「石川,イベント･芸能･キャンペーン」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,000円 【給与】 時給1,000円＋交通費 ※研修期間中も給与変動なし 交通費 別途一部支給（規定あり） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス: 北鉄バス 増泉停から徒歩1分 | ||
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| 給与 |
時給1,250円 給与 【給与】 時給 1,250円 ★3月限定 ※通常 時給1150円 ※交通費支給あり (10円/km) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| 給与 |
月給215,000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅ 交通費規定 ✅ 賞与あり ✅ 昇給あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 2025年9月オープン予定！ | ||
| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給 1400円以上 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 野々市(ＩＲ)駅から徒歩10分 | ||
| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給 1400円以上 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 野々市(ＩＲ)駅から車5分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜375,000円 給与: 月給 ￥250,000 〜 ￥375,000 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 金沢駅より徒歩31分 | ||
アピールポイント: ＜ひらまつのウエディングについて＞ ～～ 幸せを囲む日 幸せが続く日 ～～ 結婚式はゴールではなく、 おふたりで歩んでゆく新たな人生の始まりの日。 幸せな記憶を刻んだその場所が、 おふたりの歴史をこれからもずっと 重ねていく場所になることを 私たちは願っています。 ひらまつのレストランには、 結婚後１年、２年、３年…20年以上経っても 記念日のたびに毎年訪れるカップルが 大勢いらっしゃいます。 また、お子様やご家族のお祝いの日に 仲睦まじくテーブルを囲まれる姿も。 一つ、また一つと幸せな想い出を 重ねていただけることが、 私たちの何よりの喜びです。
| 給与 |
時給1,400円以上 給与詳細 基本給：時給 1400円 〜 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス (IRいしかわ鉄道線)野々市野々市駅から車で3分 ◆車・自転車通勤OK！駐車場完備 | ||
| 給与 |
年俸4,800,000円〜20,000,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,800,000 〜 ￥20,000,000は1か月当たりの固定残業代￥17,500（14時間相当分）を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度年収は480万円を想定しております！ 月給203,200円～＋インセンティブ＋各種手当 ※職務手当17,500円・一律通勤手当15,000円含 (職務手当は14時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給あり) ◇インセンティブ収入例◇ 入社2か月の25歳の中途社員で月収50万円になった先輩も！ 31歳で年収2,100万を叶えた先輩も在籍しています。 ◇月収例◇ 40万円（基本給＋インセンティブ22万円）※22歳・男性 ◇年収例◇ 2年目・27歳：600万円 3年目・32歳：720万円 ◆給与体系について◆ インセンティブが無い代わりに基本給を30万円とし安定して働ける給与体系もあります。(賞与年2回) 入社後に給与体系を変更することも可能です。 ※研修期間2ヶ月（待遇に変更はありません） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 「金沢駅」より徒歩4分 | ||
アピールポイント: ★未経験でも大歓迎！ 入社時に必要な経験やスキルはありません。 異なる業界から転職し、活躍されている方も多数在籍しており、なんと9割が未経験からの入社。 営業電話を掛ける業務がなく、未経験からのスタートでも挑戦しやすいです。 ★万全なサポート体制 当社ではチーム制、バディ制の研修を取り入れています。 入社後は、4～5名のチームでしっかりサポート！ 先輩と共に業務にあたるため、未経験からのスタートでも安心してご入 社ください！ 実際に、未経験から入社した20代～40代のスタッフが多数活躍中です。 基本的なビジネスマナーをはじめとした入社研修や、その後の定期的な研修もしっかりご用意しています。専門的な知識は業務を行ないながら身に付けていきましょう。 ★キャリアビジョンについて 評価制度が公平で明確となっているので、個人の成果次第でスピード昇給の実現も可能です。続々と新しいポストが生まれているので年功序列や、ポストの順番待ちは一切ありません。一般職からでもサブリーダー、リーダー、マネージャー、所長、統括部長...と男女・年齢問わずにキャリアアップ出来る環境を用意しています。あなたも経験を積み、チャレンジしてください！ ★社内イベント・福利厚生も充実 当社では、楽しく働きやすい職場づくりを目指して、社内イベントを多数実施しています！ BBQや海外旅行、スタッフの誕生日にはケーキでお祝いすることも。 また、福利厚生も充実しており、ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が整っています。 実際に、営業スタッフとして活躍していた女性スタッフは、結婚後に出産・産前産後休暇を取得。 職場復帰後、さらに活躍しています！
| 給与 |
時給1,350円 給与 【給与】 時給 1,350円 【交通費】 無料駐車場完備しており車通勤可能です |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| 給与 |
日給10,000円〜17,000円 給与 日給 1万円～1万7000円 （一律手当を含む） 《給料前払いOK！毎日をお給料日に♪》 旅行の直前に頑張ってシフトに入って、 旅行先でのお小遣いを稼ぐ！そんなことも可能！！ 《柔軟＆安定シフトをお約束します！》 スタッフの声を聞いた際に、今までのバイトで シフトに全然入れてもらえなくなって困ったという声をよく聞きます。 レジェンドプロモーションは働きたい日数や稼ぎたい金額など柔軟に相談にのります。 彼女の誕生日が、、海外旅行の予定が、、など自分の目的に合わせて安定してシフトに入れます！ もちろんテストで忙しいから週2日で。などもバッチリ対応！ 交通費：通勤交通費全額支給 直行･直帰OK！ 交通費も全額支給！ ※もし、通勤にお困りなことがあれば、なんでも相談してください！ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| 給与 |
年俸4,800,000円〜20,000,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,800,000 〜 ￥20,000,000は1か月当たりの固定残業代￥59,300（47時間相当分）を含む。47時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度年収は480万円を想定しております！ 月給300,000円 ※職務手当59,300円・一律通勤手当15,000円含 （職務手当は47時間分の固定残業代として支給※超過分は別途支給あり） ◇年収例◇ 2年目・27歳：600万円 3年目・32歳：720万円 ◆給与体系が選べる◆ あなたの成果に応じて毎月インセンティブが支給される給与体系もあります。(賞与はなし) ガッツリ稼ぎたい方向けです。 入社後に給与体系を変更することも可能です。面接でご相談ください！ ◇インセンティブ収入例◇ 入社2か月の25歳の中途社員で月収50万円になった先輩も！ 31歳で年収2,100万を叶えた先輩も在籍しています。 ※試用期間2週間（待遇に変更はありません） ※研修期間2ヶ月 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「金沢駅」より徒歩4分 | ||
アピールポイント: ★未経験でも大歓迎！ 入社時に必要な経験やスキルはありません。 異なる業界から転職し、活躍されている方も多数在籍しており、なんと9割が未経験からの入社。 営業電話を掛ける業務がなく、未経験からのスタートでも挑戦しやすいです。 ★万全なサポート体制 当社ではチーム制、バディ制の研修を取り入れています。 入社後は、4～5名のチームでしっかりサポート！ 先輩と共に業務にあたるため、未経験からのスタートでも安心してご入 社ください！ 実際に、未経験から入社した20代～40代のスタッフが多数活躍中です。 基本的なビジネスマナーをはじめとした入社研修や、その後の定期的な研修もしっかりご用意しています。専門的な知識は業務を行ないながら身に付けていきましょう。 ★キャリアビジョンについて 評価制度が公平で明確となっているので、個人の成果次第でスピード昇給の実現も可能です。続々と新しいポストが生まれているので年功序列や、ポストの順番待ちは一切ありません。一般職からでもサブリーダー、リーダー、マネージャー、所長、統括部長...と男女・年齢問わずにキャリアアップ出来る環境を用意しています。あなたも経験を積み、チャレンジしてください！ ★社内イベント・福利厚生も充実 当社では、楽しく働きやすい職場づくりを目指して、社内イベントを多数実施しています！ BBQや海外旅行、スタッフの誕生日にはケーキでお祝いすることも。 また、福利厚生も充実しており、ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が整っています。 実際に、営業スタッフとして活躍していた女性スタッフは、結婚後に出産・産前産後休暇を取得。 職場復帰後、さらに活躍しています！