求人・転職情報

【先輩の8割が未経験スタート。手に職がつく建築リペアの仕事】

仕事内容: 壁や床、家具などについたキズやへこみを、どこを直したかわからない状態まで直す「建築リペア」の仕事です。 先輩の約8割が未経験からのスタート。手に職をつけたい方を歓迎します。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■どんな仕事？ マンション・ビル・ホテルの内装・外装、家具、テーマパークの造形物などについたキズを補修します。 「補修屋さん」とも呼ばれる専門職で、他社が断るような難しい補修にも挑戦しています。 ■作業の流れ 1. キズの状態を確認する 2. パテでキズやへこみを埋める 3. 周りの色に合わせて塗料を調色する 4. 専用の道具で塗装し、わからない状態に仕上げる 木材・金属・コンクリートなど、素材はさまざま。 工期は1日〜3ヶ月と現場ごとに違い、経験がそのまま技術として積み上がります。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■未経験からの成長 アシスタントとして先輩の現場に同行し、実践しながら覚えます。 1年ほどで、仕事の流れを一通りつかめるようになります。 その後は職人として技術を磨くほか、現場管理や営業へのキャリアもあります。 ■働き方 ・基本は現場へ直行直帰 ・現場は一都三県が中心（案件により全国） ・残業は月10時間ほど ・服装自由 ・依頼の98％が法人からで、仕事量が安定しています ーーーーーーーーーーーーーーーー ■入社前に知っておいてほしいこと ・工具や材料を持って、現場へ移動します ・外装の補修では、屋外や高所での作業もあります（高所作業車などの資格は会社負担で取得できます） ・立ったまま、しゃがんだままの作業が多い仕事です ・現場によって、始業時間の変更や夜間作業が入ることがあります 長く働いていただくために、良いところだけでなく大変なところも先にお伝えしています。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■選考の流れ 応募 ↓ カジュアル面談（選考ではありません。仕事内容や職場の雰囲気をお話しします） ↓ 面接 ↓ 内定 最短2週間ほどで内定まで進みます。お急ぎの方はご相談ください。

【工作好き✨絵描くの好き✨動き回るの好き✨正社員・未経験20代多数】

仕事内容: 色を作ったり、細かい作業をしたり、体も動かす。 あの頃好きだったことが、そのまま仕事になります。 材料を混ぜて、色を作って、キズを消していく。 毎日違う現場で、確実に技術が身につきます。 建築リペアは、キズついた壁や床を修復する専門職です。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■インクダムのリペア 建物のキズを消す専門職。「補修屋さん」と呼ばれ、 他社が断る難しい補修にもチャレンジする技術集団です。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■どんなものを補修？ ・マンション、ビル、ホテルの内装・外装 ・テーマパークの造形物 ・美術品や家具 ・金属、木材、コンクリートなど、なんでも直します ーーーーーーーーーーーーーーーー ■どうやって補修？ パテ埋め→調色→塗装の基本から、 車の板金技術など様々な技法をミックス。 決まったやり方はなく、創意工夫が楽しい！ ーーーーーーーーーーーーーーーー ■未経験でも大丈夫 先輩の8割が未経験スタート。 アシスタントから始めて、現場で実践的に学びます。 1年で全体の流れを掴めるようになります。 工期は1日～3ヶ月と様々。 98％が法人からの依頼で安定しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーー

年間休日120日！残業ほぼなしの日勤のみ／経験不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験から月給27万円スタート ✅会社負担で一生モノの資格取得 ✅充実の研修・実技サポート ✅高品質な清掃技術が学べる環境 ✅日勤のみ×固定勤務地で働く ✅天候に左右されない室内業務 ✅20代～40代スタッフ活躍中 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎お仕事内容 港区三田に佇む、 日本最高峰の大規模高級レジデンスにて、 共用部および施設内の清掃業務をお任せします。 丁寧な育成ノウハウがあるため、未経験からでも 安心して プロの技術を習得していただけます。 ・共用部の日常清掃 エントランス、通路、階段などの 拭き掃除や掃き掃除 ・ゲストルームの室内清掃 ・トイレ清掃 ・ゴミ回収 ・機械を使用した床面の定期清掃 ◎充実の資格取得・技術支援 ・資格取得支援制度あり ・受験にかかる費用は会社負担（社内規定あり） ・業務に役立つ資格の取得をサポート ・充実の研修制度あり 実務に役立つ本格的な清掃技術から 専門知識まで、 研修を通じてしっかりと学べる環境です。 資格取得後は、手当などの支給により 収入アップも目指せます。 これまで清掃のご経験がなかった方も、 働きながら一から 「一生モノの資格と専門技術」を手に 職をつけられます。 ◎勤務環境と特徴 ・業務は基本的に室内で行うため、 暑さや寒さの影響が少ない環境 ・雨風などの天候を気にせず快適に作業 ・制服貸与あり（私服が汚れる心配なし） ・安心の試用期間3ヶ月あり（同条件） ・業務を習得してから独り立ち可能 ◎このような経験を活かせます ・商業施設管理 ・オフィスビル管理 ・マンション管理 ・建物管理 清掃や管理業務のご経験がある方は、 即戦力として すぐにスキルを発揮していただけます。 また、接客やサービス業、 ホテル業界などの経験や、 マネジメント経験を 活かしてステップアップすることも可能です。

社員8割テレワーク★年休127日以上★入社1年目450万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 『インフラ専門会社』である当社なら 一人ひとりの夢と希望が叶います！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎当社のインフラ設計構築や運用保守チームへ配属 └チームへの配属なのでイチから学び・成長した社員多数 ※勤務地は品川の他にも中野、浜松町、豊洲、お台場などの勤務地もございます。 ◎高い昇給率を実現 └「賞与」も夏・冬支給、「昇給」も毎年高額UP中 (2024.9には５周年で決算賞与も支給！) ◎研修講師が常駐でサポート └ Linux、AWSなど基礎から教育 （夜間、休日研修開放日あり） ◎資格取得支援制度あり └弊社で設定している資格を取得した場合の受験費用は会社負担 資格のレベルに応じてお祝い金も支給（1万、3万、5万円） ※他にも自己啓発の為のe-ラーニング受講も会社負担あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼何をするの？／ あなたにお任せしたいのは、 ITインフラの設計・構築・運用保守 『金融系顧客の勘定系・情報系システムのサーバー基盤』 『パブリッククラウドの運用維持保守』 『保険会社内のクライアント基盤設計・構築・保守』 『ケーブルTVのNW構築・運用保守』 などにあたります ――――――――――――――――――― ＼私にもできる？／ 専用の研修ルームがありますので 未経験者から経験者まで 着実に成長していける環境です！ 常駐講師によるLinuxの基礎研修や 先輩社員によるOJTなど 豊富なプログラムを用意 ITスクールに通う感じで楽しく学べますよ♪ ――――――――――――――――――― ＼プロジェクト先は？／ 基本的に当社の請負チームなどへの配属 大手企業PJのみなのも当社の特徴 もちろん「こんな仕事に挑戦したい」 「こんな技術を身につけたい」など あなたの希望は最大限に考慮しますよ♪ ――――――――――――――――――― ＼業務内容をもっと詳しく／ 今はまだ全て理解する必要はないですが 書き並べるとざっとこんな感じです クラウド・サーバーやNWに関する 『顧客要件ヒアリング』 『基本・詳細設計』 『パラメータシート作成』 『構築』 『テスト』 『運用設計・運用保守』 ――――――――――――――――――― ＼どんなシステムを扱うの？／ 『クラウド』『オンプレ』『物理』『仮想』『AWS』『Azure』『AVD』『VM』 『Linux』『Windows』『JP1』『Oracle』『Zabbix』『PowerShell』『Cisco』 『A10』『PaloAlto』『RTX』など さまざまなシステムを扱う機会があり身につけられるスキルも幅広いです。 また、足りない技術は、その都度、社内・又は外部研修で習得でき、どこに行っても重宝される人材へと成長することが可能です！ ――――――――――――――――――― ▼HPはこちら https://www.cac-japan.co.jp/ ▼採用ぺージはこちら https://www.cac-japan.co.jp/recruit/ ▼社員インタビューはこちら https://www.cac-japan.co.jp/recruit/interview/25704947151/

未経験から始められる社内SE！土日祝休み／年間休日128日☆月給26.5～40万円◎転勤なし・U、Iターン歓迎♪

仕事内容 社内業務システム（CRM・SFA等）の開発・運用管理を中心に、下記業務をお任せします。 ・担当システムの要件・設計等の把握、稼働状況の管理 ・各部署と連携したシステム改善、企画・開発 ・システムの予算・品質・開発・運用・成果物の管理 ・企業HPの修正 ・PCや社内インフラ周りの調整 等 業務では、JavaScript・PHP・CSSなどを使用します。 最初から全てをお任せするわけではありません。 経験や知識に合わせてできる業務からスタートし、先輩社員からOJTで基礎を学びながら、少しずつ担当できる仕事を増やしていって下さい。 【幅広いIT領域に携われる環境】 社内業務システムの開発・運用だけでなく、WEBサイト関連やPC・インフラ周りなど、幅広いIT業務に携われます。 AIに関する知見を持つCTOのもと、AI開発業務などに関わる機会もあります。 一つの分野に限定されず、様々な経験を積みながらITエンジニアとしてスキルの幅を広げられる環境として訴求してください。

残業ナシ＆月17日勤務／全員面接／未経験歓迎／学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、電気/電子品質管理、プラントアフターサービス/フィールドエンジニア ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼＼創業44年の安定企業でお仕事／／ 月17日勤務で約13日はお休み…！ 業務は巡回見回りがメイン♪ 面接1回＆全員面接実施中です◎ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ビルの巡回見回りをメインに 業務をおまかせいたします！ 【具体的には…】 ■ビルの巡回・点検 （オフィスビル中心） ■店舗の電気が消えた際の対応 （1日多くて10件ほど！バタつく ことも少なく、モクモクと働けます◎） 現場業務なので、職場環境や 対人関係もあまり気にせず働けます◎ ※待機中も電話番などの対応が 必要な場合があります。 ー ＊気になるQ＆Aをご紹介＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：ビルの点検って何をするの？ A：電球が消えていないかの 簡単な点検をお願いします！ 指定のビルを見て回るだけ♪ 電気が消えた際の対応も 難しいことはほとんどありません◎ Q：残業はありますか？ A：基本ありません◎ 9：00には業務終了なので 日中は自分の時間に♪ 昼間しか開いていない場所など にもお仕事帰りに寄れちゃいます！ Q：完全未経験でも大丈夫ですか？ A：全く問題ありません！ 現在働く方もほぼ全員が 未経験スタートです！ 派遣社員や契約社員から転職を される方も多く正社員にチャレンジ したい方にもピッタリな環境です◎ Q：この仕事のポイントは？ A：ほどよく身体を動かしながら、 健康的に働ける環境です！ 仮眠室完備で、休憩が7時間しっかり 取得できるので負担無く働けます♪ ー ★応募者全員面接実施中！★ 気になる方、まずはお電話を！ ＊電話応募は登録不要＊ TEL→03-3370-8006 採用担当までお気軽にご連絡下さい！ ー

前職給与保障◎離職率1.64%！完全週休2日・年間休124日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ エンジニアに寄り添う会社です◎ ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日124日 ✅完全週休2日制 ✅残業20時間未満 ✅有給取得平均12日 ✅離職率1.64％ ✅保険加入や資格取得支援など福利厚生充実 ✅前職給与保障 大手IT・通信業界で経験を積んだ経営陣が 立ち上げた当社。クライアントとの信頼関係 が厚く、設計・構築など上流工程に携わる チャンスも豊富です。 ▮ 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定したITインフラ環境の構築・運用を 通じて業務効率化やサービス品質向上を 支援します。 ＜具体的には…＞ ■サーバーの設計・構築・運用 ■仮想環境構築 └VMware、Docker等 ■Cisco、Juniper、F5、Nokia 等を用いたNW構築 ■AWS、Azure環境への移行・構築 ＜主な顧客＞ ・通信事業者 ・金融機関 ・商社 ・データセンター など ＜勤務地について＞ ・東京23区中心 ・他横浜、川崎など ＊細かい勤務地は入社後に決定します。 ＊主にリモートと出社のハイブリッド勤務 となる予定です。 └1週間の内、3日在宅・2日出社 など ＊顧客先常駐あり ＜案件規模＞ ・1案件につき3ヶ月～5年程度 ＜社内体制について＞ ・5～6名のチーム制 ▮ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験やスキルに応じた案件へ配属します。 AWSやAzureなどのクラウド案件にも 携われるほか、月1回の社内研修で 継続的なスキルアップをサポートします。 ⭐Point 会社都合ではなく、あなたの希望や将来の キャリアを重視して案件を決定します。 運用経験者が設計構築へステップアップした 実績も多数！市場価値の高いエンジニアへ 成長できる環境です。 ▮ 株式会社NITについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 移動体通信ネットワークシステムや次世代 モバイルIPネットワークシステムなどの 通信ソフトウェア開発を強みに、設計から 運用保守まで一貫したサービスを提供する IT企業です。 通信システム・ネットワークインフラ・ 組込みシステム・業務システムまで 幅広い領域を手掛けます。

【労務コンサルタント】評価制度の設計に挑戦可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事、労務系コンサルタント |◤「社内の労務担当」から、 「企業の未来を導く人事労務コンサルタント」へ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ルーティンワークばかりで物足りない」 「もっと経営に近いところで提案したい」 「提案型・課題解決型の仕事がしたい」—— その想い、あなたの労務知識と経験を活かして 経営者の悩みを解決に導いていきましょう！ 【業務内容】 一般企業、医療業界、個人など 幅広い顧問先の労務をサポートします！ ・給与計算 ・各社会保険の事務手続き ・助成金申請 ・巡回業務、相談対応 (顧問先への外回り/訪問) ・労基署、年金事務所の調査対応 ・就業規則や人事評価制度の作成、改定支援 自社だけの限られた事例だけでなく、 様々な業界・規模のクライアントの労務トラブルの解決に携わることで、 圧倒的なやりがいとビジネスパーソンとしての成長が実感できる環境です！ また、各種手続きの代行だけではなく、 セミナーや研修にて最新情報の発信なども行い、 お客さまに介在価値を提供できるやりがいがあります◎ ――――PRポイント―――― ✅年休120日以上／月給35万円以上／定時退社も可◎ ✅税理士法人が母体の会計業界トップクラスの吉岡マネジメントグループ！ 労務、コンサルティング、会計・税務と幅広い知見を広げられる！ ✅専門性の高い自社eラーニングが充実！資格取得やキャリアアップも可能！ ✅顧問先数が年々増加！成長企業でステップアップできます！ ―――――――――――――

『39歳以下限定募集！』「こだわり」が街の人々の安全を守る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、建築製品開発、建築製図/CADオペレーター ⭐この求人の魅力 *..━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅バリカー国内No.1のパイオニア企業 ✅人々の安全を守る製品づくり ✅企画構想から量産まで一貫担当 ✅17時定時で残業ゼロ ✅提案を否定しない挑戦できる風土 ＝＝＝＝＝当社について＝＝＝＝＝ ⏩創業77年、バリカーのパイオニア。 「バリカー」という車止めを 国内に広めたのは実は私たちです。 スカイツリーや東京駅、 コンビニや公園など、街の景色に 必ず溶け込んでいます。 名前を知らなくても、 あなたも必ず見たことがある、 社会に欠かせない製品です。 車の侵入を防ぎ、 歩行者の安全を守り続ける。 縁の下の力持ちとして、 社会を支えています。 ⏩あなたの「こだわり」が活きる仕事 *..━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『プラモデル作りについ没頭してしまう』 『文房具やガジェットに妥協できない』 そんな「こだわり」を持つ 20代・30代の方が活躍する環境です。 理系の素養があれば、 CADや設計の実務経験は一切不問。 ⏩社会を守るものづくりの、やりがい *..━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京支店は少数精鋭。 企画構想から設計、試作・量産化まで 一貫して携わっていただきます。 自分が引いた線が製品になり、 日本中の街で人々を守る。 「あの車止めは自分が作った」 そう胸を張れる日が来ます。 自分のアイディアが形になり、 量産され、街で人々を守る。 手触り感の充実した、 社会貢献を実感しながら、 長く働ける環境です。 ✅絶対に17時に帰る *..━━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期でも17時半には、 誰も残っていません。 設計部長が個人のスキルに合わせて 段取りを徹底するから、残業に頼らず 成果を出せます。 部長が一番最初に帰るので、 古い会社のように 上司の顔色を伺う必要もなしなことも 魅力の1つかもしれません。 ✨提案・挑戦、大歓迎 *..━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「こうしてみたら？」その一言を 頭ごなしに否定しない。 まずやってみようと 挑戦できる風土が私たちの自慢です。 チャレンジ精神が薄れてきたという方には、 むしろ厳しい環境かもしれません。 27歳で年収350万円、 36歳で年収550万円。 着実に積み上がる キャリアモデルがあります。 人々の安全を守るものづくりで、 一生モノの技術を磨いてみませんか。

ミシュラン掲載・麻布十番の鮨店｜月8休・3交代制｜月給45万円〜65万円

仕事内容: ミシュランガイド東京2026セレクテッドレストラン掲載の鮨店「富士鮨」にて、料理長候補として一緒に働いていただける方を募集します。 鮨・和食の調理業務全般を担当し、将来的には料理長としてキッチン全体の統括をお任せします。メニュー開発や食材の仕入れ管理、スタッフの育成・指導にも携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ・鮨・和食の調理業務全般（握り・つまみ・コース料理） ・メニュー開発・季節の献立作成 ・食材の仕入れ・原価管理 ・キッチンスタッフの育成・指導 ・衛生管理・品質管理 【設備】 鮨カウンター7席 【アピールポイント】 ・ミシュランガイド東京2026セレクテッドレストラン掲載店 ・麻布十番駅より徒歩1分の好立地 ・「見て盗め」は言わない・オープンに教える文化 ・年間休日102日（火曜・水曜定休、月8日休み） ・3交代制でメリハリのある働き方

土日休み◎常連さんに愛されるお店◎経験よりも挨拶と学ぶ気持ち

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ＼「料理が好き」を、これからの仕事に！／ 接客で培った気配りも活かせる、 おばんざい店のキッチンスタッフ募集です。 ✨飲食店での調理経験がなくても歓迎！ ✨料理経験豊富なよしこさんが一から指導 ✨仕込み・盛り付けから、少しずつ調理へ ✨常連のお客様との会話も楽しめるお店 ✨将来、自分のお店を持ちたい方も歓迎！ 【接客の経験を、料理の仕事にも】 「今はスナックなどで接客の仕事をしているけれど、料理にも挑戦してみたい」 「人と話すことは好き。その経験を活かしながら、調理の技術も身につけたい」 「これからは正社員として、料理を仕事にしていきたい」 そんな方も歓迎します。 お客様の様子に気づくこと。 相手に合わせて会話をすること。 気持ちのよい挨拶や、丁寧な対応をすること。 これまで接客で大切にしてきたことは、 当店でも活かせる経験です。 キッチン業務を中心に、必要に応じて 料理の提供やお客様対応もお願いします。 もちろん、飲食店や接客の経験がない方も、 料理が好きで、学ぶ意欲があれば歓迎です！ 【具体的なお仕事内容】 赤坂のおばんざい店で、 仕込み・調理補助・調理をお任せします。 ◆食材の下準備・開店前の仕込み ◆料理の盛り付け・調理補助 ◆習熟度に応じた調理 ◆食器や調理器具の洗浄 ◆キッチンの清掃 ◆料理の提供・お客様対応 最初から難しい料理を 一人で作れる必要はありません。 できることを確認しながら、 一つずつ仕事を覚えていきましょう。 【料理は、よしこさんが一から教えます】 よしこさんは、イタリアンのシェフ経験を持ち、 ジャンルにとらわれず料理を作っています。 まずは食材の下準備や盛り付けなど、 基本的な作業からスタート。 教わりながら実際に手を動かして、 仕込みや調理の流れを覚えていきます。 慣れてきたら、少しずつ調理にも挑戦。 補助だけで終わらず、 料理を任されることを目指せる仕事です。 「家で作る料理のレパートリーを増やすのが好き」 「家族や友人に料理を喜んでもらえるとうれしい」 そんな気持ちを、仕事につなげてみませんか？ 【経験よりも、挨拶と学ぶ姿勢を大切に】 立派な経歴や、豊富な調理経験よりも、 気持ちのよい挨拶や返事ができること。 分からないことを質問できること。 教わったことを実践してみること。 私たちは、そんな姿勢を大切にしています。 最初から何でもできなくて大丈夫です。 一緒に働くスタッフと協力しながら、 少しずつできることを増やしてください。 【常連のお客様が多いお店です】 「赤坂おばんざい よしこ」には、 料理やよしこさんとの会話を楽しみに 足を運んでくださる常連のお客様が多くいます。 お客様との距離が近く、 料理を楽しんでいる様子を 身近に感じられることも、この仕事の魅力。 料理も、人との会話も好きな方に向いています。 【いつか自分のお店を持ちたい方も】 将来の独立に興味がある方は、 よしこさんに目標を相談することもできます。 まずは料理の基礎を身につけたい方も、 これまでの接客経験に調理の技術を加えたい方も。 ここで、料理の仕事を始めてみませんか？

包丁技術をさらに活かせる・磨ける！個別指導でスキルUP可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 ＊お仕事ポイント＊ ✅飲食店での調理・仕込み経験（ジャンル不問）があれば即戦力！ ✅異業種出身の大将がマンツーマン指導＆英会話スクール費用も全額会社負担！ ✅初月給30万円以上＋家賃半額補助＆引越し手当で新生活も安心！ ✅1日14名程度の丁寧な接客／将来の独立支援・外部研修手当も完備！ 赤坂の一角に店を構える「赤坂鮨しの」。 当店が大切にしているのは、たくさんの量をこなすことではなく、1日1日、一組ひと組のお客様と真摯に向き合う「質の高い食とおもてなし」です。 今回募集するのは、未来のカウンターを支える「寿司職人・板前見習い」。 専門的な鮨の知識や高級店の経験は、入社時に一切問いません。 居酒屋や和食、中華など、これまであなたが現場で培ってきた「包丁を握る力」「食材に向き合ってきた経験」こそが、 一流の職人へステップアップするための最大の武器になります。 異業種から転身し14年の修業を経て店を立ち上げた大将が、あなたの歩幅に合わせて技術をイチから伝授。 「ただ作業をこなす調理」から、「一生モノの技術でお客様を感動させる職人」へ。 ここで新しい一歩を踏み出しませんか？ ◤――――― お仕事内容 ―――――◢ まずは「笑顔でお迎え」することからスタート。 店主や先輩が隣でしっかりサポートするので、実務未経験や異業種から挑戦の方も安心してください。 すこしずつ出来ることを増やしていきましょう。 ＊裏方業務（調理補助）＊ ・お皿洗い ・野菜の下準備 ・骨抜き ・だし汁の仕込みなど ◎包丁経験がある方は、即戦力としてスキルを活かせます！ ＊ホール・接客業務＊ ・お客様のご案内 ・ドリンクの提供 ◤―――――――― 入社後のステップ ――――――――◢ まずは、裏方業務を中心に現場の空気に慣れ、店主や先輩の徹底サポートのもと鮨の基礎を深めます。 半年後には、現場での実務経験を積みながら、野菜の下ごしらえの7〜8割をマスター。 最終確認のみで任せられる状態を目指します。 1年後には包丁技術も向上し、自力でこなせる業務の幅がさらに広がっていきます。 その先には、カウンターに立ち、お客様の前で寿司を握る板前としての道が広がっています。 仕込み後の時間には、希望者に大将が直接技術指導を実施。 学ぶ意欲を尊重しながら、業務の中で自然とスキルが身についていきます。 ◤―――――――― 当店の3つの魅力 ――――――――◢ 【✅大将のマンツーマン指導】 異業種出身の大将だからこそ、初心者のつまずきを熟知。 あなたの歩幅に合わせて、技術も仕事の向き合い方も丁寧に伝授します。 ＊意欲があれば即成長！＊ 休憩時間の質問や技術指導も大歓迎✨ 仕込み後には希望者に大将が直接指導を行うなど、 聞けば聞くほど伸びる環境であなたのやる気を全力でバックアップします。 学ぶ意欲を尊重する風土があるため、日々の業務を通じて一生モノの技術が自然と身についていきます。 【✅赤坂 鮨しのについて】 一組ひと組と丁寧に向き合う、グローバルな環境です！ ＊歴史＊ ………… 2022年開店。 異業種から転身し14年修業した大将が営む個人店で、「心から楽しんでいただく」質を重視した江戸前鮨を提供しています。 ＊営業・店舗スタイル＊ …………………………… 1日14名程度のカウンター中心の店舗です。 数より「質」と会話を大切にするスタイルなので、人と話すのが好きな方はその強みを存分に活かせます。 ＊英語も身につく環境＊ …………………………… 客層の約7割が海外からですが、英語が話せる大将がフォローするので安心！ 大将自身も制度で習得したので、技術と一緒に接客英会話も磨いていける環境です。 ◤―――――――――――― 手厚い生活・キャリア支援 ――――――――――――◢ 生活から将来まで幅広く支援しています！！ ＊新生活サポート＊ ……………………… 家賃半額補助や引越し手当を完備しています。 月給30万円以上の安定した収入で、技術習得に専念できる環境です。 ＊スキルUP支援制度＊ ………………………… 希望があれば、業務に活かせるスキルの習得費用を会社が全額負担！ 例えば、店主の篠原は、海外のお客様との会話の機会を増やしたいと英会話レッスンを受講。 学びたいというあなたの意欲を、私たちは大切に応援します。 ＊外部研修制度＊ …………………… 年に一度、勉強のために寿司屋や和食屋へ行く際の飲食代を会社が負担。 本物の味やサービスを肌で感じることで、自身の成長に繋げていけます。 ＊独立支援制度＊ …………………… 将来の独立に向け、技術の伝授から資金援助まで惜しみなく協力します。 成長に合わせたキャリアプランを、一緒に描いていきましょう。

年俸1800万円実績あり◎／入力作業・定期訪問なし！ ／3年以内の独立を全力応援！

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「将来の独立に向けて、 『紹介してもらえる事務所の仕組み』を 丸ごと学びませんか？」 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「税理士としての実務経験やノウハウはある。 でも、いざ自分で事務所を立ち上げるとなると 何から始めればいいのか分からない…」 そんな悩みを抱える有資格者のあなたへ。 当事務所をステップアップの場として、 「3年以内の独立」を目指してみませんか？ 全国約400社のスタートアップ法人や 個人事業主様を支援している当事務所。 特定の業界に特化していないからこそ、 「多種多様な業界のビジネスモデル」に 幅広く触れられるのが大きな特徴です。 ここでは、まさに「会社が立ち上がる瞬間」から、 担当企業が【売上100億円以上】という大きな壁を 達成していくダイナミックな軌跡まで、 一番近くで体感しながら学ぶことができます。 私たちの強みは、コストを抑えつつ 高い顧客満足度を実現する独自のビジネスモデル （「回転すし系会計事務所」と呼んでいます）です。 大々的なマーケティングを行わなくても、 毎月新規のご依頼が絶えない「儲かる仕組み」が ここにはすでに完成しています。 今回入社される方には、プレイングマネージャーとして 働きながらこのノウハウを存分に体感し、 独立に向けてすべて吸収してほしいと考えています。 【お任せしたいミッション】 ◆次世代スタッフの育成・サポート（約50％） 事務所を支える若手の「先生役」です。 実務指導を通じて、強い組織の作り方や スタッフマネジメントの基礎を実践で学べます。 ◆経験が活きる高難易度案件の担当（約50％） 起業相談、法人設立、融資コンサルなど。 有資格者としてのスキルが発揮できる 少し難易度の高いお客様をお任せします。

【看護師経験1年以上／平日は9時30分～18時30分・10時～19時の勤務でも応募可！9時開始も相談可／目黒駅5分／常勤外来看護師募集／夜勤・オンコール無／土日祝休／プライベート充実✮】

仕事内容: 目黒駅近くのクリニックにて、新たに外来の常勤看護師を募集します！ 現在は訪問診療も行っていますが、外来に事業を拡大します。そのため外来をメインにご担当いただきつつ、 週1は医師に帯同して訪問診療をサポートいただきたいと考えて居ます。 土日祝休み、夜勤なし、残業も少ないワークライフバランスの整った環境です。 これまでの看護師としてのご経験を生かして、地域に必要とされる医療を共につくりあげていきましょう！ 【業務詳細】 ■外来での看護業務 バイタル測定、採血、心電図測定、注射、点滴、診療の補助 ■訪問診療での看護業務 医師の診療補助業務 訪問診療時の診療帯同 ※訪問先：居宅、施設 電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など。 ■採血、点滴などの医療行為（割合としては少なめです） その他：患者説明、PC入力など事務作業、日常的に利用する物品（医療機器や医薬品等）の管理・補充業務 ※モバカル、エクセルを使用 アピールポイント: ◎駅近5分の好立地で通勤に便利✮ ◎夜勤・オンコールなしのためメリハリのある働き方が可能！ ◎残業も月５時間～１０時間程度。仕事終わりの予定も立てやすい環境です！

未経験OK！社会人デビューも歓迎！／要普免／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃管理/運営、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞ 大手企業グループで 一からキャリアを築ける✨ ＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜ ＼求人のポイント！／ ◎ 月給29万円以上＋現場手当で安定収入 ◎ 賞与年2回（約2ヶ月分） ◎ 駅チカ！通勤便利です！ ◎ 未経験・若手から専門スキルを習得可能 ◎ 転勤なし／希望勤務地配属 ◎ 20代未経験入社の育成実績あり ◎ 大手グループ会社で働く ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □…主な仕事内容…□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賃貸物件の快適な環境を守るメンテナンス業務をお任せします。 役割が明確なので、自分のペースで進められます！ ✅業務内容 ・室内の消毒作業 ・消臭作業 ・害虫予防作業 └アパートやマンションの室内を、快適な状態に整えるお仕事です。 ＞＞1日あたりの担当件数：平均5～7件 ＞＞1現場あたりの作業時間：30分～40分程度 ※お客様とのやりとりもありますが、プロの目線で改善案など業務的な話ができるレベルのコミュニケーション力があればOKです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □…教育研修制度…□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後1～2ヵ月間は先輩スタッフと同行。 ・作業の手順や作業用具の使用方法等を学んでいただきます。 ・実際に作業補助を行いながら、ご自分のペースに合わせて技術を身につけてください！ ・一人ひとりの成長に合わせて、スキルアップ研修も実施していきます✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □…一日の流れ…□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08：00 事務所に出社。担当現場を確認後、現場に向かいます 08：30 各自、担当エリア内の消毒作業を開始 （午前中で2～3件程担当していただきます） 12：00 昼食 13：00 消毒作業 （午後で3～4件程担当していただきます） 16：00 報告物やその他事務処理 17：00 退社 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □…DAIJUで働くとは…□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【⭐学歴・経験不問！安定した環境で末永く活躍を！】 当社は、不動産・建築を中核事業に、人々の豊かな暮らしを創造する9社を傘下に持つ「株式会社賃住」のグループ企業。 スケールメリットを活かして不動産の開発から売買、仲介、建築、賃貸管理まで、グループ内でトータルに担える対応力と提案力が私たちの強みです。 ／ さらなる新規事業も計画中！ 勢いのある成長企業のコアメンバーとしてキャリアを築きませんか。 ＼ 【⭐責任感を持ちながら、自分のペースで進められる】 お任せするのは賃貸物件メンテナンス業務。 アパートやマンションの消毒・消臭・害虫予防などが中心のため、作業に集中できる環境です。 【⭐月収30万円以上も可能！がんばりはしっかり給与に！】 月給に加え、業務実績に応じた現場手当を支給。 案件数によって加算するので、やる気次第でどんどん稼ぐことも！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □…先輩社員の声…□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「手に職をつけて長く安定して働けそうだと思い入社を決意。しっかりした研修もありましたし、資格取得支援制度や資格手当もあるので、モチベーションを高く保ちながら着実に技術を身につけることができています。」（入社1年目） 「接客業から転身してもうすぐ3ヶ月になりますが、今ではすべての業務が1人でこなせるように！できることが増えるのが楽しく、しっかり稼げるので毎日が充実しています！」（入社3ヶ月） 「お客様からは見えない作業でも、『仕上がりが違うね！』と現場で褒められた瞬間にやりがいを感じます。アットホームで世代も近いメンバーばかりなので、休憩中は趣味の話で盛り上がりつつ、仕事ではお互いに細かなチェックを徹底。丁寧な仕事を追求できるのが誇りです。」 （入社5年目）

ミシュラン掲載・麻布十番の鮨店｜月8休・3交代制｜月給40万円〜55万円

仕事内容: ミシュランガイド東京2026セレクテッドレストラン掲載の鮨店「富士鮨」にて、ソムリエとして一緒に働いていただける方を募集します。 ホールでの接客業務を中心に、ワイン・日本酒などの酒類全般の提供、お酒の選定・仕入れ・在庫管理など幅広い業務を担当していただきます。 【主な仕事内容】 ・接客業務（お酒のご案内など） ・ドリンクの作成・提供 ・お酒の管理業務（選定・発注・在庫管理など） ・お客様のご案内、オーダー、配膳、会計、店内清掃 【設備】鮨カウンター7席 ・グラスはロブマイヤー、ザルト、木村ガラスを使用 ・グラス専用食洗機完備 ・winelyによるワイン在庫管理 【応募資格】 ・ソムリエ資格をお持ちの方 【歓迎】 ・飲食店やホテルでのバーテンダー経験者 ・英会話でのやりとりが可能な方 【待遇・福利厚生】 ・交通費全額支給 ・住宅手当（通勤エリアが徒歩圏内の場合3万円） ・社会保険完備 ・まかないあり ・業績連動賞与あり（毎月） ・定期昇給（毎月） ・退職金あり ・制服貸与 ・研修あり ・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品CRA ■業務内容： 臨床開発モニター(CRA)として製薬/医療機器メーカーから受諾臨床開発業務をお任せします。オンコロジー案件やグローバル案件もあり、キャリアアップとプライベート充実を両立可能な環境です。 【★職場環境★】 ・社長との距離が近く、社員のアイディアを重要視する雰囲気！ ・ボトムアップ型の社風です。社員からの声をしっかり制度化！福利厚生の改善も積極的に行います ■2016年設立(旧社名：クレイス株式会社）。創業メンバーは、これまでCROの分野で活躍し、豊富な実績をもつプロフェッショナルたちです。2022年にケアネットグループの傘下に入りました。これまで以上に製薬企業や医療機関とのパイプが強くなり、グループ内での相乗効果を高めてまいります。今後は海外のEBPからの直接契約を増加させ、EBPからの受託/メガファーマからの受託/メーカー派遣でサービスを提供していきます。 （製薬メーカーの派遣をご希望される方もいらっしゃいますので、引き続き派遣も取引を継続していきます） ■社員によるアイデアを重要視する社風。事業の他、福利厚生の改善も積極的です。 夏季休暇の増加（5日間）や、夏季休暇の半日取得を導入は、社員による取り組みの結果です。 iDeCoプラス導入済み、福利厚生倶楽部導入済み、インフルエンザ予防接種補助導入済み

園内外の安全管理／社会人経験必須／賞与年3回／フレックス制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コンプライアンス、法務、法務事務 ＜ここがポイント！＞ ◆社内外の問題を解決を主導するポジション ◆関係部署とプロジェクトチームを組んで対応 ◆基本土日祝休み・賞与年3回 ＜主な業務内容＞ 園児や職員の先生がたが安心して過ごせるよう サポートするための窓口をお任せします。 幌北学園グループにおける、 園内で発生したケガや事故などの 報告受付・状況確認・記録を行い、 園や外部と連携しながら 再発防止や安全な園づくりを支えるポジション お問い合わせやご意見を受け付ける 一次対応だけではなく、 内容や課題を整理したうえで 解決に必要なメンバーを選定し、 プロジェクトチームを組成します。 関係部署や担当者と連携し、 チームで問題解決を進めていきます。 【具体的には】 ・社内外から寄せられる 事故や相談の一次対応 ・事実関係や背景の確認 ・法的観点からのリスク整理 ・対応方針や解決策の検討 ・関係部署や担当者の選定 ・プロジェクトチームの組成 ・チーム内の情報共有や進行管理 ・関係者との調整 ・解決に向けた対応の実施 ・対応経過や結果の記録 一人ですべてを抱えるのではなく、 案件に応じて必要なメンバーを集め、 組織として対応を進めます。 これまで培ってきた法務の知識や 経験を活かしながら、 問題の早期解決や再発防止に 貢献していただけます。 ＜こんな方におすすめ＞ ・弁護士資格や法務経験を活かしたい方 ・複雑な課題を整理し、解決へ導きたい方 ・複数の部署や関係者と連携できる方 ・個人対応ではなく、チームで問題解決したい方 ・教育・保育を支える組織に貢献したい方 ＜私たちについて＞ 幌北学園は、 子どもの「やってみたい」を大切にし、 心と体のバランスを重視した 保育・教育を行っています。 人事職も、 チームの一員として 安心して長く働ける 環境づくりを重視しています。

AWS案件多数！クラウド領域で成長を✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ＊・・アピールポイント・・＊ ✅双日グループの安定基盤と技術力！ ✅AWSを中心としたクラウド案件や インフラ案件が豊富が豊富！ ✅有給は入社即日付与（1日～10日）！ ＊・・・＊・・・・＊・・・＊ 大手SIerを中心としたプロジェクトに 参画し、クラウドおよびインフラ領域の 設計・構築・移行・運用業務を 担当していただきます。 AWSを中心としたクラウド基盤の 構築・運用に加え、オンプレミスから クラウドへの移行案件や、 サーバ・ミドルウェアの構築・運用 案件など、幅広いプロジェクトを ご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・大分・東京を拠点に、全国の民間企業や 官公庁向けにITサービスを 提供しています。 ・「技術は深く広く、志は高く」を理念に、 エンジニアの成長を支援する環境づくり に注力。システム開発、インフラ、クラ ウドなど幅広いプロジェクトを通じて スキルアップできる環境があります。 ・世界一の技術者集団を目指し、誠意・ スピード・品質を大切にしながら、 お客様へ価値ある技術サービスを 提供しています。

お台場に10/30リニューアル◎月給40万円スタート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 2007年の設立以来、約20年にわたり「本物の寿司」にこだわり続ける板前寿司ジャパン。 そんな当社が、ライブ感を大切にしエンターテインメント要素を取り入れた新スタイルの寿司店をOPEN！ お台場店がリニューアルします。 今後は韓国などアジア圏にも出店予定！ 事業拡大を続ける当社なら、寿司の技術を学びながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ポイント】 ＊10/30お台場店リニューアルオープン！ ＊月給40万円からスタート！ ＊ライブ感のある調理でお客様に感動を◎ ＊国内外のお客様に親しまれる店舗へ！ ＊副店長・店長へのキャリアも目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 10/30にリニューアルオープンした回転寿司店での板前業務。まずは仕込みや盛り付け、板前補助、洗い物、片付けなど、できることから始め、技術を身に付けていきます。 ＜具体的には＞ 仕込み、盛り付け、板前業務全般 ＜「ライブ」を楽しむ寿司店へ＞ 寿司だけでなく、七輪で活アワビを焼いたり、活きた車海老を捌くなど、生きた旬の食材をライブで楽しんでいただくエンターテインメント要素を取り入れた新しい回転寿司店へリニューアル！経験を積みながら、握りや焼きなど様々な技術が身に付きます。 ＜研修について＞ 入社後は先輩社員についてOJTで業務を習得。当社での板前業務を覚えていきましょう。板前から副店長・店長へキャリアアップし、店舗運営に携わることも可能です。 ＜店舗について＞ 「KAITEN TOKYO SUSHI」 10/30リニューアルオープン 全113席 営業時間／11:30～22:00 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お台場店のリニューアルを支える！】 10/30に『回転ITAMAESUSHI』としてリニューアルオープンしたお台場店。新しく生まれ変わった店舗で、正社員のメンバーとして新しい店舗を一緒に作っていきます。これまでの板前の経験を活かしたい方はもちろん、寿司づくりに興味がある未経験の方も歓迎！ 【技術を身に付け、成長を実感できる環境】 キッチン内での仕込みや盛り付け、板前業務、洗い物、片付けなど。和食の基本から学び、技術を広げていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東京に来たら“板前寿司”を！】 インバウンド向けの店舗ではありませんが、お台場店のお客様は外国からの観光客と国内のお客様の各半数を想定。寿司や和食の調理を通じて、「東京の板前寿司はおいしい！」という感動を届けます。 【成果を給与や賞与へ還元】 月給40万円スタート！昇給は年1回あり、賞与は会社の業績に応じて支給。実績に応じて収入アップを目指せます。入社1年目で店長となり、年収540万円を得ている給与例も用意されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から目指せる店長のポスト】 将来的には、副店長や店長などへのステップアップも可能！より大きな裁量を持って店舗運営に携われるようになります。板前としての技術を磨くだけでなく、売上集計やシフト作成など、店舗を動かす仕事にも意欲的にチャレンジしてください。 【海外にも広がる事業展開】 2008年には初セリでの本マグロ高額落札で話題を集めるなど、常に新しい取り組みに力を入れてきた当社。海外への事業展開にも積極的で、2025年には韓国・ソウルに4店舗を展開しました。国内で経験を積むほか、希望に応じて海外店舗の立ち上げやマネジメント、ヘルプスタッフとして海外勤務に挑戦できる機会もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼当社のSNS https://www.facebook.com/itamaesushi/ https://www.tiktok.com/@itamae__sushi ▼インスタグラムもぜひご覧ください！ @itamae__sushi

【ハリー・ポッターの世界観を、あなたの手で特別な体験へ】＼店長候補として、物語の舞台を動かす仕事／ 接客や調理に加え、売上管理・スタッフ育成・シフト作成・サービス改善まで、店舗運営全体をお任せします。作品の魅力を大切にしながら、仲間とともにお客様の心に残る時間を創出。将来はマネージャー、新店舗の立ち上げ、企画・広報など多彩なキャリアにも挑戦可能です。あなたの経験とアイデアで、ここにしかないカフェを育てませんか？

仕事内容 【世界観と仲間を動かす、テーマカフェの店長候補】 ホール・キッチンの実務を経験しながら、店舗運営全般に携わっていただきます。 入社後は、現在のスキルや経験に合わせて業務をお任せします。 店舗の流れやブランドの考え方を理解した後、 徐々にマネジメント業務へと担当範囲を広げていきます。 具体的には ・ホールでの接客、ご案内、料理・ドリンクの提供 ・キッチンでの調理、仕込み、盛り付け ・売上や在庫、衛生面の管理 ・シフト作成、勤怠管理 ・アルバイトスタッフの教育、フォロー ・サービスや業務オペレーションの改善 ・スタッフが前向きに働けるチームづくり ・店舗イベントや新しい取り組みの企画 店長候補だからといって数字やスタッフ管理だけを行う仕事ではありません。 実際の店舗に立ちお客様やスタッフの反応を直接感じながら、 より良いお店をつくっていくポジションです。 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

年間休日：125日以上、東京・神奈川・埼玉・千葉で募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ISOコンサルタント/ISO審査員、戦略/経営コンサルタント ISO／ISMS／プライバシーマークの新規認証・更新を支える仕事です。 入社後は研修を経てお客様対応を始め、まずはISMSとプライバシーマーク、最終的にはISO9001や14001等の規格まで、支援できる領域を広げていきます。 【未経験からの仕事の進め方】 ISO／ISMS／Pマークに関する業務経験がない方のご応募も歓迎いたします。 ▼ 入社後の研修期間 研修期間を設け、段階的にお客様対応を行っていただきます。 ▼ ご入社当初 ISMSとプライバシーマークのご支援をお任せします。 お客様との打合せを通じて、年間計画の立案から審査対応までを支援します。認証・更新に向けた仕事を通じて、規格の専門知識を身につけられます。 ▼ 最終的には ISO9001や14001等の規格のサポートも担っていただく想定です。支援する規格に加え、多様な業種・業界への理解も広げられます。 【勤務地】 ご自宅及びお客様先となります。 お客様との打合せはweb会議が中心で、その際はご自宅での勤務となります。 業務のうち2～３割はお客様先への訪問も発生します。 【スーパーフレックス】 コアタイムを設けないフレックス制度を導入しています。 研修期間終了後から適用可能です。 【営業ノルマなし】 営業は別途担当者がいるため、営業ノルマはありません。お客様のご支援に集中していただけます。 希望される方には、お客様サポート以外の業務（マーケティング、営業、管理部門など）を兼任でお任せすることも可能です。 【安定したビジネス基盤】 多くのお客様に契約を更新いただいており、安定した環境で業務に集中できます。 毎月新規のご契約もいただいており、お客様をご支援するメンバーが不足しています。 【やりがい・楽しみ】 ★専門知識が身につく ★経営層との接点も多くビジネス視点が学べる ★多様な業種・業界を知ることができる ★長期にわたりお客様を伴走支援できる

有給完全消化｜毎月の面談で成長を実感＃平均で月20人が昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼＼この求人はココがポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆年休120日以上！ ◆有給完全消化 ◆月給35万〜40万 ◆選考は面接1回のみ ◆昇給査定は毎月実施 ◆日祝固定休み(日祝完全休み)もOK ✅出勤時間の相談可能 ＜具体的には…＞ 親の介護や家庭のサポートが必要な方は 14時固定など出勤時間の調整が可能です！！ 子育て、親の介護が必要な方は勿論のこと 夢追い人も大歓迎！！ ……………………………………………… ■みやび六本木をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2019年から焼肉百名店を4回受賞 しているお店です。 お店は六本木駅、麻布十番駅ともに 徒歩7分とメインの通りから外れている ので落ち着いた場所で最高品質の焼肉を楽しんでいただけます。 「極上の黒毛和牛を心ゆくまで 味わう至福のひととき。」 和牛が本来持つ味の旨味や甘さにこだわり 霜降り度合いだけではなく、 独自の視点で全国各地の最高級黒毛和牛のA5等級から 仕入れをしています。 シンプルな料理だからこそ 素材と調理法に信念も持って仕事をしております。 最高品質に合わせるワインは南アフリカ産から厳選。 ボトルは¥4,000〜¥80,000と用途に合わせて ペアリングを楽しんでいただけるのも当店の特徴です。 ■当店の働き方をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に以下の業務をお任せいたします。 ＜仕事内容＞ ・キッチンでの調理業務 ・営業前の仕込み ・お客様のご案内･注文請け ・ドリンク･料理のご提供 ・片付け･盛付け･洗い物･清掃等 ・その他店舗運営業務 先ずはお店のルール 当店の調理方法などを学んでいただきます。 ✅部位毎の肉磨き（トリミング） ✅包丁の使い方 ✅精肉の扱い、保管方法 業務を通して上記の知見を深めて いただける環境です。 肉のトリミングやカットの経験が ある方は入社時点から責任のあるポジションをお任せする予定です。 ■働きやすさを追求 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集をさせていただくポジションは 「生活環境を考慮」しての勤務が可能です。 ・月のお休みは10日 ・有給完全消化 ・出勤時間の相談可能 料理の世界で腕を磨いてきたものの 子育てや親の介護などで、 今までの働き方ができなくなってしまった.... この様な思いを伝えてくれた 社員の声から生まれたポジションです。 〇子育て 〇親の介護 〇夢追い人 など、様々な理由で勤務時間に融通を 効かせたい方の要望にも柔軟に対応します！ ■昇給のスピード感が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給査定を毎月1回、年間で12回実施。 グループ全体では毎月20〜25人が 昇給をしており、年間で50万円以上のの昇給を実現させた社員も！ 一度昇給したら 【給料が下がることありません】ので、目標に向かって全力でチャレンジできる環境です。 ■株式会社StyLeの想い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『飲食は人』です。 それは働く側も目の前のお客様も。 StyLeグループは『人』という要素が 色濃く出るこの素晴らしい『飲食』というものの 可能性を最大限に引き出し、 働く『人』もお客さんも飲食を楽しむ『人』を増やします。 ミッション ￣￣￣￣￣ 『飲食』を楽しむ『人』を増やす。 ビジョン ￣￣￣￣￣ 『世界の人々』に『飲食』を通じて驚きと 感動の詰まった体験を提供し、 『飲食人』が常に誇りを持てるようにする。 バリュー ￣￣￣￣￣ 『僕ら』が飲食を楽しむ。 『他人』のことをその本人以上に考える。 ■株式会社StyLeとは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北は仙台、南は鹿児島に至るまで、 全国で50店舗以上の飲食店を経営しています。 「人生は楽しんだ者勝ち。 それなら仕事を楽しもう」 代表の石川が掲げる そのような想いから創業をした弊社 大きいグループではあるものの 「個店主義」を貫き、 現場に裁量権があるのが特徴です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊ StyLeのＳはSUCCESS 勝つ＝利益 StyLeのLはLark 遊び＝挑戦 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 挑戦できることは、 成長企業であるからこその最大の強みです。 挑戦しないのであれば より大きくて安定した会社入った方がいい。 StyLeより楽で同じお給料もらえる会社はいくらでもあります。 弊社は「挑戦」をし続けます。 働いていただく仲間にはたくさん挑戦して、たくさん失敗できるステージを用意し続けます。 どんどんやりたい新たな挑戦も出来て、 給料も安定も手に入る。 それは人生が変わるという事。 仕事は最高に楽しい！

月給30万円～・賞与年3回／未経験OK！／電話応募OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ ＼POINT／ ✨月給30万円以上！未経験スタートでも高水準 ✨週休2日制（シフト制） ✨賞与年3回（うち1回決算賞与） ✨交通費全額支給 ✨紹介料制度あり ✨資格取得手当あり ※危険物乙4、KeePerコーティング技術資格 しっかり稼ぎながら、プライベートの時間もしっかり確保できるのが当社の魅力です。 【具体的な仕事内容】 ⏩車の誘導 ⏩給油作業 ⏩車の窓拭き・洗車 ⏩コーティング剤（KeePerコーティング）の塗布・拭き上げ 主にこの4つをお任せします！難しい作業は何もありません。 立地柄、なかなか国内ではお目にかかれない車や 「超」がつくほどの高級車の洗車も体験できて非常に刺激のあるお仕事です！ ではなぜ他のスタンドよりも好条件なのか… 実はこうした環境をご用意できるのは、 『独自の価格戦略』があるから。 当店があるのは、 各国の大使館や大企業のオフィスビルが立ち並び、 日本でもトップクラスに富裕層が多い街“東京都港区”。 そのため、当店に訪れるお客様も 他のガソリンスタンドに比べると リッチな方が多くいらっしゃいます。 そうした環境だからこそ、独自の価格戦略を行っており、 オイルや自動車パーツ等を無理に営業せずとも 順調に利益を生み出しています。 そしてその利益をスタッフに最大限還元しているんです♪ 今回は人柄＆意欲重視の採用ですので 少しでも興味を持っていただけた方はぜひご応募ください！

【虎ノ門高級レジデンス】設備管理係員【正社員】を募集！　転居を伴う転勤なし＜20代30代40代活躍＞

募集要項 職種 虎ノ門高級レジデンスの設備管理スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ≪高層タワーの設備管理係員を募集中！＜中途採用20～40代スタートも活躍中＞≫ 入居前や後の室内設備点検、家電トラブル対応、空調設備・給排水設備のメンテナンス、室温調整と管理。エレベーターの運転状況管理、緊急時対応 、客先との折衝など。 ※作業は1人ではなくチームで分担して行います。 素朴で真面目な人材が多く勤めている＜相鉄企業株式会社＞安定性のあるお仕事で定年まで安心して働けます！ 弊社は横浜市を中心とした地域密着型の企業です。 新規事業は日々拡大し、一緒にお仕事を手伝ってくれる仲間を求めています。 【充実の福利厚生】【信頼のブランド】【安心・安定性】 100周年を迎えた相鉄グループの一員として、決して派手ではないが、縁の下の力持ちとしての大事な人材を求めています。

経理経験を次のステージへ。経営直下で会社運営を支える将来の経理責任者候補を募集。

仕事内容: セブンシーズリレーションズは、ホーランドアメリカライン、シーボーン、キュナードなど海外クルーズ船会社の日本総代理店（GSA）です。 海外の船会社と日本の旅行会社をつなぎ、日本のクルーズ市場を支えています。2026年9月にはキュナードの日本総代理店に就任し、事業はさらに拡大しています。 今回募集するのは、会社の経理・人事労務を支えるバックオフィススタッフです。 経理業務を中心に、入退社手続きや勤怠管理などの人事労務業務まで幅広く担当していただきます。経営陣と直接やり取りしながら、会社の土台を支える重要なポジションです。 入社後1～2年は、当社の経理・労務実務を中心に担っていただきます。その後、従来雇用している税理士・社労士など外部専門家との連携業務、月次決算業務、経営数値の報告業務などを段階的に引き継ぎ、将来的には経理の責任者候補としてご活躍いただくことを期待しています。なお、人事労務業務は既存のスタッフと連携して分担していただきます。 主な業務内容 * freeeでの記帳業務、月次試算表の作成 * 旅行会社からの入金管理、船会社への支払管理 * 精算書のチェック * 銀行提出用資料の取りまとめ、銀行関連手続き * 顧問税理士との連携 * 海外船会社との英文メール対応（テンプレート・翻訳ツール利用可） * 入退社手続き * 社会保険・労働保険手続き * 勤怠管理 * 給与計算資料の取りまとめ（外部専門家と連携） * 労務関連書類の管理

ガストロノミーで自分の一皿を追求！調理の引き出しを増やせる★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＜トリュフをふんだんに使った専門店＞ 洋食経験を活かしてフレンチを深める！ 月給30万円以上！★経験・スキル考慮！ 10代〜50代活躍！月8日〜10日休み！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣ ●各種メニューの調理 ●仕込み・盛り付け・食材の仕入れ ●在庫管理・食材管理 前菜・焼き場・パスタ・デザートなど 各ポジションを経験しながら フレンチの調理技術を磨いていけます。 担当ポジションでは 調理だけでなく食材の発注や管理、 次シーズンのメニュー提案まで 幅広く携われます。 ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ▼▼調理スキルを伸ばせる！▼▼ ★経験を活かして料理を提案できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シェフの大枠の方針のもと これまで培った経験やアイデアを 料理に活かせます。 メニューは季節に合わせて 年3～4回ほど変更。 一般スタッフが1品を任され メニューを考案することもあります。 自分の案をシェフと磨き上げながら 実際のメニューとして 形にしていける環境です。 ★幅広いポジションを経験できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前菜やデザートから パスタ・リゾット、魚・肉料理まで 幅広い調理に携われます。 経験・スキルに応じて 担当するポジションを広げていき 料理人として 幅広く対応できる技術を磨けます。 ★幅広い食材に触れられる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鴨や羊、鹿など さまざまな食材を扱う機会があります。 食材ごとの特徴や扱い方を知り これまでの調理経験に 新たな知識と技術を加えられます。 ★将来のキャリアも広がる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各ポジションで経験を積みながら 料理人として専門性をさらに高めていけます。 調理スキルだけにとどまらず 原価・仕入れ管理、スタッフ育成、 商品開発、店舗運営など マネジメント面にも仕事の幅を広げていけます。 ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ▼▼Artisan de la Truffe の特徴！▼▼ ★店舗コンセプト！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パリ発のトリュフ専門店 『Artisan de la Truffe』。 その海外第1号店として 六本木・東京ミッドタウンに オープンした店舗です。 大きな窓が印象的な開放感のある店内と 春には桜を望めるロケーションも魅力。 東京ミッドタウン内でも 最大級のテラス席を備えた 洗練された空間です。 世界三大珍味であるトリュフを主役に コース料理を中心とした 上質な料理とワインを提供する 本格フレンチレストランです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ●客単価……6000円〜 ●席数……107席（テラス・個室あり） 貸切・イベントなどの利用もあります ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★ガストロノミーを追求できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一皿の味だけでなくコース全体のバランスや 香り・温度・食感まで考える ガストロノミーの料理に携われます。 料理がお客様のもとへ届き 食べ終わる瞬間までを想定し 一皿の完成度を追求します。 ★トリュフへの造詣を深められる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 様々なメニューに トリュフを取り入れているため 日々の調理を通して 専門的な知識を深められます。 料理ごとに使い方や活かし方が異なり 新メニューでは 「この料理にどう合わせるか」まで 考えながら向き合います。 これまでの調理経験に トリュフという新たな専門性を加え 料理人としての引き出しをさらに増やせます。

未経験から人事コンサルタントへ！月給32万～/土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、財務/会計/税務コンサルタント、労務系コンサルタント -Point- ■未経験でも月給32万円以上 ■別途インセンティブあり ■完全週休2日制/年間休日120日以上 ■充実した研修制度をご用意（アシスタントからスタート） ■銀行・人事・社労士事務所・経理などでの経験を活かせます - ＜当社について＞ 一般企業の経営、会計、人事など、 教育の側面から支援し安定や成長を実現してきた当社。 中堅中小企業から、人事制度構築や社員教育などの 人事領域や経営計画策定・財務・会計に関するご相談が増えており、 ご要望にお応えするため、コンサルタントとして活躍する人材を強化していきます。 ＜仕事の流れ＞ ▼まずは、現在の人事制度の運用状況、社員個別の人件費の推移など、 制度全般を把握するために「人事制度診断」をご提案。 ▼結果を分析し、企業に合わせてオーダーメイドで制度を構築しています。 ▼導入後も毎年メンテナンスを行います。 ▼様々な悩みを相談できる顧問のような存在となることで、 企業の経営改善や人材育成支援を行っています。 ＜入社後＞ 当社のコンサルタントは、全員アシスタントポジションからスタート。 各種マニュアルやe-ラーニング、先輩社員によるOJTを受けながらコンサルタントになるための基礎知識を習得。 作業補助者として実務や同行訪問を通じてコンサルティングノウハウを習得いただきます。 しっかりと学び、早期にコンサルタントとして活躍していただけることを期待しています。 ＼こんな経験・資格をお持ちの方は、 入社後すぐに強みとして活かせます／ - ◎人事・労務・総務部門での業務経験 ⇨人事制度を実際に構築して運用してきた経験は、 「人事制度診断」や制度構築のご提案の際に強みになります ◎社労士事務所での勤務経験 ⇨労務の実務知識は、顧問先の企業から寄せられる様々なご相談に応える場面で役立ちます ◎社労士・中小企業診断士の資格 ⇨資格保持者はもちろん資格取得に向けて勉強中の方も歓迎です！ ※資格取得支援制度もあります ◎銀行など金融機関での勤務経験 ⇨経営者との折衝経験や、経営者視点での経営計画の策定などで活かせます。 ◎財務・経理部門での経験、または日商簿記2級以上の資格 ⇨決算書を読み解く力は、人事コンサルティングの総額人件費の考え方の土台になります。 - 上記はいずれも必須ではありません。 先輩社員の全員がコンサルタント未経験からのスタートです。

料理長の右腕として活躍★商品開発・スタッフ育成まで幅広く担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ トリュフをメインに使った王道フレンチ！ ＜2番手募集！＞フレンチ経験を活かせる！ 月給35万円〜45万円！★経験・スキル考慮！ 10代〜50代活躍！月8日〜10日休み！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣ ●各種メニューの調理 ●仕込み・盛り付け・食材の仕入れ ●原価・食材管理 ●メニュー考案 ●スタッフ育成・キッチン運営のサポート 調理を中心に 原価・仕入れ管理やスタッフ育成 メニュー考案などにも携わります。 シェフの右腕として キッチン全体を見ながら 店舗運営を支えるポジションです。 ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ▼▼2番手業務のポイント！▼▼ ★シェフの右腕としてキッチンを支える！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理を担当しながら メニュー開発・原価管理・食材管理・ スタッフ育成といった キッチンオペレーションにも携わります。 仕入価格や利益も意識しながら シェフの右腕として キッチン運営を支えるポジションです。 ★キッチン全体を見る視点が身につく！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分の持ち場だけでなく 食材・原価・スタッフなど キッチン全体を見ながら 仕事を進めていきます。 料理だけでは得られない 店舗運営に必要な視点も 身につけていけます。 ★スーシェフを極めるも料理長を目指すもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2番手として料理と現場を支える道も ゆくゆくは料理長として 店舗運営を担う道もあります。 目指す料理人像に合わせて キャリアを広げていけます。 ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ▼▼Artisan de la Truffe の特徴！▼▼ ★店舗コンセプト！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パリ発のトリュフ専門店 『Artisan de la Truffe』。 その海外第1号店として 六本木・東京ミッドタウンに オープンした店舗です。 大きな窓が印象的な開放感のある店内と 春には桜を望めるロケーションも魅力。 東京ミッドタウン内でも 最大級のテラス席を備えた 洗練された空間です。 世界三大珍味であるトリュフを主役に コース料理を中心とした 上質な料理とワインを提供する 本格フレンチレストランです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ●客単価……6000円〜 ●席数……107席（テラス・個室あり） 貸切・イベントなどの利用もあります ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★ガストロノミーを追求できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一皿の味だけでなく コース全体のバランスを見ながら 料理の組み立てや仕上がりにも 2番手として関わっていきます。 料理がお客様のもとへ届き 食べ終わる瞬間までを想定し 一皿の完成度を追求します。 ★トリュフへの造詣を深められる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ さまざまなメニューに トリュフを取り入れているため 日々の調理を通して 専門的な知識を深められます。 料理ごとに使い方や活かし方が異なり 新メニューでは 「この料理にどう合わせるか」まで 考えながら向き合います。 これまでの調理経験に トリュフという新たな専門性を加え 料理人としての引き出しをさらに増やせます。

あなたの料理でお店の未来をつくる！調理～経営まで全てお任せ★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ◆トリュフをふんだんに使ったフレンチ◆ ＜料理長候補！＞フレンチ経験活かせる！ 月給40万円〜50万円！★経験・スキル考慮 商品開発・マネジメント・店舗運営にも挑戦 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣ ●各セクションでの調理 ●仕込み・盛り付け ●食材管理・発注 ●メニュー・商品開発 ●店舗マネジメント（原価計算・スタッフ育成など） 調理業務に加え 商品開発や原価・仕入れ管理 スタッフ育成、店舗運営まで 幅広く携わっていただきます。 ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ▼▼料理長として担えること▼▼ ★自分の料理をメニューにできる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 季節メニューやグランドメニューなど 商品開発にも携わります。 食材やテーマをもとに 自分のアイデアを形にし 店舗の一皿として提供できます。 ★人も数字もマネジメント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ育成やキッチンの管理に加え 原価や仕入れ、食材価格など 数字の面にも関わります。 料理だけでなく 店舗全体を見ながら判断する 料理長としての視点を磨けます。 ★店舗運営・経営まで担える！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 料理長として店舗を任されれば 料理だけでなく 人・食材・数字を見ながら 店舗運営を担っていただきます。 将来自分の店を持ちたい方にも 店舗経営の視点を 身につけられるポジションです。 ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ▼▼Artisan de la Truffe の特徴！▼▼ ★店舗コンセプト！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パリ発のトリュフ専門店 『Artisan de la Truffe』。 その海外第1号店として 六本木・東京ミッドタウンに オープンした店舗です。 大きな窓が印象的な開放感のある店内と 春には桜を望めるロケーションも魅力。 東京ミッドタウン内でも 最大級のテラス席を備えた 洗練された空間です。 世界三大珍味であるトリュフを主役に コース料理を中心とした 上質な料理とワインを提供する 本格フレンチレストランです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ●客単価……6000円〜 ●席数……107席（テラス・個室あり） 貸切・イベントなどの利用もあります ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★ガストロノミーを追求できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一皿の味だけでなく コース全体のバランスや 香り・温度・食感まで考え 料理の完成度を追求します。 料理がお客様のもとへ届き 食べ終わる瞬間までを想定しながら キッチン全体で料理を仕上げていきます。 ★トリュフへの造詣を深められる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 様々なメニューに トリュフを取り入れているため 日々の調理を通して 専門的な知識を深められます。 料理ごとにトリュフの使い方を考え 新メニューでは 「どのように香りや味わいを活かすか」まで 商品設計に反映します。 トリュフへの造詣を深めながら その専門性を メニュー開発にも活かせます。

派遣経験も評価◇長谷工Gで長く働く◇賞与・退職金有◇転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

★年俸800万円★建築士・施工管理技士の有資格者必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ ＼ 施工管理の“次”のキャリアへ ／ 現場に立つ側から、現場を「育てる」側へ。 資格と10年の経験を、FC加盟店の指導で活かす！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ 「工期と職人の調整に追われる毎日から離れたい」 「でも、積み上げた資格や経験は無駄にしたくない」 そんな想いをお持ちの方にぴったりのポジションです。 当社は賃貸マンション・アパートの 原状回復工事・リノベーション事業を フランチャイズで全国139支店に展開中。 前期売上15億円→今期22億円見込み、 4年後には売上50億円を目指す成長企業です！ 今回募集するのは、全国のFC加盟店オーナー様を 研修・指導で支える【SV（スーパーバイザー）】。 ご自身が現場を管理するのではなく、 “現場を任せられる加盟店”を育てるのがミッションです。 ──────────────────── ■ 具体的な業務内容 ──────────────────── ◆加盟店オーナー・スタッフ様への研修 原状回復工事の基礎知識、見積もりの考え方、 工程・品質・安全管理のポイントなどを 研修や勉強会でお伝えします。 ◆加盟店への個別指導・相談対応 「この見積もりは適正？」「この不具合はどう直す？」 といった技術的な相談に、 プロの視点からアドバイスします。 ◆運営サポート・改善提案 課題のヒアリングを行い、 品質向上や売上UP、顧客獲得に向けた 改善策・販促企画を一緒に考えます。 ◆研修カリキュラム・マニュアルの整備 ご経験をもとに、加盟店の教育の仕組みづくりにも 携わっていただけます。 ※ご自身で現場に常駐したり、職人の手配や 工程管理を行うことは基本的にありません。 ──────────────────── ■ この仕事の魅力 ──────────────────── ★ 資格・経験が「教える力」として評価される 建築士・施工管理技士としての知識と 10年以上の現場経験こそが、加盟店から信頼される一番の武器。 これまでのキャリアがそのまま価値になります。 ★ 施工管理からのキャリアチェンジに最適 現場の最前線を知る方だからこそ、 加盟店の悩みに寄り添った指導ができます。 体力勝負の働き方から、知識と経験で勝負する働き方へ。 ★ 全国の加盟店の成長を支えるやりがい あなたの指導で加盟店の品質と売上が上がり、 それが会社全体の成長にもつながります。 139支店をさらに拡大していく中で、 SV組織の中核を担っていただくことを期待しています。 ──────────────────── ■ 最後に一言！ ──────────────────── 現場で培ってきた知識と経験は、 次の世代やパートナーに伝えてこそ、さらに大きな価値になります。 一緒に楽しく仕事ができて、同じ夢を見られる仲間を探しています。 あなたのキャリアの“次のステージ”を、ここでつくりませんか？

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

★年俸800万円★建築士・施工管理技士の有資格者必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ ＼ 施工管理の“次”のキャリアへ ／ 現場に立つ側から、現場を「育てる」側へ。 資格と10年の経験を、FC加盟店の指導で活かす！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ 「工期と職人の調整に追われる毎日から離れたい」 「でも、積み上げた資格や経験は無駄にしたくない」 そんな想いをお持ちの方にぴったりのポジションです。 当社は賃貸マンション・アパートの 原状回復工事・リノベーション事業を フランチャイズで全国139支店に展開中。 前期売上15億円→今期22億円見込み、 4年後には売上50億円を目指す成長企業です！ 今回募集するのは、全国のFC加盟店オーナー様を 研修・指導で支える【SV（スーパーバイザー）】。 ご自身が現場を管理するのではなく、 “現場を任せられる加盟店”を育てるのがミッションです。 ──────────────────── ■ 具体的な業務内容 ──────────────────── ◆加盟店オーナー・スタッフ様への研修 原状回復工事の基礎知識、見積もりの考え方、 工程・品質・安全管理のポイントなどを 研修や勉強会でお伝えします。 ◆加盟店への個別指導・相談対応 「この見積もりは適正？」「この不具合はどう直す？」 といった技術的な相談に、 プロの視点からアドバイスします。 ◆運営サポート・改善提案 課題のヒアリングを行い、 品質向上や売上UP、顧客獲得に向けた 改善策・販促企画を一緒に考えます。 ◆研修カリキュラム・マニュアルの整備 ご経験をもとに、加盟店の教育の仕組みづくりにも 携わっていただけます。 ※ご自身で現場に常駐したり、職人の手配や 工程管理を行うことは基本的にありません。 ──────────────────── ■ この仕事の魅力 ──────────────────── ★ 資格・経験が「教える力」として評価される 建築士・施工管理技士としての知識と 10年以上の現場経験こそが、加盟店から信頼される一番の武器。 これまでのキャリアがそのまま価値になります。 ★ 施工管理からのキャリアチェンジに最適 現場の最前線を知る方だからこそ、 加盟店の悩みに寄り添った指導ができます。 体力勝負の働き方から、知識と経験で勝負する働き方へ。 ★ 全国の加盟店の成長を支えるやりがい あなたの指導で加盟店の品質と売上が上がり、 それが会社全体の成長にもつながります。 139支店をさらに拡大していく中で、 SV組織の中核を担っていただくことを期待しています。 ──────────────────── ■ 最後に一言！ ──────────────────── 現場で培ってきた知識と経験は、 次の世代やパートナーに伝えてこそ、さらに大きな価値になります。 一緒に楽しく仕事ができて、同じ夢を見られる仲間を探しています。 あなたのキャリアの“次のステージ”を、ここでつくりませんか？

「SESから転職して正解でした（30代男性）」

お仕事内容 ＼品川本社で安定の社内SE／ 人と車と地球にやさしい 自動車リサイクル事業をする「NGP」で リサイクル部品を一元管理する 「NGPパーツシステム」を管理します 【具体的には】 組合員の要望から改修の要件定義をし 開発会社へ発注＆品質管理をする ベンダーコントロールのポジションです 【NGPパーツシステムの概要】 ■規模： 全国136社の組合員が日常的に利用 100万点を超えるリユース部品のインフラ基盤 ■基本アーキテクチャ： AWSクラウド、バックエンドはC# / .NET データソースはSQLの手堅い論理構造 ■障害時： 原因分析をして的確な解決策を考えます システムの信頼性が極めて高く 突発的な深夜・休日対応とは無縁です 【開発例】 ■大手ネットオークションとの外部連携 ■共有情報を一元管理する仕組み ■キズ位置の画像マッピング機能 など 英語や中国語にも対応しており グローバルなアップデートもしています 【社員の声（SESからの転職）】 SESではプログラム作成をしていました プロジェクトで現場が変わる前職と違い ずっと1つのシステムに関わり ユーザーからフィードバックも受けられる 自社システムならではのやりがいがあります

賞与年3回実績／土日休みの店舗内装施工管理

仕事内容 ＼自分の得意を伸ばしてサクサク動かす／ 得意な分野をどんどん伸ばして、 苦手な分野は得意な人がフォロー！ チームプレーでスマートに案件を回していけます。 【求人のPOINT】 ✅ 得意を伸ばせる環境！ 「現場管理が得意」「営業が得意」など、 あなたの強みをしっかり評価！ 苦手な業務は得意なメンバーが手厚くフォローします。 男性が多い業界ですが 女性メンバーがバリバリ活躍しています！ ✅ 入社直後は大型案件からスタート！ まずは長期・大型プロジェクトに入り、 現場全体の流れをじっくりキャッチ。 毎週1回の全体進捗報告の場があるため、 フォロー体制もバッチリです！ ✅ 利益率は全公開！成果はダイレクトに給料へ 数字がオープンだからこそ評価の納得感が違います。 通常の賞与に加えて、決算賞与を5年連続支給中！ ＜仕事内容＞ 店舗内装における進行管理や制作営業業務。 【具体的には】 ・工事全体の進行管理（工程、品質、安全、コスト） ・顧客や設計担当との打ち合わせ ・職人さんや協力会社の手配・調整 ・資材や什器の搬入スケジュール管理 ・引き渡し、アフターフォロー対応

体制案件で学んでクラウドエンジニアとしてデビュー【未経験可】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 【単価還元率70〜90％！自社受託案件を活用した実践的AWS教育で、クラウドエンジニアへ】 「クラウドをやりたいのに、案件がない」 「運用の繰り返しでキャリアが見えない」 そんな状況を、実務ベースで変えていきませんか？ 当社は、上場企業のAWS案件（新規構築〜運用保守）をチーム体制で支援しており、現場と並行してAWSを学べる環境があります。 まずは今の経験に合う業務から入り、段階的にAWS設計・構築へステップアップしていきます。 【入社後のキャリアアップ：3ステップ】 ▼STEP1：今のスキルに合った案件からスタート サーバー・ネットワークの運用・保守・監視やテクニカルサポートなど、あなたがお持ちの経験にマッチしたプロジェクトへアサインします。 単価の70〜90％を給与として還元する仕組みのため、今のスキルのままでも大幅な収入UPが可能です！ ▼STEP2：自社受託案件での「AWS・インフラ教育」 現場で活躍しながら、並行して当社の受託案件を活用した実践的な教育を実施します。 座学だけでなく、実案件の進め方を通じて習得します。 例：AWSの基本（VPC/IAM/EC2/ALB/RDS/S3等）、運用設計、監視、障害対応、手順書/設計書作成、レビューなど。 ▼STEP3：クラウド（AWS）エンジニアへ！ スキルが身についたら、いよいよAWS設計・構築案件などへのアサインへ！ エンジニア出身である代表2名が、あなたのキャリアアップを全力で支援・営業します。 【プロジェクト例】 ・美容Web予約サービス／AWS保守 ・ジュエリー企業／情報システム部門への業務支援(オンプレ+AWS) ・自動車会社／オンプレ+Azure保守(PM領域) ..etc ※オンプレミスからクラウドまで、毎月数百を超える案件から希望に合わせて選択可能！ ※稼働中の案件の【8割以上がフルリモート・リモートワーク対応案件】です。 【キャリア/組織について】 当社はまだ大きな会社ではありません。だからこそ、制度やチーム作りに関われる裁量があります。 希望と適性次第で、リーダー → 管理職 → 役員 といった成長ルートも目指せます（技術志向のキャリアも歓迎）。

建物の価値を上げるビルメンへ◆原則常駐・夜勤無◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産ファシリティマネージャー、不動産プロパティマネージャー □エンドユーザー直案件が約9割 □物件の価値を上げるビルメンに成長！ □原則常駐・夜勤なし！年間休日120日！ 私たちはビル管理事業を 展開している会社です。 大きな特長のひとつが、 外資系金融機関や大手不動産ファンドなどの エンドユーザーから直接依頼を受ける案件が 約9割を占めているということ。 主に元請けとして建物管理・改修工事を 手掛けています。 今回はそのビルメンテナンスを 担ってくださる方の募集です。 ※履歴書・職務経歴書必須 ■建物の維持・管理からステップアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上記の通り、元請けがメインで 日常の清掃・巡回などは 社内の別部署や協力会社さんが担当。 もちろん担当物件に足を運びますが、 当社のビルメンテナンスの本質的な仕事は、 お客様のニーズをつかみ、 建物の価値を上げるような技術提案を行い、 実行していくことです。 例えば、空調に不具合の兆候がある場合、 「全交換するか」 「修繕して延命するか」など お客様のコストについての考えを踏まえ、 提案を行います。 例えば、築20〜30年程度のビルにおいて、 エントランスやトイレなど 共用部分をリニューアルし、 賃料アップを狙う工事提案を行うことも。 ■入社後の教育の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員が同行し、 一緒にお客様先や現場を回りながら 仕事を覚えていきます。 お客様のニーズを的確に把握することが 仕事の起点となる重要なこと。 まずは経験し、 スキルとして身につけていきましょう。 提案のサポートは上司・先輩が行います。 質問などあれば気軽にできる カルチャーですので心配はいりません。 また、マニュアルを増やしているところ。 不具合が発生した際の「完了報告書」には どういう作業をして直したかが 写真付きで細かく記載されています。 それを見れば作業内容などを確認でき、 参考になるはずです。 ■長く活躍できる働きやすい環境あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたが希望しない限り、 常駐や夜勤の業務は発生しません。 残業は月20時間以下。 完全週休2日制の毎週土日休みで 年間休日は120日設けています。 無理なく働ける環境だからこそ 長く安心して働けるのではないでしょうか。 ■管理物件も右肩上がりで増加中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2018年の建物管理棟数は4棟でしたが 2026年には200棟に到達！ 業績好調で会社の安定性にも 自信があります。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィスビルや商業施設、 マンションなどを対象に、 建物全体の運用管理・修繕提案などの ビルメンテナンス業務をお願いします。 お客様は 外資系金融機関や不動産投資ファンド、 アセットマネジメント会社など。 週に1～2回は訪問してお話を伺い、 提案をします。 具体的には以下の通り。 ●建物全体の運用管理 点検・巡回・清掃チェックなどの 管理を行います。 ●オーナー・テナント対応 オーナー先にも直接訪問し、 ヒアリングや提案を行います。 テナントからの要望にも対応。 ●協力業者の手配 清掃業務については7割程度を 協力業者に依頼し、 残りを自社で対応しています。 設備管理も外注することが多いですが、 自分たちでできる点検は 社内で実施します。 ●修繕・改修に関わる提案 日々の巡回・点検、 不具合の報告などから お客様のニーズに合わせて 修繕・改修の提案を行います。 など。

東証プライム上場／初年度年収５００万円を目指せます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 警報入信後、パトロールスタッフが軽自動車・バイクで現場に駆け付け、トラブル等に対応します。 ◆主な業務内容◆ 各種出動内容 ①緊急 警備システムによるアラートが出た際の現地一次対応 ②要請 設備の機器異常など、お客様の要請に対する現地一次対応 ③定期巡回・点検業務 オフィスビル・店舗・マンションなどのお客様のもとでの巡回・点検業務 ④機器不具合などの障害対応 ATM/CD機などにおける機器不具合の現地一次対応 ◆待機◆ 出動までは、何時でも出動できる態勢を取りつつ、リラックスして待機場所で待機します。 待機場所には、エアコン・ベット・テレビ・シャワー等の設備が完備されています。 ◆◆未経験でも安心◆◆ 指示を送る指令センターとは、Webカメラで繋がっており、現場確認してもらいながら、 指示が受けられるので、安心です。 ◆◆安全確保が第一◆◆ ・軽自動車やバイクの運転も、安全運転が第一です。無理な運転をする必要はありません。 ・万が一に遭遇しても、安全確保を第一とし、ご自身で危険に立ち向かう必要はありません。 警察や消防と合流して対応することも多いです。 ━━━━━━━☆彡 安心の新人教育 ━━━━━━━☆彡 入社時の法定教育 研修センターにて、業務知識やAED・応急手当など専門スキルを学びます。 先輩と一緒に現場でOJT研修 実際の業務を通じて、経験豊富な先輩と一緒に業務フローなどを学んでいきます！ ━━━━━━━━☆彡 運転のサポート制度 ━━━━━━━━☆彡 外部車両講習の実施 安全運転に対する意識及び技術向上、並びに自身の癖を修正し、車両事故の未然防止、再発防止を目的とした、定期的な外部機関主催の車両講習を実施しています。 ━━━━━━━━☆彡 将来のキャリアパス ━━━━━━━━☆彡 年１回、希望するキャリアを伝えられる 「自己申告制度」を設けており、 適正に応じ、常駐警備・技術職・営業職等への キャリアチェンジが可能です。 また、各種昇格試験に合格すれば、 役職や管理職へのキャリアアップも可能です。

123日以上の年間休日で、土日祝はお休み。予定を立てやすい働き方です！【スキルアップ】独学等の知識があれば実務未経験でも挑戦可能！先輩のフォローや資格取得支援、Udemy利用も可能。キッティングからインフラ改善まで幅広くスキルを磨けます！

仕事内容: 「EC×Technology」企業として70以上の有名ブランドを支える当社で、社内IT基盤の運用管理を担当していただきます。実務経験がなくても独学などの知識があれば応募可能で、今回が初めてのポテンシャル採用となります。東京本社を拠点に、札幌本社や首都圏10拠点の撮影スタジオを支えるインフラの運用を通じて、実務の幅を広げていただけるポジションです。フォローを受けながら段階的に成長できる環境が整っています。 安心して実務の幅を広げられる理由が2つあります。 理由1 入社後に先輩社員が丁寧にフォローします ネットワーク運用以外の業務（PCキッティングや資産管理など）は、入社後に先輩社員がフォローしながら習得いただけます。「まずはできることから」スタートできる体制です。 理由2 多岐にわたる社内インフラの実務を横断的に学べます ネットワーク管理からPCのセットアップ、現場サポートまで、幅広い実務に携わりながら着実にスキルアップを目指せます。 以上の点から、独学等でインフラの基礎知識を身につけた状態からでも着実に成長していただけます。 ■仕事内容 ・UTMやスイッチ等のネットワーク機器を用いた多拠点インフラの管理 ・Windows/Mac混合環境でのセットアップ、現場スタッフのサポート ・PC、ソフトウェア、周辺機器の棚卸と適正管理 ・回線契約や機器保守の管理、社内申請フローの整備 ・安全かつ効率的な運用を目指したマニュアル作成や改善提案

お台場に10/30リニューアルオープン◎月給40万円スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 2007年の設立以来、約20年にわたり「本物の寿司」にこだわり続ける板前寿司ジャパン。 そんな当社が、ライブ感を大切にしエンターテインメント要素を取り入れた新スタイルの寿司店をOPEN！ お台場店がリニューアルします。 今後は韓国などアジア圏にも出店予定！ 事業拡大を続ける当社なら、寿司の技術を学びながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ポイント】 ＊10/30お台場店リニューアルオープン！ ＊月給40万円からスタート！ ＊ライブ感のある調理でお客様に感動を◎ ＊国内外のお客様に親しまれる店舗へ！ ＊副店長・店長へのキャリアも目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 10/30にリニューアルオープンした回転寿司店での調理・キッチン。まずは仕込みや盛り付け、板前の補助、洗い物、片付けなど、できることから始め、技術を身に付けていきます。 ＜具体的には＞ ＊食材の仕込み ＊料理の盛り付け ＊板前の補助・サポート ＊洗い物 ＊キッチン内の片付け ＜「ライブ」を楽しむ寿司店へ＞ 寿司だけでなく、七輪で活アワビを焼いたり、活きた車海老を捌くなど、生きた旬の食材をライブで楽しんでいただくエンターテインメント要素を取り入れた新しい回転寿司店へリニューアル！経験を積みながら、握りや焼きなど様々な技術が身に付きます。 ＜研修について＞ 入社後は先輩社員についてOJTで業務を習得。キッチン内での仕事の流れを覚えていきましょう。調理から副店長・店長へキャリアアップし、店舗運営に携わることも可能です。 ＜店舗について＞ 「KAITEN TOKYO SUSHI」 10/30リニューアルオープン 全113席 営業時間／11:30～22:00 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お台場店のリニューアルを支える！】 10/30に『回転ITAMAESUSHI』としてリニューアルオープンしたお台場店。新しく生まれ変わる店舗で、正社員のメンバーとして新しい店舗を一緒に作っていきます。これまでの和食調理の経験を活かしたい方はもちろん、寿司づくりに興味がある未経験の方も歓迎！ 【技術を身に付け、成長を実感できる環境】 キッチン内での仕込みや盛り付け、板前の補助、洗い物、片付けなど。仕込みや調理に集中しながら和食の基本から学び、技術を広げていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東京に来たら“板前寿司”を！】 インバウンド向けの店舗ではありませんが、お台場店のお客様は外国からの観光客と国内のお客様の各半数を想定。寿司や和食の調理を通じて、「東京の板前寿司はおいしい！」という感動を届けます。 【成果を給与や賞与へ還元】 月給40万円スタート！昇給は年1回あり、賞与は会社の業績に応じて支給。実績に応じて収入アップを目指せます。入社1年目で店長となり、年収540万円を得ている給与例も用意されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から目指せる店長のポスト】 将来的には、副店長や店長などへのステップアップも可能！より大きな裁量を持って店舗運営に携われるようになります。調理技術を磨くだけでなく、売上集計やシフト作成など、店舗を動かす仕事にも意欲的にチャレンジしてください。 【海外にも広がる事業展開】 2008年には初セリでの本マグロ高額落札で話題を集めるなど、常に新しい取り組みに力を入れてきた当社。海外への事業展開にも積極的で、2025年には韓国・ソウルに4店舗を展開しました。国内で経験を積むほか、希望に応じて海外店舗の立ち上げやマネジメント、ヘルプスタッフとして海外勤務に挑戦できる機会もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼当社のSNS https://www.facebook.com/itamaesushi/ https://www.tiktok.com/@itamae__sushi ▼インスタグラムもぜひご覧ください！ @itamae__sushi

未経験歓迎★年休120日以上★定時退社OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、その他教員 ☆―――――――――――――――――☆ 「遊ぶ」「笑う」「挑戦する」 放課後を安心できる子どもたちの居場所に♪ ＃未経験歓迎＃賞与年2回＃転勤なし ☆―――――――――――――――――☆ ＜魅力ポイント＞ ✨年間休日120日以上 ✨週休2日制・月8～10日休み ✨希望休をしっかり考慮 ✨残業ほとんどなし・定時退社OK ✨服装・髪型自由＆ネイルOK ✨産休・育休の取得実績あり ……………………………………… 【”放課後の居場所”をつくる】 ……………………………………… 放課後や長期休みを過ごす子どもたちの 居場所をともに生み出すお仕事です。 子どもたちが安全、安心に自分らしく過ごせる 「居場所」をつくっていく仕事です。 ＞＞具体的には… ✅子どもたちの見守り・生活サポート ✅遊びや活動のサポート ✅イベント・行事の企画 ✅保護者とのコミュニケーション ✅施設内の環境整備・事務作業 季節のイベントや日々の活動など、 「子どもたちがやりたいこと楽しめること」を 子どもたちと一緒にスタッフみんなで考えています。 子どもたちと一緒に 「こんな遊びを取り入れてみたい！」 「こんなイベントをやったら楽しそう！」 そんな子どもたちのアイデアを取り入れながら考えています◎ ……………………………………… 【知識ゼロからでも大丈夫！】 ……………………………………… 入職後は、OJT研修や研修会を通じて 仕事の流れを覚えていきましょう！ ●子どもたちとの関わり方 ●発達や成長に関する基礎知識 ●施設内の安全管理 ●日々の活動や支援に必要な知識 など 実際の仕事を経験しながら、 少しずつ専門的な知識を習得可能◎ 周囲のスタッフにも相談しやすいので、 「子どもと関わる仕事は初めて」 「学童で働いた経験がない」 そんな方も安心してスタートできます。 ……………………………………… 【温かいチームワークが魅力の職場】 ……………………………………… 20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 育児と両立しているスタッフも在籍しています。 子どもたちと日々向き合う仕事だからこそ、 ともに考え、悩み、スタッフ同士のコミュニケーションも活発。 困ったときには 自然と声を掛け合っているため、 未経験の方もスグに馴染めます！ ……………………………………… 【140年の歴史を誇る公益財団法人】 ……………………………………… 1880年の設立以来、 子どもたちの成長や 地域社会に寄り添ってきた 「公益財団法人東京YMCA」。 長い歴史の中で大切にしてきたのは、 一人ひとりの個性や可能性を尊重し、 その人らしい成長を支えること。 保育・幼児教育や学校教育をはじめ、 野外教育、健康教育、語学教育、 障がいのある児童・者の活動支援、国際交流など、 幅広い分野で人の成長を支える活動を行っています。

最短2ヶ月で店長へ。伝統の一丁焼きを受け継ぎ、自分の店を創る

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 店長候補として、まずは鳴門鯛焼本舗の基本を身につけ、店長昇格後は一店舗の運営全般をお任せします。 ✨まず身につけること ・「天然たいやき」の焼成・調理 ・接客・販売・レジ業務 ・商品の品質基準・店舗オペレーション ・開店・閉店業務など店舗運営の基本 ✨店長昇格後にお任せすること ・売上・利益管理（目標、人員配置、商品ロスなどを意識した店舗運営） ・アルバイト・パートスタッフの採用・教育 ・シフト作成・勤怠管理 ・スタッフへの指示・フォロー・チームづくり ・店舗をより良くするための改善提案 ・サービス・品質の維持向上 「もっとこうした方がお客様に喜んでもらえる」「このスタッフには次はこの仕事を任せよう」「ピーク時間の人員配置を変えれば売上を伸ばせるかも」「商品ロスを減らして利益を残せないか」など、自分で考えて店舗を動かしていけます。日々の小さな工夫が、お客様の満足、スタッフの成長、そして店舗の数字につながります。 ～ 研修と店長昇格まで～ STEP 1 基本を学ぶ まずは研修カリキュラムに沿って、一丁焼きの技術、接客、販売など店舗の基本からスタート。飲食未経験の方にも、一つずつ身につけられるようフォローします。 STEP 2 店舗運営を学ぶ 基本業務に慣れてきたら、スタッフ育成、シフト、売上・利益管理など、店長に必要なマネジメント業務を実践しながら学びます。エリアマネージャーも定期的に店舗を巡回するため、相談しながら成長できます。 STEP 3 最短2ヶ月で店長へ 一丁焼きの技術や接客だけでなく、スタッフ育成やシフト管理、売上を伸ばし利益を残す意識など、店舗運営に必要な力を身につけ、店舗を任せられると評価されれば店長へ。社歴に関係なく、実力と成長を見て昇格を判断します。 ✨店長の先にあるキャリア 店長はゴールではありません。目指したい将来に合わせて、二つの方向でキャリアを伸ばしていけます。 A. マネージャー・本部幹部を目指す 一店舗を動かした経験を活かし、次は複数店舗をまとめるマネージャーへ。店長の育成、エリア全体の売上・利益・人員管理、新店の立ち上げなど、仕事のスケールを広げていけます。さらに実力をつければ、本部の中核を担うポジションを目指すこともできます。 B. 店長職を極め、店舗運営のプロになる マネージャーになることだけがキャリアアップではありません。スタッフが育つ店、お客様から愛される店、安定して売上・利益をつくれる店をつくり続ける「店長のプロ」を目指す道もあります。店舗運営力を磨き、積み重ねた成果は昇給・昇格や業績給など、評価・待遇にも反映されます。

最短2ヶ月で店長へ。伝統の一丁焼きを受け継ぎ、自分の店を創る

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 店長候補として、まずは鳴門鯛焼本舗の基本を身につけ、店長昇格後は一店舗の運営全般をお任せします。 ✨まず身につけること ・「天然たいやき」の焼成・調理 ・接客・販売・レジ業務 ・商品の品質基準・店舗オペレーション ・開店・閉店業務など店舗運営の基本 ✨店長昇格後にお任せすること ・売上・利益管理（目標、人員配置、商品ロスなどを意識した店舗運営） ・アルバイト・パートスタッフの採用・教育 ・シフト作成・勤怠管理 ・スタッフへの指示・フォロー・チームづくり ・店舗をより良くするための改善提案 ・サービス・品質の維持向上 「もっとこうした方がお客様に喜んでもらえる」「このスタッフには次はこの仕事を任せよう」「ピーク時間の人員配置を変えれば売上を伸ばせるかも」「商品ロスを減らして利益を残せないか」など、自分で考えて店舗を動かしていけます。日々の小さな工夫が、お客様の満足、スタッフの成長、そして店舗の数字につながります。 ～ 研修と店長昇格まで～ STEP 1 基本を学ぶ まずは研修カリキュラムに沿って、一丁焼きの技術、接客、販売など店舗の基本からスタート。飲食未経験の方にも、一つずつ身につけられるようフォローします。 STEP 2 店舗運営を学ぶ 基本業務に慣れてきたら、スタッフ育成、シフト、売上・利益管理など、店長に必要なマネジメント業務を実践しながら学びます。エリアマネージャーも定期的に店舗を巡回するため、相談しながら成長できます。 STEP 3 最短2ヶ月で店長へ 一丁焼きの技術や接客だけでなく、スタッフ育成やシフト管理、売上を伸ばし利益を残す意識など、店舗運営に必要な力を身につけ、店舗を任せられると評価されれば店長へ。社歴に関係なく、実力と成長を見て昇格を判断します。 ✨店長の先にあるキャリア 店長はゴールではありません。目指したい将来に合わせて、二つの方向でキャリアを伸ばしていけます。 A. マネージャー・本部幹部を目指す 一店舗を動かした経験を活かし、次は複数店舗をまとめるマネージャーへ。店長の育成、エリア全体の売上・利益・人員管理、新店の立ち上げなど、仕事のスケールを広げていけます。さらに実力をつければ、本部の中核を担うポジションを目指すこともできます。 B. 店長職を極め、店舗運営のプロになる マネージャーになることだけがキャリアアップではありません。スタッフが育つ店、お客様から愛される店、安定して売上・利益をつくれる店をつくり続ける「店長のプロ」を目指す道もあります。店舗運営力を磨き、積み重ねた成果は昇給・昇格や業績給など、評価・待遇にも反映されます。

未経験歓迎★年休120日以上★定時退社OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、その他教員 ☆―――――――――――――――――☆ 「遊ぶ」「笑う」「挑戦する」 放課後を安心できる子どもたちの居場所に♪ ＃未経験歓迎＃賞与年2回＃転勤なし ☆―――――――――――――――――☆ ＜魅力ポイント＞ ✨年間休日120日以上 ✨週休2日制・月8～10日休み ✨希望休をしっかり考慮 ✨残業ほとんどなし・定時退社OK ✨服装・髪型自由＆ネイルOK ✨産休・育休の取得実績あり ……………………………………… 【”放課後の居場所”をつくる】 ……………………………………… 放課後や長期休みを過ごす子どもたちの 居場所をともに生み出すお仕事です。 子どもたちが安全、安心に自分らしく過ごせる 「居場所」をつくっていく仕事です。 ＞＞具体的には… ✅子どもたちの見守り・生活サポート ✅遊びや活動のサポート ✅イベント・行事の企画 ✅保護者とのコミュニケーション ✅施設内の環境整備・事務作業 季節のイベントや日々の活動など、 「子どもたちがやりたいこと楽しめること」を 子どもたちと一緒にスタッフみんなで考えています。 子どもたちと一緒に 「こんな遊びを取り入れてみたい！」 「こんなイベントをやったら楽しそう！」 そんな子どもたちのアイデアを取り入れながら考えています◎ ……………………………………… 【知識ゼロからでも大丈夫！】 ……………………………………… 入職後は、OJT研修や研修会を通じて 仕事の流れを覚えていきましょう！ ●子どもたちとの関わり方 ●発達や成長に関する基礎知識 ●施設内の安全管理 ●日々の活動や支援に必要な知識 など 実際の仕事を経験しながら、 少しずつ専門的な知識を習得可能◎ 周囲のスタッフにも相談しやすいので、 「子どもと関わる仕事は初めて」 「学童で働いた経験がない」 そんな方も安心してスタートできます。 ……………………………………… 【温かいチームワークが魅力の職場】 ……………………………………… 20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 育児と両立しているスタッフも在籍しています。 子どもたちと日々向き合う仕事だからこそ、 ともに考え、悩み、スタッフ同士のコミュニケーションも活発。 困ったときには 自然と声を掛け合っているため、 未経験の方もスグに馴染めます！ ……………………………………… 【140年の歴史を誇る公益財団法人】 ……………………………………… 1880年の設立以来、 子どもたちの成長や 地域社会に寄り添ってきた 「公益財団法人東京YMCA」。 長い歴史の中で大切にしてきたのは、 一人ひとりの個性や可能性を尊重し、 その人らしい成長を支えること。 保育・幼児教育や学校教育をはじめ、 野外教育、健康教育、語学教育、 障がいのある児童・者の活動支援、国際交流など、 幅広い分野で人の成長を支える活動を行っています。

残業ナシ＆月17日勤務／全員面接／未経験歓迎／学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、電気/電子品質管理、プラントアフターサービス/フィールドエンジニア ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼＼創業44年の安定企業でお仕事／／ 月17日勤務で約13日はお休み…！ 業務は巡回見回りメイン♪ 面接1回＆全員面接実施中です◎ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ビルの巡回見回りをメインに 業務をおまかせいたします！ 【具体的には…】 ■ビルの巡回・点検 （オフィスビル中心） ■店舗の電気が消えた際の対応 （1日多くて10件ほど！バタつく ことも少なく、モクモクと働けます◎） 現場業務なので、職場環境や 対人関係もあまり気にせず働けます◎ ※待機中も電話番などの対応が 必要な場合があります。 ー ＊気になるQ＆Aをご紹介＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：ビルの点検って何をするの？ A：電球が消えていないかの 簡単な点検をお願いします！ 指定のビルを見て回るだけ♪ 電気が消えた際の対応も 難しいことはほとんどありません◎ Q：残業はありますか？ A：基本ありません◎ 9：00には業務終了なので 日中は自分の時間に♪ 昼間しか開いていない場所など にもお仕事帰りに寄れちゃいます！ Q：完全未経験でも大丈夫ですか？ A：全く問題ありません！ 現在働く方もほぼ全員が 未経験スタートです！ 派遣社員や契約社員から転職を される方も多く正社員にチャレンジ したい方にもピッタリな環境です◎ Q：この仕事のポイントは？ A：ほどよく身体を動かしながら、 健康的に働ける環境です！ 仮眠室完備で、休憩が7時間しっかり 取得できるので負担無く働けます♪ ー ★応募者全員面接実施中！★ 気になる方、まずはお電話を！ ＊電話応募は登録不要＊ TEL→03-3370-8006 採用担当までお気軽にご連絡下さい！ ー

◎表参道の地中海レストラン◎幅広い調理技術◎未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 表参道の喧騒から一歩離れた、緑と水辺に包まれるレストラン「CICADA」。 プールサイドのテラスが広がる非日常的な空間で、スペイン・南イタリア・北アフリカなど、地中海を囲む国々の食文化を取り入れた「環地中海料理」を提供しています。 ハーブやスパイス、多彩な食材を活かした料理を通して、私たちが大切にしているのは、「食のひと時を、心に残す」こと。 料理への好奇心を持ち、仲間とともに成長していける新しいキッチンスタッフを募集します。 ■ 一皿から、料理の可能性を広げる。 ハムスやタジン、パスタなど、さまざまな国の料理に触れながら、幅広い食材や調理法を学べる環境です。 未経験の方も、経験を活かして新しいジャンルに挑戦したい方も歓迎します。 お任せする仕事 ─────────────────── ・食材の仕込み、下準備 ・調理 ・盛り付け、料理の品質管理 ・食材管理、発注、在庫管理 ・キッチン内の衛生管理 ・各ポジションとの連携、調理オペレーション ・季節のメニュー開発、試作 ・後輩スタッフの育成、指導（経験に応じて）など CICADAで働く5つの魅力 ─────────────────── ■ 表参道にありながら、日常を忘れるレストラン 都会の中心にありながら、ゆったりとした時間が流れるCICADA。料理と空間、そして人の温かさが重なり合う場所で、お客様の記憶に残るひと時を届けます。 ■ 地中海料理を通して、料理人としての幅を広げる 地中海沿岸のさまざまな食文化に触れながら、食材の組み合わせや調理法を学べる環境。一つのスタイルにとらわれず、料理人としての引き出しを増やしていけます。 ■ 一皿に向き合い、料理の本質を学ぶ 素材の持ち味を引き出し、丁寧に仕上げる。華やかな料理の裏側にある、一つひとつの基本を大切にしています。日々の仕事を通して、料理への理解と技術を深められます。 ■ 経験よりも、料理への情熱を。仲間とともに成長できる環境 キッチンでは20〜40代を中心に、約30名のスタッフが活躍しています。経験の有無にかかわらず、大切にしているのは「料理が好き」「もっと学びたい」という想い。未経験の方も、仕込みや基礎的な調理からスタートし、先輩スタッフとともに一歩ずつ技術を身につけられます。互いの個性や強みを尊重し、刺激し合いながら成長できるチームです。 ■ 料理の枠を超えて、食の世界を知る 自社ブルワリーやコーヒー焙煎所のツアー、ワインと料理のペアリング講習など、食への理解を深める研修があります。料理だけでなく、ドリンクやサービスにも視野を広げながら、レストラン全体を理解できる料理人を目指せます。 料理人としての、その先の未来まで。 ─────────────────── 料理人として技術を磨くことは、ゴールではなく、新しい可能性への第一歩。 いつか自分のお店を持ちたい。自分の料理で、誰かの心を動かしたい。 そんな想いも大切にしながら、一人ひとりが自分らしいキャリアを描いていける場所でありたいと考えています。 一皿への情熱が、誰かの心に残るひと時になる。 CICADAで、料理人としての新しい一歩を踏み出しませんか。

不妊治療外来専属/夜勤なし◎昼食補助あり◎駅徒歩3分＠港区

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 日勤勤務可能な看護師を募集しています！ ・「乃木坂駅」「青山一丁目駅」から徒歩3分の好アクセス！ ・生殖医療分野の外来専属となるため、知識を深めることができる！ ＼この求人のポイント／ ✅当直や夜勤がないため、生活リズムを一定に保てます！ ✅人材育成のため、資格取得・キャリア開発が図れる環境・研修があります！ ✅グループ病院での診察料について全額補助する制度あり！ ✅食事補助あり（1食350円・給料から天引き）！ 【主な業務内容】 不妊治療・生殖医療分野の専門外来部門での看護業務をご担当いただきます。 医師の診療介助:医師がスムーズに診察を行えるようサポートします。 患者様への指導・教育:療養上のアドバイスや健康管理に関する指導を行います。 検査や手術の説明:検査内容や手術のプロセスを患者様に分かりやすく説明し、不安の解消に努めます。 医師と患者様の間をつなぐ役割:診察室でのコミュニケーションを円滑にし、患者様が安心・納得して受診できるよう橋渡しをします。 採卵、移植処置の介助についたり、自己注射指導をしたり… 私たちは、一人ひとりの治療に寄り添った看護を目指しています。 長く見守ってきた患者様がご懐妊され、卒業されるときの嬉しさは言葉にできません。 あなたもそんな喜びが感じられる看護をしませんか？ 【山王病院について】 山王病院は、内科から外科まで全科バランスよく揃った総合病院です。 働きやすさも大切にしており、医療費補助制度や昼食補助といった各種補助制度も充実しています。 有給や大型連休も取得可能で、有給消化率は70%超！ ママさん看護師も多数活躍中です！

オープニング募集◎“趣味レベル”の料理経験でOK！週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 ＊-・-・-・-・-・-・ ＼話題の商業施設にNEW OPEN／ 料理好き歓迎◎実務経験は問いません！ 週休2日制／年休108日！休める飲食企業♪ 飲食の仕事で”やり甲斐”を持って働けます！ -・-・-・-・-・-・＊ 《高輪ゲートウェイ駅・泉岳寺駅からスグ》 伝えたい思いや新しい挑戦を“食”で発信する株式会社ミュープランニングの新プロジェクトが、話題の商業施設「NEWoMan高輪」で始動。 本求人では、新しいお店を一緒に盛り上げてくれるオープニングメンバー（調理スタッフ／正社員）を募集します！ ―――――――――― 【どんなプロジェクト？】 ―――――――――― 12月中旬、NEWoMan高輪に誕生する「魚の新しい魅力を発信するアンテナショップ」。食材の背景や海の未来につながる取り組みを、料理と接客で「美味しい体験」に変えて届けるプロジェクトです。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ・食材の仕込み・下準備 ・簡単な調理・盛り付け ・食材や調理器具の管理 ・キッチン内の清掃・片付け ・その他、調理業務のサポート など 最初から難しい調理をお任せすることはありません◎まずは先輩スタッフのサポートを受けながら、できることから少しずつスタート！ 料理が好きな気持ちを大切にしながら、食材の扱い方や調理の基本を覚えていきましょう♪ 《レア求人◎オープニングスタッフ募集！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は、12月中旬にオープンする新店舗の立ち上げメンバー募集！これから始まるお店だからこそ、スタッフ同士で協力しながら、一緒にお店を盛り上げていく楽しさがあります♪ キッチンだけでなく、ホールスタッフや企画担当など、さまざまなメンバーと関わりながら働けるのも、このプロジェクトならでは。調理経験が浅くても、遠慮する必要はありません！ 分からないことは周りに相談しながら、少しずつ仕事に慣れていきましょう◎ 《“料理好き”なら実務未経験でも大歓迎！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での調理経験や資格は必要ありません◎ 「普段から自炊をする」「レシピを見ながら料理を作るのが好き」「もっと本格的な料理を学びたい」そんな方にピッタリ！ まずはできることから少しずつお任せするので、実務未経験からのチャレンジも大歓迎です♪ 《魚のことを知ると、料理がもっと面白くなる！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回のお店は、魚の新しい魅力を発信するアンテナショップ。魚といっても、種類や産地、育った環境によって、味わいや特徴はさまざまです。 例えば、鮭の種類による味の違いや、まぐろの身だけでなく出汁まで活かす調理の工夫など、普段はなかなか知る機会のない食材の魅力に触れられます！魚に詳しくなくても大丈夫◎日々の仕事を通じて、食材の特徴や美味しさを少しずつ知っていける環境です。 ―――――――――― ◆アピールポイント ―――――――――― ＼新店だからみんな一緒のスタート！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既存の人間関係や上下関係に気を遣うことなく、みんなで一緒にスタートできるのが魅力です◎お店のルールや働きやすい環境も、これから仲間と意見を出し合いながらつくっていけます。 経験や年齢に関係なく、一人ひとりの声を大切にしながら、みんなで居心地の良いお店をつくっていきましょう！ ＼「料理が好き」その気持ちがあればOK！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「普段からよく自炊する」「友達に料理を作るのが好き」そんな方にピッタリ！飲食店での調理経験がなくても、いつもの料理経験がちゃんと活かせます◎働きながら仕込みや盛り付けなどを覚えて、気づけば料理の腕もレベルアップ♪ 「好きな料理を仕事にしてみたい！」そんなきっかけからのチャレンジも大歓迎です！ ＼週休2日制！無理なく続けられる環境／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 好きな料理の仕事を長く続けてほしいからこそ、働きやすさも大切にしています！週休2日制で、年間休日は108日（有給休暇を含まず）◎仕事の日は料理に向き合い、お休みの日は趣味や友人との時間を楽しむ。そんなメリハリのある働き方ができます！ ＼食の可能性が広がるプロデュース企業／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ミュープランニングは、お店のコンセプトづくりから空間デザイン、メニュー開発、店舗運営まで、食の場を総合的にプロデュースする会社です！今回のお店も、魚の美味しさだけでなく、生産の背景や海の未来につながる取り組みを発信する新しいプロジェクト。 ”食材を理解して表現する”スキルが身につきますので、料理への興味をきっかけに、新しい世界に触れられる環境です！

✨名店の技を学べる✨伝統の京料理で特別な時間を提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、調理師 【口コミ★4.7獲得】 本物の技術と「魅せる接客」を一度に手に入れる。 名門京料亭『宮川町 水簾』で、次のステージへ。 「料理の腕を磨きたい」 「一流のおもてなしを身につけたい」 そんな想いを持つ方に、 これ以上ない環境をご用意しました。 伝統の技を守りつつ、常に新しい驚きを 追求する職人集団で、 あなたの可能性を試してみませんか？ 京料理の名店「宮川町 水簾（すいれん）」 にて、割烹料理の調理業務をお任せします 《💡具体的な業務内容》 - 会席料理を中心とした京料理店で、 ランチ・ディナーの調理や準備、 カウンター接客まで幅広くお任せ。 ・野菜の下処理や下ごしらえ ・調理および盛り付け ・発注や清掃業務 などを担当 《💡ここがポイント》 - ✅客層抜群！理不尽なクレームなし ミッドタウン内という立地もあり、 接待や記念日で利用される 上品なお客様ばかりで安心です。 ✅駅直結！天気が悪くても通勤ラクラク 六本木駅すぐ、乃木坂駅3分と駅チカ。 雨や暑い日も濡れずに快適◎ ✅チームワーク抜群＆絶品まかないあり 現在20～40代が中心に活躍中！ 困った時は助け合う風土です。 また、夜にシフト入りした方は 賄いとしてお弁当持ち帰りあり♪ 《💡私たちが大切にしていること》 - 店名「水簾」には、 一滴の雨が大河へとつながるように、 柔らかく、しなやかにお客様に寄り添い、 おもてなしを届けたいという想いが 込められています。 時代や人、そして季節は常に変化します。 私たちはその移ろいに敏感でありたいと 願っています。 食材の選び方や調理法、盛り付け、 器など、すべてに心を込め、 日々研鑽を重ねながら 京料理の奥深さを極めていく姿勢を、 何よりも大切にしています。 また、料理人の育成においても、 ただ楽しく働くだけではなく、 「真の楽しさ」を実感できるように 厳しさと愛情の両方をもって 丁寧に指導しています。 料理の世界に真摯に向き合い、 志をもって成長していける環境を 私たちは用意しています。 ┏───────────┓ 「水簾」で働く4つの理由 ┗───────────┛ 【理由1】 看板料理がないからこそ「技」が磨かれる あえて固定の看板料理を置かず、 月替わりで旬の食材（山菜、鱧、 但馬牛など）と向き合うスタイル。 型にはまらない柔軟な発想と、 確かな調理技術が身につきます。 【理由2】 道具・食材・お米…… 「本物」に触れる毎日。 店内で精米したての米を、 専用の南部鉄釜とおくどさん（かまど）で 一組ずつ炊き上げるこだわり。 30種以上の地酒とのマリアージュなど、 食の細部に宿る「美意識」を学べます。 【理由3】 カウンター越しに「手ごたえ」を 感じる接客。 調理風景や板前との会話を楽しむ 1階カウンター10席。 お客様の「美味しい！」という笑顔や 反応をダイレクトに受け取れる、 最高のやりがいがここにあります。 【理由4】 若手のチャレンジを後押しする風土 築100年の京町家本店スピリッツを 受け継ぎつつ、 東京ミッドタウンという洗練された 舞台で挑戦できます。 基礎から丁寧にお教えするので、 成長スピードも段違いです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 島谷宗宏総料理長の経歴をご紹介 ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 【 修行・職歴 】 ⏩1972年 奈良県生まれ 下積み・修行：高校卒業後、 「京都新都ホテル 松浜」にて 黒崎嘉雄氏に師事。 その後、「嵐山辨慶」「貴船ひろや」 など名店で修行を重ねる。 ⏩2003年 「都句膳 月の舟」料理長に就任 ⏩2012年 「宮川町 水簾」初代料理長に就任 現在は総料理長としてグループ全体を統括 【 主な実績・受賞歴 】 ⏩2009年 日本料理アカデミー主催 「第2回日本料理コンペティション」 近畿・中国・四国地区予選大会で優勝 ⏩2010年 テレビ東京『TVチャンピオンR 「世界包丁細工王決定戦」』で チャンピオンを獲得 ⏩2016年 リオデジャネイロオリンピックの 「ジャパンハウス（日本館）」にて 日本料理を担当・提供。 ⏩2017年 スイス・ダボス会議（世界経済 フォーラム）にて日本料理を担当。 ⏩2019年 アメリカ・ラスベガスの日本料理店を プロデュース

未経験でも月給32万円！六本木の高級焼肉店で肉のプロへ成長！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ―――――――――――――――― 実は包丁も握り慣れてない… ＼＼ そんな方もご安心を！ ／／ ―――――――――――――――― 六本木の高級焼肉店で 未経験から一生モノの 「肉の技術」を学びませんか？ ◇ 経験問わず『月給32万円保証』 ◇ 業界では珍しい『完全週休2日』 など、無理なく働ける環境で プロの料理人を目指せます◎ ――――――――――――――― きらくを選んでほしい ＼＼ ３つのポイント ／／ ――――――――――――――― ✅【POINT.01】 未経験から月給32万円スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕込みや高級食材の扱いから 肉の切り出しまで丁寧に指導！ マンツーマンで育てるので 調理未経験でも安心です。 初月から月給32万円で 生活の心配なく学べます◎ ✅【POINT.02】 「飲食＝ブラック」を覆す環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制（月8〜9日）＆ 有給消化率は100％！ 「飲食は休めない」という 常識を、きらくが変えます。 しっかり体を休められるため 無理なく長く働けます！ ✅【POINT.03】 急成長ブランドでキャリアアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国へ店舗展開中のため 新しいポジションが多数！ 基礎からステップアップし 将来はメニュー開発や 店舗経営のコアメンバーへ 挑戦できるチャンスもありますよ。 - - - - - - 【仕事内容】 高級焼肉店での調理補助・仕込み 【具体的には…】 ■食材の仕込みや下ごしらえ ■高級肉の切り出し・盛り付け ■厨房内の衛生管理や片付け ■慣れたら新メニューの考案 ■売上管理や店舗運営の補助 - - - - - - まずは職場の雰囲気を見る 店舗見学だけでも大歓迎！ 気さくな仲間と一緒に 新しく挑戦してみませんか？

自社案件！/賞与年2回（4ヶ月分支給）/フルリモートOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：汎用機SE、フロントエンドエンジニア、汎用機プログラマー ＼求人のポイント／ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件！SESなし！ ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回（4ヶ月分支給） 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発（Canvas／Model-Driven） ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化（申請・通知等） ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365（Teams／Outlook／Planner等）との統合設計 ☐要件定義～構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス／SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります！

【有給完全消化】土日休みもOK＃毎月必ず昇給面談を実施

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ＼\ 求人のポイントをご紹介 /／ ▷2026年3月オープン予定の新店舗 ▷有給消化率100％！ ▷年間休日は選択制で最大144日 ▷引越し時の初期費用全額負担（規定あり） ▷介護、育児での出勤時間の調整可能 ▷日祝固定休み(日祝完全休み)もOK はじめまして！ 株式会社StyLeと申します！ 先ずは簡単に自己紹介をさせていただきます！ 弊社は国内で60店舗以上の 飲食店を運営している会社です！ 【個店主義】を貫いた独自の出店戦略を しており、セントラルキッチンも敢えて設けていません。 クオリティを落とさずに店舗展開をする事を モットーに店舗での手仕込み、料理人の育成に力をいれています！ ■焼鳥たぬきをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大衆酒場不毛の地といわれる青山で 20坪ながら月商1,000万円を誇る人気店 「青山一丁目たぬき」の新業態が誕生。 新業態は大衆酒場ではなく“焼き鳥” SNS映えはあえて狙わず 普通のものが普通に美味しいという 安心感と居心地の良さをご提供します 青山一丁目は赤坂や六本木なども近く オフィスビルや高層マンションも多数 この洗練されたエリアに ありそうでなかった 「肩肘張らずに楽しめるお店」として 2026年3月にオープン予定です。 ■当店の働き方をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜主な仕事内容＞ ・キッチンでの調理業務 ・営業前の仕込み（串打ちなど） ・丸鶏の捌き、解体 ・その他店舗運営業務 お任せするのは､ 調理や接客など店舗運営全般｡ スキルや希望に合わせて 何でも挑戦ができる環境です。 先ずはお店のルール 当店の調理方法などを学んでいただきます。 ✅旬の食材を用いたメニュー開発 ✅様々な食材の仕込み技術 ✅複数ポジションでの技術向上 業務を通して上記の知見を深めて いただける環境です。 当店はクオリティを下げることなく スピード感を持って調理を行いますので 必然と技術の向上が図れる環境です。 ゆくゆくはメニュー開発、後輩の調理指導など 大将候補として店舗運営の根幹にも関わる業務にも携わっていただきます。 ■昇給のスピード感が魅力的 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給査定を毎月1回、年間で12回実施。 グループ全体では毎月20〜25人が 昇給をしており、年間で50万円以上のの昇給を実現させた社員も！ 一度昇給したら 【給料が下がることありません】ので、目標に向かって全力でチャレンジできる環境です。 ■株式会社StyLeの想い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『飲食は人』です。 それは働く側も目の前のお客様も。 StyLeグループは『人』という要素が 色濃く出るこの素晴らしい『飲食』というものの 可能性を最大限に引き出し、 働く『人』もお客さんも飲食を楽しむ『人』を増やします。 ミッション ￣￣￣￣￣ 『飲食』を楽しむ『人』を増やす。 ビジョン ￣￣￣￣￣ 『世界の人々』に『飲食』を通じて驚きと 感動の詰まった体験を提供し、 『飲食人』が常に誇りを持てるようにする。 バリュー ￣￣￣￣￣ 『僕ら』が飲食を楽しむ。 『他人』のことをその本人以上に考える。 ■株式会社StyLeとは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北は仙台、南は鹿児島に至るまで、 全国で50店舗以上の飲食店を経営しています。 「人生は楽しんだ者勝ち。 それなら仕事を楽しもう」 代表の石川が掲げる そのような想いから創業をした弊社 大きいグループではあるものの 「個店主義」を貫き、 現場に裁量権があるのが特徴です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊ StyLeのＳはSUCCESS 勝つ＝利益 StyLeのLはLark 遊び＝挑戦 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 挑戦できることは、 成長企業であるからこその最大の強みです。 挑戦しないのであれば より大きくて安定した会社入った方がいい。 StyLeより楽で同じお給料もらえる会社はいくらでもあります。 弊社は「挑戦」をし続けます。 働いていただく仲間にはたくさん挑戦して、たくさん失敗できるステージを用意し続けます。 どんどんやりたい新たな挑戦も出来て、 給料も安定も手に入る。 それは人生が変わるという事。 仕事は最高に楽しい！

青山一丁目駅徒歩0分◎日勤のみ◎昼食費・医療補助あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 看護師さんを募集しています！ ・地下鉄「青山一丁目駅」から徒歩3分の好アクセス！ ・予防医療の最前線で活躍できる◎ ・経験者はもちろんブランクのある方も大歓迎！ ＼この求人のポイント／ ✅夜勤がないため、生活リズムを整えて長く働きやすい◎ ✅高度な医療設備と専門医による質の高い医療環境で看護を行えます◎ ✅グループ病院での診察料について全額補助する制度あり！ ✅食事補助あり（1食370円・給料から天引き）！ ✅ブランクのある方も歓迎いたします！ 【主な業務内容】 予防医学センターでの看護業務をご担当いただきます。 医師の診療介助:医師がスムーズに診察を行えるようサポートします。 検査の説明:検査内容を患者様に分かりやすく説明し、不安の解消に努めます。 ★患者様が安心・納得して健診を受けられるようサポートをします。 ＼実際に働いている方から聞きました♪／ ✅予防医療の最前線で活躍できる◎ 人間ドック・健診を通じて、病気の早期発見や健康維持を支援することができます。 ✅高度な医療設備と専門医による質の高い医療環境 3.0テスラＭＲＩや80列マルチスライスＣＴなどの先進機器を備えており、 専門医と連携しながら専門性を高めることができます。 ✅山王病院などの他施設との連携体制 同じ法人内に総合病院があり、健診後の精密検査や治療までスムーズにつながる環境があります。 そのため、予防から治療まで幅広い知識を身につけることができます◎ ✅接遇・コミュニケーションスキルが向上する 一人ひとりに寄り添った看護を目指しており、質の高い接遇やホスピタリティを学ぶことができます。 ✅夜勤がなく、働きやすい勤務体系 夜勤がないため、生活リズムを整えながら長く働きやすい環境です◎ ✅駅からのアクセスが良い！ 銀座線・半蔵門線「青山一丁目駅」から徒歩0分でアクセスが良く、通勤しやすい◎

ECコンサルタント｜有名企業・ブランドの案件多数｜本社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、ECサイト運営、広告運用 課題の抽出から解決策の提案、実務の運用代行まで幅広く行い、EC事業における グロースの実現に導く重要なポジションです。 クライアントの事業パートナーとして数多くの有名企業・ブランドのマーケティングに携わり、 売上拡大のための成長を支えることがミッションです。 【求人アピールポイント】 ✅ 年俸400万円〜800万円 ✅ 知名度の高いブランド案件を担当 ✅ 業務フロー改善やBIツール活用に挑戦 ✅ 家賃補助や食事補助など福利厚生が充実 ✅ 書籍購入制度でスキルアップを支援 【こんな方を歓迎します】 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・数多くのタスクを正確に遂行できる方 ・粘り強くアグレッシブに新しい領域に挑戦できる方 ・クライアントおよび自己成長のために常に学び続ける意欲のある方 ・新規開拓やフロントに立って業務に取り組める方 【仕事内容】 ・戦略設計（市場調査・競合分析などをもとに戦略の立案）と実行 ・広告効率改善のコンサルティング、広告運用代行、コンテンツ制作支援 ・売上分析・顧客分析等のデータ分析と改善提案 ・KPI・KGIの設定と効果測定および改善提案 その他、EC事業運営において売上・利益の拡大につながることを提案・実行します。 ＜案件例(一例) ＞ ✅大手アパレルメーカーECサイト運用支援 ✅食品メーカーの自社ECサイト運用改善、モールサイト運用支援 ✅大手電子機器メーカー自社ブランディングサイト構築、モールサイト構築 ✅インポートの老舗シューズメーカー自社ECサイト構築 ✅アパレルのDtoCブランドECサイト構築 他

サウナ利用OK✨月給27.7万円～✊週休2日×駅徒歩5分⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ ✋月給27.7万円スタート!経験スキルを評価 ✋週休2日制(月8～9日休み)で働きやすさ◎ ✋休憩中サウナ利用OK！サウナ好き歓迎♪ ✋赤坂見附・赤坂・永田町徒歩5分の好立地 ✋企画・物販・SNSなど幅広く携われる ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅“サウナ×定食屋”という唯一無二の職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 話題沸騰中の生姜サウナ「金の亀」と 人気定食店「しょうが焼きBaKa」 サウナと飲食が融合した 赤坂でも珍しいコンセプト施設として 多くのお客様から 高評価をいただいています。 サウナでしっかり汗をかいた後、 美味しい生姜焼き定食で身体を整える―― そんな“サウナ体験の一部”を 一緒につくっていくのが 今回募集する店舗スタッフです。 接客だけでなく、 ■SNS発信 ■イベント企画 ■グッズ企画 ■通販対応 など、店舗づくりにも関われる環境。 「ただの店舗スタッフ」ではなく お店を盛り上げるメンバーとして 活躍していただきます✊ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ 【仕事内容】 生姜サウナ「金の亀」と 「しょうが焼きBaKa」にて 店舗運営業務をお任せします。 サウナ施設と飲食店、 両方の運営に関わるため 幅広い経験ができるのが特徴です。 【具体的には】 ⏩サウナ施設業務 ▶受付や接客対応 ▶館内清掃、館内整備 ▶サウナ室での作業(ロウリュ等) ▶SNS発信 ▶イベント企画、運営 ▶通販対応 ▶物販業務(サウナグッズ等) ▶オリジナルグッズ企画 ▶取材対応など ⏩飲食店業務 ▶ホール接客 ▶店内清掃、衛生管理 ▶盛り付け、簡単な調理 ▶食材発注、在庫管理 ▶メニュー考案 ▶店舗イベント運営 ▶オリジナルグッズ企画 ▶取材対応など ※飲食店は、食券制のため 金銭を扱う場面は少なめです。 接客、企画、運営など 幅広い経験を活かせる環境です。 「もっとこうしたら面白い」 そんなアイデアも大歓迎✨ スタッフ全員で、 より良い店舗づくりを進めています✊ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅ココが嬉しい♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨サウナ利用OK！ 併設のサウナを勤務時間外に 利用可能♪ サウナ好きには嬉しい “ととのう福利厚生”です。 ✨企画・販促にも関われる 店舗イベントの企画や オリジナルグッズ制作など アイデアを形にできる仕事。 接客以外にも、 店舗づくりの面白さがあります。 ✨駅チカの人気施設 赤坂見附・赤坂・永田町から 徒歩5分圏内。 サウナ激戦区の赤坂で 多くのサウナーから支持される 人気施設です。 ✨安定して働ける待遇 月給26万6100円スタート！ 週休2日制で 無理なく働ける環境を整えています。 昇給や業績賞与、 インセンティブ制度もあり、 頑張りはきちんと評価します✊ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅お店について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 生姜をテーマにした コンセプト型サウナ施設です。 施設内には ・超高温設定の生姜サウナ ・焼き＆生の生姜ロウリュ ・生姜のもみ出し水風呂 ・ととのい森林浴スペース など、 他では体験できない設備を完備！ 1階には、生姜焼き定食専門店 「しょうが焼きBaKa」を併設。 サウナ後の“サ飯”として 多くのお客様に楽しまれています。 唯一無二のコンセプトで 連日多くのお客様で賑わう 人気施設です。 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅3つの事業が交わる、面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では ▶生姜サウナ「金の亀」 ▶しょうが焼き定食専門店 ▶サウナグッズ専門店 という3つの事業を展開。 そのため、 店舗同士を連動させた企画や 物販・商品づくりなどにも 関われるチャンスがあります✨ 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■店舗イベントのアイデア出し ■サウナ×食のコラボ企画 など、 店舗運営にとどまらない、 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 売上につながる仕組みを作れば インセンティブで評価される制度もあり、 アイデアを形にしながら やりがいを感じられます。 状況によっては 店舗をまたいだ勤務もあり、 サウナに関わる様々な仕事に 携われるのもこの会社の魅力です✨ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱

リモートあり／面接1回／年休130日～独自の休暇制度多数～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ オーシーエムで ／ ＼ 完ペキな人生より面白い人生を！／ 「人を大事にする」ことを主軸にIT業界で成長し続ける当社。 豊富な案件、クリアな給与体系、メンバー発信の社内制度など環境を整え、エンジニアとしての働きやすさに向き合っています。 今回のポジションは、顧客のDX化や業務効率化を行うために必要なツールや仕組みづくりに携わっていただきます！ 今やビジネスや生活にも“効率化”が求められるほど、デジタル技術が進化を続けています。 そんな時代の中で、“コア”となる部分を担うエンジニアとして、自分の市場価値をもっと高めながら、幅広いフェーズで活躍しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ 自分が手がけた仕組みが、 顧客の業務や働き方を変えていく―― そんな実感を得られるポジションです。 RPA・AI・データ活用を軸に、業務効率化やミス防止につながるツールを設計・構築。 要件定義から開発、テスト、運⽤など 上流工程から一貫して携わることで、完成まで見届けられるやりがいがあります！ ・PowerPlatform ・ETL・BIツール ・AI-OCR ・⽣成AI等 最新技術を活⽤した顧客のDX化を実現するなど、経験やノウハウを活かした案件への参画実績も多数！ ⾦融業界を中⼼に、当社では、多彩な業種へのITソリューションの提供を通じて、高い実績とノウハウで顧客のDX推進を実現！ ┏………………………………………………┓ ▶ プライム・元請直案件が70％以上！ ┗………………………………………………┛ [投資会社] DX推進⽀援事業 ■PowerPlatform (PowerApps・PowerAutomate・PowerBI) ■AI-OCR ■EUC [各業種向け] アプリケーション開発・保守 ■PowerApps ■PowerAutomate ■Dataverse ■Azure ■Salesforce ■JavaScript ■Python [大手商社向け] 生成AIエージェントを用いた業務自動化・効率化 ■PowerPlatform ■PowerAutomate ■Copilot Studio ■Python [各業種向け] Microsoft365 （主にPowerApps）関連業務支援 ■PowerApps ■PowerAutomate ■PowerBI/DB (SPOList) ■EXCEL(ピボット) [各業種向け] Power Platformアプリ開発支援 ■PowerApps ■PowerAutomate ■Azure ■AWS ■VBA ■Access ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます！ ★当社のこと、ちょっとだけご紹介！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅プライム・元請直案件70％以上！！ ✅休暇取得平均 11⽇以上 65％ 10⽇以内 35％（2024年度：20.2⽇） ✅平均残業時間 10h以内 69％ 20h以内 17％ 21h以上 14％ ✅休⽇の過ごし⽅は？ インドア派 65％ アウトドア派 35％ ✅めがね率 裸眼 23％ めがね 46％ コンタクト 31％ ✅男女比 男性67％：⼥性33％ ✅平均年齢 平均36歳 20代／36％ 30代／29％ 40代／27％ 50代／8％

パーク内の飲食系オリジナル商品の企画・開発・立ち上げを担うポジションです。現在は開業前であるため、立ち上げフェーズから裁量広くご活躍いただけます。

企業名 株式会社ＰＬＡＹ ＥＡＲＴＨ ＰＡＲＫ 求人名 【東京or富山/飲食商品の企画開発】立ち上げから参画！プライム上場グループ 仕事の内容 パーク内の飲食系オリジナル商品の企画・開発・立ち上げを担うポジションです。現在は開業前であるため、立ち上げフェーズから裁量広くご活躍いただけます。 商品コンセプト、ターゲット、価格帯の設計/レシピや仕様書の作成(自社開発またはOEM先との共同開発)/原価及び売価設計/表示・ラベリングの設計/ロット、賞味期限、在庫回転を踏まえたMD設計/製造～在庫管理までのフロー設計/品質基準・検査フローの設定（試験販売～本ローンチ）/店頭スタッフ向けの商品説明資料作成/パッケージデザイン等のディレクション/PR設計/レストラン、宿泊とのクロスセル施策企画等 募集職種 【東京or富山/飲食商品の企画開発】立ち上げから参画！プライム上場グループ

東証PRM上場グループ／年休120日／フレンチ未経験もOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ■ 料理人としての誇りと、家族との時間。 どちらも諦めないセカンドキャリアを。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホテル・レストラン出身の、30代・即戦力シェフに選ばれています。 東証プライム上場・AOKIグループの「アニヴェルセル」で、調理職をお任せします。 ■ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最高の食材を使用し、人生の節目を彩る特別な婚礼フレンチコースを提供します。 ・婚礼コース料理の仕込み、調理 ・五感で楽しませる美しい盛り付け ・季節に合わせたメニューの考案 ・オープンキッチンでの仕上げ ・記念日やクリスマスの特別ディナー 💡 ポイント ポジションはローテーション制を採用！ 前菜からメイン、デザートまで、 料理人としての腕をさらに磨ける環境です。 ＼働きやすさは秘密はここ！／ ✔ 深夜営業なし（夜勤は卒業！） ✔ 完全週休2日制（連休取得もOK） ✔ 週末の挙式に向け、平日は計画的な仕込み

当社における商品開発業務をお任せいたします。社内にて企画された製品概要・仕様を理解し、OEMとの共同開発を全体的にリードして企画内容を具現化、実製造まで進めていただきます。

企業名 カラーズ株式会社 求人名 【化粧品/商品企画】福利厚生充実/リモート可/年間休日138日など 仕事の内容 当社における商品開発業務をお任せいたします。社内にて企画された製品概要・仕様を理解し、OEMとの共同開発を全体的にリードして企画内容を具現化、実製造まで進めていただきます。 ・企画立案 ・コンセプト設計・デザイン、バルク、香料、容器や資材など製品開発に伴う全体のディレクション ・全体スケジュール管理・製品コピー、表示内容の作成 ・企画書作成 商品が販売までは大変なこともありますが、チーム一丸となって開発した商品が多くの消費者に届いた時は大きなやりがいを感じられます！ 募集職種 【化粧品/商品企画】福利厚生充実/リモート可/年間休日138日など

UiPath×生成AIで、定型業務の自動化から業務改善コンサルへ広がるキャリア。ロボを作って終わりではなく、業務を再設計する側へ。微経験可、L&D部が3年後・5年後を伴走します。残業月10h以下・年休123日・リモート可。

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅月給35万円〜支給 ✅残業代全額支給 ✅リモートワーク可（業務により出社あり） ✅RPAは微経験から挑戦可能 ✅選考はカジュアル面談から ✅全てオンラインで実施 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ まずは「話を聞いてみたい」だけでも 大歓迎です。応募後、担当より 日程をご連絡します。 ◎仕事内容 RPAエンジニア｜UiPath×生成AIで、 業務自動化の次のステージへ FLARETECHは「誰もが輝く社会を創る」 をミッションに掲げ、 IT領域でのシステム開発・インフラ構築・DX支援を提供するテクノロジー企業です。 創業から5年で600社以上の取引実績を持ち、 従業員数は220名を突破。現在は システム開発・DX支援の強化に加え、 ITエンジニア特化型転職支援サービス「FLARETECHキャリア」の立ち上げなど、エンジニア市場の課題を多角的に解決するサービスを推進しています。 この度、大手企業のRPA推進プロジェクトを FLARETECHのチームとして受注しました。本ポジションでは、UiPathを中心としたRPAロボ開発・運用・保守、業務要件のヒアリング、自動化対象業務の選定・設計をご経験に応じて担当いただきます。 生成AI・OCRと 組み合わせた次世代の自動化開発にも 挑戦できます。RPAの実務が浅い方（微経験） も、挑戦いただけます。 ◎具体的な業務内容 ・RPA開発・実装 UiPathを中心とした RPAロボの設計・開発・テスト 既存ロボの改修・機能追加 例外処理設計など ・RPA運用・保守 本番稼働中ロボの監視・対応 稼働状況レポーティング Orchestrator管理基盤の運用 ・業務要件定義・自動化対象選定 クライアントの業務ヒアリング As-Is業務フローの可視化 ToBeフロー設計と仕様書作成 ◎プロジェクト事例 ・大手金融機関の事務自動化 帳票処理・顧客照合を自動化 ・大手製造業の経理・購買RPA 請求書処理・仕仕入計上の自動化 ・通信キャリアのヘルプデスク RPA×生成AIで対応工数削減 ・中堅SaaS企業のRPA推進 CoE構築・ガバナンス設計 ◎開発環境・技術スタック ・RPAツール UiPath（Studio/Orchestrator） Power Automate Desktop WinActor、BizRobo! ・連携技術 Excel VBA、Python SQL、REST API ・AI連携 OpenAI API Azure AI Document Intelligence、OCR ・基盤 Windows Server AWS、Azure、GCP ・ツール Git、Slack Notion、Backlog ◎この仕事の魅力 ・AI×RPAのハイブリッド開発 生成AIやOCRを組み合わせた 次世代開発に挑戦できます。 ・FLARETECH体制案件 大手企業のプロジェクトを 自社チームで一気通貫支援。 ・幅広いキャリアパス RPAエンジニアから 業務改善コンサルへの成長も。 ・キャリア形成支援 L&D部があなたの3年後や 5年後を本気で設計します。 ◎私たちが大切にしている哲学（Value） ・正しさに誠実である 空気に流されず、事実で語る。 ・スピード×精度×完了 圧倒的な速さでやり遂げる。 ・カオスを仕組みで整える 曖昧さを楽しみ、仕組み化する。 ・プロフェッショナルの自律 自ら学び、改善し続ける。

月給26.6万円～★週休2日★人気サウナで働ける✨利用も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ ✅月給27万7760円スタート！ ⇒経験スキルをしっかりと評価！ ✅週休2日制(月8～9日休み)！ ⇒無理なく働ける環境♪ ✅休憩中は併設サウナ利用OK！ ⇒“ととのう”福利厚生！ ✅赤坂見附・赤坂・永田町からのアクセス◎ ⇒徒歩5分の好立地で通勤便利 ✅SNS発信・イベント・物販企画 ⇒幅広く挑戦可能 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ✋「サウナが好き！」 ✋「接客だけじゃ物足りない」 ✋「イベントや企画にも関わってみたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です！ 話題沸騰中の生姜サウナ「金の亀」と、 人気定食店「しょうが焼きBaKa」 サウナと飲食が融合した 赤坂でも珍しいコンセプト施設として 多くのお客様に支持されています。 接客や店舗運営はもちろん、 SNS発信やイベント企画、 オリジナルグッズの企画など お店づくりにも関われるのが魅力✨ ただの店舗スタッフではなく、 お店を一緒に育てていくメンバーとして 活躍していただきます！ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ◤仕事内容◢ 生姜サウナ「金の亀」と 「しょうが焼きBaKa」にて 店舗運営全般を担当していただきます。 接客だけでなく、 イベントや物販業務にも関われる 幅広い業務が特徴です。 ＜具体的には＞ 【サウナ施設業務】 ◆受付、接客対応 ◆館内清掃、館内整備 ◆ロウリュなどサウナ室での作業 ◆SNS発信 ◆イベント企画、運営 ◆通販対応 ◆物販業務（サウナグッズ等） ◆オリジナルグッズ企画 ◆取材対応など 【飲食店業務】 ◇ホール接客 ◇店内清掃、衛生管理 ◇盛り付け、簡単な調理 ◇食材発注、在庫管理 ◇メニュー考案 ◇イベント運営 ◇オリジナルグッズ企画 ◇取材対応など ※飲食店は食券制のため 金銭の取り扱いは少なめです。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ◤仕事の流れ◢ ⏬開店準備 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 館内の清掃や整備、 飲食店の準備などを行います。 ⏬接客・店舗運営 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サウナ利用のお客様の対応や 飲食店での接客など、 店舗運営を行います。 ⏬イベント・SNS対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNS更新や、 サウナイベントの企画などにも 関わることができます。 ⏬休憩 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賄い補助もあります！ 勤務時間外で 併設サウナの利用も可能。 リフレッシュしながら働ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨話題のサウナ施設で働ける✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐人気サウナ「金の亀」 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚ 生姜をテーマにした 珍しいコンセプトサウナ。 高温サウナや生姜ロウリュ、 生姜水風呂など、 ここでしか味わえない体験が 多くのサウナーから支持されています。 ⭐店舗づくりにも関われる ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚ イベント企画や オリジナルグッズの開発など、 お店を盛り上げる企画にも 積極的に関われます。 「こんなことやってみたい」 そんなアイデアも大歓迎です。 ⭐3つの事業を連動した企画も可能 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚ 当社では ・生姜サウナ「金の亀」 ・しょうが焼き定食専門店 ・サウナグッズ専門店 という3つの事業を展開しています。 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■店舗イベントのアイデア出し ■サウナ×食のコラボ企画 など、 店舗運営にとどまらない、 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 売上につながる仕組みを作れば インセンティブで評価される制度もあり、 アイデアを活かして お店づくりに関われる環境です。 状況によっては 店舗をまたいだ勤務もあり、 サウナに関わる様々な仕事に 携われるのもこの会社の魅力です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨働きやすい環境も整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅週休2日制(月8～9日休み) プライベートの時間も大切にできます。 ✅月給27万円以上スタート 経験やスキルを考慮して決定。 ✅サウナ利用OK サウナ好きに嬉しい福利厚生。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆

20代で高年収多数★自社アプリや動画教材で若手向け教育充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 『シャリ炊き3年、あわせ5年、握り一生』 一人前の寿司職人になるには、最低10年の下積みが必要と言われています。 しかし、"最短3年未満”で大将に育て上げるのが利﨑流！ 実際に直近でご入社した23歳・飲食業界未経験の二人のスタッフは 入社約1年で基本給40万円になりカウンターデビュー（握りも提供）しております！！ 「1年間は皿洗いと掃除だけ…」 「仕事は先輩の背中を見て覚える…」「修行中は給料も低い…」 なんてことは一切なし！ ウチでは、見習い時代からどんどん魚に触れてもらって、技術も惜しみなく伝授しています◎ 業界では考えられない圧倒的なスピードで成長できるのは、「新人を大切に育てる文化」が定着しているからこそ。 自社で魚のおろし方など基礎の部分から握りまでの工程をマニュアル化しており、若手世代に合った教育方針も実施★ 包丁を握ったことがなくても「寿司職人になりたい」という気持ちがあれば大歓迎◎ 最速で一人前の寿司職人に成長したい方、ぜひ一度お話しましょう！ 当店一番の強みである自社オリジナルの育成制度は、 求人の画像に掲載しているような「音声と字幕入りでの動画教材」 食材の管理や衛生管理やメニューについてを項目ごとに学べる「教育研修アプリ」と 背中を見て学ぶ・長い見習いの期間で感覚的につかみ取るというスタイルを完全脱却！！ いつでもどこでも寿司屋で働く基礎～実践的なスキルまで復習・予習が可能になっております★ そして、入社いただいた皆さんは利﨑にとって、かけがえのない財産です。 その為、経験の有無にかかわらず見習い期間から高水準の月給を支給！ 着実に技術を身に着ける期間を高収入で過ごしていただけるのは、最高の環境だと自負しています！！ ■研修の流れ 【STEP.1】焼き物でお魚の水洗いからスタート 【STEP.2】魚の下ろしに挑戦 【STEP.3】大将のアシスタント ※研修中の労働条件の変動はありません。 魚の捌き方から握り方までイチから丁寧に教えます！ 大将のアシスタントにつくまでは、だいたい半年程度。 お客様との会話など、寿司を握ること以外のスキルも学べます◎ 何よりも平均年齢23歳で在籍スタッフは全員が男性の当社。 世代が近いので風通しがよい環境の中、 自然と「お兄さん」として面倒を見てくれたり 「部活や学校の先輩」のように仕事も近い距離や温度感やスタンスで指導してくれますよ。 【 当店について 】 完全予約制で、客単価は2万円～4万円、カウンター席がメインの落ち着いたお店。 2019年の1号店オープン以来を開店して拡大し続け5店舗目の出店が決定、都内を中心にまだまだ拡大予定です！ お客様は、「○○さんから紹介してもらいました」「SNSを見て来ました」など、口コミやSNS等でお店を知って来てくださる方も多数◎ 仲がいい人に教えたくなる、そんな寿司屋を目指しています。

B級グルメを、文化へ。店長経験を『市場価値』に変える挑戦を！

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 求人のポイントをご紹介 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 年間休日120日。 飲食業界の常識を覆す独自休暇制度 ✔ 賞与年2回。 コロナ禍でも支給継続の安定した経営基盤 ✔ 実力主義の評価制度。 社歴に関わらず、結果を正当評価 ✔ 圧倒的な福利厚生。 家族や将来を見据えて働ける環境 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ ■ パンチョをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「改めてスパゲッティは うまいと伝えたい」 パンチョは、気取った おしゃれなパスタ屋ではありません。 ターゲットを絞り込み、 徹底的に「尖り」を意識した ガッツリ系スパゲッティ。 「刺さる」人には、とことん刺さる。 その突き抜けたブランド戦略が 熱狂的なファンを生み、 多くの「ナポリスト」が誕生しました。 私たちは、単なる飲食店ではありません。 一杯のスパゲッティーを通じて 熱狂を生み出し、 食の新たな可能性に挑戦し続ける集団です。 「美味しい」の先にある、 お客様の笑顔や驚きをデザインする。 そんなワクワクする仕事を 一緒に作り上げませんか？ ■ パンチョの徹底したこだわり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「一皿入魂」 居酒屋なら、提供する中の一品が 失敗しても他で挽回できるかもしれません。 しかし、私たちは違います。 お客様の目の前に出される 「たった一皿」で、すべての評価が決まる。 シンプルだからこそ、 ごまかしが効かない。 だからこそ、徹底的にナポリタンと 向き合い料理を提供しています。 ＼ パンチョがこだわり抜く ／ 「2つ」のポイント 【その❶】 麺への徹底的なこだわり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 極太2.2mmの麺を使用し、 茹で上げた後に「一晩」寝かせます。 もちもち食感を引き出した麺を 「強火でガッと炒める」ことで パンチョ独自の弾力のある 歯ごたえと香ばしさを生み出します。 【その❷】 科学的根拠に基づく美味しさ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 調理時には中華鍋を用いて 高温で炒めることで トマトの酸味を飛ばして 「旨味と甘味」を引き出します。 調理後に提供する ナポリタンの温度は「75℃」 これは人間が最も美味しいと 感じるとされる最適な温度です。 温度だけではなく 盛り付けの高さにも 「cm単位」で規定があります。 味覚、視覚、食感、そして温度。 料理が目の前に運ばれた時の 「感動」を生む要素全てにこだわっています。 ■ お任せする業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長候補として店舗運営をお任せしますが、 PCの前に座っているだけの店長は求めません。 パンチョの店長にとって 最も重要な業務の一つは、 ナポリタンの味の根幹である 「炒め」の技術管理です。 味のブレを無くすために ソースはPB化していますが 「炒めの技術」によって 天と地の差ほど味が変わります。 パンチョには「フライパン検定」という 社内資格があります。 まずはあなた自身の料理人としての腕を磨き、 その圧倒的な背中でアルバイトたちを引っ張ってください。 「あの店長が振るう鍋はすげぇ」 と慕われる。 そんな熱いチームを あなたの手で創り上げてください！ ■ パンチョは独立制度が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パンチョには直営店の委託や 店舗譲渡での「独立制度」があります。 1番のメリットは ゼロから物件を探して 集客する開業ではないこと。 繁盛店の成功をそのまま 引き継げるので失敗をしない開業を 目指すことができる環境です。 店舗の利益がダイレクトに 自身の収入に反映されるため 「月収100万円」という 給与も現実的に目指せます！ ￣￣￣￣ ＼ 飲食人の「価値」を高める ／ 独自の制度をご紹介 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 休日数もトップクラス！！ 年間休日数は120日！！ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月9日休み（10日休みも可能） ・アニバーサリー休暇 ・有給休暇（100％消化を目指してます） ・スリーシーズン休暇 ∟1~4月：3日間の休暇 ∟5~8月：3日間の休暇 ∟9~12月：3日間の休暇 有休の取りやすさだけでなく、 様々な休暇制度を導入しています！ 弊社にはスリーシーズン休暇などで リフレッシュを推奨する文化があります。 「休むのは申し訳ない」 という空気は勿論ありません！ しっかりと心身を整えるからこそ、 現場で100%のパフォーマンスが発揮できる。 「働きがい」だけではなく 「働きやすさ」の両立を実現しています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ プロセスもしっかりと評価する 人事評価制度「SUP」を運用 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイトを含めた全従業員を対象にした SUPという評価制度をもとに、 研修や教育・昇給を行っています！ 私たちが大切にしているのは「想い」です。 単なる数字の結果だけでなく、 行動指針に基づいたプロセスを 月次の面談で時間をかけてしっかり評価します。 目標が明確だからこそ、迷いなく 成長スピードを加速させることが可能です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 家族と将来を守る、盤石の福利厚生 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地方にお住まいの方が上京する際の 家探し、初期費用の負担をサポートする 「引越し制度」 さらに、出産祝い制度や 家族の健康を支える健診サポート。 「飲食人は長く続けられない」 という常識を変えたい。 そのような想いから、 ライフステージが変化しても 活躍し続けられる組織文化を構築しています。 福利厚生制度はここでは 紹介しきれないほど充実しています。 さらに深掘りして知りたい方は、 面接の際にぜひご質問ください。

＜赤坂の人気サウナ＞サウナ―必見！販促や物販にも携われる♬

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ ★話題沸騰中！生姜サウナ「金の亀」 ★企画・販促・物販にも携われる！ ★サウナ―必見！？健康志向の方も◎ ★赤坂見附・赤坂・永田町より徒歩5分 ★休憩中にサウナを利用できます♬ ★まかない補助あり！食費も浮きます！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 生姜サウナ「金の亀」と 「しょうが焼きBaka」の 店舗運営スタッフ募集です！ 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣ ＜✋金の亀＞ ■接客 ■館内清掃・館内整備 ■サウナ室での作業 （ロウリュなど） ■SNS発信 ■店舗イベント企画 ■通販対応 ■オリジナルグッズ企画 ■マネジメント ■その他（取材対応等） ＜✋しょうが焼きBaka＞ ■ホール対応 └接客、清掃、消毒 └備品チェック、QSC管理 ■キッチン対応 └盛り付け、調理、発注 └メニュー考案 ■店舗イベント運営 ■オリジナルグッズ企画 ■その他（取材対応等） ※オーダーは食券制のため 金銭を扱う場面は少ないです♬ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺こんなお店です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生姜焼き定食専門店と 生姜サウナが融合したお店です✨ 生姜をキーワードに いたるところに工夫を凝らしています✨ ◎超高温設定の生姜サウナ ◎焼き＆生の生姜ロウリュ ◎生姜のもみ出し水風呂 ◎ととのい森林浴スペース ◎しょうが焼きBaKa(1F) サウナの後には 生姜焼き定食を提供 赤坂のサウナ激戦区にありながら サ飯生姜焼き定食と生姜を使用したサウナ という唯一無二のお店にて 高評価をいただいており、 連日多くのお客様で賑わいます♬ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺3つの事業が交わる、面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では ▶生姜サウナ「金の亀」 ▶しょうが焼き定食専門店 ▶サウナグッズ専門店 という3つの事業を展開。 そのため、 店舗同士を連動させた企画や 物販・商品づくりなどにも 関われるチャンスがあります✨ 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■店舗イベントのアイデア出し ■サウナ×食のコラボ企画 など、 店舗運営にとどまらない、 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 売上につながる仕組みを作れば インセンティブで評価される制度もあり、 アイデアを形にしながら やりがいを感じられます。 状況によっては 店舗をまたいだ勤務もあり、 サウナに関わる様々な仕事に 携われるのもこの会社の魅力です✨ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧

前給保証／リモートあり／独自休暇多数あり／面接1回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、ネットワークエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ オーシーエムなら変われる！ ／ 当社では、『人を大事にする』という、当たり前のことを当たり前に行っています。 だからこそ、エンジニアのことを考えた環境や待遇、制度なども豊富に完備。 ”徹底したエンジニアファースト”が充実しているからこそ、あなたの描く理想のキャリアを実現することが可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【案件の種類は…】 アプリやWEB関連、インフラ、社内SEなどから、あなたの適性・希望に沿って決定します。 上流から開発、テスト、保守運用など、スキルに合わせて携われます！ 【クライアント先は…】 金融機関や大手SIer、医療関連企業など、業種は様々。 プライムや元請直案件が中心です！ 【アサイン時は…】 クライアントと営業間で、調整を行います。 定期的なフォローアップ面談で、キャリアやお悩みも相談可能なため、安心してください！ 無理なアサインもなく、クライアントとの間に営業が⼊り、話し合いながら進めていきます！ 在宅勤務可能な案件など、⾃分のワークライフバランスにあわせた働き⽅も可能です◎ ◆案件について紹介！ 幅広いクライアントと取引があり、開発・インフラ・運用保守・PMOなど案件数が豊富です。 「スキルアップしたい」「働き方を変えたい」など、希望に合わせたアサインを優先しております。 ■業務システム開発系 Java C# ASP-VB.NET SQL Oracle SQLServer ■ローコード系 Salesforce Tableau BI ETL Anaplan ■⾦融系開発系 Excel-AccessVBA WinActor UiPath ■Web開発系 HTML･CSS PHP JavaScript Docker Ruby Kotlin Vue.js React.js ■ネットワーク・サーバ設計構築系 Cisco Juniper Fortigate ActiveDirectory Linux RHEL Apache Tomcat ■基盤設計構築系 splunk JP1 AWS Azure GCP Git Python Lamda Zabbix NetApp VMware OpenStack vSp here vCenter Power Shell ■その他 SAP／ABAP／PMO／英語／情報システム／社内ヘルプデスク ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます！ ★当社のこと、ちょっとだけご紹介！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅プライム・元請直案件70％以上！！ ✅休暇取得平均 11⽇以上 65％ 10⽇以内 35％（2024年度：20.2⽇） ✅平均残業時間 10h以内 69％ 20h以内 17％ 21h以上 14％ ✅休⽇の過ごし⽅は？ インドア派 65％ アウトドア派 35％ ✅めがね率 裸眼 23％ めがね 46％ コンタクト 31％ ✅男女比 男性67％：⼥性33％ ✅平均年齢 平均36歳 20代／36％ 30代／29％ 40代／27％ 50代／8％

リモート可◆年休120日・土日祝休◆PL/PM候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ー.｡o＊o｡.ー あなたの「次の挑戦」を ジールで実現しませんか。 私たちは、経験年数や 肩書きだけで人を 判断しません。 大切にしているのは、 「どんなプロフェッショナルを 目指すか」という想いです。 経験豊富な方も。 これから成長したい方も。 同じ志を持ち、 学び続ける仲間を 私たちは歓迎します。 ー.｡o＊o｡.ー ■■Zealで働く価値■■ ー.｡o＊o｡.ー １．次のステージへ導く キャリア支援 当社には一人ひとりの 成長を支える 環境があります。 社員一人ひとりにキャリア ロードマップを作成し、 強みと思考に合わせて 現在地と目指す先との ギャップを可視化します。 マネージャーや代表との 距離が近い環境で、 技術を極め、上流工程へ進む 可能性を、実践的に サポートします。 今のスキルを更に磨きたい、 上流工程や設計にも 幅を広げた。そんな方に ぴったりの環境です。 ２．コンサルティングスキル 顧客の要望にただ 応えるだけでなく、 本当に必要なものは何か、 課題を見極め、解決へ導く 提案ができることが 大事なスキルです。 PMやPMOをを目指す場合は、 コンサルティングスキルの習得も 会社として後押ししながら、 一人ひとりに合わせて相談・ サポートしていきます。 ー ◆プロジェクト例◆ ー 常時多数の案件が 動いており、経験や 目指すキャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・オンプレミスからクラウド への移行 ・AWS・Azure等のクラウド 基盤設計・構築 ・AD等の基盤更改・運用 ・サーバー・ネットワークの 要件定義・設計・構築 ・ITインフラの運用・ 障害分析・改善 ー ◆入社後の流れ◆ ー ・入社 ↓ ・入社初期（配属前） 営業面談や社長面談を行い、 あなたの「これからやってみたいこと」を じっくりヒアリングします。 ↓ ・プロジェクト配属・スタート 社長を含めたチャットグループを立ち上げ、 日々の業務で困ったことがあれば すぐに相談できる環境を整えています。 さらに月1回の定期的な営業面談もあり、 業務や今後のキャリアについて フォローを欠かしません。 ー ◆将来のキャリア◆ ー 着実に力をつけながら 経験を積み 長期的にキャリアを 築いていけます。 日々の業務を通じて スキルを身につけ、 将来はマネジメントや 専門領域へのシフトも 可能です。 人事・経営など別領域へ チャレンジも可能で、 長く働き続けた先に キャリアの幅を広げて いける環境です。 ー ◆キャリアステップ例◆ ー 一つの仕事に 向き合いながら 成長し続けるキャリアを 大切にします。 ・ヘルプデスク→インフラ ・運用→インフラ構築 ・インフラ→クラウド ・インフラ→PM・PMO ・PM・PMO→ITコンサル 技術だけでなく、教育・ 組織づくり・サービス 開発など、会社の未来を つくる仕事にも挑戦 できます。

「ちいかわ」や「コウペンちゃん」等手掛ける有名キャラクターグッズ制作を手掛ける当社において、ぬいぐるみを中心にキャラクター雑貨の「品質管理担当」ポジションを募集します。

企業名 株式会社グレイ・パーカー・サービス 求人名 【品質管理】年間休日125日で福利厚生も充実◎ 仕事の内容 「ちいかわ」や「コウペンちゃん」等手掛ける有名キャラクターグッズ制作を手掛ける当社において、ぬいぐるみを中心にキャラクター雑貨の「品質管理担当」ポジションを募集します。 【具体的な業務】■自社品質基準表の策定・改定 ■注意文章などガイドライン策定、改定 ■新商品開発時からの企画部署へ品質アドバイス ■紙タグ、JANシール、品質表示内容の確認と指示 ■不良商品の分析、対策 ■品質向上に対し仕入先との折衝等 募集職種 【品質管理】年間休日125日で福利厚生も充実◎

＜経験者優遇！＞日勤のみ！夜勤無し⭐週休2日制⭐業績賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ▼▼▼ 求人のポイントはコチラ ▼▼▼ ✅ノルマ無しのインセンティブ制度あり ✅施術・物販・予防接種などの社割あり ✅経験者優遇！即戦力としてご活躍☆彡 ✅月給31万円～＆業績賞与で高収入♪ ✅完全予約制×ノルマはありません！ ✅週休二日制でプライベートが充実◎ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 看護師業務全般に加え、 院内の清掃や衛生管理もお任せします。 【具体的には…】 ⏩医師の診療・施術補助 ⏩美容施術機器の操作または補助 └レーザーや脱毛など ⏩美容点滴・注射などの処置 ⏩院内の衛生管理・清掃 これらの業務を通して患者様が安心して 施術を受けられる環境づくりに 携わるお仕事です♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐リピーター多数！人気のクリニック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院はボディの瘦身、フェイシャルを中心に 幅広い美容医療を提供するクリニックです。 いずれもメスを使わない治療を掲げており、 一番人気の施術は国内トップクラスの 症例数を誇ります。 「怖い、高い、痛い」という 従来のイメージを払拭し、 美容医療を身近なものとして、 受け入れられるような幅広い施術を 取り揃えているのもポイントです！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐ワークライフバランスが魅力な環境♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当クリニックは完全予約制のため、 急な対応に追われず、 落ち着いた環境で働けます。 日勤のみの為、プライベートも 大切にしながら働けます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐業界未経験でも安心♪経験者は即戦力に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容や看護の経験を活かして働きませんか？ 美容クリニックが初めての方も、 看護師としての経験があれば 安心してスタートできます。 レーザー脱毛などの施術機器の操作や 美容知識は入職後にイチから教えます。 これまでの臨床経験を財産に、 美容の知識をプラスして看護師として、 ワンランク上のキャリアを目指しましょう！ もちろん、 自分自身の美を磨きたい方も大歓迎です♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。

企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化 仕事の内容 前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。 【業務詳細】■特注・別注・ノベルティ等の技術的検証・仕様化・原価試算（40%）■イタリア等国内外工場との素材調達・試作ディレクション（40%）■量産部門への業務引き継ぎ（20%） 【英語の利用シーン】海外工場・サプライヤーとのチャネルで翻訳ツールを活用しながら仕様指示・調整 【使用ツール】Excel、Google Spreadsheet、仕様書・指示書作成ツール、翻訳ツール、コミュニケーションツール等 募集職種 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化

最先端のDX・AI案件あり／年休130日以上／住宅手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、システムコンサルタント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ オーシーエムで ／ ＼”なりたい⾃分”を叶えよう！／ 今やビジネスや生活にも”効率化”が求められるほど、常にデジタル技術は進化を続けています。 当社では、多彩な業種へのITソリューションの提供を通じて、高い実績とノウハウで顧客のDX推進を実現！ 今までの経験を活かして、クライアントの業務効率化におけるツール作成や仕組みづくりなど、”コア”となる部分を担うエンジニアとして、自分の市場価値をもっと高めながら幅広いフェーズで活躍しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ RPA・AI・データ利活⽤スキルを活かして、顧客先業務のDX化や業務効率化、ヒューマンエラーを起こさないためのツールや仕組みづくりに携わります！ 要件定義から開発、テスト、運⽤など、上流⼯程から幅広いフェーズに関われるのが特徴です◎ 経験を活かして、ひとつのモノを作り上げていくやりがいや醍醐味も存分に味わえます！ RPA、PowerPlatform、ETL・BIツール、AI-OCR、⽣成AIなど最新技術を活⽤した顧客のDX化を実現するなど、経験やノウハウを活かした案件への参画実績も多数！ ⾦融業界を中⼼に、様々な業種へのITソリューション実績を誇っています。 ＜案件例＞ ★プライム、元請直案件が70％以上です！ [投資会社] DX推進⽀援事業 ■UiPath ■PowerPlatform (PowerApps・PowerAutomate・PowerBI) ■AI-OCR ■EUC [信託銀⾏] RPA化⽀援業務 ■UiPath ■VBA [情報通信] データ連携基盤構築⽀援 ■ETL(ASTERIAWarp・DataSpider他) ■Tableau ■Snowflake ■AWS ■SQL [各業種向け] ノーコード・ローコード開発保守 ■Anaplan ■OutSystems ■SharePoint ■ServiceNow [その他] AI-OCRを活⽤した業務堅確化効率化業務 ■Python ■AI-OCR(Rossum・DXSuite) ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます！ ★当社のこと、ちょっとだけご紹介！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅プライム・元請直案件70％以上！！ ✅休暇取得平均 11⽇以上 65％ 10⽇以内 35％（2024年度：20.2⽇） ✅平均残業時間 10h以内 69％ 20h以内 17％ 21h以上 14％ ✅休⽇の過ごし⽅は？ インドア派 65％ アウトドア派 35％ ✅めがね率 裸眼 23％ めがね 46％ コンタクト 31％ ✅男女比 男性67％：⼥性33％ ✅平均年齢 平均36歳 20代／36％ 30代／29％ 40代／27％ 50代／8％

@cosmeに掲載される広告や店頭販促物について、薬機法・景表法等に基づく広告審査を担当。単なるチェックにとどまらず、制作部門への改善提案や審査基準・仕組みづくりまで担います。

企業名 株式会社アイスタイル 求人名 【広告審査／薬機法・景表法】@cosmeの信頼を支える品質管理 仕事の内容 @cosmeに掲載される広告や店頭販促物について、薬機法・景表法等に基づく広告審査を担当。単なるチェックにとどまらず、制作部門への改善提案や審査基準・仕組みづくりまで担います。 ◆広告や販促物の審査 ◆広告制作部門への審査内容フィードバック/改善アドバイス ◆関係部門へのナレッジシェアやリスク低減の取り組み ◆法務やQSと連携しながら法令や基準のアップデートにおける対応や社内外への周知 等 ※ゆくゆくはリーダーやマネージャーなどマネジメントをおまかせしたいと考えています。 募集職種 【広告審査／薬機法・景表法】@cosmeの信頼を支える品質管理

インクルーシブメンバーの適性を考慮しながら業務の進め方をレクチャー・フォローいただいたり、関係先と相談しながら業務内容を調整いただいたりすることを想定しています。

企業名 株式会社マネーフォワード 求人名 【障害者雇用チーム/マネジメント担当】組織変革・事業開発への挑戦◎ 仕事の内容 インクルーシブメンバーの適性を考慮しながら業務の進め方をレクチャー・フォローいただいたり、関係先と相談しながら業務内容を調整いただいたりすることを想定しています。 ■総務・オフィス運営業務：本社オフィス全体の総務業務（名刺管理や代表電話の運営、郵便の管理など）やオフィスファシリティの管理・運用■業務オペレーション・委託業務のマネジメント：KPI管理（処理件数・生産性・品質指標の設定とモニタリング）などパフォーマンス、品質管理■インクルーシブメンバーの定着・活躍支援：インクルーシブ（障害者雇用）メンバーの業務支援、適性を考慮した業務指導 募集職種 【障害者雇用チーム/マネジメント担当】組織変革・事業開発への挑戦◎

オリジナルデザイン家具の企画・設計をはじめ、特注案件における2D・3D CADを用いた設計/デザイン業務をお任せします。家具の企画を通じ、デザインから試作・工場連携・納品までの全工程を牽引いただきます。

企業名 株式会社エーディコア・ディバイズ 求人名 【東京/未経験◎/企画設計デザイン】オリジナル家具ブランド/土日祝休/年休127 仕事の内容 オリジナルデザイン家具の企画・設計をはじめ、特注案件における2D・3D CADを用いた設計/デザイン業務をお任せします。家具の企画を通じ、デザインから試作・工場連携・納品までの全工程を牽引いただきます。 ■自社オリジナル家具・照明・雑貨の企画・3Dモデリング・詳細設計 ■特注家具の図面設計、営業同行での顧客要望ヒアリング・設置条件確認 ■試作プロトタイプの製作検証、細部にこだわる品質ブラッシュアップ ■提携協力工場との生産打ち合わせ・製作ディテール調整・進行管理 ■家具が空間に美しく納まる現場での納品立ち会い・最終品質確認 ■展示イベントの企画運営、POP・販促物作成など社内デザイン全般 募集職種 【東京/未経験◎/企画設計デザイン】オリジナル家具ブランド/土日祝休/年休127

完全週休2日／年休125日／夜勤なし／月給35.6万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 溜池山王駅徒歩1分の 南青山アイクリニックで 看護師を募集します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊年間休日125日│完全週休2日制 ＊月給35.6万円〜43万円 ＊賞与（インセンティブ）年2回 （実績1.75〜2.5ヶ月／年） ＊昇給年1回＋3年連続ベースアップ ＊残業月平均5時間程度 ＊夜勤・オンコールなし（日勤のみ） ＊駅徒歩スグ＆福利厚生も充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 溜池山王駅徒歩1分の「南青山アイクリニック」では、看護師を募集しています。保険診療と自由診療（レーシック・ICLなど）の両方を行う眼科クリニックで、看護師は8名が活躍中です。チームワークが強みです！ ●眼科の手術看護を身につけられます 手術は月間200件以上。週4日（水・木・金・土）手術を行っており、レーシック・ICLなどの屈折矯正手術から、白内障手術、網膜硝子体手術まで幅広く対応しています。眼科オペ室での直接介助・間接介助を通じて、眼科の手術看護を体系的に身につけることができます。外来看護と手術看護の両方を経験できる環境です。 ●具体的な業務内容 ＊手術の準備・直接介助・間接介助 ＊術前術後の患者様への説明とケア ＊外来診療での問診・検査補助 ＊処置補助・薬の準備 ＊カルテ振り分け ＊その他クリニック運営に関する業務 ●トップランナーの医師と働く 戸田郁子院長は5回連続で米国ベストドクターズ社による「The Best Doctors in Japan」に選出され、三木恵美子副院長も2026-2027に選出されました。全国的に著名な先生方と働く機会も多く、日々の業務を通じて専門的な知識や考え方に触れることができます。学会参加費は全額補助しています。 ●安心の研修体制 新入職員は手術室での研修からスタートし、徐々に外来業務の研修へ進みます。ご経験や習熟度に合わせて段階的に進めるため、眼科や手術室のご経験がない方も安心して業務を覚えていただけます。なお、看護師としての臨床経験5年以上が必要です（美容外科での経験を除く）。面接を通過された方には手術室の見学にお越しいただきます（2次面談を兼ねています）。 ●看護業務に集中しやすい環境を整えています 院内清掃は専門業者へ委託しているためスタッフによる日常的な院内清掃業務はなく、制服もクリーニング業者へ委託しています。看護業務に集中しやすい環境を整えています。 ●オンオフ充実で長く働ける 利益はスタッフに還元する方針のもと、定期昇給やベースアップ、院長評価による昇給を実施。日々の頑張りを正当に評価し昇給に繋げています。外来は予約制のため時間外は月平均5時間前後と少なめで、夜勤・オンコールはなく日勤のみの勤務です。完全週休2日制（年間休日125日）を導入しているため、「充実した収入」と「プライベートの時間」を両立しながら、安定して長く働ける環境です。夏季休暇と公休を組み合わせて年1回・最大1週間程度の連休も可能です。 ●MVP制度でがんばりを評価 1～2ヶ月ごとに、スタッフからの推薦をもとに、活躍の際立った職員をクリニックミーティングで表彰し、MVP手当として1万円を支給しています。 眼科や手術室のご経験がなくても、前向きに取り組める方をお待ちしています。

前給保証／年休130日以上／ユニーク制度多数／残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、ネットワークエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ オーシーエムなら変われる！ ／ 当社では、『人を大事にする』という、当たり前のことを当たり前に行っています。 だからこそ、エンジニアのことを考えた環境や待遇、制度なども豊富に完備。 ”徹底したエンジニアファースト”が充実しているからこそ、あなたの描く理想のキャリアを実現することが可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ 無理なアサインは一切なし！ 理想の働き⽅が選べます！ 直案件や⼤⼿SIerの案件が中⼼です◎ アプリ・Web・インフラ・社内SEなどから希望の案件や働き⽅が選べます！ 上流から開発、テスト、運⽤保守など、様々なフェーズをご⽤意しています◎ ◆理想の働き⽅を⾃分で決める！ ”取引先の⾔いなりに･･･” そんなことはありません。 無理なアサインもなく、クライアントとの間に営業が⼊り、話し合いながら進めていきます！ 在宅勤務可能な案件など、⾃分のワークライフバランスにあわせた働き⽅も可能です◎ ◆案件について紹介！ 幅広いクライアントと取引があり、開発・インフラ・運用保守・PMOなど案件数が豊富です。 「スキルアップしたい」「働き方を変えたい」など、希望に合わせたアサインを優先しております。 ■業務システム開発系 Java C# ASP-VB.NET SQL Oracle SQLServer ■ローコード系 Salesforce Tableau BI ETL Anaplan ■⾦融系開発系 Excel-AccessVBA WinActor UiPath ■Web開発系 HTML･CSS PHP JavaScript Docker Ruby Kotlin Vue.js React.js ■ネットワーク・サーバ設計構築系 Cisco Juniper Fortigate ActiveDirectory Linux RHEL Apache Tomcat ■基盤設計構築系 splunk JP1 AWS Azure GCP Git Python Lamda Zabbix NetApp VMware OpenStack vSp here vCenter Power Shell ■その他 SAP／ABAP／PMO／英語／情報システム／社内ヘルプデスク ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます！ ★当社のこと、ちょっとだけご紹介！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅プライム・元請直案件70％以上！！ ✅休暇取得平均 11⽇以上 65％ 10⽇以内 35％（2024年度：20.2⽇） ✅平均残業時間 10h以内 69％ 20h以内 17％ 21h以上 14％ ✅休⽇の過ごし⽅は？ インドア派 65％ アウトドア派 35％ ✅めがね率 裸眼 23％ めがね 46％ コンタクト 31％ ✅男女比 男性67％：⼥性33％ ✅平均年齢 平均36歳 20代／36％ 30代／29％ 40代／27％ 50代／8％

楽しいイベントを裏から支えるお仕事！基本、直行直帰です！

仕事内容 楽しいイベントを裏から支えるお仕事です 基本、直行直帰→色んな場所に行けます！ 23年オープンの東京事業所で働きましょう 【業務内容】 ステージ、イベントブース、入場ゲート、告知看板など様々な内容のお仕事があります。 ＊関わったイベントで多くの方が楽しんでいる姿を見れるものこの仕事のやりがいです！ ＊未経験者でも先輩が丁寧に教えるので安心してスタートできます。手に職をつけて極めてみませんか。 ★感動を演出する楽しい仕事です★ 花火大会、フェス、コンサート、スポーツ大会、アイドルのステージ、ゲームイベント、展示会…などなど 一度は名前を聞いたことがあるだろうイベントのステージやセットなど会場の設営を行う会社です。 インパクトなどの道具を使用しますが、未経験で全く問題ありません。男性だけでなく女性も活躍していたりするので、力仕事に自信がなくても安心して下さいね。 服装や髪型、髪色、ピアスなども自由なのであなたらしい恰好で働いてください◎

リスクベースかつフォワードルッキングな観点から、組織活動の有効性について客観的･独立的な保証を提供し、「信頼されるアドバイザー」として価値のある助言を行い、ミッションの達成及び企業価値向上に寄与

企業名 株式会社メルカリ 求人名 【Internal Audit / 内部監査 (業務監査) - Mercari】 仕事の内容 リスクベースかつフォワードルッキングな観点から、組織活動の有効性について客観的･独立的な保証を提供し、「信頼されるアドバイザー」として価値のある助言を行い、ミッションの達成及び企業価値向上に寄与 ■メルカリおよびメルカリグループ会社（メルペイ、メルコイン）における内部監査業務（業務監査）■リスクアセスメント■年間監査計画策定 ■監査の計画、実施、報告（被監査部門、マネジメント、監査委員会への報告など）■監査業務の効率化や高度化にむけたプロジェクト ■監査委員の職務を補佐する業務*ご自身のキャリアのご意向や適正を踏まえ、将来的に担っていただく可能性があります。 募集職種 【Internal Audit / 内部監査 (業務監査) - Mercari】

新商品や既存商品リニューアル等、商品開発全般をお任せいたします。

企業名 株式会社ＳＯＬＩＡ 求人名 【商品開発（食品）】これが欲しかった！を創る消費者起点の開発/フレックス 仕事の内容 新商品や既存商品リニューアル等、商品開発全般をお任せいたします。 ■OEMメーカー選定&折衝 ■バルク設計/試作品評価 ■製造工程確認、生産立会い ■既存商品の品質向上 ■商品品質管理/原価交渉・管理/納期調整 ■エコサート認証対応 ■海外輸出関連各種書類手配 ■商標、薬事・景表法等確認 ※研究開発業務はございません 【変更の範囲】業務内容の変更範囲：会社の定める業務 募集職種 【商品開発（食品）】これが欲しかった！を創る消費者起点の開発/フレックス

竹芝駅徒歩3分！ホテル設備の点検・管理！未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、設備保全/メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐未経験入社が8割以上 ⭐資格取得支援・資格手当あり ⭐希望日のお休みを申請できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅電話応募・問い合わせも大歓迎！ 03-6687-3792 までお気軽にどうぞ✨ ホテル内のさまざまな設備を点検し、 快適な環境を支える仕事です。 ＜具体的には＞ ✅ホテル内の設備点検 チェックシートをもとに電気、空調、 エレベーター、消防・防犯設備などを点検。 ✅簡単なメンテナンス・修繕 電球交換やドアの修繕など、 できる範囲の作業を行います。 大きな修理は専門業者へ依頼します。 ✅巡回スケジュールの調整 修繕工事の立会いや報告書の作成もあります。 未経験入社のメンバーが8割以上。 基本業務から覚え、現場でOJTを受けながら 少しずつ仕事の幅を広げられます。 先輩に相談できる体制が整っています。 ☆資格取得支援でキャリアアップ 電気工事士やボイラー技士など、 50種類の資格取得支援があります。 日々のお仕事を通して、 電気など設備に関する知識が 自然と身につきますので、 様々な資格取得が可能になります！ ☆資格手当も充実 取得した資格や保有している資格に 応じて別途資格手当が上限なく 毎月支給されます。 （対象の資格は50種類） 資格取得支援制度を使って いろいろな資格を取得し、 それぞれの資格手当で 給与をアップさせていく ことができます！ ※雇用契約は「株式会社ヒューマンウェイブ」と結ばれ、実際の勤務場所は弊社契約先での勤務となります。

商品開発・品質管理センターにて、主に海外サプライヤーへの品質管理業務をお任せします。現地へ赴き、生産工程の衛生管理や品質向上に向けた監査・指導をリードし、安全な食の提供を支える重要なポジションです。

企業名 三井物産シーフーズ株式会社 求人名 【品質保証・品質管理】海外工場監査・品質改善｜英語を活かす｜三井物産G 仕事の内容 商品開発・品質管理センターにて、主に海外サプライヤーへの品質管理業務をお任せします。現地へ赴き、生産工程の衛生管理や品質向上に向けた監査・指導をリードし、安全な食の提供を支える重要なポジションです。 【業務内容】■海外サプライヤー監査、衛生管理・工程の指導（食品衛生法に基づく適合性確認）■各検査の妥当性検証・指導（微生物、添加物等）、HACCP・ISO・ASC等認証の妥当性確認■養殖池への監査および管理指導■クレーム原因究明、再発防止策の策定・是正指導、顧客・行政対応、生産立ち合い※東南アジアや中南米を中心に、年6回程度（1回1～2週間）の海外出張が発生します。 募集職種 【品質保証・品質管理】海外工場監査・品質改善｜英語を活かす｜三井物産G

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ！ ＼＼スキルに応じた高水準の待遇／／ ✅ 月給50万円以上＋決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7ｈ程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100％自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。

リモート可◆年休120日・土日祝休◆PL/PM候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、web/オープンプログラマー ー.｡o＊o｡.ー あなたの「次の挑戦」を ジールで実現しませんか。 私たちは、経験年数や 肩書きだけで人を 判断しません。 大切にしているのは、 「どんなプロフェッショナルを 目指すか」という想いです。 経験豊富な方も。 これから成長したい方も。 同じ志を持ち、 学び続ける仲間を 私たちは歓迎します。 ー.｡o＊o｡.ー ■■Zealで働く価値■■ ー.｡o＊o｡.ー 1．次のステージへ導く キャリア支援 当社には一人ひとりの 成長を支える 環境があります。 社員一人ひとりにキャリア ロードマップを作成し、 強みと思考に合わせて、 現在地と目指す先との ギャップを可視化します。 マネージャーや代表との 距離が近い環境で、 技術を極め、上流工程へ進む 可能性を、実践的に サポートします。 今のスキルを更に磨きたい、 上流工程や設計にも 幅を広げたい。そんな方に ぴったりの環境です。 ２．コンサルティングスキル 顧客の要望にただ 応えるだけでなく、 本当に必要なものは何か、 課題を見極め、解決へ導く 提案ができることが 大事なスキルです。 PMやPMOを目指す場合は、 コンサルティングスキルの習得も 会社として後押ししながら 一人ひとりに合わせて相談・ サポートしていきます。 ー ◆プロジェクト例◆ ー 常時多数の案件が 動いており、経験や 目指すキャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・Web・業務システムの設計・開発 ・AR/VRのデジタルコンテンツ開発 ・ECパッケージ開発・保守 ・RPA-業務自動化-DX支援 ・スマートフォンアプリ開発 ー ◆入社後の流れ◆ ー ・入社 ↓ ・入社初期（配属前） 営業面談や社長面談を行い、 あなたの「これからやってみたいこと」を じっくりヒアリングします。 ↓ ・プロジェクト配属・スタート 社長を含めたチャットグループを立ち上げ、 日々の業務で困ったことがあれば すぐに相談できる環境を整えています。 さらに月1回の定期的な営業面談もあり、 業務や今後のキャリアについて フォローを欠かしません。 ー ◆将来のキャリア◆ ー 着実に力をつけながら 経験を積み、 長期的にキャリアを 築いていけます。 日々の業務を通じて スキルを身につけ、 将来はマネジメントや 専門領域へのシフトも 可能です。 人事・経営など別領域へ チャレンジも可能で、 長く働き続けた先に キャリアの幅を広げて いける環境です。 ー ◆キャリアステップ例◆ ー 一つの仕事に 向き合いながら、 成長し続けるキャリアを 大切にします。 ・開発→テックリード ・開発→アーキテクト ・開発→PM・PMO ・開発→ITコンサル 技術だけでなく、教育・ 組織づくり・サービス 開発など、会社の未来を つくる仕事にも挑戦 できます。

品質に問題のない製品を出荷し、また品質お申し出に対して適切に対応することにより、社会・お客様から信頼を獲得することがミッションの一つです。

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 【健康食品・化粧品の品質保証・管理、製造所監査】一般～係長格 仕事の内容 品質に問題のない製品を出荷し、また品質お申し出に対して適切に対応することにより、社会・お客様から信頼を獲得することがミッションの一つです。 健康食品、化粧品、医薬部外品等の製品の信頼性を高めることにより企業のブランド価値を高めることに貢献できる、やりがいのあるポジションです。今回は健康食品領域業務拡充に伴い、募集いたします。 ■健康食品・化粧品の品質管理・保証 ■健康食品・化粧品の品質お申し出対応 ■健康食品・化粧品の品質関連教育訓練、人材育成 募集職種 【健康食品・化粧品の品質保証・管理、製造所監査】一般～係長格

スキンケアやサプリ、ペット用品など多彩なカテゴリにおける新商品開発や既存商品のリニューアルなど、商品開発業務をお任せいたします。生活者の満たされていない想いを汲み取り使用体験へ落とし込む仕事です。

企業名 株式会社ＳＯＬＩＡ 求人名 【商品開発】モノではなく体験を創り出すSOLIAのブランド開発担当/フレックス制 仕事の内容 スキンケアやサプリ、ペット用品など多彩なカテゴリにおける新商品開発や既存商品のリニューアルなど、商品開発業務をお任せいたします。生活者の満たされていない想いを汲み取り使用体験へ落とし込む仕事です。 【詳細】■資材/OEMメーカー選定&折衝 ■バルク設計/試作品評価 ■製造工程確認、生産立会い ■既存商品の品質向上 ■商品品質管理/原価交渉・管理/納期調整 ■エコサート認証対応 ■海外輸出関連各種書類手配 ■商標、薬事・景表法等確認 ※研究開発業務は含みませんが、処方や容器、香り、使用感に至るまで価値を体験として設計する姿勢が求められる仕事です。 募集職種 【商品開発】モノではなく体験を創り出すSOLIAのブランド開発担当/フレックス制

化粧品OEMを中心に、企画・処方設計・製造・販促・物流までを一貫して支援する化粧品開発パートナーである当社にて、化粧品OEMにおける処方開発業務をお任せします。

企業名 株式会社ベイコスメティックス 求人名 【化粧品OEMの研究スタッフ/処方開発】大ヒット製品を開発/転勤無/年休120日 仕事の内容 化粧品OEMを中心に、企画・処方設計・製造・販促・物流までを一貫して支援する化粧品開発パートナーである当社にて、化粧品OEMにおける処方開発業務をお任せします。 【具体的には】■化粧品の処方開発（原料選定、処方検討、試作） ■有用性評価（製品の効果や使い心地などの検証） ■原料の市場調査・情報収集（新規原料の探索、トレンド調査）をお任せします。 当社は「お客様からの要望をただ実現する」ことだけでなく、より良い案があれば提案していく文化があります。研究員として、創意工夫や革新的な原料・処方を提案できる場が多いです。 募集職種 【化粧品OEMの研究スタッフ/処方開発】大ヒット製品を開発/転勤無/年休120日

日本国内法人の従業員（約700名から900名）を対象とした月次給与・賞与・インセンティブ支給等のオペレーション管理をお任せします。外部ベンダーと連携し正確でタイムリーな給与計算を牽引いただきます

企業名 ヴィアトリス製薬合同会社 求人名 【東京】人事労務＿給与・労務担当／グローバル製薬企業/英語力活かせる 仕事の内容 日本国内法人の従業員（約700名から900名）を対象とした月次給与・賞与・インセンティブ支給等のオペレーション管理をお任せします。外部ベンダーと連携し正確でタイムリーな給与計算を牽引いただきます 【詳細】■月次給与・賞与・インセンティブ支給オペレーションの実行・管理 ■勤怠データ等の準備・検証・処理 ■給与計算ベンダーが作成した計算結果の照合・レビュー ■所得税・住民税・社会保険・年末調整等の税務・社保対応 ■給与計算手順書やFAQの整備・更新 ■勤怠・人事給与システムの運用改善提案 ■海外チーム（APAC等）との連携・給与レポート作成・問い合わせ対応 募集職種 【東京】人事労務＿給与・労務担当／グローバル製薬企業/英語力活かせる

マーケットプレイスの各種サービスにおいて、利用規約やガイドライン違反、不正行為、有害コンテンツを最適な形で検出し、調査・対応、並びに特定時のオペレーション設計からポリシーの策定まで幅広く対応します。

企業名 株式会社メルカリ 求人名 【Trust & Safety 不正調査担当 - Mercari】お客さまの安心･安全を守る 仕事の内容 マーケットプレイスの各種サービスにおいて、利用規約やガイドライン違反、不正行為、有害コンテンツを最適な形で検出し、調査・対応、並びに特定時のオペレーション設計からポリシーの策定まで幅広く対応します。 ■ユーザーからの通報やシステムのアラートをもとに、複雑なデータやログを分析し、悪意ある行動や組織的な不正パターンを特定します。 ■手動やAIを使った調査結果を元に、自動検知やスケーラブルなルールへ落とし込み、プロダクトチームへフィードバックをすることで、未然防止を実施します。 ■規約違反の中でも重度な事案や、法執行機関（警察等）への通報が必要なケースでは迅速なトリアージと判断を行います。 募集職種 【Trust & Safety 不正調査担当 - Mercari】お客さまの安心･安全を守る

当社所属タレントの仕事案件獲得に向けた営業活動全般をお任せします。テレビ局プロデューサー、映画・舞台の制作会社、配信プラットフォーム等へアプローチし、案件獲得やオーディション交渉を行います。

企業名 株式会社スウィートパワー 求人名 [芸能プロダクション営業]業界内の人脈を活かす！自社俳優の活躍の場を創り出す 仕事の内容 当社所属タレントの仕事案件獲得に向けた営業活動全般をお任せします。テレビ局プロデューサー、映画・舞台の制作会社、配信プラットフォーム等へアプローチし、案件獲得やオーディション交渉を行います。 【具体的な業務内容】■映画・舞台・配信制作会社等へのアプローチおよび商談 ■自社タレントのプロフィール持参や本人同行によるプロモーション ■クローズドなオーディション情報の収集と自社タレントのマッチング判断・交渉 ■社長への同行を通じた人脈形成とノウハウ習得 ※飛び込みではなく、メールでのアプローチから関係を構築。 ※テレビ局よりも商談機会が多い映画・配信を中心に活動頂きます。 募集職種 [芸能プロダクション営業]業界内の人脈を活かす！自社俳優の活躍の場を創り出す

営業経験を活かしながら専門知識を身につけ、長期キャリアを。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、建築法人営業、土木法人営業 【仕事内容】 土壌汚染対策法に基づく調査・分析・対策工事に関する提案営業を担当していただきます。 お客様はゼネコン、建設コンサルタント、ハウスメーカー、不動産会社、工場・プラント関連企業など法人顧客が中心です。 環境調査から対策工事まで一貫して提案できるため、お客様の課題解決に深く関わることができます。 具体的な仕事内容 ■土壌汚染調査および対策工事の提案営業 ■既存顧客への定期訪問および関係構築 ■新規顧客の開拓活動 ■見積書・請求書の作成 ■案件の進捗管理および数値管理 ■技術部門との打ち合わせ ■調査計画や工事計画の調整 ■法令対応に関する情報提供・提案 法律に基づく調査案件が中心となるため、一度きりではなく長期的なお付き合いになる案件が多いことも特徴です。 営業として信頼関係を構築しながら、環境保全や土地の有効活用といった社会課題の解決に貢献できます。 ＜職場環境＞ 安定した経営基盤のもと、腰を据えて働く社員が多数在籍しています。 営業職と技術職が密に連携しながら業務を進めるため、環境分野の専門知識を自然と習得できる環境です。 在宅勤務制度も導入しており、業務内容に応じて柔軟な働き方が可能です。 ＜研修について＞ 入社後は先輩社員によるOJT研修を実施します。 まずは既存顧客を引き継ぎながら業務の流れを習得。 その後、ゼネコンやコンサル会社、ハウスメーカー、プラント企業などへの新規営業活動にもチャレンジしていただきます。 環境業界未経験の方でも段階的に知識を習得できる体制を整えています。

創業20期でOEM事業から自社ブランドを基幹事業へシフトしさらなる成長/事業拡大を遂げる当社において、新規プロジェクト発足に伴い、化粧品等の商品企画を担っていただける中核メンバーを募集いたします。

企業名 株式会社シースタイル 求人名 【商品企画】LABO AROOM/TAILORなど今超話題の自社ブランド拡大中！第二創業期 仕事の内容 創業20期でOEM事業から自社ブランドを基幹事業へシフトしさらなる成長/事業拡大を遂げる当社において、新規プロジェクト発足に伴い、化粧品等の商品企画を担っていただける中核メンバーを募集いたします。 【業務詳細】(1)企画実務：■戦略に沿ったコンセプト/仕様設計・コピー/仕様書作成■取引先ニーズを踏まえた商品企画立案/パッケージ等のディレクション(2)市場/トレンド調査：■市場/競合リサーチ・企画へ反映するためのインサイト抽出/資料化(3)開発進行管理：■試作評価/発売までの全行程・社内各部署連携および複数案件の進行管理(4)社内外連携/ディレクション：■デザイン/販促物指示・薬事確認・OEMや顧客との折衝/提案 募集職種 【商品企画】LABO AROOM/TAILORなど今超話題の自社ブランド拡大中！第二創業期

「Italian Kitchen VANSAN」を自社運営し、全国へフランチャイズ展開を進める当社。問い合わせを含む加盟候補企業の開拓から、ご成約、新規店舗引渡しまで一貫して担当いただきます。

企業名 株式会社ＶＡＮＳＡＮ 求人名 【FC加盟開発/飲食営業】メディア掲載多！全国展開イタリアン/土日祝休 仕事の内容 「Italian Kitchen VANSAN」を自社運営し、全国へフランチャイズ展開を進める当社。問い合わせを含む加盟候補企業の開拓から、ご成約、新規店舗引渡しまで一貫して担当いただきます。 【詳細】FC加盟を希望される企業様や個人事業主様の発掘から、店舗引渡しまで担い、経営者の想いを形にします。当社の事業拡大の最前線を担います。 ■新規加盟企業（法人・個人）の開拓 ■加盟候補企業へFCモデルや収支計画の説明 ■出店計画に基づく出店エリア検討、物件提案（※専門交渉は物件開発担当と連携して実施） ■加盟契約から開業までの支援（※トレーナーと連携） 募集職種 【FC加盟開発/飲食営業】メディア掲載多！全国展開イタリアン/土日祝休

2,30代活躍中！＼事務デビューで、街づくりデビュー。／ PC入力から始めて、「あなたがいて助かる」と頼られる自分へ。

仕事内容: ✅ 東京・神奈川・埼玉・千葉の「街づくり」に貢献できるやりがい！ ✅ 転居を伴う転勤なし！1都3県（東京に近いエリア中心）で地域に根ざして働く ✅ 「地域・地方に貢献したい」「温和で柔軟な考え方」を大切にするポテンシャル採用 ✅ 完全未経験スタート100％近く！温かい社風と手厚いサポート体制 ✅ 残業・職能・現場・資格・住宅・家族手当など家族や生活を支える各種手当充実 【どんな仕事？（簡単に言うと…）】 あなたが住む街、暮らす地域にあるビル・商業施設・住宅などの「建築・改修プロジェクトを安全に円滑に進めるお仕事」です。 ・地元や身近なエリアの現場で進行状況を確認・サポート ・近隣住民の方々や働くスタッフへの気配り・連絡 ・現場の安全管理や綺麗な環境づくり ※地域社会のインフラや街づくりに直接関わることができる、非常に社会的価値の高いお仕事です。 【今の環境に不安を感じていませんか？】 「地元や住み慣れた地域で、長く安心して働き続けたい…」 「人の役に立っている実感がある仕事に就きたい…」 ライズは「地域社会への貢献」と「社員一人ひとりの成長」を何より大切にしています！ ＜地域に貢献しながら成長できるステップ＞ 【スタート】 まずは松戸本社等での丁寧な研修から。業界の仕組みや地域プロジェクトの役割を学びます。 【現場へ】 千葉・神奈川・埼玉・東京の通いやすいプロジェクトへ配属。近隣配慮や安全確認、写真撮影など、「丁寧で誠実な対応」が活きる業務からお任せします。 【成長】 地域の方々から「綺麗な建物ができたね、ありがとう」と感謝される喜びを感じながら、なくてはならない街づくりのキーパーソンへ！ ＜ある先輩スタッフの1日の流れ＞ 08:30｜現場事務所に到着（本日のプロジェクト内容を確認し、現場の清掃や準備を行います） 09:00｜地域の安全確認・見回り（現場周辺の道路や近隣への影響がないか確認。「安全第一」で環境設定） 10:30｜職人さんとのコミュニケーション（作業の進捗を伺いながら写真撮影。「調子はどうですか？」と会話） 12:00｜昼休憩（地元の美味しい定食屋さんでランチタイム） 13:00｜デスクワーク・書類作成（午前中に撮影した写真の整理や報告書の作成） 15:00｜資材の搬入立ち会い（トラックで届く資材の確認と近隣の安全誘導） 16:30｜本日の振り返りと明日の連絡（作業終了の確認をして日報を作成。明日届く資材や予定を共有） 17:30｜退社（残業は少なめで、仕事終わりは地元の友人や家族との時間を楽しめます） 【具体的にお任せするお仕事内容】 ・プロジェクトの進行アシスト：予定通りに作業が進んでいるか確認し、写真を記録。 ・近隣・地域への配慮：周辺の安全確保や清掃、近隣の方々への丁寧な対応。 ・施工スタッフのサポート：職人さんが働きやすいよう、伝言や書類作成をサポート。 ・オフィスワーク：パソコンでのデータ入力、日報・報告書の作成。 【最後に…】 ライズが求めるのは、特別な経験や資格ではありません。 「地域に貢献したい」「仲間と一緒にがんばりたい」「ありのままの自分で一歩を踏み出したい」というその気持ちです。 毎年、社内イベントには笑顔で集まる仲間が増えています。あなたもその一人として、住み慣れた街を支えるやりがいを感じてみませんか？ご応募を心よりお待ちしております！

■JALグループ商社として幅広く事業展開を行う当社にて、アジア・大洋州を中心とした空港運営事業およびグランドハンドリング事業の事業管理をお任せします。

企業名 株式会社ＪＡＬＵＸ 求人名 【空港事業開発】空港運営事業・グランドハンドリング事業の事業管理 仕事の内容 ■JALグループ商社として幅広く事業展開を行う当社にて、アジア・大洋州を中心とした空港運営事業およびグランドハンドリング事業の事業管理をお任せします。 【詳細】■アジア・大洋州を中心とした空港運営事業およびグランドハンドリング事業の事業管理 ■主管する関係会社の運営管理に関する業務 ■空港事業に係る資機材販売業務 ■空港の開発及び運営に係る新規事業の企画・立案・実行に関する業務 【採用背景】昨今のアジア・大洋州を中心とした空港の開発および民営化のトレンドにおいて、チームの一員として当部のさらなる発展に貢献いただける方を求めています。 募集職種 【空港事業開発】空港運営事業・グランドハンドリング事業の事業管理

〇 未経験歓迎〇英語力を磨ける 〇駅直結 〇 転勤なし

仕事内容: ≪大手企業内での資料の印刷・製本スタッフ≫ 受託先の虎ノ門ヒルズ・大手企業内のコピーセンターに常駐し、 資料の印刷・製本業務をお任せいたします。 印刷は業務用のコピー機やプリンターを使います。 印刷・出力や製本加工のほか、宛名データの差し込み印刷、資料のスキャニング等の処理を行います。 勤務地のPCやプリンターのメニューは英語表記です。 チーム内の会話は日本語ですので、ビジネスレベルの英会話スキルは不問です。 印刷依頼のメールやデータは英語が含まれます。 定型的な英文メール（納期の問い合わせや、納品先変更など）の対応が可能であればスタートできます。 ■具体的には・・・ ・カウンターやメールでの印刷依頼受付 ・コピー機やプリンターを用いた複写・プリント ・封筒やハガキの宛名データ作成 ・封入封緘作業 ・製本、断裁、封入封緘などの加工業務 ・文書のスキャン、データ化 ・検品、納品業務 ・その他、付帯事務業務 ■職場環境 他の受託業務チームのメンバーも含めて約20名のメンバーが活躍している拠点です。 そばに先輩がいますので、わからないことや不安に思うことはすぐに聞ける環境です。 ■研修について 配属前研修や配属後のOJTにてサポートいたします。印刷業務のご経験がない方も安心してスタート頂けます！ １．配属部門研修　ご入社から2週間～約1ヵ月程度～ （勤務地）都内：飯田橋・東京・池袋 他 （勤務時間）9:00～17:30 ※業務や研修の都合により多少の前後あり （内容）所属部署の業務概要研修、およびスキャニングや複写・製本に係る研修。 ２．OJT研修　1ヵ月～3ヶ月程度 （勤務地）虎ノ門ヒルズ （勤務時間）9 :00～20:30の間で1日7.5時間（休憩1時間） （内容）担当実務の研修 （変更の範囲）会社の定める業務全般

✨独立実績11名超⭐新店オープニング・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 ＼店舗の未来を任される店長候補／ ✨新店の運営責任者を目指す仕事です。 売上管理から採用、育成まで、 お店づくりを一から任されます。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅独立実績11名超の制度で夢に近づく ✅転勤なしで腰を据えて店を育てる ✅残業代と深夜手当は全額支給 ✅昇給昇格は年2回で成長が見える ✅決算賞与で頑張りが返ってくる ✅溜池山王駅から徒歩0分で通勤ラク ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ 店長候補として店舗運営全般を お任せします。まずは現場で 仕事を覚え、ゆくゆくは店の 責任者として経営を担います。 【具体的な業務内容】 ▷ 売上・数値管理と収益改善 日々の数字を見ながら、 お店の収益を高めていきます。 ▷ スタッフの採用・育成・評価 チームの成長につながる 仲間づくりを担当します。 ▷ 接客・調理指導の徹底 お客様に喜ばれる店の基準を スタッフと一緒に整えます。 ▷ 販促計画と仕入れ・在庫管理 集客の工夫や発注を通して 店舗運営を回していきます。 ▷ 従業員満足度を高める施策 働く仲間が笑顔で過ごせる 職場づくりを実行します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ メニュー開発や店舗の コンセプトづくりに挑戦できる ✅ 黒字の既存店を引き継ぐ 独立制度があり、独立実績は 11名超 ✅ 店長からエリアマネージャーへ キャリアを広げられる ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 理念浸透研修を年1回実施 （社長自ら研修を行います） ✅ 店舗スタッフからスタートし、 着実にステップアップできる ✅ 資格取得補助制度あり ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・オープニングメンバーとして お店の文化から創り上げる ・創業30年の安定した基盤 ・居酒屋、バル、カフェなど 新しい業態にも挑戦中 ・転勤はありません ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 10:30 出勤・数字の確認 ⏰ 11:00 仕込み・スタッフへの指導 ⏰ 14:00 発注・在庫管理 ⏰ 15:00 休憩（中休み） ⏰ 17:00 夜の営業・接客 ⏰ 23:30 退勤

「自分にできるか」不安な方へ。高級店だからこそ、教育は一流。

仕事内容 ========================================= 業界屈指の知名度・実力を誇る大手“カイザーグループ”！ … ――― … 大阪×京都×宮古島×六本木合わせ… “19店舗以上”もの系列店を展開、運営する大人気グループで 輝かしいキャリアを歩みませんか？ … ――― … 2025年5月にOPENしたばかりの””六本木最大級””の高級キャバクラ‼ フロア面積300坪・VIPルーム15室完備！ 前代未聞の総工費18億円をかけた圧倒的かつ幻想的な店内 OPEN前より大きな話題を呼んだ「 UNJOUR TOKYO 」 瞬く間に六本木エリアを代表する有名店へと成長しました◇ そして、なんと‼ 2026年、六本木2号店のOPENが決定‼★☆★☆彡 事業拡大につきスタッフさらに急募です◆ ========================================= 法人経営店ならではの『充実した福利厚生』 『法令尊守で徹底した優良企業』です！ お給料の未払いや遅れ、謎の天引きなどはもちろん一切ございません◎ この良環境があってこそ 現在の“定着率が高さ”を誇っています！ ========================================= 【仕事内容】 日本最高峰の社交場、六本木エリアの店舗にて運営全般を担当していただきます。 ハイクラスなお客様が来店されるため、一生モノの接客スキルやマナーが身につく環境です。 具体的な業務内容 ホールサービス： お客様のご案内、テーブルサービス（お酒の提供・セッティング） マネジメント： キャストのスケジュール管理、育成、フォロー プロデュース： 集客イベントの企画、SNS戦略、売上データの分析 稼げる環境が整っています！ 基本給40万円に加え、個人の頑張りはインセンティブとしてダイレクトに還元。 入社1年目で年収600万円を超えるスタッフも多数在籍しています。 ⭐アピールポイント⭐ 【高収入スタート】 未経験でも月給40万円を保証。安定した生活をすぐに手に入れられます。 【六本木という立地】 一流のビジネスマンや著名人が訪れる場所。人脈や視座が広がります。 【スピード出世】 新規出店も計画中のため、店長や幹部ポストへのチャンスが豊富です。

有資格者限定で将来の｢後継者｣へと成長！✨講演や執筆も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：戦略/経営コンサルタント、税理士、中小企業診断士 ※こちらの求人は 「税理士」「公認会計士」 「中小企業診断士」のいずれかの資格 をお持ちの方を対象としております。 資格をお持ちでない方のご応募は原則 お断りしておりますのでご了承ください。 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ⭐志ある真の経営コンサルタント！ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ✅税理士 ✅公認会計士 ✅中小企業診断士 いずれかの資格と、 他に類を見ない｢経営ドクター｣に 興味·関心を抱かれた皆様。 高い志と豊かな人間性、 何よりも熱い想いを合わせ持つ ｢真の経営コンサルタント｣として 成長·活躍しませんか！ ……………………………………………… ✨ICOコンサルティングは ……………………………………………… ✅会長：井上 和弘 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢儲かる会社づくり｣の指導歴50年以上。 350余社を直接指導し、新規上場を 手がけた企業も十数社にのぼる 伝説的な経営コンサルタント。 著書多数。また日本経営合理化協会 主催の｢後継社長塾｣の塾長を30年に わたって務めた。 ✅代表取締役社長：古山 喜章 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営戦略から財務、人事労務、人材教育、 事業承継までのコンサルタント･ セミナー講師として活躍。モノづくり 現場改革やIT化･DX化の推進指導にも 注力する。著書多数。2022年より ｢後継社長塾｣の塾長も務める。 「後継者超熟」は毎回満員御礼と なっており、次の期を待っていただいて いる経営者も多くいるほど人気を博して いる。 ✅専務取締役：福岡 雄吉郎(42歳) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内監査や管理会計、また事業承継･ M＆A等の指導を通して、とくに会計･ 税務面から、｢会社におカネを残す施策｣ を指導。著書多数。また2020年より、 (株)ビジテック･キャピタル代表取締役も 務める。 ◎アイ･シー･オーコンサルティング は、このように錚々たる メンバーを擁し、少数精鋭ながら 全国スケールで、中小企業を中心と する経営者や後継者が抱える 多種多様な経営課題･問題解決を 実践的に手がけて多大な成果を挙げ、 実績と信頼を積み重ねてきた 文字通りの経営ドクター、 真の経営コンサルタント集団です。 ……………………………………………… ✨代表取締役社長：古山 喜章より ……………………………………………… 「税理士、公認会計士、また中小企業 診断士の皆様。 私たちの経営コンサルタント業務は、 決して、スマートな士業の仕事とは 限りません。 私たちが志向し、実践する経営 コンサルタントとは、ただ単に クライアント企業の業績の向上や、 業容の拡大のための指導に とどまらないからです」 「たとえば中小企業の承継や相続、 また社内の不正の防止や発見など。 むしろ、きわめて人間臭い、泥臭い 領域にまで踏み込んでいくケースも 多々あります。 あえて火中の栗を拾って事態を収拾し、 企業存続を図ることも、当社の業務の 大切な一環であり、経営者たちからの 信頼の源なのです」 「日本の中小企業を救う」 というマインドに賛同していただける 方は是非ご応募お待ちしております。 ✅中小企業の｢ドクター｣として ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ある時は精神科医のように経営者に 寄り添ってメンタルをもサポート します。 またある時は外科医のごとく、 痛みを伴う大手術に腕を奮います。 必要なら、銀行や国税とも闘います」 「時には、当社への報酬の支払いが困難 な零細企業の経営者からの相談も あります。そんな場合も無下に断る のでなく、たとえば｢来週のセミナー の後なら少し時間が取れるので、 一緒にお昼を食べましょうか｣と 相談に乗ることもします」 「このように当社の経営コンサルとは、 ・当社でないとやらない ・私たちにしかできない 仕事なのです」 ✅｢それでも！｣と仰る熱い皆様へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「そもそも当社の経営コンサルは、 資格を使って行う仕事ではありません。 今回、税理士·公認会計士·中小企業 診断士の資格と、日商簿記2級程度の 知識をお持ちの方を募るのは、 あくまでも経営における｢数字｣を 読めるから。 つまり、この仕事のスタートラインに 立つ素養を持つから、というだけに 過ぎないのです」 「また、私たちのクライアントは 北海道から沖縄まで全国津々浦々に あり、正直に言って毎月半分は 各地への出張となります。 さらに成長に応じて、つまり 経営コンサルタントとしての あなたの価値が高まるとともに、 セミナーの講師もお願いしますし、 経営に関わる書籍も執筆して もらいます。 つまり、経営者たちの前で語り、 魅了するパフォーマンスや文才、 何よりも情熱が必要です」 「ここまでお読みいただいた上で、 それでも挑戦したい！と仰る 熱意ある皆様。 ぜひ私たちの門を叩いてください。 まずは、互いの｢夢｣を話し合い、 経営への情熱を確かめ合うことから 始めましょう！」 ✅覚悟をもって｢後継者｣を募ります！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今回は、そんな当社の｢後継者｣となる ｢人財｣の育成を前提とする、 まさに社運をかけた採用です。 率直に申し上げれば、｢この人なら！｣ という方と巡り会うことのできる まで。当社は決して妥協することなく、 また期限を区切ることなく、 腰をすえて採用活動を継続します。 だから入社まで1年、2年かかっても 一向に構いません。 可能な限り多く、優秀な熱意ある 人材と出会い、何度でも腹の底から 納得いくまで語り合う。 あなたと当社が、互いに互いを選び 抜く、そんな覚悟で臨みます」 「もちろん、相応しい待遇はお約束 しますが、端的に申しあげて非常に 大変な仕事です。しかし、 この上なく面白い、価値ある仕事で あることもお約束します。 入社後は月給60万円でスタートして 経験を積みながら成長を続け、 10年後･20年後……というスパンで 数字上の指導にとどまらない、 真の経営コンサルタントを 目指してください！ お待ちしています！」 ……………………………………………… ✨具体的な仕事内容(例) ……………………………………………… ＜経営相談＞ 税理士･会計士の皆様なら、経営には 固有の、多種多様な問題があること をご存じでしょう。 私たちは全国のクライアント企業に 対して、直近3年の決算資料から、 各企業が直面する財務状況を 見える化した上で、諸問題に対する 指導を行います。 ＜事業承継対策＞ たとえば「自社の株価が高くて、 後継者が株を買えない」という オーナー企業は珍しくありません。 そんな場合も、現オーナーに 高額退職金を支給することで、 株価を下げることができます。 ｢そんな無茶な！｣と仰る税理士の 皆さんにこそ、知っていただきたい 真理です。 さらに、それでも株価が下がらない というケースには、さまざまな 種類株式の発行の活用を指導します。 またM&A、つまり会社を高く売る、 安く買うための指導も、今後ますます 必要とされるでしょう。 ＜財務管理指導＞ 各企業の課題を絞り込んだ上で、 総資産を圧縮して財務体質を健全化 するための、在庫削減や借入金圧縮、 銀行金利対策などを指導します。 つまりカネまわりを改善し、逆風に 強い体質づくりの指導です。 ＜講演･セミナー講師＞ 企業や業界団体の行事･イベントに 際して、経営戦略、事業承継、 人づくり、モノづくり、財務戦略 など固有のテーマについて 有用な講演を行います。 ＜その他＞ □人材育成サポート □経営ドック･経営診断 □IT化･DX化推進 □経営計画策定 □各種制度づくり など、 ｢経営ドクター｣として、あらゆる 企業の、あらゆる課題の解消に 取り組みます。 ……………………………………………… ✨あなたの育成と将来について ……………………………………………… ◎今回は、東京事務所での採用となります。 転勤はありませんが、前述のように 全国を飛び回っていただきます。 ◎基本的に、専務の福岡と同行して マンツーマンで各地のお客様先を 回り、実践的な経験を積み重ねながら、 徐々に担当を引き継いでもらいます。 ◎つまり当面は、成長することが 皆さんのミッションとなります。 コンサル業界では｢有名人｣の 古山と福岡が、文字どおりの ｢後継者｣を育てます！ ◎実際、数年後には取締役になって ください！ 期待します！ ◎なお、取締役となった暁の報酬は 年俸1000万円以上も可能です。

ロケット部品メーカーの当社にて、エンジニアをお任せいたします。ロケット・衛星向け気蓄器や燃料タンク等のシステム開発や緻密な構造設計、各種解析業務全般を主体的にご担当いただきます。

企業名 株式会社ＭＪＯＬＮＩＲ ＳＰＡＣＥＷＯＲＫＳ 求人名 東京【設計・解析エンジニア】宇宙ロケット/ディープテック 仕事の内容 ロケット部品メーカーの当社にて、エンジニアをお任せいたします。ロケット・衛星向け気蓄器や燃料タンク等のシステム開発や緻密な構造設計、各種解析業務全般を主体的にご担当いただきます。 ■宇宙ロケットや衛星向け気蓄器および燃料タンク等に関わるシステム開発、構造設計、構造・振動解析の実務全般 ■部品製作サプライヤーや試験委託メーカーとの協力体制構築および検品対応等（※関東から関西圏への出張有） ■その他関連する部品の組み立てや各種試験業務全般 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京【設計・解析エンジニア】宇宙ロケット/ディープテック