「熊本,警備」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給199,500円以上 給与: ■昇給年1回(4月)※10年連続で基本給アップ ■賞与年2回(業績連動/2022年度平均賞与支給額:134万円) (※2022年度入社2年目実績:72.6万円以上) ■各種社会保険完備 ■交通費(月10万円まで) ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当(22時~翌5時は割増賃金になります) ■家族手当(配偶者:月1万9000円、子:1人月7000円~8000円) ■車両無事故無違反報奨金(3ヵ月ごと) ※給与下限(大卒の場合) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▶未経験でも安心の研修・サポート体制あり 入社後の研修で、業務に必要な知識を取得。 配属後も2人1組の業務の為、先輩から直接ケーススタディや 仕事の流れ、気を付けるべきことなどを教えてもらえます。 ▶スキルアップの支援もお任せください 当社では資格取得支援制度で あなたのキャリア形成を全力バックアップ‼ ※資格の取得費用は会社負担
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| 給与 |
日給9,000円〜14,374円 給与詳細 基本給：日給 9000円 〜 1万4374円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【日給】 (日勤)9000円～11,765円 (夜勤)11,000円～14,374円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 「竜田口駅」より徒歩14分 | ||
株式会社キューネット 人吉事業所
| 給与 |
月給221,650円〜274,170円 ■給与 月給 221,650円~274,170円 月給22万1650円～27万4170円 一律残業代3万9390円～5万2520円 ※研修期間は月給21万1650円＋実残業代 【福利厚生】 ・交通費規定支給(月30,000円迄) ・社会保険完備 ・慶弔休、産育休 ・昇給(最大年2回) ・賞与年2回 ・残業・深夜・資格等各種手当(規定) ・慶弔見舞金 ・退職金 ・社内互助制度 ・健康診断補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・資格取得支援:会社全額負担 ・試用期間3ヶ月(法定研修含:同条件) ・各種保険加入可能/希望制(生命保険､損保グループ保険､自動保険､火災保険他) ※グループ会社に保険代理店がございます！お気軽にご相談ください 固定残業代の有無：なし ■交通費 規定支給 ※月間支給条件：30000円迄 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給214,800円〜293,300円 給与: 月給214,800円～月給293,300円 ※一律手当を含む ※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給 ※独身寮に入寮の場合変動あり（選択可） 昇給：年1回 賞与：年2回 ＜年収例＞ 456万円／機械警備職）／30歳／扶養あり（配偶者・子1の場合） （月収27万円＋賞与＋超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む）） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。 | ||
アピールポイント: *■■仕事のやりがい■■* お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 *■■充実の休暇制度■■* 通常の休暇に加え下記の長期休暇制度があり、 プライベートの時間もしっかり確保できます◎ ・フレックス休暇/年1回最長連続10日間＋連続6日間 ・リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間 *■■未経験でも安心の研修制度■■* 入社後は、座学を中心とした研修からスタート！ 配属後も、現場での実践研修やベテランの先輩方のサポート体制が万全 *■■平均年収621万円■■* 定期的な昇給で着実に収入がアップしていく環境。 長く活躍いただくことで収入を上げ続けることができます。 ★平均年収621万円 ※2023年度、全社員平均 ※平均月給35万円＋賞与＋諸手当 *■■キャリアアップ/チェンジもサポート■■* 「自己申告制度」「チャレンジサポート制度」など、 適正に評価・サポートする仕組みも整備しています！
| 給与 |
月給200,800円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万9800円（固定残業時間：1ヶ月あたり16時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 給与には ・固定残業代1万9800円(16h分) ・固定深夜手当5000円(20h分) を含む。超過分は別途支給。 ■昇給あり ■賞与年2回 ■皆勤手当あり ■扶養手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 泰平橋より徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給198,000円以上 給与: ■昇給年1回(4月)※10年連続で基本給アップ ■賞与年2回(業績連動/2022年度平均賞与支給額:134万円) (※2022年度入社2年目実績:72.6万円以上) ■各種社会保険完備 ■交通費(月10万円まで) ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当(22時~翌5時は割増賃金になります) ■家族手当(配偶者:月1万9000円、子:1人月7000円~8000円) ■車両無事故無違反報奨金(3ヵ月ごと) ※給与下限(大卒の場合) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ／／ 実績と信頼のある業界大手の”ALSOK（アルソック）” 社員に寄り添った職場環境を完備！ ＼＼ ◎豊富なキャリアパス！ 様々なキャリアを築けるチャンス！ 希望やスキルに応じて新たなチャレンジができます。 （幹部・経営ポジションも目指せる！） ◎充実な研修でイチから丁寧にサポート！ 当社は未経験入社が多いため、安心して 始められる環境を整えております。
| 給与 |
月給170,000円〜241,000円 給与詳細 基本給：月給 17万円 〜 24万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・年齢を考慮 ※残業代別途全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 車通勤必須（駐車場無料） | ||
| 給与 |
月給198,000円以上 給与: ■昇給年1回(4月)※10年連続で基本給アップ ■賞与年2回(業績連動/2022年度平均賞与支給額:134万円) (※2022年度入社2年目実績:72.6万円以上) ■各種社会保険完備 ■交通費(月10万円まで) ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当(22時~翌5時は割増賃金になります) ■家族手当(配偶者:月1万9000円、子:1人月7000円~8000円) ■車両無事故無違反報奨金(3ヵ月ごと) ※給与下限(大卒の場合) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ／／ 実績と信頼のある業界大手の”ALSOK（アルソック）” 社員に寄り添った職場環境を完備！ ＼＼ ◎豊富なキャリアパス！ 様々なキャリアを築けるチャンス！ 希望やスキルに応じて新たなチャレンジができます。 （幹部・経営ポジションも目指せる！） ◎充実な研修でイチから丁寧にサポート！ 当社は未経験入社が多いため、安心して 始められる環境を整えております。
| 給与 |
月給214,800円〜293,300円 給与: 月給214,800円～月給293,300円 ※一律手当を含む ※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給 ※独身寮に入寮の場合変動あり（選択可） 昇給：年1回 賞与：年2回 ＜年収例＞ 456万円／機械警備職）／30歳／扶養あり（配偶者・子1の場合） （月収27万円＋賞与＋超過勤務手当 ※超過勤務月20時間の場合 ※一律手当を含む）） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 異動範囲は原則として配属先の都道府県内のみ。 ※通勤圏内の他都道府県への異動の可能性もあります。 | ||
アピールポイント: *■■仕事のやりがい■■* お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 *■■充実の休暇制度■■* 通常の休暇に加え下記の長期休暇制度があり、 プライベートの時間もしっかり確保できます◎ ・フレックス休暇/年1回最長連続10日間＋連続6日間 ・リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間 *■■未経験でも安心の研修制度■■* 入社後は、座学を中心とした研修からスタート！ 配属後も、現場での実践研修やベテランの先輩方のサポート体制が万全 *■■平均年収621万円■■* 定期的な昇給で着実に収入がアップしていく環境。 長く活躍いただくことで収入を上げ続けることができます。 ★平均年収621万円 ※2023年度、全社員平均 ※平均月給35万円＋賞与＋諸手当 *■■キャリアアップ/チェンジもサポート■■* 「自己申告制度」「チャレンジサポート制度」など、 適正に評価・サポートする仕組みも整備しています！
株式会社キューネット
| 給与 |
月給221,650円〜274,170円 ■給与 月給 221,650円~274,170円 ※研修期間は月給21万1650円＋実残業代 未経験でも安定した収入が得られます。 【福利厚生】 ・交通費規定支給(月30,000円迄) ・社会保険完備 ・慶弔休、産育休 ・昇給(最大年2回) ・賞与年2回 ・残業・深夜・資格等各種手当(規定) ・慶弔見舞金 ・退職金 ・社内互助制度 ・健康診断補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・資格取得支援:会社全額負担 ・試用期間3ヶ月(法定研修含:同条件) ・各種保険加入可能/希望制(生命保険､損保グループ保険､自動保険､火災保険他) ※グループ会社に保険代理店がございます！お気軽にご相談ください 固定残業代の有無：あり 固定残業代：39,390円~52,520円 固定残業時間：30時間0分〜40時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 固定残業時間に含まれる法定内残業時間：2時間 ■交通費 規定支給 ※月間支給条件：30000円迄 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
年俸3,560,000円〜4,080,000円 給与: ◆給与補足 ＜給与例※18歳・自宅通勤の場合＞ ・東京／月給25万1100円以上 ・埼玉・千葉・神奈川・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫／24万4600円以上 ・静岡・奈良／23万9000円以上 ・茨城・栃木・岐阜・広島／23万円以上 ・北海道・和歌山・福岡／22万625円以上 ・その他地域／21万9625円以上 ※一部地域除く ※一律手当含む ※超過勤務手当別途支給 ※家族手当別途支給 ◆昇給賞与 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ＜地域限定社員の場合＞ ・東京／月給25万円以上 ・埼玉・千葉・神奈川・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫／24万3500円以上 ・静岡・奈良／23万4800円以上 ・茨城・栃木・岐阜・広島／22万5800円以上 ・北海道・和歌山・福岡／20万6800円以上 ・その他地域／20万5800円以上 ※本求人記載の年収は転勤ありのケースです ※一部地域除く ※一律手当含む ※超過勤務手当別途支給 ※家族手当別途支給 ◆昇給賞与 ・昇給年1回 ・賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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