「学歴不問,津田沼駅,医療･看護･介護」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
- 並び替え
- 関連度順新着順
| 給与 |
時給1,163円以上 給与詳細 基本給：時給 1163円 〜 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR総武線「津田沼駅」徒歩7分 | ||
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 |
時給1,700円〜1,850円 給与 時給1,700円〜1,850円 日額13,600円～ |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：前原 | ||
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ津田沼
〈ライフワークバランスが取れる！ブランク復帰歓迎★大手法人◎〉経験が活かせる★ 急募★ 年齢不問★ 駅近★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実★ 大手企業
| 給与 |
月給250,000円以上 給与: ＜手当＞ 通信手当：5,000円～5,000円 地域手当：10,000円～10,000円 固定残業代：47,000円～50,000円 資格手当：5,000円(実務者研修)、15,000円(介護福祉士) ▼その他手当 土日出勤手当 出産手当：50,000円 賞与：年2回（昨年度実績…400,000円） 交通費：上限有り（上限：30,000円/月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京成本線 京成津田沼駅 徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【輝く介護のキャリアを支える環境、ケアリッツ津田沼であなたの可能性を開花させませんか？】 ケアリッツ津田沼は、交通アクセス抜群の好立地で、質の高い訪問介護サービスを提供しています。 利用者様一人ひとりに合った温かみのあるケアを実践する当施設で、一緒に成長していきませんか？ 【創業15年の信頼と実績、介護×ITで急成長を遂げる株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ】 2008年の創業以来、IT技術の有効活用に努め、15年間で業界第2位の訪問介護事業所数を誇る成長企業。 特に都内ではNo.1のシェアを占めており、220以上の事業所を通じ、安心と笑顔をお届けしています！ 【働きやすい環境こそが最高のサービスへ続く、ケアリッツの思い】 9割の正社員比率という安定基盤を背景に、働きやすさを追求。電動自転車の支給、日勤のみの勤務、有給の積極的活用など、ワークライフバランスを重視します◎ キャリアパスも明確で、働きながら着実にステップアップが可能です！ 【訪問介護スタッフ募集、あなたの手で温もりあるケアを】 当施設は、忙しい中でも仕事を効率よく進められるような支援システムが充実☆ スマホアプリを使用し、記録や請求業務を自動化。面倒な事務作業から解放され、もっとケアに集中できる時間を増やしています。 【自己実現の場としても抜群、研修プログラムも充実】 趣味や家庭との調和を大切にしながら、社内制度を活用してキャリアアップ目指せます。 育休取得率・復帰率共に100％！子育てと仕事をバランス良くこなしたい方にもピッタリの職場です！ 【ケアリッツ津田沼での仕事の魅力】 津田沼駅から徒歩5分とアクセス良好なこの場所で、あなた自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現します。 完全週休2日制で、日勤のみのお仕事。スタッフ一人ひとりの健康と幸せを大切にする環境で、利用者様との心温まる繋がりを深めることができます★ 【多くの仲間と共に歩む未来】 訪問介護事業の頂点を目指すケアリッツで、あなたも輝くキャリアを築いてみませんか？ 新しい挑戦とわくわくする毎日を、私たちと一緒に送りましょう。今求められているのは、あなただけの特別な経験と熱意。ご応募をお待ちしています！
ポラリス株式会社 前原在宅センターサザンケア
〈《日勤帯のみ/日曜日定休★》月給25万円！嬉しい高水準◎〉経験が活かせる★ 年齢不問★ 残業少なめ★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 制服貸与
| 給与 |
月給250,000円以上 給与: 賞与：年2回（昨年度実績…1.0ヵ月） 交通費：全額支給（全額支給） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 新京成線 前原駅 徒歩10分 | ||
アピールポイント: 船橋市にあるデイサービスで介護スタッフ【正社員】の募集です◎ ～関東で介護事業を展開する企業が運営するデイサービスです～ ■初任者研修以上の資格をお持ちの方で実務経験がある方を求めています◎ 資格や経験を活かして働きませんか☆ ■経験が浅い方やブランクがある方でも応募歓迎！！！ 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してお仕事スタートできます◎ ■日勤帯のみ★週休二日制★日曜日定休◎ 子育て世代や家庭との両立を重視した方にオススメです☆ ■マイカー/バイク通勤OK☆彡 無料駐車場完備で、通勤もラクラクです♪♪♪ ■月給25万円の高水準！！！ 夜勤がなくてもしっかり稼げるお仕事です☆ 利用者様が、住み慣れた地域で個人の尊厳と個性が尊重された生活ができるよう 社会環境の整備を目標としています。 地域の訪問医療、薬局、配食事業者、訪問理容等の事業者の皆さんとの連携を深め、 地域密着ならではの新しいモデルが構築されるよう努力を続けています！ 利用者様に明るく誠実に向き合っていただける方のご応募をお待ちしております◎ お仕事探しのサポートを積極的に行っております！ 不安な事やお困りごとなど、何でもご相談ください☆
福楽園前原アフタヌーンデイ
〈船橋市のデイサービス☆正社員/介護職募集中♪〉経験が活かせる★ 経験者優遇★ 急募★ 年齢不問★ 4週8休以上★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実
| 給与 |
月給174,000円以上 給与: 交通費：上限有り（規定に準ずる） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: デイサービスは、食事や入浴のアドバイス、楽しいイベントなどが提供され、自宅での生活を継続するお手伝いをします。 各ご家庭から通って頂きご家族様の介護の負担軽減も目指しています。 ■基本的に夜勤がなく、日勤のみのシフトの為ご家庭やプライベートと両立してお仕事できますよ。また週末休みが多く、予定も立てやすく働きやすい環境です。 ■ご利用者が楽しい時間を過ごすしていただけるよう、様々なレクリエーションを企画しています。手作りのアートや工作、身体を動かすアクティビティの他、ボランティアの方々のイベントもございます！
株式会社C’sHEART レコードブック津田沼
〈経験不問★土日休み！月給21万円～！即日入職歓迎★〉経験が活かせる★ 経験者優遇★ 急募★ 駅近★ 土日休み★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実★ 制服貸与
| 給与 |
月給216,000円以上 給与: 賞与：年2回（昨年度実績…業績による） 交通費：上限有り（規定に準ずる） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京成本線 京成津田沼駅 徒歩3分 | ||
アピールポイント: 習志野市のデイサービスで生活相談員を募集中です！ 千葉県内に複数の介護を展開している法人が母体です。 生活相談員の経験は問いません！ 当施設では、生活相談員の経験がない方も大歓迎です。 新たなスタートを切りたい方、ブランクのある方もご応募いただけます。 人材育成に力を入れており、研修やサポート体制も充実しています。 経験がない方でも安心してスキルを磨くことができます♪ 少人数でアットホームな雰囲気の中で、ご利用者様に寄り添った介護ケアを実践しております。 リハビリ型デイサービスのため自立されているご利用者様が多く、身体的負担が少なく、充実感を得ながらご活躍いただけます。 頑張りをしっかり評価される環境が整備されています。 月給21.6万円スタート！！賞与や昇給制度があり、安定してお勤めしていただけます。 千葉県内で4店舗を運営しており、デイサービス以外の新たな事業展開も積極的に進めております。 ベテランの方はもちろん、実務経験のない方やブランクのある方も歓迎★ 新しい環境でチャレンジし、成長の機会を掴みませんか？ 臨機応変な対応したい！ 仕事を通して自分を成長したい！自分の活躍でこの会社を大きくしたい！という方にピッタリ♪ そんな方々を応援し、新しいスタートを切るお手伝いをいたします。 皆様からのご応募お待ちしております！
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ津田沼
〈腰を据えて長く働ける！大手法人で福利厚生充実◎習志野市/サ責〉経験が活かせる★ 急募★ 年齢不問★ 駅近★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実★ 大手企業
| 給与 |
月給299,000円以上 給与: ＜手当＞ 通信手当：5,000円～5,000円 地域手当：10,000円～10,000円 固定残業代：57,000円～61,000円 資格手当：11,000円 ▼その他手当 土日出勤手当 出産手当：50,000円 賞与：年2回（昨年度実績…500,000円） 交通費：上限有り（上限：30,000円/月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京成本線 京成津田沼駅 徒歩5分 | ||
アピールポイント: あなたの介護への情熱、ケアリッツで輝かせませんか？私たちが提供するのはただの仕事ではありません。 それは人々の生活を支え、地域社会に貢献する「使命」です。訪問介護事業を手掛ける私たちの施設では、心温まるサービス提供を第一に考え、利用者様一人ひとりと真摯に向き合う姿勢を大切にしています◎ ケアリッツには、介護サービスの質を追求し続けるダイナミックなチームがあります！ 私たちは介護職に対してのみならず、組織全体の発展にも積極的に投資しています。エリアマネージャーや管理者へのキャリアアップを目指す方、No.1企業を一緒に創り上げたい方にふさわしい環境がここにあります☆ 実績のあるケアリッツでは、職務分担の明確さが自慢です。サービス提供責任者としての負担を軽減し、9割が正社員という安定した雇用環境を整えています。 シフト管理は管理者の一元管理により行われ、スタッフとしては利用者様へのサービス提供に専念することができます◎ 面倒な事務作業は「Caregate」システムを利用することで効率化し、月末の残業もなく、プライベートの時間もしっかり確保できます！ ケアリッツでは、介護業務の適切な効率化を実現しています。例えば、サービス提供件数は日平均5〜7件を心掛け、利用者様のご自宅が密集しているため移動時間も最小限に抑えられます☆ そして、夜勤や早朝・遅夜のシフトはないため、ライフバランスを大切にしながら、心を込めたサービスを提供できます！ さらに、タブレットやスマートフォンを使用した電子記録により、書類作成の労力を軽減。 質の高い介護に専念するための療養環境を提供しています。これが、「良い介護」を追求するケアリッツのスタンスです。 私たちは、創意工夫を重ね、業務の質を高めていくあなたの意欲を高く評価します。給与はそのままに、あなたの努力と成果をしっかりと反映させることをお約束します！ あなたがいま求めているのは、ただの職場変更ではなく、人生における新たな章ではありませんか？ ケアリッツであなたの可能性を広げ、新しいキャリアを共に歩んでいきましょう。今こそ、ぜひご応募を。心よりあなたの素晴らしい一歩をお待ちしています♪
SOMPOケア株式会社 SOMPOケアラヴィーレ津田沼
〈大手法人運営/福利厚生充実◎経験不問！キャリアアップもできる〉経験者優遇★ 未経験OK★ 急募★ 年齢不問★ 駅近★ 4週8休以上★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実★ 大手企業★ 制服貸与
| 給与 |
月給204,900円〜247,800円 給与: ＜手当＞ 夜勤手当：5,000円/回(月5回) 日祝手当 精皆勤手当 職務手当 賞与：年2回（昨年度実績…業績による） 交通費：上限有り（規定に準ずる） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR総武本線 津田沼駅 バス6分 | ||
アピールポイント: 『船橋市で新たな一歩を踏み出す―SOMPOケア ラヴィーレ津田沼での輝かしい介護のキャリア』 あなたの手がける介護が、高齢者の「ふつうの生活」を温かく支える。SOMPOケア ラヴィーレ津田沼は、2012年にスタートした70室の有料老人ホームで、寄り添う心と質の高いサービスに注力しています。 讃えられるのは、訪問介護や定期巡回サービスなど、お一人おひとりの希望を形に変える介護。私たちは、老いも若きもみんなが笑顔でつながることを大切にしています。 SOMPOケアグループが運営する当施設は、国内に複数の総合介護サービス施設を展開。安心して長期的に成長し続けられる環境を提供します。 育児を支える制度が充実しており、「くるみん」も獲得。プレママやニューパパを応援し、いくつになっても学べる職場環境が自慢です。SOMPOケア ユニバーシティでの本格研修から資格取得支援まで、サポート体制もバッチリです★ あなたのやる気を、介護の現場で活かしませんか？経験は一切問いません。 月給20.4万円からスタートし、あなたの熱意と努力は賞与や昇格でしっかり認められます。 さらに、レジャー優待やグループ保険など、福利厚生も充実。SOMPOケアならではの環境で、心を込めた介護を提供しましょう。 「ホームはご入居者さまの幸せのために」―この合言葉のもと、ご本人の尊厳を掲げたケア、ご家族との連携、地域と一体となるチームケアで、笑顔あふれる共生を目指しています。 一人一人のご利用者さまの意思を尊重し、思いやりを持った対応ができるあなたからの応募を心よりお待ちしております。 今すぐ、SOMPOケア ラヴィーレ津田沼で、新たなキャリアをスタートさせましょう。
医療法人社団睦会 いけだ病院 居宅介護支援事業所
〈年収500万円以上も目指せる★在宅・フレックス勤務相談可！〉経験が活かせる★ 急募★ 年齢不問★ 残業少なめ★ 土日休み★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ ブランク復帰歓迎★ 制服貸与
| 給与 |
月給284,400円以上 給与: ＜手当＞ 基本給：190,000円～ 職務手当：50,000円 インセンティブ手当：4,000円(受持ち30件) ※1件増につき上限なし4,000円加算（例：35件の場合、24,000円） 皆勤手当：10,000円 制服手当：400円（中途入社の場合は翌月から支給） 役職手当：30,000円～100,000円 住宅手当：10,000円（規定有) 家族手当：8,000円～30,000円（規定有） 賞与：年2回（昨年度実績…3.1ヶ月） 交通費：上限有り（上限：35,000円/月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR中央・総武線 津田沼駅 徒歩8分 | ||
アピールポイント: 《あなたの経験を輝かせる場所がここに。》 ◆「いけだ居宅介護支援事業所」で、あなたのキャリアを活かしませんか？ 千葉県船橋市を拠点に、幅広い医療・福祉サービスで地域に貢献している「いけだ居宅介護支援事業所」 通所リハビリテーションや訪問看護ステーションなど、様々なニーズに対応し、ご利用者様の在宅生活を全面的にサポートしています。チームケアの精神を大切にし、他職種との連携を密にし、心のこもったケアを提供しています！ ◆法人としての信頼と実績で安心して働ける 弊社は、質の高い医療と介護を結ぶ法人として、プロフェッショナルが集うフィールドです。スタッフ一人ひとりが専門性を高めることで、質の高いサービス提供に寄与しています。 ◆医療と介護の連携で成長していくあなたを支えます 当施設は、病院と訪問看護ステーションを併設。さまざまな角度から知見を深め、多角的なスキルアップが可能です。研修制度が充実しているので、ブランクがある方や未経験者でも安心してスタートできます◎ ◆経験者はさらなる高みへ。主任ケアマネとしてのキャリアアップを 経験豊富な方には、年収500万円以上も見込める主任ケアマネージャーのポジションをご用意。 60歳以上の方も、ご経験を活かして正社員として活躍いただけます！ ◆バランスの取れたワークライフを実現 土日祝休み、年間休日120日以上を保障。在宅勤務やフレックスタイム制度にも対応します。 津田沼駅から徒歩8分と、通勤も便利です。資格を活かせるこのお仕事で、ご自身のキャリアをさらに伸ばしてみませんか？ ◆お給料面もサポート充実！長く働ける安定感 年1回の昇給機会、年2回の賞与を支給。さらに住宅手当や家族手当など、働くあなたをしっかり支える厚生効果も整っています◎ ご興味を持たれた方、この機会に新たな一歩を踏み出しましょう！ あなたがご利用者様に寄り添い、最適なケアを提供する一員として迎える日を心から楽しみにしております。ぜひお気軽にお問い合わせください。 私たちと一緒に、充実した職場で心に残るサービスを提供していきましんか？
医療法人社団睦会 いけだ病院 居宅介護支援事業所
〈《未経験・ブランク復帰歓迎☆》月給25万円以上！土日祝休み◎〉未経験OK★ 年齢不問★ 駅近★ 残業少なめ★ 土日休み★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ ブランク復帰歓迎★ 制服貸与
| 給与 |
月給254,400円以上 給与: ＜手当＞ 基本給：190,000円～ 職務手当：50,000円 インセンティブ手当：4,000円(受持ち30件) ※1件増につき上限なし4,000円加算（例：35件の場合、24,000円） 皆勤手当：10,000円 制服手当：400円（中途入社の場合は翌月から支給） 住宅手当：10,000円（規定有) 家族手当：8,000円～30,000円（規定有） 賞与：年2回（昨年度実績…3.1ヶ月） 交通費：上限有り（上限：35,000円/月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR中央・総武線 津田沼駅 徒歩8分 | ||
アピールポイント: 【あなたの力が光る場所、""いけだ病院""で介護職の新しいスタートを】 千葉県船橋市に位置する「いけだ居宅介護支援事業所」はアクセス抜群のJR「津田沼駅」から徒歩わずか8分の場所にある、地域社会に貢献する病院内の居宅介護支援事業所です。 48床を有する療養型の環境で、高齢者様たちが安心して次のステップに進めるよう、質の高いサポートを目指しています！ 現在、経験豊かなケアマネジャーを募集中！ ただし、経験が浅い方やブランクのある方も大歓迎。私たちは多様なバックグラウンドを持つスタッフが活躍する場所として、あなたの挑戦を応援します◎ 当施設では、患者様一人ひとりの残存能力を最大限に引き出すため、リハビリテーションサービスに力を入れています。さらに、いけだ訪問看護ステーションや通所リハビリテーションといった連携施設とも手を組み、患者様の自立を後押ししています。 「チームアプローチ」のもと、多職種のプロフェッショナルと共に、あなたもわたしたちと一緒に働きませんか？ 勤務状況や待遇面でも、私たちは柔軟です。フレックスタイム制や在宅勤務オプションを導入しており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 頑張りはしっかりと評価し、インセンティブ制度で還元します。経験者は優遇致しますが、未経験者も一から技術を身につけられる環境を整えています☆ ご利用者様の思いを大切にすることから始まる、質の高いサービスの提供を目指し、ご自宅での生活を全力でサポートします。在宅療養支援病院として、地域との連携をとても大切にしているので、患者様一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成が可能です！ あなたが持つ温かい思いやりと、専門的知識を結集して、ご利用者様の「住み慣れた地域で安心して生活を続けたい」という願いを叶えましょう。 今、あなたのキャリアを介護のフィールドで活かすチャンスです。いけだ病院はあなたの経験・熱意を待っています。興味を持たれた方、ぜひこの機会にご応募ください。 応募フォームからお問い合わせいただければ、明るい未来への第一歩を踏み出すお手伝いをいたします。あなたの参加を心よりお待ちしています。
いけだ居宅介護支援事業所
居宅介護支援事業所での介護支援専門員(ケアマネージャー)/284043
〈船橋市の居宅介護支援事業所☆正社員/ケアマネージャー募集中♪〉経験者優遇★ 急募★ 年齢不問★ 4週8休以上★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実
| 給与 |
月給221,400円〜291,400円 給与: ＜手当＞ 通勤手当制度：あり 住宅手当あり 家族手当あり 職務手当あり 交通費：上限有り（規定に準ずる） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 居宅ケアマネージャーは、自宅で適切なケアやサービスを受けるためのケアプランを作成し、 それを実現するためのサポートや調整役を担います。 ■施設ケアマネージャーとの大きな違いは、施設内でのサポートではなく、居宅ケアマネージャーがさまざまなサービスを駆使してクライアントが自宅での生活を継続できるようサポートする役割を担っていることです。 ■幅広い知識が身につく ケアプラン作成にあたり、たくさんの人とコミュニケーションをとり、調整役を担います。 おひとりおひとりの意向や要望に合わせたプランを考えるので、福祉について幅広い知識を身に着けることができますよ！