東京、市ケ谷、転勤・店舗異動なしの求人・転職情報

Excelの使用経験がある方歓迎！1日5時間の時短OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＼当社のお仕事のPOINT／ ✨10〜15時の勤務もOK！✨ 保育園のお迎え時間に間に合うように シフトを組めます！ 家庭との両立もバッチリ！ ▼男女問わず、学生～30代が活躍中！ 子育て中の方にも多くお選びいただいている環境です。 お久しぶりの社会復帰の方も一緒に始めてみませんか？ ▼おしゃれもできる◎ 私服・ネイルOK！ ▼ブランク明けOK お久しぶりのオフィスワークでもしっかりサポートします！ Excelの簡単な入力ができればOKです。 出来ることからお任せしていきます。 ▼Excelを活用したデータ集計・資料作成などの事務サポート業務 社員がレクチャーするのでご安心ください！ 〇具体的には以下のようなお仕事をお任せします〇 ■見積書・社内資料の作成補助、ファイリング ■役員のスケジュール調整・予定登録作業 ■製本作業・クライアントへの資料発送準備 ■建築図面から数値を拾い、専用ソフトへ入力 ■Excelを使用したデータ集計、表・グラフ作成、資料作成 ✅建築コンサルの会社ですが、建築の知識は不要です！ ExcelやPCの基本操作ができればOK！ ✅厚生労働大臣認定・くるみんマーク取得の子育てサポート企業 ✅健康優良企業「銀の認定」取得

【社員登用あり】年間休日122日！4週８日＋年間18日

仕事内容 ■職務内容■ 【求人職種】広告ポスター掲出撤去作業担当 （配属：媒体本部 業務局 飯田橋事業所） 【仕事内容】 ※作業場所への移動は、徒歩や自転車を利用いたします。 東京メトロ駅構内及び車内の広告ポスター掲出撤去作業並びに関連する業務全般に携わって いただきます。 ・中づり広告ポスター関連業務 車内中央部に吊り下げられているポスター（中づりポスター）について、掲出するための準備を行い、電車や徒歩でそれぞれ指定された作業場所（駅や車庫）に運搬し、貼り替え作業を行っていきます。 ・まど上広告ポスター関連業務 車両側面上部に掲出されているポスター（まど上ポスター）について、掲出するための準備を行い、電車や徒歩でそれぞれ指定された作業場所（駅や車庫）に運搬し、貼り替え作業を行っていきます。 ・駅ばり広告ポスター関連業務 東京メトロの駅に設置されたボードに貼り出されているポスター（駅ばりポスター）について、掲出するための準備を行い、電車や徒歩でそれぞれ指定された作業場所（駅）に運搬し、貼り替え作業を行っていきます。 ・ステッカー広告関連業務 車両側面もしくは連結部付近に貼付されている広告ステッカーについて、掲出するための準備を行い、電車や徒歩でそれぞれ指定された作業場所（車庫）に運搬し、貼り替え作業を行っていきます。 ・その他貸切広告などの車両広告の掲出および撤去作業 ・その他飯田橋事業所に関わる業務

ソニーミュージックグループにてアシスタントスタッフ募集中！（服装・髪色自由）

仕事内容 （株）ソニー・ミュージックソリューションズ（販促イベント運営アシスタントタッフ） CD・DVD・Blu-Ray Disc等のパッケージ商品を扱う営業販売部門における、商品リリースに伴うインストアおよびアウトストアイベントの運営アシスタントを募集します！ CD・DVD・Blu-rayリリースに際して、レコードショップ・ショッピングモール等で行われるアーティストのリリースイベントにおける運営業務をメインとするお仕事です。 音楽イベントに興味のある方、丁寧で細やかな作業が得意な方、協調性があり順応力のある方、ご応募を心よりお待ちしております！ 社内は若手スタッフが多数在籍しています。 最新の音楽に触れながら活気あふれる職場で働いてみませんか？ 【具体的なお仕事内容】 商品リリースに伴うインストアおよびアウトストアイベントの運営サポート業務 ・イベント当日の運営サポート ・イベント実施会場の選定、会場ブッキング ・CD・DVDなどの商品出荷管理、会場販売 ・販促物、サンプル、特典などの発送作業 ・売上データなどの資料作成 ・経費処理、電話応対、メール対応等の事務作業 ・イベント備品の発注、管理作業

週2日〜×高時給！正確に入力できればOK！30-50代活躍中

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅平日の週2～3日程度の勤務でOK ✅時給1500円の高待遇！効率良く稼げる！ ✅週2〜3日＆17:30終業！家庭との両立◎ ✅業界未経験OK！経験や資格も不要◎ 自由席で気分転換！風通しの良いオフィス ✅麹町駅徒歩3分！雨の日の通勤もラクラク ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ キャッシングサービスを提供する当社にて、 専用端末やPCを使用したデータ入力、 および付随する事務・庶務業務をお任せします 。 ✅専用端末・PCへのデータ入力 ▶専用端末へのお客様情報入力など ★PC作業は、文字入力などの基本操作が できれば問題ありません。 ✅事務・庶務業務 ▶入力業務に付随する確認作業や書類整理 ▶その他、オフィス内でのサポート業務 ⭐職場環境について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、14～15名ほどのスタッフが在籍しています。 40代・50代の主婦（主夫）さんを中心に、 30代の方も活躍中！気さくで面倒見の良い メンバーばかりなので、分からないことがあっても 「ここはどうすればいいですか？」とすぐに聞ける 雰囲気です◎ ＼⭐スタッフインタビュー（入社1年目）／ 「前職は銀行で働いていました。 その時の金融知識を活かせる仕事を探していて、 ここに出会いました。入社当初はブランクもあり 不安でしたが、手厚いOJTがあったので スムーズに業務に馴染めました。 年代の近い方が多く、休憩時間に家庭のこと などを楽しくお話しできるのが毎日の癒やしです。 時にはメンバー同士で外でのんびりランチをする こともあり、良いリフレッシュになっています。 困ったことがあっても、周りの方がいつも『大丈夫？』 と声をかけてくれるので、本当に心強いです◎」

【即日OK】完全在宅×英語力を活かせる♪｜カスタマーサポート

仕事内容 仕事内容 ＼電動スクーターのカスタマーサポート／ ユーザーからの問い合わせ対応をお願いいたします♪ ・問い合わせ内容：アプリや電動スクーターの使用方法・契約内容等 ※電話：メール＝5：5での対応になります。電話は受電のみです。 ※クライアント及びユーザーで外国人の方がいるため、英会話・読み書きあり ※専用システム・トレーニング資料・マニュアルも英語表記です アピールポイント・補足 「英語力を高めたい」「完全在宅でプライベートも充実させたい」そんな方向けのお仕事です★ 【その他】 ◎ご就業初日にクライアント先のオフィス（最寄り駅：半蔵門駅）にPC受け取りでご出社後は【完全在宅】 ◎ご就業開始後は「9:00～18:00（休憩60分）」で開始後、ゆくゆくは他勤務時間のパターンで時間シフト勤務となります。（8:00～17:00／9:00～18:00／12:00～21:00｜いずれも休憩60分）

特許・商標等の出願に関わる手続き・管理を担当して頂きます。知識と経験を積み重ねながら専門性を高め、知的財産のプロフェッショナルへと成長できる、知的で奥深い仕事です。

企業名 弁理士法人大塚国際特許事務所 求人名 【特許事務/第二新卒歓迎】事務経験を活かして特許事務へ/在宅勤務可/年休125日 仕事の内容 特許・商標等の出願に関わる手続き・管理を担当して頂きます。知識と経験を積み重ねながら専門性を高め、知的財産のプロフェッショナルへと成長できる、知的で奥深い仕事です。 特許・商標等の出願準備・手続き・期限管理、国内外クライアントに対する連絡・報告（メール、Webシステム経由）を担当頂きます。習熟度に応じて、調査・訴訟関連の書面準備や名義変更手続き等、より専門性の高い業務にも携わって頂きます。外部に対しては担当窓口、内部に対しては進行役として正確な進捗管理・期限管理を行いバックアップしていくお仕事です。チームで協力しながらお仕事を進めていくことが特徴的です。 募集職種 【特許事務/第二新卒歓迎】事務経験を活かして特許事務へ/在宅勤務可/年休125日

外資系オフィス✨土日祝休み✨残業少なめ✨駅徒歩2分✨高収入可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：営業事務、経理/財務事務、受付 外資系企業のキレイなオフィスで、 コミュニケーション力を活かし 営業事務として活躍しませんか？ 《 ここがポイント！ 》 ●Excel基礎操作ができればOK！ ●大手外資系メーカーで勤務！ ●研修充実！教育サポートあり！ ●土日祝休み＆残業少なめ ●月収30万円以上の高収入可能！ あなたのスタートを後押しする 万全の教育体制を築いています♪ ―――――――――――― 半蔵門・麹町エリアの 弊社クライアント先での勤務。 ■営業サポート事務業務 ・電話応対 └1日5～10件程度 ・請求書処理 └1日平均10件程度 ▼その他以下事務・受付総務関連業務 ・備品、名刺発注 ・郵便物や宅配物の荷受け業務 （届いた物の振り分けや、入荷案内） ・郵便物の投函 ・備品の補充 ・応接室やカフェスペースの清掃 ・飲料水の補充 ・借上げ社宅の管理 （契約更新や問合せなどの対応） ・社用車両管理業務 （車両管理会社とのやり取り） ・セキュリティカード管理 ・社内イベントの準備（年1回） などのサポート業務を 段階的に行っていきます。 ―――――――――――― 《 ポイントは… 》 基本的にはコツコツ業務が中心ですが、 チーム内で協力しながら進めるため、 ●人とのコミュニケーションが好き ●前職で接客や販売職をやっていた という方も活躍しやすい職場です！ Excelの基本操作ができればOKなので、 事務未経験の方や経験浅めの方も歓迎。 人柄重視の選考を行っています。 ―――――――――――― 《 教育研修制度 》 最初は先輩による教育研修や、 先輩と一緒に業務を学んでいける 実践型のOJT研修を用意しています。 ●この業務のポイントは… ●ここはこうすればOKです！ など、コツやポイントを 教わりながら業務を学べます。 先輩によるフィードバックもあるため、 自分の課題や成長に向き合いながら、 一つひとつステップアップできます。 ―――――――――――― 《 業務体制 》 3名体制で各業務を担当します。 これまでの経験と適性を踏まえて、 徐々に業務をお任せしていきます。 慣れてきたら段々と業務の幅を広げ、 約2-3ヶ月でひとり立ちを目指します。 残業少なめで余裕をもって 業務を覚えていける環境なので、 第二新卒の方や久しぶりに 事務にチャレンジする方にも 最適な職場環境ですよ。 《 アクセス 》 オフィスは半蔵門駅徒歩2分と アクセス便利！ 市ヶ谷・赤坂見附・九段下 永田町・麹町から近いほか 表参道・青山一丁目・大手町からも 地下鉄一本です！

経験を活かして活躍！月給35万円以上＋賞与年2回！土日祝休！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、データベースエンジニア、web/オープンプログラマー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新着】スキルアップ・キャリアップ可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅安定したキャリアを築く事が可能！ ✅年間休日125日以上！ ✅IT業界での実務経験1年以上の方歓迎！ ✅20代～40代後半の方活躍中！ ✅第二新卒の方も大歓迎◎ 《 こんな方歓迎します 》 ━━━━━━━━━━━━━━━━ IT業界での実務経験１年以上の方や、 JAVA・.NET・WEB系開発技術者の 経験のある方を募集します！ 実務経験があれば無資格でも大丈夫！ ぜひご応募をお待ちしております。 ＊自分に合った働き方が叶います！ ＊ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜資格・経験を活かして働きたいあなた！＞ IT業界での実務経験やJAVA・.NET・ WEB系開発経験を最大限に活かせる お仕事です！即戦力でご活躍いただけます。 ＜プライベートも大事にしたいあなた！＞ 「完全週休2日制！」 「年間休日125日以上の職場で働きたい方」 など、メリハリをつけて働きたい方に ぴったりです！ ＜しっかりとした待遇で働きたいあなた！＞ 充実した福利厚生サービスでサポート また給与は経験をベースにしっかりと 判断させていただくので、 あなたに見合った給与で働けますよ！ ━━━━━仕事内容━━━━━ ITエンジニアとして、 都内・近郊のクライアント企業に常駐し、 各種プロジェクトに参画していただきます。 主な業務は、Web・業務系システムの設計・開発 サーバー・ネットワークの構築・運用、 システムの保守・監視、技術サポートなどです。 クライアントとの打ち合わせや進捗報告、 ドキュメント作成なども業務に含まれます。 技術力だけでなく、コミュニケーション力も活かせる環境です。 幅広い業務に携わることで、 スキルの幅を広げながらキャリアアップを目指せます。 ※プロジェクトは、あなたの経験やスキル、 希望を考慮して決定します。 ────────────────── 具体的な内容･･･ ＊Web・業務系システムの設計・開発 （Java, .NET, Pythonなど） ＊サーバー・ネットワークの構築・運用 ＊システムの保守・監視・障害対応 ＊ヘルプデスク・技術サポート ＊ドキュメント作成・報告業務

社会人経験10年未満の方／月給31.5万円以上／年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 月次決算経験を活かしスキルアップ！ 【10年連続業界第1位】だからできる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ ＼ この求人のポイント ／ ✅月給31万5000円～48万6000円 ✅年収イメージ491万円～757万円 ✅月次決算の経験を活かして ステップアップ！ └社会人経験10年未満 ✅年間休日125日 完全週休2日制（土日祝） ✅昇給年2回・賞与年2回、 130段階の評価制度あり ✅【10年連続業界第1位】の クライアント数 成長を続ける企業を、経理から支える ――――――――――――――――――― 「1社でも多くの“100年企業”創出」 をテーマに、企業の長期的な 成長を支援しています。 事業や組織の拡大に伴い、 グループ会社数の増加や 新しい会計基準への対応など、 経理部門が担う役割も広がっています。 今回の募集では、 経験を活かしながら、 よりダイナミックな数値を扱い ステップアップしていける経理職募集です。 【主な業務内容】 ■株式会社ボルテックス単体の月次決算 ・営業取引に関する仕訳入力 ・経過勘定項目の残高確認 ・固定資産の登録、減価償却費の確認 ・給与計算結果に基づく人件費の計上 ・監査法人対応 ・法人税、消費税申告に関する基礎資料の作成 ■子会社決算の支援・確認 ・子会社の決算業務支援、内容確認 ・連結パッケージの確認 入社後は、ご経験やスキルに応じた 業務からお任せします。 まずは単体決算を中心に、 当社の事業や会計処理への 理解を深めてください。 その後、子会社支援や監査対応などへ 担当領域を広げていきます。 税務申告や連結決算については、 外部アドバイザリーへの 資料提出などを通じて、 段階的に実務への理解を深められます。 ―――――――――――――――――――― 経理として、経験の幅を広げられる環境 ―――――――――――――――――――― 少数精鋭の組織のため、 一人ひとりの担当領域が広く、 業務改善や体制づくりにも関われます。 事業成長や会計基準の変化を 身近に経験しながら、 月次決算にとどまらない 経理スキルを身につけられる環境です。 将来的には、経理部を担う 中核メンバーとしての活躍も 期待しています。 ―――――――――――――― 成長や努力を評価する制度 ―――――――――――――― 社員の成長や努力を公正に評価する 「130段階評価制度」を導入しています。 年齢や社歴にかかわらず、 成果や成長度合いに応じて 評価される仕組みです。 賞与も、業績連動型の 定量評価制度を設けています。 期初に数値目標を設定し、 目標達成に向けた行動計画を 立てて取り組めます。

外資系オフィス✨土日祝休み✨残業少なめ✨駅徒歩2分✨高収入可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務、営業事務 外資系企業のキレイなオフィスで、 総務事務として活躍してみませんか？ 《 ここがポイント！ 》 ●Excel操作ができればOK！ ●大手外資系メーカーで勤務！ ●研修充実！教育サポートあり！ ●土日祝休み＆残業少なめ ●月収30万円の高収入も可能！ あなたのスタートを後押しする 万全の教育体制を築いています♪ ―――――――――――― 半蔵門・麹町エリアの 弊社クライアント先での勤務。 以下業務を、 3名体制のチームで 分担して進めます。 ■総務事務 ・備品、名刺発注 ・郵便物や宅配物の振り分けや 入荷案内 ・郵便物の投函 ほか、備品管理や社内イベント対応など 各種総務業務 ■営業事務 ・電話応対 └1日5～10件程度 ・請求書処理 └1日平均10件程度 業務は段階的にお任せするほか、 チームで連携していくため 未経験でも安心です！ ―――――――――――― 《 ポイントは… 》 基本的にはコツコツ業務が中心ですが、 チーム内で協力しながら進めるため、 ●コミュニケーションが好き ●前職で接客や販売職をやっていた という方も活躍しやすい職場です！ Excelの基本操作ができればOKなので、 事務未経験の方や経験浅めの方も歓迎。 人柄重視の選考を行っています。 ―――――――――――― 《 教育研修制度 》 最初は先輩による教育研修や、 先輩と一緒に業務を学んでいける 実践型のOJT研修を用意しています。 ●この業務のポイントは… ●ここはこうすればOKです！ など、コツやポイントを 教わりながら業務を学べます。 先輩によるフィードバックもあるため、 自分の課題や成長に向き合いながら、 一つひとつステップアップできます。 ―――――――――――― 《 業務体制 》 3名体制で各業務を担当します。 これまでの経験と適性を踏まえて、 徐々に業務をお任せしていきます。 慣れてきたら段々と業務の幅を広げ、 約2-3ヶ月でひとり立ちを目指します。 残業少なめで余裕をもって 業務を覚えていける環境なので、 第二新卒の方や久しぶりに 事務にチャレンジする方にも 最適な職場環境ですよ。 《 アクセス 》 オフィスは半蔵門駅徒歩2分と アクセス便利！ 市ヶ谷・赤坂見附・九段下 永田町・麹町から近いほか 表参道・青山一丁目・大手町からも 地下鉄一本です！

遺伝子検査は未経験からOK！認証を受けた国内のNIPT検査所でNGSのスキルを身につける／年休120日・残業月平均3時間

仕事内容: 検査体制の拡充に伴い、臨床検査技師を募集します。当社は衛生検査所として、NIPT（非侵襲性出生前遺伝学的検査）を中心とした遺伝子検査を国内で実施しています。 「安心の国内検査を臨床へ」をテーマに、スピーディーな結果報告を強みとしています。 ＜具体的には＞ ・検体の受領・受付確認、前処理（血漿分離など） ・DNA抽出 ・ライブラリ調製 ・NGS（次世代シーケンサー）による検査 ・検査データの確認・解析結果のチェック ・検査結果報告書の作成補助 ・精度管理（内部精度管理・外部精度管理への対応） ・検査機器の日常点検・メンテナンス ・試薬・消耗品の在庫管理・発注 ・検体の保管・管理 ・手順書（SOP）に沿った検査記録の作成・管理 遺伝子検査が未経験の方も、OJTで一から丁寧にお教えします。 ＜臨床検査技師の1日（例）＞ 9:00　始業・検体受領（医療機関から届いた検体を受け付け、依頼内容と照合します） 10:00　前処理・DNA抽出（血漿を分離し、cfDNAを抽出します） 13:30　昼食（1時間の休憩です） 14:30　ライブラリ調製（抽出したDNAから、シーケンスにかけるためのライブラリを作ります） 16:00　シーケンス開始（NGS（次世代シーケンサー）に試料をセットし、解析を開始します） 16:30　翌日の検査・検査結果の準備（翌日の検査の準備と、検査結果をお届けするための準備を行います） 18:00　退勤（お疲れさまでした） ※検体数や工程の進み具合によって、時間が前後することがあります。

昇給率大・土日祝休み◎未経験歓迎◎AI時代を生き抜く専門性を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、税理士、経理/財務事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AI時代に淘汰されない専門性を。 本気で成長したい人へ。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ AIの進化により、ホワイトワーカーの職は奪われると言われています。 しかし、当社は既に全社員がAIをフル活用し、 ”あなた”がやらなくても良い業務を一掃するとともに、 高度な業務に集中し、日々専門性を高めています。 また、クライアント企業経営者様の信頼を得ることで、 税務会計・労務に留まらず、ファイナンス、コンサルティング、 その他経営のすべてをご支援する幅広いサービスを提供しています。 AIを脅威ではなく機会とし、さらなる成長ができる環境が 当社にはあります。 今回の募集を通じて、AIという千載一遇のチャンスをとらえ、 プロとして一気に成長したいと願う皆様にお会いできることを楽しみにしています。 代表：小杉一朗 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 080-8697-1431(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ ✅AI時代を生き抜く専門性が身につく環境！ ✅未経験から年収600万円以上も目指せる！ ✅代表は絶対に怒らない◎質問いつでもOK！ ✅土日祝休み&年間休日122日でメリハリ！ ✅昇給年1回/賞与年2回/月2～5万円UP実績！ 【仕事内容】 税理士の各種サポート業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇仕訳入力 〇給与計算 〇届出書等作成 〇申告書作成 〇顧客対応 〇その他付随業務(M&A支援、IPO支援、業務改善・DX支援、経営コンサルティングなど) ～～ 入社後について ■ 入社〜3か月程度（基礎を固める期間） ・領収書のスキャン作業 ・ClaudeなどのAIツールを活用した自動経理と、その処理結果の一次チェック ・各種届出書や申告書の下書き作成 まずは専用ソフトやAIツールの操作に慣れ、仕訳や経理の基礎ルールを覚えることからスタートします。 ■ その後2〜3年（専門性を広げる期間） ・上記の基礎業務に加え、担当企業を持ち、タスクの受取や進捗管理を担当 ・お客様からの簡単な問い合わせ対応（税理士のアドバイスを受けながら回答） ・習熟度に合わせて、融資支援、M&A支援、業務改善支援、経営管理支援などのコンサルティング業務にも挑戦 トリプルチェック体制(AI→担当税理士→代表)で、 ミスを徹底的に防ぎながら成長できる環境が整っているので未経験の方でも安心◎ わからないことはSlackで質問すれば、 代表その他の税理士が即座に回答！早い方なら半年で一人前を目指せます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【中途半端では通用しない】 単純な記帳代行はAIに取って代わられる——そんな時代を見据え、当事務所では本気で市場価値を高めたい方を求めています。 税務会計の基本に加え、社労士業務、補助金申請支援、融資支援、M&A、IPO支援、BPOなど多様な専門領域を経験でき、 高度なコンサルティング業務まで学べる環境の中で、3年後も5年後も市場で求められる人材へと成長することが可能。 覚悟がある方に、最高の学びの場をご用意しています！ 【一度きりの選考で充実したやり取りを】 面接ではケーススタディを実施し、仕事への対応力を確認させていただきます。 また、 入社後の「こんなはずじゃなかった」を防ぐため、仕事の大変さや厳しい部分も率直にお伝えします。 そして何より、皆様の人柄を最優先で選考しています。 仕事は内容も大事ですが、一緒にいて楽しい仲間と働く環境が何より大切だと考えているためです。 【質問できる環境を徹底】 代表の小杉は、どんな質問にも即答します。どんなに忙しくても、あなたが質問すれば手を止めて丁寧に教えます◎ ミスが起きても怒る人は一人もいません。 むしろミスは改善の機会だからです。トラブル時は代表が矢面に立ち、スタッフに責任を押し付けることもありません。 「聞けない雰囲気」を徹底的に排除した環境で、安心して成長することができます。 【能力に見合った報酬を】 昇給幅は月2万円～5万円と大きく、入社2年で年収が大幅増加したケースも。世間の相場にとらわれず、能力に見合った報酬を支払う方針の当事務所。 税理士資格を取得すれば月給100万円以上も可能！ 賞与は年2回、資格手当(科目合格1つにつき月1万円)、スポーツ手当、昼食手当など、頑張りをしっかり評価する制度が整っています。 【ミスを防ぐ仕組みと学び直せる環境】 AI→担当税理士→代表の3段階チェック体制で、税額への影響が大きいミスを徹底防止。 Slackで履歴を残すため、後から検索・復習も可能です。 さらに女性スタッフがメンターとして在籍し、業務外の相談や雰囲気づくりを担当。 過去の勉強会はZoom録画でアーカイブされており、いつでも学び直せる環境です◎ 【プロとして集中できる職場】 賑やかな職場ではなく、プロとして黙々と業務に向き合うスタイル。 BtoB特化のため「変な顧客」が少なく、精神的な消耗も最小限に。 税務・社保の申請業務はほぼ全て電子化され、 Slack、Google Drive、Zoomなどデジタルツールを駆使した効率的なフローを構築しており、古い慣習とは無縁の、現代的な働き方を実現しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当事務所について 税理士法人シンクバンクは、税理士6名(うち2名公認会計士)、社会保険労務士1名、行政書士1名、中小企業診断士1名が在籍する専門家集団。 税務会計のみならず、社労士業務、補助金申請支援、融資支援、行政書士業務、M&A、IPO支援、BPOなど幅広い分野で高度な価値提供を行っています。 デジタルツールを駆使した効率的な業務フローで、プロとして黙々と成長できる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

＜WワークOK＞1日3.5時間の短時間勤務！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ＼⭐✨ 魅力ポイントたっぷり ✨⭐／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨1日3.5時間の短時間勤務✨】 ⇒朝7:00～10:30のスキマ時間を有効活用！ 副業や家事との両立も◎ 【✨未経験も安心♪先輩が丁寧に指導✨】 ⇒初めての方も安心してスタート可能◎ 【✨サンケイビルグループの安定感✨】 ⇒約60年の実績ある大手グループで 安心して長く働ける！ 【✨年休120日以上＆各種休暇充実✨】 ⇒プライベートも大切にできます！ 【✨懇親会開催✨】 ⇒みんなで楽しく交流！参加は自由です♪ 不参加でも素敵なプレゼントをご用意！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜仕事内容＞＞ 飯田橋周辺のオフィスビルやテナント内の 共有スペースを中心に清掃や 備品補充を行います。 単純な清掃作業だけでなく、 ご来館のお客様への簡単なご案内も担当します。 ▼具体的には… ✅廊下や窓の掃除 ┗掃除機、ほうき、モップ使用 ✅給湯室やエントランスの清掃 ✅化粧室の清掃・アメニティ交換・補充 ┗トイレットペーパー・石鹸など ✅清掃用具の片付け・整理整頓 ✅来館者からの簡単な質問対応 ┗例：「お手洗いはどこですか？」など

学習塾会社での事務のオシゴト！未経験の方も安心の環境です！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、総務事務 ★具体的なお仕事内容★ ・データ入力 ・ファイリング ・書類取次 ・オフィス用品発注 ・来客応対 ・電話取次 ・オフィス美化 ・郵便物発送 ・荷物受取り などのルーティン業務 ※社員のヘルプ業務も場合によりあります ◎学習塾『代々木個別指導学院』を運営している企業でのお仕事です。 （東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県に94校）

三井住友銀行グループの親密事業会社。若手から長く働けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 【意欲と人柄重視の採用！】 ◆年齢給や人事評価により毎年昇給 ◆賞与3.90ヶ月～4.45ヶ月（前年度実績） ◆家賃補助、家族手当など手当充実 ◆有給取得率90％以上（前年度実績） 三井住友銀行グループを主要取引先とする 安定した経営基盤の当社社員として、 主にオフィスビルでの、電気・空調などの 設備管理業務および営繕をお願いします。 ▼具体的には ・設備の操作／運転管理 ・点検／保守 ・各種メンテナンス ・外注業者による点検・工事の立会い ・報告書の作成 ・営繕 など 【配属先は都内もしくは川崎市】 三井住友銀行東館、SMBC豊洲ビル、 三井住友銀行人形町ビル、溝ノ口センターなど。 ※転居を伴う転勤はありません。 【未経験でも大丈夫◎】 初歩からしっかりとお教えします。 まずは先輩スタッフと一緒に業務に 取り組みながら、作業の手順や進め方を 覚えていきましょう。勤務年数や人事評価 に応じて昇給・昇格できる体制ですので、 社会人経験が浅い方も 安定したライフプランが描けます。 【向上心を活かして収入アップ！】 設備管理関連の資格取得も積極的に支援！ 取得による報奨金制度はもちろん、 月々の技能手当もあります。 複数資格取得をすれば、 技能手当もどんどんアップしていきます！ 【70代まで活躍できる職場です】 定年は60歳ですが、継続雇用で70歳まで 長く働く社員が多数在籍しています。 70歳を超えて活躍中の社員もいます。 2026年4月1日付で、 大手町建物管理株式会社は 清掃業を営む株式会社清建者と合併して 「銀泉ビルパートナーズ株式会社」になり 警備、設備管理、清掃と ビルメンテナンス企業としての 総合力を強化しました。

テレビ局の館内清掃◎月給制・社保完備で長く安定

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ＜コツもく作業の清掃員＞ 【雇用形態】契約社員 【職種】清掃スタッフ 【資格】未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ■テレビ局館内の清掃のお仕事■ ・水回りの清掃 ・外周の掃き掃除 ・室内の掃除機がけ ・ほうきで床を掃く ・廊下のモップがけetc… 日常で使ったことのある道具を使用して 清掃を行います。 特別なスキルや経験を必要としないので 未経験スタートの方でも 始めやすいお仕事です。 清掃場所は麹町のテレビ局。 華やかなイメージがありますが あくまでも“仕事現場”。 お仕事中に芸能人の方を 見かけることもありますが、 声をかけずにそっと見守るのも 大切な気配りです。 思いやりの心をもって、誰もが 気持ちよく働ける環境を作りましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな職場です！】 一人で黙々と集中して作業できる 職場です。 「キレイになった」という達成感は勿論 建物の材質によって使用する洗剤を 変えたり、掃除を行ったり等、 身につけられる知識が多いことが この仕事の魅力の一つです！ 教わったワザを駆使して、局内を ピカピカにしていきましょう♪ 気持ちよくお仕事ができる環境です☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地(請負先)】 テレビ局 「麹町駅」「市ヶ谷駅」徒歩1～6分 駅から近く、アクセスも便利です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

餃子×おしゃべりを楽しもう✨週1日・3時間～OK✅インセン有

仕事内容 ⭐餃子×会話×ドリンク⭐ 楽しさいっぱいのNEWアルバイト！ 新感覚Barではたらきませんか？ ✅1日3時間～・週1日～OK☆彡 ✅サクッと入れて効率よく高収入可♪ ✅0時〜翌5時は高時給2,300円！ ✅高額インセンティブで時給爆上げ♬ ✅歩合給だけで1日1万円以上つくケースも！ ✅未経験からBarではたらくチャンス！ ✅まずは体験入店から！全額日払いOK♪ ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ＜⏩お仕事内容＞ ●カンタンなドリンク作り （レシピがあるので、 ●混ぜるだけでOK） ●お客様との気軽なトーク ●おつまみの盛り付け ●カウンター越しのご提供など 「接客がはじめて」 「お酒の知識ゼロ…」 そんなあなたでも大丈夫です！ はじめは先輩のとなりで、 お店の雰囲気に慣れることから ゆっくりとスタートしていきましょうね。 昭和レトロな古民家風の お店なので居心地もバツグンです♪ ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨ストレスフリーな環境✨ ╰━━━━━━━━━━━╯ ⏩自由度の高いシフト制⭐ 19:00〜翌5:00の間で 1日3時間〜・スキマ時間で入れます♪ 「今週は平日のみ」「来週は週末だけ」 といったワガママも大歓迎です！ ⏩ノルマやキビしいルールなし⭐ 「無理に売らなきゃ…」という そんな心配はしなくてもOK。 ⏩ビラ配りやキャッチ行為は一切ありません！！ よくあるお店が暇な時に、外でビラ配りやキャッチ行為は絶対にさせません！ 身バレ、顔バレご心配なく⭐️ 栄養士さんが考えた 手作り餃子がメインの カジュアルなBarなので、 いわゆる「夜の仕事」のような 堅苦しさは一切ありません！ 自然体で接客を楽しめるスタイルです。 ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ╭━━━━━━━━━━╮ ✨こんな方にピッタリ✨ ╰━━━━━━━━━━╯ ✋週1回だけでサクッと稼ぎたい！ ✋オシャレなBarではたらきたい！ ✋昼のお仕事や学校と両立したい！など ✋お店の運営に携わりたい！ ✋夢のためにガッツリ稼ぎたい！ ライフスタイルに合わせた働き方を応援！ 皆さんの夢を応援します！ 「旅行の資金を貯めたい」 「餃子＆まかないを食べたい（笑）」など 動機は何でもOKです☆彡 ▶ 実際の職場の雰囲気やスタッフの様子は 公式Instagramで発信中！ 「どんな人が働いているか」を事前にチェックできます。 Instagram：toritama_gyoza_kanoa ⏩面接について⭐ 堅苦しい質疑応答はありません！ まずはリラックスしてお話ししましょう。 「お酒は弱くても大丈夫？」といった 不安なことへの質問も大歓迎です。 当日のスタイルは、 私服＆自分らしい格好でOK。 髪色・ピアス・ネイルも自由です。 履歴書だけは忘れずにお持ちくださいね☆彡 ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊

テレビ局の館内清掃◎月給制・社保完備で長く安定

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ＜コツもく作業の清掃員＞ 【雇用形態】契約社員 【職種】清掃スタッフ 【資格】未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ■テレビ局館内の清掃のお仕事■ ・水回りの清掃 ・外周の掃き掃除 ・室内の掃除機がけ ・ほうきで床を掃く ・廊下のモップがけetc… 日常で使ったことのある道具を使用して 清掃を行います。 特別なスキルや経験を必要としないので 未経験スタートの方でも 始めやすいお仕事です。 清掃場所は麹町のテレビ局。 華やかなイメージがありますが あくまでも“仕事現場”。 お仕事中に芸能人の方を 見かけることもありますが、 声をかけずにそっと見守るのも 大切な気配りです。 思いやりの心をもって、誰もが 気持ちよく働ける環境を作りましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな職場です！】 一人で黙々と集中して作業できる 職場です。 「キレイになった」という達成感は勿論 建物の材質によって使用する洗剤を 変えたり、掃除を行ったり等、 身につけられる知識が多いことが この仕事の魅力の一つです！ 教わったワザを駆使して、局内を ピカピカにしていきましょう♪ 気持ちよくお仕事ができる環境です☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地(請負先)】 テレビ局 「麹町駅」「市ヶ谷駅」徒歩1～6分 駅から近く、アクセスも便利です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

時給1500～1800円｜労務・社保手続き経験を活かす

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅時給1,500円～1,800円 ✅社労士資格不問！実務経験を活かせる ✅大手企業ならではの手続経験が身につく ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「人事や労務の経験を活かしたい」 「専門知識を身につけながら働きたい」 「社労士資格取得に向けて実務経験を積みたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 当法人は、従業員数が数百名～数千名規模の中堅・大手企業に特化して 社会保険手続きや労務相談業務を専門に行う社会保険労務士法人です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的な仕事内容⭐ 正職員の社労士有資格者のアシスタントとして 顧問先企業の社会保険手続を担当していただきます。 【主な業務内容】 ■クライアントの社会保険・労働保険に関する各種手続き ■各種届出書類の作成、電子申請業務 ■専用システムへのデータ入力 ■電話対応 ■書類発送、ファイリング など ※給与計算業務、助成金申請は受託していません。 社会保険・労務手続きに関する実務を幅広く担当していただきます。

効率よく仕事をこなして定時に退社！完全週休2日制（土日祝）

仕事内容 ＜主に既存のお客様に対して、食品用の天然色素を提案します＞ スーパーやコンビニで販売されている さまざまな食料品の新製品開発に際して、 メーカー様からヒアリングした 細かな用途や色のイメージに合った 最適な「着色料」を探す、企画提案型の営業です。 既存の製品でご要望に応えられない場合は、 開発部門と協力して新しい着色料を開発する場合も！ ＜取引先について＞ 当社は、飲料やお菓子、漬物、水産加工品、畜肉など、 幅広い食品メーカー様とお付き合いしております。 取引先の8割は既に取引のあるお客様。 数十年お付き合いのある取引先も含め、 まずは関係性を築けている企業の担当からお任せします。 （新規のお客様も、問い合わせへの対応が中心です。） ＜営業手法＞ ・各自で効率的な営業活動を実践 お客様とのやり取りは年々メールが多くなり、 WEB商談での打合せも増えています。 ＜仕事の厳しさ＞ 一度製品が採用されると長期間注文が 続く事も多いのが着色料の特徴ですが その分採用までの時間もかかります。 その為、日頃からコツコツ努力できる方が向いています。 また基本的に定時退社を心がけて仕事を行って いただきますので、効率よくテキパキと仕事を進める事が必要になります。 ～入社後の流れ～ お客様対応や商品知識に関しては座学とOJTや同行でレクチャー。 すでにお付き合いのあるお客様を徐々に引き継いでいきます。 社内では、天然色素の知識や商品の種類、営業に必要な知識を習得。 また、お客様との商談の場に同席して 提案の方法や受注後の流れ、 見積書の作り方などを覚えます。 ひとり立ちの目安は、一人ひとりの成長速度に合わせて 入社半年後～1年後を想定しています。 既存顧客を引き継いだ後も、 周りに気兼ねなく質問・相談できる体制なので、 着実に自信をつけていける環境です！ ＜勤務地について＞ 今年2月下旬、下記新オフィスへ移転！ 新住所：東京都千代田区内神田3-6-1 さんしん・ヒロセビル5 階 新しい環境で一緒に働く仲間を募集いたします。

テレビ局の館内清掃◎月給制・社保完備で長く安定

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ＜コツもく作業の清掃員＞ 【雇用形態】契約社員 【職種】清掃スタッフ 【資格】未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ■テレビ局館内の清掃のお仕事■ ・水回りの清掃 ・外周の掃き掃除 ・室内の掃除機がけ ・ほうきで床を掃く ・廊下のモップがけetc… 日常で使ったことのある道具を使用して 清掃を行います。 特別なスキルや経験を必要としないので 未経験スタートの方でも 始めやすいお仕事です。 清掃場所は麹町のテレビ局。 華やかなイメージがありますが あくまでも“仕事現場”。 お仕事中に芸能人の方を 見かけることもありますが、 声をかけずにそっと見守るのも 大切な気配りです。 思いやりの心をもって、誰もが 気持ちよく働ける環境を作りましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな職場です！】 一人で黙々と集中して作業できる 職場です。 「キレイになった」という達成感は勿論 建物の材質によって使用する洗剤を 変えたり、掃除を行ったり等、 身につけられる知識が多いことが この仕事の魅力の一つです！ 教わったワザを駆使して、局内を ピカピカにしていきましょう♪ 気持ちよくお仕事ができる環境です☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地(請負先)】 テレビ局 「麹町駅」「市ヶ谷駅」徒歩1～6分 駅から近く、アクセスも便利です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

テレビ局の館内清掃◎月給制・社保完備で長く安定

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ＜コツもく作業の清掃員＞ 【雇用形態】契約社員 【職種】清掃スタッフ 【資格】未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ■テレビ局館内の清掃のお仕事■ ・水回りの清掃 ・外周の掃き掃除 ・室内の掃除機がけ ・ほうきで床を掃く ・廊下のモップがけetc… 日常で使ったことのある道具を使用して 清掃を行います。 特別なスキルや経験を必要としないので 未経験スタートの方でも 始めやすいお仕事です。 清掃場所は麹町のテレビ局。 華やかなイメージがありますが あくまでも“仕事現場”。 お仕事中に芸能人の方を 見かけることもありますが、 声をかけずにそっと見守るのも 大切な気配りです。 思いやりの心をもって、誰もが 気持ちよく働ける環境を作りましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな職場です！】 一人で黙々と集中して作業できる 職場です。 「キレイになった」という達成感は勿論 建物の材質によって使用する洗剤を 変えたり、掃除を行ったり等、 身につけられる知識が多いことが この仕事の魅力の一つです！ 教わったワザを駆使して、局内を ピカピカにしていきましょう♪ 気持ちよくお仕事ができる環境です☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地(請負先)】 テレビ局 「麹町駅」「市ヶ谷駅」徒歩1～6分 駅から近く、アクセスも便利です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

法律知識・事務経験ナシでもOK！平日5日×フルタイム勤務◎

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 法律知識・実務経験ナシでOK！ 平日5日×フルタイムで安定勤務が叶う◎ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ - 仕事内容 - 法律事務所で、 弁護士、パラリーガルを支える 事務サポート業務をお任せします。 ● 書類の作成・整理・郵送対応 ● 公的証明書等の取得 ● 一部電話対応 ● 郵便局や関係機関への外出対応 ● その他、簡単な庶務業務 ※専門的な判断はすべて弁護士が対応します ※一般的な事務作業が中心です お任せするのは、 弁護士が仕事を進めるうえで必要な 事務作業やサポート業務が中心◎ 弁護士や先輩の指示に沿って進めるお仕事なので、 未経験の方も安心して始められる環境です！ ╭──────･･･─╮ 法律知識は一切不問！ ╰─･･･──────╯ お任せするのは、 ✓指示された内容を正確に入力する ✓書類の郵送や整理 などの一般的な事務作業が中心！ 弁護士の指示に従って 動いていただければOKです◎ ╭──────･･･─╮ 未経験でも安心スタート ╰─･･･──────╯ いきなり1人で仕事を進めるのではなく、 先輩スタッフと一緒に 書類の仕分けやファイリングなどの 簡単な作業からお教えします！ ╭──────･･･─╮ 正社員登用制度あり◎ ╰─･･･──────╯ 安定して勤務を続けながら、経験を積めば 将来的には正社員へのステップアップも可能！

20～40代の社会人講師活躍中⏩WワークOK！⏩週2日～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学習塾講師 □■───────────────── ⏩20・30代活躍中！社会人・大学院生 ⏩本業と両立できるスキマ時間勤務 ⏩教室長と共に支える科目担当制 ⏩時給2,500円～3,500円（週2日～） ─────────────────■□ 「自分の受験経験や思考力を、 誰かのために活かしたい」 早慶ゼロワンNEXIAは、 早慶付属校を目指す小学生のための 完全1対1・個別指導塾です。 現在活躍しているのは、 IT企業やメーカーなどで 本業を持ちながら「スキマ時間」を 活用する20代後半〜40代の 社会人講師が中心です。 私たちが求めているのは、 完成されたプロ講師ではなく、 生徒と一緒に「どう解くか」という 思考プロセスを楽しめる方です。 ＿＿＿＿＿＿ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ 小学3～6年生を対象に、 得意な1教科を担当していただきます。 （国語・算数・理科・社会） ・宿題や学習状況の確認 ・解き方のサポート、原因分析 ・次回までの課題案内 大切なのは、すぐに答えを教えないこと。 「どこまで分かった？」 「何がヒントかな？」と問いかけ、 生徒自身が自力で答えにたどり着く 「考えるきっかけ」をつくります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤こんな先生が活躍しています◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活躍中の先生は20代後半～40代が中心。 未経験スタートや元家庭教師など、 経歴はさまざまです。 「自身の受験経験を還元したい」 「指導の幅を広げたい」など、 本業と無理なく両立しながら それぞれの強みを活かしています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤受験本番まで担当生徒に伴走◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ NEXIAの講師は担当制。 受験本番まで同じ生徒に伴走します。 授業だけでなく家庭学習まで見守るからこそ、 生徒の小さな変化や成長に 合わせた指導が可能です。 一人の生徒の挑戦に向き合い、 ゴールまで一緒に走り抜く。 担当制ならではの深い達成感が ここにあります。

未経験OK／語学スキルも活かせる／20代中心の明るい職場♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント 「ホテルの仕事、ちょっと憧れてた」 「接客スキルを身につけたい」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば、経験は一切問いません。 今回募集するのは、 お客様の“旅や滞在のはじまり”を支えるフロントスタッフ。 現在活躍しているスタッフの多くも 「未経験スタート」「ホテル勤務は初めて」でした。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ■仕事内容 フロント業務全般をお任せします。 ▼具体的には… ・チェックイン／チェックアウト対応 ・館内や周辺施設のご案内 ・予約受付・管理（簡単なPC入力） ・お荷物のお預かり ・館内・共用部の簡単な清掃 業務はマニュアル完備＆チーム制。 「いきなり一人で対応…」なんてことはありません◎ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ■ 未経験でも安心な理由 ✔ 先輩が横について丁寧にフォロー ✔ できることから少しずつスタート ✔ 困ったときはすぐ相談できる環境 接客マナー・言葉づかい・立ち振る舞いなど、 社会人として役立つスキルも自然と身につきます。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ■ 英語・語学スキルについて 海外からのお客様も多く利用されますが… ✔ 英語が話せなくても全く問題なし ✔ 翻訳ツールや定型フレーズあり ✔ 「話せたらラッキー」くらいでOK 「将来使える英語力を身につけたい」 「留学・ワーホリ前の経験に」 そんな方にも人気のお仕事です！

【飯田橋・九段下／大学構内の清掃スタッフ】朝6:30～8:30の短時間◇男性活躍中◆未経験歓迎

募集要項 職種 大学構内の日常清掃 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 大学構内の清掃業務です。 【具体的には】 ◆教室の机上拭き ◆教室・廊下等の掃除機掛け ◆ホワイトボード消し ◆ゴミ回収 ◆外周り清掃 など 未経験の方も無理なく始められるよう、作業手順は丁寧にお教えします。 ★男性スタッフ活躍中 ★中高年・シニア活躍中 ★掛け持ち・副業・WワークOK

未経験歓迎／土日祝休み／年間休日125日※35歳以下採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融/保険営業、その他カスタマーサクセス、営業企画 ＼ この求人のポイント ／ ◆未経験歓迎！挑戦の機会が多いセールス ◆35歳以下の若手人材を育成する募集 ◆既存顧客中心！売上ノルマなし ◆年間休日125日・完全週休2日制（土日祝） ◆賞与年2回・昇給年2回・充実の研修制度 お客様の声が、会社を変える力になる ――――――――――――――――――― 「もっとこうだったら便利なのに」 「こんなサービスがあれば助かる」 そんなお客様の声を受け止め、 サービスの改善や新しい取り組みに つなげていくお仕事です。 お任せするのは、 当社サービスをご利用中の オーナー様をサポートする 企画営業の仕事。 お客様のお困りごとやご要望を伺い、 社内の担当部署と協力しながら、 より良いサービスをつくっていきます。 営業・CSや不動産業界での経験は問いません。 人と話すことが好きな方や、 誰かの役に立つ仕事が したい方を歓迎します。 ―――――――― 主な業務内容 ―――――――― 既存オーナー様へのサポートを中心に、 以下の業務をお任せします。 【お客様へのヒアリング】 ・既存オーナー様への電話でのご連絡 ・サービスについてのご意見やご要望の確認 ・お困りごとや改善してほしい点の聞き取り ・必要に応じた訪問やオンラインでの対応 【サービス改善のサポート】 ・集まったご意見やご要望の整理 ・課題の分析や改善案の検討 ・関係部署への情報共有や改善提案 ・改善施策の実施に向けた調整や進行管理 【イベント企画・事務業務】 ・オーナー様向けイベントの企画、運営 ・イベント実施後のアンケート集計 ・各種データの集計、レポート作成 ・その他付随する事務業務 ※オーナー様との接触件数目標があります。 ※訪問やイベント運営に伴い、 宿泊を伴う出張や時間外の移動が 発生する場合があります。 ―――――――――――――――――― 売る仕事ではなく、信頼を築く仕事 ―――――――――――――――――― この仕事で大切なのは、 商品を販売することではありません。 お客様のお話を丁寧に伺い、 言葉になっていないご要望や 課題を見つけることです。 売上ノルマはありませんが、 オーナー様との接触件数には 目標があります。 お客様との信頼関係づくりや 顧客満足度の向上を目指しながら、 自分で計画を立てて業務を進められます。 ―――――――――――――――― 未経験から成長できる研修制度 ―――――――――――――――― 入社後は約2週間の 本社研修からスタート。 業務に必要な知識を学んだ後は、 先輩社員との同行研修などを通じて、 実際のお客様対応に慣れていきます。 一人ひとりの習熟度に合わせて 研修や同行のタイミングを調整します。 不動産業界の知識がない方も、 段階的に仕事を覚えていける環境です。 ―――――――――――――――――― お客様の声を、事業の成長に繋げる ―――――――――――――――――― お客様から伺ったご意見が、 新しいサービスの企画や 業務の改善につながることもあります。 単なるお問い合わせ対応にとどまらず、 課題の発見から改善提案、企画運営まで 幅広い経験を積めることが魅力です。 お客様と社内のさまざまな部署をつなぎ、 より良いサービスづくりに携われます。 ―――――――――――――――― 株式会社ボルテックスについて ―――――――――――――――― 当社は1999年に設立された、 不動産を活用した資産形成や企業経営を サポートする会社です。 「100年企業戦略」を掲げ、 企業の長期的な成長を支援しています。 今回の募集は、既存オーナー様への サポート体制強化に伴う増員募集です。 お客様からいただく声を大切にし、 サービス品質や顧客満足度の さらなる向上を目指しています。

年休120日～／管工事施工管理技士以上／直行直帰可／出張なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 ＼ この求人のポイント ／ ◆年間休日120日以上・完全週休2日制 ◆管工事施工管理技士資格を活かせる ◆直行直帰可能・出張なし・転勤なし ◆平均勤続13年8か月。長く働ける職場 資格を活かしながら、 休日も大切にできる働き方へ。 公共施設や医療福祉施設などの 空調・給排水設備工事を担当します。 賞与は年2回、資格手当や家族手当、 退職金制度も整えています。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 公共施設・医療福祉施設・ スポーツ施設などの新築・改修工事。 空調工事、給排水工事の現場にて、 仕事が安全に進むように 工事全体を管理監督するお仕事です。 ①ゼネコンや協力会社との打ち合わせ ②各種書類作成 ③図面作成(CADソフトを使用) ④資材・機材の手配受け取り ⑤現場管理 ⑥予算管理 ※業務用携帯電話や社用車を貸与します ―――――― 施工実績 ―――――― ・官公庁庁舎 ・学校、教育施設 ・病院、介護施設 ・銀行、金融機関 ・工場、事務所 ・ホテル、保養所 ・集合住宅、宿舎 ・国際競技関連の施設 など ――――――――― 仕事のやりがい ――――――――― 空調・給排水など、人々が安心して 過ごせる空間づくりを支える、 社会的に意義のある仕事です。 自ら手がけた設備が 「快適な日常」を創り出している という実感がやりがいになります。 また誰もが知っている施設や会社、 長野県内のランドマークなどにも 携われるのは当社の魅力のひとつです。 ―――――――― 将来的には… ―――――――― 当社は年功序列ではなく 経験やスキルを考慮した キャリアアップ制度です。 リーダーや管理職などへ 早期キャリアアップが可能です。 また社内他ポジションへの ジョブチェンジも可能。 幅広いスキルを持った プロへ成長できます。 こうしたさまざまな未来を描けるのも、 当社ならではの環境です。 ―――――――――― 数字で見る金澤工業 ―――――――――― ◆平均勤続年数：13年8か月 ◆新卒社員の定着率：92.3％ （新卒離職率：7.7％） ◆月平均残業時間 入社2年目：23.5時間 入社3年目：13.9時間 ※残業時間は入社年次別の平均値です。

ITのスキルをGET✨月給27.1万～✨有給消化率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝ 経験が浅くても、 WEBエンジニアとして成長できる✊ ＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝ 「少しだけ開発経験がある」 「もっと実務経験を積みたい」 「できることを増やしていきたい」 そんな方にピッタリの環境です✋ これまでの経験を活かしながら、 先輩のサポートのもとで 少しずつスキルの幅を広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ユースリーで働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験・スキルに合わせた案件から開始 ✅高月給26万～ ✅さまざまなWEB・IT分野に挑戦できる ✅年間休日124日以上 ✅残業月20時間以下 ✅定着率90％以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せするプロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験やスキルを考慮し、 無理なくステップアップできる プロジェクトをお任せします。 ・コーポレートサイト、LPの制作・開発 ・WEBサイト、ポータルサイトの開発 ・スマートフォンアプリの開発 ・業務系システムの開発 ・社内システムの運用・改善 ・ネットワーク、サーバーの設計・構築 ・インフラの運用・保守・監視 など Java、PHP、Ruby、Python、 Perl、VB、VBAなど、 さまざまな言語・技術に触れながら できることを増やしていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 一歩ずつ、理想のエンジニアへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「開発の経験をもっと積みたい」 「新しい言語にも挑戦したい」 「将来は上流工程にも携わりたい」 そんな希望をキャリア面談で確認し、 あなたの経験・適性・目標に合わせて 次のステップを一緒に考えていきます。 まずは今できることから。 少しずつ経験を積みながら、 あなたらしいキャリアを築いていけます。

定着率90％超⭐年間休日124日⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 【経験を活かして、次のステージへ✨】 これまで培ってきたスキルを活かしながら、 さらに技術の幅を広げられる環境です。 経験を活かせる環境 ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ⏩️ 多彩なプロジェクト WEBサイト・アプリ開発から 業務システム、インフラまで、 経験や希望に合わせて案件を選択可能♪ ⏩️ スキルアップをサポート これまでの経験をベースに、 新しい言語や技術にも挑戦可能。 得意分野を伸ばすことはもちろん、 キャリアの幅を広げることもできます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 働きやすさも充実！ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 高月給27万～ ✅ 年間休日124日以上 ✅ 残業月20時間以下 ✅ 有給消化率100％ 【お仕事内容】 ◇ WEBサイト・LPの制作／開発 ◇ スマートフォンアプリの開発 ◇ 業務システムの開発 ◇ ポータルサイトの開発・運用 ◇ 社内システムの保守・改善 など これまでの経験やスキル、 今後挑戦したい分野を考慮して プロジェクトを決定します。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ その先のキャリアも描ける✨ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ フロントエンド・バックエンドの専門性UP、 SE・PMを目指す、フルスタックを目指す、 あなたの理想に合わせてキャリアを築ける

未経験からエンジニアデビュー⭐研修制度充実⭐年休124日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＼ 未経験からエンジニアデビュー❗️ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ POINT✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験OK】ITの基礎から学べる 【研修充実】入社後1ヶ月の社内研修 【働きやすさ】年休124日以上・残業少なめ 【キャリア】希望に合わせて案件を選択 【職場環境】20～30代を中心に活躍中 【安心感】月給25万～・有給消化100％ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① まずは「学ぶ」からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1ヶ月は社内研修！ ・ITの基礎知識 ・WEB開発の基礎 ・プログラミング ・インフラの基礎 など、エンジニアに必要な知識を 基礎からしっかり身につけます。 ▼ ② 実務を通して「身につける」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修後はプロジェクトへ配属。 先輩エンジニアのサポートを受けながら、 実務を通して少しずつスキルを磨きます。 ▼ ③ 「なりたい」をキャリアに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験を積んだ後は、希望や適性に合わせ さまざまなキャリアを目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ WEBサイトやアプリ、業務システムなどの 開発・運用をお任せします。 ▼具体的には… ・スマートフォンアプリの開発 ・業務システムの開発 ・Webサイト・ポータルサイトの 運用/制作・開発 ・社内システムの保守・改善 など 「ITに興味はあるけど、知識がない…」 そんな方も大丈夫！ 研修＋OJTで段階的に学べるため、 未経験からエンジニアを目指せます。

魚が捌ければＯＫ／休みもしっかり、更なるスキルも◎独立支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 「魚の扱いはできるけれど、本格的なカウンター握りは未経験…」そんな和食料理人の方大歓迎！ 技術に見合った高待遇（月給40万円以上）とプライベートを両立しませんか？ ■ アピールポイント ✅魚の調理経験がある方優遇！ 魚の下処理や切り付けができる方であれば、寿司の握り経験が浅くても問題ありません。入社後の研修で店の流れや握りを丁寧に指導するため、安心してステップアップできます。 ✅正当な評価と高水準の待遇（月給40万円以上保証） あなたのこれまでの調理スキルや経験を正当に評価します。前職給与も最大限考慮し、固定残業代を含む月給40万円～をスタート時から保証します。 ✅しっかり休める環境（年間休日105日・有休消化率100%） 月7～9日休み（シフト制）に加え、夏季・年末年始の連休も完備。有給休暇の取得率は100%で、事前申請があれば長期旅行などの取得も大歓迎です。 【仕事内容】 ・カウンターでの鮨の握り ・接客 ・厨房での一品料理の調理 ・仕込み ・食材管理 など職人業務全般をお任せします。 ＜入社後のイメージ・ステップ＞ ・入社1～3ヶ月目（研修期間） まずは厨房での一品料理の調理、食材の仕込み・下処理、店の流れを掴むことからスタート。魚の扱いが得意な方はその技術を存分に活かしてください。並行して、大将や先輩職人から「握り」のコツやカウンター接客を学びます。 ・3ヶ月目以降 研修を経て自信がついたら、徐々にカウンターでお客様に鮨を握っていただきます。「カウンター専任」「裏方専任」ではなく、チーム全体で業務を手分けして行うため、無理なく幅広いスキルが身につきます。 ＜充実の福利厚生！＞ ✨月7～9日休み ✨夏季・年末年始に連休あり ✨引っ越し補助あり（引っ越し費用の半額） ✨家賃補助あり（上限5万円） ✨飯田橋駅から徒歩３分でアクセス便利 - 【神楽坂鮨りんとは】 数寄屋風の店内、国産檜の一枚板を使用した L字型カウンターでお客様をおもてなしします。 食材は松茸や香箱蟹など、全国から取り寄せた その時に一番美味しい食材を使って食事を提供。 当店では利き酒師が常駐しており、 日本酒だけでなくワイン、シャンパンなどと 本格江戸前鮨のマリアージュを楽しんでいただきます。

月給40万～60万｜年休125日｜賞与4ヶ月分で安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築積算、土木積算、その他事務 ✨建設業界での経験を、 より良い条件で活かしませんか？ ✅月給40万円～60万円 ✅賞与は昨年度実績4ヶ月分 ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅年間休日125日以上 ✅固定残業代なし・残業代は別途支給 ✅半蔵門駅徒歩3分・麹町駅徒歩2分 ✅転勤なし・1952年創業の安定企業 【仕事内容】 解体工事・土木工事に関する、 積算や工務業務を担当します。 積算だけを繰り返すのではなく、 現地調査や協力会社との打ち合わせ、 書類作成、工事の進捗確認などにも 携われるポジションです。 これまでの経験や得意分野に応じて、 担当する業務を決定します。 すべての業務経験がなくても 問題ありません。 【具体的には…】 ・現地調査、図面・仕様書の確認 ・工事数量の算出 ・積算、見積書の作成・ ・工程表・安全書類・施工計画書の作成 ・協力会社や資材の手配 ・発注者・元請会社との打ち合わせ ・工事の進捗確認 ・完成書類の作成・提出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 経験に合わせて業務をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「積算経験はあるが、解体工事は初めて」 「施工管理経験を活かして、内勤業務を増やしたい」 「現場経験を活かして積算に挑戦したい」 このような方も歓迎します。 すべての業務経験がなくても 問題ありません。 これまでの経験や得意分野に応じて、 できる業務からお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 現場経験を活かして働き方を改善 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場や取引先との 打ち合わせはありますが、 積算や書類作成などの デスクワークが中心です。 施工管理や現場業務から、 身体への負担が比較的少ない仕事へ 移りたい方にも適しています。 完全週休2日制で土日祝休み。 年間休日125日以上のため、 プライベートも大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 月給40万円～・賞与実績4ヶ月分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は月給40万円～60万円。 これまでの経験・能力・前職給与などを 考慮して決定します。 固定残業代は含まれていないため、 時間外勤務が発生した場合は 残業代を別途支給します。 賞与は昨年度実績4ヶ月分です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 1952年創業・70年以上の安定企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社大岩は、 解体工事・土木工事を中心に 70年以上の実績を積み重ねてきました。 公共工事や大手企業の案件にも携わっており、 安定した事業基盤があります。 転勤もなく、 東京で腰を据えて働ける環境です。

【前職年収保証❖土日休の相談OK】月給40万円も可能！眼鏡7割・コンタクトレンズ6割引の社割あり〇資格取得見込みの方もOK！充実の福利厚生で安心

仕事内容 ＼ 目の健康を守るやりがいのあるお仕事 ／ 前職年収保証➡経験豊富な方は月給28万円以上も可能！ 資格があれば、これまでの経験は一切不問〇 20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍中！ ✿アルバイトなどの働き方の相談にも応じます✿ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 視能訓練士（ORT・正社員）の募集となります。 東京・埼玉・千葉・新潟エリアで全15の眼科クリニック、16のメガネ・コンタクトレンズ販売店を展開している当グループ。 ※眼科クリニックの規模は全国TOPクラスです 当法人が運営する眼科クリニックにて、視能訓練士業務・眼科検査全般をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・視力検査、屈折検査 ・視野検査、眼底/前眼部の写真撮影 など ※視能訓練士の先輩スタッフが在籍しているため、イチから丁寧にお教えします。 ※ブランクがある方も基本的な業務について他のメンバーからレクチャーさせていただきます。 ※業界TOPクラスの眼科クリニックの規模で、視能訓練士の人数も多いため残業は月10時間程度です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 給与について 】 月給22.6万円～月給40万円 ❖資格手当1万円含む ❖別途残業代を支給 ❖未経験も歓迎！安心の全員前職給与保証！ ❖有資格者・経験者は前職給与を保証し優遇します。 ❖資格取得見込み者も考慮します。 ＜収入例＞ 年収360万円～500万円想定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 おすすめポイント 】 ➀前職給与保証あり！月給28万～40万も可能！ 今までの経験を生かして働くことが可能です。 久しぶりの職場復帰の方も安心してください、慣れるまでしっかり既存スタッフがレクチャーします！ 20代、30代、40代、50代のスタッフが多数活躍中です！ ➁視能訓練士の資格があればOK！ 眼科クリニックでの経験や年数は問いません。 資格取得見込みの方もOKです！ もちろん数年前まで大学病院で働いていたなんて方も大歓迎〇 夜勤や早出はありませんので、落ち着いて仕事が出来る環境です！ 実務経験が浅い方も大丈夫！先輩の視能訓練士が、機械の使い方から教えるので少しずつ仕事を覚えていきましょう！ ③充実の福利厚生！ 母体が医療法人ということもあり、業績は順調に右肩上がり！ 正職員の産休・育休の取得率は100％、更に育休後の復帰率95％と、当法人の“働きやすさ”は数字から見て取ることができます。 『ライフプラン✖キャリア』に悩まれている方にもピッタリです。 また社割としてご本人だけでなく2親等までのご家族もみんな眼鏡7割引き、コンタクトレンズ（カラコン含む）6割引きと とてもお得に購入できます〇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 当社について 】 東京・埼玉・千葉・新潟エリアで全15の眼科クリニックを運営。 併せて、眼科経営の支援やコンタクトレンズ・メガネの販売を手掛けているグループ会社があります。 眼科クリニックとして日本最大級の規模を誇り、東京・埼玉を中心に患者様の目の健康と視力を守ることを使命とし、運営をしてきました。 創業以来30年間で累計600万人の患者様に選んでいただいています。 医療法人ということもあり、景気に左右されることがなく業績は好調。 安定の基盤と制度を整えている当法人で、ぜひ一緒に働きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

自分のライフスタイルを大切にしてほしい。だからこそクロネコヤマトは収入も休日も充実

仕事内容 あなたの届ける荷物が、 誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って 担当エリアのお客様へ 荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。 地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として 安心で信頼できるサービスを提供します。 ①入社時研修 まずは座学研修で 企業理念や商品知識を学びます ②先輩のトラックに同乗 先輩が運転するトラックに同乗し、 OJT（現場研修）で一緒に配達を経験 ③運転技術の習得 約2カ月間の座学と 実技研修カリキュラムを受け、 「社内免許」を取得 ④ドライバーデビュー 免許取得後、トラック運転がスタート 独り立ち後もチームで協力しながら 配達や集荷を行います。 ●08:00出勤 管理者と朝礼・点呼を行い、 体調や当日の業務内容を確認 当日配達する荷物を車両に積み込み ●08:30配達・集荷スタート 配送アプリを参考に、 効率的なルートでエリアを巡回し、 集荷・配達を実施 ●12:00お昼休み ●13:30中間点呼・ミーティング 午後に向けて、 業務進捗と安全面の確認を実施 ●14:00配送・集荷・商談 引き続き、 エリア内の配達・集荷を実施 ●18:30荷卸し 営業所に戻り、 お預かりした荷物を下ろし、 大型トラックへ引継ぎ ●18:50点呼 管理者に報告を行い、 1日の業務が終了 ●19:00退勤

法人営業経験者向け⭐月給27万円～・年休124日・賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼ 法人営業経験をIT人材領域で活かす ／ 「提案の幅をさらに広げたい」 「企業と人材の双方に深く関わりたい」 「成果を収入やキャリアにつなげたい」 営業経験を活かして活躍できる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅月給27万円～＋インセンティブ ✅顧客開拓から提案・フォローまで担当 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅年間休日124日・残業月20時間以下 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 有給休暇とは別に、好きな日に使える 特別休暇も用意しています✨ 【お仕事内容】 IT人材を求める企業の課題を把握し、 最適なエンジニアをご提案する仕事です。 これまで培ったヒアリング力や提案力を活かし、 企業対応から就業後の支援まで担当します。 具体的には… □企業へのアプローチ （電話・メール・LINEなど） □人材ニーズや案件内容のヒアリング □エンジニアの提案・アサイン □就業開始後のフォロー 【担当の目安】 ・お客様企業：1人あたり平均10～15社 ・エンジニア：平均30名程度

＜市ヶ谷駅3分＞未経験・ブランクOK✨ピアノが苦手な方も安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 「自分の保育が正解なのか なんとなく毎日が不安…」 「一人ひとりのお子さまの成長に ちゃんと関われる環境で働きたい…」 そんな思いをお持ちの方へ。 当園では、サントレなど 多様なカリキュラムを導入し 、 お子さまの内面も育む保育を行っています。 未経験・ブランクがある方も 安心して質の高い保育が実践できます！ ――――――――――――――――― ▼ 当園で働く３つの魅力♪ ▼ ――――――――――――――――― ＼✨確立されたプログラムで 保育士さんの悩みも解消✨／ 当園では「今日は何をしよう？」 と思い悩む必要はありません。 運動・英語・言葉（サントレ）など、 質の高いプログラムを導入。 カリキュラムや教材が 用意されているため、実務経験が 浅い方でも迷わず保育に取り組めます。 ✅英語： 外部の専任講師にお任せ！ 保育士さんはお子さまと 一緒に参加して楽しむだけでOK。 ✅言葉（サントレ）： 毎月教材とDVDが届くので、 保育士さんの準備負担はありません。 ✅運動（体育ローテーション）： 毎朝のルーティンとして定着。 時間になると4～5歳児さんを中心に 準備が進みます。 準備からお片付けまで 自主的に動いてくれるため、 保育士さんはサポートのみでOK。 ＼✨データ蓄積×チームワークで、 残業時間削減＆持ち帰りゼロ！✨／ 「残業ほぼなし」には、理由があります。 当園では過去のカリキュラムや 指導計画などのデータが 豊富に蓄積されており、週案や日案を イチから作る必要がありません！ さらに、勤務時間内に 事務作業の時間をしっかり確保。 おかげで今では持ち帰りゼロ。 残業もわずか月3〜4時間を実現。 仕事がスムーズなので、 プライベートも大切にできる環境です。 ＼✨ピアノは不問！得意を活かせる環境✨／ 「ピアノは苦手だけど制作は好き…」 など、苦手なピアノが弾けなくても 自分の得意な分野を伸ばせばOK！ どうしても必要な時も、 「私やるよ！」と得意なスタッフが 担当してくれてます。 お互いにフォローし合う環境が できあがっていますので 安心してくださいね(^o^)丿 ┏━━━━━━━┓ ┃ お仕事内容 ┃ ┗━━━ｖ━━━┛ ＊登降園の対応 ＊トイレ介助、おむつ交換 ＊ミルク・食事の介助 ＊午睡チェック ＊室内活動やお散歩などの見守り ＊月案・週案、連絡帳の記入など ※経験を考慮して、クラス担任を お任せする場合があります。 ――――――――――――――――― ▼ クレアナーサリー市ヶ谷とは ▼ ――――――――――――――――― 千代田区九段北にある 「セブンアネックスビル(6階建て)」の 1～3階部分が当園です。 定員75名の少人数制認可保育園になります。 1クラス6〜15名なので、 お子さま一人ひとりに しっかり向き合える環境です。 様々なカリキュラムや 教材が用意されているので、 実務経験が浅い方でも お子さまの興味や感性を 育む保育を行うことができます。 認可保育園なので、 0～2歳児は個々のリズムを大切に、 3～5歳児は小学校に 安心して送り出せるようになど 年齢や目的に合わせた活動を経験できます。 都心部の保育園ですが、園庭も完備。 園内には、絵本コーナーや 大型スクリーン付きの遊戯室もあるので、 静と動の両面から、お子さまの 「やりたい！」を叶えてあげられます。 お散歩コースも東郷元帥記念公園や 桜の名所靖国神社など、歴史や自然を 感じられるところも魅力です。 ✅アクセス便利で通勤ラクラク！ JR中央・総武線、 東京メトロ有楽町線・南北線、 都営新宿線と4路線が乗り入れる 「市ヶ谷駅」から徒歩3分！ 通勤しやすく、埼玉や千葉から 通っている方も在籍中です。 【先輩・後輩の垣根なし】 当園では20代～50代のスタッフが在籍。 経験や年齢に関係なく、意見交換も活発。 仲が良すぎて、休憩時間が お悩み相談会になることも。 面接の際は、 園内も見学していただけますので ぜひあたたかい雰囲気を感じてくださいね＾＾ ―――――――――――――――――― ＜運営企業について＞ 「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎

20代でも年収600万目指せます｜営業未経験◎｜新支店で活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、土木法人営業 ──────────────────── ＊ 事業拡大のための新オフィス新設 ＊ ──────────────────── ＼✨この求人のポイント✨／ ✅ 営業未経験でも月給35万円スタート ✅ 飛び込み・テレアポなし ✅ 未経験でも安心の教育制度 ✅ 東京支店オープニング募集 ✅ 20〜30代活躍中 ✅ 頑張りは昇給・賞与でしっかり還元 ──────────────────── ■東京支店のオープニングメンバー募集 ──────────────────── 2009年の創業以来、「一棟一棟ベストを尽くす！」をモットーに、関東全域で総合解体業を手がけてきた当社。 今回は、事業拡大に伴う東京支店・新オフィスの立ち上げメンバーを募集します。 お任せするのは、工務店・ハウスメーカー・不動産会社など、すでにお付き合いのあるお客様へのフォロー営業。 新しい工事のご相談を伺ったり、進行中の案件について確認したり、まずはお客様との関係を大切にする営業です。飛び込み営業や新規テレアポが中心ではありません。 営業経験がない方も、30代の責任者と一緒に仕事を進めながら、少しずつ仕事の流れを覚えていけます。 「営業に挑戦してみたい」 「決められたことだけでなく、自分でも考えながら働きたい」 「新しい拠点を一緒につくっていきたい」 そんな方にとって、まさにこれから成長していけるタイミングです。 東京支店の立ち上げから、チームづくりまで。 今しか体験できないフェーズを一緒に楽しめる仲間をお待ちしております。 【具体的なお仕事内容…】 ●既存顧客への定期訪問・進捗確認 「工事の進み具合どうですか？」「次の予定ありますか？」など、世間話も交えつつ、現場の状況をヒアリングしていきます。 →最初は先輩が一緒なので、話し方から少しずつ覚えればOKです。 ●見積もり作成・提出 お客様から依頼を受けたら、社内で内容を確認しながら見積書を作成。 フォーマットがあるので、PCに数字を入力するところからスタートできます。 ●お客様からの相談対応 「工期を少し早められる？」「この予算だとどこまでできる？」など、お客様の相談を聞きながら、社内の施工チームと調整していきます。 →はじめは先輩が対応するので、「話を聞いて、社内に共有する」だけで十分です。 ●社内での情報共有・案件フォロー 施工部門や上司と、現場の状況やスケジュールを共有します。 お客様と社内をつなぐ“ハブ役”として、段々と頼られる存在に成長できます。 ◆直行直帰もOK！ 案件によっては、 「自宅から現場へ直行→帰りはそのまま帰宅」 という動き方も可能。移動時間をムダにしない働き方ができます。 ◆1日の流れイメージ 午前：社用車で担当エリアの顧客を訪問 午後：別の顧客訪問→帰社して見積作成・進捗入力→明日の準備 ※慣れてくると、自分なりにスケジュールを組めるようになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験スタートでも安心の教育体制】 当社で活躍している20〜30代の営業スタッフのほとんどが未経験入社です。 飲食店スタッフ、販売、ドライバーなど、異業種出身の先輩ばかりなので、「営業は初めて」「名刺交換もよくわからない」という方も安心です。 ◇入社後のステップ◇ ①座学研修（基礎をしっかり） ・解体工事って何をするの？ ・どんな流れで仕事が進むの？ ・営業としての基本マナーは？ など、基礎から丁寧に教えます。社会人経験が浅い方も大丈夫です。 ②先輩に同行して、一緒に訪問 まずは先輩が話す内容を横で聞きながら、 お客様との距離感・会話の雰囲気に慣れてもらいます。 →「最初はずっと隣にいる」イメージでOKです。 ③カンタンな対応から一人でやってみる ・顔なじみのお客様へのご挨拶 ・簡単な進捗確認 ・出来上がった見積書をお届け など、ハードルの低いところから始めて、 「できること」を少しずつ増やしていきます。 ④将来的には… ・新しいお客様の開拓 ・より大きな案件の担当 ・後輩への指導 などにも挑戦できます。 頑張りがそのまま評価や収入につながる仕組みです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆私たちらしさ◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨未経験から成長できる環境 営業メンバーの多くは20〜30代。 前職は販売スタッフ、飲食店、ドライバーなど、営業未経験からスタートした社員が多数活躍しています。 分からないことはすぐ相談できる雰囲気なので、「営業は初めて」という方も安心してチャレンジできます。 ✨チームで成果を出す会社です 個人プレーではなく、営業・施工・事務が連携しながら、お客様の期待に応えるスタイル。 困った時には自然と助け合える風土があり、一人で悩みを抱え込むことはありません。 ✨仕事も、仲間との時間も大切に 年1回の新年会や社内イベントなど、部署を越えて交流する機会もあります。 仕事は本気で取り組み、仲間との時間も楽しむ。 そんなメリハリのある職場だからこそ、長く活躍している社員が多くいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆会社紹介｜街の未来をつくる、総合解体のプロフェッショナル◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社ベスト・ワークは、2009年の創業以来、関東1都6県で総合解体工事を手がけてきた会社です。 住宅やマンション、店舗、公共施設、大型施設など、さまざまな建物の解体に加え、アスベスト除去、杭抜き、内装解体など幅広い工事に対応しています。 「解体で未来の街を、誠実に、確実に、そして安全に創る。」を大切に、廃棄物の適切な分別・リサイクルにも取り組み、環境にも配慮した事業を展開中。 現在は、守谷の本社に加えて東京支店を立ち上げました。さらに事業を成長させ、2035年には売上高100億円を目指しています。 これから新しい拠点・チームをつくり、会社と一緒に成長していく。そんな面白さを味わえるタイミングです。 ▶私たちの詳細については採用サイトをぜひご覧ください https://bestwork-kaitai.com/recruit/

接客・営業経験を活かす⭐月給26万円～・年休124日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼ 接客・販売・営業経験をIT業界で活かす ／ 「人と関わる仕事の経験を活かしたい」 「法人営業へステップアップしたい」 「成長分野のIT業界に挑戦したい」 経験が浅い方も始めやすい環境です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅IT・人材業界の知識は研修で習得 ✅顧客対応で培った対話力を活かせる ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅年間休日124日・残業月20時間以下 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 有給休暇とは別に、好きな日に使える 特別休暇も用意しています✨ 【お仕事内容】 IT人材を求める企業へニーズを伺い、 条件に合うエンジニアをご提案します。 まずは先輩と一緒に案件を担当しながら、 IT用語や法人提案の流れを身につけます。 具体的には… □企業へのアプローチ （電話・メール・LINEなど） □人材ニーズや案件内容のヒアリング □エンジニアのご提案・アサイン □就業開始後のフォロー 【担当の目安】 ・お客様企業：1人あたり平均10～15社 ・エンジニア：平均30名程度

分析または営業企画経験者／月給32.2万円以上／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：戦略/経営コンサルタント、ストラテジスト、その他カスタマーサクセス データストラテジストや分析、 営業企画などの経験者を採用。 これまでの経験・スキルを 正当に評価します。 ＼ この求人のポイント ／ ◆年収500万～1500万円を想定！ ◆営業企画・データ分析の経験を活かせる ◆営業戦略の立案から施策の推進まで担当 ◆年間休日125日・完全週休2日制（土日祝） ◆昇給年2回・賞与年2回・明確な評価制度 データの力で、企業の成長戦略を動かす ―――――――――――――――――――― 営業データを分析し、 事業の課題を発見する。 そして、分析結果から戦略を描き、 組織全体の成果につなげていく。 今回募集するのは、 当社の営業戦略をデータの側面から支える データストラテジストです。 営業活動の可視化やデータ分析を通じて、 KGI・KPIの設定、課題の抽出、 営業戦略の立案・改善提案などを担当。 分析結果をまとめるだけではなく、 営業現場へのデータ活用支援や 分析環境の整備にも携わります。 これまで培ってきた営業企画や データ分析のスキルを活かし、 事業成長に直結する仕事に 挑戦したい方を歓迎します。 ―――――――― 主な業務内容 ―――――――― 営業組織における各種データを活用し、 短期・中長期の営業戦略の策定や 目標達成に向けた施策の立案をお任せします。 【営業データの分析・可視化】 ・営業プロセスのデータ化、可視化 ・営業実績や各種指標の集計、分析 ・データに基づく課題の発見、抽出 ・目標達成に向けた仮説の構築 【営業戦略の立案・提言】 ・KGI、KPIの設定に必要な情報提供 ・営業施策の優先順位の検討 ・短期目標や中長期営業戦略の立案支援 ・課題解決に向けた改善施策の提案 ・目標達成に向けた戦略の立案、提言 【データ活用の推進・組織支援】 ・営業現場へのデータ活用指導 ・データ分析環境の整備 ・関係部署との連携、情報共有 ・チームメンバーの成長支援 単なる数値管理や資料作成にとどまらず、 分析結果を実際の営業戦略や 組織の行動に反映していくポジションです。 ――――――――――――――――――― 分析だけではない、戦略を動かす仕事 ――――――――――――――――――― 「なぜ目標に届いていないのか」 「どの施策を優先すべきなのか」 「さらに成果を伸ばすには何が必要か」 営業活動から得られるデータをもとに、 課題を発見し、改善につながる 具体的な戦略を考えます。 KGI・KPIの設定や進捗の可視化から、 課題分析、仮説構築、戦略立案まで、 幅広い業務に携われることが特徴です。 これまでの営業企画や分析経験を、 より大きな組織の成果につなげたい方に 適したポジションです。 ――――――――――――――――――― 営業組織全体の成長を支えるやりがい ――――――――――――――――――― データストラテジストには、 分析スキルだけでなく、 関係部署とのコミュニケーションや 合意形成の力も求められます。 営業現場へのデータ活用指導や、 分析環境の整備などを通じて、 組織全体のデータ活用を推進します。 自ら導き出した分析結果や戦略が、 営業活動の改善や目標達成に 結びつくことが、この仕事の魅力です。 ―――――――――――――――― 経験を活かし、次のキャリアへ ―――――――――――――――― 当社では年齢や社歴にとらわれず、 成長や成果に応じて評価する 「130段階評価制度」を導入しています。 昇給は年2回、賞与も年2回。 培ってきた専門性を活かしながら、 より高度な営業戦略の立案や 組織づくりに携わることで、 さらなるキャリアアップを目指せます。 ―――――――――――――――― 株式会社ボルテックスについて ―――――――――――――――― 「1社でも多くの“100年企業”創出」を テーマに、企業の長期的な成長を 当社は支援しています。 東京都心の商業地にある ハイクオリティーなオフィスビルを フロア単位で保有する不動産戦略 「区分所有オフィス(R)」の販売を中心に、 企業価値の向上や安定収益の実現に向けた 戦略コンサルティングを展開しています。 不動産の希少性に着目した 独自のビジネスモデルを強みに、 事業拡大を進めています。 さらなる成長を目指す当社で、 あなたの分析力や戦略立案の経験を 発揮してみませんか。

未経験OK⭐月給25万円～・年休124日・研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、一般事務、営業事務 ＼ 営業もIT業界も未経験からスタート ／ 「人と話すことが好き」 「新しい仕事に挑戦したい」 「将来に役立つ営業力を身につけたい」 そんな気持ちがあれば応募OKです！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅IT・人材業界の知識は入社後に習得 ✅先輩が商談や提案の進め方をサポート ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅年間休日124日・残業月20時間以下 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 有給休暇とは別に、好きな日に使える 特別休暇も用意しています✨ 【お仕事内容】 人材を求める企業と、活躍の場を探す ITエンジニアをつなぐ法人営業です。 まずは先輩のサポートを受けながら、 仕事の流れやIT用語を覚えていきます。 具体的には… □企業へのアプローチ （電話・メール・LINEなど） □人材ニーズや案件内容のヒアリング □条件に合うエンジニアのご提案 □就業開始後のフォロー 【担当の目安】 ・お客様企業：1人あたり平均10～15社 ・エンジニア：平均30名程度

【インドネシア語】残業ほぼナシ◎言語に関わりたい方に歓迎！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：通訳、翻訳 多言語通訳オペレーターのスタッフ募集！ 今回は「インドネシア語と英語」を使用できる 〈お任せするお仕事内容〉 ◆インドネシア語と英語⇔日本語の逐次通訳 ◆管理関連報告系業務や ◆配下メンバーのシフト管理 などをお願いします！ 仕事に慣れてくれば リーダーポジションとして 働いていただきたいと考えています！ ※社員登用制度あり 【言語スキルを活かせる！】 あなたの語学力を活かして 日本中で言語に困っている外国の方を サポートできるお仕事です！ インドネシア語と英語だけではなくて他言語も話せる というトリリンガルの方も大歓迎です♪ 【残業はほぼなし！】 残業はほとんどありません！ あっても月3~5時間程度！ 休みも完全週休2日なので 私生活・プライベートも充実させながら 働くことが可能です◎

ビルを一棟まるごとホテルに変える工事も。土日休×36.4万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、設計/施工監理 ホテル・店舗・オフィスの内装リノベーション工事の施工管理です。 現場は東京23区が中心で、転勤はありません。 ■ 手がける現場 最近の現場では、6階建てのビルを、1階はラウンジ、6階は客室にしてホテルに変える工事を社員が担当しています。 解体から引き渡しまでを自社で見るので、前の日と見栄えがまったく違う、という変化をすぐそばで見られます。 デザイン性の高いホテルや、収益の上がるオフィスへの改修に、着工の最初から関われます。 ■ オーナー様・デザイナーとの仕事 進み具合の報告や打ち合わせで、オーナー様やデザイナーと直接やりとりします。 図面どおりに作るだけでなく、「既存の建物をどう活かすか」を考えて提案するところまでが仕事です。 リノベーションは、解体して初めて分かる不具合など、予定どおりにいかないことがよくあります。そのたびに工法や段取りを考え直して、デザインの狙いと工期の両方を守るのが、この仕事の面白いところです。 ■ 任せる範囲 1人1現場が基本です。 ・工程管理：決めた日に引き渡せるように、段取りを組む ・品質管理：図面どおりにできているかを確かめ、違うところに気づいて直してもらう ・原価管理：どう作れば利益が残るかを考えて、段取りを組む ・安全管理：危ない箇所に先に気づいて、誰もケガをしない現場を保つ ・協力会社（職人さん）の手配と調整：長く付き合いのある23区内の職人さんと組みます。無理な工期を組まないようにしています ■ 入社後の進め方 入社してしばらくは先輩と2人1組で現場に入り、当社のやり方に慣れていただきます。判断の基準が身についたら、1人で1つの現場を担当します。 ■ 1日の流れ（一例） 09:00 現場へ直行。職人さんと朝礼をして、その日の作業と安全を確認 10:00〜16:00 現場管理。工程の進み具合の確認、写真撮影、資材搬入の立ち会い、オーナー様との打ち合わせなど 17:00 事務所に戻り、その日の書類づくりと翌日の段取りの確認 17:30〜18:00 役員やメンバーに進み具合を報告し、相談 18:00 退社 ■ この先の道 3〜5年で30名体制を目指していて、現場の責任者などのポストがこれから増えていきます。 ・現場の責任者：複数の現場（5〜10案件など）をまとめ、メンバーの工程管理のサポートや、協力会社との単価の交渉を担当します ・提案の仕事（営業）：「このビルをこう改修すれば、家賃収入がこう上がる」といった、収益を軸にした提案を不動産のオーナー様に行います 将来の選択肢の一つとして、独立を考えている方の相談にも乗ります。 アピールポイント: 【条件のまとめ】 ・年収の例：初年度の想定年収は437万〜718万円（これまでのご経験と、お任せする範囲によって決めます） ・月給：36.4万円以上（固定残業代22時間分を含む） ・賞与：定めはありません。賞与で調整せず、その分を毎月の給与に回しています（会社の業績や個人の貢献に応じて支給する場合があります） ・残業：月平均10時間以下。18時退社が基本です ・休日：年間休日110日。土日休みの完全週休2日制で、祝日は原則出勤です ・担当する範囲：1人1現場が基本。工程・品質・安全・原価の管理、職人さんの手配、オーナー様やデザイナーとの打ち合わせまで 【そのほか】 ・ホテル・店舗・オフィスの内装リノベーションを、解体から引き渡しまで自社で見ます ・面談でいまの給与を伺い、原則として前職を下回る提示はしません ・評価の採点基準は全社員に公開しています。毎月の採点の平均で、年2回昇給を判定します ・東京23区が中心で転勤なし。現場への直行もできます

独立準備・店舗運営が学べる／この空間を、あなたの舞台に！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 新しいカクテルの開発や、リピーターが集まるお店づくりまで。 神楽坂にある本格イタリアン『TREES』にあるカウンターバーと、 オーセンティックバー『bar Jug』。 近隣のこの2店舗をメインに、バーテンダー業務およびカウンター全体のプロデュースをお任せします。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ✅自分の理想のお店を作れる ✅キャリアアップの道も多数ご用意 ✅残業20ｈ程度 ✅月給30万円以上＆賞与年2回 ✅月8日休×有給100%消化目標に推進中 ✅社宅・社割・食事補助・健康診断あり ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ＜お仕事内容＞ ■カウンター業務・カクテルメイク全般 （仕込み、グラス管理、オーダーメイク、落ち着いた接客） ■メニュー開発・カクテルプロデュース 現在は基本メニュー中心ですが、あなたのアイデアでショートカクテルのラインナップを広げたり、お客様の好みに合わせた即興の1杯をご提案してください。 ■ワイン・ペアリングの提案（TREES） イタリアンコース料理に合わせたボトルのご案内やペアリング提案。ワインは定番を中心に取り揃えているため、入社後のテイスティングで覚えられます。 ■リピーターづくり・ファンづくり 30代後半〜40代の大人の常連様や、仕事帰りにくつろぎに来るお客様が中心。 「あのバーテンダーがいるから」と指名されるカウンターを目指してください。 ■アルバイトスタッフの育成 現在カウンターに立つアルバイト（学生・ミドル）へ、シェイカーの基本動作から「バーテンダーという仕事の奥深さ・面白さ」を伝えていってください。 まずは「TREES」のバーカウンターをお任せ！ 慣れたら「bar Jug」のカウンターにも立っていただく予定です。 「TREES」 本格隠れ家イタリアンレストランの一角に一枚板のバーカウンターがあります。 大人な雰囲気の漂う落ち着いたカウンター。 コース料理を召し上がる方もいらっしゃいますが、配膳はホールスタッフが行います。 「bar Jug」 扱っている洋酒は500本以上。モルト、コニャックを中心に豊富なカクテルメイクのスキルが身に付きます。某国の要人がお忍びで来店されたことも！長く愛されるオーセンティックバーです。 ⏩「ステップアップ」と「独立」を後押し ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いつかは自分の店を持ちたいけれど、いきなり独立するのはリスクがある」 「仕入れ、売上管理、メニュー考案など、店舗運営のリアルを学びたい」 そんな方に最適な環境です。 これまでに何人も独立者を輩出してきた『bar Jug』のバーテンダーや 店長・料理長と連携しながら、実践的な経営感覚を身につけることができます。 さらに現在、2030年に向けた新ビル開発プロジェクトが進行中。 ホテル最上階にオープン予定のルーフトップバー・レストラン(barカウンターあり)の立ち上げなど、将来的なキャリアの選択肢も豊富です。 ⏩安心してバーテンダーを続けていける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 待遇については、昇給随時・賞与年2回はもちろんのこと、 ・引っ越し手当 ・役職⼿当 ・家族⼿当 ・月4万円で住める社宅 ・予防接種や健康診断 ・年2万円分のグループ利用券 ・従業員割引 など福利厚生も充実しています。

13時出社で4.5h〜/日｜扶養内OK｜土日祝休み・残業ゼロ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、一般事務 ＜この仕事の3つのポイント＞ ■ 13:00出社だから、朝がゆっくりです 午前中は家事やご自身の用事にあてられます。 通院や検診、役所や銀行の用事も、出勤前に済ませられます。 朝の通勤ラッシュを避けて出社できるのも、この時間帯の魅力です。 ■ 週4日なら「扶養内」で働けます 週4日×1日4.5時間＝週18時間のため、社会保険の加入要件（週20時間以上）に達しません。 扶養の範囲内で働きたい方に向いた働き方です。 ※しっかり働きたい方は週5日もご相談いただけます （週5日の場合は社会保険の加入対象となる場合があります） ■ 17:30退社・土日祝休み・残業なし 夕食の支度に間に合う時間に帰れます。 固定時間制なので、シフトが毎週変わることはありません。 ────────────────── ＜仕事内容＞ ◆電話を受けて、取り次ぐお仕事（メイン） フリーダイヤルにかかってきたお問い合わせに対応し、担当部署へお繋ぎします。 ご自身で電話を完結させる必要はありません。 お客様のご用件をお聞きして、最適な担当部署へお繋ぎするのが主な役割です。 マニュアルが完備されているので、迷ったときは見ながら対応できます。 専門知識は不要です。商品の簡単なご説明ができれば大丈夫です。 ◆かんたんな事務作業 お電話の内容を専用端末に記録します。 必要なPCスキルは「文字入力ができること」だけです。 Excelの関数や資料作成はありません。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:50 出社 13:00 電話受付スタート（1本あたり数分程度） 15:00 お受けした内容を端末に入力 16:00 電話受付・事務作業 17:30 退社 ────────────────── ＜14〜15名のチームで働きます＞ 現在は14〜15名ほどが在籍しています。 50代・60代の女性を中心に、女性が多く活躍している職場です。 気さくなスタッフばかりで、分からないこともすぐに質問できる雰囲気です。 「困った時はお互い様」と周囲と連携しながら進められるので、 一人で抱え込むことはありません。 30代・40代の方の応募も歓迎しています。 ＜金融業界のご経験がある方へ＞ 銀行・信販・保険などのご経験は、この仕事でそのまま活きます。 「どこまでお話しして良いか」の判断がつきやすいため、 より早く、安心して業務に入っていただけます。 ブランクが長い方も問題ありません。丁寧なOJT研修があります。 ＜スタッフの声（入社1年目・女性）＞ 「以前は銀行など金融業界で働いていました。 過去の経験を活かせている実感があり、とても心強いです。 最初は少し緊張しましたが、丁寧なOJT研修があるので ブランクがある方でも安心してスタートできます。 同年代のスタッフが多いので、休憩中にお喋りをしたり、 外でのんびりランチを楽しむのも毎日の活力です。 オペレーターの仕事ですが、自分で全てを解決するのではなく、 お客様のお話を聞いて担当部署へ取り次ぐのがメインの役割です。 『対応が良かったよ』『ありがとう』というお声を 直接いただける瞬間が、一番のやりがいですね」 ────────────────── ＜よくある質問＞ Q. 扶養内で働けますか？ A. 週4日（週18時間）であれば社会保険の加入要件に達しないため、 扶養の範囲内で働けます。詳しい条件は面接でご相談ください。 Q. 午前中に用事を入れても大丈夫ですか？ A. 13:00出社なので問題ありません。 通院や家事を済ませてから出勤される方が多い職場です。 Q. PCが苦手でも大丈夫ですか？ A. 文字入力ができれば問題ありません。関数や資料作成は使いません。 Q. 60代でも応募できますか？ A. できます。現在も60代の方が活躍しています。 Q. 試用期間が5か月とありますが、条件は変わりますか？ A. 試用期間中も時給・勤務時間・休日などの条件は本採用と同じです。 Q. 未経験でも大丈夫ですか？ A. マニュアル完備で、先輩の研修があります。まずは取り次ぎからスタートします。 Q. ノルマはありますか？ A. ノルマや営業電話は一切ありません。かかってきた電話を受けるお仕事です。 Q. 服装は決まっていますか？ A. 基本的に服装自由です。

未経験OK✨土日祝休み✅年休121日！駅徒歩5分◆報奨金有★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、営業推進、業務企画 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅土日祝休み✨年間休日121日で無理なく働ける！ ✅市ヶ谷駅・四ツ谷駅・麹町駅から徒歩5分の好立地！ ✅未経験から安心のサポート体制あり！ ✅成約内容に応じた成果給・報奨金制度あり！ ✅転勤なし＆原則定時退社でプライベートも充実！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 企業の人事や労務に関する課題を解決するため、労務相談や就業規則のリーガルチェック、人事制度の構築などの各種サポート業務をご提案・推進していただくお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・企業へ向けた労務相談やメンタルヘルスサポート業務の提案活動 ・就業規則等のリーガルチェックに関するご案内および提案 ・企業の人事制度構築を支援する各種サービスの提案 ・シェアードサービスによる社会保険手続きや給与計算のサポート提案 ・業務提携先との各種渉外活動および新規アプローチ ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．丁寧なサポート体制が整っており、入社後に業務の基礎からじっくり学べます 2．デスクワーク中心でPCの基本操作（Excel・Word）ができればスムーズにスタート可能です 3．チーム全体で業務を進めるため、わからないこともすぐに相談できる安心の環境です ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「大手企業からの信頼と実績が豊富」 →航空業界や放送業界をはじめとする多彩な大手企業との取引実績があり、新聞取材や講演依頼も受託する高い知名度と安定性の中で誇りを持って活躍できます。 2.「高水準のワークライフバランス」 →完全週休2日制（土日祝）で年間休日は121日。原則定時退社で転勤もないため、腰を据えてオンとオフのメリハリを大切にしながら長く働けます。 3.「頑張りを正当に評価する報奨金制度」 →固定月給に加えて、成約した案件の内容に応じた成果給を支給。日頃の取り組みや成果がダイレクトに給与へ還元されるため、高いモチベーションを維持できます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は先輩社員による丁寧なサポートのもとで業務を覚え、人事労務に関する専門知識や高度な企画提案力を身につけます。経験を積んだ後は、会社の中心メンバーとしてプロジェクト推進やマネジメントを担うポジションへのステップアップも目指せます。成果に応じた報奨金制度もあるため、スキルアップとともに収入を高めていくことが可能です。

麹町駅3分／24時間勤務の翌日は明け休み・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ＼ 麹町駅から徒歩3分のオフィスビル ／ MUFG麴町ガーデンタワーで、 防災センターを拠点にビルの安全を守る仕事です。 「立ちっぱなしの仕事は、もう卒業したい」 「正社員で、腰を据えて長く働きたい」 そんな方に選ばれている職場です。 ⭐24時間勤務の翌日は、必ず明け休み ⭐日勤（8:00〜17:00）の日もあります ⭐モニター監視など、空調の効いた屋内が中心 ⭐ 「生涯現役」を支える厚待遇 ✅退職金制度あり ※社内規定あり 10年で120万円／20年で350万円(定年退職時の事例) ✅賞与年2回 ✅平均勤続9.2年、半分以上は正社員 ✅入社祝い金あり（最大10万円/規定） ✅交通費全額支給（ガソリン代規定） ✅資格取得費用は全額会社負担 「施設警備検定」など一生モノの資格を 働きながらGETできます！ 【 お仕事内容 】 ◎モニター監視（座り業務） 防災センターでカメラ映像をチェック。 ◎入退館受付・ご案内 業者様や来館者の受付対応。 ◎館内巡回（パトロール） 「異常なし！」を確認しながらウォーキング 【 体力的な負担も最小限です 】 「ずっと立ちっぱなし」ではありません。 座り業務（監視・受付）と 立ち業務（巡回・立哨）をローテーション。 空調完備の快適な屋内がメインなので、 夏の酷暑や冬の寒さとも無縁です ※一部、車両管理等の屋外業務あり 【自分の時間が増える「当務シフト」】 08:00 出勤・引き継ぎ 10:00 モニター監視（座って集中！） 12:00 お昼休憩（綺麗な休憩室で） 13:00 立哨 16:00 夕食休憩 22:00 夜間巡回 23:00 仮眠休憩（仮眠室完備） 08:00 退勤「明け休み」で翌日はフリー！

【22:00～翌7:00】1勤務：1万5114円★副業OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ―――――――＜＜POINT＞＞――――――― ✨1勤務1万5114円！週1日～OK ✨火・金曜日に勤務できる方大募集★ ✨Wワーク・副業スタッフ多数活躍中 ✨介護資格・経験を活かして効率よく収入アップ ✨60代まで幅広く活躍中！ ＜お仕事内容＞ 介護付き有料老人ホームでの夜勤介護業務をお任せします。 ・夜間の見守り、巡回 ・必要に応じた身体介助 ・就寝・起床時のサポート ・必要に応じた生活支援 など Wワーク・副業で活躍しているスタッフが多数在籍。 「本業がお休みの日だけ勤務」 「週1回だけ夜勤で収入アップ」 など、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。

先輩と2人で現場へ／小さな工事を補助／やがて現場を担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ホテルやオフィスのリノベーション工事を 管理する仕事です。最初は先輩と2人1組で 現場を覚え、判断の基準が身についたら1人で 1つの現場を担当します。さらに、予算組みや 業者選び、施主との打ち合わせまで 担う道筋があります。 ■ 入社後、担当する仕事の広がり ▼ まずは先輩と現場へ 入社後しばらくは先輩と一緒に現場に入ります。 職人さん一人ひとりへのあいさつ、清掃、 段取りを通じて職人さんが 動きやすい現場をつくります。クロスや 床の張り替えなど、小さな工事のサポートから 始めます。 ▼ 図面を読み、現場を管理 図面はだいたい1年で読めるようになります。 判断の基準が身についたら1人で1つの現場を 担当。2年目以降は、 工程管理・品質管理・簡単な申請を自分で 担当するのが目安です。 ▼ 予算や業者選びまで担当 「2年で慣れて、5年で一人前」が 当社の目安です。5年目以降は、 予算組み・業者選び・施主との打ち合わせまで、 自分で判断して進める役割を目指します。 その先は、後輩の育成や 大きな案件・難しい案件の担当、 複数チームをまとめる役割や技術面で会社を 支える役割があります。年数は目安で、 スキル・姿勢・実績を満たせば在籍年数に 関係なく昇格します。 ■ 施工管理の仕事 自分で工事をするのではなく、職人さんや オーナー様と話して段取りを組み、決めた日に 建物を引き渡す仕事です。 営業・販売・接客などで、相手の話を 聞きながら仕事を進めてきた経験も生かせます。 ・工程管理：引き渡し日に向けた段取り ・品質管理：図面との違いを確認・修正依頼 ・原価管理：利益が残る作り方を考える ・安全管理：危険に先に気づき、ケガを防ぐ 手がける工事には、建物をまるごと 生まれ変わらせるものもあります。 最近の現場では、6階建てのビルをホテルに 変える工事を社員が担当。1階はラウンジ、 6階は客室になります。解体から引き渡しまで 自社で見るため、前日と 見栄えがまったく違う変化を間近で見られます。 ■ 入社3か月ごろの1日 09:00 現場に到着。上司に連絡し、 職人さん一人ひとりにあいさつ 午前 清掃と段取り。職人さんが 動きやすい状態をつくる 随時 足りない材料の手配など、 気づいたことから動く 夕方 事務所で書類をつくり、翌日の段取りを 確認 18:00 退社 事務所に戻った際には、社長と定期的に 話す時間もあります。 ■ 未経験で入社した先輩の声 （2022年入社・前職は荷揚げの仕事） 「何も知らないからこそ、逆に大丈夫だろうと 思って飛び込みました。最初はクロスや 床の張り替えといった小さな工事のサポートからで、少しずつ覚えていける環境でした」 アピールポイント: 【条件のまとめ】 入社時は月給28万円（年収336万円）から。 経験に 応じて月給33.3万円（年収400万円）、 月給42.5万円（年収510万円） の例もあります。賞与の定めはなく、賞与で 調整せず、その分を毎月の給与に回しています。 会社の業績や個人の貢献に 応じて支給する場合があります。 残業は月平均10時間以下で、18時退社が 基本です。年間休日110日、 土日休みの完全週休2日制で、祝日は 原則出勤です。 【そのほか】 施工管理や現場の経験は不要で、学歴も 問いません。評価の採点基準は全社員に 公開しており、毎月の採点の平均で年2回、 昇給を判定します。面談で現在の給与を伺い、 原則として前職を下回る提示はしません。 現場は東京23区が中心で、転勤はありません。 現場への直行もできます。

土日祝休★働きやすく、育てる面白さがある、100％自社案件！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、建築施工管理、電気施工管理 ⭐━━━━━━━━━━━ 施設を育てる面白さを、 一緒に味わいませんか？ ━━━━━━━━━━━⭐ はじめまして。施設管理責任者の佐久間（59歳）です。 私たちが手がけるのは、熱海城や巨大ボウリング場など、 自社で保有する資産価値の高いユニークな施設ばかり。 単なる保守はしません。 同じ建物と長く向き合い、愛情を持って手をかけ、 時には新しい企画を交えながら建物を育てていく。 そんな温かくて深みのある仕事を、私たちと一緒に始めてみませんか？ 今回は、もうすぐ定年を迎える私の後継者となってくださる方を探しています。 私が17年間で実感してきたこの面白さと働きやすさを、 次はあなたに引き継ぎたいと思っています。 ＼✨魅力ポイント✨／ ✅施工会社側ではなく、予算や業者をコントロールする発注者側のポジション ✅自社施設の発注者側だからこそ、スケジュール調整がしやすく自分のペースで仕事を進めやすい ✅修繕計画の立案から役員会でのプレゼンまで、経営の中枢に直結するダイナミズム ✅基本は平日勤務の土日祝休み。残業があっても19時〜20時には完全退社 【具体的なお仕事】 ミナックスグループが保有・運営する全施設の 修繕・メンテナンス統括をお任せします。 ・各施設から上がってくる改修 ・設備更新計画の査定や見積確認、業者選定 ・発注後の工程管理、工事が完了した際の最終確認 ・役員会へ提出する稟議資料の作成、投資判断のプレゼン ・週の半分程度は現地（関東圏・静岡など）に赴き、現場の課題を直接目で見て把握 ※業務の6〜7割は電気、空調、給排水といった設備関連です。 今ある建物を長期的に活かすための修繕がメインとなります。 ⭐安心のサポート体制 現在は59歳のベテラン責任者が1名で管理を行っています。 今回は、その責任者のサブとして、将来のコアメンバーを引き継ぐ後継者募集です。 現場同行や会議への同席を通じて、発注者側としてのコスト管理や 判断のノウハウをマンツーマンで丁寧に教えていきます！ ◆やりがい 発注者として自分のアイデアや判断を反映させながら、 施設の寿命を延ばし、価値を高めていける面白さがあります。 また、ただ直すだけでなく、長期的な利益を考えた 最新の省エネ設備（補助金活用など）を役員会に提案し、 承認を得て実行できたときの達成感は格別です。 ◆大変さ お客様が利用する駐車場や施設の安全に直結するため、 小さな劣化のサイン（外壁のヒビなど）も見逃せない緊張感があります。 また、役員会での説明など、会社の投資判断に関わる責任の重さがあります。 ⭐会社や職場環境の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ レジャー・アミューズメント事業、ホテル、 さらに首都圏で30店舗以上を展開する調剤薬局、不動産まで 多角的な事業展開で抜群の安定基盤を誇るグループ（約500名規模）です。 本社は少数精鋭で風通しがよく、ギスギスした雰囲気は一切ありません！ 転勤もなく、腰を据えて長く働ける環境が整っています。 【先輩エピソード】 ◆施設管理責任者・佐久間より ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はハウスメーカーの施工管理で、 当時は深夜まで働くのが当たり前のハードワーク。 引き渡したら終わりで、 「あの建物、今はどうなってるかな」なんて考える暇もありませんでした。 環境を変えたくてミナックスに飛び込み、今年で17年目。 この仕事の一番の面白さは、建物を我が子のように育てる感覚です。 かつて来客が激減し売却の危機にあった熱海城も 、みんなで大改修を仕掛けた結果、 今では年間約40万人が集まる人気スポットに！ 手がけた建物がその後どう愛されていくのかを 最後まで見届けられる深みは、ミナックスならではだと思います。 今回は次世代を担ってくれる方の募集です。 発注者側としてのノウハウは、私がマンツーマンで全部教えます。 土日祝はしっかり休めて19時〜20時には帰れる環境なので、 昔の私のような悩みをお持ちの方には本当にオススメです。 建物を我が子のように愛せる方、ぜひ一緒に働きましょう！

未経験歓迎│土日休み│資格不要│経験を納新で活かす。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ホテルやオフィスのリノベーション工事で、 施工管理アシスタントから始めます。最初は 先輩と現場を担当し、工事の進め方は自分で 案を出して先輩に判断してもらいながら、 現場管理を覚えていきます。判断の基準が 身についたら、将来は1人で1つの現場を 担当します。 ■ 最初は先輩と2人1組です 入社してしばらくは先輩と一緒に現場に 入ります。職人さん一人ひとりへのあいさつ、 清掃や段取りで動きやすい現場をつくることから 始めます。クロスや床の張り替えといった 小さな工事もサポートします。材料が足りない ことに気づいたら先輩に報告します。工事の 進め方も、まずは自分で案を考え、先輩の 判断を聞きながら学びます。入社直後から 1人で材料を手配したり、工事の進め方を 決めたりする仕事ではありません。 ■ その後は1つの現場を担当します 判断の基準が身についたら、1人で1つの現場を 担当します。職人さんの段取りを組み、 図面どおりの仕上がりを確かめ、危ない箇所に 先に気づき、決めた日に建物を引き渡す仕事を 担います。 「2年で慣れて、5年で一人前」が 当社の目安です。図面はだいたい1年で 読めるようになります。 ■ 現場を担うために覚える4つの管理 ・工程管理：引き渡し日に向けた段取り ・品質管理：図面との違いを見つけ、修正を依頼 ・原価管理：利益が残る作り方を考える ・安全管理：危険に先に気づき、ケガを防ぐ ■ 職人や現場作業の経験が強みになります 現場の流れや職人さんの動きが分かる方は、 最初から周りに頼られます。内装や 塗装の職人の経験がある方は特に歓迎します。 ■ 手がける現場 現場は東京23区が中心で、転勤はありません。 最近では、6階建てのビルを、1階はラウンジ、 6階は客室にしてホテルに変える工事を社員が 担当しています。解体から引き渡しまで自社で 見るので、建物が生まれ変わる様子をすぐそばで 見られます。 ■ 現場の仕事から 入社した先輩の声（2022年入社・前職は 荷揚げの仕事） 「何も知らないからこそ、逆に大丈夫だろうと 思って飛び込みました。」 「最初はクロスや床の張り替えといった 小さな工事のサポートからで、少しずつ 覚えていける環境でした。」 ■ 入社3か月ごろの1日 09:00 現場に到着。上司に連絡して、 職人さん一人ひとりにあいさつ 午前 清掃と段取り。職人さんが 動きやすい状態をつくる 随時 材料の不足に気づいたら先輩に報告。 工事の進め方は案を出し、先輩が判断 夕方 事務所に戻って書類づくりと 翌日の段取りの確認 18:00 退社 事務所に戻ったタイミングで、社長と定期的に 話す時間もあります。 アピールポイント: 【条件のまとめ】 ・入社時の例は月給28万円、年収336万円 ・経験に応じて月給33.3万円の例もあります ・月給42.5万円、 年収510万円の例もあります ・賞与の定めはありません ・賞与で調整せず、その分を毎月の給与に 回しています ・業績や個人の貢献に応じて賞与を 支給する場合があります ・残業は月平均10時間以下 ・18時退社が基本です ・年間休日110日 ・土日休みの完全週休2日制 ・祝日は原則出勤です 【そのほか】 資格は要りません。 普通自動車免許があれば応募できます。 施工管理の経験は問いません。先輩に 教わりながら覚えていけます。 評価の採点基準は全社員に公開しています。 毎月の採点の平均で、年2回昇給を判定します。 面談でいまの給与を伺い、原則として前職を 下回る提示はしません。 現場への直行もできます。

＜未経験歓迎＞月給40万円以上／土日祝休み✊将来の独立も応援

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶「03‐6820‐1469」TEL応募も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験でも月給40万円スタート！ ✅完全週休2日制（土日祝休み）で私生活も充実！ ✅基礎から学べる研修あり！ ✅残業ほぼなし！17時退社でメリハリ◎ ✅20代・30代中心！若手が活躍中！ ✅将来独立したい方も歓迎！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣ コンクリート造の新築工事における 現場監督業務をお任せします。 現場は東京都23区やその近郊が多く、 賃貸マンションの10部屋程の 小規模のものが主になります。 未経験でも先輩のサポートを受けながら、 少しずつ担当範囲を広げていけます✊ 【具体的には】 ⏩現場へ直行し作業状況や進捗確認 ⏩業者や職人と打ち合わせ・調整 ⏩翌日の作業準備や段取りの確認 ⏩現場で使用する資材・道具の管理 ⏩簡単な現場記録や書類作成 ⏩安全管理や作業環境のチェック 【安心のポイント】 ◇先輩スタッフがそばで丁寧に指導 ◇現場でのやり取りも順を追って学べる ◇髪型髪色自由！個性はそのままに！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ■働く職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昔ながらの堅苦しい雰囲気はなく、 年齢や社歴に関係なく気軽に話せる職場です。 どなたでも気負わず話せる、 落ち着いた雰囲気があります。 飲み会や接待参加を強制する文化もなく、 お酒が得意でない方でも 安心して働ける環境をお約束します✊ 少人数ならではの距離の近さがあり、 自然とコミュニケーションが生まれ 困ったことがあれば スグに相談できる心地よさがあります。 今後は仲間をさらに迎え入れながら、 一人ひとりがのびのび活躍できる より働きやすい職場づくりを進めます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ■1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:00〜 現場 └現地確認、業者打合せ、整理整頓 ▼10:00〜 写真撮影、問題点確認 ▼12:00〜 昼休憩 ▼13:00〜 事務所 └問題点打合せ、翌日、翌週の段取 ▼17:00～ 業務終了、片付け ▼17:20～ 退社 残業ほぼなし！17:00頃に業務終了！ 17:20には全員退勤しています✊ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ■先輩たちの声をご紹介します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋入社後、どんな仕事から始めますか？ ⏩最初は先輩と一緒に現場を回って、 道具とか資材の名前や使い方を 覚えるところからスタートします。 業者さんとのやり取りや段取りも 順序を立てて教えてもらえるので 未経験でも安心できます！ 『これで大丈夫かな？』 って思うこともあるけど、 先輩が近くにいるから気軽に聞けます！ ✋仕事のやりがいは？ ⏩だんだん自分で現場の段取りとか 調整を任されるようになると、 やっぱり楽しいですね。 建物が完成してお客さんに 『ありがとう』と 言ってもらえた瞬間や、 工期通りにスムーズに 進められたときの達成感は格別です。 未経験でも挑戦しながら 成長できるのが嬉しいです！ ■将来独立したい方も応援します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場監督として経験を積む中で、 ・職人さんとの関係づくり ・工程管理や原価管理 ・協力会社との調整 ・お客様との打ち合わせ など、建築業界で長く活躍するための知識や経験を身につけることができます。 「いつかは独立したい」 「将来は自分の会社を持ちたい」 そんな想いを持つ方も大歓迎。 もちろん独立を前提とした募集ではありませんが、 将来の選択肢を広げられる環境として、 成長意欲のある方を応援しています。 まずは現場監督として経験を積み、 一生モノの知識とスキルを身につけてください。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

無骨なくらいマジメな会社！月給50万～70万、土日祝休

仕事内容 資格取得支援制度も整ってます！ オフィスビルや道路などの各現場における解体施工管理業務 女性の方の応募も大歓迎です！ 【具体的には】 ・元請、役所等に提出する書類の作成 ・施工状況の確認や監理 ・現場の安全管理 解体の工事施工に必要な管理業務をお任せ 担当案件は都内を中心に1都3県 住宅や商業ビル、工場、小学校、公共施設の 解体工事の施工管理です。 ◆入社後 先輩に同行し、現場の業務の流れを少しずつ覚え 独り立ちをめざします。 習熟度に応じ、比較的難易度の低い案件からスタートし 徐々にやりがいのある現場を任せていくので 無理なく成長できます。 ◆経験者の方 即戦力として活躍できます。 ゆくゆくは主任・工事部長などといったキャリアップも可能！ ＜当社について＞ ◎安全性 ◎確実性 ◎チーム力 この原則を胸に 工期の厳守および安全対策を徹底し 多くのお客様から 長きにわたってご信頼を頂いています。 今後も成長を続けていくため新たに施工管理を募集します。 将来は主任、工事部長のポストも お任せできればと思っています。 資格を取るなら 費用は全額会社負担で応援します。 会社の未来を 共に創り上げていく仲間として 誠実に向き合っていきますよ！ ⭐社員インタビュー 27歳／入社1年目／元現場作業員 Q. 転職のきっかけは？ 前職は現場作業員として勤務。 やりがいはありましたが、 日給月給制で収入が不安定なことや、 将来ずっと現場で働き続けることへの 不安から転職を考えました。 Q. 当社に入社を決めた理由は？ 安定した給与体系と将来性が決め手です。 現場経験を活かしながら ステップアップできる環境だと感じ、 入社を決めました！ Q. 実際に入社してみてどうですか？ 想像以上に働きやすい環境です！ 体の負担も少なく、 皆さん優しいので安心して 仕事に取り組めています。 仕事は基本的に現場専任制で、 ひとつの現場に集中し、 完了後に次へ進むスタイル。 品質にこだわりながら、 自分の成長も実感できています！

週3日〜可◎施術数NO.1なスキル習得♪【美容師免許必須】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：美容師、ヘアメイク（テレビ/映画/アニメ）、ヘアメイク（出版/印刷/著述業） ＼ 美容師免許、眠らせていませんか？／ 美容師免許を活かして働ける/未経験歓迎/大手サロンの安心研修/“美容が好き”を続けられる場所 サロン経験なし・ブランクありもOK。 “もう一度、美容が好き”と思える場所、アトリエはるかへ。 「美容師免許は取ったけど、サロンには進まなかった」 「美容師をやめたけど、“美容を仕事にしたい”気持ちはまだある」 そんなあなたの再スタートを、アトリエはるかが応援します。 【仕事内容】 駅ナカ・駅チカのサロンで、ヘアセットやメイクを行うお仕事です。 「キレイにしたいけど、時間がない」そんなお客様に、短時間でプロの技術を提供します。 施術内容（例） 眉カット ヘアセット／アレンジ ポイントメイク／フルメイク 【どんな仕事？】 駅ナカ・商業施設内のサロンで、お客様の「日常や大切な一日」を彩るお仕事。 ヘアセットやメイクなど、短時間で“きれい”を叶えるサービスを提供します。 たとえば… 眉カットやヘアセット、ヘアアレンジ、ポイントメイクなどを通して、 お客様一人ひとりの「きれいになりたい」に寄り添うお仕事。 シャンプー・カラー・パーマの施術はないため、手荒れの負担も少ない環境です。 【お仕事の流れ】 ご来店 → カウンセリング → 施術 → お見送り 【美容師との違い、ここがポイント！】 ✔ プライベート両立可能◎→ 商業施設内サロンだから、閉店時間は厳守 ✔ シャンプー・カラー・パーマ作業なし → 手荒れも体力的負担も少なめ ✔ 講座・研修は“勤務時間内” → 働きながら学べるから安心 ✔ チームで協力する風土 → 個人ノルマなし。サポート体制が強い職場です 【アトリエはるかの“ここが安心”】 ✅ 経験が浅くても、不安があっても大丈夫 スタッフの9割以上がヘアメイク未経験で入社。 はじめは先輩が横についてサポートし、施術後にはフィードバックも行っています。 優しいスタッフが多く、チームで支え合う風土が根付いています。 ✅ 未経験から安心してスタートできる研修制度 ・技術は「講座→練習→テスト」のステップ式研修。講座は勤務時間内で実施します ・合格したメニューから入客スタートするので、着実にステップアップできます ・先輩と一緒に計画を立てながら技術合格を目指します ✅ 美容師免許を活かして、もっと広く・もっと先へ ヘアメイクに加え、まつげメニュー・ネイル・着付けも習得可 講師やブライダル・舞台・雑誌撮影など、希望に応じたキャリアパスも！ ✅ 続けられる仕組みがある 全国60店舗以上展開。ライフステージの変化にも対応可能 正社員登用あり（年2回）／社会保険・産育休制度も整備 「美容をずっと続けたい」人が、安心して働ける環境です 【アトリエはるかのサービス】 「結婚式の前にヘアメイクをしたい」 「プレゼン前にキリッとした印象にしたい」 「久しぶりの同窓会で、少しきれいに見られたい」 そんな特別なシーンから、眉カットやまつげパーマなどの日常使いまで、幅広くご利用いただいています。 お客様に短時間で“きれい”を提供することが、私たちの役割。 駅チカ×短時間×高品質のサービスがアトリエはるかの強みです。 【メッセージ】 技術職は、ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています。 ヘアメイクが好きという気持ちがあれば大丈夫です。 一度身につけた技術は一生もの。 しっかりサポートしていきますので、一緒に成長していきましょう！

ホテルやオフィスのリノベーション│土日休×月給36.4万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、設計/施工監理 管工事・空調・電気・給排水などの設備の現場で働いてきた方が、施工管理（現場監督）として次の一歩を踏み出す求人です。 手がけるのは、ホテルやオフィスのビルを改修・リノベーションする工事です。現場は東京23区が中心で、転勤はありません。 ■ 施工管理は、自分で工事をする仕事ではありません 職人さんの段取りを組み、図面どおりにできているかを確かめ、危ない箇所に先に気づいて、決めた日に建物を引き渡す仕事です。 現場の流れや職人さんの動きが分かる方は、最初から周りに頼られます。設備の現場で見てきた工程の組み方や、ほかの職種の職人さんとのやりとりは、施工管理でもそのまま使います。 ■ 担当すること 1人1現場が基本です。 ・工程管理：決めた日に引き渡せるように、段取りを組む ・品質管理：図面どおりにできているかを確かめ、違うところに気づいて直してもらう ・原価管理：どう作れば利益が残るかを考えて、段取りを組む ・安全管理：危ない箇所に先に気づいて、誰もケガをしない現場を保つ ・協力会社（職人さん）の手配と調整、オーナー様・デザイナーとの打ち合わせ ■ 手がける現場 最近の現場では、6階建てのビルを、1階はラウンジ、6階は客室にしてホテルに変える工事を社員が担当しています。解体から引き渡しまでを自社で見ます。 ■ 入社後の進め方 入社してしばらくは、先輩と2人1組で現場に入ります。内装や建築の進め方、当社のやり方は、ここで覚えていただきます。 判断の基準が身についたら、1人で1つの現場を担当します。「2年で慣れて、5年で一人前」が当社の目安で、図面はだいたい1年で読めるようになります。 ■ 1日の流れ（一例） 09:00 現場へ直行。職人さんと朝礼をして、その日の作業と安全を確認 10:00〜16:00 現場管理。工程の進み具合の確認、写真撮影、資材搬入の立ち会い、オーナー様との打ち合わせなど 17:00 事務所に戻り、その日の書類づくりと翌日の段取りの確認 17:30〜18:00 役員やメンバーに進み具合を報告し、相談 18:00 退社 ■ この先の道 3〜5年で30名体制を目指していて、現場の責任者などのポストがこれから増えていきます。 ・現場の責任者：複数の現場（5〜10案件など）をまとめ、メンバーの工程管理のサポートや、協力会社との単価の交渉を担当します ・提案の仕事（営業）：現場で身につけた「いくらで、どう作ればよいか」の知識を使い、不動産のオーナー様に改修を提案します 将来の選択肢の一つとして、独立を考えている方の相談にも乗ります。 アピールポイント: 【条件のまとめ】 ・年収の例：初年度の想定年収は437万〜718万円（これまでのご経験と、お任せする範囲によって決めます） ・月給：36.4万円以上（固定残業代22時間分を含む） ・賞与：定めはありません。賞与で調整せず、その分を毎月の給与に回しています（会社の業績や個人の貢献に応じて支給する場合があります） ・残業：月平均10時間以下。18時退社が基本です ・休日：年間休日110日。土日休みの完全週休2日制で、祝日は原則出勤です ・担当する範囲：最初は先輩と2人1組。独り立ちしたあとは1人1現場で、工程・品質・安全・原価の管理と職人さんの手配まで 【そのほか】 ・施工管理の経験は問いません。設備の現場の経験を、管理の仕事で活かせます ・面談でいまの給与を伺い、原則として前職を下回る提示はしません ・評価の採点基準は全社員に公開しています。毎月の採点の平均で、年2回昇給を判定します ・東京23区が中心で転勤なし。現場への直行もできます

完全週休2日制（土日祝）／在宅勤務可／フレックス勤務可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアデザイナー、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア ＜石井建築事務所とは＞ 当社は、ホテル・旅館等の企画・デザイン・設計・監理を通じて、日本の文化と時代の変化を合わせ、昇華させて楽しさと感動を生み出すことを目指しています。 当社の強みは歴史、文化や環境という土地の力を調和させて建築すること。 その姿勢は多くの旅館やホテルから厚い信頼を頂いております。 ＜当社の仕事のやり方＞ 当社には意匠設計部とアトモスフィアデザイン部があります。アトモスフィアデザイン部は意匠設計者統括の元、ホテル旅館のコンセプトや雰囲気を決定する全てのアイテムのデザインに関わります。 各案件において意匠設計者とアトモスフィアデザイナーが当初から一貫して協力し設計に当たります。 ＜仕事の内容＞ 意匠設計者はプロジェクトのチーフやスタッフとして構造や設備、アトモスフィアデザインおよびランドスケープ全てを取りまとめて設計を進めます。 アトモスフィアデザイナーはインテリア設計や必要に応じて特注アイテム(家具・備品・カーペット・照明器具・サイン)などのデザインを行います。 【仕事全体の流れ】 ・設計依頼 クライアントからのご紹介やHP、当社が携わった施設の掲載雑誌からの問い合わせが主です。 ・企画 依頼者の意向を聞き、プロジェクトの方向性を探ります。 ・設計／デザイン 流行に左右されないしっかりした「かたち」と、施設の運営を支える「しくみ」を持った計画。きめ細やかな空間の「雰囲気」づくりまで含めた、意匠と機能が調和した設計・デザインを目指しています。 ・監理業務 原則、建物が完成するまで監理を行います。 部分的ではなくプロジェクト全体に一貫して携わります。 当社実績はHPよりご覧いただけます。 http://www.ishii-ao.com/top.html

自分のライフスタイルを大切にしてほしい。だからこそクロネコヤマトは収入も休日も充実

仕事内容 あなたの届ける荷物が、 誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って 担当エリアのお客様へ 荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。 地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として 安心で信頼できるサービスを提供します。 ①入社時研修 まずは座学研修で 企業理念や商品知識を学びます ②先輩のトラックに同乗 先輩が運転するトラックに同乗し、 OJT（現場研修）で一緒に配達を経験 ③運転技術の習得 約2カ月間の座学と 実技研修カリキュラムを受け、 「社内免許」を取得 ④ドライバーデビュー 免許取得後、トラック運転がスタート 独り立ち後もチームで協力しながら 配達や集荷を行います。 ●08:00出勤 管理者と朝礼・点呼を行い、 体調や当日の業務内容を確認 当日配達する荷物を車両に積み込み ●08:30配達・集荷スタート 配送アプリを参考に、 効率的なルートでエリアを巡回し、 集荷・配達を実施 ●12:00お昼休み ●13:30中間点呼・ミーティング 午後に向けて、 業務進捗と安全面の確認を実施 ●14:00配送・集荷・商談 引き続き、 エリア内の配達・集荷を実施 ●18:30荷卸し 営業所に戻り、 お預かりした荷物を下ろし、 大型トラックへ引継ぎ ●18:50点呼 管理者に報告を行い、 1日の業務が終了 ●19:00退勤

土日休み│月給36.4万円以上│残業10時間以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ホテルやオフィスのビルを改修・リノベーションする工事の施工管理です。 現場は東京23区が中心で、転勤はありません。 ■ 任せる範囲 1人1現場が基本です。工程・品質・安全に加えて、原価（予算）の管理まで担当していただきます。 ・工程管理：決めた日に引き渡せるように、段取りを組む ・品質管理：図面どおりにできているかを確かめ、違うところに気づいて直してもらう ・原価管理：どう作れば利益が残るかを考えて、段取りを組む ・安全管理：危ない箇所に先に気づいて、誰もケガをしない現場を保つ ・協力会社（職人さん）の手配と調整：長く付き合いのある23区内の職人さんと組みます。無理な工期を組まないようにしています ・オーナー様・デザイナーとの打ち合わせと、進み具合の報告。既存の建物をどう活かすかの提案も行います ■ 手がける現場 最近の現場では、6階建てのビルを、1階はラウンジ、6階は客室にしてホテルに変える工事を社員が担当しています。解体から引き渡しまでを自社で見ます。 ■ 入社後の進め方 入社してしばらくは先輩と2人1組で現場に入り、当社のやり方に慣れていただきます。判断の基準が身についたら、1人で1つの現場を担当します。 ■ 1日の流れ（一例） 09:00 現場へ直行。職人さんと朝礼をして、その日の作業と安全を確認 10:00〜16:00 現場管理。工程の進み具合の確認、写真撮影、資材搬入の立ち会い、オーナー様との打ち合わせなど 17:00 事務所に戻り、その日の書類づくりと翌日の段取りの確認 17:30〜18:00 役員やメンバーに進み具合を報告し、相談。現場の課題を1人で抱え込まないようにしています 18:00 退社 ■ この先の道 3〜5年で30名体制を目指していて、現場の責任者などのポストがこれから増えていきます。 ・現場の責任者：複数の現場（5〜10案件など）をまとめ、メンバーの工程管理のサポートや、協力会社との単価の交渉を担当します ・提案の仕事（営業）：現場で身につけた「いくらで、どう作ればよいか」の知識を使い、不動産のオーナー様に、収益を軸にした改修を提案します 将来の選択肢の一つとして、独立を考えている方の相談にも乗ります。 アピールポイント: 【条件のまとめ】 ・年収の例：初年度の想定年収は437万〜718万円（これまでのご経験と、お任せする範囲によって決めます） ・月給：36.4万円以上（固定残業代22時間分を含む） ・賞与：定めはありません。賞与で調整せず、その分を毎月の給与に回しています（会社の業績や個人の貢献に応じて支給する場合があります） ・残業：月平均10時間以下。18時退社が基本です ・休日：年間休日110日。土日休みの完全週休2日制で、祝日は原則出勤です ・担当する範囲：1人1現場が基本。工程・品質・安全・原価の管理、職人さんの手配、オーナー様やデザイナーとの打ち合わせまで 【そのほか】 ・面談でいまの給与を伺い、原則として前職を下回る提示はしません ・評価の採点基準は全社員に公開しています。毎月の採点の平均で、年2回昇給を判定します ・東京23区が中心で転勤なし。現場への直行もできます ・本社は市ケ谷駅から徒歩5分です

上場企業のグループ会社／年間休日120日以上／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 1972年の設立以来、住空間の総合企業として 分譲マンションをはじめ戸建住宅の企画・分譲・販売から土地活用、 住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、建物管理といった “住”に関する事業を幅広く展開しています。 ◆株式会社ユニホーが選ばれる理由。 住空間の総合企業だからこそ、 クライアントのあらゆるニーズに対応、 最適な提案をすることができ、 こうした対応力が多くの物件のオーナーから高評価をいただいています！ 多様なニーズに的確に応えられるだけではなく、 自身も広く知識・経験を得ることができるため “住”のプロフェッショナルとして成長できるのは、当社の魅力の一つです。 ＼安定の50年以上黒字経営！ユニホーのポイント★／ ■完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日120日以上 ■残業は月平均20時間以内 ■転勤なし！腰を据えて働けます◎ ■家族も利用できる教育制度で更なる成長も実現！ (企業提供を結ぶ各資格学校の受講割引あり) ■退職金制度あり、他充実の福利厚生完備！ ―――――――――――――□■■ 賃貸管理物件の入退去時の現状回復・リフォームなど メンテナンス窓口・施工管理業務をお任せします。 「メンテナンススタッフ」は 物件のオーナーや入居者の方・業者を繋ぐポジション！ 当社が管理している物件の退去時、 またはお住まいの方からの困りごとが発生した際に 修繕の窓口として ・費用の算出、見積作成 ・工事依頼(業者手配) ・工事スケジュールの確認(状況チェック) ・物件共用部の保守点検 （エントランス、廊下、階段、ゴミ置き場、駐輪場、消防設備、給排水、電気等） 上記業務の他、物件のオーナー対応もお任せします。 物件の状況によっては、室内設備のリニューアル提案も行います。 ≪メンテナンス対応の流れ≫ 問合せをいただいた退去物件の壁紙や床、 室内設備のチェックを業者へ依頼 ※必要に応じて自身も訪問します ▼ 壁紙の張替や床材の補修など、 原状回復に必要な費用を算出。 ▼ 入居者に工事内容や見積もりを伝え、了解をいただく。 ▼ 工事依頼 ▼ 必要に応じて工事状況をチェック ▼ 施工が完了後、室内の状態を確認いただき、 引き渡して終了です！ ※夜間対応はありません ◎入社後は… OJTを通して業務に慣れていただき、 徐々に担当顧客を持っていただく予定です。 あなたの経験・スキルに応じて、できる業務からお任せするので、 無理なくスキルアップを図ることが可能です！ ◎今回配属となる練馬営業所では、 練馬区を中心の約4,000戸ほどの管理を行っています。 今後も快適な“住空間”の提供を目指し、 管理戸数を増やしていきます。 あなたの経験を、ぜひ当社のメンテナンススタッフとして活かしてみませんか？

【表示された方限定】赤坂・銀座・日本橋／月給40万円保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 はじめまして。 日本交通株式会社 採用担当です。 ハイヤードライバーとして ご活躍いただけるのではないかと思い、 スカウトメールをお送りいたしました。 今回ご案内させていただくのは ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・月給40万円の給与保証 ・営業の必要なし／ノルマなし ・業界最大手のリーディング企業 ・職種未経験でも活躍できる研修制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ やりがい・待遇ともに充実している プレイヤーとしてのポジションです。 日本交通は、お客様に最高の移動空間を 提供することを目指しています。 特に、ブランドハイヤーは、 法人契約を結んでいる企業様の役員の方や、 特別なゲストをおもてなしする、 「ホスピタリティの最先端」を追求するお仕事です。 接客の経験が無くても問題有りません！ 所属社員の95％は未経験者です。 運転を通じて、お客様に感動を与える サービスを創り上げていきませんか？ ────────────────── 🌸◢◤日本交通について◢◤🌸 ────────────────── 1928年の創業以来、東京を中心に 首都圏、関西圏各地で約10,000台の ハイヤー・タクシーを運行する、 業界最大手の企業です。 近年はタクシーGOなど、 ITと交通の融合を実現し、更なる 成長を遂げています。長年の歴史と 実績を誇りお客様からの信頼も厚く、 安定した経営基盤を築いています。 自社で研修センターを保有しているため、 未経験から活躍される方も多数いらっしゃいます。 ────────────────── ◢◤スカウトポジションについて◢◤ ────────────────── 今回募集させていただくのは、 銀座・赤坂・日本橋エリアを拠点とする ブランドハイヤーの乗務員です。 主な業務は、法人契約を結んでいる 企業様の役員の方や、V.I.P.を 目的地まで安全かつ快適にお送りすることです。 具体的には、 * お迎えに上がった際に、ドアを開けてお待ちする * 静かな運転を心がけ、移動中も 顧客がリラックスできる空間づくりをする * 確実に時間に間に合わせる、など お客様に最高の移動体験を提供するための 様々な工夫を凝らしていただきます。 運転時間は1日2～4時間程度で、待機時間は 目的地までの経路確認や、お客様に 必要な情報のリサーチなどを行います。 待機中は読書や仮眠なども可能ですので、 無理なく働くことができます。 また、月給40万円の保証もあり、 安定した収入を得ながら、 ホスピタリティを極めることができる、 やりがいのあるお仕事です。 ────────────────── ◢◤働くメリット◢◤ ────────────────── 日本交通では、社員一人ひとりが 安心して長く働けるよう、 充実した福利厚生制度をご用意しています。 * 資格取得支援 * 保養所（伊東等） * サークル活動 * 二種免許取得費用会社負担※当社規定による * 24h入浴可能な浴室・仮眠室(和室/洋室) * 喫煙所有 * リロクラブ加入 * 財形貯蓄 * 選択制確定拠出年金 これらの福利厚生制度を活用することで、 仕事とプライベートを両立させながら、 充実した生活を送ることができます。 ────────────────── ◢◤研修制度について◢◤ ────────────────── 業界トップクラスの充実さを誇る 日本交通の研修制度。 なので、活躍している社員の95％は 職種未経験者です。 ◎入社～2ヶ月 ＊導入研修後：運転時の基礎知識 ⇒接客マナーや運転技術をマスター ＊同乗・路上研修：主要ルートや プレミアムな運転技術を習得します。 ◎営業所研修：実践的な研修を行います。 ※研修が終わるまで約4ヶ月程度。 丁寧な研修は業界でも有名です！ もし少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ一度お話させてください。

★未経験から正職員へ★日月祝休み・営業や事務のお仕事です★

仕事内容 ╭───────────────･⭐･･─╮ ✦✨未経験から正職員を目指せる✨✦ ╰─･･⭐･───────────────╯ ✅ 日月祝休み！ ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ プラチナくるみん認定企業 ✅ 家族や友人への保険勧誘なし ✅ 仕事・家庭の両立OK ✅ 育児休業※取得率100％ （2024年1月～2024年12月末に産前産後休暇取得を開始した職員を分母として算出） ✅ まずはサービスサポートスタッフ（パート職制）からスタート！ ✅ 3カ月毎の契約更新で、正職員登用を目指せます♪ （※一定要件あり） ＼こんな方におすすめ！／ 本募集は、将来的に正職員として長く活躍したい方を対象とした採用です。 ※正社員を「正職員」と呼称しています。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ お仕事内容 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 日本生命のお客様相談窓口 「ニッセイ・カスタマーサービスオフィス」でのお仕事です。 ＼具体的なお仕事内容／ 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 ※アポイントなしの訪問はありません。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 研修＆正職員登用の流れ ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ まずはサービスサポートスタッフ(パート職制／3カ月毎に契約更新)として採用します。 パート職制を経て、お客様へのコンサルティングに必要な基礎知識・基礎スキルを習得し 勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。 入社後は研修で基礎から教えるので、 未経験でも大丈夫♪ 研修後もすぐにひとり立ちではなく、 最初は先輩職員が同行し、少しずつ業務の進め方を習得できます！ ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、 サービスコーディネーターへの 登用有無及び登用時期は異なります。 ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 正職員登用後の1日のスケジュール（例） ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 9:00 出勤・朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 お電話にてアポイント取得 12:00 ランチ（休憩） 13:00 お客様面談前の準備 14:00 お客様訪問またはリモート面談（各種お手続きや今後必要と思われる保障のご提案） 15:00 お電話にてアポイント取得 16:00 事務等 16:30 リーダーへの本日の業務報告 16:45 明日の準備 17:00 退勤 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 先輩の声 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【初めての営業、初めての保険業界でチャレンジ】 販売接客業で5年間非正規雇用として 勤務したあと、正社員として働きたいと 思うようになり応募しました。 金融の知識はもちろん、営業の 経験もゼロでしたが、研修もあり、 同期もいるため、 安心してチャレンジできました。 20代 前職：販売業 【結婚、子育てを経て 12年ぶりに働きはじめました】 ブランクが長い方、営業未経験の方も たくさん活躍されていると聞いて、 勇気をだして挑戦しました。 仕事も家庭も諦めたくない方、 子育てが一段落してもう一度お仕事を 頑張りたい方にもぴったりの 環境だと思います。 40代 前職：メーカー企業一般事務・経理

20代で年収600万目指せる｜経験ゼロから一生モノのスキルを

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ──────────────────── 「これからの時代、手に職を付けて働きたい」 そんな方大歓迎！ 未経験から年収420万円～。 まずは先輩のサポートからスタートし、将来は現場監督へ。 ──────────────────── ＼ ✨この求人のポイント✨ ／ ✅ 未経験から年収420万円～を目指せる ✅ まずは先輩のサポートからスタート ✅ 座学＋OJTでイチから学べる ✅ 資格取得費用・受験料を会社がサポート ✅ 転勤なし！地域に根付いて働ける ✅ 社用車貸与あり ✅ 年間休日112日でプライベートも大切にできる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容｜まずは現場管理の“サポート”から】 解体工事の現場が、安全かつ予定通りに進むように、 営業スタッフや先輩社員と一緒に現場を管理・サポートする仕事です。 「現場管理」と聞くと、 最初から一人で現場を任されるイメージがあるかもしれません。 でも、当社では違います。 未経験の方は、まず先輩について仕事を覚えるところからスタート。 少しずつできることを増やし、 将来的には一人前の現場監督を目指すことができます。 具体的には… ・工事前の現地調査、現場確認 ・工事の進み具合をチェック ・施工業者との打ち合わせ ・現場の安全確認 ・役所へ提出する書類の作成 ・現場作業員や職人さんとの連携 ・写真撮影や作業内容のチェック ・先輩社員の現場管理サポート など。 最初からすべてをお任せすることはありません。 「まずは見て覚える」→「一緒にやってみる」→「できることを増やす」 という流れで、あなたのペースに合わせて仕事を覚えていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ｜未経験から現場監督へ】 STEP1｜まずは仕事を知る 入社後は座学研修からスタート。 解体工事の基本的な知識や、 現場での安全管理について学びます。 「そもそも解体工事って何をするの？」 という方でも大丈夫です。 STEP2｜先輩と一緒に現場へ 研修後は先輩社員と一緒に現場へ。 まずは現場を見たり、 写真を撮ったり、チェックしたり、 簡単なサポート業務から始めます。 分からないことは、その場ですぐ先輩に聞けます。 STEP3｜できる仕事を少しずつ増やす 仕事に慣れてきたら、 ・現場の進捗確認 ・業者との打ち合わせ ・書類作成 ・安全管理 など、担当できる仕事を少しずつ増やしていきます。 STEP4｜資格取得＆現場監督へ 業務に必要な資格の取得も会社がサポート。 資格取得を通して専門知識を身につけ、 将来的には現場を任される「施工管理・現場監督」へと ステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【資格取得を会社がバックアップ】 施工管理に必要となる資格の取得も会社がサポートします。 ・資格取得に向けた学習をサポート ・受験料を会社が支援 ・仕事をしながら専門資格を目指せる 資格を取得すれば、 できる仕事の幅も広がり、 キャリアアップ・収入アップにもつながります。 「未経験から手に職をつけたい」 「将来も活かせる資格を取りたい」 そんな方にもおすすめです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆私たちらしさ◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨未経験から成長できる環境 現場メンバーの多くは20〜30代。 前職は販売スタッフ、飲食店、ドライバーなど、未経験からスタートした社員が多数活躍しています。 分からないことはすぐ相談できる雰囲気なので、「建設業は初めて」という方も安心してチャレンジできます。 ✨チームで成果を出す会社です 個人プレーではなく、営業・施工・事務が連携しながら、お客様の期待に応えるスタイル。 困った時には自然と助け合える風土があり、一人で悩みを抱え込むことはありません。 ✨仕事も、仲間との時間も大切に 年1回の新年会や社内イベントなど、部署を越えて交流する機会もあります。 仕事は本気で取り組み、仲間との時間も楽しむ。 そんなメリハリのある職場だからこそ、長く活躍している社員が多くいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆会社紹介｜街の未来をつくる、総合解体のプロフェッショナル◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社ベスト・ワークは、2009年の創業以来、関東1都6県で総合解体工事を手がけてきた会社です。 住宅やマンション、店舗、公共施設、大型施設など、さまざまな建物の解体に加え、アスベスト除去、杭抜き、内装解体など幅広い工事に対応しています。 「解体で未来の街を、誠実に、確実に、そして安全に創る。」を大切に、廃棄物の適切な分別・リサイクルにも取り組み、環境にも配慮した事業を展開中。 現在は、守谷の本社に加えて東京支店を立ち上げました。さらに事業を成長させ、2035年には売上高100億円を目指しています。 これから新しい拠点・チームをつくり、会社と一緒に成長していく。そんな面白さを味わえるタイミングです。 ▶私たちの詳細については採用サイトをぜひご覧ください https://bestwork-kaitai.com/recruit/

未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：営業事務、その他事務、一般事務 ＼広告業界未経験OK！正社員登用実績あり／ 大手企業のキャンペーン運営サポートスタッフ募集！ ※開始日は12月を予定 【お仕事内容】 ・データ入力・管理表の更新 ・キャンペーンに関する書類の作成・確認 ・メール・電話による社内外との連絡 ・発送状況の確認 ・その他、キャンペーン運営に関する事務サポート スケジュール管理や資料の確認、データ入力など、キャンペーンがスムーズに進むよう事務面からサポートしていただきます。 ★ここがポイント★ ・時給1700円+交通費 ・業界未経験も可能🎵 ・正社員登用の実績有！ ・社会保険完備 【こんな方におすすめ】 ・事務経験やPCスキルを活かしたい ・広告、マーケティングに興味がある ・細かな確認やスケジュール管理が得意 チームで協力して働きたい・経験を積んだ先には、制作進行管理や企画・運用サポートにも挑戦可能。 正社員登用の実績もあり、長くキャリアを築ける環境です。

【休み相談OK！・週2日～勤務OK！】眼鏡7割・コンタクトレンズ6割引きの社割あり〇かけもち・WワークOK！働きやすさ抜群！充実の環境で安心〇

仕事内容 ＼ 目の健康を守るやりがいのあるお仕事 ／ 週2日～勤務OK！働きやすさ抜群！ 20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍中！ ✿Wワーク・かけもちOK！ ✿ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 視能訓練士（ORT）の募集(パート・アルバイト)となります。 東京・埼玉・千葉・新潟エリアで全15の眼科クリニック、16のメガネ・コンタクトレンズ販売店を展開している当グループ。 ※眼科クリニックの規模は全国TOPクラスです 当法人が運営する眼科クリニックにて、視能訓練士業務・眼科検査全般をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・視力検査、屈折検査 ・視野検査、眼底/前眼部の写真撮影 など ※視能訓練士の先輩スタッフが在籍しているため、イチから丁寧にお教えします。 ※ブランクがある方も基本的な業務について他のメンバーからレクチャーさせていただきます。 ※業界TOPクラスの眼科クリニックの規模で、視能訓練士の人数も多いため残業は月10時間程度です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 給与について 】 時給2100円～2500円 ❖残業なし ❖有資格者・経験者は前職給与を保証し優遇します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 おすすめポイント 】 ➀前職給与保証あり！Wワークや副業・かけもちもOK！ 今までの経験を生かして働くことが可能です。 久しぶりの職場復帰の方も安心してください、慣れるまでしっかり既存スタッフがレクチャーします！ また他の眼科で働きながらのWワークや、家事や育児との両立もしやすい週2日からの勤務が可能なため、無理なく働くことができます。 「主婦パートで働きたい」 「夕方までの勤務がいい」など相談OK！ 20代、30代、40代、50代のスタッフが多数活躍中です！ ➁視能訓練士の資格があればOK！ 眼科クリニックでの経験や年数は問いません。 もちろん数年前まで大学病院で働いていたなんて方も大歓迎〇 夜勤や早出はありませんので、落ち着いて仕事が出来る環境です！ 実務経験が浅い方も大丈夫！先輩の視能訓練士が、機械の使い方から教えるので少しずつ仕事を覚えていきましょう！ ③充実の福利厚生！ 母体が医療法人ということもあり、業績は順調に右肩上がり！ 正職員の産休・育休の取得率は100％、更に育休後の復帰率95％と、当法人の“働きやすさ”は数字から見て取ることができます。 アルバイトから正社員への変更も相談OK！ 『ライフプラン✖キャリア』に悩まれている方にもピッタリです。 また社割としてご本人だけでなく2親等までのご家族もみんな眼鏡7割引き、コンタクトレンズ（カラコン含む）6割引きと とてもお得に購入できます〇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 当社について 】 東京・埼玉・千葉・新潟エリアで全15の眼科クリニックを運営。 併せて、眼科経営の支援やコンタクトレンズ・メガネの販売を手掛けているグループ会社があります。 眼科クリニックとして日本最大級の規模を誇り、東京・埼玉を中心に患者様の目の健康と視力を守ることを使命とし、運営をしてきました。 創業以来30年間で累計600万人の患者様に選んでいただいています。 医療法人ということもあり、景気に左右されることがなく業績は好調。 安定の基盤と制度を整えている当法人で、ぜひ一緒に働きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

⭐宅建有資格者必見⭐20代・30代活躍中⭐土日祝休み⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業推進、営業事務、宅建事務 ✅資格を活かして働ける！ ✅資格取得半年以内、登録がまだという方もOK！ ✅5日以上の休暇OK！ ✅20代から管理職も可能◎ ✅定着率95%以上！ ⭐資格を活かし事務で稼ぐ⭐ 宅建資格を取得したあなたの知識を、 当社のバックオフィスで最大限に発揮しませんか？ ここでは書類審査の徹底度や 他部署との連携力といった日々の頑張りが数値化され、 正当に評価される環境が整っています！ 営業職のような数字に追われることなく、 事務職として確かなキャリアと収入を手に入れ、 会社の中核としてステップアップしていける前向きな環境です◎ ⭐お仕事内容 ・銀行への審査申し込み ・必要書類のアップロード ・不足書類の社内確認 ・お客様と当社間の売買契約対応（オンラインでの読み合わせ等） ・お客様と金融機関の金銭消費貸借契約への同席＆現地立ち会い ・月4〜5回ほどの出張（名古屋や北海道など全国が対象） ⭐ある1日の流れ ▼10:00：社内で担当案件の書類確認や銀行への申し込み作業を進行。 ▼12:00：業務の区切りが良いタイミングで1時間の休憩を取ります。 ▼14:00：現地へ移動し、お客様と金融機関の契約に立ち会い。 ▼19:00：手続き完了後、そのまま直帰することも！ ⭐教育体制 入社後は上司や先輩の動きを見ながら、 一連の業務を実践的に学んでいきます！ マニュアルがないからこそ、 自らのやり方で業務フローを構築し、 会社の要になれる環境です。 ⭐当社の魅力 ✅お客様の資産形成を支え、人生を豊かにする事業 投資用不動産をメイン（約7〜8割）に扱い、 お客様の資産形成やファイナンスを支えるスケールの大きな事業を展開しています。 今回募集する契約業務は、単なる事務作業ではなく、 お客様の人生をより豊かにするための重要なポジションであり、 大きなやりがいを感じていただけます。 ✅自社物件開発へ。新規事業のコアメンバーになれるチャンス 早ければ今年中にも、 自社物件の開発という新たな目標の実現を目指しています。 まさに会社の拡大期であり、 大きな転換期を迎える今ご入社いただくことで 新規事業の立ち上げに中核メンバーとして携わるチャンスがあります。 ✅従業員1000名規模を目指す、圧倒的な成長フェーズ 現在は30名体制ですが、まずは100名、 そしてゆくゆくは1000名規模へと組織を拡大していく 明確なビジョンを掲げています。 会社の急成長を内側から支え これからのGDR株式会社を共につくり上げていく 面白さを味わえる環境です。

貴方の税務の経験を、経営者の力に【経営者のかかりつけ医】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、財務/会計/税務コンサルタント、会計士 法人顧問の経験を生かし、経営者の相談にもう一歩踏み込める会計人へ。 働き方を見直しながら、専門家としての成長も続けたい方を募集します。 ・リモート勤務可、時差出勤制度あり ・責任者・業務部マネジャー・本人の3名体制 ・入社後半年程度の立ち上がり支援 ・担当は20社前後を目安に、経験・案件の難度・業務量を踏まえて調整 ■ お任せする仕事 法人顧問の税務会計業務を中心に担当していただきます。 ・月次の帳簿チェック、財務数値の確認 ・決算、法人税・消費税の申告 ・顧問先との定例ミーティング、日常の税務会計相談 ・決算の着地見込み、納税予測の説明 ・経営課題の整理、社内外の専門家との連携 自社で経理を行う顧問先が多く、帳簿の確認や数字の説明、経営者との対話も大切な仕事です。 ■ 入社後の担当とフォロー体制 業務部に所属し、知識・実務能力に応じて顧問先をアサインします。担当案件と引き継ぎの進め方は、入社時の役割と経験に合わせて調整します。 入社後半年程度は、オンボーディングを通じて業務理解と立ち上がりを支援します。 コンサルタントⅠには、主担当として顧客対応やサービス提供を担っていただきます。責任者の青木・業務部マネジャー・本人の3名体制で進め、顧客への対応前に上長が内容をチェックします。 ジュニアコンサルタントで入社する場合は、職位に応じてコンサルタント以上のメンバーが支援します。 ■ アシスタントとの分担 フロント担当は、お客様の窓口として相談対応や説明、業務の進行を担います。アシスタントは、顧客対応を伴わない業務を支援します。 案件に応じて業務を割り振りますが、必要な会計入力・給与計算・経理BPOの一部をフロント担当が担うこともあります。 ■ 税務の経験を、経営支援へ freeeなどのクラウド会計や、bixidを活用した財務数値の共有・財務面談に取り組んでいます。 たとえば、決算の着地見込みから納税と資金繰りを一緒に考える。採用や設備投資の相談を受け、判断に必要な数字を整理する。 経験・希望と案件の状況に応じて、財務・資金繰り、経営計画、経理DXなどへ関わる範囲を広げます。 面談記録や案件の振り返りの共有、成果確認会、研鑽会を通じて、仲間の経験からも学べます。AI・クラウドの活用によって生まれる時間を、経営者との対話や専門性の向上につなげることを目指しています。 ■ 仕事量に合わせて、人員体制を整える 仕事量の増加に合わせて採用を進め、メンバーの負荷を一定の範囲に保つ方針です。 残業を含む月間の実労働時間が190時間を超える見込みの場合は、採用によって人員体制を拡充し、業務を分担します。 ナナイロが目指すのは、成長志向経営者の「かかりつけ医」。 税務会計の安心を土台に、チームで経営者の次の一歩を支えます。

自分のライフスタイルを大切にしてほしい。だからこそクロネコヤマトは収入も休日も充実

仕事内容 あなたの届ける荷物が、 誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って 担当エリアのお客様へ 荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。 地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として 安心で信頼できるサービスを提供します。 ①入社時研修 まずは座学研修で 企業理念や商品知識を学びます ②先輩のトラックに同乗 先輩が運転するトラックに同乗し、 OJT（現場研修）で一緒に配達を経験 ③運転技術の習得 約2カ月間の座学と 実技研修カリキュラムを受け、 「社内免許」を取得 ④ドライバーデビュー 免許取得後、トラック運転がスタート 独り立ち後もチームで協力しながら 配達や集荷を行います。 ●08:00出勤 管理者と朝礼・点呼を行い、 体調や当日の業務内容を確認 当日配達する荷物を車両に積み込み ●08:30配達・集荷スタート 配送アプリを参考に、 効率的なルートでエリアを巡回し、 集荷・配達を実施 ●12:00お昼休み ●13:30中間点呼・ミーティング 午後に向けて、 業務進捗と安全面の確認を実施 ●14:00配送・集荷・商談 引き続き、 エリア内の配達・集荷を実施 ●18:30荷卸し 営業所に戻り、 お預かりした荷物を下ろし、 大型トラックへ引継ぎ ●18:50点呼 管理者に報告を行い、 1日の業務が終了 ●19:00退勤

経験不要！運転業務なし！短時間勤務もOK！土日祝休み◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：バス添乗員 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 主婦(夫)の方、WワーカーもOK！ 子どもたちの笑顔を見守る♪ 英会話教室の送迎バス 添乗スタッフ大募集～⭐ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ✦ 短時間勤務もOKで 主婦(夫)・Wワーカーさんにも人気◎ ✦ 週3日～OK！家庭との両立も◎ ✦ 選べる3つの勤務時間で働きやすい◎ ✦ 土日祝休みで予定も立てやすい♪ ✦ 未経験歓迎！資格・英語力は不要◎ ✦ 四ツ谷駅から徒歩4分の好立地！ 「子どもが好き」 「空いた時間を有効活用したい」 「家庭やプライベートも大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅お仕事内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 英会話教室『Kids Duo 四谷』に通う 小学生の送迎サポートをお任せします！ 〈具体的には...〉 ●送迎バスの添乗業務 ●子供たちの乗り降りのサポート ●その他、簡単な事務作業 など お仕事の中心は、 子どもたちが安全に乗り降りできるよう 見守り・サポートすること◎ 子どもたちとのコミュニケーションも 楽しめるお仕事です♪ ◎送迎エリア ￣￣￣￣￣￣ 教室から半径2.5km圏内 （千代田区・新宿区・港区） ／ ✨未経験からのスタートも歓迎！ ＼ 「添乗員のお仕事は初めて…」 「英語が話せないけど大丈夫？」 そんな方もご安心ください◎ 特別な資格や英語のスキルは不要！ 研修やサポート体制があるので、 添乗業務の経験がない方も 安心してチャレンジできます♪ 大切なのは、子どもたちに 優しく丁寧に接すること。 安全を第一に考えながら、 子どもたちの成長を見守れる やりがいのあるお仕事です！ ／ ✨ライフスタイルに合わせて働ける♪ ＼ 「子どもが学校に行っている間に」 「家事の合間に収入をプラスしたい」 「本業と掛け持ちで働きたい」 「子育てが落ち着いたから 久しぶりにお仕事を始めたい」 そんな希望に合わせて、 自分らしい働き方を見つけられます◎ ／ ✨子どもたちの笑顔がやりがいに♪ ＼ 学校と教室間の送迎を通じて、 子どもたちと自然に交流できるのも このお仕事ならではの魅力です！ 「子どもと関わる仕事がしたい」 「誰かの役に立てる仕事がいい」 そんな想いをお持ちの方、 ぜひ一緒に働きませんか？

家事の延長で主婦活躍✨週3～4、夕方4h◎日祝時給＋100円

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、受付 ╭──────────･★･･─╮ 未経験OK！ブランクOK！ 主婦さん活躍中！家事スキルが活かせる 女子学生寮でのお仕事 ╰─･･★･──────────╯ ⭐夕方のみ4時間勤務 ⭐お盆と年末年始は1週間程度お休み♪ 【具体的なお仕事】 ホールスタッフをお任せします！ ■オーダー票の受け取り・確認 ■マニュアルに沿って料理を準備 ■カウンター越しに料理のお渡し 慣れてきたら… ■盛り付け ■調理補助 ■洗い場 などあなたのスキルに応じて お任せするお仕事を増やしていきます！ ✅マニュアル通りの作業です！ 教育体制が整っており、未経験の方でも 安心してスタートできると思いますよ♪ ✅働く環境は対学生さんなので、 クレーム対応やお客様対応は ほぼありません！ 接客が少なく、落ち着いて働けます。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＼＼ 働きやすさが魅力です ／／ ⭐勤務開始時期の相談OK！ 「できる限り早く働きたい」 「勤務開始のタイミングを相談したい」 など、ご要望に合わせて調整いたします。 お気軽にご相談ください。 ⭐週3～4日で短時間！ほぼ残業なし！ 「ブランク明けで体力が心配…」 「家庭と両立できるのか不安…」 そんな方も安心してください♪ あなたの生活に合わせて働けます！ 残業もほぼなく、20:30で終われるのは 現スタッフ（50代60代）からも定評あり◎ ⭐チームワークが抜群 1日70名程度のお食事を用意します！ そのため、チームワークを大切に、 学生さんが安心して楽しく過ごせる ようにすることが私たちのお仕事です◎ ※夏季・冬期休暇中は利用する 学生さんも少なくなります！

長期休暇あり！マニュアル完備♪未経験からのキャリアアップ可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 調理・接客、その他店舗業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ホール：オーダー取り／料理配膳／飲み物配膳／テーブル片付け／テーブル案内／テーブルセッティング／レジ 調理：仕込み／盛り付け／ドリンク作り／洗い場 店舗運営：店舗創り／仕入れ など経験や適性に応じてできるところから徐々にお任せします！ 調理はマニュアルがあるので心配いりません！ 【1年未満フォローアップ充実！】 店舗に早くなじめるよう、本部担当者が入社から約1年間サポートしています。 入社研修から始まり、バディ面談、インナーブランディング説明、目標設定など。 【キャリアアップも可能です◎】 ◆マネジメント業務 ホール、調理の店舗運営に慣れてきたら、店舗のマネジメントをお任せ！ （例）売上管理／人材育成 ※評価基準を満たせば店長に昇格します ※入社から2年程度で店長に昇格する方が多数！ ◆メニュー開発に挑戦 商品アイデアを考え提案する機会もあります。 社歴や役職に関係なくチャレンジ！定期的に公募をしています！ 普段のお仕事の中での気付きをメニューのアイデアに反映し、採用され、提供が始まったときはとても嬉しくやりがいがあります。 ◆昇格あり！ 店長・SV・エリアマネージャーなどへの昇格事績あり。 成長したい！多くの経験を積みたい！という方にピッタリです。 【ある1日の流れ（※一例となります）】 9:00 出勤 9:00 ~11:00 仕込み、開店準備など簡単な掃除 11:00~15:00 接客や調理 16:00~17:00 納品の確認や、打ち込み等 17:00~18:00 夜の予約に向けての準備、退勤 ※シフトにより変更有 【社員インタビュー／Kさん（店長職）】 前職でも飲食をしていましたが、人手不足から連勤や急なシフトの穴埋めに対応していました。 飲食は好きだけど、今の環境で続けて行くのは厳しい。そんな時に出会ったのが当社でした。 実際に入社をしてみると、飲食業なのに、休みはしっかり取れて月に８･9回。 さらに「休みの日は携帯を見なくて良い」と、当時の上司に言われたことは印象的でした。 他にも賞与が年2回～3回ある点や、転勤なしの働き方が選べるなど、本当に理想的な働き方が叶いました！ 休日は趣味の時間が取れ、転職して本当に良かったです。 ※賞与は業績により異なります ＼ 1分でわかる！やまやの舞台裏 ／ 働く仲間の声やお店の様子を動画で公開しています！ 【動画URL：https://yamayasalesforce.app.box.com/s/hr68pjvx52j51e8d0nrw28aitsum4tgg 】 さらに詳しい福利厚生やインタビューは採用HPをチェック！ 【採用HP： https://info.yamaya.com/6b2e8 】 ※お手数ですが、各URLをコピー＆ペーストして検索してください。

年休125日・土日祝休み／賞与年2回※要マーケティング経験

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CRM/MA、広告運用、マーケティング戦略企画 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 反響売上10倍を目指す！ ／ イノベーターカンパニーだからできる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ ✅【10年連続業界第1位】の クライアント数 ✅「VORT」シリーズは 都心に200棟超 ✅4年連続健康経営優良法人受賞＆ ハタラクエール2024認証 ✅業界に革新をもたらした 「区分所有オフィス(R)」のパイオニア ✅プライムタイムでTVCM放送中！ 【この求人のポイント】 ◆圧倒的ブランド＆成長力！ ◆企画→実行→検証→改善を一貫して推進 ◆年休125日／土日祝休み ◆賞与年2回・昇給年2回 ━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ まずは当社サービス「Vシェア」の WEBマーケティングをお任せします。 経営者・資産家層などのお客様を理解し、 広告のクリック・問合せだけでなく、 商談や成約につながる施策を考える仕事です。 【具体的には】 ●WEB広告の企画・運用 Google・Yahoo!・SNS広告などの 媒体選定、配信設計、効果改善 ※代理店のディレクションも含む ●自社サイト・LPの改善 GA4等による行動分析、 LPO／CRO、A／Bテストの企画 ●コンテンツ企画 相続対策・資産運用に関する記事の 制作ディレクション、メルマガ設計、 リード育成施策の企画 ●効果測定・改善提案 CPA・商談率・成約率・ROIを分析し、 次の施策につなげます。 ━━━━━━━━━━━━ 入社後のステップ ━━━━━━━━━━━━ まずは既存施策や顧客特性を理解し、 「Vシェア」の運用・改善からスタート。 経験・得意分野に応じて、 広告戦略、LP改善、コンテンツ企画など 担当領域を広げていけます。 将来は他の自社サービスの施策や、 テレビ・新聞などのオフライン施策、 イベント企画に携わる可能性もあります。 ━━━━━━━━━━━━ 仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━ 広告を配信して終わりではありません。 営業部門とも連携し、 「問合せがどう商談・成約に結びついたか」 まで追いかけられる環境です。 事業成果につながる改善を、 自分のアイデアで積み重ねていけます。

経験者採用❗完全週休2日✅服装＆髪型自由✨韓国語できる方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 ／ 韓国語スキルが活きるバックオフィス✨ ＼ *☆*―――――――――――――― ✅今までの経理・総務経験を活かす！ ✅月給25万円スタートで収入安定◎ ✅服装＆髪型自由でオシャレもOK♪ ✅駅から徒歩2分！完全週休2日制！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* 【仕事内容】 当社は、ライブ演出の核となる「ペンライト」をはじめとする最先端エンタメグッズの革新に挑むクリエイティブカンパニーです。 韓国提携先とのやり取りも発生する当社にて、経理および総務全般をお任せします！ ～具体的には～ ＊伝票・請求書の仕分け ＊会計ソフトへの入力（納品や会計業務に関するデータの入力・処理） ＊年末調整（税務関連の簡単な書類整理、サポート） ＊人事・契約関連の管理（雇用契約書など、社内書類のファイリングや管理） ＊総務・備品管理などの庶務（社内の備品発注、郵便物の仕分け、来客・電話対応など） ⏩韓国の提携企業や現地担当者との連絡・仕様確認等で、韓国語スキルを存分に活かせるポジションです！ 👉経験のある業務から少しずつお任せ♪ とはいえ業務フローなどはイチからお教えしますので、経験ある方もご安心ください◎ ＼＼ この仕事の3つの魅力 ／／ ✅韓国語×経理・総務経験者歓迎！ これまでの経理や総務の実務経験を即戦力として活かしていただけます！また韓国との強力なネットワークを持つ当社だからこそ、日々のバックオフィス業務の中でも韓国語スキルを活かせる場面が豊富にあります！ 「語学力を活かしてデスクワークがしたい」という方にピッタリの環境です。 ✅完全週休2日制！服装・髪色自由♪ 完全週休2日制でお休みがしっかり確保されており、プライベートの予定も立てやすい職場です♪ また、服装や髪型・髪色も自由なので、あなたらしいスタイルでリラックスして業務に取り組めます。 ✅ 20代・30代がメインの職場！ 社員は20代～30代が中心（最年長先輩も29歳）。 フラットな社風で、新しいアイデアもどんどん採用される環境です。堅苦しい上下関係はありません。 ✨PIKABONで働くからこその価値✨ 「言語の壁を超え、あなたのアイデアが光り輝く瞬間のために」 私たちは、アーティストとファンが一体となる「瞬間」をデザインしています。 特に韓国との密な連携により、最先端の技術とデザインが融合したペンライト等のライブグッズを次々と生み出しています。 あなたの情熱と語学力は、単なるスキルではなく、数万人の歓声を呼び起こす「光」へと変わります✨

安定の総合不動産企業！年休120日以上／転勤なし／退職金あり

仕事内容 1972年の設立以来、住空間の総合企業として 分譲マンションをはじめ戸建住宅の企画・分譲・販売から土地活用、 住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、建物管理といった “住”に関する事業を幅広く展開しています。 ◆株式会社ユニホーが選ばれる理由。 住空間の総合企業だからこそ、 クライアントのあらゆるニーズに対応、 最適な提案をすることができ、 こうした対応力が多くの物件のオーナーから高評価をいただいています！ 多様なニーズに的確に応えられるだけではなく、 自身も広く知識・経験を得ることができるため “住”のプロフェッショナルとして成長できるのは、当社の魅力の一つです。 ＼安定の50年以上黒字経営！ユニホーのポイント★／ ■完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日120日以上 ■残業は月平均20時間以内 ■転勤なし！腰を据えて働けます◎ ■家族も利用できる教育制度で更なる成長も実現！ (企業提供を結ぶ各資格学校の受講割引あり) ■退職金制度あり、他充実の福利厚生完備！ ―――――――――――――□■■ 賃貸管理物件の入退去時の現状回復・リフォームなど メンテナンス窓口・施工管理業務をお任せします。 「メンテナンススタッフ」は 物件のオーナーや入居者の方・業者を繋ぐポジション！ 当社が管理している物件の退去時、 またはお住まいの方からの困りごとが発生した際に 修繕の窓口として ・費用の算出、見積作成 ・工事依頼(業者手配) ・工事スケジュールの確認(状況チェック) ・物件共用部の保守点検 （エントランス、廊下、階段、ゴミ置き場、駐輪場、消防設備、給排水、電気等） 上記業務の他、物件のオーナー対応もお任せします。 物件の状況によっては、室内設備のリニューアル提案も行います。 ≪メンテナンス対応の流れ≫ 問合せをいただいた退去物件の壁紙や床、 室内設備のチェックを業者へ依頼 ※必要に応じて自身も訪問します ▼ 壁紙の張替や床材の補修など、 原状回復に必要な費用を算出。 ▼ 入居者に工事内容や見積もりを伝え、了解をいただく。 ▼ 工事依頼 ▼ 必要に応じて工事状況をチェック ▼ 施工が完了後、室内の状態を確認いただき、 引き渡して終了です！ ※夜間対応はありません ◎入社後は… OJTを通して業務に慣れていただき、 徐々に担当顧客を持っていただく予定です。 あなたの経験・スキルに応じて、できる業務からお任せするので、 無理なくスキルアップを図ることが可能です！ ◎今回配属となる練馬営業所では、 練馬区を中心の約4,000戸ほどの管理を行っています。 今後も快適な“住空間”の提供を目指し、 管理戸数を増やしていきます。 あなたの経験を、ぜひ当社のメンテナンススタッフとして活かしてみませんか？

「半蔵門駅」より徒歩1分◆長期・短期両方OK◆まかない無料♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ◆注目ポイント◆ ＊「半蔵門駅」より徒歩1分の好アクセス♪ ＊ランチタイムの勤務（10:30～14:30、もしくは11:00～15:00時頃） ＊週3・1日4時間～OK！ ＊短期勤務も歓迎◎ ＊まかない無料♪ ランチタイムのホールスタッフをお任せいたします！ 【具体的には】 ・オーダー取り ・配膳 ・片付け ・お会計 ・洗い物 など ★難しい業務はございませんので、明るく対応ができる方であれば、 どなたでもご活躍いただけます！ ★長期の勤務はもちろん大歓迎ですが、短期の勤務もOKですので、 お気軽にご相談ください！ 例）3月半ばから1か月 など

リスキリング歓迎★前職給与保証★リモート8割＜チーム参画＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトマネージャー ✨ミライルの開発エンジニアで働く魅力って？✨ ＜前給保証＞昇給率平均3％以上／昇給年2回 ＜安定基盤＞上場企業グループ／従業員数1000名超 ＜教育体制＞チーム参画／オンライン講習／勉強会 ＜定着率95％以上＞有休取得率100％／産育休の取得実績多数 💻 今の経験を活かして、次のステップへ。 「テストやデバッグの経験を活かして、開発にも挑戦したい」 「運用保守だけでなく、もっと幅広い技術を身につけたい」 「エンジニアとして成長しながら、収入も働き方も改善したい」 そんな想いをお持ちの方へ。 これまで担当してきたテスト・検証業務やシステムの保守経験も、開発を目指すうえで大切な強みです。 実務経験の年数は問いません。 今できることを土台に、これからできることを増やしていく。そんなキャリアを当社で実現しませんか？ ○●————————————————-●○ 📈 こんなステップアップを目指せます！ ○●————————————————-●○ 「開発に挑戦したいけれど、今の経験だけで大丈夫かな……」 そんな不安を抱えている方も、これまでの経験を活かしながら、一つずつできることを増やしていきましょう！ 例えば、こんなキャリアを目指せます。 🔹 STEP 1｜これまでの経験を活かす テスト・検証・デバッグなど、これまで担当してきた業務で知識や経験を活かします。 🔹 STEP 2｜開発業務にチャレンジ システムの仕組みへの理解を深めながら、プログラムの改修や機能追加など、開発に関わる業務へのステップアップを目指します。 🔹 STEP 3｜開発エンジニアとして成長 開発経験を積み重ね、対応できる業務の幅を広げていきます。将来的には、設計など、より上流の工程への挑戦も目指せます。 大切なのは、最初からすべてをできることではありません。 「開発ができるようになりたい」という意欲を持ち、経験を積み重ねていくこと。 その一歩を、当社で踏み出してください。 ○●————————————————-●○ 📚 スキルアップを支えるサポート体制 ○●————————————————-●○ 開発エンジニアを目指すうえで、技術や知識を学び続けることは欠かせません。 当社では、オンライン講習や社内勉強会などの学習機会を用意。 新しい知識を身につけながら、エンジニアとしての成長を目指せる環境づくりに取り組んでいます。 また、プロジェクトにはチームで参画するケースもあり、周囲と連携しながら業務を進められます。 入社後も、営業担当・チームリーダー・GMなどが連携してフォロー。 定期的な面談やコミュニケーションを通じて、現場での悩みや今後のキャリアについて相談できます。 「どんな技術を身につけたいか」 「どんな開発に携わりたいか」 あなたの希望も共有しながら、今後のキャリアを考えていきましょう！ ○●————————————————-●○ 🌐 多彩なプロジェクトで経験の幅を広げる ○●————————————————-●○ 大手SIerや官公庁をはじめ、さまざまな業界のプロジェクトがあります。 Webシステム、業務システム、スマートフォンアプリなど、幅広い領域に触れるチャンスがあるため、 自分の興味や適性に合った分野を見つけ、専門性を高めていくことも可能です。 自社内開発にも取り組んでおり、多彩な選択肢の中から、自分らしいキャリアを考えていけます。 【案件例】 ◆開発案件比率 WEBシステム：35％（Java言語メイン）／WEBアプリ：25％／ローコード（ノーコード）：20％／スマホアプリ：20％ ◆開発案件実績 ・官公庁向けシステム開発 ・オリジナルキャラクターを用いたゲームアプリ開発 など

時給1300円～／週2日～OK★自分らしい働き方を叶えよう♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、受付 ＼この求人のPOINT／ ✅｜高時給1300円からスタート ✅｜週2日～、1日3.5時間～OK ✅｜日曜・年末年始はお休み！ ✅｜四谷駅から徒歩4分の好立地♪ ✨柔軟シフトでプライベートも大切に ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「14時までしか働けない」 という主婦（夫）の方や 「他のお仕事と掛け持ちしたい」 というWワーカーさんも大歓迎！ 勤務は【週2日～】【1日3.5h～】と あなたのライフスタイルに合わせて無理なく働けます♪ ✨日曜定休＆残業ナシの働き方 ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店では日曜日・年末年始は定休日。 営業時間は19：30まで、残業もないため、 帰宅が遅くなりすぎることはありません。 ✨未経験から好待遇スタート ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも時給1300円スタートの好待遇！ 優しい先輩がイチからサポートしますので、 「カフェで働くのは初めて」という方もご安心ください。 オシャレな空間でバイトデビューしながら しっかり稼ぎたい方にもピッタリの環境です♪ …＝… …＝… …＝… …＝… ◇◆ 主なお仕事内容 ◆◇ ────────────── 《☆活躍するカフェについて☆》 四谷エリアにある洗練されたカフェ 「THE LOBBY 六番町」が活躍の舞台。 当店は、こだわりのコーヒーを提供する “カフェスペース”と、ビジネスユースにも 対応する“レンタル会議室”が一体化した 新しいスタイルの店舗です！ そんなオシャレで落ち着きのある場所で、 カフェ業務と受付業務をお任せします。 《☆具体的には☆》 ■ホール業務 └お客様のご案内・オーダー・配膳 など ■簡単な調理補助・ドリンクの作成 ■レジでのお会計対応 ■開店／閉店に伴う店内の準備・片付け ■レンタル会議室の予約受付・ご案内 ■簡単な調理 飲食店や調理の経験はなくても大丈夫です◎ わからないことはイチから 丁寧に教えますのでご安心ください♪ いろいろな業務に関われる とっても楽しいアルバイトです(*'▽') 《☆カフェの雰囲気☆》 会社員の方や近隣の学生さんなどが 多く立ち寄るエリアです。そのため、 店内ととても落ち着いた雰囲気で、 バタバタと急かされるようなことは少なく、 お客様に寄り添った丁寧な接客が楽しめます♪ スタッフ同士の仲も良く、 和気あいあいとした笑顔溢れる明るい職場です！

＜立ち仕事少なめ＞有資格者は祝金最大14万円★未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他不動産施設管理/保全 ／ ▶立ち仕事＆室外業務少なめ！ ＼ 40代・50代のミドル層も活躍中です！ 現場経験を通じキャリアアップも◎ 「指導役」や「管理職」といった、 ある程度現場を経てから就けるような 責任あるポジションも目指して頂けます！ 【役職につくまでの年月】 ⏩隊長職：3年～5年程度 ⏩役職についた際の手当（一例） └副長：月1万3000円～ └隊長：月2万円～ ⸜⸜ ✦この求人のオススメポイント✦ ⸝⸝ ✅入社祝い金最大14万円支給あり◎ ⇒有資格者限定で支給いたします！ ✅「市ヶ谷駅」徒歩5分の駅チカ勤務♪ ✅完全週休3日制☆年休120日以上‼ ✅未経験スタートの方も大歓迎‼ ✅連休取得OK！旅行や帰省も安心 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【仕事内容】 ■施設の開閉館作業 ■モニター監視 ■巡回業務 ■業者受付 など キレイな駅近マンションでの 施設警備のお仕事！ マンション内での業務のため、 天候に左右される心配ナシ♪ 雨の日はもちろん、 暑さや寒さが厳しい日でも、 快適な環境で働けます◎ ※1年間の有期雇用、 その後無期雇用へ転換制度あり ✨業務ごとの負担も事前にご説明！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モニター監視・受付6割、 巡回3割、立哨1割など、 業務の割合も明確にご案内！ 立哨は合計時間の1割のため、 無理せず働けます！ 座って行う業務が多く、 立ちっぱなしになり続ける 働き方ではありません◎ ＼新しい職場での人間関係が不安な方も／ 新しい環境に慣れるまでは、 誰でも不安があるもの。 業務の進め方や分からないことを 確認しながら、少しずつ仕事を 覚えていける環境を整えています。 そんな環境から弊社の定着率は高く、 勤続10年、20年を超えるメンバーも！ 最長、現在56歳の方が36年勤続しています！ せっかく決まった会社をすぐ辞めてしまう なんてこととは無縁の会社です！ これまでの経験を活かして、 安心してスタートしませんか？ ⭐他にも複数現場あり！ 面接時にお気軽にご相談ください◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■初任講習（3日間） └まずは本社にて法定研修を実施。 警備に関する基本的な知識を 身に付けていただきます。 ■現場研修（2週間） └現場に配属された後、 先輩社員がOJT形式で実務を指導。 慣れるまでは先輩と一緒に行動するので、 不安なことがあれば無線などで いつでも相談してください！ ■独り立ち └独り立ち後も分からないことがあれば すぐにフォローしますので 安心して慣れていってくださいね◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⏩キレイで快適な環境で働けます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 更衣室やロッカー、 休憩用ベッドなどの設備も完備！ 休憩がしっかり取れるので 身体への負担を軽減しながら ムリなく勤められる職場環境です！ ⏩未経験から責任ある業務に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が快適に利用できるよう 施設の安全を守る警備スタッフのお仕事。 責任もありますが、だからこそ やりがいも多く欠かせないポジション！ ⏩未経験でも安心のサポ―ト体制あり◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後の研修や丁寧なフォロー体制で、 未経験スタートの方でも安心して お仕事を始められる環境を整えています。 業務に必要な資格は入社後に取得OK！ 受講費用・会場までの交通費などは 会社が全額負担します！ ⏩管理職へのキャリアアップも可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通常10年かかるステップを、 あなたの頑張りと実績次第では、 5～6年で本部昇格のチャンスも！ スピード感をもって キャリアを築ける環境です♪ 本部では『総合管理職』として 現場サポートや運営管理を担当。 マネジメント・企画・人材育成などの ホワイトカラー職へと キャリアチェンジできますよ◎ もちろん昇格に伴い年収もアップ↑↑ 努力がしっかり報われる仕組みです☆ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

経験者月給30万〜！｜月8日休み｜賞与年2回・まかない有

仕事内容 ⭐未経験からでも大丈夫です！ キッチンスタッフ募集⭐ ＼神楽坂の人気和食居酒屋で本格的な技術を学んでみませんか？／ ✨お店について✨ ・神楽坂の石畳に佇む、新潟郷土料理店です。 ・新潟の美味しいお米・食材・地酒を通じて、生産者の想いをお客様に届けます。 ・メディアでも話題！水と素材にこだわった「南魚沼産コシヒカリの釜飯」が自慢です。 ・温かみのあるキレイな店内では、穏やかで気さくなスタッフが活躍中！定着率も抜群です◎ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ✅調理全般（釜飯の炊き方、盛付け、 焼き物、一品料理、仕込みなど） ✅厨房業務の管理・監督 ✅原価計算・人件費の管理 ✅仕入れ先の選定・提案 ✅お客様への対応 ✅アルバイトスタッフへの指導 ⭐未経験から本格的な和食技術を学べる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 包丁の持ち方から丁寧に教えるので未経験でも安心！関西懐石で30年腕を磨いた店主から、本物の和食技術と経営ノウハウを直接学べる環境です。 ⭐経験者の方は更なるステップアップへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 素材の産地と旬にこだわった、本物志向の日本料理を深く学べます。 将来的に希望があれば、新メニューの提案や店舗運営に携わることも可能です。 ⭐オリジナルメニューの提案が大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「日本酒に合う逸品」や「新潟食材の創作料理」などアイデアを自由に提案OK！新店舗展開も計画中のため、将来は新店の料理長として活躍可能です。 ◎プライベートも充実！ 飲食業界では珍しく、お休みはしっかり月8日（シフト制）。 正社員は2連休・3連休の取得も可能！家族や趣味の時間もしっかり確保でき、ライフスタイルを大切にできます。 ◎自分らしく働ける環境！ 「飲食店は大変…」そんなイメージを変えたい！店主の想いから生まれた、 自由で融通のきく職場です。「人財あっての飲食店」をモットーに、スタッフが働きやすい環境と待遇を目指しています。 営業前の休憩はもちろん、営業中も30分休憩をしっかり取れるなど、身体に負担なく無理なく働ける体制を整えています！ ✨求職者の皆さまへメッセージ✨ あなたの「好き」や「やってみたい」を応援するお店です。 私たちと一緒に、お客様に美味しい料理と温かい時間を提供しませんか？ ご応募お待ちしております！未経験者の方であれば、月給２６万からで積極採用中です。

【未経験OK】韓国語を活かすライブグッズ企画／月給25万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、商品企画 【✨アーティストの想いを光に変え、ファンの感動をデザインする✨】 当社は、ライブ演出の核となる「ペンライト」をはじめとする最先端エンタメグッズの革新に挑むクリエイティブカンパニーです。 国内外のトップアーティストの感性を「光」や「形」として具現化し、特にエンターテインメントの本場・韓国との強力なネットワークを通じて、世界基準のプロダクトを世に送り出しています。 単なるグッズ制作の枠を超え、最先端の無線演出ソリューションを提供。 「ライブが好き」「推し活のワクワク感を届ける側になりたい！」そんなあなたの“趣味やエンタメへの熱量”がそのまま最大の武器になるお仕事です。 語学力を活かしてモノづくりに挑戦したい方、世界中のファンが手にする「一生モノの思い出」を一緒に作りませんか？ 【仕事内容】 ペンライトを中心としたライブグッズの商品企画、デザインマネジメント、および韓国提携先との試作・生産における仕様調整業務をお任せします。 ※営業業務はなく、商品企画・プロダクト開発に特化してアイデアを形にしていくポジションです！ ✨未経験でも安心のサポート体制✨ 「企画やモノづくりの経験がない…」という方もご安心ください！入社後は先輩スタッフがマンツーマンでしっかりと業務の流れをレクチャーします。提携先とのやり取りや仕様調整の進め方など、できることから少しずつお任せしていくので、未経験からでも安心して商品企画のプロを目指せます！ ～具体的には～ ▼ペンライト等ライブグッズの商品企画 ∟アーティストのアイデンティティやライブコンセプトを反映したプロダクトの立案、フォルム・構造・機能のデザイン考案。 ▼デザイン・仕様・生産マネジメント ∟ 韓国の製造パートナーやデザインチームと連携し、仕様策定から試作、クオリティ管理までを統括。 ▼グローバル・プロジェクト進行 ∟韓国の製造メーカーやパートナー企業との緊密なコミュニケーション（韓国語を活用した仕様調整や進捗管理）。 ▼ライブ現場での技術サポート ∟実際の公演会場で、開発したペンライトが最高の演出効果を発揮できるよう、現場でのテクニカル検証や技術サポート。 ＼＼ この仕事の3つの魅力 ／／ ✅ 趣味や「好き」の気持ちがそのまま仕事に活きる！ 「こういうグッズがあったら嬉しい！」「こんな演出を見たら感動する！」というファン目線のアイデアが大活躍。「好き」を仕事にして、自分のアイデアが数万人規模の会場で光り輝く最高の達成感を味わえます。 ✅ 未経験から成長できる＆企画に集中できる環境！ 丁寧なフォロー体制があるため未経験スタートでも安心。営業業務はなく、純粋な「商品企画」「プロダクト開発」に専念できます。 ✅ 20代・30代がメインの職場！ 社員は20代～30代が中心（最年長先輩も29歳）。 フラットな社風で、新しいアイデアもどんどん採用される環境です。堅苦しい上下関係はありません。 ✨PIKABONで働くからこその価値✨ 「言語の壁を超え、あなたのアイデアが光り輝く瞬間のために」 私たちは、アーティストとファンが一体となる「瞬間」をデザインしています。 特に韓国との密な連携により、最先端の技術とデザインが融合したペンライト等のライブグッズを次々と生み出しています。 あなたの情熱と語学力は、単なるスキルではなく、数万人の歓声を呼び起こす「光」へと変わります✨

【基本設計から】地域を支える建築設計/0129-04

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築意匠設計、建築積算 ＼大手住宅・不動産企業で基本設計から 一貫して関われる／ 福祉施設・賃貸住宅などを手掛ける “社会貢献型”の建築設計職です◎ ❖企画から完成まで 一貫して携わる裁量の大きさ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 事業の中核として土地活用から基本設計に 携わる環境。 設計のやり甲斐を感じながら、 私生活もちゃんと大切にできる環境です♪ ｢図面を描くだけの業務から一歩踏み出したい｣ ｢基本設計から一貫して関われる仕事がしたい｣ ｢転勤なしで、腰を据えて働きたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 企画から完成まで見届けられる働きやすさです！ ─────────────────── ✅大手グループ・東証上場企業の安心感 ✅年間休日125日(土日祝休み) ✅残業は月25時間程度 ▶閑散期月20h・繁忙期月30h程度 ✅転勤なし！東京勤務固定 ✅軽量鉄骨造中心で設計負担軽め ✅健康経営優良法人2024認定 ✅育休取得実績あり ▶復帰率100％ ✅資格取得支援制度あり ✅住宅手当あり ✅退職金制度あり ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖サンヨーホームズってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 東証上場企業。 戸建住宅・マンション・福祉施設・ リフォーム事業などを展開する 総合｢住生活｣提案企業です。 ｢ECO＆SAFETY｣をテーマに 人と地球にやさしい住まいづくりを推進。 ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・ エナジーも9年連続受賞しています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 福祉・介護施設・賃貸住宅・戸建住宅などの 建築設計業務を担当します。 ただ図面を描くだけではなく、 土地活用事業の中核として お客様へのヒアリングや基本設計から 一貫して関わる。 これがあなたの役割です。 …【具体的には】… ▨ お客様のご要望をヒアリング ▨ 測量などの現地調査 ▨ 福祉・介護施設・賃貸住宅・戸建住宅などの設計業務 ▨ 積算業務 ✅裁量が大きくやり甲斐も抜群！ 事業の中核メンバーとして土地活用から関わり、 地域に必要とされる建物を 自分の手でつくりあげる 面白さを存分に味わえます。 ✅ワークライフバランスもバッチリ！ 月平均残業時間は25時間程度。 軽量鉄骨造が中心なので、 設計負荷が比較的少なく、 残業時間も抑えられています。 ────────────────── …⭐設計職として長く働ける環境⭐… ────────────────── 「建築設計の仕事は好き。 でももっと上流から関わりたい。」 そんな想いを持つ設計士の方が 活躍できる環境を用意しています。 当社では、基本設計からの裁量を守りながら 働きやすい環境づくりにも注力。 ▨ 土日祝休み ▨ 年間休日125日 ▨ 残業は月25時間程度 ▨ 転勤なし “設計のやり甲斐”を失わずに、 プライベートも大切にしながら働ける。 そんな環境づくりを本気で行っています。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 予定年収は500万円～700万円。 経験・スキルに応じて決定します。 昇給・賞与もしっかり支給されるので 安定した収入を実現できます◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨想定年収500万円～700万円 ▨月給35万円～43万8000円 ▨昇給年1回(7月) ▨賞与年2回(6月・12月) ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― さらに住宅手当や育児手当、 退職金制度など福利厚生も充実。 将来を見据えて長く働ける環境です♪ ────────────────── …⭐働きやすさにも自信があります⭐… ────────────────── 完全週休2日制(土日祝休み)に加え、 年間休日はたっぷり125日。 育休復帰率も100％と高水準。 ライフステージが変わっても、 長く安心して働ける環境です。 また健康経営優良法人にも認定。 ノー残業デーなど、 過重労働防止にも積極的に取り組み、 “働きやすい建築業界”を目指しています。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 基本設計から 一貫して関われる×転勤なしの設計職 という求人のため、 応募が集まり次第終了となる 可能性もございます。 気になる方は、ぜひお早めにご応募下さい。

AI検索で勝つWebマーケター｜月給35万円〜｜年休129日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング責任者/CMO/Chief Marketing Officer、広告運用、マーケティング戦略企画 【Webマーケター（広告・SEO）｜自律型AIエージェントをフル活用｜AIO・LLMO｜月給35万円〜・年休129日】 ChatGPTやGeminiに「〇〇市でおすすめの外壁塗装会社は？」と聞く人が増えています。 では、AIは何を根拠に会社を選んでいるのか。 クラサポはその答えを、自社メディアの実データと、実際の問い合わせ数で検証しています。 AI検索で「選ばれる」方法には、まだ正解がありません。 だからこそ、広告やSEOで成果を出してきた人が、いちばん先に勝ち方の型をつくれる領域です。 担当するのは、次の2サービスのマーケティング。 ⤴️ AI検索最適化「ミツカルくんAI」https://mitsukarukun.ai/ ⤴️ 塗装会社向け集客プラットフォーム「ペイプロ」https://paipro.jp/ ChatGPT・Gemini・Claudeはもちろん、ChatGPTのdotsやMetaのMuseといった自律型AIエージェントもフル活用。 リサーチや定型業務はAIに任せ、人は戦略と検証に集中する。 その働き方で、集客の仕組みそのものを組み立てるポジションです🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 30秒でわかる、この仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給35万円〜／想定年収500〜700万円＋成果連動インセンティブ ✅ 「ミツカルくんAI」「ペイプロ」のマーケティング全般（得意領域からスタート） ✅ ChatGPTのdots・Museなど、自律型AIエージェントを業務でフル活用 ✅ AIO・LLMO施策を、自社メディアの実データで検証できる ✅ 年間休日129日（2026年）／有休消化率100％ ✅ 始業時間は7:30〜10:30の間で自由に選択 ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋エリア（自然豊かなFARO神楽坂） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ なぜ今、AIO・LLMOなのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 広告・SEO・SNSは、これからも集客の柱です。 ただ、ユーザーの探し方は「検索して比較する」から「AIに聞いて決める」へと広がっています。 そこで必要になるのが、AIに参照され、推薦される状態をつくるAIO・LLMOです。 多くの企業がまだ「AI対策が必要らしい」という段階にいるなか、クラサポでは SEO → AI検索での表示 → 問い合わせ → 商談 までを自社のデータで追い、何が効くのかを検証しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 扱うサービス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ペイプロ｜塗装会社向け集客プラットフォーム】 口コミ評価の高い塗装会社と、工事を検討している施主をつなぐサービスとして始まりました。 現在は全国600社超が掲載され、AhrefsのDR（ドメインレーティング）40以上のプラットフォームに成長しています。 このメディアを土台に、問い合わせ導線の改善、LINE活用、データ分析をAIで効率化し、加盟店の集客を伸ばしています。 https://paipro.jp/ 【ミツカルくんAI｜AI検索最適化】 AIに地域のおすすめ企業を聞かれたとき、企業が見つかり、比較され、相談される状態をつくるサービスです。 ペイプロで積み上げた検証の知見をもとに設計しています。 主な顧客は、外壁塗装やリフォームなど地域に根ざした中小企業です。 暮らしに欠かせない一方で、デジタル化が遅れている業界。 だからこそ、打った施策の効果が問い合わせ数としてはっきり返ってきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2サービスのマーケティング実務をお任せします。 ・Google／Meta広告の運用・改善（分析・レポートはAIで自動化） ・生成AIを活用したコンテンツの企画・制作 ・SEO／AIO／LLMO施策の企画・検証・仕組み化 ・GA4・Ahrefsなどを使ったデータ分析 ・自律型AIエージェントに任せる業務の切り出しと、AIワークフローの設計・構築 入社後はまず、広告・SEO・コンテンツのうち得意な領域を1つ担当していただきます。 成果が出たら、AIO・LLMOや自動化へと領域を広げていく進め方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポのAI活用（実際にやっていること） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ChatGPTのdotsやMetaのMuseなど、常時動き続ける自律型AIエージェントに、リサーチや定型業務を任せている ・広告やアクセス解析のレポート作成を、AIで自動化 ・営業先リストの作成から営業文の生成までをAIで自動化する仕組みを社内開発中 ・AIの専門家（小幡拓弥氏）が技術顧問として参画 「AIを試している会社」ではなく、「AIに仕事を任せる前提で業務を組み立てている会社」です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【① 表示から商談まで、施策の成果を一気通貫で追える】 表示回数やクリック率で終わらず、自分の施策が問い合わせ、商談、売上にどうつながったかまで追えます。 【② 「AIO・LLMOを実案件でやった」経験が残る】 AIO・LLMOに関心のあるマーケターは増えていますが、実データで継続的に検証できる環境はまだ多くありません。 600社超の掲載メディアを使って仮説を試し、結果を数字で確かめる。 その経験は、これからのマーケターにとって大きな武器になります。 【③ 作業はAIに任せ、自分は「決める側」に回れる】 少人数のチームなので、施策の提案から実行、振り返りまでを自分で回せます。 手を動かす作業の多くは自律型AIエージェントに任せられるため、時間を「何をやるか」を考えることに使えます。 当たった施策は型にして、チームの仕組みとして残す。 成果を出した分だけ、任される範囲も報酬も大きくなります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ チームと働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 10名の少数チームで、男女比は半々です。 年次や役職に関係なく意見を出せ、良い施策はすぐに試せます。 マーケ・営業・開発が同じオフィスで働いているため、気づいたことをその場で議論し、その日のうちに施策へ反映できます。 このスピード感を大切にしているため、勤務はオフィス出社です。 始業時間は7:30〜10:30の間で自由に選べるので、朝の時間は自分のペースで使えます。 入社後は【要確認：代表／マーケ責任者など】と直接やりとりしながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポ株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自由に働き、自由に生きるための仕組みを、マーケティングで実現する」をミッションに、 生成AIとWebマーケティングで中小企業の集客を伸ばすスタートアップです。 主力はペイプロとミツカルくんAI。 ほかにも不動産・民泊・動画SNSなど、リアル産業の集客を支援する事業を運営しています。 コーポレートサイト：https://kurasap0.co.jp/ ※コーポレートサイトの事業紹介は現在更新中です。最新の内容は本ページの記載をご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：35万円〜（実力・経験に応じて決定） 【要確認：固定残業代の有無。含む場合は時間数と金額、含まない場合は「残業代は全額支給」と記載】 ✅ 想定年収：500万〜700万円【要確認：賞与・インセンティブの内訳】 ✅ インセンティブ：事業成果に応じた成果連動報酬あり ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋エリア（FARO神楽坂） ✅ 勤務形態：オフィス出社（リモートワーク不可） ✅ 勤務時間：始業時間を7:30〜10:30の間で自由に選択 ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率：100％ ✅ 【要確認：AIツール利用料の会社負担があれば追記】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① カジュアル面談（オンライン／30〜45分・履歴書不要） ② 面接 ③ 内定 カジュアル面談では、こちらからも事業の中身をお見せします。 ・AI検索での表示を検証した実データ ・社内で使っている自律型AIエージェントやAIワークフローの実例 ・入社後に担当してもらう領域と、目標のイメージ 「dotsやMuseを実際どう使っている？」 「AIO・LLMOでどんな施策をしている？」 など、気になることは何でも聞いてください。 転職を決めていない段階でも構いません。 まずは情報交換から、気軽にお申し込みください。

テレビ局の館内清掃◎月給制・社保完備で長く安定

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ＜コツもく作業の清掃員＞ 【雇用形態】契約社員 【職種】清掃スタッフ 【資格】未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ■テレビ局館内の清掃のお仕事■ ・水回りの清掃 ・外周の掃き掃除 ・室内の掃除機がけ ・ほうきで床を掃く ・廊下のモップがけetc… 日常で使ったことのある道具を使用して 清掃を行います。 特別なスキルや経験を必要としないので 未経験スタートの方でも 始めやすいお仕事です。 清掃場所は麹町のテレビ局。 華やかなイメージがありますが あくまでも“仕事現場”。 お仕事中に芸能人の方を 見かけることもありますが、 声をかけずにそっと見守るのも 大切な気配りです。 思いやりの心をもって、誰もが 気持ちよく働ける環境を作りましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな職場です！】 一人で黙々と集中して作業できる 職場です。 「キレイになった」という達成感は勿論 建物の材質によって使用する洗剤を 変えたり、掃除を行ったり等、 身につけられる知識が多いことが この仕事の魅力の一つです！ 教わったワザを駆使して、局内を ピカピカにしていきましょう♪ 気持ちよくお仕事ができる環境です☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地(請負先)】 テレビ局 「麹町駅」「市ヶ谷駅」徒歩1～6分 駅から近く、アクセスも便利です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

家庭と両立◆平日のみ◆週4日＆時短OK◆時給1650円◆駅近

仕事内容 ――――――――◆◇◆―――――――― ”頑張りすぎない働き方”で、 これまでの経験をしっかり活かす！ ――――――――◆◇◆―――――――― ＼＼ この求人のポイント ／／ - ⭐1日6h・週4日OK！ ⭐フルタイムもOK！ ⭐正社員登用実績あり ⭐東京支店の社員平均年齢は35.7才 ⭐シーズン休暇あり（GW・夏季など） ⭐3路線利用可＆駅チカオフィス 「子育てと両立しながら働きたい」 「フルタイムは難しいけれど、事務経験を活かしたい」 「久しぶりに仕事復帰したい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 勤務は週4日～、1日6時間～相談OK。 家庭やプライベートの時間も大切にしながら、 無理なく働ける環境を整えています。 【具体的な仕事内容】 ■WEB・メール・FAXでの注文受付 ■注文内容の確認・データ入力・納期回答 ■伝票や納品書などの書類作成 ■営業担当との情報共有・サポート ■製造部門との情報共有・納期調整 ■電話・メールでのお問い合わせ対応 お客様から届いた注文内容を確認し、必要な情報を社内の担当者へ共有。 商品がスムーズにお客様のもとへ届くよう、営業担当や関係部署と連携して進めます。 ✅この仕事は… 専門知識がなくてもOK！ 業務の手順やスムーズに進めるコツなど、必要なことは一つずつ丁寧に指導します。 現在、東京支店では7名のメンバーが在籍しており、平均年齢は35.7才。 わからないこと・困ったことがあればすぐに質問・相談しやすい雰囲気なので、 遠慮なく周りの先輩を頼ってください◎ ━━━━━━━━━━━━━ 『キョーライト』について ━━━━━━━━━━━━━ システムキッチンに使われる壁材や、商業施設のホールを彩る内装材など 毎日の暮らしや身近な空間を支える製品を幅広く取り扱っています。 安定した事業を続ける会社で、これまでの事務経験を活かしながら、無理なく働いてみませんか？

有名音楽関連会社勤務✨当務メイン◎未経験OK！若者支援手当有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他不動産施設管理/保全 ✨未経験から安定＆キャリアアップ！✨ 「そろそろ安定した仕事に就きたい」 「未経験から資格やスキルを身につけたい」 ――そんな方にピッタリのお仕事です♪ 【求人のPOINT】 ✅高収入⇒頑張り次第で年収600万円～可 ✅ソニーミュージック本社勤務！ ✅立ち仕事＆室外業務少なめ！ ✅若者支援手当：月2～3万円支給 ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅未経験から管理職・本部職も目指せる◎ 警備の経験や資格はなくてもOK！ 仕事を覚えながら資格を取得し、 できることを増やしていけば、 将来的には隊長・管理職などへの キャリアアップも目指せます◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ 【仕事内容】 ソニーミュージック・エンタテインメントの 本社ビルでの警備業務をお任せします！ ⏩業者・来訪者の出入管理 └入館される方の監視 └ご案内や受付 ⏩地下駐車場に入庫する車の受付 ⏩防災センターでのモニター監視 （基本的に2人体制で実施） ⏩鍵貸し出し業務 └社員さん、業者の方へ 会議室や機械室の鍵を貸し出し ⏩巡回 └館内・ビルの周囲を定期的に巡回 ⏩PCでの事務作業 ※業務はローテーションで実施 ※1年間の有期雇用、 その後無期雇用へ転換制度あり 本社ビルには、誰もが知る トップアーティストをはじめ さまざまな有名人が来訪します。 彼らの安心・安全を守り、 活躍を陰ながら支える やりがいたっぷりなお仕事です♪ ✨業務ごとの負担も事前にご説明！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モニター監視・受付6割、 巡回3割、立哨1割など、 業務の割合も明確にご案内！ 立哨は合計時間の1割のため、 無理せず働けます！ 座って行う業務が多く、 立ちっぱなしになり続ける 働き方ではありません◎ 【入社後の流れ】 ▼初任講習（3日間） まずは本社にて法定研修を実施。 警備に関する基本的な知識を 身に付けていただきます。 ▼現場研修（2週間） 現場に配属された後、 先輩社員がOJT形式で実務を丁寧に指導。 慣れるまでは先輩と一緒に行動するので、 いきなり一人で任せることはありません。 ▼独り立ち 一通りの業務を覚えたら独り立ち。 独り立ち後も分からないことがあれば すぐにフォローしますので、 安心して仕事に慣れていけます◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ＼＼新しい職場の人間関係が不安な方も／／ 新しい環境に慣れるまでは、 誰でも不安があるもの。 業務の進め方や分からないことを 確認しながら、少しずつ仕事を 覚えていける環境を整えています。 そんな環境から弊社の定着率は高く、 勤続10年、20年を超えるメンバーも！ 最長、現在56歳の方が36年勤続しています！ せっかく決まった会社をすぐ辞めてしまう なんてこととは無縁の会社です！ これまでの経験を活かして、 安心してスタートしませんか？ ✧⁺─────────────────⁺✧ ＼＼警備から、その先のキャリアへ✨／／ 現場経験を積みながら 資格取得を目指せます。 資格取得費用は会社が全額負担！ さらに、階級アップを経て 隊長・管理職、本部の総合管理職など、 将来のキャリアも広げられます。 「これからスキルを身につけたい」 という方にもピッタリの環境です◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ⭐他の現場をご希望の場合は、 面接時にお気軽にご相談ください◎ ⭐面接は1回！カジュアル面談スタイル♪ 服装は自由！堅苦しい面接ではなく、 ざっくばらんにお話しします♪ 気になることがあれば お気軽にご質問ください◎ 最短1週間で勤務開始も可能です！

レセプト業務経験者必見✨実質残業なし！平日2Hのゆったり休憩

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、受付 ┏━━━━━━━━━━━━┓ 5年ぶりの医療事務募集！ 直近数年は退職者ゼロ✨ レセプト経験が活きる！！ ┗━━━━━━━━━━━━┛ これまで培ってきたレセプトのスキルを、心穏やかに発揮できる環境がここにあります。スタッフ同士がお互いを尊重し合い、自律的に業務を進めるフラットなチームで、あなたの経験を存分に活かしてください。 「仕事は時間内にきっちり終わらせて、しっかり休む！」という院長の方針のもと、オンオフのメリハリをつけて働けます。 気さくなメンバーと一緒に、仕事もプライベートも充実した毎日をスタートさせましょう！ ＼✨魅力ポイント✨／ ✅医療事務は5年ぶりの募集！ 定着率抜群の環境 ✅通常は残業なし！19時半の定時を待たずに 早上がりする日も多数 ✅平日2時間の休憩は、診察室などの ベッドで本気のお昼寝OK！ ✅週休2.5日＆長期休暇もあり！ プライベート充実の環境◎ ✅BBQなど自由参加の楽しいイベント多数！ 任意ですが参加率も抜群です 【お任せする業務】 地域密着の整形外科クリニックにおける 医療事務全般をお任せします。 ・受付対応、会計業務 ・患者様へのご案内、電話対応 ・レセプト業務 （カルテ入力、診療報酬明細書の作成・点検） ・その他、院内環境の整備など 当院には、近隣のビジネスパーソンを中心に、高齢者から小中学生、アスリートまで幅広い層の患者様が来院されます。 働き盛りの方のデスクワークによる痛みや、スポーツでのケガなど、様々な症例に対応しています。 ＜ある1日の流れ＞ ▼出勤・開院準備 院内の清掃や予約の確認などを行います。 ▼午前診療の受付 患者様の受付、保険証確認、ご案内、会計など。 ▼お昼休憩（2時間） スタッフルームやリハビリ室のベッドで仮眠。中にはリハビリ機器でこっそりリフレッシュするスタッフも（笑）。 皆で電気を消してスヤスヤ休んでいます。 ▼午後診療の受付 レセプト時期は2名が受付、1名がレセプト業務と分担して効率よく進めます。 ▼診療終了・退勤 残業はほぼ発生しません。片付けが終わり次第、定時を待たずに退勤できる日も多くあります。 【サポート体制】 入社後は、現在活躍中の先輩スタッフがマンツーマンで業務を丁寧にお教えします。他科でのレセプト経験があれば、整形外科特有の算定ルールなどは少しずつ丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 もちろん整形外科経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます！ 【難しさややりがい】 整形外科特有の処置や注射、リハビリに関わる診療報酬の算定ルールは複雑で、最初は覚えるのが大変かもしれません。 また、診療報酬改定のたびに知識をアップデートする必要がありますが、動画学習や勉強会への参加など学べる機会をご用意しています。 一度ルールを習得すれば専門性の高いスキルが身につき、プロとしての自信につながります！ クリニックの経営を支える重要なポジションとして、あなたの知識がスタッフや患者様からの信頼に変わる、大きなやりがいを感じられるはずです。 【居心地の良い職場環境】 今回の医療事務の募集は、なんと5年ぶり！直近3〜4年ほど退職者が出ていないほど定着率が高く、10年以上活躍するメンバーも多数在籍しています。 本来2名で回せる1日約130名の患者対応を、あえて常勤3名体制で行っています。そのため急な欠勤があってもカバーし合える余裕があり、有給休暇もコンスタントに取得できる体制が整っています。 スタッフの年齢層は20代からベテランまで幅広く、勤続10年以上のリーダー層が中心となって、互いを尊重し合うチームを築いています。 何か問題があっても、スタッフ同士で自律的に話し合い、解決策を院長に提案してくれる風通しの良さが自慢です。 また、自由参加のイベントも大盛り上がり！夏のBBQでは、自社ビル屋上や冷房の効いたリハビリ室を使ってみんなで美味しいお肉を楽しむなど、OFFの時間も大事にしています。 【院長の今井（5児の父）より】 当院の自慢は、スタッフがお互いを尊重し、自律的に動いてくれる頼もしいチームワークです！ 『仕事は時間内に終わらせてしっかり休む』がモットー。私自身も絶賛子育て中なので、家庭やプライベートとの両立には理解があります。 あなたのレセプト業務経験を無理なく活かしていただけるよう環境を整えますので、ぜひ一度お会いしてお話ししましょう！お待ちしています。

東証上場で経験を活かす買取再販営業/0129-02

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ＼東証上場×年休125日×転勤なし／ ｢不動産営業の消耗戦｣を卒業したい方へ。 創業50年以上の住宅メーカーで 買取再販・仕入れ営業を募集します◎ ▼▼▼ 残業は月20時間程とかなり少なめ。 “数字だけに追われる営業”ではなく、 中古住宅に新たな価値を生み出す 企画型の営業へステップUPできます。 ❖創業50年以上の上場企業で安定勤務❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 休日も収入も、将来の安心感も。 今まで培った不動産経験を活かしながら もっと長く、無理なく働ける未来が 手に入ります◎ ｢今の会社は休みが少なすぎる…｣ ｢数字ばかり追う営業に疲れてきた｣ ｢もっと裁量ある環境で働きたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の働きやすさを追求した制度が充実！ ─────────────────── ✅東証スタンダード上場企業 ✅完全週休2日制（火・水） ▶年間休日125日 ✅残業月20時間程度 ✅転勤当面なし ✅予定年収450万～650万円 ✅月給32万円～42万円スタート ✅賞与年2回支給 ✅住宅手当あり(月1万円) ✅育児手当あり ▶1人目2万円 ▶2人目3万円 ▶3人以上4万円支給 ✅健康経営優良法人2024認証 ✅育休復帰率100％ ✅資格取得支援制度あり ✅オンライン面接OK ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖サンヨーホームズってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業50年以上の東証スタンダード上場企業。 新築戸建だけでなく、中古住宅・賃貸・ マンション・リフォームまで手掛ける 総合｢住生活｣提案企業です。 ｢ECO＆SAFETY｣をコンセプトに、 人と地球にやさしい住まいづくりを推進。 ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・ エナジーも9年連続受賞しています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 中古住宅を仕入れ、新たな価値を加えて 再販していく“買取再販営業”を担当。 住宅メーカーとしてのノウハウを活かし 住まいに新しい価値を生み出すこと。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①中古物件の情報収集・仕入れ ────────────────── ▨不動産会社などから物件情報を収集 ▨立地・価格・収益性などをチェック ▨中古戸建の買取交渉 ▶住宅メーカーとしての信用力が強み！ 情報収集もしやすい環境です。 ②物件の企画・マーケティング ────────────────── ▨｢どうリノベすれば価値が上がるか｣ を企画・検討 ▨販売ターゲットや価格帯を分析 ▨市場ニーズのリサーチ ▶単なる仕入れ営業ではなく、 “企画力”も活かせる仕事です。 ③再販に向けた提案・販売支援 ────────────────── ▨購入希望者向けの提案支援 ▨販売戦略の立案 ▨関連部署との連携 ▶｢売って終わり｣ではなく、 価値を生み出す営業スタイルです。 ✅現在、会社として特に注力している事業。 中古住宅市場は今後さらに拡大予定。 将来性ある領域でキャリアを築けます。 ✅営業一人ひとりの裁量も大きめ。 自分のアイデアや判断を活かしながら 自由度高く働ける環境です。 ────────────────── …⭐この仕事の面白さについて⭐… ────────────────── この仕事の魅力は、 “ただの仲介営業”ではないこと。 ｢この物件なら、こうリノベすれば売れる｣ ｢このエリアなら需要がある｣ など、自分の経験や感覚を活かして 物件価値を高めていける面白さがあります。 また当社は、長年住宅業界で培った 人脈・法人提携・ブランド力が強み。 ガツガツ飛び込みを繰り返すより、 情報収集や企画提案に集中しやすい 営業スタイルなのも特徴です。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 想定年収は450万円～650万円。 月給も32万円以上スタートなので、 転職による生活レベル低下の心配も かなり少ない環境です◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ▨月給32万円～42万5000円 ▨賞与年2回支給 ▨昇給年1回あり ▨住宅手当/月1万円 ▨育児手当/月2万～4万円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ さらに、年間休日125日＋残業少なめ。 “不動産業界だから仕方ない” を諦めなくていい環境です。 ────────────────── …⭐働きやすい条件も揃っています⭐… ────────────────── 完全週休2日制で、休日は火曜・水曜。 有給休暇も取得しやすい環境。 育休復帰率は100％！ ライフステージが変わっても、 長く安心して働ける環境です◎ また健康経営優良法人認定企業として、 ノー残業デーなども導入。 社員が長く働ける環境づくりに かなり力を入れている会社です。 ｢不動産業界＝激務｣ そんなイメージを良い意味で 裏切ってくれる職場ですよ◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回の募集は、今後さらに事業拡大を 進めていくための増員募集です。 特に買取再販事業は、会社としても 注力している重要ポジション。 採用枠には限りがありますので、 気になる方はぜひお早めにご応募下さい。

✨土日祝定休⭐基礎から学べる⭐転勤なしで長く働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ ＼基礎から料理の腕を磨ける／ ✨厳選素材を活かした居酒屋「ふくの鳥」で、 仕込みから調理まで幅広く担当します。 包丁を握ったことがなくても歓迎です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅基礎から丁寧に教わって成長 ✅旬の食材で新メニューを提案 ✅転勤なしで腰を据えて働ける ✅独立実績11名超で夢に近づく ✅残業代・深夜手当は全額支給 ✅市ヶ谷駅から徒歩2分で通いやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ キッチンスタッフとして、仕込みから 調理まで幅広くお任せします。 まずは野菜のカットや盛り付けなど、 できることから一つずつ始めます。 【具体的な業務内容】 ▷ 食材の下ごしらえ・仕込み 厳選した食材を丁寧に 扱う基本から身につけます。 ▷ 調理・盛り付け 心を込めて一皿を仕上げ、 お客様の笑顔につなげます。 ▷ 洗い場・衛生管理 安心して食べていただける 厨房の環境を整えます。 ▷ 在庫管理・発注業務 食材の量を確認し、 必要な分を手配します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 速さや完璧さより、 丁寧に想いを込める姿勢を大切に ✅ ひらめきを歓迎する社風で、 新メニューの提案もできる ✅ 独立実績は11名超。 黒字の既存店を任せる制度あり ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 基礎の基礎から丁寧に指導 ✅ 先輩スタッフがしっかり サポートします ✅ 年1回の理念浸透研修に参加 （社長自ら研修を行います） ✅ 資格取得補助制度あり ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・社歴に関わらず良いアイデアを 採り入れる社風です ・創業30年の安定企業です ・転勤はありません ・制服を貸与します ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 14:30 出勤・仕込み ⏰ 17:00 夜の営業・調理 ⏰ 19:30 休憩（60分） ⏰ 20:30 調理 ⏰ 23:30 片付け・退勤 ※実働8時間の一例です

✨土日祝定休⭐基礎から丁寧に教えます⭐失敗しない独立制度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ ＼包丁が初めてでも大丈夫／ ✨仕込みから調理まで幅広く担う、 キッチンスタッフのお仕事です。 基礎から丁寧に教わるので安心です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅包丁が初めてでも基礎から学べる ✅旬の食材で新メニューを提案できる ✅まかないがメニューになることも ✅終電を考慮したシフトも組める ✅昇給は年2回で成長が収入に出る ✅黒字店を引き継ぐ独立制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ キッチンスタッフとして、 仕込みから調理まで幅広く担当します。 まずは野菜のカットや盛り付けなど、 できることから一つずつ始めましょう。 【具体的な業務内容】 ▷ 食材の下ごしらえ・仕込み 野菜のカットなど、できることから 始めて、少しずつ幅を広げます。 ▷ 調理・盛り付け 心を込めた一皿をお客様へ届けます。 ▷ 洗い場・衛生管理 清潔なキッチンを仲間と保ちます。 ▷ 在庫管理・発注業務 食材の在庫を確認し、必要な分を 発注します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 良いアイデアは社歴に関係なく採用 ✅ まかない料理がメニューになることも ✅ 旬の食材での新メニュー提案も歓迎 ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 基礎の基礎から先輩が丁寧に指導 ✅ 年1回の理念浸透研修で学べます ✅ 資格取得補助制度もあります ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・創業30年、従業員満足度を重視 ・居酒屋・バル・カフェと業態が拡大中 ・転勤はなく、腰を据えて働けます ・エリアマネージャーを目指す道も ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 14:30 出勤・仕込み ⏰ 17:00 夜の営業・調理 ⏰ 19:30 休憩（60分） ⏰ 20:30 調理 ⏰ 23:30 片付け・退勤 ※実働8時間の一例です

【未経験歓迎】プロジェクトを支える施工管理補助！年休126日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ー未来の街と地図をつくる司令塔へ。 あなたの仕事が、何十年先も残る景色を生み出す。ー 街を歩いていて目にする高層ビルや商業施設、住まい、インフラ設備。 完成した瞬間はもちろん、 何年、何十年が経っても「あの建物、自分が関わったんだよ」と誰かに胸を張って語れるのが、この仕事最大のロマンです。 「建築の世界に興味はあるけれど、体力に自信がない」 「専門知識がまったくない」という方も大歓迎です。 あなたが担うのは、現場で重い資材を運んだり、壁を塗ったりする力仕事ではありません。 設計士、施主、そして何十人もの熟練の職人さんたち――多様なプロフェッショナルたちが集まる現場で、 全員が安心して安全に実力を発揮できるよう導く「プロジェクトのプロデューサー」のような存在です。 ー 配属先は大手を中心としたゼネコン各社。 建設プロジェクトが安全かつスムーズに進むよう、 段取りやスケジュールを整えるマネジメント業務をお任せします。 ★外勤業務（割合：7割） ★ 先輩技術者と一緒に現場の施工写真を撮影・記録 図面を見ながら施工位置の確認・墨出しサポート 現場スタッフが安全に作業しているかの安全確認・見回り 仕上がった設備や構造物の寸法計測・チェック ★内勤業務（割合：3割） ★ デスクワークでの写真管理、工事記録・安全日誌の管理 現場スタッフの勤怠・労務管理 書類や図面、見積書・請求書・申請書の作成・整理 【ここが面白い！この仕事ならではの醍醐味とやりがい】 ・地図と記憶に残る： 自分が携わった建物が完成し、そこに明かりが灯ったときの感動は何物にも代えられません。 ・人から頼りにされる面白さ： 「段取りよく手配してくれたから助かったよ」「このスケジュールならやりやすい！」と、現場の職人さんや関係者から直接感謝される手応えがあります。 ・一生モノの「プロデュース力」が身につく： スケジュール管理、人との対話力、先を見越す段取り力は、どんな業界でも通用する市場価値の高いマネジメントスキルです。

【土日祝勤務できる方歓迎】WワークOK！ コンタクト＆メガネ6～7割引の社割あり・週2～勤務OK・経験者優遇◎

仕事内容 当社の運営する眼科クリニックにて、 診察受付、医療事務などのお仕事をお願いします。 これまでの医療現場での経験を活かし、 《 即戦力 》としてご活躍いただける環境です！！ ―――――――――――――――――――――― ✨おすすめポイント✨ ✅経験者優遇中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 眼科業務経験者、医療事務有資格者は「前職給与を保証」し優遇！ あなたのこれまでのスキル・経験を正当に評価します◎ もちろん、未経験からのスタートも歓迎＊* 幅広い層のスタッフが活躍する、間口の広いクリニックです。 ✅正社員登用あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産休育休取得率100％、復帰率95％◎ 復帰後はライフステージに合わせて時短勤務なども気軽に選択可能です。 培った医療業界でのキャリアを無駄にせず、長期的なキャリア形成が叶います！ ✅主婦さん・フリーターさん活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週2日～OKでプライベートも充実◎ 家庭やWワークと両立しながら働きやすいスタイルです！ ✅充実の福利厚生！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コンタクトやメガネの社割あり◎ ご自身はもちろん、2親等までのご家族も適用！ コンタクトレンズ6割引、嬉しいメガネ7割引で購入可能です。 ―――――――――――――――――――――― ＜具体的なお仕事内容＞ ・眼科の受付対応、会計、予約対応業務 ・患者様の問診・カルテ入力 ・視力測定などの検査補助・機械操作 ・コンタクトレンズのご案内 など ＼日本最大級の眼科医療グループ／ だからこその安定した基盤と、 頑張りをしっかり還元する評価制度が整っています◎ ＊もちろん、まったくの未経験の方もご安心ください！ 分かりやすい研修やマニュアルを完備している他、 専門用語や機器の使い方などイチからお教えします＊* ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 給与について 】 時給1400円～ ※平日も勤務OK(時給1300円～） ※有資格者・経験者は前職時給を保証し優遇します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 当社について 】 東京・埼玉・千葉・新潟エリアで全15のクリニックを運営。 あわせて、眼科経営の支援やコンタクトレンズ・メガネの販売を手掛けているグループ会社があります。 日本最大級の眼科医療グループとして、東京・埼玉を中心に患者様の目の健康と視力を守ることを使命とし、運営をしてきました。 創業以来30年間で累計600万人の患者様に選んでいただいています。 ＊ このお仕事は『未経験から始められる医療関連のオシゴト』と人気も高く、お客様の眼の健康と視力を守るやりがいのあるお仕事です。 医療法人ということもあり、景気に左右されることがなく業績は好調。 まったくの初めてからスタートできる基盤と制度を整えている当法人で、ぜひ一緒に働きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【四ッ谷駅徒歩4分】★週３から４日在宅ＯＫ＊出版社での教科書の編集のお仕事★

仕事内容 ★週３から４日在宅ＯＫ＊出版社での教科書の編集のお仕事★ ◆駅・飲食店・コンビニが近くてイロイロ便利★質問しやすく教えてもらえる環境♪大きくて綺麗な自社ビル勤務☆服装は比較的自由☆ネイルもＯＫ！アットホームな雰囲気の職場です！ ◆ １２月スタート！服装はカジュアルでもＯＫ♪当社スタッフさんが就業中です！【お仕事の内容】▼編集業務：企画の検討、進行管理、原稿整理、会議参加、社外関係者との連絡、外注などの 管理など ▼校正業務（図書教材・教科書の本文・表紙・付録・教師用資料など） ▼その他：許諾申請…など。※週３～４日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 アットホームな雰囲気の職場です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：6人 部署平均年齢：40歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

ServiceNow（サービスナウ）は大手企業の全社基盤として導入が進む一方、国内で扱える技術者が限られている領域です。Salesforce・Power Platform・kintone・RPAのローコード開発、Java・PHP・JavaScriptでの開発、ヘルプデスク・運用監視・情シスの実務——いずれのご経験も、この領域で活きます。ServiceNowの経験は不問。残業月10h以下・年休123日・リモート可。

仕事内容: ＼この求人のポイント／ * ServiceNowは実務未経験可。Salesforce・Power Platform・kintone・RPA・Java・PHP・JS・ヘルプデスク・運用監視・情シスなど、これまでのご経験を土台にキャッチアップいただけます * 月給35万円〜（前職給与100%保証／経験・スキルを考慮して決定）。転向を理由に待遇を下げることはありません * 扱える技術者が国内で限られる領域。資格取得支援・資格手当でCSA等の認定取得を後押しします * 選考はカジュアル面談からスタート。全てオンライン・地方在住歓迎 * 面接日／入社日は相談可 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です。応募後、担当より日程をご連絡します。 選考では、出社のない案件で働けるかを、これまでのご経験から確認します。 ご希望の方には、出社のある別のポジションをご案内することもあります。 面談では、これまで工夫して変えた仕事と、次に担いたい役割を聞かせてください。 【扱える人が少ない領域へ、これまでの経験を持ち込む】 FLARETECH株式会社は、創業5年で取引実績600社超、システム開発・インフラ構築・DX支援を手がけるテックカンパニーです。現在ServiceNowのベンダー認定パートナー取得を目指し、この領域を事業の柱の一つとして立ち上げています。その立ち上げメンバーを複数名募集します。 汎用的な開発スキルや特定のSaaSは、扱える方が増えるにつれて単価が上がりにくくなる構造があります。ServiceNowは大手企業の全社基盤として導入が進む一方、国内で対応できる技術者が限られている。だからこそ、経験を積んだ分がそのまま希少性になります。 【いま、この領域で起きていること】 2026年、ServiceNowは全製品でAIネイティブ化が進んでいます。 * Now Assist： 2023年のチャットボット的な機能から、複数ステップの業務を自動実行するエージェント型AIへ進化。2026年4月以降は全ライセンス階層にバンドル * AI Agent Studio／Now Assist Skill Kit／Workflow Studio： この3層構造で企業向けAIエージェントを構築できる * MCP（Model Context Protocol）連携： Zurichリリースでネイティブサポート。Claude・ChatGPT等の外部AIクライアントからCMDBやナレッジを操作できる 「AIを使う」のではなく「AIが動く業務プロセスそのものを設計する」フェーズに入った領域です。当社としても、ここに踏み込んでいく方針です。 【あなたのご経験が、どう活きるか】 ServiceNowはゼロから覚え直す技術ではありません。ご経験に応じて、入口が異なります。 ▼ Salesforce・Power Platform・kintone・RPAをお使いの方へ ServiceNowは設計思想がよく似たプラットフォームです。テーブル・項目の定義（＝オブジェクト設計、アプリ設計）、画面レイアウトとフォームの構成、ワークフロー・承認プロセスの構築（＝Salesforce Flow、Power Automate）、宣言的に作って足りない部分をスクリプトで拡張する進め方（＝Apex、JavaScript）、権限・ロールの設計。いずれも同じ考え方です。キャッチアップの期間が最も短く済む層です。 ▼ Java・PHP・JavaScriptで開発してきた方へ ServiceNowのスクリプト開発はJavaScriptです。REST APIを用いた他システム連携、データモデル設計、業務要件のヒアリングとワークフローへの落とし込み——業務システム開発で培った経験がそのまま通用します。 ▼ Remedy・Zendesk・Jira Service Management・JP1など他のITSM製品をお使いの方へ インシデント管理・変更管理・構成管理の運用設計は、製品が変わっても考え方は共通です。伸びているプラットフォームで、その知見を活かせます。 ▼ ヘルプデスク・運用監視・情シスの方へ 開発経験は必須ではありません。ITSM構築は運用現場を知っている人ほど強い領域です。一次対応・エスカレーション・切り分けの経験はインシデント管理プロセスの設計に、申請と承認を回してきた経験は変更管理・承認フローの設計に、資産管理の経験はCMDBの設計に、そのまま直結します。「どういう運用なら現場が回るか」を知らない人が設計すると、使われないシステムになります。定型対応がAIに置き換えられていく流れの中で、その自動化を設計する側に回れるポジションです。 【具体的な業務内容】 ご経験・適性に合わせて、担当いただく範囲を段階的に広げていきます。 * ServiceNowを用いたワークフロー・業務プロセスの設計／実装 * ITSM（インシデント管理・変更管理・構成管理等）モジュールの導入・設定 * CMDB・データモデルの設計 * JavaScriptを用いたスクリプト開発、画面カスタマイズ * REST APIを用いた他システムとのデータ連携 * 運用定着に向けた業務部門との調整・改善提案、要件定義など上流工程への参画 【入社後のキャッチアップの流れ】 * 第1段階： 既存案件で設定・データ整備を担当しながらプラットフォームの構造を把握。あわせて認定資格（CSA）の取得を目指す * 第2段階： スクリプト開発・API連携・運用プロセス設計など、これまでのご経験を直接活かせる範囲を担当 * 第3段階： ワークフロー設計・業務部門との要件調整といった上流工程へ ※資格取得支援・資格手当の制度があり、ServiceNowの認定資格取得を後押ししています。月1回の勉強会ではCTOやベテランエンジニアによる座学・グループワークを実施しており、エンジニアリーダー陣との1on1でキャリアの相談ができます。 【プロジェクト事例】 * ITSM基盤の導入： インシデント管理・変更管理のプロセスをServiceNow上に構築（ServiceNow / ITSM / ITIL） * 業務ワークフローの構築： 申請・承認業務をワークフローとして設計・実装（ServiceNow / JavaScript） * 他システムとの連携開発： REST APIを用いた既存システムとのデータ連携（ServiceNow / REST API / Git） * 構成管理データベースの整備： CMDBのデータモデル設計と既存資産情報の移行（ServiceNow / CMDB / SQL） 【開発環境・技術スタック】 * プラットフォーム： ServiceNow（ITSM / ITOM / CMDB 等） * これまでの経験として想定： Salesforce（Apex）, Power Platform, kintone, RPA（UiPath等）, Java, PHP, JavaScript, ITIL * 言語： JavaScript, SQL * 連携： REST API, SOAP, MID Server, MCP * AI／開発支援： 生成AIを活用したAI駆動開発を推奨（社内勉強会あり） * ツール： Git, Slack, Notion 【この仕事の魅力】 * 供給が限られる領域へ移れる： 汎用スキルやローコードは扱える方が増えるほど単価が上がりにくくなります。ServiceNowは技術者が限られる一方、大手企業の全社基盤として採用が進んでいます。 * 認定資格がスキルの根拠になる： 資格という形でスキルを客観的に示せます。資格取得支援・資格手当の制度があります。 * AIエージェント実装という新領域： Now Assist・AI Agent Studioを使った実装は立ち上がったばかり。先行者になれる時期です。 * コードを書くだけで終わらない： 業務プロセスを設計し、業務部門と直接話す仕事です。上流工程へキャリアを広げられます。 * 立ち上げフェーズに関われる： ベンダー認定パートナー取得を目指すフェーズ。社内に知見を作っていく側に回れます。 * 幅広い業界： 上場企業との直取引を含む提携先4,000社以上の事業基盤があり、幅広い業界のシステムに携われます。 * エンジニアリーダー陣によるキャリア伴走： 3年後・5年後のキャリアロードマップを一緒に設計します。 【私たちが大切にしている哲学（Value）】 私たちは、以下のようなマインドを持つ方を求めています。 * 正しさに誠実である： 空気に流されず、事実（データ）で語る姿勢。 * スピード × 精度 × 完了： 圧倒的な速さで、かつ丁寧に仕事をやり遂げる。 * カオスを仕組みで整える： 曖昧さや混沌を楽しみ、仕組み化することに喜びを感じる。 * プロフェッショナルとしての自律： 自ら学び、進みながら改善し続ける。

35歳以下採用／未経験歓迎／土日祝休み／賞与年2回／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、建築設備メンテナンス ＼ この求人のポイント ／ ◆35歳以下の方を対象とした未経験者募集 ◆年間休日120日以上・完全週休2日制 ◆座学と先輩とのOJTで基礎から学べる ◆賞与年2回・平均勤続13年8か月 建物の空調や給排水設備の工事を、 打ち合わせや書類作成、日程管理などで 支える仕事です。 必要な知識は、入社後の研修で学べます。 人と話すことや段取りを考えることが 好きな方は、その力を活かせます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― ビルや建物に導入される 空調や給排水設備などの 改修・メンテナンス工事や 新設工事等に関わる仕事です。 ▼具体的には… ・お客さまとの打ち合わせ （工事の内容や仕様の確認） ・工事に向けた書類作成 ・工事に必要な図面の作成 （CADというソフトを使用） ・工事に必要な資材や機材の 発注や受け取り ・工事現場の安全管理や 工事状況の進捗管理 など、工事が円滑に進むための サポート業務を行う仕事です。 ―――――― 施工実績 ―――――― ・官公庁庁舎 ・学校、教育施設 ・病院、介護施設 ・銀行、金融機関 ・工場、事務所 ・ホテル、保養所 ・集合住宅、宿舎 ・国際競技関連の施設 etc. 誰もが知っている施設や会社、 長野県内のランドマークなども 手がけてきた実力のある会社です。 ―――――――― 入社後の流れ ―――――――― 入社後は丁寧な教育研修を行います。 座学で基本的なことから学べるほか、 先輩とのOJT研修も行っているので、 【扱う設備や工事の特徴】 【各業務のコツやポイント】 【業界特有の専門用語】 【工事全体の流れ】 【気を付けた方が良い点】まで 気になる点をイチから学べます。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の課題や成長に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ―――――――――― 向いているのは… ―――――――――― ・旅行の日程を立てるのが好き ・間取り図などの図面を見るのが好き ・学校でCADを使ったことがある ・相手の目線に立つのが得意 など、まわりから「段取り上手」や、 「サポート気質」と言われる方。 実際に工事で手を動かす方たちが スムーズに工事を進められるように サポートしていく役割なので、 こうした気質が特に活かせます。 ゼネコンやパートナー企業など、 さまざまな人と連絡を取りながら 工事の日程調整や管理を進めるので、 ・人とのコミュニケーションが好き ・色んな人と関われるのが楽しい という方にも最適なお仕事です。 ――――――――― スキルアップ ――――――――― この先も無くなることのない 建設業界の専門知識が身につくほか、 【スケジュールの調整力】 【プロジェクトを進めるための段取り力】 【相手に分かりやすく伝えるための コミュニケーション能力】など、 どんな仕事でも活かせるような マルチなスキルが身に付きます。 将来的にはこうしたスキルを 活かして後輩の教育担当や マネジメントにチャレンジしたり、 社内の別のポジションに チャレンジすることも可能です。 頑張る人を正当に評価するので、 じっくり着実にキャリアを 高めていけるのが金澤工業です。 ――――――――― 仕事のやりがい ――――――――― 空調・給排水など、 人々が安心して過ごせる空間づくりを 支える、社会的に意義のある仕事です。 自ら手がけた設備が「快適な日常」を 創っているという 実感がやりがいになります。 社会を支える価値ある仕事に、 あなたもチャレンジしませんか？ ―――――――――― 数字で見る金澤工業 ―――――――――― ◆平均勤続年数：13年8か月 ◆新卒社員の定着率：92.3％ （新卒離職率：7.7％） ◆月平均残業時間 入社2年目：23.5時間 入社3年目：13.9時間 ※残業時間は入社年次別の平均値です。

【入社祝い金20万円支給】週1日～/夜勤で高日給/未経験歓迎/日払いOK/履歴書不要！

仕事内容 ◆◆この求人のポイント◆◆ ★入社祝い金20万円支給（規定あり） ★夜勤手当込み、日勤よりも高収入 ★日払いOK …速払いサービス利用できます。 ★週1日～勤務OK ★履歴書不要 …写真も不要、普段着で来て下さい。 ★未経験スタート9割以上 …1名配置ではなく複数名体制 ★20代～60代まで幅広く活躍中 ◆◆未経験でも安心の警備サポート◆◆ 本求人は、夜間の道路工事現場などで行う交通誘導を 中心とした夜間警備員のお仕事です。 日中は本業やご家庭の予定がある方でも、 夜だけ集中して高収入を得られるのが最大の魅力です。 ブランクのある方、体力に自信のない方、 警備員未経験の方も多数活躍中です。 【夜間の交通誘導警備業務】 ・夜間工事に伴う車両、歩行者の誘導 ・片側交互通行時の安全確保 ・工事区域への無関係な立ち入り防止 ・誘導灯、バリケードの設置、撤去 ・作業後の周辺確認、簡単な清掃 【夜間の車両出入り・安全誘導】 ・工事車両、配送車両の出入り時の安全確保 ・公道での一時的な通行止め、誘導 ・バック誘導（無理のない範囲から担当します） ・作業員、歩行者の動線確保 複雑な作業はありません。 入社後にレクチャーがあり、未経験の方でも すぐ業務に慣れていただけます。 ◆◆オリエンタル警備で働く魅力◆◆ 【未経験でも安心！】 スタッフの9割以上が未経験スタート。 3日間の研修で基本から丁寧に学べます。 現場でも先輩が近くにいるので、 分からないことはすぐ解決できます。 【シフト自由！】 生活優先で無理なく働けます。 Wワークや副業として、スキマ時間を有効活用したい方にも最適です。 【入社祝い金20万円で新生活を応援！】 新しい一歩を安心して踏み出せるよう 入社祝い金20万円（規定あり）をご用意。 研修3日間で4万円＋食事代6,000円も支給 （昼食代1,000円×3日、夕食代1,000円×3日） 【日払い・速払いOK！】 働いた分を給料日前に受け取れます。 スマホから申請するだけで、勤務翌日に振込。 急な出費にも安心です。 【応募が簡単！】 履歴書不要、普段着で面接OK！ 面接交通費も支給します。 気軽にお話しできる場を用意しています。 ◆◆正社員を目指せる！登用制度あり◆◆ アルバイト・パートからスタートして、正社員を目指せます。 実際に、アルバイト・パートの警備員から正社員になり、活躍している先輩もいます。 現場で経験を積んだ方は、正社員になってからも頼られる存在です。 「まずは気軽に働いてみて、合えば長く働きたい」 そんな方にもぴったりです。 ※登用は、勤務状況や適性をふまえた選考のうえ決定します。 ◆◆様々な現場で交通誘導をお任せします◆◆ 当社では、次のような様々な現場で交通誘導を行っています。 ・道路工事、下水道工事、水道管工事などのインフラ工事 ・マンションやビルの建設現場、解体工事現場 ・商業施設の駐車場、物流センターや倉庫の出入口 ・病院、学校、駅前、イベント会場 など ※職種名に記載の現場は、配置先の一例です。 現場は日によって変わり、職種名とは異なる現場をお願いする場合もあります。

月給32万以上！賞与あり／7連休OK／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ⭐飲食業界未経験も大歓迎！ ⭐完全週休2日制◎ ⭐最大7連休取得OK！ ⭐多数の福利厚生で生活をサポート！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶▶▶ 募集職種・業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜募集職種｜ 今回は「Trattoria Gran Bocca」にて 【ホールスタッフ】を募集いたします！ ｜業務内容｜ オシャレなオープンキッチンの店内にて、 お客様のご案内や、料理提供を始めとした ホール業務全般をお任せ致します！ <具体的には…> ＊お客様のご案内 ＊オーダー受け ＊料理提供 ＊レジ対応 など 未経験でも安心してください♪ まずは簡単な業務からお任せしていくので、 ひとつずつステップアップできますよ！ ゆくゆくは――― ＊在庫管理・発注 ＊アルバイトスタッフ育成 ＊売上管理 などの業務も スキルや経験に応じてお任せいたします！ ＼店長候補の募集も実施中／ 店長候補としてのご入社は 【月給41万2000円】以上！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶▶▶この求人の4つのPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➊月給32万円以上＋賞与あり！ 昇給査定は年に2回！ ➋充実の手当＆福利厚生◎ やりがいだけでなく、 生活の安定もしっかり サポートする充実の待遇を用意してます！ ➌完全週休2日制！労働環境も◎ 飲食業界では珍しい「完全週休2日制」！ さらに最大7連休の取得も可能で、 しっかりリフレッシュできます！ ❹社歴？年齢？関係なし！ キッチンとホールの壁がなく、 お互いを支え合う文化が根付いてます！ 会社全体で風通しが良く、 フラットで相談しやすい 職場環境が整ってます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶▶▶頑張りを正当に評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、社歴や年齢に関係なく、 あなたの情熱や可能性を評価します。 経験が浅い方でも、 ポテンシャルがあれば副店長や副料理長、 さらには店長・料理長へと積極的に抜擢！ 決まりきったマニュアルに縛られることなく、 店舗運営やメニュー提案など、 自分のアイデアを活かせる大きな裁量を持って 活躍できるのが当社の魅力です。 実際に、アルバイトからスタートして 店長や料理長へ昇進した社員もおり、 現在は20代・30代の若手店長も活躍してくれています！ 一人ひとりの頑張りをしっかり評価し、 「やってみたい」という挑戦を、 私たちは全力で応援します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶▶▶株式会社セレソンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は"肉"にこだわり、 「焼肉 塩ホルモン 好ちゃん」や 「trattoria Tanta Bocca」、 「CarneSio」などの人気ブランドを 東京・大阪・兵庫・山梨で多数展開中。 自慢の料理とともに、 お客様に寄り添ったサービスを提供し、 「食事のひと時を 特別な思い出の1ページにする」 そんなやりがいに満ちたお手伝いを、 私たちは続けています。 当店にはキッチンとホールの 隔たりはありません。 役割は違っても目指す先はひとつ。 お客様が「来てよかった」と 心から思っていただける瞬間を追求し、 今後もお客様に選ばれ続け、 地域に根差した温かいお店を創り、 食を通じてたくさんの“感動”を生み出していきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶▶▶採用担当からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「当社のこだわりの料理の数々は いずれも自慢の一品ばかり！ 是非、店舗の雰囲気を知っていただきたい と考えておりますので、 お近くの店舗に食べに来てみてください！ ご来店いただけたら、 非常に嬉しいです！」

✨土日祝定休⭐年間休日108日⭐駅から徒歩2分で通勤ラク

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ＼おもてなしの心で店を創る／ ✨居酒屋のホールとして、 お客様がくつろげる空間を作ります。 未経験から活躍する先輩も多数です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅転勤なしで腰を据えて働ける ✅年間休日108日でオフも充実 ✅独立実績11名超の制度がある ✅昇給は年2回、成長が収入に ✅交通費は月3万円まで支給 ✅未経験から丁寧に学べる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ 居酒屋のホールスタッフとして、 お客様が心からくつろげる 接客サービス全般をお任せします。 まずは笑顔のご案内から始めましょう。 【具体的な業務内容】 ▷ お客様のご案内 笑顔でお迎えし、席へご案内します。 ▷ ドリンク・料理の提供 心を添えて、できたてを届けます。 ▷ テーブルの片付け・セッティング 整えた席で次のお客様を迎えます。 ▷ 会計・レジ、注文の確認 お客様との会話も大切な仕事です。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 発想と裁量を大切にする社風で、 あなたの気づきが店づくりに活きる ✅ 創業30年を超える安定企業で、 長くキャリアを築ける ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 未経験の先輩も多数活躍中で、 全力でバックアップします ✅ 年1回の理念浸透研修あり ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・転勤なしで長く働ける環境 ・創業30年を超える安定企業 ・店長やエリアマネージャーなど、 キャリアの道が複数ある ・独立実績11名超の独立制度あり ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 14:30 出勤・開店準備 ⏰ 17:00 夜の営業・接客 ⏰ 19:30 休憩（60分） ⏰ 20:30 接客・会計 ⏰ 23:30 片付け・退勤 ※実働8時間の一例です

月給41万円以上／最大7連休OK／20～30代店長活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □. // 株式会社セレソンについて //―― 当社は”肉”にこだわり、 「焼肉 塩ホルモン 好ちゃん」や 「trattoria Tanta Bocca」、 「CarneSio」などの人気ブランドを 東京・大阪・兵庫・山梨で多数展開中。 自慢の料理を中心に、 お客様の“今、ほしい気配り”を 先回りして届ける、マニュアルを超えた 思いやりのサービスで、 「お客様が思わず笑顔になる空間」を 演出しています。 お客様に心から満足していただくため、 “肉”にも“サービス”にも 妥協せず、こだわり抜く。 それはすべて、 「お店に来ていただいた お客様全員を笑顔にすること」という 私たちのモットーを体現するためです。 当社にはポジションによる壁は一切ありません。 役割は違っても、お客様が「来てよかった」と 心から思っていただける瞬間を、 スタッフ全員がひとつのチームとなって追求しています。 ●みんなで意見を出し合える風通しの良さ 常にお客様目線で 「どうすればもっと居心地の良い空間になるか」を 全員でフラットに話し合い、 良いアイデアはすぐに営業に取り入れる柔軟さがあります。 自分のアイデアを活かして主体的に 楽しく働きたい方にピッタリの環境を用意しています。 今後もお客様に選ばれ続け、 地域に根差した温かいお店を創り、 食を通じてたくさんの“感動”を生み出していくため、 私たちと志を同じくしてくれる仲間を募集いたします。 □. // 募集職種 //――― 『 Trattoria Gran Bocca 』 にて、将来の店舗運営を担う 【 店長候補 】を募集します。 いきなりすべてをお任せすることはありません。 まずは現場の仕事や メニューの魅力を掴むことから始め、 売上管理やシフト作成など店舗運営業務は、 あなたのペースに合わせて丁寧にお教えします。 ご家族での食事から記念日、 お酒を楽しむひとときまで、 お客様の目的はさまざま。 だからこそ、 マニュアル通りではなく、 お客様のために自分で考えて 行動できることがこの仕事の面白さです。 技術や知識以上に、私たちの想いに共感し、 仲間を大切にできる方をお待ちしています！ ＼リーダーポジションの募集も実施中／ 「店長候補はまだ自信が持てない…」 そんな方は【リーダー】として ご入社いただき、ステップアップを 目指していただけます！ リーダーとしてのご入社は 【月給32万6000円】以上スタート！ □. // 業務内容について //――― 【店長候補】として 下記の業務をお任せ致します。 • 接客・ホール • 調理・キッチン • 店舗運営（数値管理） ┗売上管理 ┗コスト（食材費・人件費）の最適化 • 人財育成（チーム作り） ┗スタッフの採用・教育 ┗シフト作成 • 品質・営業管理 ┗料理や接客サービスのクオリティ維持 ┗衛生管理 「飲食が好き」 「人と関わることが好き」 「料理や素材に興味がある」 そんな純粋な“好き”の気持ちを、 私たちは何よりも大切にしています。 □. // 求人のPOINT //――― 【 月給41万円以上＋賞与！ 】 昇給査定は年に2回！ 【 家族や将来も大切にできる環境 】 多数の手当や福利厚生を用意！ やりがいだけでなく、 生活の安定もしっかり サポートする充実の待遇です。 【 完全週休2日制＆最大7連休 】 飲食業界では珍しい「完全週休2日制」！ さらに最大7連休の取得も可能で、 しっかりリフレッシュできます。 【 風通しの良さが自慢 】 キッチンとホールの壁がなく、 お互いを支え合う文化。 フラットで相談しやすい 職場環境を整えています。 □. // 裁量を持って活躍できる //――― 当社では、社歴や年齢に関係なく、 あなたの情熱や可能性を評価します。 経験が浅い方でも、 ポテンシャルがあれば副店長や副料理長、 さらには店長・料理長へと積極的に抜擢！ 決まりきったマニュアルに縛られることなく、 店舗運営やメニュー提案など、 自分のアイデアを活かせる大きな裁量を持って 活躍できるのが当社の魅力です。 実際に、アルバイトからスタートして 店長や料理長へ昇進した社員もおり、 現在は20代・30代の若手店長も活躍してくれています！ 一人ひとりの頑張りをしっかり評価し、 「やってみたい」という挑戦を、 私たちは全力で応援します。 □. // 採用担当からのメッセージ //―― 「当社のこだわりの料理の数々は いずれも自慢の一品ばかり！ 是非、店舗の雰囲気を知っていただきたい と考えておりますので、 お近くの店舗に食べに来てみてください！ ご来店いただけたら、 非常に嬉しいです！」

業界シェアトップクラス／未経験歓迎／半年研修／土日祝休み／賞与年2回／報奨金最大月8万円

仕事内容: 未経験大歓迎♪ 地域の企業と学校をつなぐ営業のお仕事！ ＜この求人のポイント＞ ✨業界シェアトップクラスの商材 ✨未経験OK／半年間の研修あり ✨電話でのご案内／飛び込み営業なし ✨土日祝休み／年間休日125日以上 ✨月給23.5万～32万円＋賞与年2回 ✨月給に加えて報奨金最大月8万円 ※目標達成時に達成率に応じて支給 ※未達成でもペナルティはありません ＜お任せする仕事＞ 地域の企業や病院などに電話をかけ、 学校への教育支援を提案するお仕事です。 ご案内するのは、学校の廊下などに 設置されている「写真ニュース掲示板」。 写真と文章でニュースを紹介し、 子どもたちが社会の出来事や 新しい知識に触れるきっかけをつくる 教育用の掲示板です。 ＜どんな仕組み？＞ 例えば、地域の企業に 「地元の小学校にニュース掲示板を プレゼントしませんか？」 とお電話でご案内します。 企業には年間約10万円の スポンサー費用をご負担いただき、 学校へ掲示板を寄贈する仕組みです。 企業にとっては地域貢献につながり、 学校には子どもたちの学びに役立つ ニュース掲示板が届きます♪ ＜お仕事の流れ＞ ①紹介資料を送付 地域の企業や病院などに 掲示板の紹介資料を送ります。 会社が用意するリストなどを使います。 ②電話でご提案 資料を送った企業などに電話をかけ、 学校への寄贈の仕組みをご案内します。 ③ご契約 興味を持っていただいた企業に スポンサー費用や内容をご説明し、 契約手続きを進めます。 ④学校への寄贈をサポート 寄贈先の学校へのご案内や 導入の段取りを進めます。 導入後のフォローは別部署が担当するため、 新しい企業へのご案内に集中できます◎ ＜未経験でも安心♪＞ 入社後は半年間の研修をご用意！ 電話での話し方や仕事の進め方など、 基礎から丁寧にお教えします。 トークマニュアルもあるので、 営業経験がない方も安心です。 商談は電話が中心のため、 飛び込み営業は一切ありません♪ ＜仕事のやりがい＞ 自分がご案内した企業の協力によって、 学校にニュース掲示板が届けられます。 「母校の子どもたちを応援したい」 「地域の教育に貢献したい」 そんな企業の想いを形にできる仕事です。 掲示板は学校の朝会や授業でも活用され、 子どもたちが新しい世界を知る きっかけにもなっています。 営業として成長しながら、 地域や子どもたちの未来に貢献できる やりがいのあるお仕事です♪

【入社祝い金20万円支給】週1日～/夜勤で高日給/未経験歓迎/日払いOK/履歴書不要！

仕事内容 ◆◆この求人のポイント◆◆ ★入社祝い金20万円支給（規定あり） ★夜勤手当込み、日勤よりも高収入 ★日払いOK …速払いサービス利用できます。 ★週1日～勤務OK ★履歴書不要 …写真も不要、普段着で来て下さい。 ★未経験スタート9割以上 …1名配置ではなく複数名体制 ★20代～60代まで幅広く活躍中 ◆◆未経験でも安心の警備サポート◆◆ 本求人は、夜間の道路工事現場などで行う交通誘導を 中心とした夜間警備員のお仕事です。 日中は本業やご家庭の予定がある方でも、 夜だけ集中して高収入を得られるのが最大の魅力です。 ブランクのある方、体力に自信のない方、 警備員未経験の方も多数活躍中です。 【夜間の交通誘導警備業務】 ・夜間工事に伴う車両、歩行者の誘導 ・片側交互通行時の安全確保 ・工事区域への無関係な立ち入り防止 ・誘導灯、バリケードの設置、撤去 ・作業後の周辺確認、簡単な清掃 【夜間の車両出入り・安全誘導】 ・工事車両、配送車両の出入り時の安全確保 ・公道での一時的な通行止め、誘導 ・バック誘導（無理のない範囲から担当します） ・作業員、歩行者の動線確保 複雑な作業はありません。 入社後にレクチャーがあり、未経験の方でも すぐ業務に慣れていただけます。 ◆◆オリエンタル警備で働く魅力◆◆ 【未経験でも安心！】 スタッフの9割以上が未経験スタート。 3日間の研修で基本から丁寧に学べます。 現場でも先輩が近くにいるので、 分からないことはすぐ解決できます。 【シフト自由！】 生活優先で無理なく働けます。 Wワークや副業として、スキマ時間を有効活用したい方にも最適です。 【入社祝い金20万円で新生活を応援！】 新しい一歩を安心して踏み出せるよう 入社祝い金20万円（規定あり）をご用意。 研修3日間で4万円＋食事代6,000円も支給 （昼食代1,000円×3日、夕食代1,000円×3日） 【日払い・速払いOK！】 働いた分を給料日前に受け取れます。 スマホから申請するだけで、勤務翌日に振込。 急な出費にも安心です。 【応募が簡単！】 履歴書不要、普段着で面接OK！ 面接交通費も支給します。 気軽にお話しできる場を用意しています。 ◆◆正社員を目指せる！登用制度あり◆◆ アルバイト・パートからスタートして、正社員を目指せます。 実際に、アルバイト・パートの警備員から正社員になり、活躍している先輩もいます。 現場で経験を積んだ方は、正社員になってからも頼られる存在です。 「まずは気軽に働いてみて、合えば長く働きたい」 そんな方にもぴったりです。 ※登用は、勤務状況や適性をふまえた選考のうえ決定します。 ◆◆様々な現場で交通誘導をお任せします◆◆ 当社では、次のような様々な現場で交通誘導を行っています。 ・道路工事、下水道工事、水道管工事などのインフラ工事 ・マンションやビルの建設現場、解体工事現場 ・商業施設の駐車場、物流センターや倉庫の出入口 ・病院、学校、駅前、イベント会場 など ※職種名に記載の現場は、配置先の一例です。 現場は日によって変わり、職種名とは異なる現場をお願いする場合もあります。