「佐賀,ドライバー・配送」のアルバイト/求人情報
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給与 | 日給4,000円〜14,000円 | 雇用形態 | 業務委託 |
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アピールポイント: 長く勤務して頂ける方には2種免許取得支援制度 等有ります 出勤日に関しては ご都合に合わせる事も勿論可能ですが時間帯は上記をご参考下さい
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給与 |
日給12,000円以上 給与詳細 基本給:日給 1万2000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【日勤】日給1万円 【夜勤】日給1万2000円 - / 週払いOK!! \ 「急な出費でお財布がピンチ…」 そんな時も安心◎ 週払い:火曜〆翌週金曜振込 月2回払い(10日・25日振込)が選べます。 詳細は来社時にご説明します! |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 伊賀屋駅周辺の工事現場 |
給与 |
時給1,500円〜1,875円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 1875円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR弥生が丘駅より車で4分 |
給与 |
時給1,500円以上 給与 時給1,500円【2026年3月31日まで、時給1,060円+手当440円=1,500円】 【月給例/月22日勤務の場合】 時給1,500円 × 8H × 22日=264,000円 + 交通費 スキルアップで時給UP ※試用期間があります(2か月間・同条件) |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 通勤情報 JR基山駅から徒歩5分 |
PR ◆郵便物等配達スタッフ募集◆ バイクを使用して、郵便物等の配達をお願いします 週5日勤務の他、勤務日数や勤務時間についてもお気軽にご相談ください 送る人の【 想い 】と受け取る人の【 笑顔 】をつなぐ、 やりがいのあるお仕事です。 ▼こんな方歓迎▼ ・バイクに乗るのが好きな方 ・安定して長く働きたい方 ・体を動かす仕事がしたい方…etc 【未経験でも活躍できる環境です】 お仕事はイチから丁寧にお教えします。 あなたのペースで慣れていけば大丈夫◎ はじめての方も、ブランクがある方も 安心して始められますよ 【アットホームな雰囲気】 スタッフ同士はみんな仲良し 困ったときにはフォローしあえる協力体制が整っています。 あったかくて優しい人ばかりなので、 すぐに溶け込めるはず◎
給与 |
月給300,000円 給与 【給与】 月給 300,000円 ■基本給 193,000円 ■固定残業代 71,334円(42時間計算) ⇒42時間超過した分は別途支給いたします。 ※時間外労働時間は1ヶ月42時間もありませんが(月平均25時間程度)固定残業代は月42時間で計算した分を支給します。 【その他手当】 ■勤務地手当 21,000円 ■昼食手当 2,500円 ■出納手当 500円 ■調整手当 11,666円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 JR鹿児島本線(博多~八代) 弥生が丘駅 車で6分 |
給与 |
月給200,000円〜500,000円 給与: 月給 ¥200,000 〜 ¥500,000 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アピールポイント: << 社会保険・厚生年金加入可能 >> 社会保険・厚生年金の加入を可能にしております 国民健康保険に比べ支払う保険料が大幅に下がり 国民年金のみに比べ将来の年金の受給額を増額致します。 特に扶養家族が多い方には大きな違いです << 週払い制度あり >> 週払いにも問題なく対応。稼働実績によっては急な前払いも可能。 転職時の収入変化や急な出費などにもご自由にご活用ください。 << 日額保障案件 >> 個建て軽配送に比べ、初心者でも売上が保証されます。 初めての軽運送業で不安といった方も安心して仕事を覚えて下さい。 << 登録料・加盟金・ロイヤリティ・事務手数料不要 >> 稼働に際しそうした費用は一切不要です。 必要なのは運転免許証のみ。 もちろんお仕事を辞める時に違約金などもありません。 << 車両リース・レンタル制度あり >> 車両レンタル月額24,000円から(メインゾーンは28,000円)。事業用車両持込み大歓迎。 車検無料・整備費用会社負担など条件により各種プラン取り揃えております。 << 格安ガソリンカード支給 >> 平均3~15円安くなるガソリンカード支給。 月精算なので日々の負担が軽いです。 もちろんプライベートでの使用も可能。 << 携帯電話 貸与可能 >> かけ放題プランに加入済みのスマートフォンを貸与可能です 仕事にプライベートにご自由にお使い下さい。 (docomo iPhoneSE2 30G、5,000円/月) << 寮や社宅も応相談 >> タイミングによってはお応えできない場合もございますが、寮や社宅もご相談下さい。 << 年齢・性別・経験・個性一切不要 >> 年齢や性別不問は当然として、未経験者を大歓迎致します。 「元気!明るい!体力!」といった体育会系イメージよりも 「真面目にコツコツと自分のペース」で働いてくれる方大歓迎
給与 |
月給300,900円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万900円(固定残業時間:1ヶ月あたり60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 〇固定残業代9万900円を含む(月60時間分) ※月60時間を超えた場合、別途割増賃金を支給します。 〇36協定における特例条項あり(6回を限度に1ヶ月80時間まで) 〇交通費支給(規定あり) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 長崎自動車道「佐賀大和IC」~車で12分 |
給与 |
時給1,650円 給与 時給 1650円 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= 日払い・週払い制度あり♪ 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= 「急な出費でお金が…」 「お給料日まで待てない!」 「長期休暇前に収入が必要」 etc… そんな方も安心♪ 働いた分の給料を給料日を待たずに 受け取れる福利厚生サービスです♪ 交通費:交通費支給 _/_/交通アクセス_/_/ JR長崎本線 佐賀駅 ・JR「佐賀駅」から車で30分 ★バイク、マイカー通勤OK(無料駐車場あり) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス 【最寄駅】JR長崎本線 佐賀駅 |
株式会社SIDE
給与 |
月給400,000円〜450,000円 【給与】 月給400,000~450,000円以上 |
雇用形態 | 正社員 |
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【コメント】 『鳥栖営業所』新規開設につき、 オープニングスタッフ大型ドライバー 正社員急募中!! スタートはみんな同じ!! ー ■関西・関東方面の長距離輸送は、 パレット・カゴ台車・リフトでの積み 下ろしで、バラ積みはありません!! ■四国方面の中距離輸送は、定期運行で 決まったコース!! 休日も固定で取りやすく、土日など 休みを充実させながら働けます!! 〇稼げる長距離大型ドライバー!! 月給40~45万円!! 安定した仕事と物量で高収入可能!! 〇未経験者も歓迎!!免許取得支援制度も あり、キャリアアップ可能!! イチから丁寧に教えていきます!! 〇1人1台の専属トラック 他のドライバーさんに気をつかうこと もなく、自分専用の「部屋」として 愛着を持って乗務できます!! 『働きやすい環境と雰囲気が一番』 20代、30代、40代、50代と、若い方から ミドル・ベテランまで、幅広いスタッフ が活躍している会社です!! 社員の満足が会社の成長に繋がるという 信念の元、様々な支援で社員の皆さんを サポートします WEB応募は24H受付中! お気軽にお問い合わせ・ご応募ください 当社ホームページもご覧ください https://side-exp.com/ ※No.X114486
給与 |
時給1,030円以上 給与 時給 1,030円以上 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 江北駅下車 徒歩7分 |
アピールメッセージ 配送スタッフ募集中!あなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社!安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか!?
給与 |
月給285,000円〜410,000円 給与: 給与は時間外・深夜割増・各種手当等を総合したものになります |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ・マイカー・バイク通勤可 ※任意保険加入等条件あり |
アピールポイント: 創業昭和35年!佐賀県多久市に本社を置き、4つの関連会社、3つの営業所 福岡・大阪・関東にも事業所を持つ、県内でも有数の安定企業です。 今日も100台以上のトラックが荷物と一緒に安全・安心を乗せ、全国を走っています。 拘束時間や運転時間など、ドライバーの労働条件の改善を目的に定められた 改善基準告示の遵守に真摯に取り組み、従業員の皆様が安心して働ける環境整備を 継続して改善・構築しております。 従業員を大切に!安全面に大きく配慮! 全車両にGPS、ドライブレコーダー、デジタルタコグラフを装備し、ドライバーさんが 安全に運行できるように事務職員がサポートしております。 1人1台専用車を貸与! 故障等以外は基本的に自分専用車両です 2024年問題対応! 2024年に変更になる労働時間等を踏まえ、荷主様と協議を行っています。 各地で行われる講習会や勉強会に参加し、持帰った知識を社内で協議し常にアップデートを行っています。