新潟、正社員の【新潟駅】を含む求人・転職情報

新潟駅構内のCoCoLo新潟で、笹団子、お米、大福、ちまきなどの販売スタッフ(正社員)を募集します！＜未経験大歓迎＞笑顔があれば大丈夫♪研修中は先輩スタッフがサポートするのでご安心ください♪新潟の魅力を伝えられる接客は楽しく、やりがいもありますよ♪

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、社会人経験不問、学歴不問、女性活躍中、主婦・主夫歓迎、子育て中のスタッフ在籍、交通費別途支給、昇給有、フリーター歓迎、学校行事等考慮、駅近、従業員割引有、ブランクOK、制服貸与有、すぐ働ける・即日勤務可、入社日応相談 - 職種 - 新潟駅構内での笹団子・大福などの販売 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 新潟駅内のCoCoLo新潟にて、笹団子・お米・大福・おもちなどの販売を担当していただきます。社員1～2名、パートさん1名の2～3名体制での勤務となりますのでサポートはお任せください！事前研修もあるので、未経験の方でもご安心ください。

【週休2日／年間休日112日／月給制／賞与あり／朝食・昼食・飲み物支給】1月～4月は漁ナシ！8月～10月はお昼終了もあり！未経験者歓迎！

仕事内容: 【週休2日／年間休日112日／月給制／賞与あり／朝食・昼食・飲み物支給】1月～4月は漁ナシ！8月～10月はお昼終了もあり！未経験者歓迎！ 【仕事内容】 ✅1月～4月は8:00～16:00勤務で、事務所で網の修理等を行います。 ✅5月～12月は海に出て定置網漁を行います。 ✅収穫量によって残業もありますが、 水温の高い日は、お昼で終了することもあります。 ✅定置網漁は ・6時に出航 ・10時頃に陸に戻ります ・収穫した魚を、種類・大きさごとに選別し、魚市場に出荷 ✅最大でも沖合い2,500m程度の比較的近場で漁業をしています。 ✅獲れる魚はアジをメインに、 春は鯛やスズキ、冬はヒラメを収穫します。 ✅定置網漁なので釣竿の釣りとは異なり、 安定した収穫量があります。 給与や待遇もバッチリ✨ ✨市場に出荷できなかった魚は持ち帰りOK✨

住宅・家族手当＆ガソリン代社割あり♪残業なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 - ◎あなたの資格、経験が活かせるお仕事 ◎残業なしでプライベートと両立 ◎長期休暇あり ◎各種手当充実 - 主な業務は、ガソリンスタンド運営会社の本社事務所にて、経理事務業務です。 ガソリンスタンド運営会社ですが、現場での接客等は一切ございませんのでご安心ください♪ 【お任せすること】 ◆売上・発注の入力 ◆売掛・買掛の管理 ◆総務、勤怠管理等の会社運営に関わる業務 ◆来客対応・電話対応 ◆その他事務作業 【入社後の流れ】 ・安心して新しい環境でのお仕事を始められるよう、経験・能力に応じて業務をレクチャーします。 ・慣れない業務もベテランの先輩がしっかりフォローする体制を整えておりますので、安心して働いていただけます◎ ・将来的には会計システム（TKCシステム）による月次・年次決算もお任せします！（会計士の毎月サポートがあります）

【経験者優遇】新しい店舗づくりにも関われる！成長企業を支えるバックオフィススタッフ募集！

角中株式会社 運営サポート事務（バックオフィスサポート） 新潟県新潟市中央区紫竹山2-5-8 正社員 求人の特徴 交通費支給 ブランク OK 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 角中グループを裏側から支える、運営サポート事務スタッフを募集します！ 大切なのは、「人の役に立つことが好き」「いろいろな仕事に挑戦してみたい」という気持ちです。 お任せするのは、秘書・総務・人事・経理など、会社運営を支える幅広いサポート業務。 最初からすべてをお任せするわけではないので、ご安心ください。 まずはできることから少しずつ始め、仕事の幅を広げていきましょう！ ✅経理業務をメインとして各店舗のサポート ✅領収書・請求書の整理 ✅仕訳入力（会計ソフト：TKC FXクラウドシリーズ使用） ✅請求書の発行 ✅入金確認 ✅支払業務 ✅給与計算 ✅社会保険に関する手続き ✅月次決算 ✅試算表作成 ✅決算業務補助 ✅勤怠管理 ✅システム管理 ✅社宅管理 ✅各種許認可 ✅賃貸借契約・保険の管理 ✅金融機関対応 ✅銀行窓口対応 ✅顧問税理士・社会保険労務士・顧問弁護士との窓口対応 毎日同じ作業を繰り返すだけではなく、さまざまな業務に関われるのがこの仕事の魅力です。 創業40年以上・40店舗以上を展開し、これからも新しい挑戦が続く角中グループ。 成長中の会社だからこそ、あなたのサポートがそのまま“会社を前に進める力”になります。 「やってみたい！」という気持ちがあれば大歓迎。 ブランクのある方も安心してスタートできる環境をご用意しています。 人気ラーメン店「まごころ亭」「あしら」「赤シャモジ」などを展開する角中グループ。 私たちのモットーは「どこに行っても活躍できる人材の育成」と「新潟で一番の待遇の実現」です。 チャンスたっぷりの角中グループで、皆さんの可能性を最大限に発揮してみませんか。 ✨この仕事のポイント✨ ◎ 幅広い業務に携われる！ 秘書・総務・人事・経理など、さまざまな分野の知識やスキルが身につきます。 ◎ アイデアを活かせる！ 日々の気づきや工夫が、業務の効率化やより良い職場づくりにつながります。 ◎ 考えることが好きな方にもピッタリ！ 資料の確認や業務の改善など、考えながら取り組める仕事もあります。 ◎ 毎日新しい発見がある！ 決まった作業だけでなく、状況に合わせて臨機応変に動ける事務のお仕事です。 職種 運営サポート事務（バックオフィスサポート） 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 【飲食店経営】 吟醸味噌らーめんまごころ亭｜荒川らーめん魂あしら｜ブタシャモジ｜ラーメン赤シャモジ｜新潟荒川こだわりうどん一｜角中うどん店｜唐揚げ専門はっぴ商店｜横浜こがね庵｜マゼシャモジ｜ラーメン食堂新潟ロック｜東京油そば HAPPY

残業少なめ＆月8日休み！私生活も大切に働ける店舗スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 新潟初のベルギーフリッツ専門店で、店舗運営や調理・接客を担当します。 未経験からメニュー開発や企画に挑戦できる環境を、入社後の成長ステップでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 調理マニュアルと先輩のOJTで基礎を習得。 生のじゃがいもから仕込むフリッツの準備、 接客・オーダー対応・調理・盛り付けを担当。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 店舗の日常業務をスムーズにこなせるように。 パートナー（アルバイト・パート）の育成や指揮、 食材在庫の管理や発注業務も習得していきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 シフト作成、金銭管理などの店舗管理業務を担当。 新店舗の立ち上げやブランド開発の現場を体感しながら、 本部や店長と一緒にアイデアを具体化・提案していくなど、 企画力を磨ける業務にも積極的に挑戦できます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 店長候補や統括店長、エリアマネージャーへの道も。 実績に応じて本部配属やバックオフィスへの登用など 多彩なキャリアパスが用意されています。 未経験からメニュー開発を担当している社員も在籍中！ 店長や管理職も多数活躍しており、 自分のやりたい企画や挑戦を応援する風土が整っています。 ■仕事内容 ・店舗運営全般（接客・オーダー対応・調理・盛り付け） ・生のじゃがいもからのフリッツ仕込み ・アルバイト・パートの育成・指揮 ・食材在庫管理・発注・シフト作成・金銭管理 ・新メニュー開発・イベント企画の提案（本部や店長と協力） ■研修・サポート体制 ・未経験者や他業種からの参入も大歓迎 ・基礎から丁寧に指導するための調理マニュアルあり ・飲食店運営のノウハウを1から学べる環境 ■豊富なキャリアパス（実績に応じて選択可能） ・店長候補（月給30万円〜）からスタート ・複数店舗の管理（統括店長、エリアマネージャー） ・本部配属（スーパーバイザー、トレーナー、新店立ち上げ） ・バックオフィス（経理、人事）へのステップアップも可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店舗・職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店舗 ｜ 新潟初のベルギーフリッツ専門店 運営企業 ｜ 飲食や広告など複数事業を展開する企業グループ 平均残業 ｜ 月20時間程度（残業の少なさが強みです） 公休 ｜ 月8日を基本とし、希望休や連休も柔軟に対応 特別休暇 ｜ 年末年始・夏季・ゴールデンウィーク休暇あり その他休暇 ｜ 産前産後・育児・慶弔・有給休暇（取得実績あり） 調理環境 ｜ マニュアルと運営の仕組みが完成されており安心 髪色・髪型 ｜ 制限なし（ネイル・ピアス・タトゥーも一部隠せばOK） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：店舗運営シフト） 9:00 出勤。開店前の仕込み作業スタート。 10:00 開店。接客、調理、パートナーの育成・指揮。 14:00 交代で休憩。 15:00 午後の営業、在庫管理や発注業務。 18:00 シフト作成、金銭管理などの店舗管理業務。 20:00 閉店作業。片付けや清掃。 21:00 退勤。

＜医療事務経験者歓迎＞経験を活かして次のステップへ！土日祝休み／残業なし／年休124日以上／業績賞与年2回／資格取得支援

仕事内容: 「もっとスムーズに入力できたらいいのに」 現場でそんな風に感じたことはありませんか？実はその気づきこそが、ITサポートの現場で活きる大切なスキルなんです。 これまでの知識を活かしながら、今度はシステムをサポートする側に回ってみませんか。医療業界に関わり続けながら、土日祝休みのデスクワークという新しい働き方が叶います。ITの知識は入社後にイチから学べるので安心してくださいね。あなたの経験に合わせてピッタリのポジションをご案内します。 【仕事内容】 医療機関・介護施設で使用される各種ITシステムに関する導入サポートおよび事務業務をお任せします。 ＜業務例＞ ※配属先・経験により、以下いずれかを担当いただきます。 ・医事会計システム（レセコン）・電子カルテのサポート事務 ・介護施設向け記録システム（例：介護DXソフト等）のサポート業務 ・システム導入・切替時の操作説明、インストラクター業務 ・医療／介護システムに関する問い合わせ対応 ・Excel・Wordを使用したデータ入力、資料作成などの事務業務 【パソコンスキルは入社後でOK】 入社時点でのITスキルは一切問いません。充実した研修をご用意しているため、パソコン操作は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。現場の専門用語が分かる方であれば、システムに関する知識はスムーズに身につくはず。国家資格であるITパスポートの取得も会社が全面的にサポートします。 【理想のワークライフバランス】 完全週休2日制で残業もほとんどなし！友人や家族と予定を合わせやすく、プライベートの時間をしっかり確保できます。ネイルやピアスも常識の範囲内で自由に楽しめる環境なので、自分らしくおしゃれも楽しめますよ。 【職場環境について】 20代や30代の若手社員を中心に、異業種から転職したメンバーが多数活躍中。風通しが良く意見を言いやすいフラットな社風です。入社後は正社員として採用され、取引先企業に常駐しながら幅広いスキルを磨けます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 社員インタビュー掲載中！ ▼先輩たちの生の声はこちらから♪ ＼公式HP／ https://ict.tryt-group.co.jp/ ／／／／／／／／／／／／／／／／

社労士資格を活かす✨月30万円以上✅経験者活躍中！昇給賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、社会保険労務士補助 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給30万〜50万円の高待遇！ ✅車通勤OK＆無料駐車場を完備！ ✅昇給＆賞与で頑張りをしっかり評価！ ✅綺麗な新オフィス＆鳥屋野潟の眺望！ ✅実務ブランクのある方も安心スタート！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 社会保険労務士として、労務相談や給与計算、各種手続き、助成金申請などの実務全般を担当し、お客様の組織づくりを支援します。 専門知識を活かしながら着実にキャリアアップを目指せる環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・労務問題や人事労務に関する専門的なコンサルティングおよび相談業務 ・給与計算業務の代行および関連するデータ管理 ・労働基準法等に基づく社会保険や労働保険の手続き業務 ・各種助成金の申請書類作成および提出代行手続き ・クライアント企業への定期訪問や電話 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「専門性を正当に評価する高水準な給与体系」 →月給30万円〜50万円のスタートに加え、保有資格やこれまでの実務経験に応じた手当加算があります。 昇給や賞与制度も整っており、身につけた専門スキルや貢献度がしっかりと収入に反映される納得感のある環境です。 2.「鳥屋野潟を望む快適で綺麗なオフィス環境」 →新しく開設された清潔感あふれるオフィスで業務に集中できます。窓から見える鳥屋野潟の景色は開放感があり、敷地内無料駐車場も完備しているため、日々のマイカー通勤も非常にスムーズでストレスなく通えます。 3.「人柄を重視した温かい組織風土」 →理念である感謝の輪を広げる姿勢を大切にしており、チームワークとコミュニケーションを重視した職場です。ブランクがある方でも周囲のサポートを受けながら、安心して専門職としての現場復帰や成長を進められます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは先輩社員とともに日常の労務手続きや給与計算、助成金申請などの実務フローを把握し、 当法人の進め方に慣れていただきます。実務の感覚を掴んだ後は、クライアント企業の経営課題に踏み込む労務コンサルティングや就業規則改定など、 より上流の業務をお任せしていきます。将来的にはマネジメント業務への挑戦や、 法人の中心メンバーとして後輩育成・組織運営に携わるポジションへのステップアップも可能で、社労士としての市場価値を最大限に高められます。

【中型免許必須】普通免許OK｜未経験OK｜水土休み｜手積み・手降ろしなし｜手当充実｜社内託児所完備

仕事内容: ／ 未経験から始められる 4tトラックの夜間ルート配送◎ ＼ 「ドライバーの仕事に挑戦したい」 「体への負担を抑えながら安定して働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です！ 先輩社員の同乗研修もあるので、 未経験の方も安心してスタートできます！ ⭐︎₊˚⊹─おすすめポイント─⊹˚₊⭐︎ ✅ 月給28万円～！安定収入♪ ✅ 手積み手降ろしなし！ ✅ 未経験OK！ ✅手当が充実！ ✅子育て中のママ・パパ応援！ ⭐︎₊˚⊹─────────────⊹˚₊⭐︎ 【仕事内容】 4tトラックで飲料やお菓子などのコンビニ商品を、 新潟県内の店舗へ夜間配送するお仕事です！ 具体的には… ・4tトラックでの夜間ルート配送 ・コンビニエンスストアへの商品のお届け ・カーゴ台車を使用した商品の積み降ろし 配送エリアは新潟県内です。 入社後、仕事に慣れるまでは先輩社員が同乗し、 丁寧に指導します。 未経験の方も、実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えられます！

深夜勤務なし（22時退勤）／新潟駅徒歩2分／ミドル活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ＊‥＊‥ 当社で働くメリット ‥＊‥＊ ✨ 深夜営業なし！22時までの勤務で生活リズム安定 ✨ 月収29万円以上可能！（月給26万＋各種手当） ✨ パソコン業務・売上管理なし！純粋に「調理」に専念できる環境 ✨ 新潟駅から徒歩2分の駅チカ！マイカー通勤もOK ✨ 家族手当・食事補助・退職金など福利厚生充実 ✨ 転勤なし！地元新潟で腰を据えて働けます ＊‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥＊ 「うまい・安い・楽しい」をモットーに 創業60年の老舗大衆居酒屋★ 懐かしくてほっとする、居心地がいい地元居酒屋です！ 今回、長年勤務頂いたスタッフが引退する為 数年ぶりに調理の正社員を募集します！ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋安兵衛でのキッチン業務全般 ・野菜カットなど、仕込み業務 ・居酒屋メニュー、宴会、一品料理の調理 一通りの仕事の流れを覚えたら ・食材の発注 ・メニュー提案 等もお願いします。 【ここがポイント！】 ◎シフト管理、売上管理、PCでの複雑な事務作業はありません。 ◎ホール業務との兼任も基本的にはありません。 ⇒ 職人として「調理」に専念できる、非常に働きやすい環境です！ ⏩ 業務の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:00｜ランチタイムに向けて仕込み 12:00｜注文に合わせて定食を調理 14:30｜昼食休憩 16:30｜注文に合わせて一品料理提供 18:00｜予約の宴会料理を提供 21:30｜閉店時間に合わせて調理場の片づけ 22:00｜終了 お疲れ様でした！ ⭐ サポート体制・キャリアアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、経験の浅い方も一人ひとり丁寧にサポートしています。 まずはできることから少しずつ仕事を覚えていただき、 経験を積みながら、将来的には店舗運営にも携わることができます。 - ＼社員全員が在籍10年以上！／ 職場はスタッフ同士のコミュニケーションも良好◎ 相談しやすく働きやすい環境です。 やりがいを感じながら、安定して長く働きたい方におすすめの職場です。 従業員数：63人(内、正社員12人) 正社員平均年齢：56.9歳 -

倉庫内でのお仕事／検品・仕分け・事務・案内等／正社員／未経験OK／資格取得支援制度あり

仕事内容 職種：倉庫内作業スタッフ 雇用形態：正社員 勤務地：新潟市江南区西山830-22 ＜お仕事のポイント＞ ・安定の正社員雇用 ・未経験の方も安心 サポート体制充実 ・車、バイク通勤OK ＜仕事内容＞ 野菜や果物の検品・仕分け等の出荷準備をお願いします。 その後、発注入力やメール確認など事務作業もお願いします。 また、八百屋さんや飲食店などへの商品提案などもお願いします。 専門知識は一切必要ありません。 最初は、先輩スタッフと一緒に一連の流れを行うので 業界未経験の方でも安心してはじめることができます。 野菜の種類や産地､特徴などを少しずつ覚えていきましょう。 ・転職者多数活躍中 ・ブランクからの復帰希望の方OKです！ ＜とある一日の流れ＞ ※あくまでも一例です 1：00～ 注文の確認作業等 1：30～5：30 青果工場内で野菜や果物の検品・仕分け 6：00～ 競売・片付け等 8：00～ 得意先の企業に電話での営業（商品のご案内）、事務作業 9：30～ 見積書や報告資料作成、注文書作成等 10：00～11：30頃 業務終わり次第終了(残業がある場合あり) ＜職場の雰囲気について＞ 部門の全員一丸となって、 業務に従事しています。 全員で体を動かし､ 頭を働かせています！ ｢今日も1日の業務をやりきった！｣というこの仕事でしか味わえない充実感を スタッフ全員で味わう事が出来ます。 在籍しているスタッフも、｢教えて！｣と声を掛けたら飛んでくるそんな先輩ばかりです。 コミュニケーションが盛んな当社ならではの働きやすさです ＜あると活かせる経験＞ ・営業 ・ルート営業 ・法人営業 ・工場での検品、仕分け、ピッキング業務 年収・待遇・働き方など、面接で詳細お伝えしております。 20代、30代、40代の方も活躍中！ ＜働き方について＞ この仕事には「市場カレンダー」というものがあります。 その市場カレンダーに沿って､休みがしっかり決まっているので 休日の計画が立てやすいのも魅力です 転職してくれたスタッフの中で 一番多い不安点は深夜勤務という点でしたが、 8：00や9：00から勤務開始という仕事が多いので、深夜勤務経験がない方は 最初は生活が逆転し大変かもしれません。 ただ､実際のスタッフの声を聴いてみると､大変なのは最初の1ヶ月くらい で､ だんだんと体が慣れてくるそうです 現在の従業員の多くは中途採用で入社しています ※異業種からの転職者も在籍しています。 なので､転職してくる皆さんの気持ちにも 寄り添える環境は整っていると思います 不安なこともありますが､ ｢働いてよかった｣と思えることもあるかと思います 是非一緒に働きましょう ＜協栄青果についてのご案内＞ 中央卸売市場の目の前に本社･倉庫を構えています。 市場で食材を仕入れ､スーパーや小売店に 卸す｢仲卸｣という仕事を担っています 今回さらなる事業の安定､ そして先を見据えた｢弊社の進化｣の為､ 新しい従業員を募集します 安定した経営基盤のもと､安定した環境で 会社と一緒に進化しながら働きませんか？ ハローワーク等でなかなかいいお仕事が見つからない方も、 是非当社で働いてみませんか？

毎年全員が昇給★明確なステップアップで昇進可★原則定時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 新潟市密着のルームアドバイザーとして、お客様への賃貸物件案内や提案に専念できます。広告登録や業者連絡などは事務サポート部門が分担しているため、営業活動に集中しやすい環境です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店舗・職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店舗網 ｜ 新潟市内に3店舗（米山本店・東中通店・木戸店） 創業年 ｜ 1974年（地域密着の歴史ある不動産会社） スタッフ数 ｜ 31名（男性14名・女性17名） 平均在籍年数｜ 12年半（定着率がよく、相談しやすい環境） 活動スタイル｜ 完全反響営業（飛び込み営業や架電は一切なし） 分業サポート｜ ポータルサイト登録・他社斡旋連絡は専任が担当 残業時間 ｜ 月平均10時間以下（定時退社が基本） 車両環境 ｜ 社用車貸与（ガソリン代・保険料は全額会社負担） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：9:00〜18:30勤務・休憩90分） 09:00 出社後に清掃・朝礼。本日のスケジュール確認。 09:30 開店。メールやお電話の反響対応。 10:00 来店予定のお客様の案内準備や資料作成。 12:00 お昼休憩（60分・しっかりリフレッシュ）。 13:30 来店されたお客様を社用車で物件へご案内。 15:00 店舗へ戻り、お申し込み手続きのサポート。 15:30 契約書や重要事項説明書などの作成事務。 17:00 リフォーム提案など、オーナー様向けの資料作成。 18:00 閉店。明日の準備と簡単な事務処理。 18:30 業務終了。定時退社が中心です。 ■研修・サポート体制 ・入社後は先輩社員が横につき、少しずつ業務を伝授 ・専門的な仕事はスキルや習得状況に応じてお任せ ・わからないことも気軽に質問・相談できる和やかな環境 ・社用車の運転に慣れるまでのサポートもあり ■キャリアアップ・給与 ・営業から主任、店長、課長へと昇進できる明確な制度 ・未経験スタートから3年半で主任へ昇進した実績あり ・資格手当や家族手当、車両手当など各種手当も充実

資格手当・取得制度あり！社用車貸与＆直行直帰OKのビル管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産ビルメンテナンス/管理員 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 未経験・無資格から国家資格の取得が可能！ 資格手当・取得制度あり！ ✅ 社用車貸与＆直行直帰OK！ 新潟市内中心で現場への移動もスムーズ ✅ 昇給＆年2回賞与あり！ 年収300万円以上も目指せる ✅ 幅広い年代のベテラン社員多数！ チーム作業と丁寧なOJTで安心スタート ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 街のランドマークやオフィスビル、病院など、人々が過ごす空間の「当たり前の快適と安全」を守るお仕事です。 特別な知識や資格がなくても大丈夫。 まずは先輩スタッフと一緒に現場へ向かい、道具の使い方や作業の流れを一つひとつ覚えるところからスタートしましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ オフィスビルや医療・介護施設、テナントビルなどの維持管理全般をお任せします。 作業は大体3名体制のチームで行います。 ■ 清掃業務（定期清掃・ガラス清掃など） 現場の状況や汚れに合わせて業務用の特殊洗剤や資機材を使い分け、安全かつ効率的な手順でピカピカに磨き上げます。 ■ 設備管理業務 空調設備や給排水設備の日常的な点検・管理、調査点検、各種修繕工事などを実施します。 ■ 管理・指導業務（ステップアップ後） 現場での経験を積んだ後は、パートスタッフへの作業指導やシフト管理、マネジメント業務にもチャレンジしていただけます（早くて1年程度で一通りの業務を習得可能です）。 本社を拠点とし、オフィスビルや医療・介護施設、テナントビルなどの各現場（新潟市内中心）へ移動します。 社用車での直行直帰も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れとキャリアステップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJT形式で、ベテランの先輩社員がついて丁寧に指導します。 まずは清掃や点検作業の実務を通して現場の基礎知識を習得。 慣れてきたらパートさんの管理や指導業務をお任せしていきます。 さらに、業務に必要な資格（建築物環境衛生管理技術者など）の取得も会社がバックアップ！ 合格後は資格手当も支給されます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一緒に働くメンバー・職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、幅広い年代のスタッフが活躍中！ 業務歴が長く経験豊富な先輩社員がいますので、困ったことがあればすぐに質問・相談できる心強い環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・企業名：株式会社ニチネツサービス ・設立：1964年8月27日 ・資本金：1,000万円 ・従業員数：68人 ・事業内容：ビルメンテナンス業（清掃業務、設備管理業務、警備業務、修繕工事業務） 創業以来、建築物の総合管理を通じて、地域の安心・安全・快適な環境づくりに真摯に取り組んでいます。

土日祝休＆ノルマなし！焦らず育てるルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医療機器法人営業、理化学機器法人営業 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 初めての転職は、 焦らずじっくり育つルート営業へ。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で営業職に就いたけれど、 毎日の新規開拓で疲れてしまった…」 「目先の数字ばかり追われて、 お客様と向き合う余裕がなかった…」 そんなモヤモヤを抱えて、 初めての転職を考えているあなたへ。 創業58年の歴史を持つ「平和医用商会」で、 もっと心にゆとりを持って働きませんか？ 私たちが何よりも大切にしているのは、 ガツガツ売り込む営業スタイルではなく、 『お客様との信頼関係を深めること』。 既存のお客様へのルート営業なので、 飛び込み営業などの新規開拓は一切ナシ！ 長年お取引のある大学病院やクリニックへ、 100％既存のお客様への対応です。 ────────── 【お任せするお仕事】 ────────── 大学病院や地域の基幹病院、クリニックへ 「眼科医療機器」や消耗品の ご案内・納品を行います。 対応エリアは新潟県内がメインで、 転勤はありません。 現在、営業1人あたりの担当顧客数は30社前後。 増員により1人あたりの担当先をさらに減らし、 より密度の濃い関係性を築いていく計画です！ ✅ 定期訪問・ヒアリング ⁻v⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ 営業車（AT）で1日に5～10件ほどを訪問。 「最近、消耗品の在庫はいかがですか？」 「新しく検討されている機材はありますか？」と、 先生やスタッフのお困りごとをじっくり伺います。 ✅ 消耗品の補充・機材のご提案 ⁻v⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ 数千円の消耗品から1000万円の機材まで、 眼科で扱う幅広い商品を取り扱っています。 大量発注により他社よりも価格の優位性があるため、 自信を持っておすすめできるのも強みです！ ✅ 医療現場をトータルサポート ⁻v⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ 新規開院の際には、機材の選定だけでなく 申請手続きや採用などの相談に乗ることも。 「あなたに任せてよかった」と言っていただける、 深いパートナーシップを築けます。 ──────────★* ─ 1日の仕事の流れ（一例） ─*★ ────────── ▼09:00 出社・訪問 準備納品書や商品の確認、 訪問ルートをチェック。 ▼10:00 営業車で出発・午前の訪問 担当エリアのクリニックへ。 消耗品の補充や新商品の ご案内を1〜3件行います。 ▼12:00 お昼休憩 移動の合間にランチ＆リフレッシュ！ ▼13:00 午後の定期訪問 午後は3〜5件ほどのお客様先へ訪問。 スタッフの方と世間話を交えながら、 お困りごとがないかをヒアリングします。 ▼16:30 帰社・事務作業 見積書の作成やメーカーへの商品発注、 翌日の納品準備を行います。 ▼18:00 退社 残業は月平均20時間程度と少なめ。 無理のないスケジュールで帰宅できます！ ┌────────────★* ─┐ 1～2年で焦らずプロへ └─*★ ────────────┘ 「医療の知識も、営業の経験も浅いから不安…」 そんな心配は一切いりません！ 入社段階で専門知識は必要ありません。 最初は商品の納品業務や 在庫チェックからスタート。 商品数が多くて 最初は覚えるのが大変ですが、 先輩が丁寧に教えるのでご安心ください。 次に先輩の同行を通じて、 仕事の流れや商談のコツを身に付けます。 1〜2年という時間をかけて じっくり育てるため、 焦らず着実にステップアップできますよ。 新潟営業所の営業メンバーは現在6名。 穏やかで世話好きな先輩ばかりで、 未経験から挑戦した若手も多数活躍中です！ ┌────────────★* ─┐ 心にゆとりを持って働ける環境 └─*★ ────────────┘ ✨完全週休2日制（土日祝休み）で年休120日 ✨カレンダー通りの休みで予定が立てやすい ✨残業は月平均20時間程度と少なめ ✨転勤なし！ずっと新潟で腰を据えて働ける ✨住宅手当（2〜3万円）や家族手当も支給 高齢化に伴い、眼科ニーズは年々高まっており、 当社はこの18年間で業績400％成長を達成！ 揺るぎない安定基盤があるからこそ、 目先の数字に追われずじっくり働けます。 もちろん頑張りは インセンティブでしっかり還元！ 心にゆとりを持ちながら、 長く安心して働ける環境で 再スタートしませんか？

製造ライン経験を活かす｜日勤×年休129日＊転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：工程改善/IE、半導体生産技術 ＼ "製造ライン"で培った経験が活かせる ／ 製品を作る経験で、製造工程の改善に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢リーダーとして改善活動に取り組んできた｣ ｢ 品質や設備の改善を経験してきた ｣ ｢ 製造全体を良くする仕事に挑戦したい ｣ …そんな方を歓迎します！ 《 腰を据えて長く働ける環境を整備！ 》 〇日勤のみ＊9～18時！ 〇完全土日祝休み！年休129日(2026年度) 〇賞与年2回／前年度実績4.99ヶ月分 〇手当・待遇充実で収入も安定！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 仕事内容 ＞ 高性能な半導体を支える パッケージ基板（半導体関連部材）の 生産技術・工程改善業務をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) 〇温度、圧力、速度等の生産条件最適化 〇ボトルネック工程の分析、改善 〇歩留まり、稼働率向上 〇タクトアップ 〇製造、開発、品質保証等との連携 単に製品を作るだけではなく、 製造ライン全体を見渡しながら、 より効率的で安定した生産体制を 構築していく仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼製造現場からキャリアアップしたい方へ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢ つくる側 ｣ から ｢ 工程を改善する側 ｣へ。 現場経験を土台に、分析力や改善力を 磨きながら専門性を高められる環境です。 半導体パッケージ事業は 今後も需要拡大が見込まれる成長領域。 事業拡大に伴う生産体制強化の 中核メンバーとして活躍できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【TOPPANエレクトロニクスプロダクツ】 TOPPANグループで培った、 細かく・正確につくる技術を活かし、 身近な電子機器を支える半導体関連部品を 製造しています。 AI・IoT化が進むこれからの時代に、 欠かせないモノづくりを支えている会社です。

★未経験者大歓迎！長岡花火に特化した観光施設で働きませんか！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、一般事務 ✅＜業務の詳細は？＞ ―――――――――― 長岡の観光発信拠点である「道の駅ながおか花火館」内に設置する花火ミュージアムで、以下の業務を行います。 ◇お客様対応（インフォメーション） ◇ドームシアターオペレーション ◇チケット販売 ◇身障者介添え ◇ミュージアムショップ業務（商品管理、キャッシャー） ◇清掃・展示室巡視 ◇その他事務作業（ＰＣ操作等） 長岡の観光コンテンツ「長岡花火」に関する業務となります。 おもてなしの心を持ち、お客様へ満足してもらえるような接客が基本となります。 既存職員が丁寧に業務を教えていきますので、安心してご応募ください！ ✅＜道の駅「ながおか花火館」について＞ ――――――――――――――――――― 休憩・休息の場の提供のほか、長岡の魅力や地域の様々な情報を発信する機能を兼ね揃えており、利用者へ多種多様なサービスを提供する、今までにない次世代型の道の駅です。 観光施設として多くのお客様が来場されます。 大型のフードコート内では、県外客やツアー団体、ファミリーなど、幅広い層のお客様が来場され、賑やかな空間でのお仕事となります。 館内にはお土産屋や海鮮市場・フードコートのほか、施設イベント会場などがございます。 1番の目玉は、毎年8月2日、3日に打ち上げられる長岡花火を体感できるドームシアター！ 仕事をしながら新潟県の目玉イベントに触れられます♪

製造・フォーク経験を活かせる正社員！ 土日祝休み◎日勤交替シフト＆昇給・賞与あり【最寄り:北長岡駅】

仕事内容 安定した食品業界で働ける！ 製造・フォークリフト経験を活かせます◎土日祝休み！ 日勤交替シフト＆月給制で収入安定！昇給・賞与あり ＜仕事内容＞ でん粉・米粉などの製造工場で、製造業務を行います。 ▼具体的な業務 ・原料の搬入 ・仕込み ・機械操作 ・保守 ・包装 ・フォークリフト作業 など 製造経験やフォークリフト経験などを活かせるお仕事です。 経験がない方にも一から丁寧に指導します。 製造や工場ワーク初心者の方、ブランクがある方もご応募いただけます。 ＜働きやすいポイント＞ ◎土日祝休み＆日勤シフト制で安定勤務 ◎安心の月給制で収入安定！ ◎昇給・賞与あり！ ◎製造・フォークリフト経験者歓迎！ WEB面接OK！遠方の方も安心 食品業界での製造のお仕事に興味がある方、まずはお気軽にご応募ください！ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社アルプスビジネスクリエーションによる紹介案件です。

【残業無し】40食程度の調理！無資格・未経験OK！早番・遅番2シフト制◎20代～60代活躍中♪青山駅/徒歩10分

仕事内容 グループ企業が運営する老人ホーム 「ナーシングホーム青山1号館」での調理のお仕事です！ 【具体的なお仕事内容】 ◎食材の下ごしらえ・調理 ◎盛付・配膳 ◎食器洗浄・片付け ◎仕込みや記入作業 など 季節の行事に合わせた特別な食事も提供します♪ (お正月・クリスマス・七夕・敬老の日など) また、利用者様の状態に合わせて、普通食・刻み食・ミキサー食などを調理します。 ※記入作業は現在手書きが中心ですが、徐々にiPad入力へ移行しています。 【この仕事のおすすめポイント★】 ■1回約40食程度の調理 ■献立作成は栄養士が担当 ■介護業務なし！調理に専念できる環境 ■髪型・髪色自由！ ■若手から中高年まで幅広い年代が活躍中 ■経験を積んでキャリアアップも可能！ 【キャリアアップの流れ】 一般社員 → 調理主任 → 現場責任者 経験を積みながら、将来的には責任あるポジションを目指せます♪ 【入社後の流れ】 まずは盛付や食器洗浄など、取り組みやすい業務からスタート！ その後、先輩スタッフの指導を受けながら、少しずつ調理業務を覚えていきます。 一つずつ段階的に仕事を身につけられるので、未経験の方も安心してスタートできます◎ 【職場環境】 1シフト2～3名体制！ スタッフ同士で連携・協力しながら業務を進めています。 男女比はおよそ2：3。 幅広い年代のスタッフが活躍している職場です♪ 【1日の仕事の流れ】 【早番】5:30～14:30 5:30 出勤・健康チェック・着替え 手洗い・うがい、朝食の調理開始 ↓ 7:30 朝食の配膳 ↓ 8:30 検品 ↓ 9:00 昼食の調理開始 ※日によっておやつ作りもあります ↓ 12:00 昼食の配膳 ↓ 12:15 休憩(1時間) ↓ 13:15 食器洗浄 ↓ 14:15 仕込み・確認作業 ↓ 14:30 退勤！お疲れさまでした♪ 【遅番】10:30～19:30 夕食の調理・配膳を中心に、翌日の仕込みや食器の片付け、清掃などを行います。 【勤務地の変更範囲】 同グループの別施設に転勤の可能性あり

新潟市中央区/転勤なし＊未経験OK＊年休110日＊事業拡大中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼＼事業拡大につき、増員募集／／／ 未経験から活躍している先輩社員多数♪ ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 未経験から月給25万円以上で安定収入 ✅ 年間休日110日と充実の休暇制度 ✅ リフレッシュ休暇手当1万5000円支給 ✅ 借上げ社宅や寮など生活基盤を支援 ✅ 退職金制度など長期的な安心を確保 ✅ 自分に合ったキャリアプランを形成 【仕事内容】 当社が展開するモスバーガー・ミスタードーナツの製造、販売、店舗運営 入社後は製造、販売、店舗管理などの 基本的な店舗運営業務からスタート！ じっくり時間をかけてステップアップして頂きます。 ＜キャリア＞ 《1年後＝副店長》 ・作業訓練 ・店舗総合管理とスタッフ指導 ↓ 《1年半～2年後＝店長》 ・教育訓練スキル ・店舗マネジメントスキル ・コミュニケーションスキル ↓ 《ブロックマネジャー》 ・複数店舗管理／2～3店 ↓ 《エリアマネジャー》 ・複数店舗管理／5～10店 ＝＝＝＝＝＝ 【事業内容】 ＝＝＝＝＝＝ ■ミスタードーナツ（FC事業） ■モスバーガー（FC事業） 私たちは、誰もが知る人気飲食ブランドのフランチャイズ運営を手がける企業です。 現在、「ミスタードーナツ」49店舗、「モスバーガー」18店舗を展開。 上場企業を親会社に持つ安定した経営基盤のもと、着実に成長を続けています。 さらなる事業拡大と、従業員がより働きやすい環境づくりを目指し、組織体制の強化を進めています。 安定した環境で、成長を続ける会社の未来を支えていきませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝ 【勤務地】 ＝＝＝＝＝＝ ミスタードーナツ とやのショップ 〔近隣勤務可能店舗〕 モスバーガー とやの球場前店 モスバーガー 新潟万代シティ店

【保育士募集】未経験の方も歓迎！幅広い年代の方からのご応募お待ちしております★/3020201S-H

仕事内容 のんびり家庭的な保育室で、子ども達一人ひとりと寄り添いながら成長を見守っています。 行事は日々の保育の延長となるような、児童にとっても保育士にとっても無理なく楽しめる内容を心がけています★ ピアノが苦手な方も問題ございません。 皆さんそれぞれの特技を活かして 活躍してくださっています♪ 職員のお子様をお預かりする保育施設でのお仕事です。 生後57日～2歳児迄のお子様をお預かりしています。 ●登室・降室の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●遊び（お散歩、お部屋内） ●等々を担当して頂きます。 【保育士・院内保育室・正社員】 【上越】

【残業無し】40食程度の調理！無資格・未経験OK！早番・遅番2シフト制◎20代～60代活躍中♪新潟駅/車で10分

仕事内容 グループ企業が運営する老人ホーム 「ナーシングホーム青山1号館」での調理のお仕事です！ 【具体的なお仕事内容】 ◎食材の下ごしらえ・調理 ◎盛付・配膳 ◎食器洗浄・片付け ◎仕込みや記入作業 など 季節の行事に合わせた特別な食事も提供します♪ (お正月・クリスマス・七夕・敬老の日など) また、利用者様の状態に合わせて、普通食・刻み食・ミキサー食などを調理します。 ※記入作業は現在手書きが中心ですが、徐々にiPad入力へ移行しています。 【この仕事のおすすめポイント★】 ■1回約40食程度の調理 ■献立作成は栄養士が担当 ■介護業務なし！調理に専念できる環境 ■髪型・髪色自由！ ■若手から中高年まで幅広い年代が活躍中 ■経験を積んでキャリアアップも可能！ ■盛り付けた料理の温度を一定に保っておく『温冷配膳車』を導入！提供の直前に慌てて盛り付ける必要はありません！ 【キャリアアップの流れ】 一般社員 → 調理主任 → 現場責任者 経験を積みながら、将来的には責任あるポジションを目指せます♪ 【入社後の流れ】 まずは盛付や食器洗浄など、取り組みやすい業務からスタート！ その後、先輩スタッフの指導を受けながら、少しずつ調理業務を覚えていきます。 一つずつ段階的に仕事を身につけられるので、未経験の方も安心してスタートできます◎ 【職場環境】 1シフト2～3名体制！ スタッフ同士で連携・協力しながら業務を進めています。 男女比はおよそ2：3。 幅広い年代のスタッフが活躍している職場です♪ 【1日の仕事の流れ】 【早番】5:30～14:30 5:30 出勤・健康チェック・着替え 手洗い・うがい、朝食の調理開始 ↓ 7:30 朝食の配膳 ↓ 8:30 検品 ↓ 9:00 昼食の調理開始 ※日によっておやつ作りもあります ↓ 12:00 昼食の配膳 ↓ 12:15 休憩(1時間) ↓ 13:15 食器洗浄 ↓ 14:15 仕込み・確認作業 ↓ 14:30 退勤！お疲れさまでした♪ 【遅番】10:30～19:30 夕食の調理・配膳を中心に、翌日の仕込みや食器の片付け、清掃などを行います。 【勤務地の変更範囲】 同グループの別施設に転勤の可能性あり

新潟市西区/転勤なし＊未経験OK＊年休110日＊事業拡大中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼＼事業拡大につき、増員募集／／／ 未経験から活躍している先輩社員多数♪ ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 未経験から月給25万円以上で安定収入 ✅ 年間休日110日と充実の休暇制度 ✅ リフレッシュ休暇手当1万5000円支給 ✅ 借上げ社宅や寮など生活基盤を支援 ✅ 退職金制度など長期的な安心を確保 ✅ 自分に合ったキャリアプランを形成 【仕事内容】 当社が展開するモスバーガー・ミスタードーナツの製造、販売、店舗運営 入社後は製造、販売、店舗管理などの 基本的な店舗運営業務からスタート！ じっくり時間をかけてステップアップして頂きます。 ＜キャリア＞ 《1年後＝副店長》 ・作業訓練 ・店舗総合管理とスタッフ指導 ↓ 《1年半～2年後＝店長》 ・教育訓練スキル ・店舗マネジメントスキル ・コミュニケーションスキル ↓ 《ブロックマネジャー》 ・複数店舗管理／2～3店 ↓ 《エリアマネジャー》 ・複数店舗管理／5～10店 ＝＝＝＝＝＝ 【事業内容】 ＝＝＝＝＝＝ ■ミスタードーナツ（FC事業） ■モスバーガー（FC事業） 私たちは、誰もが知る人気飲食ブランドのフランチャイズ運営を手がける企業です。 現在、「ミスタードーナツ」49店舗、「モスバーガー」18店舗を展開。 上場企業を親会社に持つ安定した経営基盤のもと、着実に成長を続けています。 さらなる事業拡大と、従業員がより働きやすい環境づくりを目指し、組織体制の強化を進めています。 安定した環境で、成長を続ける会社の未来を支えていきませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝ 【勤務地】 ＝＝＝＝＝＝ ミスタードーナツ 寺尾ショップ 〔近隣勤務可能店舗〕 モスバーガー 新潟亀貝店 モスバーガー 新潟黒埼店 モスバーガー 新潟大学前店

【年収425万円～500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】マネジメントスキルを活かし、「一人ひとりの"働きたい"にこたえる」リーダーへ！

仕事内容: 障害のある方に向けた就労支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補を募集しています。 ご入社後は、センター長に着任するまでの準備期間として半年～1年ほど実際の支援員として経験を積んでいただきます。 その後、必要な研修などを受講し、センター長に着任いただきます。 ＜LITALICOワークスのサービス＞ 障害のある方一人ひとりの「自分らしく働く」ことをサポートしていくサービスです。 自己分析などを通じて就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名ほどのスタッフが配置され、1日平均20名ほどの利用者の方に支援をおこなっています。 ＜センター長とは＞ 一つの事業所の責任者として、運営の管理・スタッフ育成・マネジメント業務などを担っていただきます。 当社ではチーム支援を大切にしており、一緒に働くスタッフたちと協働しながら、 より良い支援・運営を通して一人ひとりの自分らしい働き方が叶うような事業所づくりを進めていただきます。 ＜センター長の魅力ややりがい＞ ともに働くスタッフや地域とともに、そのひとりの「自分らしく働く」を実現することで、 自分らしい人生を歩める方を増やしていくことに貢献ができます。 支援やチームのマネジメントを通して、人の成長に深く関わることができます。 社会課題解決という視点での事業経営にチャレンジすることができます。 ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり

賞与年2回・グループホテルの社割有！◆ホテル宴会場の運営を陰から支える事務スタッフ！

基本情報 賞与年2回・グループホテルの社割有！◆ホテル宴会場の運営を陰から支える事務スタッフ！ ＊地域の味･文化･人をつなぐおもてなし◎地元に貢献し愛されるホテルを目指します!＊ 【職種】 ホテルの営業事務 101510I 仕事番号：101510I 【雇用形態】 正社員（勤務形態：シフト制） 【契約期間・更新の有無】 無し

お洒落なチョコレート屋さんでいっしょに働きましょう！

仕事内容: 久遠チョコレート新潟長岡店(2025年11月下旬オープン)で、オープニングスタッフとして勤務していただきます。 未経験の方でも丁寧に説明しますので、ご安心ください。 ※オープンは１１月下旬ですが、オープン前に研修を受けていただきます。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

未経験・ブランクOK！新潟駅前・古町の人気居酒屋で手作りの料理を一から学べる

仕事内容: ＼未経験・ブランクありOK／ 包丁の持ち方から 丁寧に教えます この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■残業なし！ 25時には必ず退勤 ■セントラルキッチンなし。 仕込みから全て手作り ■店舗独自の メニュー開発もできる ■20代・30代・40代が活躍中 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 新潟市中央区の居酒屋で 厨房調理スタッフとして 活躍していただきます。 厨房はお店の味を決める 大切なポジションです。 具体的な仕事内容 ■下ごしらえ・仕込み ■調理・盛り付け ■ドリンク作り ■食器や調理器具の洗浄 ■食材管理 ■新メニューの開発 ■まかない作り　など ＜1日の流れ（例）＞ 16:00　出勤・仕込みスタート 17:00　営業開始 23:00　締め作業をしながら調理 25:00　退勤、お疲れ様でした！ ＜職場環境について＞ 先輩スタッフや社員は 気さくでフランクな人が多く、 居心地の良い職場です。 ＜研修について＞ 包丁の持ち方・切り方、 食材の扱い方から 丁寧に教えます。 慣れてきたら 素材の目利きや 本格的な調理も どんどんお任せします。 一人前の料理人を目指して ステップアップしましょう。

1日1件の訪問介護｜男性限定｜同性介助｜未経験可｜入社祝金有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ＼最初にお伝えします／ なぜ、未経験から高月給なのか？ 「未経験なのに、地域平均より給与が高すぎて怪しい…」 そう思われた方もいるかもしれません。 しかし、これには「3つの正当な理由」があります。 1.「静かな責任」への対価だから 勤務時間の約30〜50％は、 利用者様が過ごされる横での「見守り・待機」です。 一見ゆったり見えますが、 「何かあった時にすぐ動けるように備える」 という命を預かるプロの責任が伴います。 この責任に対して、高い給与でお応えしています。 2.夜勤やシフトへの感謝の還元だから 日勤・夜勤のシフト制で、土日祝や大型連休も稼働します。 カレンダー通りのお休みではない分、高い水準の給与と 「有給取得率100％推奨（年間休日110日以上）」 の待遇でしっかり還元しています。 3.国の福祉制度に基づいた安定経営だから 当法人の事業は、国や自治体の 公的制度（重度訪問介護）に基づいています。 国からの処遇改善手当などがしっかりと 毎月の基本給に反映される仕組みのため、 業界未経験からでも""28万9,900円 ""という高水準のスタートが可能です。 決して「楽して稼げる怪しい仕事」でも 「過酷なブラック仕事」でもありません。 利用者様の人生を支える誠実な仕事だからこそ、 私たちはその責任にふさわしい正当な待遇を用意しています。 ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ＜注目ポイント＞ ✅確実なキャリアアップ： 1年目から【年収380万円】 5年目には【年収450万円】 10年目には【年収540万円】も可能。 長く働くほど豊かになる環境です。 ✅1日1件×直行直帰： 施設介護のようにバタバタと 多くの人を回ることはありません。 1人の利用者様とじっくり向き合えます。 ✅手厚い入社・移住サポート： 入社祝い金10万円に加え、 U・Iターン支援手当（上限10万円）や引越し手当もご用意。 新しいスタートを全力で応援します。 ✅完全同性介助： 男性利用者様には男性スタッフが対応するため、 お互いに気兼ねなく安心して業務を行えます。 ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「病院や施設ではなく、住み慣れた地域で自分らしく暮らしたい」 そんな想いを持つ障がい当事者の方のご自宅を訪問し、自立した生活をサポートする正社員のお仕事です。 ※介助は、基本的にご利用者様からの指示（「これをお願いします」など）のもとで行います。 ◤ 日勤の1日の流れ（例）◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 〜 出勤（利用者様のご自宅へ直行） 夜勤スタッフからの引き継ぎを行います。 09:10 〜 着替え・車椅子への移乗サポート 10:00 〜 家事サポート＆コーヒータイム 掃除や洗濯を行い、合間にほっと一息つきます。 11:00 〜 お出かけ（外出介助） 買い物、映画、カラオケなどの趣味の外出から、 障害者団体の催し物への参加まで、 その日の予定に合わせて公用車や公共交通機関で移動します。 ※外出先での食事・排泄介助もあります。利用者様のお食事に合わせて、あなたも一緒に食事を取ります。 ※利用者様がご自身の活動に集中されている間は、次の指示があるまで「見守り・待機」となります。 17:30 〜 帰宅・着替え・ベッドへの移乗サポート 18:00 〜 夕食の準備 19:00 〜 退勤（夜勤スタッフへ引き継ぎ後、直帰） ◤ 夜勤の1日の流れ（例）◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 19:00 〜 出勤（直行）＆引き継ぎ 19:10 〜 夕食の介助・片付け 20:00 〜 入浴準備・入浴介助 21:30 〜 リラックスタイムの見守り 利用者様がテレビやPCを楽しまれている間 近くで見守り・待機します。 23:00 〜 就寝準備 23:30 〜 就寝・夜間見守り（待機） 利用者様が就寝された後も、呼ばれたら すぐ対応できるよう待機します（待機中も給与は発生します）。 必要に応じて、布団のかけはがし、体位交換、排泄介助を行います。 07:00 〜 起床サポート 水分補給、排泄介助、身支度（整容）など。 08:00 〜 朝食準備・食事介助 09:00 〜 退勤（日勤スタッフへ引き継ぎ後、直帰）

★月残業20h内/賞与年2回/ノルマ無★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ✅《会社紹介》 私たちは新潟で長年にわたり、ビルメンテナンス事業を展開！ 従業員数750名以上の安定企業で快適な環境づくりを支えます。 ✼┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅月平均残業時間は20時間以内！ ✅賞与年2回で頑張りを還元します ✅ノルマなしで自分のペースで営業 ✅本社配属後は社用車で通勤可能！ ✅資格取得費用は会社が全額支援！ ✅20〜40代が中心に活躍中の職場！ ✅未経験から安心の3ヶ月丁寧研修 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅《具体的な業務内容》 既存のお客様に対するルート営業がメインです。 ◆定期訪問・ヒアリング ◆清掃プランの提案・見積作成 ◆現場スタッフのサポートや管理 ✅《未経験でも安心のサポート体制》 入社後3ヶ月間は現場を経験し、清掃サービスの基礎を学びます。 その後は先輩が同行し、営業ノウハウを丁寧に教えます✨ ✅《ノルマなし！安定して働ける》 個人ノルマはありません。 お客様との信頼関係をじっくり築くことができます！ 【勤務地】 新潟県新潟市中央区東堀通6番町1061中央ビルディング5階 アクセス：「新潟駅」より約25分

駅チカの人気店！ 定着率抜群！久しぶりの正社員募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ＼＼駅近人気店でホールスタッフ正社員募集／／ ✨ 月収28万円以上可能！（月給＋手当） ✨ 年齢を気にせず正社員スタートOK！ ✨ 最寄り駅から徒歩3分で通勤ラクラク！ ✨ 学生バイトさんから60代スタッフさんまで幅広い年代が活躍中！ ✨ 「新潟が好き！」「新潟のおいしいものをたくさんの人に知ってもらいたい」 そんな方も大歓迎！ 「うまい・安い・楽しい」をモットーに 創業60年の老舗大衆居酒屋★ 地域の皆様だけでなく、観光客の方にも 長く愛され続けているお店です。 「来てよかった」「また来たい」 と思ってもらえるような懐かしくてほっとする 居心地がいい地元居酒屋を目指してします。 ⭐仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋のホール業務をお任せします！ ⭐具体的な業務内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご案内等の接客 ✅オーダー取り ✅美味しい料理の配膳・下膳 ✅笑顔でのお会計 ✅テーブルや店内の清掃 など、お客様の笑顔が見られる やりがいのあるお仕事です！ 【ここがポイント！】 ◎オーダーはタッチパネル式なのでメニューをすぐに覚える必要ナシ！ ◎シフト管理、売上管理、PCでの複雑な事務作業はありません。 ◎キッチン業務との兼任も基本的にはありません。 ◎お客様へのサービスや会話に専念できる環境だから、接客スキルもしっかり磨けます✨ ⭐ サポート体制・キャリアアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、経験の浅い方も一人ひとり丁寧にサポートしています。 まずはできることから少しずつ仕事を覚えていただき、 経験を積みながら、将来的には店舗運営にも携わることができます。

【月給30万円～】駅徒歩2分の人気居酒屋で店舗マネージャー募集／店長として年収570万円も可能／売上・人材・店舗運営を任せます

仕事内容: 新潟駅から徒歩2分の居酒屋（鳥貴族FC・居酒屋・割烹）で、店舗運営を担うマネージャー候補を募集します。売上管理、スタッフ育成、シフト・発注管理など、店舗の経営を任せていきます。 ◆具体的な仕事 ・接客、調理、仕込み、発注、シフト管理などの店舗運営 ・スタッフの育成、売上管理 ・慣れてきたら、店長として店舗運営を任せます ◆一日の流れ（早番の例） 11:00 出勤・仕込み・準備 17:00 ディナー営業スタート 22:00 退勤 ◆研修について 店舗でのOJTに加え、5つのWeb研修を用意しています。店長を目指す方には、店長研修、防火管理者・食品衛生責任者の講習も受けていただきます。スキルよりも人柄ややる気を重視しています。

接客ほぼなし◎人気レジャーホテルスタッフ募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、受付 未経験歓迎｜男女活躍中｜服装・髪色・ネイル自由 キレイで人気のレジャーホテルで 清掃・フロントスタッフを募集しています！ お客様との対面はほとんどなく、 モクモク作業が好きな方にもおすすめ◎ 清掃は基本的にチーム制なので、 未経験の方でも安心してスタートできます！ 最初は先輩スタッフが丁寧にサポートします♪ 【仕事内容】 ■ 客室清掃 ・ベッドメイク ・アメニティ補充 ・浴室清掃 ・室内の簡単なチェック など ■ フロント業務 ・電話対応 ・簡単な受付対応 ・ルームサービス対応 など 難しい作業はほとんどありません◎ 未経験スタートのスタッフも多数活躍中！ 【こんな方におすすめ！】 ✓ 接客少なめの仕事を探している ✓ モクモク作業が好き ✓ チームで協力する仕事が好き ✓ 深夜勤務でしっかり稼ぎたい ✓ 清掃未経験から始めたい ✓ オシャレも楽しみながら働きたい 【POINT】 ✓ お客様との対面ほぼなし ✓ 未経験歓迎 ✓ 先輩スタッフが丁寧に指導 ✓ 人気のキレイなホテル勤務 ✓ 服装・髪色・ネイル自由 ✓ 男性スタッフ活躍中 ✓ 深夜帯ありで安定して稼げる

風通し抜群｜景気に左右されない業界＊賞与年2＋決算賞与実績有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼ 経験者募集｜ライフラインに携われる ／ 経験年数不問！まずは先輩と2人1組で作業 資格取得支援あり！スキルUPも目指せます ＜ 風通し抜群 ＞社長との距離が近い職場！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 ガス配管工事・住宅設備工事の施工 【 具体的には 】 ・ガス配管の設置、修理 ・ガス機器の設置、交換 ・住宅設備の修理、メンテナンス など ［現場］ 新潟市および近郊エリア(西区・南区等) ガスや住宅設備など暮らしに欠かせない ライフラインを支えるお仕事！ 安定した仕事量で、腰を据えて働けます。 ＊いきなり一人で現場をお任せすることは ありません！業務や現場ルールを 習得するまで、先輩社員がサポート！ …………………………………………………… 《 1日の流れ 》 ・08：00～ 出勤！作業内容の確認 ・08：10～ 道具や資材の積み込み ・08：30～ 現場へ出発 ・09：00～ 作業スタート ・12：00～ 昼休憩 ・13：00～ 午後の現場へ移動 ・13：30～ 作業再開 ・17：00～ 作業終了！ 片付け・日報作成して退勤 …………………………………………………… 《 社員インタビュー／Aさん 》 社内では社長との距離が近く、 気軽に話せる職場です。 ｢飲みに行きましょう！｣と社員から声を 掛けることもあるくらいで、現場仕事に ありがちな怖い雰囲気はありません。 ライフラインに関わる仕事なので景気に 左右されにくく安定して働けるのも魅力です。 …………………………………………………… 【 当社の社長について 】 当社は西区を中心に、 新潟のガス・水道工事を手掛けています。 現社長は5代目。 社員との距離感を大切にしており、 社員一人ひとりの誕生日を覚えて プレゼントを渡したり、時には現場に出て 一緒に作業を行ったりすることもあります。 社員から社長へ気軽に声を掛けられるなど、 風通しの良い職場環境も当社の特長です。

CAELUM AVEDAでは、シャンプー・カラー補助など、美容師アシスタント業務を中心に担当していただきます。落ち着いたお客様が多く、丁寧な接客を大切にしながら働ける環境です。

仕事内容: 万代エリアにあるAVEDAコンセプトサロン「CAELUM AVEDA」で、美容師アシスタントとして勤務していただきます。 落ち着いた大人のお客様が多く、丁寧な接客を大切にしているサロンです。 【主な仕事内容】 * お客様のお出迎え・受付業務 * シャンプー・カラー&パーマ剤塗布などのアシスタント業務 * スタイリストの施術補助 応募前のサロン見学も歓迎しています。 お気軽にお問合せ下さい。

✨16時半までのオシゴト/昇給・賞与あり/未経験◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスキーピング、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ―――✨＼おすすめポイント／✨――― ✅清掃＆管理業務 ┗清掃経験を活かして、 ステップアップしたい方大歓迎◎ ✅夜勤なし ✅転勤なし ✅16時半までのオシゴト♪ ✅充実の手当有 ┗昇給・賞与・住宅手当など♪ ――――――――――――――――――― ビジネスホテルの清掃部門において 下記清掃業務・管理業務をお任せします。 ＼＼具体的には…／／ ✅客室（和室・洋室）の清掃 ✅共用部（廊下・トイレなど）の清掃 ✅消耗品・備品の管理 ✅パートスタッフの管理 など ＼＼こんな方にも…／／ ◆フロント部門と連携するため コミュニケーション能力が発揮できます。 ◆パートスタッフを管理するため マネジメント能力が発揮できます。 ★喫煙可能区域での業務あり ★業務上社有車を使用する機会あり ★外国人雇用実績あり

土日祝休み＆年間休日114日で私生活と両立！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 新潟市で地域密着の不動産事業を展開する企業で、営繕・リフォーム工事の施工現場管理を担当します。職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ チーム規模 ｜ 31名（男性14名・女性17名） 平均在籍年数｜ 12年半（定着率が自慢の環境） 年代構成 ｜ 20代〜60代まで幅広く在籍 年間休日 ｜ 114日（＋計画有給） 休日制度 ｜ 週休2日制（土日祝・一部土曜出勤あり） 残業時間 ｜ 月平均10時間以内（原則定時退社） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：9:00〜18:30シフト） 09:00 出勤。本日の現場状況とスケジュールを確認。 09:30 アパート・マンションの巡回。入退去に伴う補修箇所の確認。 10:30 提携する工事施工業者への手配・連絡業務。 12:00 昼休憩（60分間）。しっかりとリフレッシュできます。 13:30 見積書の作成や工事プランニング（デスクワーク）。 15:00 リフォーム現場の管理・進行チェック。写真撮影など。 17:00 帰社。書類整理、明日以降の手配確認、申し送り事項の入力。 18:30 退勤。原則定時退社なのでプライベートも両立できます。 ■入社後のサポート・研修体制 ・まずは先輩の指導のもとで仕事の流れを学びます ・難しい仕事をいきなり一人に押し付けることはありません ・本人の習熟度やスキルに応じて少しずつお任せします ・スキルや知識に応じた業務からスタート可能 ■キャリアアップ・将来のステップ ・将来的には「主任」「課長」といったステップアップが可能 ・昇進に伴い、基本給や役職手当などが大きく昇給します ・スキルアップやキャリアを積みたい方を応援する環境です

新天地での活躍を応援！引っ越し費用補助あり◎完全週休2日制✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ これまでの経験を活かし、 当社の中心メンバーとして ご活躍いただける方歓迎♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼＼⭐この求人のポイント⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全週休2日制でプライベート充実♪ ✅毎月3連休取得可能！ ✅充実した研修制度で安心スタート！ ✅転居が必要な方には 引っ越し費用サポート！ ✨具体的な仕事内容✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩調理業務全般 ＊寿司の調理、調理補助 ＊食材の仕込み、在庫管理 ＊店内の衛生管理 ⏩ホール・接客業務 ＊お客様への接客、対応 ⏩店舗運営業務 ＊パート・アルバイトスタッフの労務管理 ＊新メニューの開発（経験や能力に応じて） ＊仕入れ、後進の指導 即戦力として、 仕入れや在庫管理、後進の指導、 さらには新メニューの開発など、 店舗運営の中核を担う存在としての 活躍を期待しています。 将来的には、新店舗の立ち上げや 複数店舗をまとめる料理長といった 重要なポジションもお任せしたいと考えて います。 ✨株式会社丸正産業について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、 新潟市で3店舗の寿司店を運営しています。 回転寿司の常識を覆し、 お客様のオーダーを受けてから お寿司を提供するスタイルで、 食品ロスの削減に取り組んでいます。 また、地域貢献活動として、 市内の「子ども食堂」へ定期的に 寿司を寄付しています。 ◎キャリアアップと成長を支援する環境 ー 将来的には多店舗展開や 新業態への挑戦も計画しております。 あなたの腕とアイデアで、 会社と共に更なる高みを目指しませんか？ あなたの経験と能力は、 給与・待遇で最大限考慮いたします。 一緒に成長してくれる仲間を 心からお待ちしています！ ◎ワークライフバランスを重視 ー 「長時間労働が当たり前」という 飲食業界のイメージを 変えたいという思いから、 完全週休2日制を導入。 有給休暇や振替休日を組み合わせることで、 毎月3連休の取得も可能です。 仕事とプライベートのメリハリをつけて、 長く働ける環境です。 ◎Uターン希望・Iターン希望の方へ 充実のサポート制度 ー 居住地を問わずご応募お待ちしています！ 転居を伴うご入社の際は、 ◆引っ越し費用 ◆支度金 の補助金制度あり◎ 金銭的な負担を軽減し、 スムーズな新生活を私たちが 責任をもってサポートいたします。 物件探しや住まいのことなど、 新しい生活の準備について、 気になることが、あれば面接時に 是非ご相談ください。 ◎当店だからこそ味わえる、職人としてのやりがい ー 食文化豊かな新潟で、 あなたの技を輝かせてみませんか？ 新しいスタートと充実した生活を、 会社が責任をもって全面的に支援します！ 「将来は、 豊かな自然に囲まれた場所で腰を据えたい」 「この機会に、食材に恵まれた環境で 己の技術を磨き上げたい」 そんな夢を持つ寿司職人のあなたを、 私たちは喜んでお迎えします！ 日本海の荒波が育んだ獲れたての新鮮な魚介 米どころ新潟の誉れである極上のシャリ。 極上の素材に触れる喜びと、 お客様の「旨い！」 が直接伝わる一貫を握る。 寿司職人の醍醐味を新潟で味わいましょう。

＜40歳未満＞資格取得支援でスキルUP＊奨学金返済支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼＼ 未経験からのチャレンジ歓迎！ ／／ 【研修充実】まずは先輩と2人1組での作業 資格取得支援あり！スキルUPも目指せます 待遇充実！奨学金返済支援制度あり(規定) 安定性抜群｜景気に左右されにくい業界です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 ガス配管工事・住宅設備工事の施工 【 具体的には 】 ・ガス配管の設置、修理 ・ガス機器の設置、交換 ・住宅設備の修理、メンテナンス など ［現場］ 新潟市および近郊エリア(西区・南区等) ガスや住宅設備など暮らしに欠かせない ライフラインを支えるお仕事！ 安定した仕事量で、腰を据えて働けます。 1人前になるまでは、2人1組でサポート！ 未経験から技術を身につけられる環境です。 …………………………………………………… 《 1日の流れ 》 ・08：00～ 出勤！作業内容の確認 ・08：10～ 道具や資材の積み込み ・08：30～ 現場へ出発 ・09：00～ 作業スタート ・12：00～ 昼休憩 ・13：00～ 午後の現場へ移動 ・13：30～ 作業再開 ・17：00～ 作業終了！ 片付け・日報作成して退勤 …………………………………………………… 《 社員インタビュー／Aさん 》 社内では社長との距離が近く、 気軽に話せる職場です。 ｢飲みに行きましょう！｣と社員から声を 掛けることもあるくらいで、現場仕事に ありがちな怖い雰囲気はありません。 ライフラインに関わる仕事なので景気に 左右されにくく安定して働けるのも魅力です。 未経験からスタートした社員も多いので、 興味がある方はぜひ挑戦してほしいですね！ …………………………………………………… 【 当社の社長について 】 当社は西区を中心に、 新潟のガス・水道工事を手掛けています。 現社長は5代目。 社員との距離感を大切にしており、 社員一人ひとりの誕生日を覚えて プレゼントを渡したり、時には現場に出て 一緒に作業を行ったりすることもあります。 社員から社長へ気軽に声を掛けられるなど、 風通しの良い職場環境も当社の特長です。

月給25万円スタート！残業月5時間以内でほぼなし！未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅実働7時間20分（趣味の時間もしっかり） ✅残業ほぼナシ！月5時間以内です◎ ✅新潟和牛を使った絶品まかないあり ✅完全未経験採用！特別な資格必要なし ✅まずは簡単な作業からスタート ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ☕キッチン業務 ・仕込み ・調理・盛り付け ・食材管理 ・清掃・衛生管理 ・買い出し など いきなり難しい業務をお任せすることはありません。 まずは盛り付け・洗い場・簡単な仕込みなど、 基本的な業務からスタートします。 その後は、肉のカット補助や調理、 食材管理など、できることを 少しずつ増やしていきます。 先輩スタッフがサポートするので安心です。 キッチン業務に慣れてきたら、 シフト管理・在庫管理・発注・スタッフ教育などの店舗運営業務も少しずつお願いします。 【残業について】 残業はほとんどなく、月平均5時間以内です！ 店舗の混雑状況によって日ごとの変動はありますが、メリハリをつけて働ける環境です。 ◎未経験スタート実績あり ・元営業 ・元工場勤務 ・元販売スタッフ など 異業種からの転職も大歓迎です。 ◎お客様からも高評価のお店です Google口コミでも、料理や スタッフの対応について嬉しいお声を 多数いただいています。 実際にご来店いただいたお客様からは、 「気さくな店員さんで良かった」 「店員さんの笑顔も素敵で、サービスも 心地よかった」「宮じカルビが美味しかった！」 「ラムレバッチョは絶品！」 「ぜひまた訪れたいと思える場所」などの声が 寄せられています。 「また来たい」と思っていただけるお店を、 一緒につくっていきませんか？ 勤務時間が7時間20分と短いので、 プライベートの時間も大切にしながら働けます。

【普免でOK】未経験入社の方も多数／資格取得後は収入UP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他講師/トレーナー、自動車教習講師/トレーナー 【未経験から教習指導員に挑戦しませんか】 入社時に "普通免許"があればスタートOK！ 【教習指導員の資格取得をサポートします】 …＞先輩指導員がマンツーマンでフォロー！ …＞早い方で 約2～3ヶ月での取得実績あり …＞資格取得後は年収420万円のモデルも！ …＞賞与4.92ヶ月分の支給実績あり！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 研修生として自動車教習指導員の資格取得を 目指しながら以下の流れで業務をおまかせ！ ・STEP1：入社 ｜…受付・送迎などを経験しながら ｜ 教習所の仕事を理解していただく期間 ｜ ・STEP2：資格取得に挑戦 ｜…先輩からのサポートを受けながら ｜ 約1年かけて資格取得していただきます ｜ 早ければ2～3ヶ月での取得も可能です ｜ ・STEP3：教習指導員デビュー ｜…教習生を相手に学科・技能教習を担当 ｜ ・STEP4｜キャリアアップ …資格・経験を活かして仕事の幅を広げる －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 実際に活躍する指導員たちに ここでの＜仕事の魅力＞を聞いてみました！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜Chapter01＞ 「教習指導員って、どんな仕事ですか？」 指導員A） まずは受付や送迎などから始めて、 並行して指導員資格取得を目指しました。 実は、ここって未経験入社がほとんどで、 私たちもみんな未経験スタートです。 指導員B） 資格取得までは1年くらいかけて丁寧に 育ててもらえるので、安心でしたね。 不安でしたが、意外と何とかなりました！ 指導員A） 実際、指導員業務がスタートすると 実は運転を教えるだけでもなくて… 教習生によって悩みも性格も違うので、 その人に合わせた伝え方を考えています。 指導員B） それ、すごく分かります。 私自身、運転が得意だったわけではないので 苦手な人の気持ちが分かるんです。 「私もそうだったよ」と経験を話しながら 寄り添うこともありますね。 指導員C） 私たちの言葉ひとつで、教習生の考え方や 行動が変わることもありますよね。 ＊＊＊ ＜Chapter02＞ 「”やっていて良かった”と思う瞬間は？」 指導員A） 「先生がいなかったら卒業できなかった」 と言われた時は本当に嬉しかったですね。 指導員B） それは嬉しいですね！ 私は以前、出張先で卒業生に 声をかけられたことがありました。 「先生に教わったことを今も守っています」 と言われて、卒業後も教えたことが 生きているんだと実感しました。 指導員C） 私は卒業アンケートで 名前を書いてもらえた時ですかね！ 想いが伝わっていたんだな、と 日々の励みになりますね。 指導員A） あれ、嬉しいですよね！ 私は、出勤途中に初心者マークを付けた 教え子を見かけることもあって… なんか親みたいな気持ちになります（笑） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 関屋自動車学校 】＜＜ 創立1925年 ＞＞ 県内で高い学科合格率を誇る自動車教習所。 長い歴史のなかで培われてきたノウハウと、 教習生が安心して免許取得を目指せるような カリキュラム・サポートを用意しています！ ［ HP ］・https://www.sekiyads.co.jp/・ ※「会社概要」内にある動画サイトでは、 当校の歴史や設備などを紹介中です！

子育てや家庭と両立しながら、もう一度獣医師として働きませんか？

仕事内容: * 犬・猫の一般診療 * 予防医療（ワクチン・健康診断など） * 各種検査 * 入院管理 * 飼い主様へのご説明 * その他、動物病院業務全般 「手術経験がない」「ブランクがある」という方もご安心ください。 診療経験やご希望に合わせて、できる業務から少しずつお任せします。 院長がマンツーマンで丁寧にサポートしますので、久しぶりの臨床復帰や経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 無理に手術をお任せすることはありません。 あなたのペースで少しずつ診療に慣れていただければ大丈夫です​

✅未経験歓迎 ✅賞与年2回 ✅各種手当充実

仕事内容 ＼業界トップクラスの専門商社ルート営業／ ✅【未経験歓迎】若手が活躍できる環境 ✅【手当充実】住宅手当や食事手当など充実 ✅【残業少なめ】ワークライフバランス◎ ✅【賞与あり】賞与年2回 ✅【既存顧客100％】ノルマや飛び込みなし 「景気に左右されずに、長く働きたい」 「人間関係の良い職場で成長したい」 そんな方にピッタリの環境です！ ✰-✰ 応募に必要なのは「普通免許」だけ！ 学歴や職歴は一切問いません。 まずはリラックスしてお話ししましょう！ 皆様からのご応募をお待ちしています。 ✰-✰ ■仕事内容 ガツガツした新規開拓の営業ではなく、 すでに取引のあるお客様からの 注文に対応する「ルート営業」です。 ＜具体的には＞ ・定期的なご連絡・ご訪問 ・「次の工事の予定」や「必要な資材の量」のヒアリング ・新しい商品のご案内や、 別の工事現場への展開のご提案 入社後は先輩がマンツーマンで 教えるOJT研修からスタート。 業界知識や商品知識、お客様の特徴などを イチから丁寧にお教えします。 ■業界トップクラスの安定企業 私たちが扱っているのは、建物を建てる時に 地面を強くする「地盤改良材」という資材。 すでに約400社のお客様、 約600ヶ所の事業所と 深い信頼関係を結んでおり、 知名度は抜群です。 今回は、さらなる拠点拡大と 未来の組織づくりのため、 新しい仲間を募集します！

月給37.5万円以上！経験者を高待遇で歓迎★

仕事内容 現場経験を活かして、次のキャリアへ。 創業71年の安定メーカーで、現場を支えるリーダーを目指しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給37.5万円以上スタート 経験・スキルをしっかり評価します。 ✅ 将来はリーダー・工場長も目指せる 現場経験を活かしてキャリアアップ！ ✅ 創業71年の安定メーカー 景気に左右されにくい業界で長く働けます。 ✅ 年間休日115日 プライベートも大切にできる環境です。 <お仕事内容> 自社工場で、生産・物流に関わる業務全般をお任せします。 まずは現場業務からスタートし、経験を積みながら将来的には 現場リーダーとしてご活躍いただきます！ 🚛 まずは現場業務から！ 【物流業務】 📦 入荷・出荷対応 📦 倉庫内での荷物の運搬・整理 📦 返品対応 📦 フォークリフトを使用した積み込み・積み下ろし 【生産業務】 ⚙️ 潤滑油製品の充填 ⚙️ ラベル貼り ⚙️ 梱包作業 ⚙️ 資材準備 ⚙️ 原材料の交換 ⚙️ 機械の洗浄・設備対応 ※フォークリフトや4t車・バンを使用する業務があります。 ◎慣れてきたら…◎ 現場を理解した後は、リーダー業務もお任せします。 ✔ 作業スケジュールの管理 ✔ 作業進捗の確認 ✔ アルバイト・パートスタッフへの指示やフォロー ✔ 業務改善の提案 など… <この仕事の魅力> ◆ 現場経験を"キャリア"につなげられる 「ずっと現場だけでは将来が不安…」 そんな方にこそおすすめです。 現場を理解したリーダーとして経験を積み、将来的には責任者や工場長へのキャリアアップも目指せます。 ◆ 安定した会社だから安心して働ける 当社が扱う潤滑油は、車やバイク、産業機械など幅広い分野で必要とされる製品。 景気に左右されにくく、創業71年の安定基盤があります。 ホームセンターやネット販売でも売上は好調。 これからも成長を続けるメーカーです。 🌈 入社後は… まずはOJTで仕事の流れを学びます。 製品や設備、現場の動きを理解しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 経験や習熟度に合わせて、管理業務もお任せしていきます。 🌟当社について🌟 創業71年。 潤滑油・潤滑剤メーカーとして国内トップクラスのシェアを誇る安定企業です。 品質にこだわった製品づくりを続け、 ホームセンターやネット通販でも売上を伸ばし続けています。 近年は海外展開や新分野への挑戦も進めており、 新しい取り組みにも積極的です。 「安定した会社で、これからも長く働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。

月9日休みでプライベートも充実！飲食業界経験者は前職経験も考慮。創業45年の安定基盤のもと、自分の市場価値を高められます

仕事内容 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 月9日休み（年間休日108日）！ 連休取得でプライベートも大切にできる環境！ ✅月給29.1万～50万円！ 経験者は前職給与を最大限考慮！ ✅残業なしコースや時短勤務も選択可能！ 生活スタイルに合わせた働き方の相談が可能！ ✅ 未経験・無資格でもOK！ イチから丁寧にお教えします！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ◆ ストーリーで知る、私たちの職場 ◆ 【安定した基盤で、腰を据えて働く】 創業は1979年。 新潟市中央卸売市場を起点に、 新鮮で美味しい食材を 用いた料理をお届けしてきた当社。 今では複数の寿司店や 様々な飲食店を展開し、 地域の人と人をつなぐ役割を担っています。 「これまで休日が少なく体力的につらかった…」 「調理に集中したいのに雑務に追われていた…」 そんなお悩みを抱えてきた方も、 当社の環境を知っていただきたいと考えています。 歴史が長く経営基盤も安定しているため、 「腰を据えて長く働きたい」 「プライベートも大切にしたい」という方に ぴったりの職場です。 お任せするのは、 地元の新鮮な食材をメインに扱う お寿司屋さんでの仕込みや調理、接客業務です。 【STEP 1】イチから知識が身につく「市場研修」 入社後、まずは新潟市中央卸売市場内にある 当社運営の各業態（ラーメン店、食堂、 加工製造など）の厨房をそれぞれ1ヶ月ずつ 体験していただきます。 他業態を体験する理由は、 スピード感、仕込みの効率化、 異なる客層への接客術を知り、 将来に活きる広い視野を養うためです。 また、魚屋さんとも連携しているため、 仕入れや魚の扱い方・選び方（プロの目利き）を 基礎から学ぶことができます。 未経験の方はもちろん、経験者にとっても 知識と技術の幅を広げる機会となります。 【STEP 2】店舗配属後の安心サポート 一通りの業務がこなせるようになったら、 実際の店舗へ配属。 店舗では、専属で教えてくれる先輩や 各種マニュアルがあなたをしっかりと サポートします。 コンテストで優勝した実績を持つ 先輩も在籍しており、みんなで切磋琢磨 しながら腕を磨ける環境です。 【STEP 3】調理と「伝える力」に集中できる環境 当店ではタッチパネルでの注文システムや セルフ会計を導入しているため、 ホール業務が効率化され、 厨房の調理スタッフが過度な接客トラブルや 複雑なレジ対応等に追われることはありません。 その分、「職人としての仕込み・ 調理スキルを磨くこと」や「カウンターや 客席での料理の魅力発信」に集中できる 環境が整っています。 「この甘エビはあえて1日寝かせて 熟成させているので、とても甘いんですよ」 そんな、お客様に料理の魅力を伝える ちょっとした一言や「伝える力」 を大切にしています。知識や技術は入社後に 少しずつ覚えていけば問題ありません。 【なりたい自分を叶える、多彩なキャリア】 調理のスペシャリストを目指すルートは もちろん、店舗マネジメントや人材管理、 新店舗や新業態の立ち上げに 参画するルートなど、あなたの希望に 合わせたキャリアを描くことができます。 【スタッフの負担を減らすための、優しい工夫】 皆さんが日々の業務で 無理なく活躍できるよう、 様々な作業軽減の工夫を取り入れています。 ・重い中華鍋をチタン製にして軽量化 ・お皿も軽いプラスチック製へ変更 ・タッチパネルでの注文システムの導入 ・お客様のセルフ会計へのシフト 未経験の方やブランクがある方、 体力面に不安がある方でも 長く活躍できるよう、 様々な現場の工夫を取り入れています。 ＜会社概要・事業内容＞ ■ 会社名：enn株式会社 ■ 代表者：代表取締役 堀口太志 ■ 本社住所：〒950-0114 新潟県新潟市江南区茗荷谷711 ■ 従業員規模：50〜149人 ■ 公式ホームページ：https://www.enn-corp.co.jp/

4tドライバーとして、もう一度「働き方」を選ぶ。 「仕事は続けたい。でも、家族との時間も、自分の時間も大切にしたい。」そんな方に向けた、4tドライバーの働き方です。

仕事内容: 【仕事内容】 新潟県長岡市を拠点に、4tトラックで新潟⇔関東の往復運行を担当します。関東は茨城・埼玉・神奈川などを中心とした関東一円です。 食品包材や日用雑貨などを中心に輸送します。食品包材は比較的軽い商品が多くバラ積み、日用雑貨はパレット積みが中心です。積込み・荷下ろしはそれぞれ2時間程度が目安です。 【この求人の働き方】 2日工程→休み→2日工程を基本とし、3週に1度は4連休となる勤務体系です。 毎週土日休みではありませんが、まとまった休日を確保しやすく、家族との予定、旅行、趣味、自分の時間などを計画しやすい働き方です。 月給28万円～32万円（各種手当含む）。 【未経験からでも安心】 4tドライバー未経験の方も応募可能です。選任講師による座学・安全教育、指定された教育者による同乗指導、毎月の班会議で継続的に教育を行っています。 【安全設備】 デジタコ、ドライブレコーダー、バックアイカメラ、衝突被害軽減ブレーキを全車装備。整備士も常駐しています。 【運行中の環境】 長距離運行ではトラックでの車中泊が基本です。茨城センターには仮眠所・シャワー・お風呂を完備。 【こんな方におすすめ】 家族との時間を大切にしたい方／まとまった休みを取りたい方／毎週土日休みより、3週に1度の4連休を重視したい方／4tドライバーとして長く働きたい方を歓迎します。

土日休＆年休120日以上！スカイツリーにも採用された技術✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 ✅ スカイツリーや有名施設に 採用される世界屈指の技術力 ✅ 完全週休２日制（土日）で 残業は月平均２０時間以内！ ✅ 資格取得費用は全額会社負担 未経験から一生モノの職人へ 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ビルや商業施設のエレベーターを 支える「エレベーター部品」の 製造や組立加工を行います。 各部署、適材適所で配置するため ご自身のスキルにあった業務を 行えます。 機械はレーザーやプレスブレーキ、 ボール盤で各種製造機械での加工や 組立が中心です。 溶接はCO2、MAG、TIG、アークと 各種導入しております。 チームで連携して進めるため、 わからないことはすぐに先輩へ 確認できる安心の環境です。 ■ １日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨０８：００／朝礼・業務開始 安全第一で機械の操作や加工の 段取りを行います。 ✨１０：００／小休憩（１０分） ✨１２：００／昼食休憩（１時間） 昼食補助でお得にランチ可能！ ✨１５：００／小休憩（１０分） 小まめに休憩を挟みながら、 集中力を維持して作業します。 ✨１７：００／業務終了 残業は月２０時間以内のため、 無理なく退社できます。 ■ 研修と環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 未経験の方も大歓迎！道具の 使い方から機械の操作方法まで、 先輩がマンツーマンで指導します。 業務に必要な資格の取得費用は すべて会社が全額負担します！ じっくり技術を磨ける環境です。 家庭の都合によるお休みや、 有給休暇も非常に取得しやすい 風通しの良い職場環境です。

資格取得制度・各種手当などサポート体制は充実⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 未経験からでも始められます。 地元で腰を据えて働きたい方、大歓迎！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ⭐真面目な努力が報われる働く環境 ⭐月給23万円+手当1.2～2万円 ⭐時間外手当(＊残業は毎月1～2時間未満) ⭐交通費(＊別途支給) ⭐賞与(年2回) ⭐決算賞与(2023年から4年連続支給) ＼働きやすく、安定感も抜群！／ 当社は大手製紙メーカー「北越コーポレーシ ョン株式会社」の協力会社として、70年に わたり安定した経営を続けています。 今回募集するのは、ボイラー整備士です！ 社員一同、あなたのご応募を心より お待ちしております！ ⏩お仕事内容について ──────────────────── 北越コーポレーション新潟工場内を中心とし たボイラー整備を担当していただきます。 ▨ボイラーの点検 ▨補修整備 ▨突発的な修理対応 ▨付属機器の点検・清掃・修理など 【居心地の良さに自信アリ✨】 現場では、声のかけ合いやこまめな休憩、 安全を最優先に社員同士が連携しながら作業 を行っています。 職場の風通しも良く、頼れるベテランがいま すので、安心して勤務いただけます！ 【プライベートもしっかり確保✨】 残業は月1～2時間未満と少なく「プライベー トを大切にしたい！」という方に安心の職場 環境♪定時であがれる日がほとんどで、活躍 中の社員も、家族との時間や趣味の時間など 自分の時間を大切にできています。 ⏩会社紹介 ──────────────────── 当社は、創業70年を迎える企業です。 北越コーポレーション(株)の協力会社とし て、千葉・新潟・茨城で事業を展開。 「和・創造・感謝」を大切に、安全第一で 地域の皆様に貢献できるよう100年企業を 目指して成長を続けています。

未経験歓迎！「新潟がスキ」で応募OK◎昇給年3回◎賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼善丸コーポレーションで働くポイント／ ★ 月給28万円～50万円！頑張りをしっかり還元 ★ 年3回の昇給・昇進制度で成長を評価 ★ 経験を活かしてキャリアアップ可能 ★ 新潟発！面白い飲食店を全国へ広げる成長企業 ★ メニュー開発や店舗づくりにも挑戦できる環境 ································ 【仕事内容】 キッチン業務のサポートを中心に、 店舗運営を支える仕事をお任せします。 ◆食材の仕込み ◆簡単な調理補助 ◆盛り付け ◆洗い場業務 ◆キッチン内の清掃 ◆食材の管理 ◆スタッフとの連携 など まずは盛り付けや仕込みなど、 簡単な業務からスタート。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、 飲食未経験の方や調理経験が浅い方も 安心して成長できます。 慣れてきたら、 調理業務にも少しずつ挑戦できます◎ ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ 「すべては、一杯のカルピスから始まった」 私が飲食の世界を目指したきっかけ。 それは、小学生の頃に作った 一杯の「カルピス」でした。 ある日、家に遊びに来た父の友人に、 水で割っただけのカルピスを 作ってあげたんです。 すると、 「これ、君が作ったの？」 「すごくおいしいよ！」 「また来たら作ってね！」 そう言って、とびきりの笑顔で 喜んでくれました。 その言葉が、たまらなく嬉しかった。 ただのカルピスなのに、 こんなにも人を笑顔にできるんだ。 子どもながらに感じた、あの喜び。 今でも鮮明に覚えています。 それから私は、誰かのために 何かを作ることが大好きになりました。 小学4年生になる頃には、 母の隣で台所に立ち、 料理のお手伝いをするようになりました。 当時の得意料理は「冷やし中華」。 色とりどりの具材をお皿に盛り付けるのが、 まるでキャンバスに絵を描いているようで、 夢中になって何度も作っていました。 そして、大人になり、 ホテルやレストランなど、 さまざまな飲食の現場を経験しました。 そんな私が、最後に夢中になった場所。 それが「居酒屋」でした。 「おいしかったよ！」 「今日も楽しかった！」 「また来るね！」 お客様から直接いただける、 たくさんの嬉しい言葉。 目の前で笑顔が生まれ、 元気になって帰っていく。 こんなに人を喜ばせられる仕事があるんだ！ そう感じてから、約30年間。 私は今も、居酒屋という仕事に夢中です。 私たち善丸コーポレーションは、 料理を提供するだけの会社ではありません。 人を楽しませ、人を元気にし、 人を幸せにする会社です。 おいしい料理を作ることも大切。 でも、それ以上に大切にしているのは、 その先にある「人の笑顔」です。 そして、働く仲間にも、 この仕事を通じて人を喜ばせる楽しさを 知ってほしい。 料理の技術だけでなく、 人としての魅力も磨き、 仲間と一緒に成長してほしい。 そんな想いで会社を経営しています。 私には、叶えたい夢があります。 それは、「新潟で一番、人を喜ばせる 飲食店グループをつくること。」 その夢を叶えるために、 もっともっと仲間が必要です。 経験がなくても大丈夫。 料理が得意でなくても大丈夫。 大切なのは、たったひとつ。 「人を喜ばせることが好き」という気持ち。 あの日、一杯のカルピスから始まった私の夢。 今度は、あなたと一緒に、 その喜びをもっと大きくしていきたい。 私たちと一緒に、 たくさんの笑顔をつくりませんか？ 人を喜ばせる人が、一番幸せになれる。 「そんな人生を、ここ善丸で」 株式会社 善丸コーポレーション 代表取締役 武江 善幸 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ 【働くお店：新潟うまいもん炉端『五十八』について】 新潟駅徒歩3分。 新潟の食材や地酒を楽しめる、 地域に愛される炉端居酒屋です。 刺身や炉端料理、釜めしなど、 新潟ならではの“うまいもん”にこだわり、 地元のお客様はもちろん、 県外から訪れるお客様にも 新潟の魅力を届けています。 五十八が大切にしているのは、 ただ料理を提供するだけではなく、 「また来たい」 「誰かに紹介したい」 と思っていただける時間をつくること。 お客様との会話や何気ない気配りが、 お店のファンを増やしていきます。 接客を通して、 人を笑顔にする喜びを感じられるお店です。 ································ 【運営会社：株式会社善丸コーポレーションについて】 「新潟発！ワクワクするような ユニークな飲食店を全国へ広げよう」 これが私たち善丸コーポレーションの想いです。 居酒屋業態だけではなく、 テイクアウト専門店や セントラルキッチンなど、 幅広い飲食ビジネスを展開。 料理だけではなく、 店舗づくりやブランドづくりにもこだわり、 お客様にワクワクしていただける 飲食店を生み出しています。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりが主体的に お店づくりへ関われる環境。 「もっとこうしたら喜ばれる」 「こんなサービスをしてみたい」 そんな現場の声を大切にしています。 ································ 【新潟から全国へ。面白い飲食店をつくる】 善丸コーポレーションが目指しているのは、 “普通”ではない、 ワクワクする飲食店づくり。 新潟から新しい食文化を発信し、 全国へ広げていく挑戦を続けています。 そのため、社員一人ひとりの意見や アイデアを歓迎。 ★接客サービスの提案 ★メニュー・イベント企画 ★店舗づくりのアイデア ★お客様に喜ばれる新しい取り組み など、 あなたの「やってみたい」を 形にできる環境があります。 ································ 【ここが魅力】 ■ スキルを磨きながらキャリアアップ 善丸コーポレーションでは、 年齢や社歴だけではなく、 仕事への取り組み方や成果をしっかり評価。 年3回の昇給・昇進制度があり、 一般スタッフからでも キャリアアップを目指せます。 ＜キャリアステップ＞ グランドクルー ▼ 店長 ▼ エリアマネージャー ▼ 本部ポジション 店舗運営だけではなく、 複数店舗の管理や新業態開発など、 幅広い未来を描けます。 ■ お客様に近い接客ができる環境 五十八では、 スタッフとお客様との距離が近く、 一人ひとりに合わせた接客を大切にしています。 「ありがとう」 「また来るね」 そんな言葉を直接いただけることが、 仕事のやりがいにつながります。 ■ 新しい挑戦に関われる成長企業 善丸コーポレーションでは、 既存店舗の運営だけではなく、 新しい業態づくりにも積極的に挑戦しています。 店舗が増えていくことで、 店長やマネージャーなど 新しいポジションも生まれていきます。 新店舗の立ち上げメンバーとして 活躍するチャンスもあります。 ■ スタッフ同士の距離が近い 代表や店長との距離が近く、 意見やアイデアを伝えやすい環境です。 「もっと良いお店にしたい」 という想いを共有しながら、 仲間と一緒に成長できます。 仕事も楽しみながら、 一緒にお店を盛り上げていける職場です。 ································ 【善丸コーポレーションからのメッセージ】 飲食の仕事は、 料理を作ったり、 接客をしたりするだけではありません。 お客様を笑顔にしたり、 仲間と一緒に目標へ向かったり、 自分自身も成長できる仕事です。 「あのお店に行ったら楽しいよね」 「また行きたいよね」 そんなふうに、 地域の方やお客様に愛されるお店を 一緒につくっていきませんか？ 新潟から全国へ、 ワクワクする飲食店を広げる挑戦に あなたも参加してください！

持ち帰りゼロの仕組み完備！賞与4ヶ月＆年休120日／新園舎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ＜子どもたちと向き合う時間を、もっと大切にできる働き方へ＞ 「子どもが好き」「保育の仕事を長く続けたい」 そんな想いを、安心して実現できる環境があります。 職員同士が協力しながら、持ち帰り仕事の削減や効率的な行事準備に取り組んでいます。 一人ひとりの負担を減らし、心にゆとりを持って子どもたちと向き合えることを大切にしています。 保育教諭として新たな一歩を踏み出しませんか？ 【当園が選ばれる3つの理由】 ✅️ 1. 「持ち帰りゼロ」を仕組みで実現 「ノンコンタクトタイム」という事務作業に集中できる時間を勤務内に確保しています 。 書類作成や行事準備を勤務時間内に終わらせることで、19時の閉園と同時に退勤が可能です。 家庭との両立も可能です。 職場全体で楽しくやりやすい環境を目指しています。 ✅️ 2. 得意を活かし、チームで成長できる 保育は、一人ですべてを抱える仕事ではありません。 ピアノや制作、行事運営など、それぞれの得意分野を活かしながら、苦手なことは職員同士で教え合い、支え合っています。 当園では、日々の保育に音楽やピアノを積極的に取り入れていますが、全員が得意ということではありません。 先輩職員から学び、実践を重ねながら、自分のペースでスキルを高めていける環境です。 一人ひとりの個性を大切にしながら、チーム全体でより良い保育をつくっています。 ✅️ 3. 収入も休日も充実 賞与4.0ヶ月分（昨年度実績）＋特別手当1カ月分（令和8年度実績）：あなたの専門性をしっかり評価 。 年間休日120日以上：土日祝休み（土曜出勤時は平日振替）。 有給休暇：急な発熱などのお休みも「お互い様」で協力し合える環境です 。 【具体的な業務内容】 2号・3号（定員90名）1号（定員10名）の教育・保育業務全般 。 日々の保育活動 行事の企画・運営（勤務時間内で効率的に準備） 保護者対応 ★勤務は2027年4月1日～です。 先に職場見学をしたい！という方もご応募大歓迎です。

面接1回！基本土日祝休み！30代活躍中！年収500万以上可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント配管設計、職人/現場作業員 ✅【アピールポイント】 ――――――――――――――――――― ★未経験・経験者ともに歓迎！ ★経験者は給与・ポジション優遇！ ★20代～30代活躍中！ ★年収500万円以上も可能！ ★キャリアアップ・職長ポジションあり！ ★資格取得は全額会社負担！ ★基本土日祝休み／残業ほぼなし！ ★定着率抜群（半数以上が勤続10年以上） ✅【キャリア・収入】 ――――――――――――――――――― 経験・スキルに応じて、 着実にキャリアアップ可能！ ▼キャリア例 一般作業員 → 職長 → 現場責任者 スキルが身につけば、 年収500万円以上も十分可能！ 「手に職」だけでなく、 しっかり稼げる技術職です。 ✅【瀬戸川工業所について】 ――――――――――――――――――― 1965年の設立以降、地場を中心とし、 商業施設・工場・学校や病院などの 空調配管工事を手掛けてきました。 また2024年には、新潟に本社を置く 千代田設備のグループ会社となり、 経営基盤を更に強化。 安心して腰を据えて働いていただける 環境をご用意しています◎ ✅【充実の職場環境のご紹介】 ――――――――――――――――――― 1番大切なことは、 従業員が幸せに働いてくれること。 当たり前のことですが、 私たちは本気でこだわっています。 「プライベートを大切にしたい」 「家族との時間を増やしたい」 そんな想いも、 当社で実現してください。 従業員の働きがいが上がれば、 施工の質が上がる。 その結果、お客様に喜ばれる。 そんな考えのもと、 待遇や福利厚生を整えています◎ 例えば… ・年間休日114日 ・基本土日祝休み ・食べ物の支給 （お米・たけのこ・クリスマスケーキなど） その結果、定着率も抜群！ 従業員同士の仲も良く、 半数以上が勤続10年以上です。 ✅【中途入社比率8割以上！】 ――――――――――――――――――― 弊社は中途入社比率8割以上！ 転職者が多く活躍しており、 受け入れ体制も整っています◎ 現在は20代～50代まで 幅広く活躍中ですが、 特に20代・30代の若手も増えています！ 「待遇を見直したい」 「働き方を改善したい」 「将来を見据えて手に職をつけたい」 そんな理由で入社した方も多数。 安心してご入社ください◎ ✅【お仕事について】 ――――――――――――――――――― 「冷媒の配管って？」 エアコンの室内機と室外機をつなぐ、 ガスを通すための配管です。 商業施設やスーパーなどの 空調設備を支える仕事です！ ＜具体的には＞ ビル・病院などの冷媒配管施工を担当。 3名ほどのチームで作業するため、 未経験の方も安心です◎ ★経験者の方へ 空調設備・配管工事の経験がある方は、 スキルに応じて現場をお任せします。 ・給与面の優遇あり ・早期キャリアアップ可能 ・職長ポジションも目指せる ✨「今より良い環境で働きたい」 そんな方も歓迎します！ ✅【未経験から手に職を。 10年、20年先も役立つスキルを。】 ――――――――――――――――――― 先行き不透明な時代、 だからこそ将来役立つスキルや、 手に職をつけておきたい。 そんな方必見です。 快適な空間にする為の空調管工事や 給排水管工事は 職人の技術があるからこそできる仕事。 何十年先になっても あなたが活躍できるよう、 １からスキルをお教えします。 もちろん業務に必要な資格は、 全額会社負担で取得可能！ スキルも身に付けばその分お給料もUP 年収500万円以上稼いでいる先輩も◎ ～手に職をつけるまで～ 1～2年などの期間では 身につきません。 早い方で5年、 長くて10年はかかります。 それだけ一人前になるには大変ですが、 スキルが身につくことで 先行き不透明な時代でも安心して 活躍できるようになっているでしょう♪ ✅【無理のない工期】 ――――――――――――――――――― 皆さんが無理なく 日頃お仕事ができるよう、 現場の親方の裁量を大きくしています。 現場の裁量が大きく、 「雨だから早めに終了」 「適宜休憩を入れる」 など柔軟に調整。 無理なく働ける環境です◎ ✅【従業員インタビュー】 ――――――――――――――――――― 定着率が高い理由を、 実際の現場で働く従業員様へ 聞いてみました！！！ Q．貴社で働き続けられている 理由って、どんな所ですか？ A．人間関係ですかね。 特に親方がすごく良い方で、 働きやすい所です。 Q．具体的にどんな所が 良いと感じてらっしゃいますか？ A．現場感を汲んでくれた、 スケジュール調整が凄く有難いです。 もちろん納期に間に合わせる前提ですが、 「雨だから早めに切り上げよう」 などを打診してくれます。 そんな従業員を思ってくれる姿勢が、 モチベーションにもつながっています♪ Q．職場の仲間たちはどんな方ですか？ A．20代～50代の26名の職人がおり、 色んな趣味の方がいます。 必ず共通の趣味があう仲間がいます ので、すぐに打ち解けられると 思います。 和気あいあいとして シンプルに楽しい仲間たちです。 ✅【最後に】 ――――――――――――――――――― 「最後の転職にしたい」 「安定企業で長く働きたい」 そんな方をお待ちしています。 未経験の方も、経験者の方も大歓迎です！

新潟駅徒歩5分・保険施術なしで施術に集中！月給30万円～・賞与あり

仕事内容: ✅ 保険施術なし。書類に追われず、施術とお客様に向き合える ✅ 新潟駅から徒歩5分。月給30万円〜・賞与あり・社会保険完備 ✅ 院長候補として、運営やスタッフ育成まで経験できる ✅ 外部研修の費用は会社負担。ブランクがあっても安心 【仕事内容】 新潟駅から徒歩5分の「NAORU整体 新潟院」で、整体の施術をお任せします。 保険施術はありません。AIの姿勢分析をもとにした自費の整体なので、レセプトや書類に追われず、施術とお客様に向き合えます。 今は院長1人で運営していて、1日5〜6名ほどを施術しています。月額プランで通う会員さんが中心で、同じ方を何度も担当し、体の変化を一緒に追いかけられます。 ▼ 主な業務 ・カウンセリング、AI姿勢分析 ・整体施術（筋肉へのアプローチ、骨格・関節の調整、姿勢改善、骨盤矯正） ・セルフケアの指導、次回のご提案 ・予約・会員の管理（専用の管理システムで、スマホでも確認できます） ▼ 集客は会社が担当 ホットペッパー、Googleマップ、SNS、LINEでの集客は、会社と本部が行います。施術に集中できます。 ▼ キャリア ・院長として、売上・スタッフ育成・院の運営までお任せします ・2店舗目（長岡院など）の立ち上げも予定しています。新しい院の院長や、エリアの責任者を目指せます ・将来独立したい方には、代表が経営のノウハウをお伝えします

年間休日125日以上／完全週休2日制／育休取得率100%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、保育士、幼稚園教諭 "*✧⋆˖✧⋆˖✧アピールポイント✧⋆˖✧⋆˖✧* *・相談しやすい先生ばかり* *業務に慣れるまで先輩が優しくサポートします♪* *・担任の先生以外に、学年毎のサポートの先生が複数いるので一人で園児を見る心配はありません。* まずはサポートの先生から始めて業務に慣れていただけるので安心ですよ♩ *・自然豊かな環境で子供たちに色々な経験をさせられます* *・職場見学実施中！気軽に見学だけOK* ・子供を産んでからの短時間正社員制度あり ・年間休日126日☆産休育休取得率、復帰率ほぼ100%！ *・先生の人数が多いのでお休みの自由がききやすいです♩* *・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。* *・賞与3.58ヶ月(昨年度実績)* ✧⋆˖✧⋆˖✧✧⋆˖✧⋆˖✧✧⋆˖✧⋆˖✧✧⋆˖✧ *【先輩社員インタビュー】* 寺尾幼稚園は*自然が豊かで*本当に 色んな経験をさせてあげられる幼稚園です。 先生発信ではなく、子供たちの *「これをしたい」を尊重しています。* *相談しやすい先生も多いので助かってます。* ////////////////////////////////////// *《電話でのお問い合わせ》* 見学のみのご連絡でも大丈夫です！ 025-222-4212 担当：栂坂（トガサカ）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ////////////////////////////////////// *【仕事内容】* 幼児部担当(満3-5歳児)の担任、担任補助。 乳児部担当、預かり保育(早朝、夕方) 子育て支援等の業務 *【どんな保育園なの？】* 幼保連携型の認定こども園になります。 複数の目でこどもを見取り、 意見交換や共通認識を持ち、 偏りのない高度な保育を目的とした ティーム保育を行っています。 *【入社後の流れ】* 入社後は担任補助として、 業務の流れやさまざまな経験を 積んでいただきます。 わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー＆フォローしますので、 安心してスタートできます。 *【募集背景】* 2026年3月卒業見込みの学生も対象です。 *HP* https://jingu-terao.sakura.ne.jp/#!page1"

「独立」を現実に！“働く側”から“店を創る側”へ【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ NEW OPENの韓国屋台！ “自分の店を持つ未来”へ進む。 ＼ 2026年10月、新潟にNEW OPEN！ 韓国屋台の活気と本格韓国料理を楽しめる **「韓国屋台88 新潟店」**の 新しい仲間を募集します。 まだオープンしたばかりのお店だから、 完成された店舗で働くのではなく、 自分たちでお店をつくっていける。 接客も、料理も、売上づくりも、 スタッフ育成も、店舗改善も。 飲食店を運営するために必要なことを、 実際の現場で経験できます。 「いつか自分のお店を持ちたい」 「飲食で本気で稼げるようになりたい」 「経営を学んでみたい」 そんな夢を、 “いつか”で終わらせない環境があります。 ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 私たちは、 人の人生に本気で向き合う飲食ベンチャーです。 飲食を通じて笑顔をつくるだけでなく、 ・どう稼ぐか ・どう成長するか ・どう独立するか まで、リアルな選択肢を提示する会社。 FOOLISHでは、 スタッフ一人ひとりの 「将来どうなりたいか」を起点にキャリアを描きます。 ・現場で終わりたくない ・いつか自分の店を持ちたい ・経営を学びたい そんな想いを 制度と実践の両方で支える環境があります。 ／ FOOLISHが新たに展開する 韓国屋台88新潟店とは？ ＼ 2026年10月にオープン予定の 韓国屋台スタイルの新店舗です。 韓国おでんやナッコプセ、 ヤンニョムチキン、チヂミなど、 本格的な韓国料理を楽しめるお店。 韓国の屋台を思わせるような 活気のある空間で、 「料理がおいしい」 だけではなく、 “お店に来ること自体が楽しい” と思っていただける店舗を目指しています。 しかも、まだ新店。 「こんなイベントをやってみたい」 「SNSでこんな発信をしたら面白そう」 「もっと効率のいいオペレーションにしたい」 そんな現場からのアイデアも歓迎です。 これから新潟で人気のお店をつくっていく。 その立ち上げフェーズに 参加できるタイミングです！ ✅仕事内容✅ 正直、忙しい日もあります。 でも、その経験こそが 将来自分で店を持つときに役立つ **“本物の現場力”**になります。 FOOLISHの現場では ・売上 ・人件費 ・原価 ・オペレーション を、自然と体で覚えていきます。 経験ゼロでも問題なし。 「将来、店を持ちたい」 その気持ちがあれば十分。 OJT・バディ制度で基礎から学び、 最短3ヶ月で店長昇格も可能。 「どうすればもっと売れるのか」 「どうすれば利益が残るのか」 「どうすればスタッフが成長するのか」 店舗経営に必要なことを 実際のお店で学べる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩新店だからこその面白さを味わえる 韓国屋台88 新潟店は、 まだ始まったばかりのお店。 だから、 「昔からこのルールだから」 ではなく、 これからルールや文化をつくっていける。 どんな接客をするのか。 どんなチームをつくるのか。 どんなお店として新潟で知られていくのか。 自分たちの行動次第で、 これからのお店が変わっていきます。 将来自分のお店を持ちたい方にとっても、 新店舗ができあがっていく過程を経験できる ことは大きな財産になるはずです。 ⏩実力主義 × 独立支援キャリア FOOLISHは現場至上主義。 評価されるのは、 行動・結果・成長スピードの実績のみ。 最短3ヶ月で店長、 その先は ・新規出店立ち上げ ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・独立支援制度 へとステップアップ。 「いつか独立したい」という夢を “いつ独立するか”を考え、現実に変えます。 ⏩独立支援実績多数｜実際に“夢を形にした先輩たち” ◆独立事例01◆ 薬師寺 正寛｜ （入社：2016年／独立：2019年） 馬場の美和食「さしうま」 旬鮮和食居酒屋「神田みくじ」オーナー 「このままでいいのか？」 その問いが、すべての始まりでした。 20代前半から 「将来は起業したい」という想いを持ちながらも、 なかなか一歩を踏み出せずにました。 就職後は仕事も順調で、 社内ではトップクラスの評価を得ていましたが、 心のどこかで “本当にやりたいことではない” という違和感を抱えていました。 そんな時、 FOOLISH代表との出会いをきっかけに、 夢や将来について本気で語り合う時間を重ね、 「もう一度、自分の人生に賭けてみよう」 と決意。 FOOLISHの独立支援制度を活用し入社後、 約2年6ヶ月にわたり ・店舗運営 ・経営の考え方 ・利益の出し方 を現場で徹底的に学び、 2019年、ついに自分の店をオープン。 「経営のリアルを学べたからこそ、 独立は“夢”ではなく“現実”になりました。」 ◆独立事例02◆ 桝井 聖也｜ （入社：2021年／独立：2023年） 恵比寿 串揚げ「アガルコメ。」 わいがや。オーナー 入社時、独立の意思はゼロ。 飲食業界も、完全未経験。 メンバーとして現場に立つ中で、 FOOLISHの社風やサポート体制に触れ、 少しずつ 「自分の店を持ちたい」 という気持ちが芽生えていきます。 入社から約1年で店長に就任。 売上を大きく伸ばした経験が、 独立への覚悟を後押ししました。 2022年、独立希望者募集に手を挙げ、 事業計画・資金計画の支援を受けながら準備。 そして2023年、 念願の自身の店舗をオープン。 「FOOLISHで学んだことは、 独立後の今も、すべて活きています。」 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、 夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「楽しい、だけじゃ終わらせない。 2026年、独立に向けて本気で準備しています。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げからすぐそばで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしたのを覚えています。 正直、最初は 「とにかく楽しい」「この仲間と働きたい」 それが一番の理由でした。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 いつも笑いがあって、 「この人たちとなら、しんどい時も乗り越えられるな」 と自然に思えたんです。 「今、FOOLISHでどんなことを意識していますか？」 ────ｖ────────────────── 今は、2040年の独立を目標に、 店舗経営や利益の立て方を本気で勉強しています。 売上の作り方、原価、人件費、 「なんとなく回す」じゃなくて どうしたら利益が残るのかを考える毎日です。 FOOLISHは、 年齢や立場に関係なく意見を聞いてくれるので、 現場で気づいたことや改善案もどんどん出せます。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 仲間と本気で働きながら、 独立・経営・自分の店を持つ未来まで、 現実的に考えられる環境があります。 FOOLISHには、 ・夢を語れる仲間 ・現場も数字も教えてくれる先輩 ・挑戦を任せてもらえる環境 ・努力が“結果とチャンス”につながる現場 すべてが揃っています。 あなたの挑戦は 人生のターニングポイントになるかもしれません。 そして私たちは、 その一歩を本気で歓迎します。 次は、あなたの番です。

未経験歓迎！残業月1h・年休120日◎賞与年4.5ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント設備メンテナンス ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 未経験からインフラを支える技術者へ！ 先輩がマンツーマンで丁寧にサポート ✅ 年間休日120日程度＆残業ほぼゼロ（月平均1時間程度）でワークライフバランス抜群 ✅ 賞与年2回（前年度実績計4.5ヶ月分）＆最大月7万円の資格手当など充実の好待遇 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 蛇口をひねれば、いつでも当たり前に出てくる安全でキレイな水。 水ing（スイング）は、地域の暮らしに絶対に欠かせない「水環境」を守り続けている企業です。 今回募集するのは、阿賀野川浄水場にて設備の運転状況を見守り、点検・管理を行うスタッフです。 「機械の知識がない」「プラントで働いたことがない」という方もご安心ください。 入社後は先輩社員と一緒に設備を巡回し、メーターの数値をチェックして記録するなど、シンプルなルーティン業務から一歩ずつ覚えていけます。 マニュアルがしっかり整っており、モニター監視や点検が中心のため、体力を消耗する重労働はありません。 困ったときは気さくで頼れる先輩たちがすぐにフォローします。 生活基盤を支える安定企業で、腰を据えて専門技術を身につけていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ マニュアルに沿ったルーティン作業がメインです。 ①モニター監視・運転操作（業務割合7割） ・運転状況のモニター監視、各種計器・警報の確認 ・浄水設備の運転操作、運転データの記録・PC入力、日報作成 ②施設内の機器点検（業務割合1割） ・ポンプなどの運転状況確認、メーターや計器類の目視確認 ・異音、振動、漏水などのチェック、点検結果の記録、簡単な修繕 ③水質管理（業務割合2割） ・水のサンプリング、水質試験・分析、測定結果の確認と記録 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（日勤例）】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30｜出勤・朝礼・夜勤スタッフからの引継ぎ 09:00｜施設内の日常点検（メーターチェックなど巡回） 12:15｜昼休憩（冷暖房完備の事務所でゆっくりリフレッシュ） 13:00｜モニター監視・水質管理・データ入力 16:30｜記録整理、夜勤スタッフへの引継ぎ 17:15｜退勤（残業ほぼゼロ！定時でスッキリ帰宅） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【スタッフの退勤後ルーティン（20代・一例）】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 17:45｜定時退社後に買い物やジムへ 19:30｜自宅で動画やゲームを満喫 23:30｜しっかり睡眠をとって翌日に備える 残業が月平均1時間程度とほとんどないため、平日の夜も自分の時間をたっぷり楽しめます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社概要】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：水ing株式会社 ・設立：1977年4月 ・従業員規模：1,000人以上 ・事業内容：水処理施設の維持管理、修理・メンテナンスサービス、エネルギー事業など

完全週休２日制で土日休み！年間休日１２０日以上で安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理 ✅ 有名施設に 採用される老舗メーカーです ✅ デスクワークが中心のお仕事！ 残業は月平均２０時間以内！ ✅ 髪型自由で自分らしく働ける環境です 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 工場にて、生産管理の事務業務を お任せいたします。 主な業務は、加工指示書作成、 資材の発注・受入、工程管理、 社内外との納期調整などです。 専用システムへの入力や、Excelを 使用したデータ作成、指示書や 図面の管理も担当します。 本社やお客様からの電話応対など、 デスクワークを中心に工場の円滑な 稼働を支える役割です。 ■ １日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨０８：００／業務開始 工程表（納品予定表）を確認し、 加工指示書の作成、資材の発注 ・受入などを行います。 ✨１０：００／小休憩（１０分） 小まめに休憩を挟みながら、 集中力を維持して作業します。 ✨１２：００／昼食休憩（１時間） 一部昼食補助を利用して、 お得にランチを楽しめます！ ✨１５：００／小休憩（１０分） 午後は、製造着手に伴う現場手配準備や 社内外の納期調整を行います。 ✨１７：００／定時退社可能 残業は少なめなので、夕方以降 の予定も立てやすい環境です。 ■ 研修 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は、同じチームの先輩が ＯＪＴで実務を教えます。 システムの使い方や業務の手順は マニュアルが完備されているため 安心して覚えられます。 あなたの希望や適性に合わせて、 少しずつお仕事の幅を広げて いける環境です。 ■ 環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 冷暖房完備の快適な室内での デスクワークです。 有給休暇や家庭の都合による お休みが非常に取得しやすく、 復職した方も多数活躍中。 チームで協力し合う風土があり、 困ったときはすぐに周りに相談 できる風通しの良い職場です。

育てる自信があるから、未経験を積極採用◎20代30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼営業・接客・飲食からの 転職者も活躍中！／ 「数字に追われる毎日を変えたい」 「生活リズムを整えたい」 「一生モノの技術を身につけたい」 そんな方を歓迎します。 大切なのは、経験よりも 素直に学ぶ姿勢です。 ＼技能競技大会で日本一に 輝いた実績、25名！／ この実績を支えているのが、 確かな技術力と育成環境。 未経験の方にも基礎から丁寧に教え、 一歩ずつ成長を支えます。 日本一の技術を学べる環境で、 ゼロから一生モノの技術を 身につけませんか？ 【✅この求人のポイント】 ★新潟県や新潟市からの表彰実績多数！ 地域トップクラスの 信頼と技術力があります ★未経験スタート歓迎！ 異業種からの転職多数 ★年間休日120日 ★賞与年3回！ 頑張りはしっかり給与に還元 ★転勤なし！地元で腰を据えて働ける ★資格取得は会社が全額サポート ★売上80億円・無借金経営の安定企業 👉「働き方を変えたい」 「将来も安心できる仕事に就きたい」 そんな方にピッタリです。 【✅仕事内容】 個人のお宅やアパートを訪問し、 水まわり・配管の修理を行います。 一般のお客様から直接ご依頼をいただき、 「トイレの水が出ない」 「お湯が出ない」など、 暮らしの中のお困りごとに対応します。 訪問件数は1日7～8件ほどです。 【入社後は先輩と一緒にスタート】 まずは先輩に同行し、 工具の名前や使い方、 修理の流れを覚えるところから。 実際の作業をそばで見ながら、 少しずつできることを増やしていきます。 未経験の方も、基礎から丁寧に 教えますので安心して始められます。 【2～3年かけて、じっくり育成】 未経験の場合、独り立ちの目安は2～3年。 時間をかけて知識と技術を身につけ、 独り立ち後は基本的に1名で訪問します。 お客様から直接「ありがとう」を いただける、暮らしに欠かせない 仕事です。 【✅未経験でも安心の教育体制】 自治体お墨付きの技術力が、 あなたの財産になります 当社は、新潟県や新潟市から 何度も表彰をいただいている、 地域でも指折りの技術力を 持った会社です。 あなたを育てる先輩たちは、 まさにその表彰レベルの技術を 持ったプロフェッショナル。 「未経験からスタートして、 気づけばどこに行っても通用する トップクラスの技術が身についていた」 そんな環境が、千代田設備には 整っています。 【✅働きやすい環境】 ・年間休日120日 ・転勤なし ・直行直帰OK ・社宅・家賃補助あり ・健康診断・予防接種 ・誕生日祝い・社員旅行など福利厚生も充実 仕事だけでなく、 プライベートも大切にしながら働けます。

未経験歓迎！残業月1h・年休120日◎賞与年4.5ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント設備メンテナンス ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 未経験からインフラを支える技術者へ！ 先輩がマンツーマンで丁寧にサポート ✅ 年間休日120日程度＆残業ほぼゼロ（月平均1時間程度）でワークライフバランス抜群 ✅ 賞与年2回（前年度実績計4.5ヶ月分）＆最大月7万円の資格手当など充実の好待遇 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 蛇口をひねれば、いつでも当たり前に出てくる安全でキレイな水。 水ing（スイング）は、地域の暮らしに絶対に欠かせない「水環境」を守り続けている企業です。 今回募集するのは、信濃川浄水場にて設備の運転状況を見守り、点検・管理を行うスタッフです。 「機械の知識がない」「プラントで働いたことがない」という方もご安心ください。 入社後は先輩社員と一緒に設備を巡回し、メーターの数値をチェックして記録するなど、シンプルなルーティン業務から一歩ずつ覚えていけます。 マニュアルがしっかり整っており、モニター監視や点検が中心のため、体力を消耗する重労働はありません。 困ったときは気さくで頼れる先輩たちがすぐにフォローします。 生活基盤を支える安定企業で、腰を据えて専門技術を身につけていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ マニュアルに沿ったルーティン作業がメインです。 ①モニター監視・運転操作（業務割合7割） ・運転状況のモニター監視、各種計器・警報の確認 ・浄水設備の運転操作、運転データの記録・PC入力、日報作成 ②施設内の機器点検（業務割合1割） ・ポンプなどの運転状況確認、メーターや計器類の目視確認 ・異音、振動、漏水などのチェック、点検結果の記録、簡単な修繕 ③水質管理（業務割合2割） ・水のサンプリング、水質試験・分析、測定結果の確認と記録 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（日勤例）】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30｜出勤・朝礼・夜勤スタッフからの引継ぎ 09:00｜施設内の日常点検（メーターチェックなど巡回） 12:15｜昼休憩（冷暖房完備の事務所でゆっくりリフレッシュ） 13:00｜モニター監視・水質管理・データ入力 16:30｜記録整理、夜勤スタッフへの引継ぎ 17:15｜退勤（残業ほぼゼロ！定時でスッキリ帰宅） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【スタッフの退勤後ルーティン（20代・一例）】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 17:45｜定時退社後に買い物やジムへ 19:30｜自宅で動画やゲームを満喫 23:30｜しっかり睡眠をとって翌日に備える 残業が月平均1時間程度とほとんどないため、平日の夜も自分の時間をたっぷり楽しめます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社概要】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：水ing株式会社 ・設立：1977年4月 ・従業員規模：1,000人以上 ・事業内容：水処理施設の維持管理、修理・メンテナンスサービス、エネルギー事業など

【生活支援員】未経験OK！年間の有休取得平均12.4日＆残業月3h・年休120日／離職率1桁台で無理なく働ける

仕事内容 障がいのある方が毎日を安心して快適に過ごせるよう、 日常生活のサポートを行います。 ▼具体的な業務内容▼ ✅日常生活のサポート (食事・着替え・移動・入浴などの介助など) ✅日中活動や趣味・レクリエーションのサポート ✅季節の年間イベントや外出プログラムの企画・運営 ✅日誌や記録の入力 (iPad・ICT機器を導入しており、手書き不要でサクサク入力できます！) ▼安心のフォロー体制＆分業制▼ ✅看護と介護の分業制 ⇒医療ケアは看護スタッフが担当するため、 生活支援・介護業務に専念できます。 ✅段階的なサポート ⇒未経験やブランクのある方は、 まず「日勤業務」からスタート。 先輩スタッフがついて 業務の流れを丁寧にお教えしますので、 焦らず自分のペースで仕事を覚えていけます！ ■業務割合のイメージ 介護フォロー・生活支援：7割 相談業務・書類作成等：3割 ※最初は介護・生活支援業務から慣れていただき、 段階的に相談業務をお任せしていくので安心です。 ✅【例】1日の流れ 08:30～申送り・記録の確認 09:00～通所ご利用者様のお迎え・生活支援・日中活動サポート 12:00～昼食見守り・休憩 13:30～午後の活動サポート 16:00～通所ご利用者様の送迎 17:00～申送り作成・定時退社(残業1日10分以下)

未経験から高収入を掴みましょう♪定時は18時★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他企画/マーケティング、商品企画 未経験でも頑張るあなたを応援します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定時は18時♪残業ほぼなし★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★未経験でも高収入の可能性があります。 （給与＋夏賞与＋冬賞与＋決算賞与） 仕事終わりの時間を充実させたい そんなあなたを応援します♪ ✅【千代田エネルギーのご紹介】 ――――――――――――――― 千代田設備の関連会社として、 設立から12年を迎える当社。 主に太陽光パネル設置・販売事業部と エアコンなどの空調設備の取り付けを 行っている事業部があります！ 確かな実績と技術力でお客様からも 『お任せして良かったです』 などのお言葉をいただいています！ 今回は企画・提案業務に携わる スタッフさんの募集★ 安定した経営基盤がありますので、 腰を据えてしっかり働きたい方に♪ ✅【お任せするお仕事について】 ――――――――――――――― 法人のお客様へ、 太陽光発電システムや省エネ機器の、 提案をお願いします。 ※個人宅へのアプローチはナシ！ （企画を法人様向けに提案します。） 未経験・業界未経験の方は イチからフォローしますので安心して下さい！ 未経験から始めた先輩もいます◎ ✅【未経験でも安心してください◎】 ――――――――――――――――― 弊社で活躍しているプロデューサーは計３名！ 企画・提案として個々に動くというわけではなく、 ひとつのチームとして業務を進めています。 ですのでフォロー体制も抜群！ はじめはそんな先輩たちへ同行し、 仕事の進め方を覚えていきましょう！ ✅【頑張った分はしっかり還元】 ――――――――――――――― 賞与のタイミングで、 インセンティブも支給します◎ 頑張った分は、お給料に反映されますので、 やりがいも抜群！ 未経験でも高収入を得たい！ そんなあなたを応援します★ まずはお気軽にお問い合わせも！ カジュアルな面談や職場見学も大歓迎◎

新潟の“うまいもん”をあなたの手で｜昇給年3回｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼善丸コーポレーションで働くポイント／ ★ 月給28万円～50万円！頑張りをしっかり還元 ★ 年3回の昇給・昇進制度で成長を評価 ★ 経験を活かしてキャリアアップ可能 ★ 新潟発！面白い飲食店を全国へ広げる成長企業 ★ メニュー開発や店舗づくりにも挑戦できる環境 ································ 【仕事内容】 キッチン業務を中心に 店舗運営をサポートしていただきます。 ◆仕込み作業 ◆調理業務 ◆盛り付け ◆食材管理 ◆メニューの調理・品質管理 ◆洗い場業務 ◆スタッフとの連携 など まずは簡単な仕込みや調理補助から、 お店の流れや料理の特徴を 覚えていただきます。 経験やスキルに応じて、 できることから少しずつ お任せしていきます。 慣れてきたら、 新メニューの提案や 料理の改善などにも挑戦可能。 将来的には店長、マネージャーなど、 店舗運営を担うポジションも目指せます。 >===>===>===>===>===>=== 「すべては、一杯のカルピスから始まった」 私が飲食の世界を目指したきっかけ。 それは、小学生の頃に作った 一杯の「カルピス」でした。 ある日、家に遊びに来た父の友人に、 水で割っただけのカルピスを 作ってあげたんです。 すると、 「これ、君が作ったの？」 「すごくおいしいよ！」 「また来たら作ってね！」 そう言って、とびきりの笑顔で 喜んでくれました。 その言葉が、たまらなく嬉しかった。 ただのカルピスなのに、 こんなにも人を笑顔にできるんだ。 子どもながらに感じた、あの喜び。 今でも鮮明に覚えています。 それから私は、誰かのために 何かを作ることが大好きになりました。 小学4年生になる頃には、 母の隣で台所に立ち、 料理のお手伝いをするようになりました。 当時の得意料理は「冷やし中華」。 色とりどりの具材をお皿に盛り付けるのが、 まるでキャンバスに絵を描いているようで、 夢中になって何度も作っていました。 そして、大人になり、 ホテルやレストランなど、 さまざまな飲食の現場を経験しました。 そんな私が、最後に夢中になった場所。 それが「居酒屋」でした。 「おいしかったよ！」 「今日も楽しかった！」 「また来るね！」 お客様から直接いただける、 たくさんの嬉しい言葉。 目の前で笑顔が生まれ、 元気になって帰っていく。 こんなに人を喜ばせられる仕事があるんだ！ そう感じてから、約30年間。 私は今も、居酒屋という仕事に夢中です。 私たち善丸コーポレーションは、 料理を提供するだけの会社ではありません。 人を楽しませ、人を元気にし、 人を幸せにする会社です。 おいしい料理を作ることも大切。 でも、それ以上に大切にしているのは、 その先にある「人の笑顔」です。 そして、働く仲間にも、 この仕事を通じて人を喜ばせる楽しさを 知ってほしい。 料理の技術だけでなく、 人としての魅力も磨き、 仲間と一緒に成長してほしい。 そんな想いで会社を経営しています。 私には、叶えたい夢があります。 それは、「新潟で一番、人を喜ばせる 飲食店グループをつくること。」 その夢を叶えるために、 もっともっと仲間が必要です。 経験がなくても大丈夫。 料理が得意でなくても大丈夫。 大切なのは、たったひとつ。 「人を喜ばせることが好き」という気持ち。 あの日、一杯のカルピスから始まった私の夢。 今度は、あなたと一緒に、 その喜びをもっと大きくしていきたい。 私たちと一緒に、 たくさんの笑顔をつくりませんか？ 人を喜ばせる人が、一番幸せになれる。 「そんな人生を、ここ善丸で」 株式会社 善丸コーポレーション 代表取締役 武江 善幸 >===>===>===>===>===>=== 【働くお店：新潟うまいもん炉端『五十八』について】 新潟駅徒歩3分。 新潟の食材や地酒を楽しめる、 地域に愛される炉端居酒屋です。 刺身や炉端料理、釜めしなど、 新潟ならではの“うまいもん”にこだわり、 地元のお客様はもちろん、 県外から訪れるお客様にも 新潟の魅力を届けています。 五十八が大切にしているのは、 ただ料理を提供するだけではなく、 「また来たい」 「誰かに紹介したい」 と思っていただける時間をつくること。 お客様との会話や何気ない気配りが、 お店のファンを増やしていきます。 接客を通して、 人を笑顔にする喜びを感じられるお店です。 ································ 【運営会社：株式会社善丸コーポレーションについて】 「新潟発！ワクワクするような ユニークな飲食店を全国へ広げよう」 これが私たち善丸コーポレーションの想いです。 居酒屋業態だけではなく、 テイクアウト専門店や セントラルキッチンなど、 幅広い飲食ビジネスを展開。 料理だけではなく、 店舗づくりやブランドづくりにもこだわり、 お客様にワクワクしていただける 飲食店を生み出しています。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりが主体的に お店づくりへ関われる環境。 「もっとこうしたら喜ばれる」 「こんなサービスをしてみたい」 そんな現場の声を大切にしています。 ································ 【新潟から全国へ。面白い飲食店をつくる】 善丸コーポレーションが目指しているのは、 “普通”ではない、 ワクワクする飲食店づくり。 新潟から新しい食文化を発信し、 全国へ広げていく挑戦を続けています。 そのため、社員一人ひとりの意見や アイデアを歓迎。 ★新しいメニューの提案 ★イベント企画 ★サービス改善 ★店舗づくりのアイデア など、 あなたの「やってみたい」を 形にできる環境があります。 ································ 【ここが魅力】 ■ スキルを磨きながらキャリアアップ 善丸コーポレーションでは、 年齢や社歴だけではなく、 仕事への取り組み方や成果をしっかり評価。 年3回の昇給・昇進制度があり、 一般スタッフからでも キャリアアップを目指せます。 ＜キャリアステップ＞ グランドクルー ▼ 店長 ▼ エリアマネージャー ▼ 本部ポジション 店舗運営だけではなく、 複数店舗の管理や新業態開発など、 幅広い未来を描けます。 ■ 新しい挑戦に関われる成長企業 善丸コーポレーションでは、 既存店舗の運営だけではなく、 新しい業態づくりにも積極的に挑戦しています。 店舗が増えていくことで、 店長やマネージャーなど 新しいポジションも生まれていきます。 新店舗の立ち上げメンバーとして 活躍するチャンスもあります。 ■ スタッフ同士の距離が近い 代表や店長との距離が近く、 意見やアイデアを伝えやすい環境です。 「もっと良いお店にしたい」 という想いを共有しながら、 仲間と一緒に成長できます。 仕事も楽しみながら、 一緒にお店を盛り上げていける職場です。 ································ 【善丸コーポレーションからのメッセージ】 飲食の仕事は、 料理を作ったり、 接客をしたりするだけではありません。 お客様を笑顔にしたり、 仲間と一緒に目標へ向かったり、 自分自身も成長できる仕事です。 「あのお店に行ったら楽しいよね」 「また行きたいよね」 そんなふうに、 地域の方やお客様に愛されるお店を 一緒につくっていきませんか？ 新潟から全国へ、 ワクワクする飲食店を広げる挑戦に あなたも参加してください！

✅未経験スタート多数活躍中！長期で安定して勤務したい方必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 ✨大人気のオフィスワークデビュー！✨ ＼＼＼ 期間限定増員募集 ／／／ ✅未経験スタート多数！ 事務の正社員デビューにピッタリ ✅子ども手当や賞与年2回など 安定×安心の環境 ✅月7日-10日休みの週休2日制！ ✅働き方改革で作業も効率化！ プライベートと両立可◎* ✅幅広い年代のスタッフ20代、30代、 40代、50代が活躍中 ＜＜＜最短1分で応募完了！＞＞＞ 「電話応募」or 「簡単ネット応募」でご応募下さい！ ＜＜＜電話でのご応募も大歓迎！＞＞＞ 0256-38-3585 西川までお問い合わせください！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車学校での事務作業を メインにお願いします。 事前に特別な経験やスキルは不要です！ イチからキャリアを築ける環境です◎ 【具体的な業務内容】 ・受付手続き（入校、講習関係） ・検定書類の処理 ・PCでのデータ入力 ・電話対応 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼＼✨未経験スタートOK✨／／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入校、乗車、検定業務といった、 自動車学校ならではの事務業務が ありますが、まずは出来るところから 始めていきましょう！ ✅職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性スタッフ100%の職場です！ 事務未経験入社の方も多く、 休憩時間には プライベートの話で盛り上がるような そんなアットホームな職場です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨こんな方にぴったりの職場です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「未経験から安定して キャリアを築ける環境がいい」 「事務・総務経験を活かして 活躍できる環境」 「女性スタッフがメインで 活躍されている職場が気になる」 そんな方にぴったりな職場を 整えております。入社後の研修期間は、 先輩社員と一緒にスタート！ 一つずつ業務を覚えていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨完全内勤＋月7日〜10日休み ＋残業もほとんどなし◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 収入も大事だけどプライベートの 時間や働き方も重視したい… そんな方も安心！無理のない働き方で メリハリを持って勤務可能！ ご家族との時間や趣味などを大切にしたい方 力仕事から離れて身体に 負担なく働きたい方必見です！ ✅雇用形態 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員 ※試用期間3ヶ月：時給1108円 ※経験・能力に応じて期間短縮あり

イチから国家資格の取得可能！賞与年2回/家族手当など充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、自動車教習講師/トレーナー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨運転や教えることが好きな方にピッタリ！ ✨やりがいと安定した収入を得たい方歓迎！ ✨一つ一つの小さな成長を助けるお仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験から国家資格の取得を支援！ ✅創業60年以上！ 期間限定の正社員増員募集 ✅子ども手当や賞与年2回など 安定×安心の環境* ✅国家資格取得までは研修のみ！ 集中できる環境！ ✅月7日-10日休みの週休2日制！ ✅無理のないシフト運営で プライベートとの両立可◎ ✅産休育休の取得実績あり！ 復職者も活躍中◎ ✅教務担当、営業、配車管理への キャリア形成も可能 ＜＜＜最短1分で応募完了！＞＞＞ 「電話応募」or 「簡単ネット応募」でご応募下さい！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自動車免許の取得」を サポートするお仕事です！ ⾃動⾞学校の教習指導員として お客様へ運転技術指導をお任せします！ 教習生徒は、高校卒業後の10代や 大学生・専門大などの20代学生さん、 中型・大型ドライバーになりたい 中高年世代など様々！ ＼＼＼✨ ここがポイント！ ✨／／／ 日々生徒への教習で 成長実感を感じれる仕事です！ 最初はできなかったことが 自身の指導でできるようになる喜びや 免許取得後に感謝のお手紙を頂戴するなど 実は貢献性の高いお仕事なんです！ なので、元塾講師やスイミングスクールの 先生など教えることが好きな方、 若者の成長に貢献したい方に ぴったりのお仕事です！ ||◤ 具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇技能教習 (実際にお客様が車等に乗る実習) 〇学科教習(交通の規則、安全運転の 知識などの座学授業) 対象：普通車・普通自動二輪車・ 大型自動二輪車・準中型車・中型車など ||◤入社後の仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⼊社後は2月・6月・10月(予定)に行われる 教習指導員資格審査での 合格（資格取得）を⽬指します。 資格取得までは現場に出ることは一切なく 自身が教習指導員になるまで 全力で学べる環境です◎ ※1, 全額会社負担で資格取得をサポート ※2, ほぼ100％の方がご入社後1年以内に 試験に合格しております。 ||◤資格取得後 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車等の免許取得の サポート全般をして頂きます！ ・技能教習(実際にお客様が車等に乗る実習) ・学科教習(交通の規則、安全運転の 知識などの座学授業) ・普通車・普通自動二輪車・ 大型自動二輪車・準中型車・ 中型車の教習を行っています。 教習指導員になった後、様々な 資格取得をして給与もUPしていきます！ 教習指導員としての業務に慣れてくれば、 新人への研修、営業・広報・ マーケティング、配車業務など、 色々な業務にもチャレンジ、 ステップアップが可能です！ ＼＼＼✨ アピールポイント ✨／／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨業界・職種未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元は飲食業、販売業、サービス業など 異業種出身の方も活躍中！ 「今までの経験を活かして キャリアアップしたい」 「地元で安定して勤務したい」 「ゆくゆくはマネージメントの 領域も学びたい」 など、あなたの希望するキャリアを ぜひ語り合いましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨できなかったことを できるように！喜びを感じる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は車の運転に対して恐怖心を 抱いていた生徒が、あなたの指導で 「できた！」という瞬間を迎えたとき、 その喜びは他では味わえない 充実感を与えてくれます。 アクセルの踏み方、方向指示器の使い方、 車庫入れのコツ… 一つひとつの小さな成功を 積み重ねていく過程で、生徒の成長を 実感できることが何よりのやりがいです。 中には、感謝の気持ちをお手紙や 色紙にしていただくこともあり、 生徒さんの笑顔と感謝の言葉が モチベーションに繋がります！ あなたが生徒と共に 「できるようになる瞬間」を 与えられるように 一緒に学んでいきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨月7-10日休み！ 産休育休の取得や復職者も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 収入も大事だけどプライベートの 時間や働き方も重視したい… そんな方も安心！無理のない働き方で メリハリを持って勤務可能！ ご家族との時間や趣味などを大切にしたい方 力仕事から離れて身体に 負担なく働きたい方必見です！ ✅雇用形態 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員 ※試用期間3ヶ月：時給1150円 ※経験・能力に応じて期間短縮あり

土日祝休み！1日5〜6件の訪問リハビリ！賞与年2回あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅高齢者から小児まで幅広い年代の方を対象とした訪問リハビリです ✅1日の訪問件数は5〜6件程度、新潟市内を中心に回ります ✅月給25万円～＋賞与年2回あり！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活動作の維持・向上や健やかな発達を支えるリハビリテーション業務全般をお任せします。 当ステーションでは、高齢のご利用者様からお子様まで、幅広い年代の方々を対象に訪問リハビリを提供しています。 住み慣れた地域でなじみのある人たちに囲まれ自宅療養できるよう、心に寄り添った看護・リハビリの提供を目指しています。 ＜主な業務内容＞ ・健康チェック、バイタルサイン測定や症状の観察 ・身体機能の評価・改善、筋力や柔軟性、バランス保持 ・利用者や家族へ日常生活に関する指導やアドバイス ・計画書、報告書等書類作成、外部との連携（医療機関やケアマネージャーへの情報共有） ※日々の訪問記録と、月に1回月末に報告書、計画書等をパソコンやタブレットを使って入力していただきます。 ※原則車を使用しますが、私有車を使用した場合は別途手当を支給いたします。 ★ご応募前の職場見学も大歓迎です♪

【競合の少ない”熱処理メーカー”】未経験歓迎！正社員デビューも可！／初年度から月収25万円以上／週替わりの3交代勤務（平日の日中を趣味など有効活用している社員が多いです！）

仕事内容: 「3交代の工場勤務って、生活リズムが崩れてきつそう…」 「未経験からだと業務を習得するのが大変そう...」 「どうせなら土日休みの方が、プライベートも充実するでしょ？」 ↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓ そんなイメージ、当社で塗り替えてみませんか？ 【未経験から月収25万円以上！3交代制のメリットを活かし趣味も楽しむ、製造スタッフ】の募集です。 前職が派遣社員やフリーター、異業種からでも大丈夫。 大手メーカー様とも多数直接取引を行う「金属熱処理」の専門企業。3交代制も慣れるまで大変ですが、慣れてくると意外とメリットも多いんです。 ＝＝＝＝＝＝ 魅力ポイント ＝＝＝＝＝＝ ✅ 未経験からしっかり稼げる、【安心の月収25万円以上】 「パートナーや家族との将来のために生活基盤を安定させたい」という想いに応えます。各種手当や賞与（年2回）も含め、入社1年目から確かな収入を確保できます。 ✅ 平日のゲレンデを独り占めしたり、家族が外出してる自宅で一人ゲームを楽しんだり「3交代制」ならではの特権 アウトドアや一人時間を楽しみたい方なら、これ以上ない環境です。混雑する土日を避け、平日の空いている時間を全力で満喫できる、実はタイムパフォーマンスの高い働き方です。 ✅ 「未経験でも給与が高い」のには、真っ当な理由があります 自動車や機械のパーツに熱を加え、強度を引き出す「熱処理」という技術。このエリアでも片手で数えるほどしか対応できる会社がありません。競合が少なく業績が非常に安定していること、そして夜勤の手当がしっかり支給されるからこその高待遇。ブラックな環境だから高いわけではありません！ ✅ 干渉しすぎない、大人の「程よい距離感」が心地いい 当社の自慢は、ベタベタしないフラットな人間関係。休日の付き合いを強制されるようなことは一切ありません。仕事中は「ここ、どうすればいいですか？」と気軽に助け合える、さっぱりとした居心地の良さがあります。 ✅ 面接時に工場見学も可能 「実際の温度や音はどれくらいだろう」「本当に未経験の自分にもできるのだろうか」 そんな不安を解消するために、当社では希望者に限り面接時に工場見学をセットで実施しています。「ここなら自分もやっていけそうだ！」と心から納得してスタートしてほしいからこそ、文字や写真だけでは伝わらない 【現場のリアル】をぜひ感じてください。 ＝＝＝＝＝＝ 「セキサーマル」の製造職って、一言で言うとどんな仕事？ ＝＝＝＝＝＝ 「金属を熱して固くし、品質をチェックするお仕事」です。 車や機械に使われる金属パーツを専用のマシンに入れ、指示書通りの強さ・硬さに加工します。接客や難しいコミュニケーションはなく、もくもくと作業に集中できる環境です。 【具体的な仕事内容（シンプルな5ステップ）】 基本的には2人ペアでチームを組んで進めます。 ①指示書のチェック＆マシン設定 「この製品は〇〇度で熱する」といった作業指示書を確認し、マシンの設定ボタンを押してセットします。 ②製品をコンベアに乗せる 製品をコンベアに並べたら、あとはマシンにおまかせ。約3時間かけてじっくり熱入れ・冷却・仕上げが行われ、反対側の出口から出てきます。 ③製品を冷ます 出口から出てきた製品がコンベアから自動落下で箱に集まります。 その箱をフォークリフトで運搬し外気で冷まします。 ④硬さのチェック（検査） 冷めた製品に専用の測定器をギューッと押し当て、指示書通りの硬さになっているか確認します（0.01mm単位の小さな沈み込みで判断しますが、機械が測ってくれるので難しくありません！）。 ⑤完成品エリアへ運んで終了！ チェックが終わった合格品を「完成品エリア」へフォークリフトで運搬すれば1工程完了です。 ※フォークリフトは入社後に会社負担で取得可能です！ ＝＝＝＝＝＝ ＜ここが安心！働く環境とポイント＞ ＝＝＝＝＝＝ ✅いきなり全部はお任せしません！ 最初は簡単な工程からスタート。いきなり一人でお任せすることはなく、少しずつできる範囲を広げていける育成スタイルです。 ✅困ったらすぐに助けてくれる先輩たち 2人体制で作業を進めるため、分からないことがあっても隣の先輩にすぐ聞けます。面倒見の良い先輩が多く、サポート体制は抜群です。 ✅もくもく作業が好き・製造未経験の方大歓迎 特別な資格や専門知識は入社時には一切不要です。「もくもく作業するのが好き」「決まった手順で進める仕事が好き」という方にぴったりの職場です。 ＝＝＝＝＝＝ ＜入社後に教育を担当する先輩から＞ ＝＝＝＝＝＝ 元建設業員や派遣社員、元教師など、異業種から転職し、活躍している先輩が多数在籍。「3交代勤務って、1週間ごとに時間が変わるから最初は少し生活リズムを合わせるコツがいりますが、残業はほとんどないので終わればスパッと帰れます。平日の昼間に役所や病院に行けたり、何より趣味のスノボにガッツリ時間を割けるので、慣れるとむしろメリットの方が多いですよ！」 ＝＝＝＝＝＝ 【仕事のやりがいと厳しさ】 ＝＝＝＝＝＝ 《やりがい》 未経験から「一生モノの専門技術」が身につく点です。自分が手がけた部品が全国の自動車や機械に使われ、日本の産業を支えているという誇りを持てます。手当も充実しているので趣味や家族のために使えるお金が増えたのもモチベーションに繋がっています。 《厳しさ》 1週間ごとに勤務時間帯が変わるローテーション制（会社カレンダーによる）のため、入社最初の1〜2ヶ月は体が慣れるまで少し大変に感じるかもしれません。そのため、当社ではいきなり夜勤に入らせるのではなく、最初は日勤（昼間）だけで仕事と環境に慣れてもらう期間をしっかり設けています。

未経験から月給25万円～／土日祝休み／個人ノルマなし／新潟

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 売り込むより、長く頼られる営業へ。 新潟のモノづくりを支えるルート営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＝＝＝＝PICK UP!＝＝＝＝＝ ✅既存顧客メイン＆個人ノルマなし ✅未経験から月給25万円～ ✅創業100年超の安定性 ✅年間休日123日・土日祝休み ──────── どんな会社？ ───ｖ──── 私たちが扱うのは、新潟のモノづくりを支える大切な素材「鉄」。 燕三条をはじめとする町工場やメーカーと長くお付き合いしながら、それぞれの現場に合った素材を届けてきました。 長年、新潟の産業と一緒に歩んできた会社です。 ──────── 仕事内容は？ ───ｖ──── 燕三条をはじめ、新潟のモノづくりを支える町工場などのお客様へ、ニーズに合った鉄鋼素材をご提案します。 町工場などを訪ね、 「今度こういう製品をつくる」 「この用途に合う素材を探している」 といったご相談を伺い、条件に合う素材をご提案します。 お客様の話を聞きながら必要な素材を一緒に考え、長く信頼関係を築いていく。 そんな“伴走型”の営業です！ 【主な仕事内容】 ■既存顧客への訪問・ヒアリング ■ニーズに合う鉄鋼素材の提案 ■価格交渉・受注対応 ■請求書作成など受注後の事務対応 …─━≪ 個人ノルマなし！ ≫━─… 個人ノルマはありません。 目先の数字だけを追うのではなく、お客様との関係を少しずつ深めていける営業スタイルです。 関係性を深め信頼いただけることで、新しいお客様を紹介していただけることもあり、可能性が広がります✨ …─━≪ 鉄の種類？でも大丈夫！ ≫━─… 「鉄の種類なんて全く分からない」 そんな状態からで大丈夫です。 鉄鋼の専門知識は、入社後にゼロから身につけていけます。 応募時点で鉄の種類や素材の違いが分からなくても問題ありません。 …─━≪ 中途入社の方も多数活躍中 ≫━─… 人と話すことが好き、 知識を活かしたい、 働き方を変えたい…… 志望理由は人それぞれ！ 「接客は好きだけれど、土日休みの働き方に変えたい」 「現場経験を活かして、ビジネス側からモノづくりを支えたい」 「新規開拓や個人ノルマに追われず、お客様と向き合いたい」 そんな転職理由ともつながる仕事です。 …─━≪ 転職後すぐに安心 ≫━─… ⭐未経験から月給25万円以上！ ⭐住宅手当（最大3万円） ⭐家族手当 ⭐禁煙手当（1万円） →生活基盤が整うから、 「今なんとかしたい！」 「転職後の生活が不安」 と思っている方も安心してください！ ■ □ ■ □ 収入や休日を含めた生活基盤も整えながら、 新潟で長くキャリアを築きませんか？

教習指導員資格所持者の中高年ミドル世代応援！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、自動車教習講師/トレーナー ＼＼＼創業60年以上！／／／ ✨期間限定の正社員増員募集✨ 教習指導員資格者所持者は 高給与スタートも可能◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨働くアピールポイント✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅教習指導員資格者の募集 (未経験は別途採用枠あり) ✅子供手当や賞与年2回など 安定×安心の環境 ✅月7日-10日休みの週休2日制！ 連休取得も可能！ ✅産休育休の取得実績あり！ 復職者も活躍中◎ ✅無理のないシフト運営で プライベートとの両立可◎ ✅教務担当、営業、配車管理への キャリア形成も可能 ＜＜＜最短1分で応募完了！＞＞＞ 「電話応募」or 「簡単ネット応募」でご応募下さい！ 担当：西川までお問い合わせください！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⾃動⾞教習指導員として お客様へ運転技術指導をお任せします！ お客様は、高校卒業後の10代や 大学生・専門大などの20代学生さん、 中型・大型ドライバーに なりたい中高年世代など様々！ 【具体的には…】 〇技能教習 (実際にお客様が車等に乗る実習) 〇学科教習(交通の規則、安全運転の 知識などの座学授業） 対象：普通車・普通自動二輪車・ 大型自動二輪車・準中型車・中型車など ||◤安心の研修制度！ さらなるキャリアアップを実現 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらなるスキルアップも 会社や先輩があなたをサポート！ 勤続30年以上の ベテラン社員も在籍しており、 勤務時間内で資格取得を サポートできる環境を整備◎ 様々な資格取得をして 給与もUPしていきます！ 教習指導員としての業務に 慣れてくれば、新人への研修、営業・ 広報・マーケティング、配車業務など、 色々な業務にもチャレンジ、 ステップアップが可能です！ ＼＼＼✨ アピールポイント ✨／／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨月7-10日休み！ 産休育休の取得や復職者も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 収入も大事だけどプライベートの 時間や働き方も重視したい… そんな方も安心！無理のない働き方で メリハリを持って勤務可能！ ご家族との時間や趣味などを大切にしたい方 力仕事から離れて身体に 負担なく働きたい方必見です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨できなかったことを できるように！喜びを感じる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は車の運転に対して恐怖心を 抱いていたお客様が、あなたの指導で 「できた！」という瞬間を迎えたとき、 その喜びは他では味わえない 充実感を与えてくれます。 アクセルの踏み方、方向指示器の使い方、 車庫入れのコツ… 一つひとつの小さな成功を 積み重ねていく過程で、お客様の成長を 実感できることが何よりのやりがいです。 中には、感謝の気持ちをお手紙や 色紙にしていただくこともあり、 お客様の笑顔と感謝の言葉が モチベーションに繋がります！ あなたがお客様と共に 「できるようになる瞬間」を 与えられるように 一緒に学んでいきましょう！ ✅雇用形態 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員 ※試用期間3ヶ月：時給1150円 ※経験・能力に応じて期間短縮あり

新潟発！面白い飲食店を全国へ★昇給年3回★賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼善丸コーポレーションで働くポイント／ ★ 月給28万円～50万円！頑張りをしっかり還元 ★ 年3回の昇給・昇進制度で成長を評価 ★ 接客経験を活かしてキャリアアップ可能 ★ 新潟発！面白い飲食店を全国へ広げる成長企業 ★ お客様との距離が近く、接客の楽しさを実感できる ★ メニュー開発や店舗づくりにも挑戦できる環境 ································ 【仕事内容】 ホール業務を中心に店舗運営を サポートしていただきます。 ◆お客様のご案内 ◆オーダー対応 ◆料理・ドリンクの提供 ◆おすすめメニューのご案内 ◆レジ対応 ◆店内清掃 ◆スタッフとの連携 など まずはお客様との会話や 接客を楽しみながら、 お店の雰囲気や流れを 覚えていただきます。 慣れてきたら、 新人スタッフのサポートや 店舗改善の提案などにも挑戦可能。 将来的には店長やマネージャーなど、 店舗運営を担うポジションも目指せます。 ☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡 「すべては、一杯のカルピスから始まった」 私が飲食の世界を目指したきっかけ。 それは、小学生の頃に作った 一杯の「カルピス」でした。 ある日、家に遊びに来た父の友人に、 水で割っただけのカルピスを 作ってあげたんです。 すると、 「これ、君が作ったの？」 「すごくおいしいよ！」 「また来たら作ってね！」 そう言って、とびきりの笑顔で 喜んでくれました。 その言葉が、たまらなく嬉しかった。 ただのカルピスなのに、 こんなにも人を笑顔にできるんだ。 子どもながらに感じた、あの喜び。 今でも鮮明に覚えています。 それから私は、誰かのために 何かを作ることが大好きになりました。 小学4年生になる頃には、 母の隣で台所に立ち、 料理のお手伝いをするようになりました。 当時の得意料理は「冷やし中華」。 色とりどりの具材をお皿に盛り付けるのが、 まるでキャンバスに絵を描いているようで、 夢中になって何度も作っていました。 そして、大人になり、 ホテルやレストランなど、 さまざまな飲食の現場を経験しました。 そんな私が、最後に夢中になった場所。 それが「居酒屋」でした。 「おいしかったよ！」 「今日も楽しかった！」 「また来るね！」 お客様から直接いただける、 たくさんの嬉しい言葉。 目の前で笑顔が生まれ、 元気になって帰っていく。 こんなに人を喜ばせられる仕事があるんだ！ そう感じてから、約30年間。 私は今も、居酒屋という仕事に夢中です。 私たち善丸コーポレーションは、 料理を提供するだけの会社ではありません。 人を楽しませ、人を元気にし、 人を幸せにする会社です。 おいしい料理を作ることも大切。 でも、それ以上に大切にしているのは、 その先にある「人の笑顔」です。 そして、働く仲間にも、 この仕事を通じて人を喜ばせる楽しさを 知ってほしい。 料理の技術だけでなく、 人としての魅力も磨き、 仲間と一緒に成長してほしい。 そんな想いで会社を経営しています。 私には、叶えたい夢があります。 それは、「新潟で一番、人を喜ばせる 飲食店グループをつくること。」 その夢を叶えるために、 もっともっと仲間が必要です。 経験がなくても大丈夫。 料理が得意でなくても大丈夫。 大切なのは、たったひとつ。 「人を喜ばせることが好き」という気持ち。 あの日、一杯のカルピスから始まった私の夢。 今度は、あなたと一緒に、 その喜びをもっと大きくしていきたい。 私たちと一緒に、 たくさんの笑顔をつくりませんか？ 人を喜ばせる人が、一番幸せになれる。 「そんな人生を、ここ善丸で」 株式会社 善丸コーポレーション 代表取締役 武江 善幸 ☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡 【働くお店：新潟うまいもん炉端『五十八』について】 新潟駅徒歩3分。 新潟の食材や地酒を楽しめる、 地域に愛される炉端居酒屋です。 刺身や炉端料理、釜めしなど、 新潟ならではの“うまいもん”にこだわり、 地元のお客様はもちろん、 県外から訪れるお客様にも 新潟の魅力を届けています。 五十八が大切にしているのは、 ただ料理を提供するだけではなく、 「また来たい」 「誰かに紹介したい」 と思っていただける時間をつくること。 お客様との会話や何気ない気配りが、 お店のファンを増やしていきます。 接客を通して、 人を笑顔にする喜びを感じられるお店です。 ································ 【運営会社：株式会社善丸コーポレーションについて】 「新潟発！ワクワクするような ユニークな飲食店を全国へ広げよう」 これが私たち善丸コーポレーションの想いです。 居酒屋業態だけではなく、 テイクアウト専門店や セントラルキッチンなど、 幅広い飲食ビジネスを展開。 料理だけではなく、 店舗づくりやブランドづくりにもこだわり、 お客様にワクワクしていただける 飲食店を生み出しています。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりが主体的に お店づくりへ関われる環境。 「もっとこうしたら喜ばれる」 「こんなサービスをしてみたい」 そんな現場の声を大切にしています。 ································ 【新潟から全国へ。面白い飲食店をつくる】 善丸コーポレーションが目指しているのは、 “普通”ではない、 ワクワクする飲食店づくり。 新潟から新しい食文化を発信し、 全国へ広げていく挑戦を続けています。 そのため、社員一人ひとりの意見や アイデアを歓迎。 ★接客サービスの提案 ★メニュー・イベント企画 ★店舗づくりのアイデア ★お客様に喜ばれる新しい取り組み など、 あなたの「やってみたい」を 形にできる環境があります。 ································ 【ここが魅力】 ■ 接客スキルを磨きながらキャリアアップ 善丸コーポレーションでは、 年齢や社歴だけではなく、 仕事への取り組み方や成果をしっかり評価。 年3回の昇給・昇進制度があり、 ホールスタッフからでも キャリアアップを目指せます。 ＜キャリアステップ＞ グランドクルー ▼ 店長 ▼ エリアマネージャー ▼ 本部ポジション 店舗運営だけではなく、 複数店舗の管理や新業態開発など、 幅広い未来を描けます。 ■ 新しい挑戦に関われる成長企業 善丸コーポレーションでは、 既存店舗の運営だけではなく、 新しい業態づくりにも積極的に挑戦しています。 店舗が増えていくことで、 店長やマネージャーなど 新しいポジションも生まれていきます。 新店舗の立ち上げメンバーとして 活躍するチャンスもあります。 ■ スタッフ同士の距離が近い 代表や店長との距離が近く、 意見やアイデアを伝えやすい環境です。 「もっと良いお店にしたい」 という想いを共有しながら、 仲間と一緒に成長できます。 仕事も楽しみながら、 一緒にお店を盛り上げていける職場です。 ································ 【善丸コーポレーションからのメッセージ】 飲食の仕事は、 料理を作ったり、 接客をしたりするだけではありません。 お客様を笑顔にしたり、 仲間と一緒に目標へ向かったり、 自分自身も成長できる仕事です。 「あのお店に行ったら楽しいよね」 「また行きたいよね」 そんなふうに、 地域の方やお客様に愛されるお店を 一緒につくっていきませんか？ 新潟から全国へ、 ワクワクする飲食店を広げる挑戦に あなたも参加してください！

仕事なのに青春。そんな毎日アリでしょ。月給35万円～【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 新潟にNEW OPEN！ 大人の青春が見つかる場所！ ＼ 2026年10月、 新潟駅スグに新しい韓国屋台がOPEN！ 「韓国屋台88 新潟店」 今回募集するのは、 この新しいお店を一緒に盛り上げてくれる オープニングメンバーです！ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しい日もある。 悔しい日もある。 でも、 仲間と笑って、 声を掛け合って、 営業終わりには 「今日めっちゃ楽しかったな！」 って言える。 そんな毎日を全部ひっくるめて、 “最高の青春”にしてしまうチームです。 ここは、ただの飲食店じゃない。 本気で働いて、 本気で楽しんで、 本気で成長する場所。 どうせ働くなら、 ちょっとくらい人生おもしろくしようぜ。 ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ 新業態！ おでん×本格韓国料理 韓国屋台88 新潟店！ ＼ 韓国の屋台をイメージした 活気いっぱいの韓国料理店です！ 韓国おでんやトッポギ、 ナッコプセ、ヤンニョムチキンなど、 韓国屋台らしい料理を囲んで ワイワイ楽しめるお店。 店内には、 お客様の笑い声。 料理をつくる音。 スタッフ同士の元気な掛け声。 そんなライブ感がいっぱいです。 そして何より、まだOPENしたばかり！ 完成された店に入るのではなく、 「どんな店にしていく？」 からみんなで考えられる。 接客も、チームの雰囲気も、イベントも、SNS企画も。 これから一緒につくっていきましょう！ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

未経験OK／賞与年3回／髪型・髪色自由／アイス・カイロ手当◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 新築注文木造住宅・アパートの新築工事 ・リフォーム工事 ・店舗内装工事 など ＜具体的な業務内容＞ ・木造住宅新築・リフォームの建て方・造作工事 ・テナント工事の木工事・造作工事 ・木材の切断・取付、仕上げ材の切断・取付 伝統的な日本建築から最新建築まで扱っているので、大工としてより高いスキルを磨けます！ 現在、男性中心の職場ですが、男女問わず大歓迎です！ ＼アイエス建匠はこんな会社です／ 私たちは新潟の自然と風土を活かし、最新技術を取り入れたこだわり住宅を作っています。現場のほとんどが新潟市内です。 ■特徴 ・高気密高断熱住宅を推奨 ・将来の生活スタイルを見据えた自社設計の注文住宅 ■職場の雰囲気 幅広い世代の大工がバランスよく在籍しています。新人もベテランも、意見が自由に言い合える職場です。 20代：1名 30代：2名 40代：2名 50代以上：2名 ■うれしい福利厚生 ・夏季（7～9月）： アイスクリーム手当 ・冬季（12～2月）： ホッカイロ手当 大工にとって働きやすい環境を日々整えています！ 【スタッフからのメッセージ】 ここで働き始めてから、大工としての楽しさを実感しています。 フレンドリーな雰囲気の中で、スタッフ全員が支え合いながら成長できる職場です。 新しい技術を学べるチャンスも多いので、ぜひ一緒に働きましょう！ 【資格取得制度あり】 二級建築士・技能士など、取得意欲がある方には資格取得支援制度があります。 （実際に学費を全額負担した実績があります！） 取得に必要な実技や試験は、勤務時間内に行くこともできます。

年休122日＆残業月6h！有休消化89％でプライベート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 年間休日122日＆土日祝休み！ 有給消化率約89%（平均取得16.8日）でプライベートも充実 ✅ 月平均残業はわずか6時間！ フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能 ✅ 太平洋セメントグループ・創業60年以上の安定基盤のもとで長期的にキャリアを築ける ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【化学肥料製造工場設備の保守・保全】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 昭和30年に世界7ヶ国で特許を取得した化学肥料「焼成燐肥」の開発以来、日本の農業・環境分野を支え続けてきた当社。 新潟工場にて、工場設備の安定稼働を支えるメンテナンス・工務業務をお任せします。 日々の点検・メンテナンスはもちろん、新規設備の設計や工事工程の管理、業者への発注業務まで幅広く携わることができ、プラントエンジニアとしての総合的なスキルを磨ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・工場機械設備の定期点検・メンテナンス ・新規設備の設計および導入計画 ・修繕・増設工事の工程管理、業者への発注業務 ・その他付随する工場管理業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ・職場環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新潟工場の就業場所では28名（うち女性4名）が在籍しています。 入社後は既存の設備や製造プロセスの理解を深めながら、先輩スタッフとともに実務を進めていきます。 少人数体制だからこそチームワークが良く、困ったことがあれば気兼ねなく相談できるアットホームな職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社概要】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・設立：昭和30年 ・資本金：3億100万円 ・事業内容：化学肥料、化学飼料・氷晶石その他弗素化合物・建材その他関連製品の製造販売 ・特徴：太平洋セメント系グループ企業。環境分野への積極的な推進も行っています。

【保育士】2027年4月の入職もOK！有休取得率63%＆残業少なめ／月給22.9万円～

仕事内容 ー 【当園のポイント】 ・年齢不問・経験不問で応募OK！ ・残業は1日10分以下！ほぼ定時上がり！ ・産休・育休の取得率100％！時短勤務OK！ ・職群選択制度あり！働き方の選択可！ ・従業員アンケート1位は「人間関係が良い職場」 ・有休取得率は業界平均より10%近く高い職場 ・有休申請は前日申請でもOK・希望休100% ー 【仕事内容】 0～5歳児の保育業務全般。 ー ▽具体的には▽ ・食事、睡眠などの身の回りのお世話 ・日中の活動 ・連絡ノートの記入ほか 可能性を育む園で子どもたちをサポート。 担任を持った場合、年間保育計画や 月案・週案を立案します！ ー ●業務効率化の取組み 当園ではICTシステムを導入。 手書き記録→PC・タブレット記録へ移行！ デジタル化によって 子供たちと過ごす時間が増えた他、 残業時間の軽減にも繋がっています♪ ー 【職場特徴】 ●ほぼ残業なしで定時退社！働きやすい職場 ●ママも働きやすい！子育てママ活躍中！ ●女性が活躍する職場！ 女性従業員4割以上の職場環境 ●一度決めたらブレない！職種変更なし！ ●地域密着で安心！転勤なし！ ー 弊社ではできる限り入社時期をご希望に応じて 柔軟に対応することを心がけています。 ・4月までは今のクラスを離れられない ・園長に転職を伝えるもすぐには転職できない ・応募～内定までを先に決めておきたい ・入社時期を先延ばしにすると内定が出るか不安だ そんなご状況・ご不安な方も 内定時に入社時期もご相談ください。 最大3ヶ月先のご入社も相談可能です。 ー 【NSGグループ法人の大きい福利厚生】 ●子育て・教育関連 ・学習塾の入学金・授業料免除(規定有) ・スイミングスクール等の入会金免除(規定有) ほか ●習い事関連 ・フィットネスの月会費割引(規定有) ほか ●飲食関連 ・お酒・雑貨・レストランの割引(規定有) ほか ●資格・学び直し関連 ・通信講座50％割引(規定あり) ほか ー

月収30万以上も目指せる❗️未経験⭕️ノルマ無しで安心⭕️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他美容/リラクゼーションスタッフ、セラピスト ＼✨キレイで清潔♪話題の人気店で働く✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年3月のオープンからまだ一年ちょっと。 なんと口コミは500件超＆評価は驚異の★4.8！ おかげさまで大反響をいただいおります。 より一層の価値向上を目指し、 スタッフを増員することになりました♪ まだまだピカピカ綺麗で清潔なサロン環境で 西区を一緒に盛り上げる素敵なお店を 一緒に創っていきませんか？ *✧.｡.✧.｡.✧*おすすめポイント*✧.｡.✧.｡.✧* ✅完全週休2日制×年末年始も7連休あり！ ✅希望休ほぼ100％！自由度の高いシフト制！ ✅産休・育休制度完備！女性が長く活躍できる ✅ノルマなし、勧誘なしでストレスが少ない！ ✅施術後30分～のインターバルもあるので安心 ✅売上や指名に応じて給与もUP！ ✅賞与+毎月貰える嬉しいインセンボーナス有 ✅業界経験者は「キャリア採用祝い金」5万円！ ✅未経験から活躍できる充実の研修制度有 ※入社初年度からでも年収400万円以上目指せます 【当店について】 首都圏で話題の人気のお店。 創業約10年で250店舗達成の超人気大手サロンです♪ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆具体的なお仕事内容◆ ┗━━━━━━━━━━┛ オシャレ×アジアンテイストの 人気リラクゼーションサロンでの セラピストとしてのお仕事です！ ＜具体的な仕事内容＞ ・カウンセリング ・接客 ・施術 1コース（45分～180分） 1日約3~5件 ・会計 ・お見送り ・簡単なPC操作 (スマホを普通に触れたらOKです！) ・その他店舗内業務全般 お客様の心と身体を癒やします。 「ありがとう」の言葉が何よりのやりがい♪ ┏━━━━━━┓ ◆代表の想い◆ ┗━━━━━━┛ 「嘘のない対話」と「長く働ける未来」を 大切にしたいと考えています。 ⏩【大切にしていること①】 良いことだけ並べる面接は しません。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 誰だって、入社してから ガッカリしたくはありませんよね。 だから私はご面接の段階で、 仕事の「大変なところ」や「失敗例」も正直にお伝えします。 あなたのこれからのキャリアと 真剣に向き合いたい。 それが私なりの誠意です。 不安なこと、気になること、 NGなしで何でも聞いてください。 面接の時点から、本音の対話を始めましょう。 ⏩【大切にしていること②】 ライフステージが変わっても、 輝き続ける選択肢を。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは正社員として、プロとなり、 安定を手に入れてください。 もし将来、結婚や出産などで 「働き方」に悩みが生じても、 ライフスタイルが理由で 辞める必要はありません。 当店には、本人の希望で”正社員から業務委託”へ 切り替えられる制度があります。 家庭を大切にしながら、 培ったスキルで自由に活躍する。 そんな「あなたらしい ロングキャリア」を、 私たちは全力で応援します。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 新人スタッフインタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ▽Aさん（20歳 / 未経験入社） 入社初月の月収は【27万円】でした！ Q. 入社のきっかけは？ 未経験の私でも、3週間の研修で 安心して始められると思ったからです。 お客様を笑顔にできる仕事にも 魅力を感じて応募しました！ Q. 働いてみて良かったことは？ 頑張った分がしっかりお給料に 反映されるので、やりがいがあります！ スタッフみんなが明るく、 一緒に成長できる最高の職場です！ Q. 応募を悩んでいる方へ 私も最初は不安でした。でも、 「手に職をつけたい」「誰かを癒したい」 その気持ちがあれば大丈夫！ 会社が全力でサポートしてくれますよ✨

賞与4.5ヶ月／日帰りのみ＆17:30定時／育休取得100%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー 当社はレーザー切断を中心に、さまざまな金属加工を手がけている会社です。 今回、自社で加工した金属製品をお客様へお届けする配送スタッフを募集します！ 配送先は新潟県内の企業が中心。長距離運行や泊まりがけの配送はなく、毎日自宅に帰れる仕事です。 【仕事内容】 3t・4tトラックを使用し、燕市から県内のお客様へ金属製品を配送していただきます。 配送先は板金加工会社や溶接会社、部品メーカーなど、主に法人のお客様です。 ■ 主な業務 配送する製品の確認・積み込み 担当エリアのお客様への配送・納品 納品時の製品確認や伝票の受け渡し 帰社後の片付けや翌日の配送準備 ■ 配送エリア 県央・新潟・長岡・上越の4エリアを中心とした新潟県内です。 担当するエリアを中心に、基本的には1人でルート配送を行います。すべて日帰りでの運行です。 製品の積み込みにはクレーンなどを使用します。 【未経験の方も歓迎！】 入社後は先輩社員が同乗し、配送ルートや積み込み方法、お客様への納品手順などを教えます。 慣れるまでは一緒に業務を行うので、配送業務が初めての方も安心してスタートできます。 業務に必要なクレーン等の資格は、入社後に会社負担で取得することも可能です。 もちろん、トラックの運転経験や配送業務の経験がある方も歓迎します！ 【こんな方を歓迎します！】 トラックの運転や配送の仕事が好きな方 長距離配送から地場配送へ転職したい方 未経験から配送の仕事に挑戦したい方 運転だけでなく、お客様とのやり取りも大切にできる方 地元で腰を据えて長く働きたい方 毎日決まった地域のお客様へ、自社で加工した製品を届ける仕事です。 これまでの経験を活かしたい方も、新しく挑戦したい方も、ご応募をお待ちしています！

設計×施工で暮らしを変える仕事

仕事内容 「暮らしを、設計と施工で整える。」 私たち笠原建設が手がけているのは、建物をつくる仕事だけではありません。 住まいの困りごとや「こうしたい」という想いを聞き取り、設計と施工の力で暮らしをより良くする仕事です。 LIXILリフォームショップとして、住宅や店舗などのリフォーム・リノベーションを地域密着で手がけています。 お客様との距離が近く、完成した住まいを見て喜んでいただける瞬間を直接感じられることが、この仕事の大きな魅力です。 1913年創業。110年以上にわたり地域の建設を支えてきた総合建設会社として、 公共工事から住宅リフォームまで幅広い建設に携わってきました。 だからこそ、個人の経験や勘だけに頼らず、情報共有や業務改善を進めながら、 品質・安全・働きやすさを両立する環境づくりを続けています。 誠実に、丁寧に。 地域の住まいを支える仲間を迎えたいと考えています。 ー 【仕事内容】 公共事業や、住宅/店舗などのリフォーム・リノベーション工事を担当する仕事です。 お客様からのご相談を受け、ヒアリングから設計・見積、工事の段取り、施工管理、引き渡しまでを一貫して担当します。 地域密着型のリフォーム店として、お客様との距離が近く、完成後の満足や喜びを直接感じられることが特徴です。 具体的には、 ・お客様からのリフォーム相談対応 ・現地調査、要望ヒアリング ・リフォームプランの提案、見積作成 ・商談、契約手続き ・工事の段取り、協力業者の手配 ・現場の工程・品質・安全管理 ・予算管理 ・完成後の引き渡し対応 などを行います。 リフォーム工事では、間取り変更や設備更新、内装改修など、お客様の暮らし方に合わせた提案が求められます。 そのため、設計だけ、施工管理だけではなく、お客様と直接対話しながら空間づくりを進める点がこの仕事の特徴です。 工事中は、仕上がりや見た目、使い勝手を意識しながら、 お客様・協力業者とコミュニケーションを取り、現場をまとめていきます。 社用車は1人1台貸与されるため、現地調査や打ち合わせ、現場管理などもスムーズに行えます。 また、LIXILリフォームショップとしてのネットワークや研修制度もあり、設計・施工・リフォーム提案のノウハウを体系的に学ぶことができます。 裁量を持って案件を担当しながら、お客様の暮らしをより良くする住まいづくりに関われる仕事です。 ー 【1日の流れ（例）｜建築施工管理・設計】 8:30 出社・スケジュール確認 メールや当日の予定を確認。現場状況や打合せ内容を整理し、1日の業務を準備します。 9:00 現場確認・進捗チェック 担当現場を巡回し、工事の進み具合や安全面を確認。協力業者と施工内容や段取りを共有します。 10:30 現地調査・お客様打合せ 新しくご相談いただいたリフォーム案件の現地調査。お客様の要望を伺いながら、間取りや設備、工事内容を確認します。 12:00 昼休憩 13:00 プラン作成・見積作成 ヒアリング内容をもとにリフォームプランや見積を作成。必要に応じて設計図面や仕様を整理します。 15:00 工事段取り・業者調整 資材の発注や協力業者との工程調整。工事がスムーズに進むよう準備を進めます。 16:30 書類整理・翌日準備 工事写真や資料を整理し、進捗を確認。翌日の現場や打合せの準備を行います。 17:30 退社 ー 【この仕事の魅力】 1）お客様の暮らしに直接関われる仕事 リフォームは、完成した後に実際に住む人や使う人がいます。 お客様と直接話しながら計画を進め、住まいが生まれ変わる瞬間に立ち会えることが、この仕事の大きなやりがいです。 2）設計から完成まで一貫して関われる ヒアリング・プラン提案・見積作成・施工管理・引き渡しまで、一つの案件を最初から最後まで担当します。 自分が提案した内容が形になり、完成した住まいを見る達成感を感じられます。 3）地域密着の仕事だから信頼が積み重なる 新潟市を中心とした地域密着型のリフォーム店。 お客様からの紹介やリピート依頼も多く、長く関係を築きながら仕事ができます。 4）チームで進める住まいづくり 設計担当、施工管理、協力業者など、多くの人と連携して工事を進めます。 コミュニケーションを取りながら、一つの空間を完成させる達成感があります。 5）働きやすさも整った環境 年間休日126日に加え、有給休暇の平均取得日数は15.5日。 育児・介護・看護休暇や時短制度なども整っており、長く働き続けられる環境づくりを進めています。 ー 【こんな方に向いています】 ・お客様の要望を聞きながら、住まいづくりに関わる仕事がしたい方 ・設計や提案だけでなく、完成まで一貫して携わりたい方 ・現場の段取りを整え、協力業者と連携しながら工事を進められる方 ・仕上がりや使い勝手など、細かな部分まで丁寧に考えられる方 ・お客様や関係者と誠実にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・リフォームやリノベーションなど、住まいづくりの仕事に興味がある方 ・資格取得やスキルアップを通して、建築分野で長くキャリアを築きたい方 ・地域に根ざし、腰を据えて働きたい方（転勤なし） ー 【当社について】 株式会社笠原建設は、1913年創業の総合建設会社です。 国土交通省・林野庁・新潟県・糸魚川市をはじめ、NEXCOグループやJR関連など官公庁や民間のお客様の工事を中心に手がけています。 私たちが大切にしているのは「信用・信頼」。 工事は完成してから選ばれるのではなく、つくる前に“会社としての信用”で任せていただく仕事です。 その責任に向き合うために、品質・環境・安全・適正価格・人材育成を経営の重要課題として、全社で改善を続けています。 また近年は、建設ディレクターの育成や業務改善（アプリ活用による見える化・標準化）を推進。 えるぼし・くるみん・ユースエール認定の取得など、制度面の整備も進めています。

【経験者募集】ホワイト企業ゴールドランク受賞✨2025年移転の新築オフィス！リモート勤務可✅月平均残業1h＆年間休日124日！試験前休暇で資格取得も応援✨

仕事内容: 「確定申告期の激務でもう疲れた…」 「実務に追われて税理士試験の勉強時間が取れない…」 と、現在の会計・税理士事務所での働き方に悩んでいませんか？ 当社は残業ほぼなしの環境です。 プライベートの充実はもちろん、働きながらの税理士試験合格も目指せます！ ✅ 毎日定時ダッシュOK！月平均残業はたったの1時間で自分の時間をしっかり確保！ ✅ 税理士試験の前は最大10連休も可能！勉強に集中できる特別休暇あり！ ✅ 年間休日124日＆有休消化率85%以上！家族との時間も大切にできます！ ✅ 資格手当は最大月14.8万円！あなたの努力とスキルアップを毎月の給与で還元！ ✅ 創業65年連続黒字＆ホワイト企業ゴールドランク認定！新潟で腰を据えて長く働ける環境！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■募集背景 おかげさまで毎年お客様が増加しており、直近10年で年商は毎年10～30％アップと業績絶好調！ より多くのお客様の経営課題に応えていくため、会計事務所経験がある新しい仲間を増員募集することになりました！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■期待する役割・ミッション 新潟の中小企業を支える、経営者の最も身近な「相談役」として、お客様の事業成長に伴走していただくことを期待しています！ 新潟県内の中小企業を中心としたお客様に対する、会計業務や税務申告のサポート、経営に関するご相談対応など、経験年数に応じて、税務・会計・提案業務等をお任せします！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■業務詳細 ・記帳代行、記帳チェック・決算申告 ・確定申告書の作成 ・給与計算業務 ・お客様（個人事業主・法人経営者様）からの税務相談対応 ・節税対策や資金調達サポート ※経営者様の孤独な悩みに寄り添い、解決へと導くやりがいのあるお仕事です！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■一日の流れのイメージ（モデル例） 08:30 出社 09:00 メールチェック、本日の業務スケジュール確認 10:00 担当クライアントの月次処理・記帳データ入力 12:00 休憩 13:00 クライアントとの打ち合わせ 15:00 3時のおやつタイム（みんなでお菓子を回してエネルギーチャージ！） 15:30 決算書の作成や申告準備などのデスクワーク 17:30 業務終了・退社！お疲れ様でした！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■仕事のやりがい 事業の内容や数値を全て把握できる立場だからこそ、経営者が抱えるリアルな悩みに深く寄り添うことができます。 「◯◯さんに相談してよかった！」と直接感謝の言葉をいただけた時の喜びは格別です！ 単なる数字の処理ではなく、お客様の事業の成長を肌で感じられるのが醍醐味です✨ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■仕事の大変なところ 確定申告時期（2/15〜3/15）は繁忙期のため、選択制で土曜出勤が発生することがあります。(2026年は人により1～4回の出勤でした。) また、デスクワーク中心のため、どうしても運動不足になりがちです(笑)。 ですが、繁忙期でも月平均残業は2時間半程度に抑えており、チーム全体で「早く終わった人が仲間を助ける」文化が根付いています。 一人で仕事を抱え込むようなことはさせませんので安心してくださいね！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■仕事で得られる成長ポイント 実際に、働きながら税理士登録を果たし、20代で部門を立ち上げた先輩もいます！ 実務を通して生きた経営ノウハウが学べるほか、税理士、FP、社労士などの資格取得支援制度（手当や特別休暇）をフル活用して、専門家としての市場価値を高めることができます！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■サポート体制 入社後は先輩社員が優しく丁寧にあなたをサポートします！ 動画研修など、学びの場も豊富にご用意！ 「質問しにくい…」というギスギスした雰囲気は一切なく、風通しは抜群です！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■職場環境 新卒3年以内の離職率0％（6年連続）の実績あり！ 新築のおしゃれなオフィスです✨ 三条オフィス独自の「3時のおやつタイム」があったり、リフレッシュしながら和気あいあいと働いています！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋

【未経験歓迎】ノルマなし・残業なし！「好き」を仕事にできる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥＊ ✨【休日は連休可】水曜＋希望休！ ✨【急なお休み対応可】前日の急なお休み申請も可能！有給が取りやすい環境です。 ✨【残業なし・月給27万円～】未経験から高収入！定時退社で無理なく働けます。 ✨【ノルマ一切なし】のびのび働ける環境です。 ✨【安心の地元研修】県外への研修なし！新潟の店舗で3ヶ月じっくり学べます。 ＊‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥＊ あなたの「好き」や「アイデア」が活かせる、明るく自由な職場です！ ⏩あなたの「好き」「得意」がそのまま活きる！ ブランド品、カメラ、家電、スニーカー、カードゲーム、ネット出品など…今のメンバーも得意分野を活かして楽しく働いています。面接ではぜひ、あなたの好きなものを教えてください！ ⏩スタッフのアイデアがどんどん形になる社風！ 「商業施設で買取イベントをしたい」という声から月1回の出張イベントを実現したり、「終活で訪れるシニアの方が多い」という気づきから終活セミナーでの講演を始めたりと、社員のアイディアや意見を即活かす自由度の高い職場です。 現在、この「終活」関連のご依頼が急増しており人手が足りていません！ 益々ニーズが高まる買取・リサイクル業界で、知識を身につけながら楽しく働きませんか？ 【仕事内容】 弁天橋通り沿い、車で気軽に入れる買取リユースショップ「かんてい局新潟南店」にて、買取接客業務を願いします。 ✅まずはカンタンなお仕事からスタート！ 入社後は、お店の雰囲気や商品に慣れていただくことから始めます。 ・商品のクリーニング（簡単な拭き掃除など） ・商品の品出し、陳列 ・レジ、接客 ・出張買取の補助（先輩の同行など） ✅慣れてきたら…あなたの「得意」を活かしてステップアップ！ 各業務の基本的なスキルや考え方を身につけたら、徐々に業務範囲を広げていきます。 ・買取査定・販売（店頭での接客業務） ・ネットショップ販売運営管理（商品の出品や管理） ・イベントの企画・立案（出張イベントなどのアイデア出し・実行） ・媒体関係（SNSでの配信、PR活動など） ・出張買取業務 - 【スタッフ紹介】 明るく元気いっぱいで何でも相談しやすい店長と、優しい先輩スタッフがあなたをしっかりサポートします。 店長／ブランド品、愛犬が大好き 20代スタッフ／スニーカー・アパレル部門が得意です 30代スタッフ／カードゲームが得意です 50代スタッフ／カメラ・家電が得意です -

上場企業に安定就職/転勤なし/賞与年2回/未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ ╭━━━━━━━━━━╮ ここがオススメ！！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ⭐転勤なしの新潟限定社員。 ⭐昇給年1回、賞与年2回 ⭐学歴不問・未経験歓迎。 ⭐未経験から上場企業の社員に！ ⭐車・バイク通勤OK。 ⭐社員食堂あり、夜勤時夜食あり ✅仕事内容 ………………………………………………… 山崎製パンの新潟工場で、 出来上がった製品を 販売店ごとに仕分けする仕事です。 主にパンや和菓子、弁当などの 食品を取り扱います。 配属場所によっては コンビニで販売している 乳製品等も仕分けします。 【具体的な業務】 ■バーコードを読み取り、販売店ごとの注文数と品質を確認 ■出来上がった製品を販売店ごとに仕分け ■パン、和菓子、弁当などの食品の仕分け ■コンビニ商品（乳製品等）の仕分け ✅働いたらここが嬉しい！ポイント紹介 ………………………………………………… 《ステップアップ可能》 現場で経験を重ねることで、 仕事の幅は広がります。 仕分けから始まり、製品数量の管理や 他工場への出荷業務など、 物流全体を支えるポジションへ ステップアップすることも可能。 リーダーや班長としてチームをまとめ、 後輩の育成に携わることも可能です。 一人ひとりの意欲や適性に応じて、 成長できる環境です 《安定した収入》 └昇給年1回、賞与年2回あり！ 《シンプルな作業内容》 └未経験の方でも安心して始められます。 《交通アクセス良好》 └マイカー通勤可能で駐車場も完備。 《社員食堂》 1食250円程度で利用でき、 専任の栄養士が考えた 栄養バランスの良いメニュー 朝・昼・夕の食事はもちろん、 夜勤者向けの夜食も用意されています。 ✅未経験でも安心して働ける環境 ………………………………………………… 特別な技術や経験がなくても始められる シンプルな仕事で、初めての方でも 安心してスタートできます。 ✅充実した福利厚生と安定企業 ………………………………………………… 山崎製パンは創業以来70年以上の 歴史を持つ安定企業です。 社会保険完備で、通勤手当も支給。 遠方から通勤される方も安心です。 長期的に働くことができる環境です。

新潟発の飲食ブランドを共に創る◎昇給年3回◎メニュー開発も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼善丸コーポレーションで働くポイント／ ★ 月給28万円～50万円！頑張りをしっかり還元 ★ 年3回の昇給・昇進制度で早期キャリアアップ可能 ★ 店長・エリアマネージャー・本部など多彩な未来あり ★ 新潟発！面白い飲食店を全国へ広げる成長企業 ★ メニュー開発や新しい企画にも挑戦できる環境 ································ 【仕事内容】 これまでの経験を活かして厨房運営や 商品づくりをお任せします。 ◆仕込み・調理業務 ◆食材管理・発注業務 ◆新メニューの考案 ◆料理の品質管理 ◆スタッフ育成 ◆厨房オペレーションの改善 など 新潟の食材や旬の味覚を活かしながら、 お客様に喜ばれる料理を追求できる環境です。 経験やスキルに応じて、 できる業務から少しずつお任せしていきます。 将来的には料理長・店長として 厨房全体をまとめたり、 新店舗の立ち上げや商品開発など、 あなたの経験やアイデアを活かした 幅広い挑戦が可能です。 •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 「すべては、一杯のカルピスから始まった」 私が飲食の世界を目指したきっかけ。 それは、小学生の頃に作った 一杯の「カルピス」でした。 ある日、家に遊びに来た父の友人に、 水で割っただけのカルピスを 作ってあげたんです。 すると、 「これ、君が作ったの？」 「すごくおいしいよ！」 「また来たら作ってね！」 そう言って、とびきりの笑顔で 喜んでくれました。 その言葉が、たまらなく嬉しかった。 ただのカルピスなのに、 こんなにも人を笑顔にできるんだ。 子どもながらに感じた、あの喜び。 今でも鮮明に覚えています。 それから私は、誰かのために 何かを作ることが大好きになりました。 小学4年生になる頃には、 母の隣で台所に立ち、 料理のお手伝いをするようになりました。 当時の得意料理は「冷やし中華」。 色とりどりの具材をお皿に盛り付けるのが、 まるでキャンバスに絵を描いているようで、 夢中になって何度も作っていました。 そして、大人になり、 ホテルやレストランなど、 さまざまな飲食の現場を経験しました。 そんな私が、最後に夢中になった場所。 それが「居酒屋」でした。 「おいしかったよ！」 「今日も楽しかった！」 「また来るね！」 お客様から直接いただける、 たくさんの嬉しい言葉。 目の前で笑顔が生まれ、 元気になって帰っていく。 こんなに人を喜ばせられる仕事があるんだ！ そう感じてから、約30年間。 私は今も、居酒屋という仕事に夢中です。 私たち善丸コーポレーションは、 料理を提供するだけの会社ではありません。 人を楽しませ、人を元気にし、 人を幸せにする会社です。 おいしい料理を作ることも大切。 でも、それ以上に大切にしているのは、 その先にある「人の笑顔」です。 そして、働く仲間にも、 この仕事を通じて人を喜ばせる楽しさを 知ってほしい。 料理の技術だけでなく、 人としての魅力も磨き、 仲間と一緒に成長してほしい。 そんな想いで会社を経営しています。 私には、叶えたい夢があります。 それは、「新潟で一番、人を喜ばせる 飲食店グループをつくること。」 その夢を叶えるために、 もっともっと仲間が必要です。 経験がなくても大丈夫。 料理が得意でなくても大丈夫。 大切なのは、たったひとつ。 「人を喜ばせることが好き」という気持ち。 あの日、一杯のカルピスから始まった私の夢。 今度は、あなたと一緒に、 その喜びをもっと大きくしていきたい。 私たちと一緒に、 たくさんの笑顔をつくりませんか？ 人を喜ばせる人が、一番幸せになれる。 「そんな人生を、ここ善丸で」 株式会社 善丸コーポレーション 代表取締役 武江 善幸 •—•—•—•—•—•—•—•—•—•— 【働くお店：新潟うまいもん炉端『五十八』について】 新潟駅徒歩3分。 新潟の食材や地酒を楽しめる、 地域に愛される炉端居酒屋です。 刺身や炉端料理、釜めしなど、 新潟ならではの“うまいもん”にこだわり、 地元のお客様はもちろん、 県外から訪れるお客様にも 新潟の魅力を届けています。 ただ料理を提供するだけではなく、 「また来たい」 「誰かに紹介したい」 と思っていただけるような、 心に残るお店づくりを大切にしています。 お客様との距離が近い環境だからこそ、 接客の楽しさや、 自分の仕事が誰かの笑顔につながる喜びを 感じられるお店です。 ································ 【運営会社：株式会社善丸コーポレーションについて】 「新潟発！ワクワクするような ユニークな飲食店を全国へ広げよう」 これが私たち善丸コーポレーションの想いです。 居酒屋業態だけではなく、 テイクアウト専門店や セントラルキッチンなど、 幅広い飲食ビジネスを展開。 料理だけではなく、 店舗づくりやブランドづくりにもこだわり、 お客様にワクワクしていただける 飲食店を生み出しています。 私たちが大切にしているのは、 決められた仕事をこなすだけではなく、 一人ひとりが主体的にお店づくりへ 関われる環境。 「もっとこうしたら喜ばれる」 「こんな商品を作ってみたい」 そんな現場の声を大切にしています。 ································ 【新潟から全国へ。面白い飲食店をつくる】 善丸コーポレーションが目指しているのは、 “普通”ではない、ワクワクする 飲食店づくり。 新潟から新しい食文化を発信し、 全国へ広げていく挑戦を続けています。 そのため、社員一人ひとりの意見や アイデアを歓迎。 ★新しいメニューの提案 ★イベント企画 ★サービス改善 ★店舗づくりのアイデア など、 あなたの「やってみたい」を 形にできる環境があります。 ································ 【ここが魅力】 ■ 頑張りを正当に評価するキャリア制度 善丸コーポレーションでは、 年齢や社歴だけで判断するのではなく、 仕事への取り組み方や成果をしっかり評価。 年3回の昇給・昇進制度があり、 早期キャリアアップも可能です。 ＜キャリアステップ＞ グランドクルー ▼ 店長 ▼ エリアマネージャー ▼ 本部ポジション 正社員は10階級以上の キャリアステップを用意。 店舗運営だけではなく、 複数店舗の管理や新業態開発など、 幅広い未来を描けます。 ■ 新しい挑戦に関われる成長企業 善丸コーポレーションでは、 既存店舗の運営だけではなく、 新しい業態づくりにも積極的に挑戦しています。 店舗が増えていくことで、 店長やマネージャーなど 新しいポジションも生まれていきます。 新店舗の立ち上げメンバーとして 活躍するチャンスもあります。 ■ 多彩な経験を積める環境 居酒屋運営だけではなく、 セントラルキッチンなど 幅広い飲食ビジネスを展開。 様々な経験を積みながら、 料理・接客だけではなく、 店舗運営や経営視点も身につけられます。 ■ スタッフ同士の距離が近い 代表や店長との距離が近く、 意見やアイデアを伝えやすい環境です。 「もっと良いお店にしたい」 という想いを共有しながら、 仲間と一緒に成長できます。 仕事も楽しみながら、 一緒にお店を盛り上げていける職場です。 ································ 【善丸コーポレーションからのメッセージ】 飲食の仕事は、 料理を作ったり、接客をしたりするだけではありません。 誰かを笑顔にしたり、 仲間と一緒に目標へ向かったり、 自分自身も成長できる仕事です。 「あのお店に行ったら楽しいよね」 「また行きたいよね」 そんなふうに、 地域の方やお客様に愛されるお店を 一緒につくっていきませんか？ 新潟から全国へ、 ワクワクする飲食店を広げる挑戦に あなたも参加してください！

【未経験OK！】【車の知識ゼロでもOK！】「車を売る仕事」ではありません。 お客様の「夢をカタチにする仕事」です。

仕事内容: ※詳しい求人内容は【パレスオートセンター求人】で検索してください。 多くの車屋は、展示場に並んでいる車を販売します。 しかし私たちは違います。 私たちは 「車のお探し専門店」 お客様の希望や予算を聞き、 その人に本当に合う一台を探します。 だから私たちの仕事は 「車を売る営業」ではなく、 お客様の夢をカタチにする 【カーライフアドバイザー】です。 お客様が必要としているものを一緒に探して、見つけてご紹介する営業なので、 押し売り感はゼロ！値引き交渉もされません。 その結果お客様からの『ありがとう』を沢山いただけるお仕事です。 ※現在はノーネクタイ。Tシャツ（支給品）でOK！究極のクールビズで働きやすい環境です！ ・お客様のご要望を伺い、ご希望の車を提案する ・お客様のお車を査定して、買取り商談する（査定は上司と一緒に行います） ・整備等で来られたお客様の受付や作業内容のご説明 ・展示場の車の整理・オークション会場への搬送 ・洗車・室内清掃等 『どんな人が営業職に向いているの？』とお考えかと思います。 営業職にとって大切なスキルはコチラ (1)他人に対して興味を持てる (2)感謝されることが大好き ◎未経験の方でも充実した教育体制を整えているため、確かな知識とスキルが身につきます。 ◎平均年齢は30代です。とても和気あいあいとした雰囲気です。 ｟ノルマなし！チームで協力する会社です！｠ ◎新規訪問販売は一切ありません ｟スタッフインタビュー｠ 昔から家や自動車など、記憶に残るような大きな買い物の際に 「思い出に残る担当者でありたい」と考えていました。 入社時は車の知識も営業スキルもゼロ。 それでもとにかくお客様に喜んでもらおう！と、 喜ぶ姿を想像しながら全力で仕事をしていました。 今は営業の実務も行う店長を任せてもらっています。 理想の車を一緒に探して、納車を迎えた時は お客様以上に喜んでいるかもしれません(笑)。 最初は緊張しているお客様も多いのですが、徐々に打ち解けて 納車時には「あなたに頼んで良かった」と笑顔を見せてもらえる時、 この仕事をしていて良かったと思います。 30代男性店長

【新潟市江南区/勤務地限定】未経験大歓迎！実質年休121日

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 決められたルートでの配送なので安心。 充実の福利厚生/転勤なしで長期安定！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ売上高1兆円を超える 日本トップクラスの食品メーカーである当社。 お米と並ぶ日本人の主食である「パン」に 携わり、少子高齢化の中でも しっかりと業績を伸ばす安定企業です。 今回は3tトラックのセールスドライバーの募集。 きちんとしたサポートがある為、 未経験入社の方も大勢活躍中です！ ＜研修制度充実＞ 安全運転教育や新人セールス研修など 研修カリキュラムをご用意していますので、 イチから知識やスキルを磨いていけます。 ＜福利厚生充実＞ ＊賞与年2回・昇給年1回 ＊住宅・家族・残業など手当充実 ＊野球、フットサル、バドミントン、 バレーボールなどのサークル活動あり ＊転居を伴う転勤なし 地域に根差し、長く安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― 募集要項 ―――――――――――――――――――― 日本の製パン業界をリードする山崎製パン。 地域のお客様のもとへ私たちの製品を お届けするセールスドライバー職を 増員募集します。 ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― 【セールスドライバー】 スーパー・コンビニへの自社製品のルート配送 【具体的には】 3tトラックのセールスドライバー業務 ＊パン・和洋菓子・おにぎり・お弁当などの 自社製品を配送 ＊20店舗～30店舗のスーパー・コンビニ／ 1日2回配送 ＊配送時に、新製品や売れ筋製品の商談もあり ＊リーダー・班長へのキャリアアップあり ＜1日の流れ＞ 出社後、積み込まれた担当ルートの 製品を確認して出発 ↓ 届ける時間や順番が決まっているので、 その通りに回っていきます ↓ 店舗に到着後、挨拶をして製品をケースごと 降ろし、前日に使った空のケースを回収 ↓ 2回目の配送を終えて、 帰社後に事務処理をして終了 ＜入社後の流れ＞ 安全運転講習／製品知識に関する研修を受講 ↓ 先輩ドライバーの配送に同乗／ 仕事の流れ・ルートを把握 ↓ ドライバーデビュー／先輩が助手席でサポート ↓ 独り立ち ―――――――――――――――――――― 社員インタビュー ―――――――――――――――――――― パン業界でトップクラスシェアであること、 自社で製品開発から製造、配送と 一貫体制であることに、 共感したことが入社のきっかけでした。 職場環境や福利厚生が整備されているので、 無理のないペースで働けています。 わからないことは先輩に丁寧に教えて もらえるので、ドライバー経験がない方も 安心して働けると思います！ (セールスドライバー)

新潟発の飲食ブランドを共に創る◎昇給年3回◎メニュー開発も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼善丸コーポレーションで働くポイント／ ★ 月給31万円～50万円！頑張りをしっかり還元 ★ 年3回の昇給・昇進制度で早期キャリアアップ可能 ★ 店長・エリアマネージャー・本部など多彩な未来あり ★ 新潟発！面白い飲食店を全国へ広げる成長企業 ★ メニュー開発や新しい企画にも挑戦できる環境 ································ 【仕事内容】 店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 ◆お客様のご案内 ◆料理・ドリンクの提供 ◆オーダー対応 ◆接客サービス ◆スタッフ教育 ◆売上管理・店舗運営 など 経験やスキルに応じて、 できることから少しずつ お任せしていきます。 将来的には店長として店舗運営を担ったり、 新店舗の立ち上げや商品開発などにも 挑戦できる環境です。 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ 『店長は、大変だ。でも、一人じゃない』 私と「居酒屋」との出会いは、 学生時代のアルバイトでした。 志望理由は「学校から近かったから」。 ただそれだけでした（笑）。 最初はレシピを覚えるだけで精一杯。 でも、自分が作った料理を食べた お客様から「ありがとう！」 「おいしかったよ！」と 言っていただけた時、本当に嬉しかった ことを今でも覚えています。 やがて、お客様から名前を 覚えていただいたり、 声をかけてもらえるようになり、 居酒屋という仕事に大きな 「やりがい」を感じるようになりました。 「もっと人に喜んでもらえる仕事がしたい！」 「もっとたくさんの人を楽しませたい！」 そんな想いから、思い切って大学を辞め、 居酒屋の道へ進むことを決めました。 そこで出会ったのが、 善丸コーポレーション代表の善さんです。 「和.伊.の台所 五十八」の 創業メンバーとして働き始めた当時、 善さんは寝る間も惜しんで、 お客様を喜ばせることに全力でした。 正直、「居酒屋って、 こんなに大変な仕事なんだ」と 思いました（笑）。 でも、その姿勢によってお客様が感動し、 仲間から感謝され、 たくさんの笑顔が生まれていく。 そんな姿を見て、いつしか 「自分もこんな店長になりたい！」 と思うようになりました。 年月が経ち、私も店長として お店を任せてもらえるようになりました。 しかし、そこからが本当のスタートでした。 失敗も数えきれないほど経験しました。 理想と現実のギャップに悩み、 自分の力不足に挫折しそうになったことも 何度もあります。 でも、そのたびに善さんや仲間たちが 助けてくれました。励ましてくれました。 だからこそ、今の自分があります。 「店長は、一人で成長するものじゃない。 仲間と共に成長していくものなんだ。」 そう気づかせてもらいました。 また、社外の飲食店経営者や 店長さんたちとの交流も、 私にとって大きな刺激になりました。 他のお店の取り組みや考え方に触れるたび、 「まだまだ自分には、 できることがたくさんある！」と 感じます（笑）。 同じ志を持つ仲間と悩みを分かち合い、 刺激を与え合う。 そんな出会いも、私を成長させてくれた 大切な財産です。 店長の仕事には、売上管理、集客、 サービス、衛生管理、チームづくりなど、 たくさんの役割があります。 もちろん、責任も大きく、 悩むこともあります。 「店長って大変ですか？」 そう聞かれたら、私はこう答えます。 「大変です。でも、それ以上に やりがいがあります！」 そして、もうひとつ自信を持って 言えることがあります。 私は善丸コーポレーションで 働いてきた17年間、 一度も「孤独」を感じたことがありません。 大変な時こそ助け合う。 困った時こそ支え合う。 嬉しい時は、みんなで喜び合う。 それが、善丸コーポレーションの 最大の強みだと思っています。 店長だからといって、 最初から完璧である必要はありません。 失敗してもいい。悩んでもいい。 大切なのは、仲間と共に学び、 挑戦し、成長し続けること。 私たちの会社は、まだまだ成長途中です。 だからこそ、これからもっと面白くなる！ もっと強いチームをつくり、 もっとたくさんのお客様を喜ばせたい。 そして、もっとたくさんの仲間と 成長する喜びを分かち合いたいと 思っています。 一人では見られない景色を、 仲間と一緒に見に行きませんか？ 善丸は、まだまだ強くなります。 ぜひ、あなたの力を貸してください。 一人で頑張る店長より、 仲間と輝く店長になろう。 株式会社善丸コーポレーション 部長 幸内 拓哉 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ 【働くお店：新潟うまいもん炉端『五十八』について】 新潟駅徒歩3分。 新潟の食材や地酒を楽しめる、 地域に愛される炉端居酒屋です。 刺身や炉端料理、釜めしなど、 新潟ならではの“うまいもん”にこだわり、 地元のお客様はもちろん、 県外から訪れるお客様にも 新潟の魅力を届けています。 ただ料理を提供するだけではなく、 「また来たい」 「誰かに紹介したい」 と思っていただけるような、 心に残るお店づくりを大切にしています。 お客様との距離が近い環境だからこそ、 接客の楽しさや、 自分の仕事が誰かの笑顔につながる喜びを 感じられるお店です。 ································ 【運営会社：株式会社善丸コーポレーションについて】 「新潟発！ワクワクするような ユニークな飲食店を全国へ広げよう」 これが私たち善丸コーポレーションの想いです。 居酒屋業態だけではなく、 テイクアウト専門店や セントラルキッチンなど、 幅広い飲食ビジネスを展開。 料理だけではなく、 店舗づくりやブランドづくりにもこだわり、 お客様にワクワクしていただける 飲食店を生み出しています。 私たちが大切にしているのは、 決められた仕事をこなすだけではなく、 一人ひとりが主体的にお店づくりへ 関われる環境。 「もっとこうしたら喜ばれる」 「こんな商品を作ってみたい」 そんな現場の声を大切にしています。 ································ 【新潟から全国へ。面白い飲食店をつくる】 善丸コーポレーションが目指しているのは、 “普通”ではない、ワクワクする 飲食店づくり。 新潟から新しい食文化を発信し、 全国へ広げていく挑戦を続けています。 そのため、社員一人ひとりの意見や アイデアを歓迎。 ★新しいメニューの提案 ★イベント企画 ★サービス改善 ★店舗づくりのアイデア など、 あなたの「やってみたい」を 形にできる環境があります。 ································ 【ここが魅力】 ■ 頑張りを正当に評価するキャリア制度 善丸コーポレーションでは、 年齢や社歴だけで判断するのではなく、 仕事への取り組み方や成果をしっかり評価。 年3回の昇給・昇進制度があり、 早期キャリアアップも可能です。 ＜キャリアステップ＞ グランドクルー ▼ 店長 ▼ エリアマネージャー ▼ 本部ポジション 正社員は10階級以上の キャリアステップを用意。 店舗運営だけではなく、 複数店舗の管理や新業態開発など、 幅広い未来を描けます。 ■ 新しい挑戦に関われる成長企業 善丸コーポレーションでは、 既存店舗の運営だけではなく、 新しい業態づくりにも積極的に挑戦しています。 店舗が増えていくことで、 店長やマネージャーなど 新しいポジションも生まれていきます。 新店舗の立ち上げメンバーとして 活躍するチャンスもあります。 ■ 多彩な経験を積める環境 居酒屋運営だけではなく、 セントラルキッチンなど 幅広い飲食ビジネスを展開。 様々な経験を積みながら、 料理・接客だけではなく、 店舗運営や経営視点も身につけられます。 ■ スタッフ同士の距離が近い 代表や店長との距離が近く、 意見やアイデアを伝えやすい環境です。 「もっと良いお店にしたい」 という想いを共有しながら、 仲間と一緒に成長できます。 仕事も楽しみながら、 一緒にお店を盛り上げていける職場です。 ································ 【善丸コーポレーションからのメッセージ】 飲食の仕事は、 料理を作ったり、接客をしたりするだけではありません。 誰かを笑顔にしたり、 仲間と一緒に目標へ向かったり、 自分自身も成長できる仕事です。 「あのお店に行ったら楽しいよね」 「また行きたいよね」 そんなふうに、 地域の方やお客様に愛されるお店を 一緒につくっていきませんか？ 新潟から全国へ、 ワクワクする飲食店を広げる挑戦に あなたも参加してください！

安定の正社員採用！年間通して安定した仕事量も魅力！

仕事内容 液体化学品の企業間輸送（BtoB）を担当する大型タンクローリードライバー募集。 大型ドライバー・長距離輸送経験を活かし、安定した環境で働きませんか？ 仕事内容 化学メーカー工場・タンクターミナル間の液体輸送です。 輸送エリアは全国配送が中心で、1泊2日～2泊3日運行がメイン。 液体輸送専門のため、手積み・手卸し作業はありません。 安全第一で運行できる環境を整えています。 勤務条件 ・月給208,700円～219,770円 ・月収例300,000円～450,000円 ・想定労働時間／月155h～187h ・週休2日制（基本、土日祝休み）、2027年1月より年間休日120日 ・正社員採用 経験者に選ばれるポイント ・荷主直接取引で仕事量安定 ・大型、危険物資格を活かせる ・長距離メインでしっかり稼げる（近距離輸送も少しあります） ・有給取得実績8日～28日 ・日輪グループの安定基盤あり 歓迎資格・経験 ・大型免許 ・危険物取扱者 ・けん引免許 ・タンクローリー、長距離輸送経験者歓迎 研修・サポート体制 経験者でも安心してスタートできるよう、同乗研修や実技研修を実施。 単独運行開始までしっかりサポートします。 日輪グループの安定基盤 サニー商運は、昭和59年創業、液体化学品輸送に特化した物流企業です。大手化学品メーカーの元請け基盤があり、全国13拠点のネットワークを持つ日輪グループで「安心・安全」な輸送のために、乗務員の教育研修・フォロー体制に尽力し、中高年も在籍しており、長く働ける環境があります。 勤務地 サニー商運株式会社 新潟事業所 電話応募・お問い合わせも歓迎です。 「今より条件を良くしたい」「安定企業で長く働きたい」という方、ぜひご応募ください。 TEL.0254-44-8113

営業未経験OK！年間休日123日／新規・飛び込み営業なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 ／ 安定性バツグンの「ダイキン」グループ。 研修や勉強会完備、営業未経験OK！ ＼ アピールポイント‼ ………………………………………………… ■ 新規営業なし◎専門知識不要 ■ 土日祝休み／年休123日／賞与年2回 ■ 新潟駅南徒歩10分／マイカー通勤OK ■ ダイキンの全国保養所を利用できます！ ………………………………………………… 【 仕事内容 】 電材卸店や設備会社などの既存のお取引先様へ、ダイキン製の空調機器（エアコン等）を提案するルート営業です 新規の飛び込み営業などはありません ■提案・営業活動 ・カタログや専用ツールを使った資料作成 ・新製品の特長や他社製品との違いを解説し、ニーズに合わせた最適な機器を選定 ■業務の進め方・環境 ・発注などの一部の事務処理はアシスタントがサポートするため、営業活動に専念できます ・社有車を貸与（直行直帰も可能なため、効率よくスケジュールを組めます） ■サポート体制 ・入社後は、空調に関する基礎的な知識・現場で必要なスキル・実践を通しながら身につけていく研修があります ・新製品の知識や効果的なセールストークをしっかり学べる環境です ・20~30代の若手社員が多く、相談しやすい雰囲気です ………………………………………………… 【 ダイキンHVACソリューション新潟とは 】 ダイキンHVAC（ヒーバック）ソリューションは、170か国以上で事業展開をしている世界的空調メーカー「ダイキン工業」のグループ会社です。 エアコンやエコキュートといったダイキンの空調機器の販売窓口をしています。

✅経理経験歓迎／転勤なし／育休取得率100％／賞与4.5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 新潟県内全域にネットワークを広げ、地域社会の交通インフラを支え続ける株式会社新潟ダイハツモータース。 今回は、本社にて経理部門の将来を担う「リーダー候補」を募集します。 今までの実務経験を活かし、安定した基盤の中で安心してのびのびとキャリアを築きませんか。 ■この求人のポイント！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅将来の経理リーダー候補として育成 ✅実務経験を存分に活かせる環境 ✅週休2日制で月数回土曜日も固定で休み ✅月20時間から30時間の適正な残業時間 ✅賞与実績4.5ヶ月分で安定した収入基盤 ■株式会社新潟ダイハツモータースとは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅創業60年以上の歴史を持つ安定経営基盤 ✅新潟県に21店舗展開する正規ディーラー ✅地域密着で転勤なしの限定勤務が可能 ✅グループ平均勤続年数15年の高い定着率 ✅育休取得率100％を誇る働きやすい環境 ■経理職の仕事内容について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは月次決算などの実務からスタートし、当社の業務フローに慣れていただきます。 ゆくゆくは部門をまとめるリーダーとしての活躍を期待していますが、入社後すぐに無理なマネジメントをお願いすることはありませんのでご安心ください。 ・月次決算業務および月次資産表の作成 ・各支店の月次仕訳データの確認と集計 ・年次決算に関する一連の事務業務 ・税務申告に向けた各種データの準備 ・（ゆくゆくは）業務プロセス改善などのマネジメント補佐 【仕事内容】 当社の財務状況を正確に把握し、経営陣に正しい数値を届けるための経理業務全般をお任せいたします。 入社後は本社での基礎研修と支店での現場研修を経て、月次決算、年次決算、税務申告などの重要業務を段階的に引き継いでいただきます。 ゆくゆくは部門を牽引する管理職としての活躍を期待しています。 【何のために】 全社724名の従業員が安心して働ける環境を守り、地域社会へ安全な車を安定供給し続けるためには、強固な財務基盤の維持が不可欠です。 経理部門が作成する精緻なデータは、経営の意思決定を左右する羅針盤となります。 あなたの専門知識が会社の健全な成長を直接的に支え、新潟の地域経済に貢献する確かなやりがいを感じられるポジションです。 【どんな流れで】 1.本社にて社内システム操作と基礎業務の習得 2.支店にて約2ヶ月から3ヶ月間の現場経理実務 3.本社にて月次決算・仕訳データ確認の独り立ち 4.年次決算および税務申告事務の担当領域拡大 5.経理部門のマネジメント業務への段階的参画 ■企業規模・売上規模の安定性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 従業員数724名、資本金1億円を誇る当社は、新潟県内全域に販売網を構築し、ディーラー業界において確固たる地位を確立しています。 ダイハツ車だけでなく、グループ会社を通じて輸入車の取り扱いや鈑金塗装など幅広い自動車関連事業を展開。 長年培ってきた地域からの厚い信頼と多様な事業ポートフォリオが、いかなる環境変化にも揺るがない安定性を生み出しています。 ■ワークライフバランスについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 週休2日制を確保し、日曜・祝日に加え土曜も月に数回の休みがございます。 夏季や年末年始には連続休暇もあり、月平均の残業時間は20時間程度に抑えられています。 時間単位や半日単位での有給休暇取得も可能であり、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できる、心身ともに充実できる環境が整っています。 ■働く環境や定着率 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就業場所となる本社には55名の従業員が在籍し、うち21名が女性と、多様な人材が活躍しています。 新潟に根を下ろして将来の生活設計を確かなものにできます。 育児休業や介護休業、看護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に寄り添うサポート体制が、社員の高い定着率と長期的なキャリア形成を力強く後押ししています。 ■こんなあなたに！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経理の経験を活かして、もっと安定した環境で働きたい」 「将来はリーダーを目指したいが、まずは実務からしっかり馴染みたい」 そんな想いを抱える方にぴったりのポジションです。 盤石な経営基盤と充実したワークライフバランスが、あなたの挑戦を全力で支えます。 培ってきたスキルを当社の中心で発揮し、共に豊かな未来を創り上げていきませんか。 ご応募お待ちしております！

関数・表計算基礎でＯＫ／残業月10〜15h／平日のみ勤務も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 ＊――――――――――――――――――＊ 創業50年！従業員数4,000名超安定企業 ホテル・病院清掃業務を支える バックオフィススタッフ（正社員）募集！ ＊――――――――――――――――――＊ キレイなオフィス環境で、新しいキャリアをスタートしませんか？ 従業員が安心して働けるようサポートする、やりがいのあるお仕事です！ 【具体的な業務内容】 新潟の拠点にて、バックオフィス業務全般（労務・事務サポート）をお任せします。 最初から全てを完璧にこなす必要はありません。 あなたのペースに合わせて丁寧にサポートします！ ・給与計算、入退社などの社会保険手続き ・請求書の作成、入金確認 ・経費精算処理 ・求人関連のサポート業務 ・電話対応、来客対応 など 《ここがポイント！》 ✅基本的なPCスキルがあればＯＫ！ Excelでの基本的関数（SUMなど）や表計算ができればスタート可能。 労務事務の経験がない方でも、数字をコツコツ扱うのが得意な方であればすぐに慣れていただけます。 ✅完全週休2日制、平日のみの勤務もＯＫ 土日休みでの完全週休二日制を選択する事も可能。 「カレンダー通りの勤務がいい」 「平日休みのシフトで働きたい」 といった、希望の働き方が叶います！ ✅プライベートも大切にできる環境 お休みは「月10日（シフト制）」。 しっかりリフレッシュできる環境です。 また、残業は月10〜15時間程度と少なめですが、 給与には「30時間分の固定残業代」が含まれているため、残業が少なくても安定した収入を得られるのが大きな魅力です！ 【注目ポイント】 ★抜群の安定感 - 創業50年、ホテル・病院清掃に特化した安定企業です。 ★ワークライフバランス充実 - 月10日休み＆残業少なめで無理なく働けます。 ★マイカーＯＫ、交通費全額支給 - 新潟駅から徒歩13分ですが、車通勤も可能！交通費は全額支給です。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 少しでも気になった方はお電話ください！ 電話：025-250-1491 (採用担当まで) 「求人を見た」とお問い合わせください。 仕事のご質問など気になることがあれば、 まずはお気軽にお問合せ下さい。 ※上記電話番号はフリーダイヤルです ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

朝6時出社で15時終業！夕方からの時間をゆったり自由に使える地場ルート配送のトラック運転手

仕事内容 3.5t平車の中型トラックを使用し、 建築現場や販売店へ荷物を届けます。 ■具体的な内容 ・配送物はガラス建材、サッシ、建具などが中心です。 ・配送エリアは上越・中越地域および北長野地域 （市内80km前後、長野配送200km前後）の地場配送です。 ・1日の配送件数は5〜10件程度で、 ルートが定まっているため覚えやすい環境です。 ・荷物の積み下ろしは原則手積み・手降ろしで行います。 ・フォークリフト免許をお持ちの方は、 ルートによってリフトを使用した作業も行います。 ・全車両にデジタルタコグラフ（運行記録計） およびドライブレコーダーを完備しています。 - ★この仕事の魅力★ - 〇福利厚生充実 〇賞与年２回 〇配偶者手当（対象者に月2万円） 〇企業年金制度（会社負担） 〇所得補償保険（会社負担） 〇転勤なし！人気の地場配送ドライバー ◎ここまでご覧になり、ご興味がありWebでのご応募が難しい方は、お電話にてご応募下さい！ TEL025-543-2668／東西運輸（株）平野 ＜Q.どんな人が活躍していますか？＞ ・20代、30代、40代、50代の元気な男性社員が中心！ ・異業種から転職をお考えの方、ハローワークでお仕事をお探しの方も 是非お気軽にお問い合わせください！ 幅広い年齢層からのご応募をお待ちしています！

【未経験OK】1週目の座学から開始｜年休120日｜賞与3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント製図/CADオペレーター、建築製図/CADオペレーター 水道工事に関する 「申請・調整」をお任せします。 CADを毎日ひたすら描く仕事では ありません。 図面を見て、人と調整して、 工事を前に進める仕事です。 「とりあえず転職」ではなく、 キャリアを積み切る人向けの求人です。 【◆この求人のポイント】 ✅ 業界・職種未経験OK。 専門知識は入社後に習得できます ✅ 賞与最大年3回（7ヶ月分／実績あり） ✅ 転勤なし。新潟で腰を据えて働ける ✅ 住宅支援あり （社宅・家賃補助・マイホーム支援） ✅ 年休120日以上。 有給は希望取得OK、連休も取れる ✅ 所得補償制度あり。 けがや病気で働けなくなっても安心 【◆担当するのは、こんな仕事です】 ✅ 現場調査 ✅ 市役所・水道局との打ち合わせ ✅ 図面や資料の確認 ✅ 工事スケジュールの調整 （社内外との連携） デスクと外出のバランスがよく、 調整力が活きるポジションです。 【◆未経験から、こう進みます】 資格は必須ではありません。 普通自動車免許（AT限定可）があれば 応募できます。 ●入社〜1週目 座学で会社のことや安全を覚えます。 そのあとCADの操作、 配管図の見方を基礎から教えます。 ●入社1ヶ月目 先輩の指示どおりできることから実務へ。 すぐ隣に聞ける人がいるので その場で解決できます。 ●入社6ヶ月目 一通りの流れが分かってくる時期です。 できる作業を広げて独り立ちを目指します。 ●2〜3年目：サブリーダー 年収350万円〜380万円。 自分で案件を回し始めます。 ●7〜8年目：リーダー 年収440万円〜460万円。 後輩を見て現場全体を動かせる側へ。 【◆働く先輩の声（32歳 男性）】 現場の職人さんは、こだわりが強くて、 口調も正直強いです（笑） 最初は「怒られた」と思いました。 でもよく聞くと、 雑な仕事を通したくないだけなんです。 そんな僕が続けられているのは、 言い方は強くても ちゃんと教えてくれるからです。 図面の見方ひとつ、役所への出し方ひとつ、 現場で通る言い方ひとつ。 「申請の段階でお前が見抜けないと 後で現場が困るぞ」と言われたとき、 初めてこの仕事の意味が分かりました。 人と話すのが得意だったわけじゃないです。 でも、未経験からでも 調整できる人間になると、 職人さんも役所も、 ちゃんと話を聞いてくれる。 それが、今のやりがいです。 【◆はじめまして、千代田設備です】 1965年創業。新潟に根ざし、 給水・排水・空調など 生活インフラを支えてきました。 県内トップクラスのシェアで 業績も安定しています。 利益は社員へ還元する会社です。 定着率が高く、長く働ける環境です。

年休127日！賞与年2回＆資格取得全額会社負担◎未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼未経験・無資格から正社員へ／ 【年間休日127日／土日祝休み】 【賞与年2回／資格取得費用は会社負担】 清水特殊鋼は、モノづくりに欠かせない 「特殊鋼」を扱う専門商社です。 創業以来、無借金経営を続けています。 業務量増加に伴い、新潟営業所で 新しい仲間を1名募集します。 ■お任せする仕事 倉庫作業を中心に、金属加工や お客様への配達も担当します。 【倉庫内作業】 ・鋼材の入荷、品名・数量の確認 ・フォークリフトや天井クレーンを 使った鋼材の移動・整理 ・出荷準備、積み込み 【金属加工】 ・自動切断機を使った鋼材の切断 【配達】 ・決まったお取引先への納品・配達 ※倉庫作業だけでなく、 金属加工・配達も行う仕事です。 ■未経験でも安心 入社時に専門資格は不要です。 作業手順や安全面は、先輩たちが チームで丁寧に教えます。 フォークリフト・玉掛け・クレーン等、 業務に必要な資格は入社後に取得可能。 取得費用は全額会社が負担します。 ■人間関係の良さも自慢です！ 現在、新潟営業所では 3名の倉庫スタッフが活躍中。 誰か一人に仕事が偏らないよう、 みんなで協力して作業を進めています。 困ったときは自然と助け合い、 仕事が終わればみんなで一緒に退勤。 冗談やプライベートの話もできる、 穏やかで居心地の良い職場です。 ■有給休暇も取りやすい！ 年間休日はたっぷり127日。 土日祝休みでプライベートも充実！ 有給休暇も気兼ねなく相談でき、 新潟営業所の責任者はこれまで 取得希望を断ったことがないそうです！

【最長3ヶ月の同行研修あり】1時間単位の有休活用OK＆土日祝休み（会社カレンダーによる年数回の土曜出勤あり）！創業150年超の老舗で未経験からルート営業【新規飛び込みほぼなし】

仕事内容: 新潟県中越地域（柏崎・長岡）のインフラや製造業を 支える配管資材・機械工具の既存顧客へのルート営業を担当します。 営業未経験の方でも安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 最長3ヶ月間の丁寧な同行研修があります。 入社後は先輩がマンツーマンで同行し、チーム全体でフォローしながら一緒に現場を 回ります。 挨拶の仕方や顧客との関係づくりのコツ、資材の知識まで手取り足取り丁寧に 教えていくのでご安心ください。 理由2 前職が異業界の先輩が多数活躍中です。 未経験から始める大変さを知っている先輩ばかりだからこそ、 新しく入る方の不安な気持ちに寄り添ってサポートします。 理由3 新規飛び込み営業なしの環境です。 長年の信頼関係がある既存顧客への定期訪問が中心です。 チームで支え合う風土のため無理なノルマもありません。 （既存客からの紹介による新規対応が年2件程度あり） 以上の3点から、営業経験がない方でも段階を 踏んでじっくり成長していくことができます。 ■仕事内容 ・既存顧客へのルート営業 ・水道やガス資材の提案 ・見積作成や発注業務 ・配属は柏崎・長岡 ■一日の流れ（例：8：00〜17：00勤務） 08:00　出勤。朝のミーティング、 当日の準備を行います。 09:00　顧客訪問スタート。 顔なじみの既存のお客様（製造業・官公庁など） を定期訪問し、ルート配送や提案を行います。 12:00　お昼休憩（60分）。 13:00　帰社して事務作業。見積書の作成や メーカーへの発注業務を行います。 14:00　午後の顧客訪問。 16:00　帰社。翌日の訪問段取りや 書類整理を行います。 17:00　退勤。残業はほぼ発生せず、 定時退社が基本です。 ■温かいサポート体制 ・最長3ヶ月の研修あり ・チームでしっかりフォロー ・関係づくりのコツを指導 ・異業界出身の先輩多数 ■働きやすさと待遇 ・土日祝休みで定時退社 ・1時間単位で取れる有休 ・紹介等年2件の新規のみ ・ノルマなし支え合う風土

2月オープン予定♪自分の時間がたっぷり確保できるホテル勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ＼2027年2月開業予定に向けて、 オープニングメンバー募集／ ⏩ 正社員でも出勤は 週2回ほど ⏩ 年間休日169日 ⏩ チェックインから翌朝まで関わる接客 ⏩ 複数名体制で進める業務 OPEN前から近隣店舗で 研修を兼ねて勤務スタートOK 東横INNのホテリエは、 受付だけで終わらない接客職。 お客様をお迎えしてから翌朝まで、 安心して過ごせる時間を支える仕事です。 ○●————————————————————-●○ ＜長岡ならではの魅力とともに＞ 日本三大花火のひとつとして知られる 「長岡まつり大花火大会」や、 酒・味噌などの醸造文化が息づく長岡。 そんな長岡の玄関口に、 2027年2月、新しい東横INNがオープン予定！ さまざまな目的で訪れるお客様を迎えながら、 新しいホテルを一緒につくりませんか？ ○●————————————————————-●○ ＜東横INNのホテリエの働き方＞ 東横INNのホテリエは、 10:30～翌11:30の勤務スタイル。 勤務後は2連休になるため、 正社員でも出勤は週2回ほどです。 この勤務サイクルで、年間休日は169日。 平日の昼間に買い物や旅行を楽しんだり、 有給と組み合わせて連休を取るスタッフもいます。 気持ちに余裕を持って働けるからこそ、 お客様にも笑顔で向き合えます。 ○●————————————————————-●○ ＜未経験でも始めやすい仕事内容です＞ お任せするのは、 チェックイン・チェックアウト対応、 予約受付やお問い合わせ対応、 館内のご案内など。 オープン前までは、近隣店舗で勤務可能。 研修を受けながら、 安心して新店舗でのスタートを迎えられます。 また業務は複数名で進めるため、 わからないこともすぐに確認できます。 まずはできることから少しずつ覚えていけます。 ○●————————————————————-●○ ＜全国の仲間と学べる充実の研修制度＞ 入社後は研修施設で、 全国から集まる仲間と一緒に 接客の基礎から学びます。 同期の仲間と一緒に学べるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 【研修プログラム】 ■接客の基本 └挨拶・言葉遣い・身のこなし ■ホテリエ業務の全体像 ■システムの操作方法 ■おもてなしの心構え 研修では段階的に業務を覚えながら、 無理なくステップアップできます。 「ホテルで働くのは初めて」 「接客経験に自信がない」 そんな方も、基礎から学んで ホテリエとしてスタートできる環境です。 ○●————————————————————-●○

10月オープン×新業態｜最短2ヶ月で昇格・年収UP【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◤ 2026年11月 新潟にNEW OPEN！ ◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 韓国屋台の活気と、 本格的な韓国料理を楽しめる 「韓国屋台88 新潟店」が新潟に新しくOPEN！ 新店舗を一緒に盛り上げていただく 店長・マネージャー候補を募集します。 新しくスタートしたばかりのお店だからこそ、 「もっとこうした方がお客様に喜んでもらえそう」 「こんなメニューやイベントをやってみたい」 「スタッフが働きやすい仕組みをつくりたい」 そんなあなたの経験やアイデアを、 店舗づくりに直接活かせる環境です。 ◤ 株式会社FOOLISH 店長・マネージャー候補募集◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年、FOOLISHは急拡大フェーズへ。 🔥100店舗展開を見据えた組織拡大🔥 🔥新業態への挑戦も加速中🔥 “笑顔と共に生きる”を企業理念に掲げ、 SNSで話題の居酒屋『呼炉凪来』をはじめ、 全国へ魅力的な飲食ブランドを展開しています。 現在FOOLISHが求めているのは、 店長・マネージャー候補として 自分で売上をつくり、スタッフを育て、店舗を拡大していける方です。 店舗ごとの成果に向き合いながら、 自分の経験や実力を活かして、 お店・組織・ブランドを創る側として活躍したい方を歓迎します。 ◤ 仕事内容 あなたに期待すること◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開を進める外食ベンチャーで、 店舗運営を担う店長・マネージャー候補を募集します。 お任せするのは、ホール・キッチン業務だけではありません。 売上管理、人材育成、シフト作成、 オペレーション改善、新店立ち上げなど、 店舗を成長させるための運営全般に関わっていただきます。 店舗ごとの売上や成果を競い合う文化もあり、 自分の行動や工夫が数字として返ってくる環境です。 <具体的にお任せすること> ・売上管理、原価管理、在庫管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上目標達成に向けた施策立案 ・接客品質、料理品質、衛生管理の改善 ・店舗オペレーションの標準化、改善 ・新店立ち上げ時の運営サポート ◤ 韓国屋台88 新潟店とは…？◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年10月、新潟駅近くにNEW OPENした 韓国屋台スタイルの新店舗です。 韓国おでんをはじめ、 ナッコプセ・ヤンニョムチキン・チヂミなど、 本格的な韓国料理を楽しめるお店。 韓国の屋台を思わせるような 活気のある雰囲気の中で、 友人同士の飲み会や女子会、宴会など 幅広いお客様に楽しんでいただける店舗を目指しています。 まだスタートしたばかりだからこそ、 スタッフみんなで意見を出しながら 「新潟で人気の韓国屋台」へ育てていける面白さがあります！ ◤ FOOLISHが目指す “人が主役”の働き方◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列は一切なし。 経験・実力・成果をスピーディーに評価し、 給与・ポジションへしっかり反映します。 入社から最短2ヶ月で 店長へ昇格した実績もあり、 入社1年で年収590万円も目指せる環境です。 さらに、複数店舗を統括する マネージャー職まで昇進すれば、 年収800万円以上も目指せます。 ◤ FOOLISHで働く メリット・魅力◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇月収35万円START ◆業界トップクラスの待遇 ◇中途入社から最短2ヶ月で店長昇格実績あり ◆新店立ち上げ・店舗拡大に関われる ◇成果次第で早期キャリアアップ可能

亀田製菓グループで、整備経験を活かす。日勤のみ・残業少なめで、自分の時間も大切に！

募集背景 募集強化求人です 仕事内容 車両整備センターで、トラックの車検整備・定期点検・一般修理をお任せします。 扱う車両は、小型（2t未満）から大型まで。バン・ウイング・保冷車など、物流を支えるさまざまなトラックの整備に携わります。 取り扱うメーカーなどがある程度決まっているため、車両ごとの特徴や構造への理解を深め、トラック整備の専門性を磨ける環境です。 ＜主な整備内容＞ ・年1回の車検整備 ・3ヶ月ごとの法定点検 ・車両の状態に応じた一般修理 ・故障箇所の確認、部品交換・調整など これまでの整備経験や知識を活かし、トラックの安全な運行を支えてください。 【入社後について】 入社初日は、座学による雇入れ研修を実施。その後、現場での研修を進めます。 入社後3ヶ月間は先輩社員がOJTで指導します。当社での作業の進め方や取り扱い車両について確認しながら、仕事に慣れていただけます。 【職場見学・応募について】 職場の雰囲気や仕事内容を知りたい方は、ぜひ見学にお越しください。現場担当者がご案内し、ご質問にお答えします。

育てる自信があるから、未経験を積極採用◎20代30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼営業・接客・飲食からの 転職者も活躍中！／ 「数字に追われる毎日を変えたい」 「生活リズムを整えたい」 「一生モノの技術を身につけたい」 そんな方を歓迎します。 大切なのは、経験よりも 素直に学ぶ姿勢です。 ＼技能競技大会で日本一に 輝いた実績、25名！／ この実績を支えているのが、 確かな技術力と育成環境。 未経験の方にも基礎から丁寧に教え、 一歩ずつ成長を支えます。 日本一の技術を学べる環境で、 ゼロから一生モノの技術を 身につけませんか？ 【✅この求人のポイント】 ★新潟県や新潟市からの表彰実績多数！ 地域トップクラスの 信頼と技術力があります ★未経験スタート歓迎！ 異業種からの転職多数 ★年間休日120日・ 完全週休2日制（土日祝） ★賞与年3回！ 頑張りはしっかり給与に還元 ★転勤なし！地元で腰を据えて働ける ★資格取得は会社が全額サポート ★売上80億円・無借金経営の安定企業 👉「働き方を変えたい」 「将来も安心できる仕事に就きたい」 そんな方にピッタリです。 【✅仕事内容】 給水・排水・空調設備などの 配管工事を行います。 まずは先輩社員と一緒に現場へ行き、 工具の名前や使い方を覚えるところから スタート。 少しずつできる仕事を増やしていくので、 未経験の方でも安心です。 【入社してすぐお任せすること】 まずは先輩のサポート（手元作業） からスタート！ 「あっちから〇番のパイプ持ってきて」 「この工具、1回預かってて」 先輩の後ろについて歩き、 道具の名前や顔を覚える ことから始めます。 いきなり難しいことを丸投げ することは絶対にありません！ 【慣れてきたらお任せすること】 ・配管の取り付け・交換 ・設備工事のサポート ・現場での作業準備 ・施工後の点検・メンテナンス 生活に欠かせない設備を支える、 社会に必要とされる仕事です。 【✅未経験でも安心の教育体制】 自治体お墨付きの技術力が、 あなたの財産になります 当社は、新潟県や新潟市から 何度も表彰をいただいている、 地域でも指折りの技術力を 持った会社です。 あなたを育てる先輩たちは、 まさにその表彰レベルの技術を 持ったプロフェッショナル。 「未経験からスタートして、 気づけばどこに行っても通用する トップクラスの技術が身についていた」 そんな環境が、千代田設備には 整っています。 【✅働きやすい環境】 ・年間休日120日 ・完全週休2日制（土日祝） ・転勤なし ・直行直帰OK ・社宅・家賃補助あり ・健康診断・予防接種 ・誕生日祝い・社員旅行など福利厚生も充実 仕事だけでなく、 プライベートも大切にしながら働けます。

《残業ほぼナシ＆賞与5.3ヶ月実績》若手活躍中の重機オペレーター／舗装メイン｜自由な社風＆定着率

仕事内容 〇●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 子育て世代の方も働きやすい重機オペレーター ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥●〇 【 この求人のポイント！ 】 ✅8時集合17時解散で働きやすい！ ✅新潟県内100％で出張無し！ ✅冬場は月の半分がお休みになることも ✅創業60年超の安定した基盤あり！ 【 仕事内容 】 ①舗装工事（メイン） 重機オペレーターとして、重機の運転をお任せ！ 舗装工事の現場を担っていただきます！ 使用する重機は舗装工事で使う重機全般になります。 ②除雪作業（12月〜2月頃） 官庁や民間向けの除雪です。 ※冬季はほぼ除雪のみとなります。 除雪がなければ自宅待機となり、 待機中も自由に過ごしてOKです！ 月給制なのでもちろん給与は全額保証します！ 入社後は慣れるまで、 先輩スタッフに同行していただきます。 実力があれば、 すぐにでもお仕事をお任せします！ ＞＞ここが魅力！ ✨安全も徹底！10年間無事故継続中！ ✨定着率抜群！勤続30年のスタッフも！ ✨20年連続黒字経営を継続中！ ⇒直近10年は右肩上がりに売上上昇！

未経験でもＯＫ！残業ほぼナシ！定時退社当たり前／亀田製菓グループで、未経験から整備の技術を身につけよう！

募集背景 募集強化求人です 仕事内容 当社の各センターやグループ会社で使用するフォークリフトの点検・修理・整備を行う仕事です。 フォークリフトは、倉庫などで荷物を持ち上げたり、運んだりする車両です。物流の現場で毎日活躍するフォークリフトが、安全に動くように支えます。 「機械いじりが好き」 「整備の仕事に興味がある」 そんな気持ちを、仕事につなげてみませんか？ ＜具体的な業務＞ ・フォークリフトの点検・整備の補助 ・工具や交換部品の準備、作業後の片付け ・部品の交換や各部の清掃・調整 ・当社の各センターやグループ会社への訪問整備 修理依頼に応じて、フォークリフトを保有している各拠点を訪問し、点検・修理を行うこともあります。 【入社後の流れ】 まずは先輩社員の補助をしながら、工具の名前や使い方、フォークリフトの仕組み、作業時の安全確認など、基本から覚えていきます。 その後は、理解度や習熟度に合わせて、点検や部品交換など、少しずつ担当できる作業を増やしていきます。 【職場見学・応募について】 職場見学も可能です。 「どんな場所で働くの？」「1日の仕事の流れは？」など、気になることは現場担当者がお答えします。お気軽にお問い合わせください。 [醍醐味] トラックの他にフォークリフト、乗用車など様々な車両整備を経験でき、自分自身を成長させてもらえます。 [厳しさ] たくさんのトラック、フォークリフトの点検は大変ですが、亀田製菓の物流を滞らせないためにも責任ある仕事です。

＜育成前提＞まずは見学だけでもOK！外部研修＆講習も参加可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 工作機械「NC旋盤」を使用して、 金属部品の加工を行う製造スタッフです。 工場での仕事が初めての方も、 経験のある方も、それぞれの習熟度に合わせて 仕事を覚えていける環境を整えています。 ＼応募を決める前に、見学からでも大歓迎／ 雰囲気や設備など社内部を見てから応募可能 ＜人を育てる会社＞時間をかけて一人前に！ ・どんな人たちが働いている？ ・働く職場の実際の雰囲気は？ ・どんな機械を使うんだろう？ など 工場未経験者が思う＜不安＞を解消するため 応募前の｢工場見学｣を積極的に実施中です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜働きやすさのポイントを紹介します＞＞ ＊工場内は冷暖房完備！快適に作業できます ＊作業は機械が自動で行うため力仕事なし！ ＊丁寧なマンツーマン指導で未経験でも安心 ＊資格取得支援でスキルアップも目指せる！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 工作機械を使用した金属部品加工をお任せ！ ＊使用機械：NC旋盤 ＊大きさ ：直径約3～30cmの金属部品 ＜作業手順＞ (1)金属部品を機械にセット (2)ボタン操作でカンタン！ 【入社後は】 固定の教育担当を配置して、ひとりひとりの 習熟状況に合わせて丁寧にサポートします。 ＜1週間＞ ・部品の脱着や完成品の検査 ・作業の流れを覚える ＜1ヶ月＞ ・段取り補助 ・測定器の使い方を習得 ・簡単な機械操作に挑戦 ＜3ヶ月＞ ・適性に応じてNC旋盤の操作 ・金属加工条件の理解 ・先輩と一緒に担当工程を持つ それぞれのペースで無理なく成長できるよう ｢今日はここまで！｣｢次はこれに挑戦しよう｣ と段階的に教えますので、ご安心ください！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ 実際に働く社員にインタビュー ＞＞ 入社を決めた理由や働いてみて感じたこと、 ここで続ける理由、などを聞いてみました。 ［入社数ヶ月/女性］ 工場見学だけでも…という気軽さに惹かれて 連絡しました。実際に現場を見たら怖そうな イメージと違って雰囲気が良くて、ここなら 安心して働けそう！と思って応募しました！ ［入社10ヶ月/男性］ 面接で感じた人柄や、見学時に見た工場内の 環境・条件に魅力を感じ入社を決めました。 ［入社2ヶ月/男性］ 実際の業務内容を見てからの入社だったので 認識のずれがなく安心して始められました。 優しい先輩が多く質問などもしやすいです！ ［入社1年目/女性］ 自分の頑張りが認められて、任せてもらえる 仕事が増えたことにより責任感ややりがいを 感じています。性別問わず挑戦できる環境が 整っているのがここで働き続ける理由です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《未経験で始めた先輩スタッフ多数活躍中》 前職が飲食店スタッフやサービス、営業など 異業種出身者も今では機械操作を任されて、 第一線で活躍しています。若手多数在籍中！ 《成長支援＊外部研修・講習への参加可能》 ＜新潟県立テクノスクール＞の技能訓練講習 に参加できます！ものづくりに特化した職業 能力開発校でゼロから役立つスキルを習得！ 《トレーニングセンターの無料利用も可能》 ｢ビジョンよしだ｣のトレーニングセンターを 無料利用可能！退勤後のリフレッシュにも！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼｢ものづくりに挑戦したい｣意欲を応援！／ ｢毎年導入される最新設備を使いこなす人員｣ を育てる、教育基盤が整った安定企業です！ 未経験スタートも安心して成長できる環境で 時間をかけて一人前になった先輩社員多数！ 当社でイチから手に職をつけてみませんか？

転勤なし・新潟採用｜年休120日以上・社内保育所あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ、その他医療機関、その他事務 【新潟エリア12医院の運営を支える、現場の右腕】 医療法人徳真会グループの一員として、 新潟エリアにある12の歯科医院の運営・管理をサポートするお仕事です。 院長・管理者・スタッフと連携しながら、 医院がスムーズに回る仕組みづくりを担います。 ■具体的な仕事内容 ・スタッフの管理 ・経営に関する数字の分析（売上や患者数などから課題を見つける） ・診療所運営の各種サポート ・採用（リクルート）業務 ・社内研修の運営サポート ■ひとりで抱え込まない体制 業務は幅広いですが、すべてを一人で担うことはありません。 関連部門と連携しながら進めるので、 初めての業務でも周囲がしっかりサポートします。 ■この仕事で身につくこと 現場のマネジメントに関わることで、 歯科業界の知識や、医院経営を支えるスキルが身につきます。 ゆくゆくは管理者候補として、キャリアアップも目指せます。 ■働く環境 ・新潟採用・転勤なし ・年間休日120日以上（月10日のシフト休） ・社内保育所あり。ライフイベント後も長く働けます ■当社について 全国30ヶ所の歯科医院を展開する 「医療法人徳真会グループ」の一員として、 医院の開業・経営コンサルティングや、教育・研修サービスを手がけています。 ※業務内容の変更範囲：当社業務全般 ※就業場所の変更範囲：新潟エリアの当社グループ医院（転勤なし）

残業少なめ◎6時台7時台から始業で、仕事もプライベートも両立できる環境♪◎休日の調整可能◎30代40代男性活躍中☆ハローワークで仕事をお探しの方も、是非。

仕事内容 ＼現場を支える“縁の下の力持ち”！／ 【建築資材のルート配送スタッフ】 住宅や建物に欠かせない“建築資材”を、必 要な場所にスムーズに届けるお仕事です！ 配送は長岡市とその近郊がメインなので、遠方への長距離運転はなし◎ 毎日決まったエリアで、安定感バツグンです！ ▼どんなお仕事？ 勤務先は「東西運輸 長岡営業所」！ 2tまたは3.5tの平ボディ車を運転し、以下のような配送を行っていただきます。 配送先：販売店様や現場への直接搬入 配達エリア：長岡市＆近郊エリア 配送件数：1日約10件ほど 荷物内容：サッシ、ガラス、床材、クローゼット、玄関などの住宅資材 ■出庫伝票を見ながら積み込み・積み下ろし！ フォークリフトを使う場面もあり、 免許をお持ちの方は即戦力として活躍可能です！ ▼「はじめてさん」も大歓迎♪ ドライバー未経験でも安心！ 東西運輸では、丁寧な研修とサポート体制が整っています。 ＼入社後の流れ／ 【座学研修】（1日） ┗ トラック業務の基本・心構え・安全講習など 【同乗指導】 ┗ 先輩の助手席でルートや業務の流れをしっかり習得！ 【初任診断】 ┗ トラック協会での模擬運転も実施 約3ヶ月でひとり立ちを目指します！ 「丁寧に教えてもらえたので安心できた」と先輩たちからも好評です♪ ▼1日の仕事の流れ（例） 8:00｜お客様倉庫に出社 ↓ 【1便目】工務店などに建築資材をお届け ↓ 【積み込み】（別倉庫から） ↓ 【2便目】現場に完成品ガラスなどを配送 ↓ 16:00頃｜帰社 ↓ 【翌日の荷積み】をして終了（残業ほぼナシ！） ▼ここが働きやすさのポイント！ ・配送エリアは長岡市近郊のみ！地元で働ける♪ ・残業少なめでプライベートも確保！ ・重い荷物は2人作業や道具で対応 ・人柄重視！手順を守れる方なら未経験でもOK！ 30代・40代のスタッフが中心となって活躍中！ 最初はできることから少しずつ、しっかり育てます◎ WEBでのご応募が難しい方は、お電話でも受付中！ 「求人を見た」とお伝えください。 東西運輸株式会社 TEL：025-260-0707 お仕事番号：NGOK

年休122日・完全週休2日制！日勤のみ＆賞与4ヶ月分で好待遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー ケアマネ経験（5年以上）お持ちのかたへ 心にも給料にもゆとりを持てる環境で、主任ケアマネジャーとしてステップアップしませんか？ 当センターは、保健師らと組む4名チームで支え合いながら仕事を進めていく環境。 だから、新しい挑戦も安心してスタートできます。 土曜出勤はしっかり平日振休◎地域に寄り添うやりがいを、ぜひここで。 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 年間休日122日＆完全週休2日制！ 日勤のみ（8:30～17:30）でメリハリある働き方が可能 ✅ 月給22.2万～28.5万円＋賞与年4ヶ月分（前年実績）！ 想定年収350万～460万円 ✅ ケアマネジャーの経験を活かし、主任ケアマネとして地域包括支援センターで活躍 ✅ 残業少なめ！月平均5時間 ✅ 4名の専門職チーム！ 多職種で相談・連携しながら進められる安心のフォロー環境 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ◆ 地域包括支援センター曽野木両川でのお仕事 主任介護支援専門員として、地域で暮らす高齢者の皆様やそのご家族を支える相談支援業務をお任せします。 住み慣れた地域で誰もが安心して生活を継続できるよう、関係機関や他職種と密に連携しながら、地域のネットワークを支えていく重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・高齢者やご家族からの介護・生活・福祉に関する相談対応 ・介護サービスや福祉サービスの利用相談、関係機関との連絡調整 ・要支援者等に対する介護予防ケアマネジメント ・地域のケアマネジャーからの相談対応や助言、情報提供 ・困難ケースにおける医療機関・介護サービス事業所・行政機関等との連携支援 ・地域ケア会議等への参加 ◆ 職場の雰囲気・働く環境 現在、30～50代の4名の職員が活躍中。 保健師や社会福祉士などの専門職とチームを組み、『ねえ、ちょっと相談いい？』が自然と言い合える風通しの良さが自慢です。 困ったことや判断に迷うことがあっても一人で抱え込まず、すぐに共有・相談できるあたたかいチームワークが根付いています。 ブランクがある方もチームみんなでフォローします。安心して飛び込んできてくださいね。 居宅介護支援事業所などでのケアマネジャー経験を活かし、主任ケアマネとしてさらに視野や専門性を広げたい方に最適な環境です。 ◆ 今までのご経験をしっかり給与に反映します！ ケアマネジャーとしてこれまで培ってきた経験や資格を活かしながら、地域包括支援センターで主任介護支援専門員として新たなキャリアを築いてみませんか。 地域の高齢者やご家族への支援はもちろん、地域で活躍するケアマネジャーへの相談・支援など、主任ケアマネだからこそ経験を活かせる、やりがいのあるお仕事です。

テレアポ飛び込み無！Jeep提案営業✨残業月20h＆完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他小売/流通専門職 ★★20代～30代の若手・未経験者も活躍中★★ 頑張りはしっかり給与に！ステップUP◎ 家族手当・扶養手当で安定&長期勤務！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ ・飛び込み＆テレアポ一切なしで安心！ ・未経験でもプロに！メーカー研修◎ ・高インセンティブ★給与＋15万円も！ ・残業月20h以内！年間休日114日！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ 【仕事内容】 新潟県内で唯一のPeugeot・Jeep正規ディーラー代理店！輸入自動車の提案営業をお願いします。 ★接客や人と話すのが好きな方なら未経験から大歓迎です！ ～具体的には～ ・ショールームにご来店いただいたお客さまの接客 ・PEUGEOTもしくはJeepの商品説明、提案 ・ご契約者さまへの定期訪問、アフターフォロー ・自動車登録のための書類作成、各種申請など ★新規の飛び込み営業や電話営業（テレアポ）は一切ありません ◎入社後は先輩スタッフが丁寧にフォロー＆メーカー研修もあるので安心！得意な業務から少しずつお願いしていきます。 ◎売上数値の追求だけでなく、「ありがとう」の言葉やお客様の新しい日常を支えるやりがいを大切にしています！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成果がダイレクトに還元！ 充実のインセンティブあり◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 販売台数に応じた月次インセンティブ（最大20,000円/台）に加え、チームや個人の目標達成に応じたボリュームインセンティブ・四半期インセンティブを支給！ 1度の給与で＋15万円以上のインセンティブ獲得も可能★ 頑張りがそのまま収入として跳ね返ってくるため、高いモチベーションで仕事に挑めます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車好き・接客好き必見！ 洗練された空間で一生もののスキルを◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 扱うのは400万〜1000万円クラスの上質な輸入車！ お客様一人ひとりのライフスタイルや想いにじっくり耳を傾ける営業スタイルです◎ 質の高いお客様と向き合う中で、丁寧なマナーやホスピタリティが身につき、ワンランク上の提案力を持つビジネスパーソンとして大きく成長できます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来を見据えて長く安心・安定して働ける ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 完全週休2日制（月曜定休＋シフト制）で年間休日は114日、残業も月平均20時間以内とメリハリをつけて働けます！ さらに、家族手当や扶養手当、退職金制度（在籍3年以上）など手厚い待遇を用意。 ライフステージが変わっても、安定した基盤のもとで長く安心してキャリアを築ける環境です！ 【会社について】 新潟ヤナセスクエア株式会社は平成19年の創業以来、確かな実績とアットホームな風土で地域のお客様に愛され続けています。 未経験からプロのスキルを身につけ、安心してキャリアを築ける安定企業です！ ▼▼当社ホームページはコチラ▼▼ https://niigata.jeep-dealer.jp/jeep/company/

【正社員／ホールスタッフ】賞与年2回！接客経験者歓迎／未経験OK／店長候補へのキャリアアップも可能

仕事内容 【正社員／飲食店のホール・接客スタッフ】 ＼事業拡大につき正社員募集！／ 接客経験を活かして、次のステップへ！ 未経験からのチャレンジも歓迎します。 「接客の仕事が好き」 「飲食店で正社員として働きたい」 「将来は店長や店舗運営にも挑戦したい」 そんな方をお待ちしています！ ▼おすすめポイント ・昇給あり、賞与年2回 ・店長候補へのキャリアアップも可能 ・飲食店、接客経験者歓迎 ・未経験からのスタートもOK ・研修、先輩スタッフのサポートあり ・20代～40代の男女スタッフ活躍中 ・女性店長も活躍中 ・社員割引、制服貸与あり ・マイカー通勤OK、無料駐車場あり ▼仕事内容 飲食店でのホール・接客業務をお願いします。 【具体的には】 ・お客様のご案内 ・注文受付 ・料理、ドリンクの提供 ・レジ、会計対応 ・テーブルの準備、片付け ・電話対応 など まずはホール業務からスタート！ 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 仕事に慣れてきたら、スタッフのフォローや シフト管理、売上管理などにも挑戦できます。 ▼経験を活かしてキャリアアップ！ 飲食店・居酒屋・カフェなどでの 接客経験がある方は、その経験を活かせます。 将来的には店長候補として、 店舗運営やスタッフ管理に携わることも可能！ もちろん未経験の方も歓迎です。 接客の基本から少しずつ覚えられます。 ▼こんな方におすすめ ・接客経験を活かして正社員になりたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・飲食業界で長く働きたい方 ・店長や管理職を目指したい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 あなたの経験やアイデアを、 これからのお店づくりに活かしませんか？ ご応募をお待ちしています！