「制服あり,いすみ鉄道,医療・看護・介護」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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給与 |
時給1,026円〜1,400円 給与詳細 時給1,026円〜1,750円 基本時給1,026円~1,400円 + 深夜割増手当(22:00~翌5:00) + 夜勤手当(3,000円/1回) 1回の勤務で16,000円以上の支給です。 (夜勤手当・深夜割増手当含む) その他特別手当あり(特定時期の勤務などに支給) ご経験・能力を考慮の上、決定します。 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス いすみ鉄道「大多喜駅」より徒歩25分 ☆「川崎病院」近く |
給与 | 月給257500~350000円※固定残業9.0時 間/20000円含む※超過分別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:夷隅郡大多喜町 オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 月給295200~327600円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:いすみ市 「大原駅」徒歩9分 |
時間帯 | 朝、昼 |
お風呂の時間を提供する訪問入浴チーム!入浴サービス未経験でも人の笑顔を創れます。
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
セントケアおおたき小規模/セントケア千葉(株)/東証プライム
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給与 | 時給1070~1650円*土日祝は時給+50円 *有給消化率80%以上/積極消化◎ |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:夷隅郡大多喜町 城見ヶ丘駅から徒歩30分*車通勤可 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1350~1580円 *土日祝は時給+50 円 *有給消化率80%以上/積極消化◎ |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:夷隅郡大多喜町 オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎!家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数
- 応募可能期間:
- 2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
時給1,026円〜1,400円 給与詳細 基本時給に下記各種手当をプラスして支給します。 ・改善手当(月額2,000円) ・住宅手当(単身者賃貸の場合:上限15,000円) ・夜勤手当(1回あたり3,000円、別途深夜割増支給) ・資格手当 (介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円など) ・通勤手当(上限20,000円) ・育児支援手当(18歳以下の子どもに対して1人5,000円) ・管理職手当(役職に応じて支給) ・特別手当(特定時期の勤務やイベント実施時など支給) 【その他一時金等】 ・賞与年2回(7月、12月) ・介護職員処遇改善加算支給 年1回まとめて一時金として支給(6月) ・その他各種改善手当を別途追加支給の場合あり。 給与額はご経験・ご希望を考慮の上、決定致します。 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス いすみ鉄道「大多喜駅」より徒歩25分 ☆「川崎病院」近く |
給与 |
月給195,000円〜265,000円 給与詳細 給与には一律手当を含む 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5000円 月給195,000円〜296,572円 ◇基本給:月額190,000円~月額260,000円 基本給に下記各種手当をプラスして支給します。 ・改善手当(月額5,000円) ・住宅手当(単身者賃貸の場合:上限15,000円) ・夜勤手当(1回あたり3,000円、別途深夜割増支給) ・資格手当 (介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円など) ・通勤手当(上限20,000円) ・育児支援手当(18歳以下の子どもに対して1人5,000円) ・管理職手当(役職に応じて支給) ・特別手当(特定時期の勤務やイベント実施時など支給) 【その他一時金等】 ・賞与年2回(7月、12月) ・介護職員処遇改善加算支給 年1回まとめて一時金として支給(6月) ・その他各種改善手当を別途追加支給の場合あり。 給与額はご経験・ご希望を考慮の上、決定致します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス いすみ鉄道「大多喜駅」より徒歩25分 ☆「川崎病院」近く |