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会社ではなく店長主体のお店づくり！残業少なめで働きやすさも◎

仕事内容 当社運営ショップでの チョコレート商品の販売、および 併設カフェでの接客業務をお任せします。 ＜ショップ業務＞ ・商品のご案内 ・レジ ・商品の補充 など おすすめの商品を伝えるなど 状況に応じてお客様への提案も行います。 ＜カフェ業務＞ ・ホール接客 ・ドリンクづくり ・フードの盛り付け ・製造補助 など ★将来の店長候補として 当面はスタッフ業務をお任せしますが、 当社での経験や働きぶりなどにより 店長職へとステップアップして いただきたいと考えています。 ▼店長のお仕事内容を紹介します▼ ・上記の販売／接客業務 ・各種管理 （売上、利益、仕入れ、在庫など） ・スタッフマネジメント （シフト管理、教育、採用など） ◆店舗は“店長色”に◆ 当社の店舗運営は、 基本的に店長に一任しています。 トップダウンではないことが大きな特徴です。 店長を中心に企画を立て、 実施することが可能です。 例えば… ・店舗に併設する工房にお客様を 招待する「見学ツアー」 ・年に1回、オープン記念日前後に行う 「周年イベント」 など。 今まで実施したことがない企画も もちろんOKです！ ◆理念◆ 「チョコレートで 世界の幸せをデザインする」 これが、当社の理念です。 チョコレートの原材料であるカカオの 原産国には、チョコレートを食べたことが ない子どもたちもたくさんいます。 お客様はもちろん、世界にまで視野を広げ みんなが幸せになってもらいたい。 そのために、学校建設や農業サポートなど 様々な形での支援を継続的に行っています。 そんな想いに共感していただける方と 一緒に働きたいと考えています。 ◆チョコの知識がなくても大丈夫！◆ しっかりと研修を行いますので、 「チョコレートに詳しくないから不安」 という方もご安心ください。 工場見学や試食も実施し、 自社製品がどのようにできるかも 学んでいきます。 成長度合いに合わせて指導していきますので 焦らずじっくりと成長していきましょう！ ◆働きやすさも整っています◆ 月8～10日休みで、 完全週休2日制と同等の休日数。 夏季や年末年始の長期休暇もあり。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 有給休暇も取得しやすく、使い切り推奨。 産休・育休制度も整っており、 近年復職率100％です！ ◆業績は好調です◆ チョコレート菓子を中心に、 オリジナルスイーツの開発・製造を 行っている当社。 現在、神奈川で5店舗・東京で1店舗を 展開しています。 SNSでの発信や口コミで話題となり、 新店舗や催事での出店のお声がけも 多数いただけるようになりました。

賞与年2回✨安定の公共施設設備管理✨残業は少な目✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、安全管理/環境保全 ＼ ⭐求人のポイントは⭐ ／ ✅設備管理、ビルメンテの経験者募集 ✅残業は月10時間程度と少な目 ✅夜間や休日の呼び出しナシ！ ✅現場責任者などのキャリアアップも有 ✅月給30万円～、賞与年2回と安定収入 ――――――――――――――――――― 小田原市内にある公共イベントホールの 設備管理をお任せします。 勤務先は特定施設への常駐となるため、 複数施設を巡回する働き方ではありません。 施設内の設備を日常的に点検し、 イベントが安全かつ円滑に開催できる環境を 支えていただきます。 ――――――――――――――――――― ＜具体的には＞ ✅館内設備の巡回および動作確認 ✅不具合発生時の一次対応、小修繕 ※電気・空調・給排水・消防設備など ✅専門業者への修繕依頼、日程調整 ✅点検、修繕作業への立ち会い ✅作業内容および点検結果の報告書作成 ✅施設担当者や社内スタッフとの連絡、調整 ✅清掃スタッフのシフト管理、品質チェック ✅清掃作業の補助 ――――――――――――――――――― ＜入社後は＞ 入社後1～2か月を目安に業務の引き継ぎを行います。 施設内の設備や点検方法、協力会社との 連携方法、報告書の作成手順などを 確認したうえで、独り立ちとなります。 これまでの設備管理経験を活かし、 裁量を持って施設管理に取り組みたい方に 適したポジションです。 ―――――――――――――――――――

フォークリフト資格があれば実務未経験OK✨無料駐車場完備

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＜⭐おすすめPOINT⭐＞ ――――――――――――――― ✅フォークリフト資格があれば 実務未経験OK！ ✅雪印メグミルク工場内での安定勤務！ ✅防寒着貸与！冷蔵倉庫が初めてでも安心 ✅月8～10日休み！プライベートも充実◎ ✅車・バイク通勤OK！無料駐車場完備！ ✅先輩スタッフが丁寧にサポート！ 安心スタート♪ ✅20代・30代・40代・50代活躍中！ ――――――――――――――― 【仕事内容】 雪印メグミルク工場内の 冷蔵倉庫で、フォークリフトを使用した 乳製品の入出庫作業をお任せします。 扱う商品は、 牛乳・ヨーグルト・チーズなど、 身近な乳製品ばかりです。 ＜具体的には＞ ✅トラックへの積込み・積卸し ✅製品の庫内搬送・保管 ✅出荷前のピッキング作業 ✅その他、倉庫内での付随業務 フォークリフト作業と手作業の割合は、 おおよそ半々です。 ※主にリーチフォークリフトを使用。 （一部カウンターフォークリフトでの 作業もあります） ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐冷蔵倉庫が初めてでも安心！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ 倉庫内の温度は5度前後ですが、 作業時に着用する防寒着を貸与します。 冷蔵倉庫で働くのが初めてだった スタッフも多数活躍していますので、 未経験の方もご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐フォーク実務未経験でも安心！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ フォークリフト免許をお持ちであれば、 実務経験は問いません。 仕事の流れや安全確認のポイントなど、 先輩スタッフが一つひとつ 丁寧にお教えします。 最初からすべてを 覚える必要はありません。 あなたのペースで少しずつ 仕事の幅を広げていけるので、 安心してチャレンジしてください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐安定企業で長く働けます⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ 大手食品メーカー 「雪印メグミルク」工場内でのお仕事。 毎日の食卓に欠かせない 乳製品を支える物流業務だから、 景気に左右されにくく、 安定して長く働ける環境です。 事務所には自由に利用できる Wi-Fiも完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐1日の流れ（一例）⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆10:15 出勤・朝礼・作業開始 ◆午前 入庫・出庫作業 トラックへの積込み・積卸し ◆13:00頃 休憩（60分） ◆午後 ピッキング・庫内搬送・保管作業 ◆19:00 業務終了

世界80か国以上、延べ100万人のユーザーから愛されたペットカートブランド　TAVO 日本1号店(横浜)で店長になってみませんか

仕事内容: 世界80か国以上、延べ100万人以上のユーザーから愛されるブランド、 TAVO (ペットカート）ストアのストアマネージャーとして、チームをリードし、お客様とそのペットに対して卓越した体験を提供していただきます。 このポジションは Area Managerにレポートし、ストア・スタッフチームと共に働きます。 主な業務内容： * チームと地域の皆様にとって楽しく前向きな環境をつくり、信頼されるサービスを提供 * ストアチームおよび店舗全体の管理（お客様への優れたサービス提供を含む） * ベビー/ペットフレンドリーな地域づくりの推進に積極的に参加 * ブランド体験のためのショールーム運営 * イベント企画立案 * 店舗の売上責任・分析、在庫発注管理 * チーム管理、店舗目標（ブランド体験提供及び商品販売）の達成責任 具体的な責任： * ブランド認知向上のための地域との良好な関係構築 * 幅広いビジネス知識を活かした店舗成果への貢献（売上など） * 生産性とエンゲージメントを最大化するための月間勤務スケジュールの作成 * チームメンバーのモチベーションやニーズを理解し、成果を認めて報酬を与え、キャリア目標の達成を支援 * 店舗の人員を適正に保ち、全レベルの採用・オンボーディングを主導

朝7時～3時間の短時間勤務♪開店前だから接客ストレスなし◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼＼アルバイトでも昇給あり✨／／ ✅接客なし！モクモク作業のみ◎ ✅重労働無しでテキパキ働きたい方歓迎 ✅時間より早く終われば早上がりOK！ ✅ルーティンワークや効率重視の方に！ ✅高時給1500円～でしっかり稼げる☆ ✅扶養内で働く主夫・主婦パート活躍中！ ＜＜ 電話応募も大歓迎!! ＞＞ TEL▶045-775-0005 【仕事内容】 大型スーパーマーケットで 食品陳列のアルバイト・パート募集！ ✨商品の荷受け・検品や、 納品された商品の店内陳列など、 開店前の売場づくりを支える 重要なお仕事です。 お菓子や日用品などの軽くて 小さいものが中心で、商品は片手で 持てる程度の重さばかり◎ 重いものは台車を使うので体力面にも 配慮して働けます！ また、精肉や鮮魚もすでに パック詰めされた商品を扱うため、 匂いがつく心配もありません。 商品を決められた場所へ並べるなど、 コツコツ正確に進める作業が中心。 一つひとつの作業が、 お客様を迎える売場づくりにつながります。 一度覚えれば同じ流れで進められるため、 家事のように 自然と慣れていけます。 ◆定着率80％✨ 3年以上勤める主婦さんが 多い職場です♪ ◆育児を終えてからのお仕事復帰で 働く方も多数◎ ―――――――――――――――＋・。. ⭐家庭と両立しながら働ける環境⭐ オープン前の品出しが中心なので、 知り合いやご近所さんと会う心配なし！ 朝だけ3時間勤務だから、 仕事終わりはこんな過ごし方も♪ ⛅10:00 退勤 ↓ ☘徒歩5分にある BRANCH横浜南部市場でお買い物 ↓ ☕お昼前には帰宅 ↓ ⏰午後は家事や趣味、家族との時間 お子様の学校行事でのお休みも スタッフ同士で協力しながら柔軟に対応します◎ シフトのこと、働き方など どんな些細なことでもまずは お気軽に相談して下さい♪ ―――――――――――――――＋・。. ✅30代、40代、50代の男女活躍中!! ✅子育て中・子育てが落ち着いた 主夫・主婦パート活躍中!! ✅中高年活躍中！

先輩と一緒で安心！日給1.7万円以上、昼終了で働きませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅日給1万7000円以上の高日給 ✅早上がりでも日給保証あり ✅大黒ふ頭・東扇島の短距離配送 ✅1日3便程度で12〜13時頃終了 ✅未経験歓迎！同乗研修完備 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼未経験の方も大歓迎！／ 先輩が隣でイチから丁寧に教えます♪ 4ｔトラックでの商品配送（食品や 日用品などの配送・納品・検品作業）を 担当していただくお仕事です。 ▼未経験でも安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎入社後は2週間～1ヶ月の同乗研修を実施！ ◎先輩がマンツーマンで手順を一緒に確認！ ◎「運ぶ荷物の種類」や「配送コース」など あなたのペースに合わせてじっくり教えます ◎不安が解消できるまで先輩がしっかり伴走！ ◎定年後の仕事復帰まで 様々なライフスタイルの方が活躍中♪ ◎職場見学会も実施しています！ ▼配送コース・納品先 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大黒ふ頭（1日1～2便） ・東扇島（1日1便） ※近距離の納品先へ1日3便程度 ※1勤務につき2～3往復で終了 ※長距離配送はなく近場のみ ▼車両車庫 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・鶴見営業所 ・神奈川区三枚町 ※希望の車庫を選択可能 ▼業務の流れ 1. 車両車庫から車に乗って鶴見営業所に集合 2. 車の点検・準備 3. 点互・出発 ▼高収入＆早上がり可能な理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎日給1万7000円以上の高設定 ◎慣れたら12時〜13時頃には終業可能！ 早上がりになっても日給保証で安心◎ ◎月曜～土曜勤務で安定して働ける環境です ◎さらに稼ぎたい方には他ルートの案内も可能 ◎仕事量や時間の融通も相談に応じます ▼補足情報 西濃運輸株式会社と業務提携を行っております。 鶴見営業所は西濃運輸株式会社内にございます。

【入社祝い金10万円!!】年間休日120日＆リフレッシュ休暇（年間12日6万円支給）賞与年2回＋決算賞与ありの充実待遇♪

仕事内容 ■□■仕事内容■□■ 店長として、 店舗運営・マネジメント業務全般を お任せします！ 《具体的には…》 ■日々の店舗運営 ■売上や人件費などの管理 ■シフト管理 ■食材の発注・在庫チェック ■スタッフの教育・指導 「スタッフの笑顔」と「お客様の満足」を 支える店舗運営を心掛けています◎ ※神奈川県内の多店舗に転勤の可能性あり ■□■高収入×働きやすい待遇充実!!■□■ 【 年2回の賞与支給 】 昨年は＜合計5.0ヶ月分＞に加えて 決算賞与の支給実績も！ 日々の努力や成果はしっかりと評価し、 しっかりと収入面に反映されていきます◎ 【 完全週休2日制 】 スタッフの皆さんが長く働けるよう 飲食業界では珍しい完全週休2日制です★ 【 リフレッシュ制度 】 「6連休＋会社支給のお小遣い3万円」が もらえる特別休暇制度が年2回も！！！ ＜年間合計で12日間の休暇と、6万円を支給制度！＞ 【 その他 】 社員割引(30％off)はもちろん、 永年勤続表彰や家族手当、 資格支援制度・社内コンテスト等があります♪ しっかり働き、しっかり休む。 メリハリある働き方を応援しています！ ■□■未経験からでもスタート可能■□■ 食業界は初めてだけど、大丈夫かな…？」 そんな不安を抱えるあなたへ。 ハングリータイガーでは、 あなたの「やってみたい！」気持ちや 新しいチャレンジを全力でサポート？？ 入社後は普段全く料理をしない方でも安心の 研修制度があります！ 接客や調理の基本から丁寧にお教えします◎ ぜひ当社で新しいキャリアをスタートしませんか？ ■□■株式会社ハングリータイガー■□■ 当社は1969年の創業以来、 炭火焼きの本格ハンバーグを提供する レストランとして、 神奈川県内に12店舗を展開しています。 地域の皆さまに愛され続ける 存在でありたいという思いのもと、 商品やサービスの質にこだわり、 日々進化を続けています◎

中型免許（法改正前の普通免許OK）があれば、他資格不要です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス 緊急要請がない時間は事務所での待機なのでメリハリつけて働けます。 ガスの緊急工事を行います。緊急要請があれば出動し、現場での作業を行います。 未経験から活躍しているスタッフ多数在籍。 基本4人1組で勤務します。 現場は神奈川県近郊。出動は1日0件～3件程度です。 ＊ある1日の流れ 8:00～9:00 ミーティング、当日の準備 13:00～16:00 緊急要請あり出動 19:00～20:00 緊急要請あり出動、しかし誤報の為Ｕターン 20:00～翌8:00 夜の時間は自宅待機 翌8:00 勤務終了 この日は1回の出動だけでした。 たまに誤報もあったり（笑） 1日丸々だけど、要請がない限りは出動しないので 自由な時間も多くメリハリがあっていいですね（Ａさん）

日々の頑張りを正当評価！随時昇給あり◎将来の幹部候補募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅職場の雰囲気がめちゃくちゃいいです✨ ✅完全週休2日制！基本９時から１８時の勤務です ✅店長昇格後は裁量で連休取得もOK！ ✅無料の絶品まかない有！✨ ✅お給料は30万円以上！試用期間中も条件変更なし！ ✅事業拡大に伴う増員！新店オープン予定です。 将来の幹部候補として活躍できます！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 無添加ラーメン店の店長・幹部候補として、まずは店舗の基本である調理や接客からスタートです。 将来的には複数店舗の統括や会社経営の中核を担っていただくことも可能です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・こだわりの食材を使用したメニューの調理、仕込み、盛り付け ・接客、ホール業務、お客様のご案内、オーダー受付、料理の提供 ・最新レジシステムを使用したお会計業務（レジ対応） ・店舗の売上管理、仕入管理、スタッフの育成やシフト作成 ・新規出店に向けた店舗開発や、組織づくりのための経営参画業務 ＜経験ゼロでもこれで安心✨＞ 1．オーナーがマンツーマンで基本から丁寧にお教えします。 2．シンプルなレジシステムで会計業務も簡単です。 3．試用期間中でも本採用と同じ給与・条件でスタートできます。 ＜他にはない、ここで働く魅力✨＞ 1.「今後の出店計画に伴う幹部ポストの狙いやすさ」 →単なるラーメン店の店長にとどまらず、事業拡大に伴い会社の中心メンバー・幹部候補として組織づくりに携われます。 2.「裁量を持てる休日」 →店長登用後は自分でシフトをコントロールして連休取得も可能です。 3.「一生モノの経営ノウハウと還元評価」 →無添加にこだわる店舗経営を間近で学べ、頑張りや成果は賞与やインセンティブでしっかり還元されます。 4.「クリーンな勤務環境」 →月給は30万〜40万円の想定で、賞与が年2回支給されます。時間外手当については1分単位で全額支給されるクリーンな勤務環境です。 年間休日は111日あり、月9〜10日休みで長期休暇の取得も可能です。 ＜会社の事業成長について✨＞ 今後の積極的な新規出店に伴って、エリアマネージャーや事業責任者といった会社の中心となる幹部ポジションへ早期にステップアップすることが可能です。 会社の成長とともにキャリアと成果に応じた収入（昇給・賞与還元）を高めていける環境です。 拡大期だからこそ狙えるポストで、キャリアのステップアップを目指しませんか？ https://www.instagram.com/chicks_noodlesbowls/reel/DeTuef3Ja7D/ https://www.instagram.com/reel/DdV10vVptwi/?utm_source=ig_web_copy_link&mdxt=MzRlODBiNWFlZA==&srtk=MzRlODBiNWFlZA==

店舗リニューアル！人間関係も良くアイデアを生かせる環境です！

仕事内容: 和食酒場における料理長または料理長候補のお仕事です。 本ポジションでは、和食の調理とメニュー開発を通じて、店舗の運営に貢献していただきます。 【主な仕事内容】 * メニューの企画・開発 * 食材の選定及び仕入れ管理 * スタッフの指導・育成 * 店舗運営に関する業務全般（衛生管理、在庫管理、計数管理など） * お客様への料理提供とサービス向上に向けた取り組み シフト制・変形労働時間制の勤務体系で、柔軟な働き方が可能です。 あなたの経験と人間性を活かして、一緒に素晴らしい空間を提供しましょう。

夜勤専属×土日休み◎男性多数活躍中/SKD3

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼夜勤専属！体を動かす梱包・仕分け作業／ ✅ 月収例30万2,006円以上！ ✅ 土日休みでプライベート充実！ ✅ GW・夏季・年末年始の長期休暇あり◎ ✅ 未経験OKなので安心 ✅ 履歴書不要・WEB面接相談OK ✅ 給与前払い制度あり（規定） 当社では✨社内BBQ✨も開催！ スタッフ同士が交流する機会もあります◎ 【どんな仕事？】 大手自動車メーカーの工場内で、 部品の梱包・仕分けを行います！ ◆ 数量をそろえて仕分ける ◆ 向きや枚数を確認し、 ダンボールやビニールに梱包する ◆ 梱包資材を準備する ◆ 荷印を貼る 【体を動かす仕事です】 立ち作業が多く、力を使う場面もあります。 座りっぱなしより体を動かしたい方、 手順を確認して作業を進めたい方に 向いています◎ 夜勤のため、日中に役所や銀行の用事、 趣味の時間を取りたい方にも 選びやすい働き方です！ 【未経験からのスタート】 マニュアルがあり、スタッフの約9割が 未経験からスタートしています。 入社後は1～2週間程度の日勤研修で 作業の流れを覚え、研修後は夜勤専属です。 ＜雇用について＞ 雇用主：株式会社富士商工 雇用契約：直接雇用（契約社員）

将来はプロ職人か経営者か。あなたの勇気ある決断を全力応援！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 建設現場での測量・墨出しを担当するスタッフとして、未経験の方を温かく迎え入れ、安心してスタートできるポイントが4つあります。 ①必ず2人以上のチームで作業し、単独作業はありません。 現場では常に先輩スタッフとペア、またはチームで行動します。 「一人きりでどうしていいかわからない」という状況は絶対に作りません。 わからないことはその場で何でもすぐに先輩に聞ける安心の環境です。 ②最初から難しい作業はなく、簡単なことから始めます。 先輩の作業を見たり、簡単な手伝いをすることからスタートします。 誰でも最初は未経験！ 少しずつ技術を身につけていきましょう。 ③丁寧にお話しする面接と、事前の職場見学も対応します。 「建設業ってきつそう」「自分にできるかな」 という不安に配慮し、面接時にはしっかりと時間をかけて丁寧にお話をします。 希望される方には、実際の職場の雰囲気を知っていただける職場見学も行っています。 ④必要な作業着や道具は会社がすべて支給します。 作業着、防寒着、夏用の空調服のほか、必要な道具や消耗品はすべて会社が用意します。 スタッフの個人負担はなく、すぐに快適な状態で仕事を始められる制度を整えています。 以上の4点から、未経験の方でも安心して技術を身につけていくことができます。 ■仕事内容 建設現場で建築物を設計図通りに精確に造るため、必要な原寸の線や基準線、高さなどの表示（墨出し）や敷地の測量を行います。 ミリ単位で建物を造るための緻密で高度な技術ですが、親切丁寧にご指導いたします。 【主な作業】 ・敷地の測量 ・建物の位置・建物の高さの設定 ・基礎工事・仕上げ工事等、各工程での墨出し作業 ・改修工事での調査・作図・墨出し作業 ■1日の流れ・働き方 ・現場は主に東京・神奈川（営業所に集合し社用車で向かいます） ・作業時間：8:00〜17:00（業務上早出あり、残業はほぼ無し） ・休憩時間：10:00、12:00、15:00の計2時間（実働7時間） ■会社について 2008年創業。高い技術と信頼が評価され、業績は毎年度更新中です。 社員一同仲が良く、チームワークの良さが自慢の会社です。 未経験の方だけでなく、経験者の方（大工、 荷揚げ、重機オペレーター、塗装、解体、 内装工事、土木工事、土木作業員、 ドライバー等からの転職者を含む）も歓迎します。 将来独立をお考えの方には様々なノウハウもフルサポートいたします。 隔週休2日制（月平均23日勤務）で、収入とプライベートを両立しながら技術を磨く！ 決して楽な仕事ではありませんが、だからこそ誰にでも出来る仕事ではなくやりがいもある。 そして将来は安定高収入のベテラン社員もよし、独立し社長として夢を追うのもよし！ あなたの勇気ある決断を応援します。

外勤×内勤で無理なく続けられる⭐安定インフラ企業の正社員募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー、その他事務 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼まずはお気軽にご応募ください／ ＊選考は経験よりも人柄を重視しています。 ＊堅苦しい面接ではありません。 リラックスしてお話ししましょう◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「外仕事だけだと体力的に不安…」 「でも、デスクワークだけも合わない」 「安定した正社員として長く働きたい」 そんな方にピッタリの、 水道インフラを支える正社員募集です◎ 屋外での確認作業と、 社内でのデータ入力作業が 半々程度のバランスで働きやすい♪ メリハリをつけながら、 無理なく続けられるお仕事です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼この仕事のポイント／／ ⭐年間休日125日・完全週休2日制 仕事もプライベートも大切にできます。 ⭐未経験スタート9割 専門知識や資格がなくても安心です。 ⭐外勤と内勤は半々程度 毎日にメリハリをつけて働けます。 ⭐ノルマなし 自分のペースで取り組めます。 ⭐原付バイク貸与 外移動もスムーズです。 ⭐世界的企業グループ 景気に左右されにくい安定企業です。 「しっかり休める」 「難しすぎない」 「一日中外仕事ではない」 そんな働きやすさが整っています◎ ･･･････････････････････････････････ ■ お仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 水道メーター検針業務を サポートするお仕事です！ 実際の検針は、 主にアルバイトスタッフが担当。 社員は現場でのフォローや、 検針データの確認・入力などを行います。 ＜主な業務例＞ ✅検針データの確認・入力 持ち帰ったデータを確認し、 パソコンへ入力します。 「使用量がいつもと違うかも？」 など、異常が無いかを確認する シンプルな業務です。 ✅水道メーターの検針サポート 支給された原付で各住宅を訪問し、 メーターの数字を確認・記録します。 ✅開栓・確認作業 引っ越し時の開栓や、 水漏れ確認を行います。 ＼外作業はとってもシンプル♪／ ①水道メーターのフタを開ける ②数字を確認する ③端末へ入力する 基本はこの3ステップです。 専門知識や資格は必要ありません。 未経験から始めた先輩も多数活躍中です◎ ･･･････････････････････････････････ ■ 教育体制について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員との同行からスタート。 まずは仕事の流れや、 現場での確認方法を覚えていきます。 ＜入社後の流れ＞ STEP1：先輩と同行して現場に慣れる STEP2：簡単な確認作業からスタート STEP3：データ入力・確認業務も習得 約2～3ヶ月を目安に、 少しずつできることを増やしていきます。 いきなり一人で任せることはないので、 未経験の方も安心してください◎ ･･･････････････････････････････････ ■ 会社について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヴェオリア・ジェネッツは、 世界40ヵ国以上で事業を展開する ヴェオリアグループの一員です。 日本では、水道メーターの検針や 上下水道の維持管理など、 社会インフラを支えています。 生活に必要な事業だからこそ、 景気に左右されにくく安定性も抜群。 腰を据えて長く働ける環境があります。 ･･･････････････････････････････････ ＼＼まずはお気軽にご応募ください／／ 経験や資格は問いません。 「少し話を聞いてみたい。」 そんな気持ちからでも大歓迎です！ 未経験から始めた先輩が多い 職場だからこそ、 あなたのスタートを しっかりサポートします◎ ご応募をお待ちしています✨

月給25万円以上でスタート！経験や所有資格がある方を正当評価します。施工管理技士などの対象資格は1つにつき月5,000円の手当を支給（複数保有の場合は合算して支給）。経験3年・有資格者なら月収33万円以上も目指せる環境です。経験を活かして稼ぎたい方も、未経験から一生モノの技術を身につけたい方も歓迎します。

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅経験・資格を正当評価！高スタート ✅造園施工管理技士：月給34万円〜 ✅造園業務経験者：月給28万円〜 ✅現場経験3年以上：月給26万円〜 ✅対象資格1つにつき月5000円手当 （複数所有の場合は合算して支給） ✅未経験も歓迎！月給22.2万円〜 ✅年間休日120日・土日祝休み中心 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 個人邸の庭づくりや外構工事、 川崎市内の公園・街路樹の手入れなどをお願いします。 造園・外構・土木などの現場経験がある方を 歓迎します。造園施工管理技士などの資格と 実務経験の年数をセットで正当に評価し、 スタート時の基本給や担当業務に反映します。 未経験の方も応募可能です。チームで作業を 進めながら、道具の使い方や作業の流れを覚え、 できる仕事を増やしていただきます。 【具体的な仕事】 ・樹木の剪定・植栽・水やり ・芝張り、花壇づくり、庭石の配置 ・公園・街路樹などの手入れ ・フェンスや門などの設置 ・住まいの外まわりを整えるエクステリア工事 植物の手入れから、庭や 外まわりをつくる施工まで。幅広い現場を 通して、長く活かせる技術を磨ける仕事です。 将来は職人として技術を追求する道も、資格を 取得して施工管理へ進む道もあります。 経験・適性・希望を相談しながら、 今後のキャリアを考えていきます。

経験を活かして料理長へ！月給35万円～✨月8日休みランチなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ＼創作天ぷら居酒屋の料理長募集！／ 調理経験を活かして、 店舗運営やスタッフ育成に携わりませんか？ 今回募集するのは、調理だけでなく、 スタッフの育成や店舗マネジメントなど、 お店づくりを支えるポジションです！ 一人ひとりのアイディアを尊重し、 チームワークを大切にする職場で、 これまでの経験を活かして活躍できます◎ ✅初年度は半年ごとに昇給あり！ ✅2年目以降も年1回の昇給あり！ ✅月8日休みでしっかり休める ✅ランチ営業なし！ ✅入社半年後に有給休暇10日付与 ✅2週間ごとのシフト制 ✅うれしい食事補助あり！ 仕事もプライベートも大切にしながら、 腰を据えて働ける環境です◎ ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 創作天ぷら居酒屋の店舗運営や スタッフ育成・マネジメントを中心に 幅広い業務をお任せします！ 具体的には… ✅スタッフへの指導・育成 ✅店舗運営のサポート・管理 ✅調理オペレーションの改善 ✅料理の品質・サービスの管理 ✅季節のおすすめメニューの開発 ✅店舗スタッフとの情報共有・連携 ✅必要に応じた調理業務 など 自ら調理を担当するだけでなく、 スタッフが働きやすい環境を整えたり、 お店全体のサービスや品質を高めたりと、 マネジメント面でも力を発揮できる仕事です。 レシピはすべてマニュアル化されており、 最新の調理機器も導入しています。 統一された調理環境が整っているため、 スタッフへの指導や教育もしやすく、 店舗全体の品質向上にも取り組めます◎ また、季節のおすすめ料理は 各店舗の調理スタッフが考案！ スタッフのアイディアを引き出しながら、 新しいメニューづくりや店舗改善にも 積極的に関わっていただきます。 これまで培ってきた調理経験や マネジメント経験を活かして、 お店とスタッフの成長を支えてください！ 【お店について】 地元のお客様に親しまれる、 小さくても活気のある天ぷら居酒屋です♪ アットホームな雰囲気の中で、 スタッフ同士のコミュニケーションや チームワークを大切にしています。 一人ひとりの意見を尊重しながら、 みんなでより良いお店を つくっていきたいと考えています！ 今回のポジションでは、 そんなお店づくりの中心となり、 スタッフが安心して活躍できる環境を 一緒につくっていただきたいと考えています。 【私たちが大切にしている想い】 私たちが目指しているのは、 街になくてはならない、 食と雇用のインフラとなること。 地域の方々に愛されるお店をつくり、 美味しい料理を届けるだけでなく、 働く人にとっても安心して 長く活躍できる場所を目指しています。 『いつ訪れても変わらない揚げたての美味しさ』 いつご来店いただいても、 変わらない美味しさと満足を お届けすることを大切にしています。 そのために欠かせないのが、 スタッフ一人ひとりの成長と、 チーム全体の力です。 スタッフを育て、働く環境を整え、 お客様に愛されるお店をつくる。 そんな想いに共感し、 一緒にお店を育ててくれる方を お待ちしています！ 【こんな方におすすめ】 ✨これまでの調理経験を活かしたい方 ✨スタッフの指導・育成に興味がある方 ✨店舗運営やマネジメントに携わりたい方 ✨人を育てることにやりがいを感じる方 ✨チームをまとめることが得意な方 ✨お店づくりや業務改善に興味がある方 ✨周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ✨自分のアイディアを活かして働きたい方 ✨地元の安定企業で長く働きたい方 料理長や店長、SVなどの マネジメント経験がある方も大歓迎！ 「自分が料理をするだけでなく、 これからは人を育てる仕事にも挑戦したい」 そんな方にもピッタリの環境です！ これまで培ってきた経験を活かし、 スタッフとお店の成長を支える存在として 一緒に活躍していきましょう！

東証プライム上場　横浜ゴムグループ【001】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ 個人の販売ノルマなどは一切ありません。 ヨコハマタイヤの販売・作業が中心。 タイヤ交換・整備、カー用品の購入アドバイス・接客。 具体的には 自動車のタイヤ交換・修理等の整備業務を メインにカー用品の購入アドバイス等の接客販売も行います。 【仕事の流れ】 お客様への接客・ヒアリング ・タイヤ交換がしたい等のニーズ ・車種、予算 ・使用用途／買い物やお子様の送迎が多い【週末はドライブに行く】【仕事でガンガン使う】など ＜ご案内＞ 最適な商品や整備・修理の流れをご案内 ＜整備＞ メインはタイヤやホイール 他、カーナビやドラレコ等のカー用品 お客様に引渡し 【個人・法人両方を担当します】 店舗にご来店された一般のお客様の他、お得意様先での卸売販売もあり。 深いお付き合いがある近隣のカーディーラー様から 急なパンク修理やタイヤ交換などの 依頼が入った際は、営業車にタイヤを積み、先方に出向いて作業します。 【入社後の流れ】 約半年かけて、タイヤ交換などのピット作業を実践。 並行して新人教育の実施や各種スキルを学びます。 ・タイヤ交換の基本「空気充填」の習得 タイヤ交換作業は、リフト等の専用機器を使用。 車種ごとに適正な空気圧を充填し、専用工具で締め付けます。 イチから丁寧にお教えします！ ・タイヤフィッターの取得 ヨコハマタイヤが独自に設けたタイヤのプロフェッショナル資格等 丁寧に育成し、その後も店舗で指導担当の先輩がサポート。 親身になってお教えするので、未経験でもご安心ください！

完全週休2日制！マニュアルや研修制度充実で飲食未経験も安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼『串カツ田中 小田原店』にて増員募集 ／ ✨未経験からキャリアアップができる環境 ✨業績インセンティブや業績賞与あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ お仕事内容 ✨ ホール・キッチンスタッフとして、 調理や接客などの店舗業務全般をお任せ！ ✅ホール ◆お席へのご案内 ◆オーダー確認 ◆料理・ドリンク提供 ◆会計 など ✅キッチン ◆食材の仕込み ◆調理 ◆盛り付け ◆洗い場・清掃 など まずは簡単な作業からお任せします！ マニュアルや研修制度が充実しているので 安心してスタートできますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 串カツ田中について ✨ 秘伝の衣・油・ソースで作る大人気の 「串カツ」を1本100円～の低価格で ご提供している当店！ そんな当店もオープンして3年目。 お店はもちろん、会社としても 更なる成長に向け、増員募集致します！ 『チンチロリン』『こども本気じゃんけん』 などお客様との距離も近く楽しく働けます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ キャリアアップができる環境です ✨ 社員→副店長→店長→部長へ昇進が可能◎ ご希望に合わせて別ブランドへ配属OK！ 将来のキャリアアップを目指しながら 希望の働き方を叶えていきましょう！ ✨ 働きやすさ抜群の職場 ✨ 飲食業界では稀な完全週休2日制！ プライベートを充実させたい方にも ピッタリな職場です◎ その他各種手当やイベントなど スタッフの働きやすさを第一に、 厚待遇をご用意してお待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 当社について ✨ 『大箱根事業グループ』の一員として、 小田原を中心に居酒屋などの 飲食店を9店舗運営している当社。 「お客様にとって街で一番のお店になる」 を目指し、自社発信の店舗から 大手チェーンのFC店舗まで 様々な形態の飲食店を運営しています。 ― 他ブランド紹介 ― ・湘南カフェラボ ・小田原バル ・小田原みなと食堂 ・沼津魚建 海ごはん食堂 もっと詳しく知りたい！という方は ぜひ当社HPをご覧ください♪ 【 https://dhn.co.jp/recruit/ 】

完全週休2日制！マニュアルや研修制度充実で飲食未経験も安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼『串カツ田中 本厚木店』にて増員募集 ／ ✨未経験からキャリアアップができる環境 ✨業績インセンティブや業績賞与あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ お仕事内容 ✨ ホール・キッチンスタッフとして、 調理や接客などの店舗業務全般をお任せ！ ✅ホール ◆お席へのご案内 ◆オーダー確認 ◆料理・ドリンク提供 ◆会計 など ✅キッチン ◆食材の仕込み ◆調理 ◆盛り付け ◆洗い場・清掃 など まずは簡単な作業からお任せします！ マニュアルや研修制度が充実しているので 安心してスタートできますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 串カツ田中について ✨ 秘伝の衣・油・ソースで作る大人気の 「串カツ」を1本100円～の低価格で ご提供している当店！ そんな当店もオープンして3年目。 お店はもちろん、会社としても 更なる成長に向け、増員募集致します！ 『チンチロリン』『こども本気じゃんけん』 などお客様との距離も近く楽しく働けます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ キャリアアップができる環境です ✨ 社員→副店長→店長→部長へ昇進が可能◎ ご希望に合わせて別ブランドへ配属OK！ 将来のキャリアアップを目指しながら 希望の働き方を叶えていきましょう！ ✨ 働きやすさ抜群の職場 ✨ 飲食業界では稀な完全週休2日制！ プライベートを充実させたい方にも ピッタリな職場です◎ その他各種手当やイベントなど スタッフの働きやすさを第一に、 厚待遇をご用意してお待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 当社について ✨ 『大箱根事業グループ』の一員として、 小田原を中心に居酒屋などの 飲食店を9店舗運営している当社。 「お客様にとって街で一番のお店になる」 を目指し、自社発信の店舗から 大手チェーンのFC店舗まで 様々な形態の飲食店を運営しています。 ― 他ブランド紹介 ― ・湘南カフェラボ ・小田原バル ・小田原みなと食堂 ・焼鳥炉端 圭玄 ・沼津魚建 海ごはん食堂 もっと詳しく知りたい！という方は ぜひ当社HPをご覧ください♪ 【 https://dhn.co.jp/recruit/ 】

資格取得支援制度✨月収3４万円以上可／年収480万円以上可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員 ＼社会的な役割を担う、安定したお仕事／ ＝＝＝＝この求人のポイント＝＝＝＝＝ ✅業界未経験OK！中型免許の資格を活かせます ✅年収480万円で長く働けます ✅長期休暇で休みもしっかり取れる環境◎ ✅週休2日でプライベートも充実 ✅仕事に慣れるまでは丁寧にレクチャーします！ ✅資格取得支援制度あり◎ ✅各種手当も充実！ ✅車・バイク通勤OK！無料駐車場あり◎ ✅30代40代50代の男性活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お任せする業務】 建築現場などから出る廃材を、 当社の処理施設まで運搬するお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・現場でのコンテナの交換および積み込み作業 ・建設業者,ゼネコン等の産業廃棄物回収 ・自社の中間処理施設への運搬業務 基本的には1人での作業になります。 仕事に慣れるまでは、先輩と一緒に現場を回りながら 仕事の流れや安全面などを丁寧にレクチャーします◎ ✅使用車種 基本は2tコンテナ車 （資格をお持ちの方は４tユニック車で収入UPも！） ✅対応のエリア 東京都及び神奈川県 ✅配送対応件数 1日4～5件程度。 ※無理のない運行スケジュールを組んでいます。 【この仕事のやりがい】 ■Bさんの場合■ この仕事のやりがいは、現場の一部として直接貢献している実感が持てることです。 建築現場ではたくさんの廃材が出るけど、それをきちんと回収して適切に処理することで、現場の安全や環境保護に役立っているんだと実感できます。 また現場ごとに状況や廃材の種類も変わるので、その都度柔軟に対応するスキルも身につきます。 現場と協力し合いながら、分別回収をしっかりすることで、 リサイクル率があがり、それが循環型社会を作り上げていくと考えると とてもやりがいを感じます！ 社会貢献と温暖化防止、これからの世界を支える仕事をできる喜びと 運転技術や効率的な作業方法を工夫する楽しさもあります。 無事に一日の作業を終えたときの「やり切った！」という達成感も大きいですね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ】 7:30 朝の調整を行い連絡事項の確認を行います ↓ 7:45 ルートの確認と車両の点検を行います ↓ 8:00 出発！1カ所目の回収に向かいます。 ↓ 10:00 回収した資源を中間処理施設に持ち込みます。 ↓ 10:20 2カ所目の回収に向かいます。 ↓ 11:30 今度は自社施設へ持ち込み ↓ 12:00 －－お昼休憩ー ↓ 13:00 午後の回収に向かいます（2-3カ所） ↓ 15:00 途中で給油も行います。 ↓ 16:30 全てのルートの回収が終わったので 事業所に戻ります。 ・車の清掃 ・日報作成 ・報告業務と経費精算 ・明日の準備とルートの確認 ↓ 17:15 退勤 －－今日も一日お疲れさまでしたー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 創業から55年を超える当社は、長年にわたり築き上げてきた信頼と実績を基盤に、 大手ゼネコンや官公庁などと長期的な取引を継続し、景気の変動に左右されにくい安定した事業基盤と経営体制を確立しています。 また社員の平均在籍年数は10年を超えております。ドライバーに至っては20年選手の方が何人も。 正社員として安定して働ける環境です。 行政からの委託業務もあり、安定した事業基盤を築いています。 安定した職場で、長く働くことができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜電話応募歓迎！WEB応募もOKです!!＞ ▼ 045-395-0153 へお電話ください！ ▼[ 応募画面へ進む ] をクリック！ お気軽にお問合せください◎

月給30〜50万・土日祝休み・現場作業員から現場指揮官へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 建設現場（東北・関東エリア等）における 現場管理・現場監督業務全般を お任せします。 元請け会社や協力会社との やり取りを中心に行い、現場が円滑・安全に 進行するよう全体を統括・指導する 立場として活躍していただきます。 ✅主な業務内容 ◆現場の段取り・工程調整 工事がスケジュール通りに進むよう、 作業手順や工程の調整を行います。 ◆打ち合わせ・指示出し 元請け会社からの指示を受け取り、 協力会社の職人・現場作業員へ具体的な 安全・作業指示を伝達・監督します。 ◆安全管理・施工品質の確認 作業員が安全に作業できる環境が 整っているかチェックし、 施工品質が基準を満たしているか 現場で確認します。 ◆現場での進捗確認・統括 作業の遅れや突発的な課題がないかを 常時把握し、適切なアドバイスや 配置転換等の対応を行います。 ✅1日の流れ（例） ■08:00 出勤・朝礼 （当日の全体目標・安全事項の確認） ■08:30 現場の施工確認・指示出し （元請けからの伝達、協力会社への作業指示） ■10:00 小休憩（15分） ■10:15 各エリアの巡視・安全管理・ 進捗状況チェック ■12:00 昼休憩（1時間） ■13:00 昼礼・現場の施工確認・指示出し （午後の進捗目標共有と作業調整） ■15:00 小休憩（15分） ■15:15 現場の最終確認・施工精度の点検・ 翌日の段取り確認 ■17:00 退勤・業務終了（お疲れ様でした！） ✅おすすめポイント ■現場作業員からキャリアチェンジ これまで現場で作業員・職人として 活躍してきた経験や「現場の空気感」 「職人の気持ち」がわかること自体が 最大の武器になります。 現場で指示を受ける側から、 施工全体をスムーズに動かす指揮官へと ステップアップしませんか？ ■「30代で年収1000万円」も目指せる 特別な能力や高度な初期スキルがなくても、 積極的な「やる気」と「責任感」を 評価します。 月給30万〜50万円スタートに加え、 個人の実績や努力をしっかりと還元する 給与体系を整えており、高収入と 確かなキャリアを同時に手に入れられる チャンスです。 ■多様な現場でスキルを高められる 東北・関東などの各地の建設現場に 1ヶ月〜3ヶ月程度常駐し、さまざまな 案件を担当します。 案件ごとに新しい学びや経験が 得られるため、施工管理としての ノウハウが自然と蓄積され、 一生モノの価値あるスキルとして 身につきます。 ✅会社について 葵インターナショナル株式会社は、 建設・電気・通信工事など幅広い分野で 社会を支える仕事を手掛けている会社です。 一般建設工事をはじめ、 太陽光発電設備工事やLED工事、 電気・通信工事など、 さまざまな案件に対応。 建設事業部を新設するなど、 新しい分野にも積極的に挑戦しているのが 当社の特徴です。

年内・年明け入社歓迎！「天ぷらが好き」――その気持ちから、社員としてのキャリアが始まります。

仕事内容 実際に働く社員も、スタートは同じでした。 もともと飲食経験者もいますが、「料理が好き」「天ぷらが好き」という 想いをきっかけに入社したスタッフが働いている職場です。 ココの特徴は、オープンキッチン！ お客様との距離が近く、「美味しかったよ」という声を直接もらえる環境で働けます。 この一言がやりがいになり、思わずガッツポーズが出る瞬間もありますよ。 また、入社後の成長スピードも魅力のひとつ。 早い方で3ヶ月ほどで揚場に立つことができ、新卒や未経験でも着実にスキルを磨ける環境 なので、未経験の方でも安心して飛び込んできてくださいね。 「最初からできる人」じゃなくていい。 「好き」という気持ちがあれば、成長できる環境がここにあります。 さらに、ただ決められたことをこなすだけではなく 新しい天ぷらのネタやメニューの提案など、「やってみたい」が実際に形になる環境です。 あなたも、目の前のお客様から直接「美味しい」をもらえる仕事に挑戦してみませんか？ ■□仕事内容□■ まずはホール・キッチンなど店舗業務からスタ―ト！ 接客の仕方や調理などをイチからしっかり研修しますので、未経験でも安心◎ 当社自慢の辛子明太子など食材に関する知識も学んで頂きます！ 一連の業務に慣れたらマネジメント業務に挑戦！ 早い方だと、半年～1年ほどで店長に昇格実績あり♪ ≪ 具体的には… ≫ 【店舗業務】 ◆お客様のご案内 ◆オーダー ◆天ぷらの調理 ◆盛り付け ◆レジ など オープンキッチンの為、ホール・キッチン業務の両方をお任せ！ 【入社3ヶ月～半年間】 一通りの店舗業務を学んで頂きます。 【入社3ヶ月～】 徐々に天ぷら調理もお任せ！マニュアルがあるので安心！ 【入社半年後～1年頃】 店舗運営・マネジメント業務に挑戦！ 本社にて店舗管理の新人教育を実施。 (タイムカードのチェック方法/スタッフの管理など) 【マネジメント業務】 ◆発注/在庫管理 ◆原価計算 ◆経費精算 ◆スタッフ採用/勤怠管理 など ※経費の計算や本部とのやり取りで頻繁にチャットやExcelを使用します。 （タブレットで申請などを行います。Excelはフォーマットに数字や文字を入力する程度です。） どんな事をするのかイメージがしやすいように記載を していますが、初めから出来る方は少ないので出来ることから 少しずつ成長していきましょう！ 店長やエリア長からも丁寧に教えてもらう機会もあります！ 相談にも親身に乗ってもらえる環境でしっかりと立ち上がりサポートします！ ■□評価制度やサポート体制万全□■ やる気や実績をしっかりと評価できるよう 役職・スキルなどで10段階の評価制度があります。 頑張った分はお給料で還元♪ また月に1回、統括責任者との面談を実施。 「こうしていきたい！」という改善提案はもちろん、 困っていることなどもしっかり相談できる環境です。 会社自体が風通しが良く、社員の声を聞いてもらえるからこそ 「残業代1分単位支給」や「住宅手当」などの制度が出来てどんどん働きやすくなっています！ 実際に働くスタッフからは 「給与や手当がしっかりしている」「休みが取りやすい」という安心感も、入社の決め手になっています。 働くスタッフのオススメポイントを紹介！ [1]働いている人の良さがピカイチ☆！ 未経験スタートの人が多数！ 通ってきた道は皆一緒だからこそわからない時や不安な気持ちに寄り添っています♪ アルバイトの長期就業や社員さんの出戻りもあるくらい居心地の良い環境です☆ [2]飲食店なのに休める！ 月9～10日休みで、なんと連休も取得可能♪ むしろ会社から休みを推奨しています。 男女ともに育休・産休取得実績もあります！ [3]年3回ボーナス支給☆ 飲食店と博多辛子明太子の事業の2本経営！ コロナ禍で飲食事業を休業していた時でもボーナス支給を実現した安定経営です♪ 固定残業代を超過した分は1分単位で支給なのも嬉しいポイントです。

療育・放デイ未経験も歓迎　11月1日OPENの新施設！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉 ✅年間休日124日｜月間10日休みでプライベートも充実 ✅療育・放デイ未経験も歓迎｜入社後の研修で安心スタート ＼ 保育士募集！子どもたちの「できた！」を、いちばん近くで一緒に増やしませんか ／ - 【✨会社紹介】 発達に特性のある小学生から高校生のお子さまを対象に、SST（ソーシャルスキルトレーニング）を中心とした支援を行う施設です。一人ひとりの成長に寄り添いながら、「楽しい！」「できた！」を増やしていくことを大切にしています。 - 【✨仕事内容】 発達に特性のあるお子さまへ、SSTを中心とした支援を行うお仕事です。専門的な知識がなくても、入社後の丁寧な研修があるので安心してスタートできます。 ✅SSTプログラムの企画・教材準備、個別／グループでのSST実施 ✅学習支援、活動中の見守り・サポート ✅コミュニケーションや生活スキルの支援 ✅記録作成、チーム会議への参加 ✅保護者・学校との情報共有 【1日の流れ（例）】 10:00｜出勤・ミーティング、教材や活動の準備 13:00｜お子さまのお迎え・受け入れ 14:00｜学習支援・SSTプログラムの実施 16:00｜おやつ・グループ活動、見守り 17:00｜記録作成・申し送り 18:00｜片付け・退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「昨日までできなかったことが、今日ふとできるようになる瞬間に立ち会えるのが本当に嬉しいです。お子さまの『できた！』の表情を見ると、この仕事を選んでよかったと心から思います。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「療育が初めてでも大丈夫です。研修がしっかりあるので、不安なことは一緒に解決していけます。子どもが好きな気持ちがあれば十分ですよ。」 - 【✨キャリアパス】 まずは支援スタッフとして現場経験を積みながら、SSTや療育の専門性を磨いていけます。資格取得支援・スキルアップ支援制度もあるので、放課後児童支援員などのステップアップも目指せます。将来的にはリーダー職や施設運営に関わるポジションへの道も。

1年目から年収500万～可！未経験OK！20～30代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、鉄道メンテナンス/整備 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨通勤手当全額支給！ ✨残業のないクリアな会社 ✨キレイな社員寮を完備♪ ✨1日3.5時間の短時間勤務！ ✨副業OK！効率良く稼ぎたい方に◎ ✨寒さ対策として防寒着＆装備支給あり ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ⭐お仕事内容⭐ 横浜市内の鉄道路線を中心に､ 終電から始発までの間の メンテナンス作業を行います｡ ≪具体的には…≫ ✅レール交換 ✅ロングレール卸し ✅軌道修正 など。 会社に集合し、 喫煙者と禁煙者に分かれて 車で現場まで移動して作業します！ 若手社員が中心に在籍しています｡ 大型案件では30人ほどの社員と 協力して働くこともあります！ レールの積み込みなど、 力作業も多いですが、 仕事を効率的に行う"コツ"も しっかりとお教えしますのでご安心下さい｡ ⏰お仕事の流れ例⏰ ⏱23:30 集合・出発 ⏱00:20 到着・点呼 ⏱00:30 作業開始 ⏱03:50 作業終了 ⏱04:30 解散 - ⭐未経験でも安心！⭐ 先輩がマンツーマンでサポート！ 入社される多くの方が、 保線作業は初めての経験だと思います。 夜間勤務や短期集中型の働き方など、 普段とは異なる勤務スタイルもあるため、 最初は戸惑うこともあるかもしれません。 そんな時こそ、頼れる先輩スタッフが 基礎から丁寧に指導します。 自分のペースを大切にしながら、 着実にスキルを身につけていける環境です！ - ⭐若手中心の活気ある職場！⭐ すぐに馴染める環境です！ 当社は業界の中でも特に若手社員が多く、 年齢の近い仲間が多いので、 新しく入社される方もきっとすぐに 打ち解けられるはずです。 また、社員の配偶者の多くが 専業主婦という事実が、 安定した収入と働きやすさの証◎ 共働きでなくても安心して 生活できる収入水準が魅力です。 勤務時間も保育園の送迎に対応しやすく、 子育て中の方にも優しい働き方が可能。 育児休暇の取得率は100％を誇り、 ライフステージが変わっても 安心して働ける環境が整っています。 - ⭐冬場も安心して働ける環境づくり！⭐ 屋外作業が中心となる軌道工だからこそ、 寒い季節の働きやすさにも配慮しています。 ＊防寒着などの作業装備を支給 ＊休憩時間を確保し、寒さによる負担を軽減 ＊スタッフの体調に配慮した安全管理 鉄道の安全を支える仕事だからこそ、 季節を問わず安全に働ける環境づくりを 大切にしています。 ★夏の時期は、暑さ対策の一環として ペルチェベストと空調服を支給します。

✅未経験歓迎✅社宅要相談✨四季折々の自然豊かな環境で働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 「人の役に立つ仕事がしたい」 「手に職を付けて長く働きたい」 そんな方に知っていただきたいのが、 私たち日本ライフデザインです。 介護の知識や経験、資格は必要ありません！ 当施設では、未経験からスタートした スタッフも多数活躍中。 入社後は基礎から学べる研修や 先輩スタッフによるサポート体制が 整っているため、安心して 介護業界へチャレンジできます！ 利用者様の日々の暮らしに寄り添いながら 「ありがとう」の言葉を直接いただける やりがいある仕事に挑戦しませんか？ ┏━━━━＜本求人の特徴＞━━━━┓ ✅資格取得支援実績 ・資格取得に関わる費用は全額負担 ・通信制大学（社会福祉士など） も学費支援あり ✅家賃補助制度／引っ越し支援あり！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⏩具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者様が安心して日常生活を送れるよう 生活全般のサポートを行います。 ■食事のサポート ■入浴時の介助 ■排泄介助 ■レクリエーションの企画・運営 ■お散歩や会話など日常生活のサポート ■介護記録の作成 ⏩私たちの役割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護は単なるお世話ではありません。 利用者様やご家族との信頼関係を築きながら その方らしい生活を支える大切な仕事です。 最初はご自身のことを話して くださらなかった利用者様が少しずつ 心を開いてくださったり、 「あなたがいてくれて良かった」と 感謝の言葉をいただけたり―― そんな一つひとつの出来事が、あなたの 成長とやりがいにきっとつながります。 ⏩キャリアアップ・スキルアップも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護スタッフとして経験を積んだ後は、 ■ユニットリーダー ■主任 ■施設長 ■本部スタッフ など、様々なキャリアを目指すことが可能 また、 ✅未経験から国家資格までサポート ・介護福祉士の取得に必要な実務者研修 ┗✨受講費用は全額会社負担！ ・働きながら学べる 「こやませいさ大学」制度 ┗✨学費も会社負担で資格取得を支援！ 当施設はグループ全体で260拠点 ・600事業所以上の運営実績があり、 教育ノウハウが体系化されているからこそ そのため、未経験者向けの研修制度から そのあとのスキルアップまでが 一貫して整備されています。 ⏩安心して長く働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国規模の医療福祉グループの一員として 安定経営基盤のもと運営を行っています。 「ほったらかしにしない」人材教育を モットーとしており、入社時研修はもちろん その後のフェーズでも教育を実施。 トラブルが起きた際には原因を見極め、 「どうしたら良かったのか」という 具体的な指導まで行なっています。 スタッフ同士が助け合う風土が 根付いているため、困ったことがあれば 気軽に相談できる環境だからこそ、 安心して長く働くことができます。

経験者優遇｜月給30万～｜賞与年2回｜家庭行事は最優先OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、管工事施工管理、設計/施工監理 ✨月給30万円～・賞与年2回あり ✨残業月平均20時間程度・無理ない働き方 ✨神奈川・東京エリアの地域密着型 ✨家庭の行事は最優先でOK！ ✨有給も取得しやすい職場◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お仕事内容】 給排水衛生設備工事の現場管理者として 施工計画の立案から竣工までの管理を お任せします。 ✅工事全体の進捗・工程管理 ✅協力会社・施工業者との打ち合わせ、調整 ✅施工図・仕様書の確認 ✅資材の発注・検収 ✅現場巡回・施工状況の確認 ✅現場の安全・品質管理 ✅工事写真・日報などの書類作成 ✅検査対応・竣工後のアフターフォロー 【現場エリア】 神奈川県内を中心に、 横浜市・川崎市・相模原市、 東京都町田市・世田谷区など 集合住宅、商業施設、個人宅など 幅広い案件に対応しています。 【入社後の流れについて】 現場でのOJTを中心に、 実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 分からないことは気軽に聞ける、 風通しの良い職場です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【当社で働く魅力】 ⏩地域の暮らしを支える誇り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備を中心に、 地域密着で仕事を続けてきた当社。 水や衛生に関わる設備は、 普段は意識されにくいものの、 暮らしに欠かせないものです。 そんな仕事だからこそ、 社員一人ひとりが誇りを 持って働いています。 ⏩確かな技術と信頼 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備の工事を長年手掛ける中で、 一つひとつの現場に丁寧に向き合い、 技術と対応力を磨いてきました。 その積み重ねが、元請企業からの 信頼にもつながっています。 ⏩堅苦しすぎない雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備工事の仕事なので、 安全や品質にはしっかり向き合います。 一方で、普段の職場は 意外と堅苦しくありません。 仕事はきちんと、 でも人間関係はほどよく気楽に。 自然体で働けるのが当社らしさです。 ⏩仕事も、家庭も、どちらも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの学校行事や家族との予定など、 家庭の行事は最優先でOK。 有給も取得しやすく、 予定があるときは周囲に 相談しながら調整できます。 仕事に責任を持つことはもちろん大切。 でも、家族との時間も大切にしてほしい。 そんな考え方で、社員が長く働ける 環境をつくっています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□

経験者優遇｜月給30万～｜賞与年2回｜家庭行事は最優先OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、管工事施工管理、設計/施工監理 ✨月給30万円～・賞与年2回あり ✨残業月平均20時間程度・無理ない働き方 ✨神奈川・東京エリアの地域密着型 ✨家庭の行事は最優先でOK！ ✨有給も取得しやすい職場◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お仕事内容】 給排水衛生設備工事の現場管理者として 施工計画の立案から竣工までの管理を お任せします。 ✅工事全体の進捗・工程管理 ✅協力会社・施工業者との打ち合わせ、調整 ✅施工図・仕様書の確認 ✅資材の発注・検収 ✅現場巡回・施工状況の確認 ✅現場の安全・品質管理 ✅工事写真・日報などの書類作成 ✅検査対応・竣工後のアフターフォロー 【現場エリア】 神奈川県内を中心に、 横浜市・川崎市・相模原市、 東京都町田市・世田谷区など 集合住宅、商業施設、個人宅など 幅広い案件に対応しています。 【入社後の流れについて】 現場でのOJTを中心に、 実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 分からないことは気軽に聞ける、 風通しの良い職場です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【当社で働く魅力】 ⏩地域の暮らしを支える誇り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備を中心に、 地域密着で仕事を続けてきた当社。 水や衛生に関わる設備は、 普段は意識されにくいものの、 暮らしに欠かせないものです。 そんな仕事だからこそ、 社員一人ひとりが誇りを 持って働いています。 ⏩確かな技術と信頼 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備の工事を長年手掛ける中で、 一つひとつの現場に丁寧に向き合い、 技術と対応力を磨いてきました。 その積み重ねが、元請企業からの 信頼にもつながっています。 ⏩堅苦しすぎない雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備工事の仕事なので、 安全や品質にはしっかり向き合います。 一方で、普段の職場は 意外と堅苦しくありません。 仕事はきちんと、 でも人間関係はほどよく気楽に。 自然体で働けるのが当社らしさです。 ⏩仕事も、家庭も、どちらも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの学校行事や家族との予定など、 家庭の行事は最優先でOK。 有給も取得しやすく、 予定があるときは周囲に 相談しながら調整できます。 仕事に責任を持つことはもちろん大切。 でも、家族との時間も大切にしてほしい。 そんな考え方で、社員が長く働ける 環境をつくっています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□

隔週土日祝休み／未経験100％／賞与給与3カ月分／夜勤相談可／土日休みの隔週休2日制

仕事内容 現スタッフ全員が未経験スタート！ だから、完全未経験でも安心★ ============================== ✅賞与給与3カ月分支給！ ✅決算賞与は直近10年継続支給 ✅豊富な手当で収入安定 ✅土日祝休み＋定時退社可能も ✅スタッフは優しい人柄で関係良好 └20代・30代の若手も活躍中です！ ============================== ＜ 入社後は… ＞ 段階を踏んで丁寧に指導します。 現スタッフ全員が未経験から一人前になっていますので、 サポート体制は万全です。 まずは道具の名前や安全への心構えなど、 基本から学んでいきましょう♪ ＜ 主な仕事内容 ＞ ・植木の伐採や剪定 ・草刈り ・街路樹の撤去 など 作業現場は… 森林や公園・得意先工場内など たまに個人宅での作業もあります。 車で30分から1時間半程度の距離。

経験者優遇｜月給30万～｜賞与年2回｜家庭行事は最優先OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、管工事施工管理、設計/施工監理 ✨月給30万円～・賞与年2回あり ✨残業月平均20時間程度・無理ない働き方 ✨神奈川・東京エリアの地域密着型 ✨家庭の行事は最優先でOK！ ✨有給も取得しやすい職場◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お仕事内容】 給排水衛生設備工事の現場管理者として 施工計画の立案から竣工までの管理を お任せします。 ✅工事全体の進捗・工程管理 ✅協力会社・施工業者との打ち合わせ、調整 ✅施工図・仕様書の確認 ✅資材の発注・検収 ✅現場巡回・施工状況の確認 ✅現場の安全・品質管理 ✅工事写真・日報などの書類作成 ✅検査対応・竣工後のアフターフォロー 【現場エリア】 神奈川県内を中心に、 横浜市・川崎市・相模原市、 東京都町田市・世田谷区など 集合住宅、商業施設、個人宅など 幅広い案件に対応しています。 【入社後の流れについて】 現場でのOJTを中心に、 実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 分からないことは気軽に聞ける、 風通しの良い職場です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【当社で働く魅力】 ⏩地域の暮らしを支える誇り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備を中心に、 地域密着で仕事を続けてきた当社。 水や衛生に関わる設備は、 普段は意識されにくいものの、 暮らしに欠かせないものです。 そんな仕事だからこそ、 社員一人ひとりが誇りを 持って働いています。 ⏩確かな技術と信頼 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備の工事を長年手掛ける中で、 一つひとつの現場に丁寧に向き合い、 技術と対応力を磨いてきました。 その積み重ねが、元請企業からの 信頼にもつながっています。 ⏩堅苦しすぎない雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備工事の仕事なので、 安全や品質にはしっかり向き合います。 一方で、普段の職場は 意外と堅苦しくありません。 仕事はきちんと、 でも人間関係はほどよく気楽に。 自然体で働けるのが当社らしさです。 ⏩仕事も、家庭も、どちらも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの学校行事や家族との予定など、 家庭の行事は最優先でOK。 有給も取得しやすく、 予定があるときは周囲に 相談しながら調整できます。 仕事に責任を持つことはもちろん大切。 でも、家族との時間も大切にしてほしい。 そんな考え方で、社員が長く働ける 環境をつくっています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□

経験者優遇｜月給30万～｜賞与年2回｜家庭行事は最優先OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、管工事施工管理、設計/施工監理 ✨月給30万円～・賞与年2回あり ✨残業月平均20時間程度・無理ない働き方 ✨神奈川・東京エリアの地域密着型 ✨家庭の行事は最優先でOK！ ✨有給も取得しやすい職場◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お仕事内容】 給排水衛生設備工事の現場管理者として 施工計画の立案から竣工までの管理を お任せします。 ✅工事全体の進捗・工程管理 ✅協力会社・施工業者との打ち合わせ、調整 ✅施工図・仕様書の確認 ✅資材の発注・検収 ✅現場巡回・施工状況の確認 ✅現場の安全・品質管理 ✅工事写真・日報などの書類作成 ✅検査対応・竣工後のアフターフォロー 【現場エリア】 神奈川県内を中心に、 横浜市・川崎市・相模原市、 東京都町田市・世田谷区など 集合住宅、商業施設、個人宅など 幅広い案件に対応しています。 【入社後の流れについて】 現場でのOJTを中心に、 実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 分からないことは気軽に聞ける、 風通しの良い職場です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【当社で働く魅力】 ⏩地域の暮らしを支える誇り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備を中心に、 地域密着で仕事を続けてきた当社。 水や衛生に関わる設備は、 普段は意識されにくいものの、 暮らしに欠かせないものです。 そんな仕事だからこそ、 社員一人ひとりが誇りを 持って働いています。 ⏩確かな技術と信頼 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備の工事を長年手掛ける中で、 一つひとつの現場に丁寧に向き合い、 技術と対応力を磨いてきました。 その積み重ねが、元請企業からの 信頼にもつながっています。 ⏩堅苦しすぎない雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備工事の仕事なので、 安全や品質にはしっかり向き合います。 一方で、普段の職場は 意外と堅苦しくありません。 仕事はきちんと、 でも人間関係はほどよく気楽に。 自然体で働けるのが当社らしさです。 ⏩仕事も、家庭も、どちらも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの学校行事や家族との予定など、 家庭の行事は最優先でOK。 有給も取得しやすく、 予定があるときは周囲に 相談しながら調整できます。 仕事に責任を持つことはもちろん大切。 でも、家族との時間も大切にしてほしい。 そんな考え方で、社員が長く働ける 環境をつくっています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□

★高収入!!月給42万円～★年収550万円以上★2026年5月開設予定の新しい施設への訪問看護です★オンコールなし★希望休がとりやすい

【正社員】住宅型有料老人ホーム内看護師の『管理者候補』／ユースフル川崎（川崎市幸区小倉）/506A11s オープニングスタッフ／川崎市幸区／2026年5月OPEN／住宅型有料老人ホーム内看護師の管理者候補 神奈川県川崎市幸区小倉3-20-21 正社員 求人の特徴 オンコールなし 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 主婦・主夫歓迎 学歴不問 リモート面接 OK 制服あり 車通勤 OK 入社祝い金あり 残業手当あり 資格取得手当あり 賞与あり 業務内容 2026年5月オープンの住宅型有料老人ホーム『ユースフル川崎』内、訪問看護ステーションの管理者候補を募集します！ オープン後約半年を目途に増床予定です◎ スタッフの入社時期や業務習熟度に合わせて、段階的に入居者数を増やしていく運営方針です。 またエリアマネージャーの継続的なサポートや、他施設の管理者による立ち上げ支援など 新規施設でも無理なく、安心して働き続けられる体制を整えております！ 業界大手の安定した経営基盤 ユースフル川崎は、関西一円に100ヶ所以上の事業所を展開するライフケアグループが運営しており、業界大手の安定性を誇ります。 経営基盤がしっかりしているため、長期的に安心して働くことができます。 ライフケアグループは「日本一楽しい福祉の会社」を目指しており、スタッフが「ライフケアグループで働いてよかった」と感じられる環境づくりに力を入れています。 仕事内容 訪問看護ステーションの管理者業務をお任せします。 具体的には… ・運営管理・収支管理・行政管理 ・訪問看護指示書の管理 ・スタッフの人材育成・勤怠(シフト)管理 ・訪問看護記録の管理 ・面接対応 ・高齢者施設内での訪問看護業務全般 ・ご利用者様の管理 など ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 オープニングスタッフ／川崎市幸区／2026年5月OPEN／住宅型有料老人ホーム内看護師の管理者候補 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

未経験歓迎✨月給36万円✨長期で安定✨プライベート充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員 ＼ 業績安定企業で腰を据えて働ける ／ ＝＝＝＝この求人のポイント＝＝＝＝＝ ✅社会貢献性の高いお仕事 ✅業績安定企業で長く働けます ✅未経験から月給36万円スタート！ ✅ブランクのある方も歓迎 ✅資格取得支援制度あり◎ ✅車・バイク通勤OK！無料駐車場あり◎ ✅30代～40代の男性活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お任せする業務】 事業系一般ごみの回収業務をお任せします。 決まったエリアの回収だから、未経験でも始めやすい！ ＜具体的には…＞ ・事業系ごみの回収（横浜市など近隣） ・燃えるゴミ、生ごみ、ビンカン・ペット、プラごみの回収及び運搬業務 回収後は指定された工場等へ搬入 最初は先輩と同乗し、回収の流れやルートを丁寧に教えます。 慣れてくれば、基本は1人作業なので自分のペースで働けます！ ✅使用車両 パッカー車（2ｔ、3ｔ、4ｔ） ✅エリア 横浜市／大和市／海老名市／座間市／綾瀬市 ＜1日のスケジュール例＞ 5:00 出勤/準備 5:10 午前の回収スタート AM・PM 各工場、施設へ積荷を搬入（２回程度） 15:30 業務終了/帰宅 昼食は各コース担当者の判断（コース終了後等） 🌟福利厚生も充実！！ ✅横浜ベイシェラトンホテルで社員向け新年会を毎年開催しています。 ✅ツーリング・スポーツ・バーベキュー等社員同士の社外交流活動を 積極的に支援致します。 四半期に1度活動補助費を支給します。 🌟健康促進制度も充実！！ ✅年に1度の健康診断時に人間ドックの選択も出来ます。 ✅内視鏡検査およびエコー検査もセットで受診可能。 ✅会社で医師の出張によるインフルエンザワクチン接種が出来ます。 もちろん費用は会社負担、同居の家族も無料で接種できますよ！！ 【この仕事のやりがい】 ■Aさんの場合■ 決して表舞台ではないけれど、社会の基盤を支えている重要なお仕事です。 公共のインフラであり、コロナ禍においても通常通りに勤務がありました。 だからこそ、安定したお仕事ですと胸を張って言えます。 子供たちから「いつもありがとう」と感謝の手紙をもらったり 収集車に手を振る子供たちの姿を見るたびに、 「この仕事をやっていてよかった」と心から感じる瞬間があります。 雨の日も風の日も欠かさず働くことは大変なこともありますが、 幼い頃に憧れたごみ収集車に今自分が乗り、人々の暮らしを支えていると思うと 自分の仕事に誇りを持って働くことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 創業から55年を迎える当社は、長年にわたり築き上げてきた信頼と実績を基盤に、 大手ゼネコンや官公庁などと長期的な取引を継続し、景気の変動に左右されにくい安定した事業基盤と経営体制を確立しています。 安定した職場で、長く働くことができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▽▼▽電話またはWEBでご応募ください▽▼▽ ①電話：045-395-0153/採用担当宛 まで ②ネット：「応募画面へ進む」をクリック！

経験者優遇｜月給30万～｜賞与年2回｜家庭行事は最優先OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、管工事施工管理、設計/施工監理 ✨月給30万円～・賞与年2回あり ✨残業月平均20時間程度・無理ない働き方 ✨神奈川・東京エリアの地域密着型 ✨家庭の行事は最優先でOK！ ✨有給も取得しやすい職場◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お仕事内容】 給排水衛生設備工事の現場管理者として 施工計画の立案から竣工までの管理を お任せします。 ✅工事全体の進捗・工程管理 ✅協力会社・施工業者との打ち合わせ、調整 ✅施工図・仕様書の確認 ✅資材の発注・検収 ✅現場巡回・施工状況の確認 ✅現場の安全・品質管理 ✅工事写真・日報などの書類作成 ✅検査対応・竣工後のアフターフォロー 【現場エリア】 神奈川県内を中心に、 横浜市・川崎市・相模原市、 東京都町田市・世田谷区など 集合住宅、商業施設、個人宅など 幅広い案件に対応しています。 【入社後の流れについて】 現場でのOJTを中心に、 実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 分からないことは気軽に聞ける、 風通しの良い職場です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【当社で働く魅力】 ⏩地域の暮らしを支える誇り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備を中心に、 地域密着で仕事を続けてきた当社。 水や衛生に関わる設備は、 普段は意識されにくいものの、 暮らしに欠かせないものです。 そんな仕事だからこそ、 社員一人ひとりが誇りを 持って働いています。 ⏩確かな技術と信頼 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備の工事を長年手掛ける中で、 一つひとつの現場に丁寧に向き合い、 技術と対応力を磨いてきました。 その積み重ねが、元請企業からの 信頼にもつながっています。 ⏩堅苦しすぎない雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備工事の仕事なので、 安全や品質にはしっかり向き合います。 一方で、普段の職場は 意外と堅苦しくありません。 仕事はきちんと、 でも人間関係はほどよく気楽に。 自然体で働けるのが当社らしさです。 ⏩仕事も、家庭も、どちらも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの学校行事や家族との予定など、 家庭の行事は最優先でOK。 有給も取得しやすく、 予定があるときは周囲に 相談しながら調整できます。 仕事に責任を持つことはもちろん大切。 でも、家族との時間も大切にしてほしい。 そんな考え方で、社員が長く働ける 環境をつくっています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□

飲食で成長したい方へ/今だけ入社祝50万/月8～9日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼同世代と差がつく。成長できる飲食へ／ ただ料理を運ぶだけ。 ただ厨房に立つだけ。 そんな働き方では物足りない方へ。 ガーデンでは接客・調理だけでなく、 売上管理や新人育成など、 店舗運営にも挑戦できます◎ 年齢や社歴に関係なく、 頑張り次第で店長や 責任者も目指せる環境！ 将来、自分のお店を持ちたい方も、 飲食の道一筋で腕を磨きたい方も、 ここで理想の歩みを叶えませんか？✨️ 【東証スタンダード上場】 (株)ガーデンは2024年11月22日に上場。 安定した基盤のもと、 本気で働く人が報われる 環境を整えています。 ～“成長”を仕組みで支える～ ✓3ヶ月に1回の定期的な評価制度 ✓明確な昇格基準で点数化 ⇒店舗業務の流れや作業手順の理解度 行動評価、衛生講習の受講状況など、 複数の項目を点数化して評価しています。 「何をどれくらいできれば 昇格できるのか」が明確だから、 日々の業務にもやりがいを実感できます。 上司の好みや感覚だけで 評価されることはありません。 あなたの頑張りを、正当に評価します。 ～外食業界の"当たり前"を見直す取り組み～ ✓2年間でなんと賞与3倍！ ⇒賞与支給額は平均4ヵ月！ ✓年間休日116日＋特別休暇 ✓平均有休取得日数:9.8日 ✓不当な超過勤務を防ぐため、 本社で一週間ごとに勤務時間を確認・管理 ✓女性育休取得率は100％ 男性育休取得率62％・育休の復職率100％！ - 募集職種 - 直営店舗の店舗従業員 ■働く人のほとんどが日本人 ■業務で日本語を使用します ✦具体的な業務内容 調理、仕込み、接客、発注 新人教育、勤務表の作成・管理 売上管理、備品管理 など まずは基本の店舗業務の流れから開始！ 徐々にできる仕事の範囲を広げていきます。 - 将来の道がひらける環境 - ・店長の道を究める 「一流店長の道」 ・事業責任者・会社幹部を目指す 「組織運営の道」 ・本社勤務への挑戦 「本部登用の道」 など複数の選択肢をご用意！ もちろん独立を目指す方への 支援制度もあります！ ✦✦ただいま採用強化期間中！✦✦ 続々と新店舗が開業中！ これに伴って 入社祝も30万→50万に増額中！ 今月中の応募までが対象です。 ✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦

地域社会に貢献✨年間休日124日・残業少な目でオフも充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント測量/地質調査、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 ✅異業種からの未経験も活躍中 ✅年間休日124日！残業少なめ！で オフも充実 ✅アウトドア＆内勤で気分転換 ✅地域に貢献！地図に残る仕事 ✅チームでの現場！達成感あり♪ 「一生モノの専門技術を身につけたい」 「デスクワークだけでなく、適度に体を動かす仕事がしたい」 という意欲重視の未経験採用です。 測量補助として、 有資格者とペアになって測量作業の サポートからスタートしていただきます。 現場は神奈川・東京が中心で、 地元に密着して働きたい方にぴったりです。 現場や時間によって直行直帰も可能です。 ✨将来的にはCADを使用した 図面作成や、測量士や土地家屋調査士など 資格取得も目指せる環境です。 ＜具体的には・・・＞ ・測量機器の準備、片付け ・測量作業の補助(2人1組) ・現場での立ち合い、記録 ・CADソフトで簡単な図面入力(習得後) ・将来的には簡単な測量にも挑戦可 ＜1日のスケジュール例＞ 09:00 出社・準備 10:00 現場で測量開始 12:00 昼休憩 13:00 午後の測量 16:00 帰社・データ整理 17:30 退社 ＜⭐先輩がすぐ横で教えるので安心＞ 現場では必ず先輩調査士と一緒に 行動しますので、分からないことが あってもすぐに質問できる環境です。 入社後は教育担当が1名つき、 1年間を通して丁寧にOJTを実施。 未経験でも安心して始められます！ ＜⭐育成重視の安心体制＞ 元接客／元営業／元介護など、 人と関わる職種からの転職組が多く 「外で働くのが好き」 「同じことばかりだと飽きる」 「地元で腰を据えたい」 との理由で入社しています。 OJTに加えて、測量機器の操作や 図面作成に関する社内研修も用意。 教育担当者と一緒に、スモールステップで 着実にスキルを身につけられます。 「将来は資格を取りたい！！」 という方にも適した職場です。 ＜⭐成長できるキャリアステップ＞ 将来的には測量士や土地家屋調査士 として独り立ちも可能。 資格取得を目指す方には、 登録費や会費も法人がサポート。 実務経験を積みながら、 手に職をつけたい方にピッタリの職場です。 ＜⭐人を大切にする社風＞ 職場は穏やかで真面目なスタッフが多く、 幅広い年齢層のスタッフが活躍中。 残業も少なめで、ワークライフバランスも 実現しやすい環境です。 入社後は雑務からではなく、 実際の現場で先輩と一緒に学びながら 成長していけるのが魅力です。 ───────────── ⭐応募はとてもカンタンです ───────────── 「気になるけど、応募はちょっと不安…」 そんな方もご安心ください。 ✨電話からの応募も大歓迎！✨ お電話でのご応募も受け付けています！ お電話はこちら↓ 『 045-323-2070』 までお気軽に♪

＜年間休日124日＞福利厚生も充実◎経験・年齢も不問！無理なく働きやすい環境です！

仕事内容 おすすめポイント☆ ＜ポイント1＞ 入社2年後から正社員登用のチャレンジ制度あり！ ＜ポイント2＞ 無理なく働ける体制です！ ◎年間休日124日！ ◎福利厚生も充実！ ＜ポイント3＞ 経験・年齢不問！ 【お任せするお仕事】 カルビー直営店での接客・調理・販売などをお任せします！ 【全国に店舗を展開中！】 ＜関東地方＞ ・カルビープラス 西武所沢S.C.店 ・カルビープラス 東京駅店 ・カルビープラス 海老名SA店 ※上記店舗への異動や転勤の可能性もあります。 まずは揚げたて商品の調理からスタート！ 最初は調理のお仕事から◎ 一部の手作業を除き、基本は器具を使っての作業。 その他、品出し・接客・販売などもお願いします！ マニュアルもあるので、初めてでも安心！ 店長・副店長・先輩みんなで丁寧に指導します。 経験を重ねて上達していきましょう！ 仕事に慣れてきたら… ・発注管理 ・シフト作成 ・教育や人材育成 ・販売計画の立案 ・売上管理 などの業務も担当していただきます！ 定期的に面談をするなど、気軽に相談できる体制を整えています。 悩みや困りごとはぜひ担当社員に話してくださいね。 カルビープラスとは？ カルビーのおいしい！たのしい！を体感できるアンテナショップです。 限定商品や店内厨房で調理するできたて商品など直営店！ 「ポテりこ」などのホットスナックも大人気◎ 品揃えやサービスを通じ、“顧客接点の拡大”と“カルビーのファン作り”を目指しております。 スタッフの声：入社3年目の店長さん 入社を決めたポイントは”カルビーの社風”です！ 接客業にも関わらず ・年間休日124日！ ・休憩もしっかりとれる！ という点に驚き、働きやすい環境が魅力的だと思いました。 ”みんなで協力してお店をつくる” そんな雰囲気に惹かれて入社を決めました！

経験者優遇｜月給30万～｜賞与年2回｜家庭行事は最優先OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、管工事施工管理、設計/施工監理 ✨月給30万円～・賞与年2回あり ✨残業月平均20時間程度・無理ない働き方 ✨神奈川・東京エリアの地域密着型 ✨家庭の行事は最優先でOK！ ✨有給も取得しやすい職場◎ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お仕事内容】 給排水衛生設備工事の現場管理者として 施工計画の立案から竣工までの管理を お任せします。 ✅工事全体の進捗・工程管理 ✅協力会社・施工業者との打ち合わせ、調整 ✅施工図・仕様書の確認 ✅資材の発注・検収 ✅現場巡回・施工状況の確認 ✅現場の安全・品質管理 ✅工事写真・日報などの書類作成 ✅検査対応・竣工後のアフターフォロー 【現場エリア】 神奈川県内を中心に、 横浜市・川崎市・相模原市、 東京都町田市・世田谷区など 集合住宅、商業施設、個人宅など 幅広い案件に対応しています。 【入社後の流れについて】 現場でのOJTを中心に、 実際の業務を通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 分からないことは気軽に聞ける、 風通しの良い職場です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【当社で働く魅力】 ⏩地域の暮らしを支える誇り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備を中心に、 地域密着で仕事を続けてきた当社。 水や衛生に関わる設備は、 普段は意識されにくいものの、 暮らしに欠かせないものです。 そんな仕事だからこそ、 社員一人ひとりが誇りを 持って働いています。 ⏩確かな技術と信頼 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給排水衛生設備の工事を長年手掛ける中で、 一つひとつの現場に丁寧に向き合い、 技術と対応力を磨いてきました。 その積み重ねが、元請企業からの 信頼にもつながっています。 ⏩堅苦しすぎない雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備工事の仕事なので、 安全や品質にはしっかり向き合います。 一方で、普段の職場は 意外と堅苦しくありません。 仕事はきちんと、 でも人間関係はほどよく気楽に。 自然体で働けるのが当社らしさです。 ⏩仕事も、家庭も、どちらも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの学校行事や家族との予定など、 家庭の行事は最優先でOK。 有給も取得しやすく、 予定があるときは周囲に 相談しながら調整できます。 仕事に責任を持つことはもちろん大切。 でも、家族との時間も大切にしてほしい。 そんな考え方で、社員が長く働ける 環境をつくっています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□

新着｜スピード昇格可！心機一転☆新しい環境で活躍しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【仕事内容】 売上管理・具材の発注や納品管理・スタッフ管理（採用・教育）から、接客・調理補助まで、店舗運営の業務全般をお任せします。 【アピールポイント】 ✅＜経験者優遇！未経験もOK＞ ラーメン店はもちろん、居酒屋・カフェなど飲食店での店舗管理・店舗運営の経験者をお持ちの方優遇いたします！また、充実した研修がありますので、異業種からのチャレンジや未経験スタートも大歓迎です。 ✅店舗拡大中！スピード昇格が可能 株式会社ジョイフードは、神奈川県・東京都・埼玉県に『横浜家系ラーメン極味家（きわみや）』を6店舗展開中！今後も各地でオープン予定があり、店舗数の増加と共に採用ポジションが増え、店長へ昇格のチャンスが増えてます。 ✅独立希望者も大歓迎！経営ノウハウも学べる職場環境です。 「将来自分のお店を持ちたい！」という夢をお持ちの方を応援します。 店舗運営やマネジメント、仕入れ・原価管理といった独立に必要な実践的なノウハウを間近で学び、身につけることができます。 ✅＜オンライン面接OK！＞ もちろん来店での面接もOK！ラーメンもご馳走しますよ。 ≪昇格事例／職位別給与（目安）≫ ・～３ヶ月（研修）／月給29.9万円～33.1万円 ・3ヶ月目（店長）／月給35万円～40万円 ※基本給＋インセンティブ・残業代（30時間相当分）を含む

国家資格の接客業/完全週休2日！総合職へのキャリアチェンジ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡人と接する仕事をできれば続けたい… 今はドライバー職で運転が好き！ でも、休みも安定もほしい！！！ そんな方におすすめの 安定基盤の接客業です！ 【✅働き方も安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・1年目で年収482万円のモデル例あり ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅これから先何十年も安心】 ◆教習指導員は国家資格 ◆大手京急グループ ◆東証プライム上場グループ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉入社後すぐは、資格取得のための勉強期間⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ もちろん、お給料は全額支給！ この期間中も安心して学ぶことに集中できます。 ⏩入社直後/1～3日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリエンテーションで 資格取得の前の基礎知識を学びます。 ⏩試験対策/約90日※146時限以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のような試験に必要な知識を 1時限ずつ丁寧に教えていきます。 最初は自動車免許取得時の教習の 復習のような感覚で 徐々に覚えていけばOKです。 ＜科目例＞ ・道路交通法などの関係法令 ・交通ルールや標識・標示の知識 ・運転技能・安全運転に関する知識 ・教習方法や指導員としての教習知識 ・危険予測や事故防止に関する知識 ・運転者の心理・適性に関する知識 ・交通事故発生時の対応や救護知識 ・学科教習で扱う内容の理解と説明練習 など ⏩試験・合格発表 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆試験日…2月上旬 ◆合格発表…2月中旬 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉試験合格後、2月中旬に指導員デビュー⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 試験に合格後も いきなり1人で指導を行うことはありません。 先輩による1ヶ月程度の研修を実施し 実際の教習を想定した練習をクリアしてから、 いよいよインストラクターデビューとなります♪ ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 未経験の方は、まず技能教習から 少しずつ仕事を覚えていきます。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ■技能教習 ・教習生の運転を助手席でサポート ・一人ひとりのペースに合わせて指導 ・運転のコツや注意点をアドバイス ■学科教習 ・教室で交通ルールを分かりやすく説明 ・テキストや映像を使って授業を実施 ・オンライン学科用の動画撮影も担当 ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 運転技術だけでなく、 安全運転の大切さを伝えながら、 教習生の成長を支える仕事です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 仕事のやりがい ◢◤◢ 接客や教育、運転の仕事などに就いていた方は ”感謝の声をいただける接客職”という点に 特にやりがいを感じると思います （もちろん、他の異業種からの方も大歓迎です）。 「さっきの講義わかりやすかったです」 「苦手な運転技術を克服できました」 など直接のありがとうもいただけるお仕事。 教習生が運転免許を無事取得できた時には 二人三脚で一緒に頑張ってきた 大きな達成感を感じることができます。

2026年11月OPEN★月給30万～40万円で安定収入!!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ⭐2026年11月グランドオープン！⭐ ＼新店舗の立ち上げを担う正社員募集／ ✨月給30万円～40万円の安定収入 ✨月8～9日休みのシフト制 ✨オープンまでは近くの本店で研修あり♪ ✨ホール経験を活かしてステップアップ！ 小田原で20年以上愛される 「SAKANA CUISINE RYO」の新店舗！ 「Yoi 大人の串ビストロ」での募集です！ ◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇ 【仕事内容】 串焼きや串揚げを中心に、 お酒と一緒に料理を楽しめる 「Yoi 大人の串ビストロ」で、 ホール業務に加えて スタッフの管理・サポートをお任せします。 具体的には… ✅お客様のご案内 ✅オーダー受付 ✅料理・ドリンクの配膳 ✅テーブルの片付け ✅レジ・会計対応 ✅簡単なドリンク作り ✅スタッフの配置・業務分担 ✅スタッフへの指示・サポート ✅新人スタッフの教育・フォロー など ランチ・ディナーそれぞれの時間帯で、 スタッフ同士が協力しながら スムーズに店舗を運営できるよう、 マネージャーとして 現場を支えていただきます◎ 11月にグランドオープンする 新しいお店だからこそ、 オペレーションやチームづくりなど、 店舗の立ち上げから携われます。 これまでの飲食経験を活かして、 新しいお店を一緒につくっていきませんか？ ◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇ ✨オープン前の研修あり！ 入社後は11月のオープンに向けて、 本店「RYO」にて研修を行います。 【研修店舗】 SAKANA CUISINE RYO 〒250-0011 神奈川県小田原市栄町1-14-57 ▶「小田原駅」東口より徒歩3分 これまでのホール経験を活かしたい方や、 スタッフをまとめる立場に ステップアップしたい方も大歓迎！ 先輩スタッフのサポートを受けながら、 店舗運営に必要な知識や仕事の流れを 身につけていけます◎ ✨スタッフの働き易さを大切にしています 安定した生活を確保出来るように､ Yoiではスタート月給を 30万～45万円に設定｡ 実際にRYOで経験を積み､ 現在45万円以上稼いでいる スタッフも多数在籍しています｡ また､22時にはCloseする お店なので(日･祝は21時)､ ｢片づけが延びて 終電を逃してしまった｣ といったこともありません｡ スタッフには寮も完備しているので､ 住まいの心配もいりません｡ 時計を気にすることなく､ 仕事に集中できる環境という事も 嬉しいポイントの一つです｡ お休みに関しては月8～9日､ 取ることができるので､ 自分の時間もシッカリと 確保することが可能です♪ ◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇･･◇

月収30万円以上可／入社祝金50万円／年間休日113日／駅近

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＜収入も、休みも、これからの暮らしも。長く働ける仕事を選びませんか？＞ 『仕事を頑張ることは大切。でも、仕事だけで毎日が終わってしまうのではなく、自分の時間や将来の生活も大切にしたい。』そんな方に知ってほしい、正社員の募集です。 お任せするのは、ふぐ料理専門店「とらふぐ亭」での接客・店舗運営業務。安定した月給、入社祝金50万円に加え、昇給・賞与制度もあり、確かな収入を得ながら働ける環境を整えています。特別な経験や資格は必要ありません。飲食店での経験がある方はもちろん、これから正社員として長く働きたい方も歓迎します。 【具体的には】 まずは、お客様をお迎えする接客業務からスタートします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・テーブルの準備、片付け ・お会計対応 ・店内の準備、営業後の片付け など 仕事に慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育やシフト管理、在庫管理、売上管理など、店舗運営にも少しずつ携わっていただきます。一つひとつの業務を身につけながら、無理なく仕事の幅を広げていけます。 ■背伸びしすぎず、自分らしく働ける 「早く昇進しなければいけない」 「常に新しいことに挑戦しなければいけない」 そんな働き方だけが、正社員の選択肢ではありません。 まずは目の前のお客様に丁寧に向き合い、日々の仕事を着実に覚えていく。経験を積んだ先で、スタッフ育成や店舗運営にも携わっていく。自分のペースで仕事を身につけながら、長く活躍していける仕事です。 もちろん、将来店長を目指したい方にはキャリアアップの道もあります。実際に、未経験から半年で主任、最短1年で店長へ昇格した実績もあります。自分が目指したい働き方・キャリアビジョンに合わせて、できることを増やしていけます。 ■収入面も、将来を見据えて 月給27万5000円～34万円。経験・年齢・前職給与などを考慮して決定します。さらに、入社祝金50万円（規定あり）、昇給年2回、賞与年2回など、収入面の制度も整えています。 将来の生活を考えたとき、毎月の収入が安定していることは大切なポイント。その場限りの働き方ではなく、正社員として腰を据えて働きたい方を歓迎します。 ■休むときは、しっかりリフレッシュ 年間休日113日。夏季休暇や有給休暇などもあり、夏の時期には休暇を組み合わせて6日程度の連休を取得することも可能です。勤務は早番・遅番のシフト制で、月10～20時間程度の残業があります。12～2月は繁忙期となります。忙しい時期はありますが、仕事とプライベートの両方を大切にしながら、長く働ける環境を目指しています。 ■安定した基盤のある会社です 運営する株式会社東京一番フーズは、「とらふぐ亭」をはじめとする飲食店のほか、水産養殖事業や海外事業なども展開しています。正社員は約320名。飲食店の運営だけでなく、幅広い事業を手掛ける企業基盤があります。目の前の仕事を大切にしながら、安定した環境で働き続けたい。そんな方をお待ちしています。

入職祝い金支給★年間休日123日◎17時終業☆土日祝休み◇スタッフ増員募集！【相模原市中央区、相模原駅、訪問看護、看護師、正職員】

ワン・ライフ訪問看護ステーション 求人概要 ワン・ライフ訪問看護ステーション：管理者候補/訪問看護/正職員 入職祝い金支給★年間休日123日◎17時終業☆土日祝休み◇スタッフ増員募集！【相模原市中央区、相模原駅、訪問看護、看護師、正職員】 職種 管理者候補/訪問看護 所在地 〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新1-6-14 給与 月給40万円以上 ※月給には、資格手当3万円、オンコール手当4万5000円、固定残業代6万4939円以上を含む ※経験・能力により異なる ※緊急出動時は別途手当支給 ※固定残業代について 固定残業代は残業の有無にかかわらず25時間分（法定内10.08時間分を含む）6万4939円以上を支給、超過分は別途支給します。 求人詳細 入職祝い金支給★年間休日123日◎17時終業☆土日祝休み◇スタッフ増員募集！【相模原市中央区、相模原駅、訪問看護、看護師、正職員】 事業拡大に向けての増員募集です◇医療的ケアが高めの方は少なめ★年間休日123日でお休みたっぷり♪終業17時で働きやすいですよ！まずは見学からでもOK☆ 職種 管理者候補/訪問看護 仕事内容・PR ☆☆ 管理職候補の看護師さん募集中 ☆☆ スタッフ増員募集中です！ 《 業務内容 》 訪問看護業務と管理業務を行っていただきます。 管理業務には、オンコールを含みます。 利用者状況によっては、休日対応も発生する可能性があります。 資格・今までのご経験を活かして活躍しませんか？ 見学からでもOKですので、ぜひエントリーしてください♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

新店オープン予定✨素材・味・働き易さにこだわるお店✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 11月に小田原に新店舗オープン！ 事業拡大のためスタッフ大募集！ ――――――――――――――――― ✨小田原で20年以上人気を誇る SAKANA CUISINE RYOで 正社員の店長・店長候補を募集✨ ――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 店舗運営全般に 携わっていただきます｡ ✨やりがいバッチリのお仕事✨ 地元小田原に根付いた 人気店として知られており､ 日々たくさんのお客様に ご来店いただいています｡ 忙しい日が多い中､ お客様をお待たせしないように 作業を素早く正確に 進めていかなければなりません｡ スピードが上がると 成長を感じますし､ やりがいも大きいです｡ ひと通りのことを できるようになるまで 焦る必要はありませんので､ 一つずつ確実に 身につけていきましょう！ ✨｢やりたいこと・やってみたいこと｣ に挑戦できる環境✨ 全くの未経験で入社して 半年ほどのスタッフ考案の 県外研修旅行が採用されたように､ 当店には個人の実力や意欲を 尊重する風土があります｡ そして､それによって学んだことで お客様に笑顔になっていただけた時の 達成感は格別です｡ よい循環をつくりたい､実感したい 方にとってはとても良い環境だと 思っています｡ - ⭐『SAKANA CUISINE RYO』とは ｢小田原駅｣から徒歩3分､ 熟練した匠が､繊細な技と 新しい感性で作り上げた 多彩なメニューが自慢のお店｡ 時代の淘汰を幾度となく切り抜け､ 新しい挑戦をしてきた結果､ おかげ様で連日沢山のお客様で 賑わっています｡ 現在､2フロアーで営業｡ 各フロア毎にコンセプトが変わり､ プライベートで､ビジネスで… シーンで選べる多彩な空間は お客様から好評を得ています｡ さらに､安定の≪小田急グループ≫ の一員という点も､ 長く働ける要因の一つ｡ 確かな腕を持った調理スタッフが 在籍していますので､料理人として 成長していきたい方にも最適です｡ - ⭐スタッフの働き易さを大切にしています 未経験からでも安定した 生活を確保出来るように､ RYOではスタート月給を 30万～45万円に設定｡ 実際にRYOで経験を積み､ 現在45万円以上稼いでいる スタッフも多数在籍しています｡ また､22時にはCloseする お店なので(日･祝は21時)､ ｢片づけが延びて 終電を逃してしまった｣ といったこともありません｡ スタッフには寮も完備しているので､ 住まいの心配もいりません｡ 時計を気にすることなく､ 仕事に集中できる環境という事も 嬉しいポイントの一つです｡ お休みに関しては月8～9日､ 取ることができるので､ 自分の時間もシッカリと 確保することが可能です♪ -

未経験から収入UP/今だけ入社祝50万/賞与＆昇給年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼✧年内転職なら、今が狙い目✧／ 今からでも、もっと稼げる働き方へ！ 30代・40代からの 新しいスタートも大歓迎✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今より、もっとしっかり稼ぎたい」 「これからの収入を、もっと増やしたい」 「年内には新しい仕事を始めたい」 そんな方におすすめです◎ ＼今月入社の方限定！／ 入社祝い金50万円！！！✧ 飲食経験は問いません！ 昔、居酒屋やファミレスなどで アルバイトをしていた方も大歓迎♪ 未経験からでも仕事を覚えながら、 昇給・昇格を目指せる環境です✧ ＼＼この求人の魅力／／ ✅年間休日最大127日 ✅賞与＆昇給・昇格は年2回 ✅家族手当・住宅手当あり ✅東証スタンダード上場企業 【 山下本気うどんで働く魅力 】 ✨未経験から収入UP＆キャリアUP ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼3ヶ月に1回の定期的な評価制度 ▼明確な昇格基準で頑張りを評価！ 年齢や勤続年数だけではなく、 できることが増えれば、 給与・役職UPにつながります♪ ✔ 店舗スタッフ→店長 ✔ 店長→事業責任者・会社幹部 ✔ 本社勤務への挑戦 未経験からでも、 将来の選択肢を広げられます◎ ✨収入だけでなく、生活も大切に ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「飲食は休みが少なくて大変…」 そうならない働き方を目指して、 働く環境の改善にも取り組んでいます✧ ・年間休日最大127日 ・平均有休取得日数9.8日 ・育休取得率は女性100％・男性62％ ・本社で勤務時間を確認・管理 無理なく長く働ける環境です◎ ✨「本気」で仕事に向き合える環境 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こだわりのうどんを中心に、 お客様に「また来たい」と思っていただける お店づくりを大切にしています。 店舗スタッフとして経験を積みながら、 店長・事業責任者・本社勤務など 幅広いキャリアを目指せます◎ 【 お任せするお仕事 】 山下本気うどんの直営店舗で、 店舗運営に関わる仕事をお任せします！ ✦具体的な業務内容 調理、仕込み、接客、発注 新人教育、勤務表の作成・管理 売上管理、備品管理 など 仕事の流れや手順を覚えながら、 少しずつできることを増やしていきましょう♪

新着｜スピード昇格可！心機一転☆新しい環境で活躍しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【仕事内容】 売上管理・具材の発注や納品管理・スタッフ管理（採用・教育）から、接客・調理補助まで、店舗運営の業務全般をお任せします。 【アピールポイント】 ✅＜経験者優遇！未経験もOK＞ ラーメン店はもちろん、居酒屋・カフェなど飲食店での店舗管理・店舗運営の経験者をお持ちの方優遇いたします！また、充実した研修がありますので、異業種からのチャレンジや未経験スタートも大歓迎です。 ✅店舗拡大中！スピード昇格が可能 株式会社ジョイフードは、神奈川県・東京都・埼玉県に『横浜家系ラーメン極味家（きわみや）』を6店舗展開中！今後も各地でオープン予定があり、店舗数の増加と共に採用ポジションが増え、店長へ昇格のチャンスが増えてます。 ✅独立希望者も大歓迎！経営ノウハウも学べる職場環境です。 「将来自分のお店を持ちたい！」という夢をお持ちの方を応援します。 店舗運営やマネジメント、仕入れ・原価管理といった独立に必要な実践的なノウハウを間近で学び、身につけることができます。 ✅＜オンライン面接OK！＞ もちろん来店での面接もOK！ラーメンもご馳走しますよ。 ≪昇格事例／職位別給与（目安）≫ ・～３ヶ月（研修）／月給29.9万円～33.1万円 ・3ヶ月目（店長）／月給35万円～40万円 ※基本給＋インセンティブ・残業代（30時間相当分）を含む

国家資格の接客業/完全週休2日！総合職へのキャリアチェンジ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡人と接する仕事をできれば続けたい… 今はドライバー職で運転が好き！ でも、休みも安定もほしい！！！ そんな方におすすめの 安定基盤の接客業です！ 【✅働き方も安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・1年目で年収482万円のモデル例あり ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅これから先何十年も安心】 ◆教習指導員は国家資格 ◆大手京急グループ ◆東証プライム上場グループ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉入社後すぐは、資格取得のための勉強期間⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ もちろん、お給料は全額支給！ この期間中も安心して学ぶことに集中できます。 ⏩入社直後/1～3日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリエンテーションで 資格取得の前の基礎知識を学びます。 ⏩試験対策/約90日※146時限以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のような試験に必要な知識を 1時限ずつ丁寧に教えていきます。 最初は自動車免許取得時の教習の 復習のような感覚で 徐々に覚えていけばOKです。 ＜科目例＞ ・道路交通法などの関係法令 ・交通ルールや標識・標示の知識 ・運転技能・安全運転に関する知識 ・教習方法や指導員としての教習知識 ・危険予測や事故防止に関する知識 ・運転者の心理・適性に関する知識 ・交通事故発生時の対応や救護知識 ・学科教習で扱う内容の理解と説明練習 など ⏩試験・合格発表 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆試験日…2月上旬 ◆合格発表…2月中旬 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉試験合格後、2月中旬に指導員デビュー⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 試験に合格後も いきなり1人で指導を行うことはありません。 先輩による1ヶ月程度の研修を実施し 実際の教習を想定した練習をクリアしてから、 いよいよインストラクターデビューとなります♪ ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 未経験の方は、まず技能教習から 少しずつ仕事を覚えていきます。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ■技能教習 ・教習生の運転を助手席でサポート ・一人ひとりのペースに合わせて指導 ・運転のコツや注意点をアドバイス ■学科教習 ・教室で交通ルールを分かりやすく説明 ・テキストや映像を使って授業を実施 ・オンライン学科用の動画撮影も担当 ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 運転技術だけでなく、 安全運転の大切さを伝えながら、 教習生の成長を支える仕事です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 仕事のやりがい ◢◤◢ 接客や教育、運転の仕事などに就いていた方は ”感謝の声をいただける接客職”という点に 特にやりがいを感じると思います （もちろん、他の異業種からの方も大歓迎です）。 「さっきの講義わかりやすかったです」 「苦手な運転技術を克服できました」 など直接のありがとうもいただけるお仕事。 教習生が運転免許を無事取得できた時には 二人三脚で一緒に頑張ってきた 大きな達成感を感じることができます。

国家資格の接客業/完全週休2日！総合職へのキャリアチェンジ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡人と接する仕事をできれば続けたい… 今はドライバー職で運転が好き！ でも、休みも安定もほしい！！！ そんな方におすすめの 安定基盤の接客業です！ 【✅働き方も安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・1年目で年収482万円のモデル例あり ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅これから先何十年も安心】 ◆教習指導員は国家資格 ◆大手京急グループ ◆東証プライム上場グループ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉入社後すぐは、資格取得のための勉強期間⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ もちろん、お給料は全額支給！ この期間中も安心して学ぶことに集中できます。 ⏩入社直後/1～3日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリエンテーションで 資格取得の前の基礎知識を学びます。 ⏩試験対策/約90日※146時限以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のような試験に必要な知識を 1時限ずつ丁寧に教えていきます。 最初は自動車免許取得時の教習の 復習のような感覚で 徐々に覚えていけばOKです。 ＜科目例＞ ・道路交通法などの関係法令 ・交通ルールや標識・標示の知識 ・運転技能・安全運転に関する知識 ・教習方法や指導員としての教習知識 ・危険予測や事故防止に関する知識 ・運転者の心理・適性に関する知識 ・交通事故発生時の対応や救護知識 ・学科教習で扱う内容の理解と説明練習 など ⏩試験・合格発表 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆試験日…2月上旬 ◆合格発表…2月中旬 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉試験合格後、2月中旬に指導員デビュー⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 試験に合格後も いきなり1人で指導を行うことはありません。 先輩による1ヶ月程度の研修を実施し 実際の教習を想定した練習をクリアしてから、 いよいよインストラクターデビューとなります♪ ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 未経験の方は、まず技能教習から 少しずつ仕事を覚えていきます。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ■技能教習 ・教習生の運転を助手席でサポート ・一人ひとりのペースに合わせて指導 ・運転のコツや注意点をアドバイス ■学科教習 ・教室で交通ルールを分かりやすく説明 ・テキストや映像を使って授業を実施 ・オンライン学科用の動画撮影も担当 ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 運転技術だけでなく、 安全運転の大切さを伝えながら、 教習生の成長を支える仕事です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 仕事のやりがい ◢◤◢ 接客や教育、運転の仕事などに就いていた方は ”感謝の声をいただける接客職”という点に 特にやりがいを感じると思います （もちろん、他の異業種からの方も大歓迎です）。 「さっきの講義わかりやすかったです」 「苦手な運転技術を克服できました」 など直接のありがとうもいただけるお仕事。 教習生が運転免許を無事取得できた時には 二人三脚で一緒に頑張ってきた 大きな達成感を感じることができます。

国家資格の接客業/完全週休2日！総合職へのキャリアチェンジ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡人と接する仕事をできれば続けたい… 今はドライバー職で運転が好き！ でも、休みも安定もほしい！！！ そんな方におすすめの 安定基盤の接客業です！ 【✅働き方も安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・1年目で年収482万円のモデル例あり ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅これから先何十年も安心】 ◆教習指導員は国家資格 ◆大手京急グループ ◆東証プライム上場グループ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉入社後すぐは、資格取得のための勉強期間⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ もちろん、お給料は全額支給！ この期間中も安心して学ぶことに集中できます。 ⏩入社直後/1～3日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリエンテーションで 資格取得の前の基礎知識を学びます。 ⏩試験対策/約90日※146時限以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のような試験に必要な知識を 1時限ずつ丁寧に教えていきます。 最初は自動車免許取得時の教習の 復習のような感覚で 徐々に覚えていけばOKです。 ＜科目例＞ ・道路交通法などの関係法令 ・交通ルールや標識・標示の知識 ・運転技能・安全運転に関する知識 ・教習方法や指導員としての教習知識 ・危険予測や事故防止に関する知識 ・運転者の心理・適性に関する知識 ・交通事故発生時の対応や救護知識 ・学科教習で扱う内容の理解と説明練習 など ⏩試験・合格発表 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆試験日…2月上旬 ◆合格発表…2月中旬 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉試験合格後、2月中旬に指導員デビュー⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 試験に合格後も いきなり1人で指導を行うことはありません。 先輩による1ヶ月程度の研修を実施し 実際の教習を想定した練習をクリアしてから、 いよいよインストラクターデビューとなります♪ ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 未経験の方は、まず技能教習から 少しずつ仕事を覚えていきます。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ■技能教習 ・教習生の運転を助手席でサポート ・一人ひとりのペースに合わせて指導 ・運転のコツや注意点をアドバイス ■学科教習 ・教室で交通ルールを分かりやすく説明 ・テキストや映像を使って授業を実施 ・オンライン学科用の動画撮影も担当 ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 運転技術だけでなく、 安全運転の大切さを伝えながら、 教習生の成長を支える仕事です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 仕事のやりがい ◢◤◢ 接客や教育、運転の仕事などに就いていた方は ”感謝の声をいただける接客職”という点に 特にやりがいを感じると思います （もちろん、他の異業種からの方も大歓迎です）。 「さっきの講義わかりやすかったです」 「苦手な運転技術を克服できました」 など直接のありがとうもいただけるお仕事。 教習生が運転免許を無事取得できた時には 二人三脚で一緒に頑張ってきた 大きな達成感を感じることができます。

国家資格の接客業/完全週休2日！総合職へのキャリアチェンジ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡人と接する仕事をできれば続けたい… 今はドライバー職で運転が好き！ でも、休みも安定もほしい！！！ そんな方におすすめの 安定基盤の接客業です！ 【✅働き方も安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・1年目で年収482万円のモデル例あり ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅これから先何十年も安心】 ◆教習指導員は国家資格 ◆大手京急グループ ◆東証プライム上場グループ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉入社後すぐは、資格取得のための勉強期間⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ もちろん、お給料は全額支給！ この期間中も安心して学ぶことに集中できます。 ⏩入社直後/1～3日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリエンテーションで 資格取得の前の基礎知識を学びます。 ⏩試験対策/約90日※146時限以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のような試験に必要な知識を 1時限ずつ丁寧に教えていきます。 最初は自動車免許取得時の教習の 復習のような感覚で 徐々に覚えていけばOKです。 ＜科目例＞ ・道路交通法などの関係法令 ・交通ルールや標識・標示の知識 ・運転技能・安全運転に関する知識 ・教習方法や指導員としての教習知識 ・危険予測や事故防止に関する知識 ・運転者の心理・適性に関する知識 ・交通事故発生時の対応や救護知識 ・学科教習で扱う内容の理解と説明練習 など ⏩試験・合格発表 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆試験日…2月上旬 ◆合格発表…2月中旬 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉試験合格後、2月中旬に指導員デビュー⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 試験に合格後も いきなり1人で指導を行うことはありません。 先輩による1ヶ月程度の研修を実施し 実際の教習を想定した練習をクリアしてから、 いよいよインストラクターデビューとなります♪ ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 未経験の方は、まず技能教習から 少しずつ仕事を覚えていきます。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ■技能教習 ・教習生の運転を助手席でサポート ・一人ひとりのペースに合わせて指導 ・運転のコツや注意点をアドバイス ■学科教習 ・教室で交通ルールを分かりやすく説明 ・テキストや映像を使って授業を実施 ・オンライン学科用の動画撮影も担当 ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 運転技術だけでなく、 安全運転の大切さを伝えながら、 教習生の成長を支える仕事です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 仕事のやりがい ◢◤◢ 接客や教育、運転の仕事などに就いていた方は ”感謝の声をいただける接客職”という点に 特にやりがいを感じると思います （もちろん、他の異業種からの方も大歓迎です）。 「さっきの講義わかりやすかったです」 「苦手な運転技術を克服できました」 など直接のありがとうもいただけるお仕事。 教習生が運転免許を無事取得できた時には 二人三脚で一緒に頑張ってきた 大きな達成感を感じることができます。

未経験歓迎／資格取得支援有／夜勤ほぼなし／公共事業が中心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 公共工事が中心で安定性バツグン！ 社会に不可欠な造園や土木の分野で 手に職を付けて活躍しませんか？ ＼まずはココをＣｈｅｃｋ！／ ✅まったくの未経験者が活躍中 ✅アシスタント業務からスタート ✅夜勤ほぼなし＆年休120日以上 ✅資格手当や取得支援あり ✅髪色・髪型・ピアス自由 ✅車通勤OK＆無料駐車場あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんなお仕事です／ 主に川崎市の公園や道路などの 造園・土木工事を担当します。 具体的には… 〇公園や街路樹の剪定 〇公園・道路の除草・清掃 〇緑地整備に関わる各種 〇公園遊具の撤去・設置 〇害虫対策に伴う樹木管理 現場へは会社に集合してから向かいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験でもご安心ください／ 公園内の清掃や草刈り後の片付けなど、 簡単な作業からスタート。 「ちょっとあの道具をとって」 「この仕事からやってみる？」と キャリアのある先輩社員たちが イチから丁寧にお教えしますので、 造園や土木の知識がなくても 安心して始められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼安定環境で長く働けます／ 公共工事が中心のため仕事量は安定。 川崎市内の公園整備や遊具の更新工事など、 地域の暮らしを支える 大きなやりがいのある仕事です。 自分の仕事が形に残るって 誇らしいものですよ♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

関東地域　店長候補　募集☆

募集要項 職種 店長候補（関東地域） 雇用形態 正社員 仕事内容 将来的には、店長を目指していただきます。 調理、接客、商品陳列、材料や資材の仕入れ、売上管理、シフト管理、アルバイト・パート社員の指導・教育など仕事内容は多岐に渡ります。

＜スタッフ増員募集！＞新チーム立ち上げのための求人♪年間休日123日あり、土日祝定休◎17:00までの勤務☆入職祝い金を支給★【相模原市緑区、南橋本駅、訪問看護、管理者候補、正職員】

ワン・ライフ訪問看護ステーション サテライト緑区 求人概要 ワン・ライフ訪問看護ステーション サテライト緑区：管理者候補/訪問看護/正職員 ＜スタッフ増員募集！＞新チーム立ち上げのための求人♪年間休日123日あり、土日祝定休◎17:00までの勤務☆入職祝い金を支給★【相模原市緑区、南橋本駅、訪問看護、管理者候補、正職員】 職種 管理者候補/訪問看護 所在地 〒252-0135 神奈川県相模原市緑区大島3029-1-5 給与 月給40万円以上 ※月給には、資格手当3万円、オンコール手当4万5000円、固定残業代6万4939円以上を含む ※経験・能力により異なる ※緊急出動時は別途手当支給 ※固定残業代について 固定残業代は残業の有無にかかわらず25時間分（法定内10.08時間分を含む）6万4939円以上を支給、超過分は別途支給します。 求人詳細 ＜スタッフ増員募集！＞新チーム立ち上げのための求人♪年間休日123日あり、土日祝定休◎17:00までの勤務☆入職祝い金を支給★【相模原市緑区、南橋本駅、訪問看護、管理者候補、正職員】 入職祝い金の支給があるのも嬉しいポイントです☆年間休日123日、17:00終業だからプライベートとの両立がしやすい◎事業拡大に向けて新チームを立ち上げます☆今までの経験・資格を活かして活躍しませんか？まずは職場見学へお越しください★ 職種 管理者候補/訪問看護 仕事内容・PR ◎◎ 管理者候補の求人 ◎◎ 新チーム立ち上げのため、スタッフ増員募集中！ ◎◎ 仕事内容 ◎◎ 訪問看護業務と管理業務を行っていただきます。 管理業務には、オンコールを含みます。 利用者状況によっては、休日対応も発生する可能性があります。 資格・今までのご経験を活かして活躍しませんか？ 見学からでもOKですので、ぜひエントリーしてください♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【安定業界】週休2日★未経験歓迎！学歴・経験不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＜飲食未経験の方も歓迎！ ピザーラの店長候補★＞ 【雇用形態】正社員 【職種】ピザ店の店長候補スタッフ 【資格】業界・職種未経験歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 接客・販売などの店舗運営業務全般を お任せします！ 入社後3ヶ月間は実務を通じた研修で 学び、研修担当者のもとで知識・スキルを 身につけましょう！ 自信がついたら、FC本部の研修にも 参加します。受講時期は自分で決める ことができ、早ければ入社半年以内での 受講も可能！ ゆくゆくは副店長→店長と ステップアップし、より深い 店舗運営業務に携わっていただきます！ やる気と実力が評価されれば、 入社2年目に店長を任されることも！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【会社紹介】 1992年の1号店オープンを皮切りに、 神奈川・静岡で6店舗の「ピザーラ」を 経営しています。 現在ではピザーラに留まらず、 「コメダ珈琲」も 展開しています。 「『食』を通じて、みなさまに ステキな時間を提供したい」 これが創業以来変わらない、 私たちの想いです。 「仲間や家族とピザを食べる 団らんのひととき」 「コーヒーを飲みながら ひと息つく時間」 そんな安らぎの時間のお供に 選ばれるように、それぞれの店舗を 運営しています。 【当社は「アイディアを形にすること」 に日々取り組んでいます！】 各店舗ごとに販促プロモーションを企画 するなど、自らの考えや意見が 売上向上につながる、やりがいを 感じられる職場です！ ～過去にスタッフ達の意見から 導入された取り組み～ ・清算業務をスムーズに行えるよう、 店舗に入出金機を設置 ・全店に食洗器を導入 など その結果、残業時間の削減に成功！ 帰宅時間が早まり、 「リフレッシュできるようになった」と 好評です。同時に、無駄な人件費削減で 会社としての利益にもつながっています。 スタッフが安心して働けるように、 日々新しい取り組みを行っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

LIZARRANで料理人として次の景色へ│前職給与保証あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼横浜で、料理人として次の景色へ。／ 横浜駅西口直結、 THE YOKOHAMA FRONTにある LIZARRAN横浜店。 スタンドとダイニング、 開放的なテラスを備え、気軽な一杯から 本格的な食事まで楽しめる店舗です。 今回募集するのは、調理だけではなく メニュー開発やスタッフ育成にも携わる 調理スタッフ・料理長候補。 これまで身につけてきた 料理人としての経験を、 新しい一皿や店づくりに活かしてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅前職給与保証あり ✅料理長は月給40万円～50万円！ ✅メニュー開発・店舗づくりにも携われる ✅実働7時間30分・月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅スペイン研修など学べる環境 ✅店舗拡大中につきキャリアUPも目指せる ✅スタンド・ダイニング両方の料理を経験 ✅横浜駅西口直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ・調理業務全般 ・仕込み、調理、盛り付け ・ピンチョス、アヒージョ、 パエリアなどのメニュー開発 ・キッチンスタッフの教育、育成 ・料理の品質管理 ・仕入れ先とのやりとり ・食材やコストの管理 ・衛生、安全基準の徹底 ・そのほかキッチン業務 ・店舗運営に関わる業務 など まずはこれまでの経験を活かしながら、 LIZARRANの料理や店舗について 知っていただくところからスタート。 その後は経験や得意分野、 今後どんな働き方をしたいのかに合わせて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【料理とワイン、その組み合わせまで考える】 横浜店は、気軽に楽しめるスタンドと、 ゆっくり食事を楽しめる ダイニングを併設しています。 ピンチョスやタパスはもちろん、 パエリアなどLIZARRANらしい料理を提供。 また、 スペイン産を中心とした 豊富なワインも扱っています。 料理だけで完結するのではなく、 「この料理なら、 どんなワインと合わせるか」 一皿の魅力を追求できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経験を重ねても、まだ知らない味がある】 料理人として経験を重ねても、 知らない食材や調理法はまだまだあります。 LIZARRANでは、 毎年スペインでの研修を実施しています。 2025年には、 カタルーニャ・バスク地方を訪れ、 レストランやワイナリーを巡る 約1週間の研修を行いました。 現地の料理を食べる。 ワインのつくり手から話を聞く。 その土地の食文化を、 自分の目で見て、舌で確かめる。 そうした経験を、 日々の料理やメニュー開発に 持ち帰ることができます。 そのほかにも、 生産者訪問や資格取得支援など、 知識や技術を広げられる機会を用意。 これまでの経験を土台にしながら、 料理人としてさらに引き出しを 増やしていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【10年先も、料理を続けられる働き方を。】 料理の仕事は好き。 でも身体や家庭も大切にしたい。 そんな方も安心して続けられるように 無理なく働ける環境をご用意しています。 勤務は10:00～23:00の間でシフト制。 1日の実働時間は7時間30分です。 休日は月8日以上。 有給休暇や慶弔休暇、 産休・育休なども整えています。 今だけではなく、これからの生活を 支える制度も用意しています。 家族との時間をもっと大切にしたくなる。 ライフステージが変わっても、 好きな飲食の仕事を続けていける。 そんな会社でありたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【安定している。でも、退屈じゃない。】 株式会社ニラクは、1969年の設立以来、 従業員1000名以上の規模へと 事業を成長させてきました。 会社としての基盤があり、 福利厚生や働く環境も整っている。 その一方で、 LIZARRANでは現場の意見や 一人ひとりのアイデアも大切にしています。 安定した会社で働きたい。 でも、決められたことだけをするのは 少し物足りない。 これまでの経験を活かして、 もう少し自分らしい仕事をしてみたい。 あなたも、 〈〈〈ワクワクできる〉〉〉次の働き方を LIZARRANで始めてみませんか？

料理を仕事にする楽しさを、幅広く経験できるお店です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼横浜駅直結。料理人への入口はここ。／ 料理の仕事に興味はある。 でも経験はない。 そんな方も歓迎します。 横浜店では、ピンチョスやタパス、 パエリアなどのスペイン料理を 基礎から覚えることができます。 まずは仕込みや盛り付け、 簡単な調理からスタート！ できることが増えてきたら、 本格的な調理や メニュー開発にも挑戦できます。 料理だけでなく、 ワインとの組み合わせなど 食について幅広く学べる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験・資格不問 ✅未経験から料理を学べる ✅料理長は月給40万円～50万円！ ✅実働7時間30分・月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅メニュー開発にも挑戦できる ✅スペイン研修など学べる機会あり ✅料理・ワインの知識を広げられる ✅横浜駅西口直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ・調理業務全般 ・仕込み、調理、盛り付け ・ピンチョス、アヒージョ、パエリアなどのメニュー開発 ・キッチンスタッフの教育、育成 ・料理の品質管理 ・仕入れ先とのやりとり ・食材やコストの管理 ・衛生、安全基準の徹底 ・そのほかキッチン業務 ・店舗運営に関わる業務 など まずは調理業務を通して、 LIZARRANの料理や店舗の特徴を知っていただきます。 その後は経験や習熟度に応じて、 新メニューの提案やスタッフ育成、 食材管理などへ仕事の幅を広げていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【料理の向こう側まで、学べる】 料理をつくる。盛り付ける。 お客様に届ける。 横浜店では、そこからさらに 「この料理にはどんなワインが合うか」 まで知ることができます。 ピンチョスやタパス、 パエリアなどを学びながら、 食材やワインについても 少しずつ知識を増やしていく。 料理を仕事にする楽しさを、 幅広く経験できる店舗です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アイデアを料理や店づくりに活かせる】 店舗ごとの立地やお客様に合わせて、 現場のアイデアを取り入れながら 店づくりを行っているのがLIZARRANの特徴です。 決められた料理をつくり続けるだけではなく、 「この食材なら、こんな料理ができそう」 「このメニューが喜ばれそう」 といったアイデアも活かせます。 将来的には料理長として、 キッチン全体をまとめるポジションも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【本場から学べる環境】 毎年実施している海外研修では、 スペインのレストランやワイナリーなどを訪問。 現地の料理やワイン、食文化に 直接触れながら知識を深める機会があります。 2025年には スペイン・カタルーニャ／バスク地方で 約1週間の研修を実施。 2026年以降も、毎年スペインのワイナリーで研修を行う予定です。 そのほか、生産者訪問や資格取得支援など、 料理人として知識や技術を広げられる環境を整えています。 包丁さばきはもちろん、 肉・魚・野菜・チーズ・お酒・高級食材など 幅広い知識を身につけながら、 メニュー開発や仕入れ、店舗運営についても学べます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【実働7時間30分。長く続けられる環境】 勤務は10:00～23:00の間でシフト制。 1日の実働時間は7時間30分です。 スタッフ同士で協力しながら効率よく業務を進め、 仕事だけに偏らない働き方を大切にしています。 休日は月8日以上。 有給休暇、慶弔休暇、産休・育休もあります。 また、結婚・出産・お子様の入学時には祝い金を支給。 傷病や災害など万が一の際には見舞金・弔慰金制度もあります。 退職金制度や確定拠出年金制度も設けており、 長期的なキャリアを考えながら働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新店舗から、その先のキャリアへ】 今後は東京・神奈川への新規出店も予定しています。 店舗が増えれば、料理長をはじめ 新しいポジションも増えていきます。 最初から、料理人として 完成している必要はありません。 包丁を使う。料理を覚える。 できることが増える。 その繰り返しの先に、 メニュー開発や料理長という 次の目標があります。 横浜から、 料理人としてのキャリアを 始めてみませんか。

他社との一番の違いは「別の専任スタッフがいる完全分業制」であること！管理者業務との兼務は一切ないため、児発管本来の業務にのみ専念できます。だからこそ残業は月平均0〜10時間！月給38万〜43万円の高水準な給与とゆとりを両立できる環境です。

仕事内容 ━━━━━ 管理者との兼務は一切なし！ 児発管の業務に専念できる環境です 月給38万円～43万円の高水準な給与と 残業ほぼゼロを両立できる職場です ━━━━━ 【求人のPOINT】 ……………………… ✅管理者兼務なしで児発管業務に専念 ✅月給38万円～43万円の高水準な給与 ✅完全分業制だから残業は月平均0～10時間 ✅年間休日120日以上で完全週休2日制 ✅育児時短勤務や急なお休みにも対応可能 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 個別支援計画の作成や療育・支援に関する アドバイスをお任せします。 主に未就学児や小学生の児童を サポートするお仕事です。 他社にはない当施設の最大の強みは 「管理者業務との兼務が一切ない」こと。 管理業務は別の専任スタッフが行うため、 あなたは本来の児発管業務にのみ 集中して取り組むことができます。 ◇具体的には••• ・個別支援計画の作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイス ・児童（主に未就学児、小学生）の支援 ・関係機関との連絡や調整業務 ・保護者さまの相談対応 ・児童の送迎（手当あり、送迎不可も歓迎） ＼ワークライフバランスを大切に働けます／ 完全分業制で一人ひとりの負担が少ないため、 残業は月平均0～10時間以内におさまります。 原則定時退社が可能なので、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 育児中の時短勤務や急なお休みにも、 スタッフ同士で協力して対応できる 思いやりがあふれる職場です。

あなたの扱う商品がバイクに変わったらどんな化学反応が起こる？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 ★-★ 仕事で扱うものがバイクに 変わったら。 ★-★ 毎日、商品をどうお客様に 提案するか考えたり、 仲間と売上目標を追いかけたり… そんな仕事で扱う商品が、 バイクに変わったらどうでしょう。 バイク好きのあなたなら、 知識を深めながら、 お客様が自分だけの1台を選ぶ喜びや、 納車の日の笑顔を 一緒に味わえるはず。 レッドバロンは、 国内外の幅広いバイクを扱う オートバイ専門店です。 その店長ともなれば、 お客様の一台探しを お手伝いするだけでなく、 仕入れや販売戦略、スタッフの育成まで 担っていくことになります。 どんなバイクを仕入れるか。 どうすれば、 この地域のお客様に喜んでもらえるか。 仲間それぞれの強みを、どう活かして 店づくりをしていこうか。 あなたがこれまで仕事で 磨いてきたスキルを持ち込み、 好きなバイクの世界で勝負してみたら すごい化学反応が起こるかもしれません。 ★-★ 店長の仕事は、 自分ひとりで成果を出すことじゃない。 ★-★ レッドバロンの店長は 店舗の責任者であると 同時に、お客様と向き合う プレイングマネージャー。 スタッフと一緒に店頭に立ち、 お客様の声や地域のニーズを 肌で感じながら 売上や利益を伸ばすための 工夫を重ねることになります。 接客が得意なスタッフ、 とにかく「カワサキ好き」 というスタッフ、 スーパースポーツ好きで サーキットに通うスタッフ、 バイクに詳しくはないけど 周囲を支えるのが得意なスタッフ… 店舗にはバイクが好きということを 共通点に色んな個性を持つ スタッフが集まっています。 それぞれの強みを活かし、 刺激し合いながら チームとして成果を出していく。 仲間の成長を支え、 スタッフもお客様も 心地よく過ごせる店をつくっていく。 そんな面白さが レッドバロンの店長にはあります。 ★-★ 全国300店舗以上。 売りっぱなしにならない 体制も充実しています。 ★-★ 国内メーカーから外国車、 逆輸入車まで 幅広く扱うレッドバロン。 全国店舗のネットワークと 常時約4万7100台の在庫を活かし、 店頭にないバイクも取り寄せて お客様と一緒に探すことができます。 店長には、仕入れる車種や台数、 価格、販売方法を考える裁量があります。 買取・下取りのバイクを査定し、 中古車として買い取るのも大切な仕事です。 免許取得費用のサポート制度もあり、 購入後もアフターサービスや カスタム相談に対応。 全国のネットワークを活かした ロードサービスも整っています。 だから売りっぱなしではなく、 購入後もお客様が顔を出してくれたり、 次の乗り換え時にも、 自分の店で購入を検討してくれることも 多いんです。 そんなお店の特徴や強みを活かしつつ あなたの感性を込めた店作りが楽しめます。 1店舗で数億円規模の売上を動かし、 年間400台以上販売する店舗もあり、 やりがいもスケール感も十分です。 ★-★ 具体的な仕事は？ ★-★ 店長は店頭に立つ プレイングマネージャー。 以下の様な店舗業務がありますが、 背中を見せる意味でも現場で 自分が動くか、仲間に任せるかも 店長の裁量です。 ✅店舗業務 ◎バイクを探しているお客様の接客 ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理、カスタム等の受付 ◎保険や車検の案内 ◎洗車・掃除など ✅店長業務 ◎在庫や仕入れの管理 ◎広告・販売戦略の決定 ◎売上や利益の管理 ◎スタッフの教育・育成など 店舗運営全体を任せられます。 ★-★ これまでの経験を活かして、 年収530万円以上から。 ★-★ ■年俸530万円以上 ■残業代は1分単位で別途支給 ■残業は月平均20時間未満 ■完全週休2日制 ■家族手当、都住手当など 各種手当あり そのほか、社員寮や社宅制度、 バイク・パーツ・用品の社員割引、 全国に自社が運営する宿泊施設が 利用できます。 また那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 ★-★ 横須賀店 店長 是枝洸永(35歳)の場合 一度会社を辞めて、 カムバック採用で戻ってきた理由 ★-★ 新卒で入社後、1年半で退職し、 他業界へ転職。 その後、「カムバック採用」で レッドバロンに戻ってきました。 大きなミスをした時、手を差し伸べて 一緒に問題を解決してくれる先輩がいたり、 できなかった仕事ができるようになった時 自分のことのように一緒に喜んでくれた店長… 会社を離れてみて、思い出したのは、 そんな温かい風土。 それが当たり前のことではなく、 いかに恵まれていたかを思い知ったんです。 ★-★ 店長になって感じること。 ★-★ 店長はチームスポーツみたいなもの。 自分ひとりが頑張って売るだけでは、 いい店にはなりません。 それぞれの強みを活かして、 チームで目標を達成していくんです。 大切にしているのは、 スタッフ全員が心から楽しく働けること。 そして昔の自分のような退職者を 出さないこと。 いつか自分を追い抜くような、 若手を育てるのを楽しみにしています。 ★-★ 全国の店長たちが集まる日。 ★-★ 年に一度、全国の店長が集まる 店長会議があります。 売上や人材育成について 情報交換する一方、 いざバイクの話になると、 40代・50代の店長たちも 少年のような顔になって 盛り上がります。 私から見ても カッコイイ年の重ね方をしている人が、 本当に多くて、イケオジ率も高い…（笑） そんな先輩たちが、 レッドバロンのブランドをつくり、 誇りを持って働ける環境を 整えてくれました。 今度は私たちが その仕事と美学を受け継ぐ番です。 ◇◇◇◇◇ 是枝洸永のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ ゼルビス 現在の愛車／カワサキ Z1000MKⅡ、ZX-6R 休日／月に一回、 那須モータースポーツランド (レッドバロンの施設)のサーキットへ 走りに行くのが楽しみ。

未経験から料理を学べる！LIZARRANだから成長できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼タコスも、鉄板も、パエリアも。／ 料理の仕事を始めるなら、 いろいろつくれる方が面白い。 川崎店では、ピンチョスやタパス、 パエリアなどのスペイン料理に加え、 鉄板料理や店舗独自の スペイン風タコスも扱います。 まずは仕込みや盛り付けなど 簡単な仕事からスタート！ 経験を積みながら、 少しずつつくれる料理を 増やしていきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験・資格不問 ✅未経験から料理を学べる ✅料理長は月給40万円～50万円！ ✅実働7時間30分・月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅スペイン研修など学べる機会あり ✅メニュー開発にも挑戦できる ✅鉄板料理や店舗独自メニューも学べる ✅ラ チッタデッラ内の店舗 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ・調理業務全般 ・仕込み、調理、盛り付け ・ピンチョス、アヒージョ、パエリアなどのメニュー開発 ・キッチンスタッフの教育、育成 ・料理の品質管理 ・仕入れ先とのやりとり ・食材やコストの管理 ・衛生、安全基準の徹底 ・そのほかキッチン業務 ・店舗運営に関わる業務 など まずは調理業務を通して、 LIZARRANの料理や店舗の特徴を知っていただきます。 その後は経験や習熟度に応じて、 新メニューの提案やスタッフ育成、 食材管理などへ仕事の幅を広げていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【一皿ずつ、できる料理が増えていく。】 ピンチョス。タパス。パエリア。 鉄板で焼く肉や魚介。スペイン風タコス。 川崎店では、一つのジャンルだけではなく、 さまざまな料理に触れられます。 最初は、分からないことがあって当然です。 一つずつ料理を覚え、 できることが増えるたびに、 キッチンの仕事は どんどん面白くなっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アイデアを料理や店づくりに活かせる】 店舗ごとの立地やお客様に合わせて、 現場のアイデアを取り入れながら 店づくりを行っているのがLIZARRANの特徴です。 決められた料理をつくり続けるだけではなく、 「この食材なら、こんな料理ができそう」 「このメニューが喜ばれそう」 といったアイデアも活かせます。 将来的には料理長として、 キッチン全体をまとめるポジションも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【本場から学べる環境】 毎年実施している海外研修では、 スペインのレストランやワイナリーなどを訪問。 現地の料理やワイン、食文化に 直接触れながら知識を深める機会があります。 2025年には スペイン・カタルーニャ／バスク地方で 約1週間の研修を実施。 2026年以降も、毎年スペインのワイナリーで研修を行う予定です。 そのほか、生産者訪問や資格取得支援など、 料理人として知識や技術を広げられる環境を整えています。 包丁さばきはもちろん、 肉・魚・野菜・チーズ・お酒・高級食材など 幅広い知識を身につけながら、 メニュー開発や仕入れ、店舗運営についても学べます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【実働7時間30分。長く続けられる環境】 勤務は10:00～23:00の間でシフト制。 1日の実働時間は7時間30分です。 スタッフ同士で協力しながら効率よく業務を進め、 仕事だけに偏らない働き方を大切にしています。 休日は月8日以上。 有給休暇、慶弔休暇、産休・育休もあります。 また、結婚・出産・お子様の入学時には祝い金を支給。 傷病や災害など万が一の際には見舞金・弔慰金制度もあります。 退職金制度や確定拠出年金制度も設けており、 長期的なキャリアを考えながら働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新店舗から、その先のキャリアへ】 今後は東京・神奈川への新規出店も予定しています。 店舗が増えれば、料理長をはじめ 新しいポジションも増えていきます。 料理を仕事にしたいけど、 何から始めればいいか分からない。 そんな方も歓迎します。 川崎店には、 いろいろな料理に触れながら 成長できる環境があります。 「料理が好き」を、 LIZARRANで仕事に変えてみませんか。

店舗拡大中につきキャリアUPも目指せる！前職給与保証あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼一つの店に、3つの接客がある。／ LIZARRAN川崎店には、 雰囲気の違う3つの空間があります。 立ち飲みを気軽に楽しむバル。 ゆっくり過ごせるダイニング。 開放的なテラス。 今回募集するのは、 ホールスタッフ・店長候補。 お客様の利用シーンに合わせながら、 サービスを変え、スタッフを育て、 お店全体を動かしていく仕事です。 これまで積み重ねてきた接客経験を、 もう一段広い店舗運営に活かしませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅前職給与保証あり ✅店長は月給40万円～50万円！ ✅実働7時間30分／月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅店舗運営・スタッフ育成にも携われる ✅毎年スペインでの海外研修を実施予定 ✅店舗拡大中につきキャリアUPも目指せる ✅バル・ダイニング・テラスを経験できる ✅ラ チッタデッラ内の店舗 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 ＜ホール業務＞ ・お客様のご案内 ・メニューのご説明 ・料理、ドリンクの提供 ・レジ、会計対応 ・予約、キャンセルなどの電話対応 ・テーブルセッティング ・その他ホール業務 慣れてきた後は、店長候補として 店舗運営にも携わっていただきます。 ＜店舗運営・マネジメント＞ ・スタッフ、アルバイトの育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・サービス改善 ・販促企画 ・店舗運営サポート 接客の現場だけではなく、 スタッフ育成やチームづくり、 サービス改善などにも関われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空間が変われば、接客も変わる】 川崎店には、 気軽に立ち寄れるスタンドバル、 落ち着いて食事を楽しめるダイニング、 開放的なテラスがあります。 同じ店舗の中でも、 お客様の過ごし方はさまざまです。 テンポよく楽しんでもらう接客。 料理やワインをゆっくり提案する接客。 大人数をチームでお迎えする接客。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 状況に合わせたサービスを提供できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【“上へ”だけが、キャリアではありません】 「飲食の仕事は続けたい」 「今までの経験を活かしたい」 「仕事だけに偏らず、 生活も大切にしたい」 そんな働き方も私たちは大切にしています。 勤務は実働7時間30分。 休日は月8日以上あり、 有給休暇、慶弔休暇、 産休・育休も整えています。 また、連休の取得も可能です。 ライフステージが変わっても、 飲食の仕事を長く続けていける。 そんな環境づくりを進めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【まだ知らない“美味しい”に出会える】 毎年実施している海外研修では、 スペインのワイナリーやレストランを訪問。 現地の料理やワイン、 スペインならではの食文化を 実際に体験しながら学びます。 2019年にはイタリア・シチリア島。 2025年には スペインの カタルーニャ・バスク地方を訪問しました。 2025年以降は、 毎年スペインのワイナリーでの 研修を予定しています。 接客や店舗運営だけではなく、 料理やワインについても、 さらに知識を深めていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【最後に】 飲食の仕事は好き。 接客も、店舗運営も、 これまで十分経験してきた。 だからこそ次は、役職や肩書きだけではなく 「この先も無理なく続けられるか」 まで考えて職場を選びたい。 そんな方もいると思います。 株式会社ニラクは1969年設立。 従業員1000人以上の 会社としての基盤を持ちながら、 LIZARRANの店舗展開を進めています。 退職金や確定拠出年金、 結婚・出産・入学祝金など、 長く働くための制度も整備。 一方で、 LIZARRANはまだ店舗拡大の途中です。 会社としての安定感がありながら、 店舗づくりには自分たちで考えられる。 その両方があることが、特徴です。 あなたも、 〈〈〈ワクワクできる〉〉〉次の働き方を LIZARRANで始めてみませんか？

飲食で成長したい方へ/今だけ入社祝50万/月8～9日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼同世代と差がつく。成長できる飲食へ／ ただ料理を運ぶだけ。 ただ厨房に立つだけ。 そんな働き方では物足りない方へ。 ガーデンでは接客・調理だけでなく、 売上管理や新人育成など、 店舗運営にも挑戦できます◎ 年齢や社歴に関係なく、 頑張り次第で店長や 責任者も目指せる環境！ 将来、自分のお店を持ちたい方も、 飲食の道一筋で腕を磨きたい方も、 ここで理想の歩みを叶えませんか？✨️ 【東証スタンダード上場】 (株)ガーデンは2024年11月22日に上場。 安定した基盤のもと、 本気で働く人が報われる 環境を整えています。 ～“成長”を仕組みで支える～ ✓3ヶ月に1回の定期的な評価制度 ✓明確な昇格基準で点数化 ⇒店舗業務の流れや作業手順の理解度 行動評価、衛生講習の受講状況など、 複数の項目を点数化して評価しています。 「何をどれくらいできれば 昇格できるのか」が明確だから、 日々の業務にもやりがいを実感できます。 上司の好みや感覚だけで 評価されることはありません。 あなたの頑張りを、正当に評価します。 ～外食業界の"当たり前"を見直す取り組み～ ✓2年間でなんと賞与3倍！ ⇒賞与支給額は平均4ヵ月！ ✓年間休日116日＋特別休暇 ✓平均有休取得日数:9.8日 ✓不当な超過勤務を防ぐため、 本社で一週間ごとに勤務時間を確認・管理 ✓女性育休取得率は100％ 男性育休取得率62％・育休の復職率100％！ - 募集職種 - 直営店舗の店舗従業員 ■働く人のほとんどが日本人 ■業務で日本語を使用します ✦具体的な業務内容 調理、仕込み、接客、発注 新人教育、勤務表の作成・管理 売上管理、備品管理 など まずは基本の店舗業務の流れから開始！ 徐々にできる仕事の範囲を広げていきます。 - 将来の道がひらける環境 - ・店長の道を究める 「一流店長の道」 ・事業責任者・会社幹部を目指す 「組織運営の道」 ・本社勤務への挑戦 「本部登用の道」 など複数の選択肢をご用意！ もちろん独立を目指す方への 支援制度もあります！ ✦✦ただいま採用強化期間中！✦✦ 続々と新店舗が開業中！ これに伴って 入社祝も30万→50万に増額中！ 今月中の応募までが対象です。 ✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦

飲食で成長したい方へ/今だけ入社祝50万/月8～9日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼同世代と差がつく。成長できる飲食へ／ ただ料理を運ぶだけ。 ただ厨房に立つだけ。 そんな働き方では物足りない方へ。 ガーデンでは接客・調理だけでなく、 売上管理や新人育成など、 店舗運営にも挑戦できます◎ 年齢や社歴に関係なく、 頑張り次第で店長や 責任者も目指せる環境！ 将来、自分のお店を持ちたい方も、 飲食の道一筋で腕を磨きたい方も、 ここで理想の歩みを叶えませんか？✨️ 【東証スタンダード上場】 (株)ガーデンは2024年11月22日に上場。 安定した基盤のもと、 本気で働く人が報われる 環境を整えています。 ～“成長”を仕組みで支える～ ✓3ヶ月に1回の定期的な評価制度 ✓明確な昇格基準で点数化 ⇒店舗業務の流れや作業手順の理解度 行動評価、衛生講習の受講状況など、 複数の項目を点数化して評価しています。 「何をどれくらいできれば 昇格できるのか」が明確だから、 日々の業務にもやりがいを実感できます。 上司の好みや感覚だけで 評価されることはありません。 あなたの頑張りを、正当に評価します。 ～外食業界の"当たり前"を見直す取り組み～ ✓2年間でなんと賞与3倍！ ⇒賞与支給額は平均4ヵ月！ ✓年間休日116日＋特別休暇 ✓平均有休取得日数:9.8日 ✓不当な超過勤務を防ぐため、 本社で一週間ごとに勤務時間を確認・管理 ✓女性育休取得率は100％ 男性育休取得率62％・育休の復職率100％！ - 募集職種 - 直営店舗の店舗従業員 ■働く人のほとんどが日本人 ■業務で日本語を使用します ✦具体的な業務内容 調理、仕込み、接客、発注 新人教育、勤務表の作成・管理 売上管理、備品管理 など まずは基本の店舗業務の流れから開始！ 徐々にできる仕事の範囲を広げていきます。 - 将来の道がひらける環境 - ・店長の道を究める 「一流店長の道」 ・事業責任者・会社幹部を目指す 「組織運営の道」 ・本社勤務への挑戦 「本部登用の道」 など複数の選択肢をご用意！ もちろん独立を目指す方への 支援制度もあります！ ✦✦ただいま採用強化期間中！✦✦ 続々と新店舗が開業中！ これに伴って 入社祝も30万→50万に増額中！ 今月中の応募までが対象です。 ✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦

DIESELを手掛ける人気カフェ｜アシスタントマネージャー募集｜飲食店経験1年以上｜新メニュー開発や店舗運営に携われる｜昇給・賞与あり＆まかない有｜髪色自由・ひげOK｜駅チカで通勤ラクラク◎【No Visa Support】

仕事内容 マネージャーを支えお店を盛り上げる◎／人気ライフスタイルカフェでステップアップ ライフスタイルブランド「DIESEL」が手掛ける 「Glorious Chain Cafe 横浜ベイサイド」にて、 店舗運営や接客・サービス全般を担当する アシスタントマネージャーを募集します。 海を感じる開放的な空間で、 ボリューミーなハンバーガーや エッグベネディクトなどの ダイナーフードを提供しながら、 上質な時間をお届けするお仕事です。 海外からのお客様も多く訪れるため、 英語などの語学力を活かしたい方にもぴったりの環境です。 【具体的な業務内容】 ・ホール接客、サービス業務全般、レジ・会計対応 ・マネージャーのサポート、不在時の店舗オペレーション統括 ・スタッフの育成、指導、シフト管理の補助 ・新メニューの開発や店舗プロモーションの提案・実施 これまでの飲食店での経験を活かし、 マネージャーの右腕として店舗運営のスキルを高めていただけます。 最寄り駅から近くアクセス良好なため、 毎日の通勤もストレスなく快適に行えます。 髪色自由、ひげOKなど、 自分らしいスタイルでおしゃれに働きながら、 チームの中心となって素敵なお店づくりを目指していきましょう！ ■お店について 三井アウトレットパーク 横浜ベイサイド内に位置し、 美しい海と心地よい海風を感じられる 最高のロケーションが魅力のプレミアムなカフェです。 店内は世界的ライフスタイルブランド 「DIESEL」が手掛ける洗練されたインテリアや こだわりのグラフィックで溢れており、 一歩足を踏み入れるだけで心が躍るような空間となっています。 開放的なテラス席も完備しており、 ショッピングの合間に立ち寄るお客様から、 休日をゆっくり楽しむファミリー、 感度の高い海外からの旅行者まで、 幅広い方々に愛されています。 こだわりのダイナーフードやアレルゲンフリーのメニュー、 本格的なカフェドリンクなど、 味はもちろん見た目にも心ときめくメニューの数々を提供しています。 スタッフ同士の距離が近く、 お互いの個性やアイデアを尊重し合う フレンドリーで居心地の良いチームワークが自慢です。 ブランドの上質な世界観に囲まれながら、 仲間と共に最高の笑顔と空間を創り出していきませんか？ 共にブランドを育てる！ビジネスとしての店舗運営の面白さ 私たちの役割は、ただ現場でお店をまわすことだけではありません。 「どうすればブランドの価値をもっと高められるか」をロジカルに考え、形にしていく仕事です。 具体的には、お店の売上やコストを管理する数値の勉強をはじめ、お客様へ感動を届ける「サービスの構築」に深く関わることができます。 さらに、社内のプロデュースチームが手掛ける備品の選定や、コンセプトに沿ってお店が作られていくダイナミックな過程を間近で学べるため、 最先端のブランディング視点を身近に感じることができます。 単なる飲食店スタッフの一歩先を行く、「ビジネスパーソンとしての店舗運営スキル」を基礎から身につけられるチャンスです。 経営に近い視点を学びながら、自分の手でお店を大きく育てる面白さを実感できます！ 多彩な業態であなたらしいキャリアを描ける環境 当社では、世界的なハイブランドが手掛けるカフェや本格的なレストラン、 話題の海外ブランドまで、本当に幅広いタイプのお店をプロデュース・運営しています。 だからこそ、あなたの「やってみたい」に合わせて、さまざまなステージに挑戦できるのが大きな魅力です。 店舗運営をトータルで支える仕組みがあるため、メニュー開発や品質のチェック、SNSなどを使ったプロモーション、スタッフの採用や育成まで、幅広い業務を経験できます。 「一つの職種にとどまらず、いろいろなスキルを身につけて、食と空間のプロになりたい」という方にぴったりの職場です。 トランジットホスピタリティマネジメントとは ハイエンドな空間で、ホスピタリティの「真のプロフェッショナル」へ。 私たちは、世界的に有名なファッションブランドやラグジュアリーアクセサリーブランド、 有名自動車ブランドなど、数々の一流企業からオファーを受け、ハイエンドな店舗の運営を任されているリーディングカンパニーです。 私たちが目指しているのは、単なる「作業としての接客」ではありません。 洗練された特別な空間で、訪れるお客様の期待を超える感動を生み出し、その空間全体の価値を高めることです。 プロ集団として培ってきたノウハウや、充実した研修マニュアルがあるので、未経験からでも安心してステップアップできます。 私たちと一緒に、これまでにない新しい文化やライフスタイルを世の中に発信していきませんか？ また、当グループの大きな魅力が「社割制度」です。 「Pacific DRIVE-IN」「L’as」「SPICA」など、数多くの人気ブランドを手がける当社。 自社が運営する店舗であれば、最大30％の割引価格でご利用いただけます。 休日にご友人と食事を楽しんだり、気になっていた商品をお得に試したりと、プライベートでも嬉しいメリットが満載ですよ。 ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットホスピタリティマネジメントへの出向となります。

経験を活かして、もっと自由に料理を楽しむ│前職給与保証あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼経験を活かして、もっと自由に料理を楽しむ／ ピンチョス、タパス、パエリア、鉄板料理。 さらに川崎店では、 スペイン料理として再構成した オリジナルのタコスも提供しています。 今回募集するのは、 調理スタッフ・料理長候補。 決められた料理を ただつくるだけではありません。 これまで培ってきた経験や発想を活かし、 店舗ならではの一皿を 一緒につくっていけます。 料理人として経験を積んだからこそ、 もう一度、料理そのものを楽しみませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅前職給与保証あり ✅料理長は月給40万円～50万円！ ✅メニュー開発・店舗づくりにも携われる ✅実働7時間30分・月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅スペイン研修など学べる環境 ✅店舗拡大中につきキャリアUPも目指せる ✅鉄板料理や店舗独自メニューも扱える ✅ラ チッタデッラ内の店舗 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ・調理業務全般 ・仕込み、調理、盛り付け ・ピンチョス、アヒージョ、 パエリアなどのメニュー開発 ・キッチンスタッフの教育、育成 ・料理の品質管理 ・仕入れ先とのやりとり ・食材やコストの管理 ・衛生、安全基準の徹底 ・そのほかキッチン業務 ・店舗運営に関わる業務 など まずはこれまでの経験を活かしながら、 LIZARRANの料理や店舗について 知っていただくところからスタート。 その後は経験や得意分野、 今後どんな働き方をしたいのかに合わせて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【川崎店だからつくれる料理がある】 川崎店では、ピンチョスやタパス、 パエリアなどに加え、 鉄板で焼き上げる肉や魚介、 店舗独自のスペイン風タコスも提供しています。 LIZARRANの料理を大切にしながら、 その街、その店舗ならではの 料理をつくっていく。 「こんな食材を使ったら面白そう」 「こんな一皿なら喜ばれそう」 そんな料理人の発想を活かせる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経験を重ねても、まだ知らない味がある】 料理人として経験を重ねても、 知らない食材や調理法はまだまだあります。 LIZARRANでは、 毎年スペインでの研修を実施しています。 2025年には、 カタルーニャ・バスク地方を訪れ、 レストランやワイナリーを巡る 約1週間の研修を行いました。 現地の料理を食べる。 ワインのつくり手から話を聞く。 その土地の食文化を、 自分の目で見て、舌で確かめる。 そうした経験を、 日々の料理やメニュー開発に 持ち帰ることができます。 そのほかにも、 生産者訪問や資格取得支援など、 知識や技術を広げられる機会を用意。 これまでの経験を土台にしながら、 料理人としてさらに引き出しを 増やしていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【10年先も、料理を続けられる働き方を。】 料理の仕事は好き。 でも身体や家庭も大切にしたい。 そんな方も安心して続けられるように 無理なく働ける環境をご用意しています。 勤務は10:00～23:00の間でシフト制。 1日の実働時間は7時間30分です。 休日は月8日以上。 有給休暇や慶弔休暇、 産休・育休なども整えています。 今だけではなく、これからの生活を 支える制度も用意しています。 家族との時間をもっと大切にしたくなる。 ライフステージが変わっても、 好きな飲食の仕事を続けていける。 そんな会社でありたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【安定している。でも、退屈じゃない。】 株式会社ニラクは、1969年の設立以来、 従業員1000名以上の規模へと 事業を成長させてきました。 会社としての基盤があり、 福利厚生や働く環境も整っている。 その一方で、 LIZARRANでは現場の意見や 一人ひとりのアイデアも大切にしています。 安定した会社で働きたい。 でも、決められたことだけをするのは 少し物足りない。 これまでの経験を活かして、 もう少し自分らしい仕事をしてみたい。 あなたも、 〈〈〈ワクワクできる〉〉〉次の働き方を LIZARRANで始めてみませんか？

センター北駅徒歩3分、新規オープンです！研修も充実しています！子供が好きな方！

仕事内容: 児童発達支援施設、放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者のお仕事です。 子どもたちの成長を支え、豊かな学びと遊びの時間を提供することが主な役割となります。 【主な仕事内容】 ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携およびサポート ・各種事務処理 ・送迎など 子どもたちが安全で楽しい環境で過ごせるよう、チームで協力しながら取り組んでいただきます。

「料理が好き」「人と接するのが好き」からスタート！未経験から目指せる店舗運営・店長候補

仕事内容 東海エリアを中心に約50店舗を展開する「食」の総合企業 ◆1961年創業！東海中心に約50店舗を展開する「食」の安定企業 東海エリアを中心（一部神奈川など）に大手スーパーや駅ナカ、ショッピングモールへ店舗を展開するお惣菜・お弁当の専門店です。 地域の皆様の食卓に「できたてのおいしさ」と「ワクワクするお買い物体験」をお届けしています。 私たち食品メーカーではなく、食品の小売業です。 お店で商品をつくり、お客様に対面でお買い上げいただく。 「美味しさを提供すること」「お買い物を楽しんでいただくこと」をお客様に提供するのが私たちの役割です。 お客様目線に立った温かい接客と店舗づくりを大切にしています。 ◆ こだわり抜いた“おいしさ”と“商品力” 5種のだしを効かせた名物「だし巻きたまご」など 食材・味付けに妥協しない商品づくりが自慢です。 【仕事内容】 神奈川県相模原市にある惣菜店「OSOZAi+CAFE 美濃味匠 淵野辺店」にて、惣菜の製造販売、店舗運営・管理業務をお任せします。 ●調理業務 仕込みや簡単な調理、お弁当の盛り付け。 ※セントラルキッチンで半加工された食材が多く、包丁を使う作業は少なめです。 ※名物の「だし巻きたまご」や揚げ物などが中心です。 商品は当日製造・当日廃棄のため衛生管理も安心です。 ●販売業務 接客、商品案内、商品のお渡し、お会計等。 ●店舗管理業務（将来的な店長業務） 製造計画の策定、PCを使った食材発注、売上報告。 シフト調整、アルバイト・パートの従業員指導、売り場作り等。 ※原則、神奈川県相模原市にある惣菜店「OSOZAi+CAFE 美濃味匠 淵野辺店」での勤務となりますが、 研修のため愛知・岐阜の店舗で2～4週間程度勤務いただく可能性があります。 1日のタイムライン（流れ） 7:00 出勤、調理 10:00 開店 13:00 発注・事務作業 14:00 休憩 15:00 製造 16:00 レジ・接客対応 17:00 退勤 【おすすめポイント】 ■未経験からスキルアップ可能！ 調理作業は大幅に簡略化されているため、専門知識や包丁スキルがなくても安心してスタートできます。 ■手厚い福利厚生・待遇！ 家族手当（配偶者:1万2000円/月、子1人:5000円/月）や各種資格手当を支給。 また、奨学金返済支援制度も完備しています。 他、自社商品が2割引になる従業員割引や会社負担のがん保険加入など、長く安心して働ける環境です。 【費用全額サポート！研修・会議の安心体制】 ■入社研修 愛知・岐阜での2週間研修あります。 研修期間中の宿泊ホテルは会社が全額負担しますので 遠方からのご応募でも安心してスタートできる環境を整えています。 ■毎月の本社会議 月1回の岐阜本社へ会議の参加をお願いしています。 ※移動にかかる交通費は会社規定により支給

当社の請負職場／働きやすい職場を作るお仕事【3212-13】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、社員教育/研修人事、機械品質管理 ＼40代・50代のミドル世代多数活躍中！／ 《 現場経験を活かすリーダー職募集 》 「現場の面倒もちゃんと見て、資格もいろいろ取った」 そんな方の “経験者の腕” を正当に評価！ これまでの現場経験・マネジメントスキル活かしませんか？ 残業ほどほど・定着率の高い職場です！ ✅ 【月給35万円スタート】 3年以上の経験とスキルを活かして高収入を目指せる！ ✅【眠る資格も評価】 フォーク・玉掛けなど、必死に取ったその免許・講習をフル活用！ ✅【年間休日132日】 土日祝休みで、無理なく長く活躍！ ✅【入寮を希望する方には個室寮完備】 湘南や横浜エリアへもアクセス便利なアパート＆マンションタイプ！ ー 【仕事内容】 ポンプ製品メーカー内にある当社請負事業所 （風水力部門または精密部門）にて、 工程リーダー業務および製造作業をお任せします。 部門別に各種ポンプを製造している職場です。 （総勢100名程・男女スタッフ在籍） 【具体的な業務内容】 ・進捗状況や安全品質などの工程管理 ・作業スタッフの教育および労務管理 ・その他、新しい工程の立ち上げなど クライアントの意向を現場スタッフに 伝えるなど課題解決に向けた橋渡し役 的な役割も担って頂く業務になります。 ー 【入社後の流れ】 これまでのリーダー経験や現場知識を活かし、 即戦力としてご活躍ご活躍いただけます！ まずは当社の製造工程や仕様に慣れていただくことからスタート。 OJTで丁寧にフォローしますのでご安心ください。 ー 【将来のキャリアパス】 経験やスキルに合わせステップアップ が可能です！ ■入社～1年目 現場での生産ラインOJTを通じて、 基礎スキル・作業や工程の流れを習得 ■1～3年目 新人教育や職場環境の改善（5S活動） を中心になって担当 ■3～5年目 現場のリーダーとして工程管理や生産 効率アップの実務を担当 ■5年目以降 複数ライン統括や事業所長候補として マネジメントに挑戦

最短半年で店長に◎休日取得も全体でサポート！研修・サポート体制充実☆未経験から店舗運営に挑戦できます

仕事内容 ＊仕事内容＊ 全国180店舗以上を展開する 焼き鳥居酒屋の店長候補を担う正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的な業務内容》 ◆ホール、キッチン業務全般 ◆ホール、キッチンの全体管理 ◆レジ会計、電話対応、予約管理 ◆スタッフの育成やマネジメント ◆シフト管理 ◆売上管理、在庫管理 ◆店内の清掃 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後3カ月～半年間は研修がございます。 美味しい焼き鳥の焼き方に始まりお客様の楽しませ方、 各店で実施できるオリジナルイベントやお薦めメニュー等売上を伸ばす秘策、 数字マネジメント等を一から丁寧に教えていただけます。 研修が終わり次第、店長としてご活躍いただきます。 ＊この仕事のやりがい＊ 【自分のアイデアを店舗運営に反映できる】 本部の方針をベースにしながらも、店舗ごとに地域性や客層に合わせた運営が可能です。 駅前店舗とファミリー層が中心の店舗では求められる施策も異なるため、 現場の意見を活かしながら、それぞれのお客様に合ったお店づくりを行っています。 ◇飲み放題の訴求 ◇テイクアウトの強化 ◇店内POPの作成 ◇時間帯に応じた販売促進 ◇リピーターを増やす接客施策 ◇スタッフの配置や役割分担の見直し など、地域やお客様のニーズを踏まえながら、 「どうすればもっと愛されるお店になるか」を考え、 アイデアを形にできる面白さがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフが楽しく働ける店舗へ】 店舗運営において、アルバイトスタッフの存在は欠かせません。 だからこそ、スタッフが仕事を「楽しい」と感じられる環境づくりを重視しています。 最初はアルバイトの一つとして始めた仕事でも、お客様から感謝されたり、 今までできなかったことができるようになったりすれば、仕事への向き合い方が変わることがあります。 自分でお客様の様子に気づけるようになる。 料理をスムーズに提供できるようになる。 苦手だった接客で、「ありがとう」と言っていただける。 そうした小さな成功体験を重ねることで、働く楽しさや自信が生まれていきます。 スタッフが前向きに働いている雰囲気は、お客様にも自然と伝わります。 そこで働く人にとっても、来店されるお客様にとっても、居心地のよい店舗を目指しています。 ＊扇屋の働きやすさ＊ 【店長同士で悩みや成功事例を共有】 月に一度の店長会議では、会社からの連絡事項を確認するだけでなく、 店長同士で相談や情報交換を行っています。 売上に関する悩み、スタッフ育成の方法、店舗ごとの客層、 過去に成果があった施策など、日々の運営に関わることを共有できます。 エリア内には、現在の配属店舗で過去に店長を経験した人がいる場合もあります。 店舗特有の課題が発生したときには、 「以前、この店舗ではこう対応した」 「この時間帯には、こういうお客様が多い」 「この方法を試したら反応がよかった」 といった、経験に基づくアドバイスを受けられます。 役職や店舗を越えて助け合う風土があり、 経験の浅い店長も周囲の知識を借りながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【休日取得もエリア全体で支える】 店長職は、休日を取りにくい仕事だと思われることもあります。 店舗のシフトはアルバイトスタッフの学校や予定にも左右されるため、 毎週同じ曜日に休めるとは限りませんが、周囲と調整しながら休日を取得しています。 店舗内のスタッフだけではシフトを組むことが難しい場合には、 エリア内のほかの店舗へ応援を依頼することも可能です。 配属店舗での勤務経験がある店長や社員であれば、 仕込みから営業、閉店作業まで任せることができます。 ＊エピソード＊ 私がこのお店に着任した頃、キッチン担当のスタッフの中に「ホールは苦手なんです」と話していた子がいました。 料理が出来上がってもなかなかホールには行かず、接客にはかなり苦手意識を持っていたんです。 ただ、話してみると明るく人柄も良く、「絶対にお客様と接する仕事にも向いているはず」と感じていました。 もちろん無理にお願いすることはせず、少しずつ声をかけたり、本人のペースに合わせながらサポートを続けていきました。 すると今では、自分からホールに出てくれることも増え、接客でも活躍してくれています。 以前から一緒に働いていたスタッフが「えっ、あの子がホールに出てるの！？」と驚くほどの変化でした。 この出来事を通して改めて感じたのは、人はちょっとした声の掛け方や関わり方で大きく変わるということ。 私たちは一人ひとりの得意なことや個性を大切にしながら、その人らしく活躍できる環境づくりを心掛けています。 ＊焼き師認定制度＊ 焼き鳥専門店としての“こだわり”を実現するトレーニングシステムとして 『焼き師認定制度』を整備しています。 焼き師として認定されたスタッフのみがお客様にやきとりを提供できるようになる、独自の社内制度です。 3級～1級までのランクがあり、仕事をしながら焼きの技術を日々磨く事で その店自慢の焼き師として活躍できます！ また、全国の焼き師の頂点を決める「焼き師大会」も年に1回開催！ 地区予選を勝ち抜いた焼き師たちが、年に1度、一堂に会して競い合う大会です。 優勝者は賞金が貰え、全国のグループ店舗にポスターが掲示されるなど、 自身の技術研鑽と同時にお店の宣伝もできる注目のイベントです！

異業種チャレンジOK✨駅近1分で通勤楽々◎経験者月給35万～

仕事内容 ☆★この求人のおすすめポイント★☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐駅から徒歩1分の好立地 ⭐月給29万円～48万円の高待遇 ⭐社員寮完備(月1.5万円) ⭐社会保険完備 ⭐賄い付き |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新鮮な魚料理をメインに、 神奈川県産の食材を使用した料理を 提供する地産地消の居酒屋での 接客・調理業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ 【ホール業務】 ・お客様のご案内 ・オーダー取り(ハンディ端末使用) ・料理の提供 ・片付け ・レジ会計 【キッチン業務】 ・調理場での調理業務全般 ・仕込み作業 ・盛り付け ・食材の発注管理 ＜こんな方歓迎♪＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅飲食店での勤務経験がある方 ✅接客経験をお持ちの方 ✅調理経験がある方(歓迎) ✅マネジメント経験がある方(歓迎) ✅お客様に喜んでいただけるサービスを 提供したい方 ＜ここも魅力✨＞ ⭐交通費全額支給 ⭐制服貸与 ⭐試用期間1ヶ月(同条件) ⭐未経験でも丁寧に指導します |◤ 会社紹介 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 神奈川県内に9店舗飲食店を展開する創業38年の老舗の地元密着の会社です。 新鮮な魚料理をメインに、 神奈川県で生産された美味しい食材を お客様に提供する地産地消のお店です。 お客様の年齢層は比較的高く、 週末は家族連れのお客様も多数。 落ち着いた雰囲気の店内で、 ゆったりとお食事を楽しんでいただいています。

子育て世代社員活躍中■土日祝休み＆夜勤なし！賞与年3回支給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 【 この仕事の良いところ 】 ・夜勤・緊急対応ほぼなしで 家の予定を優先しやすい ・子どもの行事や急な呼び出し でも有給が取りやすい ・未経験から国家資格と 安定収入が手に入る “家庭と仕事、どちらも諦めなくていい” そんな働き方を探す方に向いています！ アパート・店舗など既存の お客様を訪問し、給水設備や浄化槽の 点検・部品交換などを行います。 訪問先はすべてアポイント済み。 新規営業やノルマは一切ありません。 【仕事内容】 ・給水設備／浄化槽の点検 ・部品交換 ・軽微な修繕対応 ・訪問前の準備／帰社後の報告書作成 1日の訪問は5〜10件。 慣れるまでは先輩が同行し、 作業の順番や道具の扱い方も 現場で一つずつ教えます。 お客様が不在のまま行う点検も多く、 会話の負担はほぼありません。 【お子様のいる家庭に選ばれている理由】 ・残業は1日1hほど ・夜間の呼び出しなし ・有給取得の融通が利く ・学校行事などの予定も調整しやすい ・チームで助け合う文化が根づいている “家の都合が言いにくい”空気がなく、 みんなが自然と助け合う職場です。 【年収アップの流れ】 家の時間を削らなくても、 収入がきちんと増えていく仕組みです この会社の収入アップは 「深夜対応」や「長時間残業」で稼ぐ スタイルではありません！ できること”が増える→昇給します！ ●入社〜半年 基礎作業・安全面・道具の扱いを習得 点検中心で負荷は少なめ （年収目安：340〜380万円） ●1〜3年 部品交換や軽微な修繕も 自分で判断できるようになる 資格取得の際に手当がつき、 月給が自然に底上げ （年収目安：450〜520万円） ●5年〜 判断業務の幅が広がり、 任せられる案件が増える 資格を複数取得している社員は 年収700万円台に到達するケースも “家庭最優先で働いても、 ちゃんと年収は増えていく” そんな積み上げ型のキャリアです。 【職場見学できます】 面接後に 「どんな現場、雰囲気で働くのか」 実際に見られる機会をご用意しています。

月給35万〜！完全週休2日＆深夜残業なし／オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ★★ 2027年3月 NEW OPEN！ オープニングスタッフ大募集 ★★ 《完全週休2日制×深夜残業なし×月給35万円～40万円》 伝統の「自家製つゆ」で 楽しむしゃぶしゃぶ専門店 『つゆしゃぶCHIRIRI 横浜店（仮）』にて、 店舗運営全般（接客・調理・マネジメント）をお任せします。 ◆【具体的には…】 ご経験や適性・ご希望に合わせて、 以下の業務からスタート！ 【1】ホール・接客業務 ⭐お客様のお迎え、ご案内、注文受付、 お料理やドリンクの提供 ⭐着物での接客 （上下セパーレートタイプなので、10分程度で簡単に着替えられます！） ⭐店舗運営・予約管理・スタッフ教育など 【2】キッチン・調理業務 ⭐仕込み、調理、綺麗な盛り付け、 お肉や野菜のカット ⭐メニュー開発、原価管理、衛生管理 ✅先輩スタッフがしっかりサポート！ 約3ヶ月かけてじっくりお教えします。 未経験・経験の浅い方も安心です！ ✅将来的に「店長（女将）候補」 「料理長候補」 としてキャリアアップしたい方も大歓迎！ ◆【ここがポイント！魅力的な職場環境】 【新規オープニング募集】 全員が一緒のスタートライン！ 同期と一緒に新しいお店とチームをつくっていくやりがいがあります。 【高収入＆深夜残業なし】 月給35万〜40万円スタート！ 21:30閉店のため、遅くとも22:00頃には退勤可能。 深夜勤務やサービス残業はありません！ 【休日数を選べる柔軟な働き方】 「しっかり稼ぎたい （月8日休み／月給40万円〜）」 「プライベート重視 （月11日休み・完全週休2日／月給35万円〜）」から選択可能！ 【手厚い福利厚生・各種手当】 家族手当 （子ども1人につき3000円〜6000円）、 語学スキル手当（英会話ができる方は月給5〜10%UP）など超充実！

4月オープン予定・年休120日 持ち帰り業務ナシ・残業ナシ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 27年4月新規オープン予定！ オープニングスタッフの募集です！ ＜仕事内容＞ 未就学の発達障がいや発達の遅れのあるお子さまへの個別支援計画の作成、ご利用希望の方 のアセスメント、モニタリング等業務、保護者対応などをお願いします。 ※研修制度が充実しているので、療育未経験の方でも安心してください!! ＜特徴＞ ・対象：0歳から6歳までの未就学児 ・定員：10名 ・事業所：個別療育に特化しています ・働き方：持ち帰り業務ゼロ、残業ゼロ、送迎業務ナシ ・お休み：完全週休二日制、日曜日固定休み＋他シフト制（年休120日、年3回大型連休あり） ＜1日の流れ＞ 09：00 出社、清掃、計画に沿った療育課題の準備など 10：30 療育支援のサポートをしながら支援計画の作成等行う 12：00 休憩 13：00 療育のサポートをしながら支援計画の作成等行う 17：30 明日の準備、日報等など 18：00 お疲れ様でした！ 【児童発達支援事業所ゆめラボの想い】 私たちは完全ホワイトな会社を目指しています。 残業ゼロ→残業はしない、させない、また、残業しないところを評価します。 持ち帰り課題や作業ゼロ→自宅に帰ってから仕事をしていたのでは本末転倒です。 また、完全週休2日制としています。 なぜ残業0、有給取得推奨、持ち帰り課題なしなのか。 それは個別療育ゆめラボで働く方々には、安心して長く働いてもらいたいという私たちの想いがあ るからです。 せっかく熱い思いを持って入社してくれても、家庭と仕事の両立が出来ない、自分の時間が持て ない、などで続けられない方もこの福祉業界ではたくさんいます。 私たちは福祉業界の労働環境を変えていきたいと強く願っています。 まず、私たちが率先垂範して、完全ホワイトを目指していきます。 【ゆめラボVALUE（価値観）】 主体的でいよう 夢を持とう 社会をよりよくしよう 学ぶことを楽しもう 愛を持とう 感謝しよう 〈スタッフの声〉 ★当社を選んだ理由 ①保育園で集団保育を行う中で発達に少し遅れがあるお子さまがいて、ほかのお友達とレベルを 合わせて活動することが難しい場面がありました。 ゆめラボは一人一人の発達に合わせてスケジュールを作り、 また1対1で療育ができるところがとても良いと思い、ゆめラボを選びました。 ②ホームページの内容から とても明るく楽しい雰囲気の職場であることが伝わってきたことと Instagramから療育の内容がよくわかり興味を持ったのがきっかけです。 また、ペーパードライバーの私にとって送迎業務がないのも助かります。 ★当社のおすすめポイント ①職員同士話しやすい環境で、気になることわからないこともすぐに答えてくださいます。 仕事以外の家庭でのこと趣味の話などで盛り上がることもあり、とても和やかな雰囲気の職場で す。 ②残業や持ち帰り仕事がないこと、休憩時間がきちんととれることが助かります。 みんなで同じ研修を受け、意見の交換をすることができるので、同じ方向を向いて働くことができ ています。 【代表 髙木からのメッセージ】 「この会社で良かった！」「ずっとここで働きたい」と思ってもらえるように、会社内の人間関係づく りに力を入れています。先輩や後輩など関係なく、失敗や喜びを分かち合えるような職場づくりを 目指しています。 人とコミュニケーションを取るのが好きな方、人に興味がある方、相手に親切心を持って対応でき る人と一緒に仕事をしたいと思っております。 スキルは全く必要ありません。また、能力も問いません。それよりも、考え方や価値観、理念に共 感できることを重視しています。一緒に仕事を通して、未来ある子どもたちや保護者様と一緒に成 長していきましょう。 児童発達支援事業所ゆめラボのHPをぜひご覧ください。 実際にスタッフの声やお客様の声など教室の雰囲気が分かります。良かったら検討の参考にして ください。 個別療育のゆめラボHP→https://www.yumelabo.jp/recruit/ Instagram→＃ゆめラボ

先輩社員の丁寧な指導あり♪未経験から一歩ずつ優しく教えます★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産専門職、その他不動産施設管理/保全、不動産ビルメンテナンス/管理員 神奈川県内にある大手商業施設に常駐し、 電気・空調・給排水・防災設備などの保守・点検業務を担当します。 無資格・未経験からスタートし、資格取得や スキルアップに合わせて着実に収入を 増やしていける環境です！ ▼ 入社後のステップと収入アップのイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月（OJT研修期間） まずは先輩社員が付き添い、電球交換や 検針などの簡単な作業からスタート！ 基本から丁寧に指導するため、 専門知識ゼロからでも安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 独り立ち・日常点検へ 決められたルートでの巡回、データ集計、 簡単な不具合対応・軽修繕を担当。 チーム体制での勤務のため、 分からないことがあればすぐに先輩へ 質問できます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 資格取得で 毎月の収入アップ！ 資格取得支援制度を活用して専門知識を習得。 資格取得一時金の支給に加え、 毎月の資格手当で確実に給与アップを 目指せます！ （手当例：第3種電気主任技術者 月15,000円、建築物衛生管理技術者 月10,000円など） ↓ ▼ STEP 4 ／ 幅広いスキルを 身につけて活躍 定期点検や工事の立会い業務、 報告書作成などを担当。 大規模な修理対応は外部の専門業者へ 手配・立会いを行う仕組みです。 ✅お任せする仕事内容 ⏩日常点検・検針 ルート巡回、電気・ガス・水道メーターの 検針やデータ集計を行います。 ⏩不具合対応・軽修繕 「電球切れ」「水漏れ」などの連絡を 受け現場へ対応。簡単な修繕を行います。 ⏩立会い業務・報告書作成 定期点検や工事の際の立会い、 報告書の作成、 施設側への状況説明を行います。 ※将来的には、 近隣にある別の大型商業施設（電車で 20分程度）との間で、勤務地を相互に 行き来していただく可能性もあります。 より高いスキルを身に着けていただく体制を 整えています。 ✅職場環境 平均勤続年数は11年と定着率が高く、 20代から40代以降まで 幅広い世代のメンバーが実直に業務に 取り組んでいます。 異業種からの転職者も多く、お互いに サポートし合うフラットな社風です。 ✅当社について 1970年代に設立して以来、商業施設や 学校などのビルメンテナンス、各種設備工事を 手掛け、安定した黒字経営を 継続している安定企業です。 培ってきたノウハウをもとに、働くスタッフが 安心してキャリアを築ける環境づくりに 注力しています。 2035年ビジョンを掲げ、売上高100億、 従業員400名の組織になるべく、 事業・組織拡大を目指しています。

【安定業界】週休2日★未経験歓迎！学歴・経験不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＜飲食未経験の方も歓迎！ ピザーラの店長候補★＞ 【雇用形態】正社員 【職種】ピザ店の店長候補スタッフ 【資格】業界・職種未経験歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 接客・販売などの店舗運営業務全般を お任せします！ 入社後3ヶ月間は実務を通じた研修で 学び、研修担当者のもとで知識・スキルを 身につけましょう！ 自信がついたら、FC本部の研修にも 参加します。受講時期は自分で決める ことができ、早ければ入社半年以内での 受講も可能！ ゆくゆくは副店長→店長と ステップアップし、より深い 店舗運営業務に携わっていただきます！ やる気と実力が評価されれば、 入社2年目に店長を任されることも！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【会社紹介】 1992年の1号店オープンを皮切りに、 神奈川・静岡で6店舗の「ピザーラ」を 経営しています。 現在ではピザーラに留まらず、 「コメダ珈琲」も 展開しています。 「『食』を通じて、みなさまに ステキな時間を提供したい」 これが創業以来変わらない、 私たちの想いです。 「仲間や家族とピザを食べる 団らんのひととき」 「コーヒーを飲みながら ひと息つく時間」 そんな安らぎの時間のお供に 選ばれるように、それぞれの店舗を 運営しています。 【当社は「アイディアを形にすること」 に日々取り組んでいます！】 各店舗ごとに販促プロモーションを企画 するなど、自らの考えや意見が 売上向上につながる、やりがいを 感じられる職場です！ ～過去にスタッフ達の意見から 導入された取り組み～ ・清算業務をスムーズに行えるよう、 店舗に入出金機を設置 ・全店に食洗器を導入 など その結果、残業時間の削減に成功！ 帰宅時間が早まり、 「リフレッシュできるようになった」と 好評です。同時に、無駄な人件費削減で 会社としての利益にもつながっています。 スタッフが安心して働けるように、 日々新しい取り組みを行っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【飲食店経験1年以上】横浜のアフタヌーンティー×レストラン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ✨みなとみらいの空を舞台に あなたの理想を形にする。✨ 横浜みなとみらい・アパホテル最上階。 オーシャンビューと観覧車を 一望する最高のロケーションで、 新感覚のアフタヌーンティー＆レストランバーのサービススタッフを募集します。 これまでの飲食店でのホール経験を 活かして挑戦可能！ マニュアル通りのルーティンではなく、 店舗マネジメントや仕組み作りに裁量を 持って取り組める環境です。 ▼ 1年後〜目指せるキャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 実際の接客やホール業務、 オペレーション作りからスタート。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜1年後 アルバイトスタッフの採用・シフト管理・教育や、120席・80坪のフロア管理を徐々に担当。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 「アフタヌーンティー」を軸とした販路拡大、 SNS等での発信、売上管理、 夜間のバータイム運営など、 店舗プロデュース全般で活躍！ ▼ お任せする具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・実際の接客、オペレーション作り ・アルバイトスタッフの採用・シフト管理・教育 ・120席・80坪のフロア管理 ・「アフタヌーンティー」を 軸とした販路拡大・SNS発信 ・ホテルとの連携を 含めた予約システムの運用・売上管理 ・夜間のバータイム運営 ✨ここが「他社」とは決定的に違う✨ 1．【圧倒的な裁量権】 経営以外のすべてにおいて、あなたの経験と 直感を反映できます。 2．【流行を創る側に回る】 「アフタヌーンティースタイル」のお食事を メインに、横浜の新しいランドマークを プロデュースできます。 3．【スキルを「発揮」する場所】 これまでのホテルや外食産業で培った知見を、 最高の舞台で存分に活かしてください。

国家資格の接客業/完全週休2日！総合職へのキャリアチェンジ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡人と接する仕事をできれば続けたい… 今はドライバー職で運転が好き！ でも、休みも安定もほしい！！！ そんな方におすすめの 安定基盤の接客業です！ 【✅働き方も安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・1年目で年収482万円のモデル例あり ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅これから先何十年も安心】 ◆教習指導員は国家資格 ◆大手京急グループ ◆東証プライム上場グループ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉入社後すぐは、資格取得のための勉強期間⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ もちろん、お給料は全額支給！ この期間中も安心して学ぶことに集中できます。 ⏩入社直後/1～3日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリエンテーションで 資格取得の前の基礎知識を学びます。 ⏩試験対策/約90日※146時限以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のような試験に必要な知識を 1時限ずつ丁寧に教えていきます。 最初は自動車免許取得時の教習の 復習のような感覚で 徐々に覚えていけばOKです。 ＜科目例＞ ・道路交通法などの関係法令 ・交通ルールや標識・標示の知識 ・運転技能・安全運転に関する知識 ・教習方法や指導員としての教習知識 ・危険予測や事故防止に関する知識 ・運転者の心理・適性に関する知識 ・交通事故発生時の対応や救護知識 ・学科教習で扱う内容の理解と説明練習 など ⏩試験・合格発表 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆試験日…2月上旬 ◆合格発表…2月中旬 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉試験合格後、2月中旬に指導員デビュー⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 試験に合格後も いきなり1人で指導を行うことはありません。 先輩による1ヶ月程度の研修を実施し 実際の教習を想定した練習をクリアしてから、 いよいよインストラクターデビューとなります♪ ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 未経験の方は、まず技能教習から 少しずつ仕事を覚えていきます。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ■技能教習 ・教習生の運転を助手席でサポート ・一人ひとりのペースに合わせて指導 ・運転のコツや注意点をアドバイス ■学科教習 ・教室で交通ルールを分かりやすく説明 ・テキストや映像を使って授業を実施 ・オンライン学科用の動画撮影も担当 ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 運転技術だけでなく、 安全運転の大切さを伝えながら、 教習生の成長を支える仕事です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 仕事のやりがい ◢◤◢ 接客や教育、運転の仕事などに就いていた方は ”感謝の声をいただける接客職”という点に 特にやりがいを感じると思います （もちろん、他の異業種からの方も大歓迎です）。 「さっきの講義わかりやすかったです」 「苦手な運転技術を克服できました」 など直接のありがとうもいただけるお仕事。 教習生が運転免許を無事取得できた時には 二人三脚で一緒に頑張ってきた 大きな達成感を感じることができます。

月給35万〜★川崎駅徒歩30秒★交通費支給★絶品まかない無料

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、中華シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ■□- 今まで培った経験を活かして コアメンバーとして活躍したい方を募集！ ✨月給35万円スタート ✨深夜労働なし ✨駅徒歩30秒！ ✨美味しいまかない無料♪ -□■ ┏━━━━┓ お仕事の内容 ┗━━━━┛ 担当は【調理（キッチン業務）】 これまでのスキルに応じた ポジションから始め、 段階を追って当店の味と流れを 掴んでいけば十分です。 ▶【ステップ①】━━━━━━━━━ 即戦力として、まず店の流れを覚える ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当店のレシピに沿って、 盛り付けや仕込みなど、 得意な作業からスタート。 当店はコース料理も多いので、 落ち着いた雰囲気の中で対応できます。 ▶▶【ステップ②】━━━━━━━━━━ スキルと意欲に応じて、メニュー開発にも ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「もっと料理を極めたい」 「新しいメニューを提案したい」 そう思えたら、迷わず 前に進んでください。 経験を積めば、売上管理や 店舗運営などのコア業務へも挑戦可能です！ - ■ココが魅力ポイント■ - ⭐頑張りへの評価もバッチリ お客様のために、お店のために… 一生懸命取り組んでくれるその姿勢を、 昇給や賞与など「目に見えるカタチ」で還元！ 日々の頑張りをしっかり評価します。 ⭐通勤ラクラクの好立地 長く務めるなら、通勤のしやすさも重視したいところ。 お店は京急川崎駅から徒歩30秒と駅チカ！ ストレスフリーで通勤できます◎ ⭐美味しいまかない（無料） 人気の中華料理を中心に、 バリエーション豊かなメニューを楽しめます♪ お腹も心も満たされて 仕事へのやる気も自然とアップします！ - ■『煌蘭』について■ - 私たちは、安定した経営基盤を持つ大手グループの一員です。 「安全・安心・清潔」をモットーとし、 美味しい料理にまごころを添えて「口福」をお届けしています。 地域に根付いた老舗中華料理店として、 藤沢・川崎・横浜・横須賀・丸の内に計5店舗を展開。 創業以来、多くのお客様に愛されております。

週3～OK！週5勤務も大歓迎◎50代60代活躍⭐入社祝金3万

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他旅行、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 今なら入社祝金 ＞＞＞最大3万円＜＜＜ ※条件有 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ＼＼この求人のポイント／／ ✅時給1,310円～の高時給！ （土日の勤務はさらに+50円UP） ✅芦ノ湖を眺めながら働ける 箱根ならではのロケーション ✅就業時間は8:15～17:15 （休憩60分） 早番・遅番はありません！ ▶安定した生活リズムで働けます！ 安心の丁寧な指導体制◎ 先輩が丁寧に指導します♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 箱根関所旅物語館内の 売店の販売スタッフ はこんなお仕事です♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜ ⭐具体的な仕事内容⭐ ＞ ■売店のレジ・接客 ■品出し ■売り場づくり ■その他事務処理 ・・・などをお願いいたします。 ⭐商品の販売を通じて箱根の 魅力を伝えるおもてなしの お仕事です！！ ⭐外国人のお客様も多数！ 英語力を生かした接客・ コミュニケーションの経験を 培うチャンスがあります♪ ＜ ⏩箱根関所 旅物語館について ＞ 芦ノ湖畔に位置し、レストランやそば処 甘味茶屋や土産店等を揃えた複合施設です 和の文化を体験していただける イベントなども用意し、個人～団体客まで どなたにも箱根を満喫してもらえるように 店舗づくりをしています。 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ ✨長く勤務しているスタッフが 多いのも当店の特徴です✨ ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ 居心地のよい職場の雰囲気が自慢で 長く勤務しているスタッフが多く、 丁寧に指導できるので、安心してお仕事を スタートできる環境が整っています◎ ┏───────────────┓ まずはお気軽に ご応募ください♪ ┗───────────────┛

経験者は月収30万円スタート！未経験の方も大歓迎！

仕事内容 ≪おすすめPOINT≫ ・安定して働きたい方必見！ ・経験、能力は給与で考慮します！ ・未経験者からでも働ける作業内容です。 ≪仕事内容≫ 造園業作業 ・個人宅や公園などでの剪定など 最初は作業中にでた落ち葉や枝の掃除 道具の管理など、簡単なお仕事から覚えてもらいます ＊作業エリア：メインは横須賀市内 ――――――――――――――――――――――― 会社HP https://www.motokura-r.com/

『本当に美味しい料理を、もっと本気で』――鎌倉の肉割烹で、特別な一日を彩る二番手へ。

仕事内容: 「美味しいと言ってもらえる料理を、本気でつくりたい」 「仲間と声を掛け合い、一皿一皿に真心を込めたい」 「自分の経験やアイディアをメニューづくりに生かしたい」 そんな想いを持つ料理人の方へ。 鎌倉エリアで大人気のレストランウェディングの 「鎌倉 三河屋本店」と「萬屋本店」を 運営する株式会社Daiyuがチームを 支える【副料理長・スーシェフ】を募集します。 今回の募集では、鎌倉エリアの2店舗 いずれかへの配属となります。 配属先は、ご経験や適性、 各会場の運営体制などを踏まえ、 面接で決定いたします。 ●副料理長・スーシェフとしてお任せすること ①調理とキッチンの運営 ・仕込み・火入れ・盛り付けなど調理全般 ・平日はランチ営業のレストラン、 土日は結婚式の料理提供の段取り、 当日の役割分担 ②料理づくり ・季節のメニューや婚礼コースの試作・開発 ・生産者さんとのやり取り、食材選び 「自分のアイディアがメニューになる」 ことが多い環境です ③チームづくり ・後輩スタッフ・アルバイトスタッフへの指導 ・ウェディングプランナーや サービススタッフとの連携 ・食材の発注・在庫管理、 キッチンのシフトづくり ④お客様との関わり ・料理の試食提供やご挨拶、 結婚式後のお見送り ・お客様から直接「美味しかった」 の声をいただけます。 ●今後のキャリア 入社後は、職場環境や料理の方向性などを すり合わせし、料理のクオリティアップや スタッフの育成など、キッチンチームを 主導していく役割です。会場の支配人、 サービス責任者と共にお店づくりを担い、 店舗を盛り上げていただく存在に なっていただきたいと考えています。 これまで培ってきた経験や技術を活かし、 自分のチームをつくっていける環境です。 ●働く環境 ・20代～40代のスタッフが活躍する、 明るく活気あるチームです ・分業制ではなく、料理の全工程を チームで情報共有し、声をかけ合いながら 一皿を仕上げます ・任せる環境があるため、 細かくみられることが少ない環境です ・料理未経験で入社し、30歳で 副料理長になったメンバーも在籍しています ●働き方 ・ディナー営業がないため、 深夜まで働くことがありません。 ・半年ごとに昇給のチャンスがあります ・キッチンスタッフだけでなく、 他部署メンバーと行うMTGもあり、 お店の経営や目指す方向を理解した 上で働くことができます

LIZARRANは、自分の経験がお客様の満足につながる場所

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼あなたの接客経験を、LIZARRAN横浜店で／ 横浜駅西口直結、 THE YOKOHAMA FRONT。 LIZARRAN横浜店には、 気軽に楽しめるスタンドと ゆっくり過ごせるダイニング、 開放的なテラスがあります。 今回募集するのは、 ホールスタッフ・店長候補。 料理を運ぶだけではなく、 お客様に合わせたサービスや ワインのご提案、スタッフ育成、 店舗運営まで幅広く携わっていただきます。 これまで磨いてきた 接客力やマネジメント経験を、 新しい環境で活かしませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅前職給与保証あり ✅店長は月給40万円～50万円！ ✅実働7時間30分／月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅店舗運営・スタッフ育成にも携われる ✅ワインの知識もさらに深められる ✅毎年スペインでの海外研修を実施予定 ✅スタンド・ダイニング両方を経験できる ✅横浜駅西口直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 ＜ホール業務＞ ・お客様のご案内 ・メニューのご説明 ・料理、ドリンクの提供 ・レジ、会計対応 ・予約、キャンセルなどの電話対応 ・テーブルセッティング ・その他ホール業務 慣れてきた後は、店長候補として 店舗運営にも携わっていただきます。 ＜店舗運営・マネジメント＞ ・スタッフ、アルバイトの育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・サービス改善 ・販促企画 ・店舗運営サポート 接客の現場だけではなく、 スタッフ育成やチームづくり、 サービス改善などにも関われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【一杯からディナーまで、接客を使い分ける】 横浜店には、 気軽に一杯を楽しめるスタンドリザランと、 ゆっくり食事を楽しめる ダイニングがあります。 同じ店舗でも、 お客様が求める時間の過ごし方はさまざま。 テンポの良いサービスも、 料理やワインを じっくりご提案する接客も必要です。 これまで積み重ねてきた経験を活かし、 お客様に合わせた 一歩先のサービスを考えられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【“上へ”だけが、キャリアではありません】 「飲食の仕事は続けたい」 「今までの経験を活かしたい」 「仕事だけに偏らず、 生活も大切にしたい」 そんな働き方も私たちは大切にしています。 勤務は実働7時間30分。 休日は月8日以上あり、 有給休暇、慶弔休暇、 産休・育休も整えています。 また、連休の取得も可能です。 ライフステージが変わっても、 飲食の仕事を長く続けていける。 そんな環境づくりを進めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【まだ知らない“美味しい”に出会える】 毎年実施している海外研修では、 スペインのワイナリーやレストランを訪問。 現地の料理やワイン、 スペインならではの食文化を 実際に体験しながら学びます。 2019年にはイタリア・シチリア島。 2025年には スペインの カタルーニャ・バスク地方を訪問しました。 2025年以降は、 毎年スペインのワイナリーでの 研修を予定しています。 接客や店舗運営だけではなく、 料理やワインについても、 さらに知識を深めていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【最後に】 飲食の仕事は好き。 接客も、店舗運営も、 これまで十分経験してきた。 だからこそ次は、役職や肩書きだけではなく 「この先も無理なく続けられるか」 まで考えて職場を選びたい。 そんな方もいると思います。 株式会社ニラクは1969年設立。 従業員1000人以上の 会社としての基盤を持ちながら、 LIZARRANの店舗展開を進めています。 退職金や確定拠出年金、 結婚・出産・入学祝金など、 長く働くための制度も整備。 一方で、 LIZARRANはまだ店舗拡大の途中です。 会社としての安定感がありながら、 店舗づくりには自分たちで考えられる。 その両方があることが、特徴です。 あなたも、 〈〈〈ワクワクできる〉〉〉次の働き方を LIZARRANで始めてみませんか？

店長経験不問◎飲食経験を活かして店長へ✨30～50代活躍中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼イタリアンレストランの店長候補募集✨／ ⭐30～50代活躍中◎ ⭐月給45万円～＋役職に応じて手当あり！ ⭐さらに、店長・副店長昇格時は別途昇給あり ⭐シフト時間は生活に合わせて相談OK！ ⭐希望休の融通◎駅チカ◎まかない付き◎ ⭐電話応募はコチラ/045-263-6008 ・‥…━━━━━━☆ 横浜・桜木町の人気イタリアンダイニング “イルキャンティ”でホール業務を中心に、 ゆくゆくは店長として店舗全体をお任せします。 創業50年以上の歴史ある イタリアンダイニング“イルキャンティ” 名物ドレッシングは全国的にファン多数！ 首都圏を中心に全国展開する安定ブランド ・‥…━━━━━━☆ ＜具体的には・・・＞ ・お客様のご案内、オーダー取り ・料理やドリンクの配膳・片付け ・予約管理やお会計対応 ・店舗運営（シフト・売上管理など） ・スタッフ教育 ※これまでの経験に応じて できる業務からお任せします ✅ 店長経験は問いません✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆飲食経験は長くなってきたけれど、 なかなか給与が上がらない ◆そろそろ一般スタッフから、 責任あるポジションに挑戦したい そんな飲食経験者を、 店長候補として月給45万円～でお迎えします！ 店長経験は必須ではありません。 ホールスタッフやリーダー、副店長として培った 接客の経験を次のキャリアにつなげられる環境です。 後輩の指導や新人教育、 時間帯責任者などの経験も活かせます◎ これまでの飲食経験を武器に、 次は店長を目指したい方を歓迎します！ ✅ 30代・40代・50代の飲食経験者が活躍できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回重視しているのは、肩書きではなく これまで飲食の現場で培ってきた経験です。 ◆店長になったことはないけれど、 新人教育や後輩指導を任されている ◆リーダーや副店長として働いているけれど、 今の職場ではなかなか次のポジションが空かない そんな方も大歓迎！ もちろん、店長・副店長として シフト管理やスタッフ教育、売上管理などを 経験してきた方も歓迎します◎ これまでの経験を活かしながら、 次のキャリアを目指したい方にピッタリの環境です。 ✅ 50年以上続くブランドで次のキャリアへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業50年以上の歴史を持つ“イルキャンティ”。 ◇飲食業界でこの先も長く働きたい ◇経験を活かして待遇を上げたい ◇一般スタッフから店長を目指したい ◇店長経験を活かして腰を据えて働きたい そんな30代・40代・50代の 飲食経験者を歓迎します。 これまで積み重ねてきた経験を活かして、 次のキャリアをここから始めませんか？ ー ＼調理スタッフ（正社員）も同時募集中！／ 月給：34万円～ ※給与は前職での ご経験・スキルを考慮のうえ決定します。 「詳しい仕事内容を知りたい」 「まずは話だけ聞いてみたい」 という方も大歓迎です！ お電話でのご応募もOK！ 連絡先：045-263-6008 まずはお気軽にお問い合わせください◎ ー

中小企業庁の選定実績あり！賞与年5.5ヶ月分実績／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、プラント施工管理、建築測量/地質調査 「未経験から手に職をつけたい」「毎日変化のある仕事がしたい」そんな方にピッタリ！ 新しい仕事に挑戦したい方、これから専門的なスキルを身につけたい方、私たちと一緒に成長していきませんか？ 街で見上げる高層ビルや、毎日使われる鉄道・トンネル・ダム。 株式会社東横エルメスは、こうした社会インフラの建設において、独自の計測技術で安全を支えてきた専門メーカーです。 光ファイバーセンサーやGPSを活用した技術開発に加え、海外市場への進出にも挑戦。 2020年には、経済産業省・中小企業庁の「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されるなど、技術力や事業展開への取り組みが評価されています。 また、JICA（国際協力機構）の「JICA-SDGsパートナー」にも認定。 社会に欠かせないインフラを支える仕事を通じて、専門知識を身につけながら、長くキャリアを築いていける環境です。 仕事のやりがいはもちろん、社員の働きやすさも大切にしています。 年間休日127日以上、完全週休2日制（土日）に加え、夏季・年末年始には約1週間の長期休暇もご用意。 賞与実績年5.5ヶ月分や手厚い社宅支援など、仕事とプライベートを両立しながら安心して長く働ける環境を整えています。 今回募集するのは、ビルやトンネル、高速道路、鉄道などのプロジェクト先で、計測機器の据付やメンテナンスの管理を担当するルートセールス・機器点検のポジション！ 自分が関わった仕事が街のランドマークを支え、未来へとつながっていく。 そんなスケールの大きさと誇りを実感できる仕事です。 【具体的には】 ・計測機器の設置工事（地盤や構造物への取り付け） ・機器の点検・保守・動作確認 ・ケーブル接続や通信機器のチェック など ※主に、新しい工事が始まる際の対応を担当します。 各地のプロジェクト先は首都圏を中心とした東日本エリア。 2〜3名のチームで社有車に乗り、1回あたり2〜4時間程度移動しながら、さまざまな現場を訪れます。 毎日同じ場所で働くのではなく、多彩なプロジェクトを経験できるのがこの仕事の魅力！ 「じっとデスクに座っているより、体を動かして働きたい」「いろいろな場所を訪れる仕事がしたい」という方にピッタリです◎ 月に数回の夜勤や宿泊を伴う出張もありますが、出張は最長1週間程度。 長期滞在はないため、適度に変化のある働き方を楽しみながら活躍できます！ ★ゼロから成長できる手厚いサポート！ 入社後は約2週間の基礎研修からスタート！製品や技術に関する基礎知識を、じっくり学べる環境です。 研修後は先輩に同行し、実際の業務を通して少しずつスキルを身につけていきます。 常に2〜3名のチームで行動するため、分からないことがあっても、その場ですぐに先輩に相談できるので安心です！ さらに、頑張りをしっかり評価する環境のため、ゆくゆくは主任や係長などの役職に就いて、収入＆キャリアアップを目指せます！

月給35万円～◎完全週休2日♪固定ルート！30～50代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ■□■□■□■□■□■□■□■ ＼＼＼未経験OK／／／ 景気に左右されにくい安定企業 早く終われば早上がりもOK◎ ■□■□■□■□■□■□■□■ 「これまでの経験や免許を活かして、 安定して長く働きたい」 そんな方におすすめのドライバー職です◎ 燃料メーカーの配送部門で、 ドラム缶オイルのルート配送をお任せします！ 配送先は神奈川・東京エリアが中心。 決まったルートへの配送なので、 一度覚えてしまえばスムーズに仕事を進められます。 燃料は生活や産業に欠かせないもの。 景気や情勢の影響を受けにくく、 安定した仕事量があるのも魅力です。 30～50代のスタッフも活躍中！ ドライバー経験や大型免許を活かして、 これから先も長く働ける仕事を始めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶工場でドラム缶オイルの積み込み ▶配送先への納品 ▶1日10件前後のルート配送 ▶帰社後の日報記入 ドラム缶の移動にはドラムキャリーを使用。 ナビ・タブレットも完備しているので、 ルート確認や納品管理もスムーズです。 バーコードで品番確認もできるため、 配送ミスを防ぎながら安心して作業できます。 一人で運転・配送する時間が多く、 人間関係に気を遣いすぎず、 自分のペースでコツコツ働きたい方にも向いています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ／例】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 6:00 出勤 7:00 工場で積み込み 8:00～9:00 配送へ出発 13:00～15:00 帰社・日報・終了 仕事が終われば、その日の業務は終了。 早い日は13時台に上がれることもあるため、 夕方以降の時間をしっかり確保できます。 「仕事だけで一日が終わってしまう」 そんな働き方から変えたい方にもおすすめ。 家族との時間や趣味の時間など、 仕事以外の時間も大切にしながら働けます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ここがポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅月給35万円～ ✅仕事が終われば早上がりOK ✅景気に左右されにくい安定業界 ✅決まったルートで覚えやすい ✅ナビ・タブレット完備 ✅車・バイク通勤OK ✅資格取得支援あり ✅6t・10t車へのステップアップ可能 ✅30～50代スタッフ活躍中 入社後1ヶ月は先輩が同乗し、 ルートや積み降ろしのコツを丁寧に教えます。 まずは決まったルートからスタート。 経験のある方はこれまでのスキルを活かしながら、 すぐに仕事に慣れていけます。 また、資格取得支援もあるので、 働きながらさらにスキルを身につけ、 将来的な収入UPも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方におすすめ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎大型免許を活かして安定して働きたい方 ◎ドライバー経験を活かして転職したい方 ◎これまでの配送・運送経験を活かしたい方 ◎一人で黙々と進める仕事が好きな方 ◎安全運転と丁寧な作業を心がけられる方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 ◎家族との時間も大切にしたい方 ◎将来を見据えて安定した仕事に就きたい方 ◎資格や経験を活かして収入UPを目指したい方 ＼30～50代活躍中！／ 大型免許やこれまでの経験を活かして、 安定した環境で長く働きたい方にピッタリ。 「今の働き方を見直したい」 「家族との時間も大切にしたい」 「これまでの経験を活かして、安定収入を得たい」 そんな方をお待ちしています！

料理とワインと、お客様との会話を楽しむお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼料理とワインと、会話を楽しむ仕事。／ 横浜駅西口直結、 THE YOKOHAMA FRONTにある LIZARRAN横浜店。 気軽に立ち寄れるスタンドと ゆっくり楽しめるダイニングがあり、 さまざまなお客様が訪れます。 まずは、お客様のご案内や 料理・ドリンクの提供などからスタート。 料理やワインについても、 働きながら少しずつ覚えられます。 「この料理、 すごく美味しかった！」 そんな一言を目の前で聞けることが 接客の面白さです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験・資格不問 ✅飲食・接客未経験歓迎 ✅店長は月給40万円～50万円！ ✅実働7時間30分／月8日以上休み ✅連休の取得も可能 ✅ワインの知識も身につく ✅店舗運営にも挑戦できる ✅毎年スペインでの海外研修を実施予定 ✅横浜駅西口直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 まずはホールでの接客・店舗業務を中心に、 LIZARRANのサービスや店舗運営について 覚えていただきます。 ＜ホール業務＞ ・お客様のご案内 ・メニューのご説明 ・料理、ドリンクの提供 ・レジ、会計対応 ・予約、キャンセルなどの電話対応 ・テーブルセッティング ・その他ホール業務 慣れてきた後は、 店長候補として店舗運営もお任せします！ ＜店舗運営・マネジメント＞ ・スタッフ、アルバイトの育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・サービス改善 ・販促企画 ・店舗運営サポート 接客だけではなく、 スタッフ育成やチームづくり、 サービス改善などにも関われるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新しいLIZARRANをつくる仕事】 LIZARRANは、ヨーロッパを中心に 世界300店舗以上を展開する スペインバルブランドです。 一方で、日本では海外のスタイルを そのまま取り入れているわけではありません。 店舗の立地や客層に合わせながら、 それぞれのお店に合ったサービスや 店舗づくりを行っています。 マニュアル通りの接客だけではなく、 自分のアイデアを店舗運営に活かしたい方にも やりがいを感じていただける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめできると、接客はもっと楽しい】 横浜店では、料理だけでなく、 スペイン産を中心とした さまざまなワインを扱っています。 最初は詳しくなくても大丈夫。 料理やワインを覚えていくと、 「この料理なら、 こちらのワインもおすすめです」 そんな提案もできるようになります。 ただ料理を運ぶだけではありません。 自分の知識が増えるほど、 お客様との会話も面白くなる接客です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【本場スペインで学べる海外研修】 毎年実施している海外研修では、 スペインのワイナリーやレストランを訪問。 現地の料理やワイン、 スペインならではの食文化を 実際に体験しながら学ぶことができます。 2019年にはイタリア・シチリア島、 2025年にはスペインの カタルーニャ・バスク地方を訪問しました。 2025年以降は、毎年スペインのワイナリーでの研修を予定しています。 接客や店舗運営だけではなく、 ワインや料理についての知識も 深めていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【無理なく続けられる働き方】 チームで協力しながら 効率よく店舗を運営することを大切にしており、 仕事とプライベートのメリハリをつけながら 働ける環境づくりを進めています。 休日は月8日以上。 有給休暇、慶弔休暇、産休・育休も整えています。 さらに、退職金制度や確定拠出年金制度、 結婚・出産・入学祝金、 各種見舞金など、 長く働くための福利厚生も用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【最後に】 人と話すことが好き。 ちょっとおしゃれな店で働きたい。 料理やワインにも興味がある。 始めるきっかけは、 それくらいで大丈夫です。 接客を覚え、いつかはスタッフを育て、 お店を動かす側へ。 横浜店で、その一歩を始めませんか。

早出・残業無しでプライベート充実！【箱根の景観を守るお仕事】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他ドライバー/乗務員 ◆早出・残業は一切無し&日勤のみ◆ ◆安心の二人一組での作業です◆ ◆箱根町内のみの回収･運搬のお仕事◆ ◆2t車以上のドライバー経験者大募集◆ お任せするのは､2人1組での｢箱根町内のみ｣の資源･ごみの回収。 1週間毎に全5種類のコースを組立てています｡ 顧客安定＆作業も流れも同じなので､ 慣れてしまえばルーティンワークで無理なく勤務可能です｡ 残業にならないよう業務量を調整しているため、 ｢作業が終わらず帰れない｣等はありません｡ 【主なお仕事内容】 箱根町内の寮･ホテル･旅館･飲食店など 民間の事業所の集積所に伺い､ゴミ･資源の回収･運搬をします｡ ★個人宅の回収はありません｡ ★大型の集積場の現場ではクレーンを使った作業もあり(ゴミを引き上げる作業で使用) ★作業場で空き缶(アルミ･スチール)などの選別作業をする場合もあり(稀に朝から選別作業の場合有) ★走行距離:1日30km～長くても80km程 ★「早出も無しで、本当に17時に帰れるの？」そんな疑問にお答えします！★ スケジュール通りに進められるよう業務量をしっかりと調整しているため、 どんな業務内容であっても、極端な渋滞等がない限りはみんな7:30に出勤をして、17:00には上がっています！ 【1日の流れ（例）】 ・07:30 〜 出社。準備を終えて出発！ ・午前：箱根町内の民間の事業所を10件程度まわります。 ・お昼：合計1.5時間の休憩（※10分ごとのこまめな休憩もOK！取り方は個人の自由です）。 ・午後：後半の10件程度を回収。 ・15:00〜16:30：遅くともこの時間には帰社しています。 ・17:00：定時退勤！お疲れ様でした！ 日によっては、 2〜3時間ドライバーとして外に出て、 午後は全て作業場での資源物の仕分け作業 （空き缶の選別や金属の種類ごとの仕分けなど）にあてる日や、 1日仕分け作業に従事する日もあります。 どんなスケジュールの日でも、 早く出勤せざるを得なかったり、退勤が17時を過ぎることはほぼありません！

未経験スタートOK！週休2日制の老舗イタリアン◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ／ 未経験から 正社員デビュー大歓迎！ ＼ 青葉台の街を見渡せる 老舗イタリアン 【GREEN HOUSE】で 次世代を担う新たな仲間を募集します！ ★未経験からプロへ！★ 人手不足での募集ではなく、 将来を見据えて今の段階から、 丁寧に育てていくための採用です。 「アルバイト経験しかない」 という方も大歓迎！ ★充実の待遇★ 週休2日制で月給25万円～50万円スタート！ 社会保険完備など、 安心して長く働ける環境が整っています◎ ★スタイリッシュに働く★ おしゃれなソムリエエプロンと 白シャツで勤務。 キッチンも広く設計されており、 働きやすさもバツグン！ ★キャリアアップも全力応援★ ホール正社員からスタートし、 「店長候補」や「店長」へと ステップアップも可能！ ★絶品まかないあり★ 産地直送の食材を使った、 美味しい手作りまかないが 食べられ、食費も浮きます！ ✅具体的なお仕事 そんな当店でお任せしたい、 具体的なお仕事は、 ＊お客様のご案内・オーダー ＊メニューのご説明 ＊お料理やドリンクのご提供 ＊テーブルの片付け ゆくゆくは... ＊シフト管理や販促企画などの 店舗運営の補助 をはじめとする ホール業務全般になります。 ※「未経験だから不安…」という方も、 イチから先輩スタッフが教えますので、 ご安心ください♪ ✅当店について 東急田園都市線 「青葉台駅」から徒歩3分、 ビルの8階にある 隠れ家ビストロイタリアン。 大きな窓から入る自然光と、 開放的なテラス席が 多くのお客様に愛されています。 神奈川県内で複数のイタリアンを 経営する企業が母体ですが、 むやみに店舗を増やすのではなく、 「お客様・常連様・働くスタッフ」 を第一に考える 温かい経営を大切にしています。 おしゃれで落ち着いた空間で、 一緒にお店を盛り上げていきませんか？ 皆様とお会いできることを楽しみにしております！

【※ラグジュアリー／ホテル業態でのマネジメント経験(2年以上)必須】英語力とマネジメント経験を活かす｜マカロン発祥、パリの歴史あるメゾン。「プロフェッショナル人材」としての店長（店舗責任者）候補募集｜想定年収520万円〜

仕事内容: ◆マカロン発祥ブランド『LADURÉE』で 現場から企画まで。 プロフェッショナル人材としての 店長（店舗責任者）候補を募集◆ 店舗は単なる運営の場ではなく、 ブランドの世界観を現場で体現する最前線。 LADURÉEというブランドを愛し、 接客や空間づくりを通して ブランドの成長に深く、長く関わり続けることに やりがいを感じる方に ご活躍いただきたいと考えています。 ◆ご応募の必須条件◆ ・ラグジュアリーブランド／ホテル業態でのマネジメント経験(2年以上) ・PL（損益）管理、KPI設定、およびスタッフの評価・育成経験 ⬛ LADURÉEについて ⬛ 1862年にパリで誕生した、 マカロン発祥の仏 老舗メゾン「LADURÉE」。 マカロン以外にも、 ケーキ、サブレ、ショコラ、 紅茶など、様々なスイーツを提供しています。 世界中で愛されてきたラデュレが大切にしてきたのは、 スイーツそのものだけでなく、 空間・サービス・所作を含めた“体験価値”です。 ⬛ 日本から広げる ⬛ ラデュレは本国の伝統を大切にしながら、 日本独自の視点でマーケティングや店舗づくりを進めており、 現場の声やアイデアが反映される場面もあります。 日本から価値を発信し、 ブランドの新たな広がりに関われるフェーズです。 ※LADURÉEは、JOURNAL STANDARDなど 人気アパレルを展開する ベイクルーズグループが運営しています。 グループ 約450店舗展開の安定基盤も魅力です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【お仕事内容】 店長候補として、以下の業務をお任せします。 ・サービスクオリティ／接客体験の設計と改善 ・スタッフ育成、チームづくり ・売上管理、FLコントロール、KPI管理 ・在庫管理、発注業務 ・商品／イベント／季節施策の企画・実行 ・ブランド価値向上を目的とした店舗運営全般 ※決められた型を守るだけでなく、 「この店ならでは」を現場からつくる役割です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆本求人の魅力◆ ＼キャリアアップを叶える／ 店長職に留まらず、複数店舗・業態全体を担う 長期的なキャリア形成を前提とした採用です 【現場にも企画にも】 ブランドの世界観・価値を理解し、 店舗ごとの体験設計に裁量を持つことが可能 【選抜制でフランス研修の機会あり】 ブランド理解・サービス思想を本国で直接学べます ＼長く安心して働いていただける 環境と仕組み／ 【ライフステージが変わっても 長く働き続けられる環境】 時短制度・産育休実績あり。女性管理職も活躍中 【月9〜10日休】 オンオフのメリハリをつけて働けます。 【退職金制度・賞与年1回＋業績賞与・昇給年1回】

選べる働き方◎独立も応援します◎自由でやりがいたっぷりな環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ☘ 選べる働き方！月6日 or 8日休み◎ ☘ 資格取得＆独立支援ありでキャリアUP↑ ☘ まかないあり♬お腹も財布もホクホク ☘ 髪型・髪色・ネイル自由✋オシャレOK！ ☘ 経験を活かして店長・料理長候補に‼ ════════════════════ ｢場所は用意した。 あとは自分色に染めてくれ｣ ― それが弊社のスタンス。 決まったレールを歩くのではなく、 季節ごとの新メニュー提案や オペレーションの改善など。 あなたの腕の見せ所が豊富にあります◎ 指示待ちではなく、自ら考えて 行動したい方には、これ以上ないほど 自由でやりがいのある環境です！ ════════════════════ ◤ 仕事内容 ◢ 調理業務から店舗運営まで幅広い 業務を担当いただきます✨ ＜具体的に＞ ✅調理業務全般 …仕入れ、仕込み、調理、 盛り付け、在庫管理 など ✅メニュー開発 …季節の食材を使った 「おすすめメニュー」の考案 ✅店舗運営 …売上管理、新人教育の補助 など まずは当店の味と流れを 覚えることからスタート！ ゆくゆくは、あなたの「つくりたい料理」や 「やりたいサービス」を どんどん形にしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨“働きやすさ”と“成長”の共存✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐待遇も働き方も充実◎安定して働ける ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 家族手当や役職手当など、 福利厚生も充実しています◎ 月6日休み・月8日休みから 休日数を選択できます！※給与変動あり しっかり働いて稼ぎたい方も、 プライベートを大切にしたい方も、 自分に合った働き方を選べます◎ ⭐キャリアアップをしっかり応援 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 資格取得支援と独立支援制度をご用意✨ 働きながら更にスキルを身につけ、 これからの可能性を広げていけます◎ ………………………………… ◤ 事業紹介 ◢ 当社は、横浜駅西口を中心に 地域密着型の飲食店を複数運営しています。 飲食事業に加えて、 住宅や商業施設などの 不動産賃貸・管理も展開。 飲食と不動産の2つを柱に、 安定した経営基盤を築いています。 また、地元商店会との連携を大切にし、 地域経済の活性化にも貢献。 国内外の多様な人材が活躍する、 国際的な職場環境も特色のひとつです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨近隣系列店での勤務について✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当店のほか、近隣に系列店が複数あります。 ご希望に応じて、系列店での勤務も可能です。 ■海鮮と牛タン 志満津（大衆酒場） 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸1丁目5−29 TEL: 045-311-0954 ■マルミヤ酒場（大衆居酒屋） 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸1丁目5−24 新相鉄ビル 1F TEL:045-312-6564 ■串ひろ（鉄板串＆料理 居酒屋） 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸1丁目5−24 西口ゴールデン横丁 TEL:045-577-9099 ■LienLien（和・イタリアン バル） 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸1丁目5−24 新相鉄ビル 1F TEL: 045-577-9902 ════════════════════

年休120日／未経験者歓迎／計測のお仕事／未来の環境を守る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理化学機器フィールド/サービス/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 【具体的には】 大気汚染、水質汚濁計測機器等、環境計測用機器のメンテナンス等を担当いただきます。 【お仕事の流れ】 ★直行直帰の現場もございます。 ■官公庁観測局舎、焼却処理施設ならびに民間工場排水処理場（主に大手企業）など顧客先へ訪問 ・定期的なメンテナンスもあれば、急な故障などに対応することもあります。 ・現場により、1名～3、４名のチーム制で担当する場合もあります。 ↓ ■ 設置されている環境計測機器（大気汚染、水質汚濁計測機器等）のメンテナンス作業を行います。 ・サービスエンジニアとしての独り立ちまで、半年～1年前後の方が多いです。 【業界、職種未経験ＯＫ！会社全体で育てます。】 今後の会社の成長を見越して、一緒に働いてくれる仲間を募集することになりました。 在籍の先輩社員の多くが未経験からのスタートです。 不安な気持ちもあるかと思いますが、会社全体でしっかりサポートします！ ＼サガミ計測はこんな会社です／ サガミ計測株式会社は昭和49年に神奈川県相模原市で設立し、環境機器を中心とした計測機器のメンテナンス業務からスタートしました。 より良い環境を守るため、数多くの分野・課題からアプローチして、高い品質の技術サービスで皆さまに安心・安全をお届けいたします。 私達と一緒に、未来の環境を守る仕事をしましょう！ 【サガミ計測における『計測』のお仕事について】 当社における『計測』のお仕事とは、計測機器を『正確に測る・安定して長期に監視する』といった産業・経済の発展に寄与し、土台となる大変重要な業務のひとつであると位置付けております。 色々な施設・現場へ出向き、これらの業務をおこない、ユーザーである行政・企業の発展をお手伝いしております。 皆さん、これからも社会基盤の支えになる『計測』のお仕事をしてみませんか。 ぜひとも『計測』の事業に興味がある方々と一緒に働けることを楽しみにしております。

【パシオス茅ヶ崎浜見平店】　売場責任者

職種 売場責任者 仕事内容 各売場の責任者として販売・売場の管理をお願いします

【パシオス鎌倉大船店】　売場責任者

職種 売場責任者 仕事内容 各売場の責任者として販売・売場の管理をお願いします

キャリアアップ前提の人柄採用／未経験歓迎／週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ／ 積極的なキャリアアップで成長しながら、 毎日楽しい空間で働ける仕事！ ＼ ✅ エンタメBARで、盛り上がりながら自分も楽しめるお仕事 ✅「夜のエンタメはZINO」を目指して、現在60店舗を運営中 ✅ 全国150店舗を目指して、一緒に新しいエンタメを創れる - 【主な業務内容】 ■ 接客対応 ■ 開店準備 / 閉店作業 ■ ドリンク・フードの提供 ■ 仕入・発注業務 ■ 店長補助 - ✨お店の特徴✨ １）エンタメがいっぱい！ ダーツ / カラオケ / シーシャ / ボードゲーム など多種多様のコンテンツが取り揃う！ ２）人想いの仲間と一緒に働ける！ 同世代でみんな仲良く、 和気あいあいと楽しく仕事ができる！ ３）アナタのありのままで働ける！ 見た目（髪型・髪色・ピアスなど）自由で 仕事だからと自分を偽る必要がありません！ ４）最短1ヶ月で昇進も！ 月に1回、キャリアアップのチャンス！ 昇進したら、その分だけ給与ＵＰ！

完全週休2日制✨24時間営業でお好きな時間に働けます✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✨ライフスタイルに合わせて勤務可能✨ 「ランチ」「ディナー」「深夜」「早朝」 ご希望のお時間をお気軽にご相談ください！ とくに5時～14時、6時～15時などの 早朝～ランチ勤務できる方大歓迎！ 【仕事内容】 24時間営業のとんかつと和食のお店にて キッチン業務をお願いします。 ✅仕込み・調理 ✅盛付 ✅食器洗い …などをお任せします。 ※場合によりホール業務を少しお手伝い していただく可能性あがあります。 【おすすめPOINT】 ⭐年中無休営業に向け増員募集！ ⭐24時間営業で柔軟シフト！ ⭐しっかり休める！完全週休2日制✨ ⭐月収30万円以上の高収入✨ ⭐役職へのステップアップも可能!! ⭐電話応募も大歓迎＜045-251-8888＞ ―――――――――――――――― メニューはとんかつや焼き魚など 120種類以上!! 料理長候補の募集ではありますが、 全くの未経験という方や、 アルバイト・パートの経験しか ないという方でも応相談。 まずは盛付などカンタンな作業から 一つ一つ覚えていって下さいね！ メニュー数は多いですが、 その分幅広いスキルを身に付け レパートリーを増やすことが可能です ＼✨24時間営業✨／ 希望の時間帯に働けることもあり、 ワークライフバランスを大切にしながら 自分らしく働ける環境が整っています。 家事や育児と両立して ランチに働く主婦パートさんや、 早朝や夕方などの短時間勤務で 学業や副業と両立する学生さんなど 幅広い年代の方が活躍中です！ 【港町横濱の発展と共に創業58年】 みなとみらいや馬車道、横浜中華街など 観光に訪れる方にも人気の港町横濱エリア。 創業58年と老舗ではありますが、 2018年にリニューアルし 明るくキレイな店舗になりました。 地元の方にも愛されており、 昼夜問わず大人気♪ お子様用の席を準備したり、 会食などにも使える個室があったりと、 幅広いお客様のニーズにお応えしています。

技能検定員、ドローン講師などプロも新領域のキャリアも築ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡東証プライム上場グループの安定基盤あり！ 教官だけで終わらない！次のキャリアへ… 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅働き方安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉仕事内容⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 今までの経験を活かして まずは技能・学科の教習業務をお願いします。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ⭐教習の先のキャリアは 適性に応じて選べます。 ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ■助手席に乗って技能教習 ■教室でのテキストや映像を使った 学科教習 （オンライン学科用の動画撮影も担当） ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 前職の経験を活かして 安全指導だけではなく 教習生の不安に寄り添ったアドバイスもお願いします。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 選べるキャリア多数 ◢◤◢ ずっと教官業務に携わりたい！ 違う職種にもチャレンジしてみたい！など 適性や希望に応じて将来のキャリアは選べます。 ★現場のプロを目指す ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・複数車種の資格取得 ・「技能検定員」へステップアップ ・専門講習の講師 など ★他職種へキャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ドローンインストラクター：スクール運営 ■事業推進部：法人向けの営業や企画 ■総務・管理部門：スクール全体の運営 ■副管理者などの幹部候補への道 などなど！

昼から入れる人、助かります。17時まで時給1400円～！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 大船駅からスグ！ 「中華蕎麦 なか野」は、 こだわりの一杯を楽しめる中華蕎麦・つけ麺のお店です。 カウンター10席のコンパクトなお店だから、 スタッフ同士の距離も、お客様との距離も近め。 「いらっしゃいませ！」 「これお願いします！」 「ありがとうございます！」 そんな声が自然に飛び交う、 活気のあるお店です。 ラーメン屋さんというと、 「忙しそう…」 「未経験だと大変そう…」 なんてイメージがあるかもしれません。 でも、大丈夫。 最初から全部できる必要はありません！ まずは洗い物や片付け、 料理を運ぶところなど、 簡単な仕事から少しずつ覚えていきましょう。 「ラーメンが好き！」 「飲食店で働いてみたい！」 「駅チカでバイトを探してる！」 応募理由は、そのくらいでOKです（笑） おいしい一杯と、いい時間。 一緒につくっていきましょう！ ―――――――――――――― ●お仕事はとってもシンプルです。 ＜ホール＞ ・お客様のご案内 ・オーダー受付 ・ラーメンやドリンクの提供 ・片付け ・店内のお掃除 など ＜キッチン＞ ・簡単な仕込み ・盛り付け ・調理のお手伝い ・洗い物 など いきなり全部お願い！なんてことはありません。 まずは、 「元気に挨拶できた！」 「ラーメンを運べた！」 「洗い場、だいぶ慣れてきた！」 そんな感じで、一つずつ覚えていけばOKです。 飲食未経験の方も大歓迎！ 分からないことがあったら、近くのスタッフに 「これ、どうするんでしたっけ？」 って普通に聞いてください（笑） みんなでフォローします。 ―――――――――――――― ＼昼に入れる方、大歓迎！／ 今回、特に歓迎しているのがランチタイムに働ける方です。 「夜より昼に働きたい」 「フリーターだからガッツリ入りたい」 「昼間の空いている時間を有効活用したい」 そんな方にはピッタリ。 もちろん、 フルタイムでしっかり稼ぎたい！ という方も大歓迎です。 大船駅からすぐなので、通勤もラクラク。 「バイトの日、行くのちょっと面倒だな…」 となりにくい駅チカも、地味にうれしいポイントです。 ―――――――――――――― ●この仕事の楽しいところ やっぱり一番は、お客様との距離が近いこと。 「美味しかった！」 「ごちそうさま！」 「また来るね！」 そんな言葉を直接もらえると、けっこう嬉しいんです。 忙しいランチタイムも、 「こっちやります！」 「ありがとう、助かる！」 なんて声を掛け合いながら、みんなで乗り切る。 ピークが終わったときの、 「今日もやったな～！」 という感じも、この仕事ならでは。 一人で黙々というより、 みんなでワイワイ協力して働きたい方に合うお店です。

週1～OK、レギュラー歓迎！短期勤務も応相談！男女活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、倉庫管理（倉庫/配送センター） ★現場の雰囲気が分かる！1日密着動画★ https://youtu.be/Xaib7ToStZw?si=Ghm1VtKl7wASTm2f ✨週1～ok、Wワークok、レギュラー歓迎 ✨接客なし、コツコツタイプのお仕事 ✨直行直帰OK！自動車免許不要！ ✨重量物は持てなくても大丈夫！ ✨女性スタッフも活躍中！ ✨1か月～3か月程度の短期勤務も応相談 ✨アルバイトからの正社員登用が多い会社です！ お任せする仕事内容とサービスの流れ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員を含むチームで業務にあたります。 アルバイトの皆さんには主に、 下記の【(2)箱詰め・梱包、運び出し】を 行っていただきます。 ＜不用品回収サービスの流れ＞ (1)仕分け・分別 リユース品、リサイクル品、処分品に 仕分けします (2)箱詰め・梱包、運び出し 不用品を整理整頓したうえで運び出し、 車に積み込みます (3)軽清掃 掃除機掛けや掃き掃除のみを行います ✅2名～6名のチームで作業 ✅1日1現場が基本 ✅回収品の一部は、会社へ持ち帰り 海外へ再利用品として輸出することも ■よくあるご質問 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 接客対応や営業活動はありますか？ A. ありません。 お客様とのやり取りや営業対応は 基本的に社員が担当します。 アルバイトの皆さんにお任せするのは、 お部屋の中での箱詰めや仕分け作業です。 接客が苦手な方でも、目の前の作業に 黙々と集中できる環境です。 Q. 重いものを持てるか不安ですが 大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 タンスや大型家具などの重量物は 頼れる先輩スタッフが担当します。 持てないものを無理して運ぶ必要 はありませんので、ご安心ください。 Q. ノルマや時間制限はありますか？ A. ありません。 1日1現場が基本となっており、 丁寧な作業を大切にしています。 株式会社リリーフについて ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 空き家の増加や大量消費・大量廃棄に よるゴミ問題の解決のため 「おかたづけサービス」 「不用品のリユース」を提供しており、 全国25店舗以上を展開、年間12,000件 を超えるご相談を頂いています。 ✨認定・評価多数あり！安心して働けます ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ストレスフリーカンパニー2023 ・関西優良企業ベスト100認定企業 ・ひょうご女性活躍推進企業（ミモザ企業） ・健康づくりチャレンジ企業登録 ・ひょうご仕事と生活の調和推進企業 ・わが社の健康宣言

＜経験者募集＞月給60万円からスタート！社用車通勤100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他施工管理/現場責任者、建築設備メンテナンス ✨求人のポイント✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ⏩️社用車通勤あり (社員100％社用車通勤) 自宅近くに会社で駐車場契約！ ⏩️「残業なし」「転勤なし」「夜勤なし」 働きやすさが魅力！ ⏩️夏季･年末年始休暇有！ 有休も取りやすい！ ⏩️入社後のサポート充実！ ⏩️女性も多数活躍中 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＜仕事内容＞ 公共工事の塗装･防水工事・ 外壁改修工事の管理業務 ※現場巡回 ▼主な仕事は？ ・塗装･防水･外壁改修工事の準備 ・工事が無事に終わるまでの進捗管理 ・専用ソフトにて見積作成 ・図面積算からの見積作成 ・現場調査からの見積作成 ・実行予算の管理 ・出来高請求 ・安全書類作成 ・協力会社の手配 など ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ▼主な現場は？ ･東京･神奈川･千葉･埼玉(所属する支店) ･小中高･公共施設など ✅株式会社アップルーフは こんな会社です 公共工事を中心に手がける会社です。 「人材は会社の宝」をモットーに、 働きやすい環境づくりを重視し、 社会に貢献できる会社を目指しています。 ✅当社のメリット (1)休みが取りやすい 事前申請で休暇取得しやすく、 予定も立てやすい環境です。 (2)残業ほぼなし 効率重視で業務を進めるため、 残業はほとんどありません。 (3)家庭との両立も◎ 子育てや家庭の事情にも配慮し、 柔軟に休みを調整できます。 (4)風通しの良い会社 社員一人一人の声を 大切にする社長のもと、 「わからないことは皆で解決しよう」 という社風が根付いているので 始めは何か困ったことがあれば 気兼ねなく相談でき 周りのスタッフがサポートします。 工事を円滑に進め、 元請様から選ばれる施工会社を 目指して一緒に頑張れる方を お待ちしています！ ✅当社HPも是非ご覧ください http://www.uploof.com ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

飲食で成長したい方へ/今だけ入社祝50万/月8～9日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼同世代と差がつく。成長できる飲食へ／ ただ料理を運ぶだけ。 ただ厨房に立つだけ。 そんな働き方では物足りない方へ。 ガーデンでは接客・調理だけでなく、 売上管理や新人育成など、 店舗運営にも挑戦できます◎ 年齢や社歴に関係なく、 頑張り次第で店長や 責任者も目指せる環境！ 将来、自分のお店を持ちたい方も、 飲食の道一筋で腕を磨きたい方も、 ここで理想の歩みを叶えませんか？✨️ 【東証スタンダード上場】 (株)ガーデンは2024年11月22日に上場。 安定した基盤のもと、 本気で働く人が報われる 環境を整えています。 ～“成長”を仕組みで支える～ ✓3ヶ月に1回の定期的な評価制度 ✓明確な昇格基準で点数化 ⇒店舗業務の流れや作業手順の理解度 行動評価、衛生講習の受講状況など、 複数の項目を点数化して評価しています。 「何をどれくらいできれば 昇格できるのか」が明確だから、 日々の業務にもやりがいを実感できます。 上司の好みや感覚だけで 評価されることはありません。 あなたの頑張りを、正当に評価します。 ～外食業界の"当たり前"を見直す取り組み～ ✓2年間でなんと賞与3倍！ ⇒賞与支給額は平均4ヵ月！ ✓年間休日116日＋特別休暇 ✓平均有休取得日数:9.8日 ✓不当な超過勤務を防ぐため、 本社で一週間ごとに勤務時間を確認・管理 ✓女性育休取得率は100％ 男性育休取得率62％・育休の復職率100％！ - 募集職種 - 直営店舗の店舗従業員 ■働く人のほとんどが日本人 ■業務で日本語を使用します ✦具体的な業務内容 調理、仕込み、接客、発注 新人教育、勤務表の作成・管理 売上管理、備品管理 など まずは基本の店舗業務の流れから開始！ 徐々にできる仕事の範囲を広げていきます。 - 将来の道がひらける環境 - ・店長の道を究める 「一流店長の道」 ・事業責任者・会社幹部を目指す 「組織運営の道」 ・本社勤務への挑戦 「本部登用の道」 など複数の選択肢をご用意！ もちろん独立を目指す方への 支援制度もあります！ ✦✦ただいま採用強化期間中！✦✦ 続々と新店舗が開業中！ これに伴って 入社祝も30万→50万に増額中！ 今月中の応募までが対象です。 ✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦✦

“だし文化”を世界へ発信！賞与年2回／昇給年2回／手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 2026年12月、 横浜ベイクォーターにNEW OPEN！ 成長ブランドをけん引する店長候補を募集 《この求人のポイント》 ・業界TOPクラス！月給40万500円以上！ ・店長候補採用！ ・賞与年2回⇒利益はしっかり社員へ還元☆ ・昇給年2回！出店加速でポスト続々誕生！ ・完全週休2日制＋休暇制度も充実で安心◎ ・経験を活かし、立ち上げから店舗づくりに関われる！ ・国内外への出店計画あり！成長企業でキャリアUP可能！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 私たちは、明治4年に創業した 歴史ある水産仲卸のDNAを受け継ぎ、 2016年に【だし事業特化の会社】として誕生。 36種の国産天然原料を扱う 「オーダーメイドだしパック専門店」として、 現在、国内外への出店を加速しています！ 2022年9月にはNY・ブルックリンに 『DASHI OKUME Brooklyn』を出店。 2024年3月には麻布台ヒルズ、 2026年3月には軽井沢へ そして2026年12月、 【 横浜ベイクォーター 】に 新店舗をOPEN致します！！ ◆全国から厳選した無添加食材や調味料 ◆特許取得の「オーダーメイドだしパック」 ◆プロのバイヤーが選ぶセレクト商品 など “日本の食文化を次世代へ繋ぐ” 新しいブランドづくりを行っています。 今回募集するのは、 “店舗運営の中核”を担う店長候補。 接客・販売だけでなく、 店舗運営やスタッフ育成、 売上管理などにも関わりながら、 ブランドづくりを担っていただきます◎ 「経験を活かして、より裁量ある環境で挑戦したい」 「成長企業でキャリアアップしたい」 そんな方を歓迎します！ ……………………………………………… 仕事内容 ……………………………………………… 無添加食品や調味料、 オーダーメイドのだしパック販売をはじめ、 数値管理やマネジメントを含む 店舗運営業務全般をお任せします！ 現場業務だけでなく、 売上づくり・チームづくり・店舗改善など、 マネジメント領域にも携わっていただきます。 【具体的には】 ◆店舗運営・数値管理 ・売上／予算管理 ・客数や購買率分析 ・在庫／ロス管理 など ◆人材マネジメント ・スタッフ育成 ・シフト／配置管理 ・チームづくり など ◆売場・店舗改善 ・売場レイアウト改善 ・販促企画 ・新商品導入／改善施策立案 など ◆新店舗立ち上げ ・オペレーション整備 ・接客フロー構築 ・開店後の改善／仕組みづくり など ご経験に応じて、 早期から店舗運営やマネジメントをお任せします。 事業拡大を続ける今だからこそ、 新しいポストも続々誕生中！ 店長・統括店長・マネージャーに加え、 新店舗立ち上げや本部業務など、 幅広いキャリアへ挑戦できる環境です。 ★オープンまでの期間は系列店での勤務可能 採用後すぐに勤務開始していただけます！ [ 研修店舗 ] だし尾粂 麻布台ヒルズ店 ……………………………………………… 看板商品について ……………………………………………… 看板商品は「オーダーメイドだしパック」。 鰹節・煮干し・昆布・しいたけなど 36種類以上の国産天然原料から お客様と一緒に選び、その場で製粉。 数億通りの組み合わせから 世界に一つだけのだしパックをつくります。 “だしコンシェルジュ”として、 お客様に寄り添いながら味を共にデザイン。 感動の瞬間を一緒に生み出しませんか？

月の約半分が休み！月収31万円以上可能！髪型・髪色自由！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ⭐新着⭐ 【工場でのマシンオペレーター補助】 ⏩印刷機のボタン押し・用紙セット等の軽作業 ⏩時給 1,600円 ～ 2,000円 週払いOK（規定あり） 昇給あり ⏩【月収例】月収 31万円以上可能！ ⏩20代30代活躍中！ ⏩月の半分お休み シフト例：「日勤2日 ➔ 夜勤2日 ➔ 休み2日」 のローテーション ⏩未経験OK ⏩送迎バス有 【月16〜17日勤務！プライベート優先の働き方】 「しっかり稼ぎたいけれど、自分の時間も絶対に欲しい」という方にピッタリ！ 月の約半分がお休みなので、ゲーム、車、推し活、サウナ、旅行など、趣味に全力投球できる環境です。 【仕事内容】 大手印刷会社のキレイな工場内にて、印刷機械のオペレーション補助（サポート作業）をお任せします。 ＜具体的な作業の流れ＞ ⏩資材のセット： 印刷機に用紙や資材をセットします。 ⏩ボタン操作・補助： マシンオペレーターの指示に合わせて簡単なボタン操作や見守りを行います。 ⏩仕分け・運搬： 出来上がった印刷物の仕分けや簡単な移動作業（モクモク作業）。 【一人きりじゃない！丁寧な研修＆サポートあり】 特別なスキルや資格は一切不要！マニュアル通りに進められるシンプルな作業です。 入社後は先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に教えますので、工場ワーク・機械操作が初めての方も安心してスタートできます。 ⭐”ここが安心！” 「しなくていいこと・簡単なこと」 専門知識や難しい操作は一切ナシ！基本はボタン操作と資材セットが中心です。 適度に身体を動かしながらテキパキ・モクモク進められる快適な構内作業です。 入社後は20代〜30代の先輩スタッフがマンツーマンで指導するので、工場や倉庫作業が初めての方も安心してスタートできます。 「工場で働くのは初めて」という方も、機械の操作方法から丁寧に教えるのでご安心ください。 こんなキーワードで探している方に♪ 軽作業 / 構内スタッフ / 工場内作業 / 倉庫内作業 / 倉庫管理 / ピッキング / 梱包 / 検品 / 業務委託・派遣からの転職 / 高収入 / 夜勤手当 / 職場見学

技能検定員、ドローン講師などプロも新領域のキャリアも築ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他学校長/理事長、自動車教習講師/トレーナー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 💡東証プライム上場グループの安定基盤あり！ 教官だけで終わらない！次のキャリアへ… 【✅教官だけで終わらない次のキャリア】 ◆教官を極める ◆別部署へのキャリアチェンジ 【✅働き方安定！ワークライフバランス◎】 ◆完全週休2日制(毎週水曜＋他1日) ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇消化率90％以上 ◆年末年始休暇(7日間)など休暇制度充実 【✅収入も安定】 ・賞与年2回支給（昨年度実績4.6ヶ月分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉仕事内容⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 今までの経験を活かして まずは技能・学科の教習業務をお願いします。 ⭐授業準備やデジタル入力などの 教習以外の付随業務の削減に力を入れており メイン業務の教習に力を入れられる環境です。 ⭐教習の先のキャリアは 適性に応じて選べます。 ＼＼ 具体的には ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ■助手席に乗って技能教習 ■教室でのテキストや映像を使った 学科教習 （オンライン学科用の動画撮影も担当） ■教習車の準備 ・教習車の点検や洗車 ・翌日の教習に向けた車両の準備 前職の経験を活かして 安全指導だけではなく 教習生の不安に寄り添ったアドバイスもお願いします。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◤◢◤ 選べるキャリア多数 ◢◤◢ ずっと教官業務に携わりたい！ 違う職種にもチャレンジしてみたい！など 適性や希望に応じて将来のキャリアは選べます。 ★現場のプロを目指す ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・複数車種の資格取得 ・「技能検定員」へステップアップ ・専門講習の講師 など ★他職種へキャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ドローンインストラクター：スクール運営 ■事業推進部：法人向けの営業や企画 ■総務・管理部門：スクール全体の運営 ■副管理者などの幹部候補への道 などなど！