求人・転職情報

✨未経験者歓迎✨土日祝休み✨年休１２０日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：貿易、購買/物流事務、貿易事務/国際事務/英文事務 ＼＼アピールポイント／／ ✨年間休日120日以上・完全週休2日制 （土日祝休み） ✨未経験から国際物流・貿易の専門知識が 身に着けられる ✨営業や社内各部署と連携して お客様の国際輸送をサポート ✨海外代理店とのやり取り等 仕事を通じて英語にも触れられる ✨外国人講師による英会話レッスン週2回 （参加自由） ✨東急ハーヴェスト・Benefit Stationなど 福利厚生も充実 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 海上輸送を中心とした国際物流のカスタマーサービス業務です。 お客様から輸出貨物のご依頼を受け、営業担当や社内関係部署、海外代理店などと連携しながら、貨物が予定通り輸送 されるよう各種手配・確認を行います。 単純なデーター入力や書類作成だけの事務職ではありません。 貨物の内容、輸送スケジュール、必要な手続き等を確認し、お客様や関係先とコミュニケーションを取りながら 一つひとつの貨物を確実に輸送につなげていく仕事です。 【当社について】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ グローバルな社会貢献を実感！ 未経験から「国際物流のプロ」へ 私たち信永海運は、海外からの 輸入・日本からの輸出に伴う 海上輸送を手配する国際物流（NVOCC） のプロフェッショナル集団です。 一見難しそうに思える国際物流ですが、 当社では未経験からスタートした 先輩も多数活躍中！ 「段取りを組むことが好き」 「人とコミュニケーションを 取りながら仕事をしたい」 「貿易・物流の専門知識を身につけたい」 「グローバルな仕事に携わりたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 一つの貨物を動かすためには、お客様、営業担当、社内各部署、海外代理店等多くの人との連携が必要です。分からない事は、周囲に確認しながら、チームで案件を進めていきます。 知識やノウハウをじっくり 身につけながら、 グローバルな物流を支える やりがいを実感してみませんか？ ✅具体的な業務 ・お客様からの輸出・輸入貨物に関する 依頼・問い合わせ対応 ・Booking(船積み予約）の受付・手配 ・本船スケジュールや貨物搬入予定の 確認・管理 ・営業担当との案件情報の共有・連携 ・海外代理店とのメールによる連絡・確認 ・倉庫など関係先との連絡・調整 ・輸送に必要な情報・書類の確認 ・スケジュール変更や輸送上の問題が 発生した際のお客様への連絡・対応

国内の仕入先から商品を購入し海外の顧客へ販売する仕事です。見積書の作成、受注と発注業務、輸出準備、その他入力業務をお任せします。海外にいる現地エージェントと英語でやり取りをすることもあります。

企業名 株式会社出光商会 求人名 東京【営業事務/英語が活かせる】年休125日/賞与4ヶ月/定時17時 仕事の内容 国内の仕入先から商品を購入し海外の顧客へ販売する仕事です。見積書の作成、受注と発注業務、輸出準備、その他入力業務をお任せします。海外にいる現地エージェントと英語でやり取りをすることもあります。 英語スキルを活かしながら営業を支える業務になります。 具体的には以下の業務をお任せします。 ・見積書の作成 ・受注・発注処理 ・輸出に向けた段取りの確認 ・注文管理表の作成などの入力作業 募集職種 東京【営業事務/英語が活かせる】年休125日/賞与4ヶ月/定時17時

✨年収630万〜⭐伊藤忠Gで化学品を世界へ届ける営業

仕事内容: ＼伊藤忠グループの中核事業会社で化学品原料を扱う営業／ 塗料・接着剤・衛生材料などの原料となる 化学品を国内外のお客様へ届ける営業職 売上の6割が海外取引です ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅想定年収630万〜1,000万円⭐ ✅土日祝休み・年間休日120日⏰ ✅世界約90ヶ所の国・地域と取引✨ ✅社員食堂・朝食無料配布あり ✅英語コース・貿易実務などの研修 ✅第二新卒歓迎・業界未経験歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━━━━━┓ ◆どんな仕事？◆ ┗━━━━━━━━┛ 化学品原料の営業担当として、 国内外のメーカーやお客様との取引を 担当するお仕事です。 売上ベースで海外取引が6割、 国内取引が4割です。 配属はポリマー原料事業部、または 添加剤・ヨウ素課のいずれかです。 適性を見ながら配属先を決めます。 ▷ ポリマー原料事業部 塗料・接着剤向けのアクリル原料や 有機溶剤、吸水性樹脂、ウレタン原料、 エポキシ硬化剤・可塑剤原料などを 扱います。 ▷ 添加剤・ヨウ素課 酸化防止剤などの各種添加剤と ヨウ素・ヨウ素化合物が主力商品です。 塗料・樹脂・ゴムから医薬品まで 幅広い分野に販売しています。 ⏩ 社内だけでなくメーカーやお客様とも 良い関係を築き、情報を集めながら 取引を進めていきます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆会社について◆ ┗━━━━━━━━┛ ・伊藤忠グループにおける 有機化学品の中核事業会社 ・取引の約99％が伊藤忠商事以外との 取引で、独自の競争力があります ・全社収益の約60％が海外ビジネス ・1971年設立・従業員301〜500名 ┏━━━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━━━┛ ・1部署の人数は平均10名 ・残業は全社平均で月30時間程度 ・在宅勤務は相談可 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅ 基礎コース（実務法務・貿易実務・ 経理財務） ✅ 英語コース ✅ キャリアに合わせた各種研修 ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆1日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ⏰ 09:00 始業・メール確認 ⏩ 10:00 海外取引先とのやり取り ⏩ 12:00 休憩（社員食堂） ⏩ 13:00 国内メーカー・お客様との商談 ⏩ 15:30 社内での情報共有・資料作成 ⏰ 17:15 終業 |◤ 化学品で世界とつながる専門商社の営業 ◢| 人々の健康や文化生活を支える化学品を 国内外のお客様へ届ける仕事です。

日本にいながら、日本ブランドの米国事業を物流から成長させる。完全在宅／月給28万〜38万円／問い合わせ中心の提案営業

仕事内容: 「米国向けの注文が増え、今の配送体制では対応が難しくなってきた」 「現地に在庫を持ち、もっと早く、効率よく商品を届けたい」 そんな日本企業の課題を解決し、米国事業の拡大を支える仕事です。 Glowkeyは、ロサンゼルスの自社倉庫を拠点に、商品保管から受注後の出荷までを担うフルフィルメント（3PL）サービスを提供しています。 今回募集するのは、すでに越境ECなどで販売実績を持つお客様の物流課題を伺い、在庫管理・出荷代行・輸入支援などを組み合わせて、米国現地の物流体制を提案する法人営業です。 勤務は日本国内からのフルリモート。これまでの営業経験を活かしながら、米国物流・越境ECの専門性を身につけられます。物流業界での経験は問いません。 ■ お客様と、提案するサービス 商談相手は、すでに越境ECや米国向けの販売で実績を持つ、日本のメーカー・ブランドの経営者、海外事業・EC・物流のご担当者です。 日本からの直送を続けるなかで、送料や配送日数が課題となり、米国現地での在庫保管・出荷へ移行したい企業や、販売量・販路の拡大に合わせて現地の物流体制を見直したい企業を支援します。 例えば、こんなご相談に対応します。 ・米国向けの注文が増えてきたため、日本からの個別発送を現地出荷に切り替え、配送コストやお届けまでの日数を改善したい ・Shopifyなどの自社EC、Amazon、卸取引の在庫・出荷を、米国の倉庫でまとめて管理したい ・Amazon FBAへの補充在庫を米国内に保管し、検品・ラベル貼付・納品まで任せたい ・米国の小売店や卸先との取引拡大に合わせて、指定された納品条件に対応できる出荷体制を整えたい ・現在利用している倉庫の対応品質や料金、コミュニケーションに課題があり、物流パートナーを見直したい お客様の販売状況・出荷量・現在の物流体制を伺い、ロサンゼルスの倉庫チームと連携しながら、事業の成長に合ったプランをご提案します。 すでに売れている商品を、より効率よく、安定して届けられるようにする。その仕組みづくりを通じて、お客様の事業拡大に関われる仕事です。 ■ 主な業務 Webサイト・展示会・ご紹介などから届くお問い合わせを起点に、ヒアリングから契約、利用開始までを担当します。 ・お問い合わせへの初回対応、Zoomでの商談 ・現在の物流課題や、販売チャネル・出荷量・必要な作業のヒアリング ・料金表をもとにした見積書・提案書の作成 ・ロサンゼルス倉庫チームとの対応内容の確認・調整 ・サービス内容の説明、ご契約までのフォロー ・案件管理表やCRMでの商談進捗管理 ・検討中のお客様へのフォロー、再提案 ・契約後のオリエンテーション、倉庫チームへの引き継ぎ ・既存のお客様への追加サービスのご提案 このほか、問い合わせを増やすための施策（メルマガ・Web集客・セミナー・展示会・広告立案など）や、請求書発行などの営業事務にも関わります。 ■ 入社後のサポート まずは営業責任者の商談に同席し、サービス内容やヒアリング・提案の進め方を学びます。料金表・提案資料・メールのテンプレートを活用し、実際の案件を通じて知識を身につけていただきます。 リモート環境でも、Zoomの画面共有などを使って営業責任者が直接サポート。入社後3か月ほどを目安に、一連の営業活動を担当していただく想定です。 ■ 英語を使う場面 海外とのやり取りは英文メールが中心です。英文の読み書きは必要ですが、翻訳ツールも活用できます。英会話・英語での商談経験がある方は、さらに活躍の場が広がります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、電気/電子フィールド/サポートエンジニア Position Description テクニカルサポートスペシャリストは、テスラのレジデンシャルエナジー製品（蓄電・発電関連）に関するテクニカルサポートを提供し、お客様からの問い合わせに正確かつタイムリーに対応するポジションです。 本ポジションは2つのモードを担います。 モード1：テクニカルサポート（お客様対応・技術解決） モード2：トレーニング＆クオリティ / テクニカルライティング（研修・品質分析・ナレッジ整備） 電気・エンジニアリングのバックグラウンドをお持ちの方、またはカスタマーサポート／テクニカルサポート経験者を理想とします。 社内の蓄電部門（セールス・オペレーション・サービス）やグローバルチームと連携し、顧客体験とエージェント対応品質の向上を目指します。 勤務地： 東京 Energy Office（固定） What You’ll Do 【モード1】テクニカルサポート お客様からの電話・電子メール問い合わせに対応し、高いレベルの顧客サポートを提供する 顧客のニーズを汲み取り、バッテリーシステム等の技術的問題を解決する 電話で解決可能か、フィールドサービスや追加診断が必要かを判断する 必要に応じて、マネージャー・サービスエンジニアリング・フィールドサービスチームへエスカレーションする CRMデータベースに問題とデータを正確に記録する 【モード2】トレーニング＆クオリティ / テクニカルライティング Technical Training 新入社員・既存エージェント向けの技術研修を設計・実施（製品・トラブルシューティング・ツール・顧客対応） 品質データ・チケット・CSATから特定したスキルギャップを埋めるアップスキル施策を実行する グローバル研修チームや社内関係者と連携し、カリキュラムを最新の状態に維持する Quality & Performance サービスチケットや応対データを分析し、再発課題・ナレッジ不足・根本原因を特定する CSATおよびコールドライバーを分析し、優先課題をコーチング・プロセス改善・コンテンツ施策に落とし込む 指標を追跡し、エージェントパフォーマンスと顧客体験を改善する構造的なフィードバックを実施する Technical Writing & Knowledge レジデンシャルエナジーのプロセス・ソフトウェア・製品に関する社内ナレッジベースを維持・更新する（オーナーシップ） SME（社内専門家）と連携して正確な情報を収集し、エージェント向けの分かりやすい手順書・記事を作成する スタイルガイドに沿った編集・レビューによる精度検証を行い、製品・プロセス変更に合わせて最新化する What You’ll Bring 電気またはエンジニアリングのバックグラウンドがあることが望ましい テクニカルサポート、カスタマーサポート、技術研修、品質・パフォーマンス分析、テクニカルライティングのいずれかの経験 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力（必須） 日常会話レベル以上の英語力（ビジネスレベルであれば尚可） 優れたカスタマーサービススキル チケット・CSAT・応対データを分析し、研修・コーチング・ナレッジ更新につなげられる力 優先順位を効果的につけて対応する能力 MS Office（特にExcel）の使用経験、データ分析スキル エネルギー業界、テクニカルサポート、コールセンター経験があれば望ましい 分散型発電およびエネルギー貯蔵システムに関する理解があれば優遇 細部に注意を払い、口頭・書面の指示に従う能力 新しく革新的な技術を学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成できること 高い自己管理能力・実行力・構造的なコミュニケーション能力 ■待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ユニフォーム支給 社員持ち株制度・株購入制度あり ※Teslaの株価は自動車業界時価総額No.1です ■休日・休暇 完全週休2日制 年間有給休暇10日～20日／年（初年度は入社月によって変動） 傷病休暇10日間／年（ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇） ボランティア休暇1日／年（ボランティア、社会貢献活動） アニバーサリー休暇1日／年（ご本人・ご家族・パートナーの誕生日、ご自身の入社記念） ■雇用形態 正社員（期間の定め：無） 試用期間：3ヶ月～6ヶ月 ■定年 70歳 ■会社のカルチャー アメリカ系の会社のため風通しが非常によく、部内のコミュニケーションも盛んです。 会社全体でチームワークを重視しています。 年功序列ではなく成果で評価されるため、自分の頑張りが評価に反映されます。 成長期の会社ですのでスピード感が早く、スタートアップのような変化やチャレンジの多い環境です。 Benefits テスラジャパンは正社員に対し、給与のみの待遇ではなく以下の福利厚生を提供します。 社員株式購入制度 (ESPP) 出産/育児休暇 出産休暇：14週間（前：6週間、後：8週間） 出生時育児休業：4週間 育児休暇：1年（最長2年） セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇 車両購入ローンプログラム（会社が利息の50%を負担） 車両購入プログラム（Full-Self Drivingを無償提供） 車両レンタルプログラム 交通費支給（車通勤者にも適用） 会社製品割引 ベビーシッター割引クーポン 結婚/出産祝い金 テスラベイビープログラム（新生児ギフト） 勤続記念賞（3年、5年、10年勤続時） 年次健康診断およびストレス診断 産業医による専任カウンセリングサービス 勉学資金（専門コース、認定資格、学位のための資金提供） ※一部資格基準および条件が適用される場合があります。 福利厚生は会社の裁量により事前の通知なく変更または取り消される場合があります。

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

【若手活躍中！】未経験歓迎！調整業務がメイン⭐在宅勤務可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、営業事務、貿易事務/国際事務/英文事務 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✅ 日本語での業務がメインとなります！ ✅ 折衝や調整スキルがフルに活きる◎ ✅ 未経験から専門的なスキルが身につく！ ✅ 週3日のリモートワークでワークライフバランス◎ ✅ 賞与実績4.2ヶ月分・年間休日125日 ✅ 20，30代の方が活躍中！ ✅ グローバル企業を支えるやりがいあるお仕事♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥ ━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ ━━━━━━━━━ 翻訳案件の受注以降、納品までの、 工程管理業務全般をお任せします。 お客様との調整や発注・受入などの手配業務、スケジュール管理が メインのお仕事になります！ これまでの経験で培った顧客との折衝経験や、 スケジュール管理などを含めたマルチタスク力が活かせる環境です。 具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩営業・クライアントとの打ち合わせ ⏩見積作成およびクライアントからの問い合わせ対応 ⏩受注後のスケジュール調整や進行管理 ※難易度の高い案件は直接打ち合わせに参加。 ⏩最適な翻訳者の選定と業務依頼 ┗自分で工夫できる裁量があります！ ⏩社内作業者への依頼・調整、打ち合わせ ⏩校正者への提出・最終チェック ⏩完成した翻訳物をクライアントへ納品 ⭐プロジェクトの進行管理にとどまらず、 品質・納期・コストの最適化を図ることで、 自分の判断が成果に直結する実感を得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後の流れ ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 配属はコーポレートビジネス本部、医薬本部、特許本部のいずれかになります。 部署のニーズと適性に応じて選考～内定時に決定されます♪ まずは、先輩についてサポートから始めていただきます。 周りは相談しやすいメンバーばかりなのでご安心ください♪ 実際に前職が営業職の方等、未経験で入社をして ご活躍いただいています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアアップと働きやすさが叶う■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎月給22万2500円〜27万0000円 ◎完全週休2日制（土日休み＋祝日） ◎年間休日125日 ◎リモートワーク可 ◎残業は月平均20時間 ◎社内語学研修あり 等、働きやすい環境を整えています♪ 日本と世界を結ぶ “言葉のコンシェルジュ” 企業だからこそ、 翻訳プロジェクトマネージャとして 高度な専門性を育てていくことができます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■アクセス抜群のキレイなオフィス■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京本社はカフェやレストラン、 商業施設がそろった便利なエリアにあり、 ランチも仕事帰りのリフレッシュも充実♪ 休憩室にはウォーターサーバーや冷蔵庫も完備されており、 くつろげる空間でメリハリをつけて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ インタビュー■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐20代（女性／前職：営業職） プロジェクトマネージャは未経験でしたが、 顧客折衝・スケジュール管理・調整業務等の経験があれば、 十分に活躍できる仕事だと感じています。 日本と世界の企業をつなぐ“コミュニケーションの架け橋”として、 語学力と調整力を発揮できるのが大きなやりがいです♪ ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車、機械、医薬品メーカーや特許事務所など、 4400社とお取引をしている業界№1の翻訳企業です♪ 米国の調査機関による 「翻訳・通訳など言葉のサービス／世界をリードする企業ランキング」で、 【アジア太平洋部門で売上高2位】 【世界総合ランキング16位】 等、高い評価を受けています。 ※Common Sense Advisory 発表 ｢2020 Rankings of Largest LSPs in the World｣ 日本と世界を繋ぐ“言葉のコンシェルジュ”企業で､ あなたも翻訳プロジェクトマネージャ職として新たなキャリアを積んでみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械品質管理、機械品質保証 2026年2月より表参道に開業したスイス最高級時計ブティックでのメンテナンスサービス管理者を募集いたします。 入社後は就労前に社内研修、外部研修、メーカー研修等を約3か月間受講して頂きます。 私たちが扱うブランドは1839年の創業より180年以上の歴史を持つ世界最高峰の時計ブランドで、「世界で最も美しい時計を作る」という理念のもと、時計製作の全工程を自社で行うスイス・ジュネーブ最後の独立した時計メーカーです。 弊社は2002年より当ブランドのブティックを運営しており、現在のブティックは世界最大規模です。 弊社では、顧客情報、社内情報、取引先情報、業務記録など、企業活動に関わるあらゆる情報を適切に管理し、組織全体の信頼性と業務品質を高めるため、情報管理体制の強化を進めています。 当社において、メンテナンスサービス受付・管理は単なる作業ではありません。 顧客からの信頼、ブランド価値、社内秩序、コンプライアンスを守るための重要な業務です。 このたび、情報の取扱いに高い倫理観と責任感を持ち、正確性・機密性・再現性を重視して業務に取り組める方を募集します。 【仕事内容】 メンテナンスサービスの受付、管理をする仕事です。 顧客情報、取引先情報、社内情報の管理 メンテナンスサービスの受付業務 CRM・社内システムへの入力状況、記録内容の確認

★月収33万から＆賞与あり★年間休日約135日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、その他ドライバー/乗務員、バス運転手 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅月額33万円～支給＆賞与ありの好待遇！ 経験、能力に応じて更に給与UPも！ ✅年間休日135日程度！ ✅急がず、安全第一の運転でOK！ ✅送迎エリアは基本都内◎ ✅英語力不問！ ⭐入職時期はお気軽にご相談ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当法人が運営する インターナショナルスクールにて 子ども達を送迎するスクールバス・ 送迎車両のドライバーさんを募集します！ ▼具体的なお仕事内容 ─────────────────── ・登下校時の送迎 ・学校活動（部活・遠足など）の運転業務 ・役員、ゲストの普通車での送迎 ・点検、清掃、給油、回送、洗車 など 言葉は違っても元気や笑顔は一緒。 そんな子どもたちの健やかな成長のためにも 安全第一での運転をお願いします。 【1日のスクールバス運行スケジュール例】 6:15 出勤して朝シフトのスタート 8:45 朝シフト終了、ここで一度退勤 ―― 中抜け ―― 14:30 再出勤して夕方シフトのスタート 17:40 学校に戻る ★ここで退勤の場合もあります★ 17:45 再度出発 19:45 夕方シフト終了、退勤 ▼送迎エリア ─────────────────── ＜登下校＞ 港区、目黒区、世田谷区、品川区、 江東区周辺 ＜遠足＞ 都内、横浜など ＜部活動遠征＞ 都内、千葉、神奈川 ▼出退勤・スクールバスの出着場所候補 ─────────────────── ●高輪ゲートウェイ →東京都港区三田3-15-2 ●新木場 →東京都江東区辰巳3-17-2 ※出退勤場所はこちらになる予定です。 将来的に変更になる可能性があります。 ●六本木 →東京都港区六本木5-10-25 ▼入社後は丁寧な研修があります ─────────────────── 入社後はしっかりと研修を行ったのち、 ひとり立ちしていただきます！ 入職時期のご相談もOKなので、 面接時にお気軽にお声がけくださいね！ ＜空いた時間の有効活用もOKです＞ 業務に支障のない範囲であれば 空き時間や休暇期間のダブルワークもOK！ ご自身の生活に合わせて、 空いた時間を有効活用してください♪ ■■■■■ 必ずご確認ください ■■■■■ 応募後に届くメールへ、履歴書を添付し ご返信ください。 ご返信をもって【応募完了】となります。 ※応募完了メールが届かない場合は お電話にてご連絡をお願いいたします。

業界をリードする会社で世界をリードするエンジニアへ

仕事内容: 取引先のお客さまからヒアリングを行い、社内打ち合わせや製造装置の調整等をお任せします。◎業界知識の基礎から学べる手厚い研修制度あり ▼扱うのは 半導体そのものをつくる「半導体製造装置」です。 当社製の製造装置の担当として ・お客様へのヒアリング ・社内打ち合わせ ・修理や保全に必要なデータ分析 ・製造装置の点検・調整　など ▼例えば 装置に問題が生じた場合は、まずは「どこが原因か？」を特定し、パーツ交換等を行います。 ◆最初は分からなくて当たり前 経験を積むほどにスキルが磨かれていく仕事ですが、最初からすべてできる必要はありません。「分からないまま進めず、必ず確認をとる」という文化が根付いており、慣れるまでは先輩がしっかりサポートします。未経験でも安心して成長できる環境です。

未経験歓迎！超人気の「エンタメ業界」で飛躍のチャンス到来！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、その他芸能 【イベント企画会社のアーティスト事業デスクで一般事務・営業事務】 憧れをビジネスに変え、無心に努力していける方を歓迎します！ アーティストの所属事業も展開し 様々なイベントやコンサートを企画運営する当社。 イベント業界は華やかで美しい。 それでもその世界を支えているのは 裏方の大きな努力あってこそ！ 当社でも時には寝食を惜しみ イベントを成功へと導いています。 少人数の会社のため業務は幅広く 正直、憧れだけでは勤まらない。 自分の好みを超え お客様の満足度をヤリガイに感じられなければ 勤まらない仕事です。 そして大切にしているのはコミュニケーション。 温度が感じられる電話対応に力を入れています。 仕事に慣れたらお客様がより身近に感じられる システムとは何かを考え、創る。そんな積極性が大切！ こんなご時勢だからこそ 求められているのが娯楽です。 仕事を通して 世の中の笑顔を 増やしていきませんか。 【具体的には】 事務業務全般をお願いします。 ◆コンサートチケット販売・管理 ◆ファンクラブ運営・管理 ◆コンサート制作・管理 ◆グッズ販売・管理 ◆営業・企画制作のサポート ◆顧客対応・電話応対 ◆データ入力・資料作成など事務業務全般

サンスターグループの日本における社内広報（コーポレートコミュニケーション）活動全般の中核を担い、広報施策立案から実行までを主体的に推進するシニアポジションを募集いたします。

企業名 サンスター株式会社 求人名 【社内広報スペシャリスト】★フルフレックス★G・U・M、Ora2のサンスター 仕事の内容 サンスターグループの日本における社内広報（コーポレートコミュニケーション）活動全般の中核を担い、広報施策立案から実行までを主体的に推進するシニアポジションを募集いたします。 ■社内広報戦略に沿った年間計画の策定・実行/組織変革、重要施策等に関する社内コミュニケーションの企画推進（関連部門と連携）/グループの発信メッセージ・キャンペーン・資料のローカライズ/社内広報計画・コンテンツ・チャネル管理（グローバルポータルサイトの日本向けコンテンツを含む）/リーダーシップ・タウンホール等の社員向けイベントの企画・運営/年次従業員サーベイ、など。 募集職種 【社内広報スペシャリスト】★フルフレックス★G・U・M、Ora2のサンスター

カスタマー対応経験のある方へ／食品ECの運用担当者/年間休日125日以上/リモートワーク

仕事内容: H.I.D株式会社で、ECモールの運用を担当していただくお仕事です。 私たちは「ECを通して日本の価値を世界へ発信する」をコンセプトに、自社商品やクライアント商品の販売、サービスの提供を開始しました。 【主な仕事内容】 ・Amazon、楽天市場、TikTok Shop、自社ECサイト（Shopify）の運用・改修 ・商品登録、商品ページ・キャンペーンページの作成、価格設定 ・広告運用 ・カスタマー対応 ・クライアントECサイトの運用・改修 ・商品企画・クライアントとの打ち合わせ

まずは音楽市場に関する統計データの集計・分析からお任せ。徐々に,会員企業や関係団体が参加する委員会・ワーキングチームの会議準備・進行・資料作成等,業界全体に関わる幅広い業務にも携わる事ができます。

企業名 一般社団法人日本レコード協会 求人名 【音楽業界団体の事務局スタッフ(第二新卒歓迎)】データ集計・各種会議運営等 仕事の内容 まずは音楽市場に関する統計データの集計・分析からお任せ。徐々に,会員企業や関係団体が参加する委員会・ワーキングチームの会議準備・進行・資料作成等,業界全体に関わる幅広い業務にも携わる事ができます。 ■音楽市場に関する統計・認定データの集計・分析、調査実施 ■ウェブサイト、機関誌、公式SNS、プレスリリース等による情報発信 ■会員社、関係団体等で構成する委員会・ワーキングチームの運営 ■音楽流通に関する制度・規格の管理、業界課題への対応 ■著作権に関する啓発・教育活動 ■日本音楽の海外展開に関する事業の企画・運営 募集職種 【音楽業界団体の事務局スタッフ(第二新卒歓迎)】データ集計・各種会議運営等

米シリコンバレー発のスタートアップで、ロケーションインテリジェンスのイノベーターとして日本市場をリードするチャンスです。 今すぐ Google Cloud プレミアパートナーに参加しませんか！

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： Navagisはロケーションインテリジェンスのリーディングカンパニーとして、最先端のテクノロジーを駆使し、地図上でのデータ可視化やマシーンラーニングを通じて、お客様の新たな発見をサポートしています。ロケーションインテリジェンスは、今やさらなる広がりを見せ、現在多様な業界に採用され、ビジネスの生産性向上、業務の効率化、そしてより良い意思決定に貢献しています。 Navagisは日本におけるGoogleの有数のプレミアパートナーでもあり、さまざまな大手企業とのコラボレーション事業を展開しています。ビジネスの核となる革新的なプロジェクトに携わることができるのも当社の魅力の一つです。 福利厚生: Benefits: * リモートワーク設定あり * プレミアムフライデー：毎週金曜日は15時に仕事を終えることが可能 * Google Cloudのプレミアパートナーに参加 * 交通費支給 * インターネット代補助 * 英語レッスン代補助 * オフィシャルオフィスを除くオフィス利用費の補助 * 有給休暇の他、シックリーブ年間5日を付与。夏季休暇（２日）、慶弔休暇、マリッジリーブ、育児休暇など。 * 健康診断 * 社内イベント：お花見、バーベキュー、ボーリングなど

宇宙・衛星関連事業を行っている当社にて、営業企画や受発注等をお任せいたします。入社後は、提案書・見積書の作成、海外サプライヤーの対応等をご担当いただき、将来的には営業戦略の支援業務をお任せします

企業名 ＮＡＳＡＭ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【営業企画/セールスコーディネーター】英語×分析力/宇宙産業を支える！ 仕事の内容 宇宙・衛星関連事業を行っている当社にて、営業企画や受発注等をお任せいたします。入社後は、提案書・見積書の作成、海外サプライヤーの対応等をご担当いただき、将来的には営業戦略の支援業務をお任せします ■営業活動全般の支援業務（見積書作成、海外サプライヤーとの価格・納期交渉）■国内外の調整・物流管理（在庫確認、納期調整、納品の優先順位付け）■月次レポート作成と売上分析データの管理■システム導入等の業務プロセス改善業務 ◎小規模な組織だからこそ、一人ひとりの提案が事業成長に直結します。英語を活かしながら、営業とオペレーション両面でサポートできるポジションです。 募集職種 【営業企画/セールスコーディネーター】英語×分析力/宇宙産業を支える！

伊藤忠商事およびグループ会社向けの研修企画・運営業務(以下育成領域)を担当いただく予定です(適性・意向等踏まえ決定)。企画から運営まで一気通貫で担当、研修プログラム向上の検討・運営業務がメインです。

企業名 伊藤忠人事総務サービス株式会社 求人名 【研修企画・運営】伊藤忠商事・伊藤忠G会社向け/育成のプロとして生きる/WLB◎ 仕事の内容 伊藤忠商事およびグループ会社向けの研修企画・運営業務(以下育成領域)を担当いただく予定です(適性・意向等踏まえ決定)。企画から運営まで一気通貫で担当、研修プログラム向上の検討・運営業務がメインです。 【育成領域】■伊藤忠商事社員向け階層別研修 ■伊藤忠商事・伊藤忠グループ社員向け海外派遣型研修■ナショナルスタッフ向けグローバル研修【業務内容】■研修プログラム立案 ■関係各所との協議・調整(研修内容調整/新規ベンダー開拓等)■研修運営(資材・会場手配/契約実務/経費処理/予算管理/当日運営/受講生対応/アンケート集計等) 募集職種 【研修企画・運営】伊藤忠商事・伊藤忠G会社向け/育成のプロとして生きる/WLB◎

アジア諸国を中心に世界各国へ様々な用途向けの研削砥石を幅広く展開する当社において、海外営業をサポートする海外営業事務全般をご担当いただきます。

企業名 クレトイシ株式会社 求人名 【東京】海外営業事務職◎トップクラス砥石メーカー 仕事の内容 アジア諸国を中心に世界各国へ様々な用途向けの研削砥石を幅広く展開する当社において、海外営業をサポートする海外営業事務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・基幹システムへの入力等の注文業務 ・資料作成等の営業サポート ・国内外の社内関係者及び顧客とのコミュニケーション ・物流業者とのコミュニケーション ・業務改善等 募集職種 【東京】海外営業事務職◎トップクラス砥石メーカー

リスクベースかつフォワードルッキングな観点から、組織活動の有効性について客観的･独立的な保証を提供し、「信頼されるアドバイザー」として価値のある助言を行い、ミッションの達成及び企業価値向上に寄与

企業名 株式会社メルカリ 求人名 【Internal Audit / 内部監査 (業務監査) - Mercari】 仕事の内容 リスクベースかつフォワードルッキングな観点から、組織活動の有効性について客観的･独立的な保証を提供し、「信頼されるアドバイザー」として価値のある助言を行い、ミッションの達成及び企業価値向上に寄与 ■メルカリおよびメルカリグループ会社（メルペイ、メルコイン）における内部監査業務（業務監査）■リスクアセスメント■年間監査計画策定 ■監査の計画、実施、報告（被監査部門、マネジメント、監査委員会への報告など）■監査業務の効率化や高度化にむけたプロジェクト ■監査委員の職務を補佐する業務*ご自身のキャリアのご意向や適正を踏まえ、将来的に担っていただく可能性があります。 募集職種 【Internal Audit / 内部監査 (業務監査) - Mercari】

日本国内法人の従業員（約700名から900名）を対象とした月次給与・賞与・インセンティブ支給等のオペレーション管理をお任せします。外部ベンダーと連携し正確でタイムリーな給与計算を牽引いただきます

企業名 ヴィアトリス製薬合同会社 求人名 【東京】人事労務＿給与・労務担当／グローバル製薬企業/英語力活かせる 仕事の内容 日本国内法人の従業員（約700名から900名）を対象とした月次給与・賞与・インセンティブ支給等のオペレーション管理をお任せします。外部ベンダーと連携し正確でタイムリーな給与計算を牽引いただきます 【詳細】■月次給与・賞与・インセンティブ支給オペレーションの実行・管理 ■勤怠データ等の準備・検証・処理 ■給与計算ベンダーが作成した計算結果の照合・レビュー ■所得税・住民税・社会保険・年末調整等の税務・社保対応 ■給与計算手順書やFAQの整備・更新 ■勤怠・人事給与システムの運用改善提案 ■海外チーム（APAC等）との連携・給与レポート作成・問い合わせ対応 募集職種 【東京】人事労務＿給与・労務担当／グローバル製薬企業/英語力活かせる

大手総合法律事務所で、英語力を活かして企業の資金調達や開示業務を支えるパラリーガルを募集

仕事内容 仕事内容 ＴＭＩ総合法律事務所のキャピタルマーケッツチームにて、 弁護士の指示・監督のもと、 法律関係書類の翻訳や会社法・資本市場関連の手続き支援をお任せします。 事務所の海外事業の拡大や海外クライアントの増加に伴う増員募集です。 これまでの経験や適性、能力に応じて担当業務を検討しながら、 チームの一員として専門性を高めていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 法律関係書類の翻訳（日本語から英語、英語から日本語） 継続開示業務および関連書類の翻訳 会社法関連手続き（書類作成、登記手続きなど） 外資系クライアント案件のサポート 外国企業や外国政府機関による日本市場での資金調達支援 有価証券の募集・売出し、継続開示に関するサポート 開示書類・届出書類などの作成支援（日本語・英語） 書類作成に必要な各種情報収集 発行体や引受人とのコミュニケーション 電話・メールによるコレスポンデンス リサーチ業務 ＜おすすめポイント＞ 1990年設立の大手総合法律事務所で、 英語力を活かしながら海外クライアントや資本市場関連の案件に携わり、 法律関係書類の翻訳から開示・資金調達支援まで幅広い経験を積み、 専門性を高められます。 各自のワークスペースが確保されたきれいな職場環境に加え、 各種福利厚生や休暇制度も整っており、 長く働きやすい環境です。 経理・会計・税務のお仕事がたくさん！ さまざまな業界での 経理、財務、法務、その他のオフィスワークに関する 豊富な求人をご用意しています！ 特に、会計事務所や法律事務所との 強固なネットワークを活かしているため、 専門スキルを磨きたい方にも最適な環境です。 多様な年齢層のスタッフが活躍中！ ご紹介する求人は、ほぼ全てが「専門職」です。 重要なのは経験です。 会計事務所、法律事務所、特許事務所に加え、 事業会社の経理や労務、英文事務など、 幅広い業界の職種をご用意しています。

国内外のメーカーから仕入れた防衛装備品を防衛省（自衛隊）や国内大手メーカー向けに販売する営業部署において、輸入取引、並びに国内取引の営業事務職として事務関連業務をお任せします。

企業名 住商エアロシステム株式会社 求人名 【東京/貿易・営業事務】住友商事G/防衛・航空宇宙専門商社/フレックス・在宅可 仕事の内容 国内外のメーカーから仕入れた防衛装備品を防衛省（自衛隊）や国内大手メーカー向けに販売する営業部署において、輸入取引、並びに国内取引の営業事務職として事務関連業務をお任せします。 【具体的には】※輸入取引担当の場合、英語使用有り ■見積書等商取引関連書類の作成、受発注処理と成約登録 ■物流（船積・輸入通関）手続き ■売買計上、代金回収 ■SAPデータ入力・管理 ■国内外取引先や社内各部署との納期等の調整 募集職種 【東京/貿易・営業事務】住友商事G/防衛・航空宇宙専門商社/フレックス・在宅可

「ちいかわ」「mofusand」など有名キャラクターのグッズ制作を手掛ける当社にて、ぬいぐるみ等の有名キャラクターグッズにおける貿易事務業務をお任せします。

企業名 株式会社グレイ・パーカー・サービス 求人名 【貿易事務】メーカー出身の方歓迎＊経験が生かせるお仕事です/福利厚生充実◎ 仕事の内容 「ちいかわ」「mofusand」など有名キャラクターのグッズ制作を手掛ける当社にて、ぬいぐるみ等の有名キャラクターグッズにおける貿易事務業務をお任せします。 中国やアメリカとの輸出入に関わる書類作成（海外工場へのオーダーシートやインボイス、パッキングリスト等）等、貿易事務におけるご経験が豊富な方、ご応募お待ちしております！ 【業務詳細】 ■中国またはアメリカとの輸出入に関わる書類作成業務 ■仕入れ先や工場との納期や品質に関するやりとり・交渉 募集職種 【貿易事務】メーカー出身の方歓迎＊経験が生かせるお仕事です/福利厚生充実◎

英語力・海外経験を活かし、受講生の挑戦を支援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：英語講師/トレーナー オンライン英語コーチングサービス「イングリード」の事業拡大に伴い、英語コーチを募集します。 英語学習者の目的・レベル・苦手分野を分析し、一人ひとりに合った学習スケジュールの設計から進捗管理まで、オンラインで学習を支援する仕事です。 【主な仕事内容】 ・受講生様が英語で叶えたい未来、現在の英語力、学習経験のヒアリング ・目標から逆算した学習カリキュラムと週間スケジュールの設計 ・週1回のオンラインカウンセリング ・チャットでの日々の学習フォローと習慣化支援 ・学習データと受講生様の反応をもとにした課題分析、学習計画の修正 ・支援事例の共有、教材・面談・業務フローの改善 【この仕事のやりがい】 人の成長に向き合う仕事だからこその難しさはありますが、受講生様が目標を達成し、人生が変わる瞬間に立ち会えるやりがいがあります。ご自身の英語学習や海外経験を、誰かの挑戦に役立てられます。 英語指導未経験・第二新卒も歓迎。導入研修は英語コーチ専門の研修チームが実施します。年齢や経験に関わらず裁量を持ち、チームとともに成長できる環境です。

アジア諸国を中心に世界各国へ様々な用途向けの研削砥石を展開する当社において、貿易事務課長として輸出入業務全般の管理・運営を担っていただきます。

企業名 クレトイシ株式会社 求人名 【東京】海外営業事務職（係長職）◎トップクラス砥石メーカー 仕事の内容 アジア諸国を中心に世界各国へ様々な用途向けの研削砥石を展開する当社において、貿易事務課長として輸出入業務全般の管理・運営を担っていただきます。 関連部門と連携しながら、法令および各国規制を遵守した適正な貿易業務を推進するとともに、安全保障貿易管理や原産地証明対応などの専門業務にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 •海外営業事務および関係部門と連携した輸出入業務の管理・推進 •輸出入関連書類の作成・管理のフォロー（基幹システム使用）等 募集職種 【東京】海外営業事務職（係長職）◎トップクラス砥石メーカー

国内最大級の法律事務所で、企業法務・M&A分野を支えるパラリーガルを目指せます。

仕事内容 仕事内容 ＴＭＩ総合法律事務所のコーポレートチームにて、 弁護士の指示・監督のもと、コーポレート・M&A分野を中心とした 法律実務のサポートをお任せします。 会社設立や役員変更などの会社法・商業登記に関する手続きから、 外為法に基づく届出、M&Aや資本・業務提携におけるクロージング支援まで、 企業法務に関わる幅広い業務に携われます。 ご経験・スキルや案件の状況に応じて担当業務を決定します。 ＜具体的な業務内容＞ 会社設立、役員変更、商号・目的変更、増資・減資、組織再編、解散・清算などに関する手続書類の作成・レビュー 定款、議事録、登記申請書類などの作成 商業登記申請 外為法に基づく届出・報告手続に関するリサーチ 届出書・報告書などの作成・提出 会社法、商業登記法その他の関係法令・先例などに関するリサーチ M&A、資本・業務提携、ファイナンス案件における契約締結・クロージングのサポート 手続書類の作成 スケジュール・進捗管理 登記事項証明書、印鑑証明書その他の会社関係書類の取得・確認 ＜おすすめポイント＞ 1990年設立、国内外の企業法務や渉外業務を幅広く取り扱う大手法律事務所です。 コーポレート・M&A分野の専門チームで、 弁護士を法律実務の面から支えながら、 会社法・商業登記・外為法・企業再編などの専門知識を身につけられます。 各自のワークスペースが確保されたきれいな職場環境です。 福利厚生サービスや休暇制度も整っており、 長期的に専門性を高めたい方に適したポジションです。 経理・会計・税務のお仕事がたくさん！ さまざまな業界での 経理、財務、法務、その他のオフィスワークに関する 豊富な求人をご用意しています！ 特に、会計事務所や法律事務所との 強固なネットワークを活かしているため、 専門スキルを磨きたい方にも最適な環境です。 多様な年齢層のスタッフが活躍中！ ご紹介する求人は、ほぼ全てが「専門職」です。 重要なのは経験です。 会計事務所、法律事務所、特許事務所に加え、 事業会社の経理や労務、英文事務など、 幅広い業界の職種をご用意しています。

抜群のチームワークで、おいしい食事＆楽しい1日を提供！

仕事内容 店内で作る もちもち自家製生パスタが人気の 『生パスタ専門店SPALA』でのお仕事 具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様のご案内・接客 ・パスタ・ピザなどの調理 基本的にオペレーションが 組まれている状態です！ 通常業務に慣れてきたら ・アルバイトスタッフの育成担当など ・売上管理 など店長のサポートをお任せします！ 店長昇格後の動き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗は商業施設内に入っているので、 イベント開催時や映画の公開時など、 お客様が増加するタイミングで 売上計画を立て、シフトを作成する 必要があります。 マネージャーの アドバイス・サポートの元、 「集客予測から発注量の調整」や 「イベントに合わせた人員強化」など 状況判断しながら、 店舗を管理していきます。 店長昇格後の動き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ピザーラ」「ジョエル・ロブション」 「KUA`AINA」などを展開し、 様々な食の楽しみを提供している フォーシーズグループ。 その中で FOUR SEEDS FOODS EXPRESSは、 本格的な味を手軽に食べられる ブランドを展開し、フードコート、 球場、スキー場関連施設などへ 出店しています。 現在では 「ピザーラエクスプレス」、 「生パスタ専門店SPALA」、 「四ツ谷鐵一」をはじめ18業態を展開。 その他、 飲料メーカー様との商品開発・店舗運営、 東京スカイツリーや 横浜赤レンガ倉庫でのイベント出店、 ゴルフトーナメントに出場する アスリートへの食事の提供など、 幅広く活動しています。

月給35万円ミシュランを目指す鮨店でオ-プニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、調理師 ✅月給35万円以上！ 本格鮨の技術を学べる環境 ✅月8日休み！日曜定休で予定も立てやすい ✅最高レベルの魚に触れながら腕を磨ける ✅資格取得制度あり！ 将来につながる成⾧を応援 .-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-. 西麻布にてオープンする高級鮨屋で、 キッチンスタッフを募集します。 .-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-. 目指すのは、ミシュラン掲載を本気で目指す 鮨屋。大将は有名店で修業を積んでおり、 これまで築いてきたつながりを活かして、 最高レベルの卸業者から魚を仕入れられる 環境があります。 お任せするのは、魚や食材の仕込み、 焼き場、洗い場などのキッチン業務。 日々の仕事を通して、食材の扱い方や料理の 技術を身につけていけます。 「もっと本格的な料理を学びたい」 「一流の鮨屋で自分の可能性を広げたい」。 そんな気持ちを、 仕事を通じて形にしませんか。 ＜具体的には・・・＞ ・食材や魚の仕込み ・焼き場での調理業務 ・調理器具や食器の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の準備や調理補助 ・厨房業務全般のサポート ※具体的な担当範囲は経験や習熟度に応じて 決定します。 - ⭐本気で鮨を学びたい方に応える環境 - 仕事をするなら、ただ毎日の作業をこなす だけではなく、将来につながる技術を身に つけたい。そんな方にぜひ知ってほしい職場 です。当店が目指しているのは、ミシュラン 掲載を本気で目指す鮨屋。大将は有名店で 修業を積み、これまでのつながりを通じて、 最高レベルの卸業者から魚を仕入れられる 環境を築いています。 料理の質を左右する食材に触れ、仕込みや 調理の現場で経験を重ねることは、料理人と しての視野を広げるきっかけになります。 「もっと良い食材を知りたい」 「料理の世界で成⾧したい」 「いつか自分の技術で勝負したい」。 そんな向上心を持つ方にとって、毎日の仕事 が学びにつながる環境を目指しています。 月給35万円以上の待遇に加え、資格取得制 度も用意。仕事に本気で向き合いながら、 自分の将来も大切にしたい方をお待ちして います。 - ⭐基礎から経験を積み着実に成⾧ - 入社後は、仕込みや焼き場、洗い場など、 厨房業務を通して仕事の流れを身につけて いきます。まずは任された業務を丁寧に 覚え、食材の扱い方や衛生管理など、 料理人として欠かせない基礎を積み重ねて いきましょう。 高級鮨店では、食材の状態を見極めること や、一つひとつの作業を丁寧に行うことが 大切です。日々の業務を経験するなかで、 料理に向き合う姿勢や仕事の精度を高めて いけます。 分からないことは確認しながら、できる ことを一つずつ増やしていく。経験を積み、 より幅広い業務を任せられるスタッフへ成⾧ していくことを期待しています。 また、資格取得制度もあるため、仕事に関連 する知識や技術を深めたい方にもおすすめで す。 - ⭐一流を目指す現場で技術を磨く - 当店の大きな特徴は、ミシュラン掲載を本気 で目指していることです。大将は有名店で 修業を積んでおり、最高レベルの卸業者から 魚を仕入れられるつながりもあります。 料理の技術を高めたい方にとって、どのよう な食材を扱い、どのように仕事に向き合うか は大切なポイントです。仕込みや調理補助と いった日々の業務にも、料理人として成⾧す るための学びがあります。 今の経験をさらに深めたい方も、これから 本格的な鮨の世界に挑戦したい方も、目標を 持って仕事に取り組める方を歓迎します。 ※昇格制度や独立支援制度の有無、具体的な キャリアパスについては、面接時にご確認く ださい。 - ⭐日々の仕事から 料理人としての幅を広げる - 厨房での仕事は、仕込みや調理だけではあり ません。食材の準備、衛生管理、洗い場な ど、一つひとつの業務が店全体の品質を支え ています。 まずは任された仕事を着実にこなし、経験を 重ねることで、できることを増やしていきま しょう。鮨の世界で⾧く活躍したい方や、 将来に向けて料理の技術を磨きたい方にとっ て、現場での経験は大切な財産になります。 さらに学びたいことがあれば、資格取得制度 も活用できます。目の前の仕事に真剣に向き 合いながら、自分自身の成⾧にもつなげてい ける職場を目指しています。 - ⭐食材へのこだわりが 料理人の成⾧につながる - 当店は、ミシュラン掲載を目指して本気で 取り組む鮨屋です。大将の有名店での修業 経験と、最高レベルの卸業者から魚を仕入れ られるつながりを強みに、料理の質を追求 しています。 飲食店で働くうえで、どのような食材を 扱い、どのような目標を持つ店で働くかは、 今後の成⾧にも関わる大切な要素です。 日々の仕込みや調理業務を通して、料理に 対する考え方や仕事への姿勢を学びたい方を 歓迎します。目指す場所があるからこそ、 毎日の仕事にも意味が生まれる。そんな環境 で、一緒に店づくりに取り組んでいきませんか。 - ⭐海外のお客様との交流にも可能性あり - 大将は海外で生活した経験があり、英語での コミュニケーションも可能です。高級鮨店で は、食材や料理の魅力を伝えることも、お客 様に特別な時間を過ごしていただくための大 切な要素です。 英語や海外の食文化に関心がある方にとって も、新たな視点を得るきっかけになるかもし れません。 まずは厨房業務をしっかりと身につけること が基本ですが、将来的に料理だけでなく、 食文化やおもてなしへの理解も深めたい方に とって、魅力のある環境です。 - ⭐月給35万円以上で安定した生活を支える - 給与は月給35万円以上。料理人として技術 を磨きたいという気持ちだけでなく、生活の 安定も大切にしながら働けます。 月8日休みで、日曜日は定休日。仕事に真剣 に取り組みながら、休む時間も確保したい方 にうれしい条件です。 交通費は全額支給、制服貸与、賄い付きな ど、日々の勤務を支える待遇も用意していま す。仕事を通じて成⾧したい方も、⾧く料理 の仕事を続けたい方も、これからの働き方を 考えるきっかけにしてみませんか。 応募を検討している方へ 「本格的な鮨の世界に挑戦したい」 「今よりもっと料理を学びたい」。 そんな思いがあれば、ぜひご応募ください。 経験や得意なこと、これから身につけたい 技術についても、ぜひ聞かせてください。 まずは仕事内容や職場について話を聞いて みたいという方も歓迎します。 ミシュランを目指す鮨屋で、新しい一歩を 踏み出しませんか。

経験者採用✨月給30万〜50万✅完全週休2日制・駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：債権回収個人担当、債権回収法人担当、その他不動産専門職 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給30万円～50万円！業績報酬制度の導入予定あり ✅債権回収や債権管理の経験をフルに活かせる環境 ✅完全週休2日制の土日祝休みで年間休日120日以上 ✅赤坂見附駅から徒歩2分の駅チカで通勤ラクラク ✅産休や育休などライフイベントへの支援が充実 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 家賃立替を行った入居者様への債権回収や法的対応、退去交渉などをお任せします。これまでの経験や語学スキルを活かし、裁量を持って業務を進められるポジションです。事業拡大に伴う中核メンバーとしてお迎えします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・架電やメールでの入居者へのご連絡と状況確認 ・通知書の作成および発送業務 ・支払督促や訴訟対応などの法的な手続き ・退去に向けた入居者との各種交渉 ・現地へ訪問しての対応や確認作業 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「これまでの経験と語学スキルを活かして裁量を持って働ける」 →回収業務の経験や、英語・中国語といった語学力をフルに活かして、ご自身の裁量で業務を進めることが可能です。状況に応じた臨機応変な対応ができるため、日々の業務の中で大きなやりがいを実感できます。 2.「ワークライフバランスを重視できる環境」 →土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は120日以上確保されています。基本的には18時退社ができるような環境なので、プライベートの時間とのメリハリをつけて働くことが可能です。 3.「アクセス抜群で快適な通勤」 →赤坂見附駅からエレベーター口より徒歩約30秒、赤坂駅からも徒歩6分という好立地にオフィスを構えています。毎日の通勤の負担が少なく、仕事終わりの時間も有効に活用できる点が魅力です。 ＜将来的に身につけられるスキルや職位など＞ まずはこれまでの経験を活かし、当社の業務フローに慣れていただきます。その後は個人の裁量を持って業務の幅を広げ、事業拡大に伴う組織再編の中で中核メンバーとしてご活躍いただけます。将来的には会社の中心メンバーとしてマネジメントや部下を育成するリーダーポジションに就くことも可能です。また、業績報酬制度により成果がしっかり還元されるため、さらなる高収入を目指すことができます。

あなたの一生の財産になる経験が詰める舞台です。

仕事内容 世界の美食家から最上級の賛辞を贈られているジョエル・ロブション氏がプロデュースした世界最高峰のレストランを運営する会社でのウエディングプランナーのお仕事です。 世界レベルの料理はもちろん、経験豊富でスキルを磨き続けるスタッフ、他のウエディングプランナーでは味わえない業務の幅と裁量、そしてお客様の高い期待に応える環境で自分のスキルを磨きませんか。 ＊具体的には＊ 最初のご挨拶から結婚式の施行まで、レストランウエディングのプランをご提案します。時間をかけてお客様のご要望をお聞きし、ウェディングケーキやサプライズの演出など細部までこだわりながら当日を迎えます。繁忙期以外はお客様の担当以外に、広告媒体の掲載に関わる仕事や、ブライダルの新プランの企画立案など、様々なことにチャレンジすることができます。 ＊業務＊ ウェディングサロンは本社にあるので、お客様との打ち合わせや普段の業務は本社で行っています。式本番は、シャトーレストランジョエル・ロブション（東京都港区三田1-13-1恵比寿ガーデンプレイス内）に移動します。マネージャーと2名のプランナーの3名で年間60組程の婚礼を担っています。 ＊経験者の話＊ 当社の会場は一つだけ。お客様の目的もはっきりしているので、数多くの婚礼会場を紹介する会社と比較すると、業務は圧倒的にシンプル。シェフやカメラマンなど、打ち合わせをするスタッフも決まっている分、チームワークよく仕事をすることができます。 ＊マネージャーから＊ 仕事にはミスはつきものかもしれませんが、結婚式ではミスが許されることは少ないため、花嫁様をはじめお客様にご迷惑が掛からないようレクチャーをし、できる限りサポートをしていきます。また、責任のある仕事だからこそ、オンとオフの切り替えを大事にし、極力、業務超過にならないよう仕事の進め方を工夫しています。 一流のレストランのウエディングで様々なことを経験したい、心からの‘ありがとう’をお客様からいただきたい、やりがいのある仕事はしたいけれどプライベートも重視したい、このような思いをお持ちの方大歓迎です。 「敷居が高そう」と気構えず、私たちの仕事に興味を持っていただいた方、私たちの想いに共感いただける方。是非、面接でお話をお聞かせください。

子どもに寄り添い、一緒に学んで、一緒に笑う❗❗児発管募集✨

仕事内容 ⭐若手が中心で活躍している環境です⭐ ✅残業少なめ◎研修制度も充実で安心！ ✅奨学金返済支援、資格取得支援あり ✅年間休日115日！月8～10日休み！ ✅昇給・賞与・引越し手当あり！ ✅福利厚生充実◎サークル活動も♪ ✅「GPTW認定企業」に選出！ ――☆･｡―――――――――――｡･☆―― 当社HPも是非ご覧ください！ https://day-clover.com/ クローバーキッズブログ https://clover-kids.jp/blog/ ――☆･｡―――――――――――｡･☆―― 私たちの施設では、学習・運動・コミュニケーションを軸にした幅広いプログラムで、子どもたちの成長を総合的にサポートしています。子どもたちの「得意」を見つけ、それを最大限に活かす支援を共に行いませんか？ ～ 具体的には ～ 「クローバーキッズ麻布十番」で、ASD・ADHD・LDなどの特性を持つ子どもたちを対象に、以下の業務を行います！子ども定員10名に対し、社員スタッフ３～4名程度を配置◎ ＊個別支援計画の作成とアセスメント ＊グループ・個別プログラムのサポート （読み書き、計算、創作活動、ダンスなど） ＊保護者対応や相談業務 ＊健康管理や生活サポート（手洗い、うがい、荷物の整理など） ＊施設運営全般 【1日の流れ（一例）】 学校終了後～15:15 子どもたちをお迎え♪ 15:15～15:30 集団プログラム（読み聞かせ／運動プログラム） 15:40～15:55 学習支援プログラム 16:00～16:15 おやつタイム 16:30～16:45 集中タイム（音読／ます計算など） 16:55～17:15 個別プログラム（宿題サポート／読み書き・計算） 17:30～17:45 集団プログラム（工作、SST、リトミック、運動プログラム） 17:45～ お掃除・帰りの会 18:00 終了・帰宅 ★このスケジュールは、子どもたちの興味や特性に寄り添いながら、楽しく成長を支えるために設計されています♪ ＜特徴＞ ◆多角的な支援で子どもたちの成長をサポート！ ⇒クローバーキッズでは、学習、運動、遊び、コミュニケーションを含む15分ごとの授業形式プログラムを実施。子ども一人ひとりの特性に合わせた支援が可能です。 ◆特別プログラム「集中タイム」 ⇒「音読」と「ます計算」の短時間集中トレーニングで、脳を活性化し、集中力や基礎学力を向上させます。 ◆多世代交流で豊かな社会性を養成 ⇒徒歩5分の高齢者デイサービスとの交流を通じて、社会性や自己肯定感を育みます。年齢を超えたつながりを大切にした支援を提供しています。 ◆快適な環境づくり ⇒施設のデザインはカフェ風やホテル風など、居心地の良さを追求。スタッフも快適に働ける環境を整えています♪ ╲ 企業情報 ╱ 当社「CLOVER」は、地域密着型の福祉事業を中心に展開するソーシャルベンチャー企業です。美点凝視の姿勢を大切にし、関東エリアを中心に高齢者デイサービス、放課後等デイサービス、就労支援などの事業を運営。将来的には地方展開も視野に入れ、地域共生型のコミュニティを目指しています。 ╲ 経営理念 ╱ 「Happinessを提供する」という想いを掲げ、ホスピタリティを重視した社会課題解決に取り組んでいます。 ╲ 事業内容 ╱ 高齢者デイサービス、放課後等デイサービス「クローバーキッズ」、就労支援「CLOVERワークス」。 ★地方創生事業として、デイサービスと移住促進シェアハウス、農業を掛け合わせた新規事業にも挑戦中

未経験OK✨オープニングスタッフ駅チカ✅住宅手当＆研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ブライダルスタッフ、ウェイター、飲食店長/支配人 未経験OK✨月給30万円以上✅住宅手当あり！資格取得全額支援』 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給30万721円からの高水準スタート！ ✅白金台駅から徒歩1分の駅チカ勤務地！ ✅ソムリエなど資格取得費用は会社が全額負担！ ✅家賃負担を軽減する住宅手当支給！ ✅チーム制でいつでも相談できる安心の職場環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 都内有名結婚式場「八芳園」にて、結婚式当日の進行管理や新郎新婦のサポート、平日の各種パーティーやイベントのサービス業務全般を担当していただきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・結婚式当日の進行管理と新郎新婦のサポート ・会場の設営とウェルカムグッズの飾り付け ・ゲストのお出迎えと披露宴会場へのご案内 ・平日に開催されるパーティーやイベントのサービス ・バーカウンターでのカクテル作成やドリンク提供 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．ゼロから学べるトレーニングプログラムを完備しており、基礎からしっかり身につけられます。 2．まずは会場設営やお客様のご案内など簡単な業務から始め、先輩社員が手厚くサポートします。 3．チーム制で業務を進めるため、わからないことがあってもすぐに相談できる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「資格取得とスキルアップを会社が手厚く支援」 →ソムリエやBIAなどの資格取得費用を会社が全額負担します。さらに海外顧客体験の費用半額補助など、プロとして一流のスキルを磨ける制度が整っています。 2.「生活設計を支える手厚い手当と福利厚生」 →住宅手当や家族手当の支給に加え、将来の資産形成を支援するiDeCoの会社負担、年1回の全額会社負担社員旅行など、安心して長く働ける待遇が充実しています。 3.「歴史ある名門会場で誇りを持って働ける環境」 →歴史ある八芳園の舞台で、特別な日を彩るやりがいと洗練されたホスピタリティが身につきます。20代から30代のスタッフが中心となり、チームワーク抜群の職場で活躍できます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は手厚い研修と先輩のサポートを受けながら基礎スキルを習得し、ブライダルキャプテンとして式全体をリードするポジションを目指せます。その後は経験を活かしてチームをまとめるアシスタントマネージャーへのステップアップが可能で、入社4年目で月給40万円以上を目指すこともできます。専門資格を活かしながら、組織の中心メンバーとして長期的にキャリアを築いていける環境です。

球場やイベント施設にある「PIZZA-LA EXPRESS」

仕事内容 出来立てあつあつをその場で提供する PIZZA-LA EXPRESSでのお仕事です。 具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・レジ・接客 ・ご注文のメニュー調理など もっと多くの方に、手軽に 手作りピザを楽しんでいただきたい というコンセプトの元、 PIZZA-LA EXPRESSは 宅配なしの店舗型で運営しております！ 提供する商品は、ピザがメインとなり、 パスタやサイドメニューなどあります。 ピザは手軽に楽しんでいただけるよう、 ピース売りがメインとなります。 通常業務に慣れてきたら、 ・アルバイトスタッフの育成担当など ・売上管理 などを行います。 少しずつ店長のサポート業務を お任せしていきます！ 大切にしている、チームづくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイトは1店舗あたり20～30名。 普段からスタッフとの 密なコミュニケーションと 相互理解をすることで チームは一体感を増します。 忙しい日は ポジションが固定されがちですが、 余裕のある時はポジションごとに どういう仕事をしているのかを 教えあったりして、 理解を少しずつ深める 時間も作っています！ こうすることで、人が能動的に 動いてくれる組織へ変わっていきます！ イベントやフードコートなどでおなじみ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ピザーラ」「ジョエル・ロブション」 「KUA`AINA」などを展開し、 様々な食の楽しみを提供している フォーシーズグループ。 その中で FOUR SEEDS FOODS EXPRESSは、 本格的な味を手軽に食べられる ブランドを展開し、フードコート、 球場、スキー場関連施設などへ 出店しています。 現在では 「ピザーラエクスプレス」、 「生パスタ専門店SPALA」、 「四ツ谷鐵一」をはじめ18業態を展開。 その他、 飲料メーカー様との商品開発・店舗運営、 東京スカイツリーや 横浜赤レンガ倉庫でのイベント出店、 ゴルフトーナメントに出場する アスリートへの食事の提供など、 幅広く活動しています。

研修・フォロー体制充実⭐年休123日＆残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ＼注目POINT！／ ✅サポート・相談対応中心のお仕事 ✅安定性の高い医療機器メーカー勤務 ✅研修充実でスタート安心 ✅年間休日123日／残業ほとんどなし ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ 業界未経験OKの オペレーターの募集となります。 お客様の多くはご高齢の方。 何よりも大切なのは、 丁寧にお話を伺う姿勢です。 「誰かの役に立てている」 という実感を持ちやすいお仕事です。 医療機器の輸入・製造販売を行う当社。 景気に左右されない医療機器業界だから、 安定した事業基盤のもと、 無理のない働き方を実現しています。 ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ ＜仕事内容＞ オストミー事業部で、 お電話による注文受付やご相談対応を 担当していただくお仕事です！ お客様は主に、オストミー用品を ご利用中の患者様やそのご家族、 医療関係者の方々。 単に注文を受けるだけでなく、 お話を丁寧に伺いながら、 その方の状況に合った商品を ご案内するサポート役も担います。 【具体的には…】 ■電話での注文受付・内容確認 ■商品の使い方や選び方に関するご相談対応 ■注文内容のデータ入力 ■必要に応じて営業担当や 看護師など専門スタッフへ取り次ぎ ■オンライン注文・電話注文の確認作業 など ※電話対応が中心の業務です。 ※クレーム対応がメインの コールセンターではありません。 「相談に寄り添う」 「安心していただく」 ことを大切にしています。 ✅難しい専門知識は不要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門知識は入社後に 少しずつ覚えていけば大丈夫。 最初は先輩スタッフが 隣でフォローしながら、 対応方法から丁寧にお教えします。 ✅マニュアル完備で安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルや対応例が整っており、 未経験からでも始めやすい環境です。 分からないことは、すぐ近くの 先輩や専門スタッフに相談できます。 ✅無理なく続けられる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制で年間休日は約123日。 残業もほとんどありません。 プライベートも大切にできる、 安定した働き方が叶います。

コールセンター経験を活かす、KPGのカスタマーサポート職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 ＼ コールセンター経験を、次のステージへ。／ お客様に寄り添う、ワンランク上のカスタマーサポート。 ホテル・旅館・レストランなどを展開する カトープレジャーグループ（KPG）で、 これまでの経験を活かしませんか？ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★ コールセンター経験者募集 ★ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 年収想定350万円～480万円 ✅ コールセンター実務経験が必須 ✅ 既存顧客からの問い合わせ・予約対応が中心 ✅ テレアポ中心の仕事ではありません ✅ 業界経験・英語力は不問 ✅ 30代・40代の経験者活躍中 ✅ 外苑前駅から徒歩3分 ✅ グループ施設の優待制度あり ✅ オフィスカジュアルOK 「電話対応の経験をもっと活かしたい」 「お客様一人ひとりと丁寧に向き合いたい」 「対応品質を大切にできる仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 これまで培ってきた対応力を、 KPGならではの“おもてなし”へ。 あなたの経験が、お客様の特別な体験につながります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【01】お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ KPGの施設をご利用のお客様や、 既存会員様・オーナー様からの お問い合わせに対応するお仕事です。 ⭐ インバウンド対応が中心！ 主なお問い合わせは… 💬「家族旅行におすすめの施設は？」 💬「以前利用したホテルを予約したい」 💬「記念日に合うレストランを知りたい」 💬「会員向けの優待について確認したい」 など。 電話やメールでご希望を伺いながら、 お客様に合った施設やサービスをご案内します。 単に質問に答えるだけではなく、 お客様のご希望を正確にくみ取り、 最適なご案内につなげることが大切です。 ※既存顧客対応が中心ですが、状況に応じて新規のお客様へのご案内やアウトバウンド対応もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【02】具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お客様対応 ・会員様、オーナー様からの問い合わせ対応 ・ホテルやレストランの予約受付、ご案内 ・施設の利用方法や優待サービスのご説明 ・ご要望やご相談内容のヒアリング ■ 事務・社内連携 ・対応履歴の入力、管理 ・施設や社内担当部署への確認、取り次ぎ ・電話、メールでのアフターフォロー ■ サービス品質の向上 ・マニュアルやテンプレートの更新 ・お客様の声を活かした改善提案 ・対応品質向上に向けたアイデアの共有 これまでのご経験や適性を考慮して、 担当業務を決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【03】こんな経験を求めています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ コールセンターでの実務経験が必須 今回の募集は、これまでの実務経験を活かして、 早期にご活躍いただける方を対象としています。 例えば… ☑ インバウンドコールセンター ☑ カスタマーサポート・問い合わせ窓口 ☑ ホテル・旅行などの予約受付センター ☑ 会員向けサービスの問い合わせ対応 ☑ お客様相談窓口・クレーム対応 など。 特に、次のようなスキルを活かせます。 ・お客様のお話を正確に聞き取る力 ・状況に合わせて分かりやすく説明する力 ・落ち着いた言葉遣いで対応する力 ・問い合わせ内容に応じて柔軟に対応する力 ・関係部署と連携して問題を解決する力 また、一つの職場で継続して経験を積み、 長期的に活躍されてきた方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【04】KPGで働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT 01｜電話の向こうに、特別な体験がある お客様から寄せられるのは、 旅行や記念日、施設の利用に関するご相談。 一つひとつのご案内が、 お客様の思い出づくりにつながります。 POINT 02｜経験を活かして対応品質を追求 大切なのは、電話件数をこなすことだけではありません。 「何を求めていらっしゃるのか」 「どんなご案内が喜ばれるのか」 お客様の立場に立って考え、 丁寧な対応を重ねていくことを大切にしています。 POINT 03｜幅広い施設・ブランドに関われる 高級旅館からリゾートホテル、 レストラン、エンターテインメント施設まで。 多彩なサービスに触れながら、 お客様対応の幅を広げられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【05】入社後のサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホテル・リゾート業界が初めての方も、 これまでのコールセンター経験を活かせます。 入社後は、KPGのブランドや施設、 会員サービス、社内システムなどを学び、 基本的な問い合わせ対応からスタート。 業務に慣れてきたら、 よりパーソナルなご案内やサポートへ 対応の幅を広げていただきます。 ◎ホテル業界の経験は不問 ◎英語力は必要ありません ◎日本語での対応が中心です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【06】カトープレジャーグループとは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ KPGは、ホテル・旅館・リゾート・ レストラン・エンターテインメントなど、 多彩な事業を展開する企業グループです。 【主なブランド・施設】 ・ふふ ・つるとんたん ・箱根・翠松園 ・ATAMI せかいえ ・ATAMI 海峯楼 ・AQUASENSE Hotel & Resort ・Kafuu Resort Fuchaku CONDO・HOTEL ・i+Land nagasaki ・ASOBIYUKU 京都るり渓温泉 ・伊豆赤沢プレジャーリゾート ・SHIBUYA PLEASURE PLEASURE ・KPG RIVER CRUISE 私たちが目指すのは、 お客様に「喜び」と心に残る体験をお届けすること。 カスタマーサポートは、 その第一歩を担う大切なポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ あなたの経験を、上質なおもてなしへ。／ コールセンターで培ってきた対応力を活かし、 お客様との信頼関係を大切にしながら、 長く活躍していきませんか？ ご応募をお待ちしております！ ※画像はイメージになります。

【オープニング】プロの技術とこだわりを極める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー 西麻布のHi-Fi Café & Bar「A8」でバーテンダーとしてプロの技術を磨くお仕事です。入社後の成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 店舗の立ち上げ準備と並行し基本を習得。 ドリンク作成や接客を中心に業務を学びます。 有名バーテンダー監修のカクテルメイキングや お酒の基礎知識を実践で身につけます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 カウンターでの接客・サービス全般を担当。 ティー・ボタニカル・コーヒーを取り入れた シグネチャーカクテルの作成や 発注・在庫管理を 一人でスムーズにこなせるレベルへ。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 ティーやボタニカルを活かした独自カクテルの開発に挑戦。 コンペに挑戦する先輩メンバーと互いに刺激を 受け、本格的な技術と専門性を高め合える環境です。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 意欲・実績次第で、将来的には店長として 店舗運営全体を担うキャリアパスを 期待しています。 ■仕事内容 ・カクテル・スピリッツ・ワインのドリンクメイク ・ティー・ボタニカル等を 取り入れたカクテル作成 ・ティーやボタニカルを活かした独自カクテル等の商品開発 ・接客・サービス全般 ・発注・在庫管理 ■お店について 2026年12月、西麻布に オープンするHi-Fi Café & Bar「A8」。音・香り・空間・一杯のドリンクが調和する店づくりを、オープニングスタッフとして一から経験できます。 ■条件のポイント ・2026年12月オープン、 オープニングスタッフ採用 ・西麻布エリア勤務

想定年収500万〜750万円・年間休日120日・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 ／ 世界最先端のFinTech技術を 活用した自動車金融サービスを展開✨ 定年収500万〜750万円！ ＼ 世界トップクラスの累計融資実績を誇る グローバル自動車ファイナンス企業の日本法人にて、 営業ポジションをお願いします。 世界水準のフィンテック技術とプラットフォーム基盤を活かし、 国内における便利で安全な自動車金融エコシステムの構築を推進。 今回のポジションでは、割賦販売事業における加盟店 の審査・契約・モニタリングや指導・改善をはじめ、 健全な契約管理体制の運営や行政 外部監査対応などを幅広く担っていただきます。 国内法人は約38名のフラットかつスピード感ある組織体制。 各部門と緊密に連携しながら、事業成長とオペレーション 基盤の強化を支える重要な役割です。 【✨このお仕事の魅力】 💡 世界屈指のFinTech基盤×国内立ち上げ 拡大フェーズのダイナミズム！ 世界的なスケールで培われたファイナンスノウハウ 技術力を背景に、急成長中の日本市場で自らの 介在価値を発揮できます。 💡 想定年収500万〜750万円＋賞与年1回（2ヶ月分）！ 成果や経験を正当に評価し、 高水準の年俸レンジでお迎えします。 昇給機会も年1回（6月）あり、実績に応じて 着実にステップアップ可能です。 💡 完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日120日・転勤なし！ 土日祝休みのメリハリある勤務体系で、 プライベートとの両立もバッチリ。 本社勤務のため転勤の心配もありません。 【✅具体的なお仕事内容】 割賦販売事業における加盟店管理・契約管理・渉外対応全般 ★加盟店管理業務 ・新規加盟店（ディーラー・販売店等）の審査および契約締結 ・既存加盟店のモニタリング、適切な運用のための指導・改善対応 ・契約管理体制の運営 ・契約書、申込書、本人確認記録等の管理および業務フローの整備 ・行政・外部監査対応 ・関係官庁や外部監査法人への対応、各種提出・報告資料の作成 ・社内各部門との連携 ・審査、業務、開発、コンプライアンス等の関連部門と密に連携した業務推進

未経験歓迎！入社祝金5万円！チーム制で安心◎駅直結【001】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ✦ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✦ ＼ 虎ノ門ヒルズ駅直結！高級ホテル勤務 ／ 未経験歓迎！月給25万円～30万円◎ チーム制で安心★座り仕事あり！研修あり！ ✦ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✦ ✅入社祝金5万円支給 ✅「虎ノ門ヒルズ駅」直結 ✅座り仕事あり！身体への負担少なめ ✅冷暖房完備のキレイな施設 ✅寮完備で新生活応援 ✅面接1回＆WEB面接OK ─[業務内容]───────── 勤務地は、虎ノ門ヒルズ内にある 高級ホテル！ ホテルを利用されるお客様の受付・案内や 施設内の巡回・モニター監視などを お任せします。 ■お客様受付 ■モニターや目視での監視（座り仕事あり！） ■定期巡回 ■業者さんの手荷物チェック ■施設利用者へのご案内 ■報告書作成 など ★座り仕事もあるため、 「ずっと立ちっぱなし」ということはありません！ ─[働きやすさも魅力！]─────── ⭐身体への負担は少なめ 2〜3時間ごとに休憩あり♪ 適度に歩くので、 「ずっと同じ姿勢で疲れる…」 ということもありません◎ ⭐チーム制で安心 常に複数名で勤務するため、 1人で対応することはありません！ 困った時はすぐ相談できます♪ ⭐駅直結で快適通勤 雨の日も濡れにくく、 通勤のストレスも少なめです♪ 仕事終わりの買い物や 食事にも便利な好立地◎ ─[未経験スタートを応援！]─────── 入社後は4日間の研修からスタート。 ▼研修内容 ・警備の基礎知識 ・関連する法律 ・受付や巡回などの実務 必要な知識やスキルを 基礎から丁寧に学べます。 現場配属後も、 先輩スタッフがしっかりフォロー！ 未経験からスタートした先輩も 多数活躍しています◎ ─[キャリアアップも目指せる]────── 経験や年齢に関係なく、 頑張りや意欲をしっかり評価します。 実際に、最短3ヶ月で 現場を支える内勤職へ ステップアップした社員も！ 「安定して働きたい」 「将来はキャリアアップしたい」 そんな希望も叶えられる環境です。 ◇◆◇ 応募について ◇◆◇ ＼ 応募者全員と面接します！ ／ ●WEB面接OK ●面接1回のみ ●即勤務スタートも相談OK まずはお気軽にご応募ください♪ 「話だけ聞きたい」という方も大歓迎です！

【面接は2回のみ＆1次Web面接対応！】／選考の受けやすさを追求／トレーディングの実務経験を活用／ロジック構築スキルを発揮／カバーロジックの考案は経営陣に提案し、決裁を得て進行。本質に挑む仲間を募集！

仕事内容: 暗号資産取引所のディーラーとして、 取引のカバー対応から運用監視、 取引の仕組みの考案まで担当します。 金融機関でのトレード経験とリスク管理力を 活かせるポジションです。 ■仕事内容 ・LPへのカバーディーリング業務 ・運用監視・モニタリング ・カバー先とのコミュニケーション ・カバー先開拓・新規開拓 ・緊急時のユーザー対応・カバー ・市場分析・データ分析 ・各種レポート作成 ・カバーロジックの考案 ・トレードロジックの考案 ・業務改善等その他関連業務 市場や取引データの分析結果を、カバー対応や ロジックの検討に活かします。業務改善や 新たなカバー先の開拓にも携われる仕事です。 ■仕事の進め方・サポート体制 ・経営陣に直接相談できる距離感 ・業務手順や判断基準を共有 経営陣への提案を通じて決裁を 得ながら進めます。判断に迷う場面では、 共有された基準をもとに相談できます。

今月残り採用決まり次第、募集を終了します！20・30代未経験入社も多数！

仕事内容 ＜採用残りわずか＞ 【港区】未経験OK！大手ゼネコン工事のルート営業スタッフ ◆月給34万～！完全週休2日（土日祝）＆残業月10h以下！ 「未経験から高収入・安定企業で活躍したい」 「土日祝休みでプライベートも充実させたい」 そんなあなたの想いを、創業55年超えの歴史と 実績を誇る株式会社どきで実現しませんか？ 【 20代～40代のあなたにおまかせする仕事内容はコチラ】 ■ルート営業（7割） ■新規営業（3割） ■各種資料の作成 ■電話・お客様対応 など ※1日の平均訪問件数2.3件 ※新規顧客への架電は基本ナシ！ ━━━【求人のPOINT】━━━━━ ✅年に夏冬2回のボーナスあり！ ✅20・30代未経験入社多数！ ✅豊富な社内講習で成長をバックアップ！ ✅各種手当をご用意！収入面も安心 ✅2024年より「完全週休2日制」移行済 ✅公共中心＆大手ゼネコンからの受注で安定 ＼＼こちらも見逃せない！／／ ◎万全の教育体制 └さまざまな研修・講習を実施 ◎良好な人間関係 └ゴルフやフットサルなど♪ スキルアップに向けた教育体制を整えており、豊富な社内研修もご用意しました！ 経験豊富な講師から多く学べる機会も多数◎ ・社内技術向上講習会 ・資格取得の為の外部講習会 直行直帰OK（現場による） 中途社員の比率が高い └20代＆30代の若手が活躍 ／ 1人でも多くの方にお会いしたいので 電話応募や職場見学大歓迎！ ⇒⇒03-3474-1171 ＼

平均年収613万円／賞与は年103万円（前年実績）落ち着いて働ける大手企業の自社オフィスビル。

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 赤坂駅徒歩2分の大手企業自社ビル ”鹿島KIビル”の施設警備をお願いします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆来訪者の受付・案内（入場許可証の確認） ⇒1日40～50名程度の方が来訪されます。 ◆モニター監視（防犯カメラの映像チェックなど） ◆館内の巡回（1日5回／1回60分程度） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 平日は日勤8名・夜勤3名 休日は日勤3名・夜勤3名 チームで勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで体力的な負荷が増えない様に配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付、モニター監視など座って行う業務も多く、 体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 1つの企業のみが利用する自社ビルですので、 様々な対応をスムーズに行うことができます。 配属初日は、建物の特徴などについて丁寧に説明し、 慣れるまでは先輩社員と一緒に勤務を行っていきます。 ＜チーム・組織情報＞ ⇒現在は、幅広い年代の13名が活躍中！ 30代　4名 40代　4名 50代　3名 60代　2名 未経験からスタートした方がほとんどです！ 隊長は57歳。ちゃんとした規律がありながら明るい職場環境を作ってくれています！

ブランドの世界観を体現する店づくり／年休120日／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☕ 暮らしに“ときめき”を届けるブランド、ALESSI ☕ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼カフェ運営リーダー募集／【🔥正社員・急募🔥】 100年以上の歴史を持つイタリア発のデザインブランド「ALESSI」 2026年4月、東京・南青山に誕生した日本初の直営店 「ALESSI Store Tokyo」内の小さな併設カフェにて、 運営をリードしていただく正社員を急募いたします！ ストア全体の責任者ではなく、カフェエリアの実質的なリーダーとして 現場を引っ張るポジションです✨ 決められた作業をこなすだけでなく、 「こんなメニューでお客様を喜ばせたい」 「もっとALESSIの魅力を伝えるイベントを仕掛けたい」 このように、自発的にカフェを育てていきたい方、一緒に働いてみませんか？🌿 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🛠️ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本格エスプレッソマシンやマキネッタでのドリンク提供を中心に、 フード開発から店舗運営までカフェ全般をお任せします。 ・🥪フード＆スイーツメニューの開発・調理 サンドイッチ等の軽食やブランドの世界観に寄り添うスイーツのレシピ考案、試作、調理🍰 ・☕リードバリスタ業務・ドリンク提供 ハイグレードなエスプレッソマシンやマキネッタを用いた本場の抽出、テイクアウト対応🥡 ・💡カフェを盛り上げる企画・イベント立案 季節限定メニューやストア連動イベント・ワークショップの自発的な企画と実行🎉 ・📋店舗運営・数値管理・レポーティング 食材・資材の発注、在庫・ロス管理、日々の売上把握と本部への定期レポーティング📊 ・🤝空間づくり・ストア連携 物販スタッフと連携した上質な接客、レジ対応🎁 ※客席はハイカウンター8席＋ハイテーブル2卓とコンパクト。一人ひとりに丁寧に向き合える環境です✨ 【🛡️サポート体制について】 チーム全員で支えあうスタイルで、マネージャーやメンバーがしっかりサポート。 飲食専門コンサルタントのサポート体制も整っているので安心。 一人で抱え込まず、周囲の知見も頼りながらお店を前へ牽引してください🤝 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ この仕事で得られる面白さ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇🎨自分のアイデアがすぐ形になる自由度 「ALESSIの器にどんなドルチェが映えるか」など、 あなたの感性や調理経験を活かして新メニューや企画を スピーディに実現できます！ 〇🌱ブランドを“育てる”手応え 言われたルーティンをこなすのではなく、 工夫次第で空気も売上も変えられる、 小さなオーナーシップを持てる環境です✨ 〇美意識や「好き」を共有できる空間 デザイン、器、イタリアの食文化に共感するお客様や仲間が集まる、 心地よいカルチャーの発信拠点です☕ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 👀 求める人物像 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【応募条件（必須）】 １．カフェ、喫茶店、ベーカリー等での調理実務経験がある方🍳 ２．サンドイッチやスイーツなどのメニュー開発・試作に前向きに取り組める方🥪🍰 ３．食材発注、在庫管理、売上等の基本的な数値管理ができる方（PCツール入力含む）📊 【歓迎条件】 ・エスプレッソマシンを用いたバリスタ経験☕ ・店長、時間帯責任者、リーダー経験👥 ・集客イベントやキャンペーンの企画・運営経験💡 【こんな方にフィットします】 ・指示待ちにならず、自ら課題を見つけて動ける方🚀 ・ALESSIのデザインやイタリアのバール文化が好きな方 ・少人数のコンパクトな空間で、丁寧な関係性を築きたい方🌿 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🗺️ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ １．ブランド理解・世界観のインプット📖 歴史やデザイン背景を学ぶオリエンテーションからスタート。 ２．既存オペレーションのキャッチアップ☕ ベテランスタッフ・サポートチームと共に現場に入り、マシンや既存メニュー、受発注フローを把握。 ３．カフェリード・新施策の展開🚀 流れを掴んだら、新メニュー提案やイベント企画など、自発的なアイデアを存分に発揮してください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🏛️ ALESSIについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1921年イタリア創業の世界的なデザインプロダクトブランド コンセプトは“The Dream Factory（夢をつくる工場）” 世界一流のデザイナーと共に、美しくユーモアあふれる 「日常をアートにする日用品」を生み出し続けています✨ ここまでお読みいただいたということは、興味が強くなっていらっしゃるのではないですか？ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひエントリーお待ちしております！

【表参道】外資系グローバル企業をサポートする広報PRコンサルティング会社・バイリンガルな方にピッタリ

仕事内容: パルテノンジャパンは、日本国内外の企業に向け独創的な企画を提案・実践するコミュニケーション戦略ファームです。戦略的コミュニケーション、ガバメントリレーションズ、PRコンサルティングのサポートを得意としています。結果を出すことに重点をおいた実践型の実務家集団です。最新の技術やベストプラクティスを駆使し、人々に新たなひらめきを与えるようなキャンペーンを創り出すことによって、クライアントのメッセージを効果的に届けます。 【職務内容】 * 広報戦略の企画・サポート * インターネットマーケティングのレポート作成 * 資料作成 * 日・英の翻訳・ローカリゼーション * コピーライティング * その他コンサルタントのサポート業務

経験を、もっと価値ある技術へ。南青山のストレッチ専門店で活躍するトレーナー募集！

仕事内容: ストレッチトレーナーとして、お客様の健康と体力向上、パフォーマンスUPをサポートするお仕事です！ * フィットネスやリラクゼーション、リハビリテーションの分野で、専門的な知識を活かしていただきます。 * 個別指導やグループセッションを通じて、クライアントのニーズに応じたパーソナルストレッチプログラムを提供します。 【主な仕事内容】 * お客様の体や柔軟性に合わせたストレッチメニューの提供 * セッション中カウンセリングや指導とサポート * 顧客管理 * ストレッチサロンでの運営サポートや施設管理 * クレンリネスやその他、業務 * 定期的な研修または練習の参加

英語力を活かして働けます★年間休日125日！プライベート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、総務事務、受付 【お任せする業務】 ・レジュメ作成（Wordが中心） ・IT・PCの設定業務 ・代表業務補佐・秘書業務・スケジュール管理 ・データベース入力及び整備 ・HP・SNSの更新 ・入退社手続き（就労ビザ更新サポート・社 ・会保険得喪手続き・PCセッティング・簡単な業務研修等） ・社内環境整備（美化・感染予防対策・PCなどのサポート等） ・顧客・売上管理（見積書・請求書作成発行、エクセル使用） ・会計事務所との連絡（決算資料作成・業務報告書作成等） ・ライセンス管理（各種ソフトウエア・業務契約等の管理） ・海外チームとの業務 総務未経験の方でもＰＣの入力ができればＯＫ♪ 基本的に英語を使用して業務を行うため、社内でも英語を基本として会話することを心がけております。 「英語力を高めたい！」「英語を活用して働ける職場を探している」等、向上心のある方は日常レベルの英語力があればOKです♪ 初めはわからないことも多いと思いますが、少しずつできることを増やして自分のペースで業務に慣れていってくださいね！

未経験歓迎！日勤・夜勤選べる♪入社祝金5万円！【002】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ／ 浜松町にある高級ホテルで働こう！ 未経験歓迎◎施設セキュリティスタッフ♪ ＼ 【オススメPoint★】 ✅浜松町エリアの高級ホテル勤務 ✅未経験歓迎！研修制度あり ✅日勤・夜勤など勤務時間選べる ✅入社祝い金5万円支給 ✅寮・借り上げ社宅あり ✅有給取得率90％！ ✅産休育休制度あり ─[ お仕事内容 ]──────── 高級ホテルの安心を支える セキュリティ業務をお任せします。 具体的には… ■お客様の受付 ■モニターや目視での監視（座り仕事あり！） ■定期巡回 ■業者の方の手荷物チェック ■施設利用者へのご案内 ■報告書作成 など ホテルを利用されるお客様が 安心して過ごせるようサポートするお仕事です。 難しい作業はありません！ ★座り仕事もあるため、 「ずっと立ちっぱなし」ということはありません！ ★身体への負担は少なめ 2〜3時間ごとに休憩あり♪ 適度に歩くので、 「ずっと同じ姿勢で疲れる…」 ということもありません◎ 警備のお仕事が初めての方も、 研修で基礎から学べるので安心です◎ ⭐未経験スタートを応援⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「警備の仕事は初めて…」 「ホテルで働いてみたい！」 「安定した環境で長く働きたい！」 そんな方も大歓迎です♪ 入社後は3日間（21h）の法定研修からスタート！ 警備の基礎知識や受付・巡回業務など、 必要なことをイチから学べます。 現場配属後も先輩スタッフが しっかりフォローします◎ ⭐働き方ご相談ください⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤・当直など、 複数の勤務時間をご用意しています！ 「日中の時間帯に働きたい」 「夜勤で効率よく稼ぎたい」 「まとまった時間で勤務したい」 など、希望の働き方をご相談ください♪ ⭐キャリアアップも可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度も充実！ 未経験から警備の専門知識を身につけ、 将来的には責任者などへの ステップアップも目指せます◎ 長く安定して働きたい方にも おすすめのお仕事です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【応募資格を満たす方全員と面接】 学歴や前職などで判断しません！ 人物重視の採用です！ 初めての就職や正社員デビューも大歓迎！ 少しでも気になったらまずはお気軽にご応募ください♪

未経験歓迎！入社祝金5万円！WEB面接OK♪駅直結【002】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ////////////////////////////////////////// 六本木のランドマーク施設でのお仕事♪ 未経験歓迎◎ブランクOK！選べる勤務時間 ////////////////////////////////////////// ＜＜おすすめポイント♪＞＞ ✅学歴・経験不問！未経験歓迎 ┗丁寧な研修あり ✅月給23万円～27万円 ┗安定収入◎ ✅入社祝い金5万円支給 ✅寮・借り上げ社宅あり ✅座り仕事もあり ┗モニター監視など ✅有給取得率90％！ ✅産休育休制度あり ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 大型オフィスビル内での 施設セキュリティ業務をお任せします！ 【仕事内容】 ■ お客様の受付・ご案内 （施設内の道案内など） ■ 施設内の定期巡回 （不審物や異常がないかチェック） ■ モニター監視 （施設内の安全を確認） ■ 施設利用者への対応 など 館内の安全を見守るお仕事なので、 特別な知識や経験は必要ありません！ 受付・案内など、人と接する機会もあるため、 接客経験を活かしたい方にもおすすめです♪ ╭━━━━━━━━━╮ この仕事の魅力✨ ╰━ｖ━━━━━━━╯ ⭐座り仕事もあり！身体への負担少なめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モニター監視などの座り仕事もあるため、 ずっと立ちっぱなしではありません！ 巡回と監視を組み合わせながら、 メリハリをつけて働けます◎ こまめな休憩もあり、 無理なく続けやすい環境です♪ ⭐冷暖房完備の快適な施設！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務先は六本木にある大型オフィスビル！ 空調の効いたキレイな施設内なので、 夏の暑さや冬の寒さに左右されにくく、 快適にお仕事ができます♪ ⭐未経験でも安心の研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は3日間の法定研修からスタート！ ・警備の基礎知識 ・警備に関する法律 ・受付や巡回の実務 ・緊急時の対応方法 など、必要な知識をイチから学べます。 現場配属後も先輩スタッフが 丁寧にフォローするので安心です◎ ⭐安定した正社員として働ける！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給23万円～27万円で安定収入！ 寮・借り上げ社宅制度もあるため、 新生活をスタートしたい方にもおすすめ♪ 「正社員として長く働きたい」 「将来を見据えて安定したい」 そんな方を応援します！ ⭐幅広い世代が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代・30代を中心に、 幅広い世代のスタッフが活躍中！ 「未経験からチャレンジしたい」 「正社員デビューしたい」 「一人暮らしを始めたい」 など、入社理由はさまざま！ 未経験からスタートした先輩も多く、 チームで協力しながら働ける環境です◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【応募資格を満たす方全員と面接します！】 学歴や前職などで判断しません！ 人物重視の採用です！ 初めての就職や正社員デビューも大歓迎！ 少しでも気になったらまずはお気軽にご応募ください♪

平均年収613万円～／賞与は年103万円（前年実績）様々なイベントがあり飽きることがない施設です

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 竹芝にある海と公園に囲まれたオフィスビルの施設警備をお願いします。 施設内には商業施設やイベントホール等があり、様々なお客様が訪れます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ✽来訪者の受付・案内（入場許可確認） ⇒1日あたり60～100名程の方をご対応します。 ✽モニター監視（防犯カメラの映像確認） ✽館内の巡回（1日3回／1回45分程度） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 ✽事務作業（メール対応や報告書の作成など） 日勤8名・夜勤7名の体制で勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで負荷が増えない様配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付・モニター監視など座って行う業務も多く、 体力的な負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 配属後まずは、制服の正しい着用方法や基本的なビジネスマナー等、 基礎的なところから丁寧に教えていきます。 年間を通して様々なイベントが開催され、刺激的な体験ができる環境です。 【チーム・組織情報】 ⇒現在は、 20代　4名 30代　3名 40代　5名 50代　4名 60代　2名 幅広い年代の計18名が活躍中！ 隊長は47歳。 全員との何気ないコミュニケーションを大切にしていて、チーム内の関係性に気を配ってくれています。 休日は散歩をするのが好きとのことです。

ライフステージが変わっても、キャリアを継続できる職場です

仕事内容 パティスリー・ブランジェリーでの、洋菓⼦やパンの販売、接客など。 レジ業務の他、洋菓⼦やパンのなど、商品の包装・陳列などもお願いします。 ゆくゆくは販売促進や発注業務もお任せします。 ＜スタッフからのアイディアが商品に＞ ロブションで季節ごとに展開される商品は、店舗のスタッフから出た意見が形になったものが沢山あります！例えばバレンタインの限定ショコラ。恵比寿のレストランをイメージして、フルコースのように食前酒を使ったボンボンや食材をつかったものが商品になりました。またボックスも実際にレストランで使われるフランスのお皿をイメージしたアイディアが採用されるなど、実際に働くスッタフの意見が形になっています。あなたが出したアイディアが店頭に並ぶことも夢じゃありません！ ＜店舗作りを楽しめる環境＞ 商品以外に店舗でもお客様に喜んで頂くためスタッフからの意見をとても大事にしています。常連のお客様が多く、そういったお客様に常に新鮮に楽しんで頂くため月ごとで焼菓子の詰め合わせを提案してくれたスッタフがいます。またお昼時にロブションでゆっくり過ごしてもらいたいという想いからコーヒーのディスカウントサービスを提案してくれたスタッフもいます。本部から言われただけをこなしていく堅いイメージがあったかもしれませんが、そんなことありません！年数や経験は問わず、一緒に働く仲間の意見をとても大切にしています。 ＜経験者もしっかりサポート＞ 何らかの接客経験があっても、もちろん最初は慣れないこともあると思います。ですが仕事ぶりを踏まえて、スピードに合わせてしっかりサポートするので安心してください！実際働くメンバーは個人経営の洋菓子店で働いていたり、レストランで接客をしていたスタッフなど前職の規模やスタイルがロブションと全く一緒ということはなかったです。不安があれば、その不安な気持ちを越えた現場のスタッフ、本部もしっかりフォローします。 ＜ジョエル・ロブションとは＞ フランスを代表するシェフ、ジョエル・ロブション氏。 世界の美食家たちを唸らせ、最上級の賛辞を贈られてきたロブション氏の味は、プロデュースするレストラン・カフェ・ブーランジェリーなどを通して日本でも楽しむことができます。 恵比寿にあるガストロノミー“ジョエル・ロブション”はその代表格。 15年連続ミシュラン三ツ星を獲得し、世界各国で展開されているロブション氏のレストランの中でも最高峰に位置付けられています。 ＜株式会社フォーシーズとは＞ 日本でジョエル・ロブションを運営しているのが、株式会社フォーシーズ。国内トップクラスの宅配ピザチェーン「ピザーラ」をはじめ、ピザ＆パスタ専門レストランチェーン「TO THE HERBS」、ハワイアンバーガーの「クアアイナ」、大阪名物・串カツの「串カツでんがな」など60業態の飲食店を企画・展開する総合フードサービス企業です。さらには商業施設やサービスエリアのフードコートごと手掛けるなど幅広い対応力を武器に、創業から40年以上成長し続けています。

未経験歓迎★学歴不問◎嬉しい残業なし！入社祝金あり【002】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ✧✦ ――――――――――――――――✦✧ ＼ 憧れの麻布台ヒルズで働こう！ ／ 未経験から正社員デビュー♪ 入社祝い金5万円＆寮・社宅あり◎ ✧✦ ――――――――――――――――✦✧ 勤務地は、話題の大型複合施設 「麻布台ヒルズ」！ 警備経験や専門知識は必要ありません◎ 【オススメPoint★】 ✅入社祝い金5万円支給 ✅寮・借り上げ社宅あり ✅日勤のみもOKで生活リズム安定 ✅最新AI導入で身体的な負担少なめ ✅座り仕事もあり ✅有給取得率90％！ ✅学歴・経験不問！未経験歓迎 ✅産休育休制度あり ―――――――――――――――― 「正社員デビューしたい」 「夜勤がない仕事がいい」 「無理なく長く続けたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 難しい作業はなく、施設内の巡回・モニター確認が中心。 この仕事の特徴 ―――――――――――――― 【1】 最新AIシステムで負担少なめ 巡回の多くはモニター監視でカバー。 「歩きっぱなし」にならないので続けやすい！ こまめな(2～3時間ごとに)休憩も、働きやすいポイント♪ 【2】 事前に丁寧な研修あり 初めてでも安心してスタートできます。 【3】 室内勤務で毎日快適 空調の効いたキレイな施設なので、 夏も冬も快適に働けます。 【4】 未経験歓迎！充実の研修で安心スタート 入社後は3日間の研修を実施。 法律・警備の知識・実技までしっかり学べます。 現場に出てからも、 先輩が横についてサポートするので安心◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【具体的なお仕事】 ■お客様のご案内 （道案内など） ■施設内の巡回 （不審物がないか確認します） ■モニターの監視 （不審者や困っている方がいないか確認します） 【20～30代が中心の職場】 「正社員として安定して働きたい」 「一人暮らしを始めたい」 「新しい環境でスタートしたい」 といった理由でスタートするメンバー多数！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【応募者全員面接】 学歴や前職などで判断しません！ 人物重視の採用です！ 初めての就職や正社員デビューも大歓迎！ 少しでも気になったらまずはお気軽にご応募ください♪

インターナショナルスクール／保育✕英語／残業なし／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士、幼稚園教諭 【急募／面接1回・即日勤務も相談OK】 ＼センター増床・拡大にともない、新しい仲間を大募集！／ 英語が好き・子どもが好きな方歓迎！港区のおしゃれなスクール♪ 未経験・ブランクのある方も大歓迎！20代〜50代の女性スタッフが活躍中です✨ 🌸 ここがポイント！ここで働く魅力 🔹外国人講師とペアでクラスを担当！ レッスンは外国人講師、生活サポートや保護者様対応は日本人スタッフと役割を分担しながら、チームで子どもたちを見守ります。単なるお手伝いではなく、一緒に楽しくクラスを作っていくやりがいがあります♪ 🔹あなたの英語力＆保育・子育て経験が活きる！ 「英語を使った仕事がしたい」「これまでの保育スキルや自身の子育て経験を活かしたい」という方にぴったり。無資格・ブランクがある方も大歓迎です。（経験者は給与面でもしっかり優遇！） 🔹完全土日祝休み＆残業ゼロでプライベートも充実！ 残業は月平均4時間以下とお仕事終わりもゆったり。持ち帰り仕事もないため、ワークライフバランスやご家庭との両立を大切にしたい方に選ばれています。 🌸 お仕事内容 1歳〜5歳の子どもたちが通うスクールにて、外国人講師とペアを組み、日々のクラス運営や保育を行っていただきます。 【具体的なお仕事】 🔹外国人講師と連携したレッスン・イベントの準備や進行 🔹ランチ・おやつ・お着替えなどの生活習慣の指導・サポート 🔹送り迎え時の保護者様対応（日本語での対応なのでご安心ください！） 🔹教室内の環境整備・準備 💡 入社直後のサポート体制 入社していきなりクラスを担当することはありません！ 最初はスクールの1日の流れや子どもたちとの関係構築からスタート。 業務に慣れた段階から外国人講師とペアを組み、ゆっくりクラス作りに入っていける環境です。 🌸 1日のスケジュール例 09:30 出勤・受け入れ準備 10:00 Free Play Time（自由遊び） 10:20 Circle Time / Calendar & ABC Time（英語のレッスンサポート） 11:00 Park Time（公園でお散歩・外遊び） 12:00 Lunch Time（食事のサポート） 13:00 Activity Time / Story Time（アクティビティ・読み聞かせ） 14:00 Lunch Break（お昼休憩・1時間） 15:30 After School Class（アフタースクール対応） 16:30 預かり保育・翌日の授業準備など 18:30 退勤（お疲れ様でした！） 🌸 職場の雰囲気 教室内は日常的に英語が飛び交う明るい環境です。 外国人講師もフレンドリーなスタッフばかりなので、コミュニケーションを取りながら楽しく働けます。 20代・30代の若手から、子育てと両立しながら働く40代・50代まで幅広い年代の女性が活躍中！ 急な予定やシフトの相談もしやすい、温かくアットホームな職場です♪

【六本木】ホテル新規開発部門 責任者候補

仕事情報 ● 仕事内容 【ホテル・旅館の不動産デューデリジェンス】当社の一員として再スタートを切るホテル・旅館の開業を検討および主導する役割です。 （具体的な業務）法務調査全般／運営にかかる許認可の調査・申請／契約関係の調査・分析／新規受託候補検討／メンバー育成 等 ※全国出張・所轄行政機関に出向く調査業務があります 募集の背景 「ビジネスディベロップメント（BD）」は、当社におけるホテル・旅館の開業を主導するチームです。多様な形態を運営できる当社の強みが評価され、将来が描きにくくなったホテルをお任せいただく機会がますます増えています。今回、更なる飛躍に向けた将来の管理職候補を募集します。在籍人数：11名（男性8名、女性3名）

ライフステージが変わっても、キャリアを継続できる職場です

仕事内容 パティスリー・ブランジェリーでの、洋菓⼦やパンの販売、接客など。 レジ業務の他、洋菓⼦やパンのなど、商品の包装・陳列などもお願いします。 ゆくゆくは販売促進や発注業務もお任せします。 ＜スタッフからのアイディアが商品に＞ ロブションで季節ごとに展開される商品は、店舗のスタッフから出た意見が形になったものが沢山あります！例えばバレンタインの限定ショコラ。恵比寿のレストランをイメージして、フルコースのように食前酒を使ったボンボンや食材をつかったものが商品になりました。またボックスも実際にレストランで使われるフランスのお皿をイメージしたアイディアが採用されるなど、実際に働くスッタフの意見が形になっています。あなたが出したアイディアが店頭に並ぶことも夢じゃありません！ ＜店舗作りを楽しめる環境＞ 商品以外に店舗でもお客様に喜んで頂くためスタッフからの意見をとても大事にしています。常連のお客様が多く、そういったお客様に常に新鮮に楽しんで頂くため月ごとで焼菓子の詰め合わせを提案してくれたスッタフがいます。またお昼時にロブションでゆっくり過ごしてもらいたいという想いからコーヒーのディスカウントサービスを提案してくれたスタッフもいます。本部から言われただけをこなしていく堅いイメージがあったかもしれませんが、そんなことありません！年数や経験は問わず、一緒に働く仲間の意見をとても大切にしています。 ＜経験者もしっかりサポート＞ 何らかの接客経験があっても、もちろん最初は慣れないこともあると思います。ですが仕事ぶりを踏まえて、スピードに合わせてしっかりサポートするので安心してください！実際働くメンバーは個人経営の洋菓子店で働いていたり、レストランで接客をしていたスタッフなど前職の規模やスタイルがロブションと全く一緒ということはなかったです。不安があれば、その不安な気持ちを越えた現場のスタッフ、本部もしっかりフォローします。 ＜ジョエル・ロブションとは＞ フランスを代表するシェフ、ジョエル・ロブション氏。 世界の美食家たちを唸らせ、最上級の賛辞を贈られてきたロブション氏の味は、プロデュースするレストラン・カフェ・ブーランジェリーなどを通して日本でも楽しむことができます。 恵比寿にあるガストロノミー“ジョエル・ロブション”はその代表格。 15年連続ミシュラン三ツ星を獲得し、世界各国で展開されているロブション氏のレストランの中でも最高峰に位置付けられています。 ＜株式会社フォーシーズとは＞ 日本でジョエル・ロブションを運営しているのが、株式会社フォーシーズ。国内トップクラスの宅配ピザチェーン「ピザーラ」をはじめ、ピザ＆パスタ専門レストランチェーン「TO THE HERBS」、ハワイアンバーガーの「クアアイナ」、大阪名物・串カツの「串カツでんがな」など60業態の飲食店を企画・展開する総合フードサービス企業です。さらには商業施設やサービスエリアのフードコートごと手掛けるなど幅広い対応力を武器に、創業から40年以上成長し続けています。

＜お客様の「一生モノ」を創り出す、旅のサポート＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：旅行手配員、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ 当社は、近畿日本ツーリスト、クラブツーリズムを擁するKNT－CTホールディングスのグループ会社として1991年に創業し、32年間にわたりお客さまの旅のパートナーとして安心・快適な旅のサポートを提供しているコンタクトセンターです。 ■募集背景 新規プロジェクト拡大に伴い急募！ チームを牽引して活躍頂ける方を募集します！ ■業務概要 主にカード会社の上級会員様向けサービスとして、国内・海外に精通した旅のプロフェッショナルが、長年培われたホスピタリティ、様々なネットワークを活用して感動、満足を演出するトラベルデスクサービスを提供いたします。 ＜具体的には＞ ・電話オペレータ―業務 ・国内、海外旅行の調査・見積・手配 ・海外旅行先への問い合わせ対応 ・派遣スタッフのサポート ■働きやすい職場 ・夜間チームは年間休日数182日と圧倒的な休日数 & 2日働いて2日休むワークスタイル ・2024年度に入社した８名の、1年以内の離職率は0％。働きやすい職場であると自負しています。 ■当社ならではの福利厚生 ・旅行商品費用一部負担 KNTーCTホールディングスのグループ内の旅行パッケージ商品について割引を受けることができます。この制度を利用すれば、国内はもちろん海外旅行をお得に楽しむことも！ ・社内奨励制度も完備 自らの技術や知識などを向上したいという社員を応援する制度です。英語学習制度を完備しており、オンラインでの研修、セミナーなどの受講費用を会社が負担します。また、TOEICスコアに応じて、資格手当の支給も行っています。 ※入社後は日勤シフトで慣れて頂きます（基本時間9:00～17:45）

経験者募集！30代～40代活躍中！土日祝休み＆年休125日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ＼＼ ここがポイント！！ ／／ ✨土日祝休み＆年間休日125日！ ワークライフバランスを重視して働ける環境です。 残業も月平均5時間程度と少なめ！ 【 仕事内容について 】 …―――――――――――――――――… 不動産の売買・仲介や管理・運営を行う当社にて、経理業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■経理業務全般 ■請求書・収支報告書の作成 ■入出金業務・小口現金処理業務 ■決算取りまとめ ■税理士対応 ■電話応対・入力業務（ビジネスレベルの日本語能力要） ■その他庶務業務 など ✅チーム・教育体制について 社内の各部署や税理士の先生と連携を取りながら、正確な経理処理を行っていただきます。 実務経験を活かしながら、当社の事業フローに沿った業務内容を丁寧にお伝えしていきますのでご安心ください。 【 当社について 】 …―――――――――――――――――… 独自のノウハウにより収集した豊富な不動産物件情報に加え、生活関連情報、不動産ニュース、マーケット情報等、お客様に必要な情報を、タイムリーに発信しています。 スタッフの経験と、いち早いIT化に伴う情報管理をベースに、不動産の賃貸・売買・管理、プロパティマネジメント、社宅管理、あらゆるニーズにお応えする総合不動産業です。 ※外国人向け物件も多く取り扱う企業ですが、今回の経理ポジションは日本語での業務のみのため、語学力（英語力）は不問です。

平均年収613万円～／賞与は年103万円（前年実績）安心して音楽が楽しめる環境を守るお仕事

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 都内港区にあるコンサートホールの施設警備をお願いします。 誰もが安心して音楽を楽しめる環境を守る。 責任とやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ✽来訪者の受付・案内（入場許可確認） ⇒1日あたり300～400名程度の方が来訪されます。 ✽館内の巡回（1日5回／1回1時間） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 ✽公演警戒 ⇒公演中・前後の警戒業務です。 ✽事務作業（メール対応や報告書の作成など） 4人体制で勤務にあたり、 各ポジションを時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで負荷が増えない様配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付など座って行う業務もあり、 体力的な負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 クラシック音楽に詳しくなれる環境です。 【チーム・組織情報】 ⇒現在は、 40代　2名 50代　4名 計6名が活躍中！ 隊長は51歳。 役職は役割が違うだけ。というフラットな考え方で誰に対しても公平に接してくれます。 社風は穏やかで落ち着いています。 【1日の勤務の流れ（例）】 9:00～　出勤・受付 10:00～　巡回 11:00～　緊急対応 12:00～　受付 13:00～　休憩 14:00～　公演対応 18:00～　受付 24:00～　休憩 1:00～　巡回 2:00～　巡回 3:00～　休憩 5:00～　受付 9:00～　退勤

従業員ファースト！充実した企業年金＆退職金制度で老後資金の心配なし！

仕事内容: σ～σ～σ 未経験の方、積極採用中！ 穏やかな非体育会系の環境で、 安心して働くことができます。 σ～σ～σ ALSOKセキュリティスタッフとして、 世界貿易センタービルディング南館の施設警備をお願いします。 竣工３年の新しいビルなので、最新の綺麗な設備で清潔感があります。 ＜具体的なお仕事内容＞ ✽納品・工事業者の受付・案内（出入管理） ⇒1日平均25名程の方が来訪されます。 （裏動線の出入口で納品業者や工事業者の管理のみ） ✽モニター監視（防犯カメラの映像チェックなど） ✽館内の巡回（1回40～50分程度） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 平日⇒日勤9名・夜勤7名 休日⇒日勤7名・夜勤7名 上記の体制で勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで負荷が増えない様配慮されています） 施設内は空調完備で、受付やモニター監視など座り仕事もあり、 体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 最初は、館内施設をご案内して、 その後は先輩社員と一緒に勤務をしながら、 各ポジションについて丁寧にお仕事を教えていきます。 黙々と作業を進めるイメージをお持ちの方が多いですが、 たくさんの方が利用するテナント施設ですので、日々様々な出来事に遭遇します。 最適な対応を考え、学びながら、 あなたの力を施設の平穏のために活かしてください。 ＜チーム・組織情報＞ ⇒現在は、 20代　2名 30代　6名 40代　10名 50代　4名 60代　1名 幅広い年代の、計23名が活躍中！ 隊長は49歳で、従業員ファーストを第一に、誰もが安心して働ける環境作りを心掛けています。

＜六本木駅直結＞オフィスカジュアルで通勤✨持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、保育士、幼稚園教諭 ▼▼ おすすめPOINT ▼▼ ✨「六本木駅」直結！！ ✨ヒルズ内でおしゃれに通勤できる ✨英語スキルは必要なし ✨持ち帰り仕事ゼロ＆残業月平均4h ✨4～5連休なども取得できる柔軟シフト 「長時間の外遊びや、 行事準備に追われる日々に疲れた…」 「都会のOLさんのような洗練された 雰囲気にあこがれる…」 「仕事は好きだけどプライベートも 充実させたい！」 そんな思いをお持ちの方へ。 当園なら、六本木ヒルズという洗練された 環境で、無理なく身体の負担を抑えながら 充実した毎日を送ることができます！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 当園で働く３つの魅力をご紹介 ★ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼✨オフィスカジュアルで通勤♪ 六本木ヒルズで洗練された働き方✨／ ジャケットやワンピースなど、 きれいめなオフィスカジュアルで 通勤しているスタッフが多数♪ ヒルズの受付を通ってオフィスへ 向かう感覚でスタイリッシュに出勤✨ 退勤後はそのまま銀座や都心エリアへ ショッピングやディナーに出かけたり、 プライベートも楽しむことができます！ また、炎天下でのプールや泥遊びがないため 体への負担が少ないのもポイント！ 晴れた日は毛利庭園やテレビ朝日周辺へ、 雨や猛暑の日はヒルズ内をお散歩するなど、 快適な環境でゆとりを持って過ごせます♪ ＼✨行事準備なし×持ち帰りゼロ！ 事前申請で3〜5連休もOK✨／ 運動会など大掛かりな 保護者参加型イベントはなし！ 園内を大量に飾るための製作物もないため、 準備に追われて残業したり、 仕事を家に持ち帰ることは一切ありません。 また、事前申請で3〜5連休を取得して 旅行を楽しむスタッフも♪ ＼✨苦手があっても大丈夫！ チームで助け合いプロの技も学べる✨／ クラスごとの担任制はなく、 その日の利用人数に合わせて スタッフ全員で協力！ 「ピアノは苦手…」という方も大丈夫。 得意なスタッフが担当したり、 振り付けをお願いしたりと分担しています。 また、現場には圧倒的な保育の知識を持つ カリスマ園長、「F先生」をはじめ、 経験豊富な先輩が多数！ 「お子さまの注目を集めるコツ」など、 プロの技を間近で学べる刺激的な環境です。 【 お仕事内容 】 ●登降園の対応 ●食事・排泄等の介助 ●遊びやイベントの企画・運営 ●日誌や連絡帳の記入・PC作業 ●一時預かりの受付・会計業務 など ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★キッズスクウェア六本木ヒルズとは★ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼✨通勤便利な好立地✨／ 東京メトロ日比谷線、 都営大江戸線「六本木駅」地下直結！ 雨に濡れず快適に通勤できます！ 六本木ヒルズ内に位置する当園では、 同じ敷地内の「森美術館」や 展望台へのお散歩など、 日常の中にアートや文化に触れる “非日常の体験”を取り入れています。 お子さまたちの豊かな感性を育む、 ここだけの特別な環境が自慢です。 また、デイケアや一時預かり、 幼児教室など幅広いサービスを展開。 ご家庭ごとの多様なニーズに合わせて お預かりを行っており、1人ひとりと じっくり向き合えるため、お子さまたちも すぐに自分の名前を覚えてくれますよ！ PC入力や事務処理といった ビジネススキルの基礎も身につくため、 保育士として、 そして一人の社会人として、 大きく成長できる環境が整っています。 ――――――――――――――――――― ＜ 運営企業について ＞ 「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎

世界の要人・著名人が多数来店。創業50年以上の老舗炉端焼き店がスタッフ募集

仕事内容: お客様のご案内、オーダーの受付、ドリンクの作成、接客、テーブルの片づけ等、ホール業務全般をお任せします。

田町駅スグで便利です／平均年収613万円／賞与は年103万円（前年実績）未経験歓迎の警備のお仕事

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 田町駅徒歩5分、三田駅徒歩1分にある大手企業本社ビルの施設警備をお願いします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆来訪者の受付・案内（入場許可確認） ◆モニター監視（防犯カメラの映像チェックなど） ◆館内の巡回（平日夜間・休日に実施） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 日勤13名、夜勤6名のチームで勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで負荷が増えない様配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付、モニター監視など座って行う業務も多く、 体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 配属初日は、まず面談をして相互理解に努めています。 いままでの経験や、他愛ないことも含め、ざっくばらんにお話しします。 お互い人となりを知ることからはじめていきましょう。 ＜チーム・組織情報＞ ⇒現在は、幅広い年代の23名が活躍中！ 20代　5名 30代　3名 40代　4名 50代　8名 60代　3名 未経験からスタートした方がほとんど！ 隊長は58歳。明るくて何でもお話を聞いてくれる方です！ 全体を常に気に掛けて、円滑な業務運営を支えています。

★月収33万から★年休135日！子どもたちの笑顔に会える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、その他ドライバー/乗務員、バス運転手 ・－・－・－・－・－・・－・－・－・－・ ⭐月額33万円～支給＆賞与ありの好待遇！ ⭐経験、能力に応じて更に給与UPも！ ⭐年間休日135日程度！ ⭐丁寧な研修制度あり！英語力不問！ ✅入職時期はお気軽にご相談ください♪ ・－・－・－・－・－・・－・－・－・－・ 子ども達を送迎するスクールバス・ 送迎車両のドライバーさんを募集します！ 基本の送迎エリアは都内が基本。 何より安全第一の運転を大切にしているので 急ぐ必要は一切ありません。 『おはようございます！』 『明日は遠足だ‥！』 バスの中には、子どもたちのワクワクがいっぱい。 子どもたちの笑顔にパワーをもらいながら プライベートも充実させられる環境です！ ▼具体的なお仕事内容 ─────────────────── ●登下校時の送迎 └港区/目黒区/世田谷区/品川区/江東区周辺 ●学校活動（部活・遠足など）の運転業務 └都内/横浜/千葉/神奈川など ●役員、ゲストの普通車での送迎 ●車両点検、清掃、給油、回送、洗車など 言葉は違っても元気や笑顔は一緒。 そんな子どもたちの健やかな成長のためにも 子どもたちの安全を第一に考え、 これまでのスキルを存分に発揮してください！ ▼中抜け時間の使い方は自由です◎ ─────────────────── 【 スクールバス運行スケジュール例 】 6:15 出勤して朝シフトのスタート 8:45 朝シフト終了、ここで一度退勤 ―― 中抜け ―― 14:30 再出勤して夕方シフトのスタート 17:40 学校に戻る ★ここで退勤の場合もあります★ 17:45 再度出発 19:45 夕方シフト終了、退勤 朝シフト終了後から夕方シフト開始までは 自宅に帰って休んだり、 別のお仕事をしたりと、 業務に支障のない範囲であれば Wワークを含め自由に有効活用していただけます。 ▼出退勤・スクールバスの出着場所候補 ─────────────────── ●高輪ゲートウェイ →東京都港区三田3-15-2 ●新木場 →東京都江東区辰巳3-17-2 ※出退勤場所はこちらになる予定です。 将来的に変更になる可能性があります。 ●六本木 →東京都港区六本木5-10-25 ▼入社後は丁寧な研修があります ─────────────────── 入社後はしっかりと研修を行ったのち、 ひとり立ちしていただきます！ 入職時期のご相談もOKなので、 面接時にお気軽にお声がけくださいね！ ■■■■■ 必ずご確認ください ■■■■■ 応募後に届くメールへ、履歴書を添付し ご返信ください。 ご返信をもって【応募完了】となります。 ※応募完了メールが届かない場合は お電話にてご連絡をお願いいたします。

年間休日123日／残業ほぼなし／基本のPCスキルがあればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サイト運営、その他事務、一般事務 ＼注目POINT！／ ✅基本のPCスキルがあれば応募OK ✅安定性の高い医療機器メーカー勤務 ✅正確・丁寧に作業できる方にピッタリ ✅年間休日123日／残業ほとんどなし ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ 業界・職種未経験OKの 事務スタッフの募集となります。 電話対応が中心の コールセンター業務とは異なり、 パソコンを使った入力・確認、 書類作成がメインのお仕事です。 「パソコン作業が得意」 「コツコツと進める事務作業が好き」 そんな方にぴったりのポジションです。 医療機器の輸入・製造販売を行う当社。 景気に左右されない医療機器業界だから、 安定した事業基盤のもと、 無理のない働き方を実現しています。 ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ ＜仕事内容＞ オストミー事業部で、 請求書類の作成やオンラインサイトからの 注文処理を担当する事務のお仕事です。 データの正確な入力や内容確認、 手順に沿って進める事務処理が メインの業務となります。 「正確に入力する」 「手順に沿って一つずつ処理する」 などの落ち着いて進める作業が中心です。 【具体的には…】 ■市区町村が発行する 支給券に関する事務業務 （見積書の作成⇒専用システムや Excelへのデータ入力 ⇒内容確認・照合⇒請求処理まで） ■請求データの入力・管理 （専用システムやExcelを使用） ■オンラインサイト経由の 注文内容の確認・入力 ■出荷担当部署とのデータ連携 （データの受け渡しなど） ■在庫商品の確認、商品の発注業務 ■書類整理・ファイリングなどの事務業務 ※電話応対が中心の業務ではありませんが、 昼休みなどオペレーターの人数が 少ない時間帯には、サポートとして 電話対応をお願いする場合があります。 ✅難しい専門知識は不要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療機器に関する専門知識は必要なし。 入社後に基礎知識や 仕事の流れについて丁寧にお教えします。 仕事はチームで進めるため、 一人で抱え込む心配はありません。 ✅無理なく続けられる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制で年間休日は約123日。 残業もほとんどありません。 プライベートも大切にできる、 安定した働き方が叶います。

平日17:30までで残業少なめ！◎年間を通じて有給休暇が取得しやすい職場です

仕事内容: ˚✧₊⁎注目ポイント⁎⁺˳✧༚ ・人気の受付・医療事務のお仕事です！ ・幅広い医学知識やレセプト能力が身に付きます（総合内科、循環器内科、糖尿病内科、内視鏡、トラベルクリニック） ・学歴不問・資格不要（大卒歓迎） ・実務経験者は現職以上の条件で転職採用いたします ・賞与 年2回支給（6月、12月） ・残業ほぼなし！プライベートも充実 ・平日は18:00に帰宅可能！ ・「赤羽橋駅」から徒歩3分！通勤らくらく ・20代〜40代が活躍中！ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊ 内科・健診クリニックでの 受付・医療事務のお仕事です。 経験者はもちろん、 これから医療業界に挑戦したい方、 接客経験のある方のご応募も歓迎いたします！（ホテル業界、航空業界経験者歓迎） ※内科レセプト経験者は好条件で採用いたします 【お仕事内容】 ・窓口: 受付・保険証確認/登録 ・会計: 医療費の精算・電子カルテ入力 ・レセプト業務 ※電子カルテはBMLの「Qualis(クオリス)」を使用 ・院内の環境整備 〔1日のタイムスケジュール〕 08:30　外来・健診受付開始 12:30　午前の診療終了／会計締め作業 13:00　昼休み ・コンビニ、お弁当屋さん、キッチンカーあり ・麻布十番などへランチ外出も可能です！ 14:00　院内の環境整備／翌日の健診準備 15:00　午後の診療開始 17:30　午後の診療終了／会計締め作業 17:45頃　退社 午前は健診主体ですが、 午後は外来メインとなります。 午前よりも患者様は少なく ゆとりを持って仕事ができます。 診療時間にレセプト作業ができるので、 レセプトのための残業はありません！ ※土曜出勤の場合は午前12:30の診療で終了。 12:45〜13:00頃の退社です。（平日午後に代休を取得）

未経験歓迎／月給30万／フルフレックス／新規開拓なし-P01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、保険個人営業、不動産個人営業 「こんな別荘で過ごしたい！」 お客様の“ワクワク”を、カタチにする営業。 魅力あるサービスに関わりながら、 提案力もキャリアも伸ばしませんか？ ✅お問い合わせ中心の反響営業 ✅新規開拓なし・ノルマなし！ ✅商談成約率37.7％！約3組に1組以上が成約✨ ✅20～30代中心！若手が活躍するチーム◎ ✅入社半年での昇格実績あり✨ ✅フルフレックス・年間休日120日♪ ✅月給30万円～+インセンティブ －－－－－－－－－－－－ ◇提案するのは、別荘のある暮らし －－－－－－－－－－－－ 扱うのは「COCO VILLA Owners」。 別荘を利用しながら、使わない日は 貸別荘として運用できるサービスです。 「家族との時間を楽しみたい」 「自然の中でリフレッシュしたい」 そんな希望を伺い、 お客様に合う利用イメージをご提案します！ －－－－－－－－－－－－ ◇約3組に1組以上が成約！ 自信を持って提案できるサービス －－－－－－－－－－－－ お問い合わせいただいた方への反響営業。 ゼロから興味を持っていただくための 新規開拓はありません！ ✅商談成約率37.7％ ✅顧客満足度97％ 商談したお客様の、 約3組に1組以上が成約につながっています！ サービスへの関心があるお客様と、 具体的な使い方や魅力を話せることが強み。 自信を持って提案できる商材です！ ※数値はCOCO VILLA事業の実績です。 個人の成約を保証するものではありません。 －－－－－－－－－－－－ ◇主な仕事は、この3つ －－－－－－－－－－－－ □お客様のご希望をヒアリング □オンライン商談 －サービス・利用方法・費用をご案内 □電話や公式LINEでご質問への対応・フォロー ※反響のあったお客様への架電があります。 ※土日祝日を中心としたイベントでの サービス紹介や、参加者への後日フォローもあります。 説明会・セミナーへの登壇も挑戦可能！ 習熟度や適性を見てお任せします。 入社時点での登壇経験は必要ありません。 －－－－－－－－－－－－ ◇接客経験から、提案のプロへ －－－－－－－－－－－－ まずは先輩の商談同席からスタート！ 商品知識や提案の流れを、実践を通じて学べます。 接客・販売で培った「話を聞く力」を、 希望を引き出すヒアリング力や、 分かりやすく伝える提案力へ✨ 事業の成長に関わりながら、 提案方法の工夫やアイデアも活かせます！ －－－－－－－－－－－－ ◇成長を、次のポジションにつなげる －－－－－－－－－－－－ 評価は半年に1回。 成果だけでなく、日々の取り組みも評価します。 入社半年で昇格した社員も！ 将来は主任・チームリーダー・ マネージャーへのキャリアを目指せます✨ －－－－－－－－－－－－ ◇仕事も、自分の時間も楽しもう♪ －－－－－－－－－－－－ コアタイムなしのフルフレックスで、 商談や担当業務に合わせて勤務時間を調整。 年間休日120日で、休日の調整も可能です！ COCO VILLAの社員利用制度や、 学び・リフレッシュ・社内交流を支える手当も充実！ 魅力ある商材を、自分らしく提案する。 その経験を、次のキャリアにつなげませんか？

年休123日＆手当充実◎子育て世代歓迎／時短勤務相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、一般事務、営業事務 ✅子育て世代歓迎・時短勤務相談可能 ✅事務スキルを活かしたい方尚歓迎 ✅マニュアル完備で安心 ✅オフィスカジュアルOK ✅年間休日123日／残業ほとんどなし ✅安定性の高い医療機器メーカー勤務 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. お客様のサポート事務として、 注文対応やデータ入力などを 中心にお任せします！ お客様の多くはご高齢の方。 丁寧にお話を伺いながら、 内容を正確に整理し、 対応していくお仕事です。 「コツコツ進める 事務作業も好きだけど、 コミュニケーションを取る 仕事にも関わりたい」 そんな方にピッタリです！ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ＜仕事内容＞ オストミー事業部にて、 お客様対応と事務業務の両面から サポート業務をお任せします！ 【具体的には…】 ■ご注文・お問い合わせ対応 ■注文内容のデータ入力・管理 ■商品の使い方や選び方に関するご案内 ■営業担当や看護師など 専門スタッフとの連携・取り次ぎ ■オンライン注文・電話注文の確認作業 など ※クレーム対応が中心ではなく、 落ち着いて丁寧に対応するスタイルです。 「相談に寄り添う」 「安心していただく」 ことを大切にしています。 ✅子育て世代も働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 時短勤務のご相談も可能です。 お子様の学校行事や急な体調不良などにも できる限り柔軟に対応。 子育てと仕事を両立しながら、 長く安心して働ける環境を整えています。 ✅業界未経験の方歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門知識は入社後に 少しずつ覚えていけば大丈夫。 最初は先輩スタッフが 隣でフォローしながら、 対応方法から丁寧にお教えします。 ✅充実のサポートあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルや対応例が整っており、 分からないことは、すぐ近くの 先輩や専門スタッフに相談できます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 医療機器の輸入・製造販売を手がける当社。 景気に左右されにくい医療業界のため、 安定した事業基盤を築いています。 週休2日制で年間休日は約123日。 残業もほとんどなく、 プライベートの時間も しっかり確保できます。 時短勤務の相談も可能なので、 ライフステージに合わせた 働き方を実現できます。 無理のない働き方で、 安心して長く活躍できる環境です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚.

会社全体の管理をできる人材募集

仕事内容: 具体的な仕事内容 * お客様のご要望に合わせたワイン・日本酒のご提案および提供（ペアリング含む） * ワイン・日本酒の品質管理・在庫管理・仕入れ業務 * 国内外から訪れるVIP・美食家への接客（英語・中国語・韓国語対応できる方歓迎） * ホールスタッフの教育・育成・マネジメント * 店舗全体の運営業務（売上・人員・サービス品質の管理など） * その他、店舗運営に付随する業務全般 * 会社全体の数値管理、人事、労務等（現スタッフから引き継ぎあり） 素材の選定から提供方法、ワイン・日本酒のセレクションに至るまで、すべてに妥協なく“本物”を追求しています。 当店では、フランス・アメリカなどのワイン300種以上、日本酒50種以上を常時取り揃えており、国内外のゲストに対し、感動的なペアリング体験を提供しています。 あなたのソムリエとしての知識と感性で、 “お客様の記憶に残るひととき”を演出してください。 さらに、ホール全体を牽引するマネージャー兼経営陣として、 スタッフ育成や運営にも積極的に関わり、会社の成長を一緒に支えてください。

＜総務経験者採用＞月残業15時間以内／在宅有／年間休129日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 パソナグループで、総務経験を活かして法人企業の「働きやすい」環境を支えませんか？ ＜ここがポイント！＞ ●東証プライム上場 「パソナグループ」の正社員採用 ●総務経験を法人提案に活かす！ ●テレワークとの両立も可能 ●完全週休2日制（土日＆祝）／長期休暇有 ＜主な業務内容＞ 以下の業務に携わっていただきます。 ●クライアントへの定例訪問・報告 （月1回） ●総務対応案件先定期巡回 （月2回～※現場リーダーとの共有も含む） ●契約書管理・収支管理・事務処理 ●課題ヒアリング＆ソリューション企画提案 （組織変更・人員増加時の提案なども含む） ●提案書・プレゼン資料の作成 ●新規業務の総務準備支援・関係部門との調整 ●月次レポートの作成 など ◇クライアント先・現場への訪問が多く、 業務の半分以上が外勤です ◇社内業務や資料作成は社内orリモート。 柔軟なワークスタイルが実現できます ◇経験に応じて、現場での総務対応から スタートすることも可能。 実際のオペレーションを体感することで、 クライアントや現場との 会話にも説得力が増し、 課題提案の質をぐんと高められます。 約6社前後の BPO案件を担当いただきます。 【BPOとは？】 BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは、 企業の事務・運営業務を 外部の専門企業が代行する仕組みのこと。 総務や人事、経理といった 業務を委託することで、 企業は本来の事業により 集中できるようになります。 【当社のBPOサービス】 総務分野に特化した BPOを提供しています。 お客様の課題や潜在ニーズを 丁寧に引き出し、 業務効率化や質の向上に つながる最適な仕組み を企画し、ご提案しています。 【お客様のニーズ例】 今回募集するポジションの役割は、 以下のような総務業務における 課題をヒアリングし、 解決につながるソリューションを 提案することです。 自身の総務経験が存分に活かせる環境です。 ・企業受付・会議室管理の洗練 ・社宅手配や転勤・引越し手続きの簡素化 ・メール室や社内問い合わせ窓口の運営改善 ・防災備蓄品・社有車の管理最適化 ・株主総会運営や施設管理のサポート ・IT運用やシステム導入の支援 など

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで連休や長期休暇も取得可能！南青山の緑豊かなロースターカフェで、料理を学びませんか？

仕事内容 洗練された料理を支える調理業務全般をお任せします 南青山のスタイリッシュなロースターカフェ「Little Darling COFFEE ROASTERS」にて、キッチン内での調理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆ 食材の仕入れ・在庫管理 ◆ 開店前の仕込み作業 ◆ オーダーに応じた調理・美しい盛り付け ◆ キッチン内の清掃・衛生管理 当店では、どこでも気軽に食べられて、インターナショナルでバリエーション豊富なフードメニューを提供しています。 様々なカルチャーをミックスさせたサンドイッチや、レパートリーに富んだサイドメニューなど、 こだわりの詰まった料理をあなたの手で形にしてください。経験やスキルに応じて、徐々に業務の幅を広げていけます。 こだわりのコーヒーとフード、フラットで温かいチーム 当店では、提供するクオリティに徹底的にこだわっています。 【コーヒーへのこだわり】 トランジットホールディングスのコーポレートバリスタであり、国内外の大会でトップクラスの成績を収めている赤川直也が世界各地から厳選した豆を使用。ドイツ産の老舗焙煎機「PROBAT」を使い、オリジナルローストとして店内で焙煎しています。新鮮な豆をこだわりの抽出方法でその場で提供する、コーヒー好きにはたまらない環境です。 【フードへのこだわり】 インターナショナルでバリエーション豊富なメニューを展開しています。どこでも気軽に食べられる利便性を持ちながら、様々なカルチャーをミックスさせたサンドイッチや、サイドメニューとしても楽しめるレパートリー豊かなメニューを提供し、多くのお客様に愛されています。 【職場の雰囲気】 非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 充実した研修制度と、調理師としての確かなスキルアップ 未経験や第二新卒の方のポテンシャルを重視した採用を行っているため、育てる体制をしっかりと整えています。 ◆ 研修・スキルアップ ・入社後はブランドのコンセプト、衛生管理の基本、メニューのレシピや調理手順を学ぶ丁寧な研修からスタート ・店舗では先輩スタッフがマンツーマンで実務を教えるOJT研修を実施 ・将来的にはスーシェフ(副料理長)、シェフ(料理長)へのステップアップはもちろん、複数店舗を統括するエリアシェフ、本部でのメニュー開発やプロモーション企画など多彩な道も トランジットグループの安定した基盤とノウハウのもとで、一生モノの調理スキルや店舗運営のマネジメント力をバランスよく身につけることができます。 自分らしく働ける環境 こだわりの自家焙煎コーヒーやインターナショナルなフードの提供に加え、 イベントスペースとしての運営サポートなど、クリエイティブで刺激的な業務に携われます。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

《新規事業参加メンバー募集 》理学療法士募集・安心安全のフランチャイズ本部KEiROWで働きませんか？

仕事内容 新規事業(自費リハビリ)の立ち上げ、現場での自費リハビリテーションの実施 全国約 300 店舗の加盟店の現場スタッフの技術向上に向けた研修や実地指導を行って頂きます。 ＜業務内容＞ ①新規事業(自費リハビリ)の立ち上げ 1 新規事業(自費リハビリ)の運営 2 自費リハビリの実施 3 研修の企画・プログラム作成・実施(実地・オンライン) 4 教材の作成(動画・資料) ※施設に常駐して、自費サービスの提供をメインに行う ②全国店舗の加盟店スタッフへの研修や実地指導 1 研修の企画・プログラム作成・実施(実地・オンライン) 2 教材の作成(動画・資料) 3 訪問現場の同行指導 4 加盟店のデータ収集・分析からの課題解決の計画・実施 ※自費サービスの提供に加え、全国のスタッフに対してリハビリ研修の実施 ※全国各地への出張あり

＜お客様の「一生モノ」を創り出す、BTMサポート＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：旅行手配員、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ 当社は、近畿日本ツーリスト、クラブツーリズムを擁するKNT－CTホールディングスのグループ会社として1991年に創業し、32年間にわたりお客さまの旅のパートナーとして安心・快適な旅のサポートを提供しているコンタクトセンターです。 ■募集背景 プロジェクト拡大に伴い急募！ チームを牽引して活躍頂ける方を募集します！ ■業務概要 海外出張を扱う旅行会社の、時間外を請け負うBPO業務。具体的には、契約旅行会社が取り扱う企業の出張者から、その旅行会社の営業時間外にかかってくる電話を受け、その旅行会社に代わって日本語または英語で対応し、渡航者の航空機やホテルの予約変更などの手配を、主にGDSを使用して行う業務が中心です ＜具体的には＞ ・国際線の予約・取消・変更 ・宿泊の予約・取消 ・レンタカーや送迎の予約・取消・変更 ・パスポート残存、必要査証、現地情報など渡航関連情報のご提供 ・ロストバゲージなど旅先での予期せぬトラブル時のご相談 ・緊急連絡先宛にメッセージの取次 ■働きやすい職場 ・夜間チームは年間休日数182日と圧倒的な休日数 & 2日働いて2日休むワークスタイル ・2024年度に入社した８名の、1年以内の離職率は0％。働きやすい職場であると自負しています。 ■当社ならではの福利厚生 ・旅行商品費用一部負担 KNTーCTホールディングスのグループ内の旅行パッケージ商品について割引を受けることができます。この制度を利用すれば、国内はもちろん海外旅行をお得に楽しむことも！ ・社内奨励制度も完備 自らの技術や知識などを向上したいという社員を応援する制度です。英語学習制度を完備しており、オンラインでの研修、セミナーなどの受講費用を会社が負担します。また、TOEICスコアに応じて、資格手当の支給も行っています。 ※入社後は日勤シフトで慣れて頂きます（基本時間9:00～17:45）

完全週休2日／年休125日／月給26万円〜34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、受付 溜池山王駅徒歩1分の キレイな眼科クリニックで 受付コンシェルジュを募集します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊年間休日125日│完全週休2日制 ＊月給26万円〜34万円 ＊賞与（インセンティブ）年2回 （実績1.75〜2.5ヶ月／年） ＊昇給年1回＋3年連続ベースアップ ＊残業月10〜15時間 ＊駅徒歩スグ＆福利厚生も充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 溜池山王駅徒歩1分の「南青山アイクリニック」では、受付医療事務（受付コンシェルジュ）を募集しています。保険診療と自由診療（レーシック・ICLなど）の両方を行う眼科クリニックで、受付コンシェルジュは10名が活躍中です。チームワークが強みです！ ●スキルを活かすチャンス 海外からの患者様が手術や治療のために多数来院されます。英語や中国語に自信がある方は語学力を活かして活躍できるチャンスです。また、VIPの患者様を対応する機会もあるため、高いホスピタリティが求められる接客経験をお持ちの方は特に歓迎いたします。医療事務資格をお持ちの方は資格手当5,000円／月。入職後も働きながら資格取得を目指していただけます。 ●トップランナーの医師と働く 戸田郁子院長は5回連続で米国ベストドクターズ社による「The Best Doctors in Japan」に選出され、三木恵美子副院長も2026-2027に選出されました。全国的に著名な先生方と働く機会も多く、日々の業務を通じて専門的な知識や考え方に触れることができます。 ●安心の研修体制 入職後3ヶ月程度で基本業務を習得し、その後さらに半年から1年ほどかけて独り立ちを目指します。試用期間中はチーフとの面談を毎月実施。習熟度を都度確認しながら進めるため、焦らず段階的に成長できます。受付では月に1度ミーティングを実施し、経験の浅いスタッフの新しい視点も積極的に取り入れています。教育はチーム全員でサポートします。 ●具体的な業務内容 ＊受付対応 ＊会計業務 ＊予約受付 ＊電話対応 ＊メール対応 ＊レセプト業務 ＊事務処理全般 ＊在庫管理（サプリメント等の棚卸業務） ●働きやすさに配慮しています 制服は貸与しており、パンツスタイル・スカートの選択や組み合わせは自由です。ストッキングも支給、ネイルは上品でシンプルなデザインであればOKです。院内清掃は専門業者へ委託しているためスタッフによる日常的な院内清掃業務はなく、制服もクリーニング業者へ委託しています。受付業務に集中しやすい環境を整えています。 ●オンオフ充実で長く働ける 利益はスタッフに還元する方針のもと、定期昇給やベースアップ、院長評価による昇給を実施。日々の頑張りを正当に評価し昇給に繋げています。完全週休2日制（年間休日125日）を導入しているため、「充実した収入」と「プライベートの時間」を両立しながら、安定して長く働ける環境です。夏季休暇と公休を組み合わせて年1回・最大1週間程度の連休も可能です。 ●MVP制度でがんばりを評価 1～2ヶ月ごとに、スタッフからの推薦をもとに、活躍の際立った職員をクリニックミーティングで表彰し、MVP手当として1万円を支給しています。学会参加費は全額補助しています。 報連相などコミュニケーションを大切にできる方、ハイクラスな接遇を学びたい方をお待ちしています。

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで連休や長期休暇も取得可能！南青山の緑豊かなロースターカフェで、チームの統括やクオリティ管理をお任せ(副料理長)

仕事内容 キッチンを統括し、最高のクオリティとチームワークを支える業務 スーシェフ（副料理長候補）として、シェフ（料理長）のサポートを行いながら、 キッチン全体のマネジメントおよび調理業務全般を担当していただきます。 ◆ 具体的な業務内容 ・どこでも気軽に食べられて、インターナショナルでバリエーション豊富なフードの調理、仕込みの指揮 ・提供される料理のクオリティコントロール（味、ボリューム感のある美しい盛り付け、スピード） ・食材の在庫管理、発注の最適化、原価管理（コストコントロール） ・キッチンスタッフ（正社員・アルバイト）の育成、調理指導、シフト管理 ・厨房内の衛生管理（HACCPに準ずる管理）の徹底 料理長と密に連携し、より良いキッチン環境を作り上げる中心メンバーとしての活躍を期待しています。スタッフを牽引し、店舗の味を守るやりがいのあるポジションです。 こだわりのコーヒーとフード、フラットで温かいチーム 当店では、提供するクオリティに徹底的にこだわっています。 【コーヒーへのこだわり】 トランジットホールディングスのコーポレートバリスタであり、国内外の大会でトップクラスの成績を収めている赤川直也が世界各地から厳選した豆を使用。ドイツ産の老舗焙煎機「PROBAT」を使い、オリジナルローストとして店内で焙煎しています。新鮮な豆をこだわりの抽出方法でその場で提供する、コーヒー好きにはたまらない環境です。 【フードへのこだわり】 インターナショナルでバリエーション豊富なメニューを展開しています。どこでも気軽に食べられる利便性を持ちながら、様々なカルチャーをミックスさせたサンドイッチや、サイドメニューとしても楽しめるレパートリー豊かなメニューを提供し、多くのお客様に愛されています。 【職場の雰囲気】 非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 マネジメントスキルを磨き、次世代のリーダーへ成長できる環境 調理技術だけでなく経営・管理視点を持ったリーダーの育成に力を入れています。 ◆ スキルアップとキャリアパス ・ブランドマネジメントや、数値管理（PL・原価・労務）のノウハウを習得 ・定期的なマネジメント研修や、他店舗のリーダーとの交流・勉強会 ・将来的にはシェフ（料理長）への昇格はもちろん、総料理長やメニュー開発、本部スタッフへの道も 「ただ料理を作る」ステップを超え、飲食ビジネスの本質的なマネジメント力を身につけることができるため、調理師としての市場価値が圧倒的に高まります。 自分らしく働ける環境 こだわりの自家焙煎コーヒーやインターナショナルなフードの提供に加え、 イベントスペースとしての運営サポートなど、クリエイティブで刺激的な業務に携われます。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

英語が活かせる！未経験OK！土日祝休み★年間休日126日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、一般事務、営業事務 ✨未経験から始められる営業アシスタント！ ✨土日祝休み・年間休日126日☆ ✨創業85年以上の実績を持つ安定企業！ ✨資格取得支援制度あり！ スキルアップを応援☆ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工作機械・機械工具の販売、 輸出入業務を展開する企業にて、 営業、営業アシスト業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 〖営業アシスト〗 ■伝票処理をはじめとする、 オフィス内での営業補助業務 ■海外からの電話・メールへの対応 〖ルート営業〗 ■輸入工具を含む工作機械の 関連製品を扱う、首都圏の 特定得意先（工場）への 訪問・営業活動 （1日2〜3件ほどで、 外出のない日もあります） 受発注のデータ入力や書類作成時には、 PC操作や英語を使用します。 実務を通じて自然とスキルが身に付く 環境です。 また、PCスキルや英語など、 業務に活かせる資格の取得や リスキリングを希望される方には、 会社が支援します。 「営業」という側面もありますが、 基本的には首都圏にある 既存のお客様へのフォローが中心です。 新規のテレアポや飛び込み営業は 一切ありません。 1日2〜3件ほど馴染みのお客様を訪問し、 現在のお困りごとや新しいご要望を ヒアリングしていただくことが メインとなります。 ✅落ち着いて業務に取り組める静かな環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就業場所は8名（うち女性1名）の 少人数体制。 コミュニケーションを大切にしながら、 落ち着いて業務に取り組める環境です。 ✅メリハリある働き方が可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制（土日祝休み）で、 年間休日は126日。 しっかり自分の時間もとれるので、 オンとオフのメリハリをつけて働けます。 夏季や年末年始などの長期休暇はもちろん、 5日以上の連続休暇の取得も可能です。 お子様の急な発熱などによる突発的な お休みにも柔軟に対応できる体制です。 ✅就業先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業から85年以上にわたり、 工作機械や機械工具の販売、 および輸出入の分野で確かな実績を 積み重ねてきました。 長年の歴史の中で築いた信頼関係により、 取引先には誰もが知る一流企業も多く、 安定した経営基盤を誇っています。 めまぐるしい技術革新にも いち早く対応できる「提案型営業」を 強みとし、市場ニーズの高い 多彩な製品ラインナップを武器に、 これからも安定した成長を 続けていく企業です。

内視鏡技師資格取得支援あり！スキル、キャリアアップを応援します◎未経験者への教育体制充実

仕事内容: ˚✧₊⁎注目ポイント⁎⁺˳✧༚ ・駅近、港区中心部のオフィスビル内のクリニック ・内科、健診、内視鏡のスキルが身につきます（内視鏡技師の資格取得支援あり） ・未経験者にも一から丁寧な指導があります ・内視鏡業務の経験者は優先採用 ・賞与 年2回支給（6月、12月） ・残業ほぼなし！プライベートも充実 ・平日は17:30過ぎに帰宅可能！ ・「赤羽橋駅」から徒歩3分！通勤らくらく ・20代〜40代が活躍中！ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊ 内科・健診クリニックでの看護師のお仕事です。 経験者はもちろん、 これから健診/予防医療の看護に挑戦したい方の ご応募も歓迎いたします！ 【お仕事内容】 ・身体測定（視力・身長・体重・腹囲・体脂肪率） ・検査説明 ・採血　※翼状針を使用 ・点滴 ・心電図　※臨床検査技師が原則担当 ・ワクチン接種（インフルエンザ/新型コロナ/海外渡航前ワクチンなど） ・内視鏡室（内視鏡の洗浄/検査前の局所麻酔/検査・生検・ポリペク介助） ・婦人科診察介助 ・大腸CT検査介助 午前中は健診、午後は外来・ワクチン接種などが中心となります。 ------------------------------------------------------ 〔1日のタイムスケジュール〕 08:30　業務開始 12:30　午前の診療終了／片付け 13:00　昼休み ・コンビニ、お弁当屋さん、キッチンカーあり ・麻布十番などへランチ外出も可能です！ 14:00　院内の環境整備／翌日の健診準備 15:00　午後の診療開始 17:30　午後の診療終了／片付け 17:45頃　退社 ------------------------------------------------------ 午前は健診主体ですが、 午後は外来メインとなります。 ※土曜出勤の場合は午前12:30の診療で終了。 13:00頃の退社です。（平日午後に代休を取得）

専門知識が身に着く営業職◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 ＼＼＼ この求人のPOINT ／／／ ー ✅創業60年の総合商社 ✅乃木坂駅から徒歩4分の好立地 ✅土日祝休み＆基本残業なし ー ||◤仕事内容 ―――――――――――――――――――― フィールドエンジニア（精密機器）、技術サポート、開発支援 ＜具体的には…＞ ✅顧客先での装置立上げ、設置、調整業務 ✅装置のデモンストレーションおよび評価対応 ✅導入後の技術的サポート、メンテナンス・トラブルシューティング対応 ✅仕入先との技術的な連絡・調整 ✅新製品の技術評価・導入検討・開発支援業務 ||◤充実のキャリアパス制度完備！ ―――――――――――――――――――― 入社後は先輩社員のサポートを受けながら、 業務の幅を広げていきます。 ◆入社～3ヶ月：試用期間 社員一人ひとりの成長を大切にし、長期的な キャリア形成をサポートしています。 半導体業界は今後も成長が見込まれる 分野であり、スタッフ全員が専門性を 高めながらキャリアアップできる 環境を整えています◎ ||◤募集背景 ―――――――――――――――――――― 事業強化のため、半導体関連の検査解析機器の 営業職を募集しています。 長期的なキャリア形成が可能な環境です。 ||◤「雄山株式会社」について ―――――――――――――――――――― 当社は創業以来、総合商社として 食品原料、評価・解析装置、 グロッサリー(食品)、商・住環境の4つの 分野を柱に世界各地から様々な製品を 輸入・販売し、幅広い顧客ニーズに応え、 グローバルな視点と研究開発を組み合わせた 事業活動を行っています。 また、単に製品を販売するだけでなく、 多様化するユーザーのニーズを先取りし、 自ら研究開発を手がけるメーカーとしての 機能も併せ持っています。 提供する製品とサービスの品質向上を 核として、お取引先様にご満足いただく 事を目標としています。 お客様が抱えるあらゆる課題の解決に 真摯に取り組み、長年培ってきた 技術リソースとノウハウを最大限に活用し 最も効率的で付加価値の高い ソリューションを提供してまいります。

平均年収613万円／賞与は年103万円（前年実績）落ち着いて働ける大手企業のオフィスビル。

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 三田駅徒歩3分の大手企業オフィスビル ”三井住友信託銀行芝ビル”の施設警備をお願いします。 近くに区立芝小学校や短期大学もある落ち着いたロケーションです。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆来訪者の受付・案内（入場許可証の確認） ⇒受付は2か所あり合計1日約120名の方が来訪されます。 ◆モニター監視（防犯カメラの映像チェックなど） ◆館内の巡回（1日3回・夜間のみ） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 平日は日勤6名・夜勤3名 休日は日勤3名・夜勤3名 チームで勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで体力的な負荷が増えない様に配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付、モニター監視など座って行う業務もあり、 体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 ビル関係者の方々は親切で、 適切な業務量とサポート体制があるため、 未経験の方もスムーズに成長できる環境です。 配属初日は、建物の特徴などについて丁寧に説明し、 慣れるまでは先輩社員と一緒に勤務を行っていきます。 ＜チーム・組織情報＞ ⇒現在は、幅広い年代の10名が活躍中！ 20代　3名 30代　3名 40代　2名 50代　1名 60代　1名 未経験からスタートした方がほとんどです！ 隊長は45歳で、一人ひとりの成長機会を大切にしながら、働きやすい環境を作ってくれています。

第二新卒◎未経験からマーケティングの世界へ＊年4回昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、市場リサーチ/データ分析 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「考える力」を、 事業を動かす力に変える。 未経験から、戦略をつくるマーケターへ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼この環境の特徴！／ ✅昇給機会は年4回！戦略の質と後輩指導で評価 ✅データ分析・戦略設計・AI活用を実務で習得 ✅「正解が一つではない問い」に向き合う3カ月の研修 ✅ChatGPTやClaudeなどの生成AIを実務で活用 社員の中心は20代・30代。 第二新卒・未経験の方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶こんなモヤモヤ、ありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☑今の仕事で、自分の力を活かしきれていない気がする。 ☑「頭を使う仕事」がしたいけれど、未経験から行けるのか不安。 ☑大学の同期と比べて、このままでいいのかと焦ることがある。 ☑接客や販売の現場で感じた「もっとこうすれば売れるのに」を、自分の手で形にしたい！ ☑言われたことをこなすより、自分で考え、顧客に深く入り込む仕事がしたい。 ☑AIに代替される側ではなく、AIを使いこなして価値を出す側になりたい！ 1つでも当てはまったら、 その気持ちは、次のキャリアを考えるサインかもしれません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶どんな仕事か？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「メーカーの商品を、 Amazonやお店で“もっと売れる”ようにする仕事」です。 たとえば、Amazonで検索したときに上のほうに出てくる「スポンサー」の商品。 あれも、私たちが扱う広告のひとつです。 検索順位・価格・競合の動き・広告の成果・店頭の販売データなどを分析し、 「なぜ売れているのか／売れていないのか」を説明できる状態をつくる。 そのうえで、「どの商品を」「どこで」「いくらで」広告すれば売れるのか、作戦を立てて実行します。 当社が大切にしているのは、「説明できれば、再現できる」という考え方。 感覚ではなく、データと論理で打ち手を導く仕事です。 【1つの案件の流れ】 ①数字をチェック 「なんでこの商品、売れてないんだろう？」 ↓ ②売れない要因を考える 「特徴が伝わっていない？訴求内容を変えてみよう！」 ↓ ③やってみる！ 広告を出して、想定から何%改善できたかをチェック。 ↓ ④振り返って、もっと良くする！ クライアントと「次どうする？」を相談 クライアントや社内の先輩と相談しながら、 チームで進めていくので安心してください。 【具体的な担当業務】 ◆売上データや広告データの分析 ◆課題の整理（どこに伸びしろがあるのか） ◆広告の戦略づくり （目標・予算配分・勝ち筋） ◆施策の実行と改善 ◆クライアントとの打ち合わせ、提案 ◆社内メンバーとの連携、進行管理 「何を、どう動かせば、どれだけ事業が前に進むのか」まで考える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】結果まで責任を持てる クライアントの売上が伸びた分だけ報酬が伸びる「成果連動型」の契約にも取り組んでいます。 提案して終わり、ではありません。 【2】正解のない問いに、データで答える 「ECで効いた施策は、店頭でも効くのか？」答えが一つではないからこそ、思考の質が成果に表れます。 【3】業界を越えて、課題を解く さまざまな業界・商材のクライアントを担当し、課題を構造化する経験が積み重なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶接客・販売など、異業種からの挑戦を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小売・販売・BtoB営業などの現場で、 お客様と向き合ってきた方も歓迎します。 「どんなときに、お客様は商品を手に取るのか」 「なぜ、この商品は売れて、あの商品は売れないのか」 現場でそう考えたことがあるなら、 それはマーケティングの出発点そのものです。 これまでの職種は問いません。 現場で培った視点に、データと論理という武器を掛け合わせて「売れる仕組み」をつくる側へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶先輩のホンネ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この仕事の面白さは、広告運用だけで完結しないことです。 クライアントのさまざまな部署の方と丁寧にすり合わせを行い、社内メンバーとも連携しながら、プロジェクト全体を前に進めていきます。 認識が合わなかったり、数字が思うように動かなかったり、思い通りに進まないこともあります。 だからこそ、試行錯誤しながら周囲を巻き込み、チームとして成果につながった瞬間に大きなやりがいを感じます。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶気になるアレコレ、答えます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q.マーケティング未経験でも活躍できますか？ A.できます。 求めているのは、知識よりも「考える力」です。 入社後3カ月の研修では、実際の事例を使ったアクティブラーニングで、構造的・論理的に考える習慣を身につけます。 答えが出なくても、失敗しても構いません。 「正解が一つではない問い」に向き合うこと自体が、成長の起点になると考えています。 Q.接客や販売の仕事しかしたことがありませんが、大丈夫ですか？ A.大丈夫です。 職種や業界は問いません。お客様の行動を間近で見てきた経験は、データの裏にある「人の動き」を読み解く力になります。 大切なのは、これまで何をしてきたかよりも、これからどう考え、何を伸ばしたいかです。 Q.年収はどのように上がっていきますか？ A.モデル例は以下のとおりです。 ・1年目 ▶ 550万円 （マーケターとしてスタート） ・2年目 ▶ 700万円 （チームの中心メンバー） ・3年目 ▶ 900万円 （ストックオプション付与開始） ・5年目 ▶ 1,000万円 （マネージャー） ・7年目 ▶ 2,100万円 （事業部門を牽引するポジション） ★昇給は年4回！ （2月・5月・8月・11月） 年次や役職ではなく、行動とアウトプットで評価します。 Q.若手でも昇進のチャンスはありますか？ A.あります。 入社半年で管理職に昇進した実績あり。 女性管理職もたくさん活躍しています。 役割に上限はありません。 Q.ライフイベントがあっても働き続けられますか？ A.働き続けられます。 産休・育休はどちらも取得＆復帰の実績あり。 子育てしながら働いている社員もいます。 時短勤務制度、介護休暇もあります。 Q.AIはどのように活用していますか？ A.日々の業務で活用しています。 前は：データを落として、Excelで2時間かけて分析… 今は：自動でレポート作成やデータ整理も効率化。 戦略立案サポートや資料作成にもAIを活用しています。 AIに関心のある方は、AI活用の推進役にもチャレンジできます。 Q.どんな人が働いていますか？ A.20代・30代が中心です。 【社員26名、女性4割・男性6割】 中途入社が半分以上なので、転職組もたくさん。 意見を言いやすい、フラットな雰囲気です。 私服OK、ネイル・ピアスもOKです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ここで身につく力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅複雑な課題を構造化し、ボトルネックを特定する力 ✅データから仮説を立て、検証する力 ✅予算配分や勝ち筋を設計する戦略立案力 ✅クライアントの事業成長を考えるコンサルティング力 ✅多様な関係者を巻き込み、プロジェクトを前に進める力 ✅AIを実務に組み込み、意思決定を速くする力 業界や会社が変わっても通用する、 「考えて、成果を出す力」の土台をつくれる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 今、当社に入る意味 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅顧客売上高100億円（2024年）→ 315億円（2027年目標）！ ✅2026年4月、事業拡大で新橋・虎ノ門エリアへ移転。 ✅社員26名。組織が次のフェーズへ進む段階。 組織が拡大する今は、 若手にも大きな裁量と役割が回ってくるタイミングです。 役割も、キャリアも、報酬も、自分の手でつかみにいける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶代表・若松より ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 26歳で会社を創業しました。 大事にしているのは 「業界で働く人を、物心両面で豊かにする」こと。 成果に見合う報酬。 挑戦に見合う裁量。 そして、胸を張れる仕事。 「このままでいいのかな」と思ったあなたへ。 経験は、ここからいくらでも積めます。 あなたからの応募、待っています。

商品開発・品質管理センターにて、主に海外サプライヤーへの品質管理業務をお任せします。現地へ赴き、生産工程の衛生管理や品質向上に向けた監査・指導をリードし、安全な食の提供を支える重要なポジションです。

企業名 三井物産シーフーズ株式会社 求人名 【品質保証・品質管理】海外工場監査・品質改善｜英語を活かす｜三井物産G 仕事の内容 商品開発・品質管理センターにて、主に海外サプライヤーへの品質管理業務をお任せします。現地へ赴き、生産工程の衛生管理や品質向上に向けた監査・指導をリードし、安全な食の提供を支える重要なポジションです。 【業務内容】■海外サプライヤー監査、衛生管理・工程の指導（食品衛生法に基づく適合性確認）■各検査の妥当性検証・指導（微生物、添加物等）、HACCP・ISO・ASC等認証の妥当性確認■養殖池への監査および管理指導■クレーム原因究明、再発防止策の策定・是正指導、顧客・行政対応、生産立ち合い※東南アジアや中南米を中心に、年6回程度（1回1～2週間）の海外出張が発生します。 募集職種 【品質保証・品質管理】海外工場監査・品質改善｜英語を活かす｜三井物産G

＜徹底したサポートあり＞スキルを磨いてワンランク上の保育士へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 「保育のスキルを上げたい！」 「ワンランク上の接遇や ビジネスマナーを身につけたい」 そんな、保育士としてさらに 成長したいという想いを持つあなたへ。 「キッズスクウェア六本木ヒルズ」には 理想の保育士像を体現するスタッフや、 一流の品格を学べる環境が整っています。 ”定員35名の少人数制”で、 一人ひとりとしっかり向き合いながら、 スキルアップを目指してみませんか？ 。・’’＊。・’’＊。・’’＊。・’’＊。・’’＊ ＼成長しながら無理なく働ける環境／ ✨「六本木駅」地下直結で通勤便利 ✨行事負担少なめで日常保育に集中 ✨チームで協力しながらスキルアップ ✨残業月4h程度！持ち帰り仕事ゼロ！ ✨連休取得も可能な柔軟なシフト ✨育休・時短制度も完備 【 お仕事内容 】 ◆登降園対応 ◆食事・トイレ等の介助 ◆遊びやイベントの企画・運営 ◆日誌や連絡帳の記入・PC作業 ◆一時預かりの受付・会計業務 など 自律型保育を導入し、 お子さまの「非認知能力」を、 育むことを大切にしています。 園庭はありませんが、 頑丈な大型段ボールを活用し、 パーテーションや家、滑り台、 かくれんぼの場所を自作するなど、 室内でも遊べる工夫をしています♪ お散歩は六本木ヒルズ館内が中心で、 泥遊び、水遊び、炎天下での活動がなく、 保育士自身の体にも負担が少ないですよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 当園がスキルアップに最適な理由 ▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ポイント① ✅ ★カリスマ保育士から直接学べる環境 当園には、スタッフ全員が目標とする 「F先生」という園長先生が在籍。 ※2枚目の画像の女性です✨ F先生の最大の特徴は、 圧倒的な「保育の引き出し」の多さ。 配膳前などのちょっとした待ち時間に 手遊びやクイズをサッと挟んだり、 お子さまたちの興味に合わせて 瞬時に遊びを展開したりする技術は まさに”プロフェッショナル”。 「あんな風になりたい！」と思って 転職を考えてくれた方もいるほど。 カリスマ保育士の背中を間近で見ながら、 お子さまの心を惹きつけるテクニックを どんどん吸収することができる環境です。 ✅ ポイント② ✅ ★一生モノの品格が身につけられる 代表自らが行う質の高い入社前研修など、 洗練されたビジネスマナーを 学ぶ機会が豊富です。 現場でも、言葉遣いや伝え方に迷った時は 先輩スタッフが的確にフォロー。 業務を通して、どこでも通用する 社会人としての品格が身につきます。 ✅ ポイント③ ✅ ★保育に集中できる仕組み＆マニュアル化 どんなに学びたい意欲があっても、 日々の雑務に追われていては スキルアップは望めません。 当園では、掃除の仕方一つとっても 「写真付き・対象物にラベル付き」で 完全にマニュアル化。 さらに、連絡事項は紙に書いたり、 付箋を活用するなどして 徹底的に見える化。 誰が対応しても保護者様に 同じ案内ができる仕組みを作っています。 ✅ ポイント④ ✅ ★フラットで温かい人間関係 正社員、パート（ナニーさん）、 主任、園長といった雇用形態や 役職による壁は一切ありません。 分からないことがあれば、 手を止めて何でも答えてくれる 優しい園長をはじめ、 20代・30代のスタッフが 和気あいあいと働いています。 風通しの良い温かいチームだからこそ、 安心して「学び」に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ ゆとりを持って取り組める環境 ▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅持ち帰り仕事ゼロ 大規模な運動会や、 保護者参加型の大きな行事は行わず、 季節のイベントも簡素化。 行事用の製作物もお子さまが作って、 その日のうちに持ち帰るスタイルが基本。 園内を飾り付けるための残業や 持ち帰り仕事は一切ありません。 ✅週末のシフトは柔軟に調整可能！ 土日休みの週もありますし、 両方出勤した場合は、 その分平日に振替休日を取得できます。 「平日休みを繋げて連休にする」 といった調整も可能なので、 自分の時間も大切にできますよ！ ✅4〜5連休の取得もOK 希望休はほぼ必ず取れる環境です！ 有給休暇の消化率も80％と高く、 お休みを組み合わせて 4～5連休を取得することも可能。 推し活や旅行などプライベートの 予定も諦める必要はありません◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★キッズスクウェア六本木ヒルズとは★ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼✨通勤便利な好立地✨／ 東京メトロ日比谷線、 都営大江戸線「六本木駅」地下直結！ 雨に濡れず快適に通勤できます！ 六本木ヒルズ内に位置する当園では、 同じ敷地内の「森美術館」や 展望台へのお散歩など、 日常の中にアートや文化に触れる “非日常の体験”を取り入れています。 お子さまたちの豊かな感性を育む、 ここだけの特別な環境が自慢です。 また、デイケアや一時預かり、 幼児教室など幅広いサービスを展開。 ご家庭ごとの多様なニーズに合わせて お預かりを行っており、1人ひとりと じっくり向き合えるため、お子さまたちも すぐに自分の名前を覚えてくれますよ！ PC入力や事務処理といった ビジネススキルの基礎も身につくため、 保育士として、 そして一人の社会人として、 大きく成長できる環境が整っています。 ――――――――――――――――――― ＜ 運営企業について ＞ 「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎

◆26年春ＯＰＥＮ予定◆本格ハワイ料理～洋食全般の腕を磨けます◆

仕事内容 ◆笑顔あふれるカフェ＆レストラン＜Eggs ’n Things＞◆ 【仕事内容】 ＊キッチン業務 【具体的には・・・】 ・キッチン業務（仕込み・調理・食器洗浄など） 【店長を目指す方は・・・】 ・売上・シフト管理 ・在庫・衛生管理、発注業務 ・人材採用、育成 ・店舗企画、オペレーション改善 などもお任せしていきます。 ＼オープニングのチャンスは今だけ／ 第1期オープニングにつき複数名の大募集！ 新店だからこそ味わえる、貴重な経験がたくさん！ 一からお店を作るワクワク感や達成感を味わえます◎ 未経験の方には、お客様のご案内や パンケーキを焼くところからゆっくり丁寧にお教えします。 ◆1974年ハワイのホノルルで誕生！◆ ホイップたっぷりのパンケーキに､本場顔負けのロコモコや､ エッグベネディクト､トロピカルジュースなどが自慢の ハワイアンカフェ＆レストラン『Eggs ’n Things』 昼夜問わず美味しいブレックファーストメニューを提供しています。 そんな当社のブランドコンセプトは、 ”All Day Breakfast（どの時間帯でも朝食メニューを楽しんでもらいたい）” 月替わりの季節のパンケーキ＆フードなど、 日々新しいメニューで溢れている当店。 店舗ごとの個性や、季節のイベントなども大切にしているので、 マニュアルや店内の飾りつけなど、 店舗スタッフのアイデアが反映されることも多く、 スタッフみんなでお店を作り上げていく楽しさがあります！ ◆一緒に働く仲間は”ohana”(家族)◆ 私たちは仲間を、愛情をもって”ohana”と呼びます。 これはハワイ語で“家族”を意味し、 一つの家族でありたいという思いを込めています。 アルバイト、社員から、なんと社長までもが 下の名前で呼び合う文化が根付いています。 『お仕事を通じて親友と巡り会えました』なんて嬉しい声も♪ 飲食未経験でも、仲間を思いやり、 お客様に喜んでもらいたいという気持ちさえあれば十分です。 ◆1店舗当たりの社員数が多く、お休みもしっかり！◆ 月8～9日の公休に加えて、 バースデー休暇＆計画年休でまとまった休暇が取得可能です。 年間休日は最大で118日！ 多店舗展開と在籍社員数の多さを活かして、 会社をあげてお休みがとれる体制を作っています。 プライベートを充実させながら、 自身の理想の働き方を実現してください。 ◆社員インタビュー♪◆ ◎26歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目：社員としてのキャリアをスタート後、結婚・出産 3年目：育休明けに時短正社員として平日9:00-17:00復帰 4年目：ストアマネージャー昇格。フルタイム勤務に復帰 ★コメント まだまだ子育てと仕事との両立に奮闘する日々ですが、 公休もしっかり取れるため、無理なく働けています◎ 働いている店舗で自分以外の2名の社員は新人さん！ 可愛い若手社員や、ベテランアルバイトさんたちにも助けられながら楽しく頑張っています♪ ◎23歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目 新卒社員として入社 2年目 1等級UP 3年目 2等級UP アシスタントマネージャー昇格 4年目 ストアマネージャー昇格 ★コメント 入社時からお世話になっているカフェタイプの小型店舗でストアマネージャーになれました！ 大型店舗へのヘルプ勤務等で様々な経験もさせてもらえたことも大きいと感じています。 お店のスタッフは、主婦さんも活躍中ですが、平均年齢は22歳と自分とほぼ同年代！ 初めてアルバイトする学生も多く、自分が新卒入社で感じたことや経験を その子たちに伝えることで成長も感じられて、とてもやりがいを感じています♪

データセンターエンジニアリング事業本部配下組織の管理部門（総括担当等）において、下部組織の企画・総務業務に従事いただきます。将来の管理職登用を期待した募集となります。

企業名 株式会社ＮＴＴファシリティーズ 求人名 【5-10】＜東京/企画・総務職＞ WEB面接可 ★成長業界での中核人材としての採用 仕事の内容 データセンターエンジニアリング事業本部配下組織の管理部門（総括担当等）において、下部組織の企画・総務業務に従事いただきます。将来の管理職登用を期待した募集となります。 【業務詳細】 ■事業計画策定・実行管理 ■所属社員の労働時間管理 ■所属社員のサポート（各種社内周知・申請・PC設定等） ■海外出向者へのサポート ※従事しないケースもありますが、海外子会社等に関する業務を行って頂く場合もあり、英語への苦手意識が無い方、語学力のある方歓迎致します※ 募集職種 【5-10】＜東京/企画・総務職＞ WEB面接可 ★成長業界での中核人材としての採用

DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っており、今回戦力となる方を募集いたします。

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 【化粧品・健康食品の製品情報管理・海外規制】スタッフクラス/在宅フレックス 仕事の内容 DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っており、今回戦力となる方を募集いたします。 【業務詳細】 ・化粧品・健康食品の製品・原料情報などの収集と整備 ・化粧品・健康食品のグローバル規制対応 ・グローバル化粧品・健康食品関連規制情報の収集・解析、規制関連教育訓練、人材育成 募集職種 【化粧品・健康食品の製品情報管理・海外規制】スタッフクラス/在宅フレックス

【ノルマなし×残業月7h未満】仲間と協力して楽しく働く！休みも取りやすく、プライベートも充実！

【転勤なし】未経験OK・学歴不問の正社員！年間休日116日・連休も取れるメガネ販売スタッフ オンデーズの接客販売スタッフ 東京都港区虎ノ門1-22-1虎ノ門ヒルズ グラスロック B2F 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 資格手当あり 業務内容 ・未経験OK！ゼロから接客・測定・加工まで学べる ・月給23.5万～28万円＋資格手当あり ・個人ノルマなし、チームで支える接客 ・年間休日116日／連休取得OK ■OWNDAYSは「挑戦」・「自由」・「成長」が特徴のグローバル企業です■ 世界14か国、600店舗以上を展開しているアイウェアブランド 1人ひとりが主役になれる仕掛けが豊富 ＜具体的な業務内容＞ OWNDAYSでは接客から測定、 メガネの加工まで一括でサポート。 スキル・ノルマは不問です！ できることから段階的にお任せします。 ◆販売・接客 お客様のお悩みを伺い、 ライフスタイルに合ったメガネをご提案！ ◆視力測定 専用の機械を使って、お客様の視力を測定 ◆レンズ加工 お客様のお顔に合わせて フレームの微調整や組み立てなど ◆店舗運営 慣れてきたら、働きやすくなるような お店づくりのアイデア出しもできます！ 【アピールポイント】 ――ゼロから学べる万全のフォロー研修―― 入社時はビジネスマナーからメガネの専門知識まで、 トレーナーがイチから丁寧にお教えします！ 店舗に出てからも、 数ヶ月に1回のフォロー研修があるので、 同期と一緒に一歩ずつ成長していける環境です。 ――仮想通貨STAPA―― 社員同士で日頃の「ありがとう」を マイル(STAPA)で贈る制度です！ 貯まったマイルは、話題の家電や特別休暇3日間に 変えることもできちゃいます♪ ――社内立候補制度―― 「自分の上司は自分で選ぶ」のがOWNDAYS流！ 社歴・学歴・年齢・性別に関わらず、 誰でも管理職に立候補できる選挙制度があります。 全員に投票権があるので、 「みんなで会社を作っている」ワクワク感を味わえます。 ――社内FA制度―― 年2回、他部署への異動を立候補できる制度です。 「店舗でのお客様の声を活かして、本社の企画職へ」 「入社4年目で店舗運営部へ」など、 自分の能力を最大限に発揮することができる チャンスに満ちた制度。 職種 オンデーズの接客販売スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 メガネ販売

飼料、飼料添加物の輸入、製造及び販売、食品添加物の輸入販売において必要とされる品質保証関連業務を全般的に行っていただきます。同社の今後の事業展開において非常に重要なポジションです。

企業名 日本ニュートリション株式会社 求人名 【飼料の品質保証】土日祝休／伊藤忠商事100％子会社/フレキシブルタイム制 仕事の内容 飼料、飼料添加物の輸入、製造及び販売、食品添加物の輸入販売において必要とされる品質保証関連業務を全般的に行っていただきます。同社の今後の事業展開において非常に重要なポジションです。 （1）マネジメントシステム管理…ISO22000（国際規格）、飼料GMP（国内規格）、FAMI-QS（欧州規格）に関わる一連の業務を行います。自社工場や国内外のサプライヤーの工場へ出張することもあります。（2）コンプライアンス関連業務…飼料安全法、食品衛生法、薬機法、労働安全衛生法、毒物劇物取締法を主に、許認可の対応、表示、成分、製法の適法性審査。（3）行政登録業務（4）マスター登録業務（5）知財管理業務 募集職種 【飼料の品質保証】土日祝休／伊藤忠商事100％子会社/フレキシブルタイム制

DHCの海外代理店ビジネスを担当する「国際市場開発ユニット」または海外現地法人を管理する「海外現地法人統括ユニット」にて、化粧品・健康食品の各国薬事規制対応を担当。海外子会社や代理店と連携し、商品展開

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 【海外薬事担当】化粧品・健康食品の海外規制対応/在宅勤務可 仕事の内容 DHCの海外代理店ビジネスを担当する「国際市場開発ユニット」または海外現地法人を管理する「海外現地法人統括ユニット」にて、化粧品・健康食品の各国薬事規制対応を担当。海外子会社や代理店と連携し、商品展開 に必要な書類作成や法規確認など、海外市場拡大の要を担います。 【主要業務】・各国薬事規制の確認・情報収集 ・輸出許可等に必要な書類の作成・提出 ・海外子会社・代理店との連携（英語使用） ・外部機関（分析・OEM・薬事コンサル）との調整 ・法改正対応・資料翻訳・データ整備 募集職種 【海外薬事担当】化粧品・健康食品の海外規制対応/在宅勤務可

日本国内に所在するサービス拠点を中心に、組織と従業員の健康、安全、環境を改善する業務を担当。北海道から九州まで、全国の拠点に出張しながら業務遂行いただきます。

企業名 シーメンス・エナジー株式会社 求人名 【JAPAN EHS Professional】安全衛生/環境保全/HSE/脱炭素社会の実現を支える 仕事の内容 日本国内に所在するサービス拠点を中心に、組織と従業員の健康、安全、環境を改善する業務を担当。北海道から九州まで、全国の拠点に出張しながら業務遂行いただきます。 【詳細】■社内基準及び法規制の順守を図る■作業現場の環境安全衛生要求事項に主体的に取り組む■新規サイト技術者向けのHSE訓練プログラムを計画・調整■定期的な環境安全衛生及び品質管理向上キャンペーン/ワークショップ/トレーニングの計画・調整を支援■環境安全衛生状況報告/課題進捗管理の週次・月次報告■4半期に1回のHSE監査の実施■環境安全衛生事故調査及び是正事項の実施についてHSEマネージャーを支援 など 募集職種 【JAPAN EHS Professional】安全衛生/環境保全/HSE/脱炭素社会の実現を支える

フードチェーン全体の食品安全を担保するため、原料調達から製造工程に至るまでのリスク管理および監査業務を担当いただきます。

企業名 株式会社ゼンショーホールディングス 求人名 食品安全監査・リスクマネジメント担当（原料～製造工程） 仕事の内容 フードチェーン全体の食品安全を担保するため、原料調達から製造工程に至るまでのリスク管理および監査業務を担当いただきます。 ・原料生産工程における安全性確認および改善提案・指導（原料監査） ・製造工程における安全性確認および改善提案・指導（工場監査） ・監査結果に基づく報告書・改善提案書の作成 ・お取引先様および社内関連部署との調整・コミュニケーション ・フードチェーン全体におけるハザード分析およびリスク評価の実施 ・食品安全マネジメント体制の構築・改善および各種ルールの文書化 募集職種 食品安全監査・リスクマネジメント担当（原料～製造工程）

DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っております。今回は海外規制対応グループのリーダー

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 化粧品、健康食品の製品情報管理・海外規制対応 / リーダークラス 仕事の内容 DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っております。今回は海外規制対応グループのリーダー となる人材をお迎えしたいと考えております。 ■化粧品・健康食品の製品・原料情報などの収集と整備 ■化粧品・健康食品のグローバル規制対応 ■グローバル化粧品・健康食品関連規制情報の収集・解析、規制関連教育訓練、人材育成 募集職種 化粧品、健康食品の製品情報管理・海外規制対応 / リーダークラス

未経験歓迎／月給30万／フルフレックス／新規開拓なし-P01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、保険個人営業、不動産個人営業 「こんな別荘で過ごしたい！」 お客様の“ワクワク”を、カタチにする営業。 魅力あるサービスに関わりながら、 提案力もキャリアも伸ばしませんか？ ✅お問い合わせ中心の反響営業 ✅新規開拓なし・ノルマなし！ ✅商談成約率37.7％！約3組に1組以上が成約✨ ✅20～30代中心！若手が活躍するチーム◎ ✅入社半年での昇格実績あり✨ ✅フルフレックス・年間休日120日♪ ✅月給30万円～+インセンティブ －－－－－－－－－－－－ ◇提案するのは、別荘のある暮らし －－－－－－－－－－－－ 扱うのは「COCO VILLA Owners」。 別荘を利用しながら、使わない日は 貸別荘として運用できるサービスです。 「家族との時間を楽しみたい」 「自然の中でリフレッシュしたい」 そんな希望を伺い、 お客様に合う利用イメージをご提案します！ －－－－－－－－－－－－ ◇約3組に1組以上が成約！ 自信を持って提案できるサービス －－－－－－－－－－－－ お問い合わせいただいた方への反響営業。 ゼロから興味を持っていただくための 新規開拓はありません！ ✅商談成約率37.7％ ✅顧客満足度97％ 商談したお客様の、 約3組に1組以上が成約につながっています！ サービスへの関心があるお客様と、 具体的な使い方や魅力を話せることが強み。 自信を持って提案できる商材です！ ※数値はCOCO VILLA事業の実績です。 個人の成約を保証するものではありません。 －－－－－－－－－－－－ ◇主な仕事は、この3つ －－－－－－－－－－－－ □お客様のご希望をヒアリング □オンライン商談 －サービス・利用方法・費用をご案内 □電話や公式LINEでご質問への対応・フォロー ※反響のあったお客様への架電があります。 ※土日祝日を中心としたイベントでの サービス紹介や、参加者への後日フォローもあります。 説明会・セミナーへの登壇も挑戦可能！ 習熟度や適性を見てお任せします。 入社時点での登壇経験は必要ありません。 －－－－－－－－－－－－ ◇接客経験から、提案のプロへ －－－－－－－－－－－－ まずは先輩の商談同席からスタート！ 商品知識や提案の流れを、実践を通じて学べます。 接客・販売で培った「話を聞く力」を、 希望を引き出すヒアリング力や、 分かりやすく伝える提案力へ✨ 事業の成長に関わりながら、 提案方法の工夫やアイデアも活かせます！ －－－－－－－－－－－－ ◇成長を、次のポジションにつなげる －－－－－－－－－－－－ 評価は半年に1回。 成果だけでなく、日々の取り組みも評価します。 入社半年で昇格した社員も！ 将来は主任・チームリーダー・ マネージャーへのキャリアを目指せます✨ －－－－－－－－－－－－ ◇仕事も、自分の時間も楽しもう♪ －－－－－－－－－－－－ コアタイムなしのフルフレックスで、 商談や担当業務に合わせて勤務時間を調整。 年間休日120日で、休日の調整も可能です！ COCO VILLAの社員利用制度や、 学び・リフレッシュ・社内交流を支える手当も充実！ 魅力ある商材を、自分らしく提案する。 その経験を、次のキャリアにつなげませんか？

本社の化学品管理統括部にて、SDSの作成・審査や管理システムの構築・運用、国内外の化学品法規制対応を担当。面接を通じて配属チームを決定します。国内外拠点と連携し、化学品管理体制の標準化を推進します。

企業名 株式会社レゾナック 求人名 26102ME【本社】化学品管理担当（SDS作成・審査／国内外化学品法規制対応） 仕事の内容 本社の化学品管理統括部にて、SDSの作成・審査や管理システムの構築・運用、国内外の化学品法規制対応を担当。面接を通じて配属チームを決定します。国内外拠点と連携し、化学品管理体制の標準化を推進します。 【SDS・システムチーム】化学品の成分・危険性・取扱方法等を記載するSDSの作成・審査・更新、拠点への配布・翻訳、取引先等への周知・教育、管理システムの構築・運用を担当。 【法規制チーム】化審法、安衛法、欧州REACH、米国TSCA、中国12号令等に対応。国内外拠点、外部コンサルタント、規制当局と連携し、グループ全体の管理体制を整備 ※配属は面接を通じて決定。数か月に1回程度の出張あり。 募集職種 26102ME【本社】化学品管理担当（SDS作成・審査／国内外化学品法規制対応）

24歳モデル年収583万！年休120日・東京勤務・転勤無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 BMWやMINIの正規ディーラーとして、 新車・中古車の販売および顧客のカーライフをトータルでサポートする仕事です。 単に車を売るだけでなく、購入後の長いお付き合いを通じて信頼関係を築くことが魅力の一つです！ ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・提案・販売： ショールームに来店されたお客様に対し、ライフスタイルや家族構成、趣味などをヒアリングし、一人ひとりに最適な購入プランを提案します。 車種、カラー、オプションなど多様な組み合わせの中から、お客様にとっての「最適」を見つけ出すコンサルティング営業です。 ・アフターフォロー： 「車を販売した後からがスタート」という考えのもと、納車後も点検や整備の案内、ライフスタイルの変化に合わせたサポートを継続的に行います。 ・関係構築 お客様は子供から高齢者まで幅広く、雑談を交えながら信頼関係を深めます。 「あなたから買いたい」と言われるような、自分自身のファンを作ることも重要な役割です！ ✅仕事の特徴・ポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・チームワーク： 月末などの繁忙期には、個人の数字だけでなく、拠点のスタッフ全員で手分けして業務を進める協力体制があります。 ・求められるスキル： お客様の嗜好を洞察する力 機敏なフットワークと行動力 プレゼンテーション能力 人前で話すことや、誰とでも親しくなれるコミュニケーション能力 ・やりがい： お客様から直接「ありがとう」と感謝されたり、 提案が受け入れられて指名で車を購入いただけたりする瞬間に大きな喜びがあります。 単なる物売りではなく、BMW/MINIというプレミアムブランドを通じて、 お客様の人生を豊かにするパートナーとしての役割が求められています！ ✅ABE MOTORSってこんな会社！【厳選5つの魅力】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 「東京タワーの麓」が主戦場。都心一等地に特化したブランド力 配属は港区・品川区・目黒区などの東京超一等地に限定。 経営者や著名人などハイステータスなお客様への接客を通じ、他では学べない一流の「人間力」が磨かれます。 「東京の中心で自分を成長させたい」人に最適な環境です！ 2. 「完全週休2日制」＆「年間休日120日」 お休みの取得は「完全週休2日制（月曜＋他1日）」を採用。 年間休日も120日と多く、友人と予定を合わせたりプライベートも充実可能です。 「休みが少ない」という業界の常識を覆す、働きやすい環境があります！ 3. 「売って終わり」にしない。都内最大級の整備拠点がバックアップ 都内最大級のサービスセンターと連携しているため、納車後のフォローも万全です。 高い技術を持つ整備士と「チーム」でお客様を支える体制があり、営業職として自信を持って提案できるため、未経験でも安心して挑戦できます！ 4. BMW Japanお墨付き。「顧客満足度」で数々の受賞歴 販売台数だけでなく「顧客満足度」を最重視。 BMW Japanの最優秀ディーラー賞など数々の受賞歴が信頼の証です。 質の高いサービスを提供する会社の一員として、誇りを持ってお客様と向き合える仕事です！ 5. 創業60年以上。「親子3代」で付き合える深い信頼関係 創業60年以上の歴史があり、親子3代で愛用されるお客様も多数。 飛び込み等の無理な営業ではなく、既存のお客様との対話を楽しみながら、じっくりと深い信頼関係を築く「カーライフパートナー」としての働き方が魅力です！ ▼事業所▼ ※転勤なし ・麻布ショールーム（東京都港区） ・品川ショールーム（東京都品川区） ・目黒ショールーム（東京都目黒区） ・品川サービスセンター（東京都品川区） ・BPS品川（東京都品川区） ・MINI大田（東京都大田区） ・MINI目黒（東京都目黒区） ・MINI世田谷（東京都世田谷区 ・横浜ＢＰサービス（神奈川県横浜市） ✅ABE MOTORSを知るキーワード ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車販売/営業/品質管理/受付/商社/貿易/英語/スポーツ/ゴルフ/保険/モビリティサービス/LTV/顧客生涯価値

急募／教育店舗運営／ゆくゆくはSVへ✨色々なブランドで働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD ＼関東エリアでの店長職募集／ 以下から一つでも当てはまれば、ぜひエントリーください！ これまでの経験を活かして 様々なブランドで 店長として働きたい 店舗運営がしたい 教育が好き 人を育てることに喜びを感じる スタッフの成長をみることが生きがい ずっとアパレルで働いてきたけど 店長ポジションの空きがなかった 絶対店長を務めたい アパレルを経験してから他業界へ 転職をしたけど、自分はやっぱり アパレルが好き。戻りたい 現在アパレルで店長をしているけど 違うブランドも経験したい ブランドやジャンルを変えて 自分の引き出しを増やしたい - オリジナルの教育システムで 「一人前の店長を目指せる」 「マネジメントスキルを上げる」 「スタッフ教育ができる」 全て叶います！ 当社でアパレル店長職として やりがいを持って働きませんか？ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＜オススメポイント＞ ✅生涯ファッションを仕事にする ✅充実した教育制度 ✅初めての店長職も安心 ✅SVへのキャリアアップあり ✅資格取得支援制度でスキルアップ ✅週休2日制＆月9日休み ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＊教育制度充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育には安心して指導が受けられるよう 「ベル・アカデミー」という オリジナルの丁寧な研修制度があります。 年次やレベルに応じたスキルアップが可能！ 1on1（面談）を希望される場合は 専属のSVがつきますので 困ったときにすぐ相談できます！ ＊配属ブランドについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インフルエンサーにも人気の ジュエリーPANDORAや 誰しもが知るadidas バレーボール野球のDESCENTEに スポーツ界隈でトレンドのゴルフブランド オープニングスタッフや これから立ち上げる新規ブランド 日本初上陸のブランドなど 多数のブランドを取り扱ってます 詳しくは当社HPをご覧ください https://interbelle.co.jp/ ＊仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、販売や売り場づくり、在庫管理など、チームワークを大切にしながら店舗運営をサポートしていただきます。 ▼具体的には ■商品の販売接客・レジ応対 ■商品の補充、陳列、整理・ストック管理 ■売り場のディスプレイやレイアウト変更 ■店舗売上分析・管理 ■スタッフ育成 ■社内会議・ブランド会議への参加 など ＊勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご自宅から1時間程度の場所に配属します ※遠くても１時間半以内の規定です 勤務エリア…東京、神奈川、千葉、埼玉 勤務施設…そごう・高島屋・大丸などの百貨店やルミネ・アトレなどの駅ビル、ららぽーと・イオンモールなどの商業施設 ＊当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場企業 「クリーク・アンド・リバー社」の グループ企業である当社。 数多くのファッションブランドと提携し、 店舗運営や販売支援、スタッフの育成など 幅広いサービスを提供し続けています 多彩なブランドを取り扱っていることが強みである当社 当社在籍中には、多くのブランドで経験を積み、さまざまなカテゴリーで、多くのキャリアを身につけることができます 百貨店、ＳＣ、駅ビル・・ それぞれの立地でのお客様層の違い、商品動向の違いから、その場所にあわせた接客提案・ＶＭＤが、店長スキルを上げることや素敵な店舗運営につながります

大手企業の重要施設／想定月収31.5万円～／賞与は年103万円（前年実績）

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 赤坂駅スグの、大手企業オフィスビルの施設警備をお願いします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆来訪者の受付・案内（入場許可確認） ◆モニター監視（防犯カメラの映像チェックなど） ◆館内の巡回（平日・休日の夜間に実施） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 日勤10名、夜勤4名のチームで勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで負荷が増えない様配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付、モニター監視など座って行う業務も多く、 体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 配属初日は、まず面談をして相互理解に努めています。 いままでの経験や、他愛ないことも含め、ざっくばらんにお話しします。 業務は焦らずゆっくり丁寧に覚えていってくださいね。 ＜チーム・組織情報＞ ⇒現在は、幅広い年代の15名が活躍中！ 20代　1名 30代　6名 40代　3名 50代　3名 60代　2名 未経験からスタートした方がほとんど！ 隊長は44歳。みんな仲良くコミュニケーションできているか気を配ってくれます。明るく前向きで人気があります。

⭐sioグループ⭐高月給＆福利厚生充実◎有名店でスキルUP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、一般事務 ◆具体的なお仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・お料理の提供 ・接客（注文のお伺い・お席へのご案内・レジ対応等） ・予約管理 ・ワインなどのドリンクの発注業務 など お客様との温かい対話が生まれるお店です。 ただ料理を運ぶだけでなく、おすすめの一品を提案したり、季節のお料理の魅力を伝えたり。 ときには海外のお客様と片言でもコミュニケーションを楽しみ、記憶に残る時間を提供してください。 お客様が「今日も来てよかった」と笑顔で帰っていく姿を見送るとき、 きっとこの仕事のやりがいを感じられるはずです。 ◆お店の紹介◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ オーナーシェフ鳥羽周作が手がけるsioグループの旗艦店です。 コンセプトは点のイタリアン。 素材を生かす香りや温度を紡いでいくコース料理をご提供いたします。 厳選ワインのみをお楽しみ頂くワインコースや、ここでしか味わえない完全オリジナルで組み上げたノンアルコールのペアリングにも力を入れています。 店舗の雰囲気をもっと知りたい方はこちらから ▼Instagram https://www.instagram.com/sio_aoyama?utm_source=ig_web_button_share_sheet&igsh=ZDNlZDc0MzIxNw== ▼X https://x.com/sio_aoyama ◆当社について◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■2018年の設立から急成長し、安定基盤を築く レストラン運営（外食）を中心とした飲食事業を主軸に、レシピ・商品開発（内食・中食）、コンサルティングへと事業を多角化。 グループの従業員数は200名超、運営拠点は9ヶ所に拡大し、特定の分野に依存しない安定した経営基盤で急成長を続けています。 ■幸せの分母を増やす 私たちの目的は、料理を通じて「幸せの分母を増やす」こと。目指すのは「愛と想像力」から生まれる「感動体験」の提供です。 同時に、飲食の新しいビジネスモデルを構築し、飲食業を憧れの職業にすることで、日本の食、ひいては世界の食のレベル向上に貢献していきます。 ▼公式ホームページ https://sio.tokyo

前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。

企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化 仕事の内容 前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。 【業務詳細】■特注・別注・ノベルティ等の技術的検証・仕様化・原価試算（40%）■イタリア等国内外工場との素材調達・試作ディレクション（40%）■量産部門への業務引き継ぎ（20%） 【英語の利用シーン】海外工場・サプライヤーとのチャネルで翻訳ツールを活用しながら仕様指示・調整 【使用ツール】Excel、Google Spreadsheet、仕様書・指示書作成ツール、翻訳ツール、コミュニケーションツール等 募集職種 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化

お台場に10/30リニューアルオープン◎月給40万円スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 2007年の設立以来、約20年にわたり「本物の寿司」にこだわり続ける板前寿司ジャパン。 そんな当社が、ライブ感を大切にしエンターテインメント要素を取り入れた新スタイルの寿司店をOPEN！ お台場店がリニューアルします。 今後は韓国などアジア圏にも出店予定！ 事業拡大を続ける当社なら、寿司の技術を学びながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ポイント】 ＊10/30お台場店リニューアルオープン！ ＊月給40万円からスタート！ ＊ライブ感のある調理でお客様に感動を◎ ＊国内外のお客様に親しまれる店舗へ！ ＊副店長・店長へのキャリアも目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 10/30にリニューアルオープンした回転寿司店での調理・キッチン。まずは仕込みや盛り付け、板前の補助、洗い物、片付けなど、できることから始め、技術を身に付けていきます。 ＜具体的には＞ ＊食材の仕込み ＊料理の盛り付け ＊板前の補助・サポート ＊洗い物 ＊キッチン内の片付け ＜「ライブ」を楽しむ寿司店へ＞ 寿司だけでなく、七輪で活アワビを焼いたり、活きた車海老を捌くなど、生きた旬の食材をライブで楽しんでいただくエンターテインメント要素を取り入れた新しい回転寿司店へリニューアル！経験を積みながら、握りや焼きなど様々な技術が身に付きます。 ＜研修について＞ 入社後は先輩社員についてOJTで業務を習得。キッチン内での仕事の流れを覚えていきましょう。調理から副店長・店長へキャリアアップし、店舗運営に携わることも可能です。 ＜店舗について＞ 「KAITEN TOKYO SUSHI」 10/30リニューアルオープン 全113席 営業時間／11:30～22:00 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お台場店のリニューアルを支える！】 10/30に『回転ITAMAESUSHI』としてリニューアルオープンしたお台場店。新しく生まれ変わる店舗で、正社員のメンバーとして新しい店舗を一緒に作っていきます。これまでの和食調理の経験を活かしたい方はもちろん、寿司づくりに興味がある未経験の方も歓迎！ 【技術を身に付け、成長を実感できる環境】 キッチン内での仕込みや盛り付け、板前の補助、洗い物、片付けなど。仕込みや調理に集中しながら和食の基本から学び、技術を広げていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東京に来たら“板前寿司”を！】 インバウンド向けの店舗ではありませんが、お台場店のお客様は外国からの観光客と国内のお客様の各半数を想定。寿司や和食の調理を通じて、「東京の板前寿司はおいしい！」という感動を届けます。 【成果を給与や賞与へ還元】 月給40万円スタート！昇給は年1回あり、賞与は会社の業績に応じて支給。実績に応じて収入アップを目指せます。入社1年目で店長となり、年収540万円を得ている給与例も用意されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から目指せる店長のポスト】 将来的には、副店長や店長などへのステップアップも可能！より大きな裁量を持って店舗運営に携われるようになります。調理技術を磨くだけでなく、売上集計やシフト作成など、店舗を動かす仕事にも意欲的にチャレンジしてください。 【海外にも広がる事業展開】 2008年には初セリでの本マグロ高額落札で話題を集めるなど、常に新しい取り組みに力を入れてきた当社。海外への事業展開にも積極的で、2025年には韓国・ソウルに4店舗を展開しました。国内で経験を積むほか、希望に応じて海外店舗の立ち上げやマネジメント、ヘルプスタッフとして海外勤務に挑戦できる機会もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼当社のSNS https://www.facebook.com/itamaesushi/ https://www.tiktok.com/@itamae__sushi ▼インスタグラムもぜひご覧ください！ @itamae__sushi

WLB整うインターナショナルな環境◎異業種転職大歓迎◎フルリモート！

仕事内容: オペレーションマネージャーは現場責任者として、クライアントから委託された営業プロジェクト の日々の運営を管理し、担当組織の売上・商談創出・生産性・品質における目標達成をリードします。 本ポジションでは、チームリーダーやスーパーバイザーを通じて数十名から100名規模の組織をマネジメントし、クライアントの期待に応えながら継続的な改善活動を推進していただきます。 また、データ分析を基にした課題解決、人材育成、オペレーションの標準化を通じて、高い成果を生み出せる組 織づくりを担います。 ==================================== 【会社概要】 クライエントのTeleperformance様は1978年にフランスで設立され、現在は100か国で事業展開し170のマーケットにサービスを提供しているアウトソーシング業界最大級のコンタクトセンター企業です。全世界の従業員数は50万人に上り、265の言語と方言でサービスを提供しています。 「Each Interaction Matters」をスローガンに私たちはクライアントをはじめとする関係者から会社としても人としても信頼していただくことを大切にしています。 その関係を通じてお客様に変革をもたらすようなカスタマーサクセスを実現します。 また、DE＆I（Diversity, Equity and Inclusion=多様性/平等性/包括性）を 重要経営戦略の一つとして位置付けており、日々変化していく時代の流れを柔軟に受け入れ、 成長し続けるための重要な取り組みと捉えています。 私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、 社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境を実現するためにこのDE＆Iを推進しています。

ECコンサルタント｜有名企業・ブランドの案件多数｜本社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、ECサイト運営、広告運用 課題の抽出から解決策の提案、実務の運用代行まで幅広く行い、EC事業における グロースの実現に導く重要なポジションです。 クライアントの事業パートナーとして数多くの有名企業・ブランドのマーケティングに携わり、 売上拡大のための成長を支えることがミッションです。 【求人アピールポイント】 ✅ 年俸400万円〜800万円 ✅ 知名度の高いブランド案件を担当 ✅ 業務フロー改善やBIツール活用に挑戦 ✅ 家賃補助や食事補助など福利厚生が充実 ✅ 書籍購入制度でスキルアップを支援 【こんな方を歓迎します】 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・数多くのタスクを正確に遂行できる方 ・粘り強くアグレッシブに新しい領域に挑戦できる方 ・クライアントおよび自己成長のために常に学び続ける意欲のある方 ・新規開拓やフロントに立って業務に取り組める方 【仕事内容】 ・戦略設計（市場調査・競合分析などをもとに戦略の立案）と実行 ・広告効率改善のコンサルティング、広告運用代行、コンテンツ制作支援 ・売上分析・顧客分析等のデータ分析と改善提案 ・KPI・KGIの設定と効果測定および改善提案 その他、EC事業運営において売上・利益の拡大につながることを提案・実行します。 ＜案件例(一例) ＞ ✅大手アパレルメーカーECサイト運用支援 ✅食品メーカーの自社ECサイト運用改善、モールサイト運用支援 ✅大手電子機器メーカー自社ブランディングサイト構築、モールサイト構築 ✅インポートの老舗シューズメーカー自社ECサイト構築 ✅アパレルのDtoCブランドECサイト構築 他

自社商品の入社特典＆社割有｜ブランクOK｜主婦（夫）活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、人事事務 【会社の「人」を支える！組織の要となる存在を募集中！】 ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ 【売上110億円・全国131店舗】東証上場グループ発の急成長コスメ・サプリメーカー！ 【年間休日126日・転勤なし】土日祝休み＆好立地でワークライフバランスも抜群！ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ 高級コスメ＆サプリメントで話題の「ヒロソフィー」。 学研ホールディングスから独立し、50年の研究基盤を持つ安定企業です。 化粧品・サプリをディスカウントストアやドラッグストアで販売しており、 販売員を支える事務ポジションを募集いたします！ 《主な業務内容》 ■勤怠締め、問い合わせ対応 ■経費精算の申請内容の確認や差戻しなどの確認作業 ■給与計算 ■経費精算システムのマスタ管理 など 経験やスキルに応じて、業務をお任せしていきます。 【職場環境・働き方】 年功序列や堅苦しい上下関係はなく、 お互いをリスペクトしながらチームで協働しています。 ………注目Point！……… ★美容好きに嬉しい福利厚生＆快適な環境 ・自社化粧品・サプリの社割＆入社時プレゼントあり！ ・服装・髪型自由（私服通勤OK） ・港区芝勤務（三田駅徒歩4分／田町駅徒歩8分） ・転勤なし＆完全週休2日制（土日祝）でメリハリ◎ 【株式会社ヒロソフィーについて】 東証上場・学研ホールディングスの化粧品部門から2003年に独立。 最高級化粧品やサプリメントを国内外に展開し、売上は2024年の80億円から110億円規模へと急成長を遂げています。 東京・大阪・愛知・福岡・沖縄と全国に店舗展開を進めており、 今後もさらに拡大予定です。 ◆2024年売上実績：80億円⇒2025年着地：110億 ◆2024年末店舗数：80店舗⇒2026年3月：131店舗 ※過去最高売上と店舗数を更新中 ・『美ST』『VOCE』など有名美容誌への掲載実績多数 ・2026年1月「キタサトプレミアムマーク金賞」受賞

◆26年春ＯＰＥＮ予定◆パンケーキブームを起こしたハワイアンカフェの一員に♪◆

仕事内容 ◆笑顔あふれるカフェ＆レストラン＜Eggs ’n Things＞◆ 【仕事内容】 ＊カフェ・レストラン業務 【具体的には・・・】 ・ホール業務（案内・ドリンク作成・会計・清掃など） ・キッチン業務（仕込み・調理・食器洗浄など） 【店長を目指す方は・・・】 ・売上・シフト管理 ・在庫・衛生管理、発注業務 ・人材採用、育成 ・店舗企画、オペレーション改善 などもお任せしていきます。 ＼オープニングのチャンスは今だけ／ 第1期オープニングにつき複数名の大募集！ 新店だからこそ味わえる、貴重な経験がたくさん！ 一からお店を作るワクワク感や達成感を味わえます◎ 未経験の方には、お客様のご案内や パンケーキを焼くところからゆっくり丁寧にお教えします。 ◆1974年ハワイのホノルルで誕生！◆ ホイップたっぷりのパンケーキに､本場顔負けのロコモコや､ エッグベネディクト､トロピカルジュースなどが自慢の ハワイアンカフェ＆レストラン『Eggs ’n Things』 昼夜問わず美味しいブレックファーストメニューを提供しています。 そんな当社のブランドコンセプトは、 ”All Day Breakfast（どの時間帯でも朝食メニューを楽しんでもらいたい）” 月替わりの季節のパンケーキ＆フードなど、 日々新しいメニューで溢れている当店。 店舗ごとの個性や、季節のイベントなども大切にしているので、 マニュアルや店内の飾りつけなど、 店舗スタッフのアイデアが反映されることも多く、 スタッフみんなでお店を作り上げていく楽しさがあります！ ◆一緒に働く仲間は”ohana”(家族)◆ 私たちは仲間を、愛情をもって”ohana”と呼びます。 これはハワイ語で“家族”を意味し、 一つの家族でありたいという思いを込めています。 アルバイト、社員から、なんと社長までもが 下の名前で呼び合う文化が根付いています。 『お仕事を通じて親友と巡り会えました』なんて嬉しい声も♪ 飲食未経験でも、仲間を思いやり、 お客様に喜んでもらいたいという気持ちさえあれば十分です。 ◆1店舗当たりの社員数が多く、お休みもしっかり！◆ 月8～9日の公休に加えて、 バースデー休暇＆計画年休でまとまった休暇が取得可能です。 年間休日は最大で118日！ 多店舗展開と在籍社員数の多さを活かして、 会社をあげてお休みがとれる体制を作っています。 プライベートを充実させながら、 自身の理想の働き方を実現してください。 ◆社員インタビュー♪◆ ◎26歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目：社員としてのキャリアをスタート後、結婚・出産 3年目：育休明けに時短正社員として平日9:00-17:00復帰 4年目：ストアマネージャー昇格。フルタイム勤務に復帰 ★コメント まだまだ子育てと仕事との両立に奮闘する日々ですが、 公休もしっかり取れるため、無理なく働けています◎ 働いている店舗で自分以外の2名の社員は新人さん！ 可愛い若手社員や、ベテランアルバイトさんたちにも助けられながら楽しく頑張っています♪ ◎23歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目 新卒社員として入社 2年目 1等級UP 3年目 2等級UP アシスタントマネージャー昇格 4年目 ストアマネージャー昇格 ★コメント 入社時からお世話になっているカフェタイプの小型店舗でストアマネージャーになれました！ 大型店舗へのヘルプ勤務等で様々な経験もさせてもらえたことも大きいと感じています。 お店のスタッフは、主婦さんも活躍中ですが、平均年齢は22歳と自分とほぼ同年代！ 初めてアルバイトする学生も多く、自分が新卒入社で感じたことや経験を その子たちに伝えることで成長も感じられて、とてもやりがいを感じています♪