「滋賀,ホームヘルパー」のアルバイト/求人情報
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給与 |
時給1,546円以上 給与 時給1,546円~(通信活動費手当・処遇改善手当含む) 身体介護は時給300円UP 土曜日、日曜日は時給200円UP 9時以前、17時以降は時給300円UP |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 通勤情報 JR守山駅から車で10分 |
PR \この求人のポイント / ■経験年数不問 資格があればOKです ■各種手当・福利厚生充実 働きやすい好環境 ■長期安定×高時給 無理なく稼げる ■サポート体制万全 スキルアップも可能 ================= <ワークライフバランスばっちり> プライベートも大事にしながら働けます 週1日~OK シフトも柔軟に対応するので、 お子さんの学校行事や家の用事など、お気軽にご相談ください。 夜勤なしなのも嬉しいポイント <経験不問 手厚いレクチャーあり> 仕事のやり方は先輩スタッフが丁寧に教えます まずは簡単なことからお願いするので、 徐々にできることを増やしていきましょう 周りの仲間と助け合いながらお仕事を進めるので、 困ったことや分からないことを相談しやすい雰囲気です。 <コープしがの職員が利用できる「コープもりのこ保育園」あり> コープもりやま店の敷地内には企業主導型保育園「コープもりのこ保育園」があり、 職員のみなさんがお子さんを預けて、安心してお仕事ができる環境づくりをしています。 今では職員のお子さんだけでなく、地域のお子さんもお預かりしていて、 地域からも信頼される保育園になっています。 コープしがの職員ならみなさん利用できます <コープしがとは> 組合員さんのくらしをよりよくするために、 「みんなごと」を合言葉に運営・活動しています。 「みんなごと」とは、関わることを避けずに「受け止める」、 「みんなで解決していく」という意識を持つことで、 地域の皆さんと一緒に食・環境・平和・福祉などの 様々な取り組みを通じて、誰もがくらしやすい社会を 目指しています。
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給与 |
時給1,780円〜1,850円 給与: 【給与】 時給:1780円 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給になります。 ー*ー*ー (基本時給1280円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1780円 ー*ー*ー ・夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ・交通費別途 ・資格手当含(介護福祉士) ・昇給あり(成績による) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 唐崎駅 【ご自宅から通える範囲のご利用者宅へ訪問】 ◆◇◆Point◆◇◆ 訪問先へはマイカーやバイク(原付可)で直行直帰となります! 訪問時に発生する交通費は全額支給いたします! 公共の交通機関が充実しているエリアは電車やバス通勤もOK! ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります。 |
アピールポイント: ✐知識や経験が活かせるお仕事 ✐訪問系は未経験でもOK ✐ダブルワーク・かけもちOK ✐シフト相談可能 ✐20代~70代まで幅広い年代が活躍中! ✻・✻・✻・✻・✻ 働くママさん・パパさんを全力で応援します! 土屋ではママだけにとどまらずパパ育休も強化中★ 誰にとっても働きやすい職場づくりを心掛けています! ≫≫≫株式会社土屋について≪≪≪ 弊社は2020年に設立いたしました。まだまだ成長中の企業です。 2023年1月 全国47都道府県に重度訪問介護事業所を展開! 小さな声に応え続けるための体制作りに邁進してます。 共に活躍してくださる方を大募集しています!
株式会社土屋(ホームケア土屋 滋賀)
訪問介護職員/ホームヘルパー/日勤・夜勤/介護福祉士保有の方
◎利用者様の日常生活をサポート◎障害をお持ちの方と穏やかな時間を過ごす…★訪問介護をしてみませんか?
給与 |
時給1,280円〜1,350円 給与: 【給与】 時給:1,280円~1,350円 ※交通費別途 ※資格手当含む ※昇給あり(成績による) ※夜勤の場合は夜勤手当別途5000円/回 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 草津駅、南草津駅 【ご自宅から通える範囲のご利用者宅へ訪問】 ◆◇◆Point◆◇◆ 訪問先へはマイカーやバイク(原付可)で直行直帰となります! 訪問時に発生する交通費は全額支給いたします! 公共の交通機関が充実しているエリアは電車やバス通勤もOK! ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります。 |
アピールポイント: ✐知識や経験が活かせるお仕事 ✐訪問系は未経験でもOK ✐ダブルワーク・かけもちOK ✐シフト相談可能 ✐20代~70代まで幅広い年代が活躍中! ✻・✻・✻・✻・✻ 働くママさん・パパさんを全力で応援します! 土屋ではママだけにとどまらずパパ育休も強化中★ 誰にとっても働きやすい職場づくりを心掛けています。 ✻・✻・✻・✻・✻ ✬✬例)夜勤スケジュール✬✬ 22:00~/出勤・就寝支援 ・呼吸器等に異常がないか確認 0:00~/就寝後の見守り ・ご利用者の状態確認を行う 6:00~/起床のお手伝い :.。. .。.: 利用者さんが就寝中など、 何もすることがない時間は見守りや待機を お願いしております。 :.。. .。.: 不明点は面接時にお気軽にお問い合わせください!
給与 |
時給1,780円〜1,850円 給与: 【給与】 時給:1780円 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給になります。 ー*ー*ー (基本時給1280円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1780円 ー*ー*ー ・夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ・交通費別途 ・資格手当含(介護福祉士) ・昇給あり(成績による) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 瀬田駅 【ご自宅から通える範囲のご利用者宅へ訪問】 ◆◇◆Point◆◇◆ 訪問先へはマイカーやバイク(原付可)で直行直帰となります! 訪問時に発生する交通費は全額支給いたします! 公共の交通機関が充実しているエリアは電車やバス通勤もOK! ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります。 |
アピールポイント: ◎知識や経験が活かせるお仕事 ◎訪問系は未経験でもOK ◎ダブルワーク・かけもちOK ◎シフト相談可能 ◎20代・30代・40代・50代・60代・70代まで幅広い年代が活躍中! ◆(例)夜勤スケジュール 22:00~/出勤・就寝支援 ・呼吸器等に異常がないか確認 0:00~/就寝後の見守り ・ご利用者の状態確認を行う 6:00~/起床のお手伝い :.。. .。.: 利用者さんが就寝中など、 何もすることがない時間は見守りや待機を お願いしております。 :.。. .。.: ●―○―●―○―●―○―●―○―● 株式会社土屋は『重度訪問介護』事業をメインに、 全国に事業所を展開しています。 「重度訪問介護」は、 ご自宅で生活する”重度障害”を持つ方に対して 身体・生活介護を通じたケアを行う介護サービスです。 『重度訪問介護』に は見守りというサービスが認められています! ご利用者の「今は、こうして過ごしたい」を ご自宅で支えることができます。 ●―○―●―○―●―○―●―○―●
給与 |
月給219,000円以上 給与 【月給】 219,000円~ 【別途支給】 ・交通費支給(30,000円上限/月) ・家族手当(子供1名につき5,000円) ・資格手当(介護福祉士:計20,000円UP) ・昇給(評価に応じて毎年4月に実施) ・賞与(夏・冬の年2回) ・残業代全額支給 ・退職金制度あり ・キャリアステップ年収モデル(参考値) 一般職(平均勤続年数5年)390万円 事業所長(平均勤続年数10年 2~3年で所長になる人もいます!)500万円 ブロック長(平均勤続年数13年)650万円 エリア長(平均勤続年数17年)720万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通アクセス JR東海道本線「野洲駅」より895m/徒歩11分 JR東海道本線「守山駅」より4035m/徒歩50分 JR草津線「手原駅」より5633m/徒歩70分 |
未経験からチャレンジするならこの職種!運転・夜勤なし、日曜定休の訪問入浴サービス 創業50年以上、全国300か所以上の事業所、 従業員数3,700名の安定企業ならではのサポート体制 \\無資格・未経験・ブランクOK!// ・約7割の社員が未経験からスタート! ・アルバイト、パートから正社員を目指す方もぜひ! ・3人1組で動くため、安心のフォローし合える体制! ・夜勤なし、日勤のみ、希望休制度あり! ・「お風呂」の介助に限定した仕事内容で始めやすい! ・20代~30代のスタッフ活躍中!
給与 |
月給239,000円以上 給与 【月給】 239,000円~ 【別途支給】 ・交通費支給(30,000円上限/月) ・家族手当(子供1名につき5,000円) ・資格手当(介護福祉士:計20,000円UP) ・昇給(評価に応じて毎年4月に実施) ・賞与(夏・冬の年2回) ・残業代全額支給 ・退職金制度あり ・キャリアステップ年収モデル(参考値) 一般職(平均勤続年数5年)390万円 事業所長(平均勤続年数10年 2~3年で所長になる人もいます!)500万円 ブロック長(平均勤続年数13年)650万円 エリア長(平均勤続年数17年)720万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通アクセス JR東海道本線「野洲駅」より895m/徒歩11分 JR東海道本線「守山駅」より4035m/徒歩50分 JR草津線「手原駅」より5633m/徒歩70分 |
未経験からチャレンジするならこの職種!夜勤なし・日曜定休の訪問入浴サービス 創業50年以上、全国300か所以上の事業所、 従業員数3,700名の安定企業ならではのサポート体制 \\無資格・未経験・ブランクOK!// ・約7割の社員が未経験からスタート! ・アルバイト、パートから正社員を目指す方もぜひ! ・3人1組で動くため、安心のフォローし合える体制! ・夜勤なし、日勤のみ、希望休制度あり! ・「お風呂」の介助に限定した仕事内容で始めやすい! ・20代~30代のスタッフ活躍中!
給与 |
時給1,780円〜1,850円 給与: 【給与】 時給:1780円 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給になります。 ー*ー*ー (基本時給1280円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1780円 ー*ー*ー ・夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ・交通費別途 ・資格手当含(介護福祉士) ・昇給あり(成績による) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 石山寺駅 【ご自宅から通える範囲のご利用者宅へ訪問】 ◆◇◆Point◆◇◆ 訪問先へはマイカーやバイク(原付可)で直行直帰となります! 訪問時に発生する交通費は全額支給いたします! 公共の交通機関が充実しているエリアは電車やバス通勤もOK! ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります。 |
アピールポイント: ◎知識や経験が活かせるお仕事 ◎訪問系は未経験でもOK ◎ダブルワーク・かけもちOK ◎シフト相談可能 ◎20代・30代・40代・50代・60代・70代まで幅広い年代が活躍中! ◆(例)夜勤スケジュール 22:00~/出勤・就寝支援 ・呼吸器等に異常がないか確認 0:00~/就寝後の見守り ・ご利用者の状態確認を行う 6:00~/起床のお手伝い :.。. .。.: 利用者さんが就寝中など、 何もすることがない時間は見守りや待機を お願いしております。 :.。. .。.: ●―○―●―○―●―○―●―○―● 株式会社土屋は『重度訪問介護』事業をメインに、 全国に事業所を展開しています。 「重度訪問介護」は、 ご自宅で生活する”重度障害”を持つ方に対して 身体・生活介護を通じたケアを行う介護サービスです。 『重度訪問介護』に は見守りというサービスが認められています! ご利用者の「今は、こうして過ごしたい」を ご自宅で支えることができます。 ●―○―●―○―●―○―●―○―●
給与 |
時給1,780円〜1,850円 給与: 【給与】 時給:1780円 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給になります。 ー*ー*ー (基本時給1280円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1780円 ー*ー*ー ・夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ・交通費別途 ・資格手当含(介護福祉士) ・昇給あり(成績による) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 坂本駅 【ご自宅から通える範囲のご利用者宅へ訪問】 ◆◇◆Point◆◇◆ 訪問先へはマイカーやバイク(原付可)で直行直帰となります! 訪問時に発生する交通費は全額支給いたします! 公共の交通機関が充実しているエリアは電車やバス通勤もOK! ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります。 |
アピールポイント: ◎知識や経験が活かせるお仕事 ◎訪問系は未経験でもOK ◎ダブルワーク・かけもちOK ◎シフト相談可能 ◎20代・30代・40代・50代・60代・70代まで幅広い年代が活躍中! ◆(例)夜勤スケジュール 22:00~/出勤・就寝支援 ・呼吸器等に異常がないか確認 0:00~/就寝後の見守り ・ご利用者の状態確認を行う 6:00~/起床のお手伝い :.。. .。.: 利用者さんが就寝中など、 何もすることがない時間は見守りや待機を お願いしております。 :.。. .。.: ●―○―●―○―●―○―●―○―● 株式会社土屋は『重度訪問介護』事業をメインに、 全国に事業所を展開しています。 「重度訪問介護」は、 ご自宅で生活する”重度障害”を持つ方に対して 身体・生活介護を通じたケアを行う介護サービスです。 『重度訪問介護』に は見守りというサービスが認められています! ご利用者の「今は、こうして過ごしたい」を ご自宅で支えることができます。 ●―○―●―○―●―○―●―○―●
給与 |
月給225,000円〜232,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥225,000 〜 ¥232,000は1か月当たりの固定残業代¥10,000(6時間相当分)を含む。6時間を超える残業代は追加で支給する。 給与:月給225,000円〜232,000円 * 基本給:170,000円 * 資格手当:5,000~12,000円 * 業務手当:10,000円 * 処遇改善手当:35,000円 * 皆勤手当:5,000円 想定年間賞与(夏・冬年2回合計) * 510,000円 ◇年収例◇ ・入社1年目:540万円(30代 管理職) ・入社3年目:576万円(40代 管理職) ・入社3年目:609万円(50代 管理職) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: アクセス(電車・バス):JR彦根駅(彦根駅1番乗り場)より近江鉄道バス湖国バスに乗り換え「上後三条」下車後、徒歩2分 最寄り:近江鉄道・湖国バス「上後三条」(徒歩2分) 車通勤:可(無料駐車場有) |
アピールポイント: 入社祝い金進呈中! * こちらの求人記事からのご採用で、入社お祝い金5万円を進呈致します ※3ヶ月継続した方が対象になります 残業削減の取り組み * ワークライフバランスを保つため、全国の施設で、定時で帰る残業削減の取り組みをしております。 * 月の平均残業時間は3時間以内です プライベートを大切にできる職場環境 * 当社では、職員一人一人のライフワークバランスを重視しており、有休消化率100%、さらに希望休取得率も124%を達成しております。プライベートを充実させながら、無理なく働ける環境が整っています。 介護・看護が垣根なく協力し合う環境 * 当社は介護士、看護師がお互いの専門性を尊重し共同の目標を持つ事で、垣根なく働ける環境づくりをおこなっています キャリアアップ・スキルアップ * 研修の実施など、スキルアップ支援を積極的に行っております。キャリアアップや昇給を目指すことができます。 企業理念 私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい家となるホスピス」です。 大切な時間を過ごす場所だからこそ、ストレスのない快適な場所であること。ふとした瞬間に、ここに居て良かったと感じられる場所であること。自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」としてのホームホスピスを追求、運営していきます。
株式会社土屋(ホームケア土屋 滋賀)
訪問介護職員/ホームヘルパー/日勤・夜勤/介護福祉士保有の方
あなたのどんな経験も活かせるお仕事です◎他業種から転職したスタッフ多数在籍!仕事内容をご覧ください☆彡
給与 |
時給1,280円〜1,350円 給与: 【給与】 時給:1,280円~1,350円 ※交通費別途 ※資格手当含む ※昇給あり(成績による) ※夜勤の場合は夜勤手当別途5000円/回 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 瀬田駅 【ご自宅から通える範囲のご利用者宅へ訪問】 ◆◇◆Point◆◇◆ 訪問先へはマイカーやバイク(原付可)で直行直帰となります! 訪問時に発生する交通費は全額支給いたします! 公共の交通機関が充実しているエリアは電車やバス通勤もOK! ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります。 |
アピールポイント: ✐知識や経験が活かせるお仕事 ✐訪問系は未経験でもOK ✐ダブルワーク・かけもちOK ✐シフト相談可能 ✐夜勤手当は1回5000円 ✐20代~70代まで幅広い年代が活躍中! ✻・✻・✻・✻・✻ 働くママさん・パパさんを全力で応援します! 土屋ではママだけにとどまらずパパ育休も強化中★ 誰にとっても働きやすい職場づくりを心掛けています! +:。.。:++:。.。:++:。.。:+ 株式会社土屋は 『重度訪問介護』事業をメインに、 全国に事業所を展開しています。 「重度訪問介護」は、 ご自宅で生活する”重度障害”を持つ方に対して 身体・生活介護を通じたケアを行う介護サービスです。 『重度訪問介護』には 見守りというサービスが認められています! ご利用者の「今は、こうして過ごしたい」を ご自宅で支えることができます。 +:。.。:++:。.。:++:。.。:+
給与 |
月給260,000円〜267,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥267,000は1か月当たりの固定残業代¥10,000(6時間相当分)を含む。6時間を超える残業代は追加で支給する。 給与:月給260,000円〜267,000円 * 基本給:170,000円 * 資格手当:5,000~12,000円 * 業務手当:10,000円 * 処遇改善手当:35,000円 * 夜勤手当:35,000円(7,000円×5回想定) * 皆勤手当:5,000円 想定年間賞与(年2回合計)※昨年実績 * 510,000円~ ◇年収例◇ ・入社1年目:540万円(30代 管理職) ・入社3年目:576万円(40代 管理職) ・入社3年目:609万円(50代 管理職) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 最寄り:まめバス「米花団地口」(徒歩1分) 車通勤:可(無料駐車場有) アクセス(電車・バス):JR草津駅(JR草津駅東口乗り場)よりまめバスに乗り換え「米花団地口」下車後、徒歩1分 |
アピールポイント: 入社祝い金進呈中! * こちらの求人記事からのご採用で、入社お祝い金5万円を進呈致します ※3ヶ月継続した方が対象になります 残業削減の取り組み * ワークライフバランスを保つため、全国の施設で、定時で帰る残業削減の取り組みをしております。 * 月の平均残業時間は3時間以内です プライベートを大切にできる職場環境 * 当社では、職員一人一人のライフワークバランスを重視しており、有休消化率100%、さらに希望休取得率も121%を達成しております。プライベートを充実させながら、無理なく働ける環境が整っています。 介護・看護が垣根なく協力し合う環境 * 当社は介護士、看護師がお互いの専門性を尊重し共同の目標を持つ事で、垣根なく働ける環境づくりをおこなっています キャリアアップ・スキルアップ * 研修の実施など、スキルアップ支援を積極的に行っております。キャリアアップや昇給を目指すことができます。 企業理念 私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい家となるホスピス」です。 大切な時間を過ごす場所だからこそ、ストレスのない快適な場所であること。ふとした瞬間に、ここに居て良かったと感じられる場所であること。自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」としてのホームホスピスを追求、運営していきます。