「転勤・店舗異動なし,高崎市/安中市周辺,販売」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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給与 |
時給950円以上 給与詳細 基本給:時給 950円 〜 別途交通費を規定で支給します♪ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 松井田駅から徒歩8分 |
給与 | 時給1400円~★交通費別途全額支給<※ 時給を見直ししました> |
雇用形態 | アルバイト |
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アクセス | JR上越線 群馬総社駅 徒歩35分★車通勤OK | 時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
シフトは月毎の申請なので予定も立てやすい!無理なく自分のペースで活躍したい方にピッタリ★アルバイトから正社員も目指せる!
- 応募可能期間:
- 2024-05-21 07:00:00.0~2025-05-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆賞与年2回(7月・12月) ◆家族手当:10000円/月 ◆皆勤手当:20000円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 馬庭駅から徒歩4分 |
給与 |
時給950円 給与詳細 基本給:時給 950円 *高校生:時給950円~ *一 般:時給1000円~ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 井野駅から徒歩10分、車で3分 |
給与 | 月給181,500円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: *U・Iターン歓迎! *車通勤OK! 安中市はもちろん、高崎市・富岡市・ 甘楽郡下仁田町・長野県北佐久郡軽井沢町からも アクセス良好です。 |
アピールポイント: < 社内体制強化のための増員募集 > 観光業の盛り上がりにつき、売上好調! 今後もたくさんのお客さまに美味しさを お届けするために、販売スタッフを 増員することになりました。 正社員として安心の職場環境のもと、 好きな販売のお仕事を長く続けていける環境で お待ちしています! < 1885年創業!老舗企業×安定性抜群 > 1958年に誕生した看板商品「峠の釜めし」は TVドラマの放送や人気アニメとのコラボなど 全国的な人気を誇る商品となっています。 2017年には、東京に常設店舗を設置し、 首都圏での事業展開も積極的に行っています。 そんな安定成長企業だから叶えられる「好環境」 *希望休2日程度取得可能!長期休暇あり! *賞与年2回!手当充実! *資格取得支援あり! 安定して働ける老舗企業で、 人気商品を販売する仕事に携わってみませんか? <社員インタビュー> 子どもの頃から知っていた「峠の釜めし」に、 より深く関われるようになって、ますます好きに なりました。観光のお客様などに広めることで、 群馬の魅力を広めることにつながり、やりがいも 十分。また、有名な老舗企業への入社なので、 家族も安心してくれました。 (販売職)
給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給:時給 1000円 〜 時給1000円スタート→昇給あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 前橋ICより車15分 |
給与 |
時給980円〜1,300円 給与詳細 基本給:時給 980円 〜 1300円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 高崎駅東口【イーサイト高崎内】 |
給与 | 月給227,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: ✧˖°-----------------------------------✧˖° <睡眠のプロとして活躍ができる職場> ・女性が9割活躍中(働きやすい環境あり) ・残業月5時間未満(年休120日以上) ・産休&育休復帰率100% ・社割・手当など福利厚生充実 ・ピローフィッター資格取得可能! ・百貨店勤務なので駅チカで嬉しい ✧˖°-----------------------------------✧˖°
給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給:時給 1000円 〜 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス ◇高崎駅東口より徒歩5分♪ |
給与 |
時給1,050円以上 給与詳細 基本給:時給 1050円 〜 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス ◇高崎駅東口より徒歩5分♪ |
給与 |
月給218,773円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥218,773 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥7,725(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:218,773円~300,000円 内訳 基本給:212,275円 固定残業代:7,725円(5時間分)※超過分は別途支給します 地方勤務手当:20,000円(5日間分) 昇給(年1回/4月) ※給与テーブルは研修終了時に確定いたします 【試用期間】 ・試用期間あり(入社後3ヶ月間/基本給の90%を支給) ・期間中は契約社員として雇用。期間終了後は、正社員として雇用します。 ※固定残業代、地方勤務手当は変動なし。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ・JR高崎駅より高崎インター方面に車で5分 ※車通勤可 |
アピールポイント: 【アンジェリックフォセッテがなによりも”お客様”を大切にする背景】 ある日、女性のお客様が店舗の建物前で周囲の様子を伺っていらっしゃいました。 気づいたスタッフがお声がけすると、お連れの男性が車いすをお使いであることが分かりました。 店舗は2階にあり、エレベーターもありませんでしたが、 「どうにかお二人で納得のいくものをお選びいただきたい」 そう考えたスタッフは1階にショーケースを運ぶことで、楽しいひと時をお客様に提供することができました。 お客様お一人おひとりに合った「幸せな時間を過ごしていただきたい」。その思いが弊社の姿勢と、接客スキル研修を形作りました。 【アンジェリックフォセッテの魅力】 ・お客様に寄り添った接客を第一にしています。 ・職歴や接客経験は不問!未経験者大歓迎。 ・接客がニガテでもOK!充実の研修制度があります。 ・完全週休二日制のシフト勤務。曜日相談応じます。 【接客スキル重視の公正な評価制度】 アンジェリックフォセッテでは「10段階の評価制度」を設定しています。 レベルに応じて給与などに成果を反映し、10段階目の達成で役職が上がります。 評価は売り上げを指標にせず、「接客スキル」を重視した評価制度を設けています。 自分のペースで成長でき、接客スキルが向上するため、自然に売上げもお給与も上がる制度です! ※早い方で2年目位には10段階評価をクリアし、役職者に昇格して活躍しているスタッフもいます。 ※年功序列制ではなく実力で評価します。あなたの頑張りがレベルアップに繋がります!
株式会社オーシャンシステム 業務スーパー高崎江木店
大人気業務スーパーの正社員募集!!年間休日120日/賞与3.9ヵ月/県外転勤なし/あなたにあったキャリアプランを目指せます♪
給与 |
月給200,000円以上 給与: 月給200,000円~+残業代 ※年齢やキャリアにより変動有り 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・11月) 賞与前年度実績:3.9ヵ月分 【研修期間】 3ヵ月(同条件) 【その他手当】 役職手当:5,000円~10,000円(役職に応じて支給) 店長手当:15,000円( 店長昇格時より支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【この求人のココがポイント】 ①地域社員募集なので県外転勤なし! ②自分に合ったキャリアビジョン ③賞与3.9ヵ月の安定企業 ④未経験OK ⑤充実の研修制度 ⑥年間休日120日 当社の強み 食品スーパーによる店舗展開、企業向け日配弁当等の製造・販売及び食堂運営の受託、 夕食材料セット等の宅配、惣菜製造、旅館ならびに外食事業の運営。 当社は「食」に関わる事業を展開し、お客様の多彩なニーズにお応えするため、数多くの品揃えを実現。 きめ細やかなサービスを提供することで、お客様、株主様、お取引先様に支持されながら、更なる成長を目指します。 業務スーパー事業部とは エブリデイロープライスをコンセプトに、飲食店などをターゲットに業務用食品を提供、神戸物産グループの製販一体体制を基盤に、他社にないオリジナル商品を販売。輸入品はスケールメリットを活かした大量輸入で、世界の本物の商品をベストプライスでご提供。独自の品揃えと価格競争力で、急成長を続けています。 キャリアフロー 当社は安定したキャリアを積むことが魅力の一つです!地域正社員で安定して地元に根付くも良し、キャリアアップを目指して店長やSVも目指していくのも良し!あなたに合ったキャリアビジョンを描けます! 【キャリア一覧】 地域正社員 主任 店長 マネージャー 事業本部 SV(スーパーバイザー) 等 【キャリア実例】 2017年 7月:入社 2018年 4月:副主任 昇格 2019年 4月:店長 就任 2020年 4月:マネージャー 昇格 2021年 4月:エリア長 就任 当社の手厚い福利厚生制度 ①慶弔休暇と慶弔金 当社は細かい慶弔ごとの休暇や慶弔金がもらえます! 例を挙げると 結婚:休暇7日30,000円支給 出産:休暇2日20,000円支給 新築購入:30,000円支給 などなど、他にもたくさんあります! ②永年勤続表彰 当社は入社日から起算して勤続5年、10年、20年、30年、40年でそれぞれ表彰される制度があります。 表彰されると各勤続年数に応じて特別休暇と商品券が付与されます! ③インフルエンザ予防接種補助 インフルエンザの予防接種をする際、 本人は限度額4,000円、扶養家族は限度額1,000円分の補助金がでます ④従業員持株会制度 従業員は当社の自社株を少額から積み立てられる制度です! 年に2回の配当金もあるので貯金の感覚で始めるのもよし! ⑤その他、各種保険や退職金制度もあり、産休・育休の取得制度も豊富!安心して働けます! 是非当社に入社した際は惜しみなく福利厚生を活用してください!