アトム法律情報株式会社 東京オフィス
住宅手当最大4万5,000円×引越し支援最大30万円、完全週休2日制。外勤なしで働ける内勤事務スタッフです。
仕事内容: 内勤事務スタッフとして、 アトム法律税務グループの相談予約チームを支える事務全般(データ入力・シフト作成・電話一次対応など)をお任せします。 外勤・訪問は一切なく、業務はすべてオフィス内で完結。 住宅手当や引越し支援など、腰を据えて長く働ける環境も整っています。 特定の業務だけでなく、顧客データの管理からシフト表の作成、電話・LINEの一次対応まで、 チームの運営を幅広く支えるポジションです。 「外回りより、社内でコツコツ完結する仕事がしたい」 「特定の作業だけでなく、いろいろな業務を任されたい」 という方に向いています。 ■ 主な業務内容 ・顧客データの照合・入力チェック 専用データベースの顧客情報を確認し、入力ミスや属性の不整合をチェック。 1日約60件を数時間おきに確認します。 ・シフト表の作成 スタッフの休み希望をスプレッドシートで集計し、シフト表を作成します。 ・お客さまからの電話・LINE一次対応 相談予約チームの手があいていないとき、電話やLINEでのお問い合わせに一次対応します。 対応可能な内容かを確認し、担当者へ引き継ぎます。 ・予約率・営業成績の集計 Googleスプレッドシートを使い、相談予約チームの週次レポートを作成。 集計結果はマネージャーに伝えます。 ・業務ルールの文書化 相談予約部内のルールを整理し、マニュアルとして仕上げます。 ■ 1日の流れ(例) 出社 ↓ データベースチェック ↓ 入力照合・修正 ↓ 電話・LINE一次対応 ↓ シフト集計・週報作成 ↓ 定時退社♪
アクセス: \雨の日も嬉しい!永田町駅地上出口から徒歩3歩の好立地/ ✧永田町駅【徒歩1分】東京メトロ 有楽町線・半蔵門線・南北線 ✧赤坂見附駅【徒歩4分】東京メトロ 丸ノ内線・銀座線 ✧国会議事堂前駅【徒歩8分】東京メトロ 千代田線
[勤務地:東京都千代田区永田町]
月給289,063円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥289,063は1か月当たりの固定残業代¥39,063(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ◆本採用後(①②選択制) ①月給28万9,063円(固定残業代3万9,063円含む/20時間分) ②月給25万円(原則残業なし) ※超過残業代は別途全額支給 ※一律の地域給含む ※賞与年2回(6月・12月、各1ヶ月分目安) ◆試用期間中(6ヶ月/契約社員) ①月給27万7,500円(固定残業代3万7,500円含む/20時間分) ②月給24万円(原則残業なし) ※超過残業代は別途全額支給 ※一律の地域給含む ※試用期間中は賞与・扶養手当の対象外
求める人材: 内勤事務スタッフとして、以下に当てはまる方を歓迎します。 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方(タイピング等) 【歓迎】 ・事務職での就業経験がある方 ・データ入力やシフト管理の経験がある方 ・GoogleスプレッドシートやExcelを使ったデータ整理の経験がある方 ・タイピングが速い、または正確な方 ・細かいミスに気づける、確認作業が得意な方 ・幅広い業務に前向きに取り組める方 ※現在同じチームの先輩は3名。業界・職種不問。 事務未経験でも応募可能です。
雇用形態:正社員
住宅手当最大4万5,000円×引越し支援最大30万円、服装・髪色自由。好きなファッションで働けます。
仕事内容: データ入力・シフト作成スタッフとして、 アトム法律税務グループの相談予約チームが扱う【顧客データの入力チェック・シフト表作成業務】をお任せします。 住宅手当・引越し支援もあり、服装や髪色は自由なので 自分らしいスタイルを保ちながら長く働ける環境です。 あなたが1日約60件チェックする顧客データは、相談予約チームの予約率や成績集計に直結しています。 また、スタッフの休み希望を集計してシフト表を作成する業務もお任せするため、 チームの働き方そのものを支えるポジションです。 PCに向かってデータを正確に処理する作業が中心です。 「コツコツと作業するのが好き」 「正確さに自信がある」 という方に向いています。 ■ 主な業務内容 ・顧客データの照合・入力チェック 専用データベースの顧客情報を確認し、入力ミスや属性の不整合をチェック。 1日約60件を数時間おきに確認します。 ・シフト表の作成 スタッフの休み希望をスプレッドシートで集計し、シフト表を作成します。 ・予約率・営業成績の集計 Googleスプレッドシートを使い、相談予約チームの週次レポートを作成。 集計結果はマネージャーに伝えます。 ・問い合わせ対応 相談予約チームの手があいていないとき、お客さまからの問い合わせに一次対応します。 ・業務ルールの文書化 相談予約部内のルールを整理し、マニュアルとして仕上げます。 ■ 1日の流れ(例) 出社 ↓ データベースチェック ↓ 入力照合・修正 ↓ シフト集計・週報作成 ↓ 問い合わせ対応 ↓ 定時退社♪
求める人材: データ入力・シフト作成スタッフとして、以下に当てはまる方を歓迎します。 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方(タイピング等) 【歓迎】 ・データ入力業務の経験がある方 ・シフト管理やシフト表作成の経験がある方 ・GoogleスプレッドシートやExcelを使ったデータ整理の経験がある方 ・タイピングが速い、または正確な方 ・細かいミスに気づける、確認作業が得意な方 ・コツコツと作業を進めるのが苦でない方 ※現在同じチームの先輩は3名。業界・職種不問。データ入力経験・事務未経験でも応募可能です。
社会保険労務士法人オフィストラスティ
資格・経験を活かして上流の労務コンサルタントへ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他コンサル/士業/リサーチャー、社会保険労務士、社会保険労務士補助 \おすすめポイント/ ✅【高待遇】想定年収550万~840万円!賞与年2回+決算賞与あり ✅【安心設計】固定残業代なし!残業代は1分単位で全額支給(月平均15h程度) ✅【好環境】実働7.5時間×年間休日120日以上(土日祝休み・7連休実績あり) ✅【好立地】赤坂見附駅直結(徒歩1分)!雨の日もストレスフリー 手続き代行にとどまらず、制度設計や労務トラブル対策など、顧客企業の成長に伴走できる環境です。 「対面での対話」を大切にしながら、介在価値の高いプロフェッショナルを目指せます。 ■仕事内容 クライアント企業の労務管理・制度設計・労務トラブル対策などを手がけるコンサルティング業務、および社労士補助業務をお任せします。 【具体的には】… ◆労務制度の見直し・再設計(就業規則の改定、人事・評価制度の提案など) ◆労務トラブル対策・防止策の立案・アドバイス ◆社会保険・雇用保険などの各種手続き代行 ◆給与計算業務 ◆労務関連書類の作成・提出 【仕事のポイント・社風】 ◎「手続き屋」で終わらない、一歩踏み込んだ提案 単なる申請代行にとどまらず、クライアント企業の経営者や人事担当者の声にじっくり耳を傾け、 組織課題を解決するコンサルティングを行っています。 ◎対面・対話を大切にするスタイル 信頼関係を何より重視しているため、オフィスへの出社型勤務としています。 対面だからこそ汲み取れるクライアントの温度感や悩みに寄り添い、直接「ありがとう」と感謝される実感が得られます。
交通・アクセス ◇東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」~徒歩1分 ◇東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」~徒歩6分 *赤坂見附駅直結のビルのため通勤に便利です。
[勤務地:東京都港区赤坂見附駅]
月給400,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・社労士資格をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル(必須ではありません)】 ・企業の人事労務、または社労士事務所等での労務実務経験(3年程度を目安) ・就業規則の改定や労務相談対応の経験 ・給与計算、社会保険手続きの実務経験 ・SmartHR、マネーフォワード、奉行シリーズ、freeeなどの人事労務ソフト使用経験 【こんな方にピッタリです】 ・「申請手続きだけでなく、就業規則や制度設計などの上流業務に挑戦したい」 ・「固定残業ではなく、働いた分がしっかり還元される環境で腰を据えたい」
株式会社エフエムディービー
経理経験1年以上歓迎|土日祝休み&残業なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:管理会計、経理/財務事務、人事事務 \経理経験を活かして、次のステップへ!/ ✅ 月給26万円以上+賞与年2回 ✅ 土日祝休み&年間休日120日以上 ✅ 残業なし!プライベートも充実 ✅ 経理経験が浅い方も歓迎! ✅ 麹町駅徒歩2分!通勤便利な好立地 「経理の経験をもっと活かしたい」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 「将来に向けて、できる仕事を増やしたい」 そんな方にピッタリの環境です! これまでの経理経験を活かしながら、 労務や総務などの知識も身につけ、 管理部門の幅広い業務に携わることができます。 ■仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 経理・労務業務を中心とした、 バックオフィス業務をお任せします。 まずはこれまでの経験や、 スキルに応じた業務からスタート。 徐々に担当領域を広げていただきます。 【経理業務】 ・入出金の確認、支払処理 ・売掛金管理、小口現金管理 ・経費精算 ・月次締め、決算補助 ・税理士との連携 など 【労務業務】 ・給与計算、勤怠管理 ・入退社に伴う各種手続き ・年末調整 ・健康診断の手配、管理 ・社会保険労務士との連携 など 【将来的には…】 業務に慣れてきたら、希望や適性に応じて、 以下の業務にも携わっていただきます。 ・契約書の確認、管理 ・社内規程の更新、整備 ・プライバシーマーク(Pマーク)の運用事務 ・採用活動のサポート ・その他、総務・庶務業務 など まずは得意な分野から経験を活かし、 少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 ■経理+αのスキルが身につく! ――――――――――――――――――□■ 当社の経理は、決まった数字を 処理するだけの仕事ではありません。 経理・労務を中心に、会社運営を支える さまざまな業務に携われることが特徴です。 「経理の経験はあるけれど、労務は初めて」 「今後は管理部門全般の知識を身につけたい」 そんな方も歓迎します! 専門性を深めながら、バックオフィスで 長く活躍できるスキルを身につけていきませんか? ■仕事もプライベートも大切に ――――――――――――――――――□■ 完全週休2日制の土日祝休みに加え、 年間休日は120日以上。 残業もないため、仕事終わりの時間を 趣味や家族との時間、 資格取得に向けた勉強などに使えます。 また、時差出勤にも対応しており、 朝7時から勤務を開始することも可能です。 ライフスタイルに合わせながら、 無理なく長く働ける環境を整えています。 ■エフエムディービーについて ――――――――――――――――――□■ 当社は1993年設立の ダイレクトマーケティング会社です。 「高品質・低コスト・スピード」を強みに、 業界トップクラスの大手クライアントとも直接取引を行い、 長年にわたって信頼と実績を積み重ねてきました。 これまでの経験を活かしながら、 当社のバックオフィスを 支えてくださる方をお待ちしています!
交通・アクセス 麹町駅徒歩2分、永田町駅徒歩6分、半蔵門駅徒歩6分、赤坂見附駅徒歩7分、四ツ谷駅徒歩9分
[勤務地:〒102-0094東京都千代田区紀尾井町]
月給260,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万4864円 〜 30万2703円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万5136円 〜 4万7297円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※ご経験とこれまでの年収を考慮し、決めさせていただきます。 【初年度年収】 365万円~500万円 ◆昇給 年1回 ◆賞与 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \経理経験1年以上の方を歓迎!/ 経験よりも意欲を重視した採用を行っています! 【必須条件】 ・経理の実務経験1年以上 ・日商簿記3級、または同程度の知識 ・基本的なPC操作ができる方(Excel・Word) ※学歴不問 【歓迎条件】 ・日商簿記2級以上、または同程度の知識 ・社内外の方と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・給与計算や勤怠管理などの労務経験がある方 【こんな方にピッタリ!】 ・経理以外のバックオフィス業務にも挑戦したい ・仕事とプライベートを両立したい ・周囲と協力しながら仕事に取り組める ・安定した環境で長く働きたい 経理経験が浅い方も、まずはお気軽にご応募ください!
弁理士法人大塚国際特許事務所
特許・商標等の出願に関わる手続き・管理を担当して頂きます。知識と経験を積み重ねながら専門性を高め、知的財産のプロフェッショナルへと成長できる、知的で奥深い仕事です。
企業名 弁理士法人大塚国際特許事務所 求人名 【特許事務/第二新卒歓迎】事務経験を活かして特許事務へ/在宅勤務可/年休125日 仕事の内容 特許・商標等の出願に関わる手続き・管理を担当して頂きます。知識と経験を積み重ねながら専門性を高め、知的財産のプロフェッショナルへと成長できる、知的で奥深い仕事です。 特許・商標等の出願準備・手続き・期限管理、国内外クライアントに対する連絡・報告(メール、Webシステム経由)を担当頂きます。習熟度に応じて、調査・訴訟関連の書面準備や名義変更手続き等、より専門性の高い業務にも携わって頂きます。外部に対しては担当窓口、内部に対しては進行役として正確な進捗管理・期限管理を行いバックアップしていくお仕事です。チームで協力しながらお仕事を進めていくことが特徴的です。 募集職種 【特許事務/第二新卒歓迎】事務経験を活かして特許事務へ/在宅勤務可/年休125日
[勤務地:東京都千代田区]
月給286,000円~323,000円 想定年収 400万円~520万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥286,000~¥323,000 基本給¥266,000~¥303,000 諸手当¥20,000~¥20,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収420万円 入社2年目 26歳社員(月給29.0万円+賞与)、年収525万円 入社8年目 35歳社員(月給34.5万円+賞与) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】事務経験、英語の読み書きに抵抗がない方(メールや書面のやり取りで用います) 【歓迎】英検2級、またはTOEIC600点以上の英語のスキルをお持ちの方、歓迎します。 《事業の魅力》企業の知的財産を守る特許事務所。専門性の高い領域で長期的に活かせるスキルを身につけられます。《働き方》年間休日125日・在宅勤務可。長期的に働ける職場です。《ポジションの魅力》一般事務から専門事務へキャリアチェンジ。国内外の顧客対応を通じて、英語の読み書きスキルも活かせます。《企業の強み》先輩からの丁寧なOJTや外部研修など育成体制が充実。未経験の方でも安心してスタートできます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
opzt株式会社
プライベートと両立できる法務事務/T-FJ-U4-1200
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他事務、一般事務、受付 インターネット上の「発信者情報開示請求」に関わる事務チームで、書類の精査や進行管理を担当します。原則定時退社で、プライベートの時間も大切にできる環境です。職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 | 駅から近く綺麗な高層ビル(転勤なし) 設備・環境 | ビル内にコンビニ・飲食店あり・ロッカー・休憩室完備 チーム規模 | 法務事務チーム(未経験スタートの先輩多数) 在籍メンバー| 20代・30代が中心に活躍中 残業時間 | 原則なし(月平均残業時間20時間以内・原則定時退社) 休日休暇 | 完全週休2日制(土日祝休み・年間休日120日以上) 服装・髪型 | 服装自由・髪型髪色自由・ネイルOK・ピアスOK 各種保険 | 社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ(例:9:30〜18:00勤務) 09:30 出勤。メールやSlackの確認、本日のタスク整理。 09:45 書類のPDF化、システムへのデータ連携作業。 11:00 発信者情報開示請求に関わるデータの精査・確認。 マニュアルに沿って、漏れがないかコツコツチェックします。 12:00 昼休憩(60分)。ビル内の飲食店や休憩室でランチ。 13:00 書類の作成・最終確認・送付作業。 15:00 社内外からの問い合わせ対応(主にメールや電話での確認業務)。 17:00 当日の進行管理データの更新、翌日の準備。 18:00 定時退勤。原則残業はないため、仕事帰りの時間も充実できます。 ■研修・サポート体制 ・業務はマニュアルに沿って進めるため、法律の専門知識は一切不要です。 ・あなたのペースに合わせて、しっかりと研修を行いますのでご安心ください。 ・横のつながりを大切にしており、困ったときはすぐに質問・相談できる抜群のフォロー体制があります。 ・ExcelやPowerPoint、Slackの利用経験がある方は、そのスキルを活かしていただけます。 ■給与・待遇 ・月給23万円以上(試用期間6か月間は月給22万円、その他の労働条件に変更なし) ・昇給あり、賞与年2回(7月・12月) ・通勤交通費全額支給 ・週払い制度あり(規定あり)
交通・アクセス 東京メトロ銀座線・南北線 「溜池山王駅」より徒歩2分
月給230,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆昇給あり ◆賞与年2回(7月・12月) ◆週払い制度あり 定時退社で毎日を 大切にできる環境です。 ◆試用期間6か月間は月給22万円 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須要件】 ・PCの文字入力ができる方 ・明るく協調性がある方 【歓迎要件】 ・法務の経験や知識は不要 ・オフィスワーク未経験歓迎 【求める人物像】 ・毎日定時で退社して プライベートも大切に しながら働きたい方 ・マニュアルに沿って 丁寧に進められる方 ・長期的な就業を希望し 安定して働きたい方
土屋歯科クリニック&works
未経験歓迎!経験者は月給27万円~!土日祝休&残業ほぼなし◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他医療機関、歯科助手、受付 \ 未経験から受付・助手デビュー! / 「寄り添う治療」と 「心の通ったメンテナンス」で 地域の皆さまに愛されるクリニックです。 今回は、患者様対応やサポートを行う 受付・歯科助手スタッフを募集します! ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ お仕事のオススメポイント ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅土日祝休み&残業ほぼなし! ✅駅徒歩2分で通勤ラクラク♪ ✅充実した環境で成長可能! ✅月給25万円~安定収入◎ ┗経験者は月給27万円~スタート! ╭━━━━━━━━━━╮ | 主な仕事内容 | ╰━v━━━━━━━━╯ ■電話・メール対応 ■受付サポート ■患者様の受付・ご案内 ■予約調整 ■伝票チェック ■その他一般事務 など まずは受付サポートなど、 できるお仕事からスタートします! 先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方も安心して学べる環境です! ❯❯❯ 慣れてきたら… ・連携クリニック、メーカーの調整 ・カウンセリングの同席 ・資料作成 など ドクターのサポート業務もお任せ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ プライベートと両立可能! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 完全週休2日制! ✔ 基本土日休み(月1回土曜出勤あり) ✔ 土曜出勤時は平日に振替休日あり! ✔ 診療は17時まで!残業ほぼなし! メリハリをつけて働ける環境です! 仕事終わりの時間も大切にできるので、 プライベートとの両立もバッチリ♪ 無理なく長く働きたい方や、 安定した環境で働きたい方にも ピッタリのお仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐やりがいを感じながら成長できる! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ セミナーへの参加補助あり ✔ イチから経験・スキルが学べる 院長は歯科業界で知名度の高いドクター! 専門性の高い治療に加え、 セミナーへの参加補助など、充実した 福利厚生も完備しています! 「未経験から専門スキルを身につけたい」 「スキルアップを目指したい」 そんな方にピッタリの環境です◎ * * * * * * * * * * * * * * * * * * *
交通・アクセス 「麹町駅」より徒歩2分
[勤務地:〒102-0093東京都千代田区平河町]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 15万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり10万円 〜 給与内訳:基本給15万円+諸々手当10万円~(職務手当等含まれる総額) ※経験・スキルにより変動ございます。 未経験者:月給25万円~ 経験者 :月給27万円~ ★昇給あり(年1回) ★賞与あり(※業績による) ┗年2回/6月・12月 ※所定勤務時間を超えた分については、残業代を別途支給いたします。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \\ 学歴・経験・スキル不問! // 完全未経験スタートも大歓迎! 人柄重視の採用です! ・患者様の立場に立って対応できる方 ・笑顔で丁寧な対応ができる方 ・周囲と協力し仕事を進められる方 など、そんな気持ちの方を歓迎します! ╭━━━━━━━━━━━━╮ |こんな方に向いています!| ╰━━v━━━━━━━━━╯ ■ 未経験からスキルを身につけたい方 ■ 受付・歯科助手の経験がある方 ■ 長期で腰を据えて働きたい方 ■ 基本的なマナーが身についている方 ■ 充実した環境でスキルアップしたい方 ■ チームワークを大切にできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな経験が活かせます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *歯科助手・歯科受付 *医療事務・病院受付 *クリニック受付・診療補助 *歯科医院での勤務経験 *一般事務・営業事務 *企業受付・受付事務 *電話対応・メール対応 *データ入力・書類作成 *予約受付・スケジュール管理 これまでの経験を活かして、 新しい環境で活躍したい方も大歓迎! もちろん、上記の経験がなくてもOK◎ 患者様への丁寧な対応や、 周囲とのコミュニケーションを 大切にできる方を歓迎します♪ * * * * * * * * * * * * * * * * * * *
税理士法人シンクバンク 東京事務所
昇給率大・土日祝休み◎未経験歓迎◎AI時代を生き抜く専門性を
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:税務、税理士、経理/財務事務 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI時代に淘汰されない専門性を。 本気で成長したい人へ。 _______________◢ AIの進化により、ホワイトワーカーの職は奪われると言われています。 しかし、当社は既に全社員がAIをフル活用し、 ”あなた”がやらなくても良い業務を一掃するとともに、 高度な業務に集中し、日々専門性を高めています。 また、クライアント企業経営者様の信頼を得ることで、 税務会計・労務に留まらず、ファイナンス、コンサルティング、 その他経営のすべてをご支援する幅広いサービスを提供しています。 AIを脅威ではなく機会とし、さらなる成長ができる環境が 当社にはあります。 今回の募集を通じて、AIという千載一遇のチャンスをとらえ、 プロとして一気に成長したいと願う皆様にお会いできることを楽しみにしています。 代表:小杉一朗 //////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-8697-1431(採用担当)まで //////////////// ✅AI時代を生き抜く専門性が身につく環境! ✅未経験から年収600万円以上も目指せる! ✅代表は絶対に怒らない◎質問いつでもOK! ✅土日祝休み&年間休日122日でメリハリ! ✅昇給年1回/賞与年2回/月2~5万円UP実績! 【仕事内容】 税理士の各種サポート業務をお任せします。 ~~ 具体的には 〇仕訳入力 〇給与計算 〇届出書等作成 〇申告書作成 〇顧客対応 〇その他付随業務(M&A支援、IPO支援、業務改善・DX支援、経営コンサルティングなど) ~~ 入社後について ■ 入社〜3か月程度(基礎を固める期間) ・領収書のスキャン作業 ・ClaudeなどのAIツールを活用した自動経理と、その処理結果の一次チェック ・各種届出書や申告書の下書き作成 まずは専用ソフトやAIツールの操作に慣れ、仕訳や経理の基礎ルールを覚えることからスタートします。 ■ その後2〜3年(専門性を広げる期間) ・上記の基礎業務に加え、担当企業を持ち、タスクの受取や進捗管理を担当 ・お客様からの簡単な問い合わせ対応(税理士のアドバイスを受けながら回答) ・習熟度に合わせて、融資支援、M&A支援、業務改善支援、経営管理支援などのコンサルティング業務にも挑戦 トリプルチェック体制(AI→担当税理士→代表)で、 ミスを徹底的に防ぎながら成長できる環境が整っているので未経験の方でも安心◎ わからないことはSlackで質問すれば、 代表その他の税理士が即座に回答!早い方なら半年で一人前を目指せます。 //////////////// 【中途半端では通用しない】 単純な記帳代行はAIに取って代わられる——そんな時代を見据え、当事務所では本気で市場価値を高めたい方を求めています。 税務会計の基本に加え、社労士業務、補助金申請支援、融資支援、M&A、IPO支援、BPOなど多様な専門領域を経験でき、 高度なコンサルティング業務まで学べる環境の中で、3年後も5年後も市場で求められる人材へと成長することが可能。 覚悟がある方に、最高の学びの場をご用意しています! 【一度きりの選考で充実したやり取りを】 面接ではケーススタディを実施し、仕事への対応力を確認させていただきます。 また、 入社後の「こんなはずじゃなかった」を防ぐため、仕事の大変さや厳しい部分も率直にお伝えします。 そして何より、皆様の人柄を最優先で選考しています。 仕事は内容も大事ですが、一緒にいて楽しい仲間と働く環境が何より大切だと考えているためです。 【質問できる環境を徹底】 代表の小杉は、どんな質問にも即答します。どんなに忙しくても、あなたが質問すれば手を止めて丁寧に教えます◎ ミスが起きても怒る人は一人もいません。 むしろミスは改善の機会だからです。トラブル時は代表が矢面に立ち、スタッフに責任を押し付けることもありません。 「聞けない雰囲気」を徹底的に排除した環境で、安心して成長することができます。 【能力に見合った報酬を】 昇給幅は月2万円~5万円と大きく、入社2年で年収が大幅増加したケースも。世間の相場にとらわれず、能力に見合った報酬を支払う方針の当事務所。 税理士資格を取得すれば月給100万円以上も可能! 賞与は年2回、資格手当(科目合格1つにつき月1万円)、スポーツ手当、昼食手当など、頑張りをしっかり評価する制度が整っています。 【ミスを防ぐ仕組みと学び直せる環境】 AI→担当税理士→代表の3段階チェック体制で、税額への影響が大きいミスを徹底防止。 Slackで履歴を残すため、後から検索・復習も可能です。 さらに女性スタッフがメンターとして在籍し、業務外の相談や雰囲気づくりを担当。 過去の勉強会はZoom録画でアーカイブされており、いつでも学び直せる環境です◎ 【プロとして集中できる職場】 賑やかな職場ではなく、プロとして黙々と業務に向き合うスタイル。 BtoB特化のため「変な顧客」が少なく、精神的な消耗も最小限に。 税務・社保の申請業務はほぼ全て電子化され、 Slack、Google Drive、Zoomなどデジタルツールを駆使した効率的なフローを構築しており、古い慣習とは無縁の、現代的な働き方を実現しています。 //////////////// ~~ 当事務所について 税理士法人シンクバンクは、税理士6名(うち2名公認会計士)、社会保険労務士1名、行政書士1名、中小企業診断士1名が在籍する専門家集団。 税務会計のみならず、社労士業務、補助金申請支援、融資支援、行政書士業務、M&A、IPO支援、BPOなど幅広い分野で高度な価値提供を行っています。 デジタルツールを駆使した効率的な業務フローで、プロとして黙々と成長できる環境です。 ////////////////
交通・アクセス 東京メトロ 有楽町線「麹町駅」 徒歩約4〜5分 /東京メトロ 南北線・有楽町線・半蔵門線「永田町駅」 徒歩約4分
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 <他、各種手当など> ◆昇給年1回(月2万円~5万円UP実績あり) ◆賞与年2回 ◆交通費支給(月上限1万5000円) ◆残業代全額支給 ◆資格手当(税理士試験科目合格者:1科目につき月1万円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募資格(必須)】 ・4年制大学を卒業された方(学部・学科不問) ・基本的なPC操作(文字入力・メール・簡単なExcel操作)ができる方 ・直近3年以内での転職が2回以上続いていない方 【こんな経験・スキルを歓迎します】 ・日商簿記検定をお持ちの方(3級・2級など) ・税理士試験の科目合格者、社労士・行政書士などの有資格者 ・大学受験や資格取得など、目標に向けて継続して努力した経験がある方 【こんな方にピッタリの職場です】 ・「AI時代にも通用する専門知識を身につけたい」という意欲がある方 ・わからないことをそのままにせず、素直に周囲へ質問・相談できる方 ・コツコツと正確に数字やデータに向き合うことが得意な方
アトム法律情報株式会社
お金も仕事も安心の環境で、東京での新生活を始めませんか?
仕事内容: 「休日は、SNSで話題のカフェやイベントに行きたい」 「慣れ親しんだ地元を離れて、新しい人間関係を作りたい」 「誰も自分のことを知らない街で、新しいスタートを切りたい」 ——あなたが上京したい理由は何ですか? 東京には、ここでしか得られない新しい経験や、 多様な人との出会い、無数のチャンスがあります。 「でも、引っ越し費用が高いし、家賃も払えるか不安…」 「もし仕事が合わなくて、地元に帰ることになったらどうしよう…」 そんな金銭面や仕事のミスマッチの不安から、 上京をためらっている新卒の方を、 私たちは全力でサポートします! \SNSで有名な「あの企業」で働きませんか?/ 登録者175万人を突破した 国内最大級のYouTubeチャンネル 『岡野タケシ弁護士』をご存知でしょうか。 私たち「アトム法律税務グループ」は、 このチャンネルを運営し、 全国15拠点の法律事務所と 税理士法人を擁するプロ集団です。 地元の友人やご家族にも、 自信を持って「ここで働いている」と言える環境です。 \上京後の「思っていたのと違った」を防ぐ安心の仕組み/ 見知らぬ土地で新生活を始める中で、 いきなり自分にピッタリの仕事を 一つに絞るのは難しいものです。 だからこそ、当社では最初から 配属先を固定するようなことはしません。 面接や体験入社を通じて 実際の業務や職場の空気に触れ、 「ここならイキイキと働けそう!」と思える場所を、 選考を通して一緒に見つけていきましょう。 「せっかく上京したのに、仕事が合わなかったらどうしよう…」 そんな不安にじっくり寄り添い、 あなたの東京での新しいスタートを 応援するための仕組みです。 ========== 配属先は選考を通じ、適性に合わせて以下の 6部署から決定します! ◆相談予約部(オペレーター) 法律相談を希望する方からの電話対応。 「会社の顔」としてお客様の悩みをヒアリングし、 弁護士へ引き継ぐコミュニケーション重視のお仕事です。 ◆相談予約部(事務) データチェックやシフト作成など、 バックオフィスから会社を支えます。 AIを使った効率化が活きるポジションです。 ◆案件管理部 グループ全体の売上や、示談・保釈等の入出金管理。 数字やお金の流れを管理する正確性が活かせます。 ◆採用部(採用・労務) 面接に向けた日程調整や働きやすい環境づくりなど、 会社の未来を一緒に創っていくポジションです。 ◆Webコンテンツ編集者 世の中のニーズを分析し、 役立つ法律・税務メディアの記事を作成・発信します。 ◆税理士法人の事務員 電話対応や書類作成の補助など、 税理士をサポートするデスクワーク全般を担当します。 ========== \AIで徹底的に効率化!無駄なく働いて「定時に帰る」/ せっかく東京で働くなら、 仕事終わりの時間もたっぷり満喫したいですよね。 当社はグループ全体で生成AIを導入し、 業務の効率化を進めています。 リサーチやデータ入力などの ルーティン作業はAIにサクッと任せるため、 人間は「アイデアを出す」「人に寄り添う」仕事に全集中。 ダラダラと残業することはなく、 時間内にしっかり終わらせて 定時に帰るのが当グループの基本スタイルです。 連絡も「チャットワーク」が基本。 電話に追われて作業が中断されるストレスもなく、 自分のペースで効率よく働けます。
アクセス: ◆永田町オフィス ・東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町駅」より徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線、銀座線「赤坂見附駅」より徒歩6分 ・東京メトロ千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩8分
月給289,063円以上 給与: 固定残業代あり:月給¥289,063以上は1か月当たりの固定残業代¥39,063(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 \①②はご希望に応じて選択可能/ ◆本採用後(①②選択制) ①固定残業制(20時間分) 月給28万9,063円(固定残業代3万9,063円含む) ②原則残業なし 月給25万円 ◆試用期間中(①②選択制) ①固定残業制(20時間分) 月給27万7,500円(固定残業代3万7,500円含む) ②原則残業なし 月給24万円 ※試用期間は6か月、期間中は契約社員 ※いずれも超過分の残業代は別途全額支給 ※一律の地域給含む ◆賞与年2回(6月・12月) ※夏冬の賞与は各1か月分が目安 ※試用期間中は賞与・扶養手当は対象外
求める人材: 《必須》 ・新卒枠での応募資格:2027年3月卒業予定の方 ・または、卒業後3年以内の既卒・準新卒の方 (院卒や司法試験受験歴がある方も歓迎) 専門知識は一切不要です! 地方から東京でのキャリアを 考えている方はもちろん、既に東京在住の方も 歓迎します。 《歓迎》 ・「東京で働きたい!」「変わりたい!」という強い気持ちがある方 ・効率よくスマートに働くことに魅力を感じる方 ・新しい土地、新しいツール(AIなど)に柔軟に挑戦できる方 ・自分に合った仕事を見つけて、長く活躍したい方 ・日常的にPCを使用している方 ・法律、税務など専門的な知識に興味がある方 \応募書類では、ぜひあなたの「意気込み」を聞かせてください/ 特別なスキルや経験よりも、 ポテンシャルやお人柄を重視した採用を行っています。 「こんな風に働いてみたい」 「新しい環境で挑戦したい」といった、 あなたの熱意や素直な気持ちを アピールしていただけるのを 楽しみにしています。
データ入力からシフト作成まで。相談予約チームを支える内勤事務スタッフ募集
仕事内容: 内勤事務スタッフとして、 アトム法律税務グループの相談予約チームを支える事務全般(データ入力・シフト作成・電話一次対応など)をお任せします。 外勤・訪問は一切なく、業務はすべてオフィス内で完結します。 特定の業務だけでなく、顧客データの管理からシフト表の作成、電話・LINEの一次対応まで、 チームの運営を幅広く支えるポジションです。 「外回りより、社内でコツコツ完結する仕事がしたい」 「特定の作業だけでなく、いろいろな業務を任されたい」 という方に向いています。 ■ 主な業務内容 ・顧客データの照合・入力チェック 専用データベースの顧客情報を確認し、入力ミスや属性の不整合をチェック。 1日約60件を数時間おきに確認します。 ・シフト表の作成 スタッフの休み希望をスプレッドシートで集計し、シフト表を作成します。 ・お客さまからの電話・LINE一次対応 相談予約チームの手があいていないとき、電話やLINEでのお問い合わせに一次対応します。 対応可能な内容かを確認し、担当者へ引き継ぎます。 ・予約率・営業成績の集計 Googleスプレッドシートを使い、相談予約チームの週次レポートを作成。 集計結果はマネージャーに伝えます。 ・業務ルールの文書化 相談予約部内のルールを整理し、マニュアルとして仕上げます。 ■ 1日の流れ(例) 出社 ↓ データベースチェック ↓ 入力照合・修正 ↓ 電話・LINE一次対応 ↓ シフト集計・週報作成 ↓ 定時退社♪
株式会社JCアカウンティング
幅広い業務に関われるポジション
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:総務、経理/財務事務、秘書 管理部門で、2名体制の秘書/総務担当として、代表パートナーの秘書と総務業務を中心に、経理業務のサポートや管理部長のサポートにもご担当いただきます。 (これまでのご経験を加味して、業務をアサインさせて頂きます) 【主な業務】 ・社内外のスケジュール調整 ・出張手配(海外航空券は一部、代表本人が手配) ・会食の手配(レストラン予約・お弁当の手配等) ・セミナー準備 ・来客対応、手土産の手配 ・資料作成(英語を含みますが、テンプレート修正が中心) ・秘書業務全般(外部会議・出張同行なし) ・総務業務全般 ・管理部長のサポート ・経理補助業務(簿記3級レベルの知識がある方歓迎) 【アピールポイント】 ・業務範囲は幅広く、多様な業務に携わることができます ・丁寧な対応が求められる環境です ・一部在宅勤務制度あり(代表が出社している日は原則出社頂きますが、それ以外で業務に支障がないと上長が判断した場合は在宅勤務可能)
交通・アクセス 「溜池山王駅」「国会議事堂前駅」駅直結
月給254,000円~330,000円 給与詳細 基本給:月給 25万4000円 〜 33万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 下記いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します ・秘書業務のご経験(頻繁にスケジュール調整が発生するケースを対応した経験のある方) ・従業員100名未満の企業での総務業務経験 【求めるスキル】 ・自分が担当する業務に当事者意識と責任感を持ち、主体的に取り組める方 ・指示を待つのではなく、自ら考え、責任と権限の範囲内で判断し、業務を前に進められる方 ・安易に上司の判断に頼るのではなく、自分なりに考え、解決策を見いだそうとする姿勢のある方 ・業務の優先順位や時間配分を自ら考え、工夫しながら、限られた時間の中で最大限の成果を出せる方 ・困難な課題や想定外の事態に対しても、前向きに解決策を考え、粘り強く取り組める方 ・Word/Excel/Outlookなど基本的なPC操作スキル(中級程度) ・英語を使った業務に抵抗のない方(ご経験は問いません)
資格不問!実務経験を活かして上流の労務コンサルタントへ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他コンサル/士業/リサーチャー、社会保険労務士、社会保険労務士補助 \おすすめポイント/ ✅【高待遇】想定年収400万~560万円!賞与年2回+決算賞与あり ✅【安心設計】固定残業代なし!残業代は1分単位で全額支給(月平均15h程度) ✅【好環境】実働7.5時間×年間休日120日以上(土日祝休み・7連休実績あり) ✅【好立地】赤坂見附駅直結(徒歩1分)!雨の日もストレスフリー 手続き代行にとどまらず、制度設計や労務トラブル対策など、顧客企業の成長に伴走できる環境です。 「対面での対話」を大切にしながら、介在価値の高いプロフェッショナルを目指せます。 ■仕事内容 クライアント企業の労務管理・制度設計・労務トラブル対策などを手がけるコンサルティング業務、および社労士補助業務をお任せします。 【具体的には】… ◆労務制度の見直し・再設計(就業規則の改定、人事・評価制度の提案など) ◆労務トラブル対策・防止策の立案・アドバイス ◆社会保険・雇用保険などの各種手続き代行 ◆給与計算業務 ◆労務関連書類の作成・提出 【仕事のポイント・社風】 ◎「手続き屋」で終わらない、一歩踏み込んだ提案 単なる申請代行にとどまらず、クライアント企業の経営者や人事担当者の声にじっくり耳を傾け、 組織課題を解決するコンサルティングを行っています。 ◎対面・対話を大切にするスタイル 信頼関係を何より重視しているため、オフィスへの出社型勤務としています。 対面だからこそ汲み取れるクライアントの温度感や悩みに寄り添い、直接「ありがとう」と感謝される実感が得られます。
月給240,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・企業の人事労務、または社労士事務所等での労務実務経験(3年程度を目安) ※社労士資格の有無は問いません! 実務経験・意欲を重視した採用です。 【歓迎する経験・スキル(必須ではありません)】 ・就業規則の改定や労務相談対応の経験 ・給与計算、社会保険手続きの実務経験 ・SmartHR、マネーフォワード、奉行シリーズ、freeeなどの人事労務ソフト使用経験 ・社会保険労務士の有資格者、または資格取得を目指して勉強中の方 【こんな方にピッタリです】 ・「申請手続きだけでなく、就業規則や制度設計などの上流業務に挑戦したい」 ・「社労士の受験勉強をしており、試験休暇や資格手当がある職場で働きたい」 ・「固定残業ではなく、働いた分がしっかり還元される環境で腰を据えたい」
株式会社Linc’well│ミテミィ薬局 赤坂見附店
オープニング!処方箋受付やレセコン入力の経験を活かせます!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療事務、調剤事務員、一般事務 調剤事務の経験を、無理なく活かせる仕事です。 今冬オープンのオンライン薬局で、処方箋受付やレセコン入力、会計、在庫管理などを担当します。 応募に必要なのは、調剤事務の実務経験です。経験の目安は半年~1年程度。 経験年数が長くない方や、仕事から離れていた期間がある方も歓迎します。 オンライン服薬指導のサポートや、お薬の発送準備など、オンライン薬局ならではの業務は入社後に学べます。 これまでの経験を土台に、少しずつ仕事の幅を広げてください。 ⭐入社後に担当する仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは、経験を活かせる業務から始めます。 ・処方箋の受付、保険証の確認 ・レセコンへの入力 ・会計対応 ・在庫の発注、検品、棚入れ ・電話対応、患者さま対応 仕事に慣れた後は、次の業務にも携わります。 ・お薬の梱包、発送準備のサポート ・オンライン服薬指導のサポート ・新店舗での業務フローづくり 立ち上げ業務はチーム全員で分担します。 分からないことは仲間や先輩に相談でき、オンライン薬局での勤務経験がない方にも研修があります。 ▼入社後の仕事の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼まずは、経験を活かす業務 ・処方箋受付と保険証の確認 ・レセコン入力、お会計対応 ・在庫の発注、検品、棚入れ ↓ ▼オンライン薬局の業務も担当 ・お薬の梱包と発送準備サポート ・オンライン服薬指導のサポート ↓ ▼新店舗の立ち上げに参加 立ち上げ業務はチーム全員で分担します。 困ったときは仲間や先輩に相談できます。 面倒な作業はシステム化されています。 ⏩1日のイメージ ─────────── 出勤後、本日のスケジュールと発送予定のお薬リストを確認します。 日中は、店舗での処方箋受付、データ入力、会計、在庫の検品などを進めます。 面倒な事務作業はシステム化を進めているため、正確さを大切にしながら、患者さまへの対応やチームでの連携に集中できます。 *‥‥*‥ この仕事のポイント ‥*‥‥* ✅調剤事務経験が半年~1年程度でも応募可能 ✅️ブランクのある方も歓迎 ✅️オンライン薬局の業務は入社後に研修 ✅️新店舗のオープニングメンバー ✅️赤坂見附駅から徒歩1分 ✅️残業は月平均10時間以内 ✅️年間休日120日以上 ✅️前月に希望休を申請可能 ✅️賞与年2回、昇給年2回 ✅️服装自由、副業OK(申請制) *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ─────【当社について】───── 「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」を ミッションに、クリニックDX支援や オンライン診療システムを展開しています。 主力のオンライン診療プラットフォームは 累計診療実績が1,000万件を超えました。
交通・アクセス 東京メトロ銀座線 赤坂見附駅から徒歩で1分 東京メトロ丸ノ内線 赤坂見附駅から徒歩で1分 東京メトロ有楽町線 永田町駅から徒歩で8分
[勤務地:東京都港区赤坂]
月給235,714円~285,715円 給与詳細 基本給:月給 23万5714円 〜 28万5715円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆給与 月給:23万5千円~28万5千円 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回(半期ごとの評価に基づく) ■諸手当:通勤手当(上限5万円/月)、残業手当(全額支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ・調剤事務の実務経験がある方 目安は半年〜1年程度です。 ブランクのある方も歓迎します。 ・PCでの入力や確認作業を 正確に進められる方 ・チームで連携しながら 仕事を進めてきた方 シフト制のため、休日は 土日以外になることもございます。 ⭐ 歓迎条件 ───────────── ・医療事務や受付の実務経験がある方 経験年数は問いません。 ・レセプト請求業務のご経験 ・調剤事務に関する資格をお持ちの方 ・業務改善やマニュアル整備に 携わった経験 ・シフトにより、当社都内薬局店舗での 勤務が可能な方 ⭐ 求める人物像 ───────────── ・調剤事務の経験に加え、 医療事務や受付の経験も活かしたい方 ・新しいシステムや仕組みに 柔軟に対応できる方 ・オペレーション構築など ゼロからの設計を楽しめる方
ソナエル 赤坂相談室
「未経験OK!介護を必要とする方やご家族に寄り添い、安心の住まい探しを支える相談サポート事務★働きやすさもやりがいも叶う◎【フレックス制・年間休日123日】」
仕事内容 相談員のアシスタントとして、相談窓口をバックオフィスから支える事務業務になります 老人ホームへの入居を検討されている方やご家族からのお問い合わせ対応を中心に、相談員への引継ぎ・サポートや施設との連絡・調整、資料請求、契約書、請求管理などを行うお仕事です。 相談員がお客様へのご提案や施設のご案内に専念できるよう、バックオフィスから支えていただきます。 【詳しい業務内容】 電話・来客対応/社内システム入力/資料請求・パンフレット管理/老人ホームへの受け入れ確認/契約書管理/請求関連業務 ●人生の大きな決断となる老人ホーム選びをサポートする社会貢献性の高い仕事です。 未経験者歓迎!ブランクがある方もOK!事務・オフィス業務の経験がある方は知識とスキルを活かせます 基本的な事務スキルはもちろん、社会福祉士や介護福祉士など、国家資格を持つ相談員が多数在籍。専門知識を持つ先輩から学べるため、介護・福祉業界未経験の方でも知識を身につけながら成長できる環境です。 業界未経験の方や、介護・福祉関連の業界が初めての方も応援します。ご入社後あなたのご経験とスキルに合わせて、研修を行うのでご安心ください。 慣れるまで覚えることが多く、大変に感じるかもしれませんが、少しずつ覚えていっていただければ大丈夫です。私たちと一緒に、これからの介護・福祉業界をバックオフィスから支えませんか? スーパーフレックスタイム制・年間休日123日など、ライフスタイルや家庭事情に合わせて柔軟に働ける環境 働きやすさは自慢の職場です。ご希望伺いながら、シフトを組ませていただきます。夏季・年末年始などの長期休暇もあるので、ご家庭の時間やプライベートの時間を守って働けるのが魅力です。スーパーフレックスタイム制を導入していますので、時差出勤や短時間勤務なども可能です!家事・育児を両立しながら勤務しているスタッフが現在多数います。趣味や旅行など、自分の時間も大切にできるのでリフレッシュしながら働けます。有給取得率も高い職場です。 待遇・制度も充実!スキルを身につけモチベーションを維持しながら働ける体制を整えてお待ちしています! 働くスタッフみんなが公平にやりがいを持って働ける環境作りを大切にしています。あなたの頑張りは定性評価と定量評価から、正当に評価する社風も魅力のひとつです。今後さらなる発展を目指す当社で、一緒に成長していきませんか? ソナエルでは社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士・看護師などの国家資格を持つ専門家が多数活躍中! 当社は有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、ご利用者様にとって最適な施設を紹介してまいりました。現在は老後にそなえるあらゆる情報を「ソナエル」会社として、最善の提案ができるように責任を持ってサポートします。資格手当も充実しています。
アクセス 東京メトロ丸ノ内線/東京メトロ丸ノ内線 赤坂見附山王下方面改札行エレベータ口徒歩約3分、東京メトロ銀座線 赤坂見附山王下方面改札行エレベータ口徒歩約3分、東京メトロ千代田線/小田急小田原線 赤坂(東京都)1番口徒歩約4分 ・「赤坂見附」駅より徒歩4分・「永田町」駅より徒歩12分・「赤坂」駅「溜池山王」駅より徒歩4分
月給250,794円以上 給与 月給 25万794円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり9394円(固定残業時間:5時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費:交通費支給 通勤交通費規定支給(月3万円迄)
資格 【歓迎する方】 ・未経験者も歓迎しています。 ・高齢福祉の領域に興味のある方 ・介護福祉士や社会福祉士も多数働いております。 ・もと医療ソーシャルワーカー(MSW)や介護スタッフも多いです。
株式会社UMITO
「海」をテーマにホテル・不動産開発を行う当社。海外事業本格始動に伴い、事業の成長を裏で支えるバックオフィス担当者として、英文契約手続きや海外パートナー対応、各種ドキュメント作成等をお任せします。
企業名 株式会社UMITO 求人名 【バックオフィス(海外新規事業)】『海1列目絶景宿』『シェア別荘』で急成長中 仕事の内容 「海」をテーマにホテル・不動産開発を行う当社。海外事業本格始動に伴い、事業の成長を裏で支えるバックオフィス担当者として、英文契約手続きや海外パートナー対応、各種ドキュメント作成等をお任せします。 ■国内外の契約書や手続き書類の発行・チェック・保管管理 ■現地不動産仲介業者や代理店・顧客からの問合せ対応・後方支援 ■資料やメール等の英訳・和訳、海外向け販促・説明資料の作成補助 ■東京本社と海外拠点・専門家(会計士・弁護士等)との連絡調整 ■メンバーの海外出張手配、経費精算、部署内の総務事務全般 募集職種 【バックオフィス(海外新規事業)】『海1列目絶景宿』『シェア別荘』で急成長中
月給281,000円~437,500円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥281,000~ 基本給¥235,000~ 固定残業代¥46,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3月、9月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点以上目安/メール・書類作成・実務会話)■企業でのバックオフィス経験2年以上(営業事務/総務/経理等) 【歓迎】■不動産・ホテル業界経験 ■英文契約の知識 【魅力】 ■事業拡大:海の目の前に立つラグジュアリーホテルやレストランの開発プロジェクトを多数展開し事業急拡大中 ■圧倒的裁量:経営の意思決定に深く関わり将来的には不動産ファンド事業の推進責任者なども目指せる環境 ■独自の強み:ラグジュアリーホテルブランドの開発運営や不動産売買など多角化経営による安定基盤を確立 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社インフキュリオン
当社が展開するサービス「Xard(エクサード)」のオペレーション担当を募集しております。事務業務の実行はもちろん、業務フロー構築や業務改善にも携わっていただけるポジションです。
企業名 株式会社インフキュリオン 求人名 【オペレーション担当(事務・業務改善)】東証グロース上場/急成長中Fintech 仕事の内容 当社が展開するサービス「Xard(エクサード)」のオペレーション担当を募集しております。事務業務の実行はもちろん、業務フロー構築や業務改善にも携わっていただけるポジションです。 ・クライアントのカード関連オペレーション業務 ・カード会社からの問合せ対応業務(電話) ・請求・精算関連業務 ・実績集計業務 ・国際ブランド(Visa、JCB)の各種申請業務 ・その他社内のサポート等 募集職種 【オペレーション担当(事務・業務改善)】東証グロース上場/急成長中Fintech
月給300,000円以上 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥221,184~ 固定残業代¥78,816~を含む/月 ■賞与実績:年2回(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT業界もしくは金融/決済業界でのオペレーション業務/業務企画/業務管理のうち、いずれかの経験 ■Office製品(Excel,Word,PowerPoint)/Webツール(Slack,freee,Google Meet等)を業務で利用したご経験 【魅力】 フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。 在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分けるハイブリッドなワークスタイルを推奨しています。 チームはもちろん、会社全体で育児中の社員が多く、家庭と仕事のバランスをとりながら働くことができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
東急リネン・サプライ株式会社
★以下に仕事をお任せします。 ■検品・ランドリー・ドライクリーニング・アイロン仕上・プレス機操作 ■宿泊者のゲストクリーニングやホテル従業員の制服クリーニング
企業名 東急リネン・サプライ株式会社 求人名 【都内/浦安】クリーニング技術者/勤続年数平均15.3年/東急グループ働き方◎ 仕事の内容 ★以下に仕事をお任せします。 ■検品・ランドリー・ドライクリーニング・アイロン仕上・プレス機操作 ■宿泊者のゲストクリーニングやホテル従業員の制服クリーニング ■機器メンテナンス・売上管理 ■希望と適性に応じ、将来的には工場長としてシフト管理・お客さま対応など工場全体を管理する業務にも携われます。 【変更範囲:変更なし】 募集職種 【都内/浦安】クリーニング技術者/勤続年数平均15.3年/東急グループ働き方◎
月給260,000円~300,000円 想定年収 403万円~465万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥300,000 基本給¥260,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:3.5か月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■クリーニング業界での経験がある方。 ※洗い場・ドライ・仕上げ・染み抜きが一通りできる方を歓迎 ■クリーニング師 ■特定化学物質作業主任者(有機溶剤作業主任者) ■特別産業廃棄物管理責任者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:特定化学物質作業主任者 有機溶剤作業主任者
大和ハウス・アセットマネジメント株式会社
経営管理本部ウェルビーイング部への配属となり以下業務をお任せします。人事労務業務を中心に、社員が安心して働ける環境づくりや人事制度の運用改善に携わっていただきます。人事業務を中心にお任せ致します。
企業名 大和ハウス・アセットマネジメント株式会社 求人名 【総務人事】大和ハウスグループ/安定性◎月残業17h/年休120日 仕事の内容 経営管理本部ウェルビーイング部への配属となり以下業務をお任せします。人事労務業務を中心に、社員が安心して働ける環境づくりや人事制度の運用改善に携わっていただきます。人事業務を中心にお任せ致します。 【担当業務一例】 ・給与・賞与計算、労務管理 ・入退社手続き、人事関連手続き ・福利厚生制度の運用、企画 ・採用、人材育成 ・社内コミュニケーション、社員エンゲージメント向上に向けた施策 募集職種 【総務人事】大和ハウスグループ/安定性◎月残業17h/年休120日
月給340,000円~550,000円 想定年収 680万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥550,000 基本給¥340,000~¥550,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事経験 【歓迎】■金融機関、不動産ファンドでの業務経験 【働く環境】 社員の有給消化率は高く、有給とは別に特別休暇(連続5日間)が毎年取 得可能です。また産休・育休制度も充実、長期的にご活躍頂ける環境です。社風も極めてフラットで、チームワークを大切にする組織です。 残業も月平均17時間程度です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
日商岩井紙パルプ株式会社
日常に欠かせない紙資源ビジネスを展開する当社で、財務経理業務をお任せします。金融機関でのご経験を活かし、OJTで学びながら将来的には決算や銀行折衝、監査対応まで幅広く担い成長できる環境です。
企業名 日商岩井紙パルプ株式会社 求人名 残業10H程度!WLB◎【財務経理部】双日G×35期連続黒字/紙パルプの専門商社 仕事の内容 日常に欠かせない紙資源ビジネスを展開する当社で、財務経理業務をお任せします。金融機関でのご経験を活かし、OJTで学びながら将来的には決算や銀行折衝、監査対応まで幅広く担い成長できる環境です。 【詳細】■経費精算業務(楽楽精算でのチェック・管理)■支払業務(支払データ作成・振込手続き)■固定資産関連(登録・管理・仕訳計上) ■予算管理関連(各部署の予算実績管理サポート)■有価証券関連(有価証券の管理・仕訳計上)(変更の範囲)会社の定める業務【過去入社者の入社の決め手】残業ほぼ無しのホワイトな環境!ワークライフバランスも整うため長く働けます。 募集職種 残業10H程度!WLB◎【財務経理部】双日G×35期連続黒字/紙パルプの専門商社
月給271,000円以上 想定年収 510万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥271,000~ 基本給¥271,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績4.7か月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】金融機関(銀行、信金等)での財務・経理のご経験【歓迎】日商簿記3級または2級をお持ちの方 【魅力・やりがい】身近な生活を支える紙パルプの資源循環に貢献できる大きなやりがいがあります。手厚いOJTや勉強会など育成環境が充実しており、未経験から専門知識を身につけてステップアップが可能。100名の少数精鋭で年間1,150億円を創出する高収益企業だからこそ、自身の市場価値を格段に高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
伊藤忠マシンテクノス株式会社
「繊維・不織布機械分野」「工作機械分野」「産業機械分野」「食品・医薬品機械分野」のトータルソリューションを提供する技術志向の機械専門商社の当社にて、総務業務全般をご担当いただきます。
企業名 伊藤忠マシンテクノス株式会社 求人名 【東京/総務】伊藤忠グループ機械専門商社/★フレックス/駅徒歩1分 仕事の内容 「繊維・不織布機械分野」「工作機械分野」「産業機械分野」「食品・医薬品機械分野」のトータルソリューションを提供する技術志向の機械専門商社の当社にて、総務業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】1) オフィス、社有車、社宅・寮の管理 2) 建設業許可申請・管理等、産業廃棄物管理等 3) 安全衛生管理(安全衛生委員会の運営等)、防火管理、災害対策(BCP 等) 4) 各種保険、文書、契約および契約書の管理各種保険、文書、契約および契約書の管理 5) 庶務、福利厚生(会社行事・イベント等)、社会貢献活動(CSR) ★ゼロから業務を作り上げる経験や、積極的な業務改善の提案・実践が歓迎される環境です。 募集職種 【東京/総務】伊藤忠グループ機械専門商社/★フレックス/駅徒歩1分
月給385,000円~460,000円 想定年収 730万円~870万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥385,000~ 基本給¥385,000~を含む/月 ■賞与実績:6.89か月(2025年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■企業における総務業務の経験(5年以上) 【歓迎】■メーカー等での建設業の許可申請等、または産業廃棄物管理に関する実務経験 ■数名のメンバーを抱えるリーダーとして業務を推進した経験のある方 【魅力】成長フェーズ企業における各種業務をゼロイチで作り上げることができ、業務内容においても大企業レベルの経験ができます。 【当社について】総合商社株価一位になるなど伊藤忠グループとしても好調な中、当社はその機械カンパニーの中核企業。長年に渡って築いた情報収集/販売/技術力により、国際的に付加価値の高い商権を獲得しています。自由闊達な社風で、「やりたいことをやれる文化」があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社PoliPoli
事業拡大に伴い、行政(中央省庁・地方自治体)と連携した政策プロジェクトを進めるメンバーを募集します。 行政の政策課題をそれぞれのニーズや実情に応じて解決することを担うポジションです。
企業名 株式会社PoliPoli 求人名 【行政協業or政策経験 必須】官民連携コーディネーター(事業開発) 仕事の内容 事業拡大に伴い、行政(中央省庁・地方自治体)と連携した政策プロジェクトを進めるメンバーを募集します。 行政の政策課題をそれぞれのニーズや実情に応じて解決することを担うポジションです。 0からプロジェクトを立ち上げることから、行政の課題解決の伴走まで、さまざまなフェーズ・領域の業務に従事できます。 ■行政(中央省庁・地方自治体)の入札案件の獲得および運用 ■『PoliPoli Gov』、『自治体共創ファンド』等のサービスを活用し、行政の政策課題を解決するための企画立案、プロジェクト実行 ■行政機関におけるAI利活用の支援業務 その他、マネジメント業務 募集職種 【行政協業or政策経験 必須】官民連携コーディネーター(事業開発)
月給400,000円以上 想定年収 600万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥250,000~ 固定残業代¥150,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【3点全て必須】 【1】行政職員として政策に携わった経験(国家公務員、地方公務員等)、ないしは行政と連携した事業に従事した経験が3年以上あること 【2】報告書や企画資料等、文書策定業務の経験が2年以上、または文書作成の能力があることがわかる経験や実績 【3】Google Workspace、Slack、Notion等日々の業務で利用するデジタルツールを使いこなせるITリテラシーがあること 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社
【担当業務・役割】■コンプライアンス違反疑義案件の受付、調査、管理■コンプライアンス違反事案の不祥事件届出対応■代理店処分委員会、懲罰委員会の事務局業務(再発防止対応を含む
企業名 プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社 求人名 【コンプラ調査/管理】再発防止対応/ハイブリッド勤務/福利厚生◎ Staff 仕事の内容 【担当業務・役割】■コンプライアンス違反疑義案件の受付、調査、管理■コンプライアンス違反事案の不祥事件届出対応■代理店処分委員会、懲罰委員会の事務局業務(再発防止対応を含む 【チームの業務内容】 ・販売管理体制の検証および改善と提言 ・販売管理に関する会議体の企画、運営 ・コンプライアンス違反疑義案件の受付、調査、管理 ・コンプライアンス違反事案の不祥事件届出対応 ・代理店処分委員会、懲罰委員会の事務局業務(再発防止対応を含む) 募集職種 【コンプラ調査/管理】再発防止対応/ハイブリッド勤務/福利厚生◎ Staff
月給340,000円以上 想定年収 550万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■生命保険に関する基本的知識 ■生命保険会社/銀行等金融機関における生命保険に関する業務経験 ■PC基本スキル(ワード、エクセル、パワーポイント) ■コミュニケーション(文章力、プレゼンテーションスキル) 【歓迎】 ■本社管理部門、コンプライアンス部門での業務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■資金決済法・割販法・犯収法などの金融規制と社会を繋ぐ「翻訳者」として、自社事業を後押しするルールメイキングと世論形成(PR)を両輪で推進します。
企業名 株式会社インフキュリオン 求人名 【パブリックアフェアーズ(政策渉外・ロビイスト)】グロース上場/Fintech 仕事の内容 ■資金決済法・割販法・犯収法などの金融規制と社会を繋ぐ「翻訳者」として、自社事業を後押しするルールメイキングと世論形成(PR)を両輪で推進します。 【具体的には】 ■官公庁・業界団体とのリレーション構築とルールメイキング(GR領域) ■ソートリーダーシップの確立とパブリックリレーション(PR・広報領域) ■社内コンプライアンス・事業部門との連携(事業支援領域) 募集職種 【パブリックアフェアーズ(政策渉外・ロビイスト)】グロース上場/Fintech
月給670,000円以上 想定年収 1,000万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥670,000~ 基本給¥494,942~ 固定残業代¥175,058~を含む/月 ■賞与実績:年2回(4/10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■中央省庁・国会議員の政策秘書・業界団体等での政策企画経験 ■事業会社・法律事務所等での渉外・法規制対応経験 ■コンサルファームにおける金融・IT・公共政策分野の調査分析および提言経験 【働き方について】 フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。 基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、さまざまな生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
REDAS株式会社
子育てと両立できる時短相談可|落ち着いて長く働ける|キャリアチェンジ・未経験|筋トレ・スポーツをしている方、美容・プロテインを摂取している方にオススメ!!
仕事内容: REDAS(リーダス)株式会社は、美味しさと効能実感にこだわったプロテイン・サプリメントをはじめ、健康食品の開発・製造・販売を手がける会社です。「体に良いものを、続けたくなる味で。」というこだわりのもと、商品づくりに取り組んでいます。 現在は事業拡大のフェーズにあり、日々の業務を丁寧に、決まった手順で進めてくれる方を求めています。特別なスキルより「決められたことを正確に、時間内にこなす」ことを大切にしたい方に向いている仕事です。 ・・━━・・━━・・━━・・━━・・ ■ メイン業務 <営業サポート> * クライアントへの電話・メール対応 * 商品・サンプルの手配・梱包・発送 * 見積書・提案書等のドキュメント補助 * 来客応対・スケジュール調整補助 <総務・庶務> * 郵便物・宅配便の受発送・仕分け管理 * 備品・消耗品の在庫管理・発注対応 * 社内書類の整理・ファイリング * 各部署(管理部等)への庶務サポート全般 ■ 関連業務 上記業務に加え、会社の状況・体制により以下のような業務を依頼することがあります。 * 顧客への確認事項のヒアリング・連絡対応 * 原料・資材の仕入れに関わる調整業務 * 製造工場とのスケジュール調整・進行管理のサポート ※これらは必須業務ではなく、習熟度や希望に応じて徐々にお任せする想定です。
アクセス: 「赤坂見附駅」より徒歩1分 「永田町駅」より徒歩7分 「赤坂駅」より徒歩9分
月給270,000円~300,000円 給与: ■ 給与 月給 ¥270,000〜¥300,000 ※給与は経験・能力・勤務条件を考慮のうえ決定 * 昇給あり(年2回/査定による) * 賞与支給あり(業績・評価による) ※給与は経験・能力・勤務条件を考慮のうえ決定します
求める人材: 【必須スキル】 * Word、Excelの基本操作ができる方 * 電話、メール対応の経験がある方 * 決められた業務を正確に、時間内に進めることが得意な方 【歓迎】 * 営業事務・総務・庶務の実務経験がある方 * キャリアチェンジ歓迎 * 健康・美容・スポーツに関心がある方 * プロテイン・サプリメント等を日常的に摂取している方 【人柄】 * 決まった手順やルールに沿って、丁寧かつ几帳面に仕事を進められる方 * 感情に流されず、業務を淡々と正確に処理できる方 * 時間管理を大切にし、定時で業務を終えたい方
自治体の課題を見立て、AIを使って解決策を形にし、現場に定着させるところまでをオーナーシップを持って推進していただくポジションです。全国の自治体のAI Transformation(AX)を伴走する事業です。
企業名 株式会社PoliPoli 求人名 新規事業立ち上げ!ー全国の自治体をAIで変革する【自治体AX推進担当】 仕事の内容 自治体の課題を見立て、AIを使って解決策を形にし、現場に定着させるところまでをオーナーシップを持って推進していただくポジションです。全国の自治体のAI Transformation(AX)を伴走する事業です。 ■自治体の課題発見と変革ロードマップの策定 ■AIソリューションの設計・導入 ■業務改革(BPR)の推進 ■職員向け研修・人材育成プログラムの企画・実施 ■プロジェクトマネジメント ■事業づくり 【業務内容】※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 新規事業立ち上げ!ー全国の自治体をAIで変革する【自治体AX推進担当】
月給614,549円~833,334円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥614,549~¥833,334 基本給¥415,977~¥602,637 固定残業代¥198,572~¥230,697を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】1.生成AI(ChatGPT、Claude、Gemini等)やAIエージェント、ノーコード/ローコードツールを業務で日常的に活用し、成果を出した経験 2.プロジェクトマネジメントの経験3年以上 (顧客やステークホルダーと調整しながら、プロジェクトを計画し完遂した経験) 3. 公共領域(行政・政治・社会課題)への関心と、自治体の現場に入り込んで課題解決に取り組む意欲 4. 報告書・企画書・提案資料など、文書策定の能力があることがわかる経験や実績 5. Google Workspace、Slack、Notion等のデジタルツールを使いこなせるITリテラシー 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
国際保健等の地球規模課題分野において、若者世代の声を届ける政策提言の活動を行います。ステイクホルダーとのコミュニケーションをとりながら、地球規模課題分野の政策提言に関するプロジェクトを推進します。
企業名 株式会社PoliPoli 求人名 地球規模課題プロジェクト担当 責任者候補 仕事の内容 国際保健等の地球規模課題分野において、若者世代の声を届ける政策提言の活動を行います。ステイクホルダーとのコミュニケーションをとりながら、地球規模課題分野の政策提言に関するプロジェクトを推進します。 ■プロジェクトの目的や実施内容、予算計画などを関係者と策定・推進すること ■公共政策に関する知見(特に国際保健分野に関しての知見がある方は歓迎)を活かし、スタートアップやNGOなどによる政策提言を支援すること ■政策推進のために必要なステークホルダーとの折衝を行うこと ■その他、プロジェクト運営に必要な各種業務 募集職種 地球規模課題プロジェクト担当 責任者候補
必要な経験・能力等 ■公共政策領域において、合計3年以上の就業経験がある方(公共政策領域:中央省庁、民間企業の公共政策担当など、官民の区別は問わない) ■マネージャー/ディレクター/リーダーとしてチームを牽引したご経験 ■英語力:CEFR C1相当以上の英語力(IELTS 7.0以上、TOEFL iBT95以上) <求める人物像> ■PoliPoliのミッションに共感できる方■課題や解決策に仮説を立て、主体的に改善を繰り返せる方■不確実な状況を楽しむことができる方■任された責務や業務についてやり抜こうとする意欲がある方■業務に必要な知識を学び続けられる方■対話を通して他者の理解に努めようとする方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
東京都市開発株式会社
原則定時退社!ワークライフバランスを重視して働ける
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:土地/建屋購買、不動産コンサルタント、土地家屋調査士 【社会課題にコミット!急成長が見込まれる注目の高い事業】 近年、一つの不動産を複数名で所有している共有持分不動産や「訳あり不動産」と呼ばれる所有者不明の空き家が増加しており、深刻な社会問題となっています。 さらに、2024年4月から不動産相続の登記が義務化されたため、「不動産を手放したい」「買取してほしい」という需要が拡大中。 当社はこれらの問題を解決すべく、長年培ってきた信頼とノウハウを武器に、着実に実績を積み重ねてきました。 そこで今回は、「共有持分不動産」と「空き家」特化型&押し売り一切ナシの“共有持分不動産・空き家のコンサルティング営業”を募集! 共有持分不動産・空き家のコンサルティング営業は、「売る」営業ではなく「買う」営業です。お客様の悩みをよく聞き、負担を最小限に抑えて、不動産を現状のまま当社が購入する提案を行います。 土地に新たな価値を生み出し、社会問題を解決する。そんなやりがいのある仕事に挑戦しませんか? 《具体的には》 【1】共有持分不動産と空き家の調査 └該当する土地、空き家の発見・アプローチから、調査まで一貫して担当いただきます 【2】見積作成 【3】コンサルティング提案、権利調査 └更地化・再開発・相続対策など 【4】関連業者や行政との連携 まずは不動産に関する基礎知識を身に付け、できることからスタートしていきます!徐々に対象エリア(東京23区内)で物件の調査を行い、所有者の方の悩みに寄り添いながら、最適な解決策を提案します。 相続して複数名で土地を所有することになったが、自分の持分のみを売りたいといった相談が急増。他の所有者との関係に配慮しながら問題を解決できた際には、大きな達成感があります。 《入社後は》 業務に必要な知識やスキルは、テキストを用いた座学研修やOJT研修を通じて身に付けられるので、不動産業未経験の方でもご安心ください! OJT研修では、先輩社員と同行して仕事の流れを学んでいきます。少しずつ一人でできることを増やしていきましょう! 《身に付くスキル》 行政や所有者、近隣の方とのコミュニケーションを通じて、調整力や課題解決力を磨けます。 また、土地の取得から販売まで一貫して関わることができるため、不動産に関する専門的な知識を深く身に付けられるポジションです! 《この求人の魅力ポイント!》 当社では年齢や社歴に関わらず、日々の成果や成長をダイレクトに評価し、インセンティブとして還元しています。 とはいえ、「成果が出ないと給料が下がる」という不安定さはありません。月給35万円以上という安定したベース給与があるからこそ、焦らず着実に力を発揮できる環境です。 実際に、未経験スタートの若手社員が入社2〜3年目で年収500万〜700万円、4年目で年収900万円に到達するなど、早期から着実にステップアップを実現しています。
交通・アクセス 各線「永田町駅」より徒歩2分/各線「赤坂見附駅」より徒歩7分
月給350,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万4286円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万5714円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮の上、決定します 【昇給】 年1回※業績による 【賞与】 年2回(7月・12月)※業績による 【諸手当】 ・資格手当※宅地建物取引士(1万5000円/月) ・時間外手当(固定残業時間超過分) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【未経験歓迎/高卒以上】◎人物重視の採用です! ★営業経験をお持ちの方は選考優遇します!(業界・年数不問) \下記ひとつでも当てはまる方、歓迎!/ ・明るく前向きで主体的に仕事を進めたい方 ・責任感を持って業務に取り組むことができる方 ・何事にも粘り強く挑戦できる方 ・成長企業で自分の実力を活かしたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方
総合デベロッパーの安定企業×業界独自の事業展開!完休2日制
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産法人営業、不動産開発推進 都市の再生に関わる事業を担う“東京都市開発株式会社”。底地・共有持分、老朽アパートなど権利調整が必要な土地や物件を専門的に扱う数少ない企業として、お客様からのニーズも高く、業界内でも注目されています! 応募にあたり営業経験や不動産の専門知識は必要ありません。「未経験からスキルを身に付けたい」「1つのことだけでなく、色々なことに挑戦したい」そんな意欲ある方を求めています!まずはお気軽にご応募ください! 【用地の仕入営業お任せ!】◎20~40代活躍中!◎不動産開発に携わる機会も!◎厳しいノルマは一切なし! 【具体的には】 ■古ビル・古マンション・空き家などの物件仕入れ・企画~提案まで(主な対象エリアは1都3県) ■物件調査 ■情報収集 ■権利調査 など 街の小さな不動産屋さんや大手不動産屋さんなど仲介業者への訪問や電話にて「土地の権利が複雑になっている物件はないか」情報収集や物件調査を行います。 その後、「どんな事業計画がふさわしいか」「いくらで仕入れるべきか」しっかり施策を練って、当社での買い取りをご提案するお仕事です。 主な対象エリアは1都3県ですが、どのエリアを開拓するかはあなた次第!ニーズがありそうな街に行くのも良し、街を自分で歩いて物件を見つけるのも良しです。(電車や社用車にて外出しています。) 独自の営業スタイルで街づくりに貢献していける面白さを味わうことができますよ!※もちろんフォロー体制もバッチリ!事前に良いエリアを見つけるコツもお伝えしますので、未経験の方もご安心ください。 【入社後は…】 まずは会社や不動産の基本的な知識を座学で学びます。その後OJTにて先輩と同行し仕事の流れを覚えていきます。 最初は調査のサポートや訪問同行などできる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。先輩の仕事の進め方や、お客様とのやりとりを近くで見て実践することで、着実に成長することができる環境です。早い方は3ヶ月、遅くても1年半程で独り立ちしています! 【常にステップアップできる体制をご用意】 資格取得支援制度など、働きながらスキルアップができる制度もご用意。宅地建物取引士の資格取得に向けて、年4回の疑似試験を実施し資格取得に向けてサポートしています。今後のキャリアに役立つ経験を積むことができますよ! 自分らしさを大切にできる環境で、今よりも高みを目指してチャレンジしませんか?
交通・アクセス 各線「永田町駅」より徒歩2分/各線「赤坂見附駅」より徒歩6分/各線「国会議事堂前駅」より徒歩7分
月給400,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万2041円 〜 38万8200円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万7959円 〜 11万1800円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※固定残業代を含む ★高額インセンティブあり 社員1人ひとりの成果はインセンティブ、歩合などの報奨金でしっかり還元します。中には500万円のインセンティブを獲得した社員もいます。1件毎の契約も手応え十分。成長意欲を発揮してぜひ手に入れてください! 【昇給】 年1回※業績による 【賞与】 年2回(7月・12月)※業績による 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 月給35万円 ※基本給・固定残業代の総額 労働条件は本採用と同じです。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万7955円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万2045円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【学歴不問/未経験大歓迎】◎第二新卒歓迎◎不動産業界に興味のある方歓迎! ★営業経験者やサービス業の経験がある方大歓迎!(業界・年数不問) 《優遇条件》 ◎不動産業界経験者(年数不問) ◎宅建資格をお持ちの方 ◎普通自動車免許(AT可) 《下記ひとつでも当てはまる方はご応募ください!》 ◯人と話すことが好き ◯頑張った分だけ、評価されたい、稼ぎたい ◯新たなアイデアや意見を発信したい ◯何事にも前向きに挑戦できる
転勤なし/総合デベロッパー/空き家問題の解決にも貢献!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産法人営業、不動産開発推進 都市の再生に関わる事業を担う“東京都市開発株式会社”。 権利調整が必要な土地や物件を専門的に扱う数少ない企業として、お客様からのニーズも高く、業界内でも注目されています! 応募にあたり、営業経験や不動産の専門知識は必要ありません。 「未経験からスキルを身に付けたい」「色々なことに挑戦したい」そんな意欲ある方を求めています!まずはお気軽にご応募ください! 【具体的には】 ■地主様へ電話でヒアリング ■地主様へ訪問 ■不動産・現地調査 ■契約関連書類の作成 ■契約・決済 ■反響対応など 地主様との信頼関係を大切にしながら、土地の仕入れから売却までを一貫して担当していただきます。個人ノルマはなく、一件一件じっくり向き合える営業スタイルです。 訪問先へ向かう途中で気になる建物を見つけた際は、社内に戻って調べるなど、与えられた業務だけでなく、自ら案件を発掘していく面白さがあります。 【入社後は…】 座学研修やOJT研修を通して、物件や道路の見方など、不動産の基本的な知識を学びます。 研修後は、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。先輩の仕事の進め方や、お客様とのやり取りを近くで見て実践しながら、着実に成長していけます。約半年~1年を目安に、独り立ちを目指せる環境です。 【常にステップアップできる体制をご用意】 資格取得支援制度など、働きながらスキルアップができる制度もご用意。宅地建物取引士の資格取得に向けて、年4回の疑似試験を実施し資格取得に向けてサポートしています。今後のキャリアに役立つ経験を積むことができますよ! 自分らしさを大切にできる環境で、今よりも高みを目指してチャレンジしませんか?
月給350,000円~450,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万7955円 〜 34万4514円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万2045円 〜 10万5486円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ★高額インセンティブあり 社員一人ひとりの成果はインセンティブや報奨金でしっかり還元します。中には、入社5年目で700万円のインセンティブを獲得した社員もいます。1件毎の契約も手応え十分。成長意欲を発揮してぜひ高収入を手に入れてください! 【昇給】 年1回(業績による) 【賞与】 年2回(業績による) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※その他、本採用と条件に差異なし。
求めている人材 【高卒以上/未経験歓迎】◎第二新卒歓迎◎不動産業界に興味のある方歓迎! 《歓迎条件》※必須ではございません! ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT可) ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 《下記ひとつでも当てはまる方はご応募ください!》 ・人と話すことが好きな方 ・頑張った分だけ、評価されたい、稼ぎたい方 ・未経験から営業職に挑戦したい方 ・仕事もプライベートも充実させたい方
次世代の新メンバー募集!/月給40万円~/早期キャリアUP可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産法人営業、不動産開発推進、不動産用地仕入 ”「高収入を得たい!」「成長できる仕事にチャレンジしたい!」この想いは、マンションや商業施設の開発・再生を手掛ける東京都市開発で叶えられます!” 2026年10月に28期を迎える当社。2021年から始めた一体開発事業が軌道に乗り、売上が好評。 業績好調に伴い、今回新たに一緒に事業を盛り上げてくれる仲間を募集する運びとなりました! プロジェクトは金融機関やデベロッパー、販売会社など各分野のエキスパートと進めるので、幅広い専門知識・スキルを身に付けることが可能!企画・開発事業だけでなく既存の事業にとらわれず、「色々なことに挑戦したい」方を大歓迎です。まずはお気軽にご応募ください! 【具体的には…】 用地の仕入営業~不動産の企画開発まで一貫してお任せ! ■物件調査(対象エリアは23区。特に大人気の都心5区がメインです!) ■情報収集 ■仕入営業・提案(オーナー様へのアプローチ) ■権利調査 など 2人1組で業務を行います。まずは不動産企画・開発のニーズがありそうな街で土地一体で開発可能な不動産を探します。(電車や社用車にて外出しています。)実際にお住まいの方にアプローチして、地域一体での買い取りについてお話します。 一軒だけではそれほど価値が上がらなくても、複数軒まとめると一気に価値が上がるため「高値で売却できた」と喜ばれることがあります。 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身に付けられるため、未経験からのチャレンジでも大歓迎です! OJTでは先輩と同行し仕事の流れを覚えていきます。最初は調査のサポートや訪問同行などできる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月、遅くても1年半程で独り立ちしています!
交通・アクセス 各線「永田町駅」より徒歩2分/各線「赤坂見附駅」より徒歩5分
月給400,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 31万1504円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万8496円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★高額インセンティブあり 社員1人ひとりの成果はインセンティブ、歩合などの報奨金でしっかり還元します。中には1000万円以上のインセンティブを獲得した社員もいます。1件毎の契約も手応え十分。成長意欲を発揮してぜひ手に入れてください!※先輩が成果を上げた場合も、パートナーである自分にインセンティブが支給されます。 【昇給】 ※業績による 【賞与】 年2回(7月・12月)※業績による 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 月給35万円 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※その他条件に差異なし 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万7566円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万7434円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ◎学歴不問/未経験歓迎 ◎要普通自動車免許(AT可) ★営業経験者やサービス業の経験がある歓迎(業界・年数不問) 【優遇条件】 ◎不動産業界経験者(年数不問) ◎宅建資格をお持ちの方 【下記ひとつでも当てはまる方はご応募ください!】 ◯人と話すことが好き ◯頑張った分だけ、評価されたい、稼ぎたい ◯新たなアイデアや意見を発信したい ◯何事にも前向きに挑戦できる ◯仕事に責任感を持って取り組むことができる方 学歴・経験よりも意欲と人物を重視した採用です。 面接時、お話する時間をしっかり確保しております。当社へ興味を持った理由や今まで頑張ったことを聞かせて下さい!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業推進、その他不動産企画/開発、不動産事業開発 ”「高収入を得たい!」「成長できる仕事にチャレンジしたい!」この想いは、マンションや商業施設の開発・再生を手掛ける東京都市開発で叶えられます!” 2026年10月に28期を迎える当社。2021年から始めた一体開発事業が軌道に乗り、売上が好評。 業績好調に伴い、今回新たに一緒に事業を盛り上げてくれる仲間を募集する運びとなりました! プロジェクトは金融機関やデベロッパー、販売会社など各分野のエキスパートと進めるので、幅広い専門知識・スキルを身に付けることが可能!企画・開発事業だけでなく既存の事業にとらわれず、「色々なことに挑戦したい」方を大歓迎です。まずはお気軽にご応募ください! 【具体的には…】 都内23区を中心とした、不動産事業開発および用地・収益物件の仕入企画、開発推進業務をお任せします。 単なる物件の買い付けにとどまらず、「その土地・建物にどんな価値を持たせるか」という事業企画・収支立案の上流フェーズからプロジェクト推進までトータルに携わることが可能です! ■マーケットリサーチ・情報収集 ■物件・権利関係の調査 ■事業企画・収支シミュレーション ■仕入提案・開発プロジェクトの推進 など 2人1組で業務を行います。まずは不動産企画・開発のニーズがありそうな街で土地一体で開発可能な不動産を探します。(電車や社用車にて外出しています。)実際にお住まいの方にアプローチして、地域一体での買い取りについてお話します。 一軒だけではそれほど価値が上がらなくても、複数軒まとめると一気に価値が上がるため「高値で売却できた」と喜ばれることがあります。 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身に付けられるため、未経験からのチャレンジでも大歓迎です! OJTでは先輩と同行し仕事の流れを覚えていきます。最初は調査のサポートや訪問同行などできる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月、遅くても1年半程で独り立ちしています!
株式会社Education
【年休120日以上】【平均年齢28歳】インセンティブ年間100万~200万円の支給実績あり!
仕事内容: 専門スキル × 高収入 × 若手活躍 / 求職者の転職をサポートする キャリアアドバイザー(CA)を募集! ▼具体的には ・求職者とのキャリア面談 ・希望条件のヒアリング ・求人紹介、マッチング ・応募書類の添削、面接対策 ・転職活動の進捗管理、フォロー ◆将来は法人営業にも挑戦! 最初はCA業務からスタート! 経験を積んだ後は企業の採用を支える RA(法人営業)業務にも挑戦できます。 未経験から人材紹介の知識や 提案力・営業力を身につけ、 収入も市場価値も高められる仕事です!
アクセス: 赤坂駅/溜池山王駅より徒歩5分 赤坂見附駅/永田町駅より徒歩12分
月給240,000円~300,000円 給与: 月給24万円~30万円 想定年収 300万円~500万円 試用期間6ヶ月 ※試用期間中も 雇用形態・給与は 本採用時と同じです。 ⭐️インセンティブ制度⭐️ 成果は正当に評価し還元します。 ・単月インセンティブ 獲得件数に応じ1件2~3万円支給。 ・四半期インセンティブ 実績に応じ5~20万円を支給。 ※年間100~200万円の獲得実績あり。
求める人材: *◆必須条件* ・高校卒業以上 *◆未経験・第二新卒歓迎!* 業界経験や特別な資格は不問! 人柄や成長意欲を重視します。 ▼こんな方にピッタリ! ☆今より収入を増やしたい方 ☆成果を正当に評価されたい方 ☆営業力や市場価値を高めたい方 ☆人材業界に挑戦したい方 ☆若手チームで成長したい方 ▼こんな経験も活かせます! ・営業職、法人営業、提案営業 ・接客、販売、飲食等のサービス業 ・キャリアアドバイザー ・人材紹介、人材派遣、採用人事 *「もっと稼ぎたい!」* *「今より成長したい!」* そんな意欲がある方を歓迎!
[勤務地:東京都千代田区丸の内]
新店舗の立ち上げから!その先のキャリアにつながる仕事です。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療事務、調剤事務員、受付 調剤事務の実務経験を、新しい薬局づくりに活かしませんか。 今冬オープンのオンライン薬局で、処方箋受付、レセコン入力、会計、在庫管理などの調剤事務全般を担当します。 日々の業務に加え、オンライン服薬指導のサポートや、お薬の発送準備、新店舗のオペレーションづくりにも携わります。 「決められた仕事を正確に行う」だけではなく、現場の経験をもとに、より働きやすく 患者さまにとって利用しやすい薬局の仕組みをチームで考えるポジションです。 ⭐主な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・処方箋の受付、保険証の確認 ・レセコン入力、会計対応 ・レセプト請求業務 ・在庫の発注、検品、棚入れ ・電話対応、患者さま対応 ・お薬の梱包、発送準備のサポート ・オンライン服薬指導のサポート ・業務フローやマニュアルの整備 ・新店舗立ち上げに伴うオペレーション設計、改善 立ち上げ業務はチーム全員で分担します。医師や薬剤師など、さまざまな専門性を持つメンバーと連携しながら進めます! ⭐この仕事で得られること  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【経験を「次の強み」に変えられる】 これまで培った受付、入力、会計、レセプト、在庫管理の経験を土台に オンライン服薬指導のサポートや発送オペレーションにも仕事の幅を広げられます。 【新店舗の仕組みづくりに参加できる】 完成したマニュアルに沿うだけではなく、チームとともに業務の進め方を考えます。 現場で感じていた不便や改善案を、新店舗の運営に活かせます。 【立ち上げ経験を次のキャリアにつなげられる】 新店舗での経験は、今後の新店展開やキャリアアップにもつながります。 半期ごとの評価に基づき、年2回の昇給機会があります。 *‥‥この仕事のポイント ‥* ・調剤事務経験を新店舗の立ち上げに活かせる ・レセプト・業務改善・マニュアル整備の経験を歓迎 ・オンライン薬局の経験は不問 ・システム化された環境で業務に取り組める ・赤坂見附駅から徒歩1分 ・残業は月平均10時間以内 ・年間休日120日以上 ・賞与年2回、昇給年2回 ・服装自由、副業OK(申請制) *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ─────【当社について】───── 「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」を ミッションに、クリニックDX支援や オンライン診療システムを展開しています。 主力のオンライン診療プラットフォームは 累計診療実績が1,000万件を超えました。
求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ・調剤事務の実務経験がある方(年数不問) ・処方箋受付、レセコン入力、会計などの基本業務を経験している方 ・新しいシステムや業務フローに柔軟に対応できる方 ・シフト制での勤務が可能な方 経験年数だけで判断しません。担当してきた業務や、今後挑戦したいことを選考でお聞かせください。 ⭐ 歓迎条件 ───────────── ・医療事務や受付の実務経験がある方 経験年数は問いません。 ・レセプト請求業務のご経験 ・調剤事務に関する資格をお持ちの方 ・業務改善やマニュアル整備に 携わった経験 ・シフトにより、当社都内薬局店舗での 勤務が可能な方 ⭐ このような方に向いています ───────────── ・調剤事務として担当できる業務を広げたい方 ・レセプトや店舗運営の経験を活かしたい方 ・現場で感じた課題を改善につなげたい方 ・新店舗を一からつくる過程を楽しめる方 ・医療とテクノロジーを組み合わせた新しい薬局運営に関心がある方 ・将来の新店展開やキャリアアップにつながる経験を積みたい方
医療法人社団晴美会
レセプト業務経験者必見✨実質残業なし!平日2Hのゆったり休憩
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療事務、一般事務、受付 ┏━━━━━━━━━━━━┓ 5年ぶりの医療事務募集! 直近数年は退職者ゼロ✨ レセプト経験が活きる!! ┗━━━━━━━━━━━━┛ これまで培ってきたレセプトのスキルを、心穏やかに発揮できる環境がここにあります。スタッフ同士がお互いを尊重し合い、自律的に業務を進めるフラットなチームで、あなたの経験を存分に活かしてください。 「仕事は時間内にきっちり終わらせて、しっかり休む!」という院長の方針のもと、オンオフのメリハリをつけて働けます。 気さくなメンバーと一緒に、仕事もプライベートも充実した毎日をスタートさせましょう! \✨魅力ポイント✨/ ✅医療事務は5年ぶりの募集! 定着率抜群の環境 ✅通常は残業なし!19時半の定時を待たずに 早上がりする日も多数 ✅平日2時間の休憩は、診察室などの ベッドで本気のお昼寝OK! ✅週休2.5日&長期休暇もあり! プライベート充実の環境◎ ✅BBQなど自由参加の楽しいイベント多数! 任意ですが参加率も抜群です 【お任せする業務】 地域密着の整形外科クリニックにおける 医療事務全般をお任せします。 ・受付対応、会計業務 ・患者様へのご案内、電話対応 ・レセプト業務 (カルテ入力、診療報酬明細書の作成・点検) ・その他、院内環境の整備など 当院には、近隣のビジネスパーソンを中心に、高齢者から小中学生、アスリートまで幅広い層の患者様が来院されます。 働き盛りの方のデスクワークによる痛みや、スポーツでのケガなど、様々な症例に対応しています。 <ある1日の流れ> ▼出勤・開院準備 院内の清掃や予約の確認などを行います。 ▼午前診療の受付 患者様の受付、保険証確認、ご案内、会計など。 ▼お昼休憩(2時間) スタッフルームやリハビリ室のベッドで仮眠。中にはリハビリ機器でこっそりリフレッシュするスタッフも(笑)。 皆で電気を消してスヤスヤ休んでいます。 ▼午後診療の受付 レセプト時期は2名が受付、1名がレセプト業務と分担して効率よく進めます。 ▼診療終了・退勤 残業はほぼ発生しません。片付けが終わり次第、定時を待たずに退勤できる日も多くあります。 【サポート体制】 入社後は、現在活躍中の先輩スタッフがマンツーマンで業務を丁寧にお教えします。他科でのレセプト経験があれば、整形外科特有の算定ルールなどは少しずつ丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 もちろん整形外科経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます! 【難しさややりがい】 整形外科特有の処置や注射、リハビリに関わる診療報酬の算定ルールは複雑で、最初は覚えるのが大変かもしれません。 また、診療報酬改定のたびに知識をアップデートする必要がありますが、動画学習や勉強会への参加など学べる機会をご用意しています。 一度ルールを習得すれば専門性の高いスキルが身につき、プロとしての自信につながります! クリニックの経営を支える重要なポジションとして、あなたの知識がスタッフや患者様からの信頼に変わる、大きなやりがいを感じられるはずです。 【居心地の良い職場環境】 今回の医療事務の募集は、なんと5年ぶり!直近3〜4年ほど退職者が出ていないほど定着率が高く、10年以上活躍するメンバーも多数在籍しています。 本来2名で回せる1日約130名の患者対応を、あえて常勤3名体制で行っています。そのため急な欠勤があってもカバーし合える余裕があり、有給休暇もコンスタントに取得できる体制が整っています。 スタッフの年齢層は20代からベテランまで幅広く、勤続10年以上のリーダー層が中心となって、互いを尊重し合うチームを築いています。 何か問題があっても、スタッフ同士で自律的に話し合い、解決策を院長に提案してくれる風通しの良さが自慢です。 また、自由参加のイベントも大盛り上がり!夏のBBQでは、自社ビル屋上や冷房の効いたリハビリ室を使ってみんなで美味しいお肉を楽しむなど、OFFの時間も大事にしています。 【院長の今井(5児の父)より】 当院の自慢は、スタッフがお互いを尊重し、自律的に動いてくれる頼もしいチームワークです! 『仕事は時間内に終わらせてしっかり休む』がモットー。私自身も絶賛子育て中なので、家庭やプライベートとの両立には理解があります。 あなたのレセプト業務経験を無理なく活かしていただけるよう環境を整えますので、ぜひ一度お会いしてお話ししましょう!お待ちしています。
交通・アクセス 東京メトロ有楽町線・麹町駅から徒歩2分
[勤務地:〒102-0083東京都千代田区麹町]
月給240,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 25万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※面接後、経験やスキル、前職給与を考慮しご提示します。 ※上記には固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給します。 基本給:20万9000円 月給24万円(固定残業代3万1000円/19時間) 月給24万5000円(固定残業代3万6000円/22時間) 月給25万円(固定残業代4万1000円/25時間) 【固定残業代に関する当院の考え方】 当院の固定残業代は「長時間の残業を前提としたもの」ではありません。 これは「時間内に効率よく仕事を終わらせて、早く帰るスタッフが損をしないための仕組み」として導入しています。 「ダラダラと長く残るよりも、集中して業務をきっちりこなし、早く帰るスタッフを評価したい」という院長の方針によるものです。 実際に医療事務スタッフの実質的な残業はほぼなく、19時頃など定時前に退勤できている日がほとんどですので、安心してご応募ください。 【賞与】 年2回 【昇給】 あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅第二新卒歓迎 ✅ブランクOK ✅整形外科未経験OK 【必須条件】 ・医療事務におけるレセプト業務の 経験がある方(診療科目は不問) 【歓迎条件】 ・整形外科でのレセプト経験がある方は 大歓迎! 【このような方に】 ・これまでのレセプト経験を存分に 活かしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・複雑な算定ルールや診療報酬改定など、 専門知識を自ら進んでアップデート できる方 ・働く時は働き、休む時は休むメリハリの ある働き方が好きな方 ・お互いを尊重し合えるチームで、 人間関係のストレスなく長く働きたい方
GDR株式会社
⭐宅建有資格者必見⭐20代・30代活躍中⭐土日祝休み⭐
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業推進、営業事務、宅建事務 ✅資格を活かして働ける! ✅資格取得半年以内、登録がまだという方もOK! ✅5日以上の休暇OK! ✅20代から管理職も可能◎ ✅定着率95%以上! ⭐資格を活かし事務で稼ぐ⭐ 宅建資格を取得したあなたの知識を、 当社のバックオフィスで最大限に発揮しませんか? ここでは書類審査の徹底度や 他部署との連携力といった日々の頑張りが数値化され、 正当に評価される環境が整っています! 営業職のような数字に追われることなく、 事務職として確かなキャリアと収入を手に入れ、 会社の中核としてステップアップしていける前向きな環境です◎ ⭐お仕事内容 ・銀行への審査申し込み ・必要書類のアップロード ・不足書類の社内確認 ・お客様と当社間の売買契約対応(オンラインでの読み合わせ等) ・お客様と金融機関の金銭消費貸借契約への同席&現地立ち会い ・月4〜5回ほどの出張(名古屋や北海道など全国が対象) ⭐ある1日の流れ ▼10:00:社内で担当案件の書類確認や銀行への申し込み作業を進行。 ▼12:00:業務の区切りが良いタイミングで1時間の休憩を取ります。 ▼14:00:現地へ移動し、お客様と金融機関の契約に立ち会い。 ▼19:00:手続き完了後、そのまま直帰することも! ⭐教育体制 入社後は上司や先輩の動きを見ながら、 一連の業務を実践的に学んでいきます! マニュアルがないからこそ、 自らのやり方で業務フローを構築し、 会社の要になれる環境です。 ⭐当社の魅力 ✅お客様の資産形成を支え、人生を豊かにする事業 投資用不動産をメイン(約7〜8割)に扱い、 お客様の資産形成やファイナンスを支えるスケールの大きな事業を展開しています。 今回募集する契約業務は、単なる事務作業ではなく、 お客様の人生をより豊かにするための重要なポジションであり、 大きなやりがいを感じていただけます。 ✅自社物件開発へ。新規事業のコアメンバーになれるチャンス 早ければ今年中にも、 自社物件の開発という新たな目標の実現を目指しています。 まさに会社の拡大期であり、 大きな転換期を迎える今ご入社いただくことで 新規事業の立ち上げに中核メンバーとして携わるチャンスがあります。 ✅従業員1000名規模を目指す、圧倒的な成長フェーズ 現在は30名体制ですが、まずは100名、 そしてゆくゆくは1000名規模へと組織を拡大していく 明確なビジョンを掲げています。 会社の急成長を内側から支え これからのGDR株式会社を共につくり上げていく 面白さを味わえる環境です。
交通・アクセス 「麹町駅」より徒歩2分 /「永田町駅」より徒歩7分/「赤坂見附駅」より徒歩10分
月給310,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 21万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⭐経験者は月給50万円スタートのチャンス!⭐ あなたのこれまでのスキルや能力をしっかり評価し、 内定時に給与額をご提示します。 【充実の資格手当で収入アップ!】 ✅宅建手当(一律3万円を給与に含む) ✅賃貸不動産経営管理士(別途2万円支給) 2つの資格を両方お持ちの方には、合わせて『4万円』を支給します! 【その他手当】 ✅交通費全額支給 ✅皆勤手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅実務未経験歓迎 ✅20代・30代の若手社員が活躍中! 【必須条件】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・資格取得半年以内、登録がまだという方もOK! 【歓迎条件】 ・不動産業界での就業経験がある方 ・自ら主体的に業務の改善や構築に取り組める方 ・コミュニケーションを取りながら円滑に仕事を進められる方 ・宅建士 アルバイト、不動産 アルバイト、不動産事務などの経験がある方 【このような方にぴったり!】 ・せっかく取った宅建資格をフル活用したい方 ・しっかり評価され稼ぎたい方 ・幅広い業務に挑戦したい方 【先輩インタビュー】 <Iさん/24歳/入社1年未満/主任> 前職では不動産営業をしていましたが宅建の知識を活かしきれず、 自分の力を発揮できるバックオフィスを求めて転職しました。 当社は入社半年で主任に昇格し 月給が約2万円上がるなど、事務でも評価制度が明確です。 マニュアル通りではなく自ら考え動く大変さはありますが、 社長から「Iさんにだから任せられる」と褒めていただくこともあり、 会社の中核を担う実感と達成感は非常に大きいです!
仕事内容: \ 専門スキル × 高収入 × 法人営業 / *企業の採用成功を支える* *営業職募集!* 人材を求める企業と求職者をつなぎ、 採用課題の解決をサポートする仕事です。 ▼具体的には ・企業の採用ニーズのヒアリング ・採用課題に合わせた人材提案 ・求める人物像や募集条件の確認 ・企業と求職者のマッチング ・選考状況の確認、採用までの支援 *◆未経験から法人営業に挑戦!* まずはCA(求職者支援)業務から 人材紹介の仕組みや知識を習得! その後、企業の採用を支援する RA(法人営業)業務へと 仕事の幅を広げていきます。 将来的にはCA・RAの 両面を担当することも可能! *企業の課題を解決する営業力を磨き、* *収入も市場価値も高められます!*
[勤務地:東京都品川区上大崎]
生姜サウナ 金の亀
<赤坂の人気サウナ>サウナ―必見!販促や物販にも携われる♬
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ ★話題沸騰中!生姜サウナ「金の亀」 ★企画・販促・物販にも携われる! ★サウナ―必見!?健康志向の方も◎ ★赤坂見附・赤坂・永田町より徒歩5分 ★休憩中にサウナを利用できます♬ ★まかない補助あり!食費も浮きます! ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生姜サウナ「金の亀」と 「しょうが焼きBaka」の 店舗運営スタッフ募集です! 【具体的には】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <✋金の亀> ■接客 ■館内清掃・館内整備 ■サウナ室での作業 (ロウリュなど) ■SNS発信 ■店舗イベント企画 ■通販対応 ■オリジナルグッズ企画 ■マネジメント ■その他(取材対応等) <✋しょうが焼きBaka> ■ホール対応 └接客、清掃、消毒 └備品チェック、QSC管理 ■キッチン対応 └盛り付け、調理、発注 └メニュー考案 ■店舗イベント運営 ■オリジナルグッズ企画 ■その他(取材対応等) ※オーダーは食券制のため 金銭を扱う場面は少ないです♬ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺こんなお店です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生姜焼き定食専門店と 生姜サウナが融合したお店です✨ 生姜をキーワードに いたるところに工夫を凝らしています✨ ◎超高温設定の生姜サウナ ◎焼き&生の生姜ロウリュ ◎生姜のもみ出し水風呂 ◎ととのい森林浴スペース ◎しょうが焼きBaKa(1F) サウナの後には 生姜焼き定食を提供 赤坂のサウナ激戦区にありながら サ飯生姜焼き定食と生姜を使用したサウナ という唯一無二のお店にて 高評価をいただいており、 連日多くのお客様で賑わいます♬ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺3つの事業が交わる、面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では ▶生姜サウナ「金の亀」 ▶しょうが焼き定食専門店 ▶サウナグッズ専門店 という3つの事業を展開。 そのため、 店舗同士を連動させた企画や 物販・商品づくりなどにも 関われるチャンスがあります✨ 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■店舗イベントのアイデア出し ■サウナ×食のコラボ企画 など、 店舗運営にとどまらない、 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 売上につながる仕組みを作れば インセンティブで評価される制度もあり、 アイデアを形にしながら やりがいを感じられます。 状況によっては 店舗をまたいだ勤務もあり、 サウナに関わる様々な仕事に 携われるのもこの会社の魅力です✨ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧
交通・アクセス 東京メトロ各線「赤坂見附駅」「赤坂駅」「永田町駅」より徒歩5分
月給277,760円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万8160円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7600円(固定残業時間:1ヶ月あたり36時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万2000円 月給は一律業務手当 1万2000円を含んだ額。 ⭐給与は経験スキルを考慮 ⭐交通費支給あり (月3万円まで) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 Proficiency in Japanese at N2 level or higher is required. 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅業態問わず飲食店の経験者 ✅サービス業の経験者 ✅率先して行動できる方 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅温浴施設の勤務経験者 (温泉・サウナなど) ✅マネジメント経験者 ✅企画・広告運用などの経験者 ✅通販・イベント運営などの経験者 接客・販売などの経験者 飲食業界の経験者 企画や販促などの経験者 etc...様々な経験を活かせます♬ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ✊こんな経験が活かせます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客、販売、受付、ホール、レストラン 飲食店、喫茶店、ファミレス、カフェ 配膳、レジ、居酒屋、会計、飲食業 調理、キッチン、料理、和食、仕込み 洗い場、食器洗浄、皿洗い、SNS運用 企画立案、マーケティング、販促企画 プロモーション、ディスプレイ、イベント 商品企画、インフルエンサー、SEO対策 といったサービス業の経験が活かせます♪ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧
月給26.6万円~★週休2日★人気サウナで働ける✨利用も◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ ✅月給27万7760円スタート! ⇒経験スキルをしっかりと評価! ✅週休2日制(月8~9日休み)! ⇒無理なく働ける環境♪ ✅休憩中は併設サウナ利用OK! ⇒“ととのう”福利厚生! ✅赤坂見附・赤坂・永田町からのアクセス◎ ⇒徒歩5分の好立地で通勤便利 ✅SNS発信・イベント・物販企画 ⇒幅広く挑戦可能 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ✋「サウナが好き!」 ✋「接客だけじゃ物足りない」 ✋「イベントや企画にも関わってみたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です! 話題沸騰中の生姜サウナ「金の亀」と、 人気定食店「しょうが焼きBaKa」 サウナと飲食が融合した 赤坂でも珍しいコンセプト施設として 多くのお客様に支持されています。 接客や店舗運営はもちろん、 SNS発信やイベント企画、 オリジナルグッズの企画など お店づくりにも関われるのが魅力✨ ただの店舗スタッフではなく、 お店を一緒に育てていくメンバーとして 活躍していただきます! ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ◤仕事内容◢ 生姜サウナ「金の亀」と 「しょうが焼きBaKa」にて 店舗運営全般を担当していただきます。 接客だけでなく、 イベントや物販業務にも関われる 幅広い業務が特徴です。 <具体的には> 【サウナ施設業務】 ◆受付、接客対応 ◆館内清掃、館内整備 ◆ロウリュなどサウナ室での作業 ◆SNS発信 ◆イベント企画、運営 ◆通販対応 ◆物販業務(サウナグッズ等) ◆オリジナルグッズ企画 ◆取材対応など 【飲食店業務】 ◇ホール接客 ◇店内清掃、衛生管理 ◇盛り付け、簡単な調理 ◇食材発注、在庫管理 ◇メニュー考案 ◇イベント運営 ◇オリジナルグッズ企画 ◇取材対応など ※飲食店は食券制のため 金銭の取り扱いは少なめです。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ◤仕事の流れ◢ ⏬開店準備  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 館内の清掃や整備、 飲食店の準備などを行います。 ⏬接客・店舗運営  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ サウナ利用のお客様の対応や 飲食店での接客など、 店舗運営を行います。 ⏬イベント・SNS対応  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SNS更新や、 サウナイベントの企画などにも 関わることができます。 ⏬休憩  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 賄い補助もあります! 勤務時間外で 併設サウナの利用も可能。 リフレッシュしながら働ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨話題のサウナ施設で働ける✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐人気サウナ「金の亀」 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚ 生姜をテーマにした 珍しいコンセプトサウナ。 高温サウナや生姜ロウリュ、 生姜水風呂など、 ここでしか味わえない体験が 多くのサウナーから支持されています。 ⭐店舗づくりにも関われる ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚ イベント企画や オリジナルグッズの開発など、 お店を盛り上げる企画にも 積極的に関われます。 「こんなことやってみたい」 そんなアイデアも大歓迎です。 ⭐3つの事業を連動した企画も可能 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚ 当社では ・生姜サウナ「金の亀」 ・しょうが焼き定食専門店 ・サウナグッズ専門店 という3つの事業を展開しています。 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■店舗イベントのアイデア出し ■サウナ×食のコラボ企画 など、 店舗運営にとどまらない、 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 売上につながる仕組みを作れば インセンティブで評価される制度もあり、 アイデアを活かして お店づくりに関われる環境です。 状況によっては 店舗をまたいだ勤務もあり、 サウナに関わる様々な仕事に 携われるのもこの会社の魅力です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨働きやすい環境も整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅週休2日制(月8~9日休み) プライベートの時間も大切にできます。 ✅月給27万円以上スタート 経験やスキルを考慮して決定。 ✅サウナ利用OK サウナ好きに嬉しい福利厚生。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆
月給277,760円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万8160円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7600円(固定残業時間:1ヶ月あたり36時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万2000円 ⭐給与は経験・スキルを考慮いたします ⭐交通費支給あり (月3万円まで) ※月給は一律業務手当 1万2000円を含んだ額となります 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 Proficiency in Japanese at N2 level or higher is required. ✅必須条件 ▶業態問わず飲食店の経験者 ▶サービス業の経験者 ▶率先して行動できる方 ⏩歓迎条件 ▶温浴施設の勤務経験者 (温泉・サウナなど) ▶マネジメント経験者 ▶企画・広告運用などの経験者 ▶通販・イベント運営などの経験者 ✨こんな方にピッタリ ▶サウナが好き ▶接客が好き ▶イベントや企画にも挑戦したい 飲食・接客・企画など これまでの経験を活かして 幅広く活躍できる職場です。 興味のある方は ぜひお気軽にご応募ください! ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ✊こんな経験が活かせます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客、販売、受付、ホール、レストラン 飲食店、喫茶店、ファミレス、カフェ 配膳、レジ、居酒屋、会計、飲食業 調理、キッチン、料理、和食、仕込み 洗い場、食器洗浄、皿洗い、SNS運用 企画立案、マーケティング、販促企画 プロモーション、ディスプレイ、イベント 商品企画、インフルエンサー、SEO対策 といったサービス業の経験が活かせます♪ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――
サウナ利用OK✨月給27.7万円~✊週休2日×駅徒歩5分⭐
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ ✋月給27.7万円スタート!経験スキルを評価 ✋週休2日制(月8~9日休み)で働きやすさ◎ ✋休憩中サウナ利用OK!サウナ好き歓迎♪ ✋赤坂見附・赤坂・永田町徒歩5分の好立地 ✋企画・物販・SNSなど幅広く携われる ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅“サウナ×定食屋”という唯一無二の職場  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 話題沸騰中の生姜サウナ「金の亀」と 人気定食店「しょうが焼きBaKa」 サウナと飲食が融合した 赤坂でも珍しいコンセプト施設として 多くのお客様から 高評価をいただいています。 サウナでしっかり汗をかいた後、 美味しい生姜焼き定食で身体を整える―― そんな“サウナ体験の一部”を 一緒につくっていくのが 今回募集する店舗スタッフです。 接客だけでなく、 ■SNS発信 ■イベント企画 ■グッズ企画 ■通販対応 など、店舗づくりにも関われる環境。 「ただの店舗スタッフ」ではなく お店を盛り上げるメンバーとして 活躍していただきます✊ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ 【仕事内容】 生姜サウナ「金の亀」と 「しょうが焼きBaKa」にて 店舗運営業務をお任せします。 サウナ施設と飲食店、 両方の運営に関わるため 幅広い経験ができるのが特徴です。 【具体的には】 ⏩サウナ施設業務 ▶受付や接客対応 ▶館内清掃、館内整備 ▶サウナ室での作業(ロウリュ等) ▶SNS発信 ▶イベント企画、運営 ▶通販対応 ▶物販業務(サウナグッズ等) ▶オリジナルグッズ企画 ▶取材対応など ⏩飲食店業務 ▶ホール接客 ▶店内清掃、衛生管理 ▶盛り付け、簡単な調理 ▶食材発注、在庫管理 ▶メニュー考案 ▶店舗イベント運営 ▶オリジナルグッズ企画 ▶取材対応など ※飲食店は、食券制のため 金銭を扱う場面は少なめです。 接客、企画、運営など 幅広い経験を活かせる環境です。 「もっとこうしたら面白い」 そんなアイデアも大歓迎✨ スタッフ全員で、 より良い店舗づくりを進めています✊ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅ココが嬉しい♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨サウナ利用OK! 併設のサウナを勤務時間外に 利用可能♪ サウナ好きには嬉しい “ととのう福利厚生”です。 ✨企画・販促にも関われる 店舗イベントの企画や オリジナルグッズ制作など アイデアを形にできる仕事。 接客以外にも、 店舗づくりの面白さがあります。 ✨駅チカの人気施設 赤坂見附・赤坂・永田町から 徒歩5分圏内。 サウナ激戦区の赤坂で 多くのサウナーから支持される 人気施設です。 ✨安定して働ける待遇 月給26万6100円スタート! 週休2日制で 無理なく働ける環境を整えています。 昇給や業績賞与、 インセンティブ制度もあり、 頑張りはきちんと評価します✊ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅お店について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生姜をテーマにした コンセプト型サウナ施設です。 施設内には ・超高温設定の生姜サウナ ・焼き&生の生姜ロウリュ ・生姜のもみ出し水風呂 ・ととのい森林浴スペース など、 他では体験できない設備を完備! 1階には、生姜焼き定食専門店 「しょうが焼きBaKa」を併設。 サウナ後の“サ飯”として 多くのお客様に楽しまれています。 唯一無二のコンセプトで 連日多くのお客様で賑わう 人気施設です。 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ✅3つの事業が交わる、面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では ▶生姜サウナ「金の亀」 ▶しょうが焼き定食専門店 ▶サウナグッズ専門店 という3つの事業を展開。 そのため、 店舗同士を連動させた企画や 物販・商品づくりなどにも 関われるチャンスがあります✨ 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■店舗イベントのアイデア出し ■サウナ×食のコラボ企画 など、 店舗運営にとどまらない、 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 売上につながる仕組みを作れば インセンティブで評価される制度もあり、 アイデアを形にしながら やりがいを感じられます。 状況によっては 店舗をまたいだ勤務もあり、 サウナに関わる様々な仕事に 携われるのもこの会社の魅力です✨ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱
求めている人材 Proficiency in Japanese at N2 level or higher is required. 【必須条件】 ✅業態問わず飲食店の経験者 ✅サービス業の経験者 ✅率先して行動できる方 【歓迎条件】 ⏩温浴施設の勤務経験者 (温泉・サウナなど) ⏩マネジメント経験者 ⏩企画・広告運用などの経験者 ⏩通販・イベント運営などの経験者 ꒰꒰ こんな方におすすめ ꒱꒱ ✋サウナが好きな方 ✋接客やサービス業が好きな方 ✋イベントや企画にも挑戦したい方 ⭐飲食・接客・企画など、 これまでの経験を活かしながら 幅広く活躍できる環境です。 お店づくりに関わりながら 一緒に施設を盛り上げていきましょう♪ ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ✨こんな経験が活かせます✨ 接客、販売、受付、ホール、レストラン 飲食店、喫茶店、ファミレス、カフェ 配膳、レジ、居酒屋、会計、飲食業 調理、キッチン、料理、和食、仕込み 洗い場、食器洗浄、皿洗い、SNS運用 企画立案、マーケティング、販促企画 プロモーション、ディスプレイ、イベント 商品企画、インフルエンサー、SEO対策 といったサービス業の経験が活かせます♪ ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧
東都クリニック
16:30勤務終了/実働7時間/日曜・祝日休み/賞与年2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他事務、受付 VIP会員のお客様に 人間ドック、健康診断の ご案内や相談対応業務。 PC入力業務。 予約、書類作成、発送業務、 郵便物階級・配布等の事務業務。 人間ドックの受付サポート業務(午前中)、他 勤務地はホテルニューオータニ隣接の 別館にある「東都クリニック」になります。 <事業内容> ◎各種人間ドック・PET-CTなどによる がん検診 ◎一般健康診断 (法定健康診断、生活習慣病予防健康診断) ◎特殊健康診断 (法令・行政指導に基づくもの)など
交通・アクセス 赤坂見附駅・永田町駅から徒歩5分
月給191,200円~250,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 12万5000円 〜 14万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6万6200円 〜 11万円 ※皆勤手当別途あり(1万円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 資格・経験不問 ※PC基本操作ができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満/定年のため)
TF法律事務所
仕事内容: ▼秘書業務 ・担当弁護士の秘書業務全般 ▼パラリーガル業務 ・裁判関連書面の作成補助及び提出等
アクセス: 最寄り駅:東京メトロ(有楽町線・半蔵門線・南北線)永田町駅
[勤務地:東京都千代田区平河町]
月給250,000円以上 給与: ・基本給:250,000円以上 ・別途手当:時間外手当、交通費 ・昇給:不定期 ・賞与:事務所の業績によります(前年実績:夏季・基本給2か月分、冬季・基本給2か月分)。
求める人材: ・大卒以上(法学部、法科大学院卒業者優遇) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)
株式会社セノン/千代田放送会館
50代の新人活躍中✨未経験OK❗座り仕事あり◎セコムグループ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \警備のお仕事が初めての方大歓迎/ ✨40代・50代のスタッフも活躍中✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐セコムグループの安定企業! ⭐社員の平均月収27万円以上☆ ⭐ミドルシニア、未経験入社も多数◎ ⭐研修+OJTで安心スタート♪ ⭐リゾート施設の割引など福利厚生充実! ════════════════════ / 実は半分が座り仕事❓❗ 無理なく続けられる 働きやすさが一番の魅力です✨ \ 「警備って疲れる仕事でしょ?」 「大変そうなイメージがある…」 そう思っている方へ―― ⏩実はこの仕事、モニター監視や 受付といった座り業務も多く、 『立ちっぱなしではない』 ことが大きなポイントです! ⏩20代~60代まで幅広い世代が活躍中! 元ドライバー・飲食店スタッフなど、 未経験でスタートした方がほとんどです◎ 50代後半で入社した新人スタッフも、 周囲のサポートを受けながら活躍しています! ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ ✋面接1回&Webまたは対面どちらも可 ✋いつでも応募・どこでも面接OK ✋普段着OK!スーツ・メイク不要 ✋なんなら志望動機もいりません! ◣_______________◢ 【仕事内容】 施設の安全を守る警備のお仕事✨ 監視や巡回を通して「ここは危ないかも」 というポイントを見つけ、 事故やトラブルを未然に防ぐ 『見守り役』として活躍していただきます! 《 具体的には… 》 ✅受付 └来館者の受付・入館管理 ✅巡回 └施設内外の見回り ✅立哨 └出入口での安全確認 ✅モニター監視 └防災センターでの監視 ※危険を伴うような現場は基本ありません! ※仕事はローテーションで行います。 「1日中同じ場所」ということはなく、 業務の約半分は座り仕事という場合もあります。 ╭───────・・・─╮ ✨ 働き方のポイント ✨ ╰─・・・─v─────╯ ⛳研修充実で初心者さんも安心!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏬入社研修:3~4日 └入社後は段階的に研修を実施。 まずは警備の基本や仕事の流れを学びます。 ⏬現場研修:約2週間 └巡回ルートやお客様対応などを 先輩と一緒に実務を通して覚えていきます。 実践的な研修なので、 安心して現場デビューできますよ♪ ⛳仲間と支え合うチーム制の警備  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 配属後の現場では、チーム体制で業務を行います。 同じ会社の仲間とチームを組むので、 分からないことがあれば すぐに相談できる環境が整っています。 ⛳キャリアアップも目指せる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 警備スタッフから現場責任者への キャリアアップはもちろん、 営業・人事・総務などへの キャリアチェンジも可能! 40代で入社後、現場責任者を経て 本社勤務になった先輩もいます。 全国に拠点があるため、 将来はUターンして地元で 働くこともできますよ✊ ════════════════════ ⭐⸜⸜スタッフのリアルな声をご紹介⸝⸝⭐ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✅ I さん(中途入社)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 役職に関係なくフレンドリーな人が多く、 チームの雰囲気がとても良いところが魅力。 仕事の悩みも気軽に相談でき、 自然体で働ける職場だと思います✨ ✅ Y さん(中途入社)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様に丁寧に道案内をする姿を見ると、 優しい人が多い職場だと感じます! 20代~60代まで幅広い年代がいるので、 挨拶やお礼を丁寧に伝えることを 大切にしています。そうした積み重ねで、 自然と相談しやすい関係性が築けています♪ ════════════════════
交通・アクセス 南北線「永田町駅」より徒歩5分
月給235,000円以上 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⭐昇給あり(年1回) ※昇級試験による ⭐賞与あり(年2回/7月・12月) 【各種手当】 ■残業手当(全額支給) ■通勤手当 ■深夜手当 ■子供手当 (1人当たり月1万円支給)※15歳まで ■役職手当 ■資格手当 《 資格手当の詳細 》 ▼警備関連資格 ✅施設警備業務検定 └1級:8000円、2級:5000円 ✅交通誘導警備業務検定 └1級:8000円、2級:5000円 ✅雑踏警備業務検定 └1級:8000円、2級:5000円 ✅貴重品運搬警備業務検定 └1級:8000円、2級:5000円 ✅空港保安警備業務検定 └1級:1万円、2級:5000円 ✅警備員指導教育責任者:各号3000円 ✅駐車監視員資格:2000円 ※月ごとに支給 ▼語学関連資格 ✅TOEICまたは実用英語技能検定 └3000円~1万5000円 ✅漢語水平考試 └3000円~1万5000円 ✅韓国語能力試験 └3000円~1万5000円 ※月ごとに支給 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅先輩のほとんどが未経験スタート ✅学歴・経験一切不問 ✅第二新卒・ブランクOK ⭐志望動機は必要ナシ! 「ちょっと興味がある」 「未経験だけどやってみたい」 など、どんな理由でもOK♪ お気軽にご応募ください‼ ✋こんな方にオススメ!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏩新しい一歩を踏み出したい ⏩安定した会社で働きたい ⏩人の役に立つ仕事がしたい ⏩まだまだ現役で働きたい ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【異業種からの転職大歓迎♪】 先輩たちの前職は… 営業、事務、飲食店スタッフ ドライバー、倉庫スタッフ デパートの梱包スタッフ 教員、農業、美容師、マンガ家 元音楽プロデューサー など 様々な業界から転職しています! 【未経験・初心者OK✨】 #学歴不問 #資格不問 #スキル不要 #第二新卒歓迎 #既卒歓迎 #未経験歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK #中途入社多数 #経験者・有資格者歓迎 #異業種からの転職歓迎 #U・Iターン歓迎 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⛅今回募集するお仕事では… 【交通誘導】【駐車場警備】【学校警備】 【工場警備】【病院警備】【道路警備】 【オフィスビル警備】【イベント警備】 【鉄道警備】【立哨警備】【モニター監視】 【ホテル警備】【交通管制】【設備管理】 など、さまざまな経験が活かせます! ▶▶もちろんなくてもOK! ⛅正社員・契約社員・アルバイト・パート 派遣社員・業務委託契約など 前職の雇用形態などは一切問いません✨ ※ハローワークで求職活動中の方もぜひ! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上 (警備業法第14条の警備業務のため) (例外事由1号・65歳未満(定年のため))
<赤坂の人気サウナ>サウナー必見!口コミ1万件以上の人気店♬
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、フロント、マーケティング戦略企画 ★話題沸騰中!生姜サウナ「金の亀」 ★企画・販促・物販にも携われる! ★サウナ―必見!?健康志向の方も◎ ★赤坂見附・赤坂・永田町より徒歩5分 ★休憩中にサウナを利用できます♬ ★まかない補助あり!食費も浮きます! ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生姜サウナ「金の亀」の 企画運営スタッフ募集です! 【具体的には】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■接客 ■館内清掃・館内整備 ■サウナ室での作業 (ロウリュなど) ■SNS発信 ■店舗イベント企画 ■通販対応 ■オリジナルグッズ企画 ■マネジメント ■その他(取材対応等) サウナ施設の作業だけでなく 企画立案・イベント運営 マーケティングといった バックオフィス業務も 合わせて担っていただきます! ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ⛺こんなサウナです!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生姜焼き定食専門店がつくりあげた 健康に特化したサウナです✨ 生姜をキーワードに いたるところに工夫を凝らした 男性専用のサウナ施設です✨ 週一回レディースデイも 開催しております✨ ◎超高温設定の生姜サウナ ◎焼き&生の生姜ロウリュ ◎生姜のもみ出し水風呂 ◎ととのい森林浴スペース ◎しょうが焼きBaKa併設(1F) 赤坂のサウナ激戦区にありながら 多数の口コミで 高評価をいただいており、 連日多くのお客様で賑わいます♬ ⛺物販にも携われます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ サウナ運営に加えて サウナグッズを扱う店舗も 展開する当社。 グッズの商品企画や 物販に関わるチャンスもあります✨ 例えば ■サウナグッズの商品企画 ■販促イベントのアイデア出し ■物販スペースの運営 など、 サウナ運営にとどまらない 幅広い仕事に挑戦できる環境です。 ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧
求めている人材 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅サービス業の経験者 ✅率先して行動できる方 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅温浴施設の勤務経験者 (温泉・サウナなど) ✅企画・広告運用などの経験者 ✅通販・イベント運営などの経験者 ✅マネジメント経験者 ✅アイデア力がある方 接客・販売などの経験者 飲食業界の経験者 企画や販促などの経験者 etc...様々な経験を活かせます♬ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧ ✊こんな経験が活かせます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客、販売、受付、ホール、レストラン 飲食店、喫茶店、ファミレス、カフェ 配膳、レジ、居酒屋、会計、飲食業 調理、キッチン、料理、和食、仕込み 洗い場、食器洗浄、皿洗い、SNS運用 企画立案、マーケティング、販促企画 プロモーション、ディスプレイ、イベント 商品企画、インフルエンサー、SEO対策 といったサービス業の経験が活かせます♪ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━✧
株式会社PoliPoli(ポリポリ)は、「新しい政治・行政の仕組みをつくる。」をミッションに掲げ、政治や行政に声を届けるウェブサイト『PoliPoli』等の政策共創プラットフォームを企画、開発、運営しています。
企業名 株式会社PoliPoli 求人名 【人事/責任者候補】政策課題解決に寄与!注目ベンチャーで事業拡大を牽引! 仕事の内容 株式会社PoliPoli(ポリポリ)は、「新しい政治・行政の仕組みをつくる。」をミッションに掲げ、政治や行政に声を届けるウェブサイト『PoliPoli』等の政策共創プラットフォームを企画、開発、運営しています。 当社のミッションを実現するため、既存事業の成長、シナジーのある関連分野の新規事業の展開を更に進めていく必要があります。責任者候補として、採用・組織開発・人事戦略立案までを幅広く牽引・推進していただきます。 【業務概要】■人事戦略の立案・運用 ■ 採用(全社採用活動の牽引) ■組織開発(エンゲージメント・カルチャー醸成)労務・人事インフラ構築 ※変更の範囲:会社の定める業務 募集職種 【人事/責任者候補】政策課題解決に寄与!注目ベンチャーで事業拡大を牽引!
月給600,000円以上 想定年収 720万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~ 基本給¥600,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■スタートアップまたはベンチャー企業(~100名規模)での人事実務経験(3年以上)■中途採用における戦略立案から運用までのご経験■労務や人事制度に関する基礎的な知識・実務理解 ■Microsoft 365、Google Workspace、Slack等業務上必要なツールを使えること 【歓迎】■シード~シリーズB前後のスタートアップでの人事責任者・リード経験 ■人事制度(評価・報酬・等級)の立ち上げ・運用改定の経験 ■労務管理の体制構築・法改正対応の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 株式会社PoliPoli 求人名 【人事】日本の政策課題解決に寄与できる!注目ベンチャーで1人目人事へ挑戦! 仕事の内容 株式会社PoliPoli(ポリポリ)は、「新しい政治・行政の仕組みをつくる。」をミッションに掲げ、政治や行政に声を届けるウェブサイト『PoliPoli』等の政策共創プラットフォームを企画、開発、運営しています。 当社のミッションを実現するため、既存事業の成長、シナジーのある関連分野の新規事業の展開を更に進めていく必要があります。採用を中心に、組織開発・労務までHR領域の実務全般を幅広くお任せします。 ご経験に応じ、徐々に担当業務を拡大することも可能です。 【業務概要】■ 採用(全社採用活動の牽引)■組織開発(エンゲージメント・カルチャー醸成)■労務・人事インフラ構築 ※変更の範囲:会社の定める業務 募集職種 【人事】日本の政策課題解決に寄与できる!注目ベンチャーで1人目人事へ挑戦!
月給450,000円~600,000円 想定年収 540万円~720万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~¥600,000 基本給¥450,000~¥600,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須【必須】■スタートアップまたはベンチャー企業(~100名規模)での人事実務経験(1年以上)■中途採用における戦略立案から運用までのご経験■労務や人事制度に関する基礎的な知識・実務理解 ■詳細 Microsoft 365、Google Workspace、Slack等業務上必要なツールを使えること 【歓迎】■シード~シリーズB前後のスタートアップでの1人目人事のご経験 ■人事制度(評価・報酬・等級)の立ち上げ・運用改定の経験 ■労務管理の体制構築・法改正対応の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社クロス・オペレーショングループ
事業オペレーションの設計・構築: ■セールスオペレーションの構築 ■制作運営フロー・制作体制の構築 ■メディアコンテンツインタビューオペレーション設計
企業名 株式会社クロス・オペレーショングループ 求人名 【メディア事業 戦略/事業責任者候補】リモート可/完全週休二日制 仕事の内容 事業オペレーションの設計・構築: ■セールスオペレーションの構築 ■制作運営フロー・制作体制の構築 ■メディアコンテンツインタビューオペレーション設計 ■KPIの設定、進捗管理、改善施策の実行 ■クライアントとの定例会議、企画提案、各種調整 チームマネジメント:■業務アサイン、進捗管理 ■編集・ライティング・制作等に関わるメンバーのマネジメント ■外部ライター・制作パートナー等のディレクション ■チームとして継続的にコンテンツを生み出せる運営体制の構築 募集職種 【メディア事業 戦略/事業責任者候補】リモート可/完全週休二日制
月給500,000円~750,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥750,000 基本給¥391,999~¥587,999 固定残業代¥108,001~¥162,001を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下のいずれか、または複数のご経験をお持ちの方 ■新規事業・新規サービス・新規プロジェクト等の立ち上げ、推進経験 ■事業企画、事業推進、営業企画、BizOps等における業務設計・改善経験 【尚可】■メディア・コンテンツ・広告・出版等の事業に携わった経験 ■新規事業におけるオペレーションをゼロから設計・構築した経験 ■メディア事業・Webサービス等の立ち上げ経験 ■セールス・マーケティング・制作等、複数機能を横断して事業を推進した経験 ■クライアントワークにおける企画提案・プロジェクトマネジメント経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
コンプライアンス部にて、法令遵守の統括補佐、内部統制の運営管理、不動産投資運用・取引に関する審査業務等をお任せします。開示書類の適切性検証や社内研修の企画・運営など、守りの要として幅広く携わります。
企業名 大和ハウス・アセットマネジメント株式会社 求人名 【コンプラ担当】大和ハウスG資産運用会社(1,000万円~)土日祝休・特別休暇有 仕事の内容 コンプライアンス部にて、法令遵守の統括補佐、内部統制の運営管理、不動産投資運用・取引に関する審査業務等をお任せします。開示書類の適切性検証や社内研修の企画・運営など、守りの要として幅広く携わります。 具体的には、AM業務における法令・規制遵守のチェック、内部牽制機能の維持、投資判断プロセスのリーガルチェック等を実施。大和ハウスグループの盤石な基盤のもと、健全な投資運用を支える重要なポジションです。社風は極めてフラットであり、他部署とも連携しながら、透明性の高い組織運営を推進していただきます。専門家として知見を発揮しつつ、組織の信頼性を高める実務支援を担っていただきます。 募集職種 【コンプラ担当】大和ハウスG資産運用会社(1,000万円~)土日祝休・特別休暇有
月給550,000円~757,000円 想定年収 1,050万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥550,000~¥757,000 基本給¥550,000~¥757,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【歓迎】・不動産、金融、投資運用業界での法務・コンプライアンス・内部管理業務のいずれかの経験・宅地建物取引士の資格をお持ちの方(または取得意欲のある方)・周囲と協調し、誠実に業務に取り組める方 【魅力】大和ハウスグループの安定した経営基盤のもと、物流・商業施設等の多様なアセットを扱う総合型リートのコンプラ業務に携われます。社風は極めてフラットでチームワークを重視。有給消化率が高く、毎年「5日間の連続特別休暇」が取得できるなど、プライベートを大切にしながら専門性を磨ける環境です。産休・育休の取得実績も豊富で、ライフイベントを経て長期的にキャリアを形成したい方に最適です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
e-dash株式会社
コーポレート部人事グループにて、社内コミュニケーションを通じたMVV浸透やエンゲージメント向上の企画・実行を担当。組織の急拡大フェーズにおいて、会社の一体感を醸成する施策の立案・実行がミッションです。
企業名 e-dash株式会社 求人名 【カルチャー推進担当】三井物産発環境ベンチャー/社会貢献×成長環境 仕事の内容 コーポレート部人事グループにて、社内コミュニケーションを通じたMVV浸透やエンゲージメント向上の企画・実行を担当。組織の急拡大フェーズにおいて、会社の一体感を醸成する施策の立案・実行がミッションです。 ■エンゲージメント向上に向けた課題可視化・施策の企画実行 ■全社イベントや会議の運営支援 ■社員向け研修や育成計画の仕組み化・運用 ■マネジメント層向け育成プログラムの企画 ■組織運営上の課題特定と解決策の提案 ■その他、総務業務のサポートなど。カルチャーづくりに専念し、将来的に採用や評価へのキャリア拡張も可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【カルチャー推進担当】三井物産発環境ベンチャー/社会貢献×成長環境
[勤務地:東京都港区]
月給333,333円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,333~ 基本給¥333,333~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社の人事部門でエンゲージメント施策、MVV浸透、研修等の企画・実行経験(計3年以上) 【尚可】■ベンチャー企業での人事経験 ■プロジェクトリード経験 【働き方について】フレックスタイム制を導入。年間休日120日以上で、入社初日に有給を付与します。 【当社の強み】カーボンニュートラルという社会的意義の大きい事業を展開。急成長組織でカルチャー醸成に腰を据えて取り組めます。 【求める人物像】変化を前向きに楽しみ、現場との対話を大切にしながら主体的に動ける方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
「海」をテーマにラグジュアリーホテルや別荘シェアサービスを展開する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。本社と複数のホテル施設を抱え、事業拡大が続くなか、労務基盤を整えることがミッションです。
企業名 株式会社UMITO 求人名 【人事労務】ミシュラン選出の[海の最前列]ホテル・シェア別荘/組織づくりの要 仕事の内容 「海」をテーマにラグジュアリーホテルや別荘シェアサービスを展開する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。本社と複数のホテル施設を抱え、事業拡大が続くなか、労務基盤を整えることがミッションです。 【労務オペレーション】・給与/賞与計算(外部社労士と連携) ・社会保険・労働保険の各種手続き ・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理 ・勤怠管理システムの運用、月次締め、運用改善 【制度・規程】・就業規則/社内規程の整備・改定 ・人事制度(評価・報酬)の企画・運用サポート 【安全衛生】・衛生委員会の運営、健康診断の実施・管理 【その他】・新卒/中途採用のサポート、人事関連バックオフィス業務 募集職種 【人事労務】ミシュラン選出の[海の最前列]ホテル・シェア別荘/組織づくりの要
月給282,000円~375,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥282,000~¥375,000 基本給¥236,000~¥314,000 固定残業代¥46,000~¥61,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・事業会社での人事労務の実務経験2年以上 (給与計算・社会保険手続きを一通り担当した経験) 【歓迎】・IPO準備企業または上場企業での労務管理経験(規程整備、労務監査対応など) ・ホテル・飲食・小売など、シフト制/多拠点の労務経験 ・社会保険労務士、衛生管理者(第一種)の資格 ・人事労務システム(freee人事労務、KING OF TIME等)の運用経験 ・英語での読み書きができる方(外国籍従業員の対応、英文書類の確認など) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社マキナレコード
サイバーセキュリティソリューションを展開する当社にて、BtoBマーケティングをお任せいたします。オンライン・オフライン施策の企画や実行を通じリード獲得と事業拡大を強力に推進します。
企業名 株式会社マキナレコード 求人名 千代田区【BtoBマーケティングスペシャリスト】在宅可/年休120日/完全週休2日制 仕事の内容 サイバーセキュリティソリューションを展開する当社にて、BtoBマーケティングをお任せいたします。オンライン・オフライン施策の企画や実行を通じリード獲得と事業拡大を強力に推進します。 ■各種展示会や自社ウェビナー等イベント・セミナーの企画・運営・集客設計 ■Web広告運用やHubSpotを活用したリード育成・キャンペーン企画等のデジマル施策 ■コーポレートサイト改修やホワイトペーパー等制作物のディレクション・改善企画 ■セールスチームとの連携および各種KPI設計・効果測定・レポーティング業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 千代田区【BtoBマーケティングスペシャリスト】在宅可/年休120日/完全週休2日制
月給400,000円~533,333円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥533,333 基本給¥325,311~¥433,748 固定残業代¥74,689~¥99,585を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(基本給3ヶ月分想定) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収700万円 入社1年目 BtoBマーケティング(月給46.6万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】BtoBプロダクトのデジタルマーケ経験3年以上、またはデジタルマーケ・広告運用・イベント企画・リード育成のいずれか実務経験 【尚可】IT・セキュリティ業界経験/MAツール活用経験/デザイン経験 ■HubSpot等のツールや各種Web広告手法を理解し、主体的に施策を実行・改善していけるスキル ■魅力ポイント:特定領域の経験からBtoBマーケの全領域へ横断的に挑戦可能。裁量を持ってアイデアを形にし、成長市場でフルスタックマーケターとして市場価値を高められる環境です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社イーウェル
会員数500万人を誇る福利厚生プラットフォーム「WELBOX」のWeb・アプリ運用におけるコンテンツ企画・制作ディレクションを担当し、利用促進とサービス成長を牽引するミッションをお任せします。
企業名 株式会社イーウェル 求人名 【WEBディレクター】会員数500万人福利厚生サービスのインハウスディレクター 仕事の内容 会員数500万人を誇る福利厚生プラットフォーム「WELBOX」のWeb・アプリ運用におけるコンテンツ企画・制作ディレクションを担当し、利用促進とサービス成長を牽引するミッションをお任せします。 【具体的には】・キャンペーンLPや特集ページの企画構成・制作進行管理 ・サイト内コンテンツの更新・改修(CMS運用、HTML/CSSの簡易修正含む) ・メルマガやアプリプッシュ通知の企画・配信管理 ・バナーやクリエイティブの制作ディレクション ・営業部門やIT部門との要件整理・仕様調整・スケジュール管理 ・新規ページ構築や改修時の品質管理およびリリース作業 募集職種 【WEBディレクター】会員数500万人福利厚生サービスのインハウスディレクター
月給238,200円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥238,200~ 基本給¥238,200~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【何れも必須】・Webサイト運用・制作ディレクション経験 ・キャンペーンLPやコンテンツページの企画~進行管理経験 ・HTML/CSSの基礎知識およびCMSの操作経験 【魅力】 ■手触り感のある自社サービス育成:約1,000団体・500万人に届く施策を担当し、数値で反響をダイレクトに実感できます。 ■制作から企画までキャリア拡張:実務を軸にしつつキャンペーン立案にも携われ、Web企画職へのステップアップが可能です。 ■安定した事業基盤とチーム体制:導入継続率96%を誇り、専任メンバーと協働しながら中核を目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
海外事業開発の責任者として、自らもプレイヤーとしてフロントに立ちつつ、海外パートナーとのネットワーク構築および現地市場における事業開発の戦略立案から組織づくりまでをお任せいたします。
企業名 e-dash株式会社 求人名 【海外事業開発責任者】三井物産発環境ベンチャー/海外アライアンス構築 仕事の内容 海外事業開発の責任者として、自らもプレイヤーとしてフロントに立ちつつ、海外パートナーとのネットワーク構築および現地市場における事業開発の戦略立案から組織づくりまでをお任せいたします。 ■中長期ロードマップ・参入戦略の策定・KPI設定・管理 ■脱炭素・エネルギー市場のリサーチおよび戦略的パートナーの選定 ■商談・契約交渉・アライアンス構築の主導 ■海外顧客・パートナー向け提案活動の統括・重要案件のクロージング ■社内横断での海外展開プロセスの構築 ■海外事業チームの採用・育成・マネジメント 募集職種 【海外事業開発責任者】三井物産発環境ベンチャー/海外アライアンス構築
月給750,000円以上 想定年収 900万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥750,000~ 基本給¥750,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■BtoB領域における海外事業立ち上げ・海外パートナー開拓の主導経験(0→1、1→10での成功体験)■ネイティブ/ビジネスレベルの英語力(商談・契約交渉などを主導できるレベル) 【歓迎】■脱炭素・サステナビリティ分野での事業開発経験、SaaS/ITプロダクトの海外展開経験 【働き方】フレックスタイム制、週2~3日出社(リモート可) 【求める人物像】「脱炭素を加速する」ミッションへの共感、当事者意識、未知の市場を切り拓く力、ステークホルダーを巻き込む力。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
海外市場における事業開発担当として世界各国の市場リサーチや現地パートナーとのアライアンス構築、提携推進を自走していただきます。グローバル展開の戦略立案から実行までを担う事業の要となるポジションです。
企業名 e-dash株式会社 求人名 【海外事業開発】三井物産発環境ベンチャー/海外アライアンス構築コアメンバー 仕事の内容 海外市場における事業開発担当として世界各国の市場リサーチや現地パートナーとのアライアンス構築、提携推進を自走していただきます。グローバル展開の戦略立案から実行までを担う事業の要となるポジションです。 ■海外パートナー(事業会社・ベンダー等)の調査・選定・関係構築 ■共同事業や販売提携等のアライアンス推進 ■海外顧客への提案活動 ■プロダクトのローカライズに向けた他部署連携。現地の商習慣を理解し、粘り強く交渉を進めることで、e-dashを世界の脱炭素基盤へと進化させます。【キャリアパス】立ち上げメンバーとして参画し、将来は海外支社設立やグローバル統括役員といったキャリアの可能性があります。 募集職種 【海外事業開発】三井物産発環境ベンチャー/海外アライアンス構築コアメンバー
月給500,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■BtoB領域における海外市場の開拓・パートナー開拓の実務経験(0→1での事業立ち上げ・営業経験)■商談・契約交渉・プロジェクト進行を単独で完結できるビジネス英語力■N1レベルの日本語力■未整備な環 境・立ち上げフェーズにおいて、プレイヤーとして自走・実行できるフットワーク 【歓迎】■脱炭素・再エネ・サステナビリティ関連分野での事業開発経験■BtoB SaaSやITプロダクトの海外展開経験■多国籍メンバーとの協働やクロスカルチャーな環境でのマネジメント経験■外部企業とのアライアンス・提携・M&Aなどの推進経験。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
新高度MCA企画株式会社
災害に強い無線通信サービス「MCA」の後継サービス「新高度MCA」を提供する当社において、基幹システムを統括する立場として、BSSマネージャーを募集いたします。
企業名 新高度MCA企画株式会社 求人名 【BSSマネージャー】国が注目する災害用通信の構築PJ推進/MetComグループ企業 仕事の内容 災害に強い無線通信サービス「MCA」の後継サービス「新高度MCA」を提供する当社において、基幹システムを統括する立場として、BSSマネージャーを募集いたします。 ■課金・契約管理システムの要件定義および設計 ■開発ベンダーの選定およびマネジメント推進 ■暫定サービス・高度MCAに向けた二段階システム構築 ■料金設計および課金ロジックの策定・検証 ■要件定義から検収までのプロジェクト推進全般 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【BSSマネージャー】国が注目する災害用通信の構築PJ推進/MetComグループ企業
月給714,000円~928,000円 想定年収 1,000万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥714,000~¥928,000 基本給¥714,000~¥928,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】※通信事業者でのご経験は必須※ ■BSS/OSS構築経験 ■ベンダーマネジメント ■料金設計と課金ロジックの理解 【歓迎】■卸売(ホールセール)モデルの課金経験 ■eSIM・回線管理の実務 ■小規模チームでの推進経験 【求める人物像】■工程の制約を見極め、削るべきものと削れないものを判断できる方 ■要件定義から検収まで自律的に推進できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
会員数500万人超の「WELBOX」におけるBtoBマーケティング戦略の企画・実行を担当。代理店や支援側ではなく事業会社の中で、リード獲得から営業連携・受注成果・事業成長までを牽引します。
企業名 株式会社イーウェル 求人名 【マーケティング企画】500万人が利用する福利厚生サービスのインハウスマーケ 仕事の内容 会員数500万人超の「WELBOX」におけるBtoBマーケティング戦略の企画・実行を担当。代理店や支援側ではなく事業会社の中で、リード獲得から営業連携・受注成果・事業成長までを牽引します。 【具体的には】・BtoBマーケティング戦略および各施策の企画・推進 ・WEBや各種イベントを通じたリード獲得施策の展開 ・MA/CRMを活用した顧客ナーチャリングと商談創出 ・営業部門と連携した提案支援・営業コンテンツの企画 ・顧客データ分析に基づくマーケティングプロセスの改善 ・大手エンタープライズ企業に向けた認知拡大施策の設計 募集職種 【マーケティング企画】500万人が利用する福利厚生サービスのインハウスマーケ
月給297,600円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥297,600~ 基本給¥297,600~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【何れか必須】・BtoBマーケティングの実務経験 ・ITまたはHRサービス領域での営業・企画などの実務経験 ※支援・代理店側から事業会社への挑戦を目指す方も歓迎! 【魅力】■事業会社で主導する面白さ:クライアントワークの枠を越え、自社サービスを自ら企画・マーケティングして成長させられます。 ■受注成果まで追える統合マーケ:リード獲得のみならず営業連携やイネーブルメントまで介在し、事業成果にダイレクトに直結します。 ■500万人超の強固な顧客基盤:豊富なデータを活用した大規模な施策展開や検証が可能なやりがいある環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
UMITOの認知拡大・顧客開拓に向け、デジタルマーケティングで事業成長を牽引するリード人材を募集。全般の戦略策定から施策実行、ROI最適化、チームマネジメントまでを統括していただきます。
企業名 株式会社UMITO 求人名 【デジタルマーケティング(リード)】急成長中『絶景宿・レストラン』事業 仕事の内容 UMITOの認知拡大・顧客開拓に向け、デジタルマーケティングで事業成長を牽引するリード人材を募集。全般の戦略策定から施策実行、ROI最適化、チームマネジメントまでを統括していただきます。 ●デジタルマーケティング全般戦略策定・実行:オウンドメディア・SNS・WEB広告・メルマガ等を用いた施策立案と運用統括。BtoB・BtoCのターゲット設計とチャネル構築。 ●リード獲得・CVR向上:サイト改善(LP最適化、UI/UX向上)、SEO・コンテンツ戦略策定。 ●データ分析・効果検証:GA4によるアクセス解析、施策別のROI測定とPDCA設計。 ●マネジメント・予算管理:予算配分および進捗管理。 募集職種 【デジタルマーケティング(リード)】急成長中『絶景宿・レストラン』事業
月給438,000円~625,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥438,000~ 基本給¥372,000~ 固定残業代¥66,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3月、9月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■デジマ実務経験5年以上 ■WEB広告・SEO・SNS・オウンドメディアいずれかの深い知見 ■ツール活用によるデータ分析・改善施策の実行力 ■数値に基づく予算管理およびPDCA運用経験 【魅力】■働き方:完全週休2日制で、ワークライフバランスを整えて勤務が可能。■ポジション:戦略策定からチームマネジメントまで自ら牽引できる大きな裁量があります。■競合優位性:独自のシェア別荘モデルと高価格帯に特化した価値提供で高い競争力を誇ります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ALSOK東京株式会社
キレイな寮・社宅完備で一人暮らしも安心♪新たな一歩はここから!ALSOKの警備員として働きませんか?
【仕事内容】 未経験OK!ビルの警備員 ――――――――――――――― ALSOKで働く魅力ポイント ――――――――――――――― ✅大手案件多数!安定した収入 ✅AI・DX導入で負担を軽減 ✅休憩室の快適さ(冷蔵庫/電子レンジ完備) ✅転職回数・過去の経歴不問 ✅年齢問わず即戦力として活躍 ✅人間関係の不安も一切なし ――――――――――――――― ⭐キレイな寮・社宅完備 遠方の方はもちろん、近郊の方も利用OK! 「そろそろ一人暮らしをしたい」 「できるだけ家賃を抑えたい」 そんな方にもピッタリです! ――――――――――――――― 東京23区内の平和を守る施設警備員を募集 ご自宅から通いやすい現場への配属になります(^^) 交通警備とは違って、屋内勤務がメイン 夏は涼しく、冬は暖かい快適な環境です♪ 現場はチームで動いているので小休憩を定期的に取っています! やることは簡単! ■入館証の確認 ■パトロール ■モニターチェック 【入社後のミスマッチをゼロに!】 Q:配属先はどう決まる? 入社後に確定します!事前相談もOK! 面接で大まかなご希望をお伺いします Q:残業はどのくらい? 入社から3か月は10時間以内 以降も原則40時間未満に抑えています 稼ぎたい方はその旨お伝えください! Q:休みはちゃんと取れる? 残業をふまえた上で、週1日休み +明け休み週1~2日程度を想定してください 自由時間は意外と多め! Q:体力的にきつい? 1時間ごとの交代や多めの休憩で 負担は軽減できるよう整えています 【職場の雰囲気】 温かい人間関係が魅力です 面倒見の良い先輩!挨拶や素直さを大事にする後輩! 未経験でも馴染みやすく、働きやすさ抜群♪ ★TikTokで【ALSOK東京の日常】大好評配信中★ ALSOK東京の仕事の魅力を動画でチェック! 【求人ID-GSGSB】
【最寄り駅】 ・永田町駅 ・赤坂見附駅 ・半蔵門駅
月給222,000円~400,000円 【給与】 月給 222,000円〜400,000円 ★昇給/賞与(2回)/別途各種手当あり ★年次昇給、ベースアップ、階級制度など、昇給のチャンス多数 固定残業代:なし
【応募資格】 18歳以上(例外事由2号/警備業法14条) 60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) ★学歴不問 ★20代~30代活躍中! 【メリット】 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #産休・育休取得実績あり #大量募集 #学歴不問 #転勤なし #住宅手当あり #リモート面接OK #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #昇給あり #寮・社宅あり #第二新卒歓迎
株式会社Piece to Peace
プロ人材のキャスティングを通じて企業の経営課題を解決する『キャリーミー』を展開する当社にて、事業成長を加速させる採用人事担当として新卒・中途採用の戦略立案から実行、組織開発まで幅広くお任せします。
企業名 株式会社Piece to Peace 求人名 【採用人事】組織開発にも挑戦/リーダー候補/年間休日125日/600万~ 仕事の内容 プロ人材のキャスティングを通じて企業の経営課題を解決する『キャリーミー』を展開する当社にて、事業成長を加速させる採用人事担当として新卒・中途採用の戦略立案から実行、組織開発まで幅広くお任せします。 各事業部と密に連携し、事業開発やセールス等の採用戦略設計、媒体運用、スカウト送信、エージェント対応、面接、フォロー、採用ブランディングまで一気通貫で推進します。また、オンボーディングや研修設計、1on1支援を通じたエンゲージメント向上、評価制度の運用改善など組織開発・定着支援もお任せします。上場準備中の最重要フェーズで、将来のリーダー候補として組織づくりをリードできる裁量大の環境です。 募集職種 【採用人事】組織開発にも挑戦/リーダー候補/年間休日125日/600万~
月給500,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥371,500~ 固定残業代¥128,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■新卒または中途採用の実務経験をお持ちの方 【歓迎】■人事制度・研修・離職防止など組織開発に携わった経験 ■ベンチャー/スタートアップ企業での人事経験 【魅力】 ■ プロ人材市場を切り拓いた成長企業で、採用戦略から制度設計・組織開発まで幅広く挑戦できるポジション ■ 上場準備中のフェーズで裁量大。多様なプロ人材と協業し、経営視点と実行力を磨ける成長環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ナブテスコ株式会社
業務概要:IR担当として社内情報の入手し、投資家・アナリストへの対応を行っていただきます。ESG評価機関対応では当社のサステナビリティ向上につなげる役割も担います。
企業名 ナブテスコ株式会社 求人名 【東京】IR・サステナビリティ担当/投資家対応・ESG開示(2026-0043) 仕事の内容 業務概要:IR担当として社内情報の入手し、投資家・アナリストへの対応を行っていただきます。ESG評価機関対応では当社のサステナビリティ向上につなげる役割も担います。 【詳細】(1) IR取材対応受付アレンジ(決算説明会、スモールミーティング、工場見学、事業説明会、ESG説明会など) (2) 投資家とのコミュニケーション(個別面談の際の議事記録対応) (3) 担当カンパニーとのコミュニケーション(年4回のIRヒヤリング、議事録、情報収集) (4) ESG評価機関対応および顧客からのCSR調査、EcoVadis対応 ★将来のチームリーダーを目指せる実務担当者を募集するポジションです。 募集職種 【東京】IR・サステナビリティ担当/投資家対応・ESG開示(2026-0043)
月給400,000円~460,000円 想定年収 600万円~680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥460,000 基本給¥400,000~¥460,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・IRや広報に関する実務ご経験もしくは連結決算に関する実務ご経験(3年以上) ・ESG評価対応経験(1年以上) ・コミュニケーションできるレベルの英語力(目安 TOEIC 550点以上) ・社員、経営層、投資家を含む社外関係者との合意形成のためのコミュニケーション能力、交渉力、資料作成力、対人理解力 【歓迎】・メーカーでの業務ご経験/・ビジネスレベルの語学力(英語)をお持ちの方/・統合報告書の制作をご経験のある方/・WEBページに関する基本的な知識をお持ちの方/・デジタル分野での知識や興味をお持ちの方 【募集背景】退職に伴う欠員補充 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ディ・エグゼクティブ・センター・ジャパン 株式会社
【溜池山王】ハイグレードオフィスの受付/未経験◎年休125↑土日祝休*残業10h
仕事内容 ・受付業務(来客対応、会議室予約、郵便・宅配物の取り扱い) ・電話対応(受付、転送、伝言対応) ・秘書業務(翻訳、ビジネスサポート、各種手配) ・PC事務(データ入力、文書作成) ・貸会議室予約案内、給茶、片付け ・コミュニティイベント運営 …など 世界で135拠点以上を展開する サービスオフィスのリーディングカンパニー 《エグゼクティブセンター》にて 受付・事務業務をお願いします。 「エンゲージメントアソシエイト」 と呼ばれる当ポジションは、 顧客対応や環境整備などを行う コンシェルジュの役割をもつポジション。 チーム内でコミュニケーションを取りながら、 企業様の快適なオフィスワークを サポートしましょう。 クライアント様から感謝のお言葉をいただく ことも多く、やりがいを感じられますよ。 <求人ポイント> ◆未経験から施設の顔へ◆ スタイリッシュなオフィスがあなたの勤務地♪ オフィスワーク・受付職が初めての方でも 接客力や英語力を活かしてチャレンジできます。 トレーニングが用意されているだけでけなく、 細かくマニュアル化されているため 未経験の方も安心してスタートを切れますよ。 ◆プライベートも充実◆ 土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日はたっぷり125日以上確保! 残業は月10時間以下とほとんどなく、 私生活も大切にしながらキャリアを築けます。 将来、マネジメント職や他部署への キャリアアップを目指すことも可能です。
勤務地・最寄駅 <東京都内および横浜エリアの拠点で募集中> 拠点:山王パークタワー 東京メトロ「溜池山王駅」 直結 東京メトロ「国会議事堂前駅」 直結
月給260,000円~280,000円 給与 【給与】 月給 260,000円~280,000円 ◆想定年収:3,380,000円~3,640,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します <モデル年収> 年収380万円/26歳(経験3年) 年収600万円/38歳(経験8年※マネージャー職) ※残業代支給あり
経験・資格 ・専門・短大卒業以上 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint)をお持ちの方 ・接客の経験をお持ちの方 ・英語スキルを活かしたい方
セカンドシップ株式会社 セブンイレブンプルデンシャルタワー店
店長なら月給30.5万円スタート!完全週休2日!残業ほぼなし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:コンビニ店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、コンビニ販売/フロアスタッフ \成長中の企業でキャリアアップを目指そう!/ *直近の5年で14店舗がスタート。 *店舗数が急増中のため! 店長やその先のポストも目指せる環境! *急なシフトフォローは 日雇いスタッフを活用するのでほぼなし! *安定した経営基盤のもとで、 安心して働ける環境を提供! \セカンドシップとは/ セカンドシップの事業は コンビニエンスストア経営。 しかも、全国に店舗を展開しており、 関東・中部・関西の3大都市圏を網羅。 直近の5年で14店舗がスタート。 現在は全国で33店舗を経営中! 個人経営のイメージがあるコンビニを 法人オーナー企業として運営しています。 \お仕事内容/ 法人経営のコンビニ店長候補として、 客観的かつ実証的なデータ活用などで、 売り上げを構築していただきます。 ~具体的な業務~ ・セブンイレブンの店舗運営全般 ・レジ対応・接客 ・商品発注・在庫管理 ・売上管理/客層や売れ筋商品の分析等 ・スタッフ管理/採用・育成・シフト管理等 ・販促企画考案 \お休みも充実!/ \緊急時のシフトフォローの心配も不要です!/ コンビニの休めないイメージを払拭! 法人オーナーとして多店舗を経営しているため、 店舗間でフォローしあっています! なので店長でも、完全週休二日制! しっかり休日を確保できています! また、緊急のシフトフォローは、 日雇いのスタッフさんが担当! 店長は自分のシフトの心配をせず、 マネジメントスタッフとしての業務に 集中できる環境をご用意しました。 \オーナーのご機嫌取りなし!/ \定年まで安心して働ける!/ 法人オーナー企業として運営しているため 個人オーナーの顔色を気にせず、 アイデアや工夫を店舗で遠慮なく試すことが可能です。 また、法人経営だからこそ、 腰を据えて定年まで安心して働けるのも特徴です。 \月給例/ 店長スタート…月給30万5000円 店長候補スタート…月給24万5000円 *インセンティブを業績に応じて支給 *1分単位で残業代を全額支給 あなたの頑張りをしっかり評価して、 給与で還元していきます。 \入社後の流れ/ 経験やスキルに応じて、 柔軟なキャリアステップをご用意しています。 セブン‐イレブンのオーナー研修を 修了されている方は、最短1ヵ月で 店長職・店舗運営に携わることが可能です。 未経験の方には、 レジ対応や在庫管理などからスタートし、 丁寧なサポートのもとステップアップ。 平均2年ほどで店長としてご活躍いただいています。 ※将来のキャリアップとして、 複数店舗を管理するマネージャーへと ステップアップできます。
交通・アクセス 赤坂見附駅より徒歩1分(駅直結)
月給245,000円~355,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 34万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万5000円 <店長職からスタートした場合> 月給30万5000円~ <店長候補からスタートした場合> 月給24万5000円~ ※両給与ともに一律地域手当15,000円含 ※インセンティブ・歩合有 残業手当全額支給(1分単位) 深夜手当 地域手当/規定 交通費支給(規定) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 年齢不問・学歴不問 コンビニ勤務経験者/バイト・パート含 ※意欲があれば未経験もOK! 日本語の読み書きと 日常会話が十分にできる方 <一つでも当てはまる人歓迎> *みんなでアイデアを出しあって 実践できる店をつくりたい *ワークライフバランスを大切にしたい *正社員として安定して働きながら 広い視野をもって様々な挑戦もしたい
全社の業務プロセスを可視化・標準化し、AI/システムを最適配置。要件定義から設計、実装、運用定着、効果測定まで一連を主導いただきます。社長直下で部門横断の合意形成をリードできる環境です。
企業名 e-dash株式会社 求人名 【全社業務改革エンジニア/AX推進】年収600万円~三井物産出資/環境×SaaS 仕事の内容 全社の業務プロセスを可視化・標準化し、AI/システムを最適配置。要件定義から設計、実装、運用定着、効果測定まで一連を主導いただきます。社長直下で部門横断の合意形成をリードできる環境です。 ■各部署ヒアリングと業務可視化、ボトルネック特定、成果指標設計 ■標準化/ガイドライン整備、業務標準の型づくりと全社展開 ■AI適用範囲設計と実装、運用定着のフォロー、効果測定 ■依頼の精査と優先順位設計、全社AI活用の統制・ガイドライン策定 ■ツール選定と環境整備、横断PJのPM/合意形成 ■技術基盤活用(Vertex AI、GAS、Python、BigQuery、Dataform、Looker等) 募集職種 【全社業務改革エンジニア/AX推進】年収600万円~三井物産出資/環境×SaaS
月給500,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Google Cloudでの開発経験 ■設計・技術選定・レビュー経験 ■企画~提案~デリバリー~クロージングを一気通貫で担った経験 ■BtoBで課題を要件化し、顧客・社内と合意形成した経験 【歓迎】■業務標準化・効率化プロジェクトの推進経験 生成AIを活用した業務改善の提案・実装経験 ■生成AIの社内利用推進経験 ■営業・コンサル等の事業部門での業務経験 ■HubSpotの構築・運用経験 ■ERP・勤怠・売上・請求管理システム等の導入・運用経験 ■クロス集計・統計分析によるデータからの示唆抽出スキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ジョーゼン株式会社
在宅勤務可《最大インセンティブ800万円の実績あり》頑張った分だけ稼げる♪フレックス制でプライベートも充実★
仕事内容: 人事・人材経験を生かして働ける採用戦略コンサルタントの募集です。 当社は、人材紹介とRPO(採用支援)を通じて、企業の採用を支援しています。今回募集するのは、クライアントの採用担当者と協力し、求める人材の整理から候補者へのアプローチ、選考の改善まで携わるポジションです。 ■ 具体的な仕事内容 ・採用したい人材や、採用に関する課題のヒアリング ・採用ターゲットの整理、候補者を集める方法の企画 ・候補者の検索、スカウトメッセージの作成・配信 ・求人票やスカウト文面の改善 ・採用管理システム(ATS)での情報管理、選考フローの改善 ・応募数やスカウト返信率、選考通過率などの確認・分析 ・クライアントとの定例ミーティング、進捗報告、改善提案 ・採用広報や採用マーケティング施策の企画・実行 例えば、「スカウトに返信が来ない」という課題には、候補者の選び方や文章を見直します。「応募が集まらない」という課題には、求人の魅力や募集方法を考えます。 今までの経験をいかしてクライアントの採用課題を解決に導いて下さい。
アクセス: 複数の駅・路線を利用できる赤坂のオフィスです。 ・千代田線「赤坂駅」徒歩約7分 ・銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」徒歩約10分 ・銀座線・半蔵門線/都営大江戸線「青山一丁目駅」徒歩約12分 ・千代田線「乃木坂駅」徒歩約12分 ・銀座線・南北線「溜池山王駅」徒歩約13分 ・有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」徒歩約14分
[勤務地:東京都港区赤坂駅]
月給400,000円~700,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥400,000 〜 ¥700,000は1か月当たりの固定残業代¥56,000〜¥131,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 賞与あり * 昇給あり * 月30時間を超える時間外労働分は、追加で全額支給します。
求める人材: 人材業界・採用業務の未経験者歓迎。これまでの顧客対応経験を活かして、新しい専門分野に挑戦したい方を求めています。 ■ 必須条件 ・法人・個人を問わず、顧客との折衝経験がある方 ・数値や事実をもとに物事を考えられる方 営業、接客、カスタマーサポートなどで、相手の要望を聞き、提案や調整を行ってきた経験を活かせます。 ■ 歓迎する経験 ・人事の経験 ・人材紹介、求人広告、RPOなど人材業界での実務経験 ・企業での採用担当経験 ・顧客の課題整理や改善提案 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・採用管理システム(ATS)の運用、採用業務の改善 ・採用広報、採用マーケティング ・法人顧客への提案やプロジェクトの進行管理 ■ このような方に向いています ・人や企業に関心があり、採用に関わる仕事に挑戦したい方 ・相手の話を聞き、課題や要望を整理することが得意な方 ・自分なりに工夫し、改善することを楽しめる方 ・チームで協力しながら、顧客の成果に向き合える方 ・柔軟な働き方と、専門性を高めるキャリアを両立したい方
株式会社ニーズウェル
会社事業拡大に伴い、ITエンジニアのキャリア採用を強化しています。売り手市場のITエンジニア職種の採用をメインに取り組んで頂ける方を募集します。面接官は主に現場社員が対応するため、面接対応は不要です。
企業名 株式会社ニーズウェル 求人名 【キャリア採用担当】エンジニア採用/IT未経験歓迎/採用計画立案/面接対応なし 仕事の内容 会社事業拡大に伴い、ITエンジニアのキャリア採用を強化しています。売り手市場のITエンジニア職種の採用をメインに取り組んで頂ける方を募集します。面接官は主に現場社員が対応するため、面接対応は不要です。 採用のスペシャリストから、人事・労務全般を担うゼネラリストへのステップアップが期待されるポジションです。【具体的には】キャリア採用(年間約50名)をメインに、新卒採用(年間約35名)と合わせ計画立案から選考、内定フォローまで一貫して担当(業務比率は中途9割、新卒1割)【将来的には】新入社員・役職者向け研修の企画・運用といった教育関連/人事・評価制度の設計や改善/総務業務 募集職種 【キャリア採用担当】エンジニア採用/IT未経験歓迎/採用計画立案/面接対応なし
月給250,000円~340,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥340,000 基本給¥250,000~¥340,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 キャリア採用経験(3年以上)/年間30名以上のキャリア採用経験/人材エージェントとの折衝経験 ※IT業界での採用経験がなくても問題ございません! 【尚可】 ・研修・教育の企画や運用の経験 ・新卒採用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ヤマトヒューマンキャピタル株式会社
■自社メディア「CARINAR」および人材紹介事業のマーケティング戦略を統括。 ■「日本一の事業創り」と「上場」をマイルストーンに、経営視点で企業価値最大化を担う責任者候補の募集です。
企業名 ヤマトヒューマンキャピタル株式会社 求人名 【CMO候補】マーケティング責任者/転職サイト兼動画メディアのグロース担当 仕事の内容 ■自社メディア「CARINAR」および人材紹介事業のマーケティング戦略を統括。 ■「日本一の事業創り」と「上場」をマイルストーンに、経営視点で企業価値最大化を担う責任者候補の募集です。 【具体的には】 ■全社マーケティング戦略(CARINAR・人材紹介)の策定・実行 ■上場を見据えた予算管理・KPI設計、マーケ組織の構築 ■最新手法の導入、代理店ディレクション、施策の評価・改善 ■PdM・営業チームと連携した事業横断プロジェクト推進 ※マーケティングの力で事業を加速させ、確固たるプレゼンスを確立します。 募集職種 【CMO候補】マーケティング責任者/転職サイト兼動画メディアのグロース担当
月給714,300円~1,071,500円 想定年収 1,000万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥714,300~¥1,071,500 基本給¥523,800~¥785,750 固定残業代¥190,500~¥285,750を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■事業会社でのマーケ戦略立案・実行経験■予算/KPI設計・運用経験 【歓迎要件】■IPO準備企業での実務経験■CMOや部門責任者の経験■自社メディアのグロース経験 【魅力】 ■【上場準備の醍醐味】7期連続黒字という盤石な経営基盤の上で、上場というフェーズにCMO候補として深く関与できます。 ■【経営への参画】単なる集客にとどまらず、ブランディングや企業価値向上に直結する全社戦略を主導。経営陣と並走し、組織を牽引する圧倒的な裁量があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■転職スカウトサイト兼動画メディア「CARINAR」のマーケティング施策の企画・実行をお任せします。 ■KPI設計から広告運用、データ分析まで、自社プロダクトの成長を牽引するポジションです。
企業名 ヤマトヒューマンキャピタル株式会社 求人名 【マーケティングマネージャー】転職サイト兼動画メディアのグロース担当 仕事の内容 ■転職スカウトサイト兼動画メディア「CARINAR」のマーケティング施策の企画・実行をお任せします。 ■KPI設計から広告運用、データ分析まで、自社プロダクトの成長を牽引するポジションです。 ■自社メディア「CARINAR」のマーケティング施策企画・実行 ■KPI設計・進捗管理・改善、マーケティングデータ分析 ■広告媒体の運用(アカウント作成・設定・効果分析) ■外部代理店や社内関係者とのディレクション ■他部門(営業・プロダクト)との連携、マネジメントサポート ※適性に応じて弊社業務全般をお任せします。 募集職種 【マーケティングマネージャー】転職サイト兼動画メディアのグロース担当
月給428,600円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥428,600~ 基本給¥358,600~ 諸手当¥70,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■3年以上のWebマーケティングの実務経験(広告運用、データ分析等)■マネジメントやリーダー経験 【歓迎要件】■自社プロダクトやメディアのグロース経験 ■【全社の事業成長に直結】マーケティングの力で人材紹介事業のリード獲得や売上拡大を牽引する、非常に事業貢献度の高いポジションです。 ■【次期リーダーとしての裁量】7期連続黒字の急成長企業において、マーケティング組織の構築からメンバー育成まで幅広く担えます。 ■【柔軟な働き方と安定基盤】テレワーク併用で年休125日以上。設立以来7期連続黒字という安定した基盤のもと、腰を据えて挑戦できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社クラッソーネ
人事施策そのものを目的とするのではなく、「事業を伸ばすために、組織をどう変えるか」を経営・事業責任者とともに考え、実行できるポジションです。
企業名 株式会社クラッソーネ 求人名 【人事責任者候補/千代田】優先順位をつけた人事施策の推進/リモートワークOK 仕事の内容 人事施策そのものを目的とするのではなく、「事業を伸ばすために、組織をどう変えるか」を経営・事業責任者とともに考え、実行できるポジションです。 ■事業・組織課題の把握と解決:経営・事業責任者との対話による組織課題特定、現場ヒアリング・業務理解を通じた課題の構造化、事業計画・組織状況を踏まえた施策企画・実行 ■人事体制の方針策定・構築 ■採用(計画策定~要件設計~パートナー統括~選考・オンボーディング全体ディレクション) ■人事制度の運用・改善(課題整理と改善) ■組織・人材課題への対応(論点整理・関係者調整・解決推進) 募集職種 【人事責任者候補/千代田】優先順位をつけた人事施策の推進/リモートワークOK
月給593,012円~889,517円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥593,012~¥889,517 基本給¥442,000~¥663,000 固定残業代¥151,012~¥226,517を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■採用・制度・組織開発など、複数の人事領域を横断して課題解決を行った経験 ■企画・設計だけではなく、自ら現場に入り施策を実行・改善した経験 【入社~半年】事業・組織を理解し、人事機能の土台をつくる:経営・事業責任者・管理部門と連携しながら、事業ごとの課題を把握し、優先順位をつけて人事施策を推進します。 【半年~1年以降】人事機能を広げ、組織変革をリードする:人事の土台が整った後は、事業成長に必要な人事機能をさらに拡張していただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
明豊ファシリティワークス株式会社
次期人事部長候補として、中途採用や教育・研修、評価をはじめ、人事・労務全般を幅広くお任せします。部長とメンバーの間に立つ中核ポジションとして、人事部の中心的な役割を担っていただきます。
企業名 明豊ファシリティワークス株式会社 求人名 【人事/幹部候補】人事領域で幅広く活躍/在宅可/フレックス可/転勤無/東証STD 仕事の内容 次期人事部長候補として、中途採用や教育・研修、評価をはじめ、人事・労務全般を幅広くお任せします。部長とメンバーの間に立つ中核ポジションとして、人事部の中心的な役割を担っていただきます。 1.中途採用:紹介会社、ダイレクトスカウト等を活用した母集団形成および採用計画達成に向けた主体的活動。 2.教育・研修:企画、経営層への提言、実施者選定、講師、事務局等全般に携わっていただきます。 3.評価:事務局対応や評価者向けの研修実施のほか、等級制度の見直し等設計業務にも携わっていただく可能性があります。 その他人事部業務全般を幅広くご担当いただきます。 募集職種 【人事/幹部候補】人事領域で幅広く活躍/在宅可/フレックス可/転勤無/東証STD
月給481,500円~657,500円 想定年収 800万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥481,500~ 基本給¥325,724~ 固定残業代¥123,276~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■人材紹介会社ならびにダイレクトリクルーティングを活用した中途採用経験3年以上 ■教育・研修の企画や運営 【尚可】 ■評価制度の運営 ■社内研修の講師経験 ■給与計算(内製)の実務経験3年以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ユニファ株式会社
保育支援サービスを展開する当社にて、開発部門専任リクルーターの立ち上げ一人目として、本部長や副本部長の右腕となり、経営や事業戦略に紐づいた採用戦略の立案から泥臭い実行までを幅広く担当いただきます!
企業名 ユニファ株式会社 求人名 【採用担当(エンジニア採用)】組織を構築/本部直下の意思決定 仕事の内容 保育支援サービスを展開する当社にて、開発部門専任リクルーターの立ち上げ一人目として、本部長や副本部長の右腕となり、経営や事業戦略に紐づいた採用戦略の立案から泥臭い実行までを幅広く担当いただきます! 【具体的には】 ■経営戦略に紐づいた採用戦略の立案・要件定義 ■各種数値の可視化や選考フローの見直し等による仕組み化・基盤構築 ■ダイレクトリクルーティングを活用した母集団形成や現場を巻き込んだ スカウト運用の設計 ■テックブログやイベント企画等の採用広報の立ち上げ 募集職種 【採用担当(エンジニア採用)】組織を構築/本部直下の意思決定
月給429,000円~571,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥429,000~¥571,000 基本給¥318,000~¥423,000 固定残業代¥111,000~¥148,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT・Web業界における開発人材(PM、エンジニア、デザイナーなど)採用経験3年以上 ■ダイレクトリクルーティング経験 ■既存の枠組みがない環境で自ら課題を特定し、解決策を実行した経験 【魅力】保育のインフラを創る当社にて採用担当として理想の組織をゼロから形にできる圧倒的裁量があります。本部長直下のため意思決定が非常に早く、良い提案は即座に実行に移せるスピード感が魅力です。自ら採用した人材がプロダクトを成長させ、事業に貢献していくダイナミズムを特等席で体感できます。社会課題解決に直結するメンバーとして、これまでの経験を発揮し組織の未来を自らの手変える挑戦をここで始めませんか。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社セノン/千代田区紀尾井町の放送施設
平均月収30万円!セコムグループの安定企業で働きませんか!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:警備スタッフ/守衛、受付、不動産ビルメンテナンス/管理員 \上場企業『セコムグループ』で安心!/ 当社は、警備において抜群の知名度を誇る 『セコムグループ』の一員となり、 経営基盤はさらに盤石になりました! 社員が安心できる、働きやすさにつながる 条件をご用意できているのも、 会社が安定しているからこそです! また、多人数の採用を予定しているため、 一緒にスタートする同期もできるハズ! =================== \チーム制の警備だから安心!/ 施設の安全を守る警備のお仕事ですが 危険を伴うような現場は基本ナシ! 仕事のイメージとしては ”当たり前の日常を守るための警備”で 施設内の巡回や受付対応が主な業務です! =================== <<詳細な業務内容>> ■一般のお客様対応(ご案内・迷子対応) ■施設内・館内の巡回 ■防災センターでの監視業務 ※場所によっては、車両の誘導 (搬入口や駐車場がある施設)などもあり。 警備として経験を積んだ後、 将来的に営業や管理部門として 人事採用への道もあります! キャリアチェンジを目指す方も大歓迎! ===================
交通・アクセス 永田町駅 [9b]出口より徒歩2分
月給303,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6万8000円 ⏩月収30万3000円 基本給23万5000円 残業手当+深夜手当別途全額支給 ⚽役職者でお子さんが1人の場合 ⏩月収35万6000円 総支給23万500円 +役職手当2万円 +子供手当1万円 +資格手当2万3000円 残業手当+深夜手当別途全額支給 ★賞与年2回あり! <手当の詳細> ■残業手当 ■通勤手当 ■子ども手当 ※15歳まで1人当たり1万円/月 ■深夜勤務手当 ■役職手当 ■資格手当 ※TOEIC、衛生管理者、電気工事士 自衛消防技術認定 施設警備業務検定 交通誘導警備業務検定 警備員指導教育責任者 など ※毎月の資格手当は最高10万円まで 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間中は契約社員登用となります。
求めている人材 \20代・30代の若手も多数活躍!/ ★学歴不問 ★社会人経験不問 ★未経験者大歓迎! (業界・職種ともに未経験歓迎) ★ブランクOK ★年齢不問! ≪こんな方にピッタリです!≫ ◎ひとつの会社でずーっと働きたい! ◎人に誇れる仕事をしたい! 施設警備ってカッコイイ! など、当てはまる方がいましたらぜひ! また、語学力を活かしたい方も大歓迎! (外国人の方が利用される施設もあり) ※語学力は必須ではありません =================== 今回募集するお仕事では… 【交通誘導】【駐車場警備】【学校警備】 【工場警備】【病院警備】【道路警備】 【オフィスビル警備】【イベント警備】 【鉄道警備】【立哨警備】【モニター監視】 【ホテル警備】【交通管制】【設備管理】 など、さまざまな経験が活かせます! ※もちろん、上記経験が無くてもOK! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上 (警備業法により) (例外事由1号・65歳未満(定年のため)
社員約250名分の給与計算を中心に、人事業務を広くお任せします。給与計算担当1名体制から2名へと組織強化に向けた募集です。人事企画など上流業務にも関わりながら、人事ゼネラリストを目指していただきます。
企業名 明豊ファシリティワークス株式会社 求人名 【人事(給与計算メイン)】人事領域で幅広く活躍/幹部候補/在宅可/フレックス可 仕事の内容 社員約250名分の給与計算を中心に、人事業務を広くお任せします。給与計算担当1名体制から2名へと組織強化に向けた募集です。人事企画など上流業務にも関わりながら、人事ゼネラリストを目指していただきます。 1.給与計算・社会保険手続き:自社社員約250名分の給与計算を内製化しています。現在のメイン担当1名体制から2名へと業務の二重化を図るため、業務フローの構築にも携わっていただきます。 2.人事労務全般:勤怠管理、健康診断等の計画・実施、人事考課の運営、えるぼし等各種認定資格の管理、各種人事諸制度の企画・改定などを幅広く担当します。 募集職種 【人事(給与計算メイン)】人事領域で幅広く活躍/幹部候補/在宅可/フレックス可
月給304,500円~422,500円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥304,500~ 基本給¥197,320~ 固定残業代¥74,680~ 諸手当¥32,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【何れも必須】 ・自社の社員200名以上の給与計算経験者(目安は3年以上) ※アウトソーシング活用型のみの経験者は対象外です。 ・給与計算以外の人事や総務業務の経験者 ・将来的に、人事の領域でゼネラリストを目指されている方 【尚可】 ・社会保険労務士の有資格者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:社会保険労務士
赤坂ガーデンシティ(案件により他勤務地を担当する場合あり)
セカンドキャリア応援◎75歳まで正社員!15時退勤で余暇充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:清掃スタッフ、一般事務、総務事務 / 50代・60代の"新人"多数! これからも必要とされる仕事を 長く続けられる環境で セカンドキャリア始めませんか? \ 年齢を重ねて、 これからの人生を考え出したときに 2度目の新人のような気持ちで 新たに挑戦しようとする方々を 当社では「セカンドルーキー」として、 新しい働き方で応援しています✨️ 「定年後も社会とつながっていたい」 「同じ世代の仲間がほしい」 「もっと働き続けたい」 そんな方はぜひ、ご応募ください! ―――――――――――――――――― ここがポイント ―――――――――――――――――― ✅75歳まで正社員雇用 └リクルートが前身の業界トップクラス 不動産管理会社で長期安定勤務 └平均年齢59歳(男女比率=7:3) └50代・60代が全体の9割 └2026年6月時点で160名以上 ✅無理なく働ける環境 └未経験も安心の充実研修あり └6時台~15時台のシフト └基本土日祝休み・残業ほぼなし └清掃+事務でメリハリつけて働ける ✅福利厚生も充実 └健康診断日は特別有給休暇あり └時給換算で約1,854円 └交通費全額支給 └全社員が集う懇親会あり └集合研修も定期開催 (AI、健康増進などに関するもの) ―――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――― 事務所での事務作業と、 オフィスビルでの清掃業務を メインにお任せします。 いずれのお仕事も 未経験の方でもすぐに 慣れていける内容なので ご安心ください! 頭を使う事務と体を動かす清掃、 どちらもやるから飽きることなし◎ 健康維持にも役立つかも?! <具体的には> [1] 事務作業(事務所) ・書類作成 ・データ入力 └マニュアル・手順書に沿った作業 など [2] 清掃業務 ・掃除機がけ(エントランス・フロア等) ・水回りの清掃(給湯室・トイレ等) ・ゴミ回収 など <1日のイメージ> ■6:00 出勤後、清掃業務スタート | ■9:00 清掃業務が終わり次第、 本社(虎ノ門ツインビルディング)へ 移動開始 | ■9:30 本社に到着次第、 事務作業を開始 | ■11:30 お昼休憩 | ■12:30 事務作業再開 | ■15:00 退勤 ※時間はあくまで一例です ―――――――――――――――――― 私たちについて ―――――――――――――――――― ザイマックスグループは、 株式会社リクルートのビル事業部から 生まれた総合不動産サービスの会社です。 今では7500名以上の スタッフが活躍しており、 幅広い事業を手がけることで、 安定した経営を続けています。 そのザイマックスグループの 一員として2024年7月に誕生したのが 『ザイマックスジザイライフ』です。 プロパティマネジメント、設備管理、 清掃、ホテル、サテライトオフィスなど、 グループが長年積み上げてきた ノウハウを活かし、ミドルシニアの方が 無理なく働ける仕事や 働き方をご用意しています。 ✅公式HP https://zxylife.xymax.co.jp/ ✅会社説明資料公開中 https://gakb.cdn.msgs.jp/jusd/gakb/202608ZL.pdf 写真付きで詳しいお仕事内容や スケジュールなどをご紹介! ※上記リンクをコピー& ブラウザに張り付けてご確認下さい!
交通・アクセス 青山一丁目駅より徒歩7分、赤坂見附駅より徒歩7分、永田町駅より徒歩7分、赤坂駅より徒歩8分
月給226,000円~292,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 8万6000円 *一律手当:2万円 (ダブルジョブ手当) *早朝精勤手当:3000円/日 (始業時刻が6:00~6:59の間かつ、8時間勤務のシフトの日に遅刻・早退等の不就労時間なく勤務した場合に支給) 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間前後で処遇に変更はありません
求めている人材 学歴不問|未経験歓迎 *定年退職後の方大歓迎 *ブランクがある方も大歓迎 <こんな方なら大歓迎> ・長期的に安定した収入が欲しい ・定年退職後もイキイキとした 生活を送りたい ・長く働ける会社に勤めたい ・じっとしてるだけの仕事はニガテ ・人と関わる仕事に就きたい
株式会社WOGO
3D・AI技術を核とした自社ソリューションを活用し、製造・建設業界向けの導入コンサルおよび事業開発をお任せ。顧客の潜在課題を特定し、業務自動化の最適解を提示。技術を武器に産業革新する醍醐味を味わえます。
企業名 株式会社WOGO 求人名 【事業開発コンサルタント】3D×AI技術/製造・建設業向け/DX推進/東大発/裁量大 仕事の内容 3D・AI技術を核とした自社ソリューションを活用し、製造・建設業界向けの導入コンサルおよび事業開発をお任せ。顧客の潜在課題を特定し、業務自動化の最適解を提示。技術を武器に産業革新する醍醐味を味わえます。 【具体的には】新規顧客への課題ヒアリングおよび現状の業務フロー分析を実施します。3D自動検図ソフト等を用いた手戻りコスト削減や業務自動化の提案を行い、顧客も気づいていない設計ミスや属人化を構造的に捉えたインサイト型提案を展開します。現場ニーズを基にした自社プロダクトの新規サービス企画・開発にも参画し、数億円規模の事業テーマを育てるリーダーシップを発揮していただきます。 募集職種 【事業開発コンサルタント】3D×AI技術/製造・建設業向け/DX推進/東大発/裁量大
月給500,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥400,000~ 固定残業代¥100,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人向け課題解決型営業またはコンサル経験2年以上 ■第一種運転免許普通自動車 ■技術への高い関心【歓迎】■製造業での営業経験や無形商材・SaaS販売経験 ■プリセールス経験 ■新規事業立ち上げ経験 【魅力】■最先端技術で産業を革新:3D×AI技術活用/製造・建設現場の当たり前を塗り替える社会実装をリード/単なる営業にとどまらない事業開発の醍醐味を味わえる環境です。 ■最先端の知見を吸収できる環境:東大出身9割/高度な技術を持つメンバーが勢ぞろい/3D技術やAIに関する最先端の知見を日常的に吸収できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社エイブル
財務経理第一グループ(現在10名在籍)にて、全国直営店443店舗、FC店369店舗の規模の財務会計・管理会計業務を行っていただきます。事業部門と連携して、新しい商品やサービスに関して、売上の計上フローや会計
企業名 株式会社エイブル 求人名 【財務経理部 第一グループ(メンバー)】残業月5~15H程度/経理経験3年以上 仕事の内容 財務経理第一グループ(現在10名在籍)にて、全国直営店443店舗、FC店369店舗の規模の財務会計・管理会計業務を行っていただきます。事業部門と連携して、新しい商品やサービスに関して、売上の計上フローや会計 処理方法を上長と相談しながら決定したり、事業部門からの問合せに対応していただくポジションです。 【具体的な業務】各事業部からの売上データの集計/仕訳入力/月次・年次決算業務/支払業務/現預金管理/電話対応 財務会計全般の業務と共に、ご経験・適性に応じて固定資産管理、連結決算業務・税務対応、管理会計業務等をお任せいたします。 募集職種 【財務経理部 第一グループ(メンバー)】残業月5~15H程度/経理経験3年以上
月給280,000円~350,000円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥350,000 基本給¥280,000~¥350,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】経理の実務経験3年以上 (不動産の知識は不要です。あれば尚可) 【歓迎】日商簿記検定2級相当の会計知識/数千件規模のデータ処理(Excel関係・マクロ・Access等)のご経験/業務改善活動のご経験 【求める人物像】企業経理として適切な会計処理を遂行できる方/業務の改善意欲が高い方/自分の業務範囲を決めずに、柔軟な対応のできる方/明るく業務に取り組める方/周囲と円滑なコミュニケーションがとれる方【魅力】残業は月5~15H程度/記載業務内容において未経験者の方は周囲でサポートいたします。経理として走り出したばかりの方へ、経験1年から、決算や財務までできる『頼られる経理』へスキルを積み重ねませんか 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
海1列目の絶景宿をはじめ独自のシェア別荘モデルで成長中!CRM戦略の立案、宿泊から会員権購入に至るカスタマージャーニーの統合設計、データ基づくLTV最大化施策、ブランドロイヤルティ向上を主導いただきます。
企業名 株式会社UMITO 求人名 【CRM戦略/新規部門責任者】『絶景宿ブランド』の拡大/オーナーリレーション 仕事の内容 海1列目の絶景宿をはじめ独自のシェア別荘モデルで成長中!CRM戦略の立案、宿泊から会員権購入に至るカスタマージャーニーの統合設計、データ基づくLTV最大化施策、ブランドロイヤルティ向上を主導いただきます。 【詳細】■開発・運営・マーケ・ISの結節点となり「顧客の声」を新施設や現場サービスに反映させる、事業成長のガソリン役です。 ■富裕層ビジネス特有の属人性を、データに基づいた仕組みへ昇華させる「感性とロジックの融合」が求められます。 ■予算や戦略面で大きな決裁権があります。海外富裕層を見据えたグローバルな施策展開など、ゼロから世界レベルのブランドを創り上げる圧倒的な裁量があります。 募集職種 【CRM戦略/新規部門責任者】『絶景宿ブランド』の拡大/オーナーリレーション
月給500,000円以上 想定年収 800万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥420,000~ 固定残業代¥80,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■富裕層向けのマーケティング戦略立案の経験をお持ちの方 【歓迎】■百貨店の外商戦略やラグジュアリーブランドにおけるマーケティング業務の経験がある方 【魅力】■時差出勤制導入。効率と質を追求し、プロとして成果に集中できる環境。■自らの設計図で世界中の富裕層を魅了できます。 ■独自の高収益モデルを背景に、CRMへの戦略的投資を惜しみません。 ★2029年の売り上げ100億円達成に向け組織が急速拡大!自ら仕組みを作り、歴史をのスタートをきれる仲間をお待ちしています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社キャリアデザインセンター
【お任せすること】首都圏最大級の転職サイト≪type≫や≪女の転職≫等のサービスを展開する当社にて、『人事労務』をお任せします。 労務としての専門性を身に着けたい方に非常にマッチして就業環境です。
企業名 株式会社キャリアデザインセンター 求人名 【港区・赤坂/プライム上場企業の"人事労務担当"】⇒総合人材サービス/経験者 仕事の内容 【お任せすること】首都圏最大級の転職サイト≪type≫や≪女の転職≫等のサービスを展開する当社にて、『人事労務』をお任せします。 労務としての専門性を身に着けたい方に非常にマッチして就業環境です。 【具体的には】 ・全社の勤怠締め、健康保険などの各種労務手続、各部門からの労務相談への対応 ・選択制確定拠出年金制度の運用、人事戦略立案のための各種データ分析 ・法改正に伴う社内制度の企画検討や各種認定マークの取得に向けた施策の立案など ■未来のキャリア:企業価値向上に直結する上流の制度企画等にも挑戦でき、事業会社における労務のプロとして、自身の市場価値を確実に高めていける環境です! 募集職種 【港区・赤坂/プライム上場企業の"人事労務担当"】⇒総合人材サービス/経験者
月給306,000円~370,000円 想定年収 428万円~518万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥306,000~¥370,000 基本給¥246,360~¥297,910 固定残業代¥59,640~¥72,090を含む/月 ■賞与実績:賞与2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■人事労務経験2年以上 ■労働基準法など労務に関わる知識 ■Excelを使ったデータ集計の経験をお持ちの方 【入社後の流れについて】 入社後1年程度は、毎月の勤怠締めや各種労務手続きなど、 これまでのご経験を最大限に活かせる基本業務を中心にお任せし、事業や環境への理解を深めていただきます。 【働き方について】 2年目以降は法改正に伴う制度企画など、裁量とやりがいある上流業務へのステップアップが可能。 業界未経験からでも段階的に知識を深め、全社員の働きやすさを推進するコア人材として存分に活躍できます! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
公益財団法人不動産流通推進センター
不動産のプロ(宅建士等)を育成する研修・セミナーやeラーニングの企画・開発、教材の制作ディレクション、運営管理をお任せします。業界全体の質と信頼性の向上に直接貢献できる公益性の高いポジションです。
企業名 公益財団法人不動産流通推進センター 求人名 不動産実務教育の企画・開発マネジャー/年休120日以上/公益財団法人 仕事の内容 不動産のプロ(宅建士等)を育成する研修・セミナーやeラーニングの企画・開発、教材の制作ディレクション、運営管理をお任せします。業界全体の質と信頼性の向上に直接貢献できる公益性の高いポジションです。 (1)実務教育プログラムの企画・開発:最新の法改正や業界動向を反映した研修・セミナーの企画立案。テキストやeラーニングの制作ディレクション。 (2)研修・講座の運営管理:年間スケジュール管理、受講者の募集戦略策定、外部講師との調整。 (3)市場ニーズの調査:受講者アンケートを基にしたプログラム改善。 ★将来的には他部署への異動や、新たな業務への挑戦も可能です。 募集職種 不動産実務教育の企画・開発マネジャー/年休120日以上/公益財団法人
月給400,000円~500,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥500,000 基本給¥400,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 年間計4か月分相当 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収800万円 入社20年目 管理職(月給50万+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【教育業界の経験は不問】必須:(1)不動産業界での実務経験(売買・賃貸仲介、管理等)(2)宅地建物取引士の資格保有 (3)Word、Excel、PowerPointによる資料作成スキル 【歓迎条件】・研修、セミナー、イベント等の企画や運営経験 ・公認不動産コンサルティングマスター、宅建マイスター等の資格保有 ・LMS(eラーニングシステム)の運用やZoom等の利用経験 ★「プレイヤーから、業界を育てる側へまわりたい」「営業の経験を活かして土日祝休みの安定環境で企画に挑戦したい」という方、大歓迎です。40代半ばの管理職候補を想定した採用です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:宅地建物取引士
e-dash等のプロダクト群と各種コンサルソリューションの価値を市場に届け、獲得~定着を最大化するGTMを立案・実行。顧客インサイトを軸に企画~開発連携~展開まで牽引できる環境です。
企業名 e-dash株式会社 求人名 【プロダクト&サービス企画】年収900万円~三井物産出資の環境×SaaSベンチャー 仕事の内容 e-dash等のプロダクト群と各種コンサルソリューションの価値を市場に届け、獲得~定着を最大化するGTMを立案・実行。顧客インサイトを軸に企画~開発連携~展開まで牽引できる環境です。 ■顧客ヒアリング・調査で課題を特定し、ポジショニング/メッセージング設計 ■新機能/新ソリューションの企画・要件定義・価格検討 ■開発と連携しロードマップ合意、顧客の声を継続反映 ■GTM設計(ターゲティング、資料/コンテンツ、施策展開) ■営業イネーブルメントと横断PJ推進(導入~定着/拡張) 募集職種 【プロダクト&サービス企画】年収900万円~三井物産出資の環境×SaaSベンチャー
月給750,000円以上 想定年収 900万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥750,000~ 基本給¥750,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■BtoB SaaSでのPMM等のGTM経験■横断PJのリード経験■価値の言語化/メッセージング経験■ユーザー起点の要件整理経験■下記の歓迎要件のいずれか 【歓迎】■セールスイネーブルメント■ユーザー/競合調査■無形ソリューション企画・立上げ 【求めるスタンス】社会課題の解決に意義を見いだし、オープンに協働しながら自走し役割を拡張できる方 【採用背景】急成長に伴う機能拡張・新規開発の加速。顧客起点で企画~GTMを一気通貫で担う専任の立ち上げ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
保育施設向け事業を展開する当社にて、AIを活用した新規事業開発プロジェクトにおける、事業構想段階から市場検証(PMF)、正式な事業化、グロースまでの新規事業開発の中核をご担当いただきます!
企業名 ユニファ株式会社 求人名 【新規事業開発】AI活用×保育インフラ/社会課題解決に直結 仕事の内容 保育施設向け事業を展開する当社にて、AIを活用した新規事業開発プロジェクトにおける、事業構想段階から市場検証(PMF)、正式な事業化、グロースまでの新規事業開発の中核をご担当いただきます! 【具体的には】■保育運営法人向け経営データAIソリューションの企画・設計■効果検証計画策定・実行■事業スキーム構築・営業活動■基幹業務の業務改善ソリューションの初期構想・検証■AXソリューション企画提案など。 【仕事の魅力】まだ正解がないフェーズにおいて、自ら仮説構築・顧客理解・検証・改善を高速で繰り返し、ゼロから事業を創り上げる圧倒的な経験ができます。 募集職種 【新規事業開発】AI活用×保育インフラ/社会課題解決に直結
月給320,000円~428,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥428,000 基本給¥237,000~¥318,000 固定残業代¥83,000~¥110,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトリーダー・マネジメントの経験、または事業開発の経験 不確実な状況でも自ら仮説を立て、検証を繰り返しながら主体的に事業推進できる意欲的な方をお待ちしています。 【魅力】当社は保育ICT領域を牽引し、社会インフラの創出を目指す成長企業です。今回募集するのは、AIを活用した新規事業の立ち上げを担うコアメンバー。強固な顧客基盤を活かし、保育業界の課題を根本から解決するソリューションをゼロから創り上げる醍醐味があります。正解のないフェーズだからこそ、仮説検証を回し、事業を形にしていく圧倒的な成長を実感できます。社会課題の解決に直結する手応えを感じられる環境です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
★世界有数のリゾート地への進出を本格的に始動します★ 「海一列目」の絶景宿やシェア別荘を国内で展開してきた当社。この新たな挑戦を成功に導くため、海外事業の立ち上げメンバーを募集します!
企業名 株式会社UMITO 求人名 【事業企画・推進(海外事業の立ち上げ)】世界有数のリゾート地へ本格進出 仕事の内容 ★世界有数のリゾート地への進出を本格的に始動します★ 「海一列目」の絶景宿やシェア別荘を国内で展開してきた当社。この新たな挑戦を成功に導くため、海外事業の立ち上げメンバーを募集します! 【詳細】海外におけるUMITOの販売戦略立案から実行までを担当! ●富裕層向けセールス:国内外の富裕層に対し海外UMITO拠点の魅力を伝え販売に繋げる ●現地販売網の構築:現地の不動産仲介業者、タイムシェア販売ブローカー等、パートナーとなりうる代理店の開拓とアライアンス構築を実行 ●マーケティング・プロモーション:現地のマーケット特性に合わせた販売説明会やセミナー、イベントを企画し実行 募集職種 【事業企画・推進(海外事業の立ち上げ)】世界有数のリゾート地へ本格進出
月給313,000円~500,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥313,000~ 基本給¥262,000~ 固定残業代¥51,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■北京語または台湾語(ネイティブレベル) ■日本語(N1レベル以上) ■英語(ビジネスレベル/TOEIC900点目安) ■高級ホテルなどホスピタリティ業界や不動産業界、富裕層ビジネス経験 【魅力】■世界有数のリゾート地で新たな形を創造する環境 ■時差等に合わせ勤務時間を柔軟に選択でき土日祝休み ■海外事業の創業メンバーとして市場を拓く ■高級ホテルや不動産等の多角化経営で安定基盤あり 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 中国語 資格:
■当社のEmbedded Fintech事業部にての部長候補を募集いたします。地域金融機関に対し、課題解決に向けたコンサルティングと当社プロダクトを掛け合わせた課題解決型の事業開発提案を行います。
企業名 株式会社インフキュリオン 求人名 【事業開発/部長候補】地域金融機関の課題解決/東証グロース上場/リモート可 仕事の内容 ■当社のEmbedded Fintech事業部にての部長候補を募集いたします。地域金融機関に対し、課題解決に向けたコンサルティングと当社プロダクトを掛け合わせた課題解決型の事業開発提案を行います。 BtoC領域、BtoB領域、地方経済の活性という幅広いテーマでクライアントの課題解決を目指します。 【具体的には】 ・ クライアントの課題に対するコンサルティング業務 └ 新規商談~クロージングにおけるシナリオプランの企画立案・提案 └ 受注後の中長期的な事業成長支援(アップセル・クロスセルなど) └ ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを主体的にリード 募集職種 【事業開発/部長候補】地域金融機関の課題解決/東証グロース上場/リモート可
月給673,000円以上 想定年収 1,000万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥673,000~ 基本給¥497,942~ 固定残業代¥175,058~を含む/月 ■賞与実績:年2回(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■金融、決済システムの知見 ■Bizdev経験もしくはアカウント営業経験 【魅力・得られる経験】 ■地域創生への貢献:当社基盤を活用することで行政や地域企業が活性化する金融プラットフォームの構築に寄与することができます。地域の特性やニーズに合わせた金融サービスを提供することで、総合的なコンサルティング力とビジネス開発力を取得できます。 ■急成長中Fintechスタートアップで、セールスや導入プロジェクトを牽引できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
私募ファンド本部にて、物流施設・ヘルスケア・オフィス等を対象とした私募ファンドの組成、資金調達、および期中管理業務(運用計画策定、予実管理、投資家・レンダー対応等)を幅広くお任せします。
企業名 大和ハウス・アセットマネジメント株式会社 求人名 【大和アセットマネジメント】私募ファンド組成・運用【企画職】 仕事の内容 私募ファンド本部にて、物流施設・ヘルスケア・オフィス等を対象とした私募ファンドの組成、資金調達、および期中管理業務(運用計画策定、予実管理、投資家・レンダー対応等)を幅広くお任せします。 ■私募ファンドの組成に関する実務全般 ■資金調達(エクイティ・デットファイナンス)に関連する業務 ■期中管理(運用計画の策定、予実管理、決算対応、報告資料作成) ■投資家およびレンダーへの対応業務 大和ハウスグループのネットワークを活かし、ダイナミックな案件に携わることができます。専門性を高めつつ、ファンド運営の川上から川下まで経験できる環境です。 募集職種 【大和アセットマネジメント】私募ファンド組成・運用【企画職】
月給460,000円~757,000円 想定年収 850万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥460,000~¥757,000 基本給¥460,000~¥757,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験 ■金融機関(銀行・証券)や不動産ファンド運用会社等での不動産ファイナンス業務経験 ■不動産ファンド業務経験(ファンドマネジメント等) 【歓迎】 ■私募ファンドの組成、運用の経験 ■不動産証券化協会認定マスター 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
事業拡大に伴い、国際的な官民連携プロジェクト、海外のステークホルダーと連携した高度な調査・イベント運営を推進するメンバーを募集します。
企業名 株式会社PoliPoli 求人名 英語力を活かす!グローバルプロジェクト推進担当(官民連携・海外広報) 仕事の内容 事業拡大に伴い、国際的な官民連携プロジェクト、海外のステークホルダーと連携した高度な調査・イベント運営を推進するメンバーを募集します。 【職務内容】 ご経験や関心に応じて、下記の全部またはいずれかを担っていただきます。 ■ プロジェクト運営・実行(国内外の官民ステークホルダーと連携) ■ 調査・レポーティング 【職務内容詳細】 ■ プロジェクト運営・実行(国内外の官民ステークホルダーと連携) ・国際カンファレンスの企画・運営 ・省庁や国際機関、有識者等が参加する調査検討委員会・会議体の企画・運営 ・関係者との各種会議・委員会におけるアジェンダ作成補助、スケジュール管理、議事録作成等 ■ 調査・レポーティング ・地球規模課題に関する各国政府、国際機関の政策の動向調査及び研究 ・特定の政策・制度分野(公的サービスや国内外の民間資金動向等)における基礎的なデスクトップ調査の実施 ・調査結果や業務の知見を取りまとめた日本語・英語の調査報告書、ならびに会議発表用概要版やウェブサイト掲載用の概要版の作成支援 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 英語力を活かす!グローバルプロジェクト推進担当(官民連携・海外広報)
月給301,318円以上 想定年収 600万円~960万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,318~ 基本給¥301,318~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】1. 右記相当以上の英語力:TOEIC800、IELTS 5.5、TOEFL iBT 72以上かつビジネス英語を使用した経験 2. 文書作成の経験 3. 調査・情報収集・レポーティングの経験 【期待するスタンス】 ・チームで与えられた役割を英語で確実に遂行できること ・国内外問わず官民のステークホルダーと、丁寧かつスピーディにコミュニケーションできること 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
【業界不問!正社員or契約社員経験3年以上の方限定】✅警備未経験OK✅寮・社宅完備✅創業50年以上の安定企業
【仕事内容】 \「上京」も「一人暮らし」もこれで叶う/ 《家賃を抑えて働きたい方、必見です》 ⭐まずはここをチェック!寮・社宅について ────────────────── ・遠方の方はもちろん、近郊の方も利用OK! ・「そろそろ一人暮らしをしたい」 ・「できるだけ家賃を抑えたい」 ・「上京して新生活を始めたい」 そんな方にピッタリの環境をご用意しています♪ 行徳駅から徒歩10分と好立地な場所です キレイな設備が整った寮・社宅だから、初めての一人暮らしでも安心 遠方からのご応募・お引越しも大丈夫です! ────────────────── ✅応募資格 ・業界問わず正社員または契約社員で3年以上勤務した会社があること ✅募集背景 キャリア優遇制度での募集になります 社会人経験を活かして弊社にてご活躍いただける方のご応募をお待ちしております! 【巡回警備スタッフの業務について】 ・出入管理 ➡建物の入口で入館証などの確認 ・パトロール(巡回警備) ➡施設に異常がないか、迷子や落とし物などの確認 ・監視カメラなどのチェック ➡常に全体を見れるように画面での施設内確認 ▶施設例として東京23区内を中心としたオフィスビルやテレビ局、有名店舗、観光地などがあります \警備業界での経験がなくても大丈夫!/ 3年以上の社会人経験があれば応募OK♪ 大手ならではの手厚い研修をご用意しています 資格取得のサポートが充実しているから、未経験でも巡回警備スタッフのスキルUPが可能♪ また、1つの施設に約20名の隊員が所属しており、万全のフォロー体制が整っています 《学歴不問・ブランクOK》 【おすすめポイント】 ────────────────── ⭐キレイな寮・社宅完備 ✅賞与あり/年2回《平均賞与は年間約70万円》 ✅住宅手当あり ✅平均有休消化日数13.4日・最大7~10連休の取得も可能 ✅転居を伴う転勤なし 福利厚生にも力をいれて、ワークライフバランスを重視しています! ────────────────── <基本シフト例> 【月/水】当務 【火/木】明け休み 【金】日勤 【土日】休み ※別途時間外勤務あり ※曜日は一例です <スケジュール例> ①日勤(実働8時間)の場合 09:00〜18:00(出入管理・巡回・監視カメラ)※休憩1h ✅集中力を保てるように考慮して一日の流れを組んでいます ②夜勤(実働12時間)の場合 18:00〜翌09:00(出入管理・巡回・監視カメラ)※休憩3h ✅安心のシャワー室/休憩室完備!※一部の現場により異なる ③当務(実働16時間)の場合 09:00〜24:00|日中・夜間勤務※適宜休憩計3h 24:00〜04:00|仮眠・シャワー※休憩4h 04:00〜09:00|早朝勤務※途中休憩1h →非番(明け休み) ✅非番(明け休み):法律上の休日ではないですが、公務員のように出動要請などはありません 【ALSOK東京株式会社について】 ALSOKの100%子会社の常駐警備専門会社として昭和47年に創業しました 創業以来着実な成長を続け、現在では1,000名を超える社員が在籍しています 東京エリアの安全を守る常駐警備専門会社のリーディングカンパニーです 【職場環境について】 50%以上が中途入社で、警備業界以外の様々な業種から転職した方が多数在籍しています 平均勤続年数も11年!さらに再雇用制度により”70歳”まで働ける環境があります 育休/産休もあるため、男女ともに子育てをしながら働いているスタッフもいます♪ 大手ならではの環境で巡回警備スタッフのキャリアをスタートしませんか? ================ 【ALSOK東京のTik Tok更新中!】 社員の想いやお仕事の様子を発信しています♪ ユーザー名「alsok_tokyo」で検索! ================ セキュリティ/警備業界に興味がある方、 巡回警備スタッフとしてお気軽にご応募くださいませ! 【求人ID-GSGSC】
月給225,500円~400,000円 【給与】 月給 225,500円〜400,000円 ★昇給/賞与(2回)/別途各種手当あり ★年次昇給、ベースアップ、階級制度など、昇給のチャンス多数 固定残業代:なし
【応募資格】 ・正社員または契約社員で3年以上続いた会社があること※業界不問 ・18歳以上(例外事由2号/警備業法14条) ・60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) ★警備未経験OK/学歴不問 【メリット】 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #産休・育休取得実績あり #大量募集 #学歴不問 #転勤なし #住宅手当あり #リモート面接OK #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #昇給あり #寮・社宅あり #第二新卒歓迎
LINEヤフー株式会社
当事業において、パートナーと共に提供している市場調査運用の仕組みを効果的に育成していただきます。社内広告事業向けの定型調査を「失敗しない運用」として安定稼働させる、運用統括・BizOpsポジションです。
企業名 LINEヤフー株式会社 求人名 【事業企画・運用統括 / LINEリサーチ / マネージャー候補】 仕事の内容 当事業において、パートナーと共に提供している市場調査運用の仕組みを効果的に育成していただきます。社内広告事業向けの定型調査を「失敗しない運用」として安定稼働させる、運用統括・BizOpsポジションです。 ■事業管理・レポーティング(BizOps)KPI・予実の集計・分析・可視化、週次・月次のモニタリング資料作成、課題の論点整理、改善アクションの管理(オーナー設定・期限管理・効果測定)、PLの「管理・報告」業務■パートナーフロント管掌(市場調査領域)パートナーとの運用調整、品質基準・運用ルールの整備、エスカレーション対応、再発防止の仕組み化■広告調査(定型)の運用責任(安定稼働+インシデント対応)等 募集職種 【事業企画・運用統括 / LINEリサーチ / マネージャー候補】
月給466,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥466,000~ 基本給¥361,000~ 固定残業代¥105,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回を上限に、業績を踏まえて支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■市場調査(定量・定性)に関わる実務経験(調査設計、実査管理、集計・分析、レポーティング、または納品運用)■チームマネジメント経験 【歓迎】■BPO・ベンダーマネジメント、SLA・品質管理の経験■オペレーション設計・標準化・チェックリスト化・監査・レビュー設計の経験■Excel・Google Sheetsの高度関数、BI、SQLなどを用いた可視化経験■会議体向け資料作成スキル(目的・論点・結論の整理)■社内外を巻き込む調整スキル(広告部、BPO、パートナー、開発・リサーチャーなど)■AI×リサーチの知識・興味 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
KIYOラーニング株式会社
オンライン資格講座「スタディング」の中核資格である「中小企業診断士講座」やその他主要資格のプロダクトマネージャーとして、講座開発・運営担当者をお任せします。受講者の満足度向上、合格率UPを目指します。
企業名 KIYOラーニング株式会社 求人名 【資格講座の企画】「スタディング」で合格者No.1講座の更なる成長をお任せ! 仕事の内容 オンライン資格講座「スタディング」の中核資格である「中小企業診断士講座」やその他主要資格のプロダクトマネージャーとして、講座開発・運営担当者をお任せします。受講者の満足度向上、合格率UPを目指します。 【業務詳細】 ■中小企業診断士講座、その他ビジネス資格講座の企画立案および開発・新サービス開発 ■オンライン・オフラインイベントの企画・運営・実行 ■市場調査や顧客ニーズの分析を基にした講座内容の最適化 ■講師や開発パートナーの選定・管理 ■デジタル学習コンテンツの制作ディレクション ■講座運営における品質管理と改善 ■マーケティング部門との連携による集客施策の推進 【本ポジションについて】 顧客理解・市場競合理解などを丁寧に行いながら、プロダクト開発を牽引し、マーケ担当、システム開発チームなどと連携し、顧客満足度の向上と事業成長を担っていただくポジションです。 中小企業診断士講座は、2023年度に「スタディング内 合格者No.1講座」となり、ここから更なる非連続な成長の絵を描いています。その責任者として、市場環境・顧客ニーズを深く理解し、PDCAを回しながら、受講者に価値ある学びを革新していくことで、大きな成長を共に押し進めていただきたいと考えています。 【採用背景】 当社は、ビジネスパーソン向けオンライン資格講座を2008年に開始して以来、『学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す』をミッションとして事業を展開しています。2020年には東証マザーズ(現在グロース市場)に上場し、教育のデジタル化の流れをリードしながら成長をしてきました。 中でもビジネス系の事業分野では、合格者数NO.1となった主要資格の「中小企業診断士」講座をはじめとし、ビジネスパーソンのリスキルを支援する講座を多数提供しています。 今回、市場のNO.1を担うブランドとして、講座受講生の高い満足を基盤に、さらなる受講者数・合格者数を輩出していくために、講座の商品力向上と新サービスの企画開発、ブランドの認知拡大、新しい販売チャネルの開拓などを進めていくべく、組織強化に向けた増員募集となります。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 【資格講座の企画】「スタディング」で合格者No.1講座の更なる成長をお任せ!
月給375,130円~583,400円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,130~¥583,400 基本給¥305,300~¥444,800 固定残業代¥69,830~¥108,600 諸手当¥0~¥30,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■教育事業や資格講座サービスに関わった経験 ■学習コンテンツ制作経験 【歓迎】 ■研修・イベントなどの企画運営経験 ■資格スクール・オンライン講座サービスの開発運営経験 ■「中小企業診断士」などのビジネス系資格に関する知識・経験 ■デジタル学習コンテンツの制作経験 ■プロダクト開発またはプロジェクトマネジメントの経験 ■ToC向けサービスにおける事業グロース経験 ■データ分析や市場調査のスキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社オカムラ
海外市場におけるオカムラの製品戦略及びプロダクトポートフォリオの立案を中心にお任せします。担当海外エリアにおける既存のパートナー企業(約2社)と共にプロダクト戦略~企画~開発進行迄を担って頂きます
企業名 株式会社オカムラ 求人名 【東京】グローバル製品戦略~企画/海外事業担当/年休121日・リモートワーク可 仕事の内容 海外市場におけるオカムラの製品戦略及びプロダクトポートフォリオの立案を中心にお任せします。担当海外エリアにおける既存のパートナー企業(約2社)と共にプロダクト戦略~企画~開発進行迄を担って頂きます 【業務内容】 ■ビジネスデベロップメント■プロダクトマネジメント ■プロジェクトマネジメント■技術データ、資料管理 ■プロジェクト調整、コミュニケーション■強度試験、内製化支援 ■仕様最適化、コンプライアンス対応 募集職種 【東京】グローバル製品戦略~企画/海外事業担当/年休121日・リモートワーク可
月給300,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:2回(12月年末賞与、6月業績連動賞与) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■海外のパートナーと交渉できる程度のビジネス英語力 ■BtoB向けのプロダクト戦略~企画業務のご経験 【魅力】自身のアイデアや企画が世界的企業の本社に納品される事も 【歓迎】■マーケティング業務■サプライチェーン管理、調達 ■サステナビリティ推進■CADデータ及び技術図面の作図経験 【働き方】週2回程度のリモートワーク、フレックスタイム制 海外出張、月1回程度の日帰り出張の可能性もあり 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ソーシング・ブラザーズ株式会社
スタートアップ企業・ベンチャー企業や上場企業に対するグロース型(成長戦略)M&Aアドバイザリー業務をコーポレートアドバイザーとして、エグゼキューションに特化してディールの進行を担っていただきます。
企業名 ソーシング・ブラザーズ株式会社 求人名 【東京/コーポレートアドバイザー】グロース型(成長戦略)M&Aアドバイザリー業務 仕事の内容 スタートアップ企業・ベンチャー企業や上場企業に対するグロース型(成長戦略)M&Aアドバイザリー業務をコーポレートアドバイザーとして、エグゼキューションに特化してディールの進行を担っていただきます。 【業務内容】 ■ディールにおける論点相談 ■デュ―ディリジェンスにおけるチームサポート ■スタートアップ・ベンチャー企業に対する企業評価/PichDeck作成/クオリティマネジメント ■お客様との打ち合わせへの同行 ■契約書案作成・条件調整・条件交渉 ■外部専門家チームとの連携 募集職種 【東京/コーポレートアドバイザー】グロース型(成長戦略)M&Aアドバイザリー業務
月給500,000円~850,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥850,000 基本給¥369,900~¥628,900 固定残業代¥130,100~¥221,100を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■M&A関連業務経験目安3年以上(仲介、FA、事業再生、バリュエーション、デュー・デリジェンス、スキーム検証等) ■クライアント・社内コンサルタントと円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ■中小企業及びオーナーの税務顧問や事業承継に関する業務に従事したことのある方 ■事業会社にてM&A担当者として従事したことのある方 【ポジションの特徴・強み】 ■日本でもまだ取り組みが少ないスタートアップに特化したグロース型 M&A に携わることができます。 ■企業属性はITテクノロジー領域メインで最先端ビジネスに関与できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:公認会計士
会員数500万人超の福利厚生サービス「WELBOX」におけるサービス企画・CRM企画を担当。利用データの分析を起点に、会員利用率向上やUI/UX改善施策の企画・実行・検証を一貫して推進します。
企業名 株式会社イーウェル 求人名 【サービス企画】500万人超が利用する福利厚生サービスの会員基盤を動かす 仕事の内容 会員数500万人超の福利厚生サービス「WELBOX」におけるサービス企画・CRM企画を担当。利用データの分析を起点に、会員利用率向上やUI/UX改善施策の企画・実行・検証を一貫して推進します。 【具体的には】 ・会員利用データやアンケート結果の集計・課題分析 ・会員利用率向上のためのCRM施策・キャンペーン企画推進 ・顧客セグメント分析に基づく最適なコミュニケーション設計 ・サービス利用体験を高めるUI/UX改善・機能導線の企画 ・サービス改善プロジェクト全体の進行管理および効果検証 募集職種 【サービス企画】500万人超が利用する福利厚生サービスの会員基盤を動かす
必要な経験・能力等 【必須】 ・WEBサービスにおけるデータ分析および企画の実務経験をお持ちの方 【魅力】■500万人規模の巨大基盤を動かす:国内屈指の会員基盤を持つ自社サービスで、自身の企画がサービス全体に与える大きなインパクトを実感できます。 ■分析から実行・検証まで一気通貫:レポート作成に留まらず、課題抽出から施策実行・効果検証まで自ら主体的に推進可能です。 ■サービス企画として広がるキャリア:CRMやUI/UX改善など領域を横断して関わり、事業成長を牽引する企画人材へ成長できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
中途採用業務をメインでお任せしながら、人事労務領域全般の業務にも幅広く携わっていただきます。人事企画など上流業務にも関わりながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。
企業名 明豊ファシリティワークス株式会社 求人名 【人事(中途採用メイン)】人事領域で幅広く活躍/幹部候補/在宅可/フレックス 仕事の内容 中途採用業務をメインでお任せしながら、人事労務領域全般の業務にも幅広く携わっていただきます。人事企画など上流業務にも関わりながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。 中途採用を軸に、下記業務をチームと協業・分担して推進します。 1.中途採用(メイン):紹介会社やダイレクトスカウト等を活用した母集団形成。採用計画達成に向けた新たな手法の企画・実行等の主体的活動。 2.人事労務全般:各種人事諸制度や福利厚生の企画・改定、組織改正対応、人事考課の運営、研修企画、社員面談、勤怠管理、安全衛生委員会の運営、休職者ケアなどを幅広く担当します。 募集職種 【人事(中途採用メイン)】人事領域で幅広く活躍/幹部候補/在宅可/フレックス
必要な経験・能力等 【何れも必須】■人材紹介会社を広く活用した自社中途採用の経験者 ■ダイレクトリクルーティングを活用した自社中途採用の経験者 ■採用以外の人事や総務業務の経験者 【求める人物像】 将来的に、人事領域でゼネラリストを目指されている方の募集をお待ちしています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
プラス株式会社
文具・教育用品関連のMD・バイヤー業務をお任せします。
企業名 プラス株式会社 求人名 【赤坂見附/MD・バイヤー】文具・教育用品関連 ★健康経営優良法人2026認定★ 仕事の内容 文具・教育用品関連のMD・バイヤー業務をお任せします。 【詳細】■商品選定■販売計画の立案■価格交渉■原価、希望小売価格の決定■担当商品の問い合わせ対応■商品情報のマスター登録業務■カタログ制作・校正業務■その他商品に関連する業務全般 募集職種 【赤坂見附/MD・バイヤー】文具・教育用品関連 ★健康経営優良法人2026認定★
月給306,100円~374,000円 想定年収 434万円~531万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥306,100~¥374,000 基本給¥306,100~¥374,000を含む/月 ■賞与実績:年3回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■流通業経験者、もしくはMD・バイヤーのご経験者■基本的なPCスキル(商品選定やマスター登録にExcel が必須のため)■社内外を問わず円滑なコミュニケーションがとれる方 【求める人物像】■チャレンジ精神旺盛に取り組める方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
株式会社エヌ・シー・エヌ
当社独自の木造耐震技術【耐震構法 SE構法】のブランド認知拡大・サイト訪問数増加に向けた、デジタルマーケティング全般をお任せします。一般消費者向け(BtoC)7割、工務店向け(BtoB)3割程度です。
企業名 株式会社エヌ・シー・エヌ 求人名 【デジタルマーケター(WEB広告/SNS運用)】スタンダード上場/残業10~15h 仕事の内容 当社独自の木造耐震技術【耐震構法 SE構法】のブランド認知拡大・サイト訪問数増加に向けた、デジタルマーケティング全般をお任せします。一般消費者向け(BtoC)7割、工務店向け(BtoB)3割程度です。 ■Google・Instagram等のWeb/SNS広告運用・戦略立案 ■パフォーマンス等の定量データ分析および改善施策の実行 ■社内他部署(営業部門など)や外部パートナーとの連携・ディレクション ■BtoC・BtoBに向けた集客・新規獲得施策の企画 ◎公式Instagramをぜひご確認ください!:@ncn_se_home 募集職種 【デジタルマーケター(WEB広告/SNS運用)】スタンダード上場/残業10~15h
月給330,000円~428,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥428,000 基本給¥280,000~¥368,000 固定残業代¥50,000~¥60,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Web広告またはSNS広告の運用経験 ■定量データ分析に基づく課題発見・改善提案の経験 ※建築に関する知識は不問 【求める人物像】■自主性をもってアクションを起こせる方 ■経営層に近いポジションで働いた経験のある方、もしくは物怖じせずチャレンジしたい方 【求人の魅力】■圧倒的な裁量権:決まったルールを追うだけでなく、改善施策や新規戦略を自ら企画・実行できます。 ■経営層に近い環境:社長直下組織のため意思決定が早く、大きな裁量を持って挑戦可能です。 ■充実したサポート:業界知識については、入社後のオリエンテーションとe-Learningで着実に身につく環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
弊社が運営している「キャリーミー」のビジネスプロデューサー(FS)担当としてクライアント様の課題解決を担う仲間を募集しています。ゆくゆくは執行役員として営業戦略設計および組織運営をお任せします。
企業名 株式会社Piece to Peace 求人名 <執行役員候補>本田圭佑氏出資のベンチャー/プロ人材と企業をマッチング 仕事の内容 弊社が運営している「キャリーミー」のビジネスプロデューサー(FS)担当としてクライアント様の課題解決を担う仲間を募集しています。ゆくゆくは執行役員として営業戦略設計および組織運営をお任せします。 【執行役員の業務内容】 ※最初の6ヶ月は主にビジネスプロデューサーとして、法人の課題解決を実行頂く業務で慣れて頂くことを想定しています。 【詳細】 ■各営業部署(FS、CS、IS)の統括■キャリアアドバイザー・チームの統括■事業開発室の統括 募集職種 <執行役員候補>本田圭佑氏出資のベンチャー/プロ人材と企業をマッチング
月給583,340円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,340~ 基本給¥434,340~ 固定残業代¥149,000~を含む/月 ■賞与実績:あり1回(入社初年度は支給なし) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験3年以上 【歓迎】■マネジメント経験がある方 【魅力】★創業者経営者の右腕として、優秀なメンバー(社員)や、「プ ロ人材」含めた組織を統括し事業をスケール化させる経験ができます。 ★成長を実感できる優秀なプロ人材と一緒に働けることが自身の成長に直結します。 ★商談相手は役職者がほとんどですので、営業活動をしつつ役職者の考え方や知見が蓄積されます ★社内でプロ人材を活用しているため営業のプロと一緒に働くことが可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社リオ・ホールディングス
当社における労務業務全般をお任せします。日々のオペレーション業務の推進のみならず、業務改善や効率化、さらにはM&A等による組織拡大に伴う新たな仕組み作りや労務DD等にも携わっていただきます。
企業名 株式会社リオ・ホールディングス 求人名 【東京/社会保険労務士】独立系資産運用コンサルティング企業 仕事の内容 当社における労務業務全般をお任せします。日々のオペレーション業務の推進のみならず、業務改善や効率化、さらにはM&A等による組織拡大に伴う新たな仕組み作りや労務DD等にも携わっていただきます。 【詳細】■入退社手続き、異動・出向・契約更新管理■社会保険手続き■勤怠管理■給与計算、年末調整■私傷病休職、産育休の手続き■健康診断、ストレスチェック等の安全衛生管理全般■グループ会社における上記業務■人事制度の策定、各種規定の改定■その他人事、労務に関する業務全般 募集職種 【東京/社会保険労務士】独立系資産運用コンサルティング企業
月給600,000円以上 想定年収 720万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~ 基本給¥560,480~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社会保険労務士■事業会社や社労士事務所での労務業務経験があり、給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)をお任せできる方 【歓迎】■衛生管理者■労務相談等の対応経験 【求める人物像】■グループ内の他部門との連携も多いため、他者との協働ができる方■知識や経験を貪欲にアップデートしたい方 【魅力】■アライアンスを組んでいる税務・法務の専門家との連携を前提とした資産運用コンサルティングサービスのプラットフォームを確立しています。■規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、優秀な仲間と働くことができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社アンティル
全員中途採用|年収402万~|フレックス制|SNS動画・ショートドラマ案件多数|年間休日125日|土日祝休み|賞与あり
仕事内容 【おすすめPOINT!】 ■ベクトルグループの成長事業 ■SNS動画・ショートドラマ案件多数 ■企画から撮影・編集・公開まで一貫して担当 ■自治体・化粧品・アパレル・家電・ホテルなど幅広い業界を担当 ■フレックスタイム制 ■年間休日125日前後 ■20代~40代活躍中 ■全員中途入社のため馴染みやすい環境 ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げ、 コミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業を創造。 「Global Top 250 PR Agency Rankings2024」にて、世界6位、国内/アジアNo.1に選出されました。 <全員中途採用のため馴染みやすい環境です!> 20代~40代まで幅広く在籍しており、30代の上長を中心に、フラットに意見を出し合える組織です。 テレビ局、テレビ制作会社、イベント運営会社、音響会社、SNS運用会社など多彩な出身者が活躍していま す! 【仕事内容】 \SNS動画・ショートドラマ制作の中心メンバー募集/ TikTok・Instagram・YouTubeなどのSNS動画からショートドラマ、横型動画まで。 企画の意図を汲み取り、形にする制作ディレクターポジションです。 単なる動画編集ではなく、企画段階から携わり、クオリティと進行の両面を担うため、動画制作全体のスキルを磨くことができます。 2023年に立ち上がったばかりの成長事業のため、組織づくりや新しい挑戦にも積極的に関われる環境です。 視聴者の心を動かし、クライアントの課題解決やPR効果の最大化を目指す! SNS動画・ショートドラマ、横型動画を中心に、企画意図を汲み取り、形にする制作ディレクションを担います。 <主な業務内容> ・動画企画の具体化/構成作成 ・撮影・編集ディレクション ・制作進行管理(スケジュール/クオリティ) ・インターン・外注メンバーへの指示/フィードバック ・簡易的な資料・レポート作成 <ポジションの特徴> ・企画をどう視覚化するか、現場をどう動かすかの意思決定をお任せします。 ・複雑なビジネス判断よりも、まずは「質の高い動画を、スピード感を持って世に出すこと」が最大のミッションです。 ・自治体、化粧品、アパレル、家電、AI関連、ホテルなど、日本全国・多種多様なクライアントの案件に携われます。
アクセス ◆東京メトロ丸の内線、銀座線「赤坂見附」駅 徒歩7分◆東京メトロ銀座線、半蔵門線、都営大江戸線「青山一丁目」駅 徒歩7分◆東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町駅」 徒歩7分◆東京メトロ千代田線「赤坂」駅 徒歩8分
月給335,000円以上 給与 月給 33万5000円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり8万7160円以上(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【年俸制】 4,020,000 ~ 6,000,000 円 (基本給:335,000 円~) ※上記は目安であり経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 ※経験・スキルによっては年収600万円以上でのスタートも可能です。 ※上記額には固定残業代(45時間分、87,160円以上)を含みます。 ※超過分は別途で残業代を支給。 ■賞与あり:年1回(業績連動) グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり ※入社2年目より支給対象となります。 ■昇給あり:年1回 交通費:交通費支給 通勤手当:実費支給(上限5万円)
資格 【学歴】 ・大学卒以上 【必須スキル】 ・動画制作の実務経験(企画/撮影/編集/進行管理のいずれか) ・制作スケジュールとクオリティを意識し、完遂させた経験 ・チーム(社員/インターン/外注など)と協業した経験 【歓迎スキル】 ・SNS動画/縦型動画/ショート動画の制作経験 ・横型(テレビ番組等)動画の制作経験 ・外注ディレクション経験 ・Premiere Pro/After Effectsなどの使用経験 ・広告/PR/マーケティング領域の知見 \ こんな方にオススメです! / ・現場で手を動かしながら、制作全体を見渡したい方 ・トレンドを追うことが苦にならない方 ・チームで一緒につくることを楽しめる方
株式会社アークウィズコンサルティング
【粗利20〜50%還元】年収1,000万以上可能★リモート可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:IT/通信製品法人営業、銀行法人営業、イベント法人営業 【年収1000万OK/高還元インセンティブ】 売上20億・設立3年で急成長中のITコンサルファーム! 未経験から年収1400万円の実績も★法人営業メンバー募集 ▽ここが見どころ▽ ◎粗利の20〜50%を高還元インセンティブとして支給! ◎成果に応じた評価で年収1,000万円以上、1,400万円越えも狙える ◎年間休日125日・土日祝休み・リモートワーク&フレックス可 ◎営業経験2年以上(業界不問)でOK!充実のフォロー体制 【想定年収】400万円~1,000万円(インセンティブ含めそれ以上も可) 【勤務時間】10:00~19:00(標準/フレックス制・コアタイムなし) 【勤務地】東京都千代田区麹町(麹町駅直結徒歩1分/リモート可) 【応募資格】営業経験2年以上(BtoB経験者優遇/業界未経験歓迎) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 仕事内容 大手SIerやエンドユーザーなどのクライアントに対し、自社・パートナー所属のエンジニアやITコンサルタントを提案する法人営業業務をお任せします。 <主な業務内容> ◎クライアントのIT課題・人財ニーズのヒアリング ◎エンジニアやコンサルタントの提案・アサイン・マッチング ◎新規クライアントの開拓・商談・関係構築 ◎アサイン中のエンジニア・コンサルタントへのフォロー・サポート <成果がダイレクトに収入へ繋がる高還元体制> 営業成果に応じて粗利の20%〜50%をインセンティブとして還元!業界営業未経験で入社1年目から年収1,400万円を達成した実例もあります。将来的にはマネジメントや採用・バックオフィスへのキャリアチェンジ、事業立案にも挑戦可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– <最短1分で応募完了> 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 ※ご質問やご相談からという方もOK –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––
交通・アクセス 麴町駅、市ヶ谷駅、四谷駅、半蔵門駅、永田町駅 アクセス抜群
月給300,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万3149円 〜 44万3900円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万6851円 〜 15万6100円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【雇用形態】 正社員(試用期間6ヶ月:条件面の変動なし) 【給与】 月給:300,000円〜600,000円 + 高還元インセンティブ 想定年収:4,000,000円~10,000,000円(成果に応じそれ以上も可能) ※前職の年収や経験を考慮して決定いたします。 <固定残業代について> 月給には固定残業代(45時間分:76,851円~156,100円)を含みます。 ※超過分は別途全額支給 <インセンティブ・昇給・賞与> ◎インセンティブ:営業成果に応じて支給(粗利の20%〜50%) ◎昇給:あり ◎各種手当(交通費全額支給、家賃補助制度など) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 必須条件(MUST) ◎何らかの営業経験2年以上(法人・個人問わず/BtoB営業経験者は優遇) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歓迎条件(WANT) ◎IT業界(SES・受託開発・SaaS等)での営業経験 ◎人材サービス業界(人材派遣・人材紹介・求人広告等)での営業経験 ◎「頑張った分だけ正当に評価・還元されたい」「年収1,000万円以上を目指したい」方 ※平均年齢30歳の若手&ミドル活躍中! –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––
株式会社クリエイティブバンク
大手外資ITメーカーのマーケティング支援を行う当社にて最適なセールスプロモーションの企画・制作・運営までを一貫してお任せ。BtoB/BtoC領域において、リアル施策/デジタル施策/マーケティング施策事務局等
企業名 株式会社クリエイティブバンク 求人名 【企画営業/リーダー】大手外資IT企業の業務委託案件/在宅勤務・フルリモート可 仕事の内容 大手外資ITメーカーのマーケティング支援を行う当社にて最適なセールスプロモーションの企画・制作・運営までを一貫してお任せ。BtoB/BtoC領域において、リアル施策/デジタル施策/マーケティング施策事務局等 【詳細】ご担当頂く某大手IT企業様からの年間案件数は数百単位です。そのうちの一部を企画~制作進行管理~当日の運営まで一貫してプロデュース頂きます。一人当たりの売り上げは2億にまで及ぶこともございます。 【案件事例】各種オンラインイベント、SNSやWEBを活用した販促キャンペーン、展示会、ビジネスセミナー、プレス発表会など (変更の範囲)会社の定める業務 募集職種 【企画営業/リーダー】大手外資IT企業の業務委託案件/在宅勤務・フルリモート可
月給402,000円以上 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\402,000~ 基本給\325,000~ 固定残業代\77,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■クライアントワークのマーケティングのご経験 ■マーケティングの企画~実行までご経験がある方■企画営業のご経験 ◎フルリモート、在宅勤務可能! 【歓迎要件】Webマーケのご経験/デジタル広告の運用経験/SNSマーケティングのご経験/イベントやセミナーなどの企画・運営/カタログや動画の制作 <主要クライアント> 『マイクロソフト』『ロジクール』『大手半導体メーカー』 や外資系大手グローバルIT企業 等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
マーケティングディレクターとして、クライアント企業のサービスや製品の売上拡大を目的に、デジタルチャネルを活用したプロモーションを推進していただきます。
企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 求人名 32_【AIエージェント活用】マーケティングプロジェクト推進担当(リーダー候補) 仕事の内容 マーケティングディレクターとして、クライアント企業のサービスや製品の売上拡大を目的に、デジタルチャネルを活用したプロモーションを推進していただきます。 顧客が抱える課題は、リードジェネレーションからリードナーチャリング、カスタマーサクセスまで幅広いため、データを活用した施策立案から実行までを伴走支援する役割を担います。また、マーケティンツールや生成AI活用したコンテンツ制作やデータ分析を通じて、効率的かつ高品質なマーケティング支援を実現していただきます。 募集職種 32_【AIエージェント活用】マーケティングプロジェクト推進担当(リーダー候補)
月給333,809円~530,488円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,809~ 基本給¥248,700~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【下記いずれかに該当する方】 ■マーケティング関連のプロジェクトにおいて、企画から実行、効果検証までをリードした経験 ■複数のプロジェクトや関係部署の連携を円滑に進めたPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)的な役割のご経験 ■顧客のビジネス課題を特定し、それに対する解決策を提案・実行した経験 【歓迎】■MA、CRM、SFAツールの導入・運用経験 ■Google Analytics 4などのデータ分析ツールの実務経験 ■AIエージェントや自動化ツールへの知見や活用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
プロ人材のキャスティングで法人の課題を解決する実務型マッチング事業を行う当社にて、立ち上げ期の自社新規事業を営業面から拡大させる事業開発(ビジネスプロデューサー)の業務をお任せします。
企業名 株式会社Piece to Peace 求人名 【事業開発】プロ人材マッチング/本田圭佑氏出資のベンチャー/新規事業立ち上げ 仕事の内容 プロ人材のキャスティングで法人の課題を解決する実務型マッチング事業を行う当社にて、立ち上げ期の自社新規事業を営業面から拡大させる事業開発(ビジネスプロデューサー)の業務をお任せします。 【業務詳細】新規事業における営業戦略の立案から実行、ターゲット企業の開拓、顧客ニーズのヒアリングとサービス提案を担っていただきます。導入後も継続利用に向けたフォローアップを行い、顧客フィードバックを活かしたプロダクト改善やマーケティングチームとの連携も行います。単に売るだけでなく「どう売るか」までを自ら考え実行できるため、裁量を持って事業を育て市場を開拓するやりがいのある環境です。 募集職種 【事業開発】プロ人材マッチング/本田圭佑氏出資のベンチャー/新規事業立ち上げ
月給416,670円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,670~ 基本給¥310,170~ 固定残業代¥106,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■無形商材の営業経験をお持ちの方(BtoB BtoC問わず) 【歓迎】■広告代理店での営業経験 ■顧客課題を深く理解し企画提案を通じて価値を届けることにやりがいを感じる方 【魅力】★15期目で従業員数は50名ほどのため、自分のアイディアや施策がそのまま売上に直結しやりがいを覚えられます。裁量権が大きいため、自分一人でも営業できるようになっていると感じています。IPOを目指せることも魅力の一つ! ★取引先企業はフジテレビさん、アカツキさん、PR TIMESさんなど、上場企業を含めスタートアップ中心に1,000社を超えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒136-0075東京都江東区新砂
ペガトロン・ジャパン株式会社
東京都港区浜松町
一般社団法人日本フードサービス協会
テイケイワークス東京 新宿支店
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
東京都千代田区神田須田町
シンクヘルス株式会社
東京都品川区大井
ZigZaGame株式会社
東京都町田市原町田
神奈川中央交通 株式会社
東京都港区赤坂
一般社団法人再健会
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