「東海,テレアポ」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: 【仕事の醍醐味】 ＜充実の教育制度・研修＞ 当社では、4～5名の少人数チームで業務を行うため、初めからすべて1人で完結させる必要はありません。毎月チームで目標を決めて仕事に取り組みます。 入社後、まずはお仕事に関するマニュアルをお渡しますので、マニュアルに沿って順序立ててお仕事を覚えていただきます。 内勤業務だけでなく、現場でのフォロー体制とカリキュラムもしっかり整っているため、スピーディーな成長が可能です！ ＜商材に興味をもってお話を聞いていただけます＞ 当社が取り扱う太陽光発電システムや蓄電池などの再生可能エネルギー商品は、地球環境だけでなく、経済的にもエコということもあり、年々ニーズが高まっています。 そのため、商材に興味を持っていただけることが多く、ご説明しやすい雰囲気です。 ＜成果だけでなく過程もしっかり評価＞ 実績を重ねれば、いつでも昇給するチャンスがあります！ 早くて1年ほどで1つのチームのリーダーになる方も。当社に年功序列は一切なく、努力・実力をしっかりと評価して、社員に還元する点が魅力です。また、賞与は年2回支給されます。 評価体系については、当社における人事評価に基づいて決定されます。社歴の縛りなく昇給・昇進を実現できるシンプルな評価制度となっているため、モチベーション高く日々の業務に取り組むことができるでしょう。 ＜ワークライフバランスも大切に働ける＞ 当社のメンバーは、仕事終わりに食事をしたり、レクリエーションをしたりとプライベートでも仲が良いですが、個人の時間も大切にしています。 オフの日は、仕事に備えてリフレッシュしていただきたいと考えています。 ◆平日は残業時間ほぼ無し 平日は定時の19時に会社を出る社員がほとんどです。仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 ◆会員制のリゾート施設 福利厚生として、会員制のリゾート施設（エクシブ）を利用可能。ご両親はもちろん、社員もよく活用しています。 ◆年1回の社員旅行 コロナ禍以前は、年2回の社員旅行を毎年実施していました。これまで国内はもちろん、バリなどの海外に行ったこともあります。