石川、金沢市、社割ありの求人・転職情報

【週4日～OK！お休み調整可】子育てが落ち着いた主婦(夫)さんも安心！社割で家電をお得にGET！

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）リニューアル予定店舗のオープニングスタッフ！＞ 新しく生まれ変わるキレイな店舗で働きませんか！ リニューアルにつき、入社後すぐの勤務もOK！ ＼ この求人のポイント ／ 未経験OK！安定して働くことができます！ パートなら年2回の賞与あり！ 40～60代以上のミドル・シニア世代も活躍中！ プライベート・家庭と両立しながら働けます！ お仕事は店内倉庫での在庫管理 （商品の荷卸、倉庫整理、伝票整理）がメイン。 慣れてきたら接客や販売補助もお任せしていきます！ ＜未経験でも安心して始められる研修制度充実＞ 多くの人が業界未経験！ 入社後に丁寧な研修があるので安心です！ 簡単な業務から段階的にお任せします。 レジは先輩の後ろで見て覚えることからスタート。 販売も、先輩が近くにいるので心強いですよ！ 「商品知識がない･･･」という方も大丈夫！ 業務をこなすうちに、自然と覚えていただけますよ。 ＜年2回の賞与あり！お得なサービスあり！＞ ヤマダデンキでは、社員だけでなくパートさんでも、 年に2回の賞与（ボーナス）があります！ （前年は7月と12月に支給） その他、従業員向けのお得なサービス（社内販売）も あります！ ＜家庭はもちろん、プライベートも大切にできる環境！＞ 週30時間以上でシフトの相談可能です！ お休み調整可！シフト変更も柔軟に対応するので、 学校行事・イベントなど、プライベートとの 両立も可能です。ワークライフバランスを重視して 働くことができます！ もちろん、がっつり働きたい方も歓迎！ ＊週の勤務：4～5日かつ30時間～37時間30分 ＜若手～中高年まで幅広く活躍中！サポート体制も抜群＞ ヤマダデンキでは、若手の他、 40代・50代のミドル世代や 60代以上のシニア世代も活躍中！ U・Iターンも歓迎！ 子育てが一段落した主婦（夫）さんや 家庭と両立しながら働く先輩、 フリーターも多数活躍中。 みんな仲良しでチームワークは抜群です！ 分からないことは先輩や社員が サポートするのでご安心ください！ ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅時給1,200円 ✅土日祝や大型連休の忙しい時に勤務出来る方はさらに時給アップ ✅時間：① 8時～17時 ② 12時～21時 ✅お仕事終わりに天然温泉サウナ無料 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 事務所での電話対応がメインのお仕事です。各種予約や問い合わせに対応します。 ＜具体的な業務＞ ・宿泊・宴会などの予約 ・お問合せ対応 ◎福利厚生・制度 ・勤務前後の入浴無料 ・レストラン3割引（本人利用時は家族も対象） ・毎月1日に、平日入場招待券を5枚進呈 ・勤務時間は1分単位で管理 ・制服貸与・正社員登用制度あり ◎時給アップ評価制度 4つの軸で評価し、6か月ごとに時給を見直します。 ① 月の総労働時間 ② 勤務時間帯（朝・昼・夜・ALL） ③ 土日祝・特定日の勤務回数 ④ スキルアップ

【1日6時間～、週3日～】ネイル髪色自由/家事や子育てと両立

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 △▼△▼△求人のポイント△▼△▼△▼ ✅1日6時間～、週3日～勤務OK！ 土日祝休み＆17時前後の退社で家庭と両立 ✅ネイル・髪色・服装自由！ あなたらしく働ける環境です◎ ✅お子様の急な発熱や学校行事にも柔軟に対応します！ ✅ブランクOK・経験浅めも歓迎！ 最初はカンタンな作業からスタート ✅金沢駅から車で5分 無料駐車場完備で車通勤ラクラク ✅グループ店舗で使える！うれしい社員割引あり✨ ✅正社員登用あり ✅20代～40代の男女スタッフ活躍中！ △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ □■───────■□ 具体的なお仕事 □■───────■□ 金沢発の人気フードサービス企業を 裏方から支える経理事務のお仕事です！ ●入金・売掛金の管理 ●銀行への外出業務 ●請求書作成 ●会計事務所との打ち合わせ ●月次決算、年次決算 など ※おまかせする業務は経験やスキルに合わせて決定します。 ＼安心してスタートできる環境です／ 「久々の仕事復帰で不安…」 「専門知識が多くて難しそう…」 という方もご安心ください！ まずは簡単なデータ入力や伝票チェックなど、 できることからお任せしていきます。 チームで分担して進めるスタイル＆先輩の手厚いサポートがあるため、 一人で抱え込む心配はありません。 □■────■□ 働く環境 □■────■□ 20代〜40代のスタッフが中心となって活躍中！ 主婦（主夫）さん、ブランクから復帰した方が多数在籍しています。 「子供の参観日がある」「急に熱を出してしまった」という時も、 みんなでお互い様でサポートし合える温かい職場です。 □■────■□ 会社紹介 □■────■□ アイエムエムフードサービス株式会社は、 食を通じて新しい価値を生み出す外食企業です。 レストラン運営だけでなく、 ブランド開発、商品開発、店舗プロデュースなど、 食に関わる幅広い事業を展開しています。 現在は、YAUMAY、SABRINA、叉焼春、金沢回転寿司 輝らり、Chatterboxなど、 複数のブランドを運営しています。 和食、寿司、中華、点心、シンガポールチキンライスなど、 ジャンルの異なるブランドを展開しており、 今後も新規出店や新ブランド開発を進めていきます。 HP：https://immfoodservice.com/

更なる事業拡大を見据えた増員募集！週休2日制・各種休暇制度・福利厚生が充実

仕事内容 ＼＼ あの「DMM」でのお仕事 ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 未経験OK・基礎研修からスタート ● 拡大するライブ配信市場の最前線 ● オシャレで快適なオフィス環境 ● 勤務時間は固定制(日勤のみ可) ● 私服・髪型・ネイル・ピアス自由 ● 20代～30代が中心の職場 ● 正社員登用あり ＼＼未経験からWEBのプロへ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●サービス運営の中核を担える 国内最大級のライブ配信サービス。 その安定運営を支える重要ポジション。 サービスの品質に直結する裁量が持てます。 ●プロジェクト推進を経験できる データ分析や課題発見をもとに 運営フローを改善、他部署と連携して 新規施策を推進することも。 WEBサービスや組織運営全般のスキルを習得できます。 ＼＼ 業務内容 ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライブ配信サービスの運営や チームマネジメント業務となります。 ●サービス運営業務 ・ガイドラインに沿った配信状況の確認 ・配信者登録や各種申請対応 ・営業・開発など関係部署との連携 ・トラブル発生時の一次判断・エスカレーション ●チーム運営業務 ・スタッフのシフト・タスク管理 ・新人教育・育成フォロー ・業務フローの改善提案・実行 ・運営数値の分析および課題改善 ライブ配信市場の拡大に伴い、 現場運営だけでなく業務改善や チームマネジメントにも主体的に 取り組めるリーダー候補を募集。 単純な監視業務ではなく、サービス品質を 守りながら運営全体をコントロールする 裁量ある役割をお任せします。 ＼＼入社後について ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●まずはDMMのサービスを「体験」 入社後いきなり実務ではなく 実際にDMMの動画・通販・電子書籍を体験 実際に使ってみることからスタートします エンタメを楽しみながら、実務についても 学んでいただける研修プログラムです。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

時給1150円／土日祝休み！大手アイリスでオフィスワーク

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務 ＼未経験・ブランクから大企業で活躍／ ✅ 時給1150円の高時給スタート ✅ 土日祝休みで年間休日120日 ✅ 残業は1分単位で全額支給あり ✅ 嬉しい年2回のボーナス支給あり ✅ 入社当日から有給休暇を10日付与 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 営業担当の事務的なサポート業務を 中心にお任せします。 まずは簡単な作業から少しずつスタート！ PCの基本操作ができれば問題ありません。 【具体的には】 ✅ 各種データ入力業務 ✅ 見積書などの資料作成 ✅ 受発注に関する事務サポート ✅ 書類整理、ファイリング など 【慣れてきたら徐々にお任せ】 ✅ お取引先様からの問合せ対応 （電話やメールでのやり取り） ✅ 各種資料の作成 ✅ 営業担当のサポート業務など 先輩が隣で丁寧にフォローしますので ブランクがある方も安心してくださいね。 ～～～ 1日の流れ（例）～～～ 09:00｜出社・メールチェック 09:30｜データ入力・見積書の作成 12:00｜お昼休憩（たっぷり1h） 13:00｜受発注事務・書類整理 15:00｜電話やメールの対応 17:00｜明日のタスク確認と片付け 17:15｜定時で退勤✨ 残業ほぼなし ※1日の流れはあくまで一例です。 ⭐ 応募前に知っておいてほしいこと デスクワーク中心のコツコツ作業ですが 慣れてくるとお取引先様からの電話や メールの対応もお願いします。 丁寧で明るい対応を心がけていただければ 事務未経験の方でも大歓迎です！

短時間勤務もOK！ブランドを支えるバックヤードスタッフ募集⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【おしゃれ好き必見】あなたも一緒にブランドを支えるバックヤードスタッフに！ 当ブランドは、「トラッド × きれいめ × カジュアル」をMIXした大人のデイリースタイルを展開。 感度の高いお客様や観光客に愛されるお店の裏方として、私たちと一緒に働きませんか？ ＜仕事内容＞ バックヤードでは、荷受・検品・商品陳列・整理整頓・ストック管理・レジ対応などを担当。 お店の「笑顔」と「働きやすさ」を支える大切な役割です。 チームワークを大切にしながら、自分らしく働ける環境です。 ⭐ここが魅力！ ✅有給も取得しやすく、プライベートも充実 ✅風通しの良い職場で、意見も発信しやすい環境 ✅頑張りは昇給でしっかり評価します！ ＜勤務スタイル＞ フルタイム、遅番に対応できる方大歓迎。安定勤務で店舗運営にも携われます。 夕方〜ラストまでの短時間勤務も可能。家庭や趣味との両立も応援します。 ＜求める人物像＞ アパレルや雑貨が好きな方で、流行を楽しみたい方 整理整頓や裏方サポートが得意な方 仕事もプライベートも充実させたい方 ＜働く環境＞ 30〜40代の女性が活躍中。金沢駅隣接のため通勤も便利で、ファッション感度の高いお客様が多くいらっしゃいます。

20～50代活躍中！丁寧な研修ありで接客スキルが身につく

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ //////// ここがポイント!! ///////// ・未経験者歓迎！ ・20〜30代女性が中心の職場です ・メイク技術や商品知識は 先輩スタッフが優しく丁寧に指導します ✨「ずっと美容を楽しみたい」を応援！✨ 最新の美容トレンドをいち早くキャッチでき、 自分自身のメイク技術もどんどん磨かれる環境です。 さらに、大好きなブランドのコスメを お得に買える従業員割引制度はスタッフからも 「本当に助かる！」と大好評です♪ ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-220-1390（採用担当）までお問い合わせください。 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることが できます。 ///////////////////////////////// 〈主な仕事内容〉 香林坊大和1Fの化粧品フロアでの化粧品販売をお任せします。 ★安心の大和での雇用となります 入社後、まずは座学で会社についてや 接客の基本などを学ぶ時間があります。 その後、現場に出て先輩の補助作業からスタート！ 一人ですぐ持ち場に立つなどはありません。 先輩スタッフがしっかりフォローするのでご安心くださいね。 〈「株式会社大和」について〉 創業から長く、地元のお客様に愛されている百貸店。 金沢・富山で地元密着姿勢を貫き、生活創造産業を目指して新しい情報・サービスを提供しています。 2010年にくるみんマーク（次世代 法に基づく子育てサポート企業）として厚生労働大臣の認定を受けています。 〈働く環境〉 化粧品フロアの従業員は20～30代の女性中心です。 販売や接客経験のある方はもちろん、 興味があるけど販売職未経験の方も前職の知識や経験を活かして勤務していただけます。 知識のない方には、メイク技術や商品知識を先輩スタッフが優しく丁寧に指導します！ 未経験からはじめるスタッフもたくさんおりますのでご安心ください。 出産・育児休暇からの復帰実績も多数あり、 ライフイベント後もキャリアを継続できる環境です。 百貨店内の化粧品や雑貨、アパレルなどを お得に購入できる従業員割引制度もあり！

【週4日～OK！お休み調整可】子育てが落ち着いた主婦(夫)さんも安心！社割で家電をお得にGET！

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）リニューアル予定店舗のオープニングスタッフ！＞ 新しく生まれ変わるキレイな店舗で働きませんか！ リニューアルにつき、入社後すぐの勤務もOK！ ＼ この求人のポイント「5選」 ／ ・未経験OK！安定して働くことができます！ ・パート勤務でも賞与2回支給！家計のプラスに！ ・子育て層/ミドル層/シニア層が多数活躍中！ ・週30時間以上でシフトの相談可能です！お休み調整可！ ・月収17.7万円以上可！さらに、日曜祝日だけでなく土曜日も時給アップあり！ 【仕事内容】 家電量販店での「レジ・販売補助」が中心。 まずは簡単なことから始められる安心の研修あり！ （1）レジ業務：お会計・袋詰め （2）販売補助：売り場の整理整頓、商品案内・補充 （3）店内清掃：お客様が快適にお買い物できる環境づくり ★難しい専門知識は不要です！★ 事務・一般事務の経験者（販売未経験者）も活躍中！ 「丁寧な対応が得意」という方にピッタリです！ 【1日の流れ（例）】 ～しっかり稼ぎたいフリーターBさんの場合～ 10:00：出勤・朝礼（連絡事項の確認） ▼ 10:15：レジ業務・レジ周りの整理整頓 ▼ 12:30：販売補助・接客対応 ＊接客は慣れてきたら徐々にお任せ！ ▼ 14:00：休憩（しっかり休める休憩室あり） ▼ 15:00：レジ業務・店頭の清掃 ▼ 17:00：販売補助・遅番への引継ぎ ▼ 18:00：退勤「お疲れさまでした！」 ＼ ヤマダデンキだからこそ叶うポイント ／ ・正社員登用制度でキャリアUPを応援します ・家族が喜ぶ！大手ならではの福利厚生 ・社内割引で家電をお得に購入可 ・産休・育休実績あり！子育て支援も充実 ・家庭の予定を最優先できるシフト！ ・学校行事等での休み調整・変更も柔軟対応 ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

【賞与年2回×週4日以上で稼げる】入社後すぐ～勤務可！フリーター＆主婦活躍中＊嬉しい社割あり

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）リニューアル予定店舗のオープニングスタッフ！＞ 新しく生まれ変わるキレイな店舗で働きませんか！ リニューアルにつき、入社後すぐの勤務もOK！ PC得意な方歓迎！フリーター活躍中！ プライベートと両立しながら働けます！ ＼ この求人のポイント ／ ＊未経験OK！フリーター・主婦・主夫歓迎！ ＊週4～5日勤務でしっかり稼げる！ ＊パートなら年2回の賞与あり！ ＜サポートカウンターでのお客様対応＞ パソコン・スマホ・タブレットの初期設定や 修理受付、パソコントラブルの相談対応などの お仕事です。 ＜未経験でも安心して始められる研修制度充実＞ ＼ パソコンが得意な方大歓迎 ／ 多くの人が業界未経験！ 入社後に丁寧な研修があるので安心です！ 簡単な業務から段階的にお任せします。 社内の教育プログラムで 商品知識を習得できるので、 サポート業務未経験の方も安心です！ ＜年2回の賞与あり！お得なサービスあり！＞ ヤマダデンキでは、社員だけでなくパートさんでも、 年に2回の賞与（ボーナス）があります！ （前年は7月と12月に支給） その他、従業員向けのお得なサービス（社内販売）も あります！ ＜家庭はもちろん、プライベートも大切にできる環境！＞ 週30時間以上でシフトの相談可能です！ お休み調整可！シフト変更も柔軟に対応するので、 学校行事・イベントなど、プライベートとの 両立も可能です。ワークライフバランスを重視して 働くことができます！ もちろん、がっつり働きたい方も歓迎！ ＊週の勤務：4～5日かつ30時間～37時間30分 ＜若手～中高年まで幅広く活躍中！サポート体制も抜群＞ 20代の若手スタッフの他、 30代・40代のミドル世代も活躍中！ U・Iターンも歓迎！ フリーターを中心に、 家庭と両立しながら働く先輩も活躍中。 みんな仲良しでチームワークは抜群です！ 分からないことは先輩や社員が サポートするのでご安心ください！ ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

接客なしの黙々作業、週5フルタイムのオークション裏方

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他イベントスタッフ、倉庫作業スタッフ、物流運営管理 日本最大級の業者専門・中古ブランド品オークション『JBA（ジャパン・ブランド・オークション）』を裏から支える、運営・会場設営スタッフ（アルバイト）の募集です！ ★【ガッツリ稼ぎたいフリーター大歓迎！】 「週5日のフルタイムで安定してシフトに入りたい」「土日祝日もしっかり働いて稼ぎたい」「適度に体を動かす仕事が好き」という方にピッタリの環境です！頑張り次第で【正社員登用】のチャンスも大いにあります！ ＜具体的な業務内容＞ オークションをスムーズに進行させるための「裏方・サポート業務」全般をお任せします。 ■ 開催前の準備・商品管理 ・全国から集まるブランド品（バッグ、時計、ジュエリー等）の整理、仕分け ・商品の検品、写真撮影、専用システムへの簡単な情報入力 ・オークション下見期間の来客対応（業者様のご案内など） ■ オークション当日の運営・設営 ・オークション会場の設営（机や椅子の配置、機材の準備など ※適度に体を動かします！） ・進行サポート、落札された商品の梱包および発送準備 ＜解説！JBA金沢の「手競り」オークションとは？＞ 金沢で開催されるオークションは、参加者が購入したい値段を直接声に出して競り合う「手競り（てぜり）」形式です。何十万、何百万という金額が目の前で飛び交う熱気と非日常感は、他では絶対に味わえない特別な体験です！ ＜未経験でも全く問題ありません！＞ 難しい専門知識は不要です。ルーティンワークやチームでの作業が中心なので、先輩スタッフの指示に従って動けばすぐに覚えられます。体を動かしながら、チームで協力して一つのイベント（オークション）を創り上げる達成感があります！

事業拡大の為、募集中！新社屋で新しい環境でスタート♪賞与実績年3回

仕事内容: - お客様宅への出張買取・査定サポート（運搬など） - 家具などの運搬 - 来店されたお客様への接客対応、電話対応、ご案内 - 買取した商品の仕分け、商品・店舗の清掃 - 簡単なパソコン入力 - 自社オークションの運営サポート（毎月第4日曜日開催） 入社後6ヶ月間は先輩スタッフのサポート業務が中心なので、少しずつ仕事を覚えていただけます。テレアポや営業ノルマは一切ありません。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

未経験でもネットオークションの裏方デビューできる！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他イベントスタッフ、倉庫作業スタッフ、物流運営管理 ＼中古ブランド品のネットオークションの出品サポートスタッフを増員募集／ 月/木の週2回、ネット（ライブ）で開催される日本最大級の業者専門オークション『JBA』のライブネットオークション部門にて、 出品準備に関する簡単なサポート業務をお任せします。 ＊『JBA』について下記をご参照ください。 【ライブ配信型ネットオークションの出品サポート】 「メルカリやヤフオクの出品ってやったことある」という方ならイメージしやすい仕事です。 ただし私たちは、“プロのライブ配信”で全国のバイヤーにブランド品を販売している企業です。 あなたにお任せするのは、その舞台裏の準備サポート。 ネット越しに映し出される商品が、しっかりキレイに、正確に紹介されるように整える仕事です。 ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ・出品予定のブランドバッグや時計、ジュエリーなどの簡易清掃 ・撮影補助（照明の調整や背景のセッティングなど） ・商品の番号付けや出品情報の確認作業 ・商品仕分け、梱包・発送作業 ・その他付随業務（軽作業中心） 「出品版のメルカリ作業」＋「ライブ配信の裏方」的なイメージです！ SNSやライブコマースに近い空気感の中で働けます。 服装・髪型自由で、若手スタッフも多く在籍！ ＼＼ 未経験でも大丈夫 ／／ ￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ 基本的にルーティンワークで、難しい作業もないのでスムーズに覚えられますよ♪ 先輩がしっかりお教えするのでご安心くださいね！ 【さらに、こんな経験ができます】 ・リアルな中古ブランド市場に触れられる ・オークションという非日常の現場で、特別な体験も◎ ▼ 詳しくは公式HPをチェック！ https://www.brandauction.jp/net_auction/ ▼ ライブネットオークションの社員紹介 https://brandoff.co.jp/recruit/member/m-m%ef%bd%9c%e3%82%aa%e3%83%bc%e3%82%af%e3%82%b7%e3%83%a7%e3%83%b3%e4%ba%8b%e6%a5%ad%e9%83%a8/

【飲食店経験必須】高時給✨️1日6時間程度、週5日程度◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 高時給2,000円スタート！ これまでの飲食店でのキッチン経験を正当に評価し、 高い給与水準でお迎えします。 ✅ シフト自由・自己申告制！ 週5日でガッツリ稼ぎたい方も、 プライベートと両立したい方も大歓迎。 お休みも取りやすい環境です。 ✅ 金沢の「食文化」を担う、やりがい十分のお仕事！ 地元金沢の魅力をあなたの手で国内外のお客様へ発信できます。 ✅ 抜群のチームワークとフォロー体制！ 10代から60代まで幅広い世代が活躍中。 困ったときは助け合う、風通しの良さが自慢です。 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ┏ ───────────────── ┓ これまでの飲食店経験を活かして、 お洒落な空間で心地よいサービスを。 ┗ ───────────────── ┛ 店長と一緒にお店を支えるポジションです。 一緒にいいお店を作ることに向き合ってくれる方を募集します✨️ ＜仕事内容＞ 金沢を代表する人気店での、 キッチン・マネジメント業務です。 一店舗の「経営」に近い目線で実力を磨くことができます。 【具体的な業務内容】 ・オペレーション業務全般（調理・盛り付け・仕込み） ・食材発注、在庫管理、棚卸し、仕入管理 ・原価管理 ・衛生管理 ・メニュー開発やその他マネジメント業務 ＜職場の雰囲気＞ 「店長が優しくて、とにかく環境が良いんです！」と話すメンバーばかりの、温かい職場です。 アルバイトからスタートして正社員になったスタッフや、 50代から心機一転スタートしたスタッフも。 年齢や入社年数に関わらず、頑張りをしっかり評価するスタイル。 「経験を活かしてキャリアアップしたい」 「お洒落な職場でモチベーション高く働きたい」という気持ちを、 高時給という目に見える形で還元します。 【会社概要】 アイエムエムフードサービス株式会社。 「食の総合プロデュース企業として新時代を牽引する企業」です。 大手ブランド立ち上げ経験者なども在籍し、 飲食店運営のみならずセミナーやコンサル事業など、 幅広い視野で食の未来を創造しています。

未経験者歓迎！休暇・福利厚生充実◎長く働ける環境をご用意！

仕事内容 ✅経験・経歴・学歴一切不問！ ✅創業50年以上の安定企業 ✅誕生日プレゼントあり？！福利厚生充実 ✅平均勤続年数14年！腰を据えて働ける！ 1966年に創業し、北陸・九州・沖縄と 各地で冠婚葬祭事業を展開している当社。 今回は総合職の募集です。 【お仕事について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の準備からアフターフォローまで、 一連の業務をお任せします。 ・ご連絡を受けて病院へのお迎え ・ご遺族との葬儀の打ち合わせ ・葬儀のお見積の作成 ・式場の準備 ・葬儀の立ち合い、進行補助 ・ご遺族へのアフターフォロー など 【長く働ける環境をご用意！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休・育休をはじめ、プライベートと仕事が 両立しやすいよう、各種休暇制度を整えています。 また、福利厚生も充実！ 退職金や社割はもちろん、 誕生日プレゼント贈呈という珍しいものも。 他業種から入社した社員も多数在籍し、 今後のキャリアステップも描きやすい当社。 今回の転職を最後の転職にしませんか？ 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を幸せにする仕事がしたい」 という思いを原点に、1966年の創業以来 成長してきた弊社。 現在は北陸・九州・沖縄で結婚やお葬式など 人生の節目のお手伝いをしています。 「結婚は最高の平和である」 「死は最大の平等である」 をスローガンに、日々お客様の幸せや 悲しみに寄り添っています。 会社の理念や、仕事の魅力、 細かな業務などに関しては 面接にお越しいただいた際に 是非お話させていただきたいです。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

【資格取得支援】普通免許から一生モノの危険物資格へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー 普通免許（MT）からスタートし、会社負担で 一生モノの「丙種危険物取扱者」資格を 取得できるルート配送ドライバーの仕事です。 未経験からプロのドライバーへ ステップアップできる環境を、 入社後の流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月（最初のステップ） まずは先輩が同乗研修を行うところから スタート！ 助手席に乗って、配送ルートや給油の手順を 覚えます。 同時に「丙種危険物取扱者」の資格取得に 向けて勉強を開始。 ※資格取得費用は会社が100％負担します！ ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 資格を取得し、一人立ちを目指す期間。 本社からの指示とナビ通りに 運転すればOKなので、 道に迷う心配もありません。 給油ホースは自動巻き取り式を導入しており、 身体に負担の少ない作業から徐々に 慣れていけます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 石川県内のみのルート配送にすっかり慣れ、 長距離運転なしで 安定して運行できるようになります。 お客様から「いつもありがとう」と 感謝の言葉を 直接いただけるやりがいも実感できます。 ■仕事内容 ・タンクローリーでの灯油・軽油のルート配送 ・個人宅、企業、工事現場などへの給油作業 ・配送エリアは石川県内のみ（長距離運転なし） ・本社からの指示とナビに沿った安全運転 ・自動巻き取り式ホースを使用した給油作業 ■研修・サポート体制 ・最初の先輩同乗研修あり（未経験でも安心） ・「丙種危険物取扱者」の資格取得費用を会社が 100％負担 ・普通自動車免許（MT）があれば未経験から 挑戦可能 ■職場環境 ・力仕事が少ないため、年齢を重ねても 安心の環境 ・石川の暮らしと生活に不可欠なエネルギーを 支える貢献性 ■給与・待遇 ・昨年度の賞与は4.0ヶ月分支給 ・初年度は固定額支給（頑張りが収入に 直結する評価制度）

【週2・3日〜／時短OK】自分らしく働けるお店です✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ ⭐入社応援キャンペーン 研修期間中（3ヶ月間）：時給＋200円！ イタリア発 革製品ブランド【イルビゾンテ】にて販売のお仕事をお任せいたします。 使うほどに味わいが生まれる革小物の魅力を伝えてみませんか？ 《主な業務》 ・革製品の接客販売・商品説明 ・包装・ラッピング ・レジ操作 ・商品管理、補充、陳列 ・店舗のディスプレイ ・店内整理、清掃 など 接客・販売、ディスプレイ、仕入れ等幅広い業務に携わることができます。 男女問わず様々なお客様がご来店され、じっくりとお客様と向き合う接客を心がけています。 観光客への対応もあるため、簡単な英語が話せる方は大歓迎！ もちろん、英語が話せない方もOKです。 個人ノルマはなく、スタッフ全員で目標達成に取り組んでいます。 店舗売上目標の達成でインセンティブの支給もありますよ！ お仕事を通して、商品知識（皮革・メンテナンスなど）はもちろん、 接客提案力・お客様へのヒアリングスキル、丁寧な言葉遣いやマナーが身に付きます。 また、長く愛されるブランドならではの「価値の伝え方」を学ぶこともできますよ。 【ILBISONTE（イルビゾンテ)とは】 イタリア・フィレンツェ発バッグ・革製品ブランド。 1970年、創業者 「ワニー・ディ・フィリッポ」が、その妻とフィレンツェでスタートさせてから、現在はヨーロッパのみならず、ニューヨーク、パリ、日本などにオンリーショップを展開しています。 タンニン鞣しを施した良質なレザーは、上品な表情でありながらタフ、そして使い込むほどにエイジングが楽しめます。 主なターゲット層は20〜60代の男女。 国内からのお客様に加え、観光客やギフト目的でご来店される方も多くいらっしゃいます。

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

【金沢市】土日休み＆残業ほぼナシで無理なく続けられるルート配達★月収27万円可能！

仕事内容 誰もが知っているmeijiブランドの商品を、決まったお客様宅へお届けするお仕事◎ ★ブランク明け・子育てが落ち着いた方も活躍中 ★完全週休2日制（土日休み）♪ ★独自制度で毎月4連休も可能！ meijiブランドの商品を、一般のご家庭へお届けするお仕事です。 「R-1ヨーグルト」「おいしい牛乳」など、知名度の高い商品なので安心◎ 【主な業務内容】 ・決まったエリアへのルート配達（火・水・木） ・試飲会や健康イベントのサポート（月・金） 普通免許（AT限定可）があればOK！ 人と話すことが好きな方、地元で安定して働きたい方にピッタリです。 明治ブランドの一員として、地域に根ざして働きませんか？ 週3日は同じお客様先を回る、ルート配達のお仕事です◎ 火・水・木は、社用の軽自動車を使って、 決まったエリアのお客様宅へ商品をお届けします。 1日80～100軒ほどのルート配達です。 担当先は固定なので、 少しずつ道やお客様を覚えていけば大丈夫。 未経験の方も、無理なく慣れていけるお仕事です。 月・金は、イベントでのご案内が中心のお仕事です♪ 月・金は、新しいお客様へのご案内や、 スーパー・ショッピングモールでのイベント対応が中心です。 まずは無料サンプルをお配りしながら、 「R-1ヨーグルトをお試ししませんか？」と 商品を知ってもらうところからスタート。 難しい説明や無理なご案内はありません。 未経験の方も、安心して取り組める内容です。 まずは研修から。未経験の方も安心して始められます！ 「R-1ってよく聞くけど、何がすごいの？」 「宅配専用商品って何が違うの？」 商品や仕事の流れは、研修で丁寧にお伝えします。 配達やイベントも、最初は先輩と一緒なので安心です。 分からないことは、その場で聞きながら進められます。 【当社について】 東海エリア（愛知・岐阜・三重・静岡）を中心に、 北海道、長野、石川、九州（福岡・大分・鹿児島・宮崎）に 全国40店舗展開中。 『明治全国優秀販売店ベストパートナー賞・最優秀販売店』 として選出され、 平成25年度以降、毎年表彰されています。 明治の宅配を通して、 お客様の健康づくりに貢献する地域に密着した企業です。

「子どもの習い事代を稼ぎたいけど、急な熱で休めるか不安」。そんな悩みに寄り添う環境があります。週2～5日の勤務で、午前中のみも可能。子連れ配達もでき、お弁当半額の社割も魅力です。

仕事内容 ▼仕事内容 ＊子供の習い事代や家計の足しになる！ ＊急な熱や行事のお休みも柔軟に対応！ ＊お弁当が半額で買えて夕食準備も楽に！ ＊子連れでの配達もできる柔軟な環境！ ＊午前中だけで午後の家事もスムーズ！ 【仕事内容】 地域にお住まいの方へ日替わりのお弁当をお届けする業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇決まったお客様宅へのお弁当の配達と販売 〇マイカーを使用した近隣エリアでのルート配送 〇お客様とのちょっとした世間話や体調確認 ～～ 入社後について まずは所長が一緒について、道順や接客のコツをイチからお教えします。 独り立ち後も所長や先輩がしっかりサポート。 同じように家事や育児と両立しているスタッフが多いので、わからないことはお互いに聞きやすい雰囲気です。 【急な発熱にも対応できる環境】 「子どもが急に熱を出してしまった」「来週は学校の行事がある」。 子育て中につきものの急なスケジュール変更にも、しっかり対応できます。 スタッフ同士で交代し合って助け合う仕組みがあるので、いざという時も安心。 業務委託でありながら、パートと同じような手厚いサポート体制が整っているため、 罪悪感を抱えることなく休みの相談ができます。 【お弁当半額！家計にも大助かり】 仕事が終わって帰宅してから、休む間もなく夕飯の準備。 そんな毎日の負担を軽くできるのが「従業員割引」です。 栄養バランスの取れた宅食のお弁当が半額、お料理の時短になるミールキットも3割引で購入可能。 仕事で稼いだお金を「来月のスマホ代」や「欲しかったライブグッズ」に回しつつ、 日々の食費と家事の負担もしっかり減らせる一石二鳥のメリットです。 【子連れ配達もOKの柔軟な働き方】 「保育園に預けられない時間帯はどうしよう」とお悩みの方へ。 このお仕事は、ご自身の車を使った配達なので、お子様を車に乗せて一緒に働くことも可能です。 ノルマや買い取りはなく、固定ルートでお弁当を届けるだけ。 重い荷物もないため、お子様の様子を見守りながら、安全に自分のペースで業務を進めることができます。 【午前中だけ！午後は自分の時間】 勤務時間や仕事量は自由に調整可能です。 「子どものお迎えまでの短時間だけ」「途中で買い物、銀行や役所に行ったり」といった希望が叶います。 朝のうちにパパッと配達を済ませてしまえば、午後は丸ごと自由時間。 夕飯の買い物に行ったり、ちょっと一息ついてドラマを見たり。メリハリをつけて働くことで、心と時間のゆとりが生まれます。

【年商137億＆100店舗展開】大きな広告予算を動かすWebマーケター募集！年休125日・月給30万〜で経験を活かしてキャリアアップしませんか？

仕事内容 ┌──── ＼この求人のポイント／ ────┐ 前期年商137億円を突破！ 今期は250億円、2030年には1000億企業を 目指して大躍進中の安定×成長企業です。 おたからやFCの中でもトップクラスの 成長率を誇る当社。業績急拡大に伴い、 新たな仲間を積極・継続採用中です！ ★全国100店舗以上の集客を動かす面白さ！ ★大きな広告予算でWeb/SNS運用に挑戦 ★「企画〜改善」まで一貫して手掛けられる ★他府県から赴任の場合は寮費全額会社負担 ★月給30万円〜／年休125日 ★髪色・ネイル自由！自分らしく働ける環境 └─────────────────────┘ ━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━ 全国100店舗以上を展開する買取専門店『おたからや』の 集客・売上拡大を支えるWEBマーケティング業務全般をお任せします。 自社WEBサイトやSNS・WEB広告を活用し、 店舗への集客・お問い合わせ・来店に繋げることがミッションです！ 「広告を出して終わり」ではなく、データを分析して改善を繰り返し、 成果を最大化させていくやりがいがあります。 【具体的な業務内容】 ■自社WEBサイト・LP（ランディングページ）の運用、企画、改善 ■Google広告、Meta広告、SNS広告（Instagram、Facebook、LINE、YouTube等）の企画・運用・効果検証 ■広告クリエイティブの企画、ディレクション ■CPA、CVR、CTR等のKPI管理および広告予算の管理・配分最適化 ■キャンペーンの企画・実施・各店舗への集客施策の実行 ■外部広告代理店・制作会社との折衝、ディレクション ■マーケティングデータの集計・分析、新しいWEB/SNS施策の企画・導入 ━━━━━━━━━━ 入社後のキャリア ━━━━━━━━━━ 経験や成果に応じて着実にステップアップできる環境です！ WEBマーケティング担当 ➔ WEBマーケティングリーダー ➔ マーケティングマネージャー のように、組織の成長とともにマネジメント層を目指すことも可能です。 ━━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━ ■単なる「数値運用」ではなく、事業成長へダイレクトに貢献！ 100店舗以上のリアルな来店・買取成果に繋がるため、 広告の数値だけでなくビジネス全体のインパクトを実感できます。 ■スケールの大きな広告予算を動かせる！ 全国展開の事業だからこそ、大きな予算を動かしながら 幅広いマーケティング施策にチャレンジできます。 これまでの経験を活かし、一段上のスキルを磨きたい方に最適です。 ■自由度高く、企画から改善までトータルに担当！ 広告運用のみならず、サイト改善・クリエイティブ・キャンペーン立案など、 やりたいアイデアをデータに基づいてどんどん実行・検証できる環境です。 ━━━━━━━━━ 仕事をする環境 ━━━━━━━━━ スタッフの8割が20代～30代、男性：女性＝6：4です。 仲の良さが自慢で、社員旅行や交流会など 定期的に社員同士の交流を深めています。 店舗数も拡大を続けており、 既存のスタッフさんに無理をさせないためにも、 会社の成長スピードに合わせて、 継続的に新しい仲間をお迎えしています。 定着率も高く、安心して長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━ アンビションとは ━━━━━━━━━━ 「買取専門店 おたからや」をフランチャイズ展開する会社です。 全国で「おたからや」を運営しています。 店舗数が全国100店舗を超え、FCの中で圧倒的No.1です。 ダイヤモンド、宝石、金、貴金属をはじめ、時計、バッグ、 切手、着物、おもちゃなど、リユース可能な物は全て買取りしており、 お客様に支持いただいています。

接客販売スタッフ未経験・ブランクある方活躍！主婦(夫)・フリーター歓迎♪買い物割引有

仕事内容 お客様の「快適な眠り」と「心地よい暮らし」をトータルでサポートするお仕事です。 老舗寝具メーカー「nishikawa」の確かな品質に加え、最先端の「スリープテック（睡眠×技術）」を用いて、 お客様一人ひとりに最適な睡眠ソリューションをご提案します。 【具体的な仕事内容】 カウンセリング・接客販売 お客様の睡眠のお悩み（「肩こりが辛い」「寝苦しい」など）をヒアリングし、 枕の高さやマットレスの硬さ、リラクゼーション商品（フェイスケア用品やひざ掛けなど）をご提案します。 売場づくり：商品の陳列、納品整理、ディスプレイやレイアウトの変更。 その他：売場の簡単な清掃など。 個人ノルマはありません！ 店舗全体で目標に向かうスタイルなので、数字に追われることなく、 目の前のお客様にじっくり寄り添った接客ができます。 1日の仕事の流れ（早番の例） 09:30～：出勤、朝礼、売場の掃除・開店準備 10:30～：開店。接客・販売、商品の納品整理など 12:00～：ランチ休憩（60分） 13:00～：接客・販売、お客様へのアドバイス 15:00～：小休憩（30分） 15:30～：売場のレイアウト変更、ディスプレイの調整 18:30～：退勤（残業は基本的にありません！） 未経験から「眠りのプロ」へ！一生モノの知識が身につく 専門知識は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。西川独自のステージ制キャリアパスを導入しており、 「スリープマスター」などの社内資格を取得可能！美容や健康にも直結する睡眠の知識は、 自分自身の生活にも役立ちます。 30代～40代が幅広く活躍中！ブランクがある方も歓迎 アパレル、雑貨、飲食、カフェなど、異業界からの転職者が多数活躍しています。 「子育てが落ち着いたのでしっかり働きたい」「インテリアや健康グッズが好き」など、 きっかけは何でもOK。契約社員として安定して長く働ける環境です。 プライベートと両立しやすい好条件 残業ほぼなし：定時退社が基本なので、仕事終わりの予定や家庭との両立もバッチリ。 転居を伴う転勤なし：大好きな街で腰を据えて長く働けます。 販売スタッフ未経験も経験者も歓迎 インテリア・雑貨販売に限らず、 アパレル販売やカフェ・飲食の 販売接客経験も活かせます。 西川では30代から中高年の方まで幅広く活躍中。 ブランクがある方も歓迎。 今までアルバイト・パートだった方も、 この機会に契約社員で働いてみませんか！ こんな働き方できます ・子育てが落ち着いたのでまた働きたい ・インテリアに興味があるから 好きなもの囲まれて働きたい ・自分自身も快適に眠りたいから、 仕事を通して知識が得られたら最高！ ・健康グッズが好きだから最新のものを いち早く知れるのはうれしい ・接客業にブランクはあるけど、 やっぱりお客様と触れ合う仕事は好き

コスメ・雑貨好き♪集合♪オシャレも楽しみながら働ける♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ 雑貨やコスメ、ファッション雑貨など 可愛い商品を多く取り扱っています ＼ココがおすすめ！／ 当店の働きやすさポイント！ ✅️オシャレも諦めない！ ピアス・ネイルOK（規定あり）で、 あなたらしく働けます♪ ✅️賢くお得に！ 従業員割引でお得に 可愛い商品がGETできちゃう！ ＜具体的なお仕事＞ レジ業務や検品、品出し、 商品のディスプレイ などのお仕事です 取り扱い用品は、 話題のコスメや香水、 ファッション雑貨など。 あなたのココロをくすぐる アイテムに囲まれ1日が あっという間に経ちますよ。 コスメの知識も増えて、 「働きながら自然と女子力 もアップした！」というスタッフ 多数！ノルマは一切なし！お客様との 会話を楽しみながら、 あなたらしい接客ができます。 ＜仕事をする環境＞ 女性中心に主婦の方などが 大好きなコスメや雑貨に 囲まれてお仕事されています。 お子さんの手が離れた主婦さん達や、 自分のやりたいこと・趣味と 両立したいフリーターさん迄、 多数活躍中！

✅年休121日✅想定年収480万～800万円✅転勤なし

仕事内容 ＼施工管理経験を活かして“自分らしい働き方”を実現／ ✅完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日121日！残業月5h程度！ ✅社員の40％が30代以下！活気があり風通しの良いチーム！ ✅木造・町家リノベ・公共案件など多彩な建築に携われる！ ✅石川県・金沢市に根ざし、転勤なし！ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築施工管理業務をお任せします。 現場は石川県内（主に金沢市）で、 地域に根ざした案件に関わることができます。 ◎施工計画書・工程表の作成 ◎原価・予算の管理 ◎安全・品質管理 ◎協力業者・現場スタッフの指導 ◎写真・進捗の管理 ◎お客様との打ち合わせ対応 など ハウスメーカーとは異なる特徴的なデザインの住宅を手掛けられるほか、 「まちのかかりつけ医」として地域の困りごとに応える改修・修繕も多数。 木造住宅、工場・事務所の新築、各種リフォームなど、 多様な案件の現場監督を担当いただきます。 当社はお客様とゼロから理想を共創するスタイル。 型通りの建物ではなく、要望や背景に向き合いながら形にしていくため、 自分のアイデアを活かしたい方に最適です。 ■加賀建設について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社従業員は134名(男性53名・女性81名)。 土木・建築工事のほか、 地域活性化事業として飲食店の運営やお茶の製造販売を行っております。 また、会社全体で残業抑制や有給休暇取得の促進を図っており、 月平均残業時間数は5時間、有給休暇平均取得日数は7日です。 仕事と子育ての両立支援も行っており、 男女ともに育児休業取得率は100％です。 （特に男性はなかなか育児休業が取得しにくいと思いますが、 当社では計画的に育児休業を取得できるようにサポートしております） ■配属先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属予定先の「建設本部 建築部」では７名の社員が活躍中！ そのうち、建築施工管理職が６名（男性４名女性が２名）と営業担当が１名（女性1名）です。 平均年齢は34歳です。 ■アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日121日！業界では珍しい「完全週休二日制（土日祝休み）」を導入 休みがしっかり取れてプライベートも充実できます！ 子どもの行事（入学式・授業参観・卒業式など）に参加するための特別休暇制度があるので、 プライベートでは自分と家族の大切な時間をしっかりと確保できます。 ✅若い世代が活躍！ 社員のうち40％が30代以下と、若い世代の社員が多く活躍しています。 また、会社全体の男女比としては女性が多く、 年齢や性別関係なく活躍しています。 ✅地域のまちづくり 住宅などのほかに、古くから使われていなかった倉庫をリノベーションしたカフェの施工や、 町家を地域の「学び場」としてリノベーションした実績もあります。 住宅や店舗だけでなく様々な建築施工管理の経験ができることも魅力の１つです！ ※下記サイトの下部より施工物件を見ることができます。 https://kagaken.co.jp/business/architecture/ ✅業務効率化 新たな施工管理アプリの導入で今まで時間のかかっていた業務も効率化！ 施工管理アプリの導入により、協力会社との最新図面・工程表などの情報共有を、 オンラインで出来るようになるなど生産性向上につながっています。 書類業務の多かった建築業務がDX化することで、より働きやすい環境となっております。 ✅性別や年齢に捉われない公正公平な給与体系！ 目標管理制度（人事評価制度）を導入しているので、 適正な評価にもとづいて報酬額が決定されます。 そのため「頑張っているのに評価されない…」といった状態になりません。 何を目指せばいいかもはっきりしているため、 スキルアップに向けての道筋が目に見えて分かります！ また、毎年昇給および人事評価制度の評価次第では昇格もできます！ ✅石川県内の現場のため転勤なし 加賀建設では金沢市内での現場がメインなので、 転居・転勤の心配がなく移動の負担も小さくて済みます。 ✅安定した雇用環境 早期退職は無く、定年までしっかりと働き続けることができますし、 会社と本人の同意の元、 雇用延長（65歳まで）することもでき、安心して働くことができます。 ✅「くるみん」「えるぼし三ツ星」「健康経営ブライト500」認定取得 男女ともに誰もが活躍できる環境を整備しております。 具体的には、男女ともに育休取得率１００％、子どもの行事のための特別休暇制度の導入（取得実績多数あり）、 女性活躍推進の取り組みの実施、性別や年齢問わず公正な人事評価制度の導入、 社員の健康増進のため健康ドリンクの社内販売、社内レクリエーションの定期開催など、 多方面で社員が働きやすい環境づくりを行っております！ 結果として、業界では日本で数社しか取得していないえるぼし三ツ星を取得しています。 公式Instagramでは、加賀建設の仕事・人・日常のリアルをお届けしています。 情報源として、ぜひご覧ください。 https://www.instagram.com/kaga_corporation/

＼週3日～働き方自由！未経験さんやウィンタースポーツ好きも大歓迎／一緒にお店を盛り上げてくれる新メンバーを10名大募集！学校や家事、予定と両立応援◎社割で商品もお得にGet♪シフトのご相談はお気軽にどうぞ♪＜土日祝・平日夕方に勤務できる方は積極採用中!!＞

仕事内容 ＜スポーツ用品店の接客・販売＞初バイトも歓迎！あなたの“好き”を活かして一緒に楽しく笑顔で働こう♪ 販売・レジ・案内などの接客、 品出し・商品陳列・管理。 シューズや野球、サッカー、 これからはスキー・スノボなど カテゴリー毎に商品が充実！ 担当売り場で業務と商品を覚えて下さい♪ ファッションアイテムも充実しているから ファッション業界経験者もWelcome!! 【好きや得意を活かせます！】 いろいろなスポーツからアパレルまで あなたの好きなことや得意なことが 活かせるお店です！ 商品知識も深まって よりスポーツが好きになりますよ♪ 【ウレシイ社割あり！】 スポーツ用品はもちろん アパレルやシューズもOK 機能的でオシャレな商品を オトクに買うことができます♪ 【幅広い年代が活躍中】 ゼビオでは10～50代、性別問わず、 様々な方が活躍しています！ 【弊社取り扱いカテゴリー】 野球・ソフトボール・サッカー・フットサル・ テニス・バドミントン・バスケットボール・ バレーボール・ランニング・卓球・ヨガ・ フィットネス・スイミング、アウトドア(トレッキング・登山) スキー・スノーボード他、 好きなスポーツの道具も社割でGET！ ★スポーツ用品はもちろん アパレルやシューズも社割ＯＫ ★競技経験者・アスリート、小売り （特にスポーツ用品販売）などの経験があり フルタイムで入れる方はスキルを考慮し 時給設定を致します。

土日祝休み＆同期の仲間と一緒にスタート/1260900920

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨人気の官公庁✨ 金沢市役所の事務センターで オープニングスタッフ大募集 ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2027年2月に新しくスタートする 金沢市役所内事務センターのお仕事です。 【主な業務の内容】 ▼申請書類の受付や内容確認 ▼専用システムへのデータ入力 ▼窓口における職員様の一次対応 ▼電話やメールでのお問い合わせ対応 など ※お仕事は手順書やマニュアルに沿って進められるので安心！ ※チームで情報共有しながら進めるお仕事です！ 【入社予定日】 12/1～随時 【ここがポイント】 ✅ 人気のオープニング募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12月から勤務スタートのオープニング募集です。 同期の仲間と一緒にスタートできるので何かと心強い！ 一緒に働きやすいチームにしていきましょう♪ ✅ 土日祝休み ＆ 残業少なめ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平日のみ・9:00～17:45のワンシフト！ 残業は月5時間以内と少なめなので、 プライベートとの両立もバッチリ◎ 土日祝・年末年始はお休みです♪ ✅ 初心者も安心の研修＆サポート体制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社日～約2か月間の研修をご用意！ 業務概要やシステムの操作方法、 就業ルール等を座学でお教えします。 基本的なPC操作やタイピングができればOK！ ✅ 快適な環境でスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 服装はオフィスカジュアルでOK！ （スニーカーやシンプルネイルも可）！ 自転車通勤もOK（無料駐輪場あり） 食堂やロッカー・給湯室・自販機も完備しています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 アルティウスリンクはKDDIと三井物産の共同出資会社です

ダブルワークOK 午前中に業務終了

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー 北陸三県のエリアへ鮮魚の配達

【週4日～OK】リフォームコーナーでのサポート業務｜嬉しい賞与年2回｜社割で家電をお得にGET！

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）リニューアル予定店舗のオープニングスタッフ！＞ 新しく生まれ変わるキレイな店舗で働きませんか！ リニューアルにつき、入社後すぐの勤務もOK！ ＼ この求人のポイント ／ 未経験OK！安定して働くことができます！ パートなら年2回の賞与あり！ 40～60代以上のミドル・シニア世代も活躍中！ プライベート・家庭と両立しながら働けます！ ＜リフォームコーナーのサポート業務＞ アンケート調査・集計、接客サポート、 事務作業など、営業スタッフの補助業務。 ＜未経験でも安心して始められる研修制度充実＞ 多くの人が業界未経験！ 入社後に丁寧な研修があるので安心です！ 簡単な業務から段階的にお任せするので、 「商品知識がない･･･」という方も大丈夫！ カタログなどで徐々に覚えていければOKです！ 当社グループには住宅設備機器メーカー・ 建材メーカー・住宅メーカーがあるため、 未経験でもしっかり知識が身に付きますよ！ ＜年2回の賞与あり！お得なサービスあり！＞ ヤマダデンキでは、社員だけでなくパートさんでも、 年に2回の賞与（ボーナス）があります！ （前年は7月と12月に支給） その他、従業員向けのお得なサービス（社内販売）も あります！ ＜家庭はもちろん、プライベートも大切にできる環境！＞ 週30時間以上でシフトの相談可能です！ お休み調整可！シフト変更も柔軟に対応するので、 学校行事・イベントなど、プライベートとの 両立も可能です。ワークライフバランスを重視して 働くことができます！ もちろん、がっつり働きたい方も歓迎！ ＊週の勤務：4～5日かつ30時間～37時間30分 ＜若手～中高年まで幅広く活躍中！サポート体制も抜群＞ ヤマダデンキでは、若手の他、 40代・50代のミドル世代や 60代以上のシニア世代も活躍中！ U・Iターンも歓迎！ 子育てが一段落した主婦（夫）さんや 家庭と両立しながら働く先輩、 フリーターも多数活躍中。 みんな仲良しでチームワークは抜群です！ 分からないことは先輩や社員が サポートするのでご安心ください！ ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

週1日、1日2h～平日のみOK♪主婦夫さん活躍中★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、飲食ホール/フロアスタッフ ✅土日の時給は50円UP！ ✅主婦さん・フリーターさん歓迎 ✅未経験大歓迎◎ ご案内・料理の提供、下げ物等をお任せ！ 最初は仕込みや清掃・接客・調理のお手伝いから始めていきましょう！ ～～～らーめん世界はこんな職場です！～～～ ◆働きがいのある楽しい職場です♪ ◆あなたの頑張りはしっかり評価◎ ◆未経験の方も先輩スタッフが優しく 丁寧に教えるので安心してください♪ ◆受動喫煙対策しているので、 たばこの煙が苦手な方も安心です。 ◆平日のみ&扶養内勤務OK！ お子さまが通学している間だけ働きたい方にも♪ ◆嬉しい髪色自由★普段通りのあなたで大丈夫！ おしゃれや自分らしさを大切にしながら働けます。 ◆主婦(夫)さん大歓迎☆ シフト融通もバツグンなので、無理なく働けますよ◎

月給29.6万円～50.7万円。賞与年2回＋決算手当あり！入社3ヶ月後には祝い金10万円支給。これまでの寿司職人経験を活かして働けます。

仕事内容: 回転寿司店で、寿司職人としての業務をお任せします。 ・寿司の調理、握り、仕込み ・接客 ・新鮮な魚を一貫一貫丁寧に提供 ・食材の発注 ・スタッフの育成 ・店舗運営、管理業務 これまでの経験やスキルに応じて、できる業務からお任せしていきます。

月給29.6万円～50.7万円。賞与年2回＋決算手当あり！入社3ヶ月後には祝い金10万円支給。これまでの寿司職人経験を活かして働けます。

仕事内容: 回転寿司店で、寿司職人としての業務をお任せします。 ・寿司の調理、握り、仕込み ・接客 ・新鮮な魚を一貫一貫丁寧に提供 ・食材の発注 ・スタッフの育成 ・店舗運営、管理業務 これまでの経験やスキルに応じて、できる業務からお任せしていきます。

インバウンドからも支持される焼肉店！充実した研修、各種手当、1分単位での残業代支給。

仕事内容: 【未経験大歓迎！学歴不問！】 ///////////////////////////////////////// 全国40店舗展開飲食ベンチャー企業 ////////////////////////////////////////// 未経験でも月給25万円～40万円（その他ボーナス年2回もあり） 店長候補は月給35万円～60万円（飲食経験4年 スタート月給例38万円） ※実績あり。 ※経験・能力により変動します。 未経験歓迎 ・独立支援（お金・不動産・人脈全て出資します） まかないあり ・社員旅行（全額会社負担、年１回） ボーナス年２回 ・寮・家賃補助（半額もしくは半年等）あり（規定有） 昭和62年に富山駅前で創業した焼肉大将軍。 創業時から腕を振るう肉職人が仕入れた特選和牛を武器に 進化と深化を重ね続ける焼肉の名門。 明るく愉快でアットホームな雰囲気のお店です！！ ・ホール業務 焼肉で地元・観光客（北米・南米・ヨーロッパ・アジア問わず）問わず大人気！ 外国人のお客様も多いので、英語の実践学習にも最適です！ ※もちろん英語や外国語ができなくても問題ありませんのでご安心ください。 お肉をお客様の目の前でお焼きしたり、記念日利用も多いので記念日の演出のお手伝いも多いお店です。 ・キッチン業務 お肉のカットの技術も本格料理も学べます！包丁の使い方から丁寧に教えますので、ご安心ください♪　　　　　　　　　　　 経験者の方はメニュー開発等のご提案もしていただくことができます！ 未経験の方は洗い場など簡単な業務からスタートですので、ご安心ください。 ・管理業務 慣れてきたら人材育成、アルバイトの管理（スキル、モチベーション管理）等もお願いします。 調理師免許があったり、飲食店の経験がある方は大歓迎です。 ※もちろん初任給にも反映されます。 また、未経験の方でも問題ありません。 入社後はしっかりとした研修期間があり、座学研修、店舗研修、ホール研修などあなたの成長スピードに合わせて丁寧にお教えします。 スタッフの8割が未経験から社員としてスタートしています！ スキルに合わせた仕事をお任せするので 経験が浅い方、無い方も安心ください！ マニュアルがあるので、調理はマニュアル通り作ればOK！ お肉を捌きたい！という方はもちろん学ぶことも可能！ AI社会と言われる中で、手に職をつけて、将来AIに左右されない強い武器を身につけましょう！ 「こうしたらもっといいお店になる！」というアイデアは大歓迎♪ 一緒にお店を盛り上げていきましょう！ 「こうした方がもっといいかもね！」「今のめっちゃいいね！」 「次はこんな感じでやってみよう！」とスタッフ同士でアドバイスを送り合い、 みんなでお店を創り上げていくイメージです。 ですので、社員とアルバイトの垣根もありません！ 「仲間とワイワイ部活をやっているみたい！」と例えるスタッフもいるほど！ ＜定着率抜群なんです！＞ ご入社いただいたスタッフは殆どの方が長期で活躍いただいております。 その理由は、『未経験でも安心して働ける環境』だから。 例えば、前職がバーテンダーや役者志望、エステティシャン 販売スタッフ、居酒屋スタッフなど 様々なバックボーンを持つスタッフが活躍中！ 居心地が良い職場なので、アルバイトからそのまま正社員になる方や、 転職したが、再度出戻ってきた社員も多くいます！ スタッフは20代〜30代の男女が中心。明るく気さくなメンバーばかりですから、あなたもすぐに溶け込んでいける雰囲気の職場です。 店長候補として店長をめざしていただきたいですが、店舗によってはポストが空いていますから、あなたのスキルや経験によっては早期に店長昇格もあります！

大手×正社員で安定勤務／閑散期は15時に早上がりなども◎

仕事内容 ＞＞求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅北日本を中心に各地に拠点を構える安定企業 ✅＜大手×正社員雇用＞長く安定して働ける ✅＜未経験の方歓迎！＞専門的な資格も不問 ✅＜土日祝休みも取得可＞希望休みは応相談 ✅＜早上がり＞の場合でも給与は変動なし◎ ✅＜資格取得支援制度＆資格手当あり＞ 例)第二種電気工事士/月1万5000円支給 ✅＜昇給年1回・賞与年2回＞各手当も充実 ✅地元企業で長く働きたい方にピッタリ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 エアコンや住宅設備機器の取り付け工事 大手家電量販店、大手ハウスメーカー、 商社などの取引先企業様からのご依頼を受け 工事を行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 第二種電気工事士免許所持者は尚歓迎 ※入社後の資格取得も可能です（国家資格） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼一生モノのスキルを身につけられる！／ 当社では資格取得支援制度を導入しており 下記資格などの取得をサポートしています。 ・第二種電気工事士 ・給水装置工事主任技術者 ・管工事施工管理技士 ※早い人だと入社1年程度で電気工事士の 資格を取得した例も！ …………………………………………………… 【入社後の流れ】 ▼未経験の方は、 道具を覚えるところからスタート。 約半年間、先輩からOJTで技術指導。 電気工事士の資格取得も目指します。 ▼さらに半年程度の時間をかけて ひと通りの仕事を覚え対応できるように。 仕事の幅をさらに広げていくために 新しい業務も覚えていただきます。 資格取得の勉強も同時進行（会社がサポート） ▼3～5年目では、習熟度により主任に昇格。 新たに下記の資格取得に挑戦します。 ・管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 着実にキャリアアップできる＆頑張りを きちんと評価するスタイルは、人材を育成 する上での当社の強みでもあります。 誰しもが主任や所長・支店長という ポジションへのキャリアアップも 十分見据えることができます！ キャリアアップが明確で、長く働ける環境です！ 経験者の方は、 さらに早いキャリアアップも可能！ また即戦力として活躍できますよ。 …………………………………………………… 【 会社について 】 宮城県仙台市に2000年12月に設立し、 事業を拡大してきました。 受注増加、業務エリア拡大に伴い スタッフを増員募集中です！ エアコンなどの空調設備をはじめ、 電気工事、オール電化工事も手掛けています。 ※職場見学も歓迎しています※ ▼HP https://www.fuji-ts.co.jp/ …………………………………………………… 【 スタッフインタビュー 】 ＞＞入社2年目 20代 常に需要があり求められている仕事なので 将来性が高く安定しているところが 入社を決めた一番の理由でした。 閑散期は早く業務が終わることもありますが 仕事が終わったら帰宅OK。 15時には終業…という場合もあります！ それでも固定給は変わらないので 「繁忙期も頑張ろう」とモチベーションを 保って仕事ができています。 ＞＞入社5年目 40代 同業から転職してこの会社に入りました。 家庭を持っているので家族手当が出て、 大手企業で安心感があったのが決め手です。 実際に働いてみて希望で休みも取れるし、 昔より早く帰れるようになって 子どもと過ごす時間も増えました。 授業参観に運動会など平日休日の両方 子どもの行事に参加できているので この働き方が気に入っています！ …………………………………………………… 【 こんな方にピッタリ 】 ■地元で腰を据えて働きたい方 ■工具の扱いや高所作業に慣れている方 ■タフな方／暑さ寒さに強い方 ■安定した収入と技術習得を重視する方 ■「きつくてもやりがいがある」方が好き ■将来は職長やリーダー職を目指したい方 ……………………………………………………

月給29.6万円～50.7万円。賞与年2回＋決算手当あり！入社3ヶ月後には祝い金10万円支給。これまでの寿司職人経験を活かして働けます。

仕事内容: 回転寿司店で、寿司職人としての業務をお任せします。 ・寿司の調理、握り、仕込み ・接客 ・新鮮な魚を一貫一貫丁寧に提供 ・食材の発注 ・スタッフの育成 ・店舗運営、管理業務 これまでの経験やスキルに応じて、できる業務からお任せしていきます。

月給29.6万円～50.7万円。賞与年2回＋決算手当あり！入社3ヶ月後には祝い金10万円支給。これまでの寿司職人経験を活かして働けます。

仕事内容: 回転寿司店で、寿司職人としての業務をお任せします。 ・寿司の調理、握り、仕込み ・接客 ・新鮮な魚を一貫一貫丁寧に提供 ・食材の発注 ・スタッフの育成 ・店舗運営、管理業務 これまでの経験やスキルに応じて、できる業務からお任せしていきます。

【飛び込みなし！反響営業】1日2～3件のアポ訪問＊リフォーム営業経験者は特別優遇！若手もシニアも活躍中

仕事内容 ＜＜ 2027年冬リニューアルオープン予定！ ＞＞ 【月収100万円以上可】リフォーム営業経験者歓迎！ オープニングスタッフとして経験を活かしませんか！ ＼ 経験者は最短での昇格も可能 ／ ■高収入！月給27万8300円＋歩合給あり ■入社2年目で月収100万円も可！ ■週休2日制、年間休日116日 ■最大7日間の連続休暇取得もOK！ ■年齢不問！若手の所長も多数活躍中！ ＜ ヤマダデンキ直接雇用 ＞ 東証プライム上場の ヤマダホールディングスグループ！ 家電・家具・インテリア・リフォームを ワンストップで提案できるのが強みです。 グループ内に住宅設備・建材・住宅メーカーを保有し 他社では通りにくい提案も実現できます！ 施工マネージャーを各店舗に、 積算一級建築士を各エリアに配備した、 ヤマダデンキの本気のリフォーム事業です。 【詳しくはこちら】 https://www.yamada-denki.jp/service/reform/ ＊ 【業務内容】 リフォーム商品を中心とした販売営業や 住宅リフォームの提案営業をお任せします。 1日2～3件、アポイント済のお客様宅を訪問し ご要望を伺いながら、 最適なリフォームプランを提案します。 ※飛び込み営業はありません！ 【所長候補生としても活躍可】 業界経験者は、ヤマダデンキ独自の リフォームスタイルを身につけ、 実績に応じて最短での昇格が可能です！ 年齢不問！若手の所長も多数活躍中！ 営業からマネジメントへの ステップアップが可能な環境があります！ 【未経験者も応募OK】 未経験者には、マニュアル・研修制度を完備！ 基礎からしっかり学べる環境です。 また、難易度の高い改築リフォームなどは、 建築士がアドバイスを行い 上司が同行応援して、未経験者をサポート。 安心して提案できる体制が整っています！ ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

✅年休121日✅想定年収480万～800万円✅転勤なし

仕事内容 ＼“陸と海、両方の地図を描く” 現場監督を募集／ ✅県内希少な「自社船団」を保有。海洋・港湾から道路までダイナミックに指揮 ✅残業月4.4時間＆年間休日121日！建設業の常識を覆すワークライフバランス ✅最新の「水中ドローン」や「3Dスキャン」を駆使したスマートな施工管理 ✅平均年齢30代前半！若手が中心となって活躍するフラットな社風 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定。男女ともに育休取得率100%の実績 ■具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 石川県内を中心とした土木工事現場（港湾、河川、道路、橋梁など）において、 ヒト・モノ・カネ・情報を統括し、プロジェクトを安全かつ円滑に進める「現場の司令塔」のお仕事です。 当社の施工管理は、陸上だけでなく「海」も舞台。 自社で作業船を保有しているため、他社では経験できない大規模な海洋土木に携わることができます。 また、現場は必ず「2名以上のチーム制」で担当するため、 一人に負担が集中せず、DX技術を駆使して効率的に業務を進められる環境です。 【具体的には】 ・工事の施工計画書の作成および工程管理 ・品質管理、安全管理、原価管理 ・発注者（官公庁など）や協力会社との打ち合わせ ・ICT建機やドローンを用いた測量、3Dデータの活用 ・若手技術者の指導・育成（チーム制のためOJTもしやすい環境） ★「背中を見て覚えろ」という古い慣習はありません。 マニュアル化された業務フローと最新のICTツールを武器に、 技術者としての判断とマネジメントに集中できるポジションです。 ■仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎「海と陸」の二刀流で、技術の幅が広がる 自社船団による消波ブロック据付や浚渫（しゅんせつ）など、特殊な海洋工事のスキルも磨けます。 ◎最先端の「建設DX」を実践できる 水中ドローンによる「水中の見える化」やiPhoneでの3D測量など、新しい技術に挑戦できます。 ◎地域の「守り人」としての誇り 能登半島地震の復旧工事や、ゲリラ豪雨対策の河川工事など、地域インフラを最前線で支える仕事です。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、経験やスキルに応じて担当現場を決定します。 当社は「現場はチームで動く」が基本。 まずは既存のチームに入り、当社の施工スタイルやICTツールの使い方、 安全管理の基準などを把握していただきます。 慣れてきたら、プロジェクトの主任技術者・監理技術者として、 現場運営の裁量をお任せします。 経験者であっても「昨日の自分より成長したか」を評価する制度があり、 入社年次に関わらず、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。 また、資格取得支援（費用全額負担・専門学校補助）も充実しており、 1級土木施工管理技士などの上位資格取得も強力にバックアップします。 ■残業月4.4時間＆年間休日121日！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設業界では異例の「月平均残業4.4時間」を実現。 完全週休二日制（土日祝休み）で、年間休日は121日です。 ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、 プロフェッショナルとして長く活躍し続けられる環境です。 転勤もないため、腰を据えて石川のインフラを支えられます。 ■担当するプロジェクト例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・『金沢港・地域港湾等の海洋土木』…自社作業船を用いた防波堤整備や浚渫工事。 ・『北陸新幹線・道路等の陸上土木』…高架橋工事や道路改良、河川改修など。 ・『能登復興支援』…港湾の応急復旧や道路啓開など、地域の絆をつなぐ重要工事。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1943年、金石の地に造船会社として創業した当社は、 木造船をつくる技術を活かして陸に上がり、建設事業へ参入しました。 その後、三八豪雪を機に港湾土木へ「挑戦」し、 現在は県内トップクラスの実績を持つ総合建設会社へと成長しました。 建設業界では高齢化が進む中、当社の平均年齢は「30代前半」。 20代・30代が組織の約半数を占めており、年功序列のない風通しの良い環境です。 私たちの根幹にあるのは「挑戦」と「人を大事にすること」。 日本海側最大級の木造ZEB（ネット・ゼロ・エネルギー・ビル）新社屋や、 地域活性化事業（カフェ・お茶事業）への多角化もその表れです。 「建設業を、若者が憧れるウェルビーイングな職業へ」 この想いのもと、私たちは2034年に売上100億円を目指しています。 あなたの培ってきた経験と技術で、 私たちと一緒に新しい建設業のスタンダードを創っていきませんか。 公式Instagramでは、 加賀建設の仕事・人・日常のリアルをお届けしています。ぜひご覧ください。 https://www.instagram.com/kaga_corporation/

現場経験を活かして将来リーダーへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、物流企画/管理、物流運営管理 K-ブランドオフの商品管理部門で、全国の店舗から届くブランドバッグ、時計、ジュエリーなどの商品管理・物流業務を担当していただきます。 まずは、商品の受け入れ、検品、仕分け、出荷、在庫管理などの現場業務からスタート。 仕事の流れを理解した後は、スタッフへの指示出し、進捗管理、人員配置、業務改善などへ少しずつ仕事の幅を広げていきます。 「現場経験を活かして、次はチームをまとめる仕事に挑戦したい」 「単純作業だけではなく、改善や管理にも関わりたい」 という方に向いているポジションです。 【お仕事について】 全国のK-ブランドオフ店舗で買い取られた商品を、国内店舗、海外店舗、EC、オークションなど、次の販売先へ届けるための商品管理・物流業務です。 取り扱うのは、 ・ブランドバッグ ・高級腕時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・アパレル ・アクセサリー など。 全国からさまざまな商品が集まるため、毎日同じ商品だけを扱う仕事ではありません。 正確に商品を管理し、必要な場所へ必要なタイミングで届けることが、当社の店舗運営と販売を支えています。 【主な業務】 入荷対応 ：全国の店舗から届いた商品を受け入れます。届いた商品とシステム上の情報を照合し、数量や内容に間違いがないか確認します。 検品 ：商品にキズや汚れがないか、付属品がそろっているかなどを確認します。 仕分け ：バッグ、時計、ジュエリーなど、商品カテゴリーや販売先に応じて仕分けます。 出荷・発送 ：国内店舗、海外店舗、EC、オークションなどへ商品を送り出します。 ：梱包、出荷準備、発送手配まで担当します。 在庫管理・データ入力 ：PCや社内システムを使用し、商品情報や出荷状況を管理します。 ：基本的な文字入力やシステム操作ができれば問題ありません。 【将来はリーダー業務へ】 最初からマネジメントをすべてお任せするわけではありません。 まずは現場業務を経験し、 「どこで作業が止まりやすいか」 「どの時間帯に人手が必要か」 「どうすればミスを減らせるか」 などを理解していただきます。 仕事に慣れてきた後は、 ・アルバイト、パートスタッフへの指示出し ・人員配置の調整 ・日々の作業進捗管理 ・トラブル発生時の対応 ・業務マニュアルの改善 ・作業効率化の提案 などにも挑戦できます。 現場を知ったうえで、少しずつチームを動かす役割へステップアップできる環境です。 【この仕事の面白さ】 金沢の商品管理部には、全国の店舗からブランド品が集まります。 たとえば、 金沢で買い取られたバッグが東京の店舗へ。 東京で買い取られた時計が海外店舗へ。 全国から届いた商品がECやオークションへ。 あなたが管理した商品が、国内外のさまざまな販売先へ届けられていきます。 商品管理部は、お客様から買い取った商品を次の販売につなげる重要な部門です。 一つひとつの正確な作業や改善が、会社全体の販売機会につながっています。

ゼロからキャリアを築ける！40歳迄の方募集／早上がりあり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、職人/現場作業員 ＞＞求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅北日本を中心に各地に拠点を構える安定企業 ✅安定企業×正社員雇用で長く安心して働ける ✅未経験大歓迎！専門的な資格も不問 ✅資格手当 / 毎月15,000円支給！ （第二種電気工事士） ✅昇給年1回・賞与年2回！各種手当も充実 ✅希望休みは応相談！土日祝休みも取得可能 ✅早上がりの場合でも給与は変動なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 エアコンや住宅設備機器の取り付け工事 大手家電量販店、大手ハウスメーカー、 商社などの取引先企業様からのご依頼を受け 工事を行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 第二種電気工事士免許所持者は尚歓迎 ※入社後の資格取得も可能です（国家資格） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼一生モノのスキルを身につけられる！／ 当社では資格取得支援制度を導入しており 下記資格などの取得をサポートしています。 ・第二種電気工事士 ・給水装置工事主任技術者 ・管工事施工管理技士 ※早い人だと入社1年程度で電気工事士の 資格を取得した例も！ …………………………………………………… 【入社後の流れ】 ▼道具を覚えるところからスタート。 約半年間、先輩からOJTで技術指導。 電気工事士の資格取得も目指します。 ▼さらに半年程度の時間をかけて ひと通りの仕事を覚え対応できるように。 仕事の幅をさらに広げていくために 新しい業務も覚えていただきます。 ▼3～5年目では、習熟度により主任に昇格。 新たに下記の資格取得に挑戦します。 ・管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 着実にキャリアアップできる＆頑張りを きちんと評価するスタイルは、人材を育成 する上での当社の強みでもあります。 誰しもが主任や所長・支店長というポジションへのキャリアアップも十分見据えることができます！ …………………………………………………… 【 会社について 】 宮城県仙台市に2000年12月に設立し、 事業を拡大してきました。 受注増加、業務エリア拡大に伴い スタッフを増員募集中です！ エアコンなどの空調設備をはじめ、 電気工事、オール電化工事も手掛けています。 ※職場見学も歓迎しています※ ▼HP https://www.fuji-ts.co.jp/ …………………………………………………… 【 スタッフインタビュー 】 ＞＞入社2年目 20代 常に需要があり求められている仕事なので 将来性が高く安定しているところが 入社を決めた一番の理由でした。 閑散期は早く業務が終わることもありますが 仕事が終わったら帰宅OK。 15時には終業…という場合もあります！ それでも固定給は変わらないので 「繁忙期も頑張ろう」とモチベーションを 保って仕事ができています。 ＞＞入社5年目 40代 同業から転職してこの会社に入りました。 家庭を持っているので家族手当が出て、 大手企業で安心感があったのが決め手です。 実際に働いてみて希望で休みも取れるし、 昔より早く帰れるようになって 子どもと過ごす時間も増えました。 授業参観に運動会など平日休日の両方 子どもの行事に参加できているので この働き方が気に入っています！ ……………………………………………………

【損害保険営業経験者募集！】＊賞与年3.5ヶ月分＊3年後にはインセンティブ年間250万円見込み！

仕事内容: Honda正規ディーラーの保険専任営業！損保営業経験者募集！ ◎経験を活かして活躍できる！ 損害保険営業の経験を活かせる保険専任ポジション！ 当社でお車を購入いただいた既存のお客様への対応が中心であり、飛び込み営業はありません。のため、これまでの経験を存分に発揮できます。 ◎営業に集中できる環境！ 3店舗の保険業務を専任で担当。 自動車販売スタッフと連携しながら、お客様へ最適な保険をご提案いただきます。 ◎頑張りはしっかり評価！ 初年度は年100万円以上、頑張り如何で３年度には年約250万円程度のインセンティブを見込んでおり、成果を正当に評価する給与体系です。（3年後の想定年収約550万円） ◎安定した環境で長く働ける！ Honda正規ディーラーならではの安定した経営基盤！ 経験を活かしながら、腰を据えて長く活躍できる環境です。 ▼具体的なお仕事▼ ◎自動車保険の満期更改手続き （意向確認・見積書作成・申込書作成・申込手続き） ◎当社既存のお客様で自動車保険未加入の方への保険提案 （新規契約のご提案・各種手続き） ◎契約内容変更手続き （変更書類作成・各種手続き） ◎お客様からの保険に関するお問い合わせ対応 （事故対応・電話・来店対応など） ◎各店舗と連携した保険提案・契約管理 ▼1日のスケジュール例▼ 10:00　A店舗で満期更改手続き 11:00　お客様からの契約変更のご相談に電話対応 13:30　B店舗で車検のお客様へ保険をご提案 15:00　C店舗で満期更改手続き 17:00　翌日ご来店予定のお客様の見積書作成・資料準備 3店舗を回りながら、多くのお客様のカーライフを保険面からサポートしていただきます。

即戦力！｜経験年数重視｜有資格者は給与優遇◎　早上がりあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、職人/現場作業員 北日本を中心に拠点展開する当社を 経験者が『本気で転職先に選ぶ理由』 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手企業との取引あり×安定の経営基盤 ✅正社員雇用×定年まで安定して働ける会社 ✅経験者募集だから高給！資格も活かせる （当社条件のキャリア経験者） ✅未経験者も別途募集中！ ✅資格手当 / 毎月15,000円支給！ （第二種電気工事士） ✅賞与年2回・昇給年1回！充実の福利厚生 ✅早上がりでも給与変動なし ✅希望休みは応相談！土日祝休みも取得可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「家族の将来を考えて安定したい」 そんな経験者の“次のキャリア”として 選ばれています！ 【 仕事内容 】 エアコンや住宅設備機器の取り付け工事 ◆大手家電量販店・ハウスメーカー・商社 などからの依頼が中心。 1日複数件の現場を回っていきます。 ◆経験者は即戦力として現場に入りつつ 段階的にステップアップできます。 ◆実務・資格・姿勢を正当に評価する文化 があり、主任 → 所長 → 支店長 といった キャリアアップも十分に可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 第二種電気工事士免許所持者は尚大歓迎 ブランクがある方も歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 会社について 】 宮城県仙台市に2000年12月に設立し、 事業を拡大してきました。 受注増加、業務エリア拡大に伴い スタッフを増員募集中です！ エアコンなどの空調設備をはじめ、 電気工事、オール電化工事も手掛けています。 ※職場見学も歓迎しています※ ▼HP https://www.fuji-ts.co.jp/ ┏―――――――――――――――――┓ ┃安定・待遇・実務評価を重視する方に┃ ┃フィットする環境 ┃ ┗―――――――――――――――――┛ ▶実務経験がそのまま評価される ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列ではなく、資格・実務スキル ・現場対応力を評価。 勤続年数より「できること」「任せられる 範囲」を重視しています。 ▶家庭がある方でも安心できる福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家族手当 （1人につき月5000円） ・資格手当 （第二種電気工事士：月1万5000円） ・団体保険（会社負担） ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・交通費支給（月2万円まで） ・車・バイク通勤OK／駐車場あり ▶早上がりでも給与そのまま ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・閑散期は15時に終業する日もあり ・早上がりでも給与は変動なし ・体力的にも無理なく続けられる働き方 ▶経験者でも“次の資格”を狙える環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務経験者のキャリアアップを 後押しするため、下記の国家資格取得を 会社がサポートしています。 ・給水装置工事主任技術者 ・管工事施工管理技士 など ………… スタッフインタビュー ………… 同業から転職してこの会社に入りました。 家庭を持っているので家族手当が出て 大手企業で安心感があったのが決め手です。 実際に働いてみて希望で休みも取れるし 昔より早く帰れるようになって 子どもと過ごす時間も増えました。 授業参観に運動会など平日休日の両方 子どもの行事に参加できているので この働き方が気に入っています！ （入社5年目／40代）

完全週休二日制！中国最大手EV「BYD」の正規ディーラーで働く。 全国トップクラスの技術をすぐそばで学び、 負担の少ない環境で、長く活躍できる！

仕事内容 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 最先端のEVディーラー「BYD AUTO 金沢」で働く！ 2024年春オープンの店舗で、安心してスタートできます ✅ 全国3位のトップメカニックによるOJT すぐ近くに頼れる先輩がいる環境で、最先端のEV技術をイチから学べます ✅ 重整備はグループ企業へ委託！ 体力的な負担が少なく、故障診断や目の前のお客様対応に集中できます ✅ 年間休日121日でプライベートも充実 有休平均取得12.4日！ワークライフバランスもしっかり両立 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからの自動車業界の主役、 先進のEVメカニックへ挑戦しませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「今回は、さらなるサービス体制の強化に向けて、「BYD AUTO 金沢」で活躍いただくサービスメカニックを募集します。 お任せするのは、故障診断や車検・点検・一般整備など、メカニックとしての専門業務が中心です。お客様対応に追われることなく、整備に集中しながら技術を磨ける環境をご用意しています。 既存店舗ならではのチームワークも魅力で、経験豊富なスタッフがしっかりサポートするため、安心して仕事に取り組んでいただけます。」 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国トップレベルの先輩がすぐ近くに。 最先端のEV技術をじっくり学ぶ。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「EV（電気自動車）の整備経験がないから不安…」という方もご安心ください。 入社後は、店舗でのOJT研修を通じて業務を覚えていただきます。 あなたの指導やサポートを担当するのは、BYDジャパンが開催するテクニカルコンテストで全国3位の実績を誇るトップメカニックです。 EV特有の診断機器を用いた故障診断や対応ノウハウを、すぐ近くにいる最先端の技術者から直接マンツーマンで学べる贅沢な環境です。 わからないことがあればその場ですぐに質問・解決できるため、未経験の領域があっても安心してスタートを切ることができます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「長く、安心して働いてほしい」 からこその、確かな環境。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 当社では、車検・点検・故障診断・一般整備など幅広い業務に携わっていただきます。 重整備や専門性の高い作業についてはグループ企業と連携して対応する体制を整えているため、一人で負担を抱え込むことはありません。 さらに、当社が取り扱うBYDは電気自動車（EV）が中心であり、エンジンオイル交換やタイミングベルト交換など、内燃機関車特有の整備作業が不要です。 そのため、従来の自動車と比べて定期メンテナンス項目が少なく、整備工程も比較的シンプル。これまで培ってきた整備技術や故障診断の経験を活かしながら、体力的な負担を抑えて長く活躍できる環境です。 また、働きやすさも自慢のひとつです。 年間休日は121日（有給休暇取得義務5日分含む）あり、有給休暇の平均取得日数も12.4日と非常に高く、仕事とプライベートの調和を大切にできる環境が整っています。 あなたの技術を活かし、これからの自動車業界の主役となるEV市場で、新たなキャリアを私たちと一緒に築いていきませんか？ 【入社後の流れ（研修制度）】 BYD AUTO 金沢でのOJT 店舗での実地研修を行います。全国3位の実力を持つトップメカニックの指導のもと、EV特有の診断・対応ノウハウを間近でじっくり学びます。 メカニック向け定期研修 高い専門性を持つ経験豊富な講師を招き、電気系統を中心とした定期的な技術研修を行います。

地元のお客様に愛される「香林坊大和」でのお仕事！✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） //////// ここがポイント!! ///////// ・未経験者歓迎！ ・20～50代までの女性が多数活躍中！ ・百貨店のため、丁寧なマナー勉強会あり！ 実務は先輩スタッフが丁寧に指導します ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-220-1390（採用担当）までお問い合わせください。 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることが できます。 ///////////////////////////////// 〈主な仕事内容〉 香林坊大和内での販売のお仕事（紳士・婦人雑貨、リビング用品、子供用品など）。 商品発注・陳列やディスプレイ・在庫管理・レジ業務をお願いします。 また、他部門の応援業務等があります。 入社後、まずは座学で会社についてや 接客の基本などを学ぶ勉強会があります。 その後、現場にでて先輩の補助作業からスタート！ 一人ですぐ持ち場に立つなどはありません。 先輩スタッフがしっかりフォローするのでご安心くださいね。 単に売るだけではなく、 お客様の「贈り物選び」をサポートするお仕事です。 「出産祝いには何が良いかしら？」 「母の日のプレゼント、迷っていて…」 そんなお客様に対し、あなたの感覚や、 子育ての経験がそのままアドバイスとして活かせます！ ★株式会社大和の直接雇用のお仕事です 〈「株式会社大和」について〉 創業から長く、地元のお客様に愛されている百貸店。 金沢・富山で地元密着姿勢を貫き、生活創造産業を目指して新しい情報・サービスを提供しています。 2010年にくるみんマーク（次世代 法に基づく子育てサポート企業）として厚生労働大臣の認定を受けています。 〈働く環境〉 女性が多数活躍中！ 20～50代まで幅広く活躍しています。 販売や接客経験のある方はもちろん、未経験の方も活躍していただける環境です♪ 百貨店のため、丁寧なマナー勉強会があり、さらに商品知識やレジ業務等は先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますのでご安心ください。 異業種からの転職・未経験からはじめるスタッフも多く活躍しています！ 出産・育児休暇からの復帰実績も多数あり、ライフイベント後もキャリアを継続できる環境です。 百貨店内の化粧品や雑貨、アパレルなどをお得に購入できる従業員割引制度もあり！ デパコスや最新の雑貨、お子様の服もお得に購入できるので、 自分へのご褒美や家族へのプレゼントに利用するスタッフも多いですよ♪ ＼実際に働くスタッフさんの声✨／ 【40代 Sさん】 もともと大手スーパーチェーンでフルタイムパートで働いていました。 朝が早いことがネックでしたが、子供が小さかったため帰宅時間を優先していました。 今では子供が高校生になり、塾や部活があるので、帰宅時間は遅くても大丈夫になり転職しました。 40代で百貨店勤務は未経験でしたので不安でしたが、接客の経験はあったため転職後の仕事はスムーズでした。 朝はゆっくり出勤でき、朝のうちに家事を終わらせることができるため働きやすい環境です。 百貨店での接客はゆとりをもってお客様に対応することができるため、私の性格にも合っています。 職場内での売り場異動もありますがそれも新鮮な気持ちになり、いろんな販売職ができるのがこれから楽しみです。

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

Netflix無料！繁忙期でも残業は1日2時間以内！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ✤ • • • · ·· · • • • ✤ ✅ 残業少なめ 仕事終わりの時間もしっかり確保！ ✅ 休日は自家用車のメンテナンスOK！ 車検や修理の社員割引＆タイヤ預かり無料など車好き必見の待遇！ ✅ ユニークな福利厚生が魅力！ ★家族も使えるNetflix無料アカウント ★夏季ドリンク無料 ✅ 冬場の敷地内除雪作業ほぼなし！ 自社で除雪車を所有しているため、冬場の大変な敷地内除雪作業は原則不要！（代車の屋根雪を払う程度です） ✤ • • • · ·· · • • • ✤ 【仕事内容】 ・オイル交換やタイヤ交換 ・車検整備 全メーカーの新車・中古車販売から整備まで幅広く取り扱っているため、様々な車に触れられる環境です。 経験者の方も、当社の流れに慣れるまでは先輩がしっかりサポートしますのでご安心ください。 お気軽に見学にもお越しください！ ◎「同じ車種ばかりで物足りなくなってきた」 ◎「長時間の残業で疲れた…」 という方、大歓迎！ ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国産全メーカーから輸入車まで幅広く整備ができる環境です。 車好きのあなたのあこがれのビンテージカーの整備もできるかも？ ＼「車好き」にたまらない環境が整っています／ 休日には会社のピットや設備を使って、自分の車や バイクのメンテナンスができちゃいます！ そして、ちょっとユニークで嬉しい福利厚生も。 ◆Netflixは、なんと社員だけでなくご家族も無料で利用可能 ！ ◆夏場には冷たいドリンクも無料で提供 ◆作業服や安全靴、制服は会社から貸与 ◆面倒なクリーニングも会社で行います ＼幅広い世代のスタッフが活躍中／ 20代1名、40代2名、50代5名。 最近転職してきたばかりのスタッフもおり、 馴染みやすい雰囲気です。 【職場について】 創業1947年。 全メーカーの新車・中古車販売から整備、自動車保険まで幅広く取り扱う安定企業です。 運輸局指定の整備工場を有しており、自社にて車検整備や検査業務を一貫して行える強みがあります 。 お客様にご満足いただくためには、まず社員がいきいきと働けることが大切だと考えています。 そのため、お子様の体調不良等、急な事態にも時間単位での有給休暇を男女問わず取得しやすい環境を整えています。 休憩室も完備しており、メリハリをつけて働けます。

最新鋭の設備を完備！／必要不可欠な鈑金塗装技術を取得可能☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス *＼アピールポイント／* ✅事業拡大による増員募集！ ✅経験者・有資格者歓迎！ ✅希望に合わせて早番or遅番選択OK♪ ✅自動車通勤ＯＫ。駐車場も無料！ ✅資格取得支援制度も充実♪ エーミング・4輪アライメント・ガラス修理・ ジグ式フレーム修正作業等の最新鋭専用工場を所有 働きやすい環境が整っています。 地元で長く、安定して働きたい、 手に職をつけて、正社員になりたい、 そんな想いを持つ方にピッタリのお仕事です。 【具体的な内容】 ◇車の鈑金・塗装修理作業 ◇修理箇所の見積り作成 ◇自動車鈑金作業 ◇自動車塗装作業 ◇エーミング作業 ◇4輪アライメント作業 ◇ガラス修理・交換作業 ◇フレーム修正作業 ◇プラスチック溶接作業 など メインの業務は、 事故に遭った自動車の鈑金塗装修理となります！！ 不安なことはいつでも周りの社員(仲間)に 気軽に相談できる環境が整っています◎

未経験から手に職つける！20代〜30代活躍中◎残業20h以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築施工管理、設計/施工監理 ー未経験から挑戦可！手に職つけて安定した将来も手に入れませんか？ー ⭐アピールポイント ──────────────────── ✅圧倒的な技術力×働きやすさ！ 全国リフォームコンクールで建設大臣賞をはじめ41年連続受賞！ 北陸エリアトップクラスの施工実績と提案力を誇ります。 ✅未経験から一歩ずつプロへ 施工管理の社員が多数在籍し、サポート体制抜群。 資格取得の一部受験費用補助あり◎ 未経験でも研修・OJTや社内勉強会で資格取得やスキルアップを目指せます。 ✅DX導入でスマートな働き方 施工管理アプリやITツール、フィールドサポート体制を導入し 効率的な現場巡回と残業削減を推進中！ ✅やりがい十分のオーダーメイド提案 古民家再生・性能向上・減築など二つとして同じ現場がないリノベーションで、 質の高い専門スキルが身につきます。 ⭐施工管理が無理なく成果を出せる理由 ──────────────────── 喜多ハウジングでは、質の高いリフォーム提供と 社員の働きやすさを両立するための仕組みを整えています。 ＜1＞チーム体制と専門スタッフのバックアップ 新しい施工管理のスタイルに挑戦中！ 設計コーディネーターやフィールドサポートスタッフと連携。 打ち合わせから施工・お引渡しまで、チームでお客様の想いを形にします。 ＜2＞ DXツール活用による業務効率化 現場管理アプリ等を活用し、 スマホやPCで進捗確認や情報共有をスムーズ化。 書類作成や調整業務は社内・テレワークの活用が可能です。 ＜3＞ やりがいと成長を実感できる現場 解体後の予期せぬ変化にも職人さんやデザイナーと 一緒に知恵を絞りながら対応。 経験を重ねるほど確かな「一生ものの手腕」が磨かれます。 ⭐お任せする具体的内容 ──────────────────── 古民家再生、耐震・断熱などの性能向上リフォーム、 減築リノベーションをはじめとする大規模改修の現場管理全般 （品質・安全・工程・原価の4大管理）を担当します。 ✅施工準備 図面確認、施工業者・資材の手配、スケジュール調整 ✅現場管理 工事手順や安全の確認、品質チェック、原価・工程の管理 ✅コミュニケーション お客様の想いや細かなデザイン指示を大工・職人さんへ伝達・調整 ✅引き渡し 完成後のアフターフォロー、引き渡し業務 経験によりますが、研修後数ヶ⽉〜1年程で独り⽴ち。 常時4〜5件の現場をお任せします。 ⭐手厚い福利厚生 ──────────────────── ・賞与は年2回（別途、業績により決算賞与の支給あり） ・帰省手当：北陸三県以外の出身者に対し年１回・旅費支給 ・健康手当：禁煙者には手当支給 ・資格取得の補助：年１回受講料、研修費の50％支給（上限あり） ・休日：水曜・祝日・日曜休み（建築業界で日曜日は珍しいです） ・有給取得：8日/年間平均取得日数 ・表彰制度：社員の半数を表彰・成果に応じて報酬 ⭐喜多ハウジングについて ──────────────────── 創業56年、リフォーム専⾨会社として歩んできた当社。 全国開催のリフォームコンクールに41年連続⼊賞、 北陸で唯一！経済産業省大臣賞受賞(2017）と、 お陰さまで⾼い評価を頂いて参りました。 残業削減やテレワーク対応のIT環境整備など働きやすい環境作りを積極的に推進。 平均年齢33歳。20代〜50代まで、特に30代が多く在籍しています。 喜多ハウジングが⼿掛けるリフォームは、単にキッチンを新しくするとか、 外壁を替えるといった範囲にとどまりません。 歴史ある古⺠家をよみがえらせる「古⺠家再⽣」、 耐震、断熱などの「性能向上リフォーム」、 広い家をコンパクト＆快適にする「減改築」など リフォームの現場は、⼆つとして同じものがありません。 経験を積みスキルを上げたいと学ぶ意欲が⾼い社員が多いのも当社の特⻑です。 資格取得⽀援もあり勉強会や研修の機会も豊富。 古⺠家再⽣や建築への興味から仕事をはじめたという⼈も 頭で考えるだけじゃなく、⼈と話をし、⼿を動かして 作り上げていくこの仕事の魅⼒にはまり、今は本気でプロになりたい︕と頑張っています。

完全週休3日制！未経験から美容の仕事へ。自分の時間も大切に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン/マッサージ師 【完全週休3日制。美容の仕事も、自分の時間も大切に】 週に3日のお休みがあるので、趣味や家族との時間など、プライベートも充実させながら働けます。 美容のお仕事が初めての方も歓迎します。 【お仕事内容】 小顔ケアを中心としたコルギサロンで、施術と店舗運営を担当していただきます。 ・コルギによるお顔や身体のケア ・お客様のお悩みやご希望を伺うカウンセリング ・受付、ご案内、お会計 ・予約管理 ・店内の清掃、施術の準備や片付け コルギとは、手を使ってお顔や身体をケアする美容技術です。入社時にコルギの知識や施術経験は必要ありません。 【未経験から学べる1か月の研修】 研修では、施術の基礎から接客まで順を追ってお教えします。 「美容に興味がある」「人に喜んでもらえる仕事がしたい」という気持ちを、仕事につなげてみませんか？

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

平均勤続20年以上！ 未経験者歓迎！ 金沢の発展を支えるバス運転士を積極募集中！

募集要項 職種 乗合路線バス運転士 雇用形態 正社員 仕事内容 【一般路線乗合バス】 社会に必要不可欠な公共交通の担い手として、男女ともに活躍できる職場です。 既に北鉄グループ全体で約20名の女性運転士が活躍しています。 路線バス運転士の経験を積み、高速バス運転士や運行管理者へのステップアップも可能！

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

未経験OK◎教育制度が充実！社員割引あり★月給26万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ 博多に誕生したばかりの新店舗！ オープニングスタッフとして 一緒にお店を盛り上げませんか？ ＜おすすめポイント＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験OK！専門的な知識は必要なし ★ステップアップ可能◎キャリアが選べる ★昇給年2回＆昇給年2回あり ★決算賞与あり＆インセンティブあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 「うな富士」の料理長候補として、 調理業務全般をお任せします。 ＊捌き ＊串打ち ＊焼き ＊盛り付け まずは米の炊き方や 出汁の取り方などから学び、 「うな富士」の味を 少しずつ身につけていきます！ また、接待などでご利用される お客様もいらっしゃるため、 刺身や旬の食材を使った 和食メニューも提供しています。 下ごしらえから調理まで 店舗ですべて行っているので、 うなぎだけではなく、 和食調理全般の技術を 身につけられる環境です◎ ー 仕事に慣れてきたら、 ＊食材管理 ＊スタッフの育成 ＊メニュー考案 ＊店舗運営に関わる業務 などにも少しずつ挑戦！ 調理技術だけでなく、 将来的にはお店を動かす 料理長としてのスキルまで 身につけていくことができます♪ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ ＼＼かぶらやグループの魅力4選／／ ――――――――――――――――――― ①未経験から「うなぎ職人」を目指せる！ ――――――――――――――――――― うなぎを捌いたことがない方も、 興味と成長意欲があれば 未経験からでも挑戦が可能！ 教育制度を整えているため、 未経験スタートでも2～3年で 焼き場に立つことが目指せます◎ もちろん、 ★│和食の経験を活かしたい ★│うなぎ店で働いたことがある ★│地焼きの技術を身につけたい という経験者の方も大歓迎♪ 経験者も未経験者も、 それぞれのスタート地点から さらに高みを目指せる好環境です◎ ――――――――――――――――――― ②月9日休み！長く料理を続けられる環境 ――――――――――――――――――― 飲食店は休みが少ない・取りずらい というイメージがありますが、 ★当社は月9日休み！ ゆとりを持った人員配置をしており、 料理の仕事を長く続けながら、 自分自身のキャリアも築いていける 環境がしっかりと整っています♪ ――――――――――――――――――― ③全国へ広がる「うな富士」でキャリアUP ――――――――――――――――――― 創業から33年。 東海・関東・関西を中心に うなぎ業態の「うな富士」をはじめ、 居酒屋、焼肉、韓国料理、鉄板焼きの 全18店舗を運営しています。 さらなる拡大に向け、 2～3ヶ月に1店舗のペースで 新店舗の出店を計画しています。 だからこそ、 料理人として技術を身につけた その先のキャリアも様々！ 料理長を目指すことはもちろん、 店舗運営、スタッフ育成、 メニュー考案など仕事の幅を 広げていくことができます★ ――――――――――――――――――― ④新しい仲間と繁盛店をつくっていく！ ――――――――――――――――――― 新店舗だからこそ味わえるのが、 仲間と一緒にお店をつくっていく面白さ！ これから加わる方にも オープニングメンバーの一員として、 お店づくりに関わっていただきたいと 考えています♪ また、当社の独特な文化の1つが、 「まかないLINE」 会長も参加するグループで、 各店舗のまかないの写真を 毎日共有しています★ 「従業員にちゃんとした美味しい ごはんを食べてもらえるように」 そんな意味を込めて、 まかないLINEが日々動いています！ また、社員全員の誕生日を覚えて、 全員にメッセージを送っている 役員もいたりと、とても温かい会社♪ そんな当社と共に、 一人でも多くのお客様から 「また来たい」と思っていただける お店を一緒につくっていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊スタッフインタビュー＊ ■調理スタッフ：Kさん （25歳／入社4年目） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、うなぎの捌き方や焼き方など 一つひとつ技術を身につけてきました。 調理で大切にしているのは、 技術だけでなくお客様を想像すること。 料理を楽しみに待つお客様のために、 一番おいしいタイミングを考えながら 一皿一皿丁寧に仕上げています！ スタッフ同士で「喜んでいたよ！」と 共有できる瞬間も大きなやりがいです！ ■料理長：Nさん （31歳／入社5年目） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在は料理長として調理だけでなく、 スタッフの育成やチームづくりにも 取り組んでいます。 悩んだときには上司が親身に相談に乗り、 ミーティング用の資料まで 用意してくれたこともありました。 一人で抱え込まず、周囲と支え合いながら 成長できる環境が魅力だと感じています！ 月9日しっかり休めるので、 休日は趣味や食べ歩きも楽しみながら、 仕事への新しい刺激につなげています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ～『炭焼 うな富士』について～ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 2018年4月に創業者よりかぶらやグループへ 事業継承し、拡大・出展を続けています。 最高品質である肉厚な青うなぎのみを 使用し高温の炭火の地焼きによる 拘り抜いたうなぎ料理を提供してきました ミシュラン掲載や食べログ百名店選出など 外食産業で高い評価を得ている名店です。

奨学金返還支援制度あり！＊賞与年3.5ヶ月分＊インセンティブ込みで月給100万円超も！＊面接から内定まで最短3日！

仕事内容: 石川県のHonda正規ディーラーの営業！ ◎未経験でも働きやすい社風！ 車に詳しくなくてもOK！他業種出身者も多く活躍しています。 20~30代営業の2/3が中途入社です！ キャリアアップも目指せます！ノルマなし！ ◎ワークライフバランスが取れる！ 長期休暇あり！年間休日110日！ ◎各種手当や福利厚生も充実 ・給与体系や評価制度の透明性が高い！ ・インセンティブ支給あり！月80万円超の実績も！ ・賞与年2回！ ・社宅制度・奨学金返還制度もあります！ ・安定した企業で長く活躍したい方におすすめです！ 【仕事内容】 店舗にて、お客様の応対と自動車販売の営業をご担当いただきます。 ▼具体的なお仕事▼ ◎ご来店されたお客様の接客 ◎電話やメールなどを利用したお客様のご案内 ◎ホンダ車の商品説明 ◎試乗のご案内 ◎下取り査定や見積り作成 ◎自動車保険のご案内・自動車販売に関わる諸手続き ◎オーナー様へのサポート（点検・車検のご案内）など 飛び込み営業や電話勧誘営業はありません！ お客様への提案時には動画やスライドを用いるので未経験でも安心！ 新人さんを迎える体制が整っているので、入社後ひとりきりになることはありません！ 充実の研修制度あり！トークスキルに自信のない方も安心してご応募ください！ 自己学習用の教材も多数用意されています。 車に関する知識がない方も安心してご応募ください！ 〈職場環境〉 【年齢層】　10代　☆☆★★☆　50代 【男女の割合】　男性　☆★☆☆☆　女性 【業務】 パソコン　☆☆☆★☆　接客 デスクワーク　☆☆☆★☆　立ち仕事 プライベート充実　☆☆★☆☆　仕事一筋 一人で　☆☆★☆☆　大勢で しずか　☆☆★☆☆　にぎやか 地道に　☆☆★☆☆　てきぱき

手当・賞与充実！山崎製パングループの資格取得支援で成長◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ ✨この求人の特徴✨ ✅未経験から安心の正社員スタート！ →業界知識や製造経験は一切不問です。 やる気と人柄を重視した採用を行って おり、20代～40代と幅広い層が 活躍中♪ ✅山崎製パングループならではの 充実の待遇＆手当！ →時間外手当（全額支給）、 家族手当（配偶者1万円/月、 子1人目4,000円/月〜※扶養内の場合） 役職手当（店長1万円/月など）、 店舗目標達成時のインセンティブ などを完備！年間休日108日や 産休・育休制度もあり、 長く安定して働けます。 ✅自己啓発・スキルアップを応援！ 資格取得支援制度あり →山崎製パングループ全従業員が 利用できる「通信教育制度 （資格取得支援制度）」を受講可能！ パン製造や食の専門知識はもちろん、 PCスキルや語学、ビジネススキル など豊富な講座を優待価格で 受講できます。 ✅丁寧な研修＆マニュアル完備！ →基本マニュアルがあるため、 パン作りが初めての方も安心です。 職人や先輩がゼロから丁寧に教える ので、着実に技術が身につきます♪ 【仕事内容】 パン専門店「ジャーマンベーカリー 金沢百番街店」にて、主にパンの 製造業務をおまかせします。 ＜具体的には＞ 当店の味を支えるパンづくりの 各工程を担当していただきます。 ・材料の準備、計量 ・生地づくり、成形 ・オーブンでの焼き上げ、仕上げ作業 ＜入社後は・・・＞ 基本のマニュアルがあるので安心！ 未経験の方はパンづくりの基礎から 先輩や職人がゼロからしっかり 教えていきます。まずは簡単な 仕込みや準備からスタートしましょう♪ ＜仕事に慣れてきたら、 少しずつ以下の業務にも挑戦！＞ 本人の習熟度に合わせて徐々に ステップアップしていけます。 ・新商品のアイデア出し、フェアの企画 ・商品の年間計画の策定 ・アルバイト・パートスタッフさんへの 指示出し、シフト管理など ※「接客にも興味がある！」という 希望者の方には、将来的に店舗の 販売やレジ業務に関わっていただく ことも可能です！ ＜その後の明確なキャリアパス＞ 個人の頑張りを年数に関わらず しっかり評価する社風です！ 製造スタッフ → 店長候補（店舗運営） → エリアマネージャー → 本部（経営幹部候補）へと、 将来会社の中心メンバーとして ステップアップしていくチャンスも あります！役職に就いた際は 「役職手当」で還元します。 ＜アイデアを活かせる大きな裁量あり♪＞ 当社では「お客様にワクワクして もらえる空間」の実現に向け、 お店を良くするための工夫や提案は 大歓迎！「会社のため・お客様のため」に なることであれば、基本的には”NO”は ありません。商品の企画からイベントまで、 高い自由度で楽しみながら成長できますよ。 ※勤務地は適性や店舗の人員状況により 他店舗での勤務となる可能性も ございます。

残業月平均20h以内で土日祝休み！年間休日124日＆年2回の賞与でワークライフバランスも抜群です。

仕事内容 …求人のPOINT………………………… ✅未経験からの挑戦、大歓迎！ ✅年2回の賞与＆年1回の昇給あり！ ✅休日出勤時には手当を支給！ ✅ライフラインに携わるやりがいある仕事！ ✅月の残業は平均20時間以内！ ✅産休＆育休制度あり！ ✅資格取得支援で成長をサポート！ …………………………………………… ＝＝＝＜仕事内容＞＝＝＝ ガスや新電力の 販売メンテナンスおよび 閉開栓スタッフとして 地域の暮らしを 支える業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社商材の案内 ・各種商材の設置作業 ・定期メンテナンス作業 ・ガスの閉開栓作業 など 【マンツーマンの教育体制】 業務に慣れるまでは、 先輩社員がついて 丁寧に指導いたします。 未経験からでも着実に スキルアップできる環境が整っています。

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

【三級整備士以上】基本は定時退社！1日4〜5台ペース＆個人裁量で働ける◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実務経験は不問！有資格者を募集！ 1日4〜5台を個人のペースで整備◎ 20代〜70代の整備士6名が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼求人のポイント／／ ✅ 得意車種に配慮＆個人裁量で働ける ✅ 1人あたり1日4〜5台ペースで集中できる ✅ 普段は残業ほぼなし（基本は定時退社） ✅ 有給消化率80％＆閑散期は休日アップ ✅ リフト4機＆最新診断機など設備充実 ✅ インセンティブ制度＆社割あり 【仕事内容】 一般のお客様のマイカーや法人車両の 車検・点検・故障診断・整備全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 1｜車検・法定点検 2｜故障診断・各種整備 3｜見積作成・部品手配 ＜設備＆体制について＞ ・リフト4機、診断機完備！ ・現在、整備士は20代〜70代の計6名が活躍中。 ・工場全体で1日約20台の依頼が入りますが、 1人あたりが担当するのは1日4〜5台程度です。 【 1日の流れ（例） 】 08:30 ｜ 出社 08:40 ｜ 全体朝礼後、整備士ミーティング（1日の動きや段取りを確認） 09:00 ｜ 午前の作業開始（個人の裁量に合わせて進めます） 12:00 ｜ 休憩（60分） 13:00 ｜ 午後の作業開始 15:00 ｜ 小休憩（10分） 15:10 ｜ 仕上げ・次の日の準備など 17:30 ｜ 定時退勤（残業はあっても1日1h以内です） 【個人の裁量を尊重します】 得意な車種（国産車・欧州車・HVなど）の 作業割り当てに配慮するため、無理なく力を発揮できます。 一日の進行スピードも個人の裁量に任されているため、 周囲に急かされず自分のペースでもくもくと集中できます！

日祝休み＆閑散期は定時退社！長期休暇有／最高月収45万円も可

仕事内容 //////ここがポイント！////// ・【経験者・有資格者 優遇】 30代・40代の即戦力積極採用中！ 自動車車体整備士資格や 鈑金・塗装・整備経験を高く評価します！ ・【顧客は同業者やディーラーのみで個人客ゼロ】 "車屋さんのための鈑金塗装工場" のため、一般のお客さんのような 見積書作成、接客や引取・納車対応なし！ 効率良く作業に集中できる環境です。 ・【残業少なめ・長期休暇あり】 繁忙期（12～3月など）は 残業が増えることもありますが、 繁忙期以外は基本定時で終了！ GW・お盆・年末年始もしっかり休めます。 ・【同業からの転職者（7年目）の声】 「前職と違い、自分で作業スケジュールを 組めるので納得いく仕上がりにできます」 「日祝休みで家族との時間も増えました」 （※詳細は社員インタビュー欄へ） ///////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 乗用車を中心に自動車のキズや へこみの修理・鈑金・塗装および 整備業務を行います！ あなたの経験のある作業から お任せしますのでご安心ください！ ■1日の作業台数は1日5～7台ほど 1日の作業目標はありますが、 ノルマはありません！ ■ウォーターサーバーを各部署に完備！ 休憩時などは自由にお水が飲み放題！ スタッフの熱中症対策や 健康管理にも注力しています！ 「キリが良いところまで」と 無理をするスタッフも多いので、 午前と午後に小休憩が取れるようにしています！ ■自家用車の車検・点検などの社員割引あり！ 社員の方は自分の車の車検・点検が お得にできますよ♪ ★一度、弊社のホームページもご覧ください！ HP：https://eightechjapan.com/#member ※弊社で活躍している社員のインタビューも見れます！ ━━━━━━━━━━━━━━ 社員の平均勤続年数は13年！ 石川県内でも屈指の規模の明るく清潔な工場 長く安定して働き続けやすい環境！ ━━━━━━━━━━━━━━ 【設備】 ・フレーム修理機3機 ・専用塗装ブースを完備 高度な技術を存分に発揮・磨ける環境を整えています。 【働き方改革関連法に完全対応】 専門家（社労士等）と契約。 社員全員が快適な労働環境で 働けるよう整備に努めています 【スキルアップを支援】 最新の設備とベテランの技に触れられるため、 経験者でもさらなる成長が可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■社員インタビュー（7年目・Aさん） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q.転職した理由は？ A.前職は同業種の別会社で 鈑金・塗装の仕事をしており、 自動車の鈑金・塗装の 仕事自体は好きでしたが、 職場環境が良くなく、 転職を決意しました。 Q.エイテックの職場の魅力は？ A.当社の特徴の一つは 社長が職場にいなくて、 プレッシャーが少ないです笑 自分でスケジュールを組めるので 「ここまでキレイに仕上げたい！」 と、自分の納得のいく 仕上がりにできることが とても嬉しいポイントです！ また、前職ではみなし残業で給与が固定でしたが、 ここは残業代がしっかり支給されますし、 賞与も毎年安定して出ているので、 転職して年収が上がりました。 Q.お休みや残業は実際どうですか？ A.繁忙期以外は残業は ほとんどないです！ （あっても1日1時間くらいです） 前職は土曜出勤が当たり前で休みも不規則でしたが、 今は日曜・祝日が完全に休みなので、 家族や友人との予定も合わせやすく、 プライベートも充実できます！ Q.仕事の難しいところは？ A.塗装だと、車の色を 見分けるのが難しいです。 一口に黒色と言っても、 車種やブランドによっても違うので、 見分けるのは難しいですが、 経験を積んでくると、 段々とできるようになってくるので、 対応力も上がっていきます！ Q.入社後は？ A.経験者の方でも、入社後に一通り、 仕事の流れを見ていただいています。 仕事の仕方は今までの経験もあって、 人それぞれだと思いますので、 エイテックならではのやり方を 押し付けることもありません！

未経験歓迎！丁寧なマナー研修✨正社員登用ありで長く働ける♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ //////// ここがポイント!! ///////// ✅ 40代・50代の未経験スタート多数！ 子育てが落ち着いた方の復職を応援します。 ✅朝はゆっくり10時前後スタート！ 家事を終わらせてから余裕を持って通勤できます。 ✅丁寧なマナー研修＆先輩のサポートあり！ ブランクがある方も安心です。 ✅百貨店ならではの嬉しい従業員割引あり♪ （コスメ・アパレル・雑貨など） ✅正社員登用制度＆育休復帰実績多数！ 長く安定して働ける環境です。 ///////////////////////////////// ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-220-1390（採用担当）までお問い合わせください。 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることが できます。 ///////////////////////////////// 〈主な仕事内容〉 香林坊大和の「デパ地下」食品フロアでの販売・接客のお仕事です！ フロア内には地元の老舗和菓子店をはじめ、洋菓子、ベーカリー、惣菜、グロッサリーなど全国の名店が幅広く揃っています。 入社後はご自身の適性に応じた売り場・お店を担当していただきます。 日によって担当するお店が変わることもありますが、接客やレジ、袋詰めなどの基本の流れは全店共通です。 色々な売り場を経験できるため、商品知識も自然と身につき、たくさんの美味しい商品に触れられる楽しさがあります♪ 【具体的には…】 ・ご来店されたお客様への接客・商品説明 ・商品の袋詰めやラッピング ・レジ業務 ・商品の陳列や簡単な売り場づくり ＼未経験でも安心の研修ステップ／ ◎まずは座学研修 会社の基本知識や、挨拶・丁寧な言葉遣いなどのマナー、接客の基本を学ぶ勉強会があります。 ◎現場での実務研修 先輩の隣で商品の袋詰めやレジ補助からスタート。一人ですぐ持ち場に立つことはありません。 ◎ひとり立ち 先輩が常に近くにいるので、分からないことはすぐ聞けます。 実際に契約社員からスタートして正社員へ登用された実績も多数！子育てが落ち着いたのでフルタイムでしっかりキャリアを築きたいという方も全力で応援します。 ★株式会社大和の直接雇用のお仕事です 〈「株式会社大和」について〉 創業から長く、地元のお客様に愛されている百貸店。 金沢・富山で地元密着姿勢を貫き、生活創造産業を目指して新しい情報・サービスを提供しています。 2010年にくるみんマーク（次世代 法に基づく子育てサポート企業）として厚生労働大臣の認定を受けています。 〈働く環境〉 女性が多数活躍中！ 20～50代まで幅広く活躍しています。 販売や接客経験のある方はもちろん、未経験の方も活躍していただける環境です♪ 百貨店のため、丁寧なマナー勉強会があり、さらに商品知識やレジ業務等は先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますのでご安心ください。 異業種からの転職・未経験からはじめるスタッフも多く活躍しています！ 出産・育児休暇からの復帰実績も多数あり、ライフイベント後もキャリアを継続できる環境です。 百貨店内の化粧品や雑貨、アパレルなどをお得に購入できる従業員割引制度もあり！ ＼実際に働くスタッフさんの声✨／ 【40代 Sさん】 もともと大手スーパーチェーンでフルタイムパートで働いていました。 朝が早いことがネックでしたが、子供が小さかったため帰宅時間を優先していました。 今では子供が高校生になり、塾や部活があるので、帰宅時間は遅くても大丈夫になり転職しました。 40代で百貨店勤務は未経験でしたので不安でしたが、接客の経験はあったため転職後の仕事はスムーズでした。 朝はゆっくり出勤でき、朝のうちに家事を終わらせることができるため働きやすい環境です。 百貨店での接客はゆとりをもってお客様に対応することができるため、私の性格にも合っています。 職場内での売り場異動もありますがそれも新鮮な気持ちになり、いろんな販売職ができるのがこれから楽しみです。

オープニング募集！未経験OK◎社員割引あり★月給26万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、その他飲食、飲食店長/支配人 博多に誕生したばかりの新店舗！ オープニングスタッフ大募集！ 新しいお店を一緒につくっていく 【店長候補】として活躍しませんか？ ＜おすすめポイント＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験OK！専門的な知識は必要なし ★昇給年2回・賞与年2回＋決算賞与あり ★頑張りを還元するインセンティブあり ★店舗拡大中！その先のキャリアも豊富 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 「うな富士」の店長候補として、 接客・サービス業務全般をお任せします。 当店は週末を中心に多くの お客様がご来店される人気店！ そのため、 接客のスピードや正確さも大切。 しかし、それ以上に 私たちが大切にしているのが、 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちです！ 個室もあり、 接待などで利用されるお客様も いらっしゃるため、 相手に合わせた細やかな気遣いも 大切にしています◎ ー 教育制度を整えているので、 飲食業界が初めての方も 一から仕事を覚えていけます！ ―店舗で経験を積みながら、 将来的にはお店を支える存在へ― 接客だけで終わらない キャリアを築いていける環境です♪ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ ＼＼かぶらやグループの魅力4選／／ ――――――――――――――――――― ①未経験から「店長」を目指せる！ ――――――――――――――――――― 飲食店で働いたことがない方も、 興味と成長意欲があれば 未経験からでも挑戦が可能！ もちろん、 ★│飲食店での経験を活かしたい ★│うなぎ店で働いたことがある ★│経営・運営の知識を磨きたい という経験者の方も大歓迎♪ 経験者も未経験者も、 それぞれのスタート地点から さらに高みを目指せる好環境です◎ ――――――――――――――――――― ②月9日休み！長く料理を続けられる環境 ――――――――――――――――――― 飲食店は休みが少ない・取りずらい というイメージがありますが、 ★当社は月9日休み！ ゆとりを持った人員配置をしており、 料理の仕事を長く続けながら、 自分自身のキャリアも築いていける 環境がしっかりと整っています♪ ――――――――――――――――――― ③全国へ広がる「うな富士」でキャリアUP ――――――――――――――――――― 創業から33年。 東海・関東・関西を中心に うなぎ業態の「うな富士」をはじめ、 居酒屋、焼肉、韓国料理、鉄板焼きの 全18店舗を運営しています。 さらなる拡大に向け、 2～3ヶ月に1店舗のペースで 新店舗の出店を計画しています。 だからこそ、 料理人として技術を身につけた その先のキャリアも様々！ 料理長を目指すことはもちろん、 店舗運営、スタッフ育成、 メニュー考案など仕事の幅を 広げていくことができます★ ――――――――――――――――――― ④新しい仲間と繁盛店をつくっていく！ ――――――――――――――――――― 新店舗だからこそ味わえるのが、 仲間と一緒にお店をつくっていく面白さ！ これから加わる方にも オープニングメンバーの一員として、 お店づくりに関わっていただきたいと 考えています♪ また、当社の独特な文化の1つが、 「まかないLINE」 会長も参加するグループで、 各店舗のまかないの写真を 毎日共有しています★ 「従業員にちゃんとした美味しい ごはんを食べてもらえるように」 そんな意味を込めて、 まかないLINEが日々動いています！ また、社員全員の誕生日を覚えて、 全員にメッセージを送っている 役員もいたりと、とても温かい会社♪ そんな当社と共に、 一人でも多くのお客様から 「また来たい」と思っていただける お店を一緒につくっていきましょう！ ┌──＊スタッフインタビュー＊──┐ ■加藤さん （25歳・ブロック長・入社4年目） 学生時代から飲食のアルバイトで、 笑顔を届けることが大好きでした。 現在は売上・採用・販促・営業など 多岐にわたる業務を担当し、 全てを面白いと感じています！ 各社員の裁量が大きく、 チャレンジできる環境が魅力です！ 目標は「経営者になること」 主任・店長・現在のブロック長の 業務を通じて、夢に近づいています！ ■野寺さん （第2営業部部長 ・入社5年目） 和食レストランやホテルレストラン系列店で 長年勤務後、かぶらやに転職しました。 食材だけでなく、接客にもこだわりを持って 取り組んでいます。その後、2021年に 店舗を任され、2023年には部長に昇進。 現場主義の中、チームで支え合いながら 成長し、接客力プロジェクトや新店舗出店の 調整など、多彩な業務を楽しんでいます！ └────────────────┘ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ～『炭焼 うな富士』について～ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 2018年4月に創業者よりかぶらやグループへ 事業継承し、拡大・出展を続けています。 最高品質である肉厚な青うなぎのみを 使用し高温の炭火の地焼きによる 拘り抜いたうなぎ料理を提供してきました ミシュラン掲載や食べログ百名店選出など 外食産業で高い評価を得ている名店です。

賞与＆昇給は年2回/週休2日制◎/長期休暇取得OK/車通勤可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ わたしたちの”金沢愛”は本気です。 ”金沢で働きたい居酒屋NO.1”を目指します。 すべては世界中に金沢ファンを増やすため！ あなたの”金沢愛”も、ぜひ店に注入してください！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ //////////// ここがポイント!! ////////////// ✅働き方が選べる2コース制の導入！ ゼロから飲食のプロを目指す「チャレンジ・育成コース」と、仕事と家族の両立を実現する「ワーク ライフバランスコース」があるので、希望に沿った勤務が可能！ ✅ 圧倒的な実績と注目度！ 金沢駅前・片町で年商6億を突破。200万人超のYouTuberやインフルエンサー、有名人も多数来店す る「金沢で今、勢いのある企業」です。最前線の現場で、最高の刺激を受けながら成長できます。 ✅「食×エンタメ」のプロフェッショナル集団 ドライアイスの演出や船盛りなど、お客様を驚かせ、笑顔にする「魅せ方」を追求しています。あな たのアイデアが新メニューや演出に採用され、街の話題になるチャンスも！ ✅未経験からの転職者がほとんど!! 平均年齢35歳！未経験者の転職も多く、仲間がいて働きやすいです環境です。 ✅能登町や輪島市出身の社員も多数！ 震災の復興支援として毎年売上の一部を寄付する活動も実施。 素敵なご縁から、能登町や輪島市出身のスタッフも多数在籍中。 ✅県外から移住して勤務も大歓迎！ 金沢を代表する和食中心の居酒屋なので多くの学びが！住宅手当も規定支給◎ ✅安心してください！県内最高クラスの給与と圧倒的な福利厚生!! 「経験して学んで一気に成長したい︕」そんな方を全力で応援する、他にはない好待遇です。 店長・料理長クラスは「年間賞与100万以上」支給いたします。(2024年・2025年は業績好調につ き、さらに追加支給の実績あり) ///////////////////////////////////////////// ＜「株式会社ELF（エルフ） 」とは＞ 石川県金沢市で飲食3店舗運営。 HP>>>https://meatles-kanazawa.com/recruit/ ＜＜働き方が選べる2コース制の導入！＞＞ ●チャレンジ・育成コース（未経験者） 「ゼロからプロへ。一生モノの技術を身につけたい方へ」 未経験からでも高水準のスタート。イチから丁寧に指導し、あなたの「これから」の成長を全力でバ ックアップします。 ・給与：月給 300,000円〜 ・休日：月7日 ・備考：「イマ」から経験を積み上げ、将来的に稼ぎたい方歓迎。 ・昇給：7ヶ月目以降、月給315,000円以上を確約！ ・飲食業界に興味があり、意欲的に取り組める方を募集します。 ●ワークライフバランスコース（未経験者） 「仕事もプライベートも、どちらも妥協したくない方へ」 しっかり休んで、しっかり働く。自分の時間や家族との時間を大切にしながら、無理なく飲食のお仕 事をスタートできます。 ・給与：月給 270,000円〜 ・休日：週休2日制 ・備考：趣味やプライベートを充実させながら働きたい方。 ・昇給：7ヶ月目以降、月給285,000円以上を確約！ ・まずはゆとりを持って業務を覚えていきたい方に最適です。 ★スキルUP★ 日常的に社長や役員が現場に入り、直接指導やアドバイスを受けることができます！ ★インプット◎★ 全国の繁盛店を定期的に視察。常に最新トレンドの味に触れることができます！ ＜株式会社ELF 代表の想い：私たちの目指す未来＞ わたしたちは、単に料理を提供するだけの集団ではありません。 「金沢の素晴らしさを世界に届ける」という大きな夢を持ち、日々挑戦を続けています。 私たちの目標は、金沢の「風景」の一部になることです。 「金沢といえば、魚界人があるところだよね」 兼六園や金沢城と同じように、この街の「顔」となる存在を目指しています。 「自分はあの金沢を代表するお店で、仲間と一緒に熱狂を作っているんだ」と、スタッフ全員が一生 胸を張れる。 そんな場所を、本気で作っています。 ＜「めしや 魚界人 裏片町店」とは＞ 金沢市の繁華街「片町」にある、金沢のすばらしさに魅了されたスタッフたちの「愛」と「想い」が詰まっているお店です。 「石川・富山・福井」北陸三県の産地と酒蔵を巡り、五感で確かめて惚れ込んだ『うまい食材』と『うまい地酒』を仕入れております。 「世界中に金沢ファンを増やす」という大きな夢を叶えるため、料理と酒、空間づくりとサプライズ、日々磨きをかけています。 ＜具体的なお仕事＞ 【金沢の魅力を届けるプロデューサー】 単にお料理を運んだり調理したりするだけではありません。 北陸の豊かな食材と、あなたの「会話・パフォーマンス」を通じて「金沢に来てよかった！」という感動を演出するお仕事です。 ＝＝＝ホール（おもてなし）＝＝＝ 旬の食材や地酒のご提案、活気ある接客。お客様の旅や食事の時間を最高のものにするプロデューサーです。 店内清掃、注文取り、料理提供、お会計対応、スタッフ教育、お見送り、予約管理、電話応対などのホール業務全般。 こちらは店長や先輩社員がイチから丁寧に教えます。お客様に喜んで頂く「繁盛店の極意」が学べます。 ＝＝＝キッチン（調理）＝＝＝ お刺身や炉端焼きをメインとした調理。地元の鮮魚や加賀野菜など、厳選された素材を最高の状態で提供します。 仕込み準備、調理補助、盛り付け、洗い物など、まずは簡単な作業から。店舗の料理長や先輩社員がイチから丁寧に教えます。 飲食店として正しい衛生管理から「売れる商品の極意と考え方」が学べます。 ＜勤務店舗＞ 本人のご希望を伺い適正と希望を加味して金沢市内の別店舗への配属も！ 【片町エリア2店舗・金沢駅前エリア1店舗・新店舗のいずれか】 ＜1日のスケジュール例（社員）＞ 13:00〜仕込み・オープン準備 15:00〜休憩・昼まかない 16:00〜開店・ホール・キッチン業務 21:00〜一服休憩 23:00〜閉店・クローズ作業・退勤 //////////////////////////////////////////// ＜身につくスキルは？＞ 事業拡大を続ける成長企業の店舗運営ノウハウと繁盛店の極意が学べます。 県内・県外へのプロデュース店舗も多数！独立を夢見る方は、直接独立する際の考え方や、会社の設立の仕方、金融機関の紹介、スタート時の補助金や助成金の助言、運営全体サポートなどを社長から直接レクチャーを受けることが可能です。 単なる独立ではなく、飲食が難しいと言われている中で、世に出て戦えるスキルを身につけていただき、ELFが全面的にサポートをすることをお約束いたします！ ＜入社後の研修は？＞ 先輩社員より、イチから丁寧に業務をレクチャーいたします。 ＜職場環境は？＞ ▶▶スタッフを幸せにする4つの施策◀◀ ⭐全国繁盛店グルメツアー（年4回以上） 「売れる店づくり」のためには最高の体験が必要！全国の繁盛店へ勉強しに行きます。リラックスした環境で、普段聞けない話も共有できる貴重な機会です。 • 24年実績：博多・大阪・京都・名古屋 • 25年実績：京都・大阪・仙台・東京 • 26年予定：熊本・博多・仙台・東京・大阪・四国など ⭐「月1回以上の連休」を徹底 「飲食店は休みづらい」を過去のものに。シフトを最大限調整し、ほぼ全社員が毎月連休を取得。旅行や家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ⭐ 納得の「正当評価制度」＆ 高待遇 社歴・年齢に関わらず、あなたの頑張りを絶対に見逃しません。 「経験者は月給35万円〜」 成果に応じた適正な昇給・賞与で、あなたの努力に全力で応えます。 ⭐社長・上長による定期サポート（以下一例） ・誕生日プレゼント⇒社長より全社員へ、本気の愛を込めたサプライズを贈呈。 ・年2回の面談⇒日頃の悩みや将来の相談など、風通しの良い環境を整えています。 ＜競合と差別化している部分は？＞ 私たちのお店が選ばれる・愛される 【6つの理由】 ①ライブ感溢れる「舞台」が仕事場 ⇒目の前の囲炉裏で焼き上げる躍動感。あなたの接客でお客様を魅了できます。 ②金沢の"本物"を扱う誇り ⇒お刺身の船盛り、ご当地の名物料理、北陸の地酒。一級品の食材を通じて「伝道師」として成長できます。 ③業界最高水準の給与体系 ⇒「志」を高く持って働けるよう、未経験30万〜という待遇を用意しています。 ④幅広い年代の女性社員も活躍中 ⇒現在20～40代の女性社員が4名勤務中。産休育休取得予定の社員も。福利厚生充実で長期的に働きやすい環境です。 ⑤2026年新店！広がるポスト ⇒拡大中の今だからこそ、店長や料理長、マネージャーといった重要ポストのチャンスが豊富です。 ⑥「世界中に金沢ファンを増やす」の共通目的 ⇒同じ方向を向く最高の仲間と、切磋琢磨できるプロ集団です。 ＜運営店舗紹介＞ ■ 金沢炉端 あっぱれ（片町本店・金沢駅前店） ■ めしや 魚界人-裏片町店-（片町) 「世界中に金沢ファンを増やす」 この大きな夢の続きを、一緒に作りましょう。 あなたのご応募、心よりお待ちしています！

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

免許資格取得支援有♪土日祝休/賞与年2～3回有！家庭と両立◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ✅未経験でも安心のルート営業・配送 ✅既存のお客様との関係構築がメイン ✅賞与年2回（業績により年3回支給実績有） ✅土・日・祝休み（月1回程度、土曜日半日出勤有） ✅資格取得支援制度あり（準中型免許等） ☆業務内容☆ 石川・富山両県の医療機関や福祉施設・給食会社など、既存のお客様へ治療用食品・業務用食品をお届けします。 併せて新商品のご案内やアフターフォローもおこない、お客様との関係を築くお仕事です。 ☆具体的なお仕事☆ ・既存顧客（医療機関・福祉施設等）への商品配送。 ・治療用食品や業務用食品の納品。 ・新商品などのご案内、アフターフォロー。 ・1日/約20件程度の顧客訪問。 ☆経験ゼロでもこれで安心☆ 1.入社後に商品の知識や営業ノウハウを分かりやすく教えます。 2.営業といっても、既存のお客様への配送と関係構築がメイン。 3.準中型免許などは、入社後に会社の支援制度を使って取得可能です。 ☆☆他にはない、ここで働く魅力☆☆ 1.「安定した顧客基盤と働きやすさ」 →お客様は長年お付き合いのある医療機関や福祉施設が中心です。新規開拓メインではなく、信頼関係を大切にしながら働けます。 土・日・祝休み（※月1回程度、土曜日半日出勤有）で、プライベートも大切にできます。 2.「社員の頑張りをしっかり評価」 →賞与は年2回に加え、業績が良い時は年3回の支給実績があります。日々の頑張りが収入に反映されるため、モチベーション高く働け ます。 3.「万全のサポート体制」 →業界・職種未経験でも、入社後の研修でしっかりサポートします。また、業務に必要な準中型免許なども会社の支援で取得できるた め、スキルアップも目指せます。 入社後は、まず先輩社員と同行し、商品の知識やお客様とのコミュニケーションの取り方を学びます。販売サービスや接客、営業の 経験がある方は、その「人当たりの良さ」や「関係構築力」を活かしてすぐに活躍できます。将来的には、担当エリアの中心メンバ ーとして、より深い顧客提案や後輩の指導など、キャリアアップも可能です。

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

賞与＆昇給は年2回/週休2日制◎/長期休暇取得OK/車通勤可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ わたしたちの”金沢愛”は本気です。 ”金沢で働きたい居酒屋NO.1”を目指します。 すべては世界中に金沢ファンを増やすため！ あなたの”金沢愛”も、ぜひ店に注入してください！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ //////////// ここがポイント!! ////////////// ✅ 圧倒的な実績と注目度！ 金沢駅前・片町で年商6億を突破。200万人超のYouTuberやインフルエンサー、有名人も多数来店する「金沢で今、勢いのある企業」です。最前線の現場で、最高の刺激を受けながら成長できます。 ✅「食×エンタメ」のプロフェッショナル集団 ドライアイスの演出や船盛りなど、お客様を驚かせ、笑顔にする「魅せ方」を追求しています。あなたのアイデアが新メニューや演出に採用され、街の話題になるチャンスも！ ✅業績急上昇！居酒屋を3店舗運営!! 3店舗合計の年間売上5億円、年間来客数10万人を超え、坪月商50万オーバーと、金沢を代表する繁盛店を目指してます。 ✅能登町や輪島市出身の社員も多数！ 震災の復興支援として毎年売上の一部を寄付する活動も実施。 素敵なご縁から、能登町や輪島市出身のスタッフも多数在籍中。 ✅県外から移住して勤務も大歓迎！ 金沢を代表する和食中心の居酒屋なので多くの学びが！住宅手当も規定支給◎ ✅安心してください！県内最高クラスの給与と圧倒的な福利厚生!! 「経験して学んで一気に成長したい︕」そんな方を全力で応援する、他にはない好待遇です。店長・料理長クラスは「年間賞与100万以上」支給いたします。(2024年・2025年は業績好調につき、さらに追加支給の実績あり) ✅ ライフスタイルに合わせた高水準の待遇 頑張る人を、ELFは絶対に放置しません。 • 経験者（店長・マネージャー候補）：月給35万円〜 ※「今の自分を超えたい」という想いを、地域トップクラスの待遇を目指してます。 ✅ 加速する店舗展開とキャリアパス 現在、金沢から全国へ、さらなる店舗展開を見据えたビジョンがあります。 会社が大きく成長していく今だからこそ、店長、エリアマネージャー、新ブランドの責任者など、挑戦できるポストが次々と生まれています。 ///////////////////////////////////////////// ＜「株式会社ELF（エルフ） 」とは＞ 石川県金沢市で飲食3店舗運営。 HP>>>https://meatles-kanazawa.com/recruit/ ★スキルUP★ 日常的に社長や役員が現場に入り、直接指導やアドバイスを受けることができます！ ★インプット◎★ 全国の繁盛店を定期的に視察。常に最新トレンドの味に触れることができます！ ＜株式会社ELF 代表の想い：私たちの目指す未来＞ わたしたちは、単に料理を提供するだけの集団ではありません。 「金沢の素晴らしさを世界に届ける」という大きな夢を持ち、日々挑戦を続けています。 私たちの目標は、金沢の「風景」の一部になることです。 「金沢といえば、魚界人があるところだよね」 兼六園や金沢城と同じように、この街の「顔」となる存在を目指しています。 「自分はあの金沢を代表するお店で、仲間と一緒に熱狂を作っているんだ」と、スタッフ全員が一生 胸を張れる。 そんな場所を、本気で作っています。 ＜「めしや 魚界人 裏片町店」とは＞ 金沢市の繁華街「片町」にある、金沢のすばらしさに魅了されたスタッフたちの「愛」と「想い」が詰まっているお店です。 「石川・富山・福井」北陸三県の産地と酒蔵を巡り、五感で確かめて惚れ込んだ『うまい食材』と『うまい地酒』を仕入れております。 「世界中に金沢ファンを増やす」という大きな夢を叶えるため、料理と酒、空間づくりとサプライズ、日々磨きをかけています。 ＜具体的なお仕事＞ 【金沢の魅力を届けるプロデューサー】 単にお料理を運んだり調理したりするだけではありません。 北陸の豊かな食材と、あなたの「会話・パフォーマンス」を通じて「金沢に来てよかった！」という感動を演出するお仕事です。 ===店舗運営（キャリア）=== 「キャリアアップコース」 即戦力として、さらなる高みを目指したい方にオススメ！これでの経験を正当に評価し、マネジメン トや店舗運営など、責任あるポジションへの道を用意します。 営業後の店舗締め作業やメイン料理の調理なども行っていただいたり、アルバイトのシフト管理やマ ネジメント含む店舗運営の部分も行っていただきます。 さらに、2026年の新店オープンに向けたメニュー開発、チームづくり、マネジメントに携われま す。「繁盛店がどう作られるのか」を間近で学び、実践できる環境です。 ＝＝＝ホール（おもてなし）＝＝＝ 旬の食材や地酒のご提案、活気ある接客。お客様の旅や食事の時間を最高のものにするプロデューサーです。 店内清掃、注文取り、料理提供、お会計対応、スタッフ教育、お見送り、予約管理、電話応対などのホール業務全般。 こちらは店長や先輩社員がイチから丁寧に教えます。お客様に喜んで頂く「繁盛店の極意」が学べます。 ＝＝＝キッチン（調理）＝＝＝ お刺身や炉端焼きをメインとした調理。地元の鮮魚や加賀野菜など、厳選された素材を最高の状態で提供します。 仕込み準備、調理補助、盛り付け、洗い物など、まずは簡単な作業から。店舗の料理長や先輩社員がイチから丁寧に教えます。 飲食店として正しい衛生管理から「売れる商品の極意と考え方」が学べます。 ＜勤務店舗＞ 本人のご希望を伺い適正と希望を加味して金沢市内の別店舗への配属も！ 【片町エリア2店舗・金沢駅前エリア1店舗・新店舗のいずれか】 ＜1日のスケジュール例（社員）＞ 13:00〜仕込み・オープン準備 15:00〜休憩・昼まかない 16:00〜開店・ホール・キッチン業務 21:00〜一服休憩 23:00〜閉店・クローズ作業・退勤 //////////////////////////////////////////// ＜身につくスキルは？＞ 事業拡大を続ける成長企業の店舗運営ノウハウと繁盛店の極意が学べます。 県内・県外へのプロデュース店舗も多数！独立を夢見る方は、直接独立する際の考え方や、会社の設立の仕方、金融機関の紹介、スタート時の補助金や助成金の助言、運営全体サポートなどを社長から直接レクチャーを受けることが可能です。 単なる独立ではなく、飲食が難しいと言われている中で、世に出て戦えるスキルを身につけていただき、ELFが全面的にサポートをすることをお約束いたします！ ＜入社後の研修は？＞ 先輩社員より、イチから丁寧に業務をレクチャーいたします。 ＜職場環境は？＞ ▶▶スタッフを幸せにする4つの施策◀◀ ⭐全国繁盛店グルメツアー（年4回以上） 「売れる店づくり」のためには最高の体験が必要！全国の繁盛店へ勉強しに行きます。リラックスした環境で、普段聞けない話も共有できる貴重な機会です。 • 24年実績：博多・大阪・京都・名古屋 • 25年実績：京都・大阪・仙台・東京 • 26年予定：熊本・博多・仙台・東京・大阪・四国など ⭐「月1回以上の連休」を徹底 「飲食店は休みづらい」を過去のものに。シフトを最大限調整し、ほぼ全社員が毎月連休を取得。旅行や家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ⭐ 納得の「正当評価制度」＆ 高待遇 社歴・年齢に関わらず、あなたの頑張りを絶対に見逃しません。 「経験者は月給35万円〜」 成果に応じた適正な昇給・賞与で、あなたの努力に全力で応えます。 ⭐社長・上長による定期サポート（以下一例） ・誕生日プレゼント⇒社長より全社員へ、本気の愛を込めたサプライズを贈呈。 ・年2回の面談⇒日頃の悩みや将来の相談など、風通しの良い環境を整えています。 ＜競合と差別化している部分は？＞ 私たちのお店が選ばれる・愛される 【6つの理由】 ①ライブ感溢れる「舞台」が仕事場 ⇒目の前の囲炉裏で焼き上げる躍動感。あなたの接客でお客様を魅了できます。 ②金沢の"本物"を扱う誇り ⇒お刺身の船盛り、ご当地の名物料理、北陸の地酒。一級品の食材を通じて「伝道師」として成長できます。 ③業界最高水準の給与体系 ⇒「志」を高く持って働けるよう、未経験30万〜という待遇を用意しています。 ④幅広い年代の女性社員も活躍中 ⇒現在20～40代の女性社員が4名勤務中。産休育休取得予定の社員も。福利厚生充実で長期的に働きやすい環境です。 ⑤2026年新店！広がるポスト ⇒拡大中の今だからこそ、店長や料理長、マネージャーといった重要ポストのチャンスが豊富です。 ⑥「世界中に金沢ファンを増やす」の共通目的 ⇒同じ方向を向く最高の仲間と、切磋琢磨できるプロ集団です。 ＜運営店舗紹介＞ ■ 金沢炉端 あっぱれ（片町本店・金沢駅前店） ■ めしや 魚界人-裏片町店-（片町) 「世界中に金沢ファンを増やす」 この大きな夢の続きを、一緒に作りましょう。 あなたのご応募、心よりお待ちしています！

＊ホンダ正規ディーラー＊奨学金返還支援制度あり！＊年間休日110日◎＊賞与年3.5ヶ月分

仕事内容: 石川県のHonda正規ディーラーの整備士！ ◎ワークライフバランスが取れる！ 早朝や夜間出勤無し！残業も平均1日1時間程度なので家族や友人との時間も充実！ 長期休暇あり！年間休日110日！ ◎各種手当や福利厚生も充実 給与体系や評価制度の透明性が高い！ 資格手当あり！賞与年2回！ 安定した企業で長く活躍したい方にお勧めです！ ◎国家整備士資格の取得を会社がサポート！ 勤務中に勉強・講習のための時間を確保でき、受験費用も会社負担。 Honda独自のサービスエンジニア資格にも挑戦できます。 【仕事内容】 ・車検・点検・整備・修理 ・部品交換や整備内容のご提案 整備状況や部品の交換前後をiPadで写真撮影し、お客様へ画像を見せながら説明します。 原則予約制で飛び入り作業が少ないため、作業スケジュールを組みやすいです。（繁忙期の2～3月は除く） 整備工場は解放型でシャッター等を閉めずに作業します。 あなたの経験に合わせて、しっかりサポートしますのでご安心ください！ ホンダディーラーならではの最新車に触れられるのも魅力です！

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

キャリアUP可能｜上場企業｜手当充実｜賞与年2回【社107】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼調理・キッチンでの経験、活かせます／ 『自分のアイデアで美味しい一皿を作りたい』 そんな想いを持つ方を歓迎します。 全国約460店舗展開・東証スタンダード上場の 安定基盤で、あなたの調理経験・スキルを 即戦力として評価します！ ／／ 毎月の昇給・年2回の昇進チャンスあり！ 料理長以上のキャリアも目指せます！ ＼＼ ✅東証スタンダード上場の安定企業 ✅社宅・帰省手当ありで転勤でも安心 ✅賞与年2回・昇給毎月チャンスあり ✅美味しいまかない付き ✅マンツーマンの研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはキッチン業務からスタートし、 ゆくゆくはメニュー開発や 原価・利益などの店舗経営まで 大きな裁量を持って活躍できます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ － 主なお仕事 － ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ●調理・キッチン業務全般 まずは食材の下処理や盛り付け、 仕込み、簡単な調理補助からスタート。 調理の基礎から学び、着実にスキルを高めます。 ※経験や技量に合わせて研修を行います。 ●メニュー開発・原価管理 料理長昇格後は、アイデアを形にする メニュー設計や試作、原価計算に挑戦。 利益を意識した経営視点も磨けます。 ●販促・イベント企画 地域密着のイベントを企画し、 日替わりイベントや値引き企画、 公式LINE配信などで集客に挑戦。 あなたのアイデアを形にできます。 ●スタッフ管理と育成 アルバイトスタッフの調理指導や育成、 シフト管理などを担当。 チームで協力して良い店舗を作っていきます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ － なぜ面白いのか － ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✨自分のアイデアが形になる楽しさ！ メニュー開発や試作などの裁量が大きく、 お客様の「美味しい」という笑顔や反響を ダイレクトに感じられる仕事です。 ✨仲間と成果を作るやりがい アルバイトの成長を実感できた時や、 チーム一丸となって店の繁栄を作れた時に 大きな達成感と手応えを感じられます。 ✨安定基盤と挑戦の両立 東証スタンダード上場の グループの安定感のもと、 料理長からリーダー、エリアマネージャー等へ 多彩なキャリアパスに挑戦できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの経験を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 調理経験がある方は即戦力として すぐにお任せできる場面が多く、 外食業界で培ったノウハウや技術を 活かしていただけます。 まずはキッチン業務から一緒に はじめましょう。あなたの考えを お店でカタチにするチャンスが ここにあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 他エリアへの転勤可能性もあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 様々な地域の店舗を経験することは、 料理長やエリアマネージャーへの 早期ステップアップへの一番の近道！ 各エリアの地域特性やチームづくりを学べるため、 飲食人としての幅が格段に広がります。 「一箇所にとどまらず、どんどん経験値を 積んでキャリアアップしたい」 という意欲的な方からのご応募をお待ちしています！ 【企業HP】 [https://ys-holdings.co.jp/](https://ys-holdings.co.jp/)

日払いOK！従業員割引でお買い物もお得にできる♪未経験OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･ ✨日払いOK♪ ✨週3～5日勤務で安定収入も可能！ ✨商業施設(ショッピングセンター)内勤務 ✨従業員割引でお買い物もお得に♪ ✨台車使用！荷物の持ち運びも楽チン ✨天候に左右されず働きやすい◎ ✨お仕事終わりに買い物もできて便利♪ ･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･ ＊仕事内容＊ ショッピングモール内の各テナント様へ 台車を使って荷物の配達をお願いします！ 車に乗って運転などは一切ございません。 ＊具体的には＊ 1:トラックから荷物を降ろして 2:専用の台車に仕分けて積みます！ 3:積んだ荷物を専用台車で施設内の各テナントへ配達！ ＊未経験でも安心＊ 未経験スタート大歓迎！ 専用の台車を使って、ショッピングセンター内を 歩いて荷物を届けるだけなので、 「行き方が複雑で分からない‥」ということも一切なし！ 慣れるまでは先輩が同行するのでご安心ください！ ＊異業種からの転職も歓迎！＊ 梱包やピッキング、棚卸などの 倉庫内軽作業や飲食業、販売業など 様々な業種の方が活躍しています♪ ＊スタッフの声＊ 【主婦さん/勤務歴1年】 自分にでもできそうな仕事を探していた時に ”館内配送”の求人が目に留まりました。 はじめは「どんな仕事だろう‥」と思い見てみると ・施設内を歩いて配送をする ・台車を使うから荷物の持ち運びが楽チン など‥ 私にもできそうと思い応募しました。 実際に働いてみてもイメージ通りで 各テナントへ歩いて配送するので、 適度に体を動かして良い運動にもなっています！ 【フリーターさん/勤務歴2年】 様々なテナントへ配送をするお仕事のため 慣れていくと顔を覚えてもらったり、 感謝の言葉をいただくことも多いお仕事です！ 時には世間話をしたりすることもあり、 ただ荷物を配送するだけではない楽しさがあります。

美容業界未経験からプロへ｜個人ノルマなし｜社員登用｜車通勤可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ 『美容好き×人と関わる仕事がしたい』 そんなあなたにぴったり。 ちふれグループの美容部員（BA）として 働きながら知識を学べて“美容のプロ”に。 ⭐WEB面接でスマホ１つで内定まで完結⭐ ♦ここがPoint♦ ・個人ノルマなし └店舗の目標に向かってチームで協力！ ・残業ほぼなし（月平均1.5H） └プライベートも充実！ ・有給取得率96.7％(2025年度実績) ・社割あり ・1から学べる丁寧なメイクアップの 研修あり ⇒メイクのスキルアップが出来るので 自分自身も綺麗に◎ ★販売・接客のご経験を、 美容分野でさらに発揮したい！ ★人と接することが好きで、 スキルアップを目指したい！ 働きながら専門知識を学び、 ゆくゆくは社員登用も目指せます。 入社1年目の研修受講が全て終了すると、 正社員登用のチャンスがあります✨ ちふれの一員としてスキルアップしながら 長く活躍したい方を募集しています。 実際に入社2年目で正社員になった方も！ 真面目な勤務態度と 頑張りを評価する環境です。 ◎仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 百貨店や商業施設内のちふれグループ売場で、 お客様のお悩みに寄り添いぴったりな 商品をご提案。 あなたの接客で「ありがとう」と言われる、 その瞬間が大きなやりがいにつながります。 ☆具体的には… ・接客、カウンセリング、商品のご案内 ・タッチアップ ・品出し、発注、納品 ・在庫管理 ・DM作成、売場清掃 ・レジ金管理 など徐々にお任せいたします。 ◎入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入店前研修（3日間 オンライン） ビジネスマナー、 当社の歴史や商品知識 接客マナー、セルフメイクなど 基礎を学習します。 入店前研修受講後、店頭勤務開始です！ ▼新人研修（入社後1年以内）東京or関西 ①新人研修Ⅰ（5日間） ②新人研修Ⅱ（3日間） 研修生同士でペアになり、 BA役・お客様役を交互に体験。 知識だけではなく実践的に技術 （カウンセリングやフルメイク、 マッサージのやり方など）を学びます。 ▼フォロー研修（3日間）東京or関西 更なる技術レベルUPを目指します。 これまで学んだ知識・技術の再確認も 行うため、ご自身の成長をきっと実感 できるはずです。 入社後は、現場でのフォロー体制もあるので 安心してご入社いただけます！ 実践的なメイク技術を短期間で習得！ 入社1年目には対面でのメイクアップ研修を ご用意しています。（※参加必須） 研修先：東京or関西 期間：2泊3日×3回 ※研修にかかる移動費や宿泊費用は 全て会社負担 元BAの講師からの個別フィードバックで スキルアップを実感しながら学べます。 同じタイミングで入社した方との交流も 深められるのも研修の醍醐味です♪ 研修後に支え合える関係も築ける場となり、 同期の仲がグッと縮まる機会でもあります！ ⭐ちふれの「ほめ合う文化」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ちふれでは、美容の知識や、 カウンセリングの技術など、スタッフ同士で 良いところをほめ合う文化があります。 お客様に商品をお買い上げしてもらった時、 新しい売り場を準備している時など 嬉しいことがあった時に、立場などの 線引きなくフラットにほめ合う文化を 大切にしています。 ⭐心理的安全な職場を目指して ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩スタッフのサポートはもちろん、 大変な時はリーダーや近隣のスタッフ同士で 助け合いながらお仕事をしています。 独り立ちした後も、一人で抱え込むことなく 一人一人のスタッフが 居心地良く働ける職場を目指しています。 ⭐活躍BAへのインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ビューティーアドバイザー（20代） 【前職：カフェスタッフ】 学生時代から接客業が好きだったので ノルマに追われず、じっくり時間を かけてお客様と接することができる ちふれは、とても魅力的な環境でした。 売場の目標はありますが、絶対 こなさないといけないノルマはないので 気負うことなく販売ができており、 お客様とのカウンセリングを楽しめています。 長い時には、一人のお客様と1 時間以上 お話しすることも。 自然と距離も近くなり、 名前も覚えてもらえるため、 次の来店時に指名してくださるお客様や、 旅行に行く度にお土産を買ってきてくださるお客様もいるんですよ。 ちふれに入社して、 接客がもっと好きになりました！ ・ビューティーアドバイザー（20代） 【前職：コンビニスタッフ】 ちふれは人間関係が良好で、シフトもメンバー 同士協力しているため希望休も取りやすく、 残業も少ないので働きやすいです。 上司や同僚も、威圧的ではなく優しい方が多いです。 また、現場を気遣ってくれる場面も多く、 仕事のモチベーションを保ちやすいと思います。 頑張り次第でアルバイトから社員登用の機会もあるので、 キャリアアップを目指せるところも良いです。

キャリアUP可能｜上場企業｜手当充実｜賞与年2回【社107】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼飲食チェーン店での経験、活かせます／ 『もう一度、自分の力で店を動かしたい』 そんな想いを持つ方を歓迎します。 全国約460店舗展開・東証スタンダード上場の 安定基盤で、あなたの店舗運営経験を 即戦力として評価します！ ／／ 毎月の昇給・年2回の昇進チャンスあり！ 店長以上のキャリアも目指せます！ ＼＼ ✅東証スタンダード上場の安定企業 ✅社宅・帰省手当ありで転勤でも安心 ✅賞与年2回・昇給毎月チャンスあり ✅美味しいまかない付き ✅マンツーマンの研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ホール業務からスタートし、 ゆくゆくはマネジメントや イベント企画・運営まで 大きな裁量を持って活躍できます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ － 主なお仕事 － ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ●接客・サービス提供 お客様の案内やオーダー取り、 飲み物配膳、テーブル片付けなど ホール業務全般をお願いします。 ●スタッフ管理と育成 アルバイト20名以上の採用や 面接、シフト管理、育成を担当。 スタッフの成長を見守りながら チームをまとめていく仕事です。 ●販促・イベント企画 地域密着のイベントを企画し、 日替わりイベントや値引き企画、 公式LINE配信などで集客に挑戦。 あなたのアイデアを形にできます。 ●店舗運営の推進 売上管理や在庫管理、 安全衛生の管理まで、 店舗運営に関する幅広い業務に 携わっていただきます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ － なぜ面白いのか － ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✨自分でつくる楽しさがあります！ イベント企画や販促は裁量大。 反応がダイレクトに見える仕事で、 成功の喜びをスタッフと共有できます。 ✨人を育てるやりがい アルバイトの成長が見えるとき、 店長としての手応えを感じます。 面接や育成で人に関わる仕事が 好きな方にはぴったりです。 ✨安定基盤と挑戦の両立 東証スタンダード上場の グループの安定感のもと、 新しい取り組みにも挑戦できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの経験を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店長経験がある方は即戦力として すぐにお任せできる場面が多く、 外食業界で培ったノウハウを 活かしていただけます。 まずはホール業務から一緒に はじめましょう。あなたの考えを お店でカタチにするチャンスが ここにあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 他エリアへの転勤可能性もあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 様々な地域の店舗を経験することは、 店長やエリアマネージャーへの 早期ステップアップへの一番の近道！ 各エリアの地域特性やチームづくりを学べるため、 飲食人としての幅が格段に広がります。 「一箇所にとどまらず、どんどん経験値を 積んでキャリアアップしたい」 という意欲的な方からのご応募をお待ちしています！ 【企業HP】 https://ys-holdings.co.jp/

未経験者歓迎！休暇・福利厚生充実◎長く働ける環境をご用意！

仕事内容 ✅経験・経歴・学歴一切不問！ ✅創業50年以上の安定企業 ✅誕生日プレゼントあり？！福利厚生充実 ✅平均勤続年数14年！腰を据えて働ける！ 1966年に創業し、北陸・九州・沖縄と 各地で冠婚葬祭事業を展開している当社。 今回は総合職の募集です。 【お仕事について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の準備からアフターフォローまで、 一連の業務をお任せします。 ・ご連絡を受けて病院へのお迎え ・ご遺族との葬儀の打ち合わせ ・葬儀のお見積の作成 ・式場の準備 ・葬儀の立ち合い、進行補助 ・ご遺族へのアフターフォロー など 【長く働ける環境をご用意！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休・育休をはじめ、プライベートと仕事が 両立しやすいよう、各種休暇制度を整えています。 また、福利厚生も充実！ 退職金や社割はもちろん、 誕生日プレゼント贈呈という珍しいものも。 他業種から入社した社員も多数在籍し、 今後のキャリアステップも描きやすい当社。 今回の転職を最後の転職にしませんか？ 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を幸せにする仕事がしたい」 という思いを原点に、1966年の創業以来 成長してきた弊社。 現在は北陸・九州・沖縄で結婚やお葬式など 人生の節目のお手伝いをしています。 「結婚は最高の平和である」 「死は最大の平等である」 をスローガンに、日々お客様の幸せや 悲しみに寄り添っています。 会社の理念や、仕事の魅力、 細かな業務などに関しては 面接にお越しいただいた際に 是非お話させていただきたいです。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●SUVやミニバンを中心に反響営業 ●入社3年目月収60万円実績あり ●年間休日は120日～。月8日～12日休 ●宇佐美鉱油100％子会社 ●家賃補助最大9割など豊富な福利厚生 ●平均成約率60％ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 店頭にてお客様の接客や商品のご案内がメイン。 反響型の営業職になります。 WEBから予約いただくお客様が多く、 既に目当ての一台がある場合が非常に多いです！ 商談は実際のお車をご案内しながら、 お客様の希望や予算、ライフプランなどを ヒアリングしながら進めていきます。 【多彩なラインナップが自慢です】 SUVに特化しながらも幅広くラインナップ。 レクサス・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ等の 国産車から、メルセデスベンツ・BMW・アウディ・ ポルシェ・ランドローバー等の輸入車など ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 入社後の流れ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ メンター制度を導入していますので、 先輩に付いて一通りの業務を学んでいきます。 営業以外にも事務、整備など多くのスタッフが 活躍しているお店です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 正直、仕事の大変なポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●営業ならではの給与システム 粗利に応じてインセンティブが支給される為、 1年目から月収50万を超える月もあれば、 不調が続き厳しい結果となる月もあります ※ノルマ等は設けていません ●土日祝は出勤が基本 ご来店が集中する曜日のため土日祝はほぼ出勤 となります(希望休で取得可能です) ●常に学ぶことを求められます 基本的なクルマの知識やローン・保険の勉強 お客様とのコミュニケーションスキルなど、 入社後に学んでいただく内容が多めです それでも… ・平均成約率6割なので成功体験を積める ・人間関係が良好で応援してもらえる経験 ・日々沢山のクルマが入荷する楽しさ ・社歴に関係なく評価される人事制度 など、知ってほしい仕事の楽しさが満載です！ 社内制度も刷新し、既存スタッフの紹介で転職を決めてくれる営業も多くなっています◎ 【業務の変更範囲】 ◇将来的に本社勤務等の可能性があります 【勤務地の変更範囲】 入社時にエリア職・総合職を選択可能 入社後も変更が可能です。 ●エリア職（積極採用中！） 転居の伴う異動はありません 昇格はチーフまでとなりますが、 他は総合職と変わりありません。 ●総合職 希望を考慮の上転勤の可能性があります

有休消化率良好！社割や2年に1度の海外研修も♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科衛生士 「今日も残業で晩ごはんの準備が遅くなっちゃった…」 「子どもが熱を出したけれど、明日の有休、言い出しづらいな…」 そんなふうに、一人でモヤモヤや限界を抱え込んでいませんか？ だからこそ、あなたに伝えたい働き方があります。 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 残業少なめ！ 残業は月平均8時間。 そして水曜と土曜は「午後休み」。 週の真ん中にふっと息を抜ける時間があるだけで、体も心もびっくりするほど楽になりますよ。 ✅ 有休取得しやすさ◎ 年間10日の有休もしっかり使えます。 家庭をもつ先輩が多いので、家庭と仕事のバランスもわかってくださいます。 ✅ ご褒美みたいな福利厚生 2年に1度の海外研修旅行あり！費用負担なしでリフレッシュ♪ ✅ 嬉しい社員割引制度をご用意 グループ会社である4施設すべてご利用可能です◎ 自分のお口のケアもお得に受けられます ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 明るい日差しが差し込む穏やかなクリニックで、患者様のお口の健康を守るやりがいあるお仕事です。 当院はスタッフの働きやすさも自慢で、定着率が高く長く勤める先輩がたくさんいます！ 家庭を持つスタッフも多く、協力し合える温かい職場環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ 1. 歯科予防処置（歯を守るプロのケア） ・スケーリング（専用器具を使用した歯石除去） ・PMTC（専門機器とペーストを使った歯面清掃・磨き上げ） ・フッ素塗布、シーラント（むし歯予防の薬剤塗布や溝の封鎖） 2. 歯科保健指導（お口の健康教育） ・TBI（患者様一人ひとりに合わせたブラッシング指導） ・生活習慣や食事に関するアドバイス 3. 歯科診療補助（ドクターのサポート） ・診療アシスト（バキューム操作、器具の受け渡し、材料練和など） ・問診、事前カウンセリング（主訴の聞き取りや不安のケア） ＜1日の流れ＞ 8:30 出社 8:45〜 朝礼（申し送り事項や1日の流れを周知） 9:00〜 AM診療開始（担当患者様のご案内・DH業務） 12:30〜 お昼休憩（90分） 14:00〜 PM診療開始（引き続きDH業務） 17:30〜 片付け（空いているユニットから順次片付け） 18:00〜 終礼（よかった事の共有、連絡事項など）後、退社 ＜職場環境・メンバー紹介＞ 30代〜70代まで幅広い年代の先輩スタッフ（30代2名、40代3名、50代3名、60代・70代3名）が活躍中！ 未経験からスタートした方や、家庭と両立しながら働くスタッフもたくさんいます。 ＜事業内容＞ インプラント、歯周再生、矯正、審美治療、予防、小児まで幅広く対応する総合歯科医院

年収500万以上可／2名交代制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 私たちは、新しい高速路線をいっしょに育ててくれる仲間を探しています。 バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。 夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。 車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。 ───────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【高速バス運行（金沢〜東京間）】 ■ 往路・復路ともに2名交代制で運転 ■ 出発前の車両点検・始業前点呼 ■ 運行中の安全確認・乗客対応 ■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送 【運行の仕組み】 ■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転 ■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊 ■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります ■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施 【その他のお仕事】 ■ 運行記録・日報の作成 ■ 整備士への車両不具合の報告 ■ 運行管理スタッフとの連携 ■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて） ───────────────────── ◆ 新路線オープニングだから経験できること ■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ ■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感 ■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験 ■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験 「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。 新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。 ───────────────────── ◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月） 【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習） ・運行ルール・安全運転の基本 ・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解 ・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理 ・接客マナー・緊急時対応 【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗 ・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗 ・夜行運行の生活リズムを体験 ・休憩・点呼・洗車の流れを習得 ・先輩の運転技術を間近で学ぶ 【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ ・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍 ・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行 ・無事故・無違反運転表彰の対象に ・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍 ───────────────────── ◆ 大型二種免許について 大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。 【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】 丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。 当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。 「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。 20代の方も歓迎します。 【お持ちの方へ｜支度金制度】 入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給 ・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円 ・3年後に20万円 55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給 ※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。 ───────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計 ■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める ■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境 ■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い ■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み ───────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年） ■ 優良ドライバー表彰（3か月毎） ■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援） ■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ ■ 年収500万円以上を見込める安定した収入 ───────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。 今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。 安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。 ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。 「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

未経験者歓迎！休暇・福利厚生充実◎長く働ける環境をご用意！

仕事内容 ✅経験・経歴・学歴一切不問！ ✅創業50年以上の安定企業 ✅誕生日プレゼントあり？！福利厚生充実 ✅平均勤続年数14年！腰を据えて働ける！ 1966年に創業し、北陸・九州・沖縄と 各地で冠婚葬祭事業を展開している当社。 今回は総合職の募集です。 【お仕事について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の準備からアフターフォローまで、 一連の業務をお任せします。 ・ご連絡を受けて病院へのお迎え ・ご遺族との葬儀の打ち合わせ ・葬儀のお見積の作成 ・式場の準備 ・葬儀の立ち合い、進行補助 ・ご遺族へのアフターフォロー など 【長く働ける環境をご用意！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休・育休をはじめ、プライベートと仕事が 両立しやすいよう、各種休暇制度を整えています。 また、福利厚生も充実！ 退職金や社割はもちろん、 誕生日プレゼント贈呈という珍しいものも。 他業種から入社した社員も多数在籍し、 今後のキャリアステップも描きやすい当社。 今回の転職を最後の転職にしませんか？ 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を幸せにする仕事がしたい」 という思いを原点に、1966年の創業以来 成長してきた弊社。 現在は北陸・九州・沖縄で結婚やお葬式など 人生の節目のお手伝いをしています。 「結婚は最高の平和である」 「死は最大の平等である」 をスローガンに、日々お客様の幸せや 悲しみに寄り添っています。 会社の理念や、仕事の魅力、 細かな業務などに関しては 面接にお越しいただいた際に 是非お話させていただきたいです。

高校生からシニア世代まで幅広く活躍中！シフト柔軟対応！未経験OK！ライフスタイルに合わせて勤務可能！

仕事内容: 簡単な揚げ物や盛り付け お味噌汁を温めて提供 グラスや湯呑などの洗い物をお願いします。

月給19万円以上！早朝7時始業で夕方は早めに帰れる、安定の月給制ワーク

仕事内容 【食堂運営のプレイングマネージャー】 「美味しい！」の笑顔を支える、 やりがい十分のお仕事です。 【仕事内容】 ・幼稚園や企業への定期訪問 ・各事業所の運営、衛生、シフト管理 ・現場（厨房）への応援業務 ★チームワーク抜群の職場です！ 調理は1人ではなく、複数のスタッフと協力しながら進めていきます。 「人と話すのが好き」「チームでワイワイ働くのが苦ではない」という方なら、すぐに馴染んでいただけます。 （もちろん、過度なコミュニケーションではなく、業務上の簡単なやり取りがスムーズにできれば問題ありません！） ★「大量調理」の経験者、大歓迎！ 一度にたくさんの料理を作るため、体力を使う場面もありますが、その分みんなで作り終えた時の達成感はひとしおです。 給食や食堂、惣菜工場などでの大量調理の経験がある方や、テキパキと効率よく動くのが好きな方にピッタリのお仕事です。 ー 「喜んでもらいたい」という気持ちが 「ありがとう」に繋がります。 スキルアップ支援も充実しており、 働きながら食の知識を深められる環境です。 まずはお気軽にご応募ください！ 〇年齢関係なく働ける環境！ 50代・60代以上の中高年、シニア世代の方も多く活躍中！ 同世代が多いから馴染みやすくて長く続けられるという声も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇働きながら調理に関する様々なスキルや知識が身につく仕事！ 働いていたら自然と包丁さばきが上手くなってた 夕食のレパートリーが増えた 栄養バランスの取れた料理が作れるようになった 調理の楽しさに気が付けた など在籍スタッフさんからも好評！ 調理の仕事に興味がある方もそうでない方も少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～ 当社について ～ 当社は全国2700か所で大手企業・官公庁・学校・病院・福祉施設などの食堂や給食での調理・運営を行っております。 北陸支社では約150か所で事業を展開しており、20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中。 調理の経験者はもちろん、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。

★大学生活躍中★未経験OK！週2日～学業優先で働きやすい！15～22時内で実働4・5h◎カジュアルでおしゃれな制服♪

仕事内容 【 未経験スタートの学生さんも活躍中 】 ＼遅番ショートタイムのフロントスタッフ／ JR金沢駅から徒歩5分♪ 『チサンバジェット金沢駅前』の フロントスタッフとして働きませんか？ ＜具体的には＞ ＊ チェックイン ＊ 電話対応 ＊ 予約管理やメール対応 ＊ お荷物・宅配便のお預かり ＊ 事務所内の清掃・アメニティ補充 など 簡単操作の”宿泊管理専用システム”を導入！ 高度なPC操作はありません♪ 接客やホテルのお仕事が初めての方でも、 「笑顔」と「やってみたい」 という気持ちがあれば大丈夫ですよ！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 学生スタッフ多数活躍中 ★ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 長期で勤務できる方歓迎！ 国立の金沢大学や北陸大学など 現役大学生も多数在籍している職場です♪ 卒業まで続ける先輩スタッフも多数！ 仕事終わりに学校生活の相談をしたり、 休日に一緒に出かけたりなど、 新しい交友関係が広がるところも魅力◎ 「大学生活に慣れてきたから」 「就活準備が本格化する前に、 長く続けられるバイトを見つけたい」 「空いた時間でお小遣い稼ぎしたい」 ・・・そんな方にもおすすめです♪ ☆週2日～、夕方の短時間シフトで無理なく続けやすい 15:00～22:00内で1日4～5時間勤務！ 「夕方の空き時間を活用したい」 「学校帰りにそのままシフトに入りたい」 「平日は学業最優先、 土日祝メインで効率良く働きたい」 など、希望の働き方が叶います！ 都合に合わせて休み希望も提出できるので、 授業やサークル、友達との予定など プライベートも大切にできますよ♪ ＋・。.。・＋・。.。・＋・。.。・＋ ☆制服は働きやすく、動きやすいカジュアルスタイル 上はポロシャツに、 下は黒かネイビーのデニムかチノパン。 足元は白か黒のスニーカーであれば自由！ 自分の好きなスニーカーで、 足元にちょっとしたこだわりも◎ カジュアルな服装で、軽快に、 心地よく働ける環境を整えています。 ＋・。.。・＋・。.。・＋・。.。・＋ ☆未経験でも丁寧なOJT・サポートで安心 接客経験がない方でも、 不安なくスタートしていただけるように オリエンテーションを実施しています。 実務に入ってからも、 当社自慢の手厚い研修やマニュアル、 OJTでしっかりとサポートするので、 わからないことはすぐに質問できます。 ホテルのお仕事を通じて、 身に付く美しい所作やマナー、 そしてコミュニケーション力は、 就職活動や将来の社会人生活においても 大きなアドバンテージとなります。 また、海外からのお客様も多く、 「語学力を試したい」 「異文化交流を楽しみたい」 という方にとっても、 実践的に成長できる絶好の環境です。 未来に役立つ自分磨きを、 当ホテルで始めてみませんか？ ＋・。.。・＋・。.。・＋・。.。・＋ ＜ チサン バジェットについて ＞ 「Always clean, simple ＆ Good price」 のブランドコンセプトのもと、 清潔で快適な空間とスマートなサービスを 提供するシンプルなサービススタイルで、 ビジネスからプライベートまで、 さまざまなシーンで気軽に利用できる ホテルブランドとして展開していきます。 スマートにアクティブな旅を楽しむ お客様のニーズにこたえるホテルを目指し、 いつ訪れても変わらない サービスと空間を提供します。 ▼ホームページ https://www.solarehotels.com/hotel/ishikawa/cb-kz/ 【企業情報】 ソラーレ ホテルズ アンド リゾーツは、 「さあ、新しいホテルを創造しよう」 という企業理念のもと、国内各地に 特色豊かな複数ブランドのホテルを運営。 どのホテルもアクセス抜群のロケーション、 上質なおもてなしに重点を置き、 お客様により便利で快適な 環境と時間をご提供しています。

40・50代多数活躍中！これまでのキャリアを最高峰の舞台で☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ✅ 現状の収入・キャリア・働き方に悩む、すべての自動車営業経験者の方へ。 「これまでの経験や実績を正当に評価してほしい」 「年齢とともに体力的な負担を減らし、長く営業を続けたい」 「洗車や事務作業に追われず、お客様との対話に集中したい」……。 石川県唯一のメルセデス・ベンツ正規ディーラーである当社では、20代・30代はもちろん、40代・50代の経験豊富な社員まで幅広く活躍中！ 幅広い世代の営業スタッフが、培ってきたスキルと人柄を活かして活躍しています。 ///////// 40代・50代の経験者に選ばれる理由 ////////// 【人生経験や落ち着いた接客が最大の武器に】 お客様は経営者や医師など、富裕層の方々が中心です。 単なる商品説明ではなく、お客様の立場に立った質の高い対話が求められるため、豊富な社会人経験や落ち着いた対応力が高く評価されます。 【営業専念の分業制で体力的な負担を軽減】 整備・洗車・事務作業は専門部署が担当。「納車準備や洗車作業で1日が終わってしまう…」といった心配はありません。体力的にも無理なく、営業業務に100％集中できます。 【経験と成果をダイレクト還元（年収800万円以上が可能）】 1台目から高率のインセンティブを支給。 さらに四半期ごとの報奨金もあり、これまでの営業スキルを活かして即戦力としてしっかり稼げる環境です。 【残業月5〜10h・土日休も相談可】 原則定時退社。 シフト休で土日休みや連休も取得でき、ご家族との時間やプライベート、体調管理も大切にしながら長く健康的に働けます。 【車両モニター制度】 会社指定のメルセデス・ベンツを月額＋ガソリン代のみで貸与（車検・保険等の自己負担なし）。ご自身で上質な走りを体感しながら自信を持ってお勧めいただけます。 //////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 美しいショールームでの完全反響営業です。 新車の提案から、購入後の手厚いアフターフォローまで一貫して担当します。 100％反響営業： 飛び込みやテレアポは一切なし。来店対応が8割です。 ライフスタイルの提案： 人生経験を活かし、お客様のライフステージに寄り添った最適な1台をご提案します。 グローバル研修： 報奨研修としてドイツ・フランスなど本場の文化に触れるチャンスもあります。 ＜経験者の声：中途入社4年目（40代・前職：国産車ディーラー営業）＞ 「40代になり、今後のキャリアや体力面のことを考えて転職を決意しました。 ヤナセでは分業制が徹底されているため、突発的な整備サポートや洗車に追われることがなくなり、営業活動に専念できています。 また、お客様も人生経験の豊富な方が多いため、これまでの接客経験や落ち着いた対応を非常に喜んでいただけます。年齢に関係なく実績が正当に評価され、土日休みも含めて無理なく働ける環境にとても満足しています。」

通信課程の学費全額負担！未経験から美容師国家資格を目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容師 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 未経験・無資格からプロへ！ 通信課程の学費を会社が全額負担 ✅ レッスンは営業時間内に実施！ 居残りのサービス残業ゼロ ✅ 週休2日（月9日休み）＆年間休日107日でプライベート充実 ✅ 手荒れに配慮したオーガニック商材を採用＆服装・髪型・ネイルOK ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 「やっぱり美容師になる夢を諦めたくない」 「今の仕事のままで、自分の人生を終わらせたくない」 そんな想いを持つあなたへ。 当社では、無資格・異業界から一生モノの「国家資格」を手に入れられる充実のサポート体制をご用意しています。 入社後は、サロンワークのサポートから一歩ずつスタート。 シャンプーやカラーの準備、受付対応などを通して、サロンの流れやお客様への接客を肌で学んでいきます。 毎週水曜日には営業時間内にレッスンを実施しているため、居残りの練習やサービス残業は一切ありません。 通信課程で学ぶ3年間はサロン勤務によってスクーリングが300時間以上免除されるため、無理なく着実に技術と知識を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・お客様へのおもてなし（受付・接客・清掃） ・リラクゼーション業務（シャンプー・ヘッドスパ・ヘアケア） ・施術サポート（薬剤の準備、カラーやパーマのサポート） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタイリスト・独立までのロードマップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1．入社～3年目（見習い・資格取得期間） サロンで実践を積みつつ、通信課程で国家資格の取得を目指します。 毎週水曜の営業時間内レッスンと月2回の技術検定で、先輩スタッフがやさしく指導します。 2．スタイリストデビュー（最短1年～1年半） 年4回の評価制度があり、頑張った分だけスピーディーに給与へ還元されます。 3．独立支援 「将来は自分の店を持ちたい」という夢を全力で応援。 店舗運営のノウハウ共有から立ち上げまで手厚くサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩インタビュー（元・介護士） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「施設に来ていた美容師さんが、利用者さんを笑顔にしている姿を見て『人を綺麗にして、直接喜ばれる仕事がしたい！』と転職を決めました。 未経験からのスタートでしたが、周りのサポートのおかげで安心して成長できています！」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフの体を第一に考え、オーガニックカラーやボタニカルパーマ剤を導入。 手荒れが心配な方も安心して働ける環境です。

未経験OK！長期休暇＋有休で連休や家族旅行での土日休みも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術 ――――――― ここがポイント ――――――― ★資格手当、家族手当、 県内指定フィットネス利用料無料、社割あり ★年末年始は7連休（昨年実績） ★整備士資格不要！ 「車に関わる仕事がしたいけど、 資格持ってないからなあ…」 という方もご相談ください◎ ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― プジョーのお車をご利用中のお客様へ、 アフターサービスの窓口として業務全般を おこなっていただきます。 自動車整備士と修理受付を掛け合わせた仕事です。 -具体的に行う業務はコチラ！- ・アフターサービス（整備）の受付 ・定期的なお電話掛け （車の調子のお伺いや定期点検や車検のご案内） ・外注先との対応 ―――――――――――――――― 入社後の流れ（未経験の方の場合） ―――――――――――――――― 入社後、3カ月間は先輩について、 1日の流れや接客応対、 車に関する知識を習得していただきます！ 未経験からスタートした方も、 6カ月〜1年ほどで一人で 業務を行えるようになります。 上下関係もフラットなので、現場社員から上司に 意見を言いやすくオープンな環境です。 毎年、新年にはグループ社員が全員（100人規模）集まって、 ホテルなどで懇親会を行うなど、 社員みんなで楽しく仕事ができています！ また、スポーツジム「AIM」が無料で利用し放題！ 仕事終わりに行っている社員も多くいますよ！ ――――――――― 従業員インタビュー ――――――――― Q.藤沢自動車を選んだ理由は？ 前々職は自動車整備士の仕事をしていて、 前職は飲食業の接客をしていました。 転職しようと思ったきっかけは、 やっぱり車が好きだったので、車に携わる 仕事がしたいと思うようになったことと、 輸入車に関わる仕事がしたいと思うようになり、 転職を決意しました。 ブランクがあるので多少不安はありましたが、 ボルボやプジョーを販売している会社で働けるという ワクワク感の方が大きくて、思い切って チャレンジしよう！と思い入社しました。 Q.仕事＆会社の魅力は？ サービスフロントのお仕事の魅力は、 ボルボやプジョーのオーナーさんと 直接コミュニケーションが取れることや 車のオーナーさんでもわからないような技術についての 説明ができるところです！ 最初は国産車との違いもあって難しかったですが、 周りの先輩方にも助けてもらいながら、 徐々に慣れることができました。 商品知識はもちろん、トップブランドに相応しい 接客方法を学ぶ研修等を受けられる機会もあって、 自分のレベルアップもしやすい環境ですよ！ また、部署や職種関係なく、職場の方との コミュニケーションが活発で、仕事でもプライベートでも、 いろいろな方と交流があるところも魅力です！ Q.応募を検討している求職者へメッセージ！ とにかく一緒に働く「人」が良いところと 教育環境もしっかりあるので、 楽しく、成長しながら働きたい方にピッタリな職場です！ 「接客が好き」「人が好き」という気持ちさえあれば、 ご応募大歓迎です！ 藤沢自動車で一緒に楽しく働きましょう！ ――――――――― こんな方にピッタリ ――――――――― ・沢山の仲間とチームワークを大切に働きたい！ ・オンとオフのメリハリを持って働きたい！ ・自分の趣味と両立して働きたい！ ・家族の時間を大切にしながら働きたい！ ――――――――――― 藤沢自動車株式会社とは ――――――――――― FUJISAWA GROUP（石川ヤナセ株式会社、 藤沢自動車株式会社）として、石川県唯一の3ブランドを 扱っている輸入車正規ディーラーです。 メルセデス・ベンツ、ボルボ、プジョーの 新車・中古車の販売、整備を行っております。 働き方改革や業務改革に積極的に取り組んでおり、 社内インフラ整備もしています。社員とその家族の 心身の健康が重要な経営基盤と捉え、「健康経営」を目指しています。 最近では、来店型店舗へ向けた推進活動も積極的に行っています。

賞与4ヶ月以上/年間休日111日!未経験から始められる営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 地域密着 × 賞与4ヶ月以上 × 未経験歓迎 北陸で腰を据えて長く働ける環境！ 【求人アピールポイント】 ✅ 昨年度賞与実績4ヶ月〜6ヶ月分 ✅ 週休2日制で年間休日111日 ✅ 資格取得費用は会社が全額負担 ✅ 転勤なしの地域密着型企業 ✅ 家族手当・住宅手当など福利厚生充実 【仕事内容】 法人のお客様へ産業用燃料・潤滑油・農業関連商材・ その他商材の提案・販売を行います。 1. 新規・既存顧客への燃料販売 地域を支える企業へ 最適なエネルギーを提案します。 ※主な販売先は病院・工場・運送会社など 2. 灯油配達をご利用中のお客様対応・管理・配送業務 自動車用・工業用潤滑油の提案と販売 3. 農業関連商材の販売（肥料など）やその他製品・サービスの提案 【安定した生活を送りたい方へ】 北陸3県に根ざした事業で転勤の心配は ありません。土日休みを基本とした休日 体制で、家族との時間やプライベートを 大切にしながら長く働ける環境です。 【専門スキルを身につけたい方へ】 未経験からでも資格取得支援制度を活用 し、専門性を高められます。 最初の1、2ヶ月は先輩と一緒に回りながら 仕事の流れや商品知識を少しずつ覚えていき、 地域のお客様から信頼されるプロの営業を目指せます。

週1コマ～/得意な科目だけでOK！充実の研修で未経験でも安心◎

仕事内容 アクシスだから長く続けられる◎ ◆週1コマ～でOK！ ◆業務報告は授業中に作成するので残業ナシ！ ◆保護者対応ナシ◎ 事前準備も授業の5分前に、 その日の分だけチェックすればOK！ なので、学業や家事、Wワークとも両立しやすく 長く続けられるんです★ 普段から英語や数学に慣れているので 就活の筆記試験対策にもなると 学生からも好評です♪ 生徒の横に座って！距離が近く信頼関係を築きやすい！ ＊小学生、中学生、高校生（既卒を含む）が対象！ ＊基本、先生1名に対し生徒2名！ ＊英語・数学中心に国語・社会・理科の5教科。 得意な教科だけでもOK！ 教材を解いて、 採点をしながら 生徒が分からないことに 答えていくスタイルです！ きっちり不安を解消してから授業デビューできる！ 授業までの流れ 1.学習指導のポイントや授業の進め方、 生徒との接し方をお教えします。 2.先輩講師の授業を見学 3.先輩講師のサポート付きで実務経験 と、徐々に慣れていってください！ 一人での授業デビューは 相談しながら決めていくので 安心してください＊

駅スグで通勤ラクラク♪ジム無料利用可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療事務、一般事務 ・スコール金沢健診ステーション健診事務業務。当日健診受診者様のご案内。(受付・会計） ・健康診断のお問合せ予約申込み（電話・ＦＡＸ・メール）の対応。予約及び登録（変更作業含む）等の事務対応。

未経験者歓迎！休暇・福利厚生充実◎長く働ける環境をご用意！

仕事内容 ✅経験・経歴・学歴一切不問！ ✅創業50年以上の安定企業 ✅誕生日プレゼントあり？！福利厚生充実 ✅平均勤続年数14年！腰を据えて働ける！ 1966年に創業し、北陸・九州・沖縄と 各地で冠婚葬祭事業を展開している当社。 今回は総合職の募集です。 【お仕事について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の準備からアフターフォローまで、 一連の業務をお任せします。 ・ご連絡を受けて病院へのお迎え ・ご遺族との葬儀の打ち合わせ ・葬儀のお見積の作成 ・式場の準備 ・葬儀の立ち合い、進行補助 ・ご遺族へのアフターフォロー など 【長く働ける環境をご用意！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休・育休をはじめ、プライベートと仕事が 両立しやすいよう、各種休暇制度を整えています。 また、福利厚生も充実！ 退職金や社割はもちろん、 誕生日プレゼント贈呈という珍しいものも。 他業種から入社した社員も多数在籍し、 今後のキャリアステップも描きやすい当社。 今回の転職を最後の転職にしませんか？ 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を幸せにする仕事がしたい」 という思いを原点に、1966年の創業以来 成長してきた弊社。 現在は北陸・九州・沖縄で結婚やお葬式など 人生の節目のお手伝いをしています。 「結婚は最高の平和である」 「死は最大の平等である」 をスローガンに、日々お客様の幸せや 悲しみに寄り添っています。 会社の理念や、仕事の魅力、 細かな業務などに関しては 面接にお越しいただいた際に 是非お話させていただきたいです。

土日祝大歓迎！幅広い世代が活躍中！スキマ時間でちょっとおこづかい稼ぎしたい方にお勧めです♪

仕事内容: オープン前の店内の清掃や納品された商品の片づけをお願いします。 短時間のお仕事なので空いた時間や、 シニアの方にもぴったりなお仕事です​

【未経験OK】3〜5年で一人前へ！コーヒーのプロを目指そう♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼＼ お客様に合った一杯をご提案！ ／／ ― コーヒーを通して生活を豊かにしたい方― 独自のチェック体制で技術を磨ける環境です ＜＜20～30代の女性スタッフ多数活躍中＞＞ ―――――――――――――――――――― 「人と話すことが好き」「コーヒーが好き」 「知識を身につけたい」そんな方を大歓迎♪ 販売・接客未経験からスタートしたスタッフ も多数活躍中です。 コーヒーの知識や接客スキルは 入社後にしっかり学べるため、 経験がなくても安心してスタートできます。 コーヒーのプロになりたい方、正社員募集！ ※コーヒーを習得するためには3～5年必要※ 基本を身につけ、お客様を理解して初めて コーヒーを提供できる。 私たちが大切にしているのは、 「おいしいコーヒーのある暮らし」。 ただ商品を販売するだけでなく、 お客様のライフスタイルや好みに合わせて、 最適な一杯をご提案しています。 ＜こんな方におすすめ＞ ✅ コーヒーが好き・興味がある方 ✅ 人と接することが好きな方 ✅ 未経験から専門知識を身につけたい方 ✅ 長く働ける仕事を探している方 ✅ お客様との会話を大切にしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 店頭での販売企画をはじめ、コーヒー豆・ 洋菓子・ギフト商品の接客・販売業務を お任せします。 お客様一人ひとりに合わせて、 コーヒーの魅力を提案していくお仕事です！ ＜ 入社後の流れ ＞ 入社後は、先輩スタッフがしっかり フォローします。 仕事内容や手順、守るべきルールをまとめた 独自のチェックリストがあり、業務を 振り返りながら成長していける環境です。 コーヒーは、豆・抽出・器具など 追求するほど奥深い世界。 一杯一杯と真剣に向き合いながら、 現場経験を積むことができます。 ＜ やりがいはココ ＞ ｢コーヒーを美味しく飲みたい！｣と ご来店されたお客様一人ひとりに合わせて 商品をご提案することで、初めてのお客様が 再び足を運んでくださったり、 ｢すごく美味しかった！｣と言って頂けた 時に、大きなやりがいを感じます。 …………………………………………………… 自家焙煎珈琲店として、地元金沢で長く 愛されてきたキャラバンサライ。 県内に7店舗のコーヒー豆専門店を展開し、 コーヒーの魅力を発信しています。 …………………………………………………… ＜会社HP＞ https://caravanserai.co.jp/kanazawa/

【チーフスタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●経験者は「チーフ」からスタート ●SUVやミニバンを中心に反響営業 ●将来的には「買取営業」へ転身可能 ●平均成約率60％ ●年間休日は120日～。月8日～12日休 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 店頭にてお客様の接客や商品のご案内がメイン。 反響型の営業職になります。 ご自身のプレイヤー業務がメインです。 【多彩なラインナップが自慢です】 SUVに特化しながらも幅広くラインナップ。 レクサス・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ等の 国産車から、メルセデスベンツ・BMW・アウディ・ ポルシェ・ランドローバー等の輸入車など ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 正直、仕事の大変なポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●営業ならではの給与システム 粗利に応じてインセンティブが支給される為、 1年目から月収50万を超える月もあれば、 不調が続き厳しい結果となる月もあります ※ノルマ等は設けていません それでも… ・平均成約率6割なので成果につなげやすい ・人間関係が良好で応援してもらえる環境 ・社歴に関係なく評価される人事制度 など、知ってほしい仕事の楽しさが満載です！ 社内制度も刷新し、既存スタッフの紹介で転職を決めてくれる営業も多くなっています◎ 【業務の変更範囲】 ◇将来的に本社勤務等の可能性があります 【勤務地の変更範囲】 入社時にエリア職・総合職を選択可能 入社後も変更が可能です。 ●エリア職（積極採用中！） 転居の伴う異動はありません 昇格はチーフまでとなりますが、 他は総合職と変わりありません。 ●総合職 希望を考慮の上転勤の可能性があります

⭐安定収入＜月給35万円＞⭐充実待遇＜寮あり！食事補助あり！＞飲食経験ゼロからのスタートもOK✨将来は店長・独立も目指せます◎

仕事内容: ＼✨未経験から正社員デビューも大歓迎！✨／ 「飲食店で働いたことがない」 「正社員として安定して働きたい」 「将来は店長や自分のお店を持ちたい」 そんな方も大歓迎！ 全国に店舗を展開するラーメンチェーン「来来亭」で、店舗スタッフとして活躍しませんか？ まずはホール・キッチン業務からスタート！ できることから少しずつ覚えていけばOKです◎ 【具体的には…】 ◆ラーメンなどの調理 ◆料理の提供 ◆洗い物 ◆レジ業務 ◆店内の清掃 ◆スタッフのサポート・指導 など 一つひとつの仕事を覚えながら、少しずつできることを増やしていきましょう！ 飲食経験がある方は、これまでの経験を活かして早期のキャリアアップも可能です。 また、来来亭では独立を目指す方へのサポートも充実！ 「いつか自分のお店を持ちたい」 「飲食業界で長く活躍したい」 という夢のある方にも、成長できる環境をご用意しています。 ＼働きやすさもポイント！／ ✅月給35万円 ✅昇給あり・賞与年2回 ✅年間休日105日 ✅車通勤OK（無料駐車場完備） ✅寮完備（無料） ✅独立支援制度あり 経験や学歴は問いません。 あなたの「やってみたい」という気持ちを応援します！ まずはお気軽にご応募ください◎

ニッチな業界で手に職を！AI時代にこそ必要な専門職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 未経験から「一生モノの専門技術」を習得！ 創業87年、安定した経営で整備工場を支える『なくてはならない』存在です。 AI時代にも代替えしにくく、北陸で数少ないラジエーター修理はニッチで専門性の高い仕事。 今ブームの旧車など「もうメーカーに部品がない…」といった全国のお客様の困ったを解決します。 ✨✨✨アピールポイント✨✨✨ ✅月給25万5000円から45万円 ✅賞与年２回・家族手当あり ✅有給取得率80％以上 ✅土曜出勤の平日振替可能 ✅企業年金・退職金制度あり ✅服装、髪型髪色自由！ ✅車好きにうれしい！社割あり ―――――――.｡o＊o｡.―――――――― 仕事内容 ・ラジエーターの点検、修理、改造 ・アルミホイール修理、溶接 ・ディスクローター研磨 ・コンデンサー、エバポレーター等部品修理 ・新品ホース制作 ・見積作成 【入社したら・・・】 ■流れを覚える 先輩の仕事を見て全体の流れを把握 ■簡単な作業をやってみる ディスクローター研磨など簡単業務から ■本格的な修理へ 先輩社員のマンツーマン指導で修理や溶接を覚えていく 段階的に覚えていくので全くの未経験でも安心。 ✅安定して長く働ける環境 石川県内ほぼすべてのカーディーラー、整備工場と取引実績があり安定経営。 全国から注文もあり客先に左右されず安心してキャリア築けます。 ✅アットホームでしっかり評価 成長プロセスを社長や上司がしっかりみているのでモチベーション高く働けます。 ✅車好きにはたまらない環境 整備士資格を持った方も在籍。 社員割引でタイヤや自動車部品が購入できます。 ✅新しいチャレンジ歓迎 今年で創業８7年以上になりますが、常に新しいことに挑戦している会社です。 次の100年に向け一緒に挑戦をしてくれる仲間を待っています！

法人向けルート営業／想定年収310万～400万営業未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー ⭐求人のアピールポイント⭐ ‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー ✅石川県金沢本社『株式会社ぶどうの森』の営業職 ルート営業職 ✅営業への初挑戦も可能！ 販売・接客・小売経験がある方大歓迎！ ✅既存取引先様への商品納品 ✅既存取引先との書類のやり取り ✅個人ノルマなし！長く安心して働ける◎ ✅チームで協力して動きます！サポート体制◎ ✅充実の福利厚生！賞与年2回や各種手当も ✅希望休が取りやすい環境 ✅産休・育休の取得実績多数！ ✅働きやすい環境！業界TOPクラス定着率 ✅社員割引制度あり！ 最大20%OFFで商品を購入可能 営業未経験の方でも、 人と話すことが好きで、自社商品に 愛着を持って広めたいという気持ちが あれば大丈夫！ 入社後のサポート体制も整っているので 安心してくださいね！ ＜お仕事のやりがいや嬉しい瞬間＞ お取引企業（店舗）様とディスプレイの相談をして魅力的な売り場づくりを行うことや、 店舗特別商品のアイディアを出し合ってそれを商品として販売すること。 販売促進や企画にも積極的に関わっていける部分も当社の営業職のやりがいです！ ぜひ私たちと一緒に 当社の商品を広めていきませんか？ 安心して働ける環境で、私たちと一緒に 当社の美味しさを広めていきませんか？ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 百貨店や駅、空港などの販売店に向けた 営業担当として活躍していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎販売店スタッフとのパートナーシップ構築 ◎既存取引先での販売店舗拡大 ◎取扱商品の増加や売場面積の拡大 ＜営業の特徴＞ 当社の営業は単に商品を 卸すだけではありません！ 自社商品の魅力を最大限に引き出し、 販売店のスタッフさんが販売しやすく、 またお客様が手に取りやすいような 商品の置き方やディスプレイを 工夫することも重要なお仕事です。 ※新規開拓よりも、すでにお取引のある 販売店との関係強化に力を入れています！ ■一日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【10時出社】 ・メールチェック ・取引先への提出書類作成 ・取引先への訪問、臨時納品、 陳列、商況確認など ・商品企画部門との打ち合わせ、 ディスプレイ作成について 担当部署と打ち合わせ ・メンバーと上司との懸案事項の相談や確認 【19時頃退社】 ■営業未経験から活躍できる、安心の職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎個人ノルマなし！ チーム単位で動きますので、ご安心ください。 ◎離職率が低く、定着率に自信あり◎ ◎希望休が取りやすく、プライベートとの 両立も可能！ 接客販売のご経験がある方は、 その経験を活かして販売店の立場に立った 提案ができるため、すぐに活躍できる 強みになります。 接客業から転職した先輩も多数活躍中です♪ ■充実した研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はすぐに独り立ちさせることは ありません。 先輩社員によるOJT形式でしっかりと フォローアップしながら、少しずつ スキルアップしていける体制を整えています。 ＜サポート体制＞ ◎先輩社員によるマンツーマン指導 ◎段階的なスキルアップ支援 ◎個人毎の能力に応じた仕事分配 ◎部署の垣根を超えた協力体制もあり！ 本社には営業部門以外の商品企画や デザインなどの部署もすぐそばにあるので 部署間の垣根を超えたコミュニケーションや 助け合いもあり、風通しの良い社風です！ ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 石川県金沢市に本社を置く当社は、百貨店の 銘菓コーナーや駅・空港のお土産店などに 自社商品を卸しており、多くのお客様に 愛される和菓子やスイーツづくりを続けています。

未経験者歓迎！休暇・福利厚生充実◎長く働ける環境をご用意！

仕事内容 ✅経験・経歴・学歴一切不問！ ✅創業50年以上の安定企業 ✅誕生日プレゼントあり？！福利厚生充実 ✅平均勤続年数14年！腰を据えて働ける！ 1966年に創業し、北陸・九州・沖縄と 各地で冠婚葬祭事業を展開している当社。 今回は総合職の募集です。 【お仕事について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の準備からアフターフォローまで、 一連の業務をお任せします。 ・ご連絡を受けて病院へのお迎え ・ご遺族との葬儀の打ち合わせ ・葬儀のお見積の作成 ・式場の準備 ・葬儀の立ち合い、進行補助 ・ご遺族へのアフターフォロー など 【長く働ける環境をご用意！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休・育休をはじめ、プライベートと仕事が 両立しやすいよう、各種休暇制度を整えています。 また、福利厚生も充実！ 退職金や社割はもちろん、 誕生日プレゼント贈呈という珍しいものも。 他業種から入社した社員も多数在籍し、 今後のキャリアステップも描きやすい当社。 今回の転職を最後の転職にしませんか？ 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を幸せにする仕事がしたい」 という思いを原点に、1966年の創業以来 成長してきた弊社。 現在は北陸・九州・沖縄で結婚やお葬式など 人生の節目のお手伝いをしています。 「結婚は最高の平和である」 「死は最大の平等である」 をスローガンに、日々お客様の幸せや 悲しみに寄り添っています。 会社の理念や、仕事の魅力、 細かな業務などに関しては 面接にお越しいただいた際に 是非お話させていただきたいです。

未経験者歓迎！休暇・福利厚生充実◎長く働ける環境をご用意！

仕事内容 ✅経験・経歴・学歴一切不問！ ✅創業50年以上の安定企業 ✅誕生日プレゼントあり？！福利厚生充実 ✅平均勤続年数14年！腰を据えて働ける！ 1966年に創業し、北陸・九州・沖縄と 各地で冠婚葬祭事業を展開している当社。 今回は総合職の募集です。 【お仕事について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀の準備からアフターフォローまで、 一連の業務をお任せします。 ・ご連絡を受けて病院へのお迎え ・ご遺族との葬儀の打ち合わせ ・葬儀のお見積の作成 ・式場の準備 ・葬儀の立ち合い、進行補助 ・ご遺族へのアフターフォロー など 【長く働ける環境をご用意！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休・育休をはじめ、プライベートと仕事が 両立しやすいよう、各種休暇制度を整えています。 また、福利厚生も充実！ 退職金や社割はもちろん、 誕生日プレゼント贈呈という珍しいものも。 他業種から入社した社員も多数在籍し、 今後のキャリアステップも描きやすい当社。 今回の転職を最後の転職にしませんか？ 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を幸せにする仕事がしたい」 という思いを原点に、1966年の創業以来 成長してきた弊社。 現在は北陸・九州・沖縄で結婚やお葬式など 人生の節目のお手伝いをしています。 「結婚は最高の平和である」 「死は最大の平等である」 をスローガンに、日々お客様の幸せや 悲しみに寄り添っています。 会社の理念や、仕事の魅力、 細かな業務などに関しては 面接にお越しいただいた際に 是非お話させていただきたいです。

【主任スタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●経験者は「主任」からスタート ●SUVやミニバンを中心に反響営業 ●主任の平均商談成約率60％ ●年間休日は120日～。月8日～12日休 ●家賃補助最大9割など豊富な福利厚生 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 店頭にてお客様の接客や商品のご案内がメイン。 反響型の営業職になります。 WEBから予約いただくお客様が多く、 既に目当ての一台がある場合が非常に多いです！ 商談は実際のお車をご案内しながら、 お客様の希望や予算、ライフプランなどを ヒアリングしながら進めていきます。 【多彩なラインナップが自慢です】 SUVに特化しながらも幅広くラインナップ。 レクサス・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ等の 国産車から、メルセデスベンツ・BMW・アウディ・ ポルシェ・ランドローバー等の輸入車など ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 入社後の流れ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 先輩に付いて一通りの業務を学んでいきます。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 正直、仕事の大変なポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●営業ならではの給与システム 粗利に応じてインセンティブが支給される為、 1年目から月収50万を超える月もあれば、 不調が続き厳しい結果となる月もあります ※ノルマ等は設けていません それでも… ・平均成約率は6割。経験を成果に変えやすい ・人間関係が良好で応援してもらえる環境 ・社歴に関係なく評価される人事制度 など、知ってほしい仕事の楽しさが満載です！ 社内制度も刷新し、既存スタッフの紹介で転職を決めてくれる営業も多くなっています◎ 【業務の変更範囲】 ◇将来的に本社勤務等の可能性があります 【勤務地の変更範囲】 入社時にエリア職・総合職を選択可能 入社後も変更が可能です。 ●エリア職（積極採用中！） 転居の伴う異動はありません 昇格はチーフまでとなりますが、 他は総合職と変わりありません。 ●総合職 希望を考慮の上転勤の可能性があります

未経験OK★野々市エリアの既存顧客メインのクリーニングのお届け≪完全週休2日制≫

仕事内容 日光舎の専用車で、個人宅や会社など 決まったお客様を回り、Ｙシャツなどの クリーニングに出したい衣類を預かったり 以前出してもらったクリーニングを 届けたりするお仕事。 【集配エリアに関して】 集配エリアは金沢市中心。 石川県内で15か所のエリア分けを しており、金沢だけでも7・8か所に わけているのでひとつひとつの エリアは比較的小さいです。 【未経験者も多く活躍中】 未経験でも商品に対する知識が全く なくてもしっかり丁寧に研修も ありますし、現場に入っても フォロー体制がしっかりあるので 安心ですよ！ 「とりあえずやってみます。」 という理由で入社したスタッフが 元気に活躍しています！！ 【募集背景】 長く続けやすい環境が整っていますが、 ありがたいことにいただくお仕事が 増えておりますので追加で増員募集します。 お客様宅へお邪魔しますので服装は スーツ着用となります。