「社割あり,江東区,キャバクラ･ガールズバー･クラブ」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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| 給与 |
時給1,150円〜1,438円 給与 時給 1150円～1438円 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 東京メトロ有楽町線 豊洲5番口徒歩約11分、ゆりかもめ 豊洲南口徒歩約12分、りんかい線 東雲（東京都）B出口徒歩約13分 | ||
| 給与 | [1]時給3500円～ [2]時給2000円～ 他、下記★即日全員採用期間♪ |
雇用形態 | アルバイト |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：江東区／中央区／江戸川区など 八丁堀・葛西・青砥・麹町・門前仲町/各駅1分 |
時間帯 | 夕方・夜、深夜･早朝 |
”プチ”だから”ゆる楽”接客♪連絡先交換・指名・同伴・アフター禁止！！ノルマなし♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2024-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと5日！
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| 給与 |
月給256,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万3200円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万2800円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル考慮 応相談 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ｢豊洲駅｣2番出口すぐ！駅チカ | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,500円 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 1500円 交通費規定支給（上限6,000円） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 門前仲町駅から徒歩2分 | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,500円 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 1500円 交通費規定支給（上限6,000円） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 門前仲町駅から徒歩2分 | ||
| 給与 |
時給1,300円〜1,500円 給与 時給 1300円～1500円 ※高校生1３００円 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 東武亀戸線 亀戸東口徒歩約2分、ＪＲ総武本線 亀戸東口徒歩約2分 | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,300円 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 1300円 勤務1ヶ月目 時給1300円 2ヶ月目以降 時給1200円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 木場駅から徒歩2分 | ||
ブッチャー・リパブリック 豊洲 シカゴピザ & ビア
クラフトビールのレストランのキッチンスタッフ【時短社員】|ららぽーと豊洲
《時短社員/月8日休み》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問！続々新店オープンの急成長中企業
| 給与 |
月給243,500円〜268,500円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥243,500 〜 ￥268,500は1か月当たりの固定残業代￥41,900〜￥55,800（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜入社2ヶ月後に10万円支給〜 〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜 ◆昇給年2回あり（1回当たり5,000〜20,000円） ◆交通費全額支給（基本1か月分の定期代支給） ◆住宅手当（入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方） ◆育児手当（18歳以下の扶養内のお子様がいる方） ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修（海外&国内） ・売上インセンティブ制度：月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費：月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長：月15,000円～ …統括店長：月40,000円～ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️＼気になる時短社員の働き方について／⭐️ Q. 時短社員とはどんな働き方ですか？ A. 一般社員と比較すると、勤務時間が1日8時間で 残業が少なく、自分のペースで働けます！ 飲食業界にチャレンジしてみたい方や、 働くことにブランクがある方などには、 ピッタリの制度です！ Q. 時短社員から一般社員になることも可能ですか？ A. はい！可能です！ 実際に毎年、一般社員になる方もいらっしゃいます！ ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修＆社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《②独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
吉野家 豊洲店
牛丼チェーン店のホールスタッフ(深夜早朝シフト)/吉野家 豊洲店
⭐深夜・早朝は最大時給1950円⭐30～50代活躍中✅未経験OK！⭕ミドル世代から飲食店デビューした方が多数活躍中！ 大手チェーンならではのマニュアル・研修完備！
| 給与 |
時給1,400円〜1,950円 給与: 時給1400円 深夜時給1750円 研修期間同時給 20240831まで23-5時＋200円、5-8時＋150円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス: 東京メトロ有楽町線豊洲駅 徒歩1分 ゆりかもめ新豊洲駅 徒歩13分 | ||
アピールポイント: ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅深夜は時給25％アップ！さらに高時給！ ✅シフト自由！様々なはたらき方ができる！ ✅給与月2回・即払い制度あり！ ✅駅から近いので夜シフトでも安心！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⭐シフト自由ではたらけます！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今月はたくさんシフトに入りたい」 「今月はいそがしいのでお休み多めで」 など、シフトの増減も可能です！ ⭐大手チェーン店で待遇充実⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎研修・マニュアルが充実！ ◎給与月2回！即払い制度もあり♪ ◎アルバイトさんにも有給あり♪ ⭐まかない（食事補助）あり♪⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗メニューが半額以下の70％引き！ お好きなメニューを思いきりどうぞ♪ ⭐駅から近くて通勤便利⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ やっぱり通いやすさは大事！ 駅からちかいのでなにかと便利です◎
| 給与 |
時給1,300円〜1,500円 給与 時給 1300円～1500円 ※土日祝日は＋200円 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ゆりかもめ 有明（東京都）東口徒歩約7分、ゆりかもめ 有明テニスの森徒歩約9分 | ||
ブッチャー・リパブリック 豊洲 シカゴピザ & ビア
クラフトビールのレストランのホールスタッフ【時短社員】|ららぽーと豊洲
《時短社員/月8日休み》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問！続々新店オープンの急成長中企業
| 給与 |
月給243,500円〜268,500円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥243,500 〜 ￥268,500は1か月当たりの固定残業代￥41,900〜￥55,800（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜入社2ヶ月後に10万円支給〜 〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜 ◆昇給年2回あり（1回当たり5,000〜20,000円） ◆交通費全額支給（基本1か月分の定期代支給） ◆住宅手当（入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方） ◆育児手当（18歳以下の扶養内のお子様がいる方） ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修（海外&国内） ・売上インセンティブ制度：月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費：月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長：月15,000円～ …統括店長：月40,000円～ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️＼気になる時短社員の働き方について／⭐️ Q. 時短社員とはどんな働き方ですか？ A. 一般社員と比較すると、勤務時間が1日8時間で 残業が少なく、自分のペースで働けます！ 飲食業界にチャレンジしてみたい方や、 働くことにブランクがある方などには、 ピッタリの制度です！ Q. 時短社員から一般社員になることも可能ですか？ A. はい！可能です！ 実際に毎年、一般社員になる方もいらっしゃいます！ ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修＆社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《②独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
ブッチャー・リパブリック 豊洲 シカゴピザ & ビア
クラフトビールのレストラン・クラフトビールのカフェのスタッフ【正社員】|ららぽーと豊洲
《住宅手当&昇給年2回あり》★学歴/経験不問！続々新店オープン中の急成長企業/入社2年で店長になれるチャンス♪
| 給与 |
月給268,500円〜300,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜入社2ヶ月後に10万円支給〜 〜入社6ヶ月後にさらに10万円支給〜 ◆昇給年2回あり（1回当たり5,000〜20,000円） ◆交通費全額支給（基本1か月分の定期代支給） ◆住宅手当（入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方） ◆育児手当（18歳以下の扶養内のお子様がいる方） ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修（海外&国内） ・売上インセンティブ制度：月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費：月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長：月15,000円～ …統括店長：月40,000円～ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修＆社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
