「在宅,東海,営業」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給350,000円以上 給与: ・年俸制 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス: ・最寄り駅：名古屋駅直結 | ||
アピールポイント: ■オフィス勤務と在宅勤務で柔軟な働き方が可能！ 柔軟な働き方ができるため、家事や育児との両立も可能です。働き方は個別対応も可能なのでご相談ください。 ■充実したマニュアルで安心サポート！ 業務に必要な手順やノウハウを網羅したマニュアルが整備されているため、未経験の方でもスムーズに業務をスタートできます。分からないことはすぐに確認できる環境です。 ■コミュニケーションを大切にした職場環境！ 毎週、チームメンバーとの定例ミーティングと1on1ミーティングがあり、そこでチームで目標を達成するための話し合いを行う時間を確保しています。在宅でも孤独を感じることなく働けます。 ■介護施設向けの商材を提供する社会的意義の高い事業！ 高齢者の健康促進を支援する体操動画やシステムを提供。介護施設を通じて多くの高齢者に貢献できる、やりがいのある仕事です。 ■創業期メンバーとして成長を体感！ 会社の成長を直に感じながら、自分自身の成長も実感できます。創業期ならではの挑戦とスピード感を楽しみながら、やりがいのあるポジションで活躍できます。
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| 給与 |
時給1,200円〜2,500円 給与: 時給1200〜2500円＋インセンティブ成約1件３万円 |
雇用形態 | 業務委託 |
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| 給与 |
月給190,000円〜250,000円 給与: ・昇給年1回、賞与年2回 ※会社の業績、個人の勤務成績による ・通勤手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ・地下鉄桜通線 吹上駅 6番出口徒歩3~5分 ・市バス 地下鉄吹上 徒歩3分 ・車通勤(応相談) | ||
アピールポイント: 経営者含め8人(男性4人、女性4人)の会社です。 主力は20~40代。 「社員の人生を豊かにするために会社が存在する」という理念を共有し、互いを尊重し合える良い関係が築けていると思います。 成長途中の会社ですが、労働法規は当然遵守。年次有給休暇の利用を奨励。愛知県休み方改革マイスター企業 シルバー認定を受けています。 有給傷病欠制度(年次有給休暇とは別)、有給看護等休暇・介護休暇（年次有給休暇とは別）、年次有給休暇の時間単位取得、在宅勤務制度、退職金制度等、働きやすい職場となるように制度を整えています。 単に決まったものを機械的に販売するのではなく、お客様が必要とするものを入手する際のさまざまな困りごとを、お客様に寄り添って解決していくことを主な業務としています。 流通業者として多岐に渡る商材を扱ってきた情報力を活用し、自社企画製品の開発、ネットショップの運営、新規顧客の開拓など、会社として新たな展開をしていきたいと思っています。 共感くださる方はぜひご連絡ください！
| 給与 |
月給200,000円〜600,000円 給与: ＜初任給＞ 月給20万～60万円 ※前給与・経験・能力などを考慮して決定 ※入社3ヵ月目以降に昇給あり ＜諸手当＞ 通勤交通費支給（上限10万円） 出産手当 育児休業給付金 出産育児一時金 ＜入社25ヵ月目以降＞ 業績給(コミッション)＋賞与（年4回） ＜年収例＞ <実際の年収例> ◆入社1年目：584万円（研修期間手当251万円＋手数料161万円＋他賞与手当172万) ◆入社2年目：907万円（研修期間手当65万円＋手数料530万円＋他賞与手当312万円） ◆入社3年目：993万円（研修期間手当26万円＋手数料639万円＋他賞与手当328万円） ◆入社4年目：1093万円（手数料712万円＋ボーナス280万円＋他賞与手当100万円） ◆入社5年目：1179万円（手数料784万円＋ボーナス294万円＋他賞与手当100万円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 伏見駅10番出口直結 | ||
アピールポイント: ✨お客様の人生に直接貢献でき、やりがいと誇りを持てる仕事です！ ✨圧倒的なブランド力・信頼度を背景に、高いレベルで経験を積むことができます！ ✨入社後2年間は初期補給制度があり、安定収入を得ながらじっくり業務習得に取り組めます！ ✨頑張り次第で大幅年収アップでき、年収1,000万円を超える社員も多数です！ ⏩「健康経営優良法人」9年連続認定 ⏩「プラチナくるみん」認定
| 給与 |
月給220,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 17万8800円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万1200円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給あり（年1回） ■賞与（年2回） ■インセンティブあり ■個人ノルマなし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新栄町駅より徒歩5分／栄駅より徒歩9分 | ||
| 給与 |
月給280,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※当機構の規定により決定 ■交通費規定支給 ■賞与年2回有り ■残業代支給 ■その他諸手当有り |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 名古屋駅より徒歩5分 ＜転勤なし/月4日を上限にテレワーク可能＞ | ||
| 給与 |
月給250,000円〜320,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 給与は、前職の年収や経験を考慮し、決定します。 残業代は別途全額支給します。 ※給与には一律渉外手当1万3000円・地区手当3万円を含む <勤務タイプにより変動あり> 全国型：月給30万円以上（一律渉外手当含む）＊借上社宅あり 広域型：月給26万円以上（一律渉外手当含む）＊借上社宅あり 地域型：月給25万円以上（一律渉外手当・地区手当含む） ※マーケット開発部配属の場合 【手当】 ■交通費規定支給 ■時間外勤務手当 ■住宅手当（全国型・広域型のみ） ■住宅補助手当（地域型のみ） ■育英手当（家族の扶養状況により毎月支給） 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（6月・12月） ※昨年度実績：6.2ヶ月分 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 丸の内駅から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万9610円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万390円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⽉給：250,000円〜（固定残業代30時間含む）＋歩合給 ※経験・能⼒を考慮して決定 ※業界・職種経験者の方は優遇 ※⽉収50万円以上も可能！ 【インセンティブあり】 • 仲介粗利に応じて3～15%の歩合給 • 紹介案件は＋3%の特別インセンティブ • 賞与制度有り(成果に応じて） 【安心感のある給与制度について】 ―――――――――――――――――――― HouseLand株式会社では、充実した給与制度をご用意！ • 基本給：25万円 • 歩合給（売り上げに応じて以下のように歩合が付きます。） ・〜50万円：3% ・50〜80万円：5% ・80〜100万円：8% ・100万円以上：10% ・⾃⼰紹介案件歩合＋3% • 年間達成目標 ・ボーダーライン900万円 ・1200万円（⽉100万円）を超えると1次昇給ラインとなります。 • 半年毎に基本給の⾒直しあり ・半年間の売上が450万円未満/給料が3～５万円ダウン ・半年間の売上が600万円以上/給料アップ！ • ボーナス ・年間売上1200万円以上→1.5%のボーナス ・年間売上2400万円以上→2%のボーナス さらに！ 付帯商材の売上に応じてもボーナス率が変動します！ ⽬標達成→20% 未達成→10% • 2年⽬以降キャリアップは頑張りに応じて 5～15％の範囲で歩合率の引き上げを検討します。 • 基本給は年数による昇給ではなく、目標の達成度合いによって変わります。 （達成基準は社内で検討） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 久屋大通駅 徒歩８分 | ||
| 給与 |
月給200,000円〜260,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢など考慮のうえ決定します。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 岐阜メモリアルセンターから車で5分 ＊車通勤OK | ||
| 給与 |
月給260,000円以上 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※能力・年齢・経験を考慮の上決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 日吉町駅より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆ご経験やスキルを考慮の上、決定致します。 ◆昇給年1回・賞与年2回 ◆出張手当 ◆在宅勤務手当 ◆役職手当 ◆住宅手当（月12,000円～34,500円）※社内規定による |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 伏見駅徒歩6分、国際センター駅徒歩7分、丸の内駅徒歩8分 | ||