求人・転職情報

未経験OK！アーティストと最高のライブを創る仕掛け人に！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：イベント管理、イベント法人営業、営業企画 ＼ 求人のポイント ／ ┏──────────────────┓ ✨感動や笑顔が生まれる場所で活躍！ 「音楽が好き」から始まる新しいキャリア ✨東証プライム上場企業で安定！ 正社員登用制度あり◎年間休日120日！ ✨音楽好き歓迎！ 多彩なアーティストの 公演・イベントをトータルサポート ✨将来も安心のステップアップ！ 正社員登用制度・無期雇用転換制度あり ✨地元で就業・転勤なし！ 仙台PITで長く腰を据えて勤務可能 ┗──────────────────┛ ◤ ホール営業・会場運営スタッフ ◢ ―――――――――――――――――――― ぴあが運営する音楽会場（仙台PIT）を 将来にわたり安定的に 稼働・発展させていくため 利用（ホール）のブッキングや新規開拓を 担当するスタッフを募集します。 ◤ ぴあ株式会社について ◢ ―――――――――――――――――――― 1972年の『ぴあ』創刊を原点に、 チケット販売・コンテンツ制作、 各種イベント会場の運営まで、 多角的なエンタメ事業で 「感動」を提供してきた当社。 「仙台PIT」や「豊洲PIT」、 「ぴあアリーナMM」などの 日本を代表する大型施設の運営を担い、 エンターテインメントの未来と 人々の笑顔をつなぐ架け橋となっています。 ◤ 今回の募集背景 ◢ ―――――――――――――――――――― 当社の運営する会場を、将来にわたって より安定し進化・継続させていくための 増員募集です！ イベントやコンサート、企業催事などの 利用企業・主催者を広くブッキングし、 新たな利用を開拓していく 【貸館営業・ブッキング担当者】を 積極的にお迎えします。 業界のパイオニアである「ぴあ」の一員 として、魅力的なコンテンツを誘致し、 仙台PITから新たな感動の瞬間を 一緒に作り出していきましょう！ ◤ 具体的な業務内容 ◢ ―――――――――――――――――――― ／ 客席を包む「鳴り止まない拍手」を プロデュース！／ ＼ アーティストの想いと観客の熱狂が交わる 仙台PITで、特別な一日を創り上げる 感動を味わえる仕事です。 チームで分担しながら業務を進めます。 ✅音楽、スポーツといった エンタメジャンルをはじめ、 企画会議、展示会など幅広い主催者への 企画提案営業 ✅利用相談の対応、日程調整、 本番の立ち合い ✅近隣エリアを巻き込んだ施策や 館内プロモーション等の連携業務 ✅コンサート主催者との事前打ち合わせ、 取引先・関係各所との調整・交渉 ✅公演当日の安全管理・施設来場者対応 ✅日常的な施設・設備のメンテナンスや 各種イベントの企画立案 ◤ 仕事の魅力・働きがい ◢ ―――――――――――――――――――― 日本を代表するトップアーティストから、 これからの音楽シーンを背負って立つ 注目のニューカマーまで、 毎日多彩なライブが開催されます。 公演主催者と並走し、会場という「場」を 適切に管理・コントロールしながら、 記念すべきステージを自らの手で 一緒につくり上げていく、 圧倒的なやりがいがあるポジションです。 ◤ 入社後のステップ ◢ ―――――――――――――――――――― ▼STEP 1：現場でのOJTサポート まずは仙台PITで先輩社員の業務に同行。 ブッキング営業の流れや施設の 利用ルールといった基本知識を、 実際の現場で1つひとつ覚えていきます。 ▼STEP 2：トータルプロデュースへ！ 実務に慣れてきたら、 イベント主催者との打ち合わせから 本番当日の進行・安全管理までを ワンストップで主導できる担当者へ ステップアップ！ ◤ 将来のキャリアパス ◢ ―――――――――――――――――――― 契約社員から「無期雇用」や「正社員」へ ステップアップが可能！ ◆期間の定めがない 「無期雇用への転換制度」 ◆明確な基準で目指せる 「正社員登用制度」 培った経験やスキルを活かして、 末永く活躍できる環境を整えています。 将来は、ホール全体の指揮を執る 統括マネージャー、後輩スタッフの育成、 あるいは新規会場の設立プロジェクトへの 参加など、多様なキャリアを切り拓くことができます。 ◤ 転勤なし！地元で長く活躍可能！ ◢ ―――――――――――――――――――― 採用後の転勤は一切ありません。 「住み慣れた仙台の街でずっと生活したい」 「大好きな地元でエンタメを陰から支える仕事に情熱を注ぎたい」 という希望を、 東証プライム上場グループならではの 強固な経営基盤がしっかりと バックアップします。 ◤ この仕事の「向き・不向き」 ◢ ―――――――――――――――――――― ＜こんな方に向いています！＞ ◆臨機応変に段取り良く動ける方 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主催者との協議や当日の進行、 各種対応など業務範囲は 多岐にわたります。 全体の流れを把握し、 優先順位を見極めながら段取り良く 動けるタイプの方が力を発揮できます。 ＜こんな方には不向きかも…＞ ◆チームでの連携が苦手な方 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多くの関係者とコミュニケーションを取り、 チーム一丸となって1つの公演を創り上げる仕事です。 そのため、協調性や報告・連絡・相談を 怠ってしまう方や 一人だけで作業を進めたいという方は 難しさを感じてしまう環境です。 ◤ 先輩インタビュー （中途入社・前職番組制作AD／Aさん） ◢ ―――――――――――――――――――― Q. 転職のきっかけ・ぴあを選んだ理由は？ - 前職は不規則で深夜作業も多く、 体力的につらさを感じていました。 それでも「エンタメ業界で働く夢」を 諦めきれず、東証プライム上場で 労務管理や働く環境がしっかり整っている 「ぴあ」への挑戦を決めました。 Q. 業界未経験でも、大丈夫でしたか？ - 入社当初は音響・照明・舞台用語すら わからない状態でしたが、 先輩が常にそばについてゼロから 教えてくれました。 マニュアル通りの研修だけでなく、 実際の現場で役立つ生きたノウハウを 丁寧に学べたので、 不安なく成長できました！ Q. 応募を検討している方へメッセージ！ - 「音楽が好き」 「ライブやイベントの熱気・空間が好き」 という純粋な想いこそが、 一番の原動力になります。 業務に必要な知識やノウハウは 私たちがしっかりサポートしますので、 安心して飛び込んできてください！

＜時短勤務✕インセンティブ有りの法人営業＞ CMでもお馴染みのPayPay勤務／正社員登用あり／久々の営業という方でも大丈夫！

仕事内容 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∵∴ 16時退社×ノルマなし！ 営業経験を活かして“賢く稼ぐ”✨ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∵∴ ＼複数名採用予定！積極採用中／ ＊ブランクOK！ ＊子育て中のママさんも活躍中！ ＊家庭と両立しながら働きたい方大歓迎♪ 「夕飯の準備に間に合うように帰りたい」 「子供はいないけれど、自分の時間もしっかり確保したい」 そんな、仕事と私生活のバランスを大切にしたいあなたへ。 かつての営業経験を、もう一度活かしてみませんか？ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 今回募集するのは、 CMでお馴染みのキャッシュレス決済「PayPay」の提案営業！ 1日6時間の【時短勤務（16時退社）】ながら、 【時給2,150円】という高待遇を実現しました◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 主婦・家庭との両立層に選ばれる理由は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✿ノルマなしの安心感 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 数字に追われるストレスはありません。 お客様に寄り添った提案に集中できます◎ ✿圧倒的な商材力 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 知名度が高く、導入費用も0円。 店舗オーナー様から、 「それなら話を聞いてみよう」と言っていただけることが多いんです！ ✿チームで支え合う環境 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 一人で抱え込まず、仲間と相談しながら進められる環境◎ だから、ブランクがある方も安心して始められますよ♪ 「営業は好きだけど、フルタイムは少し大変…」 そんな方にこそ、 新しい一歩を踏み出してほしいと考えています！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∵∴ ◎仕事内容 【PayPay｜QR決済サービスの導入・活用提案】 飲食店や小売店のオーナー様に対し、 キャッシュレス決済「PayPay」の導入を提案し、 お店の集客や売上アップを支援するお仕事です！ ▼具体的には ・新規加盟店の開拓 ・既存加盟店への新サービス・キャンペーンの提案 ▼ お仕事の流れ 1》お店への訪問・アプローチ まだ導入していない店舗へお伺いします。 「PayPay」の名前を知らない方はほとんどいないため、 お話を聞いてもらいやすいのが特徴です！！ 2》お困りごとのヒアリング 「レジ業務を効率化したい」 「若いお客さんを増やしたい」など、 オーナー様の悩みを伺います。 3》活用方法のご提案 導入コスト0円のメリットに加え、 キャンペーンを活用した集客プランなどを提案します。 導入後、「お客さんが増えたよ」と感謝の言葉をいただけることも♪ ＊*＊ノルマなし＆チーム体制＊*＊ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 「今月あと何件！」といった厳しいノルマはありません。 チームで情報を共有し、助け合いながら目標を目指すスタイルです◎ ‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ※本求人はインプレックス アンド カンパニー株式会社と雇用契約を結ぶ派遣求人です。 ✨キャリアステップ例✨ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 派遣社員としてPayPay営業スタート ↓ インプレックス アンド カンパニーの直雇用社員へ転換 ↓ PayPayの直雇用社員への転換 またはインプレックスの正社員としてキャリアアップ PayPayでのキャリアだけでなく、 あなたの経験や志向に合わせたキャリアの可能性を、 一緒に広げていくことも可能です◎ 私たちは単なる就業支援ではなく、 あなたのキャリア形成を長期的にサポートするパートナーとして、 最適なキャリアを一緒に考えていきます。

最大粗利還元70%超・フルリモOK⭐時間も場所も制約ゼロ◎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：不動産コンサルタント、不動産個人営業、不動産法人営業 ⭐ 完全フルリモート＆自由稼働制✨ 出社義務なし・稼働時間縛りなし！ 商談・契約・現地調査など、 すべてご自身のペースで調整可能です⏰ 副業やWワーク、個人事業主も歓迎！ ⭐ 業界トップクラスの高還元率⏩ 成約案件の粗利を最大70%還元！ 1件あたり300万円超の報酬も実現可能✨ 頑張りが直接ダイレクトに手取りへ直結！ ⭐ DX推進による圧倒的な効率化✅ 追客・重説・契約書作成をデジタル完結！ 面倒な事務負担を徹底的に省き、 営業活動と案件創出に100%集中できます！ 不動産売買仲介の専任パートナーとして、 案件獲得から契約締結までをお任せします✨ 会社のノルマや拘束は一切なし！ 培ってきた人脈や営業スキルを活かし、 最高峰の成果報酬を獲得してください⏩ 各種システム利用可能です✅ ✅ 業務委託でお任せする内容 ・売買物件（居住用・投資用）の顧客開拓 ・物件の現地調査・査定・売買条件の交渉 ・重要事項説明書の作成補助・契約締結業務 ・住宅ローン付け・資金計画プランニング ・当社提携DXツールを活用した顧客進捗管理 ※宅建士資格がない場合の重説サポート等、 本部によるバックアップ体制も万全です✨ ⭐ 本業・副業・独立準備すべて歓迎！ 固定給の制限を外し実力相応に稼ぎたい方、 法人化や独立前の足がかりとしたい方など、 それぞれの目標に合わせたスタイルで参画可能⏩ ⭐ 契約事務・法務の充実サポート✅ 「営業にだけ集中したい」という方のために、 本部による契約書チェックや法務サポート、 宅建士による重説代行体制も整備しています✨ ⭐ 費用負担・初期費用ゼロでスタート！ 登録料やデスクチャージ等の費用は不要。⏰ オフィス（新橋駅近）の利用も自由です！

企業と人をつなぐ架け橋に。未経験歓迎の営業職！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業 人材不足や採用課題を抱える企業に対し、人材派遣サービスを提案する法人営業職です。新規顧客の開拓や商談を通じて顧客との信頼関係を構築し、課題解決に向けた提案活動を行っていただきます。 ・新規顧客の開拓（テレセールス・訪問営業） ・見込み顧客の発掘および情報収集（企業の人材ニーズヒアリング、サービスの提案など） ・受注ヒアリング、交渉 ・顧客情報・商談履歴の管理およびシステムへの入力業務

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

BtoB営業経験者歓迎　在宅でテレアポ

仕事内容: 法人向けアウトバウンド型のインサイドセールス（テレアポ）をお任せします。 架電用スクリプト・リストは全て当社で用意しますので、経験を活かしつつ安心してスタートできます。 成果ノルマはなく、アポイントの質を重視しています。 研修期間中も報酬が発生します。 主な業務内容： * スクリプトに沿った法人への架電 * 架電結果の入力（スプレッドシート） * チームミーティング（オンライン）への参加 * フィードバックを受けて改善 案件事例： AI、SaaS、採用、展示会フォローコール等 事例集▶https://www.kikakutanaka.com/case

日本のモノづくりを支える一員へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 創業68年の安定基盤で 「一生モノの泥臭くないスキル」を。 未経験から育てるルート営業 ✅【 飛び込みはほぼなし】 既存顧客中心のルート営業！ ✅【 月最大4万円の住宅手当 】 家族手当＆賞与年1回！ 将来の生活まで手厚くサポート ✅【 需要が途切れない商材 】 半導体製造装置や医療機器に使われる 「プリント基板」だから将来性バツグン ✅【 実質マンツーマン研修 】 独り立ちまで放置ゼロ！ 先輩全員が未経験スタートで安心 【品川営業所の新メンバー募集！】 「新しい風」を吹かせてくれる、 次世代の仲間を探しています。 ■ なぜ、知識ゼロの未経験でも大丈夫なのか？ 「専門知識が必要そう…」と不安に思う必要はありません！ 現在活躍中の先輩たちも、元飲食スタッフや販売員など 異業界からのスタートでした。 あなたが「どこでつまずくか」 「どんな質問や不安を感じるか」を 誰よりも理解している先輩たちが親身に教えます。 ■ 扱うのは、世の中に絶対必要な「プリント基板」 流行り廃りがなく、あらゆる電子機器に不可欠な 部品のため業績は極めて安定。 景気に左右されない環境で、長く安心して働けます。 【 具体的なお仕事内容 】 すでにお取引のある大手製造メーカー様への ルート営業です。 ＜お願いする業務＞ ・定期フォロー：おなじみのお客様へ 「最近どうですか？」と状況の確認 ・納期管理・手配：スケジュール通りに届くよう 社内スタッフと調整 ・新製品の相談対応： 「こんな基板作れる？」等の相談を社内エンジニアへ共有 ★活躍のポイント 口上手な営業トークは不要です！ 「丁寧なメール対応」「約束を守る」といった 当たり前の誠実さが信頼に繋がります。 【 1日のスケジュール例 】 9:00〜12:00【午前：オフィス業務】 ・メールチェック、受注データの処理 ・スケジュールの調整、午後の訪問準備 12:00〜13:00【ランチ休憩】 13:00〜16:30【午後：既存顧客への訪問】 ・1日2〜3社ほど訪問。 「最近どうですか？」と世間話を交えながら ニーズを伺います。 16:30〜18:00【帰社・事務作業】 ・日報や見積書の作成 ・先輩に本日の報告を行い、翌日の準備ができたら退社！ 【 放置ゼロ！安心の教育体制 】 ＜STEP 1：最初の1〜3ヶ月＞ まずは座学と社内業務から。 商品の基礎や仕事の流れをゆっくり覚えます。 ＜STEP 2：先輩との同行（OJT）＞ 慣れるまでは先輩が必ず横につきます。 商談の進め方からメールの書き方までイチから伝授！ 「1人で放置」は絶対にありません。 ✰-✰ 【応募画面へ進む】ボタンより、たった1分で応募完了！ 創業68年の安定企業で、 あなたも『一生モノの安心』を手に入れませんか？ みなさまからのご応募を心よりお待ちしております！ ✰-✰

長く続くビジネスモデルに従事し、共に成長していきましょう。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 勤務時間：原則9:00~18:00 勤務地：宮城県仙台市 勤務内容：東北6県を中心とした電子機器製造業のお客様へのBtoB営業を行います 詳細：新規開拓、ルート営業、見積/提案、調整役 等

研修体制充実◇試用期間後月給30万円～◇髪・服・ネイル自由♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ━━━━━━━ ＼簡単な文字入力ができればOK ！／ 今年OPENした新しいコールセンターです！ 事業拡大に伴い、スタッフ増員募集♪ ━━━━━━━ 新しい事業所で一緒に 一歩を踏み出しませんか♪ ☆月給26万円～！当社の定める 基準を満たした方は、 その後月給30万円～！ ☆丁寧な研修＆サポート体制で イチから成長・活躍出来ます！ ☆日本最大級のプラットフォームを 運営する株式会社Wizleapの 100%子会社！安定基盤あり◎ ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ ■最初の3ヶ月 まずはお客様ご案内スタッフとして 簡単なテレアポとサービスのご案内を お任せ！当社の事業や業務内容について 理解を深めていただきます。 [1] 会社が用意したリストに沿って 順番にお電話をかける！ お話しする内容は マニュアルにまとまっているから安心♪ ▼ [2] お金の相談にまつわるサービス等について 簡単にご案内！むずかしい説明や 専門的な知識は不要です！ ▼ [3] ご興味をお持ちのお客様と面談日程を調整！ その後の契約などは別担当が行います◎ ■3ヶ月後 その後お互いに合意のうえで 試用期間終了となり、 「アシスタントチーフ」 として、下記業務をお任せします。 [1]各種営業活動 [2]コンタクトセンター業務 [3]チームマネジメント [4]メンバー教育・指導 ほか あくまで[1][2]の現場業務がメイン！ その中で適宜[3][4]業務にも 取り組んでいただきます◎ ※将来はチーフやマネージャーなどの 管理職にステップアップすることも 可能！これらの役職からマネジメントが メインになっていきます。 ━━━━━━━ 研修・サポート体制 ━━━━━━━ もちろん入社後にいきなり一人で お電話をお願いすることはありません！ トークスクリプトやマニュアルが 整備されており、未経験の方でも 研修とOJTを通じて段階的に スキルを習得できる環境です。 まずはサービス理解や ロールプレイングを行いながら、 徐々に慣れていっていただければOK！ オフィス内では責任者が常に そばで見守っているため、迷った際も すぐに相談できる安心感があります◎ ━━━━━━━ 仕事のやりがいについて ━━━━━━━ このお仕事はグループサービスと お客様をつなぐ「最初の接点」！ お客様の人生に関わる意思決定の “入口”を担うだけでなく、社会全体の 金融リテラシー向上にもつながる 貢献性の高い仕事です。 実際に金融と言っても 「何から考えればいいかわからない」 「相談するきっかけがない」 という理由で、必要な情報や 機会に出会えていない方も 多くいらっしゃる現実。 私たちはそうしたお客様に対して お電話を通じてその方のお悩みを お聞きしたり、有益な情報を ご案内していくことがミッションです。 「新しいことを知れて良かった！」 「相談して良かった！」 そんな感謝の声をいただく機会も多い やりがい十分なお仕事です。 ━━━━━━━ 安定基盤を持つ会社です！ ━━━━━━━ 株式会社MCサポートは、株式会社Wizleapの 100％子会社として設立された、 成長フェーズの企業です！ 親会社である株式会社Wizleapは 日本最大級のお金の相談プラットフォーム 「マネーキャリア」、 保険業界を進化させるクラウドSaaSシステム 「MCマーケットクラウド」 を展開しています。 安定基盤を持つ会社だから、 腰を据えてじっくり働けますよ◎

＜100％反響・ニーズ◎＞「求められ、相談される」営業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、不動産法人営業 ✨月給28万円～／前職・経験を考慮 ✨年間休日128日／完全週休2日制 ✨営業先は100％代理店紹介・反響案件 ✨飛び込み・テレアポなし ✨残業月10時間以下 ✨賞与年2回＋決算賞与あり ✨転勤なし＆「仙台駅」徒歩5分 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「営業は好き。でも新規開拓はちょっと大変…」 「もっとお客様に寄り添った営業がしたい」 「営業経験を活かして、収入も働き方も良くしたい」 そんな方にピッタリの営業です！ ✅「売る」より「相談に乗る」営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社にお問い合わせいただいた企業や、 代理店からご紹介いただいた企業に対して、 省エネ・設備に関する提案を行います。 「電気代を削減したい」 「古い設備を新しくしたい」 「補助金を活用したい」 など、お客様の悩みを聞き、 最適なサービスをご提案します。 飛び込み営業やテレアポはありません。 すでに興味を持っているお客様への 提案が中心なので、 お客様との会話や提案に集中できます。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様へのヒアリング ・課題に合わせたサービスのご提案 ・見積書・提案資料の作成 ・社内の専門部署との打ち合わせ ・商談、契約 ・導入後のフォロー など。 営業としての 「聞く力」「提案する力」「関係を築く力」 を活かせる仕事です。 ✅扱う商材は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・電子ブレーカー ・LED・空調設備 ・太陽光発電・蓄電池 ・EV充電器 ・電気設備更新 ・補助金活用支援 など。 一つの商品を売り続けるのではなく、 お客様の課題に合わせて さまざまなサービスを組み合わせて提案できます。 ✅入社後のサポ―ト ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「電気や設備の知識がない…」 という方も大丈夫です。 技術的な内容は、 社内の専門チームがしっかりサポート。 入社後に商品知識や業界知識を 少しずつ覚えていけばOKです。 これまでの営業経験を活かして、 新しい業界でキャリアをスタートできます。 ✅ワークライフバランス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日128日、完全週休2日制で、 残業は月平均10時間以下。 しっかり休みながら、 長く営業を続けられる環境です。 ✅エスコについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は省エネ・電気設備などを扱う ソリューション企業。 導入実績は25,000社以上。 電気料金の高騰や省エネ需要の高まりもあり、 7期連続で売上成長を続けています。

やる気さえあれば経験の有無は問いませんので是非ご応募下さい！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、日用品/アパレル/インテリア法人営業 USA古着の卸売販売 弊社顧客様への接客、営業を中心にインターネット販売業務、倉庫内仕分け作業等 古着の知識が無くても洋服が好きでやる気さえあれば大歓迎です。 古着のうんちくはいらないです（笑）

新施設で増員募集◇未経験歓迎◇月給26万～◇完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ━━━━━━━ ＼簡単な文字入力ができればOK ！／ 今年OPENした新しいコールセンターです！ 事業拡大に伴い、スタッフ増員募集♪ ━━━━━━━ 新しい事業所で一緒に 一歩を踏み出しませんか♪ ☆月給26万円～！当社の定める 基準を満たした方は、 その後月給30万円～！ ※これまでのご経験・スキル等を考慮し、 給与は柔軟にご相談可能です。 ☆丁寧な研修＆サポート体制で イチから成長・活躍出来ます！ ☆日本最大級のプラットフォームを 運営する株式会社Wizleapの 100%子会社！安定基盤あり◎ ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ ■最初の3ヶ月 まずはお客様ご案内スタッフとして 簡単なテレアポとサービスのご案内を お任せ！当社の事業や業務内容について 理解を深めていただきます。 [1] 会社が用意したリストに沿って 順番にお電話をかける！ お話しする内容は マニュアルにまとまっているから安心♪ ▼ [2] お金の相談にまつわるサービス等について 簡単にご案内！むずかしい説明や 専門的な知識は不要です！ ▼ [3] ご興味をお持ちのお客様と面談日程を調整！ その後の契約などは別担当が行います◎ ■3ヶ月後 その後お互いに合意のうえで 試用期間終了となり、 「アシスタントチーフ」 として、下記業務をお任せします。 [1]各種営業活動 [2]コンタクトセンター業務 [3]チームマネジメント [4]メンバー教育・指導 ほか あくまで[1][2]の現場業務がメイン！ その中で適宜[3][4]業務にも 取り組んでいただきます◎ ※将来はチーフやマネージャーなどの 管理職にステップアップすることも 可能！これらの役職からマネジメントが メインになっていきます。 ━━━━━━━ 研修・サポート体制 ━━━━━━━ もちろん入社後にいきなり一人で お電話をお願いすることはありません！ トークスクリプトやマニュアルが 整備されており、未経験の方でも 研修とOJTを通じて段階的に スキルを習得できる環境です。 まずはサービス理解や ロールプレイングを行いながら、 徐々に慣れていっていただければOK！ オフィス内では責任者が常に そばで見守っているため、迷った際も すぐに相談できる安心感があります◎ ━━━━━━━ 仕事のやりがいについて ━━━━━━━ このお仕事はグループサービスと お客様をつなぐ「最初の接点」！ お客様の人生に関わる意思決定の “入口”を担うだけでなく、社会全体の 金融リテラシー向上にもつながる 貢献性の高い仕事です。 実際に金融と言っても 「何から考えればいいかわからない」 「相談するきっかけがない」 という理由で、必要な情報や 機会に出会えていない方も 多くいらっしゃる現実。 私たちはそうしたお客様に対して お電話を通じてその方のお悩みを お聞きしたり、有益な情報を ご案内していくことがミッションです。 「新しいことを知れて良かった！」 「相談して良かった！」 そんな感謝の声をいただく機会も多い やりがい十分なお仕事です。 ━━━━━━━ 安定基盤を持つ会社です！ ━━━━━━━ 株式会社MCサポートは、株式会社Wizleapの 100％子会社として設立された、 成長フェーズの企業です！ 親会社である株式会社Wizleapは 日本最大級のお金の相談プラットフォーム 「マネーキャリア」、 保険業界を進化させるクラウドSaaSシステム 「MCマーケットクラウド」 を展開しています。 安定基盤を持つ会社だから、 腰を据えてじっくり働けますよ◎

不動産賃貸仲介スタッフ★年間休日120日 ★月給25〜35万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 月給25万円～35万円／年間休日120日／駅徒歩3分 ＼他部門からの紹介案件も多数！／ 賃貸仲介の経験や営業力を活かして、さらに仕事の幅を広げませんか？ 【この求人のポイント】 ★ 月給25万円～35万円 昇給・賞与あり（実績に応じて）／資格手当あり ★ 年間休日120日 年末年始休暇あり。プライベートとの両立もしやすい環境です。 ★ 駅徒歩3分！通勤便利な駅チカの職場です。 ★ 紹介案件も多数 グループ内の他部門からの紹介案件も多く、 さまざまなお客様のご相談に対応できます。 ★ 幅広い業務に携われる 賃貸仲介だけでなく、物件管理や不動産コンサルティングまで、 不動産に関する幅広い知識・経験を身につけられます。 【仕事内容】 不動産部門にて、賃貸仲介業務を中心に担当していただきます。 具体的には．．． ・入居希望者への対応 ・お客様のご希望やニーズのヒアリング ・物件のご案内 ・申込受付 ・契約手続き ・入居時のお引き渡し ・物件情報の管理・更新 ・地域の市場動向を踏まえた物件提案やアドバイス お客様のご希望に合ったお部屋を提案し、契約から入居まで一貫してサポートする仕事です。 「人とお部屋のご縁をお繋ぎする」仕事だからこそ、 お客様から感謝の言葉をいただけることが大きなやりがいにつながります。 【この仕事の魅力】 ◎ 他部門との連携で、仕事の幅が広がる ・グループ内には、税理士・社会保険労務士・行政書士など、さまざまな分野の専門家がいます。 ・他部門からの紹介案件も多く、 不動産だけでなく、他分野の知識や情報にも触れながら仕事ができます。 ◎ 不動産のプロとして成長できる ・賃貸仲介・物件管理を中心に、 不動産コンサルティングまで幅広い業務を行っています。 ・さまざまな業務を経験しながら、 不動産に関する知識・スキルを身につけることができます。 ◎ 研修制度も充実 ・社内・社外研修制度があり、 業務に必要な知識や技能を学べる環境です。 ◎ チームワークを大切にしています ・当部門はチームワークを重視しています。 ・仲間と一緒に売上を喜び合いながら、 協力して成長・事業拡大を目指しています。 ・また、部門間の交流も活発で、 社内イベントなどを通してコミュニケーションを深めています。 【こんな方におすすめ】 ・不動産賃貸仲介の経験を活かしたい方 ・営業経験を活かして働きたい方 ・お客様のニーズに合わせた提案をしたい方 ・不動産に関する幅広い知識を身につけたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・不動産コンサルティングなど、幅広い業務に携わりたい方 【みらい創研グループについて】 仙台で開業して50年以上。 税理士・社会保険労務士・行政書士・事務代行・経理代行・不動産・保険・資産運用・相続など、 さまざまな分野のサービスを展開しています。 「お客様との出会いを大切に」を社是とし、 お客様と社員がともに成長・発展していくことを目指しています。

完全週休3日｜AIに代われない仕事｜未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業事務、その他派遣コーディネーター 【完全週休3日｜個人ノルマなし｜未経験歓迎】 AIにはできない、 人と人をつなぐ仕事です。 ワークライフバランスを大切にしながら、 人の役に立つ実感を持って働ける。 そんな環境で 一緒に働く仲間を募集しています。 ー ✅ワークライフバランスの”ワーク” 人手不足で困っている企業様と、 仕事探しに悩んでいる求職者さん。 その間に立って、 ベストな出会いをつくるのが 私たちの仕事です。 企業様とは、 ＊その企業ではどんな仕事をするのか ＊どんな方が働いているのか ＊どんな人がこの職場に合っているのか などを丁寧にヒアリング。 一方で求職者さんには、 ＊この方の得意なことは何か ＊逆に苦手なものは？ ＊どんなことに喜びを感じるのか などをお聞きしながら、 一人ひとりに合ったお仕事を紹介していきます。 例えば… 求職者Aさん 「おしゃべりは苦手なんだけど、 手を動かす仕事は得意です」 求職者Bさん 「パソコンが苦手だから、 身体を動かす仕事がしたい」 など、求職者さんの背景はさまざま。 一人ひとりと丁寧に面談し、 その方に合ったお仕事を紹介することで 安心して働いてもらえる環境をつくっていきます。 定期面談の際に 「良い職場で楽しく働けています。」 そんな言葉をいただけると、 この仕事のやりがいを実感します。 人が直接関わるからこそ、 信頼してくれて、 いろんなお話をしてくれる。 それはAIにはできないこと。 あなたにしかできない仕事が、 ここにあります。 ✅ライフワークバランスの“ライフ” スタッフの働きやすさを大切にしている当社では、 これまで様々な福利厚生や休暇制度を整えてきました。 そしてこの度ついに… ＜完全週休3日制＞を実現！ もちろん、 給料や勤務時間はそのままです。 さらに、 働いた分しっかり 収入で還元できるように ＜固定残業代＞を撤廃！ 他にも ＊賞与年2回 ＊産休・育休取得実績あり ＊定期健康診断 など他の福利厚生も充実しています。 そのため 子育て中のパパ・ママからも 「働きやすい」と好評の環境です。 ー そんな“ワーク”も“ライフ”も 大切にできる当社で あなたも働いてみませんか？ ＊デスクワークだけでは物足りない ＊人と関わる仕事がしたい ＊無形商材の仕事に挑戦してみたい そんな方にピッタリの職場です。 【仕事内容の詳細】 人材を必要としている企業と、 仕事を探しているスタッフさんを つなぐお仕事です。 企業へのフォローから スタッフさんのサポートまで、 幅広く関わります。 ＜具体的には＞ ■既存のお客様のフォロー すでにお取引のある企業（3〜6社）を定期訪問。 「人手は足りているか」 「新しい依頼はないか」などを確認し、 最適な人材サービスをご提案します。 ■登録スタッフの対応 登録スタッフと面談し、 希望条件を聞きながらお仕事を紹介。 働き始めた後のフォローも行います。 ■新規企業への提案 新規企業への営業活動。 人材派遣・人材紹介・業務請負など 企業の状況に合わせたサービスを提案します。 営業方法は 訪問・電話・メールなど自由度があります。 ■支店運営のサポート スタッフのシフト調整や採用対応など 支店運営に関わる業務にも携わります。

設立40年以上｜既存顧客との関係づくりを大切にする営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「売る」より先に、 お客様の“つくりたい”を聞く営業。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型プリンターやカッティングマシン、 印刷関連資材などを扱う当社で、 法人営業スタッフを募集します。 今回お任せするのは、 新しいお客様を次々に 開拓していくというよりも、 既存のお客様との 関係をじっくり築きながら、 必要な機械や資材をご提案する営業です。 「こんな印刷物を作りたい」 「この素材に印刷したい」 「もっと作業効率を良くしたい」 そんなお客様の要望を伺い、 目的や用途に合った商品を 一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事ならではの面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完成した商品を そのまま販売するだけではありません。 お客様が作りたいものによって、 必要になるプリンターや機械、 資材はさまざま。 そのため、 ⏩お客様から希望や課題をヒアリング ⏩用途に合った印刷機械・資材をご提案 ⏩導入後も継続してフォロー ⏩新しい設備や商品についてご案内 といった形で、 お客様のものづくりを 長期的に支える営業です。 一度きりのお付き合いではなく、 何度も顔を合わせながら、 「機械のことなら相談しよう」 と思っていただける 関係を作っていくことが この仕事の大切な役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆設立40年以上の安定企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は大型プリンターをはじめ、 印刷関連工作機械・資材の販売、 デジタルプリンティング処理・加工などを 手掛けてきました。 印刷やものづくりの現場を 長年支えてきた会社だからこそ、 幅広いお客様のニーズに対応できます。 「できません」で終わらせず、 どうすれば実現できるかを考える。 そんな姿勢を大切にしている会社です。

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

30歳以下全員面接／未経験歓迎★賞与年3回★月次インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業企画 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★★営業デビューはここで決まり★★ 全員”中途入社”＆20代活躍中 先輩が“横で教える”安心の育成スタイル ――――――――――――― ＃引越し手当最大10万円 ＃転勤なし ＃配偶者・子ども手当 ＃5連休取得OK ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ アパレル店員や観光、広告、ITエンジニア、 飲食店、パティシエ、医療事務、携帯ショップ店員・・・ まったくの異業種から 飛び込んできた先輩たちが、 今では立派なルームアドバイザーとして活躍！ その理由は、 ”働きやすくて、ちゃんと稼げる”会社だから。 《未経験から活躍できる理由5つ！》 ━━━━━━━V━━━━━━━━ 【1】飛び込みなし。ノルマなし。 ……………………………………… 来店・お問い合わせいただいた お客様へ対応する＜100％反響型営業＞！ 目標はありますが、 達成しやすい数字を設定しており、 厳しいノルマに対する プレッシャーはありません！ 【2】成約率は驚きの“7割”！ ……………………………………… 扱うのはグループ会社が管理する物件。 「築浅」「駅チカ」など 人気条件が揃う物件ばかりで、 7割が契約へつながっています！ 【3】育てることが大前提！ ……………………………………… ■ビジネスマナーの基礎 ■接客座学＆ロープレ ■先輩同行 ■簡単な実務 など 段階を踏んで少しずつステップアップ！ 撮影のコツ、案内の流れ、書類の扱い方まで すべて先輩が隣で教えてくれます◎ 【4】収入アップが“現実的に”目指せる ……………………………………… 1ヶ月ごとに成果に応じたインセンティブ、 また4ヶ月ごとに成果に応じた賞与を支給。 「高成約率」×「反響営業」のため、 繁忙期後の1度の賞与が100万円を超えるスタッフも！ 【5】“働きやすさ”を今もアップデート ……………………………………… ★最大10万円のU/Iターン支援あり ★残業少なめ・5連休も取得可能 ★GW・夏季・年末年始休暇あり 設立6年目の今、制度づくりを強化中。 実際に「配偶者手当」「引越し手当」 「子ども手当」は社員の声から誕生。 あなたの意見も遠慮なく聞かせてください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 来店されたお客様の 理想の住まいを一緒に探し、 内見～契約までトータルにサポートします。 ＜具体的な流れ＞ 1）希望条件をヒアリング 2）物件のご提案 3）内見へご案内 4）契約手続き 5）鍵のお渡しで完了！ ＜その他業務＞ ・WEB・電話での問い合わせ対応 ・物件の写真撮影 ・物件情報の入力 など 【先輩のある1日をご紹介♪】 ▼09:00 出勤・朝礼・お客様からのお問い合わせ対応 ▼10:00 来店対応・物件紹介・内見案内 ▼13:00 休憩 ▼14:00 来店対応・物件紹介・内見案内 ▼18:00 契約書作成・手続き ▼18:30 広告更新・空室確認・お客様へメール、LINE、電話で物件紹介 ▼19:00 退勤 ◎1日1〜2組の対応がメイン ◎車で30分以内のエリアが中心 ◎資格が必要な業務は先輩が担当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【キャリアアップ】 私たちは、賃貸仲介だけでなく、 管理、リフォーム、サブリース、売買まで 幅広い不動産サービスを展開しています。 そのため、 「仲介から管理へ」 「ゆくゆくは売買に挑戦」など、 将来の選択肢は多彩！ 意欲や主体性がある方には 役職もどんどん任せていく社風で、 主任 → 係長 → 課長補佐 → 課長 → 部長 と段階的にステップアップできます。 ――――――――――――――――― ＼★Instagramで職場の雰囲気を公開中★／ 会社についてやオフィスの様子、 先輩社員の仕事風景など、LiELUの日常を発信しています！ ぜひ気軽にチェックしてみてください◎ ▼Instagram https://www.instagram.com/p/DbIZKoPE1Ew/ ―――――――――――――――――

30代～40代活躍中！！　大手家電量販店を巡回するラウンダー！直行直帰あり✨ノルマなし✨新規開拓なし✨

仕事内容: 大手家電メーカーの 店舗巡回のお仕事です。 社用車で宮城県内の 家電量販店を巡回（ラウンダー業務） 未経験OK！！　キャリアアップを応援します！ 既存先の家電量販店を 数店舗担当していただきます。 定期的な訪問をお願いします。 【主な業務内容】 ・担当店舗の売上管理やお問合せ対応 ・担当店舗の社員さんへの自社商品紹介 ・自社商品の売場作りやPOP展示 ・土日祝は店頭応援販売 慣れるまでは先輩社員が 同行しますのでご安心ください。 【おススメポイント】 ・新規開拓なし ・飛込み営業なし ・転勤なし ・ノルマなし ・直行直帰あり ・残業ほぼなし ・学歴不問 ・週払い対応あり（規定あり） ・完全週休二日制 ・大手家電メーカーの一員として お仕事が出来ます。 ・派遣先での正社員登用制度あり。 大手家電メーカーの 正社員の道もあります！ 30代～40代活躍中！！

✨資格取得の費用補助あり✨月13万＋報酬/平日のみ

仕事内容 ※宮城県在住の方、または宮城県へ移住予定の方を対象とした募集です。 ✨資格取得の費用補助あり✨ ISOの受審や運用の流れ・ 知見がある方へ！ 営業で月13万を確保 しながらISO審査員を目指せます！ ー ■異業種（現場職）から 「施工管理や品質管理の現場で ISOの書類対応や審査の 一連の流れを経験してきた。 この知見を活かして、体力的に 長く続けられる専門職へ キャリアチェンジしたい…」 ■同業種（自営業）から 「今の本業と両立しつつ、 会社の費用負担で一生モノの 資格を取得して、 将来の独立の柱にしたい！」 ー そんな未来へのステップを、 世界最大級の認証機関である 当社が全面的に支援します！ ※本募集は、ISO審査員の 有資格者である必要はありません。 「仕事でISO書類の作成や 受審に関わったことがある」 という方のための育成枠です。 ✅【会社補助でプロへ】 高額なISO審査員資格の 取得費用は会社がサポート！ 働きながら学び、一生モノの 専門スキルが身につきます。 ✅【資格取得中も月13万固定】 勉強中・資格がない期間も、 既存フォロー等の営業活動で 毎月13万円を固定支給！ さらに歩合給で上乗せも。 ✅【原則、自宅から直行直帰】 出社義務は一切ありません。 平日のみ、自分のペースで スケジュールを組めるため、 Wワークや副業にも最適！ 30代〜50代の現場経験者が 未来のキャリアを見据えて 未経験から続々と スタートしています！ ⭐業務の特徴 ・営業ノルマは一切なし！ 自分のペースで進められます。 ・手厚い研修制度あり！ セミナーや先輩の 同行で、専門知識をじっくり 習得できる環境です。 ・定年なしで一生働ける！ 一度資格を取れば、年齢に 関係なく審査員としても長く活躍可能。 - ✼仕事内容✼ 世界的な認証機関として、 国際規格ISOを取得する 企業の審査業務、および 資格取得までの準備として 既存・新規企業への 提案営業をお任せします。 営業活動を通じて企業の 仕組みを理解することが、 将来の「審査員」としての 大きな武器になります！ ✼具体的な業務✼ 【ステップ1：資格取得前】 ⏩既存顧客のフォロー └ 定期的な状況ヒアリング └ 更新手続きのご案内 ⏩新規企業へのご提案 └ ISO導入効果のご説明 └ 現場目線でのニーズ確認 ※この期間も月13万固定！ 【ステップ2：資格取得後】 ⏩ISO審査員業務 └ 受審組織のマネジメントシステムの審査 └ ISO規格に基づき、仕組みが適切に運用され、 成果につながっているかを評価 ※別途査員契約を締結いたします！ ⭐ISO既存フォロー業務の特徴 ・スケジュール調整が可能！ 個人のライフスタイルや本業の 業務に合わせて調整できます。 ・直行直帰で通勤不要！ ご自宅から直接お客様先へ。 ・自家用車での営業可能！ お持ちの車を使用できます。 既存顧客のフォローをしていただければ、 稼働日数に関係なく月額13万円をお支払い そのため、柔軟にご対応いただける方、歓迎！ また、新規契約を獲得できれば更に報酬あり！ *＜企業紹介＞* *『インターテック・サーティフィケーション株式会』* エジソンの研究所をルーツに持つ世界的な認証機関で、 英国に本社があり日本では東京と大阪に事務所があります。 ”Total Quality Assured”『総合品質保証』を掲げ、 お客様の業務の運用手順や、運用システムが 正しく機能することを保証することで、 安全で継続的に業務が行えるようサポートしています。 ＜ホームページ＞ https://ba.intertek-jpn.com/

あなたが英語学習で苦労した経験が、受講生様の人生を変える！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、英語講師/トレーナー 株式会社Morrow Worldが運営するオンライン英語コーチングサービス「イングリード」で、受講生様の英語学習を支援します。 英語を学んできた方なら、単語が覚えられなかったこと、思うように話せず悔しかったこと、何度も挫折しそうになったことがあると思います。イングリードに来る受講生様も同じです。英会話サービスや独学に挑戦しながら、学習が続かなかった方も少なくありません。 だからこそ、あなた自身の英語学習の失敗や苦労が、受講生様にとって大きな支えになります。 イングリードの英語コーチが大切にしているのは、「受講生様以上に、受講生様のことを理解する」こと。 なぜ英語を身につけたいのか、これまでなぜ続かなかったのか、仕事や家庭の中でどの時間なら学習できるのか。生活背景や本音まで丁寧に聴いたうえで、一人ひとりに合った学習計画をつくります。 受講生様の覚悟に向き合い、英語力を伸ばすだけでなく、受講終了後も自分の力で学び続けられる状態をつくる。受講生様にとっての「人生最後の英語学習」を支える仕事です。 ＜主な業務＞ セッションは1日3名前後、1回約1時間。担当受講生数は平均14名、最大16名程度です。 ・Dailyコーチング：LINEで学習報告や相談に返信し、日々の学習が止まらないようサポートします。 ・シャドーイング添削：受講生様の音声を確認し、発音、リズム、イントネーションをフィードバックします。 ・Weeklyカウンセリング：週1回・1時間の面談で学習進捗を確認し、次の1週間の学習方針を決めます。 ・カリキュラム設計・教材選定：英語力、目標、生活リズムに合わせて学習スケジュールや教材を調整します。 ・社内MTG・1on1：チームでの情報共有、事例相談、メンターコーチとの1on1を行います。 ・振り返り：1日の業務や受講生様とのやりとりを振り返り、次回のサポートに活かします ▽コーチ1日密着動画はこちら▽ https://youtu.be/X6STTrTNvHc?si=Pd45UhtFlSj1rAVR ◼️傾聴力が活きる仕事 受講生様の目標、悩み、生活リズム、本音まで丁寧に聴くことから始まります。相手を理解しようとする姿勢が、学習継続を支える力になります。 ◼️未経験でも、プロの英語コーチになれる 専門研修チームによる導入研修に加え、デビュー後は4名前後のチームに参加。メンターや先輩コーチのサポート、事例・ナレッジ共有があるため、一人で抱え込まず安心してコーチングを進められます。 ◼️一人ひとりに合わせて、学習計画をつくれる 43万通り以上のカリキュラム設計パターンから、英語力、生活リズム、目標に合わせて学習内容を調整します。 ◼️毎日の伴走で、受講生様の変化に立ち会える LINEサポート、カウンセリング、シャドーイング添削を通じて、英語を通して人生を変えたいという想いを支えます。 ◼️日本全国・海外から、場所を選ばず働ける コーチは日本全国、海外10カ国以上から在籍。好きな場所で暮らしながら、英語力や海外経験を活かして受講生様を支援できます。 ◼️成果と信頼のあるサービスに携われる コース完了率98%、担当コーチ満足度97%、お客様満足度96%。本気で英語を変えたい受講生様に向き合えます。 【正社員の英語コーチも募集中】 東京・大阪・福岡の各オフィスで、正社員の英語コーチも募集しています。 正社員としての入社をご希望の方は、下記求人をご覧ください。勤務地・勤務条件は各求人ページをご確認ください。 ■ 東京・新橋：イングリードの英語コーチ（東京・新橋） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13363784/ ■ 大阪・梅田：イングリードの英語コーチ（大阪・梅田） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13363835/ ■ 福岡・大名：イングリードの英語コーチ（福岡・大名） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13363831/

【未経験歓迎！】年間休日120日以上★土日祝休み★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、キャリアアドバイザー ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃ 法人ルート営業 ┃ ┗━━━━━━━━━━━┛ ⭐安心の法人営業です！ ⭐紹介や引継ぎもあり、 安心してスタートしていただけます。 お取引先企業様と 登録スタッフの橋渡し役として、 人材のご提案やアフターフォローを 行っていただきます。 ＜具体的には＞ ●お客様へのヒアリング 企業様が抱える採用や人材に関する お悩みや求める人物像について ヒアリングを行い、最適な人材の ご提案につなげていきます。 ●スタッフの派遣や紹介 ●登録会の実施・面接 ●就業前～就業後の 登録スタッフへのフォロー など 【新規開拓の営業は少なめ！】 すでにお取引があるお客様への 営業なので安心です♪ 大手・優良企業のお客様がメインです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートOK！ 営業の経験がなくても、 「これから頑張りたい」 という意欲を重視しています。 未経験の方の新しい視点が、 当社にとって大きな力になります！ 営業経験のある方も大歓迎！ 今までの営業経験を活かし、 当社で更に経験を積んでいき、 自身のスキルアップを目指し 仲間と共に一緒に頑張って いきませんか！ ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦ 当社は東証プライム上場企業グループです ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、英語講師/トレーナー "誰かの「もう一度、英語を頑張りたい」に寄り添う仕事" 株式会社Morrow Worldが運営するオンライン英語コーチングサービス「イングリード」で、受講生様の英語学習に伴走します。 この求人は、こんな方に特におすすめです。 ✓ 一人ひとりの話を丁寧に聴き、相手に合わせたサポートをしたい ✓ 英語を教えるだけでなく、目標達成まで長く寄り添いたい ✓ 自分自身の英語学習や挫折の経験を、誰かのために活かしたい ✓ 場所にとらわれず、受講生様と深く関わる仕事がしたい 英語学習を続けていると、思うように成果が出ない時期があります。 「勉強しているのに伸びている実感がない」 「仕事や家庭との両立が難しい」 「自分には英語が向いていないのかもしれない」 イングリードを受講される方の中にも、こうした不安や悩みを抱えている方が少なくありません。 英語カウンセラーの役割は、学習方法を一方的に教えることではありません。 まずは受講生様の言葉に耳を傾け、目標や悩み、これまでの学習経験、仕事や家庭を含めた生活背景まで理解する。 受講生様が安心して本音を話せる存在となり、英語を通じた人生やキャリアの目標に伴走する仕事です。 イングリードが大切にしているのは、「受講生様以上に、受講生様のことを理解する」こと。 英語力を伸ばすだけでなく、受講終了後も自分の力で学び続けられる状態をつくる。受講生様にとっての「人生最後の英語学習」を支えていただきます。 ◼️主な業務 英語学習に関するカウンセリング、学習設計、継続支援を行う仕事です。 セッションは1日3名前後、1回約1時間。担当受講生数は平均14名、最大16名程度です。 ✔️Dailyコーチング LINEで学習報告や相談に返信します。学習の不安やつまずきを受け止め、日々の学習が止まらないようサポートします。 ✔️Weeklyカウンセリング 週1回・1時間の面談を行います。進捗だけでなく、受講生様の気持ちや生活状況も確認しながら、次の1週間の学習方針を一緒に決めます。 カリキュラム設計・教材選定 英語力、目標、課題、生活リズムに合わせて、学習スケジュールや教材を調整します ✔️シャドーイング添削 受講生様の音声を確認し、発音、リズム、イントネーションについて、理解しやすい言葉でフィードバックします。 ✔️学習状況の分析と改善提案 学習が進まない原因を整理し、時間の使い方や学習方法を見直します。ただ励ますだけではなく、目標達成に必要な提案を行います。 ✔️社内MTG・1on1 チーム内での情報共有や事例相談、メンターとの1on1を行います。一人で悩みを抱え込まず、チームで受講生様を支援します。 ✔️振り返り 受講生様とのやりとりや1日の業務を振り返り、次回のサポートに活かします。 ▽コーチ1日密着動画はこちら▽ https://youtu.be/X6STTrTNvHc?si=Pd45UhtFlSj1rAVR 【アピールポイント】 1．傾聴力や共感力を、仕事として活かせる 受講生様の言葉だけでなく、その背景にある不安や本音まで丁寧に受け止めます。接客や顧客対応で培った「相手を理解しようとする力」を活かせる仕事です。 2．一人ひとりと継続的に関われる 一度きりの接客ではありません。LINEでの日々のサポートと週1回のカウンセリングを通じて、受講生様の変化に継続的に伴走できます。 3．自分の英語学習経験が、誰かの支えになる 英語が分からなかった経験、学習が続かなかった経験、思うように話せず悔しかった経験も、受講生様を理解するための大切な財産になります。 4．未経験から英語カウンセリングを学べる 専門研修チームによる導入研修を用意しています。デビュー後は4名前後のチームに所属し、メンターや先輩への相談、事例・ナレッジ共有を通して成長できます。 5．一人ひとりに合った学習支援ができる43万通り以上のカリキュラム設計パターンから、受講生様の英語力、目標、生活リズムに合わせて学習内容を調整します。 6．日本全国・海外から働ける コーチは日本全国、海外10カ国以上から在籍しています。働く場所を選びながら、日本時間の勤務体制で受講生様を支援できます。 7．成果と信頼のあるサービスに携われる コース完了率98％、担当コーチ満足度97％、お客様満足度96％。本気で英語を変えたい受講生様に、誇りを持って向き合えます。 【正社員の英語コーチも募集中】 東京・大阪・福岡の各オフィスで、正社員の英語コーチも募集しています。 正社員としての入社をご希望の方は、下記求人をご覧ください。勤務地・勤務条件は各求人ページをご確認ください。 ■ 東京・新橋：イングリードの英語コーチ（東京・新橋） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13363784/ ■ 大阪・梅田：イングリードの英語コーチ（大阪・梅田） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13363835/ ■ 福岡・大名：イングリードの英語コーチ（福岡・大名） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13363831/

完全在宅／1件7000円 取れなくても安心の最低保証あり⭐

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ✨求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全在宅だから、移動ゼロで働ける 通勤が一切ないため時間のロスがなし！ 家事や育児の合間やスキマ時間を有効活用！ ✅成果報酬なので頑張りが収入に直結 女性アポ1件7000円と高単価！ 自分のペースで収入を増やしやすい◎ 実際に月15万円以上の収入例もあります。 ✅コール件数達成報酬あり！ 成果だけでなく、日々の頑張りもしっかり評価 取れなくても最低保証あり！！ ✅将来的に社員登用の可能性あり 成果次第で社員登用の道も◎ 長期的にキャリアを作りたい方にもおススメ！ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不用品買取・リユースサービスの ご案内を行い、訪問のアポイント取得を お願いします。 断捨離や生前整理など、 今ニーズが増えている分野のご案内です。 無理な営業や強引な提案はありません。 マニュアル完備なので未経験でもOK。 【働き方】 ・完全在宅 ・業務委託（成果報酬） ・スキマ時間で（1日1～3時間）OK ・週1日～OK ・子育て中、主婦・主夫の方も大歓迎 現在、在宅テレアポチームを拡大中！！ 80名以上が在籍し安定稼働中です！！ 未経験スタートの方も多く、マニュアル・フォロー体制も整っているので安心して始められる環境です！ 【アポイント報酬】 女性アポ1件 7000円 男性アポ1件 3500円 【コール件数達成報酬】 ❶1日の架電数300件以上、かつ当日のアポイント獲得が0件だった場合 コール件数達成報酬を\2,000支給します。 ❷1日の架電数500件以上、かつ当日のアポイント獲得が0件だった場合 コール件数達成報酬を\4,000支給します。 「頑張って架電をしたのに成果に繋がらなかった....」 という日も、頑張りをしっかり評価する制度です。 ※当社規定による(架電件数はシステム記録を基準とします)。 ＜実際の収入例30代主婦（4月）＞ 25時間稼働／月15件取得 （女性アポ8件・男性アポ7件） ＝月80,500円 ＜実際の収入例40代女性（4月）＞ 60時間稼働／月31件取得 （女性アポ21件・男性アポ10件） ＝月182,000円 ※上記は実際の稼働実績の一例です。 まずは話を聞いてみたいという方、在宅ワーク未経験の方も歓迎しています。

賞与4ヶ月✨年間休日121日✅高いブランド力でルート提案

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休二日制（土日祝休）✨年間休日121日！ ✅賞与前年度実績4ヶ月分！頑張りを還元 ✅個人ノルマなし！チームで目標達成を目指す環境 ✅社用車貸与！通勤での使用もOK ✅業界内での抜群の知名度とトップクラスのシェア ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 トラックディーラーやエンドユーザーへのルート営業をお任せします。高い知名度を誇る製品提案からアフターフォローまで、信頼関係を深めるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・既存顧客であるトラックディーラー様への定期訪問 ・クレーンや車両運搬車の調子確認、メンテナンス手配 ・ディーラー様と一緒に建設・運輸会社様へ同行訪問 ・お客様のご要望ヒアリングと最適な商品提案 ・納品後のアフターフォローや関係構築 ✨業界未経験でもこれで安心✨ 1．仙台本社で丁寧な研修をご用意しています。基礎知識から学べるため業界未経験の方でも安心です。 2．個人ノルマはありません。営業所全体で目標達成を目指すスタイルなので、プレッシャーなく働けます。 3．社歴10年以上のベテラン先輩スタッフがしっかりサポート。わからないことはすぐに相談できる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「圧倒的なブランド力と商品力」 →「ユニック」という名が業界の代名詞となるほどの高い認知度を誇ります。自信を持って提案でき、競合が少ないのも大きな強みです。 2.「成果がしっかり還元される評価制度」 →賞与前年度実績4ヶ月分に加え、年1回の昇給や手当も充実。モデル年収例として35歳で560万円の支給実績もあります。 3.「街のインフラを支えるやりがい」 →自分が提案したクレーンが街中で活躍する姿を目にする機会が多く、社会貢献と働く実感が得られます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社当初はベテラン社員による手厚いサポートを受けながら研修と実務を通じて専門知識や対人折衝スキルを磨きます。経験を積んだ後は、営業所の中心メンバーとして活躍できるほか、将来的にはチームをまとめるマネジメント職への昇格も目指せます。努力や成果は賞与や昇給、各種手当にダイレクトに反映されるため、年収650万円以上を目指しながら長期的に安定したキャリアを形成することが可能です。

経験を活かせる/駅から徒歩圏内で通勤便利です/大手通信企業勤務

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆経験を活かせる ◆駅から徒歩圏内で通勤便利です ◆大手通信企業勤務 ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） 営業サポート(提案PM)をお願いします。 【詳細】 ・SASEソリューション導入に向けた営業サポート ・インフラ知見を活かし、ゼロトラストに向けたSASEソリューション導入提案等 ・クライアントとの要件のすり合わせ、落とし込み ・見積作成や提案 【体制】 10名 【企業情報】 クラウド、ネットワーク、セキュリティ等総合的なITソリューションを提供しています。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 IT系営業 ■業種 通信サービス業 ■お仕事No T260774019 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-T260774019】

未経験OK！／土日休み／賞与年3回／面接1回／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター 【この求人のおすすめ】 ⭐配送ルートは同じなので未経験でも安心 ⭐身体の負担は少なめ！ ⭐20代・30代若手活躍中！ ⭐最速でステップアップ・ キャリアアップ可！ ⭐超優良安定企業ならではの福利厚生充実 ⭐自動販売機の補充なので、 1人でモクモク作業ができます！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐プライベートを大切にしたい方に おすすめ！ └完全週休二日制！土日休み ⭐GW、夏季休暇、年末年始休暇あり！ ⭐賞与年3回(7月/12月/決算月)の 安定収入！ ⭐転勤なし！ ⭐昭和52年6月3日創業の安定企業！ ⭐売上高130億円（2022年実績）！ ⭐主任→係長→課長とステップアップ できる環境！ └将来の役職ポジションあり！ └実力次第で係長などの役職につけます！ ⭐第二新卒・既卒・若手も活躍中！ ⭐異業種からの転職者多数活躍中 └元営業、美容師等様々です！ ⭐準中型免許取得制度があるので、 普通自動車免許(AT限定可)があればOK！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 業務内容：自動販売機の商品補充 /売上金回収 業務時間：8:00～17:00 必須条件：普通自動車免許(AT限定可) その他：面接1回でOK！ その場で採用もあります！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【仕事内容】 ✅飲料品の配送/自動販売機の補充 ✅売上金の回収 ✅お仕事に慣れてきたら「営業」もお任せ！ スキルアップとして、営業経験も身に付く！ 【サポート体制】 最初の1～3ヶ月は先輩社員の 同行スタートです！ 先輩スタッフもほぼ未経験入社 独り立ちまで、研修・サポートが手厚いので、 未経験でも安心してください！ 【主な1日の流れ】 8時：朝礼 10時：配送 12時：休憩 13時：配送 16時：帰社 17時：事務作業(残業)・退社 【主な取引先一例】 ＼創業44年の安定老舗企業で取引先多数／ ・ダイドードリンコ株式会社 ・サントリービバレッジソリューション株式会社 ・アサヒ飲料株式会社 ・キリンビバレッジ株式会社 ・大塚ウエルネスベンディング株式会社 ・UCC上島珈琲株式会社 ・富士電機株式会社 ・サンデン・リテールシステム株式会社 ✅ 配送未経験からスタートした 先輩にインタビュー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐入社1年目／20代男性 Q.応募したきっかけを教えてください。 身体を動かすことが好きで、 運転することにも興味がありました。 また、地域に貢献できる仕事に 挑戦したいと思い、応募しました。 前職は配送とは異なる異業種でしたが、 「運転が好き」という気持ちを 活かせる仕事だと感じたことが 入社の決め手です。 Q.現在はどのような仕事をしていますか？ 郊外のエリアを車で回りながら、 自動販売機に飲み物を補充しています。 一つの自動販売機で補充を終えたら、 次の自動販売機へ向かうという流れです。 仕事の内容や流れが分かりやすく、 目の前の業務に集中して 取り組めるところが魅力だと感じています。 Q.未経験から始めてみていかがでしたか？ 最初は配送未経験でしたが、 運転が好きという気持ちを活かしながら、 少しずつ仕事に慣れることができました。 人とずっと話し続けるよりも、 モクモクと仕事をすることが 好きな自分にとって、 集中して取り組めるこの仕事は とても合っていると感じています。 Q. 仕事のやりがいを教えてください。 自分が補充した飲み物が、 地域の方の身近な場所で 役立っていることです。 日々の配送を通じて、 地域の暮らしを支えられている そんな実感があります。 身体を動かしながら働けることに加え、 地域に貢献できる点にも やりがいを感じています。 Q. 今後の目標を教えてください。 まずは日々の配送業務に丁寧に取り組み、 着実に成長していきたいです。 配送を通じた成果を しっかり評価してもらえる環境なので、 将来は係長や課長といった 役職を目指したいと考えています。 Q.これから応募する方へ メッセージをお願いします。 運転が好きな方、 身体を動かすことが好きな方、 地域に貢献できる仕事がしたい方なら、 配送未経験でも挑戦できる仕事です。 「自分にもできそう」と感じた方は、 ぜひ一歩踏み出してみてください。 あなたの“好き”を活かして、 一緒に働きましょう。

自分の力を試したい！やった分だけ稼ぎたい！挑戦者を求む！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼求めるのは「稼ぎたい」「成長したい」という熱意だけ！／ 当社は、年功序列や不透明な評価体系とは無縁の完全成果主義スタイルです。 「賞与をじっと待つ」のではなく、「自分の頑張りで毎月の給与とインセンティブをどんどん上げる」生き方を選びませんか？ ✨未経験でも早期高収入が可能✨ 入社2〜3年目の平均年収は約700万円。 努力と成果がダイレクトに給与へ反映される仕組みが整っています！ ＜とにかく還元にこだわるインセンティブ制度＞ ・アポイント獲得→新規契約で【3万円支給】 ・四半期歩合（年4回）： 努力の成果をスピーディに還元！（平均支給実績36万円） ・毎月の達成報酬： 月5万円〜支給！ ・商材別インセンティブ・ボーナスコンテスト（年3回）： 一発逆転・高額獲得のチャンス多数！ 初年度は成果が出せるようになるまでのサポートとして【成長サポート手当：月7万円】をしっかり支給。 リスクを抑えながら、早期に「稼げる営業」へ駆け上がれる環境をご用意しています。 ＜仕事内容＞ 法人のお客様へ電話をかけ、通信環境のお困りごとをヒアリングしてNTT商材の提案（アポイント獲得）を行います。ブランド力のある商材だからこそ、実力次第で成果がダイレクトに出やすいのが特徴です。 将来的には、対面で契約まで勝ち取る“クローザー”へステップアップし、さらに高いインセンティブを目指すことも可能です！ ＜具体的には＞ 電話でアプローチを掛け、 商談の場をつくる “アポインター”として スタートします！ 社内のリストをもとに、 インターネットウイルスや 迷惑メールにお困りの法人様へ 状況をお伺いし、 誰もが知っている NTT商品を用いた 対策をご案内します。 お客様に興味を持っていただきやすいので スムーズに案内できるのも この仕事のやりやすさの一つです！ お客様のコスト削減など すべてが「より良くなる」ご提案かつ、 NTTの光回線や通信機器、 セキュリティ商材などブランドも強いため、 お客様にご提案しやすい商品です！ ゆくゆくはアポインターが 獲得したお客様に対面で提案、 契約へ繋げる“クローザー”として スキル・キャリアアップ することも可能です！ 【プライベート充実！】 ✨年間休日128日 ✨土日祝休み ✨9:00～18:00で残業は月10時間程度 ✨有休取得率は75％！ ✨年末年始休暇（前年度実績9日） ✨夏季休暇（今年度実績6日） ✨GW休暇（今年度実績5日） 従業員一人ひとりの安定した収入と ワークライフバランスを大切にし、 働く環境に最大限の配慮をしています！ ＜研修制度＞ 入社後、まずは約1か月間の 研修制度があります！ 仕事の流れ、ビジネスマナーなど を身につけていただきます！ その後、ロープレなど 実践の研修を行います！ あなたのペースに合わせて しっかりサポートしますので 未経験の方でも安心して挑戦できますよ！ 業界でもトップクラスの研修制度や、 新人さん専属の育成担当がいるので、 あなたが独り立ちするまでの間は しっかりとサポートします！

20代・30代活躍✨福利厚生充実✨年休124日（土日祝休み）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター エンジニアのキャリア支援と人材提案を行います。クライアント企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア成長を両立させる、キャリアコンサルティングが醍醐味のポジションです。 ✅求人のおすすめポイント ✨東証上場・平山ホールディングスグループ ✨平均年齢26～27歳！ ✨人材業界未経験の20代が多数活躍中！！ ✨完全週休2日（土日祝日） ✨年間休日124日 ✨安定経営＆事業拡大中 ✨有名・大手取引多数 ✅具体的な業務内容 ✨エンジニア管理・キャリアサポート 配属エンジニアとの定期面談（1～2ヶ月に1回）を通じて、技術スキル向上やキャリアビジョンの具体化をサポート。若手エンジニアには社会人マナー習得から技術的成長まで幅広く伴走します。 エンジニアの希望やスキルレベルに応じた最適な配属先の提案、契約更新・単価交渉、労務管理まで一貫して担当。エンジニアファーストの理念のもと、一人ひとりの成長と満足度向上に取り組みます。 ✨人材提案 大手メーカー・IT業界を中心とした企業への技術系人材提案を実施。機械設計、電気・電子回路設計、組込み・制御システム開発・IT・アプリケーション、インフラなど多様な技術分野に対応し、企業の技術課題解決をサポートします。 自分の裁量で営業戦略を立案・実行でき、幅広くチャレンジできる環境です。グループ会社との連携により多様なソリューション提案も可能です。 人材提案：5割、エンジニア管理・事務管理業務：5割の業務配分のイメージで、多面的なスキルが身につく環境です。 ✅チーム連携・情報共有（研修／サポート体制） 少数精鋭の体制で、一人ひとりの裁量が大きく、自立的な営業活動が可能です。上司・役員との距離が近く、困った時には迅速にサポートを受けられる環境を整備。 入社後は法令研修からスタートし、先輩社員との同行訪問を通じて実践的なスキルを習得。OJT中心の丁寧な指導で、異業界出身者でも安心してスタートできます。人材業界経験者であれば数ヶ月、未経験者でも1年程度で戦力化を目指します。 ✅職場環境 エンジニアとの距離が非常に近く、配属したメンバーの成長を間近で見守れる環境です。社長・役員クラスが直接エンジニアと面談することもある風通しの良い組織文化。 平均年齢26～27歳と若い世代が中心で、同世代のエンジニア・営業メンバーとチームワークを発揮しながら働けます。出張が発生する場合もありますが、スケジュール調整は個人の裁量で決定可能です。 ✅この仕事ならではの成長機会・キャリアパス ✨業界未経験の方も安心です！ 座学やＯＪＴを通じてしっかり研修を行います。現在在籍する営業職のほとんどが人材業界未経験・技術知識ゼロでした。入社後着実にスキルを身につけられる環境です。 【入社後の流れ】 ▼ まずは基礎から！ 法令についての座学研修や、名刺の渡し方などの基本を学びます。 ▼ 先輩に同行！ 先輩の営業についていき、現場の雰囲気やトークのコツを掴みます。 ▼ 自分のペースでひとり立ち！ 人材業界経験者なら数ヶ月、完全未経験でも「1年」かけて焦らず戦力になれるよう、OJTで丁寧にお教えします！ ✨営業スキルの幅広い習得 新規開拓から既存深耕、人材管理から契約交渉まで、営業の全工程を経験。グループ会社連携による多角的なソリューション提案スキルも身につく！ ✨技術業界での専門性 機械設計・電気電子・組込み・IT分野の技術動向を理解し、エンジニアと対等にコミュニケーションできる専門性を習得。技術者派遣業界でのプロフェッショナルを目指せる！ ✨人材育成・マネジメント経験 若手エンジニアの技術指導からキャリア相談まで、人を育てる経験を積める。将来的な管理職ポジションへの道筋も明確で、経営参画のチャンスもあります！ ✅トップエンジニアリングって、こんな会社 トップエンジニアリングは、日本の製造業を支える平山ホールディングスグループ（東証スタンダード上場）の技術アウトソーシング分野を担う企業。最先端の開発現場への技術貢献、ひいては将来の開発を担う技術者育成に注力しています。 2027年1月1日よりグループ会社間統合により、株式会社ケディックス（※現・株式会社平山）となります。より大きな規模の企業となり、業界へのさらなる発展に貢献します！ 「卒業制度」による転職支援やエンジニアとの距離の近さ、若い世代中心のチーム構成など、業界では珍しい「エンジニアファースト」の企業文化を大切にしています。まだまだ改善・成長の余地がある環境で、一緒に新しい仕組みを作り上げていける方をお待ちしています。 ✅主な取引先 トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ、キヤノングループ、IHI、デンソーといった200社を超えるメーカーやSIer企業から4000件を超える開発プロジェクトをお任せ頂き、多彩なプロジェクトで当社のエンジニアがモノづくりを支えています。 ✅今後の事業展開について 当社は、競合から「特色ある面白い会社」と言われる独自のポジションを目指し、事業規模を現在の500名から3,000名規模へ拡大する成長期にあります。人材派遣事業に加え、AIソリューション事業など新たな領域にも挑戦し、多角的な成長戦略を描いています。 私たちはエンジニアのキャリアを生涯にわたって支える「ハブ」のような存在でありたいと考えています。その実現のため、人事制度を抜本的に改革中です。 また、スキルを磨いて大手メーカーへ転籍することも「卒業」として積極的に後押しします。あなたのスキル・経験を活かし、会社の変革期を共に作り上げていきませんか。

未経験OK／テレアポ等なしの反響営業／歩合有・資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 【ポイント】 ＊反響営業だから未経験から始めやすい！ ＊住宅やインテリアが好きな方も歓迎！ ＊歩合給や昇給で頑張りを還元します！ ＊施工管理や宅建の資格取得支援あり！ 【仕事内容】 個人のお客様に向けて住宅リフォームの提案を行う反響営業。現地調査から商談、アフターフォローまで携わります。 ＜具体的には＞ ＊お問い合わせのあったお客様への対応 ＊現地調査 ＊お客様との打ち合わせ ＊リフォームプランの提案・見積書作成 ＊チラシなどのポスティング ＊完工後のアフターフォロー など ※担当件数は1ヶ月あたり10～20件。そのほかに10～15件の工事(準備中の工事も含む)も担当します。 ※入社後は、各メーカーのショールームでの研修や社内研修を通じて仕事の流れを丁寧にお教えします。 ～入職後の流れ～ 「営業経験がない」「建築の知識がゼロ」という方も、人柄重視の採用なので心配ありません 。 まずは社内外の研修を通じて、リフォーム提案の基礎から一歩ずつ学んでいきましょう 。 ▼ステップ1：基礎知識と仕事の流れの習得（入職〜3ヶ月） まずはリフォームの全体像を把握することからスタートします。 ・社内外の研修: 各メーカーのショールーム研修や社内研修で、最新の住宅設備機器や仕事の進め方を学びます 。 ・現場を知る: 先輩の現場に同行し、職人との打ち合わせや工事の進捗管理の流れを実際に見て覚えます 。 ・反響対応の基礎: 見積依頼が届いたお客様への初期対応や、ヒアリングの仕方を練習します 。 ▼ステップ2：実践的な提案スキルの向上（3ヶ月〜1年） 徐々に担当を持ち、現地調査から提案までの一連の業務に挑戦します。 ・現地調査とプランニング: お客様宅を訪問して採寸などを行い、要望に合わせたリフォームプランを作成します 。 ・見積書作成: 打ち合わせ内容をもとに、正確な見積書を提示できるスキルを養います 。 ・柔軟な製品提案: 大手メーカー各社の製品を扱える強みを活かし、お客様の理想を形にする提案力を磨きます 。 ▼ステップ3：資格取得とキャリアアップ（1年〜） 一通りの業務が完結できるようになったら、より専門性の高い人材を目指します。 ・公的資格の取得: 施工管理技士や宅建の「資格取得支援制度」を活用できます 。費用補助やお祝い金制度で、あなたの成長を会社が応援します 。 ・アフターフォローの実践: 完工後もお客様との信頼関係を継続し、高い評価をいただける対応力を身につけます 。 ・管理職への道: 未経験からスタートした先輩も多数活躍中です 。意欲次第では、将来的に管理職を目指すことも可能です 。 【在籍スタッフのインタビュー】 （Aさん） 営業といっても、サンワに「断られるのが怖いテレアポ」や「冷たくあしらわれる飛び込み」はありません。 すべては「サンワさんに相談したい」と連絡をくださったお客様への対応です。 だからこそ大事なのは、口の巧さではなく「聞き上手」であること。 お客様がどこに不便を感じ、どんな暮らしをしたいのか、親身に寄り添える方なら絶対活躍できます。 社内は11名の少数精鋭で、職種を越えて助け合うのが当たり前の社風です。 異業種から来た先輩も多いので、あなたの不安もよく分かります。まずは「家が好き」「人が好き」という気持ちだけで、飛び込んできてください。 【当社について】 平成22年(2010年)の設立以来、宮城県仙台市を拠点に戸建てやマンションの住宅リフォーム事業や公共工事などを手掛ける当社。個人宅の水回りのリフォームを中心に、宮城県や仙台市の施設といった公共工事も多数手掛けています。

営業経験や建築業界の経験を活かしてプレイングマネージャーへ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、営業推進 個人のお客様に向けて住宅リフォームの提案を行う反響営業。 将来的には、メンバーのマネジメントを担う管理職として活躍していただきます。 ＜具体的には＞ ＊お問い合わせのあったお客様への対応 ＊現地調査 ＊お客様との打ち合わせ ＊リフォームプランの提案・見積書作成 ＊チラシなどのポスティング ＊完工後のアフターフォロー ＊メンバーへの指導・マネジメント、他 ※担当件数は1ヶ月あたり10～20件。そのほかに10～15件の工事(準備中の工事も含む)も担当します。 ※入社後は、各メーカーのショールームでの研修や社内研修を通じて仕事の流れを丁寧にお教えします。 ＜当社で営業をする強み＞ 大手をはじめとする多くの住宅設備機器メーカーの製品を提案できるため、お客様の要望にも柔軟に応えることができます。 また、お客様との信頼関係を大切にし、迅速で真摯な対応を心掛けていることから、口コミサイトの評価が非常に高い点も特徴です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【管理職へのキャリアパス】 明確な評価とキャリアアップ： プレイヤーとしての実績だけでなく、チーム貢献や後輩育成の姿勢を正当に評価します。 早い段階で管理職ポストへ昇格可能です。 新規開拓なしの反響営業スタイル： 飛び込みやテレアポなどの新規開拓はなく、問い合わせや紹介・見積サイトからの依頼に対応する営業です。 マネジメントや提案の質の追求に集中できる環境です。 公的資格の取得支援制度あり： 施工管理技士や宅地建物取引士などの資格取得費用を会社が補助。 合格時にはお祝い金も支給し、専門性の向上をバックアップします。 【当社について】 平成22年(2010年)の設立以来、宮城県仙台市を拠点に戸建てやマンションの住宅リフォーム事業や公共工事などを手掛ける当社。 個人宅の水回りのリフォームを中心に、宮城県や仙台市の施設といった公共工事も多数手掛けています。 当社の雰囲気を記載した採用サイトがございますので、下記URLよりぜひご確認ください。 採用サイト：https://sanwa-sendai.com/pages/430/

未経験OK*第二新卒歓迎*20代活躍中*住宅手当アリ*駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ＼未経験OKの内勤営業／ ✅仙台駅から徒歩3分のオフィス ✅住宅手当×インセンティブあり ✅服装・髪型・髪色・ネイル自由 ✅土日祝日休み◎残業少なめ ⏩お任せしたいお仕事 ➀当社の顧客開拓を行う専門部署が、 保険に興味があるお客さまに向けて 保険商品のパンフレットを送付 ▼ ➁お客さまのお手元に 資料が到着したあと、 お客さまにお電話で保険商品の 詳しいご説明や提案を行い、 契約まで結び付けていただきます！ ▼ ➂アフターフォロー ※上記のうち➁➂の業務をお任せします ＜この仕事のPoint！＞ ◎20代の若手社員が活躍中！ ◎未経験startの社員がほとんど♪ ◎契約に繋がればインセンティブ支給 ◎マニュアル・トークスクリプトあり ◎外回りや飛び込み営業はありません ⏩入社後は… 先輩が隣についてサポートします！ 困ったことや不安な点があれば、 すぐにフォローしてもらえる環境◎ チーム全体で助け合う雰囲気✨ 研修制度や定期面談の実施など、 サポート体制も充実しています！

【経験不問】土日祝休、残業月5h、月給26万円＋手当＋歩合

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、アウトバウンドコールスタッフ 未経験からの正社員デビューも応援!! ━━━━━━ ☆お任せするのは保険に興味が あるお客様限定の内勤営業！ ━━━━━━ ➀当社の顧客開拓を行う専門部署が、 保険に興味があるお客さまに向けて 保険商品のパンフレットを送付 ▼ ➁お客さまのお手元に 資料が到着したあと、 お客さまにお電話で保険商品の 詳しいご説明や提案を行い、 契約まで結び付けていただきます！ ▼ ➂アフターフォロー ✅上記のうち➁➂の業務をお任せします！ ✅外回りや飛び込み営業はありません！ ━━━━━━ ☆大手ならではの好環境で のびのびデスクワーク！ ━━━━━━ ✨20代の若手社員が活躍中！ 未経験startの社員がほとんどです♪ ✨マニュアル・トークスクリプト完備！ 先輩が隣についてサポートします！ ✨土・日・祝日休みでメリハリ◎ 残業も少なめでプライベート充実！ ✨広々＆休憩室完備の綺麗なオフィス♪ 仙台駅チカ＆転勤もありません！ ✨服装・髪型・髪色・ネイル自由！ 自分らしく働けます！ ━－━－━－ ☆安定収入＋頑張りも還元！ ━－━－━－ 月給26万円＋交通費+住宅手当あり！ さらに契約に繋がれば別途 インセンティブも支給します！ インセンティブの上限は“なし”！！ 実際に20代で【月収70万円以上】 稼いでいる先輩も◎

【既存顧客からスタート】未経験OKの営業職／異業種からの転職OK／転勤なし／残業少なめ／長期休暇あり

仕事内容 【法人営業スタッフ募集】 正社員／経験不問／既存中心 【営業デビューも安心の環境】 ・まずは既存のお客様対応からスタート ・官公庁案件中心で安定性抜群 ・研修＋同行サポートあり 段階的に営業スキルを身に付けられる環境！ 「今は全然違う職種だけど気になる」 「営業職に興味がある」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方も安心してスタートできますよ！ 【PRポイント】 ・残業少なめ！ 基本17：30定時退社可能！私生活も大切にできます。 ・お休み充実！ 日曜日、祝日固定休み！ 土曜日は会社カレンダーによる休日あり！ GW・夏季・年末年始休暇もあります！（各7日程度） ・安心の体制！ 入社後は製品の基礎知識から学べる研修あり！ また、慣れるまでは先輩社員が同行。丁寧に指導いたします。 異業種からの転職も安心！ 【お仕事内容】 道路や防潮堤などの公共工事に使用されるコンクリート製品の提案営業のお仕事。 官公庁や建設コンサルタント、建設業者などへ訪問し、自社製品のPR・提案を行っていただきます。 具体的には… ・既存のお取引先への定期訪問 ・製品のご提案 ・見積作成や社内システムへの入力作業 など まずは既存のお客様対応からスタートします。 慣れてきたら新規開拓にも挑戦可能です！ 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。

第二新卒も大歓迎✨平均年収640万円✨賞与年3回／ノルマ無♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＜ここがポイント！＞ ✅ 100％反響営業！飛び込み・テレアポなし ✅ 個人ノルマなし！一人ひとりの成長を評価 ✅ 営業スタッフの平均年収640万円（2025年度実績） ✅ 賞与・インセンティブあり ✅ 月平均残業10.0時間 ✅ 年間休日120日・完全週休2日制 ✅ 一人当たり80万円の教育投資で、未経験から成長をサポート ＜仕事内容＞ 不動産売買の営業として、お客様の住まい探しをサポートします。お問い合わせ対応から物件のご案内、契約、入居後のフォローまで一貫して担当します。 ＜具体的な仕事内容＞ ・物件情報サイトなどからお問い合わせいただいたお客様への対応 ・希望条件や住まいに関するご要望のヒアリング ・希望に合ったエリアや物件のご提案 ・物件の現地案内 ・物件情報の確認、契約書の作成、重要事項の説明などの契約手続き ・ご入居後のフォローや生活に関するご相談への対応 ・担当物件のインターネット掲載情報の作成・更新 お問い合わせいただいたお客様への反響営業が中心です。お客様の希望を伺い、物件探しから入居後までサポートします。 ＜未経験でも安心できるポイント＞ ・一人当たり80万円の教育投資を行う研修制度 ・新人には専任の先輩が半年間マンツーマンでサポート ・難しい案件や困りごとは、先輩と一緒に解決策を検討 ・個人ノルマなし。「去年の自分を超えられたか」を評価 ・基礎研修や上司との定期面談、社内コーチングあり ＜収入・キャリア＞ 定期賞与に加え、インセンティブや独自のグローバル賞与があります。年齢や社歴に関わらず成長を評価し、入社3年で店長へ昇格した社員もいます。 アピールポイント 1998年の創業以来、「地域経済を元気にする！」という想いを大切に、福島県・宮城県・茨城県を中心に22店舗を展開する不動産会社です。 不動産売買を通じて「ふるさとの困ったを解決する」ことを目指しています。 「物件よりも『人』で選ばれる会社」を目指し、サンクスカードや懇親会など、社員同士が気持ちよく働ける職場づくりを進めています。会社の中核を担う社員の多くも、未経験で入社した新卒・第二新卒のメンバーです。

30歳以下全員面接／未経験歓迎★賞与年3回★月次インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業企画 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★★営業デビューはここで決まり★★ 全員”中途入社”＆20代活躍中 先輩が“横で教える”安心の育成スタイル ――――――――――――― ＃引越し手当最大10万円 ＃転勤なし ＃配偶者・子ども手当 ＃5連休取得OK ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ アパレル店員や観光、広告、ITエンジニア、 飲食店、パティシエ、医療事務、携帯ショップ店員・・・ まったくの異業種から 飛び込んできた先輩たちが、 今では立派なルームアドバイザーとして活躍！ その理由は、 ”働きやすくて、ちゃんと稼げる”会社だから。 《未経験から活躍できる理由5つ！》 ━━━━━━━V━━━━━━━━ 【1】飛び込みなし。ノルマなし。 ……………………………………… 来店・お問い合わせいただいた お客様へ対応する＜100％反響型営業＞！ 目標はありますが、 達成しやすい数字を設定しており、 厳しいノルマに対する プレッシャーはありません！ 【2】成約率は驚きの“7割”！ ……………………………………… 扱うのはグループ会社が管理する物件。 「築浅」「駅チカ」など 人気条件が揃う物件ばかりで、 7割が契約へつながっています！ 【3】育てることが大前提！ ……………………………………… ■ビジネスマナーの基礎 ■接客座学＆ロープレ ■先輩同行 ■簡単な実務 など 段階を踏んで少しずつステップアップ！ 撮影のコツ、案内の流れ、書類の扱い方まで すべて先輩が隣で教えてくれます◎ 【4】収入アップが“現実的に”目指せる ……………………………………… 1ヶ月ごとに成果に応じたインセンティブ、 また4ヶ月ごとに成果に応じた賞与を支給。 「高成約率」×「反響営業」のため、 繁忙期後の1度の賞与が100万円を超えるスタッフも！ 【5】“働きやすさ”を今もアップデート ……………………………………… ★最大10万円のU/Iターン支援あり ★残業少なめ・5連休も取得可能 ★GW・夏季・年末年始休暇あり 設立6年目の今、制度づくりを強化中。 実際に「配偶者手当」「引越し手当」 「子ども手当」は社員の声から誕生。 あなたの意見も遠慮なく聞かせてください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 来店されたお客様の 理想の住まいを一緒に探し、 内見～契約までトータルにサポートします。 ＜具体的な流れ＞ 1）希望条件をヒアリング 2）物件のご提案 3）内見へご案内 4）契約手続き 5）鍵のお渡しで完了！ ＜その他業務＞ ・WEB・電話での問い合わせ対応 ・物件の写真撮影 ・物件情報の入力 など 【先輩のある1日をご紹介♪】 ▼09:00 出勤・朝礼・お客様からのお問い合わせ対応 ▼10:00 来店対応・物件紹介・内見案内 ▼13:00 休憩 ▼14:00 来店対応・物件紹介・内見案内 ▼18:00 契約書作成・手続き ▼18:30 広告更新・空室確認・お客様へメール、LINE、電話で物件紹介 ▼19:00 退勤 ◎1日1〜2組の対応がメイン ◎車で30分以内のエリアが中心 ◎資格が必要な業務は先輩が担当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【キャリアアップ】 私たちは、賃貸仲介だけでなく、 管理、リフォーム、サブリース、売買まで 幅広い不動産サービスを展開しています。 そのため、 「仲介から管理へ」 「ゆくゆくは売買に挑戦」など、 将来の選択肢は多彩！ 意欲や主体性がある方には 役職もどんどん任せていく社風で、 主任 → 係長 → 課長補佐 → 課長 → 部長 と段階的にステップアップできます。 ――――――――――――――――― ＼★Instagramで職場の雰囲気を公開中★／ 会社についてやオフィスの様子、 先輩社員の仕事風景など、LiELUの日常を発信しています！ ぜひ気軽にチェックしてみてください◎ ▼Instagram https://www.instagram.com/p/DbIZKoPE1Ew/ ―――――――――――――――――

時給1415円◎フルタイム勤務で月収23万円以上稼げる♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー 『ありがとう』が嬉しい！地域と繋がる仕事です！ 【配送と季節商品やサービス等のご案内】 ◎担当エリアのお客様(組合員)へのCOOPの安心・安全な 注文品の配送とご案内&営業をお願いします！ ＜配送業務＞ ✅ 決まったルートで安心！ 毎回同じルートなので、道を覚えればスムーズ♪ 入社後にはしっかりとした運転講習もあるので、配送未経験でも問題ナシ！ 運転中は基本1人なので、自分のペースで働けます◎ ✅ 車両は運転しやすさ重視！ 使うのは全車オートマ・バックカメラ付きのトラック。 【普通免許（AT限定可）】があればOKです！ ✅ 再配達は一切ナシ！ お届け先が不在のときは、指定の専用BOXに商品を入れて完了。 時間に追われず、効率的に回れます！ ＜案内業務について＞ ✅接客好きさんにピッタリ！ 「こんにちは！」と笑顔でスタート♪ 身近なCOOP商品をご案内&営業を行います！ 地域の方とのつながりを大切にした、やりがいのあるお仕事です。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用者様への お声がけも行います！ <1日の流れ> ※実際に活躍されている スタッフさんの例です ▶出勤 ▶制服に着替えてストレッチ！ ▶積み込みはしてあるので、 荷物を点検だけして出発！ ▶配達が終わったら車は所定場所へ ▶COOP商品のご案内&営業！ パソコンで簡単な入力をして、1日終了です。 困ったことがあれば、チームの仲間がすぐサポートしてくれる環境です♪ ＜おすすめポイント＞ ✅積み込みなしで負担軽減！ お米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ✅丁寧な研修制度！ 研修は12週間かけてじっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での実地OJTを 交えて習得できる環境です。 ✅キャリアアップも♪ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ✅働きやすい環境 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♪ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/主婦・主夫 「子どもの見送りもできるし 夕飯の準備もしっかりできるから 長く続けられています！」 ✨Bさん/男性 「正規職員制度もあるし 残業もやった分だけ稼げるし 3ヶ月勤続奨励金などもあるんです。 頑張れば頑張った分だけメリットが ついてくるしすごくやりがいがあります。 実は僕も正規職員登用制度を利用して パートから正規職員になったんですよ。」 ✨Cさん/男性 配達を通して小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

30歳以下全員面接／未経験歓迎★賞与年3回★月次インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業企画 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★★営業デビューはここで決まり★★ 全員”中途入社”＆20代活躍中 先輩が“横で教える”安心の育成スタイル ――――――――――――― ＃引越し手当最大10万円 ＃転勤なし ＃配偶者・子ども手当 ＃5連休取得OK ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ アパレル店員や観光、広告、ITエンジニア、 飲食店、パティシエ、医療事務、携帯ショップ店員・・・ まったくの異業種から 飛び込んできた先輩たちが、 今では立派なルームアドバイザーとして活躍！ その理由は、 ”働きやすくて、ちゃんと稼げる”会社だから。 《未経験から活躍できる理由5つ！》 ━━━━━━━V━━━━━━━━ 【1】飛び込みなし。ノルマなし。 ……………………………………… 来店・お問い合わせいただいた お客様へ対応する＜100％反響型営業＞！ 目標はありますが、 達成しやすい数字を設定しており、 厳しいノルマに対する プレッシャーはありません！ 【2】成約率は驚きの“7割”！ ……………………………………… 扱うのはグループ会社が管理する物件。 「築浅」「駅チカ」など 人気条件が揃う物件ばかりで、 7割が契約へつながっています！ 【3】育てることが大前提！ ……………………………………… ■ビジネスマナーの基礎 ■接客座学＆ロープレ ■先輩同行 ■簡単な実務 など 段階を踏んで少しずつステップアップ！ 撮影のコツ、案内の流れ、書類の扱い方まで すべて先輩が隣で教えてくれます◎ 【4】収入アップが“現実的に”目指せる ……………………………………… 1ヶ月ごとに成果に応じたインセンティブ、 また4ヶ月ごとに成果に応じた賞与を支給。 「高成約率」×「反響営業」のため、 繁忙期後の1度の賞与が100万円を超えるスタッフも！ 【5】“働きやすさ”を今もアップデート ……………………………………… ★最大10万円のU/Iターン支援あり ★残業少なめ・5連休も取得可能 ★GW・夏季・年末年始休暇あり 設立6年目の今、制度づくりを強化中。 実際に「配偶者手当」「引越し手当」 「子ども手当」は社員の声から誕生。 あなたの意見も遠慮なく聞かせてください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 来店されたお客様の 理想の住まいを一緒に探し、 内見～契約までトータルにサポートします。 ＜具体的な流れ＞ 1）希望条件をヒアリング 2）物件のご提案 3）内見へご案内 4）契約手続き 5）鍵のお渡しで完了！ ＜その他業務＞ ・WEB・電話での問い合わせ対応 ・物件の写真撮影 ・物件情報の入力 など 【先輩のある1日をご紹介♪】 ▼09:00 出勤・朝礼・お客様からのお問い合わせ対応 ▼10:00 来店対応・物件紹介・内見案内 ▼13:00 休憩 ▼14:00 来店対応・物件紹介・内見案内 ▼18:00 契約書作成・手続き ▼18:30 広告更新・空室確認・お客様へメール、LINE、電話で物件紹介 ▼19:00 退勤 ◎1日1〜2組の対応がメイン ◎車で30分以内のエリアが中心 ◎資格が必要な業務は先輩が担当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【キャリアアップ】 私たちは、賃貸仲介だけでなく、 管理、リフォーム、サブリース、売買まで 幅広い不動産サービスを展開しています。 そのため、 「仲介から管理へ」 「ゆくゆくは売買に挑戦」など、 将来の選択肢は多彩！ 意欲や主体性がある方には 役職もどんどん任せていく社風で、 主任 → 係長 → 課長補佐 → 課長 → 部長 と段階的にステップアップできます。 ――――――――――――――――― ＼★Instagramで職場の雰囲気を公開中★／ 会社についてやオフィスの様子、 先輩社員の仕事風景など、LiELUの日常を発信しています！ ぜひ気軽にチェックしてみてください◎ ▼Instagram https://www.instagram.com/p/DbIZKoPE1Ew/ ―――――――――――――――――

【月給30万円】年4回昇給＆インセンあり◎既存対応メイン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、その他カスタマーサクセス 【仕事内容】 すでに契約しているお客様（法人） の継続的な対応をお任せします。 Indeed・求人ボックスといった求人サイトを適切に提案＆活用することで、お客様の採用をサポートする役割を担います。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 働き方 ｜ 土日祝休み・完全週休2日制（年間休日120日以上） 残業時間 ｜ 月平均20時間以内 平均年齢 ｜ 27歳（社内平均） 未経験率 ｜ 9割が未経験スタート 昇給機会 ｜ 年4回（3か月ごと） ＋インセンティブあり 顧客構成 ｜ すでに 契約している既存法人顧客のみ（飛び込みなし） 対象顧客 ｜ 人事や採用担当者が中心 連絡手段 ｜ 電話・メール・各種チャットツール ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：09:00〜18:00シフト） 09:00 出勤・チーム朝会。 日々のお客様対応の進捗報告や 連携の確認。 09:30 顧客との連絡対応。 電話・メール・各種チャットツールで 密に連絡。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 定例ミーティング（リモート等）。 応募・採用状況のヒアリング・課題解決の提案。 16:00 社内会議・業務進捗の報告と共有。 17:30 翌日の準備・事務作業。 18:00 退勤。土日祝はお休みです。 ■研修・キャリアパス ・未経験スタートが9割のため、基礎から 学べる環境 ・規定の売り上げや顧客数による実績を 出すことで 早期（1~2年）でチームを 率いるポジションも可能 ・2年目でマネージャー昇進実績あり ・制度や働き方をより良く変えられる環境です ■給与・待遇 ・昇給・昇格は3か月ごと／インセンティブあり ・完全週休2日制（土日祝休み） ・夏期冬期休暇・年次有給休暇・特別休暇あり ・円滑なコミュニケーションを取れる方歓迎

英会話教室の【運営スタッフ】※研修充実≪未経験歓迎≫英語スキルゼロでも活躍できます♪キャリアパス制度で多様なキャリアを実現可能★

仕事内容 英会話スクールの企画・運営や留学サポートなど、子どもたちに英語教育を提供する当社で活躍しませんか？ 当社は初任業務として営業職を経験して頂きます。 その理由は『現場のニーズの把握』が目的。 ボリュームゾーンは1歳から小学校5年生で、年齢やご家庭によってニーズは様々。 コミュニュケーション力を身に付けさせたい、積極性を身に付けさせたい、英検取得を目指している…など様々。 営業職を通して多くのご家庭に接して頂くことが初任業務の目的。 営業職を経験後、講師やイベント企画など様々な部署へチャレンジが可能！ 【仕事内容】 ＜研修充実＆マニュアル完備＞ ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンをPRし、英会話教室の運営に携わります※20代活躍中 具体的には、 「英語に興味がある」というお子さまや保護者の方へ、 英会話教室の魅力をPR。 体験レッスンのアポイントを取得し、教室の運営に携わります。※成約の必要はナシ！ ＜以下いずれかを担当＞ ・教室近くのご家庭を訪問 ・スーパーやショッピングモールでイベントを開催 ・幼稚園や保育園へ体験レッスンの提供 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり 【キャリアアップについて】 ＼営業を経験後、多様なキャリア選択肢が広がる／ 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で早期のキャリアアップが叶います。 実際に入社2年目で業務責任者へ昇進したスタッフも。 営業職を経験後は、講師や企画、教材開発など様々な職種に挑戦できるチャンスがあります。 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則月・火曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

【新規開拓なし】未経験歓迎◎昇給年4回＋土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、広告運用、その他カスタマーサクセス ＼未経験からマーケティングのプロへ！／ ■ データ分析・Web広告の専門スキルが 身につく！ ■ インセンティブ・年4回の昇給機会で成果を 還元！ ■ 入社2年目でマネージャー昇進実績あり！ ■ 月2万円の家賃補助など充実の待遇！ ■ 完全週休2日制（土日祝休み）で 残業少なめ！ 既存顧客の人事・採用担当者や経営者と 連携しながら最適な広告配信や採用方針を アドバイスし、企業の採用成功を 支援するカスタマーサクセスのお仕事です。 顧客の採用課題を特定し改善案を導き出すデータ活用力を磨き、 未経験から一生モノの専門スキルが 身につきます！ ▼ 専門スキルが身につく育成ステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP 1 ／ 入社〜導入研修期間 未経験前提の教育カリキュラムを用意！ 導入研修・ロールプレイング研修・OJT研修制度で基礎から学べます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 実務スタート・効果分析 既存顧客の対応や定期ミーティングを担当。 求人広告の効果分析や改善案の提案を行い、 データ分析力を磨きます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ ノウハウ共有・チーム貢献 広告や業界ノウハウの社内共有や会議に参加。 顧客の採用成功に向けてより 深いマーケティング知識を習得します。 ↓ ▼ STEP 4 ／ キャリアアップ 実績次第でスピード昇格が可能！ マネージャーとしてチームを 率いるポジションを目指せます。 ■よくあるご質問 Q. 新規開拓の営業業務や テレアポはありますか？ A. ありません。 100%既存顧客の対応です。 新規開拓の営業業務はなく、関係構築と 支援に集中できます。 Q. 未経験でも大丈夫ですか？ A. 問題ありません。 中途入社の9割の従業員が 未経験スタートです。 未経験前提の教育カリキュラムや 導入研修・ロールプレイング研修・OJT研修制度をご用意しています。 Q. 成果は還元されますか？ A. しっかり還元されます。 未経験でも実績次第で スピード昇格可能で、年4回（3か月ごと）に 昇給の機会があります。 インセンティブあり（※入社して半年以内は基本的に無し）で、成果が収入に直結します。 Q. どのような働き方・環境ですか？ A. 土日祝休みで残業も少なめです。 2年目でマネージャー昇進可能（現時点で 2年目にして4名の昇格したマネージャーがいます）。 月2万円の家賃補助つき（※交通費支給とどちらか一方を支給）などの待遇もあります。 ■具体的な業務内容 ・既存顧客の対応（顧客との関係構築） ・求人広告の効果分析や改善案の提案 ・広告や業界ノウハウの社内共有や会議 ・既存顧客との定期ミーティング ※新規開拓の営業業務はありません 前職や現職で培った接客・営業経験は非常に 役立ちます！ DYM NEXTでは、地方からでも第一線で 活躍できる環境を用意し、 全国の企業の採用成功を支援しています。 その中でも今年6月にて立ち上げ2年目を 迎えた仙台支社では実績を上げた社員は スピード感を持って昇格や昇給が可能。 マネージャーとしてチームを 率いるポジションへのキャリアアップが 目指せます。 若いうちに裁量のある仕事を 持ちたい方必見です。

「好き」を仕事に。応募理由は「バイクが好き」でOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 整備スタッフと連携しながら、 ご来店されたお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、 最適なバイクや関連部品のご提案を行います。 多くのお客様はあらかじめ購入を検討されている商品がありますが、 「納期を踏まえて選びたい」「これから免許を取得してバイクに乗りたい」 といったご相談もあります。 バイクデビューを考えている方やリターンライダーの方に対して、 それぞれのニーズに合わせた提案を行っていただきます。 専門知識がなくても問題ありません。 実際の商品に触れながら知識を身につけていける環境です。 「最近人気のモデル」「新しく入荷した商品」などをご案内しながら、 お客様との会話を楽しむことが大切な仕事です。 継続してご来店いただくお客様も多く、顔なじみや常連のお客様が増えていく点も特徴のひとつです。

注目の整理事業★⽉給30万円～+充実のインセンティブ001

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【8月設立の新会社でオープニング募集】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 新会社のスタートメンバーとして、 会社づくりに携われるチャンス！ みんな一緒のスタートだから、 上下関係や派閥もなく、 フラットな環境で働けます◎ 「新しい環境でチャレンジしたい」 「とにかく稼ぎたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 頑張りはしっかり評価するので、 将来的にはリーダーや責任者など、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ ＜お仕事内容＞ ✨✨――― 生前整理や遺品整理、 お片付けをご希望のお客様の アポイント取得から作業終了 までをお願いします。 ―――✨✨ ⏩訪問 ご依頼先へ訪問します ⏩提案 お客様に合わせて、 当社のサービスをご提案 ⏩見積り・契約 内容に納得いただければ契約 ⏩作業開始 チームで作業を進めます ⏩作業終了 - ⭐お客様はこんな方です ・家を整理したいけど一人では難しい ・リサイクルショップへ行くのも大変 ・フリマアプリの出品が面倒 ・捨てるのはもったいない 若年層から高齢の方まで、 幅広い世代のお客様が利用されています。 お悩みを一緒に解決する仲間を大募集！ 異業種も未経験も安心スタート！ 【チームで営業！サポート万全】 ☆5人程度のチーム制 ☆困ったときはLINEで相談可能 ☆みんなでフォローし合える環境 ☆わからないときは先輩にバトンタッチOK

＜年収700万円以上も目指せる＞土日休み・年間休日120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 当社は、小売・卸売業を幅広く展開し、 通信機器の提供を通じたコンサルティング を行っています。 今回募集する法人営業では、充実した研修と サポート体制をご用意してお迎えします。 ⚫︎-⚫︎ この求人の特徴は... ★未経験から年収700万円以上も目指せます！ ★土日祝休みで年間休日120日以上！ ★残業は月平均10時間程度 ★産休・育休からの復帰率はほぼ100％ ★最大月8万5000円の手厚い資格手当あり ★充実のOJT研修があり！ ★キャリアアップ制度により早期昇格も可能 ★カフェテリアプラン等、福利厚生が魅力 ⚫︎-⚫︎ ■《具体的な業務内容》 法人のお客様へ向けた「社用携帯」や 「システム」のご提案をメインに行い、 企業が抱える様々な課題の解決をサポート する提案型の法人営業をお任せいたします。 《主な仕事内容》 ・携帯電話等の利用状況や課題のヒアリング ・最適な機種変更や料金プランのご提案 ・ニーズに合った商品やサービスの案内 ・提案資料の作成 ・見積書作成 ・既存顧客先への定期的なフォロー まずは先輩スタッフから顧客を引き継ぐ ところからスタートしていただきます。 既存顧客との関係性を構築しながら、 お客様の課題に寄り添った提案を行い、 徐々に新規開拓の営業にも挑戦してもらいます。 チーム全体でしっかりとフォローするので、 未経験の方でも安心してチャレンジできます。 お客様先への営業活動は社用車を使用し、 効率的に各企業を回っていただきます。 ■《充実の研修制度（OJT）》 ご入社後、最初の3ヶ月間はOJT研修。 先輩のすぐそばで、取扱商品や料金プラン、 営業全体の流れなどを基礎から学びます。 先輩と一緒に既存顧客の対応を行ったり、 新規のお客様へのご案内を一緒に行い、 実践的な営業スキルを身につけます。 携帯キャリアの専門知識についても、 「何が分からないのかすら分からない」 といった初歩的な疑問や、 「資格取得のコツを教えてほしい」 といった相談まで、気軽に先輩に聞ける環境です。 ■《多彩なキャリアアップの道》 ご自身の希望や実績に応じて、 柔軟なキャリアUPが可能な人事評価制度を しっかりと整えています。 一般職からスタートし、リーダー、チーフ、 サブマネージャー、マネージャーへとステップアップ。 年齢や社歴、新卒・中途といった背景に 一切関係なく、純粋な成果や身につけた スキルで正当に評価します。 将来的には新規拠点の立ち上げなど自ら 挑戦するチャンスもご用意していますので、 高いモチベーションを維持して長く働ける環境です。 ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《プライベートを大切にできる環境》 「営業職は休めないのでは」 「残業が多いのでは」といった心配も、 当社であれば一切無用です。 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日。 月の平均残業時間は10時間程度と少なめで、 会社全体として残業を無くすための 環境づくりを現在も全社を挙げて積極的に 推進しているところです。 有給休暇もご自身の都合に合わせて 取得しやすく、お子様の急な体調不良などの イレギュラーな際も、チーム全員でカバーし合う温かい社風が根付いています。 ■《将来を見据えた安心の福利厚生と収入》 頑張りが直接給与に反映される各種手当。 特に資格手当は、取得するごとに毎月の給与に 上乗せし、最大で月額8万5000円を支給する ほどの充実ぶりです。 これにより、未経験スタートであっても ゆくゆくは年収700万円以上を目指せます。 また、産休・育休からの復帰率はほぼ100％ 近年では男性社員の育休取得実績も増加しています。 長く安定して働きたい方に最適な職場環境です。

未経験OK✨飛び込みなしの反響営業✅残業少なめで安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業事務 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験から始められる丁寧なサポート体制！ ✅飛び込み営業なしの反響営業で安心！ ✅閑散期は残業がほとんどなくプライベートも充実！ ✅宅地建物取引士の資格手当があり収入アップが可能！ ✅チームで協力して進める働きやすい職場環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 完全反響型の不動産賃貸仲介営業です。 飛び込み営業はなく、お問い合わせいただいたお客様への お部屋探しのご提案や物件のご案内、契約手続きなどのサポートを行います。 メールでのやり取りが中心の業務です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お問い合わせへのメールや電話でのご対応 ・ご来店されたお客様へのお部屋探しのご提案 ・ご希望条件に合う賃貸物件へのご案内 ・入居申込から契約に関する書類作成や各種手続き ・システムへの物件情報の登録や定期的な更新作業 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．飛び込み営業はなくお問い合わせ対応が中心の反響営業です 2．先輩スタッフが一から丁寧に業務をお教えします 3．メールでのやり取りが多く落ち着いて業務に取り組めます ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「チームワークを重視した職場環境」 →個人のノルマに追われるのではなく、スタッフ同士で協力しながら業務を進める体制が整っており、安心して働けます。 2.「メリハリのある働き方が可能」 →繁忙期以外は残業がほとんどなく、休日出勤の際も振替休日をしっかりと取得できるため、ワークライフバランスを保てます。 3.「資格取得とキャリアアップを応援」 →働きながら宅地建物取引士の資格取得を目指せる環境があり、資格取得後は毎月2万円の手当が支給され収入アップに繋がります。 【将来のキャリアステップ】 最初は先輩スタッフに教わりながら業務の基礎を身につけます。 その後は自身のペースでお客様への提案を行いながら、宅地建物取引士の資格取得を目指すことができます。 将来的には、不動産に関する専門的な知識を活かして、店舗の中核として活躍していただくことが可能です。 【就業場所について】 宮城県仙台市泉区七北田字町65-1 フルールST1階 地下鉄南北線 泉中央駅 から 徒歩10分 仙台駅前店（仙台市青葉区中央3丁目6-5） でも勤務していただくことがあります。

神奈川県在住の方募集✨完全在宅OK✅土日休み！年休120日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 〜✨神奈川県在住の方へ✨〜 ✅自宅から営業先へ直行直帰OK！ ✅土日休みで年間休日120日！ ✅インセンティブ有！年収400万以上可！ ✅フルリモート・在宅勤務OK！ ✅未経験OK！手厚い研修体制！ ✅創業70年超の老舗安定企業！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 業界未経験でも大丈夫。 扱うのは、ちょっと珍しい “インフラ用ロボット”です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎自宅を拠点に働ける 直行直帰で裁量を持った働き方ができます。 ◎少し珍しい営業ができる インフラを支えるロボットを扱います。 ニッチ産業ながら 業界No.1の知名度がございます。 ◎働きやすい環境 ・完全週休2日制（土日） ・年間休日120日以上 無理なく長く続けられる環境を整えています。 ◎賞与年2回+インセンティブ 想定年収400万円以上 利益還元インセンティブあり ◎安定した会社で長く働ける 創業70年以上の老舗企業です。 ◎人と話す仕事ができる 関東エリアの自治体や企業のお客様と関わります。 ■仕事内容 下水道の調査・補修するロボットを 関東エリアの自治体や企業に 紹介・新規開拓提案する仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、 最初から専門知識は必要ありません。 完全在宅勤務をベースに、 関東圏（東京都、神奈川県、静岡県）での 商談や直行直帰訪問を活用しながら、 お客様の困りごとを聞き、 先輩と一緒に提案しながら、 少しずつ覚えていけます。 【具体的には】 ・関東エリアの自治体・民間企業へのヒアリング・新規提案 ・現地訪問（直行直帰）でのロボットや機械の説明 ・見積書、資料の作成 ・展示会や実演会での案内 ・導入後のフォロー ※必要に応じて石川県小松市の 本社へ会議や研修で出社いただく 場合があります（出張手当規定あり） 営業先は、 官公庁や建設関連企業が中心です。 関東エリアの新規開拓が中心ですが、強引に売り込むというより、 インフラの課題解決に向けて信頼関係をつくっていく営業です。 ■株式会社HOKURYOについて 石川県小松市に本社を構える、 創業70年超の老舗企業。 航空エンジン部品、 建設機械部品、特殊車輌整備、 そして下水道ロボット事業。 日本ではじめての技術や 国内唯一の製品を多数開発し、 社会インフラの「地中」を 支えるプロとして 全国の自治体・企業から 高い信頼を獲得しています。 今後はアジア圏への展開も視野に、 世界水準の技術で挑戦を続けています。 ▼社員の雰囲気がわかる！HOKURYOインスタグラム https://www.instagram.com/hokuryo_recruit/?hl=ja ｜小松｜HOKURYO｜で検索！ ▼社員インタビュー https://note.com/hokuryo_ ■最後に 「営業に興味はあるけど、売り込む仕事は少し不安」 「関東に住みながら在宅勤務ベースで活躍したい」 そんな方にも合う仕事です。 扱うのは、社会インフラを守るロボット。 関東エリアで少し珍しい営業を始めませんか。

安心の固定給orインセンティブで頑張った分だけ稼げる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 仙台市に強い地場大手不動産で 賃貸営業にチャレンジしませんか？ 異業種からの転職も大歓迎！ 安心の研修制度でゼロから 営業スキルが身につきます♪ 【仕事内容】 仙台市を中心に、 賃貸マンション・アパートをお探しの お客様へ、最適な物件をご提案するお仕事✨ 【完全反響営業／テレアポ・飛び込み一切なし！】 HPやポータルサイト（SUUMO・HOME'S など）をご覧になってご来店・お問い合わ せいただいたお客様へのご提案です。 100%反響営業のため、新規の電話勧誘や 飛び込み訪問は一切ありません。 営業活動に集中できる環境です。 【具体的な業務内容】 ✅ご来店されたお客様へのヒアリング └（家族構成・予算・希望条件など） ✅物件のご案内 └（現地同行またはWEB内見） ✅契約書・見積書の作成 ✅広告用写真の撮影、物件情報の更新 ✅オーナー・管理会社への空室確認 ✅契約・入居手続きのフォロー 【1日の業務の流れ（例）】 09:00 出勤・朝礼 10:00 来店対応・物件紹介 13:00 休憩 14:00 内見案内 16:00 契約書作成・手続き 17:30 広告更新・空室確認 18:00～19:00 退勤 ⭐安心の研修制度 ･･････････････････ 入社後は、座学＋OJTでしっかり学べます！ 最初は、先輩社員との同行営業で 実務経験をしていただきます！ 丁寧なサポート体制なので、 安心して営業デビューできます♪ 【株式会社ハウジングエステートについて】 仙台市内に複数店舗を展開し、 地域密着で信頼の実績あり！ 完全反響型営業で効率的に提案が可能◎ 充実した研修と、サポート体制で安心して スタートできる環境です。 【企業理念】 「お客様・社員・地域の三方良し」を目指し 仙台市の賃貸市場で質の高いサービス提供と 社員の育成を両立しています。 今後も地域に選ばれる不動産企業として、 安心・安全な住まいの提案を強化していきます。 ⭐後半に従業員インタビューあり♪

【営業職】子ども英会話教室のPR営業職を募集！未経験歓迎＜年間休日120日＞

仕事内容 当社で活躍中のメンバーの大半が営業未経験★ 入社後の教育制度充実！未経験から活躍できる理由があります◎ ★子どもたちに英語教育を提供する当社★ 営業職で子どもたちの”きっかけ”づくりをしませんか？ 『グローバルに活躍できる子どもたちを育てたい』そんな想いを持ち、英会話教室の運営、英語教材の開発、グローバル体験イベントの運営などを行っている当社。 お任せするのは、子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業。 営業職を通して『コミュニケーション力を磨きたい』『高収入を稼ぎたい』『頑張りを正当評価してもらいたい』そんな方大歓迎です！ 育成環境が整っていますので、安心して仲間入りしてください。 【仕事内容】 ＜すごく簡単♪＞体験レッスンのPR営業をお任せします！自分で立てた目標に向かって頑張ってもらいます♪ 具体的には、 子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業をお任せします。 1歳～小学生のお子様がいるご家庭に英会話教室の魅力をPRし 体験レッスンのアポイントを獲得するお仕事です。 子どもたちが英語に触れあう”きっかけ”づくりをしてもらいます。 英語教育に興味のあるご家庭も多く、和やかにお話が進みます♪ 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり ＼頑張り損はナシ！実績は給与＆キャリアへ反映！／ 当社の特徴は、何といっても【頑張りを正当評価】すること！ 取得したアポイントから成約に繋がった場合には、しっかりと報奨金を支給します。 未経験からスタートして、月収50万円以上を取得し続ける先輩も多数！ また、キャリアアップのスピード感も魅力。 なんと最短入社半年でチームリーダーへの昇格実績も！ 【キャリアアップについて】 ＼職場の雰囲気は最高！働きやすい環境があります♪／ 手厚いフォロー体制が整っているので、ムリせず ゼロベースからスキルを身に着けることができます♪ 社歴、年齢ではなく実力を正当に評価します。 経験やスキルは一切不問、中途入社のハンデなく活躍できる環境です！ 新人・先輩、お互いを高められる環境があります。 自分に合わせた働き方が出来るのが魅力です♪ ＼営業職でキャリアアップを目指せる環境があります／ ▼営業職経験後、チームリーダーとして3～4名の部下を管理 ▼管理を学び、経験し、チームリーダーをまとめる立場に ▼マネージャーとして支社運営に携わる ▼エリアマネージャーとして複数の支社をマネジメント 段階を経て、あなたのキャリアをステップアップ！！ ＼営業職を経験後も多様なキャリア選択肢が広がります／ 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則月・火曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

最新家電の魅力を届けよう✨｜平日営業×土日販売のお仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、家電販売/フロアスタッフ 暮らしを彩る家電の魅力を あなたの言葉で届けるお仕事。 お店とお客様をつなぐ、 新しい一歩を踏み出しませんか？ 人と話すことが好き。 最新の家電を見るのが好き。 そんな思いを活かして、 ラウンダーへ挑戦してみませんか？ 未経験から営業スキルを身につけ、 ステップアップしたい方を応援！ 充実のサポート体制があるので 安心してスタートできます。 ✨ お仕事のポイント ✅ 社用車で快適に巡回 ✅ 接客経験を活かせる ✅ 土日祝含む週5日勤務 ✅ 平日は営業（出社後巡回） ✅ 土日は販売（直行直帰） ✅ スマホ貸与 ✅ 経費・交通費全額支給 ✅ 20～50代スタッフ活躍中！ ✨ 応募しやすいポイント ・WEB面談OK ・勤務開始日の相談OK ✨ どんなお仕事 平日は、家電量販店を巡回して売れる環境を整えていただく営業のお仕事、土日祝は、主要店舗で直接お客様へ商品のご案内・販売していただくお仕事です。 【平日の営業業務】ー ✨ 巡回方法：社用車を使用 ✨ エリア：宮城県エリア ✨ 出張：有り（1年に1～2回程度想定） …東京での新製品勉強会、ミーティング ✅ 店舗担当者へご挨拶 ✅ 販売動向のヒアリング ✅ 新商品の情報提供 ✅ 売場メンテナンス（カタログ補充等） ✅ 売場づくりの提案 最初のうちは先輩社員と同行しますので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます！ ※飛び込み営業はありません。 ✨1日の流れ（平日） 09:00｜六丁の目のオフィスに出社 09:30｜社用車で1店舗目訪問 12:00｜ランチ 13:00｜次の店舗へ移動 13:30｜2店舗目訪問 15:30｜3店舗目訪問 17:30｜訪問終了後、帰社 18:00｜報告書作成や翌日の準備・退勤 【土日祝の販売業務】ー ✅ 主要店舗での接客・販売 ✅ お客様のライフスタイルに合わせた製品提案 ✅ ノルマなしで安心 ✅ レジ対応なしで接客に集中できる 初日は営業担当が同行＆フォローするので安心！ 詳しい製品情報などはカタログを見ながらご説明すればOK♪ ✨ 商品の魅力 生活を便利にするテレビや冷蔵庫、 洗濯機や調理家電などを扱います。 身近な製品だから提案もしやすく、 使用場面をイメージしやすいです。 人と話すことが好きな方に最適！ ✨ トーク例 「新商品のカタログをお持ちしました！ 今回のモデルは省エネ機能が充実していて お客様からの注目度も抜群なんですよ。」 「こんにちは！今週も売り場の様子を伺いに来ました。先週発売の新商品のお客様の反応はいかがですか？」 「空気清浄機のお買い替えですか？こちらとこちらが今売れ筋ですよ！最近この〇〇機能が人気です。」 ✨ やりがい ✅自分のアイデアで売場が変わる ✅商品の魅力を伝える楽しさがある ✅店舗の方との信頼関係が深まる ✅提案した商品が売れると嬉しい ✨ このお仕事あるある ✅綺麗に整った売場を見ると誇らしい ✅店舗の方に名前を覚えてもらえる ✅最新の家電情報に詳しくなれる ✨ サポート体制 ✅未経験でも安心のフォロー体制 ✅事前講習あり（謝礼金支給） …マンツーマンで丁寧に実施 ✅慣れるまでは先輩社員と同行するので安心！ ✨ このお仕事を長く続けている人の特徴 ✅人とコミュニケーションをとるのが好き ✅新しい製品や便利機能に興味がある ✅自分の工夫でお店を良くしたい方 ✨応募を検討している方へ ご覧いただきありがとうございます！ 未経験でも安心してお仕事を始められるよう環境を整えております。 あなたの経験を活かして、最新家電の魅力を、たくさんの人に一緒に届けていきましょう！ 気になることはお気軽にご相談ください。 あなたとお会いできることを楽しみにしています✨ 本求人は、ビーモーション株式会社によるお仕事です。 ご応募いただいた後は、ビーモーション株式会社からご案内を差し上げます。

未経験歓迎*第二新卒歓迎*20代活躍中*残業月5h*駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、アウトバウンドコールスタッフ ▼＊トラストライフ／5つの魅力＊▼ ✅業界・職種未経験から応募可能 先輩のサポートを受けながら成長 ✅外回り・飛び込み営業なし 電話でお客様へ提案する内勤営業 ✅マニュアル・トークスクリプト完備 先輩が隣について業務をサポート ✅土日祝休み・残業月5時間 仕事と私生活を両立しやすい環境 ✅仙台駅から徒歩3分・転勤なし 服装・髪型・髪色・ネイルも自由 ==================== 【トラストライフの営業職とは？】 保険に興味をお持ちのお客様へ、 電話で商品をご説明・提案する仕事です。 顧客開拓は専門部署が担当するため、 営業職はパンフレット到着後のご案内から 契約、その後のフォローまでを担当します。 外回りや飛び込み営業はありません。 ==================== 【具体的な仕事内容】 ➀顧客開拓を担当する専門部署が、 保険に興味があるお客様へ 保険商品のパンフレットを送付 ▼ ➁資料がお手元に届いた後、 お電話で商品の詳細をご説明・提案し、 契約まで対応 ▼ ➂契約後のアフターフォロー ≪担当する業務≫ 上記のうち➁➂を担当します。 ==================== 【入社後のサポート】 ◆マニュアル・トークスクリプトを完備 ◆先輩が隣について業務をフォロー ◆研修制度や定期面談を実施 未経験から始めた社員も多く、 仕事の進め方を学びながら 少しずつ業務に慣れていけます。 ==================== 【給与・インセンティブ】 ◆月給26万円 ◆交通費・住宅手当あり ◆売上に応じたインセンティブあり インセンティブの上限は65万円です。 ====================

東北エリア拡大中！営業未経験大歓迎◎休み融通＆残業少なめ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、土木法人営業 ■現場経験が武器に！完全反響営業■ 反響＝ご依頼に対する営業なので、 飛び込みや新規開拓は無し！ 「雨で現場が休みだと収入が減る…」 「年齢を重ねると体力的に厳しい…」 「工程に縛られ自分の休みがない…」 現場で一生懸命汗を流してきた方なら、 きっと一度は直面した悩みですよね。 当社での営業職なら、お客様との やりとりやご提案がメインのお仕事。 力仕事がないため体力的な不安もなく、 年齢を重ねても長く活躍できますよ！ さらに、天候に左右されない完全固定給。 毎月の収入が安定するのはもちろん、 頑張りは賞与や業績手当でしっかり還元！ 安定しつつ成果も実感できる環境です。 年間1000件以上の実績で受注は安定！ 社内には、営業未経験から現場経験を 活かして活躍中の先輩スタッフが多数。 名刺交換や電話応対、PCスキルまで、 イチから丁寧にお教えするので安心です。 直近でも未経験から1名が入社予定！ 営業ゼロから成長できる環境が整っており、 今回新たな仲間を増員募集いたします。 ◆土木や建築の現場経験者大歓迎◆ 「こんなおしゃれなお庭にしてみたい」 「もっと使い勝手の良い駐車場にしたい」 お客様のそんなご要望を丁寧にお聴きし、 現実的で納得できるプランへ組み立てます。 決して無理に売り込むような営業ではなく、 お客様の理想を具現化していくお仕事です。 ◆現場を知っているからできるご提案◆ たとえば、現地調査のヒアリングなどで 「雨が降ると水が溜まってしまうんです」 といったお困りごとがあったとします。 水はけのクセや配管の絶妙な位置など、 「現場を知っているから気づくポイント」を お客様へ分かりやすくお伝えしていけます。 あなたにとっては当たり前の現場知識が、 お客様には最高のアドバイスになります。 ◆新規営業は一切なし！安定の反響営業◆ 年間1000件以上の豊富な実績があるため、 ハウスメーカー様からのご紹介がメインと なります。デザインはある程度固まった 状態でご紹介をいただきます。 飛び込みやテレアポは一切ありません！ 現場の進捗をこまめに写真で報告するなど、 誠実で温かい対応の積み重ねが信頼になり、 次の新しいご相談へと繋がっていきます。 ◆安心して長く働ける、温かい環境と待遇◆ 【1】天候に左右されない安心の完全固定給 雨や台風で現場が動かない日があっても、 毎月の給与は固定でしっかり支給されます。 収入の変動がなくなり生活も安定しますよ。 【2】頑張って取得した施工管理資格を評価 これまでに取得されたあなたの貴重な資格は、 毎月の手当として給与に上乗せします。 ・2級土木施工管理技士：10,000円／月 ・1級土木施工管理技士：20,000円／月 【3】ご家族を大切に支える温かい家族手当 スタッフの生活面もバックアップします！ ・第一子のお子様：月額5,000円を支給 ・第二子以降のお子様：月額3,000円支給 【4】自分のペースでしっかり休める環境 スケジュールの調整がとてもしやすく、 無理なくご自身で休日を取得できます。 「土日休み」のご相談ももちろん大歓迎！ ご家族との時間も大切にしてくださいね。

時給1415円◎フルタイム勤務で月収23万円以上稼げる♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー 『ありがとう』が嬉しい！地域と繋がる仕事です！ 【配送と季節商品やサービス等のご案内】 ◎担当エリアのお客様(組合員)へのCOOPの安心・安全な 注文品の配送とご案内&営業をお願いします！ ＜配送業務＞ ✅ 決まったルートで安心！ 毎回同じルートなので、道を覚えればスムーズ♪ 入社後にはしっかりとした運転講習もあるので、配送未経験でも問題ナシ！ 運転中は基本1人なので、自分のペースで働けます◎ ✅ 車両は運転しやすさ重視！ 使うのは全車オートマ・バックカメラ付きのトラック。 【普通免許（AT限定可）】があればOKです！ ✅ 再配達は一切ナシ！ お届け先が不在のときは、指定の専用BOXに商品を入れて完了。 時間に追われず、効率的に回れます！ ＜案内業務について＞ ✅接客好きさんにピッタリ！ 「こんにちは！」と笑顔でスタート♪ 身近なCOOP商品をご案内&営業を行います！ 地域の方とのつながりを大切にした、やりがいのあるお仕事です。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用者様への お声がけも行います！ <1日の流れ> ※実際に活躍されている スタッフさんの例です ▶出勤 ▶制服に着替えてストレッチ！ ▶積み込みはしてあるので、 荷物を点検だけして出発！ ▶配達が終わったら車は所定場所へ ▶COOP商品のご案内&営業！ パソコンで簡単な入力をして、1日終了です。 困ったことがあれば、チームの仲間がすぐサポートしてくれる環境です♪ ＜おすすめポイント＞ ✅積み込みなしで負担軽減！ お米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ✅丁寧な研修制度！ 研修は12週間かけてじっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での実地OJTを 交えて習得できる環境です。 ✅キャリアアップも♪ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ✅働きやすい環境 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♪ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/主婦・主夫 「子どもの見送りもできるし 夕飯の準備もしっかりできるから 長く続けられています！」 ✨Bさん/男性 「正規職員制度もあるし 残業もやった分だけ稼げるし 3ヶ月勤続奨励金などもあるんです。 頑張れば頑張った分だけメリットが ついてくるしすごくやりがいがあります。 実は僕も正規職員登用制度を利用して パートから正規職員になったんですよ。」 ✨Cさん/男性 配達を通して小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

✨️業界トップクラスの大手基盤！3ヶ月の研修＆クリーン環境で安心✨️ 入社1年目は基本給＋3万円の特別手当も支給！フレックスタイム制で柔軟な働き方◎

仕事内容 ✨️【上場企業で安定して働ける】✨️ 3ヶ月の手厚い研修で未経験から安心スタート！ クリーンな職場環境で腰を据えて働き、将来は上限なしの高収入も目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 圧倒的なブランド力と安心感 賃貸仲介件数13年連続1位、管理戸数26年連続1位の実績がある「大東建託」だからこそ、自信を持って提案できます。 ⭐ 未経験をプロに育てる手厚い教育 教育専門トレーナーによる3ヶ月間の導入研修やメンター制度を用意。実際の商談は支店長や課長がフルサポートします。 ⭐ 徹底されたクリーンな労働環境 サービス残業は絶対にNG。残業上限管理を徹底しており（昨年の平均残業時間37時間）、土日祝休みの年間休日125日です。 ⭐ 成果次第で上限なしの高収入 入社1年目は特別加算手当（月3万円）で生活面をバックアップ。慣れてきたら歩合給に上限はなく、年収2,000万円等を目指すことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 「税金だけ支払っていて有効活用できていない」「相続のため負担がかからないようにしてあげたい」等、土地に関してお悩みの方は多くいらっしゃいます。 土地をお持ちのオーナー様からお悩みを聞き、税金対策や老朽化アパートの建て替えなどのアドバイス・悩みを解決する提案（コンサルタントセールス）をお任せします。 ♦【具体的な仕事の流れ】♦ ✅ 効率的な訪問スタイル やみくもな飛び込みではなく、過去の訪問履歴や土地情報が網羅された独自のリスト・地図をもとに計画的に訪問します。 ✅ あなたの役割は信頼関係づくり チラシ等の情報提供や世間話を通じてオーナー様のお悩みをヒアリングすることがメインミッションです。 ✅ 商談は上司がフルサポート 具体的な事業提案や専門的な商談は、支店長や課長が必ず同行して行うため、専門知識がない段階でも安心して取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 充実の研修・育成制度 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️ 3ヶ月間の導入研修 教育専門トレーナーによる座学や会話トレーニングで基礎から学べます。 ⭕️ 継続的な成長支援 業務の悩みを相談できる「メンター制度」のほか、毎月の営業研修や契約件数に応じた挙績者研修を実施します。 ⭕️ 資格取得の全面バックアップ 宅建やFP2級などの資格技能手当（5万円）の支給、試験ガイダンス、204種類の通信講座など、教育部門がしっかりサポートします。

あなたの営業経験が、次の商談をつくる

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：アウトバウンドコールスタッフ GMOコネクト株式会社が展開する営業支援サービスにて、 法人顧客の新規開拓を担うインサイドセールスメンバーを募集します。 お任せしたいのは、企業との最初の接点をつくり、 営業担当が提案を行うための商談機会につなげる役割です。 対象となる企業へ電話やメールでコンタクトを取り、 担当者との会話を通じて現在の取り組みや課題感を確認しながら、 サービスへの関心が見込める企業との商談設定を行っていただきます。 主な業務内容 ・法人企業への電話、メールによる新規営業 ・担当者、責任者へのアプローチ ・現在の業務状況や検討背景のヒアリング ・サービス概要のご説明 ・見込み顧客の選定、商談化 ・営業担当との日程調整 ・顧客情報、活動内容の記録 ・架電結果や顧客の反応のチーム共有 ・アプローチ方法やトーク内容の見直し 商談実施後の具体的な提案や契約交渉については、 別の担当者へ引き継ぐため、新規顧客との接点づくりに集中できるポジションです。 また、今回の仕事では単純な架電件数だけを重視しているわけではありません。 「どのような企業で反応が得られやすいか」 「最初の一言をどう変えれば会話につながるか」 「どこまで情報を確認できれば良い商談になるか」 こうした点を日々振り返りながら、 チーム全体で営業成果を高めていくことを大切にしています。 そのため、これまで法人営業やテレアポ、インサイドセールスなどを経験されてきた方には、 これまで培った営業スキルやご自身なりの工夫も積極的に活かしていただけます。 決められた方法だけを繰り返すのではなく、 顧客の反応を見ながらアプローチを変えたり、 より成果につながる進め方を提案したりと、営業経験を発揮できる環境です。 複数の業界・企業への営業活動を経験できるため、 これまでの経験を活かしながら、さらに法人営業やインサイドセールスの力を高めていきたい方を歓迎します。

安心の固定給orインセンティブで頑張った分だけ稼げる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 仙台市に強い地場大手不動産で 賃貸営業にチャレンジしませんか？ 異業種からの転職も大歓迎！ 安心の研修制度でゼロから 営業スキルが身につきます♪ 【仕事内容】 仙台市を中心に、 賃貸マンション・アパートをお探しの お客様へ、最適な物件をご提案するお仕事✨ 【完全反響営業／テレアポ・飛び込み一切なし！】 HPやポータルサイト（SUUMO・HOME'S など）をご覧になってご来店・お問い合わせ いただいたお客様へのご提案です。 100%反響営業のため、新規の電話勧誘や 飛び込み訪問は一切ありません。 営業活動に集中できる環境です。 【具体的な業務内容】 ✅ご来店されたお客様へのヒアリング └（家族構成・予算・希望条件など） ✅物件のご案内 └（現地同行またはWEB内見） ✅契約書・見積書の作成 ✅広告用写真の撮影、物件情報の更新 ✅オーナー・管理会社への空室確認 ✅契約・入居手続きのフォロー 【1日の業務の流れ（例）】 09:00 出勤・朝礼 10:00 来店対応・物件紹介 13:00 休憩 14:00 内見案内 16:00 契約書作成・手続き 17:30 広告更新・空室確認 18:00～19:00 退勤 ⭐安心の研修制度 ･･････････････････ 入社後は、座学＋OJTでしっかり学べます！ 最初は、先輩社員との同行営業で 実務経験をしていただきます！ 丁寧なサポート体制なので、 安心して営業デビューできます♪ 【株式会社ハウジングエステートについて】 仙台市内に複数店舗を展開し、 地域密着で信頼の実績あり！ 完全反響型営業で効率的に提案が可能◎ 充実した研修と、サポート体制で安心して スタートできる環境です。 【企業理念】 「お客様・社員・地域の三方良し」を目指し 仙台市の賃貸市場で質の高いサービス提供と 社員の育成を両立しています。 今後も地域に選ばれる不動産企業として、 安心・安全な住まいの提案を強化していきます。 ⭐後半に従業員インタビューあり♪

ノルマ無し｜20代活躍中｜家賃無料×家具家電付きの住宅も有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ／ 人と話すことが好き。 その強みが、お客様に喜ばれる仕事です。 未経験から始める、完全反響型の買取スタッフ！ ＼ オーディオ・楽器・カメラ・腕時計など、 趣味性の高い商品を扱う買取専門店 「ニーゴ・リユース」では、 未経験から始められる買取スタッフを募集しています。 この仕事で大切なのは、 最初から商品に詳しいことではありません。 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 「接客経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい」 そんな気持ちを持っていること。 お客様が大切にしてきた楽器やカメラには、 それぞれ思い出やエピソードがあります。 「昔、バンドを組んでいたときに使っていて」 「旅行のたびに持ち歩いていたカメラなんです」 そんなお話を聞きながら、 お客様が大切にしてきたモノを 次の誰かへつなぐお手伝いをする。 ただ商品を買い取るだけではなく、 人との出会いや会話を楽しめる。 そんな買取の仕事に、 未経験から挑戦してみませんか？ ＝＝＝＝＝【 この仕事のポイント 】＝＝＝＝＝ ✅完全反響型！テレアポ・飛び込み営業なし ✅ノルマなし！お客様の満足を大切にできる ✅商品知識・買取経験は入社後の習得でOK ✅住宅手当最大3万5,000円、または家具家電付き社宅無料 ＝＝＝＝＝【 アンドトランクについて 】＝＝＝ 北海道から福岡まで買取専門店 「ニーゴ・リユース」を展開し、 月間1,500件を超える買取依頼をいただくまでに成長。 6期連続で売上140％を達成し、 全国100店舗出店を目標に事業を拡大しています。 ＝＝＝＝＝【 お仕事内容 】＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お問い合わせいただいたお客様のご自宅へ訪問し、 楽器・カメラ・オーディオ・腕時計などの 査定・買取を行います。 お客様からお問い合わせをいただいて訪問する 「完全反響型」のため、 こちらから売り込みに行く仕事ではありません。 1日の訪問件数は平均3～4件ほど。 訪問先では商品の状態を確認しながら、 お客様のお話を伺い、 査定結果をご案内します。 ＜査定の流れは4ステップ＞ 【1】商品のメーカー・型番・状態を確認 【2】商品データ・画像を本部へ送信 【3】本部スタッフが査定価格を算出 【4】査定価格をお客様へご案内 査定価格は専門部署が算出するため、 入社時点で難しい専門知識は必要ありません。 ただし、当社が大切にしているのは、 一つひとつの商品と丁寧に向き合うこと。 品数が多い場合でも、 まとめて確認して終わりではありません。 一点ずつメーカーや型番、状態などを確認し、 それぞれの商品をしっかり見ながら 査定を進めていきます。 少し手間も時間もかかりますが、 だからこそお客様から 「大切にしていたモノだから、丁寧に見てもらえて嬉しい」 と喜んでいただけることもあります。 商品知識を増やすことはもちろん、 お客様との会話や対応を重ねることで、 接客スキルも磨いていける仕事です。 ＝＝＝【「買取満足」を大切にしています 】＝＝ 私たちが何より大切にしているのは、 お客様に「ここに売って良かった」と 思っていただける買取をすること。 そのため「満足買取」を掲げ、 一つひとつの商品を丁寧に査定するだけでなく、 お客様との対話も大切にしています。 例えば、 「どうしてこの商品を売ろうと思ったのか」 「どんな思い出があるのか」 そんなお話に耳を傾けながら、 お客様に納得していただける買取を目指します。 だからこそ買取スタッフに、 数字によるノルマや目標は設けていません。 代わりに大切にしているのが、 日々の仕事をデータで振り返ること。 「どんな行動が成果につながったのか」 「次の査定では何を改善できるのか」 結果だけを見るのではなく、 一人ひとりの行動や過程をデータで振り返り、 次の仕事に活かしていきます。 「結果ではなく、過程をデータでマネジメントする」 お客様の満足を第一に考えながら、 自分自身も着実に成長していける。 それが当社ならではの働き方です。 ＝＝＝＝【 接客経験が活かせます 】＝＝＝＝＝ 買取の仕事で大切なのは、 一方的に商品を説明することではありません。 お客様のお話を聞き、 安心して相談していただける関係を築くこと。 そのため、飲食店やアパレル、 ホテル、販売店などで培った接客経験も 十分に活かすことができます。 実際に当社では異業種から転職してきた社員も多く、 特にホテルスタッフなど、 相手のお話を丁寧に聞き、 落ち着いた対応ができる方も活躍しています。 もちろん接客未経験の方も歓迎。 「人と関わる仕事がしたい」 「コミュニケーション力を磨きたい」 そんな方にもおすすめです。 ＝＝＝＝＝【 入社後の教育 】＝＝＝＝＝＝＝＝ ・入社～1週間：座学研修 ・2～3週間：先輩の査定に同行 ・3～4週間：先輩同席のもと実際の査定を経験 最初の1ヶ月で商品知識や査定の流れを学び、 実践を通して少しずつ仕事を覚えていきます。 5週目以降も専門部署が継続してサポート。 2ヶ月～半年ほど時間をかけて、 さまざまな商品やお客様と向き合いながら 経験を積んでいけます。 また、毎月開催している「営業スキル研究会」では、 査定士の先輩に質問したり、 実際の査定について意見交換したりすることも可能。 分からなかった商品や査定をそのままにせず、 一つずつ振り返りながら知識を増やせる環境です。 ＝＝＝＝＝【 総合職ならではの待遇 】＝＝＝＝ 今回募集するのは、 全国の店舗に配属される「総合職」です。 店舗間の転勤がある働き方ですが、 新しい地域での生活を支えるため、 住居面のサポートを整えています。 ・月給27万1,600円～（総合職手当2万円含む） ・住宅手当最大3万5,000円／月（規定あり） ・または家具家電付きの借り上げ社宅を無料で利用可能（単身用） 住宅手当と借り上げ社宅は、 希望に合わせていずれかを選択できます。 借り上げ社宅は採用担当を務める幹部社員自らが 「自分が納得して住める家」として作り上げているため、 無料で入居できるにも関わらず抜群の住み心地です！ 住居費用を手当、または社宅で補えるため、 家賃の負担を抑えながら、趣味や旅行、貯金など、 自分のために使えるお金を増やせます！ 新しい環境で働くことに興味がある方や、 さまざまな地域で経験を積みたい方にも おすすめの働き方です。 ＝＝＝＝＝【 誰もが挑戦しやすい会社です 】＝＝＝＝＝ 当社では社歴や年齢ではなく、 「まずはやってみる」という姿勢を大切にしています。 実際に入社1年で店長代理・店長へ昇格した社員や、 入社3年で経営陣になった社員もいます。 また、社員からのアイデアや提案も大歓迎。 「もっとこうしたら良くなる」 そんな意見も積極的に取り入れながら、 年齢や社歴に関係なく、 一人ひとりに仕事を任せていく会社です。 下記「note」も社員の意見から始めたプロジェクトです！ アンドトランクをもっと知りたいという方は、 ぜひこちらもお読みください。 https://note.com/andtrunk_hr ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人と話すことが好き。 誰かに喜んでもらえる仕事がしたい。 その気持ちを活かして、 新しい仕事に挑戦してみませんか？

【土日休み×年間休日120日】未経験歓迎！サポート充実♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、その他仕入/流通 当社リースキン営業部仙台支店で清掃用モップやマットなどの ルート集配および商品案内をお願いいたします。 ■具体的には… ・お客様先への定期交換 ・ご注文いただいた商品の配送 ・お客様のニーズに合わせた商品提案 ・商品の積み込み ※商品によっては、少し重さのあるマットを扱うことがあります。 ＊集配には社有車使用 （普通車：ハイエース・キャラバンなど） ＊営業エリア：仙台市および周辺市町村 既存のお客様の対応が中心なので、 お客様に寄り添い、長く信頼関係を築いていけます。 入社後は丁寧にお教えしますので未経験の方もご安心ください。 「人と接することが好きな方」 「細やかな気配りができる方」 「きれい好きな方」 そんな方にぴったり♪ 少しでも興味がある方はお気軽にご応募ください。 - ＼既存のお客様との信頼関係を大切にできるお仕事！／ 担当するのは、長くお付き合いのある既存のお客様中心◎ 定期的に訪問するため、お客様との会話を楽しみながら 信頼関係を築いていけるやりがいのある仕事です。 未経験からスタートしたスタッフも活躍中！ 入社後は先輩スタッフが仕事の流れや商品知識を丁寧にお教えするので、 営業や配送のお仕事が初めての方も安心して始められます。 地域のお客様を支える仕事を、私たちと一緒に始めませんか？ - ＼プライベート重視の方にもぴったり♪／ ◎土日休み ◎年間休日120日 仕事終わりに家族との時間を過ごしたり、趣味を楽しんだり、 自分の時間をしっかり確保できる環境です♪ 育児・介護・看護休暇の取得実績もあり、 ライフステージが変わっても安心して長く働き続けます。 「働き方を見直したい」 「プライベートの時間を大切にしたい」 「無理なく続けられる環境で働きたい」 そんな方にもおすすめ！ 仕事もプライベートも大切にできる環境で、 新しい一歩を踏み出しませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしております！

未経験OK／賞与年2回／年間休日120日／資格取得支援

仕事の内容 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆ 「営業って難しそう…」 そんな方も大丈夫！ 最初は商品の配送からスタート。 商品を覚えるところから、 少しずつ成長できる仕事です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆ ■この求人の魅力 ◎未経験・新卒スタート歓迎 まずは配送業務を通して、 商品名や使われ方を覚えていきます。 ◎育てる前提の採用です いきなり営業を任せることはありません。 先輩同行を通して少しずつ学べます。 ◎職場の雰囲気が良い 社員同士の距離が近く、 相談しやすい雰囲気です。 ◎働きやすさも魅力 残業は原則なし。 年間休日120日以上です。 ◎資格取得支援あり MT免許や準中型免許の取得を、 会社がサポートします。 ■仕事内容 法人のお客様へのルート営業や、 エクステリア商品の企画提案、 配送業務などをお任せします。 エクステリアとは、 門まわり・フェンス・カーポートなど、 建物の外まわりをつくる商品です。 【具体的には】 ・既存のお客様への訪問 ・エクステリア商品の提案 ・施主様、販売店との打ち合わせ ・現場調査、工事の立ち合い ・商品の配送 ・見積作成、受発注業務 ■未経験でも安心です 入社後は、 配送業務からスタートします。 商品を運びながら、 商品名や使われ方を覚えていきます。 その後は先輩に同行し、 提案や打ち合わせの流れを学びます。 一つずつ覚えていけるので、 営業未経験の方も安心です。 ■職場について 若い社員も多く、 社員同士の距離が近い職場です。 社員が知人を紹介して 入社することもあるほど、 人間関係の良さも魅力です。 ■会社について 昭和43年創業の総合卸商社です。 住宅設備機器、エクステリア、 管工機材など、 暮らしに欠かせない商品を扱っています。 宮城・岩手・福島に販路を持ち、 堅実に成長を続けています。 ■採用サイト 会社の雰囲気はこちらからご覧ください。 https://site9.saiyo-dekirukun.com/toei ■最後に 商品知識も営業の進め方も、 入社後に少しずつ覚えていけます。 新しいオフィスで、 明るい仲間と一緒に働きませんか。 まずはお気軽にご応募ください。

仙台駅から徒歩5分/食と農業を支える/転勤なし/出張あり

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ 【仙台に腰を据えて働ける】 ・転勤なしのため、仙台エリアで長期的なキャリア形成を目指したい方におすすめです◎ 【食と農業を支えるやりがい】 ・食料・農業分野に関わる営業として、生産者や地域産業を支える社会貢献度の高い仕事に携われます♪ 【フットワーク軽く活躍できる】 ・出張対応もあり、社外での活動が好きな方におすすめ！IT・デジタル分野への関心を活かしながら幅広い知識を身につけられます◎ ≪お仕事内容≫ 世界を舞台に事業を展開する総合商社の食料・農業チームでのお仕事です。 米穀のトレードや農業現場の課題解決を通じて、持続可能な農業を実現し、 日本の食糧安全保障に貢献していただきます。 産地からの仕入や需要家への販売などを幅広くお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・食品飲料法人営業とか米穀集荷流通に関わる営業関連業務全般 ・米穀のトレードや農業現場の課題解決 ・産地からの仕入や需要家への販売 ・農業、食料領域の課題解決型事業構築等 ※週１～３回程度出張（宿泊、日帰り両方）発生します - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

時給1415円◎フルタイム勤務で月収23万円以上稼げる♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー 『ありがとう』が嬉しい！地域と繋がる仕事です！ 【配送と季節商品やサービス等のご案内】 ◎担当エリアのお客様(組合員)へのCOOPの安心・安全な 注文品の配送とご案内&営業をお願いします！ ＜配送業務＞ ✅ 決まったルートで安心！ 毎回同じルートなので、道を覚えればスムーズ♪ 入社後にはしっかりとした運転講習もあるので、配送未経験でも問題ナシ！ 運転中は基本1人なので、自分のペースで働けます◎ ✅ 車両は運転しやすさ重視！ 使うのは全車オートマ・バックカメラ付きのトラック。 【普通免許（AT限定可）】があればOKです！ ✅ 再配達は一切ナシ！ お届け先が不在のときは、指定の専用BOXに商品を入れて完了。 時間に追われず、効率的に回れます！ ＜案内業務について＞ ✅接客好きさんにピッタリ！ 「こんにちは！」と笑顔でスタート♪ 身近なCOOP商品をご案内&営業を行います！ 地域の方とのつながりを大切にした、やりがいのあるお仕事です。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用者様への お声がけも行います！ <1日の流れ> ※実際に活躍されている スタッフさんの例です ▶出勤 ▶制服に着替えてストレッチ！ ▶積み込みはしてあるので、 荷物を点検だけして出発！ ▶配達が終わったら車は所定場所へ ▶COOP商品のご案内&営業！ パソコンで簡単な入力をして、1日終了です。 困ったことがあれば、チームの仲間がすぐサポートしてくれる環境です♪ ＜おすすめポイント＞ ✅積み込みなしで負担軽減！ お米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ✅丁寧な研修制度！ 研修は12週間かけてじっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での実地OJTを 交えて習得できる環境です。 ✅キャリアアップも♪ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ✅働きやすい環境 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♪ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/主婦・主夫 「子どもの見送りもできるし 夕飯の準備もしっかりできるから 長く続けられています！」 ✨Bさん/男性 「正規職員制度もあるし 残業もやった分だけ稼げるし 3ヶ月勤続奨励金などもあるんです。 頑張れば頑張った分だけメリットが ついてくるしすごくやりがいがあります。 実は僕も正規職員登用制度を利用して パートから正規職員になったんですよ。」 ✨Cさん/男性 配達を通して小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

移動時間の振り返りが丁寧な査定と満足買取、そして成長に繋がる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ／ 人と話すことは好き。 でも、一人でコツコツ取り組む時間も好き。 そんなあなたにぴったりの買取スタッフです。 ＼ オーディオ・楽器・カメラ・腕時計などの嗜好品を扱う 買取専門店『ニーゴ・リユース』では、 未経験から始められる買取スタッフを募集しています。 ー 「初対面の人と話すのは少し緊張する。」 実はそんな方も、当社ではたくさん活躍しています。 長く活躍しているのは、 音楽やカメラが好きな人や、 相手の話をじっくり聞きながら、 一つひとつ丁寧に仕事に取り組める人。 お問い合わせをいただいたお客様へ訪問する 完全反響型だからこそ、 押し売りのような営業は必要ありません。 さらに・・・ ✅テレアポなし ✅飛び込み営業なし ✅ノルマなし ✅査定価格は専門部署がサポート ✅専門知識は入社後の習得でOK お客様と向き合う時間もありますが、 訪問先までの移動中は基本的に一人。 1日3～4件ほど訪問し、 それぞれ30分～1時間程度の 移動・待機時間があります。 好きな音楽を聴いてリフレッシュしたり、 前回の査定を振り返って次回に活かしたり。 自分のペースで気持ちを切り替えながら 仕事に取り組めます。 そして、実際の査定でも大切なのは 「一つひとつ丁寧に確認すること」。 たくさんの商品をまとめて見るのではなく、 一点ずつ商品と向き合って査定していくため、 「一つのことに集中するのが好き」 「コツコツ取り組むのが苦にならない」 そんな方の良さも活かせる仕事です。 ＝＝＝＝＝【 お仕事内容 】＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お問い合わせいただいたお客様のご自宅へ訪問し、 カメラ・楽器・オーディオ・腕時計などの 査定・買取を行います。 完全反響型のため、 テレアポ・飛び込み営業はありません。 また、査定価格は専門部署が算出するため、 入社時点で難しい専門知識は必要ありません。 ＜査定自体はシンプル4ステップ＞ 【1】商品のメーカー・型番・状態を確認 【2】商品データ・画像を本部へ送信 【3】本部スタッフが査定価格を算出 【4】査定価格をお客様へご案内 社用スマートフォンから 商品の情報や画像を送信できるため、 査定の流れ自体はシンプルです。 ただし、当社が大切にしているのは、 一つひとつの商品と丁寧に向き合うこと。 一点ずつメーカーや型番、状態などを確認し、 それぞれの商品をしっかり見ながら 査定を進めていきます。 少し手間も時間もかかります。 でも、だからこそお客様から 「一つひとつちゃんと見てもらえて良かった」 「大切にしていたモノだから、丁寧に見てもらえて嬉しい」 と喜んでいただけることもあります。 最初は知らない商品ばかりでも大丈夫。 いろいろな商品に触れていくうちに、 「これは前にも見たことがある」 「このメーカーなら分かるようになってきた」 と、一つずつ知識が増えていきます。 コツコツ経験を積み重ねるほど、 商品を見る面白さや自分自身の成長を 感じられる仕事です。 ＝＝＝＝＝【 「買取満足」を大切にしています 】＝＝＝＝＝ 当社が何より大切にしているのは、 お客様に「ここに売って良かった」と 思っていただける買取をすること。 そのため「満足買取」を掲げ、 商品を一点ずつ丁寧に査定することはもちろん、 お客様との対話も大切にしています。 目指しているのは、 単に商品を買い取ることではありません。 「ちゃんと見てもらえて良かった」 「この人になら安心して売れる」 そう思っていただける接客です。 だからこそ、 数字によるノルマや目標は設けていません。 代わりに大切にしているのが、 日々の仕事をデータで振り返ること。 「どんな行動が成果につながったのか」 「次の査定では何を改善できるのか」 結果だけを見るのではなく、 一人ひとりの行動や過程を振り返り、 次の仕事に活かしていきます。 「結果ではなく、過程をデータでマネジメントする」 一つひとつ改善を積み重ねながら、 自分のペースで成長していける働き方です。 ＝＝＝＝＝【 話し上手じゃなくても大丈夫 】＝＝＝＝＝ 買取スタッフなので、 もちろんお客様とのコミュニケーションは必要です。 でも、活躍するために 話し上手である必要はありません。 大切なのは、 相手のお話にしっかり耳を傾けること。 実際に長く活躍している社員にも、 グイグイ話すタイプだけではなく、 「まずは相手の話を聞く」 「落ち着いて一つずつ対応する」 そんなタイプの社員がいます。 「接客は嫌いじゃないけど、 ずっと人と話し続ける仕事は疲れる」 そんな方にも合っている仕事です。 ＝＝＝＝＝【 入社後の教育 】＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・入社～1週間：座学研修 ・2～3週間：先輩の査定に同行 ・3～4週間：先輩同席のもと実際の査定を経験 最初の1ヶ月で商品知識や査定の流れを学び、 実践を通して少しずつ仕事を覚えていきます。 5週目以降も専門部署が継続してサポート。 2ヶ月～半年ほど時間をかけて、 さまざまな商品やお客様と向き合いながら 経験を積んでいけます。 また、毎月開催している「営業スキル研究会」では、 査定士の先輩へ相談や質問をしたり、 実際の査定について意見交換したりすることも可能。 分からなかった商品や査定をそのままにせず、 一つずつ振り返りながら知識を増やせます。 ＝＝＝＝＝【 「好き」や得意も活かせます 】＝＝＝＝＝ 当社はオーディオ・楽器・カメラ・腕時計など、 嗜好品に特化したリユースショップです。 現在は北海道から福岡まで店舗を展開し、 月間1,500件を超える買取依頼をいただくまでに成長。 6期連続で売上140％を達成し、 全国100店舗を目標に事業を拡大しています。 趣味を仕事にしている社員も多く、 音楽好き・カメラ好きなど、 共通の趣味を持つ社員同士で 話が盛り上がることもあります。 「知らないモノを見るとちょっと気になる」 「調べて知識が増えるのが好き」 「一つひとつ覚えていくのが好き」 そんな方なら仕事を通して少しずつ、 自分の得意分野を増やしていけます。 また、下記「note」ではアンドトランクについて より詳しく書かれた記事を公開していますので、 こちらもぜひお読みください！ https://note.com/andtrunk_hr ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【3年以上のテレアポ経験者歓迎】フルリモート✨時給＋歩合✨

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：広告/メディア法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ＼アウトバウンド経験が3年以上ある方へ／ 【自宅からフルリモート勤務！】 【時給1,500円＋インセンティブ！】 育児や副業と両立できる！ ライフイベントの変化で 働き方を変えた方、変えたい方大歓迎。 あなたのこれまでの営業経験や、 コミュニケーションスキルを 活かして活躍できる環境です！ ◎当社で働く3つのメリット ✅急なお休み・途中抜けに100％対応！ お子様の急な発熱や ご家族の事情を最優先してください。 月内で契約した時間の 稼働を守ってもらえればOKです！ 業務委託だからこそ、 あなたのライフスタイルに合わせた 柔軟な働き方が叶います。 ✅通勤ゼロ！おうちがそのままオフィスに 完全在宅勤務（フルリモート）で 通勤時間が省けるため、 その時間を他のことに活かせます！ ただ、コミュニケーションは しっかりとっていきたいので、 チャットや電話などで フォロー＆サポートさせていただきます！ ✅実績に応じて収入アップ 時給＋インセンティブの 報酬形態なので 頑張れば頑張るほど 収入に直結します！ みなさんの頑張りを しっかりと評価します！ 【お仕事内容】 美容・ヘルスケア業界を支える 求人サイトの案内スタッフ募集！ 現在、個人でご活躍中のフリーランスの方で、 「3年以上のアウトバウンド経験（営業経験）」 をお持ちの即戦力を募集しています！ 基本的なパソコン操作（タイピング）ができれば スムーズに進められる作業です。 リストとトークスクリプト完備！ 契約などの専門的な話は営業社員が 担当するので、アポイントを 獲得するまででOK！ 「子どもにもたくさん時間を使ってあげたいが、キャリアを活かして仕事も頑張りたい」 「家庭の都合で地元に戻ったけど、キャリアを活かした仕事がしたい」 そんなライフイベントと仕事どちらも大事にしたい方からのご応募を、楽しみにお待ちしております！ 【最低稼働時間】 原則100時間以上からとなります！ （水、木、金曜日メインで稼働出来る方は60時間からOK！） 【仕事の流れ】 ▼指定のリストを確認 ▼スクリプトに沿ってお電話でご案内 ▼お電話後、内容をPCに入力して完了！ ✅美容業界の採用課題を解決 プレイングオーナーが多い美容業界では 日々の業務・店舗運営で採用に割く時間が 中々捻出できない企業様が 多くいらっしゃいます。 しかし、採用を後回しにすれば、 売上機会の損失や 在籍スタッフへの負担も大きくなります。 そんな美容業界が抱える 採用への課題を解決するため 能動的に採用を考える機会を創出し、 人手不足の解決に動いています！

業務用食品商社や量販店、外食チェーン、食品メーカーに対して、自社製品(飲料・乳飲料、ソフトクリーム及び喫茶関連商品)の提案営業を行います。 ※受発注や納品対応は別部署が担当します

企業名 守山乳業株式会社 求人名 【法人営業/仙台】商品企画にも携われる/珈琲牛乳のパイオニア/残業20h 仕事の内容 業務用食品商社や量販店、外食チェーン、食品メーカーに対して、自社製品(飲料・乳飲料、ソフトクリーム及び喫茶関連商品)の提案営業を行います。 ※受発注や納品対応は別部署が担当します ・担当する特約店と関係性を築きながら、販売戦略やキャンペーン企画立案 ・季節限定商品や店舗限定メニュー、フレーバーの企画提案 ・売場づくりや販促支援を通じた売上拡大 ・受注予測をもとに生産計画の調整 【魅力】既存商品の提案だけでなく、「こんな商品がほしい」というお客様の声をもとに、開発・マーケ部門と連携しながら新商品づくりにも関われます 募集職種 【法人営業/仙台】商品企画にも携われる/珈琲牛乳のパイオニア/残業20h

企業の事情も、人の想いも。間に立つあなたがつなぐ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター ＼双方の話を聞くから、見つかる答えがある。／ ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業には、進めたいプロジェクトがある。 エンジニアには、経験を活かしたい仕事や、 これから挑戦してみたい分野がある。 その間に立ち、話を聞いて、提案を考える。 仙台オフィスで始めるのは、 企業と人の「こうしたい」をつなぐ営業です。 予定や条件が変われば、もう一度すり合わせる。 一つの考え方にとらわれず、別の方法も考えてみる。 相手に合わせて工夫することが好きな方なら、 その姿勢を仕事に活かせます。 営業もITも、未経験からのスタートで大丈夫。 先輩同行や研修で知識を身につけながら、 人と向き合う仕事の幅を広げていきませんか。 ✅ 仙台オフィス｜企業と人をつなぐ、柔軟な発想を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務先は、仙台駅東口直結のヨドバシ仙台第1ビル。 2018年に開設し、2023年10月に拡大移転しました。 20代後半～30代前半のメンバーが多く、業務後に食事に行くなど、 仕事以外でもフランクに交流しています。 仙台では周囲への気配りや助け合いを大切にしており、 困ったことも相談しやすく。良い意味で競い合いながらチームで成長できる環境です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「誰かの可能性を、あきらめない。」 ITエンジニアと企業をつなぐ仕事です。 ただし、条件に合う人を機械的に 紹介するわけではありません。 経験の浅さ、ブランク、 書類だけでは伝わりにくい理由で、 チャンスを得にくい人がいます。 そんなエンジニアの強みを見つけ、 企業の課題解決と挑戦をつなぐ。 それが、私たちの人材営業です。 ✅ お任せする主な仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新規、既存企業へのアプローチ ・企業の課題や必要な人材像のヒアリング ・エンジニアの提案 ・面談、契約まわりの調整 ・配属後のエンジニアフォロー ・企業との継続的な関係づくり 企業からは「アプリ開発を進めたい」 「インフラを強化したい」など、 さまざまな相談が寄せられます。 その課題に対してスキルや経験だけでなく 本人のキャリア志向や人柄、 働く環境との相性も踏まえて提案します。 まずは先輩同行や研修を通じて、 IT業界、セキュリティ、ビジネスマナー、 提案の流れを学べます。 ✅ 活躍につながる基本 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様からの電話にすぐ対応する。 約束を守る。 教わったことをまずやってみる。 相手の話を自分都合で決めつけずに聞く。 こうした基本を、日々積み重ねる姿勢を大切にしています。 ✅ 私たちらしさのPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビジョンは「誰もが挑戦できる社会」 経歴やスキルだけでは魅力を伝えきれないエンジニアにも向き合い、その価値を企業へ届けることで成長してきました。 書類だけでは不採用になりがちな人でも、 提案次第で「この人、すごくいいですね」と 企業に伝わることがあります。 現在も、一般的には決まりにくいとされる方の挑戦を支援しています。 年齢や社歴に関係なく、挑戦する姿勢や日々の行動を大切にしています。営業職というと、個人で数字を追うイメージを持たれがちですが、当社ではチームで目標に向き合い、成果が出たときにはお互いに称賛しあう風土があります。 ✅ 学びながら成長できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩同行や集合型研修を通じて、基礎から学べます。 ＜主な研修内容＞ ・キャルについて ・IT業界について ・法律、セキュリティ研修 ・ビジネスマナー研修 ・PC研修 ・チームでのプレゼン作成、発表 など さらに、社内大学「CAL大学」も開校。 社員が就業時間内に学べる場として、 営業の基礎意識、AI、PowerPointデザイン研修など、 業務に役立つ内容を週2回開催しています。 講座を「ベーシック」と「アドバンス」に分け、基礎を学ぶだけでなく、参加者同士のグループワークで理解を深める形です。 上司が「今の成長に必要」と判断した講座を受けられるため、現場配属後も足りない部分を補いながらステップアップできます。 ✅ この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新規企業との取引が始まった時、成果がインセンティブとして返ってくる ・エンジニアから「あなたが紹介してくれた案件だから入ります」と言われる ・経験を理由に断られがちな人の努力が、提案によって報われる ・企業の課題解決と、エンジニアの挑戦の両方に関われる 新規開拓インセンティブは、 1契約ごとに40,000円〜250,000円。 頑張りが収入に返ってくることも大きな魅力です。 でも、それだけではありません。 営業自身が難しい場面に向き合う時、担当しているエンジニアからの感謝の言葉が励みになることもあります。 数字だけではなく、人との関係性が日々の支えにもなる。そんな距離の近さも、この仕事のやりがいです。 人と企業のミライをつくる一歩を、 私たちといっしょに踏み出してください！ ✅キャリアップに関して メンバー→主任→係長代理→係長→課長代理→課長→部長代理 という流れが基本となります。 「半年で昇格」「1年で課長代理」「20代で課長」などの実績も キャルでは多数ございます！ (ある社員の例) 前職はコールセンター勤務でIT業界は全くの未経験で入社。 入社後すぐは研修やOJTを通じて知識を身につけ、 ・入社約1年で契約数20件を達成 ・顧客との信頼関係構築力や提案力を評価され、入社約1年で主任へ昇格 ・後輩育成にも携わる立場へ と成長しています。 もちろん最初から結果が出ていたわけではありません。 入社当初はIT業界やエンジニアに関する知識が不足しており、 初契約まで6か月を要しました。 現在では、主任として営業活動を継続しながら チームリーダーとして、新人育成やメンバーフォローも担当し マネジメント経験も積んでおります。 今後はチームリーダーの枠組みを超え、係長として営業組織全体の マネジメントを担うことが期待されています！ 当社では経験の有無や年齢ではなく、 一人ひとりの成果や挑戦する姿勢を評価しています！

人に寄り添う力を、次のキャリアへ。接客・営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、英語講師/トレーナー 「あなたに相談してよかった」 その一言が、仕事のやりがいになっているあなたへ。 お客様の話をじっくり聞く。 小さな不安に気づき、気持ちを汲み取る。 迷っている方と一緒に考え、納得できる選択を支える。 接客や営業で培ってきたその力を、英語を通じて新しい一歩を踏み出したい方のために活かしませんか。 オンライン英語コーチング「イングリード」で、お客様の目標や悩みを伺い、一人ひとりに合う学習プランをご提案するカウンセリング営業を募集します。 ✅ この求人は、こんな方におすすめです ・ブライダルや生命保険の営業で、お客様の大切な決断に寄り添ってきた方 ・客室乗務員やホテルスタッフとして、相手に合わせた心配りを大切にしてきた方 ・英語や海外に関心があり、自分の学習経験を仕事に活かしたい方 ・住む場所に縛られず、人と深く関わる仕事を続けたい方 ■ 英語を学びたい、その気持ちの先にあるものを聞く仕事です 「英語に自信をつけて、仕事の可能性を広げたい」 「いつか海外で暮らす夢を叶えたい」 「何度も挫折してきたけれど、今度こそ変わりたい」 英語を学びたい理由も、一歩を踏み出せない理由も、人それぞれです。 カウンセリングでは、目標だけでなく、これまでの学習経験や生活スタイル、不安に感じていることまで丁寧に伺います。そのうえで、目標に合う学習方法や受講プランをご提案します。 お客様が納得して学習を始められるよう、お申し込みまで支える役割です。誠実な提案を積み重ねながら、成約目標にも向き合い、カウンセリングの質と営業としての成果を高めていきます。 ■ 具体的な仕事内容 ・お問い合わせいただいたお客様へのオンラインカウンセリング ・英語学習の目的、悩み、これまでの学習経験のヒアリング ・目標や生活スタイルに合う学習プランのご提案 ・サービス内容、料金、受講開始までの流れのご説明 ・検討中のお客様へのフォロー、お申し込みのサポート ・担当コーチへの引き継ぎ、チームでの提案内容の改善 ■ アピールポイント ■ あなた自身の「英語を頑張った経験」も活かせます 英語力はTOEIC600点程度を目安としています。短期留学や大学受験などで、英語を勉強した経験がある方を歓迎します。 「覚えたのに、うまく話せなかった」 「勉強の続け方が分からず、悩んだことがある」 そんな経験も、お客様の気持ちを理解する手がかりになります。仕事に必要なサービスや英語学習の知識は、導入研修で学んでいきます。 ■ 場所が変わっても、人に向き合う仕事を フルリモートのため、日本全国・海外から参加できます。オンラインでも、表情や声の変化に気づき、安心して話せる時間をつくる。これまで対面で大切にしてきた気配りや伝え方が活きる仕事です。 ※日本時間に合わせた稼働となり、土日のいずれかを含みます。 お客様の「挑戦してみたい」という気持ちを、具体的な一歩につなげる。 あなたの接客・営業経験を、イングリードで活かしてみませんか。 【正社員の英語学習コンサルタント（カウンセリング営業）も募集中】 東京・大阪・福岡で、正社員の英語学習コンサルタント（カウンセリング営業）も募集しています。 正社員としての入社をご希望の方は、下記求人をご覧ください。勤務地・勤務条件は各求人ページをご確認ください。 ■ 東京・新橋：英語学習コンサルタント（東京・新橋） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365734/ ■ 大阪・梅田：英語学習コンサルタント（大阪・梅田） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365826/ ■ 福岡・大名：英語学習コンサルタント（福岡・大名） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365853/

年休140日！長期キャリア形成可！経験不問のポテンシャル採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、不動産法人営業 ★未経験からチャレンジOK！ ★年間休日140日 ★ライフイベントを経ても 長期キャリア形成を実現可能です ★カウンター店舗での接客提案のみ！ 訪問や顧客開拓などはありません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【具体的な業務内容】 注文住宅を検討しているお客様に向けた、 無料の相談・建築会社紹介サービスです。 暮らしのご要望に合った住まいの条件を一緒に整理し、中立的な立場で、 ご要望に合った建築会社（ハウスメーカーや工務店）をご紹介します。 具体的には以下の内容をご対応いただきます。 ＜注文住宅を検討しているお客様に対して ＞ ・ご予約の上来店（またはWEB参加） された方に対し、理想の住まいをヒアリング └ご自身では気づけていない 住宅購入目的や希望条件を整理します ・住宅購入の進め方や予算案のご提案 ・建築会社のご紹介・ご提案 ＜建築会社様に対して＞ ・サービスにおける課題解決支援 └ご成約に至らなかった要因の開示と データ分析などに基づいた 課題解決策を提示し改善に繋げます 【働き方】 ・対面接客をメインとした、店舗勤務です 【変更の範囲】 渉外職の業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ★インタビュー記事や動画はこちら （ご興味ある方はぜひご覧ください） https://www.recruit.co.jp/employment/mid-career/adviser/ ✅ポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上ノルマはありません！ チームや個人の、 「成約数」や「成約率」を 主な指標としております。 売上ではなく「成約数」や「成約率」を 指標とすることで、 住宅価格左右されることのない 中立な立場を実現。注文住宅を検討し 来店くださるお客様と、 参画いただいている建築会社の 架け橋となることを目指しています。 個人の成果は査定に しっかりと反映されます。 ご自身の頑張り次第では、 組織マネジメントに関わる 管理職を目指すこともできます。 具体的には、 チーフ→リードチーフ→マネージャーと 役職をあげていくことが可能です。 表彰制度もあり、個人やチームでの成果が 社内で共有される機会もあります。 ◆着実なスキル習得 ゼロから課題設定し解決まで 伴走する全工程に携わることで、 課題設定力、問題解決力、関係性構築力など 顧客接点スキルを短期間で習得できます。 ◆貢献実感・チームとの協働によるやりがい チームで連携して 注文住宅を検討しているお客様へ 最適な提案を検討するなど、 周囲と協力しながら働くことを大切にしています。 また、住宅購入という人生における重要な 意思決定に直接貢献することができ、 大きなやりがいを感じるお仕事です。 ◆仕事とプライベートを両立しやすい環境 労働時間マネジメントを徹底しており、 業務遂行における計画力を磨くことができます。 結果公私のバランスを保ちながら働くことが可能です。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜一例＞ 09:30 出社 10:00 店舗オープン、接客① 12:30 お昼休憩 14:00 接客② 17:00 フォロー業務 18:30 退勤 ※訪問営業ではなく、 カウンターでの接客提案営業です。 ✅社内風土 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ "人"だからこそできる提供価値を追求し、 お客様・住宅産業の可能性を広げ、 幸せな住まいの実現に 貢献することを目指しています。 メンバー間での活発な コミュニケーション・協働を大切にしており、非常に風通しの良い風土です。 拠点内の情報共有を重視している為、 チームで成果を出す やりがいを感じられる職場です。 また、定期的に担当マネージャー （もしくはチーフ・リードチーフ） との個別面談も実施しており、 メンバーの主体的な 行動を支援する体制も整えています。 ✅株式会社リクルートについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業以来、時代の変化に伴い 『SUUMO』や『カーセンサー』、 『HOT PEPPER』といった、 インターネット広告・予約サイトの展開や、 『Airビジネスツールズ』といった SaaSと言われる業務支援事業にも注力し、 社会に存在する「不」の解決に 取り組んできました。 これからも、さまざまな変化を遂げる 世の中を見据え、 私たちが提供する価値を変えて、 新しい市場を作り、 社会への貢献に挑戦します。 ✅勤務地に関して ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 宮城県内の 各スーモカウンターを予定しております。 【変更の範囲】 全ての配属先への配置転換の可能性あり 【補足事項】 ※通勤手段は公共交通機関を 利用いただきます。 特急・高速バス利用不可。 (原則私有車通勤は不可。 私有車通勤が認められている 一部の店舗において個別の状況を鑑み 事業で必要と判断した場合にのみ、 私有車通勤を認める場合あり。)

✨経験者募集！全国どこからでも勤務OKで長期・安定稼働♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 ✅【完全在宅・フルリモート】 自宅や好きな場所から全国どこでもお仕事可能✨ ✅【高時給スタート】 時給1400円〜3000円！スキルや成果でしっかり還元✨ ✅【シフト自由度◎】 平日週3日〜、1日5h〜OK！プライベートや副業との両立もバッチリ✨ ✅【ノルマなし！】 コツコツ・モクモクと自分のペースで進められる営業スタイル✨ ✅【ステップアップあり】 希望者は商談代行もお任せ！アポ獲得以上のやりがい＆報酬UPも✨ ✅【風通しの良い環境】 20代〜40代を中心に、業務委託メンバー約50名が長期で活躍中✨ 【仕事内容】 ・インサイドセールス(テレアポ) ・オンラインでの商談 ※希望者のみ ・各種報告業務 具体的には… 企業向けに電話営業を行い、 商談のアポイントを獲得していただくお仕事です。 リストに沿って架電し、 獲得したアポや1日の稼働結果を報告していただきます。 希望があれば商談代行もお任せします。 (商談の可否によって報酬UPの可能性あり) 【こんな方にピッタリ！】 ・ノルマなしの営業スタイルで働きたい方 ・親身な営業支援に共感できる方 ・20代～40代の方が活躍中！ ★商談の可否により2000円以上の報酬も可能！ 【働き方】 業務委託契約（在宅ワーク可） ご自身のスケジュールに合わせてシフトは柔軟に変更可◎ ★「親身な営業支援」を大切にできる方歓迎 私たちはただアポイントを取るだけではなく クライアントにとって本当に価値のある支援を目指しています。 「もっとこうした方がいいのでは？」 「リストの扱いを改善した方が良いかも」 といった提案ができる方、大歓迎！ 一緒により良い営業支援をつくっていきましょう♪ ＜採用HPチェックいただけましたら幸いです！＞ https://partner.segros.jp/

100％反響営業★初年度年収保証あり！業界未経験大歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 北海道注文住宅で戸建注文住宅棟数トップクラスの当社。 業績好調につき、新しい仲間を募集しています！ 集客と商品力に強みがありますので、経験を問わず営業しやすい環境です。 集客のための飛び込みの営業はありませんのでご安心ください。 ◇webマーケやSNS広告が強みの反響営業 ◇価格と品質が強み／圧倒的な商品力 ◇早期キャリアアップも目指せる ◇未経験でも活躍できる育成体制 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・営業活動※飛び込み営業はありません ・ショールーム、モデルハウスのご案内 ・商品の仕様・スペックのご説明 ・資料作成や商談、契約、打ち合わせ、お引き渡し ・住宅ローン、アフターサービスのご案内

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

20代～30代活躍中！完全反響型／成約率約50％で始めやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他仕入/流通 ━━━【この求人のポイント】━━━ ✅未経験OK・学歴不問 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日 ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業 ✅成約率約50％（業界平均の約2倍） ✅残業月平均17時間 ✅早期キャリアアップ可能！ 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方が中域型です。 ━━━【仕事内容】━━━ 【査定から商談まで任される、買取のプロ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、愛車の査定・商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターが事前に調整します。 ＜仕事の進め方＞ ✔ 車検証の必要項目をしっかり確認する ✔ 走行距離を確認し、車両の価値を正確に評価する ✔ オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴をチェックする ＜数字で見る買取の仕事＞ ・商談時間：1件あたり1～2時間 ・訪問件数：1日3件程度 ・成約率：約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています！ ━━━【中域型ならではの働き方】━━━ 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望を叶えつつ、家族や地元との距離も保ちやすい働き方です。 ＜異動時のサポート＞ ・家族帯同の場合：20万円 ・単身手当：5万円 ・赴任補助：7万円 ・月2回の帰省手当 ・賃貸契約費用補助 ・引越補助 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ━━━【キャリアアップ】━━━ 一般 → チーフ → 店長代理 → 店長 → 次長 → 部長 → 執行役員 年齢に関係なく、責任ある仕事やポジションを任せていく環境です。 20代からマネジメントに関わる社員も多く、店長・ブロック長などの上位ポジションを目指せます！ 最短1年で昇格試験に合格し、チーフとして年収527万円からスタートした事例もあります。 また、ジョブローテーション制度を導入しており、適性に合わせたポジションへのチャレンジも可能です。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

圧倒的に成長できる環境/熱い仲間募集

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業 ＼本気で成長できる環境で、自分の可能性を広げてみませんか？／ 今注目のAI・物販分野を扱う上場企業グループ運営のオンラインスクールで、クロージング営業スタッフを募集しています！ 「新しい仕事に挑戦して、自分の強みを見つけたい」 「意欲の高い仲間と学び合い、もっと成長したい」 「身につけた力を、成果や収入につなげたい」 そんな想いを持つ方をお待ちしています！ ▼この仕事のポイント▼ ✅ 完全在宅！場所に縛られず働ける ✅ 成果が報酬に直結！成長と収入アップを目指せる ✅ アポ取り不要！事務作業も専任チームが対応 ✅ AI・物販など、注目分野のスクール商材 ※副業から始めて、徐々に本業へシフトすることも可能です！ ⸻ ■お仕事内容 弊社スクールに興味を持ったお客様へ、Zoomでの面談・プラン提案・入会のご案内を行っていただきます。 お客様の悩みや目標を丁寧に伺い、その方に合ったプランをご提案するお仕事です。 ・事前のアポイント取得は不要（すでに興味を持っている方へのご提案です） ・成約後のサポートは専任チームが担当 ・お客様との対話や提案に集中できる環境です ⸻ ■業務の流れ （1）Googleカレンダーに稼働可能な日時を登録 （2）カレンダーの空き枠に合わせてアポイントを自動設定 （3）Zoomでお客様と面談・プランをご提案 （4）成約後は専任チームへ引き継ぎ ⸻ ＜✨ここで働く魅力✨＞ 日本一のセールスチームを目指す、成長に本気な仲間が集まっています！ 営業はもちろん、SNS運用やマーケティングのノウハウも活発に共有。 仲間と学び合い、挑戦しながら、自分の可能性を広げられる環境です！ ⸻ ＼営業スタッフの経験をご紹介！／ ■20代女性／元飲食店スタッフ 前職は飲食店で働いていました。人と接することは好きでしたが、営業は全くの未経験。「自分の提案で申し込んでもらえるのかな」と、最初は不安でした。 仲間からアドバイスをもらい、商談を重ねるうちに、接客で身につけた気配りや聞く力が活かせるように。今では月収70万円を達成しています！思い切って挑戦したことで、自分の強みに気づくことができました。 ■20代男性／元人材会社の営業 前職では、日々の目標に向かって残業しながら働いていました。でも、目標を達成しても給与はほとんど変わらず、「この頑張りを、もっと評価してもらえる環境で働きたい」と感じていました。 成果が報酬につながる働き方に惹かれて挑戦し、今では月収150万円を達成！自分の工夫や努力が結果として返ってくるので、さらに営業力を磨きたいと思えるようになりました。

あなたの経験をきちんと評価｜完全在宅✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨完全在宅！経験を活かして活躍✨／ 質の高いアポイント創出や、 チーム推進・企画をお任せする リーダー候補の募集です！ 明確な等級制度あり◎ 時給1,700円から最大2,000円まで 昇給可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食店のオーナー様や店長様に向けて、 食材仕入れ支援サービスを電話でご案内し、 成約につながる質の高いアポイントを 創出するお仕事です。 「売り込む」のではなく、 仕入れコストや日々の業務負担など 「飲食店のお困りごとを 丁寧にヒアリングする」 姿勢を大切にしています！ ＜具体的な業務内容＞ ①インサイドセールス業務 リストへの架電を通じ、飲食店の 仕入れ課題や悩みを深くヒアリング。 後工程のフィールドセールスが成約しやすい 確度の高い商談日程を設定し、 営業管理ツールへ詳細に連携します。 ②成果の最大化に向けた企画・改善 （※ご自身の強みに応じて担当） ・アプローチ戦略の設計： 反響の出やすい業態・エリアの分析、 架電リストの選定やターゲティング ・トークスクリプトの改善： 現場の会話ログを分析し、より刺さる 訴求や切り返しトークのブラッシュアップ ③チーム推進・メンバー育成 （※ゆくゆくお任せしたい業務です） ・ジュニアメンバーへのロープレ指導や 初期立ち上がりのサポート ・チーム全体の数値進捗管理や、 リーダー補佐としての運営支援 【ベジクルのサービスの特徴】 累計10,000店舗以上の飲食店に選ばれている、 食材仕入れサポートのサービスを ご案内します。 「ベジクル」： 必要な野菜をスピーディーにお届けする 即配サービス 「ラクシーレ」： 野菜・肉・魚・酒など、あらゆる食材の 仕入れ先を最適化する提案サービス ※入社後、スキルと経験に応じて、 最適な食材・卸会社をご提案するという 「コンシェルジュ」のような仕事も お任せする可能性があります。

自由シフト＆駅近＆残業ナシ★MAX時給2200円◎女性活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅残業なし・無理のない勤務時間 ✅月の稼働90時間以上でシフト自由 ✅仙台駅チカの綺麗なオフィス勤務 ✅MAX時給2,200円＋インセンティブ ✅履歴書不要・面接は1回のみ ✅髪型・髪色・服装・ネイル自由 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎自分らしく働けるシフト例 ・14:00〜19:00（実働5時間） 午前中は家事や趣味に費やし、 午後からしっかり働くスタイル。 ・10:00〜19:00（実働8時間） フルタイムでたっぷり勤務し、 収入を最大化させたい方に。 もちろん「10:00〜20:00」の間で あなたの生活スタイルに合わせて出退勤の時間まで自由自在に調整できます。 月90時間以上の勤務であれば、柔軟な組み合わせが可能です。 ◎お仕事内容 生活に負担をかけない、シンプルなデスクワークです。 大手カード会社の会員様向けに、無料の保険相談サービスをご案内し、 営業担当が訪問するためのアポイントを設定するお仕事をお任せします。 ・ライフプラン表作成をご案内 （結婚や老後などの資金計画） ・営業担当の訪問アポイント設定 ・データ入力や簡単な事務作業 ・マニュアルに沿ったお電話対応 詳しい説明や保険の提案は別の担当者が行うため、専門知識を求められることは一切ありません。 特別な知識や経験がなくても、簡単なPC入力ができればすぐに始められます。 ◎この仕事のポイント ・保険の詳しい説明や提案はなし ・MAX時給2,200円の高待遇 ・営業を通じて契約に繋がったら、 しっかりインセンティブを支給 ◎職場環境と研修体制 入社後は丁寧な研修でイチからお教えしますので、 オフィスワークが初めての方も安心してスタートしてください。 現在、20代・30代・40代・50代の幅広い年代が活躍しています。 面接は1回のみで、すぐに新しい生活をスタートさせたい方も大歓迎です。

安定的な訪問先提供／年収1000万円以上も可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

【普通免許AT可×平日のみ】9割が未経験からのスタート♪お水のルート配送スタッフ！車・バイク通勤OK

仕事内容 ＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊ 【業務委託】未経験から始められる お水のボトルをお届けするルートスタッフ！ ★完全出来高制なので高収入も♪ ★未経験歓迎！平日のみで安心♪ ★一人で自分のペースで回れます♪ ＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊ ◆ ◆ ◆ お仕事内容 ◆ ◆ ◆ 契約しているお客様を定期訪問し、 ウォーターサーバーのボトルを 納品するお仕事です。 任された配送エリアを、 ご自身のペースで回ります。 ◎商品の納品だけでなく、 ウォーターサーバーボトルの納品を通じて コミュニケーションを大事にした業務です。 ◎配送先は既存のお客様が中心のため、 毎回まったく違う現場へ行く働き方ではなく、 業務の流れをつかみやすいのが特長です。 【担当エリア】 仙台市内など ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 9割の先輩が未経験スタート ★ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 商品知識や作業手順は、 先輩が丁寧に教えてくれます◎ 最初から全部任せるのではなく、 実務の中で着実に慣れていけます♪ ◆ ◆ ◆ お仕事のポイント ◆ ◆ ◆ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 長く続けやすい勤務体制！ ★ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ◎業務に慣れるまでは安心の日額制 ◎業務に慣れ、仕事量が安定したら 完全出来高制に移行可能！ 働く日数・開始/終了時間も 自由調整が可能◎ ◎業務量は相談のうえ、 担当ルートを決めるので お気軽にご相談ください！ ◆ ◆ ◆ 活躍する先輩の例 ◆ ◆ ◆ 業務委託と聞いて初めは躊躇しましたが、 報酬が安定した日額制からスタートし、 仕事に慣れたら出来高制に移行でき、 安心してチャレンジすることができました。 （30代 男性） 業務委託と言っても車両や諸経費は会社持ち、 営業車両やユニフォームは貸与のため、 初期費用なしで気になっていた業務委託の 働き方が始められました。 （40代 男性） ★20代・30代・40代のスタッフ多数活躍中！ ◆ ◆ ◆ 安定企業「ダイオーズ」で働く！ ◆ ◆ ◆ ダイオーズジャパンは、 1969年創業の株式会社ダイオーズを 母体とするグループ企業です。 オフィス・事業所向けに働く環境を整える サービスを全国で展開しています。 継続利用が多いビジネスモデルを強みに、 景気変動の影響を受けにくい安定基盤を構築。 時代のニーズに合わせてサービスを進化させ、 コロナ以降５期連続成長を続けています。

完全在宅｜AIサービスのテレアポ／アポ1件3,000円

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ＼完全在宅・PC1台でできるテレアポのお仕事／ いま注目のAIサービスを、企業へお電話でご提案するテレアポのお仕事です。「業務をAIで効率化しませんか」とお伝えし、担当者様との商談アポイント（訪問やWEB商談の日程）を獲得していただきます。最先端の商材に関われるので、トレンドに強くなりたい方にぴったりです。 他にも人材系やSaaSなど様々な架電案件がございますので、皆さんのご経験や興味関心内容に応じてアサインさせていただきます。 ▼具体的には ・リストに沿って企業へお電話（架電先リストはこちらでご用意します） ・トークスクリプトに沿ってサービスをご案内 ・興味を持ってくださった担当者様と、後日の商談日程を調整 ・対応結果をGoogleスプレッドシートに入力 ▼経験有の方や自信のある方、大歓迎！ ・トークスクリプト完備。読みながら進められます ・研修とマニュアルをご用意。オンラインでフォローします ・分からないことはSlackでいつでも質問できます ▼働き方 ・完全在宅（フルリモート）。全国どこからでも勤務可能 ・週4日～／1日4時間～。ライフスタイルに合わせて調整できます ・月90時間以上の稼働を想定 ・アポイント獲得ごとにインセンティブを支給（1件あたり3,000円） → がんばりがそのまま収入に直結します ・副業／複業（複数案件の並行）も歓迎します ▼1日の流れ（1日8時間稼働の一例） 09:00 業務開始 09:15 架電業務 12:00 休憩 13:00 架電業務 17:00 対応履歴の入力・整理 18:00 業務終了 ※上記は1日8時間稼働の場合の一例です。 ※架電システム（Zoom Phone）の費用は当社が負担いたします。

【完全フルリモート】月収60万以上多数！フルコミOK！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業 ＼市場価値を高めて理想の人生を手に入れませんか？／ 今注目のAIや物販分野を扱う、上場企業グループが運営しているオンラインスクールにて、 クロージング営業スタッフを募集しています！ ▼この仕事のポイント▼ ✅完全在宅可！働く場所は自由自在 ✅成果は報酬に直結！高収入を目指せる ✅アポ取り不要！事務作業も専任チームが対応 ✅AI・物販など成長分野のスクール商材 ※最初は副業で初めて、徐々に本業にシフト可能です！ ⸻ ■お仕事内容 弊社スクールに興味を持ったお客様へ、zoomでの面談・プラン提案・入会案内を行っていただきます。 ・事前のアポイント取得は不要（すでに興味を持っている方のみ） ・商談確定後のサポートは専任チームが対応 ・営業活動に集中できる環境です ⸻ ■業務の流れ （1）Googleカレンダーで稼働可能な日時を登録 （2）カレンダーの空き枠に合わせて自動でアポ設定 （3）Zoomでお客様と面談・提案 （4）成約後は他チームへ引き継ぎ ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ 単なる「業務委託」の枠を超え、日本一のセールスチームを目指す熱い仲間が集まっています！ 完全歩合制でありながら、チーム内でのナレッジ共有（セールスだけでなく、SNS運用、マーケなど）が活発で、お互いに高め合える文化が根付いています！ ＼営業スタッフにインタビューしてみました！／ ■20代女性、入社3ヶ月 前職はアパレルの販売員でした。お客様と話したり、一緒に洋服を選んだりするのが好きで、接客にはやりがいを感じていました！ ただ、将来のことを考えると「店舗で働く以外の選択肢も持ちたい」と思うようになり、フルリモートで働けるこの仕事に興味を持ちました。 営業は初めてで、応募するときは正直不安でした。でも、実際にやってみると、お客様の悩みを聞いて、その方に合う提案をする場面も多く、販売員時代の経験が活きていると感じます。 今では月収60万円以上に。「私にできるかな」と迷っていたので、自分でも驚いています（笑）。好きだった接客の経験が、こんな形で次の仕事につながるとは思っていませんでした！ ■20代男性、入社8ヶ月 前職はメーカー営業でしたが、拘束時間が長いけど頑張りに対して月収は20万円前後と給与が見合わないと感じていました。。 ここは「フルリモートで、やった分だけ稼げる」という点に惹かれて挑戦を決めました！ 今では月収150万円以上を安定的に稼げてます！本当にこの成長できて稼げる環境に感謝です！！

社用車でルート巡回｜車通勤OK｜スマホ貸与｜時給1360円～

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：店舗開発、スーパーバイザー/ラウンダー、家電販売/フロアスタッフ 「売る」より「選ばれる」をつくる仕事。 店頭でエアコンの“価値”を広げる営業です。 未経験から、安心してスタートできる。 人と関わりながら成長できるお仕事です。 ⭐この仕事のおすすめポイント！ ✅時給1360円 ✅スマホ貸与 ✅社用車使用 ✅ 平日と土日で仕事の変化がある ✅メーカー営業経験が積める ✨応募しやすいポイント ・WEB面談OK ・勤務開始日の相談OK 面談ですり合わせを行います！ 【平日】営業活動 家電量販店を訪問し、 店舗社員さんとの情報交換や売り場づくりをお願いします。 ✅オフィスに出社後、社用車で店舗を訪問 ✅商品の陳列やPOPの設置 ✅売り場の改善提案やレイアウト調整 ✅店舗スタッフとのコミュニケーションを通じた販売促進 ✅新商品の情報共有や簡単な説明 ✅各種研修会・勉強会への参加 ✨ トーク例 「本日も巡回で来ました！売れ行きいかがですか？」 「最近はこちらの商品がよく動いています！」 【土日祝】販売応援 店舗にて、お客様に製品のご案内や販売を行います。 ✅来店顧客への店頭販売活動 ✅直行直帰 ✅販売ノルマやレジ業務・品出しはありません ✅指定フォーム使用による業務報告 ※時期によって、週5日営業活動になる場合もあります。 ✅このお仕事あるある ・売場が整うと達成感を感じる ・店舗の方に名前を覚えてもらえる ・平日と土日で仕事の変化がある ⭐担当エリア 宮城県全域 ⭐1日のお仕事のイメージ 【平日3日：営業業務】 09:00｜オフィスに出勤、店舗訪問の準備 10:00｜出発 11:00｜店舗訪問（2～3店舗） 12:00｜お昼休憩 13:00｜店舗訪問（2店舗目） 15:00｜店舗訪問（3店舗目） 17:00｜オフィスへ戻り、報告書作成等の業務 18:00｜勤務終了 【土日2日：販売応援業務】 09:30｜担当店舗に出勤、売り場整理 10:00｜接客販売 12:30｜お昼休憩（40分） 13:10｜接客販売 17:00｜夕方休憩（20分） 19:00｜退勤、直帰 ⭐営業未経験者歓迎！ 営業、接客経験がなくても大丈夫です。 9割の方が未経験からスタートしてます！ 最初は先輩社員と同行するから安心！ ⭐安心のサポート体制 ✅事前講習会（2日間） ・接客から商品知識まで丁寧にレクチャー！ ・謝礼金支給（規定あり） 「人と関わる仕事がしたい」 「営業に挑戦したいけど不安」 そんな方にぴったりのお仕事です。 少しでも気になった方は、 ぜひ一度お話してみませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！ 本求人は、ビーモーション株式会社によるお仕事です。 ご応募いただいた後は、ビーモーション株式会社からご案内を差し上げます。

未経験歓迎✨年休123日！賞与4.8ヶ月！上場グループで安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日123日で土日祝休み！ ✅昨年度賞与実績4.8ヶ月分で安定！ ✅創業60年の東証上場グループ企業！ ✅未経験から3〜5年かけじっくり育成！ ✅住宅・家族手当など福利厚生も充実！ 【業務内容】 既に取引のある設備工事会社などへ、空調や冷凍機器などのルート配送と営業を行います。 最初は配送からスタートし、数年かけて商品知識を習得できるため、 未経験からでも専門スキルを身につけられる環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・既存顧客へのルート配送業務 ・空調、冷凍機器などの商品提案 ・社内での商品知識習得、研修への参加 ・先輩社員への営業同行やサポート ・納品現場での立ち会い、進捗確認 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社1年目は配送業務が中心のため、まずはお客様に顔を覚えてもらうことからスタートできます。 2．扱う商品は型番で注文されることが多いため、専門知識がなくても少しずつ覚えやすい仕組みです。 3．20〜30年勤続しているベテラン社員が多数在籍しており、マンツーマンで丁寧に指導する文化があります。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「抜群の定着率を誇る安定基盤」 →創業60年の歴史と東証スタンダード上場グループという安定した環境があり、腰を据えて長く働きたい方に最適です。 2.「一生モノの国家資格を会社負担で取得」 →教材費や受験料の支援に加え、取得時のお祝い金制度もあり、働きながら専門性を高めていくことが可能です。 3.「頑張りをしっかり還元する報奨金制度」 →ルート営業でありながら、成果を出した社員には報奨金を支給する仕組みがあり、日々のモチベーションに繋がります。

英会話教室の【運営スタッフ】※研修充実≪未経験歓迎≫英語スキルゼロでも活躍できます♪キャリアパス制度で多様なキャリアを実現可能★

仕事内容 英会話スクールの企画・運営や留学サポートなど、子どもたちに英語教育を提供する当社で活躍しませんか？ 当社は初任業務として営業職を経験して頂きます。 その理由は『現場のニーズの把握』が目的。 ボリュームゾーンは1歳から小学校5年生で、年齢やご家庭によってニーズは様々。 コミュニュケーション力を身に付けさせたい、積極性を身に付けさせたい、英検取得を目指している…など様々。 営業職を通して多くのご家庭に接して頂くことが初任業務の目的。 営業職を経験後、講師やイベント企画など様々な部署へチャレンジが可能！ 【仕事内容】 ＜研修充実＆マニュアル完備＞ ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンをPRし、英会話教室の運営に携わります※20代活躍中 具体的には、 「英語に興味がある」というお子さまや保護者の方へ、 英会話教室の魅力をPR。 体験レッスンのアポイントを取得し、教室の運営に携わります。※成約の必要はナシ！ ＜以下いずれかを担当＞ ・教室近くのご家庭を訪問 ・スーパーやショッピングモールでイベントを開催 ・幼稚園や保育園へ体験レッスンの提供 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり 【キャリアアップについて】 ＼営業を経験後、多様なキャリア選択肢が広がる／ 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で早期のキャリアアップが叶います。 実際に入社2年目で業務責任者へ昇進したスタッフも。 営業職を経験後は、講師や企画、教材開発など様々な職種に挑戦できるチャンスがあります。 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、英語講師/トレーナー ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ オンライン営業・反響営業・キャリア面談などの経験を活かしたい方 ✅ 日本全国・海外から、EdTech領域の英語学習サービスに関わりたい方 ✅ 学習データやAIを活用し、より良い顧客体験をつくる仕事に興味がある方 イングリードは、オンライン完結型の英語コーチングサービスです。 カウンセリング、日々の学習サポート、学習進捗の管理、シャドーイング添削などをオンラインで提供し、お客様一人ひとりに合った英語学習を支援しています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 株式会社Morrow Worldは、「世界への挑戦をリードする」をミッションに掲げ、オンライン英語コーチングサービス「イングリード」と、留学支援サービス「タビケン留学」を運営しています。 イングリードが目指しているのは、単なる英語レッスンやスコアアップ支援ではありません。 英語学習を通じて、お客様の人生やキャリアの選択肢を広げることです。 そのためイングリードでは、お客様がなぜ英語を学びたいのか、その先でどうなりたいのかに本気で向き合い、「人生最後の英語学習」を届けることにこだわっています。 大切なのは、入会を促すことだけではありません。お客様にとって本当に良い選択肢を誠実に考え、納得できる形で提案することです。 英語学習に関わってきた経験を、より本質的な提案に活かしたい方を募集しています。 《仕事内容》 ・お問い合わせいただいたお客様への無料カウンセリング ・英語学習の目的、過去の挫折経験、現在の課題のヒアリング ・お客様の目標や生活スタイルに合わせた学習方針・受講プランの提案 ・受講にあたっての不安や疑問の解消 ・カウンセリング内容の記録、チームへの共有 ・提案内容やカウンセリング品質の改善 ■日本全国・海外場所にとらわれず関われます 当社にはヨーロッパやアジアなど８カ国以上の海外在住メンバーがいます。日本全国・海外からでも働ける環境です。 ■ オンラインでの営業・面談経験を活かせます お客様は、広告やWebサイトを通じてイングリードに興味を持ってくださった方です。オンラインで課題をヒアリングし、目的や生活スタイルに合った学習プランを提案します。 ■ AIやテクノロジーを活用した業務改善にも関われます Morrow Worldでは、外部パートナーとも連携しながら、AIを活用した業務改善や独自システムの開発にも取り組んでいます。お客様対応の一部効率化、AIエージェントの活用、CRMシステムの改善など、より良い顧客体験をつくる取り組みが進んでいます。 ■ 売り込む営業ではなく、納得できる選択を支えるカウンセリング営業 イングリードのカウンセリングでは、サービス説明だけでなく、お客様が英語を学ぶ理由や将来像まで整理します。受講が合わない場合も含めて、お客様にとって最善の選択肢を誠実に伝える姿勢を大切にしています。 【正社員の英語学習コンサルタント（カウンセリング営業）も募集中】 東京・大阪・福岡で、正社員の英語学習コンサルタント（カウンセリング営業）も募集しています。 正社員としての入社をご希望の方は、下記求人をご覧ください。勤務地・勤務条件は各求人ページをご確認ください。 ■ 東京・新橋：英語学習コンサルタント（東京・新橋） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365734/ ■ 大阪・梅田：英語学習コンサルタント（大阪・梅田） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365826/ ■ 福岡・大名：英語学習コンサルタント（福岡・大名） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365853/

【その人のために何ができるのか？を考えるお仕事】利用者さんやご家族からの「ありがとう」に思わず笑顔

仕事内容 お金持ちじゃないけれど、幸せになれる★一緒に働く社員もお客さんも仕事内容も、みんな「優しい」が自慢★ １，介護・福祉業界で創業25年以上の「安定企業」 ２，介護用品ご利用の「高齢者」への福祉用具提案 ３，ご紹介頂いた方のご自宅に訪問するので、新規開拓なし（既存客様メイン） ４，給与に影響を与える「ノルマ」などはありません ５，普通免許があればOK。自分のペースで働けるお仕事 ６，入社8年目で年収450万。役職が付くとぐーんと収入上がります ～「営業経験はいりません」高齢者の方とお話するのが好き・相手を笑顔にする仕事がしたい方におすすめ～ ご利用者様に向け、車イスや歩行器、補助杖、 電動ベッド、手すりといった福祉用具レンタル品をご提案。 ご利用者様はケアマネージャーを通じて 紹介してもらえるので、飛び込みなどは一切ありません。 （既存のお客様がメインなので新規開拓もほぼありません） 社用車で一日5～6件ほどを訪問し、納品や定期点検なども行います。 ～具体的なお仕事内容はこちら～ ●利用者様宅へ訪問して商品の選定 ●個別援助計画書作成 ●フィッテング（適合）・商品説明 ●契約（計画書の説明） ●定期的なモニタリング ●回収（引上げ） 利用者様に家の中を歩いてもらったり、 トイレ動作などを確認をして、 生活の課題を確認していきます。 課題を把握して、安全に無理なく課題を クリアできる福祉用具を選定していく作業から携わります。 だからこそ「聞き上手」がスキルになる 人と話すのが好き・おせっかいさんに 向いているお仕事なのです。 無資格で始められます。仕事開始後に「福祉用具専門相談員」の資格も取得してスキルアップしましょう 入社時に必要なのは、高卒資格と、運転免許だけでOKです。 入社後に業務で必要な「福祉用具専門相談員」の資格を 取得頂きますが、費用も会社が全額負担しますのでご安心を。 （規定がありますので詳しくは面談にてお伝え致します） これから高齢化がますます進み、 福祉用具を使用する方々は増加していきます。 おのずと「福祉用具をご提案するルートセールス」の需要も 高まっていきます。 将来なくてはならない職種であり、成長が見込める業界です。 長く働ける職場を探している方、仕事を通して専門性を 磨きたい、スキルアップしたい方はぜひご応募下さいませ！ 【どんな人が活躍しているの？】 元接客販売、事務職、営業職、AD、ドライバーなど前職も様々。 介護職、介護福祉士の経験を活かして福祉に関わる仕事がしたいと 転職したメンバーも。あなたの経験がいきるオシゴトです。 【先輩も上司も同世代だから居心地が良い職場】現在働く仲間の年代と性別をご紹介 ・20代65％ ・30代30％ ・40代5％ 各営業所の責任者も30代から40代前半と若く、 「仕事上の悩みや困ったことも相談しやすい」と 仲間が安心して長く働ける職場作りを心掛けています また、福祉用具を車に積んでお宅に伺うため （10～20キロ程度）重いものを持つ業務の特性上 男性社員が8割を占めています。 在宅高齢利用者様の声【お仕事のやりがいが嬉しい声となって届いています】 ラミコジャパンの社員さんに来て頂き、 介護ベットを提案してもらいました。 介護ベットも色々種類があったのですが、 丁寧に一つひとつ違いを説明してくれて とても分かりやすかったです。 介護ベットを利用してから、床で寝ていた時よりも 立ち上がりがスムーズにできるようになりました。 今までは立ち上がりに時間がかかり、 トイレの失敗がありましたが、 おかげさまでトイレの失敗が少なくなりました。 体が動くかぎり自宅で過ごしたいと思っていたので 福祉用具を利用することでそれが叶い、 日々に希望が持てるようになったことに感謝しています。

高時給2000円～3000円！自由な働き方で営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 ＼営業経験を、もっと自由な働き方で／ 完全在宅×時給2000円～3000円。 提案しやすい福利厚生サービスを扱い、 場所に縛られず営業経験を活かせます♪ ❖週40時間で月収32万～48万円❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ご案内するのは、採用力や定着率向上にも つながるメリットの分かりやすいサービス。 営業経験を活かして提案できます。 さらに、仕事はすべてオンライン。 通勤や勤務地に縛られず、 営業キャリアを続けられる環境です。 「もっと自由な働き方がしたい」 「営業経験を活かして独立したい」 「完全在宅でしっかり働きたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ────────────────── ……⭐今の働き方と比べてください⭐…… 安心して始められる条件が揃っています！ ────────────────── ✅完全在宅 ✅時給2000円～3000円 ✅基本平日週5日 ✅週40時間程度を目安に稼働 ✅法人向けインサイドセールス ✅マーケティング・営業部門と連携 ✅経営者・役員・管理部門へアプローチ ✅SFA・CRMを活用 ✅平日日中の稼働 ✅長期稼働歓迎 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖マネーフォワードってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 東証プライム上場のフィンテック企業。 個人・法人・金融機関向けに、 多様な金融系Webサービスを展開しています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── マーケティングやフィールドセールスと 連携しながら、企業へのアプローチから 商談機会の創出までをご担当いただきます。 電話・メールを通じて、 福利厚生制度に関する課題をヒアリング。 採用強化や定着率向上につながる サービスをご案内していただきます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖提案するサービスについて ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 法人向けの社宅管理サービス 「マネーフォワード クラウド福利厚生賃貸」 をご提案します。 従業員が住む賃貸物件を法人名義へ切り替え、 社宅制度の導入から運用までサポートします。 従業員は手取りアップが期待でき、 企業は福利厚生の充実や定着率向上、 採用力強化につなげられます。 企業・従業員の双方にメリットがあり、 導入効果も分かりやすいため、 提案しやすいサービスです。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①企業へのアプローチ ────────────────── ▨電話・メールでのアプローチ ▨福利厚生制度の現状ヒアリング ▨採用・定着に関する課題の確認 ▶企業ごとの状況を伺いながら、 サービスを活用するメリットを 分かりやすくご案内します。 ②商談機会の創出 ────────────────── ▨顧客ニーズの整理 ▨検討状況に応じたアプローチ ▨フィールドセールスへの引き継ぎ ▶具体的な提案につなげられる状態まで 情報を整理し、営業担当へつなぎます。 ③営業に付随する業務 ────────────────── ▨顧客情報の入力 ▨対応履歴の記録 ▨SFA・CRMを活用した情報管理 ✅マーケティング・フィールドセールスと 連携しながら進める仕事です。 ────────────────── ………⭐収入について⭐……… ────────────────── 成果報酬ではなく時給制だから 毎月安定した収入を確保できます。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨時給2000円～3000円 ▨週40時間稼働なら 月収32万～48万円も可能 （2000円×40時間×4週） （3000円×40時間×4週） ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 「法人営業経験を活かしたい」 「インサイドセールスの経験を活かしたい」 「顧客の課題を聞き出す営業が得意」 そのような方が経験を活かせる環境です。 完全在宅のため、全国どこからでも稼働可能。 これまで培ってきた営業経験を活かして、 新しい環境でチャレンジしませんか？

20代～30代活躍中！完全反響型／成約率約50％で始めやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他仕入/流通 ━━━【この求人のポイント】━━━ ✅未経験OK・学歴不問 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日 ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業 ✅成約率約50％（業界平均の約2倍） ✅残業月平均17時間 ✅早期キャリアアップ可能！ 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方が中域型です。 ━━━【仕事内容】━━━ 【査定から商談まで任される、買取のプロ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、愛車の査定・商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターが事前に調整します。 ＜仕事の進め方＞ ✔ 車検証の必要項目をしっかり確認する ✔ 走行距離を確認し、車両の価値を正確に評価する ✔ オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴をチェックする ＜数字で見る買取の仕事＞ ・商談時間：1件あたり1～2時間 ・訪問件数：1日3件程度 ・成約率：約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています！ ━━━【中域型ならではの働き方】━━━ 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望を叶えつつ、家族や地元との距離も保ちやすい働き方です。 ＜異動時のサポート＞ ・家族帯同の場合：20万円 ・単身手当：5万円 ・赴任補助：7万円 ・月2回の帰省手当 ・賃貸契約費用補助 ・引越補助 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ━━━【キャリアアップ】━━━ 一般 → チーフ → 店長代理 → 店長 → 次長 → 部長 → 執行役員 年齢に関係なく、責任ある仕事やポジションを任せていく環境です。 20代からマネジメントに関わる社員も多く、店長・ブロック長などの上位ポジションを目指せます！ 最短1年で昇格試験に合格し、チーフとして年収527万円からスタートした事例もあります。 また、ジョブローテーション制度を導入しており、適性に合わせたポジションへのチャレンジも可能です。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！完全反響型でお客様にじっくり向き合える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器法人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給（上限額）は、地域型583,000円→中域型607,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、ブロック内の各店舗で幅広い客層・営業スタイルを経験できます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨未経験OK！接客・販売の経験も活かせます✨ あなたのスキルを活かせる会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋今の働き方を変えたいあなたへ。 ✋今の環境を変えたいあなたに ✋覚悟があれば、未来は変えられる。 ✋本物の業界No.1の立役者になろう！ ✋挑戦者、求む！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ✅未経験OK、学歴不問 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅約3000名の平均年収500万円以上！ ✅完全反響型営業(来店型)、個人ノルマなし ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅月8日～13日休み（年間休日120日以上） ✅東証プライム上場の安定企業 ✅研修制度充実 人生を変えるのは、今かもしれない。 AIには出来ない仕事に誇りを。 ━━━【仕事内容】━━━ 【正規ディーラーのショールームで、ブランドの魅力を伝える】 正規ディーラーのショールームにご来店されたお客様をご案内し、 お車のご提案からご成約、納車までを担当します。 ＜商談の流れ＞ ご来店 → アンケート・ヒアリング → 車両のご案内 → オプション・購入方法のご説明 → ご成約・納車 ご案内は1組あたり2～3時間。使用目的やライフスタイル、ご希望の車種を伺いながら進めます。 ＜未経験からでも力を発揮しやすい環境＞ ・完全反響型（来店型）で、個人ノルマはありません ・展示車両を目当てにご来店されるお客様が大半のため、成約率が高い ・押し売りをせず、お客様が何を求めているかを聞くことを大切にしています ＜中域型ならではの経験＞ ブロック内の各店舗で、幅広い客層や営業スタイルを経験できます。 ⏩️応募条件 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

在宅ワーク｜週4,5日・平日のみ◎｜昼からの仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、一般事務 ＼ 在宅ワークデビューも歓迎！ ／ 「通勤を減らしたい」 「未経験から新しい仕事を始めたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅研修後は在宅勤務メイン ✅未経験スタート多数 ✅ノルマなしで安心 ✅週4,5日～・1日5h～ ✅平日のみ・土日祝休み ✅お盆・年末年始には長期休暇あり ✅マニュアル完備で安心 ✅ネイル・髪色・服装自由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼どんなお仕事？ 企業様へお電話し、 サービスのご案内や 資料送付のご案内をするお仕事です！ マニュアル通りにご案内すればOKなので、 難しい営業トークはありません！ 興味を持っていただけた企業様を 営業社員へ引き継ぐ流れなので、 未経験の方も始めやすい環境です◎ 個人のお客様対応ではなく、 法人のお客様対応なので 落ち着いてお話しやすいのもポイント！ クレーム対応も少なく、 デスクワーク未経験の方にも人気です！ ▼未経験でも安心！ 現在活躍中スタッフの多くが 未経験からスタート！ 元カフェ店員・アパレル・接客・販売など 異業種から転職したスタッフも多数活躍中です！ もちろん、テレアポ・コールセンター経験者も大歓迎！ 「電話対応に慣れている」 「営業経験を活かしたい」 そんな方は即戦力として活躍できます◎ 研修では、 ・話し方 ・電話のかけ方 ・システムの使い方 などをイチから丁寧にお教えします◎ 「電話のお仕事は初めて…」 という方も安心して始められます！ ▼在宅勤務について 研修終了後は、 在宅勤務メインで働けます。 PC・ヘッドセットなど 必要な機材は会社から貸与！ 新しく準備するものはほとんどありません◎ わからないことがあれば チャットやオンラインで すぐに相談できる環境です。 ※研修期間中（1～2ヶ月目安）は出社となります。 ※月1～2回程度、出社をお願いする場合があります。 ▼無理なく続けやすい 週4,5日～勤務OK！ 「フルタイムは難しいけど働きたい」 「久しぶりの仕事復帰で少しずつ慣れたい」 そんな方にもピッタリの環境です！ ▼頑張りはしっかり評価 経験やスキルを考慮の上、 スタート時給を決定します◎ （1,300円～1,800円） さらに… ◆昇給あり ◆インセンティブあり （受注1件につき2,000円～） 頑張りに応じて時給UPも目指せる環境！ 実際に多くの方が1年毎に昇給をしています！ 「在宅でもしっかり稼ぎたい」 という方にもピッタリです。 （変更の範囲）当社業務全般

賞与年2回＋インセンティブ｜残業時間は約10時間程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産企画/開発 未経験でも大丈夫。 がんばり次第で ぐんぐん成長できる。 夢中になれる 本気になれる そんなお仕事を はじめませんか？ ――――――――――――――――― 求人のポイント ――――――――――――――――― ◇ 未経験から不動産のプロに ◇ 週休2日制／年3回の長期連休あり ◇ 月給＋インセンティブで収入UP ◇ 20代30代の若手スタッフ在籍 ◇ 経験よりもお人柄重視の採用 ◇ がんばり次第で昇給・昇格可能 ――――――――――――――――― 仕入れから企画・販売まで。 ただ買うだけではない、 不動産の面白さを味わえる 仕入れ営業の募集です。 空き家・空き土地・中古住宅など 物件を仕入れるところから、 リフォームや新築分譲の企画、 販売までを一貫して担当します。 ひとつの物件が新たな価値を持ち、 お客様のもとに届けられていく過程を 最初から最後まで見届けられる。 だからこそ、達成感はひとしおです！ ――――――――――――――――― お仕事内容 ――――――――――――――――― 不動産仲介会社様を訪問し、 空き家・空き土地・中古住宅などの 物件情報を収集します。 まずはなによりも 仲介会社様との信頼関係づくりが大切。 担当するのは20～30社ほど。 （多い方で50社程度） 定期的に訪問して、 エリアや競合の情報を共有し、 「リアルト・ハーツに相談しよう」 と思っていただける 関係性を築いていきましょう。 顔を覚えてもらい、気軽に 情報交換できるようになることが 仕入れ成功への第一歩です！ 【具体的には】 ◎不動産仲介会社様への定期訪問 ◎物件情報のヒアリング （エリア・築年数・面積など） ◎リフォーム or 新築分譲の検討 （社内打合せ） ◎リフォームプランの企画 ◎建築士とのプラン相談 ◎施工管理担当へ引き継ぎ ◎完成後の販売促進活動 （仲介会社様への訪問） 上記は、営業ひとりで 進めることはないので ご安心くださいね！ 営業～調査～施工まで 専門スタッフと連携しながら チームで物件づくりを行います。 適宜アドバイスをもらえるので どんどん成長できます。 【ある1日の流れ】 午前 ▼メールチェック ▼査定業務 ▼仲介会社様への訪問 比較的やり取りの多い 仲介会社様を中心に訪問し、 新しい物件情報を収集します。 午後 ▼仲介会社様への訪問 関係構築を目的とした訪問が中心。 エリア情報や市場動向などを 情報交換します。 ▼帰社 ・査定業務 ・日報作成 ・進捗管理 ・社内打ち合わせ ――――――――――――――――― 入社後について ――――――――――――――――― はじめから不動産についての 知識は必要ありません！ 未経験入社の先輩も多く、 現地調査や役所調査などの 不動産の知識、査定の考え方は 先輩社員や業務管理部が イチからしっかりサポート。 現場で経験を積みながら 少しずつ覚えていきましょう。 また、当社は仕入れから 販売まで一貫して携わるため、 身につく知識や経験が とても幅広いのもポイント。 未経験から不動産のプロを 目指せる環境です！ ――――――――――――――――― 先輩スタッフのリアルな声 ――――――――――――――――― 【Sさん（未経験入社）】 正直、不動産の専門知識は 想像以上に必要でした。 ただ、周囲のサポートが手厚く、 困ったときには営業だけでなく、 調査担当や施工担当にも 相談できるのが心強かったです。 仕入れから販売まで携われるので 毎回新しい発見があり、 気づけば夢中になっていました。 わたしにとってこの仕事は 「夢中になれる 本気になれる仕事」です。 【Mさん】 この仕事の魅力は、 不動産の幅広い知識が身につくこと。 また、自分たちが手掛けた 住宅が地域に新しい価値を 生み出していく姿を見ると、 街づくりに貢献できている 実感がありますね。 ――――――――――――――――― 職場環境について ――――――――――――――――― 不動産会社は体育会系…と、 思われるかもしれませんが、 当社はそんなことありません！ 当社は社長自身の 「不動産の仕事は好きなのに、 がつがつした雰囲気が合わない」 という思いから生まれた会社。 だからこそ、社員同士が ライバルとして競うよりも お互いに協力・情報共有しながら みんなで成長していく 文化が根付いています。 ぎすぎすした雰囲気や 過度なプレッシャーとは 無縁の環境です！

【完全フルリモート】月収60万以上多数！フルコミOK！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業 ＼市場価値を高めて理想の人生を手に入れませんか？／ 今注目のAIや物販分野を扱う、上場企業グループが運営しているオンラインスクールにて、 クロージング営業スタッフを募集しています！ ▼この仕事のポイント▼ ✅完全在宅可！働く場所は自由自在 ✅成果は報酬に直結！高収入を目指せる ✅アポ取り不要！事務作業も専任チームが対応 ✅AI・物販など成長分野のスクール商材 ※最初は副業で初めて、徐々に本業にシフト可能です！ ⸻ ■お仕事内容 弊社スクールに興味を持ったお客様へ、zoomでの面談・プラン提案・入会案内を行っていただきます。 ・事前のアポイント取得は不要（すでに興味を持っている方のみ） ・商談確定後のサポートは専任チームが対応 ・営業活動に集中できる環境です ⸻ ■業務の流れ （1）Googleカレンダーで稼働可能な日時を登録 （2）カレンダーの空き枠に合わせて自動でアポ設定 （3）Zoomでお客様と面談・提案 （4）成約後は他チームへ引き継ぎ ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ 単なる「業務委託」の枠を超え、日本一のセールスチームを目指す熱い仲間が集まっています！ 完全歩合制でありながら、チーム内でのナレッジ共有（セールスだけでなく、SNS運用、マーケなど）が活発で、お互いに高め合える文化が根付いています！ ＼営業スタッフにインタビューしてみました！／ ■20代女性、入社3ヶ月 前職はアパレルの販売員でした。お客様と話したり、一緒に洋服を選んだりするのが好きで、接客にはやりがいを感じていました！ ただ、将来のことを考えると「店舗で働く以外の選択肢も持ちたい」と思うようになり、フルリモートで働けるこの仕事に興味を持ちました。 営業は初めてで、応募するときは正直不安でした。でも、実際にやってみると、お客様の悩みを聞いて、その方に合う提案をする場面も多く、販売員時代の経験が活きていると感じます。 今では月収60万円以上に。「私にできるかな」と迷っていたので、自分でも驚いています（笑）。好きだった接客の経験が、こんな形で次の仕事につながるとは思っていませんでした！ ■20代男性、入社8ヶ月 前職はメーカー営業でしたが、拘束時間が長いけど頑張りに対して月収は20万円前後と給与が見合わないと感じていました。。 ここは「フルリモートで、やった分だけ稼げる」という点に惹かれて挑戦を決めました！ 今では月収150万円以上を安定的に稼げてます！本当にこの成長できて稼げる環境に感謝です！！

創業43年の安定企業！ 完全週休二日制！ 正社員として長期勤務！ ◆TVCM放映中！知名度抜群◆

仕事内容 〈新着！〉 正社員スタッフ募集！！ 朝日ソーラーの自社製品をご案内するお仕事。 完全週休2日制(日曜・月曜)でプライベートもバッチリ！ 普通自動車免許があればOK！ 現在活躍している先輩たちも 90%が未経験からの入社です。 【仕事内容】 2～3人のチームで法人企業様や個人宅様へ訪問し、 自社製品をご案内するお仕事です。 TVCMでも放映している、 太陽熱を利用して温水を作る知名度抜群の商品なので、 販売がしやすく、地球環境や省エネにも貢献できるので、 皆さまにご満足いただけている製品です。 イチから親切・丁寧に研修を行いますので 未経験者もご安心ください。 資格も経験もないけど、ガンガン稼ぎたい！ という方にはピッタリのお仕事です。 ※新卒、第二新卒も大歓迎！！ 【モデル年収例】 若手の社員でも、役員や上層部クラスの年収を実現できる珍しい会社です。 世間一般的な重役クラスの年収(1,000万円～2,000万円)を稼ぐ社員が多数在籍しています。 ＼入社2年目の年収／ ・Aさん(20代前半) 年収1,199万円 ・Bさん(20代中旬) 年収2,252万円 ・Cさん(20代後半) 年収2,471万円 ＜高年収・高収入の理由＞ 自社の製品を製造から販売・施工まで一貫して行っており、 代理店として販売しているわけじゃないので高利益が出せる仕組みです。 頑張れば頑張った分、しっかりと給与に反映されるので 結果、高収入につながっています。 ※基本給も高めです！ 【休日】 週休2日(日曜・月曜固定)なので 家族やプライベートの時間もしっかり確保。 その他にも、GW・夏季・年末年始など 長期休暇も充実しているので働きやすい環境を整えています。 地球環境に配慮した自社ブランドの クリーンエネルギー製品のご案内なので、自信を持ってご提案が出来ます！ TVCM好評放映中！知名度抜群です！ 太陽熱を利用して温水を作る 自社製品のご案内が主なお仕事です。 2～3人のチーム営業なので業界・営業職が未経験の方でも安心！ 地球環境・省エネに貢献出来る高品質！ さらに抜群の知名度を誇る商品なので販売しやすい！ スキルや適性に合わせてマンツーマンで指導するので安心 未経験でも充実した研修や抜群の知名度があるので安心！ お客様に「ありがとう」と言ってもらえるやりがいある仕事！ 「朝日ソーラー」というブランドのもと、 自分らしい働き方を探してみませんか? 20代、異業種からの転職者も多数活躍しています！ まずはお気軽にご応募下さい。 お問合せも大歓迎です！ ＜電話応募・問い合わせ先＞ TEL022-277-1366

【マニュアル完備】週3〜・実7.5h／在宅OK！職場復帰歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、営業事務 Indeed PLUSをメインで 扱う求人広告代理店での 求人メディアを電話でご案内する仕事です。 電話業務が未経験の方でも 安心してスタートできる理由が3つあります。 【理由1】トークスクリプト（台本）が完備されています。 お電話するのはあらかじめリストアップされている企業やお店です。 トークスクリプトに沿って人材に関するお困りごとや 採用の状況などをお聞きし、貸与するノートPCに入力します。 詳しい話や営業担当が訪問するアポイントをいただいたら パスアップし、全て営業担当にバトンタッチします。 【理由2】実務開始前にオンライン勉強会を開催します。 商品知識や仕事の流れなどをお伝えするため、 未経験の方や久しぶりのコール業務で ブランクがある方も無理なくスタートできます。 【理由3】 サポート体制を用意しています。 Web上でみんなの画面をつなげながら仕事をするので、 いつでも相談ができる環境です。 一緒に良好な関係性を築いていきたいと考えています。 以上3つの理由から、未経験の方でも 安心して業務に慣れていくことができます。 ■仕事内容 ・あらかじめリストアップされている企業やお店へ電話連絡 （会社から貸与するPCにインストールされた電話システムを利用） ・ヒアリング内容のノートPCへの入力 ・営業担当へのパスアップ・バトンタッチ！

あなたが選択した挑戦は、会社の未来をつくる大切な一歩。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他企画/マーケティング、その他人材サービス専門職 ✅月給30万7692円～／昇給年2回 ✅年収例360万円（20代未経験入社1年目） ✅残業月20時間以内／土日祝完全休み 私たちは今、SaaS事業の新規立ち上げや 新営業所の展開など、新進ベンチャーとして 事業を広げている成長フェーズ。 完成された組織で決められた仕事のみこなす のではなく、よりよい未来を創っている過程 の中で、自分の考えや行動が活かせます。 もちろん入社直後から新規事業や、拠点立ち 上げを任せるわけではありません。まず営業 として実績をつくり、その先でマネジメント や新しい事業・拠点づくりへ挑戦していく。 実際に、中途入社1年でマネージャーへ昇格 した社員もいます。年齢や社歴ではなく、 成果や日々の取り組みを評価するからこそ、 次のポジションを目指せるチャンスが多数 あります。 「与えられた仕事をこなす側」から、「自ら 考え、会社の成長を加速させる側」へ。 営業経験や対人スキルを、次のキャリアに つなげたいあなたを歓迎します。 手厚い待遇と働きやすさをバックボーンに より一層のビジネススキルを身につけ、思い 描くキャリアデザインを実現してください。 …………………………………………………… ★価格勝負ではなく課題解決力で選ばれる◎ まずは、お客様の課題を知り、信頼関係を 築き、成果を出す。その経験が、これからの あなたのキャリアの土台になります。 お願いするのは、オフィスワーク領域や 介護・看護業界を中心とした提案営業です。 単なる人員補充提案ではありません。 「どんな人材が必要か」「どんな課題感を お持ちなのか」ヒアリング。 採用できない、定着しない、現場が回らない といった企業課題に対して、最適な採用方法 や人材配置プランをご提案します。 「人が採用できた」「現場が助かった」 そんな言葉を直接もらえる、介在価値の高さ が、大きなやりがいです。 ▼具体的には… ・新規企業へのアプローチ ・既存顧客への定期訪問 ・採用課題のヒアリング ・登録スタッフの提案 ・就業中スタッフのフォロー ・企業との関係構築 など ※営業からアフターフォローまで、一貫して 担当するため、顧客企業と長く信頼関係を 築けるのも、この仕事の醍醐味の一つです。 …………………………………………………… ★業界未経験・営業未経験でも大丈夫！ 入社後まずは、座学研修からスタート。 人材業界の基礎知識を学びます。 その後、先輩社員との同行やOJTを通じて、 実践的な営業スキルを習得していきます。 また、実務は8名程のチーム制。わからない ことや困った時は、すぐ先輩・上長に相談 できる環境です。定期面談も設けており、 ひとりで悩むことはありません。 …………………………………………………… ★早期キャリアアップも可能♪ 中途採用のハンディはありません。年2回、 評価・目標設定面談を実施して、社歴に関係 なく個人の成果や日々の取り組みを公平公正 に評価しています。現在、事業拡大フェーズ のため、昇格チャンスやポストも豊富。 ぜひ、あなたも当社でやりがいを見出し、 キャリアの幅を広げていってください。 …………………………………………………… ★株式会社ジャストファインについて 私たちは法人設立から8年ながら、東京の 西新宿本社を中心に、全国16事業所にて人材 派遣・人材紹介・BPO・アウトソーシング等 の人材ソリューション事業を展開。安定成長 を続けています。比較的若い会社ということ もあり、風通しが良く経営層とも距離が近い フラットな社風が特徴です。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

【完全在宅/時給2000円スタート✨】3年以上のアウト経験

仕事内容 ＼【完全在宅】初月保証給時給2,000円！／ 獲得数に応じてインセンティブ有り お持ちの経験を活かして 完全在宅で働けるお仕事です。 美容・ヘルスケア業界向けの 求人サイト「リジョブ」を運営。 より幅広くサービスを広めるべく テレフォンアポインターを 募集しております！ 個人でご活躍中のフリーランスの方 且つ 3年以上のテレアポまたは 営業経験者の方限定の求人となります！ 【お仕事内容】 美容・ヘルスケア業界向けの求人情報を、 お電話でご案内していただくお仕事です。 リストとトークスクリプト（台本）を 用意しておりますので 美容業界・採用業界未経験者も歓迎！ 【最低稼働時間】 原則100時間以上からとなります！ （水、木、金曜日メインで稼働出来る方でしたら60時間からOK！） ✅美容業界の採用課題を解決 プレイングオーナーが多い美容業界では 日々の業務・店舗運営で採用に割く時間が 中々捻出できない企業様が 多くいらっしゃいます。 しかし、採用を後回しにすれば、 売上機会の損失や 在籍スタッフへの負担も大きくなります。 そんな美容業界が抱える 採用への課題を解決するため 能動的に採用を考える機会を創出し、 人手不足の解決に動いています！ 在宅勤務/完全在宅ワーク/服装自由/髪型・髪色自由/ネイルOK/ピアスOK/髭(ひげ)OK/経験者歓迎/学歴不問/面接1回のみ/在宅OK

【ご家庭・お子さん優先OK♪】土日祝休み＆残業なし◎未経験OK！年間休日120日以上｜30代～40代女性中心に活躍中｜

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ＼子ども優先で働ける安心環境♪／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎学校行事や急なお休みにも柔軟対応 ◎約8割が未経験スタートで始めやすい ◎土日祝休み＋有給も取りやすい職場 ◎残業ほぼなし♪家庭との両立も安心 ◎スケジュールは自分で調整OK！ ◎「話す」より“聞くこと”が大切なお仕事 ◎3年間かけてゆっくり成長をサポート ◎子育て中のスタッフも多数活躍中♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 担当エリアの中小企業様をご訪問し、 ・情報誌をお届け ・アンケートの回収 ・福利厚生制度のご案内 を行っていただきます。 ＼安心ポイント♪／ 家族や知人への案内では一切ありません◎ ＜ある日の1日の流れ＞ ▼9:00／朝礼 ▼10:30／スケジュール確認・訪問準備 ▼12:00／昼食（自宅で休憩もOK♪） ▼13:30／企業さまへ情報誌のお届け ▼15:00／移動・スキマで日報入力 ▼16:00／帰社・事務作業 ▼17:00／定時退社♪お疲れさまでした！ ＼先輩スタッフの声／ Sさん（30代／子育て中） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：この仕事を選んだ理由は？ 「家事や育児とムリなく両立できそう だったからです。残業がほぼないこと や土日祝休みが決め手でしたね。」 Q：入社して大変だったことは？ 「業務で使う知識や用語を覚えるのは 最初は少し大変でした。（笑）」 Q：働く環境や雰囲気は？ 「同じように子育て中の方が多く、 急なお休みにも理解があり助かって います。有給も取りやすい環境です。」 Q：今後について 「ゆくゆくは資格も取得していきたい ですが、子どもの成長に合わせて 無理なく、頑張っていきたいです。」 ＼こんな方に向いています／ ■人と話すことが苦にならない ■コツコツと関係を築くのが得意 ■相手に合わせて丁寧な対応ができる ＜入社月のご相談もOK！＞ 「すぐには転職できない」 「保育園入園のタイミング希望」 など、ご家庭の状況に合わせて 入社日は柔軟に対応いたします♪ やりがいを感じながら働きたいあなたに最適！ この職場は、あなたの経験を活かせるチャンスが満載！ 誰かの「ありがとう」が日常的に聞こえる環境で、やりがいを感じながら働けます。 チームワークを重視し、共感し合いながら成長できる仲間が待っています。 責任感を持って取り組むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるかも。 自分らしく、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。 紹介先企業様の指定先にて面接

全国4,000校導入｜継続利用95％｜営業経験3年以上の募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、カスタマーサクセスマネージャー 【仙台エリア・直行直帰＋リモート/学校向けの提案営業】高校の先生に伴走する「教育×IT」の営業職／営業経験3年以上を活かせる／継続利用率95％ 【子育てが一段落して仕事復帰したい方歓迎】営業で培った関係構築力で、導入校の先生と高校生の進路選びを支える＊面接はオンライン完結＊ ★直行直帰＋リモートで、仙台エリアの高校を支える★ ー 昨対比200％で成長中のスタートアップで、全国4,000校以上が導入する「Handy進路指導室」の営業職をお任せ。 高校の先生や進路指導部に「Handy進路指導室」を紹介し、導入や活用方法を提案します。 希望や適性に応じて、新規営業を行うフィールドセールスと、導入後の提案支援を行うカスタマーサクセス、どちらかの領域をメインに担当いただきます。 ※顧客の状況や社内の状況、ご入社される方の適性やご希望に合わせて、社内横断的にさまざまなお仕事に関わっていただきます。 ■フィールドセールス／新規営業 インサイドセールスが獲得したアポからスタートし、先生の校内稟議のサポートまで担当します。 学校の課題や方針に合わせて進路指導のDXを実現し、先生の業務効率化と生徒のキャリア選択支援を両立させます。 ⇒先生の働き方と生徒の進路選択、その両方に関わる提案ができるポジションです。 ■カスタマーサクセス／導入後フォロー・提案 「Handy進路指導室」を導入中の高校の先生に対して、活用度向上のサポートを行います。 （操作勉強会の実施や、活用方法のご提案など） その他、学校側の就職状況や進路指導のカリキュラムに応じて、進路指導に合わせた活用提案を行い、授業内外での活用をサポートします。 先生の負担を減らし、高校生がより多くの進路の選択肢に出会えるよう、高校に向けて活用を支援します。 「導入して終わり」ではなく「使い続けて成果が出る」状態をつくるのがミッションです。 ＜働き方＞ ・仙台市エリアの高校への現地訪問が中心です（一部Webもあり） ・訪問は直行直帰が基本。訪問以外の業務はリモート（在宅勤務）です ・将来的に、仙台市エリアに拠点が開設された場合は、開設拠点への出社が前提となります。 ＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊ ■当社について 高校生の就職・進学支援をDX化する、教育×IT（EdTech）のスタートアップです。 紙中心で行われていた進路指導をオンラインで一元管理できる「Handy進路指導室」を開発・運営し、先生と生徒が本当に大切な時間に集中できる環境をつくっています。 高校生の就職支援を軸に、進学支援・キャリア教育など新領域にも事業を拡大中です。 ▼当社の強み └高校生ファーストの自社プロダクト 意思決定の中心は常に高校生。見過ごされてきた領域にテクノロジーの力で挑み、進路選択の自由を広げます。 └多様な経験を持つ経営陣の近くで働ける 代表はリクルート出身。経営陣にはDeNA・LITALICO・AI研究・スタートアップ経営など、さまざまな領域で経験を積んだメンバーがそろっています。 └フラットな組織（平均年齢：30歳前後） 役職や年次に関係なく意見を交わせる環境です。社会人として、営業として積み重ねてきたあなたの経験や視点は、チームにとって大きな力になります。 ▼配属チームについて：学校DXグループ ＊学校の営業戦略 ＊オンボーディング ＊活用度向上のための施策立案 にチームで取り組んでいます。 お客様と日々向き合うCSだからこそ得られる気づきを、そのまま施策に活かしていけるのがハンディの組織の特徴です。拠点外エリアの先生の声を届ける存在として、ぜひ力を発揮してください。 ■Handy進路指導室について 高校の進路指導業務をDX化し、紙中心だった就職活動をオンラインで一元管理できるクラウドサービスです。 2021年のリリース以降、全国4,000校以上に導入。就職を希望する高校生の約7割の進路選びを支援し、導入校の継続利用率は95％と高い水準を維持しています。 ▼先生から届く声 「以前より残業が減って、生徒に向き合う余裕ができました」 「200件以上の求人を比較検討している生徒がいます」 提案の先にある現場の変化を、先生から直接聞けるのもこの仕事の魅力です。 ▼地域にかかわらず、高校生に選択肢を 目指すのは「生まれた場所や育った環境に関係なく、すべての高校生が主体的に進路を選べる社会」。 拠点から離れたエリアの高校にこそ、まだ届けられていない価値があります。 地域の高校生の選択肢を広げていく役割を担ってください。 ■営業経験を、腰を据えて活かす 「通勤や転勤に縛られず、地元で腰を据えて働きたい」 「子育てが一段落した今、もう一度やりがいのある仕事に向き合いたい」 「これまでの営業経験を、社会的意義のある仕事に活かしたい」 そんな想いを持つ方にこそ、ハンディはフィットする環境です。 ▼営業経験を活かせるポイント ・先生の課題を引き出す、ヒアリング力・関係構築力 ・学校ごとの就職状況や進路指導の方針に合わせて活用方法を考える、提案力 ・勉強会や活用説明を通じて、相手に合わせてわかりやすく伝える力 3年以上の営業で培った力はもちろん、ご自身や身近な方の進路選びに向き合ってきた経験も、生徒を想う先生の気持ちに寄り添う力になります。 直行直帰＋リモートで、地域の高校生の未来を支える仕事に、腰を据えて取り組んでみませんか？ ■勤務地 ＜仙台市エリア（直行直帰＋リモート）＞ 仙台市エリアの高校を担当していただきます。 └商談・活用サポートは訪問が中心です（一部Webもあり） └訪問は直行直帰が基本です └訪問以外の業務は、ご自宅でのリモート（在宅勤務）となります ■出社について ※キックオフの際は拠点へお越しいただきます（交通費・宿泊費は会社負担） ※お住まいのエリアに拠点が開設された場合は、開設拠点への出社が前提となります ▼当社拠点 東京本社：東京都港区芝大門2-11-8 住友不動産芝大門二丁目ビル2F 大阪拠点：大阪府大阪市北区芝田2-6-27 PMO梅田 2階 名古屋拠点：愛知県名古屋市中村区名駅4-8-18 名古屋三井ビルディング北館 5階 福岡支社：福岡県福岡市博多区下川端町10-9 ＣＩＲＣＬＥＳ中洲川端4階 ■雇用形態 正社員 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】全国の当社拠点 ※お住まいのエリアに拠点が開設された場合は、開設拠点への出社が前提となります

全員面接／35歳以下限定◆年休140日超♪年収1000万可★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 ―――――――――――――― ☆完全隔週休三日が可能☆ なのに稼げる先輩続々！！ ―――――――――――――― 7年連続全国No.1の営業スキルを学べる☆ 周りの先輩たちも95％が未経験スタート！ 若手層から大人気企業の秘密は時代を、 先取りした独創的な待遇・働き方にあり!! ～～～～～～～～～～～～～～～～ ★☆＼ ここに注目！ ／☆★ ◆完全隔週休3日の働き方が可能 ◆年収1000万円超も続々 ◆ノルマなしで未経験も安心 ◆知名度・ブランド力のある商材多数 ◆あなたに合わせたオーダーメイド研修 ◆定着率97％、未経験スタート95％ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 「こんな会社があったらいいな」が 詰まっているセンスグループで、 あなたも新しい一歩を踏み出しませんか？ ―――――― 仕事内容 ―――――― 総合職での募集のため、 自分に合ったポジションを 見つけやすいのも魅力！ （配属先・業務の変更は応相談） ◆ダイレクトセールス（営業） ・お客様（個人・法人）に インターネット通信回線の コスト削減・品質改善を提案 ・Web広告枠の提案 ・Webサイトの改善提案 などを行うポジションです。 ◆セールスプロモーション（販売） ・携帯ショップや量販店、 イベントブースで、 通信サービスの販売を行います。 ◆コーポレートセールス （営業コンサルティング） ・クライアント企業と共に 営業面の課題解決に挑むポジション。 ◆キャリアエージェント ・企業と求職者を繋ぐポジション。 双方の間に立って 人材紹介や企業紹介を行います。 【 チーム組織構成 】 ◆定着率97％（直近1年間） ◆未経験入社95％♪ ◆20代・30代前半が活躍中 ◆女性管理職も在籍！ 先輩たちの前職は 飲食スタッフ、アパレル販売、 工場作業員、整備士、事務、 美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、 プロゲーマー など様々です。 ――――――――― 研修・フォロー ――――――――― 個性を大事に、得意を伸ばす教育方針！ 研修は個別にカスタマイズしており、 あなたの成長速度に合わせて行います☆ また、名刺の渡し方など 超基礎からお教えしますので、 自信がない方も安心してご応募ください！ 自分のペースで効率良く学び、 結果を出せるセールスパーソンになれる！ 時代を先取りした最高の環境でお迎えいたします☆ ―――――――――― 7年連続全国NO.1 ―――――――――― 全国約600社のNURO光販売店の中で、 7年連続で全国No.1を獲得しています。 また業界名誉賞である 『NURO光歴代最高セールス賞』を 受賞しているメンバーも多数！ こうしたトッププレイヤーたちから ノウハウを直接教われるレアな環境。 まずは営業スキルを身に付けたい方にも センスグループはピッタリです!! ※ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社主催『NURO光全国販売店コンテスト』2018年～2024年 ―――――――――――― 年収1000万円超も続々 ―――――――――――― 未経験から月給25万円以上！ 明確で透明性の高い評価制度があり、 業界水準よりも超高い還元率の インセンティブなため、 年収1000万円超も目指しやすい！ ――――――――― 将来のキャリア ――――――――― 豊富なプロジェクトが揃う当社では、 配属業務が合わなければ、 相談の上チェンジすることも可能。 あなたが楽しく働けるかが一番大切！ 力を発揮できる仕事がきっと見つかる☆ ――――――――――― 社会貢献にも積極的 ――――――――――― ◎高校サッカーのメインスポンサー 全国高校サッカー選手権出場多数、 全国高校総体3位を誇るサッカー強豪校 正智深谷高等学校とメインスポンサー契約を締結。 ―――――――――― 先輩たちの前職例 ―――――――――― 飲食スタッフ、アパレル販売、工場作業員、 整備士、美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、プロゲーマー など そんな先輩たちは定着率97％!! 居心地がよくて、長く続ける人が多く ほとんどが高収入を得ています。 ※直近1年間

入社半年で最高月収80万円／業界最高水準の成約率の営業組織

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：IT/通信製品法人営業、保険個人営業、不動産個人営業 ▏会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社アップグレード（東証プライム上場のベクトルグループ）は 「労働生産性革命を起こす」をミッションに掲げ、前年比300%の成長を遂げています。 現在、AIを軸に大手企業への戦略コンサルティングからAI実装する事業、 そして教育産業へのディスラプトを狙うIT/AIエデュケーション事業を展開。 今後、事業開発として新規プロダクトのローンチも予定しており、 将来的には複数商材を扱うことができ、様々な業界での経験を積むこともできます。 ▏組織紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【IT/AIエデュケーション事業】 教育の在り方をAIで変えることを目指し、IT/AI技術の教育事業を展開。 政府の1兆円規模の支援を背景に急拡大を遂げているリスキリング市場において、 業界No.1のIT/AIスクールを目指しています。 【組織の文化】 徹底した「言語化」と「称賛」が特徴です。 東大・慶應出身の優秀なメンバーが多数在籍しており、 創業以来、営業プロセスを徹底的に言語化し、 再現性の高い成果を追求してきました。 ■ 合理的なFB文化 感覚的なフィードバックはせず、言語化されたロジックに基づき、 なぜ売れたのか、なぜ売れなかったのかを分析。 月1回の営業勉強会や週1回のナレッジ共有会を通じて、 常に新たながノウハウが組織全体で更新され続けています。 ■ ウェットなカルチャー オンライン・業務委託であっても、一人ひとりの成長に徹底的にコミットしています。 日々の綿密なフィードバックに加え、成果が出れば全員でコメントし称賛しています。 月次の成果共有会や懇親会などが開催され、組織としての一体感を醸成する文化があります。 ▏仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ IT/AIエデュケーション事業におけるインサイドセールス・クロージング業務。 単なる「売り込み」ではなく、 お客様のキャリアチェンジを支援するカウンセリング型営業を行います。 【商談の流れ】 ①ヒアリング 顧客の潜在ニーズを聞き出します。 「どんなキャリアを築きたいか」「現状の課題は何か」を言語化します。 ②資料説明・提案 お客様の課題に対し、最先端のWeb×AIスキルを中心とした最適なソリューションを提案します。 ③クロージング お客様が自信を持って「やってみたい」と意思決定できるよう、背中を押します。 ④商談後：トップ営業マンとの振り返り 商談終了後は、経験豊富なマネージャーとマンツーマンで振り返りを実施。 トップ営業の視点で改善点や成功要因を事細かにフィードバックし、 再現性の高い営業スキルの習得を目指します。 ▏ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 成長環境と実績 業界未経験からでもプロフェッショナルになれる環境があります。 ベストプラクティスの共有や商談動画を用いたフィードバックを通じて、 短期間でトップレベルの営業力が身につきます。 ＜抜擢・成長事例＞ ◎ ホテル業界出身 入社後、部署最高成約率を叩き出すエースプレーヤーへと成長されました。 ◎ 通信業界出身 再現性の高い営業力とコミットメントが評価され、 わずか半年でメンバーを統括する営業マネージャーへ抜擢されました。 ◎ 美容・エステ業界出身 弊社と同じToC無形商材である美容・エステ業界での経験を活かして、入社後3ヶ月でエースプレーヤーに成長されました。 ◎ 人材業界出身 業界最大手の人材紹介会社より、中途入社。 CA/RAの経験を活かし、お客様のニーズ・理想のヒアリングに特に強みを持つプレーヤーに成長されました。 ◎ 不動産業界出身 オンライン営業は未経験でしたが、フィードバックを吸収する姿勢と弊社の徹底された言語化、合理的なフィードバック環境がマッチし、現在は年間1億以上の売上を出すエースプレーヤーに成長されました。 ■ 実力主義の評価と報酬 組織規模は急拡大中。年齢や社歴、契約形態に関わらず、実力を正当に評価。 成果次第で早期に責任あるポジションを任せます。 ＜成果＝報酬＞ 平均時給3,000円を実現。入社わずか5ヶ月で月収80万円に到達したメンバーや、 年間1億円以上を売り上げるトッププレイヤーが活躍しています。 【評価のメカニズム】 ① 売上実績に基づくインセンティブ └成果を出せば出すほど、ダイレクトに報酬へ還元します。 ② 時間単価の評価 └スキルと貢献度に応じ、ベースとなる時間単価そのものを評価・昇給します。 ▏入社後のキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご希望に応じて様々なキャリアパスをご用意しております。 ■ エースプレイヤーとしての営業スキル 徹底的に科学された営業手法を体得することで、 再現性の高い営業スキルを持ったトップパフォーマーへと成長。 ■ マネジメント・組織開発 プレイヤーとしての成果だけでなく、マネージャーへのキャリアアップも可能で、 メンバー育成や組織の仕組みづくりなどマネジメント経験を積む機会が多くあります。 ■ マルチプロダクトセールス 事業拡大に伴い、将来的には複数商材を扱う営業への挑戦も可能。 特定の商材に依存しない、普遍的な営業スキルと事業開発視点を養えます。

【営業経験者限定求人】仙台勤務！転勤なし！◆賞与5ヶ月分◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、不動産法人営業 【仕事内容】 「顧客の課題を聞き、提案を組み立てる営業がしたい」 「仕事と家庭を両立しながら、ワークライフバランスを充実させたい」 「与えられた業務だけでなく、自ら行動して成長機会をつくりたい」 そんな営業経験者に向けた求人です。 当社は宮城県・仙台を中心に家庭や企業から出る廃棄物の収集・運搬・処理・リサイクルまでを担う、仙台の環境インフラ企業です。 ごみは、どの企業や家庭にも必ず発生します。そのため廃棄物収集業は社会インフラの一部となっており、景気に左右されにくく、営業としても「必要とされ続けるサービス」を扱えることが大きな特徴です。 扱う廃棄物の種類、排出量、排出場所、処理方法、収集頻度などを確認し、お客様の困りごとを解決できるよう状況に合ったプランを提案します。 決められたことを案内するだけではなく、現業部門や営業事務、上司と連携しながら、お客様ごとに最適な方法を形にしていく営業です。 ＼選ばれる4つの理由／ 【理由1】既存顧客との信頼関係を深める営業 お問い合わせ対応や既存顧客への定期訪問を中心に、お客様の状況変化や新たな課題を把握します。単発の受注を追うだけではなく、継続的な取引の中で課題や困りごとを見つけ、追加提案や運用改善につなげていく営業スタイルです。誠実に、真摯にお客様と向き合い良い関係を構築します。 【理由2】ヒアリング力・提案力を活かせる お客様の要望をそのまま受けるだけではありません。廃棄物の種類や量、排出場所、処理方法、コストなどを確認し、より効率的で適正な処理方法を考えて提案します。「聞く力」「課題を整理する力」「提案を具体化する力」が、そのまま活かせる仕事です。 【理由3】社内外を動かし、提案を実現する 提案内容によっては、社内では現業部門・営業事務との連携や上司への承認申請、社外では協力会社・提携先との連携などが必要になります。お客様の要望と社内の実現可能性をすり合わせ、関係者を巻き込みながら案件を進めます。営業として、受注して終わりではなく、提案を実行に移し、継続的な取引につなげられる面白さがあります。 【理由4】家庭との時間を大切にしながら、自分で成長機会をつくれる 勤務地は仙台市宮城野区の本社が基本です。仙南事業所（蔵王町）も営業機能があるため勤務の可能性もありますが、仙台から通える範囲内のため転居を伴う転勤はありません。 就業時間は8:00〜17:00勤務が基本で、時差出勤についても社内規定に基づき相談できます。子育てや家庭の予定と仕事を両立しながら、営業経験を活かして長く働ける環境です。また、既存顧客への深耕営業、新規顧客の開拓、社内関係者との調整、後輩育成など、自ら手を挙げて仕事の幅を広げられます。将来的には、営業としての成果や適性に応じて、本社・仙南事業所を牽引する管理監督職ポジションをお任せする可能性もあります。 ──────────────── ＜具体的な業務内容＞ 既存顧客への提案を中心とした法人営業です。 問い合わせいただく反響営業に加え、既存顧客への深耕提案、一部新規開拓営業も行います。 ・問い合わせ対応、既存顧客への定期訪問 ・顧客の廃棄物処理に関する課題やニーズのヒアリング ・廃棄物の種類、量、排出場所などの現場確認 ・収集運搬、処理方法のプランニング ・現場の下見、確認 ・見積り、提案書の作成 ・営業事務部門と連携した契約対応 ・現業部門と連携した廃棄物収集の手配 ・既存顧客への追加提案、取引拡大 ・新規顧客開拓 ・社内関係者との調整、案件進行 営業経験を活かし、顧客との関係構築から提案、受注後の運用まで一貫して関われます。 ＜業界知識は入社後に習得＞ 産業廃棄物や処理方法等に関する知識は、入社後に身につけられます。 入社後は、廃棄物の種類や処理の流れを学ぶ座学研修に加え、実際の収集・運搬現場での研修を通じて業務理解を深めます。 その後は先輩営業に同行し、お客様へのヒアリング、現場の下見、見積作成、提案、契約までの流れを確認します。 業界経験は問いませんが、営業としての顧客対応や提案、社内調整の経験を活かして、早期に担当顧客をお任せしていく想定です。 「既存顧客との関係を深め、取引を広げたい」 「顧客の課題を整理し、自らの提案で解決したい」 「家庭との時間も大切にしながら、営業として成長したい」 「社内外の関係者を動かし、自分で新しい提案機会をつくりたい」 そんな方に向いています。 ＜圧倒的な競争優位性＞ 1）「優良産廃処理業者認定」で高い信頼性 当社は、法令遵守や財務基盤など、厳しい基準を満たした事業者だけが取得できる「優良産廃処理業者認定」を取得しています。 全国に約10万社ある産業廃棄物処理業者のうち、認定を受けているのはわずか約1％。 自治体や大手企業からも信頼されやすく、営業活動における大きな強みとなっています。 営業として、自社の信頼性を背景に、お客様へ自信を持って提案できます。 2）広域の許認可と豊富な車両によるワンストップ対応 廃棄物処理には、自治体ごとに異なる許認可が必要です。 当社は宮城県内にとどまらず、複数の自治体から多種多様な廃棄物処理の許認可を取得しています。 さらに、用途に応じた車両を多数保有しており、保有台数は県内トップ。 廃棄物処理を一社で完結できるため、お客様の手間やコストを削減する提案が可能です。 営業として、お客様の課題に合わせて幅広い選択肢を提案できることが、当社ならではの強みです。 ──────────────── 【SDGsへの取り組み】 ──────────────── ただごみを回収するだけでなく、持続可能な社会づくりに貢献しています。 ・仙台市主導の食品廃棄物からメタンガス発電の取り組みへ参画 ・EV車両導入による脱炭素化 日々の営業活動が、仙台の暮らしと未来の環境を支える仕事です。

★土日休み★年休120日★インセンあり/5CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 希望を聞いて、次の一歩につなげる♪ 求職者に寄り添うキャリア支援のお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【連絡・ヒアリング・選考フォローを担当】 ━━━━━━━━━━━━━ お仕事を探している方とやり取りし、 希望する働き方の確認や求人情報のご案内、 転職活動のフォローを行います！ 『どんな仕事を希望しているか』 『転職に向けて、何に悩んでいるか』 一人ひとりの状況を丁寧に伺い、 キャリアアドバイザーと連携して支えます◎ ＜希望や状況を確認＞ ・メール、電話でのご連絡 ・希望する仕事内容、働き方の確認 ・転職に関するお悩み、相談の受付 ・面談前の希望条件や状況の確認 ＜転職活動をフォロー＞ ・希望に合った求人情報のご案内 ・キャリアアドバイザーとの面談調整 ・面接日程や選考に関するご案内 ・選考状況の確認、フォロー ＜情報を整理・共有＞ ・求職者情報の入力、更新 ・希望条件、相談内容のデータ管理 ・応募書類の確認、管理 ・キャリアアドバイザーへの情報共有 やり取りの内容を正しく記録し、 次のサポートにつなぐことも大切な役割です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【相談できる先輩が、すぐそばに】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方も、マンツーマンの メンター制度で仕事の基本から学べます。 先輩社員が目標や悩みにも寄り添い、 一人ひとりの成長をサポートします◎ キャリア支援の業務は、 求職者への連絡や簡単なサポートから。 経験を重ねながら、ヒアリングや キャリア支援の知識を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━ 📚【現場を知ることから始まる研修】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はキャリアアドバイザーの土台づくりとして、 約1年間、コア事業の販売現場で実践研修を実施。 お客様への提案や課題解決を経験し、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力を 身につけていただきます。 販売現場での経験を、求職者への 仕事紹介や提案にも活かせるようになります◎ ＜専門知識の研修も並行して実施＞ ・面談、カウンセリング ・面接対策 ・業界、企業理解 ・マッチングスキル ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【自分のキャリアと、私生活も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日、月平均残業20時間。 予定に合わせて柔軟に働けるため、 メリハリをつけながら経験を積めます♪ 将来はキャリアアドバイザーのほか、 人事・採用・教育・マネジメントなどにも挑戦可能！ 実力主義の社風で、結果次第では 入社1年目からマネジメントも目指せます。 ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 独自の制度を生み出してきた当社。 裁量を持って新しいことに挑める環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【人の話を聞くことが好きな方へ】 ━━━━━━━━━━━━━ ・相手の希望や悩みに耳を傾けたい ・連絡や情報共有を丁寧に進められる ・人の転職活動を支える仕事に興味がある 求職者が安心して動き出せるよう、 一緒に次の一歩を支えていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで広げる、新しい可能性】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスの会社です。 若手が中心となって活躍する組織で、 未経験から早期キャリアアップも目指せます！ Wantedly Awardsへの選出や ホワイト企業認定ゴールドの取得など、 成長性と働きやすさの両面で評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

安心の固定給orインセンティブで頑張った分だけ稼げる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 仙台市に強い地場大手不動産で 賃貸営業にチャレンジしませんか？ 異業種からの転職も大歓迎！ 安心の研修制度でゼロから 営業スキルが身につきます♪ ■仕事内容 ￣￣V￣￣￣ 仙台市を中心に、 賃貸マンション・アパートをお探しの お客様へ、最適な物件をご提案するお仕事✨ HPや広告をご覧になった方からの お問い合わせに対応する 【完全反響型営業】なので、 飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 ■具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご来店されたお客様へのヒアリング └（家族構成・予算・希望条件など） ✅物件のご案内 └（現地同行またはWEB内見） ✅契約書・見積書の作成 ✅広告用写真の撮影、物件情報の更新 ✅オーナー・管理会社への空室確認 ✅契約・入居手続きのフォロー ■1日の業務の流れ（例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出勤・朝礼 10:00 来店対応・物件紹介 13:00 休憩 14:00 内見案内 16:00 契約書作成・手続き 17:30 広告更新・空室確認 18:00～19:00 退勤 ⭐安心の研修制度 ･･････････････････ 入社後は、座学＋OJTでしっかり学べます！ 最初は、先輩社員との同行営業で 実務経験をしていただきます！ 丁寧なサポート体制なので、 安心して営業デビューできます♪ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ハウジングエステートについて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 仙台市内に複数店舗を展開し、 地域密着で信頼の実績あり！ 完全反響型営業で効率的に提案が可能◎ 充実した研修と、サポート体制で安心して スタートできる環境です。 ■ ■ ■ 企業理念 ■ ■ ■ 「お客様・社員・地域の三方良し」を目指し 仙台市の賃貸市場で質の高いサービス提供と 社員の育成を両立しています。 今後も地域に選ばれる不動産企業として、 安心・安全な住まいの提案を強化していきます。 ⭐後半に従業員インタビューあり♪