「垂水市/曽於郡/肝属郡周辺,営業」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
2件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
時給1,400円以上 給与: * 賞与年2回(6月・12月)前年度実績有り * 昇給・資格(宅建)手当有り * 歩合給有り |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 笠之原ICより徒歩9分 | ||
アピールポイント: 昭和55年創業以来、地域内では一番店として業績を伸ばしております。不動産仲介だけでなく建売住宅も平成4年から展開しており、今後も発展が期待できます。
株式会社mitoriz(旧：ソフトブレーン・フィールド)/FP8
スーパーやドラッグストアなどの量販店様を約20店舗担当し、アサヒビール商品の販促を提案
| 給与 | 基本給207,500円（月給） | 雇用形態 | 契約社員、職業紹介 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：鹿屋市 直行直帰が基本となります。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
当社はアサヒビール社内独立支援制度の合格第1号事業として独立し人材サービス会社です。
- 応募可能期間：
- 2024-04-25 07:00:00.0～2025-04-25 07:00:00.007:00AM（終了予定）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
大同生命保険株式会社 鹿児島支社鹿屋営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：鹿屋市 - |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-01 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給250,000円〜280,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与年2回（前年度支給実績あり） ■その他、営業成績に応じた歩合給制もあり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 月給 20万円～25万円 （一律手当を含む） ＋諸手当＋賞与年2回 ※給与は能力により異なる 【正職員の平均給与例】 月給41万9000円（2022年度実績） ※給与は年間平均の税込定例給与。 ※賞与は含みません。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス バス停「東団地前」 徒歩3分 | ||
| 給与 | 月給166,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →無期雇用派遣、社員登用あり 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 ※このお仕事は正社員の募集です。
| 給与 | 月給166,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →無期雇用派遣、社員登用あり 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 ※このお仕事は正社員の募集です。
| 給与 | 月給210,000円〜250,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: ＜コロナ禍におけるセキュリティニーズ拡大！全社80名大募集！＞ 警備の仕事と聞くと、どんなイメージをお持ちでしょうか？ 「体力的にハードそう」 「工事現場で車を誘導する仕事」 「スポーツ経験者じゃないと入れない」 「ベテランの人たちが多そう」 「短期の仕事が多いのかな」 ……という印象を抱く方もいらっしゃるかもしれません。 でも、ご安心ください。 地元に貢献したい！やりがいが欲しい！未経験でも活躍したい！ そんな皆さんにとって最適な活躍の場を提供できるのが警備会社です。 今回お任せしたいのは、「全くの未経験」という方でも始められる警備のお仕事です。 弊社では今回、「警備の仕事が初めて」「無資格」という方も大募集します！ ・充実の研修制度(約6ヶ月) ・安心の資格取得支援制度 ・身体的負担が少ない ・20～40代の男女メンバーが活躍中！ ……こんな環境が揃っています。 先輩社員が優しくサポートしますので、最先端の警備スキルを身につけて、 将来的なキャリアアップを目指すことも可能です。もちろん、経験者の方も大歓迎です！ 無理なく働ける安全・安心なステージで、温かい仲間たちと一緒に、長く活躍してみませんか？ ＜＜こんな方にオススメ！＞＞ ◆短期・日払い・週払い・派遣のお仕事をされている方 ◆接客業にチャレンジしたい方 ◆長期的に働ける職場をお探しの方 ◆コールセンターや工場での現場作業で探されている方 ◆ハローワークでお仕事をお探しの方 ◆21卒、22卒、23卒、新卒の学生さん ◆現在アルバイト・パートから正社員を目指している方 ◆育児や家事など家庭と両立したい主婦（夫）さん ◆鹿児島市や霧島市、鹿屋市、薩摩川内市などで車通勤 しやすい場所で探されている方 ◆シニアや中高年で検索されている方 ◆鹿児島の地場企業で働きたい方 ◆未経験からでも始めたい方 ◆職場の周りにはコンビニ、カフェ、ラーメン屋、居酒 屋、スーパー、本屋があるので買い物に便利
| 給与 | 月給166,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 【社員インタビュー】 技術職(2013年入社) 修理や点検・整備を行っています。 5年前から後輩の指導も担当しています。 「機械の引き取り→検査→掃除・洗浄→見積り作成→整備作業→納品」の流れで 業務を行っていますが、農繁期には現場へ出張対応することもあります。 私は機械知識ゼロからのスタートでしたが、 研修や先輩方のサポートもあり、徐々に知識やスキルを身に付けることができました。 工具の支給・資格取得の補助など、厚待遇で働けるのも嬉しいポイントです。 機械のメンテナンスを通して、お客様に喜んでいただけたときは 大きな達成感とやりがいを感じることができます！ 地域密着型の業種だからお客様と触れ合う機会が多く、 自分が誰かの役に立っていることを実感できるお仕事です。 ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →無期雇用派遣、社員登用あり 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 ※このお仕事は正社員の募集です。
| 給与 | 月給166,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →無期雇用派遣、社員登用あり 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 ※このお仕事は正社員の募集です。
| 給与 |
月給180,000円以上 給与詳細 基本給：月給 18万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給36・30・24・21・18万円+諸手当※経験・能力等を考慮の上優遇 3年間の一貫したカリキュラムで社員の育成を行います |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 鹿屋市役所より車で5分 | ||
| 給与 |
月給198,000円〜210,000円 給与詳細 基本給：月給 19万8000円 〜 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆交通費全額支給♪ 《キャリアアップも可能！》 スタッフ：販売の基礎を学ぶ チーフ：業務担当のリーダー としてスタッフを指導 副店長：店長を補佐し店舗 マネジメント/スタッフの育成 店長：店舗のマネジメント/スタッフの育成 エリア長：エリア内の複数店舗をまとめる責任者 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 車通勤 バイク通勤 自転車通勤OK | ||
| 給与 |
月給198,000円〜210,000円 給与詳細 基本給：月給 19万8000円 〜 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆交通費全額支給♪ 《キャリアアップも可能！》 スタッフ：販売の基礎を学ぶ チーフ：業務担当のリーダー としてスタッフを指導 副店長：店長を補佐し店舗 マネジメント/スタッフの育成 店長：店舗のマネジメント/スタッフの育成 エリア長：エリア内の複数店舗をまとめる責任者 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 車通勤 バイク通勤 自転車通勤OK | ||