「名古屋市中川区,医療事務」のアルバイト/求人情報

千音寺産婦人科について 【院長 黒木 遵】外来での妊婦健診から出産、産前産後ケアまでトータル的に関わることのできるクリニックです。外来の時からお産、産後ケアと継続してみていただくため、患者様の情報把握がしやすく、深いお付き合いすることができます。また1ヶ月間の分娩件数は25～30件で病院と比較して少ないため、一人一人の患者様に対してゆっくりと時間をかけて寄り添うことができる職場です。 ■大切にしていること 当院では患者様やスタッフ間のコミュニケーションを大切にしています。患者様の些細な変化に気づくためにも日々の対話は欠かせません。 また何かわからないことがあっても、コミュニケーションをとり、目の前の業務に取り組むことで「いつかできる」を実感していただきたいです。院内に意見や質問が飛び交う風通しの良い職場にするためにも私や先輩スタッフに気軽に相談していただければと思います。 ■概要 ・2006年(平成18年)リニューアルオープン ・病床数19床 ・診療科目：産科、婦人科、小児科 ■スタッフ構成 常勤医師2名（男性1名、女性1名） 助産師9名 看護師10名 看護助手5名 医療事務6名 千音寺産婦人科のここがメリット！ ◎託児所完備 24時間365日利用可能 利用料金：8時間まで600円、その後1時間延長毎に100円追加 ◎長期休暇取得可能 長期休暇を取得しやすいよう、6か月先までの休み希望を聞いています ◎シェフの作る食事補助あり 妊婦さんに提供している専属シェフが作る料理を食べていただけます 朝食：300円、昼食：500円、夕食：700円 働くスタッフに聞きました Q.千音寺産婦人科のいいところは？ ・託児所を利用し、職場復帰しました。病院に隣接されているので子供も安心して通え、自分自身も近くに子どもがいるという安心感から仕事に集中することができます。 ・スタッフ間の雰囲気がよくアットホームな環境で仕事ができるので、働きやすい職場だと思います。 ・気軽に相談できる環境があるので、コミュニケーションもとりやすいです。 ・医療事務に関しての知識もなく、専門的なこともわからなかったが、少しずつ婦人科の病気などについてわかるようになり、自分の体にも注意できるようになりました。 「職場環境改善宣言企業」の認証を受けました！ 働き方改革の推進と、「人を大切にする企業」への取り組みが認められ、「職場環境改善宣言企業」の認証を受けました！ この制度は労働社会保険諸法令の遵守や、職場環境の改善に積極的に取り組み企業経営の健全化を進める企業について、社会保険労務士が診断、その所属団体である全国社会保険労務士会連合会が、企業の健全性を認証するというものです。 千音寺産婦人科ではこれからも安心して働ける職場環境づくりに取り組んで参ります！ 応募後の流れについて 【1】まずはWEBもしくはお電話にてお気軽にご応募ください。 【2】面接では聞きづらいお給与や働き方などの諸条件は事前のお電話でも伺っているためお気軽にご相談ください。 【3】ご希望の方は面接の前に施設見学をしていただくことも可能です。 【4】面接は1回になります。合否の結果は最短で数日中に出します。 ～面接について～ 諸条件のすり合わせはもちろんですが、どういったケアを行っていきたいか、どういったキャリアを歩んでいきたいかといったあなたの想いを丁寧に聞くようにしています。 また、当院からも良いことばかりを言うのではなく、どういったクリニックか、どういった人を求めているのかをしっかりお伝えさせていただき、入社後のギャップが少なくなるような対応を心がけています。