「滋賀,介護助手」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
日給23,050円以上 給与詳細 基本給：日給 2万3050円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※時給換算1150円 ※夜勤手当5000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 東海道本線(米原－神戸) 瀬田駅 徒歩11分 | ||
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| 給与 |
日給22,000円〜25,000円 給与詳細 基本給：日給 2万2000円 〜 2万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※日給は、基本給・資格手当・ 処遇改善加算手当の合計額 となります。 ※経験等を考慮して決定します。 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「田村駅」より車で5分 ※車・自転車・バイク通勤可 | ||
| 給与 |
日給23,050円以上 給与詳細 基本給：日給 2万3050円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※時給換算1150円 ※夜勤手当5000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 湖西線 おごと温泉駅 徒歩17分 | ||
| 給与 |
日給23,050円以上 給与詳細 基本給：日給 2万3050円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※時給換算1150円 ※夜勤手当5000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 京阪石山坂本線 坂本比叡山口駅より 徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給209,512円〜277,698円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 16万800円 〜 22万3300円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万8712円 〜 5万4398円 月給に含まれる一律手当の内訳： ・調整手当：14,712円～20,398円 ・処遇改善手当：34,000円 ※月給にはいずれも一律手当(調整手当・処遇改善手当)含む。 ※上記の金額にさらに経験年数換算あり。 【別途支給】 ・資格手当（介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師の資格がある場合2,500円/月の加算あり） ・住宅手当（上限27,000円/月） ・扶養手当（5,500円～/月） ・送迎手当 ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・管理職手当 ・主任手当 ・賞与 年2回（基本給の計4ヶ月分） ・昇給 年1回 1月あたり3,700円～6,000円 ・交通費支給（最大25,000円/月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 近江バス 神領団地バス停 より徒歩1分 | ||
| 給与 |
時給1,400円以上 給与詳細 基本給：時給 1400円 〜 ◆介護福祉士 時給1,400円以上 ◆実務者研修 時給1,300円以上 ◆初任者研修 時給1,250円以上 ◆無資格者 時給1,017円以上 ・経験等を考慮して決定します。 ・時給は基本給・資格手当・ 処遇改善加算手当の 合計額となります |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「田村駅」より車で5分 ※車・自転車・バイク通勤可 | ||
| 給与 |
月給252,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※月給には夜勤手当（8回分）を含みます。 ★資格手当 ・初任者研修(1万円) ・実務者研修(2万円) ・介護福祉士(3万円) ・ケアマネージャー、社会福祉士、精神保健福祉士(4万円) ・正看護師(5万円） 【諸手当の詳細】 ・地域加算手当 ・処遇加算手当 ・資格手当(1万円～5万円) ・残業手当別途支給 ・夜勤手当：1回5,000円/1日最大 ★賞与について 入社一年目／年1回、二年目以降／年2回 ※業績による ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー ：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。 ＜年収例＞ 4,200,000円 / 入社2年目・未経験入社2年目 5,740,000円 / 入社2年目・関東オフィスマネージャー/実務者保持 7,560,000円 / 入社4年目・マネージャー |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 瀬田駅から徒歩3分 | ||
パナソニック エイジフリーケアセンター草津・デイサービス
無資格・未経験からのスタート大歓迎！働きながら無料で資格取得できます！正社員への登用制度もあります。充実した研修制度であなたのキャリアアップを応援します！
| 給与 |
月給214,810円以上 給与: 月給21万4,810円 ※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算含む 〇職種手当 〇業務手当 〇時間外勤務手当 〇休日勤務手当 〇運転手当 〇年末年始勤務手当 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス: 草津駅徒歩21分/南草津駅徒歩24分/車・バイク可 | ||
アピールポイント: 【⭐️デイサービスとは？⭐️】 お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。 職員はご食事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。 スタッフ同士のチームワークを大切にして働きませんか？ 【⭐️拠点の特徴・メッセージ1⭐️】 ・ 地域のオンリーワンを目指し。 日々、お客様が笑顔でお過ごし頂き、笑顔でお帰り頂き、「また、来たい」「また、行きたい」と思っていただけるセンター作りにスタッフ一同取り組んでおります。 【⭐️拠点の特徴・メッセージ2⭐️】 ・ 研修制度もしっかりとしておりますので、未経験の方もご安心ください。 ご応募お待ちしております。
| 給与 |
月給280,000円〜350,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆経験・前給を考慮して決定します。 ◆給与は、基本給・夜勤手当・ 皆勤手当・資格手当・職務手当・ 処遇改善加算手当の合計額となります。 ◆賞与は業績により支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「田村駅」より車で5分 ※車・自転車・バイク通勤可 | ||
| 給与 |
月給220,000円〜330,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 介護福祉士 月給240,000円～330,000円 （※想定年収3,200,000円～4,700,000円） 実務者研修 月給230,000円～320,000円 （※想定年収3,100,000円～4,500,000円） 初任者研修 月給220,000円～310,000円 （※想定年収3,000,000円～4,400,000円） ◆経験・前給を考慮して決定します。 ◆給与は、基本給・夜勤手当・ 皆勤手当・資格手当・職務手当・ 処遇改善加算手当の合計額となります。 ◆賞与は業績により支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「田村駅」より車で5分 ※車・自転車・バイク通勤可 | ||
| 給与 |
月給302,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※看護師資格保有者以上の募集のため、月給には資格手当を含みます。 ※月給には夜勤手当（8回分）を含みます。 ★資格手当 ※一部を記載いたします。このほかにも多数資格手当をご準備していますので、詳細は面接にてお聞きください。 ・正看護師(5万円） ・准看護師（4万円） ・介護福祉士(3万円) ・ケアマネージャー、社会福祉士、精神保健福祉士(4万円) 【諸手当の詳細】 ・地域加算手当 ・処遇加算手当 ・資格手当(1万円～5万円) ・残業手当別途支給 ・夜勤手当：1回5,000円/1日最大 ★賞与について 入社一年目／年1回、二年目以降／年2回 ※業績による ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー ：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。 ＜年収例＞ 4,200,000円 / 入社2年目・未経験入社2年目 5,740,000円 / 入社2年目・関東オフィスマネージャー/実務者保持 7,560,000円 / 入社4年目・マネージャー |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 瀬田駅から徒歩3分 | ||