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チームワークの良さには自信あり！ 【正職員】認定こども園での担任業務！保育・幼稚園スタッフ募集中！

【雇用形態】 正社員 【職種】 認定こども園の担任業務/保育士・幼稚園教諭 【仕事内容】 （保育部門） 0～2歳児の教育・保育業務に加え、地域の子育て家庭の相談・支援を通じて、子育て全体をサポートするお仕事です。 （幼稚園部門） 3～5歳児の教育・保育業務に加え、地域の子育て家庭の相談・支援を通じて、子育て全体をサポートするお仕事です。 【仕事の特徴】 ＊休日が多くしっかり休めてプライベートも充実♪ ＊日祝定休…予定も立てやすくメリハリ勤務！ ＊各種休暇あり…産休・育休・介護休暇など安心◎ ＊車通勤OK…通勤もラクラク！ ＊育児短時間勤務制度（小学校入学まで）…子育てと両立しやすい！ ＊退職金制度あり（規定あり）…長く働くほど安心◎ ＊はぐくみ基金制度（任意）…将来に備えてコツコツ積立 ＊私学共済…充実した福利厚生で安心♪ ＊インフルエンザ予防接種…健康管理もサポート！ 正社員,有資格者歓迎,賞与あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,車通勤OK,交通費支給,寮・社宅あり,長期休暇あり,介護休暇あり,育休あり

月給25万円〜｜賞与年2回｜未経験・ブランク歓迎｜週休2日制｜子どもたちの成長を支える保育士

仕事内容: 【子どもたちの「できた！」を一緒に喜べる保育士のお仕事】 ウィズ・ユー妙法寺セカンドでは、子どもたち一人ひとりの個性や成長を大切にする保育士を募集しています。保育園からの転職やブランクからの復帰、放課後等デイサービス未経験の方も大歓迎です！ 今回募集するのは、子どもたちの支援を担当する一般職員です。管理職や施設責任者の募集ではありません。 【主な仕事内容】 ・子どもたちとの遊びや見守り ・宿題や学習のサポート ・運動、工作、レクリエーションなどの療育活動 ・外出活動やイベントのサポート ・日々の支援記録や保護者との連絡 ・学校やご自宅への送迎（社用AT車） 保育士資格を活かしながら、一人ひとりの成長に寄り添えるお仕事です。子どもたちの小さな変化や「できた！」を間近で感じられます。 保育園とは異なる環境で、新しい経験を積みたい方も歓迎します。

神戸電鉄鈴蘭台駅から近く！働きやすさ抜群で、子どももスタッフも大切にしている職場です。

仕事内容: ＼鈴蘭台駅スグ！定員50名の中規模で手厚い保育／ 子どもの笑顔に囲まれる保育士 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅神戸電鉄「鈴蘭台駅」から徒歩5〜10分の好アクセス✨ ✅月給19.9万〜24.5万円！充実の住宅手当（最大2万円）あり ✅昇給年1回・賞与年2回！がんばりをしっかり評価 ✅定員50名のアットホームな環境！子ども1人ひとりに寄り添える ✅産休・育休や退職金制度完備！長く安心して働ける職場 ✅お休みの相談も柔軟に対応！プライベートとの両立も応援 ⏩職場見学実施中！ ⏩希望があればそのまま面接も可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月） 【 給与 】月給：199,000円〜245,000円 【勤務時間】7:00～19:00の間でシフト制 （ 休憩60分 / 実働8時間程度・変形労働時間制 ） 【募集条件】保育士資格をお持ちの方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ●勤務地は神戸市北区にある鈴蘭台しらゆり保育園。０歳児から５歳児（定員５０名）の保育園での勤務です。 ●主な仕事内容 ・保育の補助業務（保育の見守り、昼食補助、着替え・オムツ交換、掃除、イベント・行事製作物等）

保育経験を広げられる◆年休120日／土日祝休み／手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 子どもと関わる仕事を、 もっと幅広く。 ＼ 『YMCA松尾台こども園』で 保育教諭として子どもたちの成長を支える仕事です。 認定こども園だからこそ 日々の生活援助だけでなく、 遊び・製作・行事・保護者対応など さまざまな保育経験を積めます。 ✨この仕事のポイント -> ✅認定こども園で幅広く経験できる ✅複数担任制でチーム保育 ✅OJT・研修制度あり ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅持ち帰り業務なし ━━━━━━━ ■日々の保育 ━━━━━━━ 子どもたち一人ひとりの様子を見ながら、 生活や遊びをサポートします。 ⏩子どもたちの見守り・保育 ⏩食事・着替え・排泄などの生活補助 ⏩遊びや活動のサポート ⏩絵本の読み聞かせ ⏩図工・製作や運動などの活動 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 ⏩書類作成などの事務業務 毎日同じことの繰り返しではなく、 子どもの年齢や成長に合わせて関わり方を考えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ■一人で抱えない保育 ━━━━━━━━━━━━ 当園では複数担任制を採用しています。 保育の進め方や子どもへの関わり方も 職員同士で相談しながら進められるため、 一人だけに負担が集中する体制ではありません。 経験が浅い方は、先輩職員の保育を近くで見ながら仕事の流れを学んでいけます。 経験者の方も これまでの経験を活かしながら、 新しい保育の考え方や関わり方を広げていける環境です。 ━━━━━━━━━━ ■入社後はOJTから ━━━━━━━━━━ 入社後は先輩職員によるOJTを通して、 園の方針や一日の流れを覚えていきます。 ⭐保育の進め方 ⭐子どもたちとの関わり方 ⭐書類作成などの事務業務 ⭐園内での連携方法 分からないことは周囲に確認しながら、少しずつ慣れていけます。 未経験の方や、久しぶりに保育の仕事へ戻る方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━ ■保育に集中できる体制 ━━━━━━━━━━━━ 事務作業は勤務時間内に行えるよう時間を確保しており、持ち帰り業務はありません。 さらに―― ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅完全週休2日制 と、長く働き続けやすい勤務環境も整えています。 学校法人大阪YMCA学院では キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い、 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 子どもたちと関わる経験を広げながら、 保育教諭として一歩ずつ成長していきたい方に合う環境です。

乳児～学童まで成長に寄り添える◆残業ほぼなし／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 小さな「できた」から、 その先の成長まで。 ＼ 『YMCAしろがね保育園』で 乳児から学童までの子どもたちに関わる保育士のお仕事です。 年齢によって、必要なサポートも関わり方もさまざま。 身の回りのことを一緒に行う乳児期から、 自分で考え、行動することが増えていく学童期まで、 それぞれの成長段階に合わせながら子どもたちの毎日を支えていきます。 ✨この仕事のポイント -> ✅乳児・学童の両方に関われる ✅年齢に合わせた保育を経験できる ✅複数担任制で周囲と連携 ✅OJTで仕事の流れから学べる ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし・持ち帰り業務なし ━━━━━━━━━ ■乳児との関わり ━━━━━━━━━ ⏩子どもたちの見守り ⏩食事のサポート ⏩着替え・排泄などの生活補助 ⏩遊びや活動のサポート ⏩寝かしつけ ⏩絵本の読み聞かせ 一つひとつの「できた」を見守りながら、 安心して過ごせる環境をつくります。 ━━━━━━━━━ ■学童との関わり ━━━━━━━━━ ⏩子どもたちの見守り ⏩遊びや活動のサポート ⏩学習のサポート ⏩お絵描き・図工・製作 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 子どもたち自身の考えや興味にも目を向けながら関わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ ■成長の違いがおもしろい ━━━━━━━━━━━━━ 幅広い年齢の子どもたちと接するからこそ、 それぞれの成長の違いや変化を身近に感じられる仕事です。 ━━━━━━━ ■園について ━━━━━━━ 学校法人大阪YMCA学院では、 キリスト教精神に基づき、 子ども一人ひとりの「生きる力」を育む保育を 大切にしています。 当園でも 乳児から学童まで、 それぞれの成長段階や 「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、 地域に根ざした保育を行っています。 ━━━━━━━━━━━ ■チームで支えます ━━━━━━━━━━━ 『YMCAしろがね保育園』では複数担任制を採用。 子どもの様子や関わり方について、 職員同士で相談・共有しながら保育を進めます。 入社後は先輩職員によるOJTからスタート。 園での一日の流れや年齢に合わせた関わり方、 事務業務などを実際の仕事を通して一つずつ学べます。 未経験の方やブランクがある方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━ ■働く時間にもゆとりを ━━━━━━━━━━━━ 事務作業は勤務時間内に行えるよう時間を確保しているため、持ち帰り業務はありません。 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業ほぼなし ✅有給休暇取得率100％ 子どもたちの成長を見守る仕事を、 自分自身の生活も大切にしながら続けていける環境です。

＼短時間OK♪／尼崎市の私立幼稚園で＜幼稚園教諭・保育士＞募集☆ブランクOK！20〜50代しゅふ活躍中

仕事内容: ＜快適に働ける理由＞ シフト柔軟対応 交通費支給 充実の研修やサポートあり ------------------------------------------- 【募集背景】 今後より安定した保育を提供するために、 幼稚園教諭・保育士を募集いたします。 先生たちが働きやすい職場です。 ぜひ施設見学などにいらっしゃいませんか？ 【仕事内容】 幼稚園教諭/保育士業務、また付随する全般の業務をお任せします。 ＜主な仕事の詳細＞ 当園に通う元気な子供達と 一緒に時間を過ごすことがお仕事です。 遊びの中で覚え・学び・育まれる。 園児たちを優しく導いてください。 ＜その他業務内容＞ 身の回りのサポート 健康状態のチェック 配布物の作成 掃除・片付け -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 アルバイト／パート ※試用期間1ヶ月 【給与】 時給：1,220円〜1,400円 ※人材紹介事業者の紹介を受けずに応募された場合の時給です。 （indeed、公式求人サイト、ハローワークからの応募は対象） ＜各種手当一覧＞ 通勤手当（上限あり） 【応募条件】 ＜必須条件＞ 大学・短大・専門学校卒以上 幼稚園教諭　または　保育士　資格 ＜歓迎条件＞ 未経験歓迎 ご経験者優遇 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 【勤務時間】 8：00～18：30　の間でご相談 ＜シフト例＞ 9：00～14：00 10：00～14：00 【休日・休暇】 休日：日祝＋他（シフト制管理） ＜特別休暇＞ 有給休暇（半年経過後10日付与） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 【勤務地】 武庫からたち幼稚園 〒661-0035　兵庫県尼崎市武庫之荘5-35-2 ＜通勤アクセス＞ 武庫之荘駅より徒歩15分 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備 交通費支給 60歳一律定年制（再雇用65歳まで） ＜法人紹介＞ 健康経営優良法人として、 従業員が健康的に働ける環境を続けてきた結果、 この度当学園は、「健康経営優良法人2026」の 認定を受けました。（中小規模法人部門） 2022年より連続して5年目です。 園児の健やかな成長は、 従業員の健康からと考えており、 今後もより健全な経営を推進してまいります。 【会社概要】 法人名　：学校法人LABO-K学園 創立年度：1954年 従業員数：100名 法人URL：https://www.marmalade21.ed.jp/ 求人採用URL：https://marmalade21.ed.jp/recruit/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 06-6434-5501まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間　9：00〜17：00 //////////////////////////////////////

＜シフト柔軟に対応＞1日4h〜OK/職員ファーストの園で働きませんか？

仕事内容: ＜快適に働ける理由＞ シフト柔軟対応 交通費支給 充実の研修やサポートあり ------------------------------------------- 【募集背景】 今後より安定した教育を提供するために、 新たに幼稚園教諭・保育士・看護師を募集いたします。 先生たちが働きやすい職場です。 ぜひ施設見学などにいらっしゃいませんか？ 【仕事内容】 ◆幼稚園教諭…幼稚園教諭業務、また付随する全般の業務をお任せします。 ◆保育士…保育士業務、また付随する全般の業務をお任せします。 ◆看護師…看護師業務全般および、保育補助をお任せします。 ＜主な仕事の詳細＞ 当園に通う元気な子供達と 一緒に時間を過ごすことがお仕事です。 遊びの中で覚え・学び・育まれる。 園児たちを優しく導いてください。 ＜その他業務内容＞ 身の回りのサポート 健康状態のチェック 配布物の作成 掃除・片付け 通園バスへの添乗 -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 アルバイト／パート ※試用期間1ヶ月 【給与】 時給：1,220円〜1,400円 ※人材紹介事業者の紹介を受けずに応募された場合の時給です。 （indeed、公式求人サイト、ハローワークからの応募は対象） ＜各種手当一覧＞ 通勤手当（上限あり） 【応募条件】 ＜必須条件＞ 大学・短大・専門学校卒以上 幼稚園教諭免許　または　保育士資格　または　看護師資格 ＜歓迎条件＞ 未経験歓迎 ご経験者優遇 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 【勤務時間】 8：00～18：00　の間でご相談 ＜シフト例＞ 08：00～12：00 08：00～14：00 10：00～14：00 ※1日4時間からOK 【休日・休暇】 休日：日祝＋他（シフト制管理） ＜特別休暇＞ 有給休暇（半年経過後10日付与） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 【勤務地】 認定こども園　からたち幼稚園 〒660-0828　兵庫県尼崎市東大物町1-5-5 ＜通勤アクセス＞ 大物駅より徒歩2分 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備 交通費支給 60歳一律定年制（再雇用65歳まで） ＜法人紹介＞ 健康経営優良法人として、 従業員が健康的に働ける環境を続けてきた結果、 この度当学園は、「健康経営優良法人2026」の 認定を受けました。（中小規模法人部門） 2022年より連続して5年目です。 園児の健やかな成長は、 従業員の健康からと考えており、 今後もより健全な経営を推進してまいります。 【会社概要】 法人名　：学校法人LABO-K学園 創立年度：1954年 従業員数：100名 法人URL：https://www.marmalade21.ed.jp/ 求人採用URL：https://marmalade21.ed.jp/recruit/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 06-6434-5501まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間　9：00〜17：00 //////////////////////////////////////

＼新規オープン／尼崎市の保育園で＜保育士・看護師＞募集☆ブランクOK！20〜50代しゅふ活躍中

仕事内容: ＜快適に働ける理由＞ シフト柔軟対応 交通費支給 充実の研修やサポートあり ------------------------------------------- 【募集背景】 今後より安定した保育を提供するために、 保育士・看護師を募集いたします。 先生たちが働きやすい職場です。 ぜひ施設見学などにいらっしゃいませんか？ 【仕事内容】 ◆保育士…保育士業務、また付随する全般の業務をお任せします。 ◆看護師…看護師業務全般および、保育補助をお任せします。 ＜主な仕事の詳細＞ 当園に通う元気な子供達と 一緒に時間を過ごすことがお仕事です。 遊びの中で覚え・学び・育まれる。 園児たちを優しく導いてください。 ＜その他業務内容＞ 身の回りのサポート 健康状態のチェック 配布物の作成 掃除・片付け -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 アルバイト／パート ※試用期間1ヶ月 【給与】 時給：1,220円〜1,400円 ※人材紹介事業者の紹介を受けずに応募された場合の時給です。 （indeed、公式求人サイト、ハローワークからの応募は対象） ＜各種手当一覧＞ 通勤手当（上限あり） 【応募条件】 ＜必須条件＞ 大学・短大・専門学校卒以上 保育士資格　または　看護師資格 ＜歓迎条件＞ 未経験歓迎 ご経験者優遇 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 【勤務時間】 7：30～18：30　の間でご相談 ＜シフト例＞ 7：30～13：00 14：00～18：30 【休日・休暇】 休日：日祝＋他（シフト制管理） ＜特別休暇＞ 有給休暇（半年経過後10日付与） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 【勤務地】 「武庫之荘メルシー保育園分園　メルチャン」 武庫東からたち幼稚園内にある姉妹園 〒661-0031　兵庫県尼崎市武庫之荘本町1-10-10 ＜通勤アクセス＞ 武庫之荘駅より徒歩15分 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備 交通費支給 60歳一律定年制（再雇用65歳まで） ＜法人紹介＞ 健康経営優良法人として、 従業員が健康的に働ける環境を続けてきた結果、 この度当学園は、「健康経営優良法人2026」の 認定を受けました。（中小規模法人部門） 2022年より連続して5年目です。 園児の健やかな成長は、 従業員の健康からと考えており、 今後もより健全な経営を推進してまいります。 【会社概要】 法人名　：学校法人LABO-K学園 創立年度：1954年 従業員数：100名 法人URL：https://www.marmalade21.ed.jp/ 求人採用URL：https://marmalade21.ed.jp/recruit/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 06-6434-5501まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間　9：00〜17：00 //////////////////////////////////////

子どもの主体性を大切にする保育◆年休120日／残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 子どもの「やってみたい」を、 一緒に育てる保育。 ＼ 『YMCAしろがね幼稚園』で 子どもたちの成長を支える保育教諭のお仕事です。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりの個性や気持ちに目を向けること。 「やってみたい」 「もっと知りたい」 そんな子どもたちの気持ちを受け止めながら、 それぞれの成長に寄り添っていきます。 ✨ここで大切にすること -> ✅子どもの主体性を尊重する保育 ✅一人ひとりに丁寧に向き合う ✅複数担任制で職員同士が連携 ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし＆持ち帰り業務なし ━━━━━━━━━ ■子どもとの毎日 ━━━━━━━━━ 日々の生活を支えることはもちろん、 遊びや活動を通して、子どもたちの興味や成長を見守ります。 ⏩子どもたちの見守り・保育 ⏩遊びや活動のサポート ⏩食事・着替え・排泄などの生活補助 ⏩絵本の読み聞かせ ⏩お絵描き・図工・製作 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 ⏩書類作成などの事務業務 「今日はこれをやってみたい」という 子どもの声や表情にも目を向けながら、日々の保育に取り組みます。 ━━━━━━━━━━ ■チームで向き合う ━━━━━━━━━━ 子どもを大切にするためにも、保育を一人で抱え込まないことを大切にしています。 『YMCAしろがね幼稚園』では複数担任制を採用。 子どもの様子や保育の進め方について、 職員同士で相談・協力しながら取り組めます。 困ったことや迷ったことがあれば、すぐ周囲に相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━ ■初めてでも一歩ずつ ━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩職員によるOJTからスタート。 ⭐園での一日の流れ ⭐保育の進め方 ⭐子どもとの関わり方 ⭐事務業務の進め方 などを実際の仕事を通して学びます。 未経験の方や、保育現場から離れていた方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━ ■自分の時間も大切に ━━━━━━━━━━━ 子どもたちと丁寧に向き合うためには、働く職員の環境も大切です。 事務作業は勤務時間内に行えるよう時間を確保しているため、持ち帰り業務はありません。 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業ほぼなし ✅有給休暇取得率100％ 学校法人大阪YMCA学院では キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い、 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 保育に向き合う時間と、 自分の生活のどちらも大切にしながら働ける環境です。

＼夕方短時間OK♪／尼崎市の保育園で＜保育士・看護師＞募集☆ブランクOK！20〜50代しゅふ活躍中

仕事内容: ＜快適に働ける理由＞ シフト柔軟対応 交通費支給 充実の研修やサポートあり ------------------------------------------- 【募集背景】 今後より安定した保育を提供するために、 保育士・看護師を募集いたします。 先生たちが働きやすい職場です。 ぜひ施設見学などにいらっしゃいませんか？ 【仕事内容】 ◆保育士…保育士業務、また付随する全般の業務をお任せします。 ◆看護師…看護師業務全般および、保育補助をお任せします。 ＜主な仕事の詳細＞ 当園に通う元気な子供達と 一緒に時間を過ごすことがお仕事です。 遊びの中で覚え・学び・育まれる。 園児たちを優しく導いてください。 ＜その他業務内容＞ 身の回りのサポート 健康状態のチェック 配布物の作成 掃除・片付け -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 アルバイト／パート ※試用期間1ヶ月 【給与】 時給：1,220円〜1,400円 ※人材紹介事業者の紹介を受けずに応募された場合の時給です。 （indeed、公式求人サイト、ハローワークからの応募は対象） ＜各種手当一覧＞ 通勤手当（上限あり） 【応募条件】 ＜必須条件＞ 大学・短大・専門学校卒以上 保育士資格　または　看護師資格 ＜歓迎条件＞ 未経験歓迎 ご経験者優遇 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 【勤務時間】 14：00～19：00　の間でご相談 ＜シフト例＞ 16：00～19：00 14：00～19：00 15：00～19：00 【休日・休暇】 休日：日祝＋他（シフト制管理） ＜特別休暇＞ 有給休暇（半年経過後10日付与） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 【勤務地】 「武庫之荘メルシー保育園」 武庫からたち幼稚園内にある姉妹園 〒661-0035　兵庫県尼崎市武庫之荘5-35-2 ＜通勤アクセス＞ 武庫之荘駅より徒歩15分 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備 交通費支給 60歳一律定年制（再雇用65歳まで） ＜法人紹介＞ 健康経営優良法人として、 従業員が健康的に働ける環境を続けてきた結果、 この度当学園は、「健康経営優良法人2025」の 認定を受けました。（中小規模法人部門） 2022年より連続して4年目です。 園児の健やかな成長は、 従業員の健康からと考えており、 今後もより健全な経営を推進してまいります。 【会社概要】 法人名　：学校法人LABO-K学園 創立年度：1954年 従業員数：100名 法人URL：https://www.marmalade21.ed.jp/ 求人採用URL：https://marmalade21.ed.jp/recruit/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 06-6434-5501まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間　9：00〜17：00 //////////////////////////////////////

【研修充実】資格活かして未経験から初年度年収350万可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、ケアワーカー、保育士 子どもたち一人ひとりの人生に深く寄り添い、 確かな成長を支えていく—— 児童養護施設「双葉学園」では、子どもたちが 家庭的な温もりの中で健やかに育つよう、 1ユニット6名の少人数グループで 生活サポートを行っています。 大所帯のケアでは行き届きにくい変化や 小さな心のサインにも、 少人数だからこそじっくりと 向き合える環境です。日々の暮らしを共に 過ごし、笑顔や成長の瞬間を近くで 見守るやりがいを感じられます。 ■仕事内容 ・児童養護施設「双葉学園」で生活サポート ・子どもたちの学校への送り出し ・掃除・洗濯・買い物などの家事 ・食事づくり・調理 ・各機関との連絡 ■研修と職場環境 入職～3日は座学研修、1ヶ月目は先輩職員が マンツーマンで日勤業務をサポート。 2ヶ月目から宿直業務をスタートし、3ヶ月を 目安に独り立ちへとステップアップできます。 宿直時は仮眠・休息が取れる個室の職員室を 完備。1ユニット6名の子どもたちに対し、 小規模グループユニットで安心の体制を 整えています。 ■待遇 ・完全週休2日制 ・賞与年3回（4.0ヶ月分） ・2年連続ベースアップ実施 ・対象資格：児童指導員、保育士

［川西市］≪保育士・パート≫◆2019年にオープンした施設◆未経験・ブランクOK！日数・時間応相談

募集要項 職種 保育士 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 主に0才児クラスの保育補助 保育士業務全般 ＊＊＊1日のしごとの流れ(例)＊＊＊ 07：00 開園、順次登園、視診、自由遊び、片付け 09：00 朝の集い、歌、体操、おやつ、ミルク（0歳児）、午前睡（0歳児） 10：00 クラスごとの活動、散歩・製作など 11：00 給食（離乳食0歳児） 11：15 給食（1・2歳児） 11：30 給食（3～5歳児）、歯磨き（3～5歳児）、着替え、自由遊び、片付け ミルク（0歳児） 12：30 午睡 15：00 起床、検温、着替え、おやつ、ミルク（0歳児）、自由遊び、片付け 16：00 帰りの集い、自由遊び、順次降園 18：30 延長保育・延長おやつ 20：00 閉園 ◆先輩スタッフがサポートしますので、経験が浅くても大丈夫です◎

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～10歳のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー兵庫JR尼崎駅前園 は、JR尼崎駅北側の大規模再開発エリア 「あまがさき緑遊新都心」に誕生した 大型マンション『尼崎D.C.』１Fにある 保育園です。JR尼崎駅側の 「あまがさきキューズモール」から徒歩 5分の場所にあり、通勤しやすさも抜群。 「潮江緑遊公園」が目の前にあります。

［日、祝、お盆、正月休み］≪保育士≫◆車通勤OK◆家庭との両立しやすさ◆全職員有資格者◆手厚い支援

募集要項 職種 保育士（児童福祉経験者であれば児童指導員でも可） 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ◆ 幼児の成長を支えるサポート ◆ 発達障がいのある 2歳～5歳くらいの幼児を対象にした療育です。 ◇ クラスの特徴 ◇ ・小集団クラス（2クラス） ・個別療育クラス 児童定員10名に対し、スタッフ7名体制で 一人ひとりを手厚く支援します。 ◎ スタッフについて ◎ 職員は全員が有資格者です。 （保育士・幼稚園教諭・公認心理師・臨床心理士 など） ◇ チームでの取り組み ◇ それぞれの専門性を活かし、 カンファレンスを大切にしています。 「子どもたちにとってより良い支援とは？」を お互いを尊重しながら考え、 チームで取り組んでいる法人です。

30代40代50代多数★子育て経験活かしませんか？未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士、幼稚園教諭 ✅ 30代・40代・50代スタッフ多数 ✅ 教育/心理/社会/社会福祉学部卒の方 ✅ 週1日～OK◎日曜定休 ✅ 一緒に遊んだり、宿題したり♪ ✅ 子ども好きな方あつまれ～！ - ＼ 主婦さん多数の職場です ／ 🌟週1日～、1日5時間～勤務OK 🌟18時にはほとんど退勤 🌟扶養内勤務OK 🌟時間・曜日は応相談 🌟平日のみOK◎ ▼▼ 「子どもが好き！」 「教育や福祉を学んでいたけど、 卒業後は違う業界に進んだ」 「子どもの成長に寄り添いたい」 「子育ての経験を活かしたい」 そんな方も 子どもに関わる仕事をしたい！と アルバイトを始めた方がたくさん✨ フリーターさんや主婦(夫)さんも、 お気軽にご応募くださいね◎ ／ こんなお仕事をします ……………………………＊ 6～18歳までの子どもたちの 日常生活のサポートです。 （小学生が1番多いです！） たとえば… ・宿題を見る ・集団活動をサポートする ・食事、着替え、手洗いやうがい 歯磨きなど日常生活の援助 など 🔰子どもたちを知ることから🔰 - まずはお喋りしたり、 一緒に遊んだり、子どもたち 1人1人を知って日頃の様子を 覚えることから始めましょう◎ 🌷こんなスタッフたちです🌷 - 一緒に働くメンバーは… " 子どもが大好き！" 「子どもたちも楽しんでいるけど、 働いているスタッフも 一緒に楽しんでいる！」 そんな主婦さんばかりです✨ 親しみやすいスタッフたちなので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 🌿無理はさせない職場です🌿 - お休みの日や時間のある平日は、 公園などへ行き みんなで外遊びをすることも。 私たちの施設では、 遊具ごとなどで担当を割り振ったり、 体力に自信がない方には 負担がかからないように 業務を柔軟に調整したり。 「子どもたちは可愛いけど 体力についていけるか不安…」 「年齢的にも走り回れるか自信がない…」 という方も身体に負担をかけず、 自分のできる範囲で楽しく働けます◎ ▼▼ 現在は 40代・50代主婦さんがメインで活躍中！ 「この年齢で未経験なんて…」 「ブランクがありすぎる…」 ⇒そんな心配はいりませんよ◎ むしろ、子育て経験があることが サポートスタッフとしての最大の強みに！ というのも、私たちは 子どもたちの個性や成長に応じて 「今のその子に一番合う新しい遊び」を 常に試して見つけていきます。 これまでご自身のお子さんを育てる中で、 「あれがダメなら、次はこれ！」と たくさん試行錯誤してきた方こそ、 その当時のアイデアや引き出しが とても頼りになります。 あなたのこれまでの育児経験は、 ここでは「即戦力スキル」！ 経験の有無やブランクの長さなど まったく心配する必要はありません◎ 子育てが一段落した今、 育児という立派なキャリアを ここで活かしてみませんか？

30代40代50代多数★子育て経験活かしませんか？未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士、幼稚園教諭 ✅ 30代・40代・50代スタッフ多数 ✅ 教育/心理/社会/社会福祉学部卒の方 ✅ 週1日～OK◎日曜定休 ✅ 一緒に遊んだり、宿題したり♪ ✅ 子ども好きな方あつまれ～！ - ＼ 主婦さん多数の職場です ／ 🌟週1日～、1日5時間～勤務OK 🌟18時にはほとんど退勤 🌟扶養内勤務OK 🌟時間・曜日は応相談 🌟平日のみOK◎ ▼▼ 「子どもが好き！」 「教育や福祉を学んでいたけど、 卒業後は違う業界に進んだ」 「子どもの成長に寄り添いたい」 「子育ての経験を活かしたい」 そんな方も 子どもに関わる仕事をしたい！と アルバイトを始めた方がたくさん✨ フリーターさんや主婦(夫)さんも、 お気軽にご応募くださいね◎ ／ こんなお仕事をします ……………………………＊ 6～18歳までの子どもたちの 日常生活のサポートです。 （小学生が1番多いです！） たとえば… ・宿題を見る ・集団活動をサポートする ・食事、着替え、手洗いやうがい 歯磨きなど日常生活の援助 など 🔰子どもたちを知ることから🔰 - まずはお喋りしたり、 一緒に遊んだり、子どもたち 1人1人を知って日頃の様子を 覚えることから始めましょう◎ 🌷こんなスタッフたちです🌷 - 一緒に働くメンバーは… " 子どもが大好き！" 「子どもたちも楽しんでいるけど、 働いているスタッフも 一緒に楽しんでいる！」 そんな主婦さんばかりです✨ 親しみやすいスタッフたちなので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 🌿無理はさせない職場です🌿 - お休みの日や時間のある平日は、 公園などへ行き みんなで外遊びをすることも。 私たちの施設では、 遊具ごとなどで担当を割り振ったり、 体力に自信がない方には 負担がかからないように 業務を柔軟に調整したり。 「子どもたちは可愛いけど 体力についていけるか不安…」 「年齢的にも走り回れるか自信がない…」 という方も身体に負担をかけず、 自分のできる範囲で楽しく働けます◎ ▼▼ 現在は 40代・50代主婦さんがメインで活躍中！ 「この年齢で未経験なんて…」 「ブランクがありすぎる…」 ⇒そんな心配はいりませんよ◎ むしろ、子育て経験があることが サポートスタッフとしての最大の強みに！ というのも、私たちは 子どもたちの個性や成長に応じて 「今のその子に一番合う新しい遊び」を 常に試して見つけていきます。 これまでご自身のお子さんを育てる中で、 「あれがダメなら、次はこれ！」と たくさん試行錯誤してきた方こそ、 その当時のアイデアや引き出しが とても頼りになります。 あなたのこれまでの育児経験は、 ここでは「即戦力スキル」！ 経験の有無やブランクの長さなど まったく心配する必要はありません◎ 子育てが一段落した今、 育児という立派なキャリアを ここで活かしてみませんか？

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

30代40代50代多数★子育て経験活かしませんか？未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士、幼稚園教諭 ✅ 30代・40代・50代スタッフ多数 ✅ 教育/心理/社会/社会福祉学部卒の方 ✅ 週1日～OK◎日曜定休 ✅ 一緒に遊んだり、宿題したり♪ ✅ 子ども好きな方あつまれ～！ - ＼ 主婦さん多数の職場です ／ 🌟週1日～、1日5時間～勤務OK 🌟18時にはほとんど退勤 🌟扶養内勤務OK 🌟時間・曜日は応相談 🌟平日のみOK◎ ▼▼ 「子どもが好き！」 「教育や福祉を学んでいたけど、 卒業後は違う業界に進んだ」 「子どもの成長に寄り添いたい」 「子育ての経験を活かしたい」 そんな方も 子どもに関わる仕事をしたい！と アルバイトを始めた方がたくさん✨ フリーターさんや主婦(夫)さんも、 お気軽にご応募くださいね◎ ／ こんなお仕事をします ……………………………＊ 6～18歳までの子どもたちの 日常生活のサポートです。 （小学生が1番多いです！） たとえば… ・宿題を見る ・集団活動をサポートする ・食事、着替え、手洗いやうがい 歯磨きなど日常生活の援助 など 🔰子どもたちを知ることから🔰 - まずはお喋りしたり、 一緒に遊んだり、子どもたち 1人1人を知って日頃の様子を 覚えることから始めましょう◎ 🌷こんなスタッフたちです🌷 - 一緒に働くメンバーは… " 子どもが大好き！" 「子どもたちも楽しんでいるけど、 働いているスタッフも 一緒に楽しんでいる！」 そんな主婦さんばかりです✨ 親しみやすいスタッフたちなので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 🌿無理はさせない職場です🌿 - お休みの日や時間のある平日は、 公園などへ行き みんなで外遊びをすることも。 私たちの施設では、 遊具ごとなどで担当を割り振ったり、 体力に自信がない方には 負担がかからないように 業務を柔軟に調整したり。 「子どもたちは可愛いけど 体力についていけるか不安…」 「年齢的にも走り回れるか自信がない…」 という方も身体に負担をかけず、 自分のできる範囲で楽しく働けます◎ ▼▼ 現在は 40代・50代主婦さんがメインで活躍中！ 「この年齢で未経験なんて…」 「ブランクがありすぎる…」 ⇒そんな心配はいりませんよ◎ むしろ、子育て経験があることが サポートスタッフとしての最大の強みに！ というのも、私たちは 子どもたちの個性や成長に応じて 「今のその子に一番合う新しい遊び」を 常に試して見つけていきます。 これまでご自身のお子さんを育てる中で、 「あれがダメなら、次はこれ！」と たくさん試行錯誤してきた方こそ、 その当時のアイデアや引き出しが とても頼りになります。 あなたのこれまでの育児経験は、 ここでは「即戦力スキル」！ 経験の有無やブランクの長さなど まったく心配する必要はありません◎ 子育てが一段落した今、 育児という立派なキャリアを ここで活かしてみませんか？

≪退職金あり≫【保育士資格必須】尼崎市長洲☆高時給☆フルシフト・フルタイム☆未経験OK☆

仕事内容 【尼崎市の認可保育園でのお仕事♪】 ■月～金 週5日 ■土曜日は出勤なしです☆ ■7:00～19:00 (シフト制) ■実働8時間 休憩60分 ※他の時間帯入れる方、短時間勤務の方、時間固定勤務の方もご相談ください ≪駅チカの保育業務★≫ ■0～3才児さんのフリー予定 ■書き物はお帳面程度です！ ■ピアノなし！お苦手な方も安心です◎ お得意な方も活躍できます☆ ■お稽古事なし☆毎日の保育を大切にしています♪ ■未経験の方でもOK！ ■ブランクがある方もご安心ください♪ ■固定での勤務なので 毎日の生活サイクルが作りやすい♪ ■駅からは歩いてすぐなので 電車通勤の方も通勤便利です!! ■幅広い年齢層の先生方が活躍中です◎ ■改装をしたばかりなのでとっても綺麗です☆ ■のびのびとした園庭があります♪ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

資格手当は月9万円。子どもの「強み」を伸ばす計画をつくる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、その他保育 ✅ 月給31.6万〜45.6万円＋賞与年2回 ✅ 児発管の資格手当だけで月9万円！ ✅ リーダー兼務なし。本来業務に100%集中 ✅ 全国の児発管とつながるサミットあり ✅ 見込み残業ゼロ。残業代は1分から支給 ✅ 年間休日休暇120日程度／土日祝15時退勤 ✅ 近くのスタジオでの勤務もご相談OK ✅ まずはカジュアル面談・見学からでもOK ＼✨子どもの「やりたい」を、計画に✨／ 子どもの「やりたい」と、 保護者さまの「こうなってほしい」。 その2つをつなぐのが、個別支援計画です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【児発管の仕事に集中できる3つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━ ① シフト管理・メンバー面談は担当しません スタジオリーダーと児発管を 別々に配置しています。 シフト調整もメンバーの面談も、 児発管の担当ではありません。 ② 運営指導の書類は、毎日チェック済み リィボーダーチェック（LBC）で、 記録・計画・人員配置を 専任の担当者が毎日チェックします。 監査の直前に、慌てて書類を そろえることもありません。 ③ 一人配置でも、一人で抱え込まない 全国の児発管が集まる 「児発管サミット」があります。 支援ポリシーをそろえる。 困りごとを持ち込む。 他の児発管のやり方を持ち帰る。 社内チャットでも気軽に相談できます。 ▶ 計画を立てる。保護者さまと話す。 その計画が現場で回っているか見る。 その時間に使えます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談 （アセスメント、モニタリング） ・運動支援プログラムの提供フォロー ・請求業務（他のスタッフも協力します） ・児発管サミットへの参加 ・希望に応じたプロジェクト参画 （児発管OJT、面接官、 スタジオリーダー など） ━━━━━━━━━━━━━━ 【手当がしっかりつきます】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・資格手当：月90,000円（児童発達支援管理責任者） ・地域手当：月10,000円（千葉・愛知・兵庫） ・日祝手当：月20,000円（日祝に勤務するシフトの場合） ・交通費：上限30,000円まで支給 ・残業代：1分単位で別途支給 ━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務するスタジオについて】 ━━━━━━━━━━━━━━ この求人のスタジオ以外にも、 ご自宅から通いやすい近隣のスタジオでの 勤務をご相談いただけます。 スタジオ見学では、見学するスタジオも選べます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（平日の一例）】 ━━━━━━━━━━━━━━ 10:00｜朝の151plus、朝会 10:15｜午前のご支援（95分） 11:45｜記録の作成 12:00｜みんなで近くの店へランチ 13:00｜お昼の151plus 13:05｜エリアミーティング 14:00｜モニタリング面談 個別支援計画の作成 15:00｜スタジオリーダーと1on1 16:00｜電話アセスメント 17:00｜プロジェクト・事務作業 18:00｜打刻して帰宅 ※151plusは朝1分・昼5分・帰宅前1分。 全社員がオンラインで集まります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【社員の声】 ━━━━━━━━━━━━━━ ◎リィ歴4年 Nさん（児発管） 課題の解決だけでなく、 強みを伸ばす支援計画を立てています。 法令のことも、将来を見据えた コーディネートも、ほかの児発管に相談できます。 なにより、褒める力がつきます。 1分に3回は全力で褒めていますね！ ◎リィ歴1年 Hさん（児発管） 入社前は「朝から夕方まで 子どもと関わる仕事」だと思っていました。 実際は1年弱で、想像以上に 幅広いスキルがつきました。 新規スタジオの立ち上げでは、 関係機関の方と話す機会が多く、 ご紹介からの通所が増えて満所になりました。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【私たちについて】 ━━━━━━━━━━━━━━ 理念は「You Move,Move You からだを動かせば、すべてが動き出す」。 運動特化型の児童発達支援・ 放課後等デイサービスを 全国に展開しています。 ・設立：2018年11月1日 ・5期連続の黒字経営 ・第24回Japan Venture Awards 地域貢献特別賞 ・スタートアップワールドカップ2026 日本予選優勝 ・日本子育て支援大賞2026 行動指針は3つあります。 ・More Moving! ・More Playful! ・More Clear! 児発管の仕事にいちばん効くのは、 3つめの More Clear! です。

【要資格】人気の院内保育園です！定員達し次第締め切りますのでお早めにご応募ください

仕事内容 【仕事内容】 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

≪退職金あり≫【保育士資格必須】尼崎市☆9時～18時☆車通勤OK☆固定☆保育士☆

仕事内容 【尼崎市の認可保育園でのお勤め☆】 ■月～金 週5日 ■平日のみ!うれしい土曜日出勤なし☆ ■9：00～18：00 ■実働8時間 休憩60分 ※その他の時間帯も相談に応じます◎ お気軽にお尋ね下さい！ ≪認可保育園でのお勤め☆≫ ■定員すくなめの保育園です♪ ■保育士でのお勤め♪ ■まわりの先生方と助け合いながら 保育に入っていただけます☆ ≪イチオシポイント≫ ■ピアノなし！苦手な方も安心◎ ■未経験の方OK☆ ■駅チカで通勤楽々☆ ■なんとマイカー通勤OK☆駐車場無料☆ ■早い者勝ちですのでお早めにご応募ください☆ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

年間休日120日以上｜残業ほぼ無｜持ち帰り仕事無

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 まずはお気軽にご応募ください！！！ ＼✨＼ 選ばれる理由はココ ／✨／ ⭐働きやすさ抜群の環境⭐ 年間休日120日以上＆残業ほぼなしで、プライベートと両立しながら働けます！勤務時間内に事務作業時間も確保されており、無理なく働ける体制です。 ⭐安心のサポート体制⭐ 研修制度あり。未経験やブランクのある方も安心◎先輩職員がしっかりフォローするので、徐々に慣れていける環境です。 ⭐充実の福利厚生⭐ 手厚い制度あり！！長く働くほどメリットを感じられる制度が整っています。 ⭐子どもに寄り添う保育⭐ 一人ひとりの個性を大切にした丁寧な関わりができる環境です。子どもの「やってみたい」を尊重する保育を実践しています。 ⭐長く働ける環境⭐ 産休・育休取得率100％、復帰率も高く安心して働けます。ライフステージが変わっても継続して働ける環境が整っています。 ━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━ 認定こども園にて保育業務全般をお任せします。 ▼具体的には… ✅子どもたちの見守り・保育業務 ✅遊びや活動のサポート ✅食事・着替え・排泄などの生活補助 ✅行事の企画・運営 ✅保護者対応 ✅書類作成などの事務業務 子ども一人ひとりと しっかり向き合える保育が特徴です。 ▼入社後の流れ 先輩スタッフによるOJTを通して、 保育の流れや園の方針を学んでいきます。 複数担任制を採用しているため、 一人に負担が集中することはなく、 安心して業務に取り組めます◎ 事務作業の時間も 勤務内に確保されているため、 持ち帰り業務はありません！ 分からないことはすぐに相談できる環境で、 未経験やブランクのある方も 安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━ ■園について ━━━━━━━━ 学校法人 大阪YMCA学院は、 キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 長年にわたり培ってきた 子育て支援のノウハウを活かし、 子ども一人ひとりを大切にする保育を実践。 地域に根ざした保育施設として、 多くのご家庭から信頼をいただいています。 子どもたちの成長に寄り添いながら、 保育士としてやりがいを感じたい方に ぴったりの環境です。 未経験やブランクのある方も大歓迎。 安心してスタートできる体制が整っています！ 働きやすさとやりがい、 どちらも叶えられる職場で 新しい一歩を踏み出してみませんか！？ あなたのご応募をお待ちしています。

【神戸市灘区】小規模保育園／週3日～OK育士／派遣／扶養内OK

仕事内容 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 クラス運営に係る業務全般 食事・排泄・着脱の介助 日々の遊びや保育活動の実施 保護者対応 等

【保育士資格必須】尼崎市善宝寺／7時～19時固定OK／未経験可／保育士／派遣

仕事内容 【尼崎市の認可保育園でのお仕事♪】 ■月～金 週5日勤務 ■土曜日は隔週勤務 ※土曜日の勤務は なしでもご相談OKです♪ ■7:00～19:00 [固定勤務可] ■実働7時間30分 休憩60分 ※8時～16時30分など固定勤務でご相談OKです♪ ≪人気の保育士業務★≫ ■定員60名の小規模な保育園です♪ ■乳児さんクラス配属予定です ■経験によって配属は相談できます♪ ■書き物少なめです♪ ■ピアノなしOK！苦手な方も安心です◎ お得意な方も活躍できます☆ ■未経験の方でもOK！ ■ブランクがある方もご安心ください♪ ■バイク・自転車通勤OK！ ■駅からは歩いてすぐなので 電車通勤の方も通勤便利です!! ■幅広い年齢層の先生方が活躍中です ■制服自由☆ のびのびとした雰囲気と 保育感を大切にされています♪ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

【宝塚市南口】小規模／時間固定可・フル・扶養内OK／保育士／派遣／企業主導型

仕事内容 ≪業務内容≫ ・保育業務全般(0-2歳児) ・週に一度バレエのレッスンがあります。 ※バレエができなくても大丈夫です！ ※経験不問です ≪園の特徴≫ ・令和3年の4月にできたばかりの新しい園さんです。 ・駅からも徒歩1分とアクセス抜群！ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

【AI教材×個別指導で教育の未来を創る！1日6時間半勤務×土日休みの新しい働き方】

仕事内容: 【AI教材×個別指導で教育の未来を創る！学習塾版パーソナルトレーナー】 「まんてん個別プラス」は、最先端のAI教材を活用した次世代型個別指導塾です。 2024年に新ブランドとして立ち上げ、現在姫路市・たつの市に3教室を展開中。今後は姫路を中心とした播但地方に積極的に教室展開を進めていきます。 業務内容は、AI教材を活用した個別指導塾の運営スタッフとして、教室の運営業務全般を担当して頂きます。 【あなたの役割は「学習塾版パーソナルトレーナー」】 学習指導そのものは最先端のAI教材が担当します。 あなたの最も大切な仕事は、生徒一人ひとりの目標達成に向けて伴走すること。 AIが提供する学習データを活用しながら、生徒の学習プランを設計し、進度を管理し、何より生徒のモチベーションを最大限に引き出すことがあなたのミッションです。 《主な仕事内容》 ★最も重要な3つの役割 1. 学習プランの設計 AIの分析データを基に、生徒一人ひとりの目標・理解度・性格に合わせた最適な学習計画を設計 2. 学習進度の管理 日々の学習状況をチェックし、計画通り進んでいるか、つまずいているポイントはないかを把握。必要に応じてプランを調整 3. モチベーション管理 生徒の頑張りを認め、励まし、時には厳しく。一人ひとりに合った声がけで、やる気を引き出し、学習習慣を定着させる その他の業務 ・入塾の提案 入塾希望者への対応、AI教材を活用した新しい学習スタイルの説明 ・生徒・保護者との定期面談 学習進捗や成果を共有し、信頼関係を構築。家庭学習のアドバイスも実施 ・教室運営全般 入退室管理、環境整備、事務作業など 【授業をするのはAI。あなたは生徒の「伴走者」として活躍します】 従来の塾のように授業をする必要はありません。 AI教材が一人ひとりに最適化された学習指導を行うため、あなたは生徒のモチベーションを引き出し、目標達成まで伴走することに専念できます。 教育に関する知識やご経験は「ゼロ」でもかまいません！ 必要なのは、人と向き合い、励まし、成長を支える「人間力」です。 スポーツジムのパーソナルトレーナーのように、 ・生徒の目標を一緒に設定し ・達成までの道筋を示し ・毎日の頑張りを認め、励まし ・時には厳しく背中を押す そんな役割を担っていただきます。 生徒は主に地元の小・中学生。明るく生徒に接してくれる人柄重視の採用を行います。

塾講師の経験を、次のキャリアへ！14～22時！残業少なめ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 個別指導塾での講師経験や、 教育業界での経験を活かして、 今度は「教える側」から 「教室をつくる側」へ！ 生徒一人ひとりの学習を支えながら、 講師と協力して教室全体を 動かしていくポジションです。 経験年数は問いません。 アルバイトで個別塾の講師を していた方も歓迎します！ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒・保護者・講師と関わりながら 教室運営をお願いします。 ＜主な業務＞ ◆生徒の進路相談・学習指導計画の立案 ◆保護者との面談 ◆担当講師の選定 ◆授業スケジュールの管理 ◆個別指導実施 ◆生徒募集に向けた販促活動 ◆サービス向上に向けた施策の立案・実行 ◆スタッフ管理 など 現在は各教室に教室長を1名ずつ配置。 教室を管理するだけではなく、 生徒一人ひとりに寄り添い、 学ぶ楽しさや成長を実感できる教室を 一緒につくっていきませんか？ ⏩経験を活かして、次のステップへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教室長経験のある方はもちろん、 経験が浅い方も歓迎しています。 これまで培ってきた指導経験を土台に、 教室を動かす力やマネジメントスキルを身につけ、 キャリアアップを目指せる環境です！ ⏩入社後も安心してスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は本部研修を2週間実施し、 教室運営に必要な知識や業務を 学んでから配属となります。 配属後も、近隣校舎の先輩や エリアマネージャーに 電話・メール・LINEなどで相談できます。 これまでの経験を活かしながら、 少しずつ教室長としての仕事の幅を 広げていってください！ ▼勤務地は記載住所のほか、 下記2拠点での勤務となる場合があります。 【スクールIE 阪急三国校】 大阪市淀川区三国本町3-36-6 1階 【スクールIE 針中野校】 大阪市東住吉区湯里2-18-2 小林義ビル2階 ※勤務先はご本人の希望も考慮・配慮します。

【AI教材×個別指導で教育の未来を創る！1日6時間半勤務×土日休みの新しい働き方】

仕事内容: 【AI教材×個別指導で教育の未来を創る！学習塾版パーソナルトレーナー】 「まんてん個別プラス」は、最先端のAI教材を活用した次世代型個別指導塾です。 2024年に新ブランドとして立ち上げ、現在姫路市・たつの市に3教室を展開中。今後は姫路を中心とした播但地方に積極的に教室展開を進めていきます。 業務内容は、AI教材を活用した個別指導塾の運営スタッフとして、教室の運営業務全般を担当して頂きます。 【あなたの役割は「学習塾版パーソナルトレーナー」】 学習指導そのものは最先端のAI教材が担当します。 あなたの最も大切な仕事は、生徒一人ひとりの目標達成に向けて伴走すること。 AIが提供する学習データを活用しながら、生徒の学習プランを設計し、進度を管理し、何より生徒のモチベーションを最大限に引き出すことがあなたのミッションです。 《主な仕事内容》 ★最も重要な3つの役割 1. 学習プランの設計 AIの分析データを基に、生徒一人ひとりの目標・理解度・性格に合わせた最適な学習計画を設計 2. 学習進度の管理 日々の学習状況をチェックし、計画通り進んでいるか、つまずいているポイントはないかを把握。必要に応じてプランを調整 3. モチベーション管理 生徒の頑張りを認め、励まし、時には厳しく。一人ひとりに合った声がけで、やる気を引き出し、学習習慣を定着させる その他の業務 ・入塾の提案 入塾希望者への対応、AI教材を活用した新しい学習スタイルの説明 ・生徒・保護者との定期面談 学習進捗や成果を共有し、信頼関係を構築。家庭学習のアドバイスも実施 ・教室運営全般 入退室管理、環境整備、事務作業など 【授業をするのはAI。あなたは生徒の「伴走者」として活躍します】 従来の塾のように授業をする必要はありません。 AI教材が一人ひとりに最適化された学習指導を行うため、あなたは生徒のモチベーションを引き出し、目標達成まで伴走することに専念できます。 教育に関する知識やご経験は「ゼロ」でもかまいません！ 必要なのは、人と向き合い、励まし、成長を支える「人間力」です。 スポーツジムのパーソナルトレーナーのように、 ・生徒の目標を一緒に設定し ・達成までの道筋を示し ・毎日の頑張りを認め、励まし ・時には厳しく背中を押す そんな役割を担っていただきます。 生徒は主に地元の小・中学生。明るく生徒に接してくれる人柄重視の採用を行います。

要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 認可保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

＜オープニングスタッフ募集！＞子どもが好き、運動が好きな人必見！水・金の週1～2日の短時間のみ◎Wワークや扶養内もOK♪

仕事内容 ■保育スタッフの仕事について… ＜＜オープニングスタッフ大募集＞＞ 2026年10月2日にNEWOPEN予定！ 新しい店舗で一緒に働きませんか？ 1歳10ヶ月から未就学児のお子様を対象にした、 一時預かり教室「キッズ教室」で保育レッスンをお任せ！ ・教室の準備/掃除 ・保育レッスン(工作や読み聞かせなど) ・親御さんとのコミュニケーション 等 ※体操は専門講師が担当するので、指導は行いません。 ※資格不要！特別なスポーツの経験も不問！ ■ネイス体操教室とは… 歩きはじめのお子様から体操を通して、 「“すこやかなカラダ”と“しなやかなココロ”」 を育てる体操教室。 それぞれのレベルや年齢に合わせた教室を展開！ トランポリンなどを楽しみながらリズム・バランス感覚を養えたり、 運動が苦手な子が自信を持てることを大切にしています。

＼来春新体制でスタート／保育士（正社員）オープニングスタッフ大募集！ 育児担当制の保育＊年間休日120日あり＊

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 3名 【職種】 認可保育園の保育士/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ＊生後3ヶ月〜5歳まで ＊定員150人の認可保育園（乳児・幼児クラスあり） 【主に行うこと】 ・食事や排せつの介助 ・子どもの身辺自立の援助 ・子どもの遊びの援助（直接的・間接的援助） ・環境構成、部屋の片づけ ・行事参加（運動会・発表会・遠足、幼児クラスのみ） ・保護者対応 など ～1日の流れ～ 7:00 順次当園、室内遊び 9:00 担当ごとに戸外遊び（園庭・散歩・雨天時は多目的室や駐車場での遊び）、毎日体操（幼児クラス） 10:00 室内・テラス遊び、順次食事 11:00 順次食事や午睡 14:00 順次起床、おやつ、室内遊び 16:00 順次降園、室内・テラス遊び、戸外遊び（幼児クラス） 18:15 延長保育 【仕事の特徴】 ＼2027年4月、当園は新たなスタートを迎えます！／ 2027年4月より、運営法人が「社会福祉法人富山福祉会」から「社会福祉法人わかたけ福祉会」へ変更となり、「すずかけの木保育園」として新たにスタートします！ 園の新しい体制づくりとともに、子どもたち一人ひとりに寄り添う保育を大切にしながら、より良い園をみんなでつくっていきたいと考えています。 ～園名の由来～ すずかけの木は、別名プラタナスといいます。 哲学者のプラトンがアカデメイアの森で弟子たちに講義をするとき、プラタナスの木の下で行っていたそうです。 そこから転じて、すずかけの木の花言葉は「天才」や「好奇心」という意味があります。 ここでいう天才の意味は、他人との優劣や天性の才能のことではなく、子どもたち一人ひとりが生まれ持った、その子らしさの天才の種を自分の中に持っているという意味です。 発達の語源は「花開く」から来ていますが、一人ひとりの子どもたちの中の種がいつしか開花し、自分を発揮したり、いきがいを感じたり、自分の人生を生きていく。 そんな子どもたちの今と未来の幸せを願いながら、一人ひとりの成長を支え、人生を支える土台をつくる、愛と希望にみちた保育園をつくっていきたいと想っています。 〇当園の方針・特色について 乳児期は育児担当制のもと愛着関係を育み、安心できる環境で心・言葉・運動の発達に応じたあそびを提供します。 幼児期は異年齢保育を行い、日々のあそびや活動を通してコミュニケーション力や社会性の土台を形成します。 安心・安全な日常の積み重ねにより、子どもたちが主体的に自分を発揮できる日常の積み重ねを大切にする保育を目指しています。 正社員,有資格者歓迎,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,シフト制,バイク通勤OK,交通費支給,食事補助あり,育休あり,住宅手当あり,長期休暇あり,原則定時退社

残業月平均5h&完全週休2日！資格を活かし寄り添う支援を♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ＼児童指導員さんを大募集／ 放課後等デイサービスで 子どもたちの遊びや勉強などの サポートをして下さる方を募集します！ 未経験歓迎&ブランクOK！ 児童福祉の経験や知識は必要なし◎ お持ちの資格を活かして 未経験から挑戦しやすいお仕事です！ ▼今回の募集の魅力は… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨残業ほぼなし（月平均5時間） ✨18時または18時半までの勤務 ✨完全週休2日（日曜+平日1日休み） ✨平日なら希望休みOK ✨GW・夏季・年末年始休暇あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 子どもたちの学校がある日・ない日で 勤務時間が30分ずれますが、 遅くても18時台には退勤可能！ 結婚や出産を機に 家庭と両立できる働き方に変えたい方も、 ハードな働き方を改善したい方も、 久しぶりに仕事復帰をお考えの方も、 ⇒無理なく続けられる環境です◎ ぜひお持ちの資格を活かしながら ゆとりを持って働ける環境で、 一緒に子どもたちの成長を支えませんか？ ―――――＜ お仕事内容 ＞――――― 発達に不安がある子や 学校でお友達とうまく関われない子たちの 見守りやサポートをお任せします。 ▼他にも… ・子どもたちの支援サービス提案 ・支援の準備や実施 ・業務記録 ・プログラムの企画運営 ・送迎（運転できる方のみ） なども行っていただきます！ ―――――＜ 職場環境 ＞――――― 私たちの施設は定員10名のため、 対応しきれないほどの子どもたちを 1人で見守らせるなんてことは 決してありません！ また、児童指導員だけでなく、 介護福祉士や保育士、 キャンプインストラクターなど 様々な職種のスタッフが在籍。 それぞれの専門知識を活かし 協力し合える職場なので、 1人1人の子どもたちとじっくり、 そしてゆとりを持って寄り添えます。 ―――――＜ 施設の特長 ＞―――― 私たちの施設『ひだまりの木』では、 1人1人の“あそび”を考えながら 子どもたちの自立や成長を支えています。 ここでの“あそび”とは、 運動や勉強、何気ない毎日の会話など 子どもたちが楽しく 前向きに取り組むことすべて！ そんな“あそび”を通して ルールを守ることを学んだり、 お友達やスタッフなど 人との関わりや会話を楽しんだり、 自分の興味や得意に気づいたり。 あなたが1人1人と丁寧に寄り添い、 真剣に向き合うことで、 子どもたちが自分らしさを知り 成長するきっかけになります。 「子どもたちの主体性を大事にした 支援や教育がしてみたい」 「楽しく子どもたちと関わりたい」 「スキルを活かして 子どもたちの明るい未来を作りたい」 そんな方なら やりがいを持って働ける環境ですよ◎ ――――――――――――――――――

教員免許がある方もOK▶月給22万円～✅年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、保育士 新しい職員を増員募集します！ 来年度の新事業所オープンに向けても オープニングスタッフを早期募集中✨ 【応募締め切り】2026年11月1日まで 保育士 or 言語聴覚士資格 or 教員免許を お持ちの方是非ご検討ください！ ＜入社日・募集要項について＞ ■２０２７年１月入社希望の方（勤務地：つぼみelua） ⇒実務経験5年以上が必須です。 ■２０２７年４月入社希望の方（勤務地：新事業所） ⇒実務経験5年以上の方大歓迎です。 実務未経験の方もご遠慮なくご相談下さい◎ ★応募資格の確認や、勤務地などで気になることがありましたら お気軽にお問い合わせください！ ✅土日祝休み ＆ ✅残業ナシ(しない方針) ✅持ち帰り0(禁止) ✅時間単位での有給休暇も取得可能◎ でメリハリつけて働きやすく、定着率高めの職場です♪ ＜当施設について＞- ⭐午前・午後で５名程の就学前の 児童をお預かりして療育を行います。 受入れ人数も少なく、落ち着いているため、 一人一人のお子様のことをゆっくり見て、支援することができます。 ⭐言語聴覚士が常駐し、 お子様の「ことば」「発音」「話す力」を大切に スタッフ皆でサポートしています ⭐Instagramでも施設の雰囲気を載せているので 是非チェックしてみてください！ ⇒ ＠tsubomi_elua ＜お仕事内容＞- ▼保育士さん ・子ども達の生活サポート （トイレや食事の付き添い） 。小集団活動における補助 ・製作や手作りおもちゃなどの準備 ・子ども達の発達に合わせたプログラムの立案 ・個別支援会議への参加 （送迎業務はありません◎） ▼言語聴覚士さん ・発達の遅れ等で発語がない、少ない児童に対しての評価、言語訓練 ・構音未熟や異常構音に対しての評価、構音訓練 ・集団生活を円滑にするためのSST（ソーシャルスキルトレーニング） ・保護者へ評価の説明や相談対応 お子様の自立やコミュニケーションを チームで支えていくため、 職種問わず職員間の関係性を大切にしています。 ⭐児童発達支援でのお仕事が初めての方、 経験が浅い方、自信のない方でも、 慣れるための初期研修から丁寧にサポートしていきます。 ⇒面接の際に、体験をしていただいているので 施設やお子様の雰囲気を感じていただけます。 ～ 1日の流れ（予定） ～ ▼AMの部▼ 「9：30～」登所・体調管理 「10：00～」自由遊び 「10：50～」プログラム 「11：45～」お昼ごはん 「12：30～」自由遊び 「12：50～13：00」お迎え 「13：00～14：00」お昼休けい ▼PMの部▼ 「14：00～」登所・体調管理 「15：00～」プリント学習 「15：10～」おやつ・自由遊び 「16：00～」プログラム 「16：30～」自由遊び 「16：55～」お片付け・帰りの会 「17：00～17：10」お迎え 今回の採用で正社員が5名になります。 職員の数も安定し、業務過多にもなりにくく、 ✅残業0(しない方針) ✅持ち帰り0(禁止) ✅時間休の利用も高め(有給消化実施) 無理なく働けます◎ なんでも相談しやすい風通しが良い職場です！ - ★働く中でのやりがい★ - お子様たちの成長に寄り添い、親身に考え、 『これが良いと思う』『こんなのはどうかな』と スタッフ全員が意見を出し合いながら、 みんなでより良い療育を作り上げていける、そんな職場です。 チーム療育だからこそ、みんなでお子様の成長を 自分のことのように喜べることに、日々やりがいを感じています！ ２号店eluaの立ち上げもスタッフみんなで協力し オープンから2年経った今でも、楽しくチームで療育をしています♪

要保育士or看護師資格★週2～・平日・昼のみもOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼立ち上げメンバー大募集✨／ ＊保育士・看護師の資格保持者大歓迎＊ 三宮駅近く、8月オープンの 24時間体制の認可外保育園です！ オシャレなビルの1室で、キレイな職場♪ 定員：40名 20～30人は3歳児以上、 10人程度が2歳児以下の賑やかな園です◎ ※40人の保育は週1日程度です。 ０歳～小学生までのお子様をお預かりします 子ども達だけでなく、働くパパママ達にも、 わが家と感じていただけるような安心感をモットーに、 楽しい保育所を目指しています！ 主なお仕事は… ＊子どもたちの受け入れ・お迎え対応 ＊安全管理見守り ＊食事の介助 持ち帰り仕事＆残業ほぼなしで 私生活を大切にしながら働けます 認可外保育園では珍しくイベント・季節行事も大切にしてます。 子どもたちに「楽しんでほしい」という想いで開催しています！ 無理な準備はなく、スタッフの意見や企画もどんどん取り入れてます。 春：遠足、夏：お泊り・プール、秋：運動会、冬：クリスマス会…など 「ピアノ苦手」「家事との両立で残業が…」「久しぶりの復職で」「子育て経験ある」「家から近い」「子どもが好き」という方もお気軽にご応募ください。 先輩スタッフが丁寧にフォロー・サポートします！ キャリアップも目指せる！一般保育士～主任候補～主任とステップアップできます 【24時間体制の園の1日流れ】 08：00～ 順次 昼部受け入れ 08：30～ 自由遊び 安全管理見守り 11：00～ 片付け・設定保育 11：30～ 昼食タイム 昼食介助 12：30～ 午睡・寝かしつけ 14：00～ おやつタイム 14：30～ 自由遊び 安全管理見守り 16：00～ 入浴介助 17：00～ 順次 昼部お迎え対応・夜部受け入れ対応 17：30～ 夕食タイム 18：30～ 自由遊び 安全管理見守り 20：00～ 片付け 就寝準備 20：30～ 就寝・寝かしつけ その後、順次お迎え対応、洗濯、片付け、オモチャ消毒、書類整理など 3：00～7：00 休憩 7：00～ 朝食 準備、片付け ※週1日ですが夜勤が有ります ＊みんな一斉スタートなので、 ブランクのある方もご安心ください♪ 経験・資格のある方は即戦力として 活躍いただけます！ ＊子供たちが安心して楽しめる環境を みんなで作っていきませんか？✨

22人の子どもたちと、毎日の小さな成長を大切に。0〜2歳児だけの小規模認可園。年間休日125日・賞与実質約4ヶ月分。

仕事内容: 【0〜2歳児・定員22名の小規模認可保育園です】 きらきら保育園 潮江園で、0〜2歳児の保育をお願いします。 潮江園がいちばん大切にしているのは、子どもたちが心から**「保育園って楽しい！」**と思えること。 大人が先回りして答えを教えるのではなく、 「やってみたい」 「触ってみたい」 「もう一回！」 そんな子ども自身の気持ちを受け止め、一人ひとりが自分のペースで経験を重ねていくことを大切にしています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【仕事内容】 ・0〜2歳児の保育 ・食事、睡眠、排泄、着替えなど生活の援助 ・散歩、室内遊び、感触遊びなどの活動 ・連絡帳の記入、保護者対応 ・指導計画、保育記録の作成 ・健康管理、安全管理 ・行事や季節の活動の準備、運営 ・食育活動のサポート 【潮江園の保育】 潮江園では、絵の具や小麦粉などを使った感触遊び、季節の自然に触れる散歩、体を使った遊びなど、子どもが実際に見て、触れて、感じる経験を大切にしています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 食育も日々の保育の一部です。 野菜を育てて収穫したり、0〜1歳児は食材をちぎったり触ったり、2歳児になると簡単なクッキングにも挑戦します。 「自分でやってみた」「できた」「食べてみたい」という気持ちにつながるよう、食べることそのものを楽しい経験にしています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【一人の保育士だけで子どもを見る園ではありません】 潮江園はワンフロアの園舎です。 クラスを越えて子どもたちの様子が見えやすく、職員同士で声を掛け合いながら、園全体で一人ひとりを見守る保育をしています。 年齢の違う子どもたちも自然に関わり合える、小規模園ならではの環境です。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【地域も、子どもたちの生活の一部です】 気候の良い日は近隣へ散歩に出かけます。 商店街では地域の方から声を掛けてもらったり、花や虫、季節の変化を見つけたり。 園の中だけで完結するのではなく、毎日の暮らしの中にある発見や人とのつながりも保育に取り入れています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【2027年4月から一緒に働く方を募集します】 保育士資格をお持ちであれば、経験年数は問いません。 小規模な環境で、一人ひとりの「やってみたい」「できた」にじっくり関わりたい方を歓迎します。

ブランク可／無資格可／1日6～8名の勤務体制／一昨年4月開設

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他教員、保育士 ＼2024年4月開設のまだ新しい施設です！／ ＜求人のポイント＞ ＊ご応募いただいた方全員と面接します！ ＊児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は大歓迎！ ＊放課後等デイの勤務未経験OK！ ＊ブランク有りの方も大歓迎！ ＊パートからの正社員復帰も大歓迎！ - 【仕事内容】 ・施設管理 ・児童のサポート、指導 ・遊びや学習の企画、実施 ・食事などの生活サポート ・児童の健康管理 ・請求書処理 ・スタッフのシフト管理 ・その他、現場の安全管理 など ※送迎業務なし ※長時間残業や持ち帰り業務もなし！ - ＜当施設について＞ ・令和6年4月1日にオープンした施設！ ・小人数制（定員10名） ・スタッフ6～8名体制。 小学校・保育園などでの勤務経験がある方、 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は即戦力です！ ※利用年齢層：小学1年生～高校3年生まで。 子どもが大きくなり、フルタイムで働ける時間ができたあなたへ。 小学校教員や保育士として培った経験を活かし、管理者という責任ある立場で働きながら、子ども一人ひとりにじっくり向き合いませんか？ 当施設は少人数制で、長時間の持ち帰り業務や残業はありません。 家庭との両立も安心しながら、安定した正社員としてキャリアと収入を確保できる環境です。 子どもたちの笑顔と成長をサポートするやりがいある仕事を、あなたの経験でさらに輝かせてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域で一番たくさんの『ありがとう』を いただける施設を目標にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

テキストが理解できればOK◎初心者向け講座｜15時終業

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：講師/トレーナー（プログラミング/コーディング） ＼定年後も、ITの知識を活かして働きませんか？／ ＼テキストを見ながら、初心者の学びをサポート！／ ✅ 定年退職後の仕事復帰も歓迎！60代も活躍中 ✅ 教材あり！用意されたテキストに沿って進める授業 ✅ 講師経験不問！パソコン・プログラミングの知識を活かせる ✅ 受講者は初心者！基礎から丁寧に教えるお仕事 ✅ 時給1,700円～＋交通費支給 ✅ 15時終業・残業なし！仕事後の時間も確保 ✅ 原則平日の週4日勤務！土日祝日はお休み 「週5日・1日8時間の勤務は、少し負担に感じる」 「週4日は働きながら、自分の時間も確保したい」 「定年後も、これまで身につけた知識を役立てたい」 そんな方も歓迎します！ ＼講師経験が無くてもOK！／ 面接時に使用するテキストについて説明させていただきます。 カリキュラムはテキストに沿った構成なので テキストが理解できればOK！ ―――――――――――――――――― ＼テキストに沿って、基礎から教えるお仕事／ 社会復帰を支援する施設で、パソコン操作や プログラミングの基礎を教えるお仕事です。 受講者は、これからITについて学ぶ初心者の方。 用意されたテキストに沿って、操作方法や プログラムの考え方を一つずつ説明していただきます。 ＼内容をすべて暗記する必要はありません！／ 授業中もテキストを確認しながら説明していただけます。 大切なのは、テキストの内容を理解し、 初めて学ぶ方にもわかりやすく伝えること。 「ここをクリックします」 「この部分を入力してみましょう」など、 受講者のペースに合わせた丁寧な指導をお願いします。 ―――――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ・テキストに沿った説明、操作方法の実演 ・演習中のサポート、質問への対応 ・受講者の理解度に合わせた補足説明 ・テキストから抜粋したテスト問題、練習問題の作成 ・授業内容の進捗管理、講義準備、報告 【講座で扱う内容】 ■PC・ネットワーク基礎 ・Windows11の操作指導 ・Windows11の環境設定 （ネットワーク設定、共有設定など） ・コンピュータに関する基礎知識 （CPU／メモリ／ストレージ／OSの役割など） ■Office・データベース ・Microsoft Office（Word／Excel／PowerPoint／Access）の操作指導 ・Excel VBAを用いた簡易ツール作成 ・SQLの基礎理解・演習（SELECT／WHERE／JOINなど） ■Web・プログラミング ・Webページ制作（HTML／CSS） ・JavaScriptの組込み（DOM操作・イベント処理） ・Java言語（オブジェクト指向の基礎） ・Python言語（基礎文法、tkinterを用いたデスクトップアプリ制作） ＼カリキュラムのゴールとして、課題を提出！／ ■最終成果物としてアプリ制作 ・VSCodeの設定・操作 ・AndroidStudioの設定・利用 ・AndroidStudioを使ったAndroidアプリ制作（Java） ■テスト作成・アルゴリズム ・フローチャート作成指導 ・アルゴリズム（並び替え・検索など）の説明 ・画像加工（GIMP）の基本操作 いずれも、用意されたテキストに沿って説明・演習指導を行います。 ＼15時にお仕事終了！残業はありません／ 【勤務時間】8:00～15:00（実働6時間） 【勤務日】月・火・木・金の週4日勤務。 【休日】土日祝日 平日に働きながら、週末の予定も大切にできます。 ※水曜日は、2～3カ月に1回程度出勤があります。

陽だまりのようなあたたかさの中で、一人ひとりの「できた！」を育てる。0〜2歳児の小規模認可園。年間休日125日・賞与実質約4ヶ月分。

仕事内容: 【0〜2歳児の小規模認可保育園です】 きらきら保育園 上の森園で、0〜2歳児の保育をお願いします。 上の森園が大切にしているのは、子どもたちが安心して過ごせるあたたかな環境の中で、毎日の小さな**「できた！」**を積み重ねていくこと。 大人が先回りして何でもしてしまうのではなく、 「自分でやってみたい」 「もう一回やってみたい」 という気持ちを見守り、必要なところだけ手を添えながら、自信や自己肯定感を育てていきます。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【仕事内容】 ・0〜2歳児の保育 ・食事、睡眠、排泄、着替えなど生活の援助 ・散歩、室内遊び、リズム遊びなどの活動 ・連絡帳の記入、保護者対応 ・指導計画、保育記録の作成 ・健康管理、安全管理 ・行事や季節の活動の準備、運営 ・食育や地域交流などの活動サポート 【上の森園の保育】 上の森園では、子どもたちの「どうして？」「やってみたい！」を大切にしています。 自分で考えたり、手を動かしたり、試してみたり。 正解を教えることよりも、子ども自身が経験する時間を大切にし、考える力や創造する力につなげています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【リズムとわらべうたのある毎日】 音楽に合わせて体を動かすリズム遊びでは、楽しみながら体幹やリズム感を育てます。 午後には、わらべうたを取り入れたゆったりとした触れ合い遊びも。 元気に体を動かす時間と、安心して人と触れ合う時間、その両方を大切にしています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【育てて、触れて、食べる食育】 園の畑やプランターで育てた野菜を収穫し、その日の給食で味わったり、食材を触ったり、簡単な調理を体験したり。 0歳から五感を使って食材に触れ、**「自分でできた」「食べてみたい」**という気持ちにつなげています。 給食やおやつも園で手作りし、子どもたちの「食べる力」を大切に育てています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【世代をこえた交流も大切にしています】 上の森園では、高齢者の方との交流も行っています。 一緒に歌ったり、遊んだり。 園の中だけでは得られない人との関わりを通して、子どもたちの思いやりや、人と関わる楽しさを育てています。尼崎市の小規模認可保育園｜きらきら保育園 【2027年4月から一緒に働く方を募集します】 保育士資格をお持ちであれば、経験年数は問いません。 子どもの小さな「できた！」を見つけ、一緒に喜びながら、あたたかく成長を見守ってくださる方を歓迎します。

【資格必須】保育に集中できる職場★持ち帰り・壁面制作業務なし！残業ほぼなし♪子育て・家庭との両立◎

仕事内容 【おしゃれな園で保育業務をお任せします♪】 *.★保育に集中できる環境★.* ＜事務専任スタッフの配置＞ 書類作成などの作業が軽減されていると好評です！ ＜電子連絡帳を導入＞ 保護者様への連絡やお子様の様子はタブレットやPCに入力しています。 ・担当クラスの保育 ・連絡帳、保育帳票の作成 ・日誌・ドキュメンテーションの作成 ・行事企画のサポート ・他クラスとの連携およびサポート 【充実した福利厚生♪働きながらオシャレも楽しめます★】 ・残業ほぼなし◎持ち帰り業務はありません！ 自分の時間をしっかり確保◎ ・有給休暇が取得しやすい環境！ プライベートも充実できるよう有給取得率100％を目指しています★ ・産休・育休の取得・復職実績あり！ 子育て中の職員も多数在籍しており、急なお休みや早退も互いに協力して対応しているので安心です。 腰を据えて長く働きたい方にぴったり★ ・髪色、髪型、ネイルは社内ルールの範囲内で自由♪ あなたらしく働くことをバックアップしています！ ・グループ会社に美容関連の会社があるため、今話題の美容機器や美容商材を社割で購入可能です！ 働きながら自分磨きができます♪ 【キャリアアップ制度もしっかりあります★】 家庭との両立だけでなく、キャリアアップ制度も整っています。 弊社ではキャリアアップ研修を受講済みの方には、受講した分野数や適性に応じて下記役職をお任せします。 ≪キャリアアップ研修受講後の役職例≫ ▼担当リーダー…クラスリーダー、修了した研修の実践リーダー ▼専門リーダー…プロジェクト保育リーダー、新人育成 ▼副主任…幼児主任、乳児主任、次期主任候補など ▼主任…保育に関する部分の指導・調整、園長不在時の代行業務、一時預かり保育の統括など 保育士としてキャリアを積まれたあとは、ご希望に応じて本部でのサポート業務や保育事業部の課長・係長などジョブチェンジを行うことも可能★ 【明石保育園について】 ＜＜0歳児～5歳児の76名定員の中規模園＞＞ 設計コンセプトは、懐かしくて新しい「Sunny Classic Marine」 穏やかな日もあれば、大荒れの日もある 予測できない海に立ち向かう 勇敢な船乗りに思いを寄せて。 時を経ても色褪せないマリンテイストの空間です♪ ＜＜クラス編成＞＞ ・0歳児：6名 ・1歳児：14名 ・2歳児：14名 ・3歳児：14名 ・4歳児：14名 ・5歳児：14名 ★先輩保育士さんへのインタビュー★（W先生） ◇memorytreeの保育園で働きたいと思ったきっかけは？ 自身の子どもと一緒に過ごせるところに魅力を感じ、入社を決めました。 ◇子育てとの両立は？ 子どもが熱を出した際も「お互い様」の気持ちがあるので、遠慮なくお迎えに行くことができます。 さらに、勤務時間内に事務作業や制作準備などの仕事ができるVT（バリュータイム制度）を取り入れているので、 帰ってからは子育てや家事に集中でき、仕事と家庭の両立がとてもしやすい環境です！ ◇この会社はどんな会社ですか？ 子育て中は社会からの疎外感を感じていたのですが、 一人の人間として見てもらえるので、自分の可能性を広げてくれている会社だなと感じています。 また、nexusは『誰とするか』を大切にしており、その人自身を見てくれる会社です。 【memorytree（メモリーツリー）について】 保育理念は『お子さま第一、パパママ第一。子どもの無限の可能性を信じ、初めての「出来た」を共に喜び分かち合う。』 お子様一人ひとりに寄り添った保育を心掛けております。 ★園見学のみのお問い合わせも大歓迎です！ ★詳しくは弊社HPをご覧ください！ memorytree保育園：https://memorytree.site/

＼資格不要♪／尼崎市の保育園で＜保育補助＞募集☆20〜50代しゅふ活躍中＼夕方短時間OK♪／

仕事内容: ＜快適に働ける理由＞ シフト柔軟対応 交通費支給 充実の研修やサポートあり ------------------------------------------- 【募集背景】 今後より安定した保育を提供するために、 保育補助スタッフを募集いたします。 職員が働きやすい職場です。 ぜひ施設見学などにいらっしゃいませんか？ 【仕事内容】 明るい保育園にて、保育準備や事務の補助、園児のお世話をお願いします。 ＜その他業務内容＞ 園児の身の回りのサポート 健康状態のチェック 配布物の作成 掃除・片付け -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 アルバイト／パート ※試用期間1ヶ月 【給与】 時給：1,175円〜1,255円 ※人材紹介事業者の紹介を受けずに応募された場合の時給です。 （indeed、公式求人サイト、ハローワークからの応募は対象） ＜各種手当一覧＞ 通勤手当（上限あり） 【応募条件】 ＜必須条件＞ 大学・短大・専門学校卒以上 ＜歓迎条件＞ 未経験歓迎 ご経験者優遇 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 【勤務時間】 14：00～19：00　の間でご相談 ＜シフト例＞ 16：00～19：00 14：00～19：00 15：00～19：00 【休日・休暇】 休日：日祝＋他（シフト制管理） ＜特別休暇＞ 有給休暇（半年経過後10日付与） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 【勤務地】 「武庫之荘メルシー保育園」 武庫からたち幼稚園内にある姉妹園 〒661-0035　兵庫県尼崎市武庫之荘5-35-2 ＜通勤アクセス＞ 武庫之荘駅より徒歩15分 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備 交通費支給 60歳一律定年制（再雇用65歳まで） ＜法人紹介＞ 健康経営優良法人として、 従業員が健康的に働ける環境を続けてきた結果、 この度当学園は、「健康経営優良法人2025」の 認定を受けました。（中小規模法人部門） 2022年より連続して4年目です。 園児の健やかな成長は、 従業員の健康からと考えており、 今後もより健全な経営を推進してまいります。 【会社概要】 法人名　：学校法人LABO-K学園 創立年度：1954年 従業員数：100名 法人URL：https://www.marmalade21.ed.jp/ 求人採用URL：https://marmalade21.ed.jp/recruit/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 06-6434-5501まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間　9：00〜17：00 //////////////////////////////////////

子どもと丁寧に関われる保育をしたい

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 神戸市中央区にある１９名定員の企業主導型保育園”エミリアプリスクール神戸元町”で一緒に働いてくださる保育士さんを募集しています。 日々の保育の様子は、毎日更新中です。Instagramをぜひご覧ください。 ID：emilia_preschoolで検索できます。 私たちの園は、子どもの可能性を伸ばす、0歳からの保育に力を入れています。 ０歳からの教育って？０歳から主役として参加できる保育を子ども主体で一緒に作りながら楽しめる環境です！ 大きな保育園ではおまけになりがちな乳児さんも、当園では一人ひとりが主役として保育に参加しています。 まだ話せない年齢だからこその大切な対話する保育。 乳児保育のプロを目指しませんか？プロジェクト型の保育の楽しさを実感できます◎ ― 子どもの「100の表現」に寄り添う保育 ― 私たちの園は、レッジョエミリア・アプローチの考え方を大切にした保育園です。 子どもを「教えられる存在」ではなく、自ら考え、表現し、学ぶ力をもった存在として捉え、日々のつぶやきや興味から保育をつくっています。 ▼こんな保育をしています ・一斉活動より、子どもの興味を起点にした関わり ・製作は見本通りではなく、子ども自身の表現 ・0歳児さんから「どうしたの？」「なんでそう思ったの？」対話を大切にする保育 ・写真を活用して職員間での保育の共有時間、子どもの姿を振り返る時間を大切に パートさんも「補助」ではなく、一人の保育者として尊重しています。 意見や気づきを安心して共有できる雰囲気があり、分からないことは一緒に考えながら、あなたの学びたい気持ちを応援します。 レッジョエミリア・アプローチは、「特別な保育」ではなく、 子どもをよく見て、よく聴くことから始まる保育だと私たちは考えています。 少しでも気になった方、まずは園の雰囲気を見に来てください。 保育士資格をお持ちの方でしたら、経験は問いません。 エミリアの保育方針をご理解いただき、丁寧に子どもと関わってくださる方にご縁がつながればと思っています。 ブランクがある方も大歓迎です！ 現在在籍中のパート保育士さんは子育て中の方ばかりです。家庭ての両立をしながら勤務できる環境です。 在籍しながら保育士の資格を勉強中の方もいらっしゃいます。 職員間のコミュニケーションも非常に取りやすい職場です○ 特に０歳から2歳の子どもへのアプローチを学びたい方、少しづつ新しい保育現場で経験を積みたい方、復帰したい方、お気軽にお問いわせください。 ＜働きやすいポイント＞ ・Wワーク可。勤務時間、勤務日はご相談ください。 ・残業なし ・不要範囲内での勤務可 ・フルタイムパート可（社保完備）週３０時間以上の勤務の方は社保に加入していただけます ◎子連れ出勤OK（定員に空きがある場合に限ります）ご相談ください。2026年度は1歳児クラスは満員です。

持ち帰りなしで保育に向き合える◆年休120日／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 子どもと向き合う時間も、 自分の時間も大切に。 ＼ 0～2歳児の子どもたちを中心に、日々の生活や遊びを支える保育士のお仕事です。 一人ひとりの個性や「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、成長に寄り添います。 ✨働きやすさのポイント -> ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅持ち帰り業務なし ✅複数担任制で協力し合える ✅事務作業は勤務時間内に対応 ✅「川西能勢口駅」から徒歩4分 ━━━━━━━━━━ ■お任せすること ━━━━━━━━━━ ⏩子どもたちの見守り・保育 ⏩遊びや活動のサポート ⏩食事・着替え・排泄などの生活補助 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 ⏩書類作成などの事務業務 複数担任制を採用しているため、職員同士で協力しながら保育を進めます。 子ども一人ひとりの様子を見ながら、丁寧に関われる環境です。 ━━━━━━━━━━ ■持ち帰り業務なし ━━━━━━━━━━ 勤務時間内に事務作業の時間を確保しています。 残業もほとんどなく、仕事と自分の時間を分けながら働きやすい体制です。 ━━━━━━━━━━ ■入社後のサポート ━━━━━━━━━━ 先輩職員によるOJTを通して、保育の流れや園の方針を学びます。 分からないことは周囲に相談しながら少しずつ慣れていけるため、 未経験の方やブランクがある方もスタートしやすい環境です。 ━━━━━━━━━━ ■長く働ける制度 ━━━━━━━━━━ ⭐住宅手当 ⭐奨学金補助 ⭐定着支援金 ⭐退職金制度 ⭐資格取得支援制度 ⭐産前産後・育児休暇 ⭐給食費補助 学校法人大阪YMCA学院では キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い、 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 資格や経験を活かしながら、 子どもたちの成長にじっくり寄り添いたい方をお待ちしています。

保育士 平日パート/定員48名1クラス最大9名 尼崎園

募集要項 職種 平日パート/定員48名1クラス最大9名 尼崎園 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 2019年10月に開園した企業主導型保育園です◎ 定員は0～5歳児で48名と少人数のため、1人ひとりとじっくり関われることが当園の強みです。 勤務する時間帯によってお仕事内容は異なりますが、基本的にはクラスに入っていただき補助に入っていただくことがメインです。 《主なお仕事内容》 ◆保育業務補佐（0～5歳児） ◆活動の準備や実施のサポート 等 ◆行事・課外教室補佐 等 少人数の保育のため、園児たちと濃い時間を一緒に過ごすことができます♪ 未経験の方はもちろんサポートさせていただきますのでご安心ください！ 20代～50代まで幅広い年齢の先生にご勤務いただいております♪

生徒の夢を伴走して叶える「校舎のプロデューサー」です。授業は講師が行うため、あなたは生徒のカウンセリング、講師の育成、校舎の売上管理などの「教室マネジメント」に専念し、校舎を盛り上げてください。

企業名 新教育総合研究会株式会社 求人名 【兵庫】教室マネージャー/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日 仕事の内容 生徒の夢を伴走して叶える「校舎のプロデューサー」です。授業は講師が行うため、あなたは生徒のカウンセリング、講師の育成、校舎の売上管理などの「教室マネジメント」に専念し、校舎を盛り上げてください。 ●生徒の学習管理・進路指導（モチベーションUPの面談等）●講師（大学生等）の採用・育成・シフト作成●保護者対応（定期面談・入塾説明） ●地域への広報活動・校舎の数値管理※業務変更範囲：当社業務全般 【ここが魅力！】 ご経験を問わずアイデアを活かせる環境。生徒の成績UPだけでなく、講師の成長も間近で実感でき、介在価値をダイレクトに感じられます。 募集職種 【兵庫】教室マネージャー/年収保証制度/残業少/教育×マネジメント/年休120日

【講師デビュー祝金有】6～15歳のお子様が対象の英才教室講師★≪経験/資格不要≫

仕事内容 天才を生み出す英才教室「トイズアカデミー」の運営をお任せ★ 2018年に開校した6歳～15歳のお子様を対象とした教室「トイズカデミー」の講師業務です。 当社が運営する、3～6歳対象の幼児教室「キッズアカデミー・トイズアカデミージュニア」を卒業した生徒は平均IQ150を超えますが、「せっかく高めたIQをどうすれば？」との声が多く寄せられ、卒業生を対象とした英才教室を開校することになりました。 未経験の方にも充実の研修あり！ ≪残業ほぼナシ≫家庭との両立も◎ 当社が開発した独自教材を用いて、子どもたちの成長を手助けします♪ 主に国語（文章理解や思考力）と算数（数量・図形）のレッスンを行います。 産休・育休がとりやすい環境。子供の成長に合わせて、時短社員としての働き方も可能♪ 残業もほとんどないので、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。 年間休日120日以上でお休みも充実！ また、産休・育休がとりやすい環境で、勤務日数や時間などはお子さまの成長に合わせてフレキシブルに対応できるよう、雇用形態などを変更することも可能です。 【時短勤務可能！】 入社時から時短社員としての働き方もOK！！ 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

【必須】児童指導員の資格要件を満たしている方/1日2時間・週1日からOK

仕事内容 ================================= 失敗を責めない温かい職場で 週1日・2時間～OK！ 未経験やブランクがあっても安心の環境 ================================= ＊＊この求人のポイント＊＊ ✅授業準備や持ち帰り仕事はゼロ ✅失敗を責めない温かい職場環境 ✅未経験やブランクのある方も歓迎 【業務内容】 放課後等デイサービスにて、 子どもたちの成長を支えるサポート全般をお任せします。 ～具体的な業務内容～ ▪子どもたちの活動の見守りやサポート ▪日々の活動記録の記入 ▪季節のイベントの準備・運営サポート ▪保護者の方との連絡対応 ・学校やご自宅への送迎 （※普通自動車免許をお持ちの方のみ）

個別指導塾の社員って実は授業しないんです。教育業界経験より飲食業等の接客経験が活きます。

仕事情報 ● 仕事内容 個別指導塾「馬渕個別」の校舎で、教室の運営のお仕事です。 【具体的には】 ・学生講師の生徒への担当付け・シフトの管理など ・生徒・保護者との面談（進路・学習方針の相談など） ・生徒の学習カリキュラムの作成・提案 ・掲示物や教材、校舎の運営 校舎（店舗）運営がアナタの役割になります。 授業お任せしません 1人の先生に対し最大2人の生徒を教える個別指導塾ですが、実際の授業は学生講師の先生が行いますので、アナタに授業をお任せすることはありません。 アナタにお願いするのは主に、「校舎のマネジメント」。 生徒や先生、ひいては校舎全体をより良い方向へ導くリーダーになっていただきたいと考えています。 異業界の経験が活きる仕事 学習指導経験は必要ありません！ 活躍中の社員は、飲食や営業、携帯販売など全く違う業界の出身者が多数。 コミュニケーション力が必要な業務経験や店舗運営に携わっていた方の方ならすぐに戦力として活躍いただけます。 長時間の立ち仕事や肉体的疲労が少ない分、負担が軽くなったという中途社員も多いです。 必要な知識は入社後でOK！ ビジネスマナーから当社の理念、働く上で必要な市場情報（中学・高校・大学受験の情報・教科など）は入社研修と、日々のスキルアップ研修で学んでいくことができます。 未経験の方もしっかりと活躍いただけるよう社内体制も先輩社員たちもバックアップしますのでご安心くださいね！ 「若松塾個別」の特徴 比較的学習意欲が高く、中位～上位校の進学先を志望して通塾を希望する生徒が多数を占めています。 そのため、生徒・保護者ともに協力的な家庭が多く進路指導もスムーズに行えるケースがほとんどです。 講師たちも元塾生や誇りを持って勤務されている方が多いので校舎一丸となって運営できるところがヤリガイです。

今年6月オープン後の2次募集＊放課後デイでの児童指導員！ 週2日～OK＊資格があれば、未経験者歓迎＊駅チカで通勤便利

【雇用形態】 アルバイト・パート 【職種】 週2～可の放デイ児童指導員/二次オープニング 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの支援業務に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・一人ひとりに寄り添う《個別のサポート》 ・みんなで楽しむ《グループ活動》 など 【利用者】未就学児～小学校低学年のお子様中心 〇今年6月1日オープンした施設の二次オープニングスタッフ募集です！ 〇土曜に出勤できる方、歓迎いたします！ 【仕事の特徴】 放課後等デイサービスでの勤務未経験者・経験者・ブランク問わず活躍できます 無資格の方も相談に応じますので、まずはお気軽にご応募ください。 経験不問で活躍できるよう、先輩スタッフがイチから丁寧にサポートします＊ 週2日から勤務でき、扶養内勤務をお考えの方にもピッタリです！ 平日13時～18時、土曜9時～17時、または9時～13時、13時～17時の勤務時間帯です 休日の相談に応じますので、あなたのライフスタイルに合った働き方が叶いますよ 山電「荒井駅」より徒歩8分の好立地にあり、通勤ラクラク！ 交通費も全額支給のため、負担なく勤務いただけます アルバイト・パート,有資格者歓迎,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,主婦・主夫歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,週2・3日からOK,シフト制,交通費全額支給,研修あり,長期休暇あり,土日祝休み,車通勤OK

お持ちの資格を活かせる✨残業ほぼなし＆手厚いOJTあり♪子どもの成長を近くで見守るお仕事⭐️

仕事内容: この職場 　「児童指導員」募集します！ この職場で、 子どもと関わりながら 日々の仕事をサポートするお仕事です✨ ✅️未経験から始める方も安心 　✦ OJT・研修あり 　✦ ブランクからの復帰も応援 ✅️無理なく働けるスケジュール 　◎勤務日数の相談可 　◎残業ほぼなし 【仕事内容】 以下のサポートをメインにお任せします。 ー詳細ー □子どもたちの見守り・サポート □訓練や創作活動のサポート □活動記録の作成　など 子どもたち一人ひとりの個性を 大切にしながら、「できた！」「楽しい！」 を一緒に増やしていきましょう˳✧༚ 【運営会社について】 当施設は、福祉・保育事業を展開する「キャレオス株式会社」が運営しています。 ＼全国5県で多数の施設を展開！／ ・児童支援施設『夢門塾』：37事業所 ・介護施設『ゆうゆう』：16事業所 ★大きな法人ならではの安心感！ 確かな実績と安定した経営基盤のもと、 OJTや充実した研修・フォロー体制で、 安心して長く働ける環境です！

仕事内容: 波の家で働くこと。 １）初年度年間休日は140日です。 ２）家族や友人との時間が最優先です ３）学校行事の時は休めます ４）お子様の発熱などの時は休めます ５）急な用事の時、半休、２時間休でぬけれます 明石市、加古川市、で40か所の施設で障害児童や障害者の支援を行う仕事です。 発達障害専門の通信制の高校の教員も募集しています。 中小法人では、ありえないほどの待遇や福利厚生を整備しており、一般的な社会保険完備は、当り前ですが、賞与年２回、初年度年間休日140日 ７年目で156日までふえます。年に1度のホテルでのパーティーや、法人独自で契約した全社員の入院保障や生命保険、、全職員に傷害保険加入、人間ドック費用負担、福利共済加入、退職金共済加入、住宅手当２００００円、ひとり親手当、こども一人につき１００００円、全社員車通勤可、インフルエンザワクチン費用負担、昼食費補助、育休明け保育補助手当３００００円を最大6か月。育休最大2年まで取得可。現在、資格なしでも、提携校で働きながら資格が取得でき、その費用も負担。など、など書ききれないほど、充実させています。 ぜひ、一度、 波の家 で検索してご確認ください HATARAKIGAI　＆JIKOSEICHOH 波の家福祉会 兵庫明石高等学院の採用 「自分の働きが、だれかのためになる」 「いわゆる、一番人気のない仕事なんです でも、本当に社会の役に立ち、 たくさんのありがとうをもらえる仕事です」 我々の仕事は、障がいを持つお子さんや、障がいを持つ方を支援するお仕事です。正直、決して華やかな仕事ではありません。地味な仕事をコツコツ積み上げていきます。強い使命感と、責任感や人がらなども必要になります。だって、子供や人の命を預かっているのだから。 空前の人手不足といわれる今、正直一番人気のないお仕事のひとつでもあります。 みなさんの周りでも、例えばコンビニ、飲食業、建設業、工場、宅配便、営業マン等々、人気のない業種では、メチャメチャ人手不足で、スタッフを募集していませんか？ 私たち福祉・保育の業種でもおんなじ。本当になかなかいい人の採用ができません。 もちろん、何でもよければいくらでも採用できます。 しかし、私たちの仕事は本当に「人が命」。商品や食べ物を売っているわけではなく、人そのものが商品なので、決して安易に妥協することはできないのです。 特に私たちはドミナント方式（加古川～大久保の狭いエリアに施設を集中させています）という経営方式をとっているため、この加古川と明石という狭いエリアで常時300名程の職員数を維持しなければなりません。 正直大変です。でも、やるしかないので、採用には全力を尽くしていますし、できるだけ待遇もよくしようと思っています。 しかし、私たちの仕事は公的なお金で運営されているため、公定単価といって、そんなにたくさん給料をあげることはできません。でも、その代わりに、働きやすさや福利厚生には徹底して力は入れています。休日の多さ、残業のなさ、大企業並みの福利厚生制度などです。 ちなみに、今日時点（令和８年９月１日）でも、育児休業中の職員が９人もいます。働けなくなって、入院しても給料が保障される保険にも、全て費用は法人が負担して全社員入っています。 とにかく、いい人材が採用したい。そう、強く思っています。 令和８年９月１日　波の家福祉会　理事長　伊藤隆 追伸　くり返しになりますが、我々の仕事は本当に社会貢献できるお仕事です。やりがいを感じられるし、自己成長も感じられます。そして、たくさんのありがとうを頂けるお仕事です。

【必須】児童指導員の資格要件を満たしている方/1日2時間・週1日からOK

仕事内容 ================================= 失敗を責めない温かい職場で 週1日・2時間～OK！ 未経験やブランクがあっても安心の環境 ================================= ＊＊この求人のポイント＊＊ ✅授業準備や持ち帰り仕事はゼロ ✅失敗を責めない温かい職場環境 ✅未経験やブランクのある方も歓迎 【業務内容】 放課後等デイサービスにて、 子どもたちの成長を支えるサポート全般をお任せします。 ～具体的な業務内容～ ▪子どもたちの活動の見守りやサポート ▪日々の活動記録の記入 ▪季節のイベントの準備・運営サポート ▪保護者の方との連絡対応 ・学校やご自宅への送迎 （※普通自動車免許をお持ちの方のみ）

【講師デビュー祝金有】6～15歳のお子様が対象の英才教室講師★≪経験/資格不要≫

仕事内容 天才を生み出す英才教室「トイズアカデミー」の運営をお任せ★ 2018年に開校した6歳～15歳のお子様を対象とした教室「トイズカデミー」の講師業務です。 当社が運営する、3～6歳対象の幼児教室「キッズアカデミー・トイズアカデミージュニア」を卒業した生徒は平均IQ150を超えますが、「せっかく高めたIQをどうすれば？」との声が多く寄せられ、卒業生を対象とした英才教室を開校することになりました。 未経験の方にも充実の研修あり！ ≪残業ほぼナシ≫家庭との両立も◎ 当社が開発した独自教材を用いて、子どもたちの成長を手助けします♪ 主に国語（文章理解や思考力）と算数（数量・図形）のレッスンを行います。 産休・育休がとりやすい環境。子供の成長に合わせて、時短社員としての働き方も可能♪ 残業もほとんどないので、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。 年間休日120日以上でお休みも充実！ また、産休・育休がとりやすい環境で、勤務日数や時間などはお子さまの成長に合わせてフレキシブルに対応できるよう、雇用形態などを変更することも可能です。 【時短勤務可能！】 入社時から時短社員としての働き方もOK！！ 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

お子様1名の少人数保育！福利厚生充実の院内保育所◎残業ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ✨現在お子様1名の少人数保育で ゆったり向き合える環境 ✨福利厚生充実！ 賞与年2回（前年度実績4.8ヶ月分） ✨持ち帰り・残業なし！ プライベートも大切にできる ✨研修制度・マニュアル完備で 未経験の方も安心です ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 芦屋市内を見渡せる小高い丘の上、 市立芦屋病院の敷地内にある 院内保育所での保育業務です。 現在お子様1名がご利用の アットホームな環境で、 0歳児～2歳児（定員18名）の 保育業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■子どもの興味に合わせた遊び ■生活に関わる援助 （食事・排泄・睡眠） ■環境整備 ■保育記録の作成 ■病児保育対応 みんなで協力して業務に対応するので、 一人で抱え込むことはありません。 【お子さまの一日の流れ】 8:00 順次登園 9:00 自由に遊びながら 順次排泄、水分補給 9:30 天気が良ければお散歩 または室内での遊び 11:00 排泄、給食 12:00 お昼寝 12:30 順次休憩 15:00 起床、排泄、おやつ 15:30 遊び 16:00 順次降園 ※シフトにより勤務時間は変わります ✅少人数だからこそできる 丁寧な保育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子様の個性と成長に合わせた保育を 目指し、食事時間やお昼寝も 子どものペースに合わせて対応。 少人数だからこそ、 お子さま一人ひとりとゆったり 向き合える環境です。 ✅自園調理で出来立ての給食 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 院内保育所では数少ない自園調理園。 調理室があり、毎日出来立ての 給食を提供しています。 ✅緑豊かな環境で戸外遊びも充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 周辺には緑が多く公園もたくさんあり、 戸外遊びも豊富に楽しめます。 小さな子どもたちと一緒に散歩をして 季節の移り変わりを楽しんだり、 時には一緒に大笑いして遊んだり、 元気いっぱいの子どもたちに 元気をもらえる環境です。 ✅穏やかで明るい職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育経験の長い職員も、短い職員も みんなで協力し合い保育に取り組む、 穏やかで明るい雰囲気の園です。 女性の多い職場だからこそ、 みんなが仕事もプライベートも 充実できるような職場環境を 作ってきました。 それぞれの立場を応援しながら 働けるように、今もフォローし合って います。 ✅充実の研修制度とマニュアル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多種マニュアル完備で、 未経験の方も安心してスタート できます。研修制度も充実しており、 小児救急資格取得支援制度も あります（社内規定あり）。 ✅アートグループならではの 充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アートグループならではの 福利厚生がしっかり整っているので、 働きやすい環境です。 通勤手当全額支給、賞与は年2回 （前年度実績4.8か月分）、 退職金制度もあります。 また、スタッフの育児支援として 時短制度や子や孫の看護休暇も 取得できます。 また、ユニバーサルスタジオジャパン や他優待制度も利用できます◎ ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （30代保育士） アートグループならではの 福利厚生がしっかり整っているので、 働きやすい環境が嬉しいです。 子育て中の私は時短勤務。 子どもが急な病気の時には 「子どもの介護休暇」制度があり、 助かっています。 （40代保育士） お子様の個性と成長に合わせた 保育を目指し、食事時間やお昼寝も 子どものペースに合わせた対応を しています。少人数だからこそ できる保育を行っています。 子どもたちの笑顔に毎日癒されて います。 （50代保育士） 小さな子どもたちと一緒に散歩をして 季節の移り変わりを楽しんだり、 時には一緒に大笑いして遊んだり、 元気いっぱいの子どもたちに 私も元気をもらっています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アートチャイルドケアでは 全国に保育施設と発達支援教室があり、 園長同士の横のつながりが とても心強いです。 施設同士のつながりもあり、 相談や情報を共有できる仲間が たくさんいます。 こども目線の保育を実践している うりぼう保育園。 『こどもも職員も自分らしく』を モットーに働ける環境です。

【必須】児童指導員の資格要件を満たしている方/週1日・1日2時間からOK

仕事内容 ================================= 失敗を責めない温かい職場で 週1日・2時間～OK！ 未経験やブランクがあっても安心の環境 ================================= ＊＊この求人のポイント＊＊ ✅授業準備や持ち帰り仕事はゼロ ✅失敗を責めない温かい職場環境 ✅未経験やブランクのある方も歓迎 【業務内容】 放課後等デイサービスにて、 子どもたちの成長を支えるサポート全般をお任せします。 ～具体的な業務内容～ ▪子どもたちの活動の見守りやサポート ▪日々の活動記録の記入 ▪季節のイベントの準備・運営サポート ▪保護者の方との連絡対応 ・学校やご自宅への送迎 （※普通自動車免許をお持ちの方のみ）

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

保育士・教員免許など活かせる資格多数★主婦・フリーター活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、その他保育 ＼週30h以上の勤務が可能な方募集！／ ✅保育士や教員免許など活かせる資格多数 ✅未経験から始めた主婦さん活躍中 「楽しく・安心して働ける職場」 だからこそ長く続けられます！ 子どもたちが笑顔で過ごせる 場所づくりをお手伝いしませんか？ ★ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・学校帰りの子どもたちの遊びの見守り ・宿題のフォロー ・屋外遊び（サッカー・鬼ごっこなど） ・室内遊び（工作・ボードゲームなど） ・季節に合わせたイベントの準備・運営 （夏祭り・遠足・ミニライブなど） 体を動かしながら、子どもたちと一緒に 成長できるやりがいのある仕事です。 「子どもが好き」 「体を動かすことが好き」 「家庭と両立しながら安定して働きたい」 「ゆくゆくは正社員になりたい」 そんな主婦(夫)・フリーターの方に ぴったりのお仕事です！ 研修＆サポート体制は充実なので 未経験でもやる気さえあればOK！ ★ なぎさ児童館について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0歳から18歳の子どもが利用できる児童館。 施設は2階建てで、 本を読んだり工作ができる図書室、 ボールやフープで存分に遊べる遊戯室 などがあります。午前は親子の交流の場、 午後は学童保育や子どもたちの遊び場 として、地域に親しまれています。 ★ 在籍中のスタッフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員：3名 嘱託職員：1名 パート：10名 事務：1名 20代・30代・40代・50代の 男女スタッフが多数活躍中！ 気さくで新人さん想いの 優しいスタッフばかりなので、 困ったことがあれば何でも相談ください◎ ＊＊＊ ★ 1日のお仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （平日） 13:30～ おやつの準備・MTGなど 14:30～ 子どもたちが来室 15:00～ おやつ・宿題・室内遊び・外遊び 16:45～ 帰りの会・先生からのお話・レクリエーション 17:00～ 子どもたちが帰宅 17:30 退勤 （土曜日・長期休暇中） 08:00～ おやつの準備・MTGなど 10:00～ 学習タイム・朝の会・遊び 12:00～ お弁当・室内遊び 15:00～ おやつ・室内遊び・外遊び 16:45～ 帰りの会・先生からのお話・レクリエーション 17:00～ 子どもたちが帰宅 17:30～ 退勤 19:00 延長保育終了 ＊＊＊ ★ スタッフさんインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.今までに経験した行事や保育のなかで、 印象に残っているエピソードは？ A.上級生と1年生でドッジボールをする機会がありました。 体格差もあり、最初は1年生が少し怖がっている様子でした。 すると上級生の子どもたちが、優しくボールを投げてあげたり、 うまく投げられない子に投げ方を教えてあげたりしていました。 「お兄さんになったな～」と子ども達の成長を感じ、嬉しく感じました。 Q.この施設で働いてよかったことは？ A.子どもとの関わり方を学べることです。 昔もともと保育士をしており、久しぶりに児童福祉業界に戻ってきました。 ベテランスタッフもたくさんいるので、ブランクが長かった私も安心して職場復帰することができました。 ゆくゆくはここで正社員として働きたいと考えています！ 【ホームページURL】https://tanenokai.ed.jp/

【必須】児童指導員の資格要件を満たしている方

仕事内容 ================================= 一人で背負い込まなくて大丈夫！ 児童指導員未経験の方も歓迎！ 残業月5h未満＆日曜固定休で安心して働ける環境 ================================= ＊＊この求人のポイント＊＊ ✅残業月5h未満で持ち帰りなし ✅日曜固定の年間休日120日 ✅ICT活用で教材準備ゼロへ ✅実務未経験やブランクの方も歓迎 【業務内容】 放課後等デイサービスにて、 子どもたちの成長を支えるサポート全般をお任せします。 ～具体的な業務内容～ ▪子どもたちの活動の見守りやサポート ▪日々の活動記録の記入 ▪季節のイベントの準備・運営サポート ▪保護者の方との連絡対応 ・学校やご自宅への送迎 （※普通自動車免許をお持ちの方のみ）

【✅経験者募集】定着率抜群⭐ノルマなし⭐時差出勤制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 🚩定着率抜群！ 第一ゼミナール運営企業！ 勤続10年以上は当たり前！ ”大手”×”のびのび”を両立◎ 「もう塾はいいかな…」 そんなあなたに是非見てほしい！ 居心地の良さなら負けません！ ː✦━━━━ With US ━━ ▼【安心して働ける環境】 ❇️[きちんと休める]運営体制 ❇️ほぼ毎月末に[授業なし日]あり ❇️便利な[時差出勤制度]あり ❇️人間関係の[しがらみ無し] ▼【あなたの挑戦を支えます】 ✴️経験者にも丁寧な[研修あり] ✴️現場の声を形にできる[裁量権] ✴️幹部へも[キャリアアップ可能] ✴️多様な[キャリアパス]あり ━━━━━━━━━━━━━✦ː ◥◣⇓先輩たちに聞きました⇓◢◤ 「大手の安心感と、 自由さの良いとこどり!」 「生徒にきちんと向き合える」 「毎年マンネリ化しない」 「ここじゃなかったら、 塾はもうやってなかった」 それくらい、 居心地の良さが抜群なんです！ ＼＼ // ／／ 大手の塾って… 行動目標のトップダウン… 利益や実績作りに対するノルマ… そんなイメージありませんか？ ／／ // ＼＼ 大手だけど、自由度高く、 いい意味で、任されている、 それが、ウィザスです。 もちろん目標やルールはあります。 でも、数字に追われるノルマはなし。 そして現場の声がしっかり届く。 生徒のために考えて、 生徒のために動ける。 だから長く続くんです。 - 【仕事内容】 - 小中高校生対象の個別指導塾 「ファロス個別指導学院」 「個別戦略指導会」での 教室運営をお任せします。 【具体的には】 ■入会希望者様への面談とご提案 ■生徒への学習や戦略の指導 ┗1:1での対面個別指導 ■教室運営方針の策定 ■アルバイト講師の育成・管理 ■保護者様との定期面談 など 教室運営業務全般を行います。 ＜🚩ほぼ毎月末に”授業なし日”を設定＞ 落ち着いて業務を整理したり 気兼ねなく休暇を取れる タイミングを設けています！ ＜🚩時差出勤制度あり＞ 特に講習期間中は 昼間に授業が固まることも多いため 「早く来て早く帰る」調整が可能です！ ＼ ＼ // ／ ／ ▼ここがウィザスの強みです▼ ／／ // ＼ ＼ 🔶生徒にとことん伴走できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽当社独自の学習支援▽ 【個別戦略指導（コベセン）】 志望校合格に向けて 「何を・いつ・どう進めるか」 一人ひとりの学習戦略を設計。 さらに毎週40分の面談を通して 学習習慣や苦手、悩み、不安など 個別指導だけでは見えない部分まで 生徒一人ひとりを深く支援できます！ 🔶ブランドを越えたサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は通信制高校、オンライン学習、 集団塾など幅広いサービスを展開。 個別指導だけでは解決できない課題にも 別ブランドと連携しながら 最適な支援をご提供できます！ 🔶挑戦を積極応援する風通しの良さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆教材・アプリの見直し ◆アルバイト講師へのインセンティブ制度 ◆夏期講習のお楽しみイベント 実はこれらも、社員のアイデアから実現！ 年次や立場に関係なく意見を進言でき 新しい挑戦をカタチにできる環境です！ 🔶何より「人」の良い会社です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が指導で大切にしているのが 脳科学に基づく「プラスサイクル学習法」 何事も前向きに捉え、成長を賞賛する。 その考え方は社員同士にも根づき 自然と温かい関係が生まれています！

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～10歳のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー兵庫塚口園は、 駅ビル・商業施設・医療機関が 複合開発されたJR塚口駅前の新築マンション 「プラウドシティ塚口マークフォレスト」の 1階にあります。ビエラ塚口の北側です。

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～10歳のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー兵庫武庫川園は、 兵庫医科大学病院の隣にあります。 阪神「武庫川」駅西口から西に徒歩5分程で 近隣には武庫川女子大学や、 スーパーTRIAL武庫川店、 コーナン武庫川店があります。

R9.4月開園＆入職✨自由遊びを大切にする園！姉妹園見学OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ＼2027年4月、てがらこども園OPEN！／ 姫路市手柄に新しく開園する、 幼保連携型認定こども園の オープニングスタッフを募集します。 当法人は、姫路市内で2園を運営しています。 大切にしているのは、 子どもたちが自分で考え、 夢中になって遊び込める「自由遊び」。 一人ひとりの「やってみたい」に寄り添い、 先生自身も子どもたちと一緒に遊び、 楽しめる保育を目指しています。 応募前に、姉妹園「みどりヶ丘幼児園」の 職場見学も可能です。 実際の保育や職員の雰囲気、 働き方などをご覧いただいたうえで、 応募するかどうかを決めていただけます！ ✨仕事内容 常勤の担任保育教諭の補助業務をお任せします！ 補助業務がメインとなるので、 書類作成や設定保育等の業務はございません◎ 入職日は、開園と同じ2027年4月1日です。 「こんな遊びを取り入れたい」 「子どもたちが夢中になれる環境をつくりたい」 そんなアイデアも大歓迎です！ スタッフみんなで意見を出し合い、 子どもたちにとっても職員にとっても 心地よい園を一緒につくっていきましょう！ ✨経験が浅い方・ブランク復帰も歓迎！ 資格をお持ちであれば、 実務経験が浅い方や、 保育の仕事から離れていた方も歓迎します。 既存園で培ってきた研修制度や フォロー体制を新しい園にも取り入れるため、 安心して仕事を始められる環境です。 困ったことや分からないことがあれば、 周囲に相談しながら一緒に解決していけます。 ✨ゆとりを持って向き合える保育体制 当法人では、先生たちが安心して働ける 環境づくりにも力を入れています。 複数担任制を採用し、一人に負担が 偏らない体制を整えていく計画です。 また、国の配置基準を上回る 保育士配置を予定しており、 子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合える ゆとりある保育を目指します。 「保育の仕事を長く続けたい」 そんな想いをしっかり応援します◎ ✨Message 子どもたちにとって、 園で過ごす毎日はかけがえのない時間です。 だからこそ、先生自身も笑顔で いられる場所をつくりたと考えています。 「子どもたちと丁寧に関わりたい」 「新しい園づくりに関わってみたい」 そんな方をお待ちしています♪

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～就学前のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー神戸魚崎園は 阪神電鉄「青木駅」北口より徒歩8分。 JR摂津山本駅や阪急岡本駅も徒歩圏内です。 向かいにはウエルシア神戸魚崎北町店があり ファミリー層が多く住む地域で、治安もよく 子ども達がたくさんいる賑やかな地域です♪

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～就学前のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー宝塚山本園は 阪急宝塚本線「山本」駅から徒歩3分ほど。 国道176号線にあり、徒歩5分ほどの あいあいパークはいつものお散歩コース♪ 道向には和食屋「花やしき」があります。

保育士/遅番パート/定員48名の尼崎園/扶養内勤務・WワークOK

募集要項 職種 遅番保育パート/扶養内勤務・WワークOK/尼崎園 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 2019年10月に開園した企業主導型保育園。 定員は0～5歳児で48名と少人数のため、一人ひとりとじっくり関われることが当園の強みです。 0～2歳児クラスは2名の担任、3歳以上は一クラス1名の担任制を配置しています。 勤務する時間帯によってお仕事内容は異なりますが、基本的にはクラスに入っていただき補助に入っていただくことがメインです。 《主なお仕事内容》 ◆保育業務補佐（0～5歳児） ◆活動の準備や実施のサポート 等 ◆行事・課外教室補佐 等 少人数の保育のため、園児たちと濃い時間を一緒に過ごすことができます♪ 未経験の方はもちろんサポートさせていただきますのでご安心ください！ 20代～50代まで幅広い年齢の先生にご勤務いただいております♪

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～就学前のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー宝塚あくら園は、 JR・阪急「宝塚」駅、尼崎方面よりバス、 バス停「安倉下ノ池」下車、すぐです。 周辺には、生活協同組合コープこうべ コープ安倉店があり、下の池公園の南です。 同フロアにはカナダ歯科がある、岡本ビルの 2階です。

【土曜日の12時～19時入れる方募集】未経験・ブランク歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼週1日～働ける方、募集中！／ ⭐コープこうべ運営で安心待遇◎ ⭐週1日～でOK！シフト柔軟◎ ⭐木のぬくもりが溢れるキレイな保育園 ⭐駅が近くて通勤も便利！ ⭐未経験やブランクがある方も歓迎！ ＊＊＊ 0～5歳児が通う保育園。 運営はコープこうべなので安心です。 少人数制だからこそ、ひとりひとりに しっかり向き合える保育が可能です。 【どんぐりっこすみよし】で 一緒に働きませんか？(╹ڡ╹ ) ＊＊＊ ＜お仕事内容＞ ・子どもたちの遊びや生活の見守り ・清掃や衛生管理 ・保育の補助業務全般 （保育計画・書類業務などありません） 家庭的な環境で、一人ひとりの発達に 合わせたあたたかい保育を行っています。 経験が少ない方やブランクがある方も歓迎！ みんなでサポートし合う職場です◎ ＊＊＊ どんぐりっこすみよしについて JR住吉駅からアクセス良好。徒歩5分程度 買い物などの利便性も抜群です！ 園内は、木の温もりを感じる、 まるで森の中にいるような温かい雰囲気。 落ち着いた空間で、のびのびと働けます♪ ＊＊＊ ＜園長からのメッセージ＞ 子育て中のママさんも活躍中！ 経験が浅い方や久しぶりにお仕事復帰を 考えている方も歓迎です。 ピアノや絵が苦手でも、大丈夫。 優しい気持ちを大切に、みんなで 助け合いながら働きましょう！ 子どもたちも保育士さんも、 楽しくのびのび過ごせる環境を 作りたいと考えています。 ＊＊＊ ＜スタッフインタビュー＞ ―入職2年目・30代女性 前の職場に比べて、ここでは 持ち帰りの仕事もなく、 休憩時間に仕事をすることもありません。 時間がしっかりしていて、 家事や子育てとの両立もしやすいです。 人間関係も良好で、みんな家事や子育てに 理解のある優しいスタッフばかりなので 安心して働けますよ！ ＊＊＊ 一緒にあたたかい環境を作っていきましょう。 ご応募お待ちしています！ ⏩TEL：078-412-0351 ⏩HP：https://ck.coop-kobe.net/hoikuen/

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

要資格＜栄養士募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園！ブランクがある方も歓迎◎Web面接実施中

仕事内容 パート栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

⭐時差出勤制度あり⭐ノルマなし⭐未経験でも安心の研修体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ／ 《第一ゼミナール》の運営企業 50年以上の実績と安定基盤が あなたの新しい挑戦を支えます!! ＼ ▼【安心して働ける環境】 ❇️丁寧で段階的な[研修制度] ❇️ほぼ毎月末に[授業なし日]あり ❇️[きちんと休める]運営体制 ❇️人間関係の[しがらみ無し] ▼【挑戦に前向きな風土】 ✴️[早期キャリアアップ]可能 ✴️現場の声を形にできる[裁量権] ✴️多様な[キャリアパス]あり ■◆■━━━━━━━━━━━ 未経験入社から… 最短半年で《教室長代理》 2年目には《教室長》就任!! ━━━━━━━━━━━■◆■ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小中高校生対象の個別指導塾 「ファロス個別指導学院」 「個別戦略指導会」での 教室運営をお任せします。 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入会希望者様との面談 ■生徒への学習や計画の指導 ┗1:1での対面個別指導 ■保護者様との定期面談 ■アルバイト講師の育成・管理 ■教室運営方針の策定 など ＜⭐ノルマなし＞ 目標はありますが、ノルマはなし！ 売上などの数字に追われずに 生徒にしっかり向き合えます！ ＜⭐ほぼ毎月末に授業なし日を設定＞ 落ち着いて業務を整理したり 気兼ねなくお休みを取れる タイミングを設けています！ ＜⭐時差出勤制度あり＞ 特に講習期間中は昼間に 授業が固まることも多いので 「早く来て早く帰る」調整が可能です！ ┏━【入社後の流れ🌱】━━┓ 《step.1》座学研修 ・国数英の基本研修 ・自社サービスの研修 ・教育業界の知識研修 etc... マンツーマンで フォローしながら進めます！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.2》現場OJT マニュアルを参考にしながら 先輩社員と一緒に実務を習得。 臨機応変な対応を学んでいきます！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.3》教室長代理 教室長がお休みの日は 教室運営を代わりに担当！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.4》教室長就任 2年目の独り立ち以降も 役職等に応じた研修あり◎ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ────────────── 【実際のキャリアアップ例】 - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆Oさん(20代) 昨年入社し今期から教室長に!! ◆Hさん(20代) 入社6年目で最年少課長に!! ◆Uさん(30代) 入社12年目で本社の管理職に!! ────────────── 成績UP、志望校合格... もちろん大切です。 売上向上、実績作り... それももちろん大切です。 でも私たちがそれ以上に目指すのは "社会で活躍できる人づくり”です。 ＼ ＼ // ／ ／ ▼ここがウィザスの強み!!▼ ／／ // ＼＼ 🔶生徒にとことん伴走する ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽当社独自の学習支援▽ 【個別戦略指導（コベセン）】 志望校合格に向けて 「何を・いつ・どう進めるか」 一人ひとりの学習戦略を設計。 さらに毎週40分の面談を通して 学習習慣や苦手、悩み、不安など 個別指導だけでは見えない部分まで 生徒一人ひとりを深く支援できます！ 🔶ブランドを越えたサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は通信制高校、オンライン学習、 集団塾など幅広いサービスを展開。 個別指導だけでは解決できない課題にも 別ブランドと連携しながら 最適な支援をご提供できます！ 🔶アイデアも挑戦も、会社が後押し ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆扱う教材やアプリの見直し ◆アルバイト講師へのインセン制度 ◆夏期講習中のお楽しみイベント 実はこれらも、社員のアイデアから実現！ 年次や立場に関係なく声を上げやすく 新しい挑戦をカタチにできる環境です！ 🔶何より自慢なのは「人」の良さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が指導で大切にしているのが 脳科学に基づく「プラスサイクル学習法」 何事も前向きに捉え、成長を賞賛する。 その考え方は社員同士にも根づき 自然と温かい関係が生まれています！

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

【神戸市中央区脇浜町】保育士／派遣／9-17時／フリー業務／保育士／認定こども園

仕事内容 【神戸市の認可保育園♪】 ■月～金 週5日勤務 ■9：00～17：00 ■実働7時間 ■休憩1時間 ■フリー業務もしくは保育士担当です。 ≪派遣求人≫ ■未経験でもOK！ ≪イチオシポイント≫ ■幅広い年齢層の方が活躍中！ ■子どもに向き合う保育をされていらっしゃいます！ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

⭐時差出勤制度あり⭐ノルマなし⭐未経験でも安心の研修体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ／ 《第一ゼミナール》の運営企業 50年以上の実績と安定基盤が あなたの新しい挑戦を支えます!! ＼ ▼【安心して働ける環境】 ❇️丁寧で段階的な[研修制度] ❇️ほぼ毎月末に[授業なし日]あり ❇️[きちんと休める]運営体制 ❇️人間関係の[しがらみ無し] ▼【挑戦に前向きな風土】 ✴️[早期キャリアアップ]可能 ✴️現場の声を形にできる[裁量権] ✴️多様な[キャリアパス]あり ■◆■━━━━━━━━━━━ 未経験入社から… 最短半年で《教室長代理》 2年目には《教室長》就任!! ━━━━━━━━━━━■◆■ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小中高校生対象の個別指導塾 「ファロス個別指導学院」 「個別戦略指導会」での 教室運営をお任せします。 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入会希望者様との面談 ■生徒への学習や計画の指導 ┗1:1での対面個別指導 ■保護者様との定期面談 ■アルバイト講師の育成・管理 ■教室運営方針の策定 など ＜⭐ノルマなし＞ 目標はありますが、ノルマはなし！ 売上などの数字に追われずに 生徒にしっかり向き合えます！ ＜⭐ほぼ毎月末に授業なし日を設定＞ 落ち着いて業務を整理したり 気兼ねなくお休みを取れる タイミングを設けています！ ＜⭐時差出勤制度あり＞ 特に講習期間中は昼間に 授業が固まることも多いので 「早く来て早く帰る」調整が可能です！ ┏━【入社後の流れ🌱】━━┓ 《step.1》座学研修 ・国数英の基本研修 ・自社サービスの研修 ・教育業界の知識研修 etc... マンツーマンで フォローしながら進めます！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.2》現場OJT マニュアルを参考にしながら 先輩社員と一緒に実務を習得。 臨機応変な対応を学んでいきます！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.3》教室長代理 教室長がお休みの日は 教室運営を代わりに担当！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.4》教室長就任 2年目の独り立ち以降も 役職等に応じた研修あり◎ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ────────────── 【実際のキャリアアップ例】 - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆Oさん(20代) 昨年入社し今期から教室長に!! ◆Hさん(20代) 入社6年目で最年少課長に!! ◆Uさん(30代) 入社12年目で本社の管理職に!! ────────────── 成績UP、志望校合格... もちろん大切です。 売上向上、実績作り... それももちろん大切です。 でも私たちがそれ以上に目指すのは "社会で活躍できる人づくり”です。 ＼ ＼ // ／ ／ ▼ここがウィザスの強み!!▼ ／／ // ＼＼ 🔶生徒にとことん伴走する ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽当社独自の学習支援▽ 【個別戦略指導（コベセン）】 志望校合格に向けて 「何を・いつ・どう進めるか」 一人ひとりの学習戦略を設計。 さらに毎週40分の面談を通して 学習習慣や苦手、悩み、不安など 個別指導だけでは見えない部分まで 生徒一人ひとりを深く支援できます！ 🔶ブランドを越えたサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は通信制高校、オンライン学習、 集団塾など幅広いサービスを展開。 個別指導だけでは解決できない課題にも 別ブランドと連携しながら 最適な支援をご提供できます！ 🔶アイデアも挑戦も、会社が後押し ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆扱う教材やアプリの見直し ◆アルバイト講師へのインセン制度 ◆夏期講習中のお楽しみイベント 実はこれらも、社員のアイデアから実現！ 年次や立場に関係なく声を上げやすく 新しい挑戦をカタチにできる環境です！ 🔶何より自慢なのは「人」の良さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が指導で大切にしているのが 脳科学に基づく「プラスサイクル学習法」 何事も前向きに捉え、成長を賞賛する。 その考え方は社員同士にも根づき 自然と温かい関係が生まれています！

要資格＜正社員保育士＞保育料無料（規定有）賞与年２回！昇給あり◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 社内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

川西市◆企業主導型保育園の保育士◆未経験・ブランク歓迎◆賞与4ヵ月など厚待遇も◎希望休取得OK！

募集要項 職種 保育士 雇用形態 正社員 仕事内容 老人ホーム併設の企業主導型保育園にて 0～5歳児までの保育業務をお願いします。 現在、約100名の園児が在籍中です。 年長クラス以外は複数担任制なので、 ご希望をうかがった上で、年少・年中さん クラスからスタートしていただきます。 ≪主な業務内容≫ ・個人月案／週案月案 ・設定保育 ・絵本の読み聞かせ ・食事／トイレのフォロー ・保護者対応 ≪ある1日のしごとの流れ≫ 7：00 開園、順次登園、自由遊び、片付け 9：00 朝の集い、歌、体操、おやつ ミルク／午前睡（0歳児） 10：00 クラスごとの活動、散歩・製作など 11：00 給食（離乳食0歳児） 11：15 給食（1・2歳児） 11：30 給食／歯磨き（3～5歳児） 着替え、自由遊び、片付け、ミルク（0歳児） 12：30 午睡 15：00 起床、検温、着替え、おやつ ミルク（0歳児）自由遊び、片付け 16：00 帰りの集い、自由遊び、順次降園 18：30 延長保育・延長おやつ 20：00 閉園 ◆先輩スタッフがサポートしますので、経験が浅くても大丈夫です◎ ◆閉園は最後の園児が帰り次第できます。実質18：45～19：00の間で閉めることが多いです。

≪退職金あり≫【保育士資格必須】西宮市☆フルタイム☆アクセス良好☆駅チカ☆

仕事内容 ■月～金 週5日勤務 ■土曜日は隔週で出勤あり ■7:00～19:00の間でローテーション勤務 ■実働8時間00分 休憩60分 ■定員20名以下の小規模園です ■小さ目の保育園さんを お探しの方にもおすすめ！ ■自転車通勤OK！ ■駅からは歩いてすぐなので 電車通勤の方も通勤便利です!! ■未経験者OK♪ ■ブランクがあるかたもOK♪ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

子どもと向き合う毎日が、保育士としての未来を育てる。実務未経験・ブランクOK♪賞与年2回！年間休日108日/122日の選択可◎少人数で働きやすい都市型保育園！

仕事内容 保育士として成長することも、保育を楽しむことも、どちらも大切にできる職場です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士という仕事は、 子どもの成長に寄り添いながら、 自分自身も成長できる仕事です。 だからこそ私たちは、子どもたちだけでなく、 保育士一人ひとりの想いや成長にも 向き合いたいと考えています。 「もっと子ども主体の保育がしたい。」 「仲間と支え合いながら保育を楽しみたい。」 「保育士として、これからも成長し続けたい。」 そんな想いを持つ方にこそ、 タスク・フォースを知っていただきたいと 思っています。 認可保育園では、日々の保育はもちろん、 子どもたちの興味や成長に寄り添った活動や、 仲間とアイデアを出し合いながら 園づくりに取り組むことも大切な仕事です。 研修制度やキャリア支援制度も充実しているため、 新しい保育に挑戦したい方や、 将来はリーダーや園長などキャリアアップを 目指したい方も安心して成長できる環境があります。 保育士として歩み続ける未来も、子どもたちと過ごす毎日の喜びも、どちらも大切にできる場所。 保育を好きでいられる毎日を、私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～就学前のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー兵庫伊丹園は 道意線沿い、尼崎信用金庫野間店の隣のビル です。周辺には近畿中央病院や笹原公園、 車塚公園があり、阪急「塚口」駅よりバスで 6分、「近畿中央病院前」徒歩2分です。

要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

≪塾の教室運営スタッフ≫経験不問！充実の研修で安心！残業ほぼナシ！必ず面接実施致します！

募集要項 職種 教室運営スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 個別式映像授業をおこなう河合塾マナビスの教室運営業務に携わるお仕事です。 ◇具体的には・・・ ・受験に向けての取り組みに関する生徒へのカウンセリング及び保護者の方との面談による質問や相談対応。 ・生徒への指導や受験に関わる数値の確認や管理業務。 ・新規で入塾される生徒さんの募集のための企画やイベントの実施。 ・直接関わって生徒の受験勉強をお支えする大学生のアルバイトの育成・研修及びシフト管理。 ☆あなたのキャリアアップをサポート！ 教室長（校舎長）をサポートするアドバイザーからスタート！ おおよそ1～2年ほど受験シーズンを経験し、 知識やノウハウを身に付けながら教室長（校舎長）を目指します。 また、入社後3～4年後を目途に複数校舎を管理するブロック長、 入社から5年の経験を積んでから目指せる 東海地区や関西地区のエリア長にとステップアップできます。 今後もさらなる新規開校やエリア拡大も検討しているので、 やりがいのある仕事にチャレンジしたい方はぜひ！ ☆実務未経験からのスタートも安心！ 入社後のOJT研修をはじめ、河合塾マナビス本部での研修をご用意。 基本的な当塾の仕組みを学んでいただき、約6ヶ月をかけて独り立ちを目指しましょう。

≪退職金あり≫【保育士資格必須】尼崎市☆即日～OK☆15時～19時☆扶養内☆駅チカ☆

仕事内容 【尼崎市の認可保育園でのお勤め☆】 ■月～金 週5日勤務 ■土曜日は相談OK ■15:00～19:00 ≪固定勤務≫ ■実働4時間 ■扶養内勤務OK☆ ≪駅チカの保育園でのお勤め☆≫ ■夕方の固定勤務です☆ ■合同保育のお時間でのお勤め☆ ■自転車通勤ＯＫ！ ≪イチオシポイント≫ ■駅チカ☆好立地♪ ■未経験相談OK☆ ■ブランクがある方もOKです◎ ■ピアノ・書き物なし☆ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

《急募／即日勤務OK！》【要資格】人気の院内保育園です！定員達し次第締め切りますのでお早めにご応募ください

仕事内容 【仕事内容】 定員60名の病院内保育園です！ 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

【水曜のみ・1日3クラスで月18,000円～】アル・プラザつかしん内＊平日に働きたい方へ＊保育士・幼稚園教諭の資格を活かす幼児教室の先生

仕事内容 ◆ 水曜の幼児教室の先生｜アル・プラザつかしん ３階 ◆ ＼平日の日中に、資格を活かして「先生」に復帰／ 「子どもが園や学校にいる間に働きたい」 「ブランクがあって不安…」 そんな方に向けた、幼児教室の講師（業務委託）のお仕事です。 ▼いつ・どれくらい？ ・曜日：水曜日 ・時間：10:00～18:00のうち、1日3クラス ・授業は1回60分・75分・90分 ・担当曜日は固定。毎週同じリズムで働けます ▼報酬の目安（メイン講師・60分クラスの場合） ・水曜に3クラス：月額18,000円（水曜1日あたり約4,900円） ※1クラス＝年間44回（月3～4回）。90分クラス・サブ講師・勤続年数で変わります ※交通費は全額支給 ▼こんな方に向いています ・水曜10時～18時の枠：平日の日中にしっかり働ける方 ▼安心ポイント ・授業はマニュアル完備。カリキュラムを一から作る必要はありません ・1クラス8～12人の少人数を、講師1～2名体制で担当 ・教室担当者・トレーナー講師・教育マネージャーがサポート ・体調不良などでお休みのときは、教室担当が代講を探す体制があります ・交通費全額支給／副業・Wワーク・扶養内のご相談OK 小学館の幼児教室講師のお仕事内容 ◇満1歳～小学3年生までのお子様に合わせた楽習をお願いします。 ◇授業(60or90分／回 )は1曜日につき２～５クラス程度 ◇1クラスは8~12人の少人数を講師1～2名体制で担当 ◇保護者対応：お子さまのお預かり、お引渡しの際のご挨拶や活動報告、個人面談など ◇教室運営：教室整美、在籍者管理、生徒募集専任スタッフへのご協力（体験レッスン/教室見学/訪問者の対応など） ◇簡単な事務処理（経費申請、在籍管理に伴う作業など） ◇研修、ミーティング参加 など、子どもたちの健やかな成長のサポートをお願いします♪ 担当いただくクラスは『少人数制クラス(8～12人)』で、毎クラス1名～2名体制で担当しています。 実際に授業をお任せする前に、研修も用意しております。 また、教室担当者、トレーナー講師、教育マネージャーなどの複数の担当者で先生をサポートしています。 安心して先生としてのお仕事をスタートしていただけます。 職場の雰囲気 ドラキッズでは、しっかりとした指導内容が確立されているため 「授業内容を一から自分で作らなければいけないのでは・・・」という不安はありません。 定期的な講師ミーティング、外部講師による講演会、模擬授業などのワークショップなど 充実した研修体制をご用意しています。 スタッフは20代・30代・40代・50代の男女が多数活躍中です。 副業やダブルワークで働いているスタッフも多いので馴染みやすいですよ♪ そして、ドラキッズでは主婦(主夫)講師も多数活躍中！ 扶養内の勤務もOKです。まずは週1日~2日から始めて、徐々に勤務を増やしていくこともできます♪ ドラキッズのご紹介 －ドラキッズの約束－ 子どもたちが「できた!」を体感するために「楽しい」と思える時間や空間をつくり出し、そこから一人ひとりの「学び」へと導いていくこと。 経験豊富な先生も、 子ども同士のかかわりを自然に生み出す教室も、 緻密に計算されたカリキュラムも、 すべては「楽しい学び」を通じ「できた!」を体験するためにあります。 －「楽しい」空間を作り、「学び」へとつなげる理念－ 私たちの提供する幼児教室は"子どもたちに寄り添い、学びにつながる「楽しい」時間と空間を作り出すため"に存在しています。 そして、大切にしているのは、子どもたちが「できた！」を体感すること。 そのために「楽しい」と思える時間や空間を作り出し、そこから一人ひとりの「学び」へと導いていきます。 これから子どもたちが直面していく世の中は・・・ インターネットやＡＩの発達など飛躍的な技術革新によって、予測のつかない未来が子どもたちを待ち受けています。そんな先の見えない時代だからこそ、未来を自分で切り開いていく力が求められる、と私たちは考えます。 ★小学館の幼児教室ドラキッズでは・・・ 興味を持って自分から学ぶ、「学ぶ姿勢」が身についていることを入園・入学準備とし、 ◆あきらめないこころと折れないこころ ◆学習の土台づくり ◆社会へつながる力 という理念を基に、5つのカテゴリー「ことば・もじ」「かず・かたち」「自然への興味」「自分でやりぬく力」「社会と関わる力」を育みながら、学ぶ姿勢を培っていきます。 －年間の授業について：テーマ学習－ 年間の授業は、設定された1つのテーマに沿って、多面的に活動していきます。 ▼満1歳／1～2歳／2歳～3歳 プレイフルラーニング：発達段階に合わせた運動（うごく）、さまざまな言葉を聞く中で話したいという気持ちを育てたり（きく・はなす）、子どもたちが夢中になれるテーマで（たのしむ）、一緒に楽しむことで信頼関係を築き、きずなを深めます（ふれあう） ▼3～4歳／4～5歳／5歳～6歳 アクティブラーニング：少人数のクラスで活動することで、人の話を聞く姿勢を育んだり、発表することで自分のことばで伝えられる力も伸ばしていきます。また、知識の詰め込みではなく自分で調べながら進めることで主体的に学ぶ姿勢を身につけます。

⭐時差出勤制度あり⭐ノルマなし⭐未経験でも安心の研修体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ／ 《第一ゼミナール》の運営企業 50年以上の実績と安定基盤が あなたの新しい挑戦を支えます!! ＼ ▼【安心して働ける環境】 ❇️丁寧で段階的な[研修制度] ❇️ほぼ毎月末に[授業なし日]あり ❇️[きちんと休める]運営体制 ❇️人間関係の[しがらみ無し] ▼【挑戦に前向きな風土】 ✴️[早期キャリアアップ]可能 ✴️現場の声を形にできる[裁量権] ✴️多様な[キャリアパス]あり ■◆■━━━━━━━━━━━ 未経験入社から… 最短半年で《教室長代理》 2年目には《教室長》就任!! ━━━━━━━━━━━■◆■ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小中高校生対象の個別指導塾 「ファロス個別指導学院」 「個別戦略指導会」での 教室運営をお任せします。 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入会希望者様との面談 ■生徒への学習や計画の指導 ┗1:1での対面個別指導 ■保護者様との定期面談 ■アルバイト講師の育成・管理 ■教室運営方針の策定 など ＜⭐ノルマなし＞ 目標はありますが、ノルマはなし！ 売上などの数字に追われずに 生徒にしっかり向き合えます！ ＜⭐ほぼ毎月末に授業なし日を設定＞ 落ち着いて業務を整理したり 気兼ねなくお休みを取れる タイミングを設けています！ ＜⭐時差出勤制度あり＞ 特に講習期間中は昼間に 授業が固まることも多いので 「早く来て早く帰る」調整が可能です！ ┏━【入社後の流れ🌱】━━┓ 《step.1》座学研修 ・国数英の基本研修 ・自社サービスの研修 ・教育業界の知識研修 etc... マンツーマンで フォローしながら進めます！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.2》現場OJT マニュアルを参考にしながら 先輩社員と一緒に実務を習得。 臨機応変な対応を学んでいきます！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.3》教室長代理 教室長がお休みの日は 教室運営を代わりに担当！ ⇓ ⇓ ⇓ 《step.4》教室長就任 2年目の独り立ち以降も 役職等に応じた研修あり◎ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ────────────── 【実際のキャリアアップ例】 - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆Oさん(20代) 昨年入社し今期から教室長に!! ◆Hさん(20代) 入社6年目で最年少課長に!! ◆Uさん(30代) 入社12年目で本社の管理職に!! ────────────── 成績UP、志望校合格... もちろん大切です。 売上向上、実績作り... それももちろん大切です。 でも私たちがそれ以上に目指すのは "社会で活躍できる人づくり”です。 ＼ ＼ // ／ ／ ▼ここがウィザスの強み!!▼ ／／ // ＼＼ 🔶生徒にとことん伴走する ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽当社独自の学習支援▽ 【個別戦略指導（コベセン）】 志望校合格に向けて 「何を・いつ・どう進めるか」 一人ひとりの学習戦略を設計。 さらに毎週40分の面談を通して 学習習慣や苦手、悩み、不安など 個別指導だけでは見えない部分まで 生徒一人ひとりを深く支援できます！ 🔶ブランドを越えたサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は通信制高校、オンライン学習、 集団塾など幅広いサービスを展開。 個別指導だけでは解決できない課題にも 別ブランドと連携しながら 最適な支援をご提供できます！ 🔶アイデアも挑戦も、会社が後押し ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆扱う教材やアプリの見直し ◆アルバイト講師へのインセン制度 ◆夏期講習中のお楽しみイベント 実はこれらも、社員のアイデアから実現！ 年次や立場に関係なく声を上げやすく 新しい挑戦をカタチにできる環境です！ 🔶何より自慢なのは「人」の良さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が指導で大切にしているのが 脳科学に基づく「プラスサイクル学習法」 何事も前向きに捉え、成長を賞賛する。 その考え方は社員同士にも根づき 自然と温かい関係が生まれています！

当社の個別指導教室にて、教室運営業務全般をお任せします。特に、生徒の進路カウンセリングが重要な業務です。的確な情報提供と動機付けを通じて、生徒が希望を叶えられるようコーチングしていただきます。

企業名 株式会社アップ 求人名 兵庫/大阪/京都/奈良【個別館】個別指導塾の教室運営/年休120日/ベネッセG 仕事の内容 当社の個別指導教室にて、教室運営業務全般をお任せします。特に、生徒の進路カウンセリングが重要な業務です。的確な情報提供と動機付けを通じて、生徒が希望を叶えられるようコーチングしていただきます。 ■生徒・保護者との面談、カウンセリング、セミナー ■学生アルバイト講師の採用・育成、及び勤怠・スケジュール管理 ■入塾希望者や保護者からの問い合わせ対応 などをお任せします。 【キャリアパス】年に一度のキャリア自己申告制度を導入しており、異動 実績も多数。教室長やエリア長のほか、TS職(講師職)、本社の管理部門、 マーケティング部門等様々な部署でご経験を積んで頂くことが可能です。 募集職種 兵庫/大阪/京都/奈良【個別館】個別指導塾の教室運営/年休120日/ベネッセG

＼▽栄養士スタッフNEW求人！▽家庭・プライベートと両立しやすい◎▽開始時期の相談も承ります♪／

募集要項 職種 認定こども園／栄養士／管理栄養士 雇用形態 派遣社員 仕事内容 《献立・アレルギー対応》 献立表の作成 アレルギー対応食の調理 《調理業務》 お米洗い 野菜の下処理 入れ物の準備 洗い物 おやつの準備 片付け・掃除 ★園での調理経験がある方はもちろん、 未経験・ブランクありの方も相談OKです。

【保育士】集団から一人ひとりに寄り添う関わりへ 子どもたちの「できた 」を一緒に育みませんか？◇持ち帰り仕事ナシ

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

1日実働8時間＆希望休考慮★負担少なくゆとりある保育を実現♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 ✨完全週休2日＆1日実働8時間 ✨残業少なめ＆持ち帰り仕事なし ✨希望休みの調整＆家庭と両立OK ✨年間休日123日でお休みたっぷり ✨有給取得100％推奨で気にせず休める ＼保育士さんを募集します／ 0～2歳児の未就学児(定員19名) が通う保育園で 保育業務をお任せします♪ 当園では保育士さんたちが 前向きに働ける環境作りを 積極的に行っています◎ 長時間働いたり、 家で持ち帰って仕事をしたり、 お休みが取れないなんてことはなし！ シフトはスタッフ全員の 希望休みを考慮して決めるため、 ご自身や家族の予定に合わせ お休みを取ることもできます♪ ▼働き方以外にも… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎ICTシステムを導入 ◎定員19名の子どもたちに対し 最大5～6名の保育士で対応 ◎調理師・事務さんのサポート有 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ など スタッフの業務負担を減らし、 ゆとりを持って 子どもたちと向き合える体制が 十分に整っています。 今後もより働きやすい園となるように スタッフに寄り添った運営をしていくので 安心してご応募いただけると嬉しいです♪ ――――――――――――――――――― あなたのアイディアを自由に活かし 園児も地域もスタッフも笑顔に✨ ――――――――――――――――――― 定着率が高さが自慢の当園！ 2020年の立ち上げのときから ずっと働いてくれているスタッフもいるほど 離職者が少なく 長く働きやすいことが魅力の園です◎ もちろん働く中で、結婚や出産など スタッフのライフスタイルが 変化することは当たり前… そんなときでも 他のスタッフへの負担が増えることなく ゆとりを持って働けるようにするため、 今回、増員募集することに決めました♪ そして、これまでよりも もっと魅力的な園になるように 園づくりを行っている真っ最中♪ 風通しの良い職場で スタッフたちと一緒に アイディアを出し合いながら、 新しい園を作っていくことができます。 ▼さらに… 園を作っていく過程で 子どもたちの成長や笑顔も 見ることができ、 いつもの保育業務と違うやりがいも 味わえるのは、今いるスタッフだけ◎ 自由でのびのびと働きながら 園や地域を盛り上げていくやりがいや スタッフと力を合わせて 園を作っていく楽しさを味わえるのは 今回採用された方が 最後になるかもしれません… ぜひこの機会を逃さないよう、 少しでも興味を持って下さった方は 気軽にご応募してくださいね！ あなたにとっても 園児や他のスタッフにとっても 皆が笑顔になれる園を 作っていきましょう♪ ―――――――――――――――――――

《急募／即日勤務OK！》要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 定員19名で少人数の保育園です！ 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

要資格＜正社員保育士＞保育料無料（規定有）賞与年２回！昇給あり◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 社内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

≪退職金あり≫【保育士／幼稚園教諭免許】尼崎市／9-17:30／フリー勤務☆未経験OK☆

仕事内容 【尼崎市の認定こども園でのお勤め♪】 ■月～金 週5日勤務 ■土曜日勤務なし☆ ■9:00～17:30 ≪固定勤務≫ ■実働7時間30分 休憩60分 《人気の固定勤務♪》 ■子育て支援クラスとフリー勤務☆ ■バスの添乗業務あり☆ ■特別支援クラス配属の可能性あり 《イチオシポイント》 ■幅広い年齢の方が活躍中☆ ■未経験OK☆ ■おけいこ事なしののびのび自由保育！ ■書き物なし☆ピアノなし☆ ■昼食代を無料で提供♪ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

個別指導塾の社員って実は授業しないんです。教育業界経験より飲食業等の接客経験が活きます。

仕事情報 ● 仕事内容 個別指導塾「馬渕個別」の校舎で、教室の運営のお仕事です。 【具体的には】 ・学生講師の生徒への担当付け・シフトの管理など ・生徒・保護者との面談（進路・学習方針の相談など） ・生徒の学習カリキュラムの作成・提案 ・掲示物や教材、校舎の運営 校舎（店舗）運営がアナタの役割になります。 授業お任せしません 1人の先生に対し最大2人の生徒を教える個別指導塾ですが、実際の授業は学生講師の先生が行いますので、アナタに授業をお任せすることはありません。 アナタにお願いするのは主に、「校舎のマネジメント」。 生徒や先生、ひいては校舎全体をより良い方向へ導くリーダーになっていただきたいと考えています。 異業界の経験が活きる仕事 学習指導経験は必要ありません！ 活躍中の社員は、飲食や営業、携帯販売など全く違う業界の出身者が多数。 コミュニケーション力が必要な業務経験や店舗運営に携わっていた方の方ならすぐに戦力として活躍いただけます。 長時間の立ち仕事や肉体的疲労が少ない分、負担が軽くなったという中途社員も多いです。 必要な知識は入社後でOK！ ビジネスマナーから当社の理念、働く上で必要な市場情報（中学・高校・大学受験の情報・教科など）は入社研修と、日々のスキルアップ研修で学んでいくことができます。 未経験の方もしっかりと活躍いただけるよう社内体制も先輩社員たちもバックアップしますのでご安心くださいね！ 「馬渕個別」の特徴 比較的学習意欲が高く、中位～上位校の進学先を志望して通塾を希望する生徒が多数を占めています。 そのため、生徒・保護者ともに協力的な家庭が多く進路指導もスムーズに行えるケースがほとんどです。 講師たちも元塾生や誇りを持って勤務されている方が多いので校舎一丸となって運営できるところがヤリガイです。

子育て経験を活かす！30代・40代主婦活躍中！応募者全員面接

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、その他教員、保育士 「そろそろ何か始めたい」 「子育てで得た経験を誰かのために使いたい」 そんな気持ちを応援する職場です。 子どもが大きくなり、久しぶりに働ける時間ができたあなたへ 特別な資格や経験がなくても大丈夫。 今いるスタッフのほとんどが当社で無資格・未経験からスタートしています。 子どもたちは日々の関わりやちょっとした声かけで笑顔になります。 あなたの“親としての経験”が、子どもたちの安心につながります。 「うまく話せない子の気持ちを汲み取る」 「小さな変化に気づく」 そんな目線を持っていることが、ここでは何よりの強みです。 当施設は少人数制で、長時間の持ち帰り業務や残業はありません。 平日は13時スタートなので「午前中に洗濯・夕飯の下ごしらえを終えてから出勤」ができます。 また、週1日～勤務OKなので、ブランクがある方も無理せずに仕事に慣れていけます。 子どもたちの笑顔と成長をサポートするやりがいある仕事を、あなたの経験でさらに輝かせてください。 |◤ 求人のPOINT ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊応募者全員面接します！ ＊実務未経験・無資格の方もOK！ ＊ブランクのある方も大歓迎！ ＊週1日～OK！ ＊残業なし！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼2024年4月開設のまだ新しい施設です！／ 発達に特性のある子どもたちが放課後や休日に通う「放課後等デイサービス」にて、見守りや遊びのサポートを行います 具体的には… ・子どもたちと一緒に遊びや学習活動 ・おやつや食事の見守り ・外出活動や製作活動の企画 ・笑顔で「おかえり！」と迎える ・送迎業務（できる方のみ） 難しい専門知識や経験は不要です。 子育て経験が活かせるお仕事です！ 初めはベテラン職員がそばについて、声かけや遊びの進め方などを一緒に行います。 難しい業務や一人きりの対応はありません。 ・小人数制（定員10名） ・スタッフ6～8名体制 ・利用年齢層：小学1年生～高校3年生まで。 ※近隣にお住まいの方が活躍中です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域で一番たくさんの『ありがとう』を いただける施設を目標にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【入社お祝い金最大5万円】アットホーム／駅近／各沿線徒歩8分／扶養内勤務OK

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 パート・アルバイト

あなたらしい働き方で、保育をもっと楽しもう。＜早番・遅番手当あり！時給200円～300円UP！＞1日3時間～OK！働き方もあなた次第♪家庭優先◎

仕事内容 子どもたちの笑顔も、保育士の笑顔も、大切にできる保育園です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士になった頃、 「子どもたちと一緒に毎日を楽しみたい。」 そんな想いを抱いていた方も多いのでは ないでしょうか。 タスク・フォースが運営する認可保育園では、 子どもたち一人ひとりの成長を見守ることは もちろん、保育士同士が支え合いながら、 保育そのものを楽しめる環境づくりを 大切にしています。 「久しぶりの保育だから少し不安。」 「家庭と両立しながら働きたい。」 「子どもと関わる仕事をもう一度始めたい。」 そんな気持ちも大歓迎です。 勤務時間や日数はライフスタイルに合わせて 相談できるため、子育て中の方やブランクのある方も 安心してスタートできます。 また、研修制度や先輩スタッフのサポート体制も 充実しているため、経験に自信がない方でも 無理なく仕事に慣れていただけます。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、 仲間と支え合いながら保育を楽しむ毎日。 保育を好きでいられる毎日を、 私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～10歳のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 都市型保育園で保育業務全般を お任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 都市型保育園ポポラー兵庫武庫川園は、 兵庫医科大学病院の隣にあります。 阪神「武庫川」駅西口から西に徒歩5分程で 近隣には武庫川女子大学や、 スーパーTRIAL武庫川店、 コーナン武庫川店があります。

パート保育士【要資格】人気の企業内保育園です！定員達し次第締め切りますのでお早めにご応募ください

仕事内容 【仕事内容】 パート保育士募集中！勤務時間帯ご相談ください◎資格があれば年齢不問・ブランクや経験が浅くてもＯＫ！ パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育士資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの自慢】 ●社員・同居家族はフィットネスジム無料で利用可能！※該当地域のみ ●子の看護休暇は中学校就学前まで対象引き上げ！ ●病気・怪我で長期間仕事が出来なくなった場合も収入を一部補償する制度あり！ ●残業が少ない（1ヶ月5～10時間程度） 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。

【西宮市甲子園口】保育士／扶養内可／フル勤務可／派遣／認定こども園

仕事内容 【西宮市の認定こども園でのお仕事♪】 ■月～金 週5日勤務 ■土曜日は行事のときのみ☆ なしでもOKです♪ ■7:00～19：00内 ＜固定勤務＞ ■実働8時間 休憩60分 ※7時から勤務ができれば 実働6時間や7時間でもご応募OK♪ ※19時まで勤務できる方や夕方、早朝の短時間の方もご相談ください。 ≪保育士業務☆≫ ■フリーに入っていただきます ■書き物は日誌程度♪ ■ピアノなし！苦手な方でも安心◎ ■未経験でもOK◎ ■経験の浅い方やブランクさんもOKです ■広めの園庭があります♪ ■駅からは徒歩圏内なので電車通勤にもオススメ!! ■バイク・自転車通勤OK！ ■扶養内での勤務をご希望の方も必見です☆ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

【神戸市兵庫区浜山通】9-18時／週５／両面資格／派遣／認定こども園

仕事内容 ≪人気の保育士のお仕事！≫ ■月～金 週5日勤務 ■土曜日は3週に1回の勤務です ■平日のみの勤務も相談に応じます◎ ■9:00-18:00 実働8時間 休憩60分 ■固定勤務 ≪駅チカの保育園です♪≫ ■乳児さんのクラスに入っていただく予定です☆ ■バイク・自転車通勤OK！ ■広めの園庭があり、園児さんが のびのびと遊ばれています♪ ■幅広い年齢層の先生方が活躍中です☆ ≪イチオシポイント≫ ■休憩のための別室があります◎ ■未経験でもOK！ ■書き物は日誌とお帳面程度☆ ■クラスの複数担任 ■すこやか保育に入っていただくこともございます。 ■雑務もしていただきます。 ■グランク可♪ ■ピアノなし！苦手な方でも安心です◎ ■園内にホールがありリズム運動などに 取り組まれています ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。

≪退職金あり≫【保育士資格または幼教必須】東灘区☆9時～18時☆保育保育士♪未経験OK◎土曜なし☆

仕事内容 【神戸市東灘区の認定こども園のお仕事♪】 ■月～金 週5日勤務 ■土曜日勤務はございません♪ ■9:00～18:00 《固定勤務》 ■実働8時間 休憩60分 ※フルタイム勤務ができる方もOKです☆ 【こんな方もご相談ください！！】 ■夕方のみで働きたい！ ■朝の短時間だけで働きたい！ ■子どもを保育園に預けている間だけでも働きたいなど！ ≪人気の保育士業務★≫ ■2歳児クラスまたは3歳児クラス への配置予定です ■書き物は3.4名のお帳面程度です！ ■ピアノなし！お苦手な方も安心です◎ お得意な方も活躍できます☆ ■未経験の方でもOK！ ■ブランクがある方もご安心ください♪ ■自転車通勤OK！ ■駅からは歩いてすぐなので 電車通勤の方も通勤便利です!! ■幅広い年齢層の先生方が活躍中です◎ ■園児さんの発育にあわせたおもちゃや室内遊具が たくさんそろっています♪ ■のびのびとした園庭があります♪ ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか？」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。