「オープニングスタッフ,神田/秋葉原周辺,飲食･フード」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
3件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
時給1,300円以上 給与: 月収例： 週3日1日3h勤務の方 月収：46,800円 （時給1,300円×3h×12日） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ＪＲ神田駅 南口 すぐ前 | ||
アピールポイント: ＼【外国籍の方や女性スタッフも活躍中！】／ 海外の方や女性スタッフも働きやすい職場！ 学生さんも多数活躍しています！ ・週1~OKなので副業や学業と両立できる ・カンタン作業なので初めての方も安心 ・海外の仲間が多いから働きやすい とスタッフから好評です！
| 給与 | (1)～(5)時給2000円～(6)日給9000円～ (1)～(5)研修1～3ヶ月/時給1900円 |
雇用形態 | アルバイト |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：千代田区／港区／目黒区など 六本木駅スグ！ ◆終電後送りあり◆ |
時間帯 | 夕方・夜、深夜･早朝 |
初募集につき積極採用中！！今ならシフトの空きが沢山あるので、希望シフトで働けます☆授業と両立/Wワーク/レギュラー勤務/曜日固定など、アナタの希望を教えてください◎お店のオープンまでは、系列店にて勤務可能！今すぐに働きたい方も大歓迎です★
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2024-06-24 07:00:00.007:00AM（終了予定）
応募可能期間終了まであと3日！
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
- 短期
| 給与 | 時給1300円 ※22時～:時給1625円※深夜手当含 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：千代田区 「大手町駅」徒歩すぐ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
好きな髪型・髪色、時間・曜日であなたらしく働ける！履歴書不要＆友達同士の応募もOK！テストや家庭優先等シフト相談はお気軽に
- 応募可能期間：
- 2024-06-17 07:00:00.0～2025-06-17 07:00:00.007:00AM（終了予定）
- 短期
| 給与 | 時給1300円 ※22時～:時給1625円※深夜手当含 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：千代田区 「大手町駅」徒歩すぐ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
柔軟シフトでプライベートも両立しやすい！昼や夕方など選べる時間多数！お洒落自由、日払いOKなど充実の福利厚生有！
- 応募可能期間：
- 2024-06-17 07:00:00.0～2025-06-17 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給268,500円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄駅：JR 東京駅、東京メトロ 大手町駅より徒歩5～10分 ・人気ホテル「星のや 東京」横のオフィスビル！ ・よみうり大手町ホールのすぐ近く♪ | ||
アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下3パターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み ≫≫パターン③ 週休2日制 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。
| 給与 |
月給400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥74,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 経験内容次第で月給40万円スタートも可！ ※面接で経験や前職給与を踏まえて相談のうえ決定 経験の内容により 月給27万～40万円＋手当＋報奨金 ※経験・年齢を考慮のうえ決定します。 ◎昇給あり ◎報奨金あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「上野駅」「五反田駅」「新橋駅」から徒歩1～5分程度 ※駅徒歩5分以内あり 秋葉原駅、東京駅、有楽町駅、銀座駅、田町駅、浜松町駅、川崎駅などからも電車でスグ | ||
アピールポイント: ワールド・ワンは 20のブランドを展開しており それぞれに提携する町や人がいて ストーリーがあります。 大手の飲食企業に比べると 店舗数はまだまだ少ないですが、 それぞれのブランドにその存在理由があり、 繁盛させることで元気にできる人たちがいます。 当社と提携したことで 実際に提携地域の名前が認知されたり 土佐清水市、青森、沖縄においては 当社の拠点を置くことでその地域に雇用を生み出しています。 そんなワールド・ワンで働くスタッフの声は一部お届けします。 ◆他の飲食店で働くのと何が違いますか？ 「飛び交う話のスケールが大きい」 「働きながら全国に知り合いが増えていく」 「目的が明確だからやることがブレない」 ◆どんな時に喜びを感じますか？ 「お客様が実際に提携地域に旅行に行ってくれたこと」 「生産者の方と一緒にメニュー開発をした商品が売れた時」 「提携地域を訪問して、地方自治体の方から感謝の言葉をかけられた時」 どれもワールド・ワンならではの回答です。 経験者の方は、これまでの経験を お店のため、全国の元気にしたい地域のために活かしませんか？ 未経験の方は、 飲食を始めるなら、やりがいの大きな夢中になれる職場で働きませんか？ ・前の職場の雰囲気が合わなかった方 ・面白い・楽しい会社で働きたい方 ・何のために働いているのか明確にしたい方 ・飲食業界でやりたいことがあり、それを叶えられる先を探している方 大歓迎です！ーーーーーーーーーーーー
ブラッセルズ 神田神保町
《1986年創業クラフトビール専門店のパイオニア》✅選べる勤務制度で週休3日も可能♪✅住宅手当&昇給年2回あり ✅学歴/経験不問！
| 給与 |
月給268,500円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄駅：神保町駅、淡路町駅、小川町駅、御茶ノ水駅、神田駅 各駅より徒歩5～10分 | ||
アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下3パターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み ≫≫パターン③ 週休2日制 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。
ブラッセルズ 大手町
《1986年創業クラフトビール専門店のパイオニア》✅選べる勤務制度で週休3日も可能♪✅住宅手当&昇給年2回あり ✅学歴/経験不問！
| 給与 |
月給268,500円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄駅：JR 東京駅、東京メトロ 大手町駅より徒歩5～10分 ・人気ホテル「星のや 東京」横のオフィスビル！ ・よみうり大手町ホールのすぐ近く♪ | ||
アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下3パターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み ≫≫パターン③ 週休2日制 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。
神田ホルモン屋だん |(株)ビック・バン
【オープニング】ホルモン居酒屋のホールスタッフ|福利厚生充実!<社員 bigban>
⭐24年2月NewOPEN！追加採用⭐日祝定休＆月8日休み！年12回のインセンティブあり!!月給+35万円の支給実績あり♪
| 給与 |
月給280,000円〜600,000円 【給与】 月給28万円～60万円 ※経験・能力・年齢を考慮のうえ決定 ・昇給査定：年4回 ・インセンティブ：年12回（毎月20万円月給にプラスされる方も） ・ほか手当：住宅手当、休日出勤手当 など ◎店長・料理長・マネージャー経験者は月給38万円〜OK ◎未経験でも月給25万円以上のスタート ◎月給60万円以上の店長・料理長も在籍しています ＜年収例＞ ・年収420万円／副店長・24歳（入社1年目） ・年収550万円／店長・28歳（入社3年目） ・年収700万円／エリアマネージャー・34歳（入社4年目） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「神田駅」より徒歩1分 | ||
ブラッセルズ 神田神保町
《1986年創業クラフトビール専門店のパイオニア》✅選べる勤務制度で週休3日も可能♪✅住宅手当&昇給年2回あり ✅学歴/経験不問！
| 給与 |
月給268,500円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄駅：神保町駅、淡路町駅、小川町駅、御茶ノ水駅、神田駅 各駅より徒歩5～10分 | ||
アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下3パターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み ≫≫パターン③ 週休2日制 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。
ブラッセルズ 神田神保町
《1986年創業クラフトビール専門店のパイオニア》✅選べる勤務制度で週休3日も可能♪✅住宅手当&昇給年2回あり ✅学歴/経験不問！
| 給与 |
月給268,500円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄駅：神保町駅、淡路町駅、小川町駅、御茶ノ水駅、神田駅 各駅より徒歩5～10分 | ||
アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下3パターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み ≫≫パターン③ 週休2日制 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。
| 給与 |
月給285,000円〜335,000円 給与詳細 基本給：月給 28万5000円 〜 33万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当支給あり、賄いあり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ＜2024年新規オープン＞JR「神田駅」南口～徒歩3分、「新日本橋駅」4番出口～徒歩4分、「三越前駅」A10出口～徒歩5分、「日本橋駅」～徒歩12分 | ||
ブラッセルズ 大手町
《1986年創業クラフトビール専門店のパイオニア》✅選べる勤務制度で週休3日も可能♪✅住宅手当&昇給年2回あり ✅学歴/経験不問！
| 給与 |
月給268,500円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,500 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥55,800〜￥70,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄駅：JR 東京駅、東京メトロ 大手町駅より徒歩5～10分 ・人気ホテル「星のや 東京」横のオフィスビル！ ・よみうり大手町ホールのすぐ近く♪ | ||
アピールポイント: ⭐️＼当社の魅力／⭐️ 《①新設！選べる勤務制度》 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下3パターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み ≫≫パターン③ 週休2日制 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です！ 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月～半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます！ また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能！ また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています！ 実際に、年に1～3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。
| 給与 |
月給350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥93,590（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 経験次第で最大月給35万円スタートも可！ ※面接で経験や前職給与を踏まえて相談のうえ決定 (給与) 年収例320万～500万円 (月給26万～35万円＋賞与＋手当) ※経験・年齢を考慮のうえ決定します。 ◎賞与あり ◎昇給あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 各線「秋葉原駅」徒歩2分 都営地下鉄「岩本町駅」徒歩4分 JR・都営地下鉄「浅草橋駅」徒歩10分 ※駅徒歩5分以内あり | ||
アピールポイント: 当社をもっと知っていただくための 実際に働くスタッフへのＱ&Ａをご紹介！ ◆別の飲食企業とどこが違うの？ 成長途中の企業だから、 これから新しいポジションた多数生まれます。 既に体制の整った企業には無い柔軟性やスピードが魅力です。 また、ホールとキッチンや店舗毎の垣根なく フランクな関係性についても 転職してきた方に驚かれます。 ◆先輩・上司はどんな人？ 管理職もフランクな人が多く、 ミーティングでは部下も対等に意見を交わします。 過度な気遣いは不要！ 今の職場で意味のない縦社会にストレスを感じている方は 働き易さを感じていただけるはずです！ ◆どんな人に向いてる？ 出店も控える成長企業なので、 チャンスも多くまわってきます。 ジャンル問わずこれまでの経験を思い切り活かしたい方！ 前職でやりたい事があるのにくすぶっていた方！ やりたい事を自分で考えて実現できるチャンスです。 経験は無くても飲食業界でやりたいことがある方も歓迎します。 面接であなたの想いを聞かせて下さい。
