「京都,介護福祉士」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,210円〜1,510円 給与詳細 基本給：時給 1210円 〜 1510円 【昇給】 お任せする仕事が増えれば随時昇給！ リーダー手当：100円UP！ 介護福祉士：200円UP！ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 【自転車・バイク通勤可】京福電気鉄道「北野白梅町駅」より徒歩7分/市バス「衣笠校前」より徒歩3分 | ||
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| 給与 |
月給270,200円〜287,600円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,200 〜 ￥287,600は1か月当たりの固定残業代￥18,800〜￥20,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 270,200円〜287,600円 介護福祉士273,500円～介護職員実務者研修270,200円～ ・基本給 209,400円～222,600円 ・処遇手当 介護福祉士40,000円 介護職員実務者研修37,000円 ・訪問介護員手当 5,000円～5,000円 ・定額時間外手当 介護福祉士19,100円～20,000円（10時間分） 介護職員実務者研修18,800円～19,800円（10時間分） ※時間外労働10時間分として時間外労働の有無にかかわらず支給。 ・賞与年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当上限50,000円/月（車通勤の場合、ガソリン代支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ココファン西院は… 全国で約200ヵ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社の事業所の一つである、サービス付き高齢者向け住宅です。 学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル）、教育研修があります。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計画書を作成して、ケアの目的・目標とケアの方法をスタッフ間で共有し、計画通り実行できているかを定期的に評価・見直す、というプロセスによりケアの品質が向上していきます。
| 給与 |
月給249,800円〜268,400円 給与: 月給249,800～268,400円 介護福祉士252,800円～ 初任者研修以上249,800円～ 【給与内訳】※地域限定正社員 ・基本給 183,800円～199,400円 ・処遇手当 介護福祉士40,000円 初任者研修以上37,000円 ・訪問介護員手当 5,000円～5,000円 ・夜勤手当24,000円（夜勤4回分）※夜勤1回あたり、6,000円 ・賞与年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当上限50,000円/月（車通勤の場合、ガソリン代支給） 試用期間3ヶ月（期間中も同条件） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩で14分 京都市営地下鉄烏丸線 鞍馬口駅から徒歩で21分 | ||
アピールポイント: 学研グループならではの充実した福利厚生、キャリアアップ制度あり！ ・キャリアアップや職種変更の希望が出せる制度があります。 ・学研グループ福利厚生制度が充実！各種宿泊施設、飲食割引等があるのでプライベートを充実できます。 ・商品割引購入制度があり◎書籍、保育用品、ステーショナリーなどを割引価格で購入いただけるので日々の生活の負担を減らせます。 教育研修の充実は学研グループならでは◎学べる環境が整っています！ ・運営ガイドラインが記載されたマニュアルあり！業務にあたっての考え方なども記載し、共有しているので不安がなく業務を進められますよ。 ・スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実しています◎
| 給与 |
月給245,000円〜270,000円 給与: ※サ責手当（4万円）、調整手当（5000円～3万円）を含む。 〈別途支給される手当〉 年始手当（12／31～1／2）：3000円／日 母子手当：2000円 昇給 賞与年3回（昨年度実績計2ヶ月分） 特定処遇改善加算手当（年2回） 交通費実費支給（上限1万3000円／月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄「今川駅」から徒歩8分 | ||
アピールポイント: 【おすすめポイント】 ◎️子育て中の方も可能な限り時間調整します！お気軽にご相談ください！ （子育て中の常務のヘルパーさん3名在職中です） ◎️7月、12月、3月の年3回賞与あり！各種手当も充実！ ◎社用バイク貸与＆各種手当も充実！ 《企業について》 訪問介護・居宅介護・移動支援などを運営している会社です。 京町家の訪問介護事業所でサービス提供責任者募集！他府県から京都で働きたいという方も応援します！！ アットホームな会社です。利用者さん、ヘルパーさん、サービス提供責任者、支援相談員、ケアマネとの連携を密にしています。
ヘルパーステーション空桂事業所
訪問介護事業所でのサービス提供責任者(訪問介護・ホームヘルパー)/京都市/S4572
★️賞与年2回（昨年度実績計2ヶ月分）★️残業ほぼなし★️リフレッシュ休暇あり★️月8日休み★
| 給与 | 月給200,000円〜230,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急「桂駅」から徒歩8分 | ||
アピールポイント: 【おすすめポイント】 ◎️月8日休み＋リフレッシュ休暇9日あり！プライベートも充実できます。 ◎️日勤のみ＆残業ほぼなし！家庭の時間も大切にできます！ ◎️社用携帯・原付・制服貸与あり！ 《企業について》 訪問介護・介護予防訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・総合事業を運営している会社です。 京都市西京区にて「安心で安全で温かさのある」総合福祉介護サービスを提供しています。 常勤のサービス提供責任者として、地域密着型のヘルパーステーション空桂事業所で一緒に働きませんか？ アットホームな職場でみんなが協力しあって働きやすい職場づくりを常に心がけています。 サ責が初めての方でも丁寧に指導しますので「介護福祉士」をお持ちの方は是非この機会にスキルアップを目指してみませんか？ 現在3名のサ責が常駐しているので負担感なく始められますよ！ あなたの手を待っているご利用者様がたくさんいらっしゃいます。ぜひご応募お待ちしております！
| 給与 |
月給255,000円〜300,000円 給与: 月給255,000円〜300,000円 給与の備考 基本給：200,000円 資格手当（介護福祉士の場合）：40,000円 （実務者研修の場合）：20,000円 役職手当：（主任手当含む）：35,000円 早出・遅出手当：2,000円/回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で13分 京阪京津線 京阪山科駅から徒歩で13分 琵琶湖線 山科駅から徒歩で14分 | ||
アピールポイント: 有料老人ホームすずらんは、2019年8月に開業した新しい施設です。 医療法人が直接経営しておりますので、医師との距離が近くいつでも相談しやすい環境です。 医療処置の多い方も多数入居されていますので、介護職員としてもっとスキルアップいただくことができます★
| 給与 |
月給263,500円〜268,500円 給与 月給 26万3500円～26万8500円 （一律手当を含む） 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 近鉄京都線 竹田（京都府）5番口徒歩約10分、京都市営烏丸線 竹田（京都府）5番口徒歩約10分、近鉄京都線 伏見（京都府）出入口1徒歩約12分 | ||
つばき自立・訪問介護事業所
訪問介護(高齢者・障がい者)サービス提供責任者/京都市/S4742
【年間休日109日！完全週休2日制！残業ほぼなし！】直行･直帰OK！駅チカ！各種手当が充実！資格取得制度あり！
| 給与 |
月給245,000円〜310,000円 給与: ※事業促進手当（2万円）、処遇手当（4万円～6万円）、加算手当（3万円～6万円）、移動処加算手当（5000円）を含む。 ＜別途支払われる手当＞ 実働手当（インセンティブ）として稼働時間数により支給あり：1万円～8万円（100ｈ～180ｈ） 深夜割増分：1万円～4万円（15ｈ～50ｈ） 扶養手当：5000円／人 昇給あり 賞与年2回（昨年度実績計2ヶ月分） 交通費実費支給（上限2万円／月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄「五条駅」から徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【おすすめポイント】 ◎定年が70歳と長く働けます！ ◎年間休日109日＆残業少なめ！ワークライフバランスが充実！ ◎月給25万円～！別途稼働手当や移動手当あり！ ◎最寄り駅から徒歩5分とアクセスも良く、好立地！ ＜法人について＞ 介護事業、訪問介護居宅介護支援等のサービス事業、自立支援、保育事業など運営している会社です。 利用者さま一人ひとりのニーズを的確に把握し、最適で最良のサービスを心を込めて提供しています。
| 給与 |
月給262,700円〜276,900円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥262,700 〜 ￥276,900は1か月当たりの固定残業代￥18,300〜￥19,300（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給262,700円〜276,900円 給与の備考 【給与内訳】※地域限定正社員 ・基本給209,400～222,600円 ・処遇手当35,000円 ・定額時間外手当（固定残業代）18,300～19,300円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 ・賞与年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当上限50,000円/月（車通勤の場合、ガソリン代支給） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 京福電鉄嵐山本線 山ノ内駅から徒歩で8分 京都市営地下鉄東西線 太秦天神川駅から徒歩で10分 京都市営地下鉄東西線 西大路御池駅から徒歩で11分 | ||
アピールポイント: 全国で約170ヵ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社の事業所の一つである、サービス付き高齢者向け住宅です。 学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル）、教育研修がございます。 サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です！ ・学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。 ・学研独自の豊富な研修体制！スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！
| 給与 |
月給270,200円以上 給与 月給270,200円 月給には下記一律手当が含まれています。 ■基本給 129,000円 ■地域手当 20,000円 ■職能給 11,200円 ■役職手当 10,000円 ■資格手当 5,000円～ ■住宅手当 15,000円 ■処遇手当 37,000円～ ■調整手当 18,000円～ ■夜勤手当 25,000円 介護福祉士：273,500円 実務者研修：270,200円 ※給与は経験により決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス ■京都市営バス「市立病院前」バス停 徒歩3分 | ||
JR山陰本線丹波口駅徒歩8分／看護師常駐／サービス提供責任者／昇給・賞与あり／研修充実の学研グループ メディカルグランメゾン京都五条御前 サービス提供責任者（サ高住併設訪問介護事業所） 京都市下京区にある居室数47室のサービス付き高齢者向け住宅です。居宅介護支援事業所と訪問看護事業所が併設されています。 ＪＲ山陰本線「丹波口」駅 徒歩8分の場所にあります。 ホテルライクな内装と24時間看護師常駐が特徴のサ高住です。 ご利用者様がいつも笑顔で安心・安全に過ごせるよう、最近ではレクリエーションにも力を入れ、職員一同がんばっています。 施設長はじめアットホームな雰囲気で、笑顔の絶えない職場です。 あなたも京都でナンバーワンのサービス付き高齢者向け住宅を目指すチーム五条御前の一員になりませんか。
![ウェルビー京都四条烏丸第2センター[ウェルビー株式会社]](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_d28a8079-a978-4417-bab7-c6d34b39769f.jpg)
| 給与 |
月給307,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥307,000以上は1か月当たりの固定残業代￥42,000〜￥51,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】307,000円〜 給与の備考 給与内訳 ・基本給253,000円～279,000円 ・固定残業代42,000円～51,000円（20時間分・超過分は別途支給） ・基本手当0円～30,000円（役割に応じた手当） ・資格手当0円～10,000円（重複支給あり） ・ベースアップ加算手当12,000円（報酬改定による手当） ※経験・年齢による ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 賞与年2回 (賞与改定により2023年6月より年平均4％(約15万)引き上げ実施) 昇給年1回 通勤手当上限50,000円/月 家族手当上限30,000円（入社一年以降・社内規程あり） 住宅手当上限30,000円（入社一年以降・社内規程あり） 休日出勤手当 試用期間3ヶ月～6ヶ月 試用期間中の給与内訳は以下となります。 月給252,000円 ・基本給：205,000円 ・固定残業代：35,000円（20時間分・超過分は別途支給） ・ベースアップ加算手当：12,000円（報酬改定による手当） 給与以外の待遇につきましては変更はございません。 ※試用期間中の差額分は初回の賞与に支給（条件あり） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で6分 京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩で8分 京都市営地下鉄烏丸線 烏丸御池駅から徒歩で9分 | ||
アピールポイント: ＜待遇充実！キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーで働きませんか？＞ 運営を行うのは、全国で障害のある方の就職を数多く支援してきたウェルビー株式会社。 これまで培ってきたノウハウを元に、お一人おひとりとじっくり向き合い、スキルの習得から就職活動・定着支援までをサポートしています。 【働きやすさにもこだわっています！】 ・週休2日制なので、メリハリをつけて勤務できます。 ・賞与は年に2回支給があり、日頃の仕事への取り組みを評価します。 ・キャリアアップも積極的にサポートします。 ・職場はチームワークを大事にお互い協力し合っています。