「京都,介護福祉士」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
時給1,150円 給与詳細 基本給：時給 1150円 ＊昇給有 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 西向日駅から車で5分 | ||
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 |
月給255,000円〜300,000円 給与: 月給255,000円〜300,000円 給与の備考 基本給：200,000円 資格手当（介護福祉士の場合）：40,000円 （実務者研修の場合）：20,000円 役職手当：（主任手当含む）：35,000円 早出・遅出手当：2,000円/回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で13分 京阪京津線 京阪山科駅から徒歩で13分 琵琶湖線 山科駅から徒歩で14分 | ||
アピールポイント: 有料老人ホームすずらんは、2019年8月に開業した新しい施設です。 医療法人が直接経営しておりますので、医師との距離が近くいつでも相談しやすい環境です。 医療処置の多い方も多数入居されていますので、介護職員としてもっとスキルアップいただくことができます★
| 給与 |
月給249,800円〜268,400円 給与: 月給249,800～268,400円 介護福祉士252,800円～ 初任者研修以上249,800円～ 【給与内訳】※地域限定正社員 ・基本給 183,800円～199,400円 ・処遇手当 介護福祉士40,000円 初任者研修以上37,000円 ・訪問介護員手当 5,000円～5,000円 ・夜勤手当24,000円（夜勤4回分）※夜勤1回あたり、6,000円 ・賞与年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当上限50,000円/月（車通勤の場合、ガソリン代支給） 試用期間3ヶ月（期間中も同条件） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩で14分 京都市営地下鉄烏丸線 鞍馬口駅から徒歩で21分 | ||
アピールポイント: 学研グループならではの充実した福利厚生、キャリアアップ制度あり！ ・キャリアアップや職種変更の希望が出せる制度があります。 ・学研グループ福利厚生制度が充実！各種宿泊施設、飲食割引等があるのでプライベートを充実できます。 ・商品割引購入制度があり◎書籍、保育用品、ステーショナリーなどを割引価格で購入いただけるので日々の生活の負担を減らせます。 教育研修の充実は学研グループならでは◎学べる環境が整っています！ ・運営ガイドラインが記載されたマニュアルあり！業務にあたっての考え方なども記載し、共有しているので不安がなく業務を進められますよ。 ・スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実しています◎
株式会社グランディール
| 給与 |
月給200,000円〜300,000円 給与 月給 20万円～30万円 ※経験やスキルを考慮 ※残業代全額支給 ●昇給あり：年1回 ●賞与あり：年2回 （入社6ヶ月間は支給なし） ＊支給実績：40万円 ※会社業績による ※経験やスキルを考慮 ●資格手当 ●処遇改善手当 ●精勤手当 ●職務歩合 【年収例】 4年目：年収370万円 9年目：年収440万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 竹田駅 交通アクセス 京都市営烏丸線・近鉄京都線「竹田駅」から徒歩4分 ●バイク通勤OK ●駅チカ！ ✓徒歩圏内の施設へ 転勤の可能性あり | ||
アピールポイント ＼＼ 定着率〇働きやすい職場環境／／ 和気あいあいとした雰囲気で定着率高め。 20代～50代の方が活躍しています。 子どもたちと一緒に楽しめる環境です！ ＼＼ 自分らしく働ける／／ 髪型・髪色自由！ネイルOK！ 自分らしく働くことができる環境です〇
| 給与 |
時給1,625円〜1,725円 給与 時給 1625円～1725円 基本時給1130円＋処遇改善手当495円 【加給】 ・ホームヘルプ業務に従事した場合…時給＋100円 ・年末（12/29～31）…時給+200円 ・年始（1/1～3）…時給+400円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 京都市営烏丸線 松ヶ崎（京都府）2番口徒歩約3分、京都市営烏丸線 北山（京都府）1番口徒歩約13分、叡山電鉄本線 一乗寺西口徒歩約19分 地下鉄烏丸線「松ヶ崎駅」より徒歩3分 | ||
| 給与 |
時給1,070円〜1,230円 給与詳細 基本給：時給 1070円 〜 1230円 ＜土日祝は手当支給あり＞ ◆時給＋50円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「岩倉」駅～徒歩7分 | ||
株式会社クラ・ゼミコペル事業部
【月給37万円】業界最大手の療育スクール◎個別療育でお子さんの能力と世界を広げる◆児童の障害分野で3年以上の経験のあるサービス管理責任者の方へ（＋相談支援従事者初任者研修を修了していること）
| 給与 |
月給370,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥370,000以上は1か月当たりの固定残業代￥67,100（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給370,000円 ・基本給：232,900円 ・固定残業代：67,100円（40時間分相当） ・児発管資格手当：70,000円（資格証の提出が必要となります） ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。仮に上記の想定時間を超えた場合、別途割増賃金を支給いたします。（なお実際のところ、月の残業時間は少ないため、想定時間を超えることはほとんどありません） ※ご自身の都合で児発管としての人事異動ができ兼ねる場合、児発管資格手当は支給対象外となります。 ※経験・能力を考慮します。 ーその他、別途支給ー ■一人暮らし手当：10,000円/月（一人暮らしの方対象、規定あり） ■交通費 ・公共交通機関：全額支給 ・車通勤：20,000円/月 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（インセンティブ手当） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・JR片町線松井山手駅から徒歩2分 ・JR片町線長尾駅から徒歩20分 ・JR片町線大住駅から徒歩30分 | ||
アピールポイント: 「発達に遅れがある…」と言われてしまった子、そしてその親御さんもどうか自信や希望を失わないで。コペルプラスではそんな想いで子どもの能力を100%引き出し、世界を広げる療育を行っています。 私たちが願うのは、"思いやり溢れる平和な世界" 単なる知育（学力）だけでなく、人間性をバランスよく成長させるための"徳育（人格・心）"も重要視しています。「コペル7つの徳目」に基づき、無限の可能性を引き出すことで、その子はどんな時代でも生きてゆけるたくましい子どもへと成長していきます。 コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「いやでもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、こども自身が「できた！」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大6人までの少人数制の療育が行えること。 子どもの個性を認め、良いところを伸ばす療育を行っていきましょう。 ★コペルの児童発達支援の事業所数は日本一です！（2022年12月時点、帝国データバンク調べ）
| 給与 |
月給262,700円〜276,900円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥262,700 〜 ￥276,900は1か月当たりの固定残業代￥18,300〜￥19,300（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給262,700円〜276,900円 給与の備考 【給与内訳】※地域限定正社員 ・基本給209,400～222,600円 ・処遇手当35,000円 ・定額時間外手当（固定残業代）18,300～19,300円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 ・賞与年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当上限50,000円/月（車通勤の場合、ガソリン代支給） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京福電鉄嵐山本線 山ノ内駅から徒歩で8分 京都市営地下鉄東西線 太秦天神川駅から徒歩で10分 京都市営地下鉄東西線 西大路御池駅から徒歩で11分 | ||
アピールポイント: 全国で約170ヵ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社の事業所の一つである、サービス付き高齢者向け住宅です。 学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル）、教育研修がございます。 サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です！ ・学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。 ・学研独自の豊富な研修体制！スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！
| 給与 | 月給400,000円〜420,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給245,000円〜370,000円 給与: 【内訳】 ・基本給：240,000円～320,000円 ・資格手当：0円～20,000円 ・処遇改善手当：5,000円～30,000円 【昇給】 あり：年1回 【賞与】 あり：年2回 1～2ヶ月分（過去実績） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給300,000円〜365,000円 給与: 基本給：210,000円～230,000円 職能手当：30,000円～60,000円 業務手当：15,000円～30,000円 精勤手当：10,000円～ 資格手当：35,000円～ 家族手当：配偶者5,000円～/子ども1人当たり3,000円 通勤手当あり 昇給：年1回 賞与：年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄り駅 JR京都線長岡京駅から車で10分 | ||
アピールポイント: 研修制度があるのでブランクがある方も安心して働いていただけます◎ 月8～10日休みなので、プライベートも充実させて働くことが可能です。 2024年夏オープンの事業所のため、経験を生かして運営していくことも可能です！一緒に施設を作っていきませんか？