「残業なし,島根,営業」のアルバイト/求人情報
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株式会社 USEN
<20代30代未経験が活躍中!>フルフレックス制度・直行直帰もOK 10-11連休も可能 <普通自動車免許と一般的なPCスキルがあればOK>
給与 |
年俸3,500,000円〜8,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥43,104〜¥55,419(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: スーパーフレックス・直行直帰OK 大手ならではの充実の福利厚生! コアタイムなしのフルフレックスだから働き方が◎ 年間休日125日・10-11連休も可能 リフレッシュ休暇(3年ごとに連続5日間) 産前・産後休暇、Ladies休暇など、休みやすさも⚪ 大手の福利厚生が嬉しい U-NEXT・千葉&大阪のテーマパーク割引 神立スキー場無料など!その他も各優待割引が 多数だから、プライベートも充実✨ 業界未経験の20代30代活躍中 業務拡大に伴い、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中。 頑張りが報酬に反映!!賞与は年2回 最高のモデル年収は800万円! 未経験でも年に1回年俸改定があり、 1年で100万円上がった先輩もいます。 業務拡大で採用強化中の今がチャンス! 応募枠が埋まる前に今すぐご応募ください 不明点は面接等でもお答えできます^^ ================ 給与 雇用形態:正社員 年俸315万円 〜 800万円 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(6月・12月) モデル年収例 20代リーダー 450万円~ 30代支店長 500~600万 部長 700-800万~ 実績がでていれば年齢に関係なく評価され、 役職を持つこともあり、仕事の裁量が増えていきます。 その分、年俸、報酬も上がり、成長を得ることができます。
大同生命保険株式会社 山陰支社松江営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍!家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
給与 | 月給20万~25万円(一律手当含)+諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:松江市 松江駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間:
- 2024-04-22 07:00:00.0~2025-04-01 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
年俸3,500,000円〜4,500,000円 【給与】 雇用形態:正社員 年俸315万円 〜 450万円 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を 別途支給いたします。 月給額に一律のみなし残業手当 (25時間分)を含みます。 時間超過分は別途支給いたします。 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(6月・12月) モデル年収例 リーダー 450万円~ 支店長 500~600万 部長 700-800万~ 未経験も安心の研修制度 90%以上の方が未経験からのスタート。 その成長を支援しているのが充実した研修です。 ・入社時研修 ・OJT研修 ・フォローアップ研修 など、キャリアに合わせた研修が用意されているため 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥4,500,000は1か月当たりの固定残業代¥43,104〜¥55,419(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【仕事内容】 USENは店舗向けBGMサービスをメインに、 最新テクノロジーを駆使した新たな通信システムや音楽配信など、 新たな時代の店舗総合支援サービスを提供しています。 今回は、店舗のオーナー様へのソリューション営業と、 パートナー様から案件を創出するアライアンス営業を募集します。 あなたの適性に合わせていずれかをお任せします。 【雇用形態】 正社員 ※契約社員採用もあります。
給与 |
月給286,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万6000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 入社1ヶ月目:月給286,000円~ 入社2ヶ月目:月給236,000円~ 入社3ヶ月目:月給226,000円~ 入社4ヶ月目:月給206,000円~ ※上記すべて一律見習い手当含む ※業績給・諸手当で更にアップ◎ -<入社5ヶ月目以降>- 月給190,000円~+業績給+諸手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「八重垣神社」バス停から徒歩1分 |
株式会社 USEN
不動産会社などへの紹介依頼をおこなうアライアンス営業<株式会社USEN>
<20代30代未経験が活躍中!>フルフレックス制度・直行直帰もOK 10-11連休も可能 <普通自動車免許と一般的なPCスキルがあればOK>
給与 |
年俸3,500,000円〜8,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥43,104〜¥55,419(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: スーパーフレックス・直行直帰OK 大手ならではの充実の福利厚生! コアタイムなしのフルフレックスだから働き方が◎ 年間休日125日・10-11連休も可能 リフレッシュ休暇(3年ごとに連続5日間) 産前・産後休暇、Ladies休暇など、休みやすさも⚪ 大手の福利厚生が嬉しい U-NEXT・千葉&大阪のテーマパーク割引 神立スキー場無料など!その他も各優待割引が 多数だから、プライベートも充実✨ 業界未経験の20代30代活躍中 業務拡大に伴い、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中。 頑張りが報酬に反映!!賞与は年2回 最高のモデル年収は800万円! 未経験でも年に1回年俸改定があり、 1年で100万円上がった先輩もいます。 業務拡大で採用強化中の今がチャンス! 応募枠が埋まる前に今すぐご応募ください 不明点は面接等でもお答えできます^^ ================ 給与 雇用形態:正社員 年俸315万円 〜 800万円 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(6月・12月) モデル年収例 20代リーダー 450万円~ 30代支店長 500~600万 部長 700-800万~ 実績がでていれば年齢に関係なく評価され、 役職を持つこともあり、仕事の裁量が増えていきます。 その分、年俸、報酬も上がり、成長を得ることができます。
給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 月給 20万円~25万円 (一律手当を含む) +諸手当+賞与年2回 ※給与は能力により異なる 【正職員の平均給与例】 月給41万9000円(2022年度実績) ※給与は年間平均の税込定例給与。 ※賞与は含みません。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR山陰本線 松江北口徒歩約5分、連絡バス 松江しんじ湖温泉徒歩約24分、JR山陰本線 乃木徒歩約34分 |
給与 |
時給1,150円 給与詳細 基本給:時給 1150円 ・交通費について 無料駐車場あり *マイカー通勤OK |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 岡見駅から車で10分 |
給与 |
時給1,200円 給与 【給与】 時給 1,200円 【交通費】 交通費上限30,000円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 JR山陰本線(米子~益田) 揖屋駅 車5分 車通勤可能 駐車場無料完備 |
給与 |
時給1,250円 給与詳細 基本給:時給 1250円 ・交通費について 会社規定で実費支給 *マイカー通勤可(駐車場は自己手配となります) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 松江駅から徒歩で5分 |
給与 |
時給1,200円 給与 時給1,200円〜1,200円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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給与 |
時給1,300円 給与 時給1,300円〜1,300円 交通費規定支給 【紹介予定派遣】 ★正社員登用後:年収280~350万円(賞与含2回/年2.0ヶ月分)★ ※3ヶ月後、派遣先と本人の同意が得られた場合のみ行います。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:玉造温泉駅 山陰本線玉造温泉駅徒歩10分 |
給与 |
時給1,200円 給与 時給1,200円〜1,200円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:安来駅 山陰本線安来駅車6分 |