「鳥取,オフィスワーク･事務」のアルバイト/求人情報
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| 勤務日数 | 雇用形態 |
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| 給与 |
月給160,080円 給与詳細 基本給：月給 16万80円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ●給与 資格有り 160,080円 ＊試用期間(3ヶ月間)：158,500円 資格無し 152,580円 ●交通費 ・月払い通勤交通費実費支給：上限50,000円／月 ・マイカー(上限1,600円／日) ・契約駐車場無。車通勤の方は本人にて契約になります。 ●当社制度の紹介 正社員登用制度：将来的に正社員への移行も可能(条件あり)！ 正社員登用試験(社内規定による)合格後は賞与・昇給の対象になります。 退職慰労金制度もあります(当社規定による) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 鳥取駅 徒歩約5分 | ||
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| 給与 |
時給1,260円 給与詳細 基本給：時給 1260円 ＊交通費規定支給（１㎞辺り16円の往復代支給/上限なし） |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 倉吉駅より車で15分程度 | ||
| 給与 |
時給1,150円 給与 時給 1150円 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 伯備線伯耆大山駅徒歩14分 | ||
| 給与 |
時給1,280円 給与詳細 基本給：時給 1280円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR用瀬駅より車で6分 | ||
| 給与 |
月給157,000円〜163,000円 給与詳細 基本給：月給 15万7000円 〜 16万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※日給月給制 ※昇給、賞与は業績により支給します ※経験、能力に応じて昇給の可能性あり |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 東山公園駅から徒歩10分 | ||
| 給与 |
時給1,200円 給与 時給 1200円 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 【因幡社駅】より車で5分 | ||
| 給与 |
時給1,180円 給与詳細 基本給：時給 1180円 ＊交通費支給（１㎞辺り16円の往復代支給） ＊残業手当あり ＊週払いＯＫ |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR伯耆大山駅より車で約5分、徒歩約20分 | ||
| 給与 |
時給1,300円〜1,350円 給与詳細 基本給：時給 1300円 〜 1350円 時間給1,300円 交通費：１㎞辺り16円の往復代支給+残業手当 その他：昇給システム及び派遣先企業への直接雇用のチャンスもあります。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 米子駅 徒歩5分 | ||
| 給与 |
時給1,350円〜1,450円 給与: 時給 1,350円 ～ 1,450円 交通費支給 更新等のタイミングで昇給が行われる場合あり ※契約期間途中での昇給なし |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: <最寄り駅> 米子駅 | ||
アピールポイント: 〇基本的には土日祝日休み〇未経験OK〇サポート業務に興味がある方
| 給与 |
時給1,000円〜1,100円 給与詳細 基本給：時給 1000円 〜 1100円 昇給あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 鳥取駅から徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給193,800円〜286,680円 給与: ・昇給あり（前年実績：1月あたり 4,340円〜36,120円） ・賞与あり（前年実績：年2回 計 35,000円〜280,000円） ・通勤手当あり（上限：月額10,000円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 和田浜駅 から 徒歩8分 | ||
アピールポイント: 【こんな方におススメ！】 ・子育てと仕事を両立できる職場を探している方 ・これから事務職にチャレンジしたい方 ・コミュニケーションが得意な方 【こんな職場です】 道路や滑走路で使われる「アスファルト」「生コンクリート」の製造、舗装工事といったインフラ事業と、コンビニとカフェ経営事業を行っています。 就業場所で働く10人のうち、5人が女性です。 学校行事や急な休みにも対応でき、チームでカバーする社風です。