「資格取得支援制度,鳥取,営業」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給259,500円 給与 月給259,500円＋諸手当 （研修期間2ヶ月：月給258,800円＋諸手当） ◆初年度月収例 311,340円（27歳） 固定給：259,500円 諸手当：15,000円 時間外(20H)：36,840円 ◆5年目月収例 346,360円（31歳） 固定給：290,400円 諸手当：15,000円 時間外(20H)：40,960円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 自動車：鳥取南バイパス沿い（鳥取駅より約8分） スーパーモール鳥取南側 | ||
＜鳥取市＞売らない営業/資格・経験問わず活躍できる！リサイクル業界トップクラスの会社です。 『売らない営業』とは・・・ 私たち営業の仕事は売ることではありません。 お客様(個人様や法人様)で不必要となったものを引き取るお仕事です。 その他にも、金属スクラップや産業廃棄物をを自社工場に納入したり、 鉄鋼メーカーなどに金属の価値に応じて『仕入れ』を行うお仕事がメインです。 限りある資源を効率よくリサイクルを実施し、社会環境に貢献しています。 そんな私たちと金属リサイクルについて学びませんか？ 資格・経験・男女問わず、人と接することが好きで、 前向きにチャレンジしたいという方であれば大歓迎。異業種からの転職者歓迎！ リサイクル業界は不況に強く安定しているのも魅力！ 2020年からのコロナ禍においても、2度の賃金のベースアップを実施しています。 材料の仕入がメインのお仕事ですので毎月のノルマはございません。 また、日中に作業を行う同業者や現場訪問が主な業務ですので残業はほとんどありません。 ”売らない営業”という新しいスタイルで一緒に働いてみませんか？
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| 給与 |
月給227,000円〜247,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 21万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間30分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり7000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルなどを考慮して決定 ※3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一) ※初年度想定年収： 300万円～400万円 【一律手当含む】 ※一律皆勤手当（5,000円） ※通勤手当2,000円～ 【別途手当】 ■家族手当 (配偶者:10,000円、 子ども:5,000円/1人 ※社保扶養限) ■寒冷地手当:20,000円 （12月～3月支給）※鳥取のみ 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 三本松口駅より車約10分★マイカー通勤OK | ||
| 給与 |
月給180,000円〜360,000円 給与詳細 基本給：月給 18万円 〜 36万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：36万・30万・24万・21万・ 18万円の固定給＋業績給、賞与年2回 ※実績により上位の 固定給に昇給可能です！ ※入社後、3年間の一貫した 研修カリキュラムで 社員の育成を行います。 ※経験・能力等を考慮のうえ 優遇します。 ※入社後1ヶ月目の 初月研修期間において、 生命保険募集人として登録するための 資格試験を受けていただきます。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 米子駅より徒歩12分 | ||
| 給与 |
時給1,250円 給与詳細 基本給：時給 1250円 ＜サービスコーディネーター （正職員）登用後＞ 初任給月額191,000円 ＊記載の時給・初任給月額は 2024年4月時点の営業職員規程に基づく。 〇賞与年2回（正職員登用後） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR「米子駅」より徒歩10分 | ||
| 給与 |
年俸3,000,000円〜4,000,000円 給与: 【給与・待遇】 経験・前職の給与を考慮し決定します 月給：190,000円 ～ 260,000円 ※時間外手当全額支給 ※交通費全額支給 想定年収：300万円～400万円 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月、12月） 冬期賞与：基本給×1.5ヶ月分（12/12支給日） 夏期賞与：基本給×2.5ヶ月分 ×人事考課結果による調整（7/25支給日） ※会社業績の上振れによって回目の賞与あり ＜各種手当＞ ・通勤手当：通勤距離に応じて支給 ・資格手当：1万円～ ・役職手当：5万円～ ・家族手当：扶養人数×3千円 ・住宅手当：Iターン者1万5千円～ ・住宅購入手当：当社の住宅を購入費補助 ✨頑張りがしっかり評価される環境✨ 年1回の人事考課制度であなたの頑張りをしっかり評価 年2回の賞与できちんと還元しています！ 頑張り次第で年収upが目指せます！ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＼プライベート重視派におすすめ／ ⏩リフレッシュ休暇 勤続年数に応じて特別休暇が付与されます！ ・勤続1年以上…3日間 ・勤続2年以上…4日間 ・勤続3年以上…5日間 ⏩アニバーサリー休暇（年1回） 年1回の特別休暇！勤続年数関係ナシ！ ご自分の誕生日や子供の入園式や運動会 配偶者の誕生日やご家族の記念日など… ⏩リノベーション済の社宅完備！ 社宅料(月)：55,000円 or 70,000円（リフォーム済） 間取り：夫婦で住める大きさの2LDK 全部屋エアコンと照明器具付き！ ◎JR松江駅より徒歩16分の好立地！ ◎コンビニ、ドラックストアは徒歩1～2分で 車だと2分で出社可の好立地です♪ ------------------------------- 【求める人物像】 ・普通自動車免許所持 ・基本的なPCスキルがある方 （Excel・Word・PowerPointの使用経験） 【歓迎条件】 ・画像、動画編集やデザインができる方 ・canvaやCupCupの使用経験がある方 ・建設業界での勤務経験がある方 ・営業事務としての実務経験 ・バックオフィス業務の経験 ・営業・販売などの接客・折衝の経験 ＼IUターンも歓迎！／ ・地元の島根に戻って就職を考えている方 ・他県からの移住を考えている方 ・地場に腰を据えて働きたい方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・様々な経験を活かし地方に貢献したい方 など
| 給与 |
月給216,600円〜260,000円 給与 月給 21万6600円～26万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万9600円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■賞与年1回（決算賞与） ■昇格あり ■交通費規定支給 ※入社後6ヶ月間は仕事を覚えて頂くために、 インセンティブを含めて月収26万円を最低保証します。 ※固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する ※月毎の業績に応じてインセンティブ別途支給（月平均6～9万円） 交通費：交通費支給 ★車・バイク通勤OK |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス JR山陰本線「鳥取」駅 から徒歩24分 | ||
| 給与 |
月給192,000円〜285,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 16万2000円 〜 25万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・固定残業代 月 ３０，０００円 ・残業代に相当する労働時間 約２３時間 ・上記の労働時間を超えた場合の、超過分の残業代の取り扱い 別途超過額を時間外勤務手当として支給する。 給与額に 固定残業代が含まれています ・家族手当（1人目月5000円/2-4人目月3000円） ・交通費実費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 伯耆大山駅から車で5分 | ||
| 給与 |
月給245,796円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥245,796 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥35,796（22時間30分相当分）を含む。22時間30分を超える残業代は追加で支給する。 ＊営業実績手当あり （1月あたり平均86,284円／最高318,000円） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: バス「古家［農協前］」より徒歩4分 | ||
アピールポイント: ・転勤なし ・基本的に担当変更なし ・お客様と深く・長いお付き合いが可能 ・未経験でも安心 ・充実した教育制度
| 給与 | 月給291,700円〜333,300円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜おすすめポイント＞ ☆給与をしっかりと社員へ還元！ ☆年間休日125日以上、フレックス制度でワークライフバランス充実！ ☆未経験からキャリアを築ける！ 土地オーナー様の多くは、 相続税対策などなんらかのお悩みを抱えています。 オーナー様に対して、 土地資産の有効活用法として賃貸アパートや マンションの建築をご提案していただきます。 大切なのは「モノを売る」ことではなく、 土地オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスです。 まずは自分の担当地域の土地オーナー様に対し、 世間話やご挨拶など少しずつ信頼関係を築いてください。 そうした世間話の積み上げが信頼関係を構築していきます。 丁寧に時間をかけるからこそ、土地オーナー様と家族のような信頼関係を築けます。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【ポイント】 ・最初は顔を覚えて頂くことから 数多くのお客様と日常会話ができる関係をつくることが最初の目標です。 時間をかけて、土地や将来などの相談をされる関係づくりが大事です。 ・提案やご契約時は課長と支店長がフォロー 人間関係が出来れば、その後は支店長と課長が加わり 「土地診断」「建物計画」「建物賃貸事業提案」などを一緒に進めていきます。
| 給与 |
月給230,000円〜250,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万5000円 〜 6万5000円 ※全員に一律で支払われるその他手当は、営業手当となります（1年目のみ） ※2年目からは一部歩合給に移行します ◎実残業代1分単位で支給 ◎上長と相談の上、2年目以降の月給23万円～25万円の継続申請も可 【別途、諸手当あり】 ・資格手当/登録販売者資格の保有者のみ ・役職手当/規定 ・報奨金/推奨品の販売実績や売上目標達成の度合いに応じて、歩合給・インセンティブ支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 倉吉駅から車で約15分 | ||
大同生命保険株式会社
【米子市】＜資格・経験・スキル一切不要＞ほぼ未経験スタート・他業界からのジョブチェンジ多数！仕事とプライベート両立できる☆
| 給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 【月給】 20万円～25万円 ※経験、スキルに応じて決定（上記は初任給です） ※経験を積んでいくと収入が上がるキャリアビジョンあり ＜その他＞ ・諸手当あり ・交通費…35,000円（規定あり） ・賞与…年2回（実績による） ・昇給…あり（実績による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 公共交通機関 ★マイカー通勤相談可 ★勤務地は上記以外もあり（希望地域で就業可） __________________________ | ||
インフォメーション 【米子市】＜資格・経験・スキル一切不要＞ほぼ未経験スタート・他業界からのジョブチェンジ多数！仕事とプライベート両立できる☆ ◆会社紹介『大同生命保険株式会社』 ＜私たちの最大の強み＞ 創業から120年の歴史を持つ大手保険会社で、最大の特徴は「企業に特化」している点です。 多くの生命保険会社が個人向けに販売活動を行うのに対し、大同生命は「経営者向け」に営業活動を行います。成立契約のうちほとんどが企業様との契約（約98％）で、家族や知人・友人への勧誘や家庭訪問は一切行いません！ ＜企業福利厚生プランナーとは？＞ 企業の経営者様に保険プランを提案する仕事ですが、すごく難しい！というわけではありません♪どちらかというと顧客会社に定期的に足を運び、会社の状況を聞き取ったり情報誌などを渡しに行ったりと、中・長期的に顧客との関係性を築いていくようなお仕事です！ ＜子育て中の主婦(夫)さん、未経験・ブランクのある女性の活躍＞ ですので、大同生命のプランナーは企業・経営者様にそっと寄り添う優しさと細やかな心配りを大切にしており、未経験であっても主婦さんやお子様を育てるお母さんにこそ、活かしていただけるお人柄があると考えております☆彡 アピールポイント ※関東おすすめ求人です。 シューペルブリアンはあなたに「ちょうどいい」 働き方をご紹介する人材サービス会社です。 ・ご家族を大切に柔軟に働きたい主婦(夫)さん ・長期で安定的にしっかり稼ぎたい方 ・オフィスワークにチャレンジしてみたい方 など多様なニーズにお応えします。 「まずは相談だけでも」という方も大歓迎！ 電話でのスタッフ登録も好評実施中！ ハローワークでお仕事を探している方もぜひご相談ください♪