「服装自由,福井,医療･看護･介護」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給220,000円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「西山公園」から車で2分★車通勤OK | ||
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| 給与 |
月給227,000円〜282,000円 給与: 月給は以下手当を含んだ給与となります。 基本給19万5000円～25万円 相談員手当：1万1000円 資格手当：6000円 業務手当：1万5000円 ※支払方法：月1回（毎月28日） 昇給あり（1月あたり1000円/前年度実績） 賞与年3回（4.3か月分/前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR北陸本線「敦賀駅」より車で10分 | ||
アピールポイント: 【 仕事を続けやすく、復帰しやすい 】 育児・介護で頑張っている人にとって働きやすい環境を整えています。 ・産休・育休復帰率90％以上 ・時短勤務制度・社内託児施設の利用可能など介護・育児支援の充実 ・社員旅行・懇親会など社内イベントの充実 ・月間平均残業2時間と残業もほぼ無くプライベートの時間も充実 ・福利厚生の充実 特に子育て世帯の働く環境を作る為に 職員の産休・育休などの意識改革や学校行事などに対しても 【おたがいさま】精神が浸透しています。 もちろんお子様の家族都合のお休みも支援しています。 このような取り組みから県の事業の「ふくい女性活躍推進企業」に登録されています。 【 キャリアアップ・教育制度が充実 】 当社のキャリアアップ制度は学歴など関係なく 能力次第で上位の職位を目指すことができる仕組みになっています。 また教育も職員育成プログラム検討プロジェクトチームが発足しており 初任者育成プログラムやインストラクター制度・メンター制度など 働くうえでの不安やストレスを感じることなく 業務が出来るような制度を整備しています。 その結果5年以上就業者が全体の55％以上、 正社員の離職率が9％と長期就業に繋がっています。 【 社会福祉法人敬仁会グループの特徴 】 同グループは高齢者施設、障がい者施設、保育園を運営しており、 創業以来毎年黒字経営のグループとして安定した経営基盤があります。 現在従業員数は370人在籍しており 平均勤続年数8年・正社員の離職率9％・女性管理職比率64％と 男女問わず働きやすく活躍できる出来る職場です。
| 給与 |
月給200,000円〜230,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「あわら湯のまち駅」より徒歩約10分 | ||
| 給与 |
時給1,250円以上 給与 時給 1250円以上 ●介護職経験のある方：時給1280円～ ●週払いOK ●短時間勤務OK 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 福井鉄道福武線 水落徒歩約3分、福井鉄道福武線 神明（福井県）徒歩約16分、福井鉄道福武線 西山公園徒歩約18分 車・バイク通勤OK（派遣先による） | ||
| 給与 |
時給1,240円以上 給与 【給与】 時給 1,240円～ 交通費別途支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 ハピラインふくい線 越前花堂駅 徒歩15分 | ||
| 給与 |
時給1,230円以上 給与 時給 1230円以上 経験者(実務経験1年以上)：時給1230円～(初任者研修をお持ちの方歓迎) 介護福祉士の資格を持っている方は時給1300円～ ●介護職未経験の方：時給1180円～ ●週払いOK ●短時間勤務OK 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ハピラインふくい 芦原温泉西口徒歩約10分、ＪＲ北陸新幹線 芦原温泉西口徒歩約10分、えちぜん鉄道三国芦原線 番田（福井県）徒歩約37分 車・バイク通勤OK（派遣先による） | ||
| 給与 |
時給1,200円以上 給与 時給 1,200円 ※交通費別途支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 自動車通勤可 | ||
| 給与 |
月給225,000円〜294,000円 給与: 月給：225,000円～294,000円 基本給210,000～273,000円 看護職手当：15,000円～21,000円 ※支払方法：月1回（毎月28日） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ［1］JR北陸本線「敦賀駅」より車で15分 ［2］JR北陸本線「敦賀駅」より徒歩約10分 | ||
アピールポイント: ＜ 充実した社内体制・福利厚生 ＞ 当社は働きやすい環境を整えています。 ・産休・育休復帰率90％以上 ・時短勤務制度・社内託児施設の利用可能 ・社員旅行・懇親会など社内イベント ・月間平均残業2時間程度 ・福利厚生の充実 特に子育て世帯の働く環境を作る為に 職員の産休・育休などの意識改革や学校行事などに対しても 【おたがいさま】精神が浸透しています。 もちろんお子様の家族都合のお休みも支援しています。 このような取り組みから県の事業の 「ふくい女性活躍推進企業」に登録されています。 ＜ キャリアアップ・教育制度が充実 ＞ 当社のキャリアアップ制度は学歴など関係なく 能力次第で上位の職位を目指すことができる仕組みになっています。 また教育も職員育成プログラム検討プロジェクトチームが発足しており、 初任者育成プログラムやインストラクター制度・メンター制度など 働くうえでの不安やストレスを感じることなく 業務が出来るような制度を整備しています。 その結果、平均勤続年数8年、 正社員の離職率9％、女性管理職比率64％と 男女問わず働きやすく活躍できる出来る職場になっています。
| 給与 |
時給1,250円以上 給与 時給 1250円以上 ●介護職経験のある方：時給1280円～ ●週払いOK ●短時間勤務OK 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ハピラインふくい 森田徒歩約43分、ハピラインふくい 春江徒歩約49分、えちぜん鉄道勝山永平寺線 越前新保徒歩約53分 車・バイク通勤OK（派遣先による） | ||
| 給与 |
月給214,500円〜246,500円 給与: 月給21万4500円～24万6500円 ※下記手当含む ・職務手当1万5000円 ・副主任手当5000円 ・処遇改善等加算Ⅰ 2万円 ・処遇改善等加算Ⅱ 1万2500円 ◎別途、諸手当あり（夜勤手当・住宅手当など） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 渓山荘：JR北陸本線「敦賀駅」より車で15分 第２渓山荘ぽっぽ：JR北陸本線「敦賀駅」より徒歩約10分 第３渓山荘あおぞら：JR北陸本線「敦賀駅」より車で5分 ＞＞マイカー・バイク・自転車通勤OK！無料駐車場あり！ | ||
アピールポイント: ＜＜ 主任・幹部候補前提の採用です ＞＞ ＜副主任＞→＜主任＞→＜統括主任＞と、 キャリアアップができる環境はすでに整っています。 特に今回は、事業成長に伴う体制強化のための募集です。 これまで培ってきた知識、経験を活かしてご活躍いただけます。 入職後も、経験年数や段階に応じた研修制度を手厚く用意。 理想のキャリアを実現できるよう資格取得もサポートします。 ＜＜ 充実した社内体制・福利厚生 ＞＞ 働きやすい環境を整えています。 ・産休・育休復帰率90％以上 ・月間平均残業2時間 ・社員旅行、懇親会など社内イベント ・グループ内保育園、子供塾の社員割など介護・育児支援 ・福利厚生の充実 働きやすい環境と実績が認められ、 県の「ふくい女性活躍推進企業」にも登録されています。 ＜＜ 社会福祉法人敬仁会グループの特徴 ＞＞ 1985年に設立して以来、地域に根差して高齢者施設、 障がい者施設、保育園を運営。毎年黒字経営のグループとして、 安定した経営基盤があります。現在従業員は370人在籍しており、 平均勤続年数8年、正社員の離職率9％、 女性管理職比率64％と男女問わず働きやすく、 いきいきと目標を持って活躍できる職場です。
| 給与 |
時給1,230円以上 給与 時給 1230円以上 経験者(実務経験1年以上)：時給1230円～(初任者研修をお持ちの方歓迎) 介護福祉士の資格を持っている方は時給1300円～ ●介護職未経験の方：時給1180円～ ●週払いOK ●短時間勤務OK 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス ハピラインふくい 森田徒歩約43分、ハピラインふくい 春江徒歩約49分、えちぜん鉄道勝山永平寺線 越前新保徒歩約53分 車・バイク通勤OK（派遣先による） | ||