求人・転職情報

駅チカ！シフト自由！服装自由！20～60代女性活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ ◎初心者の方も簡単に始められるように 簡単なトークマニュアルを用意しています。 現在活躍するスタッフさんたちの約9割が テレアポ未経験の主婦さんたちや、 フリーターさんです！ 最初のイメージは「うまく話せるのか」 「言葉が詰まったりどうしよう…」など 不安だと思いますが簡単なトークマニュアル が整備されているため、未経験からでも 安心して活躍していける職場です！ アポイントが取れて結果がでだすと 楽しくなってくる♪のと成長を実感できます！ ◎勤務時間中ずっとアポイントの電話を しているわけではなくて、50分ごとに 10分間の休憩をとっています。 （10分間の休憩時間もお給料は発生します） お昼休憩は60分間あります、その間は外に 食事にいくもよし、お家に帰ってくつろぐ のもよし、自由に過ごしてください。 【テレアポのざっくりとした流れ】 ①コールシステムが自動で電話をかけるので つながったご家庭に省エネ商品の案内を行い 「興味のある方」「困ってる方」 「検討している方」を探していきます。 「もう少し詳しく話を聞いてみたい！」という お客様に出会えれば、 訪問希望のアポイントを 決めてもらって営業さんにバトンタッチ！ ②お話の結果を固定された選択項目に マウスでクリックしていって完了。 入力作業は基本必要ないので パソコンが苦手な方でも大丈夫です！ ここまでご覧いただいて ありがとうございます！ 少しでも興味を持っていだだけたらなら ぜひお気軽にお問い合わせください。 あなたからのご応募をお待ちしております！

時給最大1700円/駅チカ/週3日～/1日4時間～/未経験OK/WワークOK/学生・主婦（夫）歓迎

仕事内容: 当社が行っている事業は、住宅設備の維持や管理のサブスク型サービスとAIを用いた業務効率化ツールのサブスク型サービスになります。 そこで今回お任せしたい業務内容としては、 法人企業や個人事業主様に向けてAIを用いた業務効率化ツールのご案内になります。 連絡先などピックアップはこちらでご用意いたします。 トークスクリプトもございますので、未経験で有っても問題ございません。

【残業ほぼなし】未経験大歓迎★年間休日120日以上★自分のペースで回れる★ノルマなし

仕事内容 ＼安心・安定の関西電力グループ／ 電柱等の設置に必要な用地について、 土地の所有者と設置の承諾を得るための 用地交渉をお任せします◎ 具体的には、、 ・土地の所有者(地主や企業・官公庁など)に対して、用地の交渉作業 ・契約変更手続き ・官公庁への申請などの事務処理 ◆ 未経験大歓迎 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1週間は本社研修もあり、基本知識からゆっくり学べます◎ はじめの2～3ヶ月は先輩社員との同行からスタートします♪ ◆ おすすめポイント5選 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨残業ほぼ無し！有給も取りやすくプライベート充実 ✨未経験歓迎◎サポート体制抜群！ ✨髪色・ネイルOK◎ラフに勤務！ ✨厳しいノルマ無し！自分のペースで外回り♪ ✨転勤なし！30～50代の幅広い世代の方が活躍中！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜ ✅️1日の流れ ＞ 8：40 朝礼等 9：00 準備 10：00～外回り 12：00 昼休憩 13：00～15：30 外回り 16：00 事務所戻り、事務処理 17：30 終了！残業は少なめです◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ❖1人立ち後はスケジュール自由♪ お昼ご飯は外回りのまま食べたり、社内に戻って食べたりなど スケジュールに合わせて調整OK！ 営業先をまとめて回る派や事務処理を先に終わらせる派など 自分らしいスタイルで働けます♪ ❖基本的に社用車での外勤となります 1人1台あるので、便利に使っていただけます！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ◆ インタビュー ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 職場のリアルをそのままお届け♪ 【おもしろいところ】 上手く話がまとまり、自分の担当した土地に電柱が建ったときは 嬉しいです。生活に欠かせないインフラの一つなので 社会的に価値の高いものが残せる点もやりがいに繋がっています。 担当地区を歩きながら、自分の関わった電柱などを見ると 誇らしい気持ちになります♪ また人と関わる機会が多いので、 お客様との繋がりが広がっていくのも楽しいです。 【大変なところ】 もちろん調整が上手くいかないこともあり、 話が頓挫してしまうこともあります。 時間がかかるお客様や反対にスムーズに決まる方など 様々なパターンがあるのも難しいポイントです。 そんなときは社内で相談をして情報収集します。 職場も明るく気さくな方が多く、 社内でラフに話せるのは働きやすいポイントです。 日々情報共有しながら助け合っています。 1人でどうしようもない、、ということは絶対にないです◎ 不安なことは何でも聞いてください♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

BtoB営業経験者歓迎　在宅でテレアポ

仕事内容: 法人向けアウトバウンド型のインサイドセールス（テレアポ）をお任せします。 架電用スクリプト・リストは全て当社で用意しますので、経験を活かしつつ安心してスタートできます。 成果ノルマはなく、アポイントの質を重視しています。 研修期間中も報酬が発生します。 主な業務内容： * スクリプトに沿った法人への架電 * 架電結果の入力（スプレッドシート） * チームミーティング（オンライン）への参加 * フィードバックを受けて改善 案件事例： AI、SaaS、採用、展示会フォローコール等 事例集▶https://www.kikakutanaka.com/case

大手メーカーと取引多数✨｜残業少なめ｜転勤なし｜土日休み

仕事内容: ✨ 大手メーカーとの取引多数！ ✨ 月給24万1,950円～35万1,500円 ✨ 年間休日120日・完全週休2日制（土日休み） ✨ 残業月平均10～20時間程度 ✨ 転勤なし・賞与年2回・昇給年1回 ✨ Netflix見放題など福利厚生も充実！ 自動車や建設機械などに使用される 精密プラスチック製品や金型の法人営業をお任せします。 お客様への提案だけでなく、金型の設計から試作、 量産まで一連のものづくりに携われる仕事です。 ⏩ 仕事内容 自動車向けプラスチック製品を中心に、 既存顧客への提案や受注から量産までの 進行管理を担当します。取引業界は自動車・ 建設機械・船舶などで、 約80％が自動車向け部品です。 〈具体的には…〉 ✅ 精密プラスチック成形品・金型の法人営業 ✅ 既存顧客への新規商材の提案・受注活動 ✅ 金型の設計・製造・試作・量産までの進捗管理 ✅ コストや納期の調整 ✅ 技術部門との連携 ✅ 新規顧客の開拓 ※宿泊を伴う出張はほとんどありません。 ⏩ 仕事のやりがい 金型の図面段階からお客様の設計担当者と打ち合わせを行い、 試作や量産に向けた進捗管理まで一貫して携わります。 技術部門と協力しながら、お客様の要望を形にし、 自動車の重要部品を世に送り出すやりがいがあります。 -----------------------------------------

20〜40代セールス活躍中！フルリモート×高インセン

仕事内容: ライフシフトラボが展開する主力サービス「転職コース」無料個別説明会にご予約いただいたお客様を担当し転職活動の悩みと課題をヒアリング、受講決定までを一気通貫で担うオンラインセールスクローザーのポジションです。 * 反響営業型のため、集客やアポ取りの案件化する手間がなく、純粋な商談・クロージングに 100%集中できます。 * ミドルシニアの転職は確かに難しく、若手台頭の転職マーケットでの市場価値の高め方は、専門的な知見と転職活動をフルスィングできるマンパワーが必要です。「転職コース」プログラムはお一人の受講生を総力戦で転職活動をご支援するプログラムです。転職実現された成功例を持って、無料個別説明会を進行することができます。 【このポジションに営業経験が求められる理由】 高単価かつ人生の転機を左右するサービスのため、生半可なセールストークでは成約に至りません。単なる物売りではないため、プロのクローザーとしては受注目標（お客様の転職実現に向かう）にこだわり続ける「粘り強さ」が必要となります。

【未経験歓迎】土日祝休み／年間休日120日／個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業 ＼この求人のポイント／ ――――――――――――――――――― 《インフラなど暮らしを支えるお仕事》 《未経験者歓迎／法人営業×ルート営業》 《個人ノルマなし／チーム協力します！》 《↓ワークライフバランスも充実◎↓》 ▷週休2日／基本土日祝お休み！ ▷年間休日120日 ▷残業少なめ／月平均20時間 ※昨年度実績 未経験からスタートできるお仕事です！ 新たな働き方を手に入れませんか？ ＼私たちのお仕事について／ ――――――――――――――――――― 生活に欠かせない橋を守るお仕事です！ ＼お仕事の詳細／ ――――――――――――――――――― ▷具体的な業務内容 ・依頼のあったお客様へ訪問・ヒアリング ・ご提案 ・納品や設置のためのスケジュール管理 ・見積作成などの事務業務 など ▷営業先 大手や地場の建設業者を中心に 近畿二府四県を中心に対応しています◎ ▷個人のノルマなし チームで、 一緒に目標を目指していただきます◎ ＼入社後の流れ／ ――――――――――――――――――― ▷担当がつき、丁寧にお教えします！ ▷慣れてきたら、 既存のお客様をご担当いただきます。 先輩と一緒に同行からスタートです！ 「見て学べ」「不安な中１人でデビュー」 なんてことは、絶対にさせません！ 質問など、気軽にできる環境です◎ ＼採用担当より／ ――――――――――――――――――― 地道な仕事ではありますが、 形に残るものを扱っているので、 完成した時の達成感があります！ インフラ整備に携わっているので、 暮らしを陰ながら支えられるお仕事です。 ＼スタッフの声をご紹介／ ――――――――――――――――――― ▷17年以上勤務のスタッフがいたりと、 離職率が低い当社！ 定着率バツグンのわけは・・・？ 「職場の雰囲気が良い！みんな優しいし、 さっぱりしていて居心地がいい」 「子どもの行事なども気軽に相談できる」 という声が多く、長く続けられる環境です。 子育て中・家族がいる方も多数活躍中！ 長くご継続してくださるスタッフも多数◎ 男性が多数活躍中です！ ＼正直なところもお伝え／ ――――――――――――――――――― 「安心して入社・勤務いただきたい」 と考えております！ 正直、10～1月あたりは繁忙期のため、 通常時より残業があります。 ※月の平均残業20時間以内／昨年度実績 ですが、その分お手伝いしたお客様から 嬉しいお声をいただいたり、 携われる建物等が増え、 達成感・やりがいもあります♪ ＼当社について／ ――――――――――――――――――― 橋梁付属品の販売・工事を手掛ける 企業で、40年以上の実績を持っています。 橋梁付属物製品のスペシャリスト だからこそ、メーカーの垣根を超えた ラインナップから、ニーズに応える ベストな選択をご提案致しています。

土日祝休み｜年間休日125日前後でプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅既存顧客が約9割。新規も紹介中心 ✅土日祝休み・年間休日125日前後 ✅月給23万6900円〜32万3850円 ✅商品理解から始める、約1年間の育成 ✅転勤なし・賞与年2回・家族手当あり ★━━━━━━━━━━━━━━★ 商品を届ける。 その先に、建物の完成がある。 ★━━━━━━━━━━━━━━★ 水道・住宅設備資材の営業と聞くと、 注文された商品を手配する仕事を 想像するかもしれません。 でも、工事現場では部材が合わなかったり、 急に材料が必要になったりすることも。 そんなとき、写真で状況を確認し、 代わりに使える商品を検討する。 メーカーや社内の仲間と連携し、 必要な資材を手配する。 お客様の工事を前に進めることが、 橋本商会の営業の役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「困った」に応える専門商社 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは尼崎市に本社を置く、 水道・住宅設備資材の専門商社です。 お客様は設備会社や施工会社。 建物の給排水や住宅設備に必要な資材を 提案・手配しています。 現場で部材がうまく収まらないときは、 写真を送っていただき、対応を検討。 社内で現物を仮組みして、 使えるかどうかを確かめることもあります。 ただ注文を受けるだけでなく、 現場の状況に合う提案をする。 その対応が、次の相談につながります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から始まった会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業者も、業界未経験からの出発でした。 1967年に個人創業し、1971年に法人化。 商品知識や取引の難しさを学びながら、 事業を続けてきました。 今後は改修・メンテナンス案件への対応や、 施工の負担を減らす商品提案にも 力を入れていく方針です。 入社する方にも、知識だけでなく、 お客様の状況を聞き、自分で考えて動く力を 少しずつ身につけてほしいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 既存のお客様と、長く付き合う営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 既存顧客が約9割、新規が約1割。 新規のお客様も、ほとんどが紹介です。 テレアポを繰り返す営業ではありません。 担当するのは30社前後が目安。 経験を積み、50社ほどを担当する社員もいます。 日々の訪問や相談への対応を重ね、 お客様と継続して関係を築く仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客への訪問、打ち合わせ ・現場状況に合う商品の提案 ・注文内容の確認、受発注対応 ・見積書の作成 ・メーカーへの発注、納期・価格の調整 ・在庫確認、急ぎの資材手配 ・現場への訪問、納品後のフォロー ・事務、物流スタッフとの情報共有 【仕事の流れ】 注文・相談を受ける ▼ 商品、数量、納期、現場状況を確認 ▼ 見積・発注・納期調整 ▼ 事務・物流担当と連携して納品 ▼ 次の案件に向けて継続フォロー 営業だけで仕事を抱え込むのではなく、 社内の各部門やメーカーと連携します。 商品知識はメーカーの資料や勉強会でも 学んでいけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日の流れ〈モデル例〉 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 出社、注文・予定の確認 午前 発注、見積作成、納期調整 日中 既存顧客への訪問、打ち合わせ 夕方 帰社、情報共有、翌日の準備 17:30 所定の終業時刻 ※案件や訪問先により流れは異なります。 ※メーカーの発注締切に合わせて対応します。 ※直行直帰は事前申請・上司承認により可能。 ※担当エリアは近畿圏が中心。 姫路・和歌山・京都などへの訪問もあり、 基本的に日帰りです。 ★━━━━━━━━━━━━━━★ 最初の1年間は、理解を深める期間。 「分からない」を、そのままにしない。 ★━━━━━━━━━━━━━━★ 商品は種類が多く、 最初からすべて覚える必要はありません。 倉庫での商品理解や先輩との同行を通じ、 現物と仕事の流れを結びつけて学びます。 【入社後～3か月】 商品、受発注、配送、現場について、 基本を少しずつ覚えます。 【入社3か月～1年】 OJTで見積、発注、顧客対応を経験。 判断に迷ったら、営業部長や先輩に 相談しながら進めます。 【習熟度に応じて担当を引き継ぐ】 訪問や納期調整などを自分で進められる 状態を目指します。 経験や適性に応じ、後輩指導や管理職に 挑戦することもできます。 ※教育・独り立ちの時期には個人差があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩が感じる、仕事と職場の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Sさん／営業職／2012年新卒入社 高校の工事に来ていた当社社員との 出会いが入社のきっかけ。 その社員は、後に上司となりました。 【人見知りから、相談を受ける営業へ】 入社前は人見知りでしたが、 お客様と接する経験を重ねることで、 自然にコミュニケーションを 取れるようになったそうです。 【仕事の成果が、建物として残る】 自分が関わった建物が完成したとき、 仕事の手応えを実感。 大きな案件ほど達成感があると話しています。 【長く続けている理由】 育児や家庭の事情に会社の理解があり、 社長や周囲の社員が助けてくれること。 人間関係の良さも、働き続ける理由です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 責任があるから、確認を大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━ 急ぎの依頼や価格交渉への対応があり、 見積・発注・訪問を並行して進めます。 商品や数量、金額の間違いは、 お客様の工事に影響することもあります。 だからこそ、記録を残し、内容を確認し、 分からないことは相談する姿勢が大切です。 最初から話し上手である必要はありません。 相手の話を聞き、確認し、周囲と連携する。 その積み重ねが、営業としての力になります。 尼崎に根ざし、お客様と長く付き合う。 地域の建物づくりを支える営業を、 ここから始めませんか。

工具を握ってきた経験で、装置と使う人を支える。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医療機器フィールド/サービスエンジニア、その他フィールド/サポートエンジニア（機械/電気/電子製品専門職）、機械フィールド/サポートエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━ 据え付けて、動かして、使える状態へ。 ━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーを握り、部品を組み付ける。 装置を据え付け、動作を確認する。 これまで組立・整備・点検で 使ってきた工具と技術を、 次はどんな装置で活かしたいですか。 半導体製造装置やレーザ装置、 医療機器など、 取り組む可能性のある製品も 工程もさまざま。 機器を使うお客様の近くで、 現場経験の幅を広げられる仕事です。 ■ 製品と担当業務の例 当社で想定されるプロジェクトには、 次のような例があります。 ◆レーザ装置 据付・保守・問い合わせ対応 ◆包装機械 試運転・出荷前検査 ◆医療機器・分析装置・X線装置 修理・メンテナンス・顧客対応 ◆航空機製造設備 維持保全 ◆液晶露光装置 現地組立・搬入立会い ◆半導体製造装置・露光装置 保守メンテナンス・立上げ対応 上記は一例です。 実際の配属先・担当業務は、 経験・適性・希望・案件状況等を 踏まえて決定します。 ■ 装置を使う人のそばで 例えば、包装機械なら 試運転や出荷前検査、 液晶露光装置なら 現地での組立や搬入立会い。 医療機器・分析装置では 修理・メンテナンスや顧客対応を 担う案件も想定されています。 組み立てる技術を、 動きを確かめる技術へ。 設備を整える経験を、 使う人の困りごとに向き合う力へ。 今ある経験を活かしながら、 次の役割を考えられます。 ◆年間休日124日・完全週休2日制 ◆月平均残業17.67時間 ◆賞与年2回 ◆社内技術研修626講座 ◆待機期間中も給与は全額支給 ※研修は2025年度、 残業時間は2025年3月末時点。 ■ こんな業務に関わります 装置や機器を 正常に使い続けられるよう、 据付や立上げから 点検・修理までを担当します。 組み立てる、動作を確かめる、 不具合の状態を調べる、 必要に応じて調整する。 現場で培った経験を、 幅広い装置や機器で 活かせる仕事です。 ◆装置・設備の点検 ◆保守・メンテナンス ◆装置の据付 ◆装置立上げ ◆現地組立 ◆搬入立会い ◆試運転 ◆動作確認 ◆出荷前検査 ◆不具合確認 ◆修理・部品交換 ◆問い合わせ対応 ◆顧客対応 ◆現場調整 ◆報告書作成 お客様と直接やり取りする場面もあり、 状況を確かめながら 対応する力も活かせます。 担当業務は経験・スキルと 配属プロジェクトにより異なります。 ■ 案件によって 勤務スタイルは異なります ■特定拠点での常駐 ■複数拠点での現場対応 ■出張を伴う装置立上げ・保守対応 夜勤や待機対応が 発生する案件もあります。 実際の勤務形態は、 配属先・担当案件によって異なります。 ■ これまでの現場作業を起点に 設備保全、保守メンテナンス、 装置の立上げ、施工管理、 一般工具を使う組立・整備・点検。 そうした経験は、 製品や設備が変わっても 活かせる場面があります。 保守・点検に加えて、 据付や試運転、検査、顧客対応などへ 担当領域を広げられる 可能性があります。 ■ 現場の経験と次の目標をつなぐ 専任の営業担当が、 目標設定から振り返りまで キャリア形成をサポートします。 評価項目は全社員に 公開されているため、 次に身につける技術を確認しながら 経験を積めます。 ■ 装置の知識を継続して学べる 社内技術研修は 2025年度に626講座。 エンジニア主催の技術勉強会も 855回開催されています。 機械・電気をはじめ、 担当装置に必要な知識を学び、 対応できる技術の幅を 広げていけます。 ■ 技術の仕事を続けていける環境 次の配属先が決まるまでの 待機期間中も、 給与は全額支給されます。 案件が変わった場合も、 無期雇用派遣社員として 働き続けられる環境です。 一つの装置を、 正常に動く状態へ整えていく。 現場で積み重ねてきた技術を、 お客様のそばで活かす 次の一歩にしませんか。 ■ 変更の範囲について 技術者としてのキャリア形成や プロジェクト状況に応じて、 担当業務・勤務先が 変更となる場合があります。 ◆業務内容 会社の定める業務 ◆就業場所 会社の定める事業所および派遣先

ミネラルウォーターのルート配送兼営業◇未経験大歓迎◇完全週休2日制◇30年連続ベースアップ中

募集要項 職種 ルート配送 兼 営業 雇用形態 正社員 仕事内容 営業といっても新規訪販や飛び込み営業ではありません。 お水をお届けしながら、お客様と関係性を築く仕事です。 ▼担当エリアのお客様宅へご契約内容のお水を 定期的にお届けします。ボトルの積み下ろしが しやすいように車を特別仕様に改装しているので 作業がしやすい環境です。 ▼単にお届けするだけでなく、お客様と世間話など コミュニケーションをとることで関係性を構築。 製品の良さをご理解いただき、尚かつ信頼関係が できれば自ずとお客様をご紹介いただけます。 ▼アクアクララの水は、業界でも信頼性が高く、 赤ちゃんのミルクにも安心して使用できるほど 高い品質を誇るブランド力のある製品ですので、 自信をもってお届けしていただけますよ。 ☆訪問販売やショッピングモールなどでの PR営業は行っていません。 ◎ゆくゆくは別事業のリネンサプライ事業や ユニフォームレンタル事業への配置転換も可能です。

賞与実績7.78ヶ月分／土日祝休み／勤務地確約！／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 ＼この求人のpoint／ ⭐｜昨年度賞与実績7.78ヶ月分！ 会社の利益はしっかり社員へ還元 ⭐｜未経験でも安心の高水準！ 月給32.1万円以上スタート ⭐｜伊丹で働きませんか？ 転勤なしでずっと地域に根ざせる環境です ⭐｜年間休日120日以上＆土日祝休みで プライベートの時間も充実 ⭐｜5名1組のチーム制営業！ 1人きりでの営業活動は一切なし ⭐｜転職者の約9割が、前職から 「年収100万円以上アップ」を実現 ⭐｜創業57年の無借金経営！ 全国トップ3％に入る優良企業の安定感 ⭐｜手厚い家族手当あり！ （配偶者1.6万円・お子様の人数に応じて支給） ⭐｜既婚率72％・持ち家率61％が 証明する、抜群の働きやすさと安心感 ⭐｜5年に1度の社員旅行は、 ご家族の旅費も一部会社負担にてご参加いただけます！ ◇◆ 私たちについて ◆◇ ……………………………… 当社は、創業から57年にわたり無借金経営を貫く、 オフィスソリューションの専門商社です。 外部の信用調査機関からも、 全国トップ3％に入る優良企業として 極めて高い評価を獲得しています。 私たちの最大の強みは、揺るぎない財務基盤と 「社員の待遇には常にベストを尽くす」という理念です。 その結果、社員の既婚率は72％、持ち家率は61％と 非常に高く、マイホームの購入やライフイベントを 安心して計画できる環境が整っています。 伊丹に根ざして働きたい方にもぴったり！ 大切な人との未来を大切にしながら、 長期的な視点でキャリアを築ける会社です。 ◇◆ 主な仕事内容について ◆◇ ……………………………………… 《具体的なお仕事内容》 企業の業務効率化やDXを支援するため、 PCやスマートフォン、コピー機、 セキュリティシステムなどの提案を行っていただきます。 扱うのは身近なオフィス機器が中心のため、 お客様へのご案内がしやすいのが特徴です。 営業担当の最初のステップは 「商談のきっかけづくり」です。 主に担当エリアの中小企業様を訪問し、 現在のお困りごとやニーズをヒアリングしながら、 OA機器やDXのメリットをご紹介し、 アポイントを取得することからスタートします。 そして最大のポイントは、 独自の「5名1組のチーム制営業」です。 営業担当3名、マネージャー1名、 運転をサポートするスタッフ1名でチームを組み、 専用の社用車で担当エリアを回ります。 アポイント取得後の具体的な提案や商談は マネージャーが一緒に対応し、 その後のアフターフォローまで それぞれの役割を分担して進めるため、 未経験の方でも安心してチャレンジできます！ 《入社後の流れ》 ▼STEP1：基礎研修でベース作り まずは基礎的な商品知識を学ぶ研修からスタートします。 また、毎朝のロールプレイングを通じた実践的な勉強会により、 営業の基本スキルを自然と身につけることができます。 ▼STEP2：チームでの実践（OJT） 現場へ配属後は、チームメンバーと行動を共にします。 マネージャーや先輩社員が商談をリードするため、 間近でノウハウを吸収しながら、 段階的に業務に慣れていける環境です。 ▼STEP3：ステップアップと将来のキャリア 業務に慣れてきたら、お客様への提案に 主体的に関わっていただきます。 将来的には、チームを牽引するマネージャーへの昇格も目指せます。 30代でマネージャーとして活躍し、 大幅な年収アップを実現している先輩も多数在籍しています。 《職場の雰囲気》 20代～30代の若手・中堅メンバーが中心となって活躍しています！ 中途入社者の約70％が未経験からのスタートで、 前職はアパレル販売、飲食店の店長、 施工管理技士、介護士など実に多彩です。 個人主義ではなく「チーム主義」であるため、 些細なことでも相談しやすく、 お互いを思いやりながら 目標に向かって協力し合う温かい社風です。 ◇◆ 当社で働く魅力 ◆◇ ……………………………… 転職者の約9割が、前職から 「年収100万円以上のアップ」を実現しています！ 月給32万1000円からの高い固定給に加え、 販売奨励金（インセンティブ）や 月替わりのキャンペーン賞金をご用意。 さらに、昨年度の賞与実績は7.78ヶ月分と、 社員のがんばりをしっかりと利益で還元しています。 また、配偶者だけでなくお子様の人数に応じた 手厚い「家族手当」や、 5年ごとの「創業記念社員旅行（ご家族の旅費も会社負担）」など、 社員の家族まで大切にする福利厚生が充実しています！ 伊丹で転勤なく長く続けられますし、 土日祝休みで休日出勤もないため、 仕事と私生活の両立が叶う環境です。

不動産買取営業／半数以上が年収1000万円～！年間休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ★トラストホームとは？ 兵庫・大阪を中心に 不動産の売買仲介・買取再生販売・新築戸建分譲などを手がけています。 創業以来、増収増益を続けており、 2026年も対前年比の売上・利益が大幅アップ！ 業績好調のため、兵庫・大阪で新拠点を複数構える計画があり、基盤強化のための増員募集です！ 〈2027年2月 大阪・JR京橋駅にて新店舗オープン予定〉 ★仕事内容 一戸建や区分マンション、土地、収益など不動産の買取仕入れをおこない、 リノベーション・自社新築戸建の企画から販売管理までをお任せします。 【具体的には】 STEP1：地元の不動産仲介業者様やNET掲載情報等から様々な中古物件や土地の情報を収集し、調査を実施。 ▼ STEP2：良い物件・土地があれば価格査定し、上司と相談のうえ仲介業者様に価格提示をして仕入れを行います。 ▼ STEP3：仕入れた物件にリノベーションや新築戸建を建てるなど、再販売のための企画プランニングを行います。 工事の発注と工程管理は、施工管理部門が担当します。 ▼ STEP4：工事完成後、仲介業者様を介して販売します。 （基本的に、販売活動は自社で行なわず、仲介業者様に依頼します） 【仕事の魅力ポイント】 ◆信頼を積み重ねる法人営業 不動産買取仕入の営業は、一般のエンドユーザー様へ販売する「売る営業」と違い、 不動産仲介業者様へ物件情報を依頼する営業のため、「信頼を積み重ね関係性を深めていく」ことが重要となります。 信頼をいただき、同じ業者様からリピートいただき、紹介が増え、成果を大きく育てていけるところがこの仕事の魅力です！ ◆会社の実績と信頼、商品づくりに自信があります 弊社には買取・仲介の2部門があり、多くの取引実績があることから知名度と信頼があり、 仲介業者様から安定して物件情報をいただくことができます。 また、代表や部長が注文建築の会社でキャリアを培ってきたことから、 建築工事や間取・デザインに強みを持っており、商品づくりも好評をいただいています。 買取した物件に、リノベーションや新築によって新たな付加価値を創り出すことも、この仕事の楽しみの一つです。 不動産業界のベテラン社員が多数在籍している弊社で、不動産・建築・営業・チームワークについて、是非深く学んでください。 ◆高い配当率のインセンティブが入社の理由！ 同業から転職の先輩は、当社のインセンティブの配当率の高さが大きな入社理由の1つです。 1年目から1000万円以上、2年目以降では4000万円近い年収の先輩もいます。 業界内でも最高水準の配当率の当社で、大幅な年収UPとスキルUPを実現してください！ ◆仕入れに関われる物件の幅が広い！ 買取エリアは、兵庫県姫路市～大阪府と広範囲で活動しています。 マンションだけ、土地だけと、仕入れ物件を限定する会社様もありますが、 一戸建てやマンション・土地・収益など、どのような物件の状況でも買取しますので、 関われる物件の幅が広い当社で是非キャリアUPしてください！ 【居心地の良い職場】 ◆未経験でOK！成長できる環境 会社全体で新人を育てる風土があり、代表も含めてみんなで成長をサポートします。 不動産に関する専門的な知識や経験がなくても、前向きに学ぶ意欲があれば活躍できます！ 社員同士がお互いを思いやることや、チームワークを大切にしている当社では、 知識やノウハウを惜しみなく分かちあうことは、当然の文化として根付いています。 未経験で入社した社員はもちろん、営業経験を積んだ社員でも、売上好調な社員の営業同行が気軽に行われており、社員同士の人間関係がとても良好です。 ともに成功し成長できる環境が整っていますので、入社後は何でも質問して社内の知識をフル活用してください。 ◆プライベートも大切にできる 完全週休2日制で年間休日は120日！ GW・夏季・年末年始などの長期休暇もあります。 「家族優先」の考え方を大切にしているので、学校の行事や家庭の事情での土日休みや有休取得も可能です。 ※有休もとりやすく、３～4連休をつくって旅行に出かける先輩も多数います！ ◆入社からの在職率が高い 直近の5年間、営業社員の入社1年時点での在職率は95%！（業界平均はおよそ70～80%） また、入社3年時点での在職率も約80％と、高水準が自慢です。（業界平均はおよそ50～60%）

入社時に専門知識は不要です／年間休日121日以上／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 神戸三宮に本社を構える「株式会社六甲商会」は、1945年（昭和20年）の設立以来、地域に根ざしOA機器を中心としたオフィスソリューションを行う「オフィスの総合商社」として、企業・法人を中心に数多くのお客様を支えてきました。時代とともにオフィス環境に求められるものは変化します。私たち「六甲商会」は、その変化の先頭に立ち、その変化に合わせ多様化・複雑化する働き方に応じたソリューションを提供しています。最近では特に… ・ICT・DXの推進 ・ネットワーク環境の最適化 ・セキュリティ対策 ・クラウド化による業務効率アップ ・電子データ・文書管理システムの導入によるペーパーレス化 といった“働く環境のITコンサルティング”に力を入れています。単に“モノを売る”だけではなく、お客様の課題を見つけ、より良い解決策を提案する「パートナー」として信頼を積み重ねています。また課題を解決できた際は、お客様より直接「ありがとう！」の言葉をいただけるのも仕事に取り組むモチベーションUPにもつながります。勤務地の加古川支店は、今回募集する年代の方と同世代や少し年上の社員も在籍し、和やかで相談しやすい雰囲気が魅力。「成長したい」「人の役に立ちたい」「地元で長く働きたい」——そんな想いを持つ方を、六甲商会は全力で応援します！ ◤募集の背景◢ 業務拡充にともない、加古川市内の「加古川支店」で、将来のコアメンバーとして活躍いただける方を募集します。営業経験や専門知識は一切不要です。また「営業」や「販売」「接客」のお仕事経験がある方はその経験を活かせますよ。入社後は、先輩のサポートのもとで営業の基本から学べる研修制度があります。商品知識やITスキルも、実務を通じて少しずつ身につけていけるので、未経験の方も安心してスタートできます。 ◤具体的には◢ お任せするのは、企業や店舗などの法人のお客様に向けた「オフィス環境の提案営業」です。オフィスをより快適・効率的にするために、コピー機・パソコン・ネットワーク・セキュリティなど、幅広い商品やサービスを提案します。まずは、先輩と一緒にお客様先を訪問し、商品や提案の流れを少しずつ学んでいきます。「営業は初めて」という方も大丈夫。いま活躍している社員の多くも、IT知識ゼロからのスタートです。社内研修やメーカー研修が充実しており、安心して成長できる環境が整っています。「人と話すのが好き」「新しいことにチャレンジしたい」「ITにちょっと興味がある」——そんな気持ちがあれば大歓迎！あなたの“最初の一歩”を、私たちが全力でサポートします。少しでも「面白そう！」と思った方、ぜひご応募ください。 ◤六甲商会について◢ OA・IT関連を中心にを扱う「オフィスの総合商社」です。2025年に創業80周年を迎えました。企業・自治体・学校などへ、パソコン・複合機・ネットワーク・セキュリティ機器など、幅広い「働く環境づくり」を支援しております。業界としては、約2兆円の市場規模があり、安定していますし、景気変動にも強く、近年は、ICT・DXの推進など需要は増加傾向にあります。 【イチから学べる環境】 新人研修、OJT研修、メーカー製品研修など、商品知識や営業スキルを身に付けるための各種研修をご用意しています。 【求人のポイント】 ■創業81年。神戸本社の安定＆優良企業です ■地域密着型／兵庫県下でICT機器商社としてトップレベルの実績 ■取引先は大手企業、官公庁をはじめ、多種多様／兵庫県下6000社を超えます ■メーカー仕入先も豊富で多彩な商品による提案力が強み ■幅広い仕入先の製品を扱えるため、お客様のあらゆるニーズに応えることができます ■故障やメンテナンスについても自社で一括対応しています ■資格取得支援制度：ITパスポート、メーカー認定のカスタマーエンジニア資格検定など、会社推奨の資格取得した際は受講料の会社援助と毎月の資格手当が付与されます 【ワークライフマネジメント】 ワークライフバランス宣言企業／できるだけ定時で終われる仕組みづくりなど、社員の働きやすい環境づくりに注力しています。 ・平均勤続年数：20年 ・月平均時間外勤務：10時間 ・年間休日121日 ・平均有給休暇取得日数：12日 ・育児休業取得率100％

カジュアル面談OK／年休123日／暮らしを支える手当多数あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、高分子化学/高分子素材研究開発、化学製造オペレーター/ラインマネージャー ―――――――――――― 「やりたい仕事が、まだ決まっていない」でも大丈夫。 あなたの希望や適性に合わせて、配属先を決定します。 ―――――――――――― 東洋化学研究所には、 製造・生産管理・営業・ 研究開発・品質管理・経理など、 さまざまな仕事があります。 「モノづくりに関わりたい」 「人と関わる仕事がしたい」 「製品や技術を支える仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です。 入社前の面談やこれまでの経験、 本人の希望などを踏まえながら、 一人ひとりの適性に合った配属先を決定します。 入社後は、配属先の先輩社員が 仕事の進め方や専門知識を丁寧にレクチャー。 各部署のメンバーも連携しながらサポートするため、 未経験からでも少しずつ仕事を覚えていけます。 【配属先の一例】 ・製造 製品の製造や設備の管理など、 モノづくりの中心を担います。 ・生産管理 生産計画の作成や各部署との調整など、 製造がスムーズに進むよう支えます。 ・営業 お客様のニーズを伺い、 製品の提案やフォローを担当します。 ・研究開発 製品の開発・改良など、 より良い製品づくりに携わります。 ・品質管理 製品の検査・確認などを行い、 安定した品質を支えます。 ・経理 会社のお金に関する管理や 日々の業務を通じて会社の運営を支えます。 それぞれの部署が専門性を発揮しながら、 連携して一つの製品をつくり上げています。 ＼将来的にはジョブローテーションも可能／ まずは配属先で経験を積みながら、 さまざまな仕事に触れることで、 自分の強みや興味のある分野を見つけていくこともできます。 「最初からやりたい仕事を決めきれない」という方も、 仕事を経験する中で、自分に合ったキャリアを見つけていけます。 ◆ プライベートも大切にできる環境をご用意！ ✨ 年間休日123日(2026年実績) ✨ 有給消化率95％(2025年度) ✨ 残業少なめ ✨ ノルマ・飛び込みなし しっかり休めるからこそ、 無理なく仕事を続けながら、 長期的なキャリアを築いていけます。 ＋＋＋ この仕事のPOINT ＋＋＋ ✅ 希望や適性を考慮して配属 入社前の面談などを通して、 これまでの経験や希望、適性を確認。 あなたが力を発揮できる仕事を一緒に考えます。 ✅ 入社時点で専門知識は不要 第二新卒・未経験からのスタートも歓迎。 配属先の先輩が仕事の進め方から丁寧にサポートします。 ✅ 幅広い仕事を経験できる 営業・開発・品質保証・生産管理など、 さまざまな部門が連携しているからこそ、 自分の得意なことや興味のある分野を見つけられます。 ✅ 将来のキャリアも一緒に考えられる まずは配属された部門で経験を積み、 仕事を通じて自分の強みや適性を発見。 将来的なキャリアについても、 周囲と相談しながら考えていけます。 「どんな仕事なのか、まずは話を聞いてみたい」もOK。 選考前に先輩社員との座談会に参加することも可能です。 仕事内容や職場の雰囲気を知ったうえで、 選考に進むかどうかを決めていただけます。 ―――――――――――― ◆ 扱うのはどんな商品？ ―――――――――――― 扱う「メタロック」は、 ゴムと金属などを接着する 「加硫接着剤」という特殊な製品です。 40種類以上のラインナップがあり、 ・自動車関連部品 ・免震装置 ・家電 ・エスカレーター ・鉄道 ・航空分野 など 暮らしを支えるものから社会インフラまで、 さまざまな場所で使われています。 ―――――――――――― ◆ チームで成長できる ―――――――――――― 営業・開発・品質保証・生産管理など、 さまざまな部門が連携して仕事を進めています。 入社時点で、専門的な知識を すべて身につけている必要はありません。 分からないことは先輩に聞いたり、 周囲に相談したりしながら、 少しずつ仕事を覚えていけば大丈夫。 「まずはやってみる」ことを大切にしながら、 仕事を通じて自分の得意なことや 興味のある分野を見つけていってください。 扱う製品は、自動車・鉄道・航空など、 さまざまな分野で使われています。 自分の仕事が、身近な製品や 社会を支える技術につながっていく。 そんなやりがいも感じられる仕事です。 ―――――――――――― ◆ 世界でも競合が少ない専門メーカー ―――――――――――― 東洋化学研究所は、 70年以上にわたり 加硫接着剤を手がけてきた総合メーカーです。 長年培ってきた独自技術を持ち、 同分野の競合は海外を含めてもごくわずか。 平均勤続年数は約12年。 30～40代を中心に、 20代の若手社員も活躍しています。 転勤もないため、 西宮で腰を据えて働きながら、 自分に合った分野で専門性を身につけていけます。

営業の半数以上が年収1000万円～！残業少・年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 ★トラストホームとは？ 不動産の売買仲介・買取再販・新築建売などを手がけています。 創業以来、増収増益を続けており、2026年も対前年比の売上・利益が大幅アップ！ 業績好調のため、2027年2月には大阪（JR京橋駅）で新拠点を構える計画があり、基盤強化のための増員募集です。 ★仕事内容 不動産売買の仲介を中心に、不動産買取仕入れによる中古再生販売・自社新築戸建の企画から販売なども担当 【具体的には】 お問い合わせをいただいたお客様に対して、 ニーズに合わせたご提案をします。 ◎新居購入や住み替え希望のお客様への物件のご紹介 ◎売却を検討されているお客様への対応 ◎建築・リフォームに関するご相談対応 ◎不動産業者様からの不動産買取依頼への対応 など ※阪神間の人気エリアの物件中心 【稼げる理由】 ◆対応件数は1人あたり月20～30件 独自の広告戦略と大きな投資で、多数の問い合わせがあり、全社員に平等にお客様が割り振られます。 ※1人あたり月1～3件程度の成約に繋がっています。 ◆高配当率の業績給 頑張れば頑張るほど、高収入を得られます。 ※営業社員の半数以上の年収が1000万円以上！（月給30万円～＋業績給） ※未経験で入社し2年目で年収1200万円以上の先輩や、経験者で入社し2年目で年収2300万円以上の先輩も活躍中！ ◆営業活動に集中できる環境 データ入力や、広告用の写真・動画の撮影は事務社員＋アルバイトが担当しますので、お客様への営業活動に集中することができます。 【居心地の良い職場】 ◆未経験でもOK！成長できる環境 会社全体で新人を育てる風土があり、社長も含めてみんなで成長をサポートします。 不動産に関する専門的な知識や経験がなくても、前向きに学ぶ意欲があれば活躍できます！ ◆チームプレイで成約を目指す 入社後だけではなく、お客様を担当するようになってからも、分からないことは社員同士で相談しながら、お客様にベストな提案を行い、成約に繋げています。 そのため、成約が決まった時は社員みんなで喜び合えます。 未経験で入社した社員はもちろん、営業経験を積んだ社員でも、売上好調な社員の営業同行が気軽に行われており、社員同士の人間関係がとても良好です。 またグループLINEでは、お客様への提案内容の相談も行われており、ノウハウをみんなで共有し合う文化があります。 ◆プライベートも大切にできる 完全週休2日制で年間休日は120日！ GW・夏季・年末年始などの長期休暇もあります。 「家族優先」の考え方を大切にしているので、学校の行事や家庭の事情での土日休みや有休取得も可能です。 ※有休もとりやすく、３～4連休をつくって旅行に出かける先輩も多数います！ ◆入社からの在職率が高い 直近の5年間、仲介営業社員の入社1年時点での在職率は100%！（業界平均はおよそ70～80%） また、入社3年時点での在職率も約80％と、高水準が自慢です。（業界平均はおよそ50～60%）

カジュアル面談OK／年休123日／暮らしを支える手当多数あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業 ―――――――――――― 未経験から、専門性を身につける。 無理なく働ける環境で、営業デビューを。 ―――――――――――― 「営業に興味はあるけれど、 経験も専門知識もない」 ―そんな方も、 イチからチャレンジしていただけます。 お任せするのは、 特殊接着剤「メタロック」のルート営業。 先輩社員のサポートのもと、 商品知識や仕事の進め方を身につけながら、 お客様に頼られる営業へと成長していけます。 そして、仕事だけでなく、 プライベートも大切にできる環境をご用意。 ◆ 年間休日123日(2026年実績) ◆ 有給消化率95％(2025年度) ◆ 残業少なめ ◆ ノルマ・飛び込みなし しっかり休めるからこそ、 無理なく仕事を続けながら、 長期的なキャリアを築いていけます。 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にこそ、 安心してスタートしていただける環境です。 ＋＋＋ この仕事のPOINT ＋＋＋ ✅ 未経験からじっくり成長できる 問い合わせ対応や先輩同行など、 段階を踏みながら営業の仕事を覚えていきます。 ✅ 売り込む営業ではありません ノルマ・飛び込み・テレアポは一切なし。 既存のお客様からの相談を起点に提案します。 ✅ 世界でも数社の技術を扱える 自動車・鉄道・航空などに 使われる特殊接着剤。 自分が提案した製品が世の中で使われる、 目に見えるやりがいを感じられます。 ✅ 地元で腰を据えて働ける 転勤なし＆マイカー通勤OK。 年間休日123日(2026年実績)、残業も月平均20時間以下。 有給取得率も95％で、 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ✅ 長く働く社員が多い、落ち着いた環境 定着率も高く、社員同士で 相談しやすい雰囲気があります。 「どんな人たちと働くのか」を 知ってから選考に進めるよう、 まずは面接ではなく、 先輩社員との座談会からの参加もOKです。 「まずは話を聞いてみたい」でも大丈夫。 仕事内容や職場の雰囲気を知っていただいたうえで、選考に進むか決めていただけます。 ―――――――――――― ◆ 扱うのはどんな商品？ ―――――――――――― 扱う「メタロック」は、 ゴムと金属などを接着する 「加硫接着剤」という特殊な製品です。 40種類以上のラインナップがあり、 ・自動車関連部品 ・免震装置 ・家電 ・エスカレーター ・鉄道 ・航空分野 など 暮らしを支えるものから社会インフラまで、 さまざまな場所で使われています。 ―――――――――――― ◆ “売る”より“相談に応える”営業 ―――――――――――― 営業先は、すでに取引のあるお客様が中心。 たとえば、 「不良の原因を知りたい」 「この素材には、どの商品が合う？」 「接着がうまくいかなくて…」 といった相談が寄せられます。 状況や困りごとを聞き、 40種類以上ある製品の中から 適した接着剤や解決方法をご提案。 大切なのは、 商品を売ることだけではありません。 「東洋化学研究所に相談すれば大丈夫」 そう思っていただける関係を つくっていくことが、私たちの役割です。 ―――――――――――― ◆ できることから、少しずつ。 ―――――――――――― いきなり一人で担当を持つことはありません。 先輩のサポートを受けながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 【STEP 1｜まずは知る】 接着剤や自社製品について学び、 工場見学や先輩の対応を通して仕事の流れを覚えます。 【STEP 2｜問い合わせ対応から】 はじめは、既存のお客様からの電話や メールの対応からスタート。 分からないことは先輩に相談できるので、 専門知識がなくても大丈夫です。 【STEP 3｜先輩とお客様先へ】 先輩に同行してお客様先を訪問。 技術部門とも連携しながら、 課題や要望に応えていきます。 将来的には担当を持ち、 お客様に合った製品をご提案。 「知る→対応する→訪問する→提案する」 できることを一つずつ増やしていけます。 ―――――――――――― ◆ チーム全員でサポート ―――――――――――― 専門的な相談も多い仕事ですが、 営業だけですべてを解決する必要はありません。 『開発・品質保証』など、 各部門の専門スタッフと連携しながら お客様の課題を解決していきます。 分からないことは、 周囲に確認しながら進めれば大丈夫。 一方で、 自分で調べたり、先輩へ質問したりと、 前向きに知識を吸収していく姿勢も大切です。 手厚いサポートのもと、 少しずつ「自分で分かること」を 増やしていってください。 扱う製品は、自動車・鉄道・航空などに使われており、 自分の仕事が社会を支える 技術にもつながっています。 ―――――――――――― ◆ 世界でも競合が少ない専門メーカー ―――――――――――― 東洋化学研究所は、 70年以上にわたり 加硫接着剤を手がけてきた総合メーカーです。 長年培ってきた独自技術を持ち、 同分野の競合は海外を含めてもごくわずか。 平均勤続年数は約12年。 30～40代を中心に、 20代の若手社員も活躍中です。 転勤もないため、 西宮で腰を据えながら 専門知識と営業スキルを身につけていけます。

金融の顧客対応経験を活かす｜既存フォロー｜転勤なし・土日祝休

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：銀行個人営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ～〜〜これまでの 「金融機関でお客様と接してきた経験」を活かして もっと深く、長くお客様に寄り添う コンサルティングに挑みませんか？～〜〜 ⭐こんな想いをお持ちの方にピッタリ！ ──────────────────── 「ヒアリングからご提案・アフターフォローまで 一人のお客様と長く伴走したい」 「より幅広い金融知識を身につけ、 お客様の多様なニーズに ワンストップでお応えしたい」 「金融の仕事は好きだけど、これからは 転勤のない環境で腰を据えて働きたい」 「家庭と両立しながら、 培ってきた知識や対人スキルを 活かしてしっかり収入も得たい」 ひとつでも当てはまるなら、 当社の「資産運用アドバイザー」が最適です。 ⭐三井住友信託銀行で働く、4つの魅力 ──────────────────── ✅ 最後までお客様に伴走できる「自己完結」のやりがい ご提案から各種手続き、その後のフォローまで ご自身の裁量で一貫して行えるため、 お客様の人生に深く入り込み、 長く信頼関係を築くことができます。 ✅ 信託銀行ならではの「幅広い提案力」 投資信託や各種保険に加え、不動産、 遺言信託など、お客様の真のニーズに ワンストップで応えられる 多彩なソリューションが揃っています。 ✅ お客様本位の提案が、正当な評価に直結 特定の商品を無理にお勧めすることはありません。 お客様に本当に必要なものを提案した 結果や定性面が、年2回の賞与や 月例給のランクアップに反映。 頑張り次第で年収700万円以上も目指せます。 ✅ 転勤なし＆メリハリのある働き方 転勤はありません。土日祝休みで、 残業も月10〜20時間程度 （原則17:30〜18:00頃には退社）。 支店の管理業務等もなく、 目の前のお客様に専念できます。 ⭐具体的な仕事内容 ──────────────────── 当社とすでにお取引のあるお客様を中心に、 日々の状況やライフステージの変化をお伺いします。 ヒアリングを通じて、 定期預金や投資信託の運用だけでなく、 老後の備えや相続、不動産、遺言信託など、 信託銀行ならではの幅広い選択肢から、 一人ひとりに最適なプランをご提案します。 【訪問スタイル】 担当エリア内のお客様にご連絡し、 社用車（軽・AT）で1日2〜3件程度 ご自宅などを訪問してじっくりとお話を伺います。 ※新規の飛び込み・テレアポ営業はありません。 【1日の流れ（例）】 ▼08:50～ 出社 スケジュールの確認や準備 ▼10:00～ 社用車にて訪問 お客様宅へ訪問します。（1〜2件） ▼12:00～ お昼休憩 ▼13:00～ 午後の訪問・連絡 お客様宅へ訪問します。（1〜2件） またはお約束獲得に向けた電話など ▼16:00～ 帰店・事務処理 提案書類の作成、契約手続き、上司への相談 ▼17:30〜18:00 退社 残業は月10〜20時間程度です。 ⭐「実際のところどうなの？」 不安・疑問にお答えします！ ──────────────────── Ｑ：車の運転が久しぶりで不安なのですが… Ａ：ご安心ください！ 管理者によって運転適性を確認するほか、 必要に応じてペーパードライバー講習を 受講いただけます（費用は会社全額負担）。 Ｑ：ブランクがあって知識が不安です… Ａ：ブランクがある方でも 安心して業務をスタートできるよう、 入社後はまず7日間のオンライン研修で 基礎知識や業務の流れを学んでいただきます。 研修終了後も、先輩社員が 業務の習得状況に応じてフォローを行い、 必要に応じて同行やアドバイスを実施しますので、 安心してご勤務いただけます。 Ｑ：やっぱり「ノルマ」は厳しいですか？ Ａ：商品ごとの販売ノルマや推奨販売はなく、 お客さまのニーズに応じた提案を行います。 目標はありますが、未達成のみを理由に 契約更新へ影響することはありません。 一方で、成果に応じて評価に反映される仕組みです。 Ｑ：同世代は活躍していますか？長く働けますか？ Ａ：30代・40代・50代の女性が 中心となって活躍しています！ 子育て中や、子育てが一段落した世代も多く、 お子様やご家庭の急な事情による お休みにも理解のある温かい風土です。 また、勤続5年超で本人の希望により 「無期雇用契約」への転換が可能。 充実した待遇と働きやすさのもと、定年退職まで 長くご活躍される方が多数在籍しています。 あなたが培ってきた「お客様を想う力」を、 当社で存分に発揮しませんか。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください！

残業月10h以下×完全週休2日！住宅業界の事務経験を活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土地/建屋購買、営業事務、宅建事務 ＊‥‥＊ アピールポイント ＊‥‥＊ ◎用地仕入から販売、収益 管理まで一連の流れを 支える営業事務。契約書類 の作成やPDF保管、役所での 書類取得、現地確認の同行 まで担当します。 ◎先輩社員が数名在籍し、 用地課は男性5名・女性4名 の9名体制。いつでも聞ける 教える環境が整っています。 ◎完全週休二日制（水曜＋ 1日・希望に応じます）。 年間休日110日に加え、夏季 8〜9日・年末年始8〜9日の 長期休暇があります。 ◎月給22万円〜25万円。 昇給年1回・賞与年2回の 実績あり。退職金制度と 企業DC制度も整っています。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業は平均5〜15時間 JR芦屋駅から徒歩3分 転勤は当面ありません ┗────────────────┛ ＼ 具体的なお仕事 ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎用地仕入業務の アシスタント 売買契約書や重要事項 説明書などの書類作成、 PDFでのデータ保管、 市役所や法務局での 必要書類の取得を担当。 営業担当の現地確認に 同行することもあります。 ◎販売・マーケティング 業務のアシスタント 分譲住宅や売買仲介物件の 販売資料づくり、物件情報 の入力・更新、お客様から のお問い合わせの一次対応 や電話の取次を行います。 ◎収益管理・事業推進の アシスタント 物件ごとの収支データを 専用システムや表計算 ソフトに入力し、進捗が 分かる資料にまとめて 営業会議の準備をします。 ▼ 業務の流れ ─────────── ある1日の流れ（一例） 09:00 出社、メールと 当日の依頼内容を確認 09:30 契約書類の作成と PDFでのデータ保管 11:00 役所や法務局へ 必要書類の取得に 外出することも 12:00 休憩60分 13:00 物件情報の入力・ 更新、販売資料づくり 15:00 収支データの入力と 進捗資料のまとめ 16:30 営業担当からの 依頼対応、電話取次 17:30 翌日の段取りを確認 18:00 退社 ▼ 教育体制 ─────────── 用地課には先輩社員が数名 在籍しており、男性5名・ 女性4名の9名体制です。 分からないことはいつでも 質問でき、教える環境が 整っているため、業界未 経験の方も歓迎します。 ▼ キャリアアップ ───────────── ◎昇給年1回、賞与年2回の 実績があります。 ◎資格取得祝い金の制度が あり、宅地建物取引士など の資格取得を応援します。 ◎グループ会社が数社あり、 営業を支える「要」として 重宝される役柄です。 ▼ 採用担当からメッセージ ───────────── 今回の募集は、業績が右肩 上がりで推移していること に伴う組織強化の増員です。 有給休暇は取得しやすく、 取得しづらい雰囲気はあり ません。社員旅行や忘年会 などの社内行事は任意参加 で、個人の判断に任せる 社風です。社員旅行の候補 地も3か所から選べ、初日 以外は自由行動。社員 それぞれの考えを尊重する 会社です。 JR芦屋駅から徒歩3分、 オシャレと言われる オフィスでお待ちして います。 ─────【当社について】───── 1989年8月創業、芦屋市 業平町に本社を置く不動産 ・住宅会社です。注文住宅、 分譲住宅、宅地分譲、不動産 売買・売買仲介を手がけ、 芦屋市・西宮市を中心とした 阪神間で36年にわたり 1000棟を超える建築実績を 築いてきました。 従業員45名、平均年齢 40.0歳。宅地建物取引業者 免許（国土交通大臣(2) 第9949号）、特定建設業 許可、一級建築士事務所の 登録を持ち、設計・施工まで ワンストップで対応できる のが強みです。 「芦屋でずっと。芦屋で もっと。」を掲げ、住まいは 十人十色という考えのもと、 お客様の"幸せ"と"上質な 暮らし"を実現する家づくり を提案しています。

人の役に立つ仕事が稼ぎになり、募集職種の８割が年収１０００万以上を実現！

募集要項 職種 大阪ガスサービスショップ業務巡回スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務、など お客様宅への訪問は1日10件程度。 メンテナンスや修繕を通じて、 お客様の暮らしに合ったガス機器をご提案します。 「ガスがつきにくい」 「調子が悪いので見てほしい」など、 日々のお困りごとを丁寧にヒアリング。 お話を伺う中で、リフォームなどの 大きなご相談につながることもあります。 お客様との会話に自信がなくても大丈夫です。 当社が大切にしているのは、 ささいなことにも耳を傾ける姿勢。 一つひとつの丁寧な対応が、 信頼や次のご相談につながっています。 入社後は大阪ガスが指定する研修も受講でき、 ガスの知識を基礎から身につけられます。

頑張りが収入UPにつながる｜大阪ガスセールスパートナー企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、設備保全/メンテナンス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪ガスの圧倒的なブランド力。 地域密着の顧客基盤を持つ当社で、 「収入を上げたい」が実現できる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業績好調！安定基盤で成長を続けるインフラ事業＞ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、まだまだ止まりません。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅( 収入 )社員の8割が年収1000万円 ✅( 商材 )大阪ガスブランドで提案しやすい ✅( 研修 )研修充実だから安心して始められる 【主な仕事内容】 お客様宅への訪問は1日10件程度。 メンテナンスや修繕を通じて、 暮らしに合ったガス機器をご案内・ご提案します。 【具体的には・・・】 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務 ・施工の調整やフォロー など まずは、手順・トークマニュアルを学び、 ゆくゆくは自分の得意を活かして、 幅広い知識とご案内で、 お客さまの安全を守る存在へと成長してください。 ■自信をもって提供できる商品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着した大阪ガスの製品は、 景気に左右されづらく、売上も右肩上がりで安定。 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 ご案内しやすい商品ばかりです。 手順通りの作業が中心で、 手順・方法を覚えていただくと、 1人でスムーズに仕事を進めることができます。 また、大阪ガスの研修センターで 基礎から学べるため、初心者でも 安心して現場に立てます。 現場では先輩が常に近くにおり、 分からないことはいつでも 質問できる体制が整っています。 「未経験だから不安」という方も、 一歩ずつスキルを身につけられる 環境を用意しています。 ■異業種スタートが90％だから未経験でも安心 ―――――――――――――――――――― 教師から営業へ。 介護職から、結婚を見据えて収入アップへ。 スポーツ一筋だった20代が、未経験から年収1000万円へ。 この会社には、“努力を続けてきた人” が 人生を変えた実例があります。 ー「頑張っても、給料が変わらない」ー そう感じたことはありませんか？ 実際に当社では、営業未経験からスタートした 20代メンバーが多数活躍しています。 必要なのは、“話が上手いこと”ではありません。 コツコツ続けること。 相手に誠実に向き合うことが成果に繋がります。 ■未経験入社3年目の年収1000万円超の社員多数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験入社3年目で 年収1000万円超の社員も多数です。 実は、営業メンバー13名のうち、 多くの社員が年収1000万円以上を実現。 特別な営業センスではなく、 お客さまとの信頼関係を コツコツ積み重ねた結果です。 未経験からスタートし、 収入を大きく伸ばした社員も多数います。 ▼キャリア別モデル例 入社1年目：年収600万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 入社2年目：年収880万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 入社3年目：年収1250万円 ／月給45〜55万円位＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。

【神戸マツダのルート法人営業】未経験OK！週休2日制◎残業少なめ◎安定基盤で働きませんか？若年層活躍中！第2新卒も大歓迎！

仕事内容: 【若年層活躍中！マツダ純正部品のルート配送・提案営業】 すでに取引のある自動車整備工場、ガソリンスタンドなどを社用車で回り、 マツダ車の修理や点検に必要な「純正部品」をお届けします。 ＜具体的には＞ 配送・納品： 注文いただいた部品を、決まったお客様のもとへお届けします。 提案・業務サポート（ここが腕の見せ所！）： 「タイヤの在庫は足りていますか？」 「季節商品（バッテリー等）はいかがですか？」といったお声がけはもちろん、 お客様の「お店づくり」もお手伝いします。 在庫管理の改善：「こう並べると取り出しやすいですよ」と、 部品棚の効率的な整理整頓をアドバイス。 設備の提案：バッテリーチェッカーなどの機材を提案し、 作業効率アップに貢献。 単にモノを売るだけでなく、「どうすればもっと効率よくお店が回るか」を お客様と一緒に考える仕事です。 信頼関係の構築： 飛び込み営業はありません。 顔なじみのお客様と何度も顔を合わせる仕事なので、 「◎◎さんが持ってきてくれると助かるよ」と 言っていただけるような信頼関係を築くことが大切です。 ＼『神戸マツダ』の魅力 ／ ✪未経験歓迎◎学歴・経験不問！ ✪充実の研修あり＆チームワーク抜群で安心◎ ✪1941年創業！腰を据えて活躍できる、安定基盤！ ✪9年連続「ホワイト500」に認定 ✪週休2日制/長期休暇も取得可能◎ ✪賞与年2回/2024年実績4.2ヶ月分！ ✪若年層活躍中！明るい職場です♪ ====================== 【働く職場について】 若年層活躍中！ 中途入社の社員は半数と多めです！ 困ったときはお互いに協力しながら 業務を進められる、明るい職場環境です◎ ＼社員インタビュー／ 教育体制がとても整っているため、 未経験の方でも着実に業務を 覚えることができます！ チーム全体で目標達成に向かって 互いに助け合いながら成長できる環境です。（Aさん） 年齢や社歴に関係なく コミュニケーションもしっかりとれるので、 困ったときはすぐに助けを 求められる職場雰囲気です。 自身の頑張りもしっかり見てくださっていることが 日々のモチベーションにも繋がっています。（Bさん）

残業月10h以下×完全週休2日！住宅業界の事務経験を活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、営業事務、宅建事務 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【住宅業界の事務経験を活かせる】 図面や建材の知識をそのまま 活かして営業をサポート！ 専門性を発揮できる環境です。 【残業ほぼなし＆完全週休2日】 残業は月平均0～10時間。 火曜・水曜の連休で混雑を避け、 プライベートも充実できます。 【充実の待遇＆評価制度】 賞与年2回＋業績特別賞与あり。 退職金や企業型確定拠出年金、 各種手当も手厚く整っています。 【芦屋で35年の安定基盤】 地域密着で400棟超の実績。 ワンストップ建築の強みを持つ 安定企業で安心して働けます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ ◆残業月0～10h・ほぼ定時退社 ◆月給21万～33万円・前職考慮 ◆火・水休みでプライベート充実 ◆オフィスカジュアル勤務OK ┗────────────────┛ 具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅営業スタッフのアシスタント として、バックオフィス業務全般 をお任せいたします。 【主なお仕事内容】 ◆データ管理・書類作成 ・顧客情報や物件情報のシステム登録 ・見積書や契約関連書類のデータ入力 ・打ち合わせ資料やプレゼン資料作成 ◆営業サポート・受発注 ・建材や設備の在庫確認・納期管理 ・カタログやサンプル建材の発注 ・ショールームの見学予約・スケジュール調整 ・提携施工業者への見積もり依頼・回収 ◆来客・電話対応 ・来店されたお客様のお出迎えやお茶出し ・業者様やお客様からの一次電話対応 業務の流れ ─────────── 《1日のスケジュール例》 09:00 出社・メールチェック 営業からの依頼内容や 当日のスケジュールを確認 10:00 顧客登録・見積データ作成 11:30 建材メーカーへサンプル発注 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 営業との簡単なミーティング 次回商談のプレゼン資料準備 15:00 ショールームの予約手続き 業者見積もりの回収・整理 17:00 翌日の準備・タスク整理 18:00 退社（残業はほぼありません！） 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業フローや 社内システムの操作方法から 丁寧にお教えします。 住宅業界での経験をお持ちの方なら、 業務の流れはすぐに掴んで いただける環境です。 周りには営業スタッフや 先輩社員が常に近くにいるため、 わからないことがあれば いつでも相談できます。 キャリアアップ ───────────── 業務に慣れてきた後は、 スキルや適性に応じて 積算アシスタントや CADを用いた作図補助など、 専門スキルを伸ばすことも可能。 将来的には事務部門の リーダーとして活躍するなど、 長期的なキャリア形成を しっかりバックアップします。 採用担当からメッセージ ───────────── 当社が大切にしているのは、 お客様一人ひとりの個性に寄り添う 丁寧な家づくりです。 営業スタッフがお客様への提案に 集中できるのは、事務スタッフの 確実なサポートがあるからこそ。 「誰かを支えることが好き」 「住宅業界の経験を活かして、 ワークライフバランスも両立したい」 そんな想いをお持ちの方からの ご応募を心よりお待ちしています。 ─────【当社について】───── 芦屋市・西宮市を中心に阪神間で 35年以上にわたり根差してきた当社。 これまでに400棟以上の住まいを 手掛け、確かな信頼を築いてきました。 不動産の売買から設計・施工までを ワンストップで手掛けられる強みを 活かし、お客様の暮らしに寄り添う 安心のサービスを提供し続けています。

普免必須／5ヶ月短期／土日含む週3～4日／未経験歓迎【23】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：フォトグラファー、不動産個人営業、宅建事務 ＜5ヶ月の短期＞ 物件の内覧案内のお仕事 お客様が物件を内覧する際の ご案内をお願い致します。 店舗内での営業活動はございません。 ※撮影件数が少ない時やお店の状況により、 鍵の受け渡しや電話対応業 務をお願いする場合もあります。 - 【 主な業務 】 ・社用車に乗って物件内覧のご案内 ・物件の外観や内装（設備等）の写真撮影 ・物件資料の作成 等 - ★免許があれば未経験歓迎 不動産業界やドライバーの経験がなくても大丈夫！ 安全な運転とお客様との会話を楽しむことが出来ればＯＫです！ 分からないことがあれば 先輩スタッフが教えますので 気軽に質問してくださいね。 - ★おすすめポイント ■5ヶ月の短期パート勤務！ ■不動産業界未経験歓迎！ ■普通運転免許さえあればOK！ ■物件を見るのが好きな方、 写真を撮るのが好きな方は必見！ - ★当社について 兵庫・大阪エリアで「アパマンショップ」の店舗数ナンバーワン！ 不動産賃貸、お部屋探しで お馴染み「アパマンショップ」の フランチャイズ企業として 大阪と兵庫に16店舗を展開、 関西の「アパマンショップ」の中では ナンバーワンの店舗数を誇っています。

年休124日◆3連休多数◆月2万物価高支援◆インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、設備保全/メンテナンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅笑顔がある職場環境と多種多様な福利厚生✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩が優しい職場と笑顔が絶えない雰囲気で働けます ここ数年は社員の積極的な採用を行っています 毎年7～10名 社員比率 男性67％ 女性33％ 直近2～3年で社員数120％増 ※数年で管理職に昇進している人もあります 昇進は会社推薦の上、受任するかは本人の意思を尊重しています 当社は農業用機械の販売、リース、修理等を行っています 入社後は本社サービスセンターにて1～2ヶ月程は農業機械に触れて頂き、その後営業所にてトップ営業マンとペアで半年～1年ほど営業活動を経験、覚えて頂きますのでやる気があれば大丈夫です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅社員が喜ぶ当社オリジナルの取組✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・休日数年々増加 （2027年124日→近年目標130日） ・残業ゼロ（ほぼ定時） ・週休2日制 家族に合わせた休日自由度の導入（毎週選択可） （土日または日月が選択可能 ※一部を除く） ・毎月１度の３連休を実施（毎月下記で選択可） （土日月または日月火が選択可能 ※繁忙期月は除く） （有給を取らずして気兼ねなく休める3日間） （家族サービスの幅が増し、特別な時間を提供） ・クオリティタイムを新設（働き方応援と貴重な時間づくり） （15時退社OK・全社員一斉と各自任意で取得） ・食料品等物価高騰支援金 月１万（2023年より5年間継続中） （月1万円、年間12万円支給 入社翌月から対象 現時点では2027年10月まで ※延長検討あり） ・生活用品物価高騰支援金 月１万（2026年11月～2027年10月） （月1万円、年間12万円支給 入社翌月から対象 現時点では2027年10月まで ※延長検討あり） ・記念日休暇（自分にとって大切な日を休日にできる） ・制服のこだわり（季節毎の快適さ+デザイン採用、定期的無償貸与） （夏場対策として、バートル空調服（3万円相当）を無償貸与しています） ・年１回健康診断の実施（11月） ・年１回社員旅行の実施（4月、社員参加率99％） ・退職金制度 ・育休制度（パパ育休） ・クリスマスには、クリスマスケーキ（15種類から選択）の支給と家族のため15時一斉退社の実施 ・給食費補助 ・デリバリーランチを新設（最大4回/月 出来立ての配達弁当を注文できる） ・繁忙期中の日曜出勤は、昼食手当として700円/回を補助 ・年間複数回のご家族へのお土産（近江牛3～5回、いちご、ロールケーキ等） ・新車ヴォクシーを全社員対象に無料貸し出しを実施予定（2027.2～） （家族旅行・デート・引っ越し等、大きな車が必要な場合や広い車に乗りたいときに利用可） ・車格安譲渡抽選会（物価高応援として） （第一弾 NBOX ※4年で15,000km程度を想定 を2030年格安譲渡抽選会実施予定） （第二弾 ヴォクシー ※4年で30,000km程度を想定 を2031年格安譲渡抽選会実施予定） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅安定した会社業績✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業98年と100年企業を目前としており、業界トップメーカーである株式会社クボタ（業界トップシェア）の兵庫県中部・南部地区の販売会社です。 全国2400件の農機販売会社の中で常に上位の売上高を誇っています！ 98年連続黒字経営が強みです。 ……………………………………………… ✅安心できる教育体制✅ ……………………………………………… 最初はOJTで、先輩社員や、周りの社員がイチから丁寧に教えますので安心してください 毎週金曜日には16：00～17：30で若手営業を対象に研修会を実施しています（繁忙期は除く） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅仕事のやりがい✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が扱っているのは農業用機械がメイン。 トラクタ・コンバイン・田植機・草刈機等々の販売、リース、修理を行っています 自分の行動が販売につながった時、「買ってよかった」「農作業が楽になった」「効率が上がった」などお客様に喜んでもらえてお役に立てたときや目標達成につながった時など、本当に喜びを感じます

月収80万円の社員も在籍中／土日祝休み／未経験スタート歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ▶▶９月にオープン★新規メンバー募集◀◀ ／ これまで何をやってきたか、よりも これから何を目指したいか。 遠回りした時間も、失敗した経験も、 次の一歩を踏み出すための糧になる。 私たちが求めているのは、完成された経歴書ではありません。 新しい環境で挑み、泥臭くやり抜く覚悟です。 過去にとらわれず、未来を動かす。 あなたの「本気」を、ここでぶつけてみませんか。 ＼ 当社はこれから全国へと拠点を広げていく成長フェーズです。 そこで今回、会社を、そしてチームを 力強く引っぱっていってくれる 【将来の経営者・リーダー候補】を大募集します！ 「いま知識やスキルがない」なんてことは一切問いません。 ちょっと不器用でも、学歴がなくても構いません。 大切なのは 「稼ぎたい」 「誰かに頼られるカッコいい大人になりたい」 「自分の力でビッグになりたい」 という熱い気持ちと勢いです。 社長・片平から、あなたへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直に言います。 僕は最初から「この仕事で一生食っていこう」なんて 決めていた立派な人間じゃありません。 若いころは、いくつも仕事を変えました。 全然向いてない仕事もあったし、 「なんか思ってたのと違うな」とすぐ辞めてしまった環境もあった。 でも今だから思うのは、 「やってみないと、何が自分に合うかなんて絶対に分からない」 ということです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材派遣の営業と出会ったとき ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ いくつも失敗して、人材派遣の営業をやってみたときに、 初めて「あ、これかもしれない」と思えました。 企業のリアルな悩みを聞いて、 働きたい人の人生に関わって、 頑張った結果がちゃんと「数字」と「感謝」で返ってくる。 決して楽な仕事じゃない。 でも、誤魔化しがきかない分、 やった分だけ、ダイレクトに自分に返ってくる世界でした。 「自分の力で、ちゃんと生きてる」って実感できたんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ だから、あなたに伝えたいこと ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事選びで大事なのは、 職種や条件だけじゃありません。 「誰と働くか」 正直、これに尽きると思っています。 上に立つ人間次第で、人はいくらでも伸びるし、 逆に、簡単に腐りもする。 僕はそれを嫌というほど見てきたから、 仲間をほったらかしにする「放置する社長」にだけは絶対になりません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたを、全力でバックアップします。 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ うちに来てくれた以上、 ・どうすれば成果が出るのか ・今、どこでつまずいているのか ・次は何を伸ばせばいいのか これらを絶対に曖昧にはしません。 頼れる先輩や僕が、一緒に考えて、一緒に修正して、 あなたが「ちゃんと稼げて、結果が出る」ところまで責任を持ちます。 未経験でいい。今、自信がなくてもいい。 大事なのは、「やってみよう」と思えるかどうか、それだけです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事について ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ あなたに任せたいのは、 【企業】と【働きたい人】をつなぐ 人材派遣の営業・コーディネーター。 【具体的に任せたい4つのステップ】 ▶▶法人企業へのアプローチ・提案 「現場の人手が足りない」 「即戦力が欲しい」という物流・製造・オフィスなどの企業を訪問。 「どんな人材がいれば現場が助かるか」をヒアリングし、派遣プランをご提案します。 ▶▶求職者さんとの面談・キャリア相談 応募してきた方と1対1で面談。 「どんな条件なら働きやすいか」 「将来どうなりたいか」など、本音を引き出します。 履歴書の経歴以上に、本人の人柄や意欲をしっかり見つめるのが当社の流儀です。 ▶▶入社後のフォロー・信頼関係づくり 就業が始まってからも定期的に現場を訪問し、 「職場の雰囲気はどう？」「困っていることはない？」と声をかけます。 企業とスタッフの双方から「○○さんが担当でよかった！」と感謝される瞬間が、この仕事一番の醍醐味です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ある1日の流れ ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 09:00 出社・メール確認 09:30 企業訪問・ヒアリング 12:00 昼食 （営業メンバーで外食に行くことも★） 13:00 求職者面談・職場見学同行 16:00 フォローや事務処理 18:00 退勤（残業少なめでメリハリ◎） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅高収入を目指せる営業のお仕事！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼"しっかり稼ぎたい"を叶えるなら今！／ 当社営業スタッフの平均月収は54万円！ 月収80万円以上稼ぐ社員もいます。 成果は毎月の給与・インセンティブにしっかり反映。 年齢や社歴ではなく、頑張りを正当に評価します！ 「今より収入を増やしたい」 「生活にもっと余裕を持ちたい」 そんな方にピッタリの環境です。 例えば… ◆趣味の旅行でホテルや飛行機をグレードアップ！ ◆グリーン車に躊躇なく乗れるようになった！ ◆欲しいものを"値段"で諦める生活から卒業できた！ ◆子どもの習い事代・家族に使える自由費が増やせた！ ◆憧れのあの外車を購入できた！ などなど… 収入アップを実現した先輩が多数活躍中！ 一緒に働く仲間は 20代1名/30代2名/40代2名と若手在籍中★ 新しい拠点を一緒に盛り上げてくれる仲間をお待ちしています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最後に ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ▶▶こんな方の“本気”を歓迎します！ 「ここから這い上がりたい」と思っている方 「自分の力で何かを成し遂げたい」 「いつかてっぺん（社長）を獲ってみたい」 そんな熱い野望、大歓迎！ そのエネルギーをここで爆発させてください。 みんなで楽しく、前を向いて進める方 難しく考える必要はありません。 仲間を大切にしながら、賑やかに、ガツガツと チームを引っ張っていってくれるような方を求めています。 「これまで」より「これから」。 その一歩を踏み出せる行動力こそが、私たちの求めるすべてです。 ▶▶当社ならではの魅力＆働きやすさ 仕事もプライベートも、全力で楽しむのがルール！ 「お祭り・イベント休暇」大歓迎！地元の祭りや、 外せないイベントの日は遠慮なく休んでください。 楽しむことに妥協しないのが、当社のスタイルです。 頑張った分だけ、お給料もポジションも手に入る！ 年齢や社歴は一切関係なし。 あなたの「本気」と成果をダイレクトに評価します。 スピード昇進はもちろん、拠点長や子会社社長への抜擢も、 ここでは決して夢物語ではありません。

定着率◎20年ぶりの募集！未経験OK！夏季は8/1～24休み

仕事内容 ●●求人のおすすめポイント●● ✅年間休日●日！8/1～8/24はお休みです！ ✅交通費規定支給！退職金制度、各種手当有！ ✅未経験OK！フリーターからのチャレンジも大歓迎！ ✅定着率抜群！20年ぶりの募集です！ ✅転勤なし！長期で安定して働けます！ 【仕事内容】 学校の先生方へのルートセールスや配達を行っていただきます。 先生方からの注文やご要望を聞き、 世間話も交えながら信頼関係を築いていくことを大事にしています！ 営業エリアは明石～姫路。 主に自動車を使って移動します！ ※AT可 担当校数は1人あたり40～50校 1日10～15件を訪問します。 【未経験歓迎！】 未経験の方でもご安心ください！ 先輩社員が丁寧に教えてくれるので、 最初は不安でも、すぐに慣れることができます。

月給25万円～／賞与5ヶ月／飛び込み・ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業 ■ 100％反響型！飛び込み・テレアポ・ノルマなし ■ 将来は管理職へのキャリアアップも ／ 仕事内容を紹介！ ＼ ご来店されたお客様やお問い合わせいただいた方へ、希望やライフスタイルを伺いながら、最適な一台をご提案します！ ■ 新車・中古車の提案・販売 ■ 見積書の作成 ■ 下取り・洗車 ■ 自動車保険の説明 ■ 定期点検・車検のご案内 など ＜入社後のステップ＞ 【1】まずは車の知識をインプット！ 店舗に並ぶ車を実際に見ながら、車種や商品の特徴を覚えることからスタート。先輩の商談にも同席し、提案の流れや自動車保険、車検など、業界ならではの知識も少しずつ身につけていきます。 【2】これまでの営業経験がそのまま強みに！ 知識が身についてきたら、お客様への提案にもチャレンジ。ニーズを引き出す力や相手に合わせた提案など、異業種で培った営業スキルもしっかり活かせます。分からないことは先輩がフォローするので、心配ありません◎ 【3】慣れてきたら自分らしい提案を！ 一通りの仕事を覚えたら、徐々に担当できる範囲を広げていきます。「自動車業界は初めて」という方も、これまでの強み＋新しく身につけた車の知識を活かして、成長できる環境です！ ＜営業スタイルについて＞ ★ お客様との商談に集中できる100％反響型 ┗ 飛び込み・テレアポなし！厳しいノルマも× ★ 豊富なラインナップが提案の幅を広げる！ ┗ 一般車から限定車まで豊富！お客様の期待に応えやすい ／ キャリアアップも目指せます！ ＼ まずはカーライフアドバイザーとして経験を積み、さらにその先には管理職を目指す道もあります。まずは「自動車業界で営業として成長したい」という気持ちを全力で応援しますので、一つずつ経験を重ねながらあなたらしいキャリアをじっくり築いていきましょう！

未経験OK★まずは笑顔で接客できればOK！第二新卒歓迎★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

一人にさせないチーム制！20代未経験でも安心できる成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

未経験OK★まずは笑顔で接客できればOK！第二新卒歓迎★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

25万円からの月給制。営業ノルマなしで働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 【株式会社ライフクリエイトのご紹介】 私達は、創業30年、住まいを通じて地域の方々の一生の「パートナー」であることが私達の存在意義です 賃貸仲介・管理・売買仲介・リフォーム・新築工事などの総合不動産・住宅会社です。 【仕事内容】 全国仲介店舗ブランド ピタットハウスに加盟。 今回の募集では『賃貸仲介』お部屋探しのお手伝いをしていただきます。 自社サイトやＷeb広告を見てお部屋探しにいらっしゃったお客様へのサポートをさせて頂くことがお仕事となります。 ① 店内にて物件提案 → ② 物件案内 → ③ 店内にて契約手続き → ④ 鍵渡し ※一連の流れを全て行っていただきます。②以外は店内で行う為、先輩のアドバイスを受けながら業務を行えますので安心してください。

一人にさせないチーム制！20代未経験でも安心できる成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

完全週休2日制/残業基本なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、機械/電気/電子製品法人営業 月給30万円～スタート！ 未経験から高収入を目指せる スマホPR・イベント運営 【アピールポイント】 ✅ 未経験でも月給30万円～ ✅ 残業基本なしで実働7時間 ✅ 充実の研修・マニュアル有 ✅ 20代中心に活躍中の職場 【仕事内容】 大型ショッピングモールなどの イベント特設ブースにて、 ご来店されたお客様に対して スマホの乗り換えや新規契約 のご案内を行うお仕事です。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・未経験から高収入を目指せる ・一生モノの接客スキルを獲得 ・チーム制で安心のサポート体制 ・ノルマに追われない環境 ▼詳細内容 ・イベント会場の設営、準備 ・ビンゴや抽選会などでの集客 ・お客様へのお声がけとヒアリング ・最適なプランや新機種のご提案 ・契約手続きの簡単なサポート ・イベントの片付け、報告業務 ※事務手続きは専任スタッフが 行うので、接客に集中できます！ 【充実の研修で安心スタート】 初めての接客や営業のお仕事でも 全く心配いりません。 商品知識から声の掛け方まで イチから丁寧に教えます。 現場に出てからも、最初は 先輩スタッフが常に横について 優しくサポートします！ チーム全員で目標に向かって イベントを盛り上げていくので、 文化祭のような楽しさがあります。 お客様のライフスタイルに合った プランをご案内することで、 「月々の料金が安くなった！」 「丁寧に教えてくれてありがとう」 と直接感謝される、非常に やりがいのあるお仕事です。

未経験のあなたの頑張りが、正統な評価につながり未来を創る！メンバーの８割が年収1,000万円を実現！

募集要項 職種 大阪ガスサービスショップ業務巡回スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務、など ・ガス機器の交換やリフォームのご提案 訪問は1日10件程度。 メンテナンスや修繕を通じて、 お客様の暮らしに合ったガス機器をご提案します。 「ガスがつきにくい」 「調子が悪いので見てほしい」 そんなお困りごとを伺う中で、 リフォームのご相談につながることもあります。 大切なのは、お客様のお話を丁寧に聞くこと。 ささいなお困りごとにも誠実に向き合い、 信頼を積み重ねることが成果につながります。 「どんな使い方をされているのか」 「ほかにも不便に感じていることはないか」 会話を通じて理解を深め、 お客様に合ったご提案を考えていきます。 入社後は、大阪ガスが指定する研修も受講可能。 ガスに関する知識を基礎から身につけられます。

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

運送業界未経験でもこれまでの社会経験を活かし、活躍できる職場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他交通/運輸/物流専門職 海上コンテナトラックの配車業務は、港や倉庫、物流拠点間で海上コンテナを効率的に配送するためのトラックの手配や管理を行う仕事です。 顧客からの要望を聞きながら、最適な運行スケジュールを立てます。 ドライバーにも指示を出し、業務効率を考えます。 「配車計画の作成」 「トラックドライバーとの調整」 「コンテナの積み下ろしの調整」 「輸送ルートや交通情報の確認」 「貨物の追跡と報告」 「コスト管理と最適化」 この業務は物流業界や運送業において非常に重要で、スムーズなトラック配車が遅延やコストの削減、運行効率の向上に繋がります。

未経験から月給25万円以上。地域のお客様との信頼関係を大切にしながら、店舗運営にも携われる仕事です。顧客管理だけで終わらないキャリアを築けます。

仕事内容 ■仕事内容 読売新聞販売店のスタッフとして、 地域のお客様が安心して新聞を購読できるようサポートする仕事です。 まずは新聞配達や集金などの基本業務からスタートし、 仕事の流れや担当エリアについて覚えていただきます。 その後は購読者様への対応や店舗運営のサポートなど、 少しずつ業務の幅を広げていきます。 当店のお客様は、高齢者の方やファミリー世帯が中心です。 現在ご利用いただいている購読者様に気持ちよく新聞を読み続けていただけるよう、 丁寧な対応と信頼関係づくりを大切にしています。 ＜具体的には＞ ・購読者様への対応 ・契約更新のご案内 ・お問い合わせ対応 ・新聞配達（主に夕刊） ・集金業務 ・簡単な事務作業 ・配達スタッフのフォロー ・店舗運営補助 ※通常の朝刊配達は専任スタッフが担当しています。 急な欠勤や体調不良が発生した際には、 サポートとして朝刊配達をお願いする場合があります。 毎日朝刊配達を行う仕事ではありませんのでご安心ください。 ※また、既存のお客様からご紹介をいただくこともありますが、 日常業務の中心は既存の購読者様への対応です。 無理な営業活動やノルマを追うような仕事ではありません。 ■地域のお客様とのつながりを大切にする仕事 読売新聞販売店は、新聞を届けるだけの仕事ではありません。 購読者様の多くは、 長年ご利用いただいている地域の方々です。 日々の訪問ややり取りを通じて信頼関係を築き、 「いつもありがとう」 「これからもお願いね」 と声をかけていただけることもあります。 地域の高齢者の方や子育て世帯など、 多くのお客様の暮らしを支える地域密着型の仕事です。 人と接することが好きな方や、 相手の立場を考えて丁寧に対応できる方が活躍しています。

【飛び込みナシ・ 個人目標はありますが、無理なく取り組める環境です！】★未経験も安心！/ヤマトブランドで提案しやすい法人営業！

仕事内容 【ヤマトグループで営業スタッフ募集！】 【採用担当より：雇用形態について】 今回は「契約社員」での募集となりますが、 当社では入社1～2年を目安とした正社員登用率が90%以上にのぼります。 「未経験だから不安」「社風が合うか確かめたい」という方も、 まずは契約社員としてスタートし、じっくり業務に慣れていただける環境です。 当然、月給24万円～・残業代1分単位支給・手厚い福利厚生など、 待遇面も万全を期してお迎えしますのでご安心ください！ ★POINT★ ・正社員登用率90%以上！1～2年を目安にステップアップ可能 ・未経験でも月給24万円～スタート（想定年収400万～500万円） ・法人営業のプロへ！一生モノの職歴と実務スキルが身につく ・ヤマトグループの安定基盤のもとで、長くキャリアを築ける 【お仕事の詳細】 ヤマトグループが展開する 独自性の高い物流サービス 「JITBOXチャーター便」の 法人営業をお任せします。 新規のお客様へのご提案および、 既存のお客様へのアフターフォローを 担当していただきます。 ＜具体的には＞ 【新規顧客対応】 ■企業様へのヒアリング 「輸送コストを抑えたい」 「安全・確実に運びたい」など お客様の現場のお悩みや課題を 丁寧にお伺いします。 ■最適なサービスのご提案 「このお荷物量であれば、 こちらのプランが一番お得です」など、 豊富なサービスの中から お客様のニーズにピッタリな内容を ご案内します。 ■アフターフォロー ご利用いただいた企業様へ 定期的にお声がけし、 ご満足度や新たなご要望を確認します。 リピーターとして長く 信頼関係を築いていけるお仕事です。 ■営業所内での事務作業 見積書の作成やデータ入力など、 簡単な事務業務も少しずつお任せしていきます。 ＼ 未経験でも安心できるポイント ／ ◎個人宅ではなく企業様が対象 └落ち着いて丁寧な コミュニケーションが取れます ◎飛び込み営業や個人ノルマはありません ＜ご紹介いただくサービスについて＞ ■JITBOXチャーター便 キャスター付き専用ボックスに商品を積み込み、 配達先まで「積み替えなし」で直送する 独自の輸送サービスです。 ダンボール40箱分や精密機器などを 安全・効率的に運べるため、 多くの企業様から厚い信頼をいただいています。 ニーズが明確で提案しやすく、 お客様の課題解決に直接役立つ やりがいを感じられます。 【充実の研修体制でお迎えします】 「営業の経験がまったくない」 「オフィスワークでのマナーや 知識に自信がない」 そんな方もご安心ください！ 社会人経験が浅い方も大丈夫。 「電話を取った時の最初の挨拶」 「名刺の渡し方」など 社会人としての基本的なマナーを イチからお教えします。 運送業界の専門用語や ヤマトボックスチャーターの扱う サービスの特徴についても、 段階を追って丁寧に学べる環境を整備。 最初は先輩の訪問に同行し、 商談の流れや会話のコツを 間近で見て学んでいただきます。 一人立ち後も周囲がしっかりフォローしますので、 焦らず自分のペースで成長していけます。 【正社員登用について】 個人の成長や習熟度に合わせて、 入社後1～2年を目安に 「正社員登用試験」をご案内しています。 実際の登用率は【90％】と非常に高く、 ほとんどの先輩が 正社員へとステップアップしています。 ゆくゆくは営業リーダーや管理職への キャリアアップも可能！ 将来を見据えて長く働ける環境です。 【安心して長く働ける制度も万全】 新しい一歩を踏み出す方を応援するため、 手厚い待遇をご用意しています。 ◎資格取得支援・手当あり ◎年間休日115日+年休5日以上 ◎残業代は1分単位で支給 ◎グループ保険加入 ◎ライフプラン年金加入

新規営業ナシ！営業や接客経験を活かし住宅専門知識を身につける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、設計/施工監理 【会社紹介】 朝日ホームテックは、住まいに関するお客様の要望を聞き、 予算や現場条件を踏まえながら、 リフォームという形で暮らしを具体化していく会社です。 単に工事を行うだけではなく、現地確認、提案、見積もり、 工程調整、現場管理までを一貫して担い、住まいづくりの全体に関わっています。 関西大手の建築・不動産グループのTOPクラスの代理店として、 多くのリフォーム施工依頼を承っており、非常に安定した企業です。 兵庫全域を中心に一部大阪と幅広いエリアで事業を拡大しております。 【仕事内容】 「人と接する仕事は好き。でも、この先を考えると専門性も身につけたい」 そんな方に知っていただきたい仕事です。 朝日ホームテックは、戸建て・マンションを中心とした 住宅リフォームを手掛ける会社です。 関西大手の建築・不動産グループから継続的にご依頼をいただいており、 現在扱っている案件の約7割が同グループからの案件。 地域に根差して安定した事業を続けています。 今回募集するのは、関西大手不動産営業担当さんのオーダーを聞き、 リフォームをプランニングし、工事が完成するまでを管理する、 「施工管理」であり「法人営業」でもあるポジション。 私たちの仕事で大切なのは、建築の知識だけではありません。 案件をご紹介いただく不動産会社の営業担当者や、 お施主様、協力会社の職人さんなど、多くの人と関わりながら仕事を進めます。 そのため、 「相手の話を聞く」 「信頼関係をつくる」 「相手に合わせてコミュニケーションを取る」 といったコミュニケーション能力も、住宅やリフォームの知識と同じくらい大切です。 実際に当社では、アパレル販売から未経験で転職した社員も活躍しています。 高単価商品の接客経験を活かしながら、入社後に住宅・リフォームについて学んでいます。 営業職や販売職、サービス業などで培ったコミュニケーション力を活かし、 次は「住まい」という専門分野を身につけてみませんか。 【具体的な仕事内容】 戸建て住宅やマンションのリフォームについて、 打ち合わせから工事完成まで一貫して担当します。 ・不動産会社の営業担当者から案件についてヒアリング ・お施主様の希望や予算の確認 ・現地調査、採寸、設備の確認 ・リフォームプランの検討 ・見積書の作成 ・協力会社、職人さんの手配 ・工事スケジュールの調整 ・工事中の現場確認 ・営業担当者、お施主様との進捗確認 ・完成、引き渡しまでの管理 担当するのは、キッチンや浴室などの部分的なリフォームだけではありません。 間取り変更を伴うフルリフォームや、設備の位置変更、建具・収納の配置変更など、 「住まいそのものをつくり直す」案件にも関わります。 物件購入前の段階から営業担当者と物件を確認し、 「この間取りなら、こんな住まいにできる」 「ここを変更すれば、お客様の希望を実現できる」 といった提案を行うこともあります。 単に工事現場を管理するだけではなく、 お客様の住まいづくりそのものに関われる仕事です。 【未経験でも、約半年かけて教えます】 入社していきなり一人で現場を任せることはありません。 まずは約半年間、先輩社員と一緒に案件を担当します。 現地調査、採寸、見積もり、打ち合わせ、職人さんとのやり取り、 現場管理まで、実際の案件に同行しながら一つずつ覚えていきます。 住宅や建築について知らなくても構いません。 むしろ私たちが未経験の方に期待しているのは、 ・人と話すことが好き ・相手との関係を大切にできる ・自分で考えて動くことができる といった部分です。 住宅の知識や施工管理の方法は、入社してから身につけてください。 【営業経験・接客経験が活きる理由】 当社では、案件の約7割が関西大手の建築・不動産グループからのご紹介です。 そのため、飛び込み営業やテレアポを繰り返して仕事を取るスタイルではありません。 営業ノルマもありません。 一方で、継続的に案件をご相談いただくためには、 不動産会社の営業担当者との信頼関係が非常に重要です。 「何かあれば朝日ホームテックさんに相談しよう」 そう思っていただける関係をつくることも、この仕事の大切な役割です。 販売や営業の仕事で培ってきたコミュニケーション力を、そのまま活かすことができます。 【自分で仕事をコントロールできるようになります】 一人前になった後は、担当案件を自分で管理していきます。 担当案件数の目安は3〜4件程度。 案件の規模によって調整します。 現場への直行直帰も可能です。 また、年間休日は115日。 不動産会社は火曜・水曜休みが多く、職人さんは土曜・日曜休みが多いため、 案件の状況を見ながら「火水」「土日」など自分で休日を調整していく働き方です。 仕事に慣れてくれば、自分で工程や訪問予定を組めるようになるため、残業も抑えやすくなります。 決められた時間割通りに動くというより、自分で仕事を組み立てていく働き方です。 【この仕事で身につくもの】 接客や営業の経験に、 ・住宅、建築の知識 ・リフォームの提案力 ・見積もりの知識 ・工程管理 ・職人、協力会社との調整力 ・施工管理の経験 が加わります。 人と接する仕事から、住宅という専門分野を持った仕事へ。 これまでの経験を捨ててゼロから転職するのではなく、 「今まで培ったコミュニケーション力に専門性を足す」キャリアチェンジです。 【POINT】 ・施工管理未経験歓迎 ・営業、販売、接客経験を活かせる ・未経験入社実績あり →アパレル販売からの転職組スタッフのインタビューなど掲載中！ https://arwrk.net/recruit/asahi-hometech ・約半年間、先輩社員が同行して教育 ・案件の約7割が大手建築・不動産グループからの依頼 ・飛び込み営業、テレアポなし ・営業ノルマなし ・年間休日115日 ・休日は案件に合わせて柔軟に調整可能 ・直行直帰可能 ・転勤なし ・地域密着 ・将来的な役職、キャリアアップのチャンスあり

大笑いが日課！遊び心満載の職場で未経験から営業を楽しもう♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、理化学機器法人営業、営業事務 ◎ルート営業中心で新規ほぼなし ◎テレアポ・飛び込み営業一切なし ◎厳しいノルマや無理な提案なし ◎業績により賞与年3回で収入安定 ◎残業少なく有給の取りやすさ抜群 ＼完全未経験の方もご応募歓迎／ ここで働けば 毎日がもっと笑いであふれる！？ そんなおもろ楽しい職場で、 大手メーカー企業様を担当する フレッシュなルート営業スタッフを 募集いたします。 商材の知識がなくても 営業初挑戦でもご応募OK！ 未経験からじっくり育てます◎ 仕事も人生も笑ったもん勝ち♪ 未経験から挑戦するなら 笑顔であふれる営業ライフを 私たちと一緒に楽しみませんか？ ▼具体的なお仕事内容は… 担当顧客への 定期訪問や商品提案に加え、 ・見積作成 ・メーカーへの発注 ・納期確認・調整 ・製造部門や事務との情報共有 ・お客様への納品 （ワンボックスカーを運転） などを行っていただきます。 未経験の方も安心して始められるよう、 最初は先輩が 営業マナーや業界知識など イチから丁寧に教えていきます。 ▼当社の営業スタイルは… 《お客様との関係作りを重視！》 ガツガツと提案するのではなく、 お客様からの発注や依頼が来たとき、 迅速かつ丁寧に対応することが大事！ まずは適切な対応を積み重ね 信頼をつかむことから始めましょう。 ※週の半分は納品・事務対応 ※主に加古川・高砂地区を担当 ※担当アシスタントと業務分担可能 ――――――――――――――――――― やるときはやって、楽しむときは楽しむ。 仕事も私生活ももっと笑いあふれる毎日に！ ――――――――――――――――――― 「営業するなら遊び心がないと♪」 そんなモットーをかかげるような、 楽しいことが大好きな人が集まるのが 当社の営業部門！ 社員の個性や意見、自由を 否定するような上下関係は一切なく、 むしろ出勤が楽しみになる様な ユーモアあふれる職場です。 ▼職場をちらっとのぞくと… 取引先のお客様から お菓子をいただくことも多い部署のため、 全員の机の上にお菓子が置いているのが 当社営業部門の日常。 お水や珈琲、麦茶、スポーツドリンクなど 自由に飲み物も飲めますし、 旅行や帰省のお土産を 持ってくる社員も多くいるので、 毎日がまるで お菓子パーティー状態(笑) 糖分が足りなくて 頭が回らない…なんて不安は ここではありません(笑) もちろん、業務に集中するときは それぞれ真剣にやっていますが、 手が空いたタイミングで おしゃべりを楽しんだり、 昼休憩にみんなで 大きなハンバーガーを食べに行って 「食べ過ぎたかも…」なんて笑いあったり。 仕事中以外にも、 お盆や年末年始など 長期休暇前の最終出勤日には みんなで食事をしたり、 過去には慰安旅行やカラオケで はしゃぎまくったり！ 仕事も遊ぶも先輩や仲間と一緒に 全力で楽しめるから、 もっと面白いし、毎日が充実できる。 「なんだか毎日がもの足りない」 「どうせ働くなら楽しく働きたい」 そんな方はぜひ応募してください！ 楽しくて面白い先輩や同世代の仲間が あなたのキャリアも人生も きっと面白くしてくれますよ！ ――――――――――――――――――― ただ楽しいだけじゃない。営業として 成長を支えてくれる環境も、うちの強み。 ――――――――――――――――――― ビーカーやフラスコ、試験管など ものづくりにおいて 欠かせない理化学ガラス製品の製造を 手がけている「株式会社双英理研」。 製造業×商社の2本柱で事業を運営し 企業としての安定性抜群。 あなたが担当するお客様の多くからも すでに評価も信頼度も高いため、 会社の実績を武器に自信を持って 商品のご案内ができます。 さらに営業の先輩だけでなく、 製造・事務社員など職種を超えて 新人を育てる社風も当社の魅力です。 誰に聞いても 丁寧に答えてくれる人しかいないので 分からないことも不安もすぐに解消。 優しくて面白くて頼りがいがあって… そんな自慢の社員たちが あなたの営業としての成功を 必ず支えてくれますよ。 ▼もっと当社について知りたい方は ▼HPをご覧ください♪ ▼https://www.soueiriken.co.jp/ ―――――――――――――――――――

27年1月OPEN予定！今話題の世界的ブランドに携わる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 世界シェアトップクラスのEVブランド「BYD」に携わる！ ✨ オープニングスタッフとして店舗づくりに参画できる！ ✨ 火水定休の完全週休2日制でプライベートも充実！ ✨ インセンティブ制度で頑張りをしっかり給与に還元！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業少なめ＆完全週休2日制！ 仕事も私生活も大切にできます。 話題のEV販売で最先端のスキルを 未経験から身につけるチャンス！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ショールームでの接客・ヒアリング ご来店されたお客様へ、 BYDの魅力や特徴をご案内します。 ✅ 試乗の同行・車両のご提案 実際に運転を体験していただき、 最適な1台を提案します。 ✅ ご成約手続き・アフターフォロー 見積作成から納車後の点検案内まで、 長くお客様に寄り添います。 ⏩ 業務の流れ ─────────── ご来店されたお客様への 接客がメインのスタイルです。 まずはブランドを知ることからスタート。 新型車の発表会や 試乗イベントの企画運営など、 ワクワクする仕掛け作りにも 携わっていただきます。 ⭐ 教育体制 ─────────── メーカー指定の勉強会や、 OJT研修が充実しています。 電気自動車の基礎知識から 接客マナーまで丁寧に教えるので、 業界未経験の方も安心です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 新規オープンの店舗のため、 リーダーやマネージャーなど 早期のポストチャンスがあります。 成長市場のEV業界で、 市場価値の高い人材を目指せます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 「Build Your Dream」 それがBYDの由来です。 お客様の夢を叶えるとともに、 あなた自身の成長や夢も、 ここで形にしていきませんか？ 新しい技術にワクワクできる方、 ぜひ一緒に盛り上げましょう！ ─────【当社について】───── 株式会社阪神小型モータースは、 地域に根差した輸入車ショールームを展開。 今回、世界をリードするEVブランド 「BYD」を西宮にOPENします。

【住宅営業の流れがわかる方を募集】前職給与を考慮◎完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【注文住宅/不動産営業の経験者募集】 ・年収UPの実績多数！ ・中途入社（経験者）で年収1,200万円の実績も有 ・50-60代の中途メンバーも活躍中！ 【高額インセンティブ】 年収UPが目指せる訳は… ・前職給与を考慮し、条件決定！ ・成約1件ごとに最大35万円！ ・芦屋中心の高級物件多数！ 成果がダイレクトに給与に還元。 【100%反響営業】 ・テレアポや飛び込みは一切なし！ ・少数精鋭部隊のため十分な反響が手元に ・年間成約数は1人あたり6-8件程度 【地域密着＆転勤なし】 ・阪神間に特化しています。 ・芦屋に腰を据えて、 地域特性に合った家づくりに 向き合えます。 ・物価高騰や景気に 左右されにくい高級住宅エリア！ 安定感も抜群 【チーム体制】 自社設計・施工管理との連携抜群！ チームで理想の家づくりを 実現できます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 新規開拓ナシの完全反響営業！ 芦屋エリア特化で転勤・出張ゼロ！ 手厚いインセンティブで高収入可能！ ┗────────────────┛ 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業特徴や 芦屋エリアの物件特性、 建築知識に関する研修を 行います。 住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎから スタート。 中途の方でも2~3ヶ月目には 商談のチャンスが 増えてきますので 成約インセンティブも 初年度からしっかり狙っていけます！ キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを 正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで 稼ぐ道はもちろん、 将来的にチームをまとめる 管理職へのステップアップも 可能です。 地域に根差した不動産・ 建築のプロとして 長く活躍できる環境が 整っています。 主な1日の流れ ───────────── 9:00/ 出勤。メールの確認と今日の商談準備。 10:00/ 1件目の商談。 割り振られたお客様 （HPへお問い合わせくださったご家族） とお打ち合わせ。 12:00/ お昼休憩。 チームメンバーと近くの飲食店へ！ 13:00/ 午後イチで午前中の反響を整理。 急ぎのお問い合わせからメール/電話対応。 14:00/ 午後の商談。 ご予算とプランを一緒に調整し、 完成イメージをより具体化。 16:00/ 自社の施工管理と社内MTG。 担当のお客様の引き継ぎを実施。 18:00/ 明日の商談資料を整理したくて、 1.5時間ほど残業。お疲れさまでした！ キャリアアップ ───────────── 経験と理想のキャリアに応じて、 ・営業として長く現場でインセンティブを稼ぐ ・チームをまとめる管理職へステップアップ どちらも選べる環境です。 特にキャリアアップ志向の方はぜひ！ 地域に根差した不動産・建築のプロとして 長く活躍できる環境が整っています。 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は創業以来38年にわたり、 芦屋・阪神で1,000棟を 超える実績を築いてきました。 今回募集するのは、 次の30年をともに創っていく大切な仲間です。 テレアポや飛び込みに追われるのではなく、 お客様一人ひとりの想いに寄り添う営業に 挑戦してみませんか？ あなたの経験をぜひ当社で発揮してください！ ─────【当社について】───── 株式会社高翔は、芦屋市・西宮市を中心に お住まいに関する事を一気通貫してを行う 地域密着型企業です。 「確かな品質と喜ばれるサービス」を 強みに多くの支持をいただいています。 転勤や出張もなく、腰を据えて 長く働ける環境を整えています。

未経験歓迎・月給33万円～・年3回インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ 未経験でも月給33万円～＋年3回のインセンティブ！ 1回60万円以上の支給実績もあり ✅ 反響営業100％｜飛び込み・テレアポなし ご来店のお客様への提案が中心 ✅ 20代活躍中｜未経験から年収600万円以上も目指せる！ 成果に応じて収入・キャリアアップが可能 【⚡️具体的な仕事内容】 賃貸物件カウンター「SumoSumo」にご来店されたお客様へ、お部屋探しのご提案・ご案内を行う反響営業です。 飛び込み営業やテレアポは一切なく、ご来店されたお客様へのご案内が中心。 営業に集中できる環境が整っているため、未経験でも成果を出しやすいことが特徴です。 ① ご来店されたお客様のご希望をヒアリング ② 条件に合った物件をご提案 ③ 内見のご案内（現地同行） ④ 契約手続きのサポート ⑤ 物件情報の入力・更新 1日の接客数は平均1～3組ほど。 学生の一人暮らしからファミリーまで、幅広いお客様の新生活をサポートします。 成果はインセンティブや昇格にも反映されるため、「頑張った分だけ評価される」環境です。 【⚡️この仕事のやりがい】 お客様の新生活のスタートを支える仕事だからこそ、「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 また、お客様満足だけでなく、自分自身の成長も実感できる環境です。 成果は年3回のインセンティブや昇給・昇格にしっかり反映されるため、未経験からでも収入アップやキャリアアップを目指せます。 「頑張りが正当に評価される会社で働きたい」という方には最適な環境です。 【⏰1日の流れ（例）】 10:00 出社・物件情報の確認 11:00 お客様対応（ヒアリング・物件提案） 13:00 昼休憩 14:00 内見案内（現地同行） 16:00 契約書類作成・入力業務 18:00 翌日の準備・ミーティング 19:00 退社 残業は必要最低限。 メリハリをつけて働けるため、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 【⚡️社員インタビュー】 Q.この仕事を続けている理由は？ A.成果が収入にしっかり反映されることです。未経験で入社しましたが、インセンティブのおかげで半年ほどで前職の年収を超えることができました。 Q.仕事の魅力は？ A.お客様から直接「ありがとう」と言っていただけることです。頑張った分だけ収入や評価にもつながるので、毎日のモチベーションになっています。 ⚫︎入社を考えている方へメッセージ 学歴や経験は本当に関係ありません。 研修や先輩のサポートも充実しているので、未経験でも安心してスタートできます。 「収入を上げたい」「成長したい」という気持ちがある方なら、きっと活躍できます。 【⚡️キャリアパス】 ・営業スタッフ ▼ ・店長 ▼ ・エリアマネージャー ▼ ・独立支援制度を利用して社長へ 営業として成果を出すだけで終わらず、マネジメントや経営にも挑戦できる環境があります。 「将来は自分の力でキャリアを切り拓きたい」という方を全力で応援します。 【⚡️弊社について】 当社は賃貸ショップ「SumoSumo」を兵庫・大阪・東京（渋谷）・福岡（博多）で展開しています。 未経験から営業として成長し、店長・エリアマネージャー・独立まで目指せるキャリアをご用意。 年齢や学歴ではなく、一人ひとりの成果や姿勢を正当に評価するため、20代で責任あるポジションに就く社員も多数活躍しています。 【⚡️転職を考えている方へ】 経験や学歴は一切問いません。 必要なのは「成長したい」「収入を上げたい」という気持ちだけです。 未経験から営業として活躍したい方も、将来は店長や経営者を目指したい方も、一歩ずつ理想のキャリアを実現できます。 あなたも当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

年間休日121日！★未経験でも月給30万円以上★インセンティブでさらに稼げる！→ 年収600万円クラスを実現できます！

仕事内容: 物流会社様などを中心に、中古トラックの「買取」や「販売」をご提案する法人営業をお任せします。 ★知識や経験は一切不要！大切なのは「人柄」です！ 「営業の経験がない」「トラックの知識が全くない」という方も大歓迎。 実際に、異業種出身の未経験メンバーや女性スタッフ・主婦さんも持ち前の“人柄”を活かして多数活躍しています！ ＜具体的には…＞ * お問い合わせいただいたお客様への対応（メール・LINE・電話など） * お客様（物流会社様など）へのヒアリング（「車を減らしたい」「探している」など） * 買取査定・提案（査定のやり方は先輩が丁寧に教えます！） * HPやSNS等を使った販売・販促活動 ※ノルマに追われるような飛び込み営業ではありません！ 既存のお客様やお問い合わせ対応が中心なので、コミュニケーションを大切に信頼関係を作っていくお仕事です。 ------------------------------------------- ＜やりがい＞ 掘り出し物をGETする面白さも味わえる！ ------------------------------------------- お客様から買い取ったトラックはオークションを通じ、海外または国内市場へ売却して利益を得るというのが当社のビジネスモデルです。 たとえば、800万円で仕入れたトラックが1000万円で売れることもあるなど、相場次第では大きな成果につながるケースも！ まるで「宝探し」のような感覚で、仲間と一緒に大きな成果を喜び合えるのもこの仕事ならではの醍醐味です。 ＜株式会社トラックアルデ＞ 弥富市に本拠を置くトラック専門商社です。 トラック売買とリース事業を中心に物流業界に サービスを展開しています。 「トラックのプロ」として、すぐ乗れるトラックを重視し、 縁を繋ぎありがとうをいち早く作ることを大切にして事業を進めています。

経験者歓迎・定年70歳（再雇用あり）で60代活躍中・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、設計/施工監理 【会社紹介】 朝日ホームテックは、住まいに関するお客様の要望を聞き、予算や現場条件を踏まえながら、 リフォームという形で暮らしを具体化していく会社です。 単に工事を行うだけではなく、現地確認、提案、見積もり、 工程調整、現場管理までを一貫して担い、住まいづくりの全体に関わっています。 関西大手の建築・不動産グループのTOPクラスの代理店として、 多くのリフォーム施工依頼を承っており、非常に安定した企業です。 兵庫全域を中心に一部大阪と幅広いエリアで事業を拡大しております。 【仕事内容】 これまで住宅・建築業界（職人さん含む）で培ってきた経験を、これからも現場で活かしませんか。 朝日ホームテックは、戸建て・マンションを中心とした住宅リフォームを手掛ける会社です。 関西大手の建築・不動産グループのTOPクラスの代理店として継続的に施工依頼をいただいており、 現在扱う案件の約7割が同グループからの案件です。 今回募集するのは、住宅・建築・リフォーム業界での経験を活かし、 案件全体をコントロールしていただく施工管理です。 施工管理経験者はもちろん、 ・住宅リフォーム ・住宅建築 ・現場監督 ・大工や設備などの職人 ・住宅営業 ・工務店 など、住宅に関わる仕事を経験されてきた方も歓迎します。 施工管理資格は必須ではありません。 現場を知っていること。 住宅を知っていること。 職人さんとの仕事の進め方を知っていること。 これまで積み重ねてきた経験そのものを評価します。 【具体的な仕事内容】 戸建て・マンションのリフォーム案件について、 相談を受けてから工事完成まで一貫して担当していただきます。 ・不動産会社の営業担当者との打ち合わせ ・お施主様の希望、予算の確認 ・現地調査、採寸、設備確認 ・リフォーム内容の検討、提案 ・見積もり作成 ・協力会社、職人の手配 ・工程作成 ・工事の進捗、品質確認 ・営業担当者、お施主様との調整 ・完成、引き渡しまでの管理 キッチンや浴室などの部分改修だけでなく、間取り変更を伴うフルリフォーム、 設備位置の変更、建具・収納の配置変更など、大規模な案件も扱います。 物件購入前の段階から営業担当者に同行し、 リフォームを前提とした現地確認や提案を行うこともあります。 【案件を丸ごとお任せします】 経験者の方には、細かな指示のもとで仕事をしていただくつもりはありません。 担当する案件について、 「いつ現場に行くか」 「職人さんをどう手配するか」 「どの順番で工事を進めるか」 「営業担当者やお客様といつ打ち合わせするか」 まで、基本的には自分でコントロールしていただきます。 担当案件は3〜4件程度が目安。 案件規模によって調整します。 より多くの案件を効率よく動かせる方には、その経験や能力もしっかり評価します。 直行直帰も可能です。 【営業ノルマはありません】 案件の約7割は、関西大手の建築・不動産グループからの依頼です。 飛び込み営業やテレアポを中心とした新規開拓営業ではありません。 営業ノルマもありません。 一方で、仕事を続けていく上では不動産会社の営業担当者との関係づくりも重要です。 これまで仕事を通じて築いてきた人脈やつながりから新しい仕事をご紹介いただけるような動きも歓迎します。 「現場だけを見る施工管理」ではなく、顧客や営業担当者、職人をつなぎながら一つの案件を動かしていく仕事です。 【年齢ではなく、経験を活かして働ける会社です】 当社では30代から70代まで幅広い世代が働いています。 定年は70歳。その後の再雇用制度もあります。 代表自身も50歳で独立し、会社を立ち上げました。 そのため、「何歳だから」という理由で役割を限定するのではなく、 これまで培ってきた経験をどう活かせるかを大切にしています。 住宅業界で長く働いてきた方にとって、現場経験や職人との関係構築力、 トラブルへの対応力は、大きな財産です。 その経験を、当社ではまだまだ必要としています。 【経験・成果は待遇でも評価します】 経験や能力に応じて給与を決定します。 ＜年収例＞ 40代・住宅業界経験者 月給41万円（各種手当含む） 年間賞与168万円 年収660万円 賞与は年2回。 会社の業績だけではなく、個人としての目標達成や 成果も踏まえて支給します。 【長く働き続けられる環境】 年間休日は115日。 案件状況に合わせて、火曜・水曜、 土曜・日曜など休日を自分で調整します。 経験を積んだ方であれば、自分で工程や訪問スケジュールを組むことができるため、 残業も抑えやすい働き方です。 また転勤はありません。 西宮を拠点に、兵庫県を中心として一部大阪エリアを担当します。 関西で腰を据えて、これまでの経験を活かし続けることができます。 【キャリアアップを希望する方も歓迎】 「経験者として現場を続けたい」という方はもちろん、 「まだ役職を目指したい」 「マネジメントにも携わりたい」 という方も歓迎します。 現在は少数精鋭の組織のため、 役職が上の世代で埋まっている会社ではありません。 今後、係長クラスのプレイングマネージャーとなって、 現場を担当しながら若手の育成や案件管理にも携わっていただける ポジションを作っていきたいと考えています。 【POINT】 ・住宅、建築、リフォーム業界経験者歓迎 ・施工管理経験者歓迎 ・職人経験者も応募可能 ・施工管理資格保有者歓迎 ・資格は必須ではありません ・案件の約7割が大手建築・不動産グループからの依頼 ・営業ノルマなし ・担当案件を自分でコントロール ・年間休日115日 ・直行直帰可能 ・転勤なし ・定年70歳 ・再雇用制度あり ・30代〜70代まで幅広い世代が在籍 ・プレイングマネージャーへのキャリアアップも可能

未経験歓迎／年間休日127日×月給30万円～＋賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、営業推進 ＼大手ハウスメーカーと取引多数！／ 未経験から活躍できる環境が整った当社で、 建設現場の“縁の下の力持ち”として 活躍しませんか！？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜ 高月給30万円スタート ＞＞ × 賞与年間140万円の実績あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼仕事内容 ✅建設現場の調査 ┗作業環境や資材ニーズの確認 ✅クレーンや仮設資材の提案・手配 ✅既存顧客へのフォロー対応 ✅タブレット使用した見積作成や管理業務 ▼入社後は… 座学研修とOJTで基礎から丁寧に学べます◎ 未経験から始めた先輩も多く、 分からないことはすぐに相談できる安心環境！ チーム単位で動くため、 一人で抱え込むことはありません！ 徐々に担当を持ちながら、 自分のペースで成長できます。 ＼＼ココがPOINT！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■営業未経験歓迎！ ⇒先輩の9割が異業種出身 ■ルート営業中心×ノルマなし ■月給30万円スタート＋賞与年2回 ■正社員募集／20代・30代の若手活躍中 ■年休127日！完全週休2日制／残業少なめ ■チームで協力しながら成果を出せる職場 ■営業スキルを磨きたい方に最適／充実研修あり ■成長できるキャリアパスを用意 ■創業55年超の安定企業／大手との取引多数 ＝＝＝ 株式会社ハマテックは、 創業55年を迎える安定企業。 運転手付きクレーンや 仮設資材のリースで業界をリードし、 大手ハウスメーカーとの取引実績も多数◎ SNSやメディアでも注目される成長企業です。 「営業に挑戦したい」 「チームで働きたい」 ⇒そんな方を応援します！！ まずはお気軽にご応募ください。 ＼＼SNSもチェック！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ↓ 最新情報を更新中！！ ↓ 会社の雰囲気など確認いただけます！ ▼採用HP http://www.humantecg.co.jp/recruit/index.html ▼Instagramアカウント hamtec.mx ▼TikTokアカウント humantec.1 ▼YouTube https://www.youtube.com/channel/UCTOzHNJwOynGDzBm59jrK3w

＼“話しやすいね”が、そのまま武器になります／✨未経験スタート応援✨月給30万円スタート✨接客経験が活きる！

【仕事内容】 ＼“人に好かれる”を活かして働きたい方へ／ 住まいの外観デザインアドバイザーを正社員募集！ 「今の自分を変えてみたい」「誰かに必要とされる仕事がしたい」 そんな気持ちを持っているなら、ぜひ私たちと話してみてください！ ＼住宅アドバイザーの魅力POINT／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨現場7：内勤3で無理なく続けられる ✨週休2日制(土日休みも調整可) ✨インセンティブあり ✨20代～40代の未経験スタート活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《住宅アドバイザーのお仕事》 「どんな色が合うかな？」「長持ちする塗料って？」 お客さまの疑問に寄り添いながら、一緒に理想のお家を考えていきます 大切なのは、営業トークよりも“話しやすさ”や“親身に話を聞ける力” あなたの接客力や気配りがそのまま活かせる仕事です✨ プラン作成には最新のAIツールを、建物の調査にはドローンを使用します！ 最新技術を巧みに使いながら、あなたにしかない”人に好かれる力”を存分に発揮できます ⭕新規開拓やテレアポは一切ナシ ご提案するのはお家に悩みを抱える人だけなので 「無理やり売ろうとして怒られた...」なんてことはありません！ ✨女性スタッフも活躍中！ 接客経験を活かして、お客様に寄り添った提案を行っています ー ⭐未経験でも本当に大丈夫？？ ー 現在活躍中のスタッフは、飲食・接客など異業種出身がほとんどです 私たちが大切にしているのは、スキルより"人柄"！ ✅ 素直に人の話を聞けること ✅ 分からないことをそのままにせず学べること ✅ 昨日より少しでも成長したいと思えること 外壁の知識・提案方法はイチから丁寧にサポートします 最初は先輩と一緒に対応をするので、いきなり一人で任せることはありません！ ー ◆プロタイムズ明石店について◆ 株式会社Matsudairaが運営する屋根・外壁塗装会社です 創業25年、兵庫県明石市を中心に多くの施工を行ってきました ”お客さまへの寄り添い”をテーマに、これからも地域の住まいを支えていきます ▷Instagram：＠protimes.miki1 当社の住宅アドバイザーに興味を持っていただけた方はお気軽にご連絡下さい

未経験OK★まずは笑顔で接客できればOK！第二新卒歓迎★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

第二新卒も歓迎！教育･サポート体制も充実｜残業ほぼなし♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業事務 ／ 営業職に挑戦したいけど… ■テレアポや飛び込み、厳しいノルマに追われたくない ■高単価の商品販売にプレッシャーがある ■数字の奪い合いではなく、目の前のお客様に寄り添った提案がしたい ■新規開拓よりも、既存のお客様へのフォローや提案に力をいれたい ■地域密着の会社で働きたい ＼ そんな思いを持つ方に、当社のルート営業はぴったりです！ お客様のオフィス環境をサポートするお仕事を始めませんか？ - ■ ここがポイント！ 「お客様にじっくり寄り添える理由」 - ✅ 飛び込み・新規開拓はほぼゼロ！既存顧客フォローに専念 1971年の設立から56年、 長年の実績によりお取引先は5000社以上。 すでに関係性ができている 企業・病院・学校・官公庁などを定期訪問するため、 門前払いされることはありません。 ✅ 押し売り不要！「御用聞き」から自然に信頼が生まれます 普段の業務は「コピー用紙は減っていませんか？」 「PCの調子はどうですか？」といったご用聞きや消耗品の補充が中心。 お客様のお困りごとを丁寧にフォローする中で、 自然と次のご相談をいただける環境です。 ✅ 安心の収入設計（月給25万円〜 ＋ 月平均歩合15万〜20万円） 「歩合＝厳しいノルマ」ではありません！ 日々の消耗品やメンテナンス対応、PC入替などの ご依頼をコツコツ積み重ねるだけで、 月に平均15万〜20万円の歩合給がしっかり届く仕組みです。 - ■ 仕事内容 - 神戸・明石・姫路エリアの既存のお客様を定期訪問し、 オフィス機器や用品のご案内・サポートを行うルート営業です。 【主な取り扱い商材】 ・パソコン、コピー機、セキュリティ機器などのOA機器 ・文具、事務用品、オフィス家具、コピー用紙 ・オフィス機器設置時のLAN工事やネットワーク設定のご案内 など ※入社後すぐは、商材知識や社内システムの使い方から指導します。 その後3ヶ月〜半年、1年ほどは先輩の営業に同行しながら、 提案方法やお客様とのやり取りを基礎から学べます。 ※独り立ち後も、朝礼や日報のタイミングで上司がアドバイスを行うなど、 1人で抱え込ませないサポート体制が整っています！ - ■ 1日の働き方のイメージ（ほぼ定時退社！） - 08:45 出社・朝礼・メールチェック。 上司から「○○会社様にこのご案内してみたら？」とアドバイスも！ 09:30 社用車で担当エリアのお客様を訪問（1日数件ほど）。御用聞きやご提案。 12:00 休憩（お昼ご飯） 13:00 午後の訪問や、PC設置・納品のお手伝いなど。 16:30 帰社。見積書や提案書の作成、翌日の準備。 17:45 日報を書いて業務完了！ 残業は月平均20時間以内、原則定時退社可能です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■ 設立から56年目。社員1人1人の働きやすさを目指して ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 15名ほどの社員規模ではありますが、 これまでも皆で支え合い、築き上げてきました。 だからこそ、一人ひとりにとって 働きやすい環境も整っており ライフスタイルが変化しても、無理なく両立可能です。

一人にさせないチーム制！20代未経験でも安心できる成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

残業ほぼなし・長期休暇は年に3回！プライベートも充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業 【未経験から月給30万円デビュー！】 「そろそろ正社員として安定したい」 「プライベートの時間も全力で楽しみたい」 「奨学金の返済があって毎月カツカツ…」 そんな悩みを抱えていた20代の若手メンバーが、 未経験からいきいきと活躍中！ 関西広告社で、 仕事も遊びも、全力で楽しみませんか？✨ ■ 若手が驚く！当社の“神”待遇 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ⭐未経験でも【月給30万円】スタート！ ⭐さらに【奨学金返済サポート(月1万円)】あり！ ⭐残業ほぼなし！18時には「お疲れ様！」 ⭐直行直帰OKで自分のペースで働ける◎ ⭐日・祝＋隔週土曜休み ⭐年3回の大型連休（各8〜9連休！） ⭐転勤なし！地元・尼崎でずっと働ける♪ ■ 「営業ってやったことない…」でも大丈夫！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 今回の尼崎営業所はオープニング募集！ スタートラインはみんな一緒です◎ 「名刺の渡し方も分からない…」 そんな方でも全然OK！ 最初は先輩とのロープレや同行からスタート。 いきなり1人で現場にポンッ！なんてことはないので、 少しずつ自分のペースで慣れていけますよ♪ ■ どんなお仕事？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 例えば･･･ 街の飲食店や美容室などに、 集客アップのための「看板」をご提案！ ガツガツ売り込むのではなく、 「この場所が目立ちますよ！」 「こんなデザインはどうですか？」と お店を一緒に盛り上げるお仕事です✨ 自分が提案した看板が街にドーンと建つと、 めちゃくちゃテンション上がりますよ！ ■ ちょっと変わった福利厚生も！？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅無農薬の野菜やお米が毎月届く！ （一人暮らしの自炊や食費節約に大助かり◎） ✅好きな本の購入費用を会社が支援！ （ビジネス書だけでなく趣味の雑誌もOK♪） ✅BMIが標準値なら賞金ゲット！ （ゲーム感覚で健康になれちゃう！） 「えっ、こんな制度あるの！？」と 社員からも大好評です✨ ■ 収入もキャリアも自分次第！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 入社3年目（20代）で【年収500万円】、 入社4年目（20代）で【年収600万円】の実績も！ やればやるほど収入UP！ 利益はしっかりスタッフへ還元。 年齢や社歴に関わらず、 実績はインセンティブで正当に評価✨ あなたの頑張りが、 ダイレクトに収入アップへと繋がる 分かりやすい仕組みです。 少しでも気になったら、 まずはSNSで会社の雰囲気をのぞいてみてください♪ ＼ TikTok・Instagram更新中✨ ／ Instagram → @kansaikokokusha TikTok → @kansaikokoku_recruit

ホンダ正規店｜未経験歓迎｜ノルマなし・年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業 ＼✨この求人の魅力ポイント✨／ ✅未経験歓迎で月給252,000円スタート ✅10期連続決算賞与支給（前年3ヶ月分） ✅反響受付中心で飛び込みやノルマなし ✅年休120日＆残業少なめで19時退社 ✅チーム制で安心のサポート体制 【具体的お仕事内容】 ・ご来店されたお客様の受付・誘導 ・お困りごとの丁寧なヒアリング ・点検や車検のご案内、日程調整 ・新車や中古車の販売、買取査定 ・定期的なアフターフォロー連絡 Honda正規ディーラーの 明るいショールームにて、 ご来店されたお客様の受付や 各種ご案内をお任せします。 【反響と既存顧客対応が中心】 すでに当店をご利用いただいている方や、 HP・チラシ等を見て ご来店されたお客様への対応です。 新規開拓の飛び込み訪問や、 無理な電話営業等は一切ありません。 商談や受付件数は1日2～3件程度。 落ち着いたペースで、 一人ひとりのお客様に寄り添った 丁寧な接客ができます。 【未経験でも安心の教育体制】 まずは笑顔での明るい挨拶や お出迎えから始めましょう。 専任の先輩スタッフが 横について丁寧に指導します。 車の専門知識や業界経験は一切不要。 接客の流れや提案のコツも、 基礎からしっかり身につけられます。 【ノルマなし＆充実の待遇】 個人への厳しいノルマは設けておらず、 店舗全体で助け合う風土です。 基本月給252,000円に加え、 各種報奨金や手当も充実。 年2回の賞与と決算賞与があり、 安定した高収入を目指せます。 残業も少なめで、 多くの社員が19時過ぎには退社。 年間休日は120日。 プライベートも大切にできる職場です。

残業ほぼなし｜直行直帰OK｜転勤なし｜オンもオフも大充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業 【家族を支える転職、ここなら叶います】 「子供の教育費、これからいくらかかるの…？」 「家族の時間は増やしたいけど、収入は下げたくない！」 そんな悩みを抱えていた子育て世代が、 未経験から多数活躍しているのが関西広告社です✨ 実は当社、女性社員がめちゃくちゃ大活躍中！ 中には【年収1000万円超えのママさん社員】も 多数在籍しています◎ 年齢や経験は一切関係なし！ やればやった分だけ、 歩合（インセンティブ）として 毎月のお給料にしっかり還元。 あなたの頑張りが ダイレクトに収入UPに繋がる環境です！ ■ ここがポイント！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ⭐未経験でも月給30万円スタート！ ⭐インセンティブでしっかり稼げる♪ ⭐残業ほぼなし！18時退社が当たり前◎ ⭐直行直帰OKでアフターシックスも充実 ⭐日・祝＋隔週土曜休み ⭐年3回の超・大型連休（各8〜9連休！） ⭐新規事業所（尼崎）のオープニングメンバー✨ ■ なぜ未経験から【高待遇×好環境】なの？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ①商品力がバツグン！ 私たちが扱うのは、街の「屋外看板」。 Web全盛の今でも、実店舗を持つお客様にとって 「お店の場所を知らせる看板」は 絶対に欠かせない存在なんです◎ ②「家族の時間」も「高収入」も妥協しない！ 看板営業は、お客様との 信頼関係を築くことで どんどん成果に繋がるお仕事です。 心身ともにゆとりを持って、 プライベートも大切にしながら 長く活躍してほしいから･･･ 限られた時間での頑張りを 歩合（インセンティブ）でたっぷり還元！ 『18時にサクッと退社して 家族との時間を楽しみつつ、しっかり稼ぐ！』 そんな、仕事もプライベートも 100%充実する働き方を応援します。 ■ お仕事内容 ┈┈┈┈┈┈┈•• 例えば･･･ 飲食店やクリニック、美容室などへ 集客のための「看板設置」をご提案します。 マニュアル完備＆先輩がしっかり同行！ 「売る」というより、 「お店の商売繁盛をお手伝いする」お仕事です♪ ■ 安定性もバツグン！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 創業30年以上、全国に35拠点を展開し、 2024年には【売上31億円】を突破！ 今回の尼崎営業所は新しい拠点ですが、 盤石な経営基盤があるので安心してくださいね◎ あなたも立ち上げメンバーとして、 新しい挑戦を始めませんか？ ＼SNSも更新中✨／ 会社の雰囲気はコチラからチェック♪ Instagram → @kansaikokokusha TikTok → @kansaikokoku_recruit

営業経験を考慮◎前職給与を考慮／完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【営業経験者の募集！業界未経験も歓迎】 ・個人向け・法人向け問わず営業経験があればOK ・経験に応じて月給は 最大55万円（目安：営業経験3年以上） 職場の体制データを詳しくご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・体制データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 営業スタイル ｜ 100%反響営業（テレアポ・飛び込み一切なし） 給与・インセン ｜ 成約1件ごとに 最大35万円支給／前職給与を考慮 勤務地・転勤 ｜ 芦屋中心・阪神間に 特化／転勤・出張なし 成約数目安 ｜ 1人あたり年間6〜8件程度 チーム体制 ｜ 自社設計・施工管理との連携抜群で安心 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ┏────────────────┓ 新規開拓ナシの完全反響営業！ 芦屋エリア特化で転勤・出張ゼロ！ 手厚いインセンティブで高収入可能！ ┗────────────────┛ 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業特徴や 芦屋エリアの物件特性、建築知識に関する研修を 行います。 他業界からの転職や住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎからスタート。 地域の顧客ニーズや当社の強みを 把握しながらスムーズに実務へ 移行できるようチーム全体で 手厚くフォローします。 中途の方でも2〜3ヶ月目には商談のチャンスが 増えてきますので、成約インセンティブも 初年度からしっかり狙っていけます！ キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで稼ぐ道はもちろん、 将来的に チームをまとめる管理職へのステップアップも 可能です。 地域に 根差した不動産・建築のプロとして長く活躍できる環境が整っています。 主な1日の流れ ───────────── 9:00/ 出勤。メールの確認と今日の商談準備。 10:00/ 1件目の商談。 割り振られたお客様（HPへお問い合わせくださったご家族）とお打ち合わせ。 12:00/ お昼休憩。チームメンバーと近くの飲食店へ！ 13:00/ 午後イチで午前中の反響を整理。 急ぎのお問い合わせからメール/電話対応。 14:00/ 午後の商談。ご予算とプランを一緒に調整し、 完成イメージをより具体化。 16:00/ 自社の施工管理と社内MTG。 担当のお客様の引き継ぎを実施。 18:00/ 明日の商談資料を整理したくて、 1.5時間ほど残業。お疲れさまでした！ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は創業以来38年にわたり、芦屋・阪神で 1,000棟を超える実績を築いてきました。 今回募集するのは、次の30年をともに 創っていく大切な仲間です。 テレアポや飛び込みに追われるのではなく、 お客様一人ひとりの想いに寄り添う営業に 挑戦してみませんか？ あなたの営業経験をぜひ当社で 発揮してください！ ─────【当社について】───── 株式会社高翔は、芦屋市・西宮市を中心に、 お住まいに関する事を一気通貫してを 行う地域密着型企業です。 「確かな品質と喜ばれるサービス」を強みに 多くの支持をいただいています。 転勤や出張もなく、腰を据えて長く働ける環境を 整えています。

1日の実働時間6時間30分！賞与年3回▶全社平均約86万円！

仕事内容 当社求人をご覧頂き、ありがとうございます。 当社では20代・30代のスタッフが 自分のスタイルで業務に取り組み イキイキと仕事をしています。 ■まずは、簡単にアナタにお任せしたい お仕事の内容を説明させて下さい。 【業務の流れ】 ▼住宅の無料点検 直接お問い合わせをいただいたお客様や 地域のJAや住宅会社から 紹介を受けた方など、お宅を訪問し、 住環境を点検します。 ▼メンテナンスの提案 建物の状態を確認し、 必要に応じてメンテナンスを提案。 消毒や害虫対策など、 住まいを守るプランをご案内します。 ▼工事を受注できた場合 施工スタッフに情報を共有し、 スケジュール等の調整を行います。 ◎無料点検のサービスは 下記パターンから始まります。 1.ネットや電話でお問合せの お客様へのご案内。 2.JAや住宅会社からご紹介頂いた お客様へのご案内。 3.以前施工されたお客様へ、 ハガキ等での再契約のご案内。 4.当社やJAから配布したチラシの 地域に行き、お客様へ直接ご案内。 主にこの4つからとなります。 1や2は、反響営業に近いイメージ、 3はルート営業に近いイメージです。 3つ目に関しては、 5年保証で契約する場合が多いため、 「まもなく保証期間が終わります！ 保証継続のために次の消毒を しませんか？」というような形で 行うイメージです。 リピート率も6割程度と業界でも高め ですので、案内がし易いのが特長です。 すでに関係性のあるお客様も多く、 提案しやすい環境が整っています。 全体的には反響営業・ルート訪問の 比率が高く、未経験からでも 取り組みやすい仕事です。 業界50年以上の実績。 安定した依頼と顧客基盤があり、 長く腰を据えて働ける環境です。 新規だけでなく既存のお客様も多く、 再点検・再施工のご相談が継続的に発生。 リピート中心で安定した収入につながります。 成果はしっかり評価。 経験を積むほど提案の幅も広がり、 収入アップも目指せる仕事です。 専門知識は入社後に習得可能。 これまでの社会人経験や対人スキルを そのまま活かして活躍できます。 ＼無理な押し売りは厳禁！という社風／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上よりも大切なのはお客様の安心。 必要がなければ、無理に勧めることはしません。 誠実な対応が信頼につながり、 結果として継続的な依頼につながります。 「安定した仕事に就きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 そんな方に最適な環境です。 ＼社員の頑張りはきちんと還元！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張ればどんどん年収に反映されます！ 【年収例】 <<入社2年目/営業37歳>> 月給30万円×12ヶ月分+賞与年３回 ＝年収410万円 <<入社4年目/営業主任47歳>> 月給38万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝年収590万円 <<入社9年目/営業課長45歳>> 月給47万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝月収720万円 ✅：勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 阪神サービスセンター 兵庫県西宮市東鳴尾町2丁目17-7 ※転勤等は本人の希望を最大限 考慮します(原則、転勤なし) ✅：本社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡県福岡市南区的場1-13-6 ✅：拠点 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜九州エリア＞ 本社・福岡・筑豊・北九州中央・ 鳥栖中央・長崎・佐世保・大分・ 熊本・宮崎・延岡・ 鹿児島、アメニティ事業部 ＜関東エリア＞ 西東京・千葉中央・北総中央・ 茨城中央 ＜関西エリア＞ 阪神・滋賀 ✅：弊社ホームページ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.amtx.jp/ ぜひご覧ください。

【住宅営業の流れがわかる方を募集】前職給与を考慮◎完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 【注文住宅/不動産営業の経験者募集】 ・年収UPの実績多数！ ・中途入社（経験者）で年収1,200万円の実績も有 【高額インセンティブ】 年収UPが目指せる訳は… ・前職給与を考慮し、条件決定！ ・成約1件ごとに最大35万円！ ・芦屋中心の高級物件多数！ 成果がダイレクトに給与に還元。 【100%反響営業】 ・テレアポや飛び込みは一切なし！ ・少数精鋭部隊のため十分な反響が手元に ・年間成約数は1人あたり6-8件程度 【地域密着＆転勤なし】 ・阪神間に特化しています。 ・芦屋に腰を据えて、 地域特性に合った家づくりに 向き合えます。 ・物価高騰や景気に 左右されにくい高級住宅エリア！ 安定感も抜群 【チーム体制】 自社設計・施工管理との連携抜群！ チームで理想の家づくりを 実現できます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 新規開拓ナシの完全反響営業！ 芦屋エリア特化で転勤・出張ゼロ！ 手厚いインセンティブで高収入可能！ ┗────────────────┛ 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業特徴や 芦屋エリアの物件特性、 建築知識に関する研修を 行います。 住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎから スタート。 中途の方でも2~3ヶ月目には 商談のチャンスが 増えてきますので 成約インセンティブも 初年度からしっかり狙っていけます！ キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを 正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで 稼ぐ道はもちろん、 将来的にチームをまとめる 管理職へのステップアップも 可能です。 地域に根差した不動産・ 建築のプロとして 長く活躍できる環境が 整っています。 主な1日の流れ ───────────── 9:00/ 出勤。メールの確認と今日の商談準備。 10:00/ 1件目の商談。 割り振られたお客様 （HPへお問い合わせくださったご家族） とお打ち合わせ。 12:00/ お昼休憩。 チームメンバーと近くの飲食店へ！ 13:00/ 午後イチで午前中の反響を整理。 急ぎのお問い合わせからメール/電話対応。 14:00/ 午後の商談。 ご予算とプランを一緒に調整し、 完成イメージをより具体化。 16:00/ 自社の施工管理と社内MTG。 担当のお客様の引き継ぎを実施。 18:00/ 明日の商談資料を整理したくて、 1.5時間ほど残業。お疲れさまでした！ 教育体制 ─────────── 入社後は、 当社の事業特徴や芦屋エリアの物件特性、 建築知識に関する研修を行います。 住宅営業経験者の方も、 まずは先輩社員の商談同席や 既存案件の引き継ぎからスタート。 地域の顧客ニーズや当社の強みを 把握しながらスムーズに実務へ 移行できるようチーム全体で 手厚くフォローします。 キャリアアップ ───────────── 成果や取り組みを正当に評価する文化です。 営業としてインセンティブで 稼ぐ道はもちろん、 将来的にチームをまとめる管理職への ステップアップも可能です。 地域に根差した不動産・建築のプロとして 長く活躍できる環境が整っています。 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は創業以来38年にわたり、 芦屋・阪神で1,000棟を 超える実績を築いてきました。 今回募集するのは、 次の30年をともに創っていく大切な仲間です。 テレアポや飛び込みに追われるのではなく、 お客様一人ひとりの想いに寄り添う営業に 挑戦してみませんか？ あなたの経験をぜひ当社で発揮してください！ ─────【当社について】───── 株式会社高翔は、芦屋市・西宮市を中心に お住まいに関する事を一気通貫してを行う 地域密着型企業です。 「確かな品質と喜ばれるサービス」を 強みに多くの支持をいただいています。 転勤や出張もなく、腰を据えて 長く働ける環境を整えています。

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

未経験者歓迎！営業範囲は関西エリアのみ！/GT

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ＜働き方改革中！＞ “ちゃんと休めて、ちゃんと稼げる” を大切にしています。 無理せず続けられる環境づくりを進めている会社です^^ ▼おすすめポイント 1. お休みたっぷり 年間休日125日以上！ 長期連休は【9日前後】取得できるので、 旅行や趣味の時間もしっかり楽しめます◎ 2. 月給25万円～スタート 未経験でも安定収入◎ 「初めての営業、ちょっと不安…」という方も安心です！ 3. 未経験スタートでOK 基本的なことから一つずつ覚えていける環境なので、未経験の方も大歓迎です！ ～主な業務内容～ ・納品対応 製品を車に乗せて、お取引のある企業さんへの納品 ・既存取引先への定期訪問 顔なじみのお客様へのあいさつ訪問 ・電話対応 製品に関する質問や、注文に関する問い合わせ対応 ※業務に慣れてきたら、 見積書の作成なども少しずつお任せします。 営業は初めてという方、 経験に自信がない方でも大丈夫です。 ”そろそろ環境を変えたいかも” ”何か新しいことを始めてみたい” そんな軽いきっかけでOK！ まずは話だけ聞いてみる、でも歓迎です◎ あなたからのご応募、お待ちしています！

ホンダ正規店｜反響営業・ノルマなし｜年休120日・残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業 ＼✨この求人の魅力ポイント✨／ ✅月給30万円＋平均月5万～15万円の歩合 ✅10期連続決算賞与支給（前年3ヶ月分） ✅既存フォロー中心で個人ノルマなし ✅年休120日＆残業少なめで19時退社 ✅Honda正規ディーラーで長期安定雇用 【具体的な仕事内容】 ・お困りごとのヒアリングやご提案 ・車検や定期点検、お乗り換えの案内 ・新車、中古車の販売や買取査定業務 ・契約手続きや各種申請書類の作成 ・定期的なアフターフォローのお電話 Honda正規ディーラーの ショールームにて、 ご来店されたお客様や 既存顧客へのご提案・各種フォローを 担当していただきます。 【反響・既存顧客対応が中心】 すでに取引のあるお客様や、 Web・チラシ等を見て ショールームに来店されたお客様への 対応がメイン業務となります。 新規の飛び込み訪問や 無理な電話営業等は一切ありません。 商談件数は1日あたり2～3件程度。 お客様一人ひとりとじっくり向き合い、 時間をかけて丁寧な信頼関係を 築くことができる環境です。 【ノルマなし＆チームで協力】 個人への厳しいノルマはなく、 店舗全体で助け合う社風が 定着しています。 車両の成約実績だけでなく、 車検や各種保険のご案内など 日々のコツコツとした業務も 正当に評価し、報奨金として 毎月しっかり還元します。 【高水準の待遇とワークライフ】 基本月給30万円という安定感に加え、 月平均5万～15万円の歩合手当を支給。 年2回の賞与に加え、 業績に応じた決算賞与も支給されます。 残業は少なめで、 多くのスタッフが19時過ぎには退社。 年間休日は120日。大型連休も しっかり取得できる環境です。

＼お客様の家を理想の外観に！／✅未経験OK✅100％反響営業✅”喜んで欲しい”気持ちがあればOK！

【仕事内容】 ＼あなたの"人間力"が最大の武器になる！／ 戸建て住宅のリフォーム営業を正社員募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《このような方にオススメです》 ✅他業種の経験を活かして新しい世界に飛び込みたい方 ✅仲間と協力しながら仕事をしたい方 ✅お客様に「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 素直に学び、成長しようとする人を応援しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆仕事内容◆ 来店やお問い合わせのあったお客様に 最適な提案を行う営業をお願いします！ ▷営業というより”相談に乗る仕事！” 具体的には ・お問い合わせ対応(HP・チラシなど) ・建物の調査/診断(ドローン・診断ツール使用) ・見積・プラン作成(AIサポートあり) ・ショールームでのご提案 ・施工スタッフとの打ち合わせ/進捗管理 ・施工後のフォロー ▷屋根に登る必要なし！ドローンで安全に診断 ＼リフォーム営業の魅力／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅100％反響営業！来店・問い合わせ対応が中心 ✅現場7：内勤3でメリハリつけて働ける ✅週休2日制(土日休みも調整可) ✅インセンティブあり ✅資格取得支援あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆営業職未経験でも大丈夫◎◆ お客様はすでに興味を持っている方のみで、押し売りは一切しません 入社後は先輩と一緒に業務を行って、ステップアップしていただきます！ もちろん、失敗することも、壁にぶつかることもあります でも私たちは、失敗しない人を求めているのではありません。 失敗から学び、素直に改善し、もう一度チャレンジできる人を応援しています！ ✨”喜んで欲しい”気持ち＝最大の強み！ ◆今までの経験はどう役立つ？◆ ─────────────────────────── ▽Tさん(40代男性) 営業担当 / 入社2年目 ■営業としてのスタート ここではチームで支え合う環境があります！ 全員で「良い工事をお客様に届けたい」という想いで 自分ひとりじゃないんですよね、それがすごく楽しいです！ ■応募を考えている方へ 地元で人の役に立ちたい方、誰かと協力して仕事がしたい方には最適な環境です。 経験よりも「誠実に向き合う姿勢」が大切にされる会社です。 同じ想いを持つ仲間と働けることを楽しみにしています！ ─────────────────────────── ◆リフォーム営業職の1日の流れ(例)◆ ①ドローンで現場調査 →屋根に登らず安全＆効率的 ②見積・プラン作成(AIや本部サポートあり) →現場を知っているからこそ、無理のない正確な見積りができます ③お客様へご提案(ショールーム) →写真やサンプルを使って丁寧に説明 ④工事の進行サポート →職人さんと連携しながら進捗確認 「現場がやりやすいように」サポートする役割です ⑤アフターフォロー →長く信頼関係を築けるやりがいあり ◆プロタイムズ三木店について◆ 株式会社Matsudairaが運営する屋根・外壁塗装会社です 創業25年、兵庫県三木市を中心に多くの施工を行ってきました 一級・二級塗装技能士が在籍し、確かな技術力で信頼を積み重ねています ▷Instagram：＠protimes.miki1 社員同士で意見を出し合いながら、会社を一緒につくっていける環境！ ∟自由参加の忘年会などの社内イベントあり♪ 当社のリフォーム営業職に興味を持っていただけた方はお気軽にご連絡下さい

経験不問＆人柄重視の採用／選べる休日制度あり／事業の安定感◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他販売/フロアスタッフ ＊営業や社会人経験は不問！未経験でも月給25万円以上 ＊大阪ガスサービスご利用者様への定期点検やアフターフォロー業務 ＊「従業員ファースト」の会社だから社員が主役。先輩・同僚はみんな優しい！ ＊毎年昇給をお約束＆インセンティブあり！ ======================= 電話での応募も受け付け中！ 06-6436-5301 求人を見たとお伝えください。 採用ホームページはこちら！ https://clasel.recruitsite.net/ ======================= 【仕事内容】 担当エリアのお客様宅を訪問し、お問合せいただいたご相談内容についてヒアリング。ガス関連機器や電気・インターネットなどのサービスをご案内いただきます。担当エリアは店舗周辺、地域に特化したサービスで快適な暮らしのお手伝いをしています。 ＜訪問は1日8件程度＞ ガスやガス機器の診断サービス（無料）を行い、安全に使えているかを丁寧に点検。使用方法や安全に管理する方法などもわかりやすくアドバイスすることで暮らしを見守ります。興味・適性に応じて、修理や機器を取り付ける施工スタッフへの道も選択可能。希望があればリフォーム営業へのキャリアチェンジもOK！ ＜”従業員ファースト”の会社だから社員が主役！＞ 会社のミッションは「地域のお客様へ安心・安全なサービスを速やかに届ける」こと。だから従業員ファーストの考え方で、従業員に優しい会社でありたいと考えています。優しい会社の従業員だからこそ、他人にも心から優しく接することができる。そう考えています。そんな考えに共鳴してくれる方なら、ぴったりの会社だと思います。 ＜随時説明会開催中です！> 随時会社説明会を希望に合わせて、ご対応させていただきます！応募前に気になることや不安点などは、遠慮なくお問い合わせくださいね。 ＜知識がなくても安心。未経験者歓迎！経験不問！＞ 当社では、業界・職種未経験者の方も歓迎しており、経験やスキルではなく、人物重視の面接、採用を行っています。入社後の研修制度も充実しており、大阪ガス主催の研修を受けられます。基本的な機器の知識や提案方法などを学び、段階を踏んで習得できます。売上ももちろん重要ですが、お客様の喜びを自分の喜びにできるような、お客様本位のサービスを提供してください。 大阪ガスサービスショップのCMもぜひご覧ください！ 〇https://www.youtube.com/watch?v=V7H683L9RMc

安定力抜群の大阪ガスの仕事/社員の平均年収７００万！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、設備保全/メンテナンス、建築施工管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪ガスの圧倒的なブランド力。 地域密着の顧客基盤を持つ当社で、 「安定×スキルアップ」で収入UP ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業績好調！安定基盤で成長を続けるインフラ事業＞ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、まだまだ止まりません。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅( 収入 )業務メンバーの平均年収700万円 ✅( 仕事 )ガスのプロとして専門性とスキルを学ぶ ✅( 研修 )研修充実だから安心して始められる 【主な仕事内容】 新居や引っ越しに伴う 大阪ガスの開栓を担当します。 1日平均10件ほど、決められた手順で 点検・安全確認・開栓作業を実施します。 【具体的には・・・】 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務 ・施工の調整やフォロー など まずは、手順・トークマニュアルを学び、 ゆくゆくは自分の得意を活かして、 幅広い知識とご案内で、 お客さまの安全を守る存在へと成長してください。 ■未経験でも始めやすいその理由は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着した大阪ガスの製品は、 景気に左右されづらく、仕事がなくなることはありません。 まずは、ガスの開栓という 生活インフラに欠かせない業務からスタートします。 手順通りの作業が中心で、手順・方法を覚えていただくと、 1人でスムーズに仕事を進めることができます。 また、大阪ガスの研修センターで 基礎から学べるため、初心者でも 安心して現場に立てます。 現場では先輩が常に近くにおり、 分からないことはいつでも 質問できる体制が整っています。 「未経験だから不安」という方も、 一歩ずつスキルを身につけられる 環境を用意しています。 ■暮らしの安心を支える仕事 ―――――――――――――――――――― ガスは生活に欠かせないインフラです。 安全に使っていただくため、 開栓時の点検・確認はとても重要です。 安全を確認して、ガスの開栓をしたあとは、 安心した生活を守るための、 安全装置の案内を徹底しています。 簡単に言うと、 大阪ガスを利用するお客さまの生活を守る『チェッカー』。 あなたのチェックが お客さまの“安心して暮らせる毎日”を 支える役割につながります。 ガスを安全に利用いただくために知識・経験を身につけ、 お客さまの暮らしの安全を支えてください。 ■公平に評価する制度や環境があります ―――――――――――――――――――― 未経験からスタートし、 収入を大きく伸ばした社員も多数います。 ▼キャリア別モデル例 入社1年目：年収420万円 ／月給28万円＋賞与 入社2年目：年収550万円 ／月給35万円＋賞与 入社3年目：年収700万円 ／月給42万円＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。

要普免(AT可)／テレアポなし／年休み125日／福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、建築個人営業、不動産個人営業 ★来店されたお客様にお部屋をご案内する、アパマンショップの営業です ＜アパマンショップでの不動産賃貸の仲介営業＞ 主な仕事内容は、お部屋探しを希望されるお客様への賃貸マンションのご提案です。 お客さまの希望条件をヒアリングし、 物件のご案内、契約業務までの一連の流れを担当して頂きます。 ＜どんなお客様が多い？＞ Webやチラシ、 アパマンショップの看板を 見られたお客様が ご来店されますので、 まずはどんなお部屋をご覧になられたのか お伺いしながら 希望にあったお部屋をご案内します。 面談にかかる時間は 30分～1時間半ほど、 雑談も交えながら じっくりお客様のご希望に会う物件を 一緒に見つけて行きましょう。 ＜入社後すぐの仕事＞ 営業デビューするまでは、 店舗が管理する物件に行き お部屋の設備や近隣環境の確認を行ったり、 お客様説明用の資料や物件検索サイト掲載用の 外観・内装写真の撮影を行います。 ＜安心できるポイント＞ 反響営業なので、 テレアポや飛び込みは一切ありません。 物件探しや契約書の作成など、 自信がつくまで、先輩社員や店長が しっかりサポートします。 ＜長く働ける環境を整えています＞ 産休育休、結婚祝金、出産祝金など、 男女問わず居心地の良い環境を整えています。 産休については、 復帰してくれるスタッフも多数です！ ライフスタイルの変化で好きな仕事を諦める…、 そんなのもったいないですよね？ 当社なら、 長く活躍して頂ける制度が充実しています。 - ＜当社の事業について少しご紹介＞ 兵庫・大阪エリアで 「アパマンショップ」の店舗数ナンバーワン！ 不動産賃貸のお店「アパマンショップ」の フランチャイズ企業として 大阪と兵庫に16店舗を展開、 関西の「アパマンショップ」の中では ナンバーワンの店舗数を誇っています。 営業の仕事は、来店されるお客様の要望をしっかり聞き、 最適なお部屋をご紹介すること。 …とは言っても、 物件の探し方など、 すぐにはわかりませんよね。大丈夫。 少しずつ営業スキルが身に付くように、 私たちがしっかり支えます。 - ＜「全員接客・全員営業」がタカラレンタックスグループの営業方法。＞ ひとりで困らないように、 物件探しは同じ店舗の 営業担当が手伝ったり、 店長がアドバイスをしたり。 数字だけを追う営業とは全く異なる環境です。 また、新入社員のフォローを目的とした、 ブラザー・シスター制度も完備。 「どの先輩も忙しそうだから、質問できない…」 なんて心配もなく、 わからないことはドンドン聞けます！ - ＜年休み125日！プライベートもガッツリ楽しめます＞ 「月に２回のノー残業デー」 「年間休日も昨年から10日間増加」 など、働きやすさにも自信あり。 休日もしっかりと休め、事前の相談で連休も取得可。 プライベートが充実します。 「他の会社に入った大学の同期から、 めちゃくちゃ羨ましがられます（笑）」 なんて先輩も多数います。 - ＜全員で盛り上がる！社内イベント＞ 全社員が参加する「運動会」、 近隣店舗間の「親睦会（食事会）」、 半期に１度開催される「決起会」など 社内イベントも開催。 社内コミュニケーションに役立ち、 社員にも好評です。 フットサルーチームもあり、 ベテランも若手もピッチを駆け回る… などの場面が見られるのも、 店舗でのチームワークが良いから◎

【年間休日120日】【男女ともに歓迎】経験一切不問✨安定性抜群✨20代・30代若手社員が中心で活躍できる会社です！あなたの成長をサポートしますので、安心してご応募ください。

株式会社ミライ明石店 冠婚葬祭アドバイザー(店長候補）／完全週休二日制 兵庫県明石市大久保町駅前2-2-20 サイガビル 契約社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 オープニングスタッフ 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 業務内容 ≪冠婚葬祭サービスのご案内≫ 「ベルコグループ」で営業からスタート、ゆくゆくは店長職を担っていただきます。 ●具体的な業務内容 ・互助会などの当社会員サービスのご案内・ご提案 ・チラシの配布、ハガキの送付 ・イベントの準備や運営サポート などが主な業務です。 ●最初は店長候補としてスタートし、その後店長に昇進した後は、 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 等、店舗運営全般を担当していただきます。 ＜サービス・商材に自信あり＞ ■CMなどで見かけたことがある「ベルコグループ」でのお仕事です。 業者シェアNO1.全国展開する大手企業だからこそ、 地域の皆様からの信頼も厚く、知名度も抜群です。 そのため、PR活動やイベントの際も、スムーズに受け入れられる環境が整っています。 ■ベルコの互助会 「互助会」とはいずれ訪れる将来の結婚式やお葬式などに備え、前もって積み立てる制度。結婚式場は33拠点、葬祭会場は362拠点と施設保有数は最大規模。加入者も200万口を超えています。 - ✅若いうちから稼げ、年齢を重ねてもずっと続けられるお仕事です。 ✅結婚式やお葬式、成人式など、人生の大切な節目をサポートする仕事です！やりがいを実感しながら成長できる環境です◎ - ◆充実の研修あり◎ 店長候補としての採用となりますので、前職で店長経験がある方や、リーダー経験をお持ちの方も大歓迎です。 もちろん、未経験の方でも大丈夫です◎ いきなり店長としてのスタートではなく、店長職に就くまであなたの成長をサポートしますので、安心してご応募ください。 ・人と話すことが好き ・将来性のある業界で働きたい ・自分で仕事を進めたい ・誰かの役に立ちたい ・新しいことに挑戦してみたい などという方にぴったりのお仕事です！ みんなで力を合わせて地域を盛り上げていきましょう！ ◆サービス・商材に自信あり！ CMなどで見かけたことがある「ベルコグループ」でのお仕事です。 全国展開する大手企業だからこそ、 地域の皆様からの信頼も厚く、知名度も抜群です。 そのため、PR活動やイベントの際も、スムーズに受け入れられる環境が整っています。 ◆地域社会に貢献できる仕事 冠婚葬祭はモノを売るのではなく、 人生の大切な瞬間に携わるお仕事です。 あなたが手掛けた企画や運営、イベント、PR活動が、 地域の人々を支え、地域活性化にもつながります。 やりがいのあるお仕事で、長いお付き合いを通じて、 ご家族やご親戚の方々を広くお手伝いすることができます。 人とのつながりが嬉しく、今まで以上に人とのご縁を大切にできる仕事です◎ 職種 冠婚葬祭アドバイザー(店長候補）／完全週休二日制 雇用形態 契約社員 勤務体系 シフト制

経験不問＆人柄重視の採用／選べる休日制度あり／事業の安定感◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他販売/フロアスタッフ ＊営業や社会人経験は不問！未経験でも月給25万円以上！ ＊大阪ガスサービスご利用者様への定期点検やアフターフォロー業務 ＊「従業員ファースト」の会社だから社員が主役。先輩・同僚はみんな優しい ＊毎年昇給をお約束＆インセンティブあり！ ======================= 電話での応募も受け付け中！ 0797-32-9371 求人を見たとお伝えください。 採用ホームページはこちら！ https://clasel.recruitsite.net/ ======================= 【仕事内容】 担当エリアのお客様宅を訪問し、お問合せいただいたご相談内容についてヒアリング。ガス関連機器や電気・インターネットなどのサービスをご案内いただきます。担当エリアは店舗周辺、地域に特化したサービスで快適な暮らしのお手伝いをしています。 ＜訪問は1日8件程度＞ ガスやガス機器の診断サービス（無料）を行い、安全に使えているかを丁寧に点検。使用方法や安全に管理する方法などもわかりやすくアドバイスすることで暮らしを見守ります。興味・適性に応じて、修理や機器を取り付ける施工スタッフへの道も選択可能。希望があればリフォーム営業へのキャリアチェンジもOK！ ＜”従業員ファースト”の会社だから社員が主役！＞ 会社のミッションは「地域のお客様へ安心・安全なサービスを速やかに届ける」こと。だから従業員ファーストの考え方で、従業員に優しい会社でありたいと考えています。優しい会社の従業員だからこそ、他人にも心から優しく接することができる。そう考えています。そんな考えに共鳴してくれる方なら、ぴったりの会社だと思います。 ＜随時説明会開催中です！> 随時会社説明会を希望に合わせて、ご対応させていただきます！応募前に気になることや不安点などは、遠慮なくお問い合わせくださいね。 ＜知識がなくても安心。未経験者歓迎！経験不問！＞ 当社では、業界・職種未経験者の方も歓迎しており、経験やスキルではなく、人物重視の面接、採用を行っています。入社後の研修制度も充実しており、大阪ガス主催の研修を受けられます。基本的な機器の知識や提案方法などを学び、段階を踏んで習得できます。売上ももちろん重要ですが、お客様の喜びを自分の喜びにできるような、お客様本位のサービスを提供してください。 大阪ガスサービスショップのCMもぜひご覧ください！ 〇https://www.youtube.com/watch?v=V7H683L9RMc

＼秋の新生活スタート！／未経験OK！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！賞与4.8か月分（昨年実績）｜年間休日123日

仕事内容 ＼知識＆経験不問！の「来店対応型」スタイル／ 「クルマの知識に自信がない…」 そんな方でも、存分に活躍できるのが ＜中古車販売＞ というジャンル。 新車に比べて「この一台がほしい！探していた！」…というお客様が多く、 車の知識に自信がなくても、誠実に対応することができれば大丈夫です。 ＼充実した研修とマニュアル完備！未経験でも安心です／ 自動車販売とそのご説明・ご提案に必要なHOW TO は ＜万全の教育体制＆マニュアル＞ をご用意しておりますので なにも心配いりませんよ。 （※未経験スタートで活躍中の先輩実例多数！） …働きながら、だんだんと「クルマの知識・トレンド」に詳しくなって、 接客・営業スキルも身につくお仕事、はじめませんか？？ ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://youtu.be/PAWvD8qG4Yw ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

＼／✨未経験スタート応援✨新規・テレアポなし！✨

【仕事内容】 ＼“人に好かれる”を活かして働きたい方へ／ 住まいの外観デザインアドバイザーを正社員募集！ 「今の自分を変えてみたい」「誰かに必要とされる仕事がしたい」 そんな気持ちを持っているなら、ぜひ私たちと話してみてください！ ＼住宅アドバイザーの魅力POINT／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨現場7：内勤3で無理なく続けられる ✨週休2日制(土日休みも調整可) ✨インセンティブあり ✨20代～40代の未経験スタート活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《住宅アドバイザーのお仕事》 「どんな色が合うかな？」「長持ちする塗料って？」 お客さまの疑問に寄り添いながら、一緒に理想のお家を考えていきます 大切なのは、営業トークよりも“話しやすさ”や“親身に話を聞ける力” あなたの接客力や気配りがそのまま活かせる仕事です✨ プラン作成には最新のAIツールを、建物の調査にはドローンを使用します！ 最新技術を巧みに使いながら、あなたにしかない”人に好かれる力”を存分に発揮できます ⭕新規開拓やテレアポは一切ナシ ご提案するのはお家に悩みを抱える人だけなので 「無理やり売ろうとして怒られた...」なんてことはありません！ ✨女性スタッフも活躍中！ 接客経験を活かして、お客様に寄り添った提案を行っています ー ⭐未経験でも本当に大丈夫？？ ー 現在活躍中のスタッフは、飲食・接客など異業種出身がほとんどです 私たちが大切にしているのは、スキルより"人柄"！ ✅ 素直に人の話を聞けること ✅ 分からないことをそのままにせず学べること ✅ 昨日より少しでも成長したいと思えること 外壁の知識・提案方法はイチから丁寧にサポートします 最初は先輩と一緒に対応をするので、いきなり一人で任せることはありません！ ー ◆プロタイムズ三木店について◆ 株式会社Matsudairaが運営する屋根・外壁塗装会社です 創業25年、兵庫県三木市を中心に多くの施工を行ってきました ”お客さまへの寄り添い”をテーマに、これからも地域の住まいを支えていきます ▷Instagram：＠protimes.miki1 当社の住宅アドバイザーに興味を持っていただけた方はお気軽にご連絡下さい

未経験歓迎・月給33万円～・年3回インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ 未経験でも月給33万円～＋年3回のインセンティブ！ 1回60万円以上の支給実績もあり ✅ 反響営業100％｜飛び込み・テレアポなし ご来店のお客様への提案が中心 ✅ 20代活躍中｜未経験から年収600万円以上も目指せる！ 成果に応じて収入・キャリアアップが可能 【⚡️具体的な仕事内容】 賃貸物件カウンター「SumoSumo」にご来店されたお客様へ、お部屋探しのご提案・ご案内を行う反響営業です。 飛び込み営業やテレアポは一切なく、ご来店されたお客様へのご案内が中心。 営業に集中できる環境が整っているため、未経験でも成果を出しやすいことが特徴です。 ① ご来店されたお客様のご希望をヒアリング ② 条件に合った物件をご提案 ③ 内見のご案内（現地同行） ④ 契約手続きのサポート ⑤ 物件情報の入力・更新 1日の接客数は平均1～3組ほど。 学生の一人暮らしからファミリーまで、幅広いお客様の新生活をサポートします。 成果はインセンティブや昇格にも反映されるため、「頑張った分だけ評価される」環境です。 【⚡️この仕事のやりがい】 お客様の新生活のスタートを支える仕事だからこそ、「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 また、お客様満足だけでなく、自分自身の成長も実感できる環境です。 成果は年3回のインセンティブや昇給・昇格にしっかり反映されるため、未経験からでも収入アップやキャリアアップを目指せます。 「頑張りが正当に評価される会社で働きたい」という方には最適な環境です。 【⏰1日の流れ（例）】 10:00 出社・物件情報の確認 11:00 お客様対応（ヒアリング・物件提案） 13:00 昼休憩 14:00 内見案内（現地同行） 16:00 契約書類作成・入力業務 18:00 翌日の準備・ミーティング 19:00 退社 残業は必要最低限。 メリハリをつけて働けるため、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 【⚡️社員インタビュー】 Q.この仕事を続けている理由は？ A.成果が収入にしっかり反映されることです。未経験で入社しましたが、インセンティブのおかげで半年ほどで前職の年収を超えることができました。 Q.仕事の魅力は？ A.お客様から直接「ありがとう」と言っていただけることです。頑張った分だけ収入や評価にもつながるので、毎日のモチベーションになっています。 ⚫︎入社を考えている方へメッセージ 学歴や経験は本当に関係ありません。 研修や先輩のサポートも充実しているので、未経験でも安心してスタートできます。 「収入を上げたい」「成長したい」という気持ちがある方なら、きっと活躍できます。 【⚡️キャリアパス】 ・営業スタッフ ▼ ・店長 ▼ ・エリアマネージャー ▼ ・独立支援制度を利用して社長へ 営業として成果を出すだけで終わらず、マネジメントや経営にも挑戦できる環境があります。 「将来は自分の力でキャリアを切り拓きたい」という方を全力で応援します。 【⚡️弊社について】 当社は賃貸ショップ「SumoSumo」を兵庫・大阪・東京（渋谷）・福岡（博多）で展開しています。 未経験から営業として成長し、店長・エリアマネージャー・独立まで目指せるキャリアをご用意。 年齢や学歴ではなく、一人ひとりの成果や姿勢を正当に評価するため、20代で責任あるポジションに就く社員も多数活躍しています。 【⚡️転職を考えている方へ】 経験や学歴は一切問いません。 必要なのは「成長したい」「収入を上げたい」という気持ちだけです。 未経験から営業として活躍したい方も、将来は店長や経営者を目指したい方も、一歩ずつ理想のキャリアを実現できます。 あなたも当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？

未経験入社9割！月給30万円以上×既存顧客中心のルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、仕入/バイヤー、買取査定 🚗 未経験入社9割！飛び込みほぼなしのルート営業 💰 月給30万円以上＋住宅手当・無事故手当あり！ 整備工場や中古車販売店など、既存のお客様を中心に訪問し、自動車部品の査定・買取・仕入れを行うお仕事です。 営業経験や自動車業界の経験は問いません！ 入社後は先輩社員との同行からスタートするので、未経験の方も安心です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔧 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 既存のお客様を定期的に訪問し、自動車部品の買取・仕入れを行います。 ✅ 既存取引先への定期訪問 ✅ お問い合わせいただいたお客様への対応 ✅ 自動車部品の査定・買取 ✅ 買取商品の確認・仕入れ ✅ 新規取引先へのご提案 新規のお客様への提案もありますが、飛び込み営業はほとんどありません！ 一般的な「商品を売る営業」とは異なり、お客様から自動車部品を買い取ることが中心です。 お客様との会話を大切にしながら、信頼関係を築いていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 未経験からスタートしやすい環境！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験入社の先輩が9割！ 入社後は先輩社員に同行し、仕事の流れや査定のポイント、自動車部品の知識、お客様との接し方を少しずつ覚えていきます。 実際の仕事を通して学べるので、営業が初めての方や自動車業界の知識がない方も安心してスタートできます♪ 分からないことも先輩に相談しながら、一つずつ成長していけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ この仕事のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 月給30万円以上スタート 🏠 住宅手当（月最大3万円） 🚘 無事故手当（月2万円） 🤝 既存のお客様への訪問が中心 🙌 飛び込み営業ほぼなし 📈 未経験から営業・査定の知識が身につく 🏆 ヤフオク15年連続ベストストア受賞企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🙌 こんな方におすすめ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・営業の仕事に挑戦してみたい方 ・人と話したり、関係を築いたりするのが好きな方 ・自動車や自動車部品に興味がある方 ・安定した環境で長く働きたい方 経験よりも、意欲や人柄を大切にしています！ 少しでも興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください♪

賞与年2回×住宅手当4万円！福利厚生が整った安心の環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼第二新卒・未経験スタート大歓迎／ 月給27万円以上×完全週休2日制×賞与年2回 「普通免許だけで始められる」 「近距離ルートで安心」 「研修3ヶ月でじっくり育成」 そんな“初めてのドライバー”に ぴったりの環境です！ ★ この求人のポイント ★ ・月給27万5500円〜30万円※平均29万円 ・完全週休2日制（日・月） ・賞与年2回・昇給あり ・普通免許（AT限定可）でOK ・住宅手当4万円など手当充実 ・入社祝い金10万円（規定） ・転勤なし／地域限定社員 【仕事内容】 生協の組合員様へ、 食品・日用品をお届けするルート配送です。 配送エリアは半径1km圏内、 1日 約50件 の固定ルート。 「こんにちは！」 「いつもありがとう」 などの挨拶が自然にできればOK ――【やりがい抜群】―――――― 高齢の方や子育て家庭など 地域の暮らしを支えるお仕事 商品を運ぶだけでなく 笑顔・思いやり・コミュニケーションが大切 顔なじみのお客様が多く、 「待ってたよ」「この前の美味しかったよ」 と声をかけてもらえる “やりがい”の大きい仕事です。 ★☆ 未経験者･経験者大歓迎 ☆★ 入社後まずは先輩スタッフのトラックに 同乗し、しっかりと研修を行います。 また、座学研修や組合員様への対応など、 イチからじっくりと学べる環境です。 未経験でも普通免許（ＡＴ限定可）を 持っていればどなたでも始められるので 現スタッフの半分以上は、 中途入社＆未経験で入社しています。 ｢やってみよう！｣という情熱のある方は 是非､お気軽にご応募下ください｡

未経験OK★まずは笑顔で接客できればOK！第二新卒歓迎★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 物件をお探しのお客様に対し、接客対応をお願いします。 ＜ ▼具体的には ＞ ・Web広告やチラシからの問い合わせ対応 ・物件のご案内 ・ご要望のヒアリング ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 賃貸をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

【未経験から営業で稼ぐ❗契約は先輩が担当】★平均月収61万円★入社2ヶ月で月収68万円の実例も

仕事内容: 営業未経験でも、即稼げる仕組みがある ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ あなたは「きっかけ」を作るだけ いちばん難しい「ご契約」は、 プロの先輩があなたに代わって担当。 先輩が決めれば、あなたに歩合給❗ ⭐ 先輩の8割が営業未経験 それでも平均月収は61万3260円。 （2024年3月実績） 元飲食店員が、入社1年目で 年収1000万円を達成しています。 ⭐ 入社2ヶ月で月収68万円の例も 「今の給料じゃ、将来が不安…」 そんな毎日を、ここで変えませんか❓ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 担当の分け方 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 【あなたの担当】 ⏩ 営業リストのオーナー様に アポイントを取る ⏩ 「修繕を考えていた」「費用が心配」 などのお困りごとをヒアリング ⏩ 伺った内容を先輩へバトンタッチ 【先輩の担当】 ⏩ 修繕プランの商談 ⏩ お見積もり・ご契約の手続き だから、営業がはじめてでも 1年目から収入につながります✨ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ どんな会社？ ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 賃貸マンションやアパートを持つ オーナー様へ、建物を長持ちさせる 「大規模修繕」や「メンテナンス」を ご提案しています。 訪問先は会社の営業リストから。 リスト作りや書類作成はありません。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩の実例 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 29歳・入社1年目の先輩 ⏩ 月収99万3000円 24歳・入社6ヶ月の先輩 ⏩ 月収36万7000円 ⏩ 成約は先輩に任せて、 お悩みを聞くことに集中

土日祝休/年間休日１２０日以上/転居を伴う転勤なし/未経験歓迎/AT免許でOK！

仕事内容 ＜普通免許があればOK＞営業・ドライバー経験の有無は問いません！ -この求人のおすすめポイント- ・休日が多め、転居を伴う転勤がないので働きやすい！ ・固定客への配送が中心のため、負担すくなめ！ ・業界大手！年商86億(25年度)＆3期連続増収の安定企業！ ・思いやりのあるスタッフが多く、人間関係が良い！ ・個人に合わせて研修するので、未経験者も安心 - 当社のレンタル商品(マット･モップ)のルート配送と営業をお任せします！ 具体的には・・・ ・固定の得意先に伺い商品をキレイなものと交換 ・得意先へのご要望に応じた商品や新商品の提案 ・新規取引先の開拓（テレアポなし）など まずは配送業務でお客様との関係を築いてください！ まずは社用車で商品の回収･交換･配送業務からスタート。 手順を覚えてしまえば未経験でもサクサクこなせます！ 小売店や一般企業など、決まった顧客を定期的に訪問するので､ 信頼関係を築きやすいですよ◎ その後、提案営業などに挑戦していきましょう｡ マットやモップなどの誰でもイメージできる商品なので、 営業はしやすいです！！ ＜自身の采配で、営業と配送に費やす時間を調整可能！＞やる気やライフスタイルと相談しながら働ける！ 新規顧客の獲得･既存顧客との新商品契約などの成果は､人事考課や給与でしっかり評価◎ 頑張って収入を上げたい！方は、 配送を効率的に終わらせ営業活動の時間を増やすもよし、 ほどほどに頑張りたい方ももちろん歓迎！！ 入社すぐは配送業務が１０割ですが、 独り立ち後には「配送８：営業２」程度の割合で働くスタッフが多いです。 ＜充実の研修制度あり＞未経験から一流の営業に成長できる！ 当社は､従業員の【仕事力の獲得】を重視した人材育成を行っています｡ これは､座学による商品知識だけでなく、実際の営業現場から学べる知識･営業スキルの向上を目指す体制｡ 顧客ニーズを掴む力･最適な提案を行う力･顧客への対応力など､より実践的なスキルを身に付け､一流の営業に成長することが可能ですよ！ 当社は1966年設立。モップといった清掃用具やユニフォームのレンタルなどで多くの企業を支えています。 サニクリーングループの一員として関西に事業を展開している当社。 マットやモップ、ユニフォームのレンタルやクレンリネスサービス、カーリースなど幅広い事業を手掛けています。 官公庁案件もあり安定感抜群です！

1日の実働時間6時間30分！賞与年3回▶全社平均約86万円！

仕事内容 当社求人をご覧頂き、ありがとうございます。 当社では40代・50代のスタッフが 自分のスタイルで業務に取り組み イキイキと仕事をしています。 ■まずは、簡単にアナタにお任せしたい お仕事の内容を説明させて下さい。 【業務の流れ】 ▼住宅の無料点検 お問い合わせやご紹介を受けたお客様宅を 訪問し、住まいの状態を確認します。 ▼メンテナンスのご提案 点検結果をもとに、必要な対策をご案内。 消毒や害虫対策など、 暮らしを守る提案を行います。 ▼受注後の対応 施工スタッフへ引き継ぎ、 日程などの調整を行います。 ◎無料点検のサービスは 下記パターンから始まります。 1.ネットや電話でお問合せの お客様へのご案内。 2.JAや住宅会社からご紹介頂いた お客様へのご案内。 3.以前施工されたお客様へ、 ハガキ等での再契約のご案内。 4.当社やJAから配布したチラシの 地域に行き、お客様へ直接ご案内。 主にこの4つからとなります。 1や2は、反響営業に近いイメージ、 3はルート営業に近いイメージです。 3つ目に関しては、 5年保証で契約する場合が多いため、 「まもなく保証期間が終わります！ 保証継続のために次の消毒を しませんか？」というような形で 行うイメージです。 リピート率も6割程度と業界でも高め ですので、案内がし易いのが特長です。 すでに関係性のあるお客様も多く、 提案しやすい環境が整っています。 全体的には反響営業・ルート訪問の 比率が高く、未経験からでも 取り組みやすい仕事です。 業界50年以上の実績。 安定した依頼と顧客基盤があり、 長く腰を据えて働ける環境です。 新規だけでなく既存のお客様も多く、 再点検・再施工のご相談が継続的に発生。 リピート中心で安定した収入につながります。 成果はしっかり評価。 経験を積むほど提案の幅も広がり、 収入アップも目指せる仕事です。 専門知識は入社後に習得可能。 これまでの社会人経験や対人スキルを そのまま活かして活躍できます。 ＼無理な押し売りは厳禁！という社風／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上よりも大切なのはお客様の安心。 必要がなければ、無理に勧めることはしません。 誠実な対応が信頼につながり、 結果として継続的な依頼につながります。 「安定した仕事に就きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 そんな方に最適な環境です。 ＼社員の頑張りはきちんと還元！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張ればどんどん年収に反映されます！ 【年収例】 <<入社2年目/営業37歳>> 月給30万円×12ヶ月分+賞与年３回 ＝年収410万円 <<入社4年目/営業主任47歳>> 月給38万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝年収590万円 <<入社9年目/営業課長45歳>> 月給47万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝月収720万円 ✅：勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 阪神サービスセンター 兵庫県西宮市東鳴尾町2丁目17-7 ※転勤等は本人の希望を最大限 考慮します(原則、転勤なし) ✅：本社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡県福岡市南区的場1-13-6 ✅：拠点 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜九州エリア＞ 本社・福岡・筑豊・北九州中央・ 鳥栖中央・長崎・佐世保・大分・ 熊本・宮崎・延岡・ 鹿児島、アメニティ事業部 ＜関東エリア＞ 西東京・千葉中央・北総中央・ 茨城中央 ＜関西エリア＞ 阪神・滋賀 ✅：弊社ホームページ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.amtx.jp/ ぜひご覧ください。

＼秋の新生活スタート！／未経験OK！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！賞与4.8か月分（昨年実績）｜年間休日123日

仕事内容 ＼知識＆経験不問！の「来店対応型」スタイル／ 「クルマの知識に自信がない…」 そんな方でも、存分に活躍できるのが ＜中古車販売＞ というジャンル。 新車に比べて「この一台がほしい！探していた！」…というお客様が多く、 車の知識に自信がなくても、誠実に対応することができれば大丈夫です。 ＼充実した研修とマニュアル完備！未経験でも安心です／ 自動車販売とそのご説明・ご提案に必要なHOW TO は ＜万全の教育体制＆マニュアル＞ をご用意しておりますので なにも心配いりませんよ。 （※未経験スタートで活躍中の先輩実例多数！） …働きながら、だんだんと「クルマの知識・トレンド」に詳しくなって、 接客・営業スキルも身につくお仕事、はじめませんか？？ ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://youtu.be/PAWvD8qG4Yw ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

【月給30万円＋インセンティブ✨】未経験歓迎！安定した固定給＋成果に応じて収入アップ｜研修・現場サポートあり

仕事内容: ⸜⸜✨未経験から営業に挑戦！収入アップも目指せる✨⸝⸝ 「安定した収入を得たい」 「頑張りを収入につなげたい」 「未経験から営業スキルを身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です！ ⭐みつばハウスで働くPOINT⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給30万円＋インセンティブ 固定給に加えて、工事売上に応じたインセンティブを支給！ 安定した収入を得ながら、成果に応じた収入アップを目指せます。 ※試用期間3ヶ月は月給25万円 ✅未経験からスタートできる研修制度 入社後は座学研修や現場同行を通して、 仕事の流れを覚えていきます。 経験を積みながら成長できる環境です。 ✅キャリアアップも目指せる 経験を積んだ後は、クローザーへのキャリアアップも可能！ 主任・係長・所長への昇格制度もあり、 経験や実績に応じてステップアップを目指せます。 【仕事内容】 戸建住宅を訪問し、 配管・下水桝の点検やパイプクリーニングをご案内するお仕事です。 お客様のお困りごとを伺い、 必要に応じてサービスをご提案します。 クリーニング作業を行い、 リフォームにつながる場合は専門のクローザーへ引き継ぎます。 【具体的な仕事の流れ】 ① 尼崎オフィスに9:00集合 ↓ ② 社用車で担当エリアへ移動 ↓ ③ 戸建住宅を訪問 ↓ ④ 配管・下水桝の点検をご案内 ↓ ⑤ 必要に応じてパイプクリーニングをご提案 ↓ ⑥ クリーニング作業 （1件40分～1時間20分程度） ↓ ⑦ リフォームにつながる場合は クローザーへ引き継ぎ ↓ ⑧ 17:30頃に業務終了 ※夏季は18:00頃、冬季は17:00頃に終了します。 【営業について】 ・訪問エリア：尼崎から1時間30分圏内の近畿エリア ・1日の訪問件数：200～250件 ・営業体制：個人 ・移動方法：社用車 ・普通自動車運転免許：あれば尚可 【入社後の流れ】 STEP1｜新人研修 2～3日間、座学・ロールプレイング・法的知識などを学びます。 STEP2｜現場研修 現場同行3日、掃除研修3件を通して、実際の仕事を覚えていきます。 STEP3｜独り立ち 入社5日後を目安に独り立ちを目指します。 独り立ち後も、同行・座学・逆同行・ロールプレイングなどを 通して継続的にサポートします。

≪加古川市≫アフターサービススタッフ募集！安定の正社員！週休2日制！厚待遇で安定感◎

募集要項 職種 住宅購入者様のアフターサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 お客様が購入された住宅を訪問しての 定期点検やお問い合わせ対応など ※ルート営業ご希望の方にはピッタリなお仕事です。

＼お客様の家を理想の外観に！／✅未経験OK✅100％反響営業✅”喜んで欲しい”気持ちがあればOK！

【仕事内容】 ＼あなたの"人間力"が最大の武器になる！／ 戸建て住宅のリフォーム営業を正社員募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《このような方にオススメです》 ✅他業種の経験を活かして新しい世界に飛び込みたい方 ✅仲間と協力しながら仕事をしたい方 ✅お客様に「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 素直に学び、成長しようとする人を応援しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆仕事内容◆ 来店やお問い合わせのあったお客様に 最適な提案を行う営業をお願いします！ ▷営業というより”相談に乗る仕事！” 具体的には ・お問い合わせ対応(HP・チラシなど) ・建物の調査/診断(ドローン・診断ツール使用) ・見積・プラン作成(AIサポートあり) ・ショールームでのご提案 ・施工スタッフとの打ち合わせ/進捗管理 ・施工後のフォロー ▷屋根に登る必要なし！ドローンで安全に診断 ＼リフォーム営業の魅力／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅100％反響営業！来店・問い合わせ対応が中心 ✅現場7：内勤3でメリハリつけて働ける ✅週休2日制(土日休みも調整可) ✅インセンティブあり ✅資格取得支援あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆営業職未経験でも大丈夫◎◆ お客様はすでに興味を持っている方のみで、押し売りは一切しません 入社後は先輩と一緒に業務を行って、ステップアップしていただきます！ もちろん、失敗することも、壁にぶつかることもあります でも私たちは、失敗しない人を求めているのではありません。 失敗から学び、素直に改善し、もう一度チャレンジできる人を応援しています！ ✨”喜んで欲しい”気持ち＝最大の強み！ ◆今までの経験はどう役立つ？◆ ─────────────────────────── ▽Tさん(40代男性) 営業担当 / 入社2年目 ■営業としてのスタート ここではチームで支え合う環境があります！ 全員で「良い工事をお客様に届けたい」という想いで 自分ひとりじゃないんですよね、それがすごく楽しいです！ ■応募を考えている方へ 地元で人の役に立ちたい方、誰かと協力して仕事がしたい方には最適な環境です。 経験よりも「誠実に向き合う姿勢」が大切にされる会社です。 同じ想いを持つ仲間と働けることを楽しみにしています！ ─────────────────────────── ◆リフォーム営業職の1日の流れ(例)◆ ①ドローンで現場調査 →屋根に登らず安全＆効率的 ②見積・プラン作成(AIや本部サポートあり) →現場を知っているからこそ、無理のない正確な見積りができます ③お客様へご提案(ショールーム) →写真やサンプルを使って丁寧に説明 ④工事の進行サポート →職人さんと連携しながら進捗確認 「現場がやりやすいように」サポートする役割です ⑤アフターフォロー →長く信頼関係を築けるやりがいあり ◆プロタイムズ三木店について◆ 株式会社Matsudairaが運営する屋根・外壁塗装会社です 創業25年、兵庫県三木市を中心に多くの施工を行ってきました 一級・二級塗装技能士が在籍し、確かな技術力で信頼を積み重ねています ▷Instagram：＠protimes.miki1 社員同士で意見を出し合いながら、会社を一緒につくっていける環境！ ∟自由参加の忘年会などの社内イベントあり♪ 当社のリフォーム営業職に興味を持っていただけた方はお気軽にご連絡下さい

【平均月収約62万円✨】未経験歓迎！完全歩合制で高収入を目指せる｜アポイント1件1万円＋工事売上のインセンティブ｜新人研修あり

仕事内容: ⸜⸜✨成果を収入につなげたい方へ✨⸝⸝ 「自分の力で高収入を目指したい」 「頑張った分だけ報酬を増やしたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 そんな方におすすめのお仕事です！ ⭐みつばハウスで働くPOINT⭐ ✅ アポイント1件につき10,000円！ パイプクリーニングのアポイントは、 1件につき10,000円を支給！ さらに、工事契約が成立した場合は 工事売上に応じたインセンティブも支給します。 ✅ 成果に応じて収入アップを目指せる！ 完全歩合制のため、 自分の成果が報酬につながる仕組みです。 頑張り次第で高収入を目指せます！ ✅ 未経験から始められる研修制度！ 入社後は2～3日間の新人研修を実施。 座学やロールプレイング、法的知識を学び、 現場同行や掃除研修を通して仕事を覚えます。 【仕事内容】 戸建住宅を訪問し、 配管・下水桝の点検や パイプクリーニングをご案内する営業です。 お客様の状況に応じて パイプクリーニングをご提案し、 リフォームにつながる場合は 専門のクローザーへ引き継ぎます。 【具体的な仕事の流れ】 ① 尼崎オフィスへ9:00に集合 ↓ ② 社用車で担当エリアへ移動 ↓ ③ 戸建住宅を訪問 ↓ ④ 配管・下水桝の点検をご案内 ↓ ⑤ 必要に応じてクリーニングをご提案 ↓ ⑥ パイプクリーニング作業 ※1件あたり40分～1時間20分程度 ↓ ⑦ リフォームにつながる場合は クローザーへ引き継ぎ 【営業について】 ・訪問エリア：尼崎から1時間30分圏内の近畿エリア ・1日の訪問件数：200～250件 ・営業体制：個人 ・移動方法：社用車 ・普通自動車運転免許：あれば尚可 【入社後の流れ】 STEP1｜新人研修 2～3日間、座学・ロールプレイング・法的知識などを学びます。 STEP2｜現場研修 現場同行3日、掃除研修3件を通して実務を覚えます。 STEP3｜独り立ち 5日後を目安に独り立ちを目指します。 その後も同行・座学・逆同行・ロールプレイングで継続的にサポートします。

【未経験も安心】先輩同行のサポートあり！完休2日＆社宅完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 個人のお客様宅を訪問し、住まいのお困りごとを 伺いながら外壁リフォームについてご案内する仕事です。 営業経験や知識のない未経験からでも 安心して始められる理由が4つあります。 理由1 入社直後は先輩社員が同行します 商談や詳しい提案は後日行い、まずはご案内と アポイントの取得からスタート。 入社後1〜2週間程度は専任の先輩社員が マンツーマンで同行レクチャーし、 商談・提案をサポートするので安心です。 理由2 商品知識や話しかたから 少しずつ身につけられます 営業経験やリフォームの知識は一切不要。 基礎から少しずつ学んでいける環境が 整っています。 理由3 頑張りはしっかり給与に還元されます 成果に応じたインセンティブを支給しています。 ・成約1件：6万円 ・成約2件：12万円 ・成約3件：21万円 先輩社員の多くは月平均3件程度を 成約しており、月収40万円以上を 実現しています。 理由4 頑張りは休みにもしっかり還元されます 通常のお休みに加えて、1件の案件が 着工するごとに成果休を1日付与。 さらに毎月、契約数・商談数・成約率などで トップになった社員には表彰休を 1日付与しています。 実際に成果休などを活用し、 年間180日程度休んでいる社員も 在籍しています。 以上の理由から、未経験からでも無理なく成果を 出しながら、稼ぐことも自分の時間を 大切にすることも叶えられます！ ■仕事内容 ・個人のお客様宅への訪問・ヒアリング ・外壁リフォームのご案内 ・アポイントの取得 ・先輩のマンツーマン同行によるサポート 「もっと稼ぎたい」も「もっと 自分の時間がほしい」も諦めず、ReFORSで 頑張った分だけ自分の生活を 良くしていきませんか？

一人にさせないチーム制！20代未経験でも安心できる成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ✅兵庫地区仲介実績28年連続売上No.1 ✅100％反響営業×チーム制で安心！ ✅平均年収1041万円！ ✨仕事内容 ー 個人・企業様が所有されている 不動産物件の売買業務をお願いします。 お客様の中には「一生に一度の買い物」 という方も大勢おられます。 高額商材のため、責任のある仕事ではありますが、 その分ご満足いただけた際の達成感は大きい仕事です。 〈 ▼具体的には 〉 ・物件に関する情報収集 ・物件の相場調査 ・周辺環境等を考慮した不動産査定 ・役所調査(道路種別や法令制限など) ・引き渡し対応 ・契約対応 など 土地や戸建て、マンションなど、 多種多様な不動産物件を取り扱っています。 個人・法人を問わず多彩なお客様を担当するため、 自身の大きなスキルアップと成長につながる環境です。 未経験の方でも安心して学べるマニュアルと OJT制度を整えており、早い段階で成果を上げることができます。 売却や購入をご希望のお客様のご相談に丁寧に応じ、 理想の住まいづくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。 ✨仕事の特長 ー ✅100％反響営業： 飛び込みなし。月10〜15件の対応で丁寧な接客が可能。 ✅圧倒的ブランド力： センチュリー21加盟。28年連続地域トップクラス。 ✅地域密着： 親子三代のご利用など、お客様との末永い関係を大切にします。 ✅チーム制で安心： 助け合う文化があり、未経験でも無理なく始められます。 ✅コミュ力を活かせる： ニーズを汲み取るため、接客や販売経験が活きます。 ✨入社後は… ー ✅万全のサポート体制 先輩のサポートのもと実務をスタートできます！ ビジネスマナーや専門知識は自社オリジナルの マニュアルで基礎から学べるため、未経験の方も安心です！ ✅スキルアップも支援 営業スキルや知識を深める勉強会を定期開催しています。 希望者には週2回の「宅建」対策講座や模試を実施し、 資格取得時の報奨金制度も完備。 社員の成長を手厚く支援します！ ✅幅広いキャリアプラン 売買・賃貸からリフォームまで幅広く事業を展開。 営業以外に賃貸管理やWEB入力など多彩なポジションがあり、 個人の適性やライフイベントに合わせて柔軟に部署・職種変更が可能。 長くキャリアを磨ける環境です。 ✨スタッフインタビュー ー 29歳の社員に聞きました！ ✅ズバリ、この仕事の魅力は？ 平均年収1041万円という給与の高さです。 「CENTURY21」の集客力と 専任物件の多さを活かした完全反響営業で、 この待遇は最大の魅力ですね。 ✅入社のきっかけは？ 前職の不動産仲介での給与や経営への不安から転職を決意。 結婚を見据え「給与」「会社の安定性」「通勤のしやすさ」を 重視して決めました。 ✅入社後の印象は？ 圧倒的な反響数と集客力に驚きました。 専任物件が多く、マニュアルや仕組みも 整っているため成果を出しやすいです。 LINEでの進捗管理など、業務管理も徹底されています。 ✅会社の魅力は？ 長年の実績による地域での高い認知度・信頼度と、 「稼げる環境」が最大の強みです。 成果を出している営業の定着率も高いですね。

【未経験でも年収1000万円超え可◎】リーダーは年収1191万円★転勤なし

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━ 不動産オーナーへの営業で、 年収1000万円をめざす。 ━━━━━━━━━━━━━━ お客様は、賃貸マンションや アパートを持つ不動産オーナー様。 建物という大切な資産を守る 「大規模修繕」や「メンテナンス」を ご提案します。 未経験から、不動産の世界で稼ぐ。 その道筋が、ここにはあります。 ✧ 先輩たちの年収 ✧ 入社2年目　540万4000円（24歳） ▼ 入社3年目　790万8000円（37歳） ▼ 入社4年目　989万4000円（49歳） ▼ リーダー　1191万6000円（29歳） 年齢も前職もバラバラ。 成果が、そのまま年収に表れます❗ ✧ 入社後のステップ ✧ ⏩ STEP1　きっかけ作りで稼ぐ 営業リストのオーナー様を訪問し、 修繕や費用のお悩みを伺います。 商談とご契約はプロの先輩が担当。 先輩が決めれば、歩合給が出ます。 ⏩ STEP2　オーナー様の声に強くなる 「修繕を考えていた」「費用が心配で」 いろいろなお声を伺ううちに、 提案の勘どころが分かってきます。 ⏩ STEP3　長いお付き合いへ 既存のお客様のフォローなど、 安定して稼げるキャリアを築けます。 ✧ 未経験でも始めやすい理由 ✧ ・営業リストを会社が用意 ・リスト作りや書類作成はなし ・研修あり、ノルマなし ・先輩の8割が異業種の出身 ・平均月収61万3260円（2024年3月実績）

押し売りしない住宅会社｜宅建所持者募集｜大阪方面から通勤も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ■ 大阪駅から新快速で40分程！ ■ 月給50万～65万円＋インセンティブ ■「紹介」を高く評価！昇給＆昇格◎ ■ 1年目から1000万円も目指せる環境！ ■ 明石トップシェア！オリジナル建売ブランド ■ 注文住宅仕様のローコスト住宅で評判！ - 子育て世帯が移住・定住に選ぶまち、 「明石」。不動産業界の中では、 “子育て世帯の転入・住み替え市場” として 20代・30代・40代のファミリー層から 安定したニーズのあるエリアです。 ▼▼▼ 地域初のローコスト住宅専門店の当社。 オリジナル建売ブランドは、 明石エリアトップシェア！ 「デザインや性能は重視したい。 でも費用は抑えたい。」という 20代～40代顧客層の強い支持を得ています。 ▼▼ だからこそ… ▼▼ 宅地建物取引士をお持ちの 不動産売買、住宅営業など 不動産業界の経験者で ✅子育て世帯の目線で考えられる ✅顧客に応じた「信頼構築力」がある ✅理想の暮らしの実現を支える意志がある ＊資金計画の提案力があればよりGOOD！ （※宅建資格があれば、実務未経験OK） …こういった方が力を発揮しやすい会社です！ ―――――――――――― ■入社後の収入について■ ―――――――――――― 試用期間終了後、 月給50万～65万円を 毎月固定で支給。 ＋半期ごとの契約数インセンティブ を別途支給します。 ＜モデル年収例＞ ■年収800万円 ／ 25歳 経験1年 ■年収1000万円 ／ 35歳 経験5年 ／ LocoHomeは、 こんな会社！ ＼ 地域初のローコスト住宅専門店。 2018年より自社オリジナルブランド ”俺と私のLoco House”を開発。 現在、神戸エリアに拡大中。 ★SNSやHP経由のお問い合わせ多数 ★大阪方面から通っているスタッフも！ ――――――【仕事内容】―――――― 自社ブランドの建売住宅をはじめ、新築戸建・中古戸建・中古マンション・土地まで、不動産販売のコンサルティング営業を行います。 ・自社分譲物件の販売営業（売主としての提案・契約） ・仲介営業（売買物件の提案・案内・契約業務） ・預かり物件の販売活動（媒介取得〜販売戦略立案） ・来店／反響対応（ヒアリング・物件提案） ・物件案内〜契約〜引き渡しまでの一貫対応 ・売主・オーナーとの折衝（価格調整・販売方針の提案） ・物件情報の収集・登録 ★完全反響営業 ★問い合わせのあったお客様対応のみ ＜入社後のSTEP＞ 経験・スキルに応じた研修を実施します。 ※経験者は必要な研修のみ行い、早い方は 1週間程度で接客を始めることもあります。 ▼STEP1. 物件を覚える。 - 毎日売りに出ている物件をチェック。 GoogleMapで確認したり、 HPに掲載する物件情報の写真撮影を兼ねて 物件や周辺エリアの特徴などを掴みます。 ▼STEP2. コンサルティングの本質を掴む、 ロールプレイング - 接客場面を想定して上司と ロールプレイングを実施。 どのような会話をするのか把握しながら コンサルティングセールスの 各段階ごとの本質的意味を理解します。 ＊自社制作の動画教材有！ ▼STEP3. 店舗での接客スタート - 基礎がしっかり身に付いた段階で 店頭での接客をスタート！ 慣れるまでは上司が同席してサポート◎ ※未経験者は挨拶や目線など、 お客様に対する姿勢から研修します。 成長に応じて1～3ヵ月程度で接客スタート。 ▼▼▼ 当社の特色・その１ ▼▼▼ 目的は、クライアントの理想の実現。 " 紹介 " を高く評価する制度設計。 - 最も評価に大きく関わるのは「紹介数」。 コンサルティングの本質を突き詰められる 評価制度が特色の1つです。 ご夫婦だけでは気づけない ご希望や課題を引き出す。 話し合い、納得して住宅を選べるよう 必要な情報は惜しみなく提供し、 サポートする。 「この人にお願いして良かった」 心からお客様に満足して頂き、 お客様の大切な方にもご紹介頂く。 それが何より大きな成果と考えます。 ▼▼▼ 当社の特色・その２ ▼▼▼ SNS発信に強い！ - TikTokでは 「ロコホームの現実的なルームツアー」 と称し、独自の物件紹介を展開。 「こんなのアリ!?」と言われるような、 ちょっと尖った発信も当社の通常モード。 営業も動画やHPなどに登場。 オープンな住宅会社として、 お客様にとっては「営業」というより、 不動産のプロが知り合いになるような 感覚で気軽に相談して頂きたい。 その認知を広めるためにも、 これから入社される方も 当社の各チャネルでの発信に 一緒に取り組んで頂けると嬉しいです。 - ＼当社の風土を知るなら下記へ／ ▶Tik Tokアカウント 「ロコホームの現実的なルームツアー」 @locohome15」 ▶会社HP https://locohome.net/ ▶採用ページ https://recruit.locohome.net/ 仕事を通して自分を磨く。 やらされる働き方ではなく、 成長を自ら求め、自ら決める。 ワクワクしながら 人の幸せに貢献すれば、 仕事はもっと楽しくなる。 人生はもっと豊かになる。 そう信じる人が集まった会社、 それがLocoHomeです。

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 *━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

ノルマ・飛び込みなし！残業ほぼなしの未経験歓迎ルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、その他営業 【ここがポイント】 ＼未経験から安心して始められる！／ ◆既存のお客様（整備工場様）へのルート訪問 ◆「売り込む」のではなく「相談に乗る」スタイル ◆「安くて高品質」な商品だから喜ばれる！ ◆1日の訪問は0〜3件程度とマイペースに回れる ◆社用車貸与（全車AT車） 【仕事内容】 長年お付き合いのある自動車整備工場様へ 定期訪問を行うルート営業です。 ＜扱う商品＞ 職人の手で新品同様に蘇らせた 環境に優しいエコな部品「リビルトパーツ」。 「新品より安くて品質が良い」ため、 無理な売り込みをしなくても 「助かるよ！」と感謝される商品です。 ＜具体的には＞ ■困りごとのヒアリング 「最近、調達しにくい部品はありませんか？」 「修理コストを抑えたい案件はありますか？」 など、整備工場様の悩みを伺います。 ■新製品・おすすめパーツのご案内 「新しいリビルトパーツが入荷しました！」 といったお知らせや、最新カタログをお渡しします。 ■納品・不要部品の回収 注文いただいた商品の納品や、 原材料となる不要部品（コア）の回収を行います。 【担当エリア・働き方】 ・担当：兵庫・大阪を中心としたエリア ・訪問：1日0〜3件程度（ゆったり訪問） ・移動：社用車（全車AT車） 【安心のサポート体制】 車の知識ゼロからスタートした先輩も多数活躍中！ よく出る部品名やカタログの見方、 話し方のコツまで丁寧にお教えします。 【1日のスケジュール例】 09:00｜出社・ルート確認 09:30｜社用車で出発！ 10:00｜整備工場様を訪問 （新製品案内・困りごとのヒアリング） 12:00｜ランチ休憩（ timingは自由♪） 13:00｜午後の訪問（納品や回収対応など） 16:30｜帰社（見積書作成・翌日の準備） 18:00｜退社！今日も1日お疲れ様でした！ ※残業はほとんどありません。

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！

NEWオープン！100％反響営業で未経験安心デビュー！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━━ ★加古川店 26年12月NEW OPEN！★ オープニングスタッフ大募集中！ ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 ✅売上約93億円！成長中の企業 ✅2026年5月に株式上場！ ✅2026年より関西エリア進出！ そしてこの度、兵庫県初進出！ 加古川店オープニングスタッフを 募集しています！ ======================== なんと月給40万円スタート！ 20代でも30代でも平等に40万円です！ 学歴・経験・資格は一切不問！ 今波にのっている車のサブスクを あなたの力で広めていきましょう～ ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が 新車のカーリース営業を大募集！！ ――――――――――――――――― ＼先輩が「ディープラス」を選んだ理由／ 【 知名度＆急成長してる！ 】 ・安くて分かりやすいサービスで売上右肩上がり ・車両代金や税金・車検費用などもコミコミで、 月々定額で新車に乗れる「車のサブスク」！ ・平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 【 営業未経験でも売りやすい！ 】 ・飛び込み営業なし！100％来店型営業 ・接客マニュアル「アプローチブック」あり ・学歴・転職回数不問！人柄重視の採用 【 中途入社でもガッツリ稼げる！ 】 ・前職給考慮（源泉徴収票が必要です） ・初めてのご来店日に成約される方が半数以上！ ・年収700万円も可能！ 【チャンスがたくさんある会社！】 ・事業拡大に伴い新たなポジションも続々！ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ ・実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！ 【 プライベートも大事にできる！ 】 ・有給取得推進（通常休みと合わせて4～5連休可） ・残業月10～20時間程度 ・えるぼし認定（女性活躍推進企業） 学歴・経験・資格は一切不問！ さまざまな経歴を持つ先輩社員が、 未経験から高収入を手にしています！ あなたも後に続きませんか？ （具体的な仕事の流れは↓↓をチェック！） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする インセンティブもつきます！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案していきます。 ↓ 【2】契約 カーナビゲーションや任意保険、 その他オプションについても丁寧にご説明し、 ご納得いただいた上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、 待ちに待った新しい車をお渡しします。 改めて車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようにサポートします。 ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約していただいたお客様には、 点検や車検などのアフターフォローを行います。

≪明石市≫アフターサービススタッフ募集！安定の正社員！週休2日制！厚待遇で安定感◎

募集要項 職種 住宅購入者様のアフターサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 お客様が購入された住宅を訪問しての 定期点検やお問い合わせ対応など ※ルート営業ご希望の方にはピッタリなお仕事です。

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 ✅ お客様ファーストの営業 ✅ 売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

大切なのはあなたの笑顔＊上手にしゃべる必要も、無理に売り込む必要もありません◎

仕事内容 お豆腐などの移動販売｜誰かの日常に、そっと寄り添う｜あなたが来ることを楽しみにしている人がいます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人との「つながり」を大切にしたい方にこそ ご応募して頂きたいお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 決まった町を、決まった時間にまわるうちに、 お客様の暮らしにそっと溶け込んでいく… そんなご近所づきあいのような、 あたたかな関係を育てていけるお仕事です。 【具体的には】 軽自動車で決まったエリアの住宅地を回り、 豆腐や大豆製品を中心に、 お惣菜やお菓子などを販売する “やさしい移動販売”です。 ☆個人宅への訪問販売ではありません ☆営業活動は一切なし ☆もちろん販売ノルマもなし 自分のペースで無理なく働けます。 ※販売エリアは市内および近郊 ※希望のエリアも相談に応じます ････････････････････････････････････････ 【働きやすさが自慢】 ■基本的にひとり仕事なので気楽◎ ■時間の使い方も自由 ■固定客のいるエリアの引継ぎもあり ■最初は同行サポートあり 新人さんのフォロー体制も抜群◎ 未経験の方も少しずつ慣れていただけます。 業務に必要な専用機器や地図アプリなど 使い方も丁寧にお教えしますので ご安心ください◎ ････････････････････････････････････････ 【こんな方にオススメ】 「定年後に新しいことを始めたい」 「人との関りを大切にしたい」 「地域に役立つ仕事がしたい」 “第二の人生を楽しく・気軽に” そんなあなたのご応募をお待ちしています。 ････････････････････････････････････････ Ｑ：未経験なので不安です… Ａ：スタート時は同行サポートあり！ 地域や日数などで差はありますが 何度もエリアを訪問するうちに みんな固定客が付いています。 ････････････････････････････････････････ ▼お仕事開始後の流れ 【初日】 まずは2時間ほどの現場体験から！ 【2日目】 先輩スタッフの販売に同行し、 仕事の流れを掴みます。 【3日目～】 自信がついたら独り立ちも可能。 「まだ不安…」という方であれば 研修を継続できます。 ････････････････････････････････････････

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 加古川店 26年12月NEW OPEN！ オープニングスタッフ大募集中！ ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が カーリースプランの提案営業を大募集！ ――――――――――――――――― 「接客は好きだけど、将来を考えて そろそろ安定して稼げる仕事に移りたい…」 「でも、営業って個人ノルマや 数字に追われてギスギスしてそう…」 そんな不安をお持ちのあなたへ。 女性の活躍を国が応援する 【えるぼし認定】のディープラスで、 新しいキャリアを始めませんか？ パートタイムで入社して、 今では役員として活躍している 女性社員もいます。 キャリア形成も無限大です◎ もちろん育休取得など、 ライフスタイルの変化にも対応します！ 当社が扱うのは、TVやSNSでもお馴染みの 「月々コミコミ5000円のカーリース」。 知名度バツグン＆圧倒的な安さだから、 こちらから無理に売り込む必要は一切ありません！ チラシやWebを見てご来店された お客様をご案内する【100%完全反響スタイル】です。 ◆ あなたの接客スキルが、そのまま活かせます 最初から購入に前向きなお客様ばかりなので、 アパレル・携帯販売・ホテルなど、 接客経験があれば即戦力！ 分かりやすいマニュアルもあるので、 車の知識はゼロで大丈夫です。 ◆ 20代・30代も平等に【月給40万円】スタート！ 平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 年齢問わず入社時からしっかり評価します。 さらに、残業は月20〜30時間程度で、 有給を使って4〜5連休の取得も可能。 プライベートも、お財布の余裕も、 どちらも妥協したくない 欲張りな転職をここで叶えましょう！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案。 ↓ 【2】契約 カーナビや任意保険、 その他オプションについてご説明し、 ご納得の上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、新しい車をお渡し 車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようサポート ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約いただいたお客様には、 点検・車検などのアフターフォローを行います。 ＼事業拡大に伴い新たなポジションも続々／ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ 実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！

月給30万円以上！未経験でも大手で超高収入！土日祝休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 「仕事を探す求職者さん」へのフォローと「人手を求める企業様」への解決提案がメインの業務となります 営業のノルマはありません！自分自身で立てる目標はあるのでそちらに向かって邁進してください！ 数字で追い込まれることも怒鳴られることもありません！ 未経験でも安心な「研修」と「先輩のフォローアップ」が充実！ 現在、加古川支社で活躍中の仲間は全員が未経験からスタートしました。 未経験でも大丈夫◎ゆっくり自分のペースで慣れていってください！ 本部には「教育課」があり、新人研修のフォローアップ体制が整っており 教育指導のマニュアルもあります。 ■既存取引先へのフォロー■ すでにお取引のある企業を定期的に訪問し、フォローアップや悩み事のヒアリングを行います。 既存のスタッフさんがその企業で働いている場合は、サポートも担当していただきます。 ■新規取引先へのアプローチ■ 電話でアポイントを取得し、企業を訪問します。 自社のサービスや特徴を説明し、どんな人材を必要とするかをヒアリングした上で、提案を行います。 ■派遣スタッフさんへの紹介業務■ 登録された派遣スタッフさんの希望をお伺いし、経験やスキルに合ったお仕事を紹介します。 また、スタッフさんと紹介先の企業を一緒に訪問し、職場見学も実施します。 企業とスタッフさんの双方が同意すれば、就業開始となります。 ＊派遣スタッフのフォローアップ 担当する派遣スタッフは一人当たり平均50名程度で、定期的なフォローアップお願いします！

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！

*営業って未経験でも本当にできるの？*そんな方もご安心ください◎ 先輩との同行営業からスタート！ノルマなしの提案営業です！

【雇用形態】 正社員 【職種】 寝具やインテリア用品の提案販売/経歴不問 【仕事内容】 「営業って、実際には何をするんだろう？」 お任せするのは、お問い合わせいただいたお客様への寝具・インテリア用品の提案営業です。 「最近、寝つきが悪くて…」 「今使っている寝具を見直したい」 など、お客様からいただいたご相談をもとに、まずはお悩みやご希望をヒアリング。 その内容に合わせて、一人ひとりに合った商品をご提案します。 ただ商品を売るのではなく、お客様のお話をしっかり聞いて、一緒に合うものを考えていく。 そんなアドバイザーのような営業スタイルです。 「営業経験がないけど、ちゃんと話せるかな？」 そんな方も大丈夫です！ 入社後は先輩スタッフとの同行営業やレクチャーからスタート。 まずは先輩の営業を見ながら仕事の流れを覚え、慣れてきたら少しずつ自分で提案していきます。 「この場合はどうしたらいい？」 「こういうお客様には何を提案すればいい？」 分からないことがあれば、すぐ隣の先輩に相談してください。 仕事の進め方やお客様との接し方、提案のコツまで、イチから丁寧にお教えします。 最初から完璧にできる必要はありません。 焦らず一つずつ経験を積みながら、自分のペースで成長していってください。 ★扱うのは、自信を持ってご提案できる高品質な寝具・インテリア用品。 お客様から「相談してよかった」「ありがとう」と喜んでいただけることも、この仕事の魅力です。 お客様との関係を一度きりで終わらせず、長くお付き合いしていける営業を目指せます◎ 【仕事の特徴】 「でも営業って、毎日忙しくて大変そう…」 そんなイメージを持っている方にも、知ってほしい働きやすさがあります！ ・営業ノルマなし ・無理な売り込みなし ・未経験からスタートOK ・12時出勤で朝はゆっくり ・朝の通勤ラッシュを回避 ・実働7時間 ・残業少なめ（月平均10時間以下） ・営業の約9割は車での移動 ・営業車貸与 ・頑張りはインセンティブでしっかり還元 ・未経験入社1年目で年収600万円の実績あり ・社員寮あり ・入社祝い金30万円（会社規定あり） 「人の役に立つ仕事がしたい」 「接客経験を活かしたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ★フリーター歓迎＆正社員デビューも応援！ ★アルバイト・パート経験しかない方もOK！ 正社員,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,シフト制,転勤なし,駅近5分以内,髪型・髪色自由,ネイルOK,歩合給あり,交通費支給,寮・社宅あり,研修あり,履歴書不要,職場見学可,第二新卒歓迎,入社祝い金あり,残業月20時間以内,長期,原則定時退社,中途入社5割以上,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,インセンティブあり,住宅手当あり,完全週休二日制,長期休暇あり,友達と応募OK,面接1回

現場経験を現地調査に活かす方を歓迎！高還元インセンティブ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、建築法人営業、土木法人営業 【未経験歓迎！法人営業のお仕事です】 ◆これまでの経験が活きる場面 ――――――――――――――――― 営業経験をお持ちの方は、お客様の話を聞き、 提案してきた経験を法人のお客様への提案や、 既存のお客様へのフォローに活かせます。 建設業や 電気工事などの現場経験をお持ちの方は、 現地調査や設計・施工管理との打ち合わせで、 現場を知っていることが強みになります。営業が 初めての方も歓迎です。太陽光発電や 蓄電池の知識は、入社後に 少しずつ覚えていただければ問題ありません。 ◆どんな仕事？ ――――――――――――――――― 企業や工場、施設などに、 産業用太陽光発電設備や 蓄電池の導入をご提案する仕事です。 電気料金の高騰や、二酸化炭素の排出を 減らす取り組みを背景に、企業の関心が 高まっている分野です。 ◆具体的な仕事内容 ――――――――――――――――― ・法人への太陽光発電・蓄電池の提案 ・既存のお客様へのフォロー ・新規のお客様への提案 紹介・お問い合わせ・新規開拓 ・現地調査 ・提案資料、見積書の作成 ・契約手続き ・設計・施工管理との打ち合わせ お客様への提案から現地調査、資料や 見積書の作成、契約手続きまで担当します。 営業だけで完結する仕事ではなく、 設計・施工管理・営業事務のメンバーと 協力しながら提案を進めます。 ◆この仕事の魅力 ――――――――――――――――― ・数千万円〜数億円規模の大型案件 ・提案や企画の力も身につく仕事 ・現場経験を営業に活かせる ・専門知識は入社後に学べる 成長が期待される再生可能エネルギーの分野で、 営業経験を活かしたい方にも、現場経験を 次の仕事につなげたい方にも向いています。 ◆株式会社大辰について ――――――――――――――――― 当社は 仮設事業部・環境設備事業部・建築事業部の3事業を展開する建設会社です。建設の幅広い分野を手掛けながら、未来のまちづくりに挑戦しています。 現在、社員数は約120名、売上55億円。 2029年には社員200名、売上150億円を 目指し、事業拡大を進めています。 ◆月給＋高還元のインセンティブ 成果に応じた収入を目指せる仕事です。 ◆大辰のチームワーク ――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 「人とのつながり」です。社員同士はもちろん、 お客様や協力会社との信頼関係を 大切にしながら仕事を進めています。 一人ではできない仕事だからこそ、チームで 支え合い、ともに成長できる環境があります。

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 ✅ お客様ファーストの営業 ✅ 売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

未経験から月給25万円以上。地域のお客様との信頼関係を大切にしながら、店舗運営にも携われる仕事です。配達だけで終わらないキャリアを築けます。

仕事内容 ■仕事内容 読売新聞販売店の運営スタッフとして、 地域のお客様が安心して新聞を購読できるようサポートする仕事です。 まずは新聞配達や集金などの基本業務からスタートし、 仕事の流れや担当エリアについて覚えていただきます。 その後は購読者様への対応や店舗運営のサポートなど、 少しずつ業務の幅を広げていきます。 当店のお客様は、高齢者の方やファミリー世帯が中心です。 現在ご利用いただいている購読者様に気持ちよく新聞を読み続けていただけるよう、 丁寧な対応と信頼関係づくりを大切にしています。 ＜具体的には＞ ・新聞配達 ・集金業務 ・購読者様への対応 ・契約更新のご案内 ・お問い合わせ対応 ・簡単な事務作業 ・配達スタッフのフォロー ・店舗運営補助 ※通常の朝刊配達は専任スタッフが担当しています。 急な欠勤や体調不良が発生した際には、 サポートとして朝刊配達をお願いする場合があります。 毎日朝刊配達を行う仕事ではありませんのでご安心ください。 ※また、既存のお客様からご紹介をいただくこともありますが、 日常業務の中心は既存購読者様への対応です。 無理な営業活動やノルマを追うような仕事ではありません。 ■地域のお客様とのつながりを大切にする仕事 読売新聞販売店は、新聞を届けるだけの仕事ではありません。 購読者様の多くは、 長年ご利用いただいている地域の方々です。 日々の訪問ややり取りを通じて信頼関係を築き、 「いつもありがとう」 「これからもお願いね」 と声をかけていただけることもあります。 地域の高齢者の方や子育て世帯など、 多くのお客様の暮らしを支える地域密着型の仕事です。 人と接することが好きな方や、 相手の立場を考えて丁寧に対応できる方が活躍しています。 ■配達だけで終わらないキャリアがあります 最初は配達や集金などの基本業務からスタートします。 現場を理解したうえで、 ・購読者様の管理 ・スタッフのサポート ・店舗運営 ・マネジメント業務 などにも携わっていただきます。 新聞販売店の仕事は単なる配達業務ではありません。 地域とのつながりを大切にしながら、 店舗運営や人材管理など幅広いスキルを身につけることができます。 将来的には販売店運営の中心メンバーとして活躍できる環境です。

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！