「副業,川崎市,医療・看護・介護」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 川崎市
職種
  • 医療・看護・介護
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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175件あり 、1~20件を表示しています。

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特定非営利活動法人むくの木 つめくさ保育園

認可保育園の看護師

週1日×1日2時間~OK!資格を活かして隙間時間の有効活用!

給与 時給1,500円〜1,600円 給与詳細
基本給:時給 1500円 〜 1600円

【給与】
時給1500〜1600円+交通費規定支給

【交通アクセス】
京急大師線「東門前駅」徒歩7分
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 京急大師線「東門前駅」徒歩7分
応募可能期間:
2024-05-07 07:00:00.0~2025-05-07 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-07 07:00:00.0~2025-05-07 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-07 07:00:00.0~2025-05-07 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-05-07 07:00:00.0~2025-05-07 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-05-07 07:00:00.0~2025-05-07 07:00:00.007:00AM(終了予定)
いずみ医院

いずみ医院

〈パート〉川崎市/心療内科・精神科クリニックの医師

【溝の口駅徒歩3分/当直なし/学会費補助・休暇あり/時給1万円~】 チーム医療を大切にしているクリニックで非常勤ドクターを募集中!

給与 時給10,000円以上 給与: 
■給与
日給
平日  時給1万円
土曜日 時給1万1千円

■諸手当
‐管理医師手当
‐インセンティブ:3カ月ごとに評価し、利益に応じて支給
‐交通費:全額支給
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 東急田園都市線 溝の口駅 徒歩3分 JR 南武線 武蔵溝ノ口 徒歩5分

アピールポイント: ■魅力 ①生活も仕事も大切にできる働き方 いずみ医院では仕事だけでなく、生活も大切にしてほしいと考えており、働きやすい環境整備を進めております。当直やオンコールが無く日勤のみで働くことができ、残業時間も1日15分ほどとなっているため、仕事以外の時間も充実させることができます。 また、院内で産休育休の取得実績もあり、介護休暇等も導入しているため、ライフステージの変化があっても働き続けることができる体制を整えております。 ②専門性を深められる成長環境 学会費への参加に関する休暇や、費用の補助を行っており、専門性を深めていきたい方をご支援しております。また、五条会では複数のクリニックを運営しており、クリニック運営の方法や、開業へのアドバイスなど、ゆくゆく開業医を目指している方が成長できるような環境を整えております。 また、DX化を進めており、電子カルテ、slack、予約システム、決済システム、オンライン診療などを導入することにより、煩雑な書類作業を抑え、患者様に向き合う業務に集中できるようにしております。 ③チーム医療を大切にしている いずみ医院ではチーム医療を大切にしており、カウンセリングなどを担当する公認心理師、社会的支援を担うソーシャルワーカーのほか、地域の保健所や訪問ステーションなどと連携し、チームとして患者さんをサポートします。 困ったときにすぐかかれるクリニックであり続けたいと思い、クリニックを運営していきますので、同じ思いをもって患者様を支えたいと考えている方はぜひご応募いただき、一度お話できると嬉しいです。 【こんな方なら、ぜひいずみ医院へ】 ①日勤のみで生活も仕事も大切にしたい ②ゆくゆく開業を目指しているので勉強がしたい ③多職種と連携して患者様をサポートしたい ④診療方針に共感できるクリニックで勤務したい

それいゆ保育園

それいゆ保育園

保育士

ひとりひとりとじっくり向き合える♪アットホームな保育園☆

給与 月給204,958円以上 給与詳細
基本給:月給 20万4958円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

204,958円~(一律実績手当含む)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 新百合ヶ丘駅から送迎バスあり
東電さわやかケア 川崎(東京電力グループ)

東電さわやかケア 川崎(東京電力グループ)

ホームヘルパー

\週1日・1h〜OK⭕️/家事・育児のスキマ時間を活かせるちょこっとワーク✅しっかり研修で未経験でも安心✅

給与 時給1,370円〜2,727円 雇用形態 アルバイト・パート
Luxem訪問看護リハビリステーション川崎多摩

Luxem訪問看護リハビリステーション川崎多摩

事務員

年間休日126日!完全週休2日制!有給消化率100%!社内のこまごました事務仕事を行っていただきます。

給与 月給200,000円〜250,000円 給与
月給20万~25万円

休日・休暇
土日祝、夏季・冬季、年間休日126日
有給消化率100%!

福利厚生・待遇
✅️ 社会保険完備(法定内)
有給とは別に外部研修休暇年5日アリ、研修費補助アリ
✅️ 就職お祝い金10万円支給(6ヶ月後に支給/試用期間後も勤務してくださる方が対象)
✅️ 面接交通費支給
採用の有無にかかわらず、面接にきていただいた方には面談時に交通費として2,000円を現金支給します。

※各人材紹介会社からのご応募の場合、交通費及び就職お祝い金の対象外とさせていただきます。
雇用形態 正社員
ヒューマンヒルズ初山

ヒューマンヒルズ初山

夜勤専従スタッフ(住宅型有料老人ホーム)

週1からOK!日給最大2.5万!定年後の再雇用も可能◎!短時間でしっかり稼げて無理なく働ける!

給与 日給23,500円〜25,000円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: <アクセス> 南武線(川崎-立川) 武蔵溝ノ口駅 バス15分 東急田園都市線 溝の口駅 バス15分 宮前平駅 バス11分 鷺沼駅 バス13分 小田急小田原線 向ケ丘遊園駅 バス22分 登戸駅 バス15分 - 早朝勤務の方はマイカー通勤可能。無料駐車場あります。 早朝以外の時間帯の方もマイカー通勤相談可能。 バイク・自転車通勤の方も駐輪スペースあります。

アピールポイント: \働かれているスタッフさんインタビュー/ ◆働くことに決めた理由・続けている理由をお聞きしました! * 時給が高い! * 休みが取りやすい* * 細かい時間のシフトパターンを許してくれる^^ * 希望休が取りやすい* * 自分が働きやすい時間を許容してくれる! * 駐車場があり、車通勤が可能* * 知り合いに働きやすいと紹介されて決めました! * 保育園の時間内で働けるので** * 介護の仕事に復帰したいと思うが、ブランクがあるので短い時間から始めたかったから

ダスキンヘルスレント川崎宮前ステーション

ダスキンヘルスレント川崎宮前ステーション

福祉用品のルート配送・点検

未経験歓迎★全額会社負担で資格取得!WワークOK!週3日~

給与 時給1,200円 給与詳細
基本給:時給 1200円

交通費支給(規定)
★資格取得ができたら資格手当5000円/月
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 国道246号線、宮崎台駅・宮前平駅から徒歩15分 ※バイク・車通勤OK(駐車場完備)
こどもサポート教室「きらり」稲田堤校

こどもサポート教室「きらり」稲田堤校

個別療育児発放デイ/児童発達支援管理責任者

児発管資格をお持ちの方! 日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!

給与 月給260,000円〜300,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000〜¥65,000(24時間相当分)を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: おすすめポイント ・個別療育で、児童指導員の方と利用者さんの1対1で支援を行っています。集団療育とは異なり、児発管がずっと支援に入っていなければ、現場が回っていかないということがありません。児発管としての本来業務である、利用者さんや保護者の方と関わっていく時間や、支援計画や請求業務をする時間をきちんと取ることが出来ます。全社で残業ほぼゼロを目指しています。 ・個別療育のため、予約をしてもらった時間にご家族が送ってきてくれます。送迎業務がないだけでなく、毎回ご家族と顔を合わせるので、しっかりコミュニケーションを取り、ご家族のサポートもしていただきやすい環境になります。 ・療育プログラムはきっちりと決まっているのではなく、利用者様に合わせて、既存のものや新たに考えたものを組み合わせながら、オーダーメイドで提供しています。これまでの経験を活かして、工夫をした支援をしていただくことを期待しています。 ・複数の教室をまとめるユニット長やブロック長も適宜巡回してサポートしてくれます。請求業務や支援計画などに不慣れな方も、しっかりとサポートしながら教室運営が出来るような体制を作っています。 ・1つの教室を運営する児発管兼管理者にとどまらず、ユニット長やブロック長などの次のキャリアにステップアップを目指すことが出来る環境です。

こどもサポート教室「きらり」武蔵小杉校

こどもサポート教室「きらり」武蔵小杉校

個別療育児発放デイ/児童発達支援管理責任者

児発管資格をお持ちの方! 日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!

給与 月給260,000円〜300,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000〜¥65,000(24時間相当分)を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: おすすめポイント ・個別療育で、児童指導員の方と利用者さんの1対1で支援を行っています。集団療育とは異なり、児発管がずっと支援に入っていなければ、現場が回っていかないということがありません。児発管としての本来業務である、利用者さんや保護者の方と関わっていく時間や、支援計画や請求業務をする時間をきちんと取ることが出来ます。全社で残業ほぼゼロを目指しています。 ・個別療育のため、予約をしてもらった時間にご家族が送ってきてくれます。送迎業務がないだけでなく、毎回ご家族と顔を合わせるので、しっかりコミュニケーションを取り、ご家族のサポートもしていただきやすい環境になります。 ・療育プログラムはきっちりと決まっているのではなく、利用者様に合わせて、既存のものや新たに考えたものを組み合わせながら、オーダーメイドで提供しています。これまでの経験を活かして、工夫をした支援をしていただくことを期待しています。 ・複数の教室をまとめるユニット長やブロック長も適宜巡回してサポートしてくれます。請求業務や支援計画などに不慣れな方も、しっかりとサポートしながら教室運営が出来るような体制を作っています。 ・1つの教室を運営する児発管兼管理者にとどまらず、ユニット長やブロック長などの次のキャリアにステップアップを目指すことが出来る環境です。

株式会社LITALICO

株式会社LITALICO

児童発達支援の指導員/LITALICOジュニア 川崎砂子教室

充実の研修で未経験歓迎/残業も少なめでお子さまに向き合える環境です。

給与 月給253,400円〜344,200円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥253,400 〜 ¥344,200は1か月当たりの固定残業代¥33,900〜¥46,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

○給与
月給25万3400円~34万4200円
※上記月給には、固定残業代(20時間分/3万3900円~4万6000円)が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。
※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。
想定年収:325~475万円
想定年収に含まれる賞与額は5段階評価中評価3の場合を基準とし、評価・支給は半期毎に実施します。

※入社後の3ヶ月間は試用期間になります。給与・福利厚生に変更はありません。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR「川崎駅」より徒歩7分

アピールポイント: 発達支援・療育未経験でも安心してお子さまと向き合える! 社内の専門チームによる充実の研修プログラム 〇入社時研修 ┗LITALICOジュニアのビジョン・理念・コンセプト理解 ┗指導準備・実施のためのフレームワーク研修 ┗ロールプレイや現場OJTを交えた支援スキルの獲得サポート 〇振り返り研修(入社後1、3、6カ月後に実施します) ┗指導プログラム作成 ┗個別支援計画について ┗キャリア形成について 〇継続的に支援者としてスキルアップできる仕組み ┗経験豊富なベテラン教室長との面談 ┗動画システムで、指導を録画可能。  自分で振り返ったり、教室内外から客観的にフィードバックをもらえます ┗オンライン研修システム  指導・支援の方法について動画で何度でも確認できます。 ※上記はすべて基本的に「業務時間内」となります。持ち帰りにはなりません!

こどもサポート教室「きらり」武蔵新城校

こどもサポート教室「きらり」武蔵新城校

個別療育児発放デイ/児童発達支援管理責任者

児発管資格をお持ちの方! 日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!

給与 月給260,000円〜300,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000〜¥65,000(24時間相当分)を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: おすすめポイント ・個別療育で、児童指導員の方と利用者さんの1対1で支援を行っています。集団療育とは異なり、児発管がずっと支援に入っていなければ、現場が回っていかないということがありません。児発管としての本来業務である、利用者さんや保護者の方と関わっていく時間や、支援計画や請求業務をする時間をきちんと取ることが出来ます。全社で残業ほぼゼロを目指しています。 ・個別療育のため、予約をしてもらった時間にご家族が送ってきてくれます。送迎業務がないだけでなく、毎回ご家族と顔を合わせるので、しっかりコミュニケーションを取り、ご家族のサポートもしていただきやすい環境になります。 ・療育プログラムはきっちりと決まっているのではなく、利用者様に合わせて、既存のものや新たに考えたものを組み合わせながら、オーダーメイドで提供しています。これまでの経験を活かして、工夫をした支援をしていただくことを期待しています。 ・複数の教室をまとめるユニット長やブロック長も適宜巡回してサポートしてくれます。請求業務や支援計画などに不慣れな方も、しっかりとサポートしながら教室運営が出来るような体制を作っています。 ・1つの教室を運営する児発管兼管理者にとどまらず、ユニット長やブロック長などの次のキャリアにステップアップを目指すことが出来る環境です。

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