求人・転職情報

✨時給換算1500円✨髪色・ネイル・ピアス自由1日5h固定！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 地域密着の八百屋（青果店）で、 新鮮な野菜・果物の接客・販売を担当します。 接客を続けながら、希望に応じて正社員登用を 目指せます。登用後は、 店舗責任者としてスタッフ管理・シフト調整・売上管理を担当します。 ■接客から正社員へ まずは先輩に教わりながら、接客・レジ対応、 商品の品出しや陳列を覚えます。レジは タッチパネル式で、スキャン操作を行います。 未経験でも始められ、 質問しやすい温かい職場です。 ↓ 正社員登用制度あり。希望する方は、 接客・販売の経験を重ねながら正社員を 目指せます。登用後は店舗責任者として、 スタッフ管理・シフト調整・売上管理を 担当します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 業態 ｜地域密着の八百屋（青果店） 商品 ｜新鮮な野菜・果物 レジ ｜タッチパネル式・スキャン操作 シフト｜1日5時間固定（週3日以上） 社割 ｜青果・店内商品を特別価格で購入可 登用 ｜正社員登用制度あり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■選べるシフト時間帯（1日5時間固定） ・7:00～12:00（午前） ・8:00〜13:00（午前） ・16:00〜21:00（夕方） ※12:00〜16:00の間の時間帯の募集はございません。 ※上記の時間帯・勤務条件の範囲で、働き方は 相談できます。 ■1日の流れ 8:00〜13:00のシフト例です。 ・08:00～ 出勤・商品の品出しや陳列 ・09:00～ 開店・レジ対応や接客業務 ・11:00～ 商品の補充や袋詰め作業 ・12:30～ 売り場の整理・引き継ぎ ・13:00～ 退勤 ■研修・サポート体制 ・未経験OK！先輩が丁寧に教えます ・タッチパネル式レジで覚えやすい ・温かい雰囲気で質問しやすい職場 ■勤務条件・社員割引 ・週3日以上 曜日は応相談・土日祝勤務歓迎 ・社員割引あり 青果・店内商品を特別価格で購入でき、 青果をお得に購入できます。

トレカ専門店幹部候補大募集✨｜完全週休2日制｜未経験歓迎｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ◤トレーディングカード専門店の福福トレカ◢ 事業拡大に伴い、幹部候補スタッフを大募集いたします！ 福福トレカは現在、事業拡大をさらに加速させています！ 今後も新たな店舗展開や事業拡大を積極的に進めており、まずは従業員250名規模の組織を目指しています。 事業が広がれば、その分、新しい店舗やポジションも増えていきます。 だからこそ今回募集するのは、将来的に店舗やチームをまとめ、会社の成長を支えていただける幹部候補スタッフです。 新しい店舗をまとめる店長、複数店舗を管理するエリアマネージャー、各タイトルや部門を専門的に担うポジション、さらに店舗や事業を支える管理・運営部門など、組織の成長に合わせて、こうした役割を担う人材がますます必要になっていきます。 今入社するからこそ、これから生まれるポジションに挑戦できるチャンスがあります。 「店長を目指したい」 「複数店舗を統括したい」 「特定タイトルのプロフェッショナルになりたい」 「将来は会社の事業や組織を動かしたい」 そんな目標を持っている方に、ぜひ挑戦していただきたいと考えています。 ⭐未経験の方でも大歓迎 経験豊富なスタッフがしっかりとサポートいたします！ 「現状の待遇や環境に満足していない」「トレカのタイトル運営に専念したい」といった経験者の方も、入社後にスピード昇給し大活躍しています。 現役プレイヤーの方、コレクターの方、カードショップでの勤務経験がある方、「トレカがとにかく好き！」という方まで、幅広く歓迎します！ トレーディングカードの知識・経験・情熱を、本気で"仕事"として活かしてみませんか？ 一緒にトレカ業界を盛り上げましょう☆ 必要なのはトレカ事業への興味と熱意 未経験も問題なし！むしろ優遇いたします！ 業界外の知識、経験を広く求めています！ トレーディングカードゲームの売買を中心に、店舗運営に広く関われます！ 希少なコレクションカードを扱う部署あり、専門知識を深めたい方にも最適な環境です！ ＊‥魅力POINT ‥＊ ✨ 事業拡大を続けるトレカ専門店で働ける！ 新たな店舗展開や事業拡大を積極的に進めています。 まずは従業員250名規模の組織を目指しています。 ✨正社員スタッフ 新規メンバー募集！ 業界トップクラスの専門店で活躍できます！ ✨業界一の高待遇 自身の努力・成果次第で即キャリアアップ！！ 残業手当は、勤怠管理システムを用いて分単位で管理しているので1分単位で必ず支給されます！ ✨未経験からプロフェッショナルへ 他業種での経験も活かせます！ 丁寧な研修で専門知識や運営スキルがしっかり身につきます！ ✨ 努力や成果をしっかりキャリアに反映！ 年4回の昇格査定を実施！ 勤続年数だけではなく、役割や責任、日々の成果を評価し、早期の昇格を目指せます！ ✨ユニークな休暇制度 完全週休2日に加え、夏季休暇、冬期休暇、 "トレカ休暇" や "バースデー休暇"も！ プライベート充実！！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【店舗スタッフ】 ✅ 接客・販売・レジ業務 心をこめた接客は、お客様との関係性を築くための大切なコミュニケーションです。 一人ひとりのお客様に誠実に向き合い、サービスの感動をお届けします。 ✅ カードの査定・買取 現行カードからコレクションカードまで幅広い専門知識が身につけられます。 ✅ イベントの企画・運営 「こんなイベントがあったら面白い！」 あなたのアイデアを形にできます。 ✅ SNSでの情報発信 お店の魅力や入荷情報を発信し、 ファンを増やしていくお仕事です。 ✅ 売上管理・在庫管理 データ分析なども行いながら、 戦略的に店舗を運営します。 ※配属店舗は本人の志向・経験を踏まえて決定します。 ⏩ 入社後の流れ ─────────── 入社後はまず、研修からスタート。 先輩社員が接客・EC業務の基本から査定のコツまで 丁寧にお教えします。 トレーディングカード業界が初めての方や、 社会人経験が浅い方でも、 安心して業務を覚えられる環境です 。 オープニングなので、 全員が同じスタートライン！ チームで助け合いながら 成長していきましょう。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 「なぜ、福福トレカはキャリアアップしやすいのか？」 福福トレカはこれまで、店舗・事業を拡大しながら急速に成長を続けてきました。 会社の成長に合わせて、一人ひとりに任される仕事や役割の幅も広がっています。 年齢や勤続年数に関係なく、新しいことに挑戦し、より大きな役割を担えるチャンスがあります。 今後もさらなる事業拡大を進めていく中で、店長やエリアマネージャー、各部門の責任者など、さまざまなポジションで活躍する人材が必要になっていきます。 会社の成長に合わせて、自分自身のキャリアも広げていける環境です。 ▼▼ マネジメント軸 ▼▼ 店長やエリアマネージャーとして、 スタッフ育成、チームビルディング、売上管理、店舗運営全般を担うポジションです。 役割と責任が明確な職位制度を採用しています。 S2 → S1 → S0 → L1 → L0 → M2 → M1、、、 （S＝スタンダード／L＝リーダー／M＝マネージャー） 年4回の査定により、成長がスピーディに反映されます。実力次第で早期昇格が可能です。 ▼▼ プロフェッショナル軸 ▼▼ タイトルのプロフェッショナルとして、仕入・販売戦略・マーケティング・EC運営に深く関わり、知識・スキルを高めていく専門職です。 プロフェッショナルにもA、Bの階級あり。 ⭐ 評価制度 ───────────── 《年１回の昇給査定》 半年毎（6月と12月）に行う二軸の人事評価を数値化し、明確な基準をもとに昇給査定を行います。 ・個人評価 個人の成長を「期待成果」「重要業務」「知識・技術」「勤務態度」の4つの要素で評価 ・360度評価 業務へ取り組む姿勢について、上司からの評価だけで無く同僚や部下からの評価を反映する多面的評価 《年4回の昇格査定》 役職や等級ごとに設定された必要な役割・責任をもとに年4回の昇格査定を行います。（3月、6月、9月、12月） 勤続年数は問わない為、スピードある昇給・昇格が可能な環境となっております。 ⭐ 採用担当からメッセージ ────────────────── 面接では、立派な志望動機を 求めているわけではありません。 私たちが知りたいのは 「なぜ、数ある カードショップの中でうちなのか？」 「この会社で何を成し遂げたいのか？」 という、あなたの純粋な "熱意" です。 当社のHPを見て、共感してくれたこと、 お店に来て、感動してくれたこと、 どんな些細なことでも構いません。 あなたの言葉で、想いを聞かせてください。 ─────【当社の考え方】───── アソビがバリューになる時代へ。 クリエイティブな活動を行い常に新しい壁に挑戦し、進化を続けています。 遊んでいる時に近い感覚で仕事ができたら素晴らしいと思いませんか？ 〈楽しい〉〈面白い〉を軸にした【体験】

時給1500円！週3日～✨未経験OK！産業カウンセラー歓迎◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：コンプライアンス、インバウンドコールスタッフ ＼未経験から始められる相談窓口のお仕事／ 企業で働く従業員の方から寄せられる さまざまな相談に対応するお仕事です。 「人の話を聞くことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな方にもピッタリのお仕事です◎ ＊………………＊………………＊ 【具体的なお仕事内容】 ◇電話での相談対応 ◇WEBシステムでの相談対応 ◇相談内容の確認・ヒアリング ◇レポート（報告書）の作成 ◇企業からの回答を相談者へお伝えする業務 などをお任せします。 相談内容は、職場でのハラスメントや コンプライアンスに関することなどさまざま。 相談者のお話を丁寧に聞きながら、 内容を確認して対応していきます。 対面での接客はないため、 電話対応やPCを使った事務作業が 中心のお仕事です。 ＊………………＊………………＊ 【未経験からのスタートもOK】 「相談窓口って専門知識が必要そう…」 「自分にもできるかな？」 そんな方もご安心ください◎ 研修制度を用意しているため、 未経験からスタートできます。 実際に、未経験から始めて 活躍しているスタッフもいます！ 基本的なPC操作ができればOKなので、 これまで相談業務に携わったことがない方も ぜひご応募ください。 もちろん、電話対応や事務処理が得意な方、 これまでの経験や知識を活かしたい方も歓迎です。 ＊………………＊………………＊ 【経験・資格も活かせます】 産業カウンセラーなどの 資格を活かして働きたい方も歓迎！ 「資格取得に向けて勉強している」 「相談業務に関する知識を身につけたい」 という方にもおすすめです。 人の話を聞き、困っている方を サポートすることにつながるため、 やりがいを感じながら働けます。 ＊………………＊………………＊ 【働きやすさもポイント】 ◇週3日～勤務OK ◇1日4時間～OK ◇平日のみ ◇土日休み ◇17時からの勤務も歓迎 ◇残業ほぼなし ◇扶養内勤務OK ◇副業・WワークOK 「家事などと両立したい」 「夕方から働きたい」 「本業と両立して収入を増やしたい」 など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪ 新御茶ノ水駅から徒歩1分と、 通勤しやすい駅チカのオフィスです。 少しでも興味をお持ちいただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください！

【要簿記3級】銀座で弥生会計入力から！自習中も時給発生

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：財務会計、税務、経理/財務事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 将来のキャリアアップのために 簿記２級１級、税理士、公認会計士資格 資格取得を目指している方 全力応援します！ 空き時間は試験勉強OK！ 【もちろん勉強時間も時給発生】 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼この求人のおすすめポイント！✨／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅子育て・家庭との両立を全力応援！ ✅幅広い年代のスタッフが中心に活躍中 ✅急なシフト変更や中抜けなども柔軟対応 ✅室内緑化の温かいオフィスで集中できる ✅試験勉強の自習時間も時給が発生！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容：まずは簡単な作業から！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 銀座の落ち着いた会計事務所での経理事務補助。 担当者の指示のもと、領収書の処理やExcel入力などの 定型的な作業からスタートします。 簿記３級以上の知識があれば、 ブランクがある方も大歓迎です。 ▼ 具体的な作業手順 ▼ ・領収書等のスキャン、AIでの弥生会計インポート ・Excelデータ等の入力作業（定型業務） ・伝票整理、仕訳入力（弥生会計使用） ・月次決算のデータ作成補助 ・書類の整理、ファイリング ・電話対応（1日10回程度、取次メイン） ・来客時の簡単な対応 ⭐経験ゼロでもこれで安心 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1｜マンツーマンでサポート →少人数オフィスなので、 不明点はすぐ隣の先輩に聞けます。 2｜まずは簡単な入力から！ →いきなり難しい決算をお任せすることはありません。 3｜資格取得のコツも伝授 →合格者の先輩から効率的な勉強法を 聞けることも。 4｜服装・髪型自由 →自分らしく、リラックスして働ける環境です。 ⇒久しぶりの社会復帰という方も、 安心してスタートできます。 ⭐おすすめポイントを紹介！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅キャリアも諦めない！資格取得を全力サポート 資格試験休暇制度があり、税理士・会計士試験に 向けた勉強を応援します。 先輩の有資格者は全員働きながら取得しており、 空き時間は試験勉強に充ててOK！ もちろんその時間も時給が発生します。 正社員への登用実績も検討可能で、 ライフステージに合わせたキャリアを 応援します。 ✅家庭優先で働ける柔軟シフト 「お子様の学校行事」や「急な発熱」 などによるお休みも柔軟に対応。 10:00〜15:30といった時短勤務、週3日間の勤務なども 可能です。 家庭と仕事、 そして自分の勉強時間をすべて大切にできる環境を目指しています。 ✅駅チカで通いやすい 銀座一丁目駅から徒歩2分の好立地。 通勤時間を短縮でき、勉強時間や自分の時間に 充てられます。 交通費全額支給なので、 経済的な負担もありません。 ✅会計事務所について 室内緑化に 囲まれた温かい雰囲気の会計事務所です。 全国のクライアントを担当しており、 北海道から沖縄まで幅広いお客様と 取引があります。 ⭐スタッフインタビュー ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「会計事務所で働きながら資格取得を 目指せる環境は貴重です。 私たちのオフィスは、 単なる働く場所ではなく将来のキャリアを 築くための学びの場でもあります。 空いた時間に勉強できるのはもちろん、 実務を通して学べることも多いです。 資格取得を目指す方にとって、理想的な環境だと 思います。 ぜひ一緒に成長していきましょう！」

【高時給】店長候補募集！入社祝い金3万円！週4日～OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ 【この求人のポイント】 ―――――――――――――――――――― ✨店長候補として店舗運営に携われる！ ✨店長手当 月2万円！ ✨髪型・髪色自由！ ✨ネイルOK（自爪・パーツなし） ✨駅チカで通勤ラクラク ✨半年勤務で祝い金3万円 ―――――――――――――――――――― 今回は、店舗運営を一緒に支えていただける 【店長候補】を募集します！ 接客・販売だけでなく、 発注や商品管理、スタッフのサポートなど、 お店づくりに携わっていただくポジションです。 【仕事内容一例】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜基本業務＞ ✅接客対応 ✅ふるーつ飴の調理 ✅レジ対応 【当社について】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちは、いちご飴やふるーつ飴を 専門に販売する「ふるーつ飴と幸せな僕」 を運営しています。 ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊ 【1日の流れ(既存店の一例)】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩早番（10:00～18:00） ・開店準備 ・商品の仕込み ・接客、販売 ・休憩（45分〜1時間） ・接客、販売 ・引継ぎ ⏩遅番（12:15～20:15） ・出勤、準備 ・接客、販売 ・休憩（45分〜1時間） ・接客、販売 ・閉店作業 ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊

週3日・1日4h~◎／駅徒歩30秒！／ブランクOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、宅建事務 ＼♪人柄重視の採用です♪／ あなたのペースで長く働ける 営業アシスタント・事務のお仕事です。 アートグループでは、 幅広い年代の方が活躍中！ 「パソコンが苦手…」 「久しぶりの仕事で不安…」 「親の介護のない時間に」 「家庭と無理なく両立したい」 「フルタイムでガッツリ！」 「社員になりたい！」 どのような方でも安心してスタートできる、 柔軟性に富んだやさしい環境があります。 ⭐お仕事内容 不動産管理に関わる 事務・営業のアシスタントをお願いします。 ・電話応対 ・データ入力 （長文の打ち込みは有りません） ・書類作成 ・物件の空き確認／調査 ・写真の撮影・処理・整理 ・書類の郵送 専門的な作業はありません。 コツコツモクモクと 落ち着いた環境で働いていただけます。 ⭐働きやすいポイント ✅10:00〜18:00の間で自由に選べます。 ⇨勤務日数3日以上・勤務時間4時間以上。 ✅家族の予定を最優先で働けます。 ⇨「親の介護の合間に」 「子どもが帰ってくる前に」など、 ✅年齢不問・ブランク歓迎、正社員登用あり ⇨久々のお仕事復帰も歓迎しています。

第二新卒・未経験OK◎SNS発信やイベント企画にも挑戦可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店舗開発、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ これからの店舗拡大フェーズを一緒に 盛り上げてくれる仲間を大募集します。 【 初の第二新卒採用！ 】 「モノを売る」のではなく 「その人のこれからを支える」接客へ。 営業、販売、看護、介護、サービス業等 これまでに培ってきた 「相手の話を聞く力」や 「人に向き合ってきた経験」を活かして、 お客様の“健康な一歩”を足元から支える 仕事に挑戦しませんか？ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ - ✨STRIDE LABで働く 5つのポイント✨ - ✅初挑戦を歓迎！ └今回初めて第二新卒採用を行います！ ✅接客も企画もマルチに楽しめる！ └販売だけでなくイベント企画・運営、 SNS発信、店舗づくりも！ ✅お悩み解決型の接客！ └「足の痛みを軽くしたい」 「快適に歩きたい」の声に応える！ ✅専門性が身につく └足の健康（フットヘルス）やスポーツ、 アウトドアの知識を獲得！ ✅ 服装自由！ └髪色・ひげ・ピアス・ネイル自由で 自分らしく働ける - ● 仕事内容 ● - 「ただ靴を売る」のが、 STRIDE LAB東京本店の仕事ではありません。 「足の痛みをなんとかしたい」 「もっと楽に歩けたら…」 「ランニングや登山を心から楽しみたい」 お店を訪れるお客様の想いやお悩みに 寄り添い、一番しっくりくる一足や選択肢を 一緒になって探していくお仕事です。 私たちの軸にあるのは、 “すべての一歩を健康に”という想い。 普段使いの靴から、ウォーキング、 ランニング、登山まで。 お客様がこれからも自分らしく歩き、走り、 出かけ続けられるように、 足元から毎日を支えていきます。 それはまさに、“モノを売る”こと以上に “その人のこれからを支えていく”接客です。 営業、販売、看護、介護、サービス業 といった、人に向き合い 「相手の話を聞く力」を育んできた これまでの経験が、そのまま力になる現場です。 - ● 具体的なお仕事 ● - 【取扱商品・カテゴリ】 ・スポーツシューズ ・ライフスタイルシューズ ・アパレル ・アウトドアグッズ ランニング、ウォーキング、登山に関する スポーツ・アウトドア用品や、 足の健康（フットヘルス）に関する 商品・サービスを取り扱います。 【接客・店舗空間づくり】 ✅店頭でお客様をお迎えする接客・販売 ✅お悩みや目的、 生活スタイルのヒアリング ✅一人ひとりに合わせた商品提案 ✅魅力的な売場づくり、 商品の陳列・ディスプレイ 【運営・企画・バックオフィス】 ✅商品の入荷、仕入れ、在庫の管理 ✅レジ対応や締め作業 ✅体験会やイベントの企画・運営 ✅SNSを活用した企画・情報更新 ✅お客様とのコミュニティ形成、 店舗運営業務全般 ※店舗定休日は月・火曜日です。 - ● 教育サポートと目指せるキャリア ● - ／ 入社後の成長支援について✨ ＼ まずは商品知識、接客の基本、 全体の業務の流れを学ぶことから始まります。 基礎を身につけた後は、先輩による OJTのもと、実際の接客やイベント運営に 少しずつ挑戦していきましょう。 最初からスポーツ用品やアウトドアの 専門知識がたくさんある必要はありません。 「興味を持って学んでいく気持ち」と 「目の前のお客様の話をちゃんと聞こうとする姿勢」があれば十分です。 知識は後から身につけられるので、 未経験からのスタートでも大丈夫。 「これから自分に最適な仕事を見つけたい」 と考えている第二新卒の方も、 安心して飛び込める環境を整えています。 ／ 将来のキャリア展開について✨ ＼ 店舗での接客、提案、商品知識の習得から スタートし、少しずつ関わる領域を広げていきます。 将来的には、イベントの企画、 SNSでの情報発信、魅力的な売場づくり、 店舗運営業務などにも幅広く参画可能です。 これからの店舗展開も見据えたタイミング だからこそ、組織の成長フェーズに関われる やりがいも実感できます。 - ● 職場の雰囲気 ● - ／ お店の空気感と働く仲間たち✨ ＼ 20代・30代の同世代スタッフが中心となり 活気よく働いています。 ただ個人で業務を行うのではなく、 チームみんなでお店を盛り上げる 一体感を大切にしながら、 目標に向かって熱心に取り組む スタッフが多い環境です。 ／ 来店されるお客様との出会い✨ ＼ お仕事帰りに足を運んでくださる方、 足や身体の健康にお悩みをお持ちの方、 これから新しい趣味を スタートさせたくて来店される方など。 STRIDE LAB東京本店には、 一人ひとり異なる背景や想いを抱いた 素敵なお客様がたくさん訪れます！ - ● 現場からのメッセージ ● - ここでお任せしたいのは、 ただ靴を並べて売る仕事ではありません。 足元からお客様の日常や新しい挑戦を しっかり後押ししていく役割です。 だからこそ、未経験スタートで十分。 知識の多さより「もっと知りたい」と 興味を持って学べる姿勢が重要です。 前職がまったく別の業界だったとしても、 これまで人に向き合ってきた経験は ここで絶対に強みになります。 「じっくり納得して次の職場を決めたい」 「自分のスキルを試しながら新しい一歩を踏み出したい」 そんな想いをお持ちの方と、 ぜひ直接お話ししたいと思っています。 - ● STRIDEを深く知る公式note ● - 「どんな仲間と一緒に働くの？」 「実際の仕事やお店のリアルな日常を知りたい！」 そんな方はぜひ、 STRIDEの公式noteをご覧ください。 足元からの健康を守るシューズへのこだわりや 現場で活躍するメンバーの想い、 日々の挑戦をリアルにお届けしています。 応募前の企業研究や、働くイメージを膨らませる参考にぜひチェックしてみてください♪ ▼▼STRIDE公式noteはこちら▼▼ https://note.com/stridegroup

コスメを届ける仕組みを、一緒につくる。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：購買企画、需要予測、物流企画/管理 コスメブランド「minum」を中心としたコスメ事業において、在庫・発注・物流管理やPOSデータ分析を通じて、事業の成長を支えるポジションです。 商品を必要な場所へ、必要な数量・タイミングで届けるために、事業の数字や業務の流れを整理し、社内メンバーや倉庫等の外部パートナーと連携しながら、日々の運用と改善に取り組んでいただきます。 決まった業務を進めるだけでなく、「どこに無駄やミスが生まれているか」「どうすれば欠品を防げるか」を考え、より良い仕組みをつくり、実行することを期待しています。 コスメ業界やサプライチェーン領域の経験は必須ではありません。これまでの仕事で業務の進め方を工夫・改善してきた経験を活かし、数字と仕組みの両面から事業を支えたい方をお待ちしています。 ▶︎入社後の想定業務 - 在庫・発注・需給管理に関する実務、管理ルールの設計・改善 - 倉庫等と連携した入出荷・納品状況の確認、調整 - 在庫効率を高める物流の設計・運用改善 - POSデータや販売実績の集計・分析 - 広告・販促施策に伴う販売動向の分析、発注・物流への反映 - 欠品や過剰在庫を防ぐための情報整理、関係者への共有 - 業務上の課題の整理、改善策の提案・実行

週3・1日5h〜OK！SNS更新もお任せ◎ 髪色・ネイル自由

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、受付 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅20代・30代の同世代が活躍中で相談しやすい環境です！ ✅週3日・1日5h〜OKなので趣味やWワークと両立できます！ ✅あなたのセンスを活かしたSNS更新でお店の魅力を発信！ ✅頑張った分はインセンティブでしっかり還元されます！ ✅髪色・ネイル・ピアス・服装自由で自分らしく働けます！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 高級輸入車を扱うカフェ風のショールームで、受付やPC入力などの事務サポートをお任せします。さらにInstagram等での写真撮影やSNS更新など、あなたのアイデアを活かして楽しく働けるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・来店されたお客様へのご案内やお茶出しなどの受付対応 ・販売データや伝票のPCへの入力、書類整理 ・請求書や見積書を作成する際の簡単なサポート業務 ・輸入車の写真撮影やInstagram等のSNS更新作業 ・お電話やメールでのお問い合わせに対する回答 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．最初は先輩スタッフが隣で優しくサポートしてくれるので安心です。 2．経理の経験や車の知識がなくても、笑顔でお客様をお迎えできれば大丈夫です。 3．同世代のスタッフが多いので、分からないことも気軽に質問できる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．高級輸入車に囲まれたスタイリッシュな空間で働くことができます。 2．事務作業だけでなくSNS更新などクリエイティブな業務も経験できます。 3．服装や髪色が自由なので、退勤後にそのまま遊びに行けるなどプライベートも充実します。 4．アルバイトやパートでもインセンティブ制度があり、やりがいを感じられます。

週5日で月収26万以上✨未経験から始める運営管理サポート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：デリバリー、コールセンター管理/運営 「未来の配送を支える仕事。楽天のロボットデリバリー運営スタッフ募集！」 楽天グループでは、配送ロボットを活用した次世代デリバリーサービスを展開しています。 お客様が注文した商品を、近隣のスーパーマーケットやレストラン、カフェなどから受け取り、配送ロボットを通じてお届けする最先端のサービスです。 今回募集するのは、このロボットデリバリーサービスを支える運営サポートスタッフ。 配送がスムーズに行われるよう現場運営を支えながら、最先端の物流サービスの成長を間近で体感できるお仕事です。 【具体的には…】 ・受注管理システムの操作 ・商品のピッキング業務 ・現場作業、現場スタッフの管理サポート ・レシート管理やデータ入力業務 ・配送ロボットの運行サポート・トラブル対応 ・お客様からのお問い合わせ対応 など 【未経験でも安心！】 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中！性別問わずご活躍いただける環境です。 物流やロボットの知識がなくても大丈夫。 業務を基礎から学べる研修やフォロー体制を整えているため、安心してスタートできます。 業務に慣れてきた後は、新人スタッフへの指導や業務管理など、リーダー業務にもチャレンジ可能です。 アルバイトリーダーや後輩育成の経験がある方は、その経験を活かして活躍いただけます。 ◥◣ この仕事の魅力 ◢◤ ✅ 最先端のロボットデリバリー事業に携われる ✅未経験歓迎！充実した研修・フォロー体制充実 ✅月収26万円以上可能（週5日勤務／月22日想定） ✅ リーダー・育成業務にもチャレンジできる ✅スーパー、コンビニ、飲食店など提携店舗が続々拡大中！ 【こんな方を歓迎します】 ・週5日勤務できる方 ・土日祝を含むシフト勤務が可能な方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・新しいサービスやテクノロジーに興味がある方 ・業務の中での気づきや改善点を積極的に発信できる方

不動産のトータルサポート、未経験者歓迎、不動産総合職⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、その他不動産管理/運用 ✨✨不動産の賃貸管理✨✨ オーナー様よりお預かりしている管理物件の管理業務 （アパマンショップ練馬駅前店） ⭐無資格・未経験OK ⭐残業無し・原則定時退社でプライベート充実 WEB面談も実施中！気になった方は、 TEL【03-5946-9556】まで！ ＜＜具体的には…＞＞ 管理物件の定期清掃、メンテナンス業務（自社施工が難しければ外注しております）、ハウスクリーニング、 リフォームの受発注、管理物件の入居者対応、退去立会、退去精算、リーシング業務、事務、オーナー様とのやり取り 営業補助などの業務をお任せします。 不動産総合職として”得意を活かす” ════════════════════ ✨当店ならではの強み✨ アパマンショップブランドでお客様、管理物件も多く信頼を頂いております。 ✨マンツーマンの研修あり✨ 未経験の方も安心してスタートできます！ 分からないことは何でも聞ける環境です◎ 未経験から不動産業界に挑戦したい方、 ぜひご応募ください！ ════════════════════ 【社長の思い】 賃貸事業、売買事業ともに不動産の流通をさせ、 このご時世に合わせたお部屋探しの方法で スタッフ、お客様ともに喜んでいただける環境整備をし、 仕事を通じて地域社会にも貢献をしていきたいと考えております。 利益はしっかりとスタッフに還元し、より良いサービス提供ができるよう邁進しております。 最初は未経験でも経験者でもどちらでも構いません。 きっかけはなんでも良いです。 『やってみたい』『近くに住んでいるから』『興味がある』『また賃貸業をやりたい』『東京に出たい』などなど 仕事を通じて楽しいプライベートを過ごせる仲間を募集します！ 弊社は賃貸営業、管理業務、売買事業、コンサルティングと その他不動産に関するすべてのサービスを行っております。 売上目標は営業、事務関係なく全員で向かう姿勢を貫いております。 なので目標は掲げても個人ノルマは創業以来無し、営業会議も明るく、ポジティブなスタッフが多く楽しんで営業をしております。 ※顧客先に法人企業が多いこともありますので日本人の方のご応募を受け付けております。

第二新卒歓迎・日本語N2以上必須／SNS発信やイベント企画も

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他店舗管理/運営/支援、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「もっと遠くへ、もっと快適に」 走る・歩く・登る歓びを、足元から。 お客様の人生の一歩を支える。 あなたの“聞く力”を活かしませんか？ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ - ALTRA銀座店について✨ - 走る・歩く・登ることを愛する方のための 「足の健康（フットヘルス）」専門店です。 多くのファンの方々に支えられ、 業績拡大に伴う「店舗増員」が決定！ これからの店舗づくりを支えてくれる 仲間として、第二新卒枠の募集をスタート！ - ALTRA銀座店ならではの 5つの魅力✨ - ✅未経験・第二新卒歓迎！ └拡大中の店舗を支える新メンバーを募集！ ✅店舗運営・発信にもマルチに携われる！ └接客・フィッティングだけでなく、 イベント企画やSNS発信、売場演出まで 幅広く挑戦可能！ ✅「選ばれる理由」がある接客！ └「痛みをケアしたい」 「パフォーマンスを伸ばしたい」 という深いお悩みに寄り添う仕事です。 ✅一生モノの専門知識が身につく！ └足の構造（フットヘルス）や スポーツ・ギアに関するプロの知識を イチから習得できます！ ✅ 服装自由！ └髪色・ひげ・ピアス・ネイル自由で 自分らしく働ける - ● お仕事の魅力・想い ● - ALTRA銀座店がお届けしているのは、 単なるシューズの販売ではありません。 「足の痛みに悩まされず、大好きなランニングを続けたい」 「長く歩いても疲れにくい一足と出会いたい」 「理想の登山シューズを見つけて、快適に挑戦したい」 お一人おひとりのストーリーや目指す姿に じっくり耳を傾け、最適な選択肢を ご提案するお仕事です。 掲げているビジョンは、 “すべての一歩を健康に”。 毎日の街歩きから、本格的なランニング、 トレイルラン、登山まで。 お客様がいつまでもアクティブに、 自分らしいライフスタイルを 楽しめるように足元からバックアップしていきます。 だからこそ、過去の接客・対人経験で培った 「相手の想いを丁寧に聞き出す力」が、 何よりの強みになります。 - ● お任せする業務内容 ● - 【取扱商品・カテゴリ】 ・スポーツシューズ ・ライフスタイルシューズ ・アパレル ・アウトドアグッズ ランニング・ウォーキング、 登山向けギアや足の健康を守る フットヘルス関連商品・サービスを展開。 【フィッティング・売場づくり】 ✅お客様へのカウンセリング、 シューズの提案・販売 ✅目的や足のお悩み、 ライフスタイルの丁寧なヒアリング ✅お客様の目を引く店舗レイアウト、 ディスプレイ演出 【店舗運営・バックオフィス】 ✅商品の発注・入荷・在庫管理業務 ✅レジ対応および店舗の締め作業 ✅体験型イベント・セミナーの企画・運営 ✅SNSを通じた情報発信、 プロモーション企画 ✅顧客データの分析 ✅新人育成・サポートなど - ● 教育サポートと目指せるキャリア ● - ／ 万全の研修体制をご用意✨ ＼ まずは取扱商品への理解や、 フィッティング・接客の基本、 日々の業務手順を覚えることから始めます。 業務に慣れるまでは先輩スタッフが OJTで伴走し、接客やイベント運営などを 丁寧にレクチャーします。 スタート時点で専門知識がなくても大丈夫。 「新しい知識を深めたい好奇心」と 「目の前のお客様に親身になれる優しさ」 があれば十分です。 自分の可能性を広げたい第二新卒の方や、 新しいフィールドで挑戦したい方も 安心して飛躍できます。 ／ 自分らしいキャリアを描ける✨ ＼ 店舗でのカウンセリングや フィッティング業務を通じ、 専門スキルを高めることからスタート。 その後はイベントプロデュース、 SNSマーケティング、店舗運営・数値管理、 後輩の育成など、得意分野に合わせて 関わる領域を広げていけます。 - ● 職場の雰囲気 ● - ／ 働くスタッフとお店の風土✨ ＼ 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！ 個人の成果だけでなく、 チーム全体で最高の店舗を作る 一体感と熱量にあふれた職場です。 ／ ご来店されるお客様の層✨ ＼ 日頃から体を動かすのが大好きなランナーや 登山ファンから、足のコンディションに 真剣に向き合いたい方まで。 銀座店には、多様な目的を持ったお客様が 足を運ばれます。 - ● 店舗からのメッセージ ● - 私たちが求めているのは、 ただ商品を棚から出して渡す だけの作業ではありません。 お客様がこれから歩む 「健康で快適な毎日」を 足元から力強くサポートする役割です。 専門知識は入社してから着実に身につくため これまでの業界経験は問いません。 異職種であっても、「誰かの力になりたい」 と、人と向き合ってきた経験は決して 無駄になりません。 「自信を持っておすすめできるものを届けたい」 「やりがいを感じながら専門性を磨きたい」 そんな想いを持った方からのご応募を 心よりお待ちしています！ - ● STRIDE公式noteのご紹介 ● - 「どんな雰囲気のチームなの？」 「どんな想いでブランドを展開しているの？」 気になる現場のリアルやスタッフの リアルな声をnoteで公開中！ 働くイメージを深める企業研究として、 ぜひ一度ご覧ください。 ▼▼公式noteはこちらからチェック！▼▼ https://note.com/stridegroup

ゆとりの16時終業でプライベート充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼ ここがポイント ／ ✅ゆとりの16時終業✨ 趣味や家族との時間を大切にできます!! ✅皇居をのぞむ駅直結ビル（カフェ・レス トラン充実!!）で、安定のコツモク作業 ✅商品が届いたら、フォークリフトで 下して運ぶ。仕事はシンプル・未経験可 ✅フォークリフト免許お持ちの方歓迎♪ ない方も支援制度をつかって キャリアアップを目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事詳細】 印刷会社であつかう「紙」を荷受け・ 管理する仕事です。 納品トラックが到着したら フォークリフトで下して ハンドジャッキで運ぶ。 シンプル作業なので、未経験の方でも ご安心ください⭐ 割れモノや食品と違い 安定した形状で、汚れの心配もないので 体を適度に動かす仕事が好き コツコツ・モクモク作業が好き そんな方にピッタリです！ －－－－－－－－－－ ゆとりの16時終業のため 家族との時間や趣味・プライベートも充実✨ (朝はそのぶん、少し早い6:00スタートです) 残業も少なめで (月約10時間、別途手当有) 皇居をのぞむビル内には 人気のカフェ・レストランもあるので 仕事帰りには、ぜひ お気に入りのテイクアウト・メニューを 見つけてください♪

12月勤務開始

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業店長/支配人、イベント運営スタッフ、イベント管理 ＼2027年2月★浅草にNEW OPEN！／ 音楽と映像が融合する次世代ライブハウス オープニングスタッフ大募集！ ※店舗準備の兼ね合いで2026年12月開始できる方を募集！ ※準備期間中は神楽坂オフィスにて就業いただきます 「音楽が好き」「ライブの仕事にもっと関わりたい」 その経験を、新しいエンタメの舞台づくりに活かしませんか？ 2027年2月、浅草・蔵前エリアにホログラフィックライブハウス「Stage-X Asakusa」が誕生！ 今回は準備段階から参加する、ライブハウス運営スタッフ（店長補佐・副店長候補）を募集します！ ▼施設の雰囲気や世界観を公式HPでチェック！ https://stage-x.jp/asakusa/ ▼業界からも大注目の新施設！プレスリリースはこちら https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000076156.html ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★この仕事の魅力★ 【POINT 1】立ち上げから参加できる！ 2026年12月からオープン準備や運営ルールづくりに参加。完成した店舗で働くだけでなく、ゼロから新しいライブハウスをつくる面白さがあります。 【POINT 2】企画やブッキングにも挑戦！ アーティストのブッキングや自主イベントの企画・制作にも参加。あなたのアイデアを形にできるチャンスです！ 【POINT 3】幅広いエンタメに関われる！ 音楽ライブだけでなく、映像やキャラクター、配信イベントなど、多彩なジャンルのエンタメに携われます。 【POINT 4】次のキャリアにつながる！ 店長・副店長経験は不問。将来は副店長・店長を目指せます。大規模な劇場やエンタメ施設への事業展開も計画中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★具体的な仕事内容★ 店長と協力し、ライブハウスの運営全般を担当します。 まずは経験や得意分野を活かせる業務からスタート。徐々に担当領域を広げ、将来的には店舗運営の中心メンバーとして活躍していただきます。 【店舗運営・管理】 ・店舗運営、店長のサポート ・受付、ドリンク、物販対応 ・アルバイトスタッフの管理 ・売上、機材、食品、備品などの管理 【ライブ・イベント運営】 ・イベント当日の運営、立ち会い ・出演者、主催者との連絡・調整 ・アーティストのブッキング ・自主イベントの企画・制作 【広報・プロモーション】 ・X、Instagram、TikTokなどのSNS運用 ・イベント告知、集客に向けた情報発信 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★これまでの経験を活かせる！★ すべての業務経験が必要なわけではありません。 ライブハウス勤務やイベント制作・運営、音響・照明など、これまで培った経験を活かしながら活躍できます。 マネジメント経験は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★2026年12月勤務開始予定！★ 2027年2月のオープンに向けて、店舗準備やイベント企画から参加できます。 「こんなイベントを開催したい」 「もっと多くの人にライブの感動を届けたい」 そんな想いを、ここで形にしませんか？ 音楽が好き。その気持ちを、次のキャリアへ。 新しいライブハウスを一緒につくり上げましょう！

新ブランド1号店の店長を募集します。お店づくりからお任せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＜おにぎり専門店＞ Zen Musubi 小田急線「千歳船橋駅」徒歩1分の好立地に、おにぎり専門店「Zen Musubi」の記念すべき1号店がオープンします！ 運営は上場企業グループですので、安定感・安心感も抜群です。 ★1号店だからこそ、みんなで一緒にお店をつくっていけます★ お米の炊き加減、具材の仕込み、ふんわり美味しいおにぎりの握り方など、一つひとつにこだわった最高のおにぎりをお届けします。 「料理が好き」「お米やおにぎりが好き」「新しいキレイなお店で楽しく働きたい」 そんな想いをお持ちの方なら大歓迎！ ピカピカの新店舗で、一緒に最高のお店をつくっていきましょう！みなさまからのご応募を心よりお待ちしております！ 【主な業務】 ・店舗運営全般（開店準備、営業、閉店作業、日々の売上管理） ・おにぎりの仕込み、調理、盛り付け、提供 ・アルバイトスタッフの採用、育成、シフト作成、勤怠管理 ・仕入れ、発注、在庫管理、原価管理 ・衛生管理、品質管理（食品衛生、清掃、備品管理） ・売上や数字の確認、改善提案、本部への報告 ・オープン前の準備（オペレーションの組み立て、マニュアル整備への参加、スタッフ研修） 【この仕事の特徴】 ブランドの1号店なので、店の基本となるやり方を自分たちで作っていけます。 いただいた意見や工夫は、2号店以降にも活かしていきたいと考えています。 将来的には、複数店舗の運営やエリアマネジメントなど、店舗拡大に合わせたキャリアも考えられます。

【お酒の配達スタッフ】自転車・台車配送｜人間関係◎｜安心環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 歌舞伎町・新宿区近辺の飲食店様へ お酒をお届けするお仕事！ 深夜帯ですが、 危険な業務や接客トラブル対応などは一切ありません。 配送は自転車・台車のみ。 配達エリアは500メートル圏内で激チカ！ 無理な長距離配送もありません。 ⸻ 受注業務：お客様からの電話注文を受け付け、商品名や数量を確認 伝票作成：PCで配送に必要な伝票を作成 注文確認：過去の注文履歴をチェックし、商品や数量を確認 商品準備：注文内容に合わせて、お酒やドリンク類のピッキング・梱包 配達：お酒をお客様へ配達する業務 電話で注文を受け、内容を確認しながら商品を準備するお仕事です。 未経験の方も安心！ PCの基本操作や文字入力ができればOK！ 決まったフォーマットへの入力が中心なので、未経験の方も安心してスタートできます。 お酒の銘柄や種類は、働きながら少しずつ覚えていけば大丈夫◎ 過去の注文履歴を確認できるほか、分からないことは先輩スタッフにすぐ相談できる環境です。 ワインやシャンパンなど、さまざまなお酒に詳しくなれるのも、この仕事ならではの魅力です！ ⭐こんな方におすすめ！ ✔PCの基本操作ができる方 ✔お酒やドリンクに興味がある方 ✔未経験から新しい仕事にチャレンジしたい方 特別な資格や経験は不要！ お酒の知識を身につけながら、事務業務にもチャレンジできるお仕事です。 ■仕事内容 ✅注文商品のピッキング ✅台車を使用した商品の積み込み ✅自転車で近隣店舗への配送 ✅空き瓶の回収 ✅簡単な倉庫整理 ✅お酒の受注・発注業務 ★配送エリアは歌舞伎町が中心！ ★配送件数は1時間あたり3〜4件程度 ★基本は近距離配送で安心！ ★自転車での配送なので運転免許不要！ ★お酒の注文受付や発注業務にも携われます！ 未経験スタートのスタッフがほとんどです。 ⸻ ■1日の流れ（例） ▼18:00 出勤 その日の予約状況を確認。 ルートはほぼ固定で覚えやすいです。 ▼18:15 商品準備 倉庫でピッキング。 難しい作業はありません。 ▼19:00〜 配送スタート 自転車で近隣店舗へ。 移動時間は短め。 ▼21:00〜翌1:00 やや忙しい時間帯 とはいえエリアは狭いので無理なく回れます。 ▼空き時間 追加注文・受注や発注対応／倉庫整理など ▼退勤前 翌日の準備をして終了。 慣れればスムーズに回れるため、 体力的な負担は大きくありません。 ⸻ ■安心・安全ポイント ✔ 法令遵守の運営 ✔ 社会保険完備（社員） ✔ 無理な残業なし ✔ 危険業務なし ✔ 過度な重量物なし ✔ クレーム対応の押し付けなし ✔ トラブル時は店長が対応 配送先は長年お付き合いのある飲食店様が中心。 関係性も安定しており、安心して働けます。 ⸻ ■人間関係について ・20代スタッフ中心 ・変な上下関係なし ・助け合う文化あり ・ミスは責めずにフォロー ピリピリした雰囲気はなく、 穏やかで落ち着いた環境です。 「人間関係が理由で辞める人が少ない」 これが自慢です。 ⸻

キレイなオフィスで自由に働きませんか！？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 「軽作業がいい。でも、ずっと一人はつまらない。」 そんな方にちょうどいい仕事です。 スマホやPCを扱うリファビッシュセンターで、検品やデータ入力、梱包などをお願いします。 作業はコツコツ。でも職場はちゃんとチーム。 「ここ終わりました！」「次これやりますね」「ちょっと手伝います！」 そんな声が自然に飛び交う職場です。 黙々と作業する時間もあれば、周りと声を掛け合って動く時間もある。 人と関わる仕事と、コツコツ作業のちょうど真ん中。そんな働き方です。 ■仕事はシンプルです 扱うのは、スマホやPCなど身近な商品です。 ・商品のチェック ・検品 ・データ消去 ・PCへのデータ入力 ・梱包 ・作業の進み具合の確認 ・スタッフ同士での情報共有 専門的な知識は必要ありません。 基本的なPC操作ができれば、あとは仕事をしながら覚えていけばOKです。 「スマホやPCは普段使っているくらい」という方も歓迎します。 ■一人で完結する仕事ではありません ここで大切なのは、作業の速さだけではありません。 周りを見て、必要な時に声を掛けること。 分からないことがあれば確認する。忙しそうな人がいれば少し手伝う。 そんなちょっとしたコミュニケーションが、仕事をスムーズに進めてくれます。 「人と話すのが好き」「チームで働く方が楽しい」「接客経験を活かしたい」 そんな方にも向いています。 ■服装も髪色も、自分らしく 髪型・髪色・服装自由。ネイル・ピアスもOKです。 パーカーでも、スニーカーでも、明るい髪色でも大丈夫。 見た目を細かく縛るより、仕事をきちんとやることを大切にしています。 自分らしい格好で働ける。でも仕事はみんなでちゃんとやる。そんな職場です。 ■接客経験が意外と活きます 飲食、アパレル、販売などで働いた経験がある方。その経験がかなり活かせます。 ・周りを見て動く ・忙しい人をフォローする ・スタッフ同士で声を掛け合う ・新人に仕事を教える こうした経験は、この仕事でも大きな強みになります。 「接客から少し離れたい」「でも人と関わる仕事は好き」 そんな方の次の仕事としてもおすすめです。

30万円以上｜年休114日｜新宿駅近｜サザビーリーググループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ホールでの接客や調理業務を中心に、店舗運営に関わる仕事をお任せします。 接客・ホール業務 * お客様のお迎え、ご案内 * 料理の提供やメニューのご説明 * 店内の清掃、営業準備 * お客様に気持ちよく過ごしていただくためのサービス全般 キッチン・調理業務 * 出汁や食材の仕込み * 調理、盛り付け * 食材の品質管理 * キッチン内の衛生管理 店舗運営業務（経験に応じて） * アルバイトスタッフの教育・サポート * シフトや在庫の管理 * 売上などの数値管理 * 接客や店舗運営の改善提案 入社後は、経験やスキルに応じて仕事をお任せしていきます。 すべての業務を最初からできる必要はありません。 これまでの経験を活かしながら、新しい仕事にも少しずつ挑戦していただければと思っています。 麺屋 猪一で働く6つの魅力 01｜好きな仕事を、安心して長く続けられる。 「飲食の仕事は好きだけど、この先の働き方が少し不安」 そんな方にも、ぜひ知っていただきたい職場です。 麺屋 猪一を運営するエスエフピーダイナース株式会社は、Ron Herman、MAISON SPECIAL、CANADA GOOSE、Afternoon Tea、Shake Shack、ageteなど、多彩なブランドを展開するサザビーリーググループの一員です。 ファッション、ライフスタイル、飲食など、幅広い分野で独自の価値を生み出してきたグループ。 その一員として、麺屋 猪一でもスタッフ一人ひとりが安心して働き、長くキャリアを築いていける環境づくりを大切にしています。 月給30万円以上からのスタートに加え、年間休日114日、賞与や各種福利厚生など、働く環境も整えています。 仕事にやりがいを感じながら、プライベートの時間も大切にする。 そんな働き方を目指しています。 02｜新しいお店だからこそ、あなたの経験が活きる。 今回の新宿店は、東京で2店舗目となる新しいお店です。 オープニングメンバーとして、日々の営業だけでなく、よりよいお店づくりにも関わっていただきたいと考えています。 「こうしたら、もっと働きやすくなる」 「こんな接客なら、お客様にもっと喜んでいただける」 そんな現場からの気づきやアイデアも大切にしたいと思っています。 決められたことをこなすだけではなく、自分の経験や考えを活かせる。 新しいお店を仲間と一緒につくっていく楽しさがあります。 03｜京都で培ってきた、料理とおもてなしを学べる。 麺屋 猪一は、京都で生まれた出汁にこだわるラーメン店です。 数種類の魚介節を丁寧に合わせ、素材本来の旨味や香りを大切にした一杯を提供しています。 京都ではミシュランガイドにも継続して掲載され、国内外のお客様に親しまれてきました。 私たちが大切にしているのは、料理のおいしさだけではありません。 お客様を気持ちよくお迎えすること。 一杯の料理を丁寧にお届けすること。 また来たいと思っていただける時間をつくること。 そうした日々の積み重ねが、お店の魅力につながると考えています。 料理や接客を通じて、自分自身の仕事の幅を広げていける環境です。 04｜一人で頑張るのではなく、仲間と一緒に どんなにおいしい料理があっても、働くスタッフが気持ちよく過ごせなければ、よいお店にはならないと私たちは考えています。 忙しいときには声を掛け合い、困ったときには助け合う。 経験のある人も、これから仕事を覚える人も、お互いを尊重しながら働けるチームを目指しています。 既存店では、大学入学から卒業まで長く働くアルバイトスタッフも多くいます。 新宿店でも、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら、安心して長く働ける環境をつくっていきたいと考えています。 また、一人ひとりの個性や自分らしさも大切にしています。 髪型や髪色、ピアスなどは店舗規定の範囲内で自由。 飲食店としての清潔感を大切にしながら、自分らしく働ける職場を目指しています。 05｜現場での経験を、次のキャリアにつなげられる。 最初は、接客や調理など、日々の店舗業務からスタート。 経験や習熟度に応じて、スタッフの育成、売上管理、店舗運営など、少しずつ仕事の幅を広げていくことができます。 将来的には、副店長や店長、複数店舗のマネジメントなど、次のステップを目指すことも可能です。 もちろん、すべての方に最初からマネジメント経験を求めているわけではありません。 接客を極めたい。 料理の技術を身につけたい。 チームをまとめる仕事に挑戦したい。 一人ひとりの経験や希望を大切にしながら、長期的なキャリアを考えていきたいと思っています。 06｜新宿駅近く。新しい環境で働く。 勤務地は、新宿駅西口エリアの「明治安田新宿ビル」B1F。 通勤しやすく、仕事の前後にも買い物や食事を楽しめる便利な立地です。 新しい商業施設、新しいお店、新しい仲間。 新宿という多くの人が行き交う街で、国内外のお客様をお迎えする。 そんな新しい環境で、あなたの経験を活かしてみませんか？

『XPRIZE Healthspan』ファイナリスト選出！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創薬研究、化粧品研究開発、研究開発（食品/飲料/たばこ） ✅【在宅週2回可、年間休日123日】世界58カ国・799チームからファイナリスト20チームへ（通過率約2.5%）優秀賞受賞。創業1731年、NMNパイオニア企業が挑む「10年若返り」研究職を募集！！ 📒当社は、1731年の創業より290年以上にわたり漢方を起源とする日本の伝統医学を出発点に「人の健康」と向き合い続けてきました。日本初のNMNサプリメントを商品化したパイオニア企業である私たちは、いま人間の健康寿命延伸を目的とした世界最大級の国際科学コンペティション『XPRIZE Healthspan（エックスプライズ ヘルススパン）』において✨優秀賞を受賞✨し、2026年8月11日（米国東部時間）に発表されたファイナリスト20チームの一つに選出されました📣 🏆2025年5月の準決勝（世界トップ40）選出を経て、世界58カ国・799チームの挑戦者の中から勝ち抜いた結果であり、通過率にすると約2.5%という極めて狭き門です。総額150億円規模というこの国際コンペで、決勝の舞台に立つ日本の団体は、わずか3団体のみ。創業290年の老舗企業が世界の決勝の舞台で挑む「10年若返り」ソリューション開発を、共に推進する研究者を募集しています。 ✅会社について：阿部養庵堂薬品は「健康と老化の課題を解決し、人々の人生価値を最大化する」を理念とする、創業290年以上のヘルス&エイジングケア企業です。日本で初めてNMN（ニコチンアミドモノヌクレオチド）サプリメントを商品化した、日本におけるNMN分野のパイオニア企業として、医療現場・一般消費者の双方に高品質なNMN製品を提供し続けています。 ✅NMN試薬原料の分野においても国内有数の実績を積み重ねているほか、東京大学・東京理科大学・静岡県立大学・鳥取大学など国内トップクラスの研究機関との共同研究を積極的に推進しています。朝日新聞・産経新聞・DIAMOND online・ZUU online・幻冬舎GOLD ONLINE・財界など多数のメディアにも掲載されており、人だけでなくペット用のNMNサプリメントも展開し、保護犬・保護猫活動への支援も行う、事業と社会貢献を両立させた企業です。 ✅【仕事内容】 外部研究機関・大学・取引先と連携しながら、NMNおよびNMN製品の安全性・有用性を追求する研究開発をお任せします。 ・抗老化ソリューションの開発（XPRIZE Healthspan ファイナリストプロジェクト）：世界58カ国・799チームの中から優秀賞を受賞しファイナリスト20チームに選出された「XPRIZE Healthspan」プロジェクト（カテゴリ：Multimodal）の中核メンバーとして、外部研究所と連携しながら革新的なアイディアを実用化まで導きます。グランプリ獲得を見据えた最終フェーズの研究開発を、直接担っていただきます。基礎研究にとどまらず、サプリメントやコスメとして人々の手に届く形へ落とし込む、NMNの安全性・有用性を軸とした実用化重視のプロダクト開発が中心です。 ●社内連携・知識サポート ⇒社内コールセンターが対応できない専門的な質問に対し、専門知識をかみ砕いて説明するアドバイス業務です。お客様との直接対応はありません。 ●分析・特許関連のサポート ⇒特許申請に向けたデータ取得・分析を行います。申請実務は弁理士が担当するため、特許業務の経験は不要です。 ●外部取引先との協業 ⇒外部分析会社への栄養素・菌検査・放射性試験・ドーピング物質検査の依頼、および試薬製造会社への製造アドバイスを兼任します。 ●勉強会・共同研究 ⇒医師・取引先向けのNMN勉強会の実施、大学との共同研究への参画。英語論文を読む場面もありますが、翻訳ツールを活用しながら内容を理解できるリーディング力があれば十分です。 【この仕事で得られるもの】 ⭐世界58カ国・799チームから優秀賞受賞・ファイナリスト20チームに選ばれた、日本ではわずか3団体しか到達していない国際プロジェクトの最前線に立つ経験 ⭐グランプリ獲得を目指す最終フェーズの研究開発に直接携わるキャリア ⭐日本初のNMNサプリメントを商品化したパイオニア企業ならではの、国内トップクラスの知見とデータに触れられる環境 ⭐大学・医療機関・企業をつなぐ共同研究のハブとしての経験 ⭐基礎研究から実用化までを俯瞰できる、責任あるポジション ⭐少数精鋭だからこその裁量とスピード感

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ワークライフバランスの取れる環境で働きませんか？ 弊社は、水道工事に関する図面及び申請書類の作成代行業務と測量を行っている会社です。 その中でも今回はバックオフィスを担う管理課(経理・総務)のサポートをしていただける パート・アルバイトの方を募集いたします。 仕事とプライベートにメリハリをつけて働きたい方、幅広く業務に携わりたい方お待ちしています。 ■通帳記帳・納付などの銀行関連業務 ■書類や領収書のファイリング業務 ■郵便物仕訳 ■来客対応 入社後は管理課スタッフと一緒に業務を行います。 分からないことはいつでも聞ける環境ですので安心して下さい！

実務を牽引し、将来は部門を統括するコアメンバーへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、福利厚生/労務/給与管理人事、総務 東武グループのITとマーケティングを担う当社にて、経理を中心に、総務、庶務など管理部門の総合職として、幅広い業務をお任せします。 まずは経理業務を中心にお任せし、次第に他の管理業務にも携わっていただきます。 将来的には会社運営を支える管理部門の業務全般を経験して頂くことも想定しています。 【主な業務内容】 ◆経理業務 仕訳入力、伝票処理、経費精算、買掛金・売掛金の管理、請求書発行・支払業務、月次・年次決算業務、税務申告、予実管理 等 ◆総務業務 備品・消耗品の発注および管理、電話対応、来客・業者対応、設備管理、各種調査回答 等 経理を軸としながら、バックオフィス全体を幅広く支えていただくポジションです。

コンサル経験を活して気候変動を仕事に！研修後フルリモート可◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他ビジネスコンサルタント、戦略/経営コンサルタント、その他事務 ＼気候変動を軸に未来をつくる／ ＼✨新規ポジションの第一期生を募集✨／ 新しいポジションとして、 仕組みづくりから関わっていただける メンバーを募集します。 コンサルティング部の一員として、 企業の気候変動・サステナビリティ対応を 支えるお仕事です。 情報開示や温室効果ガス排出量の 算定に関わるデリバリー業務と、 社内の業務フロー整備をお任せします。 プロジェクトマネージャーの指示のもと、 調査・資料作成・評価機関への回答準備を 進めていただきます。 ☘・・・☘・・・☘・・・☘・・・☘・・・☘ 気候変動・サステナビリティ ＼対応支援プロジェクトの運営／ ✨① 算定・開示の実務サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩排出量算定に使うデータの 収集・入力・確認 ⏩開示文書や評価機関の 質問票の作成サポート ⏩評価基準や他社事例に照らした 開示内容の水準チェック ⏩チェックリストに沿った 提出前の確認 ✨② 資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩お客様向け説明資料・報告書の たたき台作成（PMの指示に基づく） ⏩排出量や目標の進捗など 数値データの表・グラフ化 ⏩過去資料をもとにした フォーマットの統一・更新 ⏩PMのフィードバックを 踏まえた修正 ✨③ リサーチ業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩有価証券報告書・統合報告書・ サステナビリティレポート等の 公開資料の収集・整理 ⏩同業他社データの収集 （ベンチマーク） ⏩集めた情報を、PMが判断しやすい 形に整理 ✨④ 事務・サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩お客様・社内の打ち合わせの 日程調整 ⏩議事録の作成 ⏩タスク進捗表の更新、 案件ファイルの整理 ☘・・・☘・・・☘・・・☘・・・☘・・・☘ 【社内オペレーションの改善・型化】 ⏩既存コンサルティングメニューの マニュアル更新 ⏩プロジェクト事例やうまくいった 進め方の整理・文書化 ⏩資料作成を効率化する テンプレートの整備 あなたが整えたマニュアルや テンプレートが、そのまま チームの仕事の進め方になります。 ✨160社以上を支援してきたチーム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場企業を中心に 160社以上を支援。 企業の気候変動・サステナビリティ 対応の実務に携われます。 ✨専門知識は仕事を通じて身につく ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 気候変動の専門知識は 日々の業務の中で習得できます。 未経験の分野でも 安心してスタートできます。

安定業界★現場の写真撮影や進捗確認などの簡単作業からスタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木測量/地質調査、工場現場事務 解体工事が安全かつ スムーズに進むよう 現場全体をサポートする 工事管理アシスタントのお仕事です。 あまり聞き馴染みのない お仕事かもしれませんが… 建物を解体するうえで 欠かせないポジションで AIでは代替できない仕事として 将来も必要とされています！ 専門知識や資格は 一切必要ありません。 まずは先輩社員のサポートから スタートし一つずつお仕事を 覚えていただきます！ 【最初にお任せする仕事】 ■工事現場の写真撮影/整理 ■現場の清掃や片付け ■資材や重機の確認 ■職人さんへの連絡/サポート ■現場内の安全確認 ■工事が予定通り進んでいるかの確認 先輩社員と一緒に行動しながら、 お仕事の流れや専門知識を 少しずつ身につけていただきます。 【慣れてきたら…】 経験を積みながら、 ■工事スケジュールの作成/進捗管理 ■職人さんへの作業指示や打ち合わせ ■安全/品質/工程の管理 ■近隣住民様へのご挨拶や対応 ■工事写真や各種書類の作成 ■工事完了までの現場全体の管理 現場で働く職人さんや 協力会社様と力を合わせ 一つの現場を完成へ導いていく やりがいの大きな仕事です。 「安定した業界で働きたい」 「AIでは代替できない仕事に就きたい」 「将来も必要とされる仕事に就きたい」 そんな想いをお持ちの方を 私たちは未経験から一人前になるまで 全力でサポートします！

なんか、この職場楽しそう！髪色・服装自由＆時給1400円～！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼ バイトするなら、楽しい方がよくない？ ／ 「ちょっとこれ見て！」 「え、どういうこと！？」 「誰か手伝ってー！」 「はいはい、今行きまーす！」 そんな声が飛び交う、イオシスの職場。 もちろん仕事はちゃんとやる。 でも、ずっと静かに、誰とも話さず、 ひたすら作業するだけじゃつまらない。 せっかく同じ時間を過ごすなら、 気の合う仲間と、楽しく働きたい。 そんな人に、イオシスを知ってほしい！ ■会社なのに、なんか自由。 髪色が明るくても。 お気に入りの服で出勤しても。 ネイルやピアスを楽しんでいても。 イオシスなら全部OK！ 「仕事だから黒髪にしなきゃ」 「バイトの日はおしゃれできない」 そんな心配はいりません。 髪型も服装も、自分の好きなスタイルで。 無理して誰かに合わせる必要はなし。 自分らしいままで働けるって、結構大事。 ■一人じゃないから、仕事も楽しい。 仕事中はそれぞれの作業に集中する時間もあるけれど、 分からないことがあれば周りに聞けるし、 忙しい時はみんなで協力。 「ありがとう！」 「助かった！」 そんな何気ないやり取りがある職場です。 黙々と一人で仕事をするより、 周りと話したり、協力したりするのが好き。 そんな人にはきっと楽しい環境です。 ■仕事以外も、全力で楽しむ会社。 イオシスには、懇親会や大運動会など、 ちょっと変わった社内イベントもあります。 仕事だけの付き合いじゃなく、 みんなで盛り上がれる機会があるのも イオシスらしいところ。 せっかく働くなら、 「ただのバイト先」で終わらない場所がいい。 ■楽しいだけじゃない！条件も結構いい。 ・時給1400円～1600円！ ・月収22万4000円以上も可能！ ・菊川駅から徒歩1分！ ・髪色・髪型・服装自由！ ・ネイル・ピアス・ひげOK！ ・未経験からスタートOK！ ・キレイな室内でのお仕事！ ・交通費支給（月3万円まで）！ 自分らしく働けて、収入も安定。 このバランス、結構よくないですか？ ■ちなみに、どんな仕事？ スマホやPCなどを扱うお仕事です。 商品のチェックやデータ入力、 梱包などをチームで進めていきます。 難しい専門知識は必要ありません。 基本的なPC操作ができればOK！ 仕事は入社後に少しずつ覚えていけます。 ■こんな人と一緒に働きたい！ ・楽しい雰囲気の職場が好き ・人と話すことが好き ・みんなで協力するのが好き ・自分らしい服装で働きたい ・接客や販売の経験を活かしたい ・バイト先の人間関係も大切にしたい ・仕事もプライベートも充実させたい 経験や知識よりも、 周りの人と気持ちよく働けることを大切にしています。 ■最後に。 時給がいい。家から近い。条件が合う。 もちろん、バイトを選ぶ理由はそれでOK。 でも、どうせなら 「この職場で働けてよかった」 そう思える場所を選んでみませんか？ イオシスで、一緒に働きましょう！

未経験歓迎／週4日以上OK／土日祝休／残業なし・お休み相談可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：行政書士補助、一般事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊未経験から始められる事務のお仕事＊ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 行政機関へ提出する書類の作成や、お客様との電話・メール対応、書類の発送手配などをお任せします。 主に自動車の名義変更・住所変更など、各種手続きをサポートするお仕事です。 専門知識は入社後に少しずつ覚えていけばOK！ 先輩が丁寧にサポートします◎ 事務未経験の方も安心してスタートできます♪ 【具体的には…】 ◆申請書類の作成・内容チェック ◆PCへのデータ入力 ◆お客様への電話・メール対応 ◆必要書類の発送・受取確認 ◆地図を見ながら、警察署へ提出する駐車場の配置図を作成 など ＼ここがPOINT！／ ★専門知識は入社後に覚えればOK ★事務作業が中心で、無理なく始められます ★業務を進めながら先輩がしっかりサポート 「事務の仕事に挑戦してみたい」 「安定して長く働きたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も大歓迎です！ 分からないことは一つずつ覚えていけば大丈夫。 あなたのペースで少しずつ仕事に慣れていけます♪

週3〜未経験OK！20～30代活躍中｜ブティックホテルの運営サポート｜服装・髪型・髪色自由｜社員登用あり｜渋谷駅徒歩5分

仕事内容: いろんな宿泊施設をまわって、きれいに整っているか・設備が壊れていないかをチェックする「巡回」のお仕事です。 デスクにこもらず、毎日ちがう施設へ。 1日に都内各所の施設を3～5施設巡回して、運営サポートしていただきます。 未経験スタートがほとんどで、週3日〜OKです！ シフト応相談だから無理なく始められます！ 「illi Stays」は東京を中心に展開する無人ホテルブランド。 現在28施設・約100室を運営しています。 普段は見えないホテル運営の裏側を知れる、少し珍しい仕事です。 ーーーーーーーーーーーー ▼想定される主なお仕事内容 * 施設巡回：客室・共用部の品質チェック、清掃品質・消耗品在庫の確認、設備不具合の確認、写真撮影・社内報告 * ゲスト対応：チャット中心の問い合わせ対応（チェックイン案内、設備の使い方、周辺案内など）、トラブル一次対応 * 運営サポート：簡単な事務、備品の在庫管理、修繕手配のサポート、社内資料作成 * 新規開業サポート：協力会社とのやり取り、備品・アメニティの搬入、家具・備品の設置、オープン前の最終チェック * 備品・家具の運搬など、体を動かす場面もあります ーーーーーーーーーーーー

その一杯に、本気になれる人へ。月給30万円スタート！未経験大歓迎☆

仕事内容: 店舗内の運営業務全般をお任せします！ ▼具体的には… ・仕込みや簡単な調理業務 ・ラーメンの盛り付け、麺あげなどの調理業務 ・お客様のご案内や接客対応 ・店内の清掃、環境整備 ・食器洗浄、片付けなどホール業務 ・スタッフとの連携や店舗運営のサポート など ーPOINTー ■接客はシンプルで覚えやすい！ 当店は券売機での注文が基本なので、 麺の固さや味の濃さなど「お好み」をお伺いするだけでOK！ 常連のお客様も多く、 「いつものお願いします！」と声をかけていただけることも。 お客様との距離が近く、やりがいを感じられる仕事です。 ■調理・店舗運営も一から学べます！ 最初は盛り付けなど簡単な作業からスタート。 慣れてきたら麺ゆでや麺あげなど、 ラーメン作りの工程も少しずつお教えします。 さらに、将来的には 売上管理やスタッフ育成など 店舗運営に関わる業務にも携わることが可能。 優しい店主や先輩スタッフが イチから丁寧にサポートしますので、 飲食未経験の方でも安心してスタートできます！

飲食経験者募集｜月30万〜45万｜髪色自由＆インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼飲食経験を活かして、次のステージへ！／ **月給30万円～45万円スタート！** 豊洲エリアで5店舗を展開する成長企業で、将来の店長・マネージャー候補を募集します！ 「今よりもっと収入を上げたい」 「飲食経験を活かしてキャリアアップしたい」 「店舗づくりやマネジメントにも挑戦したい」 そんな方を歓迎します！ ホール・キッチンの経験を活かしながら、店舗運営やスタッフ育成、売上管理などにも挑戦できる環境です。 **【ここがPOINT！】** ✅ 月給30万円～45万円スタート！ ✅ 売上目標の達成率に応じたインセンティブあり！ ✅ 実績に応じて年1回の昇給あり！ ✅ 期中昇進による給与アップも可能！ ✅ 将来は店長・マネージャーへのキャリアアップも！ ✅ 豊洲エリアで5店舗展開中！活躍のチャンス多数！ ✅ 交通費全額支給＆まかない無料！ ✅ 社会保険完備で安心して働ける！ ✅ 髪色自由！自分らしいスタイルで勤務OK！ - 【仕事内容】 豊洲エリアの原始焼き海鮮居酒屋で、接客・調理・店舗運営をお任せします。 まずはこれまでの飲食経験を活かせる業務からスタート！ 経験やスキルに応じて、店舗マネジメントにも少しずつ携わっていただきます。 **■ ホール・キッチン業務** ・お客様のご案内、接客、オーダー対応 ・料理やドリンクの提供、メニューのご案内 ・食材の仕込み、調理、盛り付け ・予約対応、お会計 ・開店準備、閉店作業、店内清掃 **■ 店舗運営・マネジメント業務** ・売上管理、レジ締め ・食材や備品の発注、在庫管理 ・衛生管理、店舗環境の整備 ・アルバイトスタッフの教育、フォロー ・シフト管理のサポート ・サービス品質の向上、店舗改善 **■ キャリアアップ後は** 経験・実績に応じて、店長やマネージャーへの昇格も可能！ ・店舗全体の売上、利益管理 ・スタッフの採用、育成、マネジメント ・販売促進や集客施策の企画 ・メニューやサービスの改善提案 ・複数店舗の運営、管理 現場で働くだけでなく、お店を育てる面白さや経営に近い視点も身につけられます。 - 【豊洲エリアで5店舗を展開中！】 当社は豊洲エリアで飲食店を5店舗展開しています。 複数店舗を運営しているからこそ、経験や実績を活かせるポジションや、キャリアアップのチャンスがあります。 店舗運営の経験が浅い方も、まずは得意な業務からスタートして、段階的に仕事の幅を広げていくことができます。 「接客・調理だけで終わりたくない」 「自分のアイデアでお店をもっと良くしたい」 そんな意欲を持った方にぴったりの環境です。 - 【頑張りを給与とポジションで評価！】 月給30万円～45万円に加え、売上目標の達成率に応じたインセンティブ制度をご用意！ さらに、年1回の実績に応じた昇給や、期中昇進による給与アップのチャンスもあります。 日々の頑張りや店舗への貢献を、収入・キャリアの両面で評価する環境です。 将来的には店長、さらに複数店舗を統括するマネージャーも目指せます。 - 【こんな方におすすめ！】 ・飲食店での接客、調理経験を活かしたい方 ・居酒屋、和食店、レストランなどでの勤務経験がある方 ・今より収入アップを目指したい方 ・店長やマネージャーへの昇格を目指したい方 ・スタッフの育成や店舗運営に興味がある方 ・チームで協力しながらお店を盛り上げたい方 ・自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい方 **飲食業界で、もう一段上のキャリアを目指しませんか？** これまで培ってきた経験を、ぜひ当社で活かしてください。 ご応募をお待ちしています！

未経験OK！主婦/主夫・学生も大歓迎！遊びを仕事に♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ■ー弊社についてー■ 「トラのながぐつ」は、 “子どもも大人も、ありのままに過ごせる場”を大切にしています。 2025年4月に東京・杉並区に開所した放課後等デイサービスで、障がいや特性を持つ子どもたちが、人と人の繋がりとコミュニケーションを大切にし、放課後の時間を楽しく・安心して過ごせるよう、サポートしています。こども達ひとりひとりの可能性を一緒に育んでいきませんか？ ■ー募集の背景ー■ 2025年4月に新たに開所した放課後等デイサービス「トラのながぐつ」は、子どもたちが楽しくのびのびと過ごせるような空間づくりを目指しています。施設の立ち上げにともない、子どもたち一人ひとりに丁寧に向き合える体制を整えるため、児童指導員等スタッフの増員を行います。 ともに弊社を支えてくれる方、ぜひ活動支援スタッフとして一緒に働きませんか？ ▼▼仕事内容欄の記載方法 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 子どもたちと本気で遊び、成長を支えるやりがいある仕事 ✅ 週2日～OK！プライベートとの両立も◎ ✅ 資格・経験不問！研修制度で未経験でも安心スタート ✅ スタッフ同士のチームワーク抜群！和気あいあいとした職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には】 ・障がいや発達に特性のある小学生〜高校生の放課後の見守り・遊びのサポート ・学習支援や創作活動、外出支援などの日常サポート ・保護者やチームスタッフとの連携・簡単な記録作成 ＜1日の流れ（一例）＞ 14:00頃〜 子どもたちのお迎え・通所サポート 15:00頃〜 施設到着～遊び・学習・創作活動のサポート 17:30頃〜 お見送り・片付け・記録記入 18:00頃 退勤 【当社について】 私たちは、福祉的な支援だけでなく、地域の中で多様な人がつながりあえる仕組みをつくり、「自分のままでいられる」場所づくりに力を入れています。 遊び、学び、生活を通じて、子どもたちが“ありのまま”に過ごせるよう、スタッフ一人ひとりが関わりを大切にしながら日々の活動を展開しています。

【11月12月1月】事業拡大による募集！店舗づくり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【たばねのしで、一緒に成長しませんか？】 📅 面接から採用通知まで最短1週間 ⚡ 最短入社も可能 選考結果は面接後1週間を目安にご連絡します。 入社時期についてもお気軽にご相談ください。 「和の美しさを世界へ。」 私たち株式会社SHUNRIは、和クレープブランド「浅草茶屋 たばねのし」を中心に、日本らしい美しさやおもてなしを届けている会社です。 2022年5月、浅草の1店舗からスタートし、現在は全国11都府県・17店舗へと広がっています。 ✨✨今回募集するのは、将来の店舗マネージャー候補✨✨ ❇️まずは店舗スタッフとして、商品や接客、店舗運営の基本を学ぶところからスタート。 ❇️その後、主任・店長へとステップアップし、 ❇️将来的には複数店舗の管理や新店舗の立ち上げ、商品企画、販促など、 ❇️会社全体に関わる仕事にも挑戦できます。 経験や資格は問いません。 🔆🔆大切にしているのは、これまでの経験だけではなく、誠実に仕事に向き合えること、仲間と協力できること、 そして自分自身も成長していきたいという気持ちです。🔆🔆 🙋‍♂️「接客が好き！」 🙋‍♀️「店舗運営やマネジメントを学びたい」 🙋‍♂️「将来は、お店だけでなく会社づくりにも関わってみたい」 そんな方をお待ちしています！ 【私たちが大切にしているブランドのこと】 「浅草茶屋 たばねのし」は、伝統的な和の中に現代の要素を取り入れた、和クレープブランドです。 掛川抹茶を使った商品、なめらかなクリーム、加賀水引や金箔を取り入れた美しい仕上げなど、味はもちろん、見た目やお店の空間にもこだわっています。 クレープというと、かわいらしいイメージがあるかもしれません。 でも、たばねのしが目指しているのは、流行を追いかけるだけではなく、落ち着いた和の雰囲気と洗練されたおもてなしを届けること。 30代〜50代のお客様にも支持される、上質なブランドを目指しています。 商品・接客・店舗づくり。そのすべてを通じて、私たちが考える「和の美しさ」を表現しています。 【お任せしたい仕事】 ■STEP 1｜まずは店舗スタッフからスタート！ 最初は店舗に入り、たばねのしの商品や接客、店舗運営について学んでいただきます。 ・クレープなどの製造・提供 ・お客様への接客・おもてなし ・店舗の清掃・衛生管理 ・食材・備品の管理 ・レジ・売上管理などの基本業務 ・スタッフとの連携・チームでの店舗運営 まずは一つひとつの仕事を覚えながら、たばねのしらしい接客や、お店の雰囲気づくりを身につけていきましょう。 ■STEP 2｜主任・店長としてお店を動かす！ 経験を積んだら、主任・店長へとステップアップ！ 店舗全体を見ながら、スタッフと協力してお店を運営していきます。 ・スタッフの育成・指導 ・シフトや人員配置の管理 ・売上・原価・在庫などの数値管理 ・店舗の課題発見と改善 ・接客・商品品質・衛生管理の向上 ・本部の方針に沿った店舗運営 ただお店を回すだけではなく、「どうすればもっと良いお店になるか」を考え、仲間と一緒に改善していく仕事です。 ■STEP 3｜マネージャーとして事業全体へ！ 店舗運営の経験を積んだ後は、複数店舗の管理や会社全体に関わる仕事にも挑戦できます。 ・複数店舗の運営管理・改善 ・新店舗の出店準備・立ち上げ ・商品企画・販促施策の立案 ・ブランドの認知拡大に向けた取り組み ・フランチャイズ加盟店への相談・運営サポート ・店舗運営の仕組みづくり・業務改善 入社時からすべてを担当するわけではありません。まずは店舗で経験を積み、能力や適性、会社の成長に合わせて、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 今後、会社がさらに成長していけば、商品企画・販促・出店開発・加盟店支援など、それぞれの分野に特化した仕事が生まれる可能性もあります。 【キャリアアップのイメージ】 店舗スタッフ → 主任 → 店長 → サブマネージャー → マネージャー 未経験からスタートする場合、店長までの目安は約2年です。 一方で、入社時点でマネージャーとしての能力があると判断した場合は、最短6か月程度での登用を検討することもあります。 もちろん、全員が同じ期間で昇格するわけではありません。経験や能力、仕事への向き合い方、周囲との協力姿勢などを踏まえて判断します。 入社後1〜3か月を目安に、現場での働き方や適性を確認しながら、今後どのように成長していくかを一緒に考えていきます。 役職や担当業務が変われば、責任の範囲も広がります。給与についても、役職・担当業務・能力などに応じて見直していきます。 【勤務地】 以下の店舗のいずれか ・浅草 ・豊洲 ・府中 ・鎌倉 ※配属先は居住地や通勤時間などを考慮して決定します。 【株式会社SHUNRIのこれから】 私たちは、今あるブランドを大切に育てながら、これからも店舗数の拡大と新しいブランドの展開を目指しています。 会社が成長すれば、必要な役割や仕事の幅も広がっていきます。 今は店舗で経験を積むところから始めても、将来的には新店舗の立ち上げや商品企画、販促、加盟店のサポートなど、さまざまな仕事に挑戦できる可能性があります。 決められた仕事をこなすだけではなく、会社やブランドの成長とともに、自分自身の役割も広げていきたい。 そんな方と一緒に、これからのSHUNRIをつくっていきたいと考えています。 【応募前にお願いしたいこと】 応募前に、実際の「浅草茶屋 たばねのし」の店舗をご覧ください。 商品や接客、店内の雰囲気を体験し、私たちが大切にしているブランドの考え方を知っていただきたいと考えています。 まだ来店できていない場合は、応募後に来店する予定でも構いません。 求人媒体の自由記入欄に、次のいずれかを記載してください。 ・「店舗を見ました」 ・「店舗を見る予定です」 【最後に】 私たちが目指しているのは、ただ店舗を増やすことではありません。 一つひとつの店舗で、たばねのしらしい和の美しさとおもてなしを届けながら、ブランドを育てていくことです。 経験の有無だけでなく、人柄や仕事への向き合い方を大切にしています。 まずは店舗で基本を学び、将来的には店舗運営や事業づくりにも関わってみたい。 そんな意欲を持つ方からのご応募をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【面接で確認すること】 ●なぜＳＨＵＮＲＩに応募したのか 会社を気に入った理由以外に家が近い、目指したいものがある、前職よりも勤務時間が短い、など パーソナルなことも教えてください ●前職の退職理由 転職理由で、前職から改善したいことや維持したいことがあるはずです。 キャリアアップしたいから、のような前向きな内容以外にも 後ろ向きなことも教えてください。 ・人間関係、職場環境、家庭の都合、勤務時間、給与、会社理念、作業内容などなど、、

「稼ぎたい」その気持ち、給与明細で証明します✨店長最短2か月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、営業事務、買取査定 入社2ヶ月目の20代女性、月収60万円（給与明細画像あり） 入社4ヶ月目の30代男性、月収104万円（給与明細画像あり） 入社8ヶ月目の30代男性、月収184万円（給与明細画像あり） 入社12ヶ月目の30代男性、月収250万円 ー 特別な才能がある人の話ではありません。 ✅月給30万円～ ＋ インセンティブ ✅10:00～19:00勤務（残業ほぼなし） ✅完全反響型 ✅テレアポ・飛び込み一切なし ✅集客力を誇る「おたからや」 お客様との会話を楽しみながら、 驚くほどの高収入を手に入れませんか？ 面接では、実際の給与明細も お見せしてご説明します。 ー＜✨ 仕事内容 ✨＞ー お客様がお持ちいただいたお品物の 買取査定・交渉・接客をいたします。 会社で広告宣伝費をしっかり掛けて集客。 来客したお客様の持ち込み商品を しっかり成約できれば稼げる仕組みです。 基本は1人で店舗の営業をするので 人間関係を気にせず業務に集中できます。 メインのお客様層は50代～80代。 男女比だと女性が7～8割です。 お客様から「ありがとう」と言って いただけたときは最高の気持ちになれます。 買取査定、接客以外の時間は基本的には デスクでの事務や出品作業です。 残業はありません。 全国1400店舗以上を展開する「おたからや」は 店舗数・買取価格満足度ともに実績あり。 テレビCMやWebマーケティングによる 集客力により、完全反響型の 営業スタイルを実現しています。 飛び込みやテレアポがない分、 接客に専念できるため、効率良く成果に つなげていくことができます。 成果もあげやすい環境です。 ー＜✨ ここがPoint ✨＞ー ■驚異の還元率 確定粗利益5％～をインセンとして毎月還元 頑張りがダイレクトに給与に反映されます。 ■業界未経験OK ブランド知識ゼロでも大丈夫。 充実の研修とマンツーマン指導で、 1ヶ月以内にデビュー可能です。 ■ホワイト環境 勤務は10:00～19:00。 残業はほとんどありません。 稼ぎながらプライベートも充実できます。 ■安定集客 本部のテレビCMやWeb広告により、 お客様は向こうからやってきます。 飛び込み営業は一切ありません。 ✅キャリア 店舗拡大中につき、店長や マネージャーのポストも空いています。 早期キャリアアップのチャンス！ ============== ●一日の主な流れ 10:00 準備(店内掃除等)・開店 接客・買取査定 (お客様がお持ちになったお品物を査定） 12:30 空いた時間でお昼休憩 13:30 業務再開・その他雑務 (買取したお品物の仕訳・検品・卸業務等） 19:00 閉店 お疲れ様でした! ============== ●入社後の流れ 座学研修でブランドバックや時計、 貴金属や宝石、骨董品などに実際に 触れながら基礎的な知識を学びます。 ▽ 先輩社員マンツーマン指導による バックアップ体制を用意しております。 実際の現場の雰囲気に慣れながら 座学研修の続きやロープレ、OJTなど 繰り返し行い、接客に入ります。 ▽ 早い方ですと、未経験でも入社後1ヶ月 経たないうちに独り立ちデビューし、 お客様対応、真贋、査定、 買取されているスタッフもおります。 ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ 店舗拡大につき、買取専門店経験者も 続々と集まってきております ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ 安心の研修制度あり 残業なしでプライベート充実 インセンティブにて毎月還元します！ 頑張った分はしっかり還元されるので、 初年度からバリバリ稼ぐ社員続出中！ 合同達成ボーナスや連続達成ボーナスなど 複数のボーナス、金額も上がります。 実績に応じた賞与インセンティブが明確に 決まっているのでやりがいにつながります。 ー＜✨スタッフからの声✨＞ー ▶朝も早すぎず19時に帰れるので趣味と 両立できてワークライフバランスが充実！ ▶年齢問わず成果を出した分すぐに 来月のお給料に反映されるので嬉しいです ▶様々な買取店で働きましたが、ここまで 出した利益を自分に反映してくれる会社は 初めて。インセンティブ賞与の制度が とても優れていると思います ▶会社が大きな目標を持って成長していて キャリアップも視野に入れ長く働きたい ╭━━━━━━━╮ 社長の想い ╰━ｖ━━━━━╯ 誰かの不要なモノは、誰かの必要なモノであり、 そんなモノの架け橋を通して社会貢献できる リユースは素晴らしい仕組みだと思います。 まだまだ成長するリユース業界で、 わたし達とともに成長し 豊かな人生を送りましょう。 弊社のミッション・ビジョン・目標、店舗の詳細などにつきましては、 是非下記のHPをご確認ください。 企業HP https://gracefirth.com/ 店舗合同サイト https://sayamagaokaekimae-otakaraya.net/

【11月12月1月入社】飲食未経験・正社員デビュー大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼"浅草の思い出"を一緒につくろう♪／ 📅 面接から採用通知まで最短1週間！ ⚡ 最短入社も可能！ 選考結果は面接後1週間を目安にご連絡します。 入社時期についてもお気軽にご相談ください。 ✅月給24万円～35万円 ✅飲食未経験・正社員デビュー歓迎 ✅スイーツ好きな方大歓迎！ ✅キャリアアップも目指せる！ ✅ネイル・ピアスOK（規定あり） 「接客が好き！」 「人を笑顔にする仕事がしたい♪」 「おしゃれなお店で働きたい！」 そんなあなたをお待ちしています◎ ⭐お仕事はこんな感じ⭐ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 和クレープ専門店 「浅草茶屋たばねのし」で、 お客様への接客やクレープづくり、 店舗運営をお願いします！ 少しずつクレープづくりを覚え、 慣れてきたらスタッフのサポートや 店舗運営にも挑戦していただきます！ ◆ご案内、レジ対応 ◆クレープ＆ドリンクづくり ◆商品のご提供 ・店内の清掃 ◆スタッフフォロー ◆発注や売上管理などの店舗運営 先輩スタッフが しっかりサポートするので、 未経験の方も安心です◎ ○o｡+..:*○o｡+..:*○o｡+..:*○o｡ ⭐浅草茶屋たばねのしとは？⭐ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コンセプトは、 「伝統的な和の中に現代の エッセンスを取り入れた茶室」。 でも私たちが届けているのは、 クレープだけではありません。 「日本旅行で一番おいしかった！」 「また来たい！」 そんな思い出になる時間も 一緒にお届けしています♪ 毎日いろいろな出会いがあるので、 接客が好きな方にはワクワクが いっぱいのお仕事です！ ○o｡+..:*○o｡+..:*○o｡+..:*○o｡ ＜ここが楽しい♪＞ 浅草という特別な場所だからこそ、 毎日が新鮮！ 様々な国からの観光客もたくさんいて、そこがたのしい！ お客様との会話を楽しんだり、 スタッフみんなで協力しながら お店を盛り上げたり。 「今日も楽しかった！」と思える 瞬間がたくさんあります◎ 頑張り次第では… ✨副店長 ✨店長 ✨エリアマネージャー ✨商品開発 ✨PR・広報 など いろいろなキャリアにも挑戦できます！

マンションリノベコーディネーター×不動産

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアデザイナー、建築内装設計/インテリア、宅建事務 ／ 未経験の方大歓迎✨ 🏠宅地建物取引士（宅建）をお持ちの方は特に歓迎！ メリハリのある働き方◎ 20～30代女性活躍中！ ＼ マンションリノベのプランニングをするお仕事です。 未経験でも安心して成長できる教育体制をご用意しています。 ★宅建資格をお持ちの方へ★ 当社では一般の、お客様のリノベプランニングのお仕事以外にも、社有物件の販売なども行っています。 宅建資格を活かしながら、住宅リフォーム・空間デザインの知識も身につけられる環境です。 「資格はあるけど実務経験がない…」 「宅建を活かせる仕事にチャレンジしたい！」 そんな方も大歓迎！ 資格や知識を活かしながら、新しいキャリアをスタートできます◎ （メインとなるお仕事は、リノベのプランニングとなります） ★スタッフインタビュー★ ー Kさん（2025年7月入社） Q. 前職は何をしていましたか？ 人事として採用を担当していました。 Q. 実際に働いてみていかがですか？ 入社初日から図面作成や現場調査に同行できたのが、とても印象的でした。 実際の現場を目で見ながら学べるので、理解が早く、成長スピードも早いと感じています。 仕事の進み方もスピード感があり、自分にはとても合っている環境です。 Q. 未経験でも大丈夫ですか？ 図面作成については、しっかりしたマニュアルが用意されているので安心です。 分からないこともすぐに聞ける雰囲気があり、未経験からでも挑戦しやすい職場だと思います。 ー 【仕事内容】 ★ CAD図面作成 ★ 3Dパース作成 ★ リフォームのデザイン企画 一人ひとりの性格や得意なことを見ながら業務をお任せするので、自分に合ったスタイルで活躍できます◎ 「いきなり一人で現場へ…」ということはありません！ また、休憩はたっぷり1時間30分！ ご飯を食べたり、リフレッシュしたり、自分の時間をしっかり確保しながらメリハリをつけて働けます◎ ー入社後の流れー ■1～2年目 サポート業務からスタート！ （業務フロー・システム操作・専門知識を基礎から学びます） ■3年目 身につけた知識と経験を活かし、お客様へのご提案にもチャレンジ！ その過程で、 CADオペレーター 現地調査員 品質管理員 のいずれかに携わり、あなたの得意分野を伸ばしていただきます。 適性に合った仕事で経験を積めるため、モチベーションを維持しながらスキルアップ・昇給を目指せる環境です◎

《管理経験、不問！》✨Web面談OK✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ 料理スキル？管理スキル？いいえ。 求めているのは、ワクワクさせる 『食の体験クリエイター』です。 ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ 「本部のマニュアル通りに店を回す」 「バイトの欠勤フォローでシフトに入る」 「カタチだけの報告書に時間を取られる」 ーそんな日々に、疑問を感じたことはありますか？ あなたに任せたいのは、店舗の「管理」ではありません。 🐷月130頭しか出荷できない自社ブランド肉『みやじ豚』 🍺障がいを持つ醸造士が手掛ける『クラフトビール』 🌇方南町という街を愛する気持ち →→当店だからこその魅力を活かしまくり、『最高！』のひと声を生み出してください。 料理のクオリティは、専属の料理長が担保します。あなたのミッションは「どう調理するか」ではなく「どう届けるか」です！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ✨Webカジュアル面談OK✨ まずは【応募先へ進むをタップ！】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【お任せするのは：店舗運営】 ■ イベント・メニューの企画立案・実行 ■ 新たなファンを生み出す接客・おもてなし ■ スタッフの採用・育成・チームビルディング ■ 簡単な盛り付け（※料理長と連携） ■ 店舗運営のベースとなる売上・衛生管理 など 🔥 3年後のあなたは 「ただの店長」ではありません ━━━━━━━━━━━━━━━━ ココで数年を過ごしたとき、あなたは「どこにでもいる店長」ではなくなっています。 ☆希少食材のブランディング手法 ☆生産者や施設を巻きむコミュニティ形成 ☆ゼロからイベントを企画し、集客するPR ーこれらはすべて「あらゆる業界で通用する、圧倒的な市場価値」です。 🔥「オモシロくないですか？」で 社長を巻き込める、フラットな体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 例えば、代表との距離感。現場にやってきて「今日の売上は？人件費は？」と詰めることはありません。 その代わり、「あそこの新しい店、めちゃくちゃ面白いらしいんで偵察しませんか？」とあなたが誘えば、「いいね、来週行こうか！ついでに新メニューの壁打ちもさせてよ」と二つ返事でついてくる。そんな、経営者と「商売の面白さ」を語り合える日常です。 🐷「自社で、豚から育てました」 なんて飲食店、おもしろくないですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「本当においしいものだけを」のこだわりで、月たった130頭しか出荷できない”みやじ豚”。 店頭で買えるのは「松屋銀座」のみ。料理人たちが憧れる、別格の豚肉なんです。 そんな"幻食材"をココまで惜しみなく使えるのは、自社運営の当店だけ。 「みやじ豚をとことん味わうなら、このひと皿」という看板メニューを、ぜひ一緒に生み出しましょう！ ココから、あなたとお店とそしてみやじ豚の未来を、一緒に描いていきませんか？ ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ 少しでも気になったら… ざっくばらんにお話ししましょう！ まずは【✨応募ボタンをタップ✨】 ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／

秋葉原駅徒歩1分◎未経験歓迎☆月給32万円～｜001

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／／ ～ブランド紹介～ ✨YAKITORI＆SAKE 鳥光國（とりみつくに）✨ ＼＼ こだわりの焼き鳥と日本酒を楽しめる、 和モダンな雰囲気の焼き鳥居酒屋です！ 京都・伏見の老舗酒蔵 「玉乃光酒造」とのコラボレーションなど、 お料理だけでなく、お酒にもこだわっています。 駅からアクセスしやすい店舗も多く、 お仕事帰りのお客様や仲間同士での食事など、 さまざまなシーンでご利用いただいています。 私たちが大切にしているのは、 美味しい料理と心のこもったおもてなし。 お客様に「また来たい！」と思っていただける お店を、一緒につくっていきませんか？ ／／ ✨未経験から月給32万円～！✨ 飲食業界が初めてでも、正社員として新しいスタート！ ＼＼ 「飲食の仕事に興味がある」 「未経験から正社員として働きたい」 「人と接することが好き」 「将来は店長にもチャレンジしてみたい」 そんな方を大歓迎します！ 飲食業界での経験がなくても大丈夫。 まずは基本的なお仕事から覚えて、 少しずつできることを増やしていきましょう♪ 経験やスキルだけでなく、 「やってみたい！」という気持ちを大切にしています。 ＼未経験の方も月給32万円～スタート！／ さらに、入社祝い金制度もあります♪ 日々の仕事を通じて成長しながら、 将来的には店長へのキャリアアップも目指せる環境です！ 【お仕事内容】 ホール＆キッチン業務をお任せします！ ＼未経験からのチャレンジも大歓迎！／ ＞ステップ① まずは基本のお仕事からスタート！ ◆お客様のご案内 ◆オーダーのお伺い ◆料理やドリンクのご提供 ◆簡単な調理補助 ◆料理の盛り付け ◆店内の清掃 など 最初からすべてをお任せするわけではありません。 先輩スタッフと一緒に仕事を覚えながら、 一つひとつできることを増やしていきましょう！ 接客や調理の経験がない方も、 基本から学びながら成長していけます♪ ＞ステップ② お仕事に慣れてきたら、ステップアップ！ ◆スタッフの育成 ◆シフト管理 ◆売上管理 ◆店舗運営 など 希望や成長に応じて、 少しずつ店舗運営にもチャレンジできます！ 将来的には店長を目指すことも可能です。 ✨店長昇格後はインセンティブ制度あり✨ 業績・評価に応じて、 3か月ごとにインセンティブの支給機会があります。 実績によっては1回15万円程度、 年間60万円程度となる場合もあります。 ※インセンティブの支給および金額を保証するものではありません。 【給与】 月給32万円～ ◆未経験者・経験者ともに月給32万円～ ◆入社祝い金あり ◆店長昇格後はインセンティブ制度あり ※入社祝い金の詳細は面接時にご説明します。 ※店長昇格後のインセンティブは業績・評価に応じた制度です。 3か月ごとに支給機会があり、実績によっては1回15万円程度、 年間60万円程度となる場合もあります。 支給および金額を保証するものではありません。 【勤務時間】 15:00～24:00（休憩60分） ※店舗により勤務時間が異なる場合があります。 ※終電についてはご相談ください。 ∞–+–∞–+–∞–+–∞–+–∞–+–∞ ✨未経験から、新しい自分に出会える場所✨ 「飲食業界に挑戦してみたい」 「正社員として安定して働きたい」 「接客や料理のスキルを身につけたい」 そんな想いを持っている方に、 ぜひ知っていただきたいお仕事です。 最初はわからないことがあって当たり前。 お客様への接し方や料理のこと、 お店の仕事の流れなど、 一つひとつ覚えていけば大丈夫です。 日々の仕事を通じて、 できることが少しずつ増えていく。 そんな成長の楽しさを感じながら、 自分らしいキャリアを築いていきませんか？ ∞–+–∞–+–∞–+–∞–+–∞–+–∞ 【求めている人材】 ＼飲食業界・正社員デビューも歓迎！／ ◆未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ◆人と接することが好きな方 ◆飲食業界に興味がある方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆正社員として長く働きたい方 ◆仕事を通じて成長したい方 ◆将来的にキャリアアップを目指したい方 経験よりも、 前向きに仕事に取り組む気持ちを大切にしています！ 【こんな方にぴったり♪】 ✨アルバイト経験を活かして正社員になりたい ✨飲食業界でイチから頑張ってみたい ✨人と話すことや接客が好き ✨料理に興味がある ✨仲間と協力して働きたい ✨安定した収入を得ながら成長したい ✨将来は店長にもチャレンジしてみたい 一つでも当てはまった方は、 ぜひお気軽にご応募ください♪ ＞関東に15店舗展開中の安定企業！＜ ☘ チームワークを大切にする職場 飲食のお仕事は、一人で完結するものではありません。 ホールとキッチンが協力しながら、 みんなでお店を盛り上げていきます。 困ったときには声を掛け合い、 チームでお客様をお迎えすることを大切にしています。 ☘ 未経験でもなじみやすい環境を目指しています 新しい職場では、 「仕事を覚えられるかな？」 「周りの人とうまくやっていけるかな？」 と不安に思うこともありますよね。 だからこそ、わからないことを質問しながら、 少しずつ仕事を覚えていける環境を大切にしています。 ☘ 一人ひとりの成長を応援！ 最初はホールやキッチンの基本業務から。 経験を積みながら、 後輩スタッフのサポートや店舗運営など、 新しい仕事にも挑戦できます。 将来的に店長を目指したい方も歓迎します！ ✨ マルシの想い ✨ 私たちマルシは、 お客様に喜んでいただくことはもちろん、 一緒に働く仲間も大切にしたいと考えています。 飲食店の仕事には、 お客様から直接「ありがとう」をいただける喜びや、 仲間と協力してお店をつくる楽しさがあります。 経験の有無にかかわらず、 一人ひとりが自分の可能性を広げ、 成長していける会社を目指しています。 「ここで働いてよかった」 そう思える職場を、 私たちと一緒につくっていきましょう！ ✨ マルシの社員教育 ✨ 未経験からでも成長していけるよう、 マルシでは社員同士の交流や学びの機会を大切にしています。 【1】社員旅行と研修旅行 普段とは違う環境で、 仲間との交流を深めたり、 新しい発見や学びを得たりする機会があります。 店舗の枠を越えて、 社員同士のつながりをつくることも大切にしています。 【2】絆プロジェクト スタッフ同士のコミュニケーションや、 チームワークを大切にする取り組みです。 一緒に働く仲間との絆を深めながら、 より良いお店づくりにつなげています。 【3】クラウド評価制度 日々の頑張りや成長を評価する仕組みがあります。 経験年数だけでなく、 仕事への取り組みや成長も大切にしながら、 キャリアアップを目指せる環境づくりに取り組んでいます。 【4】自分らしく選べる働き方 一人ひとりが大切にしたいことや、 将来の目標はそれぞれ違います。 自分に合った働き方やキャリアについて、 相談しながら考えていけることを大切にしています。 【5】外部講師による研修会 社内だけでなく、 外部講師から学ぶ機会もあります。 仕事に役立つ知識や考え方に触れながら、 自分自身の成長につなげていけます。 ≪こんな経験をお持ちの方も歓迎！≫ ◆コンビニやスーパーでのアルバイト ◆カフェやファストフードでの接客 ◆アパレルや雑貨店での販売 ◆ホテルやレジャー施設でのサービス ◆工場や倉庫での軽作業 ◆営業や事務など、飲食以外のお仕事 もちろん、社会人経験や飲食経験がない方も歓迎です！ これまでの経験にとらわれず、 新しい仕事に挑戦したい方を応援します。 ／／ ✨未経験から、飲食のプロへ！✨ ＼＼ 月給32万円～のスタートに加え、 入社祝い金制度もあり！ まずは基本の仕事から始めて、 将来は店長へのキャリアアップも目指せます。 「やってみたい」という気持ちを、 ぜひ鳥光國で活かしてください！ あなたからのご応募をお待ちしています♪

【駅直結だから通勤ラクラク◎】 入社半年での店長昇格実績あり／ 日曜固定休＆充実の手当あり

仕事内容 ー 【他店舗も同時募集中！】 肉蕎麦トムラウシ（市ケ谷・田町）／ 瑠灯（虎ノ門） 都内3店舗で20代〜40代が中心に活躍中！ 社歴に関係なく意見交換ができるフラットな職場です。 ＼ 仲間と一緒にお店を創る、最高の楽しさを！ ／ ー 【求人のポイント】 ★月給25万〜！経験者は28万スタート ★入社半年で店長昇格＆月給38万円可 ★試用期間も高時給1400円で安心！ ★夏・冬の長期休暇でリフレッシュも！ ★短時間や通し勤務などシフト相談OK 【仕事内容】 モダンな内装が自慢の肉蕎麦・居酒屋『トムラウシ』にて、 ホール・キッチン業務をお任せします。 お昼は近隣のビジネスパーソンで賑わう「肉蕎麦」、 夜はこだわりの「居酒屋」へ業態を変える店舗です。 「人らしい温かみ」を活かした接客で、活気あるお店です！ 【具体的には】 ホール： 接客、お料理の提供、ドリンク作成 キッチン： 仕込み、簡単な調理、盛り付け ※能力や習得度に合わせて、少しずつやれることを増やしていきましょう。 【将来的には】 現場の仕事に慣れたら、少しずつ以下の業務にも挑戦 ・アルバイトさんの採用・教育・シフト管理 ・売上・在庫の管理、新メニューの考案 ・販売促進キャンペーンの企画・実行 ★入社半年で店長への道も！ 経営管理は、店長になってから覚えればOK まずは「現場を楽しむこと」が昇給への一番の近道です

週5～勤務でしっかり稼げる★未経験入社8割★無理な重労働なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：安全管理/環境保全、建築製品品質管理、建築設備メンテナンス 都内各所の現場で、建築図面を見ながら、 鉄筋が図面通りに施工されているかを確認し 必要な箇所を撮影・記録する仕事です。 ◆図面で確認箇所を把握 ◆鉄筋の本数・太さ・間隔などを確認 ◆メジャー等で数値をチェック ◆スマホ・iPad等で必要箇所を撮影 ◆図面との差異があれば写真を残して報告 ※自分で施工を直したり、職人さんへ指示を出したりすることはありません。 ＊＊＊ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ✅未経験でも「月収32万円」スタートも！ ✅直行直帰 ✅建築の知識・撮影スキルは不要 ✅20代・30代・40代の男女が活躍中 ✅待機時間あり！無理なく働ける ✅残業は月20h以下 ✅スキルに応じて昇給も！ ＊＊＊ ＼⭐未経験でもはじめやすい理由⭐／ ―――――――――――――――――――― 【1】マニュアル完備＆先輩同行で安心 ―――――――――――――――――――― この仕事で大切なのは、 現場を確認する際に必要な「図面を読み取る力」を身につけること。 とはいえ、最初から図面が読める必要はありません！ 「どの場所を確認する？」 「この数字は何を表している？」など、 マニュアルを使いながら一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩との同行を通して、道具の使い方や撮影ルールも実践的に習得。 約3ヶ月後の独り立ちを目指して、段階的に仕事を覚えていけます。 ―――――――――――――――――――― 【2】ずっと動きっぱなしではありません ―――――――――――――――――――― 他の職人さんが作業している間は、 撮影できないため、待つ時間が発生します。 その間は、現場の進み具合を確認しながら、 次に撮影する場所の確認などを行います。 体力面においても屋外現場での移動や 階段昇降はありますが、一日中動きっぱなしではないので、無理なく働けます。 ＊＊＊ ＼⭐実際に、未経験入社は「約8割」⭐／ アパレル・販売などの 異業種から転職してきたメンバーもおり、 入社理由も、 「友人に紹介された」 「これまでと違う仕事に興味を持った」 「未経験から稼げる仕事に挑戦したかった」などさまざま。 応募のきっかけは、どんなことでも構いません。 まずは一度、あなたのお話を聞かせてください！

✨20代・30代中心の新チーム！お客様に近い目線を活かせる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【新しいお店作りのスタートメンバー大募集！】 ✨成人式・卒業式など、一生に一度の特別な日を一緒につくるお仕事 ✨新チームで企画やSNS発信など、あなたのアイデアも活かせます ✨着物の知識ゼロからスタートOK！経験豊富な先輩がサポート 「着物のお店って、ちょっとお堅いイメージ…」 「専門知識がないと働けなそう…」 そんな風に思っていませんか？ 実は、お客様と同じ目線で「可愛い！」「これ着たい！」と共感できる方なら、活躍間違いなし！ アリオ西新井店では、若い世代のお客様にもっと近い感性で寄り添えるお店を目指し、若手メンバーを複数名採用して新しいチームづくりをスタートします。 「こんな企画をやってみたい！」 「このコーデ、SNSで紹介したらかわいいかも」 そんなアイデアも大歓迎。 同時期にスタートする仲間と一緒に、新しいお店づくりに関われます！ 現在活躍しているのは、長く着物に携わってきた経験豊富なスタッフたち。 着物の知識や接客について基礎から教えてもらえるので、未経験の方も安心してスタートできます。 新人期間中は一人で店舗を任せることはありません。 先輩スタッフのサポートを受けながら経験を積み、約半年を目安に一人立ちを目指します。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ 【具体的には】 ・振袖・卒業袴のご案内・コーディネート提案 お客様と一緒に振袖・袴・小物を選び、トレンドも取り入れながらコーディネートをご提案します。 ・前撮り撮影のサポート 撮影当日のご案内や小物選びなど、お客様の大切な思い出づくりをお手伝いします。 ・イベントの企画 着物体験会や季節のイベントなど、「行ってみたい！」と思ってもらえる企画をチームで考えます。 ・SNSでの情報発信 Instagram・TikTokなどで、コーディネートやお店の魅力を発信します。 ・お客様フォロー ご来店後のご連絡や、式当日までのご相談対応などを行います。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ ＼おすすめPOINT5選！／ 1）若手中心の新チームの立ち上げメンバーとして、チームづくりから関われる！ 2）企画・SNS・撮影など、接客だけじゃない幅広い経験が積める 3）個人ノルマなし！チームで目標達成を目指すスタイル 4）未経験OK！約半年間のフォロー＆研修で着物のプロへ 5）ネイル・髪色自由（規定あり）。自分らしさを大切に働ける ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ ＼こんな方にピッタリ！／ ✅SNSを見るのも発信するのも好きな方 ✅写真や動画、ファッション、ヘアメイクに興味がある方 ✅「こんなことやってみたい！」とアイデアを出すのが好きな方 ✅人の大切な日を一緒に盛り上げたい方 ✅新しいことに挑戦してみたい方 ✅チームで声を掛け合いながら働きたい方 「自分の成人式で振袖を選んだとき、すごく楽しかった！」 「着物ってかわいいかも」 そんな興味からのスタートも歓迎します！

日払い前払いOK！週3日のみ★稼ぎたい方★自力通勤可能な方

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、物流運営管理 物流倉庫でのフォーク作業スタッフ募集！ 【求人のオススメポイント】 ✅フォークはカウンターリーチどちらも選べます ✅週3日のみなのでWワーク可能！ ✅稼ぎたい方はご相談いただければ 繁忙期は残業もOK！ ✅体を動かして働きたい方にオススメ ✅チーム作業なので負担も分散♪ ✅20代、30代、40代と幅広く活躍中！ しっかりお教えします！ 【仕事内容】 湾岸近く物流倉庫でのフォーク業務です。 地方市場から送られてくる花を積んだトラックから各市場へフォークでの仕分け 作業をメインにお任せします！ 途中途中で休憩をはさみながら作業できます。（通常期） ★日払いでスタートも可能！毎日お給料！ ★前払い制度あり！月払いでも好きな時におろせる！急な出費にも安心◎ ★高収入でしっかり稼げる！

【35歳以下、全員面接】月給34万スタート＃未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ \ マウンテンブルをご紹介 / ／ ➊毎月4日間の希望休取得可能！(土日OK) ➋平均年齢27歳╳平均給与35万 ➌未経験でも年収500万 希望休制度を利用した連休取得もOK！ しっかり休んで、あなたらしく働く！ Z世代が主体の飲食店です！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ tiktokやリールでお馴染み！ ”レバ煮ラ”の発祥店舗！ 芝浦直送の新鮮なモツを 清潔感のある店内で楽しめる 活気のあるお店です！ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ＜主な仕事内容＞ ・ホールでの接客業務 ・キッチンでの調理補助 ・売上管理 ・アルバイトスタッフの育成 ✅まずは簡単な仕事からスタート！ 飲食未経験の方でも安心！ いきなり難しい仕事を お願いすることはありません！ ◆実際の働き方… ｜入社1ヶ月〜3ヶ月 ・会社のルール習得 ・座学での研修 ・ホールでの接客業務 ・串打ちや野菜の簡単な仕込み ｜入社3ヶ月〜6ヶ月 ・焼き（串焼き）の練習 ｜入社6ヶ月〜 ・FLコストの管理(数字の動き、考え方の習得) ・焼き（串焼き）の調理 ───────────────────── ✅弊社の魅力的なポイントをご紹介✅ その❶｜第二新卒・業界未経験大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当然ながら性別・学齢不問で 社会人デビューの方も大歓迎！！ 実は…既存社員の9割が 未経験から入社をしています！ その為、教育には一番力をいれています。 ・本部研修 ・理念研修 ・店舗でのOJT ・副社長との月1回面談 決して、見捨てず諦めない。 二人三脚で成長をサポートします！ その❷｜プライベートとの両立を支援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・希望休は毎月4日程まで取得可能 ・3連休などの連休取得も可能 ・引っ越し費用は全額負担 ・物件契約の敷金礼金・仲介手数料も負担 休みがあっても遊ぶお金がない… そもそも休みも希望通りにいかない… 弊社ではそんなことございません！ お金も休みも両方大切！ そんな方にはピッタリな環境です。 その❷｜年収1,000万円も目指せる環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月昇給・昇格チャンスがあり、 年6回昇給した社員や 23歳で月収37万円を手にする社員も！ 20代でメニュー開発、新事業の立ち上げ等 経営企画に携わるチャンスもあります！ 最後に27歳で年収800万円の 社員（店長）の年収をチラッとご紹介します！ ／ 入社：新卒入社 経験：学生時代に半年だけ 1年目｜23歳：390万円 2年目｜24歳：504万円 3年目｜25歳：540万円 4年目｜26歳：684万円 5年目｜27歳：800万円 ＼ 経営陣も定期的に店舗に入るため、 常に現場の状況を把握しています！ 状況が分かった上で悩みや相談が できるので、的確な助言や解決策を教えてもらえます！ 「あなたらしさを失わずに 最大限に活かせる場所」 そんな会社で一緒に働いてみませんか？

35歳以下、全員面接｜34万スタート＃飲食経験不問で人柄採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ────「90%が未経験から」───── 仕事に経験なんて関係ない！ 大切なのは“過去”ではなく”未来” 業界随一の教育制度に自信があるから 全員が成長できる環境だと確信している 『休みもやりがい」もある仕事を 私たちと一緒に始めよう！ #AIに取られない仕事 #仲間と協力して”一緒に何かを成し遂げたい” #社会的に意義のある仕事がしたい #次の転職で逆転する #研修が充実した職場希望 #1年で店長になる #面接は1回のみ ────────────────── はじめまして！ 株式会社マウンテンブルと申します！ 先ずは簡単に自己紹介をさせていただきます！ 弊社は国内とドバイで合計22店舗の 飲食店を運営している会社です！ 【と場から直送される朝〆モツ】を 使用した串焼き・刺しを提供する 業態をいくつも展開しています！ ここからは、弊社の働き方を 紹介させていただきます！ ✅弊社の魅力的なポイントをご紹介✅ ／ その❶｜”研修制度”が圧倒的 第二新卒・業界未経験大歓迎！ ＼ 私たちの仲間の90％以上が 20代〜30代です！ 実は…その多くが飲食店での経験がゼロ 業界未経験から入社をしています！ ですが、接客の評価が高いのは 教育に圧倒的な費用と時間をかけているから！ ・本部研修 ・理念研修 ・店舗でのOJT ・副社長との月1回面談 仕事のやり方・進め方を学び、 基礎を固める研修だけではなく 「仕事の価値観」や 「飲食人としてどうあるべきか」 世界にも目を向けているからこそ 「日本の食文化」の良さを 全員が体現できるように環境を整えています。 経営陣も定期的に店舗に入るため、 常に現場の状況を把握しています！ 状況が分かった上で悩みや相談に乗っており、 社員一人で抱え込むことがないようにしています。 「あなたらしさを最大限に活かせる場所」 そんな会社で一緒に働いてみませんか？ ／ その❷｜給与で周りに負けない！！ 年収1,000万円も目指せる環境！ ＼ 毎月昇給・昇格チャンスがあり、 年6回昇給した社員や 23歳で月収37万円を手にする社員も！ 20代でメニュー開発、新事業の立ち上げ等 経営企画に携わるチャンスもあります！ 最後に27歳で年収800万円の 社員（店長）の年収をチラッとご紹介します！ ＼27歳 店長のリアルを大公開／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社：新卒入社 経験：学生時代に半年だけ 1年目｜23歳：390万円 2年目｜24歳：504万円 3年目｜25歳：540万円 4年目｜26歳：684万円 5年目｜27歳：800万円 ／ その❸｜「仕事」も「休み」も本気 希望休を利用した連休取得もOK ＼ ・希望休は毎月4日程まで取得可能！ →土日ももちろんOKです ・引っ越し費用は全額負担 ・物件契約の敷金礼金・仲介手数料も負担 休みがあっても遊ぶお金がない… そもそも休みも希望通りにいかない… 弊社ではそんなことございません！ お金も休みも両方大切！ そんな方にはピッタリな環境です。 ─────────────────── ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ・ホールでの接客業務 ・串打ちや野菜の簡単な仕込み ・清掃業務 ・FLコストの管理(数字の動き、考え方の習得) 入社1〜3ヶ月はホール業務を中心に 会社のルールや仕事の仕方と覚えることからスタート！ 仕事の仕方は先輩社員がイチから 教えていきますので安心してください！ 焼きの業務(調理)は仕事に慣れ始めてから 少しずつスタート！ デビュー目標は半年後が目安なので ゆっくり丁寧に焦らず仕事を覚えていただけます！ ───────────────────

アルバイトから料理長に★独立支援制度★賞与年2回★施設割引有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃ この仕事のポイント ┃ ┗━━━━━━━━━━━┛ ⭐月給28万円～35万円！ ⭐月8日休み＋夏季・冬季休暇あり！ ⭐連休・土日休みも可能！ ⭐賞与年2回＆昇給随時！ ⭐後楽園駅徒歩1分・春日駅徒歩2分！ ⭐慣れてきたらメニュー開発にも挑戦できる！ ⭐将来、料理長や独立を目指したい方も歓迎！ ⭐ラクーア施設割引・スパ優待券あり！ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⏩お店について ￣￣￣￣￣￣￣ 「CAFE CASA&Deli／THE BAR」は、 東京ドームシティに隣接する人気スパ施設 「スパ ラクーア」内のデリタイプの カフェレストランです。 ヘルシー＆リラックスをコンセプトに、 オーガニック料理を中心とした 軽食やドリンクを提供しています。 スパをご利用されるお客様が中心のため、 一般的な居酒屋や繁華街の飲食店と比べて、 落ち着いた雰囲気の中で働けることも特徴です。 調理場にはIHを採用し、 低温調理器やスチームコンベクションオーブンも完備。 設備の整ったキッチンで、 これまでの調理経験を活かしていただけます。 ⏩あなたにお任せしたいこと ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、現在のスタッフと一緒に キッチン業務を覚えていただきます。 現在のメニューや仕事の流れを 理解するところから始めるので、 最初から責任者業務をすべて お任せすることはありません。 入社後1ヶ月ほどは、 先輩・上司がマンツーマンで 仕事をお教えするので、 社員経験がない方もご安心ください！ 慣れてきたら、 「料理長候補」としてメニュー開発、 調理オペレーションの構築、 スタッフのマネジメントまで、 幅広くお任せしていきます。 ベースになるメニューや仕組みはありますが、 あなたの考えでより良い形に変えていくことが可能！ 仕入れは最初は決まった取引先からの 発注になりますが、慣れてきたら 自分のルートを使っていただくこともOK！ 将来的には、メニュー開発から店舗運営までを 一貫して担う立場を目指せます！ ⏩働きやすさも◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣ シフトは裁量自由度が高いことが特徴で、 プライベートに合わせて 自分で調整が可能です。 月8日以上の休みがあり、 連休や土日休みの相談もできます。 髪型・髪色・ピアス・ネイルも、 派手すぎなければ自由です。 ⏩詳しい仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・調理、盛り付け、仕込み、食材の補充・管理 ・メニュー開発（グランドメニュー、施設フェアメニュー） ・原価計算、適正価格の設定、旬の食材を使った季節商品の企画 ・発注、納品書の確認、取引先とのやり取り ・アルバイトスタッフの教育・フォロー、シフト作成の補助、マニュアル作り ・施設側との連絡、打ち合わせ ・洗い場、清掃 ✅調理場はIHを採用しており、 低温調理器とスチームコンベクション オーブンを完備しています。 ✅デザートやドリンクのメニューも、 あなたのアイデア次第で広げていけます。 ✅少人数で運営している分、 一人ひとりの裁量が大きく、 幅広い業務に関わることができる環境です。 オペレーションを変えていく提案も歓迎します。 ✅責任者としての経験がある方はもちろん、 「そろそろ自分のお店を持ちたい」 「腕を試したい、修行したい」という方にも ぴったりの環境です。 特別に高度な技術は必要ありません。 やる気と、お店を良くしていきたい気持ちを 大切にしています！

■25歳～45歳が活躍中のポジション■ ＜当社の特徴･･･在籍中の正社員55名中→37名が現場アルバイトからのステップアップ＞これだけ多くの方が『フードクルーズの社員になりたい／就職したい』そう思うのは一体？？本文でその理由をじっくりお伝えします。

仕事内容: °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ✨スキルと経験があれば 調理師免許がなくても【料理長候補】として採用✨ ⏩年商20億円／16店舗を展開中 【5期連続で右肩上がりの成長。 これまで様々なメディアでも紹介されている いま業界・大注目の飲食グループ】 ⭕若い会社 | 平均年令28歳 ​＜正社員55名中→37名が元当社のアルバイト＞ --------- ✅なぜ、これだけ多くの人が 「フードクルーズで社員として働きたい」と思ったのか？ それはただ「正社員になれる会社」 だからではありません。 一緒に働きたいと思える仲間がいる。 挑戦したい気持ちを応援してくれる。 学歴や経歴に一切関係なく 自分の頑張り次第で 店長・マネージャー・幹部まで目指せる。 そして、なにより、仕事だけでなく あなたの「人生」まで大切にしてくれる。 そんな環境があるからこそ アルバイトとして働いていた人たちが 「ここで、もっと長く働きたい」と 社員になる道を選んでいます。 --------- ⭐月給37万円～45万円 ⭐交通費全額支給 ⭐深夜手当あり ⭐業績給あり（毎月） ⭐資格手当あり °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ↓↓この企業のポイント↓↓ ✅医療費負担制度 ✅社会保険完備 ✅月8回休み（年間休日96日） ✅住宅手当あり ✅子供手当あり ✅食事付き ✅制服支給 ✅結婚祝い金 ✅出産祝い金 ✅社割制度 ✅退職金制度 ✅社員旅行あり °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ■店舗紹介■ ☕「高円寺 動悸 -ときめき-」はどんなお店？？ ---- 高円寺の皆さんを、食の力で元気にしたい ---- そんな温かい想いから生まれた 全く新しいスタイルの食空間です。 当店が追求するのは 厳選した食材と確かな調理法で叶える 《食べるだけで健康になれる料理》 分子栄養学アドバイザーや 飲食プロデューサーなど 業界のトップランナーたちがタッグを組み 健康と美味しさを両立させた 独自のメニューを創り上げました。 お店の大きな特徴は、 現代に求められる食の透明性を形にした 「5つの見える化」 【産地・素材・栄養・手作り・美味しい瞬間】の すべてに誇りと責任を持ち、 お客様に安心してお召し上がりいただける 工夫を凝らしています。 さらに店内は、中央のオープンキッチンを囲む カウンター席がメインのライブ感あふれる設計。 目の前で繰り広げられるプロの調理技、 立ち上る香りや音を五感で楽しみながら お客様とスタッフが自然と 笑顔を交わせるアットホームな距離感も自慢です。 --------- ＜客層＞ オーガニックや無添加にこだわる 女性やカップルを中心に ナチュールワイン好きや 高円寺のカルチャー層まで幅広くご来店。 ⭕「身体に優しく、心も満たされる“罪悪感のない酒場”」 として、20代〜30代の感度の高いお客様に 深く愛されているのも当店の特徴の1つです。 =============================== ●仕事内容● ＜五感で魅せるライブ感と健康の追求。 御徒町 動悸（ときめき）の料理長候補＞ 仕込みやオープンキッチンでの調理はもちろん キッチン全体の指揮、新メニュー開発、 食材の仕入れ・原価管理、スタッフの育成まで、 厨房のトップとして 厨房運営全般をリードしていただきます。 動悸（ときめき）のキッチンは、 客席の中心に位置する フルオープンキッチンだからこそ あなたの調理の手捌きや魅せ方 そのものがお店の看板となります。 ・『この部位はナチュールワインとの相性が抜群ですよ』 ・『このお肉は、無添加の自家製ダレで旨みを引き出しています』 カウンター越しに お客様の反応をダイレクトに捉えながら 「また食べに来たい」と思っていただける 空間と味をチームで創り上げます。 無添加・オーガニック・グルテンフリーといった 分子栄養学の知見を取り入れた独自のメニュー開発や、 生産者との連携、利益管理など、 料理長として裁量権を持って ブランドを牽引する手応えを存分に味わえます。 ⭕「本物の食材とコンセプトで、自分の腕を試したい」 「厨房リーダーとして、一から繁盛店を創り上げたい」 経験ジャンルは、和・洋・中を問いません。 これまでの料理人としての経験と情熱を ≪食で人を元気にする≫ この唯一無二のステージで遺憾なく発揮してください。 =============================== ✨月8回休み（年間休日96日以上）✨ 飲食業界では珍しい、週休2日制。 しっかり休んで、しっかり働く。 仕事だけでなく、友人や家族との時間 趣味や自分自身の時間も大切にできます。 ⏩「飲食だから休めない」ではなく 長く働き続けられる環境をつくる。 それも私たちが大切にしている働き方のひとつです。 =============================== ✨通勤手当支給✨ 通勤に掛かる費用は全額会社が負担します。 =============================== ✨住宅手当＆子供手当あり✨ 働く本人だけでなく その人の暮らしや家族まで大切にしたい。 住宅や子育てにかかる負担を会社としてサポートし ライフステージが変わっても 安心して働き続けられる環境を整えています。 ⏩「仕事のために人生を合わせる」のではなく 人生に合わせて、長く働ける会社へ =============================== ✨個性を活かせる環境✨ 清潔感があれば、髪型＆髪色自由。 ネイル・ピアス・ヒゲもOK。 普段の貴方らしいスタイルで働いてください。 ===============================

【店舗目標で還元】銀座で店舗運営！接客経験活かし年収UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅個人ノルマなし・店舗目標還元 ✅チームで協力して成果を追える ✅店舗運営・経営の裁量あり ✅月給50万円〜80万円 ✅シフト制 ✅専門知識を活かして年収UP ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 GINZA CELIAでは事業拡大に伴い、 将来の店舗責任者として活躍していただける「店長候補」を募集いたします。 個人ノルマはなく、店舗目標に応じた還元と、 店舗運営における高い裁量を 持って取り組める環境です。 入社後は販売・買取・店舗運営を 経験していただき、実績や適性を 評価したうえで、将来的には 店舗責任者として店舗運営全般をお任せしたいと 考えています。 ◎主な業務内容 ・Hermèsを 中心とした高級ブランド品の販売・買取 ・ブランド品の査定・価格設定 ・接客・顧客対応 ・売上・利益・KPI管理 ・店舗運営・業務改善 ・スタッフの採用・面接 ・新人教育・育成 ・シフト・勤怠管理 ・在庫・商品管理 ・EC・マーケティングチームとの連携 ◎将来のキャリア 将来的には店舗責任者として、 店舗運営だけでなく、 人材採用・教育・評価・組織づくりなど、 会社の中核を担っていただくことを 期待しています。

年間休日120日以上◇土日祝休み◇福利厚生充実

仕事内容 「指示を待つ」のではなく、「自ら仕掛ける」営業へ。 私たち株式会社シスコムは、AIを活用したマーケティング支援やイベント企画など、新しいセールスプロモーションを次々と展開しています。 決まった商品を売るだけの営業ではありません。 クライアントの課題をヒアリングし、Web・広告・イベント・AIなどあらゆる手法を用いて「ベストな解決策」を自ら企画し、提案するポジションです。 だからこそ、新規営業などで培った「自らアプローチする積極性」や「ゼロから関係性を構築する力」が最大限に活きる環境です。 私たちと共に「自ら考え、自ら動く」ことで成長していける、挑戦意欲にあふれる仲間をお待ちしております！ 【この求人の特徴】 •積極性・行動力が直結： 新規営業経験や、自らアイデアを形にする主体性が活かせます！ •充実の待遇： 月給30万円以上スタート／年休120日以上 •柔軟な働き方： 土日祝休み／在宅勤務（テレワーク）あり •最先端スキル： AIを活用した新サービスの企画やマーケティングスキルが身につく環境です。 【業務内容】 クライアント企業の最良のパートナーとして、集客やブランディングの企画提案から実施までを総合的にプロデュースします。 一人あたり15～20社を担当し、クライアント対応から提案、進行管理、改善提案までを担う「営業ディレクター」としての活躍を期待しています。 主な業務ステップ 1.ヒアリング・戦略立案 クライアントの課題や展望をオンライン・対面で深くヒアリング。社内外の専門家と協力し、約10日間で集客やブランディングの最適なプラン（戦略立案企画）を作成・プレゼンします。 2.プロジェクトの進行管理・ディレクション 受注後は、チームを牽引するディレクターとしてプロジェクトを進行。1案件3〜8ヶ月のスパンで、Webサイト制作、広告運用、イベントなどを形にしていきます。 3.効果測定・新サービス提案 納品後も効果を確認し、さらなる改善や追加提案を実施。また、AIを活用したマーケティング支援や業務効率化ツールなど、新規サービスの企画・販売方法の検討にも積極的に携わっていただきます。

100店舗展開×新業態｜最短2ヶ月で昇格・年収UP【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◤ 株式会社FOOLISH 店長・マネージャー候補募集◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年、FOOLISHは急拡大フェーズへ。 🔥100店舗展開を見据えた組織拡大🔥 🔥新業態への挑戦も加速中🔥 “笑顔と共に生きる”を企業理念に掲げ、 SNSで話題の居酒屋『呼炉凪来』をはじめ、 全国へ魅力的な飲食ブランドを展開しています。 現在FOOLISHが求めているのは、 店長・マネージャー候補として 自分で売上をつくり、スタッフを育て、店舗を拡大していける方です。 店舗ごとの成果に向き合いながら、 自分の経験や実力を活かして、 お店・組織・ブランドを創る側として活躍したい方を歓迎します。 ◤ 仕事内容 あなたに期待すること◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開を進める外食ベンチャーで、 店舗運営を担う店長・マネージャー候補を募集します。 お任せするのは、ホール・キッチン業務だけではありません。 売上管理、人材育成、シフト作成、 オペレーション改善、新店立ち上げなど、 店舗を成長させるための運営全般に関わっていただきます。 店舗ごとの売上や成果を競い合う文化もあり、 自分の行動や工夫が数字として返ってくる環境です。 <具体的にお任せすること> ・売上管理、原価管理、在庫管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上目標達成に向けた施策立案 ・接客品質、料理品質、衛生管理の改善 ・店舗オペレーションの標準化、改善 ・新店立ち上げ時の運営サポート ◤ FOOLISHが目指す “人が主役”の働き方◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列は一切なし。 経験・実力・成果をスピーディーに評価し、 給与・ポジションへしっかり反映します。 入社から最短2ヶ月で 店長へ昇格した実績もあり、 入社1年で年収590万円も目指せる環境です。 さらに、複数店舗を統括する マネージャー職まで昇進すれば、 年収800万円以上も目指せます。 ◤ FOOLISHで働く メリット・魅力◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇月収35万円START ◆業界トップクラスの待遇 ◇中途入社から最短2ヶ月で店長昇格実績あり ◆新店立ち上げ・店舗拡大に関われる ◇成果次第で早期キャリアアップ可能

再配達なし✨普通免許でOK✨未経験OK✨月収40～80万可能

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 宅配のように時間に 追われる毎日は、もう終わり。 ✅再配達なし ✅ルート配送中心 ✅荷物は軽めのチルド食品 ✅普通免許があれば未経験OK 軽自動車で、 飲食店への店舗配送や センター間の輸送をお任せします。 ⭐配送エリアについて 実際の配送エリアは、埼玉県を中心とした関東圏内です。 足立・台東・葛飾周辺のみを配送する仕事ではありません。 案件によって配送先は異なりますので、 具体的な配送エリアについては面接時にもご説明いたします。 ⭐完全歩合制 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 経験は一切不要で、 頑張れば頑張るほど稼げるので、 現在入社3年目の50代の方でも 月に80万円以上稼いでいます！！ また、繁忙期には100万円以上 稼ぐことも可能です♪ ⭐主な仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 輸送業務がメインです！ 主な配送先は、 ✅飲食店への店舗配送 ✅センターからセンターへの輸送 です。 ⭐宅配のような個人宅への配送が中心ではないため、 再配達に追われる働き方ではありません。 輸送商品はチルド商品が中心。 荷物量も比較的少なく、 身体への負担を抑えて働けます。 ⭐仕事の流れ その日の案件に合わせて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 現場へ直行 ↓ 荷物を積み込み ↓ 店舗・センターなどへ配送 ↓ 配送完了 ↓ 基本的に直帰 という流れになります。 連絡・報告は基本的にトークアプリを使用します。 電話対応が多い仕事ではないため、 普段スマートフォンを使用している方であれば、 難しい操作はありません！ ⭐完全歩合制 ＿＿＿＿＿＿＿ 経験は一切不要です。 頑張った分が収入につながる仕事で、 多くのドライバーは月収40～50万円前後。 経験を積むことで、 月収50～80万円以上も目指せます。 実際に月収80万円以上を稼ぐ 50代ドライバーも在籍しています。 ▼ 業務委託のメリット！ ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐24時間好きな時間で働くことができる！ 頑張った分だけお給料に反映される！ ●株式会社KRDサポート● ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅24時間対応の軽貨物輸送を行っています。 ✅お客様のニーズに合わせ定期便から スポット便まで幅広くサポート！ 様々なお客様のお手伝いをしているため 働き方は皆さん次第です♪ ✅大手企業との取引も多数！ ✅定期便を中心に安定した配送案件があるため、 「仕事がなくなるのでは…」という心配なく働けます。 長く安定して収入を得たい方にもおすすめです♪ ✅様々な業界・業種からの転職者など、 現在約30名の方が活躍中！！ ✅業務も順調に拡大し 毎月新しい仲間も増えております！

週5～勤務でしっかり稼げる★未経験入社8割★無理な重労働なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：安全管理/環境保全、建築製品品質管理、建築設備メンテナンス 都内各所の現場で、建築図面を見ながら、 鉄筋が図面通りに施工されているかを確認し 必要な箇所を撮影・記録する仕事です。 ◆図面で確認箇所を把握 ◆鉄筋の本数・太さ・間隔などを確認 ◆メジャー等で数値をチェック ◆スマホ等で必要箇所を撮影 ◆図面との差異があれば写真を残して報告 ※自分で施工を直したり、職人さんへ指示を出したりすることはありません。 ＊＊＊ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ✅未経験でも「月収32万円」スタートも！ ✅直行直帰 ✅建築の知識・撮影スキルは不要 ✅20代・30代・40代の男女が活躍中 ✅待機時間あり！無理なく働ける ✅残業は月20h以下 ✅スキルに応じて昇給も！ ＊＊＊ ＼⭐未経験でもはじめやすい理由⭐／ ―――――――――――――――――――― 【1】マニュアル完備＆先輩同行で安心 ―――――――――――――――――――― この仕事で大切なのは、 現場を確認する際に必要な「図面を読み取る力」を身につけること。 とはいえ、最初から図面が読める必要はありません！ 「どの場所を確認する？」 「この数字は何を表している？」など、 マニュアルを使いながら一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩との同行を通して、道具の使い方や撮影ルールも実践的に習得。 約3ヶ月後の独り立ちを目指して、段階的に仕事を覚えていけます。 ―――――――――――――――――――― 【2】ずっと動きっぱなしではありません ―――――――――――――――――――― 他の職人さんが作業している間は、 撮影できないため、待つ時間が発生します。 その間は、現場の進み具合を確認しながら、 次に撮影する場所の確認などを行います。 体力面においても屋外現場での移動や 階段昇降はありますが、一日中動きっぱなしではないので、無理なく働けます。 ＊＊＊ ＼⭐実際に、未経験入社は「約8割」⭐／ アパレル・販売などの 異業種から転職してきたメンバーもおり、 入社理由も、 「友人に紹介された」 「これまでと違う仕事に興味を持った」 「未経験から稼げる仕事に挑戦したかった」などさまざま。 応募のきっかけは、どんなことでも構いません。 まずは一度、あなたのお話を聞かせてください！

御徒町の革財布ショップの募集♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜求人のポイント＞＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・御徒町の人気商業施設内で働きませんか♪ ・フルタイムの販売スタッフ募集 ・一生大切にされるものを扱う仕事 ・在籍5年以上の方ばかり!長く働ける！ ・嬉しい社割も♡ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ クリエイターや職人の技が光るおしゃれなショップが並ぶアートな雰囲気の商業施設 2k540内にある個性的な革財布のお店の求人募集です！ ――――――――――――――――――― ✅具体的には・・・ ――――――――――――――――――― 革製品（かばんや財布、小物など）販売 ・ご来店頂いたお客様にご丁寧に当店の レザーの特徴をご説明して下さい。 ・商品発注、商品管理、整理 ・店内のディスプレイ作り ・修理の依頼受付等 ――――――――――――――――――― お客様と長いお付き合いが出来ます ――――――――――――――――――― 一生モノを扱うので接客はじっくりと時間を かけて行います。ブランドが認知が高く、 当店の商品をお目当てに来てくれる方も沢山！ また、販売後も、商品のケアなどでお客様と 長くお付き合いができるのが嬉しいですよ！ ――――――――――――――――――― チームワークを大切に働いています。 ――――――――――――――――――― スタッフ全員が協力し合いながら業務を行うため、 チームワークも抜群です！ こんな雰囲気なので、お休みもみんなで相談 しながら取ることができています！ ――――――――――――――――――― モノづくり体験のお手伝い♪ ――――――――――――――――――― 施設内のイベント、店舗イベントなどでものづくり体験のワークショップを実施しており、 そのお手伝いをしていただくお仕事もございます！ 革小物などモノづくりに興味のある方は楽しみながらのぞめます。 ――――――――――――――――――― 創業63年の老舗革小物メーカーのお店！ ――――――――――――――――――― お店の運営会社は1961年創業の老舗革小物専門 メーカーです。デザインだけでなく、漉き、 なめし、縫製など…、革製品は沢山の職人さんの 仕事を通してはじめて商品となります。 一つ一つの工程に込められた技術や想いを知る ほどに、micの商品のすばらしさがわかってくるはず！ 長く続けている人が多いのも働きやすさだけ じゃなくて、仕事の奥深さもあるかもしれません！ ――――――――――――――――――― SNSやブログの発信も経験できます◎ ――――――――――――――――――― 売場のレイアウト作りだけでなく、 SNSやブログでの発信まで、商品PRも自由にできるのが、 ここで働く楽しさの一つ！年齢に関係なく、 長く続けられる仕事をお探しの方、ぜひ一緒に働きませんか！ ■シフト状況、研修期間中に都内の別店舗への勤務になることがあります。

ゼネコン1次請け企業のため中間マージンがなく、見習いスタートでも高水準な給与でお応えします。頑張りに応じて年末ボーナスも支給される安心の環境です！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「現場作業に興味があるけれど、厳しい上下関係は嫌だな…」 「未経験からでも最初からしっかり稼げる環境でスタートしたい」 そんな想いを持つあなたのための募集です！ 【未経験・初心者歓迎！月給27.5万円〜＋年末ボーナスあり】 ×【ゼネコン1次請けだから指示系統が明確＆チーム制で安心】 建築現場での測量・墨出し作業を支える職長補助スタッフ募集！ 道具の運搬や準備など、できることから少しずつお任せします。 現場がスムーズに終われば13時や15時に帰れる日も珍しくありません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●未経験・初心者大歓迎！ ●職長を支える補助スタッフ募集 ●作業が終わり次第、早上がりも可能 ●直接面接で即決あり！ 【業務内容】 ・現場での測量・墨出しの補助作業 ・道具や資材の準備、片付け ・作業指示に基づく簡単な手元作業、確認作業の補助 建築現場での測量・墨出し業務のサポート （職長補助作業員）をお任せします。 当社はゼネコンから直接仕事を 請けている「1次請け」の会社です。 そのため指示系統が明確で、 落ち着いて安全に作業に取り組めます。 まずは先輩職長の指示に従い、 作業の手伝いや道具の準備、搬入などからスタート。 未経験の方や見習いの方も、 チーム制で丁寧にフォローするのでご安心ください。 【現場】 学校、病院、マンション、複合施設、物流センターなど。 現在は都内および埼玉県内がメインです。 【1日の流れ（例）】 現場へ直行し、作業開始。 職長の指示のもと作業を進めます。 作業がスムーズに早く終われば、 13時や15時に帰宅できる日も珍しくありません。

水道橋駅から徒歩2分！日本一に輝いた話題のバーガー店で正社員として活躍！

仕事内容: ＼＼日本一に輝いた話題のグルメバーガーブランド！／／ 「グルメバーガー日本一決定戦」で優勝し、世界大会にも出場したBRISKSTAND。ハンバーガー部門の「食べログ百名店」にも選出された、注目のグルメバーガーブランドです。今回は「BRISKSTAND SUIDOBASHI」を一緒に盛り上げてくださる正社員を募集します。 未経験の方には接客や調理の基本から一つずつ丁寧にお教えします。最初からすべての業務をお任せすることはありませんのでご安心ください。まずは店舗での基本業務を身につけできる仕事を少しずつ増やしていきましょう。仕事に慣れてきたら、売上・在庫管理、スタッフの育成、商品開発、SNSでの情報発信など、店舗運営に関わる仕事にも段階的に挑戦できます。 【主な仕事内容】 まずは店舗の基本業務からスタートします。 * お客様のご案内 * オーダー受付 * 料理／ドリンクの提供 * レジ／会計 * ハンバーガーなどの調理 * 食材の仕込み * 洗い物／店内清掃　など 業務に慣れた後は希望や適性に応じて、次のような店舗運営業務もお任せします。接客・調理から店舗運営まで、経験や習得状況に合わせて少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 * 売上／在庫管理 * 発注業務 * スタッフの指導／育成 * シフト作成／管理 * 新メニューや商品の企画／開発 * SNSを活用した店舗情報の発信 * サービスや業務オペレーションの改善　など

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

【新店募集】アウトドア×接客！ 残業ほぼゼロ＆月9日休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊＝＝＝アピールポイント＝＝＝＊ ✨2027年1月リニューアルOPEN！ ✨人気ブランド「ASICS WALKING」 ✨週休2日制/残業月平均2h程度 ✨経験者歓迎！研修制度で安心◎ ✨業績連動賞与年2回表彰制度など モチベーションも◎ ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ 新しいお店を、 あなたの経験からつくっていく。 2027年1月、グランデュオ蒲田に ASICS WALKING の店舗がリニューアルOPEN。 今回募集するのは、 新店舗の立ち上げから携わる 店長・店舗マネージャーです。 接客や販売だけでなく、 スタッフの育成やシフト管理、 売場づくりなど、店舗運営全般をお任せします。 応募に必要なのは、 店長・副店長・チームリーダーなどの マネジメント経験が6か月以上あること。 アウトドアやアパレル業界の経験は問いません。 これまで培った経験を活かして、 新しい仲間と一緒に ASICS WALKINGのお店をつくりませんか？ ▼お仕事内容 ――――――― 【接客・販売業務】 ⏩お客様への接客・商品提案 ⏩レジ・お会計対応 ⏩商品の検品・品出し ⏩商品陳列・ディスプレイ ⏩在庫確認・売場整理 ⏩開店準備・店内清掃 【店舗マネジメント業務】 ⏩スタッフの育成・フォロー ⏩シフト作成・勤怠管理 ⏩朝礼や業務連絡の実施 ⏩売上・在庫状況の確認 ⏩売場づくり・店舗オペレーション ⏩スタッフへの業務指示 ⏩本部や次のシフトへの引き継ぎ まずは商品知識や 店舗ルールを学んでいただきます。 これまでのご経験や得意分野を確認しながら、 少しずつ業務をお任せしていきます。 ╲1日のスケジュール例／ 9：30 出勤/納品 9：45 朝礼/掃除 10：00 開店/検品/接客/レジ 13：00 休憩 14：00 接客/レジ 16：30 オペレーション作業 17：00 休憩 17：30 接客/レジ 19：00 引継ぎ/退勤 ■店舗について… ASICS WALKINGは、 歩きやすさとデザイン性を両立した シューズブランドです。 スニーカーからビジネスシューズまで、 毎日のさまざまなシーンに寄り添う一足を展開。 お客様に自信を持っておすすめできる商品が揃っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐｜新店舗の立ち上げから関われる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2027年1月にリニューアルオープン予定の 新しい店舗です。 スタッフとの関係づくりや売場づくりなど、 お店が完成していく過程から携われます。 決められた店舗を引き継ぐだけではなく、 自分の経験やアイデアを活かしながら 店舗の土台をつくれるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐｜マネジメント経験6か月から応募可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店長経験がある方はもちろん、 副店長、売場責任者、チームリーダーなどの 経験も活かせます。 アウトドアやアパレル業界での 勤務経験は問いません。 小売、飲食、雑貨、携帯ショップなど、 異業種での店舗運営・スタッフ育成経験を 活かしてキャリアアップできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐｜月給27万1000円以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 昇給や年2回の業績連動賞与、 年間表彰制度もあり、 日々の取り組みや成果を評価する環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐｜残業は月平均2時間程度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社として、残業を極力発生させない 店舗運営に取り組んでいます。 店長・マネージャー職でも 残業は月平均2時間程度。 責任ある仕事を続けながら、 プライベートの時間も大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐｜月9日休み＋年6日の特別休暇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 休日はシフト制で月9日。 平日の2連休や土日の有給取得も 相談できます。 さらに、年6日間の リフレッシュ休暇も用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐｜個人ノルマなし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 個人の売上だけを追いかけるのではなく、 店舗全体で目標を目指すスタイルです。 スタッフ一人ひとりの強みを活かし、 チームで協力しながら より良い店舗をつくっていきます。

渋谷駅スグ！ヨーロッパのバルのようなお洒落空間なイタリアンダイニング！全国展開中の成長中企業で社員募集！選べるお休み制度や賞与・昇給など待遇ばっちり！希望や経験を活かせるポジションを多数ご用意！

仕事内容 【具体的な仕事内容】 ～経験者の場合～ ◆メニュー開発 ◆ホール業務全般 ◆仕込み、調理などキッチン業務全般 ◆運営・マネジメントなど管理業務全般 をお任せします！ 【入社後の流れは…】 まずはスキルや経験に応じて業務スタート！ いきなり店舗運営を任せたり、 無理なお願いをすることはありません！ サポートシステムが充実しているので安心◎ 【今までの経験を活かせます！】 元経営者や他店で腕を磨いてきたシェフ、 前職でリーダーとして活躍していた方など 様々なメンバーがのびのび働いています◎ 年齢に関わらず、頑張りはきちんと評価し、 その分をしっかりとお返ししていきます！

未経験OK✨オープニングスタッフ駅チカ✅住宅手当＆研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ブライダルスタッフ、ウェイター、飲食店長/支配人 \ 高水準給与 × 資格支援 × チームワーク / 【求人アピールポイント】 ✅月給30万721円〜の高水準給与 ✅2025/10月グランドオープン ✅白金台駅より徒歩1分の好立地 ✅未経験歓迎！充実の研修制度あり ✅ソムリエ・BIA資格取得費用全額負担 ✅海外顧客体験の費用を会社が半額補助 ✅社員旅行全額会社負担 ✅住宅手当・家族手当・iDeCo会社負担 ⏩「株式会社WAO!!STYLE」HPもぜひチェック http://waostyle.com 都内有名結婚式場「八芳園」にて、 結婚式当日のリーダー（キャプテン）として 新郎新婦をサポートし、式をリードするお仕事です。 平日は様々なパーティーやイベントのサービス業務も担当します。 【仕事内容】 1. 結婚式当日の進行管理と新郎新婦のサポート リーダーとして式をリードし、感動の瞬間を支えます。 2. 会場の設営とウェルカムグッズの飾り付け 細部までこだわり、特別な空間を創り上げます。 3. ゲストのお出迎えと席へのご案内 質の高い接客で、ゲストを温かくお迎えします。 4. 平日のパーティーやイベントのサービス業務 様々なイベントを通じ、幅広い接客スキルを磨きます。 5. BARでのカクテル作成やドリンク提供 プロの技術を学び、洗練されたサービスを提供します。 【経験ゼロでもこれで安心】 ゼロから学べるトレーニングプログラムを完備。 未経験の方でも安心してスタートできます。 最初は先輩社員がしっかりサポート！ チーム制なのでいつでも相談しやすい環境です。 まずは会場設営やお客様のご案内など、 簡単な業務からお任せします。 20〜30代のスタッフが活躍しており ホテルや飲食店、航空業界などから 転職をしてきたスタッフも多数活躍中です✨ 【プロとして成長したい方へ】 歴史ある八芳園の舞台で、専門性を高め プロとして認められるキャリアを築けます。 最初はトレーニングプログラムで基礎を学び、 先輩のサポートのもとで業務を覚えます。 経験を積んだ後は、 ブライダルキャプテンとして 結婚式全体をリードしていただきます。 将来的には、 チームをまとめるアシスタントマネージャー （入社4年目例：月給40万円以上） へのキャリアアップも可能です。 ソムリエなどの資格取得も会社が全額支援しますので、 専門スキルを磨きながら成長できます。

重労働や施工業務は一切なし★週5～勤務でしっかり稼げる

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：安全管理/環境保全、建築製品品質管理、建築設備メンテナンス ―――――――◆◇◆―――――――― 施工管理・現場経験を、“検査する側”で活かしませんか？ 「現場の仕事は好きだから続けたい。 でも、今より業務範囲を絞りたい。」 そんな方におすすめのお仕事です。 ―――――――◆◇◆―――――――― ＼✨魅力をPick up✨／ ✅月収35万円以上 ✅直行直帰 ✅施工ではなく「確認・検査」が中心 ✅待機時間もあり、実働時間は少なめ 都内各所の現場で、建築図面を見ながら、 鉄筋が図面通りに施工されているかを確認し 必要な箇所を撮影・記録する仕事です。 ◆図面で検査箇所を確認 ◆鉄筋の本数・太さ・間隔などを確認 ◆メジャー等で数値をチェック ◆スマホ・iPad等で撮影 ◆図面との差異があれば写真を残して報告 ※施工を自分で直したり、職人さんに指示を出したりすることはありません。 ＊＊＊ ＼✨安心して長く続けられる働き方を✨／ ―――――――――――――――――――― ⭐“全部自分で抱える”働き方ではありません ―――――――――――――――――――― 当社では、現場スタッフとバックオフィスで 業務を分担しています。 今回募集する現場スタッフが担当するのは、 検査・撮影・現場での確認が中心。 撮影後の写真チェックや整理、報告書作成等は バックオフィス側が担当します。 施工管理のように、 現場業務から事務処理まで 幅広く抱える働き方ではありません。 ―――――――――――――― ⭐無理なく働ける ―――――――――――――― 屋外移動や階段の上り下りはありますが、 施工そのものや重量物を扱う作業ではありません。 そのため、体力の面においても無理なく働けます！ また他の職人さんが作業している間は、 撮影できないため、待つ時間が発生します。 その間は、現場の進み具合を確認しながら、 次に撮影する場所の確認などを行います。 ―――――――――――――――――――― ⭐経験や頑張りは、きちんと評価 ―――――――――――――――――――― 今回は、検査業務の経験があり、 図面への基本的な理解がある方を 経験者として【月収35万円以上】でお迎えします。 業務の幅を絞っても、 これまで積み上げた現場経験まで リセットする必要はありません。 また希望を考慮し、「正社員登用」も可能です！ 新人教育や進捗確認などへ業務の幅を広げていくことで昇給も可能なので、将来を見据えて働けます。

平均退勤14:41⭐公共事業で安定✅月給30.5万円～！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、安全管理/環境保全 ✅ 平均退勤時間14:41！(８月度集計実績) 残業地獄から解放されるサイクル 仕事の始まりは早いですが、帰庫次第退勤可能！（早いルートなら12〜13時過ぎに上がれることも！）。 夕方の渋滞に巻き込まれることもなく、明るいうちに帰路へ。 前職で「毎日遅くまで残業続きだった」という先輩たちも、趣味や家族の時間を最大化しています。 ✅ 上司の目はなし！部活ノリで動く2〜3人の気楽さ 現場に上司はいないため、気の合う仲間とユニットを組んで動く気楽さがあります。 「次そっち行くね！」「ここお願い！」と声を掛け合いながら、 ゲーム感覚でテキパキ片付けていく爽快感があり、ピリピリした空気は一切ありません。 ✅ 担当エリアならではの「ランチの特権」 12時前の「ランチピーク前」に仕事がひと段落するため、 行列のできる有名ラーメン屋や、男1人で入りにくいおしゃれなクレープ屋にも仲間と並ばずスムーズに入れます。 渋谷などの人気エリアを巡るこの現場ならではの役得です（笑）。 ✅ AIには真似できない、最後は「人の手」の仕事 どれだけ技術が進歩しても、街の美しさを守るのは「人間」です。 景気に左右されず、将来も決してなくなることのない、社会に不可欠なエッセンシャルワーカーとして活躍してください。 ✅ 最新の「環境改善」であなたを守る 「根性論」の時代は終わりました。 首への負担を減らす最新の軽量ヘルメットや、夏場のドリンク支給など、現場第一の環境を整えています。 また、新たな門出を応援する入社祝い金制度や、日々の頑張りを還元する新・昇給制度で、あなたの誠実さをバックアップします。 ＜業界では異例の「昇給制度」を新設！＞ 「この仕事は給料が上がりにくい…」という常識を覆しました！ 社員の頑張りを公平に評価するため、【入社10年目まで毎年一律5,000円ずつベースアップ】する新制度を導入。学歴や転職回数は一切不問。「将来のために安定して稼ぎたい」という意欲を全力で応援します！ 【現役スタッフの声】 ⏩ 34歳・中途（前職：工場の組み立てライン / 転職5回） 「前職は毎日2時間以上の残業で自分の時間がありませんでした。 転職回数が多くて不安でしたが、ここでは体力と誠実さを真っ直ぐ評価されて即採用！ 今は15時前に帰れて毎日しっかり眠れるので、とにかく健康になりました。 現場はチームで声を掛け合って動くので、ピリピリした空気が一切なく気楽です！」 ⏩ 27歳・中途（前職：木造住宅の設計職） 「前は夜11時まで働いて手取り19万円でしたが、 今は14時には帰れているのに手取り25万円前後にアップ！時間だけでなく収入も増えて大満足です。 地域のご高齢の方や小さいお子様から直接『ありがとう』とお礼を言っていただける瞬間がやりがいです。」 ⏩ 19歳・中途（前職：プラント建設会社） 「前職は納期の関係でピリピリしていましたが、今は移動時間も仲間と楽しくおしゃべりできて人間関係が最高です。 前は夜7時帰宅で手取り15万円でしたが、現在は夕方5時前には家に着いて手取り30万円以上稼げています！月・木は待機時間を使って3人でラーメンを食べるのが最高の楽しみです。」

職長経験3年以上必須／週休制×1次請けの2軸で叶う高水準給与！15時終業の日も月給保証。事務所立ち寄り0の「現場直行直帰100％」で自分時間を最大化

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【無駄な事務所集合や乗り合いで拘束される毎日】 or 【直行直帰100%＆月給45万〜55万で稼ぐ毎日】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの墨出し職長経験を活かして、 あなたが選びたいのはどちらの環境ですか？ 当社なら事務所立ち寄り・乗り合い集合一切ゼロ！ 現場への完全直行直帰＆ゼネコン1次請けで 月給45万〜55万円をお約束。 ベテラン揃いの組織だからこそ過度な管理や縛りは一切ナシ！ 信頼と裁量を持って現場をリードし、高水準収入を手に入れませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●現場への直行直帰！ ●週休制×ゼネコン1次請け＝安定感と給与水準 ●現場への直行直帰ほぼ100％（事務所立ち寄りなし） ●作業が終わり次第、早上がりも可能 ●直接面接で即決あり！ 【業務内容】 建築現場での測量・墨出し、および職長業務をお任せします。 当社はゼネコンから直接仕事を請けている「1次請け」の会社です。 そのため、指示系統が明確で、責任と裁量を持って仕事に取り組めます。 ・現場監督との打ち合わせ、段取り、進行管理 ・現場での測量または墨出し実務 ※建築墨出しの職長経験者（3年以上）の募集です。 （他工種の職長経験のみの方は別枠でのご案内となります） 【現場】 学校、病院、マンション、複合施設、物流センターなど。 現在は都内および埼玉県内がメインです。 【1日の流れ（例）】 現場へ直行し、作業開始。 1次請けとして現場をリードしていただきます。 ベテラン揃いの組織なので、過度な管理や縛りはありません。 「やるべきことをキッチリこなす」 その信頼関係があるからこそ、作業が早く終われば 13時や15時に帰宅できる日も珍しくありません。

35歳以下、全員面接｜34万スタート＃飲食経験不問で人柄採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ────「90%が未経験から」───── 仕事に経験なんて関係ない！ 大切なのは“過去”ではなく”未来” 業界随一の教育制度に自信があるから 全員が成長できる環境だと確信している 『休みもやりがい」もある仕事を 私たちと一緒に始めよう！ #AIに取られない仕事 #仲間と協力して”一緒に何かを成し遂げたい” #社会的に意義のある仕事がしたい #次の転職で逆転する #研修が充実した職場希望 #1年で店長になる #面接は1回のみ ────────────────── はじめまして！ 株式会社マウンテンブルと申します！ 先ずは簡単に自己紹介をさせていただきます！ 弊社は国内とドバイで合計22店舗の 飲食店を運営している会社です！ 【と場から直送される朝〆モツ】を 使用した串焼き・刺しを提供する 業態をいくつも展開しています！ ここからは、弊社の働き方を 紹介させていただきます！ ✅弊社の魅力的なポイントをご紹介✅ ／ その❶｜”研修制度”が圧倒的 第二新卒・業界未経験大歓迎！ ＼ 私たちの仲間の90％以上が 20代〜30代です！ 実は…その多くが飲食店での経験がゼロ 業界未経験から入社をしています！ ですが、接客の評価が高いのは 教育に圧倒的な費用と時間をかけているから！ ・本部研修 ・理念研修 ・店舗でのOJT ・副社長との月1回面談 仕事のやり方・進め方を学び、 基礎を固める研修だけではなく 「仕事の価値観」や 「飲食人としてどうあるべきか」 世界にも目を向けているからこそ 「日本の食文化」の良さを 全員が体現できるように環境を整えています。 経営陣も定期的に店舗に入るため、 常に現場の状況を把握しています！ 状況が分かった上で悩みや相談に乗っており、 社員一人で抱え込むことがないようにしています。 「あなたらしさを最大限に活かせる場所」 そんな会社で一緒に働いてみませんか？ ／ その❷｜給与で周りに負けない！！ 年収1,000万円も目指せる環境！ ＼ 毎月昇給・昇格チャンスがあり、 年6回昇給した社員や 23歳で月収37万円を手にする社員も！ 20代でメニュー開発、新事業の立ち上げ等 経営企画に携わるチャンスもあります！ 最後に27歳で年収800万円の 社員（店長）の年収をチラッとご紹介します！ ＼27歳 店長のリアルを大公開／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社：新卒入社 経験：学生時代に半年だけ 1年目｜23歳：390万円 2年目｜24歳：504万円 3年目｜25歳：540万円 4年目｜26歳：684万円 5年目｜27歳：800万円 ／ その❸｜「仕事」も「休み」も本気 希望休を利用した連休取得もOK ＼ ・希望休は毎月4日程まで取得可能！ →土日ももちろんOKです ・引っ越し費用は全額負担 ・物件契約の敷金礼金・仲介手数料も負担 休みがあっても遊ぶお金がない… そもそも休みも希望通りにいかない… 弊社ではそんなことございません！ お金も休みも両方大切！ そんな方にはピッタリな環境です。 ─────────────────── ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ・ホールでの接客業務 ・串打ちや野菜の簡単な仕込み ・清掃業務 ・FLコストの管理(数字の動き、考え方の習得) 入社1〜3ヶ月はホール業務を中心に 会社のルールや仕事の仕方と覚えることからスタート！ 仕事の仕方は先輩社員がイチから 教えていきますので安心してください！ 焼きの業務(調理)は仕事に慣れ始めてから 少しずつスタート！ デビュー目標は半年後が目安なので ゆっくり丁寧に焦らず仕事を覚えていただけます！ ───────────────────

4月にリニューアルオープン 人気スープカレー店 『絲』で新たな仲間を募集

仕事内容: 札幌スープカレー『絲(いと)』神保町店の店長候補として ホール・調理補助業務などをお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・ご来店されたお客様のご案内 ・料理のご提供 ・盛り付けなどの調理補助 ・食材の準備や下ごしらえ ・備品の準備 ・洗い場 ・清掃など

平均年収600万以上／年2回5連休✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 【年収1000万円がリアルに目指せる会社】 ✨3月オープンしたばかりのキレイなお店✨ ✅平均年間ボーナスは60万円！ ✅面接1回／即日勤務も可能！！ ✅年2回5連休あり！ 社員もアルバイトも、自慢のノリの良さ✨ シゴトも休みも本気で楽しみたい人におすすめの会社！ あなたには、店長候補として、調理・接客・シフト管理やスタッフの育成業務などをお任せしていきます。 当店ではホールとキッチンの業務を分けておりません！ そのため、あなたにはどちらもの業務をお任せします！ ✅接客業務 ・ご案内・オーダー ・配膳・片付け ・会計業務 など ✅調理業務 ・仕入れ ・仕込み・調理 など ✨働くスタッフをご紹介！✨ 当店では、飲食店で働いていたスタッフから、未経験の状態で入社したスタッフまで幅広く在籍中。 前職経験も違えば、性格も当然ですが1人ひとり全く違います！ 脱サラしたスタッフや元美容師のスタッフ、学生時代にアルバイトから入って今や店長として働くスタッフも・・・！ 性格だって、超陽キャなスタッフもいれば、ちょっと口ベタな聞き上手なスタッフもいます。 その方に合った、十人十色の働き方ができる…そんな会社だから、何十年も腰を据えて働いてくれるスタッフがたくさんいるんです。 スタッフ1人ひとりをしっかりと見てくれる、そんな会社がウチ、「ベイシックス」です。 ✨自分のお店…持ちたくないですか？✨ 当社からの独立者実績は多数！ 実は・・・来年、独立予定の店長もいます◎ ノウハウ・技術・知識など、独立に必要なものが全て学べる為、独立志向のある方にも最適です！ 分からない事は、先輩に何でも聞いてください！ もちろん、弊社代表の岩澤（通称：ガンさん）に聞いてもらっても全然OK！ きっと笑顔で、いろんなお店に行きながら教えてくれますよ！（笑） ✨仕事も遊びも本気で楽しみます！✨ 当社のスタッフは驚くほど仕事に本気ですが・・・遊びも本気です！(社長も！) 年1~2回行われる社員旅行は、1円も払わずに参加が可能！ “繁盛店研修”も兼ねているので、おいしいお店の料理やお酒をたっぷり堪能できます！ 本気で朝から晩まで飲んで食べるので、覚悟しておいてくださいね！(笑) ✨ずっと長く働いてほしいから・・・！✨ 実は、会社全体でパパスタッフが多いんです。(店長もパパ！) 家族手当は・・・なんと太っ腹の子ども1人につき2万円！ また、年に2回5連休も取得可能。 そのため、家族旅行に行くスタッフもいますし、帰省をするスタッフも多くいます。(地方出身者も多数活躍中)

即戦力として活躍→店長へ！N1 required/経験者募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✅ 池袋激戦区で月商1.5倍を実現した繁盛店のノウハウを習得 ✅ 2027年2店舗目オープン＆今後3～10店舗展開予定！ ✅ 居酒屋経験を活かして即戦力として活躍 ✅ 池袋で70年愛される焼き鳥居酒屋 ✅ 伝統×革新！守る味と、変えていく工夫 ✅ 飲食事業・不動産事業の安定した経営基盤 ✅ 月給35万円～＋賞与2ヶ月分支給／月8日休み ✅30代社員活躍中！現場主導で風通しのよさ◎ ✅ トップダウンではない！やりたいことを形にしやすい◎ 池袋で70年、愛され続ける「焼き鳥ダイニング一翠」 一本ずつ手打ちした串を職人が焼く焼き鳥、 こだわりの一杯のビール、あたたかいおでんが名物の居酒屋です。 変わらない味に、新しい挑戦を。 新店のオープニングを目前に今後の核となる 確実に「店長になっていただく方」を募集します。 ◆ 経験を、次のステージへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1956年の創業以来、居酒屋を中心とした飲食一筋でやってきた当社。 現在は池袋東口すぐのところに 「焼き鳥ダイニング一翠」を運営中。 「また来たい」と思ってもらえる お店づくりを、現場主体で行っています。 来年3月には、2店舗目をオープン予定。 今後は3〜10店舗への展開も計画中です。 あなたがこれまで培ってきた経験・ノウハウと、 当社の70年続く繁盛店づくりのメソッドを掛け合わせて、 次の繁盛店を一緒につくっていきませんか？ ◆ 伝統×革新｜守るものと変えていくもの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【守るもの】 「焼き鳥店」という業態と、 お客様に愛されてきた味。 ここだけは、大切に受け継いでいきます。 【変えていくもの】 コンセプト、メニュー、BGM、営業時間。 お客様の声や現場の気づきをもとに、 よりよい店舗運営のために新しくしています。 現店長の平山も、 コンセプトの見直しやメニューの改良など、 自分で考えた工夫を重ねて コロナ明けから月商1.5倍を実現。 少しずつお店を良くしてきました。 「変えない」と「変える」。 このバランスをとりながら、 お店を育てていくのが お任せする仕事です。 ◆ 安定した経営基盤があるから挑戦できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社は不動産事業も手がけており、 その事業が堅調で、 企業としての基盤は整っています。 だから、新しい挑戦がすぐに 結果に結びつかなくても大丈夫。 めげることなく、 思う存分やりたいことに取り組めます。 ◆楽しさと挑戦、両方を諦めない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人間関係で疲弊しないか」 「やりたいことができないのでは」 「前職はやりがいはあったけど、 無理がたたって続けられなかった」 そんな心配は不要です◎ 現在30代の社員3名体制に加え、 20代アルバイトスタッフも 余裕を持って配置しているため、 負担が集中しないチーム作りを大切にしています。 店長の平山（38歳）をはじめ、社員は30代のスタッフが2名在籍。 同世代の社員たちが協力し合いながら店を盛り上げています。 風通しが良く、現場主導で意見を言いやすい環境です。 ◆ 明確なキャリアパスと収入アップが実現できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後の出店計画により、店長ポストは確実に増えていきます。 「候補」という言葉を使っていますが、実際には 近い将来、店長として店舗を任せることを大前提としています。 実際、当社の社員は短期間で昇給・収入アップを実現。 年収490万円／入社1年目 年収500万円／入社2年目 年収580万円／店長・入社3年目 ※賞与年2回（計2ヶ月分）支給 ※経験・能力等を考慮して決定します 結果を出せば、しっかりと収入に反映される環境です。 あなたの居酒屋経験を正当に評価し、 キャリアアップをバックアップします。 ◆ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ ホール業務（接客・サービス対応） □ キッチン業務（調理・仕込み補助） □ アルバイトスタッフの採用・育成 □ 売上・コスト管理 □ メニュー開発や販促企画 □ 営業時間やシフトの調整 □ SNSやメディアを使った店舗PR 仕込み専任スタッフの配置により、 現場の負担が偏りすぎない体制も整備。 経験者の方が無理なく本来の業務に 集中できる環境です。 入社後は、既存店にて2～3ヶの研修を行い、 店舗運営の全体像を把握しながら、 繁盛店づくりのノウハウを体系的に学んでいただきます。 その後すぐに新店の立ち上げに携われるため、 今までの経験も活かしながら作りたいお店を作っていってください。

未経験からはじめられる測量のお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木測量/地質調査 ＼ 20代・30代の若手メイン！未経験大歓迎！ ／ 「ボトム保証」の新しい給与体系(月給)で毎月の収入が安定！ 土木・工事測量の測量技師（経験者ももちろん歓迎） ================ 【具体的には…】 ・工事測量 図面の構造物の位置を実際に現地へ位置出し、墨出しをしたり、測量器械を据えて出来上がった構造物の位置・高さなどを正確に測定するお仕事です。 器械の操作は先輩が行うので、まずは簡単な作業のサポートからお願いします。 作業は基本的に２人１組または３人１組で行うため、未経験・無資格でも全く問題ありません。 ================ ＜経験や資格がなくてもOK＞ お仕事は、3カ月の研修期間を通してしっかりとお教えしますので未経験の方でもご安心下さい！もちろん研修期間を終えてもしっかりサポートしていきます！ わからないことがあれば、どんな些細なことでも聞いて下さい。 細かい作業が得意な方や、体を動かすのが好きな方にもぴったりなお仕事です。 ================ 【お仕事・働き方のポイント】 ◆業界では珍しい！女性スタッフも多数活躍中 現在、総勢12名中4名が女性スタッフ。測量・建設業界としては珍しく女性比率が高いのも弊社の特徴です！ 力仕事というよりは「正確さ」や「丁寧さ」が活きるお仕事なので、男女問わず活躍できます。 未経験からでも安心してスタートできる、フラットで温かい環境が整っています。 ◆メインは都内の「常駐現場」生活リズムが安定します！ 現在の稼働現場は、都内を中心とした3〜5ヶ所ほどの「常駐現場（同じ現場に継続して通うスタイル）」がメインとなります。 毎日現場が変わる働き方とは違い、常駐現場には働く上でこんな大きなメリットがあります！ 〇通勤ルートが固定されるため、毎日の予定や生活リズムが作りやすい！ 〇現場のルールや勝手がすぐに分かり、仕事の段取りが組みやすい！ 〇同じ現場で継続して働くことでコミュニケーションが円滑になり、人間関係のストレスが少ない！ ◆色々な街に行ける楽しみも 遠方の現場であれば出張もあります！(出張可能な方のみ、都度相談) 毎回現場が変わるので、ご当地グルメや景勝地を楽しんだり、他の仕事では行けないようなところにも行けるのが測量の楽しみのひとつです。 ◆基本は「直行直帰」！無駄な時間は作らせません。 弊社では「朝、一度事務所に集まってから現場に向かう」といった移動のロスをなくすため、現場への直行直帰を基本としています！ また、現場の作業が早く終わった日はそのまま帰宅してOK。もちろん給与は満額保障です。 「早く終わった日は、趣味や家族との時間などプライベートをしっかり充実させてほしい」という社長の想いから、このスタイルを徹底しています。 実際、仕事と並行して音楽活動を続けている従業員も多数在籍しています！つまり残業は基本的にありません！ ◆GW・お盆休み・年末年始も安心！「ボトム保証＆超過分支給」の新しい月給制 今回からお給料が、より安定して働けるシステムに生まれ変わりました！ 日給制が多い建設業界では「雨や連休で休みになると給料が減る…」という不安がつきものですが、弊社では社員の生活を守るための画期的なルールを導入しています。 「休みの多い月」でも月給は満額保障！（ボトム固定） 会社の指定公休（お盆や年末年始など）以外すべて出勤していれば、その月の実際の出勤日数が規定の20日に満たなくても、月給は減額されず「満額」支給されます！ 基準を超えて働いた分は「追加勤務手当」で全額プラス！ 逆に、基準の出勤日数（20日）を超えて働いた分については、超過した日数分の給与を「追加勤務手当」としてきっちり上乗せ支給！ ◆交通費全額支給＆明確な給与サイクル！ 毎日の通勤にかかる交通費は「全額支給」いたします！ また、お給料は「月末締めの翌月25日払い」です。新しい月給制と合わせて収入の予定が立てやすく、安心して生活基盤を築くことができます。

未経験歓迎！高収入・早上がりでも日給保証・公共工事95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員 「建設業は初めて。でも、しっかり稼げる仕事がしたい」 そんな方に知ってほしい仕事です！ ★未経験でも日給1万4000円スタート ★月収30万8000円以上可能 ★早上がりでも日給保証 ★土日祝休み・年間休日110日以上 ★賞与年2回・入社祝い金10万円 ★寮完備・フリーWi-Fi付き 私たちが行っているのは、道路の下にある配管など、生活に欠かせないインフラを守る仕事です。 公共工事が全体の約95％を占めているため、仕事量が安定しているのも特徴。 「土木の仕事って、ずっと穴を掘るの？」 「専門知識や資格がないと難しそう…」 そんな心配は必要ありません！ 当社では、未経験からスタートした社員も多数活躍中。 道具の使い方から先輩が教え、できることを一つずつ増やしていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的にどんな仕事をするの？】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当するのは、主に道路下の配管や公共マスの新設工事です。 公共マスとは、一般住宅などから出る排水が合流する場所に設けられる設備のこと。 古くなった設備の補修や、地震に備えた耐震化工事など、地域の暮らしを支える仕事です。 ＜主な作業＞ ・配管を設置するための掘削作業 ・配管の切断や接着 ・配管の設置、埋め戻し ・道路の復旧作業 ・現場の安全確認、清掃など 重機を使う作業も多く、すべてを人力で掘り進める仕事ではありません。 ※現場によって作業内容は異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方は、ここからスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、いきなり難しい作業を任せることはありません。 まずは先輩の作業を見ながら、道具の名前や使い方を覚えるところから始めましょう。 例えば… ▼道具の使い方を覚える ▼配管の切断や接着を教わる ▼先輩と一緒に掘削作業などを行う ▼少しずつできる作業を増やしていく 一人ひとりの経験や理解度に合わせて、段階的に教えていきます。 当社では公共マス工事が未経験で入社した社員も多く、現場で一人きりにされることはありません。 分からないことを一つずつ覚えながら、専門的な技術を身につけていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事、実は働きやすいんです！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■早く終わっても、日給はそのまま！ 現場の進み具合によっては、13時・14時などに作業が終わることもあります。 早上がりになっても日給は保証されるので、収入が減る心配をせずに働けます。 夕方以降の時間を自分の趣味や家族との時間に使えるのも魅力です。 ※早上がりの時間や頻度は現場状況によります。 ■土日祝休みでプライベートも大切に！ 土日祝休みの週休2日制で、年間休日は110日以上。 GW・夏季・年末年始の長期休暇もあり、希望休についても事前に相談できます。 「仕事も頑張りたいけど、自分の時間も大切にしたい」 そんな方にも働きやすい環境です。 ■社長との距離が近く、相談しやすい！ 社長自身も現場経験があるため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にしています。 給与や働き方、これからのキャリアについても相談できる環境です。 実際に、家族の行事に合わせて休みを取れた社員のエピソードもあります。 仕事だけでなく、社員それぞれの生活も大切にしたい。 そんな考えを持つ会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の仕事の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:00 集合・現場へ移動 9:30 現場到着・準備・安全確認 10:00 作業開始 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業 17:00 道路の復旧・清掃、作業終了 ※上記は一例です。 ※集合場所は川口市の資材置き場です。 ※現場状況によって早上がりとなる場合があります。 ※現場により夜間勤務もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から、将来の選択肢も広がる！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きながら経験を積み、資格取得支援制度を利用してスキルアップすることも可能です。 例えば… ・重機オペレーター ・中型、大型ドライバー ・土木施工管理 など、経験や資格に応じて仕事の幅を広げられます。 今は特別な資格や経験がなくても、将来に役立つ技術を身につけていけます。 「今の自分を変えたい」 「将来も安定して働ける仕事に就きたい」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【本社および勤務地について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社：株式会社辰巳建設 東京都足立区入谷8-1-14 アクセス：日暮里・舎人ライナー「舎人駅」から徒歩15分 現場：足立区近郊を中心とした都内近郊 ※集合場所は川口市の資材置き場です。 ※面接場所・集合場所・現場への移動方法は応募時にご確認ください。

オープニング★月給30万円スタート／夏季・年末年始休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、創作料理シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪2026年12月、新宿にOPEN予定≫ ＼ハワイで有名な人気焼肉店／ 『焼肉 冷麺 ユッチャン。 新宿店』 ★正社員│調理・料理長補佐募集★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「調理経験を活かして、次のステップへ！」 「料理の腕も、仕事の幅も広げたい…！」 そんな想いを、 新しいお店で活かしませんか？ お任せするのは、調理を担いながら 料理長と一緒にキッチンを支えるポジション。 これまでの経験に加え、 前向きに学ぶ姿勢や人柄を重視します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ このお仕事のPOINT！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★オープニングメンバー募集！ ★新しいお店だから立ち上げに携われる！ ★月給30万円～！ ★調理経験を活かして料理長をサポート！ ★仕入れ・在庫管理・メニュー開発にも挑戦！ ★厨房全体を見渡す力が身につく！ ★夏季・年末年始休暇あり！ ★新宿駅徒歩5分＆交通費全額支給！ ★オシャレ自由（髪型髪色・ピアス・ネイル・ヒゲ）※規定あり ハワイで人気の「ユッチャン。」が新宿へ！ 超有名グルメサイトの百名店に選ばれた店舗もある 人気ブランドで、新しい仲間を募集します。 ハワイ本店をイメージした開放的な店内で、 お客様の「また食べたい！」につながる料理を、 チームで届けましょう！ - 【お任せするお仕事】 ・食材の仕込み、調理、盛り付け ・開店に向けたキッチンの準備 ・料理の仕上がりや提供タイミングの確認 ・調理補助スタッフへの作業説明、声掛け ・料理長と連携した作業の段取り ・調理器具の洗浄、片付け、清掃 など まずは当店のメニューや調理の流れを覚え、 経験や得意なことを活かしていただきます。 慣れてきたら、自分の担当だけでなく、 仕込みの進み具合や周りの動きにも目を配り、 料理長と一緒にキッチンを支えてください。 「先にこちらを準備しておこう」 「この切り方だと、きれいに仕上がるよ」 そんな段取りや仲間へのひと声も、 おいしい料理をスムーズに届けるうえで とても大切な事です！ 最初からすべてを任せるわけではありません！ 料理長に相談しながら、 少しずつ役割を広げていきましょう。 ▼▼▼ 【さらにステップアップしたい方は…】 ・食材の仕入れ、在庫管理 ・新メニューの試作、提案 ・スタッフへの調理指導 ・キッチンの作業効率を良くする工夫 などにも、習熟度に合わせて携わっていただきます！ 料理長のそばで、 食材選びや管理、スタッフとの連携を学び、 料理人として仕事の幅を広げられる環境です。 「いずれは料理長を目指したい」 「将来、自分のお店を持ちたい」 そんな目標のある方もぜひ！ これまでの技術と、新しいアイデアで、 お店の味とチームを支えていきませんか？

平均年収600万以上✨️子供手当1人2万円💰年2回5連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【年収1000万円がリアルに目指せる会社】 ✅平均年間ボーナスは60万円！ ✅面接1回／即日勤務も可能！！ ✅年2回5連休あり！ 社員もアルバイトも、自慢のノリの良さ✨ シゴトも休みも本気で楽しみたい人におすすめの会社！ ⭐－－－－－－－－－－－－－⭐ あなたには、店長候補として、調理・接客・シフト管理やスタッフの育成業務などをお任せしていきます。 当店ではホールとキッチンの業務を分けておりません！ そのため、あなたにはどちらもの業務をお任せします！ ✅接客業務 ・ご案内・オーダー ・配膳・片付け ・会計業務 など ✅調理業務 ・仕入れ ・仕込み・調理 など ✨働くスタッフをご紹介！✨ 当店では、飲食店で働いていたスタッフから、未経験の状態で入社したスタッフまで幅広く在籍中。 前職経験も違えば、性格も当然ですが1人ひとり全く違います！ 脱サラしたスタッフや元美容師のスタッフ、学生時代にアルバイトから入って今や店長として働くスタッフも・・・！ 性格だって、超陽キャなスタッフもいれば、ちょっと口ベタな聞き上手なスタッフもいます。 その方に合った、十人十色の働き方ができる…そんな会社だから、何十年も腰を据えて働いてくれるスタッフがたくさんいるんです。 スタッフ1人ひとりをしっかりと見てくれる、そんな会社がウチ、「ベイシックス」です。 ✨自分のお店…持ちたくないですか？✨ 当社からの独立者実績は多数！ 実は・・・来年、独立予定の店長もいます◎ ノウハウ・技術・知識など、独立に必要なものが全て学べる為、独立志向のある方にも最適です！ 分からない事は、先輩に何でも聞いてください！ もちろん、弊社代表の岩澤（通称：ガンさん）に聞いてもらっても全然OK！ きっと笑顔で、いろんなお店に行きながら教えてくれますよ！（笑） ✨仕事も遊びも本気で楽しみます！✨ 当社のスタッフは驚くほど仕事に本気ですが・・・遊びも本気です！(社長も！) 年1~2回行われる社員旅行は、1円も払わずに参加が可能！ “繁盛店研修”も兼ねているので、おいしいお店の料理やお酒をたっぷり堪能できます！ 本気で朝から晩まで飲んで食べるので、覚悟しておいてくださいね！(笑) ✨ずっと長く働いてほしいから・・・！✨ 実は、会社全体でパパスタッフが多いんです。(店長もパパ！) 家族手当は・・・なんと太っ腹の子ども1人につき2万円！ また、年に2回5連休も取得可能。 そのため、家族旅行に行くスタッフもいますし、帰省をするスタッフも多くいます。(地方出身者も多数活躍中)

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

完全週休2日！年休130日以上・インセンあり160-5

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産専門職、その他不動産管理/運用、不動産プロパティマネージャー 不動産プロパティマネージャーとして、 投資用不動産の資産価値向上・収益改善・売却戦略などを担当します。 売買営業などの経験を 活かしてワンランク上のキャリアへ 進める成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 自社開発システム「TAKAMEL」や 実務伴走型OJTで基礎を習得。 アシスタントチームが 契約・更新・問い合わせなどの実務を 担当するため、 データ管理や運用の仕組み・KPI分析から スムーズに学べる環境です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜6ヶ月 担当物件の収支管理・稼働率分析・空室改善施策の立案を開始。 売買営業などで培った市場感覚を活かし、 データに 基づいた賃料・募集条件・修繕の提案力を 養います。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年 オーナー様との直接の打ち合わせ・定期報告や 収益改善プランを提案。 売却タイミングや市場動向を 捉えた「出口戦略の設計」まで担当し、 資産価値を最大化する判断業務に 集中できます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以降〜 プレイヤーとして成果を上げながら、 チームマネジメントや組織運営へ。 評価基準が明確な等級制度（G制度）のもと、 PMマネージャーや事業責任者への早期昇格を 目指せます。 ■仕事内容 ・資産運営・収益改善提案 ・運用状況可視化・改善実行 ・オーナー様と打ち合わせ ・出口戦略の設計・動向分析 ※実務は分業制のため契約・更新・入居者対応は アシスタントが担当 ■研修・サポート体制 ・実務伴走型OJTプログラム＆週1回の1on1面談 ・自社開発システムによるデータ・運用状況の可視化サポート ・全社員向け・管理職向けの各種成長・活躍支援制度あり ■職場環境・企業基盤 ・アクティスコーポレーション：約1000戸の運営基盤を持つ資産運営会社 ・オフィス：六本木一丁目駅直結の快適な環境 ・分業体制により PM本来の判断・意思決定業務に集中可能 ■給与・待遇 ・月給33万円〜80万円＋各種手当（想定年収489万〜1,059万円） ・賞与年2回／昇給年2回 ・成果に応じたインセンティブ制度あり ・明確な評価基準の等級制度（G制度）導入 ■勤務時間・休日 ・9:15〜18:30（実働8時間・休憩75分） ・年間休日130日以上（2025年131日・2026年132日予定） ・完全週休2日制（水・日・祝）

オープニング★月給36万円！店舗責任者へステップアップも可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪2026年12月、新宿にOPEN≫ ＼ハワイで有名な人気焼肉店／ 『焼肉 冷麺 ユッチャン。 新宿店』 ★☆正社員│店長候補を大募集★☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しい『職場』で、 新しい『お店』で、 新しい『仲間』と一緒に、 美味しい『焼肉』と 明るい『笑顔』を届けませんか？ 今回は、新しいお店を一緒に育てる 「店長候補」大募集！ 「接客経験を活かして、次のステップへ」 「お店づくりにもっと関わってみたい」 そんな想いを持っている方を お待ちしております！ あなたのアイデアで お客様にもスタッフにも愛されるお店を 作っていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ このお仕事のPOINT！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★オープニングメンバー募集！ ★立ち上げからお店づくりに携われる！ ★月給36万円～！ ★夏季・年末年始休暇あり！ ★新宿駅徒歩5分＆交通費は全額支給！ ★店舗運営の経験を積み、店長を目指せる！ ★オシャレ自由（髪型髪色・ピアス・ネイル・ヒゲ）※規定あり ハワイで人気の「ユッチャン。」が新宿へ！ 超有名グルメサイトの百名店に選ばれた店舗もある 人気ブランドで、店長候補を募集します。 ハワイ本店をイメージした開放的な店内で、 私たちと一緒にお客様に楽しい時間を届けませんか？ - 【お任せするお仕事】 接客や配膳などのホール業務から、 店長候補としての店舗運営まで、 経験に合わせてお任せします！ ・お客様のご案内、接客、配膳 ・オープンに向けた準備 ・店舗全体の運営、管理 ・売上、食材費、人件費の管理（F/L管理） ・お店の収支、利益の管理（P/L管理） ・取引業者との打ち合わせ ・スタッフの教育、チームづくり まずは当店のメニューや仕事の流れを覚え、 店舗管理にも少しずつ関わっていただきます！ 慣れない業務は社長や周りに相談しながら、 できることを広げていきましょう！ 「将来は自分のお店を持ちたい…！」 そんな方の応募もお待ちしております！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★第一に、お客様目線で！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは、ハワイ本店に来たような 開放感のある焼肉店！ 明るい笑顔でお客様を迎え、 「こうしてもらえたら嬉しいな」と思う サービスを一緒に形にしていきましょう。 お客様の様子を見て声を掛けたり、 スタッフが動きやすい方法を考えたり。 あなたの気づきや工夫が、 より良いお店づくりに繋がります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★店長からステップアップも目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験や頑張り、意欲や実力に応じて、 店舗責任者・エリアマネージャーへの ステップアップも可能です！ 売上や利益を考える力、 スタッフの成長を支える力を身につけ、 店舗運営の中心メンバーへ！ 新宿店の立ち上げから、会社の未来まで！ 私たちと一緒につくっていきませんか？

異業種からの転職者が多数活躍✨バディ制度で未経験者も安心✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、営業企画、その他不動産専門職 ／ 長期キャリア形成を目的とした 39歳以下の方の募集となります！ ※例外事由3号のイ ＼ ✅固定給35万円＋各種手当あり！ ✅頑張り次第で、年収1,000万円も目指せる！ ✅異業種から転職した先輩も多数！ ✅バディー制度でマンツーマン指導 ✅フレックスタイム制導入（規定有） ✅年間休日123日でメリハリ勤務◎ 「今よりもっと稼ぎたい！」 「未経験から営業に挑戦したい！」 そんな想いを持って転職した先輩たちが、 ジャパンプライムムーバで 収入アップを実現しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 中古マンションを買い取り、 リノベーションによって 新たな価値を生み出す事業の 仕入れ営業をお任せします。 営業先となるのは、 中古マンションなどを取り扱う 不動産仲介業者です。 仲介業者から物件情報を集め、 「この物件なら価値を高められそう」 という物件を見つけて仕入れます。 仕入れた物件は、 社内のデザイナーや施工チームによって 新しい住まいへとリノベーション。 完成後はポータルサイトを活用して 販売を行っているため、 入社後まずは「仕入れ営業」に専念し、 営業スキルを磨いていただきます！ 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣ ■不動産仲介会社への営業 ■仲介業者との関係づくり ■中古マンションの物件情報収集 ■仕入れる物件の選定 ■物件の現地調査 ■仕入れ条件の交渉・契約 など 仲介会社との信頼関係づくりも 大切な仕事のひとつ。 日々コミュニケーションを重ね、 「良い物件が出たらこの人に紹介しよう」 と思っていただける関係を築くことが、 新たな仕入れにつながっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩未経験から収入アップを目指せる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今よりもっと稼ぎたい」 「頑張った分だけ評価されたい」 そんな想いを持つ方にこそ、 挑戦してほしい仕事です！ 不動産業界での経験は問いません。 未経験から不動産営業に挑戦し、 収入アップを目指したい方も歓迎します！ 実際に未経験で転職した営業の多くが 以前より収入アップを実現しています。 そして、入社2年目以降には… ⭐年収1,000万円を超える先輩も！ 経験よりも、これから頑張って 稼ぎたいという意欲を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩異業種から転職した先輩も多数！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍している営業の前職はさまざま！ ✋飲食店スタッフ ✋警察官 ✋自衛官 ✋パーソナルトレーナー ✋結婚式場の配膳スタッフ ✋アパレル販売員 ✋工場作業員 など 「今よりもっと稼ぎたい！」 「不動産営業なら稼げそう！」 そんな理由から転職し、 未経験でスタートした先輩も多数います！ また、リノベーションの仕事に 興味を持って入社した女性営業も活躍中。 これまでの業界や職種に関係なく、 新しいキャリアをスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩先輩と二人三脚で営業デビュー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩社員が必ず一人つき、 「バディ制度」でマンツーマン指導！ 仕事の流れや不動産の知識などを 一つひとつ丁寧にお教えします。 まず担当するのは、 不動産仲介業者に対する 中古マンションの仕入れ営業です。 物件を仕入れた後はリノベーションを行い、 完成した物件を販売しますが、 販売にはポータルサイトを活用しています。 そのため入社後は、 まず「仕入れ営業」に専念して 仕事を覚えていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

【労務コンサルタント】評価制度の設計に挑戦可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事、労務系コンサルタント |◤「社内の労務担当」から、 「企業の未来を導く人事労務コンサルタント」へ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ルーティンワークばかりで物足りない」 「もっと経営に近いところで提案したい」 「提案型・課題解決型の仕事がしたい」—— その想い、あなたの労務知識と経験を活かして 経営者の悩みを解決に導いていきましょう！ 【業務内容】 一般企業、医療業界、個人など 幅広い顧問先の労務をサポートします！ ・給与計算 ・各社会保険の事務手続き ・助成金申請 ・巡回業務、相談対応 (顧問先への外回り/訪問) ・労基署、年金事務所の調査対応 ・就業規則や人事評価制度の作成、改定支援 自社だけの限られた事例だけでなく、 様々な業界・規模のクライアントの労務トラブルの解決に携わることで、 圧倒的なやりがいとビジネスパーソンとしての成長が実感できる環境です！ また、各種手続きの代行だけではなく、 セミナーや研修にて最新情報の発信なども行い、 お客さまに介在価値を提供できるやりがいがあります◎ ――――PRポイント―――― ✅年休120日以上／月給35万円以上／定時退社も可◎ ✅税理士法人が母体の会計業界トップクラスの吉岡マネジメントグループ！ 労務、コンサルティング、会計・税務と幅広い知見を広げられる！ ✅専門性の高い自社eラーニングが充実！資格取得やキャリアアップも可能！ ✅顧問先数が年々増加！成長企業でステップアップできます！ ―――――――――――――

現場経験を活かしてチームの中心へ｜将来の職長候補｜子ども手当・寮社宅あり(家賃半額負担)｜資格取得支援あり

【仕事内容】 ＼現場の段取りを自分の手でデザインできる、職人のリーダー／ 《足場・鉄骨職人のリーダーを正社員募集》 「段取りをしっかり組んでも、結局は資材待ちで現場が止まる」 「職長やリーダーなのに、指示を受けるだけで裁量がない」 そんな経験をお持ちの方に、ぜひ読んでいただきたい求人です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《主な仕事内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【職長業務/メイン】 ■元請け担当者との施工方法・工程に関する打ち合わせ ■自社中継ヤードと連携した資材搬入・段取りの最適化 ■現場の安全管理(TBM・KY活動)および品質検査 ■30代中心の若手・中堅メンバーへの技術指導 【実務・施工】 ■鉄骨組み立て・現場溶接(鍛冶工事)のリード ■次世代足場(Iqシステム)を用いた高度な架設 ■現場状況に応じたイレギュラーな補修・修正対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《印南組の職長が選ばれる理由》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 自社中継ヤードという「武器」があります 翌日の現場状況に合わせて資材の積み替えをヤードへ指示するなど、 現場を止めることなく動かすための施工計画を現場管理者自らが立案できます 資材待ちによる無駄な待ち時間を自社の物流機能で解消できるのは、 印南組だからこそ実現できる環境です ✅「何をすれば評価されるか」が明確です 安全・工期・育成という3つの軸で現場管理者を評価する仕組みがあります 頑張りが正当に見える化される職場です ✅ あなたのノウハウを次世代へ伝える場があります 30代が中心の活気ある職場で、あなたが培ってきた技術・段取り力を若手へ伝承する 「指導員」としての役割を担っていただきます ✅成長企業のコアメンバーとして会社を動かせます 新拠点展開を見据えた標準的な施工スタイルの確立や現場改善提案など、 現場の声が会社のルールになっていく環境です 《住まいのサポート》 ▶寮・社宅あり(家賃半額負担) UIターン・遠方からの応募もOK 《印南組について》 関東一円で鉄骨・足場・解体を展開 自社ヤードを活用した物流機能と確かな施工力が評価され、受注は常に安定 「現場の声を大切にする」社風のもと、紹介で輪が広がる定着率の高い職場です 会社の成長とともに、自分自身の市場価値も高めていきませんか？

100店舗展開×新業態｜最短2ヶ月で昇格・年収UP【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◤ 株式会社FOOLISH 店長・マネージャー候補募集◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年、FOOLISHは急拡大フェーズへ。 🔥100店舗展開を見据えた組織拡大🔥 🔥新業態への挑戦も加速中🔥 “笑顔と共に生きる”を企業理念に掲げ、 SNSで話題の居酒屋『呼炉凪来』をはじめ、 全国へ魅力的な飲食ブランドを展開しています。 現在FOOLISHが求めているのは、 店長・マネージャー候補として 自分で売上をつくり、スタッフを育て、店舗を拡大していける方です。 店舗ごとの成果に向き合いながら、 自分の経験や実力を活かして、 お店・組織・ブランドを創る側として活躍したい方を歓迎します。 ◤ 仕事内容 あなたに期待すること◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開を進める外食ベンチャーで、 店舗運営を担う店長・マネージャー候補を募集します。 お任せするのは、ホール・キッチン業務だけではありません。 売上管理、人材育成、シフト作成、 オペレーション改善、新店立ち上げなど、 店舗を成長させるための運営全般に関わっていただきます。 店舗ごとの売上や成果を競い合う文化もあり、 自分の行動や工夫が数字として返ってくる環境です。 <具体的にお任せすること> ・売上管理、原価管理、在庫管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上目標達成に向けた施策立案 ・接客品質、料理品質、衛生管理の改善 ・店舗オペレーションの標準化、改善 ・新店立ち上げ時の運営サポート ◤ FOOLISHが目指す “人が主役”の働き方◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列は一切なし。 経験・実力・成果をスピーディーに評価し、 給与・ポジションへしっかり反映します。 入社から最短2ヶ月で 店長へ昇格した実績もあり、 入社1年で年収590万円も目指せる環境です。 さらに、複数店舗を統括する マネージャー職まで昇進すれば、 年収800万円以上も目指せます。 ◤ FOOLISHで働く メリット・魅力◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇月収35万円START ◆業界トップクラスの待遇 ◇中途入社から最短2ヶ月で店長昇格実績あり ◆新店立ち上げ・店舗拡大に関われる ◇成果次第で早期キャリアアップ可能

笑って稼いで本気で生きる最強集団。月給35万〜【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、 叫びたいくらいの熱量も、 全部ひっくるめて “最高の青春”に変えてしまうチーム です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 本気で働き・本気で楽しむ仲間がそろう “最強の現場”。 「楽しむ会社」では終わらない。 ここは、“本気の成長”と“最高の青春”を両方味わえる唯一の場所。 さぁ、次の青春ストーリーを、アナタと更新しよう。✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ FOOLISHが手掛ける、 SNSで話題のネオ大衆酒場！ “スミビトケムリ”の正体とは？ ＼ 炭火の煙と笑い声があふれる、 勢い抜群の大衆酒場ブランド。 名物の“炭火もつ焼き”は香ばしさバツグンで、 店に入った瞬間からテンション爆上がり！ 全席に“卓上ハイボールサーバー”を完備。 好きなタイミングで注げる“ソクハイ”が楽しすぎて、 店全体がワイワイ盛り上がるのがスミビトケムリの醍醐味です。 店内はネオ居酒屋らしいスタイリッシュさに、 屋台のライブ感をミックスした賑やか空間。 お客様もスタッフもノリよく、気づけば仲間みたいに打ち解けちゃう！？ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

100店舗展開×新業態｜最短2ヶ月で昇格・年収UP【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◤ 株式会社FOOLISH 店長・マネージャー候補募集◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年、FOOLISHは急拡大フェーズへ。 🔥100店舗展開を見据えた組織拡大🔥 🔥新業態への挑戦も加速中🔥 “笑顔と共に生きる”を企業理念に掲げ、 SNSで話題の居酒屋『呼炉凪来』をはじめ、 全国へ魅力的な飲食ブランドを展開しています。 現在FOOLISHが求めているのは、 店長・マネージャー候補として 自分で売上をつくり、スタッフを育て、店舗を拡大していける方です。 店舗ごとの成果に向き合いながら、 自分の経験や実力を活かして、 お店・組織・ブランドを創る側として活躍したい方を歓迎します。 ◤ 仕事内容 あなたに期待すること◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開を進める外食ベンチャーで、 店舗運営を担う店長・マネージャー候補を募集します。 お任せするのは、ホール・キッチン業務だけではありません。 売上管理、人材育成、シフト作成、 オペレーション改善、新店立ち上げなど、 店舗を成長させるための運営全般に関わっていただきます。 店舗ごとの売上や成果を競い合う文化もあり、 自分の行動や工夫が数字として返ってくる環境です。 <具体的にお任せすること> ・売上管理、原価管理、在庫管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上目標達成に向けた施策立案 ・接客品質、料理品質、衛生管理の改善 ・店舗オペレーションの標準化、改善 ・新店立ち上げ時の運営サポート ◤ FOOLISHが目指す “人が主役”の働き方◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列は一切なし。 経験・実力・成果をスピーディーに評価し、 給与・ポジションへしっかり反映します。 入社から最短2ヶ月で 店長へ昇格した実績もあり、 入社1年で年収590万円も目指せる環境です。 さらに、複数店舗を統括する マネージャー職まで昇進すれば、 年収800万円以上も目指せます。 ◤ FOOLISHで働く メリット・魅力◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇月収35万円START ◆業界トップクラスの待遇 ◇中途入社から最短2ヶ月で店長昇格実績あり ◆新店立ち上げ・店舗拡大に関われる ◇成果次第で早期キャリアアップ可能

＃フォー好き＃渋谷駅直結

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 仲間と一緒に、楽しく、活気あるお店をつくる仕事！ UP Noodle TOKYOは、日本人、ベトナム人、タイ人など、さまざまなスタッフが活躍するアジアンヌードルのお店です。 日本語、ベトナム語、タイ語など、いろいろな言葉が飛び交う、ちょっと刺激的で楽しい職場です！ 女性社長が率いる私たちの会社は、同じフロアで3店舗を運営しています。それぞれのお店が忙しいときにはお互いに助け合い、店舗の垣根を越えて協力し合うチームワークを大切にしています。 今回募集するのは、調理をはじめとした日々の店舗業務に携わりながら、お店全体の運営を担っていただくマネージャー候補です。 【主な仕事内容】 ヌードルを中心とした調理・仕込み・盛り付け スタッフの指導・育成・シフト管理 食材の発注・在庫管理・原価管理 売上管理や店舗オペレーションの改善 色々な国のスタッフとのコミュニケーションやチームづくり 他店舗と協力した円滑な店舗運営 マネージャーも実際に厨房に立ち、仲間と一緒に美味しい料理をスピーディーに提供します。現場を理解し、自ら行動することを大切にしています。 さまざまな文化や価値観に触れながら、仲間と一緒にお店を成長させていく面白さがあります。 料理も好き、人も好き、お店づくりにも興味がある。そんな方にぴったりの仕事です！

笑って稼いで本気で生きる最強集団。月給35万〜【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、 叫びたいくらいの熱量も、 全部ひっくるめて “最高の青春”に変えてしまうチーム です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 本気で働き・本気で楽しむ仲間がそろう “最強の現場”。 「楽しむ会社」では終わらない。 ここは、“本気の成長”と“最高の青春”を両方味わえる唯一の場所。 さぁ、次の青春ストーリーを、アナタと更新しよう。✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ FOOLISHが手掛ける、 SNSで話題のネオ大衆酒場！ “スミビトケムリ”の正体とは？ ＼ 炭火の煙と笑い声があふれる、 勢い抜群の大衆酒場ブランド。 名物の“炭火もつ焼き”は香ばしさバツグンで、 店に入った瞬間からテンション爆上がり！ 全席に“卓上ハイボールサーバー”を完備。 好きなタイミングで注げる“ソクハイ”が楽しすぎて、 店全体がワイワイ盛り上がるのがスミビトケムリの醍醐味です。 店内はネオ居酒屋らしいスタイリッシュさに、 屋台のライブ感をミックスした賑やか空間。 お客様もスタッフもノリよく、気づけば仲間みたいに打ち解けちゃう！？ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

笑って稼いで本気で生きる最強集団。月給35万〜【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、 叫びたいくらいの熱量も、 全部ひっくるめて “最高の青春”に変えてしまうチーム です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 本気で働き・本気で楽しむ仲間がそろう “最強の現場”。 「楽しむ会社」では終わらない。 ここは、“本気の成長”と“最高の青春”を両方味わえる唯一の場所。 さぁ、次の青春ストーリーを、アナタと更新しよう。✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ FOOLISHが手掛ける、 SNSで話題のネオ大衆酒場！ “スミビトケムリ”の正体とは？ ＼ 炭火の煙と笑い声があふれる、 勢い抜群の大衆酒場ブランド。 名物の“炭火もつ焼き”は香ばしさバツグンで、 店に入った瞬間からテンション爆上がり！ 全席に“卓上ハイボールサーバー”を完備。 好きなタイミングで注げる“ソクハイ”が楽しすぎて、 店全体がワイワイ盛り上がるのがスミビトケムリの醍醐味です。 店内はネオ居酒屋らしいスタイリッシュさに、 屋台のライブ感をミックスした賑やか空間。 お客様もスタッフもノリよく、気づけば仲間みたいに打ち解けちゃう！？ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

未経験OK✨木曜・日曜の夜勤歓迎✅週1～日給3万円も可能！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、福祉/介護事務 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 重度訪問介護のお仕事 無資格・未経験スタート多数活躍中♪ 給与は最高水準✨髪色･髪型･服装自由 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅日給3万円も可能！(深夜手当込み) さらに各種手当で安定した高収入を目指せます✨ ✅週1日、1日2.5時間から自分の都合に合わせて柔軟に働けます ✅私服勤務OK！髪型や髪色、ネイルも自由で自分らしくいられます ✅直行直帰スタイルなので通勤時間を気にせず効率的に働けます ――――――＜お仕事内容＞―――――― お任せするのは、都内エリアでの 利用者様の生活全般のサポートです。 ・身体介助 ・家事など日常生活全般の支援 等 ▶みんな直行直帰で働いています♪ 同性介助が中心で、 ひとりひとりに寄り添った在宅介助です◎ 生活は利用者様ひとりひとり様々ですので 事前に研修でしっかりお伝えします。 ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊ 「この仕事をやっていてよかった！」と 思える瞬間をたくさん感じられる仕事です ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊ ――――――――――――――――――― ＜✨賞与あり✨＞ 正社員は年2回、アルバイトの方も年1回ボーナスの支給があります。 ＜✨充実した手当制度✨＞ 1.「東京都居住支援特別手当」 →月勤務80時間以上で、毎月2万円が支給されます。頑張った分がしっかり手元に残る、都内の事業所ならではの嬉しい制度です。 2.「介護福祉士資格手当」 →介護福祉士の資格をお持ちの方は、1時間につき100円の資格手当を支給します。お持ちのスキルを高く評価します。 3.「緊急対応手当」 →急な欠勤が出た際の代理対応には、時給＋200円を別途支給します。貢献度をしっかりと給与に反映させています。 4.「勤続手当＆昇給制度」 →長く働いてくれる方を大切にするため、1年ごとに時給が10円アップ。確かな昇給制度で将来の安心も支えます。 5.「交通費全額支給」 →直行直帰ですが、自宅から利用者様宅までの移動にかかる費用は全額会社が負担します。余計な出費の心配はありません。 ////////////////////////////////////////// ＜働きはじめるまでの流れについて＞ ////////////////////////////////////////// □資格取得の研修(3日間)を受講 ▶利用者様のご自宅で介助をするための 資格取得をします。 □利用者様ごとの介助研修 ▶利用者様ごとに必要なサポートについて の研修を行います (最初は先輩と一緒に利用者様のご自宅にお伺いします) □慣れてきたら、1人で利用者様を担当！ ――――――――――――――――――― もちろん、介助の知識はお伝えしますが、 それ以上に相手に寄り添う気持ちが大切です。 利用者様が介助を必要としているのか、 自分でやりたいと思っているのか？など、 相手に寄り添いながら働くことで、 「より良い介助ができた！」とこの仕事の 楽しさ･やりがいを感じられるはずです！

実務未経験OK｜時給1,650円～・週1日～◎直行直帰OK✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー ⭐地域で暮らす方を支える訪問介護員♪ ⭐週1日～OK！実務未経験OK！ ⭐訪問先は近距離メイン♪直行直帰OK！ ⭐午前・午後のみの短時間勤務もOK！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 仕事内容 】 地域の利用者様宅を訪問し、 住み慣れたご自宅で安心して 暮らし続けられるよう支援する 訪問介護業務をお任せします。 もちろん初めは、同行して教えます。 ✅身体介護 ┗ 食事介助・入浴介助・排泄介助など ✅生活援助 ┗ 調理・掃除・洗濯・買い物など ✅その他 ┣ 移動支援・見守り・自費サービス ┗ 利用者様やご家族とコミュニケーション ⏩訪問先：事業所から自転車で20分圏内 ┗ 大田区エリアで直行直帰OK✊ ⏩1日の訪問件数：3～8件 ┗ 訪問先は事務所から 自転車で20分圏内が中心◎ 訪問の合間に一時帰宅も可能です✊ ※1件あたり30分～2時間のため、 日によって訪問件数の変動あり 地域に密着して働けるため 移動負担も少なく「ありがとう」を 直接いただける機会が多い環境です✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 訪問介護が初めての方でも安心 】 独り立ちまでは最低1ヶ月、 同行・サポート期間を設けています。 先輩スタッフと一緒に現場を回りながら、 仕事の流れや利用者様への対応を 一つずつ丁寧に学べます◎ 困ったときはコミュニケーションアプリで 相談できるので安心です✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 地域で働くメリット 】 あなたの土地勘や地域への理解が、 利用者様の安心につながるお仕事です◎ 利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、 地域で暮らし続けるための支援ができます。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

年俸1800万円実績あり◎／入力作業・定期訪問なし！ ／3年以内の独立を全力応援！

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「将来の独立に向けて、 『紹介してもらえる事務所の仕組み』を 丸ごと学びませんか？」 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「税理士としての実務経験やノウハウはある。 でも、いざ自分で事務所を立ち上げるとなると 何から始めればいいのか分からない…」 そんな悩みを抱える有資格者のあなたへ。 当事務所をステップアップの場として、 「3年以内の独立」を目指してみませんか？ 全国約400社のスタートアップ法人や 個人事業主様を支援している当事務所。 特定の業界に特化していないからこそ、 「多種多様な業界のビジネスモデル」に 幅広く触れられるのが大きな特徴です。 ここでは、まさに「会社が立ち上がる瞬間」から、 担当企業が【売上100億円以上】という大きな壁を 達成していくダイナミックな軌跡まで、 一番近くで体感しながら学ぶことができます。 私たちの強みは、コストを抑えつつ 高い顧客満足度を実現する独自のビジネスモデル （「回転すし系会計事務所」と呼んでいます）です。 大々的なマーケティングを行わなくても、 毎月新規のご依頼が絶えない「儲かる仕組み」が ここにはすでに完成しています。 今回入社される方には、プレイングマネージャーとして 働きながらこのノウハウを存分に体感し、 独立に向けてすべて吸収してほしいと考えています。 【お任せしたいミッション】 ◆次世代スタッフの育成・サポート（約50％） 事務所を支える若手の「先生役」です。 実務指導を通じて、強い組織の作り方や スタッフマネジメントの基礎を実践で学べます。 ◆経験が活きる高難易度案件の担当（約50％） 起業相談、法人設立、融資コンサルなど。 有資格者としてのスキルが発揮できる 少し難易度の高いお客様をお任せします。

「いつか独立」を現実に！夢を叶える最短距離、ここ。【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、 “自分の店を持つ未来”へ進む場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、叫びたいくらいの熱量も、 すべてが“将来の糧”になる現場です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 現場で稼ぎ、学び、次のステージを目指す 本気の仲間が集まる場所。 「楽しい会社」で終わらない。 ここは、 独立・経営・人生設計まで見据えられる “本気の成長環境”。 さぁ、 次は会社に「雇われる側」じゃなく 一緒に会社を“創る側”としての青春を始めよう。 ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 私たちは、 人の人生に本気で向き合う飲食ベンチャーです。 飲食を通じて笑顔をつくるだけでなく、 ・どう稼ぐか ・どう成長するか ・どう独立するか まで、リアルな選択肢を提示する会社。 FOOLISHでは、 スタッフ一人ひとりの 「将来どうなりたいか」を起点にキャリアを描きます。 ・現場で終わりたくない ・いつか自分の店を持ちたい ・経営を学びたい そんな想いを 制度と実践の両方で支える環境があります。 ／ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来（ころなぎらい）”とは？ ＼ 全国で急拡大中のトレンド大衆酒場【呼炉凪来】。 屋台風カウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き―― **“お通し500円でおでん食べ放題”**という 圧倒的インパクトで、SNSでも話題沸騰中です。 SNS映えだけじゃ終わらない。 「見た瞬間ワクワクして、食べてちゃんと美味しい」 それが、呼炉凪来のメニューづくりです。 彩りや盛り付け、香りや音まで計算された 独創的で写真に撮りたくなる料理は、 SNSでも自然と拡散され、 「この店行ってみたい」を生み出しています。 店内は活気にあふれ、毎日がお祭りのような雰囲気。 その一方で、 売れる仕組みやオペレーションを現場で学べ、 店舗運営や数字管理まで経験できるポジションです。 ✅仕事内容✅ 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でもそれは、 独立後に通用する“現場力”を鍛えている証拠。 FOOLISHの現場では ・売上 ・人件費 ・原価 ・オペレーション を、自然と体で覚えていきます。 経験ゼロでも問題なし。 「将来、店を持ちたい」 その気持ちがあれば十分。 OJT・バディ制度で基礎から学び、 最短3ヶ月で店長昇格も可能。 店長＝ゴールではありません。 その先の独立・事業参加が用意されています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実力主義 × 独立支援キャリア FOOLISHは現場至上主義。 評価されるのは、 行動・結果・成長スピードの実績のみ。 最短3ヶ月で店長、 その先は ・新規出店立ち上げ ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・独立支援制度 へとステップアップ。 「いつか独立したい」という夢を “いつ独立するか”を考え、現実に変えます。 ⏩独立支援実績多数｜実際に“夢を形にした先輩たち” ◆独立事例01◆ 薬師寺 正寛｜ （入社：2016年／独立：2019年） 馬場の美和食「さしうま」 旬鮮和食居酒屋「神田みくじ」オーナー 「このままでいいのか？」 その問いが、すべての始まりでした。 20代前半から 「将来は起業したい」という想いを持ちながらも、 なかなか一歩を踏み出せずにました。 就職後は仕事も順調で、 社内ではトップクラスの評価を得ていましたが、 心のどこかで “本当にやりたいことではない” という違和感を抱えていました。 そんな時、 FOOLISH代表との出会いをきっかけに、 夢や将来について本気で語り合う時間を重ね、 「もう一度、自分の人生に賭けてみよう」 と決意。 FOOLISHの独立支援制度を活用し入社後、 約2年6ヶ月にわたり ・店舗運営 ・経営の考え方 ・利益の出し方 を現場で徹底的に学び、 2019年、ついに自分の店をオープン。 「経営のリアルを学べたからこそ、 独立は“夢”ではなく“現実”になりました。」 ◆独立事例02◆ 桝井 聖也｜ （入社：2021年／独立：2023年） 恵比寿 串揚げ「アガルコメ。」 わいがや。オーナー 入社時、独立の意思はゼロ。 飲食業界も、完全未経験。 メンバーとして現場に立つ中で、 FOOLISHの社風やサポート体制に触れ、 少しずつ 「自分の店を持ちたい」 という気持ちが芽生えていきます。 入社から約1年で店長に就任。 売上を大きく伸ばした経験が、 独立への覚悟を後押ししました。 2022年、独立希望者募集に手を挙げ、 事業計画・資金計画の支援を受けながら準備。 そして2023年、 念願の自身の店舗をオープン。 「FOOLISHで学んだことは、 独立後の今も、すべて活きています。」 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、 夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「楽しい、だけじゃ終わらせない。 2026年、独立に向けて本気で準備しています。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げからすぐそばで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしたのを覚えています。 正直、最初は 「とにかく楽しい」「この仲間と働きたい」 それが一番の理由でした。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 いつも笑いがあって、 「この人たちとなら、しんどい時も乗り越えられるな」 と自然に思えたんです。 「今、FOOLISHでどんなことを意識していますか？」 ────ｖ────────────────── 今は、2040年の独立を目標に、 店舗経営や利益の立て方を本気で勉強しています。 売上の作り方、原価、人件費、 「なんとなく回す」じゃなくて どうしたら利益が残るのかを考える毎日です。 FOOLISHは、 年齢や立場に関係なく意見を聞いてくれるので、 現場で気づいたことや改善案もどんどん出せます。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 仲間と本気で働きながら、 独立・経営・自分の店を持つ未来まで、 現実的に考えられる環境があります。 FOOLISHには、 ・夢を語れる仲間 ・現場も数字も教えてくれる先輩 ・挑戦を任せてもらえる環境 ・努力が“結果とチャンス”につながる現場 すべてが揃っています。 あなたの挑戦は 人生のターニングポイントになるかもしれません。 そして私たちは、 その一歩を本気で歓迎します。 次は、あなたの番です。

未来の倉庫運営管理者候補【フォークリフトオペレーター】（運搬・搬入 等）

仕事情報 ● 仕事内容 フォークリフトでの搬入・運搬に加え、入出荷作業にも携わりながら管理者を目指していただきます。基本業務習得後は稼働計画や進捗管理、作業指示・スタッフ教育などの管理業務を習得。人と関わりながら業務を推進し、将来的には他チームへの異動も含め幅広い経験を積み、管理者を目指します。 ユニクロ倉庫について ユニクロは世界3位のアパレル企業で、LifeWearを届けるため「お客様がほしいものがいつもある」を追求しています。ユニクロ倉庫は機械設備を活用し、お客様へ商品を迅速に届ける重要拠点として成長を続けています。 仕事内容 独りで業務ができるようになるまで、先輩スタッフが丁寧に教えます！管理者候補として着々と実践を積んでいただくため、未経験やブランクがあっても安心！また、１日乗りっぱなしではなく、【入荷/出荷】の業務にも携わっていただきますので、幅広い仕事に挑戦できる環境です。単純作業では物足りない方におすすめです。 研修・報奨制度 未来の管理者候補として、同僚・トレーナーが1から業務を教えるので未経験の方でも安心して働けます。昇給昇格制度も整っており、三か月に一回昇給昇格のチャンスがあります。成長がしっかり評価される環境です。スキル向上とやりがいを感じながら長く働けます。 キャリアパスの詳細は【スタッフの声】をご参照ください。 倉庫は魅力満載！ 経験を積むことで、教育担当などキャリアアップの道も開けています。淡々黙々と作業を1日こなすのではではなく、チームでお客様のために何ができるかを日々考え行動できるのがユニクロの倉庫の良さです！チーム異動もあり、様々な経験を積んでいただき、試験に合格すれば正社員としても長期的に活躍できます。

月8〜10日休みでプライベート充実◎まかない付きで月給38万円〜！オシャレも楽しめる成長企業で働きませんか？

仕事内容: ～ゼロからイチを生む、一生モノの熱狂を～ 完成されたマニュアルをこなすだけの毎日 もう終わりにしませんか？ 新ブランド 「ジンギスカン羊はち」はまだ走り始め。 あなたの経験と発想で、 この店をもっと面白く熱狂的に。 100店舗へ向かう今、 一緒に新しい常識を作りましょう。 //////////////////////////////////// 【「創る」を楽しむ！圧倒的な成長環境】 ・数年で100店舗を目指す！ ・新業態の創設メンバー！ ・急成長中の業態の仕組みを創るSV候補！ ・スピード昇進が可能。上位ポストも狙い放題！ 【経験を正当評価！納得の給与と待遇】 ・月給35〜50万円。前職年収をベースに決定 ・賞与年2回！頑張りは給与でしっかり還元。 【「やりたい」を実現。裁量の大きい社風】 ・立場に関係なく、良い意見は即採用・実行！ ・指示より対話。部下を育てる喜びを実感！ 【長く、やりがいをもって働ける環境】 ・月8〜10日休みで私生活とキャリアを両立◎ ・充実の福利厚生で将来も安心。 ・男女共に産休・育休の実績あり。 //////////////////////////////////// ゼロからイチへ　100店舗を目指す。 この「未完成」を僕と楽しみませんか？ 初めまして！「ジンギスカン羊はち」の事業責任者をしているHです。 20歳から飲食一筋で25年。大手チェーンのエリアマネージャーも経験しましたが、今の仕事が一番面白い。それは、この『ジンギスカン羊はち』がまだまだ進化の途中にあるからです。伸びしろを現場と一緒に悩み、試行錯誤して埋めていく。その手探り感こそが、飲食の本当の醍醐味だと思うんです！ 年内に5店舗、そして3年後には40店舗へ。さらにその先、100店舗という圧倒的な規模感を目指して突き進んでいます。この急成長の当事者として、仕組みを自ら創り上げていく経験は、他ではなかなか味わえません。 何より楽しいのは、仲間が成長し、店舗が増えていくたびにブランドが強くなっていく瞬間です。人を育てるのは永遠の課題ですが、僕はこれを「苦労」だなんて一度も思ったことはありません。むしろ、壁を乗り越えていくプロセスそのものが楽しみで、毎日ワクワクが止まらないんです！ 「次はどうやってお客様に喜んでもらおうか」「どうすればもっと働きやすくなるか」。そんなアイデアを現場と一緒に形にして、ブランドを大きくしていく。そんな感覚を、ぜひあなたと一緒に味わいたいと思っています。 単なる店舗のスタッフではなく、外食のプロフェッショナル集団の一員として、共に大きな景色を見に行きませんか？「もっと熱狂できる仕事がしたい」というあなたの熱い想いを、面接でぜひ僕にぶつけてください！ ------------------------------------------ 【外食の常識を塗り替え、世界にインパクトを与える。】 株式会社ダイニングイノベーションは、既成概念に捉われない独創的な業態を次々と生み出す、日本屈指の外食プロフェッショナル集団です。「焼肉ライク」や「七宝麻辣湯」「Italian Kitchen VANSAN」「やきとり家 すみれ」など、食の新しい価値をデザインし、創業わずか2年半で100店舗を達成。その圧倒的なスピード感と開発力は、国内にとどまらずニューヨーク、ロンドン、シンガポールなど世界13ヶ国へと波及しています。 私たちのミッションは、単なる飲食店運営ではありません。日本の国民食にこれまでにない新たな価値を加えた業態を創出し、スピード感をもって全国へ展開する。それにより、「新しい日常食」を創り出していくということです。 現在、ジンギスカン専門店「羊はち」は、3年で40店舗、さらにその先の100店舗構想を見据えた巨大なプロジェクトです。私たちは、常に挑戦者としてマーケットの最前線を走り続けています。 ------------------------------------------ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ ダイニングイノベーションが新たに発信する新業態「ジンギスカン羊はち」のSV候補として下記の業務をお任せします。 ◇ 店舗運営・ライブ感の追求 ・10坪ほどの活気ある空間で接客・運営 ・メニューやサービスの改善やオペレーション見直し ◇新店舗立ち上げ・仕組みの構築 ・多店舗展開のためのマニュアル作成 ・新店舗立ち上げ業務 ◇販促・集客のスキーム立案 ・エリア特性に合わせたキャンペーンの企画や、集客方法の構築 ◇採用・トレーニングの標準化 ・新規スタッフの採用から早期戦力化までのフロー構築 ◇人材育成・チームビルディング ・「指示」ではなく「対話」を中心としたマネジメント ・「自責思考」「積極性」を育むスタッフ教育 ------------------------------------------ 【一切の妥協なし。五感を揺さぶる「究極の生ラム」体験。】 「ジンギスカンは癖がある」というこれまでの常識が、一口で覆ります。羊はちが提供するのは、オーストラリアの広大な大地で育まれた羊肉の中でも、仕入れ歴20年以上の目利きが厳選した、一度も冷凍していない「完全な生ラム」です。 厚切りにカットされた桃色の肉を、熱々の鉄鍋に乗せた瞬間、弾ける脂の音と共に、香ばしい香りが立ち上ります。焼きすぎず、中心がほんのりレアな状態で頬張れば、驚くほど柔らかい質感と、噛むほどに溢れ出す澄んだ肉汁の甘みに言葉を失うはずです。さらに食欲を加速させるのが、秘伝の自家製ダレ。羊肉本来の旨味を最大限に引き立てるキレのある味わいが、炊き立てのご飯とお酒を誘います。 10坪ほどの活気溢れる店内で、無煙ロースターを使わず立ち込める煙さえもスパイスの一部に。肉汁をたっぷり吸った野菜と共に、豪快に。ジンギスカンの概念を塗り替える、本物の「食体験」を五感で味わえるお店です。

100店舗展開×新業態｜最短2ヶ月で昇格・年収UP【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◤ 株式会社FOOLISH 店長・マネージャー候補募集◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年、FOOLISHは急拡大フェーズへ。 🔥100店舗展開を見据えた組織拡大🔥 🔥新業態への挑戦も加速中🔥 “笑顔と共に生きる”を企業理念に掲げ、 SNSで話題の居酒屋『呼炉凪来』をはじめ、 全国へ魅力的な飲食ブランドを展開しています。 現在FOOLISHが求めているのは、 店長・マネージャー候補として 自分で売上をつくり、スタッフを育て、店舗を拡大していける方です。 店舗ごとの成果に向き合いながら、 自分の経験や実力を活かして、 お店・組織・ブランドを創る側として活躍したい方を歓迎します。 ◤ 仕事内容 あなたに期待すること◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開を進める外食ベンチャーで、 店舗運営を担う店長・マネージャー候補を募集します。 お任せするのは、ホール・キッチン業務だけではありません。 売上管理、人材育成、シフト作成、 オペレーション改善、新店立ち上げなど、 店舗を成長させるための運営全般に関わっていただきます。 店舗ごとの売上や成果を競い合う文化もあり、 自分の行動や工夫が数字として返ってくる環境です。 <具体的にお任せすること> ・売上管理、原価管理、在庫管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上目標達成に向けた施策立案 ・接客品質、料理品質、衛生管理の改善 ・店舗オペレーションの標準化、改善 ・新店立ち上げ時の運営サポート ◤ FOOLISHが目指す “人が主役”の働き方◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列は一切なし。 経験・実力・成果をスピーディーに評価し、 給与・ポジションへしっかり反映します。 入社から最短2ヶ月で 店長へ昇格した実績もあり、 入社1年で年収590万円も目指せる環境です。 さらに、複数店舗を統括する マネージャー職まで昇進すれば、 年収800万円以上も目指せます。 ◤ FOOLISHで働く メリット・魅力◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇月収35万円START ◆業界トップクラスの待遇 ◇中途入社から最短2ヶ月で店長昇格実績あり ◆新店立ち上げ・店舗拡大に関われる ◇成果次第で早期キャリアアップ可能

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

✅高月給✅キャリアUP✅“好き”を仕事にできる❗

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、イタリアンシェフ/料理人、飲食調理スタッフ ＊─────────────＊ ★高月給❗ ★キャリアUPを目指せる❗ ★賞与＆昇給あり❗ ★新宿駅チカ！ ＊─────────────＊ ⏩ 仕事内容 ⏪ キッチン運営業務全般をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ✅キッチン業務（調理・盛り付け・仕込みなど） ✅在庫・衛生管理 ✅スタッフの指導・教育 ✅ブランドコンセプトに沿った空間づくり ✅その他管理業務 など 経験やスキルに応じて、できるところから少しずつお任せしていきます。 お客様に「ここに来てよかった」と感じていただける、居心地のよい空間づくりをキッチンからリードしていただきたいです★ ROSEMARY'S TOKYOの世界観を体現する料理とチームづくりをお願いします！ ============ ▶ココがPOINT ============ ◎自由度の高いスタイル！ ∟料理も接客もマニュアルなし。経験や個性を活かして活躍できます！ ◎働きやすい職場環境！ ∟勤務時間短縮や女性管理職の活躍など、長く続けられる環境。 スタッフの定着率も大幅に改善！（特に女性。男女比4：6） ◎多彩なキャリアチャンス！ ∟今後も新店計画多数！ 商品開発・人事・他ブランド挑戦・新店立ち上げなど、幅広いキャリアプランを用意。 ⏩ ROSEMARY'S TOKYO ってこんなお店⏪ ＼日本初上陸！／ NY・ウェストビレッジで人気のイタリアンカフェ＆レストラン★ JR新宿駅すぐ「NEWoMan」6Fで通勤便利！ フレンドリーでありながら洗練された空間やサービス、そして温かみにあふれた料理の数々をご提供しています。 ◆空間◆ NY・ウェストビレッジ発「ROSEMARY'S」の世界観をそのままに、イタリア・ルッカの菜園付きの家をイメージしたガーデンルームのような店内。 木のぬくもりと白壁が調和する、ナチュラルで開放的な空間が広がっています。 さらに、新宿の夜景を一望できる“空に近い”ガーデンテラスも完備。 食と空間が交差する心地よいひとときを演出します。 ◆料理◆ イタリア・トスカーナ地方「ルッカ」の伝統的な家庭料理をベースに、NYの人気レストランで経験を積んだエグゼクティブ・シェフ Wade Moisesが、目にも美しく、カジュアルかつスタイリッシュに進化させたメニューをご提供。 関東近郊の生産者から届く新鮮な食材を使い、その持ち味を最大限に引き出した料理をお届けしています。 NYの感性とトスカーナの素朴さが溶け合う空間で、あなたらしい働き方を見つけてみませんか？ ■□_□■□_□■□_□■□_□■□_□■ 「CAFE＝Community Access For Everyone（みんなが集まるコミュニティの場）」 私たちは、カフェ・レストランの運営をはじめ、設計・デザインやメニュー開発まで自社で手がけています。 「おいしい」を届けるだけでなく、食を通じて人や街をつなぎ、新しい風景をつくっていく会社です。 あなたも、CAFEのある風景を一緒につくりませんか？ ■□_□■□_□■□_□■□_□■□_□■

接客×店舗改善で収入アップ！将来的には広報を目指せます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「飲食の仕事は大好きだし、 お客さんや仲間と話すのも楽しい！」 「でも…この働き方を いつまで続けるんだろう？」 新宿にある当店は、 厳選した「和牛」や「牛タン」を 贅沢に使った肉割烹料理を、 肩肘張らずに楽しめる カジュアルでおしゃれなお店です。 実は、今まであなたが培ってきた 「人を笑顔にする接客力」 や 「周りを明るくする愛嬌」は、 誰にでも真似できるものじゃありません。 5年近く接客を続けてきたなら、 あなたはもう立派な 「おもてなしのプロ」なんです！ 当店では、そのすばらしい才能を 「評価」と「給与」にしっかり還元します。 ただの接客スタッフで終わるのではなく、 お店の顔として、 そして将来の広報として、 次のキャリアをここで一緒に作りませんか？ ＜頼れる先輩になって欲しいです！＞ 当店には、フレッシュで 若いスタッフがたくさん活躍しています。 あなたにお願いしたいのは、 持ち前の元気と愛嬌で、 みんなから慕われるポジション！ 「接客のコツ」や 「心地よい空間づくり」を 背中で見せながら、 チームを優しく引っ張っていってください。 もちろん、シフト管理や店舗運営の知識も あなたのペースに合わせて教えていきます。 「飲食経験が長い」を 「確かな役職と収入」に 変えられるよう、 私たちがあなたの人生設計を 全力でサポートします！ ＜SNS発信にも注力！将来的には「広報」としても活躍＞ 当店は、 WEBマーケティングや SNS運用にも力を入れています。 だからこそ、 現場でお客さまの心を グッと掴むあなたの感覚を、 ぜひSNS発信にも活かしてほしいんです！ 「こんなメニューがあったらバズりそう！」 「お店の魅力をどう動画で伝えよう？」 あなたの自由な発想やアイデアで、 お店のファンをどんどん増やしてください。 接客のプロから、 お店を管理・プロデュースする 「店舗運営・広報・PR担当」へ。 新しいスキルの幅を広げていける 面白さがあります！ ＜本部もしっかりサポートします＞ 「頼れる先輩」だからといって、 全部一人で抱え込む必要は まったくありません！ 困ったときはすぐ相談できる 統括マネージャーがついているほか、 労務管理や評価制度も バッチリ整っています。 「残業ばかりで将来が見えない…」 といった不安とも無縁！ 安心して「自分らしく輝けるお店づくり」に 集中していただけます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆ホール接客業務（メイン！） お席へのご案内、 オーダー受付、お料理や ドリンクの提供など。 あなたの笑顔と愛嬌で、 「また来たい！」と思ってもらえる 温かい空間を作ってください。 ◆お店の改善・SNS運用 お店の魅力を伝えるSNSの投稿・企画。 現場で流行りそうなメニューや イベントのアイデア提案も大歓迎です！ そういった企画やお店の店舗運営での 改善店をどんどん上げていって欲しいです♪ ◆店舗マネジメント・育成 若いスタッフのフォローや 育成、シフト管理、売上管理など。 習熟度に合わせて 少しずつお任せするので 安心してくださいね。 ＜しっかり稼げるんですよあなたのスキル＞ 社歴や年齢に関係なく、 あなたの頑張りや 「愛される力」は スピーディーに評価！ 成果に応じた 昇給・賞与で しっかり還元します。 更にお休みもしっかり完全週休2日制。 疲労困憊の日々から脱出して 楽しく働くことが可能です♪

笑って稼いで本気で生きる最強集団。月給35万〜【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、 叫びたいくらいの熱量も、 全部ひっくるめて “最高の青春”に変えてしまうチーム です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 本気で働き・本気で楽しむ仲間がそろう “最強の現場”。 「楽しむ会社」では終わらない。 ここは、“本気の成長”と“最高の青春”を両方味わえる唯一の場所。 さぁ、次の青春ストーリーを、アナタと更新しよう。✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ FOOLISHが手掛ける、 SNSで話題のネオ大衆酒場！ “スミビトケムリ”の正体とは？ ＼ 炭火の煙と笑い声があふれる、 勢い抜群の大衆酒場ブランド。 名物の“炭火もつ焼き”は香ばしさバツグンで、 店に入った瞬間からテンション爆上がり！ 全席に“卓上ハイボールサーバー”を完備。 好きなタイミングで注げる“ソクハイ”が楽しすぎて、 店全体がワイワイ盛り上がるのがスミビトケムリの醍醐味です。 店内はネオ居酒屋らしいスタイリッシュさに、 屋台のライブ感をミックスした賑やか空間。 お客様もスタッフもノリよく、気づけば仲間みたいに打ち解けちゃう！？ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

完全歩合制！売上に応じて報酬UP！頑張りが収入に直結！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼あなたの頑張りが、そのまま報酬に！／ 月島もんじゃストリートにある「月だこ」で、たこ焼き・もんじゃの調理や販売、店舗運営をお任せします！ ★完全歩合制！売上が上がるほど報酬もUP！ 売上から経費を差し引いた金額の50％を報酬として支給！ 自分の工夫や頑張りで売上を伸ばせば、その分だけ収入アップを目指せるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 たこ焼き・もんじゃの調理、提供 お客様への接客・販売 商品の盛り付け 店舗運営に関わる業務 たこ焼きは自動調理機を使用するため、難しい調理技術は必要ありません。 飲食業界が初めての方も、基本的な業務から覚えていただけます！ ＼この仕事の魅力！／ ✅ 頑張った分だけ稼げる！ 完全歩合制だからこそ、売上アップが自分の報酬アップにつながります！ ✅ 年齢・経験は問いません！ 20代・30代の若手から40代・50代・60代まで、幅広い年齢層が活躍中！ ✅ 自分のアイデアを活かせる！ 「もっと売上を伸ばしたい」「お客様に喜んでもらいたい」そんな前向きな気持ちを活かせる環境です！ 決まった時給で働くより、自分の頑張りを収入に反映させたい。 そんな方からのご応募をお待ちしています！

認容資格必須！週１日OK！土日勤務優遇！３０〜４０代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他講師/トレーナー、その他保育 仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅週１日からOK！土日できる方優遇 ✅残業なしでワークライフバランスを重視できます ✅専門性の高いスキルが身につく研修制度 ✅ABA有資格者による丁寧な指導でスキルアップ ✅駅徒歩1分で通勤ラクラク！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 自閉症や発達に遅れがあるお子様への療育を、個別・グループで行います。 ABAセラピー未経験の方も、充実した研修と先輩スタッフのサポートがあるので、安心してスタートできる環境です。 ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・個別支援計画の実施：お子様一人ひとりに合わせた療育プランを実行 ・言語トレーニング：お子様のコミュニケーション能力の向上をサポート ・データの記録：タブレットを使ってお子様の成長データを記録 ・カリキュラムへの参加：専門スタッフが作成したカリキュラムに基づいた支援 ・保護者様との連携：お子様の成長について定期的に報告・相談 ＞＞＞経験ゼロでもこれで安心 1｜入社後の研修で基礎から学べる 2｜先輩スタッフとのOJTで実践力を身につけられる 3｜専門家による定期的なスキルアップ研修 4｜困ったときはいつでも相談できるサポート体制 ⇒未経験からでも安心して始められる環境が整っています！ 【この環境で働く魅力など】 01.│「成長を間近で感じられる喜び」 →お子様の小さな成長を間近で見守り、その喜びを共有できることは、何にも代えがたいやりがいです。お子様の可能性を広げるお手伝いをしながら、あなた自身の成長も実感できます。 02.│「専門性を高められる職場」 →ABA有資格者による指導や資格取得サポートがあり、働きながら専門的なスキルを習得できます。未経験からでも、児童指導員としてのキャリアを築くことが可能です。 03.│「チームで支え合う温かい雰囲気」 →30代、40代のスタッフが中心となり、お互いをサポートし合いながら働いています。分からないことはすぐに相談できるため、一人で悩むことはありません。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →週１日からOKで残業なし、プライベートを大切にしながら、子どもの成長に関わるやりがいのある仕事ができます。駅チカで通勤も便利です。 あなたの時間とスキルを活かして、お子様の可能性を広げるお手伝いをしませんか？ 目黒の事業所でも募集中 ABAスクールペッピーパッチBig Bird 目黒区下目黒３−２−３ 目黒駅、不動前駅より徒歩１０分程度、バス停「大鳥神社」すぐ 勤務条件同じ

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

AI不可の一生モノ⭐️15時退社で手取り増！未経験即採用✅

仕事内容 ✅ ほとんどの現場が15時前後退社！残業地獄から解放されるサイクル 仕事の始まりは早いですが、帰庫次第退勤可能！（早いルートなら12〜13時過ぎに上がれることも！）。 夕方の渋滞に巻き込まれることもなく、明るいうちに帰路へ。 前職で「毎日遅くまで残業続きだった」という先輩たちも、趣味や家族の時間を最大化しています。 ✅ 上司の目はなし！部活ノリで動く2〜3人の気楽さ 現場に上司はいないため、気の合う仲間とユニットを組んで動く気楽さがあります。 「次そっち行くね！」「ここお願い！」と声を掛け合いながら、 ゲーム感覚でテキパキ片付けていく爽快感があり、ピリピリした空気は一切ありません。 ✅ 担当エリアならではの「ランチの特権」 12時前の「ランチピーク前」に仕事がひと段落するため、 行列のできる有名ラーメン屋や、男1人で入りにくいおしゃれなクレープ屋にも仲間と並ばずスムーズに入れます。 渋谷などの人気エリアを巡るこの現場ならではの役得です（笑）。 ✅ AIには真似できない、最後は「人の手」の仕事 どれだけ技術が進歩しても、街の美しさを守るのは「人間」です。 景気に左右されず、将来も決してなくなることのない、社会に不可欠なエッセンシャルワーカーとして活躍してください。 ✅ 最新の「環境改善」であなたを守る 「根性論」の時代は終わりました。 首への負担を減らす最新の軽量ヘルメットや、夏場のドリンク支給など、現場第一の環境を整えています。 また、新たな門出を応援する入社祝い金制度や、日々の頑張りを還元する新・昇給制度で、あなたの誠実さをバックアップします。 ＜業界では異例の「昇給制度」を新設！＞ 「この仕事は給料が上がりにくい…」という常識を覆しました！ 社員の頑張りを公平に評価するため、【入社10年目まで毎年一律5,000円ずつベースアップ】する新制度を導入。学歴や転職回数は一切不問。「将来のために安定して稼ぎたい」という意欲を全力で応援します！ 【現役スタッフの声】 ⏩ 34歳・中途（前職：工場の組み立てライン / 転職5回） 「前職は毎日2時間以上の残業で自分の時間がありませんでした。 転職回数が多くて不安でしたが、ここでは体力と誠実さを真っ直ぐ評価されて即採用！ 今は15時前に帰れて毎日しっかり眠れるので、とにかく健康になりました。 現場はチームで声を掛け合って動くので、ピリピリした空気が一切なく気楽です！」 ⏩ 27歳・中途（前職：木造住宅の設計職） 「前は夜11時まで働いて手取り19万円でしたが、 今は14時には帰れているのに手取り25万円前後にアップ！時間だけでなく収入も増えて大満足です。 地域のご高齢の方や小さいお子様から直接『ありがとう』とお礼を言っていただける瞬間がやりがいです。」 ⏩ 19歳・中途（前職：プラント建設会社） 「前職は納期の関係でピリピリしていましたが、今は移動時間も仲間と楽しくおしゃべりできて人間関係が最高です。 前は夜7時帰宅で手取り15万円でしたが、現在は夕方5時前には家に着いて手取り30万円以上稼げています！月・木は待機時間を使って3人でラーメンを食べるのが最高の楽しみです。」

【35歳以下、全員面接】月給34万スタート＃未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ \ マウンテンブルをご紹介 / ／ ➊毎月4日間の希望休取得可能！(土日OK) ➋平均年齢27歳╳平均給与35万 ➌未経験でも年収500万 希望休制度を利用した連休取得もOK！ しっかり休んで、あなたらしく働く！ Z世代が主体の飲食店です！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ tiktokやリールでお馴染み！ ”レバ煮ラ”の発祥店舗！ 芝浦直送の新鮮なモツを 清潔感のある店内で楽しめる 活気のあるお店です！ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ＜主な仕事内容＞ ・ホールでの接客業務 ・キッチンでの調理補助 ・売上管理 ・アルバイトスタッフの育成 ✅まずは簡単な仕事からスタート！ 飲食未経験の方でも安心！ いきなり難しい仕事を お願いすることはありません！ ◆実際の働き方… ｜入社1ヶ月〜3ヶ月 ・会社のルール習得 ・座学での研修 ・ホールでの接客業務 ・串打ちや野菜の簡単な仕込み ｜入社3ヶ月〜6ヶ月 ・焼き（串焼き）の練習 ｜入社6ヶ月〜 ・FLコストの管理(数字の動き、考え方の習得) ・焼き（串焼き）の調理 ───────────────────── ✅弊社の魅力的なポイントをご紹介✅ その❶｜第二新卒・業界未経験大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当然ながら性別・学齢不問で 社会人デビューの方も大歓迎！！ 実は…既存社員の9割が 未経験から入社をしています！ その為、教育には一番力をいれています。 ・本部研修 ・理念研修 ・店舗でのOJT ・副社長との月1回面談 決して、見捨てず諦めない。 二人三脚で成長をサポートします！ その❷｜プライベートとの両立を支援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・希望休は毎月4日程まで取得可能 ・3連休などの連休取得も可能 ・引っ越し費用は全額負担 ・物件契約の敷金礼金・仲介手数料も負担 休みがあっても遊ぶお金がない… そもそも休みも希望通りにいかない… 弊社ではそんなことございません！ お金も休みも両方大切！ そんな方にはピッタリな環境です。 その❷｜年収1,000万円も目指せる環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月昇給・昇格チャンスがあり、 年6回昇給した社員や 23歳で月収37万円を手にする社員も！ 20代でメニュー開発、新事業の立ち上げ等 経営企画に携わるチャンスもあります！ 最後に27歳で年収800万円の 社員（店長）の年収をチラッとご紹介します！ ／ 入社：新卒入社 経験：学生時代に半年だけ 1年目｜23歳：390万円 2年目｜24歳：504万円 3年目｜25歳：540万円 4年目｜26歳：684万円 5年目｜27歳：800万円 ＼ 経営陣も定期的に店舗に入るため、 常に現場の状況を把握しています！ 状況が分かった上で悩みや相談が できるので、的確な助言や解決策を教えてもらえます！ 「あなたらしさを失わずに 最大限に活かせる場所」 そんな会社で一緒に働いてみませんか？

未経験OK✨昨年度年休134日✅残業月平均5h！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ＼＼この求人のポイント／／ ★未経験OK◎知識・経験がなくても 丁寧なサポート体制があるので安心！ ★一生ものの資格取得支援有◎キャリアUPも実現！ ★賞与年2回・昇給年1回の支給あり！ ★マイカー、バイク通勤大歓迎！ ★直行直帰OK◎残業少なめ！ ✅具体的な業務内容 ―――――――――――― コンクリート工場や打設現場で、生コンクリート の固さや空気量、水分量などのデータをもと（測定することもあり）に、 品質基準に達しているかを試験・管理・連絡・調整する 業務です。あまり募集の少ないニッチ職種です。 コンクリートは生き物と同じで技術的にも面白く、興味深いものです。 社会のインフラに必須で社会貢献性も抜群！ 【研修制度について】 未経験の方でも安心して働いていただけ るよう、丁寧な指導体制を整えています。 コンクリートの知識や経験がなくても 問題ありません！ 【キャリアアップ支援】 一生ものの、各種業務資格の取得を会社が バックアップします。 【働き方について】 現場終了次第、直行直帰可能です。 就業場所は自宅になるべく近い、首都圏近郊の各生コン 工場及び現場がメインとなります。 ▶勤務地 神奈川県、東京都、千葉県、 埼玉県の各生コン工場や実験室等 ✅会社について ―――――――――――― 当社は生コンクリートの試験・品質管理 に関する業務を行う会社です。 生コン工場や打設現場などで、生コンク リートの品質管理を通じて、建設現場の 品質と安全を支える重要な役割を担って います。

笑って稼いで本気で生きる最強集団。月給35万〜【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、 叫びたいくらいの熱量も、 全部ひっくるめて “最高の青春”に変えてしまうチーム です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 本気で働き・本気で楽しむ仲間がそろう “最強の現場”。 「楽しむ会社」では終わらない。 ここは、“本気の成長”と“最高の青春”を両方味わえる唯一の場所。 さぁ、次の青春ストーリーを、アナタと更新しよう。✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ FOOLISHが手掛ける、 SNSで話題のネオ大衆酒場！ “スミビトケムリ”の正体とは？ ＼ 炭火の煙と笑い声があふれる、 勢い抜群の大衆酒場ブランド。 名物の“炭火もつ焼き”は香ばしさバツグンで、 店に入った瞬間からテンション爆上がり！ 全席に“卓上ハイボールサーバー”を完備。 好きなタイミングで注げる“ソクハイ”が楽しすぎて、 店全体がワイワイ盛り上がるのがスミビトケムリの醍醐味です。 店内はネオ居酒屋らしいスタイリッシュさに、 屋台のライブ感をミックスした賑やか空間。 お客様もスタッフもノリよく、気づけば仲間みたいに打ち解けちゃう！？ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！