「浦安市,専門職・その他」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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給与 |
年俸4,200,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 420万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 未経験・実務経験1年未満 年俸420万円~+時間外手当 ※12分割して月々支給 月額35万円~+時間外手当 ※経験・能力考慮致します。 ※雇用形態は契約社員(正社員登用を前提とした雇用です) ※残業があった場合残業代全額支給 【手当】 時間外手当 通勤手当(交通費全額支給) 達成手当 転勤手当 ※勤務中の駐車場・高速代は全額支給(車は一人一台支給します) 【昇給】 あり(毎年の個人業績による、部門長との面談あり) |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 現場への直行直帰/研修期間は各事業所(浦安駅 徒歩5分) |
- 短期
給与 | 完全出来高制 ※報酬はポイントでいつでも交換可能 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:浦安市 浦安市 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
応募後、面接なしで即日お仕事可能!様々なアンケートに空いてる時間で回答するだけ♪ポイントを貯めて即交換できます◎
- 応募可能期間:
- 2024-07-25 07:00:00.0~2025-07-25 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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- 短期
給与 | 完全出来高制 ※報酬はポイントでいつでも交換可能 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:浦安市 浦安市 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
応募後、面接なしで即日お仕事可能!様々なアンケートに空いてる時間で回答するだけ♪ポイントを貯めて即交換できます◎
- 応募可能期間:
- 2024-07-25 07:00:00.0~2025-07-25 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 完全出来高制 ※報酬はポイントでいつでも交換可能 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:浦安市 浦安市 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
応募後、面接なしで即日お仕事可能!様々なアンケートに空いてる時間で回答するだけ♪ポイントを貯めて即交換できます◎
- 応募可能期間:
- 2024-07-25 07:00:00.0~2025-07-25 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 完全出来高制※ポイントによる謝礼 ☆1回で8000円相当稼げる案件も |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 勤務地:浦安市 浦安エリア各所! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
超カンタン♪登録は3分で完了★電車移動や暇な時間、24時間いつでもどこでもOK♪毎日更新・1分で回答できるアンケートもあります
- 応募可能期間:
- 2024-07-17 07:00:00.0~2025-07-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)
GYRO HOLDINGS(ジャイロホールディングス) GYRO(株)/べこたん浦安
企業規模拡大中につき、昇給・昇格のチャンスあり。経験者・未経験者を問わず、意欲がある方大歓迎です!
給与 |
月給296,000円〜420,000円 給与 月給 29万6000円~42万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり6万9885円以上(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 賞与あり(短期業績給)※直近二期連続実績あり(業績による) 評価手当(規定あり) 昇給あり 役職手当(規定あり) 時間外勤務手当 深夜勤務手当 休日勤務手当 前払残業手当 扶養手当 交通費:交通費支給 上限15万円/月(規定あり) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 東京メトロ東西線/JR中央本線 浦安(千葉県)北口徒歩約1分、東京メトロ東西線/JR中央本線 南行徳北口徒歩約17分、東京メトロ東西線/JR中央本線 葛西博物館口徒歩約28分 |
給与 |
月給299,000円〜364,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥299,000 〜 ¥364,000は1か月当たりの固定残業代¥57,000〜¥69,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給29.9万円〜 ※固定残業代(5万7000円~6万9000円/30時間)含む ※超過分は別途支給する ※給与は保有資格・経験・スキルにより決定 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 東西線「浦安駅」徒歩9分 |
アピールポイント: \ サ責経験の有無は問いません! / サービス提供責任者の仕事は多岐に渡ります。 「サ責になると、新しい会社で、新しい仕事を全部しなければいけない」とご不安な方もいらっしゃいますが、ケアリッツでは、その方の成長スピードに合わせてお仕事をお願いしています。 自信を持ってサービス提供責任者の業務に就いて頂ける様に、多彩な研修も用意しています。 基礎的な研修と知識の確認をする昇格試験、試験に合格した後は、昇格後研修を用意しています。 また、サ責として、得意な部分をより伸ばし、不得意な部分はサ責同士でフォローが出来る運営をしている点も、ケアリッツで多くのサ責が生まれている理由です。 \ ケアリッツのポイント / (1)完全週休2日制 (2)8時スタートの日勤のみで正社員 (3)研修&OJTで徹底サポート (4)資格取得支援制度で費用補助 (5)業務アプリで事務作業の負担軽減 (6)1人1台の電動自転車貸与(※事業所によっては車・バイク利用可能)
給与 |
月給270,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥270,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥52,000〜¥58,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給27万円〜 ※固定残業代(5万2000円~5万8000円/30時間)含む ※超過分は別途支給する ※給与は保有資格・経験・スキルにより決定 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 東西線「浦安駅」徒歩9分 |
アピールポイント: \ サ責経験の有無は問いません! / サービス提供責任者の仕事は多岐に渡ります。 「サ責になると、新しい会社で、新しい仕事を全部しなければいけない」とご不安な方もいらっしゃいますが、ケアリッツでは、その方の成長スピードに合わせてお仕事をお願いしています。 自信を持ってサービス提供責任者の業務に就いて頂ける様に、多彩な研修も用意しています。 基礎的な研修と知識の確認をする昇格試験、試験に合格した後は、昇格後研修を用意しています。 また、サ責として、得意な部分をより伸ばし、不得意な部分はサ責同士でフォローが出来る運営をしている点も、ケアリッツで多くのサ責が生まれている理由です。 \ ケアリッツのポイント / (1)完全週休2日制 (2)8時スタートの日勤のみで正社員 (3)研修&OJTで徹底サポート (4)資格取得支援制度で費用補助 (5)業務アプリで事務作業の負担軽減 (6)1人1台の電動自転車貸与(※事業所によっては車・バイク利用可能)
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルに応じて決定します。 【昇給】随時 【賞与】年2回 【インセンティブ】あり ※毎月3万円~5万円稼いでいるスタッフもいます |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 京葉線・武蔵野線「新浦安駅」から徒歩2分 |
給与 |
月給231,674円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万8489円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万3185円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年1回 賞与:年2回(半年毎に支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「舞浜駅」から車で9分 |
GYRO HOLDINGS(ジャイロホールディングス) GYRO(株)/べこたん浦安
企業規模拡大中につき、昇給・昇格のチャンスあり。経験者・未経験者を問わず、意欲がある方大歓迎です!
給与 |
月給296,000円〜420,000円 給与 月給 29万6000円~42万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり6万9885円以上(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 賞与あり(短期業績給)※直近二期連続実績あり(業績による) 評価手当(規定あり) 昇給あり 役職手当(規定あり) 時間外勤務手当 深夜勤務手当 休日勤務手当 前払残業手当 扶養手当 交通費:交通費支給 上限15万円/月(規定あり) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 東京メトロ東西線/JR中央本線 浦安(千葉県)北口徒歩約1分、東京メトロ東西線/JR中央本線 南行徳北口徒歩約17分、東京メトロ東西線/JR中央本線 葛西博物館口徒歩約28分 |
給与 |
月給280,000円〜400,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルに応じて決定します。 【昇給】随時 【賞与】年2回 【インセンティブ】あり ※毎月3万円~5万円稼いでいるスタッフもいます |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 京葉線・武蔵野線「新浦安駅」から徒歩2分 |
給与 |
月給300,000円〜465,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万5000円 〜 40万円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり6万5000円 〜 6万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり44時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり44時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮 ☆宅建手当(15,000円/月) ☆インセンティブ年3回支給 ☆報酬金/毎月(現金) ☆昇格随時 ※インセンティブは、契約1件ごとに売買手数料の7.5%を支給。 ●件以上契約が取れたら、などの縛りはなく1件ごとに支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 新浦安から徒歩5分 |
給与 |
月給265,000円〜465,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万円 〜 40万円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり6万5000円 〜 6万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり44時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり44時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮 ☆宅建手当(15,000円/月) ☆インセンティブ年3回支給 ☆報酬金/毎月(現金) ☆昇格随時 ※インセンティブは、契約1件ごとに賃貸手数料の10%を支給。 ●件以上契約が取れたら、などの縛りはなく1件ごとに支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 新浦安から徒歩5分 |
株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING
未経験・第二新卒歓迎!転職回数不問!充実した教育体制✅️スピードキャリアアップ可能✅️業界最高水準の給与✅️賞与年2回✅️週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
給与 |
月給240,000円〜382,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥382,000は1か月当たりの固定残業代¥30,300〜¥68,040(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【レストランマネージャー店長】 月給31万~38万2000円+賞与+諸手当 【シニアアシスタントマネージャー】 月給27万円+賞与+諸手当 【アシスタントマネージャー】 月給26万円+賞与+諸手当 【マネージャートレーニー】 月給24万円+賞与+諸手当 (固定残業代一覧) ・店長 →5万5230~6万8040円 30時間 ・シニアアシスタントマネージャー →3万2820円 20時間 ・アシスタントマネージャー →3万4100円 20時間 ・マネージャートレーニー →3万300円 20時間 *超過分は別途支給 *特別ボーナス/10万円支給(入社時~6か月以内に店長に昇格した方全員が対象) *前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定いたします。 *試用期間3ヶ月(給与・待遇変動なし) <入社1年目の月収例> 月収30万円(月給24万円+諸手当) <入社時の想定年収> 年収420万円~540万円(フードサービス経験者) 年収330万円以上(未経験者) <社員の年収例> 年収600万円(月給41万円+賞与) 35歳エリアスーパーバイザー経験2年 ----------------------------- 年収500万円(月給35万円+賞与) 28歳レストランマネージャー経験2年 ----------------------------- 年収350万円(月給26万円+賞与) 25歳アシスタントマネージャー経験1年 ----------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 成長期の今だからこそ 誰もが働きやすい環境の 整備を進めています! ------------------------- バーガーキングは 4年連続前年比売上130%以上を達成! 全国220店舗を超え 約3年で店舗数を倍増 2028年末までに600店舗 売上600億円体制を目指しています‼ ------------------------- お客様はもちろん 社員も大切にしたい。 2024年6月に大幅な給与大改定! 「業界トップクラスの給与水準」 「スピードキャリアアップのできる環境」をご用意! ✩毎月昇進!賞与年2回+臨時ボーナスで頑張りを正当評価 ☆スピード昇給・キャリアアップができる教育制度を構築 ✩フードサービス経験者は活躍できるポジションやチャンスが豊富 ☆研修充実!オペレーションマニュアル完備で安心! ☆月9日以上休み、有給休暇も取りやすい環境 ☆家賃補助、育休復帰率100%、長期休暇他、誰もが働きやすい環境づくりに注力 ☆資格取得サポート(食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者など) ------------------------