「中途採用,島根」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
- 並び替え
- 関連度順新着順
| 給与 |
時給1,800円 給与 【時給】 1800円 ※交通費実費精算 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|
インフォメーション 誰かのために何かをしたい！その気持ちが応募資格♪ 週４日（木、金、土、日、祝日）勤務のお仕事です！ アピールポイント 私たちジャストヒューマンネットワークはお客様から 真（ほんとう）の「ありがとう」をいただくことを目的とした 信頼と実績のある総合人材サービス会社です。 福岡、広島、大阪、東京、札幌など全国5都市を拠点に 「サービス産業」への人材サポートを行なっております。 お客さまと感動を分かち合いながらよろこびの輪を広げていくことで 社会貢献していきたいと考えています。 当社が一貫して求め続けているのは日本一の感動サービスを 提供するプロフェッショナル集団をつくること。 充実した人材教育によって能力を開花させたパートナーが 持てる力を存分に発揮しお客様を笑顔に変えるサービスに 努めています。 派遣で働くのが初めての方もご安心ください。 お仕事探しから就業後のフォローまで担当営業が しっかりサポートいたします！ まずはお気軽にご相談ください。 スタッフ一同あなたのやる気を全力で応援します。 【JHN-event】
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
あなぶきハウジンググループ
宅建などの不動産資格や経験が生かせる！フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！
| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・ＪＲ山陰本線「松江駅」 | ||
インフォメーション 宅建などの不動産資格や経験が生かせる！フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！ 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
月給267,000円〜607,000円 給与 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収：7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収：5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収：6,636,000円 ・チーフ最低年収：5,278,000円 ・一般職最低年収：3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート！】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円～2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引 ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給196,860円〜485,000円 給与: 想定月給：180,540円 ～ 485,000円 内訳： ・基本給+調整手当(163,540円~) ・住宅手当(17,000円~68,000円)※支給規定あり ※別途各種手当支給 ※給与は年齢や経験により変動いたします ＊＊月収例＊＊ ・20歳中途入社1年目 241,449円 ・26歳中途入社1年目 334,948円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄り駅 ＪＲ山陽本線 乃木駅から1.3 km ★マイカー通勤、バイク通勤OK（敷地内に駐車できます） | ||
アピールポイント: 【この求人のアピールポイント】 ＼未経験歓迎／第二新卒~20代後半世代注目の求人 ・設立61年 業界最大手の安定企業 ・基本土日休み｜年間休日110日＋有給休暇 ・昇給あり｜賞与年2回 【独身や家族持ちの方にも嬉しい高待遇な住宅補助制度】 ・住宅手当 (独身も対象) 賃貸の場合30,000～68,000円 持家の場合17,000円～35,000円 ※居住地により変動 ・家族手当（扶養の場合、配偶者：8,000円、子ども1人につき4,000円） ・単身赴任手当（30,000円〜35,000円） 東京都内、横浜、川崎、大阪居住の場合→35,000円 上記以外居住の場合→30,000円 ＼もちろんキャリアアップ・スキルアップも◎／ 経験を積みマネージャーへ進む道をはじめ、 必要に応じて準中型免許の取得費用補助もあります。
| 給与 |
月給179,600円〜287,000円 給与 昇給・賞与 月給 179,600円 ～ 287,000円 基本給：179,600円～287,000円 ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ※時間外手当あり。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 計5.2カ月※2024年度実績 【手当】 交通費全額支給 時間外手当全額支給 出張手当 資格手当 ＜想定年収＞ 300万円～500万円 【年収例】 20代前半：3,660,000円 20代後半：4,140,000円 30代前半：4,600,000円 ※年収例には超過勤務手当30h相当分、社内認定資格手当、賞与を含んでおります。 試用期間：無し 月給179600円～287000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております！ 株式会社HRリンクが仲介する職業紹介の求人です
| 給与 |
月給260,000円以上 給与 【月給】 26万円～ ※交通費支給（規定あり） |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・ＪＲ山陰本線「乃木駅」 | ||
インフォメーション 営業力・販売力・接客マナー身に付くものはいつでも仕事に役立つ優れたスキル！ ＜スマートフォンサービスアドバイザーの仕事について＞ 近年では携帯電話を購入する際に、携帯会社を選ぶ・端末を選ぶ・プランを選ぶ‥など お客様の選択肢が増えました。「何が自分にとってお得なのか？」 そんな時に頼りになるのが携帯電話サービスアドバイザーの存在なんです！ 携帯販売のお仕事には、お客様に必要な情報をきちんと提供・説明できる 幅広い知識を持った人材が必要とされています。 スマートフォンはインフラの一部となり、需要もまだまだ増加中。 接客スキル・営業スキル・コミュニケーションスキル等、どんなお仕事にも必要なスキルを 身につけられ、安定した需要と高い将来性がある職業です。 アピールポイント 私たちジャストヒューマンネットワークはお客様から 真（ほんとう）の「ありがとう」をいただくことを目的とした 信頼と実績のある総合人材サービス会社です。 福岡、広島、大阪、東京、札幌など全国5都市を拠点に 「サービス産業」への人材サポートを行なっております。 お客さまと感動を分かち合いながらよろこびの輪を広げていくことで 社会貢献していきたいと考えています。 当社が一貫して求め続けているのは日本一の感動サービスを 提供するプロフェッショナル集団をつくること。 充実した人材教育によって能力を開花させたパートナーが 持てる力を存分に発揮しお客様を笑顔に変えるサービスに 努めています。 派遣で働くのが初めての方もご安心ください。 お仕事探しから就業後のフォローまで担当営業が しっかりサポートいたします！ まずはお気軽にご相談ください。 スタッフ一同あなたのやる気を全力で応援します。 【JHN-conekdikeitai】
| 給与 |
月給260,000円以上 給与 【給与】 月給 260,000円～ ★昇給・賞与(3回)あり →4月・7月・12月 ★インセンティブ…オプション販売の実績に応じて支給 ★報奨金…売上等の成績に応じて支給 ■家族手当(配偶者3000円／月、子一人2000円／月) ■役職手当あり ■時間外手当(全額支給) ■各種資格手当(1000～5000円／月) 【交通費】 公共交通機関：月上限50,000円 乗用車：月上限10,000円 自動二輪(原付含む)：月3,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 JR山陰本線(米子～益田) 乃木駅 徒歩20分 | ||
| 給与 |
月給200,000円〜230,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 当社は、等級制となっており、一等級から八等級まであります。 ご入社していただくと、一等級からのスタートとなります。 ★住宅補助について★ 入社から退職まで(独身や結婚、扶養問わず)支給致します！ 会社規定の金額まで最大6割負担なので、 実質使える給料は多いと好評です！ 【手当関係】 ◆役職手当 ◆扶養手当 ◆業務手当 ◆資格手当 ◆住宅補助 ◆時間外手当・深夜手当：全額支給 ◆賞与：昨年度実績4か月 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 玉造温泉駅から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給180,000円 給与: ・試用期間3ヶ月（月給￥180,000） ・昇給年１回 ・賞与（年2回、前年度実績 計2ヶ月分 業績による） ・住宅手当（家賃の半額を支給 上限￥20,000）※本人名義に限り ・交通費 実費支給（上限￥10,000） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 松江駅より車で１０分 自動車通勤可 | ||
アピールポイント: ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・目標はありますが、ノルマは一切ありません。 ・有休消化率100％ ・山陰に根付いたお店を目指しています ほとんどのスタッフが未経験者にて中途採用 笑い声が絶えないアットホームな雰囲気で、伸び伸びと仕事が出来る環境です お客様に笑顔になってもらうことが好きなメンバーの集まりです。先輩スタッフが一から丁寧に教えます。
| 給与 |
月給220,000円〜235,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・年齢・能力により決定します。 【資格手当】 ◆宅地建物取引士：20,000円/月 【昇給・賞与】 ◆昇給あり：年1回 ◆賞与あり：年2回/昨年度実績2ヶ月分 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「乃木駅」より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、固定給の制度へ変更。 また、昇給と昇格でそれぞれ給与アップのチャンスがあります。