「島根,営業」のアルバイト/求人情報
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給与 | 年俸3,700,000円〜4,500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: プライム上場のクオールグループの一員である、アポプラスの社員として契約した製薬企業のプロジェクト担当MRとして業務に従事していただきます。 当社は「一人ひとりの資質向上とありたい姿の実現を」という方針を掲げ、育成プログラムの充実やMRのフォロー体制に力を入れています。MRとしてキャリアアップされたい方はぜひ当社へご応募ください。
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給与 |
月給250,000円〜350,000円 賃金 ・25万円~35万円 ・試用期間3ヶ月間:基本給+各種手当+時間外 ※給与額はあくまでも目安の金額 で経験や年齢により異なります。 同職種での経験者の方は前職の 給与考慮します。 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 条件変更なし 月給 250000円~350000円 試用期間中の固定残業 なし 賞与 賞与年2回 (8月・12月)※業績/入社時期による |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 沿線・最寄駅 車通勤が便利です |
給与 |
月給200,000円〜360,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 36万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「安来駅」より車で8分 |
給与 |
時給1,500円以上 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 交通費実費支給※規定あり 営業交通費は全額支給します |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 山陰本線 松江駅 |
給与 |
時給1,250円 給与詳細 基本給:時給 1250円 <サービスコーディネーター (正職員)登用後> 初任給月額191,000円 *記載の時給・初任給月額は 2024年4月時点の営業職員規程に基づく。 〇賞与年2回(正職員登用後) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス JR「松江駅」北口より徒歩7分 |
給与 |
月給220,000円〜280,000円 賃金 ・月収例:22万円~30万円 (基本給+各種手当+残業) ※給与額はあくまでも目安の金額で経験や年齢により異なります。 ※経験に応じて前職の給与レベルを考慮します。面接時に相談しましょう。 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 条件変更なし 月給 220000円~280000円 試用期間中の固定残業 なし 賞与 賞与年2回 (8月・12月)※業績/入社時期による |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 沿線・最寄駅 車通勤が便利です(無料駐車場完備) |
給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 【給与】 月給 200,000円~250,000円 (採用支給額・能力によって異なる) 交通費:上限35,000円まで実費支給 【固定残業代/なし】 【交通費】 交通費:上限35,000円まで実費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 JR山陰本線(米子~益田) 出雲市駅 |
給与 |
月給225,000円〜270,000円 給与 月給 22万5000円~27万円 (一律手当を含む) 月給22万5000円~27万円(一律手当を含む) ――* 頑張った人が評価される制度 *―― ・給与の見える化 ・上長との合意評価を取り入れた評価制度 この2つにより、「全員が平等にチャレンジでき、 成長に見合った報酬をもらえる」環境を 整備しています! 交通費:交通費支給 交通費支給(月10万円まで) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 連絡バス 松江南口徒歩約7分、JR山陰本線 松江南口徒歩約7分、連絡バス 松江しんじ湖温泉徒歩約35分 JR山陰本線「松江駅」南口より徒歩約7分 |
株式会社まるきょう
【奥出雲町】《正社員》学歴経験不問☆運転免許必須☆女性も男性も活躍中☆昇給賞与あり☆プライベートでも使えるipad支給【求人番号】EI-00070-3
給与 | 月給214,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 出雲八代駅から 徒歩2分(^^)/ |
アピールポイント: ★学歴・経験不問★ ★普通自動車免許(AT限定不可)必須★ ★週休二日、女性社員も活躍中★ 社員のやる気や適性を重視し、 能力や適性に合った仕事が出来るよう配慮します。
給与 |
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥50,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 ・月給30万円 ・宅配新規成約手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ///////【布亀メンバーとして働くメリット】/////// * ★創業143年の布亀株式会社で、安定して働けます! * ★未経験者から月給30万円スタート! * ★主婦(主夫)・中高年・シニア様々な世代が活躍中! * ★安定した収入を約束(転勤もございません)! * ★昇給+賞与有 * ★社用車を一人一台貸与!営業車での通勤可! * ★残業ほとんどなし(1日1時間以内!) * ★週休2日制、有給奨励!100%取得できます! ▼HPはこちら https://www.nunokame.co.jp/ /////////////////////////////////////////////////////
大同生命保険株式会社
法人営業/未経験スタート多数/土日祝休み/地域限定職・転勤なし
【松江市】◆企業福利厚生プランナー◆30代~40代の子育て世代メインで活躍!《平日のみ9~17時》《月給20万~》《残業なし》で社会人経験があればスキル・経験不問☆彡
給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 【月給】 20万円~25万円 ※経験、スキルに応じて決定(上記は初任給です) ※経験を積んでいくと収入が上がるキャリアビジョンあり <その他> ・諸手当あり ・交通費…35,000円(規定あり) ・賞与…年2回(実績による) ・昇給…あり(実績による) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通手段 公共交通機関 ★マイカー通勤相談可 ★勤務地は上記以外もあり(希望地域で就業可) __________________________ |
インフォメーション 【松江市】◆企業福利厚生プランナー◆30代~40代の子育て世代メインで活躍!《平日のみ9~17時》《月給20万~》《残業なし》で社会人経験があればスキル・経験不問☆彡 【大同生命保険株式会社】 弊社の最大の特徴は「企業に特化」している保険会社という点です。多くの生命保険会社が個人向けに販売活動を行うのに対し、大同生命は「法人企業の経営者向け」に営業活動を行います。営業を行う企業リストも独自に用意し、保険営業によくある家族や知人・友人への勧誘や飛び込み営業は一切行わないため、未経験の方でも安心して始められます♪ 『企業福利厚生プランナー』は、企業の経営者様に保険プランを提案するお仕事ですが、すごく難しい!というわけではありません♪どちらかというと顧客会社に定期的に足を運び、会社の状況を聞き取ったり情報誌などを渡しに行ったりと、中・長期的に顧客との関係性を築いていくようなお仕事です! ですので、大同生命のプランナーは企業・経営者様にそっと寄り添う優しさと細やかな心配りがとても大切です。未経験であっても主婦さんやお子さまを育てるお母さんにこそ、活かしていただけるお人柄があり女性が輝ける活躍の場と考えております☆彡 アピールポイント ※関東おすすめ求人です。 【「大同生命」に入社された方へのアンケートをご紹介】 Q.入社を決めたポイントはなんですか? 1位…子育て・家庭との両立 →平均有給休暇取得日数が19.9日! 2位…未経験からでもOK →入社時の平均年齢は36.1歳! 3位…採用担当者の雰囲気/4位…やりがいがありそう/5位…正社員として働ける 【実際に働いている方の生の声をご紹介】 30代女性/育児休業を取らせていただき、現在無事に職場復帰できました。 40代女性/子供の行事に合わせて「半日休暇」「有給休暇」などが取りやすい雰囲気なので小学校の行事に毎回出席できるのが嬉しいです。 40代女性/始めるときは不安もありましたが、周りの同年代の方も未経験で始める方が多く、丁寧に教えていただけたので確実に出来るようになりました。慣れた今では自分でスケジュールを組み立てられるので、土日や時間外の勤務がなく、家族との時間が長く過ごせて満足です。