「オープニングスタッフ,守口市/門真市/枚方市周辺,専門職･その他」のアルバイト/求人情報
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3件あり
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| 給与 |
月給300,000円以上 給与: 【給与詳細】 月給30万円～ ※研修期間6ヶ月(短縮有)/条件変更なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: バス｢島頭｣停より徒歩7分 ⭐️車通勤OK（規定あり） ⭐️最寄り駅より駐輪所・自転車もご用意しています ⭐️自宅から自転車通勤の方、プライベートでも使用可能な電動自転車の貸出制度あり | ||
アピールポイント: 残業ほぼなし！月給30万スタート キャリアアップ支援制度も充実！ 即日面接対応！勤務開始日相談OK ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社5年半】 家族のために、収入が安定していて 将来を見据えて働ける環境を探していました。 こちらは複数の施設を運営しているので 経営基盤がしっかりしていますし、 色々な経験を積めるのもキャリアの プラスになると思い応募しました。 自分の頑張りで利用者様や スタッフの笑顔が増えるので、 やりがいを実感できて楽しいです⭐️ 「あなたが来て明るい空間になった」 と言っていただけた時は感激でしたね✨
- 短期
| 給与 | 時給1500円～1800円(携帯販売経験者) ＊月収30万以上/日払い可/交通費全額 |
雇用形態 | アルバイト、派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：寝屋川市 イオンモール四條畷＊交通費全額/車通勤可 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＜面接・登録は在宅で簡単・ＷＥＢ対応可＞ＵＩターン歓迎！住宅手当あり！経験者は即採用！もちろん未経験の方も大歓迎★
- 応募可能期間：
- 2024-04-26 07:00:00.0～2025-04-28 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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- 短期
| 給与 | 時給1500円～1800円(携帯販売経験者) ＊月収30万以上/日払い可/交通費全額 |
雇用形態 | アルバイト、派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：四條畷市 イオンモール四條畷＊交通費全額/車通勤可 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＜面接・登録は在宅で簡単・ＷＥＢ対応可＞ＵＩターン歓迎！住宅手当あり！経験者は即採用！もちろん未経験の方も大歓迎★
- 応募可能期間：
- 2024-04-26 07:00:00.0～2025-04-28 07:00:00.007:00AM（終了予定）
- 短期
| 給与 | 時給1500円～1800円(携帯販売経験者) ＊月収30万以上/日払い可/交通費全額 |
雇用形態 | アルバイト、派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：門真市 イオンモール鶴見緑地＊交通費全額/車通勤可 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＜面接・登録は在宅で簡単・ＷＥＢ対応可＞ＵＩターン歓迎！住宅手当あり！経験者は即採用！もちろん未経験の方も大歓迎★
- 応募可能期間：
- 2024-04-26 07:00:00.0～2025-04-28 07:00:00.007:00AM（終了予定）
株式会社グランドライフ メディケアゆう門真
サービス提供責任者(重度医療対応型ホスピタルハウス)_mk005
＜介護福祉士をお持ちの方/職種未経験OK＞月給30万～⭐️残業ほぼなし・有給消化率100％
| 給与 |
月給300,000円以上 給与: 【給与詳細】 月給30万円～ ※研修期間6ヶ月(短縮有)/条件変更なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄り駅：大阪メトロ「門真南」駅 ⭐️車通勤OK（規定あり） ⭐️自宅から自転車通勤の方、プライベートでも使用可能な電動自転車の貸出制度あり | ||
アピールポイント: 残業ほぼなし！月給30万スタート キャリアアップ支援制度も充実！ 即日面接対応！勤務開始日相談OK ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社5年半】 家族のために、収入が安定していて 将来を見据えて働ける環境を探していました。 こちらは複数の施設を運営しているので 経営基盤がしっかりしていますし、 色々な経験を積めるのもキャリアの プラスになると思い応募しました。 自分の頑張りで利用者様や スタッフの笑顔が増えるので、 やりがいを実感できて楽しいです⭐️ 「あなたが来て明るい空間になった」 と言っていただけた時は感激でしたね✨
| 給与 |
月給300,000円以上 給与: 【給与詳細】 月給30万円～ ※研修期間6ヶ月(短縮有)/条件変更なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ｢野崎駅｣・｢四条畷駅｣から車で7分 ⭐️車通勤OK（規定あり） ⭐️最寄り駅より駐輪所・自転車もご用意しています ⭐️自宅から自転車通勤の方、プライベートでも使用可能な電動自転車の貸出制度あり | ||
アピールポイント: 残業ほぼなし！月給30万スタート キャリアアップ支援制度も充実！ 即日面接対応！勤務開始日相談OK ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社5年半】 家族のために、収入が安定していて 将来を見据えて働ける環境を探していました。 こちらは複数の施設を運営しているので 経営基盤がしっかりしていますし、 色々な経験を積めるのもキャリアの プラスになると思い応募しました。 自分の頑張りで利用者様や スタッフの笑顔が増えるので、 やりがいを実感できて楽しいです⭐️ 「あなたが来て明るい空間になった」 と言っていただけた時は感激でしたね✨
| 給与 |
月給360,000円〜460,000円 給与: 【給与詳細】 月給36万円～46万円 ※経験・能力を考慮します ※試用期間6ヶ月(短縮有)/月給32万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄り駅：大阪メトロ「門真南」駅 ⭐️車通勤OK（規定あり） ⭐️自宅から自転車通勤の方、プライベートでも使用可能な電動自転車の貸出制度あり | ||
アピールポイント: 経験を活かしてキャリアアップしたい方歓迎 車通勤可 自宅から自転車通勤の方、プライベートも使用可能な電動自転車貸与制度あり 即面接実施！勤務開始日は相談OK！ 【職場環境】 働きやすい環境作りに注力している甲斐もあり 風通しは良く、現場の声が届きやすい体制です。 資格取得支援制度などでキャリアUPも応援！ ヘルパーから施設長に昇格した人もいます⭐️ スタッフの要望には できる限り迅速に対応していますので 日々の「困った」や「こうしたい」は どんどん発信してください。 余計なストレスなく業務に集中できますよ✨ ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社9年】 現場のスタッフさんとは積極的に コミュニケーションを取るようにしています。 ただ、私から話を聞きに行くだけでなく スタッフからも相談しやすい雰囲気を 作るよう心掛けています。 スタッフの声は定例会議などで共有。 現場の声が活かされることで施設はもちろん 会社全体が良い方向に向かっていて、 スタッフの定着率は上がっています！
| 給与 |
月給360,000円〜460,000円 給与: 【給与詳細】 月給36万円～46万円 ※経験・能力を考慮します ※試用期間6ヶ月(短縮有)/月給32万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: バス｢島頭｣停より徒歩7分 ⭐️車通勤OK（規定あり） ⭐️最寄り駅より駐輪所・自転車もご用意しています ⭐️自宅から自転車通勤の方、プライベートでも使用可能な電動自転車の貸出制度あり | ||
アピールポイント: 「施設長」未経験の方も歓迎します 電動自転車貸出制度あり（私用利用もOK） 即面接実施！勤務開始日は相談OK！ 【職場環境】 働きやすい環境作りに注力している甲斐もあり 風通しは良く、現場の声が届きやすい体制です。 資格取得支援制度などでキャリアUPも応援！ ヘルパーから施設長に昇格した人もいます⭐️ スタッフの要望には できる限り迅速に対応していますので 日々の「困った」や「こうしたい」は どんどん発信してください。 余計なストレスなく業務に集中できますよ✨ ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社9年】 現場のスタッフさんとは積極的に コミュニケーションを取るようにしています。 ただ、私から話を聞きに行くだけでなく スタッフからも相談しやすい雰囲気を 作るよう心掛けています。 スタッフの声は定例会議などで共有。 現場の声が活かされることで施設はもちろん 会社全体が良い方向に向かっていて、 スタッフの定着率は上がっています！
| 給与 |
月給360,000円〜460,000円 給与: 【給与詳細】 月給36万円～46万円 ※経験・能力を考慮します ※試用期間6ヶ月(短縮有)/月給32万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ⭐️｢野崎駅｣・｢四条畷駅｣から車で7分 ⭐️車通勤OK（規定あり） ⭐️最寄り駅より駐輪所・自転車もご用意しています | ||
アピールポイント: 「サ高住」未経験の方も歓迎します プライベートも使用可能使用可能な電動自転車貸与制度あり 即面接実施！勤務開始日は相談OK！ 【職場環境】 働きやすい環境作りに注力している甲斐もあり 風通しは良く、現場の声が届きやすい体制です。 資格取得支援制度などでキャリアUPも応援！ ヘルパーから施設長に昇格した人もいます⭐️ スタッフの要望には できる限り迅速に対応していますので 日々の「困った」や「こうしたい」は どんどん発信してください。 余計なストレスなく業務に集中できますよ✨ ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社9年】 現場のスタッフさんとは積極的に コミュニケーションを取るようにしています。 ただ、私から話を聞きに行くだけでなく スタッフからも相談しやすい雰囲気を 作るよう心掛けています。 スタッフの声は定例会議などで共有。 現場の声が活かされることで施設はもちろん 会社全体が良い方向に向かっていて、 スタッフの定着率は上がっています！
| 給与 | 月給300,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 京阪本線 寝屋川市駅から 徒歩3～5分程度となります。 | ||
アピールポイント: 既に大阪市内と堺市内で営業している、就労継続支援B型アクアリウム及び観葉植物カフェの系列店となります。 ◆ハッピーアクア(大阪市) https://www.happy-aqua.com/ ◆the SOUP(堺市) https://www.instagram.com/the_soup_greenandcafe/ ★上記施設では、数多くの相談支援員の皆さまや、行政の方々からのご連絡及び相談、利用者様の紹介をたくさんいただいており、本当に有難いです。 ※※※※※重要※※※※※ ◎運営会社に、管理職及び事務の専門職員がいますので、余計な雑務にとらわれることなく「サビ管業務」に集中していただける環境です！ ★これからオープンする新しい職場なので、余計なしがらみは一切なし！ ★残業もしないでください。ストレスフリーで自分に合った働き方ができます。 ★もしご希望であれば、系列店との連携も容易にとれます。 ★仕事に悩んだときも自分ひとりだけでなく、安心して相談できる仲間がいます。 【安心できる居場所づくり】 利用者様だけでなく、一緒に働くスタッフが安心して働ける環境づくりを目指します。人情あふれる商店街で、街の方々から愛されるお店を一緒に作り上げていきましょう！
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥45,000〜￥70,000（37時間相当分）を含む。37時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜給与＞ 月給250,000円〜月給350,000円 ------------------------------------------------------ ＜下記より選択可＞ ①店舗スタッフ：月給215,000円〜250,000円 ②店長候補：月給250,000円〜300,000円 ③エリアマネージャー：月給300,000円〜350,000円 （年収内訳:月給×12ヶ月+成果賞与年4回） ------------------------------------------------------ ＜給与備考＞ ・時間外労働の有無にかかわらず固定残業代30時間〜45時間時間を「営業手当￥45,000〜￥70,000」として支給（休日出勤手当8時間分を含む） ・休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支払います ・研修期間は経験・能力により異なります。 ・経験・スキル・前職も考慮し給与に反映します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 大阪メトロ谷町線 大日駅 徒歩2分 大阪モノレール本線 大日駅 徒歩2分 | ||
アピールポイント: ⚫︎販売、接客、飲食業界が未経験で入社したスタッフも多数活躍中！ ⚫︎賞与は嬉しい年4回！ ⚫︎週休2日制で、年末年始休暇・夏季休暇もあります！ ⚫︎家族手当あり（3,000円〜10,000円） ＊社内規定に準ずる ⚫︎住宅手当あり（5,000円～30,000円） ＊社内規定に準ずる ⚫︎将来的に独立を検討されている方も応援します。 ⚫︎各種マニュアルが完備されているので、安心して店舗運営できます！ ⚫︎入社後の研修・教育サポートもしっかり！ ⚫︎今後も新規出店予定があるので、店舗立ち上げの経験も積めます！ ⚫︎大手ブランドで知名度があり来店客数も多く、売り上げ安定しており、堅調に業績を伸ばしています！
| 給与 |
月給260,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万5000円 〜 29万3000円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万5000円 〜 10万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給26万円～月給40万円 ※固定残業代6万5000円～10万7000円/45時間分（超過分は別途支給） ■店長経験者は月給30万円～ ※固定残業代6万5000円～/45時間分（超過分は別途支給) 【 評価制度 】 当社で運用している“360度評価”についてお伝えします。 半期ごとに行う“評価”と実力に応じた“グレード”を“給与”にリンクさせるものです。 お客様やスタッフ、上司など様々な角度から公正に判断されます。 グレードが1つ上がるごとに、毎月2万円給与がUPします。(一般社員の場合) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR学研都市線「四条畷駅」からバイクで7分 | ||
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥69,500〜￥87,200（41時間相当分）を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給30万円～35万円＋各種手当 ※固定残業代6万9500円～8万7200円（41～45時間分）含む ※超過分は別途支給 ※試用期間なし ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（6月・12月） 【店長昇格後賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目：0円～640万円（年4回支給／4月・7月・10月・1月） ※上記金額は4回の合計 給与＋賞与の上限は1000万円 （例）月給30万円の場合 月給×12カ月＝360万円 年収上限1000万円－360万円＝640万円 【年収例】 340万円／24歳 店舗スタッフ／入社1年（月給23万円＋諸手当＋賞与年2回） 500万円／27歳 店長／入社3年（月給30万円＋賞与年4回／140万円） 1000万円／33歳 店長／入社5年（月給30万円＋賞与年4回／640万円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ＪＲ学研都市線｢星田｣駅から徒歩3分 他、全国に店舗多数！新店も出店予定！ 北海道・群馬県・神奈川県 千葉県・東京都・栃木県 愛知県・岐阜県・静岡県 大阪府・奈良県・兵庫県 和歌山県・熊本県・福岡県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。 【独立・開業支援＆カムバック制度】 のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員として 働きたいと思った場合には「カムバック制度」もご用意。 安心して独立への挑戦ができる環境です！ | ||
アピールポイント: 7月オープン予定！オープニングスタッフ大募集！ 【こんなお店】 「シジャン」とは韓国語で「市場」の意味。 「薬食同源」をコンセプトに、 石焼ピビンバをはじめ冷麺、ラッポギ、チゲなど 本場韓国の味に和をプラスした 新しい美味しさをお届けしているお店です。 現在は札幌から関東・中部・関西・中国地方に 計15店舗を展開。 おかげさまで多くのお客様に ご利用いただけるようになりましたが 現状に満足することなく、 さらに出店を行っていくつもりです。 活躍していただける場所もポストも どんどん増えていきます。 【頑張りが収入に反映される仕組みづくり！】 ★「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入開始！ 業務に真面目に取り組んでいることを見逃さず、頑張りを正当に評価するために 360度、多面的な評価を基に行う「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入を開始！ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分で正当に評価をしていきます。 店長に就任後は賞与が4回あり（3カ月に一度）、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する仕組みも取り入れており（規定あり） 年収1000万円を目指すことも可能です。 【社員インタビュー1】 以前は別の仕事をしていましたが、 アルバイト時代に経験した飲食店の接客が忘れられず、 また自身が韓国好きであったことからおらが蕎麦へ転職。 自分が携わった料理がお客さまに「美味しい！」と 喜んでいただけた時にはとても嬉しいですね。 直接反応がわかるのもこの仕事の醍醐味だと思います。 東証プライム上場企業でもある当社。安定性も抜群です。 【社員インタビュー2】 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる環境が整っています。 現場と経営に関する業務のジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられる体制を会社が用意。 将来の道はもちろん自分自身で決めるのですが、 現場の職人として活躍する場合でも経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもきちんと会社のバックアップが受けられます。
| 給与 |
月給262,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万8000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり36時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 【手当】 交通費全額支給 家族手当 シフトリーダー手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス ＊京阪「枚方市駅」徒歩4分＊京阪「宮之阪駅」徒歩12分 | ||