「東海,WEBデザイナー」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給263,000円〜400,000円 給与: 月給 ￥263,000 〜 ￥400,000＋交通費全額支給＋インセンティブ ※経験・スキルに応じて給与を決定 ※インセンは受注貢献度に応じて支給（営業行為はありません） ◆年収例 〇入社1年目で年収600万円以上も可能！ ※経験者：月給28万円＋賞与年３回＋各種手当＋インセンティブ ※インセンティブだけで月間50万円いくことも！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: * 最寄駅：大曽根駅から徒歩3分！ * 車・バイク・自転車・徒歩通勤OK！！ | ||
アピールポイント: * 在宅勤務可！ * インセンだけで月間50万円以上可 * 新しい会社で毎日楽しみながら、どこよりも自由に！面白い仕事を一緒にやりませんか！ * 売上好調による増員募集です！安定した業績が作れる仕組みがあるので、案件不足で困ることはありません！ * 勤務時間帯も自由に設定OK！1日の実働8時間で、好きな時間に勤務ができるので朝が弱いので11時から勤務開始でしっかりと仕事をこなす！とかもOKです！ * 当社では『ぶっ飛んだ企画』を強みにしているので、面白い仕事にもバシバシ携われます！ * ネイルや服装、髪型すべて自由！
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| 給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥31,095（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給25万円～50万円＋ 業績賞与＋インセンティブ賞与 ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※業績賞与は内勤以上 ※研修中は21万円～となります。 （勤務地によって異なる） ＜手当詳細＞ ■昇給年2回 ■賞与年2回 ■交通費支給あり（上限3万円） ■時間外／超過分支給 ■出張 ■役職 ■職能 ★スキルに応じて収入UP★ プロジェクトごとのインセンティブ制度を 導入しているのでスキルや経験を積めば どんどん単価がアップ！ 頑張った分だけお給料でしっかり還元します✧ - 年収例 - 360万円以上（23歳／入社2年） 400万円以上（25歳／入社2年） 550万円以上（29歳／入社3年） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 『IT業界でスキルを身につけたい』 その想いがあれば大丈夫！ 教育制度やキャリアの選択肢が充実している 当社で新しいキャリアをスタートさせましょう！
| 給与 |
月給230,000円〜330,000円 【給与】 月給 230,000円〜330,000円 ＋賞与年2回（3か月分／昨年度実績） ※正社員登用後6か月経過で支給対象 経験、実績を考慮し要相談（お互いが納得する金額を決定しましょう） ※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） ※上記金額には34時間～42時間分・49,000円～81,000円以上の固定残業代が含まれています。 固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給いたします。 ※皆勤手当有（5000円/月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 【最寄り駅】 ・JR各線「名古屋駅」より徒歩6分 ・地下鉄各線「名古屋駅」より徒歩6分 | ||
【アピールポイント】 ⭐インハウスデザイナーならではの面白さ⭐ 分からないことは先輩社員が一緒に解決策を考えます！ ✅ワークライフバランス充実 ✅充実した福利厚生 ✅完全週休2日制 ■お電話からのご応募・お問い合わせ 【株式会社アメイズプラス 名古屋本社】 TEL：052-485-4759
| 給与 |
月給250,000円〜550,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 55万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆賞与あり/年2回（6月・12月） ◆残業手当あり （残業時間に応じて別途支給） ◆通勤手当あり （会社規定支給） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR 東海道本線浜松駅から徒歩8分/車通勤OK | ||
| 給与 |
月給213,500円〜562,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万6000円 〜 55万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★前職の給与や経験を 考慮した上で決定。 ✅賞与年2回あり（業績連動型） └各プロジェクトにより支給 ✅インセンティブ制度 └各プロジェクトにより支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ◆各線「名古屋駅」地下S6出口より徒歩9分◆名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩12分◆名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩9分 | ||
| 給与 |
時給1,500円以上 給与詳細 基本給：時給 1500円 〜 ◎残業手当：別途全額支給 ◎通勤手当あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 地下鉄東山線「新栄駅」より徒歩10分 ／地下鉄鶴舞線・JR中央線「鶴舞駅」より徒歩15分程度 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊みなし残業20.4h分含む（3万～4万円） ＊超過分は支給します！ ＊経験等を考慮の上、優遇します！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「矢場町駅」徒歩7分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜430,000円 給与: <給与> 想定年収：370万円～650万円 月給：25万円～43万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：１ヶ月分 インセンティブ：なし 〈年収例〉 520万円/35歳・入社2年目/リーダー（名古屋勤務） 480万円/30歳・入社2年目/サブリーダー（東京勤務） 340万円/28歳・入社1年/メンバー（福岡勤務） 〈補足情報〉 月額(基本給)：200,000円～230,000円 その他固定手当/月：48,000円～205,000円 ※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定 ■固定手当（内訳） ・地域手当 30,000円～50,000円/月 ・職務手当 18,000円～65,000円/月 ・役職手当 ～90,000円/月 ■賞与 年2回（7月、12月）※前年度実績1ヶ月分 ■昇給 年1回（10月）※人事考課による ■試用期間：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 ※試用期間中（3か月~6カ月）は契約スタートとなります。経歴詐称等なければ100％正社員へ登用 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✅️ワークライフバランス抜群 ✅️平均残業時間は10時間と少なめ。 ✨アピールポイント✨ 《☆未経験者から確実に成長できる自社研修制度設置☆》 研修制度とフォロー体制を充実させている為未経験からでも成長できる環境をご準備しています。 2ヵ月の研修で未経験からでもしっかりと学べるカリキュラムを組んでおります。
| 給与 |
月給213,500円〜562,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万6000円 〜 55万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★前職の給与や経験を 考慮した上で決定。 ✅賞与年2回あり（業績連動型） └各プロジェクトにより支給 ✅インセンティブ制度 └各プロジェクトにより支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ◆各線「名古屋駅」地下S6出口より徒歩9分◆名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩12分◆名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩9分 | ||
| 給与 |
時給1,100円〜1,800円 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 1800円 ※経験･能力による ※昇給あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ｢遠州小林駅｣から車で5分★車通勤ＯＫ | ||
| 給与 |
年俸5,000,000円〜7,000,000円 給与詳細 年収5,000,000~7,000,000円 【年収】 500〜700万円 固定残業代 無し 試用期間 有り 3ヶ月 試用期間中の給与：年収5,000,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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PR・職場情報 「おもてなしを通じて社会に貢献すること。一人でも多くのお客様に信頼され、ご満足していただける商品、サービスを提供すること。」を使命と考え、昭和32年の創業以来、50有余年という歴史のあるホテルです。 おもてなしの理念を基本とし、独自のホテル経営ノウハウと世界最大級のインターナショナルホテルチェーンのグローバルな経営ノウハウやネットワークの活用を図り、お客様に心からご満足いただける、地域に無くてはならないホテル企業として、より一層の成長、拡大を目指しています。 また、経営ビジョンである「”TRY NEXT JOURNEY”あらたな旅にふみ出そう」の具現化として、CSR委員会を基盤に”環境にも人にも優しいホスピタリティあふれる企業”を目指しています。 環境…三重美し国 Greenでんきの導入、mymzuの導入 コミュニティ…地産地消メニュー、自治体との協定でかけこみステーションホテル登録 ひと…インターンシップや出前授業 サービス…ビジネスホテル体操 有料職業紹介事業許可番号:24-ユ-300174 求人の特徴 募集背景 部門の体制強化のため 紹介先:株式会社グリーンズ 紹介元:株式会社アーリー・バード・エージェント こちらの株式会社グリーンズの案件は株式会社アーリー・バード・エージェントが契約している正式な案件です。 求人ポイント 資格取得支援あり,社会保険完備,U・Iターン歓迎,長期休暇あり,40代以上応募可,寮・社宅あり,健康保険あり,厚生年金あり,固定時間制