「滋賀,経理･人事」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 32万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円 〜 8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給／随時 ・賞与／年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR南草津駅東口より徒歩5分 | ||
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| 給与 |
時給1,400円 給与 時給 1400円 交通費：通勤交通費全額支給 当社規定あり 車通勤可 ●P無料 自転車・バイク通勤OK |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス ＪＲ草津線「三雲駅」車10分、近江鉄道近江本線「水口駅」車10分 | ||
| 給与 |
月給240,000円〜350,000円 給与: 【月給補足】 基本給（月額平均）又は時間額 170,000円～200,000円 固定残業代：あり 70,000円～150,000円 固定残業代は、残業の有無にかかわらず45時間分を支給。45時間を超える分は別途支給。 【賞与】 制度：有 前年度実績：有 年2回 金額：計4.00ヶ月分（前年度実績） 【昇給】 制度：有 前年度実績：有 年1回 1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＼もっとスキルを伸ばしたい✊️／ ＼今より安定した環境で頑張りたい✊️／ ▶そんなあなたにピッタリの職場環境！ ⭕️キャリアアップできるチャンスも！ ⭕️幅広い世代が活躍中！長期で活躍できる！ ⭕️経験者は即戦力として現場で活躍できる！ スキルを活かして安定キャリアが築ける◎ さらに上を目指せる機会にも◎ ・土日祝休み（年1回土曜日出勤あり） ・GW、お盆、年末年始の長期休暇 ・有給取得の推奨 ・毎月第三金曜日の17時退社 ・育休、産休の推奨（取得実績あり） ・毎年の昇給 ・年2回の賞与
| 給与 |
月給334,000円以上 給与詳細 基本給：月給 33万4000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 《給与》 月給334,00円～ ※経理業務の経験年数によって変わります ※残業が発生した場合は、全額支給します 《手当》 ■交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 京阪びわ湖浜大津駅から徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 〜 1万7000円 ◇住宅手当：15,000～17,000円/月 ◇子育て支援手当：子ども1人あたり6,000円/月 ※高校卒業まで ◇賞与：年3回(5ヵ月分) ◇昇給：年1回 ◇交通費支給(実費支給上限なし) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 南彦根駅から徒歩10分以内 | ||
| 給与 |
時給1,420円 給与 【時給】 1420円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通手段 JR「南草津駅」から徒歩5分 | ||
インフォメーション 仕訳や請求管理など！簿記・経理事務の経験を活かして働けます♪残業なし！ロッカー・休憩室あり！ 派遣で働くことへの不安や悩みを、 ひとりで抱えていませんか？ 「派遣でどのように働きたいか」 「どんな仕事がしたいのか」など、 あなたのお気持ちをお聞かせください。 親身に寄りそいながら、 大切にしたいことを優先できる 「仕事の条件」を一緒に考えます。 あなたがあなたらしく働けるよう、 丁寧にサポートします！ アピールポイント ●にぎやかなで働きやすい職場です！ ●長期的に腰を据えて働きたい方に！ ●正職員に転換の可能性もあり ●駅チカで通勤がラクラク！ ●専門知識を活かすことができます！ ●業務経験を活かした業務に 携わることができます。
| 給与 |
時給1,500円 給与 【時給】 1500円 交通費支給（会社規定あり） |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通手段 京阪京津線「びわ湖浜大津駅」より徒歩5分 ・京阪石山坂本線「びわ湖浜大津駅」より徒歩5分 ・琵琶湖線「大津駅」より徒歩15分 | ||
インフォメーション 経理経験を活かして働きたい方に！正社員前提×ウレシイ高時給1500円♪びわ湖浜大津駅スグでアクセス良好♪ 派遣で働くことへの不安や悩みを、 ひとりで抱えていませんか？ 「派遣でどのように働きたいか」 「どんな仕事がしたいのか」など、 あなたのお気持ちをお聞かせください。 親身に寄りそいながら、 大切にしたいことを優先できる 「仕事の条件」を一緒に考えます。 あなたがあなたらしく働けるよう、 丁寧にサポートします！ アピールポイント 【職場の雰囲気】 配属部署は3名（男性1名／女性2名）の 落ち着いた環境です！ 派遣スタッフも活躍中で、 相談しやすい受け入れ態勢バッチリ◎ 幅広い業務経験を積めるので、 キャリアアップしたい方にオススメ♪ 正社員前提のお仕事なので、 腰を据えて働きたい方必見です！ 【直接雇用後の条件】 雇用形態：正社員 月 給：23万～28万5千円 賞 与：あり 昇 給：年1回 福利厚生：通勤手当・各種保険完備
| 給与 |
月給240,000円〜350,000円 給与: 【月給補足】 基本給（月額平均）又は時間額 170,000円～200,000円 固定残業代：あり 70,000円～150,000円 固定残業代は、残業の有無にかかわらず45時間分を支給。45時間を超える分は別途支給。 【賞与】 制度：有 前年度実績：有 年2回 金額：計4.00ヶ月分（前年度実績） 【昇給】 制度：有 前年度実績：有 年1回 1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 最寄り駅：ＪＲ琵琶湖線 能登川駅 ★無料駐車場完備 ★バイク・原付・自転車通勤可 | ||
アピールポイント: ＼もっとスキルを伸ばしたい✊️／ ＼今より安定した環境で頑張りたい✊️／ ▶そんなあなたにピッタリの職場環境！ ⭕️キャリアアップできるチャンスも！ ⭕️幅広い世代が活躍中！長期で活躍できる！ ⭕️経験者は即戦力として現場で活躍できる！ スキルを活かして安定キャリアが築ける◎ さらに上を目指せる機会にも◎ ・土日祝休み ・GW、お盆、年末年始の長期休暇 ・有給取得の推奨 ・毎月第三金曜日の17時退社 ・育休、産休の推奨（取得実績あり） ・毎年の昇給 ・年2回の賞与
| 給与 |
時給1,450円以上 給与 時給1,450円 月収例 232,000円 ＊交通費支給あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：大学前駅 大学前駅より車7分 ＊交通費支給あり | ||
| 給与 |
月給280,000円〜330,000円 給与 月給280,000円〜330,000円 想定年収＝月給×12ヶ月＋賞与 ※残業手当別途全額支給。 残業手当・各種手当を含む場合の年収：500万円～650万円程度。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給250,000円〜450,000円 給与: ・想定年収：400万円～700万円 ・形態：月給制 ・月給￥250,000～￥450,000 ・基本給￥250,000～￥450,000を含む/月 ※想定年収は残業時間20～30H/月も含む金額となります。 ■賞与実績：年2回（2024年度実績：4.1ヶ月） ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■退職金：有 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 【最寄駅】 近江鉄道 近江鉄道本線 尼子駅 徒歩2分 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 | ||
アピールポイント: ＜管理本部人事部・人財開発Gr＞ ◆専任者：20代：4名、30代：2名、40代2名、兼務者4名、業務委託1名 【業務のやりがい】 全社の人事制度企画、組織開発、採用、教育等の企画立案・運営に参画・関与し、 人事関連業務全般のキャリア、経験を積むことができます。 また、海外拠点が多く、海外に関連する人事業務・キャリアを積むことができます。 合わせて、社内各部門や従業員とのやり取り、対話を通じて得た自らの考え、 アイディアを施策に活かすことができ、達成感、充実感を得ることができます。 【業界動向と同社の立ち位置】 自動車業界では技術革新「CASE」を追い風に電動化・自動化が加速しております。 同社は、自動車の血管であり神経でもある重要部品、 ワイヤーハーネス(自動車の電力・情報通信を行うケーブル)やコネクタ、電装部品を設計・製造。 電動化・自動化に伴い搭載数は 増加しており、 クルマ1台あたりワイヤーハーネスは1,000本～3,000本(距離にして2.0km以上)、コネクタは数百個にも及びます。 【事業の優位性】 自動車業界の開発スピードが日に日に増す中、 多様化するニーズに応える為に同社では製品の素材選択からの見直しを強化。 古河電工グループ全体で連携を取る事で、素材選択～製造・販売まで行う事が可能となっております。 古河電工は銅やアルミなどの 素材を扱うと同時にエネルギー電装やプラスチックの技術も有しており、 同社はそのノウハウや多種多様な素材を活かし 新たな製品を開発し続けています。