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【飲食店や調理部門の経験歓迎】食事補助有｜賞与年2回｜駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、店舗開発 ＼飲食経験を活かして、次のキャリアへ／ 「そろそろ管理業務に挑戦してみたい」 「店舗運営にも関わってみたい」 そんな方におすすめの求人です！ 全国各地の獲れたて鮮魚を 市場を介さず直送する、 『超速鮮魚寿司 羽田市場』。 今回募集する阪神梅田店は、 関西初出店の店舗です！ これまでの飲食経験を活かしながら、 店舗づくりや運営にも携わり、 将来的には副店長や・副料理長、 店長・料理長を目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事のポイント】 ◆月給30万円～ ◆飲食経験を活かせる ◆店長経験は不問 ◆関西初出店の店舗づくりに携われる ◆店舗運営・メニュー開発にも挑戦可 ◆賞与年2回・昇給年1回 ◆将来は別店舗・別ブランドの店長も ◆阪神梅田駅から徒歩1分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務をお任せします。 ＜ホール＞ オーダー受付、ドリンク作り、 料理提供、レジ、片付けなど ＜キッチン＞ 仕込み、調理、盛り付け、 洗い物など 経験やスキルに応じて、 以下の店舗運営業務にも 携わっていただきます。 ＜店舗運営業務＞ 売上・シフト管理、採用・育成、 スタッフマネジメント、 メニュー開発、店舗企画など いきなりすべてを お任せするわけではありません。 まずは現場経験を活かしながら、 少しずつ店舗運営にも挑戦できます！ 【将来のキャリア】 当社は「羽田市場」だけでなく、 「ワイン食堂VINSENT」「牛角」 「コメダ珈琲店」「PIZZA-LA」など、 14ブランド・約50店舗を展開しています。 そのため、 店舗スタッフ ▼ 副店長・副料理長 ▼ 店長・料理長 ▼ マネージャー など、経験や希望に応じて さまざまなキャリアを目指せます。 「いつかは店長に挑戦したい」 という方も、ぜひご応募ください！

【飲食店や調理部門の経験歓迎】食事補助有｜賞与年2回｜駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、店舗開発 ＼関西初出店「羽田市場」で店長へ！／ 飲食店での経験を活かして、 「そろそろ店長に挑戦してみたい」 「お店づくりにもっと関わりたい」 そんな方におすすめの求人です！ 全国各地の獲れたて鮮魚を 市場を介さず直送する、 『超速鮮魚寿司 羽田市場』。 今回募集する阪神梅田店は、 関西初出店の店舗です！ だからこそ、既存のやり方に 沿うだけではなく、 スタッフと一緒に店舗をつくり、 より良いお店へ育てていく 面白さがあります。 これまでの飲食経験を活かしながら、 店長・料理長への キャリアアップを目指しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事のポイント】 ◆月給35万円～ ◆店長経験は不問 ◆関西初出店の店舗づくりに携われる ◆店舗運営・メニュー開発にも挑戦可 ◆賞与年2回・昇給年1回 ◆将来は別店舗・別ブランドの店長も ◆阪神梅田駅から徒歩1分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務をお任せします。 ＜ホール＞ オーダー受付、ドリンク作り、 料理提供、レジ、片付けなど ＜キッチン＞ 仕込み、調理、盛り付け、洗い物など 経験やスキルに応じて、 以下の店舗運営業務にも 携わっていただきます。 ＜店舗運営業務＞ 売上・シフト管理、採用・育成、 スタッフマネジメント、 メニュー開発、店舗企画など いきなりすべてを お任せするわけではありません。 現場経験を活かしながら、 店長・料理長を目指せます。 【将来のキャリア】 当社は「羽田市場」だけでなく、 「ワイン食堂VINSENT」「牛角」 「コメダ珈琲店」「PIZZA-LA」など、 14ブランド・約50店舗を 展開しています。 そのため、 店舗スタッフ ▼ 副店長・副料理長 ▼ 店長・料理長 ▼ マネージャー など、経験や希望に応じて さまざまなキャリアを目指せます。 「一つの店舗で経験を積んで終わり」 ではなく、将来的には別店舗の店長や、 複数店舗を管理する ポジションにも挑戦できます！

総務・人事領域を中心に、これまでのご経験に応じて幅広くお任せします。 ＜具体的には＞

企業名 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 求人名 【大阪】総務人事＜未経験歓迎＞◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日 仕事の内容 総務・人事領域を中心に、これまでのご経験に応じて幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ・総務/人事労務（給与・社保・勤怠管理など） ・採用・教育研修 ・福利厚生運用 など ※基本的には事務所勤務ですが、採用や教育等の業務内容により、関西圏以外への日帰り・宿泊を伴う国内出張もございます。 ※担当業務を持ちつつ、お互いに助け合いながら、総務部という組織として協力しながら進める体制です。 募集職種 【大阪】総務人事＜未経験歓迎＞◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日

日本初上陸！韓国発“ナッコプセ”の人気店でイチからお店作り♬

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ⭐釜山式海鮮鍋の専門店で正社員を大募集！⭐ 髪・ピアス・ひげ・ネイルぜ～んぶ自由♬ ┌―――――――――┐ ｜ 求人のポイント ｜ └―――ｖ―――――┘ ✅週4日勤務・月12日休み！ ✅飲食や接客の経験がなくても大歓迎！ ✅みんなほぼ同期の安心環境でスタート！ ✅イチからお店づくりに携われます♬ ✅絶品の韓国料理まかないが無料！ ✅オシャレ自由でのびのび働けます♬ 【 仕事内容 】 お客様のご案内、配膳、テーブル片付け、 会計レジなどホール業務全般をお任せ！ 慣れてきたら、スタッフ管理や店舗運営、 厨房内でのキッチン業務もお願いします。 【 お店について 】 サウィ食堂は、タコ、ホルモン、エビが 入った甘辛い海鮮鍋“ナッコプセ”の専門店♬ 当店は、韓国で大人気店の日本1号店です。 他にも自家製ポッサムやグクス、クッパなど 韓国の伝統料理が楽しめます。 ⭐HP➡ https://www.sawee-japan.com/ ⭐Instagram➡ @sawee_jp_official

20代・30代が活躍中！賞与あり！【001】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ✨予約困難な人気焼肉店で、楽しく働きませんか？ ✨「万両」の正社員スタッフを募集します！ ー 私たちは ”くせに” にこだわりたい。 焼肉屋の ”くせに” 接客をしっかりします。 焼肉屋の ”くせに” お店をキレイにします。 焼肉屋の ”くせに” 盛り付けを丁寧にします。 焼肉屋の ”くせに” しっかり休みます。 この”くせに”をこだわって頑張っていきたい。 ＊-＊ ＜ 仕事内容 ＞ 万両を支える店舗スタッフをしませんか。 ■接客業務 ・お客様のご案内 ・オーダー ・料理やドリンクの提供 ・レジ ・清掃など ■キッチン業務 ・お肉や食材のカット ・盛り付けなど ■店舗運営業務 ・在庫の管理 ・品質の管理 ・売上の管理 ・スタッフの管理など ※ハンディの使い方、美しい配膳の仕方、マナー、調理など、基礎から丁寧に教えますのでご安心ください。 ＊-＊ ＜ 万両のこだわり ＞ ・黒毛和牛の一頭買いによる希少な部位 ・鮮度抜群の食材を、すべて店内でカット ・サイドメニューや締めの一品に至るまで クオリティの高い商品を提供 細部にまで手を抜かずにこだわるからこそ、 多くのお客様に愛されるお店に成長しました。 これらのこだわりをぜひあなたにも 受け継いでいただきたいと思っています。 ＊-＊ ＜ 安定性は抜群 ＞ 現在は大阪市内に6店舗を展開中。 大手の焼肉チェーンなどに比べると 店舗数は少ないです。 1店舗1店舗にこだわりを持っているからこそ むやみに出店することを敢えてしません。 それでも20年連続増収増益・年商10億円以上 を達成。 焼肉店としてのやりがいと、 企業としての安定性を兼ね備えています。 ＊-＊ ＜ あなたの経験を活かしませんか！ ＞ 今回は飲食経験者を募集します。 これまでの経験をさらにアップデートしたい方、 人気店でノウハウを吸収したい方、 こだわりを持って店舗運営をしていきたい方 をお待ちしています！ 経験者だからといってプレッシャーは与えません！ ＊-＊ ＜ 働きやすい環境です ＞ ❖お昼14時からの勤務 └朝がニガテな方も大丈夫！ 通勤時間帯のラッシュも避けられます。 ❖休日数が選べる └ガッツリ稼ぎたい方⇒月6日休み ゆっくり休みたい方⇒月8日休み ❖賞与年2回支給！ └これまでに支給できなかった年はありません！ コロナ禍でも支給あり。 ＊-＊ ＜ 社員インタビュー ＞ 人気店、繁盛店というのは店長だけでなくスタッフも皆わかっています。 だからこそ、お客様の「ありがとう」「美味しい」をいただくことが とてもやりがいにつながっています。 万両にずっと根付いているこの考えのおかげで忙しいながらも心地よく働けると思います。 一度入ったら抜け出せないかもですね。 30代・店長候補

20代・30代が中心となって活躍中！好きを仕事に！【008】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ✨予約困難な人気焼肉店で、楽しく働きませんか？ ✨「万両」の正社員スタッフを募集します！ ー 私たちは ”くせに” にこだわりたい。 焼肉屋の ”くせに” 接客をしっかりします。 焼肉屋の ”くせに” お店をキレイにします。 焼肉屋の ”くせに” 盛り付けを丁寧にします。 焼肉屋の ”くせに” しっかり休みます。 この”くせに”をこだわって頑張っていきたい。 ＊-＊ ＜ 仕事内容 ＞ 万両を支える店舗スタッフをしませんか。 ■接客業務 ・お客様のご案内 ・オーダー ・料理やドリンクの提供 ・レジ ・清掃など ■キッチン業務 ・お肉や食材のカット ・盛り付けなど ■店舗運営業務 ・在庫の管理 ・品質の管理 ・売上の管理 ・スタッフの管理など ※ハンディの使い方、美しい配膳の仕方、マナー、調理など、基礎から丁寧に教えますのでご安心ください。 ＊-＊ ＜ 万両のこだわり ＞ ・黒毛和牛の一頭買いによる希少な部位 ・鮮度抜群の食材を、すべて店内でカット ・サイドメニューや締めの一品に至るまで クオリティの高い商品を提供 細部にまで手を抜かずにこだわるからこそ、 多くのお客様に愛されるお店に成長しました。 これらのこだわりをぜひあなたにも 受け継いでいただきたいと思っています。 ＊-＊ ＜ 安定性は抜群 ＞ 現在は大阪市内に6店舗を展開中。 大手の焼肉チェーンなどに比べると 店舗数は少ないです。 1店舗1店舗にこだわりを持っているからこそ むやみに出店することを敢えてしません。 それでも20年連続増収増益・年商10億円以上 を達成。 焼肉店としてのやりがいと、 企業としての安定性を兼ね備えています。 ＊-＊ ＜ あなたの経験を活かしませんか！ ＞ 今回は飲食経験者を募集します。 これまでの経験をさらにアップデートしたい方、 人気店でノウハウを吸収したい方、 こだわりを持って店舗運営をしていきたい方 をお待ちしています！ 経験者だからといってプレッシャーは与えません！ ＊-＊ ＜ 働きやすい環境です ＞ ❖お昼14時からの勤務 └朝がニガテな方も大丈夫！ 通勤時間帯のラッシュも避けられます。 ❖休日数が選べる └ガッツリ稼ぎたい方⇒月6日休み ゆっくり休みたい方⇒月8日休み ❖賞与年2回支給！ └これまでに支給できなかった年はありません！ コロナ禍でも支給あり。 ＊-＊ ＜ 社員インタビュー ＞ 人気店、繁盛店というのは店長だけでなくスタッフも皆わかっています。 だからこそ、お客様の「ありがとう」「美味しい」をいただくことが とてもやりがいにつながっています。 万両にずっと根付いているこの考えのおかげで忙しいながらも心地よく働けると思います。 一度入ったら抜け出せないかもですね。 30代・店長候補

フル勤務は週2、他は午前診のみ◎休憩長め・長期休暇有・賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、受付 ＼働きやすい環境が魅力！／ スタッフルーム完備で休憩もゆっくり取れ、お昼の食事補助も有◎ サポートもばっちりで安心です！ ▼具体的なお仕事 ・受付対応、ご案内 ・電話対応 ・簡単なPC入力、カルテ入力 ・レセプト業務 ・診察券、書類整理 など 未経験の方でも頑張りたい気持ちがあれば 先輩が丁寧に教えるので大丈夫です◎ 分からないことも聞きやすい雰囲気なので 安心してスタートできます。

＜経理・総務の経験者募集＞年数は不問♪残業少なめ＆子育て世代も活躍中！賞与年2回＆昇給あり！福利厚生も充実◎

仕事内容 ＼経験を活かせる！経理・総務事務／ 経理・総務の経験を活かし、 上場グループの安定企業で “バックオフィスの要”として 活躍できるポジションです♪ 担当業務はスキルに応じてお任せするため、 得意分野からスタートしながら 着実に担当領域を広げられます！ 数字を扱う正確性と、 関係各所とのスムーズな連携が求められるため 経験者の方にとてもフィットする環境です◎ 具体的な仕事内容 ≪ 経理業務 ≫ ■小口現金管理 ■資金管理 ■伝票管理 ■月次・四半期・年度決算 ■資金繰り表の作成 ■予算実績管理 ≪ 総務業務 ≫ ■固定資産管理 ■車両管理 ■契約書管理 ■規程整備 ■書類管理 ほか ※これまでの経験・得意領域に合わせて業務をお任せします。 福祉業界ならではの実務について 入居者様や行政とのやり取り”が発生するのが特徴です。 経験者であれば難易度は高くなく、 流れを覚えればスムーズに対応できますよ♪ ＜例＞ ■生活保護を受けている入居者様の請求依頼など（市役所などへの対応） ■家賃振込がない場合の確認連絡（基本的にはパートさんが対応します） ■備品請求に関する問い合わせ対応 （オムツ券は使えますか？といった問い合わせ対応など） ■ほか、電話・書類対応 “人とやり取りしながら進めていく経理・総務”と いう点が一般企業と少し異なるポイントです◎ 働きやすく長期キャリアを築ける環境 ◆駅チカ勤務で通勤もラクラク！ ◆残業月10時間程度で働きやすい◎ ◆有給取得もしやすく、言い出しやすい雰囲気♪ ◆経験に応じて業務を任せるため、無理なく成長できる ◆上場グループの安定基盤で、長期的に安心して働ける ◆チームで協力しやすく、相談しやすい職場です◎

土日祝休み・年休120日・9〜18時｜未経験から経営企画

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：業務企画、経営企画、事業企画 ◆ 働く魅力 ◆ ✅ 土日祝休み・年間休日120日 ✅ 9:00〜18:00。深夜・早朝なし ✅ 新設部署の立ち上げメンバー ✅ 社長直下で学べる環境 ✅ 特定のスキル不問・男女不問 ┏┓ ┗■ いま、社長ひとりが抱えています 大阪・梅田を拠点に、飲食・福祉・民泊の3事業を運営している株式会社ASHです。 飲食は焼肉、うなぎ、牡蠣、寿司、とんかつ、イタリアンなど13店舗。 2019年の創業から、7年目になります。 株式会社ASHは、これから経営企画部を新設します。 〜「自分と自分の周りを幸せにする」を、数字と仕組みに落とす部署です〜 これから3年で、売上と組織を倍にする計画です。 社長の直下に、戦略財務・戦略人事・営業企画・DX推進の4つの機能を置き、 ひとつずつ立ち上げていきます。 ただ、いまその役割は社長ひとりが抱えています。 判断の材料をつくる人が、社内にいません。 その最初のメンバーを募集します。 ┏┓ ┗■ 厳しいけど、優しい。 できなかったこと、分からなかったこと、失敗したこと。 それで怒られることは、ありません。 怒られるのは、やらなかったときだけです。 できるようになった人から、どんどん任されます。 仕事以外で困っているときは、まわりが助けてくれます。 ┏┓ ┗■ 仕事内容 社長が意思決定をするための材料をつくり、決まったことが動いているかを管理します。 代表の佐竹は、入社後の進み方をこう話しています。 「最初はやっぱり、細かいことをしてもらいます。何もわからないので。 細かい数字を取ってきてもらうとか、僕が言った資料を作ってもらうとか。 そういうことから始めて、どんどん中枢のほうに入っていくイメージです」 段階的にお任せする4つの機能です。最初から4つ全部ではありません。 ・戦略財務 資金調達、予算管理、売上ポートフォリオの分析 ・戦略人事 次世代リーダーの育成、評価制度の設計、採用 ・営業企画 ブランド比率の最適化、広告・広報（PR）、新規出店・不動産開発 ・DX/効率化 AI・ITツールの導入による、店舗・事務作業の省人化 ※入社後には、現場を知るための短期研修があります ※リモートワークはありません ┏┓ ┗■ キャリアステップ例 ・入社〜 現場短期研修。13店舗で何が起きているかを、体で知るところから ・立ち上げ期 社長の側について、数字集めと資料づくりから ・その後 4機能のうち、担当領域を持ちます ・以降 本社機能の中心として、経営陣の意思決定に関わります ※将来的には経営幹部を担っていただくことを想定しています ┏┓ ┗■ 1日の流れ 9:00 出社 12:00 休憩 18:00 退勤 ★始業・終業は固定です。深夜・早朝の勤務はありません ★残業は月平均20時間程度です ■ 社長のとなりで、経営を一から学びませんか。 「経営に近いところで働きたい」 「分業された仕事ではなく、会社全体を見る仕事がしたい」 「でも、経営企画の求人はどこも経験者募集だった」 そんな方に来てほしい募集です。 9時から18時、土日祝休みで年間休日120日。飲食企業の、本社勤務です。 これから作る部署なので、経験がないことは不利になりません。 まずは一度、ご応募ください。 面接で見ているのは、何ができるかではありません。 "人として"どうか。当社が採用でいちばん大事にしているのは、そこです。 自分と自分の周りを幸せにする。 あなたがここで幸せに働けるかどうかも、面接で一緒に確かめさせてください。

【駅から4分】経験者募集！2023年6月オープン◎完全週休二日制/上場企業グループ/福利厚生充実♪

仕事内容 ＜ 谷町ファーマシーについて ＞ 2023年6月にオープンした まだキレイな薬局です♪ 谷町九丁目駅から徒歩で5分以内と 通勤にも便利な好立地！ 自社が運営する介護施設の 入居者様へお渡しする薬を メインに取り扱っております。 対応施設の増加に伴い、 増員募集を行います！ ＜ お仕事内容 ＞ 当グループ介護施設の入居者様の 処方・対応業務がメインです◎ 受付業務がほぼ無いので 調剤事務に集中できます♪ ＊――――――――＊ 具体的には… ＊――――――――＊ ■薬剤師の指示のもと行う 調剤補助業務 ■書類整備/業者への発注業務 ■調剤薬局における請求業務 ■薬局運営に伴う付帯業務 ■ピッキング業務 ■お薬カレンダーの管理 ※できる事からお任せしていきます！ ※現在対応しているのは4施設のみです！ ＜ 働きやすい環境が整っています ＞ ■メリハリつけて働ける！ ＊有給取得率72％（業界平均63％） ＊平均取得日数9日（業界平均7日） スタッフ同士で協力しながら 急な休みでもそうでない休みでも 取りやすい職場環境を整えております♪ ■経験を活かして安定勤務 駅チカできれいな薬局です。 決まった施設・患者様への対応が メインなので、落ち着いて業務に 取り組めます。 残業もほとんどありません！ ＜ 運営について ＞ 全国各地に有料老人ホームを展開する 「株式会社エメラルドの郷」が運営しています。 東証スタンダード上場グループです！ 保育・教育・介護・フードなど 人生に寄り添えるサービスを提供し、 全国6都府県で展開中！ 上場企業ならではの充実した 福利厚生も用意しております！ ・グループのサービス利用割引 ・食事補助 ・リゾートトラストエクシブ …など

好きを仕事に！賞与年2回/髪色ピアス自由！【111】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ✨予約困難な人気焼肉店で、楽しく働きませんか？ ✨「万両」の正社員スタッフを募集します！ ー 私たちは ”くせに” にこだわりたい。 焼肉屋の ”くせに” 接客をしっかりします。 焼肉屋の ”くせに” お店をキレイにします。 焼肉屋の ”くせに” 盛り付けを丁寧にします。 焼肉屋の ”くせに” しっかり休みます。 この”くせに”をこだわって頑張っていきたい。 ＊-＊ ＜ 仕事内容 ＞ 万両を支える店舗スタッフをしませんか。 ■接客業務 ・お客様のご案内 ・オーダー ・料理やドリンクの提供 ・レジ ・清掃など ■キッチン業務 ・お肉や食材のカット ・盛り付けなど ■店舗運営業務 ・在庫の管理 ・品質の管理 ・売上の管理 ・スタッフの管理など ※ハンディの使い方、美しい配膳の仕方、マナー、調理など、基礎から丁寧に教えますのでご安心ください。 ＊-＊ ＜ 万両のこだわり ＞ ・黒毛和牛の一頭買いによる希少な部位 ・鮮度抜群の食材を、すべて店内でカット ・サイドメニューや締めの一品に至るまで クオリティの高い商品を提供 細部にまで手を抜かずにこだわるからこそ、 多くのお客様に愛されるお店に成長しました。 これらのこだわりをぜひあなたにも 受け継いでいただきたいと思っています。 ＊-＊ ＜ 安定性は抜群 ＞ 現在は大阪市内に6店舗を展開中。 大手の焼肉チェーンなどに比べると 店舗数は少ないです。 1店舗1店舗にこだわりを持っているからこそ むやみに出店することを敢えてしません。 それでも20年連続増収増益・年商10億円以上 を達成。 焼肉店としてのやりがいと、 企業としての安定性を兼ね備えています。 ＊-＊ ＜ あなたの経験を活かしませんか！ ＞ 今回は飲食経験者を募集します。 これまでの経験をさらにアップデートしたい方、 人気店でノウハウを吸収したい方、 こだわりを持って店舗運営をしていきたい方 をお待ちしています！ 経験者だからといってプレッシャーは与えません！ ＊-＊ ＜ 働きやすい環境です ＞ ❖お昼14時からの勤務 └朝がニガテな方も大丈夫！ 通勤時間帯のラッシュも避けられます。 ❖休日数が選べる └ガッツリ稼ぎたい方⇒月6日休み ゆっくり休みたい方⇒月8日休み ❖賞与年2回支給！ └これまでに支給できなかった年はありません！ コロナ禍でも支給あり。 ＊-＊ ＜ 社員インタビュー ＞ 人気店、繁盛店というのは店長だけでなくスタッフも皆わかっています。 だからこそ、お客様の「ありがとう」「美味しい」をいただくことが とてもやりがいにつながっています。 万両にずっと根付いているこの考えのおかげで忙しいながらも心地よく働けると思います。 一度入ったら抜け出せないかもですね。 30代・店長候補

未経験歓迎⭐年間休日125日以上／賞与年2回＋決算賞与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、マーケティング戦略企画 店頭POPや販促ツールを通して “手に取ってもらえる売り場づくり”を提案！ 化粧品・食品・家電・製薬・日用品など、 幅広い業界のクライアントに向けて、 商品の魅力を伝えるプロモーションを企画・提案します。 「どんなデザインなら目を引く？」 「どう配置すれば商品を手に取ってもらえる？」 そんなアイデアをカタチにしながら、 売り場づくりを手がける仕事です。 ───────────── ⭐主な業務内容 ───────────── ✅クライアントへのアプローチ 展示会での名刺交換や 電話や紹介などをきっかけに、 企業の課題に合わせてアプローチします。 ✅ヒアリング 「どんな商品を、誰に届けたいのか」など、 商品の特徴やブランドの想い、 販売戦略まで詳しくヒアリング。 ニーズに応じて、WEBプロモーションや ポップアップイベント、 キャンペーンなども提案できます。 ✅PR施策の企画 クリエイティブチームと相談しながら POPの形・色・仕様などを検討。 アイデアを出し合い、 より魅力的な販促ツールを企画します。 ✅製造・納品 仕様が決まったら製造に向けた進行管理へ。 スケジュールや進捗を確認しながら、 納品までしっかりと担当します。 ＊担当件数：月8～15件程度 ＊1案件：1～3カ月程度 ※半年以上かけて進める長期案件もあります ⭐まずは先輩のサポートからスタート／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は営業同行からスタート。 業務内容や仕事の流れ、 プロモーションの考え方を学びながら、 少しずつできることを増やしていきます。 慣れてきたら、 自分のお客様へのアプローチにも挑戦！ 案件を獲得し、 自分のアイデアをプロモーションとして カタチにできた時には、大きな達成感を味わえます。 【クライアントについて】 大手～中小メーカーが中心です。 化粧品／食品／家電／製薬／日用品など、業界はさまざま！ 提案する業界に決まりはありません。 自分の好きな分野や興味のある業界にも、 どんどん挑戦できます。

未経験OK✨月給25.3万〜✅固定残業なし＆残業少なめ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 ✅未経験OK✨月給25.3万〜46万円！ ✅固定残業代なし＆残業月20時間以下！ ✅アポ済みのみ！飛び込み・テレアポなし！ ✅歩合給あり！1年目で年収480万円可能 ✅普通免許があればOK！20〜30代活躍中 【業務内容】 事前アポイントのあるお客様宅を訪問し、家具や家電、ブランド品などの査定買取から搬出・積み込みまでを行う出張買取営業です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お問い合わせ対応済みのお客様宅への訪問（完全反響型） ・お品物（家具・家電・ブランド品・日用品等）の確認と査定 ・買取金額のご説明およびご成約手続き ・買取商品の運び出し作業および社用車への積み込み ・帰社後の簡単な日報作成や報告作業 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．査定方法や接客マナーは丁寧な座学・実務研修でイチから学べます 2．仕事に慣れるまでは先輩スタッフが必ず同行してフォローします 3．現場で査定や価格交渉に迷った時は本部へ確認できる体制があります ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「飛び込み・テレアポ一切なし！安心の完全反響営業」 →事前にお約束のあるお客様のみを訪問するため、訪問先での査定や丁寧な接客に集中できる環境です。 2.「固定残業なし・残業月20h以下で無理なく稼げる」 →クリーンな労務管理の元、プライベートの時間もしっかり確保しながら高収入を目指せます。 3.「体を動かす経験や査定知識がそのまま収入に直結」 →引越しや配達などで培った体力や手際、リユース知識を活かしてインセンティブでしっかり還元されます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社後は先輩との同行研修を通じて商品知識や査定のコツを学び、一人立ちを目指します。オープニング一期生としての募集のため、将来的には新拠点のリーダーや現場マネジメント、チーム作りに携わるポジションへ昇格することも可能です。

未経験歓迎⭐年間休日125日以上／賞与年2回＋決算賞与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、マーケティング戦略企画 店頭POPや販促ツールを通して “手に取ってもらえる売り場づくり”を提案！ 化粧品・食品・家電・製薬・日用品など、 幅広い業界のクライアントに向けて、 商品の魅力を伝えるプロモーションを企画・提案します。 「どんなデザインなら目を引く？」 「どう配置すれば商品を手に取ってもらえる？」 そんなアイデアをカタチにしながら、 売り場づくりを手がける仕事です。 ───────────── ⭐主な業務内容 ───────────── ✅クライアントへのアプローチ 展示会での名刺交換や 電話や紹介などをきっかけに、 企業の課題に合わせてアプローチします。 ✅ヒアリング 「どんな商品を、誰に届けたいのか」など、 商品の特徴やブランドの想い、 販売戦略まで詳しくヒアリング。 ニーズに応じて、WEBプロモーションや ポップアップイベント、 キャンペーンなども提案できます。 ✅PR施策の企画 クリエイティブチームと相談しながら POPの形・色・仕様などを検討。 アイデアを出し合い、 より魅力的な販促ツールを企画します。 ✅製造・納品 仕様が決まったら製造に向けた進行管理へ。 スケジュールや進捗を確認しながら、 納品までしっかりと担当します。 ＊担当件数：月8～15件程度 ＊1案件：1～3カ月程度 ※半年以上かけて進める長期案件もあります ⭐まずは先輩のサポートからスタート／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は営業同行からスタート。 業務内容や仕事の流れ、 プロモーションの考え方を学びながら、 少しずつできることを増やしていきます。 慣れてきたら、 自分のお客様へのアプローチにも挑戦！ 案件を獲得し、 自分のアイデアをプロモーションとして カタチにできた時には、大きな達成感を味わえます。 【クライアントについて】 大手～中小メーカーが中心です。 化粧品／食品／家電／製薬／日用品など、業界はさまざま！ 提案する業界に決まりはありません。 自分の好きな分野や興味のある業界にも、 どんどん挑戦できます。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

未経験歓迎⭐年間休日125日以上／賞与年2回＋決算賞与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、マーケティング戦略企画 店頭POPや販促ツールを通して “手に取ってもらえる売り場づくり”を提案！ 化粧品・食品・家電・製薬・日用品など、 幅広い業界のクライアントに向けて、 商品の魅力を伝えるプロモーションを企画・提案します。 「どんなデザインなら目を引く？」 「どう配置すれば商品を手に取ってもらえる？」 そんなアイデアをカタチにしながら、 売り場づくりを手がける仕事です。 ───────────── ⭐主な業務内容 ───────────── ✅クライアントへのアプローチ 展示会での名刺交換や 電話や紹介などをきっかけに、 企業の課題に合わせてアプローチします。 ✅ヒアリング 「どんな商品を、誰に届けたいのか」など、 商品の特徴やブランドの想い、 販売戦略まで詳しくヒアリング。 ニーズに応じて、WEBプロモーションや ポップアップイベント、 キャンペーンなども提案できます。 ✅PR施策の企画 クリエイティブチームと相談しながら POPの形・色・仕様などを検討。 アイデアを出し合い、 より魅力的な販促ツールを企画します。 ✅製造・納品 仕様が決まったら製造に向けた進行管理へ。 スケジュールや進捗を確認しながら、 納品までしっかりと担当します。 ＊担当件数：月8～15件程度 ＊1案件：1～3カ月程度 ※半年以上かけて進める長期案件もあります ⭐まずは先輩のサポートからスタート／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は営業同行からスタート。 業務内容や仕事の流れ、 プロモーションの考え方を学びながら、 少しずつできることを増やしていきます。 慣れてきたら、 自分のお客様へのアプローチにも挑戦！ 案件を獲得し、 自分のアイデアをプロモーションとして カタチにできた時には、大きな達成感を味わえます。 【クライアントについて】 大手～中小メーカーが中心です。 化粧品／食品／家電／製薬／日用品など、業界はさまざま！ 提案する業界に決まりはありません。 自分の好きな分野や興味のある業界にも、 どんどん挑戦できます。

西日本支社における総務・拠点運営業務を中心にお任せします。日々の事務処理だけではなく、支社の状況を見ながら、「これを確認した方がよさそう」「この運用は見直した方がよい」といったことに気づき、周囲と

企業名 ＨＲソリューションズ株式会社 求人名 【大阪/総務・拠点運営スタッフ】国内シェアNo.1の人材系SaaS★ 仕事の内容 西日本支社における総務・拠点運営業務を中心にお任せします。日々の事務処理だけではなく、支社の状況を見ながら、「これを確認した方がよさそう」「この運用は見直した方がよい」といったことに気づき、周囲と 連携して動いていただくポジションです。【具体的に】■オフィス・設備・備品の管理■ネットワーク、複合機等のトラブル一次対応・業者調整 入退室、鍵、セキュリティ、防災に関する運用■請求・支払等の総務事務 来客、電話、郵便・配送対応■外部業者との各種調整■支社内の会議・日程調整、リマインド■本社管理部門との連携■業務フロー・運用方法の見直し 募集職種 【大阪/総務・拠点運営スタッフ】国内シェアNo.1の人材系SaaS★

【未経験OK・資格不要】クリニック受付事務｜11時始業で朝はゆっくり♪ 完全週休2日制・充実の福利厚生

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅事務職デビュー歓迎 ✅ 医療知識や資格不要！未経験からスタート可能 ✅ 朝はゆったり11:00出社！ ✅ 月平均残業10時間以下 ✅ 完全週休2日制・有給休暇も取得しやすい環境 ✅ Netflix見放題プランあり！ ✅ 食事補助・住宅手当など福利厚生充実 ✅ マニュアル完備＆先輩社員によるOJTあり ✅ 独り立ちまで約2か月を想定した教育体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 『銀座総合美容クリニック 大阪院（梅田）』 にて、患者さまの通院を 支える事務業務をお任せします。 専門的な質問は 専任スタッフへすぐに引き継ぐルールがあるため、 安心してスタートできます。 ・受付事務 ご来院いただいた方の受付対応とご案内、 オンライン診療のご案内（診察前後の説明、 会計案内）、電子カルテへの入力や スケジュール管理を担当します。 ・会計事務 診察を終えた患者さまを 最後にお見送りする担当です。医師の処方を カルテで確認してお薬の準備をしたり、 レジ操作・お薬の受け渡し・次回予約の取得などの会計業務を行います。 ・オンライン診療のアシスタント業務 オンライン診療をビデオ通話で対応するため、 患者様のネット接続のサポートを実施します。 ◎入社後の流れ（研修・教育） 充実したマニュアルや質問への回答例を 完備しています。 現場メンバーがOJTで丁寧にフォローします。 まずは受電対応からスタートし、独り立ちまで 約2か月を想定しています。 ◎職場環境 有給休暇を取得しやすい文化が根付いています。 朝は11:00出社と遅めのスタートなので、 通勤ラッシュを避けてゆとりを持って働けます。 ◎充実の福利厚生 ・社会保険完備 ・ベネフィット・ステーション加入（Netflix見放題プラン） ・食事補助あり（オフィスおかん導入） ・住宅手当あり ・確定拠出年金、永年表彰、 インフルエンザ予防接種

人事総務の部長候補として、グループ従業員3,600名の人事総務を統括して頂きます。プレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方からの応募をお待ちしております。

企業名 株式会社ＴＧサービス 求人名 【大阪/人事総務(部長候補)】福祉施設・病院・学校の給食など多角的事業を展開 仕事の内容 人事総務の部長候補として、グループ従業員3,600名の人事総務を統括して頂きます。プレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方からの応募をお待ちしております。 ■当社は給食事業のサービス向上とグループ経営の効率化を図るため、間接部門の集約を図るべく新たに設立した会社になります。変革中の弊社にて管理部門の旗振り役を担って頂ける方を求めております。 ■同社グループは給食事業を主軸に外食・レストラン事業、ケータリング事業などを手がける創業以来の「食は一個人の事業ではなく、社会事業である」との精神の基、「総合食事産業への進化」を続けている成長企業です。 募集職種 【大阪/人事総務(部長候補)】福祉施設・病院・学校の給食など多角的事業を展開

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　大坂社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　大坂社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

工業用ミシンのイノベーションで世界をリードする縫製機械メーカーである当社にて貿易事務をお任せいたします。

企業名 ヤマトミシン製造株式会社 求人名 【大阪/貿易事務】工業用ミシンTOPメーカーの貿易事務/福利厚生◎/残業2時間 仕事の内容 工業用ミシンのイノベーションで世界をリードする縫製機械メーカーである当社にて貿易事務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・貿易書類（INV,P/L,S/I）の作成 ・乙仲業者・フォワダーとの貿易書類のやり取り ・原産地証明書申請・銀行アプリケーション ・保険申請・支払い依頼司書作成 ※輸出・輸入両方対応、輸出が8割、海上輸送が9割、三国間貿易あり 募集職種 【大阪/貿易事務】工業用ミシンTOPメーカーの貿易事務/福利厚生◎/残業2時間

弊社が総代理店を務める3～4ブランドの担当者として、メーカー対応や商品発売までの業務を担っていただきます。 【メーカー対応】オンラインミーティング、来日や現地訪問ででのコミュニケーション・折衝※基本的

企業名 アルコ株式会社 求人名 【海外メーカー担当】ネイティブレベルの英語力◎スポーツ・アウトドア好き◎ 仕事の内容 弊社が総代理店を務める3～4ブランドの担当者として、メーカー対応や商品発売までの業務を担っていただきます。 【メーカー対応】オンラインミーティング、来日や現地訪問ででのコミュニケーション・折衝※基本的 にはメールでのやり取りです【商品選定】年2回SS／FWのタイミングで社長や営業等と協議しながら取り扱う商品を選定【展示会準備】SSは6月～7月、FWは12月～1月/年2回実施する展示会に向けて商品サンプルや紹介資料を準備【発売準備】下げ札作成やオフィシャルサイト用文章の翻訳など商品発売に必要な準備等。【入社後】引き継ぐブランドの前任者が一連の流れ(展示会準備から発売まで)が終わるまで半年ほどフォローします。 募集職種 【海外メーカー担当】ネイティブレベルの英語力◎スポーツ・アウトドア好き◎

食品添加物・化粧品・健康食品の開発から製造・販売まで行っている当社にて、化粧品の内容物を製造するお仕事です。原料調達→計量→撹拌→商品完成→機材分解と洗浄まで一貫してお任せ致します。

企業名 株式会社シンコー・サイエンス・コーポレーション 求人名 大阪【製造/化粧品】夜勤・休日出勤無し★年休125日/月平均残業20h以下 仕事の内容 食品添加物・化粧品・健康食品の開発から製造・販売まで行っている当社にて、化粧品の内容物を製造するお仕事です。原料調達→計量→撹拌→商品完成→機材分解と洗浄まで一貫してお任せ致します。 【魅力】■月平均残業時間は20h以下となっております。夏冬の長期休みは製造工場を閉めておりますので、その前後が繁忙期です。■上長や責任者など複数人で人事評価を数字で決めるので、納得のいく人事評価制度となっております。頑張りが給与にも反映される環境で、1年目で2回昇給した方もいます。■約15年で化粧品売り上げを24億円増としたりタイムカードを電子化したりとより働きやすくより安定した企業への変革期です。 募集職種 大阪【製造/化粧品】夜勤・休日出勤無し★年休125日/月平均残業20h以下

事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。 【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業

企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用 仕事の内容 事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。 【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業 【キャリアパス】入社後の配属ポジションで一定期間ご活躍頂いた後、本人の適性及び将来のキャリアを鑑みてジョブローテーションを行います。 【育成】OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、Daigasグループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。 募集職種 【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用

年間休日125日／次世代キャリア採用／残業少なめ／時差出勤可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、その他営業 …・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ✨企画から当日の運営まで、 一気通貫でプロデュース ✨自分のアイデアが 「街の風景」になる感動を現場で！ ✨年間休日125日！ 残業月15h程度で働きやすさ◎ ✨次世代キャリア採用！ ✨法人営業・企画経験が活かせる！ …・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【こんな方にピッタリ！】 ・決まった商材ではなく、 「空間」や「体験」をゼロから企画したい ・企画から現場運営まで一貫して携わり、 来場者の熱気を直接見届けたい ・数字の追求だけでなく、 地域活性など社会に価値を生み出す実感が欲しい ・自分のアイデアが「街の風景」として 形になる感動を味わいたい 【仕事内容】 官公庁や全国の地方自治体とともに、 「また来たい」と思える街や場所をプロデュースする仕事です。 単に人を集めるためのイベントではなく、 自治体や公共施設などとともに地域の魅力や課題を考え、 人が集まり、交流が生まれ、 地域がもっと好きになるきっかけをつくります。 【具体的には・・・】 ■お客様の潜在課題を引き出す企画・提案 自治体や民間企業など、 お客様の課題や要望の背景を深くヒアリング。 「この地域にもっと人を呼ぶには？」 「新しい交流を生み出せないか？」といった 課題に対し、地域の特性を踏まえたコンセプト企画やイベント内容を立案します。 決まった商材がないため、提案の幅は無限大です！ ■自分のアイデアを形にする制作・運営 企画決定後は、会場設営計画、運営マニュアル作成、 イベントスタッフの手配・管理、 当日の運営まで一貫して担当します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨企画書の中のアイデアが、 実際の「街の風景」に・・・！ OSAKA光のルネサンス、 ヨルノヨ、エコルとごしフェアなど、 自治体と連携し、地域や街の魅力を 伝えるイベントを手がけます。 ✨来場者の笑顔を直接見届ける「手触り感」 企画して終わり、受注して終わりではありません。 自分たちがつくった空間で 楽しむ人たちの熱気を、現場で直接味わえます。 ✨一生モノのプロデュース力が身につく 行政、企業、協力会社、スタッフなど、 多くの関係者と一緒に一つのものをつくります。 経験を重ねるほど、「企画する」「提案する」 「人を巻き込む」「プロジェクトを動かす」力が磨かれていきます。 ✅あなたのこんなスキルが そのまま活かせます！ ✅ 無形商材の営業などで培った 「相手の話を聞く」「考えて提案する」 「周囲を巻き込みながら実現する」スキルが 最大の武器になります。 イベントに関する知識は、 入社後に身につけていただくので ご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アクティオ株式会社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社はアクティオはイベント企画だけでなく、 全国の公共施設の指定管理や官民連携事業など、 総合的なまちづくりを手がけています。 全国の自治体から数多くの案件を 直接任されている確かな基盤があるからこそ、 イベントを起点とした地域の魅力発信や交流人口の創出など、 より本質的な地域活性化にアプローチできます。 一過性で終わらせず、 その先の「地域」や「施設」の未来まで考え抜く。 地域に新しい価値を生み出していく 大きな社会貢献性を実感できるのが、当社最大の強みです。 ＜こんなイベントを手がけてきました＞ ●OSAKA光のルネサンス（大阪市） ●ヨルノヨ（横浜市） ●エコルとごしフェア（品川区） ●大阪・関西万博運営業務 ●100万人のキャンドルナイト ●全国の指定管理施設における各種イベント・自主事業

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

プライム上場化学メーカーである当社のコーポレート部門の管理職として、バックオフィスから会社を支える人財の育成・マネジメントに取り組んでいただきます。具体的には下記のような業務をお任せします。

企業名 住友精化株式会社 求人名 【コーポレート部門/管理職採用】◆ポジティブアクション/ポジションサーチ◆ 仕事の内容 プライム上場化学メーカーである当社のコーポレート部門の管理職として、バックオフィスから会社を支える人財の育成・マネジメントに取り組んでいただきます。具体的には下記のような業務をお任せします。 ■本社：本社にて管理部門におけるコーポレート業務（総務・経理・物流・購買）もしくは事業部門における損益管理業務に携わっていただきます。 ■製造事業所：製造工場での管理部門にてコーポレート業務（総務・経理・物流）に携わっていただきます。 ★あなたのご経験に合わせ、最適なポジションをご紹介します。 募集職種 【コーポレート部門/管理職採用】◆ポジティブアクション/ポジションサーチ◆

20〜40代活躍中！未経験入社9割★充実研修有＆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス ＼この求人のポイント／ ✨キャリアチェンジ大歓迎！ 未経験入社9割以上★ ✨普通自動車免許があれば応募OK（AT限定可） ✨東証プライム上場グループの安定基盤 ✨年間休日120日 ✨残業代は1分単位で全額支給 ✨面接1回（WEB可） ✨入社当月から給与支給 「安定した会社で正社員として働きたい」 「未経験から手に職をつけたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【仕事内容】 街のコインパーキングを支えるサービススタッフとして、 駐車場を安心して使えるようにサポートする仕事です。 具体的には… ・駐車場内機器の点検や集金業務 …その日決められたルートを回り 精算機からお金を回収する作業。 ・簡単なメンテナンス作業 …駐車場内の看板や、機器のメンテナンス 他、 ・精算機や設備のチェック ・担当エリアの巡回 たとえば、 「精算機のお金が詰まった」 「ゲートバーが破損してしまった」 など、利用者のお困りごとに対応します。 いきなりすべてをお任せすることはありません。 研修を通して、できることから少しずつ増やしていける環境です。 【未経験でも安心の研修体制】 入社後は本部研修と現場研修を実施。 未経験入社が9割以上だからこそ、 知識ゼロからスタートできる教育体制を整えています。 ・最初の2日間は本部研修 ・その後2〜3週間の合同研修 ・運転に不安がある方には 外部の講習や専任の講師により同乗研修あり ※合同研修は神奈川県（横浜市）での開催予定です！ 一人で任せきりにするのではなく、 独り立ちまでしっかりサポートします。

損害保険管理、規程類管理、インフラ管理などの総務主管業務を担当します。課長のサポートを行いながら、将来的なマネジメント層候補として、幅広い視野で会社の屋台骨を支え、事業活動を円滑に支援する役割です。

企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】総務（損害保険管理、規程類管理、インフラ管理等） 仕事の内容 損害保険管理、規程類管理、インフラ管理などの総務主管業務を担当します。課長のサポートを行いながら、将来的なマネジメント層候補として、幅広い視野で会社の屋台骨を支え、事業活動を円滑に支援する役割です。 法務・コンプライアンス本部総務部にて、損害保険管理や規程類・印章管理、インフラ管理など部署主管業務全般を担います。入社当初は課長や主担当と共に業務を学び、将来的には各業務の遂行責任者として推進いただくことを期待します。事業継続に影響を与える重大リスクや環境変化に迅速に対応する体制強化が目的であり、グループ全体を巻き込んだ攻守にわたる取り組みに携われる点が魅力です。 募集職種 【大阪】総務（損害保険管理、規程類管理、インフラ管理等）

年休最大130日超★有給消化100％／ブライダル大手上場企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ＼ オンザページで働く魅力は…！／ ――――――――――――――――――― ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 ＊ 業界未経験からの転職多数！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊ 年間休日120日以上/月9日休み ――――――――――――――――――― ※この求人は正社員での勤務経験が 2年以上の方を対象としています。 「人生の物語が更新される瞬間に 立ち会い続ける会社でありたい」 ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 株式会社オンザページは、 婚礼大手である 株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダル事業の拡大に加え、 ブライダル企業の枠を超えてゆく 新たな事業展開を進めたい。 私たちと共に、この流れを加速し、 心を震わせる体験を 世界中に届ける仲間を募集します！ ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学～会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★約半年かけておふたりとチームとなり進めます。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 →必要以上にお客様を引き留めることは一切しません。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化！ 提案検討に注力できる体制。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート！ ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート！ ※新規契約の接客は、 本人の希望や適性、成長に応じて 将来的にお任せすることがあります。 ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。 ――――――――――――――――― 現役社員プランナーに聞いた！ ～ 社員目線の当社の特色 ~ ――――――――――――――――― Q1. 当社ウエディングの特徴は？ - "ゲストを想う、ふたりらしさを " この言葉に集約されます！ 結婚式は、おふたりにとって 「今までもこれからも大切な皆様」 が集まる人生でたった一度の場。 皆を大切に想うおふたりと同じ気持ちで、 おふたりだけの自己満足ではなく、 すべてのゲストの喜びと満足にこだわる。 部署を超えてすべての社員が この想いを胸に式を創り上げています。 by 27歳・プランナー Q2. 当社プランナーとして大切なことは？ - おふたりの発する一言、 ちょっとした表情、会話の間… そこから"本当の気持ち”を汲みとって、 おふたりだけでは想像もつかなかった 「本質的な提案」をすることです。 なぜ、おふたりがそれをやりたいのか。 何のために結婚式を挙げるのか。 私たちは、考え抜きます。 おふたりだからできる、 おふたりらしい結婚式をつくるために、 自分の視点や感性を最大限に生かす。 当社ではその姿勢が求められます。 by 32歳・プランナー ――――【当社の風土を知る】――――― 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 社員の平均年齢は33歳。 店舗スタッフは20代半ば～30代が多数。 常に協力し合い、目標達成を目指す熱量のある職場です。

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

20〜40代活躍中！未経験入社9割★充実研修有＆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス ＼この求人のポイント／ ✨キャリアチェンジ大歓迎！ 未経験入社9割以上★ ✨普通自動車免許があれば応募OK（AT限定可） ✨東証プライム上場グループの安定基盤 ✨年間休日120日 ✨残業代は1分単位で全額支給 ✨面接1回（WEB可） ✨入社当月から給与支給 「安定した会社で正社員として働きたい」 「未経験から手に職をつけたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【仕事内容】 街のコインパーキングを支えるサービススタッフとして、 駐車場を安心して使えるようにサポートする仕事です。 具体的には… ・駐車場内機器の点検や集金業務 …その日決められたルートを回り 精算機からお金を回収する作業。 ・簡単なメンテナンス作業 …機器のメンテナンス 他、 ・精算機や設備のチェック ・担当エリアの巡回 たとえば、 「精算機のお金が詰まった」 「ゲートバーが破損してしまった」 など、利用者のお困りごとに対応します。 いきなりすべてをお任せすることはありません。 研修を通して、できることから少しずつ増やしていける環境です。 【未経験でも安心の研修体制】 入社後は本部研修と現場研修を実施。 未経験入社が9割以上だからこそ、 知識ゼロからスタートできる教育体制を整えています。 ・最初の2日間は本部研修 ・その後2〜3週間の合同研修 ・運転に不安がある方には 外部の講習や専任の講師により同乗研修あり ※合同研修は神奈川県（横浜市）での開催予定です！ 一人で任せきりにするのではなく、 独り立ちまでしっかりサポートします。

デマンドレスポンス、EV(充電器関連等)、蓄電池等の電力関連サービスの企画・推進・技術支援を行う部署にて、オンサイト蓄電池設置サービスやエネルギーマネジメントシステム等の企画推進に携わっていただきます。

企業名 Ｄａｉｇａｓエナジー株式会社 求人名 【大阪】蓄電池・電力関連ビジネス担当/Daigasグループ/年休122日/残業月20H 仕事の内容 デマンドレスポンス、EV(充電器関連等)、蓄電池等の電力関連サービスの企画・推進・技術支援を行う部署にて、オンサイト蓄電池設置サービスやエネルギーマネジメントシステム等の企画推進に携わっていただきます。 ・営業部と連携した案件推進 (経済性検討、配置検討、機種選定、等)、などを担当頂きます。※設備工事等については、協力会社または他部署にて対応することを想定 ・当社での蓄電池ビジネスは、現在立上げの時期であり、様々な検討や施策に主体的に取り組んで頂くことが可能です。なお、中長期的なご活躍やキャリアイメージに合わせ、PVやEV関連サービスなど、他の電力関連サービスにも携わっていただく可能性があります。 募集職種 【大阪】蓄電池・電力関連ビジネス担当/Daigasグループ/年休122日/残業月20H

今回募集するポジションでは、ご経験やご志向に応じて以下の業務に従事いただきます。 ■ストラクチャードファイナンスの組成：各事業部門が推進する大型投資案件において、最適なファイナンススキームを構築

企業名 関西電力株式会社 求人名 【総合職】プロジェクトファイナンス(ストラクチャードファイナンス) 仕事の内容 今回募集するポジションでは、ご経験やご志向に応じて以下の業務に従事いただきます。 ■ストラクチャードファイナンスの組成：各事業部門が推進する大型投資案件において、最適なファイナンススキームを構築 ■投資評価・事業性分析：投資案件の意思決定を支える財務分析・リスク評価を担当 ■全社ファイナンス統括：経理室の立場から、全社案件を横断的に支援 入社後は、案件状況やご経験に応じて各事業部門のプロジェクトへアサインします。 大型案件が少ない時期には、経理室にて全社投資管理や投資評価、コーポレートファイナンスなど、全社最適の視点で業務に携わっていただきます。 募集職種 【総合職】プロジェクトファイナンス(ストラクチャードファイナンス)

Daigasグループである当社の商品技術開発部にて、家庭用ガス機器（給湯器・床暖房・浴室暖房乾燥機・ガスコンロ・衣類乾燥機他）の商品開発業務を行っていただきます。具体的な業務は以下の通りです。

企業名 大阪ガスマーケティング株式会社 求人名 【大阪/家庭用ガス機器の商品開発】Daigasグループ/年休122日/残業月20H 仕事の内容 Daigasグループである当社の商品技術開発部にて、家庭用ガス機器（給湯器・床暖房・浴室暖房乾燥機・ガスコンロ・衣類乾燥機他）の商品開発業務を行っていただきます。具体的な業務は以下の通りです。 ・商材の性能評価、施工・メンテナンス性評価、商品化、発売準備 ・社内関連部署との意見調整、合意形成 ・ガス機器メーカー等との意見調整、合意形成 また、上記の家庭用ガス機器以外にも、エネルギーやイエナカサービス （リフォーム、水回り設備等の住宅設備機器の修繕、ハウスクリーニング、ホームセキュリティ等）に関連したサービス開発業務や技術評価をご担当いただきます。 募集職種 【大阪/家庭用ガス機器の商品開発】Daigasグループ/年休122日/残業月20H

住友化学Gの安定基盤と風通しの良さ持つ当社にて、研究開発と組織牽引を担うマネージャー候補の募集です。有機合成または高分子の知見を活かし、裁量広く研究戦略の立案から製品化まで主導いただきます。

企業名 田岡化学工業株式会社 求人名 【大阪/研究開発(マネージャー候補)】有機合成・高分子材料/フレックス制 仕事の内容 住友化学Gの安定基盤と風通しの良さ持つ当社にて、研究開発と組織牽引を担うマネージャー候補の募集です。有機合成または高分子の知見を活かし、裁量広く研究戦略の立案から製品化まで主導いただきます。 プレイングマネージャーとして、有機合成・高分子材料（接着剤等）の開発・評価実務を牽引しつつ、研究戦略の策定や予算管理、後進の育成をお任せします。単なる進捗管理に留まらず、自身の技術的知見を活かして製造部門や営業との折衝を行い、量産化の課題解決までトータルに主導するポジションです。風通しが良く部門間の連携もスムーズなため、技術力と組織運営の双方で大きな裁量を発揮し、キャリアを磨けます◎ 募集職種 【大阪/研究開発(マネージャー候補)】有機合成・高分子材料/フレックス制

管理部門の責任者候補として、事務スタッフの業務管理や業務分担の最適化、バックオフィス全体の業務改善をお任せします。 業務内容の変更範囲：当社の指定する業務

企業名 株式会社ネクサス分析センター 求人名 【大阪/総務・人事】コーポレート部門の管理者候補|年間休日127日 仕事の内容 管理部門の責任者候補として、事務スタッフの業務管理や業務分担の最適化、バックオフィス全体の業務改善をお任せします。 業務内容の変更範囲：当社の指定する業務 ■業務分担の見直し・マニュアル作成・業務効率化の推進 ■採用・労務管理（専門判断は顧問社労士と連携） ■経営層への報告・提案・調整業務 ■事務スタッフの業務進捗・業務量の把握、業務分担の調整 ■総務・人事・労務・経理関連業務の管理 役員直下のポジションとして、一定の裁量を持ちバックオフィスの仕組み構築を推進します。 募集職種 【大阪/総務・人事】コーポレート部門の管理者候補|年間休日127日

空室だらけの一棟を、関西の投資家が欲しがる物件へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産用地仕入 買取再販とは、中古の物件を買い取り、手を入れて価値を上げてから売り直す事業です。当社の買取再販がうまく回る理由を、3つに分けて説明します。 1）買う力がある 買取に使うのは会社の資金です。自分の資金を出す必要はなく、条件が合えば大きな物件にも手を挙げられます。 2）売り先がある YouTubeと公式LINEに、約4,000人の投資家が集まっています。売り先を想定して仕入れられるので、強気の価格で勝負できます。 3）融資の道筋が見える 代表は元銀行員で、取引のある金融機関は170行以上。買主がどこで融資を受けられるかまで考えて、再販価格を決められます。 この仕組みの中で、大阪支店の物件を担当していただきます。 ◆ 仕事内容 ・関西の中古一棟物件の調査と、買取の判断 ・修繕やリノベの内容と予算の検討 ・空室対策と家賃設定の見直し ・再販価格の設定と、販売チームとの連携 担当は年6件ほどが目安です。 ◆ 宅建と現場経験が活きるところ 管理やリフォームで見てきた「なぜこの物件は埋まらないのか」という視点は、どこにお金をかけるかを決める場面で役立ちます。 ◆ 知っておいてほしいこと 1件が利益になるまでには数か月かかります。成果として数字に表れるまでは、1年ほどを見込んでください。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

正社員×営業接客経験必須／20半ば〜30代活躍中★年休130

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 ＊ 業界未経験からの転職多数！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊週休2日(月9日休) ＊入社1年目の年間総休日数は最大130日！ ――――――――――――――――――― 【必須条件】 正社員での勤務経験が2年以上 営業や接客販売のご経験 株式会社オンザページは、 婚礼大手である株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリ の経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダルを中心に、 レストラン・写真・映像・装花など 幅広い事業を展開し、 国内外で70以上の店舗を運営。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じる時期。 これまで培ってきた安定基盤を活かしながら、 今後はブライダルの枠を超えた 新たな事業展開にも挑戦していきます。 成長企業の次のステージを、 共につくっていく仲間を募集します！ ―――――――――――――――― 人生の物語が更新される瞬間を、 最高のかたちで描きだす仕事。 ―――――――――――――――― Episode ▼▼▼▼ 「美しい景色のもと、 新しい思い出をつくりたい」 そんな想いをお持ちだったおふたり。 式の打ち合わせを重ねる中で、 "思い出の写真” から着想を得て ご提案したのが、 夜空に星々が瞬き、満月が昇るデザインの オリジナルのウエディングケーキです。 式当日。 本物の満月と星空のもと、 雲の動きもよみながらタイミングを図った ケーキセレモニーは、 おふたりの姿が最も美しく輝く照明で演出。 BGMは、星空からの祝福を想起する選曲に。 部署を超えたチームで試作と シミュレーションを繰り返し… 参列するすべての人にとって 一生の記憶に刻まれる美しい光景が 生まれた瞬間でした。 ―by27歳・プランナー ▼▼ おふたりの人生や人となりを知り、 「おふたりならではの意義ある提案」 を生み出す。 おふたりやゲストの想像を超えて 心揺さぶる体験をチームで生み出す。 そんなオンザページの仕事を 一緒に始めてみませんか？ ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学～会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化！ 提案検討に注力できる体制。 華やかな一日の裏側には、細かな確認、 地道な準備、関係各所との調整があります。 ときには思い通りに進まないこともありますが、 その一つひとつに向き合える方ほど、 式当日の感動を大きく感じられる仕事です。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート！ ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は20代社員（入社3～4年目） ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート！ ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。

■原子力・再生可能エネルギーを活用した安定的な電力供給に加え、情報通信や不動産、ガス事業など多様な事業展開をしている当社にて、法人向け新規事業・サービス開発における技術支援を担当頂きます。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gsd25016/総合職】法人向けの生産プロセス脱炭素サービス開発／プライム上場 仕事の内容 ■原子力・再生可能エネルギーを活用した安定的な電力供給に加え、情報通信や不動産、ガス事業など多様な事業展開をしている当社にて、法人向け新規事業・サービス開発における技術支援を担当頂きます。 【具体的には】主に脱炭素支援を目的とした生産プロセスの電化領域において、サービス開発の活動方針策定からサービス設計・パートナー企業選定・マーケティング等の業務に従事していただきます。サービス開発にあたってはお客さまの生産プロセスに入り込み、諸課題の抽出から課題解決のため、お客さま・パートナー企業（メーカー・EPC事業者、O＆M事業者）と連携してサービス開発を共創していきます。 募集職種 【Gsd25016/総合職】法人向けの生産プロセス脱炭素サービス開発／プライム上場

当社が行う小売電気事業に関する需給管理や関連する業務などを行っていただきます。

企業名 カナデビア株式会社 求人名 [大阪/本社]小売電気事業に関わる需給管理業務/396 仕事の内容 当社が行う小売電気事業に関する需給管理や関連する業務などを行っていただきます。 具体的な作業内容は以下のとおり。 - 発電事業者との連絡窓口対応、発電計画管理等 - 新規見積、入札案件対応 - 公的機関などへの届出、報告業務 - その他日常的なタスク管理業務 募集職種 [大阪/本社]小売電気事業に関わる需給管理業務/396

自動運転バス事業/オンライン診療サービス事業のビジネス開発をお任せします。医療MaaSのビジネスモデルの検討/提携パートナーの探索/顧客提案と実証プロジェクト案件形成/POCプロジェクトの実行が中心です。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 ※フルリモート可※VD317【大阪】医療MaaSの事業創出 NTT西日本次世代の柱 仕事の内容 自動運転バス事業/オンライン診療サービス事業のビジネス開発をお任せします。医療MaaSのビジネスモデルの検討/提携パートナーの探索/顧客提案と実証プロジェクト案件形成/POCプロジェクトの実行が中心です。 NTT西日本が24年度に参入した自動運転バス事業が急拡大し、将来の定期運行するバスの活用として、医療MaaS事業を新規に立ち上げていきます。 NTT西日本はオンライン診療サービスにも参入しており、メディカルチームにて本事業創出を検討していただきます。 募集職種 ※フルリモート可※VD317【大阪】医療MaaSの事業創出 NTT西日本次世代の柱

売買も仕入れも融資も。得意な領域から大阪の事業をつくる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産用地仕入 「今までの経験を活かして仕事ができているのが一番大きいです。この会社に入らなければ出会えなかった人とも、たくさん出会えています」 金融機関の支店長から当社に移った社員の言葉です。 このポジションは、職種をこちらで細かく決めていません。売買仲介、仕入れ、買取再販、融資との連携。不動産・建設業界で積んできた経験のうち、いちばん結果を出せる領域から始めていただきます。 ◆ たとえば、こんな始め方 ・仲介で実績がある方：反響のあった投資家への提案から ・仕入れや買取の経験がある方：関西の物件情報のルートづくりから ・施工管理やリフォームの経験がある方：買い取った物件の再生企画から 面接で、どこから始めたいかを一緒に考えさせてください。 ◆ 大阪支店のいま 2026年に開設したばかりの拠点です。支店の仕組みや取引先のネットワークは、これから形にしていく段階です。 ◆ 待遇について 基本給は、現職の年収とこれまでの実績を踏まえて相談します。年収は、基本給の年額と個人の粗利の20％の高い方で決まります。 ◆ 大変なところ 決まった役割がないぶん、何をすべきかを自分で考えて動くことが求められます。 ◆ 会社について 創業者で代表の山岸は元銀行員。前年比の売上は11倍で、取引金融機関は170行を超えています。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで長期休暇も取得可能！東京・表参道で連日予約が埋まるモダンフレンチ『L’AS（ラス）』が大阪に初出店！ホテル内のカジュアルモダンフレンチレストラン＆バーラウンジにて、あなたらしく働きませんか？

仕事内容 ウェディングプランナー業務全般をお任せします ウェディングを担当していただきます。 ウェディングがない時は、サービス業務やレセプション業務を兼任して頂きます。 あなたの手で素敵なレストランウェディングを作り上げください。 ・新規ご見学対応・カウンセリング ・挙式・披露宴の打合せ（演出・装花・進行など） ・式当日の進行管理・関係各社との調整 ・レストラン営業時のレセプションとして予約管理やお客様のご案内 ・スタッフの育成など 新郎新婦様の理想を形にし、特別な一日をトータルでサポートするやりがいのあるお仕事です◎ 入社後は、あなたの経験やスキルに応じた業務から段階的にお任せしていきます。 洗練された空間と、熱量にあふれたプロフェッショナルチーム JR大阪駅から徒歩約3分というアクセス抜群の好立地。 店内は100席以上の広々とした大箱で、クリエイティブで洗練されたモダンなインテリアが広がる、圧倒的な開放感が魅力です。 職場の雰囲気は非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 未経験からプロフェッショナルへ育てる充実の研修体制 未経験や第二新卒の方のポテンシャルを重視した採用を行っているため、育てる体制をしっかりと整えています。 ◆ 研修・スキルアップ ・入社後はブランドのコンセプト、接客マナー、メニューの知識を学ぶ座学・丁寧な実践研修からスタート ・店舗では先輩スタッフがマンツーマンで実務を教えるOJT研修を実施 ・将来的には時間帯責任者（シフトランナー）や副店長、店長へのステップアップはもちろん、複数店舗を統括するマネージャー、本部スタッフへの道も トランジットグループの安定した基盤とノウハウのもとで、一生モノの接客スキルや店舗マネジメント力をバランスよく身につけることができます。 自分らしく働ける環境 「MAISON VERTE（メゾン ヴェルテ）」は、東京・青山の人気モダンフレンチ『L’AS（ラス）』のDNAを受け継ぎ、大阪に初出店したレストラン＆バーラウンジです。 コンセプトは、上質な料理とクリエイティブな空間を一日中楽しめる「オールデイダイニング」。 世界の若手ベストシェフに選ばれた兼子大輔氏の監修のもと、朝食ビュッフェからランチ、華やかなティータイム、そして名物「フォアグラのクリスピーサンド」を堪能できるディナーまで、シーンに合わせた最高の味わいを提供します。 洗練された100席以上の広々とした空間で、訪れるすべての人に「日常からの解放」と「しあわせな時間」を届ける、大阪の新たな食のランドマークです。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

法務・総務領域の実務経験を活かし、事業拡大に伴うガバナンス・コンプライアンス体制の整備を推進していただくポジションです。既存の仕組みを運用するだけではなく、

企業名 エックスサーバー株式会社 求人名 【大阪】法務・総務管理職候補（コンプライアンス・ガバナンス）／転勤なし 仕事の内容 法務・総務領域の実務経験を活かし、事業拡大に伴うガバナンス・コンプライアンス体制の整備を推進していただくポジションです。既存の仕組みを運用するだけではなく、 会社規模の拡大に合わせて管理基盤を整備していくフェーズであり、法務・総務部門の専門性を軸に中長期的なキャリアが築けます。 1.ガバナンス・機関運営 2.コンプライアンス・リスクマネジメント 3.社内規程・管理制度の整備 4.法務・総務領域の業務改善・マネジメント 5.事業戦略サポート 募集職種 【大阪】法務・総務管理職候補（コンプライアンス・ガバナンス）／転勤なし

表面処理薬品や化学工業薬品、めっき関連資材・設備部材の調達・購買業務全般を担当します。社内各部門と連携し購買担当者も営業・技術・製造部門と連携しながら幅広い知識を身につけることができます。

企業名 株式会社西村ケミテック 求人名 【大阪/調達・購買】化学メーカー型商社/賞与実績6.0ヵ月/月残業10H/年休124日 仕事の内容 表面処理薬品や化学工業薬品、めっき関連資材・設備部材の調達・購買業務全般を担当します。社内各部門と連携し購買担当者も営業・技術・製造部門と連携しながら幅広い知識を身につけることができます。 ・表面処理・化学薬品および設備部材の仕入・発注・納期・在庫管理 ・仕入先との価格交渉、新規サプライヤー開拓、メーカーとの折衝 ・営業担当との需要予測調整、原材料価格変動に伴うコスト改善活動 ・輸入品（外部倉庫含む）・委託在庫の管理業務 ・既存顧客への提案活動および見積り作成 ・貴金属回収報告書作成 募集職種 【大阪/調達・購買】化学メーカー型商社/賞与実績6.0ヵ月/月残業10H/年休124日

法人営業部門にて、社会課題や顧客ニーズを起点とした新規BtoBソリューションの開発・事業化を牽引します。市場調査からサービスの企画立案、プロモーション戦略や提供体制の構築までを一気通貫で担います。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gsd25012/総合職】法人向け新規サービスのビジネスデザイナー/事業企画 仕事の内容 法人営業部門にて、社会課題や顧客ニーズを起点とした新規BtoBソリューションの開発・事業化を牽引します。市場調査からサービスの企画立案、プロモーション戦略や提供体制の構築までを一気通貫で担います。 法人向けの新規ソリューション開発における事業創出・運用全般をお任せします。 ・営業活動やマーケティングで得たニーズ・社会課題の抽出と分析 ・課題解決に向けた新規サービスの企画立案、および事業化の推進 ・収益最大化に向けた販売プロモーション戦略の策定・実行 ・サービス提供品質を向上させるための体制構築 ※K4digital社などグループ内のDX専門部隊とも連携し、大規模な事業開発を推進します。 募集職種 【Gsd25012/総合職】法人向け新規サービスのビジネスデザイナー/事業企画

燃料部門における総合職として、燃料取引業務を中心に担当します。海外売主との交渉やロジスティクス管理、脱炭素事業推進に向けた戦略検討など、エネルギー安定供給の根幹を担うスケールの大きな業務です。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Ges26003/総合職】燃料部門における契約、収支管理業務 仕事の内容 燃料部門における総合職として、燃料取引業務を中心に担当します。海外売主との交渉やロジスティクス管理、脱炭素事業推進に向けた戦略検討など、エネルギー安定供給の根幹を担うスケールの大きな業務です。 【業務例】■燃料調達に関するロジスティクス管理(調達船の運航管理、受入基地との調整 等)■燃料調達に関する契約業務(海外売主との交渉、契約締結実務 等)■燃料取引戦略・方針の検討■取引に関する収支管理、リスク管理■関連子会社の支援・管理■燃料トレーディング業務■脱炭素事業推進に向けた戦略検討 なお、上記業務に加えて他業務をお任せする可能性もございます。 募集職種 【Ges26003/総合職】燃料部門における契約、収支管理業務

売る営業から、情報を「もらう」営業へ。相手は銀行と業者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産用地仕入、不動産投資ディスポジション/物件売却 法人営業を3年以上してきた方へ。不動産の仕入れ営業は、これまでの経験と地続きの仕事です。 ■ 法人営業と仕入れ営業、ここが同じ ・担当者と信頼関係をつくり、継続的に取引してもらう ・相手の会社の事情を理解し、相手にとっての得を考える ・社内の関係部署を巻き込んで、案件を前に進める ■ ここが違う ・自分が「売る」のではなく、物件の情報を「もらう」立場になる ・取引先は、仲介会社、金融機関、税理士などの士業 ・買うかどうかを決めるのは、自分と代表。判断のための数字を自分でつくる ■ 仕事内容 大阪支店で、関西の投資用一棟物件の情報を集め、会社の資金で買い取るまでを担当します。 ・仲介会社・金融機関・士業への訪問 ・物件の現地確認、収支の試算 ・代表との買取判断、価格交渉、契約 ■ 不動産の知識について 業界の経験は問いません。物件の見方や融資の考え方は、社内の教育動画と代表との1on1で学べます。宅建は、入社後の取得をおすすめしています。 ■ 覚悟してほしいこと 不動産の専門用語と数字に慣れるまでは、半年ほど大変な時期が続きます。成果が出るまでには1年ほどかかると考えてください。 ■ 会社について 2021年に元銀行員の代表が創業し、2026年に大阪支店を開設しました。朝礼・終礼はなく、13時の全体ミーティングでその日の動きをそろえます。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

未経験OK｜賞与支給実績5ヶ月分以上｜昼食補助あり｜本町3分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：貿易、営業事務、購買/物流事務 ✨求人のポイント✨ ✅通関士の資格があれば実務経験不問 ✅入社後のフォロー充実 ✅相談しやすい環境 ✅賞与年2回＋業績賞与あり ✅昼食補助あり ✅2年目以降は年収400万円以上も可能◎ ✨具体的な仕事内容✨ 通関書類の作成など、預かり品の輸出入に関する通関業務をお任せします。 日本と世界をつなぐ物流の要として、迅速かつ正確な手続きで貨物のスムーズな流通を支える仕事です。 ■データ入力・書類作成 ■税関への申告 ■スケジュール調整 ■電話・メール対応 ■事務スタッフのサポート業務 など 本社（「本町駅」駅徒歩3分）でのオフィスワークです。 先輩によるサポート体制も万全！ ✨実務未経験もOK✨ 通関士の資格をお持ちであれば、貿易事務や通関業務の経験は問いません！ 入社後は先輩社員とのOJTを通じて仕事の流れを一つずつ学べるので、実務未経験の方も安心してスタートできます。 「せっかく取得した資格を活かせていない……」 そんな方も大歓迎！資格取得で培った知識を活かしながら、貿易・通関のプロとして専門性を磨いていきませんか？ ✨働く環境について✨ スタッフ同士で相談・連携しながら仕事を進められる環境です。 お客様からお預かりした大切な品物を「正確かつ安全に」お届けすることを何より大切にしています。 現場の事務スタッフや倉庫スタッフと連携し、一つひとつの業務を正確に行う体制づくりを進めています。 ✨当社のこと✨ 創業72年。倉庫業を中心に、港湾運送事業や貨物利用運送事業など、物流に関わる幅広いサービスを展開しています。 長年にわたり安定した事業基盤を築いており、利益は社員にもしっかり還元。 昨年度の賞与支給実績は、「年間5ヶ月～5.5ヶ月分」でした！

総合職として、燃料取引業務を中心に幅広い業務を担っていただきます。面接を通じて具体的な担当領域を決定します。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Ges26003/総合職】燃料部門(燃料取引・調達戦略) 仕事の内容 総合職として、燃料取引業務を中心に幅広い業務を担っていただきます。面接を通じて具体的な担当領域を決定します。 【業務例】■燃料調達に関するロジスティクス管理(調達船の運航管理、受入基地との調整 等)■燃料調達に関する契約業務(海外売主との交渉、契約締結実務 等)■燃料取引戦略・方針の検討■取引に関する収支管理、リスク管理■関連子会社の支援・管理■燃料トレーディング業務■脱炭素事業推進に向けた戦略検討 なお、上記業務に加えて他業務をお任せする可能性もございます。 募集職種 【Ges26003/総合職】燃料部門(燃料取引・調達戦略)

事業拡大に伴い2店舗目のオフィスオープン！韓国語を活かせる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、貿易事務/国際事務/英文事務 【✨具体的な仕事内容】 韓国化粧品を日本で販売するために関わる業務を担当していただきます。単なる事務作業ではなく、あなたの手で日韓の美の架け橋となる重要なポジションです！ - 韓国コスメの輸入通関手続き書類作成 - 薬事法関連の許認可申請サポート - 成分確認・表示ラベルの作成 - 食品検疫書類作成 - 薬務課への商品販売届出書の作成 - 取引先とのコミュニケーション（メール・電話） - AMAZONリスティング業務 【✨1日の流れ】 - 09:00 出社・カカオトーク・メールチェック（韓国の取引先からの連絡確認） - 10:00 カカオトークの確認・返信対応 - 11:00 成分翻訳・表示ラベルの作成 - 13:00 ランチ - 14:00 薬事関連申請書類の準備 - 15:00 取引先への進捗報告・調整連絡 - 16:30 食品検疫書類作成 - 18:00 退社 *基本的にはカカオトークの返信対応になります♪ 残業は少なめで、繁忙期以外は定時退社が多いです！ チーム内でのサポート体制も充実しているので安心です！ 【✨待遇・福利厚生】 ・週休2日制（土日休み） ・社会保険完備 ・交通費支給（近隣手当もあり） ・昇給・賞与（業績による） ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・社員割引 ・スタバコーヒーマシーンあり ・業務・資格に関わる書籍も会社負担で購入可能！ 美容業界ならではの福利厚生もあり🌞 湘南美容外科クリニックなどの美容施術が10％オフで受けられる！ 【✨弊社について】 ONEMAKE合同会社は、「関わるすべての人々を笑顔にする」という理念のもと、 日韓の架け橋として高品質な商品流通を実現しています。 当社はAMAZON KOREAと協業し、売上は右肩上がりで成長を続けています。 設立からわずか3年で、取引業者は約400社、通関実績は5,000回を超えるなど、急速な発展を遂げてきました。 今後は、年商20億円を目標に掲げ、取扱商品の拡大と自社B2Bプラットフォームの強化を進めてまいります。 そのため、新たに私たちと共に成長してくださる仲間を募集しています♪。 駅から徒歩10分以内、2025年1月に移転したばかりできれいなオフィスで20～40代と幅広い年齢層が働いています♪ また2027年には事業拡大に伴い、2店舗目のオフィスオープン予定！！ 服装、髪型・髪色、ネイル自由◎ 韓国コスメに囲まれて仕事がしたい方 韓国語を活かして仕事をしたい方 韓国との貿易に興味があるや実務経験を活かしたい方

開設したての大阪支店で、関西の仕入れ網を一から張る

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産用地仕入、不動産投資ディスポジション/物件売却 大阪で賃貸の仲介や管理をしている宅建士の方に、聞いてみたいことがあります。 「この物件、自分ならいくらで買うか」と考えたことはありませんか。 「この建物、オーナーさんはもっとうまく運用できるのに」と感じたことはありませんか。 そう考えたことがある方は、仕入れの仕事に向いています。 ― 大阪支店の仕入れとは 2026年に新大阪で開いたばかりの支店です。関西の投資用一棟物件を、会社の資金で買い取るための情報を集め、買うかどうかを判断します。 支店ができたばかりなので、付き合う仲介会社や金融機関のルートは、これから自分でつくっていく段階です。 ― 担当すること ・関西の仲介会社、金融機関への訪問と関係づくり ・物件の現地確認、賃料相場の調査 ・収支の試算と、融資のつきやすさの確認（社内の融資コンサルと連携） ・買付、価格交渉、契約 ― 学び方 融資から逆算して物件を見る考え方は、東京本社の代表との1on1と社内の教育動画で身につけます。社内のやりとりはSlackが中心です。 ― 大変なところ ルートがない状態からのスタートです。最初の数か月は、名刺を配り、顔を覚えてもらう地道な活動が中心になります。 ― 会社について 元銀行員の山岸が2021年に東京で創業しました。5期連続黒字、取引金融機関は170行以上です。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

最大年休130日★有給100％消化★未経験20代30代多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼オンザページで働く魅力は…！／ ―――――――――――――――――――― ✅自社デザイン＆自社セレクトの上質ドレス ✅想いとストーリーが詰まったドレスばかり ✅あなたの意見もドレスに反映！ ✅社内ドレスショーや海外研修の機会も！ ✅有給休暇100%取得を義務化 - 【必須】正社員での勤務経験 ※勤務年数は問いません。 意欲があれば、前職の勤務年数が短い方や、第二新卒の方も歓迎 ／ その人だけの 「美しさ」「らしさ」を引き出す、 特別な一着探し✨ ＼ それは、 まだ出会ったことのない自分に出会う ワクワクとした期待感を ご結婚されるおふたりのために 生み出す仕事でもあります。 業界経験はなくてOK！ 自分の笑顔や言葉で 目の前の人を笑顔にしたり。 時には周りを巻き込み、 チームの力で成し得たり。 そんな経験をしてきたあなたを、 私たちの新しい仲間に迎えます！ ―――――【お仕事内容は…】――――― ドレスコーディネーターのお仕事です。 結婚するおふたりの想いに寄り添い、 「本当の魅力を引き出す装い」 「当社だから出会える一着」で 人生で最高に美しい姿が叶うよう、 あなたのセンスや感性を最大限生かします。 【具体的には…】 ■お客様を迎える事前準備 ┗式場の確認 （広さ/床の素材・色/光の入り方等） ┗お客様が好むドレス想定 ┗想定に合わせたディスプレイ ■受付・カウンセリング ┗パーソナリティやボディ等の確認 ┗雰囲気やお洋服のテイスト、ドレスの好み ┗上半身のサイズ、髪質、肌質、肌色 ■ドレス案内・フィッティング ┗魅力を引き出すドレスを複数ご提案 ┗試着するお客様の表情やご様子を確認 ┗より良い提案を模索 ■お小物合わせ ■最終フィッティング ┗式2週間前に最終サイズチェック。 姿勢や歩き方など含め不安のない状態で 式当日を迎えられるようサポート。 ★初回接客から最終フィッティングまで専任 ★各接客・打ち合わせは2時間 ★基本の接客スタイルはあくまで目安。「あなた自身がベストと思える接客」を自由に判断できる裁量権があります。 ――――――【入社後は…】―――――― 先輩のアシスタントとして 実際の接客をそばで見ながら 研修をスタート！ ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - ドレスコーディネーターの基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・ドレスの魅力 ・事前準備のイロハ ・お客様のパーソナリティを知るノウハウ ・お顔立ち、骨格に合わせた提案 ・多様な想定ロープレ ・事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロとしてスタート！ ／ 私たちの想い ＼ 美しく映えるのならば、 青い靴を選んだっていい。 白いドレスには、白い靴を。 そんな常識さえも超えて、 自分だけのウエディングスタイルを 追求してほしい。 ウエディングはもっと、自由でいい。 ▼ドレスについて詳しくはこちら！ https://dress.novarese.jp/ ――――――――――――――――― 現役ドレスコーディネーターに聞いた！ ～ 社員目線の当社の特色 ~ ――――――――――――――――― Q1. 当社だからできる経験は？ - 社内デザイナーが身近にいるので、 ドレスに込めた想いやこだわり、 素材や縫製の知識を学び、 "ストーリー” としてお客様に お伝えできるようになります。 製作過程にも私たちの声が反映！ 社内ドレスショーでは 新作ドレスの美を体感。 社内コンペや年間MVP受賞者は、 海外のドレス買い付けに同行したり、 トップデザイナーのアトリエに赴き、 サンプルチェックに立ち合うチャンスも！ 刺激と学びが溢れる環境です。 by20代・コーディネーター Q1. 当社のドレスの魅力は？ - 代理店を介さず、 自分たちで関係を築いた 世界中の作り手たちと共に 製作するからこそのクオリティ。 流行や固定概念にとらわれず、 普遍性と現代性が融合したデザイン。 纏う人の本来の美しさを 引き出す力があるドレスです。 だからこそ、 お客様の魅力を見出す私たちの 提案力が問われます。 by30代・ドレスコーディネーター ――――――――――――――――――― この求人を見ているあなたへ ＭＥＳＳＡＧＥ ――――――――――――――――――― ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年間2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 2026年4月より 当社は株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけでなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 新たな社名「株式会社オンザページ」 としてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい そんな想いが込められています。 より多様な価値を提供できる環境が整い、 スタッフ一人ひとりの成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、一緒に未来を創っていきませんか。 ▼▼▼▼ 当社の風土を知る ▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ★社員の平均年齢は33歳！ 店舗スタッフは20代半ば～30代前半が多数。 活気のある職場です。

事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。 【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業

企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【第二新卒】事務系総合職（マーケティング経験者向け） 仕事の内容 事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。 【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業 【キャリアパス】入社後の配属ポジションで一定期間ご活躍頂いた後、本人の適性及び将来のキャリアを鑑みてジョブローテーションを行います。 【育成】OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、Daigasグループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。 募集職種 【第二新卒】事務系総合職（マーケティング経験者向け）

「今、目の前にいる人を幸せにする」。これがひらまつのレストランで働くスタッフの想いです。

仕事内容 【大阪府のレストランのブライダルコーディネーター転職求人】 フェスティバルタワー最上階の地上200ｍからの壮大な景色「ラ・フェット ひらまつ」 「ラ・フェット ひらまつ」はウェディングプランナーの方は、ゲスト全員を笑顔にするレストランウエディングの総合演出家だと考えてます。 お客様の人生に寄り添い、最高の一日を創り上げる。 レストランでなければ叶わない『美味しい』幸せに包まれる、かけがえのない時間をお客様とともに紡いでゆくことを大切にしています。 「目の前のお客様を幸せにしたい」「人に喜んでもらえる仕事がしたい」当社の想いに共感し、一緒に成長できる方をお待ちしています。 【年収ＵＰのチャンス】【ブライダルコーディネーター経験者優遇】【ホテルブライダル業界での社員経験者優遇】【第二新卒】 【仕事内容】 【レストランのウェディングプランナー】 レストランウェディング＆パーティのご提案・プランニング・当日の施工などのプランナー業務をお任せします。 ＼おすすめpoint！／ 【海外旅行補助】他国の文化を肌で感じ、感性を養い、知識を広げることをサポートするため、フランス・イタリア旅行1回につき5万円を補助します。 【世界でも類を見ない東証一部上場の高級レストラン企業】安心して働ける環境で、新たなキャリアを積んでみませんか。 ＜アクセス＞ ・京阪中之島線 渡辺橋駅 12番出口 直結 ・大阪メトロ四つ橋線 肥後橋駅 4番出口 直結 ・JR 大阪駅 桜橋口・中央南口より徒歩11分 ・大阪メトロ御堂筋線 淀屋橋駅 6番出口より徒歩8分 ・JR東西線 北新地駅 4番出口より徒歩8分

事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。 【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業

企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【第二新卒】事務系総合職（不動産開発や技術営業経験者向け） 仕事の内容 事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。 【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業 【キャリアパス】入社後の配属ポジションで一定期間ご活躍頂いた後、本人の適性及び将来のキャリアを鑑みてジョブローテーションを行います。 【育成】OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、Daigasグループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。 募集職種 【第二新卒】事務系総合職（不動産開発や技術営業経験者向け）

［医療事務／正社員］経験を活かせる！入院部門専門で安定勤務◎　転職者歓迎！まずはご応募を！

募集要項 職種 医療事務（入院部門） 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 入院部門の事務業務 ◇会計入力 ◇レセプト、入院費請求 ◇入院患者基本情報管理、返戻・再審査請求 ◇労災、自賠責請求、公害請求 ◇生活保護意見書 ◇医療券手配、未収金請求業務 ◇資料作成、カルテ整理等 ＜その他詳細＞ ・病床数：100床 ・在籍スタッフ：医事課は10名（外来4名 入院3名 訪問3名） ・入退院数：1ヶ月40名程度 ・レセコン：東芝 ・カルテ：紙 ＜紹介先企業＞医療法人桜希会 東朋病院 ※この求人は、日本メイツ株式会社からの人材紹介案件です。

当社が提供する LAN/WANマネージドサービス（企業の社内ネットワークや拠点間ネットワークをまとめて管理・運用するサービス)の支店への展開や、お客様への提案/SE支援業務を担当いただきます。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 VD207【大阪】LAN/WANマネージドサービスの事業推進担当 仕事の内容 当社が提供する LAN/WANマネージドサービス（企業の社内ネットワークや拠点間ネットワークをまとめて管理・運用するサービス)の支店への展開や、お客様への提案/SE支援業務を担当いただきます。 ビジネス営業（マネージドネットワークサービスの展開） ■営業戦略及び個社別戦略の策定 ■個社別戦略に基づくソリューション営業/SE活動の実践（案件創出・形成、情報提供） ■お客様要望を次期サービス仕様としてまとめ、サービス開発担当者へ伝達し、さらに売れるサービスへブラッシュアップを行う 募集職種 VD207【大阪】LAN/WANマネージドサービスの事業推進担当

○イノベーションに関わる新規事業・ビジネスモデル・最先端技術の探索 （新サービス、DX、脱炭素、クリーンテック、Daigasグループ事業とのシナジーの視点等）

企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【大阪】イノベーションに関わる新規事業開発およびベンチャーへの投資業務 仕事の内容 ○イノベーションに関わる新規事業・ビジネスモデル・最先端技術の探索 （新サービス、DX、脱炭素、クリーンテック、Daigasグループ事業とのシナジーの視点等） ○新規事業開発・立ち上げを含むビジネスクリエイション ○ベンチャーファンドやスタートアップ企業への投資・連携（企業評価・デューデリジェンスなどを含む） ○新規事業の運営、スケールアップに伴うアライアンス等 ○海外拠点（米国・シリコンバレーに、スタートアップ探索要員として2名駐在中）の運営サポート等 〇今後の事業化を見据えたDaigasグループの中長期的な技術戦略の企画・立案 募集職種 【大阪】イノベーションに関わる新規事業開発およびベンチャーへの投資業務

当社にて、調達職としてご活躍いただきます。 ※本求人は調達職のオープンポジションです。配属先については、書類をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。

企業名 カナデビア株式会社 求人名 【大阪】第二新卒限/調達職 オープンポジション/未経験者歓迎 仕事の内容 当社にて、調達職としてご活躍いただきます。 ※本求人は調達職のオープンポジションです。配属先については、書類をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。 〇プラント設備や機械製品に使用する機器・材料および工事の調達業務 ・見積依頼、価格査定、価格交渉 ・契約・条件交渉および納期管理 ・調達計画立案 ・市況分析およびサプライチェーンリスクの把握 ・新規サプライヤーの開拓・評価 ・サステナブル調達方針に基づくサプライヤー調査・評価 ・輸入・輸出案件に関する貿易実務および物流管理 ・AIの活用、DXによる業務高度化への参画 募集職種 【大阪】第二新卒限/調達職 オープンポジション/未経験者歓迎

“まいどおおきに食堂”など、全国で飲食店のチェーン展開をしている当社にて、新規出店に向けた計画～管理監督業務の店舗開発全般をお任せします。受注者ではなく、発注者として施工管理に携われます！

企業名 株式会社フジオフードシステム 求人名 【南森町】飲食店の新規出店に向けた管理監督業務(店舗開発)/年休126日 仕事の内容 “まいどおおきに食堂”など、全国で飲食店のチェーン展開をしている当社にて、新規出店に向けた計画～管理監督業務の店舗開発全般をお任せします。受注者ではなく、発注者として施工管理に携われます！ 【業務概要】 ※資格よりもご経験重視の即戦力採用です※ ◆計画・設計段階の業務/現地調査（物件確認）、設計・レイアウト検討 ◆見積・発注業務/施工業者・設備業者の選定・見積取得、コスト管理・発注書類作成 ◆現場施工管理/工事スケジュールの管理、品質・安全・衛生管理 ◆引き渡し・開店準備/最終チェック（竣工検査）、オープン対応 募集職種 【南森町】飲食店の新規出店に向けた管理監督業務(店舗開発)/年休126日

関西で培った広範な事業領域とエネルギーを組み合わせたソリューション提案を軸に、新たな市場への挑戦とビジネス拡大を推進しており、事業戦略企画およびバリューチェーン強化のためのアライアンス構築などを担務

企業名 大阪ガスマーケティング株式会社 求人名 【営業・企画(BtoBtoCビジネス事業企画・販売戦略企画/戦略企画スタッフ候補)】 仕事の内容 関西で培った広範な事業領域とエネルギーを組み合わせたソリューション提案を軸に、新たな市場への挑戦とビジネス拡大を推進しており、事業戦略企画およびバリューチェーン強化のためのアライアンス構築などを担務 いただきます。 ＜事業領域の拡大＞・主な事業基盤である関西エリアに加えて全国レベルでの住宅設備機器、創蓄商材(太陽光発電システムや蓄電池等)の販売や、エネルギーと組み合わせたサービス(太陽光PPA、エネルギーマネジメントなど)販売を拡大するためのバリューチェーンの強靭化（販売事業者の開拓、施工ネットワークの拡大など、他社アライアンスやM&Aも含めて検討・推進） ※勤務条件備考欄に続く※ 募集職種 【営業・企画(BtoBtoCビジネス事業企画・販売戦略企画/戦略企画スタッフ候補)】

MAKE SMART CHOICES ”YOURLIFE”

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、その他店舗管理/運営/支援 ■タケルフードビズ公式HP https://magokoro.yourlife.group/ ■Yourlife公式HP https://recruit.yourlife.group/ ＼スタッフの笑顔と100％の満足を追求！／ 数ある求人の中から、 私達に興味を持っていただき 本当にありがとうございます。 ユアライフが一番大切に しているのは、 「働く人の環境と モチベーション」です。 スタッフが笑顔でなければ、 利用者様に最高の支援は 届けられない。 そう信じているからです。 やりがい、プライベート、 給与、そして仲間。 その全てを「100％」 満たせる法人を、 本気で目指しています。 ✨少しでも興味があればSNSとHPも 是非みてください！ 当社の魅力が伝わります！ HPとInstagramを見てください😊 HP:https://magokoro.yourlife.group/ インスタ：https://www.instagram.com/magokorotakeru/ ✨未経験でも月給25万以上～、 ✨短時間勤務制度あり、面接時にご相談ください。 ✨身体介助なし！就労支援事業所ですが福祉業界未経験でも飲食店での勤務経験が活かせます！ ＼飲食店勤務経験者、大歓迎／ 「接客、サービス大好き」 「障がい福祉は始めてだけど人と関わることが大好き」 そんな想いを持つあなた。 障がいをお持ちの方へ一緒に支援をしませんか？ 飲食店舗で障がいをお持ちの方と一緒に店舗の運営をして頂きます。 【✨具体的な業務内容】 ✅飲食店舗での調理・接客 ✅利用者様への技術指導、生活支援 ✅材料の仕入れや在庫管理 ✅レクリエーションの企画 ✅日報作成・支援記録作成 【✨１日のスケジュール】 09:00 出勤・仕込の準備・朝礼 10:00 支援開始、開店準備 11:00 開店 15:00 閉店・記録関係作成 16:00 利用者さん帰宅 18:00 業務終了 ※上記、勤務の流れは一例です。 【✨入社後の流れ】 まずは「Your life」の 支援スタイルを学ぶことから。 ぜひ現場で存分にあなたの想いを 発揮してください。 あなたの得意分野を活かして、 利用者様が「働く喜び」を 感じられるような場を 一緒に作っていきましょう。 【✨入社者インタビュー】 [入社1年目/35歳/女性/元飲食店アルバイト] 前職は厨房で弁当の調理、盛付をやっていました。 ただ作るのみで人と関わる事をもっとしたい、人の為になりたいと思い 未経験でしたが障がい福祉を志望しました。 大好きな調理の経験を活かしながら、 心にゆとりとやりがい持って働けるのが嬉しいです！

国内ロボットスタートアップugo社との戦略的パートナーシップを活用し、フィジカルAI領域におけるロボットサービスの販売戦略策定、ソリューション企画・提案支援およびパートナーエコシステム構築します。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 VD507【大阪】ロボティクスビジネス推進リーダー[フィジカルAIサービス策定] 仕事の内容 国内ロボットスタートアップugo社との戦略的パートナーシップを活用し、フィジカルAI領域におけるロボットサービスの販売戦略策定、ソリューション企画・提案支援およびパートナーエコシステム構築します。 【詳細】※ご経験の親和性が高い業務をお任せします ■Go-To-Market戦略策定 ■ターゲット業界戦略の立案 ■エンタープライズ顧客との課題ヒアリング ■ロボット活用による業務改革提案 ■SI案件の提案およびプロジェクト推進の支援 ■ロボットメーカーとのアライアンス構築 ■パートナー企業との共同営業 ■新規サービス企画 ■PoC企画・実行 ■プロダクトマネジメントチームとの連携 募集職種 VD507【大阪】ロボティクスビジネス推進リーダー[フィジカルAIサービス策定]

イノベーション推進本部AI・ロボティクス事業創出グループにて、新規事業の企画・構想、パートナー企業探索、提携等のビジネス開発全般を牽引し、自社アセットを活用した事業化と収益化を推進していただきます。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gip25001/総合職】AI・IT分野の新規事業企画/イノベーション推進 仕事の内容 イノベーション推進本部AI・ロボティクス事業創出グループにて、新規事業の企画・構想、パートナー企業探索、提携等のビジネス開発全般を牽引し、自社アセットを活用した事業化と収益化を推進していただきます。 ・新規事業の企画、構想から事業モデルの構築、立ち上げフェーズまでの完遂。 ・AI/ロボティクス等最先端技術やビジネス動向の調査、市場分析。 ・オープンイノベーションを通じた国内外スタートアップの探索と協業。 ・プロジェクト組成、業務・資本提携、M&Aに向けた企画および実行。 ・新規事業推進をスケールさせるための業務プロセス確立と標準化。 募集職種 【Gip25001/総合職】AI・IT分野の新規事業企画/イノベーション推進

調達本部全体の統括機能として、調達戦略の立案・推進、全社最適な購買活動の実現に向けた企画機能を担います。また、コスト競争力向上、サプライチェーン最適化、ガバナンス強化などの横断的テーマを主導します。

企業名 カナデビア株式会社 求人名 [大阪/本社]調達企画・戦略立案担当（管理職or候補）/389 仕事の内容 調達本部全体の統括機能として、調達戦略の立案・推進、全社最適な購買活動の実現に向けた企画機能を担います。また、コスト競争力向上、サプライチェーン最適化、ガバナンス強化などの横断的テーマを主導します。 具体的に業務は下記となります。 ・全社調達戦略の企画・立案および推進 ・サプライヤーマネジメント戦略の構築（評価・選定・関係強化） ・調達プロセスの標準化・高度化（デジタル化・業務改革） ・各事業部門との連携による全社最適調達の推進 ・調達ガバナンス・コンプライアンス体制の整備・強化 募集職種 [大阪/本社]調達企画・戦略立案担当（管理職or候補）/389

NTT西日本の未来を担うサービス開発を行うバリューデザイン部について、録画動画を用いたご説明をさせていただく応募意思不問WEBセミナーです。是非セミナーを踏まえ、応募をご検討ください。(書類選考有)

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 ◆11/4(水)19:30開始◆応募意思不問WEBセミナー NTT西日本のサービス開発組織 仕事の内容 NTT西日本の未来を担うサービス開発を行うバリューデザイン部について、録画動画を用いたご説明をさせていただく応募意思不問WEBセミナーです。是非セミナーを踏まえ、応募をご検討ください。(書類選考有) 【特徴】セキュリティ/クラウドに関わるマネージドサービスや、AI駆動開発、データセンターなどの技術領域だけではなく、ロボティクスやサステナビリティ関連、自動運転など様々領域において、人材を募集。専門性を活かしたご活躍を期待しております。また、柔軟な働き方が可能な組織でリモートワーク比率も高い組織です。サービス開発～運用まで一気通貫で見ることや他組織の拡販力を活かした展開も可能です。 募集職種 ◆11/4(水)19:30開始◆応募意思不問WEBセミナー NTT西日本のサービス開発組織

■原子力・再生可能エネルギーを活用した安定的な電力供給に加え、情報通信や不動産、ガス事業など多様な事業展開をしている当社にて、AI・IT分野の新規事業創出に向けた企画業務を担当します。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gip25001】AI・IT分野の新規事業(事業企画/事業開発)イノベーション推進本部 仕事の内容 ■原子力・再生可能エネルギーを活用した安定的な電力供給に加え、情報通信や不動産、ガス事業など多様な事業展開をしている当社にて、AI・IT分野の新規事業創出に向けた企画業務を担当します。 【業務詳細】◎新規事業の企画・構想、事業・プロダクトの開発、事業立上げ ◎AI/ロボティクスをはじめとする最先端技術・ビジネス等の動向調査 ◎パートナー企業の探索、オープンイノベーションを通じた価値創造(PJT組成、業務/資本提携、M&Aに向けた企画・実行ほか) ◎国内外スタートアップの探索およびオープンイノベーションを通じた価値創造 ◎本業務・関連PJT推進に必要となる業務プロセスの確立、業務標準化 募集職種 【Gip25001】AI・IT分野の新規事業(事業企画/事業開発)イノベーション推進本部

急成長を見据えるベンチャー企業で3年で役員を目指していただくメンバーを募集します。入社後は本社機能である経営企画部の新設にあたり、経営企画に関わる幅広い業務を担当いただく予定です。

企業名 株式会社ＡＳＨ 求人名 【大阪/社長直下/3年で役員へ】圧倒的裁量で事業拡大を牽引する経営幹部候補 仕事の内容 急成長を見据えるベンチャー企業で3年で役員を目指していただくメンバーを募集します。入社後は本社機能である経営企画部の新設にあたり、経営企画に関わる幅広い業務を担当いただく予定です。 【具体的な業務】■戦略財務：資金調達、予算管理、投資判断の材料作り ■戦略人事：若手経営人材の採用、次世代リーダー育成、評価制度の設計 ■営業企画：ブランド最適化、広告・広報(PR)戦略、新規出店・不動産開発■DX・効率化推進：AI・ITツール導入による店舗・事務の全自動化 【魅力】社長直下で圧倒的裁量を持ち、今後3年で売上・組織倍増へ導く事業拡大の仕組み作りを主導いただくポジションです。 募集職種 【大阪/社長直下/3年で役員へ】圧倒的裁量で事業拡大を牽引する経営幹部候補

当社にて、購買業務をご担当して頂きます。価格交渉、納期調整、仕入先の開拓、市場調査をお任せいたします。

企業名 日東化成株式会社 求人名 【大阪】購買職/年休126日/福利厚生充実/業界トップシェア/賞与実績7カ月分 仕事の内容 当社にて、購買業務をご担当して頂きます。価格交渉、納期調整、仕入先の開拓、市場調査をお任せいたします。 仕入れ先としては東南アジアを中心としますが、場合によっては海外地域問わずでの活動となります。当社の購買職は既存案件と新規案件で5：5程度ですが、新規の場合は積極的に自らの足で開拓していくことが求められます。これまでは国内をメインに仕入れを行っておりましたが、リスク回避、コスト削減、選択肢の増大を視野に今後の事業成長のための大きな役割を担っていただきます。 募集職種 【大阪】購買職/年休126日/福利厚生充実/業界トップシェア/賞与実績7カ月分

AIデータセンターの最適配置と地球規模の伝送NWやNTTへの要求条件を理解し、GAFAM/DC事業者や衛星通信事業者等により形成される新たな市場へのキャッチアップによる国内網のコーディネート・構築をお任せします。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 FT11事業推進・事業企画担当 外資系企業/データセンター事業者向け 仕事の内容 AIデータセンターの最適配置と地球規模の伝送NWやNTTへの要求条件を理解し、GAFAM/DC事業者や衛星通信事業者等により形成される新たな市場へのキャッチアップによる国内網のコーディネート・構築をお任せします。 ■営業フロントと連携したお客様要望の把握・具現化、それを踏まえた案件組成等のトータルビジネスコーディネート、関連部と連携したNW/サービス要件策定、体制構築、オペレーション検討等 ■首都圏エリアを本拠地とするハイパースケーラへのアプローチ・ニーズ掘り起こし・案件具体化、NTT東チームとのタイムリーな連携に向けた対応（東京出張・英語でのコミュニケーション対応） 募集職種 FT11事業推進・事業企画担当 外資系企業/データセンター事業者向け

100年に渡り鉄製部品の製造に使用される『冷間圧造用ワイヤー』を製造販売する当社にて、主原料と副資材の購買をお任せします。未経験から購買のプロフェッショナルとして長期的にキャリアを築ける環境です。

企業名 株式会社オーアンドケー 求人名 【大阪/原料購買】未経験から購買のプロへ！/創業100年の安定メーカー/車通勤可 仕事の内容 100年に渡り鉄製部品の製造に使用される『冷間圧造用ワイヤー』を製造販売する当社にて、主原料と副資材の購買をお任せします。未経験から購買のプロフェッショナルとして長期的にキャリアを築ける環境です。 【詳細】1.発注書の発行 2.納期調整 3.価格折衝 4.検収確認 5.在庫管理 ※内勤でのPC業務がメインです。 【メインミッション】単なる発注ではなく、当社の顔としてサプライヤーと長期的な信頼関係を築き安定供給に繋げることが最大のミッション。営業等で培った調整力や交渉力が活かせます。 【入社後】OJTで丁寧に育成します。残業月20h以下、土日祝休み、社印食堂有、など働きやすく、腰を据えて成長できる環境です。 募集職種 【大阪/原料購買】未経験から購買のプロへ！/創業100年の安定メーカー/車通勤可

国内外ごみ焼却発電プラント、水処理プラント、エネルギープラント、化学プラントなどの、入札案件における調達品の見積・査定、実施案件の調達品見積・査定・発注・検収支払い。対象取引先は国内、海外ともあり。

企業名 カナデビア株式会社 求人名 [大阪/本社]プラント機器調達担当/390 仕事の内容 国内外ごみ焼却発電プラント、水処理プラント、エネルギープラント、化学プラントなどの、入札案件における調達品の見積・査定、実施案件の調達品見積・査定・発注・検収支払い。対象取引先は国内、海外ともあり。 取引先新規開拓も業務内容に含まれる。 【仕事の進め方】要求部門（設計など）からの要求仕様にもとづいて、複数社取引先選定し引合・見積入手、関係者へ共有し技術評価をうける。見積価格を実績などを利用し評価査定し、技術評価を通過した取引先と価格交渉を行う。入札案件、実施案件ともに同じプロセス。入札案件では見積入手によるコスト積算の他、実績などを活用しコスト積算を行うこともある。 募集職種 [大阪/本社]プラント機器調達担当/390

心揺さぶる体験を生み出す上場企業★未経験の20代30代多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊ 業界未経験からの転職歓迎！ ＊ 自社デザイン＆自社セレクトのドレス ＊ 作り手の想いやストーリーに触れられる！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊ 最大年間休日130日/月9日休み ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 - 【必須】正社員での勤務経験 ※勤務年数は問いません。 意欲があれば、前職の勤務年数が短い方や、第二新卒の方も歓迎 ／ 「らしさ」を引き立てる一着で、 まだ見ぬ自分に出会う感動を 生み出しませんか✨ ＼ 今回私たちが採用したいのは、 自分の笑顔や言葉で 目の前の人を笑顔にしたり。 時には周りを巻き込み、 チームの力で成し得たり。 そんな経験をしてきたあなた！ 美しく映えるのならば、 青い靴を選んだっていい。 白いドレスには、白い靴を。 ご結婚されるおふたりが そんな常識や固定概念を超えて 自分だけのウエディングスタイルを 見つけられるように。 目の前の人が思わず笑顔になる、 新しい扉をひらいてみたくなる、 明るい空気感を持つあなたを、 私たちは新しい仲間に迎えます！ ＼ 魅力POINT！／ ――――――――――――――― ✅普遍的な美しさにこだわる上質ドレス ✅有名ブランドとコラボ★ ✅NY、ロンドン、ミラノ、パリ…世界中のセレクトドレスも♪ ✅社内ドレスショーや海外研修あり ―――――【お仕事内容は…】――――― ドレスコーディネーターのお仕事です。 結婚するおふたりの想いに寄り添い、 「本当の魅力を引き出す装い」 「当社だから出会える一着」で 人生で最高に美しい姿が叶うよう、 あなたのセンスや感性を最大限生かします。 【具体的には…】 ■お客様を迎える事前準備 ┗式場の確認 （広さ/床の素材・色/光の入り方等） ┗お客様が好むドレス想定 ┗想定に合わせたディスプレイ ■受付・カウンセリング ┗パーソナリティやボディ等の確認 ┗雰囲気やお洋服のテイスト、ドレスの好み ┗上半身のサイズ、髪質、肌質、肌色 ■ドレス案内・フィッティング ┗魅力を引き出すドレスを複数ご提案 ┗試着するお客様の表情やご様子を確認 ┗より良い提案を模索 ■お小物合わせ ■最終フィッティング ┗式2週間前に最終サイズチェック。 姿勢や歩き方など含め不安のない状態で 式当日を迎えられるようサポート。 ★初回接客から最終フィッティングまで専任 ★各接客・打ち合わせは2時間 ★基本の接客スタイルはあくまで目安。「あなた自身がベストと思える接客」を自由に判断できる裁量権があります。 ――――――【入社後は…】―――――― 先輩のアシスタントとして 接客をそばで見ながら研修をスタート！ ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - ドレスコーディネーターの基礎を OJTや新人研修で学びます。 ・ドレスの魅力 ・事前準備のイロハ ・お客様のパーソナリティを知るノウハウ ・お顔立ち、骨格に合わせた提案 ・多様な想定ロープレ ・事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロとしてスタート！ ||◤ 技術と想いを込めた上質ドレス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代理店は一切はさまず、自分たちで 共感を得て関係を築いた 世界中の作り手たちと一緒に 想いとこだわりの詰まった、 ドレス製作をしています。 流行や固定概念にとらわれず、 普遍性と現代性が融合したデザイン。 纏う人の本来の美しさを 引き出す力があるドレスです。 だからこそ、 お客様の魅力を見出す私たちの 提案力が問われます。 ▼私たちのドレスについて詳細はこちら！ https://dress.novarese.jp/ ||◤ 作り手がそばにいるから、 伝えられるストーリーがある。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内デザイナーから デザインに秘めた想いを直接聞き、 素材や縫製の知識まで養われる環境。 社内ドレスショーで新作ドレスの美を体感。 製作過程では、 現場のあなたの声も反映します。 社内コンペや年間MVP受賞者は、 海外のドレス買い付けに同行。 トップデザイナーのアトリエに赴き、 サンプルチェックに立ち合うチャンスも！ ||◤ 「本気」の仲間が集まる場所。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 それが私たちのカルチャーです。 当社に集まる仲間に、 完璧な人はいません。 共通しているのは、 ひとつの仕事に、ひとりのお客様に、 いつも本気でぶつかること。 「もっとお客様の魅力を引き出したい」 あなたの想いに、部署を超えて 全力で一緒に実現する仲間です。 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ★社員の平均年齢は33歳！ 店舗は20代半ば～30代前半が多数。 活気のある職場です。 ――――――――――――――――――― この求人を見ているあなたへ ＭＥＳＳＡＧＥ ――――――――――――――――――― ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年間2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 2026年4月より 当社は株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけでなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 新たな社名「株式会社オンザページ」 としてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい そんな想いが込められています。 より多様な価値を提供できる環境が整い、 スタッフ一人ひとりの成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、一緒に未来を創っていきませんか。

・新規事業・ビジネスモデル・最先端技術の探索 【1】環境領域：次世代のエネルギー(天然水素、集光型太陽熱、次世代地熱等)、ネガティブエミッション(DAC、DOC、BECCS等)、ケミカルリサイクル、水処理・バイオ等

企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【大阪】新規事業開発・ベンチャー投資[カーボンニュートラル・DX領域]/0→1 仕事の内容 ・新規事業・ビジネスモデル・最先端技術の探索 【1】環境領域：次世代のエネルギー(天然水素、集光型太陽熱、次世代地熱等)、ネガティブエミッション(DAC、DOC、BECCS等)、ケミカルリサイクル、水処理・バイオ等 【2】カーボンクレジット関連領域：生成AIを活用したサービス開発、自然系/技術系のクレジット開発/調達、新たな付加価値創出 【3】デジタル領域：データセンター関連事業等 ・新規事業開発 【1】自社開発に加え、他社アライアンスや産学連携等 【2】ベンチャー企業やファンドへの投資・連携(企業評価・デューデリジェンス等を含む) 募集職種 【大阪】新規事業開発・ベンチャー投資[カーボンニュートラル・DX領域]/0→1

商業施設や有名ライブ、ファッションショーなど、多彩なイベントの企画・運営を一貫して手がける当社にて法人向け営業をお任せします。これまでのご経験を存分に活かし、即戦力としてのご活躍を期待しています。

企業名 株式会社ハートス 求人名 【大阪/イベント提案営業】ベテラン向け★照明・音響・映像における空間演出 仕事の内容 商業施設や有名ライブ、ファッションショーなど、多彩なイベントの企画・運営を一貫して手がける当社にて法人向け営業をお任せします。これまでのご経験を存分に活かし、即戦力としてのご活躍を期待しています。 【具体的には…】 ●商業施設のイベント担当者やディスプレイ会社の施工担当者との打ち合わせ ●クライアントの要望をヒアリングし、演出プランを企画・提案、見積もり作成、受注対応 ●技術チーム（照明・音響・映像オペレーター）や協力会社との調整 ●イベント当日の立ち会い、撤収までの進行管理 【業務内容の変更の範囲：会社が定める業務】 募集職種 【大阪/イベント提案営業】ベテラン向け★照明・音響・映像における空間演出

道路関連事業拡大に向けた競合分析/ニーズ把握による戦略策定やサービス仕様反映、道路包括民間受託案件獲得に向けた自治体/建設コンサルへアプローチを通じ発注仕様書への折込み/入札対応などをお任せします。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 FT13事業企画(道路行政に関わる自治体や建設コンサルタント向け) 仕事の内容 道路関連事業拡大に向けた競合分析/ニーズ把握による戦略策定やサービス仕様反映、道路包括民間受託案件獲得に向けた自治体/建設コンサルへアプローチを通じ発注仕様書への折込み/入札対応などをお任せします。 ■社会インフラ事業者や自治体のニーズや動向を踏まえたインフラメンテナンス領域におけるビジネス戦略策定、30府県域と連携した顧客アプローチ、案件の具体化、それを踏まえた案件組成等のトータルビジネスコーディネート（提供スキーム、実現方法、商材化） ■有力な建設コンサルタントとの協業によるシナジー効果の創出、インフラビジネスの非連続な拡大に向けた戦略検討、具体的な協業に向けたターゲットへのアプローチ 募集職種 FT13事業企画(道路行政に関わる自治体や建設コンサルタント向け)

当社の技術開発を担うチームの企画・運営を担当する中核スタッフとして、設備の更新・維持管理や、商材の技術テーマの開発状況の進捗管理、関係部署への発信・調整の推進・運営まで幅広くご担当いただきます。

企業名 Ｄａｉｇａｓエナジー株式会社 求人名 【大阪/自社施設の運営・設備管理スタッフ職】大阪ガスGr/年休122日/転勤無 仕事の内容 当社の技術開発を担うチームの企画・運営を担当する中核スタッフとして、設備の更新・維持管理や、商材の技術テーマの開発状況の進捗管理、関係部署への発信・調整の推進・運営まで幅広くご担当いただきます。 ■酉島実験場の安全・衛生管理及び建物、インフラ等の設備更新・維持管理、計画、立案、官庁届出対応 ■Daigasグループ内への情報発信の企画・運営、情報集約と資料作成（社長・技術統括等の巡視報告、自社の方針発表、上層部会議へのトピックス発信、他） ■社外向け見学ツアーの企画・運営とコンテンツや説明内容のブラッシュアップ、説明者への教育 ■その他、技術開発部門における個別案件の取りまとめ 募集職種 【大阪/自社施設の運営・設備管理スタッフ職】大阪ガスGr/年休122日/転勤無

【仕事内容】主に当社で製造した大型ディーゼルエンジンの就航後のアフターサービスを担当する部門として、船舶のメンテナンス用部品の調達業務を行って頂きます。

企業名 カナデビア株式会社 求人名 【大阪】舶用ディーゼルエンジンのアフター部品調達 / 318 仕事の内容 【仕事内容】主に当社で製造した大型ディーゼルエンジンの就航後のアフターサービスを担当する部門として、船舶のメンテナンス用部品の調達業務を行って頂きます。 【詳細】■エンジン部品の見積・発注■部品調達先の認定/更新■在庫部品の補充など 【部門役割】2050年までに温室効果ガス(GHG)の排出を実質ゼロにする、カーボンニュートラル社会の実現に向けた取り組みを加速させるため、大型ディーゼルエンジンのアフター部品の見積・発注業務を行います。 募集職種 【大阪】舶用ディーゼルエンジンのアフター部品調達 / 318

「今、目の前にいる人を幸せにする」。これがひらまつのレストランで働くスタッフの想いです。

仕事内容 【大阪府のレストランウエディングのウエディングプランナー転職求人】 国際的インテリアデザイナーが手掛けた開放的なダイニング「リストランテ ル・ミディ ひらまつ」 「リストランテ ル・ミディ ひらまつ」はウェディングプランナーの方は、ゲスト全員を笑顔にするレストランウエディングの総合演出家だと考えてます。 お客様の人生に寄り添い、最高の一日を創り上げる。 レストランでなければ叶わない『美味しい』幸せに包まれる、かけがえのない時間をお客様とともに紡いでゆくことを大切にしています。 「目の前のお客様を幸せにしたい」「人に喜んでもらえる仕事がしたい」当社の想いに共感し、一緒に成長できる方をお待ちしています。 今回は私たちと一緒に「リストランテ ル・ミディ ひらまつ」を盛り上げてくれる「ウエディングプランナー」の方を募集しています。 ご興味のある方は、下記、諸条件をご確認頂き、お気軽にお問合せくださいませ。 【ウエディングプランナー経験者向け求人情報】 【ホテルやブライダル業界職の経験者も募集中】 【ブライダルの専門学校卒の方も大歓迎】 【第二新卒＆キャリアアップ応援求人】 【仕事内容】 【レストランウエディングのウェディングプランナー】 シンプルに食事と会話を楽しむ披露宴から心温まる挙式、海外挙式後の1.5次会など、おふたりらしいパーティをご提案・プランニング・当日の施工などのプランナー業務をお任せします。 ＼おすすめpoint！／ 【海外旅行補助】他国の文化を肌で感じ、感性を養い、知識を広げることをサポートするため、フランス・イタリア旅行1回につき5万円を補助します。 【世界でも類を見ない東証一部上場の高級レストラン企業】安心して働くことができる環境で、新たなキャリアを積んでみませんか。 ＜アクセス＞ ・阪神梅田駅 西改札より徒歩3分 ・ 地下鉄四つ橋線 西梅田駅 北改札 より徒歩2分 ・ JR大阪駅 桜橋口より徒歩5分 ・ JR東西線 北新地駅 西改札より徒歩10分 ・ 地下鉄御堂筋線 梅田駅 南改札より徒歩10分 ・ 地下鉄谷町線 東梅田駅 北改札より徒歩10分

Daigasグループの当社において、特にデマンドレスポンスサービス、蓄電池設置サービス、EV充電器関連サービスなどの企画・推進をご担当していただきます。

企業名 Ｄａｉｇａｓエナジー株式会社 求人名 【大阪/営業企画】電力関連ビジネス(VPP･蓄電池･EV等)/年休122日/大阪ガスGr 仕事の内容 Daigasグループの当社において、特にデマンドレスポンスサービス、蓄電池設置サービス、EV充電器関連サービスなどの企画・推進をご担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・ビジネススキームの検討や調整 ・社内外との契約条件等の折衝 ・営業部の支援(説明会の開催・営業手法の助言など) ・営業部と連携した案件推進 (営業に同行する場合もあります) ※設備工事等は、協力会社または他部署にて対応いただくことを想定 募集職種 【大阪/営業企画】電力関連ビジネス(VPP･蓄電池･EV等)/年休122日/大阪ガスGr

会社の中心事業であるエネルギーサービス事業拡大のためのミドルオフィス業務を担務しているビジネス推進部ES企画チームにて、エネルギーサービス事業の実物件対応および企画業務を担うスタッフを募集します。

企業名 Ｄａｉｇａｓエナジー株式会社 求人名 【大阪】ファイナンス業務・企画業務/大阪ガスGr/年休122日 仕事の内容 会社の中心事業であるエネルギーサービス事業拡大のためのミドルオフィス業務を担務しているビジネス推進部ES企画チームにて、エネルギーサービス事業の実物件対応および企画業務を担うスタッフを募集します。 実物件対応：営業担当者と連携し、与信調査および金融機関折衝、最適スキーム検討など 企画業務：新スキーム開発、販売戦略立案、パートナー連携、社内仕組み作りや省力化など 上記業務により法務、税務、会計など様々な知見を身につけていただくことが可能であり、それを更に別サービスへ応用していく際の社内相談役としてもご活躍いただくことを期待しています。 募集職種 【大阪】ファイナンス業務・企画業務/大阪ガスGr/年休122日

未経験歓迎／フレックス／年収400万円～／賞与年4回／土日休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 【この仕事の魅力】 ■イベントスタッフ・ライブ・フェスなどのアルバイト経験が生かせる ■展示会・イベント・ポップアップショップなど幅広い案件を担当 ■企画から納品まで一貫して携われる ■裁量を持って顧客提案や案件推進を行える ■大手企業や広告代理店との取引多数 ■クライアントの課題解決に深く関われる ■自分が携わった空間が形になる達成感を味わえる ■事業拡大フェーズのため、キャリアアップの機会が豊富 ■フレックスタイム制で働きやすい ■賞与年4回・福利厚生充実 ＜イベントスタッフ経験を、次は「企画する側」の仕事へ。＞ ライブ・フェス・展示会・ポップアップショップなど、 イベント運営のアルバイト経験を活かして、企画営業にチャレンジしませんか？ イベントに関わるバイト経験のある方であれば、未経験でもOK！ 「現場で働くのが好きだった」 「イベントをつくる側の仕事に興味がある」 そんな方を歓迎します。 未経験でも安心の研修制度をご用意。 入社後は先輩社員と一緒に現場へ入り、企画・提案・制作進行まで少しずつ学べます。 展示会場やイベントホール、イベントスペース等における 企業ブースやポップアップショップ、商業施設内装などの企画提案営業をお願いいたします。 【仕事内容】 展示会やイベント、ポップアップショップ、商業施設などの空間づくりを企画・提案する営業のお仕事です。 お客様へのヒアリングから企画提案、制作進行、現場管理まで、一つのプロジェクトを一貫して担当します。 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客への提案営業 ・新規顧客へのアプローチ ・クライアントとの打ち合わせ、ニーズヒアリング ・展示会ブースやイベント空間、ポップアップショップなどの企画提案 ・制作スケジュールの管理 ・工場および外部協力会社への発注、調整 ・制作進行管理 ・現場での施工、設営の管理 ・納品後のフォローおよび継続提案 ＼未経験の方も安心してスタート／ ほとんどの方が未経験で入社しています！ OJT研修もあり、最初の3か月は先輩社員のアシスタントから始めていただきます◎ イベントの現場に一緒に入りつつ、実際に見て業務を覚えていきます。 分からないことは常にいつでも先輩スタッフに聞ける環境です♪

・全国トップクラスの供給戸数を誇るマンションデベロッパーであり、堅調に販売実績を伸長させている当社にて収益不動産営業をお任せします。【仕事内容】■不動産会社様への訪問:収益不動産の仕入れ

企業名 株式会社プレサンス 求人名 【大阪/収益不動産営業】近畿圏マンション供給13年連続1位 仕事の内容 ・全国トップクラスの供給戸数を誇るマンションデベロッパーであり、堅調に販売実績を伸長させている当社にて収益不動産営業をお任せします。【仕事内容】■不動産会社様への訪問:収益不動産の仕入れ 売却を行う為、幅広く情報を収集します。 ■お客様情報の取得と物件の購入・販売：売却のご相談を受けた後、どのように物件の価値を引き出すのか、どの程度の金額、期間で売却するのかという計画を立て、購入・販売時の交渉・契約等を行います。 ■不動産会社様と継続的に取引ができる関係性を築く:細やかなフォローを行うことで、継続的に取引ができる信頼関係を築いていきます。 ※変更範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪/収益不動産営業】近畿圏マンション供給13年連続1位

当社が提供する LAN/WANマネージドサービス（企業の社内ネットワークや拠点間ネットワークをまとめて管理・運用するサービス の企画・開発を担当いただきます。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 VD208【大阪】マネージド型新規サービス企画リーダー[LAN/WANマネージド] 仕事の内容 当社が提供する LAN/WANマネージドサービス（企業の社内ネットワークや拠点間ネットワークをまとめて管理・運用するサービス の企画・開発を担当いただきます。 ■営業部門からの顧客要望をもとに、優先度の高い要件をアジャイル的に企画・開発 ■サービス仕様・運用仕様の策定 ■営業、構築、運用など多部門との連携によるプロジェクト推進 ■エスカレーション対応やパートナー企業との調整 サービス成長に関わる裁量の大きいポジションです 募集職種 VD208【大阪】マネージド型新規サービス企画リーダー[LAN/WANマネージド]

自治体向け自動運転サービスの社会実装に向け、ご経験や適性に応じて提案・コンサルティング、エンジニアリング支援、プロジェクトマネジメント(PM)、開発企画などの業務をお任せします。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 VD312【フルリモート可】自治体向け自動運転サービスの事業推進・PM 仕事の内容 自治体向け自動運転サービスの社会実装に向け、ご経験や適性に応じて提案・コンサルティング、エンジニアリング支援、プロジェクトマネジメント(PM)、開発企画などの業務をお任せします。 【詳細】 1. 自動運転サービスの社会実装に向けた提案・コンサルティング 2. 自動運転システムのエンジニアリング支援 3. 実証・導入プロジェクトのマネジメント 4. レベル4の認可取得・社会実装に向けた行政対応支援 5. 遠隔監視・車内無人化に向けた開発企画・推進 募集職種 VD312【フルリモート可】自治体向け自動運転サービスの事業推進・PM

ゼネコンや設計会社等へ向けた、新性能鋼板の商品企画および利用技術の企画・開発・提案をお任せします。鉄鋼メーカーの立場から、次世代の社会インフラを構築する司令塔としてプロジェクトを牽引するポジション。

企業名 株式会社神戸製鋼所 求人名 【T237】大阪/建設用鋼板の商品企画/構造設計の経験を生かして新商品開発 仕事の内容 ゼネコンや設計会社等へ向けた、新性能鋼板の商品企画および利用技術の企画・開発・提案をお任せします。鉄鋼メーカーの立場から、次世代の社会インフラを構築する司令塔としてプロジェクトを牽引するポジション。 【詳細】(1)市場・技術ニーズの探索：ゼネコンや設計会社等から業界の最新動向やリアルな課題をヒアリング (2)新商品・利用方法の企画立案：新性能鋼板や新しい設計・施工方法の技術戦略を企画 (3)商品化に向けた社内連携：社内の研究開発や製造部門と連携し、プロジェクトをリード (4)営業活動への技術支援：営業に同行し、自社製品・新技術の導入メリットを技術的エビデンスを交えて提案 募集職種 【T237】大阪/建設用鋼板の商品企画/構造設計の経験を生かして新商品開発

【東証プライム上場/制御機器のグローバルメーカー】HMI製品、スイッチ製品、安全機器、センサー、プログラマブルコントローラなど、 IDECの主力製品群の商品企画・マーケティングを担当いただきます。

企業名 ＩＤＥＣ株式会社 求人名 【大阪】製品企画・マーケティング（産業機器・FA製品）上場グローバルメーカー 仕事の内容 【東証プライム上場/制御機器のグローバルメーカー】HMI製品、スイッチ製品、安全機器、センサー、プログラマブルコントローラなど、 IDECの主力製品群の商品企画・マーケティングを担当いただきます。 顧客の課題やニーズを捉え、技術部門と連携し商品仕様や商品戦略を検討し、企画立案から市場投入、拡販支援まで一連の商品開発プロセスを推進するポジションです。担当製品の事業損益管理等も担当予定。【具体的には】●新製品企画●市場導入プロジェクトや販売戦略の企画立案、推進、拡販サポート●国内外販社への製品情報の提供、およびマーケット情報の収集・分析●製品の設計変更、廃止品対応●顧客訪問、展示会対応 など 募集職種 【大阪】製品企画・マーケティング（産業機器・FA製品）上場グローバルメーカー

【経験が活かせる】年休130日以上／東証スタンダード上場◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ブライダルスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 『人生のさまざまなシーンを美しく、 喜びに満ちたものにするために』 ブライダル業界で最も多くのゲストに 選ばれる企業を目指す当社では、 サービススタッフを募集中です。 ✅ 経験を活かして働けます！ ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ✅ 年間休日・休暇合計130日以上！ ✅ 様々な休暇制度あり ✅ 週休二日制でプライベートも充実！ ✅ 20代・30代活躍中！ ✅ 福利厚生もしっかり整っています！ ✅ ゲストに寄り添う“おもてなし”のお仕事 ✅️ 東証スタンダード上場 ========================= ⭐️ 主な仕事内容 ========================= ウェディング運営とレストラン運営の 2つを担当していただきます。 ・来館されるお客様のお出迎え・ ご案内、クローク係 ・食器、グラスなどのテーブルセッティング ・料理、ドリンク配膳や片付けなど ・お客様へ細やかなおもてなし など ========================= ⭐️ 旧桜宮公会堂について ========================= 四季折々豊かな表情を見せる大川の 河畔に佇み、「水の都・大阪」の魅力を 満喫できるロケーションを誇る旧桜宮公会堂。 一五〇余年紡いだ歴史が醸す重厚感ある品格と 現代の洗練が溶けあう洋館がウエディングの 舞台。六〇〇〇坪の広大な空間を貸し切り、 かけがえのない美しい結婚式を。 ========================= ⭐️ 企業紹介 ========================= 当社は(株)ノバレーゼと (株)エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけではなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 (株)オンザページとしてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい―― そんな想いが込められています。 スタッフ一人ひとりの 成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、 一緒に未来を創っていきませんか。 HP：https://onthepage.jp ========================= ⭐️ 先輩インタビュー2020年入社 Wさん ========================= 「人を信じるカルチャーがあるから、 どこまでも貪欲に挑戦できる」 人を大切にする現場に惹かれて入社。 現在は全国の各拠点で レストランマネージャーを務めています。 “人の力・想いを信じる”。 それを全員が当たり前に 実践している当社だからこそ 「この店舗は自分が背負っている」という 強い当事者意識を持って、 日々最高のチーム創りに挑戦しています。 マニュアル通りではなく、 目の前のお客様の喜びを 自分の幸せとして捉え、 自ら最高の提案を していくことを大切にしています。 「誰かのために、 どこまでも貪欲に成長したい」 そんな想いを持った方と働きたいです。

ガス検知・警報機トップクラスの当社にて、電子・機構・包装部材の購買業務全般をお任せします。購買のご経験がある方にご入社いただき、早期からご活躍いただくことを期待します。

企業名 新コスモス電機株式会社 求人名 ★経験者歓迎★【大阪】購買◆ガス検知器の国内シェアNo.1/スタンダード上場 仕事の内容 ガス検知・警報機トップクラスの当社にて、電子・機構・包装部材の購買業務全般をお任せします。購買のご経験がある方にご入社いただき、早期からご活躍いただくことを期待します。 ■警報器の生産に必要な部品全般の取扱、取引先との価格交渉、納期交渉 ■部品安定供給のための改善業務（ＤＸ含む） 【やりがい】購買業務については、これまでの業務手法からの脱却を目指している状況です。今までの購買経験を活かして自由な発想で業務改善に取り組む事でできる方は大歓迎です。また、必要に応じてCPPの取得など本人の希望があれば対応可能です。 募集職種 ★経験者歓迎★【大阪】購買◆ガス検知器の国内シェアNo.1/スタンダード上場

自治体が主導する学校空調整備事業等のプロジェクトを牽引します。子どもたちの教育環境の改善や、地域の防災力向上に資する学校整備を通じ、地域社会の安心と未来に直結する公共性の高い事業に携われます。

企業名 Ｄａｉｇａｓエナジー株式会社 求人名 【大阪】官民連携(PPP)事業の推進・運営担当職/大阪ガスGr/年休122日 仕事の内容 自治体が主導する学校空調整備事業等のプロジェクトを牽引します。子どもたちの教育環境の改善や、地域の防災力向上に資する学校整備を通じ、地域社会の安心と未来に直結する公共性の高い事業に携われます。 案件開拓：自治体案件の情報収集、入札に向けた提案書作成・応札対応 事業立ち上げ：特別目的会社（SPC）の設立、事業管理、運営体制の構築 事業運営：ステークホルダーとの合意形成、中長期的なプロジェクトマネジメント 募集職種 【大阪】官民連携(PPP)事業の推進・運営担当職/大阪ガスGr/年休122日

既存の事業領域に捉われない新商品・新サービスの創出を担当。社会課題や市場ニーズを基に、自社・他社の技術シーズを掛け合わせたコンセプト・仕様検討から、協力会社と連携した試作開発・高速PoCまでをリード。

企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【大阪/中之島】新商品開発のプロジェクトマネージャー候補 仕事の内容 既存の事業領域に捉われない新商品・新サービスの創出を担当。社会課題や市場ニーズを基に、自社・他社の技術シーズを掛け合わせたコンセプト・仕様検討から、協力会社と連携した試作開発・高速PoCまでをリード。 ■企画：各種テーマの市場調査、商品コンセプトおよびアプリケーション開発■開発推進：新商品開発における機構検討（概念図作成）、協力会社を巻き込んだモノづくりの推進、コンセプト・仕様の策定と協力会社への発注、試作品によるPoC（概念実証）の実施■社外連携：顧客・サプライヤーとの折衝、展示会出展を通じたニーズ調査■検証評価：試作品の評価対応（京田辺・長岡京・埼玉工場での評価、顧客先での評価対応を含む） 募集職種 【大阪/中之島】新商品開発のプロジェクトマネージャー候補

【仕事内容】各種プラント等の工事作業を外部のゼネコンや電気工事会社等へ発注するという規模感の大きな業務をご担当頂きます。 【具体的には】社内関係部署からの依頼を受け、外部の工事会社の選定・

企業名 カナデビア株式会社 求人名 [大阪/]工事作業購買（工事現場、積算、仕入れ業務経験の方歓迎）/17 仕事の内容 【仕事内容】各種プラント等の工事作業を外部のゼネコンや電気工事会社等へ発注するという規模感の大きな業務をご担当頂きます。 【具体的には】社内関係部署からの依頼を受け、外部の工事会社の選定・ 条件交渉・査定・社内決裁をといった工程を経て、発注するまでの一連の業務を担当していただきます。案件に応じてどの委託会社が適しているかを様々な角度から比較検討し、社内関係部署と合意形成を取りながらプロジェクトを進めていただきます。既存の委託会社のみならず、新規の委託会社の発掘も、日々の業務の中で行います。 募集職種 [大阪/]工事作業購買（工事現場、積算、仕入れ業務経験の方歓迎）/17

■壁や床の保護材や室内の安全対策、商品の緩衝材として用いられる養生材を建材商社、大手量販店、ハウスメーカーなどの既存顧客提への提案や新たな事業軸となる新規のルート開拓もお任せします。

企業名 エムエフ株式会社 求人名 【大阪/法人営業】緩衝材メーカーで営業兼商品企画へ挑戦/年休125日/裁量権◎ 仕事の内容 ■壁や床の保護材や室内の安全対策、商品の緩衝材として用いられる養生材を建材商社、大手量販店、ハウスメーカーなどの既存顧客提への提案や新たな事業軸となる新規のルート開拓もお任せします。 ■既存営業：メーカーとしての営業同行や直販営業として従事いただきます。メーカーとなりますのでお客様のニーズを拾い、理系知識等は無でも、商品企画等に携わることのできるポジションです。 ■ゆくゆくは、業務に慣れていただければ緩衝材等をメインに今までとは違った業界へのアプローチや新たなルートでの顧客開拓をお任せしたします。※変更の範囲：弊社業務全般 募集職種 【大阪/法人営業】緩衝材メーカーで営業兼商品企画へ挑戦/年休125日/裁量権◎

事業拡大に向けた新規出店戦略の立案からオープンまでを一貫してリード。マーケットの成長性を見極めながら、最適な出店候補地の発掘・交渉・収支管理・施工進行を主導する、非常に重要なポジションです。

企業名 ミズノ株式会社 求人名 大阪【店舗開発担当】総合スポーツメーカー/年休123日 仕事の内容 事業拡大に向けた新規出店戦略の立案からオープンまでを一貫してリード。マーケットの成長性を見極めながら、最適な出店候補地の発掘・交渉・収支管理・施工進行を主導する、非常に重要なポジションです。 【具体的には】 ◆出店地の分析・選定 ◆デベロッパー・仲介業者・不動産オーナーとの交渉・折衝 ◆出店の収支試算・投資判断サポート ◆店舗施工管理・オープン準備 【募集ポジションの具体的なミッション】30年度60店舗展開に向けて出店地調査から施工までを管理 募集職種 大阪【店舗開発担当】総合スポーツメーカー/年休123日

本ポジションでは、関西支社を拠点に、飲食・ホテル・小売を中心とした担当業界における深い知見を生かし、顧客とともに課題の特定から解決策の実行・定着までを推進していただきます。

企業名 株式会社タイミー 求人名 関西/大阪【インダストリー事業開発】業界知見を活かした経営課題解決 仕事の内容 本ポジションでは、関西支社を拠点に、飲食・ホテル・小売を中心とした担当業界における深い知見を生かし、顧客とともに課題の特定から解決策の実行・定着までを推進していただきます。 【具体的には】■担当業界の商流、収益構造、現場オペレーション、人材課題、意思決定構造の把握 ■関西エリアの主要企業や地域企業に対する課題ヒアリング、提案、関係構築 ■顧客の本部・現場から一次情報を収集し、地域課題と経営・事業課題を接続 ■タイミーのワーカー基盤、データ、プロダクトを活用した解決策・導入スキームの企画 ■顧客、本社、各事業部、プロダクト、オペレーション等を巻き込んだ実行推進など 募集職種 関西/大阪【インダストリー事業開発】業界知見を活かした経営課題解決

事業拡大の増員募集◎店舗マネジメント経験者募集/年休120日

仕事内容 【必須条件】下記２つ当てはまる方 ✨普通自動車運転免許 ✨外食業もしくは給食業界での店長・ＳＶ・管理職、エリアマネージャー等の マネジメント経験がある方 ＜具体的には＞ ✨お得意先様との関係構築、折衝 ✨事業所の調理師、栄養士、パートの方々と 密接にコミュニケーションを取りながら 顧客満足度の向上と予実管理を行い 利益貢献の実現を目指します ★対象は福祉施設、学校など10～15事業所 ★SVとして予算管理を行い 予算達成を目指します ＜職務内容＞ ・売上／利益管理 ・材料費、人件費管理 ・労務管理 ・品質管理 ・衛生管理 ＼当社の紹介／ テスティパルグループは 大正14年の創業以来 病院、福祉施設、社員食堂、小学校などで 給食受託事業を行っています 《事業拡大のため増員募集》 その中で弊社は福祉施設と 学校の給食事業を運営しており マネジメント経験の有る方を大募集！ 《女性スタッフも活躍中》 ライフスタイルの変化後も 働きやすい環境を整えております◎ 産前産後休暇（実績：2021年27名取得） 育児休暇（実績：2021年21名取得/16名復帰）

法律知識や事務の経験は不問です！弁護士を支える、ちょっと特別なオフィスワーク。

仕事の内容 おしゃれなオフィス街で働きたい。 綺麗なオフィスでデスクワーク、そんな仕事に憧れる。 でも、ただ見た目が華やかなだけじゃない、 内面まで磨きたいあなたにぴったりなのが 「パラリーガル」のお仕事です。 法律の知識や、事務の経験ははじめからなくて大丈夫。 大切なのは、知識や経験ではなく 教えてもらったことを素直に吸収する、 わからないことはちゃんと質問する、といった前向きな姿勢です。 弁護士の仕事をサポートしていくうちに、 気づけば「私こんなこともできるようになってる！」 と思える自分になっているはず。 「何の仕事してるの？」と聞かれた時に、誇れる仕事に挑戦してみませんか？ ◎弁護士13名(代表弁護士2名は40代)・事務員12名、設立12年の新しい事務所です ◎企業法務をメインに請け負っているため、論理的な思考や、先を読むビジネススキルが身につきます ◎個人顧客からの依頼は、紹介に限ってお受けしています ◎チャットワークや生成AI、システム(案件管理ソフト、クラウドフォン、Googleカレンダー、 スプレッドシート、Boxなど)を有効活用して、効率的に働くことを目指しています ◎弁護士会の研修を受講でき、スキルアップも応援します ◎代表を含め、話し好きの弁護士が多く、 風通しが良く、相談しやすい雰囲気の中でも、的確な指示を心がけています ◎パラリーガルも20～50代のスタッフがおり、質問や協力し合っています ◎オフィスカジュアル可、髪型、ネイルなども自由な社風です 【具体的な仕事内容】 ☆まずは先輩とペアで仕事をします。未経験の方もご安心ください。 入社後は、教育担当の先輩とペアを組み、一緒に仕事を進めていきます。 ・最初から一人ですべてをこなす必要はありません！ ・ペアの先輩が担当している事件のサポートから始めます ・分からないことは、すぐに先輩に確認できる環境です ☆先輩と一緒に、こんな仕事からスタートします 弁護士の秘書的業務 ・裁判所、依頼者、相手方に送る書類の送付状を作成し、郵送する ・弁護士が作成した書面をメールで送付する ・依頼者との打ち合わせ日程の調整を、メールなどで行う ・顧客から依頼された案件の期限や進行の管理 ・裁判所に提出する書類を持参する ・裁判所などに提出する書類(3～10ページ程度)の誤字脱字がないかのチェック ・弁護士が確認・修正した書類案のタイピング ・電話、来客対応、郵便物の仕分け、書類のファイリングなどの事務的業務 【この仕事を選ぶ人はどんな人？】 ・「言われた書類をつくるだけ」の事務作業に、物足りなさを感じる人 ・専門知識を身につけ、一生もののスキルを身につけたい人 ・相手の立場に立ったコミュニケーションを大切にできる人 ・新しいことを知るのが好きで、素直に吸収できる人 ・ミスを隠さず、チームで解決しようと思える誠実な人 ・知識を増やすこと、仕事の難易度が上がること、自分の成長にウキウキできる人 【未経験入社の先輩も。過去にこんな方が入社しています】 ・ヘアメイクスタイリストを5年、化粧品会社の営業サポート事務を1年経験した方 ・公務員→ハウスメーカーの一般事務 ・土木、道路関連会社での総務、庶務、事務をしていた方 ・金融機関、学校、一般企業などで働いていた方 ・看護助手、税理士補助、法律事務、接客業を経験した方 【仕事で大変だな～と感じることは？】 ・システム操作に慣れる事 ・事務が関わる仕事の幅が広く、責任を感じる場面が多い 色んな先生と仕事をするので、期限管理が大変な時がある ・最初は、専門用語がわからず裁判所からの電話を聞き取るのが大変でした 今は、事件の進行について、事務が先回りして弁護士のフォローをすることもあり、 期限管理や手続きに遅れが出ないよう、意識する必要がある点は大変だと感じます 【職場の良いところは？】 ・有給休暇をとりやすい。PC機器等充実している ・業務に対する裁量が広いので、やりがいを感じる ・福利厚生→お茶、お水、コーヒー（デロンギ）、牛乳、スープ、みそ汁が揃っています 備品もいつも完璧に揃っています いつも事務所内は綺麗に整っていて、空気清浄機、加湿器なども揃っていて良い環境です 年に２～３回、事務所の飲み会がありますが、有名なお店に連れて行っていただけます 業務時間中もほっと一息つく時間もあり、 オンオフを切り替えながら、無理なく長く働ける環境づくりを大切にしています ・社員の関係性と雰囲気の良さが、この事務所の一番いいところだと思います 【この求人に応募しようとしている方に一言！】 ・法律事務の仕事に興味があり、成長意欲がある人が向いている事務所だと思います ・未経験でも安心して働ける職場です 先輩方が優しく教えてくださって安心して日々の業務に取り組めます ・ワークライフバランスを尊重してくれるとても働きやすい職場です！ ・事件処理だけでなく、事務所の運営についてもみんなで意見を出し合いながら 作り上げてきた事務所なので、法律事務としてだけでなく、社会人としても成長できる職場です 【最後に】 「法律の知識がなくても本当に大丈夫・・？」そんな心配はいりません！ 専門知識は、私たちが丁寧に教えます。 大切なのは、素直に学ぶ気持ちと、 チームで協力し合う姿勢です！ 企業の成長のために、表に立つ弁護士を陰から支えるパラリーガル。 目立つ仕事ではないかもしれないけれど、 法律の現場を動かしているのは、こうした見えない支える力です。 平日は都会のオフィス街で、お気に入りの服を着て自分らしく働く。 休日はしっかり充電して思い切りリフレッシュ。 「今の私、なんだかカッコいいかも」と思える毎日がここにあります。