募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ▶▶９月にオープン★新規メンバー募集◀◀ ／ これまで何をやってきたか、よりも これから何を目指したいか。 遠回りした時間も、失敗した経験も、 次の一歩を踏み出すための糧になる。 私たちが求めているのは、完成された経歴書ではありません。 新しい環境で挑み、泥臭くやり抜く覚悟です。 過去にとらわれず、未来を動かす。 あなたの「本気」を、ここでぶつけてみませんか。 ＼ 当社はこれから全国へと拠点を広げていく成長フェーズです。 そこで今回、会社を、そしてチームを 力強く引っぱっていってくれる 【将来の経営者・リーダー候補】を大募集します！ 「いま知識やスキルがない」なんてことは一切問いません。 ちょっと不器用でも、学歴がなくても構いません。 大切なのは 「稼ぎたい」 「誰かに頼られるカッコいい大人になりたい」 「自分の力でビッグになりたい」 という熱い気持ちと勢いです。 社長・片平から、あなたへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直に言います。 僕は最初から「この仕事で一生食っていこう」なんて 決めていた立派な人間じゃありません。 若いころは、いくつも仕事を変えました。 全然向いてない仕事もあったし、 「なんか思ってたのと違うな」とすぐ辞めてしまった環境もあった。 でも今だから思うのは、 「やってみないと、何が自分に合うかなんて絶対に分からない」 ということです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材派遣の営業と出会ったとき ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ いくつも失敗して、人材派遣の営業をやってみたときに、 初めて「あ、これかもしれない」と思えました。 企業のリアルな悩みを聞いて、 働きたい人の人生に関わって、 頑張った結果がちゃんと「数字」と「感謝」で返ってくる。 決して楽な仕事じゃない。 でも、誤魔化しがきかない分、 やった分だけ、ダイレクトに自分に返ってくる世界でした。 「自分の力で、ちゃんと生きてる」って実感できたんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ だから、あなたに伝えたいこと ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事選びで大事なのは、 職種や条件だけじゃありません。 「誰と働くか」 正直、これに尽きると思っています。 上に立つ人間次第で、人はいくらでも伸びるし、 逆に、簡単に腐りもする。 僕はそれを嫌というほど見てきたから、 仲間をほったらかしにする「放置する社長」にだけは絶対になりません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたを、全力でバックアップします。 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ うちに来てくれた以上、 ・どうすれば成果が出るのか ・今、どこでつまずいているのか ・次は何を伸ばせばいいのか これらを絶対に曖昧にはしません。 頼れる先輩や僕が、一緒に考えて、一緒に修正して、 あなたが「ちゃんと稼げて、結果が出る」ところまで責任を持ちます。 未経験でいい。今、自信がなくてもいい。 大事なのは、「やってみよう」と思えるかどうか、それだけです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事について ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ あなたに任せたいのは、 【企業】と【働きたい人】をつなぐ 人材派遣の営業・コーディネーター。 【具体的に任せたい4つのステップ】 ▶▶法人企業へのアプローチ・提案 「現場の人手が足りない」 「即戦力が欲しい」という物流・製造・オフィスなどの企業を訪問。 「どんな人材がいれば現場が助かるか」をヒアリングし、派遣プランをご提案します。 ▶▶求職者さんとの面談・キャリア相談 応募してきた方と1対1で面談。 「どんな条件なら働きやすいか」 「将来どうなりたいか」など、本音を引き出します。 履歴書の経歴以上に、本人の人柄や意欲をしっかり見つめるのが当社の流儀です。 ▶▶入社後のフォロー・信頼関係づくり 就業が始まってからも定期的に現場を訪問し、 「職場の雰囲気はどう？」「困っていることはない？」と声をかけます。 企業とスタッフの双方から「○○さんが担当でよかった！」と感謝される瞬間が、この仕事一番の醍醐味です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ある1日の流れ ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 09:00 出社・メール確認 09:30 企業訪問・ヒアリング 12:00 昼食 （営業メンバーで外食に行くことも★） 13:00 求職者面談・職場見学同行 16:00 フォローや事務処理 18:00 退勤（残業少なめでメリハリ◎） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅高収入を目指せる営業のお仕事！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼"しっかり稼ぎたい"を叶えるなら今！／ 当社営業スタッフの平均月収は54万円！ 月収80万円以上稼ぐ社員もいます。 成果は毎月の給与・インセンティブにしっかり反映。 年齢や社歴ではなく、頑張りを正当に評価します！ 「今より収入を増やしたい」 「生活にもっと余裕を持ちたい」 そんな方にピッタリの環境です。 例えば… ◆趣味の旅行でホテルや飛行機をグレードアップ！ ◆グリーン車に躊躇なく乗れるようになった！ ◆欲しいものを"値段"で諦める生活から卒業できた！ ◆子どもの習い事代・家族に使える自由費が増やせた！ ◆憧れのあの外車を購入できた！ などなど… 収入アップを実現した先輩が多数活躍中！ 一緒に働く仲間は 20代1名/30代2名/40代2名と若手在籍中★ 新しい拠点を一緒に盛り上げてくれる仲間をお待ちしています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最後に ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ▶▶こんな方の“本気”を歓迎します！ 「ここから這い上がりたい」と思っている方 「自分の力で何かを成し遂げたい」 「いつかてっぺん（社長）を獲ってみたい」 そんな熱い野望、大歓迎！ そのエネルギーをここで爆発させてください。 みんなで楽しく、前を向いて進める方 難しく考える必要はありません。 仲間を大切にしながら、賑やかに、ガツガツと チームを引っ張っていってくれるような方を求めています。 「これまで」より「これから」。 その一歩を踏み出せる行動力こそが、私たちの求めるすべてです。 ▶▶当社ならではの魅力＆働きやすさ 仕事もプライベートも、全力で楽しむのがルール！ 「お祭り・イベント休暇」大歓迎！地元の祭りや、 外せないイベントの日は遠慮なく休んでください。 楽しむことに妥協しないのが、当社のスタイルです。 頑張った分だけ、お給料もポジションも手に入る！ 年齢や社歴は一切関係なし。 あなたの「本気」と成果をダイレクトに評価します。 スピード昇進はもちろん、拠点長や子会社社長への抜擢も、 ここでは決して夢物語ではありません。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼ 正社員デビューや初転職も応援 ／ ■未経験歓迎 ＊特別な資格や知識などは問いません ■要普免（AT限定可） ＊これさえあればOKです！ ■学歴不問、性別不問 （中卒OK｜高卒OK） ■人と話すのが得意な方 ■誰とでもコミュニケーションが取れる方 ＜ 活躍中の先輩たちは… ＞ 運送業や介護系、事務など 異業種からの転職者ばかり。 みんな未経験からのスタートです。 応募理由も 「土日休みが良い」「稼ぎたい」 「人と喋るのが好きだから」など様々。 ＊活躍中社員の前職 -ドライバー（配送） -一般事務 -介護スタッフ など |
勤務地 | ネクストモーション 株式会社 675-0101兵庫県加古川市平岡町新在家２丁目２７１−５201号室 勤務地 〒6750101兵庫県加古川市平岡町新在家２丁目２７１−５ 201号室 |
アクセス | 交通・アクセス 東加古川駅～徒歩3分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00（実働8h） ＊残業少なめ 18:30頃にはみんな退勤していますが、 早めの帰宅を強制している訳でもないので 「今日はここまでやりきりたい！」 で残業するのもOKです！ |
給与 | 月給300,000円～800,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 80万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨初めての転職も応援！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社から2か月は月給30万円！ （試用期間中） これは、転職したいけど それがきっかけで"収入が減る"心配を 少しでもなくすため。 安心して、研修を受けてくださいね！ もちろん、試用期間中でも好業績を だした場合には別途インセンティブも 支給しています◎ ー 試用期間終了後は 月給24万5000円～80万0000円 ー ※基本給は下がりますが インセンティブが支給されるので 月給30万円を下回った社員は過去０人！ 固定残業代：39時間分5万5000円含む ※超過分は別途支給 ＊頑張りをきちんと評価！ 新規受託数やお仕事を紹介した スタッフの稼働人数などに応じて、 インセンティブを支給します。 ■未経験入社1年目の社員が… インセンティブだけで 月45万円を手にした例も！ 年次や経験に関係なく、 成果をきちんと評価します。 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ・一律就職祝い手当：5万5000円 ・固定残業代：39時間分5万5000円含む ※超過分は別途支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与例】 給与例 当社の営業マンの平均月給は54万円！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社1年目～2年目、 20代・30代の平均月収です！ もちろん、月収が54万円以上の月もあり！ 賞与まで待たせず、 毎月の給与にインセンティブが反映するので 頑張りがスグに給与として手に入ることも 嬉しいポイントです♪ ー ▼年収例 年収400万円 / 入社1年目・役職なし 年収600万円 / 入社2年目・主任 年収800万円 / 入社4年目・課長 ー ▼インセンティブの歩合率 業界でもトップクラス！ 粗利の8%を還元しています。 また昇格すると、歩合率はUP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主任で粗利の10％、その後も 11％、12％…とUPしていきます！ |
休日休暇 | 休日休暇 ＜ 年間休日127日 ＞ 完全週休2日制 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※有給休暇も、取りたい時にとってOKです！ 特に理由も、アレコレ聞きません◎ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ・一律就職祝い手当：5万5000円 ・固定残業代：39時間分5万5000円含む ※超過分は別途支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給（成績に応じで随時） インセンティブ制度（毎月支給） 交通費支給（規定） 役職手当 時間外手当（超過分） 資格手当 結婚出産祝い金 車通勤OK (研修終了後より可能) 直行直帰OK 資格取得支援制度 （衛生管理者／派遣元責任者 など） 定期健康診断 スーツ自由 社用携帯・PC貸与 社用車貸与 ガソリンカード貸出し |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 2019年に設立した当社。 ありがたいことに業績も好調✨ この度、新しい事務所を立ち上げます◎ 和気あいあいとした明るい雰囲気で 少人数の中でのびのび働けます♪ プライベートも大切に！遊びも仕事も全力！ 困った時はすぐに助け合う社風です。 |