「産休・育休制度実績あり,表参道/青山,販売」のアルバイト/求人情報
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7件あり
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| 給与 | 月給220,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス: 東京メトロ 日比谷線 「六本木駅」よりすぐ ※駅チカ5分以内の好立地！ | ||
アピールポイント: 【最⾼品質の⾰製品をあなたの⼿で】 当社で取り扱う「⾰製品」は、使い続けること、時間が経つことで変化を楽しむことがで きます。何⼗年と使い、育てていけるからこそ、ただ売るのではなく、購⼊の目的や予 算、どんなシーンで使われるのかなどを丁寧に伺います。お客様⼀⼈ひとりに合った、あ なたならではの提案で販売するやりがいがあります。
| 給与 | 月給22万5000円～（手当含）試用6ヶ月 は月給21万5000円 年2昇給のチャンス有 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 表参道駅 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【おすすめキーワード】アパレル販売,販売スタッフ,正社員,短期,髪色ネイル自由,接客販売,雑貨販売,品出し
- 応募可能期間：
- 2024-05-14 07:00:00.0～2025-05-14 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 時給1300円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 表参道駅 徒歩1分 |
時間帯 | 昼 |
まずは商品の場所を覚えることから。未経験から始められる販売のお仕事です！
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2024-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと5日！
| 給与 | 時給1300円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 東京メトロ銀座線 外苑前駅 徒歩1分 |
時間帯 | 昼 |
まずは商品の場所を覚えることから。未経験から始められる販売のお仕事です！
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2024-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと5日！
| 給与 | 時給1300円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 表参道駅 徒歩1分 |
時間帯 | 昼 |
まずは商品の場所を覚えることから。未経験から始められる販売のお仕事です！
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2024-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと5日！
| 給与 | 時給1300円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 東京メトロ銀座線 外苑前駅 徒歩1分 |
時間帯 | 昼 |
まずは商品の場所を覚えることから。未経験から始められる販売のお仕事です！
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2024-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと5日！
| 給与 | 月給20万5000～23万8000円+昇給+賞与 ※経験・能力考慮 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 東京メトロ線「表参道」駅 A4出口より徒歩1分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
上場企業らしく福利厚生も充実！育休・産休利用の実績あり！プライベートを充実させながら、定年迄安心して働いて頂けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-10 07:00:00.0～2025-05-12 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 時給1300円～ ◆交通費支給(規定) |
雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 外苑前駅より徒歩分 |
時間帯 | 朝、昼 |
和やかな雰囲気♪サポート体制も万全◎入社日もお気軽にご相談下さい♪問合せのみもOKです＊。
- 応募可能期間：
- 2024-05-07 07:00:00.0～2025-05-07 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給272,000円〜450,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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株式会社リカーマウンテン西麻布店
お酒の専門店(ウイスキー、ワイン、クラフトビール等)の接客/16:00~翌1:00で実働8H
＜40歳以下対象＞未経験OK！働きながらスキルアップしませんか？残業少・賞与年3回
| 給与 | 月給269,000円〜450,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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Dr.Drive 芝公園サービスステーション/株式会社サントーコー
経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回／住宅手当あり／資格手当あり／夜勤なし／20代30代40代活躍中
| 給与 |
月給316,500円〜346,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥316,500 〜 ￥346,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（27時間相当分）を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。 月給31万6500円以上 ＊固定残業代5万円（27時間分）を含む。 超過分は別途残業代を支給。 ＊一律手当を含む ＊その他、各種手当あり 試用期間3ヶ月あり／同条件 【月収例】 月収45万円 （月給40円＋手当） 【年収例】 ■年収513万円／30歳・サブマネージャー 月給34万8000円＋手当＋賞与 ■年収608万円／52歳 ・サブマネージャー 月給40万3000円＋手当＋賞与 ■年収682万円／52歳 ・マネージャー 月給47万4000円＋手当＋賞与 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 大江戸線「赤羽橋駅」徒歩30秒 | ||
Dr.Drive セルフ西芝浦サービスステーション/株式会社サントーコー
経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回／住宅手当あり／資格手当あり／夜勤なし／20代30代40代活躍中
| 給与 |
月給316,500円〜346,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥316,500 〜 ￥346,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（27時間相当分）を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。 月給31万6500円以上 ＊固定残業代5万円（27時間分）を含む。 超過分は別途残業代を支給。 ＊一律手当を含む ＊その他、各種手当あり 試用期間3ヶ月あり／同条件 【月収例】 月収45万円 （月給40円＋手当） 【年収例】 ■年収513万円／30歳・サブマネージャー 月給34万8000円＋手当＋賞与 ■年収608万円／52歳 ・サブマネージャー 月給40万3000円＋手当＋賞与 ■年収682万円／52歳 ・マネージャー 月給47万4000円＋手当＋賞与 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR「田町駅」徒歩5分 浅草線・三田線「三田駅」徒歩7分 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）「芝浦ふ頭駅」徒歩15分 | ||
| 給与 |
月給301,105円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万6868円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万4237円 〜 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定 ※売上インセンティブあり 【手当】 交通費規定支給 時間外手当 深夜手当 等 【昇給】 年2回 ※評価面談を年に2度実施し査定をします。頑張りによっては大幅にUPも可能！ 【賞与】 一部ブランドは年2回 ＜業績に応じて報奨給制度（年4回）あり！通常の給与にプラスして1回あたり5万～35万円支給＞ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR「田町」駅より徒歩3分 | ||
Dr.Drive セルフ西芝浦サービスステーション/株式会社サントーコー
未経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回／住宅手当あり／資格手当あり／夜勤なし／20代30代40代活躍中
| 給与 |
月給203,000円〜275,000円 給与: 月給20万3000円～27万5000円 ※残業代は別途全額支給 ※一律手当含む ※その他、各種手当あり 試用期間3か月あり／同条件 【 月収例 】 月収22万円（入社1年目） （月給20万3000円＋手当） 月収36万円（入社8年目） （月給29万円＋手当） 【 年収例 】 ■年収426万円／23歳 月給24万5000円＋手当＋賞与 ■年収513万円／30歳・サブマネージャー 月給34万8000円＋手当＋賞与 ■年収608万円／52歳 ・サブマネージャー 月給40万3000円＋手当＋賞与 ■年収682万円／52歳 ・マネージャー 月給47万4000円＋手当＋賞与 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR「田町駅」徒歩5分 浅草線・三田線「三田駅」徒歩7分 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）「芝浦ふ頭駅」徒歩15分 | ||
| 給与 | 月給214,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・ほとんどが未経験スタート！ 研修充実 美容が未経験でも充実した研修制度で安心！ ・充実した福利厚生 育児休業取得率95.6%(取得42人/2022年度実績) <注目ポイント> 女性活躍推進企業として、行政やメディアからも評価を頂いています。 厚労省より、女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」企業最高ランク認定を取得。 経済産業省と東京証券取引所が共同で行っている「なでしこ銘柄」企業の選定において、2017年に「準なでしこ」に選定。 厚労省より、子育てサポート企業として認定。 2014年に「次世代認定マーク(くるみん)」を取得。 Forbes JAPAN WOMAN AWARD 2018 において、「企業部門 1,000名以上の部」で第2位。3年連続で上位入賞。 東洋経済新聞社｢CSR企業総覧｣2019年版データより｢女性管理職」の登用が目立つ50社ランキングにて、3年連続上位にランクイン。 「ウーマンエンパワー賛同企業」2017年度 準グランプリ、2019年度 大賞受賞。 【こだわりの製品力】 販売するスキンケア製品の研究開発・製造を一貫して自社で行っています。 「確かな手ごたえを感じていただきたい」「最後の一滴までご満足いただきたい」 この想いから、美肌育成の基本となる化粧品の研究・開発に独自のこだわりを凝縮しています。
Dr.Drive 芝公園サービスステーション/株式会社サントーコー
未経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回／住宅手当あり／資格手当あり／夜勤なし／20代30代40代活躍中
| 給与 |
月給203,000円〜275,000円 給与: 月給20万3000円～27万5000円 ※残業代は別途全額支給 ※一律手当含む ※その他、各種手当あり 試用期間3か月あり／同条件 【 月収例 】 月収22万円（入社1年目） （月給20万3000円＋手当） 月収36万円（入社8年目） （月給29万円＋手当） 【 年収例 】 ■年収426万円／23歳 月給24万5000円＋手当＋賞与 ■年収513万円／30歳・サブマネージャー 月給34万8000円＋手当＋賞与 ■年収608万円／52歳 ・サブマネージャー 月給40万3000円＋手当＋賞与 ■年収682万円／52歳 ・マネージャー 月給47万4000円＋手当＋賞与 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 大江戸線「赤羽橋駅」徒歩30秒 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜300,000円 給与: 店長候補：￥230,000 〜 ￥300,000(役職手当は別途支給) ※役職手当は就任時より支給されます。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※みなし残業はありません！ ※残業代は別途100％支給します。 賞与年2回(7月・12月) 昇給年1回(4月) ※共に勤続1年以上から対象 ※試用期間3ヶ月あり。 期間中、給与・待遇に差異はありません。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 都営三田線・南北線 白金高輪駅3番出口から徒歩30秒 駅を出たらすぐそこなので雨の日も安心。 | ||
アピールポイント: 【ブランドについて】 白金をイメージした洋菓子ブランド『ラ・メゾン白金』 食材や季節感にこだわったショコラや焼き菓子など "上質なカジュアル"をテーマに、自分へのご褒美や 様々なギフトシーンに使えるスイーツを展開しています。 ⭐入社後の流れ⭐ 目黒にある本社にてブランドのことや 実際の業務のことを説明します。 その後店舗に配属となります。 配属後は先輩社員のOJTを通して 業務経験を積んでもらいます。
| 給与 |
月給260,000円〜310,000円 給与: 月給26万円～31万円 能力、経験、選考結果により決定 【賞与】年2回 【給与改定】年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR山手線 新橋駅 徒歩1分 | ||
アピールポイント: 【経験者のアナタだからこそ…】 今回はITXの「正社員」としてお迎え！ グランマイスターの資格取得者も大歓迎！ 即戦力としてこれまでの経験をどんどん 発揮できる環境ですし、正社員だからこそ 店長・副店長などのキャリアアップも目指せます。 実際に、入社1年目で店長になったスタッフも◎ 【年齢・社歴を問わず挑戦できる】 当社は年齢・社歴には一切関係なく 全員、チャンスは平等という考えです。 実際に中途入社から入社2年目で 店長や副店長になった方もいます。！ 頑張りはしっかりと評価する制度 だからこそ早期キャリアアップも 叶う環境です。 【社員の幸せを第一に考える】 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高水準！ ”ワークライフバランス”を重視した時代だからこそ ライフステージの変化やプライベートとの両立など 社員の働く環境もしっかりと整えています。 その他にも公正な評価制度がで昇給もバッチリ◎ 働く社員が幸せだからこそより良いサービスの 提供ができると考えています。 【転勤ナシ！家族と離れる心配はありません！】 転勤がないので「地元で腰を据えて働きたい」 そんな方には嬉しいポイントです。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、 ご自宅から通える範囲で働けます。 また、上場企業であるノジマのグループ会社 なので企業基盤としての安定感も抜群です！
