「島根,専門職･その他」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給272,350円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥272,350以上は1か月当たりの固定残業代￥48,750（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 松江駅から徒歩3分 ・マイカー通勤OK | ||
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| 給与 |
月給200,000円〜360,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 36万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「安来駅」より車で8分 | ||
| 給与 |
月給210,000円〜231,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 23万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜店長候補の場合＞ 月給23万円～35万円 ※月給は年齢・能力・経験などを考慮の上、決定いたします。 【手当】 ・時間外手当（全額支給） ・通勤手当（実費相当額支給※規定あり） ・役職手当（店長／バイヤー／主任等） 【昇給】 年1回 5月 ⇒6月支給分より反映されます！ 【賞与】 年2回 7月・12月 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 松江市 松江エリア | ||
| 給与 |
月給185,000円〜213,000円 給与詳細 基本給：月給 18万5000円 〜 21万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※月給は年齢・能力・経験などを考慮の上、決定いたします。 【手当】 ・時間外手当（全額支給） ・通勤手当（実費相当額支給。規定あり） ・役職手当（店長／バイヤー／主任等） 【昇給】 年1回 5月 ⇒6月支給分より反映されます！ 【賞与】 年2回 7月・12月 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 松江市 松江エリア | ||
| 給与 |
時給2,000円 給与 時給 2000円 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ山陰本線 乃木徒歩約22分、ＪＲ山陰本線 松江南口徒歩約37分、ＪＲ山陰本線 松江南口徒歩約37分 ※車通勤相談可 | ||
| 給与 |
月給228,100円〜301,280円 給与詳細 基本給：月給 22万8100円 〜 30万1280円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※入社時の経験で算定の上確定します。 ※諸手当については通勤・住居・ 扶養などの状況により 支給金額を決定します。 ※試用期間6か月有。 待遇に変更はありません。 ※実績に応じた営業手当が 別途支給されます。 ※営業手当については販売実績、 品質評価を考慮した制度と なっております。 ＜月給と別に諸手当あり＞ ■残業手当 ■住居手当 ■扶養手当 ■営業手当 ■通勤手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 松江駅より徒歩約6分 | ||
| 給与 |
月給175,000円〜205,000円 給与: 月給：175,000円～205,000円 （スキル・経験を考慮） ＜昇給・賞与について＞ 昇給年1回 賞与年2回 ＜各種手当一覧＞ 皆勤手当：月3万円 通勤手当：月2万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: アクセス: ※マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ※バイク通勤・自転車通勤OK（無料駐輪場あり） | ||
アピールポイント: 経理 未経験OK！ まずは出来るところから始めやすい環境です 地域に根差したアミューズメント企業の安定感
| 給与 |
月給175,000円〜205,000円 給与: 月給：175,000円～205,000円 （スキル・経験を考慮） ＜昇給・賞与について＞ 昇給年1回 賞与年2回 ＜各種手当一覧＞ 皆勤手当：月3万円 通勤手当：月2万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: アクセス: ※マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ※バイク通勤・自転車通勤OK（無料駐輪場あり） | ||
アピールポイント: 経理 未経験OK！ まずは出来るところから始めやすい環境です 地域に根差したアミューズメント企業の安定感
| 給与 |
年俸3,520,000円〜3,840,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,520,000 〜 ￥3,840,000は1か月当たりの固定残業代￥19,509〜￥26,012（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与・待遇】 経験・前職の給与を考慮し決定します 月給：22万円 ～ 24万円 ・基本給：18万円～19万円 ・固定時間外手当：19,509円～26,012円（15時間分） ※固定時間外超過分は別途支給 ※その他現場手当等含む ※交通費全額支給 想定年収：352万円～384万円 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月、12月） 冬期賞与：基本給×1.5ヶ月分（12/12支給日） 夏期賞与：基本給×2.5ヶ月分 ×人事考課結果による調整（7/25支給日） ※会社業績の上振れによって回目の賞与あり ＜年収例＞ 年収320万円 / 25歳 / 1年目 年収360万円 / 28歳 / 5年目 ＜各種手当＞ ・通勤手当：通勤距離に応じて支給 ・資格手当：1万円～ ・役職手当：5万円～ ・家族手当：扶養人数×3千円 ・車両手当：8千円～ ・現場手当：1万5千円～ ・住宅手当：Iターン者1万5千円～ ・住宅購入手当：当社の住宅を購入費補助 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 【アクセス】 JR「松江駅」より車で8分 ・駐車場完備！ ・マイカーで通勤可！ | ||
アピールポイント: ＼会社独自の休暇制度あり！／ ✅リフレッシュ休暇 勤続年数に応じて特別休暇が付与されます！ ・勤続1年以上…3日間 ・勤続2年以上…4日間 ・勤続3年以上…5日間 ✅アニバーサリー休暇（年1回） 年1回の特別休暇！勤続年数関係ナシ！ ご自分の誕生日や子供の入園式や運動会 配偶者の誕生日やご家族の記念日など… 特別な日はしっかり休んでください♪ ＼とってもお得な社宅完備♪／ ポイント①リノベーション済なので綺麗♪ ポイント②夫婦で住める広さの2LDK ポイント③全部屋証明器具＆エアコン付き！ ポイント④会社までは車で2分の好立地！ （Iターン者限定で住宅手当（15,000円）あり！）
| 給与 |
月給230,000円〜260,000円 給与 月給 23万円～26万円 研修中 月給 20万円以上（研修期間 3 ヶ月） 管理業務主任者資格必須、住宅手当、職務手当(残業代を含む) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 山陰本線 松江駅 | ||
アピールメッセージ 【注目求人】センチュリー21の正社員◎不動産業界に興味のある方なら未経験スタートも可能！ 魅力の研修や表彰制度あり◎入居者やオーナーから感謝されるので、やりがいのある仕事です。女性の営業スタッフも多数活躍中！
| 給与 |
月給375,000円〜650,000円 給与: 給与 【未経験者】月給206,000円～ 【小売業経験者】月給250,000円～ 【店長経験者】月給375,000円～650,000円 ※初年度の想定年収：360万円～800万円 ※当社規定の採用基準により、能力、年齢、前職経験によって給与を決定します。 ※試用期間2ヶ月（賃金同一） 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ◎残業手当 ◎住宅手当 ◎通勤手当 ◎家族手当 ◎資格手当 ◎職位手当 ◎単身手当 ◎残業手当（全額支給） ◎深夜手当 ※一部、店舗により異なります モデル年収例 年収1000万円 ／ 43歳 ／上級店長就任／30歳入社 年収900万円 ／ 40歳 ／大型店店長就任／40歳入社 年収670万円 ／ 32歳 ／店長就任／31歳入社 ※固定残業・みなし残業なし！残業分は1分単位で支給！ （実績：月平均残業時間13.25h以下） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 島根県出雲市斐川町直江5135-1 勤務地：配属は所在地の都道府県 ※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。 ※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。 | ||
アピールポイント: 店長でも土曜や日曜に休みが取れる！ 店長でも「水＋日」など土日に固定休を設定可能。 自分や家族との時間も大事にできる環境です。 夜間責任者も在籍しているので店長は日中勤務のみ。 長時間労働をしない仕組みづくりをしています。 固定残業はなく残業申請は1分単位で申請可能！ 無限に広がるキャリア 自分のキャリアに悩んでいるあなた！ 当社では手を上げ、実績を出した社員には すぐに次のポストを任せます。 店舗を統括するマネージャーになるもよし、 営業や本部の戦略部で舵取りをするもよし。 自分の経験やノウハウを活かして 未来を切り開く挑戦ができる環境です。 新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。