「島根,営業」のアルバイト/求人情報
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| 給与 | 年俸3,700,000円〜4,500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: プライム上場のクオールグループの一員である、アポプラスの社員として契約した製薬企業のプロジェクト担当MRとして業務に従事していただきます。 当社は「一人ひとりの資質向上とありたい姿の実現を」という方針を掲げ、育成プログラムの充実やMRのフォロー体制に力を入れています。MRとしてキャリアアップされたい方はぜひ当社へご応募ください。
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| 給与 |
月給250,000円〜370,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり0円 〜 2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給あり ・賞与あり（年2回） ・家族手当（扶養） ・資格手当 ・役職手当 ・成功報酬（年5回） ・通勤手当（月2万円まで） ※昇給・賞与は本人能力・会社業績などにより支給。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 松江しんじ湖温泉駅から徒歩6分 | ||
| 給与 |
月給185,000円〜230,000円 給与: 営業手当 月4,000円（1人で営業活動ができるようになった時点から支給） ※昇給あり：月あたり200円～10,000円（前年度実績） ※賞与あり：年1回、計1.30ヶ月分（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【こんな方にピッタリ！】 ◆新しいことにチャレンジしたい方 ◆自由な発想で商品や事業を企画したい方 ◆地域に貢献したい方 ◆未経験から営業スキルを身につけたい方 ------------------------------------ 私たちと一緒に、山陰の「食」を支える新たな商品や事業を生み出していきませんか？ あなたの力とアイデアをお待ちしています！
| 給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 【給与】 月給 200,000円～250,000円 (採用支給額・能力によって異なる) 交通費：上限35,000円まで実費支給 【固定残業代/なし】 【交通費】 交通費：上限35,000円まで実費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地・最寄駅 JR山陰本線(米子～益田) 出雲市駅 | ||
| 給与 |
月給292,000円〜345,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥292,000 〜 ￥345,000は1か月当たりの固定残業代￥52,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,088,000円～4,837,000円 →月給292,000円～345,000円＋その他手当＋賞与等 （一律販売員手当5,000円、グローバル手当35,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.2万円／28h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・チーフ職：5,026,000円～6,174,000円 ・一般職：4,088,000円～4,837,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ⏩️成長機会に恵まれ、昇給スピードも加速する「グローバル型」の働き方！ ⏩️ノルマはありません！ 私たちはお客様がより良い自動車保険に加入されることを願い、 適切にご案内、お客様に納得いただいた上でご契約を行います。 そのため、数字にとらわれるノルマの設定は一切行っていません。
| 給与 |
月給220,000円〜280,000円 賃金 ・月収例：22万円～30万円 （基本給＋各種手当＋残業） ※給与額はあくまでも目安の金額で経験や年齢により異なります。 ※経験に応じて前職の給与レベルを考慮します。面接時に相談しましょう。 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 条件変更なし 月給 220000円~280000円 試用期間中の固定残業 なし 賞与 賞与年2回 (8月・12月)※業績/入社時期による |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 車通勤が便利です（無料駐車場完備） | ||
| 給与 |
時給1,500円以上 給与詳細 基本給：時給 1500円 〜 交通費実費支給※規定あり 営業交通費は全額支給します |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 山陰本線 松江駅 | ||
| 給与 |
月給225,000円〜270,000円 給与 月給 22万5000円～27万円 （一律手当を含む） 月給22万5000円～27万円（一律手当を含む） ――＊ 頑張った人が評価される制度 ＊―― ・給与の見える化 ・上長との合意評価を取り入れた評価制度 この2つにより、「全員が平等にチャレンジでき、 成長に見合った報酬をもらえる」環境を 整備しています！ 交通費：交通費支給 交通費支給（月10万円まで） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス ＪＲ山陰本線 出雲市徒歩約27分、連絡バス 出雲市徒歩約27分、一畑電車北松江線 電鉄出雲市徒歩約28分 一畑バス「イオンモール出雲前」下車 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜260,000円 給与 月給 23万円～26万円 研修中 月給 20万円以上（研修期間 3 ヶ月） 管理業務主任者資格必須、住宅手当、職務手当(残業代を含む) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 山陰本線 松江駅 | ||
アピールメッセージ 【注目求人】センチュリー21の正社員◎不動産業界に興味のある方なら未経験スタートも可能！ 魅力の研修や表彰制度あり◎入居者やオーナーから感謝されるので、やりがいのある仕事です。女性の営業スタッフも多数活躍中！
| 給与 |
月給220,000円以上 給与 月給 22万円以上 （一律手当を含む） 研修期間（有期雇用契約6ヶ月） 交通費：交通費支給 最大3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス ＪＲ山陰本線 東松江（島根県）徒歩約21分、ＪＲ山陰本線 揖屋徒歩約51分、ＪＲ山陰本線 松江南口徒歩約62分 | ||
大同生命保険株式会社
法人営業/未経験スタート多数/土日祝休み/地域限定職・転勤なし
【松江市】◆企業福利厚生プランナー◆30代～40代の子育て世代メインで活躍！《平日のみ9～17時》《月給20万～》《残業なし》で社会人経験があればスキル・経験不問☆彡
| 給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 【月給】 20万円～25万円 ※経験、スキルに応じて決定（上記は初任給です） ※経験を積んでいくと収入が上がるキャリアビジョンあり ＜その他＞ ・諸手当あり ・交通費…35,000円（規定あり） ・賞与…年2回（実績による） ・昇給…あり（実績による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 公共交通機関 ★マイカー通勤相談可 ★勤務地は上記以外もあり（希望地域で就業可） __________________________ | ||
インフォメーション 【松江市】◆企業福利厚生プランナー◆30代～40代の子育て世代メインで活躍！《平日のみ9～17時》《月給20万～》《残業なし》で社会人経験があればスキル・経験不問☆彡 【大同生命保険株式会社】 弊社の最大の特徴は「企業に特化」している保険会社という点です。多くの生命保険会社が個人向けに販売活動を行うのに対し、大同生命は「法人企業の経営者向け」に営業活動を行います。営業を行う企業リストも独自に用意し、保険営業によくある家族や知人・友人への勧誘や飛び込み営業は一切行わないため、未経験の方でも安心して始められます♪ 『企業福利厚生プランナー』は、企業の経営者様に保険プランを提案するお仕事ですが、すごく難しい！というわけではありません♪どちらかというと顧客会社に定期的に足を運び、会社の状況を聞き取ったり情報誌などを渡しに行ったりと、中・長期的に顧客との関係性を築いていくようなお仕事です！ ですので、大同生命のプランナーは企業・経営者様にそっと寄り添う優しさと細やかな心配りがとても大切です。未経験であっても主婦さんやお子さまを育てるお母さんにこそ、活かしていただけるお人柄があり女性が輝ける活躍の場と考えております☆彡 アピールポイント ※関東おすすめ求人です。 【「大同生命」に入社された方へのアンケートをご紹介】 Q.入社を決めたポイントはなんですか？ 1位…子育て・家庭との両立 →平均有給休暇取得日数が19.9日！ 2位…未経験からでもOK →入社時の平均年齢は36.1歳！ 3位…採用担当者の雰囲気／4位…やりがいがありそう／5位…正社員として働ける 【実際に働いている方の生の声をご紹介】 30代女性／育児休業を取らせていただき、現在無事に職場復帰できました。 40代女性／子供の行事に合わせて「半日休暇」「有給休暇」などが取りやすい雰囲気なので小学校の行事に毎回出席できるのが嬉しいです。 40代女性／始めるときは不安もありましたが、周りの同年代の方も未経験で始める方が多く、丁寧に教えていただけたので確実に出来るようになりました。慣れた今では自分でスケジュールを組み立てられるので、土日や時間外の勤務がなく、家族との時間が長く過ごせて満足です。