株式会社ワールドインテック
細胞培養関連の研究開発・分析評価業務をお任せします。 弊社は、京大・大学ラボ研修やチーム制教育が充実。多様な研究開発案件で成長できる環境です。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【兵庫県】研究職・分析評価(医薬品)研修充実・年間休日126日・残業少 仕事の内容 細胞培養関連の研究開発・分析評価業務をお任せします。 弊社は、京大・大学ラボ研修やチーム制教育が充実。多様な研究開発案件で成長できる環境です。 細胞培養。実験、分析、評価、データ整理や報告書作成を担当いただきます。 ★研究から製造まで幅広い案件を持つR&D事業部で、研修やメンター制度を活用し専門性を高められます。 当社では充実した研修プログラムと案件により生涯、研究者としてスキルアップ、キャリアアップしていくことができます。 募集職種 【兵庫県】研究職・分析評価(医薬品)研修充実・年間休日126日・残業少
[勤務地：兵庫県]
月給250,000円以上 想定年収 400万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥195,000～を含む/月 ■賞与実績:4ヶ月分(昨年度実績） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収650万円 入社8年目 シニアマネージャー（月給37万円＋賞与+残業代（10時間/月））、年収630万円 入社6年目 エリアマネージャー（月給35万円＋賞与+残業代(10時間/月)） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■操作装置リスト入手予定を用いた実務経験、研究開発または分析評価経験 ■報告書作成や関係者との連携ができる方 【おすすめポイント】 ■卒業後研究職未経経験からでもチャレンジ可能！ ■東京大学・京都大学・東京都立大学・大阪大学の研修センターの実習 ■年間休日120日以上・平均残業10時間、福利厚生も充実しています ■中途入社者の多くが年収アップで入社 ■長期的な就労を支援する体制◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
雇用形態：正社員
自動細胞培養装置や自動分注装置等の高度な実験装置のオペレーション業務を担当します。データ解析を含めた研究支援を行い、将来的には外部利用者の受け入れ運用も担います。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【兵庫】自動細胞培養装置の運用・データ解析/プライム上場/残業少 仕事の内容 自動細胞培養装置や自動分注装置等の高度な実験装置のオペレーション業務を担当します。データ解析を含めた研究支援を行い、将来的には外部利用者の受け入れ運用も担います。 (1)自動細胞培養装置、自動分注装置、自動細胞撮影装置の操作・運用 (2)セルソーターを用いた細胞分離および装置メンテナンス (3)コンピューターを用いたプログラム（コード）の確認および実験データの解析・評価 (4)施設利用の準備、手順書管理、将来的な外部受託対応 バイオ手技と情報処理スキルを掛け合わせ、最先端研究の効率化を推進します。 募集職種 【兵庫】自動細胞培養装置の運用・データ解析/プライム上場/残業少
必要な経験・能力等 【必須】バイオ・生命科学系等の修士卒以上で、PC・ソフトウェア操作やコードの確認に抵抗がなく、実験データの解釈ができる方（ポテンシャル層・実務未経験の方も歓迎します） 【歓迎】Python等のプログラミング基礎知識、各種自動化装置やセルソーターの操作経験者 【求める人物像】 ・バイオテクノロジーとデータ処理の両面に興味を持ち、新技術の習得に意欲的な方 ・正確なデータ管理と関係者との円滑なコミュニケーションができる方 【魅力】日本を代表する研究機関の設備環境で、バイオ×ITの希少なスキルを身につけられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社スーパー・コート
有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。
企業名 株式会社スーパー・コート 求人名 兵庫【施設長候補】未経験可/地域一体となった医療・福祉の包括サービスを提供 仕事の内容 有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。 ◇施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ◇入居者様やそのご家族との親密なコミュニケーション ◇地域特化型の営業戦略（紹介獲得のためのフォロー活動）の実践 ◇ゼロからの入居者獲得は別部隊が行うため、施設運営に集中可能 【入社後】3～6カ月はスタッフまたは副施設長として、現場業務を学びます。配属先の施設には、約20～30名のスタッフがいますので、スタッフと協力して施設運営にあたります。 募集職種 兵庫【施設長候補】未経験可/地域一体となった医療・福祉の包括サービスを提供
月給348,800円～428,800円 想定年収 536万円～671万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥348,800～￥428,800 基本給￥348,800～￥428,800を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■営業/接客など人と関わる仕事の経験 ■10名程度のマネジメント経験 ※一例：店長・SVなどのマネジメント経験や店舗の利益を管理した経験など（アパレルやホテル業界など異業界出身の方も多数活躍中） 【求める人物像】自責で考え行動し、感謝・感動の輪を広げていける方。幅広い年齢層の方と密なコミュニケーションができる方。人と関わることが好き、おせっかい好きな方。 【キャリアパス事例】経験を積んでいくことで、エリア全体を統括するエリアマネージャーへの昇格や、新部署立ち上げの責任者としてのキャリアチェンジなど、さまざまなキャリアの可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
【キャリア採用／現職給与補償】医療事務サイト責任者候補｜多彩な現場でスキルを活かせる正社員総合職
仕事内容 当社が事業展開している医療機関でのサイト責任者／業務責任者候補として、 現場運営とスタッフマネジメントをお任せします。 将来的には、小規模サイトの責任者、もしくは総合病院の業務責任者としてご活躍いただくことを想定しています。 ■主な業務内容 【マネジメント・運営管理】 ・担当医療機関の現場運営の統括 ・スタッフのシフト作成・勤怠管理・業務分担の調整 ・新人・中途スタッフの教育・OJT、業務指導 ・業務フローの整備・標準化、マニュアル作成・更新 ・業務品質の向上に向けた取り組み ・病院事務部門や診療科との打ち合わせ、課題共有・改善提案 【プレイング業務（現場フォロー）】 ・外来・入院の受付、会計業務 ・診療報酬請求（レセプト）業務 ・診療情報管理業務 ・医師事務作業補助業務（クラークなど） ・請負先医療機関での業務改善・後進育成 など ※配属先や業務内容は、ご経験・希望を考慮のうえ決定します。 入社当初はプレイングの比重も高めにしつつ、段階的に責任者業務をお任せしていきます。 ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ アピールポイント ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 医療事務・医師事務作業補助としてのご経験を活かし、 現場の“責任者ポジション”へステップアップしたい方のためのキャリア採用です。 当社が受託している小規模医療機関のサイト責任者、 もしくは総合病院の業務責任者として、 スタッフマネジメントや業務改善、病院側との折衝など、 現場運営の中心を担っていただきます。 入社当初は現場実務にも入りながら、 半年～数年を目安に現場責任者クラスとしてご活躍いただくことを想定しています。 ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽ ＜☆先輩スタッフがこの求人を選んだ理由☆＞ 1.全国に拠点があるため家庭の事情で引っ越しても転職する必要がない 2.未経験でもはじめられやすい 3.結婚や出産をしても長く勤められる環境 4.自分の生活に活かせる知識が身につく（病院のしくみや医療知識など） 5.残業代は100％支給！ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽
月給250,000円以上 給与 月給250,000円〜 ＊交通費全額支給 ※規定あり ＊給与および試用期間について 年収350万円～500万円 月給 25万円～35万円 （経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定） ※現職給与額を補償 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・資格手当あり ・退職金制度あり
応募資格 ・総合病院やクリニックでの医療事務経験をお持ちの方（目安：3年以上） ・リーダー／サブリーダー／OJT担当など、メンバーをまとめる役割を担ったご経験がある方 ・医療事務関連資格（診療情報管理士、医療事務管理士、医師事務作業補助技能認定 など）をお持ちの方 ・周囲と協調しながらも、現場運営や業務改善に主体的に取り組める方 ＜求める人物像＞ ◇現場で業務を行いながら、全体最適を考えられる方 ◇スタッフの声に耳を傾けつつ、必要な場面ではしっかり意思決定できる方 ◇病院と当社の“橋渡し役”として、誠実なコミュニケーションができる方 ＜異業種出身者活躍中！＞ ☆こんな経験がいかせます☆ 営業事務 一般事務 介護職員 保育士 コールセンター スーパー・カフェ・コンビニなどの接客経験 アパレル・小売の販売経験
株式会社LITALICO
障がいのある方の「働く」を応援する拠点のマネージャー候補です。まずはスタッフとして利用者さんのサポートや運営の流れを学び、半年～1年後を目安に「センター長」として拠点運営やチーム育成をお任せします。
企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【兵庫/センター長候補】障がいのある方の"働く"をサポート/転勤無/未経験可 仕事の内容 障がいのある方の「働く」を応援する拠点のマネージャー候補です。まずはスタッフとして利用者さんのサポートや運営の流れを学び、半年～1年後を目安に「センター長」として拠点運営やチーム育成をお任せします。 【詳細】■スタッフの採用計画・育成計画などの立案やマネジメント■拠点の目標管理（KGI・KPI）： 利用者様の利用率・継続率・就職人数や売上等の目標に向けた計画立案。年間の目標に対して、月ごとにどう達成していくかを考えていきます。■現場サポート・企業訪問同行：スタッフの企業訪問に同行したり、時には直接利用者様の支援に入る等現場のサポートも行います。■役職者会議を中心に全国の繋がりも活用しながら管理。 募集職種 【兵庫/センター長候補】障がいのある方の"働く"をサポート/転勤無/未経験可
月給308,400円～362,500円 想定年収 425万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥308,400～￥362,500 基本給￥267,200～￥314,100 固定残業代￥41,200～￥48,400を含む/月 ■賞与実績:年2回（5月・11月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■リーダーやマネージャー、店長等としての売上管理経験【歓迎】ホスピタリティを重視する環境での接客販売、営業経験★人材系やブライダルのマネージャー、化粧品店長など、業界未経験の方がご活躍！★ 【魅力】■社会課題の解決に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です！■まずはスタッフとして流れを学ぶことから始まったり初期研修後も社内勉強会等育成体制が整ってるため、未経験でも安心。■拠点長、企業外交担当、他事業部や本部への異動等多様なキャリア形成が可能。■今後も新設予定があり、積極拡大中の事業です。■シフト制ですが、月2～3回の土日祝出勤、ご要望やご事情によって柔軟にシフト調整が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
社会福祉法人ジェイエイ兵庫六甲福祉会 オアシス西宮
ＪＡ直営の安定基盤！残業ゼロ・夜勤明け公休で長く働ける介護職
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、その他福祉/介護、ケアワーカー ■オアシス西宮のおすすめポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐サ高住内の勤務がほとんどだから移動時間が短い◎ ⭐ケア表や個別手順書がしっかりあるので、 初めて・久々の職場復帰でも安心！ ⭐JAグループならではの安定経営と厚待遇 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊✽ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 介護スタッフとして、利用者様が安心して快適な生活を送れるよう、身の回りのサポートをお願いします。 ■具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊ヘルパー業務（定期・随時） ＊食事・入浴・排泄等の介護ケア ┗個別にケアの流れや、ポイントをまとめた手順書を用意しています。 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊✽ ✅実務未経験の方でもOK！ 個別手順書が利用者さんのお部屋に配置してあるので、決まった手順を確認しながらケアを行っていただけます。 「人によってやり方が違う…」と困ることもありません。 ✅勤務中は職員同士でインカムを繋いでいるため、「ここ分からないな」ということがあればスタッフに応援を頼めます◎ 施設内には看護師さんも常勤しているため、緊急時も安心です。 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊✽ 「こころかよう介護」をモットーに、利用者様も職員も居心地の 良い場を目指しています。職員の皆さんには長く働いていただきたいので、 福利厚生もしっかり整備しています。 ・入居者様は、サ高住ということもあって一人暮らしが可能な方ばかり。 認知症利用者の方の精神BPSDの度合いも低いため、介助の負担は高くありません。 ・情報共有はスプレットシートにまとめているほか、 朝、夕の２回のミーティングでも行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞ 電話での応募も大歓迎 ＜＜ 電話番号：072-771-1500 ※最初、自動音声が流れますので「ダイヤル②」の本部事務所をお選びください。 ＊電話でのご応募だと、そのまま面接日まで設定できます〇 ＊質問などのお問い合わせでもOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
交通・アクセス 阪神「西宮駅」より徒歩10分
[勤務地：〒662-0855兵庫県西宮市江上町]
月給232,025円～257,000円 給与詳細 基本給：月給 23万2025円 〜 25万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＊経験や能力はしっかり考慮いたします◎ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊✽ 《 内訳 》 基本給：153,000円～159,000円 資格手当：16,000 円 支援手当：15,000円 処遇改善手当：月48,025～67,000円 - 《 別途支給 》 夜勤手当：6,000円/回 住宅手当（最大15,000円/月） 配偶者手当（15,000円/月） 子供手当（3,000円/人） - ◎賞与：年3回(3.5ヵ月+処遇改善金) ◎通勤手当；実費支給(月50,000まで) - 【初年度想定年収例】330万円〜410万円＋各種手当（住宅・扶養・夜勤手当） （内訳：月給23.2万〜25.7万円＋賞与年3回・3.5ヶ月分＋処遇改善手当） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【 必須要件 】 ・介護職員初任者研修修了者 ・ヘルパー2級以上 のいずれかをお持ちの方 ＊介護福祉士資格をお持ちの方は優遇いたします ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊✽ 性別・学歴・年齢・経験は一切不問です。 久々、初めてのお仕事も応援します。 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊✽ ＼以下のような方々が活躍中！／ 介護スタッフ未経験の方 経験が浅い方 主婦・主夫さん フリーターさん ブランクのある方 Wワーク・副業希望の方 扶養内勤務希望の方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 介護職に挑戦したい方 誰かのためになる仕事がしたい方 寄り添った介護を実現したい方 人の話を聴くことが好きな方 ＊親の介護を通して介護の仕事をしたいなど前向きな方は大歓迎です！ ＼こんな方にオススメ／ 福祉業界で社会貢献がしたい方 訪問介護・訪問入浴経験者 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 家事スキルを活かしたい方 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 介護福祉士の資格取得を目指している方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 長期休暇でリフレッシュしながら働きたい方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ デイサービス グループホーム サービス付高齢者住宅 住宅型有料老人ホーム 特別養護老人ホーム 介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
デイサービス じゅげむ
夜勤なし！残業ほぼなし！資格と経験を活かしてキャリアアップ✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 デイサービス「じゅげむ」の施設運営を担っていただく方を募集しています。 【入社後は・・・】 現管理者から業務を引き継ぎ、職員のマネジメントや利用者対応、事業所運営をお任せします。 これまでの介護・マネジメント経験を活かし、事業所運営に主体的に取り組んでいただける方をお待ちしています。 【管理業務に集中できる、充実した分業体制！】 当施設では、専門性の高い事務スタッフが複数名在籍し、しっかりとした分業体制が整っています。 介護報酬の請求業務（レセプト）は介護事務が担当。処遇改善加算に関する計算・申請・実績報告、補助金・支援金の申請なども、事務部門が一貫して担当しています。 その他、管理者の事務業務についても、事務スタッフとの連携やフォロー体制が整っています。 それぞれの専門性を活かして役割を分担しているため、施設長は煩雑な事務処理に追われることなく、職員のマネジメントや利用者対応、施設運営に集中できる環境です！ - 🌟デイサービスじゅげむについて🌟 https://www.jugem-day.com/ 利用者様一人ひとりの気持ちに寄り添い その方らしい生活を支える デイサービスです。
交通・アクセス 市バス「若草町」停～徒歩1分、妙法寺駅～車で約6分、名谷駅～車で約10分
[勤務地：〒654-0111兵庫県神戸市須磨区]
月給320,000円～370,000円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 37万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与に一律処遇改善手当を含む ※給与幅は担当業務などによる ✅昇給あり 月5000円～3万円（実績） ✅賞与年2回 計2ヶ月分（実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 - 【必須条件】 ✅介護福祉士 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅介護実務経験 ✅基本的なPC操作 - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※上限65歳まで再雇用制度あり）
医療法人社団医新会 なかにし眼科クリニック
未経験OK！女性スタッフが働きやすい職場です。
仕事内容: 眼科 視能訓練士業務 ・経験3年以上 基本給220,000円～300,000円 ※技能や経歴により優遇します。 ・新卒～経験3年未満可 基本給210,000円～
アクセス: 神姫バス「玉津曙北」下車すぐ
[勤務地：兵庫県神戸市西区]
月給210,000円～300,000円
求める人材: 視能訓練士免許をお持ちの方 ブランクOK
西口歯科クリニック
開業28年！予防メンテナンスを中心にDHが活躍する歯科医院
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、歯科衛生士 ✅この求人のポイント！ ＊月給26万円以上＋賞与年2回 ＊予防メンテナンスを重視する歯科クリニック ＊患者様1人あたり30～40分のメンテナンス枠 ＊平日は担当指名制で、継続的な予防ケアが可能 ＊開院して28年の地域密着型歯科クリニック ＊阪急伊丹駅近くで通勤便利 ＊平日半日休み＋長期休暇あり ＊ブランクのある方も正社員として勤務可能 - ✅お仕事内容 地域の患者様を大切に、 予防メンテナンスを中心とした 歯科衛生士業務を担当していただきます。 ・スケーリング、SRP、TBI ・歯科予防処置、口腔ケア ・ホワイトニング ・歯科診療の補助 ・その他、歯科医院内での付随業務 当クリニックでは、治療だけではなく、 患者様のお口の健康を守るための 予防メンテナンスを重視しています。 患者様一人あたりのメンテナンス枠は30～40分。 平日は担当指名制を取り入れており、 患者様一人ひとりの口腔環境を 継続的にサポートできます。 目の前の患者様と丁寧に向き合い、 信頼関係を築きながら予防歯科に 取り組みたい方に適した環境です。 ✅完全予約制＆土日祝休み！ 1日の来院数は約30名で、 スタッフ約4名体制で勤務しています。 完全予約制のため 日々の診療の流れを把握しやすく、 仕事とプライベートのメリハリを 大切にしながら働けます。 「家庭と仕事を両立したい」 「資格を活かして正社員に復帰したい」 「予防歯科に力を入れるクリニックで長く働きたい」 そのような方にも働きやすい歯科クリニックです。 ✅ブランクからの正社員復帰も歓迎します✨ 歯科衛生士資格をお持ちであれば、 実務経験が浅い方や、 結婚・出産・子育てなどで現場を 離れていた方もご相談いただけます。 院内勉強会や外部講習会への 参加支援制度もご用意しています。 参加は任意のため、ご自身の希望に合わせて 知識や技術を身につけられます。 少しずつ感覚を取り戻したい方や、 歯科衛生士としてさらに知識を 深めたい方にも適した環境です。 ✅西口歯科クリニックについて 伊丹市・阪急伊丹駅近くで開院して28年を迎える 地域密着型の歯科クリニックです。 地域の皆様のお口の健康を長く支えていけるよう、 治療だけでなく、定期的な 予防メンテナンスにも力を入れています。 男性院長1名と女性スタッフ6名が在籍。 スタッフは20代・40代・50代が各2名で、 子育て中のスタッフも勤務しています。 お話し好きな院長を中心にスタッフ同士で 連携しており、新しく入職する方にも職場へ 馴染んでいただけるようサポートします。 ✅クリニックの雰囲気もご覧いただけます✨ SNSでは、院内の雰囲気や日々の様子をご紹介しています。 「nishiguchidc」で検索していただき、 応募前の参考としてぜひご覧ください！
交通・アクセス 各線「伊丹駅」より徒歩5分 ※バイク・自転車通勤可
[勤務地：兵庫県伊丹市中央]
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 15万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり10万円 【昇給・賞与】 昇給あり 賞与年2回（7月・12月） 賞与実績：基本給の合計2か月分 ※給与には、以下の一律手当を含みます。 衛生士手当：月5万円 特別手当：月5万円 皆勤手当：月1万円 ※経験・能力・仕事への取り組み方を見て、 給与をしっかり判断・決定します！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※研修期間3ヶ月(経験により短縮有)、他同条件
求めている人材 歯科衛生士資格を活かして、 正社員として働きたい方を歓迎します！ 実務経験が浅い方や、結婚・出産・子育てなどで ブランクのある方もご相談ください◎ 【必須条件】 ・歯科衛生士資格をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・子育てが一段落し、資格を活かして働きたい方 ・歯科医院や歯科クリニックでの経験を活かしたい方 ・実務経験が浅く、少しずつ知識や技術を身につけたい方 ・患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・口腔外科や訪問歯科での経験を外来診療に活かしたい方 ・周囲と協力しながら仕事に取り組める方 ・残業のない当院で、長く安定して働きたい方 年齢は問いません。 久しぶりの仕事復帰に不安がある方も、 まずはお気軽にご応募ください！
YMCAしろがね保育園
乳児～学童まで成長に寄り添える◆残業ほぼなし／年休120日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 小さな「できた」から、 その先の成長まで。 ＼ 『YMCAしろがね保育園』で 乳児から学童までの子どもたちに関わる保育士のお仕事です。 年齢によって、必要なサポートも関わり方もさまざま。 身の回りのことを一緒に行う乳児期から、 自分で考え、行動することが増えていく学童期まで、 それぞれの成長段階に合わせながら子どもたちの毎日を支えていきます。 ✨この仕事のポイント -> ✅乳児・学童の両方に関われる ✅年齢に合わせた保育を経験できる ✅複数担任制で周囲と連携 ✅OJTで仕事の流れから学べる ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし・持ち帰り業務なし ━━━━━━━━━ ■乳児との関わり ━━━━━━━━━ ⏩子どもたちの見守り ⏩食事のサポート ⏩着替え・排泄などの生活補助 ⏩遊びや活動のサポート ⏩寝かしつけ ⏩絵本の読み聞かせ 一つひとつの「できた」を見守りながら、 安心して過ごせる環境をつくります。 ━━━━━━━━━ ■学童との関わり ━━━━━━━━━ ⏩子どもたちの見守り ⏩遊びや活動のサポート ⏩学習のサポート ⏩お絵描き・図工・製作 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 子どもたち自身の考えや興味にも目を向けながら関わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ ■成長の違いがおもしろい ━━━━━━━━━━━━━ 幅広い年齢の子どもたちと接するからこそ、 それぞれの成長の違いや変化を身近に感じられる仕事です。 ━━━━━━━ ■園について ━━━━━━━ 学校法人大阪YMCA学院では、 キリスト教精神に基づき、 子ども一人ひとりの「生きる力」を育む保育を 大切にしています。 当園でも 乳児から学童まで、 それぞれの成長段階や 「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、 地域に根ざした保育を行っています。 ━━━━━━━━━━━ ■チームで支えます ━━━━━━━━━━━ 『YMCAしろがね保育園』では複数担任制を採用。 子どもの様子や関わり方について、 職員同士で相談・共有しながら保育を進めます。 入社後は先輩職員によるOJTからスタート。 園での一日の流れや年齢に合わせた関わり方、 事務業務などを実際の仕事を通して一つずつ学べます。 未経験の方やブランクがある方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━ ■働く時間にもゆとりを ━━━━━━━━━━━━ 事務作業は勤務時間内に行えるよう時間を確保しているため、持ち帰り業務はありません。 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業ほぼなし ✅有給休暇取得率100％ 子どもたちの成長を見守る仕事を、 自分自身の生活も大切にしながら続けていける環境です。
交通・アクセス 能勢電鉄・妙見線「川西能勢口駅」よりバス30分。阪急バス「白金三丁目バス停」下車徒歩2分
[勤務地：〒666-0257兵庫県川辺郡猪名川町白金]
月給210,296円以上 給与詳細 基本給：月給 21万296円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 【給与内訳】 ■基本給：16万8,800円～ ■職務手当：1万1,000円～ ■資格手当：3,496円～ ■処遇改善手当：2万7,000円（Ⅰ・Ⅲ含む） ※経験年数・役割によって別途、処遇改善手当Ⅱの支給あり 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当（別途支給） ■住宅手当（上限3万円／家賃の50％） 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ※計3ヶ月分（昨年実績）
求めている人材 ＼いろいろな成長に寄り添いたい方へ／ 未経験・学歴不問・第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、乳児保育や子どもと関わる仕事の経験、チームで業務を進めた経験がある方は、これまでの経験も活かしていただけます。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅乳児から学童まで幅広く関わりたい方 ✅年齢に合わせた関わりを大切にできる方 ✅子どもの小さな変化や成長を喜べる方 ✅周囲と相談・協力しながら働きたい方
YMCA松尾台こども園
保育経験を広げられる◆年休120日／土日祝休み／手当充実
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 子どもと関わる仕事を、 もっと幅広く。 ＼ 『YMCA松尾台こども園』で 保育教諭として子どもたちの成長を支える仕事です。 認定こども園だからこそ 日々の生活援助だけでなく、 遊び・製作・行事・保護者対応など さまざまな保育経験を積めます。 ✨この仕事のポイント -> ✅認定こども園で幅広く経験できる ✅複数担任制でチーム保育 ✅OJT・研修制度あり ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅持ち帰り業務なし ━━━━━━━ ■日々の保育 ━━━━━━━ 子どもたち一人ひとりの様子を見ながら、 生活や遊びをサポートします。 ⏩子どもたちの見守り・保育 ⏩食事・着替え・排泄などの生活補助 ⏩遊びや活動のサポート ⏩絵本の読み聞かせ ⏩図工・製作や運動などの活動 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 ⏩書類作成などの事務業務 毎日同じことの繰り返しではなく、 子どもの年齢や成長に合わせて関わり方を考えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ■一人で抱えない保育 ━━━━━━━━━━━━ 当園では複数担任制を採用しています。 保育の進め方や子どもへの関わり方も 職員同士で相談しながら進められるため、 一人だけに負担が集中する体制ではありません。 経験が浅い方は、先輩職員の保育を近くで見ながら仕事の流れを学んでいけます。 経験者の方も これまでの経験を活かしながら、 新しい保育の考え方や関わり方を広げていける環境です。 ━━━━━━━━━━ ■入社後はOJTから ━━━━━━━━━━ 入社後は先輩職員によるOJTを通して、 園の方針や一日の流れを覚えていきます。 ⭐保育の進め方 ⭐子どもたちとの関わり方 ⭐書類作成などの事務業務 ⭐園内での連携方法 分からないことは周囲に確認しながら、少しずつ慣れていけます。 未経験の方や、久しぶりに保育の仕事へ戻る方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━ ■保育に集中できる体制 ━━━━━━━━━━━━ 事務作業は勤務時間内に行えるよう時間を確保しており、持ち帰り業務はありません。 さらに―― ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅完全週休2日制 と、長く働き続けやすい勤務環境も整えています。 学校法人大阪YMCA学院では キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い、 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 子どもたちと関わる経験を広げながら、 保育教諭として一歩ずつ成長していきたい方に合う環境です。
交通・アクセス 能勢電鉄「日生中央駅」より徒歩5分
[勤務地：〒666-0261兵庫県川辺郡猪名川町松尾台]
求めている人材 ＼＼ 人柄や想いを重視 ／／ 未経験・学歴不問・第二新卒の方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、子どもと関わる仕事の経験、チームで業務を進めた経験がある方は活かせます。 経験年数だけではなく、子どもたちと向き合う姿勢を大切にしています。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅子どもの成長に丁寧に関わりたい方 ✅周囲と相談しながら保育を進めたい方 ✅認定こども園で経験の幅を広げたい方 ✅保育士・保育教諭として長く働きたい方
きもと眼科
最新設備×豊富な症例／成長意欲のある方歓迎／甲子園駅徒歩6分
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、視能訓練士 資格を活かすだけでは物足りない もっと成長したい、そんなあなたへ ―――――――――――――――――― 実践でスキルを磨ける眼科クリニックが 視能訓練士（ORT）の正社員募集 ―――――――――――――――――― 地域に根付いた眼科クリニックで、 スキルアップを目指せる環境です。 当院は日帰り手術にも対応しており、 最新の眼科医療機器を導入。 「検査だけで終わらない」 成長意欲のある視能訓練士が、 日々の診療・検査・手術前後の 対応を通して ワンランク上の スキルを身につけられる環境です。 院長はとても気さくで、 スタッフ同士の距離も近く、 質問もしやすい穏やかな雰囲気。 中途入社の方も自然と馴染めますよ。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆月給26万4210円以上＋賞与年3ヶ月分 ◆最新の眼科医療機器を完備 ◆日帰り手術症例が豊富で技術を磨ける ◆経験豊富な院長のもとで成長できる ◆人間関係良好で相談しやすい環境 ◆甲子園駅徒歩6分で通勤便利 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 今回の募集は、 体制強化に伴う増員募集です。 より質の高い医療を提供していくため、 視能訓練士としてさらなる成長を目指す 新しい仲間を募集します。 技術だけでなく、患者様への接し方や 医療人としての在り方も学べる環境です。 ＊経験が浅くて不安 ＊ブランクから復帰したい ＊実践的な経験を積みたい そんな方も、ここなら安心。 “これから伸びたい人”を しっかり支える環境です。 ――――――――――――――――――― 眼科クリニックでの 視能訓練士業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 ・視力検査・視野検査などの各種検査 ・診療補助 ・手術前後の検査対応 ・患者様への説明・ご案内 いきなり全てを任せることはありません。 まずは先輩のサポートからスタートし、 実務を通して一つひとつ習得していけます。 現在は社員の視能訓練士も在籍しており、 分からないことをスグに相談できるなど 安心して成長を目指せる環境です。
交通・アクセス ＊阪神本線 甲子園駅より徒歩6分 ＊国道43号 甲子園球場前交差点より南へ車で2分 ＊自転車・バイク通勤OK
[勤務地：〒663-8152兵庫県西宮市甲子園町]
月給264,210円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万1210円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜 ※上記金額には下記一律手当を含む └職務手当：月2万円 └精勤手当：月8000円 └調整手当：月1万5000円 ※経験・スキルなどを考慮 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 視能訓練士資格をお持ちの方 ＼こんな方を歓迎します／ ・視能訓練士資格をお持ちの方 ・成長意欲や向上心をお持ちの方 ・専門技術をさらに高めたい方 ・手術症例を通じて経験の幅を広げたい方 ・患者様に丁寧に向き合える方 院長は高い技術力を持ちながらも とても気さくな人柄です。 技術だけでなく、医療人としての姿勢も 学びたい方を歓迎します。
YMCAしろがね幼稚園
子どもの主体性を大切にする保育◆年休120日／残業少なめ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 子どもの「やってみたい」を、 一緒に育てる保育。 ＼ 『YMCAしろがね幼稚園』で 子どもたちの成長を支える保育教諭のお仕事です。 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりの個性や気持ちに目を向けること。 「やってみたい」 「もっと知りたい」 そんな子どもたちの気持ちを受け止めながら、 それぞれの成長に寄り添っていきます。 ✨ここで大切にすること -> ✅子どもの主体性を尊重する保育 ✅一人ひとりに丁寧に向き合う ✅複数担任制で職員同士が連携 ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし＆持ち帰り業務なし ━━━━━━━━━ ■子どもとの毎日 ━━━━━━━━━ 日々の生活を支えることはもちろん、 遊びや活動を通して、子どもたちの興味や成長を見守ります。 ⏩子どもたちの見守り・保育 ⏩遊びや活動のサポート ⏩食事・着替え・排泄などの生活補助 ⏩絵本の読み聞かせ ⏩お絵描き・図工・製作 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 ⏩書類作成などの事務業務 「今日はこれをやってみたい」という 子どもの声や表情にも目を向けながら、日々の保育に取り組みます。 ━━━━━━━━━━ ■チームで向き合う ━━━━━━━━━━ 子どもを大切にするためにも、保育を一人で抱え込まないことを大切にしています。 『YMCAしろがね幼稚園』では複数担任制を採用。 子どもの様子や保育の進め方について、 職員同士で相談・協力しながら取り組めます。 困ったことや迷ったことがあれば、すぐ周囲に相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━ ■初めてでも一歩ずつ ━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩職員によるOJTからスタート。 ⭐園での一日の流れ ⭐保育の進め方 ⭐子どもとの関わり方 ⭐事務業務の進め方 などを実際の仕事を通して学びます。 未経験の方や、保育現場から離れていた方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━ ■自分の時間も大切に ━━━━━━━━━━━ 子どもたちと丁寧に向き合うためには、働く職員の環境も大切です。 事務作業は勤務時間内に行えるよう時間を確保しているため、持ち帰り業務はありません。 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業ほぼなし ✅有給休暇取得率100％ 学校法人大阪YMCA学院では キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い、 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 保育に向き合う時間と、 自分の生活のどちらも大切にしながら働ける環境です。
交通・アクセス 「白金2丁目」バス停より徒歩2分
求めている人材 ＼子どもの気持ちを大切にできる方へ／ 未経験・学歴不問・第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、子どもと関わる仕事の経験、チームで業務を進めた経験がある方は、これまでの経験を活かしていただけます。 経験だけでなく、子どもたちと向き合う姿勢を大切にしています。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ✅子どもの「やってみたい」を応援したい方 ✅周囲と相談・協力しながら保育をしたい方 ✅自分自身も保育を通して成長したい方
兵庫県医療事業協同組合 セントラルキッチン事業部 はぁもにぃ
20代～30代活躍中！経験不問！残業ほぼなし！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、その他飲食 【事業拡大につき新規スタッフを増員募集！】 【せっかくの資格を活かせる職場環境です】 【退職金・住宅手当・医療給付など福利厚生◎】 兵庫県下を中心に総合病院や介護福祉施設の利用者様向けの給食や、 勤務されている職員向けの献立作成業務などを行っていただきます。 イベント用のお弁当メニューを企画することもあります。 様々な業界に携わることができるので、やりがいもありますよ。 【具体的なお仕事について】 ・食材の検品作業や食材の入荷登録 ・献立のチェック作業 ・帳票整理などの事務作業 ・受発注業務 ・衛生管理 などのお仕事をお任せします。 神戸市中央区ポートアイランド内にある 当組合のセントラルキッチン事業部にて勤務して頂きます。 最初は先輩の作業サポートから業務の流れを覚えて頂き、 少しずつお任せるお仕事を増やしていきます。 常時5～6名のスタッフが勤務しているので、 分からないことがあればスグ質問できます。 いきなり難しい作業を1人でお任せることはありません。 個人の能力や経験をしっかり考慮しますので、 実務経験がある方もない方も安心してスタートできる環境です。 【はぁもにぃのこだわり】 これまで各施設で調理していた給食を、 最新設備が集約されたセントラルキッチンで 一括して調理することで「味の均一化」と「効率化」を実現させました。 現在、新調理システムで調理した食事を医療、介護・福祉施設に配送しています。 各病院・施設では、その現場に応じた再加熱・盛り付けを行っていただき、 「温かくて満足していただける食事」をご提供しています。 従来セントラルキッチン方式は、衛生管理の点で不安の声もありました。 「はぁもにぃ」ではHACCP(食品産業品質管理高度化)認定を受け、 食材の仕入れから食事提供まで、清潔な環境維持と正確な手順で衛生管理も万全です。 【西日本で初めてHACCP認定の給食施設です！】 HACCP方式は、原料の入荷から製造・出荷までのすべての工程において、 あらかじめ危害を予測し、その危害を防止（予防、消滅、許容レベルまでの減少）するための 重要管理点を特定して、そのポイントを継続的に監視・記録（モニタリング）し、 異常が認められたらすぐに対策を取り解決することで、 不良製品の出荷を未然に防ぐことができるシステムです。
交通・アクセス ポートライナー医療センター駅から徒歩7分★自転車OK★
[勤務地：〒650-0047兵庫県神戸市中央区港島南町]
月給238,000円～263,800円 給与詳細 基本給：月給 23万8000円 〜 26万3800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・残業代は別途支給 ・家族手当あり/配偶者1万円、一子につき7000円 ・年末年始手当あり（1万2000円×5日）※12/30～1/3の期間に従事された方対象 ※能力・経験をしっかり給与に反映いたします。 試用・研修期間：2か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※能力・経験による
求めている人材 【必須条件】 管理栄養士資格 【現スタッフについて】 20代、30代の女性スタッフがメインで活躍中！ 子育て中の現役ママさんや子育てがひと段落した 主婦さんも活躍されています。 第二新卒など実務経験が浅いスタッフも活躍中です。 家庭や育児との両立にも理解がある職場なので、 スタッフ同士で助け合いながら働いています。 困ったことがあれば何でも質問できる環境なので、 1人で抱え込まずに先輩を頼ってくださいね。 【こんな方にピッタリ】 ・資格や経験を活かして働きたい方 ・久しぶりに仕事復帰がしたい方 ・家庭と両立しながらお仕事がしたい方 ・地元に根差した企業で働きたい方 ・医療施設や介護福祉施設での勤務経験がある方 ・食の知識を活かせる応用力のある方 ・患者様や利用者様の栄養状態や特徴に合わせて柔軟に考えられる方 ・責任感が強い方 ・色々な方と関わりながらお仕事がしたい方 少しでもご興味がある方はお気軽にご応募下さい。
西神中央なでしこ鍼灸整骨院
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：柔道整復師、医療/福祉専門職その他、その他医療機関 鍼灸整骨院での業務全般をお願い致します。 従来の整骨院施術に整体メソッドを掛け合わせ、患者様の健康をトータルサポートいただきます。 ・姿勢分析/姿勢改善施術 ・体幹筋強化 ・骨格/骨盤矯正 など
交通・アクセス 市営地下鉄山手線【西神中央駅】徒歩3分
[勤務地：〒651-2273兵庫県神戸市西区糀台]
月給350,000円～420,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 42万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり <経験年数5年以上> 35万円〜 ※柔整&鍼灸のW資格保持者は最大38万円 <経験年数10年以上> 柔整&鍼灸のW資格保持者 38万円〜最大42万円 【諸手当】 ■インセンティブ：個人業績による ■家族手当：配偶者1万円 子5千円/1人あたり ■住宅手当：1万円（※社内規定あり） ■引っ越し手当（※社内規定あり） ■試用期間：原則6ヶ月（条件変更無し） ※試用・研修期間の条件：試用期間中も正社員と同条件での勤務となります。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も正社員と同条件での勤務となります。
求めている人材 ■学歴：専門学校卒、大学卒 ■資格：柔道整復師の国家資格をお持ちの方 ➤柔道整復師および鍼灸師の国家資格をお持ちの方（W資格者） ■経験：実務経験が5年以上の方 ※普通自動車免許あれば尚良し 【歓迎要件】 有効な管理者研修修了証をお持ちの方歓迎（必須ではありません） 【こんな方を求めております】 ・笑顔で明るくコミュニケーションができる方！ ・意欲・向上心がある方！ ・仲間が困ったときにフォローできる方！ ・スキルを伸ばしたい方！ 【即戦力としてより高みを目指すあなたへ！】 楽笑では、すべてのスタッフが「プロ意識」を持ち、日々成長し続ける職場づくりを大切にしています。 あなたのスキルを活かし、キャリアアップを目指せる環境で一緒に成長しませんか？ 【当社の理念】 楽笑の理念は「地域の健康応援団」として、すべての患者様に健康と笑顔を提供することです。 単に痛みを治すのではなく、再発しない身体づくりをサポートし、患者様との長期的な信頼関係を築いています。 地域の健康を支える仕事に挑戦したい方、ぜひご応募ください。 ぜひ当社メンバーの一員となり、一緒にスキルアップを目指しましょう！ あなたの成長をサポートします！
いちごアイクリニック
三宮駅近＊実働7.75h＆完全週休2日制♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：視能訓練士 【経験者は給与優遇 月給２８万～】【新卒・第二新卒・ブランクOK】【完全週休２日制】＜三ノ宮駅から徒歩3分＞月給25万円以上｜視能訓練士・正職員｜地域のみなさまの「見える幸せ」を一緒に支えませんか？ ■■2025年12月開院眼科クリニックです■■ こんにちは。いちごアイクリニックは2025年12月、三ノ宮駅から徒歩3分の場所にある眼科医院です。 三宮という土地なので、地域に住まわれている方からビジネスマン、旅行者まであらゆる方が受診されています。 ■■当院の特徴■■ 当院では白内障手術、緑内障、網膜疾患、コンタクト処方や近視抑制治療など毎日あらゆる疾患の患者様を診ています。新患様も多く、幅広い眼科検査を経験できるのでスキルアップにもつながりますよ。 ■■地域のみなさまの「見える幸せ」を一緒に支えませんか？■■ 患者さま一人ひとりの声に真摯に耳を傾け、地域のみなさまの「見える幸せ」を支えていく。当クリニックに少しでもご興味をお持ち頂けましたら、ぜひあなたの力を貸していただけるとうれしいです。 ■■仕事内容■■ 診療規模拡大により約２名採用予定です ・視力検査 ・眼鏡処方 ・コンタクト処方（オルソケラトロジー含む） ・OCT ・視野検査 ・眼底カメラ ・白内障術前検査 ・術後検査 ・緑内障検査 ・網膜疾患 ・小児眼科 ・眼位検査 ・色覚検査 ・コンタクト関連 ・レーザー治療関連検査 など ・就業場所の変更範囲なし
交通・アクセス JR「三ノ宮」駅より徒歩3分
[勤務地：〒651-0095兵庫県神戸市中央区旭通]
月給250,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万円 基本給 210,000円～310,000円 【経験者は能力・経験内容により240,000円～】 職務手当 20,000円 資格手当 20,000円 固定残業代なし 通勤手当 月額上限 20,000円 試用期間（研修期間）3ヶ月（雇用条件変更なし） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 視能訓練士の資格をお持ちの方 電子カルテ・基本的なPC操作ができる方 【以下の方にピッタリ◎】 ◆患者様に寄り添った対応ができる方 ◆思いやりを持って接することができる方 ◆チームワークを大切にできる方
医療法人古橋会 揖保川病院
マイカー通勤可！2023年に新棟OPEN◎実働7時間☆17:00まで！院内託児所あり☆日祝休み◇賞与実績4ヶ月【たつの市、精神科病院、竜野駅、精神保健福祉士、正職員】
医療法人古橋会 揖保川病院 求人概要 医療法人古橋会 揖保川病院：精神保健福祉士/正職員 マイカー通勤可！2023年に新棟OPEN◎実働7時間☆17:00まで！院内託児所あり☆日祝休み◇賞与実績4ヶ月【たつの市、精神科病院、竜野駅、精神保健福祉士、正職員】 職種 精神保健福祉士 所在地 〒671-1601 兵庫県たつの市揖保川町半田703-1 給与 月給21万円～28万円 ※月給に資格手当3万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 マイカー通勤可！2023年に新棟OPEN◎実働7時間☆17:00まで！院内託児所あり☆日祝休み◇賞与実績4ヶ月【たつの市、精神科病院、竜野駅、精神保健福祉士、正職員】 月給に賞与4ヶ月の支給実績があり安定収入を得られます♪2023年に新棟がOPENしました◆合計7名の精神保健福祉士が在籍する職場です！院内託児所の利用ができるから子育て中の方も働きやすい！職員が健康で働ける環境をサポートするために職員向け脳ドック（64歳以下3000円、65歳以上無料）をスタートしました！ 職種 精神保健福祉士 職種アピール 出勤手当5000円は月給とは別に支給されます。先輩精神保健福祉士さんが7名勤務中！未経験でもしっかり学べる環境です。 仕事内容・PR ▼△▼ 正職員/精神保健福祉士 ▼△▼ 『揖保川病院』で一緒にお仕事しませんか？ ◎病院で働く精神保健福祉士は全員で7名（女性6名、男性1名）20代～40代のスタッフが活躍中です。 ▼△▼ 業務内容 ▼△▼ 以下の業務を担当していただきます。 ・外来患者様の入院調整 ・入院患者様の相談支援 ・計画策定、退院支援 など ▼1日の流れ（例） 09:00 出勤、病棟の申し送り 09:20 部署内の朝の申し送り（入退院の確認・連絡事項） 10:00 外来 飛び込み受診相談対応（医師に相談、受診調整） 11:00 入院告知同席、入院手続き（ご家族への入院時の説明、退院先についての聞き取りなど） 12:00 昼食 13:00 病棟カンファレンスに参加（ある患者様のケースカンファレンス、看護師、作業療法士と情報共有） 14:00 ご家族来院、退院支援委員会開催（主治医、看護師、精神保健福祉士で今後について話し合う） 15:00 施設面談対応（退院先候補の特養職員が来院） 16:45 部署内の夕方の申し送り 17:00 退勤 ▼△▼ スタッフに訊きました ▼△▼ ▼入職のきっかけは？ ・大学で精神保健福祉について学び、実習で精神障害がある方と関わり、病院の相談員として精神障害者の支援に携わりたいと思い、入職しました。 ▼職場のおすすめポイントは？ ・9:00～17:00という勤務時間で残業はほぼなく定時に帰れるため、プライベートの時間を優先することができます。 ・託児所があり、子育て中でも安心して働けます。 ▼仕事のやりがいは？ 患者様の支援において、その人の”人となり”や生活歴を知り、理解することで自分自身の振り返りを行うことができ、自分自身の成長にもつながることです。 :-: :-: :-: :-: :-: : 最後までお読みいただきありがとうございました。 ＊少しでもご興味をお持ちの方 ＊質問や疑問点をお持ちの方 まずはお気軽にエントリーください！ :-: :-: :-: :-: :-: : 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
最寄駅 JR「竜野駅」より車で5分
[勤務地：兵庫県たつの市揖保川町半田]
月給210,000円～280,000円 給与 月給21万円～28万円 ※月給に資格手当3万円を含む ※経験・能力により異なる
必要資格 精神保健福祉士
グループホームLes芦屋
ステップアップできる役職候補求人◎月収28万7000円～35万2000円可◇マネジメント経験不問♪注力採用中！【芦屋市、グループホーム、芦屋駅/芦屋川駅、リーダー・主任候補/介護福祉士、正職員】
グループホームLes芦屋 求人概要 グループホームLes芦屋：リーダー・主任候補/介護福祉士/正職員 ステップアップできる役職候補求人◎月収28万7000円～35万2000円可◇マネジメント経験不問♪注力採用中！【芦屋市、グループホーム、芦屋駅/芦屋川駅、リーダー・主任候補/介護福祉士、正職員】 職種 リーダー・主任候補/介護福祉士 所在地 〒659-0072 兵庫県芦屋市川西町14-1 給与 月収28万7000円（月給25万7000円＋夜勤手当3万円） 月収35万2000円（月給32万2000円＋夜勤手当3万円） ※上記は夜勤5回（1回6000円）の場合の月収例です。詳細は以下をご確認ください。 月給25万7000円～32万2000円＋夜勤手当3万円（1回6000円×5回分） ※月給には、健康維持手当2000円を含む。 ※経験・能力により異なる ★他にも手当が別途支給されます！ ・特定処遇改善手当あり ・住宅手当:2万5000円（規定あり） ・通勤手当:上限3万円（住宅手当非該当の場合） 求人詳細 ステップアップできる役職候補求人◎月収28万7000円～35万2000円可◇マネジメント経験不問♪注力採用中！【芦屋市、グループホーム、芦屋駅/芦屋川駅、リーダー・主任候補/介護福祉士、正職員】 管理者がしっかり伴走するので経験の無い方も安心してください♪経験・資格を活かしてキャリアアップしたい方は必見です◇阪神芦屋駅から徒歩1分で通いやすいグループホームで役職者候補を募集中☆保育料助成制度もご用意しています◎ 職種 リーダー・主任候補/介護福祉士 仕事内容・PR ◇:;;;:◇:;;;:◇ 《 正職員 》グループホームのリーダー・主任候補求人 ◇:;;;:◇:;;;:◇ ◇:;;;:◇:;;;:◇ 【仕事内容】 ◇:;;;:◇:;;;:◇ 当施設では現在、施設の中核を担う「リーダー」および「主任」候補を募集しています。 入職から6ヵ月間は一般介護職として勤務していただきます。 施設の雰囲気や職員・利用者様の特徴を肌で感じ、人間関係を構築した上でリーダー業務をお願いします。 ◎リーダー候補についてはマネジメント経験は不問です。施設管理者がサポートいたしますので、管理者経験の無い方もご安心ください。 ◇:;;;:◇:;;;:◇ 【役職毎の役割】 ◇:;;;:◇:;;;:◇ ●リーダー 他のリーダーと協力して現場の業務改善や環境作り、職員の育成に関わっていただきます。 主任の補佐業務もお任せします。 ●主任 部門の全体をまとめる役割となります。 現場の課題抽出、職員のマネジメント、進捗管理などをお任せします。 施設管理者の補佐業務も担っていただきます。 ※いずれも現場業務あり。 ◇:;;;:◇:;;;:◇ 『千種会グループ』 ◇:;;;:◇:;;;:◇ 神戸市内を中心に介護福祉施設や保育園、クリニック等を運営する法人です。 「慣れ親しんだ環境の中で年齢を重ねることこそ、自分らしく生きることの原点になる」という創業者の思いから、一人でも多くの方に住み慣れた場所で自分らしく過ごしていただけるよう利用者様やご家族に寄り添ったサービスを提供しています。 ◇:;;;:◇:;;;:◇ 『グループホームLes芦屋』 ◇:;;;:◇:;;;:◇ 阪神「芦屋駅」より徒歩1分、JR「芦屋駅」より徒歩14分の立地にある施設です。 音楽療法の実施やアロマを取り入れたりカフェコーナーを設けるなど様々な角度からのサービスを駆使し、ハイクオリティな日々の暮らしを実現しております。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲:入職6ヶ月目に評価により役職任命。（評価により一般介護職の基準給与へ見直しの場合あり） 就業場所の変更範囲の詳細:面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
最寄駅 阪神「芦屋駅」より徒歩1分、JR「芦屋駅」より徒歩14分、阪急「芦屋川駅」より徒歩15分
[勤務地：兵庫県芦屋市川西町]
月給257,000円～322,000円 給与 月収28万7000円（月給25万7000円＋夜勤手当3万円） 月収35万2000円（月給32万2000円＋夜勤手当3万円） ※上記は夜勤5回（1回6000円）の場合の月収例です。詳細は以下をご確認ください。 月給25万7000円～32万2000円＋夜勤手当3万円（1回6000円×5回分） ※月給には、健康維持手当2000円を含む。 ※経験・能力により異なる ★他にも手当が別途支給されます！ ・特定処遇改善手当あり ・住宅手当:2万5000円（規定あり） ・通勤手当:上限3万円（住宅手当非該当の場合）
必要資格 介護福祉士
リールスメディカル 西宮北口(放課後等デイ・児童発達支援)
＜子どもたちが社会に出た時にスムーズに生活を送れるよう、療育のサポートをお任せします。＞【2026年10月新規開設】“RiRus Mate”「笑いあいながら仲間と学ぶ」
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 【2026年10月新規開設】 児童福祉施設における児童指導員業務(1日あたりの定員5～7名) ・日常生活訓練や集団生活適応訓練など ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・音楽活動やイベント企画、実施 ・利用記録ノート記入、ミーティング など ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 1日の仕事の流れ(平日) -◆ 10時：出社、予定確認、事務作業。 11時30分：送迎、療育活動・訓練。15時：おやつ休憩。 16時：療育活動・訓練(公園で散歩等)。17時30分：帰宅準備、送迎(1便～2便)、事務作業。 19時：事務作業、退社 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス 阪急今津線 西宮北口南西口徒歩約7分、連絡バス 西宮北口南西口徒歩約7分、阪急神戸本線 西宮北口南西口徒歩約7分
[勤務地：〒662-0841兵庫県西宮市両度町]
月給253,820円～296,428円 給与 月給 25万3820円～29万6428円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万4820円以上（固定残業時間：15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：0分 基本給:205,000円～225,000円 固定残業代:24,820円(15時間分)～37,428円(20時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 資格手当:5,000円(介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・保育士)、5,000円(児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者) 【別途支給】 ・送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 交通費：交通費支給
資格 【下記いずれかに該当する方】 ■教育系・心理学・社会学相当の学科を卒業した方(実務経験不問) ■教員・福祉系の免許をお持ちの方 └教員免許、保育士、幼稚園教論、児童指導員任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士 ■福祉施設などでの経験がある方 └障がい者施設や児童館、保育園、学童保育などの児童福祉業界での実務経験が2年以上(資格不問) 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【こども性暴力防止法に基づき、採用時に犯罪事実確認を実施します】
研究者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方、当社であればご希望の働き方が実現できます。また、毎年昇給を実施しているため年次ごとの年収アップの期待が可能です。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【兵庫/経験者】研究職/年間休日120日以上/教育体制充実/残業10H/WEB面接可 仕事の内容 研究者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方、当社であればご希望の働き方が実現できます。また、毎年昇給を実施しているため年次ごとの年収アップの期待が可能です。 【生涯・研究者として勤務頂き、キャリアを構築できます】 ■製薬・医療業界 ■食品・化粧品業界 ■化学業界 ■ベンチャー企業 ■非メーカー系研究機関 【業務内容】医薬品開発、有機合成、素材開発、化粧品開発、分析、動物実験等 【取引先について】大手企業が9割、チームでの業務が基本です。 研修や教育体制が充実しています。 募集職種 【兵庫/経験者】研究職/年間休日120日以上/教育体制充実/残業10H/WEB面接可
必要な経験・能力等 【必須】■理系学部学科ご出身の方 ■研究関連職（バイオ/化学/生物/品質保証/品質管理等）のご経験をお持ちの方 ◎当社は大手製薬会社の研究開発の案件がメインであり、現在も変わらずご依頼を頂いております。 【おすすめポイント】■卒業後研究職未経経験からでもチャレンジ可能！ ■京都大学・東京都立大学・ターンキーラボ健都（大阪）・千葉がん研究センター（千葉）の研修センターでの実習 ■年間休日120日以上・平均残業月10時間、福利厚生も充実しています ■中途入社者の多くが年収アップで入社 ■長期的な就労を支援する体制◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
リールスメイト 西宮北口(放課後等デイ・児童発達支援)
＜指導員障がい児の療育や集団適応訓練のサポートをお願いします。＞放課後等デイサービスで障がい児向けのサービスをお手伝いいただきます。
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 放課後デイでの指導員のお仕事です。児童の送り迎えから、日常 生活の支援、毎日の遊びの提供、行事の企画・運営、給食やおや つなどの食事援助、日報・連絡ノートの記入等をお願い致します ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 「リールスメディカル」は小学生～高校生まで の発達に心配のあるお子様に対し、療育を行っている施設です。 放課後はもちろん、夏休み・春休みなどの学校の休暇に、生活基 本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や訓練を行い集団 的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 学習会も開催 -◆ 各施設のスタッフは児童の日々の様子や小さな変化に気づく事が できるよう、定期的に学習会を行っているのでキャリアの少ない 方も安心です。また、近くに公園がある場合、ご利用者様と一緒 に散歩をしたり、自然に触れ合って、ご利用者様の心身を健康に 導く工夫をしています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス 阪急今津線 西宮北口南西口徒歩約7分、阪急神戸本線 西宮北口南西口徒歩約7分、連絡バス 西宮北口南西口徒歩約7分 阪急各線「西宮北口」駅から徒歩7分
資格 【下記いずれか必須】 ・社会福祉士・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・保育士・教員免許をお持ちの方 ・介護職員初任者研修以上の介護資格をお持ちの方で 児童福祉サービスの経験3年以上の方 【あれば尚可】 普通自動車免許(AT限定可) 【こども性暴力防止法に基づき、採用時に犯罪事実確認を実施します】
プロセス設計技術者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方はぜひご応募ください。同じ研究室や会社では触れられないような技術・テーマに挑戦でき、市場価値を高めやすいです。
企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【兵庫/経験者】バイオ研究(プロセス設計)/年間休日120日以上/教育体制充実 仕事の内容 プロセス設計技術者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方はぜひご応募ください。同じ研究室や会社では触れられないような技術・テーマに挑戦でき、市場価値を高めやすいです。 【入社後は、下記のような業界で研究者として勤務頂きます】 ■製薬・医療業界■食品・化粧品業界■化学業界 ■ベンチャー企業■非メーカー系研究機関 【業務内容】医薬品開発、有機合成、素材開発、化粧品開発、分析等 【配属先について】大手企業が9割です。チームで業務いただくことが基本で複数名の配属となりますので、教育体制が充実しています。配属期間は3～5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 【兵庫/経験者】バイオ研究(プロセス設計)/年間休日120日以上/教育体制充実
必要な経験・能力等 【必須】バイオ研究(プロセス設計)の経験をお持ちの方 ◎製薬・化学・食品・化粧品・材料など、幅広い業界の研究プロジェクトに携われます。大手企業の研究部門等での実務経験を積めるのは大きな強みです。 【サポート体制】当社営業担当との面談(1～2ヶ月に1回)、社員の懇親を含めたエリア会(月1回程度、随時開催)など、現場でのお困り事や今後のキャリアについて気軽に相談できる機会を設けています。 【企業の安定性/福利厚生】大手メーカーとの共同研究や受託開発で、景気に左右されにくい企業です。社会保険完備、有休取得率も高く、長く安心して働くことができます。産休・育休後の復帰実績も多数。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社スタッフサービス
これまでのスキルや希望を踏まえ、生産ライン立ち上げ、工程改善、設備設計、自動化推進など多彩な案件をお任せします。モノづくりの基盤を支えるエンジニアとして、実務経験を活かせる最適な環境をご案内します。
企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【兵庫】エンジニア経験者(生産技術系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接 仕事の内容 これまでのスキルや希望を踏まえ、生産ライン立ち上げ、工程改善、設備設計、自動化推進など多彩な案件をお任せします。モノづくりの基盤を支えるエンジニアとして、実務経験を活かせる最適な環境をご案内します。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア自己申告制度（派遣先の配置換え） 【配属先企業例】https://www.staffservice-engineering.jp/guide/ 募集職種 【兵庫】エンジニア経験者(生産技術系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接
月給230,000円以上 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥230,000～ 基本給￥225,000～ 諸手当￥5,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】生産技術に関するエンジニア実務経験3年以上 製造現場での実務経験や、生産工程・装置に関する基礎知識をお持ちの方は歓迎します！ ◆充実のフォロー体制：配属後、営業やカウンセラーなど当社スタッフが全面サポート。大手メーカーでのエンジニア経験をもつカウンセラーの定期面談や成長支援プログラムにより無理なく自身にあった成長を実現 ◆働きやすい環境：年1回の定期昇給/給与に配属先からの評価を反映/有給取得推進/社宅完備など ◆キャリアについて：自社で腰を据えて働くことも顧客の直接雇用を目指すことも可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
社会福祉法人福祥福祉会 『CCRC豊泉家 芦屋山手』 料飲部 豊泉家グループ
[芦屋市/正社員］◆管理栄養士/栄養士♪年間休日155日!週休3日!駅から送迎有！未経験可★無定年制
募集要項 職種 管理栄養士/栄養士/介護施設 雇用形態 正社員 仕事内容 ホーム（福祉施設）にてご入居者・ご利用者への調理業務 総料理長・栄養士が立てた献立をもとに調理していただくので、基本レシピ通りの調理で、 料理の基礎から学んでいただけます。 ・和・洋・中、ジャンル問わず、様々な料理を学べます。 ・スチームコンベクションなどの最新設備を利用して、調理していただけます。 ・決まった人数分の調理です！
交通アクセス ★最寄駅からの送迎ありますので、ご安心ください！ JR・阪神「芦屋」駅、阪急「芦屋川」駅よりバス5～20分 阪急バス「前山公園」バス停降車 徒歩5分/阪急バス「甲南高校前」バス停降車 徒歩10分 ※車通勤可
[勤務地：兵庫県芦屋市]
月給182,000円～230,000円 給与 月給182,000円～230,000円（経験・能力による） 試用期間3ヶ月有（有期雇用、その間の賃金変更なし、社会保険は法定通り加入、退職金共済は試用期間後加入） 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月）
資格・経験 【資格】管理栄養士・栄養士 【経験】ホーム食（施設食）等、大量調理・レストラン経験者歓迎
社会福祉法人 高嶺福祉会 特別養護老人ホーム 野桑の里
特養での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS376
仕事内容 ユニット型特別養護老人ホームの管理栄養士業務全般 入所者50名に対する 栄養マネジメント・管理業務及びショートステイとデイサービス利用者の食数管理等。 又、入所者の食生活全般に対して相談・調整及び入所者の家族への食生活に関しての説明など。 1ユニット10名(5ユニット) ショートステイ：5部屋 デイサービス：定員25人 【変更範囲：変更なし】
勤務地・最寄駅 山陽本線上郡駅から車15分
[勤務地：兵庫県赤穂郡上郡町]
月給230,000円～260,000円 給与 【給与】 月給 230,000円～260,000円 【給与】 月給：230,000円～260,000円 【諸手当】 資格手当：20,000円 処遇改善手当：30,000円 家族手当：配偶者8,000円、その他5,000円／人(上限なし) 住宅手当：賃貸20,000円、持ち家(名義主)10,000円 通勤手当：上限30,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 1月あたり0円～5,000円(前年度実績) 賞与：年2回 計3ヵ月分
経験・資格 【必須条件】 管理栄養士資格をお持ちの方 【歓迎条件】 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT 限定可)
岩崎内科クリニック
＜オープニングスタッフ募集＞未経験応募可！賞与4.3ヶ月実績◇年間休日121日♪3路線から徒歩圏内！【神戸市兵庫区・兵庫駅・上沢駅・大開駅・臨床工学技士・正職員】
岩崎内科クリニック 求人概要 岩崎内科クリニック：臨床工学技士/オープニング/正職員 ＜オープニングスタッフ募集＞未経験応募可！賞与4.3ヶ月実績◇年間休日121日♪3路線から徒歩圏内！【神戸市兵庫区・兵庫駅・上沢駅・大開駅・臨床工学技士・正職員】 職種 臨床工学技士/オープニング 所在地 〒652-0801 兵庫県神戸市兵庫区中道通5丁目1－10 給与 月収23万3000円（月給21万3000円＋準夜勤手当2万円） 月収31万9700円（月給29万9700円＋準夜勤手当2万円） 上記は準夜勤4回（5000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万3000円～29万9700円＋準夜勤手当2万円（1回5000円×4回） ※月給に調整手当1万円～4万4500円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜オープニングスタッフ募集＞未経験応募可！賞与4.3ヶ月実績◇年間休日121日♪3路線から徒歩圏内！【神戸市兵庫区・兵庫駅・上沢駅・大開駅・臨床工学技士・正職員】 家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しています◇3路線から徒歩でアクセスできるので、通勤しやすい職場です★透析経験の有無は問いません◇ぜひご応募ください！ 職種 臨床工学技士/オープニング 仕事内容・PR ＊・。＊・。 正職員/臨床工学技士の募集 ＊・。＊・。 2026年3月、以前のクリニックから徒歩3分の場所に新築移転！ 人工透析室での技師業務を行っていただきます。 透析経験の有無は問いません。もちろん、経験者からのエントリーもお待ちしています。 ※PCスキルは基本的なデータ入力ができればOKです。 雇い入れ後の業務内容の変更および就業場所の変更なし 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
最寄駅 神戸市営地下鉄「上沢駅」徒歩7分、阪神神戸高速線「大開駅」徒歩7分、JR神戸線「兵庫駅」徒歩12分
[勤務地：兵庫県神戸市兵庫区中道通]
月給213,000円～299,700円 給与 月収23万3000円（月給21万3000円＋準夜勤手当2万円） 月収31万9700円（月給29万9700円＋準夜勤手当2万円） 上記は準夜勤4回（5000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万3000円～29万9700円＋準夜勤手当2万円（1回5000円×4回） ※月給に調整手当1万円～4万4500円を含む ※経験・能力により異なる
必要資格 臨床工学技士
鈴蘭台しらゆり保育園
賞与や住宅手当等、各種手当＋長期休暇・産休・育休等お休み関連も◎。働きやすさ抜群で、子どももスタッフも大切にしている職場です。
仕事内容: ●勤務地は神戸市北区にある鈴蘭台しらゆり保育園。０歳児から５歳児（定員５０名）の保育園での勤務です。 ●主な仕事内容 保育園におけるこどもたちの給食等のメニュー管理 園で提供する食事、おやつの調理。食育にも参加！一緒にクッキングや行事食の調理をする等こどもたちの笑顔に癒されながら働くことができます。
アクセス: ●神戸電鉄 鈴蘭台駅 徒歩5分 ●その他自動車通勤可（職員用駐車場有） 給与: ●昇給年1回、賞与年2回 ●住宅手当（月10,000～20,000円支給※賃貸：賃額の区分による） ●通勤手当 公共交通機関 ： 6カ月定期代金、マイカー通勤：1㎞あたり 16円×往復距離〔2輪は1/2〕 ●処遇改善手当、給与改善費それぞれあり
[勤務地：兵庫県神戸市北区鈴蘭台東町]
月給199,000円～244,000円
求める人材: ●こんな職員になりたい、こんな施設にしたいという思いのある方 【資格】以下の資格をお持ちの方 ●栄養士 ※上記条件を満たす方で、異業種からの採用実績あり ※管理栄養士資格お持ちの方歓迎 ※こども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪事実がないことを採用の条件とします。 ※採用時に、特定性犯罪前科がないことの誓約書をご提出いただきます。
伊丹池尻てらしま整形外科・内科
3年以上の実務経験／オープニング募集／新しいクリニックで勤務
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師 ✨2027年2月1日オープン予定✨ 放射線技師の経験を活かしませんか？ ✅ブランクさん・お仕事復帰さんも歓迎 ――――――――――――――――――― 新設クリニックで放射線技師をお任せ！ オープニングスタッフを大募集します♪ 【仕事内容】 ・一般X線（レントゲン）撮影 ・骨密度検査 ・各種画像検査に関する業務 ・撮影画像の確認、管理 ・患者様へのご案内、検査説明 ・検査機器の管理 ・その他、診療放射線技師業務に付随する業務 当院では、膝や腰、肩などの痛みや、 ケガを診る一般整形外科をはじめ、 スポーツ整形、骨粗しょう症、 交通事故診療など幅広い診療を行います。 患者さんに優しいアットホームな クリニックを目指しています！ お仕事復帰の方や経験が浅い方も しっかりサポートします♪ ※開院前に研修を行います。 ――――――――――――――――――― 【1日の流れ】 08:30｜朝礼・準備 09:00｜診療（受付12:15まで） 12:30｜休憩（2時間） 15:30｜診療（受付18:15まで） 19:00｜退勤 ――――――――――――――――――― ＼将来の責任者・管理職候補も歓迎！／ ・経験や希望に応じて、部署運営・マネジメント業務にも段階的にチャレンジ可能 ・3年後以降、希望があれば法人内での関連会社立ち上げ・管理業務をお任せすることも可能 （訪問看護ステーション／デイケア／ヘルスケア施設／サービス付き高齢者向け住宅 など） 「放射線技師として専門性を磨きながら、将来は管理職や事業運営にも関わりたい」 そんなキャリア志向の方に最適な環境です！
交通・アクセス JR「尼崎駅」から送迎バスあり／バス停「池尻南口」より徒歩2分／車・バイク通勤OK
[勤務地：〒664-0027兵庫県伊丹市池尻]
月給300,000円～320,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅診療放射線技師免許をお持ちの方 ✅診療放射線技師として3年以上の実務経験がある方 ✅一つ一つの仕事を正確にこなしてくれる方 ✅患者様の気持ちを理解しながら、適切に声掛けができ相手の気持ちに共感できる方 ＊主婦(夫)さん歓迎 ＊ブランクからのお仕事復帰応援 【 下記のような方は歓迎 】 ・放射線技師として、病院やクリニック、診療所での勤務経験がある方
YMCAかわにし保育園
持ち帰りなしで保育に向き合える◆年休120日／残業ほぼなし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ／ 子どもと向き合う時間も、 自分の時間も大切に。 ＼ 0～2歳児の子どもたちを中心に、日々の生活や遊びを支える保育士のお仕事です。 一人ひとりの個性や「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、成長に寄り添います。 ✨働きやすさのポイント -> ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅持ち帰り業務なし ✅複数担任制で協力し合える ✅事務作業は勤務時間内に対応 ✅「川西能勢口駅」から徒歩4分 ━━━━━━━━━━ ■お任せすること ━━━━━━━━━━ ⏩子どもたちの見守り・保育 ⏩遊びや活動のサポート ⏩食事・着替え・排泄などの生活補助 ⏩行事の企画・運営 ⏩保護者対応 ⏩書類作成などの事務業務 複数担任制を採用しているため、職員同士で協力しながら保育を進めます。 子ども一人ひとりの様子を見ながら、丁寧に関われる環境です。 ━━━━━━━━━━ ■持ち帰り業務なし ━━━━━━━━━━ 勤務時間内に事務作業の時間を確保しています。 残業もほとんどなく、仕事と自分の時間を分けながら働きやすい体制です。 ━━━━━━━━━━ ■入社後のサポート ━━━━━━━━━━ 先輩職員によるOJTを通して、保育の流れや園の方針を学びます。 分からないことは周囲に相談しながら少しずつ慣れていけるため、 未経験の方やブランクがある方もスタートしやすい環境です。 ━━━━━━━━━━ ■長く働ける制度 ━━━━━━━━━━ ⭐住宅手当 ⭐奨学金補助 ⭐定着支援金 ⭐退職金制度 ⭐資格取得支援制度 ⭐産前産後・育児休暇 ⭐給食費補助 学校法人大阪YMCA学院では キリスト教精神に基づいた保育・教育を行い、 子どもたちの「生きる力」を育むことを大切にしています。 資格や経験を活かしながら、 子どもたちの成長にじっくり寄り添いたい方をお待ちしています。
交通・アクセス 「川西能勢口」駅より徒歩4分
[勤務地：〒666-0015兵庫県川西市小花]
求めている人材 ＼＼ 人柄や想いを重視 ／／ 未経験・学歴不問・第二新卒の方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、子どもと関わる仕事の経験、チームでの業務経験がある方は経験を活かせます。 経験年数だけではなく、子どもたちと向き合う姿勢を大切にしています。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ✅チームで協力しながら保育をしたい方 ✅仕事とプライベートを両立したい方 ✅ブランクから保育の仕事へ復帰したい方
あいらの杜 朝霧
⭐️週休2日制（土日祝）⭐️単身用社宅あり⭐️退職金制度あり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 全国で介護付有料老人ホームなどを 展開する介護施設で、サービス面の 統括責任者となる「施設長補佐」を 募集します。将来は施設長、さらに エリアを統括するポジションへと キャリアアップを目指せる重要な ポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・施設全体の介護サービス管理 ・人材育成（責任者） ・シフト作成・勤怠管理 ・ご入居者・ご家族対応（相談援助） ・関係機関（医療・介護事業者）との連携 ※達成状況は昇格・報酬に反映 ※本部と連携しながら業務改善を進める体制あり 【当グループについて】 弁護士・公認会計士・司法書士など 「士業」が設立したグループです。 7法人で全国に介護施設・ホテル・ 保育園・調剤薬局・食事サービスな ど86ヶ所を運営。売上110億円、 従業員1,150名（2002年創業）。 【事業の特長】 ・20年以上の運営実績。介護付・ 住宅型・医療特化型・特養を展開 ・有料老人ホーム39ヶ所、 特別養護老人ホーム2ヶ所 ・医療を重視した運営、 24時間看護師常駐の標準化 ・産学連携／企業間連携による 新サービスの創出 20〜30代で施設長補佐から始め、 施設長へキャリアを進める若手・ 中堅社員も在籍しています。
交通・アクセス 「朝霧山手町北バス停」より徒歩約2分
[勤務地：〒673-0854兵庫県明石市東朝霧丘]
月給350,000円～430,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 43万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 毎月支給される手当（月給に含む）】 ・処遇改善手当： 40,000円～80,000円 資格手当 ： 10,000円～ 30,000円 役職手当 ：30,000円 【別途支給される手当】 通勤手当：15,000円まで ☆昇給あり ☆退職金制度あり ※残業があった場合は1分単位で支給。 ※固定残業代なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・介護施設でのマネジメント経験 （管理者／管理者補佐／ 介護主任／リーダー等） 【歓迎条件】 ・学歴不問 ・ハローワークでお探しの方歓迎 ・介護福祉士／ケアマネジャー／ 看護師／社会福祉士などの資格 ・民間企業でのマネジメント経験 ・有料老人ホームや特養など 介護施設での勤務経験 ・スタッフの育成やシフト管理 などの実務経験 ・稼働率や収支など 数値管理の経験 ・将来は施設長・エリア マネージャーを目指したい方 ・普通自動車運転免許 （AT限定可） ・Uターン・Iターン希望の方
ディスカバリーフォレスト
未経験者歓迎！日本各地から移住者活躍中！残業ほとんどなし◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ✨【新しいフクシ】第2章へ向けて 新しい仲間を募集します。 ◎オシャレでワクワクする！？ 自然豊かな環境で育む新しい形の福祉！ ◎あなたの個性・強みを伸ばし、 利用者様の成長が喜びに繋がります！ ◎移住支援＆独自の教育支援あり！ 経験活かし、さらなるスキルアップへ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 児童発達支援事業所の 児童指導員業務全般をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当事業所では、利用者様と共に、 自然豊かな猪名川町で 有機にんにくの栽培を実施中。 放棄された田畑を 農場として活用しており、 地域環境や生物を守るため、 化学肥料一切なしで栽培しています。 「自然×地域交流型×就労支援」を コンセプトに運営する当事業所で 地域の皆さまと関わりながら、 利用者様の成長をともに 支えてくださる方を募集します。 《個性が尊重され、楽しめる福祉！ 働きやすさに自信があります》 スタッフが口をそろえて言う 当社の魅力は【働きやすさ】。 条件だけでなく、 前向きに仕事に取り組める環境が 整っています。 ◎利用者様の可能性を伸ばし、 成長がやりがいに繋がる仕事 ◎得意を伸ばし、 仕事への誇りを感じられる環境 ◎ささいなことも 親身に相談に乗ってくれる 先輩・仲間の存在 ◎スタッフの強みを伸ばす 独自の教育制度 「Discovery compas」の実施 ◎残業なしで、やる時はやる！と メリハリつけられる働き方 利用者様の成長を 喜び・やりがいにしながら、 働くあなたも輝ける人生を送れるよう、 個性を引き出す環境をご用意しています。 自分の魅力に加え、 仕事へのやりがいや 一緒に働きたいと思える仲間を見つけ、 笑顔で生き生きとした働き方が 叶えられます。 経験の浅い方や ブランクのある方もご応募OK！ 充実の教育制度や 先輩スタッフの手厚いサポートがあるので 安心して新しい環境へ 挑戦しに来てください。 《地域に開かれた 新しくてオシャレな福祉サービス》 当社は、 【地域再生×上質な福祉×ビジネス】を 掛け合わせた福祉サービスを展開。 軽度の自閉症や 発達障害のある子どもたちへの支援、 就労支援を通して、 福祉の枠にとらわれない 居場所作りを行っています。 地域の皆さまや環境を大事にしながら、 従来の福祉・農業のイメージを覆す 楽しくワクワクする事業所作り。 あなたの好奇心や行動力を 存分に活かして、 面白い事業を作っていきましょう！ ■会社の強み 福祉の領域だけではなく、 社会、経済も含めて 人財育成プログラムがあるのも 弊社の強みです。 何より組織力が魅力です。 ■ホームページ 社長の独り言でこの会社がわかる！ https://discovery-pro.net/diary/
交通・アクセス 能勢電鉄「日生中央駅」から徒歩5分
月給200,000円～320,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給20万～32万円 ※経験を考慮し決定します。 ※パートから始めたい方もOK！ ★昇給あり：年1回(毎年4月) ★プチボーナス：年1回 ★単身者手当：月1万円 ★移住者手当：10万～20万円 ★交通費規定支給：月2万円 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ◆大阪や京都、沖縄など 日本各地からの移住者活躍中！ ◆新しい環境で 自分の強みを伸ばしたい方大募集！ ◆自然豊かな猪名川で スキルアップ＆生活の質を上げませんか？ 年齢不問・学歴不問。 ブランクOK＆児童発達支援事業所 未経験者歓迎！ 現在活躍するスタッフは、 大阪・京都・愛媛・沖縄から移住してきた 個性豊かなメンバーたち。 自然豊かな猪名川で、 笑顔で生き生きと生活しています。 利用者様の成長や笑顔をやりがいに、 自分の強みを活かしながら 成長したい方をお待ちしています。 《応募条件》 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※以下いずれかに当てはまる方 ・大学で以下学部を卒業 もしくは専攻された方※未経験可 ⇒教育学部、心理学部、社会学部、福祉学部 ・いずれかの資格をお持ちの方※未経験可 ⇒教員免許（小・中・高）、幼稚園教論、 児童指導員任用資格、 社会福祉士、精神保健福祉士 ・児童福祉業界での実務経験が 2年以上ある方 ※高卒以上・無資格可 《下記資格をお持ちの方はさらに優遇》 ・言語聴覚療法 ・理学士 ・作業療法士 ・保育士 ・心理士 《こんな方におすすめ》 ・自然豊かな環境で移住を検討している方 ・地域再生や地域交流に興味のある方 ・資格や経験を活かして スキルアップしたい方 ・メリハリつけて働きたい方 ・仕事を通して生活の質を向上させたい方 ▼こんな経験が活かせます▼ ・就労支援員やサービス提供責任者、 児童指導員、デイサービス支援員、 相談支援員 ・精神保健福祉士や社会福祉士の資格 ・障がい者支援施設や 発達障がい者支援センター、 福祉事務所での勤務経験 など
あい・さくらホーム株式会社
資格を活かしてケアマネデビュー◎実務未経験OK×日勤のみ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ✨この求人のポイント✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給24万円～！経験・年齢を考慮 ✅ケアマネ未経験・ブランクもOK ✅資格取得後、実務未経験の方も歓迎 ✅50代・60代も活躍中♪ ✅9:00～18:00の日勤のみ ✅研修・勉強会あり◎ ✨お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝ 高齢者住宅で暮らす利用者様の 「これから」を支える ケアマネジャーのお仕事です。 ご本人・ご家族のお話をしっかり伺い、 その方に合ったケアプランを作成します◎ ▼具体的には… ・ケアプランの作成 ・アセスメント ・ご本人・ご家族へのヒアリング ・介護サービスの調整 ・各サービス事業所との連携 ・利用者様の生活状況の確認 など 「どんな毎日を過ごしたいか」を一緒に考え、その人らしい生活をサポートしてください♪ ✨「ありがとう」が嬉しい仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ケアプランを作って終わりではありません。 看護師・理学療法士・作業療法士・介護士など、いろんなスタッフと力を合わせながら、利用者様の毎日を支えていきます。 「ここで過ごせてよかった」 「ありがとう」 そんな言葉をいただけることも、 この仕事ならではのやりがいです◎ ✨経験を活かすのも、挑戦するのもOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ケアマネ未経験・ブランクのある方も歓迎！ 「資格はあるれど、実務経験がない」 「資格を活かして、ケアマネがしたい」 そんな方も大歓迎です◎ ケアマネ同士の交流や勉強会・研修もあり、分からないことは相談しながら進められます◎ 現在は50代・60代のケアマネジャーも活躍中！ これまでの経験を活かしたい方はもちろん、資格を取得してこれからケアマネとして経験を積みたい方も、安心してスタートできる環境です♪ ✨あい・さくらホームについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 尼崎市で高齢者住宅を運営する 「あい・さくらホーム株式会社」。 大切にしているのは、 利用者様がこれからも 自分らしく暮らせること。 介護・医療・リハビリなど、 さまざまな職種が力を合わせて、 安心できる毎日を支えています。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「資格や経験を誰かのために活かしたい」 そんな方をお待ちしています◎
交通・アクセス 猪名寺駅から自転車で8分
[勤務地：〒661-0951兵庫県尼崎市田能]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間 〜 12時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給250,000円～※ケアマネ経験が1年以上の方 （※ケアマネ未経験者は月給230,000円～） ※その他、年齢・経験により優遇 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】次の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ※主任介護支援専門員の方歓迎 ＼こんな方を歓迎します♪／ ・ケアマネ未経験・ブランクのある方 ・資格はあるけれど、ケアマネ経験がない方 ・これまでのケアマネ経験を活かしたい方 ・介護職・生活相談員の経験を活かしたい方 ・利用者様に寄り添った支援がしたい方 ・家庭とプライベートを両立したい方 ・資格や経験を活かして長く働きたい方 ◎年齢不問・実務未経験OK◎ 20代～60代まで幅広く活躍中！ グループホーム・デイサービス・有料老人ホーム・特養など、さまざまな施設での介護経験を活かして働けます♪ ※介護福祉士実務者研修・ホームヘルパー1級をお持ちの方もご相談ください。
株式会社andlit
【教員免許・学部卒も歓迎】定員10名で基本残業なし/賞与あり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他福祉/介護 12月オープン予定の「放課後等デイサービス＆ｌｉｔ」で、 オープニングスタッフとして活躍する 児童指導員を募集します◎ 資格や経験を活かして、 子どもたち一人ひとりの成長をサポートするお仕事です✨ ＼実務未経験の方も大歓迎♪／ 資格をお持ちであれば、 現場経験がない方も安心してスタートできる環境を整えています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶未経験でも安心のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ❶ 資格・経験を活かしてスタート可能◎ 保育士免許、小中高の教員免許、 各種福祉資格をお持ちの方や、 大学で社会福祉・心理・教育・社会学を 専攻された方が対象です。 実務経験がない方も、 丁寧にサポートしますのでご安心ください♪ ❷ オープニングスタッフとして同期スタート！ 新しく開設する施設なので、 スタッフ全員が同じタイミングで勤務開始♪ 人間関係もゼロから築けるため、 働きやすい環境を一緒につくっていけます◎ ❸ 残業少なめ＆持ち帰り仕事なし！ 勤務時間は10:15～18:30。 残業はほとんどなく、 仕事とプライベートを両立しやすい環境です♪ ❹ スタッフ同士で相談できる環境◎ 毎日のミーティングで、 子どもたちの様子や支援方法を共有します。 困った時はスタッフ同士で相談できるので、 一人で悩みを抱えることはありません◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ❶ 療育・個別支援 ・一人ひとりに合わせたプログラムの実施 ・学習や日常生活動作のサポート ・遊びや運動を取り入れた療育活動 ・子どもたちの見守り ❷ 送迎業務 ・学校やご自宅への送迎 ※送迎業務あり ❸ 記録・管理業務 ・活動内容や支援記録の作成 ・子どもたちの様子や成長記録の管理 ❹ その他業務 ・教材準備 ・施設内の環境整備 ・スタッフ同士での情報共有 など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶施設・職場について ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■施設について 12月オープン予定の新しい施設です♪ ・対象：小学生～高校生 （軽度～重度のお子さん） ・定員：1日10名まで ・特徴：一人ひとりに合わせた個別療育 ・残業：基本なし◎ ・髪色自由♪自分らしく働ける環境です ・週1日～勤務OK！家庭や プライベートとの両立も可能◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶1日の流れ（例：10:15～18:30勤務） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【10:15】出勤・ミーティング・準備 ▼ 子どもたちの様子や支援内容を共有し、 教材準備などを行います。 【13:00】学校へのお迎え・受け入れ準備 ▼ 学校やご自宅への送迎を行います。 【15:00】療育活動・個別支援 ▼ 一人ひとりに合わせた活動を実施。 学習サポートや日常生活支援、 遊びや運動を取り入れた療育を行います。 【17:30】帰りの送迎・保護者対応 ▼ 送迎や当日の様子を保護者の方へ共有します。 【18:00】記録作成・清掃 ▼ 活動記録の入力や施設内の環境整備を行います。 【18:30】退勤 ▼ 残業はほぼありません◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶研修・サポート体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングだからこそ、 スタッフ全員で相談しながら施設を作っていけます♪ ■子どもたちの特性や支援方法を共有 ■スタッフ同士で相談できる環境 ■実務未経験の方も丁寧にサポート ■資格や経験を活かしたスキルアップを応援 子どもたちの成長を支えながら、 スタッフ自身も成長できる環境を目指しています◎
交通・アクセス バス停「南別府車庫」から徒歩3分、「新末田橋」から徒歩7分
[勤務地：〒651-2116兵庫県神戸市西区南別府]
月給240,000円～270,000円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■資格手当 ■通勤手当（月上限10,000円） ■固定残業代 ■処遇改善手当 など 教員免許をお持ちの方や、 大学で心理・教育・福祉系の 学部を卒業された方なら、 実務未経験でも 安心してスタートできる環境です。 お持ちの資格や学んできた経験も しっかりと手当や待遇に反映されます。 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※有期雇用3ヶ月を2回更新のトータル6ヶ月（うち試用期間1ヶ月）
求めている人材 ■12月オープン予定の新施設！ ■みんな同期スタートで安心◎ 【応募資格（必須要件）】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅保育士資格をお持ちの方、または 児童指導員任用資格の要件を満たす方 ✅下記いずれかの資格や経験をお持ちの方 ・幼稚園・小学校・中学校・高校の教員免許 ・社会福祉士、精神保健福祉士の資格 ・大学で社会福祉学、心理学、教育学、 社会学系の学部・学科・専攻を卒業された方 ・児童福祉業に2年以上従事した経験のある方 実務経験がなくても、 関連する学部を卒業された方や 対象の資格をお持ちであれば大丈夫です。 専門的な難しい経験がなくても 安心してご応募いただけます！ 【こんな方も歓迎します】 ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・オープニングスタッフとしてスタートしたい方 ・手厚い体制で子どもたちに寄り添いたい方 ・資格はあるけれど実務経験がない方 ・久しぶりの仕事復帰を考えている方 ・お持ちの資格や経験を活かして働きたい方 ・専門知識を少しずつ身につけたい方 ・体を動かすことが好きな方 ・キャリアアップを目指したい方 定員10名のお子さんに対して、 スタッフみんなでゆとりを持って 優しくサポートできる環境を整えています。 新しく始まる職場だからこそ、 みんなで協力しながら イチから温かい居場所を作っていきましょう！
英ウィメンズクリニック さんのみやクリニック
【女性のみの採用】不妊治療を行うクリニック勤務｜シフト柔軟・子育て事情などに配慮｜女性活躍中・賞与あり◎
仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ この求人の特徴 ✅臨床検査技師の資格をお持ちの方限定 ✅女性活躍中！子育てなどの事情に理解あり◎ ✅退職金や賞与など基本はしっかり完備 ✅リフレッシュ休暇あり ✅治療実績は県内随一、国内でもトップレベル こんな方におすすめ ◎なかなか昇給しなくて評価に不満がある方 ◎今の職場で人間関係にお困りの方 ◎安定した環境で長期に働きたい方 あなたのご経験を活かせる環境と 待遇への反映を最大限考慮します。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✬仕事内容✬ 不妊治療総合クリニックにて、 臨床検査技師として業務をお任せします。 女性ホルモンを適切に保つアドバイスを行う ホルモンコーディネーターとして ホルモン値測定のための 検査、採血をご担当頂きます。 ＼一覧で見る業務内容／ ・ヒト精子卵子を取り扱う検査業務 ・フローサイトメーターを使用した検査業務 ＼ライフステージの変化が著しい女性も安心／ 女性が中心の職場となりますので、 結婚や出産など、プライベートでの生活の変化にも 柔軟に対応いたします。 まだまだお子さまが小さい方には、 「いいよいいよ！先帰りなよ」と 子育てを優先できるよう みんなでしっかりサポートします。 プライベートを優先しながら無理なく働きたい、 そのような方のご応募を歓迎しております。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内可能です。 ＜電話応募の方＞ 078-392-8716（採用担当宛） までお問合わせください。 受付時間 10:00〜17:00 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧
アクセス: 最寄り駅：阪急西宮北口駅（徒歩1分）
[勤務地：兵庫県西宮市高松町]
月給254,900円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥254,900以上は1か月当たりの固定残業代￥24,900（14時間相当分）を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：254,900円〜 ※スキル・経験を考慮 ✬昇給・賞与について✬ ・昇給あり（年1回：4月） ・賞与あり（年2回：6月、12月） ＜各種手当＞ 精勤手当：10,000円/月 採血職務手当：20,000/月 土曜手当：2,000円/月
求める人材: ＼必須条件 ／ ・女性のみ（患者様が女性のみで体に触れるため） ・臨床検査技師の資格をお持ちの方 ＼歓迎条件 ／ ・フローサイトメーターの使用経験がある方 ・学歴不問 ・主婦（夫）活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・女性活躍中 ・ブランクOK ＜こんな方に最適＞ ・働く女性に理解がある職場をお探しの方 ・子育て、家事優先で無理なく働きたい方
株式会社TRYASU
＜オープニング＞完全週休2日＆年間休日124日！育児と両立◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼オープニング募集！新しい綺麗な事業所／ ★実務未経験OK！初期研修ありで安心◎ ★残業なしでプライベートも充実！ ★勤務開始日の相談OK！ 【仕事内容】 就労継続支援A型での管理・支援業務 をお任せします。 ＜具体的には＞ ・障がい者総合支援法に基づく就労支援 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の相談、聞き取り、サポート ・事業所全体の管理業務 など ＜子育てとの両立も可能です◎＞ お子さんの運動会や音楽会、入学式、卒業式 など学校行事でのお休みは大歓迎！ お子さんの急な発熱や病気の時も 会社の仲間がしっかりカバーするので お休みしてくださって大丈夫です。 時間や日数の相談もお気軽にどうぞ！ お子さんがいる主婦・主夫さんも 安心して働ける環境です。 【会社概要】 当社は老舗寿司店「松鶴寿司」を運営する 株式会社松鶴のグループ会社として、 設立されました。 海鮮の瓶詰め作業などを通して、 一般企業への就労が困難な方へ知識及び 能力向上に必要な訓練を行なっております。 HP：https://tryasu.com/
交通・アクセス 板宿駅から徒歩3分
[勤務地：〒654-0012兵庫県神戸市須磨区飛松町]
月給240,000円～320,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万5000円 〜 29万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 3万円 ※一律資格手当5000円～3万円含む 昇給あり(1月あたり1000円～5000円/前年度実績) 賞与あり(年2回、1.5ヶ月分/前年度実績) 賃金締切日：月末 賃金支払日：翌月25日 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※勤務状況や経験等により短縮の可能性あり
求めている人材 【必須】 ・サービス管理責任者 ・Excel・Word入力程度のPCスキル 【歓迎】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
社会福祉法人晋栄福祉会 中山ちどり
✅賞与年4.2か月✅住宅手当有✅中高年・ブランクOK✅
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 ✨未経験でも働ける職場✨ 【ポイント】 📌月給227,500円～291,500円 📌賞与年4.2か月 📌住宅手当有 📌中高年・ブランクOK 📌車通勤OK 📌自転車バイク通勤OK 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける ご入居者の栄養管理、および 食を通じた生活の質の向上を 担っていただきます✨ ご入居者一人ひとりの嗜好や 身体状況に寄り添った 栄養ケア・マネジメント、 季節を感じていただく食のイベント企画、 多職種とのカンファレンスなど お任せいたします。 最初はわからないことも多いかと思いますが 先輩職員が丁寧にレクチャーしますので 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ⭐ここが魅力！⭐ ■介護や看護の現場と距離が近く、 提案や意見が通りやすい！ ■ミールラウンドや行事食を通じて、 「美味しかったよ！」という声を 直接受け取れる！ ┗自分の仕事が誰かの役に立っていると 実感しやすい職場です◎ ✅職場見学OK！お気軽にご応募ください✅ 「どんな職場環境か気になる」 「職場の雰囲気を知ってから応募したい」 などとお考えの方も少なくないと思います！ 中山ちどりでは選考前に 職場見学を行うことが可能です！ もちろん職場見学をしたうえで 選考には進まないというご判断もOKですので どなたでもお気軽にご応募ください◎ WEB以外での応募をご希望される方や 応募前に質問をしたいという方は 下記電話番号から お気軽に応募／お問い合わせください！ 0797-82-0201 ※営業電話や案内の連絡は一切お断り
交通・アクセス ＪＲ中山寺駅～バス停センター前まで8分、バス停センター前から徒歩1分
[勤務地：〒665-0877兵庫県宝塚市中山桜台]
月給227,500円～291,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万1000円 〜 27万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万6500円 月給には下記手当が含まれております。 ・業務手当：10,000円 ・処遇手当：6,500円 ※詳細につきましては面接時に お伝えいたします。 ✅昇給年1回（4月・1年以上在籍者） ✅賞与年4.2か月（2025年度実績） ✅宿直手当6,500円／回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 必須資格（下記いずれかの資格） ・管理栄養士資格 [歓迎要件] ✅介護施設での勤務ご経験がある方 中山ちどりでは 20代・30代・40代・50代・60代と 幅広い年齢層が活躍中！ 中高年の方やブランクのある方、 フリーターの方も大歓迎！
医療法人財団光明会 明石こころのホスピタル
賞与5ヶ月分＆残業月2h！充実手当♪駅チカ！資格を活かす✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保健師、その他福祉/介護、介護福祉士 【ここがPOINT】 ＊＜実務未経験者歓迎＞フォロー体制万全の職場！ ＊＜残業ほぼなし＞月平均2h／家庭との両立も安心！ ＊＜日本有数の病院＞綺麗で居心地のいい環境です！ ＊＜昇給・賞与＞賞与は5ヶ月分程度を支給！ ＊＜各種手当充実＞住宅・家族手当など各種手当あり！ ／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 078-923-0877（採用担当）まで 👉ぜひHPもご覧ください！ https://www.akashihp.com/ ／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 患者様やそのご家族からの生活に関するご相談対応など、精神保健福祉士業務全般をお任せします。 様々な制度や福祉サービスのご説明、支援機関の調整などを通じて、患者様をサポートするやりがいのあるお仕事です。 ～具体的には～ 〇各種制度や福祉サービスの説明・調整 〇支援機関の紹介や地域連携のサポート 〇入院から退院までの計画・支援業務 〇訪問看護やデイケア等のプログラム運営 ／／／／／／／／／／／／／／／ 【入職後のサポート】 まずは病院の設備や一日の流れを把握するところからスタートします。 精神科救急や急性期に特化した病院ですが、先輩スタッフが業務手順を一つひとつ丁寧にお教えしますので安心してください。 それぞれのペースに合わせてフォローする体制が整っています。 無理なく新しい職場環境に慣れていけるよう、周囲のスタッフがしっかりサポートします。 ／／／／／／／／／／／／／／／ 【ワークライフバランスの充実】 残業は月平均2時間と少なく、年間休日は118日しっかりと確保されています。 また、育児・介護・看護休暇の取得実績もあり、ライフステージが変わっても家庭と両立しながら長く働きやすい環境です。 【充実の待遇で安心】 賞与は年2回、前年度実績で計5ヶ月分を支給します。 さらに、資格手当や職能手当に加え、規定により家族手当や住宅手当も支給。 日々の頑張りが収入に直結し、安定した生活基盤を築くことができます。 ＜当院について＞ 当院は精神科の「救急・急性期」に特化した病院として、あらゆる精神疾患に対する外来・入院診療を24時間365日体制で行っています。 「90年」という長い歴史を持つ病院でありながら、本館は2014年、西館は2021年に建てられた綺麗な明るい職場です。 交通の利便性・福利厚生の充実も特長です。 また、三宮駅付近にクリニックがあります。
交通・アクセス 山陽電鉄線「藤江駅」から徒歩5分
[勤務地：〒673-0044兵庫県明石市藤江]
月給232,500円～239,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 19万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万2500円 ・資格手当：18,000円 ・調整手当：5,000円 ・職能手当：19,500円 ・昇給あり：年1回 ・賞与あり：年2回 （前年度実績：計5ヶ月分 ※人事考課に基づき決定） ＜別途支給手当＞ ・家族手当（上限3,000円） ・住宅手当 （賃貸のみ家賃の20％、上限20,000円） ・通勤手当（規定支給） ※その他、当法人規定により支給いたします。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ※精神保健福祉士資格 【歓迎】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・精神保健福祉分野での実務経験がある方 ・ワークライフバランスを重視して働きたい方 ・安定した待遇を求めている方 ・綺麗な施設で気持ちよく働きたい方 ・チームワークを大事にできる方 ・地域医療に貢献しながら長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
医療療養型病院 北摂中央病院
【臨床検査技師】実働７時間で働きやすい♪残業はほとんどなし♪賞与年3回支給♪
募集要項 職種 臨床検査技師 雇用形態 正社員 仕事内容 北摂中央病院に入院中の患者様とシルバーハウスに入所中のご利用者様の検査業務を行っていただきます。 北摂中央病院は医療療養型病院、シルバーハウスは介護老人保健施設のため、高齢者が多く入院、入所されています。 基本的に予約入院、予約入所でのお受入れを行っています。 急な入院や入所はほとんどありません。 院内での検査と外注検査の対応を基本業務として行っていただき、職員の健康診断業務なども行っていただきます。 【主な検査業務】 ・検体検査（血液一般・血液像、尿一般・沈渣、生化学） ・心電図 ・各種迅速キット検査
交通アクセス JR福知山線「生瀬」駅より徒歩8分 JR・阪急「宝塚」駅から車で約５分！ ★神戸市北区・三田市方面、宝塚市・川西市・西宮市方面からも通勤便利！
[勤務地：兵庫県西宮市塩瀬町生瀬]
月給235,000円以上 給与 月給：235,000円～
資格・経験 臨床検査技師
医療法人桜会 ゆたかクリニック
残業ほぼ無！未経験からでもOK♪スキル身につく！働きやすさ◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ✅スタッフ想いの院長がいるクリニック♪ ✅未経験・経験者どちらも大歓迎！ ✅未経験スタートのスタッフ多数活躍中！ ✅外部からのサポートや研修もあり！ ✅残業ほぼナシ＆休憩たっぷり◎ ✅夏季･年末年始･GW休暇あり ✅有給を使って連休取得もOK！ ＊受付・医療事務スタッフを大募集！＊ 地域の皆さまに愛されるクリニックで、 新しい仲間を募集しています♪ 患者様はお子様からご高齢の方まで幅広く 温かい雰囲気の中でサポートしています◎ 【お仕事内容】 ・診察券の受け渡しや診察のご案内 ・患者様からの電話対応 ・お会計業務 ・電子カルテの管理やレセプト作成 など ◇業務はスタッフみんなで しっかり分担していますので、 ひとりに負担がかかることはありません！ ◇レセプトは業者とWチェックを行い、 ミスが発生しにくい仕組みを整えています。 - ＼✨未経験でも安心スタート！✨／ 医療系のお仕事が初めての方も大丈夫◎ 受付の仕方やカルテの扱い方など、 一つひとつ丁寧にお教えします。 わからないことがあれば、 周りのスタッフにすぐ相談できる環境です！ さらに、レセプト作成など専門知識が 必要な部分は業者からのサポートや 研修も受けられるので、 ゼロからスキルを身につけられます。 実際に未経験から スタートしたスタッフが多数活躍中です！ 医療事務や受付の経験がある方は もちろん歓迎ですが「挑戦してみたい！」 という気持ちがあれば大丈夫です♪ …………………………………… ＼✨職場の雰囲気◎✨／ 当院はスタッフ同士の距離が近く、 何でも相談できるアットホームな環境です♪ 雑談で盛り上がったり、 お互いフォローしあったりしながら、 和気あいあいと働いています。 患者様に優しい対応を 心がけている院長はスタッフ想い！ 「こうしたほうが働きやすい！」といった アイデアもどんどん取り入れてくれるので、 クリニックづくりにも関われますよ◎ …………………………………… ＼✨働きやすさもバッチリ♪✨／ メリハリを大切にしています！ ◇残業ほぼナシ！ 外来が長引いた場合以外は、 ほとんど定時で帰れます！ プライベートを大切にしながら働けますよ♪ ◇休憩たっぷり！ 休憩時間は2時間以上！ スタッフはみんな自由に過ごしています。 ランチに行ったり、買い物をしたり、 一度帰宅して家事を済ませたり… メリハリをつけて働けるのが魅力です♪ ◇休みもしっかり取れる！ 夏季･年末年始･GW休暇あり◎ 有給休暇を使って連休を取るスタッフも！ お休みがとりやすい環境です！
交通・アクセス JR線「立花駅」から徒歩約2分
[勤務地：〒661-0025兵庫県尼崎市立花町]
月給220,000円～250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万1000円 〜 22万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり19時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◇未経験者歓迎＆無資格OK！ ◇ブランク歓迎・お仕事復帰応援 ◇女性活躍中 ◇主婦活躍中(中高年活躍中) ◇経験不問 ◇経験者ももちろん大歓迎◎ ―こんな方にピッタリ♪― □人と接するのが好きな方 □気を張らず､落ち着いて働きたい方 □向上を持って取り組みたい方 □チームワークを大切にできる方 □患者様に明るく丁寧な対応ができる方 □プライベートも充実させながら働きたい方
竹内じゅんペー歯科
家賃補助有★週休2.5日×年休130日以上！経験浅くてもOK
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、歯科衛生士 ✅週休2.5日×年間休日130日以上！ ✅嬉しい家賃補助もあり(月2万円以上) ✅学会・セミナー参加費は全額医院負担 ✅患者さんとしっかり向き合える診療体制 ／ 2027年1月1日からは終業時間が18:20に！ 1ヶ月あたりの実働は148時間になり、 より働きやすい環境になります！ ＼ - 「流れ作業みたいな診療はしたくない」 「1人1人にじっくり向き合いたい」 「余裕を持って患者様に寄り添いたい」 そんな歯科衛生士資格をお持ちの方、 当院で一緒に働きませんか？ ／ 竹内じゅんぺー歯科は、 こんな歯科医院です！ ＼ 歯周病治療・口腔外科を軸に 『治すための治療』を重視。 親知らずの抜歯や歯周外科治療をはじめ、 セラミックやインプラントを用いた治療など 幅広い歯科治療を行っています。 ▼▼ こんな特色があります ▼▼ ■診療は基本的に全予約制 ■定期健診は1回40分～70分 ■患者様1人1人にじっくり時間をかけます。 ■あなたのためのオーダーメイドのルーペ支給 ⇒詳しくは原稿後半をチェック♪ ――――【仕事内容詳細】―――― ・歯周病のメンテナンス ・歯周外科治療 ・定期健診（1回40～70分） ・ブラッシング指導、染め出し検査 ・診療補助、カルテ作成 ・治療方針の相談 ※往診なし ※ノルマなし ※チェア5台 患者さんは幅広い年代の方が来院されますが 治療を目的に遠方から通われる方も多く、 治療を前提とした検査・指導が主となります。 「患者さんに寄り添う」だけでなく、 必要なことを、必要なタイミングで伝える そんな診療スタイルを大切にしています。 ――――【入社後は…】―――― できる作業からお任せします。 わからない事は先輩や先生のもとで 少しずつ覚えていきましょう！ 勉強会や学会への参加も必須ではなく、 可能な範囲で参加していただけると嬉しいです！ 一からきっちりと学べる体制を整えて いますので、実務経験が浅い方も歓迎です。 わからないことがあれば、 気軽に質問してください！ ／ 歯科衛生士に聞いてみました！ 竹内じゅんぺー歯科のココがイイ◎ ＼ (1)常勤の衛生士には、 院長が個々に合ったオーダーメイドの ルーペを支給してくれます。必要に応じて マイクロスコープも使用してOK！ 口腔内の細かな部分まで しっかり確認することができます！ (2)学会やセミナーなど 医院外での勉強会や講習の参加も 積極的にサポートしてくれます！ 参加費などは院負担になるので、 経済的な負担を気にせず、 自分の興味のある分野や技術を どんどん磨いていけます。 (3)院長は、勉強熱心で優しく、 スタッフとの関係も大切にしながら、 みんなの成長を応援してくれる方。 スタッフのお誕生日には、 毎年お花をプレゼントしてくれるので、 みんな楽しみにしています。 院長がいい雰囲気をつくってくれて 人柄のいいスタッフが集まっているので 人間関係で悩むことも全然ないです◎ ▼当院について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、 衛生士1名(20代)、 助手3名(40代1名・30代1名・20代1名)、 歯科技工士1名(60代)、 医師(院長30代・前院長70代)が在籍中。 一般歯科では、院長の方針で 自費の補綴治療を多く行っており、 再治療の少ない精密な治療を大切にしています。 繰り返し保険治療を行うケースも少ないため、 歯科衛生士も患者様のケアにじっくり向き合うことができます♪ ■■■■ 院長からメッセージ ■■■■ 当院では、患者様にお口の健康への意識を 高めていただけるよう、予防歯科や 歯周病治療にも力を入れています。 スキルアップや認定衛生士の資格取得に 取り組もうとしている衛生士さんも 歓迎しています！ 院長： 竹内惇平 - ★まずはお気軽にお問合せください！ ⏩https://takeuchi-jpdc.jp/ ⏩078-851-3132
交通・アクセス JR六甲道駅、阪急六甲駅から徒歩5分
[勤務地：〒657-0051兵庫県神戸市灘区八幡町]
月給290,000円以上 給与詳細 基本給：月給 29万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 29万円は未経験の方のスタート給与です 経験によって給与優遇します 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・歯科衛生士資格 ・明るく謙虚に人に接することができる方 ★歯科衛生士として、 経験や技術は一切不問です！ 第二新卒など経験が浅い方でも、 幅広く歓迎したいと思っております！ ★人柄をみて採用します！ 歯科医師の治療だけで足りないところを 衛生士さんに補助していただきたいと思っています！ ◎経験不問 ◎技術不問 ◎第二新卒もOK ◎UIターン歓迎 【こんな方におすすめ】 ・口腔外科や歯周病治療に興味がある ・チームワークを大切にできる ・患者様にじっくり向き合える環境がいい
LABOLOGY株式会社
製造スタッフ｜一連工程を担いスキルアップ｜土日祝休・日勤のみ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー ____________【 会社の特徴 】____________ 🔷1967年創業の歴史 製薬会社、食品会社や研究機関をエンドユーザーとする培地の製造・販売メーカー。 🔷培地製造のリーディングカンパニー 技術力と品質管理体制で業界をリードし、医薬品容器等の開発・販売も手掛けています。 🔷安定した経営基盤 ＜培地＞自社で開発・製造を実施し、大手試薬メーカーによる販売網を活用することで、安定的な販売を実現。 ＜容器＞大手機器メーカーとの共同開発等で独占的に採用等の実績多数。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ____________【 仕事の内容 】____________ マニュアルに沿って原料の準備から製品の完成まで一連の工程を担当していただきます。 🟨培地製造に関わる業務 秤量、混合、小分け、包装 🟨受託製造に関わる業務 アルミ包装、滅菌、最終包装 など マニュアルに沿って機器を使いながら、同僚と協力し、製造作業を進めていきます。 製薬会社レベルの品質管理基準の製造環境で業務を行うことで GMP管理、開発品の工業化技術、設備や機器のメンテナンスなど幅広いスキルが身につきます。 希望に応じて、製品開発などの他業務にも携わることが可能です！ 将来的にはマネジメントとして意思決定に参画していただくキャリアも描けます。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ _________【 LABOLOGYの魅力 】_________ ✅ 長期就業が可能な環境 穏やかな社員が多く、役職や部署に関係なく意見を言いやすい風通しの良い社風。 また、残業がなく、有給も取りやすい環境のため、高い定着率が特徴です。 ✅ 通勤しやすい好立地 職場は、阪急「園田駅」やJR「尼崎駅」からアクセスしやすい便利なエリア。 梅田へも約10分と中心部への移動もスムーズで、社員の多くは車・バイク通勤です。 周辺にはスーパーや飲食店が揃い、落ち着いた住環境が広がっています。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＼＼＼ 🔻詳しい企業情報はこちら 🔻 ／／／ https://www.labology.co.jp/ LABOLOGY株式会社のホームページでは、会社の想いや事業内容、取り扱っている製品について詳しく掲載しています。 少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひご覧ください！
交通・アクセス 阪急電鉄阪急神戸線園田駅 徒歩15分
[勤務地：〒661-0974兵庫県尼崎市若王寺]
月給250,000円～320,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・賞与年2回 ・年収350～450万円（賞与を含む） ・交通費支給あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・高校卒業以上 ・製薬会社における製造経験（派遣社員でもOK）
看護小規模多機能ホーム なるこ
【神戸市北区×管理者】月給40万円～／看護師経験を活かして、在宅支援の中心を担う管理者へ
募集要項 職種 看護小規模多機能ホームの保健師又は看護師向け管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 看護小規模多機能ホームの管理者として、 事業所全体の運営管理、スタッフマネジメント、 サービス品質の向上、地域連携などをお任せします。 看護小規模多機能型居宅介護は、 通い・泊まり・訪問介護・訪問看護を柔軟に組み合わせ、 医療や介護が必要な方の在宅生活を支えるサービスです。 看護師として培ってきた観察力、判断力、医療連携の経験を活かしながら、 利用者さま一人ひとりの状態に合わせた支援体制を整えていく仕事です。 現場看護だけではなく、スタッフ育成、チームづくり、事業所運営にも関わるため、 看護師としてのキャリアをさらに広げられます。
交通アクセス ・神戸電鉄粟生線「西鈴蘭台」駅より徒歩9分 ・「西鈴蘭台駅前」バス停より徒歩9分
[勤務地：兵庫県神戸市北区鳴子]
月給400,000円～438,000円 給与 月給400,000円～438,000円 ※経験・能力による 【年収例】 4,800,000円
資格・経験 【必須】 ・正看護師または保健師資格をお持ちの方 ・医療機関、訪問看護、訪問指導などでの実務経験がある方 【歓迎】 ・管理者経験がある方 ・主任、リーダー、教育担当などの経験がある方 ・訪問看護、在宅医療、介護施設での勤務経験がある方 ・医療機関やケアマネジャーとの連携経験がある方 ・スタッフ育成やシフト管理の経験がある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方
本山第二学童保育所 たんぽぽクラブ
年休126日＆持ち帰りほぼなし！経験者＆女性スタッフ活躍中♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ✨学童保育所の運営を支える 正社員スタッフ募集✨ ＼年間休日126日！日曜・祝日休み／ ＼残業月平均6.5時間＆持ち帰りほぼなし！／ ＼資格・経験を活かせる！ブランク歓迎♪／ ＼20代～60代まで幅広い世代が活躍中！／ ＼職場見学OK＆勤務開始日の相談OK！／ 子どもたちの「放課後の居場所」を一緒につくりませんか？ 小学生の子どもたちが放課後や長期休暇を安心して楽しく過ごせるようサポートするお仕事です。 子どもたちと一緒に遊んだり、話をしたり、一人ひとりの成長を見守っていただきます。 また、正社員スタッフとして、パート・アルバイトスタッフと連携しながら日々の学童運営を支えていただきます。 ☆具体的な仕事内容☆ ✅屋内での遊び（オセロ・トランプ・読書など） ✅屋外での活動（公園でボール遊び・鬼ごっこなど） ✅子ども同士のトラブルやケガなどへの対応 ✅おやつや昼食の準備・提供 ✅行事・イベントの企画、準備、運営 ✅施設内の整理整頓・清掃 ✅事務作業（データ入力・シフト作成・調整・長期休み時の予定表作成など） ✅保護者との連絡・対応 ✅その他、学童保育所の運営に必要な業務 小学１～６年生の50名ほどの子どもたちが 通うアットホームな学童保育所です。 一緒に遊んで笑って、子どもたちの成長を 近くで感じられるお仕事です♪ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＼＼ここがポイント／／ ★子どもたちと一緒に遊んだり、成長を見守ったりしながら毎日の「楽しい！」を支えるお仕事です。 ★子育ての経験や知識を、子どもたちの成長に活かしてみませんか？ ★20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！ 主婦さんや保育士経験者など、さまざまな仲間と一緒に、子どもたちと笑顔で楽しく過ごし、困ったときはすぐ相談できるあたたかく和気あいあいとした職場です。 ★季節ごとの行事も楽しい♪ 長期休みにはみんなでクッキングや工作、外出イベントも！ 子どもたちと一緒に成長を感じられる時間がたくさんあります。 ★入社後の流れも安心 先輩スタッフと一緒に業務を行いながら、 少しずつ仕事を覚えていただきます。 分からないこともすぐに相談できるので、 学童保育が初めての方やブランクのある方も 安心してスタートできます！ ★今働いている正社員の残業月平均6.5時間（直近6ヶ月実績）。 仕事の持ち帰りはほぼなし！仕事とプライベートを無理なく両立できます。
交通・アクセス JR住吉駅徒歩14分、阪急岡本駅徒歩17分、バス「観音橋」停徒歩3分
[勤務地：〒658-0073兵庫県神戸市東灘区西岡本]
月給220,000円～246,900円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 24万6900円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆退職金あり ◆放課後児童支援員等処遇臨時特例手当／月11,000円支給 ◆役職手当／月5,000円支給（役職付与後） ◆放課後児童支援員認定資格／月5,000円支給（放課後児童支援員認定資格研修終了後） ◆放課後児童支援員キャリアアップ処遇改善手当 が、基本給に加算されます。 試用・研修期間：3〜6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ●フルタイム勤務が可能な方 ●週５日勤務が可能な方 【こんな方を歓迎します】 ●子どもと接する仕事の経験がある方 ●保育園・幼稚園・学童などでの勤務経験がある方 ●子どもが好きで、子どもたちと楽しく関われる方 ●資格やこれまでの経験を活かして働きたい方 ●ブランクから仕事復帰を目指している方 ●正社員として安定して働きたい方 ●育児が一段落したので、フルタイムで仕事復帰したい方 【資格】 放課後児童支援員認定資格／保育士／幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）／小学校教諭免許（専修・１種・２種） をお持ちの方は大歓迎
ワタキューセイモア株式会社
◆正社員募集！◆未経験・異業種から多数活躍中◆他県への転勤無◆安定勤務
募集要項 職種 洗浄・滅菌/病院内の器材点検・滅菌 雇用形態 正社員 仕事内容 医療現場をサポートするお仕事 今回お任せしたいのは【滅菌消毒業務】です！ ＜具体的には＞ ▼ステップ1＿洗浄 病棟や外来で使用された ピンセットやハサミなど医療器具を分解して 手洗いや専用の洗浄機で洗っていただきます。 イメージとしてはご自宅での食器洗い☆ ▼ステップ2＿組立 洗浄・乾燥済みのピンセットやハサミなど医療器材を 故障がないか点検し、組立ててパッキングする作業です☆ ▼ステップ3＿滅菌 ステップ2で梱包された医療器材を 専用の器械で滅菌する作業です。 ▼ステップ4＿払い出し 滅菌済みの医療器具を間違いが無いかチェックして 各病棟や外来に返却する作業です。 お仕事紹介映像→https://onl.sc/s5dZjNS 業務を習得した段階で、管理者として新人スタッフに業務指導を行ったり、現場フォローなどをご担当頂きます。 業務は全てチームで進めていきますので「多くの人と関わり合う仕事がしたい」「チームワーク重視で働きたい」という方にはオススメです。 ※当社請負契約先でのご就業となります。 ※固定の勤務地で業務を習得した後、 現場責任者やサポート社員になるなど適正に合わせた働き方ができます！
交通アクセス ポートライナー「医療センター」駅より徒歩2分
[勤務地：兵庫県神戸市中央区港島南町]
月給200,000円～250,000円 給与 月給20万円～25万円 ※年齢や経験、職歴等を考慮の上、当社規定により決定します 【手当】 交通費全額支給 残業手当（平均10時間） 家族手当（配偶者8000円、子一人につき6000円） 役職手当 資格手当 パパ・ママおむつ手当(お子様が1歳まで「オムツ」と「おしり拭き」が毎月支給されます) 【昇給】 年1回 (6月) 【賞与】 年2回 2.6ヶ月(実績平均) 【年収例】 400万円／入社5年・副責任者・扶養家族1人（月給24万＋賞与2.6ヵ月＋各種手当） 440万円／入社7年・責任者・扶養家族2人（月給25万+賞与2.6ヵ月＋各種手当）
資格・経験 ■学歴不問 ■経験不問 ■未経験OK ■第二新卒OK ■業界・職種未経験OK ☆人と話すのが好きな方歓迎！ ☆チームをまとめるポジションでのお仕事経験がある方歓迎！ ☆サービス業や人材企業などでの スタッフ管理経験がある方歓迎！ ☆滅菌管理士の資格をお持ちの方歓迎！ ☆清掃受託責任者の資格をお持ちの方歓迎！ ☆病院での実務経験がある方歓迎！
尼崎中央リハビリテーション病院
＜賞与年2回・前年実績4.1ヶ月分支給！＞年間休日120日！月平均残業時間3時間程度でワークライフバランス◎
仕事内容: ＊-------------------------------------------＊ 【この求人のポイント】 ⭐️年休120日、ワークライフバランス充実 →基本土日祝休み＆週休2日制！ 業務負担が多くならないよう、職員配置状況や 有給休暇の取得率など常に数字で管理しています。 ⭐️患者さんの「食べる力」を栄養面から支え、 在宅復帰・社会復帰を目指すリハビリテーション病院です。 ⭐️育休/産休/介護休暇制度の充実 →育児休業・時短勤務・介護休暇など実績多数。 産休前・育児休暇明けなど状況に合わせて 労務負担の軽減や、所定外労働の免除を 行っております。 ＊-------------------------------------------＊ また、子育て期にある職員の支援も充実！ 長く働けるような環境が整っております。 あなたにお会いできることを 楽しみに、お待ちしております！ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 【仕事内容】 多職種と連携し、一人ひとりの病状や栄養状態、食事摂取状況に合わせた栄養管理を行い、 栄養アセスメント、栄養管理作成書の作成、栄養指導、カンファレンスの参加など、 幅広く活躍できる職場となっています。 食事を通じて、患者さんの回復を支えたい、チーム医療の一員として専門性を活かしたい、 高めたい方を歓迎します。 患者さんが、「食べられるようになった」「元気になった」「自宅に帰ることができた」喜びを、 栄養の面から一緒に支えていきましょう。 ※給食業務は委託のため基本ありません（確認・連携のみ） ※栄養士3名体制です。業務の流れや記録の書き方等も丁寧に説明しますのでご安心ください。
アクセス: ＜通勤アクセス＞ 阪急塚口駅から徒歩10分
[勤務地：兵庫県尼崎市南塚口町]
月給228,250円～280,250円 給与: 【給与】 月給：228,250円〜280,250円 ※固定残業代なし ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 【想定年収】 一般職／入職2年目 347万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。 賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
求める人材: 【応募条件】 ＜必須条件＞ 管理栄養士の資格をお持ちの方 学歴：専修学校以上 ＜歓迎条件＞ 病院・施設での管理栄養士業務経験をお持ちの方 ブランクをお持ちの方歓迎 主婦（夫）活躍中 子育て中の方活躍中 ハローワークでお仕事をお探し中の方も こちらから応募OK！
医療法人社団竹内内科・循環器科
未経験・無資格OK★20代スタッフ活躍中★福利厚生ばっちり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ✨未経験スタートの20代スタッフ活躍中♪ ✨異業種・異職種からの転職も大歓迎 【仕事内容】 ・患者様の受付対応 ・お会計（キャッシュレスレジで簡単！） ・診療補助 基本の業務に慣れてきたら、 電話対応や他院の検査予約、 月1回のレセプト業務もお任せします。 たくさんの仕事を同時にこなすのではなく、 1つずつスピーディに 片づけていくイメージです！ 当院では「ダイナミクス」という 電子カルテシステムを使っています。 使い方は丁寧に教えますので、 未経験の方も安心してください。 慣れれば操作は簡単です！ ★キャッシュレスレジ導入済み！ お会計は自動なので、 お釣りの間違いゼロです！ 【薬の知識も自然と身につく】 働きながら薬のことが学べます。 無理に覚える必要はありませんが、 知識は日常生活にも役立ちます！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【大切にしていること】 循環器内科ということもあり、 多くの方が顔なじみ。 患者様に安心していただけるよう、 明るく丁寧な対応と コミュニケーションを大切にしています。 スタッフ間の仲もよく全員で協力し合い 受付メンバー、看護師メンバー全員で 毎日仕事をこなしています！ チームの一員として、一緒に患者様に 寄り添ってくださる方を歓迎します！ 【和やかな職場環境】 循環器内科のため、 患者様は60代～80代の方が多く、 地域の方々が優しく温かい雰囲気です。 スタッフは全員20代で、 頼りになるメンバーがしっかりフォロー。 落ち着いた環境で、すぐに馴染めます。 【フォロー体制も万全】 受付は必ずスタッフ2人以上で対応。 困ったときは必ず助け合える環境です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【働きやすさ抜群】 ・嬉しい賞与年2回支給！ ・レンジ、ポット、冷蔵庫あり ・飲み物を自由に飲んでいただけます！ ・Wi-Fiあり ・有給取得率100％ 年に2回、お食事会も開催しております♪ 【服装やヘアスタイルも自由】 ネイル・髪色・ピアス・ネックレス など、清潔感があればOKです！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【ホームページ】 http://www.takeuchi-clinic.com/
交通・アクセス JR｢六甲道｣・阪急｢六甲｣より徒歩5分、市バス（16・18・32・36番）六甲口停留所すぐ！
月給200,000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：1か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ★PCの基本的な操作ができればOK レセプト、医療事務、接客、販売の経験がある方や クリニックや病院での受付経験がある方は、 これまでの経験を活かして勤務いただけます！ 受付スタッフは全員20代です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ・未経験者歓迎 ・経験者も歓迎 ・ブランクOK ・無資格歓迎 ・主夫・主婦歓迎 ・経験不問
阪急西宮ガーデンズ皮フ科スキンクリニック
美容も看護も楽しみながら、自分の時間も大切に♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ＼美容に興味がある看護師さん、歓迎♪／ 「美容の仕事にも携わってみたい」 「夜勤のない環境で働きたい」 「看護師経験を活かして、新しいことに挑戦したい」 そんな方にピッタリの職場です◎ 当院は、美容皮膚科と一般皮フ科の 両方を扱うクリニック。 美容施術に携わりながら、 これまでの看護師経験も活かせる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 当院のおすすめPOINT ✨ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給33.8万円～＆賞与年2回 ✅ 年間休日120日＆残業ほぼなし ✅ 夜勤・オンコールなし！日勤のみ ✅ 美容未経験OK！研修・フォローあり ✅ 美容施術やコスメの社員割引あり ✅ 西宮北口駅直結！通勤も便利♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 美容皮膚科・一般皮フ科での 看護師業務をお任せします。 【美容皮膚科】 ●美容レーザー・医療脱毛の照射 ●医師の診療・施術サポート など 【一般皮フ科】 ●診療・治療の補助 ●採血 ●医師のサポート など ━━━━━━━━━━━━━━ ▼美容クリニック未経験でも安心♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 「美容医療に興味はあるけれど、 経験がないから不安…」 そんな方もご安心ください！ 先輩スタッフのフォローや マニュアルがあるため、 少しずつ業務に慣れていただけます◎ 専門知識を学べる機会もあるので、 美容皮フ科での勤務が初めての方や ブランクのある方も歓迎します◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼自分の時間も大切にできる環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は10時～19時の日勤のみ！ 残業も月3時間以内と少なめです。 週休2日制＆年間休日120日で、 希望休も相談OK♪ 無理なく働ける環境です◎ 看護師としての新しいキャリアを スタートしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼美容好きにうれしい社員割引♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 美容レーザーやピーリング、 医療脱毛などの美容施術や ドクターズコスメに社員割引が適用♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼長く働きやすい職場です ━━━━━━━━━━━━━━ 20代～30代のスタッフを中心に活躍中！ 産休・育休の取得実績もあり、 子育てと両立するスタッフも在籍しています。 美容に興味がある方も、 働き方を見直したい方も大歓迎！ あなたの看護師資格を、 当院で活かしてみませんか？
交通・アクセス 阪急｢西宮北口｣駅直結
[勤務地：〒663-8203兵庫県西宮市深津町]
月給338,000円以上 給与詳細 基本給：月給 33万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり （補足） 基本給：23万円～ 一律手当：7万8000円 その他手当：3万円 ※ベースアップ評価手当導入済み。 試用・研修期間：最大6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間中は契約社員雇用（同条件）
求めている人材 【必須条件】 正看護師免許もしくは、 准看護師資格をお持ちの方 ＼美容クリニック未経験の方も歓迎♪／ ★美容皮フ科・美容クリニックの経験不問 ★看護師としての実務経験がない方もOK ★ブランクがある方も歓迎！ 【こんな方にピッタリ◎】 ＊美容・スキンケアに興味がある方 ＊看護師資格を活かして働きたい方 ＊夜勤のない環境で働きたい方 ＊仕事もプライベートも大切にしたい方 ＊新しい知識やスキルを身につけたい方 20代～30代のスタッフを中心に活躍中！ 産休・育休の取得実績もあり、 子育てと両立するスタッフも在籍しています◎
阪神尼崎駅前皮フ科スキンクリニック
残業ほぼナシ&週休2日＆賞与年２回◎美容施術の社割あり♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ＜おすすめポイントが沢山です＞ ✅️日勤のみ/残業ほぼなし １ヶ月あたり３時間以内/週休2日制！ シフト制のため、休日希望も柔軟に対応します。 ✅️年間休日120日 ✅️「尼崎」駅徒歩2分で通勤が楽ちん♪ ✅️一般皮フ科と美容皮フ科の経験が積める！ ✅️美容施術・ドクターズコスメの社員割引あり！ ✅️産休・育休取得実績あり！ 一般皮フ科と､キレイを目指す患者様が 来られる美容皮フ科の 両方を扱うクリニックです！ 経験者はもちろん､未経験者も研修で イチから学べるので安心◎ 【 仕事内容 】 ～看護師～ ･医師のサポート ･診療･治療の補助や採血 ・美容レーザー照射・医療脱毛照射 …など看護師業務全般をお任せします。 ｡･★一人一人に合ったきめ細やかな診療★･｡ 当院は､｢患者様の声にしっかりと耳を傾ける｣ ｢きちんとご理解いただいてから 治療を進める｣など､ 患者様に寄り添う治療を行っています｡ 医師の補助や 患者様への声かけをお願いします｡ 明るい対応を心がけて､安心して来院できる 環境を整えていきましょう｡ ｢もっとこうすれば患者様のためになりそう｣ といったアイデアはどんどん教えてください｡ スタッフの声を積極的に 取り入れていきたいと考えています｡ ｡･★働きながらキレイに★･｡ ドクターズコスメの購入や レーザー・ピーリングなどの美容施術を、 社員割引価格で受けることができます♪ トーニング・ポテンツァ・ダーマペン、 リジュラン・ボトックス・医療脱毛など 人気施術が沢山ございます◎ ｡･★研修があるから安心★･｡ 業務はマニュアルに沿って 進められるため、ブランクのある方や 経験の浅い方も安心です。 入社後は、先輩看護師がフォローし、 分からないことはすぐ確認できる環境なので、 少しずつ業務に慣れていけます。 ｢皮フ科での勤務がはじめて｣ ｢経験やスキルがないから不安｣ という方も､イチから知識を つけられるのでご安心ください｡ 他にも学べる機会を用意しているので､ 確実にスキルアップしていける環境です｡ ｡･★プライベートも諦めなくていい★･｡ 当院は､｢プライベートが充実するほど､ 仕事のクオリティも向上する｣ という考えを持っています｡ だから､週休2日制で有給も きちんと取得できるなど､ しっかり休める環境を用意しました｡ また､基本残業なしと､メリハリのある 働き方を実現しています｡ さらに､社員割引で美容系の施術を 受けることもできます｡ ぜひ活用してくださいね◎
交通・アクセス 阪神本線「尼崎駅」から徒歩2分
[勤務地：〒660-0827兵庫県尼崎市西大物町]
月給308,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり （補足） 基本給：23万円～ 一律手当：4万8000円 その他手当：3万円 ※ベースアップ評価手当導入済み。 試用・研修期間：最大6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間中は契約社員雇用(同条件)
求めている人材 正看護師免許もしくは、 准看護師資格をお持ちの方 ★美容皮膚科・美容クリニックでの勤務がなくてもOK！ ★資格があれば 実務未経験の方もOK！ ★ブランクがある方も大歓迎 20～30代が中心に活躍中！ 産休・育休取得実績あり！ 復帰率も高く、長く働ける環境です◎ 子育てと両立しながら働くスタッフも多数在籍しています。
医療法人社団しみず眼科
＼資格があれば経験不問！／ 未経験・ブランクOK◎完全週休2日制＋長期休暇あり！
【雇用形態】 正社員 【職種】 視能訓練士／未経験可 【仕事内容】 視能訓練士として、眼科での各種検査・訓練業務をお任せします。 【主な業務】 ・視力検査、屈折検査などの各種眼科検査 ・小児の弱視・斜視に関する検査、訓練 ・白内障手術に関する術前検査 ・その他、視能訓練士業務全般 また、当院ではオペに関わる業務もあります。 担当する業務については、経験や希望を考慮し、面接時にご相談いただけます。 【仕事の特徴】 ＼こんな人におすすめ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・視能訓練士の資格を活かして働きたい方 ・未経験から眼科での仕事に挑戦したい方 ・ブランクから仕事復帰したい方 ・小児の弱視・斜視に関わる仕事に興味がある方 ・オペ前検査など、幅広い業務を経験したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・子育てと仕事を無理なく両立したい方 ・有給休暇をしっかり取得できる職場で働きたい方 ・長期休暇を利用してリフレッシュしたい方 正社員,有資格者歓迎,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,長期,シフト制,転勤なし,車通勤OK,制服あり,交通費支給,資格取得支援あり,長期休暇あり,学歴不問,バイク通勤OK,髪型・髪色自由,友達と応募OK
【勤務地アクセス】 （バス） ・神姫バス「宇野津医院前停」から徒歩2分 ・神姫バス「青山出屋敷停」から徒歩5分 （車の参考距離） 〇車通勤OK！ ・JR「余部駅」から車で8分 ・JR「網干駅」から車で13分 ・JR「姫路駅」、山陽電鉄「山陽姫路駅」から車で15分
[勤務地：〒671-2224兵庫県姫路市青山西]
月給280,000円以上 【給与】 月給 280,000円以上 【給与備考】 ※給与は経験を考慮の上決定 ※一律諸手当込み 【別途支給】 ・通勤手当 ・残業手当(分単位でしっかり計算して支給しています。)
【応募資格】 【必須】 ・視能訓練士 〇経験不問（未経験OK、初心者歓迎、ブランクOK） ［その他・面接や選考について等］ ・履歴書・職務経歴書の形式不問 ・月曜日・木曜日・土曜日の面接対応可 ・面接1回
てらぴぁぽけっと神戸元町教室
ABAセラピーを展開する、個別療育施設です
仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。
アクセス 西神・山手線 県庁前駅 徒歩3分
[勤務地：兵庫県神戸市中央区下山手通]
月給261,000円～297,000円 給与 月給 26万1,000円～29万7,000円 固定残業時間（トータル） 8時間/月 固定残業時間（法定内） 8時間/月 残業代 1万6,000円 研修中 月給 25万1,000円以上（研修期間 6 ヶ月） 研修中 固定残業時間（トータル） 8時間/月 研修中 残業代 1万6,000円 固定残業8時間相当1万6000円含む（超過分は別途支給あり） 一律手当含む 固定残業代は残業がない場合も支給します。 研修期間中（6ヶ月）給与、251,000円～(一律手当含む)
資格 臨床心理士募集 ※経験の有無は問いません。 児童療育に関心がある方を募集しています。 ※臨床心理士（取得見込み）の方 ご相談ください。
落ち着いた空間で働きながら、美容の知識も習得＊転職大成功！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 湿疹の治療の小さなお子さん。 医療脱毛のOLさん。 どちらの患者様ともお会いできるのが 当クリニック。一般・美容、どちらの 皮フ科のお仕事にも携われるので 成長も2倍♪やりがいも2倍♪ 「美容医療に興味はあったけど…」 「キラキラした先輩の輪に入れるか…」 「なかなか自信が持てなくて…」 そんな方に、今回の募集はチャンス！ 落ち着いた雰囲気の中で なじみが深い患者様の一般診療から 徐々に皮フ科に慣れていって、 専門性の高い美容の分野にも 携われるようにスキルアップできます。 あなたのペースで成長できる 当クリニックで、 看護師として次のステージへ♪ ＊・○・○・働き方にも満足・○・○・＊ ◆残業はほとんどありません。 オンコールもないので夜は完全に自由！ ◆週休2日で年間休日は120日☆ 有給も取りやすく、プライベート充実♪ プライベートの充実度が高まると 仕事のクオリティも向上する…という 考え方の当クリニックならではの 理想的なワークライフバランスですよ。 ＊・○・美容未経験の先輩も多数・○・＊ 先輩が基本的なことから、丁寧にお教え しますし、マニュアル通りにお仕事を 進めていけばOK！経験を問わず活躍可能♪ ◆先生のサポート ◆診療・治療の補助 ◆採血 ◆美容レーザー照射・医療脱毛照射 など 看護師業務全般がお仕事です。 患者様に寄り添う治療がモットーなので、 同じ気持ちで頑張ってくださる方を 大歓迎！あたたかい声かけなどで、 患者様に安心感も提供していきましょう。 ＊・○・社員割引価格で美容施術・○・＊ レーザー・ピーリングなどの美容施術も ドクターズコスメも、社員割引価格が 適用されます♪興味があれば気軽に相談☆ トーニング・ポテンツァ・ダーマペン、 リジュラン・ボトックス・医療脱毛など 人気の施術がいろいろありますよ。
月給308,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり （補足） 基本給：23万円～ 一律手当：4万8000円 その他手当：3万円 ※ベースアップ評価手当導入済み。 試用・研修期間：最大6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間中は契約社員雇用（同条件）
求めている人材 ＜実務未経験もOK！＞ 正看護師免許もしくは、 准看護師資格をお持ちの方 ★経験のある方は優遇、 大歓迎いたします！ ★美容関連の専門知識や 業務経験は不問です。 これから学びたい方も応援♪ ★ブランクのある方も大歓迎！ ★美容が好きな方も大歓迎です。
児童発達支援事業所(未就学) あんふぃに/ケアウィッシュ株式会社
ブランク可／無資格可／1日6～8名の勤務体制／一昨年4月開設
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他教員、保育士 ＼2024年4月開設のまだ新しい施設です！／ ＜求人のポイント＞ ＊ご応募いただいた方全員と面接します！ ＊児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は大歓迎！ ＊放課後等デイの勤務未経験OK！ ＊ブランク有りの方も大歓迎！ ＊パートからの正社員復帰も大歓迎！ - 【仕事内容】 ・施設管理 ・児童のサポート、指導 ・遊びや学習の企画、実施 ・食事などの生活サポート ・児童の健康管理 ・請求書処理 ・スタッフのシフト管理 ・その他、現場の安全管理 など ※送迎業務なし ※長時間残業や持ち帰り業務もなし！ - ＜当施設について＞ ・令和6年4月1日にオープンした施設！ ・小人数制（定員10名） ・スタッフ6～8名体制。 小学校・保育園などでの勤務経験がある方、 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は即戦力です！ ※利用年齢層：小学1年生～高校3年生まで。 子どもが大きくなり、フルタイムで働ける時間ができたあなたへ。 小学校教員や保育士として培った経験を活かし、管理者という責任ある立場で働きながら、子ども一人ひとりにじっくり向き合いませんか？ 当施設は少人数制で、長時間の持ち帰り業務や残業はありません。 家庭との両立も安心しながら、安定した正社員としてキャリアと収入を確保できる環境です。 子どもたちの笑顔と成長をサポートするやりがいある仕事を、あなたの経験でさらに輝かせてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域で一番たくさんの『ありがとう』を いただける施設を目標にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
交通・アクセス 阪急「武庫之荘駅」より徒歩16分 ※車・バイク通勤可
[勤務地：〒661-0031兵庫県尼崎市武庫之荘本町]
月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万7000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ・年齢不問 ・管理経験不問（実務未経験OK） ・ブランク有OK 【必須条件】 特になし 【歓迎条件】 以下の資格や実務経験をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者 ・学校教員 ・保育士 ・児童指導員 【こんな方にピッタリ！】 ＊子どもが大きくなり、フルタイムで働ける時間ができた方 ＊学校教員・保育士としての経験を活かして、責任ある立場で働きたい方 ＊持ち帰り業務や残業が多い職場は避けたい方 ＊少人数制で一人ひとりの子どもにじっくり向き合いたい方 ＊子ども達の“できた！”を一緒に喜べる仕事がしたい方
あんしん病院◆正社員募集◆未経験・異業種からの転職者も多数活躍中◆他県への転勤なし◆安定勤務！
賞与5ヶ月分＆残業月2h！充実手当♪経験不問！資格を活かす✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：臨床心理士、心理カウンセラー 【ここがPOINT】 ＊＜実務未経験者歓迎＞フォロー体制万全の職場！ ＊＜残業ほぼなし＞月平均2h／家庭との両立も安心！ ＊＜日本有数の病院＞綺麗で居心地のいい環境です！ ＊＜昇給・賞与＞賞与は5ヶ月分程度を支給！ ＊＜各種手当充実＞住宅・家族手当など各種手当あり！ ／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 078-923-0877（採用担当）まで 👉ぜひHPもご覧ください https://www.akashihp.com/ ／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 院内に併設されているデイケアにて、利用者様へのサポート業務全般をお任せします。 心身の安定や生活技能の回復、社会復帰を目指し、様々な専門的支援を行っていただきます。 ～具体的には～ 〇各種プログラムの企画・運営 〇集団療法の実施 〇児童思春期・認知症の方への支援 〇アルコール依存のケアやリワーク支援 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【入職後のサポート】 経験の浅い方でもスムーズに業務に慣れていただけるよう、現場の先輩スタッフが実務を通して丁寧にサポートします。 専門的なプログラムの進め方や利用者様へのアプローチ方法など、一つひとつ確認しながら進められる環境です。 焦らずご自身のペースでスキルを身につけていってください。 ／／／／／／／／／／／／／／／ 【ワークライフバランスの充実】 残業は月平均2時間と少なく、年間休日は118日しっかりと確保されています。 また、育児・介護・看護休暇の取得実績もあり、ライフステージが変わっても家庭と両立しながら長く働きやすい環境です。 【充実の待遇で安心】 賞与は年2回、前年度実績で計5ヶ月分を支給します。 さらに、資格手当や職能手当に加え、規定により家族手当や住宅手当も支給。 日々の頑張りが収入に直結し、安定した生活基盤を築くことができます。 ＜当院について＞ 当院は精神科の「救急・急性期」に特化した病院として、あらゆる精神疾患に対する外来・入院診療を24時間365日体制で行っています。 「90年」という長い歴史を持つ病院でありながら、本館は2014年、西館は2021年に建てられた綺麗な明るい職場です。 交通の利便性・福利厚生の充実も特長です。 また、三宮駅付近にクリニックがあります。
月給239,500円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万9500円 ・資格手当:20,000円 ・職能手当:19,500円 ・昇給あり:年1回 ・賞与あり:年2回 （前年度実績：計5ヶ月分 ※人事考課に基づき決定） ＜別途支給手当＞ ・家族手当（上限3,000円） ・住宅手当 （賃貸のみ家賃の20％、上限20,000円） ・通勤手当（規定支給） ※その他、当法人規定により支給いたします。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ※公認心理師 【歓迎】 ・資格を活かして新しい環境で挑戦したい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・充実した待遇のもとで長期的に働きたい方 ・丁寧な対応とコミュニケーションを心掛けられる方 ・チームワークを大切にしながら業務に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
休日の多さが、心の余裕に♪いつも優しい看護師さんでいられます
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 自分がしんどい時に、 人に優しくできないのは当たり前。 日勤・夜勤の不規則な生活。 急変対応での突発的な残業。 オンコールで在宅中も緊張感。 そんな疲労感でいっぱいの時に、 笑顔で患者様対応できなかった… なんて自分を責めないでください。 これ以上、疲労感を溜め込む前に 働く環境を変えちゃいましょう♪ 一般皮フ科と美容皮フ科の 当クリニックなら… ◆残業はほとんどなし！ 1ヶ月で3時間以内だけ＊ ◆週休2日制で曜日はシフト制。 希望日があれば、ご相談ください☆ ◆当然日勤のみで夜勤なし♪ オンコールだってありません。 ◆有給休暇も取得しやすいです。 オンオフをきっちり分けられるし、 オフの時間はたっぷりあります。 前職で、限界まで溜めた疲労感も ストレスも、すっきり解消できます＊ あなたが本当になりたかった 優しい看護師さん、 当クリニックでなら、なれますよ♪ 【皮フ科でのお仕事】＊～＊…＊～＊ ◆医師のサポート ◆診療・治療の補助や採血 ◆美容レーザー照射・医療脱毛照射 などの看護師業務全般です。 先輩がフォローするので 経験が浅い方・ブランクがある方も 安心です。マニュアルに沿って お仕事を進めていけるし、 専門知識を学べる機会もご用意！ 【美容施術の特典も】＊～＊…＊～＊ レーザー・ピーリングなどの 美容施術やドクターズコスメは社割が 適用されます。オトクにキレイ♪ トーニング・ポテンツァ・ダーマペン、 リジュラン・ボトックス・医療脱毛 など、人気の施術が多数あります。 【看護師として成長】＊～＊…＊～＊ 一般皮フ科では、じんましんや湿疹 などの治療で、お子様からご年配の方 まで、幅広い世代の患者様がご来院。 美容皮フ科では、美肌治療や 医療脱毛などの施術をご希望の、 「キレイ」を目指す患者様がご来院。 それぞれの患者様に合わせた対応力、 治療・施術の知識などを身につけて いけるので、成長実感も大きいです！
求めている人材 正看護師免許もしくは、 准看護師資格をお持ちの方 ★美容皮膚科・美容クリニックでの 勤務がなくてもOK！ ★資格があれば 実務未経験の方もOK！ ★ブランクがある方も大歓迎 20代～30代が中心となって活躍中！ 産休・育休取得実績あり！ 復帰率も高く、長く働ける環境です◎ 子育てと両立しながら働く スタッフも多数在籍しています。
神戸けやき歯科クリニック
土日祝休み・年間休日120日以上♪仕事もプライベートの両立◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、歯科助手、受付 神戸けやき歯科クリニックでは、 一緒に働いていただける新しいスタッフを 募集しています！ 歯科医院での勤務経験がある方は 優遇いたします。 また、未経験の方でも 「新しいことを学びたい」 「仕事を通じて成長したい」 という意欲のある方は大歓迎です！ 当院では、これまでの経験だけでなく、 仕事に取り組む姿勢や周囲との協調性を 大切にしています。 患者さまに安心して通っていただける 医院を、私たちと一緒につくっていきませんか？ ＜当院で働くおすすめポイント＞ ① 土日祝休み！年間休日120日以上 完全週休2日制で、土曜・日曜・祝日はお休みです。 祝日の振替診療もありません。 GW・夏季・年末年始には長期休暇もあり、 プライベートを大切にしながら働けます。 ② 残業は月平均5時間程度！ 診療や業務を効率よく進め、スタッフが 無理なく働ける環境づくりに取り組んでいます。 残業代は別途全額支給しています。 ③ 月給21万〜24万円！昇給・賞与あり 経験や能力を考慮して給与を決定します。 昇給は年1回、賞与は年2回。 日々の頑張りや仕事への取り組みを 大切にしています。 ④ 経験者優遇！未経験の方も歓迎 歯科助手や受付の経験がある方は、 これまでの知識や経験を活かしていただけます。 未経験の方には、基本的な業務から順番に お伝えします。 わからないことは確認しながら、一つひとつ 丁寧に仕事を覚えていただければ大丈夫です。 ⑤ スタッフ同士の協力を大切にしています 当院では、スタッフ同士で声を掛け合い ながら診療を進めています。 経験豊富なスタッフと若手スタッフが 協力し、それぞれの良さを活かして働いています。 お互いに助け合い、安心して仕事に 取り組める職場を目指しています。 ＜お仕事内容＞ 歯科医院での受付業務と診療補助を お願いします。 具体的には、 ・患者さまの受付・ご案内 ・電話対応・予約管理 ・お会計 ・診療の準備・片付け ・歯科医師や歯科衛生士の診療サポート ・器具の洗浄・消毒 ・院内の清掃・環境整備 などです。 患者さまと接する機会も多く、 「ありがとう」と言っていただける、 やりがいのある仕事です。 ＜神戸けやき歯科クリニックについて＞ 当院は2021年に開業した、 神戸市長田区の歯科クリニックです。 地域の患者さまとの信頼関係を大切にし、 一人ひとりに丁寧な診療を提供することを 心がけています。 院内は落ち着いた雰囲気で、 患者さまが安心して通える環境づくりに 取り組んでいます。 スタッフにとっても、仕事にやりがいを 感じながら、長く働ける医院でありたいと考えています。 ＜最後に＞ 新しい職場で働き始めることには、 不安もあると思います。 当院では、経験だけでなく、 お人柄や仕事に取り組む姿勢も 大切にしています。 経験を活かして活躍したい方も、 未経験から新しい仕事に挑戦したい方も、 ぜひご応募ください！ 皆さまとお会いできることを楽しみにしています。
交通・アクセス 車・バイク・自転車通勤OK！板宿駅からバスで約7分「鷹取団地前」目の前
[勤務地：〒653-0855兵庫県神戸市長田区長尾町]
月給210,000円～240,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費全額支給 ・昇給年1回(能力評価による) ・賞与年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる ※試用期間は1日実働8時間の給与となり、本採用後は変形労働時間制に変わります 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万8800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
求めている人材 こんな方を歓迎します！ 当院が特に大切にしているのは、 仕事への前向きな姿勢です。 ・明るく丁寧な対応ができる方 ・周囲と協力して仕事を進められる方 ・新しい仕事を積極的に覚えようとする方 ・教わったことを振り返り、次の仕事に活かせる方 ・一つひとつの仕事を丁寧に進められる方 ・長く安定して働きたい方 歯科医院での勤務経験がある方はもちろん、 異業種からの転職やブランクのある方も歓迎しています。
正社員◆未経験・異業種からの転職者も活躍中◆他県への転勤なし◆安定勤務
募集要項 職種 洗浄・滅菌/各病院内の器材点検・滅菌 雇用形態 正社員 仕事内容 日祝は基本休みOK！勤務時間も応相談★ 医療器具の洗浄などで病院・福祉施設をサポート！ 【具体的には】 医療現場をサポートする作業。 配属・時間・休日など相談OK！ 固定の勤務地で働くのではなく 複数の現場へサポートに入っていただきます！ 自信のスキルアップにもなります☆彡 手に職が欲しい人必見です♪ ※基本的に営業所への出社はなく、現場への直行直帰 ※出勤場所は事前に上長と相談し決定 今回お任せしたいのは【滅菌消毒業務】です！ ＜具体的には＞ ▼ステップ1＿洗浄 病棟や外来で使用された ピンセットやハサミなど医療器具を分解して 手洗いや専用の洗浄機で洗っていただきます。 イメージとしてはご自宅での食器洗い☆ ▼ステップ2＿組立 洗浄・乾燥済みのピンセットやハサミなど医療器材を 故障がないか点検し、組立ててパッキングする作業です☆ ▼ステップ3＿滅菌 ステップ2で梱包された医療器材を 専用の器械で滅菌する作業です。 ▼ステップ4＿払い出し 滅菌済みの医療器具を間違いが無いかチェックして 各病棟や外来に返却する作業です。 お仕事紹介映像→https://onl.sc/s5dZjNS
[勤務地：兵庫県尼崎市]
医療法人社団三輪整形外科クリニック
女性の患者様が多数の清潔感のあるクリニックでのお仕事です♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、理学療法士、リハビリカウンセラー ✅女性スタッフが多数活躍中のクリニック☆ ✅家事・育児との両立もバッチリ◎ ✅経験の浅い方やブランクがある方もOK！ 【仕事内容】 整形外科クリニックでの理学療法士業務をお任せします。 【具体的には…】 関節や筋肉、骨の不調がある患者様に、 ・体の状態をチェックしたり ・リハビリの運動や機械を使ったケア ・日常生活の動作練習などを行います。 手術の前後のサポートや、おうちでできる運動のアドバイスも行い、元気に動ける体づくりをお手伝いします。
交通・アクセス 神戸市バス161番系統 学園南公園前バス停より徒歩3分
[勤務地：〒655-0051兵庫県神戸市垂水区舞多聞西]
月給300,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当などあり ※給与は諸手当込み、控除前の金額です。 経験年数と資格を考慮します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ✅理学療法士の資格をお持ちの方 ※経験不問・ブランクがある方もＯＫです！
株式会社泉平 阪神支店・近畿DC
転勤なし！土日祝休み★資格があれば経験は不問！福利厚生充実◎
仕事内容 【具体的な仕事内容】 ■食材や献立、栄養バランスの提案 ■在庫管理・受発注の支援 ■食文化を学べるメニュー考案 等 （内勤：外勤＝5：5） お客様先の栄養士さん、調理師さん、 施設長さんなどを多面的に支えるのが 最大のミッションとなります。 700社以上の食品メーカーがつくる 2万品目以上の商品を扱うことで 幅広い提案を行う事が可能な環境。 子どもたちや、医療介護施設の利用者様方に、 「食べる楽しみ」や、 「思わず家族に話したくなる献立」を 届け、より多くの笑顔をつくる仕事に ご興味のある方お待ちしております♪ ～1日の流れ（一例）～ 8:30 出社・朝礼 その日の予定を確認してスタート！ 9:00 献立作成・資料づくり 旬の食材やトレンドを取り入れて、ミールキットの献立を考えます。 その献立をわかりやすく紹介する資料も作成♪ 12:00 お昼休憩 13:00 顧客先を訪問 作成した献立や資料を持って、取引先へ。 現場の方からお話を聞きながら提案します。 15:30 社内で振り返り 訪問内容をまとめて、次の提案に活かします。 17:45 退社 ＜顧客企業＞ 学校や医療介護施設の食事を作る会社や 社員食堂、中食、スーパー（総菜）など、 10～15社程度を担当していただきます。 長年お付き合いのある お得意様への企画・提案が中心。 - 【入社後の流れ】 ◎充実した研修 まずは配属先の担当業務を しっかりと習得していただきます。 試食会や、メーカー様工場見学、 外部研修への参加もあり、 食に触れる機会も多数。 E-Learningなど社内研修も充実。 ◎メンター制度、キャリア支援制度 先輩社員がメンターや教育担当者として 業務上の指導やフォローはもちろん、 メンタル面のサポートも丁寧に行います。 お悩み相談窓口などの各種支援制度があり、 皆様の着実なステップアップを支えます。 ◎基本的には転勤なし 将来、幹部職候補として より幅広い視野を持ち、 経験を積んでいただくために 転勤が発生する場合もありますが、 基本的には、転勤はほとんどありません。 - ◎創業129年、地域に根差した安定基盤 ◎平均年齢44歳、男女比は6:4 ◎女性育休取得および復帰率100% ◎10年連続：決算賞与支給！ ◎6年連続「健康経営有料法人」認定獲得 ◎こども食堂や食育イベントの開催など、 地域貢献も積極的に実施 ◎生活に欠かせない”食”のインフラを支え、 「健康」や「成長」そして、食べる 「楽しみ」と「学び」を提供する仕事 ◎福利厚生でNetflixが無料に！
交通・アクセス 車通勤可(無料駐車場有)、神戸電鉄「木津駅」～徒歩15分、神戸電鉄「鈴蘭台駅」～車16分、神戸市営地下鉄「西神中央駅」～車13分
[勤務地：〒651-2228兵庫県神戸市西区見津が丘]
月給280,700円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万7100円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万8600円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 無事故報奨金含む(一律支給)：5,000円 ＜他手当＞ ・時間外手当（超過分） ※平均残業時間：21.3時間/月 ・通勤手当 ・報奨金
求めている人材 【必須条件】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・管理栄養士、栄養士資格のどちらかをお持ちの方 【こんな方はぜひ！】 ・食品業界での営業のご経験がある方 ・食べることが好き・食に興味がある方 ・人と関わることが好きな方 ・教育や社会福祉に貢献したい方 ・クリニック 管理栄養士・学校給食などの給食センターなどで働いていた方 ・病院 管理栄養士 ・福祉施設・保育園栄養士での業務のご経験がある方（ブランクのある方も歓迎） ハローワークで「管理栄養士 正社員」でお仕事お探しの方もOK
ドリーミン 西宮北口教室
【年休115日！基本的に土日祝休み✨】20～30代活躍中◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、小学校教員、学習塾講師 ✅資格・経験不問で教育に携われるお仕事 ✅残業少なめ・基本的に土日祝休み ✅まずは職場見学もOK！お気軽にお問合せください★ ⏩2023年春､西宮北口にオープンした新しい教室です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “教える”から“寄り添う”へ。 ｢頼れる兄｣ のような存在として､ 子どもたちを支える道があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教員への道を一時断念し、夢を諦めかけた――。 業務の多さや人間関係のストレスに 悩まされ、いつしか心も体も疲れきっていた――。 でも、教育に関わりたい気持ちはずっと胸にあった。 教育に関わる喜びを再び感じながら、 子どもたちの学びをサポートしませんか？ 教育の現場で男性スタッフが活躍できる場所です！ 教える技術や資格よりも、 子どもに真剣に向き合う姿勢が求められます！ 教育への情熱を、 “現場の最前線”で再び活かしてみませんか？ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… ＜お仕事について＞ 小学校から帰ってきた子どもたちを受け入れ、 生活・学習のサポートを行っています。 具体的には… ■宿題を見る ■公園に連れて行く ■一緒に遊ぶ ■イベントの企画・準備 など 親御様がお迎えに来るまでの間、 安心安全に子どもたちを見守るのが私たちの仕事です！ 子どもの年齢：小学校低学年(1～3年生) スタッフ体制：子ども6～7名にスタッフ1名 生徒数：25～50名程 ✔ある日の流れ 11：00～ 出社 11：30～ イベント企画や子どもたちの受け入れ準備､事務作業 14：30～ 子どもたちの受け入れ 15：00～ 宿題などの学習サポート 16：00～ おやつタイム 16：30～ 室内や公園遊びのサポート 18：00～ 随時､子どもたちが帰宅 19：00～ 後片付け､翌日の準備 ⭐イベントにも力を入れています！ 夏休みなどの長期休み期間は､ 子ども達と楽しめるイベントを多数実施！ イベントを通じて成長できる企画を企画しています。 ＜入社後の流れ＞ 最初は先輩が横についているため、 1人きりになることはありません。 いつでも質問・相談できる環境なので 自信をもって業務に取り組めます。 子ども達もいい子たちばかりですよ♪ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《アピールポイント》 ★教育業界のプロへ成長！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度充実でイチから知識・スキルを身に付けられます。 将来的には、教室長候補を目指すことも可能！ ・役職を目指してキャリアを積む ・学童保育のプロとして極める など キャリアステージは多種多様！ 20代から教室長になった先輩もいます◎ キャリアステージ例） 一般⇒リーダー⇒チーフ⇒マネージャー⇒エリアマネージャー ┗キャリアアップでどんどん昇給も可能！ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《先輩インタビュー》 ★入社2年目･男性スタッフ ー将来の夢は、別の形で叶えましたー 子どもの頃から学校の先生になることが夢でした。 でも悩んだ末、教員にはならず一般企業に就職。 納得して入社したものの、いざ働いてみると ”やっぱり子どもに関わる仕事がしたい！でも今から教員になるのもちょっと…” という気持ちになりました。 そんな時に出会ったのがドリーミン。 ドリーミンでは、小学校の教員とは違い、 細かい部分まで子どもたちと関わることができます。 目の前の子ども相手に最大限のサポートができる環境です。 少しの工夫で子どものできることが増え 親御様に感謝されたり、子どもが慕ってきてくれることが、私のやりがいです。 …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 職場見学も実施中！ ご応募後､見学希望の旨をお伝え下さい◎ 【入社日は相談に応じます！】 早ければ1週間で内定！ 即日勤務OKです◎ 【安心のサポート体制！】 スムーズに業務に入れるよう、 入社前に2日間の研修を設けていますので 未経験の方でも安心して勤務いただけます。
交通・アクセス 阪急西宮北口駅から徒歩4分
[勤務地：〒662-0832兵庫県西宮市甲風園]
月給229,500円～266,500円 給与詳細 基本給：月給 22万9500円 〜 26万6500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※4月から給与改定 └4月までは月給21万6500円～ ★昇給あり 年1回(実績：＋3000円～1万円) ★賞与あり 年1回 ★各種手当あり ・交通費規定支給(月1万5000円迄) ・残業手当 ・役職手当/1万円～5万円 ・家族手当/5000円～ ・住宅手当/5000円～1万円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【必須】 ・子どもが好きという気持ち ✨資格・経験不問の募集です✨ ★教育業界未経験歓迎 ★職種未経験者歓迎 ★無資格歓迎 ★20代活躍中・30代活躍中 ★実務経験不問 ★資格不問 【活かせるご経験】 ・塾講師のバイト経験 ・教育関連の勤務経験 ・学童クラブ、学童保育所での勤務経験 ・保育補助の経験 ★上記経験のない方でも「子どもが好き」という気持ちがあればOK！ ┗学童保育未経験の先輩も多数活躍中！ ★保育士を目指していた方や､ 保育士・児童指導員の資格がある方も大歓迎！ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《20代･30代の男女スタッフ活躍中です！》 毎年一度､日本全国に社員旅行をしたり(コロナ前は沖縄に行きました)､ 忘年会や夏休みオツカレ会などもあり､ いつも笑顔の絶えない職場です｡ 当社HPで､仕事の流れやブログ等当社の雰囲気を感じて頂けますので是非ご覧下さい｡ 女性6割、男性4割です。 先輩や上司ハードルが低く、相談しやすい雰囲気です♪ 《2024年10月に自社ビルが完成！》 《新しい教室続々オープン中！》 【ホームページ⇒http://www.gakudou-hoiku.jp/】
医療法人双葉会 江井島病院
基本定時退社可能◎年間休日115日★2024年2月新築移転オープン◆マイカー通勤OK！定年65歳☆賞与3.8ヶ月実績◎【江井ヶ島駅、明石市、病院/病院栄養科、栄養士、正職員】
医療法人双葉会 江井島病院 求人概要 医療法人双葉会 江井島病院：栄養士/正職員 基本定時退社可能◎年間休日115日★2024年2月新築移転オープン◆マイカー通勤OK！定年65歳☆賞与3.8ヶ月実績◎【江井ヶ島駅、明石市、病院/病院栄養科、栄養士、正職員】 職種 栄養士 所在地 〒674-0065 兵庫県明石市大久保町西島434-5 給与 月収21万9500円（月給19万9500円＋早出手当2万円/10回） 月収24万2000円（月給22万2000円＋早出手当2万円/10回） ※上記は早出出勤5～10回（2000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万9500円～22万2000円＋早出手当2万円（1回2000円×10回） ※月給に職能手当1万円、改善手当0円～1万1000円、ベースアップ評価手当9500円～1万1000円を含む ※改善手当は月給下限時、1万1000円を支給 ※経験・能力により異なる 求人詳細 基本定時退社可能◎年間休日115日★2024年2月新築移転オープン◆マイカー通勤OK！定年65歳☆賞与3.8ヶ月実績◎【江井ヶ島駅、明石市、病院/病院栄養科、栄養士、正職員】 「江井ヶ島駅」「西江井ヶ島駅」から徒歩10分、車通勤可能な通いやすい病院！時間外勤務が少なく有休消化もしやすい職場なので、ワークライフバランスも大事にしながら働けます！賞与は3.8ヶ月実績あり、しっかり収入を得られます◇ 職種 栄養士 仕事内容・PR ■■ 『江井島病院』にて正職員/栄養士さんを募集しています！ ■■ 経験の有無は不問です！ ■■ 業務内容 ■■ 病院栄養科での業務をお願いいたします。 主に、入院患者様への食事の調理を全般的に行っていただきます。 ■■ 1日の勤務例 ■■ ・調理、仕込み、盛り付け ・配膳 ・洗浄 ・委員会への出席 など ■■ この求人のおすすめポイント！ ■■ ◎2024年2月に新築移転したまだまだ綺麗な病院！ ◎年間休日115日！ ◎残業ほぼなしでワークライフバランスバッチリ♪ ◎法人内保育園・病児保育があり子育て世代が多数活躍しています！ ■■ 栄養科 ■■ 月1回の行事会や、薄味でもおいしい治療食、手作りのムース食などといった食事形態を充実させることで、患者様の早期回復に繋がる食事提供を目指しています。 職場は、基本的に残業が少なく有休消化もしやすいので、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。院内託児所もありますので、子育て中の方も安心して勤務ができます！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
最寄駅 山陽電鉄「江井ヶ島駅」から徒歩10分、山陽電鉄「西江井ヶ島駅」から徒歩10分
[勤務地：兵庫県明石市大久保町西島]
月給199,500円～222,000円 給与 月収21万9500円（月給19万9500円＋早出手当2万円/10回） 月収24万2000円（月給22万2000円＋早出手当2万円/10回） ※上記は早出出勤5～10回（2000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万9500円～22万2000円＋早出手当2万円（1回2000円×10回） ※月給に職能手当1万円、改善手当0円～1万1000円、ベースアップ評価手当9500円～1万1000円を含む ※改善手当は月給下限時、1万1000円を支給 ※経験・能力により異なる
必要資格 栄養士
株式会社松田精機 久代工場
切削経験者募集★日勤＆土日休・年休114日でキャリアアップを
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー -≪求人のポイント≫- ✅夜勤なし＆基本土日休みの働きやすさ └年間休日114日 ✅福利厚生充実！家族手当や食事補助あり ✅17時終業！繁忙期以外は残業少なめ ✅小型部品中心で扱いやすい - 設立70年以上のものづくり企業で、 命を救う医療部品を作ってみませんか？ 手術道具や人工関節といった、 一品一様の製品が中心。 精密な加工が求められることが多く、 職人としてのスキルアップにも繋がります。 社会貢献性の高い事業で、安定感は抜群。 確かな経営基盤に支えられた、 充実の待遇・福利厚生も特長です。 腰を据えてものづくりに取り組みたい、 さらに成長していきたいという方。 当社の一員になりませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩⏩具体的な業務内容は…⏩⏩ 医療材料や医療部品等の製造をお願いします。 ・NC旋盤 ・マシニングセンター ・ワイヤーカット などで製品（金属・樹脂）を加工。 完成品は電子ノギスを用いて検査します。 扱うのは手のひらサイズの軽い部品が中心です。 試作品や新型を担当する機会も多く、 業界の最先端を支える職人としてご活躍ください。 ■工作機械の準備 ┗図面の読解、刃物の選定、レイアウトの検討など ■寸法・外観検査 ┗測定器を使った寸法チェックや、目視での外観検査 ■刃具の交換・点検 ┗工作機械の刃具（工具）の交換、定期的な点検作業 ■手仕上げ作業 ┗ヤスリなどの工具を使用した磨き作業 ■設備点検 ┗作業前の設備に異常がないか、点検表で確認 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働き方のポイント】 ✨基本土日休み＆残業少なめ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ GW・夏季・年末年始は長期休暇あり。 有給取得率は80％以上！ プライベートの時間もしっかり確保し メリハリをつけて働くことが可能です。 ✨食事補助あり ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1食270円の昼食弁当や、 残業時にはパンの支給があります。 ✨福利厚生も充実 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年3回。 飲食割引や旅行割引などが受けられる お得な福利厚生サービスも利用できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たち(株)松田精機について】 1951年創業の歴史ある企業として、 安定した基盤と高い技術力を持つ歴史ある 医療機器メーカーです。 地元を中心とした大手企業と 安定的に取引を続けており、 強固な経営基盤を持っています。 特に、医療機器メーカーとして 長年培ってきた高い技術力と品質は、 業界内で高く評価されています。 社員を大切にする社風も 当社の大きな特徴です。 教育体制を整えるなど、 社員の長期的なキャリア形成を重視。 安心して長く働ける環境です。
交通・アクセス JR宝塚線／北伊丹駅 徒歩18分
[勤務地：〒666-0024兵庫県川西市久代]
月給230,000円～260,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜別途支給される手当＞ ・通勤手当（月50000円迄） ・残業手当 ・家族手当（配偶者1万円、子ども3000円※3人まで） ・精皆勤手当 500円～1,500円 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も同条件
求めている人材 【必須条件】 ・旋盤 ・フライス盤 ・マシニングセンタ など、切削加工の経験をお持ちの方 安定した環境でモノづくりを続けたい方歓迎！ 当社は多品種少量生産のため 全ての業務を覚えるには時間がかかりますが、 その分研修は丁寧に行います。 経験が浅くても意欲ある方はぜひご応募を。 長年培ってきた当社の技術を伝授します！ ＜このような方はぜひ＞ ・地元の安定した企業で働きたい方 ・職人としてさらに腕を磨きたい方 ・コツコツと丁寧に作業するのが得意な方 ・働きやすい職場で長く続けたい方 など ■:□:■:□:■:□:■:□:■:□:■:□:■ ＼社員インタビュー／ 勤続8年目・中途入社（35歳） 経験者での入社とはいえ、 最初は測定器の使い方や製品チェックといった 基本的な業務から任せてもらえたので、 新しい環境にも焦らずスムーズに慣れることができました。 これまでの経験の延長だけに留まらず、 社会貢献性の高い製品をつくり上げる手応えを実感しながら、 技術者として一段上の成長を感じられています。 転職を決めたのは、今後の人生設計のためでもあったのですが、 日勤のみ・転勤なしでずっと働けるので、 持ち家を持ったり家族ができたりしても安心だと感じます。
あっぷる訪問介護事業所広畑
未経験可！日勤のみ★充実の教育制度や福利厚生◎提携託児所あり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ＜＜福利厚生◎訪問介護事業所のお仕事＞＞ ■介護福祉士・実務者研修の資格が活かせる！ ■採用時研修があるから未経験でもOK！ ■ブランクに不安をお持ちの方もご安心を！ 久しぶりにお仕事復帰をされた主婦さんも多数活躍中！ ■姫路市内に提携保育園や育休制度もあり◎ 訪問介護事業所で、利用者さまがスムーズに介護を受けられるよう支援していただくお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・訪問介護サービス調整 ・ヘルパー手配 ・利用者様宅への訪問、サービス ・ヘルパーサービス時の同行訪問 ・書類作成 ・研修会の開催 など ◆未経験でもOK！ 採用時研修でしっかり丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して始められますよ◎ ◆働きやすさバツグン 「わが社の健康宣言」認定！ 交通費規定支給・マイカー通勤OK・育休制度ありなど、福利厚生が充実！ さらに託児所との提携や受動喫煙対策など、働きやすい環境づくりにも力を入れています。 まずはお気軽にご応募ください！
交通・アクセス 広畑駅から徒歩9分、飾磨駅から車で15分、姫路駅から車で20分 ◆車・バイク通勤ＯＫ
[勤務地：〒671-1124兵庫県姫路市広畑区鶴町]
月給245,000円～270,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万5000円 〜 5万円 ※月給は一律手当を含む金額です。 処遇改善手当/月額 ・介護職 最大2万4000円 ・看護職 最大1万円 ・ケアマネジャー 最大7000円 資格手当5000円～1万円 ※前歴など経験に応じます ◆賞与あり／前年度実績4.00ヶ月 ◆自車手当あり／上限1万円 ◆奨励手当あり ◆交通費支給：月3万6000円迄
求めている人材 高卒以上 経験不問 介護実務経験3年以上 介護福祉士・実務者研修修了者のいずれかが必須 ＜Iターン・Uターンも大歓迎！＞ 地元でそろそろ落ち着きたい方も必見！ 家庭と両立しながら、無理なく活躍てきる職場です◎ ご自身のご家庭の介護と両立しながら活躍しているスタッフも在籍◎
ケアプラザそよ風ながた
☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪☆未経験の方でも１からしっかり教えて頂ける職場ですので、成長できます！☆最寄り駅から徒歩圏内のため、毎日の通勤が楽ちんです♪
☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪☆未経験の方でも１からしっかり教えて頂ける職場ですので、成長できます！☆最寄り駅から徒歩圏内のため、毎日の通勤が楽ちんです♪ 有料老人ホームの調理師/調理スタッフ 兵庫県神戸市長田区腕塚町6丁目1-31 ｱｽﾀくにづか2番館南棟 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪ ☆未経験の方でも１からしっかり教えて頂ける職場ですので、成長できます！ ☆最寄り駅から徒歩圏内のため、毎日の通勤が楽ちんです♪ 【主な業務内容】 ・デイサービス利用者の食事を決まった献立に基づき作るお仕事で す。 ・利用者40～50名程度の調理。 ・仕込み、調理、盛り付け、洗浄など厨房業務全般、清掃など衛生管理もお願いします。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 有料老人ホームの調理師/調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 JR神戸線新長田駅から徒歩4分 【車通勤】 車通勤不可
[勤務地：兵庫県神戸市長田区腕塚町]
月給240,000円～270,000円 給与 月給：240,000円 〜 270,000円 固定残業：なし 賞与：賞与あり 基本給 150,000円 職務手当 40,000円 免許資格手当 10,000円～30,000円 調整手当 40,000円～50,000円 試用期間 試用期間：なし
求める人物像 【応募要件】 未経験可 学歴 学歴不問（高卒・短大卒・専門学校卒みなさまご応募いただけます）
株式会社Skill Link
オープニング！年休120日◆賞与有！子どもの成長を支える仕事
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＜オープニング募集＞ ＊-＊ 子どもたちの「できた！」を増やす療育を 一緒につくりませんか？ ＊-＊ 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに合わせた支援計画の作成 やご家族・スタッフとの連携をお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・個別支援計画の作成・管理 ・保護者様との面談・相談対応 ・関係機関との連携 ・スタッフへの療育支援・育成 ・施設運営に関する業務 （利用予約の受付、見学対応、支援内容の改善提案など） ・療育サポート ・送迎業務 など 対象は中学生以下のお子さまです。 生活能力の向上、学習・運動面のサポート、 社会との交流機会づくりなど、 一人ひとりの成長に合わせた支援を提供しています。 ＼アイデアを施設づくりに活かせます！／ 「新しいプログラムを取り入れたい」 「より子どもたちやご家族に寄り添える仕組みにしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 そんな現場からの提案を大切にしています。 決められた支援を行うだけではなく、 より良い療育や施設づくりに主体的に関われる環境です。 これまでの経験・資格を活かしたい方大歓迎！ 子どもたちの成長を近くで感じながら、 スタッフと協力して理想の支援を形にしていきましょう◎
交通・アクセス JR「西明石駅」より徒歩約5分
[勤務地：〒673-0016兵庫県明石市松の内]
月給330,000円以上 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 （実務経験・研修修了済みの方） ・普通自動車免許（AT限定可） 経験年数やこれまでの職歴だけではなく、 「子どもたちの成長を支えたい」 「一人ひとりに合わせた療育を大切にしたい」 という想いを重視しています。 【こんな方に向いています】 ・子どもの「できた！」を一緒に喜べる方 ・相手の気持ちに寄り添った支援ができる方 ・スタッフ同士で協力しながら仕事を進められる方 ・保護者や関係機関と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・新しい施設づくりに挑戦したい方 ・児発管としてキャリアアップしたい方
とくなが病院
医事課長（医療事務の管理職） 令和9年12月病院新築移転 新しい病院で一緒に働きましょう
募集要項 職種 病院の医事課長（医療事務の管理職） 雇用形態 正社員 仕事内容 医事課職員の管理業務 ・外来受付業務 ・入院患者様手続き ・保険請求業務 ・各種診断書受付 ・医事課職員管理業務 ・その他
交通アクセス JR姫新線「東觜崎」（ひがしはしさき）駅より徒歩10分
[勤務地：兵庫県たつの市神岡町東觜崎]
月給286,050円～372,450円 給与 ※給与 286,050円～372,450円 ・上記は手当を含む ・役職手当 35,000円 ・ベア評価料手当 19,050円 ・子育て支援調整手当別途支給有り 【賞与】 支給有り（年2回） 業績に連動します ※昨年支給実績4.0か月 【通勤手当】 有り（上限24,500円） ※試用期間 6ヶ月（試用期間中の労働条件変更無し）
資格・経験 ※医療事務に係る知識・管理職経験必須
株式会社日本医学臨床検査研究所(SRLグループ)
【車通勤OK！】生体検査なし/ 幅広い知識習得や特定分野で専門性を高める事も可能です！
■仕事内容 臨床検査（検体検査）業務をお願いいたします。 当社では、様々な地域の医療機関から回収した「検体」の検査を行っており、 検査の内容は一般検査から特殊検査まであらゆる検査に渡ります。 ※生理機能検査はありません。 【具体的には…】 ・医療機関から回収した検体を検査機器や顕微鏡等を用いて検査 ・検査データを紙面 or 通信報告書として出力 ・結果を医療機関へ報告 【検査分野】 生化学・血液・便 ～入社後の流れ～ ・入社から2日間、検査・精度管理・人事制度等のOFF-JTを行います。 ・配属後、部署にてOJTを行います。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎
[勤務地：兵庫県西宮市鳴尾浜]
月給200,000円以上 ■給与 月給 200,000円~ 【月給】200,000円～ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 【年収例】 445万円／月給21.5万円+諸手当+賞与／24歳男性（3年目） 560万円／月給26万円+諸手当+賞与／40歳男性（8年目） 【待遇・手当】 ・時間外手当 ・夜勤手当／法定を大きく上回る35%支給 ・交通費支給（当社規定による） ・昇給年1回（7月） ・賞与年2回（6月・12月） ※標準評価時５ヶ月分 ・制服貸与（会社で洗濯します） ・マスク・手袋支給 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり 固定残業代の有無：なし
■求める人物像・資格 【応募資格】 ・臨床検査技師有資格者
延命保育園
☆職場の雰囲気も明るく相談しやすい環境で働くことができます♪☆日祝休みでプライベートも充実◎☆車通勤も可能なため、毎日の通勤が楽ちんです♪
☆職場の雰囲気も明るく相談しやすい環境で働くことができます♪☆日祝休みでプライベートも充実◎☆車通勤も可能なため、毎日の通勤が楽ちんです♪ 認可外保育園の栄養士 兵庫県姫路市御国野町御着954-2 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆職場の雰囲気も明るく相談しやすい環境で働くことができます♪ ☆日祝休みでプライベートも充実◎ ☆車通勤も可能なため、毎日の通勤が楽ちんです♪ 【主な業務内容】 給食調理の業務 ・栄養管理（栄養管理ソフト完備） ・園児の食育活動 ・発注・検品等を含む他付随業務 ・食材の下処理、調理 ・手作りおやつ ・業務に関わる清掃全般 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 認可外保育園の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 御着駅より徒歩11分 【車通勤】 車通勤可
[勤務地：兵庫県姫路市御国野町御着]
月給239,012円～243,507円 給与 月給：239,012円 〜 243,507円 固定残業：なし 賞与：賞与あり 基本給：188,000円～192,000円 栄養管理手当：10,812円～11,067円 調整手当：10,200円～10,440円 賞与あり ※過去実績4ヶ月分 昇給あり ※過去実績 試用期間 試用期間：なし
求める人物像 【応募要件】 即日勤務OK 学歴 学歴不問（高卒・短大卒・専門学校卒みなさまご応募いただけます）
はとのさと保育園
☆加古川市／保育園／調理員募集！☆短時間での勤務のため、午後からはご自身のお時間を自由を使っていただくことが可能です！☆土日祝休みのため、お休みも固定で安定してお仕事していただけます♪
☆加古川市／保育園／調理員募集！☆短時間での勤務のため、午後からはご自身のお時間を自由を使っていただくことが可能です！☆土日祝休みのため、お休みも固定で安定してお仕事していただけます♪ 認可保育園の調理師/調理スタッフ 兵庫県加古川市加古川町南備後319 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆加古川市／保育園／調理員募集！ ☆短時間での勤務のため、午後からはご自身のお時間を自由を使っていただくことが可能です！ ☆土日祝休みのため、お休みも固定で安定してお仕事していただけます♪ 【主な業務内容】 ・仕込みから給食、おやつの調理、洗浄など一通りのお仕事を一緒にしていただきます。 ・1日に園児120食、職員30食程度を作っています。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 認可保育園の調理師/調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 神姫バス「木村南」バス停から徒歩5分 【車通勤】 車通勤可
[勤務地：兵庫県加古川市加古川町南備後]
時給1,200円 給与 時給：1,200円 〜 1,200円 ・通勤手当：月額27,000円 試用期間 試用期間：なし
神明病院
☆未経験・無資格でも始めやすい業務内容です！☆賞与が3.4ヶ月支給されるので、調理補助求人の中ではかなり高待遇になります！☆「透析」に力を入れている病院ですので、調理を通じて患者様の健康維持（食事療法）を支えるという、社会貢献度の高いやりがいを感じられます！
☆未経験・無資格でも始めやすい業務内容です！☆賞与が3.4ヶ月支給されるので、調理補助求人の中ではかなり高待遇になります！☆「透析」に力を入れている病院ですので、調理を通じて患者様の健康維持（食事療法）を支えるという、社会貢献度の高いやりがいを感じられます！ 病院の調理師/調理スタッフ 兵庫県明石市大久保町大窪字山田2520 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆未経験・無資格でも始めやすい業務内容です！ ☆賞与が3.4ヶ月支給されるので、調理補助求人の中ではかなり高待遇になります！ ☆「透析」に力を入れている病院ですので、調理を通じて患者様の健康維持（食事療法）を支えるという、社会貢献度の高いやりがいを感じられます！ 【主な業務内容】 病院の入院患者様の簡単な食事準備 ［主なお仕事］ ・盛付：作業台に食器を並べ、調理済みのお料理をお皿に盛付け ・組織：患者様毎のお食事用トレイに盛付けた料理を並べる作業 →小鉢・メイン・汁・ごはんをトレイに配置します ・配膳チェック：患者様毎のお料理に間違いなないかチェック ・洗浄：食べ終えた食器等を洗浄機で洗浄する作業など ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 病院の調理師/調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 神姫バス県営大久保第２住宅前から下車徒歩１分 【車通勤】 可能 駐車場有
[勤務地：兵庫県明石市大久保町大窪]
月給193,100円～206,000円 給与 月給：193,100円 〜 206,000円 固定残業：なし 賞与：賞与あり 基本給：180,100円～190,000円 職務手当：10,000円～13,000円 処遇手当：3,000円～3,000円 試用期間 試用期間：なし
求める人物像 【応募要件】 即日勤務OK 正職員登用あり 学歴 学歴不問（高卒・短大卒・専門学校卒みなさまご応募いただけます）
神戸市立医療センター中央市民病院杉の子保育園
☆集団調理の経験を活かして、子どもたちの成長を食から支えたい方へ♪☆賞与年2回・計4.10ヶ月分（過去実績）で頑張りがしっかり評価される環境！☆駅チカ＆残業月平均2時間程度で、毎日の働きやすさも魅力です◎☆安心の体制が整った院内保育園で、長く安定したキャリアを築けます♪
☆集団調理の経験を活かして、子どもたちの成長を食から支えたい方へ♪☆賞与年2回・計4.10ヶ月分（過去実績）で頑張りがしっかり評価される環境！☆駅チカ＆残業月平均2時間程度で、毎日の働きやすさも魅力です◎☆安心の体制が整った院内保育園で、長く安定したキャリアを築けます♪ 認可保育園の栄養士 兵庫県神戸市中央区港島南町2-1-1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆集団調理の経験を活かして、子どもたちの成長を食から支えたい方へ♪ ☆賞与年2回・計4.10ヶ月分（過去実績）で頑張りがしっかり評価される環境！ ☆駅チカ＆残業月平均2時間程度で、毎日の働きやすさも魅力です◎ ☆安心の体制が整った院内保育園で、長く安定したキャリアを築けます♪ 【主な業務内容】 病院内保育園で過ごす園児と職員の毎日を、食事の面から支えるお仕事です 給食やおやつの調理、盛付、片付けを中心に、衛生管理を意識しながら業務を行います 調理は3名体制で進めており、役割分担をしながら協力して働ける落ち着いた環境です ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 認可保育園の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 医療センター前駅より徒歩3分 【車通勤】 車通勤不可
月給252,000円～282,100円 給与 月給：252,000円 〜 282,100円 固定残業：なし 賞与：賞与あり ・基本給：200,900円～235,000円 ・処遇改善手当：51,600円 ・賞与：年2回 計4.10ヶ月分（過去実績） ・昇給：1月あたり2,400円～3,200円（過去実績） 試用期間 試用期間：なし
ドリーミン 岡本教室
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、小学校教員、学習塾講師 ✅資格・経験不問で教育に携われるお仕事 ✅残業少なめ・基本的に土日祝休み ✅まずは職場見学もOK！お気軽にお問合せください★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “教える”から“寄り添う”へ。 ｢頼れる兄｣ のような存在として､ 子どもたちを支える道があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教員への道を一時断念し、夢を諦めかけた――。 業務の多さや人間関係のストレスに 悩まされ、いつしか心も体も疲れきっていた――。 でも、教育に関わりたい気持ちはずっと胸にあった。 教育に関わる喜びを再び感じながら、 子どもたちの学びをサポートしませんか？ 教育の現場で男性スタッフが活躍できる場所です！ 教える技術や資格よりも、 子どもに真剣に向き合う姿勢が求められます！ 教育への情熱を、 “現場の最前線”で再び活かしてみませんか？ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… ＜お仕事について＞ 小学校から帰ってきた子どもたちを受け入れ、 生活・学習のサポートを行っています。 具体的には… ■宿題を見る ■公園に連れて行く ■一緒に遊ぶ ■イベントの企画・準備 など 親御様がお迎えに来るまでの間、 安心安全に子どもたちを見守るのが私たちの仕事です！ 子どもの年齢：小学校低学年(1～3年生) スタッフ体制：子ども6～7名にスタッフ1名 生徒数：25～50名程 ✔ある日の流れ 11：00～ 出社 11：30～ イベント企画や子どもたちの受け入れ準備､事務作業 14：30～ 子どもたちの受け入れ 15：00～ 宿題などの学習サポート 16：00～ おやつタイム 16：30～ 室内や公園遊びのサポート 18：00～ 随時､子どもたちが帰宅 19：00～ 後片付け､翌日の準備 ⭐イベントにも力を入れています！ 夏休みなどの長期休み期間は､ 子ども達と楽しめるイベントを多数実施！ イベントを通じて成長できる企画を企画しています。 ＜入社後の流れ＞ 最初は先輩が横についているため、 1人きりになることはありません。 いつでも質問・相談できる環境なので 自信をもって業務に取り組めます。 子ども達もいい子たちばかりですよ♪ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《アピールポイント》 ★教育業界のプロへ成長！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度充実でイチから知識・スキルを身に付けられます。 将来的には、教室長候補を目指すことも可能！ ・役職を目指してキャリアを積む ・学童保育のプロとして極める など キャリアステージは多種多様！ 20代から教室長になった先輩もいます◎ キャリアステージ例） 一般⇒リーダー⇒チーフ⇒マネージャー⇒エリアマネージャー ┗キャリアアップでどんどん昇給も可能！ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《先輩インタビュー》 ★入社2年目･男性スタッフ ー将来の夢は、別の形で叶えましたー 子どもの頃から学校の先生になることが夢でした。 でも悩んだ末、教員にはならず一般企業に就職。 納得して入社したものの、いざ働いてみると ”やっぱり子どもに関わる仕事がしたい！でも今から教員になるのもちょっと…” という気持ちになりました。 そんな時に出会ったのがドリーミン。 ドリーミンでは、小学校の教員とは違い、 細かい部分まで子どもたちと関わることができます。 目の前の子ども相手に最大限のサポートができる環境です。 少しの工夫で子どものできることが増え 親御様に感謝されたり、子どもが慕ってきてくれることが、私のやりがいです。 …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 職場見学も実施中！ ご応募後､見学希望の旨をお伝え下さい◎ 【入社日は相談に応じます！】 早ければ1週間で内定！ 即日勤務OKです◎ 【安心のサポート体制！】 スムーズに業務に入れるよう、 入社前に2日間の研修を設けていますので 未経験の方でも安心して勤務いただけます。
交通・アクセス 阪急岡本駅から徒歩6分
[勤務地：〒658-0072兵庫県神戸市東灘区岡本]
百楽荘尼崎館
☆オープニング募集！管理栄養士として新しい一歩を♪☆日勤帯のみで生活リズム安定、無理なく働ける環境！☆2名体制で未経験でも安心スタート◎☆入居者様の毎日を支える、やりがいある仕事です♪
☆オープニング募集！管理栄養士として新しい一歩を♪☆日勤帯のみで生活リズム安定、無理なく働ける環境！☆2名体制で未経験でも安心スタート◎☆入居者様の毎日を支える、やりがいある仕事です♪ 特別養護老人ホームの管理栄養士 兵庫県尼崎市食満５丁目８－４３ 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆オープニング募集！管理栄養士として新しい一歩を♪ ☆日勤帯のみで生活リズム安定、無理なく働ける環境！ ☆2名体制で未経験でも安心スタート◎ ☆入居者様の毎日を支える、やりがいある仕事です♪ 【主な業務内容】 入居者様の健康と日常を支えるため、食事と栄養面からサポートする役割を担っていただきます。 特養入居者様100床の食事提供管理、栄養マネジメント、衛生管理、行事食の企画・実施、各種加算管理などを行います。 オープニング施設のため職員同士で相談しやすく、2名体制で協力しながら業務を進められる環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 園田駅から徒歩20分 【車通勤】 車通勤可
[勤務地：兵庫県尼崎市食満]
月給230,000円以上 給与 月給：230,000円 〜 固定残業：なし 賞与：賞与あり ・基本給：200,000円 ・調整手当：20,000円 ・職務手当：10,000円 ・住宅手当 ・扶養手当 ・日・祝日出勤手当 ・年末年始出勤手当 ・交通費：上限30,000円/月 ・賞与：年2回 計2.30ヶ月分（過去実績） ・昇給：あり（過去実績） 試用期間 試用期間：なし
求める人物像 【応募要件】 未経験可 年齢不問 学歴 学歴不問（高卒・短大卒・専門学校卒みなさまご応募いただけます）
茶屋芦屋保育園
☆芦屋市の保育園の栄養士求人です！☆日祝休みで残業少な目！自分の時間を作りやすくプライベート充実?☆未経験でも大丈夫です！先輩がわかりやすく指導します♪
☆芦屋市の保育園の栄養士求人です！☆日祝休みで残業少な目！自分の時間を作りやすくプライベート充実?☆未経験でも大丈夫です！先輩がわかりやすく指導します♪ 小規模保育園の栄養士 兵庫県芦屋市平田北町1-2 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆芦屋市の保育園の栄養士求人です！ ☆日祝休みで残業少な目！自分の時間を作りやすくプライベート充実～ ☆未経験でも大丈夫です！先輩がわかりやすく指導します♪ 【主な業務内容】 定員12名の園児の食事 献立作成・発注・衛生管理・食育 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 小規模保育園の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 JR芦屋駅から徒歩5分 【車通勤】 車通勤可
[勤務地：兵庫県芦屋市平田北町]
月給200,250円～273,250円 給与 月給：200,250円 〜 273,250円 固定残業：なし 賞与：賞与あり 基本給：153,000～185,250円 能力手当：10,000～25,000円 資格手当：10,000～20,000円 処遇改善１手当：3,000～12,000円 調整手当：24,250～31,000円 賞与：計2ヶ月分 ※過去実績 昇給あり ※過去実績 試用期間 試用期間：なし
垂水すみれハイム
☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪☆職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております！☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！
☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪☆職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております！☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！ 有料老人ホームの調理師/調理スタッフ 兵庫県神戸市垂水区名谷町285番地 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪ ☆職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております！ ☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！ 【主な業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅での調理業務 クックチル ※25食、MAX36食を2人体制 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 有料老人ホームの調理師/調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 山陽バス「掘割」バス停から徒歩10分 【車通勤】 車通勤可
[勤務地：兵庫県神戸市垂水区名谷町]
月給200,800円以上 給与 月給：200,800円 〜 固定残業：なし 賞与：賞与あり 基本給：153,000円～ 職能手当：43,000円 別途手当：4,800円 賞与：計3.3ヶ月 試用期間 試用期間：なし
介護老人保健施設 ウエルハウス清和台(布施マルタマフーズ株式会社)
調理師資格があれば未経験OK！ワークライフバランス◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、調理師、学校給食調理士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅マルタマフーズグループの安定感◎ ✅調理師免許を活かせる正社員採用 ✅施設での社会貢献度の高い仕事 ✅充実した福利厚生とサポート体制 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院・高齢者施設・学校などへ。 安全で美味しい食事を提供する、 給食コンサルタント企業です。 全国に展開する大手ならではの。 安定した経営基盤が強みです。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護老人保健施設内での調理業務全般をお任せします。 栄養士と連携し、利用者様に、最適な食事を作るミッションです。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └介護老人保健施設「ウエルハウス清和台」内の 利用者様への食事の提供をお願いします。 ＜給食調理・盛り付け＞ ✅献立に基づいた調理・仕込み業務 ✅彩り豊かな盛り付け作業 ＜衛生管理・事務＞ ✅厨房内の清掃および消毒 ✅食器・調理器具の清掃 ★徹底した管理に基づき、安心・安全な現場を維持します。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場でのスキルアップはもちろん。 チーフやマネージャーといった、 管理職への道も開かれています。 社内研修や衛生講習も充実し、 ブランクのある方も着実に、 プロの勘を取り戻せます。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代から50代まで幅広い層が。 一丸となって取り組む職場です。 「美味しかったよ」の言葉を、 励みにできる温かな雰囲気。 安定した環境で長く働きたい、 そんな方を全力で応援します。 ⭐充実した研修制度が魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方や、ブランクから復帰する方でも、 安心して業務ができるように、OJT研修や動画マニュアルをご用意しています。 研修で知識を身につけてから現場のお仕事に臨めるので、 給食業界が初めてという方でも安心感を持って始めていただけます。
交通・アクセス 能勢電鉄妙見線畦野駅より 車で約6分
[勤務地：〒666-0142兵庫県川西市清和台東]
月給250,000円～310,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■交通費支給（月2万円まで） ■昇給あり ■賞与あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 調理師免許をお持ちの方 ＼未経験者歓迎！／ 調理師免許をお持ちであれば、実務経験は問いません。 もちろん経験が浅い方も大歓迎です。 安心してスタートできる環境が整っているので、まずはお気軽にご応募ください！ ＼飲食店など、異業種からの転職歓迎！／ 居酒屋、レストラン、カフェなどの飲食店をはじめ、ホテルや旅館などで調理の仕事をされてきた方も大歓迎です！ ムリなく安定して働ける会社で、今までの経験を活かしてみませんか？
【神戸市北区×管理者】月給40万円～／介護現場の経験を活かして、事業所づくりを担う管理者へ！
募集要項 職種 看護小規模多機能ホームでの管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 看護小規模多機能ホームの管理者として、 事業所全体の運営管理、スタッフマネジメント、 サービス品質の向上、地域連携などをお任せします。 看護小規模多機能型居宅介護は、 通い・訪問・泊まり・訪問看護を柔軟に組み合わせ、 利用者さまの状態や生活状況に合わせた支援を行うサービスです。 介護現場で培ってきた 利用者さまへの関わり方、スタッフへの声かけ、 認知症ケア、多職種連携の経験を活かしながら、 より良い事業所づくりを進めていただきます。 看護職とも連携しながら、 医療面・介護面の両方から利用者さまを支えられるのが、 この仕事の大きな特徴です。
資格・経験 【必須】 ※下記すべてに該当する方 ・介護福祉士資格をお持ちの方 ・認知症介護の実務経験が3年以上ある方 ・認知症対応型サービス事業管理者研修を修了している方 ※看護小規模多機能型居宅介護の管理者は、介護系経験者の場合、 認知症介護の実務経験と所定研修の修了が重要な要件になります。
テックエキスパート三宮オフィス
⭐年休130日⭐完全週休2日◎残業なし♪福利厚生が充実！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼ おすすめポイント ／ ⭐年間休日130日 ⭐完全週休二日制／土日祝休み ⭐残業なし ⭐社会貢献度が高い × 経験生かす ⭐駅チカ！最寄り駅から徒歩5分 ⭐登録利用者数地域最大級の事業所 └事業の安定性が強みです！ ⭐ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいをお持ちの方々の 就労継続支援A型事業所でのお仕事です。 ＜具体的には＞ □ニーズや状況のヒアリング及び 適正のアセスメント □個別支援計画の作成及び管理 □法令に基づくサービスの 管理業務全般 □ハローワーク等、関係機関との 連絡調整・折衝業務 □福祉サービスの説明、 関係機関利用の際のアドバイス ⭐ 求人のポイント３選 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼①働く環境へのこだわり／ 「全席半個室」で清潔感ある内装です。 最寄り駅から徒歩5分とアクセス抜群◎ スタッフが長く安心して働けることが、 より良い支援に繋がると確信しています！ ＼②年間休日130日＆土日祝休み／ 「休める」が当たり前！ 働くときは集中、休むときはしっかり。 そんな環境を整えています。 ＼③新しい福祉業界を切り開く楽しさあり／ 安定した経営基盤があるからこそ、 様々なチャレンジができる環境です！ 相談支援事業所を自社運営しているため 事業所間での連携も可能です◎ 他にも・・・ パソコン教室やプログラミング教室、 学習塾、就労継続支援A型事業所、 就労継続支援B型事業所など さまざまな事業を展開しています★ 教育事業のノウハウもあるので、 安心して成長できますよ！ ▶▶▶ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障害福祉に特化した事業を展開し、 現在は、3つの事業所を運営しています。 発達に凸凹がある方も社会の一員として 活躍できる社会を目指し、 IT業務に特化した就労支援をしています。 また、グループ会社を有しており、 安定した経営基盤と実績があるため、 安心して長く働ける環境です！ ＜HPはこちら＞ https://www.techexpert.jp/
交通・アクセス JR「三ノ宮駅」徒歩6分 ／阪神本線「神戸三宮駅」徒歩6分
[勤務地：〒651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通]
月給330,000円～420,000円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 42万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆交通費全額支給（上限なし） └交通費なしの方は住宅手当あり ◆昇給あり ◆業績賞与(年1回) 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【 応募条件 】 ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ・サービス管理責任者等実践研修修了者 └基礎研修の修了／実践研修の終了 -－ー－-－-－-－-－-－-－ー サービス管理責任者は、 心身に障がいを持つ方々の生活環境や特性に 合わせた支援を提供するための職種です。 ▼主に・・・・ ＜支援プロセスの管理＞ 障がい者がサービスを利用する前に 利用者の障がいや目標に基づく「個別支援計画」を作成します。 利用者さんやご家族との面談を通じて情報を収集し、 計画の進捗をモニタリングし、必要に応じて見直します。 ＜関係者や関係機関との連携＞ 障害福祉サービス事業所や 医療機関などと連携し、 サポート体制を構築します。 関係機関と調整し、 利用者に合ったサービスを提供します。 ＜従業員への指導や助言＞ チームのマネジメントや従業員のスキルアップを 目的とした研修の企画・実施を行います。 -－ー－-－-－-－-－-－-－ー ＼ こんな方向いています ／ ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・人の話を聴くことができる方 面接ではマッチングを意識しているので、 お互いに働き方があっているかどうかを 確かめていただけます。
放課後等デイサービス ひだまりの木(特定非営利活動法人COM総合福祉研究所)
残業月平均5h&完全週休2日！資格を活かし寄り添う支援を♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ＼児童指導員さんを大募集／ 放課後等デイサービスで 子どもたちの遊びや勉強などの サポートをして下さる方を募集します！ 未経験歓迎&ブランクOK！ 児童福祉の経験や知識は必要なし◎ お持ちの資格を活かして 未経験から挑戦しやすいお仕事です！ ▼今回の募集の魅力は… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨残業ほぼなし（月平均5時間） ✨18時または18時半までの勤務 ✨完全週休2日（日曜+平日1日休み） ✨平日なら希望休みOK ✨GW・夏季・年末年始休暇あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 子どもたちの学校がある日・ない日で 勤務時間が30分ずれますが、 遅くても18時台には退勤可能！ 結婚や出産を機に 家庭と両立できる働き方に変えたい方も、 ハードな働き方を改善したい方も、 久しぶりに仕事復帰をお考えの方も、 ⇒無理なく続けられる環境です◎ ぜひお持ちの資格を活かしながら ゆとりを持って働ける環境で、 一緒に子どもたちの成長を支えませんか？ ―――――＜ お仕事内容 ＞――――― 発達に不安がある子や 学校でお友達とうまく関われない子たちの 見守りやサポートをお任せします。 ▼他にも… ・子どもたちの支援サービス提案 ・支援の準備や実施 ・業務記録 ・プログラムの企画運営 ・送迎（運転できる方のみ） なども行っていただきます！ ―――――＜ 職場環境 ＞――――― 私たちの施設は定員10名のため、 対応しきれないほどの子どもたちを 1人で見守らせるなんてことは 決してありません！ また、児童指導員だけでなく、 介護福祉士や保育士、 キャンプインストラクターなど 様々な職種のスタッフが在籍。 それぞれの専門知識を活かし 協力し合える職場なので、 1人1人の子どもたちとじっくり、 そしてゆとりを持って寄り添えます。 ―――――＜ 施設の特長 ＞―――― 私たちの施設『ひだまりの木』では、 1人1人の“あそび”を考えながら 子どもたちの自立や成長を支えています。 ここでの“あそび”とは、 運動や勉強、何気ない毎日の会話など 子どもたちが楽しく 前向きに取り組むことすべて！ そんな“あそび”を通して ルールを守ることを学んだり、 お友達やスタッフなど 人との関わりや会話を楽しんだり、 自分の興味や得意に気づいたり。 あなたが1人1人と丁寧に寄り添い、 真剣に向き合うことで、 子どもたちが自分らしさを知り 成長するきっかけになります。 「子どもたちの主体性を大事にした 支援や教育がしてみたい」 「楽しく子どもたちと関わりたい」 「スキルを活かして 子どもたちの明るい未来を作りたい」 そんな方なら やりがいを持って働ける環境ですよ◎ ――――――――――――――――――
交通・アクセス 高速神戸駅・新開地駅から徒歩4分/神戸駅から徒歩7分
[勤務地：〒652-0811兵庫県神戸市兵庫区新開地]
月給230,000円～300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 6万円 【月給23万円～30万円】 ▼内訳 ・基本給：20万円～24万円 ・調整手当：1万円～3万円 ・特別調整手当：2万円～3万円 ＊昇給あり ＊賞与あり ⇒年2回・平均1.5か月分実績あり ＊職務給制度あり ＊別途扶養手当あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【＊必須条件＊】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・理学療法士（PT） ・作業療法士（OT） ・言語聴覚士（ST） ・公認心理師/臨床心理士 ・社会福祉士/精神保健福祉士 ・小学校/中学校/高校の教員免許 ・保育士免許 ※普通自動車運転免許（AT限定可）は尚可 ―――――――――――――――――― 児童福祉未経験歓迎&学歴・年齢不問 ―――――――――――――――――― 放課後等デイサービスなど 児童福祉関連の実務経験不問！ 上記資格のうち 1つでもお持ちであればご応募大歓迎◎ 「仕事と私生活をきっちり分けたい」 「プライベートの時間も大事にしたい」 「残業まみれの生活はキツイ…」 ――働き方や環境を変えたい方にピッタリ！ せっかく取得した資格や これまでの経験を無駄にすることなく、 安定した働き方を叶えていただけます！ ＼こんな方にもオススメです♪／ ◎子どもが好き ◎子どもに関わる仕事がしたい ◎1人1人に寄り添える環境で働きたい ◎子育て経験を活かしたい ◎ブランクから仕事復帰したい ◎未経験から福祉の仕事に挑戦したい
ゆず動物病院
仕事内容 ••｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:••｡•:*･ﾟ＋ 年間を通して定時退社◎ 働きやすい動物看護師はココ！ ••｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:••｡•:*･ﾟ＋ ＼ 求人のPOINTをご紹介 ／ ・年休約130日！週休2.5日休みです♪ ・定時退社で自分の時間も楽しめる◎ ・昇給と年2回賞与でグッと給与UP！ ・家賃補助などのサポートもあり♪ ・20代、30代の若手多数活躍中！ ≪ お任せしたい業務はコチラ ≫ ・獣医師の診療補助 ・調剤 ・電話対応 など ✨診察対象動物✨ ・犬猫 ・鳥類、うさぎ、ハムスター、ハリネズミなど ・トカゲ、カメなど 多くの命を救うため、 エキゾチックアニマルにも対応◎ ✨定時で帰宅してプライベートも充実✨ 狂犬病予防接種といった繁忙期になりやすい 時期も定時で帰宅できています◎ 最終受付が18時半と決まっているため、 急な残業！といったことを防いでいます♪
最寄駅 JR尼崎駅 交通アクセス JR各線「尼崎駅」より徒歩15分 阪急神戸線「園田駅」よりバス10分
[勤務地：〒661-0966兵庫県尼崎市西川]
月給200,000円～300,000円 給与 月給 200,000円～300,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※残業代全額支給（みなし残業なし） ※新卒の方は19万～となります。 ✿昇給あり └最大、年￥30,000UPの実績あり ✿賞与あり（6月・11月） ✿資格手当 └愛玩動物看護士資格：￥10,000 ✿住宅手当あり（家賃補助制度あり）
必要資格・経験 《 必須 》 ① 動物病院の勤務経験 ② 下記いずれか ・愛玩動物看護士資格取得or取得見込み 《 POINT 》 ☆経験者歓迎、有資格者も歓迎 ☆ブランクOK、U・Iターン歓迎
たのしい家 武庫之荘(グループホーム)
＜定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎＞経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） ◆- 「高待遇」を実現 -◆ 管理者としての責務に対する 「役職手当」もしっかり支給されます。 「責任あるポジションには、それに見合う報酬を」。 安定した収入基盤のもと、 腰を据えて業務に取り組めます。 ◆- 自分らしいホーム作り -◆ 「たのしい家」の運営方針は、 ホーム長の裁量に大きく委ねられています。 「地域の方を招いてイベントをしよう」 「庭で野菜を育てよう」 そんなあなたのアイデアが、 入居者様の笑顔に直結します。 マニュアル通りではない、 温かいホーム作りを主導してください。 ◆- サポート体制も万全 -◆ ホーム長は孤独ではありません。 近隣を統括するエリアマネージャーが 定期的に巡回し、運営の悩みを共有・解決。 また、本社には人事・法務等の専門部署があり、 採用やトラブル対応を強力にバックアップ。 ホーム長同士が集まる会議で情報交換も行います。 組織全体であなたを支えるので、安心して運営に専念できます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album113/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス 阪急神戸本線 武庫之荘北口徒歩約14分、阪急伊丹線 塚口（阪急線）北口徒歩約35分、阪急神戸本線 塚口（阪急線）北口徒歩約35分 阪急神戸本線「武庫之荘」駅から徒歩約15分
[勤務地：〒661-0035兵庫県尼崎市武庫之荘]
月給366,246円～378,414円 給与 月給 36万6246円～37万8414円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり6万5246円以上（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：0分 基本給:240,000円～245,000円 固定残業代:65,246円(30時間分)～67,414円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:20,000円～25,000円 専門手当:10,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 交通費：交通費支給
資格 ■下記必須 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
たのしい家 金楽寺(グループホーム)
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） ◆- 「高待遇」を実現 -◆ 管理者としての責務に対する 「役職手当」もしっかり支給されます。 「責任あるポジションには、それに見合う報酬を」。 安定した収入基盤のもと、 腰を据えて業務に取り組めます。 ◆- 自分らしいホーム作り -◆ 「たのしい家」の運営方針は、 ホーム長の裁量に大きく委ねられています。 「地域の方を招いてイベントをしよう」 「庭で野菜を育てよう」 そんなあなたのアイデアが、 入居者様の笑顔に直結します。 マニュアル通りではない、 温かいホーム作りを主導してください。 ◆- サポート体制も万全 -◆ ホーム長は孤独ではありません。 近隣を統括するエリアマネージャーが 定期的に巡回し、運営の悩みを共有・解決。 また、本社には人事・法務等の専門部署があり、 採用やトラブル対応を強力にバックアップ。 ホーム長同士が集まる会議で情報交換も行います。 組織全体であなたを支えるので、安心して運営に専念できます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album087/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス ＪＲ東海道本線 尼崎〔ＪＲ〕南口徒歩約13分、ＪＲ福知山線〔宝塚線〕 尼崎〔ＪＲ〕南口徒歩約13分、ＪＲ東西線/ＪＲ片町線〔学研都市線〕 尼崎〔ＪＲ〕南口徒歩約13分 JR各線「尼崎」駅から徒歩約12分
[勤務地：〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町]
医療法人協和会 川西市立総合医療センター(布施マルタマフーズ株式会社)
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、調理師、学校給食調理士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅マルタマフーズグループの安定感◎ ✅調理師免許を活かせる正社員採用 ✅施設での社会貢献度の高い仕事 ✅充実した福利厚生とサポート体制 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院・高齢者施設・学校などへ。 安全で美味しい食事を提供する、 給食コンサルタント企業です。 全国に展開する大手ならではの。 安定した経営基盤が強みです。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療センター内での調理業務全般をお任せします。 栄養士と連携し、利用者様に、最適な食事を作るミッションです。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └川西市立総合医療センター内の 利用者様・患者様への食事の提供をお願いします。 ＜給食調理・盛り付け＞ ✅献立に基づいた調理・仕込み業務 ✅彩り豊かな盛り付け作業 ＜衛生管理・事務＞ ✅厨房内の清掃および消毒 ✅食器・調理器具の清掃 ★徹底した管理に基づき、安心・安全な現場を維持します。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場でのスキルアップはもちろん。 チーフやマネージャーといった、 管理職への道も開かれています。 社内研修や衛生講習も充実し、 ブランクのある方も着実に、 プロの勘を取り戻せます。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代から50代まで幅広い層が。 一丸となって取り組む職場です。 「美味しかったよ」の言葉を、 励みにできる温かな雰囲気。 安定した環境で長く働きたい、 そんな方を全力で応援します。 ⭐充実した研修制度が魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方や、ブランクから復帰する方でも、 安心して業務ができるように、OJT研修や動画マニュアルをご用意しています。 研修で知識を身につけてから現場のお仕事に臨めるので、 給食業界が初めてという方でも安心感を持って始めていただけます。
交通・アクセス 能勢電鉄妙見線『絹延橋』駅より徒歩約7分 / 車・バイク通勤OK
[勤務地：〒666-0017兵庫県川西市火打]
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■交通費支給（月2万円まで） ■昇給あり ■賞与あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
たのしい家 湊川(グループホーム)
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） ◆- 「高待遇」を実現 -◆ 管理者としての責務に対する 「役職手当」もしっかり支給されます。 「責任あるポジションには、それに見合う報酬を」。 安定した収入基盤のもと、 腰を据えて業務に取り組めます。 ◆- 自分らしいホーム作り -◆ 「たのしい家」の運営方針は、 ホーム長の裁量に大きく委ねられています。 「地域の方を招いてイベントをしよう」 「庭で野菜を育てよう」 そんなあなたのアイデアが、 入居者様の笑顔に直結します。 マニュアル通りではない、 温かいホーム作りを主導してください。 ◆- サポート体制も万全 -◆ ホーム長は孤独ではありません。 近隣を統括するエリアマネージャーが 定期的に巡回し、運営の悩みを共有・解決。 また、本社には人事・法務等の専門部署があり、 採用やトラブル対応を強力にバックアップ。 ホーム長同士が集まる会議で情報交換も行います。 組織全体であなたを支えるので、安心して運営に専念できます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album085/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス 神戸電鉄有馬線/神戸高速鉄道南北線 長田（神戸電鉄線）徒歩約14分、神戸電鉄有馬線/神戸電鉄三田線 湊川中央出口徒歩約12分、神戸高速鉄道南北線 湊川中央出口徒歩約12分 各線「湊川」駅から徒歩約13分
[勤務地：〒652-0041兵庫県神戸市兵庫区湊川町]
プレザンメゾン 宝塚山本(有料老人ホーム)
＜【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎＞いきなり施設長は不安という方へ。まずは副施設長として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現施設長の「右腕」として実務を学べるのが 最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- チームで取り組む -◆ 有料老人ホームでの業務は、 チームワークが鍵。 スタッフ間で情報を共有し、 ご入居者様が安心して過ごせる生活環境を整えます。 副施設長として、スタッフが笑顔で 「質の高いサービス」を提供できるような、 温かい施設づくりをお願いします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album116/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス 阪急宝塚本線 山本（兵庫県）北口徒歩約7分、阪急宝塚本線 雲雀丘花屋敷西口徒歩約16分、ＪＲ福知山線〔宝塚線〕 川西池田南口徒歩約24分 阪急宝塚本線「山本」駅から徒歩約9分
[勤務地：兵庫県宝塚市平井]
月給335,827円～402,749円 給与 月給 33万5827円～40万2749円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり5万9827円以上（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：0分 基本給:230,000円～245,000円 固定残業代:59,827円(30時間分)～71,749円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:10,000円～25,000円 専門手当:5,000円～30,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 【別途支給】 ・夜勤手当 6000円/回 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 交通費：交通費支給
資格 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)
＜正社員募集＞兵庫県内★院内サポートスタッフ募集★医療業界で安定勤務☆勤務時間・働き方も応相談☆
募集要項 職種 軽作業/病院での清掃・入院備品の配布・回収他 雇用形態 正社員 仕事内容 兵庫県内の病院や施設で、 院内清掃・リネン管理・入院セットレンタル業務などの 院内サポート業務をお任せします。 「医療現場で働いたことは無い」 という方でも安心してスタートいただけます。 配属先や適性に応じて、 まずは一つの業務からスタート。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、 未経験の方や医療業界が初めての方もご安心ください。 【具体的には】 ◇院内清掃 ・病室や共用部の清掃 ・ゴミ回収 など ◇リネン管理 ・シーツや患者衣の回収・納品 ・在庫管理や補充 ◇入院セットレンタル業務 ・受付対応 ・病衣や日用品の配布、補充 ◇その他医療関連サポート業務 ・現場応援や欠員フォロー ・スタッフの業務支援 慣れてきたら少しずつ担当業務の幅を広げ、 さまざまな現場で医療を支えるスタッフとして活躍できます。
[勤務地：兵庫県伊丹市]
資格・経験 ■学歴不問 ■経験不問 ■未経験OK ■第二新卒OK ■業界・職種未経験OK 「人と話すことも楽しめる」 「チームをまとめるお仕事が出来る」 「接客業での経験が活きる」 そんな職場です！
すみれ保育園
☆保育園での給食づくりを通して、子どもたちの成長を支えるお仕事です♪☆昇給・賞与（過去実績）あり、安定した条件で長く続けられます◎☆活気のある職場で、経験を活かしながら安心して働きたい方へ♪
☆保育園での給食づくりを通して、子どもたちの成長を支えるお仕事です♪☆昇給・賞与（過去実績）あり、安定した条件で長く続けられます◎☆活気のある職場で、経験を活かしながら安心して働きたい方へ♪ 企業主導型保育園の栄養士 兵庫県神戸市須磨区中落合3-1-11 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆保育園での給食づくりを通して、子どもたちの成長を支えるお仕事です♪ ☆昇給・賞与（過去実績）あり、安定した条件で長く続けられます◎ ☆活気のある職場で、経験を活かしながら安心して働きたい方へ♪ 【主な業務内容】 園児の健やかな成長を食事面から支えるため、保育園での給食業務をお任せします。 80食前後の調理を中心に、献立作成や食材の発注、衛生管理などを担当し、日々の給食提供を行います。 現場は明るく活気があり、決められた業務フローのもと、職員同士が協力しながら進められる環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 企業主導型保育園の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 名谷駅より徒歩2分 【車通勤】 車通勤不可
[勤務地：兵庫県神戸市須磨区中落合]
月給189,000円以上 給与 月給：189,000円 〜 固定残業：なし 賞与：賞与あり ・基本給：145,000円 ・職能手当：34,000円 ・資格手当：10,000円 ・昇給：月10,000円（過去実績） ・賞与：年2回 計10,000円（過去実績） ・通勤手当：実費支給（上限30,000円/月） 試用期間 試用期間：なし
たのしい家 仁川(グループホーム)
＜【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎＞いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで「右腕」として 実務を学べるのが最大のメリットです。 ケアマネジャーとの連携の取り方や、 スタッフのフォロー方法など、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 自信をつけてから管理者へステップアップできます。 ◆- チームで取り組む -◆ グループホームは「第2の我が家」。 ご入居者様の個性やペースを大切にし、 お茶を飲んで笑い合ったり、一緒に家事をしたりと、 家族のように時間を共有します。 副ホーム長として、スタッフ全員が笑顔で 「寄り添うケア」を実践できるような、 温かいチーム作りをお願いします。 ◆- 年齢不問のキャリア -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という年齢問わずチャレンジも大歓迎です。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album093/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス 阪急今津線 仁川東口徒歩約4分、阪急今津線 甲東園東口徒歩約16分、阪急今津線 小林（兵庫県）東口徒歩約17分 阪急今津線「仁川」駅から徒歩約6分
[勤務地：〒665-0054兵庫県宝塚市鹿塩]
月給329,743円～378,414円 給与 月給 32万9743円～37万8414円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり5万8743円以上（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：0分 基本給:230,000円～245,000円 固定残業代:58,743円(30時間分)～67,414円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:10,000円～25,000円 専門手当:0円～10,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 【別途支給】 ・夜勤手当 5000円/回 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 交通費：交通費支給
資格 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 【あれば尚可】 ・認知症介護実践者研修(実践研修)修了 ・リーダー、マネジメント経験
セントケア神戸
☆年収420万円～☆介護と看護のフュージョンケア☆
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 ”現場の介護”から”チームを導く役割”へ。 地域を支える訪問介護で新しいキャリアに 挑戦してみませんか？ 訪問介護の所長(管理者)候補として、幅広く 活躍していただきます。 ・お客様やご家族との関係構築 ・組織づくり ・さまざまな専門職との連携 他、管理業務を行います。 もちろん、サポートもある安心◎
交通・アクセス 高速神戸駅徒歩2分
[勤務地：〒650-0015兵庫県神戸市中央区多聞通]
月給365,500円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ［必須］介護福祉士免許 ◆運転免許所持者 歓迎 こんな方に◎ ・看護との一体提供に興味がある方 ・マネジメントやチーム作りに興味がある方 ・将来的に管理者として成長していきたい方
特別養護老人ホームゆめパラティース
☆年間休日117日で、仕事もプライベートも大切にしたい方へ♪☆賞与年2回（過去実績）・昇給ありで、頑張りをしっかり評価！☆残業ほぼなし、落ち着いた環境で専門性を活かせます◎☆笑顔あふれる施設で、利用者さまの健康を長く支えませんか♪
☆年間休日117日で、仕事もプライベートも大切にしたい方へ♪☆賞与年2回（過去実績）・昇給ありで、頑張りをしっかり評価！☆残業ほぼなし、落ち着いた環境で専門性を活かせます◎☆笑顔あふれる施設で、利用者さまの健康を長く支えませんか♪ 特別養護老人ホームの管理栄養士 兵庫県尼崎市下坂部3-3-1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日117日で、仕事もプライベートも大切にしたい方へ♪ ☆賞与年2回（過去実績）・昇給ありで、頑張りをしっかり評価！ ☆残業ほぼなし、落ち着いた環境で専門性を活かせます◎ ☆笑顔あふれる施設で、利用者さまの健康を長く支えませんか♪ 【主な業務内容】 ご利用者さま一人ひとりの健康と生活の質を高めるため、栄養管理を通じたサポートをお任せします。 栄養管理、食事内容の調整、提供状況の確認など、日々の状態に合わせた食の支援を行います。 多職種と連携し、相談しやすく協力し合いながら業務を進める温かい職場環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし
沿線・最寄駅 【アクセス情報】 JR東西線 尼崎駅から徒歩15分 【車通勤】 車通勤可
[勤務地：兵庫県尼崎市下坂部]
月給222,200円～259,500円 給与 月給：222,200円 〜 259,500円 固定残業：なし 賞与：賞与あり ・基本給：204,200円～241,500円 ・職務手当：15,000円 ・介護部門手当：3,000円 ・賞与：年2回（過去実績） ・昇給：年1回（過去実績） ・通勤手当：実費支給（上限36,000円/月） 試用期間 試用期間：なし
求める人物像 【応募要件】 年齢不問 学歴 学歴不問（高卒・短大卒・専門学校卒みなさまご応募いただけます）
株式会社ニチダン 神戸リハビリテーション病院
病院での栄養士業務／栄養士／RDS126
仕事内容 病院給食の栄養士業務全般 食材発注・食数管理を中心に業務を行っていただきます。 【食数】 150～170食 程度(職員食含む)
勤務地・最寄駅 神戸電鉄「鈴蘭台駅」からバスで15分 各線「三ノ宮駅」からバスで30分
[勤務地：兵庫県神戸市北区]
月給200,000円～230,000円 給与 【給与】 月給 200,000円～230,000円 【給与】 月給：200,000円～230,000円 ※給与幅は経験・能力による 【諸手当】 通勤手当 時間外手当 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回
経験・資格 【必須条件】 栄養士免許
近藤病院
安定したキャリアアップを応援！経験を活かし、さらに成長できる環境です。ご家族との時間も大切にできる働き方をご提案します。
仕事内容: 近藤病院にて、患者様と職員の健康を支える管理栄養士を募集いたします。 地域に根差した医療を長年提供してきた当院で、あなたの栄養管理スキルを活かしませんか。 入院・外来患者様一人ひとりに寄り添い、病状やライフスタイルに合わせた栄養指導や、きめ細やかな栄養管理業務をお任せします。また、入院患者様はもちろん、日々の業務に励む職員の皆様の食事にも携わっていただきます。献立作成から調理管理まで、安全で美味しい食事を提供するための幅広い業務を通じて、食の力で人々の健康と活力を支えるやりがいを実感できるはずです。 栄養士としての経験をお持ちの方、また、チーム医療の一員として患者様の回復をサポートしたいという熱意のある方を歓迎します。共に、地域医療の発展に貢献していきましょう。
アクセス: ・阪神電車「尼崎駅」から西へ徒歩8分
[勤務地：兵庫県尼崎市昭和通]
月給224,000円～274,000円 給与: 月給 224,000円〜274,000円 【内訳】 ・基本給：180,000円〜210,000円 ・職務手当：30,000円〜50,000円 ・処遇改善手当：9,000円 ・住宅手当：5,000円 【別途支給】 ・皆勤手当：5,000円 ・食事手当：3,500円（上限） 【昇給】 あり：1ヶ月あたり2,000円〜4,000円（前年度実績） 【賞与】 あり：年2回計3.00ヶ月分（前年度実績）
求める人材: 管理栄養士資格をお持ちの方
プレザンメゾン 立花(有料老人ホーム)
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現施設長の「右腕」として実務を学べるのが 最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- チームで取り組む -◆ 有料老人ホームでの業務は、 チームワークが鍵。 スタッフ間で情報を共有し、 ご入居者様が安心して過ごせる生活環境を整えます。 副施設長として、スタッフが笑顔で 「質の高いサービス」を提供できるような、 温かい施設づくりをお願いします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album111/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
アクセス ＪＲ東海道本線 立花北口徒歩約6分、阪神本線/阪神なんば線 出屋敷東出口(北)徒歩約28分、阪急神戸本線 武庫之荘南口徒歩約29分 JR神戸線「立花」駅から徒歩約7分
セントケア看護小規模多機能あまがさき
看護小規模多機能の看護師（管理者）募集◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、福祉/介護事業責任者/施設長 「医療＋生活支援＝“ずっとお家で”を支える看護へ。」 「もっとゆっくり向き合える看護がしたい」 「病院とは違う、新しい看護の形に挑戦したい」 そんなあなたを、私たちは歓迎します。 看護と介護の“間”で生まれる、本当に必要なケアを、あなたの手で届けてください。 そして、そんなケアができるスタッフを一緒に増やしていきませんか？ ＊＊＊ 看護小規模多機能での所長・管理者業務 お客様やご家族との関係構築、組織づくり、 また、さまざまな専門職（病院・地域包括・ ケアマネジャーやソーシャルワーカー・ドクター等）との連携。 他、広報、営業活動や地域交流への参加、管理業務 （収益管理、シフト管理、人材育成など）を行います。 【この仕事の魅力】 ◇「急性期のような慌ただしさ」はありません 落ち着いた環境で、1人ひとりと向き合う看護ができます。 ◇「生活の中の看護」だからこそ、長く深く関われる 通い・泊まり・訪問の連携で、お客様の人生を支える実感があります。 ◇「介護×医療のチームケア」＝フュージョンケア 介護職・ケアマネ・リハビリ職など、頼れる仲間と一緒にケアを行います。
交通・アクセス 杭瀬駅[出口1]徒歩7分
[勤務地：〒660-0813兵庫県尼崎市杭瀬寺島]
月給385,000円以上 給与詳細 基本給：月給 38万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 正看護師 資格 普通自動車運転免許 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳未満（定年のため））
ドリーミン 苦楽園教室
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、小学校教員、学習塾講師 ✅資格・経験不問で教育に携われるお仕事 ✅残業少なめ・基本的に土日祝休み ✅まずは職場見学もOK！お気軽にお問合せください★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “教える”から“寄り添う”へ。 ｢頼れる兄｣ のような存在として､ 子どもたちを支える道があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教員への道を一時断念し、夢を諦めかけた――。 業務の多さや人間関係のストレスに 悩まされ、いつしか心も体も疲れきっていた――。 でも、教育に関わりたい気持ちはずっと胸にあった。 教育に関わる喜びを再び感じながら、 子どもたちの学びをサポートしませんか？ 教育の現場で男性スタッフが活躍できる場所です！ 教える技術や資格よりも、 子どもに真剣に向き合う姿勢が求められます！ 教育への情熱を、 “現場の最前線”で再び活かしてみませんか？ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… ＜お仕事について＞ 小学校から帰ってきた子どもたちを受け入れ、 生活・学習のサポートを行っています。 具体的には… ■宿題を見る ■公園に連れて行く ■一緒に遊ぶ ■イベントの企画・準備 など 親御様がお迎えに来るまでの間、 安心安全に子どもたちを見守るのが私たちの仕事です！ 子どもの年齢：小学校低学年(1～3年生) スタッフ体制：子ども6～7名にスタッフ1名 生徒数：25～50名程 ✔ある日の流れ 11：00～ 出社 11：30～ イベント企画や子どもたちの受け入れ準備､事務作業 14：30～ 子どもたちの受け入れ 15：00～ 宿題などの学習サポート 16：00～ おやつタイム 16：30～ 室内や公園遊びのサポート 18：00～ 随時､子どもたちが帰宅 19：00～ 後片付け､翌日の準備 ⭐イベントにも力を入れています！ 夏休みなどの長期休み期間は､ 子ども達と楽しめるイベントを多数実施！ イベントを通じて成長できる企画を企画しています。 ＜入社後の流れ＞ 最初は先輩が横についているため、 1人きりになることはありません。 いつでも質問・相談できる環境なので 自信をもって業務に取り組めます。 子ども達もいい子たちばかりですよ♪ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《アピールポイント》 ★教育業界のプロへ成長！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度充実でイチから知識・スキルを身に付けられます。 将来的には、教室長候補を目指すことも可能！ ・役職を目指してキャリアを積む ・学童保育のプロとして極める など キャリアステージは多種多様！ 20代から教室長になった先輩もいます◎ キャリアステージ例） 一般⇒リーダー⇒チーフ⇒マネージャー⇒エリアマネージャー ┗キャリアアップでどんどん昇給も可能！ …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 《先輩インタビュー》 ★入社2年目･男性スタッフ ー将来の夢は、別の形で叶えましたー 子どもの頃から学校の先生になることが夢でした。 でも悩んだ末、教員にはならず一般企業に就職。 納得して入社したものの、いざ働いてみると ”やっぱり子どもに関わる仕事がしたい！でも今から教員になるのもちょっと…” という気持ちになりました。 そんな時に出会ったのがドリーミン。 ドリーミンでは、小学校の教員とは違い、 細かい部分まで子どもたちと関わることができます。 目の前の子ども相手に最大限のサポートができる環境です。 少しの工夫で子どものできることが増え 親御様に感謝されたり、子どもが慕ってきてくれることが、私のやりがいです。 …＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 職場見学も実施中！ ご応募後､見学希望の旨をお伝え下さい◎ 【入社日相談に応じます！】 早ければ1週間で内定！ 即日勤務OKです◎ 【安心のサポート体制！】 スムーズに業務に入れるよう、 入社前に2日間の研修を設けていますので 未経験の方でも安心して勤務いただけます。
交通・アクセス 阪急苦楽園口駅から徒歩2分
[勤務地：〒662-0075兵庫県西宮市南越木岩町]
医療法人純徳会 田中病院
厨房業務は委託で、管理栄養士本来の業務に集中！駅チカで通勤ラクラク、保育所も利用可能です。
仕事内容: 医療法人純徳会 田中病院で、地域医療を支える管理栄養士として活躍しませんか。 入院患者様一人ひとりの病状やライフスタイルに合わせた食事・栄養管理はもちろん、外来や病棟での個別栄養指導を通じて、患者様の回復と健康維持に直接貢献できる、やりがいのあるお仕事です。多職種チームの一員として、栄養面から患者様をサポートし、病棟カンファレンスでの意見交換や、栄養サポートチーム（NST）活動にも積極的に参加していただきます。また、委託業者との連携や管理業務も担当していただき、栄養部門全体の質向上にも貢献していただくことを期待しています。 現場での経験を活かし、患者様の笑顔と健康を食で支える、そんな管理栄養士を目指しませんか。
アクセス: 阪神本線 武庫川駅から徒歩6分
[勤務地：兵庫県尼崎市武庫川町]
月給197,000円以上 給与: 月給：197,000円～ 固定給：【月給】19万5,000円 ※給与は年齢・経験・能力を考慮のうえ規定により決定。 （月給には諸手当を含みます。） 昇給・賞与 【昇給】あり【賞与】年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） 諸手当 資格手当：1万円～2万円 加給手当：1万円～2万5,000円 職務手当：1万円～2万円 皆勤手当：5,000円 通勤手当：実費支給（上限5万円/月）
求める人材: 栄養士資格をお持ちの方
らくらく苑
幅広い年代が活躍中！えるぼし三ツ星認定企業で、産休育休も取得しやすく、仕事と家庭を両立して長く働けます。
仕事内容: 兵庫県尼崎市田能に位置する、温かい雰囲気の特別養護老人ホーム「らくらく苑」にて、管理栄養士としてご活躍いただける方を募集しています。 日々の業務では、施設にご入居されている皆様の健康を支えるため、栄養バランスのとれた献立作成を主にお任せします。食材の発注・管理はもちろん、簡単な調理や調理補助、盛り付け、配膳、洗浄といった現場業務にも携わっていただきます。食札管理や配膳チェックなど、細やかな気配りが求められる場面もございますが、皆様が笑顔で食事を楽しんでいただけるよう、チームで協力して業務を進めてまいります。 献立作成や栄養士としての実務経験をお持ちの方は、これまでのご経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけます。給与面でも優遇させていただきますので、ぜひあなたの専門知識と温かいお気持ちを、らくらく苑で発揮してください。
アクセス: ・阪急神戸線園田駅から阪神バス田能口停下車、徒歩１０分 ・ＪＲ宝塚線猪名寺駅から阪神バス田能口停下車、徒歩１０分
[勤務地：兵庫県尼崎市田能]
月給250,000円以上 給与: 月給250,000円～ ※経験・能力による
栄養士資格があれば未経験OK！ワークライフバランス◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅マルタマフーズグループの安定感◎ ✅栄養士資格を活かせる♪ ✅施設での社会貢献度の高い仕事 ✅充実した福利厚生とサポート体制 ✅雇用形態の相談も可能！ライフスタイルを大切に。 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院・高齢者施設・学校などへ。 安全で美味しい食事を提供する、 給食コンサルタント企業です。 全国に展開する大手ならではの。 安定した経営基盤が強みです。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療センター内の厨房にて栄養士業務全般をお任せします。 「召し上がる方」の笑顔を支えるやりがいあるお仕事です。 グループ企業でユニットを編成しているため、常にヘルプし合える安心の体制。 ブランクがある方も、周囲がしっかりサポートいたします。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅献立の作成・管理 └栄養バランスを考慮したメニューの作成。 ✅食材の発注・検品 └必要な食材の手配と届いた物品の確認。 ✅衛生管理・事務 └厨房内の清潔保持と帳票類への記入。 ✅配膳チェック └盛り付けや食札の最終的な確認作業。 ＊独自の調理システムで効率的に進められます。 【職場環境】 ◆ユニット制で協力体制◎ ◆20代〜50代まで活躍中 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務経験がない方や、 ブランクがある方も歓迎。 先輩社員が丁寧に教える 教育体制が整っています。 チームで動くため、 一人で抱え込むことは ありません。 ノルマ等も一切なし！ ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼07:00 出勤、食札、朝食提供 ▼10:00 献立作成、食札、昼食提供 ▼12:00 休憩 ▼13:00 発注、在庫整理 ▼14:30 退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 能力や貢献度に応じた 昇給制度があります。 将来的にリーダー等の 役職を目指すことも可能。 ⭐充実した研修制度が魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方や、ブランクから復帰する方でも、 安心して業務ができるように、OJT研修や動画マニュアルをご用意しています。 研修で知識を身につけてから現場のお仕事に臨めるので、 給食業界が初めてという方でも安心感を持って始めていただけます。 ⭐高収入と働きやすさが叶う⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ 月給23万円〜 ◎ ライフステージに合わせ 正社員からパートへ相談可 ◎ 独自のユニット体制で 休みもしっかり確保！ 求めている人材 ◆ 栄養士資格をお持ちの方 ◆ 実務経験の有無は不問！ ◆ 第二新卒・ブランクも歓迎 ⭐異業種からの転職者が多数⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新卒からのスタート ・ブランク明けの復職者 ・他施設からのキャリア組 ⭐インタビュー⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊ 30代・女性社員 「入社前は不安でしたが、 周囲のサポートが手厚く すぐに馴染めました。 ライフスタイルの変化にも 柔軟に対応してくれるので、 長く続けられる職場です。」
月給230,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■交通費支給（月2万円まで） ■昇給あり ■賞与あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 栄養士免許をお持ちの方 ＼ブランクOK！経験年数不問／ 栄養士資格が必要ですが、経験年数は不問で歓迎しています。 充実した研修や先輩によるフォロー体制が整っており、安心感を持って始めていただける職場です。 資格を活かして働きたいという方、お気軽にご応募ください。
＜放課後等デイサービス「リールスメイト」の管理者を募集！＞1日約8名～10名の?どもたちが参加。スタッフ6名～10名で担当し、?どもたちがフリーになら ないようきめ細かく?守ります
仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務(兼務) ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保護者様の面談 ◆- 「リールスメイト」 -◆ 集団生活適応、日常生活支援、創作活動を通して、利用者様一人ひとりへの支援を行っています。また外出活動を積極的に実施。平日は公園で遊んだり、長期休暇(春休み、夏休み、冬休み)や休日には営業時間いっぱいに外出活動を取り入れています。楽しい気持ちと安全に気を付けながら支援をしてます。 ◆- 例)仕事の流れ(平日) -◆ 10時30：出社、予定確認、事務作業。 13時30分：送迎準備、療育活動・訓練1。15時30分：おやつ休憩 16時：療育活動・訓練2(公園で散歩等) 18時：帰宅準備、送迎準備(1～2便)。 19時30分：事務作業・退社 ◆- 外出先(例) -◆ 【平日】グループ活動、公園など 【土・長期休暇】ショッピングセンター、動物園、公園、 観光施設など外出。 【雨の日】所内でダンス、わなげや集団ゲーム、集団工作など 楽しみながら、できることを増やせるような取り組みを実施！ ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！
月給339,477円～400,316円 給与 月給 33万9477円～40万316円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり6万477円以上（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：0分 基本給:230,000円～245,000円 固定残業代:60,477円(30時間分)～71,316円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:10,000円～25,000円 資格手当:15,000円～35,000円(児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者) 【別途支給】 ・送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 交通費：交通費支給
資格 ■必要資格 ・児童発達支援管理責任者(又はサービス管理責任者)の有効任用資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能 【こども性暴力防止法に基づき、採用時に犯罪事実確認を実施します】
介護老人保健施設 ウエルハウス川西(布施マルタマフーズ株式会社)
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅マルタマフーズグループの安定感◎ ✅栄養士資格を活かせる♪ ✅施設での社会貢献度の高い仕事 ✅充実した福利厚生とサポート体制 ✅雇用形態の相談も可能！ライフスタイルを大切に。 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院・高齢者施設・学校などへ。 安全で美味しい食事を提供する、 給食コンサルタント企業です。 全国に展開する大手ならではの。 安定した経営基盤が強みです。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護施設内の厨房にて栄養士業務全般をお任せします。 「召し上がる方」の笑顔を支えるやりがいあるお仕事です。 グループ企業でユニットを編成しているため、常にヘルプし合える安心の体制。 ブランクがある方も、周囲がしっかりサポートいたします。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅献立の作成・管理 └栄養バランスを考慮したメニューの作成。 ✅食材の発注・検品 └必要な食材の手配と届いた物品の確認。 ✅衛生管理・事務 └厨房内の清潔保持と帳票類への記入。 ✅配膳チェック └盛り付けや食札の最終的な確認作業。 ＊独自の調理システムで効率的に進められます。 【職場環境】 ◆ユニット制で協力体制◎ ◆20代〜50代まで活躍中 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務経験がない方や、 ブランクがある方も歓迎。 先輩社員が丁寧に教える 教育体制が整っています。 チームで動くため、 一人で抱え込むことは ありません。 ノルマ等も一切なし！ ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼07:15 出勤、食札、朝食提供 ▼10:00 献立作成、食札、昼食提供準備 ▼12:00 休憩 ▼13:00 発注、在庫整理 ▼15:15 退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 能力や貢献度に応じた 昇給制度があります。 将来的にリーダー等の 役職を目指すことも可能。 ⭐充実した研修制度が魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方や、ブランクから復帰する方でも、 安心して業務ができるように、OJT研修や動画マニュアルをご用意しています。 研修で知識を身につけてから現場のお仕事に臨めるので、 給食業界が初めてという方でも安心感を持って始めていただけます。 ⭐高収入と働きやすさが叶う⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ 月給23万円〜 ◎ ライフステージに合わせ 正社員からパートへ相談可 ◎ 独自のユニット体制で 休みもしっかり確保！ 求めている人材 ◆ 栄養士資格をお持ちの方 ◆ 実務経験の有無は不問！ ◆ 第二新卒・ブランクも歓迎 ⭐異業種からの転職者が多数⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新卒からのスタート ・ブランク明けの復職者 ・他施設からのキャリア組 ⭐インタビュー⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊ 30代・女性社員 「入社前は不安でしたが、 周囲のサポートが手厚く すぐに馴染めました。 ライフスタイルの変化にも 柔軟に対応してくれるので、 長く続けられる職場です。」
交通・アクセス 阪急宝塚本線『川西能勢口』駅より 徒歩約5分 / 車・バイク通勤OK
[勤務地：〒666-0016兵庫県川西市中央町]
月給230,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■交通費支給（月2万円まで） ■昇給あり ■賞与あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町
株式会社タクマテクノス 西日本支社
〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通
内山鑑定_神戸支店
〒651-0086兵庫県神戸市中央区磯上通
浮世離れのコメドロボー 三ノ宮店
〒651-0097兵庫県神戸市中央区布引町
株式会社ビーエスエル 神戸三宮オフィス
株式会社メディカルコンサルティング
兵庫県神戸市中央区八幡通
株式会社新日本ビジネスアソシエイツ
兵庫県神戸市中央区海岸通
株式会社扇港理研
株式会社サンホーム
兵庫県神戸市中央区東町
イイノガストランスポート株式会社
〒672-8057兵庫県姫路市飾磨区恵美酒
EcoRing(エコリング) 飾磨店
兵庫県尼崎市長洲西通
サアテック工業株式会社
〒659-0068兵庫県芦屋市業平町
株式会社エムオー産業
勤務地で絞り込む
