神奈川、その他講師、研修ありの求人・転職情報

11月オープニングスタッフ大募集★時給1700円★保育士資格が活かせる！保育園などで主任や園長経験ある方大歓迎！

仕事内容 ■オススメポイント■ ＼2026年11月NEWオープン／ ★オープニングスタッフ大募集！ ★時給1700円！ ★20代～60代まで幅広い年齢の方が在籍中！ ブランク明けの主婦パートさん、 資格を活かして働く方、 色んな方が活躍中◎ ■お仕事内容■ 三井アウトレットパーク横浜ベイサイド内の託児室にて お買い物にこられたお客様のお子さまを一時預かりするお仕事です。 新しくオープンする託児室で一緒にリーダーとして働きませんか？ お子様をお預かりします。 保育や見守りをお任せします☆ ＜業務内容例＞ 〇見守り ・遊び（お絵描き、ブロック、絵本、ままごと など） ・活動（季節の製作、うた、体操 など） 〇その他 ・おむつ替えや着替えなど ・書類作成（活動報告書など ※シフト作成は本社が行います） ・本社へ託児室運営報告 ・活動内容考案（季節の製作や歌、体操など） ・テナント会議への出席 ・各種PC専用システム操作（予約管理、入退室管理等） など ＜対象年齢＞ 1歳児～小学2年生まで ※定員15名 ※兄弟関係のお預かり時のみ小学6年生までOK ※託児スタッフは3名体制 ※お子様1名あたりのご利用時間は3時間程度です ＜1日の流れ例＞ 9:30~ 受け入れ準備 10:00~ 随時受け入れ 12:00~ 自由遊び 14:00~ 活動（季節の製作・運動遊び など） 14:30~ 自由遊び 15:00~ 随時受け入れ 自由遊び 20:00~ 閉室作業（掃除・片付け・翌日準備） ■こんな方が活躍中■ ＜元保育園の先生＞ 結婚を機に保育士を退職。 週末なら、子供を家族に任せられるので、 経験が活かせそうなこのお仕事を選びました◎ ＜子育てを終えた専業主婦さん＞ 子どもが高校生になり、何か仕事をしたくて。 無理なくお仕事復帰したかったので、 空いた時にこちらのお仕事に入っています♪ ■パソナフォスター保育理念■ ～変化に柔軟に対応でき、自分で解決する能力と たくましく「生きる力」をもった子どもを育む～ この保育理念の実現のため、 (1)尊重・敬意（Respect） (2)育む（Nurturing） (3)信頼（Trust） (4)変化への柔軟性（Openness change） (5)調和（Balance） (6)維持（Sustainability） を大切に、一人ひとりに向き合った保育を行っております。

10月から時給40円UP！週3～、1日5時間～｜未経験OK◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、小学校教員、保育士 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 生まれ育った藤沢で、 これからの子どもたちを支える仕事。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 子育てが落ち着いた今、 今度は藤沢の子どもたちの成長を そばで見守る仕事を始めませんか。 「子どもと関わる仕事がしたい」 「地元の役に立てる仕事がしたい」 そんな想いがあれば、資格や経験は必要ありません。 未来ある子どもたちが、 放課後を楽しく安全に過ごせるように。 あなたのあたたかさを、藤沢の地域で活かせるお仕事です◎ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅児童クラブで一緒に働く仲間を大募集 ✅週3～＆1日5時間～！ ✅スキルや資格は必要なし◎ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ ━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━ 児童クラブ内で、 子どもたちの放課後の時間をサポートします。 具体的には、 ・子どもたちの見守り ・一緒に遊ぶ ・おやつの準備 ・施設内の清掃 ・片付け など 難しい業務や専門的な指導はありません。 大切なのは、 子どもたちが安全に、楽しく、 安心して過ごせるようにそばで見守ること◎ 子どもたちの声に耳を傾けながら、 放課後の時間を一緒につくっていきます。 現在は50代・60代スタッフを中心に 活躍いただいており、 入社後は、先輩スタッフと一緒に 少しずつ仕事の流れを覚えていただきます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅勤務地もお気軽にご相談ください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当財団は藤沢市内に55の学童クラブを 運営しております。 「自宅から通いやすい場所がいい」 「駅から近い場所がいい」など ご希望の勤務地ご相談ください◎ 【配属エリア】 藤沢市：鵠沼・辻堂新町・藤沢本町・大庭・湘南台…他 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐✅1分で応募完了！‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 応募後の自動返信メールにて面接予約可能！ 電話応募もOKです！ 【☎:0466-21-6709】 まずは、お気軽にご応募お待ちしております。

関内駅から3分/週2日～・午後のみOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員 ＼子どもたちの笑顔に囲まれて働く！YMCAのアフタースクールスタッフ／ 横浜中央YMCAアフタースクール（放課後児童クラブ・キッズクラブ等）にて、 子どもたちの放課後の生活支援や安全管理、イベント企画などのサポートをお任せします。 【具体的には…】 ・子どもたちのお出迎え、見守り、安全管理 ・宿題の見守りや、室内遊び、外遊びのサポート ・日々の活動記録や、季節イベントの準備・運営サポート ★未経験・無資格からスタートOK！ お仕事はチーム制（複数名体制）で行うため、 わからないことはいつでも先輩スタッフに質問できる安心の環境です！ 【アピールポイント（魅力付け）】 ①【高時給1,369円～！】しっかり稼げる好条件 放課後児童支援員の資格をお持ちの方は時給1,469円スタート！ 短時間でも効率よく収入を得られます。 ②【週2日～・午後のみOK！】学業や家庭と両立しやすい 「平日の午後だけ働きたい主婦（夫）さん」「授業が終わった夕方から働きたい大学生さん」大歓迎！ シフト制なので生活スタイルに合わせて無理なく続けられます。 ③【未経験でも安心のYMCAブランド】 充実した教育・フォロー体制があるため、 特別な知識や資格がなくても「子どもが好き」という気持ちがあれば大丈夫！ 将来的に社員を目指したい方には社員登用制度もご用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容＜詳細＞】 お出迎え・安全確認： 学校から元気にやってくる子どもたちをお迎え！ 放課後タイムのサポート： 宿題の見守り、おりがみ・読書・グラウンドでの外遊びの一緒の参加 イベント企画・準備： 季節のイベント（ハロウィンやクリスマス、工作イベント等）のアイデア出しや準備 安全管理・記録： 体調の変化がないかのチェック、簡単な業務記録の記入 【1日の過ごし方の1例（平日・午後の場合）】 14:00～ 開所準備・スタッフ打ち合わせ（本日の利用人数の確認・役割分担） 15:00～ 子どもたちが来所！「おかえり！」とお出迎え＆宿題タイムの見守り 16:00～ 自由時間（室内でボードゲームや工作、ブロック遊び、プレイルームなど） 17:00～ 順次お迎え対応・お片付け・安全点検 19:00～ 業務終了！お疲れ様でした♪ 【どんな職場？・雰囲気】 ＜安心のチーム制＞ 常に複数名のスタッフで運営しています。 「この対応どうしよう？」と困った時も、すぐに隣の先輩や責任者に相談・バトンタッチできる温かい環境です。 ＜明るく和やかな雰囲気＞ 学生さんから、子育て経験のある主婦（夫）さん、50〜60代のシニア世代まで幅広く活躍中！ 子どもたちの成長を一緒に喜べる、笑顔の絶えない職場です♪ ＜YMCAならではの安心感＞ 長年地域に根ざした子育て支援を行ってきたYMCAだからこそ、マニュアルや研修制度も充実しています。

リモート＆フレックス有⭐賞与有✨完全週休2日✨正社員登用有✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師、その他事務 「教室担当社員 （直営教室／くもんの先生）」として、 公文式教室での生徒学習サポート・ 教室運営のお仕事です。 週2日は教室勤務、 週3日は事務作業等を行います。 ＜具体的には…＞ ✅生徒の学習の準備 ✅採点 ✅学習のサポート ✅生徒の学習計画作成 ✅保護者の方への状況報告 ※業務ごとに専用のマニュアルや研修、 個別OJTがありますのでご安心ください。 ※保護者とのコミュニケーションは、 送迎時や体験学習に参加して くださった方をメインに行います。 ※本部業務は神奈川オフィスだけでなく、 担当教室やご自宅等（リモート勤務）でも 行えます。 ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ＜＜ここがポイント＞＞ ⭐在籍スタッフは全員女性！ 和やかな雰囲気で働きやすい！ ⭐フレックス＆リモートありで柔軟勤務！ ⭐賞与年2回ありで収入安定♪ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ⏩“授業”は行いません！ 生徒は自分のレベルに合った問題を解き、 採点後、訂正し全て100点になったら帰宅。 「自学自習」が公文式の基本スタイルです。 ⏩「自分でできた！」をサポート！ 1科目30分ほどで学習し、 全員をつきっきりで見ることはありません。 教えるのではなく、声かけで成長を支えます。 ⏩指導教科は算数・数学／国語／英語 考える力を大切にし、 間違いもヒントを出しながら 自力で解けるよう導きます。 ⏩教室での指導は週2日、事務作業が週3日 教材準備や学習計画作成などの デスクワークに加え、 WEB研修や教室運営のサポートも行います。 ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ＼ ✨こんな職場です✨ ／ 神奈川オフィスではフリーアドレス。 「子どもたちへの教育や 人と関わる仕事がしたい」 という理由で入社してきた 先輩や同僚（全員女性）ばかりです。 オフィス勤務の際は、 お互いに相談事を話したり、 嬉しかった出来事を共有したり、 いつでも相談できるサポート体制が 整っています。

週1日～、2時間！ママパパお子様の心に寄り添えるヘルパー

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ベビーシッター、その他保育 【養育支援ヘルパーとは？】 養育支援ヘルパーは、保護者のご病気、例えばお母さんが産後鬱で家事や育児をすることが困難なご家庭を訪問し、 家事や育児のサポートを行うお仕事です。 あなたの「助けになりたい！」という気持ちが、ママ・パパ・子どもたちの笑顔につながります。 ※養育支援家庭の8割強がお母さんに精神的な疾患があります。 ※お家の中は、物が散乱していたり、衛生的ではないご家庭が多いです。 ＜主な業務内容＞ 【主なお仕事内容】 日中や夕方2時間のお仕事が多いです。 8：00～19：00位の間で1回2時間のお仕事です。 調理や掃除を依頼されるご家庭が多いです。 ・調理（家庭料理の範囲内で、レシピを見ながらでOK！） ・掃除（掃除機、床掃除、トイレ、お風呂） ・洗濯 ・お母さんのお話相手（優しく寄り添い、話を聞くことが大切です） ・お部屋の片づけや環境整備 ・お子さまの見守り（一緒に遊ぶ・話し相手になる） ・保育園・幼稚園の送迎 【特別なスキルは必要ありません】 研修制度あり：登録時に、育児や家事の基本を学べる研修をご用意しています。 大掛かりな掃除はナシ！：エアコンや換気扇の掃除など、専門的な作業はありません。日常の家事ができれば問題ありません。 【その他のお仕事もご紹介できます♪】 「養育支援」以外に、通常のベビーシッターや家事シッターのお仕事も多数ご紹介可能です！ ライフスタイルに合わせた働き方ができるので、ぜひご相談ください。 ＜お仕事場所の例＞ 横浜市青葉区・都筑区・緑区・港南区などでの お仕事が多いです。 （特に相鉄線・東急東横線沿線など） ～養育支援ヘルパーのお仕事をするなら明日香が安心～

✨週2日～✨時給1800円～✨フルリモート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ゲームプログラマー、教材コンテンツ開発、講師/トレーナー（プログラミング/コーディング） 学園のICT教育において、AIプログラミング授業に関する業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・オンラインでのAIプログラミング授業の講師 ・AIプログラミング授業で使用する教材の制作 ▼この仕事の魅力・得られる経験 ①コンピュータを通じ、ものづくりの楽しさを生徒や教職員と分かちあえます。 ②次世代を担う生徒たちを育てることができます。 ③生徒たちの成長に携わりながら、自らもスキルアップできます。

こどもと触れ合う／未経験可／週１日～女性活躍中／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、学習塾講師、保育士 ✨女性スタッフ活躍！知育教室先生募集✨ 「子どもが好き」 「子育て経験を活かしたい」など、 そんな30～50代女性スタッフが活躍中！ ＜お仕事内容＞ 幼稚園児～小学6年生を対象にした 積木を使った知育教室でのお仕事です。 具体的な仕事内容は… ✅教材の準備・掃除片付け ✅子どもたちの見守り・サポート・ 簡単な指導 ✅プリント教材の丸付け ✅教室間の移動誘導 ✅保護者への引き渡し補助 となっておりますので経験や資格はいりません。 ✨大切なのは「教える力」よりも 子どもが好きでやさしく寄り添い、 丁寧に声かけができることです。 無資格・未経験から皆さん活躍しています！ 【収入例】＜週2日勤務の場合＞ 時給1,380円 × 5時間 × 月8日勤務 ＝ 月収例 55,200円 ▶ 扶養内で無理なく働きたい方におすすめです。 *。.＋*。.＋*。.＋*。.＋*。.＋*。.＋* ⭐曜日により、勤務地が異なります。 ＜月・木＞ 湘南やまゆり第二幼稚園 茅ヶ崎市円蔵2350 ＜水・金＞ 湘南マドカ幼稚園 茅ヶ崎市円蔵1-20-15

無資格・未経験OK＊週１～3日勤務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、その他保育 【ポイント】 ◇資格・経験不問の調理スタッフ募集！ ◇週１~３日の勤務 ◇扶養内勤務OK 【仕事内容】 小規模保育園で調理のお仕事です！ ┗昼食＆おやつ作り ┗メニュー考案は栄養士が担当 ※定員19名（0～2歳児） ハロウィン・クリスマスなどの イベントメニューも積極的に取り入れており、 子どもたちからや保護者からも好評です！ ＞＞資格・経験不問＜＜ 家庭料理の延長戦の感覚でOKですので 未経験の方もご安心ください♪ ▼根岸すみれ保育園のHP https://centerjp.com/negishi/

こどもと触れ合う／未経験可／週3日～女性活躍中／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教員、その他講師/トレーナー、その他保育 ✨知育教室先生募集✨ 「子どもが好き」 「子育て経験を活かしたい」など、 そんな30～50代女性パートさんが活躍中！ ＜お仕事内容＞ 幼稚園児～小学6年生を対象にした 積木を使った知育教室でのお仕事です。 具体的な仕事内容は… ✅教材の準備・掃除片付け ✅子どもたちの見守り・サポート・ 簡単な指導 ✅プリント教材の丸付け ✅教室間の移動誘導 ✅保護者への引き渡し補助 となっておりますので経験や資格はいりません。 ✨大切なのは「教える力」よりも 子どもが好きでやさしく寄り添い、 丁寧に声かけができることです。 無資格・未経験から皆さん活躍しています！ ―＊・＊―＊・＊―＊・―＊・＊―＊・＊― ✨通勤時間・勤務シフトに応じて、 『横浜みずほ幼稚園内』での勤務も可能✨ ◆神奈川県横浜市都筑区北山田3-25 ◆北山田駅より徒歩9分

月給27万円～！完全週休２日！年間休日120日以上！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ベビーシッター、家事代行スタッフ/家政婦、保育士 お子様のお家に訪問し、保育を行なう 「居宅訪問型保育」「病児病後児保育」のベビーシッターのお仕事です。 東京23区内のお客様宅に訪問し、1人のお子様の保育を行います。 「居宅訪問型保育」は、 待機児童となった0～2歳児のお子様が保育園に入園できるまでの間、お子様のご自宅で担当の先生として保育を行います。 保育園と同様に保育計画を立て、子どもに合わせた保育を実施します。 子どもと一対一での保育、1人のお子様とじっくり向き合った保育が実現できます。 保育者は3～4人のチーム制になっていて、会社にコーディネーターも常駐しているので困ったことはいつでも相談できて安心です。 「もっと、目の前の子どもと丁寧に関わりたい」 そんなあなたの想い、ここで叶えてみませんか？ 私たちは、「子育てに不安のない社会をつくる」ことをミッションに、ベビーシッターの派遣や病児保育を通じて、家庭に寄り添ったサポートを行っています。 今回募集しているのは、 1対1の保育を実現できる、「居宅訪問型保育」の業務を中心としたベビーシッターのお仕事です。 東京23区内のお客様宅に訪問し、1人のお子様の保育を行います。 ※未経験でも大丈夫！ 研修制度も充実しており、多くのスタッフが未経験からスタートしています。

月給27万円～！完全週休２日！年間休日120日以上！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ベビーシッター、家事代行スタッフ/家政婦、保育士 お子様のお家に訪問し、保育を行なう 「居宅訪問型保育」「病児病後児保育」のベビーシッターのお仕事です。 東京23区内のお客様宅に訪問し、1人のお子様の保育を行います。 「居宅訪問型保育」は、 待機児童となった0～2歳児のお子様が保育園に入園できるまでの間、お子様のご自宅で担当の先生として保育を行います。 保育園と同様に保育計画を立て、子どもに合わせた保育を実施します。 子どもと一対一での保育、1人のお子様とじっくり向き合った保育が実現できます。 保育者は3～4人のチーム制になっていて、会社にコーディネーターも常駐しているので困ったことはいつでも相談できて安心です。 「もっと、目の前の子どもと丁寧に関わりたい」 そんなあなたの想い、ここで叶えてみませんか？ 私たちは、「子育てに不安のない社会をつくる」ことをミッションに、ベビーシッターの派遣や病児保育を通じて、家庭に寄り添ったサポートを行っています。 今回募集しているのは、 1対1の保育を実現できる、「居宅訪問型保育」の業務を中心としたベビーシッターのお仕事です。 東京23区内のお客様宅に訪問し、1人のお子様の保育を行います。 ※未経験でも大丈夫！ 研修制度も充実しており、多くのスタッフが未経験からスタートしています。

子育て経験が活かせる◎無資格もOK◆

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、保育士、幼稚園教諭 【仕事内容】 預かり保育における保育や補助業務 └遊びの見守り、簡単な準備・片付け、子どものサポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 子どもたちの「やってみたい」を応援する幼稚園で、預かり保育スタッフを募集！ ＼ 無資格でもOK！子育て経験が活かせる ／ 広々とした園庭と、のびのび成長できる環境づくりに取り組む《プレスクール若葉幼稚園》 英会話・プログラミングなど多彩な取り組みを行い、一人ひとりの個性を大切にした保育を実施しています◎ 今回は、預かり保育のサポートをしていただけるパートスタッフを募集します。 満２歳～年長までの子どもたちが利用中。 子どもたちとじっくり関わりたい方、人間関係の良い職場で長く働きたい方にぴったりのお仕事です。

週2日～OK✨無資格・未経験◎正社員登用実績あり！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他福祉/介護、保育士 ⸜⸜新規事業所の開設に向けて採用強化中！⸝⸝ ⭐週2日～OK！曜日・時間固定もOK！ ⭐無資格・未経験から始められるお仕事！ ⭐20代・30代の職員が多数活躍中♪ ⭐有資格＆送迎ができる方は時給1800円！ ⭐正社員の約8割がアルバイトからの登用！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⸜⸜✨子どもたちの成長をサポート✨⸝⸝ 児童発達支援施設で、 子どもたちの成長を支える 支援スタッフを募集します！ 定員10名の少人数制なので、 一人ひとりに寄り添いながら 成長を見守れるお仕事です◎ 【 具体的な仕事内容 】 ✅活動・遊び・学習のサポート ✅日常生活の支援 ✅教室内の環境整備 ✅お出かけ・イベントのサポート ✅送迎業務（1〜2km圏内近隣 対応可能な方のみ）など 職員同士で相談しながら進めるので、 分からないことも聞きやすい環境です◎ 意見を出し合いながら チームで支援に取り組んでいます☘ 子どもたちの「できた！」を 一緒に喜べるやりがいがあります！ 「子どもと関わる仕事がしたい」 「無資格から挑戦したい」 そんな方も大歓迎！ ⭐こんな療育にも取り組んでいます！⭐ ロボットを活用した療育や運動・学習・ ソーシャルスキルトレーニングなど、 一人ひとりに合わせた支援を行っています◎ 言語聴覚分野の大学教員チームとも連携し、 専門的な知見を取り入れた 支援にも取り組んでいます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⸜⸜✨正社員を目指すことも可能！✨⸝⸝ 現在、正社員として働く職員の 約8割がアルバイトから登用されています。 まずはアルバイトとして経験を積み、 長く働きながら正社員を目指すことも可能◎ ⸜⸜✨週2日～無理なく働ける！✨⸝⸝ 週2日から勤務OKなので、 学業や家庭、ほかのお仕事など あなたの生活スタイルに合わせて働けます！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨スタッフインタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 資格や経験がなくても、 子どもと関わる仕事に挑戦できるのが 応募のきっかけでした！ 最初は不安もありましたが、 分からないことは周りに相談しながら 少しずつ仕事を覚えられました◎ 子どもたちのできることが増えていく姿を 近くで見られるのが嬉しいです♪ （未経験／フリーター／女性スタッフ）

子供向け英会話スクールWinBe教室長スーパーバイザーとしてフランチャイズ加盟いただいた教室のサポートをお任せ致します。フランチャイズ加盟教室への教室運営アドバイス・経営指導を行っていただきます。

企業名 株式会社やる気スイッチグループ 求人名 【神奈川/SV候補】子供向け英会話スクールWinBe教室長/TBSグループ 仕事の内容 子供向け英会話スクールWinBe教室長スーパーバイザーとしてフランチャイズ加盟いただいた教室のサポートをお任せ致します。フランチャイズ加盟教室への教室運営アドバイス・経営指導を行っていただきます。 現場を知った上で、スーパーバイザーとしてのコンサル業務に従事していただきたいという考えのもと、教室長としての現場勤務期間を設けております。入社後はまず、WinBeの教室長もしくは教室長のサポートとして、以下教室運営に携わっていただきます。【詳細】■子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション■入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き■スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理 など 募集職種 【神奈川/SV候補】子供向け英会話スクールWinBe教室長/TBSグループ

【週1～勤務OK】資格・年齢不問｜1日4時間～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員 【✦子どもの成長を身近で見守れる✦】 子育てが一段落した方も活躍中◎ 週1日から無理なく働けます♪ ＼子育て経験を活かせます／ 未経験・資格なしからスタートOK◎ 将来的には社員を目指すことも可能♪ ✨️＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝✨️ 【 おすすめポイント 】 ✅週1日～勤務OK♪ ✅駅チカ徒歩3分！ラクラク出勤♪ ✅子どもたちの成長を見守れる ✅社員登用制度あり！ ✅経験不問・年齢不問✧ ✨️＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝✨️ 【 仕事内容 】 放課後の時間に 子どもたちの生活支援や安全管理、 施設運営のサポートをするお仕事です！ ＜具体的には・・＞ ・開所前の掃除 ・勉強のサポート ・おやつの提供 ・子どもたちの遊びのサポート ・プログラムの運営企画 など ⭐働く環境 小学校内にあるキッズクラブ✧ 校庭で遊ぶ外遊びだけでなく、 施設内で宿題を見たり、室内遊びで 子どもたちの近くで成長を見ることができます。 ――――――――――――――― ◎女性スタッフが多数活躍中◎ ▶ 女性13名・男性2名の職場♪ ▶40代50代活躍中！✧ ▶ 主婦・主夫さんも在籍！ 家庭の悩みを相談し合える仲間もでき、 仕事だけでなく、子育て面でも心強い環境です◎ ―――――――――――――――

「あそび」で子どもの成長に寄り添う仕事！未経験・無資格OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：スポーツ講師/トレーナー、その他保育 ◎子どもたちにあそび方を伝授する プレイリーダーの募集！ 【この求人のポイント】 ◎子どもが好き！を活かせる仕事 ◎未経験・無資格OK！ ◎子どもと直接遊びながら関われる ◎信頼関係が厚く、たのしい職場環境！ ◎年1回の昇給あり ◎正社員登用制度もあり！ ◎女性スタッフが多数活躍中！ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【仕事内容について】 弊社が独自に開発・運営している あそび場において、 「あそびのプロ」である プレイリーダーとして常駐し、 下記業務をお任せします。 ・子どもや親子へのあそびの提案 （プレイリーディング） ・子どもを中心とした利用者さまとの コミュニケーション ・施設内の遊具を使った、あそびの実演 ・施設の安全管理・衛生管理、清掃業務 ・イベントの企画立案、実施 ・レジ業務 ＜ここに注目！＞ ボーネルンドのプレイリーダーは、 あそびが生まれる きっかけをつくる存在。 子どもたちの成長に役立つような 「おもしろそう」「やってみたい」 という好奇心を喚起するあそびを考え、 伝授していくことが プレイリーダーの役割です。 子どもと一緒に遊ぶのが好きという 気持ちさえあれば、 経験・資格は問いません◎ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【ボーネルンドについて】 「あそびから未来をかえる」 私たちは、このビジョンに向けて 子どもに「あそび」を保障し、 より豊かなあそびを生み出し続けるべく、 あそび道具の提供からあそび環境の創造、 メンテナンスまで、「あそび」について 総合的に取り組んでいます。 ＜私たちが運営する3つのあそび場＞ ◆こころ・頭・からだを育む、 親子の室内あそび場「キドキド」 ◆屋内外に広がる、 公園の中のあそび場「プレイヴィル」 ◆季節を問わずダイナミックに遊べる、 球場内のあそび場「リポビタンキッズ PLAYLOT by BorneLund」 どのような季節・天候でも 親子で遊ぶことができる施設を研究し 開発した室内あそび場キドキドは、 現在、全国に16か所展開中。 親子の絆づくりや、ほかの親子との つながりをサポートする 子育てコミュニティの役割も担っています。

「扶養範囲内」や「土日祝のみ」の勤務もOK！Wワークにもおすすめです。子どもが好きな方にぜひ◎

仕事内容 当社が運営する“ポニークリーニング”の工場内託児所でのお仕事◎ お預かりの対象は2歳児以上です。 スタッフの子どもたちのお世話をお任せ！ 【アピールポイント】 ・未経験の方、無資格の方大歓迎！ 研修フローが充実してるので安心して働けます！ ・「扶養範囲内」や「土日祝のみ」の勤務もOK！ 一緒に働くのは主婦さんが中心なので、 お子さんの都合などに合わせて柔軟にシフト対応してます！ 保育園や幼稚園業務はなし！お仕事内容は子育て業務の延長です！ ピアノ業務やおこさんに何かを学習させるような業務はございません。 お昼時間は工場に勤める親御さんが託児所に来てくれるので 食事補助は無し、しっかりとお昼休憩が取れます◎ 【仕事内容】 お子様のお世話 オムツ替え お昼寝の補助 お掃除 基本的にはお子さん同士で遊んでいますので、 見守ることが主なお仕事になります。 資格やご経験は不要です。 毎日、子どもたちと楽しくにぎやかに過ごしています♪ アットホームな雰囲気で働きやすいですよ。 子どもたちを預かる上で、なにより大切なのがチームワーク。 スタッフ同士でしっかりコミュニケーションをとって保育に励んでいます。 困った時も気軽に相談できる環境です。

未経験歓迎！14〜18時半の短時間！土日祝休み＆残業なし

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ＼アピールポイント／ ✅14:00〜18:30の夕方短時間勤務 ✅無資格・未経験OK ✅資格のある方は時給1380円～ ✅土日祝休み＆残業なし ✅予定に合わせてシフトは対応◎ ✅丁寧な研修あり ୨୧ー୨୧ 【仕事内容】 幼稚園での放課後の「預かり保育」における保育補助業務をお願いします。 子どもたちのお見送り準備や安全な見守り、おやつ・遊具の準備や片付けなど、夕方の時間を安心して過ごせるようにサポートするお仕事です。 ＜具体的には…＞ ✨お見送りの準備や見守り・安全確認 ✨おやつや遊具の準備・後片付け ✨園内イベント（お遊戯会など）の飾りつけ制作 ✨翌日の授業や保育で使う工作の準備・制作補助 子どもたちの「できた！」に立ち会いながら楽しめるやりがいのあるお仕事です！ 💡 伴走者Geminiから ＜Point✧⋆˖＞ ⭐経験豊富なスタッフが伴走◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験＆無資格からスタートできるお仕事です。 幼稚園・保育士資格や経験を活かして働きたい方も大歓迎！ サポート体制が整っているため、ブランクがある方や子育て経験を活かしたい方も安心して働けます。 ⭐働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業なし＆土日祝休み！ シフトの相談もOK！ 曜日固定ではなく、出られない日を考慮してシフト作成するので安心◎ ｢子どもの学校行事に参加したい｣ ｢この日は予定があるので休みたい｣ など、ご自身の予定に合わせて無理なく働ける環境です。 ୨୧ー୨୧ ✨育美幼稚園について✨ 子どもたちの興味・関心に寄り添い、遊びを通して自然な学びと成長を支えています。 情操教育や体操・ピアノ・英語などの課外教室も充実しており、子どもたちの豊かな感性と自主性を育む環境が整っています。 「遊びの中に教育あり」を大切に、明るく伸びやかな保育を行っています。

「擁護者」「提唱者」が輝く仕事◎生徒の気持ちに寄り添う20代～30代女性活躍中！

お仕事内容 【不登校を経験した生徒と、同じ目線で寄り添うお仕事】 【傷つきやすい10代と、"上から"ではなく寄り添うお仕事です】 【あなたはいくつ当てはまりますか？】 「目の前の人の心に深く寄り添いたい」 「日々の積み重ねを大切にしたい」 「生徒の小さな成長が最高のやりがい」 「生徒の心の変化に注意深くありたい」 「仲間との助け合いや協力も大切」 3つ以上Yesとなった"あなた" 是非当校で一緒に働きませんか？ ＼擁護者・提唱者が輝くお仕事／ ISFJやINFJなどの方が持つ 他者の力になろうとする責任感の強さや 相手の小さな変化に気づける観察眼など 長所を活かせる通信制高校の先生になりませんか 【お願いしたい仕事内容】 通信制高校サポート校・中央高等学院で 授業やクラス運営をお願いします 生徒や保護者の方の精神的なサポートも 重要な業務の1つです ＼あなたらしく働ける3つの特長／ 【1】一人ひとりに向き合う少人数指導 「大学に合格したい」「就職したい」 それぞれ異なる目標を実現できるように わかるところから進める少人数制の授業を行います 【2】将来に繋がるキャリアパス 教員免許取得補助制度あり 学校の教員としての実務経験がなくても あなたをプロの「先生」に育てます 【3】産休育休取得率100％・復帰率90％ 将来的な計画性も大切に職場を選ぶなら 福利厚生や子育て支援も重要なポイント 育児をしながら活躍している先生多数！ 【こんな先生が働くサポート校です】 ■明るく生徒が来てよかったなと感じられるように意識しています（20代女性） ■生徒が学校に来やすくなるようには心がけています（30代女性） ■生徒のフォローを大切にする安心できる存在でいるようにしています（20代女性）

月3回～♪空いた時間にサクッとお小遣い稼ぎ！特別な資格は不要

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、家事代行スタッフ/家政婦、その他保育 ＜おすすめPOINT＞ ◆自分の都合でお仕事OK ◆スポット勤務OK ◆扶養内での勤務OK ◆直行直帰OK/営業所への出社必要なし ＜主な業務内容＞ ・ 日常的な家事（掃除・洗濯・片付け・調理など） ・ お子さまの見守り ・ 各家庭の要望に応じた柔軟な対応 ・ 保護者とのコミュニケーション 等 ＜お仕事場所の例＞ 横浜市青葉区・都筑区・緑区・港南区などのお仕事が多いです。 （特に相鉄線・東急東横線沿線など）

午前のみ・午後のみ・月3回～1日2時間～♪自由に働ける

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ベビーシッター、その他保育 ＼ 求人のポイント ／ ◆自分の都合でお仕事OK ◆スポット勤務OK ◆扶養内での勤務OK ◆直行直帰OK/営業所への出社必要なし ＜主な業務内容＞ ・ お子さまの見守り・遊びの提供 ・ 食事・おやつの準備／介助 （家庭料理・レシピ検索OK） ・ おむつ交換・トイレの補助 ・ お昼寝・就寝時のサポート ・ 掃除・洗濯など ※日常家事レベル（大掃除、ワックスがけなど過度に負担のかかる作業はありません） ・ 保護者とのコミュニケーション 等 ＜施設の特徴＞ ■横浜・川崎・都内など勤務地多数！ ・相鉄線や東急東横線沿線に案件多数！ ご自宅から通いやすいエリアを選べます。 ・青葉区や都筑区など希望を考慮！ 無理なく通える範囲で設定可能です。 ■初回はコーディネーターの同行あり！ ・初めてのお仕事は担当者がしっかり同行！ 希望があれば先輩の見学制度も用意。 ・ほぼ全員が未経験スタートで安心！ 日常的な家事や子育て経験が生かせます。 ＜アピールポイント＞ ■1回2〜3h＆週3日程度からスタート ・短時間勤務でご家庭や私生活と両立！ ご自身の予定を最優先に調整できます。 ・「もっとシフトに入りたい」もOK！ 希望の働き方に合わせて調整可能です。 ■ 扶養内勤務OK＆隙間時間を有効活用 ・家事や育児の合間にサクッと勤務！ ライフスタイルに合わせて活躍できます。 ・温かいサポート体制で安心スタート！ 疑問や不安も気軽に相談できる環境です。

日・祝休み◎パートにも賞与あり◆駅徒歩4分★時給＋交通費【横浜市西区、認可保育園、西横浜駅、保育補助、日勤パート】

認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園 求人概要 認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園：保育補助/日勤パート 日・祝休み◎パートにも賞与あり◆駅徒歩4分★時給＋交通費【横浜市西区、認可保育園、西横浜駅、保育補助、日勤パート】 職種 保育補助 所在地 〒220-0074 神奈川県横浜市西区南浅間町26-21 給与 時給1279円以上 ※経験・能力・資格により異なる ※別途、パートさんにも賞与あり 求人詳細 日・祝休み◎パートにも賞与あり◆駅徒歩4分★時給＋交通費【横浜市西区、認可保育園、西横浜駅、保育補助、日勤パート】 無資格・未経験の方もOK◎相鉄線「西横浜駅」から徒歩4分の認可保育園で日勤パート・保育補助スタッフを募集中です◎勤務は1日6時間～で相談してください◎ 職種 保育補助 仕事内容・PR ＼◆／＼◆／ 認可保育園にて勤務の保育補助 ＼◆／＼◆／ ＜スタッフボイス＞ 「研修が充実していて、しっかり勉強できます」 「もちつきは、もち米から作るなど、行事が楽しい！」 「ピアノが弾けなくても得意分野を活かして子供たちと楽しみながら身体を動かせる」 「障がい児も一緒に運動会に参加し、クラスの友達同士で助け合う姿に感動します」 ＜認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園について＞ 相鉄線「西横浜駅」徒歩4分の立地にある定員60名の認可保育園になります。 法人内には保育園、学童保育、障がい児通所支援事業、障がい児デイサービスといった施設を持っており、障がいや年齢に関係なく子どもに携わることができます。他の事業所への体験交流に行くことも可能です。 30代前半と20代前半が中心で、40代のパート職員も多く、業務のサポートのみならず相談にのってくれるお母さんのような存在です。 男性保育士は4名。リズム運動や、障害物遊び、遠出散歩等の体を動かす機会が多くあるなかで、とても元気に働いています。 職員同士の仲が良く、何でも話し合える和気あいあいとした雰囲気の職場になります。 「上がなんでも決める」わけではなく、園長、主任が不在であってもリーダーが中心となって話し合い、実際に現場で働いている職員たちが主体となって物事を決めています。 ＜特徴は…＞ ▼手厚い保育士配置 障がい児も受け入れていることもあり、幼児クラスも複数担任で保育します。 各クラスとも、経験のある先輩保育士さんが主担任になり、経験が浅い方をフォローしています。 ▼発達を第一に考えた生活リズム 子どもの脳や体は、夜の眠りの中で育ちます。 早寝早起きの生活リズムを整えるためにも、園で無理にお昼寝をさせることはありません。 美味しい給食を食べた後、午後も活発に活動して刺激たっぷり大満足の時間を過ごします。 他にも、科学的根拠に基づいた保育を取り入れています。 ▼障がい児保育の経験が豊富 障害や発達の遅れがあるお子さんも、ほかのお子さんと同じように保育を行い、障がいをお持ちのお子さんへの対応を学べる機会が多数あります。障害があることでの困りごとが減らせるよう、その子が周りとの関わりの中で生きる力を身につけられるよう、一人ひとりに寄り添っています。 ＜ご希望の働き方に柔軟に対応します＞ ・1日6時間から相談OK！ ・勤務日数・曜日相談OK！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

ご宿泊のお客様専用の託児ルーム♪土日祝は時給UP♪【018】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ▼Pick UP ＞＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ 保育士免許なしでOK！安心のサポート業務 お任せするのは、保育士資格を持つスタッフの「フォロー業務（補助）」です。 常に有資格者がメインで対応するため、無資格の方や未経験の方でも安心してお仕事をスタートできます！ ★ 綺麗なホテル内での勤務！ ご宿泊中のお客様のお子様をお預かりする施設です。 非日常のワクワクした空間で、子どもたちと楽しくふれあうことができます。 ★ プライベートとの両立がしやすい！ 「週2日～」「1日5時間～」の勤務が可能なので、 ご家庭の都合やWワーク、プライベートの予定に合わせて無理なくシフトを組むことができます。 ★ 土日祝はしっかり稼げる！ 週末は時給が+50円アップ！ 土日のどちらかを含んだ勤務をお願いしていますが、「週末だけしっかり働きたい」という方にもピッタリです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ――産後ケアを、当たり前の文化にしたい。 そしていつか、産後うつで苦しむ人を世界からなくしたい。 産後ケアで、育児のスタートを、もっと幸せな時間に＊。 ――――――――――――――― 産後ケアホテル マームガーデンリゾート葉山 ――――――――――――――― マームガーデン葉山は、出産後のママが赤ちゃんと一緒に滞在し、心身ともに回復できる日本では数少ないリゾート型の「産後ケアホテル」です。 ホテル内の「ベビールーム」では、24時間体制で赤ちゃんをお預かりすることができます。 産後のママの一番の悩みは、「睡眠不足」。ゆっくり休息をとって身体を休めていただけるように、万全の体制で赤ちゃんをお預かりしています。 実は産後のママの体は、全治2ヵ月のケガを負った状態と同じと言われるほど…。産後1～2ヵ月は、無理は禁物。 無理をすることで産後うつになったり、身体の回復が遅れたり、症状の悪化を引き起こす可能性もあるのです。 年々、産後うつを発症する人は増加傾向にあり、産後ケアの必要性・需要が急激に高まっています。 ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ご宿泊中のお子様（4ヵ月～小学生）を安全にお預かりする託児ルームにて、有資格者（保育士）のフォロー業務全般をお願いします。 メイン担当の指示のもと、子どもたちが楽しく安全に過ごせるようサポートしていただきます。 □具体的には… ▽遊びのサポート：有資格者と一緒に、年齢に合わせたおもちゃ遊びや、絵本の読み聞かせなどのお手伝いをします。 ▽生活のサポート：授乳の準備、おむつ交換の補助、お昼寝時の安全な見守りなどをお願いします。 ▽環境整備：使用したおもちゃの消毒や、お部屋の簡単な清掃など、清潔で安全な環境づくりを行います。（補助スタッフの重要な役割です！） ▽保護者様対応の同席：有資格者が保護者様へご様子を報告する際などのサポートを行います。 ―――――― ┏━━━━━━━━━━┓ ┃ 社員インタビュー ┃ ┗━━━━━━━━━━┛ ■ママが笑顔になってくれる瞬間が一番嬉しい。 24時間体制で赤ちゃんをお預かりする「ベビールーム」でおむつの交換やミルク授乳、沐浴などを担当しています。お預かりした赤ちゃんの様子をお伝えした際に、ママたちが笑顔になってくれる…その瞬間が一番嬉しいですね！ ■一番幸せな時間のはずが…。 元々は保育園で保育士をしていました。子どもの成長を見守ることができる仕事にやりがいを感じてはいたんです。でも、ある時、産後うつになりかけているママさんと出会ったんです。核家族が当たり前になる中で、世界的に大規模な感染症が流行…。周りに頼れない状況で、鬱状態になってしまう方がたくさんいることを知りました。わが子を産んで、その手に抱く…本当なら人生で一番幸せな時間が、つらい時間になってしまうのは、あまりにも悲しすぎる。私にもできることはないかと考え、産後ケアに携わることに決めたんです。 ■産後ケアを、文化にしたい。 悲しいことですが、日本では「産後ケア」の認知度はかなり低い状態です。私自身、知りませんでした。韓国や台湾など、産院から産後ケア施設を利用するのが当たり前になっている国もあるんです。産後ケアをもっと普及させて、利用するのが当たり前になっていく。産後ケアを利用するという文化が、できたらいいなと思っています。出産や子育てが、大変なものじゃなく、たくさんの人のサポートを受けながら、赤ちゃんとゆっくり過ごせる一番幸せな時間になったらいい。そんな文化を、マームガーデンのみんなと一緒に作っていきたいんです。 （ベビールームスタッフ／元保育士）

学生さん大歓迎！「あそび」で子どもの成長に寄り添う仕事！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：スポーツ講師/トレーナー、その他保育 【学生さん多数活躍中！】 ◎子どもたちにあそび方を伝授する プレイリーダーの募集！ 【この求人のポイント】 ◎子どもが好き！を活かせる仕事 ◎未経験・無資格OK！ ◎子どもと直接遊びながら関われる ◎信頼関係が厚く、たのしい職場環境！ ◎年1回の昇給あり ◎正社員登用制度もあり！ ◎女性スタッフが多数活躍中！ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【仕事内容について】 弊社が独自に開発・運営している あそび場において、 「あそびのプロ」である プレイリーダーとして常駐し、 下記業務をお任せします。 ・子どもや親子へのあそびの提案 （プレイリーディング） ・子どもを中心とした利用者さまとの コミュニケーション ・施設内の遊具を使った、あそびの実演 ・施設の安全管理・衛生管理、清掃業務 ・イベントの企画立案、実施 ・レジ業務 ＜ここに注目！＞ ボーネルンドショップのプレイリーダーは、 あそびが生まれる きっかけをつくる存在。 子どもたちの成長に役立つような 「おもしろそう」「やってみたい」 という好奇心を喚起するあそびを考え、 伝授していくことが プレイリーダーの役割です。 子どもと一緒に遊ぶのが好きという 気持ちさえあれば、 経験・資格は問いません◎ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【コンパンプレイスケープについて】 「あそびから未来をかえる」 私たちは、このビジョンに向けて 子どもに「あそび」を保障し、 より豊かなあそびを生み出し続けるべく、 あそび道具の提供からあそび環境の創造、 メンテナンスまで、「あそび」について 総合的に取り組んでいます。 ＜私たちが運営する3つのあそび場＞ ◆こころ・頭・からだを育む、 親子の室内あそび場「キドキド」 ◆屋内外に広がる、 公園の中のあそび場「プレイヴィル」 ◆季節を問わずダイナミックに遊べる、 球場内のあそび場「リポビタンキッズ PLAYLOT by B?rneLund」 どのような季節・天候でも 親子で遊ぶことができる施設を研究し 開発した室内あそび場キドキドは、 現在、全国に16か所展開中。 親子の絆づくりや、ほかの親子との つながりをサポートする 子育てコミュニティの役割も担っています。

【無資格OK】11月以降の入社可能・ブランクOK/hhj

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士 ＼志望動機は「子どもが好き」でOKです！／ 無資格OKの保育補助スタッフ募集！ 「子どもたちが巣立ち子育てが落ち着いた」 「無理なく、でもやりがいのある仕事で また社会とつながりたい」 「子どもと関わるお仕事がしたい」 そんなあなたにぴったりの場所がここにあります♬ 【ポピンズで働く5つの魅力】 ──────────── ✦無資格OK ✦経験年数不問/ブランクOK！ ✦各種保険や有休休暇取得制度あり ✦研修・サポート制度充実 ──────────── 【仕事内容】 子どもたちが安心して過ごせるように、 保育のサポートをお願いします。 具体的には… ・登園・お迎えのサポート ・子どもたちと一緒に遊ぶ ・お昼寝の見守り ・園内の清掃や環境整備 など、 基本保育業務のサポートをお任せするため 保育士資格をお持ちでなくても 全く問題ございません◎ 【研修・サポート体制について】 ・スキルアップ研修 ・復職支援 ・海外研修 ・資格取得支援、 ・専門知識以外のスキルアップ研修（キャリア研修） ・療育、障がい児、アレルギーの実務対応研修、カンファレンス ・過去事例に基づくケーススタディ研修 ・外部発達支援企業関係者を講師に招いたオンライン、対面研修 ・自治体巡回指導者からの対応レクチャー

週2日～×1日3時間～無理なく勤務❗持ち帰り仕事・担任なし⭐

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･ ✨新規募集スタート 資格があれば実務経験なくてもＯＫ❗✨ うれしい時給アップ制度あり♪ ✨週2日～無理なく働けます✨ ･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･ ⭐持ち帰り仕事なし♪⭐ ワークライフバランスもバッチリ☕✨ プライベートも大事にしながら 働きたいという方にピッタリです✨ ┏━━━━━┓ ┃お仕事内容┃ ┗━Ｖ━━━┛ 子どもたち一人ひとりの 成長に寄り添う保育補助のお仕事です！ ✅各クラスでの保育活動 ✅食事や遊びのサポート ✅お部屋や園内の環境整備 ✅その他、園内でのサポート業務 など 最初はできるところからスタート！ ★スキル・経験に応じて簡単な お仕事からお任せしていきます 保護者の皆さんと一緒に 子どもたちの成長を見守り、 喜びを分かち合える環境です 「ブランクがあるけれど再挑戦したい…」 「子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です☘ 充実した研修制度があるので、 経験が浅い方やブランクがある方も安心！ お子さまを預けながら働ける環境も 整っており、ライフスタイルに合わせて 無理なく働けます✨ ┏━━━━━┓ ┃ＰＯＩＮＴ┃ ┗━Ｖ━━━┛ ⏩短期も長期も大歓迎❗ 登録制なので働き方はあなた次第♪ 副業・WワークもOKです ⏩職場環境が合わなかったら 職場変更も可能です✨ 案件が豊富にあるので あなたに合った働き方がきっと見つかります ⏩資格や経験に応じて時給UP！ 定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助 有給休暇・即払い制度・eラーニング教育支援 誕生日にはささやかなプレゼントあり♪ 充実の待遇で歓迎します✨ ⿻﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊＊ こんな職場です ＊﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎⿻ 当園では、 0～2歳の子どもたちを 家庭のような温かさで迎え、 のびのびと過ごせる保育を 大切にしています☘ 一人ひとりに豊かな愛情を注ぎ、 気持ちに寄り添いながら、 興味や発達に合わせた関わりを 丁寧に行っています✨ 日々のふれあいを通して、 人への信頼感や自分らしさを 育んでいける環境が魅力です♪ 小さな成長を一緒に喜び、 子どもたちの心を育む 保育に携わってみませんか？

医療的ケアは看護師が担当。未経験から始められる、1教室5人までの少人数療育。月給31万円〜・年間休日120日程度／新卒・第二新卒・経験3年未満歓迎

仕事内容: ＼新卒・第二新卒・保育士経験3年未満の方、歓迎します／ └ 月給31万円〜／年2回の昇給機会 └ 1教室の定員5人まで。一人ひとりとじっくり関われます └ 医療的ケアは看護師が担当。保育士は遊び・活動・生活の支援が中心 └ 重症心身障害児・医療的ケア児の支援経験は不要 └ 1年間プリセプターが伴走／週1回の1on1 └ 残業月10時間程度（全額支給）／年間休日120日程度 └ 家賃補助・車通勤可・決算賞与あり ──────────────── 【どんな仕事？】 HABILISは、重症心身障害児・医療的ケア児が通う児童発達支援・放課後等デイサービス（放デイ）です。 対象は1歳〜18歳のお子さん。吸引・注入・人工呼吸器などのケアが必要なお子さんが通っています。こうしたお子さんが通える放課後等デイサービスは、横浜市内でもわずか5%ほどしかありません。 医療的ケアは看護師が担います。保育士は看護師・セラピストとチームを組み、お子さんの遊びや運動、毎日の生活を支えます。 たくさんの子どもを「見る」保育から、一人ひとりの「できる」を一緒につくる保育へ。目の前のお子さんとご家族の人生に、直接関われる仕事です。 【主な業務内容】 ■日常生活支援 排泄ケア、食事介助、移乗、ポジショニングなど ■活動サポート 体調に合わせた遊び・運動・療育活動の企画と実施、排痰ケアなど ■送迎 福祉車両での送迎に同乗 ■記録・連携 保護者LINEでの活動報告、電子カルテへの記録 ■その他 利用予定の調整、保護者面談、書類管理など ──────────────── 【未経験でも大丈夫な理由】 ◆ 医療的ケアは看護師が担当 保育士が一人で医療的な判断を背負うことはありません。毎日のミーティングと記録で子どもの様子を共有し、国際的なリハビリ評価の枠組み「F-Words」を使ったカンファレンスで支援方針を話し合います。 ◆ 1年間のプリセプター制度＋週1回の1on1 キャリアの浅いスタッフには先輩が1年間マンツーマンで伴走。知識やスキルだけでなく、日々の困りごとも相談できます。 ◆ 研修が充実 専門スタッフによる研修を2か月に1回、OJTを月2〜4回実施しています。 ◆ 他分野の経験がなくてもOK 発達障害・知的障害の支援とは、関わり方がまったく異なる領域です。だからこそ、まっさらな気持ちで学べる方のほうが大きく伸びていきます。

遅番担当保育士パート！駅チカ２分♪ 週２～勤務可能♪

仕事内容: 0～2歳の保育業務 【主な業務内容】 ・保育業務(お散歩や見守り等) ・保護者対応（基本的には正社員保育士が対応します！） ・製作の事前準備お手伝い ・簡易的な書類記入 【１日の流れ】 7:30～　出勤 順次登園→自由遊び 8:00～　朝の会 9:00～　朝のおやつ→Englishレッスン→本日の活動（戸外活動・室内活動など） 11:30～　昼食 12:30～　午睡 15:00～　おやつ・Englishレッスン 17:00～　合同保育・順次降園 専門講師によるアクティビティ活動もあり◎ ※専門講師によるアクティビティは、専門講師がいるので見守りやサポートをしていただきます。 アクティビティ内容は、英語レッスン、体操、バレエを取り入れています。

＜柔軟なシフト制＞土日祝休み 経験不問

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 柔軟なシフト制で働きやすい保育士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●従業員の声を大事にする定着率の高さ ●時短勤務やお休みなど柔軟に調整可能 ●0歳から5歳児まで6クラスの保育 ●サポート業務がメインの保育仕事 【業務内容】 ▽保育業務をお任せします。 ・乳幼児（生後４ヶ月から就学前）の保育全般 ・園児の受け入れ、見送り対応 ・その他、付随する業務 ・怪我のないように子ども達を見守ります。 【園の特徴】 ・0歳児～5歳児まで6クラス（落ち着いた雰囲気で一人ひとりとじっくり向き合えます） ・年齢に関係なくフラットに相談できる環境 ・縦社会のような厳しい雰囲気はございません ・ブランクがある方や、子育て中のスタッフも多数活躍中！ 【教育制度】 園内研修あります。 ブランクのある方や未経験に近い方でも安心してスタートできるよう、 実務に入ってからも先輩スタッフがしっかりついて丁寧にサポートします。 分からないことはすぐに聞ける環境です。

【時給1300円】【有資格者は時給1400円～】【保育園よりゆとり】【子供の成長にじっくり関われる】【未経験OK】

仕事の内容 ・保育園で、たくさんの子供をみるのが大変・・・ ・子供の成長を、もっとじっくり見守りたい ・保育は好きだけど、保育園じゃ体力的に辛すぎる ・うちの保育園は意地悪な保育士がいて働きづらい ・週1日だけ働きたい こんなお悩みありませんか？ ー 残念ながら、【スタッフの風通しが悪い中、たくさんの子供さんをみなければならず、じっくり子供の成長によりそえない】といった保育園ってありますよね。 ですが、私達、きっずあいらんど川崎は、「バカ真面目」なくらい、真っ当に子どもの発達に寄り添っています。 そして、保育士さんをはじめとしたスタッフさんが「子供さんの成長によりそえる環境の整備」に力をいれています。 だからこそ、上記のような「保育士のあなたの不満」を解消できるかもしれませんので、少しだけ、こちらの原稿にお付き合いいただけると嬉しいです。 - まずは、この求人をご覧いただきありがとうございます！ 私たち、株式会社ミルクは、放課後等デイサービス・児童発達支援を提供する「きっずあいらんど川崎」を運営しています。 ー そして、私達は、【大事な子どもさんを預かっている以上、法律を遵守し、しっかりと子供の成長によりそう。スタッフも大事にする】という姿勢で運営しています。 以下、１つ１つ説明させていただきますね！ ー 【保育園よりゆとり！】 保育園は、朝早い時間から夜まで、本当に大変だと思います。。。 「１人の先生が何人ものお子さんをみる」なんてこともざらにあるかと思います。 親御さんも時間的余裕がないので、慌ただしい中、テキパキと仕事をこなさなければなりません。 ホント責任ある大変なお仕事ですので、恐れ入ります。 その点、我々放課後等デイサービスは、１０人の子供さんに２人以上のスタッフという人員配置ですので、保育園よりも人的なゆとりがあります。 もちろん、課題感があるお子さんですので、関わり具合は多いかとは思いますが、その点を考慮したとしても保育園のあわただしさよりはゆとりがあるかと思います。 ですので、「じっくり１人１人のお子さんの成長に向き合う」ということが可能です。 ー 【時給１３００円以上】 川崎だともっと高い時給のお仕事はあるかと思います（例：コールセンターのテレアポ担当等） ですが、「子供さんにじっくり関わりながら、親御さんと一緒に子供さんの発達を支援する」というやりがいがある仕事で、この時給なら悪くないのではないかな？と個人的には感じています。 ー 【体力的には保育園よりだんぜん楽】 「保育のお仕事が大好きだけど、保育園や幼稚園では体力的に辛い・・」という声をよく聞きます。 保育園だと、どうしても先生１人でみる子供さんの人数が多いですからね・・。 子供さんはかわいいんですが、あっちこっちから抱きつかれ、それが一日中となると、なかなかハードですよね。 その点、我々の放課後等デイサービスは、お子さんの数が１日約１０人という形ですし、基本、室内活動ですので、体力的には保育園よりも楽だと思います。 ー 【子供の発達にきっちりかかわれる】 放課後等デイサービスは、障がいのあるお子さんが利用しています。 子ども１人１人に課題はありますが、みなそれぞれのペースで成長していっています。 その成長を間近でじっくりかかわりながら、「あの子はもっとこうすれば良いんじゃないかな」と考えていく事が出来ます。 実際、元保育園保育士のスタッフには「保育園だと、色んな事に追われすぎて、じっくり子供と関われなかったが、放デイなら子供の成長を見守れるので、充実してる」という声を聞いています。 ー 【やりがいは絶対にある！】 我々は本当に、真っ当に療育に取組んでいます。 正直、楽な仕事・簡単な仕事ではありません。 「軽度の子ばかりを集めてる事業所」「ただの預かりになっている事業所」がある中、我々は重度の子もうけいれながらも、「それぞれの子供が、それぞれのペースで育っていける」よう全力でサポートしています。 だからこそ、自信をもって「ちゃんと療育をやっている！」といいきれます。 「とってもやりがいのある仕事」だと、胸をはって言い切れます。 ー 【大人気！事業所】 うちの事業所は、（自分で言うのもなんですが、笑）、人気があります。 実際、単位をフルにうめられており、（申し訳ないことではあるのですが）待機も多いです。 それだけ「親御さん・子供さんに支持されている事業所」でもあります。 こういった背景もあり、2事業所目も開設準備中なんです。 こういった人気の背景には、「ちゃんと療育をしているから」ということがあるかと思います。 ですので、「ちゃんと子供にむきあい、１人１人の成長を支援したい」という方にはとてもフィットする職場だと思います。 ー 【障がい児未経験でも徹底フォロー】 「保育園で子供には慣れてるけど、障がいのある子は経験がないから不安」 こういった先生もいるかもしれません。 ですが、この点については、「未経験でも活躍できるフォロー体制」を整えておりますので、ご安心ください！ 実際、「障がい児さんは未経験だった保育士」もおり、定型発達の子と違いや、それぞれの子の特性などをレクチャーしながら、初めてでもスムーズに現場支援ができるよう、工夫をしています。 ですので、「放課後等デイサービスは未経験」だとしても、安心して業務に取り組んでいただけます。 また、もしご不安であれば、一度見学に来ていただき、実際の現場を見ていただく事も可能です。 ー 【代表が常に現場に入りサポート】 「代表が現場にこないから、現場のことをわかっていない」こういった保育園・放課後等デイサービスって、結構ありますよね（苦笑） ですが、代表の太田は、常に事業所に出勤しています。 どんなスタッフよりも長く事業所にいるため、現場のこと、子供のこと、スタッフの人間関係、親御さんとの関係、すべてを徹底的に把握するようにしています。 もっとも、代表の意見をおしつけることもしません。 しっかり、現場の意見をきき、一緒に話し合いながら、最善策を考えていくスタンスです。 ちなみに、この辺りの、代表の性格やスタンスは、是非面接で、ご確認いただければと思います。 ー 【風通し抜群】 子ども達の可能性を引き出すためには、療育環境はもちろんですが、スタッフさん自体の環境も大事ですよね。 放課後等デイサービスや児童発達支援事業所では、「個性が強い保育士の先生」「主張が強い児童指導員」といった方が残念ながらおられます。 残念ながら、そういった方の声が通ってしまい、大人しい児童指導員の声が届かなかったりします。 ですが、これでは良い仕事ができませんし、子ども達にも伝わってしまい、良い療育ができないと考えています。 ですので、私たちは、「子ども達のためにも、働くスタッフみんなのためにも、風通しの良い職場環境を作る」ということを重視しています。 ー 【お仕事詳細】 ・主なお仕事は、正社員スタッフと一緒にお子様を見守っていただくことになります ・常勤職員の指示のもと子供さんの支援に関わっていただきます ・遊びを交えながら、コミュケーションスキルやチームワークが身につくようサポートしていただきます ・まずは「子どもたちと一緒に遊んだり」「お話を聞いたりすること」からでOK ・それ以外にも、「宿題や勉強の見守り」「片付けや忘れ物チェックのお手伝い」「運動の補助」「おやつの準備片付」 等、できることから徐々にお願いします ・また車が運転でき、送迎業務ができる方も歓迎です ※詳細は面接にてご説明いたします ※全て丁寧に引継ぎますので障がい児未経験の方でもご安心ください 《ある日のスケジュール例》 ～放課後等デイサービス～ 13:00～14:00 学校まで車でお迎え 14:00～15:00 学校の宿題・個別プログラム 15:00～15:30 おやつの時間 15:30～17:00 遊びを通した運動プログラム 17:00～18:03 帰りの支度・送迎 ー 【当社で働くメリット】 メリット①：保育園よりゆとり・時給１３００円以上 メリット②：体力的の保育園より辛くない・子供とじっくり関われる メリット③：大人気事業所・代表が現場を把握しているのでチームワーク抜群 ー 【９月２８日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！

年休122日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼保育は好き。 だから、働き方を変えたい。／ 「子どもと関わる仕事は続けたい」 「でも、毎日の残業や通勤が 負担になっている」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな想いをお持ちの保育士さんへ。 ぶどうの実久地園で、 新しい働き方を始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟久地園で働くPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ JR南武線「久地駅」徒歩1分 ✅ 月平均残業5時間以内 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 年間休日122日 ✅ 土曜勤務は月1回程度（代休あり） ✅ 賞与年3回（前年度実績） ✅ 入社祝い金5万円あり 駅から徒歩1分という通いやすさに加え、 残業も月平均5時間以内。 仕事が終わった後の時間や休日の 過ごし方も大切にしながら、保育の 仕事を続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱私たちが大切にしている保育 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ぶどうの実久地園では、子ども一人 ひとりの個性や「やってみたい」という 気持ちを大切にした保育を行っています。 大人の考えを一方的に押しつけるのでは なく、子どもの興味や主体性を 尊重しながら、日々の成長を 見守っています。 「保育のやりがいは大切にしたい」 「でも、自分の生活も犠牲にしたくない」 そんな方に知っていただきたい職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 認可保育園における保育業務全般を お願いします。 ・クラス担任またはフリーとしての保育業務 ・子どもたちの活動や遊びのサポート ・食事、着替え、排泄などの生活支援 ・保護者対応、連絡帳の記入 ・季節行事やイベントの企画・運営 ・園内の環境整備 連絡帳の記入にはアプリを使用しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟やりがいも自分の時間も大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆久地駅から徒歩1分 JR南武線「久地駅」から徒歩1分。 毎日の通勤負担を抑えやすい立地です。 ◆残業は月平均5時間以内 持ち帰り仕事もなく、仕事が終わった後の 時間を大切にできます。 ◆子どもと向き合う保育 子どもの「やってみたい」という気持ちや 主体性を尊重し、一人ひとりの成長を 見守っています。 「保育の仕事は続けたい」 「でも、今の働き方を見直したい」 そんな方に知っていただきたい保育園です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟まずは園を見てみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 応募前の職場見学OK ✅ 選考時の履歴書提出不要 ✅ 面接は原則1回 ✅ 入社時期の相談OK 「今の働き方を変えたい」 「自分に合う園か確かめたい」 そんな方も歓迎しています。 まずはお気軽にご応募ください♪

ライフワークバランスを大切にし、楽しくお仕事していきましょう！

仕事内容: 認定こども園における幼児担任業務（3.4.5​）の募集です。子どもたちの成長を支援し、豊かな学びの環境を提供する役割を担っていただきます。 【主な仕事内容】 * 幼児教育の計画・実施 * 子ども一人ひとりの発達状況に応じた指導 * 保護者とのコミュニケーションや相談対応 * 園行事や活動の企画・運営 * チームでの連携を通じた保育環境の改善

年間休日120日✨転勤なし✨第二新卒・未経験可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学校事務/大学事務/教務事務、学習塾講師 【ここが求人のpoint！】 ●未経験からのスタート歓迎！ ●教室運営に興味があれば大歓迎！ ●丁寧な教育研修ありで安心♪ ●残業少なめ＆年間休日120日以上 ――――――――――――― 《 主な業務 》 教室の運営スタッフとして、 講師や生徒さんのサポートや 企画・運営業務を行います。 ●生徒さんとのコミュニケーションや 進路相談、学習プランの作成 ●アルバイト講師や 新人講師のサポート・指導 ●プロモーション施策の立案 ●スタッフのシフト調整 ●保護者対応（進路相談・入塾案内） ●その他バックオフィス業務 など ――――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは明光義塾の本部研修や 教室長とのOJT研修を行います。 生徒さんへの接し方や 講師へのサポートのやり方、 保護者さまと接する際のポイントなど、 気になる点をきちんとレクチャー。 分からないことがあれば 何でも質問していただいてOKです！ 先輩が丁寧にお教えします。 ――――――――――――― 《 その後も… 》 月3回のスキルアップ研修に加え、 年3回の明光本部研修を実施！ 多彩な教育研修制度を通じて、 着実にステップアップできます。 ――――――――――――― 《 仕事のポイント 》 基本的には講師へのサポートや シフトの管理、教室のプロモーション、 生徒さんの進路相談、保護者対応など、 教室全体のサポート業務がメインです。 講師の経験がない方も大歓迎なので、 まずは興味からでもご応募ください！ ――――――――――――― 《 キャリアアップ 》 当社は20代のマネージャーが多数。 日頃の頑張りは年齢に関係なく 正当に評価していくので 早期キャリアアップが可能です！ 頑張りは積極的に給与にも歓迎！ 20代で月収35万円も可能です。 ――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 全てのスタッフが毎年有給を 10日以上取得しているほか、 残業少なめで年間休日は120日！ ワークライフバランスも充実です！ 収入もプライベートも充実の環境で、 スクール運営に取り組みませんか？

レア求人✨未経験可✨研修充実✨20・30代活躍✨年休120日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スクール長/マネジャー、学校事務/大学事務/教務事務、営業事務 教育業界が初めての方も大歓迎！ 運営スタッフとして子どもたちの 未来を支えませんか？ 【求人のpoint】 ✅残業少なめ＆年間休日120日以上 ✅生徒や先生をサポートする仕事 ✅校舎運営に興味あれば大歓迎！ ✅丁寧な教育研修ありで安心♪ ✅未経験からのスタート歓迎！ ――――――――――――― 《 主な業務 》 校舎の運営スタッフとして、 講師や生徒さんのサポートや 校長のサポート業務を行います。 ●生徒さんとのコミュニケーション ●アルバイト講師や新人講師のサポート ●スタッフのシフト調整 ●保護者対応（電話・メール・来客対応） ●その他バックオフィス業務 など ――――――――――――― 《 仕事のポイント 》 講師へのサポートや シフトの管理、生徒・保護者対応など、 校舎全体のサポート業務がメインです。 ――――――――――――― 《 早稲田アカデミー個別進学館 》 小学生・中学生・高校生を 対象とした個別指導塾です。 授業は講師1人に対して 生徒1～2人の形式で行われます。 「早稲田アカデミー」の指導ノウハウを、 個別指導向けにカスタマイズしています。 ――――――――――――― 《 キャリアアップ 》 日頃の頑張りは年齢に関係なく 正当に評価していくので 早期キャリアアップが可能です！ 頑張りは積極的に給与にも歓迎！ ――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 全てのスタッフが毎年有給を 10日以上取得しているほか、 残業少なめで年間休日は120日！ ワークライフバランスも充実です！ 収入もプライベートも充実の環境で、 スクール運営に取り組みませんか？

【未経験・ブランクOK】賞与4ヶ月分×住宅手当あり｜残業なし｜車通勤OK

仕事内容: ＼依知保育園で働く魅力POINT／ ✅【ブランクOK】資格を活かしてスタート ✅【いきなり担任なし】経験を考慮して担当決定 ✅【研修制度あり】スキルに合わせた研修を受講可能 ✅【マイカー通勤OK】駐車場完備で通勤も便利 ✅【賞与実績4ヶ月分】頑張りはしっかり還元 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ ❮❮❮❮ 依知保育園とは❯❯❯❯ ⭐【0歳～5歳までの6クラス制】 年齢ごとにクラスが分かれているため、 成長段階に合わせた保育を行っています。 ⭐【定員90名の認可保育園】 子どもたちとの距離が近く、 一人ひとりの成長を見守れる環境です。 ⭐【スタッフ23名が活躍中】 一人で抱え込むのではなく、 スタッフ同士で協力しながら保育を行っています。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ ❮❮❮❮ 依知保育園について ❯❯❯❯ 依知保育園は、神奈川県厚木市にある 認証・認可保育所です。 1962年の設立以来、 地域の子どもたちの成長を支えてきました。 定員は90名。0歳児から5歳児まで、 一人ひとりに目を配りながら保育を行っています。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ |◤お任せする仕事 0歳児～5歳児までの 乳幼児の保育全般をお任せします。 入職後はいきなりクラス専属の担任を お任せするのではなく、まずは副担任としてスタート。 園全体の雰囲気や子どもたちの様子、 仕事の流れを覚えていただきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩【子どもたちの受け入れ】 登園してきた子どもたちを笑顔で迎え、 健康状態や様子を確認します。 朝の会までは一緒に遊んだり、 お話をしたりしながら関係を築きます。 ⏩【朝の会・日中の活動】 挨拶や出席確認、 歌、絵本の読み聞かせなどを行います。 その後は、外遊びや制作など、 年齢や季節に合わせた活動を行います。 ⏩【食事・午睡のサポート】 食事のサポートや寝かしつけを行います。 午睡中には記録や制作などの業務を進めます。 ⏩【おやつ・帰りの会】 起床後のお手洗いをサポートし、 おやつや帰りの会を行います。 お迎えまでは子どもたちと遊びながら過ごします。 ⏩【保護者対応】 お迎え時の保護者対応や、 子どもたちの様子の共有を行います。 ⏩【記録・制作などの保育業務】 子どもたちの様子を記録し、 行事や活動に必要な制作物を準備します。 先輩スタッフと協力して進めるため、 分からないことは気軽に相談できます◎ ＼ 未経験・ブランクの方も安心のスタート ／ 実務未経験やブランクがある方も歓迎します。 最初は副担任として業務を覚え、 適性に合わせて少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ |◤1日の仕事の流れ ⏰【7:00】早番出勤・開園準備 園内や受け入れの準備を行います。 ▼ ⏰【7:30】子どもたちの受け入れ 健康状態を確認し、 一緒に遊びながら朝の時間を過ごします。 ▼ ⏰【10:00】朝の会 挨拶・出席確認・歌・絵本の 読み聞かせなどを行います。 ▼ ⏰【10:30】外遊び・制作活動 園庭遊びや年齢に合わせた制作活動を行います。 ▼ ⏰【12:00】昼食・休憩 食事をサポートし、交代で休憩を取ります。 ▼ ⏰【12:00～14:30頃】午睡 寝かしつけや、記録・制作などを進めます。 ▼ ⏰【15:15】おやつ 起床後のお手洗いをサポートし、 おやつを提供します。 ▼ ⏰【16:00】帰りの会・降園準備 帰りの会を行い、 お迎えまで自由時間を過ごします。 ▼ ⏰【17:00】合同保育 未満児・以上児に分かれて保育を行います。 ※状況により異なります。 ▼ ⏰【19:00】閉園 1日の業務終了です。 ※上記は勤務イメージです。 実際の勤務時間はシフトにより異なります。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼

学生・主婦活躍中！未経験歓迎！週1日～✨子どもと触れ合う仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 障がいを持つ児童の療育を行う 放課後等デイサービスです。 具体的には、 ✅工作や音楽などを通じた療育活動 ✅手洗い・うがい・トイレの見守り ✅おやつの準備・提供 ✅お子さまの送迎 など 業務は一からお教えしていくので、 まず子どもたちと楽しむ気持ちを 大切にしてください◎ ＼電話応募はコチラから♪／ ☎044-982-3471/採用係 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【⏰1日の流れ（平日）】 13:00 子どもたちのお迎え・見守り ┗送迎業務は運転できる方のみ 14:00 療育活動のサポート ┗工作や音楽、遊びなどを通じて、 子どもたちの成長をサポート！ 15:00 おやつ・身の回りのサポート 16:00 自由遊び・帰りの準備 18:30 退勤 学業や家事とも両立しやすい環境です◎ ※状況により業務の流れは異なります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【当施設について】 私たちはお子さま一人ひとりの 個性を大切にしながら、 楽しく安心して過ごせる 居場所づくりを大切にしています。 ⭐子ども・ご家族を笑顔にできるやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の活動を通じて、 「できた！」「たのしい！」の 気持ちを育てていく、 そんな成長の瞬間を間近で見られるのが、 この仕事のいちばんの魅力です。 ⭐未経験スタート多数活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「保育・福祉に興味はあるけど、 自信がない…」 そんな方もご安心ください✨ 先輩が一つずつ丁寧にサポートしますので、 安心して第一歩を踏み出せます。

年間休日120日✨転勤なし✨第二新卒・未経験可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学校事務/大学事務/教務事務、学習塾講師 【ここが求人のpoint！】 ●未経験からのスタート歓迎！ ●教室運営に興味があれば大歓迎！ ●丁寧な教育研修ありで安心♪ ●残業少なめ＆年間休日120日以上 ――――――――――――― 《 主な業務 》 教室の運営スタッフとして、 講師や生徒さんのサポートや 企画・運営業務を行います。 ●生徒さんとのコミュニケーションや 進路相談、学習プランの作成 ●アルバイト講師や 新人講師のサポート・指導 ●プロモーション施策の立案 ●スタッフのシフト調整 ●保護者対応（進路相談・入塾案内） ●その他バックオフィス業務 など ――――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは明光義塾の本部研修や 教室長とのOJT研修を行います。 生徒さんへの接し方や 講師へのサポートのやり方、 保護者さまと接する際のポイントなど、 気になる点をきちんとレクチャー。 分からないことがあれば 何でも質問していただいてOKです！ 先輩が丁寧にお教えします。 ――――――――――――― 《 その後も… 》 月3回のスキルアップ研修に加え、 年3回の明光本部研修を実施！ 多彩な教育研修制度を通じて、 着実にステップアップできます。 ――――――――――――― 《 仕事のポイント 》 基本的には講師へのサポートや シフトの管理、教室のプロモーション、 生徒さんの進路相談、保護者対応など、 教室全体のサポート業務がメインです。 講師の経験がない方も大歓迎なので、 まずは興味からでもご応募ください！ ――――――――――――― 《 キャリアアップ 》 当社は20代のマネージャーが多数。 日頃の頑張りは年齢に関係なく 正当に評価していくので 早期キャリアアップが可能です！ 頑張りは積極的に給与にも歓迎！ 20代で月収35万円も可能です。 ――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 全てのスタッフが毎年有給を 10日以上取得しているほか、 残業少なめで年間休日は120日！ ワークライフバランスも充実です！ 収入もプライベートも充実の環境で、 スクール運営に取り組みませんか？

年休122日／残業月5h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼保育士として、もう一度。／ 「子育てが落ち着いたので復職したい」 「久しぶりの保育現場で少し不安」 「今度は自分の時間も大切にしたい」 そんな方を歓迎します！ これまで培ってきた保育経験を もう一度子どもたちのために 活かしてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟復職を考えている方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ブランクがある方も歓迎 ✅ これまでの保育経験を活かせる ✅ 久地駅徒歩1分 ✅ 年間休日122日 ✅ 月平均残業5時間以内 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 入社祝い金5万円あり ✅ 賞与年3回（前年度実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱久しぶりの保育現場でも大丈夫 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「以前と保育の進め方が違ったら どうしよう」 「ブランクがあって、仕事について いけるかな」 そんな不安をお持ちの方も歓迎します。 入職後は、先輩スタッフのフォローを 受けながら、園の保育方針や日々の仕事の 流れを一つずつ確認していただけます。 これまで培ってきた子どもへの関わり方や 保護者対応の経験を活かしながら、 新しい環境に少しずつ慣れていきましょう。 応募前の職場見学も可能なので、 まずは園の雰囲気を確かめてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クラス担任またはフリーとしての保育 ・子どもの活動や遊びのサポート ・食事、着替え、排泄などの生活支援 ・保護者対応、アプリでの連絡帳記入 ・季節行事やイベントの企画・運営 ・園内環境整備 子どもたちの「やってみたい」を 大切にしながら、一人ひとりの成長を 見守る仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆経験を活かして復職できる ブランクがあっても、これまで培ってきた 保育経験を活かして働けます。 ◆家庭や自分の時間も大切に 年間休日122日、月平均残業5時間以内。 持ち帰り仕事もなく、仕事と プライベートを両立しやすい環境です。 ◆毎日の通勤もラクラク JR南武線「久地駅」から徒歩1分。 久しぶりの正社員復帰で通勤時間を できるだけ抑えたい方にも 魅力的な立地です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟まずは職場見学からでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 応募前の職場見学OK ✅ 選考時の履歴書提出不要 ✅ 面接は原則1回 ✅ 入社時期の相談OK 「自分に合う職場か確かめたい」 「久しぶりだから、まずは雰囲気を 知りたい」 そんな方も大歓迎です。 あなたの保育経験を、 もう一度活かしてみませんか？

年間休日120日✨転勤なし✨第二新卒・未経験可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学校事務/大学事務/教務事務、学習塾講師 【ここが求人のpoint！】 ●未経験からのスタート歓迎！ ●教室運営に興味があれば大歓迎！ ●丁寧な教育研修ありで安心♪ ●残業少なめ＆年間休日120日以上 ――――――――――――― 《 主な業務 》 教室の運営スタッフとして、 講師や生徒さんのサポートや 企画・運営業務を行います。 ●生徒さんとのコミュニケーションや 進路相談、学習プランの作成 ●アルバイト講師や 新人講師のサポート・指導 ●プロモーション施策の立案 ●スタッフのシフト調整 ●保護者対応（進路相談・入塾案内） ●その他バックオフィス業務 など ――――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは明光義塾の本部研修や 教室長とのOJT研修を行います。 生徒さんへの接し方や 講師へのサポートのやり方、 保護者さまと接する際のポイントなど、 気になる点をきちんとレクチャー。 分からないことがあれば 何でも質問していただいてOKです！ 先輩が丁寧にお教えします。 ――――――――――――― 《 その後も… 》 月3回のスキルアップ研修に加え、 年3回の明光本部研修を実施！ 多彩な教育研修制度を通じて、 着実にステップアップできます。 ――――――――――――― 《 仕事のポイント 》 基本的には講師へのサポートや シフトの管理、教室のプロモーション、 生徒さんの進路相談、保護者対応など、 教室全体のサポート業務がメインです。 講師の経験がない方も大歓迎なので、 まずは興味からでもご応募ください！ ――――――――――――― 《 キャリアアップ 》 当社は20代のマネージャーが多数。 日頃の頑張りは年齢に関係なく 正当に評価していくので 早期キャリアアップが可能です！ 頑張りは積極的に給与にも歓迎！ 20代で月収35万円も可能です。 ――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 全てのスタッフが毎年有給を 10日以上取得しているほか、 残業少なめで年間休日は120日！ ワークライフバランスも充実です！ 収入もプライベートも充実の環境で、 スクール運営に取り組みませんか？

週2～5日＆14～18時15分の短時間勤務✨実務未経験OK☘

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼子どもも先生も、自分らしく輝ける／ ☘個性を大切にする保育園です♪ ☘午後のみの短時間勤務で私生活両立◎ ☘週2日～OKで扶養内勤務も歓迎！ ☘週20時間以上の勤務で賞与あり☆彡 「まずは見学だけ」というご応募も大歓迎！ 日時などはお気軽にご相談ください♪ ｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊ ⭐先生一人ひとりを大切にしています ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 当園では、子どもたち一人ひとりの 個性を大切にしています。 そして子どもたちと同じように、 先生たちの「好き」や「得意」も 大切にしている保育園です。 ダンスが好きな先生は 子どもたちと一緒に体を動かしたり、 昆虫が好きな先生は 図鑑を見ながら虫について話したり。 それぞれの個性を活かしながら、 子どもたちと楽しく関われる環境です♪ また、子どもたちの「やってみたい！」 「もっと知りたい！」という 気持ちを大切にしながら、 様々な活動にも取り組んでいます。 過去には「妖怪」をテーマにして、 先生たちも一緒に調べながら イベントを開催したこともあります◎ 子どもたちの成長を見守りながら、 先生自身も楽しみながら働ける環境です。 .｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊ 【お仕事内容】 保育園「花・もんもん保育園」にて、 乳幼児の保育業務全般をお願いします。 ✅子どもたちの見守り・生活サポート ✅給食・おやつ介助・オムツ交換 ✅行事やイベントのお手伝い ✅保育室を中心とした園内清掃 など ⭐ブランクがある方も安心 ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 入職後は先輩スタッフが丁寧にサポート！ 園での流れや子どもとの接し方なども、 少しずつ覚えていただければOKです♪ 分からないことは すぐに相談できる環境なので、 経験が浅い方やブランクのある方も 安心してスタートできます。 ⭐保育に集中できる環境 ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 子どもたちと向き合う時間を 大切にできるよう、 業務負担の軽減にも力を入れています。 ✅ICT導入で書類作業を効率化 ✅日誌や連絡帳はアプリ入力 ✅専門の清掃スタッフが在籍 ✅オムツはサブスク導入で園で処分 先生が保育に集中できるよう、 働きやすい環境づくりを進めています◎ .｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊

仕事内容 ＼地域では珍しい「個別療育」主体の児童発達支援施設／ 一人ひとりのお子様にじっくり向き合える環境！残業なし＆子育て世代も多数活躍中 未就学のお子様を対象とした児童発達支援施設にて、 正社員の保育士として一人ひとりの成長を支える療育業務全般をお任せします。 集団保育とは異なり、個別での丁寧な関わりができるのが大きな特徴です。 ■ 具体的な業務内容 ・個別療育支援： お子様一人ひとりの特性や課題に合わせた療育プログラムの実施 ・企画・準備： 療育プログラムや季節イベントの企画運営、活動・教材の準備 ・記録・連携： 日々の活動記録の作成、保護者様からのご相談対応・サポート ・その他： 施設内の清掃（17:00からスタッフみんなでお掃除を行います）、各種事務処理 ■ 保育から「個別療育」へ！安心して学べる研修体制 「保育士資格はあるけれど、療育の経験がない…」という方もご安心ください。 小児分野で経験豊富な代表（作業療法士 / 児童発達支援管理責任者）のもと、専門性を学びながら成長できます。 ・座学研修＋見学スタート： 基礎的な知識を学べる座学研修に加え、まずは先輩指導員の支援に見学として入っていただきます。 ・すぐに質問できる環境： 「集団保育と療育の違い」「どんな関わり方をすればいいか」など、 湧いた疑問にはその場で何でも質問・解決できる体制を整えています。

年休122日／残業月5h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼もっと、一人ひとりと 向き合いたかった。／ 「毎日の業務に追われてしまう」 「子どもの小さな成長を見逃したくない」 「もっと丁寧な保育がしたい」 そんな想いを持つ保育士さんへ。 ぶどうの実登戸園では、少人数保育を 通して、子ども一人ひとりと 向き合うことを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟登戸園のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 一人ひとりに寄り添う少人数保育 ✅ 子どもの主体性を大切にする保育 ✅ 年間休日122日 ✅ 月平均残業5時間以内 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 賞与年3回（前年度実績） ✅ 入社祝い金5万円あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱子どもの小さな変化を見守る保育 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「昨日までできなかったことが、 今日できた」 「自分の気持ちを言葉で 伝えられるようになった」 そんな一人ひとりの成長を大切にしている ぶどうの実登戸園。 少人数保育を通して、子どもの表情や興味、 日々の変化に目を向けながら 保育を行っています。 子どもの「やってみたい」を尊重し、 主体性を育むことを大切にしています。 これまでの保育経験を活かして、子どもと 丁寧に向き合う保育に携わりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クラス担任またはフリーとしての保育 ・遊びや活動のサポート ・食事、着替え、排泄などの生活支援 ・保護者対応、アプリでの連絡帳記入 ・季節行事やイベントの企画・運営 ・園内環境整備 これまでの保育経験を活かしながら、 子どもたちの成長を見守っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆子ども一人ひとりを大切にできる 少人数保育だからこそ、子どもの表情や 小さな変化にも目を向けながら関われます。 ◆保育士としてのやりがいを実感 子どもの主体性を尊重しながら、 一人ひとりの成長を見守る仕事です。 ◆仕事と自分の時間を両立 年間休日122日、月平均残業5時間以内。 持ち帰り仕事もなく、保育の仕事を 続けながら自分の時間も大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟まずは園の雰囲気を見てみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 応募前の職場見学OK ✅ 選考時の履歴書提出不要 ✅ 面接は原則1回 ✅ 入社時期の相談OK 「今よりも丁寧な保育に携わりたい」 「少人数保育に興味がある」 そんな方も歓迎しています。 あなたが大切にしたい保育を ここで実践してみませんか？

少人数保育／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼はじめての保育、一人で抱え込まない。／ 「保育士資格はあるけれど経験がない」 「子どもへの関わり方を学びたい」 「先輩に相談しながら仕事を覚えたい」 そんな方も歓迎します！ ぶどうの実登戸園で、保育士としての 第一歩を踏み出しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟未経験から始められるPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 保育士資格があれば実務未経験OK ✅ 先輩スタッフと一緒に仕事を覚えられる ✅ 一人ひとりに寄り添う少人数保育 ✅ 入社祝い金5万円あり ✅ 年間休日122日 ✅ 月平均残業5時間以内 ✅ 賞与年3回（前年度実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱保育士としての第一歩をサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入職後は、先輩スタッフと一緒に 日々の業務を経験しながら、少しずつ 仕事を覚えていただけます。 例えば… ・子どもへの声かけや遊びのサポート ・食事や着替えなどの生活支援 ・アプリを使った連絡帳の記入 ・保護者対応や日々の情報共有 最初からすべてを一人でできる必要は ありません。 分からないことは周囲のスタッフに 相談しながら、できることを少しずつ 増やしていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クラス担任またはフリーとしての保育業務 ・遊びや活動のサポート ・食事、着替え、排泄などの生活支援 ・保護者対応、アプリでの連絡帳記入 ・季節行事やイベントの企画・運営 ・園内環境整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆実務未経験から挑戦できる 保育士資格があれば、実務経験の ない方も応募可能です。 日々の仕事を通して、一つずつ 業務を覚えられます。 ◆少人数保育を学べる 登戸園では、子ども一人ひとりの 個性や主体性を大切にしています。 子どもの小さな成長を見守りながら、 保育士としての経験を積める環境です。 ◆働きやすさも大切に 年間休日122日、月平均残業5時間以内。 仕事もプライベートも大切にしながら、 長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟少しでも興味を持った方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 応募前の職場見学OK ✅ 選考時の履歴書提出不要 ✅ 面接は原則1回 ✅ 入社時期の相談OK 「経験がないから少し不安」 「まずは園の雰囲気を知りたい」 そんな方も歓迎です！ 資格を活かして、保育士としての 一歩を踏み出しませんか？

レア求人✨未経験可✨研修充実✨20・30代活躍✨年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学校事務/大学事務/教務事務、営業事務 教育業界が初めての方も大歓迎！ 運営スタッフとして子どもたちの 未来を支えませんか？ 【求人のpoint】 ✅残業少なめ＆年間休日120日以上 ✅生徒や先生をサポートする仕事 ✅校舎運営に興味あれば大歓迎！ ✅丁寧な教育研修ありで安心♪ ✅未経験からのスタート歓迎！ ――――――――――――― 《 主な業務 》 校舎の運営スタッフとして、 講師や生徒さんのサポートや 校長のサポート業務を行います。 ●生徒さんとのコミュニケーション ●アルバイト講師や新人講師のサポート ●スタッフのシフト調整 ●保護者対応（電話・メール・来客対応） ●その他バックオフィス業務 など ――――――――――――― 《 仕事のポイント 》 講師へのサポートや シフトの管理、生徒・保護者対応など、 校舎全体のサポート業務がメインです。 ――――――――――――― 《 キャリアアップ 》 日頃の頑張りは年齢に関係なく 正当に評価していくので 早期キャリアアップが可能です！ 頑張りは積極的に給与にも歓迎！ ――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 全てのスタッフが毎年有給を 10日以上取得しているほか、 残業少なめで年間休日は120日！ ワークライフバランスも充実です！ 収入もプライベートも充実の環境で、 スクール運営に取り組みませんか？

ブランク歓迎／残業月5h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼これまでの保育経験に新しい選択肢を。／ 「年齢別のクラス保育を経験してきた」 「今までとは違う保育にも挑戦してみたい」 「ブランクはあるけれど、もう一度保育士と して働きたい」 そんな方も歓迎します。 ぶどうの実第2さぎぬま園では、 年齢の異なる子どもたちが関わり合う 異年齢保育を実践しています。 これまで身につけてきた子どもへの 関わり方や保護者対応の経験を 活かしながら、新しい保育の考え方に 触れられる環境です。 入職後は、周囲のスタッフと相談しながら 園の保育方針や仕事の流れを確認して いただけます。 これまでの経験を活かして、保育士として 新しい一歩を踏み出しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟当園で働くPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ これまでの保育経験を活かせる ✅ 異年齢保育に携われる ✅ ブランクのある方も歓迎 ✅ 年間休日122日 ✅ 月平均残業5時間以内 ✅ 入社祝い金5万円あり ✅ 賞与年3回（前年度実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱これまでの経験を新しい保育の形へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「年齢別のクラス保育しか経験がない」 「異年齢保育は初めてだけど、 大丈夫かな？」 そんな方も歓迎します！ これまで培ってきた子どもへの関わり方や 保護者対応の経験は、異年齢保育でも 活かせます。 第2さぎぬま園では、年齢の異なる 子どもたちが関わり合い、互いに学びながら 成長する保育を大切にしています。 新しい環境では、周囲のスタッフと 相談しながら園の保育方針や仕事の進め方を 確認していただけます。 これまでの経験を大切にしながら、 新しい保育の面白さを見つけてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クラス担任またはフリーとしての保育 ・異年齢での関わりを大切にした保育 ・子どもの活動や遊びのサポート ・食事、着替え、排泄などの生活支援 ・保護者対応、アプリでの連絡帳記入 ・季節行事やイベントの企画・運営 ・園内環境整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆これまでの経験を活かせる 子どもへの関わり方や保護者との コミュニケーションなど、これまで 培ってきた保育経験を活かせます。 ◆新しい保育スタイルに触れられる 異年齢保育を通して、年齢の異なる 子どもたちの関わりや成長を見守れます。 保育士としての経験を活かしながら、 新しい視点を持てる環境です。 ◆ブランクのある方も歓迎 新しい職場では、仕事の進め方や 保育方針が異なることもあります。 分からないことは周囲のスタッフに 相談しながら、少しずつ慣れて いただけます。 ◆自分の時間も大切に 年間休日122日、月平均残業5時間以内。 仕事もプライベートも大切にしながら 働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 応募前の職場見学OK ✅ 選考時の履歴書提出不要 ✅ 面接は原則1回 ✅ 入社時期の相談OK 「異年齢保育を実際に見てみたい」 「自分の経験を活かせるか確かめたい」 そんな方も歓迎しています。 これまでの経験を活かして、 新しい保育に挑戦してみませんか？

年休122日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼子ども同士が、育ちあう保育。／ 「子どもの主体性を大切にしたい」 「一人ひとりの成長を丁寧に見守りたい」 「自分の保育観に合う園で働きたい」 そんな保育士さんへ。 ぶどうの実第2さぎぬま園で、 異年齢保育に携わってみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟第2さぎぬま園のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 子ども同士が育ちあう異年齢保育 ✅ 一人ひとりの主体性を大切にする保育 ✅ 年間休日122日 ✅ 月平均残業5時間以内 ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 賞与年3回（前年度実績） ✅ 入社祝い金5万円あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱異年齢保育で子ども同士の育ちを支える ━━━━━━━━━━━━━━━━ 年上の子に憧れる気持ち。 年下の子を思いやる気持ち。 異なる年齢の子どもたちが関わり合う中で、 さまざまな学びや成長が生まれます。 私たち保育士は、子どもたちの 「やってみたい」を尊重しながら、 その成長を見守っています。 一人ひとりの成長だけでなく、 子ども同士の関わりから生まれる変化を 感じられることも、この仕事の魅力です。 「保育方針に共感できる園で働きたい」 そんな方に知っていただきたい保育園です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クラス担任またはフリーとしての保育業務 ・子どもの主体性を大切にした活動サポート ・異年齢での関わりを大切にした保育 ・食事、着替え、排泄などの生活支援 ・保護者対応、アプリでの連絡帳記入 ・季節行事やイベントの企画・運営 ・園内環境整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆子どもの主体性を大切にできる 「やってみたい」という気持ちを尊重し、 子どもたちの成長を見守る保育です。 ◆異年齢保育ならではのやりがい 年齢の異なる子ども同士が関わる中で、 思いやりや憧れなどの気持ちが育まれます。 一人ひとりの成長だけでなく、子ども同士が 育ちあう姿を見守れることも魅力です。 ◆保育も自分の時間も大切に 年間休日122日、月平均残業5時間以内。 持ち帰り仕事もなく、仕事とプライベートを 両立しながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟まずは園の雰囲気を知りませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 応募前の職場見学OK ✅ 選考時の履歴書提出不要 ✅ 面接は原則1回 ✅ 入社時期の相談OK 「異年齢保育に興味がある」 「自分の保育観に合う園か確かめたい」 そんな方も歓迎しています。 子どもたちの新しい成長を、 一緒に見守っていきませんか？

年間休日120日✨転勤なし✨第二新卒・未経験可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学校事務/大学事務/教務事務、学習塾講師 【ここが求人のpoint！】 ●未経験からのスタート歓迎！ ●教室運営に興味があれば大歓迎！ ●丁寧な教育研修ありで安心♪ ●残業少なめ＆年間休日120日以上 ――――――――――――― 《 主な業務 》 教室の運営スタッフとして、 講師や生徒さんのサポートや 企画・運営業務を行います。 ●生徒さんとのコミュニケーションや 進路相談、学習プランの作成 ●アルバイト講師や 新人講師のサポート・指導 ●プロモーション施策の立案 ●スタッフのシフト調整 ●保護者対応（進路相談・入塾案内） ●その他バックオフィス業務 など ――――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは明光義塾の本部研修や 教室長とのOJT研修を行います。 生徒さんへの接し方や 講師へのサポートのやり方、 保護者さまと接する際のポイントなど、 気になる点をきちんとレクチャー。 分からないことがあれば 何でも質問していただいてOKです！ 先輩が丁寧にお教えします。 ――――――――――――― 《 その後も… 》 月3回のスキルアップ研修に加え、 年3回の明光本部研修を実施！ 多彩な教育研修制度を通じて、 着実にステップアップできます。 ――――――――――――― 《 仕事のポイント 》 基本的には講師へのサポートや シフトの管理、教室のプロモーション、 生徒さんの進路相談、保護者対応など、 教室全体のサポート業務がメインです。 講師の経験がない方も大歓迎なので、 まずは興味からでもご応募ください！ ――――――――――――― 《 キャリアアップ 》 当社は20代のマネージャーが多数。 日頃の頑張りは年齢に関係なく 正当に評価していくので 早期キャリアアップが可能です。 頑張りは積極的に給与にも歓迎！ 20代で月収35万円も可能です。 ――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 全てのスタッフが毎年有給を 10日以上取得しているほか、 残業少なめで年間休日は120日！ ワークライフバランスも充実です！ 収入もプライベートも充実の環境で、 スクール運営に取り組みませんか？

年休125日＆残業ほぼなし！桜ヶ丘駅から徒歩2分の好立地！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、保育士 ＊保育士資格を活かせる児童支援 ＊最大10名の少人数制で成長をサポート ＊職員同士で気軽に相談できる環境 ＊年間休日125日＆残業ほぼなし ＊桜ヶ丘駅徒歩2分の通いやすい職場 /////////////////////////////// 【仕事内容】 大和市にある「栄眞学園放課後等デイサービス」で、子どもたちの学習や日常生活を支えるお仕事です。 1日の利用定員は最大10名。少人数制だからこそ、一人ひとりの個性や成長に目を向けながら、じっくり関わることができます。 ～具体的には～ ・子どもたちの学習サポート ・手洗いなど日常生活の練習 ・運動やレクリエーションの実施 ・お菓子づくりなどの体験活動 ・学校や自宅への送迎 ・支援内容や子どもたちの様子の記録 ・活動の準備や施設内の清掃 /////////////////////////////// 【毎日の小さな成長が、仕事のやりがいに】 学習支援に加え、お菓子づくりやカレーづくり、公民館での運動、外食イベントなど、さまざまな体験活動も行っています。 「昨日までできなかったことが、今日はできた！」そんな子どもたちの小さな成長を間近で感じられることが、この仕事の魅力です。一人ひとりのペースに寄り添いながら、保育士資格を活かしてみませんか？ 【未経験からでも学べるサポート体制】 放課後等デイサービスでの勤務が初めての方も、社内研修や先輩職員のサポートを受けながら仕事を覚えられます。午前中は職員同士で情報を共有し、その日に行う支援や活動内容を相談。必要な準備を整え、午後から子どもたちを迎えます。 外部研修への参加支援もあるため、働きながら発達支援に関する知識を深めることも可能。保育士資格を土台に、新しい専門性を身につけたい方にもおすすめです。 【相談しやすいから、一人で抱え込まない】 子どもたちへの支援では、職員同士の連携も大切です。当施設では日頃から職員間で活発にコミュニケーションを取り、子どもたちの様子や支援内容を共有しています。 対応に迷ったときや分からないことがあるときも、周囲の職員に相談できる環境です。職員同士で意見を交わしながら、子どもたち一人ひとりに向き合えます。 【子どもとの時間も、自分の時間も大切に】 年間休日は125日。残業もほとんどなく、支援記録などの事務作業は勤務時間内に行っています。仕事が終わった後は趣味を楽しんだり、家族と過ごしたり。休日にはしっかりリフレッシュするなど、プライベートを大切にしながら働ける環境です。

週2～5日＆8～13時半の間で実働5時間✨実務未経験OK☘

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼子どもも先生も、自分らしく輝ける／ ☘個性を大切にする保育園です♪ ☘午前のみの短時間勤務で私生活両立◎ ☘週2日～OKで扶養内勤務も歓迎！ ☘週20時間以上の勤務で賞与あり☆彡 「まずは見学だけ」というご応募も大歓迎！ 日時などはお気軽にご相談ください♪ ｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊ ⭐先生一人ひとりを大切にしています ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 当園では、子どもたち一人ひとりの 個性を大切にしています。 そして子どもたちと同じように、 先生たちの「好き」や「得意」も 大切にしている保育園です。 ダンスが好きな先生は 子どもたちと一緒に体を動かしたり、 昆虫が好きな先生は 図鑑を見ながら虫について話したり。 それぞれの個性を活かしながら、 子どもたちと楽しく関われる環境です♪ また、子どもたちの「やってみたい！」 「もっと知りたい！」という 気持ちを大切にしながら、 様々な活動にも取り組んでいます。 過去には「妖怪」をテーマにして、 先生たちも一緒に調べながら イベントを開催したこともあります◎ 子どもたちの成長を見守りながら、 先生自身も楽しみながら働ける環境です。 .｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊ 【お仕事内容】 保育園「花・もんもん保育園」にて、 乳幼児の保育業務全般をお願いします。 ✅子どもたちの見守り・生活サポート ✅給食・おやつ介助・オムツ交換 ✅行事やイベントのお手伝い ✅保育室を中心とした園内清掃 など ⭐ブランクがある方も安心 ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 入職後は先輩スタッフが丁寧にサポート！ 園での流れや子どもとの接し方なども、 少しずつ覚えていただければOKです♪ 分からないことは すぐに相談できる環境なので、 経験が浅い方やブランクのある方も 安心してスタートできます。 ⭐保育に集中できる環境 ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 子どもたちと向き合う時間を 大切にできるよう、 業務負担の軽減にも力を入れています。 ✅ICT導入で書類作業を効率化 ✅日誌や連絡帳はアプリ入力 ✅専門の清掃スタッフが在籍 ✅オムツはサブスク導入で園で処分 先生が保育に集中できるよう、 働きやすい環境づくりを進めています◎ .｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊༚⭐.｡.:＊

寸志の支給あり！ブランクがある方も大歓迎！のびのび保育可能♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 【えみ保育園】 保育士を募集！ 日祝の固定休み！ 週3日～で時間相談もOK♪ ブランクがある方も大歓迎です！ 寸志の支給もあります♪ ■仕事内容 定員90名の認可保育園での保育業務です。 遊びや食事、トイレのサポート、書類作成、行事担当、活動の主導的な対応などを行っていただきます。 【職場の特徴】 各クラスに1台ずつPCを設置し、園児の登降園はICカードで管理。 スタッフの出退勤も顔認証システムを導入するなど、 業務の効率化とセキュリティ向上に取り組んでいます！ 【職場見学】 まずは職場の雰囲気やお仕事内容を見てみませんか？ 相互理解を深めた上で良いと思っていただけたら面接の流れでＯＫです。 イメージと実際の現場、お勤めの職場との比較などまずはお気軽にお越しください。 ～えみ保育園について～ 開園から13年目を迎える保育園です。 第二園庭や畑もあり、自然に触れながらのびのびと保育ができます。 職員同士の意見交換も活発で、 一人ひとりの「やりたい保育」が実現しやすい環境が整っています。 当法人初の児童福祉分野として開設した認可保育園です。 「こころも体も元気な子」 「自分も友だちも大切にできる子」 「自分で考え、いきいきと活動できる子」 3つの保育目標を大切にし、子どもたち一人ひとりの 年齢や発達に応じた環境づくりと柔軟な関わりを通じて、 心と体の成長を支えています。 ＜SNSでも情報発信中！！＞ ■YOUTUBEチャンネル www.youtube.com/@横浜鶴声会

ご家族で看られない体調不良のお子様をお預かりするお仕事⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師、保育士 ⭐週2日～勤務OK！ 1日6時間勤務で働く時間も選べます♪ ⭐病児保育の経験がなくても大歓迎！ ブランクがある方も安心✨ ⭐地域の子育て家庭を支える やりがいあるお仕事です ⭐まずは見学だけでも歓迎♪ 職場の雰囲気をぜひ見に来てください！ ⸜⸜✨ホームページはこちら✨⸝⸝ https://www.monmon-hoikuen.ed.jp/ ⸜⸜✨施設紹介動画はこちら✨⸝⸝ https://www.youtube.com/watch?v=y38xJYmNxZY ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【お仕事内容】 病児保育室にて、体調を崩したお子さまが 安心して過ごせるようサポートする保育業務をお任せします。 ▼主なお仕事 ✅お子さまの見守り・保育 ┣表情や様子をこまめに確認し、体調を把握 ┣体温測定や体調に合わせた声掛け ┗体調や希望に合わせて過ごせるようサポート ✅食事や水分補給のお手伝い ✅オムツ交換など生活面のサポート ✅保育室内の整理整頓・衛生管理 ✅看護師や職員との連携・情報共有 ▼施設について ⛅定員／6名（先着順） ⛅対象／生後6ヶ月～小学6年生 ⛅利用時間／8:00～18:00 少人数制だからこそ、一人ひとりの お子さまとじっくり向き合える環境です。 通常の保育園のように、 みんなで一斉に活動する保育ではありません。 普段通っている園とは異なる環境で過ごすため、 緊張しているお子さまもいらっしゃいます。 「絵本を読んで過ごしたい」 「少し横になっていたい」など、 一人ひとりの体調や気持ちに寄り添いながら、 その日の状態に合わせた保育を行っています。 また、病児保育室では基本的に ピアノの演奏や制作作業はありません。 そのため、持ち帰り仕事もなく、 残業ももちろんありません◎ 病児保育の経験がない方もご安心ください。 先輩職員がしっかりサポートし、 困ったことは気軽に相談できる環境です。 ▼病児保育室とは？ 発熱や風邪などで集団保育が 難しいお子さまを一時的にお預かりしています。 お子さまの体調に合わせて遊んだり、 絵本を読んだり、ゆったり休んだりしながら 過ごしています。 体調の回復を見守りながら、 保護者の皆さまが安心して 仕事や用事に向かえるよう支える、 地域に欠かせない役割を担っています。 お子さまだけでなく、ご家族からも 感謝の言葉をいただける機会が多いお仕事です。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【私たちについて】 私たちは「子どもは社会みんなで育てる宝物」という 想いを大切にし、地域に根差した保育を行っています。 子どもたち一人ひとりの個性や気持ちを尊重しながら、 主体的に成長できる環境づくりに取り組んでいます。 【保育で大切にしていること】 ☘子どもの気持ちに寄り添う保育 ☘遊びを通じた自主性や創造性の育成 ☘思いやりと自己肯定感を育む関わり ☘保護者との信頼関係づくり ☘人権やプライバシーへの配慮 ☘保育者自身も学び続ける姿勢 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 見学をきっかけに入職を決めたスタッフも活躍中♪ 「子どもとじっくり関わりたい」 「少人数の環境で保育がしたい」 「地域の子育てを支える仕事に興味がある」 そんな方からのご応募をお待ちしています✨

完全週休2日制！13時〜19時の午後勤務！⁂応募前の見学OK⁂子どもたちの放課後を支える常勤スタッフ募集

仕事内容: 東市ヶ尾小学校放課後キッズクラブは、 家でも学校でもない、安心・安全に過ごせる場所を提供しています！ この職種では、放課後の小学生児童の見守りのお仕事（正社員）をお任せします。 ⭐️ ここがポイント！働くメリット⭐️ ✅自由な午前中✨ 平日は13時19時！AMは自分時間を確保できます。 ✅持ち帰り・残業なし プライベート時間を確保できます。 ✅女性スタッフ活躍！子育て世代も活躍中 ✅応募前の見学OK！お電話にてお問い合わせください。 【主なお仕事内容】 キッズクラブで遊んだり、生活をする子どもの見守りをお願いします。 子供達を教育するのではなく、自由に過ごすことに重きを置いています。 〇子どもたちのサポート キッズクラブで遊んだり、 生活している子どもの安心・安全の確保のための見守りです。 一緒に遊ぶのではなく、子どもたち同士が遊ぶきっかけを作ります。 外遊びの見守りや、室内のボードゲーム等 〇各種事務作業 子どもの状態を記録する日報を作成したり、 簡単なデータを入力する事務作業があります ※親御さんとの連絡帳やりとりはありません。

【時給1300円】【有資格者の方は時給1400円～】【１日２～３時間からOK】【週１出勤～OK】【子供とじっくり関われる】【子供が好きな方歓迎】

仕事の内容 ・子供１人１人の成長をじっくり見られる仕事がしたい・・ ・ 意地悪なスタッフがいて今の職場は働きにくい・・ ・代表が現場のことをわかっておらず働きにくい・・ ・週1～働きたい こんなお悩みありませんか？ ー 残念ながら、【スタッフの風通しが悪い中、たくさんの子供さんをみなければならず、じっくり子供の成長によりそえない】。こういった学童、小学校、幼稚園、放課後等デイサービスってありますよね。 ですが、私達、きっずあいらんど川崎は、「バカ真面目」なくらい、真っ当に子どもの発達に寄り添っています。 そして、児童指導員をはじめとした現場のスタッフさんが「子供さんの成長によりそえる環境の整備」に力をいれています。 だからこそ、上記のような「児童指導員のあなたの不満」を解消できるかもしれませんので、少しだけ、こちらの原稿にお付き合いいただけると嬉しいです。 - まずは、この求人をご覧いただきありがとうございます！ 私たち、株式会社ミルクは、放課後等デイサービス・児童発達支援を提供する「きっずあいらんど川崎」を運営しています。 - そして、私達は、【大事な子どもさんを預かっている以上、法律を遵守し、しっかりと子供の成長によりそう。スタッフも大事にする】という姿勢で運営しています。 以下、１つ１つ説明させていただきますね！ ー 【代表が常に現場に入り徹底サポート】 「代表が現場にこないから、現場のことをわかっていない」こういった放課後等デイサービスって、結構ありますよね（苦笑） ですが、代表の太田は、常に事業所に出勤しています。 どんなスタッフよりも長く事業所にいるため、現場のこと、子供のこと、スタッフの人間関係、親御さんとの関係、すべてを徹底的に把握するようにしています。 もっとも、代表の意見をおしつけることもしません。 しっかり、現場の意見をきき、一緒に話し合いながら、最善策を考えていくスタンスです。 ちなみに、この辺りの、代表の性格やスタンスは、是非面接で、ご確認いただければと思います。 ー 【風通し◎】 子ども達の可能性を引き出すためには、療育環境はもちろんですが、スタッフさん自体の環境も大事ですよね。 放課後等デイサービスや児童発達支援事業所では、「個性が強い保育士の先生」「主張が強い児童指導員」といった方が残念ながらおられます。 さらに残念なことに、そういった方の声が通ってしまい、大人しいスタッフの声が届かなかったりします。 ですが、これでは良い仕事ができませんし、子ども達にも伝わってしまい、良い療育ができないと考えています。 ですので、私たちは、「子ども達のためにも、働くスタッフみんなのためにも、風通しの良い職場環境を作る」ということを重視しています。 だからこそ、代表が徹底的に現場に目を配っているんです。 ー 【学童や小学校・幼稚園よりゆとり】 「１人の先生が何十人ものお子さんをみる」というのが、学童や小学校、幼稚園では普通ですよね。 そうなると、いくら子供好きでも、なかなか子供１人１人の成長を見守れないと思います。 その点、放課後等デイサービスであれば、１０人の子供さんに２人以上のスタッフといった人員配置ですので、人的なゆとりがあります。 もちろん、利用者は課題感があるお子さんですので、関わり具合は多いかとは思います。 ですが、その点を考慮したとしても、学童や小学校のあわただしさよりはゆとりがあるかと思います。 ですので、「じっくり１人１人のお子さんの成長に向き合う」ということが可能です。 ー 【子供の発達にじっくりかかわれる】 放課後等デイサービスは、障がいのあるお子さんが利用しています。 子ども１人１人に課題はありますが、みなそれぞれのペースで成長していっています。 その成長を間近でじっくりみながら、「あの子はもっとこうすれば良いんじゃないかな」と考えていく事が出来ます。 実際、元保育園保育士のスタッフには「保育園だと１人でたくさんの子をみなければならず、じっくり子供と関われなかった。だけど、放デイなら子供の成長をじっくり見守れるので、充実してる」という声を聞いています。 なので、子供と関わるのが好き、という方にはフィットする仕事ができますよ。 ー 【やりがいは絶対にある仕事】 我々は本当に、真っ当に療育に取組んでいます。 正直、楽な仕事・簡単な仕事ではありません。 「軽度の子ばかりを集めてる事業所」「ただの預かりになっている事業所」がある中、我々は重度の子もうけいれながらも、「それぞれの子供が、それぞれのペースで育っていける」よう全力でサポートしています。 だからこそ、自信をもって「ちゃんと療育をやっている！」といいきれます。 「とってもやりがいのある仕事」だと、胸をはって言い切れます。 ー 【大人気の事業所】 うちの事業所は、（自分で言うのもなんですが、笑）、人気があります。 実際、単位をフルにうめられており、（申し訳ないことではあるのですが）待機も多いです。 それだけ「親御さん・子供さんに支持されている事業所」でもあります。 こういった背景もあり、2事業所目も開設準備中なんです。 こういった人気の背景には、「ちゃんと療育をしているから」ということがあるかと思います。 ですので、「ちゃんと子供にむきあい、１人１人の成長を支援したい」という方にはとてもフィットする職場だと思います。 ー 【障がい児未経験でも徹底フォロー】 「保育園で子供には慣れてるけど、障がいのある子は経験がないから不安」 こういった先生もいるかもしれません。 ですが、この点については、「未経験でも活躍できるフォロー体制」を整えておりますので、ご安心ください！ 実際、「障がい児さんは未経験だったスタッフ」もおり、定型発達の子と違いや、それぞれの子の特性などをレクチャーしながら、初めてでもスムーズに現場支援ができるよう、工夫をしています。 ですので、「放課後等デイサービスは未経験」だとしても、安心して業務に取り組んでいただけます。 また、もしご不安であれば、一度見学に来ていただき、実際の現場を見ていただく事も可能です。 ー 【お仕事詳細】 ・主なお仕事は、正社員スタッフと一緒にお子様を見守っていただくことになります ・遊びを交えながら、コミュケーションスキルやチームワークが身につくようサポートしていただきます ・まずは「子どもたちと一緒に遊んだり」「お話を聞いたりすること」からでOK ・それ以外にも、「宿題や勉強の見守り」「片付けや忘れ物チェックのお手伝い」「運動の補助」「おやつの準備片付」 等、できることから徐々にお願いします ・また車が運転でき、送迎業務ができる方も歓迎です ※詳細は面接にてご説明いたします ※全て丁寧に引継ぎますので障がい児未経験の方でもご安心ください 《ある日のスケジュール例》 ～放課後等デイサービス～ 13:00～14:00 学校まで車でお迎え 14:00～15:00 学校の宿題・個別プログラム 15:00～15:30 おやつの時間 15:30～17:00 遊びを通した運動プログラム 17:00～18:03 帰りの支度・送迎 ー 【当社で働くメリット】 メリット①：代表が現場を徹底把握保！風通しが良い メリット②：学童や小学校よりもゆとり・子供とじっくり関われる メリット③：未経験者徹底フォロー！大人気事業所で真っ当な療育ができる ー 【４月２５日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！

あなたの医療事務経験が、誰かの就職につながる。講師未経験から始める職業訓練講師

仕事内容: 仕事内容 ノムラキャリアセンター平塚校では、再就職を目指す方を対象とした職業訓練を実施しています。 今回、医療事務・調剤事務を学ぶ受講生に対して、専門科目の講義・演習を担当していただく**職業訓練講師（業務委託）**を募集します。 医療事務の実務経験が通算5年以上ある方であれば、講師経験は問いません。 病院・クリニック等で培ってきた経験を、これから医療業界への就職を目指す方の教育に活かしていただく仕事です。 主な担当内容 ・医療事務、調剤事務に関する講義 ・診療報酬、レセプトに関する講義 ・点数計算演習 ・レセプト作成演習 ・受講生からの質問対応 ・課題の採点、理解度確認 ・医療事務関連資格の試験対策 ・医療現場での実務経験を踏まえたアドバイス ・医療業界への就職を目指す受講生への助言 授業は、定められたカリキュラム・指定テキストを中心に進めていただきます。 担当期間について 当校の職業訓練は、1コースおおむね4か月単位で実施しています。 そのうち、前半約3か月が医療事務・調剤事務を中心とした専門科目となり、今回募集する講師には主にこの期間をご担当いただきます。 後半はWord・Excel等のパソコンスキルを中心とした訓練となり、パソコン科目は別の専門講師が担当します。 そのため、原則として4か月間すべての授業を担当するものではありません。具体的な担当科目・担当期間・日程については、各コースのカリキュラムに基づき事前にご相談のうえ決定します。 開講時期について 職業訓練は、一般的な学校のように年間を通して毎月同じコースを開講するものではありません。 国の職業訓練に関する方針、実施計画、認定・選定状況、受講申込状況等により、コースの開講時期や実施状況が異なります。 そのため、医療事務講師としての業務が毎月継続して発生することを保証するものではありません。 各コースの開講が決定した際に、担当期間・日程等をご相談し、業務をお願いする形となります。 上記の職業訓練事業の特性をご理解いただいたうえで、医療事務の実務経験を「教える仕事」に活かしていただける方を募集しています。 講師未経験の方には、授業見学、教材確認、授業の進め方などの研修を行いますので、「医療事務から講師へ」という新しいキャリアに関心のある方もぜひご応募ください。

児童福祉経験or教育や福祉などの各種資格があればOK！

仕事内容 〇●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ シフトは週1・1日4時間～OK！ 平日のみ・土日祝のみも歓迎です◯ 子育て経験者も数多く在籍しており プライベートを大事に働けます！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥●〇 ↓↓求人のPOINTを要チェック↓↓ ✅ スタッフ半数が未経験者です！ ✅️面接前の職場見学もOK！ ✅️扶養内の勤務も調整可能 ✅正社員への登用制度あり ✅ 勉強会や研修など教育体制充実♪ ✅ 性別問わず20代～40代が在籍中！ ✅子育てママ・パパ在籍中！ →産休・育休の取得実績あり！ …………………………………………… ＜ハッピーテラス戸塚教室について ＞ 放課後等デイサービス施設では珍しい 『小学生のみを対象』とした教室です。 軽度の発達障害がメインなので、 コミュニケーションもとりやすいです♪ ／ あなたには、療育プログラム実施の 補助業務を中心にお任せします！ ＼ ▼具体的にはなにするの…？ ペアワークやグループワーク、 自由時間の見守りなどの補助がメイン！ カリキュラム作成や保護者対応はナシ◯ ▽スタッフ体制 一日の定員は10名ほど、 スタッフ4〜5名体制で対応します！ 1人で2〜3人を見るイメージです！ ＜入社後の流れ＞ 社内制度や企業理念について 研修からスタート！ その後は、あなたの希望に合わせて、 本部で研修を行います。 e-ラーニングの動画教材などもあり！ 着実に仕事を理解していける環境です！

《選べる職場・選べる働き方》髪色自由・ネイルOKで自分らしく働ける！社宅支援制度あり／資格を活かせる

仕事内容: ＼自分らしく働きたいあなたへ／ 選べる職場・選べる働き方が揃っています！ ～◆◇～＊～◆◇～＊～◆◇～＊～ 『テノ．グループ』では、 保育園・介護・学童・ベビーシッターなど、 多様な施設を展開。 ◆髪色自由・ネイルOKで、 個性も大切にできる職場！ ◆社宅支援制度あり （上限49,000円～最大80,000円） ◆時間外手当は1分単位で支給！ ～◆◇～＊～◆◇～＊～◆◇～＊～ 【仕事内容】 ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事（給食、おやつ）の配膳準備、介助 ・保護者対応、連絡帳記入 ・季節行事の企画や準備 （誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか） など 業務は職員全員で分担しながら行います！ 持ち帰りは一切ございません~♪

子ども達の可能性を伸ばすお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、保育士 様々な特性のあるお子様が、楽しく、伸び伸びと過ごせる場所の提供をすること、そのお手伝いをお願いします。 ● 主な仕事内容 ・療育支援 ・支援の準備 ・日々の記録 ・学校、自宅への送迎 ● 業務のイメージ 10:00 出勤 14:00 学校へのお迎え開始 16:00 おやつ休憩 16:45 帰りの支度 17:00 自宅への送迎開始 18:00 支援記録、翌日の準備 19:00 業務終了 学校へのお迎え開始までは、事務作業や支援の準備など、比較的ゆったりとした勤務となります。 支援場面では、個人での活動(プリント課題、自由遊び）、集団活動（自由遊び、交流支援） 等を行っています。 自由に、伸び伸びと活動をすることができるように、環境を整え支援しています。 ご希望があれば施設の見学も可能です。実際の現場を見て頂いてご判断ください。 また資格取得支援や研修制度をご用意しておりますので、スキルアップも可能となっております。 未経験の方もお気軽にご応募ください。

教員免許等必須／副業・ネイルOK！残業の少ない職場で活躍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、小学校教員、幼稚園教諭 ＼地域で選ばれる学童保育の現場で 一緒に働きませんか？／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜この職場が選ばれる理由＞ ・帰宅後は完全フリー！残業も宿題もゼロ ・希望休が通りやすい完全週休2日スタイル ・育休・介護休暇の取得実績が豊富 ・ネイルOK◎自分らしいスタイルで勤務可 ・会社が資格取得費用を全額サポート ・未経験スタートのスタッフが大多数！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「せっかく取った資格を、 もっと自分らしく活かせる場所で働きたい」 そう思っているあなたへ。 仕事のやりがいと、 ゆとりある生活、どちらも手に入る環境が ここにあります。 ▼対象となる資格をお持ちの方、歓迎！ 以下のいずれかに該当する方は 「児童指導員」としてのスタート給与が 適用されます。 ・教員免許（小・中・高等学校） ・幼稚園教諭免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 詳細や該当するかどうかは 面接時にお気軽にご確認ください。 ▼どんな仕事をするの？ 園や小学校から帰ってきた放課後の 子どもたちをお迎えするところから 1日がはじまります。 まずは宿題や学習のサポートを行い、 終わったら子どもたちお待ちかねの レクリエーションタイムへ！ ▼具体的な関わりの内容 ・宿題・学習面でのやさしいサポート ・体操・ダンス・ゲームを使った自立支援 ・毎日の小さな成長を見逃さない声かけ 「できたね！」のひと言が、 発達に障がいのある子どもたちの 大きな自信につながっていきます。 その瞬間に立ち会えることが この仕事の一番の醍醐味です。 ▼あなたのアイデアと個性を歓迎します レクリエーションの内容は スタッフが自由に企画してOK。 音楽・スポーツ・アート・料理など あなたの得意なことが そのまま子どもたちへの プログラムに変わります。 「毎日同じことの繰り返し」ではなく 創意工夫が活きる職場です。 ▼未経験でも安心してスタートできます 未経験からスタートしたスタッフが ほとんどの職場です。 入社後は社内研修でイチから丁寧に フォローしますので、 「福祉の現場は初めて」という方も 焦らずゆっくり馴染んでいけます。 カラフルで明るい施設の中、 遊具やおもちゃに囲まれた 楽しい職場環境が自慢です。 子どもたちの笑顔と日々の成長を 間近で感じながら、 あなた自身も一緒に成長できる場所が ここにあります。

【⏩未経験歓迎✨】週1日～勤務OK♪土日勤務できる方歓迎✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⏩未経験歓迎!!】 ⭐土日勤務できる方歓迎!! ⭐子どもが好きな方歓迎!! ⭐未経験から新しい事に挑戦したい方歓迎!! ➰電話応募歓迎!! 046-257-5200へTEL➰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◣ 仕事内容 ◥ ￣￣￣￣￣￣￣ 小学生から高校生までの障がいを持つ、 子どもたちが通う放課後等デイサービス での児童支援になります。 ◣ 業務詳細 ◥ ￣￣￣￣￣￣￣ ✅児童の日常生活のサポート ✅プログラムの準備 ✅送迎 ✅保護者との相談・連絡 1日10〜12名ほどの子どもたちと 過ごしながら、遊びや学びをサポート♪ 一人ひとりとしっかり関わることが できる環境が整っています✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨1日のスケジュールをご紹介(平日例)✨／ 10:00～ 出勤・ミーティング 事務作業 12:00～ 昼食・見守り(昼休憩) 13:30～ パートさんと打ち合わせ、 ミーティング、イベント準備、 送迎業務 15:30～ 利用者対応 おやつ・見守り・介助 16:00～ サーキット運動や買い物体験等のイベント 17:30～ 送迎開始 18:50～ ミーティング 19:00 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◣ プログラム ◥ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ☕ダンスレッスン ☕料理教室・おやつ作り ☕工作 ☕ソーシャルスキルトレーニング ☕体操教室 ☕サーキット運動 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

年間休日120日以上✅持ち帰り残業なし✅借り上げ社宅・引越し補助あり✅研修充実◎

仕事内容: ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° 《私たちの事業について》 アルファコーポレーションは、 「保護者様とお子さまの時間をより豊かにする」 サービスを提供する企業です。 保護者様が安心して働き、育児を楽しめる環境を つくることをミッションに 保育施設の運営、ベビーシッター、イベント保育など、 多様な保育ソリューションを展開しています。 お客様のニーズを深く理解し、 オーダーメイド型で課題に対応。 全国でご家庭や企業と連携し、 子育て支援を通じ社会全体の幸福度向上を目指します。 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° みなさまには認可保育所「クレアナーサリー」にて 【保育士】としてご勤務いただきます。 子どもたちの成長を支えること、 それはつまり”時代”と”次代”を創ることです！ 未来に繋がるサービスを私たちと一緒に提供しませんか。 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° 《仕事内容について》 保育、保育計画書作成、食事介助 午睡チェック、安全管理 ほか ＜一日のスケジュール例＞ 8:00 始業、お子さま受け入れ 10:00 朝の活動、お散歩など 12:00 給食 13:00 午睡チェック、連絡帳の記載など 15:00 おやつ 15:30 午後の活動、制作など 16:00 お迎えの対応 17:00 退勤 お子さま一人ひとりの個性を大切にし､ 全員にしっかりと目が行き届くきめ細やかな保育を目指しています。 初めは分からないことが多くて当たり前！先輩スタッフが丁寧に教えます。 お互い意見を出し合いながらより良い園にしていきましょう。 経験を積み、ご希望がある場合には、 都心型保育施設「キッズスクウェア」等でのご勤務も可能です。

寸志の支給あり！ブランクがある方も大歓迎！のびのび保育可能♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 【えみ保育園】 保育士を募集！ 日祝の固定休み！ 週3日～で時間相談もOK♪ ブランクがある方も大歓迎です！ 寸志の支給もあります♪ ■仕事内容 定員90名の認可保育園での保育業務です。 遊びや食事、トイレのサポート、書類の作成、行事担当、活動の主導的な対応などを行っていただきます。 【職場の特徴】 各クラスに1台ずつPCを設置し、園児の登降園はICカードで管理。 スタッフの出退勤も顔認証システムを導入するなど、 業務の効率化とセキュリティ向上に取り組んでいます！ 【職場見学】 まずは職場の雰囲気やお仕事内容を見てみませんか？ 相互理解を深めた上で良いと思っていただけたら面接の流れでＯＫです。 イメージと実際の現場、お勤めの職場との比較などまずはお気軽にお越しください。 ～えみ保育園について～ 開園から13年目を迎える保育園です。 第二園庭や畑もあり、自然に触れながらのびのびと保育ができます。 職員同士の意見交換も活発で、 一人ひとりの「やりたい保育」が実現しやすい環境が整っています。 当法人初の児童福祉分野として開設した認可保育園です。 「こころも体も元気な子」 「自分も友だちも大切にできる子」 「自分で考え、いきいきと活動できる子」 3つの保育目標を大切にし、子どもたち一人ひとりの 年齢や発達に応じた環境づくりと柔軟な関わりを通じて、 心と体の成長を支えています。 ＜SNSでも情報発信中！！＞ ■YOUTUBEチャンネル www.youtube.com/@横浜鶴声会

【無資格OK・子育て支援員の資格取得可能！】✨週2日～OK！夕方の3h✨✅土曜日は時給30円UP✅日祝休み✅シフト応相談✨カジュアル面談受付中

仕事内容: 【新着】アルバイト・パート募集 企業主導型保育所 (対象年齢0歳～2歳)でのお仕事 ----------------------------------------- ＊夕方の3時間だけ！ ＊土曜日は時給＋30円！ ＊ミドルシニア活躍中＆ブランク歓迎！ ----------------------------------------- 《お仕事詳細》 ・乳幼児の保育業務全般 ・日誌、連絡帳、記録などの記入 ・行事の企画、実施 ・保護者対応　など 生活や遊びを通して 子ども達の成長を見守ります。 《施設の方針》 認可園同等の保育の質を保ち、 従業員と地域の皆様が安心して 仕事と子育てを両立できる環境づくりを お手伝いさせていただきます。 七夕やお月見、節分など 子ども達が楽しめる 季節のイベントも行っています。 《働いているスタッフの声》 風通しがよく、小さな問題も オープンに全員で解決しています。 やってみたい保育なども 積極的に提案できる環境で、 子ども達に合った保育ができます」

英語×学童『明光キッズe』*土日祝休*年休120*残業無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：チューター/学習カウンセリング/進路相談、英語講師/トレーナー、学習塾講師 【ここが求人のpoint！】 ＊保育士経験のある方歓迎 ＊完全週休二日制☆ ＊細やかな研修などのサポートあり！ ＊交通費全額支給！ 【学童でお仕事】 ･子どもたちや保護者をお出迎え ･おやつ・備品発注 ･アルバイトコーチのサポート､シフト管理 ･電話対応 など 生徒とコミュニケーションを取りながら､ 他のスタッフと協力してスクール運営をします。 ―――――――――――― 明光キッズeとは ―――――――――――― 幼児・小学生を対象とした、 オールイングリッシュの学童保育。 安心して通える第二の家として 子供たちが楽しく英語を学べる環境です♪ 未経験でもイチから丁寧に教えます！ ―――――――――――― 一日の流れ ―――――――――――― スケジュール確認・準備 ▼ コーチのシフト調整、おやつ・備品の発注etc ▼ 生徒さまをお迎え ▼ コーチのサポート ▼ お見送り ▼ 片付け ―――――――――――― 子供たちが楽しめる環境を一緒に作っていきましょう。

11月オープニングスタッフ大募集★時給1500円★資格が活かせるお仕事！

仕事内容 ■オススメポイント■ ＼2026年11月NEWオープン／ ★オープニングスタッフ大募集！ ★時給1500円！ ブランク明けの主婦パートさん、 資格を活かして働く方、 色んな方が活躍中◎ ■お仕事内容■ 三井アウトレットパーク横浜ベイサイドの託児室にて お買い物にこられたお客様のお子さまを一時預かりするお仕事です。 新しくオープンする託児室で一緒に働きませんか？ お子様をお預かりします。 保育や見守りをお任せします☆ ＜業務内容例＞ 〇見守り ・遊び（お絵描き、ブロック、絵本、ままごと など） ・活動（季節の製作、うた、体操 など） 〇その他 ・おむつ替えや着替えなど ・1日の活動報告書作成（月案や週案等はありません） ・活動内容考案（季節の製作や歌、体操など） ＜対象年齢＞ 1歳児～小学2年生まで ※定員15名 ※兄弟関係のお預かり時のみ小学6年生までOK ※託児スタッフは3名体制 ※お子様1名あたりのご利用時間は3時間程度です ＜1日の流れ例＞ 9:30~ 受け入れ準備 10:00~ 随時受け入れ 12:00~ 自由遊び 14:00~ 活動（季節の製作・運動遊び など） 14:30~ 自由遊び 15:00~ 随時受け入れ 自由遊び 20:00~ 閉室作業（掃除・片付け・翌日準備） ■こんな方が活躍中■ ＜元保育園の先生＞ 結婚を機に保育士を退職。 週末なら、子供を家族に任せられるので、 経験が活かせそうなこのお仕事を選びました◎ ＜子育てを終えた専業主婦さん＞ 子どもが高校生になり、何か仕事をしたくて。 無理なくお仕事復帰したかったので、 空いた時にこちらのお仕事に入っています♪ ■パソナフォスター保育理念■ ～変化に柔軟に対応でき、自分で解決する能力と たくましく「生きる力」をもった子どもを育む～ この保育理念の実現のため、 (1)尊重・敬意（Respect） (2)育む（Nurturing） (3)信頼（Trust） (4)変化への柔軟性（Openness change） (5)調和（Balance） (6)維持（Sustainability） を大切に、一人ひとりに向き合った保育を行っております。

年間休日120日以上✅持ち帰り残業なし✅借り上げ社宅・引越し補助あり✅研修充実◎

仕事内容: ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° 《私たちの事業について》 アルファコーポレーションは、 「保護者様とお子さまの時間をより豊かにする」 サービスを提供する企業です。 保護者様が安心して働き、育児を楽しめる環境を つくることをミッションに 保育施設の運営、ベビーシッター、イベント保育など、 多様な保育ソリューションを展開しています。 お客様のニーズを深く理解し、 オーダーメイド型で課題に対応。 全国でご家庭や企業と連携し、 子育て支援を通じ社会全体の幸福度向上を目指します。 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° みなさまには認可保育所「クレアナーサリー」にて 【保育士】としてご勤務いただきます。 子どもたちの成長を支えること、 それはつまり”時代”と”次代”を創ることです！ 未来に繋がるサービスを私たちと一緒に提供しませんか。 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° 《仕事内容について》 保育、保育計画書作成、食事介助 午睡チェック、安全管理 ほか ＜一日のスケジュール例＞ 8:00 始業、お子さま受け入れ 10:00 朝の活動、お散歩など 12:00 給食 13:00 午睡チェック、連絡帳の記載など 15:00 おやつ 15:30 午後の活動、制作など 16:00 お迎えの対応 17:00 退勤 お子さま一人ひとりの個性を大切にし､ 全員にしっかりと目が行き届くきめ細やかな保育を目指しています。 初めは分からないことが多くて当たり前！先輩スタッフが丁寧に教えます。 お互い意見を出し合いながらより良い園にしていきましょう。 経験を積み、ご希望がある場合には、 都心型保育施設「キッズスクウェア」等でのご勤務も可能です。

上大岡駅近｜週2～OK！子どもたちの放課後を見守る学童補助員

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、その他保育 ただいま、桜岡学童クラブでは【アルバイト・補助員】を募集しています。 子どもたちと関わることが好きな方、放課後の時間を一緒に支えてくださる方をお待ちしています。 桜岡学童クラブでは、「一人ひとりが居心地のいい場所」を大切にしながら、子どもたちの生活や遊びを支えています。 小学校1～6年生の子どもたちが、放課後を安心して過ごせるように見守りやサポートをするお仕事です。 補助員さんには、支援員と一緒に子どもたちの様子を見守りながら、日々の生活をサポートしていただきます。 ● 子どもたちの見守りと遊びのサポート 子どもたちが安全に楽しく過ごせるよう、室内遊びや外遊び、宿題の時間などを見守ります。 一緒に遊んだり、困っている子に声をかけたり、子どもたちの「やってみたい」をそばで支えるお仕事です。 未経験の方でも、職員が一緒に動きながらお伝えしますのでご安心ください。 放課後児童支援員の資格取得補助制度有。 指定資格保持者もしくは勤続2年で研修受講資格を得られます。 ● 行事のお手伝い 誕生日会や季節行事、縁日、ハロウィンパーティー、クリスマス会など、子どもたちが楽しみにしている行事があります。 準備や当日の見守り、片付けなどを職員と一緒にお願いします。 子どもたちと一緒に楽しみながら関わっていただける方、大歓迎です。 ● 保護者対応について 基本的な保護者対応は常勤職員・支援員が行います。 補助員さんには、お迎え時の簡単なあいさつや、必要に応じた職員への引き継ぎなどをお願いすることがあります。 ● おやつについて 桜岡学童クラブでは、基本的に手作りおやつを毎日提供しています。 子どもたちも毎日のおやつをとても楽しみにしています。 ある1日（平日）のスケジュール例 ※勤務時間はシフトにより異なります。 ▼13：30頃 出勤／児童受け入れ準備 →おやつの準備、遊び道具の確認など ▼児童受け入れ開始 →子どもたちの出欠確認、遊びや学習の見守りサポート ▼15：40頃 おやつ →配膳、見守り、片付けのお手伝い ▼16：00頃 自由遊び →室内遊び・外遊びの見守り、一緒に遊ぶなど ▼17：00頃 帰りの会 →子どもたちへの連絡、帰宅準備のサポート ▼18：00～19：30頃 順次退勤 →シフト時間にあわせて勤務終了 ※延長保育がある日は19：30まで開所しています ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

時給1,600円以上！週●日～OK／残業や持ち帰り仕事なし♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 ◤ こんな方に見てほしい ◢ ✅ゆったりとしっかりと保育をしたい ✅０、１、２歳児の保育が好き ✅保育士資格を生かしたい ✅いままでの経験を生かしたい ✅少しずつ保育を学びたい ✅どんどん保育をアップデートしたい ✅ブランクがあって不安 ◤ この求人のポイント ◢ ✅高水準の好待遇（調査済） ✅バス利用だけど通勤がラクなんです ✅持ち帰り仕事は絶対禁止の文化 ✅子育て後などブランクは全く問題なし ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 045-263-6318 採用担当：木下 まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【わたしたちの園について】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0～2歳児、定員19名の 小規模保育園です。 子ども一人ひとりの 成長を丁寧に見守り、 職員みんなで協力して 保育を行っています。 雇用形態に関係なく、 全員の子どもと関わる 一体感のある職場です。 【具体的な仕事内容】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●子どもの見守り ●公園などへのお散歩 ●おむつ替え、排せつ介助 ●食事・おやつの準備 ●片付け、午睡チェック ●寝かしつけ ●環境整備、清掃 【自分らしい働き方】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月シフト希望を提出。 曜日固定ではなく、 希望を考慮して勤務日を 決めています。 週●日から相談でき、 家庭や他の予定とも 両立しやすい働き方です。 休み希望も相談できます。 【社会保険に加入可能】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月120時間以上の勤務で 社会保険に加入できます。 月120時間未満の勤務も お気軽にご相談ください。 【少人数で丁寧な保育】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0～2歳児、定員19名。 子どもの小さな変化や 成長にじっくり向き合えます。 「今日はできたね」と 成長を喜べる毎日です。 【ブランクからの復帰歓迎】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子育てが落ち着いた方や、 久しぶりに働く方も歓迎。 少人数の環境で、少しずつ 仕事の感覚を取り戻せます。 【協力し合える職場】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフは12名。 主婦層も多く、忙しい時は 自然に声をかけ合います。 困った時はお互いさま。 経験や家庭の事情も含め、 互いに支え合っています。 【負担を減らす工夫】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 制作物などは無理のない 内容にしています。 英語、リトミック、 読み聞かせなどは 外部講師が担当します。 保育士の負担を減らし、 子どもに新しい刺激を 届ける工夫をしています。 【持ち帰り仕事なし】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 持ち帰り仕事は禁止です。 急な延長保育などを除き、 自主的な残業も禁止。 【通勤しやすい立地】 ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「三の谷」バス停が園のそば！ バス…？ と思われるかもしれませんが、 どんな天気でも ストレスなく通いやすいと スタッフからも好評です。

【月給27万～・5年経験者30万～】【ディズニー研修あり】【サービス残業０】【社宅制度】【提携保育園】

仕事の内容 ✅ 保育園の給料が安すぎてつらい ✅ サービス残業ばかりの職場はイヤだ！ ✅ １人１人の成長にもっと寄り添いたい！ ✅ 保育は大好きだけど体力的に辛い・・・ ✅ 家賃が高くなってて、給料だけじゃつらい ✅ 敷金とか初期費用が重くて、一人暮らしをあきらめぎみ・・ ✅ 社宅があるなら、東京に住んでみたい！ ✅ 社宅よりも、自分で選んだ家に住みたい ✅ 放デイやってみたいけど、家賃補助してほしいな ✅ 研修が充実してる、事業所で働きたい！ ✅ ディズニーランドでの研修！？行ってみたい！！ ✅ 退職金がある安定した会社で働きたい ✅ 働きたいのに、保育園がない・・ この中で１つでも該当するものがあって、「今の職場のままじゃ、むくわれない・・」という気持ちがあるようでしたら、お力になれるかもしれません。 おおげさかもしれませんが、「多数ある求人の中から、このページにアクセスしたことこそが、あなたの『人生のターニングポイント』」になるかもしれません。 逆に言うと、「あなたの『たった１度の人生』を、今の職場で、浪費し続ける」という選択は、とっても「損」なこと、なのかもしれません。 ー ご挨拶遅れて失礼いたしました。 株式会社ミルク代表の太田幸作です。 「なぜ、このページとの出会いが、ターニングポイントになるか？」と言いますと、「うちに勤めたスタッフの市場価値をアップさせ、『きっずあいらんど川崎で働いて良かった』と思わせる事」こそが、僕の使命だからです。 ー それでは、「弊社なら、なぜ、あなたの悩みが解消できるのか？」について、１つ１つ、丁寧に説明させていただきます。 なぜならば、「求職者さんの、人生の選択がかかわっているからこそ、情報を徹底的に開示する」というのが、弊社のスタンスだからです。 だって、そうしないと、「（入社してみてから）、こんなはずじゃなかった・・」と、お互い不幸になるだけですからね。。。 なので、こちらの求人は、かな～り長文になっています。 ですので、ひとまず、お気に入り登録ください。 そして、じっくり・ゆっくり、求人をお読みいただければと思います！ ー 【月給２７万円保証】 まず、「お給料」についてですが、保育士さんにつきましては、月給２７万円を保証させていただいてます。 ー 【更に、５年経験者は、月３０万へ】 認可保育園など、５年以上児童福祉事業で勤務経験がある方については、月給３０万円を想定しています。 具体的には、半年間の研修期間終了後（その間、所定労働日数の8割勤務）、月給３０万円へとアップします。 これは、保育園と比べても悪い水準でないと思います ー 【残業はあるが、サービス残業はない】 日中現場支援を全力でやっている関係上、どうしても残業はあります。 ですが、その分、残業代は法律に基づき、しっかり払わせてもらってます（みなし残業代+超過分）。 残念ながら、「サービス残業が多い保育園」ってありますよね。 「行事の準備は持ち帰って、家で内職する」みたいな。 でもこれって、労働基準法的にはおかしな話ですよね。 ですが、我々は、「真っ当に事業所運営に取り組むのが大切」と考えているため、スタッフさんの労働環境にもしっかり目を配っています。 なので、「サービス残業はない形」で運営をしています。 ー 【保育園よりも子供とじっくり関われる】 「保育のお仕事が大好きだけど、保育園や幼稚園では体力的に辛い・・」という声をよく聞きます。 保育園だと、先生１人でみる子供さんの人数が多くて大変ですよね。。。 そうなると、（ゆとりがなくて）なかなか１人１人の子供さんの成長によりそえないですよね。 われわれ放課後等デイサービスの場合、お子さんが１日約１０人という形ですので、保育園よりは子供とじっくり関われると思います。 もちろん、障がいがあるお子さんなので、寄り添い具合は増しますが、「それぞれの子供のペースで成長を見守れる」という点では、とても充実しています。 また、保育園や幼稚園にくらべると、イベントなども小規模なので、その分、子どもと関わる時間はもてると思います。 ー 【楽じゃないが、やりがいは絶対にある】 我々は本当に、真っ当に療育に取組んでいます。 正直、楽な仕事・簡単な仕事ではありません。 「軽度の子ばかりを集めてる事業所」「ただの預かりになっている事業所」がある中、我々は重度の子もうけいれながらも、「それぞれの子供が、それぞれのペースで育っていける」よう全力でサポートしています。 だからこそ、自信をもって「ちゃんと療育をやっている！」といいきれます。 「とってもやりがいのある仕事」だと、胸をはって言い切れます。 ー 【大人気の事業所】 うちの事業所は、（自分で言うのもなんですが、笑）、人気があります。 実際、単位をフルにうめられており、（申し訳ないことではあるのですが）待機も多いです。 それだけ「親御さん・子供さんに支持されている事業所」でもあります。 こういった人気の背景には、「ちゃんと療育をしているから」ということがあるかと思います。 ー 【営業ノルマなし】 「毎日営業させられて、歩合制」 こういった事業所もあると聞いています。 ですが、うちの事業所は、そもそも満員の事業所ですので、「ノルマのために、毎日、飛込営業をしてほしい」なんてことはありません。 ですので、「子どもたちの成長にじっくりかかわる」という保育士さん本来の業務に集中頂けます。 ー 【Uターン・Iターン歓迎】 当事業所は神奈川県川崎市にあります。 川崎市は、都内にもすぐでられるアクセスの良さもあり、今の時代でも人口が増加している人気都市です。 ですので、 「川崎出身だけど、今は大阪（兵庫や名古屋、仙台等の他の都市）にいるんだよね」 「今は新潟（福岡、札幌、広島といった地方）で働いてるけど、一度東京、横浜（神奈川）にでてみたいな」 こういった方、Uターン・Iターン希望の方にもうってつけかと思います。 ちなみに、Jリーグ最強の川崎フロンターレの本拠地でもあるので、フロンターレファンにはうってつけだと思います（笑） ー 【借り上げ社宅制度】 保育士のスタッフは、「借り上げ社宅」を利用できます。 保育園には、同様の制度がある場合も多いのですが、 「放デイでは、非常に珍しい」と思います。 それには理由があり、保育園の場合、 自治体による「保育士宿舎借り上げ支援事業」というものがあって、 補助金を利用することができます。 しかし、放課後等デイサービスは対象となりません。 そのため、「完全に弊社独自」でやっている制度です。 具体的には、以下のような補助をしています。 ・家賃半額負担 ・敷金礼金実質無料※敷金礼金2か月分負担 ・仲介手数料無料 なので、借り上げ社宅を利用するスタッフが負担するのは、 「家賃の半分のみでOK」です。 初期費用がほぼ不要なため、入社に際して引っ越しが必要な場合、 「基本、身一つ」で来ていただけます！ ー 【自分で選んだ家に住める】 借り上げ社宅の良いところは、「住む家を自分で選べること」です。 家を選ぶ基準って人によって違いますよね？ 「私、セキュリティーが高い家に住みたい」 「東京へアクセスがよい町にすみたい」 「わりとキレイ好きなので、共用部分とかキレイな家に」 といった感じで、こだわりは人それぞれだと思います。 しかし、普通の社宅だと、家を選ぶことができません。 その結果、「ちょっと不便な場所」だったり、 「古くてあまりきれいじゃない」、「セキュリティが弱い」場合もあります。 でも、弊社の借り上げ社宅では、自分の希望に合った家を選ぶことができます。 なので、自分のこだわりにピッタリな部屋を選ぶことが可能です！ ー 【障がい児未経験でも徹底フォロー】 「保育園で子供には慣れてるけど、障がいのある子は経験がないから不安」 こういった先生もいるかもしれません。 ですが、この点については、「未経験でも活躍できるフォロー体制」を整えておりますので、ご安心ください！ 実際、「障がい児さんは未経験だった保育士」もおり、定型発達の子と違いや、それぞれの子の特性などをレクチャーしながら、初めてでもスムーズに現場支援ができるよう、工夫をしています。 ですので、「放課後等デイサービスは未経験」だとしても、安心して業務に取り組んでいただけます。 また、もしご不安であれば、一度見学に来ていただき、実際の現場を見ていただく事も可能です。 ー 【代表が常に現場に入りサポート】 「代表が現場にこないから、現場のことをわかっていない」こういった保育園・放課後等デイサービスって、結構ありますよね（苦笑） ですが、代表の太田は、常に事業所に出勤しています。 どんなスタッフよりも長く事業所にいるため、現場のこと、子供のこと、スタッフの人間関係、親御さんとの関係、すべてを徹底的に把握するようにしています。 もっとも、代表の意見をおしつけることもしません。 しっかり、現場の意見をきき、一緒に話し合いながら、最善策を考えていくスタンスです。 ちなみに、この辺りの、代表の性格やスタンスは、是非面接で、ご確認いただければと思います。 ー 【風通し◎】 子ども達の可能性を引き出すためには、療育環境はもちろんですが、スタッフさん自体の環境も大事ですよね。 放課後等デイサービスや児童発達支援事業所では、「個性が強い保育士の先生」「主張が強い児童指導員」といった方が残念ながらおられます。 残念ながら、そういった方の声が通ってしまい、大人しい児童指導員の声が届かなかったりします。 ですが、これでは良い仕事ができませんし、子ども達にも伝わってしまい、良い療育ができないと考えています。 ですので、私たちは、「子ども達のためにも、働くスタッフみんなのためにも、風通しの良い職場環境を作る」ということを重視しています。 ー 【コミュニケーション、取りやすい職場です】 うちはスタッフ間の連絡にLINEグループを使っているのですが、誰かが発信したら、必ず誰かが反応する。という仕組みがあります！ うちには「ミルクちゃん」というキャラクターがいて、そのスタンプをポンと押すだけでもOK。（タイトル画像にある牛のキャラクターです） メッセージを送っても、反応がないと「これ伝わってるのかな」「何か気に障ったかな」って、じわじわ不安になりますよね。特に入ったばかりの頃は。 だからこそ、質問やメッセージで返すような連絡ではなくても、「ミルクちゃんのスタンプを送る」というルールにしています。 「OK！」などのスタンプひとつで、「見たよ」というのが伝えられ、社内でもコミュニケーションが取りやすくなったという声があります。 ー 【退職金制度あり】 「放デイは好きだけど、退職金が無いのは不安」 という悩みをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。 実際に、「退職金制度がある放デイはほとんど無い」と思います。 しかし、弊社では、「退職金制度を導入準備中」です！ 私たちは、スタッフの皆さんが、安心して働ける環境にしっかりと投資するスタンスです。 なので、退職金制度を整備し、 「余計な心配をせずに業務に取り組める」環境作りを進めています。 ー 【バースデー休暇あり】 「子供の誕生日はお出かけに連れて行ってあげたいけれど、仕事がある」 「誕生日はパートナーと旅行に行きたい」 スタッフさんからそういった声もあり、バースデー休暇制度を作りました！ 本人の誕生日だけではなく、配偶者さんや１８歳未満のお子さまの誕生日も対象です。 誕生日というのは、あなたが生まれた、あなたの大切な人が生まれた、とても大切な日。 だから、そんな大事な時を、ご家族さんもあなたも、大切な人とゆっくりと過ごしてほしい。 そんな思いで作った制度です。 ー 【夏季休暇が２日】 夏休みの時期は、預かり時間が長くなったり、子供の人数が多くなったりで、忙しいですよね。 そんな忙しい時期だからこそ、「スタッフ同士で助け合って負担を減らしたい」という考えで「夏季休暇」を取り入れています！ もちろん有給とは別で「２日間」使っていただけます。 ー 【祝日は特別メニュー！】 正直にいうと、うちはシフト制なので、「土日祝固定」で休みというわけではありません。 ですが、祝日は「特別メニュー」にしています！活動プログラムを考案していただき、「アマゾンギフト券」をプレゼントしています！ ただ仕事をしているだけでは、働く方も楽しくないですよね。 子供に楽しんでもらうためには、企画・支援する側も楽しむ必要があるので、「祝日だからこそできること」を取り入れています！ ー 【提携保育園に子どもをお預け可能】 当事業所は、「小さいお子様をお持ちの方が、働きやすい環境」です。 例えば、「産休・育休明けの福利厚生」として、 「企業主導型保育事業」を活用しています。 具体的には、「企業主導型保育事業認定保育園」と提携しており、 「自分のお子様を預けるのに利用」できます。 正直なところ、定員などの理由で、確実に預けられるとはお約束できませんが、 「年度明けの時期」なら、「かなり高確率で預けることが可能」です。 そのため、「小さいお子さんがいるから、仕事ができなかった」という方は、 当事業所なら、問題なく働くことが可能になると思います。 ー 【ディズニーランドでの研修あり】 さらに、ディズニーランドで魔法を学ぶ研修も準備致しました！ 具体的には、 ・ディズニーランドに行くと、それが有給扱いになる ・さらに研修手当として1万円が支給される という研修制度です。 完全に弊社独自の研修になります。 もちろん、遊び目的の制度ではなく、「真面目なちゃんとした目的」があります。 研修の目的は、「子供たちの心の中にある夢や願い」を理解し、 「それを形にするための方法やテクニック」を学ぶことです。 ディズニーランドでは「人を楽しませる方法や見せ方などを勉強」し、 「療育に役立ててもらいたい」と考えています。 あくまで研修なので、ディズニーランドに行っていただいた後は、 研修レポートを提出していただく必要があります。 なお、ディズニーランドでの過ごし方は、完全に自由です。 ー 【昼食時のライス無料】 当事業所独自の福利厚生制度として「ライス無料」があります。 飲食店のサービスみたいですが、 「スタッフさんのコミュニケーションを活性化」させたり、 「昼食の手間を削減」する目的で始めた制度です。 具体的には、事業所内に「炊いたご飯を常に用意」しています。 この制度のおかげで、おかずだけ持ってきてくれれば、おいしい昼食を食べることができます。 なお、代表の太田より、 「吉野家の冷凍牛丼」や「カップラーメン」、「レトルトハンバーグ」などが 差し入れされる場合もございます。 ー 【キレイ好き、集合！】 保育園と違って、「きたない放デイ」って結構ありますよね しかし、うちは、清掃を徹底的にやっているので「本当にキレイ」です。 どれくらい徹底的にやっているかというと、 ・トイレ掃除などのマニュアル作る ・ピューラックス（殺菌消毒剤）使って徹底的に掃除 ・床も毎日掃除機を徹底的にかけている ・チェックリストを作成し、掃除の残しが無いか確認 このように、マニュアルやチェックリストまで作って徹底的に行っています。 掃除後には、「髪の毛も無いくらいキレイ」になります。 なので、「放デイって汚いからもう働きたくない」と感じている方は、 ぜひ、ウチの事業所を見てほしいです！ ー 【お仕事詳細】 ・主なお仕事は、お子様を見守っていただくこと ・遊びを交えながら、コミュケーションスキルやチームワークが身につくようサポートしていただきます ・まずは「子どもたちと一緒に遊んだり」「お話を聞いたりすること」からでOK ・それ以外にも、「宿題や勉強の見守り」「片付けや忘れ物チェックのお手伝い」「運動の補助」「おやつの準備片付」 等、できることから徐々にお願いします ・また車が運転でき、送迎業務ができる方も歓迎です ・それ以外には、保護者の方との面談等もあります ※詳細は面接にてご説明いたします ※全て丁寧に引継ぎますので障がい児未経験の方でもご安心ください 《ある日のスケジュール例》 ～児童発達支援～ 09:00～10:00 掃除などで教室準備、お迎え 10:00～12:00 体操や遊びを通した運動プログラム 12:00～13:00 帰りの会、ランチ休憩 ～放課後等デイサービス～ 13:00～14:00 学校まで車でお迎え 14:00～15:00 学校の宿題・個別プログラム 15:00～15:30 おやつの時間 15:30～17:00 遊びを通した運動プログラム 17:00～18:00 帰りの支度・送迎 ー 【最後に、弊社の療育に対する考え方】 申し遅れました。私は、放課後等デイサービス『きっずあいらんど川崎』を運営している株式会社ミルク代表の太田幸作（おおたこうさく）と申します。 我々の事業所は、以下のような「療育に対する考え方」で運営していますので、ちょっとお目通しいただけるとうれしいです。 まず、「小さくなろう小さくなろうとしている子供はいない」と考えています。 皆それぞれ「大きくなろう大きくなりたい」と思ってます。 だからこそ、「待ってあげましょう！」「信じてあげましょう！」というスタンスです。 ついつい、子供に対し、『もっと頑張れ！もっと頑張れ！！』と思ってしまうことがあったりもします。 ですが、「成長には個人差」があります。 だからこそ、「ゆっくり、ゆっくりで大丈夫なんだよ」と待ってあげたいし、信じてあげたい。 その上で、「認めてあげたい」 というのも、子供は、ご両親を中心に、まわりの大好きな人・先生に「認められたい」と思ってます。 だからこそ、「認めてあげる」「誉めてあげる」。 それが、子供の自信となって、「更に頑張ろう！大きくなろう！」と思う力につながります。 こういった考えをもっているため、当事業では『待つこと』『信じること』『認めること』、この３つを大事にしています。 私たちは勿論、「親御さんの愛」にはかないませんが、「その次の存在」になれるように、子供たちを大きな愛で包み込めるように、がんばっています。 子供たちそれぞれの個人差を認め、見極め、自由を奪うことなく、個人個人にあった自立サポートを『運動療育』を取り入れながら『脳の活性化』を促し、スタッフ一同一丸となって努めています。 そして、『ご家族』・『学校』・『私たち』三位一体となって、最良の療育を目指しています。 ー 【いったん募集枠に限定があります】 弊社は、ありがたいことに、多数のお問い合わせをいただいてます。 また、入社後も、お一人お一人に寄り添う姿勢のため、基本的に、「いっぺんにガバッと採用」といった事はしておりません。 そのため、今回の求人も、募集枠を限定させていただいてます。 ー 【まずはひとまずコンタクト下さい】 弊社は、応募者の方々との出会いを大切にしています。 なぜなら、最終的に、弊社にご縁があろうとなかろうと、「同じ地域で暮らしている地元の方々」という意味では、広い意味での仲間だと考えているからです。 であるからこそ、 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場のふんいきを見てみたい」 「経営者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎！ お電話でも、応募欄からでも、まずはお気軽にコンタクトください。 「ひとまず応募ボタンで申請」をしていただき、その後のお電話やメールにて、「ひとまず話だけ聞きたいんです」と仰って頂ければと思います。 ー 以上のような考え方のもと、弊社は事業を行っています。 こういった考え方に、「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（お電話、応募欄から）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。 ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめくださいませ（違うなと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません。その方が、お互いにとって幸せですので）。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！！ ー 【備考：人材紹介ダメ絶対】 「紹介会社に登録してしつこい電話に悩まされたことありませんか？」 「紹介会社に登録すると、不安を感じることはありませんか？」 実は、紹介会社に登録すると「今、気になっている事業所はありますか？」と質問され、その事業所に電話を代わりにかけてくれる仕組みです。 しかし、当社では紹介会社を通じた応募をお断りしているため、紹介会社からの電話は一切受け付けていません。 その理由は、高額な求人コストを削減し、皆さんにより良い労働条件を提供するためです。 だから、他の求人に応募する前に、ぜひ「直接」ご応募ください！ ー 【９月１６日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！

福利厚生・研修充実！年休120日以上！/KY-1200-J

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、その他保育 小学校内の学童保育で、 子どもたちに安心・安全の場と、 楽しい放課後を一緒に作りませんか？ ◆―――――おすすめポイント――――◆ ⭐お仕事は午後から！1日6時間勤務！ ⭐希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ ✨職種未経験者、ブランクがある方も安心 研修でしっかりとサポートします◎ ✨学童スタッフとして様々な業務を通して 成長可能なやりがい◎な仕事です♪ ◆―――――――――――――――――◆ 学童の“日々の子ども対応”を中心に、 活動の進行や見守り・環境整備など、 現場の運営を支えるお仕事です。 ＜✨主な仕事＞ ✅子ども対応 ・お出迎え／お見送り ・遊びや活動の見守り、安全確認 ・困っている子への声かけ、フォロー ・活動の流れづくり、雰囲気づくり ✅常勤スタッフとしての役割 ・児童対応の牽引 （スタッフが動きやすい場づくり） ・主任/副主任不在時の「代理責任者」 としての日常運営 ∟保護者対応、安全面の最終確認、 判断が必要な場面での対応 ・アルバイトスタッフの管理 ・新人スタッフのフォロー、 チームのサポート ・イベント／プログラムの 企画・進行、活動報告 最初は子ども対応中心に、 段階的に役割をお任せします。 先輩スタッフのサポートがありますので ご安心ください。 子ども達が楽しく通え、 保護者が安心して子どもを預け、 スタッフが働きやすい職場を一緒に 作り上げていきましょう！ その為にあなたのチカラを貸して下さい！ 子どもたちが10年後に ”通ってよかった” と思える学童を一緒につくりませんか？ ＜✨理究キッズとは…＞ “楽しいだけではなく、心が育つ放課後” を大切にしています。 子どもたちが 新しい「大好き」に出会えるよう、 プロを招いたホンモノの体験プログラムや、 スタッフ発案の活動にも力を入れています。 現場スタッフが子どもたちと向き合えるよう、事務作業は本部スタッフが分担。 子どもと過ごす時間を 一番大切にできる環境です。 ＜✨1日の流れ(例)＞ 07：00 起床・朝食・お弁当づくり ↓ 09：00 お子様の見送り・家事・通勤準備 ★午前中は余裕を持って 家事やお子様の支度ができます。 ↓ 13：15 出勤！ 開所前のミーティング ↓ 14：30 子ども達の受け入れ＆見守り ↓ 16：00 おやつ対応 ↓ 16：45 お迎え＆帰宅対応 ↓ 19：15 片付け＆退勤！ ⭐家庭と両立しながら働ける環境です！

小学校敷地内で放課後の子どもたちへ保育と遊びを提供する仕事です

仕事内容: ★2026.10から賃金アップ​ 横浜市立太尾小学校放課後キッズクラブでの仕事です。 【主な仕事内容】 * キッズクラブ運営管理補助、施設管理 * 児童の見守り対応、保護者との対応 * 主任、副主任児童支援員のサポート キッズクラブや学童保育での勤務経験(支援員資格)のある方は歓迎いたします。

【入社お祝い金最大5万円！】2027年4月入社も相談可能／見守り／環境整備中心／幅広い年代の方が活躍中／子育て経験活かせます！

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員61名以上） 【雇用形態】 パート・アルバイト

英語×教育経験必須！施設長候補！土日祝休み・産休育休あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、スクール長/マネジャー、その他学校長/理事長 英語力とキャリアを、 貴重な環境で活かす。 ━━━━━ 塾やスクールで積み上げてきたマネジメント経験と英語力を、 施設長候補として存分に発揮していただけます。 今回はオープニングスタッフの募集です。 インターナショナルスクールならではの多様な環境で 子どもたちの成長を支えながら、 あなた自身もキャリアを磨き続けられる仕事をしませんか？ ━━━━━ ＊月給40万〜50万円！スキル・経験考慮で決定 ＊施設長候補！スクール全体を動かすポジション ＊産休・育休取得率100%！安心して働き続けられる ＊土日祝休み＆夏季・年末年始・有給休暇あり！ ＊英語×スポーツ教育の唯一無二の環境で働く ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 080-7566-2215（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 2027年4月に開校予定の海老名校の施設長候補（副施設長）を募集します。 インターナショナルスクール（プリスクール・アフタースクール）全体の運営・管理を担う施設長候補として、スクール全体の円滑な運営を統括していただきます。 ～～ 具体的には 〇保護者対応（入会前の説明・相談対応） 〇スタッフの指導・サポート・シフト管理 〇数値管理・目標達成に向けた改善・提案 〇行政への報告・各種書類の作成・申請 〇園児募集・集客・入会説明会の実施 〇備品・在庫のチェック・調達 〇プリスクール・アフタースクール両部門の連携 など ～～ 入社後について 入社後まずは副施設長として現場業務を覚えていただきます。施設長のもとで運営を学び、経験を積んでいただいたのちに施設長へとステップアップしていただくので、焦らず一つひとつの業務を身につけていきましょう◎教育業界での経験は1年程度でも大丈夫。意欲と英語力があれば、着実に成長できる環境を整えています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【英語もスポーツも、ここだけの教育環境】 当スクールは、本田圭佑プロデュースのサッカースクールのスポーツ教育メソッドと、グローバル人材育成カリキュラムを融合した、他にはないインターナショナルスクール。英語・スポーツを軸に多彩なイベントを実施しており、グローバルな環境の中で英語力を活かしながら、充実した毎日を過ごすことができる環境が整っています。 【スクールを大きくする、そのタイミング】 2027年4月に3校目となる海老名校を開校予定。来年度以降も新校展開を予定しており、当スクールは今、組織として積極的な規模拡大フェーズにあります。「何かを作り上げたい」「大きくなる仕事の中心にいたい」という方には、最適な環境とタイミングです！ 【子どもの成長と、自分の成長が重なる仕事】 英語力や自主性が伸びていく子どもたちの姿を、管理職として間近で見届けることができるので、喜びはもちろん、やりがいも抜群。保護者とも深く関わりながら信頼を築いていく仕事は、数値だけでは測れないやりがいを日々もたらしてくれます。 【経験とスキルに見合った、明確な給与水準】 給与は月給40万〜50万円で、ご経験・スキルをもとに決定。昇給は毎年4月、交通費は月額2万円まで支給と、長く安心して働けるベースが整っており、これまでにあなたが努力して身につけてきた英語力と、培ってきた経験をフルで活かしていただける環境です。 【産休・育休取得率100%。長い安心を】 土日祝休み・夏季休暇（約2週間）・年末年始休暇（約2週間）と、休日・休暇制度も充実。産前産後・育児休暇の取得率は100%で、実績もあり！仕事もプライベートも大切にしながら長く働き続けられる環境が整っています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について SOLTILO GSA株式会社は、本田圭佑プロデュースのサッカースクールのスポーツ教育プログラムと、グローバル人材育成カリキュラムを融合した「SOLTILO GSA International School（SGIS）」を運営する教育企業です。「子どもたちが、夢を持てる機会を提供する」をビジョンに、英語・スポーツ・多彩なイベントを通じた独自の教育を実践。2025年4月に2校目を開校し、今後も新校展開を積極的に推進中です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

⁂応募前の見学OK⁂13時〜19時の午後勤務！子どもたちの放課後を支える常勤スタッフ募集

仕事内容: 別所小学校放課後キッズクラブは、 家でも学校でもない、安心・安全に過ごせる場所を提供しています！ この職種では、放課後の小学生児童の見守りのお仕事（正社員）をお任せします。 ⭐️ ここがポイント！働くメリット⭐️ ✅自由な午前中✨ 平日は13時19時！AMは自分時間を確保できます。 ✅持ち帰り・残業なし プライベート時間を確保できます。 ✅女性スタッフ活躍！子育て世代も活躍中 ✅応募前の見学OK！お電話にてお問い合わせください。 【主なお仕事内容】 キッズクラブで遊んだり、生活をする子どもの見守りをお願いします。 子供達を教育するのではなく、自由に過ごすことに重きを置いています。 〇子どもたちのサポート キッズクラブで遊んだり、 生活している子どもの安心・安全の確保のための見守りです。 一緒に遊ぶのではなく、子どもたち同士が遊ぶきっかけを作ります。 外遊びの見守りや、室内のボードゲーム等 〇各種事務作業 子どもの状態を記録する日報を作成したり、 簡単なデータを入力する事務作業があります ※親御さんとの連絡帳やりとりはありません。

《無資格＆未経験OK》週2日～OK！土・祝は時給1400円✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、児童相談員、その他福祉/介護 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 電話でのご応募大歓迎♪ ⏩045-507-6755 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡ ✨新着×急募!!児童指導員募集✨ ⭐無資格・未経験歓迎！ ⭐ブランクある方もOKです!! ⭐週2日～勤務OK!! ⭐扶養内勤務OK!! ｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡ 当施設は軽い障がいのある子どもたちの 療育を行う放課後等デイサービスです。 【主な業務】 ✅子どもたちの外出支援（公園・施設など） ✅個人プログラム（宿題・創作活動）等の 療育・生活支援 ✅その他、日常の見守りや支援業務 ⏩対象：小学生・中学生 ⏩定員：約10名（2クラス体制） 少人数で一人ひとりにしっかり関われます◎ 残業なしの日勤で私生活も安定！ 未経験＆知識ゼロの方でも 研修でしっかりサポートします。 野外活動や運動が多く、 体を動かすのが好きな方にぴったりです。 子どもに合った支援計画に基づき 成長をサポート。 子どもと一緒に成長できる やりがいのある仕事です。

簡単な英会話・あいさつ程度でOK♪／週1日・1日2h～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他講師/トレーナー、英語講師/トレーナー ＼✨英語が好き・子どもが好きな方にぴったり✨／ 小学生向けの英語レッスンをサポートする 【英語学童保育の教室スタッフ】 のお仕事です！ 「英語を使う仕事は初めて…」 「留学経験はないけど大丈夫かな…」 そんな方も安心してください◎ ネイティブレベルの英語力は不要！ 留学経験・資格不問です！ 簡単な英会話や「Hello！」などの 英語であいさつや簡単な受け答えができればOK♪ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 未経験からでも安心してスタートできます！ 週1～勤務の2時間からで、無理なく働けます♪※コアタイム16時～18時 - 【 仕事内容 】 ✅小学生向けの英語レッスンや アクティビティ・イベントをサポート補助 ✅宿題や教室内の見守りもお任せ ✅保護者対応は簡単な内容からスタート ✅ネイティブ講師との簡単な情報共有 （あいさつ・簡単な報告レベルでOK♪） 授業はネイティブ講師が担当するため、 高度な英語指導はありません◎ 「英語を教える仕事はハードルが高そう…」 という方も、 子どもたちと楽しく関われれば大丈夫です♪ 先輩スタッフが丁寧にフォローするので、 初めてでも安心です♪ ＼★安心ポイント★／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♦ネイティブレベル不要 ♦簡単な英会話ができればOK ♦英語を使う仕事が初めてでもOK ♦留学経験なしスタッフも活躍中 ♦外国人スタッフも在籍中 ♦先輩スタッフがしっかりフォロー - 【 1⽇の流れ （例）】 ※コアタイム16時～18時 13:00 出勤・教室準備 14:00 子どもたちの受け入れ・見守り 16:00 宿題サポート・レッスン補助 19:00 簡単な保護者対応・業務終了 ※先輩スタッフと一緒に進めるので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ - 【 お仕事の魅力ポイント 】 ⭐週1日～OK！ ⭐1日2時間～OK！ ⭐WワークOK！ ⭐扶養内勤務OK！ ⭐プライベートとの両立も◎ ⭐髪色・ネイル自由（常識の範囲内） ⭐子どもたちの成長を間近で感じられるやりがい ⭐地域に根ざした運営で安定して働ける 英語が好き、子どもと関わるのが好き―― そんな気持ちから気軽にスタートできます。 教室では、英語レッスンのサポートや アクティビティの補助、宿題の見守りなど 幅広い業務に関わることができ、 子どもたちの「できた！」や笑顔を 間近で感じられるやりがいがあります。 週1日～勤務で無理なく働きながら、 チームで協力して教室運営を支える 楽しさや達成感も味わえる、 明るく活気ある職場です♪ - 【 当スクールについて 】 子どもたちの笑顔に元気をもらいながら、 やりがいを感じられるお仕事です。 創業57年の地元で愛されるスポーツクラブ が運営する英語学童保育だから安心！ 地域に根ざした教室で、 子どもたちの成長を 支える喜びも味わえます。 「英語や子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「短い時間でも英語を使う仕事をしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ - 【 勤務地について 】 勤務地は下記2拠点から お選びいただけます。 ご希望や通勤のしやすさに 合わせてご相談ください！ ■英語学童保育H-CUBE 茅ヶ崎浜須賀校 ＜住所＞ 〒253-0035 神奈川県茅ヶ崎市浜須賀2-16 コンフォールHINOMOTO 2階 ＜アクセス＞ 辻堂駅より車で約8分／バス約10分、 茅ヶ崎駅より車で約12分／バス約9分 ■英語学童保育H-CUBE 茅ヶ崎ブランチ校 ＜住所＞ 〒253-0062 神奈川県茅ヶ崎市浜見平3-1 BRANCH茅ケ崎2 2階 ＜アクセス＞ 茅ヶ崎駅よりバスで約20分

教員免許や保育士資格を活かす★未経験歓迎★子育てママ多数在籍

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他児童福祉、幼稚園教諭 「資格はあるけど、現場経験がない…」 「何年もブランクがある…」 そんな方も大歓迎！ 難しいカリキュラムはありません。 子どもたちと一緒に 工作や公園遊びを楽しみながら、 成長を見守るお仕事です。 ＞＞POINT＜＜ ✅週1日・3時間～OK！ ✅未経験歓迎！ブランクOK！ ✅扶養内勤務歓迎！主夫・主婦活躍中 ✅30代～50代の多い職場！女性活躍中 ★働きやすさ×やりがいを実現★ ――――――――――――――――― シフト調整も柔軟に対応いただき 自分の子育てとも両立できしながら、 子どもたちに向き合う時間がたくさんあり 一人ひとりの顔をしっかり見ながら 成長を見守れるお仕事！ 好き嫌いを克服したり、 お友達と一緒に遊べるようになったり 毎日違う「うれしい」があります✨ （元保育士/40代女性スタッフさん） ＞＞仕事内容をご紹介します◎ ――――――――――――――――― ウイングは、発達に遅れのある 小学生・中学生・高校生の子どもたちが 通っている、放課後等デイサービス。 1日の定員は10名。 スタッフは1日5名体制です。 ✅子どもたちのサポート 工作やゲームをしたり、公園で遊んだり 学校の宿題のお手伝いをしたり… ✅イベントの運営（月1回程度） 夏祭り、クリスマス、お誕生日会など。 見守りながらも、一緒に楽しんでください！ 運転業務可能な方は、ミニバンでの 子どもたちの送迎をお願いします。 ※普通免許(AT限可)で運転可能 ※基本は、固定ルートです。 ※およそ片道5km圏内の 学校やご自宅と施設間の送迎となります。 ※1回あたりの送迎人数は、1名～5名。 ⭐ウイングの自慢は、ここです！！ ――――――――――――――――― ①抜群の働きやすさ！ …………………………………………… ✨週1日～OK ✨短時間勤務OK ✨シフト変更も柔軟に対応！ スタッフ体制にゆとりがあり 近隣施設との協力体制ができていたり 本部サポートも手厚いため、 誰かが急にお休みになってもカバーし合える 『お互い様』の風土が根付いています。 ②どこよりも力を入れた研修制度！ …………………………………………… 働くうえでの不安を解消するために 面接や施設見学で「子育てとの違い」や 働くうえで大切にしたいことなどを レクチャー！ 入社後も、動画研修や現場でのOJTで しっかりとイチから教えるので 安心してくださいね◎

未経験でもOK！教室長のサポートからスタート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師 未経験でも「授業がやりたい！」 という気持ちがある方は大歓迎！ 丁寧に指導します！ 「教育を通じ子どもたちの役に立ちたい」 「人とのご縁を大切にできる 環境で働きたい」 そんなあなたの熱い想いを歓迎します。 現在教室長が在籍しています！ 社員2人で一つの校舎をまわせるので 安心です！ 「ITTO個別指導学院」での 小・中・高校生への学習講師、 授業、進路指導、教室運営をお任せ！ ＜講師および教室運営＞ ・テストやプリント作成、採点・成績管理 ・受験・進路指導 ・保護者面談 ・生徒のカウンセリング ・講師の採用(バイト含む) 【入社後】 FCEエデュケーションのSV、 並びに本部のNOVAホールディングスで 3日間研修を実施。 教室運営に必要なノウハウを学べます。 FCEエデュケーションのSVが 近くにいるので、 未経験の方もご安心ください。 【生徒】 小学生・中学生・高校生をお任せします (中学生がメイン) 【やりがい】 塾運営のノウハウを習得できます。 創意工夫をこらし、 自分が思い描く教室を作れますよ！ 【将来は】 複数校舎の塾管理・マネジメントを お任せします。 その先は教育事業部の幹部として、 事業部全体の管理に挑戦ください。 ＜社員インタビュー＞ 小田原酒匂での開校を皮切りに、 教育事業に進出した当社。 物流や飲食、福祉など 教育以外の事業も手がけていますが、 私たちの事業の目標は、 お客様や従業員をはじめ、 関わる人すべてが幸せになること。 あなたがイキイキとここで長く働けるよう、 私もできる限りの サポートをしていきますので、 お気軽にご応募ください。(専務/鷲津)

【週3日〜 | 15時〜18時半の3.5時間勤務】✅持ち帰り残業ゼロ✅向ヶ丘遊園徒歩3分✅

仕事内容: ⭐️駅チカで通勤楽々⭐️ 小田急小田原線「向ヶ丘遊園」駅から徒歩3分の好立地！ 認可保育所としては比較的小規模な当園は、1クラス12名以下！ お子様一人ひとりの表情がよく見え関わりやすいのも良いところです♪ また、入社後に研修がありブランクがある方も安心！ ◤ 主な業務内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊帰りの準備の対応 ＊連絡帳の記入 ＊部屋の清掃・片付け etc 通常保育の他に、特性のある子や 補助（介助）が必要なお子さまのサポートもございます。 《入社後の流れ》 ブランクがある方も始めやすいように、 先輩保育士が業務のレクチャーをさせていただきます！ 安心して働けるようしっかりサポートいたしますので安心してくださいね◎ ◤ クレアナーサリー向ヶ丘遊園の特徴◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商店街の途中、15ｍほどのアプローチを 入った場所に位置し、駅前でありながら落ち着いた環境です。 4階建ての１～２階が保育所となっており、 エレベーターを設置、園庭やウッドデッキも 完備しておりますので、お外遊びも楽しめます。 保育室の壁の一部にはスライディングウォールを採用。 開放すると大きな空間となり、大人数での催しや動きのある 保育も可能な子どもたちにも大人気の保育園✨ 駅前という利便性と充実した保育環境を 両立した保育園として、地域のお子さまと 保護者様に親しまれる園でありたいと考えております。

【月給26万円～】完全週休2日制でプライベートも充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、福祉/介護送迎ドライバー、その他教育/保育専門職 【POINT✨】 ✅ 未経験OK ✅ 平日は11時～の勤務 ✅ 残業ほぼナシ ✅ 資格を活かして働ける ✅ 資格支援制度あり ✅ 産休育休制度あり ✅ 20～50代男女活躍中 ✅ 髪型髪色・ピアス・ネイル自由 ✅ 職場見学OK ――――――――――――――――― 【放課後等デイサービスとは？】 障がいのあるお子さん （主に小学生～高校生）が、 学校が終わった後の時間を安心して、 楽しく過ごせるよう支援する施設です。 学習や遊び、日常生活のサポートを通して、 子どもたち一人ひとりの 「できた！」という成長の瞬間を 増やしていくことが私たちの役割です。 児童指導員や教員免許をお持ちの方は、 これまで培ってきた支援の 「視点・関わり方・見守り」 の姿勢を活かしながら、 子ども一人ひとりに 寄り添った支援ができます。 職場の雰囲気や 仕事内容を知っていただけるよう、 職場見学も随時実施中です。 ご希望の方はお気軽にご相談ください。 ――――――――――――――――― 【どんな施設？】 当施設を利用しているのは、 学習のペースがゆっくりだったり、 集団行動が少し苦手な子たちなどです。 日常会話は問題なくできる子が多く、 ボール運動やダンスをしたり 工作したり絵を書いたり カードやブロックなどで遊ぶ そんな環境で過ごしています。 無理に集団に合わせるのではなく、 小集団で一人ひとりの ペースを大切にしながら、 そばで一緒に過ごし、一緒に遊び、 楽しむようなお仕事になります。 スタッフは複数名で連携しており、 未経験の方でも無理なく 少しずつ仕事に慣れていける環境です ――――――――――――――――― 【具体的には】 ✅ 学校の宿題を一緒に進める学習サポート ✅ 遊びや軽い運動を通した見守り・関わり ✅ 着替えやトイレなど、 日常動作のサポート ✅ 学校やご自宅への送迎業務 ※送迎ルートや対応方法は事前に共有し、 無理のない範囲で 担当をお願いしています。 「指導」や「訓練」 を重視するのではなく、 子どもの気持ちに寄り添い、 安心できる時間を一緒に過ごすことを 大切にした支援を行っています。 ――――――――――――――――― 【平日11時スタートだから、朝にゆとり】 平日は11時からの勤務なので、 朝の時間を慌てずに過ごせます。 家事を済ませてから出勤したり、 通勤ラッシュを避けて 移動できるのも大きなメリット。 お子さんの登校を 見送ってから働きたい方や、 朝が苦手な方にも 無理のない勤務時間です。 生活リズムを崩さず、 心にも余裕を持って 働ける環境が整っています。 ――――――――――――――――― ＜＜こんな方におすすめです♪＞＞ ・児童指導員や教員免許の資格を活かし、 現場で直接子どもと関わりたい方 ・一人ひとりに丁寧に 向き合う支援がしたい方 ・チームで連携しながら、 落ち着いた環境で支援に取り組みたい方 ・地域や社会に貢献できる 仕事にやりがいを感じたい方

【選べる勤務地】資格・経験不要｜主婦・学生活躍｜週2日～♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼勤務地は小田原市内に多数♪／ 2026年10月OPEN施設もあります！ ✨ 放課後児童クラブ補助員募集 ✨ 「家から10分くらいがいい」 「知り合いのお子さんが少ないエリアで働きたい」 「新しい施設でスタートしたい」 そんな希望もお気軽にご相談ください。 小田原市内に勤務地が複数あるため、 通いやすさやご希望を考慮して配属します♪ 【資格・経験不要】 【週2日～OK】 全国1,200施設以上を運営する安定企業で、 子どもたちを見守るお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こどもと関わるやさしいお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブで、 子どもたちの生活や遊びをサポートします。 難しい業務はなく、先輩スタッフと一緒に 少しずつ覚えられるので未経験の方も安心です。 **主なお仕事** ・遊びや活動の見守り * 子どもたちへの声かけ * 宿題タイムのサポート * 教室の清掃・消毒 * おやつの準備 など 「子どもが好き」 という気持ちがあれば大歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■学生さんにもおすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ * 週2日～OK * 授業後の勤務OK * テスト期間も相談OK 教育・保育を目指す方はもちろん、 初めてのアルバイトにもぴったり！ 子どもと関わる貴重な経験が積めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■主婦（夫）さんも働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ * 午後だけ勤務OK * 扶養内勤務OK * 家庭都合のお休み相談OK お子さんの学校やご家庭と両立しながら、 無理なく続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■安心して始められる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ * 既存スタッフがしっかりフォロー * 分からないことはすぐ相談できる * 未経験向けの丁寧な研修あり オープニング施設でも、 会社全体でサポートするので 安心してスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ □ 子どもが好きな方 □ 短時間で働きたい方 □ 初めてのアルバイトを探している方 □ ブランクから仕事復帰したい方 □ 自宅近くの職場で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■勤務地は希望を考慮します ━━━━━━━━━━━━━━━ 小田原市内の放課後児童クラブ 2026年10月オープン予定の 新施設をはじめ、既存施設も多数！ 「通勤しやすい場所」 「働きたいエリア」など、 ご希望を伺いながら配属先を決定します。 まずはお気軽にご応募ください♪

教員免許や保育士資格を活かす★未経験歓迎★子育てママ多数在籍

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他児童福祉、幼稚園教諭 「資格はあるけど、現場経験がない…」 「何年もブランクがある…」 そんな方も大歓迎！ 難しいカリキュラムはありません。 子どもたちと一緒に 工作や公園遊びを楽しみながら、 成長を見守るお仕事です。 ＞＞POINT＜＜ ✅週1日・3時間～OK！ ✅未経験歓迎！ブランクOK！ ✅扶養内勤務歓迎！主夫・主婦活躍中 ✅30代～50代の多い職場！女性活躍中 ★働きやすさ×やりがいを実現★ ――――――――――――――――― シフト調整も柔軟に対応いただき 自分の子育てとも両立できしながら、 子どもたちに向き合う時間がたくさんあり 一人ひとりの顔をしっかり見ながら 成長を見守れるお仕事！ 好き嫌いを克服したり、 お友達と一緒に遊べるようになったり 毎日違う「うれしい」があります✨ （元保育士/40代女性スタッフさん） ＞＞仕事内容をご紹介します◎ ――――――――――――――――― ウイングは、発達に遅れのある 小学生・中学生・高校生の子どもたちが 通っている、放課後等デイサービス。 1日の定員は10名。 スタッフは1日5名体制です。 ✅子どもたちのサポート 工作やゲームをしたり、公園で遊んだり 学校の宿題のお手伝いをしたり… ✅イベントの運営（月1回程度） 夏祭り、クリスマス、お誕生日会など。 見守りながらも、一緒に楽しんでください！ 運転業務可能な方は、ミニバンでの 子どもたちの送迎をお願いします。 ※普通免許(AT限可)で運転可能 ※基本は、固定ルートです。 ※およそ片道5km圏内の 学校やご自宅と施設間の送迎となります。 ※1回あたりの送迎人数は、1名～5名。 ⭐ウイングの自慢は、ここです！！ ――――――――――――――――― ①抜群の働きやすさ！ …………………………………………… ✨週1日～OK ✨短時間勤務OK ✨シフト変更も柔軟に対応！ スタッフ体制にゆとりがあり 近隣施設との協力体制ができていたり 本部サポートも手厚いため、 誰かが急にお休みになってもカバーし合える 『お互い様』の風土が根付いています。 ②どこよりも力を入れた研修制度！ …………………………………………… 働くうえでの不安を解消するために 面接や施設見学で「子育てとの違い」や 働くうえで大切にしたいことなどを レクチャー！ 入社後も、動画研修や現場でのOJTで しっかりとイチから教えるので 安心してくださいね◎

教員免許や保育士資格を活かす★未経験歓迎★子育てママ多数在籍

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他児童福祉、幼稚園教諭 「資格はあるけど、現場経験がない…」 「何年もブランクがある…」 そんな方も大歓迎！ 難しいカリキュラムはありません。 子どもたちと一緒に 工作や公園遊びを楽しみながら、 成長を見守るお仕事です。 ＞＞POINT＜＜ ✅週1日・3時間～OK！ ✅未経験歓迎！ブランクOK！ ✅扶養内勤務歓迎！主夫・主婦活躍中 ✅30代～50代の多い職場！女性活躍中 ★働きやすさ×やりがいを実現★ ――――――――――――――――― シフト調整も柔軟に対応いただき 自分の子育てとも両立できしながら、 子どもたちに向き合う時間がたくさんあり 一人ひとりの顔をしっかり見ながら 成長を見守れるお仕事！ 好き嫌いを克服したり、 お友達と一緒に遊べるようになったり 毎日違う「うれしい」があります✨ （元保育士/40代女性スタッフさん） ＞＞仕事内容をご紹介します◎ ――――――――――――――――― ウイングは、発達に遅れのある 小学生・中学生・高校生の子どもたちが 通っている、放課後等デイサービス。 1日の定員は10名。 スタッフは1日5名体制です。 ✅子どもたちのサポート 工作やゲームをしたり、公園で遊んだり 学校の宿題のお手伝いをしたり… ✅イベントの運営（月1回程度） 夏祭り、クリスマス、お誕生日会など。 見守りながらも、一緒に楽しんでください！ 運転業務可能な方は、ミニバンでの 子どもたちの送迎をお願いします。 ※普通免許(AT限可)で運転可能 ※基本は、固定ルートです。 ※およそ片道5km圏内の 学校やご自宅と施設間の送迎となります。 ※1回あたりの送迎人数は、1名～5名。 ⭐ウイングの自慢は、ここです！！ ――――――――――――――――― ①抜群の働きやすさ！ …………………………………………… ✨週1日～OK ✨短時間勤務OK ✨シフト変更も柔軟に対応！ スタッフ体制にゆとりがあり 近隣施設との協力体制ができていたり 本部サポートも手厚いため、 誰かが急にお休みになってもカバーし合える 『お互い様』の風土が根付いています。 ②どこよりも力を入れた研修制度！ …………………………………………… 働くうえでの不安を解消するために 面接や施設見学で「子育てとの違い」や 働くうえで大切にしたいことなどを レクチャー！ 入社後も、動画研修や現場でのOJTで しっかりとイチから教えるので 安心してくださいね◎

教員免許や保育士資格を活かす★未経験歓迎★子育てママ多数在籍

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他児童福祉、幼稚園教諭 ⭐5/1～単位追加に伴う オープニングスタッフ募集！⭐ 「資格はあるけど、現場経験がない…」 「何年もブランクがある…」 そんな方も大歓迎！ 難しいカリキュラムはありません。 子どもたちと一緒に 工作や公園遊びを楽しみながら、 成長を見守るお仕事です。 ＞＞POINT＜＜ ✅週1日・3時間～OK！ ✅未経験歓迎！ブランクOK！ ✅扶養内勤務歓迎！主夫・主婦活躍中 ✅30代～50代の多い職場！女性活躍中 ★働きやすさ×やりがいを実現★ ――――――――――――――――― シフト調整も柔軟に対応いただき 自分の子育てとも両立できしながら、 子どもたちに向き合う時間がたくさんあり 一人ひとりの顔をしっかり見ながら 成長を見守れるお仕事！ 好き嫌いを克服したり、 お友達と一緒に遊べるようになったり 毎日違う「うれしい」があります✨ （元保育士/40代女性スタッフさん） ＞＞仕事内容をご紹介します◎ ――――――――――――――――― ウイングは、発達に遅れのある 小学生・中学生・高校生の子どもたちが 通っている、放課後等デイサービス。 1日の定員は10名。 スタッフは1日5名体制です。 ✅子どもたちのサポート 工作やゲームをしたり、公園で遊んだり 学校の宿題のお手伝いをしたり… ✅イベントの運営（月1回程度） 夏祭り、クリスマス、お誕生日会など。 見守りながらも、一緒に楽しんでください！ 運転業務可能な方は、ミニバンでの 子どもたちの送迎をお願いします。 ※普通免許(AT限可)で運転可能 ※基本は、固定ルートです。 ※およそ片道5km圏内の 学校やご自宅と施設間の送迎となります。 ※1回あたりの送迎人数は、1名～5名。 ⭐ウイングの自慢は、ここです！！ ――――――――――――――――― ①抜群の働きやすさ！ …………………………………………… ✨週1日～OK ✨短時間勤務OK ✨シフト変更も柔軟に対応！ スタッフ体制にゆとりがあり 近隣施設との協力体制ができていたり 本部サポートも手厚いため、 誰かが急にお休みになってもカバーし合える 『お互い様』の風土が根付いています。 ②どこよりも力を入れた研修制度！ …………………………………………… 働くうえでの不安を解消するために 面接や施設見学で「子育てとの違い」や 働くうえで大切にしたいことなどを レクチャー！ 入社後も、動画研修や現場でのOJTで しっかりとイチから教えるので 安心してくださいね◎

誰かの成長を支える仕事★賞与年2回★住宅手当/家族手当あり！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

医療的ケアは看護師担当。未経験スタートOKの1教室5人までの少人数療育。月給31万円〜／近隣店舗への異動が発生する可能性あり／新卒・第二新卒・経験3年未満歓迎

仕事内容: ＼新卒・第二新卒・保育士経験3年未満の方、歓迎します／ └ 月給31万円〜／年2回の昇給機会 └ 1教室の定員5人まで。一人ひとりとじっくり関われます └ 医療的ケアは看護師が担当。保育士は遊び・活動・生活の支援が中心 └ 重症心身障害児・医療的ケア児の支援経験は不要 └ 1年間プリセプターが伴走／週1回の1on1 └ 残業月10時間程度（全額支給）／年間休日120日程度 └ 家賃補助・車通勤可・決算賞与あり └ 配置転換なし！保育士としてずっと活躍できます └ 同一市内・特定エリア内での店舗移動の可能性あり ──────────────── 【どんな仕事？】 HABILISは、重症心身障害児・医療的ケア児が通う児童発達支援・放課後等デイサービス（放デイ）です。 対象は1歳〜18歳のお子さん。吸引・注入・人工呼吸器などのケアが必要なお子さんが通っています。こうしたお子さんが通える放課後等デイサービスは、横浜市内でもわずか5%ほどしかありません。 医療的ケアは看護師が担います。保育士は看護師・セラピストとチームを組み、お子さんの遊びや運動、毎日の生活を支えます。 たくさんの子どもを「見る」保育から、一人ひとりの「できる」を一緒につくる保育へ。目の前のお子さんとご家族の人生に、直接関われる仕事です。 【主な業務内容】 ■日常生活支援 排泄ケア、食事介助、移乗、ポジショニングなど ■活動サポート 体調に合わせた遊び・運動・療育活動の企画と実施、排痰ケア（※看護師の指導・連携のもと実施）など ■送迎 福祉車両での送迎に同乗 ■記録・連携 保護者LINEでの活動報告、電子カルテへの記録 ■その他 利用予定の調整、保護者面談、書類管理など ※職種転換などの配置転換はなく、ずっと保育士として勤務していただけます。 ※将来的に近隣店舗への異動が発生する可能性がありますが、同一市内・特定エリア内に限定されます。 ──────────────── 【未経験でも大丈夫な理由】 ◆ 医療的ケアは看護師が担当 保育士が一人で医療的な判断を背負うことはありません。毎日のミーティングと記録で子どもの様子を共有し、国際的なリハビリ評価の枠組み「F-Words」を使ったカンファレンスで支援方針を話し合います。 ◆ 1年間のプリセプター制度＋週1回の1on1 キャリアの浅いスタッフには先輩が1年間マンツーマンで伴走。知識やスキルだけでなく、日々の困りごとも相談できます。 ◆ 研修が充実 専門スタッフによる研修を2か月に1回、OJTを月2〜4回実施しています。 ◆ 他分野の経験がなくてもOK 発達障害・知的障害の支援とは、関わり方がまったく異なる領域です。だからこそ、まっさらな気持ちで学べる方のほうが大きく伸びていきます。

【週3日～勤務OK！】未経験・ブランクOK｜賞与制度あり｜早番・遅番は時給1,550円

仕事内容: ＼依知保育園で働く魅力POINT／ ✅【未経験OK】保育士資格があれば経験不問 ✅【週3日～OK】勤務日数は相談可能！ ✅【土日祝休み】家族との時間もしっかり確保 ✅【残業ほぼなし】勤務後の予定も立てやすい◎ ✅【賞与制度あり】頑張りを還元する環境 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ ❮❮❮❮ 依知保育園とは❯❯❯❯ ⭐【0歳～5歳までの6クラス制】 年齢ごとにクラスが分かれているため、 成長段階に合わせた保育を行っています。 ⭐【定員90名の認可保育園】 子どもたちとの距離が近く、 一人ひとりの成長を見守れる環境です。 ⭐【スタッフ23名が活躍中】 一人で抱え込むのではなく、 スタッフ同士で協力しながら保育を行っています。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ ❮❮❮❮ 依知保育園について ❯❯❯❯ 依知保育園は、神奈川県厚木市にある 認証・認可保育所です。 1962年の設立以来、 地域の子どもたちの成長を支えてきました。 さまざまな活動や体験を通して、 子どもたちが心身ともに健やかに成長できるよう、 一人ひとりに向き合った保育を大切にしています。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ |◤お任せする仕事 0歳児～5歳児までの 乳幼児の保育全般をお任せします。 パートスタッフ一人でクラスを任せるのではなく、 担任の先生と協力しながら 子どもたちの保育をサポートするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ⏩【子どもたちの受け入れ】 登園してきた子どもたちを迎え、 健康状態を確認します。 早番の場合は開園準備も行います。 ⏩【遊び・活動のサポート】 外遊びや制作活動など、 子どもたちの活動をサポートします。 ⏩【食事・午睡のサポート】 食事の見守りや介助、寝かしつけなどを行います。 ⏩【おやつ・降園時のサポート】 起床後のお手洗いやおやつ、 帰りの会、お迎えまでの保育を担当します。 ⏩【清掃・担任のサポート】 保育室や園内の清掃、 担任の先生と連携した保育をお願いします。 分からないことは周囲に相談できる環境です◎ ＼ 無理なく保育の仕事を続けられます ／ 週3～5日・1日5時間程度から相談可能。 午前のみ・午後のみの勤務も相談できるため、 家庭やプライベートと両立しながら働けます。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼ |◤1日の仕事の流れ 【早番の場合】 ⏰【7:00】出勤・開園準備 園内の準備を行います。 ▼ ⏰【7:30】受け入れ 子どもたちを迎え、健康状態を確認します。 ▼ ⏰【8:30】保育サポート 遊びや朝の会、外遊び・制作活動などを行います。 ▼ ⏰【12:00】昼食・休憩 子どもたちの食事をサポートし、 交代で休憩を取ります。 ▼ ⏰【12:00～14:30】午睡・清掃 寝かしつけや制作、トイレや廊下など 園内の清掃を分担して行います。 ▼ ⏰【15:15】おやつ 起床後のお手洗いをサポートし、 おやつを提供します。 ▼ ⏰【16:00】保育室の清掃・降園準備 保育室の清掃を行い、 お迎えまで自由時間を過ごします。 ▼ ⏰【17:00】合同保育 未満児・以上児に分かれて保育を行います。 ※状況により異なります。 ▼ ⏰【19:00】閉園 園舎の戸締りを行い、業務終了です。 ※上記は勤務イメージです。 ※実際の勤務時間はシフトにより異なります。 ✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼┈┈＊┈┈✼

【保育士】✨週2日～OK！朝の2h✨✅土曜日は時給30円UP✅残業少なめ✅お休み調整可✅ブランク歓迎✨カジュアル面談受付中✨

仕事内容: 【新着】アルバイト・パート募集 企業主導型保育所 (対象年齢0歳～2歳)でのお仕事 ----------------------------------------- ＊朝の2時間のみ！ ＊土曜日は時給＋30円！ ＊ミドルシニア活躍中＆ブランク歓迎！ ----------------------------------------- 《お仕事詳細》 ・乳幼児の保育業務全般 ・日誌、連絡帳、記録などの記入 ・行事の企画、実施 ・保護者対応　など 生活や遊びを通して 子ども達の成長を見守ります。 《施設の方針》 認可園同等の保育の質を保ち、 従業員と地域の皆様が安心して 仕事と子育てを両立できる環境づくりを お手伝いさせていただきます。 七夕やお月見、節分など 子ども達が楽しめる 季節のイベントも行っています。 《働いているスタッフの声》 風通しがよく、小さな問題も オープンに全員で解決しています。 やってみたい保育なども 積極的に提案できる環境で、 子ども達に合った保育ができます」

福利厚生・研修充実！年休120日以上！/KY-1202-I

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、その他保育 小学校内の学童保育で、 子どもたちに安心・安全の場と、 楽しい放課後を一緒に作りませんか？ ◆―――――おすすめポイント――――◆ ⭐希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ ✨職種未経験者、ブランクがある方も安心 研修でしっかりとサポートします◎ ✨学童に欠かせない縁の下の力持ち！ 主任のサポート・スタッフフォローなど 幅広い視野でスキルアップできます。 ◆―――――――――――――――――◆ 主任と協力しながら学童運営を 支えるお仕事です。 現場全体を見渡しながら、子ども対応・ スタッフフォロー・環境整備など 幅広く関わっていただき、 運営の“頼れる存在”として 活躍していただけます。 ＜✨主な仕事＞ ✅子ども対応 ・お出迎え／お見送り ・遊びや活動の見守り、安全確認 ・困っている子への声かけ、フォロー ・活動の流れづくり、雰囲気づくり ✅副主任としての役割 ・児童対応の牽引 （スタッフが動きやすい場づくり） ・主任不在時の「代理責任者」 としての日常運営 ∟保護者対応、安全面の最終確認、 判断が必要な場面での対応 ・新人スタッフのフォロー ・イベント／プログラムの企画・進行 ・シフト作成・出勤簿入力などの事務作業 最初は子ども対応中心に、 段階的に役割をお任せします。 先輩スタッフのサポートがありますので ご安心ください。 子ども達が楽しく通え、 保護者が安心して子どもを預け、 スタッフが働きやすい職場を一緒に 作り上げていきましょう！ その為にあなたのチカラを貸して下さい！ 子どもたちが10年後に ”通ってよかった” と思える学童を一緒につくりませんか？ ＜✨理究キッズとは…＞ “楽しいだけではなく、心が育つ放課後” を大切にしています。 子どもたちが 新しい「大好き」に出会えるよう、 プロを招いたホンモノの体験プログラムや、 スタッフ発案の活動にも力を入れています。 現場スタッフが子どもたちと向き合えるよう、事務作業は本部スタッフが分担。 子どもと過ごす時間を 一番大切にできる環境です。 ＜✨1日の流れ(例)＞ 07：00 起床・朝食・お弁当づくり ↓ 09：00 お子様の見送り・家事・通勤準備 ★余裕を持って 家事やお子様の支度ができます。 ↓ 11：15 出勤！ シフト作成など事務業務 ↓ 休憩 ↓ 13：15 開所前のミーティング ↓ 14：30 子ども達の受け入れ＆見守り ↓ 16：00 おやつ対応 ↓ 16：45 お迎え＆帰宅対応 ↓ 19：15 片付け＆退勤！ ⭐家庭と両立しながら働ける環境です！

【50代・60代も笑顔で活躍中♪】2027年4月入社も相談可能！／見守り／環境整備中心／幅広い年代の方が活躍中／子育て経験活かせます！

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員61名以上） 【雇用形態】 パート・アルバイト

福利厚生・研修充実！年休120日以上！/KY-1202-I

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、その他保育 小学校内の学童保育で、 子どもたちに安心・安全の場と、 楽しい放課後を一緒に作りませんか？ ◆―――――おすすめポイント――――◆ ⭐1日6時間勤務でプライベートの両立◎ ⭐希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ ⭐職種未経験・ブランクがある方も安心 研修でしっかりサポートします◎ ✨学童に欠かせない縁の下の力持ち！ 主任のサポート・スタッフフォローなど 幅広い視野でスキルアップできます。 ◆―――――――――――――――――◆ 主任と協力しながら学童運営を 支えるお仕事です。 現場全体を見渡しながら、子ども対応・ スタッフフォロー・環境整備など 幅広く関わっていただき、 運営の“頼れる存在”として 活躍していただけます。 ＜✨主な仕事＞ ✅子ども対応 ・お出迎え／お見送り ・遊びや活動の見守り、安全確認 ・困っている子への声かけ、フォロー ・活動の流れづくり、雰囲気づくり ✅副主任としての役割 ・児童対応の牽引 （スタッフが動きやすい場づくり） ・主任不在時の「代理責任者」 としての日常運営 ∟保護者対応、安全面の最終確認、 判断が必要な場面での対応 ・新人スタッフのフォロー ・イベント／プログラムの企画・進行 ・シフト作成・出勤簿入力などの事務作業 最初は子ども対応中心に、 段階的に役割をお任せします。 先輩スタッフのサポートがありますので ご安心ください。 子ども達が楽しく通え、 保護者が安心して子どもを預け、 スタッフが働きやすい職場を一緒に 作り上げていきましょう！ その為にあなたのチカラを貸して下さい！ 子どもたちが10年後に ”通ってよかった” と思える学童を一緒につくりませんか？ ＜✨理究キッズとは…＞ “楽しいだけではなく、心が育つ放課後” を大切にしています。 子どもたちが 新しい「大好き」に出会えるよう、 プロを招いたホンモノの体験プログラムや、 スタッフ発案の活動にも力を入れています。 現場スタッフが子どもたちと向き合えるよう、事務作業は本部スタッフが分担。 子どもと過ごす時間を 一番大切にできる環境です。 ＜✨1日の流れ(例)＞ 07：00 起床・朝食・お弁当づくり ↓ 09：00 お子様の見送り・家事・通勤準備 ★午前中は余裕を持って 家事やお子様の支度ができます。 ↓ 13：15 出勤！ 開所前のミーティング ↓ 14：30 子ども達の受け入れ＆見守り ↓ 16：00 おやつ対応 ↓ 16：45 お迎え＆帰宅対応 ↓ 19：15 片付け＆退勤！ ⭐家庭と両立しながら働ける環境です！

子どもたちとじっくり関われる保育✨週2～4日程度でOK⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ⭐週2日～OK！週5日勤務は尚歓迎！ ⭐残業なし・持ち帰り業務なし◎ ⭐ブランク復帰大歓迎♪育児経験も活かせる！ ⭐国基準以上の職員配置でゆとりある保育！ ⭐まずは園見学からでもOK！ お気軽に園の雰囲気を見に来てください♪ ⸜⸜✨公式HPはコチラ✨⸝⸝ https://www.monmon-hoikuen.ed.jp/ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【仕事内容】 地域に根差した認可保育園で、 子どもたちの成長を支える 保育業務をお任せします。 ▼具体的には… ✅自由遊びや活動の見守り・援助 ✅食事やおやつの介助 ✅午睡時の見守り ✅オムツ交換 ✅保育室の環境整備 ✅職員同士の情報共有・連携 など ▼当施設は… ⛅ 定 員 ：70人 ⛅クラス編成：1学年1クラス体制 ⛅クラス人数：12～16名程度 ⛅ 対 象 ：生後2ヶ月～小学校入学前 ⛅ 開所時間 ：07:00～20:00 国基準以上の職員配置だからこそ、 一人ひとりとじっくり関われる ゆとりある保育を実践しています。 クラスごとに職員同士で協力しながら 保育を進めており、分からないことは 相談しながら助け合える環境です。 年齢や経験を問わず温かく迎える風土があり、 子どもたちを丁寧に手厚く育てています。 育児中の職員も多数活躍中です✨ 【働きやすさも大切にしています】 ☘有給取得率が高い職場 ☘リフレッシュを大切にする風土 ☘職員向けヨガレッスンを開催 ☘プライベートと両立しやすい職場 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【当園について】 「子どもは国の宝」という考えのもと、 地域全体で子どもたちの 成長を支える保育を大切にしています。 一人ひとりの気持ちに寄り添い、 主体的な遊びを通して自己肯定感や 生きる力を育む保育を実践。 保護者や地域から 信頼される施設を目指しています。 【大切にしていること】 ☘子ども一人ひとりの気持ちに寄り添う ☘主体的な遊びを通した成長のサポート ☘自己肯定感や思いやりを育む関わり ☘保護者や地域との信頼関係づくり ☘子どもの人権とプライバシーの尊重 ☘保育の質向上に向けた学びと成長 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 園見学を通して入職を決めた職員も在籍♪ 「子どもの主体性を大切にしたい」 「一人ひとりと丁寧に向き合いたい」など 当園の保育方針に共感していただける方 からのご応募をお待ちしています✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

福利厚生・研修充実！年休120日以上！/KY-1105-I

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、その他保育 小学校内の学童保育で、 子どもたちに安心・安全の場と、 楽しい放課後を一緒に作りませんか？ ◆―――――おすすめポイント――――◆ ⭐希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ ✨職種未経験者、ブランクがある方も安心 研修でしっかりとサポートします◎ ✨学童に欠かせない縁の下の力持ち！ 主任のサポート・スタッフフォローなど 幅広い視野でスキルアップできます。 ◆―――――――――――――――――◆ 主任と協力しながら学童運営を 支えるお仕事です。 現場全体を見渡しながら、子ども対応・ スタッフフォロー・環境整備など 幅広く関わっていただき、 運営の“頼れる存在”として 活躍していただけます。 ＜✨主な仕事＞ ✅子ども対応 ・お出迎え／お見送り ・遊びや活動の見守り、安全確認 ・困っている子への声かけ、フォロー ・活動の流れづくり、雰囲気づくり ✅副主任としての役割 ・児童対応の牽引 （スタッフが動きやすい場づくり） ・主任不在時の「代理責任者」 としての日常運営 ∟保護者対応、安全面の最終確認、 判断が必要な場面での対応 ・新人スタッフのフォロー ・イベント／プログラムの企画・進行 ・シフト作成・出勤簿入力などの事務作業 最初は子ども対応中心に、 段階的に役割をお任せします。 先輩スタッフのサポートがありますので ご安心ください。 子ども達が楽しく通え、 保護者が安心して子どもを預け、 スタッフが働きやすい職場を一緒に 作り上げていきましょう！ その為にあなたのチカラを貸して下さい！ 子どもたちが10年後に ”通ってよかった” と思える学童を一緒につくりませんか？ ＜✨理究キッズとは…＞ “楽しいだけではなく、心が育つ放課後” を大切にしています。 子どもたちが 新しい「大好き」に出会えるよう、 プロを招いたホンモノの体験プログラムや、 スタッフ発案の活動にも力を入れています。 現場スタッフが子どもたちと向き合えるよう、事務作業は本部スタッフが分担。 子どもと過ごす時間を 一番大切にできる環境です。 ＜✨1日の流れ(例)＞ 07：00 起床・朝食・お弁当づくり ↓ 09：00 お子様の見送り・家事・通勤準備 ★余裕を持って 家事やお子様の支度ができます。 ↓ 11：15 出勤！ シフト作成など事務業務 ↓ 休憩 ↓ 13：15 開所前のミーティング ↓ 14：30 子ども達の受け入れ＆見守り ↓ 16：00 おやつ対応 ↓ 16：45 お迎え＆帰宅対応 ↓ 19：15 片付け＆退勤！ ⭐家庭と両立しながら働ける環境です！

他社との一番の違いは「別の専任スタッフがいる完全分業制」であること！管理者業務との兼務は一切ないため、児発管本来の業務にのみ専念できます。だからこそ残業は月平均0〜10時間！月給38万〜43万円の高水準な給与とゆとりを両立できる環境です。

仕事内容 ━━━━━ 管理者との兼務は一切なし！ 児発管の業務に専念できる環境です 月給38万円～43万円の高水準な給与と 残業ほぼゼロを両立できる職場です ━━━━━ 【求人のPOINT】 ……………………… ✅管理者兼務なしで児発管業務に専念 ✅月給38万円～43万円の高水準な給与 ✅完全分業制だから残業は月平均0～10時間 ✅年間休日120日以上で完全週休2日制 ✅育児時短勤務や急なお休みにも対応可能 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 個別支援計画の作成や療育・支援に関する アドバイスをお任せします。 主に未就学児や小学生の児童を サポートするお仕事です。 他社にはない当施設の最大の強みは 「管理者業務との兼務が一切ない」こと。 管理業務は別の専任スタッフが行うため、 あなたは本来の児発管業務にのみ 集中して取り組むことができます。 ◇具体的には••• ・個別支援計画の作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイス ・児童（主に未就学児、小学生）の支援 ・関係機関との連絡や調整業務 ・保護者さまの相談対応 ・児童の送迎（手当あり、送迎不可も歓迎） ＼ワークライフバランスを大切に働けます／ 完全分業制で一人ひとりの負担が少ないため、 残業は月平均0～10時間以内におさまります。 原則定時退社が可能なので、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 育児中の時短勤務や急なお休みにも、 スタッフ同士で協力して対応できる 思いやりがあふれる職場です。

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

福利厚生・研修充実！年休120日以上！/KY-1105-I

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、その他保育 小学校内の学童保育で、 子どもたちに安心・安全の場と、 楽しい放課後を一緒に作りませんか？ ◆―――――おすすめポイント――――◆ ⭐1日6時間勤務でプライベートの両立◎ ⭐希望休＆有給休暇もとりやすく、 長期連休も相談可能で働きやすい職場！ ⭐職種未経験・ブランクがある方も安心 研修でしっかりサポートします◎ ✨学童に欠かせない縁の下の力持ち！ 主任のサポート・スタッフフォローなど 幅広い視野でスキルアップできます。 ◆―――――――――――――――――◆ 主任と協力しながら学童運営を 支えるお仕事です。 現場全体を見渡しながら、子ども対応・ スタッフフォロー・環境整備など 幅広く関わっていただき、 運営の“頼れる存在”として 活躍していただけます。 ＜✨主な仕事＞ ✅子ども対応 ・お出迎え／お見送り ・遊びや活動の見守り、安全確認 ・困っている子への声かけ、フォロー ・活動の流れづくり、雰囲気づくり ✅副主任としての役割 ・児童対応の牽引 （スタッフが動きやすい場づくり） ・主任不在時の「代理責任者」 としての日常運営 ∟保護者対応、安全面の最終確認、 判断が必要な場面での対応 ・新人スタッフのフォロー ・イベント／プログラムの企画・進行 ・シフト作成・出勤簿入力などの事務作業 最初は子ども対応中心に、 段階的に役割をお任せします。 先輩スタッフのサポートがありますので ご安心ください。 子ども達が楽しく通え、 保護者が安心して子どもを預け、 スタッフが働きやすい職場を一緒に 作り上げていきましょう！ その為にあなたのチカラを貸して下さい！ 子どもたちが10年後に ”通ってよかった” と思える学童を一緒につくりませんか？ ＜✨理究キッズとは…＞ “楽しいだけではなく、心が育つ放課後” を大切にしています。 子どもたちが 新しい「大好き」に出会えるよう、 プロを招いたホンモノの体験プログラムや、 スタッフ発案の活動にも力を入れています。 現場スタッフが子どもたちと向き合えるよう、事務作業は本部スタッフが分担。 子どもと過ごす時間を 一番大切にできる環境です。 ＜✨1日の流れ(例)＞ 07：00 起床・朝食・お弁当づくり ↓ 09：00 お子様の見送り・家事・通勤準備 ★午前中は余裕を持って 家事やお子様の支度ができます。 ↓ 13：15 出勤！ 開所前のミーティング ↓ 14：30 子ども達の受け入れ＆見守り ↓ 16：00 おやつ対応 ↓ 16：45 お迎え＆帰宅対応 ↓ 19：15 片付け＆退勤！ ⭐家庭と両立しながら働ける環境です！

週１からOK！子ども達の可能性を伸ばすお仕事です◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、保育士 様々な特性のあるお子様が、楽しく、伸び伸びと過ごせる場所の提供をすること、そのお手伝いをお願いします。 ● 主な仕事内容 ・療育支援 ・支援の準備 ・日々の記録 ・学校、自宅への送迎 ● 業務のイメージ 10:00 出勤 14:00 学校へのお迎え開始 16:00 おやつ休憩 16:45 帰りの支度 17:00 自宅への送迎開始 18:00 支援記録、翌日の準備 19:00 業務終了 学校へのお迎え開始までは、事務作業や支援の準備など、比較的ゆったりとした勤務となります。 支援場面では、個人での活動(プリント課題、自由遊び）、集団活動（自由遊び、交流支援） 等を行っています。 自由に、伸び伸びと活動をすることができるように、環境を整え支援しています。 ご希望があれば施設の見学も可能です。実際の現場を見て頂いてご判断ください。 また資格取得支援や研修制度をご用意しておりますので、スキルアップも可能となっております。 未経験の方もお気軽にご応募ください。

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

ブランクOK◆土曜日勤務希望の方は、月2・3日からでも相談OKです！勤務日数や曜日の相談もOK！まずはお問い合わせください♪車通勤OK【横浜市都筑区・東山田駅/北山田駅/センター北駅・保育園・保育士・日勤パート】

中川保育園 求人概要 中川保育園：保育士/日勤パート ブランクOK◆土曜日勤務希望の方は、月2・3日からでも相談OKです！勤務日数や曜日の相談もOK！まずはお問い合わせください♪車通勤OK【横浜市都筑区・東山田駅/北山田駅/センター北駅・保育園・保育士・日勤パート】 職種 保育士 所在地 〒224-0026 神奈川県横浜市都筑区南山田町4700 給与 時給1450円以上 ※経験・能力により異なる 求人詳細 ブランクOK◆土曜日勤務希望の方は、月2・3日からでも相談OKです！勤務日数や曜日の相談もOK！まずはお問い合わせください♪車通勤OK【横浜市都筑区・東山田駅/北山田駅/センター北駅・保育園・保育士・日勤パート】 見学に来ませんか？勤務日数や時間の相談ができるので自分のペースで働きやすい環境です◎まずはお問い合わせお待ちしています☆少人数制のため子どもたちとしっかり関われます♪ 職種 保育士 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 日勤パート/保育士の求人 ＊～＊～＊ 見学希望の方、ぜひお問い合わせください！ ブランクのある方も、未経験の方も応募可能です！ ＊～＊～＊ 業務内容 ＊～＊～＊ 保育園での保育業務をお願いします。 ※定員：1歳児（6名）、2歳児～5歳児（43名） ※土曜日の登園は最大6名程度、現在は保育士2名体制で対応しています。 ICT化や業務内容の工夫しているので、残業はほぼありません。 子どもたちにとっても、スタッフにとっても過ごしやすい環境を提供できるように取り組み中です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 1年更新

教員免許や保育士資格を活かす★未経験歓迎★子育てママ多数在籍

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他児童福祉、幼稚園教諭 「資格はあるけど、現場経験がない…」 「何年もブランクがある…」 そんな方も大歓迎！ 難しいカリキュラムはありません。 子どもたちと一緒に 工作や公園遊びを楽しみながら、 成長を見守るお仕事です。 ＞＞POINT＜＜ ✅週1日・3時間～OK！ ✅未経験歓迎！ブランクOK！ ✅扶養内勤務歓迎！主夫・主婦活躍中 ✅30代～50代の多い職場！女性活躍中 ★働きやすさ×やりがいを実現★ ――――――――――――――――― シフト調整も柔軟に対応いただき 自分の子育てとも両立できしながら、 子どもたちに向き合う時間がたくさんあり 一人ひとりの顔をしっかり見ながら 成長を見守れるお仕事！ 好き嫌いを克服したり、 お友達と一緒に遊べるようになったり 毎日違う「うれしい」があります✨ （元保育士/40代女性スタッフさん） ＞＞仕事内容をご紹介します◎ ――――――――――――――――― ウイングは、発達に遅れのある 小学生・中学生・高校生の子どもたちが 通っている、放課後等デイサービス。 1日の定員は10名。 スタッフは1日5名体制です。 ✅子どもたちのサポート 工作やゲームをしたり、公園で遊んだり 学校の宿題のお手伝いをしたり… ✅イベントの運営（月1回程度） 夏祭り、クリスマス、お誕生日会など。 見守りながらも、一緒に楽しんでください！ 運転業務可能な方は、ミニバンでの 子どもたちの送迎をお願いします。 ※普通免許(AT限可)で運転可能 ※基本は、固定ルートです。 ※およそ片道5km圏内の 学校やご自宅と施設間の送迎となります。 ※1回あたりの送迎人数は、1名～5名。 ⭐ウイングの自慢は、ここです！！ ――――――――――――――――― ①抜群の働きやすさ！ …………………………………………… ✨週1日～OK ✨短時間勤務OK ✨シフト変更も柔軟に対応！ スタッフ体制にゆとりがあり 近隣施設との協力体制ができていたり 本部サポートも手厚いため、 誰かが急にお休みになってもカバーし合える 『お互い様』の風土が根付いています。 ②どこよりも力を入れた研修制度！ …………………………………………… 働くうえでの不安を解消するために 面接や施設見学で「子育てとの違い」や 働くうえで大切にしたいことなどを レクチャー！ 入社後も、動画研修や現場でのOJTで しっかりとイチから教えるので 安心してくださいね◎

【オンライン説明会・毎週開催／約60分・履歴書不要】保育士・幼稚園教諭の資格を活かす幼児教室の先生

仕事内容 お仕事説明会開催中！ ＼まずは話を聞くだけでOKです／ 「子どもと関わる仕事がしたい」 「もう一度、先生として働きたい」 「資格はあるけれど、ブランクがあって不安…」 そんな方に向けた、幼児教室の講師（業務委託）のお仕事説明会です。 **お仕事説明会について** 【 日時 】毎週開催（ご応募後、ご都合にあわせてお電話・メールにて調整いたします） 【 所要時間 】約60分 【 会場 】オンライン（Zoom）／東京本社（神保町） 【 対象 】保育士資格または幼稚園教諭免許をお持ちの方 【 服装・持ち物 】自由・持ち物なし（履歴書は不要です） ＊説明会は選考ではありません。参加後に応募するかどうかはご自身で決めていただけます 【 内容 】 1. 会社説明 2. ブランド（ドラキッズ・ミキハウスキッズパル）のご紹介 3. お仕事内容・教室・教材のご紹介（映像または模擬授業） 4. 報酬・曜日・時間の決まり方 5. 質疑応答（報酬・扶養・業務委託のことも、遠慮なくどうぞ） 【 説明会のあと 】 ご希望の方だけ選考へ（お仕事説明 → 面接 → ケーススタディ → 読み聞かせ・手遊び実技） → 合格 → 業務説明会 → 担当クラス確定 → 契約 → 勤務開始 ▼勤務地について 今回の募集教室は「テラスモール湘南店教室」です。 ＊ほかの教室をご希望の方も、説明会でご相談ください 小学館の幼児教室講師のお仕事内容 ◇満1歳～小学3年生までのお子様に合わせた楽習をお願いします。 ◇授業(60・75分・90分／回 )は1曜日につき２～５クラス程度 ◇1クラスは8~12人の少人数を講師1～2名体制で担当 ◇保護者対応：お子さまのお預かり、お引渡しの際のご挨拶や活動報告、個人面談など ◇教室運営：教室整美、在籍者管理、生徒募集専任スタッフへのご協力（体験レッスン/教室見学/訪問者の対応など） ◇簡単な事務処理（経費申請、在籍管理に伴う作業など） ◇研修、ミーティング参加 など、子どもたちの健やかな成長のサポートをお願いします♪ 担当いただくクラスは『少人数制クラス(8～12人)』で、毎クラス1名～2名体制で担当しています。 実際に授業をお任せする前に、研修も用意しております。 また、教室担当者、トレーナー講師、教育マネージャーなどの複数の担当者で先生をサポートしています。 安心して先生としてのお仕事をスタートしていただけます。 職場の雰囲気 ドラキッズでは、しっかりとした指導内容が確立されているため 「授業内容を一から自分で作らなければいけないのでは・・・」という不安はありません。 定期的な講師ミーティング、外部講師による講演会、模擬授業などのワークショップなど 充実した研修体制をご用意しています。 スタッフは20代・30代・40代・50代の男女が多数活躍中です。 副業やダブルワークで働いているスタッフも多いので馴染みやすいですよ♪ そして、ドラキッズでは主婦(主夫)講師も多数活躍中！ 扶養内の勤務もOKです。まずは週1日~2日から始めて、徐々に勤務を増やしていくこともできます♪ ドラキッズのご紹介 －ドラキッズの約束－ 子どもたちが「できた!」を体感するために「楽しい」と思える時間や空間をつくり出し、そこから一人ひとりの「学び」へと導いていくこと。 経験豊富な先生も、 子ども同士のかかわりを自然に生み出す教室も、 緻密に計算されたカリキュラムも、 すべては「楽しい学び」を通じ「できた!」を体験するためにあります。 －「楽しい」空間を作り、「学び」へとつなげる理念－ 私たちの提供する幼児教室は"子どもたちに寄り添い、学びにつながる「楽しい」時間と空間を作り出すため"に存在しています。 そして、大切にしているのは、子どもたちが「できた！」を体感すること。 そのために「楽しい」と思える時間や空間を作り出し、そこから一人ひとりの「学び」へと導いていきます。 これから子どもたちが直面していく世の中は・・・ インターネットやＡＩの発達など飛躍的な技術革新によって、予測のつかない未来が子どもたちを待ち受けています。そんな先の見えない時代だからこそ、未来を自分で切り開いていく力が求められる、と私たちは考えます。 ★小学館の幼児教室ドラキッズでは・・・ 興味を持って自分から学ぶ、「学ぶ姿勢」が身についていることを入園・入学準備とし、 ◆あきらめないこころと折れないこころ ◆学習の土台づくり ◆社会へつながる力 という理念を基に、5つのカテゴリー「ことば・もじ」「かず・かたち」「自然への興味」「自分でやりぬく力」「社会と関わる力」を育みながら、学ぶ姿勢を培っていきます。 －年間の授業について：テーマ学習－ 年間の授業は、設定された1つのテーマに沿って、多面的に活動していきます。 ▼満1歳／1～2歳／2歳～3歳 プレイフルラーニング：発達段階に合わせた運動（うごく）、さまざまな言葉を聞く中で話したいという気持ちを育てたり（きく・はなす）、子どもたちが夢中になれるテーマで（たのしむ）、一緒に楽しむことで信頼関係を築き、きずなを深めます（ふれあう） ▼3～4歳／4～5歳／5歳～6歳 アクティブラーニング：少人数のクラスで活動することで、人の話を聞く姿勢を育んだり、発表することで自分のことばで伝えられる力も伸ばしていきます。また、知識の詰め込みではなく自分で調べながら進めることで主体的に学ぶ姿勢を身につけます。