東京、時間や曜日が選べる・シフト自由、正社員の求人・転職情報

＜渋谷駅＞オープンングスタッフ！ダラダラ残業禁止！月８休み＋有休◎｜インセンティブ有り｜残業平均20H未満｜23歳入社半年で副店長！26歳店長昇格実績有り！イタリアン・バル・ビストロ・割烹・高級和食など飲食経験が活かせる！

仕事内容: ＼11月待望のNEW OPEN！今だけの限定募集／ イチから理想のお店を創り上げる！ オープニングメンバーを大募集！ __________________________________ 1.飲食の常識を覆すワークライフバランス ・残業月20h未満／0時以降の営業なし ・終電までには必ず帰れるシフト ・月8日休み（ほぼ完全週休2日） 年末年始／GW／お盆の大型連休あり！ ・有給消化率アップ推進中＆希望休が通りやすい環境！ 2.頑張りが即反映される給与＆インセンティブ ・年2回の査定あり ・年齢問わず実力を評価 （23歳・半年で副店長昇格実績） 3.『食のプロ』になれるスキルアップ ・手当＆研修資格取得費用は全額会社負担 （ワイン・日本酒ソムリエ、クラフトビール等） ・本物を学ぶ産地研修・酒蔵見学 （過去事例：油長酒造『風の森』 今西酒造『みむろ杉』など） ・高級食材の試食や日本酒・ワインの試飲もあり！ 4.生活をバックアップする充実の福利厚生 ・まかない無料・食事補助あり ・引越し補助制度／交通費全額支給／独立支援制度 5.AI・DX活用で事務作業ゼロへ ・レシピ管理や売上予測はAIツールへ移行 事務作業に追われず、接客や調理に100%集中可能！ 6.2028年までにあと4店舗出店！ ・拡大期につき、店長・副店長・幹部ポストをご用意！ ・即戦力として新店立ち上げや店舗運営をお任せします！ 7.自分らしく働ける ・おしゃれで自由な環境 髪型／髪色／ネイル／ピアス自由！ 個性を尊重したスタイルでプロとして表現できます。 （※一部安全面での規定あり） __________________________________ 「オープニングの熱気の中で、最高のチームを作っていきたい！」 そんな方に朗報です！ 11月の新店舗オープンに伴い、お店の顔となる社員スタッフを新しく募集します！ 新店舗の立ち上げはもちろん、中心となって現場を牽引してくれる即戦力メンバーをお待ちしています！ __________________________________ ◆新店舗コンセプト◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 渋谷の喧騒の中にひっそりと潜む、 隠れ家レストラン 『妄言（モルゲン / MOWGEN）』 テーマは、 「噂（妄言）の中にしか存在しない、秘密の場所」 足を踏み入れた瞬間に都会の喧騒を忘れさせる、 圧倒的な非日常空間をお届けします！ 客単価9,000円〜10,000円帯を目指した、 ワンランク上の新業態ブランド。 和食と洋食の枠にとらわれない 「和洋折衷（和世折衷）」 のクロスオーバースタイルで 上質な食材とお酒の“究極のマリアージュ”を ご提案する大人のための隠れ家です！ __________________________________ ◆飲食業界の経験者へ。 今の環境に満足していますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「拘束時間が長くて自分の時間がまったくない」 「売上を上げても、評価や給料に反映されない」 「コスト高騰で、今の会社の将来が不安」 もし一つでも当てはまるなら、 私たちと挑戦してみませんか？ 私たちは、あなたが培ってきた 「調理や接客の技術」を、単なる労働力ではなく 【次世代の店舗経営スキル】へと昇華させます！ __________________________________ ◆業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《仕込み～営業》 * 肉、魚の仕込み （掃除、魚の三枚おろし、火入れなど） * 野菜やソース等の基本的な仕込み * 店舗運営全般 （売上管理・シフト作成・AIツールの運用） * 調理、ドリンク・料理提供 （高単価帯に合わせた質の高い接客） * アルバイトメンバーの教育 __________________________________ ◆私たちが大切にしていること ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ー 日本をリブランディングする ー】 「日本の食材」から、「日本そのもの」 の価値を再定義する為、尾崎牛や冩樂など、 現地で出会った素材に、 私たちの感性という付加価値を乗せて世界へ発信。 生産者様の努力と日本の文化を、 正当に評価されるステージへと引き上げます！ 【ー 翌朝まで余韻が残る体験を ー】 単なる食事で終わらせない。 翌朝、目が覚めた時にも 「昨日は良い時間だった」と思い出す、 そんなエンターテインメントとしての 食体験を追求しています！ 【ー 人の介在価値を作りだせ ー】 私たちは、単なる飲食店の店員ではありません。 価値を正しく伝える「食のコンサルタント」で、 「あなたがいるから通いたい！」と言わせる、 圧倒的な個人の市場価値を身につけていただきます！ 【ー 土着文化×和”世”折衷 ー】 私たちが作るのは、単なる和食でも洋食でもなく、 世界中の多彩な技法と、 その土地ならではの土着食材を掛け合わせる 「クロスオーバー」なスタイルです。 そのため、前職は寿司屋、フレンチ、イタリアンなど様々なスタッフが、自身の強みを活かして 活躍することができます！ それにより、お客様の想像を超える感動を提供することを目指しています！

＜渋谷駅＞オープンングスタッフ！ダラダラ残業禁止！月８休み＋有休◎｜インセンティブ有り｜残業平均20H未満｜23歳入社半年で副店長！26歳店長昇格実績有り！イタリアン・バル・ビストロ・割烹・高級和食など飲食経験が活かせる！

仕事内容: ＼11月待望のNEW OPEN！今だけの限定募集／ イチから理想のお店を創り上げる！ オープニングメンバーを大募集！ __________________________________ 1.飲食の常識を覆すワークライフバランス ・残業月20h未満／0時以降の営業なし ・終電までには必ず帰れるシフト ・月8日休み（ほぼ完全週休2日） 年末年始／GW／お盆の大型連休あり！ ・有給消化率アップ推進中＆希望休が通りやすい環境！ 2.頑張りが即反映される給与＆インセンティブ ・年2回の査定あり ・年齢問わず実力を評価 （23歳・半年で副店長昇格実績） 3.『食のプロ』になれるスキルアップ ・手当＆研修資格取得費用は全額会社負担 （ワイン・日本酒ソムリエ等） ・本物を学ぶ産地研修・酒蔵見学 （過去事例：油長酒造『風の森』 今西酒造『みむろ杉』など） ・高級食材の試食や日本酒・ワインの試飲もあり！ 4.生活をバックアップする充実の福利厚生 ・まかない無料・食事補助あり ・引越し補助制度／交通費全額支給／独立支援制度 5.AI・DX活用で事務作業ゼロへ ・レシピ管理や売上予測はAIツールへ移行 事務作業に追われず、接客や調理に100%集中可能！ 6.2028年までにあと4店舗出店！ ・拡大期につき、店長・副店長・幹部ポストをご用意！ ・即戦力として新店立ち上げや店舗運営をお任せします！ 7.自分らしく働ける ・おしゃれで自由な環境 髪型／髪色／ネイル／ピアス自由！ 個性を尊重したスタイルでプロとして表現できます。 （※一部安全面での規定あり） __________________________________ 「オープニングの熱気の中で、最高のチームを作っていきたい！」 そんな方に朗報です！ 11月の新店舗オープンに伴い、お店の顔となる社員スタッフを新しく募集します！ 新店舗の立ち上げはもちろん、中心となって現場を牽引してくれる即戦力メンバーをお待ちしています！ __________________________________ ◆新店舗コンセプト◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 渋谷の喧騒の中にひっそりと潜む、 隠れ家レストラン 『妄言（モルゲン / MOWGEN）』 テーマは、 「噂（妄言）の中にしか存在しない、秘密の場所」 足を踏み入れた瞬間に都会の喧騒を忘れさせる、 圧倒的な非日常空間をお届けします！ 客単価9,000円〜10,000円帯を目指した、 ワンランク上の新業態ブランド。 和食と洋食の枠にとらわれない 「和洋折衷（和世折衷）」 のクロスオーバースタイルで 上質な食材とお酒の“究極のマリアージュ”を ご提案する大人のための隠れ家です！ __________________________________ ◆飲食業界の経験者へ。 今の環境に満足していますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「拘束時間が長くて自分の時間がまったくない」 「売上を上げても、評価や給料に反映されない」 「コスト高騰で、今の会社の将来が不安」 もし一つでも当てはまるなら、 私たちと挑戦してみませんか？ 私たちは、あなたが培ってきた 「調理や接客の技術」を、単なる労働力ではなく 【次世代の店舗経営スキル】へと昇華させます！ __________________________________ ◆業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《仕込み～営業》 * 肉、魚の仕込み （掃除、魚の三枚おろし、火入れなど） * 野菜やソース等の基本的な仕込み * 店舗運営全般 （売上管理・シフト作成・AIツールの運用） * 調理、ドリンク・料理提供 （高単価帯に合わせた質の高い接客） * アルバイトメンバーの教育やマネジメント __________________________________ ◆私たちが大切にしていること ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ー 日本をリブランディングする ー】 「日本の食材」から、「日本そのもの」 の価値を再定義する為、尾崎牛や冩樂など、 現地で出会った素材に、 私たちの感性という付加価値を乗せて世界へ発信。 生産者様の努力と日本の文化を、 正当に評価されるステージへと引き上げます！ 【ー 翌朝まで余韻が残る体験を ー】 単なる食事で終わらせない。 翌朝、目が覚めた時にも 「昨日は良い時間だった」と思い出す、 そんなエンターテインメントとしての 食体験を追求しています！ 【ー 人の介在価値を作りだせ ー】 私たちは、単なる飲食店の店員ではありません。 価値を正しく伝える「食のコンサルタント」で、 「あなたがいるから通いたい！」と言わせる、 圧倒的な個人の市場価値を身につけていただきます！ 【ー 土着文化×和”世”折衷 ー】 私たちが作るのは、単なる和食でも洋食でもなく、 世界中の多彩な技法と、 その土地ならではの土着食材を掛け合わせる 「クロスオーバー」なスタイルです。 そのため、前職は寿司屋、フレンチ、イタリアンなど様々なスタッフが、自身の強みを活かして 活躍することができます！ それにより、お客様の想像を超える感動を提供することを目指しています！

未経験から月給30万円以上！研修充実！業界2位の安定企業！

仕事内容: ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬未経験から正社員として挑戦可能 ✬年間休日は最大110日を確保 ✬普通免許も不要で運転業務なし ✬1ヶ月間の手厚い研修制度あり ✬現場責任者や倉庫長への道あり ✬7月と12月の年2回賞与あり 《この会社の特徴は...》 ✬酒販業界で売上高第2位の実績 ✬一律支給の物価上昇手当あり ✬勤務地限定採用で転勤の心配なし ✬中途入社のメンバーが多数活躍中 ✬チームワーク重視の温かい社風 ✬5月に年1回の昇給チャンスあり ✬19時始業でゆとりある生活 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・倉庫内での在庫管理や発注業務 ・入荷された商品の正確な検品 ・受注伝票の確認とチェック作業 ・アルバイトスタッフへの配送振分 ・チームで協力する倉庫内環境の維持 ✬【仕事内容】 倉庫作業スタッフとして、商品の管理から出荷準備までの一連の業務をお任せします。本社受注センターから届く伝票の確認や、アルバイトスタッフへの適切な指示出し、在庫の過不足を防ぐための発注・検品作業が中心です。慣れるまでは先輩やチームがしっかり並走しますので、倉庫内の配置から順を追って覚えていきましょう。 ✬【詳細・何のために】 私たちのミッションは、飲食店様が必要とするお酒や飲料を滞りなくお届けし、日々の営業を支えることです。在庫を多く持たない店舗様が多いため、必要な時に2つの正確さ（検品・在庫管理）をもって対応する介在価値は非常に高くなります。1つひとつの正確な作業が、地域のお得意様との信頼関係を築き、街の活気へと繋がる社会貢献性の高い仕事です。 ✬【詳細・どうやって】 1日の業務はチームワークを軸に進めます。19時に出勤後、受注データを基に優先順位を決め、役割を分担します。配送業務自体はアルバイトスタッフがメインで行うため、社員は全体の進行管理や在庫のデータ入力、発注作業に専念できる環境です。困ったことがあればすぐに周囲のメンバーに相談できる体制が整っており、1人で抱え込む心配はありません。 ✬【詳細・何を使って】 業務では、社内の在庫管理システムが導入されたPCを使用します。紙の伝票とデジタルデータを1つずつ照合しながら作業を進めるため、ミスのない確実な管理が可能です。また、チーム内の迅速な連携や業務連絡には、社内コミュニケーションツールを活用して円滑な情報共有を行っています。 ✬【詳細・どれくらい】 毎日多くのお得意様からのお急ぎの注文に対応しています。月平均の想定残業時間は21.25時間程度、1日あたりに換算すると1時間前後となっており、無理のないスケジュール管理が徹底されています。個人の過度な負担を減らすため、物量に応じた柔軟な人員配置を行っており、安定した稼働バランスを維持している職場環境です。 ✬【詳細・誰に】 関わる相手は、一緒に倉庫を支えるアルバイトスタッフや本社の受注センターのメンバーが中心です。1日に数回、配送先の割り振りを指示したり、在庫の確認で連絡を取り合ったりします。また、足りなくなったお酒を都度発注いただく飲食店様とも、電話や対応を通じて関わりを持つため、1つずつ丁寧に対応しながらお店の名前を覚えていくことができます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.19時に出勤し受注伝票を確認 2.入荷された商品の検品と棚卸し 3.アルバイトへの配送ルート割り振り 4.足りない商品の発注および在庫管理 5.4時に業務を終了し引き継ぎ ✥─────────────────✥ ✬【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社NIGITAは、首都圏を中心に強固なネットワークを持つ酒類の業務用卸企業です。酒販業界において売上高第2位という確固たるポジションを確立しており、安定した財務基盤を誇っています。多くの飲食店様から長年にわたり厚い信頼をいただいており、景気の変動に左右されにくい安定的な需要があるため、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方にとって最適な環境が整っています。 ✬【業界魅力や将来性】 日本の飲食文化を陰から支える酒販業界は、時代が変化しても決してなくなることのない、生活に密着した安定産業です。特に業務用の卸売は、飲食店様の繁盛に直結する重要なインフラとしての役割を担っています。当社は培ってきた物流のノウハウと独自の供給力を強みに、市場のニーズに迅速に対応しており、今後も確かな将来性と持続的な成長が見込める極めて堅実な業界です。 ✬【自社製品・サービスの魅力】 当社の最大の強みは、幅広い酒類全般から飲料、食品までを網羅した豊富なラインナップと、飲食店様の「今欲しい」に応える都度発注への対応力です。在庫を多く抱えられない店舗様にとって、当社の迅速かつ正確な納品サービスは不可欠な存在となっています。お得意様との密なコミュニケーションを通じて、信頼されるパートナーとして選ばれ続ける独自の価値を持っています。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「そろそろ未経験からでも長く腰を据えて働ける安定した環境を見つけたい」「特別な資格やこれまでの経歴にとらわれず、自分自身のこれからの頑張りを正当に評価してくれる職場で再スタートを切りたい」そんな焦りや希望を抱えているあなたにこそ、お会いしたいと考えています。今回の募集では、これまでの職歴や業界の経験は一切問いません。入社後は1ヶ月間の丁寧な研修を用意しており、チーム全員であなたをバックアップします。転勤もないため、地域に根ざして毎月の安定収入を得ながら、一歩一歩着実に成長していける環境です。少しでも現状を変えたいという前向きな想いがある方を、私たちは心から歓迎いたします。新しいキャリアをスタートさせたい、安定した事業基盤のもとで長く活躍したいという想いを持つ方を、私たちは全力でバックアップいたします。

未経験でも年収400万円も可能！賞与年2回 / 昇給年1回

仕事内容: ≫≫≫ここが魅力ポイント≪≪≪ ・酒販業界にて売上高2番手！ ・週休2日制 ・プライベートも充実！ ・未経験でも安心してスタート ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回！ ・即面接・即採用あり！ ・運転業務なく、免許不要！ -------------------------------------------------- 【必須条件はございません！】 未経験でも安心のスタート！ 異業種出身者多数活躍中！ -------------------------------------------------- 【業務内容】 【1】弊社本社の受注センターから 送られてきた伝票をチェック 【2】アルバイトさんに配送先を振り分け ※研修時、繁忙時などは社員も行います。 【3】倉庫内の在庫管理/発注/検品 等 ※事務所・倉庫内での作業がメイン 在庫を多く抱えていない店舗様が多いため、 足りなくなったお酒などを都度発注頂きます。 お得意様が多いのでお店も覚えやすいです！ 配送には徒歩や自転車で向かいますが アルバイトさんがメインで、 始めはお店を覚えるためにも 社員さんにもお任せします。 ✰まずはお気軽にご応募を✰ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成が面倒ということはありません！

賞与年2回＋決算賞与/月8~9日休み/社割最大50%OFF/原則髪型自由

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど 人気アパレルを展開！ ベイクルーズグループの 大人気ベーカリーにて パン製造夜勤スタッフ大募集！ ーーーーーーーーーーーーーー 世界中から厳選した素材を 掛け合わせ、日常に彩りを もたらすブーランジェリー 《BOUL'ANGE》にて、 パン製造全般をお任せします。 【 具体的なお仕事内容 】 パン職人（ブーランジェ） として以下の業務を担当。 ・仕込み、面台（成形） ・焼成（釜）、仕上げ ・シーター業務 ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理、衛生管理 ・新作パンの商品提案など ◆毎日80種類以上のパンで お客様にワクワクを！ 毎日食べたくなる食パンや ヴィエノワズリーなど、 あなたの手で毎日の暮らしに 小さな幸せを添える仕事です。 ＼おすすめポイント！／ ・大手ならではの安定基盤 全国約450店舗、海外展開も！ ・充実の待遇 退職金制度、年2回の賞与 ＋決算賞与、年1回昇給有！ ・嬉しい社割制度 アパレルや家具、飲食店舗で 使える社割（最大50%OFF） ・自分らしく働ける 髪色自由（※原色以外） ・キャリアアップ 充実した研修制度により マネジメントスキルも向上！ 《チームで支え合う夜勤》 夜勤は少人数だからこそ、 スタッフ同士の連携やコミュニケーションを 大切にしています。 困ったことがあればすぐに 相談・フォローし合える環境なので、 ブランクのある方も安心です。 お互いに協力しながら、 一つひとつ丁寧に技術を身につけ、 安定して長く働ける職場です。

＼2026年11月頃OPEN｜OPENまで他店舗研修可／JOURNAL STANDARDなどを展開するベイクルーズグループ✨月9~10日休み/決算賞与あり/アパレルも社割最大50%OFF/髪色など原則自由(*規定あり）

仕事内容: ◇◆オープニングスタッフを大募集◆◇ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼2026年11月頃OPEN予定／ マカロン発祥のパティスリーブランド『ラデュレ』の 新店舗が新丸ビルにオープン。 今回募集するのは お店づくりのスタートから関われる オープニングメンバー。 新しいお店、新しいスタイルを 0から一緒につくっていきませんか？ ＼OPENまで他店舗で研修・勤務可能！／ 勤務店舗例： LADURÉE 新宿店／LADURÉE グランスタ東京店 日比谷店／銀座店／日本橋店、 アトレ恵比寿店／渋谷 東急フードショー店などでも勤務可能です！ ※他店舗での研修、勤務は任意です。 OPENとあわせた11月入社も、もちろん歓迎！ 現在 在職中の方も、ゆっくりと 引き継ぎ・リフレッシュ期間をとっていただけます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど人気アパレルを展開する ベイクルーズグループが運営する マカロン発祥のブランド『LADUREE』 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 接客・販売を軸にしながら、 商品提案・売り場づくり・企画にも関われる環境です。 「今までの経験を、次のステップにつなげたい」 「自分のアイデアを形にしたい」 そんな想いが、成長やキャリアにつながる職場です。 ＼この求人のおすすめポイント／ ・グループで全国約450店舗も展開/海外展開もあり！ ・ベイクルーズならではの多事業展開で幅広いキャリアパス！ ・20代・30代の若手も年次/社歴に関係なく挑戦できる風土 ・大手ならではの充実の研修制度でマネジメントスキルも身につく ・退職金制度・賞与年1回&業績賞与有・昇給年1回！ ・社割50%OFF⭐︎アパレルや家具店でも使用可能◎ ・月9〜10日休みで、プライベートも大切にできる 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 ⬛ LADUREEについて ⬛ マカロン発祥の老舗パティスリー ラデュレは、マカロン以外にも、ケーキ、サブレ、ショコラ、 紅茶など、様々なスイーツを提供しています。 「スイーツを通して誰かを笑顔にしたい」 そんな気持ちをもつスタッフが多く働いています。 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 ⬛ 仕事内容 ⬛ マカロンを中心に洋菓子の接客・販売・サービス業務を担当します。 マカロンや焼き菓子の販売、ギフト提案、ラッピング等の業務を通じて、 ブランドの世界観を体現します。 ギフトや記念日など、お客様の特別な瞬間を彩る仕事です。 一つの商品、一つの所作が誰かの大切な思い出になる。 そんな価値ある時間を届けられることが、私たちの仕事です。 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜

【前職給与を考慮】仕込みや焼き場等のスキル・能力を正当評価！今春「代々木八幡」にOPENする現代炉端のオープニング募集です。

仕事内容: 代々木八幡駅徒歩1分。 炭火カウンターが 主役の現代炉端居酒屋「産直市場ROBATA」 でキッチン業務を担当していただきます。 炉端焼きや炭火料理の調理風景が 伝わるライブ感のある店舗です。 これまでの調理経験や仕込みの習熟度、 スキルや能力、前職の給与を十分に 考慮してスタート給与や役割を決定します。 焼き場や調理のメイン業務など、習熟度に 合わせて適切な役割をお任せします。 主な仕事内容 ・仕込み作業 ・調理、盛り付け ・炭火焼き、炉端調理の補助 ・食材管理 ・厨房清掃 ・キッチン業務全般 地下ワンフロア約50席のため、店全体が 見えやすく、キッチン内の連携も 取りやすい環境です。 個々の実力や取り組みを正当に評価し、着実に ステップアップできる環境を整えています。

未経験OK！賞与年2回★施設割引有★お洒落自由★時給勤務も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ◆◇CAFE CASA&Deli／THE BAR◇◆ スパ・ラクーア内のCafe&Bar♪ 未経験から社員デビュー歓迎！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ✨具体的なお仕事は… 【ホール業務】 ・お客様のご案内、接客対応 ・オーダー対応 ・料理やドリンクの提供 ・レジ会計 など 【キッチン業務】 ・簡単な調理、盛り付け ・仕込み ・食材の補充、管理 ・洗い場、清掃 など ◎入社後1ヵ月は、先輩・上司が マンツーマンでしっかりサポート！ ◎飲食の社員経験がない方も大歓迎！ ホール・バー・キッチン業務に加えて、 簡単な事務作業や店舗運営まで 少しずつ覚えられます！ ◎将来的にはマネージャー、店長、 店舗運営・販促・管理業務などへの ステップアップも目指せます！ ■─────────────── ✨おすすめポイント✨ ───────────────■ ✅ラクーア内ならではの働きやすさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地は東京ドームシティに併設された 人気スパ施設「スパ ラクーア」内！ 後楽園駅から徒歩1分、 春日駅・水道橋駅からも通いやすく、 通勤アクセスも便利です。 落ち着いたリゾート感のある施設内で、 お客様にリラックスした時間を 提供するお仕事です！ ✅未経験から社員を目指せる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食業界での社員経験がなくても大丈夫！ 「飲食店でアルバイトをしていた」 「バイトリーダーとして後輩を教えていた」 「そろそろ社員として安定して働きたい」 そんな方をぜひ歓迎します！ 接客・調理・バー業務だけでなく、 社員として必要な店舗運営の仕事も 先輩社員が丁寧に教えていきます！ ✅まずは時給スタートもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなり月給社員として働くのが不安な方は 時給1,500円からスタートする働き方も可能です。 実際の業務や職場の雰囲気を知りながら、 自信がついたタイミングで 社員・マネージャーを目指せます。 もちろん、最初から月給社員として 頑張りたい方も大歓迎です！ ✅店舗運営まで学べる環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ラクーア内の店舗なので、 通常の飲食店とは少し違い、 施設側とのやり取りや売上入力、 勤怠確認、日報作成などの 事務的な業務もあります。 とはいえ、PC業務は決められた項目に 入力する作業が中心。 難しいスキルは必要ありません。 「接客だけでなく運営にも関わりたい」 「事務スキルも少し身につけたい」 という方にもぴったりです♪ ✅アイデアを活かせる職場！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店頭POPの作成、メニュー表づくり、 SNS運用、新メニューの提案など、 自分の「やってみたい」を 形にしやすい環境です！ 現場だけでなく、 お店をより良くするための仕事にも 前向きに挑戦できます！ ★>>CAFE CASA&Deli／THE BARって？ 「CAFE CASA&Deli」は、 ヘルシー＆リラックスをコンセプトにした デリタイプのカフェレストランです。 オーガニック料理を中心に、 スパで過ごすお客様にぴったりの 軽食やドリンクを提供しています。 「THE BAR」では、 本格的なカクテル、ウイスキー、スピリッツ スムージーなど幅広いドリンクを提供。 そのほか、屋外デッキ横のバーや、 岩盤浴・個室サウナエリアのカフェなど、 ラクーア内の複数エリアで お客様のくつろぎ時間を支えています。

仕事内容: ⭐池袋で大人気のカフェラウンジで大募集！⭐ SNSでも大バスリ中の ✨Concafe & Lounge Hi-Potion✨ 今回の募集はスピーディーに稼げる&成長できる ホールスタッフのお仕事です！ ☆★:・.――――――――――――.・:☆★ Concafe & Lounge Hi-Potionについて ☆★:・.――――――――――――.・:☆★ キャストさんが心を込めて お客様をおもてなしをする 池袋エリア人気の正統派カフェラウンジ♪ 実は競合店さんからも 「なんでそんなにお客様が入っているの！？」 と羨まれるほどの人気店なんです◎ ━━━━━━ ✅お任せするお仕事✅ ━━━━━━ あなたには当店の内勤ホールスタッフとして ホール業務やキャストのマネジメント業務 などをメインにお任せ！ゆくゆくは店舗運営にも 携わっていただきたいと思っています♪ ／／／／／ 【具体的には？】 ⏩バーテンダー・ホール業務 ・開店準備（掃除・買出し・テーブルセット） ・お客様のご案内、オーダー・配膳 ・キャストのフォロー、ドリンク作り ・営業後の清掃、発注管理 ・お店の司令塔 ⏩マネジメント業務 ・シフト管理 ・キャストの面談、教育サポート ⏩店舗管理業務 ・イベント企画案 ・SNS運用 ・動画制作（興味がある方は） ／／／／／ 早い方なら3ヵ月ほどで、 店内を回す司令塔へ成長できます♪ ／／／／／ ◎業界的にも珍しい研修制度＆マニュアル完備の 仕事の覚えやすい安心環境！ 未経験の方も大歓迎です！ ◎月1回の上司との定期面談を実施し 業務での困りごとや、今後学びたいスキル、 将来の悩みなど何でも気軽に相談可能！ 一人で不安を抱え込む心配はありません♪ ━━━━━━ 入社後のキャリアについて ━━━━━━ ✨1ヶ月目✨ 洗い物や配膳、案内など基本的な ホール業務からスタート！お客様に居心地よく お過ごしいただく接客スキルを磨きます。 ✨2ヶ月目✨ 会話スキルや提案力を磨き、常連様の対応や 延長交渉なども担当。自分の行動が直接売上に つながるやりがいを実感できます！ ✨3ヶ月目✨ いよいよ店内の司令塔として、 ホール全体を回す付け回し業務を担当！ キャストと協力しながら 店舗の雰囲気づくりをお願いします。 いわば花形となる業務ですが、早い方なら 3ヶ月目でも挑戦することが可能です♪ ✨1年～✨ 店長・副店長・本部幹部など、 管理職としてステップアップ！ 将来的に​独立を希望される方は 支援制度を利用することもできますよ！ ／／／／／ ◎社員⇒主任⇒副店長⇒店長 ⇒本部幹部またはエリアマネージャー ⇒役員 or 独立（本部サポートあり）etc. 憧れの将来像へ、最短距離での 出世を目指せる刺激的な環境です！ 会社自体も今後5年間で10店舗の 出店予定があるなど成長真っただ中♪ 私たちと一緒に夢を叶えましょう！ ━━━━━━ 私生活も大切にする風土です！ ━━━━━━ ナイトという業界柄、 「家族やプライベートよりも仕事優先！」 といったイメージを持つ方も いるかもしれません。 ですが当社グループには 「家族や両親を大切にしてほしい」 という強い想いと文化があり、 スタッフ一人ひとりの掛け替えのない 時間を邪魔することはしません。 例えばお墓参りのためにお仕事を お休みしたり、家族サービスのために 希望の曜日にお休みを取ったり… そんなほっと安心できるような環境が 整っています。 ━━━━━━ もちろん収入面にも魅力あり！ ━━━━━━ お店が繁盛するのは“お店のおかげ”ではなく、 紛れもなく“スタッフみんなのおかげ”です！ だからこそ頑張ってくれたスタッフには 給与で最大限還元していきます！ 高水準の基本給はもちろん、 プラスで賞与やインセンティブも完備♪ 日々ありがとうの気持ちを込めて 支給しています◎ ──────────────── ⭐先輩社員に聞いてみました! （横田/ 20代男性/主任/入社2年目） ​22歳で営業を経験後、 正社員として入社（趣味：サッカー） ──────────────── ⏩普段はどんなお仕事をしていますか? お客様の満足度、スタッフさんの働きやすさ、 売上を左右する、お店全体を管理する 『付け回し』という仕事を担当しています。 ⏩仕事のやりがいや、楽しいと感じる時は？ お客様から「楽しかったよ。ありがとう！」 と言って頂けたりキャストさんからも 頼って頂けた時は、やりがいがあり、 とても楽しいです。また、売上を達成した時は 「やり切った！！」という充実感を感じます。 ⏩この仕事を選んだ理由は？ 社会人になって「このまま歳を取っていくのか？ 人生変えたい」と思い、華やかで楽しそうな この業界を選ぶことにしました。 体験入店をした時に、働く皆さんがとても 人が良く、働きやすいと感じたのが 大きな理由です。やるからには自分の将来も しっかり考えれる会社が良かったので、 ここで働くことにしました。 ⏩入社して成長したと感じる事は何ですか？ まず、人と接する力がつきました。 今任せてもらっている仕事は、キャストさんとの 距離感、言葉の伝え方などがとても大切です。 ここでしか学べない、貴重な経験だと思います。 ⏩将来の夢は何ですか？ この経験と社内独立制度を活用し、自分のお店を持つことです。 ⏩入社を検討している人へ メッセージをお願いします。 とにかく、一緒に働くスタッフみんなの 人柄を見てみて下さい。 楽しい環境だけでなく、 仕事を通じて『成長』を感じさせてくれる 会社です。 ぜひ『お客様・スタッフを ハッピーにさせるため』に、 一緒に働きましょう！！ ──────────────── ⭐一緒に働く上司はこんな人! （石川/店長/20代/入社3年目） ──────────────── ⏩普段はどんなお仕事をしていますか？ スタッフさんが活躍できるように、教育などの マネジメントを主に担当しています。 ⏩仕事のやりがいや、楽しいと感じる時は？ この仕事では、判断力が求められることが多く、 スタッフやお客様から「ありがとう」と 言って頂けることがよくあります。 そのため、日々幸福感を感じることができます。 ⏩この仕事を選んだ理由は？ 前職では接客をしていましたが、 今度はサポートする側、支える存在になりたい と思って、この仕事を選びました。 ⏩この会社を選んだ理由は？ この業界には夢を叶える材料が揃っています。 自分の夢を叶えるためにこの会社に 入社したのですが、その一番の決め手が、 この会社の教育システムです。 いろいろな会社を見ましたが、自分を確実に 成長させてもらえ、夢を実現できると思い この会社を選びました。 ⏩入社して成長したと感じる事は何ですか？ コミュニケーション能力などのスキルは もちろんのこと、人間力が身についてきたと 思います。感謝の気持ち、相手を思いやる 気持ち、何事にも動じない精神力、 チャレンジする楽しさなどです。この年齢で これを学べたことは、これからの人生に 大きな価値になると感じています。 ⏩入社を検討している人へ メッセージをお願いします。 最初はお金のため、生活のために働くのでも 全然OKだと思います。そのうち働くことが、 成長することが楽しくなってきます。 一緒に人生を楽しみましょう！ ──────────────── ⭐最後に、皆様が直接聞きにくい点もまとめました!! ──────────────── ⏩平均年齢を教えてください 28歳です。キャリアパスを用意していますので 長く働けます。 ⏩お休みの考え方は？ 「接客業なので休みがとりづらいのでは？」 という応募者様のご心配を、よく耳にします。 当店では、体調不良などでも柔軟に 対応していますので、お休みが取りにくいことは ありません。今後スタッフ採用を強化し、 さらにお休みの取りやすさを向上させようと 考えております。 ⏩他の人は、働く前にどんな点を 心配されている方が多いですか？ 夜の業種なので「来店するお客様が怖いのでは、 危ないのでは？」というイメージを持たれている 方が多い印象を受けます。 当店ではお客様案内を 担当するスタッフがおり、そこを通らないと 入店できない仕組みとなっています。 お客様の精査はしているので、誰でも素通りで 入店できるわけではないので、ご安心ください。 ⏩実際、今働いている方は、どのような点が 気に入っていると思いますか？ 「ありがとう」など、感謝を伝え合う文化が あることだと思います。また、マニュアルや ルールを通じて業務を覚えたあとは、 ある程度裁量を持って仕事に取り組めることも、 スタッフから好評な点です。 加えて、この業界では珍しく将来のビジョンが 明確な点も、気に入られる要因の一つだと 考えています。

【経験者】賞与あり／学歴・職歴不問／まかないあり✧マイカー通勤◎業界随一の働きやすさ✧

仕事内容: ／ 日本の食文化に欠かせない魚を あなたの手で守り抜きませんか？ ＼ 魚に関する実務経験があればOK！ 都内最大の鮮魚専門店で正社員を大募集！ 20-50代男性活躍中✧ 学歴、職歴一切不問！ ・――――――――――・ 【アピールポイント】 ✓メディアで話題！地域、内外問わず愛され中♥ ✓創業以来ウナギのぼりの売上高✧ ✓昇給／賞与あり（前年度2回） ✓マイカー通勤◎無料駐車場完備！ ✓まかないあり！持ち帰りもOK！ ✓転勤なし！安定して働ける ・――――――――――・ ------------ 仕事内容 ------------ 仕入れた魚をお客様の要望に合わせて 調理・加工して頂きます✧ ■具体的には...... ・三枚おろし、二枚おろし ・丸魚の調理（ウロコ取り、骨抜きなど） └刺身用、フライ用...などに切り分けます ・開き、下処理 など

【未経験歓迎】ノルマなし・原則定時退社・好きな日に休めます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼未経験でも安心のポイント／ ◆イオン内にあるお店 地元のお客様も多く安心安全◎ ◆ノルマなし 買取販売どちらもノルマなし◎ ◆知識不要 査定はスマホで写真を撮るだけ◎ ==================== イオンスタイル葛西店内 「リユースギャラリーミーツ」にて 古着やブランド品、貴金属類などの 買取や販売などをお任せします ==================== ＼仕事内容／ ■査定・買取 ■店内商品の販売 ■売場づくり ■ECサイトへの出品 など ＼入社後の流れ／ ■お店に慣れよう♪ 接客・販売からスタート。 お客様対応や商品陳列・売場づくりなど 基本的な仕事から覚えていただきます。 ↓ ■買取業務を学ぼう♪ 簡単な買取業務から研修開始。 査定の出し方や事務処理などを 先輩からのOJTで少しずつ学びます。 ↓ ■レベルUPしていこう♪ 買取スタッフとして経験を積み、 様々な商品に対応していきましょう。 ＼取り扱う商材／ 古着/時計/バッグ/貴金属（金/プラチナなど） ブランド品などファッション関連全般 雑貨/家庭用品/食器/古美術品 など ノーブランド品や壊れたものまで幅広く扱います！ ==================== はじめまして、株式会社ミートです ==================== 当社の事業は主に、 お客様の「ありがとう」を第一に 家に眠っている宝物を輝かせる 買取事業を行っています。 東京・千葉のイオン内に3店舗を出店し、 安定した経営を継続中ですが、 これから2年間で3⇒10店舗に増やしたいと考えています。 ぜひ、会社の成長を一緒に支えていただけませんか？ ＼スタッフに質問／ Q,どんなお客様が多いですか？ A,地元の年配女性が多いです。 リピーター様もたくさんいらっしゃるので 「顔を見に来た」と言ってもらえるのが嬉しいですね。 Q,どんなスキルが必要ですか？ A,スキルは特に必要ないと思いますが、 お客様との雑談を楽しめるといいと思います。 Q,どんな接客を心がけていますか？ A,機械的に商品を買い取るだけでなく 「お客様に寄り添う」というスタンスですね。 商品に関する思い出話などもじっくり聞いて、 信頼関係のある買取に繋げています。

未経験30万円〜／経験者35万円〜！実残業は月20h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆月給 35万円〜40万円（飲食店未経験の場合は月給30万円スタート） ◆毎月2万〜5万円の店舗達成ボーナスを別途支給 ◆実際の残業は月20時間程度／週休2日 ◆最短1年で店長へ／年収例：31歳・店長 600万円 ◆面接は原則1回・オンライン可／9月・10月入社も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ここに注目!】 ✅高円寺駅から徒歩2分 ✅8月オープンの新店／オープニングから店づくりに関われます ✅未経験から月給30万円〜／飲食経験ありなら35万円〜 ✅毎月2〜5万円の店舗達成ボーナス（規定あり） ✅実残業 月20時間程度・週休2日（シフトは終電を考慮） ✅Googleレビュー平均「4.52」（全店舗平均） ✅日本酒約50種類。商品知識がそのまま接客の武器になります ✅家族手当・深夜手当・独立支援制度あり ◤ お店のこと ◢ 日本酒居酒屋「鶴亀八番」。 十四代・田酒など日本酒を約50種類そろえ、 小皿料理を低価格で楽しめる大衆酒場です。 全店舗のGoogleレビュー平均は「4.52」。 お客様の多くは日本酒が好きで来られる方です。 「これに合う肴は？」と聞かれる場面が多く、 覚えるほど接客が面白くなるタイプのお店です。 無理な接客ノルマや強引な売り込みはありません。 高円寺店は8月にオープンしたばかりの新店です。 ◤ 任せる仕事 ◢ ＜1日の流れ＞ ・オープン前：仕込みの確認、席のセット、日本酒の在庫チェック ・営業中：ご案内、オーダー、料理・ドリンクの提供、日本酒のご説明 ・ピーク後：会計、片付け、翌日の準備 ・慣れてきたら：アルバイトスタッフのシフト調整・教育 業務フローはシンプルに整えているため、 未経験の方でも迷うことなく、 スムーズにお仕事を始められます。 あなたの接客でお客様の笑顔が増え、 お店の売上が上がっていく面白さは格別です！ 一流の接客スキルはもちろん、 集客などの「経営視点」も養えるため、 将来独立等を目指す方にも最適な環境です。 ◤ 未経験の方へ ◢ ＜未経験の方でもご安心ください＞ 最初の1ヶ月は先輩と2人体制で入ります。 店長が付いて、日本酒の説明の仕方から覚えていきます。 社内・外部研修もあり、店舗経営や経営学も学べます。 ◤ 昇格スピードについて ◢ 「100店舗体制」に向けて出店を加速中です。 今後、東京エリアを中心に出店スピードをさらに加速させます。 新店の立ち上げメンバー、店長、料理長、マネージャーと、 ポストが先に空いていく状態です。 ・最短1年で店長へ／数年で幹部職へ ・年収例：31歳・店長600万円／36歳・マネージャー800万円 ・独立支援制度あり 社歴ではなく、実力で評価します。 ホールから店長になった社員も在籍しています。 調理経験がなくても店長ルートに乗れます。 ◤ 働き方について ◢ ・シフト制／実働8時間・休憩1時間 ・10:00〜24:00の間でシフト（早番 10:00-19:00／遅番 14:00-23:00） ・遅番は終電を考慮して組みます ・週休2日（月8日）＋有給10日 ・月平均残業時間：20時間 ◤ 先輩の声 ◢ 入社1年2ヶ月／ホール→副店長・27歳（前職：チェーン居酒屋のアルバイト） Q. 転職のきっかけは？ 5年バイトを続けて時給は上がったけど、 社員登用の話は一度も出ませんでした。 そろそろちゃんと決めたいと思って探し始めました。 Q. 入社して変わったことは？ 月給30万円スタートで、アルバイト時代より月の収入が8万円増えました。 あと、日本酒の話ができるようになったのが一番大きいです。 お客様から名前で呼ばれるようになりました。 Q. 今のやりがいは？ 1年で副店長になって、今はシフトと発注も見ています。 次は新店の店長を目指しています。

飲食バイト経験でも月給35万円〜！実残業は月20h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅飲食店でのアルバイト経験のみでも月給35万円スタート ✅毎月2〜5万円の店舗達成ボーナス（規定あり） ✅実残業 月20時間程度・週休2日（シフトは終電を考慮） ✅Googleレビュー平均「4.52」（全店舗平均） ✅最短1年で店長・料理長へ／年収例：31歳・店長 600万円 ✅家族手当・深夜手当・独立支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「料理はマニュアル通りに盛り付けるだけ。」 「自分の作りたい料理の提案なんて門前払い…。」 「ポジションが詰まっていて将来が見えない。」 もし少しでも当てはまるようなら、 今すぐその環境を捨ててください。 あなたが培ってきた技術や経験は、 マニュアルやポストの空き待ちで 消費されるべきではありません。 私たちが求めているのは、決められたレールを走るスタッフではなく、自らの料理とアイデアで勝負できる「主役」です。 あなたのその経験を、 当社で「本当の価値」に変えてみませんか？ ◤ お店のこと ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <良心的大衆酒場 鶴亀八番>にて、 調理業務をお任せします。 十四代や田酒などを含め日本酒約５０種類、 小皿料理を低価格で楽しめる大衆居酒屋。 日本酒愛好家に愛される楽しい空間のお店です！ 高田馬場駅から徒歩2分。 全店舗のGoogleレビュー平均は「4.52」。 接客も料理も、きちんと評価されています。 ◤ 業務内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・仕込み／調理（和食中心・小皿料理が主軸） ・季節メニュー、新メニューの提案 ・アルバイトスタッフへの調理指導 高度な技術や専門調理の資格は必要ありません。 「飲食店で働いたことがある」 「もっと自分の料理を出してみたい」 この2つがあれば十分です。 ◤ マニュアルに縛られない環境 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ おかげさまで店舗拡大を続けていますが、 ガチガチのチェーン店ではありません。 基本のオペレーションはありますが、 それはあくまでベース。 「今月はこの旬の食材で、新メニューを出そう」 「客単価を上げるために、コースの構成をこう変えよう」 こうした提案は、入社1ヶ月目のスタッフであっても大歓迎。 あなたのアイデアが、ダイレクトに売上となり、お客様の「美味しい！」という声に変わります。 ◤ 昇格スピードについて ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「100店舗体制」に向けて出店を加速中です。 東京・関西で直営／FCの新店物件を継続して取得しており、 新店の料理長・店長・複数店舗を見るマネージャー・SVと、 ポストが先に空いていく状態です。 社歴ではなく、実力で評価します。 さらに、近い将来の上場も目指しており、人材育成にも注力しています。 会社の成長という波に乗り、あなた自身もスピード昇格、キャリアアップが目指せる環境です。 ＜キャリアアップ環境＞ ・最短1年で店長昇格／数年で幹部職へ ・年収例：31歳・店長600万円／36歳・マネージャー800万円 ・独立支援制度あり（キャリアの出口まで描けます） ◤ 働き方について ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・シフト制／実働8時間・休憩1時間 ・10:00〜24:00の間でシフト（早番 10:00-19:00／遅番 14:00-23:00） ・遅番は終電を考慮して組みます ・週休2日（月8日）＋有給10日 ・月平均残業時間：20時間 ※固定残業代 月87,000円（47時間相当）を含みますが、 実際の月平均残業は20時間程度です。 47時間を超えた分は別途全額支給します。 ◤ 先輩の声 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣ (入社2年目／店長・32歳／元大手焼肉チェーン勤務) 前のお店では、セントラルキッチンから届く肉をマニュアル通りに切るだけの毎日。 ふと、「これ、俺じゃなくてもできる仕事だな」と虚しくなって転職を決意。 ここに来て驚いたのは「自由度」です。 自分で考案して出したメニューがお客様にヒットした時、初めて「商売」の面白さを知りました。 今は新店舗の立ち上げやメニュー開発にも携わり、毎日がとても充実しています。 飲食の仕事や料理が好きな人には自信を持っておすすめできる環境です。 一緒に働ける日を楽しみにしています！

【未経験募集】段階的な研修とマニュアルで無理なくステップアップ◎ベイクルーズグループ社割最大50%

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーー 「パンが好き」から始められます。 工場の単純作業では得られないフランス伝統の 製パン技術を、RITUELベーカリーで 職人としての未経験から学べます。 ーーーーーーーーーーーーーー ＼おすすめポイント！／ ・大手ならではの安定基盤 全国約450店舗、海外展開も！ ・充実の待遇 退職金制度、年2回の賞与 ＋決算賞与、年1回昇給有！ ・嬉しい社割制度 アパレルや家具、飲食店舗で 使える社割（最大50%OFF） ・エントリー時は履歴書不要 【 具体的なお仕事内容 】 ・仕込み、面台（成形） ・焼成（釜）、仕上げ ・シーター業務 ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理、衛生管理 ・新作パンの商品提案など 生地の仕込み・成形・焼成・ 仕上げまで一貫。 経験に応じて製造として原価管理・ 衛生管理・後輩育成・商品提案もOK パンを触ったことがなくても大丈夫。 まずは生地の仕込みや製造補助・ サンドウィッチ作りから。 段階的な研修とマニュアルで 無理なくステップアップしていきます！ ＜キャリア例＞ ▼製造チーフ ▼店舗マネジメント ▼新店立ち上げ・商品開発 20以上のブランドを持つ企業だから 職人で終わらないキャリアが描けます。 ーーーーーーーーーーーーーー 毎日80種類以上のパンで お客様にワクワクを！ 毎日食べたくなる食パンや ヴィエノワズリーなど、 あなたの手で毎日の暮らしに 小さな幸せを添える仕事です。 ーーーーーーーーーーーーーー

未経験から月給30万円以上！研修充実！業界2位の安定企業！

仕事内容: ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬未経験から正社員として挑戦可能 ✬年間休日は最大110日を確保 ✬普通免許も不要で運転業務なし ✬1ヶ月間の手厚い研修制度あり ✬現場責任者や倉庫長への道あり ✬7月と12月の年2回賞与あり 《この会社の特徴は...》 ✬酒販業界で売上高第2位の実績 ✬一律支給の物価上昇手当あり ✬勤務地限定採用で転勤の心配なし ✬中途入社のメンバーが多数活躍中 ✬チームワーク重視の温かい社風 ✬5月に年1回の昇給チャンスあり ✬19時始業でゆとりある生活 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・倉庫内での在庫管理や発注業務 ・入荷された商品の正確な検品 ・受注伝票の確認とチェック作業 ・アルバイトスタッフへの配送振分 ・チームで協力する倉庫内環境の維持 ✬【仕事内容】 倉庫作業スタッフとして、商品の管理から出荷準備までの一連の業務をお任せします。本社受注センターから届く伝票の確認や、アルバイトスタッフへの適切な指示出し、在庫の過不足を防ぐための発注・検品作業が中心です。慣れるまでは先輩やチームがしっかり並走しますので、倉庫内の配置から順を追って覚えていきましょう。 ✬【詳細・何のために】 私たちのミッションは、飲食店様が必要とするお酒や飲料を滞りなくお届けし、日々の営業を支えることです。在庫を多く持たない店舗様が多いため、必要な時に2つの正確さ（検品・在庫管理）をもって対応する介在価値は非常に高くなります。1つひとつの正確な作業が、地域のお得意様との信頼関係を築き、街の活気へと繋がる社会貢献性の高い仕事です。 ✬【詳細・どうやって】 1日の業務はチームワークを軸に進めます。19時に出勤後、受注データを基に優先順位を決め、役割を分担します。配送業務自体はアルバイトスタッフがメインで行うため、社員は全体の進行管理や在庫のデータ入力、発注作業に専念できる環境です。困ったことがあればすぐに周囲のメンバーに相談できる体制が整っており、1人で抱え込む心配はありません。 ✬【詳細・何を使って】 業務では、社内の在庫管理システムが導入されたPCを使用します。紙の伝票とデジタルデータを1つずつ照合しながら作業を進めるため、ミスのない確実な管理が可能です。また、チーム内の迅速な連携や業務連絡には、社内コミュニケーションツールを活用して円滑な情報共有を行っています。 ✬【詳細・どれくらい】 毎日多くのお得意様からのお急ぎの注文に対応しています。月平均の想定残業時間は21.25時間程度、1日あたりに換算すると1時間前後となっており、無理のないスケジュール管理が徹底されています。個人の過度な負担を減らすため、物量に応じた柔軟な人員配置を行っており、安定した稼働バランスを維持している職場環境です。 ✬【詳細・誰に】 関わる相手は、一緒に倉庫を支えるアルバイトスタッフや本社の受注センターのメンバーが中心です。1日に数回、配送先の割り振りを指示したり、在庫の確認で連絡を取り合ったりします。また、足りなくなったお酒を都度発注いただく飲食店様とも、電話や対応を通じて関わりを持つため、1つずつ丁寧に対応しながらお店の名前を覚えていくことができます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.19時に出勤し受注伝票を確認 2.入荷された商品の検品と棚卸し 3.アルバイトへの配送ルート割り振り 4.足りない商品の発注および在庫管理 5.4時に業務を終了し引き継ぎ ✥─────────────────✥ ✬【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社NIGITAは、首都圏を中心に強固なネットワークを持つ酒類の業務用卸企業です。酒販業界において売上高第2位という確固たるポジションを確立しており、安定した財務基盤を誇っています。多くの飲食店様から長年にわたり厚い信頼をいただいており、景気の変動に左右されにくい安定的な需要があるため、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方にとって最適な環境が整っています。 ✬【業界魅力や将来性】 日本の飲食文化を陰から支える酒販業界は、時代が変化しても決してなくなることのない、生活に密着した安定産業です。特に業務用の卸売は、飲食店様の繁盛に直結する重要なインフラとしての役割を担っています。当社は培ってきた物流のノウハウと独自の供給力を強みに、市場のニーズに迅速に対応しており、今後も確かな将来性と持続的な成長が見込める極めて堅実な業界です。 ✬【自社製品・サービスの魅力】 当社の最大の強みは、幅広い酒類全般から飲料、食品までを網羅した豊富なラインナップと、飲食店様の「今欲しい」に応える都度発注への対応力です。在庫を多く抱えられない店舗様にとって、当社の迅速かつ正確な納品サービスは不可欠な存在となっています。お得意様との密なコミュニケーションを通じて、信頼されるパートナーとして選ばれ続ける独自の価値を持っています。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「そろそろ未経験からでも長く腰を据えて働ける安定した環境を見つけたい」「特別な資格やこれまでの経歴にとらわれず、自分自身のこれからの頑張りを正当に評価してくれる職場で再スタートを切りたい」そんな焦りや希望を抱えているあなたにこそ、お会いしたいと考えています。今回の募集では、これまでの職歴や業界の経験は一切問いません。入社後は1ヶ月間の丁寧な研修を用意しており、チーム全員であなたをバックアップします。転勤もないため、地域に根ざして毎月の安定収入を得ながら、一歩一歩着実に成長していける環境です。少しでも現状を変えたいという前向きな想いがある方を、私たちは心から歓迎いたします。新しいキャリアをスタートさせたい、安定した事業基盤のもとで長く活躍したいという想いを持つ方を、私たちは全力でバックアップいたします。

未経験から始める正社員デビュー！7連休×2回/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 キッチン業務をお願いします。 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・調理器具や機材、食材の管理 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 11ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

「夢の”東京ドーム”そのステージ、僕が作りました」未経験からプロの現場へ☆男女活躍中！完全週休2日

仕事内容: 「イベントの裏側で、誰よりも熱くなれる仕事。」 音楽フェス・スポーツ国際大会の舞台裏に、あなたの居場所がある。 東京ドーム・幕張メッセ・東京ビッグサイト・さいたまスーパーアリーナ…。 プロとして、一生に一度の空間をゼロから創り上げる仕事です。 今、特別な経験や資格は一切必要ありません。 未経験でも安心の研修とサポート体制で、“裏方デビュー”を応援します。 「変化のある毎日を送りたい」 「誰かの感動を自分の仕事に変えたい」 そんなあなたに、ぴったりの環境があります。 ＜具体的な仕事内容＞ 屋外または大型施設で開催される 大規模イベント・展示会などの現場で、 会場の設営・撤去を行って頂きます。 設営スケジュールの合間に社内で 現場打ち合わせや事前準備を行い、次の現場に備えます。 ①事前準備 クライアントとの現場打ち合わせ、関係構築。 スケジュールの組み立て・管理、人員・資材の確保など ②イベント前日または当日 展示会ブースやイベント会場、テント、ステージなどの設営 映像機材、備品、什器などの搬入・セッティング アルバイトスタッフの管理 ③イベント開催後 撤去作業、クライアントとの次回案件の相談 ＜未経験でも活躍できる環境＞ 先輩たちみんなも「イベントの仕事をやってみたい」 というキッカケだけで入社しています！ 未経験入社から先輩たちも活躍しています！ 入社後は先輩社員が親身にフォローしていきます。 3ヶ月～半年間は先輩について仕事の基本を学べるので、 未経験でも自信を持って現場デビューできます！ 未経験から技術を取得することができるのはもちろんですが、 今後の事業拡大によってはマネージャーや 営業など技術職以外のキャリアアップをすることも目指せる会社です！ 20代・30代を中心に男女活躍中！ ・活躍している社員の多くは、日本の学校を卒業後、飲食・販売などからキャリアチェンジしています。

未経験から月給30万円以上！研修充実！業界2位の安定企業！

仕事内容: ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬未経験から正社員として挑戦可能 ✬年間休日は最大110日を確保 ✬普通免許も不要で運転業務なし ✬1ヶ月間の手厚い研修制度あり ✬現場責任者や倉庫長への道あり ✬7月と12月の年2回賞与あり 《この会社の特徴は...》 ✬酒販業界で売上高第2位の実績 ✬一律支給の物価上昇手当あり ✬勤務地限定採用で転勤の心配なし ✬中途入社のメンバーが多数活躍中 ✬チームワーク重視の温かい社風 ✬5月に年1回の昇給チャンスあり ✬13時始業で朝はゆとりある生活 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・倉庫内での在庫管理や発注業務 ・入荷された商品の正確な検品 ・受注伝票の確認とチェック作業 ・アルバイトスタッフへの配送振分 ・チームで協力する倉庫内環境の維持 ✬【仕事内容】 倉庫作業スタッフとして、商品の管理から出荷準備までの一連の業務をお任せします。本社受注センターから届く伝票の確認や、アルバイトスタッフへの適切な指示出し、在庫の過不足を防ぐための発注・検品作業が中心です。慣れるまでは先輩やチームがしっかり並走しますので、倉庫内の配置から順を追って覚えていきましょう。 ✬【詳細・何のために】 私たちのミッションは、飲食店様が必要とするお酒や飲料を滞りなくお届けし、日々の営業を支えることです。在庫を多く持たない店舗様が多いため、必要な時に2つの正確さ（検品・在庫管理）をもって対応する介在価値は非常に高くなります。1つひとつの正確な作業が、地域のお得意様との信頼関係を築き、街の活気へと繋がる社会貢献性の高い仕事です。 ✬【詳細・どうやって】 1日の業務はチームワークを軸に進めます。13時に出勤後、受注データを基に優先順位を決め、役割を分担します。配送業務自体はアルバイトスタッフがメインで行うため、社員は全体の進行管理や在庫のデータ入力、発注作業に専念できる環境です。困ったことがあればすぐに周囲のメンバーに相談できる体制が整っており、1人で抱え込む心配はありません。 ✬【詳細・何を使って】 業務では、社内の在庫管理システムが導入されたPCを使用します。紙の伝票とデジタルデータを1つずつ照合しながら作業を進めるため、ミスのない確実な管理が可能です。また、チーム内の迅速な連携や業務連絡には、社内コミュニケーションツールを活用して円滑な情報共有を行っています。 ✬【詳細・どれくらい】 毎日多くのお得意様からのお急ぎの注文に対応しています。月平均の想定残業時間は21.25時間程度、1日あたりに換算すると1時間前後となっており、無理のないスケジュール管理が徹底されています。個人の過度な負担を減らすため、物量に応じた柔軟な人員配置を行っており、安定した稼働バランスを維持している職場環境です。 ✬【詳細・誰に】 関わる相手は、一緒に倉庫を支えるアルバイトスタッフや本社の受注センターのメンバーが中心です。1日に数回、配送先の割り振りを指示したり、在庫の確認で連絡を取り合ったりします。また、足りなくなったお酒を都度発注いただく飲食店様とも、電話や対応を通じて関わりを持つため、1つずつ丁寧に対応しながらお店の名前を覚えていくことができます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.13時に出勤し受注伝票を確認 2.入荷された商品の検品と棚卸し 3.アルバイトへの配送ルート割り振り 4.足りない商品の発注および在庫管理 5.22時に業務を終了し引き継ぎ ✥─────────────────✥ ✬【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社NIGITAは、首都圏を中心に強固なネットワークを持つ酒類の業務用卸企業です。酒販業界において売上高第2位という確固たるポジションを確立しており、安定した財務基盤を誇っています。多くの飲食店様から長年にわたり厚い信頼をいただいており、景気の変動に左右されにくい安定的な需要があるため、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方にとって最適な環境が整っています。 ✬【業界魅力や将来性】 日本の飲食文化を陰から支える酒販業界は、時代が変化しても決してなくなることのない、生活に密着した安定産業です。特に業務用の卸売は、飲食店様の繁盛に直結する重要なインフラとしての役割を担っています。当社は培ってきた物流のノウハウと独自の供給力を強みに、市場のニーズに迅速に対応しており、今後も確かな将来性と持続的な成長が見込める極めて堅実な業界です。 ✬【自社製品・サービスの魅力】 当社の最大の強みは、幅広い酒類全般から飲料、食品までを網羅した豊富なラインナップと、飲食店様の「今欲しい」に応える都度発注への対応力です。在庫を多く抱えられない店舗様にとって、当社の迅速かつ正確な納品サービスは不可欠な存在となっています。お得意様との密なコミュニケーションを通じて、信頼されるパートナーとして選ばれ続ける独自の価値を持っています。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「そろそろ未経験からでも長く腰を据えて働ける安定した環境を見つけたい」「特別な資格やこれまでの経歴にとらわれず、自分自身のこれからの頑張りを正当に評価してくれる職場で再スタートを切りたい」そんな焦りや希望を抱えているあなたにこそ、お会いしたいと考えています。今回の募集では、これまでの職歴や業界の経験は一切問いません。入社後は1ヶ月間の丁寧な研修を用意しており、チーム全員であなたをバックアップします。転勤もないため、地域に根ざして毎月の安定収入を得ながら、一歩一歩着実に成長していける環境です。少しでも現状を変えたいという前向きな想いがある方を、私たちは心から歓迎いたします。新しいキャリアをスタートさせたい、安定した事業基盤のもとで長く活躍したいという想いを持つ方を、私たちは全力でバックアップいたします。

【月収30〜40万円以上】ラッシュ知らずの11時出社。ノルマも飛び込みもナシ。「自分のペース」で稼ぐ。インセンティブあり。

仕事内容: 「頑張りに対して待遇が見合っていなかった」 「テレアポをしないといけなかった」 「残業が多かった」 「明朗会計ではなく、お客様に誠実でなかった」・・・ 入社された経験者さんから聞いた、前職のお話です。 ・ティッシュ配りやテレアポの営業が大変 ・誠実な会計でお客様とやりとりしたい ・残業をなくしてプライベートも充実させたい こういったお悩みを抱えている、バイヤーさん・買取スタッフさん。 見学や相談だけでも結構ですので、ご連絡ください。 -------------------------------------------- 応募・見学・相談はお電話でもOKです。 「求人を見た」とお伝えください。 045-352-8121（担当：木村） -------------------------------------------- 【前職より年収が上がった！の声多数】 年収400万～600万円以上 (26歳/入社2年目/店長) 年収550万～700万円以上 (33歳/入社4年目/主任) 年収650万～1000万円以上 (35歳/入社6年目/部長) 査定・買取の実績に応じて、月給とは別にインセンティブを支給しています。 -------------------------------------------- 【仕事内容】 ＜買取・査定スタッフ＞ ・お客様対応 ・ブランド品の査定・鑑定・買取（バイヤー） ・事務業務 などをご対応いただきます。 電話,訪問の営業行為一切なし！ WEBを見てお客様がご来店します。 入社後には充実した研修があるので、買取の経験がまったくなくてもOK！ 基本的な接客マナーをはじめ、査定のやり方や宝飾品、 時計、バックなどの商品知識に関する研修もあるのでご安心ください 【1日の流れ（例）】 11:00：朝はゆったり出社♪ 11:00～14:00：お客様対応/査定・鑑定・買取業務 14:00～15:00：お昼休憩（休憩室完備） 15:00～18:00：お客様対応/査定・鑑定・買取業務 18:00～19:00：事務業務 19:00～19:30：帰宅。帰りにお買い物も可能♪ ①出社はゆったり目の11時から♪朝の時間を有効活用できちゃいます ②残業は原則なし！定められた時間の中で効率的に働けます ③基本19時退社！業務後お買い物も楽しめちゃいます♪ -------------------------------------------- 【✅買取価格No.1の裏付け】 貴金属に特化し、年間100億円もの買取実績を誇る 「買取価格の高さ」です。 業界異例の「常に限界の買取価格を最初にご提示」することで お客様からの絶大な信頼（クレーム極少）を獲得しています。 【✅最短6ヶ月でキャリアアップも可能。全国300店舗展開へ】 全国300店舗展開を目指し、積極的な店舗拡大を進めています。 成長企業だからこそ、役職ポストはどんどん誕生中。 最短6ヶ月で店舗責任者への昇格も可能です。 【✅電話・訪問営業一切なし！反響型の接客に集中】 お客様は当社の「買取価格の高さ」を見てWEBからご来店されます。 テレアポ、飛び込み、ティッシュ配りなどの営業活動は一切ありません。 -------------------------------------------- 【取り扱いジャンル】 金・貴金属、プラチナ、ダイヤモンド 宝石、時計、ブランド品、ブランド服 骨董品、遺品、食器、切手、お酒、カメラ ＜取り扱い貴金属例＞ 金・プラチナ・シルバー （1g辺りの単価×重量＝お支払金額） ＜買取ブランド例＞ ブルガリ ネックレス エルメス、ルイヴィトン、シャネル、グッチ、 クロエ、プラダ、ボッテガヴェネタ、コーチ、 サンローラン、ロエベ、フェンディ、セリーヌ、 ディオール、バレンシアガ、エミリオプッチ、ベルルッティ ブルガリ、ベルルッティ ＜買取時計例＞ ロレックス、オメガ、IWC、フランクミュラー、 ブレゲ、タグホイヤー、パネライ、ウブロ、 パテックフィリップ、ジャガールクルト、 ランゲ＆ゾーネイメージ、ゼニス、ルイヴィトン、 ロジェ デュブイ、リシャール ミル 、カルティエ、 シャネル、オーデマ ピゲ、グランドセイコー、 ブライトリング 、エルメス、ヴァシュロンコンスタンタン 詳しくはこちら https://kikinzokukaitori.jp/brand/

23時開始／月給24万＋深夜手当＋賞与有り／未経験歓迎／医療現場を支えるやりがい／動きのある仕事／制服貸与／希望休も取りやすい4勤2休シフト制／年間休日120日以上

仕事内容: 【いのちと健康を守る医療現場を支える／病院内​スタッフ】（夜勤担当） 私たちの仕事は決して表舞台に出ることは無く、裏方のお仕事です。 日々、医療現場で使用される消耗品（ガーゼ、マスク、グローブ、輸液セット、消毒液など）から、手術等で資料される医療機器セットなど様々な製品を滞りなく、医療現場に適切なタイミングと量を届けることが私たちの仕事です。 医師や看護師の皆さんが、患者さんのために集中できるように、私たちが裏方から支えることで、間接的ではありますが、患者さんの命や健康を守る事に寄与していると自負しています。 医療は専門的で難しそうに思われると思いますが、働いている社員の大半が未経験からスタートし、業務を通じて医療知識を身に付けてきたメンバーばかりです。 全くの未経験でもチャレンジできる、支えあう職場ですのでご安心ください。 【業務内容】 東京都立多摩総合医療センターの地下1階にSPDセンターを設けて運営しています。 SPDとは、Supply（供給）、Processing（加工・滅菌）、Distribution（分配・配送）の頭文字をとった言葉で、医薬品や医療材料などの物品を一括して管理・供給する仕組み（院内物流管理システム）のことで、当社は主に、供給と配送を担っております。 適切なモノを、適切な量で、適切な時に、医療現場へ届けるお仕事です。 医療機器を作るメーカーと医療現場の橋渡し役として、医療現場を支えております。 具体的には・・・ * ピッキング（必要な製品をピックアップする） * 院内デリバリー（担当する診療科へ製品を持っていく。台車も利用） * 電話応対 ​をご担当いただきます。 スピード感を持った対応も必要ですが、何よりも「正確性」が大切です。 情報の正確性・業務の正確性が求められるのは、命に関わるお仕事だからこそでもあります。 【入社後の流れ】 ・入社～1ヶ月：基本業務を習得するために、先輩社員に付いて先輩社員の作業を手伝う形でOJTを通じて徐々に職場に慣れていただきます。大型の総合病院で病院内も広いため、診療科の場所や専門用語、業務の流れを少しずつ覚えていただきます。 ・1ヶ月～6ヶ月：徐々に独りで現場を回っていただきますが、常に相談や質問が出来る環境が整っています。またチームプレーが重要なため、報連相を徹底していただいております。1人で抱え込まずに、頼れる仲間がいる安心感があります。 ・6ヶ月目以降：業務に慣れていただいたころから電話応対等もご対応をいただくようにお願いします。また少しずつチームリーダーとしての役割も意識した担当を担っていただくようになります。

【経験1年以上】深夜〜早朝のパン製造｜日勤より稼げる◎接客なし・黙々作業

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど 人気アパレルを展開！ ベイクルーズグループの 大人気ベーカリーにて パン製造夜勤スタッフ大募集！ 開店前の静かな厨房で、 自分のペースでパン作りに集中。 接客なし・夜勤手当で 日勤より効率よく稼げます。 ーーーーーーーーーーーーーー ＼おすすめポイント！／ ・大手ならではの安定基盤 全国約450店舗、海外展開も！ ・充実の待遇 退職金制度、年2回の賞与 ＋決算賞与、年1回昇給有！ ・嬉しい社割制度 アパレルや家具、飲食店舗で 使える社割（最大50%OFF） ・エントリー時は履歴書不要 【 具体的なお仕事内容 】 パン職人（ブーランジェ） として以下の業務を担当。 ・仕込み、面台（成形） ・焼成（釜）、仕上げ ・シーター業務 ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理、衛生管理 ・新作パンの商品提案など 開店に向けた生地の仕込み・ 成形・焼成が中心。 決まった工程を集中して進める働き方です。 ーーーーーーーーーーーーーー ◆毎日80種類以上のパンで お客様にワクワクを！ 毎日食べたくなる食パンや ヴィエノワズリーなど、 あなたの手で毎日の暮らしに 小さな幸せを添える仕事です。 ーーーーーーーーーーーーーー

賞与年2回＋決算賞与/月8~9日休み/社割最大50%OFF/原則髪型自由

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど 人気アパレルを展開！ ベイクルーズグループの 大人気ベーカリーにて パン製造夜勤スタッフ大募集！ ーーーーーーーーーーーーーー 世界中から厳選した素材を 掛け合わせ、日常に彩りを もたらすブーランジェリー 《BOUL'ANGE》にて、 パン製造全般をお任せします。 【 具体的なお仕事内容 】 パン職人（ブーランジェ） として以下の業務を担当。 ・仕込み、面台（成形） ・焼成（釜）、仕上げ ・シーター業務 ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理、衛生管理 ・新作パンの商品提案など ◆毎日80種類以上のパンで お客様にワクワクを！ 毎日食べたくなる食パンや ヴィエノワズリーなど、 あなたの手で毎日の暮らしに 小さな幸せを添える仕事です。 ＼おすすめポイント！／ ・大手ならではの安定基盤 全国約450店舗、海外展開も！ ・充実の待遇 退職金制度、年2回の賞与 ＋決算賞与、年1回昇給有！ ・嬉しい社割制度 アパレルや家具、飲食店舗で 使える社割（最大50%OFF） ・自分らしく働ける 髪色自由（※原色以外） ・キャリアアップ 充実した研修制度により マネジメントスキルも向上！ 《チームで支え合う夜勤》 夜勤は少人数だからこそ、 スタッフ同士の連携やコミュニケーションを 大切にしています。 困ったことがあればすぐに 相談・フォローし合える環境なので、 ブランクのある方も安心です。 お互いに協力しながら、 一つひとつ丁寧に技術を身につけ、 安定して長く働ける職場です。

20代～40代活躍中／店長・SV・マネージャー・商品開発・若手育成・独立まで、目指す将来に合わせたキャリアをご用意。

仕事内容: 「喜ばれて、喜ぶ。」その想いが、お店の価値になる。 洋風串焼きとワインを楽しめるビストロ 「串と葡萄」 で、ホール・キッチン業務全般をお任せします。 私たちが目指すのは、料理がおいしいだけのお店ではありません。 接客・料理・空間づくりすべてにこだわり、お客様に「また来たい」と思っていただける店舗づくりを大切にしています。 未経験の方は接客や調理補助からスタート。経験者の方はこれまでの経験を活かし、店舗運営やスタッフ育成など、幅広い業務にもチャレンジできます。 ✅ お任せするお仕事 ホール業務 * お客様のご案内・オーダー対応 * 料理・ドリンクの提供 * ワインやおすすめメニューのご提案 * レジ・会計業務 キッチン業務 * 食材の仕込み * 盛り付け * 串焼き・洋食メニューの調理 * 食材管理・発注業務 経験やスキルに応じて、スタッフ育成や売上管理、店舗運営にも携わっていただきます。 ✅ 1日の流れ（一例） 14:00｜出勤・仕込み 食材の仕込みや店内清掃、予約状況の確認。その日のおすすめメニューや予約内容をスタッフ全員で共有します。 15:30｜営業準備 料理やドリンクの最終チェックを行い、お客様を迎える準備を整えます。 16:00｜営業スタート ご案内・オーダー・料理やドリンクの提供を行い、お客様一人ひとりに合わせたサービスを提供します。キッチンでは調理や盛り付けを担当し、チームで連携しながらお店を盛り上げます。 21:30｜ピーク後 片付けや翌日の仕込み、在庫確認などを行い、スタッフ同士で連携しながらスムーズに営業を締めくくります。 23:00｜退勤 閉店作業を終えたら業務終了。1日の振り返りを行い、翌日の営業に備えます。

IT企業が仕掛ける新業態。メディア注目の新しい働き方で住まいの調査係に

仕事内容: 営業のお仕事を探していると、このような思いを持たれることはないでしょうか。 ・「せっかく営業をするなら、400万円台や500万円台で頭打ちにならず、安定した高収入を得たい」 ・「ただ、給与が高い求人を探すと、不動産投資やハウスメーカーのように夜遅くまで働くものか、太陽光など少し不安を感じる商材、聞いたこともない会社が多くて迷ってしまう」 ・「売れないと居場所がなくなったり、支店が閉鎖されたり、将来自分に何も残らないような働き方はもう避けたい（過去に営業を辞めようかと考えたことがある）」 ・「本当は、自分が心から愛せて家族にも誇れる商材で、確かな反響があり、成約率が高い仕事を長く続けたい」 本当は誰も、仕事や会社をいろいろ変えたくないはずです。 もし同じような思いをお持ちでしたら、私たち『アズサポート』の事実を少しだけ聞いてください。 ■ 1. まず、私たちの「実績」と「一般募集の背景」をお伝えします 当社は、暮らしのトラブル解決で日本最大級のWEB集客サイトを運営する東証上場企業「シェアリングテクノロジー株式会社」の直営グループ会社です。 設立から3年で、社員100名・売上30億円の規模へと成長しました。 （※よろしければスマホで『シェアリングテクノロジー 株価』と検索してみてください。毎年テレビや新聞など多くのメディアから取材を受ける親会社の規模と信用をご確認いただけます） 私たちがまずお伝えしたい「うちの実績」は、一部のトップ層だけが出した特別な数字ではありません。 ・入社1年目：年収550万 〜 600万円 ・入社2年目：年収600万 〜 700万円 ・入社3年目以降：年収650万 〜 800万円 年齢やこれまでの経歴に関係なく、未経験で入った方が1年目からこの水準に行き着き、毎年安定して継続的に収入を得ていること。これが私たちの実績です。 鍵部門に続いて『害獣部門』を立ち上げた当社は、これを急速に拡大させ、「次世代の新しい働き方」として各メディアでも大きな注目を集めています。 これまで社員が知人を誘う『縁故採用（紹介）』が中心でしたが、依頼の急増に伴い新しく『一般募集』を開始いたしました。 なお、害獣か鍵かはあくまで「手段」に過ぎません。私たちが最も重要視しているのは、「お客様の暮らしのトラブルにお呼ばれされ、それぞれの役割を全うしてお客様を守ること」です。 また、当社の働き方は単なる直行直帰ではありません。全員がお互いに顔を合わせず、すべてのやり取りをITで行う「完全リモートの次世代型組織」です。既存社員も、同期も、知り合いと一緒に入社したかどうかも一切関係ありません。人間関係の気疲れとは無縁の環境で、初日から落ち着いて自分のペースで働けます（ぜひ下の【給与】欄もあわせてご覧ください）。 ■ 2. なぜ、その実績が出るのか？（IT企業の新業態と具体的な仕事内容） 理由は、屋根瓦や外壁塗装のような「飛び込み営業」や「面倒な法人営業」ではなく、親会社のWEBサイトを通じて「天井裏で動物の足音がする」「床下にシロアリやネズミがいる」とお困りの『個人のお客様』から『見に来てほしい』と呼ばれて伺う「住まいの調査係（便利屋さんの延長の反響訪問）」だからです。 お困りの個人のお客様を助け、心から感謝される「愛せて誇れる商材」であり、木造住宅がある限り需要がなくならないため、40代・50代・60代と年齢を重ねてもずっと続けられます。 ▼ 工事は職人が担当する【3段階の完全分業制】 一般的な駆除業者は1人で何時間もかかる工事まで行うため1日1〜2件しか回れませんが、当社は役割を明確に分けています。 ・① 【集客・予約受付】親会社のIT＆コール部隊 WEBから全国のお困りごとを集め、訪問日時まで決めてあなたのカレンダーに自動で予定を入れます（飛び込みや面倒な新規電話かけは一切ありません）。 ・② 【現地調査・ご提案】あなたの役割（調査係・営業職） 予約が入ったお客様宅へ社用車で直行し、被害の調査・お見積もり・ご契約だけに専念します。1日の訪問は『新規のお呼ばれが2件 ＋ 既存のお客様回り（年1回の無料定期点検など）が2〜3件』です。 ・③ 【本格的な防除工事】専門の施工職（職人部隊） ご契約いただいたお宅へ後日職人が伺い、追い出しや侵入口を塞ぐ本格的な工事を行います（※簡単な応急処置のみその場で行う場合があります）。 ▼ 1件の訪問（約60〜90分）で行う「4つのステップ」 スーツを着て座って話す仕事ではなく、作業着と防護服を着て調査のために「床下・屋根裏・屋根の上」に上がり、身体を動かして汗をかく仕事です（だからこそ、そこまで応募が殺到するわけでもありません）。 ・【STEP 1｜不安を和らげるご挨拶・聞き取り（約10分）】 「夜中に天井裏を何かが走り回って眠れない」「ハチの巣がある」と不安なお客様に、「私が来たのでもう安心してください」と明るく寄り添い、状況を伺います。 ・【STEP 2｜床下・屋根裏・屋根へ上がる調査・撮影（約20〜30分）】 防護服・マスク・ライトを着け、ハシゴで屋根裏や床下へ入ったり、屋根に上がったりして調べます。汗をかきながら「フン」「破られた断熱材」「かじられた配線」「数センチの侵入口」を見つけ出し、証拠をスマホで撮影します。 ・【STEP 3｜事実と誠意で背中を押すご提案（約20〜30分）】 一般的な営業本にあるような「ただ黙って聞くだけ・寄り添うだけ」という受け身の姿勢では、お客様は「一旦様子を見ようかな…」と迷ってしまいます。 撮影した屋根裏や床下の写真をお見せし、放置した際のリスク（家の腐食・感染症・漏電火災など）をプロの視点から誠実にお伝えし、「今のうちに根本から解決しましょう」とこちらから積極的にご提案して背中を押すことで、その場でのご契約をいただきます。 ・【STEP 4｜施工職への引き継ぎ入力（約10分）】 ご契約後、「どこに穴があり、どう塞ぐべきか」の写真と指示データをスマホで専用システムに入力し、後日の工事を担う「施工職」へ手配して完了です。 ▼ 1日のスケジュール例（完全リモート・IT完結） ・08:30｜自宅から社用車で出発（出社なし。チャットで日報確認） ・09:00｜1件目訪問：新規の屋根裏調査 ➔ 写真をお見せし、25万円の封鎖プランをご契約 ・11:00｜スマホで職人への引き継ぎを入力し、次の現場へ移動 ・12:15｜移動ルート上で昼食休憩（車内は喫煙も自由な1人空間です） ・13:30｜2件目訪問：新規の床下調査 ➔ 侵入口を特定し、15万円でご契約 ・15:30｜3・4件目訪問：既存のお客様宅へ年1回の無料定期点検（迷う現場はその場で本部に電話相談） ・18:30｜全件終了。スマホで最終報告を入力し、現場から自宅へ直帰（会議なし。早く終わった日は減給なしで早上がり直帰もOK） ■ 3. それには、他社にはない「うちの5つの強み」があります 無理な売り込みなしで【成約率は55%〜65%】【平均単価20万円〜（ベテランは25万〜30万円）】と成約率が高く、毎日数十万円（時には1日200万円）のご契約をいただける背景には、5つの強みがあります。 ① 【害虫・害獣から「害鳥（ハト等）」まで全対応】：他社が断りがちなハト・カラス等も含め、追い出しから清掃・消毒・本格封鎖まで一貫対応。 ② 【他社の半額〜3分の1という適正価格】：親会社の自社サイトで直接集客し中間マージンがかからないため、相見積もりでも選ばれやすい価格です。 ③ 【最長10年の長期保証】：2年・5年・10年保証を用意し、期間中の再発は無償で再施工します。 ④ 【毎年の無料定期点検】：保証期間中は年1回の無料点検を実施。これが日々の既存顧客回りになり、「ここまで家を守ってくれる会社は他にない」と喜ばれ、長く続けられる基盤になります。 ⑤ 【完全クラウド管理】：紙の伝票はなく、被害写真も保証も点検予定もすべてシステムで管理しています。 ▼ 1人あたり月間売上の推移（年間合計：8,000万〜1億数千万円） 生き物の活動時期に合わせ、一番忙しい5月（月2,000万〜3,000万円）を起点に、6月・7月（月1,500万〜2,500万円）、8月（月1,000万〜2,000万円）、通常月（月1,000万円〜）、冬の閑散月（月500万〜1,000万円）となだらかに推移します（ぜひ下の【給与】欄もご覧ください）。 ■ 4. 「どうせ一部の人だけだろう…」と思われた方へ。 面接で『社員カレンダーアプリ』を実際にお見せして証明します ここまで読んで、「どうせ一部の人だけの話だろう」「最初は良くても続かないのではないか」と思われるかもしれません。 実際、世の中の営業求人で「1,000万円可能」「平均年収800万」「若手で簡単に稼げる」などと書かれているものは、本当かどうか面接で聞くべきですし、ネットで調べるべきだと思います。 他の営業会社を受ける際も、「本当になぜその給料がもらえるのか？どれを達成したらその金額になり、社内の何％の人が達成しているのか？」を聞いてみてください。歩合の％が大きい求人は、集客の仕組みがなくて仕事が回ってこなかったり、1年目で顧客が尽きたりする「落とし穴」があります。 営業のお仕事で大切なのは、『再現性（誰がやっても同じように成果が出る仕組み）』と『継続できるか（長く続けられる需要）』の2つです。 だからこそ私たちは、求人で記載したことの証明として、面接の場で実際にお仕事がどれほどあるのかがわかる『社員カレンダーアプリ』や『集客の仕組み』等をそのままお見せします。社員アプリを見ることで、本当にリモートで全国の各エリアに担当がいて、毎日予約が入っていることが一目で分かります。 他社をいくつ受けていただいても構いません。どうか転職先を決める前に一度だけ、ご自身の目で私たちの『証明』を確かめに来てください。 ■ 入社前に知っておいていただきたい「4つの大変な部分」 ・【予約が多いため、県外を含む長距離運転があります】：お呼ばれの予約が多いため、ご自身の県だけでなく隣の県まで向かうことも多く、1日平均250kmを運転するため運転は大変です（高速道路の利用が基本で、費用は全額会社負担です）。また、床下や屋根裏に上がるため汗をかきます。 ・【安全を守るデジタル管理】：安全を守るため全車に居眠り検知ドラレコを搭載しており、眠気が出れば本部から安否確認の連絡が入ります。移動ルートや滞在時間もGPSで共有します。 ・【車両・備品の自己管理】：オイル交換や車検、タイヤ交換、回収したゴミの処理なども、本部の指示に従い自分で予定を組んで行います（費用は全額会社負担）。 ・【1人で動く自立心】：事務所がないため、困った時は自ら本部に「ここが上手くいきません」と電話で素直に相談できる自立心が求められます。

【未経験歓迎】ノルマなし・原則定時退社・好きな日に休めます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼未経験でも安心のポイント／ ◆イオン内にあるお店 地元のお客様も多く安心安全◎ ◆ノルマなし 買取販売どちらもノルマなし◎ ◆知識不要 査定はスマホで写真を撮るだけ◎ ==================== イオンスタイル板橋前野町店内 「リユースギャラリーミーツ」にて 古着やブランド品、貴金属類などの 買取や販売などをお任せします ==================== ＼仕事内容／ ■査定・買取 ■店内商品の販売 ■売場づくり ■ECサイトへの出品 など ＼入社後の流れ／ ■お店に慣れよう♪ 接客・販売からスタート。 お客様対応や商品陳列・売場づくりなど 基本的な仕事から覚えていただきます。 ↓ ■買取業務を学ぼう♪ 簡単な買取業務から研修開始。 査定の出し方や事務処理などを 先輩からのOJTで少しずつ学びます。 ↓ ■レベルUPしていこう♪ 買取スタッフとして経験を積み、 様々な商品に対応していきましょう。 ＼取り扱う商材／ 古着/時計/バッグ/貴金属（金/プラチナなど） ブランド品などファッション関連全般 雑貨/家庭用品/食器/古美術品 など ノーブランド品や壊れたものまで幅広く扱います！ ==================== はじめまして、株式会社ミートです ==================== 当社の事業は主に、 お客様の「ありがとう」を第一に 家に眠っている宝物を輝かせる 買取事業を行っています。 東京・千葉のイオン内に3店舗を出店し、 安定した経営を継続中ですが、 これから2年間で3⇒10店舗に増やしたいと考えています。 ぜひ、会社の成長を一緒に支えていただけませんか？ ＼スタッフに質問／ Q,どんなお客様が多いですか？ A,地元の年配女性が多いです。 リピーター様もたくさんいらっしゃるので 「顔を見に来た」と言ってもらえるのが嬉しいですね。 Q,どんなスキルが必要ですか？ A,スキルは特に必要ないと思いますが、 お客様との雑談を楽しめるといいと思います。 Q,どんな接客を心がけていますか？ A,機械的に商品を買い取るだけでなく 「お客様に寄り添う」というスタンスですね。 商品に関する思い出話などもじっくり聞いて、 信頼関係のある買取に繋げています。

未経験から店長・マネージャーも目指せる！入社祝い金20万円有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼【月給37万以上】未経験から高収入へ ／ ┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓ ┃未┃┃経┃┃験┃┃大┃┃歓┃┃迎┃ ┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛ 「じゃんぼ総本店」接客・販売スタッフ募集 ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ 「今よりもっと稼ぎたい」 「飲食でもちゃんと休める会社で働きたい」 「店長やマネージャーを目指したい」 そんな方にピッタリなのが、 たこ焼・お好み焼の 人気店『じゃんぼ総本店』です！ 経験・学歴は一切問いません。 実際に異業種から転職したスタッフも 多数活躍中です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 業界高水準の待遇をご用意 ／ ✅ 月給37万円～51万円 ✅ 賞与年2回 ✅ 毎月の業績給あり ✅ 最短数ヶ月で店長昇格可能 ✅ 転勤なしの働き方も相談OK ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ================== ||◤お仕事内容 ================== たこ焼「じゃんぼ総本店」での 接客・販売を中心に、 店舗運営業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・たこ焼、お好み焼、焼そばの調理 ・レジ、接客対応 ・商品の提供 ・仕込み、清掃 ・スタッフ教育 ・売上やシフト管理 など 最初から全部できなくてOK！ まずは元気な挨拶と 接客ができれば大丈夫です。 研修や店舗サポートが整っているので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ================== ||◤⏰1日の流れ（例） ================== 10:45｜出勤・開店準備 食材の確認や仕込み、 店内チェックを行います。 11:00｜営業スタート ランチ帯はたくさんの お客様で賑わいます！ 13:00｜休憩 しっかり休憩を取りながら メリハリ勤務。 14:00｜仕込み・営業 夕方以降のピークに向けて 準備を進めます。 17:00｜休憩 18:00｜夜営業スタート 仕事帰りのお客様などで 活気ある時間帯です。 20:00｜翌日の準備・清掃 片付けや仕込み、 閉店準備を進めます。 22:15～23:15｜締め作業 売上確認や最終チェック 22:20～23:20｜退勤 お疲れ様でした！ ※シフトや店舗状況により 多少変動があります。 ================== ||◤キャリアアップについて ================== 未経験から “店長・マネージャー候補”へ育成します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、接客や調理だけではなく、 ・店舗運営 ・スタッフ管理 ・売上管理 なども学べるため、未経験からでも 着実にキャリアアップが可能です。 実際に、 一般社員 ↓ 店長 ↓ エリア長 ↓ エリアマネージャー へ昇格しているスタッフも多数！ 頑張りや成果は しっかり評価する社風なので、 年齢や経験に関係なく 早期昇格も目指せます◎ ================== ||◤スタッフインタビュー ================== 「未経験でも、 本当に人生が変わりました。」 （入社5年目／店長） 前職はまったく別の業界で働いていて、 飲食経験はゼロでした。 最初は「自分にできるかな…」 と不安もありましたが、 先輩が丁寧に教えてくれて、 少しずつできることが増えていきました。 この仕事の一番の魅力は、 頑張った分だけしっかり評価されること。 実際に入社後は収入も上がり、 今では店長として 店舗運営も任せてもらっています。 お客様から 「美味しかった！」 「また来るね！」 と声をかけてもらえる瞬間は、 何年経っても嬉しいですね。 忙しい時間帯もありますが、 スタッフ同士で協力しながら お店を回していく一体感があり、 毎日やりがいを感じています。 未経験でも、「挑戦したい」 という気持ちがあれば大丈夫。 自分を変えたい方には、 すごくチャンスのある環境だと思います！

【代々木八幡駅1分/月給30万〜】五感で楽しむ和モダン炉端酒場！未経験から高収入＆駅チカで働きやすさ抜群のホールスタッフ

仕事内容: 2026年春オープン！ 「産直市場ROBATA 代々木公園店」にて、店長候補として店舗運営をお任せします。 この店は炭火の炉端カウンターを中心にしたライブ感のある居酒屋で、料理人が目の前で焼き上げる炉端料理をお客様に楽しんでいただくスタイルです。 落ち着いた雰囲気の中で料理と会話を楽しむ、大人向けの店舗です。 【主な仕事内容】 ・ホール中心の店舗運営 ・アルバイトスタッフの教育 ・シフト作成 ・売上管理 ・店舗オペレーションの改善 社員比率も高く、店長一人に業務が集中する店舗ではありません。 料理長と役割を分けながら、現場運営やスタッフ育成を中心に店づくりに関わっていただきます。

残業なし・夕方終業｜完全週休2日制｜未経験から現場責任者へ｜首都圏25拠点｜平均年齢29歳が中心

仕事内容: 【お任せしたいことは…】 2018年にアパホテルさんから200の客室を 任せていただいたのを皮切りに続々と取引を増やし、 現在首都圏を中心に25棟のホテルと清掃契約をしています。 今年から来年にかけてさらに8つの新規取引もはじまります。 社員も60名超え、アルバイト500名と急成長しています。 そんな中で重要になるのが、今回募集するホテル清掃の現場責任者です。 主にお任せするのは ・ホテル側と打ち合わせ ・スタッフの手配とシフト調整 ・担当スタッフマネジメント ・アルバイトの採用面接 ・スタッフへの業務指導、教育 ・清掃後のクオリティチェック です。 はじめは、仕事を覚えてもらうためにあなた自身も 一通りの清掃・ルームメイクを学んでいただきます。 その後は、チームのマネジメントを中心にお願いします。 マネジメントと聞くと難しく感じるかもしれませんが、 まず重要なのは、スタッフが集中して高いモチベーションをもって 働けるように、たくさん話して、たくさん笑って よき理解者となり、あったかい人間関係を築いてもらうこと。 日々の仕事のクオリティを高めることが、 新たな仕事の依頼につながり、より多くの方に活躍の場を 用意することに繋がります。 未経験からスタートした社員も多く、20代で責任者やマネージャーとして活躍しているメンバーも多数います。 ぜひ、現場責任者の密着動画もご覧ください！ リンク：https://youtu.be/s6w8DvwisPI?si=yNVTdE52dOVdsP8c 我々は「ホテルのトップスタイリスト」になることを目指してやっております。 【ちなみに仕事が早く終われば、帰宅してOKです。もちろん直行直帰！】 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【なぜ、定着率が高いのか(離職率が低い)】 当社がホテル清掃の事業を立ち上げてから 7年ほどになりますが、 正社員として入社した社員の定着率は 1年後で93％、3年後で88％です。 (全業種の一般平均は「3年後で66％」程度と言われています) なぜ、離職率が極めて低いのか。 理由はたくさんあると思いますが、主に ・対人ストレスが少ない。 (馴染みのホテルさんと、自社のアルバイトスタッフとの やりとりが主です) ・仕事は毎日夕方に必ず終わる。 (夜勤や残業がない) ・人間関係のわずらわしさがない。 (各々が異なる現場に向かうため、独立した形の仕事と言えます) ・業界内で比較的給与が良い。 (同業他社から転職してきた社員たちがそう言ってくれます) というところを、社員たちが 気に入ってくれているようです。 また、「成長ばかりを求めない」というのも 当社の特徴です。 仕事ができる社員には、 「来期はもっと高い目標を」と求め続けられるのが 現在の社会だと思いますが、 「現状維持を、長く続けられる人」も きちんと褒めたいと考えています。 もちろん、より高い目標に向かって 努力する人は応援しますし、 それに伴い、役職などもアップしていきますが、 皆が「成長成長」と考えるわけではないとも 思っています。 ホテルさんが満足してくださる水準さえ クリアしていれば、 「来年も、今と同じ働き方でいきたい」という 考えの社員をしっかりと認め、褒めます。 同じことでも、長く続けられる人は 偉大だと思っています。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【キャリアステップ】 まずは1つのホテルの現場責任者をめざし、 経験を積めば、複数のホテルの統括をお任せします。 そしてさらには事業責任者へとステップアップし、幹部として活躍頂きます。 また、新規事業もこれからたくさん生み出していくので、そこの立ち上げメンバー として活躍してもらうことも可能です。 もちろんですがキャリアアップするごとに、給料もアップしていきます。 （給与の目安）※現時点でのリアルな数字です ・副責任者（アシスタントスタイリスト） 月給25万円～28万円＋賞与（平均26歳） ・責任者（スタイリスト） 月給35万円～38万円＋賞与（平均29歳） ・統括責任者（チーフスタイリスト） 月給43万円～55万円＋賞与（平均32歳） ・マネージャー 月給38万円～55万円＋賞与（平均32歳） ・エリアマネージャー 月給60万円＋賞与～（平均35歳） ・事業部統括 月給65万円～85万円＋賞与（平均38歳） ポストは正直、ガラ空きの状態です。 意志があればどこまでも上がっていける環境です！ 全くの未経験で入社した社員たちも、 多くのスタッフを取りまとめる仕事を通じ、 自然と身なりも洗練され、背筋のスッと伸びたカッコいい大人に 成長していっています。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【どんな人を採用したいか？】 学歴・職歴、国籍、性別、一切関係ありません。 人柄のみで採用します。 ◎これまでの前例 ウソをつかない、言葉遣いがしっかりしている、誠実・正直・素直と感じた みだしなみがさわやか… このどれかがあるだけでも採用してきました！ ※社長が起業当初人材ビジネスをしている頃に、 すごく人柄はいいのに、学歴や職歴だけみて選考を落とされる人をたくさん見てきました。「すごくもったいない」と「なんだかくやしい」と感じてきた分、 今は、社長として採用を決定できるので、こんな基準にしました。 「自分だけよければいい」とか、「人を蹴落としてでも上に行きたい！」 「すぐ人のせいにする人」は向いていません。 あなたは恋人、親友、家族にとってどんな人でありたいですか？ 仕事で向きあう人、会社の仲間とも 同じような態度で接して欲しいと願っています。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【雇用条件】 ◎給与 スタート月給：25万〜35万（経験に応じる） ◎勤務時間 8:00〜17:00（休憩時間60分） ※だいたい16時くらいに終わって早めに帰ってます ◎休日、休暇 週休2日制（週5日勤務） 年間休日110日（会社カレンダーによる） ※シフトは自分で調整できますので、 長期休暇を取って海外旅行もいけます！ ◎福利厚生、待遇 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・通勤手当あり（全額支給） ・昇給あり（随時、1年で10万上がった実績あり） ・業績賞与あり（業績に応じる） ・役職手当 ・出産手当 ・産休、育休取得実績あり ・サクサン経費（感謝の気持ちを送り合う制度） ・マッサージ制度 ◎勤務地 関東圏内のホテル※家から通える範囲で配属致します （本社住所） 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目18-2 いちごウエストビル 6階 本社アクセス JR山手線「五反田」徒歩3分 ◎応募条件 ・未経験大歓迎 ・学歴不問（中卒OK、高卒OK、専門卒OK） ・完全に人柄採用 ・新卒、第二新卒歓迎 ・20代、30代が中心の職場です ・新規事業立上げを行いたい方 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【気になる社風は？】 ◎平均年齢29歳。 社長も37歳。幹部も20〜30代。 学生時代の仲間とか部活みたいな雰囲気かもしれません。 離職率は業界最低水準というのはちょっと自慢です（笑） ◎6ヶ月に1回の全体会議 普段は各ホテルにある拠点で働いていますが、1ヶ月に1回は 社長と拠点ごとに面談を実施。 6ヶ月に1回の全体会議では社員みんなが集まる機会を設けています。 そこでは、昇格による表彰や新規現場の進捗などの共有があります。 さらに、社員同士でグループに分かれて、社長から与えられた課題をこなすグループワークも行っています。 ◎仲間と切磋琢磨、自己研磨の研修あり 月1回、研修もします。 ビジネスの在り方、考え方、人間学などをみんなで学びます。 社長も含めて社員全員が、「なんだかいい感じ」に 磨かれていっており、「やってよかった！」と手応えを感じています。 ◎社長のポケットマネーでお祝いします！ たとえば社員に子どもが生まれたら 社長からポケットマネーで15万円を支給しています。 ほかにも、おおげさな入社式はしない代わりに 入社祝いとして、高級な寿司屋さんやすき焼き屋さんでごちそうしています。 毎回「こんなの、初めて食べました！」と喜ばれています。 ◎年1回表彰制度 MVPに10万円支給。表彰する場では忘年会的に催しものを開催。 ビンゴ大会で「高級旅館の宿泊券」「AirPods」など 誰もが喜ぶ景品を大盤振る舞いしています。 【社員に社風を聞いてみました！】 ・居心地がよい ・社長が任せてくれる ・自分でも会社を一緒に創っている実感がある ・束縛されず、自分で考えて動かせてくれる ・成長中の会社で、ポストがまだまだ空きがあり、チャンスがある ・新しいことに挑戦できるのが楽しい ・とにかく社長が好き ・カッコいい大人になれる！ ・人としての在り方、人間学などが学べるのが刺激的！ ご応募を心よりお待ちしております！！ ※ここから先はおまけになります！良かったら読んでください！ 【有名ホテルからコア事業を委託】 経営陣も20〜30代。平均年齢29歳の若い会社ながら 首都圏中心に25棟のビジネスホテル、シティホテルに拠点を確立。 私たちは清掃とルームメイクを一手に引き受けています。 ただ、客室の清掃やルームメイクをするだけではなく 「泊まって頂いたお客様にいかに満足してもらえるか」を ホテルと同じ志をもってサービスをつくる。 ホテル側としっかりコミュニケーションを取りながら 仕事を進めるスタンスも好評。 今年から来年にかけてさらに8つのホテルからオファーがあり、さらに成長が加速。 将来的には自社ホテルを創るのが目標。 運営も全て自社でやることを夢見て前進しています。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【会社のはじまりは外国人留学生への想い】 まずはこの会社の設立の経緯から聞いて下さい。 2016年2月に起業し、最初は日本人向けに「人材ビジネス」を主軸として 会社を運営していました。 そんな中、仕事がどんどん増えるにつれて、あることに気づきました。 外国人留学生から「仕事がしたい」という相談が多いことに。 言葉の壁、文化の違い、ビザの問題など、 「なかなか働き口が見つからない」という留学生が多いんです。 借金までしてがんばって日本にやってきた彼らは、どうにか仕事がしたい。 でも、「留学ビザ」では週28時間という制限があり、 卒業後は「就労ビザ」が取れなければ、帰国するしかない。 でも、話してみると本当に優秀で真面目な方ばかり。 なのに働きたくても、働けないなんて… だったら、新しく事業を作って彼らを雇用し、 活躍できる場、キャリアアップ出来る場を作ろう！ これがプライムチェンジホテル事業部の始まりです。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【アパホテルの会長との出逢いがターニングポイント】 雇用するなら、彼らにぴったりの働き口を用意せねばなりません。 思案する中で、たまたまアパホテルの会長を紹介され、驚きました。 「へー、ホテルって自分達で清掃しているのではなく清掃会社が入ってるんだ」と。 まさにこれだって！思いました！ その中でも、清掃やルームメイクは基本的に お客様と顔を合わせませんし、仕事さえしっかり覚えれば まだ日本語がうまくなくても大丈夫。 そんなわけで、「ホテルの清掃・ルームメイキング」を専門に 請け負う事業をこの会社の軸に定めたのです。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【将来の展望と野望】 既に、ホテルの集客をお手伝いする ホテル運営支援事業や総合人材サービスなど 新しい事業にも次々チャレンジしています。 活躍するスタッフは、外国人留学生も多数。 ですから外国人教育事業、日本語学校事業、海外インターン事業、 海外旅行事業も検討中です。これは、近いうちに実現可能な展望です。 そして野望としては、いずれ自分たちでホテルを創ること。 新規事業として、運営に到るまで全て自社のスタッフで行いたい。 清掃やルームメイク、レストラン、アメニティやコスメの開発も含めて 自社でプロデュース！それを実現する上では、「オリジナルシャンプー」を開発したり、 いろいろな事業が必要になります。 それらの事業を分社化して、社員たちに任せて たくさんの社長をつくるのも僕の夢のひとつです。 もちろんこれから入社する方も、事業が広がる上で おもしろい仕事が用意できると思います。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【社長の経歴】 せっかくなので、もう少し詳しくお話ししておきます。 ここからは、より興味を持って頂いた方だけお読み下されば構いません（笑）。 元々「起業したい！」と思うようになったのは、 高校3年生の頃、母がステージ４のガンと診断されたから。 まだ48歳。兄妹4人の子育てに没頭して、がんばってきたのに 「こんなに人生が早く終わるなんて…」とくやしくなった。 だから早く自分で独立して、親孝行したいと思ったんです。 まず営業力をつけようと 知名度のないITベンチャーで、高単価の新規営業に挑みました。 バリバリの飛び込み営業で、自分の人柄で話をきいてもらうしかない状況の中、 4000社くらいに飛び込みました。 新宿区ならどんな道も知っているくらい、歩き回り、いい修業になりました。 その傍らで土日に副業として 手伝っていた人材ビジネスでまずは独立。 採用したい会社を探す営業として 1人で3000万円売り上げるくらい新規開拓をしました。 そのうち営業だけでなく、紹介する人材も自分で見つけるようになり そんな中で、外国人留学生からの相談の多いことを見かねて この事業を自分で始めるに到ります。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【社長としての信条】 社長自身、自分のことを全くスゴイとは思っていません。 ただ自信があるとすればお客様やメンバーには、誠実に向き合うこと。 そして目の前のことに誠実に全力で向き合っていたら、 いろいろあっても、「きっと最後にはうまくいく」と信じています。 単純な原理原則かもしれませんが、 いつも全力で誠実に向き合えば、後悔もなく うしろゆびを指されるとこともありません。 結果的に、自信を持って動けることに繋がります。 社員やアルバイトスタッフに感謝とリスペクトを持って接すること。 実際、その気持ちが伝われば、現場のみんなも「社長はちゃんと見ていてくれる」と、 思い切り頑張ってくれます。その姿を決して忘れませんから、 また自然と感謝し、リスペクトしてしまう。 こんなループが、社内のあちこちで起これば、いい会社になるはずです。 人それぞれの頑張り方があり、生きている背景があり、 言い訳したい気持ちもあり、それと戦いながらも頑張っている。 人にはいろいろ事情があって、当たり前。 人の力を活かすには、人の「いろいろある部分」も まずは受け入れることから始めなきゃと考えています。 ここまで読んで頂き、ありがとうございました！ 一緒に会社を大きくしてくれる人を心より待っています！ 【法人名】株式会社PRIMECHANGE 【会社URL】 http://primechange.co.jp/ 【PR】 当社は、様々な事業を手がけており、外国人の集客が強く 今後は、自社ホテルを日本と海外に展開予定です。 売上も毎年倍に増えており、伸びているベンチャー企業で経験を積みたい方にはぴったり！ 自分のキャパを広げるチャンスです。

映画好きを仕事に★大手グループの充実待遇！福利厚生が魅力◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ＼大手「木下グループ」ならではの充実待遇！／ 映画館で働きながら、暮らしもプライベートも充実◎ 映画好きには嬉しい従業員鑑賞制度をはじめ、 住まいやレジャーに関する福利厚生も充実しています！ ＜サービス業経験者優遇＞ 映画館のお客様への接客を中心に、 劇場運営に関わる幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 □チケット販売 □売店販売 □チケットのもぎり □劇場案内 □劇場清掃 □劇場装飾 □売上などの数値確認 □新メニューの提案や集客に向けた取り組み 接客だけでなく、売上などの数字を見ながら、 「もっと楽しんでもらうには？」「こんなメニューがあったら？」 といったアイデアを活かせる機会もあります。 お客様に喜んでもらえる工夫を考えながら、 映画館づくりに幅広く携われるお仕事です◎ 接客や店舗運営の経験がある方はもちろん、 「新しいことに挑戦したい」「自分のアイデアを活かしたい」 という未経験の方も歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 働くメリットをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 映画・エンタメをお得に楽しめる！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・従業員鑑賞制度 ・舞台、映画、スポーツ観戦などのチケット社員特別販売 ・国立美術館の無料観覧 ※本人＋同伴者1名まで ✅ 住まいに関する優遇制度あり！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 対象物件なら、敷金・礼金・更新料は全額会社負担！ さらに、賃料の5％も会社が負担します。 ※入社1ヶ月前から利用可能 ✅ 暮らしを支える制度も充実！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・交通費規定支給（月4万円まで） ・退職金制度（定年65歳） ・保育料優遇制度 ・介護施設入居優遇制度（二親等以内の親族対象） ・グループ関連商品割引制度 ✅ 木下グループならではの従業員特典！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・マンション購入費用割引 ・アパート建築費用割引 ・戸建て建築費用割引 ・リフォーム費用割引 仕事だけでなく、日々の暮らしやプライベートも大切にできる環境です◎ ＊ ＊ ＊ ▼配給作品 上映作品はハイセンスな映画ばかり！ センスを磨きたい方にもオススメ 映画館に訪れるだけで 思わずワクワクしてしまう――。 あなたにもそんな経験が必ずあるハズ。 世界各国のミニシアター系作品を扱う 映画館『kino cinema』。 あなたの「映画好き」を仕事にしませんか？

従業員への還元しっかり！インセン充実&お休みの制度も色々♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ \\基本給に加え、業績賞与年2回＋各種手当あり// さらに、毎日の売上に応じた大入りインセンティブと、店舗業績に応じた月間インセンティブの2種類を支給！ 頑張りにしっかり還元したいので、基本給にプラスして稼げる環境です！ - 【インセンティブ支給実績】 ◆ 毎日の大入り手当 1日1,000円〜3,000円を給与とは別に支給！ ※2026年4月実績：大入り手当29,000円のスタッフも！ ◆ 店舗業績に応じた月間インセンティブ ※2026年4月実績：渋谷店25,000円！ - 【毎月のお休み日数を選択可能！】 基本は月8〜9日休みですが、もっと稼ぎたい方は休日数を減らして働くこともできます。 仮に、休日を2日減らした場合、給与とは別に30,000円を支給！ ※逆にお休みを増やしてプライベート充実型の勤務も可能！ - 🧄 メディアでも話題！お洒落なにんにくバル 私たちは、メディアでも紹介される話題のにんにく専門店！ 青森県産の最高級にんにく「福地ホワイト六片」を使用した、こだわりの料理を提供しています。 全国からにんにく好きのお客様がご来店！ お客様は若い女性が約6〜7割を占め、お洒落な雰囲気の中で営業しています。 勤務地は中野店・渋谷店の2店舗。 通勤のしやすさや希望を考慮して配属先を決定します。 どちらの店舗も1フロアのみ、席数は約30〜40席。 少人数のスタッフで協力しながらお店を運営しています！ - 【入社1年半・Aさんのリアルな1日！】 「実際にどんな仕事をするの？」 そんな疑問にお答えするため、ある出勤日の一日をご紹介します！ 10:30｜起床 朝はゆっくりスタート！ 11時半ごろに軽く遅めの朝食を食べながら、携帯で漫画を楽しむプライベートタイム。 12:40｜出勤 店舗に到着したら着替えを済ませ、一服。 仕込みの準備へ。 13:00｜仕込みスタート！ この日は仕込みスタッフ3名で作業を分担！ Aさんが担当したのは…… ・丸魚の血抜き・捌き ・野菜の下処理やボイル ・玉ねぎ、長ネギのみじん切り ・ガーリックバターやドレッシングの仕込み ・自家製ソーセージの仕込み ・トリッパやモツの下処理 ・ピザ生地作り 自家製にこだわった料理がたくさん！ 幅広い調理技術を身につけられる環境です。 15:30｜まかない作り！ この日はAさんがまかない担当。 メニューは野菜たっぷりのキーマカレーとスープ。 16:00｜休憩＆みんなでご飯！ アルバイトスタッフも出勤し、みんなでまかないを食べます。 この日の営業メンバーは5名！ 16:30｜営業準備 店内や調理場を整え、開店に向けて準備します。 17:00｜営業スタート！ この日のAさんの担当は、料理長のフォロー、揚げ物、前菜、デザート、洗い物など。 状況に応じて料理を提供したり、ドリンク場を手伝ったりすることも！ 手が空いたタイミングでは、翌日の仕込みやにんにくのカットも進めます。 19:00｜営業のピーク！ お客様が続々と来店する時間帯。 この日は新人のアルバイトスタッフをチーム全体でフォローしながら営業！ 仲間と協力してお店を回すことや、一緒に働くスタッフの成長を見守れることも楽しみのひとつです。 20:30｜休憩 ひと息。順番に休憩を取ります。 22:00｜ラストオーダー 営業の後半から少しずつ片付けを進め、翌日の仕込みの書き出しや、発注なども行います。 23:00｜閉店 締め作業や片付けを済ませて…… 23:30｜お疲れさまでした！ 仕事終わりにスタッフ同士で缶ビールで乾杯！ 軽く談笑して解散や、一緒にご飯を食べて帰ったりすることも！ - 【お仕事内容】 接客から調理まで、店舗運営に関わる幅広い仕事をお任せします。 ◆ ホール業務 お客様のご案内、オーダー対応、料理やドリンクの提供、お会計など。 オーダーはQRコードによるセルフオーダーを基本とし、ハンディも導入しています。 ◆ キッチン・調理業務 ドリンク作り、調理、仕込み、盛り付けなど。 スキルや経験に合わせて、段階的に仕事をお任せしていきます！ 【未経験の方】 まずは包丁の使い方や簡単な野菜のカット、自家製ドレッシングやソースの仕込みなどからスタート！ 海老や貝の処理、デザートの仕込みなど、少しずつできる仕事を増やしていきましょう。 教えることが好きな、面倒見の良いスタッフばかりなので安心してください！ - 【調理経験者の方】 これまでの経験やスキルに応じて、肉の処理、魚の血抜き・捌き、自家製ソーセージ作り、火を使った調理などなど、幅広い業務をお任せします。 慣れてきたら新メニューの開発にも挑戦可能！

【完全週休3日×月給26.6万円～】未経験・資格不要｜車通勤OK

仕事内容: 仕事内容 受付業務を中心に、以下のお仕事をお願いします。 * 来院された患者様の受付・ご案内 * お会計 * 次回予約のご案内・予約入力 * 保険証・マイナ保険証等の確認 * 電話での予約・お問い合わせ対応 * 簡単なPC入力 * 受付周辺の整理・簡単な院内業務 * 必要に応じた診療スタッフの簡単なサポート 最初からすべてをお任せすることはありません。 できる仕事から少しずつ覚えていただきます。

【未経験OK】賞与有/高収入/資格取得支援制度あり/賄いあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験からでも週休2日or月給31万円の高収入からスタートできます。 ✅新店オープンに伴う募集のため、全員が同じ目線で業務を始められます。 ✅髪型や髪色、ピアスや髭、ネイルなどオシャレは全て自由です。 ✅面接時は履歴書不要で、私服のまま気軽にお越しいただけます。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 6月オープンの大衆焼き鳥居酒屋にて、調理や接客のほか、店舗運営に関わる業務をお任せします。未経験からでも一から成長できる環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お肉の串打ちや仕込み、焼き鳥の調理 ・ご案内や料理の提供などの接客業務 ・仕入や在庫管理、メニュー開発のサポート ・売上管理や店舗運営に関わる業務 ・スタッフの育成や管理のサポート ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．最初は簡単な調理補助や接客など、できることから順に優しく教えます。 2．手厚いサポート体制が整っているため、飲食店での勤務が初めての方も安心です。 3．新店舗のスタートなので、みんなで助け合いながらお店を作っていくやりがいがあります。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「未経験から店舗運営を学べる」 →一から経営やマネジメントのノウハウを学べる環境が整っており、早期のキャリアアップが可能です。 2.「オシャレを我慢しなくて良い」 →髪型や髪色、ピアス、髭、ネイルなど、自分らしいスタイルのままで伸び伸びと働けます。 3.「選べる働き方」 →未経験からでも週休2日or月給31万円からのスタートとなり、安定した生活基盤を築くことができます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は店舗の基本業務を身につけます。その後は自分の強みを活かして店舗運営やマネジメントを学び、将来的には会社の中心メンバーとして店長や部下を育成するポジションで活躍することが可能です。

⭐未経験スタート多数！ 18～50代の方まで幅広く活躍中！ 経験、学歴など一切問いません！

仕事内容: ほとんどの方が未経験スタート♪ 新規出店多数の伸び盛りの会社！ まずは体験入社やバイトから始めることも可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐体験入社実施中！ 業界がよくわからない！なんて方に是非！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 ドリンクやフードを出したり、 誰にでも出来る簡単なカウンター業務♪ 慣れてきたり、稼ぎたい方には！ 以下の色んな業務をやるればやるほど、 ドンドン給与がアップします！ 開店前の在庫管理やチェック、簡単な清掃、 OPENしたらドリンクのお運びや洗い物、 お客様のご案内、 オーダー取り、 ドリンク作り、 灰皿交換、 グラス交換、 お会計などなど。 ※もちろん小刻みに順番で休憩も取ります。 営業終了後は後片付け。 フロア、キッチンなどの掃除。 報告、連絡など伝達事項。 その他反省点の共有など。 ✅まだまだ給与UPポイントあり！ 売上げ管理、在庫管理、発注、 新人教育や女の子の面接採用や教育。 ここまで出来れば店長クラスで活躍できますよ！ ✅未経験・初心者歓迎♪ 先輩もみんな未経験スタートなので、教え方が未経験向け(笑) 丁寧でわかりやすいですよ♪ ✅客層も抜群！ 客層の良さもトップクラス！ サラリーマン層が中心♪ 品の良い飲み方される方ばかりです！ 新人のスタッフさんにも優しい方ばかり♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

昇給・賞与・インセンなど高待遇✨最短でのキャリアUPも可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━.★..━ 店舗数急増中！ 連日大盛況の かに食べ放題レストラン！ ━..★.━━━━━━━━━━ ✋最速2ヶ月で店長抜擢の実績あり！ ✋5年以内に47都道府県出店を計画中！ ✋SVやエリアマネージャーの ポジションも続々！ 店長→主任→ 課長（スーパーバイザー）→ 部長（エリアマネージャー）と ステップアップが目指せます！ ★高級食材である「かに」を その品質を落とさずカジュアルな 「食べ放題」で楽しめる。 そのコンセプトが好評で 1号店誕生から3年で、18店舗まで拡大！ この勢いで、5年で全国展開を計画中！ だからこそ、上が詰まって昇格できない ということはありません！ -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- 【仕事内容】 入社後は接客やキッチン等の スタッフ業務からスタート。 ＜ホール業務＞ ✨来店されたお客様のご案内 ✨オーダー取り・配膳作業 ✨お会計対応 ＜キッチン業務＞ ✨仕込み作業 ✨料理の盛り付け・調理 ◎さらにご経験に応じて、シフト管理や スタッフ教育・売上管理など店舗運営業務も 積極的にお任せしていきます。 (店長として必要なことが学べる環境充実！) ◯売上や人件費などの 数字管理のしかたまでOJT！ 店舗の利益を上げるポイントも しっかり学べます！ ◯店舗経営に必要な座学研修も実施！ 店舗経営の力を磨くサポート体制を 充実させています！

【未経験歓迎／月給25万円〜／賞与年1回】ただ働くだけじゃない。メニューも接客も、みんなでつくる大衆酒場。お客様との距離が近い「ととと」で、一緒にお店をつくりませんか？

仕事内容: 「今日も一日お疲れさま！」 そんな会話が、 スタッフ同士でもお客様とも 自然に飛び交うお店です。 日本橋・茅場町にある大衆酒場「ととと」。 その日に仕入れた新鮮な魚を使った料理と、 お客様との距離の近い接客を大切にしています。 今回募集するのは、ホール業務を中心に、 簡単な調理やメニューづくりなどにも 関わる店舗スタッフ。 飲食経験は問いません。 実際に、異業種から転職して 活躍しているスタッフもいます！ ////////////////////////////////////////////////////////////////////// ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様のご案内 ・オーダー ・料理、ドリンクの提供 ・お会計 ・ドリンクづくり ・お通しなどの簡単な盛り付け ・刺身や野菜などの簡単なカット ・新メニューのアイデア出し ・店舗運営のサポート　など いきなり難しい仕事をお願いすることはありません。 接客の仕方から料理の基本まで、先輩スタッフが一つずつ教えていきます。 料理未経験の方も、包丁の使い方や簡単な仕込みから覚えていけば大丈夫です。 ＼「ととと」はこんなお店です／ 「ととと」が大切にしているのは、個人プレーではなくチームプレー。 忙しい時間帯こそ「こっちやるよ！」「これお願い！」と声を掛け合いながら、みんなで営業を回しています。 もちろん忙しい時には真剣になることもあります。でも、営業が終わればその空気を引きずらない。 冗談を言い合ったり、仕事終わりに話をしたり、年齢や立場に関係なくコミュニケーションを取れるのが「ととと」の雰囲気です。 【実際に未経験から始めたスタッフも！】 スタッフの森です！ 前職ではテーマパークや美容サロン、アパレルなど、接客の仕事をしていました。 「ととと」に入るまで本格的な料理経験はなく、最初は魚を切るところから覚えました（笑）。 そんな自分でも少しずつ仕事を覚えて、今では忙しい時にみんなで声を掛け合いながら働く時間も楽しめています。 特に嬉しいのは、一度来てくださったお客様が別のお客様を連れて、また来店してくれること。 お客様との距離が近い「ととと」だからこそ感じられるやりがいだと思います。 飲食未経験でも大丈夫です。一緒に少しずつ覚えていきましょう！

月収33万も可能★各種手当＆残業代全額支給／日勤固定／有名ラーメン店の特注麺を作る製麺スタッフ

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅日勤固定（7:00〜16:00）夜勤なし ✅週休2日制（希望が通りやすいシフト） ✅手当充実＆残業代全額支給 ✅300種類以上の特注生中華麺を製造 ✅髪型・髪色自由でおしゃれも楽しめる ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 東久留米市の製麺工場で、人気ラーメン店に 提供するこだわりの生中華麺を 作る製造スタッフ。安定した生産体制のもと、 長く安心して働ける環境です。 ・生地の巻き取り（入社直後の作業） ・製麺機械の運転・操作 ・麺の切り出し作業 ・出来上がった麺の検品・包装 ・製造設備の清掃・洗浄 ◎段階的なキャリアパス 作業に慣れてきたら、 発注・在庫管理・商品開発・シフトや 衛生管理など、将来的に幅広い道へ ステップアップが可能です。 ◎職場・環境データ ・勤務時間：7:00〜16:00（日勤固定・夜勤なし）※状況により残業発生あり ・休日・休暇：週休2日制（希望が 通りやすいシフト制） ・取り扱い商品：300種類以上の特注生中華麺 ・平均年齢：幅広い年代が活躍中 ・作業時の服装：帽子を含む衛生的な制服着用 ・髪型・髪色：自由・選択しておしゃれを 楽しめる環境 ◎一日の流れ（例：7:00〜16:00シフト） 07:00 出勤。本日の製造計画と 原材料の在庫を確認。 小麦粉などの原材料の準備・投入を行います。 08:00 ミキサーで 練りあがった生地の製造を開始。生地を ローラーで巻き取る作業から始めます。 09:30 製麺機械の運転・操作を 行いながら、麺の切り出し作業を 丁寧に進めます。 12:00 交代で昼食休憩（60分）。 13:00 午後の製造ライン稼働。 出来上がった麺の検品・包装作業を 順次行います。 15:00 製造設備の清掃・洗浄、 翌日の原材料の準備。 16:00 片付けや翌日準備等の残業対応。 業務終了後に退勤となります。 ◎サポート体制 ・まずはローラーでの巻き取り作業からスタート ・未経験の方にも先輩がマンツーマンで丁寧に 指導 ・段階を追って発注・在庫管理・商品開発、 シフトや衛生管理等、様々な道へ ステップアップ可能 ◎応募要件 ・年齢制限あり（39歳以下） ※長期勤続によるキャリア形成を 図るため（省令３号イ）

今話題のエンターテイメントショークラブ✨面接交通費必ず1,000円支給✨社会保険・雇用保険等完備⭐チップ制度導入で高収入！

仕事内容: ✨完全週休二日制！働き方も選べるからライフスタイルにあわせて働けます ✨未経験OK！寮あり(初期費用ゼロ）！ ✨給与とお休みのバランス◎ 働きやすい×しっかり稼げる♪ ✨STAFFの男女比は50:50！経験や性別関係なく活躍できる環境です。 ✨採用準備金5万円プレゼント！ ✨面接に来たら面接交通費1,000円必ず支給 ＜お仕事内容＞ 当店の所属キャストのマネジメントおよび 店舗でのホール業務をお願いします。 具体的には マネージャー業務 ・各種メディアからの問い合わせ対応 ・キャストのスケジュール管理、調整スケジュール管理、調整 ・収録や撮影現場、イベントへの帯同、サポート ・テレビ局や制作会社、広告代理店、各種メディアとの打合せ ・HP や SNS の管理・更新 ・イベント企画やブランディング など 店舗業務 ・来店されたお客様をお席へご案内 ・オーダーの対応 ・お料理やお飲み物を運ぶ ・イベントの企画、立案 ・キャストのサポート など となります。 店舗・マネージャー業務を経験後、 ショーの照明や音響のオペレーション STAFF の道に進むも人います！ 職種問わず女性STAFF多数活躍中☆ 【1 日の大まかなスケジュール例】 （1）17:00〜連絡事項の確認、開店準備 ▽ （2）18:00～18:30 入店案内、オーダー、サーブ ▽ （3）18:30～19:50 ショータイム第1部開園、退店対応、バッシング対応 ※第2部、第3部の際も（2）（3）をいます。 ＜ROKUSAN ANGELについて＞ SNS、メディアでも超話題！各業界が注目ののエンターテイメントスポット、それが『ROKUSAN ANGEL』です。 本格的なパフォーマンスを、お酒を飲みながら楽しむことができます。 テレビ、雑誌、ネット番組、フェス、イベントにも多数取り上げられている業界でも最前線を走るお店です。 リニューアルしたばかりですので、チャンスは無数にありますよ！

＜採用まだまだ継続中＞＜未経験OK＞入社祝い金アリ◎力仕事ナシ！女性スタッフ活躍中★週休3日制！年間休日155日！有休消化率100％！月給25万円＋賞与年2回で安定収入もGET♪

仕事内容: ＼採用まだまだ継続中／ ＼AT免許or原付免許があればOK！／ 大手量販店の配送サービスのお仕事！ 軽自動車・または三輪バイクで日用品や書籍、おもちゃなどの小型商品の配送をお任せします。 重い荷物はないのでラクラクです♪ ＜具体的には…＞ ◎全て近距離なので無理なく配送可能 ◎全車両タブレット型のカーナビ完備 ◎集金・集荷などの業務ナシ ◎ポストに入る荷物はポスト投函OK ＜1日の流れ＞ 朝礼 重要事項の確認・共有やスケジュール確認 ▼ 荷物の仕分け 配送予定の荷物をエリアごとに積み込み ※荷物は軽量な日用品ばかりで力仕事ナシ！ ▼ 配送業務 担当エリアの範囲が狭く近距離配送のみ！ ルートを覚える必要もありません ▼ エリア内ヘルプ 積み込んだ荷物がなくなった場合は 荷物が集中している場所にヘルプに向かいます。 常にチーム内で情報共有をしているので 困った時もみんなでフォローできる環境です◎ ▼ 配送が終わり次第終業！ ---------------------------------------------- ◆未経験歓迎／未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆女性活躍中 ◆同期スタートの仲間多数 ◆20代・30代・40代活躍中 ----------------------------------------------

昇給・賞与・インセンなど高待遇✨キャリアも収入も即アップ可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━.★..━ 店舗数急増中！ 連日大盛況の かに食べ放題レストラン！ ━..★.━━━━━━━━━━ ✋最速2ヶ月で店長抜擢の実績あり！ ✋5年以内に47都道府県出店を計画中！ ✋SVやエリアマネージャーの ポジションも続々！ 店長→主任→ 課長（スーパーバイザー）→ 部長（エリアマネージャー）と ステップアップが目指せます！ ★高級食材である「かに」を その品質を落とさずカジュアルな 「食べ放題」で楽しめる。 そのコンセプトが好評で 1号店誕生から3年で、18店舗まで拡大！ この勢いで、5年で全国展開を計画中！ だからこそ、上が詰まって昇格できない ということはありません！ -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- 【仕事内容】 入社後は接客やキッチン等の スタッフ業務からスタート。 ＜ホール業務＞ ✨来店されたお客様のご案内 ✨オーダー取り・配膳作業 ✨お会計対応 ＜キッチン業務＞ ✨仕込み作業 ✨料理の盛り付け・調理 ◎さらにご経験に応じて、シフト管理や スタッフ教育・売上管理など店舗運営業務も 積極的にお任せしていきます。 (店長として必要なことが学べる環境充実！) ◯売上や人件費などの 数字管理のしかたまでOJT！ 店舗の利益を上げるポイントも しっかり学べます！ ◯店舗経営に必要な座学研修も実施！ 店舗経営の力を磨くサポート体制を 充実させています！

【2027年初旬オープニング募集】未経験OK／月給40万円～！盛り付け・調理補助からスタート★あのBEKKANの系列店が西麻布に誕生！

仕事内容: ＼2027年初旬、西麻布にNEW OPEN予定！／ 高級会員制ラウンジ「HONKAN（仮）」にて、 キッチン業務をお任せします。 「飲食店で働いたことがない」 「料理の仕事は初めて」 そんな未経験の方も大歓迎です！ 経験や学歴よりも、 「新しいことに挑戦したい」 「一から仕事を覚えて成長したい」 という意欲を重視して採用しています。 【具体的なお仕事内容】 ・料理の盛り付け ・簡単な調理、調理補助 ・食材の仕込み ・食材や備品の管理 ・食器、調理器具の洗浄 ・キッチン内の清掃　など まずは盛り付けや調理補助など、 覚えやすい業務からスタート。 仕事の流れや調理の基本も、 先輩スタッフが一つずつ丁寧にお教えします。 いきなり難しい調理を お任せすることはありませんので、 キッチン未経験の方もご安心ください。 【充実した研修制度あり】 入社後は研修から実践まで しっかりとサポートします。 包丁の扱い方や食材についてなど、 基礎から学べる環境を整えているため、 これまでの職歴や経験は問いません。 異業種からのチャレンジも大歓迎！ 「せっかく働くならスキルを身につけたい」 「未経験から料理の仕事に挑戦したい」 「新しいお店を一緒に盛り上げたい」 そんな方をお待ちしています。

昇給・賞与・インセンなど高待遇✨キャリアも収入も即アップ可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━.★..━ 店舗数急増中！ 連日大盛況の かに食べ放題レストラン！ ━..★.━━━━━━━━━━ ✋最速2ヶ月で店長抜擢の実績あり！ ✋5年以内に47都道府県出店を計画中！ ✋SVやエリアマネージャーの ポジションも続々！ 店長→主任→ 課長（スーパーバイザー）→ 部長（エリアマネージャー）と ステップアップが目指せます！ ★高級食材である「かに」を その品質を落とさずカジュアルな 「食べ放題」で楽しめる。 そのコンセプトが好評で 1号店誕生から3年で、18店舗まで拡大！ この勢いで、5年で全国展開を計画中！ だからこそ、上が詰まって昇格できない ということはありません！ -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- 【仕事内容】 入社後は接客やキッチン等の スタッフ業務からスタート。 ＜ホール業務＞ ✨来店されたお客様のご案内 ✨オーダー取り・配膳作業 ✨お会計対応 ＜キッチン業務＞ ✨仕込み作業 ✨料理の盛り付け・調理 ◎さらにご経験に応じて、シフト管理や スタッフ教育・売上管理など店舗運営業務も 積極的にお任せしていきます。 (店長として必要なことが学べる環境充実！) ◯売上や人件費などの 数字管理のしかたまでOJT！ 店舗の利益を上げるポイントも しっかり学べます！ ◯店舗経営に必要な座学研修も実施！ 店舗経営の力を磨くサポート体制を 充実させています！

昇給・賞与・インセンなど高待遇✨選べる休日数✨成長中企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━.★..━ 店舗数急増中！ 連日大盛況の かに食べ放題レストラン！ ━..★.━━━━━━━━━━ ✋最速2ヶ月で店長抜擢の実績あり！ ✋5年以内に47都道府県出店を計画中！ ✋SVやエリアマネージャーの ポジションも続々！ 店長→主任→ 課長（スーパーバイザー）→ 部長（エリアマネージャー）と ステップアップが目指せます！ ★高級食材である「かに」を その品質を落とさずカジュアルな 「食べ放題」で楽しめる。 そのコンセプトが好評で 1号店誕生から3年で、18店舗まで拡大！ この勢いで、5年で全国展開を計画中！ だからこそ、上が詰まって昇格できない ということはありません！ -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- 【仕事内容】 入社後は接客やキッチン等の スタッフ業務からスタート。 ＜ホール業務＞ ✨来店されたお客様のご案内 ✨オーダー取り・配膳作業 ✨お会計対応 ＜キッチン業務＞ ✨仕込み作業 ✨料理の盛り付け・調理 ◎さらにご経験に応じて、シフト管理や スタッフ教育・売上管理など店舗運営業務も 積極的にお任せしていきます。 (店長として必要なことが学べる環境充実！) ◯売上や人件費などの 数字管理のしかたまでOJT！ 店舗の利益を上げるポイントも しっかり学べます！ ◯店舗経営に必要な座学研修も実施！ 店舗経営の力を磨くサポート体制を 充実させています！

トレカで、人生を変えよう！／未経験歓迎／池袋駅から徒歩2分／フレックス勤務可

仕事内容: 主にポケモンカードを中心（その他ワンピースカード、遊戯王等）としたトレーディングカードの買取・卸売・EC販売に関わる、全ての業務をお任せします。 主に郵送買取を行っており、お客様から届いたカードの査定から、買取後の販売、商品の梱包・発送まで、トレーディングカードの幅広い業務に携わることができます。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ■ トレーディングカードの買取査定・顧客対応 ・LINEチャットを利用したお客様対応 ・カードの相場や市場価格のリサーチ ・商品の状態確認、真贋鑑定 ・ヤマト、佐川、郵便の集荷、梱包箱発送 ・査定システムの入力、改善提案 ※当社では、業務効率化ツールとしてAI査定システムの開発を行っています。 ■ 卸売業務 ・秋葉原などのトレーディングカードショップやオリパ会社への商品の卸売 ・卸先ごとの相場を確認し、最適な卸先への商品の振り分け、集荷、出荷業務、訪問 ・商品の在庫管理、売上管理 ■ EC販売・商品管理 ・ECサイトでの商品出品、価格設定 ・市場相場を踏まえた販売価格の調整 ・商品の在庫管理、売上管理 ・商品の梱包・発送 ■ 事務・経理業務 ・売上利益計上 ・請求書、領収書の作成 ・データ入力、その他事務 あなたの得意に合わせて、仕事内容は柔軟に変更・相談可能です。

自分らしく料理を楽しめるお店⭐完全週休2〜3日⭐未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────── •●• ──────── ✅未経験OK◎ ✅経験より「料理が好きな気持ち」を重視 ✅マニュアルなし！自分らしいやり方でOK ✅メニュー開発にも挑戦OK⚡ ✅午後スタートのゆったりシフト⏰ ✅終電考慮あり♫ ✅完全週休2日〜3日制！3連休も取得可✨ ──────── •●• ──────── ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 📍キャンドル灯る、恵比寿のビストロ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ 恵比寿にある小さなビストロ 「bistro FUJI」は、 2018年のオープンからまもなく9年目。 定番のビストロ料理はもちろん、 イタリアンや和食の要素も取り入れた、 ジャンルにとらわれない一皿を お届けしています。 店内はお客様の反応が直接見える カウンター＋テーブル席の全26席。 キャンドルの灯りがゆらめく 落ち着いた空間。 恵比寿で働く方や女子会、カップルなど 素敵なお客様が通ってくださる 穏やかな雰囲気のお店です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤具体的なお仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、ドリンク作成などをお任せします。 調理は、経験に応じてお任せする内容を 決めていきます。 ▶【調理経験があまりない方】 まずは盛り付けからスタート。 仕込みや前菜などを少しずつ覚えて、 できることを増やしていけばOKです◎ ╭━━━━━━━━━━━╮ 📍良い意味で「自由」◎ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ マニュアルはなく、ある程度覚えたら 自分のやりやすいように進めてOK◎ 放置することは決してありませんが、 あれこれ細かい指示はしませんので、 伸び伸び働いてほしいと思っています ꕤ また、自由な発想でメニュー開発にも 参加OK！ 料理長と直接やり取りできるので、 決定までにスピード感あり◎ 原価重視ではなく、 「やりたい」「提供したい」という 気持ちを大切にしています！ 「この食材・スパイスを使ってみたい」 なんて提案も大歓迎⭐ アイデアを出し合いながら 新しい一皿を生み出しましょう✨ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 📍20〜30代の5名が活躍中！ ｜男女比は半々くらい◎ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ＼✅【28歳男性・勤続2年】／ 前のお店はお客様と接する機会が 多くなかったのですが、このお店は お客様に囲まれた180度オープンキッチン。 最初は緊張しました！！ でも、初めて作った前菜を お客様に褒めてもらえたときや、 自分の話でお客様に笑ってもらえたときは 本当に嬉しかったですね。 ＼✅【30代男性・勤続2年】／ 転職先を決めるときに重視したのは 価格帯や席数、通いやすさ、 そして終電に追われない勤務時間です。 あと、応募する前に実際にお店へ食べに来て おいしかったことも 応募の決め手になりました。 うちの料理は、見た目はシンプル。 でも、食べると 見た目以上に感動することが多いんです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 📍オーナー（43歳）からのメッセージ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 25歳まで飲食店を経験した後、 ワーホリでロンドンへ。 洋風な雰囲気やヨーロッパの文化が 好きなのは、この頃の影響が大きいですね。 帰国してからはサラリーマンとして 働いていましたが、 『自分は本当に何がやりたいんだろう？』 と考え直して、 飲食店経営を目指すことにしました。 スタッフのためにも もっと規模を大きくしたいので、 2店舗目も考え始めています。 直近の目標は、自分がいなくても お店が回る状態を作ること！ どうか、あなたの力を貸してください！

★『家電・家具付き寮』完備！1人1部屋♪今すぐ住めます♪上京したい方 ・環境を変えたい方はぜひ！！

仕事内容: ⭐池袋で大人気のカフェラウンジで大募集！⭐ SNSでも大バスリ中の ✨Concafe & Lounge Hi-Potion✨ 今回の募集はスピーディーに稼げる&成長できる ホールスタッフのお仕事です！ ☆★:・.――――――――――――.・:☆★ Concafe & Lounge Hi-Potionについて ☆★:・.――――――――――――.・:☆★ キャストさんが心を込めて お客様をおもてなしをする 池袋エリア人気の正統派カフェラウンジ♪ 実は競合店さんからも 「なんでそんなにお客様が入っているの！？」 と羨まれるほどの人気店なんです◎ ━━━━━━ ✨即入居可の寮完備！✨ ━━━━━━ 「東京で働いてみたい！」 「新しい環境で心機一転したい！」 そんな思いをお持ちの方も当店は大歓迎！ 家具・家電付きで今すぐ住める寮を 完備しています◎（もちろん1人1部屋！） この機会に遠方にお住まいの方も ぜひ気軽にご応募ください♪ ━━━━━━ ✅お任せするお仕事✅ ━━━━━━ あなたには当店の内勤ホールスタッフとして ホール業務やキャストのマネジメント業務 などをメインにお任せ！ゆくゆくは店舗運営にも 携わっていただきたいと思っています♪ ／／／／／ 【具体的には？】 ⏩バーテンダー・ホール業務 ・開店準備（掃除・買出し・テーブルセット） ・お客様のご案内、オーダー・配膳 ・キャストのフォロー、ドリンク作り ・営業後の清掃、発注管理 ・お店の司令塔 ⏩マネジメント業務 ・シフト管理 ・キャストの面談、教育サポート ⏩店舗管理業務 ・イベント企画案 ・SNS運用 ・動画制作（興味がある方は） ／／／／／ 早い方なら3ヵ月ほどで、 店内を回す司令塔へ成長できます♪ ／／／／／ ◎業界的にも珍しい研修制度＆マニュアル完備の 仕事の覚えやすい安心環境！ 未経験の方も大歓迎です！ ◎月1回の上司との定期面談を実施し 業務での困りごとや、今後学びたいスキル、 将来の悩みなど何でも気軽に相談可能！ 一人で不安を抱え込む心配はありません♪ ━━━━━━ 入社後のキャリアについて ━━━━━━ ✨1ヶ月目✨ 洗い物や配膳、案内など基本的な ホール業務からスタート！お客様に居心地よく お過ごしいただく接客スキルを磨きます。 ✨2ヶ月目✨ 会話スキルや提案力を磨き、常連様の対応や 延長交渉なども担当。自分の行動が直接売上に つながるやりがいを実感できます！ ✨3ヶ月目✨ いよいよ店内の司令塔として、 ホール全体を回す付け回し業務を担当！ キャストと協力しながら 店舗の雰囲気づくりをお願いします。 いわば花形となる業務ですが、早い方なら 3ヶ月目でも挑戦することが可能です♪ ✨1年～✨ 店長・副店長・本部幹部など、 管理職としてステップアップ！ 将来的に​独立を希望される方は 支援制度を利用することもできますよ！ ／／／／／ ◎社員⇒主任⇒副店長⇒店長 ⇒本部幹部またはエリアマネージャー ⇒役員 or 独立（本部サポートあり）etc. 憧れの将来像へ、最短距離での 出世を目指せる刺激的な環境です！ 会社自体も今後5年間で10店舗の 出店予定があるなど成長真っただ中♪ 私たちと一緒に夢を叶えましょう！ ━━━━━━ 私生活も大切にする風土です！ ━━━━━━ ナイトという業界柄、 「家族やプライベートよりも仕事優先！」 といったイメージを持つ方も いるかもしれません。 ですが当社グループには 「家族や両親を大切にしてほしい」 という強い想いと文化があり、 スタッフ一人ひとりの掛け替えのない 時間を邪魔することはしません。 例えばお墓参りのためにお仕事を お休みしたり、家族サービスのために 希望の曜日にお休みを取ったり… そんなほっと安心できるような環境が 整っています。 ━━━━━━ もちろん収入面にも魅力あり！ ━━━━━━ お店が繁盛するのは“お店のおかげ”ではなく、 紛れもなく“スタッフみんなのおかげ”です！ だからこそ頑張ってくれたスタッフには 給与で最大限還元していきます！ 高水準の基本給はもちろん、 プラスで賞与やインセンティブも完備♪ 日々ありがとうの気持ちを込めて 支給しています◎ ──────────────── ⭐先輩社員に聞いてみました! （横田/ 20代男性/主任/入社2年目） ​22歳で営業を経験後、 正社員として入社（趣味：サッカー） ──────────────── ⏩普段はどんなお仕事をしていますか? お客様の満足度、スタッフさんの働きやすさ、 売上を左右する、お店全体を管理する 『付け回し』という仕事を担当しています。 ⏩仕事のやりがいや、楽しいと感じる時は？ お客様から「楽しかったよ。ありがとう！」 と言って頂けたりキャストさんからも 頼って頂けた時は、やりがいがあり、 とても楽しいです。また、売上を達成した時は 「やり切った！！」という充実感を感じます。 ⏩この仕事を選んだ理由は？ 社会人になって「このまま歳を取っていくのか？ 人生変えたい」と思い、華やかで楽しそうな この業界を選ぶことにしました。 体験入店をした時に、働く皆さんがとても 人が良く、働きやすいと感じたのが 大きな理由です。やるからには自分の将来も しっかり考えれる会社が良かったので、 ここで働くことにしました。 ⏩入社して成長したと感じる事は何ですか？ まず、人と接する力がつきました。 今任せてもらっている仕事は、キャストさんとの 距離感、言葉の伝え方などがとても大切です。 ここでしか学べない、貴重な経験だと思います。 ⏩将来の夢は何ですか？ この経験と社内独立制度を活用し、自分のお店を持つことです。 ⏩入社を検討している人へ メッセージをお願いします。 とにかく、一緒に働くスタッフみんなの 人柄を見てみて下さい。 楽しい環境だけでなく、 仕事を通じて『成長』を感じさせてくれる 会社です。 ぜひ『お客様・スタッフを ハッピーにさせるため』に、 一緒に働きましょう！！ ──────────────── ⭐一緒に働く上司はこんな人! （石川/店長/20代/入社3年目） ──────────────── ⏩普段はどんなお仕事をしていますか？ スタッフさんが活躍できるように、教育などの マネジメントを主に担当しています。 ⏩仕事のやりがいや、楽しいと感じる時は？ この仕事では、判断力が求められることが多く、 スタッフやお客様から「ありがとう」と 言って頂けることがよくあります。 そのため、日々幸福感を感じることができます。 ⏩この仕事を選んだ理由は？ 前職では接客をしていましたが、 今度はサポートする側、支える存在になりたい と思って、この仕事を選びました。 ⏩この会社を選んだ理由は？ この業界には夢を叶える材料が揃っています。 自分の夢を叶えるためにこの会社に 入社したのですが、その一番の決め手が、 この会社の教育システムです。 いろいろな会社を見ましたが、自分を確実に 成長させてもらえ、夢を実現できると思い この会社を選びました。 ⏩入社して成長したと感じる事は何ですか？ コミュニケーション能力などのスキルは もちろんのこと、人間力が身についてきたと 思います。感謝の気持ち、相手を思いやる 気持ち、何事にも動じない精神力、 チャレンジする楽しさなどです。この年齢で これを学べたことは、これからの人生に 大きな価値になると感じています。 ⏩入社を検討している人へ メッセージをお願いします。 最初はお金のため、生活のために働くのでも 全然OKだと思います。そのうち働くことが、 成長することが楽しくなってきます。 一緒に人生を楽しみましょう！ ──────────────── ⭐最後に、皆様が直接聞きにくい点もまとめました!! ──────────────── ⏩平均年齢を教えてください 28歳です。キャリアパスを用意していますので 長く働けます。 ⏩お休みの考え方は？ 「接客業なので休みがとりづらいのでは？」 という応募者様のご心配を、よく耳にします。 当店では、体調不良などでも柔軟に 対応していますので、お休みが取りにくいことは ありません。今後スタッフ採用を強化し、 さらにお休みの取りやすさを向上させようと 考えております。 ⏩他の人は、働く前にどんな点を 心配されている方が多いですか？ 夜の業種なので「来店するお客様が怖いのでは、 危ないのでは？」というイメージを持たれている 方が多い印象を受けます。 当店ではお客様案内を 担当するスタッフがおり、そこを通らないと 入店できない仕組みとなっています。 お客様の精査はしているので、誰でも素通りで 入店できるわけではないので、ご安心ください。 ⏩実際、今働いている方は、どのような点が 気に入っていると思いますか？ 「ありがとう」など、感謝を伝え合う文化が あることだと思います。また、マニュアルや ルールを通じて業務を覚えたあとは、 ある程度裁量を持って仕事に取り組めることも、 スタッフから好評な点です。 加えて、この業界では珍しく将来のビジョンが 明確な点も、気に入られる要因の一つだと 考えています。

月給30.8万円以上◆完全週休2日◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、生産技術（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ■この求人のポイント ・月給30.8万円以上 ・正社員採用 ・完全週休2日制 ・希望休も相談可 ・未経験歓迎 ・製造・物流などの経験者も歓迎 ───────────── ■どんな仕事？ ───────────── 機内食や羽田空港内のレストランなどで使われる、野菜・果物を加工する仕事です。 まずは食品加工の仕事からスタート。 現場の流れを覚えながら、少しずつ担当できる仕事を増やしていきます。 慣れてきたら、生産管理などにも仕事の幅を広げていきます。 ───────────── ■入社後の業務は？ ───────────── ・野菜・果物の洗浄 ・包丁を使ったカット ・加工機械への食材のセット ・加工後の商品確認 ・包装、仕分け など まずは、食品加工の基本業務を担当します。 手作業と機械操作を組み合わせて進めます。 食品製造の経験も、調理技術も必要ありません。 ───────────── ■ゆくゆくの業務は？ ───────────── ・生産計画の策定（日次の作業内容などの決定） ・原料・在庫管理（必要な原料や在庫状況の確認） ・工程管理（各工程の進捗の確認・調整） ・人員配置・作業調整（各工程の状況に応じた人員配置やフォロー） ・スタッフへの指導 など ───────────── ■業務が広がれば、収入もアップ！ ───────────── 月給30.8万円からスタート ▼ 月給40万円（機械作業・受注集計ができる など） ▼ 月給45万円（在庫を把握して発注作業ができる など） ▼ 月給50万円（現場全体を見ながら、メンバーへ指示を出せる など） ★年齢や社歴にかかわらず、できることが増えれば評価につながります。 ───────────── ■当社について ───────────── 八百清（やおせい）食品は、創業80年以上の食品加工会社です。 誰もが知る航空会社や羽田空港内のレストラン、 都内の飲食店などに食材を提供しており、安定経営を続けています

女性社員も複数人活躍中！副店長も！寮完備・お祝い金20万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ✨2026年12月上旬 NEW OPEN（予定）✨ 中延駅の目の前に、立ち飲み居酒屋 が誕生します！ 女性社員も活躍中の会社で オープニング正社員を大募集 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 新しいお店について ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 中延駅の改札を出てすぐ目の前にオープンする立ち飲み屋です。 「一品料理に、ちょっとしたこだわりを」 仕事帰りにふらっと立ち寄って、こだわりのつまみと一杯で飲んで帰る。 ひとりでも気兼ねなく通える、“憩いの場”を目指しています。 客単価は3,000円前後。 30代を中心に、中延に住む方・働く方が普段使いできるお店です。 新店なので、メニューはまだ決まりきっていません。 「こんな一品を出したい」 「この料理にはこのお酒を合わせたい」 ――あなたのアイデアが、そのままお店の個性になります。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 私たちについて ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 年に東京・二子玉川で設立し、2024年に35周年を迎えた飲食企業です。 大衆居酒屋「ます家」をはじめ、ねぎ料理専門店、焼肉、イタリアンバルなど、 全国で28店舗を展開。北は北海道、南は広島、海外はマレーシアにもお店があります。 一つの会社にいながら幅広いジャンルに挑戦し、専門性を高めていける環境です。 今回の中延の新店は、当社にとって新しい「立ち飲み」業態への挑戦です。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 女性社員が活躍しています ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ フロンティアワンでは、女性社員がお店の中心で働いています。 前の職場も 飲食だった人。 飲食はまったくの未経験から転職してきた人。 高校を卒業して、そのまま新卒で入社した人。 スタートはそれぞれです。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ メイン業務 ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ カウンター越しにお客様と会話しながら、調理と接客の両方を担当します。 ・一品料理の調理、仕込み ・カウンターでの接客、ドリンクの提供 ・在庫管理、発注 ・開店準備、閉店作業 ※オープンまでの期間は、当社の既存店舗で研修を行います。 ✅ 新店だからこそお任せしたいこと ・メニュー開発 新店舗のメニューづくりに加え、スタッフが新メニューを持ち寄る試作会もあります。 試作会で採用されれば、お店の定番メニューやおすすめメニューになります。 ・お店づくり 入社時期によっては、メニューづくりから参加いただけます。 ・店舗運営 食材の仕入れ先の検討、おすすめ料理の価格や割引の検討など。 ・スタッフの育成 アルバイトスタッフの研修・シフト管理、面接など。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⧉ オススメPOINT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅女性の副店長も。キャリアの先が見える 調理と接客を覚えたあとは、副店長、料理長、店長へとステップアップできます。 実際に、副店長としてお店を任されている女性社員もいます。 明確な評価基準で日々の頑張りを査定し、昇進・昇給に反映します。 将来的には、複数店舗を統括するマネージャーや商品開発への挑戦、独立支援制度を使った独立・起業も会社がバックアップします。 ✅ 出勤は昼過ぎから。休みたい日も申請できる シフトは14時〜24時の間で組むので、午前中は自分や家族の時間に使えます。 帰りは終電を考慮してシフトを組みます。 月8日のお休みに加え、シフト提出時に「どうしても休みたい日」を申請できます。 ライブや旅行、家族のイベントなど、プライベートの予定も大切にできます。 有給休暇を組み合わせて連休を取ることも可能です。 ✅ 寮・入社祝金で、一人暮らしも始めやすい 光熱費・Wi-Fi込みで月4.5万円、新築ワンルームの寮があります。女性も安心して住める寮です。 入社祝金は20万円。転職にかかる交通費や引越し代、新生活の準備にあててください。 通勤の交通費は全額支給です。 ✅ 結婚・出産のあとも、続けられる制度 結婚や出産のタイミングで支給される家族手当や、産前産後休暇・育児休暇があります。 ✅カウンター越しに、お客様の反応がすぐ分かる 立ち飲みはお客様との距離が近いのが魅力。「これおいしいね」の一言を直接もらえるので、 次のメニューづくりにもすぐ活かせます。顔なじみの常連さんが増えていく楽しさも味わえます。

＜採用まだまだ継続中＞＜未経験OK＞入社祝い金アリ◎力仕事ナシ！女性スタッフ活躍中★週休3日制！年間休日155日！有休消化率100％！月給25万円＋賞与年2回で安定収入もGET♪

仕事内容: ＼採用まだまだ継続中／ ＼AT免許or原付免許があればOK！／ 大手量販店の配送サービスのお仕事！ 軽自動車・または三輪バイクで日用品や書籍、おもちゃなどの小型商品の配送をお任せします。 重い荷物はないのでラクラクです♪ ＜具体的には…＞ ◎全て近距離なので無理なく配送可能 ◎全車両タブレット型のカーナビ完備 ◎集金・集荷などの業務ナシ ◎ポストに入る荷物はポスト投函OK ＜1日の流れ＞ 朝礼 重要事項の確認・共有やスケジュール確認 ▼ 荷物の仕分け 配送予定の荷物をエリアごとに積み込み ※荷物は軽量な日用品ばかりで力仕事ナシ！ ▼ 配送業務 担当エリアの範囲が狭く近距離配送のみ！ ルートを覚える必要もありません ▼ エリア内ヘルプ 積み込んだ荷物がなくなった場合は 荷物が集中している場所にヘルプに向かいます。 常にチーム内で情報共有をしているので 困った時もみんなでフォローできる環境です◎ ▼ 配送が終わり次第終業！ ---------------------------------------------- ◆未経験歓迎／未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆女性活躍中 ◆同期スタートの仲間多数 ◆20代・30代・40代活躍中 ----------------------------------------------

15業態124店舗を展開する成長企業の新たな挑戦／給与＋達成インセンティブが魅力！

仕事内容: 月給36.4万円～｜未経験OK｜経験者優遇｜月7日・8日休み選択制 「とっつあん」ブランドでは初の焼き鳥がメイン！年内25店舗を目指し拡大中！ 新規出店が続くため、店長・マネージャー・SVなどへの早期キャリアアップも可能！ ✅ 15業態124店舗を展開する急成長企業！ ✅ 若手からベテランまで活躍中！ ✅ 月7日・8日休みが選べる！ ✅ 給与＋達成インセンティブで頑張りをしっかり評価！ ✅ MG・社員ポジションも空いてます！ ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ 「店長になりたい」 「もっとキャリアアップしたい」 「飲食業界で長く活躍したい」 店長・マネージャーを目指す方はもちろん、未経験から一般社員としてスタートしたい方も歓迎します！ 未経験の方でも、OJT研修で接客・調理・店舗運営を一つずつ学べるので安心です。 経験者の方は、店長・マネージャー候補として早期キャリアアップも可能です。 ～仕事内容～ 2026年11月OPEN予定！ 『焼鳥酒場とっつぁん』の立ち上げメンバーを募集します。 オープニングだからこそ、決められた環境で働くのではなく、 お店づくりそのものに携われることが魅力です。 まずは店舗運営やブランドコンセプトを学びながら、 店舗の中心メンバーとして活躍していただきます。 ◆【具体的には】 ・焼き場業務 ・仕込み、調理業務 ・接客、ホール業務 ・発注、在庫管理 ・売上管理 ・人材育成 ・シフト作成 ・店舗運営全般 経験やスキルに応じて、店長・マネージャー・SVなどへのキャリアアップも可能です。 「もっと裁量を持って働きたい」 「自分の経験を活かしたい」 「新店立ち上げに挑戦したい」 そんな方にはピッタリの環境です。

【keeper1級資格者がマンツーマン指導】未経験OK！高級車からタクシーまで幅広い洗車・コーティングを手がける正社員募集。日勤・夜勤の希望シフト制で働きやすさ抜群です！

仕事内容: 【未経験からプロのケミカル洗車・コーティング技術者へ！正社員大募集】 すでに活躍中のアルバイトスタッフと協力しながら、高級車（ベンツなど）からタクシーまで、幅広い車両のケミカル洗車・コーティング・車内清掃をお任せします。 最初はできるところからスタート。丁寧な作業を覚えたら、少しずつ車両の仕上がりチェックや現場のサポートなど、中心メンバーとしてのポジションもお任せしていきます！ ★未経験の方も安心のサポート体制！ keeperコーティング1級技術保持者が直接指導します。 「車を触ったことがない」「コーティングなんて難しそう…」という方もご安心ください。 入社後は、基礎から学べる丁寧な研修や、プロによるマンツーマンの指導をご用意しています。 あなたのペースに合わせて一つひとつ丁寧に教えるので、一生モノの技術が確実に身につきます。 ※今いるスタッフも全員未経験からスタートしています！ 【具体的な業務内容】 ・車両のケミカル洗車、拭き上げ ・車内清掃・クリーニング ・ボディのコーティング施工、仕上げ ・その他、状況に応じた現場のサポート 「日勤メインで働きたい」「深夜に集中して働きたい」など、あなたのライフスタイルに合わせた希望のシフトで働けます。 「しっかりスキルを身につけて、長く安定して活躍したい」という方、ぜひご応募ください！

昨年8月OPEN✨安定の大手企業のもと未経験からキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、飲食ホール/フロアスタッフ ✅『らあめん花月嵐』の姉妹店が登場！ ✅飲食未経験者のチャレンジも大歓迎◎ ✅ゆくゆくは時短勤務など家庭との両立も可能 ✅チェーン店ならではの充実した教育体制あり ✅まかない麻辣湯で働きながら健康に✿ 15種の薬膳素材でつくるスープと、 ”ちゅるっ”と食べれるお手軽感が 女性を中心に大人気！ 『人気ラーメン店経営のノウハウ』と 『急上昇トレンドのヘルシー料理』を 組み合わせた、 麻辣湯（マーラータン）の専門店で 新メンバーの募集をスタートします。 2025年8月のオープンから半年。 お店の活気はそのままに オペレーションも整ってきた今が、 未経験からのびのびと成長できるチャンスです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【具体的には】 ❐接客・オーダー対応 ❐調理・食器洗い ❐アルバイトの人員管理 ❐新人スタッフの育成・指導 ❐在庫管理・発注業務 など 接客・調理業務はありますが、 メインの業務は”店舗マネジメント”。 他スタッフのシフト調整や育成など 裏方的部分を中心にお任せします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ Q.飲食経験がないのに ＼マネジメントなんてできるの？／ 飲食業の知識・スキルがなくても 始められます。 その理由は、当社独自の教育体制 「GLOBEAT YOUniversity」で 色んなカリキュラムを受講できるから。 全く経験はないけど、チャレンジしたい。 そんな人が自信を持って始められるように 飲食店の基礎はもちろん、 店舗運営・マネジメントのイロハを 学べるプログラムを用意しています。 Q.将来、家庭を持った後も ＼自分のキャリアを大切にしたい ／ フルタイムで経験を積んだのち、 ライフイベントに合わせて 様々な働き方が選べます。 時短勤務・平日シフト勤務など ご家庭を優先した働き方が可能◎ 《こんなキャリアパスも叶います》 20代／ フルタイムで仕事を楽しむ！ 頑張りは随時昇給で評価 30代／ 結婚を機に、家庭優先で 時短シフト＆平日メイン勤務に 40代／ FC制度を利用して、独立 憧れだった自分のお店を経営 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 教育制度や柔軟なシフト体制の他にも、 大手グループならではの 手厚い福利厚生があるから、 安心してチャレンジできます。 「将来のことも大切だし、 今も思いっきり楽しみたい！」 こんな人たちが、 ずっと輝き続けられる場所です。

自分の考案メニューが店に並ぶ！月給34万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ✨2026年12月上旬 NEW OPEN（予定）✨ 中延駅の目の前に、立ち飲み居酒屋 が誕生します！ 飲食の経験を活かせる オープニング正社員を大募集 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 新しいお店について ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 中延駅の改札を出てすぐ目の前にオープンする立ち飲み屋です。 「一品料理に、ちょっとしたこだわりを」 仕事帰りにふらっと立ち寄って、こだわりのつまみと一杯で飲んで帰る。 ひとりでも気兼ねなく通える、“憩いの場”を目指しています。 客単価は3,000円前後。 30代を中心に、中延に住む方・働く方が普段使いできるお店です。 新店なので、メニューはまだ決まりきっていません。 「こんな一品を出したい」 「この料理にはこのお酒を合わせたい」 ――あなたのアイデアが、そのままお店の個性になります。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 私たちについて ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 年に東京・二子玉川で設立し、2024年に35周年を迎えた飲食企業です。 大衆居酒屋「ます家」をはじめ、ねぎ料理専門店、焼肉、イタリアンバルなど、 全国で28店舗を展開。北は北海道、南は広島、海外はマレーシアにもお店があります。 一つの会社にいながら幅広いジャンルに挑戦し、専門性を高めていける環境です。 今回の中延の新店は、当社にとって新しい「立ち飲み」業態への挑戦です。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ メイン業務 ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ カウンター越しにお客様と会話しながら、調理と接客の両方を担当します。 ・一品料理の調理、仕込み ・カウンターでの接客、ドリンクの提供 ・在庫管理、発注 ・開店準備、閉店作業 ・メニュー開発 新店舗のメニューづくりに加え、スタッフが新メニューを持ち寄る試作会もあります。 試作会で採用されれば、お店の定番メニューやおすすめメニューになります。 ・お店づくり 入社時期によっては、メニューづくりから参加いただけます。 ・店舗運営 食材の仕入れ先の検討、おすすめ料理の価格や割引の検討など。 ・スタッフの育成 アルバイトスタッフの研修・シフト管理、面接など。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⧉ オススメPOINT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅自分の考案メニューが、お店に並ぶ 新店舗のメニュー開発や、スタッフが新メニューを持ち寄る試作会で、自分の考えた一品がお店に並ぶこともあります。 季節の食材を使った一品や、お酒に合わせたつまみなど、これまでの経験で増やしてきた引き出しを、お店のメニューとして形にできます。 オープニングから関われるので、お店の個性を一緒につくっていけます。 ✅カウンター越しに、お客様の反応がすぐ分かる 立ち飲みはお客様との距離が近いのが魅力。「これおいしいね」の一言を直接もらえるので、 次のメニューづくりにもすぐ活かせます。顔なじみの常連さんが増えていく楽しさも味わえます。 ✅ 出勤は昼過ぎから。休みたい日も申請できる シフトは14時〜24時の間で組むので、午前中は自分や家族の時間に使えます。 月8日のお休みに加え、シフト提出時に「どうしても休みたい日」を申請できます。 ライブや旅行、家族のイベントなど、プライベートの予定も大切にできます。 有給休暇を組み合わせて連休を取ることも可能です。 ✅ 経験を活かして、1年後に副店長 飲食経験1年以上の方は月給34万円〜。マネジメントの経験がなくても、意欲とスキルがあれば、1年後に副店長、2年後に料理長、3〜4年後には店長を目指せます。 明確な評価基準で日々の頑張りを査定し、昇進・昇給に反映します。 将来的には、複数店舗を統括するマネージャーや商品開発への挑戦、独立支援制度を使った独立・起業も会社がバックアップします。 ✅ 寮・入社祝金で、新生活の出費をおさえられる 光熱費・Wi-Fi込みで月4.5万円、新築ワンルームの寮があります。 入社祝金は20万円。転職にかかる交通費や引越し代、新生活の準備にあててください。 通勤の交通費は全額支給です。

⭐オープニング募集！未経験スタート多数！ 18～50代の方まで幅広く活躍中！ 経験・学歴など一切問いません！髪型、髪色、髭、ピアス、ネイルも自由♪

仕事内容: ほとんどの方が未経験スタート♪ 新規出店多数の伸び盛りの会社！ まずは体験入社やバイトから始めることも​​可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐圧倒的な広さを誇る超優良店！ 【メディア撮影にも使用されています！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐体験入社実施中！ 業界がよくわからない！なんて方に是非！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 ドリンクやフードを出したり、 誰にでも出来る簡単なホール業務♪ 慣れてきたり、稼ぎたい方には！ 以下の色んな業務をやるればやるほど、 ドンドン給与がアップします！ 開店前の在庫管理やチェック、簡単な清掃、 OPENしたらドリンクのお運びや洗い物、 お客様のご案内、 オーダー取り、 ドリンク作り、 灰皿交換、 グラス交換、 お会計などなど。 ※もちろん小刻みに順番で休憩も取ります。 営業終了後は後片付け。 フロア、キッチンなどの掃除。 報告、連絡など伝達事項。 その他反省点の共有など。 ✅まだまだ給与UPポイントあり！ 売上げ管理、在庫管理、発注、 新人教育や女の子の面接採用や教育。 ここまで出来れば店長クラスで活躍できますよ！ ✅未経験・初心者歓迎♪ 先輩もみんな未経験スタートなので、教え方が未経験向け(笑) 丁寧でわかりやすいですよ♪ ✅客層も抜群！ フロアの広さだけでなく、客層の良さもトップクラス！ オフィス街なのでサラリーマン層が中心♪ 品の良い飲み方される方ばかりです！ 新人のスタッフさんにも優しい方ばかり♪ ✅しっかりした企業です。 当社は法令遵守！ キャッチやスカウト等、一切禁止。 泥酔の方や、変なお客様はフロントでお断りしてます。

退職金制度・グループで使える割引等充実待遇◎未経験・経験者もOK！急な休みも対応◎安心して働ける職場

仕事内容 お仕事の流れ！ お客様のご案内や注文伺い、 ドリンクやお味噌汁作成、料理の提供、 片付け、セッティングなどホール業務全般をお願いします。 まずは元気に「いらっしゃいませ！」 と元気に言える方であれば大丈夫です！ 未経験・初バイトもOK！サポート体制もばっちり！ 「初めてだから不安・・・」 「ブランクがあるから不安・・・」という方も大丈夫！ しっかり丁寧に先輩スタッフが教えます！ 女性は着物風のユニフォームで接客。着物よりも簡単に着用できるので安心ください！ 役立つ接客スキルやビジネスマナーなども身につきますよ！ 学業や家事との両立もしやすい職場環境です！ 学生さんは学校終わりや土日祝に、 主婦(夫)さんは子供のお迎えまでや平日のみ、 など、プライベートを充実させながら無理なく働けますよ！ ＜こんな働き方OK！＞ ■子どものお迎えまで ■フルタイムでしっかり ■ゆっくり昼からＷワーク ■学校が終わってから スタッフにインタビュー！ Ｑ.シフトの融通は利いてくれるんですか？ 私生活に合わせてシフトを組めています！ Ｑ.実際に働いて感じたことは？ 未経験で入ってもスグに慣れる環境が整ってます。 お店について 上品な時間を過ごせる落ち着いた雰囲気の高級寿司店。 こだわりの詰まった食材や 職人の織り成す技を存分に味わえるお店です。

【必見！】寮完備！家具家電付き✨学歴・経験不問！スタッフの9割が未経験スタートです。朝勤の場合は月収27万円以上可能！夜勤の場合は月収31万円以上も可能！安定した働き方のできる職場です！！

仕事内容: ▂▅▇　未経験の方も積極採用中！　▇▅▂ ビン製品の目視検査がメインのお仕事！ マニュアルに沿って、空き瓶の検査工程を 毎時間行い、製造へフィードバックします。 またそれに付随する軽作業や梱包作業もお願いします。 ＜1日の流れ＞ ミーティング ↓ 場内検査 ↓ 休憩 ↓ 場内検査 ◎1日の作業量はスキルや経験により、 個人差はありますが、基本的に軽作業なので 未経験スタートしやすいお仕事です！ ◎入社後はすぐに研修があるので安心！ 特に難しい作業はありません。 学歴や経験は一切不問です。 ✅重量物なし！ ✅モクモクできる単純作業！ ✅経験・資格は必要なし！ ---＼応募前の問い合わせも可能！／--- 【　0276-82-5111　】　まで 「求人を見た」とご連絡ください！ ---------------------------------------- 【雇用形態】 正社員

＜採用まだまだ継続中＞＜未経験OK！＞入社祝い金アリ◎力仕事ナシ！女性スタッフ多数活躍中★週休3日制×年間休日155日×有給消化率100％！月給25万円＋賞与年2回で安定収入もGET♪

仕事内容: ＼採用まだまだ継続中／ ＼AT免許or原付免許があればOK！／ 大手量販店の配送サービスのお仕事！ 軽自動車・または三輪バイクで日用品や書籍、おもちゃなどの小型商品の配送をお任せします。 重い荷物はないのでラクラクです♪ ＜具体的には…＞ ◎全て近距離なので無理なく配送可能 ◎全車両タブレット型のカーナビ完備 ◎集金・集荷などの業務ナシ ◎ポストに入る荷物はポスト投函OK ＜1日の流れ＞ 朝礼 重要事項の確認・共有やスケジュール確認 ▼ 荷物の仕分け 配送予定の荷物をエリアごとに積み込み ※荷物は軽量な日用品ばかりで力仕事ナシ！ ▼ 配送業務 担当エリアの範囲が狭く近距離配送のみ！ ルートを覚える必要もありません ▼ エリア内ヘルプ 積み込んだ荷物がなくなった場合は 荷物が集中している場所にヘルプに向かいます。 常にチーム内で情報共有をしているので 困った時もみんなでフォローできる環境です◎ ▼ 配送が終わり次第終業！ ---------------------------------------------- ◆未経験歓迎／未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆女性活躍中 ◆同期スタートの仲間多数 ◆20代・30代・40代活躍中 ----------------------------------------------

未経験から一流のおもてなしへ★落ち着いたお店で正社員デビュー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ┏─────────────────┓ バイトからのキャリアアップ大歓迎！ 未経験から「接客のプロ」を 目指せる環境です。 月給25万円以上で正社員として安定★ ✨着付け知識ゼロでOK！ 上下が分かれた「二部式着物」を 無料貸与。知識がなくても 誰でも5分で簡単に着られます。 凛とした綺麗な和装姿（着物）で 接客・おもてなしをしてみたい方に ぴったり◎ 《 20代～40代の女性活躍中 》 ✨通勤ラクラク六本木駅すぐ♪ 雨の日や暑い日も濡れずに快適に 通えます。 ✨嬉しい「美味しいまかない」あり 夜シフト入りした方はお弁当の お持ち帰りも可能です♪ ┗─────────────────┛ 「もっと丁寧な接客を学びたい」 「バタバタと忙しい店舗を卒業して、 落ち着いた環境で働きたい」 「そろそろ正社員として、 しっかりとしたキャリアを築きたい」 ▶▶▶そんな想いをお持ちのあなたへ。 カフェなどでの接客経験を活かして、 ワンランク上の「接客のプロ」へ ステップアップしませんか？ 京料理の名店「宮川町水簾（すいれん） 東京ミッドタウン店」では、 正社員として長く安定して働ける 新しい仲間を募集しています。 《💡具体的な業務内容》 ●お客様のお出迎え、お席へのご案内 ●コース料理・お飲み物の配膳 （※一度に大量の注文をさばくような 慌ただしさは一切ありません） ●テーブルセッティング、お片付け ●電話での予約受付、店内の清掃など ＼＼ ここがPOINT ／／ ▍接客のプロへ成長できる学びの環境 ……………………………………………… 口コミサイトでも★4.6〜4.7と高評価を いただく名店です。 接待や記念日でご利用される上品な お客様が多く、正しいマナーや 美しい立ち居振る舞い、 丁寧な言葉遣いが自然と身につきます。 「一生モノの接客スキルを身につけたい」 という方にピッタリの環境です。 ▍バタバタ追われない！落ち着いた職場 ……………………………………………… 一般的な飲食店やカフェのように、 一度に大量の注文を素早くさばくような 慌ただしさは一切ありません。 一人ひとりのお客様としっかり向き合い 落ち着いて丁寧なおもてなしができる環境 ▍未経験から正社員へ！月給25万円以上 ……………………………………………… これまでの経験よりも「人柄」や 「成長したいという意欲」を重視した 採用を行います。 未経験・第二新卒からスタートでき、 月給25万円（経験により35万円も可能） ＋昇給・賞与ありと、安定したキャリアを 築いていけます。

【無資格・未経験OK】土日休み有＆夜勤なしで安定勤務可！初めての正社員もOK｜安定勤務可能

仕事内容 「不定期シフトで体力的にキツい…」「正社員として安定して働きたい」 そんな思いをお持ちの方へ。 あなたの接客・サービス業での経験を、新しい形で活かしてみませんか？ お任せするのは、建設現場で働く作業員さんたちの シフト調整や配属サポートを行う 「労務管理（コーディネーター）」のお仕事です。 「オフィスワークに興味はあるけど、 ずっと座りっぱなしは退屈かも…」という方にピッタリ！ デスクワーク4割、現場の巡回6割という“いいバランス”で働けます。 【仕事内容】建設会社での労務管理・所長サポート業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ●スタッフのシフト作成・調整 └「明日○名手配できますか？」という依頼に対し、 作業員さんの希望を聞きながらシフトを調整します。 ●作業員さんのサポート・体調管理 └「今日調子どう？」などの声かけや、 毎朝の送り出し・出欠確認。 ●現場の状況確認（巡回） └担当現場へ移動して、 作業員さんが安全に働けているか顔を出しに行きます。 ●事務作業・お客様対応 └電話対応、PCでのスケジュール・書類入力など 経験などは一切不問。 資格取得支援制度ありで手に職つけられます。 ★未経験でも安心できる理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【人柄重視の採用！】 特別な専門知識は入社後に覚えればOK！ 作業員さんやお客様と温かくコミュニケーションが取れる方なら大歓迎です。 【温かい職場でしっかりサポート】 先輩が一から丁寧にお教えします。 わからないことはすぐに質問・相談できる風通しの良い環境です。 【無理のない働き方】 シフト制ですが、夜勤などはありません！ 日曜休みで、隔週は土日休みが取れるので 家族や友人との時間が取れるようになったとの声も。 無理なく長く安定して働ける環境です。 【Q&A】未経験からの疑問にお答えします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：完全なデスクワーク未経験ですが、大丈夫ですか？ A：大丈夫です！文字入力や簡単なPC操作ができれば問題ありません。 ずっと座りっぱなしではなく外回り（巡回）もあるので、 サービス業出身の方からも「リフレッシュできて働きやすい」と評判です。 Q：専門知識がなくて不安です… A：入社後に少しずつ覚えれば大丈夫。 未経験や初めての正社員というスタッフも多数！ まずは明るい挨拶からスタートしましょう。 【当社について】 1972年に設立。 現在では神奈川･東京・埼玉･千葉に13営業所を展開。 ｢首都圏一帯での知名度抜群｣｢業務量安定｣と、長く腰を据えて働ける環境です｡ これまで培った｢豊富な経験･知識｣や、1000名以上の作業員による｢機動力｣、一人ひとりの｢丁寧な対応｣が評価され、沢山のお客様にお取引いただいています｡ 建設現場を幅広く支える＜リンカングループ＞の一員として、今後も成長し続けていきます｡

年内・年明け入社歓迎！「天ぷらが好き」――その気持ちから、社員としてのキャリアが始まります。

仕事内容 実際に働く社員も、スタートは同じでした。 もともと飲食経験者もいますが、「料理が好き」「天ぷらが好き」という 想いをきっかけに入社したスタッフが働いている職場です。 ココの特徴は、オープンキッチン！ お客様との距離が近く、「美味しかったよ」という声を直接もらえる環境で働けます。 この一言がやりがいになり、思わずガッツポーズが出る瞬間もありますよ。 また、入社後の成長スピードも魅力のひとつ。 早い方で3ヶ月ほどで揚場に立つことができ、新卒や未経験でも着実にスキルを磨ける環境 なので、未経験の方でも安心して飛び込んできてくださいね。 「最初からできる人」じゃなくていい。 「好き」という気持ちがあれば、成長できる環境がここにあります。 さらに、ただ決められたことをこなすだけではなく 新しい天ぷらのネタやメニューの提案など、「やってみたい」が実際に形になる環境です。 あなたも、目の前のお客様から直接「美味しい」をもらえる仕事に挑戦してみませんか？ ■□仕事内容□■ まずはホール・キッチンなど店舗業務からスタ―ト！ 接客の仕方や調理などをイチからしっかり研修しますので、未経験でも安心◎ 当社自慢の辛子明太子など食材に関する知識も学んで頂きます！ 一連の業務に慣れたらマネジメント業務に挑戦！ 早い方だと、半年～1年ほどで店長に昇格実績あり♪ ≪ 具体的には… ≫ 【店舗業務】 ◆お客様のご案内 ◆オーダー ◆天ぷらの調理 ◆盛り付け ◆レジ など オープンキッチンの為、ホール・キッチン業務の両方をお任せ！ 【入社3ヶ月～半年間】 一通りの店舗業務を学んで頂きます。 【入社3ヶ月～】 徐々に天ぷら調理もお任せ！マニュアルがあるので安心！ 【入社半年後～1年頃】 店舗運営・マネジメント業務に挑戦！ 本社にて店舗管理の新人教育を実施。 (タイムカードのチェック方法/スタッフの管理など) 【マネジメント業務】 ◆発注/在庫管理 ◆原価計算 ◆経費精算 ◆スタッフ採用/勤怠管理 など ※経費の計算や本部とのやり取りで頻繁にチャットやExcelを使用します。 （タブレットで申請などを行います。Excelはフォーマットに数字や文字を入力する程度です。） どんな事をするのかイメージがしやすいように記載を していますが、初めから出来る方は少ないので出来ることから 少しずつ成長していきましょう！ 店長やエリア長からも丁寧に教えてもらう機会もあります！ 相談にも親身に乗ってもらえる環境でしっかりと立ち上がりサポートします！ ■□評価制度やサポート体制万全□■ やる気や実績をしっかりと評価できるよう 役職・スキルなどで10段階の評価制度があります。 頑張った分はお給料で還元♪ また月に1回、統括責任者との面談を実施。 「こうしていきたい！」という改善提案はもちろん、 困っていることなどもしっかり相談できる環境です。 会社自体が風通しが良く、社員の声を聞いてもらえるからこそ 「残業代1分単位支給」や「住宅手当」などの制度が出来てどんどん働きやすくなっています！ 実際に働くスタッフからは 「給与や手当がしっかりしている」「休みが取りやすい」という安心感も、入社の決め手になっています。 働くスタッフのオススメポイントを紹介！ [1]働いている人の良さがピカイチ☆！ 未経験スタートの人が多数！ 通ってきた道は皆一緒だからこそわからない時や不安な気持ちに寄り添っています♪ アルバイトの長期就業や社員さんの出戻りもあるくらい居心地の良い環境です☆ [2]飲食店なのに休める！ 月9～10日休みで、なんと連休も取得可能♪ むしろ会社から休みを推奨しています。 男女ともに育休・産休取得実績もあります！ [3]年3回ボーナス支給☆ 飲食店と博多辛子明太子の事業の2本経営！ コロナ禍で飲食事業を休業していた時でもボーナス支給を実現した安定経営です♪ 固定残業代を超過した分は1分単位で支給なのも嬉しいポイントです。

7連休×2回◎人と接することが好きなら大歓迎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 ホール業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・接客、配膳 ・店内の清掃、整備 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

履歴書＆書類選考なし！未経験OK＆シフト自由！25歳で店長昇格実績あり＆完全週休3日もしくは1日実働7時間も可能！

仕事内容: 株式会社マキシマムアビリティは、Google のクチコミ4.5（879）などの人気店を経営させていただいています。 この度2026年、2027年に新たに新規オープンを予定しているため、オープニングスタッフや店長、既存店従業員を増員する事になりました！ 店長候補の方や経験者の方はコンセプト作りからスタートできますが、未経験でいきなり新規店舗だとプレッシャーもあると思います。 そこで既存店で少し現場を経験していただいてから、新規店舗でのオープニングスタッフとして勤務いただくことができますので、ご安心ください♪ 当社は、店舗のコンセプトを最重視しております。 店の自慢は、土作りにこだわった無農薬のオーガニック野菜。 特製バーニャカウダソースが合う。野菜のほか、厳選された地鶏や合鴨のグリルもご提供。 都内ではほぼ食べることのできない、貴重な固定種野菜もぜひ楽しめます。 自社農場で育った栄養満点のケールは食べ放題！ ケールはそのまま新鮮なサラダに、火鍋で熱々に煮込んでも旨みがアップして美味しいです。 ほぼほぼ女性のお客様ですが、フルーツジッパーの櫻井優衣さんなどインフルエンサーや有名な芸能人の方がいらっしゃる人気のお店です。 このように、一つひとつの店舗に想いを込め、まちの魅力を高める店舗づくり を行っています。 ただ料理を提供するのではなく、「こんなコンセプトでお店を作りたい」という方、一緒に挑戦しませんか？ この機会に未経験の方、店長候補の方、スーパーバイザーの方、様々な方と、新しいコンセプトを一緒に考えてお店作りを一緒に進めていければ嬉しいです♪ 【店長の場合の具体的な仕事内容】 ・繁盛店の経営、売上や利益管理 ※キッチン業務や清掃、シフト管理は副店長、正社員、アルバイトが実施しますのでご安心ください♪ ※オープン、クローズの業務なども心配無用です！ ※ご自身のお店を持つときに必ず役に立ちますよ！ ※店長以外をご希望の方も、やりたいことを仰ってくださいね♪ 【　未経験でも安心できるサポート体制　】 調理未経験の方でも、包丁の持ち方などイチから丁寧にお教えますので、ご安心ください。 【　将来独立できるチャンス有！　】 「今の職場では新しい技術を学ぶ機会が少なくて、成長が感じられない…」 「一流の店で働いて、一流のノウハウを身につけたい」 「料理と接客、二刀流を極めたい」 「自分の店を開く夢があるけど、経営の知識がない…」 「正直、面倒見が良いマネージャーの下で働きたい…」 「雰囲気が明るく、コミュニケーションが多い職場で働きたい」 新しい技術を学ぶ機会がなくて物足りない方や、将来自分のお店を持ちたい方に最適！ 理想を叶えるチャンスです！ 【　海外からのお客様も◎　】 海外からの観光客も多く、グローバルに活躍できるチャンスもあります！ 英語が苦手でも、一緒に働くスタッフが英語を話せるのでご安心ください。 日本のお客様はもちろん、海外のお客様にも喜んで頂けるお仕事がしたい方をお待ちしています！ 【　働きやすさ抜群の環境　】 しっかり休める上に残業ナシ！ しかも高月給でアクセスも良いので、夏の暑い日も雨の日も通勤しやすいのが嬉しい立地です♪ もちろん仕事前や休憩中に買い物やカフェで一息ついてもOK、仕事おわりに一杯飲んで帰ってもOKです。 条件が良すぎて信じられない…なんて方もいるかと思いますが、求人によくある「見せかけだけの条件」や「オーバーな表現」は一切ありません。自慢の超ホワイトな飲食店です♪ 実際に面接にお越しいただけるとお分かりいただけるかと思います♪少しでも興味がある方は、ご応募ください！

7連休×2回◎人と接することが好きなら大歓迎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 ホール業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・接客、配膳 ・店内の清掃、整備 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

✅未経験可✅月給33万〜50万✅2年で4店舗出店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ピザ百名店の店舗スタッフを、未経験から募集します。 ＼＼この求人のアピールポイント／／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅月給330,000円〜500,000円 ✅未経験OK／研修6ヶ月は285,000円 ✅月9日休＋夏季5日・冬季5日の連続休暇 ✅希望休は基本的に希望通りに通ります ✅人間関係で悩まない職場です ✅未経験から4年後に店長を目指せます ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐️飲食が初めての方が多く入社しています ───────────────── 前職は販売、介護、運送、事務。 飲食は初めてというメンバーが在籍しています。 包丁をほとんど握ったことがない方の入社も毎年あります。 最初の6ヶ月は、先輩と一緒に動きながら覚えていただきます。 ※飲食店でのご経験がある方は、 研修期間中も月給330,000円からスタートします。 ⭐️お仕事内容 ───────────────── ・ホール、キッチンの業務全般 ・シフトの作成補助 ・食材、備品の発注 ・売上の管理補助 ・アルバイトスタッフの指導 ⭐️飲食でもちゃんと休めます ───────────────── ✅月9日公休（週2日の希望休を出す形） ✅夏季5日＋冬季5日の連続休暇 ✅有給は入社半年で10日付与／消化率ほぼ100％ ✅希望休は基本的に希望通りに通ります ✅シフト提出は5〜10日前 ⭐️この先のキャリア ───────────────── 店舗スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長・統括店長 ⭐️ポストが空いています ───────────────── 2027年春、2027年秋、2028年と、2年で4店舗を出店予定です。 次の店舗ではパスタも増やします。 店が増えれば、それだけ上のポジションが必要になります。 「上が詰まっていて動けない」ということはありません。 ✅未経験から手に職をつけたい ✅ちゃんと休める飲食店で働きたい ✅いつか料理長や店長を目指したい ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください。 ⭐️応募について ───────────────── 「まずは話を聞いてみたい」 「お給料やシフトを詳しく知りたい」 どの段階のご応募でも大丈夫です。カジュアル面談も行っています。 ☎03-6683-1973（担当：峰村） ※15時〜17時がつながりやすいです

未経験からスタートOK！たい焼き専門店の店舗スタッフ｜月給30万円～・月8～11日休・年2回賞与

仕事内容 たい焼きの温かさを届ける！未経験から月収30万円スタート！お店を支える調理・販売スタッフを大募集！ ☆お客様の笑顔を創る！たい焼き調理・販売スタッフ ☆ 毎日たくさんのお客様で賑わうたい焼き店で、 調理と販売、そして店舗運営のサポートをお願いします！ 具体的には、オープン準備から、 香ばしい生地とあんこが絶妙なたい焼きを丁寧に焼き上げること。 お客様からのご注文を伺い、温かいたい焼きをお渡しするレジ業務や接客。 そして、お店を清潔に保つ調理器具の清掃や、 必要な備品の購入といった事務作業まで、 幅広い業務に携わっていただきます！ お客様との温かい交流を楽しみながら、 お店の活気を生み出す大切な役割です。 あなたの細やかな気配りや、 「もっとこうしたらお客様が喜ぶかも！」というアイデアが、 お店をより魅力的にしていきます！ 未経験の方もご安心ください。 先輩スタッフが一つひとつ丁寧に、 あなたのペースに合わせてお教えしますので、 安心して新しい一歩を踏み出せますよ！ ＜風土・職場環境＞ ■20～30代中心のチームで協力し合う運営スタイル。現場の創意工夫を歓迎します。 ■現場発のアイデアを歓迎し、「もっとお客様に喜ばれるには？」を考える風土があります。 ■ブランドは薄皮が特徴のたい焼き専門店。出来たてを提供します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■調理（たい焼きの仕込み・焼成・仕上げ）、接客・販売、レジ ■品質・衛生管理、日次売上管理、レジ締め ■原材料の発注・在庫管理、棚卸 ■スタッフの採用・シフト作成・教育（OJT） ■店頭販促・SNS連動などの集客施策立案・実行 年2回昇給・賞与年2回。頑張りがしっかり評価される！収入アップとキャリアパス！ ☆月収30万円スタート！頑張り次第で早期に収入アップを実現します！☆ 新しい環境で挑戦するあなたを、 当社は手厚い待遇でお迎えいたします！ 未経験からでも月収30万円スタートが可能で、 安定した生活基盤を築くことができます。 さらに、あなたのスキルアップや貢献度に応じて、 随時昇給のチャンスがあるのが大きな魅力です！ 年2回も昇給の機会があり、 一度に最大6万円の月給アップも夢ではありません！ 20代の若手スタッフでも年収400万円以上を実現しており、 将来を見据えたキャリア形成が可能です。 業績に応じた年2回の賞与もあり、 日々の努力がしっかりと形になる環境です。 「もっと成長したい」「収入を増やしたい」というあなたの意欲を、 当社は全力で応援し、着実に夢を叶えられる道をご用意しています！ 評価は面談で振り返り、行動基準と数値をもとに決定。 前職の経験や強みを活かし、短期での昇格・給与アップを目指せます。 将来は教育担当として後輩育成や仕組みづくりにも挑戦可能です。 ▼モデル年収 店長40歳 年収620万円(賞与込み) 店舗スタッフ21歳 年収400万円(賞与込み) ▼昇給事例 2024年1月入社 月35万円入社→現在月46万円でマネージャー 2025年3月入社 月30万円入社→2025年10月で月34万円 プライベートも大切にできる！柔軟な働き方と充実の休日 ☆あなたのライフスタイルに合わせた働き方を応援します！☆ 仕事もプライベートも充実させたい！ そんなあなたの想いを大切にしています。 当社では、柔軟なシフト体制を整えており、 試験や大切なご家族の行事など、 事前にご相談いただければ、 あなたの希望に沿ったシフト調整が可能です！ 無理なく、安心して長く働ける環境がここにあります。 お休みは月に8日から11日程度と、 しっかりリフレッシュできる日数を確保しています。 変形労働制を導入しているため、 毎月あなたの希望を考慮しながらシフトを調整し、 プライベートの予定も立てやすいのが特徴です。 こんな方と一緒に働きたい！成長したい！ 「現場での経験を活かして、新しい挑戦をしたい！」 「自分のアイデアで、お店をより良くしていきたい！」 そんな熱い想いをお持ちの方を、私たちは心から歓迎いたします！ 私たちは、お客様に「日常のちょっとした幸せ」を届けるたい焼き専門店です。 この新しいお店を、あなたの手で一緒に育てていきたいと考えています！ 日々の業務の中で「もっとこうしたら良くなるのでは？」という改善点を見つけ、 積極的に提案できる方を求めています！ 私たちは、社員一人ひとりの「人柄」や「真面目にコツコツと取り組む姿勢」を大切にしています。 小さなことにも手を抜かず、工夫を凝らすことを楽しめる方であれば、 きっとこの仕事に大きなやりがいを感じられるはずです！ 20代～30代の若手スタッフが中心に活躍する職場で、チームワークを大切にしています。 穏やかで協調性があり、周囲と良い関係を築きながら働きたい方にはぴったりの環境です！ 新しいお店を皆で作り上げていくフェーズなので、あなたの自由な発想や意見が大いに活かされます！ 「言われたことだけをやる」のではなく、自ら考え、行動することで、 お店の成長を肌で感じることができますよ！ 私たちの想いー 【一つのたい焼きが心に灯す小さな幸せ／たい焼きさわ田】 心に小さな幸せをともすたい焼きを―― たい焼きさわ田は、毎日をがんばる誰かにそっと手渡す「おつかれさま」の気持ちを一匹一匹に込めて焼き上げます。 私たちのたい焼きは、ただの生地やあんこではありません。外はパリッと、中はモチッと仕上がる“薄皮”は、 創業70年の製粉所と共に磨き上げた特別な配合。軽やかな食感と芳ばしい香りが、炊き上げたあんこのやさしい甘みと重なり合い、 ひと口で思わず笑顔を呼びます。 焼き立ての温もりは一日の疲れをほどき、自分へのささやかなご褒美にも、家族や友人への手土産にもぴったり。 季節の帰り道、忙しい合間のひと休み、誰かを想う記念日の小さな贈り物―― どんな瞬間にも寄り添い、心と心を結ぶ小さな架け橋になります。 一つのたい焼きから幸せが広がっていく。その確かな体験を、今日も店頭でお届けします。

＜完全反響営業＞平均月収52万円でキャリアアップ制度も充実

仕事内容: ＜完全反響営業だから営業に集中できる！＞お客様のお問合せから自宅へ伺う買取・査定の営業職！ 未経験の方でも充実の研修があるから安心！ 取り扱う商品は多種多様です。宝石や貴金属などの高額商品や、家具、家電、カメラ、衣類などの買取査定を行います。 ＼＼注目ポイント／／ 〇リユース業界TOPクラスの高収入固定給+売上に対してインセンティブが毎月支給 〇未経験入社の方が8割です。1ヵ月間しっかり研修し、独り立ち後のフォローシステムもご用意！ 〇寮制度あり！遠方の方でもご応募いただけます！ 〇キャリアアップ制度も充実5つの役職ランクにステップアップしていただきます！ 弊社は完全能力評価となります。 【仕事内容】1日5件～6件程度、お客様のご自宅に社用車でお伺いします。 1.ご予約のお客様宅をご訪問 2.商品査定 3.買取金額の提示 4.ご納得頂いたら買取 5.会社に戻り買取品の管理

年内・年明け入社歓迎！「天ぷらが好き」――その気持ちから、社員としてのキャリアが始まります。

仕事内容 実際に働く社員も、スタートは同じでした。 もともと飲食経験者もいますが、「料理が好き」「天ぷらが好き」という 想いをきっかけに入社したスタッフが働いている職場です。 ココの特徴は、オープンキッチン！ お客様との距離が近く、「美味しかったよ」という声を直接もらえる環境で働けます。 この一言がやりがいになり、思わずガッツポーズが出る瞬間もありますよ。 また、入社後の成長スピードも魅力のひとつ。 早い方で3ヶ月ほどで揚場に立つことができ、新卒や未経験でも着実にスキルを磨ける環境 なので、未経験の方でも安心して飛び込んできてくださいね。 「最初からできる人」じゃなくていい。 「好き」という気持ちがあれば、成長できる環境がここにあります。 さらに、ただ決められたことをこなすだけではなく 新しい天ぷらのネタやメニューの提案など、「やってみたい」が実際に形になる環境です。 あなたも、目の前のお客様から直接「美味しい」をもらえる仕事に挑戦してみませんか？ ■□仕事内容□■ まずはホール・キッチンなど店舗業務からスタ―ト！ 接客の仕方や調理などをイチからしっかり研修しますので、未経験でも安心◎ 当社自慢の辛子明太子など食材に関する知識も学んで頂きます！ 一連の業務に慣れたらマネジメント業務に挑戦！ 早い方だと、半年～1年ほどで店長に昇格実績あり♪ ≪ 具体的には… ≫ 【店舗業務】 ◆お客様のご案内 ◆オーダー ◆天ぷらの調理 ◆盛り付け ◆レジ など オープンキッチンの為、ホール・キッチン業務の両方をお任せ！ 【入社3ヶ月～半年間】 一通りの店舗業務を学んで頂きます。 【入社3ヶ月～】 徐々に天ぷら調理もお任せ！マニュアルがあるので安心！ 【入社半年後～1年頃】 店舗運営・マネジメント業務に挑戦！ 本社にて店舗管理の新人教育を実施。 (タイムカードのチェック方法/スタッフの管理など) 【マネジメント業務】 ◆発注/在庫管理 ◆原価計算 ◆経費精算 ◆スタッフ採用/勤怠管理 など ※経費の計算や本部とのやり取りで頻繁にチャットやExcelを使用します。 （タブレットで申請などを行います。Excelはフォーマットに数字や文字を入力する程度です。） どんな事をするのかイメージがしやすいように記載を していますが、初めから出来る方は少ないので出来ることから 少しずつ成長していきましょう！ 店長やエリア長からも丁寧に教えてもらう機会もあります！ 相談にも親身に乗ってもらえる環境でしっかりと立ち上がりサポートします！ ■□評価制度やサポート体制万全□■ やる気や実績をしっかりと評価できるよう 役職・スキルなどで10段階の評価制度があります。 頑張った分はお給料で還元♪ また月に1回、統括責任者との面談を実施。 「こうしていきたい！」という改善提案はもちろん、 困っていることなどもしっかり相談できる環境です。 会社自体が風通しが良く、社員の声を聞いてもらえるからこそ 「残業代1分単位支給」や「住宅手当」などの制度が出来てどんどん働きやすくなっています！ 実際に働くスタッフからは 「給与や手当がしっかりしている」「休みが取りやすい」という安心感も、入社の決め手になっています。 働くスタッフのオススメポイントを紹介！ [1]働いている人の良さがピカイチ☆！ 未経験スタートの人が多数！ 通ってきた道は皆一緒だからこそわからない時や不安な気持ちに寄り添っています♪ アルバイトの長期就業や社員さんの出戻りもあるくらい居心地の良い環境です☆ [2]飲食店なのに休める！ 月9～10日休みで、なんと連休も取得可能♪ むしろ会社から休みを推奨しています。 男女ともに育休・産休取得実績もあります！ [3]年3回ボーナス支給☆ 飲食店と博多辛子明太子の事業の2本経営！ コロナ禍で飲食事業を休業していた時でもボーナス支給を実現した安定経営です♪ 固定残業代を超過した分は1分単位で支給なのも嬉しいポイントです。

【週休2日・送迎あり】月給30万円〜＋インセンティブ／店長・本部社員へ／赤坂見附1分

仕事内容: 【上質な空間でのおもてなし！ホール業務全般をお任せします】 客層の良さが自慢の落ち着いた雰囲気のお店です。ガヤガヤした環境が苦手な方にもぴったりの職場です！ 具体的な業務内容 * 開店前の店内清掃・セッティング * ご来店されたお客様のご案内・オーダー受付 * ドリンクの提供やテーブルの片付け・下げ物 * その他、店内のホール業務全般 ※未経験の方でも、先輩スタッフがしっかりサポートいたしますのでご安心ください。

未経験から始める正社員デビュー！7連休×2回/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 キッチン業務をお願いします。 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・調理器具や機材、食材の管理 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 12ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

未経験から始める正社員デビュー！7連休×2回/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 キッチン業務をお願いします。 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・調理器具や機材、食材の管理 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 10ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

月給35万円〜・最短1年で店長へ／実残業は月20h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅店長経験は不要／飲食店での勤務経験2年以上で月給35万円スタート ✅毎月2〜5万円の店舗達成ボーナス（規定あり） ✅実残業 月20時間程度・週休2日（シフトは終電を考慮） ✅Googleレビュー平均「4.52」（全店舗平均） ✅原価率・客単価・日次売上まで共有します ✅最短1年で店長へ／年収例：31歳・店長 600万円 ✅家族手当・深夜手当・独立支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食店での現場経験も、立派な経験です。 月給35万円〜／店長経験は不要！ 「飲食店での仕事は好きだけど、そろそろ正社員として安定した収入を得たい」 「現場は任されているけれど、次はお店を動かす側に行きたい」 そんな方も歓迎しています！ 当店が大切にしているのは、これまでの肩書きや資格よりも、お店づくりに向き合う姿勢です。 飲食店で2年以上働いた経験があれば、店長経験は必要ありません。 ◤ お店のこと ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <良心的大衆酒場 鶴亀八番>にて、 店舗運営をお任せします。 十四代や田酒などを含め日本酒約５０種類、 小皿料理を低価格で楽しめる大衆居酒屋。 日本酒愛好家に愛される楽しい空間のお店です！ 池袋駅西口より徒歩5分。 全店舗のGoogleレビュー平均は「4.52」。 接客も料理も、きちんと評価されています。 ◤ 業務内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、ホール・キッチンの現場に入って店の流れを覚えるところからスタート。 ・ホール／キッチンの現場業務 ・アルバイトスタッフへの指示、教育 ・慣れてきたら、シフト作成・発注・在庫と原価の管理 ・店長になったら、店舗の売上と利益の責任を持ちます 当店では、料理を各店舗で手づくりしています。 決まったメニューをただ繰り返すだけではなく、あなたの「こんな料理を出してみたい」というアイデアも大切にします。 飲食経験を活かしながら、収入も、お店を動かす力も、将来の選択肢も広げていきませんか？ ◤ 昇格スピードについて ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「100店舗体制」に向けて出店を加速中です。 東京・関西で直営／FCの新店物件を継続して取得しており、 新店の料理長・店長・複数店舗を見るマネージャー・SVと、 ポストが先に空いていく状態です。 社歴ではなく、実力で評価します。 ＜キャリアアップ環境＞ ・最短1年で店長へ／数年で幹部職へ ・年収例：31歳・店長600万円／36歳・マネージャー800万円 ・独立支援制度あり（キャリアの出口まで描けます） ◤ 働き方について ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・シフト制／実働8時間・休憩1時間 ・14:00〜24:00の間でシフト（早番 14:00-23:00／遅番 15:00-24:00） ・遅番は終電を考慮して組みます ・週休2日（月8日）＋有給10日 ・月平均残業時間：20時間 ※固定残業代 月87,000円（47時間相当）を含みますが、 実際の月平均残業は20時間程度です。 47時間を超えた分は別途全額支給します。 ◤ 先輩の声 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣ (入社2年目／店長・32歳／元大手焼肉チェーン勤務) 前のお店では、セントラルキッチンから届く肉をマニュアル通りに切るだけの毎日。 ふと、「これ、俺じゃなくてもできる仕事だな」と虚しくなって転職を決意。 ここに来て驚いたのは「自由度」です。 自分で考案して出したメニューがお客様にヒットした時、初めて「商売」の面白さを知りました。 今は新店舗の立ち上げやメニュー開発にも携わり、毎日がとても充実しています。 飲食の仕事や料理が好きな人には自信を持っておすすめできる環境です。 一緒に働ける日を楽しみにしています！

関西を中心に53店舗以上の飲食店を運営。これまでのノウハウを蓄積し、スタッフ教育や人事評価などの制度が整っているので「無理なく、長期目線で働ける」と人気！

仕事内容 ＊ホールのお仕事＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ご注文のお伺い ・お会計業務 ・お料理をお席へ運ぶ ・席の片付け（バッシング） など ＊キッチンのお仕事＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・食材のカット ・お料理の盛り付け ・簡単な調理 ・仕込み ・食器洗い など できることから おまかせしていきますので 少しずつ慣れていってくださいね◎

未経験でも年収400万円も可能！賞与年2回 / 昇給年1回

仕事内容: ≫≫≫ここが魅力ポイント≪≪≪ ・酒販業界にて売上高2番手！ ・週休2日制 ・プライベートも充実！ ・未経験でも安心してスタート ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回！ ・即面接・即採用あり！ ・運転業務なく、免許不要！ -------------------------------------------------- 【必須条件はございません！】 未経験でも安心のスタート！ 異業種出身者多数活躍中！ -------------------------------------------------- 【業務内容】 【1】弊社本社の受注センターから 送られてきた伝票をチェック 【2】アルバイトさんに配送先を振り分け ※研修時、繁忙時などは社員も行います。 【3】倉庫内の在庫管理/発注/検品 等 ※事務所・倉庫内での作業がメイン 在庫を多く抱えていない店舗様が多いため、 足りなくなったお酒などを都度発注頂きます。 お得意様が多いのでお店も覚えやすいです！ 配送には徒歩や自転車で向かいますが アルバイトさんがメインで、 始めはお店を覚えるためにも 社員さんにもお任せします。 ✰まずはお気軽にご応募を✰ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成が面倒ということはありません！

未経験から店長・マネージャーも目指せる！入社祝い金20万円有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼【月給37万以上】未経験から高収入へ ／ ┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓ ┃未┃┃経┃┃験┃┃大┃┃歓┃┃迎┃ ┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛ 「じゃんぼ総本店」接客・販売スタッフ募集 ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ 「今よりもっと稼ぎたい」 「飲食でもちゃんと休める会社で働きたい」 「店長やマネージャーを目指したい」 そんな方にピッタリなのが、 たこ焼・お好み焼の 人気店『じゃんぼ総本店』です！ 経験・学歴は一切問いません。 実際に異業種から転職したスタッフも 多数活躍中です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 業界高水準の待遇をご用意 ／ ✅ 月給37万円～51万円 ✅ 賞与年2回 ✅ 毎月の業績給あり ✅ 最短数ヶ月で店長昇格可能 ✅ 転勤なしの働き方も相談OK ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ================== ||◤お仕事内容 ================== たこ焼「じゃんぼ総本店」での 接客・販売を中心に、 店舗運営業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・たこ焼、お好み焼、焼そばの調理 ・レジ、接客対応 ・商品の提供 ・仕込み、清掃 ・スタッフ教育 ・売上やシフト管理 など 最初から全部できなくてOK！ まずは元気な挨拶と 接客ができれば大丈夫です。 研修や店舗サポートが整っているので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ================== ||◤⏰1日の流れ（例） ================== 10:45｜出勤・開店準備 食材の確認や仕込み、 店内チェックを行います。 11:00｜営業スタート ランチ帯はたくさんの お客様で賑わいます！ 13:00｜休憩 しっかり休憩を取りながら メリハリ勤務。 14:00｜仕込み・営業 夕方以降のピークに向けて 準備を進めます。 17:00｜休憩 18:00｜夜営業スタート 仕事帰りのお客様などで 活気ある時間帯です。 20:00｜翌日の準備・清掃 片付けや仕込み、 閉店準備を進めます。 22:15～23:15｜締め作業 売上確認や最終チェック 22:20～23:20｜退勤 お疲れ様でした！ ※シフトや店舗状況により 多少変動があります。 ================== ||◤キャリアアップについて ================== 未経験から “店長・マネージャー候補”へ育成します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、接客や調理だけではなく、 ・店舗運営 ・スタッフ管理 ・売上管理 なども学べるため、未経験からでも 着実にキャリアアップが可能です。 実際に、 一般社員 ↓ 店長 ↓ エリア長 ↓ エリアマネージャー へ昇格しているスタッフも多数！ 頑張りや成果は しっかり評価する社風なので、 年齢や経験に関係なく 早期昇格も目指せます◎ ================== ||◤スタッフインタビュー ================== 「未経験でも、 本当に人生が変わりました。」 （入社5年目／店長） 前職はまったく別の業界で働いていて、 飲食経験はゼロでした。 最初は「自分にできるかな…」 と不安もありましたが、 先輩が丁寧に教えてくれて、 少しずつできることが増えていきました。 この仕事の一番の魅力は、 頑張った分だけしっかり評価されること。 実際に入社後は収入も上がり、 今では店長として 店舗運営も任せてもらっています。 お客様から 「美味しかった！」 「また来るね！」 と声をかけてもらえる瞬間は、 何年経っても嬉しいですね。 忙しい時間帯もありますが、 スタッフ同士で協力しながら お店を回していく一体感があり、 毎日やりがいを感じています。 未経験でも、「挑戦したい」 という気持ちがあれば大丈夫。 自分を変えたい方には、 すごくチャンスのある環境だと思います！

柔軟なシフト制／インセンティブ制度／正社員／未経験歓迎

仕事内容 【仕事内容】 \\未経験から人を笑顔にするラーメン店のキッチン正社員// ★未経験OK！安心のマニュアル完備 ★正社員採用＆安定収入＋インセン有 ★シフト調整自在！時短勤務も相談可 ★駅チカ＆交通費全額支給で通勤快適 「自分のスキルで人を喜ばせたい」 そんな想いを、最高のチームワークで形にしませんか？ 【仕事内容】 ラーメン店のキッチンにて、調理・店舗運営の基本作業をお任せします。 〈具体的には〉 ◆仕込み作業 スープ・具材の準備やカット。味の決め手となる基礎作り。 ◆調理・盛り付け 麺ゆで、トッピング。お客様の「美味しい！」を作る最終工程。 ◆管理業務 食材のチェック・発注、在庫管理。スムーズな運営を支える司令塔。 ◆チームサポート アルバイトスタッフへの声かけ、フォロー。活気ある店作りの中心。 最初は簡単な工程からスタート！先輩の丁寧な指導で、食のプロへと成長できます。 ※多店舗にヘルプで対応して頂く場合もございます。 【アピールポイント】 【当社のポイント】 ｡:+*安心の教育体制 マニュアル完備。未経験・初心者からでも安心して始められるバックアップ体制。 ｡:+*納得の待遇面 正社員としての安定収入に加え、頑張りを還元するインセンティブ制度あり。 ｡:+*抜群の柔軟性 柔軟なシフト調整。勤務時間の相談も可能。生活スタイルに合わせた働き方の提案。 ｡:+*快適な職場環境 駅チカ店舗で通勤ラクラク。交通費全額支給。 ※契約社員も募集しています。正社員と比べて勤務時間は短いです。 ＜2002年創業の「麺屋空海」＞ 「空」や「海」などの自然から得られる恵みを最大限生かし、美味しいラーメンを作ろうとの想いから名付けました。 フレンチの技法を取り入れた「ゲンコツロースト製法」で作られた美味しく繊細なスープが強みでお客様からも大人気です。 人気の担々麺、つけ麺などのラーメンメニューをはじめ、餃子やおつまみなどの一品料理も豊富です！ ＜一人ひとりとしっかり向き合います！＞ キッチンスタッフとしての経験・スキルをお持ちの方は、即戦力として活躍できます！ 「初めてなので簡単な作業から始めたい」 「仕込み作業はやったことがあるので、経験を活かしたい」など、希望やご自身の経験に沿ってスタートしていくので、自分らしくノビノビ活躍できます◎ ＜未経験スタートも応援！マニュアルあり＞ 現在活躍しているスタッフの9割以上が未経験からスタートです。 先輩スタッフがイチから丁寧に教えますし、マニュアルもあるのでご安心ください。 最初はカンタンなことからスタートしていくので、少しずつ慣れてもらえればOKです！ 参宮橋、恵比寿店以外はセントラルキッチンで仕込んだスープを使いますので非常にシンプルな業務です。

柔軟なシフト制／インセンティブ制度／正社員／未経験歓迎

仕事内容 【仕事内容】 ラーメン店のキッチンにて、調理・店舗運営の基本業務を担当します。 ＜具体的には＞ 仕込み作業：スープ調理、具材カット、仕込み準備 調理・盛り付け：麺ゆで、トッピング、仕上げ調理 在庫・店舗管理：食材チェック、発注業務、在庫管理 チームサポート：アルバイトスタッフへのフォロー、声かけ ＜研修・サポート体制＞ マニュアル完備 先輩スタッフによるマンツーマン指導 未経験・ブランクからの段階的トレーニング" 【アピールポイント】 【当社のポイント】 ★安心の教育体制 マニュアル完備。未経験・初心者からでも安心して始められるバックアップ体制。 ★納得の待遇面 正社員としての安定収入に加え、頑張りを還元するインセンティブ制度あり。 ★抜群の柔軟性 柔軟なシフト調整。勤務時間の相談も可能。生活スタイルに合わせた働き方の提案。 ★快適な職場環境 駅チカ店舗で通勤ラクラク。交通費全額支給。 ＜2002年創業の「麺屋空海」＞ 「空」や「海」などの自然から得られる恵みを最大限生かし、美味しいラーメンを作ろうとの想いから名付けました。 フレンチの技法を取り入れた「ゲンコツロースト製法」で作られた美味しく繊細なスープが強みでお客様からも大人気です。 人気の担々麺、つけ麺などのラーメンメニューをはじめ、餃子やおつまみなどの一品料理も豊富です！ ＜一人ひとりとしっかり向き合います！＞ キッチンスタッフとしての経験・スキルをお持ちの方は、即戦力として活躍できます！ 「初めてなので簡単な作業から始めたい」 「仕込み作業はやったことがあるので、経験を活かしたい」など、希望やご自身の経験に沿ってスタートしていくので、自分らしくノビノビ活躍できます◎ ＜未経験スタートも応援！マニュアルあり＞ ◆現在活躍しているスタッフの9割以上が未経験からスタートです。 ◆先輩スタッフがイチから丁寧に教えますし、マニュアルもあるのでご安心ください。 ◆最初はカンタンなことからスタートしていくので、少しずつ慣れてもらえればOKです！ ◆参宮橋、恵比寿、海浜幕張店以外はセントラルキッチンで仕込んだスープを使いますので非常にシンプルな業務です。

＜採用まだまだ継続中＞＜未経験OK！＞入社祝い金アリ◎力仕事ナシ！女性スタッフ多数活躍中★週休3日制×年間休日155日×有給消化率100％！月給25万円＋賞与年2回で安定収入もGET♪

仕事内容: ＼採用まだまだ継続中／ ＼AT免許or原付免許があればOK！／ 大手量販店の配送サービスのお仕事！ 軽自動車・または三輪バイクで日用品や書籍、おもちゃなどの小型商品の配送をお任せします。 重い荷物はないのでラクラクです♪ ＜具体的には…＞ ◎全て近距離なので無理なく配送可能 ◎全車両タブレット型のカーナビ完備 ◎集金・集荷などの業務ナシ ◎ポストに入る荷物はポスト投函OK ＜1日の流れ＞ 朝礼 重要事項の確認・共有やスケジュール確認 ▼ 荷物の仕分け 配送予定の荷物をエリアごとに積み込み ※荷物は軽量な日用品ばかりで力仕事ナシ！ ▼ 配送業務 担当エリアの範囲が狭く近距離配送のみ！ ルートを覚える必要もありません ▼ エリア内ヘルプ 積み込んだ荷物がなくなった場合は 荷物が集中している場所にヘルプに向かいます。 常にチーム内で情報共有をしているので 困った時もみんなでフォローできる環境です◎ ▼ 配送が終わり次第終業！ ---------------------------------------------- ◆未経験歓迎／未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆女性活躍中 ◆同期スタートの仲間多数 ◆20代・30代・40代活躍中 ----------------------------------------------

柔軟なシフト制／インセンティブ制度／正社員／未経験歓迎

仕事内容 【仕事内容】 \\未経験から人を笑顔にするラーメン店のキッチン正社員// ★未経験OK！安心のマニュアル完備 ★正社員採用＆安定収入＋インセン有 ★シフト調整自在！時短勤務も相談可 ★駅チカ＆交通費全額支給で通勤快適 「自分のスキルで人を喜ばせたい」 そんな想いを、最高のチームワークで形にしませんか？ 【仕事内容】 ラーメン店のキッチンにて、調理・店舗運営の基本作業をお任せします。 〈具体的には〉 ◆仕込み作業 スープ・具材の準備やカット。味の決め手となる基礎作り。 ◆調理・盛り付け 麺ゆで、トッピング。お客様の「美味しい！」を作る最終工程。 ◆管理業務 食材のチェック・発注、在庫管理。スムーズな運営を支える司令塔。 ◆チームサポート アルバイトスタッフへの声かけ、フォロー。活気ある店作りの中心。 最初は簡単な工程からスタート！先輩の丁寧な指導で、食のプロへと成長できます。 ※多店舗にヘルプで対応して頂く場合もございます。 【アピールポイント】 【当社のポイント】 ｡:+*安心の教育体制 マニュアル完備。未経験・初心者からでも安心して始められるバックアップ体制。 ｡:+*納得の待遇面 正社員としての安定収入に加え、頑張りを還元するインセンティブ制度あり。 ｡:+*抜群の柔軟性 柔軟なシフト調整。勤務時間の相談も可能。生活スタイルに合わせた働き方の提案。 ｡:+*快適な職場環境 駅チカ店舗で通勤ラクラク。交通費全額支給。 ※契約社員も募集しています。正社員と比べて勤務時間は短いです。 ＜2002年創業の「麺屋空海」＞ 「空」や「海」などの自然から得られる恵みを最大限生かし、美味しいラーメンを作ろうとの想いから名付けました。 フレンチの技法を取り入れた「ゲンコツロースト製法」で作られた美味しく繊細なスープが強みでお客様からも大人気です。 人気の担々麺、つけ麺などのラーメンメニューをはじめ、餃子やおつまみなどの一品料理も豊富です！ ＜一人ひとりとしっかり向き合います！＞ キッチンスタッフとしての経験・スキルをお持ちの方は、即戦力として活躍できます！ 「初めてなので簡単な作業から始めたい」 「仕込み作業はやったことがあるので、経験を活かしたい」など、希望やご自身の経験に沿ってスタートしていくので、自分らしくノビノビ活躍できます◎ ＜未経験スタートも応援！マニュアルあり＞ 現在活躍しているスタッフの9割以上が未経験からスタートです。 先輩スタッフがイチから丁寧に教えますし、マニュアルもあるのでご安心ください。 最初はカンタンなことからスタートしていくので、少しずつ慣れてもらえればOKです！ 参宮橋、恵比寿店以外はセントラルキッチンで仕込んだスープを使いますので非常にシンプルな業務です。

★未経験からスタートOK！たい焼き専門店の店舗スタッフ｜月給30万円～・月8～11日休・年2回賞与

仕事内容 たい焼きの温かさを届ける！未経験から月収30万円スタート！お店を支える調理・販売スタッフを大募集！ 【オープニング一期生募集！月給30万円～の高待遇で新しいスタートを】 待望のNEW OPEN！「たい焼きさわ田」で、お店の歴史をイチから一緒に創り上げる オープニングスタッフを大募集します。スタートラインは全員一緒なので、 上下関係を気にせず、同期の仲間と助け合いながら理想のお店づくりにチャレンジできる絶好のチャンスです。 未経験でも月給30万円スタートに加え、月8～11日の休日など待遇も充実しています。 安定した生活基盤のもと、あなたのアイデアと笑顔で、地域に愛される温かいお店を私たちと一緒に育てていきましょう！ ☆お客様の笑顔を創る！たい焼き調理・販売スタッフ ☆ 毎日たくさんのお客様で賑わうたい焼き店で、 調理と販売、そして店舗運営のサポートをお願いします！ 具体的には、オープン準備から、 香ばしい生地とあんこが絶妙なたい焼きを丁寧に焼き上げること。 お客様からのご注文を伺い、温かいたい焼きをお渡しするレジ業務や接客。 そして、お店を清潔に保つ調理器具の清掃や、 必要な備品の購入といった事務作業まで、 幅広い業務に携わっていただきます！ お客様との温かい交流を楽しみながら、 お店の活気を生み出す大切な役割です。 あなたの細やかな気配りや、 「もっとこうしたらお客様が喜ぶかも！」というアイデアが、 お店をより魅力的にしていきます！ 未経験の方もご安心ください。 先輩スタッフが一つひとつ丁寧に、 あなたのペースに合わせてお教えしますので、 安心して新しい一歩を踏み出せますよ！ ＜風土・職場環境＞ ■20～30代中心のチームで協力し合う運営スタイル。現場の創意工夫を歓迎します。 ■現場発のアイデアを歓迎し、「もっとお客様に喜ばれるには？」を考える風土があります。 ■ブランドは薄皮が特徴のたい焼き専門店。出来たてを提供します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■調理（たい焼きの仕込み・焼成・仕上げ）、接客・販売、レジ ■品質・衛生管理、日次売上管理、レジ締め ■原材料の発注・在庫管理、棚卸 ■スタッフの採用・シフト作成・教育（OJT） ■店頭販促・SNS連動などの集客施策立案・実行 年2回昇給・賞与年2回。頑張りがしっかり評価される！収入アップとキャリアパス！ ☆月収30万円スタート！頑張り次第で早期に収入アップを実現します！☆ 新しい環境で挑戦するあなたを、 当社は手厚い待遇でお迎えいたします！ 未経験からでも月収30万円スタートが可能で、 安定した生活基盤を築くことができます。 さらに、あなたのスキルアップや貢献度に応じて、 随時昇給のチャンスがあるのが大きな魅力です！ 年2回も昇給の機会があり、 一度に最大6万円の月給アップも夢ではありません！ 20代の若手スタッフでも年収400万円以上を実現しており、 将来を見据えたキャリア形成が可能です。 業績に応じた年2回の賞与もあり、 日々の努力がしっかりと形になる環境です。 「もっと成長したい」「収入を増やしたい」というあなたの意欲を、 当社は全力で応援し、着実に夢を叶えられる道をご用意しています！ 評価は面談で振り返り、行動基準と数値をもとに決定。 前職の経験や強みを活かし、短期での昇格・給与アップを目指せます。 将来は教育担当として後輩育成や仕組みづくりにも挑戦可能です。 ▼モデル年収 店長40歳 年収620万円(賞与込み) 店舗スタッフ21歳 年収400万円(賞与込み) ▼昇給事例 2024年1月入社 月35万円入社→現在月46万円でマネージャー 2025年3月入社 月30万円入社→2025年10月で月34万円 プライベートも大切にできる！柔軟な働き方と充実の休日 ☆あなたのライフスタイルに合わせた働き方を応援します！☆ 仕事もプライベートも充実させたい！ そんなあなたの想いを大切にしています。 当社では、柔軟なシフト体制を整えており、 試験や大切なご家族の行事など、 事前にご相談いただければ、 あなたの希望に沿ったシフト調整が可能です！ 無理なく、安心して長く働ける環境がここにあります。 お休みは月に8日から11日程度と、 しっかりリフレッシュできる日数を確保しています。 変形労働制を導入しているため、 毎月あなたの希望を考慮しながらシフトを調整し、 プライベートの予定も立てやすいのが特徴です。 こんな方と一緒に働きたい！成長したい！ 「現場での経験を活かして、新しい挑戦をしたい！」 「自分のアイデアで、お店をより良くしていきたい！」 そんな熱い想いをお持ちの方を、私たちは心から歓迎いたします！ 私たちは、お客様に「日常のちょっとした幸せ」を届けるたい焼き専門店です。 この新しいお店を、あなたの手で一緒に育てていきたいと考えています！ 日々の業務の中で「もっとこうしたら良くなるのでは？」という改善点を見つけ、 積極的に提案できる方を求めています！ 私たちは、社員一人ひとりの「人柄」や「真面目にコツコツと取り組む姿勢」を大切にしています。 小さなことにも手を抜かず、工夫を凝らすことを楽しめる方であれば、 きっとこの仕事に大きなやりがいを感じられるはずです！ 20代～30代の若手スタッフが中心に活躍する職場で、チームワークを大切にしています。 穏やかで協調性があり、周囲と良い関係を築きながら働きたい方にはぴったりの環境です！ 新しいお店を皆で作り上げていくフェーズなので、あなたの自由な発想や意見が大いに活かされます！ 「言われたことだけをやる」のではなく、自ら考え、行動することで、 お店の成長を肌で感じることができますよ！ 私たちの想いー 【一つのたい焼きが心に灯す小さな幸せ／たい焼きさわ田】 心に小さな幸せをともすたい焼きを―― たい焼きさわ田は、毎日をがんばる誰かにそっと手渡す「おつかれさま」の気持ちを一匹一匹に込めて焼き上げます。 私たちのたい焼きは、ただの生地やあんこではありません。外はパリッと、中はモチッと仕上がる“薄皮”は、 創業70年の製粉所と共に磨き上げた特別な配合。軽やかな食感と芳ばしい香りが、炊き上げたあんこのやさしい甘みと重なり合い、 ひと口で思わず笑顔を呼びます。 焼き立ての温もりは一日の疲れをほどき、自分へのささやかなご褒美にも、家族や友人への手土産にもぴったり。 季節の帰り道、忙しい合間のひと休み、誰かを想う記念日の小さな贈り物―― どんな瞬間にも寄り添い、心と心を結ぶ小さな架け橋になります。 一つのたい焼きから幸せが広がっていく。その確かな体験を、今日も店頭でお届けします。

店長経験不問・月給40万円〜／実残業は月20h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅8月オープンの新店／オープニングから店づくりに関われます ✅店長経験は不要／飲食店での勤務経験3年以上で月給40万円スタート ✅毎月2〜5万円の店舗達成ボーナス（規定あり） ✅実残業 月20時間程度・週休2日（シフトは終電を考慮） ✅Googleレビュー平均「4.52」（全店舗平均） ✅原価率・客単価・日次売上まで共有します ✅店長の先にエリアマネージャー・SVのポストがあります ✅家族手当・深夜手当・独立支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場は回せるのに、役職だけが空かない。」 「売上や原価の数字は、見せてもらえない。」 「ポジションが詰まっていて将来が見えない。」 もし少しでも当てはまるようなら、 今すぐその環境を捨ててください。 あなたが培ってきた現場の経験は、 ポストの空き待ちで 消費されるべきではありません。 私たちが求めているのは、決められたレールを走るスタッフではなく、自らの判断と数字で店を動かせる「主役」です。 あなたのその経験を、 当社で「本当の価値」に変えてみませんか？ ◤ お店のこと ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <良心的大衆酒場 鶴亀八番>にて、 店長として、店舗運営のすべてをお任せします。 十四代や田酒などを含め日本酒約５０種類、 小皿料理を低価格で楽しめる大衆居酒屋。 日本酒愛好家に愛される楽しい空間のお店です！ 高円寺駅から徒歩2分。 8月にオープンしたばかりの新店です。 全店舗のGoogleレビュー平均は「4.52」。 接客も料理も、きちんと評価されています。 ◤ 業務内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・売上・利益・原価の管理と、月次の目標づくり ・アルバイトスタッフの採用、シフト作成、教育 ・発注、在庫管理、衛生管理 ・売上・客単価を見ながらのメニュー構成づくり ・ホール／キッチンの現場業務（プレイングマネージャーです） 店長経験は必須ではありません。 「飲食店で3年以上働いた」 「次はお店を動かす側に行きたい」 この2つがあれば十分です。 ◤ マニュアルに縛られない環境 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ おかげさまで店舗拡大を続けていますが、 ガチガチのチェーン店ではありません。 基本のオペレーションはありますが、 それはあくまでベース。 「今月はこの旬の食材で、新メニューを出そう」 「客単価を上げるために、コースの構成をこう変えよう」 こうした提案は、入社1ヶ月目のスタッフであっても大歓迎。 あなたのアイデアが、ダイレクトに売上となり、お客様の「美味しい！」という声に変わります。 ◤ 昇格スピードについて ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「100店舗体制」に向けて出店を加速中です。 東京・関西で直営／FCの新店物件を継続して取得しており、 新店の料理長・店長・複数店舗を見るマネージャー・SVと、 ポストが先に空いていく状態です。 社歴ではなく、実力で評価します。 さらに、近い将来の上場も目指しており、人材育成にも注力しています。 会社の成長という波に乗り、あなた自身もスピード昇格、キャリアアップが目指せる環境です。 ＜キャリアアップ環境＞ ・数年で幹部職（エリアマネージャー・SV）へ ・年収例：31歳・店長600万円／36歳・マネージャー800万円 ・独立支援制度あり（キャリアの出口まで描けます） ◤ 働き方について ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・シフト制／実働8時間・休憩1時間 ・10:00〜24:00の間でシフト（早番 10:00-19:00／遅番 14:00-23:00） ・遅番は終電を考慮して組みます ・週休2日（月8日）＋有給10日 ・月平均残業時間：20時間 ※固定残業代 月164,000円（80時間相当）を含みますが、 実際の月平均残業は20時間程度です。 80時間を超えた分は別途全額支給します。 ◤ 先輩の声 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣ (入社2年目／店長・32歳／元大手焼肉チェーン勤務) 前のお店では、セントラルキッチンから届く肉をマニュアル通りに切るだけの毎日。 ふと、「これ、俺じゃなくてもできる仕事だな」と虚しくなって転職を決意。 ここに来て驚いたのは「自由度」です。 自分で考案して出したメニューがお客様にヒットした時、初めて「商売」の面白さを知りました。 今は新店舗の立ち上げやメニュー開発にも携わり、毎日がとても充実しています。 飲食の仕事や料理が好きな人には自信を持っておすすめできる環境です。 一緒に働ける日を楽しみにしています！

キャリアもプライベートもあきらめない！/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,068万円を実現した店長も…！

11月28日 NEW OPEN！オープニング募集！「天ぷらが好き」――その気持ちから、社員としてのキャリアが始まります。

仕事内容 実際に働く社員も、スタートは同じでした。 もともと飲食経験者もいますが、「料理が好き」「天ぷらが好き」という 想いをきっかけに入社したスタッフが働いている職場です。 ココの特徴は、オープンキッチン！ お客様との距離が近く、「美味しかったよ」という声を直接もらえる環境で働けます。 この一言がやりがいになり、思わずガッツポーズが出る瞬間もありますよ。 また、入社後の成長スピードも魅力のひとつ。 早い方で3ヶ月ほどで揚場に立つことができ、新卒や未経験でも着実にスキルを磨ける環境 なので、未経験の方でも安心して飛び込んできてくださいね。 「最初からできる人」じゃなくていい。 「好き」という気持ちがあれば、成長できる環境がここにあります。 さらに、ただ決められたことをこなすだけではなく 新しい天ぷらのネタやメニューの提案など、「やってみたい」が実際に形になる環境です。 あなたも、目の前のお客様から直接「美味しい」をもらえる仕事に挑戦してみませんか？ ■□仕事内容□■ まずはホール・キッチンなど店舗業務からスタ―ト！ 接客の仕方や調理などをイチからしっかり研修しますので、未経験でも安心◎ 当社自慢の辛子明太子など食材に関する知識も学んで頂きます！ 一連の業務に慣れたらマネジメント業務に挑戦！ 早い方だと、半年～1年ほどで店長に昇格実績あり♪ ≪ 具体的には… ≫ 【店舗業務】 ◆お客様のご案内 ◆オーダー ◆天ぷらの調理 ◆盛り付け ◆レジ など オープンキッチンの為、ホール・キッチン業務の両方をお任せ！ 【入社3ヶ月～半年間】 一通りの店舗業務を学んで頂きます。 【入社3ヶ月～】 徐々に天ぷら調理もお任せ！マニュアルがあるので安心！ 【入社半年後～1年頃】 店舗運営・マネジメント業務に挑戦！ 本社にて店舗管理の新人教育を実施。 (タイムカードのチェック方法/スタッフの管理など) 【マネジメント業務】 ◆発注/在庫管理 ◆原価計算 ◆経費精算 ◆スタッフ採用/勤怠管理 など ※経費の計算や本部とのやり取りで頻繁にチャットやExcelを使用します。 （タブレットで申請などを行います。Excelはフォーマットに数字や文字を入力する程度です。） どんな事をするのかイメージがしやすいように記載を していますが、初めから出来る方は少ないので出来ることから 少しずつ成長していきましょう！ 店長やエリア長からも丁寧に教えてもらう機会もあります！ 相談にも親身に乗ってもらえる環境でしっかりと立ち上がりサポートします！ ■□評価制度やサポート体制万全□■ やる気や実績をしっかりと評価できるよう 役職・スキルなどで10段階の評価制度があります。 頑張った分はお給料で還元♪ また月に1回、統括責任者との面談を実施。 「こうしていきたい！」という改善提案はもちろん、 困っていることなどもしっかり相談できる環境です。 会社自体が風通しが良く、社員の声を聞いてもらえるからこそ 「残業代1分単位支給」や「住宅手当」などの制度が出来てどんどん働きやすくなっています！ 実際に働くスタッフからは 「給与や手当がしっかりしている」「休みが取りやすい」という安心感も、入社の決め手になっています。 働くスタッフのオススメポイントを紹介！ [1]働いている人の良さがピカイチ☆！ 未経験スタートの人が多数！ 通ってきた道は皆一緒だからこそわからない時や不安な気持ちに寄り添っています♪ アルバイトの長期就業や社員さんの出戻りもあるくらい居心地の良い環境です☆ [2]飲食店なのに休める！ 月9～10日休みで、なんと連休も取得可能♪ むしろ会社から休みを推奨しています。 男女ともに育休・産休取得実績もあります！ [3]年3回ボーナス支給☆ 飲食店と博多辛子明太子の事業の2本経営！ コロナ禍で飲食事業を休業していた時でもボーナス支給を実現した安定経営です♪ 固定残業代を超過した分は1分単位で支給なのも嬉しいポイントです。 開店からお店の主役！ この秋、西新宿に新たにオープンする「博多天ぷらたかお」で あなたも一緒にお店を盛り上げていきませんか！？ オープンと同時にお店で勤務するのは不安も伴いますので オープンまでは、既存の店舗で働きながら研修を実施していきます。 あなたの希望に合わせて入社が可能なので まずは面接でしっかりお話しをしましょう！

飲食は好き。でも働き方は変えたい/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,047万円を実現した店長も…！

心にゆとりある京風空間★一歩進んだ「おもてなし」のプロへ…

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ 「追われる接客」から「極める接客」へ★ 居酒屋やカフェなどでの経験を活かし、 落ち着いた上品な空間で “ワンランク上のプロ”を目指しませんか？ 凛とした綺麗な和装姿（着物）で 接客・おもてなしをしてみたい方に ぴったり◎ ⭐月給25万円スタート 割烹や懐石料理の経験者の場合は 月給35万円スタートも可！ (経験・スキルなどによる) ⭐落ち着いた客層 ⭐アクセス抜群の好立地！六本木駅スグ ⭐20代～40代女性活躍中 ＝＝＝ 高級京料理店での接客スタッフ 新たな仲間を募集しています！ ＝＝＝ 《💡具体的な業務内容》 ●お客様のお出迎え、お席へのご案内 ●コース料理・お飲み物の配膳 （※一度に大量の注文をさばくような 慌ただしさは一切ありません） ●テーブルセッティング、お片付け ●電話での予約受付、店内の清掃など ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 飲食店でのホール経験があるあなたへ 「バタバタと注文や配膳に 追われる毎日に疲れてしまった…」 「もっと一人ひとりのお客様と向き合い 質の高い接客を極めたい」 「理不尽なトラブルに振り回されず、 腰を据えて長く安定して働きたい」 ▶▶▶そんな想いをお持ちなら… 京料理の名店「宮川町 水簾（すいれん） 東京ミッドタウン店」で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 《 当店で働く3つの魅力 》 ⏩バタバタ追われない！一人ひとりの お客様とじっくり向き合える環境 ┗一度に大量の注文を素早くさばくような 慌ただしさは一切ありません。 コース料理を中心とした丁寧な おもてなしに集中でき、 本来やりたかった「質の高い接客」を 存分に追求していただけます。 ⏩接待や記念日中心★ 品のある落ち着いたお客様がご来店 ┗口コミサイトで高評価（★4.6〜4.7）を いただく当店には、接待や特別な 記念日でご利用される上品なお客様が 多くご来店されます。 理不尽なクレームに悩まされることなく 気持ちよく接客スキルを 発揮・磨ける環境です。 ⏩飲食経験をしっかり評価！ 月給35万円スタート＆正社員として安定 ┗これまでの飲食店でのホール経験や 対人スキルをしっかり考慮します。 即戦力として月給35万円スタートも 可能です！昇給・賞与ありで、腰を 据えて長くキャリアを築いていけます。 ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤

土日祝休み！駅近5分！幅広い世代が活躍！隠れ家的居酒屋

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＜＜仕事内容＞＞ 短冊に書かれたメニューが 壁一面に並ぶ、料理とお酒に こだわった居酒屋です。 料理もお酒も、店長や料理長が 来店されるお客様の層や 好みに合わせて考案したメニュー。 「こんな料理を出したら 喜んでもらえそう」 そんなアイデアを形にしながら、 お客様に楽しんでいただける お店づくりをしています。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様のご案内 ・オーダー受注 ・ドリンクの作成・開発 ・料理・飲み物の提供 ・レジ会計 ・掃除・片付け ・開店・閉店作業 ・アルバイトスタッフの育成 など ＜未経験やブランクの方でも大歓迎＞ 知識や資格などは一切不問！ 未経験の方でも、ブランクの方でも 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー＆フォローしますので、 安心してスタートできます。 - 【会社概要】 企業名 ：株式会社コメール 事業内容：飲食店の経営・企画 経営コンサルタント業務 所在地 ：東京都港区 従業員数：150名 会社URL：https://comer.jp/ 「100年続く企業づくり」をコンセプトに 和洋中と様々なブランドで都内23区を 中心に全22店舗を運営する会社 「株式会社コメール」 地域性やお客様のニーズに合わせて 店舗ごとの個性を追求しています。 メニューや空間づくり、サービスに それぞれの想いを込め、 一つとして同じ店舗はありません。 ◎ミシュラン掲載 中華料理店「JASMINE」 ◎中目黒の行列店「関谷スパゲティ」 ◎オザキフラワーパーク内に あるカフェ「グロワーズカフェ」など

接客経験を活かして年収アップへ！福利厚生も◎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール業務からスタートします。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営に関する業務もお任せ◎ ＜ステップアップの流れ＞ ホールスタッフ ▼ ホールリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,009万円を実現した店長も…！

飲食未経験からOK！寮完備・入社祝金20万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ✨2026年12月上旬 NEW OPEN（予定）✨ 中延駅の目の前に、立ち飲み居酒屋 が誕生します！ 飲食未経験から始める オープニング正社員を大募集 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 新しいお店について ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 中延駅の改札を出てすぐ目の前にオープンする立ち飲み屋です。 「一品料理に、ちょっとしたこだわりを」 仕事帰りにふらっと立ち寄って、こだわりのつまみと一杯で飲んで帰る。 ひとりでも気兼ねなく通える、“憩いの場”を目指しています。 客単価は3,000円前後。 30代を中心に、中延に住む方・働く方が普段使いできるお店です。 新店なので、メニューはまだ決まりきっていません。 「こんな一品を出したい」 「この料理にはこのお酒を合わせたい」 ――あなたのアイデアが、そのままお店の個性になります。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 私たちについて ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 年に東京・二子玉川で設立し、2024年に35周年を迎えた飲食企業です。 大衆居酒屋「ます家」をはじめ、ねぎ料理専門店、焼肉、イタリアンバルなど、 全国で28店舗を展開。北は北海道、南は広島、海外はマレーシアにもお店があります。 一つの会社にいながら幅広いジャンルに挑戦し、専門性を高めていける環境です。 今回の中延の新店は、当社にとって新しい「立ち飲み」業態への挑戦です。 ╭━━━━━━━━━╮ ✤ メイン業務 ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ カウンター越しにお客様と会話しながら、調理と接客の両方を担当します。 ・一品料理の調理、仕込み ・カウンターでの接客、ドリンクの提供 ・在庫管理、発注 ・開店準備、閉店作業 ✅ はじめは、ここから オープンまでの期間は、当社の既存店舗で研修を行います。 ドリンクづくりや盛り付け、仕込みなど、お店の仕事をひと通り経験してから、中延のカウンターに立っていただきます。 ✅ 慣れてきたら、お任せしたいこと ・メニュー開発 「こんな料理を出したい」を形にしてください。 試食会で採用されれば、お店の定番メニューやおすすめメニューになります。 ・お店づくり 入社時期によっては、メニューづくりから参加いただけます。 ・店舗運営 食材の仕入れ先の検討、おすすめ料理の価格や割引の検討など。 ・スタッフの育成 アルバイトスタッフの研修・シフト管理、面接など。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⧉ オススメPOINT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅飲食未経験から、オープニングメンバーに 新店は、スタッフみんなでお店の形を決めていく時期です。 フロンティアワンには、飲食未経験から転職してきた社員も、高校を卒業してすぐに入社した社員もいます。 経験の長さに関係なく、オープンの日を一緒に迎えられます。 ✅自分の考えた一品が、お店の看板になる 決まったメニューを作るだけではありません。季節の食材を使った一品や、 お酒に合わせたつまみなど、あなたのアイデアをお店のメニューとして形にできます。オープニングから関われるので、お店の個性を一緒につくっていけます。 ✅カウンター越しに、お客様の反応がすぐ分かる 立ち飲みはお客様との距離が近いのが魅力。「これおいしいね」の一言を直接もらえるので、 次のメニューづくりにもすぐ活かせます。顔なじみの常連さんが増えていく楽しさも味わえます。 ✅ 出勤は昼過ぎから。休みたい日も申請できる シフトは14時〜24時の間で組むので、午前中は自分や家族の時間に使えます。 月8日のお休みに加え、シフト提出時に「どうしても休みたい日」を申請できます。 ライブや旅行、家族のイベントなど、プライベートの予定も大切にできます。 有給休暇を組み合わせて連休を取ることも可能です。 ✅一から覚えて、副店長・店長へ まずは調理と接客を、ひと通り覚えるところから。 そのあとは副店長、料理長、店長へとステップアップできます。 明確な評価基準で日々の頑張りを査定し、昇進・昇給に反映します。 将来的には、複数店舗を統括するマネージャーや商品開発への挑戦、独立支援制度を使った独立・起業も会社がバックアップします。 ✅ 寮・入社祝金で、新生活の出費をおさえられる 光熱費・Wi-Fi込みで月4.5万円、新築ワンルームの寮があります。 入社祝金は20万円。転職にかかる交通費や引越し代、新生活の準備にあててください。 通勤の交通費は全額支給です。

キャリアもプライベートもあきらめない！/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,069万円を実現した店長も…！

関西を中心に53店舗以上の飲食店を運営。これまでのノウハウを蓄積し、スタッフ教育や人事評価などの制度が整っているので「無理なく、長期目線で働ける」と人気！

仕事内容 ＊ホールのお仕事＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ご注文のお伺い ・お会計業務 ・お料理をお席へ運ぶ ・席の片付け（バッシング） など ＊キッチンのお仕事＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・食材のカット ・お料理の盛り付け ・簡単な調理 ・仕込み ・食器洗い など できることから おまかせしていきますので 少しずつ慣れていってくださいね◎

飲食は好き。でも働き方は変えたい/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,048万円を実現した店長も…！

＜夏オープン！オープニングスタッフ募集！＞＜未経験OK＞入社祝い金アリ◎力仕事ナシ！女性スタッフ活躍中★週休3日制！年間休日155日！有休消化率100％！月給25万円＋賞与年2回で安定収入もGET♪

仕事内容: ＼夏オープン！オープニングスタッフ募集／ ＼AT免許or原付免許があればOK！／ 大手量販店の配送サービスのお仕事！ 軽自動車・または三輪バイクで日用品や書籍、おもちゃなどの小型商品の配送をお任せします。 重い荷物はないのでラクラクです♪ ＜具体的には…＞ ◎全て近距離なので無理なく配送可能 ◎全車両タブレット型のカーナビ完備 ◎集金・集荷などの業務ナシ ◎ポストに入る荷物はポスト投函OK ＜1日の流れ＞ 朝礼 重要事項の確認・共有やスケジュール確認 ▼ 荷物の仕分け 配送予定の荷物をエリアごとに積み込み ※荷物は軽量な日用品ばかりで力仕事ナシ！ ▼ 配送業務 担当エリアの範囲が狭く近距離配送のみ！ ルートを覚える必要もありません ▼ エリア内ヘルプ 積み込んだ荷物がなくなった場合は 荷物が集中している場所にヘルプに向かいます。 常にチーム内で情報共有をしているので 困った時もみんなでフォローできる環境です◎ ▼ 配送が終わり次第終業！ ---------------------------------------------- ◆未経験歓迎／未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆女性活躍中 ◆同期スタートの仲間多数 ◆20代・30代・40代活躍中 ----------------------------------------------

履歴書不要＆書類選考なし！未経験OK・出社不要♪社用車貸与！直行直帰可能♪決算賞与あり！

仕事内容: 一緒に会社を盛り上げてくれる新しい仲間を募集！ 未経験からプロの技術を身につけ、早期キャリアアップも目指せます♪ 普通免許の有無・学歴・経験は一切不問！ 未経験から専門技術を身につけられます！ マンションの入退去に伴う空室クリーニングを中心に、エアコンや水廻りのクリーニングをお願いします。 基本は2～3名で作業で、1日1～2件になります｡ 経験・能力によりインセンティブ有り 頑張り次第でグングン昇給します！ 未経験でも先輩に教えてもらいながら、丁寧なサービスを提供することが可能です。 慣れてきたら、ただ作業するだけでなく、気軽にお客様と会話もできるようになります。 追加依頼や次回の指名をいただけた時には、しっかり給与で評価していきます！ お掃除の知識が身に付きます！ 例えば、換気扇の油汚れは 60℃程のお湯と中性洗剤で つけおきして落とすなど。 未経験からでも将来も役立つ 清掃に関する専門知識を 身につけることができ、 プライベートでも喜ばれること間違いなし！ 他にも、換気扇の分解方法や エアコンのクリーニング方法などを 学ぶことが可能です。 サービス後には、 お客様から直接「ありがとう」 と言ってもらえるので、 やりがいにもつながります♪ 専用の掃除機などの洗浄機械を用いて、 お掃除をします。 弊社の場合、「早くきれいに仕上げる清掃」に特化した 研修があるので、未経験の方でもしっかり知識をつけられます！ ※体に影響のある薬剤を使用したりは基本しないようにしているお仕事です。 ～1日の仕事の流れ～ ※あくまでも一例です。 弊社の場合は夜間での作業実施はありませんので 夜シフトに入ったりがないので、ご安心ください♪ 月5～10日程度ある一番忙しい時のスケジュールが この9～18時ですが、イメージはこちらです。 ・9：00…出社不要／準備 ・10：00…2～3人のチームで お客様を直行訪問（1軒） ・12：00…片づけ。 午後からの準備、お昼休憩。 ・13：00…お客様訪問 エアコンクリーニングサービス を2時間程度実施（1軒） ・17：00…片づけ ・18：00…直帰 ※1日1軒の場合は昼過ぎに直帰でき、2軒の場合は現場によって夕方16時までに直帰になります。 営業活動は一切ありません。 【 最後に 】 人数が集まり次第、 募集を終了しますので、 少しでも気になって頂けたら、 お早めにご連絡ください！

飲食は好き。でも働き方は変えたい/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,046万円を実現した店長も…！

キャリアもプライベートもあきらめない！/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,067万円を実現した店長も…！

未経験から店長・マネージャーも目指せる！入社祝い金20万円有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼【月給37万以上】未経験から高収入へ ／ ┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓┏━┓ ┃未┃┃経┃┃験┃┃大┃┃歓┃┃迎┃ ┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛┗━┛ 「じゃんぼ総本店」接客・販売スタッフ募集 ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ 「今よりもっと稼ぎたい」 「飲食でもちゃんと休める会社で働きたい」 「店長やマネージャーを目指したい」 そんな方にピッタリなのが、 たこ焼・お好み焼の 人気店『じゃんぼ総本店』です！ 経験・学歴は一切問いません。 実際に異業種から転職したスタッフも 多数活躍中です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 業界高水準の待遇をご用意 ／ ✅ 月給37万円～51万円 ✅ 賞与年2回 ✅ 毎月の業績給あり ✅ 最短数ヶ月で店長昇格可能 ✅ 転勤なしの働き方も相談OK ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ================== ||◤お仕事内容 ================== たこ焼「じゃんぼ総本店」での 接客・販売を中心に、 店舗運営業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・たこ焼、お好み焼、焼そばの調理 ・レジ、接客対応 ・商品の提供 ・仕込み、清掃 ・スタッフ教育 ・売上やシフト管理 など 最初から全部できなくてOK！ まずは元気な挨拶と 接客ができれば大丈夫です。 研修や店舗サポートが整っているので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ================== ||◤⏰1日の流れ（例） ================== 10:45｜出勤・開店準備 食材の確認や仕込み、 店内チェックを行います。 11:00｜営業スタート ランチ帯はたくさんの お客様で賑わいます！ 13:00｜休憩 しっかり休憩を取りながら メリハリ勤務。 14:00｜仕込み・営業 夕方以降のピークに向けて 準備を進めます。 17:00｜休憩 18:00｜夜営業スタート 仕事帰りのお客様などで 活気ある時間帯です。 20:00｜翌日の準備・清掃 片付けや仕込み、 閉店準備を進めます。 22:15～23:15｜締め作業 売上確認や最終チェック 22:20～23:20｜退勤 お疲れ様でした！ ※シフトや店舗状況により 多少変動があります。 ================== ||◤キャリアアップについて ================== 未経験から “店長・マネージャー候補”へ育成します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、接客や調理だけではなく、 ・店舗運営 ・スタッフ管理 ・売上管理 なども学べるため、未経験からでも 着実にキャリアアップが可能です。 実際に、 一般社員 ↓ 店長 ↓ エリア長 ↓ エリアマネージャー へ昇格しているスタッフも多数！ 頑張りや成果は しっかり評価する社風なので、 年齢や経験に関係なく 早期昇格も目指せます◎ ================== ||◤スタッフインタビュー ================== 「未経験でも、 本当に人生が変わりました。」 （入社5年目／店長） 前職はまったく別の業界で働いていて、 飲食経験はゼロでした。 最初は「自分にできるかな…」 と不安もありましたが、 先輩が丁寧に教えてくれて、 少しずつできることが増えていきました。 この仕事の一番の魅力は、 頑張った分だけしっかり評価されること。 実際に入社後は収入も上がり、 今では店長として 店舗運営も任せてもらっています。 お客様から 「美味しかった！」 「また来るね！」 と声をかけてもらえる瞬間は、 何年経っても嬉しいですね。 忙しい時間帯もありますが、 スタッフ同士で協力しながら お店を回していく一体感があり、 毎日やりがいを感じています。 未経験でも、「挑戦したい」 という気持ちがあれば大丈夫。 自分を変えたい方には、 すごくチャンスのある環境だと思います！

月給40万も可！未経験から“稼げる”！入社祝い金20万円支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ “稼げる飲食”を本気で目指すなら。 たこ焼「じゃんぼ総本店」店長候補 大募集！ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 「飲食は好き。 でも、給与も将来も妥協したくない。」 そんな方へ。 たこ焼・お好み焼の人気ブランド 「じゃんぼ総本店」で”店長候補”として 新しいスタートを切りませんか？ 未経験からでも ✅ 月給40万円以上を目指せる環境 ✅ 接客や調理の基礎から学べる研修制度 実際に異業種から転職したスタッフも 多数活躍しています！！！ ════════════════════ 業務内容 ════════════════════ まずは店舗での 接客・調理を覚えるところからスタート。 ● たこ焼・お好み焼・焼そばなどの調理 ● レジ・接客対応 ● 仕込み・清掃など店舗業務 ● スタッフ育成・シフト管理 ● 売上管理 …など 仕事に慣れてきたら、 店舗運営やマネジメントにも チャレンジしていただきます。 「ただ働くだけ」ではなく、 “お店を動かす側”として 成長できるポジションです！ - ＜⏰1日の流れ（例）＞ 10:45｜出勤・開店準備 食材の確認や仕込み、 店内チェックを行います。 11:00｜営業スタート ランチ帯はたくさんの お客様で賑わいます！ 13:00｜休憩 しっかり休憩を取りながら メリハリ勤務。 14:00｜仕込み・営業 夕方以降のピークに向けて 準備を進めます。 17:00｜休憩 18:00｜夜営業スタート 仕事帰りのお客様などで 活気ある時間帯です。 20:00｜翌日の準備・清掃 片付けや仕込み、 閉店準備を進めます。 22:15～23:15｜締め作業 売上確認や最終チェック 22:20～23:20｜退勤 お疲れ様でした！ ※シフトや店舗状況により 多少変動があります。 ════════════════════ キャリアアップについて ════════════════════ 頑張り次第でどんどん上を目指せる！―― 「店長になって終わり」ではありません。 じゃんぼ総本店では、 ▼店長 ▼エリア長 ▼エリアマネージャー へと、ステップアップが可能✨ 複数店舗をまとめるポジションや、 本部運営に関わる道もあり、 将来的には幹部候補として 活躍できるチャンスもあります！ 年齢や社歴ではなく、 “頑張り”や“成長”を しっかり評価する社風なので、 20代で責任あるポジションに 就いている社員も多数在籍。 さらに、昇格に応じて給与もアップする 「タイトルアップ制度」を導入しており、 キャリアアップ＝収入アップに直結します。 「もっと上を目指したい」 「将来は会社の中心となり活躍したい」 そんな想いを持つ方を歓迎します！ ════════════════════ スタッフインタビュー（入社5年／店長） ════════════════════ 「毎日が忙しい。 でも、それ以上に楽しい仕事です！」 じゃんぼ総本店には、 お子様からご年配の方まで、 本当に幅広いお客様がご来店されます。 たこ焼やお好み焼をお渡しした時に、 「美味しかった！」 「また来るね！」 と声をかけてもらえる瞬間が、 この仕事の一番のやりがいです。 最初は未経験で不安もありましたが、 先輩たちが丁寧に教えてくれたので 安心してスタートできました。 今では店長として店舗運営も任せてもらい、 売上づくりやスタッフ育成など、 やれることがどんどん増えて 毎日充実しています。 「飲食＝休めない」 というイメージを持っていましたが、 しっかり休みも取れて、 収入面も安定しているので、 以前より生活にも余裕ができました。 頑張った分を きちんと評価してもらえる会社なので、 「もっと成長したい」 「収入を上げたい」 という人にはピッタリだと思います！

7連休×2回◎人と接することが好きなら大歓迎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 ホール業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・接客、配膳 ・店内の清掃、整備 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

接客経験を活かして年収アップへ！福利厚生も◎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール業務からスタートします。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営に関する業務もお任せ◎ ＜ステップアップの流れ＞ ホールスタッフ ▼ ホールリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,010万円を実現した店長も…！

ピアス・髪型・髪色自由◎社員だって見た目自由でOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩ ちゃんと稼いで、ちゃんと休んで、 ちゃんと人生、アップデートしよ。 ⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩ ウチの自慢は、なんといっても 『シフトの自由度の高さ』。 ✅金・土・日・祝だって調整次第でオフにできる。 ✅「今週はフェスだから3連休」とかも全然アリ。 プライベートが最強に楽しいと、 店に立った時のノリも良くなる。 結局、よく遊ぶ奴が一番いい仕事するって、 ウチは本気で思ってます☆ なんとなくで働いたら、 人生まわり始める…のでは？✨ ──────────── ウチに入ってくる人、 志望動機なんて正直テキトー。 「とりあえず働きたいっす」 くらいで全然OK。 でも気づけば、店長。 気づけば、年収500万。 チャンスって、 真面目な顔してる時じゃなくて、 ノッてる時にやってくる。 偉い人、若い。ノリも若い✨ ──────────── 社長もマネージャーも、 スーツよりスニーカー履いてるタイプ。 緊張しなくておっけー笑 年齢じゃなくて、 熱量で見てくる人たちだから、 「今まで何してたか」より 「これから何したいか」が大事。 社会人経験ゼロでも育てる✨ ────────────── 挨拶、電話対応、敬語… できなくてもOK。 ウチで覚えればいいじゃん。 「最近寝坊しなくなった」 「ちゃんとシフト組めた」 そんな成長が、マジでうれしい職場です。 「なんか変わりたい」人、 まとめて来い✨ ────────────── ・フリーター歴、長すぎて笑えない ・親からのLINEが地味に重い ・就活してない過去をそろそろ整理したい ・スーツじゃない仕事したいけど、 遊びじゃ終わりたくない ひとつでも当てはまったら、来ていい。 あとはこっちで、どうにかしてやる。 ⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩ ✅仕事内容 ─────── ・ホール業務 ・店舗運営のサポート ・スタッフ育成／シフト管理 ・売上管理（慣れてきたら） マニュアル漬けじゃないから、 型にはまらず自分らしく動けます！

月給40万も可！未経験から“稼げる”！入社祝い金20万円支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ “稼げる飲食”を本気で目指すなら。 たこ焼「じゃんぼ総本店」店長候補 大募集！ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 「飲食は好き。 でも、給与も将来も妥協したくない。」 そんな方へ。 たこ焼・お好み焼の人気ブランド 「じゃんぼ総本店」で”店長候補”として 新しいスタートを切りませんか？ 未経験からでも ✅ 月給40万円以上を目指せる環境 ✅ 接客や調理の基礎から学べる研修制度 実際に異業種から転職したスタッフも 多数活躍しています！！！ ════════════════════ 業務内容 ════════════════════ まずは店舗での 接客・調理を覚えるところからスタート。 ● たこ焼・お好み焼・焼そばなどの調理 ● レジ・接客対応 ● 仕込み・清掃など店舗業務 ● スタッフ育成・シフト管理 ● 売上管理 …など 仕事に慣れてきたら、 店舗運営やマネジメントにも チャレンジしていただきます。 「ただ働くだけ」ではなく、 “お店を動かす側”として 成長できるポジションです！ - ＜⏰1日の流れ（例）＞ 10:45｜出勤・開店準備 食材の確認や仕込み、 店内チェックを行います。 11:00｜営業スタート ランチ帯はたくさんの お客様で賑わいます！ 13:00｜休憩 しっかり休憩を取りながら メリハリ勤務。 14:00｜仕込み・営業 夕方以降のピークに向けて 準備を進めます。 17:00｜休憩 18:00｜夜営業スタート 仕事帰りのお客様などで 活気ある時間帯です。 20:00｜翌日の準備・清掃 片付けや仕込み、 閉店準備を進めます。 22:15～23:15｜締め作業 売上確認や最終チェック 22:20～23:20｜退勤 お疲れ様でした！ ※シフトや店舗状況により 多少変動があります。 ════════════════════ キャリアアップについて ════════════════════ 頑張り次第でどんどん上を目指せる！―― 「店長になって終わり」ではありません。 じゃんぼ総本店では、 ▼店長 ▼エリア長 ▼エリアマネージャー へと、ステップアップが可能✨ 複数店舗をまとめるポジションや、 本部運営に関わる道もあり、 将来的には幹部候補として 活躍できるチャンスもあります！ 年齢や社歴ではなく、 “頑張り”や“成長”を しっかり評価する社風なので、 20代で責任あるポジションに 就いている社員も多数在籍。 さらに、昇格に応じて給与もアップする 「タイトルアップ制度」を導入しており、 キャリアアップ＝収入アップに直結します。 「もっと上を目指したい」 「将来は会社の中心となり活躍したい」 そんな想いを持つ方を歓迎します！ ════════════════════ スタッフインタビュー（入社5年／店長） ════════════════════ 「毎日が忙しい。 でも、それ以上に楽しい仕事です！」 じゃんぼ総本店には、 お子様からご年配の方まで、 本当に幅広いお客様がご来店されます。 たこ焼やお好み焼をお渡しした時に、 「美味しかった！」 「また来るね！」 と声をかけてもらえる瞬間が、 この仕事の一番のやりがいです。 最初は未経験で不安もありましたが、 先輩たちが丁寧に教えてくれたので 安心してスタートできました。 今では店長として店舗運営も任せてもらい、 売上づくりやスタッフ育成など、 やれることがどんどん増えて 毎日充実しています。 「飲食＝休めない」 というイメージを持っていましたが、 しっかり休みも取れて、 収入面も安定しているので、 以前より生活にも余裕ができました。 頑張った分を きちんと評価してもらえる会社なので、 「もっと成長したい」 「収入を上げたい」 という人にはピッタリだと思います！

＜採用まだまだ継続中＞＜未経験OK＞入社祝い金アリ◎力仕事ナシ！女性スタッフ多数活躍中★週休3日制×年間休日155日×有休消化率100％！月給25万円＋賞与年2回で安定収入もGET♪

仕事内容: ＼採用まだまだ継続中／ ＼AT免許or原付免許があればOK！／ 大手量販店の配送サービスのお仕事！ 軽自動車・または三輪バイクで日用品や書籍、おもちゃなどの小型商品の配送をお任せします。 重い荷物はないのでラクラクです♪ ＜具体的には…＞ ◎全て近距離なので無理なく配送可能 ◎全車両タブレット型のカーナビ完備 ◎集金・集荷などの業務ナシ ◎ポストに入る荷物はポスト投函OK ＜1日の流れ＞ 朝礼 重要事項の確認・共有やスケジュール確認 ▼ 荷物の仕分け 配送予定の荷物をエリアごとに積み込み ※荷物は軽量な日用品ばかりで力仕事ナシ！ ▼ 配送業務 担当エリアの範囲が狭く近距離配送のみ！ ルートを覚える必要もありません ▼ エリア内ヘルプ 積み込んだ荷物がなくなった場合は 荷物が集中している場所にヘルプに向かいます。 常にチーム内で情報共有をしているので 困った時もみんなでフォローできる環境です◎ ▼ 配送が終わり次第終業！ ---------------------------------------------- ◆未経験歓迎／未経験OK ◆第二新卒歓迎 ◆女性活躍中 ◆同期スタートの仲間多数 ◆20代・30代・40代活躍中 ----------------------------------------------