「和歌山,調査スタッフ」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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| 給与 | 月給188,000円〜254,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 1000～7000円程/調査1件：完全出来高制 ※交通費は上記報酬に含まれています |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：岩出市 勤務地による（全国各地にお仕事アリ） |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
通常のお客さまとしてお店の状況や接客態度をチェック◎副業や内職に選ばれています！ライフスタイルに合わせて時間を有効活用♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-25 07:00:00.0～2025-04-25 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 1000～7000円程/調査1件：完全出来高制 ※交通費は上記報酬に含まれています |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：橋本市 勤務地による（全国各地にお仕事アリ） |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
通常のお客さまとしてお店の状況や接客態度をチェック◎副業や内職に選ばれています！ライフスタイルに合わせて時間を有効活用♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-25 07:00:00.0～2025-04-25 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 1000～7000円程/調査1件：完全出来高制 ※交通費は上記報酬に含まれています |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：田辺市 勤務地による（全国各地にお仕事アリ） |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
通常のお客さまとしてお店の状況や接客態度をチェック◎副業や内職に選ばれています！ライフスタイルに合わせて時間を有効活用♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-25 07:00:00.0～2025-04-25 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 1000～7000円程/調査1件：完全出来高制 ※交通費は上記報酬に含まれています |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：新宮市 勤務地による（全国各地にお仕事アリ） |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
通常のお客さまとしてお店の状況や接客態度をチェック◎副業や内職に選ばれています！ライフスタイルに合わせて時間を有効活用♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-25 07:00:00.0～2025-04-25 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
時給1,700円以上 賃金 時給：1,700円 別途自宅～会社までの交通費支給（実費支給 上限12,500円/月） 出張手当は当社規定により支払います。 出張は月１回程度想定。 【月収例】 21日勤務、残業無しの場合 261,681円（交通費別途支給） （7時間20分×21日×1700円） 【（参考）正社員登用後の月収例】 ・大卒の方 235,000円 ※別途賞与6か月分 ・短大卒の方 221,000円 ※別途賞与6か月分 ・高卒の方 200,000円以上 ※別途賞与6か月分 ※上記金額には下記を含みます。 （住宅手当 10000円、特殊勤務手当 5000円、固定残業手当30時間分、 生涯設計手当 55000円） ※別途交通費 上限30000円/月 ※別途資格手当 種別により1000～10000円 ※賞与年3回 6か月分（昨年実績） 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 なし 賞与 なし |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 JR下井阪駅より車で３分 車通勤可 無料駐車場有り | ||
| 給与 |
月給170,000円〜300,000円 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費支給（月額：2万円まで） 皆勤手当（月額：5,000円） 職務手当（月額：1万円～5万円） 家族手当（配偶者：1万円、子供1人につき5,000円） 住宅手当（月額：1万円） 資格手当（月額：3,000円～） 役職手当 時間外手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR笠田駅より徒歩11分★車通勤ＯＫ | ||
| 給与 | 月給224,210円〜442,710円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【チーム／組織構成】 当社の社風を一言で表せば、「自由闊達」です。 この社風こそが、創業以来業界を牽引し続けてきた原動力であり、 脈々と受け継がれてきたDNAと言えます。 そして、この社風が生む「自由な風土」の例が 「若手の裁量権の大きさ」と「ボトムアップ型の組織」です。 当社社員にお会いいただければ、 その「自由闊達」を直接肌で感じていただけると思います！ 気になる事は面接時にお気軽にご質問ください。