「産休・育休制度実績あり,正社員,大阪環状線,専門職･その他」のアルバイト/求人情報
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5件あり
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株式会社have
おしゃれカフェ&ダイナーのホール・キッチン|ストアマネージャー候補|もりのみや
髪色髪型自由☆29万円スタート！志望動機はなんでも構いません！学歴やその他経歴、背景に関わらず人柄採用♪
| 給与 |
月給290,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥290,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,100〜￥66,500（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 29万円～35万円 ☆試用期間：あり（～2ヶ月） 基本給 :月給 25万円 〜 33万円 ■残業代：別途支給 ■固定残業あり：30時間分｜45,000円 ■昇給：あり ■賞与：あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄中央線、長堀鶴見緑地線「森ノ宮駅」徒歩1分 JR森ノ宮駅 徒歩3分 | ||
アピールポイント: 管理職デビュー応援 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ほとんどが管理職未経験者からスタート◎ 万全のサポート体制で あなたのキャリアを応援しますよ！ 月８日以上休み ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、ライフワークバランスを大切にして働けます。 正社員もアルバイトも イキイキと働ける環境をお約束◎ 美味しい食事あり ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 美味しい賄いをご用意しています。 ごはんの為に頑張っているスタッフも！？ しっかり食べてください☆ 昇給・賞与あり ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の頑張りがしっかり還元される職場です。 経験によっては複数店舗管轄へすぐに昇格も。 やりがいは100％！
Dr.stretch グランフロント大阪店
[社]20・30代の同期と研修！Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
| 給与 | 20代活躍中！月給22万4500円～25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市北区 ショップ＆レストラン南館内／大阪駅直結 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP！2ヶ月の研修で初めてでも安心！（労働条件変更なし）各地にオープニング店舗も多数！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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Dr.stretch 上本町YUFURA店
[社]20・30代の同期と研修！Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
| 給与 | 20代活躍中！月給22万4500円～25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市天王寺区 近鉄大阪上本町駅徒歩3分上本町YUFURA内 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP！2ヶ月の研修で初めてでも安心！（労働条件変更なし）各地にオープニング店舗も多数！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
Dr.stretch 西梅田店／西梅田駅構内
[社]20・30代の同期と研修！Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
| 給与 | 20代活躍中！月給22万4500円～25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市北区 西梅田駅構内／西梅田駅 北改札より徒歩1分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP！2ヶ月の研修で初めてでも安心！（労働条件変更なし）各地にオープニング店舗も多数！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
Dr.stretch あべのHoop店
[社]20・30代の同期と研修！Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
| 給与 | 20代活躍中！月給22万4500円～25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大阪市阿倍野区 あべのフープ内／大阪阿部野橋駅徒歩１分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP！2ヶ月の研修で初めてでも安心！（労働条件変更なし）各地にオープニング店舗も多数！
- 応募可能期間：
- 2024-06-06 07:00:00.0～2025-06-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給19万円～ ☆昇給・昇格有 ＊月収19万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：吹田市 JR大阪東線「南吹田駅」～徒歩3分 ◎車通勤ok |
時間帯 | 朝、昼 |
仕事はコツコツ・シンプルで、休日はしっかりリフレッシュ。無理のない生活なので、安心がずっと続きます。
- 応募可能期間：
- 2024-06-05 07:00:00.0～2025-06-05 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給400,000円〜500,000円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給40万円～50万円 ※経験・能力を考慮し、優遇します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス ◆なにわ橋駅（京阪電気鉄道）徒歩4分 ◆大江橋駅（京阪電気鉄道）徒歩5分 ◆淀屋橋駅（京阪本線/OsakaMetro御堂筋線）徒歩6分 | ||
| 給与 |
月給301,105円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万6868円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万4237円 〜 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定 ※売上インセンティブあり 【手当】 交通費規定支給 時間外手当 深夜手当 等 【昇給】 年2回 ※評価面談を年に2度実施し査定をします。頑張りによっては大幅にUPも可能！ 【賞与】 一部ブランドは年2回 ＜業績に応じて報奨給制度（年4回）あり！通常の給与にプラスして1回あたり5万～35万円支給＞ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR「福島」駅より徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給300,541円〜325,728円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万7000円 〜 26万7700円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万3541円 〜 5万8028円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり "＊一律店長手当（15,000円）を含む ＊上記に交通費、深夜手当、超過残業手当は含まれておりません（別途支給） ＊技術や経験に応じて上記範囲で職級段階があり、前職・経験などを考慮の上決定します" |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 天王寺駅・阿倍野駅直結 | ||
Eggs 'n Things(エッグスンシングス) 梅田茶屋町店
＊2025年新卒採用＊オンライン説明会実施中！パンケーキ＆ハワイアンメニューが人気のカフェレストラン
| 給与 |
月給232,088円 給与 月給 23万2088円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万6528円～7万2902円（固定残業時間：22時間～45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ・固定残業代22時間分を含む ・試用期間6ヶ月 労働条件は本採用時と同様 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 阪急京都本線 大阪梅田（阪急線）茶屋町口徒歩約3分、阪急宝塚本線 大阪梅田（阪急線）茶屋町口徒歩約3分、阪急神戸本線 大阪梅田（阪急線）茶屋町口徒歩約3分 梅田駅徒歩3分 大阪駅徒歩6分 | ||
| 給与 |
月給329,743円〜360,162円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万1000円 〜 29万6000円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万8743円 〜 6万4162円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり "＊一律料理長手当（15,000円）を含む ＊上記に交通費、深夜手当、超過残業手当は含まれておりません（別途支給） ＊技術や経験に応じて上記範囲で職級段階があり、前職・経験などを考慮の上決定します ＊職級に応じて段階があり、面談時の話し合いの上で決定" |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 大阪駅徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給250,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給 25万円以上 ※月20時間程度の時間外労働手当含む ※経験や前職の給与を参考に応相談 【その他諸手当】 通勤手当（実費支給により月上限45,000円） 扶養手当（試用期間は除く） 時間外手当（夜間・残業1分） 【昇給・賞与】 昇給：年1回（4月） 賞与：賞与年2回（業績による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 阪急線「梅田駅」から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給280,000円〜500,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定 ※グループ内一部ブランドにて売上インセンティブあり 【手当】 交通費規定支給 時間外手当 深夜手当 等 【昇給】 年1回 ★一部ブランドは年2回 【賞与】 一部ブランドは年2回 ＜業績に応じて報奨給制度（年4回）あり！通常の給与にプラスして1回あたり5万～35万円支給＞ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 各線「九条」駅より徒歩7分 | ||
EMP税理士法人(EMP社会保険労務士事務所・株式会社オフィスEMP)
実務経験2年以上必須/7年連続離職率0%/賞与3ヶ月分/テレワーク・リモートOK
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 【モデル賃金】 * 実務経験3年1科目合格、25才のモデル賃金だと、月額25.5万円（残業時間が月20時間として、総支給額29.1万円→年収421万） * 実務経験5年2科目合格、30才のモデル賃金だと、月額30.5万円（同様に残業月20時間として、総支給額34.9万円→年収504万円） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 大阪メトロ谷町線南森町駅徒歩8分 | ||
アピールポイント: * 現在従業員数は20名です（グループ全体では120名程度）。 * 平均年齢は37.2才。 * オフィスは大阪メトロ谷町線南森町駅徒歩8分。 * 離職率が非常に低いことが特徴です。これまで開業して8年目になりますが、そのうち7年は離職率0でした。とても風通しの良い会社だと信じています。 * 開業して7年間、右肩上がりで給与・賞与共に増額しています。 * 年間賞与は現在2.9ヶ月分。3年以内に4.5ヶ月分を目指しています。 * 残業代は1分単位で出ます。 * シニアスタッフ（勤続3年程度）からは、フレックス、テレワークも推奨。 * 年間休日120日。 * 5年ごとに、5連休を取得できるリフレッシュ休暇あり。 * 有休の消化率が68%です。 * 毎年、ホテルの会議室で経営計画発表会を行っています。2023年の6月に開催した発表会の動画がありますので、EMPを理解していただくために、紹介します。https://youtu.be/vg1-0OvBocw
| 給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 中津駅から徒歩12分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜300,000円 ■給与 月給 250,000円~300,000円 ※経験者の方は前職給与をお申し出ください。 ※前職給与額、これまでのスキル・経験を参考に個別に給与額をご提示致します。 ※給与にはみなし残業手当3万2300円～3万8700円/20時間分含む ※20時間を超える時間外労働分は割増賃金を別途支給 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限/5万円まで） ・賞与/年2回（昨年度実績 平均2.36ヶ月/年） ・昇給/年1回 ・各種報奨金制度（店舗目標を達成した場合、達成率に応じて3ヶ月毎に支給。店長は6～10万円、メンバーは3～5万円） ・社員割引（30～50％引き） ・病児保育費・日祝託児費用（半額負担） ・産休育休制度実績あり ・転勤（転居を伴う異動）は本人が同意した場合のみ 固定残業代の有無：なし 実働・みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日〜22日 ■交通費 規定支給 月上限5万円迄 |
雇用形態 | 正社員 |
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■アピールメッセージ ＜働きやすい環境づくり＞ 当社では年に１度、「社長直送無記名アンケート」を実施。会社に対する要望や改善案を社長に直接伝えることができます！誰もが働きやすい環境を目指して、一人ひとりの意見を大切にしています。実際に社員の声から生まれた社内制度をご紹介します。 ＜社風＞ スタッフはライバルではなく、店舗というチームで一緒に働く仲間。先輩が後輩をやさしく育てるDNAが受け継がれているので、新入社員もすぐに馴染むことができます。 ＜接客スタイル＞ 売ろう、買ってもらおうとするのではなく、お客様の悩みを丁寧に引き出し、解決につながる提案を行なうのが同社の接客スタイル。お客様と距離が近く顧客様が多いのも特長です。「あなたに会いに来たよ」「またあなたに選んでほしい」と言われた時はやりがいを感じます。 ＜研修＞ ・内定者研修 ・新入社員研修 ・2年目研修 ・店長研修 など 階級別、役職別に研修を行っています。
