兵庫、営業、転勤・店舗異動なしの求人・転職情報

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

完全在宅｜80時間以上稼働｜テレアポ｜土日祝休み

仕事内容: 【完全在宅】【BtoB案件】【アポ獲得に専念】 ◎これまでのインサイドセールス・テレアポ経験を活かせる案件です。 法人企業へお電話でサービスをご案内し、オンライン商談のアポイントを獲得していただくお仕事です。 商談・クロージング・契約業務は専門の営業担当が引き継ぐため、アポイント獲得に集中していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務の流れ】 企業への架電（事前に準備されたリストを使用） ↓ サービスのご案内（スクリプト完備） ↓ 課題・利用状況のヒアリング ↓ オンライン商談の日程設定 ↓ 担当営業へシステムで情報共有（商談は別担当が対応） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ■法人企業への架電・ご案内 ご用意した法人リストとトークスクリプトをもとに架電を行います。 取り扱う商材は、需要の高いSaaSやITツールなどのBtoBサービスが中心です。 ※事前レクチャー・サポート体制もありますのでご安心ください。 ■ヒアリング＆商談設定 担当者の現在の課題やサービスの利用状況をヒアリングし、興味を持っていただけた企業と担当営業とのオンライン商談日時を調整します。 ■システムへの情報共有 ヒアリング内容や商談日時を専用システムに入力し、担当営業へ引き継ぎます。 ※見積書・契約書の作成、商談、クロージング対応は一切ありません。 ※事前に精度の高いリストとスクリプトを用意しているため、効率よく架電・獲得を進められる環境です。

東急グループの弊社は、売買・賃貸仲介、受託販売等、幅広い分野で事業を展開。そんな当社にて、賃貸物件のオーナー様に向けた集客支援や入居者募集等の賃貸仲介営業職をご担当いただきます。

企業名 東急リバブル株式会社 求人名 【賃貸仲介営業/兵庫】年休120日/研修充実/東急グループの安定基盤／未経験歓迎 仕事の内容 東急グループの弊社は、売買・賃貸仲介、受託販売等、幅広い分野で事業を展開。そんな当社にて、賃貸物件のオーナー様に向けた集客支援や入居者募集等の賃貸仲介営業職をご担当いただきます。 ■ミッション：物件オーナー様のパートナーとして、資産価値の最大化に向けた提案を行います。■具体的には：物件情報の登録や広告作成、入居希望者への案内、契約業務まで一貫して担当。■環境・活動：分業制により営業活動に集中できる環境です。■将来：入社後は賃貸営業からスタートし、将来的には「キャリアチャレンジ制度」を利用して売買仲介営業への異動・挑戦も積極的に応援しています！◎PC原則19時シャットダウン 募集職種 【賃貸仲介営業/兵庫】年休120日/研修充実/東急グループの安定基盤／未経験歓迎

安定的な訪問先提供／年収1000万円以上も可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

未経験者も31万円～◎履歴書不要◎普通免許があれば応募OK！カジュアル面談実施中！入社祝金5万円支給！第二新卒も歓迎！

仕事内容: ✨一目でわかる!当社の魅力✨ ・ルートの覚えやすさ：★★★★★ ・人間関係 　　　　 ：★★★★★ ・福利厚生の充実 　 ：★★★★★ ・仕事の難易度 　　 ：★★☆☆☆ ・有給の取りやすさ ：★★★★★ ＼この求人の魅力POINT／ ✪未経験/普通免許でも高収入！ 未経験者27万円、経験者は34万円以上も可能 ✪JR西日本グループとの安定した取引により将来性は抜群！ ✪ノルマは一切ナシ＆インセンティブ制度あり ✪入社祝金5万円支給！ 【株式会社ライズトラスト】 近畿圏のJR各駅に設置されている 自動販売機の管理を行っています。 当社はJR西日本グループにおける 飲料ビジネスを担っており 今回の募集では、JR駅構内にある 自動販売機の商品補充・管理をお任せします！ 【具体的には・・・】 ◆1日16~20台の自販機を回ります。（4～5駅） 営業所のある区内のJR駅構内および 関連施設へ飲料を配送して補充します。 また、売上状況を確認・収集し、 空き缶の回収や自販機の清掃も行います。 ◆自販機ドリンクの配置もお任せ！ 1つの自販機内に取り扱うメーカーは サントリー、キリンビバレッジなど様々！ 商品の配置も売上を意識し工夫しながら補充できます。 ◆作業は2人1組で行うので安心！ 入社時は先輩社員と、仕事に慣れてきたら アルバイトスタッフと一緒に 2人1組で作業を行います。 ◆積み込み業務はなし！ 前日にアルバイトさんがトラックへの 積み込みを行ってくれているため、 帰所後はすぐに帰れ、無理なく働けます！ ◆安全設備バッチリ！ トラックにはドラレコ、デジタコ、バックモニター搭載で安全に運転できます。 【仕事の流れ】 ▼07:30　出社・朝礼 ▼08:00　出発　 ※積み込みは前日にアルバイトスタッフが対応するため必要ありません！ ▼09:00　各駅到着、作業開始 (随時休憩) ↓ 平均5駅・訪問台数は16~20台！ ▼15:30　当日の作業終了 ▼16:30　帰社（車両の清掃・事務処理・翌日の準備など)　 業務終了　退勤 ✪社員同士の仲もイイ! 配送を終えて帰ってくると 「おかえりー、お疲れ~、お菓子食べる?」と、 所長が温かくねぎらってくれたり、 配送を終えて伝票を書いていると、 営業所へ定期訪問している人事部の方が 気軽に声をかけてくれたり風通しの良い職場です♪

完全フルリモート／インセンティブ充実・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、不動産法人営業 保険・不動産・住宅・士業・ブライダルなど、ライフイベント領域で培った営業経験を活かし、新しいサービスを世の中へ広げていきませんか。 私たちは、人生のさまざまなライフイベントに関わる専門家へ、Web集客・ブランディング支援サービス「YUINOMA」を提供しています。 今回募集するのは、「YUINOMA」をライフイベント領域の専門家へご提案し、新たな専門家との関係づくりをしていく営業メンバーです。 営業活動だけでなく、営業手法や提案方法の改善にも携わりながら、より成果につながる営業体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【主な仕事内容】 ライフイベント領域で活躍する専門家へ当サービスをご提案し、新たな専門家と強いネットワークを構築していただきます。 提案先は、保険・不動産・住宅・士業・ブライダル・人材紹介など、人生のさまざまな場面に関わる専門家です。 営業活動はすべてオンラインで行います。 具体的には、 ・新規営業 ・オンライン商談 ・サービス提案 ・契約手続き ・契約後のフォロー ・既存提携先との関係構築 などを担当していただきます。 営業資料や提案マニュアルもご用意しておりますので、サービス内容を理解しながら安心してスタートできます。 【この仕事で得られること】 ■ 新規サービスの立ち上げに携われる 当サービスは現在立ち上げフェーズです。 営業活動だけでなく、 ・もっと専門家を増やすにはどうしたら良いか ・もっと契約率を上げるにはどうしたら良いか ・もっと提案しやすい営業資料にするにはどうしたら良いか ・もっと成果につながる営業フローにするにはどうしたら良いか など、営業現場で感じた改善点を積極的に取り入れながら、より成果につながる営業体制を一緒につくっていくことができます。 ■ ライフイベント領域での営業経験をさらに広げられる 一つの商品を提案する営業ではなく、さまざまなライフイベント領域の専門家と関わることができます。 これまで培ってきた営業経験を活かしながら、新たな知識や人脈を広げられる環境です。 ■ 契約して終わりではない営業 契約後も継続的にフォローを行い、提携先との信頼関係を築きながらサービスを広げていきます。 長期的な関係構築を大切にした営業スタイルです。 ■ 完全フルリモート 営業活動はすべてオンラインで行います。 全国どこからでも勤務でき、移動時間を削減しながら営業活動に集中できる環境です。 【1日の流れ（例）】 9:00〜9:30 ・朝礼 ・数字確認 ・営業計画 9:30〜12:00 ・オンライン商談 ・新規営業 ・提携先フォロー 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜16:00 ・オンライン商談 ・営業活動 ・提案資料作成 16:00〜17:30 ・提携先フォロー ・管理シート更新 ・営業改善ミーティング 17:30〜18:00 ・終礼 ・改善共有

お客様の安心と笑顔を支える。仲間と共に成長する仕事

仕事内容 【仕事内容】 既存のお客様を中心に、保険契約の継続手続きや見直しのご提案を行う営業職です。 お客様のライフスタイルやご家族構成、将来設計などをお伺いし、一人ひとりに合った保険プランをご提案します。 まずは既存のお客様のフォローからスタートし、保険の知識やお客様対応を学びながら成長していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・既存のお客様への契約更新のご案内 ・補償内容の見直し提案 ・ライフイベントに合わせた保険相談 ・事故時や各種手続きのサポート ・お客様からのご紹介対応 ・法人顧客への定期訪問 ・保険会社との打ち合わせ お客様と長く信頼関係を築きながら、「ありがとう」と言っていただける機会の多い仕事です。 入社後は先輩社員が同行しながら丁寧にサポートしますので、保険業界や営業未経験の方も安心してスタートできます。

日祝休み♪20～40代活躍中◎未経験・経験者ともに歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業 ✅日祝休みが嬉しい！！ ✅20～40代男性が活躍中！ 建設・土木工事や運送事業を手掛ける当社にて、建設の営業をお任せします。 ゼネコンや工務店など、既存取引のあるお客様への営業と新規開拓（割合は半々程度）がメインです。 【具体的には】 ◆ゼネコン・工務店へのルート営業および新規開拓 ◆見積もり作成などの各種書類作成 ◆お客様との打ち合わせ・案件管理 【この仕事の特徴】 ◆既存顧客フォローと新規開拓が半々でバランスよく成長できる！ ◆日祝休みでプライベートも充実◎ ◆建設系業界や営業の経験がある方は即戦力として大歓迎！ ◆未経験からのチャレンジもOK！ ◆昇給・賞与有 ◆車通勤OK 【この会社の特徴】 ◆安全の徹底 ◆コンプライアンス順守 ◆20年連続成長中 ◆建設・運送・各種資材販売までワンストップで手掛ける安定企業！ ◆会社の成長を実感しながら働けます。

未経験歓迎★ジオリーブグループ×賞与2～4ヶ月★新規開拓なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 新しい会社で、新しい自分への一歩。 ココから始める、堅実なキャリア◎ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 2026年10月1日、 「株式会社住協」は 「ジオウインテック関西株式会社」へ！ 再スタートを切った私たちと、 あなたも心機一転、将来を見据えられる “次の働き方”を始めませんか？ ＼＼ これからの自分に、安心の選択！ ／／ ⭐東証スタンダード上場企業グループ ⭐賞与年2回 × 計2～4ヵ月分支給 ⭐創業50年以上の安定基盤 ⭐飛び込み・テレアポ・個人ノルマなし ⭐先輩がマンツーマンでサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事内容は・・・ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アルミサッシをはじめとした 住宅用資材をご提案し、 お客様の住まいづくりを支える【営業職】。 新規開拓はほとんどなく、既にお付き合いのある、 大手ハウスメーカーや工務店への対応が中心です！ ＜具体的には＞ ✅お客様のニーズに合わせたご提案 ✅見積もりの作成 ✅ご注文いただいた資材の手配 ✅工事日程の確認・打ち合わせ など ◎基本電話やメールでのやり取り ◎配送や組立は専任スタッフが対応 ◎必要に応じてお客様先への訪問はありますが、飛び込みはなし！ ――大切なのは、無理に売り込むよりも、 「お客様の話をちゃんと聞くこと」。 必要なものを一緒に考えたり、 日々の丁寧な対応が信頼に繋がります。 そうして「次も○○さんにお願いしたい」と 頼ってもらえた時のやりがいは抜群です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ゼロからでも安心の育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ［STEP01］まずは簡単な見積もり作成から 商品のことを少しずつ覚えていきます。 ［STEP02］先輩の商談に同行 実際の仕事の流れを学んでいきましょう！ ［STEP03］本格的に営業デビュー！ 独り立ち後も周りの先輩がしっかりフォローします◎ 段階を踏んで担当を引き継ぐので、 いきなり一人で任せることはありません。 もし分からないことがあっても、 すぐに質問できる環境ですのでご安心ください！

コープこうべグループ★未経験歓迎★賞与年2回★基本定時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業企画 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 建物の快適な環境を支える法人営業 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 生活協同組合コープこうべのグループ企業として、 ビル管理や設備管理、メンテナンスサービスを展開する「株式会社コープ環境サービス」。 1994年の設立以来、オフィスや店舗、 住宅の快適な空間を守るビル管理や ハウスクリーニング、設備管理など 総合メンテナンスサービスを展開しています。 あなたにお任せするのは、 「ビルソリューション事業」の営業職。 コープこうべの店舗や既存顧客へ 各種サービスのご案内をお願いします。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★具体的には ━━━━━━━━━━━━━━ ■オフィスビルの清掃 ■建物の保安管理・誘導警備 ■設備管理 ■内装・電気・管工事 ■マット・制服・作業服レンタル ■植栽管理・廃棄物処理 など 実際の作業は協力会社が担当するため、 営業担当はお客様との関係づくりや、 より良い環境づくりの提案に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ 01｜新規開拓なし！ 既存顧客との「信頼関係を育てていく」 営業スタイルだから、飛び込み営業や テレアポは一切ありません。 02｜経験を活かして提案力を磨く ビル管理、設備、機械などの業務経験がある方は 現場で培った知識を提案に活かせます。 また、営業経験がある方は 業界が違ってもお客様との関係づくりや 提案経験を活かして活躍できます。 入社後はサービス内容や仕事の進め方を学びながら、 少しずつ担当業務を広げていける環境です。 03｜異業種出身者も多数活躍 飲食店やペットショップ、旅行業界など、 まったくの異業種から転職したメンバーばかり。 接客経験やコミュニケーション力も ちゃんと仕事に活かせます！ 04｜営業活動を支援！ 1人1台のPCとiPhoneを支給。 社外からでも資料作成や顧客対応が可能に！ 自宅⇔訪問先との直行直帰もOK。 効率よく働ける仕組みが整っています。 05｜資格取得支援制度あり 業務に必要な資格取得費用は 会社が全面バックアップ！ スキルアップやキャリア開発に 挑戦できるチャンスも豊富です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★働きやすさもバツグン ━━━━━━━━━━━━━━ ★完全週休2日制 ★基本定時退社！ほぼ残業なし ★昇給年1回、賞与年2回あり ★住宅・扶養・資格など手当充実 ★退職金制度・健康診断補助あり 2025年6月に新オフィスへ移転！ JR・六甲ライナー「住吉駅」から徒歩3分と 通勤にも便利な立地です。 社員が心地よく働けるよう オフィスカジュアルを導入。 よりリラックスした雰囲気で 業務に取り組めます。 ✧ ✧ ✧ 未経験から挑戦できる教育体制で、 あなたの成長をサポート！ コープこうべグループという安定基盤のもとで 営業スキルを身につけたい方に最適です。 あなたの新しいキャリアをここから始めませんか？

賞与実績7.78ヶ月分／土日祝休み／勤務地確約！／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 ＼この求人のpoint／ ⭐｜昨年度賞与実績7.78ヶ月分！ 会社の利益はしっかり社員へ還元 ⭐｜未経験でも安心の高水準！ 月給32.1万円以上スタート ⭐｜伊丹で働きませんか？ 転勤なしでずっと地域に根ざせる環境です ⭐｜年間休日120日以上＆土日祝休みで プライベートの時間も充実 ⭐｜5名1組のチーム制営業！ 1人きりでの営業活動は一切なし ⭐｜転職者の約9割が、前職から 「年収100万円以上アップ」を実現 ⭐｜創業57年の無借金経営！ 全国トップ3％に入る優良企業の安定感 ⭐｜手厚い家族手当あり！ （配偶者1.6万円・お子様の人数に応じて支給） ⭐｜既婚率72％・持ち家率61％が 証明する、抜群の働きやすさと安心感 ⭐｜5年に1度の社員旅行は、 ご家族の旅費も一部会社負担にてご参加いただけます！ ◇◆ 私たちについて ◆◇ ……………………………… 当社は、創業から57年にわたり無借金経営を貫く、 オフィスソリューションの専門商社です。 外部の信用調査機関からも、 全国トップ3％に入る優良企業として 極めて高い評価を獲得しています。 私たちの最大の強みは、揺るぎない財務基盤と 「社員の待遇には常にベストを尽くす」という理念です。 その結果、社員の既婚率は72％、持ち家率は61％と 非常に高く、マイホームの購入やライフイベントを 安心して計画できる環境が整っています。 伊丹に根ざして働きたい方にもぴったり！ 大切な人との未来を大切にしながら、 長期的な視点でキャリアを築ける会社です。 ◇◆ 主な仕事内容について ◆◇ ……………………………………… 《具体的なお仕事内容》 企業の業務効率化やDXを支援するため、 PCやスマートフォン、コピー機、 セキュリティシステムなどの提案を行っていただきます。 扱うのは身近なオフィス機器が中心のため、 お客様へのご案内がしやすいのが特徴です。 営業担当の最初のステップは 「商談のきっかけづくり」です。 主に担当エリアの中小企業様を訪問し、 現在のお困りごとやニーズをヒアリングしながら、 OA機器やDXのメリットをご紹介し、 アポイントを取得することからスタートします。 そして最大のポイントは、 独自の「5名1組のチーム制営業」です。 営業担当3名、マネージャー1名、 運転をサポートするスタッフ1名でチームを組み、 専用の社用車で担当エリアを回ります。 アポイント取得後の具体的な提案や商談は マネージャーが一緒に対応し、 その後のアフターフォローまで それぞれの役割を分担して進めるため、 未経験の方でも安心してチャレンジできます！ 《入社後の流れ》 ▼STEP1：基礎研修でベース作り まずは基礎的な商品知識を学ぶ研修からスタートします。 また、毎朝のロールプレイングを通じた実践的な勉強会により、 営業の基本スキルを自然と身につけることができます。 ▼STEP2：チームでの実践（OJT） 現場へ配属後は、チームメンバーと行動を共にします。 マネージャーや先輩社員が商談をリードするため、 間近でノウハウを吸収しながら、 段階的に業務に慣れていける環境です。 ▼STEP3：ステップアップと将来のキャリア 業務に慣れてきたら、お客様への提案に 主体的に関わっていただきます。 将来的には、チームを牽引するマネージャーへの昇格も目指せます。 30代でマネージャーとして活躍し、 大幅な年収アップを実現している先輩も多数在籍しています。 《職場の雰囲気》 20代～30代の若手・中堅メンバーが中心となって活躍しています！ 中途入社者の約70％が未経験からのスタートで、 前職はアパレル販売、飲食店の店長、 施工管理技士、介護士など実に多彩です。 個人主義ではなく「チーム主義」であるため、 些細なことでも相談しやすく、 お互いを思いやりながら 目標に向かって協力し合う温かい社風です。 ◇◆ 当社で働く魅力 ◆◇ ……………………………… 転職者の約9割が、前職から 「年収100万円以上のアップ」を実現しています！ 月給32万1000円からの高い固定給に加え、 販売奨励金（インセンティブ）や 月替わりのキャンペーン賞金をご用意。 さらに、昨年度の賞与実績は7.78ヶ月分と、 社員のがんばりをしっかりと利益で還元しています。 また、配偶者だけでなくお子様の人数に応じた 手厚い「家族手当」や、 5年ごとの「創業記念社員旅行（ご家族の旅費も会社負担）」など、 社員の家族まで大切にする福利厚生が充実しています！ 伊丹で転勤なく長く続けられますし、 土日祝休みで休日出勤もないため、 仕事と私生活の両立が叶う環境です。

自分の企画が食卓を笑顔に♪クリエイティブで頼られる営業へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：購買企画、食品/飲料/香料法人営業、商品企画 ✅今期80周年の食品商社で長期安定！ ✅未経験からクリエイティブに活躍◎ ✅アイディア活かし頼られる営業へ！ ✅残業月10時間以下&長期休暇あり♪ 身近なスーパーでも よく見かける漬物や味噌など 1000種類以上の食品を扱う食品商社で 新しく営業社員を募集します。 あなたの担当顧客は すでに長いお付き合いのある大手量販店。 量販店のバイヤーのもとへ 月1～2回ほど定期的に訪問して 打ち合わせを実施したり、 電話やメールで問い合わせがあれば 適切に対応したり。 こまめで丁寧な対応を重ねることで お客様との信頼を築くことから まずは始めていただきます。 そして、ゆくゆくは、 より多くの食卓に 私たちの商品を届けられるように。 ヒット商品へと育てていくために。 お客様のパートナーとして 売れる仕組み作りを含めて 企画提案を行っていただきます。 ――――――――――――――――――― あなたのアイディアで信頼をつかみ、 食卓に笑顔増やすヒット商品を生み出そう。 ――――――――――――――――――― 当社の営業社員には すでにある商品をただ提案するだけでなく、 営業の枠を超えて クリエイティブに活躍してほしい。 ――そう考えています。 ▼具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝ 担当顧客と定期的に打ち合わせを行い、 “どうしたら商品がもっと売れるか” という仕組みから考えたり、 「こんな商品があったらいいのに」 そんなお客様の声があれば メーカーと新商品を共同開発したり。 若手社員が企画した商品が 今や15年以上も食卓に並ぶような ロングセラーとなることも、 当社の営業部門では よくあることなんです。 さらには、 全国の展示会などへ足を運び、 まだ知られていない商品を 探しに飛び回ることも。 自分の力で お客様が喜ぶ提案や企画がしたい。 「あなただから頼りたい」 と言われるくらい お客様からの信頼をつかみとりたい。 ――そんな方にピッタリの環境です。 ▼未経験でも大丈夫？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食品を扱う仕事のため、 アレルゲンや原材料の表示など ミスが許されない業務もあり、 正確性や注意力が必要なこともあります。 ですが、営業や商品企画など まったく未経験だって、 食品や業界の知識がなくたって、大丈夫。 ここには何十年も経験や知識を 積み上げてきた先輩たちが、 あなたの成長を皆で支えます。 「売って終わりじゃつまらない」 そんな方こそ、 あなたのアイディアを存分に活かし、 お客様から頼られる営業を目指して クリエイティブに活躍しませんか？ ――――――――――――――――――― 会社の実績と育成支援、労働環境… 手厚すぎるサポートがあなたの味方に。 ――――――――――――――――――― 設立は昭和22年、 長きにわたり安定した事業を続け 今期で80周年を迎える 『兵漬兵庫食品株式会社』。 長年取引する企業も多いため、 顧客からの信頼は厚く、 経営基盤も安定しています。 他にも… ✨残業少なめ&基本は17時台に退社 ✨休日出勤したら振替休日を取得 ✨担当数少なめ&1社1社大事にできる ✨受注・配送などは他部署がサポート など あなたが営業活動や企画などに 集中していただけるように、 ストレス少なく働ける体制も しっかりと整えています。 ▼最大の当社の強みは… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社には 先輩たちが長年積み上げてきた 豊富な知識とお客様との信頼関係が すでにあります。 これら知識と信頼関係は あなたの成長やお客様の信頼構築を 必ずサポートする 心強い味方になってくれるはず…！ あなたに必要なのは、 お客様のために、 日本の食卓に笑顔を増やすために、 自ら考え、行動する気持ちだけ。 頼れる味方が たくさんいる当社で、 ぜひあなたのアイディアを活かし 多くの人の笑顔を増やす営業を 一緒に目指しましょう！ ―――――――――――――――――――

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

未経験者歓迎✨幅広く学べるリフォーム総合職★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼アピールポイント／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験からのスタートも安心◎ ✅スキル・キャリアに応じて給与優遇◎ ✅充実のサポート体制あり♪ ✨ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅リフォームに関わる現場施工から管理・品質チェックまで、トータルに携わっていただきます！ 「作る」だけじゃなく「守る」仕事も経験できるので、成長を実感できる環境です。 ★大手家電メーカー・大手住宅会社との提携案件中心で安定感◎！ ・現地調査 ・見積作成 ・発注業務 ・リフォーム工事 ・お客様への説明・対応 ・現場管理 貸与品：会社携帯・ノートパソコン ※他にサポート職・運搬職も募集中です！！

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

カジュアル面談OK／年休123日／暮らしを支える手当多数あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業 ―――――――――――― 未経験から、専門性を身につける。 無理なく働ける環境で、営業デビューを。 ―――――――――――― 「営業に興味はあるけれど、 経験も専門知識もない」 ―そんな方も、 イチからチャレンジしていただけます。 お任せするのは、 特殊接着剤「メタロック」のルート営業。 先輩社員のサポートのもと、 商品知識や仕事の進め方を身につけながら、 お客様に頼られる営業へと成長していけます。 そして、仕事だけでなく、 プライベートも大切にできる環境をご用意。 ◆ 年間休日123日(2026年実績) ◆ 有給消化率95％(2025年度) ◆ 残業少なめ ◆ ノルマ・飛び込みなし しっかり休めるからこそ、 無理なく仕事を続けながら、 長期的なキャリアを築いていけます。 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にこそ、 安心してスタートしていただける環境です。 ＋＋＋ この仕事のPOINT ＋＋＋ ✅ 未経験からじっくり成長できる 問い合わせ対応や先輩同行など、 段階を踏みながら営業の仕事を覚えていきます。 ✅ 売り込む営業ではありません ノルマ・飛び込み・テレアポは一切なし。 既存のお客様からの相談を起点に提案します。 ✅ 世界でも数社の技術を扱える 自動車・鉄道・航空などに 使われる特殊接着剤。 自分が提案した製品が世の中で使われる、 目に見えるやりがいを感じられます。 ✅ 地元で腰を据えて働ける 転勤なし＆マイカー通勤OK。 年間休日123日(2026年実績)、残業も月平均20時間以下。 有給取得率も95％で、 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ✅ 長く働く社員が多い、落ち着いた環境 定着率も高く、社員同士で 相談しやすい雰囲気があります。 「どんな人たちと働くのか」を 知ってから選考に進めるよう、 まずは面接ではなく、 先輩社員との座談会からの参加もOKです。 「まずは話を聞いてみたい」でも大丈夫。 仕事内容や職場の雰囲気を知っていただいたうえで、選考に進むか決めていただけます。 ―――――――――――― ◆ 扱うのはどんな商品？ ―――――――――――― 扱う「メタロック」は、 ゴムと金属などを接着する 「加硫接着剤」という特殊な製品です。 40種類以上のラインナップがあり、 ・自動車関連部品 ・免震装置 ・家電 ・エスカレーター ・鉄道 ・航空分野 など 暮らしを支えるものから社会インフラまで、 さまざまな場所で使われています。 ―――――――――――― ◆ “売る”より“相談に応える”営業 ―――――――――――― 営業先は、すでに取引のあるお客様が中心。 たとえば、 「不良の原因を知りたい」 「この素材には、どの商品が合う？」 「接着がうまくいかなくて…」 といった相談が寄せられます。 状況や困りごとを聞き、 40種類以上ある製品の中から 適した接着剤や解決方法をご提案。 大切なのは、 商品を売ることだけではありません。 「東洋化学研究所に相談すれば大丈夫」 そう思っていただける関係を つくっていくことが、私たちの役割です。 ―――――――――――― ◆ できることから、少しずつ。 ―――――――――――― いきなり一人で担当を持つことはありません。 先輩のサポートを受けながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 【STEP 1｜まずは知る】 接着剤や自社製品について学び、 工場見学や先輩の対応を通して仕事の流れを覚えます。 【STEP 2｜問い合わせ対応から】 はじめは、既存のお客様からの電話や メールの対応からスタート。 分からないことは先輩に相談できるので、 専門知識がなくても大丈夫です。 【STEP 3｜先輩とお客様先へ】 先輩に同行してお客様先を訪問。 技術部門とも連携しながら、 課題や要望に応えていきます。 将来的には担当を持ち、 お客様に合った製品をご提案。 「知る→対応する→訪問する→提案する」 できることを一つずつ増やしていけます。 ―――――――――――― ◆ チーム全員でサポート ―――――――――――― 専門的な相談も多い仕事ですが、 営業だけですべてを解決する必要はありません。 『開発・品質保証』など、 各部門の専門スタッフと連携しながら お客様の課題を解決していきます。 分からないことは、 周囲に確認しながら進めれば大丈夫。 一方で、 自分で調べたり、先輩へ質問したりと、 前向きに知識を吸収していく姿勢も大切です。 手厚いサポートのもと、 少しずつ「自分で分かること」を 増やしていってください。 扱う製品は、自動車・鉄道・航空などに使われており、 自分の仕事が社会を支える 技術にもつながっています。 ―――――――――――― ◆ 世界でも競合が少ない専門メーカー ―――――――――――― 東洋化学研究所は、 70年以上にわたり 加硫接着剤を手がけてきた総合メーカーです。 長年培ってきた独自技術を持ち、 同分野の競合は海外を含めてもごくわずか。 平均勤続年数は約12年。 30～40代を中心に、 20代の若手社員も活躍中です。 転勤もないため、 西宮で腰を据えながら 専門知識と営業スキルを身につけていけます。

✅只今、成長中！✅年間休日127日。プライベート時間も確保

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、経営企画、事業企画 ✅デザイン性の高い植木鉢などの法人向けルート営業をお任せします。 単なるモノ売りではなく、海外商品のバイイングや展示会のプロデュースなど、 幅広い業務に挑戦できる裁量の大きさが魅力のポジションです。 ✅具体的には・・・ ・既存顧客（園芸店やホームセンター等）への定期訪問、新商品提案 ・紹介やHPからのお問い合わせの対応 ・海外仕入れ先とのリレーション構築 ・未取扱商品のバイイング業務 ・展示会の企画、プロデュース ※月1回程度の出張あり （長くても2泊3日程度） ▶まずは先輩社員に同行し、商品知識や商談の流れを習得。 ▶植物やインテリアが好きな方に最適な環境です。 ●求人のおすすめポイント！ ✅営業マネージャーを目指したい方、 大歓迎！ ✅年間休日127日！土日祝休み！ 夏季や年末年始など長期休暇も有 ✅賞与年2回＋昇給あり！ 頑張りがしっかり収入に反映されます。 ✅転勤なし！三木で腰を据えて働けます！ ✅マイカー通勤OK＆無料駐車場あり。

✅AIやマーケティング知識が身につく✅未経験から挑戦可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、広告運用 ＜ 注目ポイント ＞ ✅インセンティブで成果が実感できる ✅入社2年目で月収31万円以上も可能 ✅運用型広告を扱い、 マーケティング知識が身につく ✅年間休日127日、土日祝休み ✅JR神戸駅・高速神戸駅から徒歩3分 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＞＞ インセンティブ＆報奨金有 ＜＜ 明確なインセンティブ制度と報奨金制度が ありますので、しっかりと収入を 得ることが可能です。 ＜月収例(入社2年目：2026年9月実績)＞ 月収31万5000円 (インセンティブ4.5万円+報奨金5万円) _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ■具体的なお仕事は――――――――― 各種WEB広告を使いお客様の 課題解決をお手伝いする企画・提案営業です。 【取り扱う媒体とサービスの一例】 ◆求人広告 Indeed、エン転職、doda、マイナビ転職など ◆WEB広告 Google広告、Yahoo!広告など ◆SNS広告、LINE公式アカウント Instagram、LINE、Xなど ◆動画広告 YouTube、TVerなど ◆WEBサイト制作 ◆チラシ、パンフレット、イベントの企画・運営 ＜ 仕事の流れ/求人広告ver. ＞ お客様へ電話・メールでご連絡 採用の状況や予定を確認 ▼ 募集の内容をヒアリング 職種や採用人数、募集条件など 採用する目的などを確認 ▼ 求人広告を選択・提案 採用できそうな広告を選択 ◎慣れるまでは社歴のある 先輩が提案内容を一緒に考え お客様に納得していただける 広告の提案を行います。 ▼ 広告の作成・お客様への確認 制作専門のチームと原稿を作成 原稿をお客様と確認 ▼ 広告掲載・掲載後フォロー 作成した広告が世の中に出る瞬間！ 掲載後1週間を目安にお客様へ連絡 応募の状況などを確認して、 状況に応じて修正などの 改善提案を行いフォロー ◎フォローに関しても慣れるまで 先輩が完全にサポートするので 一人で悩むことはないので安心してください。 ▼ 掲載終了の連絡・振り返り お客様に掲載終了の連絡をする データを分析してお客様にお伝えする 採用ができたかどうかの振り返りをして、 充足していない場合、再提案をする ◎ここに関しても最初は先輩と一緒に データの確認や再提案内容を考えるので まずは流れを覚えればOK！ ＜ こんなやりがいが！ ＞ ✅自分の作った広告が世に出る！ ✅自分の提案でお客様の採用が成功！ どの採用も経営に直結する重要な 採用なのでお客様から喜ばれます。 ✅データの分析力が身につく データの分析や提案力は経験！ 知識は会社・先輩が持っているので お客様とどれだけやり取りするかの 経験を積めば積むだけ成長します！ ✅お客様から引き抜きのお誘いも 転職して欲しくはないですが、 過去には担当している大手クライアントから 直接引き抜きのお誘いを受けた社員も。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＜ 入社後の流れ ＞ ◆STEP 1｜基礎を学ぶ 座学で、広告の仕組み、 よく使う用語などを 基礎から学びます。 ◆STEP 2｜先輩の仕事を知る 先輩の商談に同行したり、 資料準備やお客様対応を サポートしたりしながら、 営業の流れをつかみます。 ◆STEP 3｜お客様を引き継ぐ 慣れてきたら、先輩のお客様を 少しずつ引き継ぎます。 困ったときはすぐに相談できます。 ◆STEP 4｜仕事の幅を広げる 自信がついてきたら、 お客様からのご紹介や新規の お客様へのご案内にも進んでいきます。 ※一人ひとりの習得度に合わせて進めます。 最初から一人で営業を任せることはありません。

未経験からキャリアを築ける環境！転勤・新規開拓・ノルマなし！

仕事内容 ◇お仕事について◇ 大手造船会社や官公庁に向けて、 船内に設置する家具の提案を行います。 豪華客船や南極観測船など、 スケールの大きな船に関わる仕事です。 また、近年は官公庁案件や大型船需要も安定しており、 造船業界自体も今後成長が期待される業界です。 ◇この仕事の特徴◇ この仕事は、いわゆる「売る営業」というより 「調整」しながら「完成」まで導く営業です。 ✅お客様のご要望をもとにオーダーメイドで提案 ✅社内や工場、造船所とのやり取り ✅仕様や納期の変更に対応する場面もあり ✅造船所での簡単な補助作業 関わる人が多い分、 細かなやり取りや調整が発生することもあります。 ◇営業スタイル（かなり穏やかです）◇ ✅100％既存顧客（新規開拓なし） ✅ノルマなし ✅無理な詰めやプレッシャーなし 数字に追われる営業ではなく、 信頼を積み重ねる営業です。 ◇仕事内容◇ 大手造船会社や官公庁に対して、 船内家具の提案〜納品までを担当します。 【流れ】 ヒアリング ↓ オーダーメイド提案 ↓ 社内・工場との調整 ↓ 納期・仕様管理 ↓ 現場確認 ↓ 納品 ◇働き方◇ ●基本定時退社 ●土日祝休み 「調整が大変＝長時間労働」ではありません。 時間内で密度濃く働くスタイルです。 ◇この会社が大切にしていること◇ 当社では、短期的に数字を追う働き方ではなく、 長く安定して働いていただくことを大切にしています。 そのため、最初から高い営業力を求めるのではなく、 少しずつ業務を覚え、 徐々に成長・ステップアップしていただくことを期待しています。 周囲と協力しながら、 着実に経験を積んでいける環境です。 ◇向いている人◇ ●調整や段取りが苦じゃない ●人と人の間に入る役割が得意 ●ものづくりに関わりたい ●成果が形になる仕事がしたい ◇未経験でも大丈夫な理由 この業界は特殊なので、 ほとんどが未経験スタートです。 ●先輩が常に近くにいる環境 ●担当は最初2〜3社のみ ●パターン化された提案あり 「営業力」より「人柄」を見ています。 ✨自分が関わった船が海に出る瞬間は、 何度見ても特別です。 少しでも気になった方、 まずは話だけでも聞きに来てください♪

経験不問＆人柄重視の採用／選べる休日制度あり／事業の安定感◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他販売/フロアスタッフ ＊営業や社会人経験は不問！未経験でも月給25万円以上 ＊大阪ガスサービスご利用者様への定期点検やアフターフォロー業務 ＊「従業員ファースト」の会社だから社員が主役。先輩・同僚はみんな優しい！ ＊毎年昇給をお約束＆インセンティブあり！ ======================= 電話での応募も受け付け中！ 06-6436-5301 求人を見たとお伝えください。 採用ホームページはこちら！ https://clasel.recruitsite.net/ ======================= 【仕事内容】 担当エリアのお客様宅を訪問し、お問合せいただいたご相談内容についてヒアリング。ガス関連機器や電気・インターネットなどのサービスをご案内いただきます。担当エリアは店舗周辺、地域に特化したサービスで快適な暮らしのお手伝いをしています。 ＜訪問は1日8件程度＞ ガスやガス機器の診断サービス（無料）を行い、安全に使えているかを丁寧に点検。使用方法や安全に管理する方法などもわかりやすくアドバイスすることで暮らしを見守ります。興味・適性に応じて、修理や機器を取り付ける施工スタッフへの道も選択可能。希望があればリフォーム営業へのキャリアチェンジもOK！ ＜”従業員ファースト”の会社だから社員が主役！＞ 会社のミッションは「地域のお客様へ安心・安全なサービスを速やかに届ける」こと。だから従業員ファーストの考え方で、従業員に優しい会社でありたいと考えています。優しい会社の従業員だからこそ、他人にも心から優しく接することができる。そう考えています。そんな考えに共鳴してくれる方なら、ぴったりの会社だと思います。 ＜随時説明会開催中です！> 随時会社説明会を希望に合わせて、ご対応させていただきます！応募前に気になることや不安点などは、遠慮なくお問い合わせくださいね。 ＜知識がなくても安心。未経験者歓迎！経験不問！＞ 当社では、業界・職種未経験者の方も歓迎しており、経験やスキルではなく、人物重視の面接、採用を行っています。入社後の研修制度も充実しており、大阪ガス主催の研修を受けられます。基本的な機器の知識や提案方法などを学び、段階を踏んで習得できます。売上ももちろん重要ですが、お客様の喜びを自分の喜びにできるような、お客様本位のサービスを提供してください。 大阪ガスサービスショップのCMもぜひご覧ください！ 〇https://www.youtube.com/watch?v=V7H683L9RMc

経験不問＆人柄重視の採用／選べる休日制度あり／事業の安定感◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他販売/フロアスタッフ ＊営業や社会人経験は不問！未経験でも月給25万円以上！ ＊大阪ガスサービスご利用者様への定期点検やアフターフォロー業務 ＊「従業員ファースト」の会社だから社員が主役。先輩・同僚はみんな優しい ＊毎年昇給をお約束＆インセンティブあり！ ======================= 電話での応募も受け付け中！ 0797-32-9371 求人を見たとお伝えください。 採用ホームページはこちら！ https://clasel.recruitsite.net/ ======================= 【仕事内容】 担当エリアのお客様宅を訪問し、お問合せいただいたご相談内容についてヒアリング。ガス関連機器や電気・インターネットなどのサービスをご案内いただきます。担当エリアは店舗周辺、地域に特化したサービスで快適な暮らしのお手伝いをしています。 ＜訪問は1日8件程度＞ ガスやガス機器の診断サービス（無料）を行い、安全に使えているかを丁寧に点検。使用方法や安全に管理する方法などもわかりやすくアドバイスすることで暮らしを見守ります。興味・適性に応じて、修理や機器を取り付ける施工スタッフへの道も選択可能。希望があればリフォーム営業へのキャリアチェンジもOK！ ＜”従業員ファースト”の会社だから社員が主役！＞ 会社のミッションは「地域のお客様へ安心・安全なサービスを速やかに届ける」こと。だから従業員ファーストの考え方で、従業員に優しい会社でありたいと考えています。優しい会社の従業員だからこそ、他人にも心から優しく接することができる。そう考えています。そんな考えに共鳴してくれる方なら、ぴったりの会社だと思います。 ＜随時説明会開催中です！> 随時会社説明会を希望に合わせて、ご対応させていただきます！応募前に気になることや不安点などは、遠慮なくお問い合わせくださいね。 ＜知識がなくても安心。未経験者歓迎！経験不問！＞ 当社では、業界・職種未経験者の方も歓迎しており、経験やスキルではなく、人物重視の面接、採用を行っています。入社後の研修制度も充実しており、大阪ガス主催の研修を受けられます。基本的な機器の知識や提案方法などを学び、段階を踏んで習得できます。売上ももちろん重要ですが、お客様の喜びを自分の喜びにできるような、お客様本位のサービスを提供してください。 大阪ガスサービスショップのCMもぜひご覧ください！ 〇https://www.youtube.com/watch?v=V7H683L9RMc

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！

経験不問＆人柄重視の採用／選べる休日制度あり／事業の安定感◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他販売/フロアスタッフ ＊営業や社会人経験は不問！未経験でも月給25万円以上！ ＊大阪ガスサービスご利用者様への定期点検やアフターフォロー業務 ＊「従業員ファースト」の会社だから社員が主役。先輩・同僚はみんな優しい ＊毎年昇給をお約束＆インセンティブあり！ ======================= 電話での応募も受け付け中！ 0798-26-0141 求人を見たとお伝えください。 採用ホームページはこちら！ https://clasel.recruitsite.net/ ======================= 【仕事内容】 担当エリアのお客様宅を訪問し、お問合せいただいたご相談内容についてヒアリング。ガス関連機器や電気・インターネットなどのサービスをご案内いただきます。担当エリアは店舗周辺、地域に特化したサービスで快適な暮らしのお手伝いをしています。 ＜訪問は1日8件程度＞ ガスやガス機器の診断サービス（無料）を行い、安全に使えているかを丁寧に点検。使用方法や安全に管理する方法などもわかりやすくアドバイスすることで暮らしを見守ります。興味・適性に応じて、修理や機器を取り付ける施工スタッフへの道も選択可能。希望があればリフォーム営業へのキャリアチェンジもOK！ ＜”従業員ファースト”の会社だから社員が主役！＞ 会社のミッションは「地域のお客様へ安心・安全なサービスを速やかに届ける」こと。だから従業員ファーストの考え方で、従業員に優しい会社でありたいと考えています。優しい会社の従業員だからこそ、他人にも心から優しく接することができる。そう考えています。そんな考えに共鳴してくれる方なら、ぴったりの会社だと思います。 ＜随時説明会開催中です！> 随時会社説明会を希望に合わせて、ご対応させていただきます！応募前に気になることや不安点などは、遠慮なくお問い合わせくださいね。 ＜知識がなくても安心。未経験者歓迎！経験不問！＞ 当社では、業界・職種未経験者の方も歓迎しており、経験やスキルではなく、人物重視の面接、採用を行っています。入社後の研修制度も充実しており、大阪ガス主催の研修を受けられます。基本的な機器の知識や提案方法などを学び、段階を踏んで習得できます。売上ももちろん重要ですが、お客様の喜びを自分の喜びにできるような、お客様本位のサービスを提供してください。 大阪ガスサービスショップのCMもぜひご覧ください！ 〇https://www.youtube.com/watch?v=V7H683L9RMc

年収850万～1000万円以上／不動産の企画・リノベーション

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産開発推進 ―――【求人のポイント】――― ✅完全週休2日制・年間休日120日以上 ✅土・日のお休みもOK！プライベートと両立させ長く働ける環境 ✅連休取得OK・家族行事やライフイベント、旅行などでの積極的な休日取得推奨 ✅未経験歓迎！充実したサポート体制 ✅未経験入社でも年収850～1000万円以上も ✅お取引や繋がりのある企業を周り情報収集 ✅物件のプロデュース・空き家問題の解決に繋がる仕事 ――――――――――――――― 土地や物件など周辺地域の情報収集から、不動産の企画開発・リノベーション、販売までの業務全般に携わっていただきます。 街の人気物件をプロデュースしたり、社会問題である空き家問題の解決に繋がるやりがいのある仕事です。 【主な仕事内容】 ▼担当エリアの相場感や物件情報の収集 ▼物件の仕入 ▼建物の企画、商品化 ▼販売物件の宣伝・紹介 ★未経験の方は上司や先輩と一緒に一連の業務に携わりながら、少しずつ担当業務の幅を広げていただく予定です。 ―――――――――――――――――― 街づくりや地域発展に貢献できる仕事 ―――――――――――――――――― その土地その土地で、それまでの歴史が紡いできた魅力と特性があります。私たちの役割は、その地域ならではの良さを引き出し、活用されていない土地や建物を再開発することで街づくりに貢献していくこと。土地の仕入れから物件のリノベーション、内装決めなど、家づくりの川下から川上まで携わることができるところが魅力だと考えています。

創業50年超の安定企業！未経験OK✨賞与年5ヶ月分実績✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 『地元で50年という長い歴史のある会社』 神戸市内に5階建ての自社ビルを構える 安定企業！ 地元で長く腰を据えて働きたい方に ピッタリの企業です！ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ＼＼この求人のポイント／／ ⭐賞与5ヶ月分！頑張りは賞与で還元 賞与の最大実績も年7ヶ月分！ →賞与年間で100万円を超える方も多数！ ※賞与は業績、経験年数、スキルなどで 変動するため、必ず100万円を 超えるわけではないです。 ⭐未経験からプロへ！安心の育成体制 ⭐神戸で安定！創業50年超の信頼 ⭐年8ヶ月は土日祝休み◎ ⭐毎年昇給！前年度実績で2万円/月 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ 神戸市内の法人様を中心にオフィスビルや 工場などに設置されている業務用空調機・ 冷凍冷蔵機器が常にベストな状態で 稼働できるよう、設置からメンテナンス までを一貫して手がけます。 まずは先輩とのチーム行動からスタートする ので、未経験の方もご安心ください。 神戸の街を支える仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当しているお客様からお問い合わせが あった際に訪問し、以下の業務を行います。 ※連絡を頂いたお客様のみの対応で 新規のお客様を開拓することはありません。 ✅設置工事 業務用空調機や冷蔵冷凍機器の 新規導入に伴う設置作業 ✅メンテナンス 機器の修理、整備、点検などの アフターサービス ✅定期点検 法律に基づいた点検業務 など 機器の設置からアフターサービスまで トータルで関わるため、お客様と長い お付き合いができるのが特徴です。 常にニーズのある仕事なので、 安定した環境で技術を磨き続けられます。 ※基本的には日中勤務になります 年に2～3回程度夜間業務もありますが 次の日はお休みになります。 ※重いものを持つ際は必ず複数人数で 現場作業を行います。また、機械を 持ち上げる専門のクレーンもあるため 安心して業務が可能です。 ✨✨✨✨ 会社の魅力 ✨✨✨✨ ★正当に評価！充実の待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昨年度は年間賞与5ヶ月分を支給。 さらに、毎年コンスタントに昇給 （昨年実績：月2万円）しており、 長く働くほど給与がUPしていきます。 あなたの努力や成長は、給与という 目に見える形でしっかりと還元します。 ★3年かけて育てる体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、工具の名前や使い方から 丁寧に教えます。先輩とチームを組んで 現場を回り、仕事の流れや基礎技術を じっくり学べるので、焦る必要は ありません。異業種から転職した先輩も 多数活躍中！ 約3年かけて一人前の技術者へと育てます。 ★神戸に根差した安定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業から半世紀以上、神戸の街に密着し、 お客様との信頼関係を築いてきました。 法律で定められた定期点検など、常に 安定した仕事量があるため、景気に 左右されにくい強固な経営基盤を 誇ります。 長年の実績もあるため官公庁の仕事も どんどん増加。今では官公庁の工事が 民間工事を上回っています。 転勤もなく、腰を据えて 長く働ける環境です。 ★プライベートも大切に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は月平均20時間程度（残業代は 1分単位で支給）。1年のうち8ヶ月は 完全週休2日制（土日祝休み）で、 有給休暇も平均9日取得しており、 仕事とプライベートのメリハリをつけて 働けます。 20代の若手社員インタビュー ★*.────────────────.*★ Q：転職したきっかけは？ Aさん：前職が産業廃棄物の作業員として 勤務していましたが、ルーティーン ワークが多く、スキルUPが難しい 職場でした。 将来の事を考えた時にスキルを 身に付けてられる職場で 年齢を重ねても必要とされる人材に なりたいという想いで転職しました Bさん：安定した収入を求めました！前職は 個人事業主として勤務していて、 安定した収入がほぼ無い状況でした 将来や妻や子供など家族のために 安定した収入のある仕事に就こうと 決めました。 Q：入社して良いなと思う事は？ Aさん：資格取得の支援が手厚いことです！ ある先輩が会社の資格取得担当の 役割を担っているぐらい、会社でも 資格取得には力を入れています。 資格取得のための勉強法はもちろん 実技の場合は実技の練習にも 付き合って頂きました！ そのおかげで今では複数の 資格も取得できています！ Bさん：頑張りを評価してくれることです！ 頑張った分しっかりボーナスとして 支給されます！ガツガツ働いて 頑張った分だけ評価されたい！ そう思っている人はピッタリです！ さらに充実したお休みも魅力です！ 前職は土日も仕事で家族と外出は できなかったですが、今は 繁忙期以外は土日休みで家族で 旅行に行く事が出来ています！ 有休も取りやすいので、子供の 入園式や運動会も仕事を休んで 参加することが出来ます！ Q：どんな人にこのお仕事を勧めたい？ Aさん：不規則な仕事を解消したい方に 勧めたいです！繁忙期以外は 土日休みで、次の日の準備を 前日行うので、朝早く出社する ことも少ないです。 前職から考えると本当に規則的な 環境で仕事が出来ています！ Bさん：ガツガツ働きたい方ですね！ 頑張った分だけ評価してもらえる 環境なので、働いた分だけもっと 稼ぎたい！！と思っている人には ピッタリです！

■業界未経験者歓迎／賞与あり／年間休日125日／原則定時退社

仕事内容 非鉄金属製品国内販売の取引先対応業務 決まった取引先とのメール対応や電話対応をして頂きます

未経験からの挑戦◎自社工場研修あり！残業月平均5h！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、医療機器フィールド/サービスエンジニア、医療機器法人営業 ||◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥|| 未経験や社会人デビュー歓迎！ イチから学べる研修で安心スタート ＜土日祝休＞＜賞与年2＞＜手当充実＞ 転勤なし！地元で長期安定◎ ||◣__________________________◢|| ┌┐このお仕事のPOINT └■━━━━━━━━━━ ✅学歴・経験不問！免許はAT限定可 ✅先輩社員の指導と、自社工場で 約1週間の研修あり◎ ✅既存のお客さまへの対応が中心 新規開拓・飛び込み営業・ノルマなし ✅訪問は1日2〜3件程度！ 日帰りできる範囲が中心♪ ✅残業は月5h程度と少なめ！メリハリ◎ ✅尼崎市の関西営業所勤務で転勤なし ✅杭瀬駅から徒歩9分！車・バイク通勤可 ･････････････････････････････････････ ┏───────┓ │ お仕事内容 │ ┗───────┛ 「機械の仕組みに興味がある」 「人と接することも、 手を動かすことも好き」 その関心を、医療現場を支える 仕事に活かしませんか。 株式会社東邦製作所は、 医療用の滅菌器を専門に扱うメーカーです。 自社で製品の開発から製造、販売、 メンテナンスまで行っています。 関西営業所では、 病院や医療機器販売店を訪問する 点検・修理スタッフを募集します。 点検・修理を中心に、 機器の説明や導入・買い替えの提案、 納品なども担当する仕事です。 ▼具体的なお仕事は…▼ ─────────── ■機器の点検・修理 病院や医療機器販売店を訪問し、 滅菌器の点検や修理に対応します。 お客さまへの説明も行い、 機器を使い続けられる状態を支えます。 ■機器の説明・提案・納品 機器の導入や買い替え、 点検の提案なども担当します。 既存のお客さまへの対応が中心で、 新規開拓や飛び込み営業やノルマは 一切ありません。 ■見積書の作成など 訪問対応に伴う見積書の作成など、 社内での事務業務 ▼扱う「滅菌器」とは…▼ ──────────── 医療器具の滅菌に使用する機器。 普段の生活では目にする機会が 少ないかもしれませんが、 医療現場を支える役割を 担っています。 医療機器業界で働いた経験や、 営業・修理の実務経験は一切不問！ 製品の知識や修理の方法は、 入社後に学べます。 ▼訪問件数・働き方▼ ────────── 1日の訪問は2〜3件程度です。 日帰りできる範囲がほとんどですが、 まれに出張もあります。 訪問先では、 その日の依頼内容に応じて 点検・修理や機器の説明・提案を実施。 社内では訪問予定の共有や 見積書の作成などを進めます。 残業は月平均5時間。 土日祝休みを基本とし、 年1〜2回の土日出勤には 振替休日があります。 転勤はなく、 尼崎の関西営業所を拠点に働けます◎ ･････････････････････････････････････ ＼未経験から学べる研修あり！／ ─────────────── 入社後は、先輩社員から 仕事の流れや修理の方法、 お客さまへの対応を学びます。 自社工場で約1週間の研修を実施。 扱う製品の構造を学び、 点検・修理の仕事への理解を 深めます。 「機械いじりは好きだけれど、 仕事として修理をしたことはない」 という方も歓迎します。 学ぶ意欲を持ってご応募ください◎ ＼技術と顧客対応の両方身につく／ ──────────────── 機器に向き合う技術と、 お客さまに説明する力の 両方を身につけられる仕事です。 点検・修理の技術と、 顧客対応の経験を積みながら、 医療現場で使われる機器を支える。 自分が学んだ知識や技術を、 人の役に立つ仕事に活かしたい方を お待ちしています。

これからは手に職の時代！AIには代替されない業界が生き残る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、機械技術営業 公共施設、学校、病院、ホテル、民間住宅の水道修繕、リフォーム、調査等が主な仕事です。 アピールポイント: 私たちは、地域に密着した水道工事を行っており、社会インフラの整備に貢献しています。 現在の従業員数は8名で、チームワークを大切にしながら一緒に成長できる環境を整えています。 勤務時間は固定制で、プライベートとの両立がしやすい職場です。 年間休日は120日あり、また有休休暇（年10日）取得率100％を確保しており、仕事と生活のバランスを重視しています。 また、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを図ることができます。 職場はアットホームな雰囲気で、社員同士の仲が良く、コミュニケーションを大事にしております。 男女不問、未経験者歓迎です。先輩社員達が丁寧に根気強く指導します。 わからないことや、一度教えてもらったけど忘れてしまったことは、いつでも何度でも聞いていただいて大丈夫です。 今いる社員達もほとんどが未経験からの入社でしたが、今では立派な水道のプロフェッショナルです。 また、安全第一、心身とも健康第一の職場環境を心がけており、安心して働ける条件が整っています。 あなたの技術と経験を活かし、一緒に地域に貢献していきましょう！

IUターン歓迎｜定時退社｜個人ノルマなし｜提案力がある方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業推進、その他販売/フロアスタッフ IUターンにもぴったり◎ 地元で腰を据えて働く、姫路の 移動手段を支えるお仕事♪ -アピールポイント- ✅平均年収650万円！インセン・昇給あり ✅飛び込み・厳しいノルマなし ✅新人手当が1年間支給で安心 ✅全国表彰多数の安定成長企業 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スズキ車の販売を中心に、カーライフを支える お仕事です。来店されたお客様や既存の担当 お客様の接客をする販売スタッフ。 チームでの目標はありますがみんなでその 目標を追いかけて、その分褒賞も◎やりがいを 感じながら働ける職場です。 具体的には… ◆ショールームでの接客 └来店されたお客様へのご提案やヒアリング対応。 ◆新車・中古車の提案 └スズキ車を中心とした最適な一台をご案内します。 ◆車検・点検・整備の案内 └購入後のアフターフォローや付帯商品のご提案。 ◆事務・納車対応 └納車時の対応および、必要な書類手続きなど。 ＊国産オールメーカーの新車・新古車も取り扱います。 【職場環境】 ◆年間休日114日・原則定時退社 ◆20代〜40代まで幅広く活躍中 ⭐研修も充実！長く勤務できる環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はOJT研修からスタート。 先輩の商談に同行しながら、 商品知識を少しずつ身につけましょう。 「ひとり立ちまで1年」と じっくり育てる文化が根付いています。 チームで助け合う温かい雰囲気で、 ノルマに追われる心配もありません。 自動車業界の経験がある方は、習熟度に 合わせます◎接客・営業の経験がある方 大歓迎です！ ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:30 出社・朝礼 ▼10:00 来店されたお客様の接客 ▼13:00 書類作成や車検・点検の案内 ▼17:00 既存のお客様へフォロー連絡 ▼19:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実績や姿勢を正当に評価します。 昇給・賞与に加えて、 管理職への道も開かれています。 頑張りは報奨金や表彰で還元します。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 令和7年度スズキ新車販売 最優秀賞を受賞しました。 「明るく、楽しく、仕事は完璧に」 をモットーとする安定企業です。 地域に根ざしたパートナーとして、 最高のサービスを追求しています。

損保・生保経験者募集｜訪問や厳しいノルマなし｜安定収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、保険法人営業、自動車/輸送機器個人営業 安定基盤 × 訪問なし × 専門スキル 年齢不問◎ブランクOK！ あなたの保険提案の経験を活かしませんか？ 地域密着の店舗で安心を届ける 保険提案スタッフを募集します！ 【求人アピールポイント】 ✅ 月給23万円〜＋インセンティブ ✅ 訪問営業なしの店舗内提案 ✅ 年間休日114日・柔軟なシフト ✅ 車通勤可・無料駐車場完備 ✅ 退職金制度あり（勤続3年以上） - 【経験を活かして活躍したい方へ】 これまでの保険知識やFP資格を活かし、 地域のお客様のカーライフを支えませんか。 店舗での提案中心のため、家庭と両立しつつ 即戦力として長く安定して働けます。 【専門スキルを身につけたい方へ】 訪問営業の負担なく、店舗でじっくりと お客様に向き合える環境です。 研修と資格支援で専門性を高めながら、 チームで協力して成果を目指せます。 【仕事内容】 スズキアリーナ店舗にて、点検や車検で ご来店されたお客様への保険提案です。 1. 任意保険の契約・継続手続き PC入力や書類作成を行い、お客様の 安心を確実な形へと整えます。 2. 損害・傷害保険の提案 お客様のライフスタイルに合わせ、 最適なプランを丁寧にご案内します。 3. チームでの店舗運営 スタッフ同士で協力し合い、地域で 選ばれる店舗づくりを支えます。 ⭐会社の雰囲気とモットー⭐ 「明るく楽しく、そして仕事は完璧に」 会社の改善点をあげれば、ルールや慣例を 柔軟に変化する、社員を認め合う環境です。 提案力がある方、実行力がある方の ご応募お待ちしております。

要件定義・技術選定の初期フェーズから顧客と対話。進行はPM/ディレクターが担当、営業は提案と技術的な初期ヒアリングに集中できます。

仕事内容: 神戸三宮の自社オフィスで、上場・グローバル企業10社以上のWeb/DX案件を 技術視点で提案するIT営業ポジションです。 SE/PM/エンジニア経験を活かし、営業へキャリアチェンジしたい方を歓迎します。 飛び込み・テレアポなし、ノルマなし。 ▼ 会社について 株式会社アクレット(神戸・設立19年目)。 本社10名以下+フィリピン子会社Acret-Philippines Inc.(2019年設立・SE/PG約8名)。 要件定義・提案など上流フェーズを軸にIT事業を展開。 ▼ 関わる案件・取引先 重工業・電子部品・楽器・アパレル業界など、上場・グローバル企業10社以上と、 Web/DX案件(1案件数百万～数千万円規模)を継続受注。 主要クライアントとは5年以上の継続取引で、年間数本の案件を継続受注しています。 技術選定や要件定義の初期フェーズから顧客と対話する案件が中心です。 ▼ 技術領域(提案時に触れる技術) ・CMS:Drupal / WordPress 等 ・言語:PHP / JavaScript ・インフラ:AWS / GCP ・DX連携:SFA / MA / DAM 等 ※ 自身でコードを書く必要はありません。技術の勘所がわかれば十分です。 詳細な技術選定・設計はPM/エンジニアが担当します。 ※ インフラ・業務システム等の経験も歓迎。Web/CMS知識は入社後にキャッチアップ可能です。 ▼ 具体的な業務 【メインの営業業務】 ・既存顧客への深耕提案(リニューアル・追加機能・DX連携) ・紹介ベースの新規顧客との初期ヒアリング (技術の勘所を踏まえた会話ができると歓迎) ・顧客の課題整理、PM/エンジニアと連携した提案書作成 ・見積・契約・受注まわりの折衝 ・納品後のフォロー、アップセル提案 【進行管理は分担】 ・案件化後の要件定義・技術選定・進行はPM/エンジニアが担当 ・営業は「提案の入口」と「顧客との関係構築」に集中できます (技術的な初期の会話は歓迎、詳細はエンジニアに引き継ぎ) 【入社後、広げていける役割】 ・新規マーケット開拓(業種・技術領域の拡張) ・技術パートナー企業との提携設計 ・AIなど新技術を使った提案の推進 ▼ 働き方 ・飛び込み・テレアポなし ・ノルマなし。固定給+賞与年2回(過去実績計3ヶ月分)で評価 ・客先常駐なし、神戸三宮の自社オフィス勤務 ・企画業務型裁量労働制(実労150～170h/月目安) ・残業や休日出勤はほぼありません ※ 「営業未経験で自信がない」「向いているか迷う」方も、お気軽にご応募ください。

飛び込みなし／訪問1件5〜10分／更新案内のみ／成約8割以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険個人営業 ＜求人のポイント＞ ＊既存のお客様への訪問がメイン ＊高成約率（8割以上）で成果を出しやすい ＊月給25万円＋歩合で安定＋稼ぎを両立可 ＊完全週休2日制で、平日・土日の休み選択OK ＊未経験歓迎！半年の研修プログラムあり ＊ワンルーム寮完備＆家賃補助あり（即入居OK） 「営業＝ガツガツ売る」仕事だと思っていませんか？ 私たちの営業は、まったく逆です。 すでに新聞を長年ご購読いただいているお客様を 訪問し、「これからもお願いしますね」と継続を ご案内するだけ。 契約更新の成約率は 8割以上！ 地域の方との雑談の中で、「ありがとう」と 言われる場面も多い仕事です。 ＜お任せする仕事＞ ・新聞の契約更新業務 ・配達員の管理・サポート ・配達区域の調整 ・配達員のシフト作成 ＜契約更新について＞ ・担当するのは宝塚市東部、伊丹市北部、川西市西部の 既存契約者のみ （訪問は1日7〜10件／1件5〜10分） ・対応するのは60代以上が中心で、温かい雰囲気の地域 ・トーク内容は「次回もよろしくお願いします」の一言と雑談程度 ・新人時代は6ヶ月間、先輩同行で基礎を習得 ・飛び込み営業・ノルマなし ・移動は基本的に原付で、雨の日は車での移動もOKですよ。 【1日の流れ】 10:00 出社・当日のルート確認 10:15 既存顧客へ訪問開始 12:00 お昼休憩 13:00 配達業務全般 16:30 休憩 17:00 既存顧客へ訪問開始 19:00 事務所に戻り、事務処理 19:30 退勤（残業ほぼなし） 【寮について】 ・家賃：1.5万円（光熱費込み／WiFi込み） ・家具家電完備（冷蔵庫・洗濯機・エアコン） ・完全個室

頑張りが収入UPにつながる｜大阪ガスセールスパートナー企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、設備保全/メンテナンス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪ガスの圧倒的なブランド力。 地域密着の顧客基盤を持つ当社で、 「収入を上げたい」が実現できる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業績好調！安定基盤で成長を続けるインフラ事業＞ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、まだまだ止まりません。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅( 収入 )社員の8割が年収1000万円 ✅( 商材 )大阪ガスブランドで提案しやすい ✅( 研修 )研修充実だから安心して始められる 【主な仕事内容】 お客様宅への訪問は1日10件程度。 メンテナンスや修繕を通じて、 暮らしに合ったガス機器をご案内・ご提案します。 【具体的には・・・】 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務 ・施工の調整やフォロー など まずは、手順・トークマニュアルを学び、 ゆくゆくは自分の得意を活かして、 幅広い知識とご案内で、 お客さまの安全を守る存在へと成長してください。 ■自信をもって提供できる商品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着した大阪ガスの製品は、 景気に左右されづらく、売上も右肩上がりで安定。 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 ご案内しやすい商品ばかりです。 手順通りの作業が中心で、 手順・方法を覚えていただくと、 1人でスムーズに仕事を進めることができます。 また、大阪ガスの研修センターで 基礎から学べるため、初心者でも 安心して現場に立てます。 現場では先輩が常に近くにおり、 分からないことはいつでも 質問できる体制が整っています。 「未経験だから不安」という方も、 一歩ずつスキルを身につけられる 環境を用意しています。 ■異業種スタートが90％だから未経験でも安心 ―――――――――――――――――――― 教師から営業へ。 介護職から、結婚を見据えて収入アップへ。 スポーツ一筋だった20代が、未経験から年収1000万円へ。 この会社には、“努力を続けてきた人” が 人生を変えた実例があります。 ー「頑張っても、給料が変わらない」ー そう感じたことはありませんか？ 実際に当社では、営業未経験からスタートした 20代メンバーが多数活躍しています。 必要なのは、“話が上手いこと”ではありません。 コツコツ続けること。 相手に誠実に向き合うことが成果に繋がります。 ■未経験入社3年目の年収1000万円超の社員多数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験入社3年目で 年収1000万円超の社員も多数です。 実は、営業メンバー13名のうち、 多くの社員が年収1000万円以上を実現。 特別な営業センスではなく、 お客さまとの信頼関係を コツコツ積み重ねた結果です。 未経験からスタートし、 収入を大きく伸ばした社員も多数います。 ▼キャリア別モデル例 入社1年目：年収600万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 入社2年目：年収880万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 入社3年目：年収1250万円 ／月給45〜55万円位＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。

月給40万円・学べる環境はあります。お気軽に面接してください

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼未経験から勉強できる不動産営業／ 新規部署のオープニングスタッフを募集。 電話営業がメインの新規部署を設立！ ”年内（2026年）本格稼働予定” デスクを20席準備しています。 ✅仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物件を手放したいと考えている方へ 電話をかけ、物件を所持し続ける事の メリットやデメリットを説明します。 お金を払って「買ってもらう」営業とは異なり、 こちらがお金を支払い「売ってもらう」営業です。 まずは、物件を手放したいと考えている方と仲良くなることからスタートしてください。 ⭐電話ができればOK！ 営業以外の書類業務は内勤が サポートするのでパソコン能力不要！ ⭐講師がいるので安心！ 不動産業界で成功体験を持っている講師が 不動産知識、話術を一から丁寧に教えます。 20代・学歴なしから、スタートして 初月から月収100万円以上を 稼いでいる社員が多数在籍しています。 ✅仕事に打ち込める ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 希望者は、社宅を利用する事も可能（即入居可） 通勤時間を短くしてプライベートの時間を増やしたり、 資格取得に時間を使う事もできます！ ⭐国家資格である「宅地建物取引士」の取得ができます！ 当社で1年以上勤務している営業社員は全員取得しています。 ✅稼げる会社です！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業12名の平均年収は1,341万円。 営業の半数以上が年収1,200万円越え。 ⭐更に下記のような収入を得た営業も！ ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※36歳 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収 ※26歳 1270万円（月給108万円＋歩合） ■最高年収 ※38歳 1億1500万円（月給310万円＋歩合） ※入社3年目です！ ■未成年での最高年収 ※19歳 1339万円（月給63万円＋歩合） ■2024年度会社の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益がでています｡ 業績は好調です！ 当社は利益を社員へ還元します。 月収100万円から1000万円を手にしている営業が多数います。

大阪ガスの強固なブランド力と安定した基盤で、収入アップを実現

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 同世代より一歩上の収入を。 30代で年収1000万円は、 特別な話ではありません。 事実、営業メンバーの8割が、 年収1000万円以上です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 実際のメンバーの声｜33歳_入社5年目 ＞ 学生時代は野球一本で過ごし、 卒業してからは学校の講師として勤務。 頑張りが収入に反映されず、限界を感じるように… 「頑張りが収入に反映され、同世代より高い収入が欲しい」 ザ・営業には抵抗がありましたが、 ”大阪ガスの兄ちゃん“という身近な存在が後押し。 大手ブランドの信頼があり、案内のノウハウがある。 ２つの要素で、30代で1000万円を手にしています。 ＜なぜメンバーの8割が年収1000万円なのか＞ 特別な営業センスは必要ありません。 理由はシンプルです。 訪問先はすでに大阪ガスを 利用するお客さま。 ブランドへの信頼があるため、 話を聞いてもらいやすい。 さらに、成功事例をもとにした トークマニュアルと教育制度。 「こうすれば選んでいただける」という 型がすでにあります。 だから未経験でも再現できる。 実際に3年目で年収1000万円を 超える社員が多数います。 愚直に続けた人ほど、 着実に収入が上がる環境です。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅( 収入 )社員の8割が年収1000万円 ✅( 商材 )大阪ガスブランドで提案しやすい ✅( 研修 )研修充実だから安心して始められる 【主な仕事内容】 大阪ガスの製品・サービスを通じて、 お客さまの暮らしをより良くするための 提案営業を行います。 リフォーム、設備交換、 エコ関連商品、ガス機器全般など、 生活に密着した幅広い商材を扱います。 【具体的には・・・】 ・お客さま宅への訪問 ・暮らしのお困りごとをヒアリング ・ガス機器・住宅設備の提案 ・リフォームの相談対応 ・施工の調整やフォロー など ■未経験入社3年目の年収1000万円超の社員多数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験入社3年目で 年収1000万円超の社員も多数です。 実は、営業メンバー13名のうち、 多くの社員が年収1000万円以上を実現。 特別な営業センスではなく、 お客さまとの信頼関係を コツコツ積み重ねた結果です。 未経験からスタートし、 収入を大きく伸ばした社員も多数います。 ▼キャリア別モデル例 入社1年目：年収600万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 入社2年目：年収880万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 入社3年目：年収1250万円 ／月給45〜55万円位＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。 ■お客様との信頼を守るためのルール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご高齢のお客様（70歳以上）へのご提案は、 ご本人のご希望があっても、 必ず店長がご家族へご連絡し、 内容をご確認・ご承諾いただいた上で進めています。 また、毎月本社のコンプライアンス部が 各地域の消費生活センターを訪問し、 ご相談やご意見が寄せられていないかを 確認・監視をしています。 こうした取り組みはすべて、 「何を売るか」よりも「どう信頼されるか」 を大切にしているからです。 ■異業種スタートが90％だから未経験でも安心 ―――――――――――――――――――― 教師から営業へ。 介護職から、結婚を見据えて収入アップへ。 スポーツ一筋だった20代が、未経験から年収1000万円へ。 この会社には、“努力を続けてきた人” が 人生を変えた実例があります。 ー「頑張っても、給料が変わらない」ー そう感じたことはありませんか？ 実際に当社では、営業未経験からスタートした 20代メンバーが多数活躍しています。 必要なのは、“話が上手いこと”ではありません。 コツコツ続けること。 相手に誠実に向き合うことが成果に繋がります。 ■自信をもって提供できる商品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着した大阪ガスの製品は、 景気に左右されづらく、売上も右肩上がりで安定。 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 営業が初めての方でも提案しやすい商品ばかりです。 大切なのは、 「お客さまがどんな暮らしを望んでいるか」 を丁寧にお伺いすること。 必要のないものは「不要です」と お伝えできるのが当社のスタイル。 お客さまからの信頼を積み重ねることで、 相談件数が増え、長いお付き合いが 自然と生まれていきます。 「暮らしの相談役」になれる営業です。

テレアポ・新規開拓・ノルマなし✨土日祝休◎営業未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、営業企画、その他販売/フロアスタッフ ✅”真面目にコツコツ”が評価される会社◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職のきっかけは「ふとした不安」でした 「ずっとシフト制で、夜勤や不規則な生活」 「このままで10年後も続けられるだろうか」 「友人の結婚式で、将来を考え始めた」 そんな気持ちをきっかけに、 “安定した環境”と“将来に繋がる仕事”を探し 三和産業に入社した先輩が多数います。 ✅“顔なじみのお客様”へのルート営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼新規開拓・テレアポなし！／ 決まったお取引先を定期的に訪問し、 製品（ゴム・樹脂・金属等の工業部品）の 受発注や納品手配を行います。 【具体的な業務内容】 ⏩ 納品・引取（社用車を使用） ⏩ 加工部品の受注内容確認・打合せ ⏩ 協力会社や製造部門とのやりとり ⏩ 書類作成・製品チェックなどの内勤作業 ✔テレアポや新規開拓はありません ✔お客様との信頼関係を大切にする 営業スタイルです ✔無理に売る営業ではなく、 真面目に対応する姿勢が評価されます 【一日の流れ】 出社：朝礼､事務処理､納品準備 ▼ お客様訪問､仕入先訪問 ▼ 帰社：事務処理､検品 ✅未経験でも安心の育成体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ビジネスマナーもいちから教えます ・営業未経験スタートの先輩が多数 ・製品の勉強会実施 ・３か月の研修期間 ・先輩との営業同行 ・わからないことは、すぐ聞ける雰囲気 ＞「商材知識ゼロ」「BtoBってなに？」 そんな状態でもOK！ 知識よりも“相手の話をきちんと聞ける” ことが大事です。 ✅働きやすさ◎生活リズムが整います ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩完全週休2日制（土日祝） ⏩年間休日120日＋長期休暇あり （夏季・年末年始） 「夜勤や変則勤務がない生活って、 思ったより快適です！」 そんな声も多数。 プライベートの時間も大切にできます◎

求めるのは志望動機が『休みたいより　稼ぎたい！』の人！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、銀行個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◆ＰＧＳホームは日本一の訪問販売会社を目指しています！◆ ＼秋から入社も可能です！／ *☆*―――――――――――――― ＊在職中の方の入社日応相談◎ ＊面接日や時間の融通が利きます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* ★毎月入社可能！土曜も面接可能（10時～16時)・オンライン面接可能です！ 「現職の賞与額が不満だった」「この給与で先々家庭を支えられるか不安…」などを解消できる職場がここにあります！ ぜひお問い合わせください。 「同世代より稼いで人生変えたい」 その強い想い、当社で実現できます。 スキルや経験は一切不問。 必要なのは、お客様への誠実さと、 「絶対に稼ぐ!」っていう熱い気持ちだけ。 ただし、簡単な仕事じゃありません。 ご提案の早い段階でのお断りや 必要だと思われていないお客様に 説明をすることの難しさなどがあります。 だからこそ、成果は給与にフル反映。 頑張った分だけ、圧倒的に稼げる環境です。 ※社宅無料、U・Iターンも歓迎します！ ※土曜も面接可能／WEB面接も対応OK！ 【収入について】 ●月給：45万円以上 └未経験でも入社1ヶ月目から保証 ●インセンティブ制度： └2ヶ月目から成果に応じて支給 ●平均年収：650万円以上(初年度) ●年収実績：1000万円以上 └入社2～3年目の先輩多数 ▼新メンバーを応援する、充実の祝い金制度 頑張るあなたを収入面で強くバックアップ。 ◯入社祝い金：最大138万円 ◯精勤手当：14万5000円(入社初月) ◯祝い金：18万円(入社3ヶ月目) ◯業績祝金：最大120万円 └入社後6ヶ月間の業績に応じて ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 特許取得のオリジナル住宅ペイント 『光触媒コーティング』を通じて、 お客様の快適な暮らしをサポートします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 「住まいに関するお悩みはありませんか？」とお話を伺います。 ▼ご案内 興味を持ってくれたお客様にのみ、製品の詳しいご説明をします。 ▼ご提案 アポイントをいただき、お客様に最適なプランをご提案します。 ※無理な新規開拓や、強引な営業は一切ありません。 【同業も認める確かな商品力】 「私も建設業ですが、現場対応など見習うべき事がたくさんあった」。 これは実際のお客様アンケートの言葉です。 時が経つほど違いが出る特許塗料の実力と、職人の真摯な仕事ぶりは、 目の肥えた同業のプロも認めるほど。 「外壁や屋根を見るたび、嬉しい気持ちになる」。 そんなお客様の感謝が、確かな自信につながります。 ■一人にしない、チーム制 営業活動は常にチームで行います。 先輩との同行で商談の進め方などを直接見て学べるほか、 相談の場もチームで行い、いろいろなアドバイスを もらうことができます。 「大丈夫か？」と声をかけてくれる先輩や、 「次があるさ」と励まし合える仲間がいます。 思うようにいかない日も、一人で抱え込むことはありません。 この温かい人間関係が、長く働ける秘訣です。 【個人の頑張りがしっかり評価される】 アポインター、クローザー、現場監督。 お客様アンケートには、関わった社員の名前が記載されます。 だからこそ、「誠実だった」「熱意ある説明だった」という具体的なお褒めの言葉は、 会社宛てではなく“あなた個人”への評価として届き共有される環境です。 【仕事の厳しさと、その先のやりがい】 正直にお伝えします。 この仕事は、決して楽ではありません。 時には、お客様から厳しいお言葉を いただいたり、天候によっては 外での活動が大変な日もあるでしょう。 しかし、だからこそ稼げます。 お客様の課題と真摯に向き合い、 乗り越えた先には、 「あなたに頼んでよかった、ありがとう」 という感謝の言葉。 一件のご契約が口コミで広がり、 地域からの信頼を勝ち取る達成感。 そして、頑張りがダイレクトに反映される 圧倒的な高収入が待っています。 困難の先にある大きなやりがいと報酬を、 あなたも掴んでみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【先輩社員より】 「前職はフリーター。 正直、将来とか何も考えてなかったです(笑)。 でも『同世代より稼ぎたい』という気持ちだけは強く、 ここに応募しました。 最初は知識ゼロでしたけど、マニュアルがしっかりしてるし 先輩は思っていた以上に親身に教えてくれて、 今では年収1000万超えも見えてきました。 スキルもない、学歴もない… 自分でも、頑張り次第でここまで稼げるって証明できたことが 最高に嬉しいですね。」25歳 / 未経験入社 (入社2年目) 【募集要項】 勤務地：関東・関西・東海・九州など全国各地(希望を考慮します) その他：詳細は採用HPをご覧ください。 https://www.pgs-home-recruit.jp/

人あたりのいい方を採用！接客スキル歓迎★残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 🌟 人あたりよく会話できればOK！ 🌟 接客相手は購入意思のあるお客様だけ♪ 🌟 未経験入社1年目から年収400万も！ 🌟 お休みは自由にとれる風土✨ - 入社時に車の知識は一切なくてＯＫ◎ ベンツやＢＭＷ、ボルボ、ＭＩＮＩなど、 憧れの輸入車を求めて来店される お客様のご案内をしてみませんか？ ▼▼ 当店の特徴は… ✅HPを見て欲しい車が決まっているお客様ばかり ✅40～60代の落ち着いた客層の接客メイン！ ✅営業や売り込みの必要なし◎ ✅ノルマなし・残業なし・新規開拓なし ✅インセンティブでしっかり還元 ▼▼ 人あたりのいい接客さえできれば、 自然と購入が決まり、 収入にきちんと還元されます。 実際、 車の知識や接客経験ゼロで 入社したスタッフも、 月平均インセンティブ4～5万円。 入社1年目で年収400万円に！ ▼▼ 人と接するのは好きだけど、 「飛び込みはしたくない！」 「新規開拓の電話をしたくない！」 「収入やお休みはしっかりほしい」 …そんな方は当社の接客スタッフとして 働いてみませんか？ ――――【仕事内容】―――― 輸入車の中古販売店にて、 接客・ご案内のお仕事です。 お客様はネットで欲しい車を見つけて ご来店されるのでご案内だけでOK◎ 車の知識は全くなくてもokです。 【取り扱い車種例】 ベンツ、ＢＭＷ、AUDI、ボルボ、ＭＩＮＩなど 【職場環境】 女性2名（20代・50代） 男性1名（50代/店長） ⇒社長も社員も気さくで誠実な 温かい人ばかり！ いつも和やかな雰囲気のお店なので 肩ひじ張らずに働けます＊ ／ こんな会社です ―――――――― 高山興産株式会社は光岡自動車の販売特約店。 光岡自動車の新車・中古車をはじめ、幅広い車種の輸入車を取り扱い、自社整備工場・検査ライン・積載車・代車も完備。 ディーラーならではの安心のアフターサービスで長年多くのお客様に信頼いただいている会社です。 ▼会社HP▼ https://mitsuoka-s.jp/site/top/

27年1月OPEN予定！今注目の世界的ブランドに携わる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 世界シェアトップクラスのEVブランド「BYD」に携わる！ ✨ オープニングスタッフとして店舗づくりに参画できる！ ✨ 火水定休の完全週休2日制でプライベートも充実！ ✨ インセンティブ制度で頑張りをしっかり給与に還元！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業少なめ＆完全週休2日制！ 仕事も私生活も大切にできます。 話題のEV販売で最先端のスキルを 未経験から身につけるチャンス！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ショールームでの接客・ヒアリング ご来店されたお客様へ、 BYDの魅力や特徴をご案内します。 ✅ 試乗の同行・車両のご提案 実際に運転を体験していただき、 最適な1台を提案します。 ✅ ご成約手続き・アフターフォロー 見積作成から納車後の点検案内まで、 長くお客様に寄り添います。 ⏩ 業務の流れ ─────────── ご来店されたお客様への 接客がメインのスタイルです。 まずはブランドを知ることからスタート。 新型車の発表会や 試乗イベントの企画運営など、 ワクワクする仕掛け作りにも 携わっていただきます。 ⭐ 教育体制 ─────────── メーカー指定の勉強会や、 OJT研修が充実しています。 電気自動車の基礎知識から 接客マナーまで丁寧に教えるので、 業界未経験の方も安心です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 新規オープンの店舗のため、 リーダーやマネージャーなど 早期のポストチャンスがあります。 成長市場のEV業界で、 市場価値の高い人材を目指せます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 「Build Your Dream」 それがBYDの由来です。 お客様の夢を叶えるとともに、 あなた自身の成長や夢も、 ここで形にしていきませんか？ 新しい技術にワクワクできる方、 ぜひ一緒に盛り上げましょう！ ─────【当社について】───── 株式会社阪神小型モータースは、 地域に根差した輸入車ショールームを展開。 今回、世界をリードするEVブランド 「BYD」を西宮にOPENします。

「飛び込みナシって本当ですか？」面接で毎回聞かれます（笑）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、マーケティング戦略企画、営業事務 【転勤一切なし／マイカー通勤OK（無料駐車場完備）】 ※明石市・神戸市西区・垂水区など地元近郊からのマイカー通勤も便利です！ ※お客様のご案内で社有車を運転するため【普通自動車免許（AT限定可）】が必須です。 【「飛び込み・テレアポは本当にゼロ」その理由を隠さずお話しします。新築戸建住宅の100%完全反響営業】 面接にお越しいただく求職者様から、ほぼ100%と言っていいほど聞かれるのが「本当に飛び込みやテレアポはないんですか？」という質問です。結論から言うと、本当に一切ありません。 《なぜ「本当に不要」なのか？その論理的な理由》 当社は1969年の設立以来、土地の仕入れ～アフターフォローまですべてを自社で一括して行う「自社一貫体制」を構築しています。 そのため、お客様から「仲介手数料」をいただきません。 「適正価格で高品質な住まいが手に入る」という明確な強みがあるため、チラシやWeb広告、HPから勝手にお問い合わせやご来店が集まる仕組みが出来上がっているのです。 さらに、2026年8月からは大型分譲地の販売もスタート！ ますますお問い合わせが増える絶好のタイミングだからこそ、営業が自分から飛び込んだり電話をかけたりする必要が物理的にありません。 《具体的にはどんな仕事？》 ご来店・お問い合わせいただいたお客様への反響対応のみを担当します。 ✅反響対応・ヒアリング HPや広告を見てご来場されたお客様の希望条件をお伺いします。 ✅モデルハウスのご案内 実際の自社物件をご案内し、魅力をご説明します。 ✅資金計画のご提案 住宅ローンのご提案など、安心できる返済プランを作成します。 ✅ご契約〜アフターフォロー 引き渡しまで責任を持って担当します。 《安心の固定給＋透明性のある歩合制度》 安心の固定給：月給26万円〜をしっかり保障。成果が出ない月でも生活基盤が揺らぐことはありません。 明確な歩合・ボーナス：1契約につき歩合20万円〜を支給＋半年ごとのボーナス加算金。 《入社後の流れ》 入社後は先輩の商談同行からスタート。自ら学ぶ姿勢は大切ですが、わからないことや不安な点は何度でも遠慮なく質問してください。建築部などの他部署とも連携し、チーム全体であなたをサポートします。

人あたりのいい方を採用！接客スキル歓迎★残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、一般事務、その他販売/フロアスタッフ 🌟 人あたりよく会話できればOK！ 🌟 車の知識や経験は一切不問 🌟 おしゃれな輸入車のショールーム 🌟 温かい人柄の職場で安心◎ 🌟 お休みは自由にとれる風土✨ 🌟 残業なし・完全週休2日もOK - ベンツやＢＭＷ、ボルボ、ＭＩＮＩなど、 憧れの輸入車を求めて来店される 私たちのショールーム。 今回は、 接客スタッフのアシスタントとして サポートしてくださる社員を募集します！ 接客スタッフさんたちはノルマもなく、 人柄のいい温かいメンバーなので いつも和やかな環境で アシスタントに集中できます✨ ――――【仕事内容】―――― 輸入車の中古販売店にて、 接客スタッフのアシスタント・補助業務です。 （車の知識は一切なくてOK） ・ショールームに来店したお客様の対応 ┗お茶出し、席へのご案内 ・社用車での社員の送迎(近場の簡単な送迎) ・電話受付（基本的に担当者に繋いで頂くのみ） ・事務所掃除などの簡単な庶務 ・洗車や車内清掃の簡単なお手伝い ・自動車保険業務の事務補助(簡単なPC業務) 入社後は簡単なことからお教えします。 ゆっくり慣れていただければ大丈夫です◎ 🌟働いていて「接客スタッフもやってみたいかも」と興味が惹かれた方はジョブチェンジOK！ 🌟接客スタッフになった場合はインセンティブでしっかり還元！ 🌟もちろんずっと接客スタッフのアシスタントもOK◎ ／ こんな職場です！ ―――――――――― 女性2名（20代・50代） 男性1名（50代/店長） ⇒社長も社員も気さくで誠実な 温かい人ばかり✨ 40代～60代の落ち着いた客層ですし、 目当ての車が決まっているお客様です。 ノルマがなく売り込む必要もないので、 営業スタッフたちもとっても和やか！ そんな環境のアシスタントなので、 肩ひじ張らずに働けますよ＊ ／ こんな会社です ―――――――― 高山興産株式会社は光岡自動車の販売特約店。 光岡自動車の新車・中古車をはじめ、幅広い車種の輸入車を取り扱い、自社整備工場・検査ライン・積載車・代車も完備。 ディーラーならではの安心のアフターサービスで長年多くのお客様に信頼いただいている会社です。 ▼会社HP▼ https://mitsuoka-s.jp/site/top/

賞与年２回！新規営業ナシ◎業界未経験歓迎◎車バイク通勤可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 既存顧客対応 × 安定基盤 × ワークライフバランス 営業経験を活かし腰を据えて働く 家庭と両立できる安定した環境 ■ 求人アピールポイント ✅ 月給28万円〜39万円＋賞与年2回 ✅ 新規開拓なしのルート営業 ✅ 学校行事等の休暇取得を推進 ✅ 30代入社で10年以上勤務者多数 ✅ 専任先輩による同行サポートあり 【安定した環境で長く働きたい方へ】 昭和42年創業の安定基盤のもと、転勤なしで地域に根ざして働けます。 既存顧客との信頼関係を深める営業スタイルで、腰を据えてキャリアを築くことが可能です。 【営業経験を活かして活躍したい方へ】 法人営業の経験や接客スキルを活かし、顧客のニーズに応える提案が可能です。 先輩の同行サポートで業界知識も習得でき、着実なステップアップが叶います。 【仕事内容】 1. 既存顧客からの相談対応 電話や訪問でニーズを伺い、信頼関係を深めます。 2. 部品や商品の提案 お客様の課題に合わせた最適な提案を行います。 3. 納品およびアフターフォロー 迅速な対応で顧客満足度を高め、安定した関係を築きます。 ※担当エリアは神戸市内等から1つをお任せします。 一人立ち後はルートや時間を自分で工夫し、メリハリを持って働けます。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

経験不問／未経験者歓迎／あなたのチャレンジを社員みんなで応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業 地域に根ざして90年以上。池田建設株式会社は兵庫県丹波市を拠点に、地域の暮らしと産業を支える建設事業を展開しています。創業以来「誠実な仕事」「地域への貢献」を大切にし、公共工事を主要事業として多くの現場を手がけています。今回募集するのは丹波本社での営業正社員。落ち着いた環境で、地域に腰を据えて長く働きたい方にぴったりです。建設の専門知識がなくても多数在籍している専門技術者からのバックアップがあるので、知識を増やしながら地元で活躍できる仕事です。 【会社紹介】 兵庫県や近畿地方整備局、兵庫県下の各市町村より発注される公共工事（土木工事・建築工事・舗装工事・基礎工事など）を主要事業としています。創業昭和9年(1934年)／2026年で創業から92年・従業員数46名（男性37名・女性9名）・売上高20億円、総合建設会社です。 【具体的なお仕事内容は…】 ■土木・建築・舗装の各工事受注に向けての営業 ■メーカー様や専門業者様との信頼関係の構築 ■施工後のアフターケア対応 ■従来顧客との関係性維持 ■新規顧客開拓 など 【お仕事PICK UP！】 ・営業正社員募集 ・30代40代50代の男性活躍 ・ブランク歓迎！ ・人物本位の選考です ・17時定時／月平均残業10時間 ・車通勤ＯＫ

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

月給40万円～！月収100～300万円の営業が7名在籍。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 不動産の売買営業 ■物件の買取がメインとなります。 営業以外の書類業務は内勤が サポートするのでパソコン能力不要！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今まで培った不動産営業の経験を活かして 当社で収入を増やしてください。 入社初月から100万円 給与を持って帰ることができます！ 【稼げる会社です！】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※36歳 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収 ※26歳 1270万円（月給108万円＋歩合） ■最高年収 ※38歳 1億1500万円（月給310万円＋歩合） ※入社3年目 ■未成年での最高年収 ※19歳 1339万円（月給63万円＋歩合） ■2024年度の会社申告所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益がでています｡ 業績は好調です！ 当社は利益を社員へ還元します。 成績の良い方は、コミッションで稼いでください。 月収100万円から1000万円を手にしている営業が多数います。 【成長できる環境です！】 不動産の事を全部教えます。 独立を目指して頑張ってください。 学習することは沢山あります。

✨営業経験者募集✨既存顧客中心・年間休日120日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、商品企画 ―――――――――――――――――― 対話で信頼を築き、成果に繋げる 暮らしに密着した商材を扱う安定企業 ―――――――――――――――――― 営業経験を活かして、 お客様と長く関係を築く営業へ。 新規開拓は少なく、 既存顧客への提案が中心です。 新規開拓にかける時間を抑え、 既存のお客様との関係構築や課題解決に注力できます。 あなたの対話力でニーズを引き出し、 お客様にとって頼れる包装資材のパートナーを目指してください。 お客様との信頼関係を大切にして欲しいから、 無理なノルマは設けていません。 「お客様の役に立つことで、売り伸ばす」 という、自然な循環を大切にしています。 そのため焦ることなく、 腰を据えて営業に取り組むことができます。 短期的な成果だけでなく、 お客様との信頼関係を積み重ねる姿勢も大切にしています。 これまで培ってきた営業経験を活かし、 長く頼られる営業として活躍してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 昨年度賞与実績：基本給の3.8カ月分 ✅ 業績好調時は決算賞与を別途支給 ✅ 年間休日120日以上・土日休み ✅ 月平均残業20時間未満でメリハリ勤務 ✅ 勤続3年以上で退職金制度あり ⏩「株式会社アダチ」HPもぜひチェック https://www.adachi11.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 既存のお客様への定期訪問やフォローを中心とした、 ルート営業をお任せします。 ・食品トレー ・包装資材 ・各自治体指定のごみ袋 など、 生活に身近な商品を扱っているため、 継続的なニーズがあるのが特長です。 創業60年以上の安定した事業基盤のもと、 長期的にキャリアを築いていただけます。 【具体的な業務内容】 ・既存のお客様への定期訪問 ・商品のご提案、見積書作成 ・納品スケジュールの調整 ・お困りごとのヒアリング ・新商品のご案内 ✨直行直帰OK ┗連絡はメール一本でOK！ 業務スケジュールに合わせて 柔軟に行動できるため、 残業も月20時間未満に収まっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【(株)アダチについて】 創業から60年以上の歴史を誇る、 食品用梱包資材メーカーです。 スーパーで見かけるお肉や魚のトレー、ラップ、 神戸の有名ベーカリーのレジ袋なども手掛けており、 地域に根ざした事業を展開しています。 創業以来ずっと黒字経営を続けており、 確かな安定基盤のもと安心して働いていただけます。 これまでの営業経験を活かしながら、 お客様に寄り添い、頼られる営業へ。 あなたの新しいスタートを、全員でサポートします。

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

大手の事業基盤の下で、より自由な空間提案が可能な環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅この求人のおすすめポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◯20~40代の女性スタッフがメインで活躍中！ ◯経験年数不問！インテリア・不動産の知識が活かせる ◯年収320万円~ ◯時差出勤OK／家庭やプライベートとの両立も◎ ◯年間休日130日以上／日月祝休み ◯昇給年1回／賞与年2回 ◯休日・時間外の呼び出しほぼなし ◯完全反響型営業／個人営業 ◯転勤なし ◯年3回の長期休暇あり ◯現場へ直行直帰OK ◯低い離職率！ ◯19時でPC自動シャットダウン！ ◯ノルマ無（目標あり、未達でもペナルティなし） ◯成果に応じたインセンティブ支給あり ◯グループ会社からの案件が多くリピート依頼が多い ◯明確な評価制度（定期的に上長面談あり） ✅現職でこんな思いを抱く方にみてほしい ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「インテリアや住宅の知識はあるけれど、経験年数が浅くて自信がない。」 「不動産や建設業界で培ったお客様との対話力を活かしたい。」 「歩合要素が強く収入が不安定な為、疲弊してしまう。」 「ワークライフバランスを整えながら、長く安定して働きたい。」 「ToBの知見・視点を活かしながら、ToCで活躍してみたい。」 あなたの今までの知見や経験（年数不問！）を活かしながら やりがいはそのままに今まで以上に安心して お客様にご提案のできる環境がございます。 ✅簡単な4つの仕事内容の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.自社ホームページや相談会イベント、グループ各社経由等で問い合わせが来ます。 ポイント｜完全反響型のためインバウンドがメインです！ 2.ご要望のヒアリングやご提案、お打ち合わせをします。 ポイント｜設計、施工部隊と連携しプランナーは提案に集中できます！ 前職での住宅やインテリアの知識がここで活かせます。 3.ご契約後は施工部隊と協力して最高の仕上がりを目指します。 4.リフォーム完成後の引き渡しまで顧客と連携を取っていただきます。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

営業経験を考慮◎前職給与を考慮／完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【営業経験者の募集！業界未経験も歓迎】 ・個人向け・法人向け問わず営業経験があればOK ・経験に応じて月給は 最大55万円（目安：営業経験3年以上） 職場の体制データを詳しくご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・体制データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 営業スタイル ｜ 100%反響営業（テレアポ・飛び込み一切なし） 給与・インセン ｜ 成約1件ごとに 最大35万円支給／前職給与を考慮 勤務地・転勤 ｜ 芦屋中心・阪神間に 特化／転勤・出張なし 成約数目安 ｜ 1人あたり年間6〜8件程度 チーム体制 ｜ 自社設計・施工管理との連携抜群で安心 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ┏────────────────┓ 新規開拓ナシの完全反響営業！ 芦屋エリア特化で転勤・出張ゼロ！ 手厚いインセンティブで高収入可能！ ┗────────────────┛ 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業特徴や 芦屋エリアの物件特性、建築知識に関する研修を 行います。 他業界からの転職や住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎからスタート。 地域の顧客ニーズや当社の強みを 把握しながらスムーズに実務へ 移行できるようチーム全体で 手厚くフォローします。 中途の方でも2〜3ヶ月目には商談のチャンスが 増えてきますので、成約インセンティブも 初年度からしっかり狙っていけます！ キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで稼ぐ道はもちろん、 将来的に チームをまとめる管理職へのステップアップも 可能です。 地域に 根差した不動産・建築のプロとして長く活躍できる環境が整っています。 主な1日の流れ ───────────── 9:00/ 出勤。メールの確認と今日の商談準備。 10:00/ 1件目の商談。 割り振られたお客様（HPへお問い合わせくださったご家族）とお打ち合わせ。 12:00/ お昼休憩。チームメンバーと近くの飲食店へ！ 13:00/ 午後イチで午前中の反響を整理。 急ぎのお問い合わせからメール/電話対応。 14:00/ 午後の商談。ご予算とプランを一緒に調整し、 完成イメージをより具体化。 16:00/ 自社の施工管理と社内MTG。 担当のお客様の引き継ぎを実施。 18:00/ 明日の商談資料を整理したくて、 1.5時間ほど残業。お疲れさまでした！ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は創業以来38年にわたり、芦屋・阪神で 1,000棟を超える実績を築いてきました。 今回募集するのは、次の30年をともに 創っていく大切な仲間です。 テレアポや飛び込みに追われるのではなく、 お客様一人ひとりの想いに寄り添う営業に 挑戦してみませんか？ あなたの営業経験をぜひ当社で 発揮してください！ ─────【当社について】───── 株式会社高翔は、芦屋市・西宮市を中心に、 お住まいに関する事を一気通貫してを 行う地域密着型企業です。 「確かな品質と喜ばれるサービス」を強みに 多くの支持をいただいています。 転勤や出張もなく、腰を据えて長く働ける環境を 整えています。

【宅建資格を活かして高収入】ノルマなしでも平均月収80万超え❗1年目26歳で年収623万の実績

仕事内容: 宅建資格、眠らせていませんか❓ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【平均月収80万】【平均年収1000万超】 本気で稼ぎたいならココです。 ●三宮駅から徒歩7分／転勤なし ●月給28万1900円＋歩合は上限なし ●入社1年目・26歳で年収623万円の実績 ●10時出社・水曜定休・面接は1回のみ ✅宅建を持っている方へ ━━━━━━━ 大学の法学科や経済学科、専門学校で 在学中や新卒の頃に宅建を取った方。 しかし今、宅建を有効に活用できていない方。 当社で資格を活かして高収入を目指してみませんか？ ✅お任せすること ━━━━━━━ ・来店やお問い合わせのお客様の住まい探し ・自分から動いて、新しいお客様と出会う営業 ・宅建士として重要事項説明と契約書の作成 ・ゆくゆくは一人で案件を担当 ✅自分から動ける人が伸びる営業です ━━━━━━━ お客様を待っているだけではありません。 三宮の街で、自分から出会いを広げます。 動いた分だけ商談が増え 商談がそのまま歩合につながります。 それでも、最初は先輩が横にいます。 一人きりで任せることはありません。 販売や飲食で接客をしてきた方は その経験がそのまま活きる仕事です。 「話すのは好き」なら、それで十分です◎ ✅入社してからの進み方 ━━━━━━━ 【1】先輩の横で、実際の商談を見て覚える 【2】まずはお客様のヒアリングを担当 【3】有資格者として重説・契約の場面へ✨ 【4】一人で案件を持ち、歩合を伸ばす

ノルマ・新規開拓なしで営業未経験も安心/年間休日122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、食品/飲料/香料法人営業、その他小売/流通専門職 ＼営業未経験という方も歓迎！／ 『接客業で磨いてきた、 人との関わりを大切にする力。』 その経験を、今度はお客様を支える ルート営業の仕事で活かしてみませんか。 ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅接客・サービス業経験者は特に歓迎！ ✅ノルマ・新規開拓は一切なし！ ✅商品の配送は専任ドライバーが担当！ ✅基本土日祝休みで年間休日は122日！ ✅月残業も1h程度でほぼ定時退社！ ✅ワークライフバランスが整う充実環境！ ✅賞与は年2回支給！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業以来、地域の飲食店やスーパーを中心に お酒や関連商品の卸販売を行ってきた当社。 今回は、既存のお客様に寄り添いながら 長く関係を築いていく、 営業スタッフを新たに募集します。 ⭐「売る」より「信頼関係を築く」営業！ ▽ 営業と聞くと、 「新規開拓が大変そう」 「ノルマのプレッシャーが重い…」 そんなイメージを持つ方も いらっしゃるかもしれません。 ですが、当社の営業は すでにお取引のあるお客様が中心。 飛び込み営業やテレアポで 新しいお客様を探す仕事ではなく、 日々のコミュニケーションを通じて お客様との関係を大切にする営業です。 「最近おすすめの商品はありますか？」 「このお店ならこんなお酒が合いそうです」 そんな何気ない会話から、 お客様のお店づくりを支えていきます。 【仕事内容詳細】 飲食店やスーパーなどのお客様を担当し、 お酒や関連商品の提案・受注対応をお任せ。 ＜具体的には＞ ・既存のお客様への定期訪問 ・商品のご案内、季節商品の提案 ・注文内容の確認、受注対応 ・納品スケジュールの調整 ・見積書や資料などの作成 など 担当エリアのお客様を定期的に訪問し、 ご注文内容やご要望を確認しながら、 最適な商品をご提案していただきます。 ⭐営業は「提案・フォロー」に集中できます！ ▽ 商品の配送は、配送部門の専任ドライバーが担当します。 営業スタッフが商品を持って お客様先へ配送することはほとんどありません。 ＜入社後の流れ＞ まずは、先輩社員に同行して 日々の業務の流れや商品知識について 学ぶことからスタート！ いきなり全て覚える必要はないので、 わからないことはしっかり質問しながら 少しずつ覚えていきましょう。 ⭐接客経験が、そのまま強みになる仕事！ ▽ ・相手の希望をくみ取る力 ・丁寧な対応力 ・相手に合わせた会話力 こういった接客・サービス業で培ったスキルは 営業の仕事でも大きな武器になります。 これまで接客で大切にしてきた 「目の前のお客様を喜ばせる」という想いを 今度は長くお付き合いするお客様への サポートとして活かすことができますよ。

高還元インセンティブでしっかり稼ぐ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、建築法人営業、土木法人営業 【未経験歓迎！法人営業のお仕事です】 ◆株式会社大辰について ――――――――――――――――― 当社は仮設事業部・環境設備事業部・建築事業部の3事業を展開する建設会社です。 建設の幅広い分野を手掛けながら、未来のまちづくりに挑戦しています。 現在社員数は約120名、売上55億円 2029年には社員200名、売上150億円を目指し、事業拡大を進めています。 ◆月給＋高還元なインセンティブ設計 自分の実力でどこまでも稼ぎたい！そんな方にピッタリな職種です！ ◆どんな仕事？ ――――――――――――――――― 企業や工場、施設などへ向けて、 産業用太陽光発電設備や蓄電池の導入をご提案する仕事です。 近年、電気料金の高騰や脱炭素への取り組みを背景に、 企業の関心も高まっており、今後も需要が期待される成長分野です。 営業経験をお持ちの方はもちろん、 建設業や電気工事など現場経験を活かして営業へチャレンジしたい方も大歓迎です！ 専門知識については、入社後に少しずつ覚えていただければ問題ありません。 ◆具体的な仕事内容 ――――――――――――――――― ・法人のお客様への提案営業（産業用太陽光発電・蓄電池） ・既存のお客様へのフォロー ・新規のお客様への提案（紹介・反響・新規開拓） ・現地調査 ・提案資料 ・見積書の作成 ・契約手続き ・設計・施工管理との打ち合わせ 営業だけで完結する仕事ではありません。 設計・施工管理・営業事務など、 社内メンバーと協力しながら、お客様へ最適な提案を行います。 ◆この仕事の魅力 ――――――――――――――――― ・今後も成長が期待される再生可能エネルギー業界 ・数千万円〜数億円規模の大型案件に携われる ・営業だけでなく、企画や提案力も身につく ・現場経験を活かしてキャリアチェンジできる ・専門知識は入社後に学べる環境 「営業経験をもっと活かしたい」 「現場経験を次のキャリアにつなげたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ◆ DAISHINシナジー ――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、「人とのつながり」です。 社員同士はもちろん、お客様や協力会社との信頼関係を大切にしながら仕事を進めています。 一人ではできない仕事だからこそ、チームで支え合い、ともに成長できる環境があります。

【未経験OKのルート営業】ノルマ一切なし◎お客様との信頼関係を第一に取り組める営業です。

募集要項 職種 ルート営業 雇用形態 正社員 仕事内容 既存のお取引先を訪問する ルート営業をお願いします。 ▼具体的には… □定期訪問 □ヒアリングを元にしたご提案 □継続的なフォロー □事務所内でのデータ入力 □資料作成 お客様により良い提案を行うため、 一つの案件に対してチームで取り組み サポートを行います。 一人で抱え込む心配はありませんので 営業未経験の方もご安心ください。 事務作業でExcel・Wordを使用しますが、 決まったフォーマットに 打ち込む作業が大半です。 一から表や文書を作ることはないので 基本的な操作ができれば大丈夫です。 ▼入社後の流れ 2ヵ月程度の研修期間を設け、 商品知識やアプローチ方法を 丁寧にお教えします。 先輩との同行営業では お客様とのやり取りを実際に見て、 聞いて学んでいただけます。

【住宅営業の流れがわかる方を募集】前職給与を考慮◎完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【注文住宅/不動産営業の経験者募集】 ・年収UPの実績多数！ ・中途入社（経験者）で年収1,200万円の実績も有 ・50-60代の中途メンバーも活躍中！ 【高額インセンティブ】 年収UPが目指せる訳は… ・前職給与を考慮し、条件決定！ ・成約1件ごとに最大35万円！ ・芦屋中心の高級物件多数！ 成果がダイレクトに給与に還元。 【100%反響営業】 ・テレアポや飛び込みは一切なし！ ・少数精鋭部隊のため十分な反響が手元に ・年間成約数は1人あたり6-8件程度 【地域密着＆転勤なし】 ・阪神間に特化しています。 ・芦屋に腰を据えて、 地域特性に合った家づくりに 向き合えます。 ・物価高騰や景気に 左右されにくい高級住宅エリア！ 安定感も抜群 【チーム体制】 自社設計・施工管理との連携抜群！ チームで理想の家づくりを 実現できます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 新規開拓ナシの完全反響営業！ 芦屋エリア特化で転勤・出張ゼロ！ 手厚いインセンティブで高収入可能！ ┗────────────────┛ 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業特徴や 芦屋エリアの物件特性、 建築知識に関する研修を 行います。 住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎから スタート。 中途の方でも2~3ヶ月目には 商談のチャンスが 増えてきますので 成約インセンティブも 初年度からしっかり狙っていけます！ キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを 正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで 稼ぐ道はもちろん、 将来的にチームをまとめる 管理職へのステップアップも 可能です。 地域に根差した不動産・ 建築のプロとして 長く活躍できる環境が 整っています。 主な1日の流れ ───────────── 9:00/ 出勤。メールの確認と今日の商談準備。 10:00/ 1件目の商談。 割り振られたお客様 （HPへお問い合わせくださったご家族） とお打ち合わせ。 12:00/ お昼休憩。 チームメンバーと近くの飲食店へ！ 13:00/ 午後イチで午前中の反響を整理。 急ぎのお問い合わせからメール/電話対応。 14:00/ 午後の商談。 ご予算とプランを一緒に調整し、 完成イメージをより具体化。 16:00/ 自社の施工管理と社内MTG。 担当のお客様の引き継ぎを実施。 18:00/ 明日の商談資料を整理したくて、 1.5時間ほど残業。お疲れさまでした！ キャリアアップ ───────────── 経験と理想のキャリアに応じて、 ・営業として長く現場でインセンティブを稼ぐ ・チームをまとめる管理職へステップアップ どちらも選べる環境です。 特にキャリアアップ志向の方はぜひ！ 地域に根差した不動産・建築のプロとして 長く活躍できる環境が整っています。 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は創業以来38年にわたり、 芦屋・阪神で1,000棟を 超える実績を築いてきました。 今回募集するのは、 次の30年をともに創っていく大切な仲間です。 テレアポや飛び込みに追われるのではなく、 お客様一人ひとりの想いに寄り添う営業に 挑戦してみませんか？ あなたの経験をぜひ当社で発揮してください！ ─────【当社について】───── 株式会社高翔は、芦屋市・西宮市を中心に お住まいに関する事を一気通貫してを行う 地域密着型企業です。 「確かな品質と喜ばれるサービス」を 強みに多くの支持をいただいています。 転勤や出張もなく、腰を据えて 長く働ける環境を整えています。

「売りやすい」絶好のタイミングで高収入を実現させませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 【転勤一切なし／マイカー通勤OK（無料駐車場完備）】 ※明石市・神戸市西区・垂水区など地元近郊からのマイカー通勤も便利です！ ※お客様のご案内で社有車を運転するため【普通自動車免許（AT限定可）】が必須です。 明るい陽光が差し込むバルコニーや、開放感のあるリビング。そこでご家族が笑顔で過ごす――そんな幸せな日常を、あなたの手で提案してみませんか？ 1969年に設立した富士ハウジングは、用地開発から許認可の申請および手続き、造成、設計、建築、販売、アフターサービスまで一貫しており、高品質な住宅を提供している会社です。 「営業に興味はあるけれど、自分に売れるか不安…」 そんな未経験の方でもご安心ください！当社であれば、未経験からでも“無理なく売れる理由”があります。 ✨「仲介手数料ゼロ」で圧倒的に選ばれる！ 用地開発から設計・建築・販売まで一貫して行う自社物件のため、お客様からは仲介手数料をいただきません。 「適正な価格で良質な住まい」を提供できる圧倒的な強みがあります。 ✨＼2026年8月から取り扱い物件がさらに増加！／ 元々の「自社一貫体制」や「仲介手数料ゼロ」の強みに加え、2026年8月より、大型分譲地の販売を開始予定で未経験でも圧倒的に「売りやすい」絶好のタイミングです！ ◆手が届くリアルな収入アップ！ 「入社すぐに年収1,200万円！」といった極端な夢物語ではなく、当社で目指せるのは、生活にゆとりをもたらす、手が届くリアルなステップアップです。 押し売りは一切なし。月給26万円スタート＋歩合＋賞与＋インセンティブで、無理なく着実に高収入を目指せる環境が整っています。 【具体的には？】 ご来店やお問い合わせをいただいたお客様に、新築戸建住宅のご紹介から引き渡しまでをトータルにサポートするお仕事をお任せします。 ・チラシやWeb広告、HPからの反響対応（完全反響営業です） ・モデルハウスでのご案内、接客 ・ご契約 ・住宅ローンのご提案など資金計画のサポート ・引き渡し／アフターフォロー ★お客様と最初に会うのが新築戸建住宅の販売・営業の特長です。 人生の大きな買い物であり、出費の重なる時期だからこそ、不安を抱えているお客様が多数いらっしゃいます。ただモノを売るだけでなく、とことん誠実にお客様と向き合い、信頼関係を築いていきましょう！ 【入社後の流れ】 入社後は、まず先輩に同行して商談の流れや提案の仕方を少しずつ覚えていきます。 未経験の方でも安心して働けるよう、建築部など他の部署とも連携しながら、チーム全体であなたをサポートしていく体制を整えています。 自ら学ぶ姿勢は大切ですが、困ったことや分からないことは、遠慮なく何度でも相談してください！チームで一緒に解決し、着実な成長を応援します。

✨60年連続黒字の商社✨プライベートも大切にできる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 ✨本求人のオススメポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 60年以上連続黒字の超安定基盤 ◆ 年休125日（土日祝休み） ◆ 賞与実績3.5ヶ月分の好待遇 ◆ 法人ルート営業 ━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ ━━━━━━━━━ 売る営業から、信頼される営業へ。 当社の営業は、商品を売り込む仕事ではありません。 お客様から「こんな課題がある」 「納期を改善したい」 「新しい製品を開発したい」 という相談を受け、その解決策を提案する事がミッションです。 担当するのは、家電・産業機器・ロボットなどのモノづくりを支える企業様。 お客様の開発担当者や購買担当者と関係性を築きながら、国内外のメーカーと協力して最適な部品を提案します。 「ありがとう、助かったよ」 そんな言葉を直接いただける機会も多く、信頼関係の積み重ねが成果につながる営業スタイルです。 ★ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 既存顧客への定期訪問・情報収集 ✅ お客様の課題やニーズのヒアリング ✅ 最適な電子部品・電気材料の提案 ✅ 見積書作成・受発注対応 ✅ 納期管理・納品後のフォロー ✅ 仕入先メーカーとの打合せ ◆ 売り込みではなく課題解決の営業 ◆ 既存のお客様が中心のルート営業 ◆ 海外拠点で活躍もチャンス ★ 1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:30 出社 メールチェック、今日の訪問準備。 ▼10:00 訪問（家電メーカー様） 開発担当者様と打ち合わせ。 ▼12:00 昼食 メーカー様の食堂でしっかりランチ。 ▼13:30 訪問（機械メーカー様） 技術担当者様へ新しい部品の提案。 ▼15:30 帰社 受発注の確認、見積書の作成など。 ▼16:00 来社対応 仕入先の方と情報交換の面談。 ▼17:30 退社！ 残業は少なめ。退社後は友人と 食事やスポーツ観戦も楽しめます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 万全の教育体制 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1．先輩に同行してお仕事を覚える 2．商品知識や提案のコツを学ぶ 3．少しずつお客様を引き継ぎ 異業種から転職した先輩も多く、 ゼロから育てる体制が整っています。 あなたのペースに合わせて教えるので 安心してくださいね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 先輩社員へインタビュー■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2016年入社のT係長 Q．入社の決め手は何でしたか？ A．前職は休みが不規則だったので、 土日祝休みと会社の安定性が 一番の魅力でした。 Q．仕事のやりがいは何ですか？ A．お客様自身も気づいていない 課題を見つけて提案し、 「ありがとう！」と言われた時の 達成感は格別です。 Q．職場の雰囲気はどうですか？ A．大小さまざまな疑問点にも 先輩が親身に応えてくれます。 営業だけでなく社内全体で 協力し合う温かい職場ですよ。 Q．どんな人と一緒に働きたいですか？ A．色々な業界に興味を持って 前向きに学べる方なら大歓迎！ 失敗を恐れずにチャレンジできる方と 一緒にお仕事がしたいですね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社について ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1962年の設立以来、ずっと黒字経営。 お客様と仕入先を繋ぐ架け橋として 新しい価値を創造してきました。 「社員が誇らしく思える会社」を 目指し、一人ひとりの働きやすさを 大切にする温かい社風が自慢です。

年間休日126日！フォロー体制は充実◎キャリアUPも可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、機械技術営業 ＼世代交代を踏まえ、将来を見据えた 人柄重視の募集になります！／ 【アピールポイント】 ★業界・職種未経験スタートの方が多数！ ★土日祝休み＆年間休日126日◎ ★マネージャーへのキャリアUPも可能です◎ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コストの削減や品質の安定といった既存の お客様のお悩み事を、当社取扱い機械で 解決するルート営業になります 【具体的には...】 ・顧客との打ち合わせ ・各部品の受発注対応 ・受注設備のスケジュール管理 ・新製品の案内 ・納品後のアフターフォロー など 【入社後の流れ】 導入研修・先輩の営業同行から始めて、 徐々に先輩と2人でお客様を担当して いきます。 最初は先輩がメインで、書類作成などの 簡単な補助業務を行い、少しずつその比重を 逆転させ、着実に独り立ちを目指します！ 研修期間は、人により適性を見ながら 半年～1年半が目安となりますが、 独り立ちした後もいつでも先輩に相談 できる環境です！ 【お仕事の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■当社が扱う製品について マザーマシーンとも呼ばれる 自動化(FA)設備になります。 具体的には、自動組立機や専用機、 産業ロボット、一般機械工具などです。 自動で金属を必要なサイズに切ったりする 金属加工機や、工場のラインを構成する 巨大なものまで幅広く取り扱っています。 ■お取引先の製造メーカー様により 自動車部品や家電部品など作る製品は 様々です。 「同じ時間で生産台数を伸ばしたい」 「この工程は機械に任せたい」等 ご要望も多岐にわたります。 お取引先からご相談を頂いたら、 訪問して状況をヒアリング。 ピッタリな製品のご提案・見積り・ 納入までサポートします。 【会社概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は今年創業66年を迎える 自動化(FA)設備の専門商社になります。 始めは一般機械工具の販売を主と していましたが、その後商社として 取引先企業様との信頼関係を コツコツと築いてきました。 昨今の厳しい情勢の中でも、 国内だけではなく、海外にも販路を 拡大している成長企業です。 当社HP：https://iishikawa.com/

【住宅営業の流れがわかる方を募集】前職給与を考慮◎完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【注文住宅/不動産営業の経験者募集】 ・年収UPの実績多数！ ・中途入社（経験者）で年収1,200万円の実績も有 【高額インセンティブ】 年収UPが目指せる訳は… ・前職給与を考慮し、条件決定！ ・成約1件ごとに最大35万円！ ・芦屋中心の高級物件多数！ 成果がダイレクトに給与に還元。 【100%反響営業】 ・テレアポや飛び込みは一切なし！ ・少数精鋭部隊のため十分な反響が手元に ・年間成約数は1人あたり6-8件程度 【地域密着＆転勤なし】 ・阪神間に特化しています。 ・芦屋に腰を据えて、 地域特性に合った家づくりに 向き合えます。 ・物価高騰や景気に 左右されにくい高級住宅エリア！ 安定感も抜群 【チーム体制】 自社設計・施工管理との連携抜群！ チームで理想の家づくりを 実現できます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 新規開拓ナシの完全反響営業！ 芦屋エリア特化で転勤・出張ゼロ！ 手厚いインセンティブで高収入可能！ ┗────────────────┛ 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業特徴や 芦屋エリアの物件特性、 建築知識に関する研修を 行います。 住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎから スタート。 中途の方でも2~3ヶ月目には 商談のチャンスが 増えてきますので 成約インセンティブも 初年度からしっかり狙っていけます！ キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを 正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで 稼ぐ道はもちろん、 将来的にチームをまとめる 管理職へのステップアップも 可能です。 地域に根差した不動産・ 建築のプロとして 長く活躍できる環境が 整っています。 主な1日の流れ ───────────── 9:00/ 出勤。メールの確認と今日の商談準備。 10:00/ 1件目の商談。 割り振られたお客様 （HPへお問い合わせくださったご家族） とお打ち合わせ。 12:00/ お昼休憩。 チームメンバーと近くの飲食店へ！ 13:00/ 午後イチで午前中の反響を整理。 急ぎのお問い合わせからメール/電話対応。 14:00/ 午後の商談。 ご予算とプランを一緒に調整し、 完成イメージをより具体化。 16:00/ 自社の施工管理と社内MTG。 担当のお客様の引き継ぎを実施。 18:00/ 明日の商談資料を整理したくて、 1.5時間ほど残業。お疲れさまでした！ 教育体制 ─────────── 入社後は、 当社の事業特徴や芦屋エリアの物件特性、 建築知識に関する研修を行います。 住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎからスタート。 地域の顧客ニーズや当社の強みを 把握しながらスムーズに実務へ 移行できるようチーム全体で 手厚くフォローします。 キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで 稼ぐ道はもちろん、 将来的にチームをまとめる管理職への ステップアップも可能です。 地域に根差した不動産・建築のプロとして 長く活躍できる環境が整っています。 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は創業以来38年にわたり、 芦屋・阪神で1,000棟を 超える実績を築いてきました。 今回募集するのは、 次の30年をともに創っていく大切な仲間です。 テレアポや飛び込みに追われるのではなく、 お客様一人ひとりの想いに寄り添う営業に 挑戦してみませんか？ あなたの経験をぜひ当社で発揮してください！ ─────【当社について】───── 株式会社高翔は、芦屋市・西宮市を中心に お住まいに関する事を一気通貫してを行う 地域密着型企業です。 「確かな品質と喜ばれるサービス」を 強みに多くの支持をいただいています。 転勤や出張もなく、腰を据えて 長く働ける環境を整えています。

月給25万スタート！★原則定時退社★土日祝休み★ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞当社の求人ポイント！＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐月給25万円〜＋賞与年2回 ⭐家族・役職・皆勤など手当充実 ⭐年間休日123日以上&土日祝休み ⭐残業ほぼなし！ほとんどの社員が定時退社 ⭐夏季・年末年始は6～7日間の連休あり ⭐転勤なし！駅チカオフィス ⭐17:30定時！仕事終わりの時間も充実！ 美容室やジムに立ち寄ったり、趣味を楽しんだり♪ 仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞経験・適性に合わせて選べる！＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの希望や適性に応じて、 「水産」または「農産」のいずれかを メインに担当していただきます。 水産物部門の営業として、エビ・魚などの提案営業をお任せします。 これまでの営業経験を活かし、お客様との信頼関係を築きながら、ニーズに合った商品をご提案いただきます。 ■【水産】――――――――――――― お客様は市場や食品問屋など。 冷凍品や一次加工された商品が中心なので 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 また、市場関係者ですが、 早朝勤務ではありません。 セリが終わって落ち着いた時間に お客様との商談を始めています。 忙しいお客様とのやり取りでは、 短い時間で要点を伝えることが大切。 先輩の営業を見ながら、 少しずつコツを身につけていきましょう。 ■【農産】――――――――――――― 惣菜・佃煮・漬物などの原料となる野菜を中心に取り扱います。 お客様は食品メーカーや食品問屋などです。 取り扱う商品は、キノコ類のボイル品、人参・にんにくなどの乾燥品、キュウリ・大根・ナスなどの塩漬け品が中心です。 お客様のご要望に合わせて、「ボイルする」「水煮にする」 「どのくらいの大きさにカットするか」「どのような加工方法にするか」など、 商品の加工方法や仕様をご提案します。 提案した商品がスーパーなどの店頭に並ぶことも！ 自分の仕事が身近な商品につながる喜びを味わえるのも、この仕事ならではの魅力です。 【具体的な仕事内容】 ✅既存顧客への営業、関係構築 ✅お客様のニーズや要望のヒアリング ✅水産物・農産物の提案、商品案内 ✅仕入れ先とのやり取り、価格交渉 ✅各種書類作成、契約業務 など また、海外との取引に関わる機会もあり、英語や中国語などの語学力、海外営業の経験を活かして働きたい方にもおすすめです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞営業経験を活かし成長できる教育体制＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、先輩社員のサポートのもと、商品知識や業界特有の商習慣、営業の進め方などを実務を通して学んでいただきます。 一人前になるまで約3年を目安に、経験を積みながら専門知識と営業スキルを磨いていきます。 将来的には、水産物部門を支える中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞当社について＜＜ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、 農産物・水産物などを扱う食品専門商社。 1961年の創業以来、 長年にわたって築いてきた 仕入れ先・販売先とのネットワークと 豊富な商品ラインアップを強みに、 安定した取引を続けています。 今回は、そんな当社のこれからを支える 営業メンバーを募集します。

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

未経験でも始めやすい営業。車の知識がなくても大丈夫です！

仕事内容: ガソリンスタンドにカー用品のルート営業が主なお仕事です。 ワンボックス車を運転して、1日10件程度のお客様を巡回していただきます。 自動車のバッテリー・オイルフィルター・ワイパーブレードなどの商品を扱っています。 【主な仕事内容】 * 取扱商品の提案営業 * 取引先への発注・商品の受入れ * 社用車へ車載・納品

中古自動車査定士資格を活かす◎賞与5,25ヶ月分実績あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器品質管理、その他仕入/流通 中古車の価値を見極めてきた経験を、 次は世界へ届ける車両の品質管理へ。 査定業務で培った、 車両状態を正確に判断する力や 細かな違いに気付く目。 その確かなスキルを、 ”輸出前車両の検査・品質管理”という 新しいフィールドで活かしてみませんか。 営業ノルマや接客対応に追われず、 一台一台の車と向き合いながら、 世界へ届ける日本車の品質をともに守っていきましょう。 ≪スキルを活かして働き方もアップデート≫ ✅年間休日は大手企業並みの129日！ ✅完全週休2日制で月の残業も少なめ！ ✅GW・夏季・年末年始の長期休暇も充実！ ✅繁忙期なしで年間を通じて安定勤務可能！ ✅賞与年3.5ヶ月分支給実績もあり！ 「車に関わる仕事は続けたい。 でも今の無理な働き方も変えたい。」 そんな想いも叶えられる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝ 神戸市灘区摩耶埠頭で 国産中古車を海外へ輸出する為の 輸出前検査・検疫検査を行う弊社。 今回は、輸出前中古車両の 検査業務を主に担っていただく 車両検査・品質管理の正社員を募集します。 ⭐中古車輸出の需要増で業績安定！ ▽ 日本の中古車は海外でも 品質の高さが評価されており、 輸出需要は年々高まっています。 当社では、国産車を中心に 海外へ輸出される中古車の検査を担当。 その影響もあり、当社の業績は好調に推移。 近年では新たな国への輸出前検査も 担当するなど事業の幅もさらに広がっています。 安定した需要がある輸出事業のもと、 これからも長く必要とされる仕事として 安心して働き続けられる環境です。 【仕事内容詳細】 海外へ輸出する中古車の 輸出前検査・検疫検査をお任せします。 輸出先の国ごとに定められた基準をもとに、 車両が安全に輸出できる状態かを確認する品質確認の業務です。 ＜具体的には＞ ・車両状態の確認 ・内外装チェック ・各国の基準に基づいた輸出前検査 ・検査結果などの書類作成 ・簡単なPC入力作業 など 一台一台の車両と向き合いながら、 海外へ届けられる日本車の品質を守る 重要な役割を担っていただきます。 ＜検査方法について＞ 輸出先の国によって、 求められる検査内容は異なります。 一部の国では、専用の検査ラインを使用し、 スピード測定・ブレーキ制動テスト・ ヘッドライトテストなどの確認作業を実施。 一方で、検疫検査のみを行う国もあり、 それぞれの基準に合わせた 正確な検査が求められてます。 検査は1人1台ずつ担当するため、 一つひとつの車両に集中しながら モクモクと行える環境ですよ。 ＜入社後は...＞ 先輩スタッフとペアになって、 OJT形式で業務を覚えることからスタート。 経験豊富な先輩達のサポートもあり、 少しずつ慣れていくことができます。 わからないことも沢山あると思うので 何かあれば、気軽に質問してください！ ＝＝＝＝＝＝＝ 【弊社についてご紹介】 日本の中古車を海外へ輸出する為の 輸出前検査・検疫検査を行う弊社。 検査は輸出する国によって認証されている 会社が異なり、弊社は現在オーストラリア、 ニュージーランド、ザンビア、ガイアナ、 ジャマイカ、ウガンダ、パキスタンの 7つの国から認証を受けています。 特にジャマイカ・ガイアナ向けの検査は、 国内で弊社のみが承認されている独占検査です。 また、こういった実績が認められ、 その分野で品質の高いサービスを提供できる 能力があることを証明する 『ISO認証17020』も取得しています。

月給27万円スタート！土日祝休み＆定時退社OKなどメリット◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼未経験から始める人材営業♪／ ◎月給27万円以上！ ◎完全週休2日制＆土日祝休み♪ ◎定時退社OK！ ◎成果に応じたインセンティブあり！ ◎異業種からの転職・第二新卒も歓迎！ ━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━ 企業の「人材が欲しい」という悩みと、 仕事を探しているスタッフさんをつなぐお仕事です◎ 【具体的には…】 ◇企業へのアプローチ 人材採用を考えている企業へ、 電話や訪問で採用状況を確認します。 ◇採用ニーズの確認 「どんな人材を求めているか」 「いつ頃までに採用したいか」など、 企業の希望を詳しくお聞きします◎ ◇人材のご提案 企業の条件に合うスタッフさんを紹介し、 双方の希望をつなげます。 ◇スタッフさんのサポート 就業後も定期的にフォローを行い、 安心して働ける環境づくりをサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 未経験スタート歓迎♪ ━━━━━━━━━━ 入社後は、所長の同行や 簡単なサポート業務からスタート！ 業界の知識や営業の進め方、 企業との接し方などを 実際の業務を通じて少しずつ学べます◎ 最初から一人で任せることはありません！ 困った時はすぐ相談できる環境なので、 営業経験がない方も安心して挑戦できます♪ ※お客様は、 阪神～大阪市内間を中心とする 物流・食品・製造など幅広い業界の企業様です！ ※スケジュールに応じて直行直帰の場合あり

残業なし✅ノルマなし✅未経験1年目で月収30万実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 🌟 接客相手は購入意思のあるお客様だけ♪ 🌟 未経験入社1年目から年収400万も！ 🌟 お休みは自由にとれる風土✨ - 入社時に車の知識は一切なくてＯＫ◎ ベンツやＢＭＷ、ボルボ、ＭＩＮＩなど、 憧れの輸入車を求めて来店される お客様のご案内をしてみませんか？ ▼▼ 当店の特徴は… ✅HPを見て欲しい車が決まっているお客様ばかり ✅40～60代の落ち着いた客層の接客メイン！ ✅営業や売り込みの必要なし◎ ✅ノルマなし・残業なし・新規開拓なし ✅インセンティブでしっかり還元 ▼▼ 車の知識や接客経験ゼロで 入社したスタッフも、 月平均インセンティブ4～5万円。 入社1年目で年収400万円に！ ▼▼ 人と接するのは好きだけど、 「飛び込みはしたくない！」 「新規開拓の電話をしたくない！」 「収入やお休みはしっかりほしい」 …そんな方は当社の接客スタッフとして 働いてみませんか？ ――――【仕事内容】―――― 輸入車の中古販売店にて、 接客・ご案内のお仕事です。 お客様はネットで欲しい車を見つけて ご来店されるのでご案内だけでOK◎ 車の知識は全くなくてもokです。 【取り扱い車種例】 ベンツ、ＢＭＷ、AUDI、ボルボ、ＭＩＮＩなど 【職場環境】 女性2名（20代・50代） 男性1名（50代/店長） ⇒社長も社員も気さくで誠実な 温かい人ばかり！ いつも和やかな雰囲気のお店なので 肩ひじ張らずに働けます＊ ／ こんな会社です ―――――――― 高山興産株式会社は光岡自動車の販売特約店。 光岡自動車の新車・中古車をはじめ、幅広い車種の輸入車を取り扱い、自社整備工場・検査ライン・積載車・代車も完備。 ディーラーならではの安心のアフターサービスで長年多くのお客様に信頼いただいている会社です。 ▼会社HP▼ https://mitsuoka-s.jp/site/top/

満員電車とサヨナラ。明石・神戸西で叶えるマイカー通勤×高収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、建築法人営業、営業企画 【転勤一切なし／マイカー通勤OK（無料駐車場完備）】 ※明石市・神戸市西区・垂水区など地元近郊からのマイカー通勤も便利です！ ※お客様のご案内で社有車を運転するため【普通自動車免許（AT限定可）】が必須です。 【明石・神戸西エリアに特化した新築戸建住宅の100%反響営業】 1969年設立の当社は、用地開発から設計・建築・販売・アフターサービスまで一貫して手がけています。明石市・神戸市西区エリアを中心とした「街づくり」に貢献しながら、地元で長く安心して働ける環境です。 《具体的には？》 ご来店やお問い合わせをいただいたお客様に対し、新築戸建住宅のご紹介からお引き渡しまでをトータルにサポートします。 ✅反響対応 チラシ、Web広告、公式HPからお問い合わせのあったお客様への対応（100%反響営業です） ✅モデルハウス案内・接客 現地やモデルハウスをご案内し、理想の住まいのイメージをヒアリング ✅資金計画・住宅ローンのご提案 お客様のライフプランに合わせた最適なローン・返済計画をご提示 ✅ご契約・お引き渡し 契約手続きから引き渡し時の立ち会い、その後のアフターフォローまで伴走 《地元の安定企業だから叶う「快適な働き方」》 ★遠距離通勤・満員電車からの解放 毎朝の混雑した電車に乗る必要はありません。マイカー通勤が可能で、交通費規定支給、無料駐車場も完備しています。 ★転勤なしで地元に根ざす 明石・神戸西エリアに密着した事業展開を行っているため、転居を伴う転勤は一切ありません。「家族との時間」と「安定した収入」の両方を手に入れられます。 ★未経験でも売りやすい絶好のタイミング 当社物件は「仲介手数料ゼロ」のため、お客様から選ばれやすい強みがあります。さらに2026年8月からは大型分譲地の販売も開始し、未経験からスタートする絶好の機会です！ 《1日の流れ（例）》 09:00｜出社・マイカーで快適に通勤！朝礼・メールチェック ▼ 09:30｜お問い合わせ対応・お客様へのご案内準備 ▼ 12:00｜昼休憩 ▼ 13:00｜モデルハウスでお客様のご案内・商談 ▼ 16:00｜建築部などの他部署と連携し、仕様の確認や事務処理 ▼ 18:00｜退社（夜はご家族や自分の時間をゆったり過ごせます） 《入社後のサポート体制》 入社後はまず先輩社員に同行し、商談の流れや接客のコツを少しずつ学んでいきます。自社一貫体制だからこそ、建築部など他部署のスタッフとも距離が近く、チーム全体であなたをサポートします。分からないことは何度でも周囲に相談できる温かい環境です。

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

営業未経験からチャレンジOK！土日祝休み＆年休120日以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼営業未経験からチャレンジOK♪／ ◎月給27万円スタート！ ◎土日祝休みの完全週休2日制♪ ◎定時退社OK！ ◎インセンティブあり！月20万円以上の支給実績あり！ ◎第二新卒・正社員デビュー・異業種からの転職も歓迎！ ━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━ 人材を必要としている企業と、 仕事を探しているスタッフさんをつなぐお仕事です◎ ［具体的には…］ ◇企業へのご連絡 人材採用でお困りの企業へ、 電話や訪問で状況を確認します。 ◇企業のニーズをヒアリング 「どんな人材が必要か」 「いつまでに採用したいか」など、 企業の希望を確認します。 ◇スタッフさんをご紹介 条件に合うスタッフさんをご提案し、 企業とのマッチングを行います。 ◇就業後のフォロー スタッフさんが安心して働けるよう、 就業後も継続してサポートします◎ ━━━━━━━━━━ 未経験でも安心♪ ━━━━━━━━━━ まずは所長の営業同行や サポート業務からスタート！ 業界知識や企業との接し方、 仕事の流れを少しずつ覚えていけます◎ いきなり一人で営業を任せることはありません！ 分からないことはすぐ聞ける環境なので、 営業未経験の方も安心して始められます♪ ※お客様は、 阪神～大阪市内間を中心とする 物流・食品・製造など幅広い業界の企業様です！ ※スケジュールに応じて直行直帰の場合あり

オープニングスタッフ★車通勤OK★土日祝休★未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼2026年9月、姫路支社がついにニューオープン！／ 「お仕事を探している求職者さん」と「人手を必要としている企業様」を繋ぐ、架け橋となる業務です。 新しいキャリアをここからスタートしませんか？ ノルマに追われる心配はありません！ 会社から押し付けられるノルマはなく、自分で立てた目標に向かって進むスタイルです。 「数字に追い込まれてピリピリする」「怒鳴られる」なんてことは一切ありませんので、未経験の方も伸び伸びと活躍できます。 「教育課」による万全のサポート！ 本部には専門の「教育課」があり、新人研修やマニュアルが非常に充実しています。 実は、今活躍している仲間も全員が未経験からのスタート！ 焦らず、あなたのペースで仕事に慣れていってくださいね。 ■既存取引先へのフォロー■ すでにお取引のある企業様を定期的に訪問し、「最近の状況はいかがですか？」と丁寧なヒアリングを行います。 現場で働くスタッフさんのサポートも担当し、企業様とスタッフさんの“最高のパートナー”を目指してください。 ■新規取引先へのアプローチ■ まずはお電話でアポイントを取得し、企業様を訪問します。 当社のサービスや強みを説明し、「どんな人材を必要とされているか」をしっかりお伺いした上で、最適なプランを提案します。 ■派遣スタッフさんへの紹介業務■ 登録されているスタッフさんの希望をじっくりお伺いし、経験やスキルにぴったりの職場を紹介します。 職場見学にも一緒に同行し、双方が納得できればお仕事スタート！新しい門出をサポートするやりがいがあります。 ＊派遣スタッフのフォローアップ＊ 一人あたり平均50名程度のスタッフさんを担当していただきます。 「最近どうですか？」と定期的にお顔を見に行き、安心して働けるようフォローをお願いします！

住まいづくりを支える営業！｜資格取得支援あり｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 \ 創業55年以上の安定基盤 × 資格取得支援 × 地域密着 / 地域に根ざして長く働ける環境です 専門スキルを身につけ安定を実現 【安定した生活とキャリアを築きたい方へ】 創業55年以上の歴史を持つ当社で、地域に根ざした営業として腰を据えて働きませんか。退職金や財形貯蓄など、将来を見据えた福利厚生が充実しており、安心して長く活躍できる環境を整えています。 【未経験から専門スキルを身につけたい方へ】 異業種からの挑戦を歓迎します。業務に必要な資格取得費用は会社が負担するため、働きながら専門知識を習得し、自身の市場価値を高めることが可能です。少数精鋭の環境で、着実に成長を実感してください。 【仕事内容】 1. 住宅関連の営業 お客様の相談を受け、最適な提案を行います。地域のお客様と信頼を築くやりがいのある仕事です。 2. 工事の受注・提案 お客様のニーズを汲み取り、具体的なプランを提案します。住まいづくりを支える重要な役割です。 3. 顧客の開拓・維持 既存のお客様へのフォローや新規開拓を行います。地域密着だからこそ深い関係性を築けます。 4. 業務補助 社内での事務的な補助を行います。チームで協力し合い、効率的に業務を進めていきます。 ■ 求人アピールポイント 【お客様の想いをカタチにする営業の仕事！】 ✅資格取得を会社がサポート！ 資格取得にかかる費用は会社が負担｡資格取得後は資格手当もあり､ スキルアップと収入アップをしっかりサポートします。 ✅ 新しくなった快適なオフィス！ 新しく生まれ変わった快適なオフィスで､気持ちよく仕事に取り組めます。 働く環境にもこだわっています。 ✅ プライベートとの両立も◎ 時間単位での有給取得が可能｡仕事とプライベートを両立しやすい環境を整えています｡ 私生活を大切にできる職場 ✅福利厚生も充実！ ベネフィットステーション､特別休暇､慶弔見舞金､制服･作業服貸与など､安心して働ける制度を整えています｡

営業経験者募集！完全週休二日制！コーヒー好き集まれ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅20代・30代の同世代メンバーが中心となって活躍中 ✅既存顧客へのフォローで関係構築力を磨ける環境 ✅新規顧客の開拓を通じて営業力・提案力を磨ける環境 ✅単なる販売にとどまらず企画提案まで深く携われます ✅完全週休2日制で土日祝はしっかり休めます ✅月平均の残業時間は20時間以内で仕事後も充実 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 自社で取り扱うコーヒー豆やドリップパックを、カフェ・喫茶店・ゴルフ場・企業などのお客様へご提案する法人営業のお仕事です。 20代・30代が中心となり、既存のお客様へのフォローを中心に、新しいお取引先へのご提案も行います。 たとえば、 ・お店で提供するコーヒーを見直したいカフェ ・企業ロゴ入りのノベルティを作りたい会社 ・イベントや催事で販売する商品を探している企業 ・来店のお礼や記念品として使える商品を作りたい店舗 こうしたお客様のご要望を伺いながら、自社のコーヒー商品を活用した提案を行います。 自社ブランドの魅力を広げながら、営業力と企画提案力を磨くことができます！ ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・カフェや飲食店、一般企業などへの新規アプローチおよび商談 ・新規取引先の開拓に向けた営業活動や販路拡大の提案 ・お客様のニーズに合わせたオリジナルドリップパックの企画提案 ・企業ロゴ入り商品やノベルティ、イベント商品の企画および提案 ・見積書や提案資料の作成、受注後の納品調整および取引先フォロー ・直営店舗や通販部門との連携および催事での販売サポート ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「新規開拓から企画提案まで幅広く挑戦できる」 →自ら新しい取引先を開拓し、お客様のニーズに合わせた商品や企画を提案できます。営業経験を活かしながら、提案力や課題解決力をさらに高められる環境です。 2.「20代・30代が主役となって活躍できる職場」 →同世代のメンバーを中心に切磋琢磨しており、お互いにアイデアを出し合いながら新たな販路や取引先を開拓していく面白さがあります。 3.「自分の提案が新たなビジネスチャンスにつながる」 →飲食店から一般企業まで幅広い業界にアプローチでき、自ら開拓したお客様との取引がスタートする達成感を味わえます。自分の提案が商品化や販路拡大につながるなど、成果を実感しやすい仕事です。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 これまでの営業経験をベースに、新規顧客開拓に必要なアプローチ力や商談力、顧客ニーズを捉えた企画提案力を身につけることができます。 また、自社ブランドの販路拡大に携わることで、営業戦略の立案や市場開拓に関する知識・経験も積むことが可能です。 将来的には、営業チームのリーダーやマネジメント、新規販路の開拓プロジェクトや新商品の企画推進など、会社の事業拡大を牽引するポジションへのステップアップも目指せます。

高知県No.1ビルダー／前年度年収補填／幹部候補大募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 高知県で 4年連続着工棟数NO.1の勢いにのる企業！ 賞与年3回／福利厚生充実 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ 未経験から挑戦できる住宅営業 【正社員｜工務店・ ハウスメーカー営業職募集】 未経験歓迎｜賞与年3回｜ 年収1,000万可能 高知県で4年連続着工棟数NO.1｜ 福利厚生充実 【募集背景】 高知県で4年連続着工棟数NO.1。 年間300棟・ 年間売上100億円超を目指しており、 創業以来、 毎年安定的に成長をつづける企業『建匠』。 ※今回は未経験歓迎の 住宅営業スタッフを採用します！ 未経験から お客様の一生の夢を叶える仕事へ。 高知県No.1の成長企業で 新しい自分に挑戦しませんか。 【仕事内容】 住宅営業スタッフ（兵庫） ＜一番行う業務の詳細＞ 自社のショールームや建物見学会に ご来場されたお客様にご提案をする、 反響型の営業スタイルです。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・展示場・現場見学会での接客 ・資金計画や間取り等のプラン提案 ・設計・コーディネート・ 工務との打ち合わせ ・着工から入居までの進捗管理 ・完成物件の引渡しとその後のフォロー等 ■一日の仕事の流れ（平日） 09:00～ 朝礼、掃除 10:00～ 不動産訪問・土地の下見 13:00～ 昼食 14:00～ 商談準備 16:00～ ロールプレイング 17:00～ 営業会議 ■一日の仕事の流れ（週末） 09:00～ 朝会、準備 10:00～ 新規お客様とのお打ち合せ 12:00～ 昼食 13:00～ 商談中のお客様とのお打ち合せ 15:00～ お施主様とのお打ち合わせ 18:00～ 次回商談準備・定期連絡など 《やりがい・特徴について》 資金計画・設計・お引渡しまで、 一貫して伴走できるのがこの仕事の魅力。 人生最大の買い物に寄り添い、 夢を形にしていく感動は 他では味わえません。 お客様からの 「ありがとう」という言葉と、 笑顔を直接見られる 大きな達成感のある仕事です。 《成果を「給与」と 「キャリアアップ」で応えます》 成果はインセンティブとして明確に還元。 20代で年収1000万円も夢ではありません。 会社の成長を牽引する営業部は 将来の幹部や役員を輩出する重要な部署。 あなたの実力で どんどん上を目指せる環境です。 【建匠はこんな会社】 ⭐平均年齢35.8歳 ⭐Uターン・Iターン経験者59％ ⭐未経験者・異業種からの転職者多数 ⭐全社離職率6% キャリアアップしながら 長く働ける環境です！ ⭐在宅ワーク・リモートワーク環境整備 ⭐子連れ出勤支援制度あり ⭐転勤なし 採用地域での勤務を基本とします ⭐独立支援制度あり ⭐よさこい祭り参加者手当あり ＜この求人の魅力ポイント＞ ・未経験歓迎！異業種出身者が多数活躍中 ・飛び込みやノルマなしの完全反響営業 ・充実の研修制度でイチからプロへ成長 ・頑張りが収入に直結！年収1000万可能 ・子ども1人誕生で 100万円支給の子育て支援 ・家族も嬉しいユニークな福利厚生が充実 ※在宅ワーク・リモートワークOK！ スタッフの働きやすさを重視した 環境を整えています。 ＜企業紹介＞ ー『株式会社建匠』についてー 2010年創業以来15年の実績を誇る企業。 新築や木造戸建住宅の設計・施工をはじめ、 商業施設や店舗など大型物件も 取り扱っております。 現在では 高知県で4年連続着工棟数No.1を達成！ 今後は年間300棟・売上100億円を 目標にしており、兵庫・大阪・ そしてアジアへと事業拡大を目指す、 まさに勢いのある会社です。 安定性と成長性のある当社で ぜひ共に活躍しませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

充実のOJT＋マニュアル完備で、未経験でも早期に結果が出る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

住まいづくりを支える営業！｜資格取得支援あり｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 \ 創業55年以上の安定基盤 × 資格取得支援 × 地域密着 / 地域に根ざして長く働ける環境です 専門スキルを身につけ安定を実現 【安定した生活とキャリアを築きたい方へ】 創業55年以上の歴史を持つ当社で、地域に根ざした営業として腰を据えて働きませんか。退職金や財形貯蓄など、将来を見据えた福利厚生が充実しており、安心して長く活躍できる環境を整えています。 【未経験から専門スキルを身につけたい方へ】 異業種からの挑戦を歓迎します。業務に必要な資格取得費用は会社が負担するため、働きながら専門知識を習得し、自身の市場価値を高めることが可能です。少数精鋭の環境で、着実に成長を実感してください。 【仕事内容】 1. 住宅関連の営業 お客様の相談を受け、最適な提案を行います。地域のお客様と信頼を築くやりがいのある仕事です。 2. 工事の受注・提案 お客様のニーズを汲み取り、具体的なプランを提案します。住まいづくりを支える重要な役割です。 3. 顧客の開拓・維持 既存のお客様へのフォローや新規開拓を行います。地域密着だからこそ深い関係性を築けます。 4. 業務補助 社内での事務的な補助を行います。チームで協力し合い、効率的に業務を進めていきます。 ■ 求人アピールポイント 【お客様の想いをカタチにする営業の仕事！】 ✅資格取得を会社がサポート！ 資格取得にかかる費用は会社が負担｡資格取得後は資格手当もあり､ スキルアップと収入アップをしっかりサポートします。 ✅ プライベートとの両立も◎ 時間単位での有給取得が可能｡仕事とプライベートを両立しやすい環境を整えています｡ 私生活を大切にできる職場 ✅福利厚生も充実！ ベネフィットステーション､特別休暇､慶弔見舞金､制服･作業服貸与など､安心して働ける制度を整えています｡

ギラギラ感、ゼロ。元接客業の“普通の人”が未経験から活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、営業推進、土木建設コンサルタント 【転勤一切なし／マイカー通勤OK（無料駐車場完備）】 ※明石市・神戸市西区・垂水区など地元近郊からのマイカー通勤も便利です！ ※お客様のご案内で社有車を運転するため【普通自動車免許（AT限定可）】が必須です。 【ノルマの詰めや飛び込みは一切なし！未経験者が多数活躍する新築戸建の反響営業】 「不動産の営業＝ノルマに追われてギラギラしていそう…」そんなイメージをお持ちなら、ご安心ください！当社で活躍しているのは、業界未経験者ばかりです。 《具体的には？》 お問い合わせがあったお客様への対応を中心とした「100%完全反響営業」です。 ✅お問い合わせ対応 チラシやWebサイトを見て興味を持たれたお客様への連絡・日程調整 ✅ご案内・接客 モデルハウスなどでお客様の希望（予算や間取り）を優しくヒアリング ✅プラン・資金計画のご提案 無理のない住宅ローンや返済計画をご案内 ✅ご契約・引き渡し お引き渡しまで寄り添い、新生活のスタートをサポート 《「ギラギラしなくていい」3つの理由》 その①▼飛び込み・テレアポはゼロ！ 自社で土地開発から建築まで一括で行うため「仲介手数料ゼロ」という強い商品力があります。強引な押し売りをしなくても、お客様から選ばれる仕組みが整っています。 その②▼チーム全体で支え合う文化 個人で抱え込む必要はありません。建築部など他部署とも連携し、チームみんなでお客様対応をフォローします。 その③▼2026年8月〜大型分譲地スタートでさらに売りやすく 2026年8月より大型分譲地の販売が開始！未経験の方でも自然と商談のチャンスが巡ってくる環境です。 《入社後のサポート体制（安心のOJT期間）》 入社後約3ヶ月間は、先輩社員の商談に同行するOJT期間です。 「名刺の渡し方」や「住宅ローンの基礎知識」から丁寧にお教えします。わからないことがあれば、何度でも先輩やチームの仲間に質問してください。「未経験の気持ち」がわかる先輩ばかりなので、嫌な顔一つせず教えます！

カジュアル面談OK／年休123日／暮らしを支える手当多数あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、高分子化学/高分子素材研究開発、化学製造オペレーター/ラインマネージャー ―――――――――――― 「やりたい仕事が、まだ決まっていない」でも大丈夫。 あなたの希望や適性に合わせて、配属先を決定します。 ―――――――――――― 東洋化学研究所には、 製造・生産管理・営業・ 研究開発・品質管理・経理など、 さまざまな仕事があります。 「モノづくりに関わりたい」 「人と関わる仕事がしたい」 「製品や技術を支える仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です。 入社前の面談やこれまでの経験、 本人の希望などを踏まえながら、 一人ひとりの適性に合った配属先を決定します。 入社後は、配属先の先輩社員が 仕事の進め方や専門知識を丁寧にレクチャー。 各部署のメンバーも連携しながらサポートするため、 未経験からでも少しずつ仕事を覚えていけます。 【配属先の一例】 ・製造 製品の製造や設備の管理など、 モノづくりの中心を担います。 ・生産管理 生産計画の作成や各部署との調整など、 製造がスムーズに進むよう支えます。 ・営業 お客様のニーズを伺い、 製品の提案やフォローを担当します。 ・研究開発 製品の開発・改良など、 より良い製品づくりに携わります。 ・品質管理 製品の検査・確認などを行い、 安定した品質を支えます。 ・経理 会社のお金に関する管理や 日々の業務を通じて会社の運営を支えます。 それぞれの部署が専門性を発揮しながら、 連携して一つの製品をつくり上げています。 ＼将来的にはジョブローテーションも可能／ まずは配属先で経験を積みながら、 さまざまな仕事に触れることで、 自分の強みや興味のある分野を見つけていくこともできます。 「最初からやりたい仕事を決めきれない」という方も、 仕事を経験する中で、自分に合ったキャリアを見つけていけます。 ◆ プライベートも大切にできる環境をご用意！ ✨ 年間休日123日(2026年実績) ✨ 有給消化率95％(2025年度) ✨ 残業少なめ ✨ ノルマ・飛び込みなし しっかり休めるからこそ、 無理なく仕事を続けながら、 長期的なキャリアを築いていけます。 ＋＋＋ この仕事のPOINT ＋＋＋ ✅ 希望や適性を考慮して配属 入社前の面談などを通して、 これまでの経験や希望、適性を確認。 あなたが力を発揮できる仕事を一緒に考えます。 ✅ 入社時点で専門知識は不要 第二新卒・未経験からのスタートも歓迎。 配属先の先輩が仕事の進め方から丁寧にサポートします。 ✅ 幅広い仕事を経験できる 営業・開発・品質保証・生産管理など、 さまざまな部門が連携しているからこそ、 自分の得意なことや興味のある分野を見つけられます。 ✅ 将来のキャリアも一緒に考えられる まずは配属された部門で経験を積み、 仕事を通じて自分の強みや適性を発見。 将来的なキャリアについても、 周囲と相談しながら考えていけます。 「どんな仕事なのか、まずは話を聞いてみたい」もOK。 選考前に先輩社員との座談会に参加することも可能です。 仕事内容や職場の雰囲気を知ったうえで、 選考に進むかどうかを決めていただけます。 ―――――――――――― ◆ 扱うのはどんな商品？ ―――――――――――― 扱う「メタロック」は、 ゴムと金属などを接着する 「加硫接着剤」という特殊な製品です。 40種類以上のラインナップがあり、 ・自動車関連部品 ・免震装置 ・家電 ・エスカレーター ・鉄道 ・航空分野 など 暮らしを支えるものから社会インフラまで、 さまざまな場所で使われています。 ―――――――――――― ◆ チームで成長できる ―――――――――――― 営業・開発・品質保証・生産管理など、 さまざまな部門が連携して仕事を進めています。 入社時点で、専門的な知識を すべて身につけている必要はありません。 分からないことは先輩に聞いたり、 周囲に相談したりしながら、 少しずつ仕事を覚えていけば大丈夫。 「まずはやってみる」ことを大切にしながら、 仕事を通じて自分の得意なことや 興味のある分野を見つけていってください。 扱う製品は、自動車・鉄道・航空など、 さまざまな分野で使われています。 自分の仕事が、身近な製品や 社会を支える技術につながっていく。 そんなやりがいも感じられる仕事です。 ―――――――――――― ◆ 世界でも競合が少ない専門メーカー ―――――――――――― 東洋化学研究所は、 70年以上にわたり 加硫接着剤を手がけてきた総合メーカーです。 長年培ってきた独自技術を持ち、 同分野の競合は海外を含めてもごくわずか。 平均勤続年数は約12年。 30～40代を中心に、 20代の若手社員も活躍しています。 転勤もないため、 西宮で腰を据えて働きながら、 自分に合った分野で専門性を身につけていけます。

初年度年収最大1500万円！成約率70％で圧倒的に稼げる営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 「家族のために収入を上げたい」 「マイホームの夢を叶えたい」 その明確な理由があるなら、 当社で人生を変えませんか？ 未経験からでも圧倒的に稼げる 【完全分業制】の営業職 残業なし・完全週休2日（年間休日120日）でプライベートも充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『大好きな地元で、大切な家族を安心させたい』 『今の収入に満足していない。とにかく稼いで現状を変えたい』 そんなあなたの強い想い、 当社で形にしませんか？ 当社で未経験からでも 圧倒的な高収入を目指せる理由は、 徹底した「分業制」にあります。 あなたにお任せするのは、 お客様にエコ商材に 興味を持っていただくための “キッカケ作り（アポイント獲得）” に特化すること。 契約（クロージング）などの専門的な業務は、 トップクラスの実力を持つ 先輩スタッフが引き継ぐため、 「無理に売り込む」必要はありません！ ✅アポイント獲得に集中できるからこそ稼げる アポイントのバトンを先輩に渡すだけで、あなたのミッションはクリア！ 先輩の成約率が高いため、 あなたが作ったキッカケが確実な成果となり、 インセンティブとしてしっかり還元されます。 未経験1年目で月収100万円超を達成した先輩も在籍しています！ ✅毎年【基本給5,000円UP】を全社員に保証 長く安心して働いてほしいからこそ、 インセンティブだけでなくベースの給与も確実に上がっていく制度を整えています。 ＼メリハリをつけて働く！クリーンな環境が自慢♪／ ✓完全週休2日制（月・火）・年間休日120日！ ✓GWや夏季など、季節ごとの長期休暇（7〜10日）も充実 ✓20時直帰OK！「遅くまで残業＝偉い」の文化はゼロ ✓支店長自らが有給取得を率先して促進しています ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な業務内容：チームプレイで成果を最大化！】 お客様宅へ伺い、 話題のエコ商材 （太陽光発電システムや蓄電池など）の パンフレットなどをお渡ししながら ご案内します。 電気代高騰の背景もあり、 関心を持つお客様は多くいらっしゃいます。 もちろん、訪問営業は決して 「誰でも簡単に取れる」ものではありません。 しかし、だからこそあなたの工夫や頑張りが価値を生み、 大きな報酬となって返ってきます。 「少し興味があるかも」と言っていただけたら、 専門のクローザー（先輩）が訪問する日程を調整して完了！ 負担の少ない「分業制」だからこそ、 未経験からでも自分の強みを活かして成果を出し、 収入を大幅にアップさせることができます。 ─────────────── 【ゼロから学べる！安心の3ステップ研修】 先輩社員の90％が未経験・異業種からのスタートです！ 名刺の渡し方から丁寧にお教えします。 ・入社1ヶ月目： まずは座学で、エコ商材の基礎知識をインプット！ ・入社2ヶ月目： 先輩に同行し、 お客様との会話のコツや雰囲気を体験します。 ・入社3ヶ月目： 少しずつ自分でご案内をスタート。 先輩がしっかりフォローします！ ※「早く稼ぎたい！」という方は、 自分のペースで早期の独り立ちも可能です。

クルマ販売・買取ほか、自動車関連の営業経験者は給与加算し優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 朝日オートセンターは、軽自動車からSUVまで様々な種類の車を常時多数展示している中古車展示販売場です。今回業務拡充につき正社員増員募集を行います。営業や接客が初めての方もご安心下さい！そして当社が正社員デビューという方も大歓迎！正社員として長く安定して働ける環境が自慢です。 この度募集する販売職は、Webからのお問い合わせやご来店いただいたお客様へのクルマの販売になります。100％反響型の営業でテレアポや飛び込みは一切なしで異業種出身者が活躍中しています。 【具体的には】 Webサイトからのお問い合わせやご来店されたクルマを購入したいお客様に、予算や好み・目的などを伺い、最適な1台をご提案します。先輩社員が対応方法などをイチから丁寧にお教えしますので安心してご応募下さい。入社時は業界の知識等は一切不要です。一つ一つじっくりと覚えてください。 【効率の良い仕事を目指しましょう！】 もしあなたが中古車を買いたいと思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ばれるお客様が多数でしたが、今はネットからのお問い合わせが多いです。なので中古車販売の仕事はネットからの反響やご来店されたお客様への対応がほぼ100％です。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆営業奨励金制度あり ◆20代30代40代の男性活躍中 ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆クルマ販売系のお仕事経験者の方には、給与を加算し優遇します ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月 大学・短大・専門学校・高校を卒業された方もOK ◆奨学金返済支援制度あり ◆駅チカ ◆車通勤もＯＫ 【株式会社ナックの関連会社です】 株式会社朝日オートセンターは、大阪・神戸・姫路・京都でクルマ買取専門店「JAC」を6店舗を展開、そして「ジープ」正規ディーラーとして兵庫県下に3店展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを地域密着で支えてきた株式会社ナック（神戸本社／従業員110名／年商103億600万円／）の関連会社です。

未経験から大手企業の正職員へ★ご家庭との両立可能★週休2日制

仕事内容 ╭───────────────･⭐･･─╮ ✦✨未経験から正職員を目指せる✨✦ ╰─･･⭐･───────────────╯ ✅ 土日祝休み！ ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ プラチナくるみん認定企業 ✅ 家族や友人への保険勧誘なし ✅ 仕事・家庭の両立OK ✅ 育児休業※取得率100％ （2024年1月～2024年12月末に産前産後休暇取得を開始した職員を分母として算出） ✅ まずはサービスサポートスタッフ（パート職制）からスタート！ ✅ 3カ月毎の契約更新で、正職員登用を目指せます♪ （※一定要件あり） ＼こんな方におすすめ！／ 本募集は、将来的に正職員として長く活躍したい方を対象とした採用です。 ※正社員を「正職員」と呼称しています。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ お仕事内容 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 日本生命のお客様相談窓口 「ニッセイ・ライフプラザ」でのお仕事です。 ＼具体的なお仕事内容／ 【電話対応】 コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 ※アポイントなしの訪問はありません。 【資料請求対応】 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご相談を希望されるお客様へ対応を行います。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 研修＆正職員登用の流れ ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ まずはサービスサポートスタッフ(パート職制／3カ月毎に契約更新)として採用します。 パート職制を経て、お客様へのコンサルティングに必要な基礎知識・基礎スキルを習得し 勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。 入社後は研修で基礎から教えるので、 未経験でも大丈夫♪ 研修後もすぐにひとり立ちではなく、 最初は先輩職員が同行し、少しずつ業務の進め方を習得できます！ ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、 サービスコーディネーターへの 登用有無及び登用時期は異なります。 ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 正職員登用後の1日のスケジュール（例） ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 9:00 出勤・朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 お電話にてアポイント取得 11:00 コールセンターからの電話転送に伴うお客様対応 12:00 ランチ（休憩） 13:00 お客様面談前の準備 14:00 お客様訪問またはリモート面談（各種お手続きや今後必要と思われる保障のご提案） 15:00 お電話にてアポイントを取得 16:00 事務等 16:30 リーダーへの本日の業務報告 16:45 明日の準備 17:00 退勤 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 先輩の声 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【初めての営業、初めての保険業界でチャレンジ】 販売接客業で5年間非正規雇用として 勤務したあと、正社員として働きたいと 思うようになり応募しました。 金融の知識はもちろん、営業の 経験もゼロでしたが、研修もあり、 同期もいるため、 安心してチャレンジできました。 20代 前職：販売業 【結婚、子育てを経て 12年ぶりに働きはじめました】 ブランクが長い方、営業未経験の方も たくさん活躍されていると聞いて、 勇気をだして挑戦しました。 仕事も家庭も諦めたくない方、 子育てが一段落してもう一度お仕事を 頑張りたい方にもぴったりの 環境だと思います。 40代 前職：メーカー企業一般事務・経理

転勤なし・マイカー通勤OK！地元で腰を据えて働ける、安定基盤の法人提案営業／原則土日祝休み・17時半退社が基本

仕事内容: 「転勤の可能性がある会社では、家族の将来設計が立てにくい」 「地元を離れずに、安定した会社で長く働きたい」 そんな方に向けた、地元に根ざした法人営業の募集です。 兵庫事業所を拠点に、担当エリア内の企業を車で訪問する営業スタイルです。 マイカー通勤が可能なため、毎日の通勤も負担が少なく、家族との時間も確保しやすい働き方です。 ＼家族を安心させられる理由／ ・安定した事業基盤：1988年設立。大手企業本社や生産工場、大手電機メーカーなどとの取引実績があります。 ・生活リズムが整う：17:30定時退社が基本、原則土日祝休み（3・6・9・12月は繁忙月のため土曜・祝日出勤あり）。来年度から年間休日123日を予定しています。 ・手当と将来の見通し：家族手当・地域手当あり。入社1年後の正社員登用を前提とし、登用後は昇給年1回・賞与年2回です。 ・飛び込み・ノルマなし：既存顧客のフォローと、電話でアポイントを取ってから訪問する新規営業です。 ＜日野金属産業について＞ 1988年設立。企業で不要になった電子機器や、生産過程で発生する資源を回収し、再び資源として活かす「資源循環」の会社です。 大手企業本社や生産工場、大手電機メーカーなどとの取引実績があり、全国のネットワークを活かしてお客様の課題解決を行っています。 ＜仕事内容＞ 既存顧客フォローと新規開拓の両方を担当する法人営業です。 お客様が廃棄・処分に困っているモノの内容を確認し、回収・買取・リサイクルの方法をご提案します。 既存対応：相談ヒアリング、回収予定品の確認と提案、見積書作成、社内（運搬・現場）への連携、事務への引き継ぎ。 新規対応：担当エリア内の企業へ電話でアポイントを取得。訪問してヒアリングし、提案・見積書作成から新規取引へつなげます。 ※飛び込み営業はありません。 ※単価など判断が必要な内容は、責任者と相談しながら進めます。 ＜入社後のステップ（目安）＞ STEP1｜入社〜約3か月：事業所の現場で、電子機器・部材の種類、分別方法、モノの価値を実際に見て・触れて学びます。 STEP2｜その後半年〜1年：先輩に同行し、既存顧客対応・見積作成・電話アポイントを一つずつ習得します。 STEP3｜独り立ち後：担当顧客を持ち、自分で提案を組み立てる営業へ。 ※期間は習熟度により前後します。 ＜1日の流れ（一例）＞ 08:30 出社・メール確認・スケジュール共有 09:00 午前営業：既存顧客訪問（1件目回収立ち合い・下見） 12:00 お昼休憩（90分） 13:00 午後営業：既存顧客訪問・商談提案（2〜3件対応） 16:00 帰社・見積作成・事務処理・翌日準備 17:30 業務終了・定時退社 ＜職場環境＞ 「素直・謙虚・感謝」を大切にする文化があり、分からないことは上長や先輩に気軽に相談できる環境です。

クルマ販売・買取ほか、自動車関連の営業経験者は給与加算し優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 「クルマの販売」と「クルマの査定・買い取り」を担当します。「販売」が5割、「査定買取」が5割くらいになります。マニュアルに沿った業務ですので、知識や経験は一切不要です。いま第一線で活躍している社員みんなも未経験からのスタートでした。入社後は同じセクションで働くみんなのフォローの下で、数か月間はどんな仕事をするのか体感すると同時に、業務知識を徐々に身に着けてください。 【実務経験がある方は給与を加算し優遇いたします】 クルマの販売・買い取りほか、自動車部品の販売なども含む、自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します 【クルマの販売の仕事って？】 Webサイトからのお問い合わせやご来店されたクルマを購入したいお客様に予算や好み、目的などを伺い、最適な1台をご提案します。お問合せ対応は約1日3件～4件程度、先輩社員が対応方法などをイチから丁寧にお教えしますので安心です。業界の知識等は一切不要。またテレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【クルマの査定・買い取りの仕事って？】 クルマ買い取り専門店「Jac」の仕事は大きく2つに分かれます。１つは「クルマの販売」。そしてもう１つは「クルマの査定と買い取り」です。もし、あなたが車を高値で売りたいな。と思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ぶお客さまが多数でしたが、今はネットからの依頼やご質問が多いです。だからクルマの査定と買い取りは、ネットからの反響やご来店されたお客さまへの対応がほぼ100％。このスタイルが、一番効率的で成約率が高いですね。 【査定・買い取りの仕事の流れは？】 １.お客様からの査定依頼 受付スタッフが希望日時を確認。 その後査定担当スタッフとのスケジュール調整を行います。 ↓ ２.お客様の元へ訪問 走行距離・キズなど車の状態を確認。 規定のチェック項目に従って査定を進め、買い取り価格を決定します。 ↓ ３.引き取り・販売 買い取りが成立した自動車を店舗まで運搬。 オークションや店舗にて販売します。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開しています。「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた社員数110名の地域密着企業です。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します ◆営業奨励金制度あり ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆20代30代40代の男性と女性が活躍中 ◆クルマ販売系のお仕事経験者もちろん大歓迎！ ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月に大学・短大・専門学校・高校を卒業された方も歓迎！ ◆奨学金返済支援制度あり 【じっくりお教えします】 入社時点での知識や経験は必要なし。この仕事に必要な専門知識や専門用語などは一つずつ丁寧にお教えします。中途で入社した先輩もたくさん。ちなみに前職は、大手中華チェーン店の調理スタッフ、美容師、倉庫作業、ガソリンスタンド、メーカー営業etcと様々。みんな未経験からスタートして、今では立派に頑張っています。そんな先輩が入社後のあなたをサポートするので、何も知らずに入ったころの自分を思い出してバックアップしてくれますよ。また未経験入社で月給27万円以上も魅力の一つですね。

【平均年収940万】年休120日飛込なし・未経験OKの営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼＼⭐️この求人のおすすめPoint⭐️／／ ✅飛び込み・テレアポ0件 100％完全反響営業＋完全予約制 ✅未経験スタート9割 社長直伝の研修＋チーム制で安心サポート ✅月給25万円の最低保証＋青天井インセンティブ 平均年収 約940万円（営業18名・2023年実績） ✅完全週休2日（水・木）＆年間休日120日 2日つづけて休める。残業は月平均20時間 ✅フレックスタイム制 朝ゆっくり出勤も、夕方早上がりも自分で調整 ✅宅建をお持ちなら資格手当 月5万円 未経験でも入社後の取得を全面サポート ＼「接客は好き。でも給料は変わらない」を終わりにする／ 「お客様と話すのは好き」 「成績も出している」 それでも給与テーブルは動かない—— そんなもどかしさを感じていませんか？ 当社は、頑張りがそのまま金額で返る会社です。 しかも、休みを削る必要はありません。 地元兵庫県でトップクラスの実績を誇る 建設・不動産会社の営業ポジション。 「安全・安心に暮らしたい」というニーズに 高性能な住宅でお応えしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ なぜ、未経験でも稼げるのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 理由はシンプルで、 「探す営業」をしないからです。 自社の注文住宅・分譲住宅という 明確な商品があり、 モデルハウス見学会などを通じて "家を建てたい"と決めているお客様から ご来店いただく仕組みができています。 最初の会話から、本気で検討中の お客様と向き合えます。 だからこそ差がつくのは、 知識や経験ではなく 「どれだけ誠実に話を聴けるか」。 未経験スタートが9割でも成果が出るのは ここに理由があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ なぜ、稼ぎながら休めるのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ご来店は完全予約制 → 予定が読めるので、休日が崩れません ✅ 個人ノルマなし・店舗ごとのチーム目標制 → 数字に追われて休日出勤、が起きません ✅ 完全週休2日（水・木）＋年間休日120日 → 残業も月平均20時間程度 「稼げるけど休めない」を 仕組みで解決しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社の注文住宅・分譲住宅の販売、 仲介などの営業をご担当いただきます。 ▼STEP1｜反響対応 モデルハウス見学会などにご来店された お客様をお迎えします。 飛び込みや街頭での声掛けは一切なし。 ▼STEP2｜ヒアリング ご家族構成、暮らしの理想、ご予算。 「なぜ家を建てたいのか」を丁寧に伺います。 ここが一番大事な仕事です。 ▼STEP3｜ご提案 プランや資金計画を、設計担当とチームで 組み立ててご提案します。 一人で抱え込む必要はありません。 ▼STEP4｜ご契約〜お引渡し 人生で一番大きな買い物を 最後まで伴走します。 「ありがとう」を直接いただける瞬間です。 ⭐100％完全反響営業 飛び込みや街頭での声掛け等は 一切ありませんのでご安心ください！ ⭐完全予約制で安心スタート ご来店は完全予約制となっているため 先輩と事前準備をしっかり行えます。 焦らず落ち着いて接客が可能です。 ⭐個人ノルマなし・チーム制 店舗ごとの目標制を採用しています。 困った時は助け合う文化が根付いており 社歴や年齢に関係なく平等に 営業の機会を割り振っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の手厚いサポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも長く活躍できる教育体制をご用意。 ▼入社1週間目 業界の基礎知識や事業内容について イチから丁寧にレクチャーします。 ▼入社1ヵ月目 店舗へ配属後、先輩のOJT研修を通じて 少しずつお客様対応をお任せします。 ▼入社3ヵ月目 先輩と一緒に接客を担当。 ロールプレイングで場数を踏みます。 ▼入社半年〜1年目 自分の担当としてお客様を任され、 インセンティブが給与に乗り始めます。 社長自ら講師となる研修など 当社独自の充実したサポート体制があります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から、こうなれます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 元・介護士 → 現・店長／年収2,000万円 完全未経験からのスタートでした。 ▶ 入社2年目・28歳／年収600万円 前職からの年収アップ幅も大きい世代です。 学歴でも前職でもなく、 お客様と誠実に向き合えるかどうか。 それだけで評価される会社です。 ＼不動産の知識より、「人への興味」を見ています／ ＊未経験・初心者さん大歓迎 ＊学歴不問・経験不問 ＊第二新卒の方も歓迎 ＊専門知識やスキルは一切不要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな気持ちの方に読んでほしい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客・提案は好き。でも収入が上がらない 成果を、正当に「金額」で評価されてほしい 稼ぎたいけど、休みや家族の時間は削りたくない 一生モノの知識やスキルを身につけたい 飛び込みやテレアポは、正直やりたくない ひとつでも当てはまるなら、 当社の環境が合う可能性が高いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの"今の力"は、そのまま活きます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 飲食店で常連さんの好みを覚えていた方 → お客様の暮らしの好みを引き出す力に ▶ 介護のお仕事でご家族の不安に寄り添った方 → 人生最大の決断に伴走する力に ▶ 塾講師として保護者面談をしていた方 → ご家族全員の意見をまとめる力に ▶ 携帯ショップ・アパレルで接客していた方 → ご予算に合う最適なご提案の力に 【先輩たちの前職は様々です】 飲食店スタッフ、介護士、塾講師など まったくの異業種から転職してきた 先輩たちが多数活躍しています。 完全未経験からスタートして 店長にまで昇格した先輩もいます！

月給24万3千円～｜事務経験を活かして活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、工場現場事務 【 安定収入 × 社会貢献 】 事務経験を活かして工場運営を支えキャリアを築く。 ■ 求人アピールポイント ✅ 賞与年2回（昨年度実績2.6ヶ月分） ✅ 家族手当・食事補助など充実の待遇 ✅ 退職金制度で将来も安心 【安定した環境で長く働きたい方へ】 古紙リサイクルという社会貢献性の高い 事業で、工場の運営を支えるやりがいを 実感しながら、腰を据えて働きませんか。 充実した待遇を整えて、 あなたの事務スキルを正当に評価します。 【キャリアを伸ばしたい方へ】 基本的な業務からスタートし、徐々に 管理業務や社外対応へと幅を広げます。 マニュアルや先輩のサポートとの元で、 工場運営の要として成長を目指せます。 【仕事内容】 1. 計量・データ入力（メイン業務） 古紙の搬入・出荷時の計量や入力を担当。 正確なデータ管理で工場の基盤を支える大切なお仕事です。 2. 工場運営の管理業務 社内手続きや現金管理などを行います。 組織の円滑な運営を支える重要な役割で 周囲から頼られる存在になれます。 3. 社外・関係者対応 計量業務に慣れてきたら 徐々に行政や取引先との調整を行います。 多くの人と連携し、組織の潤滑油として 働くやりがいを感じられます。 ※入社後は先輩社員からの引継ぎをはじめ 段階的に幅広い管理業務を習得していきます。 突発的な業務は先輩が横につきサポートしますので 業界未経験の方もご安心くださいね。

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 兵庫【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 兵庫【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

未経験歓迎／19時基本退社／転勤なし★知人・親戚への勧誘ナシ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

未経験歓迎！成果に応じて休日追加◎しっかり休みながら稼げる♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 「友達と旅行へ行きたい」 「推しのライブに遠征したい」 「家族との時間をもっと大切にしたい」 そんな思いがある方必見！ 休日も収入アップもどちらも欲張れる環境です！ ✨1件受注で1日休み追加！ ✨年間休日150日以上の実績あり！ ✨9連休以上の長期休暇の実績も◎ ✨朝ゆっくり過ごせる10時出社♪ ✨転勤なし！高速神戸駅から徒歩1分 ＼＼ 当社独自のユニークな制度！ ／／ まず最初は「見積もりや訪問日時」の お約束をいただくことからお任せします！ 提案や契約など難しい業務は先輩におまかせ♪ お客様と先輩を繋げられたら【努力報酬】が発生します！ その先輩が契約を結んだら【インセンティブ】も発生！ またさらに、1件受注で1日の特別休暇も付与！！✨ 「入社したばかりだから休めない…」そんな不安は不要です！ 未経験からでも成果や成長を実感できる、当社独自の制度を整えています！ ―――――――――――――――――― 【 主な仕事内容 】 一般住宅にお住まいのお客様に 外壁や屋根のメンテナンス、 リフォームに関するご案内を行います。 お任せするのは 住まいに関するお悩みやご要望を伺い、 次回のご相談日時を調整するお仕事。 契約や具体的な商談は 専任スタッフが担当するため、 まずはお客様とのコミュニケーションから スタートできます◎ ＜具体的には＞ ・担当エリアのお客様宅への訪問 ・外壁や屋根に関するお悩みのヒアリング ・サービスのご案内 ・専門スタッフとの訪問日程調整 ・活動記録や日報の作成 ★2～4名のチーム体制で活動！ 分からないことはすぐ相談できます。 ★担当エリアを訪問しながら、 お客様のお困りごとをお聞きする仕事です。 ★サービスに興味を持っていただけたら、 専門スタッフが訪問する日程を設定します。 未経験から始めたスタッフも多数活躍中です♪ ―――――――――――――――――― 【 1日の流れ 】※平日の場合 ▼10:00 出社 朝礼で当日の予定や目標を共有し、 担当エリアへ向かいます。 ▼11:00～12:30 お客様へご挨拶を行い、 住まいに関するお悩みなどを伺います。 ▼12:30～14:00 休憩 昼食を取ったり地域を散策したり 自由に過ごせます。 ▼14:00～15:30 午後も担当エリアを回り、 お客様へサービスをご案内します。 ▼15:30～16:30 休憩 しっかり休憩を取りながら 無理なく業務を進めます。 ▼16:30～18:00 ご在宅のお客様が増える時間帯を 中心に効率よく訪問します。 ▼18:00～19:00 帰社・終礼 活動内容を報告し、 翌日の準備をして業務終了となります。 ―――――――――――――――――― ✨経験や学歴は一切不問！ 頑張りや成果をしっかり評価する 風土が根付いており、 研修やサポート体制も充実◎ 未経験スタートの社員も多数活躍しています。 また、社内イベントも豊富で 部署を超えた交流も活発！ 前向きな仲間と切磋琢磨しながら楽しく働けます。 ✨神戸駅エリアの好立地で転勤なし！ 仕事もプライベートも大切にしながら、 自分らしく活躍したい方をお待ちしています！

未経験多数活躍中！安心のチーム制＆サポート体制◎ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 「このままでいいのかな…」 そんなモヤモヤを感じながら毎日を過ごしている方へ。 「収入を上げたい」「もっと成長したい」 その想いを、当社でカタチにしませんか？ まずはお気軽に話を聞くだけでも大歓迎です！ ✅在籍社員98％が未経験入社！ ✅先輩と2～4名のチーム行動で安心♪ ✅面接1回・書類選考なし ✅入社2年目の平均年収687万円！ ＼＼ 受注前にも成果を還元！ ／／ まず最初は「見積もりや訪問日時」の お約束をいただくことからお任せします！ 提案や契約など難しい業務は先輩におまかせ♪ お客様と先輩を繋げられたら【努力報酬】が発生します！ その先輩が契約を結んだら【インセンティブ】も発生！ またさらに、1件受注で1日の特別休暇も付与！！✨ 「契約が取れないと稼げない…」そんな不安は不要です！ 未経験からでも成果や成長を実感できる、当社独自の制度を整えています！ ＊・―――――――――――――――・＊ 【 主な仕事内容 】 一般住宅にお住まいのお客様へ、 外壁や屋根のメンテナンスやリフォームに関するご案内を行います。 【 具体的には 】 ・担当エリアでのお客様宅への訪問 ・外壁や屋根に関するご相談内容の確認 ・住まいに関するサービスのご案内 ・専門スタッフとの訪問日程の調整 ・活動記録や日報の作成 など ★最初は訪問のお約束をするところからスタート！ ★具体的な提案や契約は専任スタッフが対応します！ ★2～4名のチームで活動！ 困ったことがあれば先輩に相談できます◎ ＊・―――――――――――――――・＊ ＼＼ 未経験でも安心の研修・サポート制度！ ／／ ▼初日 座学＆OJT研修で基礎を学んでいただきます。 ▼2日目以降 「初級編」「中級編」「上級編」＋現場研修で 一連の業務を身につけられます。 ・初級編：見積書作成のコツなど ・中級編：営業のコツ ・上級編：成約までの流れ ・現場研修：実際に見聞きして学べる機会です ▼研修終了後 研修が終わっても先輩がしっかりサポート！ 不安な案件や分からないことは いつでも・何でもご相談ください◎ ＊・―――――――――――――――・＊ 【✨経験・学歴・職歴すべて一切不問！✨】 研修充実＆サポート体制抜群で安心◎ 努力報酬やインセンで頑張りを反映 年齢問わずキャリアアップも目指せる！ 未経験スタートの社員も多数活躍しています。 【✨成果休暇制度あり✨】 受注1件ごとに休日が1日追加！ 年間150日以上休んでいる社員も在籍しています！ 「稼ぐ」と「休む」を両立できる環境です◎ また、社内イベントも豊富で 部署を超えた交流も活発！ 前向きな仲間と切磋琢磨しながら楽しく働けます。 【✨神戸駅エリアの好立地で転勤なし！】 仕事もプライベートも大切にしながら、 自分らしく活躍したい方をお待ちしています！

未経験で月給29万スタート！「食」「会話」好きな人、集まれ★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、その他（食品/飲料/たばこ） ＼ 月給29万円スタート！／ ■ 新規開拓ナシ◎既存取引先のみ ■ 賞与＋特別賞与あり！ ■ 完全週休2日 - 味覇のように、長く愛される営業を目指しませんか？ 誰もが知る調味料「味覇（ウェイパー）」 を生み出した当社。 全国1万超えの取引がある 中華食材専門のメーカー兼商社です。 売るより、頼られる。 私たちの営業は、商品を届けるだけの仕事ではありません。 中華料理店やホテルのお客様に寄り添い、お店の繁盛につながる食材やメニューを一緒に考える仕事です。 お客様との会話の中で、 「こんなメニューを出したい」 「この食材に合う調味料はある？」 「季節メニューを考えたい」 といった相談を受けることもあります。 そんな時に、商品知識やチームの知恵を活かして提案できるのが、この仕事の面白さです。 ――――――【仕事内容】―――――― 有名ホテルや中華料理店への、 ルート営業です。 既にお取引のある店舗に 自社商品のご案内や提案を行います。 ・商品のご案内、価格提示 ・2tトラックでのホテル、飲食店への配送 ・食材提供・新メニュー提案 ・店内ポップの案内 ・イベント提案 ・来客相談等 ・エリアのマーケット情報共有 ・見積もり作成 など ＊1日20件程度の得意先を訪問 └商品配送が多く1件当たり5分程度 ＊得意先とより関係を深める営業です！ ＊担当エリア制 ＊1人につき1台トラックあり └安全運転のために恋人や家族の写真を飾っている社員もいます！ ＊仕事は3～4人のチーム制。 チームを率いるリーダーは直接お客様を担当することなく、メンバーの成長をサポートし、チーム全体で売上アップを目指します。定期的にチームミーティングが開かれ、若手からの発言も積極的に行われています。 ――――――【入社後は】―――――― 上司と同行し、OJTで営業を学びます。 経験に応じた研修を行います。 単に商品の案内をするだけでなく、 「中華食材を通じて 日本の食文化を豊かにする」 メニュー提案などのノウハウを学べます。 転勤無し！地元採用、地元で働きましょう ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨スタッフインタビュー✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「食」に対する考え方が変わりました。 廣記商行で働いていると、 普通の企業に勤めていたら食べることがないようなものを 食べる機会がたくさんあります 。 プライベートでも家族を巻き込んで中華料理屋へ。 よくグルメ雑誌を見て、おもしろい食材を使うお店、 こだわりの強いお店を探しています。

【平均年収940万】年休120日飛込なし・未経験OKの営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼＼⭐️この求人のおすすめPoint⭐️／／ ✅飛び込み・テレアポ0件 100％完全反響営業＋完全予約制 ✅未経験スタート9割 社長直伝の研修＋チーム制で安心サポート ✅月給25万円の最低保証＋青天井インセンティブ 平均年収 約940万円（営業18名・2023年実績） ✅完全週休2日（水・木）＆年間休日120日 2日つづけて休める。残業は月平均20時間 ✅フレックスタイム制 朝ゆっくり出勤も、夕方早上がりも自分で調整 ✅宅建をお持ちなら資格手当 月5万円 未経験でも入社後の取得を全面サポート ＼「接客は好き。でも給料は変わらない」を終わりにする／ 「お客様と話すのは好き」 「成績も出している」 それでも給与テーブルは動かない—— そんなもどかしさを感じていませんか？ 当社は、頑張りがそのまま金額で返る会社です。 しかも、休みを削る必要はありません。 地元兵庫県でトップクラスの実績を誇る 建設・不動産会社の営業ポジション。 「安全・安心に暮らしたい」というニーズに 高性能な住宅でお応えしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ なぜ、未経験でも稼げるのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 理由はシンプルで、 「探す営業」をしないからです。 自社の注文住宅・分譲住宅という 明確な商品があり、 モデルハウス見学会などを通じて "家を建てたい"と決めているお客様から ご来店いただく仕組みができています。 最初の会話から、本気で検討中の お客様と向き合えます。 だからこそ差がつくのは、 知識や経験ではなく 「どれだけ誠実に話を聴けるか」。 未経験スタートが9割でも成果が出るのは ここに理由があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ なぜ、稼ぎながら休めるのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ご来店は完全予約制 → 予定が読めるので、休日が崩れません ✅ 個人ノルマなし・店舗ごとのチーム目標制 → 数字に追われて休日出勤、が起きません ✅ 完全週休2日（水・木）＋年間休日120日 → 残業も月平均20時間程度 「稼げるけど休めない」を 仕組みで解決しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社の注文住宅・分譲住宅の販売、 仲介などの営業をご担当いただきます。 ▼STEP1｜反響対応 モデルハウス見学会などにご来店された お客様をお迎えします。 飛び込みや街頭での声掛けは一切なし。 ▼STEP2｜ヒアリング ご家族構成、暮らしの理想、ご予算。 「なぜ家を建てたいのか」を丁寧に伺います。 ここが一番大事な仕事です。 ▼STEP3｜ご提案 プランや資金計画を、設計担当とチームで 組み立ててご提案します。 一人で抱え込む必要はありません。 ▼STEP4｜ご契約〜お引渡し 人生で一番大きな買い物を 最後まで伴走します。 「ありがとう」を直接いただける瞬間です。 ⭐100％完全反響営業 飛び込みや街頭での声掛け等は 一切ありませんのでご安心ください！ ⭐完全予約制で安心スタート ご来店は完全予約制となっているため 先輩と事前準備をしっかり行えます。 焦らず落ち着いて接客が可能です。 ⭐個人ノルマなし・チーム制 店舗ごとの目標制を採用しています。 困った時は助け合う文化が根付いており 社歴や年齢に関係なく平等に 営業の機会を割り振っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の手厚いサポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも長く活躍できる教育体制をご用意。 ▼入社1週間目 業界の基礎知識や事業内容について イチから丁寧にレクチャーします。 ▼入社1ヵ月目 店舗へ配属後、先輩のOJT研修を通じて 少しずつお客様対応をお任せします。 ▼入社3ヵ月目 先輩と一緒に接客を担当。 ロールプレイングで場数を踏みます。 ▼入社半年〜1年目 自分の担当としてお客様を任され、 インセンティブが給与に乗り始めます。 社長自ら講師となる研修など 当社独自の充実したサポート体制があります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から、こうなれます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 元・介護士 → 現・店長／年収2,000万円 完全未経験からのスタートでした。 ▶ 入社2年目・28歳／年収600万円 前職からの年収アップ幅も大きい世代です。 学歴でも前職でもなく、 お客様と誠実に向き合えるかどうか。 それだけで評価される会社です。 ＼不動産の知識より、「人への興味」を見ています／ ＊未経験・初心者さん大歓迎 ＊学歴不問・経験不問 ＊第二新卒の方も歓迎 ＊専門知識やスキルは一切不要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな気持ちの方に読んでほしい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客・提案は好き。でも収入が上がらない 成果を、正当に「金額」で評価されてほしい 稼ぎたいけど、休みや家族の時間は削りたくない 一生モノの知識やスキルを身につけたい 飛び込みやテレアポは、正直やりたくない ひとつでも当てはまるなら、 当社の環境が合う可能性が高いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの"今の力"は、そのまま活きます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 飲食店で常連さんの好みを覚えていた方 → お客様の暮らしの好みを引き出す力に ▶ 介護のお仕事でご家族の不安に寄り添った方 → 人生最大の決断に伴走する力に ▶ 塾講師として保護者面談をしていた方 → ご家族全員の意見をまとめる力に ▶ 携帯ショップ・アパレルで接客していた方 → ご予算に合う最適なご提案の力に 【先輩たちの前職は様々です】 飲食店スタッフ、介護士、塾講師など まったくの異業種から転職してきた 先輩たちが多数活躍しています。 完全未経験からスタートして 店長にまで昇格した先輩もいます！

【未経験歓迎】年間休日130日｜賞与年3回｜新規営業なし

仕事内容 当社は、国内主要メーカーの 自動車パーツを扱う商社です。 独自の安定供給体制を確立し、 5年で売上32億円増という 爆発的な成長を遂げました。 チームで成果を積み重ねて得たこの利益は、 給与や働く環境としてしっかり社員へ還元。 その結果、 入社3年で年収500万円を 超える社員も珍しくありません。 また、住宅手当5万円を活用して 憧れの街で一人暮らしを始めたり、 年125日の休みで趣味を極めたり。 先輩の8割は未経験からのスタートです。 あなたも当社で 「新しい毎日」を始めませんか？ ■――――――――――――――■ ≪具体的な仕事内容≫ 取引先：国内自動車メーカー12社 商談相手：整備士さん中心 商材：商業自動車（トラック）の部品等 ・既存の取引先への定期訪問 ・部品注文の受付・ヒアリング ・部品の検索・発注作業 ・見積書の作成および納品管理 ・新商品やキャンペーンのご案内 など ◆長年お付き合いのあるお客様が多いです！ └常にお客様の要望を把握し、 顧客ごとに寄り添った提案をしています。 最初は仲良くなることだけを意識して 笑顔で会話を楽しんでください。 距離が縮まるにつれ、スムーズに 商談が行えるようになるはずです◎ ◆専門知識は、入社後OK └先輩の8割が未経験。 元動画クリエイターや販売員も活躍中！ 型式・車体番号さえ分かれば、 独自の検索システムで大体の部品が 分かるようになっています◎ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ＼ オススメPOINT ／ ✨ 「3年で年収500万」は通過点！？ 売上32億増の勢いを給与に反映。 ここ2年で基本給が4万円アップした 実績もあり、会社の成長を実感できます。 ✨ 新生活も応援します！ 3年間、毎月5万円の住宅手当を支給。 浮いたお金で趣味を充実させたり、 将来のために貯金したり。 今より“ちょっといい暮らし”を 応援します。 ✨自由な営業スタイルを推奨 髪型・ヒゲ自由。 マンバンヘアでも成績を出せばOK！ 自分らしく働くことができますよ◎ ✨プライベートも大充実 年間休日は125日。 仕事終わりには、プロテイン片手に 社内ジムでトレーニングに励む社員も◎ オン・オフ共に全力で楽しむ社風です。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 興味がある方は弊社のSNSや採用HPもご確認ください！ ・SNS https://www.instagram.com/jautoparts24_soumu/?hl=ja ・採用HP https://www.jap24recruit.jp/ ・密着動画 https://www.instagram.com/reel/DT7b-C-kXHi/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:

月30～40万円｜紙建材の可能性を広げマーケや事業拡大に挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー、広告/メディア法人営業、商品企画 ★- その営業経験、 「売ること」だけに使うのは、 もったいなくないですか。 -★ 異業種で経験を積んできた。 お客様との関係づくりも、 提案することも経験した。 でも、もっとアイデアを活かしたい。 商品の魅力を高めたい。 新しい市場を開拓したい。 いつかはチームを動かしたい。 そんなあなたに知ってほしい、 ちょっと変わった企画プランナーです。 私たちが扱うのは「ダンボール」。 ただし、荷物を運ぶ四角い箱ではありません。 展示会の企業ブースや商業施設の什器、 店舗ディスプレイなどを紙でつくる会社です。 強く、軽く、加工しやすい。 しかも環境にも配慮できる。 まだ知られていない可能性を、 もっと世の中に広めていく。 それが「ディスプレイプランナー」です。 ✅ 営業経験2年以上・業界不問 ✅ 月給30万円～40万円 ✅ 将来のリーダー候補 ★- 提案する仕事って、 決まったモノを売るだけでしたっけ。 -★ 例えば、展示会に出展する企業。 商品を魅力的に見せたい。 来場者が立ち止まるブースをつくりたい。 でも、設営の手間や費用は抑えたい。 そんなお客様に、 あなたなら何を提案しますか。 私たちには、紙の建材でつくる ディスプレイという選択肢があります。 形やサイズを工夫でき、 印刷・加工の自由度もある。 繰り返し使うこともできます。 「こんな見せ方はどうでしょう」 「こんな使い方もできますよ」 要望を聞くだけでなく、 一歩踏み込んで提案する。 それがカワグチマックのスタイルです。 担当は既存のお客様が中心。 これまでの信頼関係を大切にしながら、 次の展示会や新たな用途を提案します。 新規のお客様からの引き合いや、 新しい市場へのアプローチにも挑戦。 お客様が何を実現したいのかを考え、 企画やマーケティングの視点も活かす。 それを私たちは、 ディスプレイプランナーと呼んでいます。 ★- ダンボール屋が、 なぜディスプレイをつくるのか。 そこには、少し長い物語があります。 -★ 1969年創業の当社は、もともと ダンボールの製造・販売・受託加工を 手がけてきました。 しかし競争が激しくなり、 技術より価格で比べられることも増加。 2010年に事業を引き継いだ 代表の川口徹が考えたのは、 「自分たちにしかできない仕事を もっと増やせないだろうか」 そこで磨いたのが、 職人の技術を必要とする特殊ダンボール。 大きく、厚く、機械だけでは加工しにくい。 他社が避けるような分野にも、 当社ならではの技術がありました。 その後、スウェーデン生まれの 紙建材「リボード」と出会います。 運ぶためのダンボールから、 人に見せるためのダンボールへ。 培った技術に新しい価値を加え、 ディスプレイ事業へ踏み出しました。 ★- 「紙」でつくる。 それだけで、常識が変わることもある。 -★ 展示会のブースは設営・撤去に 手間がかかり、資材の処分も課題です。 でも、紙の建材でつくれたら？ 軽くて扱いやすい。 加工しやすく、表現の幅も広い。 繰り返し使えば無駄も減らせる。 もちろん、すべてを紙に 置き換えられるわけではありません。 それでも、環境への配慮と 企画の自由度を両立する 新しい選択肢を提案できます。 設計・製造を担う仲間の技術も、 営業にとって心強い武器です。 ダンボール×ディスプレイ×SDGs。 意外な組み合わせだからこそ、 まだ伝えきれていない魅力がある。 誰に、どう届けるか。 あなたのアイデアを活かしてください。 ★- 今は2億円。5年後には10億円へ。 この挑戦、どう思いますか。 -★ 現在のディスプレイ事業の売上は約2億円。 展示会や商業施設で採用され、 リピーターのお客様もいます。 次の目標は、5年後に売上10億円。 現在の5倍です。 簡単な挑戦ではありません。 既存顧客との取引を深めながら、 新しい企業や用途も開拓する必要があります。 どんな業界に需要があるのか。 商品の何を伝えれば魅力が届くのか。 市場を考え、企画を考え、 見せ方まで工夫していく。 「商品を必要とする場所」を 自分たちで増やしていく仕事です。 ✅ ディスプレイプランナーへの期待 ・既存顧客への企画提案と関係づくり ・新規の引き合いや市場開拓への対応 ・ディスプレイの新たな用途の提案 ・マーケティングやブランディングへの挑戦 ・企画・提案ノウハウの共有と組織づくり すべてを最初から 完璧にできる必要はありません。 まずはこれまでの経験を活かして、 少しずつ仕事の幅を広げてください。 ★- 個々の能力だけで勝てる時代じゃない。 これから「チームの力」をつくりたい。 -★ 今の当社の売上は、個人の経験と能力に 支えられている部分が大きいのが現状です。 お客様との関係を築き、 自分で考え、成果につなげる。 それは、当社の強みでもあります。 でも、10億円を目指すには 次のステージが必要です。 良い提案はみんなで共有する。 成功した方法を次に活かす。 新しい仲間が活躍できる環境をつくる。 そんな会社の原動力となる 組織を育てていきたい。 必要なのは、最初から 完成されたリーダーではありません。 自分で考え、周囲と協力し、 「もっと良くできる」と提案できる人。 まずは一人のプランナーとして お客様と向き合い、 将来は後輩育成や組織づくりにも 挑戦してほしいと思っています。 ★- あなたの「やってみたい」を、 カタチにできる仲間がいます。 -★ 社内には設計、画像処理、製造など、 専門技術を持つメンバーがいます。 お客様との会話から生まれたアイデアが、 図面になり、製品になり、 展示会や店舗に並んでいく。 自分の提案がカタチになる。 それがこの仕事の醍醐味です。 もちろん、難しい要望や 採用されない企画もあるでしょう。 そんなときも一人で抱え込まず、 技術を持つ仲間と知恵を出し合う。 完成された仕組みに合わせるだけでなく、 仕事の進め方そのものも より良くしていける環境です。 ★- 今までの営業経験を、 これからの可能性に変えませんか。 -★ もっと企画に関わりたい。 目標数字を追うだけでなく、 商品の価値を高めたい。 いつかはリーダーになりたい。 そんな想いがあるなら、 ぜひ一度お話ししましょう。 ダンボールやディスプレイ業界の 経験は問いません。 必要なのは、培った経験と その先へ進みたいという気持ち。 まだ知られていない素材。 まだ開拓できていない市場。 これからつくっていくチーム。 自分の提案で事業が動き、 会社が少しずつ変わっていく。 ディスプレイ業界に新しい風を。 その挑戦を、一緒に始めませんか。

未経験歓迎・月給30万円～・年3回インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ 未経験でも月給30万円～＋年3回のインセンティブ！ 1回60万円以上の支給実績もあり ✅ 反響営業100％｜飛び込み・テレアポなし ご来店のお客様への提案が中心 ✅ 20代活躍中｜未経験から年収600万円以上も目指せる！ 成果に応じて収入・キャリアアップが可能 【⚡️具体的な仕事内容】 賃貸物件カウンター「SumoSumo」にご来店されたお客様へ、お部屋探しのご提案・ご案内を行う反響営業です。 飛び込み営業やテレアポは一切なく、ご来店されたお客様へのご案内が中心。 営業に集中できる環境が整っているため、未経験でも成果を出しやすいことが特徴です。 ① ご来店されたお客様のご希望をヒアリング ② 条件に合った物件をご提案 ③ 内見のご案内（現地同行） ④ 契約手続きのサポート ⑤ 物件情報の入力・更新 1日の接客数は平均1～3組ほど。 学生の一人暮らしからファミリーまで、幅広いお客様の新生活をサポートします。 成果はインセンティブや昇格にも反映されるため、「頑張った分だけ評価される」環境です。 【⚡️この仕事のやりがい】 お客様の新生活のスタートを支える仕事だからこそ、「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 また、お客様満足だけでなく、自分自身の成長も実感できる環境です。 成果は年3回のインセンティブや昇給・昇格にしっかり反映されるため、未経験からでも収入アップやキャリアアップを目指せます。 「頑張りが正当に評価される会社で働きたい」という方には最適な環境です。 【⏰1日の流れ（例）】 10:00 出社・物件情報の確認 11:00 お客様対応（ヒアリング・物件提案） 13:00 昼休憩 14:00 内見案内（現地同行） 16:00 契約書類作成・入力業務 18:00 翌日の準備・ミーティング 19:00 退社 残業は必要最低限。 メリハリをつけて働けるため、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 【⚡️社員インタビュー】 Q.この仕事を続けている理由は？ A.成果が収入にしっかり反映されることです。未経験で入社しましたが、インセンティブのおかげで半年ほどで前職の年収を超えることができました。 Q.仕事の魅力は？ A.お客様から直接「ありがとう」と言っていただけることです。頑張った分だけ収入や評価にもつながるので、毎日のモチベーションになっています。 ⚫︎入社を考えている方へメッセージ 学歴や経験は本当に関係ありません。 研修や先輩のサポートも充実しているので、未経験でも安心してスタートできます。 「収入を上げたい」「成長したい」という気持ちがある方なら、きっと活躍できます。 【⚡️キャリアパス】 ・営業スタッフ ▼ ・店長 ▼ ・エリアマネージャー ▼ ・独立支援制度を利用して社長へ 営業として成果を出すだけで終わらず、マネジメントや経営にも挑戦できる環境があります。 「将来は自分の力でキャリアを切り拓きたい」という方を全力で応援します。 【⚡️弊社について】 当社は賃貸ショップ「SumoSumo」を兵庫・大阪・東京（渋谷）・福岡（博多）で展開しています。 未経験から営業として成長し、店長・エリアマネージャー・独立まで目指せるキャリアをご用意。 年齢や学歴ではなく、一人ひとりの成果や姿勢を正当に評価するため、20代で責任あるポジションに就く社員も多数活躍しています。 【⚡️転職を考えている方へ】 経験や学歴は一切問いません。 必要なのは「成長したい」「収入を上げたい」という気持ちだけです。 未経験から営業として活躍したい方も、将来は店長や経営者を目指したい方も、一歩ずつ理想のキャリアを実現できます。 あなたも当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？

【テレアポ経験1年以上】経験や成果はしっかり評価！平日週4～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ┏○o。.。──────────────┓ ＜完全在宅＞営業経験を活かして活躍！ 【 IT商材の法人向け電話営業 】 子育てや介護等と両立しつつキャリアUP 平日のみ×週4～ 頑張りは正当に評価 ┗──────────────。.。o○┛ ┌────────┐ 注目POINT！ └○───────┘ ゜ ✅営業・テレアポ経験を活かして成長叶う！ ✅平均時給2072円＋成果に応じた昇給あり ✅フルリモート／全国どこからでも挑戦可 ✅在宅でも実績や成果に応じた評価制度 ✅土日休み＆週4日～プライベートと両立◎ ✅面接から勤務まで全て自宅で完結♪ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ┏……………………┓ ： お仕事内容 ： ┗……………………┛ 相手のお困りごとや課題を聞き取り、 法人向けのIT商材の商談機会につなげる インサイドセールス業務をお任せします。 ▼具体的には…▼ ──────── ＊サイバーセキュリティ ＊業務効率化アプリケーションなど 幅広いIT商材を取り扱う当社で 法人向けの架電業務を担当いただきます。 【お仕事の流れ】 1.リストに沿った法人へのお電話 2.スクリプトを参考に相手のニーズに合った 商材の提案や情報提供 3.アポイントを得られた企業の情報を システムへ入力 電話で商談の了承を得られれば アポイント成立！ その場で成約に至らなくても、 相手のニーズを引き出し、 正確に把握することが 未来のアポイントに繋がります。 完全在宅でも、社歴や立場に関係なく、 実績や業務への取り組みをしっかり評価◎ 等級制度に応じて担当業務や給与が 変わっていくので、あなたが培った 「分析力」や「提案力」を活かしながら 成長を実感できる職場です♪ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 成果や成長が収入に反映！ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「頑張った分だけ収入で成長を実感したい」 そんな方に応える成果重視の等級制度！ 実力が認められた方はスピード昇進が可能◎ ▼明確な等級・昇給制度▼ ──────────── ＜活躍中のスタッフ平均時給2,072円＞ 研修（試用期間2ヶ月）：時給1750円 C等級：時給1750円～1800円 B等級：時給1800～1900円 A等級：時給2000～2100円 S等級（チームリーダー）： 時給2200円～2620円 ✨時給が2,000円を超える実績あり✨ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 営業経験活かしてキャリアUP ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 営業・テレアポ経験を活かして働く 20代～40代スタッフが活躍中！ 子育てでブランク後の復職者も多数！ 目標設計やトーク改善、 ナレッジ共有などの経験は、 課題整理やふり返りを行う場面で しっかり活かしていただけます◎ 完全在宅ながら、数字だけでなく、 日々の工夫や改善提案などの プロセス面もしっかり評価します！ 地域やライフステージによる格差なく あなたのスキルを活かせる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ キャリアと私生活の両立叶う♪ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 完全在宅勤務だから全国から応募可能！ 業務に必要なPC・モニターは貸与します。 必要に応じて相談や確認をしながら 進められる環境を整えています。 平日のみ、週4日～シフトは気軽に相談◎ 「子育てしながら営業の仕事も続けたい」 「親の介護で戻った地元には 自分のスキルを活かせる仕事がない」 「通勤が難しい環境でも成長を実感できる 仕事がしたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ 【リーグル社について】 ―700社以上のBtoB マーケティング支援実績あり― 業界トップクラスの実績を誇り、 信頼されるパートナーとして 多くの企業に選ばれています。 この環境で他社にはない 高度なノウハウを学ぶことが可能です。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━

✨バイク好きからスタート✨基本給＋各種手当・福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、整備士（道路交通/陸運）、買取査定 ⭐ー＜採用強化月間！＞ー⭐ ✅資格取得費用支援制度あります 詳しく福利厚生欄をご覧ください ✨バイク好きからスタートでOK✨ ☆自社運営する買取サイト集客！☆ ☆業界未経験が転職して活躍中！☆ ☆従業員の健康を考えてます！！☆ ✨健康経営優良法人認定企業！✨ 「バイク査定ドットコム」創業以来お客様の バイクを「どこよりも高く」をモットーに 査定をしております。 先輩がマンツーマンで指導してくれるので、買取未経験の方でも安心して一から勉強できます！ 「身に付くことは買取だけではない！」 ☆お客様との交渉ごとは全て身に付く！ ☆お客様ファーストの「いろは」が身に付く！ 「ここがポイント！」 ✅続々異業種からの転職者採用中！ ✅店舗展開続々計画中！ ☆未経験者層を積極採用してます！☆ ✅イベントや懇親会あり！ ✅いろんなことにチャレンジできる ✅健康経営優良法人認定企業！ 「未経験OKの理由」 ✅働きながら学べる環境あり！ ✅バイク好きな方に働いてもらいたいから！ ※実務経験がなくても大歓迎です！ ✅この仕事の楽しさをイチから知って欲しいから！ ⭐強制的な転勤はございません⭐ (転勤に関しては本人と相談の上決定)

【月給2８万～】各種手当充実＆飛込み営業無しで安心 毎年昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、設計/施工監理 （看板の営業企画 / プランニング / 物件責任者（施工管理・現場管理）） 「あ、この看板見たことある！」 誰もが知る有名テーマパークや商業施設、街で見かけるコンビニの看板ディスプレイ——。実はこれ、私たちが手がけているお仕事なんです。 あなたも一度は目にしたことがある“街の顔”を、未経験から自分たちの手でつくってみませんか？ ◇-◇ ✅未経験◎月給28万〜スタートで安定！ ✅飛び込み・厳しいノルマは一切なし！ ✅創業70年以上の無借金経営で安心！ ✅基本土日祝休み＆残業少なめで快適！ ✅手当多数＆退職金あり！福利厚生充実 ✅先輩が1年半じっくり育成＆同行！ ◇-◇ 【仕事内容】 コンビニや商業施設の顔となる看板ディスプレイの提案・スケジュール調整をお任せします。 既存のお客様への提案がメインで、飛び込み営業はありません。 ☆施工例：https://www.mizuho-denki.co.jp/works/ ＜具体的には＞ 〇お取引先への定期訪問およびニーズのヒアリング 〇街のルール（大きさ・色など）を確認しながら、最適な看板プランの打ち合わせ 〇デザインプランの提案、お見積書の作成業務 〇社内の制作担当や社外の施工現場との連携・スケジュール調整 〇納品（お引き渡し）時の立ち会いやその後のフォロー対応 ⭐自社大型工場での一貫体制！ 設計・加工・組立から高所施工まで自社でワンストップ対応しているのは全国でも数社〜十数社程度。社内全体で看板を作成するチームワーク抜群の環境で仕事ができます！ ⭐1年半かけてじっくりプロへ育成！ 最初の1年〜1年半は先輩への同行やメモ取りなどのアシスタント業務からスタート。一人でお任せすることは一切ないので、未経験でも安心です！ 【納得の高水準スタート】 未経験でも月給27.5万円〜！住宅・皆勤・子供手当など福利厚生も充実。昇給・賞与もあり日々の頑張りが収入にしっかり直結します。 【創業70年以上の歴史と実績！】 1956年の設立以来、高品質の看板・LEDサインを提供し続けており、多種多様な提案で景気の波に左右されにくい確固たる基盤があります。 「家族を安心させたい」「定年まで腰を据えて働きたい」という20代・30代の方が活躍されている職場です。 【自分らしく働ける環境】 ポロシャツやチノパンなど動きやすい服装でOK！少人数で風通しが良く、社用車や仕事用スマホも貸与されるので快適に働けます。 【ノルマなし！寄り添い型の営業】 テレアポや飛び込み、厳しいノルマは一切なし！既存のお客様とじっくり信頼関係を築くことに集中できる、プレッシャーのない環境です。

＼業績好調につき増員募集！／入社日応相談 あなたのキャリアを活かしてください♪ 未経験の方でも「あなた次第で」住宅プランナーを目指せます！

【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅アドバイザー/反響営業 【仕事内容】 反響営業（お電話やお問い合わせ頂いた方への営業）のお仕事をお願いいたします！ ◆見学会・イベントでのご案内対応 お客様がはじめて接する営業担当として、信頼関係の第一歩を築く大切な役割です。 ＊入居前の新居を見学会会場としてお貸しいただいています ※常設展示場ではありません ・会場での受付・接客 ・ご希望やライフスタイルのヒアリング ・建築プランのご紹介 など 単なる営業ではなく、「暮らしを一緒に考えるパートナー」として丁寧な対応を大切にしています。 ◆アフターフォロー・顧客対応 家づくりは「建てて終わり」ではありません。お引渡し後も、お客様との関係を大切にします。 ・定期的なご連絡・住まいの点検 ・住まいに関するご相談対応 ・お客様紹介による新規対応 など 「建ててからが本当のお付き合い」。そんな想いを大切にできる方を歓迎します。 住宅に関する知識などは、入社後徐々に身につけていただければ大丈夫です♪ 【仕事の特徴】 ▼久内工務店で働く魅力▼ ◎お客様と長く深く関われる → 紹介やリピートで信頼関係を築けます。 ◎未経験からでも成長できる教育体制 → 先輩社員が丁寧にサポートします。 ◎チームで支え合う風土 → 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ▼職場の雰囲気▼ 30代、40代、50代、60代の幅広い世代の方や女性スタッフさんも活躍中です！ 正社員,車通勤OK,交通費支給,女性活躍中,第二新卒歓迎,主婦・主夫歓迎,ブランクOK,学歴不問,原則定時退社,転勤なし,バイク通勤OK,自転車通勤OK,40代も応募可,50代も応募可,60代も応募可,業界未経験者歓迎,経験不問,インセンティブあり,資格取得手当あり,資格取得支援あり

【未経験から営業で稼ぐ❗契約は先輩が担当】★平均月収61万円★入社2ヶ月で月収68万円の実例も

仕事内容: 営業未経験でも、即稼げる仕組みがある ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ あなたは「きっかけ」を作るだけ いちばん難しい「ご契約」は、 プロの先輩があなたに代わって担当。 先輩が決めれば、あなたに歩合給❗ ⭐ 先輩の8割が営業未経験 それでも平均月収は61万3260円。 （2024年3月実績） 元飲食店員が、入社1年目で 年収1000万円を達成しています。 ⭐ 入社2ヶ月で月収68万円の例も 「今の給料じゃ、将来が不安…」 そんな毎日を、ここで変えませんか❓ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 担当の分け方 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 【あなたの担当】 ⏩ 営業リストのオーナー様に アポイントを取る ⏩ 「修繕を考えていた」「費用が心配」 などのお困りごとをヒアリング ⏩ 伺った内容を先輩へバトンタッチ 【先輩の担当】 ⏩ 修繕プランの商談 ⏩ お見積もり・ご契約の手続き だから、営業がはじめてでも 1年目から収入につながります✨ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ どんな会社？ ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 賃貸マンションやアパートを持つ オーナー様へ、建物を長持ちさせる 「大規模修繕」や「メンテナンス」を ご提案しています。 訪問先は会社の営業リストから。 リスト作りや書類作成はありません。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩の実例 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 29歳・入社1年目の先輩 ⏩ 月収99万3000円 24歳・入社6ヶ月の先輩 ⏩ 月収36万7000円 ⏩ 成約は先輩に任せて、 お悩みを聞くことに集中

自宅から直行直帰｜裁量・自由度高めでやりがい十分｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 【この求人の魅力POINT！】 ✅継続的な付き合いあり！関係構築型の営業 ✅自分で組み立てられる裁量の大きさアリ◎ ✅福岡県中心に九州エリアを担当 ✅自宅から営業先へ直行直帰スタイル ✅車移動・宿泊出張ありのフィールド営業 ✅顧客の引継ぎあり。既存顧客が約8割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちシザーズ・ジャパンは、 富山県黒部市で 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）を 製造するメーカー。 「髪にダメージを与えないハサミ」を テーマに、機械による大量生産ではなく、 最後は職人の目と腕、感性によって 一本一本を仕上げています。 そんな当社で九州エリアを担当する 提案営業スタッフを募集。 単に ” 商品を売ること ” は求めていません。 当社のものづくりへの想いに共感し、 その価値をお客様へ届けていただける方と 一緒に働きたいと考えています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ サロンオーナーや美容師を顧客とする 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）の 提案営業です。 九州エリアの担当営業として、 既存顧客・販売代理店との 関係づくりを中心にお任せします。 ✅具体的には 〇既存の理美容室への訪問、フォロー 〇理美容師へのシザーの提案、商品説明 〇販売代理店との関係構築、情報交換 〇新規顧客への提案 〇販売促進活動、展示会対応 〇販売履歴等をもとにした訪問先選定 など ✅既存顧客との信頼関係づくりが中心 「数字だけを追う営業ではなく、 お客様との信頼関係を大切にしたい。」 そんな方にオススメ！ 主にお任せするのは 既存顧客への対応、信頼関係づくり。 新規顧客への提案もありますが 既存顧客対応：約8割 新規顧客対応：約2割 となっています。 ノルマや数字に追われたり、 ムリに売り込む仕事ではありません。 それよりも、良好な関係を 長く続けられるように、一社・一人の お客様とのご縁を大切にしてください。 ✅代理店との協力体制あり 代理店が日常的に美容室を巡回し、 見込み顧客や商談の情報があれば 営業担当へ共有するスタイルです。 納品や支払い方法の調整、集金等は代理店、 お客様への提案や関係構築は営業担当、と 業務を分けて協力することで 「商品をしっかり説明する」 「お客様との関係を深める」という 関係性づくりに集中できる環境となっています。 ✅福岡中心の九州エリアを担当 主な活動エリアは福岡県を中心に 長崎県・佐賀県・熊本県・大分県です。 月2～3回は宿泊を伴う出張や 状況に応じ宮崎県・鹿児島県など 遠方地域への出張があります。 ※福岡県内の移動は1日50km程度、 長い場合で100km程度を想定しています。 ✅直行直帰の営業スタイル 社用車を使用して、自宅から 九州各地のお客様先へ訪問します。 自宅が事務所代わりになるため 会社への通勤時間に 時間を取られることがありません。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ⏩自分らしい営業スタイルでＯＫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の魅力は何といっても 自由度の高い営業スタイル。 直行直帰を基本とした働き方のため、 訪問スケジュールやルート、出張計画なども 自分で組み立てられます。 会社から細かく指示を受けるのではなく、 「今、どのお客様を訪問するべきか」 「どこに時間を使うべきか」を 自ら考えながら動ける環境です。 今までの経験・スキルを活かしつつ 自分らしい営業スタイルで働いてください。 ⏩サポート体制が充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 裁量が大きく、やりがいのある仕事ですが 最初から一人で任せることはありません。 入社後、まずは社長に同行しながら 商品知識、営業手法を覚えていただきます。 仕事を覚える中で、顧客との関係性や 代理店との連携も丁寧に引き継ぐので、 信頼関係も築きやすいと思います。 経験や習熟度に応じてサポート期間は 調整しますが、2～3ヶ月を中心に 伴走する形で考えています。 もちろん、独り立ち後も 東京・大阪の先輩社員と連携しながら 成長できるようにサポートします。 ⏩長期的な関係構築型の法人営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事で大切なのは、 商品知識以上にお客様との関係づくり。 お客様の状況やニーズを把握し、 適切なタイミングで訪問・提案を行うことで 信頼関係を築いていきます。 そのため、不動産・保険・住宅など 時間をかけてお客様と信頼関係を 築いた経験がある方はスキルを活かせます◎ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の企業理念として、 「全てはお客様の笑顔のために」 「ハサミで全ての人を幸せにしたい」 という考えがあります。 また、「one for all, all for one」を掲げ、 一人を孤立させず、全員が 当事者意識を持って 仕事に向き合うことを大切にしています。 営業として、ただ商品を売るのではなく、 「なぜ職人によるものづくりにこだわるのか」 「当社が何を大事にシザーを作っているのか」 それらを理解した上で、 「この商品の良さを伝えたい！」 と思っていただいた方と 一緒に働けると嬉しいです。 ▼当社HPもご覧ください▼ https://www.scissors-japan.com/