「ボーナス・賞与あり,島根県東部（出雲地域）,オフィスワーク･事務」のアルバイト/求人情報
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5件あり
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月給175,000円〜200,000円 給与詳細 基本給：月給 17万5000円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・昇給年１回(月500～10000円 ※前年度実績) ・賞与年３回(４ヶ月分 ※前年度実績) ・日曜、祝日勤務の場合、別途手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 出雲市駅から徒歩15分 | ||
| 給与 | 月給210,000円～300,000円 ＋インセン＋昇給有 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：松江市 車通勤OK◆ほか勤務地多数 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
気になる先輩の前職は、事務、飲食、アパレル、ホテル、エステ、保育士からスーパーの青果担当まで様々！未経験から多数活躍中！
- 応募可能期間：
- 2024-05-28 07:00:00.0～2025-05-28 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給19万円～ （一律ライフサポート給1万円含む） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：松江市 JR乃木駅徒歩12分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
地域の方から愛されるドコモショップであるために★あなたのスキルが必要です♪頑張りはしっかり評価します♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2025-05-27 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 山陰支社松江営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：松江市 松江駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
ドコモショップ松江田和山店/MXモバイリング(株)
[契]モバイルショップスタッフ◎未経験から安定をGETしよう♪
経験ゼロからチャレンジOK☆大手ケータイショップ★頑張った分だけでしっかり評価♪男女活躍中★
| 給与 | 月給19万円～ （一律ライフサポート給1万円含む） |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：松江市 JR乃木駅徒歩12分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
スキルの成長はもちろん♪しっかりキャリアUPしていける環境ですよ♪大手丸紅グループだから安心スタート◎20～40代活躍中★
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2025-05-27 07:00:00.007:00AM（終了予定）
大同生命保険株式会社 山陰支社松江営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給20万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：松江市 松江駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給220,000円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・賞与年2回(4.4ヶ月分) ・昇給年1回 ・試用期間3ヶ局あり(待遇変更なし) ・年齢、経験、能力を考慮します ・待通条件の詳綱については面接時にお気軽にご相談ください ・残業代は100%支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR「松江駅」から徒歩10分 | ||
| 給与 | 月給214,800円〜378,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭕️未経験から安定した職場で急成長⭕️ 当社では未経験スタートの社員さんがほとんどです！ そのためゼロから活躍できる研修制度により力をいれています✨ 興味はあるが不安な方、何の仕事をするかイメージが湧きにくい方、 当社は親会社と同じセコムの研修制度、福利厚生を受けられるので 充実した環境を最大限あたえます✨✨ ・全国３か所にあるセコムの専用研修センターで４泊５日のしっかりした入社時研修を受けられる（研修費用はすべて会社持ち） ・研修後はインターンで現場経験を蓄積した上で安心してデビューができる ・入社後も定期的な研修があり、社員のスキルアップを継続的にサポート
| 給与 |
月給200,000円〜300,000円 給与: 月給：200,000円～300,000円 〈想定年収〉 280万円～400万円 〈賞与〉 昨年実績4.0～6.0ヶ月 〈昇給〉 年1回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ・最寄り駅：一畑電車大社線 遥堪駅より徒歩10分 ・その他の交通手段：自動車通勤可（駐車場完備） | ||
アピールポイント: 【弊社について】 大正9年創業より100年あまり、 培ってきたセメント・生コンクリートの販売から、 防護柵を中心とした土木・建築資材の 販売及び施工を行ってまいりました。 また、現在は広島県尾道市に本社を構える、 建築資材中四国トップシェア企業である、 株式会社アマノのグループに属しています。 「自分たちの好きな街をつくる」 私たちアマノは建築資材の 専門商社・専門工事業者として、 建設業界と建材メーカーを繋ぐ役割をしております。 現在は中四国11拠点に加え、 東京営業所をオープンしたため、 全国12拠点を展開しております。
| 給与 |
月給188,599円以上 給与: 昇給年１回、賞与２回（６月、１２月） 通勤手当、扶養手当、住居手当等 ※要件を満たした時のみ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ＪＲ山陰本線 出雲市駅 から 徒歩15分 | ||
| 給与 |
月給222,700円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万2400円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万300円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり2000円 〜 2万9500円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり8000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「木次駅」から車で3分 | ||
| 給与 |
月給210,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 16万円 〜 17万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり0円 〜 1万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり0円 〜 1万円 ・昇給：年1回・賞与：年2回（昇給・賞与は業績に応じて） ・給与は固定残業代（5万円）含む、超過分は別途支給 ・通勤手当は0～1.5万円（会社からの距離に応じて支給・規定有） ・皆勤手当は、無遅刻無欠席の場合支給1万円（試用期間中はありません） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 松江駅より車で14分 | ||
株式会社ブラン ブランクリニック
未経験OK！全国に35院を展開する脱毛サロン✨年間休日139日♪安定企業だからこその好待遇！完全予約制で残業ほぼなし♪プライベートも充実✨
| 給与 | 月給240,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ＪＲ「松江駅」より徒歩2分 | ||
アピールポイント: ┃ア┃ピ┃ー ┃ル┃ポ┃イ┃ン ┃ト …………………………………………… 【1】脱毛施術を無料で受けられます！ …………………………………………… 当院は､厚労省認可の医療脱毛器を用いた 質の高い医療レーザー脱毛が自慢です｡ 最新の医療脱毛を無料で体験できます。 …………………………………………… 【2】年間休日139日！ …………………………………………… 月19日の勤務固定となるため､ たとえば月31日ある日は12日がお休み♪ たっぷりとお休みを満喫できます｡ …………………………………………… 【3】完全予約制だから残業ほぼなし！ …………………………………………… 診療が定時を越えることはありません｡ 基本的に残業をさせませんので､ メリハリをつけて毎日働ける環境です｡ …………………………………………… 【3】連続休暇OK！ …………………………………………… スタッフの有給消化率100％だから プライベートを充実できます。 ―――――― 給与詳細 ―――――― ●4大卒 正社員：月給24万円以上 ●短大卒･専門卒･高卒 正社員：月給22万円以上 ※カウンセラーになると別途手当あり
| 給与 |
月給164,000円〜250,000円 給与: 月給16万4000円以上 ………………………… * 昇給あり * 賞与あり(年2回) ※部署により異なる * 婚礼手当 * 葬祭手当 ………………………… |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 山陰本線 出雲市駅 車5分 ★バイク、車通勤OK（駐車場完備） ………………………… | ||
アピールポイント: ◆業界大手の安定基盤あり 業界トップクラスの数で結婚式場・葬祭式場を運営！ 七五三や成人式に関する事業も展開しています。 ◆成長続く企業 安定の経営基盤があるからこそ、まだまだ成長が続いています …………………………
| 給与 |
月給255,000円〜447,000円 給与: 給与 【スタッフ採用の場合】月給255,000円～305,000円 【マネージャー採用の場合】月給300,000円～447,000円 【バイヤー経験がある方】月給380,000円～ ※初年度の想定年収：360万円～800万円 ※能力、年齢などを考慮の上、決定いたします。 ※試用期間2ヶ月（賃金同一） 昇給・賞与 賞与あり/年2回 ※決算賞与 ※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 島根県出雲市斐川町直江5135-1 勤務地：配属は所在地の都道府県 ※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。 ※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。 | ||
アピールポイント: 週休2日！固定曜日に休みが取れる！ 店長でも「水＋日」など土日に固定休を設定可能。 自分や家族との時間も大事にできる環境です。 夜間責任者も在籍しているので店長は日中勤務のみ。 長時間労働をしない仕組みづくりをしています。 固定残業はなく残業申請は1分単位で申請可能！ 転職後もリスタートにならない！ 自分のキャリアに悩んでいるあなた！ 当社は前職の給与・ポストと同等または それ以上でのスタートがのぞめる会社です。 年齢や入社年数、学歴ではなくスキルを正しく評価!! 転職後も年収が減らず上がったという人が多数在籍中。 新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。
| 給与 |
月給255,000円〜447,000円 給与: 給与 【スタッフ採用の場合】月給255,000円～305,000円 【マネージャー採用の場合】月給300,000円～447,000円 【バイヤー経験がある方】月給380,000円～ ※初年度の想定年収：360万円～800万円 ※能力、年齢などを考慮の上、決定いたします。 ※試用期間2ヶ月（賃金同一） 昇給・賞与 賞与あり/年2回 ※決算賞与 ※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 島根県出雲市白枝町420-1 勤務地：配属は所在地の都道府県 ※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。 ※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。 | ||
アピールポイント: 週休2日！固定曜日に休みが取れる！ 店長でも「水＋日」など土日に固定休を設定可能。 自分や家族との時間も大事にできる環境です。 夜間責任者も在籍しているので店長は日中勤務のみ。 長時間労働をしない仕組みづくりをしています。 固定残業はなく残業申請は1分単位で申請可能！ 転職後もリスタートにならない！ 自分のキャリアに悩んでいるあなた！ 当社は前職の給与・ポストと同等または それ以上でのスタートがのぞめる会社です。 年齢や入社年数、学歴ではなくスキルを正しく評価!! 転職後も年収が減らず上がったという人が多数在籍中。 新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。
